方案的制定不僅需要團(tuán)隊(duì)的共同努力,還需要根據(jù)不同情況作出靈活的調(diào)整。制定方案時(shí),要確保方案的可行性和可持續(xù)性,為長期的目標(biāo)規(guī)劃思考。接下來我們一起來看看一些成功企業(yè)制定方案的案例,從中學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和借鑒做法。
單位門口疫情防控方案版篇一
根據(jù)《*****》的要求,我項(xiàng)目積極聯(lián)系使用單位,征取復(fù)工隔離意見后,特制定我項(xiàng)目疫情防控隔了方案。
根據(jù)文件指示積極成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長:**。
常務(wù)副組長:**。
副組長:**。
成員:**。
領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé):傳達(dá)公司有關(guān)疫情防控決策部署。研究制定項(xiàng)目部疫情防控工作的調(diào)度安排,及時(shí)解決疫情防治工作中的問題。強(qiáng)化與上級(jí)相關(guān)單位和下屬作業(yè)隊(duì)伍的日常聯(lián)系。
1、返崗路途防控措施。
1)返程人員必須全程帶口罩,如在路途中發(fā)燒及時(shí)在最近站點(diǎn)下車報(bào)備車站進(jìn)行隔離。
2)返程人員駕駛私家車的,要求出發(fā)前加滿油料,備好飲用水和食物,不得到服務(wù)區(qū)等公共人員密集場所停留,如需上廁所、加注油料和休息時(shí),安排在服務(wù)區(qū)無人區(qū)域活動(dòng),凡乘坐火車、飛機(jī)人員候機(jī)候車時(shí)要遠(yuǎn)離人群,盡量選擇沒人的地方等候。
3)到達(dá)后新沂后由項(xiàng)目部專車接至家屬院進(jìn)行消毒、體溫測量,自驗(yàn)合格后報(bào)部隊(duì)值班人員檢測,符合要求后進(jìn)入指定隔離房間隔離,隔離時(shí)間15天。
4)專職司機(jī)要早、中、晚3次測量體溫,接送過程中戴。
口罩,保障車輛每日要按相關(guān)要求進(jìn)行消毒處理。
2、隔離期控制措施。
1)隔離期間每人發(fā)放1支溫度計(jì),每日早、中、晚自行測量體溫,腋下體溫37.3℃的直接送醫(yī)院檢查。
2)房間每日通風(fēng)不少于2次,每次不少于半小時(shí);每個(gè)房間門口設(shè)帶蓋垃圾桶,室內(nèi)生活垃圾由隔離人員密封好后放入垃圾桶,項(xiàng)目部安排專人定時(shí)定點(diǎn)清理(全程戴口罩和手套)。
3)每個(gè)隔離房間門口設(shè)置放餐點(diǎn),隔離人員和送餐員禁止。
面對(duì)面接觸,炊事人員和送餐人員要早、中、晚3次測量體溫,做飯和送餐過程要全程戴口罩。
4)隔離期滿后,送醫(yī)院進(jìn)行醫(yī)學(xué)檢查合格后方可安排正常上崗。
1、隔離房間保障。
隔離房間設(shè)置在**賓館,共可以滿足30人隔離需求。
2、車輛保障。
把項(xiàng)目北京現(xiàn)代及帕薩特兩輛車設(shè)置為應(yīng)急車輛,不得兩輛車同時(shí)外出。
北京現(xiàn)代司機(jī):**電話:**。
帕薩特司機(jī):**電話:**。
3、醫(yī)療保障。
突發(fā)情況下,送往以下醫(yī)院。
**人民醫(yī)院傳染科主任**:電話**。
4、經(jīng)費(fèi)保障。
項(xiàng)目設(shè)專項(xiàng)應(yīng)急救援儲(chǔ)備資金。當(dāng)疫情事故時(shí),財(cái)務(wù)部要及時(shí)充足地提供應(yīng)急救援資金,確保疫情應(yīng)急處置的資金需求。
一但發(fā)現(xiàn)有發(fā)燒等疑似感染的狀態(tài),立即通知值班領(lǐng)導(dǎo),在值班人員的安排下進(jìn)入醫(yī)院檢查,確診狀態(tài)下由防疫領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)上報(bào)使用單位等單位。
單位門口疫情防控方案版篇二
為全面做好新冠疫情防控工作,及時(shí)有效控制可能發(fā)生的秋冬季疫情,防止擴(kuò)散和蔓延,根據(jù)《樂平市秋冬季新冠疫情防控工作方案暨應(yīng)急處置預(yù)案》,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定本方案。
一、工作目標(biāo)。
認(rèn)真貫徹落實(shí)關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要指示精神,堅(jiān)持常態(tài)化科學(xué)精準(zhǔn)防控與應(yīng)急處置相結(jié)合,搶抓當(dāng)前疫情形勢穩(wěn)定向好的有利時(shí)機(jī),強(qiáng)化底線思維、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、問題導(dǎo)向,抓緊補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、堵漏洞,抓緊推進(jìn)應(yīng)對(duì)可能發(fā)生的秋冬季新冠疫情防控的各項(xiàng)準(zhǔn)備,全面落實(shí)“及時(shí)發(fā)現(xiàn)、快速處置、精準(zhǔn)管控、有效救治”防控措施,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處置疫情,有效遏制疫情傳播和擴(kuò)散,統(tǒng)籌疫情防控和正常生產(chǎn)生活秩序恢復(fù)。
二、工作原則。
(一)以人為本,生命至上。統(tǒng)籌疫情防控和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展兩個(gè)大局,始終把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位,把疫情防控作為頭等重要的大事,不惜一切代價(jià)搶救生命、救治患者,把宗旨意識(shí)轉(zhuǎn)化成為民行動(dòng),在疫情面前切實(shí)增強(qiáng)人民群眾的安全感。
(二)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),壓實(shí)責(zé)任。在市委、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,落實(shí)秋冬季新冠疫情暴發(fā)的準(zhǔn)備措施和應(yīng)急處置工作,及時(shí)研究部暑,落實(shí)屬地、部門單位、村(社區(qū))、個(gè)人和家庭“五方責(zé)任”,快速響應(yīng)、區(qū)域聯(lián)動(dòng)、部門聯(lián)動(dòng)和分級(jí)聯(lián)動(dòng),利用區(qū)域資源解決點(diǎn)上資源不足的問題,優(yōu)化聯(lián)動(dòng)抗疫方案,有效提升抗疫作戰(zhàn)能力,密切協(xié)作,共同做好疫情防控應(yīng)急工作。
(三)預(yù)防為主,群防群控。在做好常態(tài)化防控的基礎(chǔ)上,針對(duì)秋冬季呼吸道傳染病流行特點(diǎn),進(jìn)一步宣傳普及新冠疫情防治知識(shí),以“治未病”理念,持續(xù)強(qiáng)化公眾自我防護(hù)意識(shí),提高防病能力。發(fā)揮群防群控的優(yōu)勢,穩(wěn)防控,扎實(shí)落實(shí)各項(xiàng)防控措施,增強(qiáng)防控成效,在鞏固現(xiàn)階段防控成果的同時(shí),有效做到“外防輸入、內(nèi)防反彈”。
(四)分級(jí)分類,精準(zhǔn)施策。在前期防控工作的基礎(chǔ)上,突出重點(diǎn)、統(tǒng)等兼顧,進(jìn)一步落實(shí)防控應(yīng)急責(zé)任,全面落實(shí)精準(zhǔn)防控措施,認(rèn)真做好分級(jí)響應(yīng),實(shí)施網(wǎng)格化管理,按照精準(zhǔn)施策的。要求,做好高、中、低風(fēng)險(xiǎn)時(shí)期差異化防控策略的落實(shí)工作。
(五)依法科學(xué),有序防控。嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī),有序規(guī)范開展新冠疫情監(jiān)報(bào)告、疫情控制、病例救治和信息管理等工作。認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)防控措施,有序做好防控工作,有效防止疫情輸入和擴(kuò)散。
三、常態(tài)化防控措施。
(一)強(qiáng)化監(jiān)測預(yù)警。
1.主動(dòng)配合監(jiān)測。配合衛(wèi)健部門強(qiáng)化出入境人員健康監(jiān)測,在人群聚集公共場所開展體溫監(jiān)測。配合市場監(jiān)管局在農(nóng)貿(mào)市場、超市等各類交易市場(包括附設(shè)冷庫)等開展環(huán)境監(jiān)測,重點(diǎn)加大對(duì)自疫情高發(fā)國家進(jìn)口食品的檢測力度。
2.及時(shí)預(yù)警響應(yīng)。根據(jù)衛(wèi)健部門發(fā)布的預(yù)警信息,啟動(dòng)應(yīng)急響應(yīng)。按規(guī)定發(fā)布疫情信息,做好防控政策措施宣傳解讀,提高公眾自我防護(hù)意識(shí),增強(qiáng)公眾信心。做好情導(dǎo)控確保社會(huì)大局穩(wěn)定。對(duì)首例報(bào)告的人員和機(jī)構(gòu)給子鼓勵(lì),對(duì)緩報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)的嚴(yán)肅處理。
(二)加強(qiáng)入境和中高風(fēng)險(xiǎn)人群管控。
1.加強(qiáng)入境人員管控。一是確保14天內(nèi)有境外旅居史的來樂人員一律進(jìn)行核酸檢測;二是確?!八念惾藛T”一律按防控規(guī)定就地進(jìn)行分類處置,其他人員一律由第一入境點(diǎn)集中隔離醫(yī)學(xué)觀察后,一律納入村(社區(qū))防控體系;三是確保不因輸入性病例導(dǎo)致二代傳播,杜絕三代傳播和社區(qū)傳播,堅(jiān)決防范和化解境外輸入性疫情擴(kuò)散和蔓延的風(fēng)險(xiǎn)。
2.加強(qiáng)中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域來樂重點(diǎn)人群排查。一是對(duì)外地通報(bào)的來樂/在樂密切接觸者進(jìn)行排查管控;二是對(duì)外省通報(bào)的中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域的親樂人群開展排查管控;三是對(duì)以上人員進(jìn)行集中隔離醫(yī)學(xué)觀察,同時(shí)進(jìn)行核酸檢測和健康監(jiān)測。
3.規(guī)范人員有序流動(dòng)。對(duì)低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員,持健康通行碼“綠碼”,在測溫正常且做好個(gè)人防護(hù)的前提下可自由有序流動(dòng)。對(duì)入境人員和中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員,在健康碼互認(rèn)、核酸檢測結(jié)果互認(rèn)的基礎(chǔ)上,積極落實(shí)分類有序流動(dòng)或隔離觀察政策,杜絕其他不合理的人員流動(dòng)限制措施。
(三)落實(shí)精準(zhǔn)化情防控措。
1.及時(shí)發(fā)現(xiàn)。
切實(shí)落實(shí)疫情防控常態(tài)化管理的主體責(zé)任。落實(shí)網(wǎng)格化管理措施,及時(shí)掌握單位職工、居住人員、出入公共場所人員的健康狀況,以及近期外出旅行情況;按要求對(duì)相關(guān)人員規(guī)范開展集中隔離觀察、排查追蹤、健康監(jiān)測、隨訪管理等工作。
2.快速處置。
(1)接到可疑疫情報(bào)告后,精準(zhǔn)確定密切接觸人員,盡快查找到所有密切接觸者(包括一般接觸者和次密切接觸者)。密切接觸者實(shí)施集中隔離醫(yī)學(xué)觀察措施,確保單人單間隔離。根據(jù)疫情硏判情況和防控工作需要,對(duì)次密切接觸者等重點(diǎn)人群進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,必要時(shí)采取集中隔離醫(yī)學(xué)觀察措施。不適合集中隔離的人員,應(yīng)當(dāng)在社區(qū)指導(dǎo)下進(jìn)行居家隔離。
(2)出現(xiàn)確診病例,立即進(jìn)行科學(xué)精準(zhǔn)研判,并依據(jù)病例的工作、生活、出行軌跡,分層劃定管控區(qū)域,設(shè)定分類管控措施。
(3)對(duì)新冠疫情感染者(確診病例、疑似病例或無癥狀感染者)的密切接觸者般接觸者、次密切接觸者,以及防控單元(樓棟、居民小區(qū)、自然村、病區(qū)等)范圍內(nèi)的所有人員進(jìn)行重點(diǎn)排查,開展病毒核酸檢測,做到“應(yīng)檢盡檢”,不漏一人。排查發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱呼吸道癥狀者,及時(shí)送市人民醫(yī)院篩查和診斷。
(4)對(duì)可能的污染場所全面終未消毒和隨時(shí)消毒。對(duì)新冠疫情感染者(確診病例、疑似病例或無癥狀感染者)、密切接觸者、一般接觸者、次密切接觸者可能的污染場所做好全面終未消毒和隨時(shí)消毒。
3.精準(zhǔn)管控。
發(fā)現(xiàn)疫情后,鎮(zhèn)新冠疫情防控應(yīng)急指揮部及時(shí)上報(bào)上級(jí)疫情防控應(yīng)急指揮部,由上級(jí)確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)后要果斷采取限制人員聚集性活動(dòng)、封鎖等措施,切斷傳播途徑,盡最大可能降低感染風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)公布防控區(qū)域相關(guān)信息。
低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū):無疫情以及連續(xù)14天內(nèi)無新增確診病例(不舍境外輸入病例和無癥狀感染者)。
中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū):連續(xù)14天內(nèi)發(fā)生不超過10例確診病例(不含境外輸入病例和無癥狀感染者),或1起聚集性疫情(指14天內(nèi)在學(xué)校、居民小區(qū)、工廠、自然村、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等小范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)5例及以上病例)。
高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū):連續(xù)14天內(nèi)出現(xiàn)10例及以上確診病例(不含境外輸入病例和無癥狀感染者),或發(fā)生2起及以上的聚集性疫情。
4.保障民生。
(1)切實(shí)做好集中隔離場所、居家隔離場所、封閉小區(qū)等人員的生活保障工作,保障居民必需生活品供應(yīng)。
(2)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要統(tǒng)籌做好群眾日常醫(yī)療服務(wù),加強(qiáng)院感防控、發(fā)熱門診管理,完善診療流程。
四、應(yīng)急準(zhǔn)備。
當(dāng)前,全球疫情蔓廷,預(yù)計(jì)嚴(yán)重流行態(tài)勢將持續(xù)較長時(shí)間,境外輸入風(fēng)險(xiǎn)難以避免;國內(nèi)新冠疫情基本實(shí)現(xiàn)阻斷目標(biāo),但個(gè)別地區(qū)仍存在發(fā)生散發(fā)病例與小規(guī)模聚集性疫情,境內(nèi)始終存在快速傳播風(fēng)險(xiǎn);對(duì)病毒來源、致病機(jī)理、傳播途徑、流行規(guī)律等方面認(rèn)識(shí)有限,存在很多不確定性;我市新冠疫情本地疫情雖已基本阻斷,但秋冬季新冠疫情與常見呼吸道傳染病疊加新冠疫情防控復(fù)雜性和防控難度加大;我市防控形勢持續(xù)向好,經(jīng)濟(jì)社會(huì)秩序加快恢復(fù),人員流動(dòng)和聚集增多,部分單位、群眾出現(xiàn)厭戰(zhàn)情緒、麻思想,為疫情防控帶來更多的潛在風(fēng)險(xiǎn)。
(一)保持戰(zhàn)備化指揮體系。
在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在省、景德鎮(zhèn)市、樂平市疫情防控應(yīng)急指揮部指導(dǎo)下,雙田鎮(zhèn)新冠疫情防控應(yīng)急指揮部全面領(lǐng)導(dǎo)、組織全鎮(zhèn)新冠疫情處置工作,始終保持戰(zhàn)備化的指揮體系,常態(tài)化運(yùn)轉(zhuǎn),確保一旦發(fā)生疫情,能夠迅速啟動(dòng),高效處置。
(二)強(qiáng)化應(yīng)急能力準(zhǔn)備。
1.醫(yī)療物資準(zhǔn)備。確定物資儲(chǔ)備清單,建立疫情防控重要醫(yī)療物資儲(chǔ)備保供制度,做好醫(yī)用防護(hù)用品、消殺產(chǎn)品等的儲(chǔ)備工作,至少要滿足30天滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)需求,確保疫情再次發(fā)生時(shí)物資儲(chǔ)備充足、供應(yīng)渠道順暢。
2.要進(jìn)一步健全完善疫情防控管理制度和應(yīng)急處置流程,就近與醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)建立聯(lián)系,做好疫情防控、防護(hù)物資儲(chǔ)備、留觀室設(shè)置、宣傳教育等工作,嚴(yán)格做到“五有”,即有防護(hù)指南、防控管理有制度和責(zé)任人、防護(hù)物資設(shè)備有儲(chǔ)備、醫(yī)護(hù)力量有支持、留觀室和轉(zhuǎn)運(yùn)有安排。常態(tài)開展健康教育,加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)與消毒等疫情防控知識(shí)科普宣傳,提高疫情防控能力和應(yīng)急處置水平。
(三)強(qiáng)化流感等其他秋冬季傳染病防治。通過需方補(bǔ)助、納入醫(yī)保等方式,提高流感疫苗、b型嗜血桿菌疫苗(hib疫苗)、肺炎球菌疫苗、水痘疫苗和腺疫苗等非免疫規(guī)劃疫苗接種率減少流感等其他秋冬季呼吸道傳染病發(fā)病。將老年人、兒童、醫(yī)務(wù)人員等重點(diǎn)人群作為優(yōu)先接種對(duì)象,減少常見呼吸道傳染病發(fā)病,進(jìn)免造成醫(yī)療擠兌。
五、應(yīng)急處置措施。
(一)局部出現(xiàn)輸入性發(fā)病例防拉應(yīng)急處置措施。
實(shí)施積極防御策略,精準(zhǔn)打擊和撲滅疫情,“外防輸入、內(nèi)防反彈”,阻斷病毒傳播。主要以醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)維持病例發(fā)現(xiàn)、救治和密切接觸者追蹤及管理措施為主,除高風(fēng)險(xiǎn)時(shí)期外,保持正常生產(chǎn)生活。
在常態(tài)化疫情防控基礎(chǔ)上,采取以下防控措施:
1.加強(qiáng)對(duì)疫情形勢的分析研判。根據(jù)獲取的國內(nèi)、省內(nèi)、市內(nèi)的疫情信息,鎮(zhèn)疫情防控應(yīng)急指揮部及時(shí)開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,研判疫情形勢及危害,并按上級(jí)要求的應(yīng)急響應(yīng)策略和措施強(qiáng)度的開展防疫工作。
2.加強(qiáng)監(jiān)測,強(qiáng)化院感。鎮(zhèn)衛(wèi)生院要嚴(yán)格落實(shí)發(fā)熱門診制度,建立和維持敏感的疾病監(jiān)測工作;對(duì)發(fā)熱門診和常規(guī)門診實(shí)行嚴(yán)格管理,防止院內(nèi)感染;對(duì)發(fā)熱病人、呼吸道感染患者、新入院的病人及陪護(hù)人員做好轉(zhuǎn)上級(jí)醫(yī)院工作;強(qiáng)化醫(yī)院感染控制措施,防止疾病的醫(yī)源性傳播。
3.及時(shí)應(yīng)急處置。加強(qiáng)培訓(xùn)和演練,當(dāng)局部地區(qū)出現(xiàn)聚集性病例時(shí)具備迅速撲滅疫情的能力。
4.重點(diǎn)場所、重點(diǎn)人群防拉。加強(qiáng)老、孤、病殘、孕、無固定收入等脆弱人群防護(hù),做好敬老院、殯改辦等重點(diǎn)場所防控。
5.加強(qiáng)宣傳教育。及時(shí)向公眾發(fā)布疫情信息,繼續(xù)向全社會(huì)提倡手衛(wèi)生、戴口罩、咳嗽禮儀,減少非必要聚集活動(dòng),保持一定的人際安全距離。
6.強(qiáng)化境外情輸入防范與應(yīng)對(duì)播施。鎮(zhèn)新冠疫情防控應(yīng)急指揮部各小組要嚴(yán)格落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控工作機(jī)制,切實(shí)做到無縫銜接、閉環(huán)管理。嚴(yán)格落實(shí)出入境交通工具、人員、貨物等衛(wèi)生檢疫措施,對(duì)出入境人員嚴(yán)格實(shí)施“三查三排一轉(zhuǎn)運(yùn)”。
(二)中風(fēng)險(xiǎn)時(shí)期防控應(yīng)急處置措施。
1.防控區(qū)域劃定。將病例發(fā)生地所在的社區(qū)或行政村及與病例有流行病學(xué)關(guān)聯(lián)的地區(qū)劃定為中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的防控區(qū)域。當(dāng)發(fā)生發(fā)例時(shí),將病例所在的樓棟或自然村(組)劃定為疫點(diǎn);當(dāng)發(fā)生聚集性疫情時(shí),將病例所在的小區(qū)或與其周邊相鄰較近的自然村(組)劃定為疫區(qū)。
2.人員流動(dòng)管理。疫區(qū)(點(diǎn))實(shí)行封閉管理,禁止人員進(jìn)出,取消所有聚集性活動(dòng),組織落實(shí)居民日常生活服務(wù)保障、健康監(jiān)測、環(huán)境消毒等工作。中風(fēng)險(xiǎn)社區(qū)(行政村)人員減少外出和聚集。有疫情的社區(qū)(行政村)設(shè)置卡ロ,實(shí)行24小時(shí)值守,出入口嚴(yán)格執(zhí)行體溫必測,口罩必戴、掃碼或健康證明通行的要求,引導(dǎo)居民非必要不出門。外來人員及車輛禁止進(jìn)入。
3.學(xué)校和托幼機(jī)構(gòu)管理。有疫情發(fā)生的學(xué)校、托幼機(jī)構(gòu),由疫情防控指揮部根據(jù)疫情程度、學(xué)校規(guī)模等采取學(xué)校停課等緊急措施。其他學(xué)校、托幼機(jī)構(gòu),允許上課,不組織大型集體活動(dòng)做好教職員工和上課學(xué)生晨午檢工作,實(shí)行“日?qǐng)?bào)告”和“零報(bào)告”制度。
4.企事業(yè)單位管理。有疫情發(fā)生單位停工停產(chǎn),落實(shí)防控措施經(jīng)評(píng)估后方可復(fù)工復(fù)產(chǎn);可能被污染的單位采取擴(kuò)大核酸檢測、終末消毒等措施后可不停工停產(chǎn)。防控區(qū)域內(nèi)單位實(shí)行封閉管理減少人員進(jìn)出,鼓勵(lì)遠(yuǎn)程、居家等彈性辦公,鼓勵(lì)錯(cuò)峰上下班;如疫情進(jìn)一步發(fā)晨,經(jīng)評(píng)估后,及時(shí)采取停工停產(chǎn)的措施。
5.特殊機(jī)構(gòu)防控。疫情發(fā)生后敬老院等實(shí)行全封閉管理和全員核酸檢測,禁止人員進(jìn)出,暫停接收新進(jìn)人員,停止家屬探視活動(dòng)。如確有探視需求的,可向相關(guān)機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng),視具體情況妥善安排。
6.公共場所管理。疫情發(fā)生后暫停開放棋牌室、游藝廳,網(wǎng)吧、ktv、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等密閉場所。各類公共場所對(duì)進(jìn)出人員實(shí)施體溫必查、口罩必戴、掃碼或查驗(yàn)健康證明方可進(jìn)入,合理控制人流量和保持足夠的社交距離。
7.密接追蹤和隔高場所管理。疫情發(fā)生后,充分利用大數(shù)據(jù)等技術(shù),盡可能開展病例發(fā)現(xiàn)和密切接觸者追蹤管理工作。按疫情波及人群數(shù)量和專家組意見,啟動(dòng)隔離場所運(yùn)行,負(fù)責(zé)密切接觸者集中隔離醫(yī)學(xué)觀察,安排專職醫(yī)務(wù)人員每日開展健康監(jiān)測。
8.加強(qiáng)宣傳教有。廣泛發(fā)動(dòng)群眾參與愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),組織開展多種形式的疫情防控知識(shí)宣傳和使康教育活動(dòng),積極倡導(dǎo)“每個(gè)人是自已健康第一責(zé)任人”的理念,發(fā)布健康提示和就醫(yī)指南,科學(xué)指導(dǎo)公眾正確認(rèn)識(shí)和預(yù)防疾病,提高防護(hù)意識(shí)和健康素養(yǎng)。強(qiáng)化公眾手衛(wèi)生、開窗通風(fēng)、清潔消毒、少去人員聚集場所和佩戴口罩等健康防護(hù)意識(shí),引導(dǎo)村民養(yǎng)成勤洗手、公筷制、咳嗽和打噴嚏時(shí)注意遮等良好衛(wèi)生習(xí)慣和行為,降低疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)。
(三)高風(fēng)險(xiǎn)時(shí)期防控應(yīng)急處置措施。
在落實(shí)中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)各項(xiàng)防控措施基礎(chǔ)上,進(jìn)一步采取以下措施:
1.擴(kuò)大防控區(qū)域范圍。防控區(qū)域從有疫情的社區(qū)(行政村)擴(kuò)大到全鎮(zhèn)。將疫點(diǎn)的防控范圍擴(kuò)大到社區(qū)(行政村),劃為疫區(qū)進(jìn)行管控。
2.人員流動(dòng)管理。疫區(qū)實(shí)行封閉管理,禁止人員進(jìn)出。高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員堅(jiān)持“非必要不出區(qū)”,確需離開本市的,須持7日內(nèi)核酸檢測陰性證明。采取適當(dāng)保持人際距離的描施,包括錯(cuò)峰上下班、居家辦公、限制或者減少聚集、召開視頻會(huì)議、關(guān)閉非生活必需的公共場所,公眾盡量減少非必要的出行,如需出行佩戴口罩。實(shí)施管控措施,禁止非必要人員和車輛進(jìn)出。
3.學(xué)校和托幼機(jī)構(gòu)管理。轄區(qū)內(nèi)學(xué)校托幼機(jī)構(gòu)全面停課停學(xué),實(shí)行在線教學(xué)。
4.企事業(yè)單位管理。疫情波及的一類和二類企業(yè)嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)防控措施可不停工停產(chǎn),三類和四類企業(yè)停工停產(chǎn)。
5.特殊機(jī)構(gòu)防控。敬老院院人員一律不得進(jìn)出,取消所有探視。
6.公共場所管理。餐飲服務(wù)單位停止開放;暫停開放影劇院、棋牌室、游藝廳、網(wǎng)吧、ktv、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等密閉場所。
7.密接追蹤和隔離場所管理。充分利用大數(shù)據(jù)等技術(shù),盡可能開展病例發(fā)現(xiàn)和密切接觸者追蹤管理工作。根據(jù)疫情防控需要,啟動(dòng)一定數(shù)量和規(guī)模的集中隔離醫(yī)學(xué)觀察點(diǎn)。
8.公共交通管理。公共交通停止運(yùn)營,限制私家車、出租車等出行。
9.宣傳教育和心理危機(jī)干預(yù)。通過多種方式,建立權(quán)威可靠渠道及時(shí)通報(bào)疫情情況,開展疫情防控和個(gè)人防護(hù)知識(shí)宣傳,發(fā)布健康提示和就醫(yī)指南,科學(xué)指導(dǎo)公眾正確認(rèn)識(shí)和預(yù)防疾病,提高防護(hù)意識(shí)和健康素養(yǎng),如佩戴口罩保持手衛(wèi)生、咳呼吸道禮儀、減少公共場合聚集等。密切關(guān)注與情、依法向社會(huì)公開透明發(fā)布疫情信息,內(nèi)緊外松,做好防控政措施宣傳解讀,增強(qiáng)公眾信心。對(duì)重點(diǎn)人群加強(qiáng)心理干預(yù),關(guān)注一線抗疫人員和重點(diǎn)崗位入員、以及高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)群眾的心理問題,開通咨詢熱線和團(tuán)體干預(yù)措施,組織專業(yè)人員及時(shí)提供心理咨詢、疏導(dǎo)和其他干預(yù)服務(wù)。
六、保障措施。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持黨政主要負(fù)責(zé)人直接指揮疫情防控的工作機(jī)制,主動(dòng)謀劃新冠炎疫情防控工作,及時(shí)協(xié)調(diào)、解決疫情防控中遇到的重大問題壓實(shí)五方責(zé)任,確保各項(xiàng)疫情防控措施落地見效。
(二)加大資金投入。統(tǒng)籌做好資金調(diào)度,優(yōu)先保障和及時(shí)撥付疫情防控資金,切實(shí)保障疫情防控支出需求,保障醫(yī)療物資動(dòng)態(tài)儲(chǔ)備。要建立疫情防控資金臺(tái)賬,嚴(yán)格規(guī)范資金用途,提高財(cái)政資金使用效益。
(三)壓實(shí)工作責(zé)任。按照科學(xué)防控、精準(zhǔn)防控要求,壓實(shí)“屬地、部門、單位、社區(qū)、個(gè)人和家庭”五方責(zé)任。落實(shí)屬地責(zé)任,堅(jiān)持依法防控、科學(xué)防控、精準(zhǔn)防控、聯(lián)防聯(lián)控,統(tǒng)籌推薦疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。要落實(shí)部門主體責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控規(guī)定,健全防控工作責(zé)任制和管理制度。各社區(qū)(村組)要落實(shí)排查、管控等責(zé)任,確保各項(xiàng)措施落實(shí)落細(xì)。個(gè)人和家庭要落實(shí)自我管理責(zé)任,一旦出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀時(shí),應(yīng)立即主動(dòng)就醫(yī)。
(四)強(qiáng)化工作落實(shí)。針對(duì)新冠疫情防控的組織領(lǐng)導(dǎo)、方案制定、人員培訓(xùn)、物資儲(chǔ)備、經(jīng)費(fèi)保障等開展自查自糾,發(fā)現(xiàn)問題立行立改。
單位門口疫情防控方案版篇三
為全面落實(shí)國家、省、市關(guān)于突發(fā)公共衛(wèi)生事件i級(jí)應(yīng)急響應(yīng)要求,切實(shí)做好行政事業(yè)單位新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,做到“十五個(gè)到位”,確保“三個(gè)零發(fā)生”,根據(jù)《文昌市行政事業(yè)單位疫情防控工作方案》,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。
成立龍樓鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事務(wù)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)。
組長:蘇文寧鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長。
副組長:葉勝鎮(zhèn)黨委委員。
楊瑜副鎮(zhèn)長。
黃良機(jī)副鎮(zhèn)長(掛職)。
成員部門由鎮(zhèn)計(jì)生辦、鎮(zhèn)黨政辦、鎮(zhèn)組織辦、鎮(zhèn)愛衛(wèi)辦、鎮(zhèn)紀(jì)委、龍樓派出所、龍樓邊防派出所、各駐村工作組、各防控工作組組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)黨政辦,黃良機(jī)兼辦公室主任,具體負(fù)責(zé)上傳下達(dá),組織協(xié)調(diào),匯報(bào)總結(jié)等疫情防控工作。
(一)鎮(zhèn)計(jì)生辦:做好鎮(zhèn)行政事業(yè)單位疫情防控工作綜合協(xié)調(diào),加強(qiáng)各部門疫情防控工作指導(dǎo),做好上傳下達(dá)工作,組織開展指導(dǎo)督查工作。加強(qiáng)居家觀察工作指導(dǎo);上班期間如發(fā)現(xiàn)疑似病例,要及時(shí)采取處置措施;根據(jù)疫情需求,調(diào)配提供消毒液、口罩等防控物品。
(二)鎮(zhèn)黨政辦:協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實(shí)疫情防控工作,做好相關(guān)文件和會(huì)議精神上傳下達(dá)、會(huì)議會(huì)務(wù)、大院管理及人員后勤保障。
(三)鎮(zhèn)組織辦:加強(qiáng)對(duì)干部職工、鄉(xiāng)村振興工作隊(duì)員的管理,嚴(yán)明工作紀(jì)律,為疫情防控提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
(四)鎮(zhèn)愛衛(wèi)辦:加強(qiáng)愛國衛(wèi)生宣傳工作,加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)各行政事業(yè)單位辦公區(qū)域的“四害”消殺。
(五)鎮(zhèn)紀(jì)委:加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)工作人員及工作秩序的督查,督促各部門落實(shí)疫情防控工作要求。
(六)龍樓派出所、龍樓邊防派出所:人員需要隔離時(shí),協(xié)助鎮(zhèn)防控工作指揮部對(duì)有關(guān)人員采取隔離措施;疫情期間,有上訪人員聚集的,協(xié)助各部門采取措施,維護(hù)辦公正常秩序。
(七)各駐村工作組、各防控工作組:切實(shí)承擔(dān)起轄區(qū)內(nèi)管理責(zé)任,落實(shí)轄區(qū)各項(xiàng)疫情防控工作。
(一)加強(qiáng)返崗人員管理。
1.返崗人員信息登記到位。要加強(qiáng)對(duì)返崗人員的遠(yuǎn)端篩查,詢問返崗人員春節(jié)期間活動(dòng)情況,包括是否到過湖北,是否有與湖北疫區(qū)人員、確診患者或疑似患者密切接觸史,身體現(xiàn)狀情況,并如實(shí)登記,做到全記錄、可追溯、可查詢。
2.返崗人員管控到位。要嚴(yán)格按照《文昌市新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于做好春節(jié)后返崗工作的通知》要求,嚴(yán)格落實(shí)返回文昌隔離措施的規(guī)定,掌握和了解現(xiàn)在仍停留在湖北待命人員情況,做好返崗人員居家健康觀察防護(hù)管理工作。觀察期間,一旦發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、乏力干咳等癥狀,務(wù)必立即上報(bào)。
(二)強(qiáng)化各單位責(zé)任落實(shí)。
3.防控責(zé)任主體到位。按照“管好自己的人”和“管好自家門”的要求,務(wù)必落實(shí)好主體責(zé)任,設(shè)立專門管理人員,具體負(fù)責(zé)門衛(wèi)、消毒、體溫檢測、佩戴口罩、食堂、外來辦事人員等管理工作,并建立工作臺(tái)賬。
(三)加強(qiáng)辦公區(qū)域的疫情防控。
4.門崗管理到位。設(shè)立門崗,要嚴(yán)格落實(shí)進(jìn)入辦公區(qū)登記制度,對(duì)進(jìn)入辦公區(qū)工作人員和外來辦事人員要測量體溫,要求佩戴口罩,做好進(jìn)入人員的登記和盤查,禁止不必要人員進(jìn)入辦公區(qū)域。暫停信訪現(xiàn)場接待,提倡通過電話或網(wǎng)站、公眾號(hào)、app等網(wǎng)上投訴渠道反映訴求。
5.會(huì)務(wù)管理到位。除鎮(zhèn)指揮部召開的會(huì)議外,原則上不安排大型會(huì)議,要減少會(huì)議次數(shù)、時(shí)長、人數(shù)。辦公區(qū)會(huì)議室要開窗通風(fēng),使用前后對(duì)會(huì)議室、桌椅和茶杯茶具等進(jìn)行消毒;會(huì)議室門口處放置免洗洗手液,方便參會(huì)人員洗手消毒;參會(huì)人員及會(huì)務(wù)工作人員要佩戴口罩。要盡量少開會(huì)或不開會(huì)。
6.辦公室及辦事大廳管理到位。改進(jìn)政務(wù)事務(wù)服務(wù)辦理方式,政務(wù)服務(wù)“掌上辦”“網(wǎng)上辦”,實(shí)行電話預(yù)約制;提倡彈性工作制,合理安排人員上班;上班期間,人員不得隨意串門、串崗,不隨意跟別人講話。辦公室和辦事大廳要每天打掃衛(wèi)生,常消毒,常通風(fēng);工作人員要佩戴口罩,要測量體溫。改進(jìn)公務(wù)接待方式,凡外來辦事人員,須佩戴口罩,測體溫,不能隨意說話,不能隨意吐痰,不能隨意走動(dòng);辦事大廳要放置免洗洗手液,供外來人員洗手消毒。
7.物資保障到位。及時(shí)對(duì)接市衛(wèi)健委、市疾控中心領(lǐng)取必需的疫情防控物資,對(duì)應(yīng)急儲(chǔ)備物資應(yīng)妥善保管,指定專人負(fù)責(zé),合理調(diào)配,節(jié)約使用,并及時(shí)多渠道進(jìn)行補(bǔ)充更新應(yīng)急儲(chǔ)備物資。
8.培訓(xùn)工作到位。運(yùn)用微信、海報(bào)、宣傳折頁、廣播、宣傳車等方式方法加強(qiáng)防控技能(如何使用口罩,如何測量體溫,如何消毒等)和防控知識(shí)以及文明用語、文明禮儀等內(nèi)容的培訓(xùn),提高工作人員工作技能和防控知識(shí)。
9.食堂管理到位。鎮(zhèn)食堂工作人員需規(guī)范佩戴口罩,每天進(jìn)行體溫檢測;操作間保持清潔干燥,嚴(yán)禁提供生食、嚴(yán)禁生食和熟食用品混用,避免肉類生食。食堂餐廳、餐桌、椅子要按規(guī)定消毒;餐具須高溫消毒,消毒要達(dá)到有效時(shí)間;洗手盆處放置洗手液;由食堂按份分裝配餐,實(shí)行錯(cuò)峰取餐、分散就餐,不允許在飯?zhí)镁鄄停瑫r(shí)杜絕浪費(fèi),減少餐食垃圾。
10.公務(wù)用車管理到位。公務(wù)車輛使用前和使用后消毒;出車前司機(jī)要進(jìn)行體溫檢測并要求佩戴口罩;外地返崗司機(jī)要加強(qiáng)體溫檢測,按要求居家觀察,符合要求才能上崗。
11.信息報(bào)告到位。要加強(qiáng)返瓊和返崗工作人員統(tǒng)計(jì)工作,積極收集本單位疫情防控信息,認(rèn)真填寫《返瓊返崗人員情況匯總表》、《文昌市行政事業(yè)單位疫情防控情況統(tǒng)計(jì)表》等相關(guān)報(bào)表,撰寫匯報(bào)材料,形成相關(guān)臺(tái)賬。
12.宣傳工作到位。利用多種形式開展普及新型冠狀病毒感染的肺炎和其他相關(guān)傳染病防治知識(shí)的宣傳和教育,組織學(xué)習(xí)市委市政府疫情防控文件,提高廣大干部職工衛(wèi)生防疫的意識(shí)和自我保健的能力。
13.督導(dǎo)督查到位。由鎮(zhèn)紀(jì)委組成督查工作組,對(duì)辦公環(huán)境衛(wèi)生、工作人員佩戴口罩、消毒、體溫檢測等防疫工作落實(shí)情況進(jìn)行督查,并形成督查記錄。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織。新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控是一項(xiàng)重要工作,各部門要高度重視,主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,安排專人負(fù)責(zé),按照方案要求,狠抓落實(shí),確保工作到位。
(二)密切配合,形成合力。各部門要加強(qiáng)配合,互通信息,相互溝通,齊抓共管,形成合力。
(三)加大宣傳,提高認(rèn)識(shí)。要結(jié)合愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),深入開展健康教育,采取多形式、多層次、多渠道宣傳,不斷提高干部職工對(duì)新型冠狀病毒的防治意識(shí)和應(yīng)對(duì)能力。
(四)責(zé)任追究。疫情防控工作“誰主管,誰負(fù)責(zé)”,對(duì)在疫情防控中有不作為、慢作為、亂作為、失職、瀆職等行為,并造成嚴(yán)重后果和影響的,按照有關(guān)規(guī)定,追究責(zé)任。
單位門口疫情防控方案版篇四
根據(jù)教育部、我市教委和我校關(guān)于20__-20__學(xué)年春季學(xué)期延期開學(xué)相關(guān)工作部署,為有效防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情,在保障全校師生的身心健康和生命安全的前提下,本著“不返校,不停學(xué)”的原則,調(diào)整本科教學(xué)模式,落實(shí)本科生培養(yǎng)方案,結(jié)合我校實(shí)際,特制定延期開學(xué)期間調(diào)整本科教學(xué)模式的工作方案。
該方案即日起實(shí)施,至疫情結(jié)束學(xué)生返校正常上課結(jié)束。學(xué)生返校后按照調(diào)整后的教學(xué)計(jì)劃安排實(shí)施本科教學(xué)工作。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)。
按照學(xué)?!蛾P(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控及應(yīng)急處置的工作方案》的整體工作部署,學(xué)校在延期開學(xué)期間成立本科教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和本科教學(xué)工作組。
二、總體調(diào)整思路。
我校20__年春季學(xué)期預(yù)計(jì)開設(shè)1644個(gè)課堂,784位教師開課,8785名學(xué)生選課。在延期開學(xué)期間,本著“不返校,不停學(xué)”的原則,依照20__-20__學(xué)年校歷的教學(xué)周安排,以大學(xué)“學(xué)習(xí)通”課堂教學(xué)平臺(tái)為集結(jié)聯(lián)系點(diǎn),充分發(fā)揮任課教師在課堂上的主導(dǎo)作用,改變?cè)惺谡n模式,采取靈活多樣的信息化教學(xué)方式組織學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)。
總體實(shí)施原則:分類開設(shè),優(yōu)先安排必修課程和畢業(yè)生課程;靈活安排教學(xué)方式;發(fā)揮學(xué)院與基層教學(xué)組織主動(dòng)性、積極性。
(一)優(yōu)先開設(shè)專業(yè)必修課和畢業(yè)學(xué)生課程。希望專業(yè)必修課的任課教師以及有畢業(yè)學(xué)生的課堂盡可能克服困難進(jìn)行線上教學(xué)。教務(wù)處將給開課單位提供學(xué)期課程清單并標(biāo)注有畢業(yè)生選課課堂,給學(xué)生所在學(xué)院提供畢業(yè)生選課情況列表。
(二)鼓勵(lì)一門必修課由多個(gè)教師開課的合并為一個(gè)課堂。各學(xué)院和基層教學(xué)組織要發(fā)揮好統(tǒng)籌作用,群策群力,共同建設(shè)好一門在線課程。
(三)體育課程暫時(shí)停開。請(qǐng)同學(xué)們注意加強(qiáng)體質(zhì)訓(xùn)練。體育部后續(xù)也會(huì)推出體質(zhì)訓(xùn)練的相關(guān)視頻供同學(xué)們練習(xí)。
(四)鼓勵(lì)專業(yè)選修課、通識(shí)類課程開課。
(五)對(duì)無法進(jìn)行線上開課課程的安排。不適宜進(jìn)行線上教學(xué)的課程,任課教師可向開課單位提出延緩上課申請(qǐng)或停開課申請(qǐng);無法適應(yīng)線上教學(xué)的教師,也可向開課單位提出延緩上課申請(qǐng)或停開課申請(qǐng)。針對(duì)不進(jìn)行線上授課的課程,教務(wù)處會(huì)將暫不開課信息及時(shí)通知給選課學(xué)生,并在正式返校后依據(jù)各教學(xué)單位的匯總情況幫助老師安排補(bǔ)課或停開課程。
(六)發(fā)揮學(xué)院與基層教學(xué)組織的主動(dòng)性、積極性。各學(xué)院要主動(dòng)摸底了解教師的開課意愿,積極組織好本單位的開課任務(wù);及時(shí)解決線上教學(xué)過程出現(xiàn)的問題;學(xué)校支持各院和專業(yè)按實(shí)際情況創(chuàng)造性地開展教學(xué)活動(dòng)。
三、具體實(shí)施方式。
(一)教學(xué)時(shí)間。
原則上依照20__-20__學(xué)年校歷的教學(xué)周安排來組織教學(xué),20__年2月24日為春季學(xué)期開學(xué)第一天。開課教師應(yīng)按照排定的20__-20__學(xué)年春季學(xué)期本科生課表和具體教學(xué)周實(shí)施線上授課與學(xué)習(xí)。確有困難無法在開學(xué)第一周開課的教師可延緩開課,并由各學(xué)院向教務(wù)處報(bào)備。
(二)教學(xué)平臺(tái)。
1.教學(xué)實(shí)施平臺(tái)為大學(xué)“學(xué)習(xí)通”課堂教學(xué)平臺(tái),即“學(xué)習(xí)通”app。
我校定制版的“學(xué)習(xí)通”app已實(shí)現(xiàn)開課信息和選課數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)對(duì)接,即師生登錄app進(jìn)行身份認(rèn)證后可直接進(jìn)入自己的班級(jí)進(jìn)行師生互動(dòng)。這一功能直接解決了延期開學(xué)期間師生無法聯(lián)系的問題,任課教師可提前在app內(nèi)完成與所有選課學(xué)生的第一次溝通。此外,“學(xué)習(xí)通”支持多種媒介資料發(fā)布、視頻直播、實(shí)時(shí)討論、記錄師生教學(xué)數(shù)據(jù)與軌跡等多項(xiàng)教學(xué)輔助功能,方便師生進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)教學(xué)活動(dòng)。
2.學(xué)校將在“智慧大學(xué)”開辟“在線不停學(xué)”專區(qū),提供“學(xué)習(xí)通app”統(tǒng)一身份認(rèn)證、校內(nèi)輔學(xué)資源目錄、云盤等在線教學(xué)服務(wù)。
(三)教學(xué)組織形式。
1.任課教師須在20__年2月24日正式開課前,登錄學(xué)習(xí)通app并完成身份認(rèn)證,核對(duì)開課信息,激活課堂,發(fā)布延期開學(xué)期間本課程的授課模式總體介紹以及第一周授課要求,后續(xù)每周六前發(fā)布下一周的授課要求。為了盡快與學(xué)生取得聯(lián)系,要求任課教師第一次發(fā)布的授課總體介紹在學(xué)習(xí)通app上進(jìn)行,待與學(xué)生建立聯(lián)系后,可以采取教師習(xí)慣使用的線上授課方式(比如微信、雨課堂、classin、其他直播平臺(tái)等),通知并組織學(xué)生利用其它在線方式進(jìn)行每周課程學(xué)習(xí),但須注意留存教學(xué)相關(guān)數(shù)據(jù)信息。
2.任課教師可選用一名在籍研究生作為學(xué)生助教來輔助教學(xué),助教的管理及政策支持依照《大學(xué)教學(xué)助理制實(shí)施辦法》執(zhí)行。
3.學(xué)生須在20__年2月24日正式開課前,登錄學(xué)習(xí)通app并完成身份認(rèn)證。及時(shí)了解教師的授課安排,并按照教師的要求完成學(xué)習(xí)任務(wù)??捎?月22日前登錄教學(xué)管理系統(tǒng)核對(duì)選課信息以及查看所選課程是否進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)授課(具體方式:在我的課表下方課程列表備注列查看。其中【網(wǎng)絡(luò)授課】代表該課程進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)授課;【暫緩授課】代表該課程不進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)授課,開課情況待返校后另行通知)。
另外,20__-20__學(xué)年春季學(xué)期進(jìn)行的本科生重修選課、補(bǔ)選課程、退選課程仍按照原計(jì)劃進(jìn)行。
4.對(duì)于身體有病患、上網(wǎng)不便的同學(xué),可以申請(qǐng)不進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),但須向輔導(dǎo)員提出申請(qǐng),由輔導(dǎo)員匯總之后統(tǒng)一報(bào)各學(xué)院審批。確有原因經(jīng)學(xué)院批準(zhǔn)無法參加網(wǎng)絡(luò)修學(xué)的學(xué)生,教務(wù)處會(huì)根據(jù)學(xué)院匯總的備案申請(qǐng)為學(xué)生辦理補(bǔ)課事宜,或安排退補(bǔ)選課程。
(四)教學(xué)方式。
1.多種方式開展教學(xué)。
任課教師須根據(jù)線上教學(xué)的特點(diǎn)重新備課,重新設(shè)計(jì)教學(xué)流程,突出教師的主導(dǎo)作用,可采取多種教學(xué)方法組織教學(xué),包含但不限于以下方式。
(3)組織學(xué)生進(jìn)行線上分組討論;。
(4)布置課堂作業(yè)并批閱;。
(5)進(jìn)行課堂測驗(yàn);。
(6)討論答疑。
2.教學(xué)時(shí)長由教師自主安排。
任課教師需要根據(jù)課程的總體授課目標(biāo)以及每周的教學(xué)目標(biāo)來靈活組合運(yùn)用以上授課方式,有序地引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)??紤]到線上學(xué)習(xí)的特點(diǎn),為加強(qiáng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,不要求任課教師課程講授的時(shí)間滿足原排定課時(shí),任課教師可以自行決定課程講授的時(shí)間長短,請(qǐng)任課教師通過合適的方式達(dá)到應(yīng)有的教學(xué)效果,學(xué)校會(huì)按照原排定課時(shí)計(jì)算教學(xué)工作量。
3.學(xué)生學(xué)習(xí)時(shí)間相對(duì)自主把握。
除任課教師要求學(xué)生集中直播授課等形式外,學(xué)生學(xué)習(xí)時(shí)間只要自主安排在本教學(xué)周內(nèi)完成即可,不拘泥于原排定上課時(shí)間。
四、工作分工與要求。
全校各單位應(yīng)高度重視延期開學(xué)期間本科教學(xué)工作,積極按照本科教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,配合本科教學(xué)工作組,在確保師生安全的前提下,盡全力保障本科教學(xué)有序、高效開展。院校多部門聯(lián)動(dòng),協(xié)同保障該項(xiàng)工作開展,具體分工及職責(zé)如下。
(一)教務(wù)處。
1.負(fù)責(zé)本科教學(xué)整體組織工作;。
2.擬定調(diào)整本科教學(xué)模式工作方案以及相關(guān)通知并加強(qiáng)宣傳;。
單位門口疫情防控方案版篇五
為進(jìn)一步加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,堅(jiān)決有力隔斷傳染源、切斷風(fēng)險(xiǎn)源,更好保障人民群眾生命安全和身體健康,按照中央和省市委的防控工作部署,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和我省突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)應(yīng)急響應(yīng)安排及我市《關(guān)于延遲復(fù)工的通告》要求,現(xiàn)就我市企業(yè)復(fù)工和疫情防控工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、總體要求和基本原則。
全面落實(shí)中央和省市委要求,扎實(shí)做好企業(yè)有序復(fù)工和疫情防控工作,加強(qiáng)疫情監(jiān)測,嚴(yán)格落實(shí)早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療措施,按照回來前有準(zhǔn)備、回途中有秩序、回來后有制度等“三個(gè)有”要求,做到存量防擴(kuò)散、增量防輸入,確保企業(yè)平穩(wěn)過渡,逐步恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。
二、企業(yè)復(fù)工相關(guān)內(nèi)容。
(一)復(fù)工時(shí)間節(jié)點(diǎn)。
全市行政區(qū)域內(nèi)企業(yè)不得早于2月9日24時(shí)前復(fù)工。疫情管控形勢嚴(yán)峻的區(qū)鎮(zhèn),報(bào)市疫情防控指揮部批準(zhǔn)后,可適當(dāng)再延遲復(fù)工時(shí)間。涉及保障公共事業(yè)運(yùn)行必需、疫情防控必需、群眾生活必需及其他涉及重要國計(jì)民生的相關(guān)企業(yè)除外。對(duì)春節(jié)期間連續(xù)生產(chǎn),無新增返海人員,繼續(xù)生產(chǎn)不會(huì)造成人員流動(dòng)的企業(yè),必須報(bào)市疫情防控指揮部審核,經(jīng)同意后,可以在維持原有生產(chǎn)規(guī)模且不新增加員工的基礎(chǔ)上繼續(xù)生產(chǎn),同時(shí)必須嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施。對(duì)因特殊情況且已落實(shí)各項(xiàng)防控措施確需提前復(fù)工的企業(yè),如涉及承擔(dān)國家、省、市重大工程和重點(diǎn)項(xiàng)目的企業(yè),必須向市政府提出書面申請(qǐng),并經(jīng)南通市政府同意后方可復(fù)工。
(二)企業(yè)復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)。
企業(yè)在復(fù)工時(shí)要嚴(yán)格落實(shí)疫情防控主體責(zé)任,嚴(yán)格落實(shí)檢疫查驗(yàn)和健康保護(hù)措施,滿足以下條件方可復(fù)工:
1.機(jī)制建立到位。企業(yè)必須成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,組成專班負(fù)責(zé)疫情防控工作。建立疫情防控的內(nèi)部責(zé)任機(jī)制,健全疫情防控管理體系,明確信息報(bào)告人,明晰主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人及部門車間班組負(fù)責(zé)人的工作職責(zé),制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案和工作方案,制定員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等疑似病狀的應(yīng)急處置措施、隔離觀察措施和送醫(yī)治療等預(yù)案。
2.員工排查到位。企業(yè)要組織對(duì)每一名員工返海前兩周內(nèi)活動(dòng)軌跡進(jìn)行細(xì)致排查,認(rèn)真填寫《返崗員工行程登記表》(見附件1),簽訂《員工疫情防控承諾書》(見附件2),凡來自或者有湖北、武漢、溫州等疫情嚴(yán)重地區(qū)旅居史的員工及其密切接觸者,一律不得來海。原則上,江蘇省外員工不得回廠工作,如確需回廠工作的,經(jīng)審核同意后,企業(yè)需安排實(shí)施不少于14天的隔離觀察,經(jīng)體溫測量正常后方可上崗。
3.防控物資到位。企業(yè)要購置必需的防控物資,口罩、紅外測溫儀、消毒水、消毒洗手液等疫情防控物資必須有7天的使用量并動(dòng)態(tài)保證;企業(yè)要落實(shí)隔離場所,設(shè)置有集體宿舍的企業(yè),要設(shè)置臨時(shí)隔離場所,安排單人單間、相對(duì)獨(dú)立房間作為疫區(qū)返崗人員臨時(shí)隔離場所。不具備條件的企業(yè),要按照屬地政府(管委會(huì))的統(tǒng)一安排,確定具體的隔離觀察地點(diǎn)。
4.涉穩(wěn)評(píng)估到位。企業(yè)要對(duì)職工住宿進(jìn)行穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,充分認(rèn)清當(dāng)前村、居實(shí)行封閉式管理背景下,職工難以進(jìn)入村、居的實(shí)際,預(yù)先統(tǒng)籌安排職工住宿問題,嚴(yán)防發(fā)生員工來海后無地居住或與當(dāng)?shù)卮寰用癜l(fā)生沖突。凡穩(wěn)評(píng)不通過的一律不得復(fù)工。
5.內(nèi)部管理到位。企業(yè)原則上要實(shí)施封閉管理,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入本單位生產(chǎn)辦公場所;企業(yè)要每日對(duì)全體上班人員進(jìn)行入廠、入單位前體溫檢測,在入口處使用紅外測溫儀,對(duì)所有進(jìn)入企業(yè)的人員開展體溫探測,并按規(guī)定上報(bào)復(fù)工人員情況、重點(diǎn)監(jiān)控類人員情況、員工健康狀況等;企業(yè)要做好場地的通風(fēng)、消毒和衛(wèi)生管理及隔離區(qū)管控,復(fù)工前對(duì)工廠進(jìn)行徹底消毒、復(fù)工后每天進(jìn)行消毒;食堂禁止宰殺活畜禽,餐具實(shí)行消毒,注意食物安全衛(wèi)生。服務(wù)人員每日崗前必須開展健康檢查,測量體溫并保留檢測記錄。
6.宣傳教育到位。建立和落實(shí)復(fù)工上崗前個(gè)人防護(hù)知識(shí)全員培訓(xùn)制度,為員工準(zhǔn)備防疫知識(shí)、宣傳手冊(cè)、宣傳視頻,在宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳,并組織專題培訓(xùn),切實(shí)提高員工個(gè)人疫情防控意識(shí)。
單位門口疫情防控方案版篇六
根據(jù)xx市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局《xx市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)建筑工地防疫有關(guān)要求的通知》、xx市疫情防控指揮部《xx市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作指揮部令第4號(hào)》和市府辦《關(guān)于做好機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位延遲上班、復(fù)工和返金員工防疫管控的通知》以及集團(tuán)公司《關(guān)于落實(shí)好節(jié)后防疫期間復(fù)工工作的通知》相關(guān)文件精神,結(jié)合集團(tuán)公司工作實(shí)際,特制訂本方案。
一、指導(dǎo)思想堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書記記關(guān)于疫情防控重要指示精神,全面落實(shí)黨中央、國務(wù)院要求,把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要的工作來抓。按照回來前有準(zhǔn)備、回途中有秩序、回來后有制度的要求,堅(jiān)持"有序放開受控",扎實(shí)做有序復(fù)工和疫情防控工作,確保集團(tuán)公司各項(xiàng)工作平穩(wěn)過渡,逐步恢復(fù)正常經(jīng)營秩序。
二、復(fù)工管理1.嚴(yán)格復(fù)工程序。根據(jù)建設(shè)單位要求結(jié)合集團(tuán)公司以及本項(xiàng)目施工要求,按照分批次、分階段復(fù)工要求,優(yōu)先對(duì)管片吊裝、運(yùn)輸工序進(jìn)行復(fù)工。復(fù)工時(shí)間為2020年3月6日。
2.嚴(yán)格進(jìn)場人員管理。復(fù)工人員有序分批進(jìn)場,首次進(jìn)場人員6名管理人員,6名施工作業(yè)人員。所有擬進(jìn)場人員均要攜帶村(居)委會(huì)出具的健康證明,返廠途中必須嚴(yán)格按要求采取租車或自駕點(diǎn)到點(diǎn)直達(dá)方式,嚴(yán)禁乘坐公共交通工具。
3.嚴(yán)格隔離制度。設(shè)置定點(diǎn)隔離房間10間,人員進(jìn)場后上報(bào)建設(shè)單位和當(dāng)?shù)卣?,?yán)格按照要求進(jìn)行隔離14天進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察,每間宿舍不得多余2名人員,每天對(duì)隔離人員進(jìn)行2次體溫測量,對(duì)隔離房間進(jìn)行2次消毒。
4.嚴(yán)格物資保障。建立穩(wěn)定的防疫物資供應(yīng)渠道,根據(jù)人員數(shù)量和場所數(shù)量,儲(chǔ)備不少于五天的消耗量。
三、施工防疫管理1.防疫宣傳與培訓(xùn)。在現(xiàn)場醒目位置張貼疫情防控宣傳教育圖片和科普知識(shí)宣傳資料,營造良好的疫情防控氛圍。疫情防控小組根據(jù)職責(zé)規(guī)定,開展日常防疫培訓(xùn)工作同時(shí)要組織好施工人員文體生活,加強(qiáng)心理疏導(dǎo),及時(shí)解釋政策和辟謠,保證施工人員的身心健康,并保留文字記錄。
2.實(shí)行封閉管理。生活區(qū)、辦公區(qū)、施工現(xiàn)場應(yīng)封閉管理,減少出入口數(shù)量,并配備門崗監(jiān)控人員,對(duì)進(jìn)入人員進(jìn)行健康檢查。對(duì)于遠(yuǎn)郊、空曠等不能物理封閉的區(qū)域,應(yīng)配備配備保安,建立場區(qū)24小時(shí)巡邏制度。杜絕非作業(yè)人員進(jìn)出。
3.建立入場人員登記測溫制度。施工現(xiàn)場和生活區(qū)、辦公區(qū)入口使用期間,設(shè)立醫(yī)學(xué)檢查點(diǎn),必須由專職衛(wèi)生員對(duì)進(jìn)入人員進(jìn)行測溫、登記、核對(duì)人員情況,與本工程項(xiàng)目無關(guān)的人員嚴(yán)禁進(jìn)入??爝f郵件在門崗由專人負(fù)責(zé)接收,消毒后交予本人。
4.加強(qiáng)外聯(lián)管理。設(shè)立外聯(lián)專用場所,對(duì)外業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)在專用場所內(nèi)進(jìn)行。對(duì)于管片吊裝運(yùn)輸?shù)韧饴?lián)較多的場所,要建立嚴(yán)格的管理措施,在指定地點(diǎn)進(jìn)行消毒。進(jìn)出車輛司乘人員原則上不下車,單據(jù)交接采取防護(hù)措施。供應(yīng)商的物資供應(yīng)采用"點(diǎn)到點(diǎn)"模式,工地接收點(diǎn)應(yīng)固定,接收和卸車人員應(yīng)固定。延伸指導(dǎo)供應(yīng)商從出發(fā)點(diǎn)至接收點(diǎn)的防疫措施,供應(yīng)商所用人員、設(shè)備等滿足防疫要求。
5.設(shè)立臨時(shí)性醫(yī)學(xué)觀察室。項(xiàng)目部須設(shè)置臨時(shí)性醫(yī)學(xué)觀察室,根據(jù)防疫需要須實(shí)施監(jiān)督性醫(yī)學(xué)觀察的人員,由專職衛(wèi)生員早晚監(jiān)測體溫和身體狀況,并做好記錄。監(jiān)督性醫(yī)學(xué)觀察期間,不得離開臨時(shí)性醫(yī)學(xué)觀察室,因故確需在醫(yī)學(xué)觀察期間離開的,須向?qū)俚厣鐓^(qū)、街道報(bào)告。
6.加強(qiáng)宿舍管理。嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)要求設(shè)置宿舍,每間不超過6人,分班組安排居住,按照網(wǎng)格化管理要求建立室長制,減少宿舍間人員聚集和流動(dòng)。宿舍必須設(shè)置可開啟式窗戶,經(jīng)常保持室內(nèi)通風(fēng)。.
7.加強(qiáng)食堂用餐管理。食堂采購人員、作業(yè)人員、服務(wù)人員應(yīng)分開不交叉,崗前或作業(yè)前應(yīng)做測溫等必備健康檢查。食堂外出采購要索票索證,嚴(yán)禁擅自從外部訂餐。食堂用餐取消集中就餐,采用錯(cuò)時(shí)分散用餐和送餐制。所有員工采用自帶餐具,并嚴(yán)格消毒。食堂設(shè)置密閉式泔水桶,并及時(shí)清理。
8.加強(qiáng)衛(wèi)生清理和消毒。施工區(qū)域的密閉空間、生活區(qū)和辦公區(qū)的宿舍、辦公室、廁所、盥洗區(qū)域、食堂、會(huì)議室、文體活動(dòng)室等重點(diǎn)區(qū)域應(yīng)勤開窗、常通風(fēng),保持衛(wèi)生清潔,專職衛(wèi)生員應(yīng)每天進(jìn)行不少于兩次的消毒,并做好記錄?,F(xiàn)場不亂扔垃圾,各場所均應(yīng)配備防疫廢品回收桶,廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收,按當(dāng)?shù)卣蠹刑幚?。其他生活垃圾定點(diǎn)集中收集,及時(shí)處理。
9.加強(qiáng)現(xiàn)場人員日常管控。建立人員健康檔案,安排專人對(duì)所有項(xiàng)目人員進(jìn)行身體狀況巡查,每天早晚進(jìn)行不少于兩次的體溫監(jiān)測,并作好記錄。發(fā)現(xiàn)體溫異常的,要先行隔離、立即上報(bào)。減少不必要的外出,確因工作需要外出的人員,必須安排自有車輛,外出返回后,要做好外出路徑、交通方式、接觸人員等記錄。上班路上采用專車接送,途中禁止接觸陌生人。
10.加強(qiáng)現(xiàn)場人員自我防護(hù)?,F(xiàn)場人員應(yīng)按要求佩戴口罩,按疫情防治要求勤洗手,如無必要減少外出和場內(nèi)活動(dòng),遵守相關(guān)防疫規(guī)定,如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人情況,主動(dòng)接受健康檢測。現(xiàn)場專門負(fù)責(zé)疫情調(diào)查的人員人員,進(jìn)行檢查時(shí)應(yīng)佩戴kn95/n95及以上顆粒物防護(hù)口罩等防護(hù)用品。
11.減少聚集性活動(dòng)。暫時(shí)取消集體活動(dòng)及大型會(huì)議,采用微信等信息手段安排工作或召開視頻會(huì)議等。如確有需要,需向上一級(jí)管理層報(bào)告并取得同意。
12.加強(qiáng)防疫物資保障。項(xiàng)目必須配備齊全的疫情防控物資,包括口罩、體溫表、體溫檢測儀、消毒物資等,疫情防范小組定期核查必須的防護(hù)用品庫存量和核算近期使用量,并建立穩(wěn)定的供貨渠道??谡謶?yīng)儲(chǔ)備滿足現(xiàn)場總?cè)藬?shù)3-5天以上使用的數(shù)量,消殺用品按需消毒場所使用量計(jì)算,滿足3-5天所需。
四、防疫突發(fā)情況應(yīng)急處置一旦發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、乏力、干咳等癥狀的新型冠狀病毒感染肺炎的疑似病人,須立即實(shí)施有效隔離,并立即報(bào)告屬地社區(qū)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))和上級(jí)管理部門,并通知公司,按當(dāng)?shù)卣筠D(zhuǎn)運(yùn)至定點(diǎn)發(fā)熱門診。立刻對(duì)現(xiàn)場實(shí)施封閉,開展現(xiàn)場消毒工作,第一時(shí)間將與疑似病人密切接觸者轉(zhuǎn)移至臨時(shí)監(jiān)督性醫(yī)學(xué)觀察室,在有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)下,采取隔離治療和隔離觀察等措施,并為隔離人員提供必要的生活和醫(yī)療保障,配合做好相關(guān)后續(xù)管理工作。
單位門口疫情防控方案版篇七
根據(jù)《中小學(xué)校嚴(yán)防新冠肺炎疫情輸入校園一日工作規(guī)范(實(shí)行)》文件精神,為嚴(yán)防新冠肺炎疫情輸入學(xué)校,保證師生安全,保障學(xué)校教學(xué)秩序正常運(yùn)行,根據(jù)我校實(shí)際情況,制定疫情防控期間學(xué)校食堂一日工作規(guī)范。
1.時(shí)間:6:00--6:30。責(zé)任人:xxx。
2.主要措施:
(1)詢問有無疫情病例接觸史。
(2)測量體溫并記錄,發(fā)現(xiàn)異常者立即上報(bào)并調(diào)離。
(3)更換工作服,戴工作帽、口罩,對(duì)工作服進(jìn)行酒精消毒。
(4)禁止員工將私人物品帶入后廚,對(duì)員工手機(jī)消毒。
(5)洗手后進(jìn)入工作區(qū)。
1.時(shí)間:7:00--9:00。責(zé)任人:xxx,成員:xxxx。
2.主要措施:
(1)檢查送貨人員是否佩戴口罩,送肉、禽人員是否佩戴橡膠手套,要求彼此之間保持1米以上的安全距離。
(2)索證索票,細(xì)查動(dòng)物檢疫證、肉品合格證,嚴(yán)禁野生動(dòng)物進(jìn)入。
(3)檢查蔬菜農(nóng)檢驗(yàn)合格證。
(4)檢查各類食材合格證,有效期。
(5)逐樣檢查所有食材質(zhì)量、數(shù)量。
(6)各類食材分類存放。食品、非食品、食品相關(guān)產(chǎn)品,以及食物成品、半成品和原材料分開存放,防止交叉污染;需要冷藏的食材及時(shí)放入冷藏柜。
1.時(shí)間:上午9:00--13:00;。
下午:3:00--6:00。責(zé)任人:xxx,成員:廚師長xxxx、消毒保潔人員。
2.主要措施:
(1)所有餐具上午9:00--10:00,下午3:00--4:00各進(jìn)行一次先用84消毒液消毒,清洗后用消毒柜高溫消毒。
(2)廚房內(nèi)使用的食品加工工具、盛放食品的器皿在每次工作結(jié)束后及時(shí)清洗消毒,上午:11:40--13:00,下午:4:40--6:00。
(3)每天上午9:00--10:00檢查所有冷藏冷凍設(shè)備是否正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
(4)食堂外環(huán)境、食堂內(nèi)各功能區(qū)每天上午9:00-11:00消毒一次,對(duì)加工場所、人員通道、樓梯等處地面全消毒,對(duì)售飯大廳每餐前1個(gè)小時(shí)消毒一次。
(5)所有功能區(qū)開窗、通風(fēng),保持空氣流通。
1.時(shí)間:上午6:00--13:00,下午:3:00--6:00。責(zé)任人:xxx、成員:廚師長達(dá)xxx、xxxx、保潔人員。
2.主要措施:
(1)早上6:30--8:00外環(huán)境徹底大掃除,全員參加。
(2)保潔人員隨時(shí)做好保潔工作。
(3)各功能區(qū)負(fù)責(zé)人督促做好本區(qū)域衛(wèi)生并及時(shí)保潔。
(4)學(xué)生餐前餐后洗手處、員工洗手處配置足量洗手液、肥皂等。
(5)設(shè)置收集廢棄口罩、手套的專用的密閉容器。
(6)每天對(duì)專用的餐廚垃圾桶進(jìn)行徹底的清潔消毒。
1.時(shí)間:上午6:00--13:00,下午:3:00--6:00。責(zé)任人:xxx,成員:xxx、廚師長、保潔員。
2.主要措施:
(1)穿工作服帽,戴口罩、手套等。
(2)生熟分開、葷素分開、成品與半成品分開,分類分池清洗,嚴(yán)防交叉感染。
(3)燒熟煮透。
(4)售賣間消毒、殺菌,飯菜加蓋并做好防塵防飛沫工作。
1.時(shí)間:早上:6:50--7:20,上午11:40--13:00,下午:6:00--7:00。
責(zé)任人:行政值班(值日教師)、xxx、各年級(jí)主任、德育處、各班主任。
2.主要措施:
(1)錯(cuò)峰就餐,協(xié)調(diào)好各年級(jí)各班用餐時(shí)間。
(2)就餐過程中不交談,按學(xué)校劃定區(qū)域用餐。
(3)就餐后清洗餐具離開。
(4)自帶餐具飯盒,打好飯菜立即蓋好、分散就餐。
單位門口疫情防控方案版篇八
一、指導(dǎo)思想:
所謂“小學(xué)生成長袋”,就是保存一個(gè)學(xué)生成長狀況的各種文字和資料。孩子每天都在發(fā)展,每天都會(huì)給我們驚喜,只是許多沒被我們發(fā)現(xiàn)。孩子許多方面的發(fā)展,把它保存起來告訴孩子和孩子的父母,并且因勢利導(dǎo),促其主動(dòng)發(fā)展。給學(xué)生建立“成長檔案袋”能多層面地、多方面地評(píng)價(jià)學(xué)生,從而發(fā)揮好評(píng)價(jià)的發(fā)展功能。建立“小學(xué)生成長檔案袋”,也是幫助學(xué)生整理記載著自己的成長軌跡的資料。感受到成長中的喜怒哀樂,體驗(yàn)到老師對(duì)自己的呵護(hù),更加熱愛這美好的世界。使自己的成長有更結(jié)實(shí)的根基,對(duì)孩子來說這是一筆寶貴的財(cái)富。我校為了引導(dǎo)學(xué)生自我設(shè)計(jì)、自我調(diào)節(jié)、自我發(fā)展,并促進(jìn)師生間、家校間的長效而良性的互動(dòng),創(chuàng)建和實(shí)施《學(xué)生成長記錄袋》。
二、工作目標(biāo):
1、通過實(shí)施“學(xué)生成長記錄袋”評(píng)價(jià)制度,引導(dǎo)、鼓勵(lì)、促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,使學(xué)生既能學(xué)會(huì)判斷自己的進(jìn)步,感受成功的喜悅,又能積極反省自身的不足,主動(dòng)尋求改進(jìn)的方法和途徑,使之不斷完善自我。
2、通過實(shí)施“學(xué)生成長記錄袋”評(píng)價(jià)制度,幫助教師、家長了解的學(xué)生的成長與進(jìn)步,以尋求最佳教育途徑。
3、幫助教師和學(xué)校管理者制定教育評(píng)價(jià)計(jì)劃。
4、在評(píng)價(jià)過程中,有效地改善師生之間的關(guān)系,使教師成為學(xué)生的朋友。
三、工作措施:
(一)成立總課題領(lǐng)導(dǎo)小組,提高工作實(shí)效。
為加強(qiáng)管理,學(xué)校成立“學(xué)生成長袋建立探索”管理領(lǐng)導(dǎo)小組:
1.廟崗小學(xué)課題研究領(lǐng)導(dǎo)組:
組長:黃正甫。
副組長:謝素梅。
2.課題研究管理組:
組長:黃正甫。
副組長:謝素梅。
成員:黃友為、胡忠業(yè)、周玉平、戴本燕。
3.課題研究業(yè)務(wù)組:
組長:黃正甫。
副組長:謝素梅。
成員:黃友為、周玉平、戴本燕、閆興春、裴習(xí)芬、甄茂芬、陳明梅、楊俊田。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組在充分學(xué)習(xí)和調(diào)研的基礎(chǔ)上,結(jié)合本校的實(shí)際情況,制定學(xué)校課題研究工作的整體規(guī)劃和階段性的計(jì)劃,并組織實(shí)施。各塊負(fù)責(zé)人在開學(xué)初要擬定出詳細(xì)的工作計(jì)劃,上交總課題組。
(二)研究內(nèi)容—“小學(xué)生成長檔案袋”的構(gòu)成:
1、基本情況:
姓名、性別、籍貫、出生年月、班級(jí)、過程情況、身高體重、視力記載、家庭住址、家庭組成、家長工作單位、職務(wù)、興趣愛好、身體、經(jīng)濟(jì)狀況、教師的變動(dòng)及簡介等。
2、學(xué)初計(jì)劃:
學(xué)生對(duì)學(xué)好各門功課、發(fā)展自己的個(gè)性所做的設(shè)想,量化與模糊要相結(jié)合,要特別重視個(gè)性化課程的學(xué)習(xí)。教師和家長都要做好指導(dǎo),考慮到學(xué)生的最近發(fā)展區(qū),幫助學(xué)生制定出切實(shí)可行的學(xué)初計(jì)劃,一年級(jí)的學(xué)生剛?cè)雽W(xué)。對(duì)學(xué)初計(jì)劃認(rèn)識(shí)不清。這樣由家長和老師配合制定出計(jì)劃。也可用錄音的形式。
3、各種成績:
4、進(jìn)步足跡:
能體現(xiàn)出學(xué)生成長過程中的有關(guān)資料均可放入。讓學(xué)生盡量發(fā)覺自己的閃光點(diǎn),發(fā)現(xiàn)自己的進(jìn)步,對(duì)未來充滿信心。如學(xué)生的畫、字、小制作、小發(fā)明、照片、小報(bào)、優(yōu)秀作業(yè)、優(yōu)秀作文、獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件、單元試卷、期末試卷、古詩詞背誦記載等。學(xué)生的反面案例也可放入,放入時(shí)間不限,資料的件數(shù)不限。
5、評(píng)價(jià):
對(duì)學(xué)生評(píng)價(jià)需是記實(shí)性的具體而明確的、勉勵(lì)性的,對(duì)具有特別不良行為的學(xué)生評(píng)價(jià)也可適當(dāng)?shù)氖褂脟?yán)厲的語氣,對(duì)剛?cè)雽W(xué)的學(xué)生可用貼星或發(fā)放小紅花,金蘋果的形式。要重視學(xué)生的興趣、情感、態(tài)度、習(xí)慣等方面,關(guān)注學(xué)生個(gè)性,對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)法要多種多樣,可分為自評(píng)、教師評(píng)及組員評(píng)、家長評(píng)。最好要有創(chuàng)意。
1)、自評(píng)。學(xué)生自我評(píng)定,給學(xué)生一個(gè)空間,主要由學(xué)生自己選擇最好和最喜歡的作品集。自我反思與自我選擇比標(biāo)準(zhǔn)化更重要,理想作品產(chǎn)生和入選說明,系列作品,以及代表學(xué)生分析和評(píng)定自己作品能力的反思。幫助學(xué)生成為自己的歷史思索者和非正式的評(píng)價(jià)者。
2)、教師評(píng)定及組員評(píng)定:主要有教師、組員班級(jí)所建立的學(xué)生作品集,評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)是預(yù)定的,教師評(píng)價(jià)、觀察、考查、成績測驗(yàn)、組員審定通過。還要有教師依據(jù)課程目標(biāo)描述所有學(xué)生的成績的總結(jié),教師的詳細(xì)說明和對(duì)每一個(gè)學(xué)生的觀察。在一定情景中與家長、管理者及他人,交流教師對(duì)學(xué)生成績的判斷。
3)、家長評(píng)定:家長是孩子的第一任教師,要給孩子一個(gè)正確的評(píng)價(jià)。家長要細(xì)心觀察孩子在家的表現(xiàn),發(fā)現(xiàn)孩子的閃光點(diǎn)要及時(shí)記錄,積累資料。如:孩子在家做家務(wù),搞一些小發(fā)明,制作一些小物件,讀了哪些好書等。一個(gè)學(xué)期后家長和學(xué)生在一起交流,對(duì)學(xué)生是一種激勵(lì)。
(三)研究方法:
1、觀察法。觀察法是在自然狀態(tài)下,研究者有目的的、有計(jì)劃地考察事物現(xiàn)象的方法。
2、實(shí)驗(yàn)法。就是研究者根據(jù)研究目的,確定實(shí)驗(yàn)班與對(duì)照班,運(yùn)用一定的人為手段,主動(dòng)干預(yù)或控制研究對(duì)象的發(fā)生、發(fā)展過程,并通過實(shí)驗(yàn)班與對(duì)照班變化的事實(shí)進(jìn)行比較,確認(rèn)事物間因果關(guān)系的方法。
3、行動(dòng)研究法。采用邊實(shí)踐邊研究的方法,實(shí)施過程中允許突破方案,碰到實(shí)際問題,可以修改方案調(diào)整目標(biāo)。
4、個(gè)案研究法。對(duì)少數(shù)或個(gè)別具有典型性、代表性的學(xué)生,采用個(gè)案法研究,做好個(gè)案記錄,階段整理、匯總。
5、文獻(xiàn)研究法。組織課題組成員學(xué)習(xí)相關(guān)理論,了解教育評(píng)價(jià)發(fā)展的特點(diǎn)與新概念,了解實(shí)現(xiàn)評(píng)價(jià)主體多元的內(nèi)涵與價(jià)值,更新教學(xué)觀念,以現(xiàn)代的科學(xué)理論指導(dǎo)課題的實(shí)驗(yàn)。
(四)實(shí)施管理。
1、“收集與整理”成長記錄袋的內(nèi)容。學(xué)生是第一責(zé)任人,他有權(quán)利決定相關(guān)材料的收集與展示,但也不是什么資料均可以作為“成長記錄袋”的內(nèi)容,必須要有價(jià)值,有利于促進(jìn)自我成長,作為指導(dǎo)者提出建議供學(xué)生參考,指導(dǎo)學(xué)生做好努力工作,從而培養(yǎng)學(xué)生對(duì)自我認(rèn)真負(fù)責(zé)的科學(xué)態(tài)度。
3、引導(dǎo)家長參與。教師要引導(dǎo)家長配合學(xué)校對(duì)孩子在家庭的學(xué)習(xí)、生活成長資料進(jìn)行收集,并及時(shí)編排、保存,并具體介入整個(gè)過程,實(shí)現(xiàn)家校互動(dòng)。
4、學(xué)校要有專人負(fù)責(zé)評(píng)價(jià)與記錄的管理工作,督促教師認(rèn)真完成該項(xiàng)工作。對(duì)創(chuàng)造性地開展評(píng)價(jià)與記錄的教師,學(xué)校應(yīng)給予表彰,并加以推廣。
5、教師要在評(píng)價(jià)與記錄這一互動(dòng)活動(dòng)中,注重學(xué)生合作能力的培養(yǎng),加強(qiáng)教師與教師、學(xué)校與社會(huì)的聯(lián)系與交流,同時(shí)在評(píng)價(jià)與記錄的形式與內(nèi)容上不斷創(chuàng)新,不斷改進(jìn)和完善促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的評(píng)價(jià)工作。
6、促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的評(píng)價(jià)需要不斷地進(jìn)行總結(jié)、完善與生成,各班要及時(shí)把改進(jìn)與創(chuàng)新的建議反饋給學(xué)校。
(五)、做好課題研究的經(jīng)費(fèi)保障。
為能確保學(xué)校課題研究的有效開展,學(xué)校將投入適當(dāng)?shù)慕?jīng)費(fèi),作為課題研究的有使用、周轉(zhuǎn)資金。同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)課題研究的考核力度。
四、研究步驟:(見具體計(jì)劃表)。
單位門口疫情防控方案版篇九
各縣(市)區(qū)、開發(fā)區(qū)建設(shè)主管部門,各工程監(jiān)督機(jī)構(gòu),在肥各建設(shè)、監(jiān)理、施工等有關(guān)單位:。
為堅(jiān)決貫徹中央和省市關(guān)于加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求,認(rèn)真落實(shí)省安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室《關(guān)于扎實(shí)做好疫情防控期間復(fù)產(chǎn)復(fù)工安全生產(chǎn)工作的緊急通知》(皖安辦〔2020〕3號(hào))、省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳《關(guān)于做好住房和城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的緊急通知》(皖建辦明電〔2020〕2號(hào))等文件精神,結(jié)合我局《關(guān)于進(jìn)一步做好房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工地新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》和《關(guān)于立即開展建筑工地疫情防治信息排查工作的緊急通知》要求,現(xiàn)就加強(qiáng)我市疫情防控期間建筑工地復(fù)工檢查工作通知如下:。
春節(jié)期間未停工的工地在有效落實(shí)防疫措施的情況下方可組織既有人員繼續(xù)施工,但不得通知外地務(wù)工人員返肥。
春節(jié)期間停工的建筑工地,暫不得復(fù)工或新開工,復(fù)工時(shí)間另行通知,各單位不得通知外地務(wù)工人員返肥,可根據(jù)疫情形勢,結(jié)合工地實(shí)際,做好延遲、錯(cuò)峰復(fù)工和新開工的各項(xiàng)準(zhǔn)備。
建筑工地復(fù)工前,應(yīng)符合下列規(guī)定,并通過工程監(jiān)督機(jī)構(gòu)復(fù)查:。
(一)復(fù)工條件。
1.組織機(jī)構(gòu)。
各建筑工地應(yīng)成立項(xiàng)目疫情防控小組,由建設(shè)單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長,施工單位、監(jiān)理單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人擔(dān)任副組長,建設(shè)單位現(xiàn)場工程師(業(yè)主代表)、總監(jiān)理工程師代表、質(zhì)檢員、安全員、施工員、材料員、勞務(wù)管理人員、分包單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、勞務(wù)單位負(fù)責(zé)人等關(guān)鍵崗位人員擔(dān)任組員,專人專崗,明確相應(yīng)崗位職責(zé),并落實(shí)專人對(duì)接屬地街道(社區(qū))及疾控部門。
2.人員管控。
建筑工地用工嚴(yán)格實(shí)行實(shí)名制管理,嚴(yán)禁臨時(shí)招募散工、點(diǎn)工。項(xiàng)目疫情防控小組應(yīng)在工地入口處設(shè)立健康觀察點(diǎn),對(duì)所有進(jìn)場人員實(shí)施體溫檢測,并按規(guī)定要求來肥人員填寫《健康信息登記表》(各項(xiàng)目可根據(jù)各自管理要求自制,但應(yīng)包括姓名、年齡、性別、戶籍地、身份證號(hào)、單位、工種、健康狀況、手機(jī)號(hào)碼、2020年以來的駐留地及時(shí)間、何時(shí)從何處來肥、是否途經(jīng)疫情嚴(yán)重地區(qū)、是否有確診及疑似病例接觸史、是否接觸過疫情嚴(yán)重地區(qū)人員等信息),并應(yīng)核實(shí)姓名、身份證號(hào)、手機(jī)號(hào)碼等關(guān)鍵信息,關(guān)鍵信息應(yīng)及時(shí)與屬地社區(qū)共享。
(1)來自疫情嚴(yán)重地區(qū)的人員,疫情結(jié)束前,企業(yè)不得通知其來肥,不得允許其進(jìn)入工地。
(2)途經(jīng)疫情嚴(yán)重地區(qū)以及與疫情嚴(yán)重地區(qū)人員或體溫檢測不合格人員密切接觸的,疫情結(jié)束前,原則上不安排來肥進(jìn)入工地。確需安排的,用人單位應(yīng)在工地外安排隔離點(diǎn),安排不少于14天的隔離觀察。
發(fā)現(xiàn)應(yīng)隔離未隔離過的人員,體溫檢測不合格的,通知屬地街道(社區(qū))并落實(shí)專車就近送至醫(yī)療機(jī)構(gòu);體溫檢測合格的,通知屬地街道(社區(qū))進(jìn)行隔離觀察(留驗(yàn))。
(3)其他非疫情嚴(yán)重地區(qū)來肥、也未途經(jīng)疫情嚴(yán)重地區(qū)、同時(shí)未與疫情嚴(yán)重地區(qū)人員或體溫檢測不合格人員密切接觸的人員,體溫檢測合格的可進(jìn)入建筑工地;體溫檢測不合格的,通知屬地街道(社區(qū))落實(shí)專車送至就近醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診就診。
3.施工現(xiàn)場管控。
(1)建筑工地應(yīng)嚴(yán)格實(shí)施全封閉管理,只開放一個(gè)進(jìn)、出口,施工現(xiàn)場和生活區(qū)24小時(shí)單獨(dú)設(shè)崗,建立進(jìn)出場登記和體溫檢測制度,測溫處應(yīng)設(shè)有供發(fā)熱人員隔離的隔離場所,門衛(wèi)每崗不得少于2人。
(2)施工單位應(yīng)每日對(duì)施工現(xiàn)場、辦公、生活區(qū)域及其他人員活動(dòng)場所開展消毒,保持室內(nèi)空氣流通,落實(shí)環(huán)境消毒制度。
(3)采取在施工現(xiàn)場和生活區(qū)顯著位置張貼衛(wèi)生防疫宣傳廣告等措施,提高現(xiàn)場人員的防控意識(shí),自覺做好自身防護(hù),疫情教育交底應(yīng)深入到每一家進(jìn)場單位、每一個(gè)進(jìn)場人員。
4.防疫物資準(zhǔn)備。
建筑工地應(yīng)配備足夠的口罩、測溫計(jì)、消毒液等疾病控制用品,口罩納入勞動(dòng)防護(hù)用品管理,確保每名進(jìn)場人員每天不少于1只口罩,儲(chǔ)備不得少于1周用量。
5.現(xiàn)場安全管理。
建設(shè)單位、監(jiān)理單位、施工單位關(guān)鍵崗位人員應(yīng)到崗履職;對(duì)大型機(jī)械進(jìn)行維修檢查和運(yùn)行調(diào)試;對(duì)臨邊防護(hù)、臨電、腳手架等安全設(shè)施進(jìn)行排查。
6.教育交底。
參建各方應(yīng)對(duì)所有進(jìn)場人員進(jìn)行復(fù)工前的安全、衛(wèi)生防疫等教育交底。
(二)復(fù)工檢查流程。
1.自查。參建各方應(yīng)根據(jù)各自職責(zé),對(duì)照復(fù)工條件開展復(fù)工前的全面自查,填寫《合肥市建筑工地春節(jié)后復(fù)工前疫情防控、安全生產(chǎn)隱患排查報(bào)告》(詳見附件1)。
2.復(fù)查和申請(qǐng)。各項(xiàng)目疫情防控小組根據(jù)《合肥市建筑工地春節(jié)后復(fù)工前疫情防控、安全生產(chǎn)隱患排查報(bào)告》的檢查重點(diǎn),實(shí)施復(fù)查,由建設(shè)、施工、監(jiān)理單位的法定代表人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人分別簽署復(fù)工意見,加蓋建設(shè)、施工、監(jiān)理單位法人公章后,向工程監(jiān)督機(jī)構(gòu)提出復(fù)工申請(qǐng)。
3.核查。工程監(jiān)督機(jī)構(gòu)收到復(fù)工申請(qǐng)后,應(yīng)及時(shí)對(duì)復(fù)工條件進(jìn)行核查,合格一家復(fù)工一家。凡未通過復(fù)查或復(fù)查不符合的一律不得擅自復(fù)工。
建筑工地復(fù)工后,參建各方應(yīng)落實(shí)防控主體責(zé)任,嚴(yán)格做好疫情防控工作,并建檔造冊(cè)備查。防疫措施不到位的,視為安全生產(chǎn)條件不具備。
(一)人員管控。
1.做好進(jìn)出場人員登記全覆蓋。建筑工地應(yīng)嚴(yán)格進(jìn)出場管理,實(shí)行實(shí)名制考勤,對(duì)于進(jìn)場人員每日登記,建立一人一檔,對(duì)于出場的去向應(yīng)做好登記備案工作,并應(yīng)最大限度減少人員流動(dòng)。新進(jìn)場人員按照復(fù)工前人員管控要求執(zhí)行。
2.做好現(xiàn)場人員體溫檢測全覆蓋。施工單位應(yīng)按照衛(wèi)生防疫要求,每天早晚2次對(duì)所有進(jìn)場人員逐一檢測體溫,一人負(fù)責(zé)檢測,一人負(fù)責(zé)復(fù)核,記錄在案。
3.做好應(yīng)急處置全覆蓋。施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)有體溫不合格的,應(yīng)立即安排場所隔離并及時(shí)通知屬地街道(社區(qū))落實(shí)專車送至就近醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診就診,并按照防疫要求做好后續(xù)應(yīng)急處置。經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)確認(rèn)疑似病例或確診的,立即停工并封鎖場地、隔離人員,配合疾控部門開展防治。
(二)施工現(xiàn)場管控要求。
1.所有進(jìn)場人員都要佩戴口罩,做好個(gè)人防護(hù)措施。分散開展班前教育、技術(shù)交底等活動(dòng),減少人員聚集。
2.每日對(duì)施工現(xiàn)場、辦公生活區(qū)域(工地食堂、宿舍以及廁所等場所)及其他人員活動(dòng)場所進(jìn)行消毒。尤其要加強(qiáng)對(duì)墻地面、物體表面、樓梯扶手、門把手、對(duì)講機(jī)按鈕、便器、洗手水池、水龍頭、餐飲具、飲水機(jī)水嘴及按鈕閥門、通風(fēng)設(shè)備(空調(diào)、排風(fēng)扇)等的消毒,保持室內(nèi)空氣流通(有人員活動(dòng)的房間每日開窗自然通風(fēng)不少于2次,每次不少于30分鐘,不能自然通風(fēng)的,可采用排氣扇等設(shè)備進(jìn)行機(jī)械通風(fēng))。
3.嚴(yán)格執(zhí)行食品采購、加工、儲(chǔ)存等衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求,切實(shí)保障食品安全。工地食堂不集中堂食(餐桌間可采用隔板、屏風(fēng)等分隔成單獨(dú)就餐區(qū)域),采取分餐、錯(cuò)時(shí)用餐(在同一餐桌錯(cuò)時(shí)用餐的,用餐區(qū)域需一客一消毒)等措施,減少人員聚集引發(fā)的疫情傳播隱患。
4.做好生活垃圾分類,嚴(yán)格按照衛(wèi)生防疫要求處置廢棄口罩等醫(yī)用防護(hù)用品垃圾。
5.施工現(xiàn)場應(yīng)將相關(guān)衛(wèi)生防疫教育納入進(jìn)場和每日崗前教育,全面啟動(dòng)新型冠狀病毒感染的肺炎相關(guān)知識(shí)的宣傳教育,采取在施工現(xiàn)場和生活區(qū)顯著位置張貼衛(wèi)生防疫宣傳廣告等措施,提高現(xiàn)場人員的防控意識(shí),自覺做好自身防護(hù)。
6.疫情防控工作實(shí)行日?qǐng)?bào)制度和緊急報(bào)告制度。疫情防控小組每天中午十一點(diǎn)前向工程監(jiān)督機(jī)構(gòu)報(bào)送建筑工地疫情防控情況(詳見附件2),工程監(jiān)督機(jī)構(gòu)每天十四點(diǎn)前將轄區(qū)項(xiàng)目防控情況報(bào)市城鄉(xiāng)建設(shè)局(詳見附件3),突發(fā)情況立即報(bào)送屬地街道(社區(qū))、建設(shè)行政主管部門及衛(wèi)生防疫部門,各部門逐級(jí)上報(bào)。
參建各方應(yīng)強(qiáng)化疫情防控責(zé)任制,企業(yè)法定代表人是第一責(zé)任人,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人是建筑工地第一責(zé)任人。
(一)建設(shè)單位是項(xiàng)目部落實(shí)防控措施的首要責(zé)任主體,全面做好施工項(xiàng)目疫情防控的組織工作。因疫情防控導(dǎo)致的工期延誤,屬于合同約定中的不可抗力情形,建設(shè)單位應(yīng)將合同約定的工期順延,防止開工、復(fù)工后搶工期、趕進(jìn)度帶來生產(chǎn)安全風(fēng)險(xiǎn)。建設(shè)單位不得以工期緊等理由要求或者變相要求施工單位未經(jīng)報(bào)備、未落實(shí)防疫措施擅自開工。
(二)施工單位是疫情防控的直接責(zé)任主體,要切實(shí)督促所轄項(xiàng)目部按照疫情防控的要求落實(shí)各項(xiàng)工作措施,建立貫穿企業(yè)管理層、項(xiàng)目部、勞務(wù)企業(yè)的防控管理體系。用工(勞務(wù))企業(yè)是選工用工的第一責(zé)任主體,要嚴(yán)格落實(shí)把第一道關(guān)的主體責(zé)任。項(xiàng)目部是復(fù)核進(jìn)場人員的直接責(zé)任主體,要切實(shí)做到清楚了解每一名進(jìn)入現(xiàn)場的務(wù)工人員的具體情況。
(三)監(jiān)理單位是疫情防控的監(jiān)督責(zé)任主體,要切實(shí)監(jiān)督施工單位落實(shí)各項(xiàng)防疫措施,并做好進(jìn)場監(jiān)理人員的衛(wèi)生防疫措施。
(一)建筑工地的疫情防控工作統(tǒng)一納入屬地監(jiān)管,服從屬地防疫管理部門關(guān)于疫情防控工作的統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一監(jiān)管。
(二)各建設(shè)行政主管部門要加強(qiáng)對(duì)建筑工地的監(jiān)督檢查,確保主體責(zé)任的落實(shí),確保建筑工地與屬地街道(社區(qū))、防疫部門對(duì)接機(jī)制真正落地。建筑工地過程管控不滿足本通知要求的,應(yīng)立即責(zé)令停工整改。市城鄉(xiāng)建設(shè)局隨機(jī)開展督查。
(三)強(qiáng)化責(zé)任追究。各建設(shè)行政主管部門發(fā)現(xiàn)建筑工地存在以下情況的,依法對(duì)責(zé)任單位和個(gè)人給予行政處罰,并采取通報(bào)曝光、記不良行為記錄、聯(lián)合懲戒等方式進(jìn)行處罰。情節(jié)嚴(yán)重的,依法追究刑事責(zé)任。
1.未經(jīng)批準(zhǔn)擅自復(fù)工的;。
2.過程管控整改不力的;。
3.不報(bào)、緩報(bào)、漏報(bào)和瞞報(bào)情況的;。
4.行動(dòng)遲緩、措施不力或其他導(dǎo)致疫情發(fā)生及傳播的。
五、適時(shí)優(yōu)化完善防控措施。
我局將根據(jù)疫情發(fā)展形勢,進(jìn)一步優(yōu)化完善相關(guān)建筑工地疫情防控措施,具體措施另行通知。
單位門口疫情防控方案版篇十
一、目前在武漢人員不得擅自離開所在地,在漢期間要嚴(yán)格遵守當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)要求。未經(jīng)審批,不得以任何理由、任何途徑、任何方式出入武漢。
二、近期從武漢返回、或與武漢返回人員接觸者,應(yīng)主動(dòng)向所在社區(qū)及單位(部門)負(fù)責(zé)人報(bào)告,自行居家隔離14天,每天中午12時(shí)準(zhǔn)時(shí)報(bào)告?zhèn)€人及家屬健康狀況,由各單位(部門)匯總后報(bào)工會(huì)工作部。
三、宜昌基地的其他員工及家屬,要主動(dòng)配合公司和社區(qū)防控要求,節(jié)日期間盡量減少外出活動(dòng),避免出入人員密集的公共場所。
四、因春節(jié)返鄉(xiāng)探親,已經(jīng)離開湖北省、宜昌市的員工,應(yīng)自覺接受當(dāng)?shù)乇O(jiān)督,不得抵觸。返回宜昌本部、項(xiàng)目所在地的出行計(jì)劃,必須經(jīng)公司審批。
五、凡公司員工,必須以所在機(jī)構(gòu)(部門、項(xiàng)目部、工程處等)為單位,實(shí)行疫情排查管控“零報(bào)告”制度,不允許有一人在本次疫情防控工作中“失聯(lián)”。
單位門口疫情防控方案版篇十一
公司各部門:
為做好新型冠狀病毒防范和節(jié)后安全復(fù)工,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)有序,確保員工身體健康,制定防控工作方案如下:。
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)決用黨中央和省、市、集團(tuán)總部決策部署統(tǒng)一思想和行動(dòng),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)主席關(guān)于疫情防控救治一系列重要指示,充分認(rèn)清這次疫情是事關(guān)全局的重大公共安全問題,認(rèn)清疫情加快蔓延的嚴(yán)重形勢,切實(shí)把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到黨中央決策部署上來,把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要的工作來抓,全面動(dòng)員、全面部署、全面加強(qiáng)工作,増強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,加強(qiáng)思想政治工作,嚴(yán)格紀(jì)律規(guī)矩,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),推動(dòng)防控工作落細(xì)落實(shí),堅(jiān)定必勝信心,團(tuán)結(jié)一致、眾志成城,堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。
二、成立防控新型冠狀病毒疫情組織機(jī)構(gòu)。
組
長:xx。
副組長:xx。
組
員:xxx。
xxx。
xxx。
xxx。
xxx。
(二)建立新冠病毒疫情防控信息報(bào)告制度。
公司實(shí)施疫情防控信息二級(jí)報(bào)告機(jī)制,一是各部門領(lǐng)導(dǎo)為組長的疫情防控小組,明確一名主要聯(lián)絡(luò)員,每日上午9時(shí)、下午4時(shí)向公司報(bào)告疫情防控相關(guān)信息,特殊緊急情況隨時(shí)報(bào)告;二是分別設(shè)置一名與集團(tuán)、政府的疫情信息聯(lián)絡(luò)員(xxx,xxx)。
三、工作內(nèi)容。
(一)充分做好復(fù)工前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
1.根據(jù)地方政府和工廠要求,公司擬于2月x日復(fù)工,復(fù)工后實(shí)行工作日5小時(shí)兩班倒和彈性相結(jié)合工作制。兩班倒工作制:上午班8:00-13:00;下午班13:00-18:00;結(jié)合工作性質(zhì)部分崗位人員可實(shí)行在家辦公彈性工作制。綜合部組織做好考勤統(tǒng)籌并制定公司領(lǐng)導(dǎo)跟班計(jì)劃,各部門負(fù)責(zé)人做好跟班安排。
責(zé)任部門:各部門。
完成時(shí)間:2月x日。
2.復(fù)工前,各部門應(yīng)認(rèn)真做好組織保障、防控處置、信息報(bào)送工作。對(duì)來自或去過以及接觸疫情重點(diǎn)地區(qū)的人員一律嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)學(xué)觀察、隔離措施,不漏一人。同時(shí),不得安排有感冒或發(fā)熱癥狀人員上班。在防控期間,公司原則上不得新聘人員,確實(shí)需要的,應(yīng)嚴(yán)格查實(shí)人員來向、接觸史及身體檢查等全部情況。新聘人員須報(bào)經(jīng)公司審批方可使用。
責(zé)任部門:各部門、各項(xiàng)目部。
完成時(shí)間:2月x日。
3.準(zhǔn)備好個(gè)體防護(hù)用品。綜合部負(fù)責(zé)準(zhǔn)備工作期間所需的醫(yī)用口罩等個(gè)體防護(hù)用品。
責(zé)任部門:綜合部。
完成時(shí)間:2月x日。
4.做好排班計(jì)劃。各部門根據(jù)月度計(jì)劃,梳理在手工作任務(wù),并根據(jù)人員情況做好排班計(jì)劃。同時(shí)生產(chǎn)計(jì)劃部制定生產(chǎn)組織形式改進(jìn)措施,綜合部研究符合疫情控制、時(shí)效及保密要求的會(huì)議管理模式,如視頻在線會(huì)議、微信群會(huì)議等。
責(zé)任部門:各部門、各項(xiàng)目部。
完成時(shí)間:2月x日。
5.建立24小時(shí)值班制度。在公司、各項(xiàng)目部建立24小時(shí)值班制度,公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理及其他相關(guān)人員按天做好值班計(jì)劃,及時(shí)處置相關(guān)情況。
責(zé)任部門:綜合部。
完成時(shí)間:2月x日。
6.制定公共區(qū)域消毒預(yù)案。根據(jù)疫情發(fā)展形勢要求,按要求制定公共區(qū)域消毒預(yù)案以及消毒物資準(zhǔn)備工作。
責(zé)任部門:綜合部。
完成時(shí)間:2月x日。
7.建立員工定時(shí)消毒、記錄體溫制度。在各工作場所配備體溫計(jì)、配消毒水及免洗手消毒液,各部門、各項(xiàng)目部建立員工定時(shí)消毒、記錄體溫制度。
責(zé)任部門:各部門、各項(xiàng)目部。
完成時(shí)間:2月8日。
8.調(diào)整節(jié)后收心會(huì)組織形式。對(duì)節(jié)后復(fù)工收心會(huì)組織形式進(jìn)行調(diào)整,原則上以班組為單位開展。
責(zé)任部門:各部門、各項(xiàng)目部。
完成時(shí)間:2月x日。
9.組建志愿者隊(duì)伍。綜合部根據(jù)防控工作需要,組建志愿者隊(duì)伍,在防護(hù)物品發(fā)放、體溫測量、消毒等方面提供服務(wù)。
責(zé)任部門:綜合部、各部門、各項(xiàng)目部。
完成時(shí)間:2月x日。
(二)加強(qiáng)復(fù)工后管理工作。
1.各部門一律取消公司內(nèi)外、部門之間各類新春串門拜年走訪,不組織任何形式的迎春和開門紅活動(dòng)。綜合保障部做好督查。
責(zé)任部門:綜合部、各部門、各項(xiàng)目部。
完成時(shí)間:防控期間。
2.進(jìn)入公司實(shí)施體溫檢測制度。所有人員進(jìn)入公司前,必須通過門口設(shè)置體溫檢測點(diǎn)的檢測,體溫?zé)o異常方可進(jìn)入,如有異常,經(jīng)綜合部并逐級(jí)上報(bào),協(xié)調(diào)相關(guān)醫(yī)院檢測確認(rèn)后撥打120電話。
責(zé)任部門:綜合保障部、各部門、各項(xiàng)業(yè)部。
完成時(shí)間:防控期間。
3.全程佩戴防護(hù)口罩。在公共場所(含工作場所)所有人員須全程佩戴防護(hù)口罩,切實(shí)做好防護(hù)工作。
責(zé)任部門:各部門。
完成時(shí)間:防控期間。
4.開展定時(shí)消毒、記錄體溫工作。工作前、轉(zhuǎn)換工作場所、工作后,雙手須先使用消毒水或免洗手消毒液進(jìn)行消毒,后測量體溫,并建立員工定時(shí)消毒、記錄體溫臺(tái)賬。保持室內(nèi)通風(fēng),配置洗手液、消毒液等衛(wèi)生用品。
責(zé)任部門:各部門。
完成時(shí)間:防控期間。
5.做好日常監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。綜合部牽頭組建公司級(jí)監(jiān)督檢查小組,監(jiān)督檢查指導(dǎo)各部門、項(xiàng)目部開展防控工作,技術(shù)中心指導(dǎo)員工對(duì)廢棄的口罩等個(gè)人防護(hù)用品按照醫(yī)學(xué)要求進(jìn)行規(guī)范處理。
責(zé)任部門:公司級(jí)監(jiān)督檢查小組、技術(shù)中心。
完成時(shí)間:防控期間。
(三)加強(qiáng)人員管理工作。
1.加強(qiáng)對(duì)接觸武漢及周邊地區(qū)人員的員工管理,由綜合部統(tǒng)籌管理,建立節(jié)日期間接觸武漢及其周邊地區(qū)人員臺(tái)賬(附件1),每天更新,具體要求如下。
(1)2020年1月9日后,從武漢來x、去過武漢以及家有自武漢來xx的人員(含公司員工、外包勞務(wù)人員等),應(yīng)當(dāng)主動(dòng)與所在部門報(bào)告,并在轄區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)或村衛(wèi)生室進(jìn)行體溫檢測,有條件的也可自行進(jìn)行體溫檢測。未發(fā)熱的,應(yīng)當(dāng)按照要求居家醫(yī)學(xué)觀察不少于14天;有發(fā)熱、呼吸道感染癥狀的,在做好防護(hù)后立即到轄區(qū)內(nèi)二級(jí)以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診,聯(lián)系方式見附件2。
(2)在疫情傳播期間應(yīng)避免去人群密集場所,若近14天內(nèi)有與武漢來xx人員密切接觸,且有發(fā)熱、呼吸道感染癥狀的,在做好防護(hù)措施后立即到轄區(qū)內(nèi)二級(jí)以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診。
(3)各部門已返武漢以及武漢周邊地區(qū)的人員,部門負(fù)責(zé)人應(yīng)逐人落實(shí)回程信息,要求員工按照當(dāng)?shù)卣咭髨?zhí)行,相關(guān)情況同步報(bào)告本部門。
(4)公司其他員工如有發(fā)熱、呼吸道感染癥狀的,應(yīng)及時(shí)通報(bào)所在部門,立即到轄區(qū)內(nèi)二級(jí)以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診,并隔離14天,暫不上班。
2.根據(jù)xx省人社部門對(duì)疫情防控期間勞動(dòng)關(guān)系要求,制定疫情防控期間員工薪酬待遇管理要求。因疫情影響不能按期上班的,節(jié)后首勤獎(jiǎng)?wù)0l(fā)放,同時(shí),薪酬發(fā)放按人社部門要求執(zhí)行。
責(zé)任部門:綜合部。
完成時(shí)間:防控期間。
3.加強(qiáng)外來人員管理。原則上不允許外來人員來司交流,特殊情況因工作必須來司的,由接待部門將人員信息(包括人員基本信息、行程信息、在司時(shí)間等)上報(bào)至綜合部,待公司研究后確定,各接待部門對(duì)信息準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。經(jīng)批準(zhǔn)可來司人員,由接待人員接到綜合部進(jìn)行體溫檢測。物流運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)人員按“誰主管誰負(fù)責(zé)”的要求予以監(jiān)管。非必須緊急事項(xiàng),盡可協(xié)調(diào)延期來司。防控期間,對(duì)外來人員一般不接待就餐,不安排到員工食堂就餐。
責(zé)任部門:綜合部。
完成時(shí)間:防控期間。
4.從嚴(yán)出差管理。防控期間,不得赴湖北方向尤其疫情嚴(yán)重區(qū)域出差,其他地方出差的需報(bào)主管廠領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)和綜合部,做好防護(hù)措施。
責(zé)任部門:各部門、各項(xiàng)目部。
完成時(shí)間:防控期間。
三、相關(guān)要求。
(一)加強(qiáng)教育引導(dǎo)。各部門、各項(xiàng)目部應(yīng)加強(qiáng)員工科普教育,組織本部門員工認(rèn)真學(xué)習(xí)防控知識(shí)、防控方法、防控要求,對(duì)新冠疫情防控工作要理性看待、堅(jiān)定信心,同時(shí),要嚴(yán)肅對(duì)待,樹立“寧可防范嚴(yán)一點(diǎn),也不能心存僥幸”的意識(shí)。
(二)強(qiáng)化法規(guī)意識(shí)。各部門、各項(xiàng)目部應(yīng)教育員工樹立法規(guī)意識(shí),守規(guī)守法,不信謠不傳謠,積極配合地方政府做好疫情防控工作,不瞞報(bào)個(gè)人及家人身體健康信息、不逃離管控區(qū)域、不擅自接收采訪、不擅自發(fā)布內(nèi)部信息、造謠傳謠等違法違規(guī)行為嚴(yán)肅處理。
(三)加強(qiáng)信息報(bào)告。各部門應(yīng)及時(shí)關(guān)注人員情況,將防控要求迅速通知到本部門每位員工,員工如有相關(guān)情況,應(yīng)主動(dòng)按程序報(bào)告,在司期間,先向公司報(bào)告,不在公司期間,向地方社區(qū)報(bào)告同時(shí)報(bào)告公司。公司設(shè)立舉報(bào)電話,歡迎員工對(duì)發(fā)熱等可疑人員舉報(bào),電話xxxxx。根據(jù)疫情防控形勢要求變化,本方案未涉及或涉及不全的,以上級(jí)和公司工作組發(fā)布最新指令為準(zhǔn)。
單位門口疫情防控方案版篇十二
為加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,有效減少人員流動(dòng)和聚集,阻斷疫情傳播,更好保障人民群眾生命安全和身體健康,按照黨中央、國務(wù)院關(guān)于疫情防控工作有關(guān)部署和省重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)的要求,現(xiàn)就做好工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和確保生產(chǎn)安全、防疫安全的有關(guān)事宜通知如下:
嚴(yán)格落實(shí)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于延長2020年春節(jié)假期的通知》和《xx省人民政府辦公廳關(guān)于延遲企業(yè)復(fù)工和學(xué)校開學(xué)的通知》的要求,縣內(nèi)各類企業(yè)不早于2月9日24時(shí)前復(fù)產(chǎn)復(fù)工(如省市有新規(guī)定,以新規(guī)定為準(zhǔn)),涉及保障城鄉(xiāng)運(yùn)行必需(供水、供氣、供熱、供電、通訊等行業(yè))、疫情防控必需(醫(yī)療器械、藥品、防護(hù)品生產(chǎn)和銷售等行業(yè))、群眾生活必需(超市賣場、食品生產(chǎn)和供應(yīng)等行業(yè))及其他涉及重要國計(jì)民生的相關(guān)企業(yè)除外;縣內(nèi)所有工業(yè)企業(yè)申請(qǐng)復(fù)產(chǎn)復(fù)工的,必須履行相應(yīng)報(bào)批手續(xù)。
1、人員管控到位。企業(yè)提供《企業(yè)職工花名冊(cè)》(涵蓋高管、行政人員、生產(chǎn)人員、食堂、門衛(wèi)、保潔工作人員等廠區(qū)內(nèi)生產(chǎn)、生活的所有人員),復(fù)產(chǎn)復(fù)工人員中不能存有疫情隱患的五類人員(湖北籍,疫情發(fā)生以來、1月18日以后去過武漢等疫情嚴(yán)重區(qū)域的人員,春節(jié)期間與湖北等疫情嚴(yán)重區(qū)域人員接觸過的人員,目前存在感冒、發(fā)熱、咳嗽等癥狀及與已確診或疑似人員有過任何接觸的人員);物流運(yùn)輸企業(yè)需要提供詳細(xì)的車輛及車輛駕駛?cè)藛T信息。
2、物資儲(chǔ)備到位。企業(yè)應(yīng)提前做好各類應(yīng)急物資儲(chǔ)備,包括口罩、消毒液、紅外線體溫檢測儀等防護(hù)用品,員工每人每天至少配備2個(gè)口罩,消毒防護(hù)物品主要是84液、酒精、雙氧水等,應(yīng)急物資儲(chǔ)備必須滿足5日以上的需求量。
3、防疫防控方案到位。企業(yè)須制定本公司防疫防控工作方案,明確主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人、分管負(fù)責(zé)人為具體負(fù)責(zé)人,落實(shí)專人負(fù)責(zé)防疫防控工作,對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營區(qū)落實(shí)清洗消毒、員工佩戴口罩、返廠立即全身檢查、進(jìn)工廠及車間前體溫測量、車間通風(fēng)、分流就餐等措施。入廠后若發(fā)現(xiàn)員工出現(xiàn)如果出現(xiàn)乏力、發(fā)熱、干咳等癥狀,必須立即隔離并第一時(shí)間向管委會(huì)報(bào)告。
4、日常管理到位。嚴(yán)格按照上級(jí)部署和企業(yè)《防疫防控方案》要求,及時(shí)建立人員及車輛進(jìn)出登記臺(tái)賬,對(duì)廠區(qū)內(nèi)包含食堂、宿舍及其他人流密集場所按要求進(jìn)行殺毒處理,及時(shí)發(fā)放口罩并對(duì)使用過后的口罩進(jìn)行無害化處理,保持車間通風(fēng),嚴(yán)禁員工大規(guī)模聚集,同時(shí)按安全生產(chǎn)和環(huán)保要求開展好相關(guān)工作。
5、宣傳教育到位。企業(yè)要通過內(nèi)部微信群、顯示屏和廣告欄宣傳等多種方式,及時(shí)對(duì)員工開展國家發(fā)布的《公眾預(yù)防指南》等防疫知識(shí)宣傳教育,向員工宣傳上級(jí)最新部署要求。
企業(yè)具備基本條件后,向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)或縣經(jīng)開區(qū)提交《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)審批表》、承諾書、企業(yè)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間防疫防控方案、企業(yè)職工花名冊(cè);經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)或縣經(jīng)開區(qū)核驗(yàn)簽字同意后,由縣經(jīng)信局報(bào)縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情應(yīng)急防控指揮部批準(zhǔn)。對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)擅自復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè),將依法依規(guī)從嚴(yán)處罰。
1、測量體溫。所有企業(yè)出入人員務(wù)必測量體溫,并做好登記,每天對(duì)全體員工進(jìn)行體溫測量不少于兩次,對(duì)企業(yè)內(nèi)可能出現(xiàn)的疫情問題要做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早控制。
2、佩戴口罩。全體員工需全時(shí)佩戴口罩。
3、殺菌消毒。每日上班前、下班后均需對(duì)廠區(qū)內(nèi)包括車間、電梯、食堂、會(huì)議室、宿舍等公共場所進(jìn)行殺菌消毒處理,并建立消毒臺(tái)賬。
4、分散用餐。所有人員分散用餐,嚴(yán)禁在食堂集中就餐。
5、開窗通風(fēng)。辦公室、生產(chǎn)車間、宿舍、食堂等公共場所一律不得啟用中央空調(diào),保持開窗通風(fēng)。
6、應(yīng)急處置。一旦發(fā)現(xiàn)員工出現(xiàn)乏力、發(fā)熱、咳嗽等呼吸道疾病癥狀時(shí),第一時(shí)間采取隔離并及時(shí)撥打120送往發(fā)熱門診進(jìn)行排查診治,最大限度減少突發(fā)疫情可能造成的危害。并第一時(shí)間報(bào)告給縣經(jīng)開區(qū)管委會(huì)或所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
7、員工管理。加強(qiáng)員工教育,督促員工嚴(yán)格遵守利辛縣疫情防控指揮部各項(xiàng)管理規(guī)定。
8、日常登記。建立人員及車輛進(jìn)出登記臺(tái)賬,配合相關(guān)部門開展疫情排查和報(bào)送工作,嚴(yán)禁無關(guān)外來人員入內(nèi)。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關(guān)部門要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)工業(yè)企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工的組織,做到科學(xué)統(tǒng)籌、細(xì)致深入、安全有序。
(一)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣經(jīng)開區(qū)要針對(duì)2月10日起工業(yè)企業(yè)普遍復(fù)工提前分析研判形勢,制定完善方案,建立工作體系,采取有力措施,加強(qiáng)對(duì)工業(yè)企業(yè)疫情防控和復(fù)工籌備工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。
(二)有關(guān)部門要加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和保障服務(wù),協(xié)助工業(yè)企業(yè)做好防疫措施落實(shí)和應(yīng)急物資采購儲(chǔ)備,統(tǒng)籌安排企業(yè)生產(chǎn)生活所需的交通、物流等,全力保障重點(diǎn)企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工,確保全縣工業(yè)企業(yè)平穩(wěn)有序組織生產(chǎn)。
(三)縣經(jīng)信局要做好復(fù)產(chǎn)復(fù)工工業(yè)企業(yè)的安全生產(chǎn)和防疫工作的信息匯總,建立完善工作渠道收集并協(xié)調(diào)解決各類問題,重大問題及時(shí)向縣委、縣政府報(bào)告。
單位門口疫情防控方案版篇十三
按照《省政府辦公廳關(guān)于延遲企業(yè)復(fù)工的通知》《關(guān)于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間企業(yè)復(fù)工工作的通知》和市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控指揮部(以下簡稱防控指揮部)工作部署,為指導(dǎo)企業(yè)做好復(fù)工疫情防控工作,有效減少人員聚集,阻斷疫情傳播,更好地保障人民群眾生命安全和身體健康,特制定本方案。
堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神,認(rèn)真落實(shí)黨中央、國務(wù)院和省委、省政府的部署安排,把有效防控疫情作為當(dāng)前壓倒一切的首要任務(wù),按照“三落實(shí)一確?!钡脑瓌t,全力做好各項(xiàng)防控工作,確保企業(yè)復(fù)工有序可控,全力打好疫情防控阻擊戰(zhàn)。
(一)落實(shí)屬地責(zé)任。各縣區(qū)、鎮(zhèn)(街道)和村居(社區(qū))要壓實(shí)責(zé)任,扎實(shí)做好企業(yè)復(fù)工及疫情防控的監(jiān)管、指導(dǎo)和服務(wù)工作,對(duì)規(guī)模較大、用工人數(shù)較多、風(fēng)險(xiǎn)隱患突出的企業(yè)要派出工作組或監(jiān)督服務(wù)員進(jìn)駐。疫情較為嚴(yán)重的地區(qū)應(yīng)制定更加嚴(yán)格的復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)。
(二)落實(shí)監(jiān)管責(zé)任。各行業(yè)主管部門要結(jié)合自身行業(yè)特點(diǎn),進(jìn)一步細(xì)化明確企業(yè)復(fù)工標(biāo)準(zhǔn),督促指導(dǎo)各地做好企業(yè)復(fù)工及防控措施的驗(yàn)收審核工作。
(三)落實(shí)主體責(zé)任。擬在全市重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)解除前復(fù)工的企業(yè),須成立本企業(yè)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,制定本單位疫情應(yīng)急預(yù)案和防控工作方案,在響應(yīng)期內(nèi)常態(tài)化進(jìn)行員工疫情防控、環(huán)境消毒、防疫宣傳、物資準(zhǔn)備等工作,確保企業(yè)疫情防控措施到位。各復(fù)工企業(yè)要始終堅(jiān)持底線思維,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)定,自覺維護(hù)市場秩序,全力維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定,依法保障員工的合法權(quán)益。
(四)確保企業(yè)平穩(wěn)有序安全復(fù)工。嚴(yán)格按照“分類指導(dǎo)、因地制宜”原則指導(dǎo)企業(yè)復(fù)工,各縣區(qū)、行業(yè)主管部門要結(jié)合本地疫情形勢及行業(yè)特點(diǎn),嚴(yán)格把關(guān),分步驟組織企業(yè)復(fù)工驗(yàn)收?qǐng)?bào)批,條件不允許、標(biāo)準(zhǔn)不到位的堅(jiān)決不予批準(zhǔn)。
按照《中華人民共和國傳染病防治法》《省政府辦公廳關(guān)于延遲企業(yè)復(fù)工的通知》相關(guān)要求,制定企業(yè)復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)如下:
(一)復(fù)工前必須滿足“六到位”
1、組織機(jī)制、防控方案、應(yīng)急處置預(yù)案制定到位。復(fù)工企業(yè)必須成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組和專項(xiàng)工作小組,并制定防控工作方案和應(yīng)急處置預(yù)案。
2、責(zé)任明確到位。企業(yè)負(fù)責(zé)人須與所在園區(qū)(鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道)簽訂疫情防控責(zé)任書,其中市屬企業(yè)直接與市級(jí)行業(yè)主管部門簽訂疫情防控責(zé)任書;企業(yè)負(fù)責(zé)人還須與企業(yè)內(nèi)部各工作小組簽訂疫情防控責(zé)任書。
3、人員信息排查到位?!耙蝗艘粰n”做好企業(yè)職工建檔篩查工作,對(duì)員工的姓名、身份證號(hào)、家庭住址、聯(lián)系電話、從何處返淮、返淮乘坐何種交通工具、乘坐時(shí)間、交通工具的班次號(hào)等詳細(xì)信息登記造冊(cè),以便追溯核查。
4、防疫知識(shí)宣傳到位。企業(yè)須為員工準(zhǔn)備防疫知識(shí)宣傳手冊(cè)、宣傳視頻,以宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等方式開展宣傳培訓(xùn)。
5、防控物資準(zhǔn)備到位。根據(jù)實(shí)際需要,配備口罩、消毒液、酒精、體溫計(jì)等防控物資。
6、全面消殺防護(hù)到位。復(fù)工前對(duì)廠區(qū)、門廳樓道、電梯、會(huì)議室、車間、生產(chǎn)設(shè)施等進(jìn)行一次全面消殺防疫,確保符合疫情防控安全條件。
(二)復(fù)工后必須做到“四堅(jiān)持”
1、堅(jiān)持人員從嚴(yán)管理。企業(yè)應(yīng)做到封閉管理,每天開展員工健康申報(bào)和檢查,由專人負(fù)責(zé)對(duì)每名進(jìn)廠職工進(jìn)行體溫測量并記錄,有自備班車的企業(yè),應(yīng)在登車前測量記錄;外來人員、訪客進(jìn)入廠區(qū)前應(yīng)接受體溫測量并實(shí)名記錄體溫信息,商超企業(yè)還應(yīng)做好進(jìn)店顧客的體溫測量登記;在人員密集區(qū)域必須正確佩戴防護(hù)口罩,盡量減少集體性室內(nèi)活動(dòng),嚴(yán)控聚集人數(shù)、頻次和時(shí)長;交通物流企業(yè)應(yīng)對(duì)途經(jīng)重點(diǎn)疫情區(qū)域駕駛?cè)藛T加強(qiáng)管理,對(duì)途經(jīng)區(qū)域進(jìn)行登記;快遞企業(yè)投遞來自疫區(qū)的貨物,應(yīng)按收件客戶需求安全投遞。
2、堅(jiān)持環(huán)境消殺通風(fēng)作業(yè)。加強(qiáng)落實(shí)辦公區(qū)、生活區(qū)、自備班車等各類設(shè)施的環(huán)境清潔,每日消毒不少于2次;工作及生活場所定時(shí)通風(fēng)換氣,保證空氣流通。
3、堅(jiān)持就餐環(huán)節(jié)防控。就餐應(yīng)作為防控重點(diǎn)環(huán)節(jié),企業(yè)食堂禁止宰殺活畜禽,餐具必須每天消毒處理,注意食品安全衛(wèi)生,不聚集用餐。食堂工作人員實(shí)行嚴(yán)格的健康狀況調(diào)查和檢查,每日崗前必須測量體溫并保留檢測記錄。
4、堅(jiān)持執(zhí)行“日?qǐng)?bào)告”制度。企業(yè)應(yīng)按照屬地及行業(yè)主管部門要求,如實(shí)報(bào)送復(fù)工及疫情防控相關(guān)數(shù)據(jù)信息。
倡導(dǎo)有條件的企業(yè)運(yùn)用信息技術(shù)手段,采用網(wǎng)上辦公、居家辦公、彈性工作制等形式辦公,盡量減少人員聚集,防止疫情擴(kuò)散。
企業(yè)需提出書面申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可復(fù)工。
2月9日24時(shí)前,“三必需一重要”類企業(yè)提前復(fù)工流程按照市疫情聯(lián)防聯(lián)控工作指揮部辦公室《關(guān)于延遲企業(yè)復(fù)工加強(qiáng)疫情防控的通知》等文件執(zhí)行,其中建筑工地復(fù)工時(shí)間不得早于2月20日24時(shí);其他各類企業(yè)2月9日24時(shí)前原則上不得復(fù)工,確需復(fù)工的,向本地行業(yè)主管部門提出申請(qǐng)并由縣區(qū)(園區(qū))政府同意后,經(jīng)市級(jí)行業(yè)主管部門審核,報(bào)市聯(lián)防聯(lián)控指揮部批準(zhǔn)。
申請(qǐng)2月9日24時(shí)后復(fù)工的企業(yè),市屬企業(yè)由市級(jí)行業(yè)主管部門組織驗(yàn)收,驗(yàn)收通過后報(bào)市聯(lián)防聯(lián)控指揮部批準(zhǔn);縣(區(qū))屬企業(yè)由企業(yè)所在園區(qū)(鎮(zhèn)、街道)聯(lián)合縣級(jí)行業(yè)主管部門按復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗(yàn)收,驗(yàn)收通過的報(bào)縣(區(qū))級(jí)政府批準(zhǔn),其中規(guī)模以上企業(yè)要報(bào)市級(jí)行業(yè)主管部門備案。
各地各部門要重點(diǎn)關(guān)注受疫情影響較大的行業(yè)和企業(yè),提前跟蹤對(duì)接困難行業(yè)和企業(yè)運(yùn)行情況,研究制定相關(guān)惠企政策措施。
一是強(qiáng)化督查檢查。各地各部門要堅(jiān)持條塊結(jié)合,加強(qiáng)防控措施抽查和安全生產(chǎn)、環(huán)保檢查,對(duì)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題要立即整改,整改不到位的一律停止生產(chǎn)經(jīng)營。
二是加強(qiáng)要素保障。各地各部門要主動(dòng)為企業(yè)排憂解難,幫助符合復(fù)工條件的企業(yè)做好煤電油運(yùn)及原輔料、資金等方面的服務(wù)保障工作,支持企業(yè)開足馬力生產(chǎn);有序恢復(fù)城際及市內(nèi)公共交通,適度滿足外地職工返淮和上下班通勤需求,努力降低疫情對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的影響。
三是突出安全底線。各地各部門要督促企業(yè)緊繃安全生產(chǎn)之“弦”,做好生產(chǎn)設(shè)施安全防護(hù)檢查工作,持續(xù)抓好安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治,堅(jiān)決防范遏制較大以上安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
四是加大問責(zé)力度。各地各部門要按照各自職責(zé),嚴(yán)明防控紀(jì)律,確保人員到位、排查到位,疫情防控措施執(zhí)行有力,對(duì)落實(shí)防控不嚴(yán)、措施不力,造成人員漏檢、漏防,監(jiān)測措施不到位、防控工作不到位,造成疫情傳播擴(kuò)散后果的,將嚴(yán)肅問責(zé)。
單位門口疫情防控方案版篇十四
立足監(jiān)督評(píng)價(jià)職能,負(fù)責(zé)監(jiān)督上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作落實(shí)情況,督促各服務(wù)承接主體單位落到實(shí)處,下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼?022年單位開展疫情防控工作方案范文,希望大家喜歡。
按照x局長組織召開疫情防控工作會(huì)議精神,xxxx緊緊圍繞“保防疫安全和保必要運(yùn)轉(zhuǎn)工作”作出安排部署,結(jié)合中心實(shí)際,制定工作方案。
一、目標(biāo)責(zé)任。
堅(jiān)決貫徹黨中央及x委部署要求,持續(xù)把疫情防控提升到最重要的位置來抓,堅(jiān)持快字當(dāng)頭,落實(shí)落細(xì)防控措施,抓好辦公區(qū)服務(wù)保障工作,全力打好這場疫情防控阻擊戰(zhàn)殲滅戰(zhàn)。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)。
成立xxxx“雙保”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由黨委書記、主任xxx,副組長由xxx、xxx擔(dān)任,成員由各部室負(fù)責(zé)人擔(dān)任。
三、工作措施。
1.保障信息暢通。安排專人蹲守各個(gè)工作群,保持政令暢通,做好上傳下達(dá)工作。第一時(shí)間將上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和屬地政府的疫情防控信息傳達(dá)到各部室干部職工;收集各部室干部職工的突發(fā)事項(xiàng),第一時(shí)間上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。(責(zé)任部室:辦公室。綜合xxx配合)。
2.動(dòng)態(tài)掌握人員信息,精準(zhǔn)實(shí)施人員管理。根據(jù)屬地政府最新防疫政策,每日統(tǒng)計(jì)干部職工健康碼、體溫、核酸檢測情況、小區(qū)封控管理政策等,動(dòng)態(tài)掌握干部職工信息,按照紅黃綠碼分類管理。(責(zé)任部室:辦公室。黨群工作部、綜合xxx配合)。
3.嚴(yán)格落實(shí)值班制度。嚴(yán)格落實(shí)24小時(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,每個(gè)xxx根據(jù)實(shí)際情況安排值班人員,至少含1名帶班領(lǐng)導(dǎo)1名工作人員,實(shí)行換班制,24小時(shí)在崗,不可無故脫崗離崗,隨時(shí)處于戰(zhàn)備狀態(tài)。(責(zé)任部室:各xxx)。
4.做好x委、x政府辦公區(qū)后勤保障。x委xxx和x政府xxx作為直接服務(wù)x領(lǐng)導(dǎo)的xxx門,要緊密結(jié)合x委、x政府辦公區(qū)的各項(xiàng)工作安排,積極協(xié)調(diào)服務(wù)承接主體單位不折不扣的落實(shí),增派人手勤加檢點(diǎn),主動(dòng)發(fā)揮補(bǔ)位意識(shí),力爭做到不漏項(xiàng)不缺位。(責(zé)任部室:x委、x政府辦公區(qū)xxx)。
5.立足統(tǒng)籌協(xié)調(diào),共同做好辦公區(qū)運(yùn)轉(zhuǎn)工作。一是統(tǒng)籌協(xié)助服務(wù)承接主體單位做好食品供應(yīng)、人員車輛通行許可等工作,主動(dòng)對(duì)接局機(jī)關(guān)和服務(wù)承接主體單位,第一時(shí)間為必要車輛和人員辦理通行證,降低溝通成本,暢通保障渠道。二是主動(dòng)和服務(wù)保障單位對(duì)接,了解服務(wù)保障單位的疫情防控需求,提供各單位值守人員就餐通行等各類服務(wù)。三是主動(dòng)和駐地政府對(duì)接,及時(shí)了解最新防控政策,主動(dòng)為駐地政府提供各項(xiàng)力所能及的服務(wù)。(責(zé)任部室:各xxx)。
6.立足監(jiān)督評(píng)價(jià),共同做好辦公區(qū)后勤保障工作。立足監(jiān)督評(píng)價(jià)職能,負(fù)責(zé)監(jiān)督上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作落實(shí)情況,督促各服務(wù)承接主體單位落到實(shí)處,重點(diǎn)在于:一是把好入口關(guān),各個(gè)辦公區(qū)(小區(qū))嚴(yán)格落實(shí)屬地政府要求,嚴(yán)格落實(shí)亮碼測溫要求,不能放行的絕不放行。二是把好消殺關(guān),協(xié)調(diào)督促檢查服務(wù)承接主體單位完成轄區(qū)消殺工作,確保不留死角,不走過場。三是把好服務(wù)關(guān),針對(duì)各服務(wù)保障單位的后勤保障需要,協(xié)調(diào)服務(wù)承接主體單位做好工作人員就餐等后勤保障工作。(責(zé)任部室:各xxx)。
7.立足以人為本,做好值守人員生活保障。最大限度利用現(xiàn)有條件,為值守人員創(chuàng)造生活和休息條件,和服務(wù)承接主體單位對(duì)接,及時(shí)解決值守人員就餐問題,在辦公區(qū)設(shè)置休息室、配備適當(dāng)寢具、購置速食食品、購買防疫物資等。(責(zé)任部室:各xxx)。
8.開展線上辦公。按照疫情防控政策,減少人員聚集,能開展線上辦公、掌上辦公的即在線上辦公;暫停住房資金業(yè)務(wù)的線下辦理工作,在公眾號(hào)等新媒體加大宣傳力度,引導(dǎo)辦事人員線上辦理。(責(zé)任部室:辦公室。住房資金管理部配合)。
9.注重員工思想引導(dǎo)和保密紀(jì)律。疫情期間,在工作群中,引導(dǎo)干部職工傳播正能量,嚴(yán)守工作紀(jì)律,不信謠不傳謠。同時(shí),利用網(wǎng)絡(luò)辦公時(shí)要注意保密紀(jì)律,涉及保密的工作信息一律不得利用微信群發(fā)送。(責(zé)任部室:辦公室。xx工作部配合)。
10.加強(qiáng)宣傳力度,收集先進(jìn)典型。號(hào)召干部職工在保證自身安全的條件前提下,在疫情防控方面主動(dòng)作為,鼓勵(lì)有條件的員工爭當(dāng)社區(qū)志愿者。主動(dòng)收集各類先進(jìn)典型信息,及時(shí)在公眾號(hào)和工作群做好宣傳工作。(責(zé)任部室:辦公室)。
四、工作要求。
1.提高認(rèn)識(shí),強(qiáng)化措施。
各部室要充分認(rèn)識(shí)此項(xiàng)工作的政治性、嚴(yán)峻性,站在講政治的高度,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
2.迅速行動(dòng),落實(shí)責(zé)任。
各部室要迅速行動(dòng)起來,切實(shí)按照工作舉措開展工作,有任何特殊情況及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組。
3.強(qiáng)化紀(jì)律,嚴(yán)格追責(zé)。
各部室負(fù)責(zé)人、帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班人員要嚴(yán)格按照工作方案要求,認(rèn)真落實(shí)各自職責(zé),對(duì)在疫情防控期間脫崗、溜崗、延誤等失職行為,以及瞞報(bào)、漏報(bào)、遲報(bào)、工作不力的部室和個(gè)人,中心將進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)。
單位門口疫情防控方案版篇十五
????為進(jìn)一步落實(shí)省、市、縣對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作部署,切實(shí)做好住建局相關(guān)防控工作,加強(qiáng)對(duì)房地產(chǎn)市場、物業(yè)管理區(qū)域、建筑工地及外來人員管理,現(xiàn)將實(shí)施方案通知如下:
(一)全縣房地產(chǎn)市場行業(yè)及開發(fā)項(xiàng)目售樓部;
(二)全縣物業(yè)管理區(qū)域;
(三)建筑施工工地及外來人員。
(一)局房管所負(fù)責(zé)城區(qū)房地產(chǎn)市場及售樓部;
(二)局交易所負(fù)責(zé)城區(qū)二手房交易市場;
(三)局物業(yè)股負(fù)責(zé)全縣物業(yè)企業(yè)在管的"物業(yè)管理區(qū)域;
(四)工程質(zhì)量監(jiān)督站負(fù)責(zé)全縣建筑施工工地及外來人員;
(五)局屬各單位積極組織開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作;
(六)完成縣新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控指揮部交辦的其它任務(wù)。
(一)局屬各單位、各股室即日起立即組織人員到崗到位,切實(shí)負(fù)起責(zé)任、該關(guān)閉關(guān)閉、該停業(yè)停業(yè),積極開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作。
(二)上述公共場所由局各單位、各股室負(fù)責(zé)督促落實(shí)工作人員佩戴口罩及體溫檢測工作,并將檢測情況收集匯總,于每日下午5點(diǎn)前報(bào)局新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
(三)凡發(fā)現(xiàn)從湖北省返鄉(xiāng)人員且有發(fā)熱癥狀者,及時(shí)向縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部匯報(bào),并撥打120,或上報(bào)xx縣新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控指揮部(電話:xxxxxxx)安排到定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)(縣人民醫(yī)院)發(fā)熱門診進(jìn)一步檢查和治療。
(四)凡從業(yè)經(jīng)營者必須戴口罩。
各單位、各股室要全力做好應(yīng)對(duì)工作,落實(shí)落細(xì)各項(xiàng)防控措施,做到嚴(yán)防嚴(yán)控。局新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將組織人員進(jìn)行督導(dǎo)各部門,切勿存在僥幸心理,凡因工作不細(xì)、落實(shí)不力,造成不良后果的除通報(bào)批評(píng)外,將追究相關(guān)單位、股室領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員責(zé)任。
單位門口疫情防控方案版篇十六
20_年元月,新冠病毒感染的肺炎疫情發(fā)生后,按照“生命生于泰山,疫情就是命令、防控就是職責(zé)”的要求,作為一名基層*員,我切實(shí)履行崗位職責(zé),服務(wù)組織安排,結(jié)合日常實(shí)際,堅(jiān)持把疫情防控工作抓細(xì)抓好、抓深抓實(shí)?,F(xiàn)將疫情期間防控工作予以總結(jié)。
一是深刻體會(huì)***深厚的人民情懷,將思想和認(rèn)識(shí)迅速統(tǒng)一到***的決策部署上來,堅(jiān)決杜絕麻痹思想、厭戰(zhàn)情緒、僥幸心理、松勁心態(tài),咬緊牙關(guān)、保持定力,增強(qiáng)在***堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下奪取疫情防控斗爭全面勝利的信心決心。
二是嚴(yán)格落實(shí)市委、市政府關(guān)于疫情防控的各項(xiàng)工作安排,認(rèn)真遵守疫情期間我市防控指揮部的各項(xiàng)規(guī)定制度,自覺做到不外出,不串門,不聚眾,不信謠,不傳謠,搞好居家隔離。
三是按照局防控領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排,每日加強(qiáng)個(gè)人及家人體溫檢測,通過《居民健康狀況日測日?qǐng)?bào)app軟件》及時(shí)做好信息上報(bào)登記工作。
四是疫情期間注意搞好工作不斷檔,通過云視訊在線上參加局工作會(huì)議,疫情防控與工作開展兩不誤。
五是積極參加社區(qū)的**“雙報(bào)到”工作,為社區(qū)居民提供服務(wù),排憂解難,充分發(fā)揮**的模范先鋒作用。
我服從社區(qū)**的領(lǐng)導(dǎo)和安排,第一時(shí)間就挨家挨戶上門入戶摸清了第一手資料,建立了樓棟防疫微信群,積極做好宣傳工作,為居民的健康、購菜、購藥等送去疫情期間的最新消息,有時(shí)對(duì)多次敲門無人應(yīng)答的空戶,通過查找網(wǎng)格本、查看電表箱等多方式進(jìn)行排查后貼上溫馨提示條,確保不落下一戶居民;配合社區(qū)工作人員,采購了1000只醫(yī)用口罩、50瓶消毒液、10只體溫計(jì)等防疫物質(zhì),提供給社區(qū)防疫工作人員使用,確保他們的生命健康安全;主動(dòng)承擔(dān)包保樓棟的居民健康監(jiān)測等任務(wù)。
單位門口疫情防控方案版篇十七
按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急條例》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我公司實(shí)際,特制定防控工作方案,下面是本站為大家整理的相關(guān)的公司疫情防控工作方案,供大家參考選擇。
公司疫情防控工作方案一、嚴(yán)格落實(shí)復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫準(zhǔn)備措施建立復(fù)工復(fù)產(chǎn)報(bào)告制度。疫情防控期間,企業(yè)要制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案,主要包括復(fù)工復(fù)產(chǎn)時(shí)間、返崗人員數(shù)量和來源、生產(chǎn)計(jì)劃、原料采購和產(chǎn)品銷售地、物流運(yùn)輸,以及疫情防控措施等內(nèi)容,報(bào)當(dāng)?shù)乜h級(jí)疫情防控應(yīng)急指揮部辦公室備案。
健全企業(yè)疫情防控工作體系。復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)要建立主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)的疫情防控工作機(jī)制,明確目標(biāo)任務(wù),細(xì)化具體措施,落實(shí)人員責(zé)任,建立全環(huán)節(jié)、全流程疫情防控臺(tái)賬,形成從企業(yè)管理層到車間班組、一線職工“橫向到邊、縱向到底”的疫情防控全員責(zé)任體系。
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員健康狀況和春節(jié)假期出行信息,全面排查是否接觸外省及重點(diǎn)疫區(qū)人員等情況。對(duì)于從外地返萍及與確診和疑似感染者有接觸的職工,嚴(yán)格執(zhí)行隔離觀察措施,待確認(rèn)健康后方可返崗。要釆取錯(cuò)峰返崗措施,非關(guān)鍵崗位人員可延后返崗。
做好防護(hù)物資和人員配備。企業(yè)要根據(jù)防疫需要,為職工配備口罩等防護(hù)物品和洗手液、消毒液等消殺用品。要設(shè)置留觀室,做好突發(fā)情況應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備。
全面開展企業(yè)消毒。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,要對(duì)企業(yè)內(nèi)生產(chǎn)、生活、辦公區(qū)域進(jìn)行全面環(huán)境衛(wèi)生清理,特別是對(duì)人員密集場所、重點(diǎn)設(shè)施設(shè)備等要進(jìn)行徹底消殺,保持良好通風(fēng),防止病毒傳播蔓延,確保不留死角、不漏盲區(qū)。
二、全面加強(qiáng)生產(chǎn)期間疫情防控工作實(shí)行企業(yè)封閉管理。企業(yè)要減少進(jìn)出通道,落實(shí)24小時(shí)人員值守,對(duì)進(jìn)出人員、車輛嚴(yán)格檢查檢測,做好信息登記,嚴(yán)禁無關(guān)入員進(jìn)入企業(yè)。要減少一般商務(wù)洽談、人員來訪等活動(dòng),積極利用現(xiàn)代信息手段開展商務(wù)交流。
嚴(yán)密職工健康監(jiān)測。建立職工體溫日檢制度,在生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū)、宿舍區(qū)等點(diǎn)位設(shè)置檢測點(diǎn),嚴(yán)格職工體溫檢測,對(duì)體溫異常的職工及時(shí)采取留觀措施并上報(bào)。職工上下班盡量不乘坐公共交通工具,企業(yè)通勤車輛要提前做好防疫消毒,乘坐人員須佩戴口罩并測量體溫。
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加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生和就餐管理。企業(yè)要對(duì)相關(guān)場所每天至少消毒一次,重點(diǎn)區(qū)域增加消毒頻次;加強(qiáng)公共區(qū)域通風(fēng)換氣,保持空氣流通;加強(qiáng)就餐衛(wèi)生管理,保證食材安全、餐具衛(wèi)生,采取提供盒飯、分時(shí)段供餐、分散就餐等方式,減少人員聚集。
落實(shí)崗位防疫措施。嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人防護(hù)措施,工作期間全程佩戴口罩,做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾,廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。規(guī)范崗位工作秩序,合理安排輪崗排班,采取“小班制”模式,減少單班在崗人數(shù),暫停不必要的會(huì)議,取消所有聚會(huì),做到人員少流動(dòng)、不聚集、不串崗。
強(qiáng)化物流車輛管理。外來貨運(yùn)車輛進(jìn)入企業(yè)前,要進(jìn)行登記并消毒處理,駕乘人員須佩戴口罩并檢測體溫,減少與企業(yè)人員的直接接觸,貨物送達(dá)后盡快駛離企業(yè)。對(duì)運(yùn)輸物資視情進(jìn)行消毒處理。加強(qiáng)駕乘人員管理,保持車輛內(nèi)外清潔,及時(shí)對(duì)駕駛室等接觸部位進(jìn)行消殺。
妥善做好突發(fā)疫情應(yīng)急處置。企業(yè)要制定應(yīng)急處置預(yù)案,建立統(tǒng)一指揮、快速響應(yīng)機(jī)制,落實(shí)應(yīng)急值守、情況報(bào)告、物資調(diào)配、力量調(diào)動(dòng)等措施。對(duì)出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等癥狀的職工,立即送醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診治療。
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落實(shí)職工個(gè)人防護(hù)責(zé)任。企業(yè)要與職工逐一簽訂崗位防疫承諾書,遵守相關(guān)防疫規(guī)定,如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人情況,主動(dòng)接受健康檢測,自覺配合做好消毒、治療、調(diào)查和隔離等應(yīng)急處置措施。要通過多種形式加強(qiáng)疫情防控知識(shí)宣傳教育,提高職工自我防護(hù)意識(shí)和能力。
公司疫情防控工作方案各旗縣市區(qū)衛(wèi)生健康委,市直有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位:
目前,我市企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)正在陸續(xù)進(jìn)行,全市各級(jí)衛(wèi)生健康行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),要在鞏固前一階段疫情防控措施的基礎(chǔ)上,認(rèn)真貫徹落實(shí)烏蘭察布市疫情防控工作指揮部《關(guān)于做好疫情防控期間全市工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)相關(guān)工作的通知》精神,強(qiáng)化對(duì)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中疫情防控工作指導(dǎo),全力保障疫情防控期間企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員的健康,確保不發(fā)生聚集性疫情?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部防控管理,落實(shí)健康教育、個(gè)人防護(hù)等防控制度(一)各地衛(wèi)生健康部門要配合企業(yè)主管部門,指導(dǎo)相關(guān)企業(yè)認(rèn)真履行疫情防控工作主體責(zé)任,做好疫情防控應(yīng)急預(yù)案和具體實(shí)施安排,嚴(yán)格落實(shí)對(duì)復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員的行為管控,加強(qiáng)返企職工的疫情防控管理工作。
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(二)廣泛開展健康教育。要結(jié)合實(shí)際,針對(duì)轄區(qū)企業(yè)的特點(diǎn)開展相關(guān)防控知識(shí)的宣傳教育及培訓(xùn),提高員工對(duì)預(yù)防和控制新冠肺炎重要意義的認(rèn)識(shí)和防控意識(shí),了解對(duì)新冠肺炎的預(yù)防措施,使復(fù)工人員切實(shí)掌握相關(guān)防護(hù)技能,自覺做好自身防護(hù)。教育引導(dǎo)員工注意個(gè)人衛(wèi)生,咳嗽、吐痰或者打噴嚏時(shí)用紙巾遮掩口鼻或采用肘護(hù),在接觸呼吸道分泌物后應(yīng)立即使用流動(dòng)水和洗手液洗手,與人交流保持1米以上距離。一旦出現(xiàn)任何身體不適及時(shí)告知管理人員,積極配合相關(guān)部門的隔離治療和調(diào)查。
(三)指導(dǎo)轄區(qū)企業(yè)建立并認(rèn)真落實(shí)晨檢、晚檢制度,完善員工日常體溫監(jiān)測、健康狀況登記。指導(dǎo)企業(yè)要指定專人每天負(fù)責(zé)測量復(fù)工人員體溫、詢問健康狀況,早晚各1次;指導(dǎo)企業(yè)完善缺勤登記制度,對(duì)因病缺勤的要詳細(xì)詢問癥狀,并做好相關(guān)記錄。如發(fā)現(xiàn)員工有異常情況,要及時(shí)撥打120送醫(yī),并向防控指揮部及衛(wèi)生健康、疾控部門報(bào)告。
(四)建議企業(yè)盡可能實(shí)施封閉式管理。進(jìn)一步加強(qiáng)門衛(wèi)值守,嚴(yán)格限制外來人員進(jìn)出企業(yè),確有需要的要做好測體溫、問詢及登記。
(五)指導(dǎo)企業(yè)推行分餐制或送餐制,杜絕集中就餐;盡量減少集體宿舍住宿人員數(shù)量,有條件的要實(shí)行單獨(dú)住宿。
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(六)指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行合理防護(hù)。用工場所主要在戶外或人員疏散的通風(fēng)場所的,復(fù)工人員上崗期間無需佩戴口罩或佩戴一次性普通口罩;企業(yè)用工場所空間密閉、人員集中的,職工上崗必須佩戴一次性醫(yī)用口罩。
(七)指導(dǎo)企業(yè)落實(shí)24小時(shí)值班和巡視巡查制度,認(rèn)真做好值班記錄,履行好值班交接手續(xù)。
二、加強(qiáng)企業(yè)環(huán)境衛(wèi)生整治,對(duì)人員集中場所開展消毒消殺。
(一)開展環(huán)境整治。配合企業(yè)主管部門指導(dǎo)企業(yè)在復(fù)工之前要落實(shí)環(huán)境整治,做好本單位的清潔和環(huán)境治理,消除鼠、蟑等病媒生物孽生環(huán)境。要?jiǎng)訂T企業(yè)職工加強(qiáng)企業(yè)環(huán)境清掃,做好個(gè)人衛(wèi)生清潔。工作場所、尤其是人員密集的工作場所、員工集體宿舍,保證自然對(duì)流通風(fēng),若自然通風(fēng)不足,安裝足夠的機(jī)械通風(fēng)裝置(排氣扇),確保充分通風(fēng)透氣。
(二)指導(dǎo)預(yù)防性消毒。做好消毒技術(shù)指導(dǎo),企業(yè)要按照有關(guān)消毒規(guī)范,每日派專人對(duì)人員集聚和流動(dòng)性大的公共區(qū)域(如衛(wèi)生間、盥洗池、樓道、電梯、食堂、垃圾收集點(diǎn)及其他封閉空間)進(jìn)行一次集中預(yù)防性消毒。消毒工作應(yīng)在無人條件下進(jìn)行,噴灑或擦拭消毒劑后,場所密閉半小時(shí),然后進(jìn)行開窗通風(fēng),并認(rèn)真做好相關(guān)消毒記錄。
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(三)指導(dǎo)企業(yè)做好工作場所入口、出口管理。在出入口為職工配備消毒洗手液、酒精消毒液等個(gè)人防護(hù)用品。
三、加強(qiáng)監(jiān)督檢查,強(qiáng)化培訓(xùn)指導(dǎo)各地衛(wèi)生健康主管部門及相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),依據(jù)各自的職責(zé),加強(qiáng)對(duì)屬地企業(yè)疫情防控工作的指導(dǎo)督查;疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)、衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)及其他醫(yī)療衛(wèi)生單位、社區(qū)衛(wèi)生單位,要主動(dòng)與轄區(qū)企業(yè)建立聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)復(fù)工人員防控知識(shí)的培訓(xùn),強(qiáng)化對(duì)消毒、隔離、個(gè)人防護(hù)等工作的技術(shù)指導(dǎo),可通過制作視頻、宣傳冊(cè)等方式進(jìn)行廣泛宣傳,要充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生單位專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)作用,確保科學(xué)規(guī)范做好復(fù)工企業(yè)疫情防控工作。
根據(jù)中央和省、市、區(qū)有關(guān)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要求,在疫情防控期間,請(qǐng)各園區(qū)和廣大企業(yè)認(rèn)真落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控、群防群控職責(zé),配合做好以下重點(diǎn)事項(xiàng):
一、園區(qū)防控措施1.出入管理。所有進(jìn)入企業(yè)人員必須正確佩戴口罩、必須進(jìn)行體溫檢測,并積極配合園區(qū)主入口的問詢或登記。疫情防控期間,外賣人員一律不得進(jìn)入園區(qū)。
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2.體溫測量。園區(qū)主入口、各樓宇大堂設(shè)專人值守測量體溫,凡體溫超過37.3℃、未正確佩戴口罩、重點(diǎn)區(qū)域返園區(qū)未居家或集中隔離觀察14天及不配合檢查的人員禁止進(jìn)入。
同時(shí),建議園區(qū)在員工進(jìn)入辦公區(qū)域時(shí),由園區(qū)進(jìn)行體溫檢測。
3.樓宇管理。園區(qū)將對(duì)公共區(qū)域進(jìn)行每日2次的消毒防疫;在公共部位集中設(shè)置“廢棄口罩存放箱”,張貼明顯標(biāo)識(shí),每天由保潔員集中處理。
二、企業(yè)防控措施1.企業(yè)防控機(jī)制。請(qǐng)企業(yè)自覺落實(shí)疫情防控單位主體責(zé)任,建立企業(yè)單位法人或主要負(fù)責(zé)人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,周密制定疫情防控措施和應(yīng)急預(yù)案,建立“一員一檔”,并嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行。靈活安排員工分批返崗,在做好疫情防控工作的前提下,有序組織復(fù)工復(fù)產(chǎn);建議結(jié)合各自實(shí)際采取彈性工時(shí)、遠(yuǎn)程辦公、居家辦公等措施。
2.企業(yè)人員管理。對(duì)有湖北地區(qū)往來史、與湖北地區(qū)人員有接觸史的員工,請(qǐng)企業(yè)企業(yè)加強(qiáng)關(guān)心溝通聯(lián)系,建議他們?cè)谝咔榉€(wěn)控后回企;對(duì)有以上情況并已經(jīng)抵企的員工,督促其及時(shí)聯(lián)系所在街鎮(zhèn)的村/居委會(huì)或入住的酒店等,采取居家或集中隔離醫(yī)學(xué)觀察不少于14天等防控措施。疫情防控期間,對(duì)外地(國)返企同時(shí)采取不少于14天的隔離防控措施。
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3.防疫物資管理。請(qǐng)企業(yè)切實(shí)關(guān)注員工的身體健康狀況,盡可能做好相關(guān)防疫物資(口罩、體溫檢測儀、消毒劑等)配備。請(qǐng)正確使用防疫物資,按要求做好保管工作,確保安全存放及使用。
4.辦公場所管理。復(fù)工前,請(qǐng)企業(yè)對(duì)工作場所進(jìn)行消毒處理,并確保每日消毒。進(jìn)入企業(yè)請(qǐng)佩帶口罩,對(duì)上班員工做到每日2次體溫檢測,并做好記錄。企業(yè)自身有班車運(yùn)營的請(qǐng)做好員工體溫檢測、口罩佩戴等基礎(chǔ)工作。建議線上會(huì)議溝通工作,減少集中開會(huì)。如需開會(huì),必須佩戴口罩,入會(huì)議室前洗手消毒,控制時(shí)長,室內(nèi)通風(fēng)排濁。
5.企業(yè)訪客管理。企業(yè)訪客應(yīng)佩戴口罩,進(jìn)入辦公區(qū)前先檢測體溫,確定有無重點(diǎn)疫區(qū)接觸史和發(fā)熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀。無上述情況且體溫正常,方可進(jìn)入辦公區(qū)并在指定區(qū)域會(huì)客。疫情防控期間,建議企業(yè)盡量減少安排員工外出以及出差。
6.防疫知識(shí)宣傳。請(qǐng)企業(yè)及時(shí)向員工普及新冠肺炎相關(guān)知識(shí),廣泛宣傳落實(shí)預(yù)防措施,教育員工不傳謠、不信謠,避免員工出現(xiàn)恐慌等不良情緒。建議企業(yè)向本企業(yè)的湖北籍員工發(fā)一條關(guān)愛信息、打一個(gè)暖心電話,做到隔離不隔心。
三、個(gè)人防護(hù)溫馨提示。
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1.為避免復(fù)工后入園測溫工作可能導(dǎo)致的車輛、人員擁堵,建議各企業(yè)根據(jù)實(shí)際情況盡量選擇錯(cuò)峰上班。
2.為避免乘坐電梯時(shí)可能造成的感染風(fēng)險(xiǎn),建議低樓層的企業(yè)提倡鼓勵(lì)員工使用樓梯步行上下樓。
3.為避免外出就餐和使用外賣可能造成的感染風(fēng)險(xiǎn),建議企業(yè)提倡員工自行帶飯、預(yù)約用餐或錯(cuò)峰用餐。
4.凡來自或者途經(jīng)疫情重點(diǎn)地區(qū)的人員進(jìn)入本企業(yè)的,以及與上述人員、確診或疑似新冠肺炎病例有密切接觸的人員,應(yīng)主動(dòng)接受體溫檢測,自覺實(shí)施居家或者積極配合集中隔離醫(yī)學(xué)觀察14天。對(duì)未按照規(guī)定主動(dòng)登記,在工作人員詢問時(shí)不如實(shí)告知,或者拒絕執(zhí)行相關(guān)檢測、居家隔離、集中隔離觀察措施的,將按照有關(guān)規(guī)定處理,構(gòu)成治安管理違法行為或者犯罪的,公安機(jī)關(guān)將依法追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。
請(qǐng)各經(jīng)濟(jì)開發(fā)園區(qū)和廣大企業(yè)將疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況每日5點(diǎn)前用辦公網(wǎng)公務(wù)郵箱報(bào)送至區(qū)疫情防控指揮部辦公室。
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篇二:
為深入貫徹關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要指示精神,根據(jù)各級(jí)關(guān)于做好常態(tài)化疫情防控工作的通知要求,按照“外防輸入、內(nèi)防反彈”的總體防控策略,落實(shí)早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療要求,健全及時(shí)發(fā)現(xiàn)、快速處置、精準(zhǔn)管控、有效救治的常態(tài)化防控機(jī)制,統(tǒng)籌做好疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)各項(xiàng)工作,特制定本方案。
一、總體要求當(dāng)前,國內(nèi)疫情防控取得階段性重要成效,但國外疫情仍呈加速擴(kuò)散蔓延態(tài)勢,疫情防控工作仍不能松懈。公司各部門要利用網(wǎng)格化管理機(jī)制,將疫情防控工作常態(tài)化,嚴(yán)格落實(shí)“外防輸入、內(nèi)防反彈”各項(xiàng)措施,做好疫情防控工作,鞏固和拓展疫情防控成果。
二、防控原則1.以人為本,科學(xué)防控。
時(shí)刻繃緊疫情防控這根弦,慎終如始,以變應(yīng)變,持續(xù)加強(qiáng)監(jiān)測報(bào)告、疫情處置、病例救治和信息管理工作。
2.快速響應(yīng),精密智控。
防輸入閉環(huán)管控機(jī)制、“健康碼”管理服務(wù)機(jī)制等工作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)疫情研判、監(jiān)測、處置精準(zhǔn)化,扎緊織密精密智控網(wǎng)。
3.常態(tài)長效,依法防控。
注重疫情防控與日常工作相融合,常態(tài)化精準(zhǔn)防控與局部應(yīng)急處置相結(jié)合,總結(jié)固化疫情防控中“三清一管好”“一例雙查”“塊抓條保”等經(jīng)驗(yàn)做法。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)。
明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理方法和具體責(zé)任。
總經(jīng)理為常態(tài)化防疫第一負(fù)責(zé)人,對(duì)公司疫情常態(tài)化防控實(shí)施統(tǒng)一指揮。
各崗位負(fù)責(zé)人任組員,協(xié)助組長做好疫情防控常態(tài)化各項(xiàng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,貫徹落實(shí)各項(xiàng)防控措施的執(zhí)行情況。落實(shí)專門的疫情常態(tài)化防控人員,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格化管理。
小組成員如下:
角色。
人員。
職責(zé)。
領(lǐng)導(dǎo)。
組長:總經(jīng)理。
小組。
副組長:
1.確定企業(yè)復(fù)工時(shí)間和復(fù)工。
副總。
進(jìn)度安排。
2.確定企業(yè)復(fù)工負(fù)責(zé)人員和職責(zé)。
3.部署企業(yè)防控保障資源采購落實(shí)。
執(zhí)行小組。
執(zhí)行組員。
聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制。
執(zhí)行組長:部門經(jīng)理執(zhí)行副組長:行政主管。
部門主管、班組長。
建立人員自控管理機(jī)制和工作流程。2.建立社區(qū)醫(yī)療聯(lián)動(dòng)機(jī)制。
3.公司防控物資配套采購計(jì)劃。
4.執(zhí)行防控工作日常過程監(jiān)管。
1.員工防控工作具體落實(shí)和監(jiān)督。
2.區(qū)域防控工作的落實(shí)和監(jiān)督。
(二)成立防控保障功能小組。
功能小組的目的是確保防控的保障性專人負(fù)責(zé),以實(shí)現(xiàn)快速反應(yīng),保障工作能落實(shí)到位。
角人員色。
職責(zé)。
綜負(fù)責(zé)人:副總與街鎮(zhèn)、園區(qū)保持信息通暢;對(duì)可疑員工派專車送往定點(diǎn)。
合
醫(yī)療機(jī)構(gòu),對(duì)需要隔離的人員開展摸排和監(jiān)督管理。
組組員:綜合部。
門人員。
后負(fù)責(zé)人:行政備置必需的防控物品和物資,如體溫計(jì)、口罩、消毒用品。
勤經(jīng)理。
等,并建立隔離場所。對(duì)企業(yè)人員、設(shè)施設(shè)備、車輛、場。
組
所消毒處理。
組員:后勤主。
管、采購主管。
檢負(fù)責(zé)人:行政組織員工排查和動(dòng)態(tài)管理,登記測量體溫并做好記錄,一。
測主管。
般來說每日測量不少于2次。
登組員:人力專記員、安保人員組。
(一)人員排查工作。
1.各部門應(yīng)以網(wǎng)格化管理機(jī)制為抓手,切實(shí)落實(shí)人員排查工作。
2.各部門應(yīng)排查新增人員健康狀況、接觸史、旅居史,并及時(shí)納入網(wǎng)格進(jìn)行管理。
3.網(wǎng)格負(fù)責(zé)員應(yīng)每日準(zhǔn)時(shí)完成《健康管理日?qǐng)?bào)表》的填報(bào),及時(shí)填報(bào)新發(fā)布的疫情防控有關(guān)報(bào)表,應(yīng)對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
4.各部門發(fā)現(xiàn)異地或境外返回人員健康狀況、接觸史、旅居史有異常情況的,需第一時(shí)間通過網(wǎng)格向新冠聯(lián)防聯(lián)控工作組人員排查辦公室(人力資源部)報(bào)告,并立即按照有關(guān)規(guī)定,做好應(yīng)急處置工作。
(二)人員健康管理工作。
網(wǎng)格負(fù)責(zé)員要持續(xù)做好體溫檢測,每日8:30、14:30測量體溫,體溫超過37.3℃的,或有咳嗽等疑似癥狀的,應(yīng)立即按照有關(guān)規(guī)定,做好應(yīng)急處置工作。
(三)人員外出、返回及出入境管理工作。
1.人員外出、返回,必須提前3天通過oa辦公系統(tǒng)或釘釘平臺(tái)提交申請(qǐng),審批同意后方可出行,其中工程建設(shè)項(xiàng)目人員、技術(shù)服務(wù)、公務(wù)來訪、商務(wù)來訪等人員離開本城區(qū)無需在oa辦公系統(tǒng)或釘釘平臺(tái)提交申請(qǐng)。
2.在接到商務(wù)來訪通知時(shí),各部門應(yīng)主動(dòng)排查來訪人員信息對(duì)來訪人員的健康狀況、接觸史、旅居史進(jìn)行核實(shí),向新冠聯(lián)防聯(lián)控工作組人員排查辦公室(人力資源部)報(bào)備。
3.人員行程范圍在本省內(nèi)的,由所在部門審批。行程范圍超出本省的,由所在部門主要領(lǐng)導(dǎo)初審,公司人力資源部審批。
4.需要進(jìn)京人員,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批同意后方可出行。
5.人員需岀入境時(shí),職工應(yīng)嚴(yán)格按照公司《關(guān)于疫情防控期間做好人員出入境管理的通知》要求,通過oa辦公系統(tǒng)提交申請(qǐng),經(jīng)審批同意后方可出行。其他人員應(yīng)通過釘釘平臺(tái)提交申請(qǐng),由所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)審核,公司人力資源部審核后按要求報(bào)政府有關(guān)部門備案。
6.各部門在獲取人員出入境信息時(shí),需第一時(shí)間向新冠聯(lián)防聯(lián)控工作組人員排查辦公室(人力資源部)報(bào)告。報(bào)告內(nèi)容包括申請(qǐng)入境人員姓名、性別、身份證號(hào)、移動(dòng)電話號(hào)碼、入境后住址、出發(fā)國家及城市、身體狀況、詳細(xì)行程等。
(四)個(gè)人防護(hù)管理工作。
1.各部門要監(jiān)督本單位人員嚴(yán)格按照公司《關(guān)于調(diào)整新冠疫情期間口罩使用場景的通知》要求,做好口罩佩戴工作。
(5)處在通風(fēng)不良或密閉工作場所時(shí);
(6)參加會(huì)議時(shí);(7)出現(xiàn)發(fā)燒、干咳等呼吸道癥狀時(shí);
(8)其他應(yīng)佩戴口罩時(shí)。
公司對(duì)佩戴口罩有關(guān)要求發(fā)生變化時(shí),以新要求為準(zhǔn)。
2.所有人員要注意個(gè)人衛(wèi)生,勤洗手,做好手部衛(wèi)生。
3.所有人員要注意咳嗽禮儀,打噴嚏或者咳嗽時(shí),要用手肘或紙巾遮住,避免產(chǎn)生飛沫。
(五)工作場所人員進(jìn)入及消毒管理工作1.應(yīng)做好進(jìn)入辦公場所的人員管控及登記工作。具體要求如:
篇三:
【計(jì)劃方案】為科學(xué)有序地做好化驗(yàn)室新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,提高防控和應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎的能力,有效控制疫情的傳播、蔓延,保障全體職工的身體健康和生命安全,維護(hù)正常的工作秩序和生活秩序,根據(jù)疫情形勢和進(jìn)展,特制定本方案。
(二)其他成員負(fù)責(zé)落實(shí)新型冠狀病毒所需的防控物資的領(lǐng)取、發(fā)放工作,并負(fù)責(zé)辦公樓值班人員及后勤人員測溫、防護(hù)品佩戴、消毒情況的檢查工作,做好疫情期間在家職工信息的收集及報(bào)送工作,確保有序高效應(yīng)對(duì)疫情,保障化驗(yàn)室人員人身安全。
二、防控措施(一)了解國家疫情和防疫工作的發(fā)展現(xiàn)狀,并根據(jù)公司下發(fā)的相關(guān)疫情防控措施制定應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的防控工作方案。分工負(fù)責(zé),逐級(jí)檢查報(bào)告。提高職工衛(wèi)生防疫意識(shí),加強(qiáng)個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣養(yǎng)成。
(二)積極健康宣教。倡導(dǎo)以音頻、視頻、短信、微信等方式對(duì)疫情防控知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn),提高職工對(duì)疫情防控的正確認(rèn)識(shí)和自我防護(hù)能力。
(三)加強(qiáng)疫情應(yīng)對(duì)物資管理。對(duì)疫情防控物資進(jìn)行統(tǒng)一管理,物資短缺及時(shí)上報(bào)相關(guān)責(zé)任部門。
(四)每日進(jìn)行體溫測量并記錄,對(duì)工作生活區(qū)進(jìn)行日常消毒工作并保持空氣流通。
(五)少聚集,少外出。當(dāng)前值班人員暫時(shí)取消倒換班,堅(jiān)守自己的工作崗位,減少不必要的車輛和人員出行,外出必須佩戴具有防護(hù)病毒能力的口罩。日常業(yè)務(wù)對(duì)接工作,做到減少人員接觸次數(shù),盡量使用手機(jī)進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)系。
(六)注意個(gè)人衛(wèi)生防護(hù)。勤洗手、多通風(fēng)、保持個(gè)人和生活環(huán)境衛(wèi)生,通過正確合理的生活工作習(xí)慣降低感染病毒的可能性。
(七)創(chuàng)建良好的衛(wèi)生環(huán)境。做好職工寢室、院內(nèi)環(huán)境的清掃保潔工作。特。
別是做好寢室、工作場所、食堂等人群聚集場所的保潔和通風(fēng),保持室內(nèi)空氣流通,消除傳播隱患。
(八)增強(qiáng)自身免疫力。保持良好的作息習(xí)慣,充分休息,保證睡眠充足。
飲食清淡營養(yǎng),避免食用野生類動(dòng)物食品,不吃生冷食物,奶、蛋、肉禽類徹底煮熟、煮透。適度運(yùn)動(dòng)鍛煉,不斷增強(qiáng)身體免疫力。
(九)保持良好心態(tài)。增強(qiáng)職工信心,正確獲取疫情信息,不信謠、不傳謠,客觀認(rèn)識(shí)疫情、科學(xué)預(yù)防疫情。
(十)及時(shí)匯報(bào)。值班和未上班人員每天匯報(bào)自身身體狀況,有無接觸疑似新型冠狀病毒性肺炎患者情況,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)就診并向上級(jí)報(bào)告。
一、成立應(yīng)對(duì)疫情領(lǐng)導(dǎo)小組組長:
副組長:
二、職責(zé)1、應(yīng)對(duì)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)(1)做好本單位疫情防控、通報(bào)工作,***實(shí)際制定防控規(guī)劃、復(fù)工方案、應(yīng)急預(yù)案和處置辦法。
(2)***日常疫情報(bào)告制度的管理和防控措施落實(shí)情況的監(jiān)督與評(píng)估,做好疫情處置工作,降低疫情危害。
2、應(yīng)對(duì)疫情防控辦公室職責(zé)(1)開展各種類型的疫情防控宣傳和教育,普及員工應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒疫情的防控知識(shí)。
(2)建立企業(yè)應(yīng)對(duì)疫情防控聯(lián)系群,開展疫情聯(lián)防聯(lián)控。
(3)準(zhǔn)備和籌集應(yīng)對(duì)疫情防控所需的物資,如75%醫(yī)用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護(hù)口罩(普通外科一次性口罩和n95/kn95型防護(hù)口罩)。
(4)統(tǒng)計(jì)復(fù)工人員情況,制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案。
三、防控責(zé)任分解落實(shí)辦公室入口管控辦公室入口設(shè)置體溫檢查、消毒區(qū)域,進(jìn)入辦公室必須檢查體溫正常,并消毒。
辦公區(qū)通風(fēng)和消毒辦公室保持通風(fēng),早晚個(gè)消毒一次;3、公共區(qū)域每隔2小時(shí)消毒一次四、復(fù)工前管理人員疫情防控準(zhǔn)備事項(xiàng)1、復(fù)工人員情況統(tǒng)計(jì)2、復(fù)工前防護(hù)用品采購(口罩、酒精、84消毒液)3、成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組4、.防控疫情宣傳5、員工復(fù)工前培訓(xùn)教育6、復(fù)工前辦公室消殺工作7、完成復(fù)工前報(bào)批準(zhǔn)備8、防控期間“兩外”人員管理(外協(xié)和送貨人員)9、來訪人員管理,進(jìn)出門崗嚴(yán)格執(zhí)行測體溫和登記制10、疫情期間所有***人員(含***、相關(guān)方等外單位人員)必須佩戴口罩、測量體溫后方可進(jìn)入。不接受測溫或不佩戴口罩均不得進(jìn)入。
五、復(fù)工的防疫工作安排(一)全面排查職工狀況,安排居家醫(yī)學(xué)觀察計(jì)劃1、4月1日完成復(fù)工人員情況統(tǒng)計(jì)表,重點(diǎn)統(tǒng)計(jì)員工的返回時(shí)間、乘坐的交通工具、是否有感冒、咳嗽、發(fā)熱等狀況。
2、時(shí)刻關(guān)注員工身體狀況,如有感冒、咳嗽、發(fā)熱等身體不適的癥狀必須馬上匯報(bào),同時(shí)安排居家醫(yī)學(xué)觀察,等身體恢復(fù)健康再來復(fù)工。
(二)必須做好復(fù)工前準(zhǔn)備,落實(shí)防疫消殺措施1、嚴(yán)格執(zhí)行測溫合格后進(jìn)入的管理措施,所有***員工須自覺接受體溫檢測,體溫正常方可進(jìn)入。檢測體溫超過37.2攝氏度的,按照有關(guān)規(guī)定隔離觀察休息,必要時(shí)到指定醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。
在原登記內(nèi)容中增加體溫記錄。***每日將來訪人員登記表復(fù)印報(bào)行政部備查。
3、加強(qiáng)衛(wèi)生管理,加強(qiáng)大廳、樓道、會(huì)議室、衛(wèi)生間、生產(chǎn)設(shè)施等場所環(huán)境。
清潔,每日消毒不少于2次。所有人在公共區(qū)域應(yīng)佩戴口罩,相互之間交流盡量保持1.5米以上距離,盡可能少去餐廳等密閉區(qū)域。設(shè)置單獨(dú)廢棄一次性口罩回收箱,廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃圾桶,不得隨便丟棄。
4、加強(qiáng)“兩外”人員的管理,要求外協(xié)廠家做好防范措施和復(fù)工教育,進(jìn)場人員必須以身體狀況良好的員工,進(jìn)場必須提前報(bào)備和做好防護(hù)措施,佩戴口罩。
進(jìn)場貨物卸貨前必須消毒處理(表面噴灑75%的醫(yī)用酒精或84消毒液)。供應(yīng)商來訪或送貨進(jìn)場前必須提前報(bào)備,送貨進(jìn)場前必須在門崗接受測溫和登記,如有發(fā)熱癥狀拒絕接待和收貨。
5、疫情防控期間,快遞業(yè)務(wù)員不得進(jìn)入取件、送件。因私快遞業(yè)務(wù)一***外交接。因公快遞業(yè)務(wù),快遞業(yè)務(wù)員在指定收發(fā)室進(jìn)行交接。
6、送貨車輛及人員,原則上禁止進(jìn)入,盡***外交接。如有大件貨物交接確需進(jìn)入的,履行相關(guān)手續(xù),人員佩戴口罩,經(jīng)體溫檢測合格后,經(jīng)過檢查同意后方可進(jìn)入。
7、疫情防控期間,執(zhí)行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時(shí)間及消殺人員,按規(guī)定比例兌制消毒水。
8、重點(diǎn)部位(辦公人員密集區(qū)域、會(huì)議室、報(bào)告廳)每日3次消毒;9、對(duì)垃圾中轉(zhuǎn)站、下水道、大廳、衛(wèi)生間、公共區(qū)各類門及把手、開關(guān)等重點(diǎn)部位和關(guān)鍵觸點(diǎn)每日2次消毒;10、設(shè)置“廢棄口罩集中回收點(diǎn)”。統(tǒng)一貼回收標(biāo)識(shí),封閉管理。每日2次消毒,對(duì)接環(huán)衛(wèi)部門集中處置。
11、對(duì)分體空調(diào)過濾網(wǎng)進(jìn)行清洗消毒,疫情期間保持通風(fēng)不使用空調(diào)設(shè)備。
(三)必須加強(qiáng)餐飲安全管理,合理安排出行交通方式1、在疫情解除前,所有人員實(shí)施分散就餐制。避免人員集中用餐,鼓勵(lì)員工自帶午飯,自帶餐具自行開水消毒,飯后食物殘?jiān)仨毲謇砀蓛?,不得隨手丟棄在水池。
交)。無論采用何種方式都要做好個(gè)人防護(hù),乘坐班車和公共交通工具的同志必須全程戴口罩和手套,途中盡量避免用手接觸公共區(qū)***及時(shí)洗手后再進(jìn)入辦公室。
(四)必須減少會(huì)議次數(shù)規(guī)模,做好開窗通風(fēng)、消毒工作1、加強(qiáng)對(duì)會(huì)議等大型活動(dòng)管控,減少會(huì)議次數(shù)。確需召開的會(huì)議,控制參會(huì)人數(shù),縮短會(huì)議時(shí)間,鼓勵(lì)采用視頻或電話會(huì)議方式。
2、4月1日,上班到崗后,不開空調(diào),辦公區(qū)域必須通風(fēng)狀態(tài),員工不要串崗,不要樓層間走動(dòng),工作事宜盡量電話或qq聯(lián)系,減少面對(duì)面接觸機(jī)會(huì)。
3、4月1日復(fù)工后,員工返崗不得帶小孩,確有困難的員工在不影響工作的前提下經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)可以遠(yuǎn)程在線辦公。
六、突發(fā)事件管理1、責(zé)任部門(責(zé)任人):領(lǐng)導(dǎo)小組2、***時(shí)處置:***時(shí),在測量體溫環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)異常,填寫《體溫異常通知書》,經(jīng)測溫人簽字交員工,立刻通知疾控部門,請(qǐng)其***。
3、在公司內(nèi)工作時(shí)處置:在工作中發(fā)生不適,經(jīng)測體溫為異常的,填寫《體溫異常通知書》立刻通知疾控部門派人送其***。并對(duì)其工位進(jìn)行全面消毒。
領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)對(duì)各部門的消毒防控工作指導(dǎo),確保各部門各環(huán)節(jié)有效消毒防控。
領(lǐng)導(dǎo)小組與對(duì)應(yīng)疾控部門的聯(lián)系渠道,及時(shí)處置異常事件。
4.加強(qiáng)落實(shí)防控制資采購工作。加強(qiáng)防控物資發(fā)放管理,確保物資有效發(fā)放。
根據(jù)中央和省、市、區(qū)有關(guān)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要求,在疫情防控期間,請(qǐng)各園區(qū)和廣大企業(yè)認(rèn)真落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控、群防群控職責(zé),配合做好以下重點(diǎn)事項(xiàng):
一、園區(qū)防控措施1.出入管理。所有進(jìn)入企業(yè)人員必須正確佩戴口罩、必須進(jìn)行體溫檢測,并積極配合園區(qū)主入口的問詢或登記。疫情防控期間,外賣人員一律不得進(jìn)入園區(qū)。
2.體溫測量。園區(qū)主入口、各樓宇大堂設(shè)專人值守測量體溫,凡體溫超過37.3℃、未正確佩戴口罩、重點(diǎn)區(qū)域返園區(qū)未居家或集中隔離觀察14天及不配合檢查的人員禁止進(jìn)入。同時(shí),建議園區(qū)在員工進(jìn)入辦公區(qū)域時(shí),由園區(qū)進(jìn)行體溫檢測。
3.樓宇管理。園區(qū)將對(duì)公共區(qū)域進(jìn)行每日2次的消毒防疫;在公共部位集中設(shè)。
置“廢棄口罩存放箱”,張貼明顯標(biāo)識(shí),每天由保潔員集中處理。
人或主要負(fù)責(zé)人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,周密制定疫情防控措施和應(yīng)急預(yù)案,建立“一員一檔”,并嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行。靈活安排員工分批返崗,在做好疫情防控工作的前提下,有序組織復(fù)工復(fù)產(chǎn);建議結(jié)合各自實(shí)際采取彈性工時(shí)、遠(yuǎn)程辦公、居家辦公等措施。
2.企業(yè)人員管理。對(duì)有湖北地區(qū)往來史、與湖北地區(qū)人員有接觸史的員工,請(qǐng)企業(yè)企業(yè)加強(qiáng)關(guān)心溝通聯(lián)系,建議他們?cè)谝咔榉€(wěn)控后回企;對(duì)有以上情況并已經(jīng)抵企的員工,督促其及時(shí)聯(lián)系所在街鎮(zhèn)的村/居委會(huì)或入住的酒店等,采取居家或集中隔離醫(yī)學(xué)觀察不少于14天等防控措施。疫情防控期間,對(duì)外地(國)返企同時(shí)采取不少于14天的隔離防控措施。
3.防疫物資管理。請(qǐng)企業(yè)切實(shí)關(guān)注員工的身體健康狀況,盡可能做好相關(guān)防疫物資(口罩、體溫檢測儀、消毒劑等)配備。請(qǐng)正確使用防疫物資,按要求做好保管工作,確保安全存放及使用。
4.辦公場所管理。復(fù)工前,請(qǐng)企業(yè)對(duì)工作場所進(jìn)行消毒處理,并確保每日消毒。進(jìn)入企業(yè)請(qǐng)佩帶口罩,對(duì)上班員工做到每日2次體溫檢測,并做好記錄。企業(yè)自身有班車運(yùn)營的請(qǐng)做好員工體溫檢測、口罩佩戴等基礎(chǔ)工作。建議線上會(huì)議溝通工作,減少集中開會(huì)。如需開會(huì),必須佩戴口罩,入會(huì)議室前洗手消毒,控制時(shí)長,室內(nèi)通風(fēng)排濁。
5.企業(yè)訪客管理。企業(yè)訪客應(yīng)佩戴口罩,進(jìn)入辦公區(qū)前先檢測體溫,確定有無重點(diǎn)疫區(qū)接觸史和發(fā)熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀。無上述情況且體溫正常,方可進(jìn)入辦公區(qū)并在指定區(qū)域會(huì)客。疫情防控期間,建議企業(yè)盡量減少安排員工外出以及出差。
6.防疫知識(shí)宣傳。請(qǐng)企業(yè)及時(shí)向員工普及新冠肺炎相關(guān)知識(shí),廣泛宣傳落實(shí)預(yù)防措施,教育員工不傳謠、不信謠,避免員工出現(xiàn)恐慌等不良情緒。建議企業(yè)向本企業(yè)的湖北籍員工發(fā)一條關(guān)愛信息、打一個(gè)暖心電話,做到隔離不隔心。
實(shí)際情況盡量選擇錯(cuò)峰上班。
2.為避免乘坐電梯時(shí)可能造成的感染風(fēng)險(xiǎn),建議低樓層的企業(yè)提倡鼓勵(lì)員工。
使用樓梯步行上下樓。
3.為避免外出就餐和使用外賣可能造成的感染風(fēng)險(xiǎn),建議企業(yè)提倡員工自行。
帶飯、預(yù)約用餐或錯(cuò)峰用餐。
4.凡來自或者途經(jīng)疫情重點(diǎn)地區(qū)的人員進(jìn)入本企業(yè)的,以及與上述人員、確。
診或疑似新冠肺炎病例有密切接觸的人員,應(yīng)主動(dòng)接受體溫檢測,自覺實(shí)施居家或者積極配合集中隔離醫(yī)學(xué)觀察14天。對(duì)未按照規(guī)定主動(dòng)登記,在工作人員詢問時(shí)不如實(shí)告知,或者拒絕執(zhí)行相關(guān)檢測、居家隔離、集中隔離觀察措施的,將按照有關(guān)規(guī)定處理,構(gòu)成治安管理違法行為或者犯罪的,公安機(jī)關(guān)將依法追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。
請(qǐng)各經(jīng)濟(jì)開發(fā)園區(qū)和廣大企業(yè)將疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況每日5點(diǎn)前用辦公網(wǎng)公務(wù)郵箱報(bào)送至區(qū)疫情防控指揮部辦公室。
篇四:
中共xx縣委辦公室關(guān)于實(shí)施“兩綱”規(guī)劃的總結(jié)。
2011年既是迎接國家、自治區(qū)“兩綱”終期評(píng)估的迎檢年,又是實(shí)施下一個(gè)十年新“兩綱”的開啟年??h委辦在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣婦兒工委辦公室的統(tǒng)一部署和具體指導(dǎo)下,狠抓“兩綱”各項(xiàng)職責(zé)目標(biāo)的貫徹落實(shí),并在今年全面開展了對(duì)“兩綱”實(shí)施情況的監(jiān)測評(píng)估工作。現(xiàn)將一年工作總結(jié)如下。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),廣泛宣傳,推動(dòng)?jì)D女兒童事業(yè)發(fā)展縣委辦高度重視貫徹實(shí)施“兩綱”工作,把婦女兒童工作納入每年初的工作目標(biāo),統(tǒng)籌安排,規(guī)范運(yùn)作。一是成一是成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。
立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。
成立了由辦公室主任為組長,辦公室分管副主任為副組長,各代管局、科室負(fù)責(zé)人為成員的婦女兒童工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)“兩綱”的貫徹落實(shí),形成了領(lǐng)導(dǎo)重視、小組統(tǒng)籌、部門負(fù)責(zé)的工作運(yùn)行機(jī)制。二是創(chuàng)新二是創(chuàng)新二是載體。
載體。開展了“學(xué)兩綱”婦女兒童權(quán)益保護(hù)普法宣傳活動(dòng)。
建立監(jiān)測評(píng)估機(jī)制。
建立監(jiān)測評(píng)估機(jī)制。
堅(jiān)持條塊齊抓,把縣婦兒工委辦的統(tǒng)一部署和綱要規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)與自身工作有機(jī)結(jié)合,認(rèn)真分解,定期科學(xué)地對(duì)“兩綱”的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)測評(píng)估,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,研究對(duì)策,共謀發(fā)展。
二、多措并舉,狠抓落實(shí),確保“兩綱”順利實(shí)施縣委辦充分發(fā)揮服務(wù)全縣大局、參謀建議的職能作用,堅(jiān)持把實(shí)施《兩綱》作為建設(shè)和諧社會(huì)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的大事來抓,加強(qiáng)部門協(xié)作,狠抓工作落實(shí)。一是堅(jiān)持齊抓共管。各代管局、各科室根據(jù)“兩綱”一是堅(jiān)持齊抓共管。
一是堅(jiān)持齊抓共管的規(guī)劃目標(biāo),明確任務(wù),落實(shí)責(zé)任,與自身工作做好結(jié)合。
領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)統(tǒng)籌,積極協(xié)調(diào)全辦力量參與,從而構(gòu)建起上下貫通,左右配合,共同發(fā)展兒童事業(yè)的工作體系。二二加強(qiáng)調(diào)研工作。
是加強(qiáng)調(diào)研工作。
圍繞“兩綱”頒布實(shí)施的重大意義、目標(biāo)任務(wù)和主要措施,男女平等基本國策,縣委辦對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級(jí)各部門落實(shí)“兩綱”情況進(jìn)行深入實(shí)地調(diào)研,挖掘在“兩綱”實(shí)施過程中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物和事跡,切實(shí)掌握涉及全縣“兩綱”工作的重大問題,總結(jié)“兩綱”工作的寶貴經(jīng)驗(yàn)并提出有益建議,為縣委做好工作決策提供科學(xué)依據(jù),發(fā)揮了重要作用。三是督促檢查。在“兩綱”三是督促檢查。
常態(tài)督查、反復(fù)督查,特別針對(duì)“文明家庭”創(chuàng)建活動(dòng)、關(guān)愛留守婦女兒童行動(dòng)、震后殘疾婦女兒童的康復(fù)工作、完善公共服務(wù)設(shè)施等工作進(jìn)行了重點(diǎn)督查,使“兩綱”得以有效貫徹和落實(shí),保證了縣委決策的有效落實(shí)。
三、真抓實(shí)干,履行職責(zé),貫徹“兩綱”取得明顯成效進(jìn)一步發(fā)揮縣委辦的綜合協(xié)調(diào)、上傳下達(dá)、溝通左右等作用,全面優(yōu)化婦女兒童生存發(fā)展環(huán)境。
一是機(jī)關(guān)婦女兒童工作成效顯著,一是機(jī)關(guān)婦女兒童工作成效顯著,女干部政治業(yè)務(wù)素機(jī)關(guān)婦女兒童工作成效顯著質(zhì)的不斷提高。
質(zhì)的不斷提高。女干部自身素質(zhì)全面提高,婦女參政議政的層次和比例均得到新的提高,在業(yè)務(wù)技能上,注重提高她們的政治、業(yè)務(wù)綜合素質(zhì),積極組織女干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)、更新知識(shí),有組織地派她們分期參加各類政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在工作上,認(rèn)真聽取她們的意見與建議,充分發(fā)揮女干部作用,提高她們的工作積極性,推薦了政治思想較高、工作踏實(shí)、業(yè)務(wù)過硬的女同志到領(lǐng)導(dǎo)崗位,從基層抽調(diào)女同志到機(jī)關(guān)進(jìn)一步鍛煉學(xué)習(xí)。
二是婦女兒童保健工作成效顯著,健康水平不斷提高。
二是婦女兒童保健工作成效顯著,健康水平不斷提高。
婦女兒童保健工作成效顯著全縣婦女兒童衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展迅速,三級(jí)婦幼保健網(wǎng)絡(luò)和保健服務(wù)體系進(jìn)一步健全,孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率、新法接生率、農(nóng)村住院分娩率等大幅提高。婦女兒童教育事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,各類專業(yè)技術(shù)人員中女性數(shù)量迅速提高。
是加大監(jiān)督力度,三是加大監(jiān)督力度,婦女就業(yè)與勞動(dòng)保護(hù)措施逐步完善。
《禁止使用童工規(guī)定》和新的《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,組織開展了用人單位遵守法律法規(guī)情況的專項(xiàng)檢查活動(dòng)。加大了檢查力度,采取日常巡視檢查、投訴舉報(bào)專查、專項(xiàng)執(zhí)法檢查和勞動(dòng)保障資料審查等形式,督促用工單位落實(shí)女職工及未成年人特殊保護(hù)規(guī)定,對(duì)違反法規(guī)政策規(guī)定,侵害女職工及未成年工權(quán)益進(jìn)行了查處。
婦女兒童法律保護(hù)網(wǎng)絡(luò)全面加強(qiáng)。
四是婦女兒童法律保護(hù)網(wǎng)絡(luò)全面加強(qiáng)。
緊緊圍繞“依法維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益”的目標(biāo),切實(shí)解決侵害婦女兒童權(quán)益的突出問題,依法保障婦女兒童在政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)生活和家庭生活中的合法權(quán)益。不斷加強(qiáng)《婚姻法》《婦、女權(quán)益保障法》等法律法規(guī)學(xué)習(xí),知識(shí)普及率達(dá)到92%。
中小學(xué)生普遍接受了法律知識(shí)教育,推動(dòng)少年兒童法制教育深入持續(xù)的發(fā)展,預(yù)防和控制未成年犯罪成效明顯。
四、下一步工作打算縣委辦始終貫徹落實(shí)縣委、縣政府的重大決策部署,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),解放思想,開拓進(jìn)取,圍繞“兩綱”貫徹落實(shí),為廣大婦女兒童提供更加優(yōu)質(zhì)服務(wù)。但是,由于縣委辦的工作職能特殊,存在著在具體落實(shí)“兩綱”的工作上舉措不多,個(gè)別工作人員工作不到位等問題。在今后的工作中,我們將繼續(xù)發(fā)揮好橋梁作用,使上情下達(dá),下情上傳。
做好信息的收集、整理、上報(bào)工作,扎實(shí)開展婦女兒童工作,及時(shí)掌握各地各部門動(dòng)態(tài),為組織決策提供保障,不斷為婦女發(fā)展和兒童健康成長營造更加和諧美好的環(huán)境!
篇五:
廣東省填海項(xiàng)目竣工海域使用驗(yàn)收流程。
為落實(shí)《廣東省人民政府辦公廳關(guān)于推動(dòng)我省海域和無居民海島使用“放管服”改革工作的意見》(粵府辦〔2017〕62號(hào))精神,根據(jù)《填海項(xiàng)目竣工海域使用驗(yàn)收管理辦法》(國海規(guī)范〔2016〕3號(hào))和《廣東省國土資源廳廣東省海洋與漁業(yè)廳關(guān)于加強(qiáng)圍填海成陸土地利用和管理若干問題的通知》(粵國土資規(guī)字〔2018〕2號(hào))等的規(guī)定,制定地級(jí)以上市承接省級(jí)填海項(xiàng)目竣工驗(yàn)收工作流程如下:
一、申請(qǐng)(一)申請(qǐng)條件。省級(jí)權(quán)限批復(fù)的填海造地用海項(xiàng)目和含有填海用海類型的建設(shè)項(xiàng)目,在填海工程竣工后,海域使用權(quán)人依據(jù)《填海項(xiàng)目竣工海域使用驗(yàn)收管理辦法》(國海規(guī)范〔2016〕3號(hào))向項(xiàng)目所在地級(jí)以上市自然資源主管部門(以下簡稱:自然資源部門)提出填海項(xiàng)目竣工驗(yàn)收申請(qǐng)。
(二)申請(qǐng)?zhí)峤粫r(shí)間。海域使用權(quán)人應(yīng)當(dāng)自填海項(xiàng)目竣工之日起30日內(nèi),向自然資源部門提出竣工驗(yàn)收申請(qǐng)。
(三)材料要求。竣工驗(yàn)收申請(qǐng)需提交下列材料一式三份:
1.填海項(xiàng)目竣工驗(yàn)收申請(qǐng);
2.填海項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理報(bào)告;
3.填海工程竣工圖;
4.與相關(guān)利益者的解決方案落實(shí)情況報(bào)告;
5.其它需要提供的文件、資料。
(四)材料審核。自然資源部門受理竣工驗(yàn)收申請(qǐng)后對(duì)材料進(jìn)行審核,符合要求的,書面通知海域使用權(quán)人開展驗(yàn)收測量工作,編制驗(yàn)收測量報(bào)告。不符合要求的,應(yīng)當(dāng)當(dāng)場或者在五日內(nèi)一次告知申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部內(nèi)容,逾期不告知的,自收到申請(qǐng)材料之日起即為受理,不予受理的竣工驗(yàn)收申請(qǐng),應(yīng)當(dāng)出具加蓋本行政機(jī)關(guān)專用印章和注明日期的書面憑證。
二、編制報(bào)告。
(一)編制時(shí)間。驗(yàn)收調(diào)查工作應(yīng)當(dāng)自收到開展驗(yàn)收測量工作通知(自行編制驗(yàn)收測量報(bào)告)或簽訂委托編制驗(yàn)收測量報(bào)告協(xié)議之日起20日內(nèi)完成。
(二)編制報(bào)告要求。海域使用權(quán)人應(yīng)按照《填海項(xiàng)目竣工海域使用驗(yàn)收測量報(bào)告編寫大綱》和《填海項(xiàng)目竣工海域使用驗(yàn)收測量技術(shù)要求》(國海規(guī)范〔2016〕7號(hào)),自行或委托具有海洋測繪資質(zhì)的機(jī)構(gòu)編制測量報(bào)告,報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括如下內(nèi)容和成果:
2.實(shí)際填海與批準(zhǔn)填海的界址和面積對(duì)比分析;
3.繪制相關(guān)圖件;
4.其他需要說明的情況。
(三)測量的監(jiān)管。自然資源部門應(yīng)全過程監(jiān)督和見證驗(yàn)收測量工作。
三、驗(yàn)收(一)提交驗(yàn)收材料。海域使用權(quán)人編制完成填海項(xiàng)目驗(yàn)收測量報(bào)告后,以送審稿形式一式三份提交自然資源部門。
(二)驗(yàn)收的組織。自然資源部門和有關(guān)縣(市、區(qū))自然資源主管部門以及與填海項(xiàng)目無利害關(guān)系的有關(guān)專家組成驗(yàn)收組,開展評(píng)審驗(yàn)收工作。
(三)驗(yàn)收主要任務(wù)1.審議驗(yàn)收測量報(bào)告;
4.對(duì)竣工驗(yàn)收中的主要問題,提出解決方案或意見;
5.出具竣工驗(yàn)收意見。
(四)驗(yàn)收步驟1.內(nèi)業(yè)審查;
2.現(xiàn)場檢查;
3.聽取海域使用權(quán)人、施工單位、驗(yàn)收測量報(bào)告編制單位等的報(bào)告,提出驗(yàn)收意見。
四、驗(yàn)收結(jié)果(一)驗(yàn)收合格。驗(yàn)收合格的項(xiàng)目,海域使用權(quán)人在驗(yàn)收評(píng)審會(huì)后,向自然資源部門提交竣工驗(yàn)收測量報(bào)告報(bào)批稿和相關(guān)情況說明材料。自然資源部門在收到材料后10日內(nèi),以省自然資源主管部門名義出具竣工驗(yàn)收合格批復(fù)文件。
(二)驗(yàn)收不合格。有下列情形之一的,驗(yàn)收不合格:
1.不合理改變批準(zhǔn)范圍或超批復(fù)面積實(shí)施填海的;
2.沒有落實(shí)海域使用批復(fù)文件要求。
自然資源部門對(duì)圍填海項(xiàng)目進(jìn)行竣工驗(yàn)收時(shí),應(yīng)把圍填海項(xiàng)目是否按要求納入土地利用總體規(guī)劃作為重要依據(jù),凡不符合有關(guān)規(guī)定和要求的,一律不得通過驗(yàn)收。
對(duì)驗(yàn)收不合格項(xiàng)目由自然資源部門發(fā)限期整改通知書,要求海域使用權(quán)人限期整改,整改完成后重新提出竣工驗(yàn)收申請(qǐng)。
海域使用權(quán)人沒有整改或整改后仍存在問題的,由自然資源部門按照《海域使用管理法》第四十二條及相關(guān)法律規(guī)定進(jìn)行處理。
五、后續(xù)工作。
(一)測量數(shù)據(jù)管理。自然資源部門在完成驗(yàn)收工作的5日內(nèi)將驗(yàn)收測量數(shù)據(jù)反饋省海域使用動(dòng)態(tài)監(jiān)視監(jiān)測機(jī)構(gòu),將竣工驗(yàn)收合格項(xiàng)目的數(shù)據(jù)入庫,市、縣海域使用動(dòng)態(tài)監(jiān)視監(jiān)測機(jī)構(gòu)按要求變更數(shù)據(jù)庫,并同步共享給同級(jí)不動(dòng)產(chǎn)登記機(jī)構(gòu)。
(二)批復(fù)材料備案。填海項(xiàng)目竣工驗(yàn)收工作結(jié)束后30日內(nèi),自然資源部門應(yīng)當(dāng)將竣工驗(yàn)收情況及有關(guān)材料報(bào)省自然資源廳,由省自然資源廳報(bào)送國家自然資源部備案,備案材料包括:
1.竣工驗(yàn)收情況;
2.竣工驗(yàn)收的有關(guān)材料。
(三)證書辦理。海域使用權(quán)人按程序到不動(dòng)產(chǎn)登記機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理國有建設(shè)用地使用權(quán)不動(dòng)產(chǎn)登記,同時(shí)申請(qǐng)海域使用權(quán)注銷登記(包括批準(zhǔn)填海區(qū)域內(nèi)未完成填海工程部分)。
六、其他。
本規(guī)范自印發(fā)之日起30日后實(shí)施,有效期5年。
篇六:
一、目的二、建立管理機(jī)構(gòu)(一)疫情防控應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組及職責(zé)。
疫情防控工作總指揮:xxx(職務(wù))疫情防控工作執(zhí)行負(fù)責(zé)人兼總巡查:
1.疫情防控工作辦公室主任xxx(職務(wù))2.疫情執(zhí)勤隊(duì)隊(duì)長xxx(職務(wù))3.消殺工作負(fù)責(zé)人xxx(職務(wù))4.測溫工作負(fù)責(zé)人xxx(職務(wù))5.食堂管理責(zé)任人xxx(職務(wù))6.外來人員、車輛管控xxx(職務(wù))7.域外人員返梅管理xxx(職務(wù))8.疫情物資籌備xxx(職務(wù))9.疫情物資資金調(diào)度xxx(職務(wù))10.后勤保障負(fù)責(zé)人xxx(職務(wù))11.防控疫情宣傳教育xxx(職務(wù))(二)疫情防控應(yīng)急辦公室職責(zé)職責(zé):負(fù)責(zé)傳達(dá)、組織、協(xié)調(diào)、報(bào)送疫情防控相關(guān)工作,管控疫情防控物資的使用,處理疫情善后相關(guān)工作。
疫情防控應(yīng)急辦公室組員:各部門負(fù)責(zé)人1.負(fù)責(zé)本部門人員疫情監(jiān)控,及時(shí)報(bào)送人員外出、員工身體狀況等相關(guān)情況。
2.疫情執(zhí)勤隊(duì)每天早上對(duì)上班人員進(jìn)行口罩佩戴檢查、車輛消毒。
3.對(duì)外來人員進(jìn)行體溫檢查,進(jìn)行體表消毒,口罩佩戴檢查,車輛消毒。
……………………三、安全防范工作流程1.為了保障員工切身安全,各部門負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格落實(shí)本部門人員外出及身體情況,并進(jìn)行造冊(cè)登記。
2.嚴(yán)格貫徹落實(shí)政府各項(xiàng)要求,開展好疫情防控相關(guān)工作。公司人員每天上班前須自行測試體溫,如有不適電話報(bào)告其部門負(fù)責(zé)人,并直接到梅河口市中心醫(yī)院進(jìn)行身體檢查,確診無問題后再回公司工作。
當(dāng)天的體溫檢測登記情況表發(fā)送疫情防控辦公室造冊(cè)、備案。
4.員工進(jìn)廠后必須全員、全天、全程佩戴口罩,未佩戴口罩者禁止進(jìn)行廠區(qū)。因疫情影響,口罩已斷貨,公司員工須自備口罩,佩戴后的口罩要內(nèi)外噴霧消毒晾干后可重復(fù)使用。
5.自駕上班的人員進(jìn)入廠區(qū)必須在門衛(wèi)指定地點(diǎn)對(duì)車輛及人員進(jìn)行自主消毒。如有不配合人員,禁止入內(nèi),并將情況報(bào)送疫情防控辦公室,由辦公室人員向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
6.各部門在日常工作開展過程中,各部門負(fù)責(zé)人要隨時(shí)掌握本部門人員身體健康狀況,并了解人員家中有無外來訪友,以確保疫情有效控制、不傳播。如發(fā)現(xiàn)有特殊情況,需第一時(shí)間上報(bào)公司疫情防控辦公室。
7.各部門辦公室及工作區(qū)域每天要進(jìn)行兩次消毒,并做好消毒記錄管理,確保工作場所不留死角,做好防控。
四、安全防范日常要求1.在單位期間非工作原因不準(zhǔn)隨意走動(dòng)、交談;嚴(yán)禁人員聚集。
2.自覺保持個(gè)人衛(wèi)生,經(jīng)常洗手、消毒。
3.打噴嚏后請(qǐng)自覺用75%乙醇對(duì)空間進(jìn)行再次消毒。
……。
五、公司疫情防控物資1.額頭體溫測試儀:用于檢測人員體溫。
2.消毒液:75%酒精、84消毒液等,用于工作區(qū)域、車輛消毒,結(jié)合實(shí)際情況使用。
3.防護(hù)口罩:醫(yī)用或3m口罩,用于防止空氣傳播病毒。
4.手套:用于保障人員相關(guān)作業(yè)。
5.連體防護(hù)服:確保體溫檢測人員安全。
篇七:
一、嚴(yán)格落實(shí)復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫準(zhǔn)備措施建立復(fù)工復(fù)產(chǎn)報(bào)告制度。疫情防控期間,企業(yè)要制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案,主要包括復(fù)工復(fù)產(chǎn)時(shí)間、返崗人員數(shù)量和來源、生產(chǎn)計(jì)劃、原料采購和產(chǎn)品銷售地、物流運(yùn)輸,以及疫情防控措施等內(nèi)容,報(bào)當(dāng)?shù)乜h級(jí)疫情防控應(yīng)急指揮部辦公室備案。
健全企業(yè)疫情防控工作體系。復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)要建立主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)的疫情防控工作機(jī)制,明確目標(biāo)任務(wù),細(xì)化具體措施,落實(shí)人員責(zé)任,建立全環(huán)節(jié)、全流程疫情防控臺(tái)賬,形成從企業(yè)管理層到車間班組、一線職工橫向到邊、縱向到底的疫情防控全員責(zé)任體系。
嚴(yán)格返崗人員疫情核查。企業(yè)要建立返崗職工花名冊(cè),實(shí)行健康狀況一人一檔管理,詳細(xì)掌握每名職工及家庭成員健康狀況和春節(jié)假期出行信息,全面排查是否接觸外省及重點(diǎn)疫區(qū)人員等情況。對(duì)于從外地返萍及與確診和疑似感染者有接觸的職工,嚴(yán)格執(zhí)行隔離觀察措施,待確認(rèn)健康后方可返崗。要釆取錯(cuò)峰返崗措施,非關(guān)鍵崗位人員可延后返崗。
做好防護(hù)物資和人員配備。企業(yè)要根據(jù)防疫需要,為職工配備口罩等防護(hù)物品和洗手液、消毒液等消殺用品。要設(shè)置留觀室,做好突發(fā)情況應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備。
區(qū)。
出人員、車輛嚴(yán)格檢查檢測,做好信息登記,嚴(yán)禁無關(guān)入員進(jìn)入企業(yè)。要減少一般商務(wù)洽談、人員來訪等活動(dòng),積極利用現(xiàn)代信息手段開展商務(wù)交流。
嚴(yán)密職工健康監(jiān)測。建立職工體溫日檢制度,在生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū)、宿舍區(qū)等點(diǎn)位設(shè)置檢測點(diǎn),嚴(yán)格職工體溫檢測,對(duì)體溫異常的職工及時(shí)采取留觀措施并上報(bào)。職工上下班盡量不乘坐公共交通工具,企業(yè)通勤車輛要提前做好防疫消毒,乘坐人員須佩戴口罩并測量體溫。
加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生和就餐管理。企業(yè)要對(duì)相關(guān)場所每天至少消毒一次,重點(diǎn)區(qū)域增加消毒頻次;加強(qiáng)公共區(qū)域通風(fēng)換氣,保持空氣流通;加強(qiáng)就餐衛(wèi)生管理,保證食材安全、餐具衛(wèi)生,采取提供盒飯、分時(shí)段供餐、分散就餐等方式,減少人員聚集。
落實(shí)崗位防疫措施。嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人防護(hù)措施,工作期間全程佩戴口罩,做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾,廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。規(guī)范崗位工作秩序,合理安排輪崗排班,采取小班制模式,減少單班在崗人數(shù),暫停不必要的會(huì)議,取消所有聚會(huì),做到人員少流動(dòng)、不聚集、不串崗。
持車輛內(nèi)外清潔,及時(shí)對(duì)駕駛室等接觸部位進(jìn)行消殺。
妥善做好突發(fā)疫情應(yīng)急處置。企業(yè)要制定應(yīng)急處置預(yù)案,建立統(tǒng)一指揮、
快速響應(yīng)機(jī)制,落實(shí)應(yīng)急值守、情況報(bào)告、物資調(diào)配、力量調(diào)動(dòng)等措施。
對(duì)出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等癥狀的職工,立即送醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診治療。
落實(shí)職工個(gè)人防護(hù)責(zé)任。企業(yè)要與職工逐一簽訂崗位防疫承諾書,遵守相關(guān)防疫規(guī)定,如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人情況,主動(dòng)接受健康檢測,自覺配合做好消毒、治療、調(diào)查和隔離等應(yīng)急處置措施。要通過多種形式加強(qiáng)疫情防控知識(shí)宣傳教育,提高職工自我防護(hù)意識(shí)和能力。
各旗縣市區(qū)衛(wèi)生健康委,市直有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位:
目前,我市企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)正在陸續(xù)進(jìn)行,全市各級(jí)衛(wèi)生健康行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),要在鞏固前一階段疫情防控措施的基礎(chǔ)上,認(rèn)真貫徹落實(shí)烏蘭察布市疫情防控工作指揮部《關(guān)于做好疫情防控期間全市工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)相關(guān)工作的通知》精神,強(qiáng)化對(duì)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中疫情防控工作指導(dǎo),全力保障疫情防控期間企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員的健康,確保不發(fā)生聚集性疫情。
現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部防控管理,落實(shí)健康教育、個(gè)人防護(hù)等防控制度(一)各地衛(wèi)生健康部門要配合企業(yè)主管部門,指導(dǎo)相關(guān)企業(yè)認(rèn)真履行疫情防控工作主體責(zé)任,做好疫情防控應(yīng)急預(yù)案和具體實(shí)施安排,嚴(yán)格落實(shí)對(duì)復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員的行為管控,加強(qiáng)返企職工的疫情防控管理工作。
護(hù)技能,自覺做好自身防護(hù)。教育引導(dǎo)員工注意個(gè)人衛(wèi)生,咳嗽、吐痰或者打噴嚏時(shí)用紙巾遮掩口鼻或采用肘護(hù),在接觸呼吸道分泌物后應(yīng)立即使用流動(dòng)水和洗手液洗手,與人交流保持1米以上距離。一旦出現(xiàn)任何身體不適及時(shí)告知管理人員,積極配合相關(guān)部門的隔離治療和調(diào)查。
(三)指導(dǎo)轄區(qū)企業(yè)建立并認(rèn)真落實(shí)晨檢、晚檢制度,完善員工日常體溫監(jiān)測、健康狀況登記。指導(dǎo)企業(yè)要指定專人每天負(fù)責(zé)測量復(fù)工人員體溫、詢問健康狀況,早晚各1次;指導(dǎo)企業(yè)完善缺勤登記制度,對(duì)因病缺勤的要詳細(xì)詢問癥狀,并做好相關(guān)記錄。如發(fā)現(xiàn)員工有異常情況,要及時(shí)撥打120送醫(yī),并向防控指揮部及衛(wèi)生健康、疾控部門報(bào)告。
(四)建議企業(yè)盡可能實(shí)施封閉式管理。進(jìn)一步加強(qiáng)門衛(wèi)值守,嚴(yán)格限制外來人員進(jìn)出企業(yè),確有需要的要做好測體溫、問詢及登記。
(五)指導(dǎo)企業(yè)推行分餐制或送餐制,杜絕集中就餐;盡量減少集體宿舍住宿人員數(shù)量,有條件的要實(shí)行單獨(dú)住宿。
(六)指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行合理防護(hù)。用工場所主要在戶外或人員疏散的通風(fēng)場所的,復(fù)工人員上崗期間無需佩戴口罩或佩戴一次性普通口罩;企業(yè)用工場所空間密閉、人員集中的,職工上崗必須佩戴一次性醫(yī)用口罩。
(七)指導(dǎo)企業(yè)落實(shí)24小時(shí)值班和巡視巡查制度,認(rèn)真做好值班記錄,履行好值班交接手續(xù)。
二、加強(qiáng)企業(yè)環(huán)境衛(wèi)生整治,對(duì)人員集中場所開展消毒消殺(一)開展環(huán)境整治。配合企業(yè)主管部門指導(dǎo)企業(yè)在復(fù)工之前要落實(shí)環(huán)境整治,做好本單位的清潔和環(huán)境治理,消除鼠、蟑等病媒生物孽生環(huán)境。
要?jiǎng)訂T企業(yè)職工加強(qiáng)企業(yè)環(huán)境清掃,做好個(gè)人衛(wèi)生清潔。工作場所、尤其。
是人員密集的工作場所、員工集體宿舍,保證自然對(duì)流通風(fēng),若自然通風(fēng)不足,安裝足夠的機(jī)械通風(fēng)裝置(排氣扇),確保充分通風(fēng)透氣。
(二)指導(dǎo)預(yù)防性消毒。做好消毒技術(shù)指導(dǎo),企業(yè)要按照有關(guān)消毒規(guī)范,每日派專人對(duì)人員集聚和流動(dòng)性大的公共區(qū)域(如衛(wèi)生間、盥洗池、樓道、電梯、食堂、垃圾收集點(diǎn)及其他封閉空間)進(jìn)行一次集中預(yù)防性消毒。消毒工作應(yīng)在無人條件下進(jìn)行,噴灑或擦拭消毒劑后,場所密閉半小時(shí),然后進(jìn)行開窗通風(fēng),并認(rèn)真做好相關(guān)消毒記錄。
(三)指導(dǎo)企業(yè)做好工作場所入口、出口管理。在出入口為職工配備消毒洗手液、酒精消毒液等個(gè)人防護(hù)用品。
三、加強(qiáng)監(jiān)督檢查,強(qiáng)化培訓(xùn)指導(dǎo)各地衛(wèi)生健康主管部門及相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),依據(jù)各自的職責(zé),加強(qiáng)對(duì)屬地企業(yè)疫情防控工作的指導(dǎo)督查;疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)、衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)及其他醫(yī)療衛(wèi)生單位、社區(qū)衛(wèi)生單位,要主動(dòng)與轄區(qū)企業(yè)建立聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)復(fù)工人員防控知識(shí)的培訓(xùn),強(qiáng)化對(duì)消毒、隔離、個(gè)人防護(hù)等工作的技術(shù)指導(dǎo),可通過制作視頻、宣傳冊(cè)等方式進(jìn)行廣泛宣傳,要充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生單位專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)作用,確保科學(xué)規(guī)范做好復(fù)工企業(yè)疫情防控工作。
各經(jīng)濟(jì)開發(fā)園區(qū)和廣大企業(yè):
根據(jù)中央和省、市、區(qū)有關(guān)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要求,在疫情防控期間,請(qǐng)各園區(qū)和廣大企業(yè)認(rèn)真落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控、群防群控職責(zé),配合做好以下重點(diǎn)事項(xiàng):
并積極配合園區(qū)主入口的問詢或登記。疫情防控期間,外賣人員一律不得進(jìn)入園區(qū)。
2.體溫測量。園區(qū)主入口、各樓宇大堂設(shè)專人值守測量體溫,凡體溫超過37.3℃、未正確佩戴口罩、重點(diǎn)區(qū)域返園區(qū)未居家或集中隔離觀察14天及不配合檢查的人員禁止進(jìn)入。同時(shí),建議園區(qū)在員工進(jìn)入辦公區(qū)域時(shí),由園區(qū)進(jìn)行體溫檢測。
3.樓宇管理。園區(qū)將對(duì)公共區(qū)域進(jìn)行每日2次的消毒防疫;在公共部位集中設(shè)置廢棄口罩存放箱,張貼明顯標(biāo)識(shí),每天由保潔員集中處理。
二、企業(yè)防控措施1.企業(yè)防控機(jī)制。請(qǐng)企業(yè)自覺落實(shí)疫情防控單位主體責(zé)任,建立企業(yè)單位法人或主要負(fù)責(zé)人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,周密制定疫情防控措施和應(yīng)急預(yù)案,建立一員一檔,并嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行。靈活安排員工分批返崗,在做好疫情防控工作的前提下,有序組織復(fù)工復(fù)產(chǎn);建議結(jié)合各自實(shí)際采取彈性工時(shí)、遠(yuǎn)程辦公、居家辦公等措施。
2.企業(yè)人員管理。對(duì)有湖北地區(qū)往來史、與湖北地區(qū)人員有接觸史的員工,請(qǐng)企業(yè)企業(yè)加強(qiáng)關(guān)心溝通聯(lián)系,建議他們?cè)谝咔榉€(wěn)控后回企;對(duì)有以上情況并已經(jīng)抵企的員工,督促其及時(shí)聯(lián)系所在街鎮(zhèn)的村/居委會(huì)或入住的酒店等,采取居家或集中隔離醫(yī)學(xué)觀察不少于14天等防控措施。疫情防控期間,對(duì)外地(國)返企同時(shí)采取不少于14天的隔離防控措施。
3.防疫物資管理。請(qǐng)企業(yè)切實(shí)關(guān)注員工的身體健康狀況,盡可能做好相關(guān)防疫物資(口罩、體溫檢測儀、消毒劑等)配備。請(qǐng)正確使用防疫物資,按要求做好保管工作,確保安全存放及使用。
4.辦公場所管理。復(fù)工前,請(qǐng)企業(yè)對(duì)工作場所進(jìn)行消毒處理,并確保每日消毒。進(jìn)入企業(yè)請(qǐng)佩帶口罩,對(duì)上班員工做到每日2次體溫檢測,并做好記錄。企業(yè)自身有班車運(yùn)營的請(qǐng)做好員工體溫檢測、口罩佩戴等基礎(chǔ)工作。建議線上會(huì)議溝通工作,減少集中開會(huì)。如需開會(huì),必須佩戴口罩,入會(huì)議室前洗手消毒,控制時(shí)長,室內(nèi)通風(fēng)排濁。
5.企業(yè)訪客管理。企業(yè)訪客應(yīng)佩戴口罩,進(jìn)入辦公區(qū)前先檢測體溫,確定有無重點(diǎn)疫區(qū)接觸史和發(fā)熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀。無上述情況且體溫正常,方可進(jìn)入辦公區(qū)并在指定區(qū)域會(huì)客。疫情防控期間,建議企業(yè)盡量減少安排員工外出以及出差。
6.防疫知識(shí)宣傳。請(qǐng)企業(yè)及時(shí)向員工普及新冠肺炎相關(guān)知識(shí),廣泛。
單位門口疫情防控方案版篇十八
為加強(qiáng)xx的防控工作,貫徹落實(shí)“預(yù)防為主,安全第一”的方針,維護(hù)正常生產(chǎn)秩序,確保廣大員工及員工家人的身體健康與生命安全,依據(jù)xx市經(jīng)濟(jì)和信息化局《關(guān)于做好春節(jié)后復(fù)工x情防控相關(guān)工作的通知》,結(jié)合我公司實(shí)際,特制定本方案。
(一)成立防控領(lǐng)導(dǎo)小組。
為有效防范xxx情的發(fā)生,妥善化解x情安全隱患。成立以總經(jīng)理xxx為組長,xxx為副組長,各部門負(fù)責(zé)人、車間工段長為成員的傳染病防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)xxxxxxx有限公司x情防控工作辦公室(以下簡稱“防控辦”),xxx兼任辦公室主任,xxxx為防控辦成員,各自分工,統(tǒng)一協(xié)調(diào)。
總經(jīng)理xxx為xxxxxxx有限公司x情防控工作第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)xxxxxxx有限公司x情防控全面管理工作;xxx負(fù)責(zé)x情防控具體工作的協(xié)調(diào);公司防控辦為x情防控落實(shí)部門,下分八個(gè)工作小組。
(二)領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)。
1.結(jié)合公司實(shí)際制訂傳x情防控工作規(guī)劃、應(yīng)急預(yù)案、處置辦法。
2.加強(qiáng)公司日常x情報(bào)告制度的管理和防治措施落實(shí)情況的督查與評(píng)估,并配合xx市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)等部門做好x情處置工作,降低x情危害。
(三)公司防控辦職責(zé)。
1.通過多種形式開展x情防治知識(shí)宣傳,懸掛橫幅、宣傳欄張貼傳染病防治專題知識(shí)等。
2.建立傳x情信息微信群,開展x情聯(lián)防聯(lián)控;。
3.做好每天廠區(qū)及人員防控檢查、消毒工作及檔案留存等;。
4.負(fù)責(zé)外協(xié)人員管理、外來人員管理;。
5.負(fù)責(zé)防控物資的采購;。
6.負(fù)責(zé)安排落實(shí)公司其他各項(xiàng)防控及應(yīng)急措施。
(四)防控辦公室分組。
第一小組。
第二小組。
第三小組。
第四小組。
第五小組。
第六小組。
第七小組。
第八小組:
(五)工作職責(zé)。
防控小組長職責(zé)。
負(fù)責(zé)監(jiān)督所負(fù)責(zé)區(qū)域的防控工作落實(shí)情況,每天上午、下午對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行相關(guān)檢查,并如實(shí)填寫檢查表,檢查表每天下班前交到行政部。如發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)監(jiān)督解決,無法及時(shí)解決的,立即向鄭澤義匯報(bào)。銷售部應(yīng)其特殊性,盡量避免出差,如員工必須出差的,應(yīng)嚴(yán)格做好各項(xiàng)防控措施,熊健應(yīng)每天進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。
工段長職責(zé)。
1.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)防控工作的落實(shí)工作;。
2.負(fù)責(zé)工段員工的防控教育、安全教育工作;。
3.加強(qiáng)車間防控管理,防止員工不佩戴防護(hù)口罩、聚集等;。
4.管理好用餐秩序,嚴(yán)禁員工外出就餐、聚集就餐;。
5.安排好固定人員去別的工段作業(yè)或運(yùn)料,安排好固定人員取餐和分餐;。
6.做好車間環(huán)境清潔管理工作;。
7.做好餐余垃圾及廢棄口罩管理;。
門衛(wèi)及值班人員職責(zé)。
1.每天上班前門衛(wèi)及值班人員佩戴個(gè)人防護(hù)(防護(hù)口罩及一次性橡膠手套),做好秩序維護(hù),應(yīng)要求員工佩戴好防護(hù)口罩,排隊(duì)時(shí)人與人間隔1米以上,值班人員逐個(gè)對(duì)員工進(jìn)行體溫測量,及進(jìn)行相關(guān)詢問,并做好登記工作,登記內(nèi)容包括:檢查時(shí)間、所在部門(車間)、姓名、年齡、有無癥狀、有無和湖北相關(guān)人員接觸。如體溫在37.2度以上的,或有與湖北相關(guān)人員接觸的,有其他癥狀的,嚴(yán)禁進(jìn)入公司??记跈C(jī)盡量使用人臉識(shí)別系統(tǒng),如考勤機(jī)無法識(shí)別,采用手工登記方式。
2.一般情況下,防控期間嚴(yán)禁非公司工作人員進(jìn)入公司,如確需進(jìn)入公司的,需報(bào)請(qǐng)行政部經(jīng)xxx同意后,門衛(wèi)按員工檢查登記程序執(zhí)行。
3.每天上班前,行政部應(yīng)報(bào)送當(dāng)日外協(xié)單位在我公司上崗工作人員名單到門衛(wèi),門衛(wèi)對(duì)比身份證及名單后按公司員工檢查登記程序執(zhí)行。
4.上班時(shí)間原則上不允許員工及外協(xié)人員離開公司,如因生產(chǎn)需要確需離開公司的,各車間及外協(xié)指定人員名單并報(bào)門衛(wèi)處(非名單內(nèi)人員嚴(yán)禁進(jìn)出),門衛(wèi)做好相關(guān)進(jìn)出記錄,如離開廠區(qū)范圍辦事的員工,進(jìn)公司前應(yīng)側(cè)體溫,并做好相關(guān)外出路線登記,體溫正常方可進(jìn)入公司。
5.嚴(yán)禁快遞人員進(jìn)入公司,所有快遞收發(fā)由門衛(wèi)統(tǒng)一負(fù)責(zé)。
相關(guān)登記記錄匯總后交行政部存檔。
員工(車間及辦公室)職責(zé)。
1.上班期間所有員工必須佩戴防護(hù)口罩;。
2.上班時(shí)間嚴(yán)禁串崗,如因工作需要必須多人同時(shí)作業(yè)的,盡量保持安全距離;。
3.嚴(yán)禁人員聚集閑談,聚集就餐;。
4.廢棄口罩、餐盒放置于公司指定地點(diǎn);。
5.辦公室人員應(yīng)做好對(duì)公用辦公設(shè)備、固定電話的消毒工作;。
6.防疫期間嚴(yán)禁開空調(diào)(含中央空調(diào));。
8.打噴嚏捂口鼻,慎揉眼。
9.飯前、如廁后需洗手,接觸公共設(shè)備后要洗手,洗手應(yīng)嚴(yán)格按洗手六步法執(zhí)行;。
10.如發(fā)現(xiàn)洗手間準(zhǔn)備的肥皂、香皂、消毒液不足,應(yīng)及時(shí)向車間負(fù)責(zé)人匯報(bào);。
11.下班后需外出的請(qǐng)佩戴防護(hù)口罩,家中做好通風(fēng),本人及家人盡量不要去人員密集場所,與人保持安全距離,不握手,不聚會(huì)。
消毒及清潔人員職責(zé)。
1.消毒作業(yè)前應(yīng)佩戴好個(gè)人防護(hù),防護(hù)眼鏡、防護(hù)口罩、一次性橡膠手套。
2.配備消毒液時(shí)要小心輕放,避免消毒液觸碰身體;。
3.消毒液嚴(yán)格按公司規(guī)定的配比進(jìn)行調(diào)配;。
4.辦公室公共區(qū)域(樓梯、樓道、電梯)、車間地面每天下班后進(jìn)行噴霧消毒,各辦公室下班后自行使用噴壺進(jìn)行噴霧消毒。
5.會(huì)議室、接待區(qū)、招聘區(qū)使用后即進(jìn)行消毒,門衛(wèi)室、洗手間(含辦公樓及車間)每天的消毒頻次為2次(中午、下班后)。
6.清潔人員應(yīng)及時(shí)對(duì)廢棄口罩、餐余垃圾進(jìn)行處理,處理時(shí)應(yīng)佩戴口罩及一次性橡膠手套。
7.做好進(jìn)入公司所有車輛的消毒滅殺工作;。
司機(jī)職責(zé)。
1.車輛出入嚴(yán)格實(shí)行審批制度,外出回公司后應(yīng)在門衛(wèi)處登記出行軌跡;。
2.每天下班后對(duì)所駕駛車輛進(jìn)行消毒;。
3.除公司接送車外嚴(yán)禁無關(guān)人搭乘;。
4.公司接送車司機(jī)上班時(shí)應(yīng)佩戴防護(hù)口罩(車上應(yīng)配備防護(hù)口罩及消毒液);。
5.公司接送車司機(jī)要督促值班員對(duì)員工上車前的體溫檢測及員工口罩的佩戴;。
供應(yīng)及倉庫職責(zé)。
2.必須出外采購的,必須佩戴好防護(hù)口罩,不去人員密集場所,不握手。
3.購買防控物資時(shí)要求其提供產(chǎn)品介紹及相關(guān)證書,嚴(yán)防假冒偽劣產(chǎn)品混入其中;。
4.所購防控物資應(yīng)盡量保證公司使用;。
5.回公司時(shí)應(yīng)先在門衛(wèi)處登記相關(guān)活動(dòng)軌跡,并測量體溫,體溫正常方得進(jìn)入公司。
6.物資進(jìn)庫后,由倉庫安排固定人員送料到車間崗位。
食堂工作人員職責(zé)。
1.嚴(yán)格執(zhí)行公司食堂管理制度;。
2.外出采購時(shí)應(yīng)佩戴防護(hù)口罩;。
3.食堂工作人員上班期間必須佩戴防護(hù)口罩,佩戴一次性防護(hù)帽;。
4.嚴(yán)禁生熟食混放;。
5.分餐及送餐時(shí)一定要注意清潔衛(wèi)生;。
6.做好廚具及餐具的消毒處理;。
外協(xié)人員(施工人員、設(shè)備安裝工等)管理。
外協(xié)單位負(fù)責(zé)人應(yīng)在上班前一天向行政部xxx報(bào)備第二天進(jìn)廠工作人員名單,相關(guān)表格由公司提供。經(jīng)xxx審批同意后,發(fā)公司門衛(wèi),外協(xié)上班人員應(yīng)攜帶本人身份證,門衛(wèi)按名單逐一核對(duì),按照員工進(jìn)廠流程操作,名單無報(bào)備的,嚴(yán)禁進(jìn)入公司。外協(xié)單位應(yīng)自行配備防護(hù)口罩,進(jìn)公司后外協(xié)員工應(yīng)嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)防控規(guī)定,如有違反,公司可要求違規(guī)人員立即離開公司。非必須情況上班時(shí)間嚴(yán)禁進(jìn)出公司。
外來人員管理。
外來人員(除應(yīng)聘人員外)來公司前應(yīng)提前聯(lián)系確認(rèn),非必須情況,所有工作通過電話、微信溝通解決。如必須進(jìn)入公司的,經(jīng)行政部xxxx批準(zhǔn)后,嚴(yán)格按照公司員工進(jìn)廠流程執(zhí)行??爝f人員嚴(yán)禁進(jìn)入公司,所有快遞收發(fā)由門衛(wèi)統(tǒng)一負(fù)責(zé)。
用工招聘管理。
應(yīng)聘人員應(yīng)聘時(shí),應(yīng)要求其佩戴防護(hù)口罩前來面試,到公司門口后,需經(jīng)與xxx聯(lián)系,經(jīng)同意后方能到公司門衛(wèi)處登記,門衛(wèi)檢測面試人員體溫,做好相關(guān)記錄,體溫正常者方能進(jìn)公司面試,面試地點(diǎn)設(shè)置在門衛(wèi)室對(duì)面老液壓機(jī)房,嚴(yán)禁面試人員進(jìn)入車間、辦公樓等其他區(qū)域。門衛(wèi)應(yīng)做好人員管理,避免面試人員離開面試區(qū)域。面試結(jié)束后,門衛(wèi)應(yīng)立即敦促面試人員離開。
餐余垃圾及廢棄口罩管理。
2、各車間設(shè)立廢棄口罩收集點(diǎn),所有員工必須定點(diǎn)丟棄,由清潔人員佩戴防護(hù)用品(防護(hù)口罩、一次性橡膠手套)統(tǒng)一收集等待政府部門回收。
單位門口疫情防控方案版篇十九
1、現(xiàn)場封閉管理原則:施工現(xiàn)場在生產(chǎn)過程中關(guān)閉所有門,只打開實(shí)名制通道。
2.外防輸入、內(nèi)防擴(kuò)散原則:以項(xiàng)目部為單位,嚴(yán)格按照防控要求,對(duì)所有農(nóng)民工實(shí)行實(shí)名制管理,在陜西省公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)解除前杜絕非xxx地區(qū)農(nóng)民工進(jìn)入施工現(xiàn)場,農(nóng)民工無特殊跨生產(chǎn)區(qū)流動(dòng)。
3、預(yù)防為主、常抓不懈。宣傳普及傳染病防控知識(shí),提高全體人員的防護(hù)意識(shí),加強(qiáng)日常測溫監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)病例及時(shí)采取有效的預(yù)防與控制措施,迅速切斷傳播途徑,控制疫情的傳播和蔓延。
4.規(guī)范管理,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī),依法管理傳染病突發(fā)事件的預(yù)防、疫情報(bào)告、控制和治療。成立傳染病預(yù)防領(lǐng)導(dǎo)小組,協(xié)調(diào)落實(shí)施工現(xiàn)場傳染病防控工作。
5.快速響應(yīng),高效運(yùn)行。建立預(yù)警和快速響應(yīng)機(jī)制,增強(qiáng)應(yīng)急處理能力。按照四早的要求,確保發(fā)現(xiàn)、報(bào)告、隔離、治療等環(huán)節(jié)緊密銜接。一旦發(fā)現(xiàn)疫情,應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)確處理。
1、全員實(shí)名制登記及健康排查制度。
排查施工勞務(wù)人員基本信息,建立勞務(wù)人員花名冊(cè),實(shí)名制通道建立檢查崗,對(duì)進(jìn)入現(xiàn)場的每一個(gè)人進(jìn)行測溫,消毒,進(jìn)入施工現(xiàn)場人員必須佩戴口罩。對(duì)進(jìn)出工地人員的姓名、籍貫、來去方向、交通方式及時(shí)間等信息實(shí)施真實(shí)、動(dòng)態(tài)記錄。工地大門值班人員要嚴(yán)格登記管理制度,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場。勞務(wù)管理人員每天兩次對(duì)全部人員進(jìn)行體溫測量和登記,當(dāng)體溫槍顯示溫度超過37℃時(shí),采用腋下體溫計(jì)測量,腋下體溫超過37.3℃者禁止進(jìn)入現(xiàn)場作業(yè),對(duì)配送材料、物資等外來人員一并進(jìn)行實(shí)名制登記,車輛進(jìn)場后,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資由項(xiàng)目部安排工地內(nèi)人員接收和裝卸。
2、工地按照防疫要求,落實(shí)環(huán)境消毒制度。
加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生整治,動(dòng)員全體人員集中整治環(huán)境衛(wèi)生,消除發(fā)病誘因和隱患。對(duì)辦公、宿舍、衛(wèi)生間等進(jìn)行大掃除,及時(shí)清理臟亂差和衛(wèi)生死角。辦公室、會(huì)議室、衛(wèi)生間、門禁保安室、施工電梯、室內(nèi)電梯等公共區(qū)域每日早、中、晚進(jìn)行三次75°醫(yī)用酒精或者84消毒液(1:100比例)噴霧消毒工作,做到不留死角;辦公室、衛(wèi)生間每日進(jìn)行不少于2次的通風(fēng)工作,每次通風(fēng)工作不少于30分鐘;衛(wèi)生間洗手處必須擺放洗手液,宣貫飯前便后必須洗手。辦公區(qū)、生活區(qū)各設(shè)置臨時(shí)隔離房間一個(gè),每日進(jìn)行消毒,留作應(yīng)急使用。
3、防疫宣貫及個(gè)人防護(hù)制度。
對(duì)管理人員、勞務(wù)人員進(jìn)行疫情防控知識(shí)的宣貫、普及,提高全體人員的防護(hù)意識(shí),規(guī)范人員防疫期間的個(gè)人行為、作業(yè)行為、班前、班后行為,做到人人懂防疫,人人在防疫。佩戴口罩常態(tài)化,施工現(xiàn)場、辦公場所和人員聚集的公共場合需要佩戴口罩。防疫期間,廢棄口罩放入垃圾桶內(nèi),每天兩次使用75%酒精或含氯消毒劑對(duì)垃圾桶進(jìn)行消毒處理。保持勤洗手、多飲水,堅(jiān)持在進(jìn)食前、如廁后按照六步法嚴(yán)格洗手。
4、人員分流制度。
上下班、就餐均采取分時(shí)制度,避免人員密集接觸;施工現(xiàn)場作業(yè)期間,除特殊情況外,禁止人員聚堆,作業(yè)人員間距應(yīng)保持1米以上;視工作情況,最大限度的控制進(jìn)入現(xiàn)場人員數(shù)量,宿舍及生活區(qū)內(nèi)人員不得聚堆聊天、娛樂等。
提高政治站位,積極配合有關(guān)部門做好疫情監(jiān)測、排查、預(yù)警工作,強(qiáng)化思想,確保各項(xiàng)工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。堅(jiān)決把部署的工作落到實(shí)處,打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。
組長:xxx聯(lián)系方式:123456789。
副組長:xxx聯(lián)系方式:123456789。
組員:xxx聯(lián)系方式:123456789。
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