衛(wèi)生站站長競聘演講稿(專業(yè)20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-09 08:19:12
衛(wèi)生站站長競聘演講稿(專業(yè)20篇)
時間:2023-11-09 08:19:12     小編:文軒

演講稿要讓聽眾感受到演講者的自信和熱情,以建立良好的溝通和信任。那么如何寫一篇引人入勝的演講稿呢?首先,要明確演講的目的和受眾,有針對性地選擇主題和內(nèi)容。其次,要注意演講稿的結(jié)構(gòu)和邏輯,清晰地闡述觀點,條理分明。同時,要運用生動的語言、有趣的事例和恰當?shù)谋扔鱽砦牨姷淖⒁饬?。此外,演講稿的語氣要真摯、熱情,充滿自信和感染力。以下是一些成功演講稿的范例,供大家參考。

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇一

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

下午好!我叫xxx,今年xx歲,xx學歷,現(xiàn)任xx站副站長。我今天競聘的崗位是xx站副站長。

現(xiàn)在,我向各位匯報一下主要經(jīng)歷、競聘優(yōu)勢和工作設(shè)想。

19xx年,我?guī)е鴮V電事業(yè)的熱愛和憧憬,來到cc廣電站,開始了我的工作生涯,這一干就是20年。20年來,我有10年從事的是有線廣播工程技術(shù)工作,還有10年主要干的是有線電視工程技術(shù)工作。從收費、安裝、維護到報帳、用戶管理、組織施工,可謂“什么都干過,什么都能干好”。我曾多次受到上級表彰,尤其是在廣電站劃歸市局管理的兩年多來,兩次被分局評為先進工作者,并榮獲“十佳收費員”稱號。值得一提的是,去年4月至今,還被分局聘為沙頭站副站長。

1、曾當過一年的副站長。這是我競聘的最大優(yōu)勢。一年來,我配合站長積極為cc站事業(yè)發(fā)展出謀劃策,認真做好自己分管的工程技術(shù)工作。在全站人員的共同努力下,20xx年cc站完成用戶1010戶,超額310戶。

2、有一技之長。工作20年來,我一直從事的是工程技術(shù)工作,曾多次參加過這方面的培訓,被省局評為“優(yōu)秀學員”。去年底,還通過了省局組織的線務(wù)員上崗考試。本人的技術(shù)等級現(xiàn)為高級工,具備了獨當一面的能力。

3、具有大專學歷,而且學的是行政管理專業(yè)。

4、曾在不同的廣電站工作過。分別有在新壩站和沙頭站工作10年的經(jīng)歷。

1、找準位置,準確角色定位。

作為一名副站長,主要的`工作職責是協(xié)助站長對本站人、財、物進行管理,在維護好站長威信的前提下,充分發(fā)揮好參謀助手作用,并努力協(xié)調(diào)處理好以下幾個方面的關(guān)系。一是協(xié)調(diào)處理好與站長的關(guān)系。在尊重站長、維護站長威信的前提下,積極做好自己本職范圍內(nèi)的工作。二是協(xié)調(diào)處理好主動與被動的關(guān)系。在平時的工作中,尊重站長的各項決策,按照站長的意圖辦事,并及時向站長提供信息,反映情況,大膽為站長出謀劃策。三是協(xié)調(diào)處理好到位與越位的關(guān)系。對于副站長職責范圍內(nèi)的事,做到敢做、敢想、敢干,凡是超出職責范圍內(nèi)的事,該請示匯報的及時請示匯報,不擅自做主,不亂表態(tài),不亂辦事。四是協(xié)調(diào)處理好敬業(yè)與精業(yè)的關(guān)系。敬業(yè)是做好本職工作的前提,而要做好本職工作,不僅要有敬業(yè)精神,更要有工作的才能與本領(lǐng)。對此,本人除平時帶頭苦干、勤奮工作外,千方百計地擠出時間,努力學習有線電視技術(shù)和管理知識,不斷豐富、充實自己的業(yè)務(wù)技能,爭做一名既敬業(yè)又精業(yè)的合格的副站長。五是協(xié)調(diào)處理好與職工的關(guān)系。平時要求職工做到的,自己帶頭先做到,并經(jīng)常與他們進行感情溝通,做到善解人意,團結(jié)全站職工共同為事業(yè)發(fā)展作出貢獻。

2、竭盡全力發(fā)展有線電視用戶。目前,我們xx站的總用戶量在分局排行榜中位居中等,入戶率僅有50%左右,空白的村組還較多,這為我們沙頭站的有線電視發(fā)展提供了一個較為廣闊的空間。在今后的工作中,我將利用對沙頭鎮(zhèn)情況十分熟悉的這一優(yōu)勢,主動與有關(guān)村組干部聯(lián)系接觸,爭取他們對發(fā)展用戶的支持和幫助。在站長的領(lǐng)導下,科學、合理地設(shè)計編制好網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃,做到高標準、高起點、嚴要求,力爭在年內(nèi)發(fā)展用戶600戶,入戶率達55%以上,基本消滅有線電視空白村組。當然,要實現(xiàn)這一目標,還存在著許多困難,如,原xx廣電站和xx廣電站兩站的網(wǎng)絡(luò)整合后,總共只有9個光節(jié)點,其中1個光節(jié)點就帶了5個自然村的用戶,每到雷雨季節(jié),雷聲一響,報修電話不斷,維護任務(wù)繁重,面臨的困難也很多。對此,本人在思想上已做好了充分的準備。不管工作的難度有多大,困難有多多,我都將竭盡全力,盡心盡職地配合站長做好本站的各項工作,圓滿完成分局下達的各項目標任務(wù)。

如果我競聘xx廣電站副站長得到各位領(lǐng)導的認可,獲得成功,我將在今后的工作中,圍繞分局“5個10%”的奮斗目標,忠實地履行好自己的職責,協(xié)助好站長做好全面工作,不折不扣地完成分局下達我站的各項目標任務(wù)。如果我在這次競聘中不能成功,我也不怨天尤人,也不自暴自棄,而是在崗位選擇中重新定位,完善和提高自我,繼續(xù)為廣電事業(yè)盡一份力,發(fā)一份光。

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇二

各位領(lǐng)導、各位同志:

大家好!

“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”,我需要一個飛躍的機遇,飛躍的空間,飛躍的平臺;“欲窮千里目,更上一層樓”,只有站得更高才會看得更遠,我今天競聘的崗位是站長一職。我是建站第一批招進人員,培養(yǎng)了我,我了解,熱愛,是我們的根、我們今后的依托。未來就是我們的未來。因此,我和大家的愿望一樣,就是團結(jié)一致,不計前嫌,竭盡全力把建設(shè)好、發(fā)展好,發(fā)展了,我們才有前途。

建設(shè)和發(fā)展問題,已經(jīng)談了很多年了,由于多種原因,始終是爭論多于落實,觀看多于實干,人心得不到凝聚,士氣得不到振奮。

站長來了以后,提出穩(wěn)定是前提、創(chuàng)新是動力、發(fā)展是目標的整體思路,立足于以人為本,以制度為保障,抓好典范表率作用和人員素質(zhì)提高,內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象,步步落實,說到干到,使我站的發(fā)展建設(shè)有了一個良好開端。由此我們看到,單位的發(fā)展建設(shè),領(lǐng)導是關(guān)鍵,重點是落實。

下面,我談?wù)剳?yīng)繼續(xù)落實的幾項工作:

通信保障工作是根本任務(wù),是存在和發(fā)展的依據(jù)。特別是指揮所的各類通信、自動化系統(tǒng)的保障。省級指揮所是省辦的對外窗口,更是展示實力的陣地。只有業(yè)務(wù)精湛、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、保障有力,才能取得各級領(lǐng)導機關(guān)的信任和支持,鞏固地位,并以此爭取更大的發(fā)展空間;更重要的,我們不能忘記所肩負的使命——戰(zhàn)時要能夠為保護人民生命財產(chǎn)安全達到最佳的通信保障狀態(tài)。

就是根據(jù)下一步工作的總體目標,科學地按性質(zhì)、職能和任務(wù)設(shè)置內(nèi)設(shè)機構(gòu),并根據(jù)內(nèi)部機構(gòu)的責任目標合理設(shè)置崗位,使各機構(gòu)、各崗位能和諧運作,保證總體任務(wù)的實現(xiàn)。

在座每位都是有頭腦、有創(chuàng)造欲望、有積極性的,但個人的天賦再高,他的腦力和體力終歸是有限的,同時,每個人都有不同的個性,有長處有短處。怎樣才能適才適用、趨長避短,使大家科學的、有機的結(jié)合在一起,組成一支有效的隊伍去實現(xiàn)既定的目標,過去僅靠管理者定,公與不公基本取決于管理者本人的素質(zhì),人為因素過重。要讓每個人都能找到適合自己的崗位,組成優(yōu)勢互補的隊伍,我們應(yīng)推行合理的用人機制,如競爭機制、雙向選擇機制、淘汰機制,還有我們現(xiàn)在正在進行的競聘機制等。這將會大大調(diào)動大家的積極性,充分發(fā)揮個人主觀能動性,形成比學趕幫超的積極態(tài)勢,營造出人人有壓力、人人比貢獻、人人求發(fā)展的熱烈氛圍。如此,單位必將快速發(fā)展。

七分工作三分宣傳,尤其象我們這樣的通信保障單位,出問題的時候一定追到你,正常的時候可能就忘了你(當然,這句話有些片面)。其實,我們有很多工作,有很多感人事例,許多同志整天勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)。如果不宣傳,不要講站外不知道,就是我們站內(nèi)可能都不清楚。去年,在機關(guān)的大力支持和全站人員的努力下,我們通過總結(jié)上報,獲得了省直創(chuàng)三優(yōu)文明單位的稱號,總機班受到了全省人防工作會議的表彰等等,即肯定了成績,也提高了知名度,更增強了大家的集體榮譽感,豎立了品牌意識。另外,我們還利用自辦板報和人防報作為宣傳手段,尤其是我們的網(wǎng)站,知名度高、信息量大、涉及面廣、更新率快,已成為進行宣傳的重要陣地。通過這些宣傳,讓外界確確實實地感受到了奮發(fā)向上的勢頭。

激勵機制是鞭策和鼓勵工作人員優(yōu)質(zhì)高效完成任務(wù)的有效手段。規(guī)章制度則保證了管理的規(guī)范化,最大限度地避免一些人為因素引起的不必要矛盾和障礙,保障單位合法有序的運轉(zhuǎn)。

對內(nèi)來講,通過宣傳教育,大家了解了國內(nèi)外的大事,眼界開闊了、觀念更新了,了解了人防發(fā)展的大好時機和身邊的榜樣典型,信心足了,壓力大了,更加努力了;通過學歷學習和業(yè)務(wù)培訓,素質(zhì)提高了、業(yè)務(wù)面也廣了;通過同志間的溝通交流,消除了誤會、增進了感情、建立了信任、促進了工作。正如站長要求的:內(nèi)強素質(zhì),外樹形象。

廣開渠道,我們應(yīng)充分利用本站優(yōu)勢。

1通過為機關(guān)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得機關(guān)領(lǐng)導充分信賴,爭取更多工作任務(wù),如指揮所的管理任務(wù)及一些機關(guān)后勤服務(wù)工作,以任務(wù)和服務(wù)獲取經(jīng)費。

加入wto后,將有更多的國內(nèi)外企業(yè)在國內(nèi)尋找合作伙伴,如政策允許,從設(shè)備、儀器、材料代理到幫助工程競標、聯(lián)營,我們都可以介入,獲取一定收入。

應(yīng)該說,有經(jīng)營創(chuàng)收方面的人才,特別是我們在家的一些同志,這幾年在外面積累了一定的經(jīng)營理念和實踐經(jīng)驗,只要有機會、有條件,他們一定能為站里創(chuàng)收做貢獻。

以上三大項工作,實際上站長正帶領(lǐng)大家逐步落實,當然,有許多工作需要長抓不懈。

今天,我們幾位競聘副站長職位,下面就副站長這個職位談?wù)勎业睦斫猓?/p>

盡管副站長不算什么官,但這一屆副站長對未來將產(chǎn)生重大影響。

大家知道,當前人防事業(yè)正處在旺盛的發(fā)展階段,人防通信的地位也隨之上升,而我們又處于省級指揮所建立之際,這應(yīng)該是向前邁進一大步的關(guān)鍵時機,能不能抓住這個機遇,擴大業(yè)務(wù)范圍,要取決于發(fā)展建設(shè)情況,即是否能展示實力,贏得機關(guān)的信賴。這一切,我們大家的努力是基礎(chǔ),副站長與站長的配合是關(guān)鍵。通俗的講站長是想和干結(jié)合,以想為主,即主要致力于決策和重要關(guān)系的調(diào)整,另外處理一些須站長處理的重要事宜。副站長作為助手是干、想結(jié)合,以干為主,即通過相應(yīng)機構(gòu)實現(xiàn)決策的內(nèi)容,并負責監(jiān)督和信息反饋,當然在給站長反饋信息時也應(yīng)拿出自己的意見,當好參謀,參與決策,避免盲從。如果說領(lǐng)導就是服務(wù),那么副站長則站在服務(wù)的第一線,這就要求副站長不僅要理解上級有關(guān)精神和站長的意圖,還要熟悉相應(yīng)機構(gòu)的業(yè)務(wù),否則,一種結(jié)果是外行領(lǐng)導內(nèi)行,不指揮或瞎指揮,另一種結(jié)果是反授權(quán),即把任務(wù)交給站長。無論是哪種結(jié)果,都將對工作造成危害,影響發(fā)展進程。

尤其重要的是,副站長必需擺正位置,當好助手,受得了委屈,甘當緩沖區(qū),決不能權(quán)力越線,矛盾后推,否則班子內(nèi)耗,貽害無窮。

我競聘副站長這個職位,一是我渴望快速發(fā)展;二是我認為能夠勝任這個角色。

x年我從部隊回來后,考入當報務(wù)員。x年考入解放軍通信指揮學院,對通信系統(tǒng)、計算機及人防通信指揮進行了系統(tǒng)學習,因我在校成績優(yōu)異和表現(xiàn)突出,光榮入黨,還因我投稿較多,被學院授予院級通信報道先進個人。x年受指通處委托,成功組織了全省人防傳真網(wǎng)的建立、溝通和人員培訓。x年任通信科長后,與大家一起完善通信資料、精心維護設(shè)備及線路,使電話故障率降到最低限度,記費準確率提高到最高水平,成功實現(xiàn)主機、記費系統(tǒng)千年蟲順利過渡等。去年xx月,在指通處統(tǒng)一安排下,與省臺人員一起成功組織了全省無線電通信演練,其中演練安排流程表及大部分演習文稿都出自我手。

這一點請大家?guī)臀蚁略u語。

要做好一名過硬的副站長,我還存在一定的差距。我在過去的工作中缺乏大刀闊斧的氣魄,例如有時過于礙情面,不能理直氣壯地堅持原則;有時怕別人說出風頭怕傷和氣過于謙讓,放不開手腳;有時怕得罪人,力求人人兼顧,面面俱到,反而造成了工作上的被動。通過對自己過去工作的深刻反省和領(lǐng)導同志們對我的點撥,我深刻地認識到,作為一名單位負責人,僅無私奉獻是不夠的,更要堅持原則,無畏管理,大刀闊斧,眼前可能會得罪人,但只要自己行的正、站的直,問心無愧,只要有利于單位的發(fā)展建設(shè),有利于集體的利益,就要大膽的想,大膽的干,只要單位發(fā)展了,職工利益提高了,最終會贏得群眾的理解和支持。當然,我還有很多缺點,在工作我也會有失誤,我衷心的希望大家能及時的給我指出,我一定會認真調(diào)整、努力改正。

x年,我到x縣與兒街鎮(zhèn)扶貧,擔任掛職副書記,協(xié)助分管扶貧、計生工作,對行政管理工作有了一年的實踐機會。

自x年扶貧回來起,我基本上兼管政秘科工作。在站長的領(lǐng)導和大家的支持下,較好地理順了內(nèi)部和外部的關(guān)系,獲得了機關(guān)和相關(guān)單位的大力支持。在大家的共同努力下,獲得了xx年省直三優(yōu)文明單位。在職工升級和幾次工資調(diào)整中無一差錯。負責站文件和大量總結(jié)、匯報材料的草擬和整理,對本站的板報和稿件也做了許多文字編輯工作,還利用計算機建立人事、行政、黨建數(shù)據(jù)庫等。

尤其是x年以來,我一直承擔著站長助手的責任和義務(wù),對配合站長工作有一定的實踐經(jīng)驗和教訓。

x年x月以來,我擔任副書記,在本站許多重要問題上參與了決策。

在工作過程中,我積累了很多工作經(jīng)驗,同時也由于經(jīng)驗不夠豐富,有些事處理的不盡人意,特別是在協(xié)助李站長工作其間,由于自己初次擔當助手角色,沒有正確理解和把握助手在領(lǐng)導和群眾之間應(yīng)處的位置,過多地考慮怎樣去執(zhí)行領(lǐng)導決策,沒有積極的對待大家的反響,不能堅持己見,同時,也由于自己的能力和經(jīng)驗不足,導致在一些事情的處理上脫離了群眾,出現(xiàn)了失誤,引起了不滿,產(chǎn)生了誤會,通過自我反省和多坦誠與大家交流,特別是向經(jīng)驗豐富的老同志請教,找出不足,吸取教訓,并在工作中不斷調(diào)整、改進,使自己不斷成熟。為了提高行政管理水平和自身素質(zhì),我還于xx年參加了行政管理本科班的學習。

最后“好風憑借力,送我上青云”,我相信我的努力會化作領(lǐng)導和評委們的信賴,這股信賴的春風會把我送向站長之職,對此,我將以綿薄之力來回報組織和同志們對我的信任與支持。

謝謝支持!

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

大家好!

今天,能有機會站在演講臺,展示自己的能力,放飛心中的理想,我感到無比激動!今天,我要競聘的崗位是沿河管理總站站長競聘演講稿,我希望在這個全新的崗位上為我站的環(huán)境檢測事業(yè)做出更大的貢獻!下面我簡要做一下自我介紹:

各位領(lǐng)導、各位評委,榮譽和成績只是對昨天的肯定,而今天的我要做的惟有勤勤懇懇地工作和永不停止的努力,以對環(huán)境檢測事業(yè)的虔誠之心做好每一份工作!下面我談一下自己競聘副站長職務(wù)的優(yōu)勢:

第一,我具有多年的工作經(jīng)驗和嫻熟的業(yè)務(wù)能力。

屈指算來,參加工作已經(jīng)xx年了,多年的工作經(jīng)歷不僅豐富了我的人生閱歷,同時也使我積累了豐富的工作經(jīng)驗。工作以來,我謙虛上進,不斷學習業(yè)務(wù)知識,增強自己的業(yè)務(wù)能力,同時我也廣泛涉獵管理、通信等學科,既具有了扎實的專業(yè)理論,也獲得了綜合理論知識。

第二,我具有嚴謹細致、扎實高效的工作作風。

在辦公室擔任主任的幾年來,我一直嚴格要求自己,使我養(yǎng)成了無論什么工作,不干則已,要干就要追求卓越,力爭達到一流水平的做事性格,這種性格促使我自加壓力、負重奮進,竭盡全力爭取把本職工作做得最好。同時,我還富有強烈的事業(yè)心和責任感,工作嚴謹細密,一絲不茍,高效快捷,講求效率。特別是回想幾年前剛剛進入公司的時候,為了熟悉公司的工作內(nèi)容和業(yè)務(wù)知識我常常學習到深夜??梢哉f,多年的工作經(jīng)歷,使我養(yǎng)成了不怕吃苦、迎難而上、甘愿奉獻的品質(zhì),造就了勇于承擔責任,永遠不言放棄的堅強性格。

第三,我具有積極的工作態(tài)度。

一位哲人說:“你的.心態(tài)就是你真正的主人”。參加工作以來,無論在什么崗位上,我都努力爭取提高,努力做得更好。我時常提醒自己,一個人的崗位有不同,能力有大小,雖不能驚天動地,但務(wù)必兢兢業(yè)業(yè),這是做工作之根本。在今后的工作中,我仍將一如既往地干下去。

下面我談一下對競聘崗位的認識:(如果字數(shù)多,此段可以刪除)各位領(lǐng)導,評委,在我看來,檢測站副站長的崗位是一個對自身能力要求很高的崗位,不但需要熟悉人事管理、業(yè)務(wù)管理及檢測專業(yè)知識等,還必須具有較強的溝通能力。同時也需要一股主動探索、高度負責的服務(wù)精神和較強的監(jiān)控能力、邏輯、思維、組織協(xié)調(diào)能力。此外,他還要在其位,謀其政,積極協(xié)助檢測站領(lǐng)導,承上啟下、安內(nèi)調(diào)外,積極參與政務(wù),認真辦理事務(wù),熱心搞好服務(wù)。雖然我認為自己具備一定的優(yōu)勢,但我深知,個人的力量只是滄海一粟,微不足道,只有發(fā)揚團隊協(xié)作精神,發(fā)揮群體的智慧和力量,才能使我們的工作更上層樓。因此,如果我這次能夠得到大家的信任支持,光榮當選,我將努力做好以下幾點:

第一、真誠講團結(jié),搞好關(guān)系,創(chuàng)造和諧共事的良好氛圍。

多年的工作經(jīng)驗告訴我,同事之間團結(jié)比什么都重要。在團結(jié)方面,一定要擺正位置,正確認識和看待自己,當好配角,胸懷全局。在工作中和生活上以身作則,樹立好模范作用,平易近人,努力做到說真話,辦實事,求實效。尤其注意那些與自己有不同看法的同志,團結(jié)他們一道工作。工作中講求民主,多溝通交流,在和諧中工作,在和諧中進步。

第二、以加強管理為重點,全面提升工作合力。

如果競聘成功,我將協(xié)助站長加強管理,使環(huán)境監(jiān)測工作更具制度性、科學性,編制管理手冊,使全站的監(jiān)測工作更加規(guī)范化、制度化、標準化。首先,根據(jù)聘用制改革的指導思想,我將深化“多勞多酬,少勞少酬,不勞不酬”的分配原則,為提高本站職工工作的積極性和主動性,我還將制定監(jiān)測工作量化考核方案,實現(xiàn)工作量與工作難易度和考核量化掛鉤。其次,建立站班子每周輪值考核制制度。工作中,實行重點考核、考評部門職責和崗位責任、監(jiān)測工作質(zhì)量保證措施、規(guī)章制度執(zhí)行情況以及上、下班考勤及工作紀律情況。力爭通過通過以上5長效工作機制的管理,使我站工作作風、工作合力得到進一步提升。最后,為提升應(yīng)急監(jiān)測能力水平,我還將積極協(xié)助站長謀求資金、儀器支持,以便填補我站在重要監(jiān)測項目、儀器上的空白,強化環(huán)境監(jiān)測范圍和應(yīng)急監(jiān)測能力。

第三、以監(jiān)測質(zhì)量為核心,強化質(zhì)量控制與保證。

一是強化環(huán)境質(zhì)量綜合分析能力與水平。在檢測工作中,要特別重視環(huán)境質(zhì)量綜合分析,在做好環(huán)境質(zhì)量現(xiàn)狀評價的基礎(chǔ)上,著重加強環(huán)境質(zhì)量變化規(guī)律分析、環(huán)境質(zhì)量變化原因分析和總量分析,不斷提高為環(huán)境管理和領(lǐng)導決策的服務(wù)水平。二是強化環(huán)境監(jiān)測站三級審核制度。我將根據(jù)環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量控制與質(zhì)量保證的高標準開展工作,在分析過程中加強了密碼平行樣的控制。三是強化采樣分析人員責任意識。進一步修定完善監(jiān)測考核制度,加強技術(shù)資料、檔案、儀器設(shè)備和試劑管理,保證監(jiān)測報告的準確性、公正性,并在工資考核中予以兌現(xiàn)。

各位領(lǐng)導、各位評委,幾分鐘的競崗演講,濃縮了人生的一個短暫的片斷。今后無論何時回味,都是一段別樣的精彩!如果我在此次競聘中獲得成功,我會踐行自己的承諾,努力地工作,更上層樓,以出色的工作表現(xiàn)回報大家的厚愛。如果在競爭中被淘汰,我也將把她作為一次人生的洗禮,總結(jié)經(jīng)驗,找出差距,不斷進步。各位領(lǐng)導、各位評委,只要給我一個機會,我一定會還您一個滿意,明天的我和明天的xx檢測站都會更加精彩!

我的演講完畢,謝謝大家!

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇四

大家好,今天我要競聘的是公益林管護大隊基層管護站副站長職位。首先非常感謝局領(lǐng)導能給我們一個公平競爭的的機會。通過這次競聘演講,一方面可以鍛煉我們的能力,展示我們的工作業(yè)績,另一方面,并能借此機會和大家進行工作經(jīng)驗、思想等交流。我相信,通過這次競聘管護站副站長以后,大家的工作方法、態(tài)度將會有所改變,另外各管護站的工作業(yè)績也將會得到提高。

我今天的演講內(nèi)容分為四個方面。第一,簡要簡紹自己基本情況及工作簡歷;第二,在林業(yè)局工作兩年的基本情況匯報;三是我競聘副站長的優(yōu)勢;四是今后的工作打算。

一、本人工作簡歷,我于20xx年6月畢業(yè)于甘肅農(nóng)業(yè)大學,20xx年6月至20xx年4月就職于廣西勁達興紙業(yè)集團公司林業(yè)分公司。20xx年4月應(yīng)聘于林業(yè)局公益林管護大隊,20xx年4月至20xx年5月在會水苗圃,20xx年5月至20xx年5月在新溝管護站負責上下東溝、舊寺墩片區(qū)公益林管護工作。

巡護、防火工作,以及日志記錄、值班以及領(lǐng)導所交辦的各項工作任務(wù)。

20xx年 5月份調(diào)入新溝管護站以后,迅速了解熟悉自己的管護區(qū)域和管護對象。嚴格按照巡護制度和要求展開了巡護工作。在日常巡護工作中,按照自己的崗位職責做到按時巡護,巡護日志按時、認真的記錄和審閱。做到每周對所管轄的區(qū)域至少巡護1到2次,并每周對所管轄的兼職護林員的巡護日志審閱一次,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正和解決。對巡護過程中發(fā)現(xiàn)的無證采伐樹木和木材運輸?shù)那闆r及時上報。對發(fā)現(xiàn)放牧、毀林開荒、野外用火以及破壞森林資源的行為能夠及時制止并及時向領(lǐng)導匯報,工作期間,我除了做好自己的巡護工作,記錄好巡護日志、認真值班之外,還積極參加管護站組織的例會、學習、勞動等日常工作以及局內(nèi)組織的例會、學習和勞動。并按時完成局里領(lǐng)導安排的其他各項工作。

第三方面,競聘副站長的優(yōu)勢。

一、本人所學專業(yè)為林學,在兩年來的工作中,本人以理論結(jié)合實際,不斷強化專業(yè)知識,不斷為自己充電加油,并積累了一定的工作經(jīng)驗與方法,我相信今后自己所學的專業(yè)知識能夠真正地運用到實踐中來。

二、在工作作風上,本人具有較強的敬業(yè)精神和主人翁精神,工作中能認真負責,吃苦耐勞。干一行,愛一行,這是干好工作的基礎(chǔ)。

三、本人具有較強的責任感,能夠嚴格要求自己,并能夠與同事團結(jié)共事,具有較強的協(xié)調(diào)能力和人際交往能力。

第四方面,對競聘崗位的認識和今后的打算:

第二,擺正位置,做好配角,當好參謀

副站長的主要職責,對管護站的全面工作,要盡其所有,在工作中要全面收集各種信息供站長參考,向站長提供各種建議和主張,幫助站長順利做出決策,其次,要有統(tǒng)籌兼顧的思想,當好管護站協(xié)調(diào)人,使做出的決策能夠符合大多數(shù)人的意愿,當站長處理外業(yè)時,自己要堅守崗位,總之,要做到盡職不越權(quán)。

第三,搞好管護站團結(jié)。只有團結(jié),工作才能順利的完成。在平時的工作中難免有矛盾和誤解發(fā)生,因此要協(xié)助站長做好協(xié)調(diào)工作,使大家能夠相互信任,相互幫助,相互理解。

第四,要有吃苦耐勞,積極主動的奉獻精神。

最后,非常希望領(lǐng)導能給我這個機會,如果我能競聘到這個崗位,我將珍惜這個機會,用最大的熱情和積極性干好自己的各項工作。反之,我將一如既往的在自己的崗位上干好自己的本職工作。最后,希望各位領(lǐng)導和同事能給予寶貴的意見,謝謝!

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇五

各位領(lǐng)導、各位同志:

大家好!

非常榮幸在這里向大家匯報我的思想,感謝辦領(lǐng)導和站長引入競爭機制,使我有機會通過這種形式讓大家對我有更深的了解,競爭機制也將會為每一位提供機會,使大家各盡所能的為×××的發(fā)展建設(shè)而努力。

我是××年來到這個集體的,×××培養(yǎng)了我,我了解×××,熱愛×××,×××是我們的根、我們今后的依托?!痢痢恋奈磥砭褪俏覀兊奈磥?。因此,我和大家的愿望一樣,就是團結(jié)一致,不計前嫌,竭盡全力把×××建設(shè)好、發(fā)展好,×××發(fā)展了,我們才有前途。

×××的建設(shè)和發(fā)展問題,已經(jīng)談了很多年了,由于多種原因,始終是爭論多于落實,觀看多于實干,人心得不到凝聚,士氣得不到振奮。

自從××站長來了以后,提出穩(wěn)定是前提、創(chuàng)新是動力、發(fā)展是目標的整體思路,立足于以人為本,以制度為保障,抓好典范表率作用和人員素質(zhì)提高,內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象,步步落實,說到干到,使我站的發(fā)展建設(shè)有了一個良好開端。由此我們看到,單位的發(fā)展建設(shè),領(lǐng)導是關(guān)鍵,重點是落實。

下面,我談?wù)劇痢痢翍?yīng)繼續(xù)落實的幾項工作:

通信保障工作是×××的根本任務(wù),是×××存在和發(fā)展的依據(jù)。特別是指揮所的各類通信、自動化系統(tǒng)的保障。省級指揮所是省辦的對外窗口,更是×××展示實力的陣地。只有業(yè)務(wù)精湛、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、保障有力,才能取得各級領(lǐng)導機關(guān)的信任和支持,鞏固×××的地位,并以此爭取更大的發(fā)展空間;更重要的,我們不能忘記×××所肩負的使命——戰(zhàn)時要能夠為保護人民生命財產(chǎn)安全達到最佳的通信保障狀態(tài)。

1、實行目標管理,合理設(shè)置內(nèi)設(shè)機構(gòu)和崗位

就是根據(jù)下一步工作的總體目標,科學地按性質(zhì)、職能和任務(wù)設(shè)置內(nèi)設(shè)機構(gòu),并根據(jù)內(nèi)部機構(gòu)的責任目標合理設(shè)置崗位,使各機構(gòu)、各崗位能和諧運作,保證總體任務(wù)的實現(xiàn)。

2、逐步引入各種激勵機制,建立和完善各種規(guī)章制度

激勵機制是鞭策和鼓勵工作人員優(yōu)質(zhì)高效完成任務(wù)的有效手段。規(guī)章制度則保證了管理的規(guī)范化,最大限度地避免一些人為因素引起的不必要矛盾和障礙,保障單位合法有序的運轉(zhuǎn)。

3、推行合理的用人機制

在座每位都是有頭腦、有創(chuàng)造欲望、有積極性的,但個人的天賦再高,他的腦力和體力終歸是有限的,同時,每個人都有不同的個性,有長處有短處。怎樣才能適才適用、趨長避短,使大家科學的、有機的結(jié)合在一起,組成一支有效的隊伍去實現(xiàn)既定的目標,過去僅靠管理者定,公與不公基本取決于管理者本人的素質(zhì),人為因素過重。要讓每個人都能找到適合自己的崗位,組成優(yōu)勢互補的隊伍,我們應(yīng)推行合理的用人機制,如競爭機制、雙向選擇機制、淘汰機制,還有我們現(xiàn)在正在進行的競聘機制等。這將會大大調(diào)動大家的積極性,充分發(fā)揮個人主觀能動性,形成比學趕幫超的積極態(tài)勢,營造出人人有壓力、人人比貢獻、人人求發(fā)展的熱烈氛圍。如此,單位必將快速發(fā)展。

4、加強宣傳教育,促進學習交流

七分工作三分宣傳,尤其象我們這樣的通信保障單位,出問題的時候一定追到你,正常的時候可能就忘了你。其實,我們有很多工作,有很多感人事例,許多同志整天勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)。如果不宣傳,不要講站外不知道,就是我們站內(nèi)可能都不清楚。去年,在機關(guān)的大力支持和全站人員的努力下,我們通過總結(jié)上報,×××獲得了省直創(chuàng)三優(yōu)文明單位的稱號,總機班受到了全省人防工作會議的表彰等等,即肯定了×××的成績,也提高了×××的知名度,更增強了大家的集體榮譽感,豎立了品牌意識。另外,我們還利用自辦板報和人防報作為宣傳手段,尤其是我們的網(wǎng)站,知名度高、信息量大、涉及面廣、更新率快,已成為×××進行宣傳的重要陣地。通過這些宣傳,讓外界確確實實地感受到了×××奮發(fā)向上的勢頭。

對內(nèi)來講,通過宣傳教育,大家了解了國內(nèi)外的大事,眼界開闊了、觀念更新了,了解了人防發(fā)展的大好時機和身邊的榜樣典型,信心足了,壓力大了,更加努力了;通過學歷學習和業(yè)務(wù)培訓,素質(zhì)提高了、業(yè)務(wù)面也廣了;通過同志間的溝通交流,消除了誤會、增進了感情、建立了信任、促進了工作。正如站長要求的:內(nèi)強素質(zhì),外樹形象。

廣開渠道,我們應(yīng)充分利用本站優(yōu)勢。

1、利用本站人力資源優(yōu)勢。通過為機關(guān)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得機關(guān)領(lǐng)導充分信賴,爭取更多工作任務(wù),如指揮所的管理任務(wù)及一些機關(guān)后勤服務(wù)工作,以任務(wù)和服務(wù)獲取經(jīng)費。

2、利用人防系統(tǒng)優(yōu)勢。加入wto后,將有更多的國內(nèi)外企業(yè)在國內(nèi)尋找合作伙伴,如政策允許,從設(shè)備、儀器、材料代理到幫助工程競標、聯(lián)營,我們都可以介入,獲取一定收入。

3、其它可行的.業(yè)務(wù)

應(yīng)該說,×××有經(jīng)營創(chuàng)收方面的人才,特別是我們在家的一些同志,這幾年在外面積累了一定的經(jīng)營理念和實踐經(jīng)驗,只要有機會、有條件,他們一定能為站里創(chuàng)收做貢獻。

以上三大項工作,實際上站長正帶領(lǐng)大家逐步落實,當然,有許多工作需要長抓不懈。

今天,我們幾位競聘副站長職位,下面就副站長這個職位談?wù)勎业睦斫猓?/p>

盡管副站長不算什么官,但這一屆副站長對×××的未來將產(chǎn)生重大影響。

大家知道,當前人防事業(yè)正處在旺盛的發(fā)展階段,人防通信的地位也隨之上升,而我們又處于省級指揮所建立之際,這應(yīng)該是×××向前邁進一大步的關(guān)鍵時機,能不能抓住這個機遇,擴大×××的業(yè)務(wù)范圍,要取決于×××的發(fā)展建設(shè)情況,即是否能展示實力,贏得機關(guān)的信賴。這一切,我們大家的努力是基礎(chǔ),副站長與站長的配合是關(guān)鍵。通俗的講站長是想和干結(jié)合,以想為主,即主要致力于決策和重要關(guān)系的調(diào)整,另外處理一些須站長處理的重要事宜。副站長作為助手是干、想結(jié)合,以干為主,即通過相應(yīng)機構(gòu)實現(xiàn)決策的內(nèi)容,并負責監(jiān)督和信息反饋,當然在給站長反饋信息時也應(yīng)拿出自己的意見,當好參謀,參與決策,避免盲從。如果說領(lǐng)導就是服務(wù),那么副站長則站在服務(wù)的第一線,這就要求副站長不僅要理解上級有關(guān)精神和站長的意圖,還要熟悉相應(yīng)機構(gòu)的業(yè)務(wù),否則,一種結(jié)果是外行領(lǐng)導內(nèi)行,不指揮或瞎指揮,另一種結(jié)果是反授權(quán),即把任務(wù)交給站長。無論是哪種結(jié)果,都將對工作造成危害,影響×××的發(fā)展進程。

尤其重要的是,副站長必需擺正位置,當好助手,受得了委屈,甘當緩沖區(qū),決不能權(quán)力越線,矛盾后推,否則班子內(nèi)耗,貽害無窮。

我競聘副站長這個職位,一是我渴望×××快速發(fā)展;二是我認為能夠勝任這個角色。

首先,我是通信工程師,熟悉通信、計算機業(yè)務(wù)。

×××年我從部隊回來后,考入×××當報務(wù)員?!痢痢聊昕既虢夥跑娡ㄐ胖笓]學院,對通信系統(tǒng)、計算機及人防通信指揮進行了系統(tǒng)學習,因我在校成績優(yōu)異和表現(xiàn)突出,光榮入黨,還因我投稿較多,被學院授予院級通信報道先進個人?!痢痢聊晔苤竿ㄌ幬校晒M織了全省人防傳真網(wǎng)的建立、溝通和人員培訓?!痢痢聊耆瓮ㄐ趴崎L后,與大家一起完善通信資料、精心維護設(shè)備及線路,使電話故障率降到最低限度,記費準確率提高到最高水平,成功實現(xiàn)主機、記費系統(tǒng)千年蟲順利過渡等。去年××月,在指通處統(tǒng)一安排下,與省臺人員一起成功組織了全省無線電通信演練,其中演練安排流程表及大部分演習文稿都出自我手。

第二,我積累了許多行政管理工作的經(jīng)驗和教訓

××年,我到×××縣與兒街鎮(zhèn)扶貧,擔任掛職副書記,協(xié)助分管扶貧、計生工作,對行政管理工作有了一年的實踐機會。

自××年扶貧回來起,我基本上兼管政秘科工作。在站長的領(lǐng)導和大家的支持下,較好地理順了內(nèi)部和外部的關(guān)系,獲得了機關(guān)和相關(guān)單位的大力支持。在職工升級和幾次工資調(diào)整中無一差錯。負責站文件和大量總結(jié)、匯報材料的草擬和整理,對本站的板報和稿件也做了許多文字編輯工作,還利用計算機建立人事、行政、黨建數(shù)據(jù)庫等。

尤其是×××年以來,我一直承擔著站長助手的責任和義務(wù),對配合站長工作有一定的實踐經(jīng)驗和教訓。

××年××月以來,我擔任×××副書記,在本站許多重要問題上參與了決策。

在工作過程中,我積累了很多工作經(jīng)驗,同時也由于經(jīng)驗不夠豐富,有些事處理的不盡人意,特別是在協(xié)助李站長工作其間,由于自己初次擔當助手角色,沒有正確理解和把握助手在領(lǐng)導和群眾之間應(yīng)處的位置,過多地考慮怎樣去執(zhí)行領(lǐng)導決策,沒有積極的對待大家的反響,不能堅持己見,同時,也由于自己的能力和經(jīng)驗不足,導致在一些事情的處理上脫離了群眾,出現(xiàn)了失誤,引起了不滿,產(chǎn)生了誤會,通過自我反省和多坦誠與大家交流,特別是向經(jīng)驗豐富的老同志請教,找出不足,吸取教訓,并在工作中不斷調(diào)整、改進,使自己不斷成熟。

第三、×××年至×××年,我曾經(jīng)擔任站勞服公司副經(jīng)理,對經(jīng)營、創(chuàng)收有一定的了解。

第四、特別強調(diào)一點,作為副站長,僅具備業(yè)務(wù)能力是不夠的,還必須有強烈的責任感、使命感、事業(yè)心,要以身作則,要求別人做到的,自己首先要做好。這一點請大家?guī)臀蚁略u語。

要做好一名過硬的副站長,我還存在一定的差距。我在過去的工作中缺乏大刀闊斧的氣魄,例如有時過于礙情面,不能理直氣壯地堅持原則;有時怕別人說出風頭怕傷和氣過于謙讓,放不開手腳;有時怕得罪人,力求人人兼顧,面面俱到,反而造成了工作上的被動。通過對自己過去工作的深刻反省和領(lǐng)導同志們對我的點撥,我深刻地認識到,作為一名單位負責人,僅無私奉獻是不夠的,更要堅持原則,無畏管理,大刀闊斧,眼前可能會得罪人,但只要自己行的正、站的直,問心無愧,只要有利于單位的發(fā)展建設(shè),有利于集體的利益,就要大膽的想,大膽的干,只要單位發(fā)展了,職工利益提高了,最終會贏得群眾的理解和支持。當然,我還有很多缺點,在工作我也會有失誤,我衷心的希望大家能及時的給我指出,我一定會認真調(diào)整、努力改正。

總之,在今后的工作中,我一定會吸取經(jīng)驗教訓,發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,努力提高自身素質(zhì)和工作能力,為×××的發(fā)展建設(shè)作出更大貢獻。

無論這次競聘結(jié)果如何,我都會繼續(xù)努力。

謝謝支持!

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位來賓、各位同志:

我很高興能參加本次衛(wèi)生院院長競聘,我叫王維寶,現(xiàn)年47歲,中共黨員,中專學歷、1988年參加工作,現(xiàn)任南沿村中心衛(wèi)生院副院長。參加本次姚寨鄉(xiāng)衛(wèi)生院院長的公開競聘,我信心十足,認為具有以下能力和優(yōu)勢:

1、在副院長崗位上的磨練提示我的管理能力,我從1996年起任南沿村中心衛(wèi)生院功能科主任,與4月任南沿村中心衛(wèi)生院副院長,積累了大量的管理工作經(jīng)驗,我以為這在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的經(jīng)營管理過程中是十分重要的,將有利于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的整體發(fā)展。

2、工作中的不懈努力,使我榮獲了許多的榮譽:自起至去年底連續(xù)5年被評為“全縣衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人”,并協(xié)助衛(wèi)生院院長一起使院內(nèi)工作榮獲了諸多榮譽,這充分說明我本身具備很高的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),將成為帶動衛(wèi)生院發(fā)展壯大的動力和保證。

3、長期的工作實踐,是我十分了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的現(xiàn)狀和發(fā)展。我自1988年參加工作以來一直在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,幾乎經(jīng)歷了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的所有起伏和摔打,練就了過硬的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)護人員的本領(lǐng),憑著一流的業(yè)務(wù)技術(shù),協(xié)助南沿村中心衛(wèi)生院領(lǐng)導把南沿村中心衛(wèi)生院經(jīng)營的紅紅火火,受到領(lǐng)導和患者的一致稱贊,因此,如果競聘鄉(xiāng)衛(wèi)生院院長成功,更將大展身手,發(fā)揮出更大的能量。

今天我滿懷信心地參加鄉(xiāng)衛(wèi)生院院長的競聘,是我看到了該衛(wèi)生院的前景和未來,如果我有幸被聘為新的院長,我將努力做好以下六個方面工作:

1、加強業(yè)務(wù)培訓,提高全院醫(yī)護人員的業(yè)務(wù)水平,采取“送出去、請進來”的辦法,把院內(nèi)業(yè)務(wù)骨干送出去,到上級醫(yī)院或大院校進修學習,把專家教授請進來,在崗學習提高整體能力,更好地為患者服務(wù)。

2、帶好隊伍,使全衛(wèi)生院形成一種合力,作為院長我將從自身做起,廉潔自律、克己奉公、做好表率、盡心為全院醫(yī)護人員服務(wù)、為患者服務(wù)的一種向上的正氣,調(diào)動全院職工干好本職工作。

3、認真完成上級交派的各項工作和任務(wù),本著“真抓實干、爭創(chuàng)一流”的工作思路,使衛(wèi)生院的各項工作都處在系統(tǒng)的前列。

4、積極深化醫(yī)療體制改革,做深、做細特別是在公共衛(wèi)生服務(wù)方面,要體現(xiàn)黨和政府對人民群眾的體貼和溫暖,做好衛(wèi)生院的根本職能。

5、全面提高職工的工資福利和待遇,探討新的收入分配方式,兩年內(nèi)實現(xiàn)個人收入的大幅提高。

6、開辟衛(wèi)生院新的經(jīng)營渠道,一年內(nèi)使全院業(yè)務(wù)收入在現(xiàn)有基礎(chǔ)上提高15%,徹底擺脫衛(wèi)生院業(yè)務(wù)收入排名趨后的局面。

各位領(lǐng)導、各位專家、各位來賓和同行,我的競聘演講完畢。

謝謝大家!

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇七

大家好!

×××年我從部隊回來后,考入×××當報務(wù)員?!痢痢聊昕既虢夥跑娡ㄐ胖笓]學院,對通信系統(tǒng)、計算機及人防通信指揮進行了系統(tǒng)學習,因我在校成績優(yōu)異和表現(xiàn)突出,光榮入黨,還因我投稿較多,被學院授予院級通信報道先進個人。×××年受指通處委托,成功組織了全省人防傳真網(wǎng)的建立、溝通和人員培訓?!痢痢聊耆瓮ㄐ趴崎L后,與大家一起完善通信資料、精心維護設(shè)備及線路,使電話故障率降到最低限度,記費準確率提高到最高水平,成功實現(xiàn)主機、記費系統(tǒng)千年蟲順利過渡等。去年××月,在指通處統(tǒng)一安排下,與省臺人員一起成功組織了全省無線電通信演練,其中演練安排流程表及大部分演習文稿都出自我手。

××年,我到×××縣與兒街鎮(zhèn)扶貧,擔任掛職副書記,協(xié)助分管扶貧、計生工作,對行政管理工作有了一年的實踐機會。自××年扶貧回來起,我基本上兼管政秘科工作。在站長的領(lǐng)導和大家的支持下,較好地理順了內(nèi)部和外部的關(guān)系,獲得了機關(guān)和相關(guān)單位的大力支持。在職工升級和幾次工資調(diào)整中無一差錯。負責站文件和大量總結(jié)、匯報材料的草擬和整理,對本站的板報和稿件也做了許多文字編輯工作,還利用計算機建立人事、行政、黨建數(shù)據(jù)庫等。

尤其是×××年以來,我一直承擔著站長助手的責任和義務(wù),對配合站長工作有一定的實踐經(jīng)驗和教訓。

××年××月以來,我擔任×××副書記,在本站許多重要問題上參與了決策。

在工作過程中,我積累了很多工作經(jīng)驗,同時也由于經(jīng)驗不夠豐富,有些事處理的不盡人意,特別是在協(xié)助李站長工作其間,由于自己初次擔當助手角色,沒有正確理解和把握助手在領(lǐng)導和群眾之間應(yīng)處的位置,過多地考慮怎樣去執(zhí)行領(lǐng)導決策,沒有積極的對待大家的反響,不能堅持己見,同時,也由于自己的能力和經(jīng)驗不足,導致在一些事情的處理上脫離了群眾,出現(xiàn)了失誤,引起了不滿,產(chǎn)生了誤會,通過自我反省和多坦誠與大家交流,特別是向經(jīng)驗豐富的老同志請教,找出不足,吸取教訓,并在工作中不斷調(diào)整、改進,使自己不斷成熟。

這一點請大家?guī)臀蚁略u語。要做好一名過硬的副站長,我還存在一定的差距。我在過去的工作中缺乏大刀闊斧的氣魄,例如有時過于礙情面,不能理直氣壯地堅持原則;有時怕別人說出風頭怕傷和氣過于謙讓,放不開手腳;有時怕得罪人,力求人人兼顧,面面俱到,反而造成了工作上的被動。通過對自己過去工作的深刻反省和領(lǐng)導同志們對我的點撥,我深刻地認識到,作為一名單位負責人,僅無私奉獻是不夠的.,更要堅持原則,無畏管理,大刀闊斧,眼前可能會得罪人,但只要自己行的正、站的直,問心無愧,只要有利于單位的發(fā)展建設(shè),有利于集體的利益,就要大膽的想,大膽的干,只要單位發(fā)展了,職工利益提高了,最終會贏得群眾的理解和支持。

當然,我還有很多缺點,在工作我也會有失誤,我衷心的希望大家能及時的給我指出,我一定會認真調(diào)整、努力改正??傊?,在今后的工作中,我一定會吸取經(jīng)驗教訓,發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,努力提高自身素質(zhì)和工作能力,為×××的發(fā)展建設(shè)作出更大貢獻。

無論這次競聘結(jié)果如何,我都會繼續(xù)努力。謝謝支持!

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇八

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

大家好!

首先,我開門見山,向大家介紹一下我自己:我今年35歲,中共黨員),從20年進入發(fā)行站,先后從事xx、xx職務(wù)。

各位領(lǐng)導,能夠站在這里參加報刊發(fā)行站副站長的競聘,我感到十分榮幸。經(jīng)過綜合權(quán)衡,我自認在競聘中有如下優(yōu)勢。

第一,我具有較高的政治素養(yǎng)和綜合素質(zhì)。多年來,我始終堅持學習馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”。加強自身思想政治修養(yǎng),了解國家的大政方針,與時俱進,不落伍,爭做時代驕子。工作中,我待人真誠、寬厚,與人為善,樂于助人,從不計較個人得失。因而可以說我的政治素養(yǎng)和綜合素質(zhì)都將無愧于各位的信任。

第二,我工作經(jīng)驗豐富,具有很強的應(yīng)對及處理各種問題的能力。我是xx年參加工作的,曾從事過xx、xx等崗位。多崗位的鍛煉使我積累了豐富的工作經(jīng)驗,10煉就了較強的工作能力。05年我接管童家橋發(fā)行站后,著手解決或改善了本站存在的許多實際問題。比如:人員與線路搭配極不合理問題;部份員工消極怠工問題;及隨改革出現(xiàn)的管理問題等。經(jīng)過我和領(lǐng)導班子的不懈努力,這些問題不僅迎刃而解,目前我站的運營狀況也達到了最佳狀態(tài)。

第三,我謙虛好學,愛崗敬業(yè),關(guān)愛員工。我是個能吃苦、肯鉆研的人。為了做好工作、提高發(fā)行量,我主動帶領(lǐng)就本站員工奔赴一線,擺攤設(shè)點做宣傳。即使在百年未遇的高溫天氣里,我都堅持最后一個下班,常常是加班后深夜。在高溫干旱期間,我主動買回防暑降溫藥為發(fā)行員做好防暑降溫工作;如遇員工中署生病,我就親自買上水果到家中去看望,慰問。為了不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,我積極參加發(fā)行公司舉辦的各項業(yè)務(wù)及技能培訓,尤其是發(fā)行公司舉辦匯創(chuàng)發(fā)行系統(tǒng)運用的培訓,使我懂得一些電腦的基本操作,并全部掌握了整個匯創(chuàng)發(fā)行系統(tǒng)在電腦上操作的過程。

第四,我善于增收節(jié)支,探索工作方法,能創(chuàng)造性開展工作。20xx年,鑒于本站存在的各種困難,我積極探索出路,尋找方法,通過下基層,走線路,與發(fā)行員交流、談心,然后結(jié)合本站的具體實際情況,我將線路進行全面調(diào)整,全年為發(fā)行公司節(jié)約支出7萬余元。另外,為了擴大發(fā)行量,克服區(qū)域特殊性帶來的困難,我積極尋找到借做力做發(fā)行的.方法。與轄區(qū)內(nèi)高檔住宅小區(qū)物業(yè)公司簽訂訂報協(xié)議,兩家物業(yè)公司代我們新訂晨、晚報兩報達到百余份。同時,我們還積極利用電影巡回演出時段及各種文化生活時段,在演出現(xiàn)場設(shè)點,也都取得了良好的效果。

各位領(lǐng)導,如果我這次能夠得到大家的支持,贏得競聘。我將從以下幾個方面開展工作:

1、強化發(fā)行管理,努力開創(chuàng)發(fā)行新業(yè)績。一是理清業(yè)務(wù)流程。業(yè)務(wù)流程是報刊發(fā)行系統(tǒng)內(nèi)協(xié)作的規(guī)范和保障,因此,我將著重理順各部門之間的幾個關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程,如計劃制定、推廣方案制定、發(fā)行計劃與發(fā)行活動方案制定等,使部門間的協(xié)作建立一種規(guī)范。二是進一步完善報紙的征訂與零售工作,提高現(xiàn)在化管理水平,在做好常規(guī)征訂發(fā)行的同時抓好有效發(fā)行。三是利用郵局的綠色通道,大力強化零售和高端發(fā)行。四是要建立一支訓練有素、業(yè)務(wù)能力強的零售發(fā)行隊伍,對零售量大的報攤予以扶持,比如對報攤訂報、實行優(yōu)惠政策、對分銷量大11的報攤實行積分獎勵等。

2、創(chuàng)新服務(wù)模式,不斷提升服務(wù)水平。隨著競爭激烈程度的不斷升級,發(fā)行行業(yè)競爭的內(nèi)容形式變得更加復(fù)雜化。當前的報刊發(fā)行服務(wù)已經(jīng)不再停留在準時、準確投遞的標準上,在基本滿足訂戶基本要求的基礎(chǔ)上,還要追加“深度服務(wù)”的理念,要進一步為讀者提供超額的服務(wù)項目,讓讀者感到非常滿意。單純的價格競爭已不具備太大的意義,競爭需要企業(yè)理念上的創(chuàng)新。為此,我將在服務(wù)模式上有所創(chuàng)新,把我們的發(fā)行服務(wù)做細做活。如發(fā)行員要送報上樓、每月為讀者清洗報箱一次、一報兩投特色服務(wù)。等等。我相信這些特色服務(wù)會提升我站的客戶滿意率,提升發(fā)行量。

3、以客戶為中心,創(chuàng)新工作方法,做好報紙的投遞工作。報紙晚投是阻礙發(fā)行工作的一個老問題,它削弱了發(fā)行的競爭力。為此,我將在縮小投遞半徑、合理劃分投遞區(qū)域上做文章,抓好二次補投、最大限度地滿足讀者的閱報要求。同時,提高投遞時效杜絕漏、投誤投、缺報及報紙遲到現(xiàn)象,以最佳的服務(wù)水平贏得讀者。

各位領(lǐng)導,各位評委,假如我能夠榮幸的成為發(fā)行站站長,我將以求真務(wù)實、廉潔奉公的態(tài)度,在拼搏奮斗中奉獻自己、實踐上述諾言。我會以讓領(lǐng)導放心、讓讀者滿意為工作目標,竭力把本站做大做強!相信我,我會用心做到最好!我的演講完畢,謝謝大家!

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇九

尊敬的各位領(lǐng)導同志們:

大家好!

我叫***,19**年參加工作.大專學歷,現(xiàn)在在***市場農(nóng)貿(mào)工作。

站在這里,面對領(lǐng)導和同事,我的心里充滿感激和希望。感激組織上給我提供了這樣一個難得的機會,使我有可能實現(xiàn)自己的人生理想,展示自己的才華。希望通過我的演講,使各位領(lǐng)導和同事更多地了解我,支持我。

我今天競聘的崗位是***市場副站長職務(wù),我競聘的主要內(nèi)容分二個部分:

一,備的優(yōu)勢:

首先,我具備了良好的思想品質(zhì)和愛崗敬業(yè).甘于奉獻的精神,我在二十多年的工作經(jīng)歷中,無論是在哪個單位,哪個崗位,我都十分注重加強政治思想修養(yǎng),思想上積極向組織靠攏,行動上自覺上服從黨的利益,牢固樹立正確的人生觀,價值觀。特別是在調(diào)入***市場工作后,面對新的工作,我沒有退縮,積極抓住各種機會努力學習,先后完成了大專學歷和英語.電腦操作等考試,并在短時間內(nèi)適應(yīng)了工作的需要。

其次,我具備擔任***市場副站長的素質(zhì)和能力,我有大專學歷,具備了較好的文化素質(zhì),而且我在***有十多年的工作經(jīng)驗,在其工作期間,我從事過內(nèi)勤.工貿(mào).農(nóng)貿(mào)市場的管理和收費,對***市場的創(chuàng)建.衛(wèi)生.秩序.消防以及周邊的關(guān)系我都十分熟悉,在以往的創(chuàng)建和各種檢查中,我所管的區(qū)域從未扣過分,并且還得到過市級創(chuàng)建領(lǐng)導小組的表揚,由于我的工作踏實.肯干.敢干,也得到了領(lǐng)導和同事們的認可,并連續(xù)多年被評為先進個人和優(yōu)崗。

二,如果我競聘成功了,我將在今后的工作中首先認清角色,擺正位置,行權(quán)而不越權(quán),到位而不越位,認真履行本職工作,上為領(lǐng)導分憂,下為群眾服務(wù),突出服務(wù)意識,以服務(wù)促管理,以管理帶服務(wù),認真完成領(lǐng)導交給的每項任務(wù),全面榮造一個安全.和諧的***市場。

1抓好隊伍建設(shè),強化責任,把市場的創(chuàng)建.衛(wèi)生.秩序.消防分片包干到人,管理到位,切實保障市場環(huán)境衛(wèi)生.安全有序,對國家創(chuàng)建檢查要求不扣分,在平時的管理中也要用國檢的標準做好日常的市場管理。

2.在國家創(chuàng)建檢查時,應(yīng)榮造宣傳聲勢,擴大宣傳力度,利用廣播.黑板報等宣傳園地進行大量宣傳充分調(diào)動經(jīng)營戶的積極性,主動性,動員廣大經(jīng)營戶理解.支持,參與,營造良好的輿論氛圍。

3.在平時的日常工作中要求管理員增加巡查次數(shù),加強整改力度,對亂擺亂放的要立即改正,全面清理消防死角,對有消防安全隱患的要給予幫助和指導并督促糾正。

4.協(xié)助站長搞好市場經(jīng)營場地的招租招商,盤活市場資源,合理布局,劃行歸市,全面完成中心制定的租金任務(wù)。

5.加強勞動紀律管理,樹立良好的工作作風,規(guī)范服務(wù),調(diào)動每個職工的積極性,關(guān)心職工生活,增強隊伍的凝聚力,構(gòu)建一個和諧的隊伍。

最后,我要謝謝各位領(lǐng)導給我的鼓勵和支持,如果通過此次競爭走向了新的崗位,我決不辜負領(lǐng)導的期望,當好正職的參謀助手,建言獻策.身體力行和同志們一起把工作做好,如果我沒有競爭上,我也決不灰心,只說明我在某些方面的條件不夠成熟,我一定更加嚴格地要求自己,以優(yōu)異的工作成績回報領(lǐng)導和同志們的關(guān)心和厚愛。

謝謝大家!

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇十

尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委,各位同行:

大家好!

大家好!我是xxx,今天,我懷著一種不平靜的心情,登上這個特殊的舞臺。感謝大家給予我這樣一個展示自我、鍛煉提高的機會。

今天,我競聘的是車站副站長。軍供站是主要的集水、陸、空為一體的軍供保障基地之一,是代表政府支援保障部隊行動的組織機構(gòu)和戰(zhàn)備設(shè)施。軍供站主要承擔著中轉(zhuǎn)的部隊,以及每年入伍新兵、退伍老兵、部隊調(diào)防、訓練、國防施工、緊急救災(zāi)、支前民兵、民工等軍用飲食供應(yīng)和住宿保障任務(wù)。副站長是站長的助手,協(xié)助站長抓好全站工作,站長不在時代理站長工作??梢姡闭鹃L責任之大,但我之所以競聘此崗位我認為我具備以下優(yōu)勢:

一、政治思想覺悟高。我對黨忠誠,勤勉盡職,品行端正。能樹立正確的人生信念,在是非面前,做到立場堅定,正確把握自己。在生活和工作中,為人正直、誠實友善,能夠堅持實事求是,講原則、講團結(jié)、守紀律;做到熱愛工作,勇于吃苦,無私奉獻,能正確處理得與失、公與私的關(guān)系。

二、熟悉軍供站工作內(nèi)容,具有豐富的工作經(jīng)驗和管理能力。本人進入這個單位一直都是在業(yè)務(wù)科這個部門工作、對接兵任務(wù)非常了解。每次站領(lǐng)導交給的任務(wù)本人都高度重視、嚴格要求對待工作、確保部隊吃得放心、安全。

三、具有較強的事業(yè)心和責任感。認認真真做事、踏踏實實做人、不斷充實完善提高自己,本科、大專都是一邊工作一邊讀書拿來,目前對管理酒店是我個人的長處、這么多年都在給自己禰補自己不足。在20xx年開了這家餐廳后,每天早出晚歸、積累了很多經(jīng)驗、單位每次接兵任務(wù)本人每次都到場、自從我經(jīng)營餐廳后接兵任務(wù)都是由我店里來做好打好包再送火車站給新兵、隊伍兵吃。

四、我極具親和力,有較強的團隊精神。工作多年來,無論在哪一個崗位,我都能與同事友好相處,對領(lǐng)導部門員工能夠團結(jié)、友愛、互助,對其他部門能夠積極溝通協(xié)調(diào)幫助,能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍,以較強的親和力贏得了大家的信任與支持。

俗話說,“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”。如果承蒙大家的厚愛,給我一個施展才華的機會,我將全力以赴,圍繞目前我們軍用供應(yīng)站的工作思路,做到以下幾點:

一、當好配角。找準坐標,擺正位置,分清職責,掌握分寸,做到工作到位而不越位,求實而不死板,竭力當好站長的`參謀和助手,積極向站長提建議,主動搞好配合,增強整體合力。同時也決不置身事外,附庸風雅,遇有棘手的問題,不上推下卸,勇于承擔責任,解決矛盾和問題。

二、加強協(xié)調(diào),形成合力。軍用供應(yīng)站工作十分繁雜,需要特別加強個性修養(yǎng),敢于承受壓力,敢于擔當責任,不怕苦,不怕累,不怕受委屈,多與領(lǐng)導交心,多與職工溝通,多與同行交流,多向同事學習,與領(lǐng)導、同事和諧相處,團結(jié)一心,唯此才能促進我們軍用供應(yīng)站工作再創(chuàng)新輝煌、再登新臺階。

三、做好具體工作。副站長不僅是一個職務(wù),更體現(xiàn)了一種責任。作為副站長,一定要有強烈的事業(yè)心和高度的責任感,敢于負責,善于負責。要以身作則,甘于奉獻,不僅要想得比別人多,而且要干得比別人多。工作中我會不遺余力發(fā)7揮自己的潛能和專長,從大處著眼、小處著手,高標準完成各項工作任務(wù)。注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗,創(chuàng)新思路,加強調(diào)查研究,增強工作的針對性和合理性,創(chuàng)造性地開展工作。堅持以誠待人,以信處事,做到大事講原則,小事講風格,共事講團結(jié),以自己的言行創(chuàng)造和諧的人際環(huán)境。

各位領(lǐng)導、各位評委、同志們,我今天的競職演講想爭得大家的支持和厚愛,但我也明白,競爭上崗,有上有下。因此,我想用一句古諺來結(jié)束我的演講,那就是“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志?!彼?,無論成功與或失敗,我都會一如既然,勤奮工作!謝謝大家!

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇十一

各位領(lǐng)導、各位同事:

大家好!首先,我要感謝院領(lǐng)導給我這次競崗的機會。公衛(wèi)競崗對我來說有著非凡重要的意義,應(yīng)該說是一項使命、一種責任和一份光榮,我非常珍惜!我參加競聘的崗位是公共衛(wèi)生。

自我介紹一下,我叫__,84年7月畢業(yè)于廣西藥科學校,在衛(wèi)生事業(yè)上已經(jīng)奮斗了27多個春秋。:

先匯報一下我的工作,在公共衛(wèi)生工作中,領(lǐng)導給了極大的信任和幫忙,全體職工給了我大力支持和鼓舞。在政治思想方面:擁護黨的路線、方針、政策,有堅定正確的政治方向和嚴格的組織紀律,沒有違紀國法行為。在個人品德方面,做到為人正直,與人為善,待人誠懇。工作方面總是以高度的責任感和強烈的事業(yè)心來仔細負責的做好每項工作。

假如競崗成功,將進一步加強居民健康檔案的建立。由包村醫(yī)生負責收集記錄轄區(qū)居民健康檔案,統(tǒng)一編號、統(tǒng)一歸檔,一戶一檔,并在開展預(yù)防、醫(yī)療、康復(fù)、健康教育等工作中及時更新。應(yīng)保證健康檔案治理責任到人、制度到位、硬件落實、治理達標,逐步納入計算機系統(tǒng)治理。做好婦女衛(wèi)生保健的工作。把握轄區(qū)內(nèi)人口、育齡婦女、孕產(chǎn)婦等基本情況,把握轄區(qū)內(nèi)人口出生、孕產(chǎn)婦死亡、圍產(chǎn)兒死亡等情況,把握婦女病防治開展情況,定期與相關(guān)部門進行核實。開展相關(guān)內(nèi)容的健康教育,提高服務(wù)對象主動保健的意識。做好婦女保健相關(guān)基礎(chǔ)信息的采集、登記、統(tǒng)計與治理。做好兒童保健工作。把握轄區(qū)內(nèi)0-6歲兒童基本情況和健康狀況。[蓮山課~件]負責居住在轄區(qū)內(nèi)新生兒訪視工作,及時把握新生兒出生情況、出院時間,及時訪視。根據(jù)兒童的年齡特點和體檢結(jié)果,有針對性地對家長進行母乳喂養(yǎng)、輔食添加、智能發(fā)育、疾病預(yù)防等方面知識的宣揚。

非常感謝給我這次機會,我也很期待得到這個崗位,我會以極大的熱情和負責的態(tài)度做好公衛(wèi)工作。演講結(jié)束。謝謝各位領(lǐng)導謝謝各位同事。

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇十二

競聘副站長這個職位,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。

我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風。做為領(lǐng)導,必須先做好人。一個領(lǐng)導無能,最多是件次品,而一個品德不好的領(lǐng)導,則是危險品。

我在為人上,胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不搞小動作,這么多年來沒有和任何人當面紅過臉,背后搞過人。始終認為:"沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福。"

在個人修養(yǎng)上,認為一個人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的,而是經(jīng)過不斷學習,修練培養(yǎng)而來的,所以,平時我只要有空在不影響工作的前提下,讀書,習字畫,從不教一日閑過。努力使自己成為一個有高尚情操有修養(yǎng)的人。 在工作作風中,能吃苦耐勞,認真負責。別人不愿做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。從不攬功 諉 過,假公濟私,與人爭名利。領(lǐng)導布置的工作總是盡力去做,從不無故推諉。xxxx年新婚后一周,即被領(lǐng)導派往xx搞社教活動,沒說一名怨言。

我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認真負責。具有團結(jié)同志,正確處理與領(lǐng)導和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。在肥西開展社教活動時,一個人負責有幾千人的一個大村,在各種復(fù)雜的情況下,獨自一人組織完成了從宣傳動員,查對財目,公開選舉到組建新的村班子的各項艱巨任務(wù),受到當?shù)厝罕姷臒崃覛g迎和領(lǐng)導的表揚。在通信科、政秘科、公司工作期間,也都能較好的處理協(xié)調(diào)好與上下左右的關(guān)系,沒有出現(xiàn)過大失誤。

具有熟悉各科具體業(yè)務(wù)和具有一定的通信專業(yè)知識。十幾年來從通信科到政秘科,從政秘科到公司都負責過工作,各部門業(yè)務(wù)和人員都比較熟悉,而且都能輕松的應(yīng)對自如。我在通院學的專業(yè)是人防通信指揮,并參加了20xx年全國人防通信站長培訓班,在平時工作中也積累了不少政秘、通信等專業(yè)知識,具有通信站干部必須具有的專業(yè)知識和素質(zhì)。在這次20xx年全省單邊帶電臺演練中,就專業(yè)地、有條不紊的指揮了整個網(wǎng)上演練。順利地完成了這次演練任務(wù)。

具有較好文字綜合能力。

誠然人無完人,在肯定有利條件的同時,我也清醒地認識到自己存在一些不足之處:

與領(lǐng)導、大家交心、交流思想不夠。有時工作缺乏主動性,謹慎有余,潑辣不夠。不過我有信心,在以后為工作實踐中在同志們的幫助下不斷克服自身的不足。

對所競聘崗位的認識和上崗后的設(shè)想。

我理想概括為"搞好服務(wù),穩(wěn)定大局、內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,開拓發(fā)展,自強不息",具體為以下幾點:

1、全面可靠地保障省人防辦通信的暢通無阻,為機關(guān)搞好服務(wù)。通信站的天職是服務(wù),本質(zhì)是服務(wù),體現(xiàn)的價值也是服務(wù)。目前重點任務(wù)就是抓好話務(wù)、電臺、環(huán)境衛(wèi)生,指揮所指揮大廳和窗口服務(wù)質(zhì)量和水平。

2、不斷開拓通信站的生存空間和發(fā)展空間,"發(fā)展是硬道理"通信站只有發(fā)展了,所做的貢獻大了,才能更好體現(xiàn)通信站的生存價值和個人價值,同時才能更好解決目前站里事少人多的局面。站長目前的網(wǎng)站建設(shè)以及向地下指揮所要項目等都是為此目的而做的努力。

3、利用一切手段、渠道、機會加大培訓力度、提升人才培養(yǎng)層次,全面提高全體人同的綜合素質(zhì),以適應(yīng)不斷更新的通信手段和通信站發(fā)展中所需的人才。

4、拓寬各種渠道,采取多種形式,調(diào)動各方面的積極性,增加收入,以滿足站里工作以及全站人員不斷增長的物質(zhì)文化需要。

5、建立和規(guī)范一系列規(guī)章制度,通過對財務(wù)、文檔統(tǒng)計、房屋租賃、考勤、執(zhí)勤、設(shè)備維護、采購等一系列規(guī)章制度的建立和規(guī)范,使工作規(guī)范有序,做事有章可循。

6、建立和完善各種競爭、淘汰聘用等用人機制。尺有所長、寸有所短,充分發(fā)揮各人的特長,從而使我站人人有崗位、人人有事做,機構(gòu)健全,人崗適宜,定位準確。

作為副手,一切都有要以站長的工作思路和目標為中心開展做好自己的工作。

副職的主要職責,對站里的全面工作,要盡其所有,收集各種信息供站長參考,向站長提供各種建議和主張,幫助站長順利作出決策,其次,要有統(tǒng)籌兼顧的思想,當好站里的協(xié)調(diào)人,使做出的決策能符合大多數(shù)人的意愿。當站長注意外務(wù)活動時,自己要堅守內(nèi)部事務(wù),當站長轉(zhuǎn)向內(nèi)部事務(wù)時,自己則承擔對處的交涉,彌補站長所不能的面面俱到,當站長因工作需要回避責任時,自己則要站出來承擔惡名,自覺維護一把手的形象。

總而言之,要做到盡職不越權(quán),幫忙不添亂,補臺不拆臺。

平時工作難免有產(chǎn)生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要協(xié)助站長拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取群眾意見,兼聽則明,偏聽則暗,做好領(lǐng)導和群眾,群眾和群眾之間的協(xié)調(diào)人,多和大家交心,交朋友,一碗水端平,努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的人際關(guān)系,和諧的工作環(huán)境,一個"即有民主,又有高度集中,又有個人心情舒暢"的工作氛圍。

我始終認為當領(lǐng)導就意味著要吃苦在前,享樂在后,只有奉獻,不能索取,不能有任何私心雜念,要想群眾之所想,急群眾之所急,公正廉明,經(jīng)常和群眾換位,想想群眾的感受,事關(guān)群眾個人切身利益問題上,多為群眾爭取,盡量讓給群眾。同時用自己的人格魅力,做好表率作用.孔子在《論語》中就有"其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。"這句話就是告誡領(lǐng)導者必須培養(yǎng)正氣,以身示范。

我的座右銘就是:"律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人"。

最后,我表個態(tài),如果領(lǐng)導和大家把我推上這個崗位,我將珍惜這個機會,用心,用情、用良心干好工作。反之,不能上崗,我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職、盡現(xiàn)。無論結(jié)果如何,我都始終會"老老實實做人,扎扎實實做事。"言必信,行必果。

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇十三

各位領(lǐng)導、各位評委、同志們:

大家好!

我競聘的崗位是客運站站長,我的站長競聘報告優(yōu)勢如下:

堅持顧全大局、加強溝通、確保政令暢通的工作思路,對市委、市政府做出的決策,堅決貫徹和落實,對執(zhí)行中存在的問題和困難,有針對性地做好說服引導工作。在工作安排和部署中,聽取干部職工的建議和意見。堅持民主集中制原則,遇事協(xié)商處理,工作有矛盾和沖突的地方,主動與他們溝通,達成共識,共同推進各項工作順利開展。

本著“以人為本、安全第一”的原則,把安全工作放在各項工作中的重中之重,常抓不懈,防患于未然。嚴格落實我站客運管理“三關(guān)一監(jiān)督”的安全管理方針,把好進站車輛營運手續(xù)與技術(shù)性能關(guān),把好旅客進站行李檢查關(guān),把好車輛上站安檢與出站檢查關(guān),充分發(fā)揮站外安全檢查站的功能,加強中途監(jiān)督,提供客運服務(wù)。

針對我站人流集中的客運單位主管競聘書的情況,出臺《開展預(yù)防群死群傷交通事故專項整治工作方案》、《客運工作預(yù)案》等文件,對我站預(yù)防群死群傷的交通或災(zāi)害事故,做出專門的安排與部署。對我站《安全管理辦法》進行補充和修訂,對處置各種應(yīng)急突發(fā)事件的宗旨、范圍、領(lǐng)導組、職責、程序、搶險隊員、值班制度等進行制度健全,新增加應(yīng)急處置程序和工作預(yù)案。

抓好治安防范工作,車站的人流多成分復(fù)雜,既要保證進站旅客的人身財產(chǎn)安全,又要維持良好的運營秩序,還要保證全站員工和財產(chǎn)設(shè)備的安全。

圍繞改革、發(fā)展、創(chuàng)新中心,大力發(fā)展客運主業(yè),加快車輛更新改造,長短結(jié)合,城鄉(xiāng)結(jié)合,完善客運網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等抓好業(yè)務(wù)發(fā)展。

加大客運快遞的發(fā)展,以發(fā)達的高速公路網(wǎng)和密集的客運班次為依托,以多品種、小批量、高附加值、高時效貨物為服務(wù)對象,具有方便、快捷、經(jīng)濟的服務(wù)特點,順應(yīng)了市場發(fā)展需求。我將拓寬貨物托運范圍,大到班車行李艙能夠容納的'物品,小到一個零件一枚針,只有能夠保證行車安全,都可以承運。

加強對本站員工文明用語的培訓教育工作,并要求員工將文明用語行為化、規(guī)范化;車站應(yīng)將文明用語制度化,且納入員工工作年度和業(yè)績考評的范疇。

客運站與進瀘班車及各崗位人員簽訂上海世博會安保維穩(wěn)工作責任狀,把“世博會”安保維穩(wěn)工作作為客運站重要工作和政治任務(wù)來做好,利用客運站候車大廳電子滾動屏幕、廣播、黑板報、橫幅和分發(fā)宣傳材料等途徑,向廣大旅客和司乘人員宣傳上海世博會安保內(nèi)容要求,引導乘客自覺抵制攜帶危險品乘車行為。

制定安保維穩(wěn)工作方案,加強規(guī)范駕駛員及車輛登記制度和班車調(diào)度派班制度;加大對行包托運及乘客行李、行包物品的安檢,決不讓易燃易爆等危險物品進站上車;認真按照“三不進站、五不出站”的規(guī)定要求,履行好調(diào)度、安檢、售票、檢票、上車、發(fā)車、出站稽查等各崗位的職責,嚴把源頭安全關(guān)。

組織人員開展對進站客運車輛的安全檢查,確保車載gps監(jiān)控器、滅火器、安全捶等安全設(shè)施設(shè)備齊全有效;同時加強對車站的消防設(shè)施的檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時整改到位。落實規(guī)范安全臺賬和安全信息報送制,時刻繃緊安全弦,徹底消除客運站存在影響世博會的安全隱患和薄弱環(huán)節(jié),以確保世博會期間我站安全有序,和諧穩(wěn)定。

我的演講結(jié)束,謝謝大家!

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衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇十四

我時刻牢記:沒有最好,只有更好。面對新的一年,競聘新的崗位,要有新的思路,創(chuàng)出新的業(yè)績。世上無難事,只怕有心人,相信自己,只要勤奮總會有收獲;只要努力,一定能干好。假如我當選365辦事中心主任,我將雙肩勇挑重任,天天時時辦事,讓黨委、政府放心,干部群眾滿意。

我知道自已要做好流管站站長這一崗位的工作,有較大的壓力,存在較多不利條件,我將從零開始,學習計生政策,鉆研流動人口工作業(yè)務(wù),轉(zhuǎn)換工作角色,熟悉工作情況,盡快進入新的工作狀態(tài),盡自己最大努力做好工作。

崗位競聘標志著工作有一種危機感、緊迫感,人人要有一種壓力,要把壓力變?yōu)楣ぷ鲃恿Α?/p>

競聘崗位并不重要,重要的是我們今后怎樣努力工作,珍惜每個工作崗位,服務(wù)群眾要有真情,少說不,多說行,真心誠意做人,踏踏實實干事。

作好企辦主任要千方百計多動腦筋,在引資、引企、引人才方面下功夫,勤跑企業(yè),大力發(fā)展來料加工,增加農(nóng)民收入,增加我鎮(zhèn)稅收。

參加工作以來,我也真切感受到,工作是幸福的,工作是快樂的,工作是靠大家共同協(xié)作完成的,離開了各方的支持和關(guān)心,將一事無成。

有人說“打紅五”可以完全暴露一個人的性格,那么,從諸如在辦公室里扔一片紙屑或煙頭這些生活細節(jié)里,可以看出一個人的本質(zhì)世界。

作為一名農(nóng)村工作片片長,大多數(shù)時間、大部分工作都是配角,首先要任勞任怨,起模范帶頭作用;其次工作熱情要高,沒有工作熱情,無論有多強的工作能力也是不行的;再次要處理好上下、左右之間的關(guān)系,要吃透上面,摸準下面,理好左右,圍繞中心。

山再高,高不過人,困難再多,辦法總比困難多!我相信在鎮(zhèn)黨委政府的重視下,在各位的大力支持下,在計生辦及全體計生聯(lián)絡(luò)員的共同努力下,發(fā)揮團隊精神,探索新方法,新措施,我們一定會做好這項被稱為天下第一難事的工作。

工作僅有理想、信心還遠遠不夠,必須還有一定的工作思路和舉措,安企業(yè)主之心,加快做大產(chǎn)業(yè);知職工之心,維護好職工的合法權(quán)利;解企業(yè)主和職工之憂心,開展娛樂活動,活躍企業(yè)文化;我將通過自己的勤身給我鎮(zhèn)換來更多的“真金”。

在今后的工作中,我要勤奮努力,公正廉潔,不驕不躁。加強自身修養(yǎng),不斷充實完善自己,提高綜合素質(zhì),當好領(lǐng)導參謀,提高認識,超前思維,創(chuàng)造性地開展工作,把問題想在前,把工作做在前。

中層干部是我追求的一個方面,但不是我人生的唯一。我會微笑著面對失敗,也期待著城建辦主任這個平臺,給我一次學習、鍛煉的機會。我將進一步發(fā)揮主觀能動性,使城建辦成為學習型、務(wù)實型、效率型的辦公室。

假如我能進入中層崗位,我一定會對照崗位,敬業(yè)工作,不辜負領(lǐng)導和同志們對我的期望,全面完成黨委、政府交給的任務(wù)。假如不成功,我會以一顆平常心,正確對待,努力地做好本職工作,駐好村,做一名合格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。

要真正做到群眾利益無小事,為民服務(wù)無止境。把365辦事中心辦成一個群眾滿意,群眾擁護,領(lǐng)導放心的全程代理的辦事中心。我要在具體工作中做到:一是開心,也就是平常心,做任何事情,不管結(jié)果如何,都應(yīng)想盡辦法,使自己開心工作,開心生活;二是誠心,不管你“口才”多好,“學問”多高,貴在態(tài)度謙和,尤其是在農(nóng)村工作,更需要有一顆誠懇的心;三是耐心,需要腳踏實地,具有耐心的工作方法,才能得到群眾的認可;四是細心,要有粗中有細,粗細相結(jié)合的工作方法,才能得到滿意的結(jié)果;五是行動,做任何事情都要靠行動才能完成。

競聘成功的工作設(shè)想:堅持“一個原則”就是“上為鎮(zhèn)黨委、政府分憂,下為片里干部服務(wù)”的原則;實現(xiàn)“二個轉(zhuǎn)變”,即是角色轉(zhuǎn)變,不僅當好戰(zhàn)斗員,而且要當好指導員,實現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變,從原來的“領(lǐng)導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣辦好”的方式轉(zhuǎn)變;抓好“三項工作”,一是抓好學習增強素質(zhì),二是抓好調(diào)查摸底,三是抓好勤政工作,做到腿勤、腦勤、筆勤。

說到根溪,我很激動,真的!我有很多話想說,但時間不允許,總之,三年來,我可以大聲地說,我實現(xiàn)了我當初向根溪全體村民代表的諾言,真正做到“公平、公正、公開,規(guī)矩、規(guī)范、規(guī)律”12字的辦事原則,為堅持原則,我得罪了部門領(lǐng)導、鎮(zhèn)領(lǐng)導、鎮(zhèn)干部、村干部,村民就更不用說了。三年來,沒有一個“五一”和元旦休息過,電話不斷,事情不斷;三年來,我們沒有報過一分加班補貼。

與同事同甘共苦,風雨共濟、和睦相處、以誠相待

,這是我的優(yōu)點。我從不會搬弄是非,更不會打什么小報告和在背后搗搗鼓鼓。不管同志們今天選聘我與否,不管黨委、政府安排我什么崗位,我都會拿自己的良心和******員的黨性來保證,端正自己的心態(tài),在今后的實際工作中,一如既往地忠于人民,為大多數(shù)人民服務(wù),竭盡全力做好工作。

我時刻牢記:沒有最好,只有更好。面對新的一年,競聘新的崗位,要有新的思路,創(chuàng)出新的業(yè)績。世上無難事,只怕有心人,相信自己,只要勤奮總會有收獲;只要努力,一定能干好。假如我當選365辦事中心主任,我將雙肩勇挑重任,天天時時辦事,讓黨委、政府放心,干部群眾滿意。

我會盡自己最大的努力辦好每一件細事、小事、煩事,“不因事小而不為,不因事多而不為,不因事煩而不為,不因事難而不為”,少一些豪言壯語,多一些實際行動。

雙向競聘是一次“德、能、勤、績”的檢驗,是一次“政治素質(zhì)、道德水準、業(yè)務(wù)水平”的檢驗。

雖然我工作時間不是很長,管理經(jīng)驗也不是很足,但我相信,有志者事競成,只要心中的信念不變,就一定能達到成功的彼岸。如果我有幸競聘成功,我愿腳踏實地,勤奮進取,以飽滿的精力投入到新的工作中去,與領(lǐng)導和同事們共同創(chuàng)造___鎮(zhèn)新農(nóng)村更加美好的明天。

或許我們的一杯熱茶、一把椅子、一番話語就可以使怒氣沖沖而來的人,心平氣和地回家;或許我們的幾個電話就可以解決群眾需要往返幾趟地奔波??梢哉f,黨政辦同志的一言一行關(guān)系到___鎮(zhèn)政府的形象,關(guān)系到___鎮(zhèn)的形象。

無論結(jié)果如何,我都會正確對待,絕不“因一時之失意而自墜其志”,也不會“因一時之得意而自夸其能”。今后,無論在什么崗位,我都會認認真真做好。

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導:

大家好,我叫,xx年生,本科文化。xx年xx月起進入中石化分公司工作。x年x月起擔任加油站站長。歷任站、站、站等站長職務(wù),現(xiàn)擔任加油站站長,在擔任站長的這些年,無論是業(yè)務(wù)水平還是個人能力上我都有了很大提高。

領(lǐng)導和同事們給予了我很多鍛煉和學習的機會,也使我積累了一定的工作經(jīng)驗。我參與競聘的優(yōu)勢有三點:

1、較為豐富工作經(jīng)驗。工作xx年來,我通過在加油站各崗位的實踐鍛煉,并積極參加各項培訓,增強了自己在記賬、計量、安全管理、經(jīng)營管理等方面的知識和能力,積累了較全面的加油站管理的實戰(zhàn)經(jīng)驗和協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系的能力。

2、較強的工作責任心。xx年的一線工作培養(yǎng)了我吃苦耐勞、自信奮進的性格。任何成績的取得來源于個人的努力和奉獻;只有不斷創(chuàng)新,敢于拼搏,不畏艱險,自強不息,才能取得成功。

3、較為寬廣的客戶網(wǎng)絡(luò)。利用現(xiàn)有的客戶網(wǎng)絡(luò)和本人的社會關(guān)系,努力擴大固定客戶數(shù)量。同時采取走出去、請進來的辦法,聽取客戶的需求和建議,改進加油站的工作,努力提高加油站的油品以及非油品銷售量。

如有幸競聘成功,我的工作思路是:

(一)加油站管理工作。

“十大禁令”,嚴禁“三違”現(xiàn)象的發(fā)生,扎實的做好加油站日常安全管理工作。

2、加強數(shù)質(zhì)量管理。加油站的數(shù)質(zhì)量管理,涉及到進、銷、存等三個環(huán)節(jié),具體體現(xiàn)在油品接卸、儲存、計量和損耗的管理上。我將把握好兩個環(huán)節(jié),一是接卸環(huán)節(jié),嚴格按照卸油操作規(guī)程,降低接卸環(huán)節(jié)的油品損耗。二是儲存保管環(huán)節(jié),嚴格執(zhí)行各項規(guī)定,落實每班交接測量水高,每車接卸遵守卸油規(guī)程,達到車車入庫心中有數(shù),升進升出帳目清楚。

3、加強“三基”工作。要求員工以程序化、標準化、制度化的服務(wù)標準為準則,做好對客戶油品銷售工作的規(guī)范化服務(wù)。

對員工通過內(nèi)部、外部監(jiān)督,使員工崗位明確、量化考核、公平合理。

4、加強資金管理,確保資金安全。

嚴格遵守總部以及xx公司資金管理制度,加強加油站資金的日常監(jiān)督,落實員工白天現(xiàn)金不超過20xx元,夜間不超過1000元,及時投幣并做好記錄,保險柜鑰匙密碼分人保管等安全措施,確保加油站資金安全。

(二)加油站營銷工作。

1、強化員工的優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識,樹立以人為本的管理理念。

在市場競爭如此激烈的今天,導入現(xiàn)代營銷理念,以人為本,強化意識,優(yōu)質(zhì)服務(wù),認真落實加油“八步法”、“”等。使員工認識到提高服務(wù)的重要性。員工提高認識的同時,加大監(jiān)管力度。只有通過不斷的學習才能夠提高自身的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,也只有不斷的改善服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)才能緊跟公司的發(fā)展要求,才能立于不敗之地。

2、依托站現(xiàn)有的硬件優(yōu)勢,開展特色服務(wù),在公司給予的權(quán)限內(nèi),最大限度的為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),配合洗車服務(wù)、加水,檢查輪胎,做好非油品業(yè)務(wù)。

首先,完善各項便民服務(wù)措施,在做好日常經(jīng)營工作的前提下,盡可能的解決顧客之急。在非油品上,動員全體員工大力展開非油品業(yè)務(wù),此舉也可極大促進我們的成品油銷售。

顧客在購買商品的同時絕大部分都會加油,加油的同時又會購買商品,兩者之間是互相促進的。在某種程度上它也是一項便民服務(wù)措施,而且非油品引來的客戶也為加油站聚集了人氣。

其次,學習站的先進經(jīng)驗,結(jié)合站現(xiàn)有的情況,充分挖掘站的市場潛力,利用站地處地緣優(yōu)勢,開展非油品特色經(jīng)營,比如引進生鮮經(jīng)營,聯(lián)合長期在站內(nèi)定點加油的出租車群體,開展各種特色商品的促銷活動。

如果本次有幸競聘成功,在今后的工作中我會倍加努力,勤奮工作,圍繞今年的各項經(jīng)營目標任務(wù),結(jié)合本職工作,腳踏實地,真抓實干,再接再厲,為了企業(yè)的美好明天而努力工作。

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導:

大家好!我叫xx、今年27歲,高中畢業(yè),曾經(jīng)做餐飲服務(wù)員、領(lǐng)班、主管及經(jīng)理,做過磨具廠、紡織廠、電子廠員工。在機遇之下進入坤煜公司?,F(xiàn)任八中北加氣站安全員。

決定參加這次競聘前,我也考慮再三。我之所以參加這次競聘演講,一方面是表明我對站長推行領(lǐng)導崗位競聘上崗機制的擁護和信任,另一方面;通過這次演講,鍛煉自己的能力、展示自己優(yōu)秀的一面。

競聘站長這個職位,我認為我有以下幾個方面的有利條件。

做為領(lǐng)導,必須先做好人。一個領(lǐng)導無能最多是次品。而一個品德不好的領(lǐng)導,則是危險品。我在為人上胸懷坦蕩,與人為善,不搞小動作。

從八中北站開站以來跟著設(shè)備廠家的工作人員學習,之后得到領(lǐng)導的賞識擔任第一任班長。帶領(lǐng)本班人員工作,將自己學習領(lǐng)悟到的知識分享給站上愿意學習的同事。對領(lǐng)導布置的工作都會盡力去做,從不無故推諉。升為安全員后也積極的學習設(shè)備的維護,了解設(shè)備的運行原理,對設(shè)備出現(xiàn)的問題積極的`咨詢廠家工作人員查閱網(wǎng)上資料解決問題。保證設(shè)備的正常運行。

曾管理過三次20人至30人的團隊。具有組織、協(xié)調(diào)工作的經(jīng)驗和能力,遇到問題能夠冷靜的思考問題的嚴重性,正確果斷的處理問題。在之前的工作中曾處理過兩次火災(zāi),在火災(zāi)初期階段將火源撲滅,為公司挽回了經(jīng)濟損失的同時確保人員無傷亡。

對站長崗位的認識和上崗后的設(shè)想:

首先根據(jù)站內(nèi)的實際情況,借鑒本行業(yè)的其他站的管理制度配合公司制定一套完整的氣站員工管理制度、設(shè)備操作規(guī)程、為公司氣站管理進入標準化管理做好基礎(chǔ)。

其次抓好站內(nèi)現(xiàn)有客戶,配合公司發(fā)展新的客戶關(guān)系。提升站內(nèi)銷售量。

盡力扎扎實實做事。謝謝大家!

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇十七

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

大家好!我是來自公司電力計量站的站長,非常感謝公司領(lǐng)導給了這次競爭上崗的機會,我競聘的崗位是電力計量站站長,今天,我演講的題目是《電力公司財務(wù)出納競聘演講稿》。

下面,我向大家匯報一下我在從事這一工作時的工作情況,以便讓大家對我的綜合素質(zhì)有一個更加全面的審視:

第一,規(guī)范了供電營業(yè)所電能計量標準化接線。在十里供電營業(yè)所十里線及石頭供電營業(yè)所的中學線使用后,高壓線損均由原來的14%和7%都下降到現(xiàn)在的合理線損2%左右。同時,在公司領(lǐng)導及部門領(lǐng)導的支持下,大膽地對靈山變,用六王變變電站10kv線路關(guān)口計量進行試點整改,也取得很滿意的結(jié)果。

第二,制定了科學的培訓制度,員工素質(zhì)大有提高。我制定了員工學習規(guī)程,并認真實施,從而提高他們的技能,端正思想,計量站現(xiàn)在站容站員工精神面貌上,都發(fā)生了很大的改變。同時,還加強了對農(nóng)村電工的培訓,提高了他們的素質(zhì)。

第三,配合了新營銷系統(tǒng)的維護工作。因我擁有豐富的電腦知識,新營銷系統(tǒng)在我縣試點后,我對各個功能版塊都有一定的見解,特別是計量版塊的使用,走在集團公司新營銷系統(tǒng)五個試點縣的前列,計量版塊的使用,使我縣的計量管理走上了一個新臺階,并成功解決了技術(shù)監(jiān)督局授權(quán)問題。

如果競聘成功,我將切實履行崗位職責,創(chuàng)新工作方法找準工作中的死結(jié),努力工作,將計量站的工作推向一個新的高度。具體我從一下幾個方面著手:

第一,擺正位置,處事講原則。找不準位置,也就找不準工作的立足點、切入點和著力點,工作起來也就找不著“感覺”。我將圍繞中心工作,上協(xié)調(diào)領(lǐng)導,下聯(lián)系職工,事務(wù)、政務(wù)都要過問,要把握好工作分寸,管理不巨細,參謀不決斷,助手不攬權(quán)。

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇十八

尊敬的各位領(lǐng)導:

你們好!

我是來自阜南路加氣站的楊玉,很高興也很榮幸能夠來到這里,首先感謝領(lǐng)導給我們提供這樣一個平臺,讓我們能更好的展示自己,同時也感謝同事們在工作中對我的支持與認可。每一次競聘,不僅是一次展示自我、認識自我的機會,更是一次互相學習互相交流的機會,我今天競聘的職位是班長,我清楚地認識到要成為一名合格的班長是多么的不容易,不僅要求有實干精神、還要熟悉本站各項業(yè)務(wù)。不僅要有較好的組織管理水平,而且還要有良好的溝通能力與協(xié)調(diào)能力。我之所以競聘這個崗位是因為我覺得我有能力勝任這項工作,因為我認為我具有以下幾個方面的有利條件:

1、做為基層員工,4年的基層經(jīng)歷使我對加氣站的各項業(yè)務(wù)都熟。

知于心,比如最基本的工藝流程、辦卡業(yè)務(wù)、從每日報表到每月報表等等等等。

2、我有比較完善的工作作風及開朗的性格,做為班長,與班內(nèi)其。

他成員的默契配合,以及與顧客的良好溝通是我比較擅長的'。

3、我有飽滿的工作熱情,我會用百分之二百的熱情投入到工作中,

為公司發(fā)展盡我所能。同時,在工作之余,我始終不斷學習,提高自身綜合能力。

如果能得到各位領(lǐng)導的信任,在這次競聘中有幸當選的話,我將會從。

以下幾個方面著手工作:

1、安全方面:加氣站屬于高危行業(yè),安全更是重中之重,做為班長,首先要做好現(xiàn)場的管理和人員的控制,堅決遵守外來人員不得進站的原則,將一些不安因素隔離在站外,然后就是每天檢查消防器材是否正常,以便在事故發(fā)生時能及時使用,最后就是對班組成員嚴格要求禁止對超期未檢或舊瓶重裝的車輛給予充裝。其次就是做好監(jiān)檢工作,堅決杜絕漏檢、不檢的現(xiàn)象。

2、服務(wù)方面:做為班長,要有一定的協(xié)調(diào)和溝通的能力,溝通創(chuàng)造價值,所以溝通很重要,少點摩擦,多點寬容,這樣與客戶之間才能容易建立親切感,鎖住更多的客戶。所以我會帶領(lǐng)班組人員做到嚴格杜絕與客戶發(fā)生爭執(zhí),做到微笑服務(wù),來有迎聲、問有答聲、走有送聲。想客戶之所想,急客戶之所急,盡量滿足客戶的合理要求,為我們公司獲取更大的利益。

3、班組管理:做為班長,同時也要搞好班內(nèi)成員的關(guān)系,創(chuàng)造一個良好的工作氛圍,跟班組成員打成一片,用心去待他們,把他們當成自己的兄弟姐妹,這樣他們才會盡心盡力的去工作,如果個別成員有情緒或者與他人有摩擦我會及時做好協(xié)調(diào)工作,哪怕自己得罪人,也不能影響工作。做到一切為大局著想!

4、自我提高:努力完善自我,提高工作能力,對待工作思路要清晰,更重要的是發(fā)現(xiàn)問題、尋找方法、著手解決、總結(jié)歸納,在實際工作中磨練自己,在行動中提升自己,加強各項業(yè)務(wù)知識的學習,不斷完善總結(jié)的工作思路,貫穿工作的每個細節(jié)。

參加今天的競聘,我希望在此次競聘中獲得成功,但是我也絕不會回避失敗,不管最后結(jié)果如何,我依然會盡職盡責的做好自己的本職工作,為創(chuàng)造國幀美好的明天而奮力拼搏!

最后謝謝大家。我的演講完畢!

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇十九

各位領(lǐng)導、各位同志:

大家好!

非常榮幸在這里向大家匯報我的思想,感謝辦領(lǐng)導和站長引入競爭機制,使我有機會通過這種形式讓大家對我有更深的了解,競爭機制也將會為每一位提供機會,使大家各盡所能的為×××的發(fā)展建設(shè)而努力。

我是××年來到這個集體的,×××培養(yǎng)了我,我了解×××,熱愛×××,×××是我們的根、我們今后的依托。×××的未來就是我們的未來。因此,我和大家的愿望一樣,就是團結(jié)一致,不計前嫌,竭盡全力把×××建設(shè)好、發(fā)展好,×××發(fā)展了,我們才有前途。

×××的建設(shè)和發(fā)展問題,已經(jīng)談了很多年了,由于多種原因,始終是爭論多于落實,觀看多于實干,人心得不到凝聚,士氣得不到振奮。

自從××站長來了以后,提出穩(wěn)定是前提、創(chuàng)新是動力、發(fā)展是目標的整體思路,立足于以人為本,以制度為保障,抓好典范表率作用和人員素質(zhì)提高,內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象,步步落實,說到干到,使我站的發(fā)展建設(shè)有了一個良好開端。由此我們看到,單位的發(fā)展建設(shè),領(lǐng)導是關(guān)鍵,重點是落實。

下面,我談?wù)劇痢痢翍?yīng)繼續(xù)落實的幾項工作:

通信保障工作是×××的根本任務(wù),是×××存在和發(fā)展的依據(jù)。特別是指揮所的各類通信、自動化系統(tǒng)的保障。省級指揮所是省辦的對外窗口,更是×××展示實力的陣地。只有業(yè)務(wù)精湛、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、保障有力,才能取得各級領(lǐng)導機關(guān)的信任和支持,鞏固×××的地位,并以此爭取更大的發(fā)展空間;更重要的,我們不能忘記×××所肩負的使命--戰(zhàn)時要能夠為保護人民生命財產(chǎn)安全達到最佳的通信保障狀態(tài)。

1、實行目標管理,合理設(shè)置內(nèi)設(shè)機構(gòu)和崗位

就是根據(jù)下一步工作的總體目標,科學地按性質(zhì)、職能和任務(wù)設(shè)置內(nèi)設(shè)機構(gòu),并根據(jù)內(nèi)部機構(gòu)的責任目標合理設(shè)置崗位,使各機構(gòu)、各崗位能和諧運作,保證總體任務(wù)的實現(xiàn)。

2、逐步引入各種激勵機制,建立和完善各種規(guī)章制度

激勵機制是鞭策和鼓勵工作人員優(yōu)質(zhì)高效完成任務(wù)的有效手段。規(guī)章制度則保證了管理的規(guī)范化,最大限度地避免一些人為因素引起的不必要矛盾和障礙,保障單位合法有序的運轉(zhuǎn)。

3、推行合理的用人機制

在座每位都是有頭腦、有創(chuàng)造欲望、有積極性的,但個人的天賦再高,他的腦力和體力終歸是有限的,同時,每個人都有不同的個性,有長處有短處。怎樣才能適才適用、趨長避短,使大家科學的、有機的結(jié)合在一起,組成一支有效的隊伍去實現(xiàn)既定的目標,過去僅靠管理者定,公與不公基本取決于管理者本人的素質(zhì),人為因素過重。要讓每個人都能找到適合自己的崗位,組成優(yōu)勢互補的隊伍,我們應(yīng)推行合理的用人機制,如競爭機制、雙向選擇機制、淘汰機制,還有我們現(xiàn)在正在進行的競聘機制等。這將會大大調(diào)動大家的積極性,充分發(fā)揮個人主觀能動性,形成比學趕幫超的積極態(tài)勢,營造出人人有壓力、人人比貢獻、人人求發(fā)展的熱烈氛圍。如此,單位必將快速發(fā)展。

4、加強宣傳教育,促進學習交流

七分工作三分宣傳,尤其象我們這樣的通信保障單位,出問題的時候一定追到你,正常的時候可能就忘了你。其實,我們有很多工作,有很多感人事例,許多同志整天勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)。如果不宣傳,不要講站外不知道,就是我們站內(nèi)可能都不清楚。去年,在機關(guān)的大力支持和全站人員的努力下,我們通過總結(jié)上報,×××獲得了省直創(chuàng)三優(yōu)文明單位的稱號,總機班受到了全省人防工作會議的表彰等等,即肯定了×××的成績,也提高了×××的知名度,更增強了大家的集體榮譽感,豎立了品牌意識。另外,我們還利用自辦板報和人防報作為宣傳手段,尤其是我們的網(wǎng)站,知名度高、信息量大、涉及面廣、更新率快,已成為×××進行宣傳的重要陣地。通過這些宣傳,讓外界確確實實地感受到了×××奮發(fā)向上的勢頭。

對內(nèi)來講,通過宣傳教育,大家了解了國內(nèi)外的.大事,眼界開闊了、觀念更新了,了解了人防發(fā)展的大好時機和身邊的榜樣典型,信心足了,壓力大了,更加努力了;通過學歷學習和業(yè)務(wù)培訓,素質(zhì)提高了、業(yè)務(wù)面也廣了;通過同志間的溝通交流,消除了誤會、增進了感情、建立了信任、促進了工作。正如站長要求的:內(nèi)強素質(zhì),外樹形象。

廣開渠道,我們應(yīng)充分利用本站優(yōu)勢。

1、利用本站人力資源優(yōu)勢。通過為機關(guān)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得機關(guān)領(lǐng)導充分信賴,爭取更多工作任務(wù),如指揮所的管理任務(wù)及一些機關(guān)后勤服務(wù)工作,以任務(wù)和服務(wù)獲取經(jīng)費。

2、利用人防系統(tǒng)優(yōu)勢。加入wto后,將有更多的國內(nèi)外企業(yè)在國內(nèi)尋找合作伙伴,如政策允許,從設(shè)備、儀器、材料代理到幫助工程競標、聯(lián)營,我們都可以介入,獲取一定收入。

3、其它可行的業(yè)務(wù)

應(yīng)該說,×××有經(jīng)營創(chuàng)收方面的人才,特別是我們在家的一些同志,這幾年在外面積累了一定的經(jīng)營理念和實踐經(jīng)驗,只要有機會、有條件,他們一定能為站里創(chuàng)收做貢獻。

以上三大項工作,實際上站長正帶領(lǐng)大家逐步落實,當然,有許多工作需要長抓不懈。

衛(wèi)生站站長競聘演講稿篇二十

本人李祖衛(wèi),現(xiàn)年37周歲,畢業(yè)于廣西水電職業(yè)技術(shù)學院。文化程度,大專,所學專業(yè)為供用電技術(shù)。1998年參加工作,20xx年取得技術(shù)員職稱。參加工作以來從事過供電所營抄員、安全員、業(yè)務(wù)員、收費員。20xx年至20xx年曾擔任公司變電站站長、變電運行安全員等工作,在變電站管理方面積累了豐富的經(jīng)驗。參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實中全面認識自己,在拼搏奉獻中實現(xiàn)人生價值。本人遵守國家法律法規(guī),遵守社會公德和職業(yè)道德,堅持四項基本原則,堅持科學發(fā)展觀是安全生產(chǎn)的思想。本著電力事業(yè)為人民服務(wù)的宗旨,在變電站工作了幾年,在變電站電氣設(shè)備的維護中積極肯干。從事變電運行管理工作后,自己更加努力學習業(yè)務(wù)技術(shù)知識,提高業(yè)務(wù)技能。擔任運行班安全員工作期間,積極完成班組及上級領(lǐng)導布置的各項工作任務(wù),通過業(yè)務(wù)知識、安全知識競賽等形式提高了運行班值班員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,增強了安全生產(chǎn)意識。多年的辛勤工作得到上級領(lǐng)導和大家的認可,先后多次被評為先進個人、先進安全工作者。

我競聘運行一班班長一職,希望能得到大家的支持。近年來,我在各位領(lǐng)導的關(guān)心指導下,在同志們的支持幫助下,認真履行職責,圓滿完成了公司領(lǐng)導下達的各項工作任務(wù)。結(jié)合本人基本情況及現(xiàn)職崗位多年的工作經(jīng)歷,我深深感到機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。我認為競聘此職位有一定優(yōu)勢:

1、我熱愛變電運行管理工作,熟悉變電站變電運行管理規(guī)程。

2、在幾年的變電運行管理工作中,更加熟悉變電站的電氣設(shè)備。

3、具有較強的責任心和敬業(yè)精神。

如果我能競聘上這個職位,我將積極完成公司領(lǐng)導布置的各項工作任務(wù),主要管理設(shè)想為:

為了提高對用戶的可靠供電,使電力企業(yè)持續(xù)發(fā)展,變電站應(yīng)該提高供電可靠性。具體地講,應(yīng)堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,完善管理體系,制定技術(shù)指標考核管理措施,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,提高設(shè)備健康水平,做好預(yù)防工作和事故預(yù)想以保證設(shè)備安全運行。要求運行人員加強設(shè)備巡視,提高維護質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患及時匯報和處理,使事故消除在萌芽狀態(tài),保證連續(xù)可靠供電。

值班員在接到工作票時,認真審核,發(fā)現(xiàn)有問題時及時指出。有操作任務(wù)時,提前做好設(shè)備停送電準備工作,縮短操作時間。有多條線路停供電操作時,要求安全員監(jiān)護操作,保證操作任務(wù)安全、迅速地完成。

的認識和了解,掌握計算機和其它新設(shè)備的操作方法,不斷提高業(yè)務(wù)技能,為變電正常運行打下良好的基礎(chǔ)。

不管競聘的結(jié)果是成功還是失敗,我都服從安排,更加勤奮學習業(yè)務(wù)知識,努力工作,為公司貢獻自己應(yīng)有的力量。

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