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創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇一
一年來，公司兩級黨組織緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營工作重心，積極開展“四好班子”創(chuàng)建活動，切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，大力營造穩(wěn)定、和諧、發(fā)展、創(chuàng)新的氛圍，持續(xù)推進了“三個一”工程(即建一個好班子，帶一支好隊伍，樹一個好形象)，促進了干部職工思想觀念的轉(zhuǎn)變，維護了企業(yè)穩(wěn)定、發(fā)展的大局，推動了企業(yè)改革發(fā)展的步伐。
一、開展了“四好班子”創(chuàng)建活動，干部能力建設(shè)得到了加強。
按照集團黨委的要求，公司黨委認真組織開展了“四好班子”創(chuàng)建活動?；顒又校谥贫ㄓ媱?，明確目標的基礎(chǔ)上，提出了6項一票否決指標，3項加分指標，使創(chuàng)建實施方案富有操作性及可控性，切實提高了企業(yè)兩級班子的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力。
加強了干部的理論學(xué)習(xí)。堅持了中心組學(xué)習(xí)制度，制定了學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃，精選了四個專題十三項內(nèi)容，采取中心發(fā)言人和舉辦專題講座的方式，集中學(xué)習(xí)了黨和國家科學(xué)發(fā)展觀以及先進企業(yè)的發(fā)展啟示等內(nèi)容;堅持了處級領(lǐng)導(dǎo)每年選學(xué)“兩本書”、科級干部每年選學(xué)“一本書”制度，定期給中層干部開設(shè)了學(xué)習(xí)專題講座。去年下半年以來，組織了8次中心組學(xué)習(xí)，采取中心組擴大學(xué)習(xí)的方式，4期專題講座。通過學(xué)習(xí)，拓寬了科級干部的思維方式，增強了工作責(zé)任心，提高了處理問題的能力。
加強了班子作風(fēng)建設(shè)。黨委為了加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，于今年4月7日召開了科級干部和機關(guān)全體人員作風(fēng)建設(shè)動員大會，6月又用一個月的時間在公司班子中開展了加強作風(fēng)建設(shè)專題教育活動，組織召開了公司級班子作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會;加強了領(lǐng)導(dǎo)干部節(jié)假日值班制以及深入基層一線、深入重點項目蹲點的制度，對重點在建項目實行了公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員責(zé)任分管制度，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)期間分別深入江西、山東工地慰問項目部職工并和工地職工一同過了春節(jié);落實了民主集中制和領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則，兩級班子做到了小事互相溝通、大事會議決定，在涉及企業(yè)和發(fā)展全局的問題上，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一口徑、統(tǒng)一步調(diào)，使班子整體效能得到了良好的發(fā)揮。
加強了紀檢監(jiān)察。充實了紀委委員，調(diào)整了效能監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員;制定了年度工作計劃，召開紀檢監(jiān)察工作會議同11個基層黨支部負責(zé)人簽訂了目標責(zé)任書;加強了反腐倡廉懲防體系建設(shè)，卓有成效的開展了治理商業(yè)賄賂和企業(yè)效能監(jiān)察活動。通過健全組織，明確計劃目標和責(zé)任，堅持教育、制度、監(jiān)察監(jiān)督并重，公司黨員干部在廉潔自律和遵守生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)章制度方面，沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀和群眾信訪舉報現(xiàn)象，較好地維護了領(lǐng)導(dǎo)干部勤廉從業(yè)的良好形象。
加強了干部的監(jiān)督和考核。去年底通過群眾測評、干部互評、領(lǐng)導(dǎo)評價以及組織談話的綜合考評，對基層班子及49名中層干部，進行了全面考核。今年初又開展了職工代表民主評議中層干部。結(jié)合兩次考核結(jié)果，今年對群眾認可、有實績的優(yōu)秀干部進行了提拔或交流，對基本稱職及不稱職的干部，給予了戒免談話，共提拔了1人，調(diào)整交流了10人。
加強了后備人才的培養(yǎng)。更新了后備干部培養(yǎng)計劃，對后備干部進行了跟蹤考察;督促落實了7名后備干部mba的培訓(xùn)學(xué)習(xí);對四類人才(經(jīng)管、工程技術(shù)、政工、技能)做到了政治上關(guān)心、生活上幫助、工作上支持，為他們的健康成長創(chuàng)造了較好的工作、生活條件，組織了21人次參加了外語、計算機等專業(yè)考試，60人參加了繼續(xù)教育，為13位符合條件的同志聘任了相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)，組織了8名同志參加了一級建造師資質(zhì)考試并予以注冊。
二、加大了宣傳力度，營造了發(fā)展的氛圍。
黨委宣傳工作緊緊把握國家的宏觀經(jīng)濟走勢，結(jié)合企業(yè)面臨的新形勢、新任務(wù)，把職工關(guān)心的熱點、企業(yè)發(fā)展的難點作為宣傳思想政治工作的重點來抓，在做深、做細、做實上下功夫，激活了職工思想、鼓舞了干群的士氣。
在內(nèi)宣方面，充分發(fā)揮了《公司簡報》、《宣傳櫥窗》、基層黑板報等陣地的主導(dǎo)作用，先后兩次編制印發(fā)了《形勢與任務(wù)宣傳提綱》、舉辦了3期主題宣傳圖片展、2場專題報告會。通過這些形式和手段，突出宣傳了五點內(nèi)容：一是企業(yè)的形勢和任務(wù);二是一手抓施工、一手抓產(chǎn)品“兩腿”走路的思路;三是勤儉持家、自立自強、與時俱進的優(yōu)良傳統(tǒng);四是“創(chuàng)爭”工作中的典型人物和集體;五是爭創(chuàng)品牌、效益、誠信的意識。
在外宣方面，主要在省國資委網(wǎng)、宿州電視臺、集團動態(tài)、集團網(wǎng)站等媒體進行企業(yè)閃光點的宣傳，去年下半年來已上稿20篇次。此外還在省國資委、團省委推薦宣傳了一名優(yōu)秀黨員、一名優(yōu)秀團員的先進事跡。
通過這些宣傳和活動，一方面增強了職工對企業(yè)加快發(fā)展的認識和信心，鼓舞了職工的干勁;另一方面也使集團內(nèi)部和社會上對我公司有了進一步的認識，對企業(yè)的發(fā)展?jié)摿τ辛巳娴牧私狻?/p>
三、加強了隊伍建設(shè)，構(gòu)筑了發(fā)展的基石。
建設(shè)一支思想穩(wěn)定、技術(shù)精湛、作風(fēng)頑強、能打硬仗的隊伍，是企業(yè)加快發(fā)展，提升競爭優(yōu)勢的基礎(chǔ)。我們在職工隊伍建設(shè)方面，開展了以下工作：
在黨組織建設(shè)方面，重新組建了機關(guān)黨支部，切實加強了項目部黨組織建設(shè);堅持了“三會一課”制度，黨委每月統(tǒng)一編寫黨課教材印發(fā)到支部;加強了對支部工作的督察和指導(dǎo)，定期召開支部書記例會，不定期組織人員深入支部進行檢查調(diào)研，幫助解決支部工作中存在的問題;2篇黨支部建設(shè)材料參加了集團黨委舉辦的黨建交流研討活動。
加強隊伍建設(shè)方面，開展了“黨員示范崗活動”，精選了不同崗位的9名黨員，制定了16項具體的標準，以過硬的行為為全公司黨員做出示范，在示范崗活動中的9名黨員有5名被評為優(yōu)秀黨員。被命名的示范崗在影響和帶動全公司黨員發(fā)揮先鋒模范作用方面起到了良好的效果;加強了黨員培養(yǎng)和發(fā)展工作，以“青年知識分子、女職工、一線職工”為重點，發(fā)展了7名預(yù)備黨員，確定了6名入黨積極分子;召開了離退休老黨員座談會。
在機關(guān)管理人員中，開展了效能建設(shè)活動，明確了機關(guān)各部門各崗位的職責(zé);規(guī)范了勞動用工、差旅、招待、小車使用等制度;加強了勞動紀律，采取了定期檢查、不定期抽查的方式，嚴格了勞動紀律;實施了機關(guān)部室和中層干部效能建設(shè)月度報表考評制度。效能建設(shè)活動的開展推動了機關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)，提高了工作效率，收到了良好的效果。
在技工人才培養(yǎng)方面，開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、爭做知識型職工”活動;對車工、機修、電焊、鉚工、電修、鑄造等6大工種進行了崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn);對全公司主要技術(shù)工種開展了技能考核;對相關(guān)崗位進行了安全培訓(xùn);對特殊工種進行了特種作業(yè)上崗培訓(xùn);組織了6個工種的崗位練兵，開展了技術(shù)大比武活動;在青年團員中，堅持了導(dǎo)師帶徒活動，確定了新入公司青工的指導(dǎo)師傅;組織成立了4個學(xué)習(xí)小組，在定期堅持學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，有針對性的開展了“五小”“qc”活動，其中4項“qc”成果獲得了集團公司的表彰，13項“五小”成果得到了匯總以待評選;此外還認真落實了人才引進、培養(yǎng)和使用規(guī)定，目前已簽訂大中專學(xué)生接收協(xié)議19人，擬錄用一線技術(shù)工人20人;同時，改造了大中專學(xué)生集體宿舍，裝修了學(xué)生共用食堂，為大中專學(xué)生提供了一個較好的工作、生活條件。
四、維護了發(fā)展大局，服務(wù)了生產(chǎn)經(jīng)營。
兩級黨組織、全體黨務(wù)工作者以及工會、共青團、武保科等職能部門，一年來，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營，充分發(fā)揮職能作用，有效的維護了公司內(nèi)穩(wěn)定的大局，有力的促進了生產(chǎn)經(jīng)營工作的開展。
開展了凝心聚力工程。組織了“兩節(jié)”送溫暖活動;建立了職工大病醫(yī)療互助會、女工防癌團險;開展了“安康杯”勞動競賽以及職工合理化建議征集活動;組織了安全生產(chǎn)知識競賽、安全春聯(lián)送基層活動;開展了“慶三八女工硬筆書法展、女工才藝展”以及“紀念五一座談會”。組建了“青年突擊隊”，在20天內(nèi)突擊安裝了金黃莊礦井架常規(guī)一個月的任務(wù);組織了“以我身邊人頌我身邊事”的散文詩歌征文活動，以此為基礎(chǔ)舉辦了公司內(nèi)的春節(jié)團拜會，并參加了集團公司的文藝匯演，贏得了公司內(nèi)外職工的好評;同時還開展了青年春日出游、乒乓球比賽以及青年聯(lián)誼等文體娛樂活動。
解決了職工切身利益問題。在資金不是很富裕的情況下，去年中秋節(jié)和今年春節(jié)期間，分兩次報銷了離退休人員剩余的醫(yī)藥費**，補發(fā)了**拖欠的工資**;今年*份，返還了拖延11年之久的職工集資款**和**欠的工資**;清理疏通了泰康路及小區(qū)下水道**解決了小區(qū)夏季汛期嚴重積水問題;在小區(qū)主干道兩側(cè)種植花草881平方米;遷移了影響居民出入安全的小區(qū)門口電線桿及其拉線。
妥善開展了穩(wěn)定工作。調(diào)整了信訪穩(wěn)定小組，建立完善了主管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)、信訪部門組織協(xié)調(diào)、各方參與、齊抓共管的格局;制定了信訪穩(wěn)定工作應(yīng)急預(yù)案;加大了對治安管理處罰法和信訪條例的宣傳,設(shè)立了兩處信訪接待場所，明確了值班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員。穩(wěn)妥處理了2起不穩(wěn)定因素，維護了和諧、穩(wěn)定、發(fā)展的良好環(huán)境。
實現(xiàn)了治安綜合治理。及時調(diào)整了綜治領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，并同基層各單位簽訂了綜治、防火責(zé)任書;堅持了小區(qū)防范機制，加強了公司生產(chǎn)區(qū)和生活區(qū)的治安巡邏，加強了對重點要害部位和易發(fā)案地段的管理;落實了防火安全檢查制度，投入資金4000余元對全公司的消防器材進行了配備和更換，舉行了車間保管員和重點單位人員參加的防火演練等活動;完善了糾紛調(diào)解組織，適時化解了各類糾紛3起，有力的維護了公司內(nèi)的治安穩(wěn)定。
在全面總結(jié)一年來“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作取得成績的同時，我們也要正視活動中存在的問題：如各基層黨組織“三會一課”制度還需進一步落實;項目中的黨組織建設(shè)和黨員教育尚需進一步加強;黨群干部現(xiàn)有人員年齡偏大，文化較低，后備力量難以為繼;個別黨員和部分干部的黨性觀念還有待于加強、對公司黨委的部署存在著搪塞應(yīng)付、落實不力等現(xiàn)象。這些問題我們將在下一步的工作中切實加以解決。
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇二
近來，各地“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動風(fēng)生水起，先進事例層出不窮，但客觀規(guī)律告訴我，任何制度上的創(chuàng)新實踐總會存在不和諧因素，大概即所謂“分娩前的陣痛”。對于新事物的產(chǎn)生，我總是愿意持保守態(tài)度——作好最壞的打算，當然同時也作好最好的準備，請容我作曲拙劣的四重奏，權(quán)當對自己的警醒。
創(chuàng)先爭優(yōu)要以廉潔自律為起點。就個人方面而言，作為稅務(wù)干部首先必須自覺遵守各項法律法規(guī)及規(guī)章制度，這方面問題似乎不是很大。其次，應(yīng)該自覺自發(fā)有意識地對抗社會不良風(fēng)氣，不與聲色犬馬的奢侈生活方式、一度泛濫的拜金主義和光同塵,這就需要一定的定力和良好的思想素質(zhì)。不難想見，無論哪個層面，哪個級別上的稅務(wù)干部，倘若總以職務(wù)之便追求奢靡的生活方式，總以職務(wù)之便謀取一己之貪念，他的道路終究不會很長。這不只是外樹形象的問題，“王莽謙恭未篡時”，丑陋的馬腳一朝裸露，結(jié)果影響的不僅僅是個人的地位前程，所有純真的過往、艱辛的奮斗、美好的理想…一切的一切，全都會在世人灼烈的目光下發(fā)白褪色，一人獲罪，貽害四方更是現(xiàn)實社會中的常態(tài)；就制度方面而言，創(chuàng)先爭優(yōu)的目的和意義非常明確，假如以此作為濫撥經(jīng)費的理由、亂發(fā)獎金的名目、邀功請賞的臺階、迎來送往的盾牌…，產(chǎn)生制度上的“潛規(guī)則”，甚至制度上的腐敗，那么“創(chuàng)先爭優(yōu)”不但讓人心冷齒寒，更是名實難符的無稽之談。
創(chuàng)先爭優(yōu)要與責(zé)任意識相掛鉤。每一個個體都具有相應(yīng)的工作角色，社會屬性，即使是魯賓遜最終也得回到社會生活中來。勇于擔(dān)當?shù)膫€體，組合起來必是強大的團隊；推委敷衍的個體只能形成烏合之眾一盤散沙。在工作中總是以各種借口推三阻四，明哲保身的.人，即使再怎么無欲無求，也很難獲得別人的認可。假如下屬總是一級一級往上推，個個察言觀色、見風(fēng)使舵，領(lǐng)導(dǎo)總是躲在石頭后面，把手一揮“弟兄們給我上”，這樣的組合何等的烏煙瘴氣！“避席畏聞文字獄，著書多為稻梁謀”，這與龔自珍先生痛加鞭笞的百年流弊何其相似乃爾！沒有互幫互助的團隊精神，沒有勇于擔(dān)當?shù)呢?zé)任意識，“創(chuàng)先爭優(yōu)”不知從何說起。
創(chuàng)先爭優(yōu)要以努力學(xué)習(xí)為立足點。其實，無論創(chuàng)新或守舊，無論工作或游戲，每個人無時無刻不在學(xué)習(xí)，只是，有人學(xué)好，有人學(xué)孬。近日，香港導(dǎo)演吳宇森榮獲威尼斯電影節(jié)終身成就獎，成為首名獲此殊榮的華人導(dǎo)演。我們看到，許多人學(xué)吳宇森，只學(xué)到了暴力，但昆丁·塔倫帝諾則學(xué)到了美學(xué)，成為世界電影界又一名殿堂級人物，大有出藍之美。當下，我們更應(yīng)該以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機，在平時積累的基礎(chǔ)上，突擊抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，特別是對創(chuàng)先爭優(yōu)工作具有明確指導(dǎo)意義的有關(guān)文件及相關(guān)業(yè)務(wù)內(nèi)容，更是要認真學(xué)習(xí)用心領(lǐng)會，不折不扣地執(zhí)行好每一項工作目標，踏踏實實地做好各項規(guī)定動作，為圓滿完成創(chuàng)先爭優(yōu)工作系列工程打好扎實基礎(chǔ)，發(fā)揮出應(yīng)有的作用。任何時候，脫離了理論研究，唯唯諾諾，敷衍了事，必然和日新月異的現(xiàn)實世界相脫節(jié)，創(chuàng)先爭優(yōu)便成了無根之水。
創(chuàng)先爭優(yōu)要以開拓創(chuàng)新為突破口。廉潔自律、勇于擔(dān)當、刻苦學(xué)習(xí)恐怕還只是創(chuàng)先爭優(yōu)的必要條件，假如沒有創(chuàng)新的精神，一切似乎還不夠充分。領(lǐng)導(dǎo)指到哪里就走道哪里，一味按部就班，對所做工作從來沒有一點主動性的思考，從不研究來龍去脈，無異于膠柱鼓瑟，這就談不上“創(chuàng)”和“爭”。在做好規(guī)定動作的同時思考自選動作，這應(yīng)該成牢固確立在每一名稅務(wù)干部的意識當中，用所學(xué)所知融會貫通到工作中來，在日常工作中勤于思考，勇于創(chuàng)新，多為領(lǐng)導(dǎo)的決策出主意想辦法，創(chuàng)先爭優(yōu)工作才可以達成實質(zhì)重于形式。
創(chuàng)先爭優(yōu)工作是一個長期復(fù)雜的系列工程。上面四點大抵是老生常談了，但自己總覺得常常忽略了常識性的東西，眼高手低慣了，因而在工作生活中，言談舉止間經(jīng)常犯一些不該犯的錯誤。企圖在老生常談中翻出哪怕是一點點新意，不斷敲敲自己不愿低下的頭顱，或多或少總也呈現(xiàn)出些許爭創(chuàng)的意味吧！
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇三
在新一輪解放思想中，要做好新時期基礎(chǔ)國土工作，實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)的目標，應(yīng)大力弘揚以下“五種”精神：
一是大力弘揚勤奮好學(xué)的精神。要按照建設(shè)學(xué)習(xí)型、競爭型、創(chuàng)新型、服務(wù)型機關(guān)的要求，營造學(xué)習(xí)、鉆研、進取的良好風(fēng)氣，不斷加強職業(yè)道德修養(yǎng)，提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。要始終把學(xué)習(xí)當作一種責(zé)任，一種追求，一種境界，通過閱讀書報、上網(wǎng)查詢、請上門輔導(dǎo)、走出去觀摩等多種途徑和形式，認真學(xué)習(xí)政治理論、政策法規(guī)、專業(yè)知識，提高自己的理論水平、政策水平、業(yè)務(wù)水平、技能水平，努力增強分析問題、解決問題的能力，堅持依法執(zhí)政的能力，做到能干事、會干事、干成事。要注重學(xué)習(xí)先進，學(xué)習(xí)典型，排找差距，取長補短，拓展思路，創(chuàng)造特色。
二是大力弘揚求真務(wù)實的精神。求真務(wù)實，是辯證唯物主義和歷史唯物主義一以貫之的科學(xué)精神，是我們黨的思想路線的核心內(nèi)容，也是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和共產(chǎn)黨人應(yīng)該具備的政治品格。面對新形勢新任務(wù)，進一步在全黨大力弘揚求真務(wù)實精神，大興求真務(wù)實之風(fēng)，十分重要，也十分緊迫。既要堅持部門實際出發(fā)，創(chuàng)造性地開展工作，注意克服脫離實際、照本宣科的教條式做法，又要牢固樹立全局觀念，增強服從、服務(wù)大局的意識。既要抓緊解決當前經(jīng)濟社會發(fā)展中亟需解決的突出矛盾和問題，切實提高工作效率，認真糾正推諉扯皮、辦事拖拉的衙門作風(fēng)，又要著眼未來發(fā)展，建立長效機制，追求長期效果，防止急功近利，克服短期行為。既要堅持和發(fā)揚行之有效的好傳統(tǒng)、好經(jīng)驗、好做法，又要根據(jù)新形勢新任務(wù)的要求，與時俱進，積極推動各項工作，克服不思進取、墨守成規(guī)的觀念和行為。
三是大力弘揚開拓創(chuàng)新的精神。開拓創(chuàng)新是我局爭創(chuàng)一流、取得輝煌業(yè)績的基本經(jīng)驗，也是我們不斷前進的動力。既不能固步自封、夜郎自大，也不能因循守舊、悲觀失望。要振奮精神，抓住機遇，開拓進取，乘勢而上，站在高起點，實現(xiàn)新跨躍。我們要把“學(xué)典型、比貢獻、爭先進”主題教育活動與做好本職工作有機結(jié)合起來，在創(chuàng)先爭優(yōu)上下功夫。
四是大力弘揚勇于爭先的精神。要以“學(xué)比爭”主題教育活動為契機，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的模范表率作用，勇于爭先，帶頭爭先，創(chuàng)造性地開展工作。我們既要樹立遠大的理想和抱負，又要發(fā)揚腳踏實地、求真務(wù)實的實干精神。少說空話，多干實事。領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，率先垂范，發(fā)揮模范帶頭作用，以自己的人格魅力和榜樣的力量號召人、影響人、帶動人，注意調(diào)動和發(fā)揮職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，凝心聚力，把國土工作再登新臺階、再創(chuàng)新業(yè)績。
五是大力弘揚團結(jié)協(xié)作的精神。一個集體、一個組織，小到部門、單位，大到國家，如果人心渙散、離心離德，就不可能成就事業(yè)。因此，要大力倡導(dǎo)團隊精神，友愛互助，群策群力，同心同德，上下左右真正形成心往一處想，勁往一處使，同舟共濟，齊心協(xié)力，共創(chuàng)國土事業(yè)新輝煌。
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇四
當前，正在開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在一些基層單位往往出現(xiàn)“兩張皮”，就活動抓活動，沒有把本職工作、業(yè)務(wù)工作和中心工作統(tǒng)籌結(jié)合起來。說一千道一萬，歸根結(jié)底其主要原因在于“一把手”的重視程度和推動力度。筆者以為，創(chuàng)先爭優(yōu)就是要堅持“一把手”親自抓、帶頭創(chuàng)、率先行，做到抓書記、書記抓，善牽“韁繩”抓“牛鼻子”。
“推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織”這一活動總體要求能否真正落到實處，關(guān)鍵取決于各級黨組織書記是否身體力行，是否置身其中。如果“一把手”游離其外，放手不抓，束之高擱一邊，僅僅只下幾份文件，報幾份材料，走幾個過場，講創(chuàng)先、講爭優(yōu)，那只是一句空洞無物的政治口號，更是一場政治活動舞臺上的“作秀”。各級黨組織作為各級領(lǐng)導(dǎo)核心和社會發(fā)展職能的分擔(dān)者、決策的參與者，擔(dān)負著管全盤、謀全局的重要職責(zé)，是推進富民強縣戰(zhàn)略的指揮部、參謀部、服務(wù)部，在推動科學(xué)發(fā)展中的地位特殊，責(zé)任重大，舉足輕重。因此，只有“一把手”親歷親為，盡心履職履責(zé)，才能保證創(chuàng)先爭優(yōu)活動緊緊圍繞全局、服務(wù)中心來謀劃、來推進，防止和克服活動與本職工作、中心工作“兩張皮”、“兩條線”。
有些基層單位，認為“發(fā)展任務(wù)重、民生工作多、維穩(wěn)壓力大”，搞創(chuàng)先爭優(yōu)分散了精力，消耗了人力，對活動不積極、不熱心、不認真。創(chuàng)先爭優(yōu)，并不是就活動抓活動，活動不僅是推動工作的載體、加速發(fā)展的“助推器”，更是凝心聚力“大手掌”。唯有各級黨組織把活動作為當前頭等大事來抓，“一把手”認真履職盡責(zé)，帶頭辦點示范、帶頭務(wù)實點評，帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)，形成層層抓，抓各層的格局，才能人人動起來，也才能避免“一手硬、一手軟”、“一時緊、一時松”。
當前，各基層開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，往往犯“經(jīng)驗主義”毛病，把搞“學(xué)教”、“先教”、“學(xué)實”等活動的那些“套路”搬出來，換個文件“抬頭”，改改名詞，想個新調(diào)子，選幾個試點，以偏概全，以點“代”面，為了樹“先”育“優(yōu)”，抓先進不帶后進，僅局限于“盆景”上的“修枝剪葉”。創(chuàng)先爭優(yōu)活動現(xiàn)正在進行領(lǐng)導(dǎo)點評，筆者認為，只有把領(lǐng)導(dǎo)點評與工作講評、履職述評、群眾測評等結(jié)合起來，創(chuàng)新點評方式，使點評點出成績、點出問題、點出思路、點出方向，以實際行動取信于民，以實際成果分享于民，才能贏得群眾滿意。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動，最關(guān)鍵的就是選樹典型，以身邊的先進感染人、感召人、激勵人、鼓舞人，帶動全社會創(chuàng)先爭優(yōu)。保持先進，這是對黨組織和黨員的一種永恒標準，也是黨員的價值追求所在。只有永遠保持先進，我們的黨才能扎根基層、扎根群眾，永遠立于不敗之地。當前，基層對選樹典型，存在著不想選、不愿選，不真選的傾向，有些人害怕肯干事、能干事、干成事的先進搶了自己的名、奪了自己的利，影響自己的仕途。有些人怕當先進，認為當了先進，成了標桿，自己活得累、活得緊張，處處小心慎微，生怕出錯，這實際上是一種退后、退步。像這樣的人我們要有意識的培養(yǎng)、幫扶，促使進步，做得更好，這才是關(guān)鍵。要讓身邊的先進人物帶動身邊的一大群人，營造出人人學(xué)先進、處處趕先進、人人爭先進的良好氛圍。
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇五
創(chuàng)先爭優(yōu)”爭創(chuàng)的到底又是什么？我想我們有必要來探討一下。
有的人說了，“創(chuàng)先爭優(yōu)”就是創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀，表面上看來的確也是這樣，但是，作為新時期社會主義建設(shè)者來說，對于“創(chuàng)先爭優(yōu)”的理解應(yīng)該更加深刻一點。筆者以為，其實，“創(chuàng)先爭優(yōu)”的重點并不在這個“先”和“優(yōu)”上，而應(yīng)該是在“爭創(chuàng)”的過程，也就是說，“創(chuàng)先爭優(yōu)”的價值并不應(yīng)該僅僅集中體現(xiàn)于最后“爭創(chuàng)”出來的“先進”和“優(yōu)秀”的結(jié)果上面?？偟膩碚f，“創(chuàng)先爭優(yōu)”是一種激勵社會主義現(xiàn)代化建設(shè)各項事業(yè)的建設(shè)者們繼續(xù)奮勇向前的方法和動力，是對在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中表現(xiàn)突出、工作業(yè)績突出的建設(shè)者們的一種鼓勵。因此，對于社會主義現(xiàn)代化建設(shè)各項事業(yè)的建設(shè)者們來說，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中獲得各項榮譽稱號既是上級領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾對自身過去一段時間工作成績的肯定，更是對繼續(xù)做好下一階段工作的鞭策。
從理論上來看，“創(chuàng)先爭優(yōu)”作為一種調(diào)動勞動者積極性的有效手段，是非常具有現(xiàn)實意義的，因為“創(chuàng)先爭優(yōu)”能夠充分調(diào)動社會主義現(xiàn)代化建設(shè)者的“精氣神”，從某種角度說，“創(chuàng)先爭優(yōu)”爭創(chuàng)的就是一種工作中所表現(xiàn)的精神，整個過程中體現(xiàn)的就是一個領(lǐng)域、一個群體的工作激情和干勁?！皠?chuàng)先爭優(yōu)”就是要把人的主觀能動性在工作中充分調(diào)動出來，從而促進社會主義現(xiàn)代化建設(shè)各項事業(yè)的進步與發(fā)展。按照馬克思主義哲學(xué)的觀點，人的主觀能動性集中展現(xiàn)于人如何想事情、人如何干事情以及人在想問題、辦事情時所需要具備的精神力量三個方面。要在實際工作中不斷發(fā)揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關(guān)、特別能奉獻”的精神就真正體現(xiàn)了馬克思主義哲學(xué)關(guān)于人的主觀能動性的相關(guān)理論。
事實上也是這樣，如果人在干事情的時候沒有激情，那么顯然就會缺乏自信，工作也是不可能干好的。因此，我們在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中一定要注意對社會主義現(xiàn)代化建設(shè)各項事業(yè)激情的培養(yǎng)，也只有把自身的各項具體工作切實看作是社會主義現(xiàn)代化建設(shè)各項事業(yè)的總要組成部分，才能不斷增強自身在日常工作中的干勁，把那種對自身事業(yè)的熱愛真正從內(nèi)心激發(fā)出來，從而推動自身工作的實質(zhì)性進步和發(fā)展，才能真正把自身實際工作與社會主義現(xiàn)代化建設(shè)掛鉤，為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)貢獻出自己的一分力量。
因此，“創(chuàng)先爭優(yōu)”客觀上要求我們每一個建設(shè)者都必須要有一個“不怕吃苦”的良好心態(tài)。“先進”和“優(yōu)秀”并不是憑空而來的，而是要通過自身的不斷努力來創(chuàng)造的，只有在實際工作中真正付出了辛勞和汗水的個人和群體，才能最終獲得“先進”和“優(yōu)秀”榮譽稱號。怕苦怕累當不了“先進”，在面對困難的時候畏縮不前也同樣當不了“優(yōu)秀”。
那么到底要怎么樣才能成為工作中的“先進”和“優(yōu)秀”呢？答案很簡單，就是要在實際工作中不怕困難、迎難而上，認認真真想問題，踏踏實實干事情。而且，“創(chuàng)先爭優(yōu)”靠的絕對不是哪一個人的力量，而是要大家一起團結(jié)協(xié)作，體現(xiàn)團體力量和價值才能夠創(chuàng)造出“先進”和“優(yōu)秀”。因此，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中只想通過突出個人業(yè)績來實現(xiàn)爭創(chuàng)“先進”和“優(yōu)秀”的目標是不現(xiàn)實的，也是行不通的。
在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中涌現(xiàn)出來的“先進”和“優(yōu)秀”值得我們學(xué)習(xí)，但是，在相關(guān)活動中暫時沒有獲得榮譽稱號的個人和群體也并不意味著自身工作干得就不好，只是還需要更加努力?！皠?chuàng)先爭優(yōu)”要爭創(chuàng)的其實就是對工作的那份激情和干勁，我們要相信，只要在平凡的崗位上真正做到塌實肯干，就一定會出成績，就是先進和優(yōu)秀的社會主義建設(shè)者！
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇六
三年來，在縣科協(xié)和鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)心指導(dǎo)下，讓我對干好農(nóng)村的科學(xué)普及工作上充滿信心。目前，正值深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動的關(guān)鍵時期，做為一名大學(xué)生科普志愿者，應(yīng)當自覺主動的參與到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中去，結(jié)合基層實際，發(fā)揮自身優(yōu)勢，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中發(fā)揮作用，做到以下三點：
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我在認真學(xué)習(xí)掌握新知識新技能，不斷加強自身理論素養(yǎng)和實踐能力的同時還虛心向基層廣大干部群眾學(xué)習(xí)，做到在干中學(xué)，學(xué)中干，切實提高自身的能力素質(zhì)。充分發(fā)揮自身的主觀能動性，深入群眾，了解群眾，為群眾提供新信息、新技術(shù)，幫助群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的困難。
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我積極配合鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)開展宣傳工作，在董莊村充分利用廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)以及現(xiàn)代遠程教育、收集短信平臺的作用，廣泛宣傳先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的典型事跡，廣泛宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的經(jīng)驗做法和實際效果，采用在村民中心的宣傳欄里張貼標語，向群眾發(fā)放明白紙等喜聞樂見的方式， 大力宣傳，營造濃厚的氛圍，形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。
在工作之余我積極組織農(nóng)民群眾參與健康的文化娛樂活動，豐富農(nóng)民群眾的精神文化生活，提升農(nóng)民群眾的綜合素質(zhì)，把新生活、新風(fēng)尚帶進農(nóng)民的生活，真正把我所在的董莊村建設(shè)成為文明和諧的社會主義新農(nóng)村。
農(nóng)村是一個施展才華，磨練自己的廣闊平臺，通過這三年的時間，讓我在實踐中成長，我深刻體會到農(nóng)民群眾對科學(xué)知識的渴望和對健康生活的追求，這對于我來說不僅是一份責(zé)任更是壓力，在今后的工作中，我要以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為抓手，從董莊村入手，以點帶面爭取把科學(xué)知識普及到千家萬戶，讓健康的生活理念被廣大群眾所接受，真正發(fā)揮我們科普志愿者的積極引導(dǎo)作用。
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇七
為了進一步鞏固擴大創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，不斷完善招商局黨支部、黨員推行承諾制建設(shè)長效機制，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，根據(jù)縣活動辦公室《關(guān)于在全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動中推行黨組織和黨員承諾制的實施方案》8號要求，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，增強責(zé)任意識，集中力量，注重實效，從以下幾個方面重點工作入手，狠抓工作落實，取得明顯成效，現(xiàn)將黟縣招商局創(chuàng)先爭優(yōu)活動中推行黨組織和黨員承諾制工作情況總結(jié)如下：
一、強化組織、加強領(lǐng)導(dǎo)，推行承諾制建設(shè)長效機制。
以在支部、全體黨員中推行承諾制作為扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要內(nèi)容，把推行承諾制作為加強精神文明建設(shè)、構(gòu)建社會主義和諧社會、改進機關(guān)作風(fēng)、提高職業(yè)道德水準和提升部門形象的一項重要舉措，把此項工作納入局工作的重要議事日程。強化組織、加強領(lǐng)導(dǎo)，將推行承諾制延續(xù)到今后組織生活中去，作為加強黨的建設(shè)和先進性建設(shè)的一項制度長期堅持下去。
二、堅持工作原則，增強責(zé)任意識，做好督查和指導(dǎo)支部和全體黨員承諾制工作。
按照先進性、量力性、具體性、可操作性的原則，重點對承諾范圍和承諾主要內(nèi)容進行督查與指導(dǎo)。除兩名流動黨員在外務(wù)工原因，開展承諾有困難，經(jīng)黨支部研究同意，不列入推行的范圍，局支部和全局黨員都必須進行公開承諾。黨支部承諾主要是圍繞“五個好”的總體要求，結(jié)合招商局的工作實際情況，對如何開展招商引資工作、辦事程序、辦理時限、保障措施向社會和公眾作出公開承諾。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部承諾要在帶頭踐行“七個意識”，帶頭維護班子團結(jié)和集體權(quán)威，堅定不移地執(zhí)行組織決議，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)客商，解決客商在生產(chǎn)、生活中實際問題，正確識人、用人等方面作出承諾。黨員承諾要圍繞履行崗位職責(zé)、提高工作績效、改進工作作風(fēng)、創(chuàng)新工作方式和方法、為結(jié)對共建村居辦實事、服務(wù)人民群眾、服務(wù)社會等方面作出承諾。強化督查與指導(dǎo)，充分認識推行承諾制的重要意義，做到自愿承諾、自覺踐諾、有諾必踐、評踐結(jié)合。
三、規(guī)定程序、注重實效，落實群眾評價和對承諾制考評工作。
四、以推行承諾制活動契機，做好互聯(lián)共建、社區(qū)結(jié)對工作。
與出國留學(xué)田社區(qū)黨支部“互聯(lián)共建”、社區(qū)結(jié)對，共過組織生活、共促隊伍建設(shè)、共解群眾急難、共謀雙方發(fā)展。積極幫助共建單位理清發(fā)展思路，充分利用我局專業(yè)優(yōu)勢幫助同川村古寨古道探險游、奕村高山生態(tài)種養(yǎng)項目建設(shè)，積極協(xié)助社區(qū)開展特色社區(qū)、特色樓幢創(chuàng)建活動。共同研究解決雙方在組織建設(shè)和經(jīng)濟社會發(fā)展中存在的問題。
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇八
安檢科支部黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，根據(jù)xxx公司文件精神，安檢科支部按照公司黨委部署，認真組織開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，按照安檢科活動主題口號，創(chuàng)先爭優(yōu)提水平，我是黨員我?guī)ь^，結(jié)合我科實際，來全面提高黨員干部素質(zhì)水平，通過一年里看立足崗位，增強全體黨員干部先鋒意識，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進企業(yè)持續(xù)科學(xué)發(fā)展，加強班子建設(shè)，加強科隊民主自治制度建設(shè)。加強黨組織和黨員隊伍建設(shè)，深入開展為民服務(wù)，開展“三亮、三比、三評”，有目標、有抓手、有落實，主動兌現(xiàn)公開承諾，推動中心工作和我科著重點任務(wù)。加強三大本質(zhì)安全體系建設(shè)推進工作。積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動，帶頭學(xué)先進，動的群眾的廣泛參與。
一、指導(dǎo)思想。
深入貫徹落實黨的十七屆四中全會精神和神華集團公司、烏海能源公司及公司政治工作會議精神，鞏固和擴大學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果，以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，著力提高企業(yè)黨的建設(shè)科學(xué)化水平，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，推動我科實現(xiàn)安全生產(chǎn)同發(fā)展。
二、活動主題。
安檢科深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主題是：一個黨員一面旗，黨員身邊無事故。
結(jié)合公司方案，以“五好”黨支部(班子作用好、制度建設(shè)好、黨員隊伍好、思想作風(fēng)好、工作業(yè)績好)考核內(nèi)容及評分標準為依據(jù)，扎實推進先進基層黨組織建設(shè)活動，發(fā)揮好黨組織的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用著力在提高黨員隊伍政治素質(zhì)、理論水平、業(yè)務(wù)技能、綜合工作能力上下功夫，發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，帶動廣大職工在崗位上建功立業(yè)，多做貢獻。與黨員責(zé)任區(qū)、先鋒崗、活動日相結(jié)合，努力形成創(chuàng)先爭優(yōu)活動與企業(yè)發(fā)展同步推進的工作格局和激勵機制。促進安檢科各項工作有效開展。
三、活動目標。
以“發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員的模范帶頭作用，在實際工作中真正做到創(chuàng)先爭優(yōu)”為主要目標，致力于爭創(chuàng)“四強”黨組織，爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員，推動我科各項工作更好的發(fā)展。
四、活動內(nèi)容。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容。創(chuàng)建先進基層黨組織要努力做到“五個好”，即領(lǐng)導(dǎo)班子好，黨員隊伍好，工作機制好，工作業(yè)績好，群眾反映好;爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員要努力做到“五帶頭”，即帶頭學(xué)習(xí)提高，帶頭爭創(chuàng)佳績，帶頭服務(wù)群眾，帶頭遵紀守法，帶頭弘揚正氣。結(jié)合公司實際，提出如下具體活動內(nèi)容：
(一)抓好“責(zé)任意識”主題教育實踐活動。“明責(zé)、履責(zé)、強責(zé)、問責(zé)的責(zé)任意識”主題教育實踐活動。要通過責(zé)任意識大討論、論文交流、實踐活動，并在實際工作中提高黨員干部的責(zé)任意識。
(二)完善黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)考核評價表彰激勵機制。創(chuàng)先爭優(yōu)活動是黨的十七大提出的兩項重大活動之一，也是學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的延伸和拓展。我們要充分利用這一時機，借鑒“四強”、“四優(yōu)”考核標準，結(jié)合日常開展的黨員先鋒崗、黨員活動日、“黨員要成為一個閃光點，支部要尋找一個奉獻點”、“黨員身邊無事故”、“戴黨徽亮身份建標牌樹形象”、“黨員承諾”等活動，認真梳理公司黨委下發(fā)的黨建工作目標考核、“四好”班子考核、“五好”黨支部考核等標準及細則，不斷完善公司黨委的考核評價表彰激勵機制。
(三)開好支部民主生活會和領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會，推進黨內(nèi)民主政治建設(shè)。要緊密結(jié)合實際，安排好每年的支部民主生活會和領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會，多渠道地推進黨務(wù)公開，進一步落實黨員的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，增強黨的工作的透明度和公信力。
(四)建立和完善黨員扶貧幫困機制。積極引導(dǎo)廣大黨員以和諧發(fā)展、服務(wù)職工為已任，廣泛開展扶貧幫困活動，設(shè)立黨員扶貧幫困互助基金，規(guī)范“黨員獻愛心”行動，教育黨員勇?lián)髽I(yè)、社會、政治責(zé)任，打造企業(yè)黨員品牌工程。
(五)緊密結(jié)合安全文化建設(shè)系列活動，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)工作。要根據(jù)公司的安排，認真做好安全工作，每個共產(chǎn)黨員都要爭做安全文化建設(shè)活動的排頭兵，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)各項活動。
(六)與紀委、工會、共青團、精神文明辦的各項活動緊密結(jié)合，拓寬創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)域。大力開展職工技能大賽、“安康杯”競賽等活動，開展共青團青安示范崗、“青年志愿者在行動”等活動，配合精神文明辦開展的文明單位評比等活動，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與這些活動有機結(jié)合，發(fā)揮最大綜合效力。
(七)創(chuàng)先爭優(yōu)要立足實踐。創(chuàng)先爭優(yōu)的目的，就是通過先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的引領(lǐng)示范作用，帶動廣大黨員群眾立足本職，崗位奉獻，實現(xiàn)最佳經(jīng)濟效益，履行好社會責(zé)任。因此，一定要從實際出發(fā)，立足實踐，不唱高調(diào)，不說大話，不擺花架子。從實際出發(fā)，高質(zhì)量完成本職、本崗的工作任務(wù)，就是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的最好實踐。
(八)發(fā)揮企業(yè)文化的“鑄魂”作用，培育企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)精神。要通過選樹各類典型、總結(jié)交流經(jīng)驗、表彰激勵等手段，大力培育和弘揚創(chuàng)先爭優(yōu)的先進理念，把多年形成的比學(xué)趕幫超的進取創(chuàng)新精神根植于企業(yè)文化建設(shè)的沃土，使之成為廣大黨員的價值取向和行動追求，升華企業(yè)文化的示范和引領(lǐng)作用。
在有效開展上述八項活動的同時，我支部要緊密結(jié)合本單位實際，按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求，拓寬思路，豐富內(nèi)容，務(wù)求取得實效。
五、程序步驟。
(一)從20xx年7月到20xx年8月，動員部署間斷。我支部結(jié)合本單位實際制定活動實施方案，全面安排部署創(chuàng)先爭優(yōu)各項工作。樹立起#fromhttp://end#典型和標桿，持久地開展學(xué)標、對標活動，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制，以更加出色的工作業(yè)績，向黨的十八大獻禮。
(二)在20xx年9月份黨員干部公開承諾。黨員參加活動的計劃采取適當方式向黨員群眾公布，就貫徹落實黨的路線、方針、政策，落實科學(xué)發(fā)展觀，關(guān)心服務(wù)黨員群眾，提高工作效能等方面做出承諾，接受監(jiān)督。黨員要做出發(fā)揮帶頭作用、崗位創(chuàng)優(yōu)、廉潔自律等方面的承諾。
(三)在20xx年11月份對黨員進行考核評價。安檢科黨支部將適時對各位黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行考核評價，肯定取得的成績，指出存在的問題和努力方向。
(四)在**月份進行群眾評議。要在適當時候組織職工群眾對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行一次評議，接受群眾監(jiān)督。
在20**年*月份，把安檢科在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的先進事跡報黨工部，并將評議結(jié)果作為黨務(wù)公開的一項重要內(nèi)容。
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇九
在黨的基層組織和廣大黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)，是中央創(chuàng)新和加強基層黨組織的一項重大舉措。要推動活動深入開展，需切實做好“高、精、實、新”四字文章。
一定要提高認識，要把開展這次活動放在深入貫徹落實科學(xué)觀的大背景下，放在切實加強基層黨組織建設(shè)和加強黨員隊伍建設(shè)的現(xiàn)實需要上，進一步擺高活動位置，認認真真抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。要把這項活動列為各級黨組織當前的一項重要工作來抓，列為一項經(jīng)常性的工作來抓，列為一項鍛煉黨性彰顯黨性光輝的大事來抓。
脫離本地本單位實際，活動就會喪失生命力；創(chuàng)先爭優(yōu)就會淪為一種文字游戲，一個空口無力的口號；廣大黨員沒有明確的目標，所謂的創(chuàng)和爭，就不會產(chǎn)生應(yīng)有的效果。為此，一定要把精心策劃活動載體，具體明確爭創(chuàng)目標，提出生動響亮富有生命力的口號，作為開展爭創(chuàng)活動的先導(dǎo)。樹一面旗幟，讓黨員明確努力的方向，提供清晰的奮斗目標?！拔鍌€好”和“五帶頭”的標準和要求，要進一步的具體化、實體化、生動化，要將這五個好和五帶頭變成群眾看得見摸得著的實事、好事，為民解憂，為民謀利益。
各級黨組織和廣大黨員要作出公開承諾，增強立黨為公、執(zhí)政為民的責(zé)任感和使命感，要采取一定的方式在一定范圍內(nèi)向廣大群眾廣而告之，并納入黨員管理檔案。要定期采取點評督促、黨員互評相互促進，群眾測評監(jiān)督的辦法，使停留在承諾書上的文字轉(zhuǎn)化為具體實際的行動。并且按承諾期限將承諾事項的進展情況和取得的效果向廣大群眾公示，讓群眾來評價黨組織先不先進，黨員優(yōu)不優(yōu)秀。各級黨組織要作好創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織者、參與者和執(zhí)行者，不要作活動的評判員，活動成果最終要交給群眾來評判。真正做到活動成效由群眾說了算。
當前特別是要針對外出流動黨員、單位退休返鄉(xiāng)黨員的管理，針對基層黨組織活力不夠、堡壘作用不強、凝聚力偏弱的實際，以及如何推進黨員干事創(chuàng)業(yè)如何發(fā)揮先鋒模范作用等等問題，運用創(chuàng)新思維來創(chuàng)造性地開展活動，在加強黨員管理、激勵黨員發(fā)揮作用、激發(fā)黨組織戰(zhàn)斗力方面，多想點子，多出實招，通過活動來推進上述工作，并總結(jié)經(jīng)驗，推進基層黨建工作創(chuàng)新發(fā)展。
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇十
在基層黨組織和黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是黨的十七*作出的重大戰(zhàn)略部署，是深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的延展和深入，是黨的建設(shè)的又一項偉大工程。在人民法院開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是扎實推進三項重點工作的重要載體，是提高機關(guān)黨建工作科學(xué)水平的必須要求，對于實現(xiàn)“為大局服務(wù)、為人民司法”工作主題，更好地發(fā)揮黨組織培養(yǎng)人、塑造人、凝聚人的功能，確保“以黨建帶隊建，以隊建促審判”落到實處具有十分重要的意義。
作為基層法院的黨員法官，創(chuàng)先爭優(yōu)應(yīng)該在“創(chuàng)”字上做文章，“先”字上重實效，“爭”字上求突破，“優(yōu)”字上見行動，立足本職，腳踏實地，積極開展“人民法官為人民”主題實踐活動，扎實進行“審判五進”，努力詮釋“公正、廉潔、為民”司法核心價值觀，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，在推進三項重點工作中建功立業(yè)。
提高認識，在“創(chuàng)”字上做文章。創(chuàng)先爭優(yōu)“創(chuàng)”字是前提、是條件，只有抓住這個前提，提供必要的條件，創(chuàng)先爭優(yōu)才能整體推進，健康發(fā)展?！皠?chuàng)”字作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的前提條件，必須注重創(chuàng)造性，把活動創(chuàng)建起來，所以在整個活動中，首先必須做好“創(chuàng)”字這篇大文章。一是統(tǒng)一思想，提高認識。進一步明確科學(xué)發(fā)展觀主題教育活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動是黨的十七*部署的黨的建設(shè)的兩項重要活動，而創(chuàng)先爭優(yōu)是推進基層黨組織和黨員立足本職發(fā)揮楷模作用的日常性工作。深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀與創(chuàng)先爭優(yōu)緊密銜接，相互促進。深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為創(chuàng)先爭優(yōu)打下了基礎(chǔ)，創(chuàng)造了條件，而創(chuàng)先爭優(yōu)又是深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的拓展和深入，二者互為因果。因此要充分認識開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義，切實增強使命感和責(zé)任感，不斷增強“創(chuàng)”的積極性和主動性。二是層層發(fā)動，全黨行動。創(chuàng)先爭優(yōu)是黨的十七*部署黨的建設(shè)的一項經(jīng)常性工作。因此要廣泛宣傳，大造輿論，層層動員，全黨行動，凝心聚力，整體推進。要把創(chuàng)建先進黨組織和爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員結(jié)合起來，通過黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用的發(fā)揮，充分體現(xiàn)黨的先進性，達到黨員接受教育、經(jīng)受鍛煉，人民群眾廣得實惠、享受成果。要通過層層動員使所有黨員明確創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求，主要內(nèi)容，標準目標，工作措施，方法步驟，達到入心入腦，真正從思想中“創(chuàng)”起來。三是立足本職，切忌空談。作為基層法院的黨員法官，更要立足自身的審判執(zhí)行工作實際，從點滴細微做起，從我做起，對照優(yōu)秀黨員的標準，在差距中找不足，在問題中尋對策，在人民群眾看得同見、摸得著的接訪、立案、送達、調(diào)解、執(zhí)行等工作環(huán)節(jié)上改進作風(fēng)，改善不足，盡最大努力實現(xiàn)司法為民。只有在自己的工作環(huán)節(jié)、工作方法、工作態(tài)度上“創(chuàng)”起來，整個創(chuàng)建活動就會活起來、動起來，創(chuàng)建才有針對性、實效性。要切忌盲目跟進，沒有特色，缺乏載體，唱高調(diào)、說大話的形式主義。四是加強領(lǐng)導(dǎo)，保證效果。要建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領(lǐng)導(dǎo)和組織機構(gòu)，統(tǒng)一安排，統(tǒng)一部署，分部實施，按段進行，做到組織到位，領(lǐng)導(dǎo)到位，責(zé)任到位，力量到位，活動到位，保證整個活動真正創(chuàng)建起來。
準確定位，在“先”字上重實施?！跋取奔聪冗M，就是要注重先進性，把標準確立起來，讓大家向這個標準去奮斗、去看齊。我們黨歷來注重先進性，黨的先進性是我們黨賴以生存和發(fā)展壯大的根本，如果失去了先進性，就失去了人民群眾的信賴，也就會喪失執(zhí)政地位。因此創(chuàng)先爭優(yōu)應(yīng) 在“先”字上重實效，在整個活動中時時體現(xiàn)先進性，把先進性作為活動的基本定位和標準，按照黨組織要做到“五個好”，黨員要做到“五帶頭”的總要求去實踐。這就要求我們每個黨員法官必須嚴格標準，嚴格要求，時時體現(xiàn)先進性，處處爭當先進，努力做出樣子。一要在學(xué)習(xí)調(diào)研方面走前頭。堅持在學(xué)中干、干中學(xué)，做學(xué)習(xí)調(diào)研的表率。堅持學(xué)以致用，以用促學(xué)，推動工作。二要在履行崗位職責(zé)方面走前頭。用黨員的標準嚴格要求自己，愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，爭創(chuàng)一流。三要在創(chuàng)新發(fā)展方面走前頭。把學(xué)習(xí)貫徹上級法院的工作部署與本職工作相結(jié)合，充分發(fā)揮黨員的創(chuàng)新精神，在深入推進三項重點工作上求創(chuàng)新、謀發(fā)展。四要在司法為民方面走前頭。自覺踐行“公正、廉潔、為民”司法核心價值觀，胸懷大局，心系百姓，為民司法，把共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用轉(zhuǎn)化為實際行動。五要在團結(jié)協(xié)作方面走前頭。正確處理個人與集體、個人與同志的關(guān)系，大力倡導(dǎo)團結(jié)友愛、互助合作風(fēng)尚，尊重和保障當事人人權(quán)，幫助、關(guān)心、愛護當事人，進一步密切黨群關(guān)系。
創(chuàng)新方法，在“爭”字上求突破。“爭”字是創(chuàng)先爭優(yōu)的方法和手段，就要去努力，去奮斗，去拼搏，在實踐過程中比、學(xué)、趕、幫、超，形成你追我趕爭上游的良好氛圍，不斷推進活動的深入開展，達到組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀、群眾得實惠。一是要“爭”出差距，明確方向。圍繞“五個好”黨組織、“五帶頭”黨員的標準對照檢查，尋找差距和不足，通過比學(xué)習(xí)、講黨性，比工作、講信念，比干勁、 講大局，比奉獻、講紀律，明確前進的方向。二是要“爭”出干勁，選準榜樣。結(jié)合法院實際，學(xué)習(xí)“馬錫五審判方式”、“陳燕萍工作法”以及身邊先進模范人物，看誰對群眾態(tài)度好調(diào)解率高，誰矛盾糾紛化解好案結(jié)事了工作做得好，在推進三項重點工作中辦法多、點子多、效果好、群眾滿意。 堅持用示范引路，用典型感召，學(xué)習(xí)先進的好思想、好作風(fēng)、好業(yè)績。三是要“爭”出活動，激發(fā)動力。積極營造不甘落后、努力爭優(yōu)、奮起直追、迎頭趕上、你追我趕的良好氛圍，在追趕中激發(fā)動力，使后進變先進，先進更先進。四是要“爭”超先進，樹立典型。在你追我趕、永爭第一的氛圍中全面超越自我，爭出一個更高的工作標準，爭出一個更優(yōu)的司法為民措施，樹立新典型。
為民司法，在“優(yōu)”字上見行動。優(yōu)就是目標要求，達到一定程度和標準即為優(yōu)。創(chuàng)先爭優(yōu)重在行動，要提高司法為民的服務(wù)質(zhì)量，全心全意為人民群眾解難事，辦好事，樹立共產(chǎn)黨的良好形象?！皟?yōu)”重在服務(wù)，服務(wù)型黨組織和服務(wù)型法官的一個鮮明特色，就要把功夫下在司法為民服務(wù)上，把目標定在優(yōu)質(zhì)高效上，把要求落在群眾滿意上，做到調(diào)處矛盾、化解糾紛、案結(jié)事了、服務(wù)群眾、促進和諧。一是默默奉獻干在前。 要吃苦在前，享受在后，埋頭苦干，不甘示弱，把本職工作作為干事創(chuàng)業(yè)的平臺，以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感創(chuàng)一流、做貢獻。二是關(guān)鍵時刻沖在前。哪里有困難就去哪里工作，哪里最艱苦就去哪里奮斗，哪里有危險就去哪里去戰(zhàn)斗，讓人民群眾真正看到共產(chǎn)黨員就是群眾的主心骨，頂梁柱。三是服務(wù)群眾走在前。自覺從黨的事業(yè)成敗的戰(zhàn)略高度提高司法為民的自覺性，堅持為大局服務(wù)，為人民司法，將深厚的群眾感情滲透到接訪、立案、送達、調(diào)解、宣判、執(zhí)行的各個環(huán)節(jié)，努力為人民群眾排擾解難。寧可自己多跑腿，不讓百姓多走路，送法上門，延伸服務(wù)，扶貧幫困，把黨的溫暖、法院的便利送到群眾心坎上、送到百姓中間。四是廉潔司法作表率。要不斷加強自我修養(yǎng)，筑牢自身防線，嚴格遵守最高法院的“五個嚴禁”、省院的“六個不準”，警鐘長鳴， 堂堂正正做人，清清白白辦案，認認真真干事，踏踏實實作為，努力為其他干警做出表率。
真抓才能創(chuàng)先，實干才能爭優(yōu)。只要我們思想上重視，工作上有力，措施上具體，行動上積極，立足自身工作實際，從點滴入手，從細微著眼，因人制宜，與時俱進，將各項便民利民措施落實到司法服務(wù)的每個角落，延伸到每個環(huán)節(jié)，傳遞到每位當事人，就一定能實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)與自身發(fā)展的雙豐收，最終達到“組織創(chuàng)先進，黨員爭優(yōu)秀，群眾得實惠”。
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇十一
“創(chuàng)先爭優(yōu)”作為一種調(diào)動勞動者積極性的有效手段，是非常具有現(xiàn)實意義的，因為“創(chuàng)先爭優(yōu)”能夠充分調(diào)動社會主義現(xiàn)代化建設(shè)者的“精氣神”，從某種角度上來講，“創(chuàng)先爭優(yōu)”爭創(chuàng)的就是一種工作中所表現(xiàn)的精神，整個過程中體現(xiàn)的就是一個領(lǐng)域、一個群體的工作激情和干勁。
爭先創(chuàng)優(yōu)是以“工作爭先、服務(wù)爭先、業(yè)績爭先”為目標，以培養(yǎng)“學(xué)習(xí)優(yōu)、作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”的人事干部隊伍為重點的活動。要開展好爭先創(chuàng)優(yōu)活動，我們首先要立足自身的實際，真抓實干的工作。為人民群眾及時的排憂解難，危機時刻要挺身而出，堅持立黨為公、執(zhí)政為民的根本要求，一切以國家利益、人民群眾的利益為首要。
其次，要不斷的加強自身的素質(zhì)，堅持兩個務(wù)必。務(wù)必自覺抵制歪風(fēng)邪氣，清正廉明、廉政為官，務(wù)必求真務(wù)實、正派公道、不驕不燥。要筑起牢固的思想防線拒腐化拒斂財，每日自重、自省、自警、自勵，保持共產(chǎn)黨員的先進性、純潔性，以實際行動切實增強共產(chǎn)黨員先鋒模范作用和帶頭示范作用，為實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標而不懈奮斗。
再次，要不斷學(xué)習(xí)，堅守黨的紀律。不斷的學(xué)習(xí)新的理論知識，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和好的學(xué)習(xí)能力。不斷加強理論知識的同時要樹立堅強的黨性原則，服從紀律，服從組織召喚，顧全大局；堅持嚴格要求自己，從嚴要求家屬子女和身邊工作人員，決不利用手中權(quán)力為自己和他人謀取私利；在工作中，堅持原則，作風(fēng)民主，心胸豁達、善于團結(jié)同志維護黨的團結(jié)。
爭先創(chuàng)優(yōu)活動要不搞形式，不走過場，把先進性教育結(jié)合起來，真抓實干。同時建立激勵機制，增強爭創(chuàng)的動力，保證活動的有效開展。
我們在“創(chuàng)先爭優(yōu)”的過程中還要理解：“創(chuàng)先爭優(yōu)”靠的絕對不是哪一個人的力量，而是要大家一起團結(jié)協(xié)作，體現(xiàn)團體力量和價值才能夠創(chuàng)造出“先進”和“優(yōu)秀”。因此，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中只想通過突出個人業(yè)績來實現(xiàn)爭創(chuàng)“先進”和“優(yōu)秀”的目標是不現(xiàn)實的，也是行不通的。
著自身工作做得就不好，只是還需要更加努力。“創(chuàng)先爭優(yōu)”其實爭創(chuàng)的就是對工作的一份激情和干勁，只要在平凡的崗位上真正做到塌實肯干，就一定會出成績！
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇十二
為推進“保平安、促和諧、創(chuàng)滿意”創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，金壇市公安局始終堅持貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本，以民意為導(dǎo)向，從小事做起，積極回應(yīng)人民群眾的新期待，推行三種意識、提高三種能力、架設(shè)三座橋梁，創(chuàng)品牌、爭先進、促服務(wù)，把公安工作的成效更好地體現(xiàn)在服務(wù)發(fā)展、促進和諧、惠及民眾上。
推行“三種意識”。一是服務(wù)意識。大力推行惠民便民措施，努力增強服務(wù)意識，切實提高服務(wù)效能，想方設(shè)法方便辦事群眾。窗口單位一律實行著裝上崗，微笑服務(wù)，嚴格落實服務(wù)上的“一張笑臉相迎、一把椅子請坐、一杯開水暖心、一句好話相送”，便民上的“有桌椅、有茶水、有紙筆、有警民聯(lián)系卡”，警務(wù)上的“辦事承諾公開、辦事程序公開、收費標準公開、警務(wù)紀律公開、辦事結(jié)果公開”，工作上的“緊急事情緊急辦、疑難事情認真辦、特殊事情設(shè)法辦，能辦的'事情馬上辦、未辦成的事情上門辦”。二是責(zé)任意識。嚴格落實首問責(zé)任制。對于群眾的求助，要求民警帶著濃厚的感情，積極為群眾提供幫助。同時，建立全警績效考核機制，實行開門評警議警，逐步把對民警及公安機關(guān)考核評判權(quán)交給群眾。三是愛民意識。廣泛開展警民懇談及“愛民、為民、惠民”活動，真正為民排憂解難。認真落實關(guān)愛民警措施，堅持每逢節(jié)日組織慰問民警，關(guān)心民警的家庭況;堅持民警及家屬生病或過世慰問制度等系列措施，讓民警及家屬感受到組織的溫暖和關(guān)愛。
提高“三個能力”。一是提高民警的執(zhí)法能力。切實加強對基層執(zhí)法一線民警的教育培訓(xùn)力度，積極運用案例教學(xué)、現(xiàn)場教學(xué)等方式，對公安執(zhí)法細則、群眾工作、涉警輿情輿論引導(dǎo)等相關(guān)知識進行全面培訓(xùn)，進一步提高民警把握運用法律政策能力、群眾工作能力、信息化實戰(zhàn)應(yīng)用能力、突發(fā)事件處置能力和輿論引導(dǎo)能力。二是提高民警做群眾工作的能力。要求民警切實做到“懂群眾心理、懂群眾語言、懂溝通技巧，會化解矛盾、會調(diào)解糾紛、會主動服務(wù)、會宣傳發(fā)動”，努力化解老矛盾，有效預(yù)防新矛盾，努力實現(xiàn)社會矛盾由事后調(diào)處向源頭預(yù)防、由應(yīng)對應(yīng)付向著力治本的根本轉(zhuǎn)變。三是提高民警辦“小事”能力。著力在“五小工程”上做好文章，即“快速破小案、調(diào)解好小糾紛、排查小隱患、做好小服務(wù)，實施小幫扶”，把關(guān)系到人民群眾切身利益的小事情辦好，把發(fā)生在老百姓身邊的小事做好，時刻把人民群眾的冷暖掛心頭。
架設(shè)“三座橋梁”。一是利用載體，架設(shè)警民聯(lián)系橋梁。公安局法制、紀監(jiān)、信訪部門加大辦案回訪力度，要求各辦案單位在辦結(jié)案件3日內(nèi)必須對案件當事人通過電話等方式進行回訪，最大限度地方便群眾隨時咨詢業(yè)務(wù)，了解辦理程序和辦事進度，檢舉違反法律法規(guī)的行為。二是深入開展大走訪、警民懇談，架設(shè)警民互助橋梁。結(jié)合“大走訪”、“警民懇談”活動，對工作進行梳理再梳理，思考再思考，確保愛民惠民實踐活動的針對性、時效性。20xx年1至7月，在“大走訪”、“警民懇談”活動中，金壇市警方共走訪企業(yè)656家、集中幫助困難企業(yè)58家、困難群眾768戶，排查化解矛盾糾紛1036件、排查治安隱患16個，開展警民懇談46場次，走訪社會各界、人民群眾5256余人，收集到群眾反映的各類問題120個，征集意見、建議27條。三是加強輿論宣傳引導(dǎo)，架設(shè)警民理解橋梁。為提高群眾對公安工作知情面、參與面、支持面，公安局通過召開民情懇談座談會，主動爭取人大代表、政協(xié)委員和社會各界人士的支持、理解，并利用報紙、電視、電臺、網(wǎng)絡(luò)等媒體加強公安宣傳工作。通過自辦《金壇警方》刊物、在金壇電視臺開辟“金壇警視”專欄、在金壇山水網(wǎng)上開辟“公安局長連線”以及電臺“警方連線”等多種平臺，進一步向社會各界和人民群眾宣傳公安工作、普及法律知識、展現(xiàn)人民警察風(fēng)貌。
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇十三
黨的十七大明確指出：一是在全黨開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，二是在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。兩項活動互相銜接，互相促進，互相彌補。兩項活動主題都是學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，服務(wù)廣闊人民群眾，根本要求是一致的。學(xué)習(xí)實踐活動作為集中教育活動，重在解決黨內(nèi)不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的突出問題；創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為黨的建設(shè)的經(jīng)常性工作，重在推動基層黨組織和黨員立足本職，在平時工作中，發(fā)揮先進模范作用。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是落實學(xué)習(xí)實踐活動整改措施的需要，還未整改到位的難題，需要在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員干部的骨干帶頭作用、和廣闊黨員先鋒模范作用來完成，兌現(xiàn)承諾，取信于民。學(xué)習(xí)實踐活動中梳理制定的科學(xué)發(fā)展思路、規(guī)劃、措施，初步形成的保障和促進科學(xué)發(fā)展的體制機制，更需要在經(jīng)常性工作中長期堅持、逐步落實。同時，集中教育活動的成果，只有在經(jīng)常性工作中不斷穩(wěn)固和拓展，才能形成長效機制；只有把集中教育活動中激發(fā)出的積極性主動性轉(zhuǎn)化為在推動科學(xué)發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu)的實際行動，學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀才能向廣度和深度發(fā)展。
創(chuàng)先爭優(yōu)“創(chuàng)”字是前提、是條件，只有抓住這個前提，提供必要的條件，創(chuàng)先爭優(yōu)才能整體推進，健康發(fā)展?！皠?chuàng)”字作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的前提條件，必須注重創(chuàng)造性，把活動創(chuàng)建起來，所以在整個活動中，首先必須制定好方案，做好“創(chuàng)”字這篇大文章。
1、統(tǒng)一思想，提高認識。進一步明確科學(xué)發(fā)展觀主題教育活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動是黨的十七大部署的黨的建設(shè)的兩項重要活動，而創(chuàng)先爭優(yōu)是推進基層黨組織和黨員立足本職發(fā)揮楷模作用的日常性工作。深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀與創(chuàng)先爭優(yōu)緊密銜接，相互促進。深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為創(chuàng)先爭優(yōu)打下了基礎(chǔ)，創(chuàng)造了條件，而創(chuàng)先爭優(yōu)又是深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的拓展和深入，二者互為因果。因此要充分認識開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義，切實增強使命感和責(zé)任感，不斷增強“創(chuàng)”的積極性和主動性。
2、層層發(fā)動，個個參與。創(chuàng)先爭優(yōu)是黨的十七大部署黨的建設(shè)的一項經(jīng)常性工作。因此要廣泛宣傳，大造輿論，層層發(fā)動，全體參與，凝心聚力，整體推進。要把創(chuàng)建先進黨組織和爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員結(jié)合起來，通過黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用的發(fā)揮，充分表達黨的先進性，到達黨員接受教育、經(jīng)受鍛煉，人民群眾廣得實惠、享受成果。要通過層層發(fā)動使所有黨員明確創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求，主要內(nèi)容，標準目標，工作措施，方法步驟，到達入心入腦，真正從思想中“創(chuàng)”起來。
3、立足本職，結(jié)合崗位。作為基層的黨員，更要立足自身的工作實際，從細節(jié)做起，從自身做起，從現(xiàn)在做起，對照優(yōu)秀黨員的標準，在差距中找不足，在問題中尋對策，在服務(wù)中見真情，在質(zhì)量中見成效。只有在自己的工作環(huán)節(jié)、工作方法、工作態(tài)度上“創(chuàng)”起來、變起來，整個創(chuàng)建活動就會活起來、動起來，創(chuàng)建才有針對性、實效性。要切忌盲目跟進，沒有特色，缺乏載體，唱高調(diào)、說大話的形式主義。
4、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，保證效果。要建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領(lǐng)導(dǎo)和組織機構(gòu)，統(tǒng)一安排，統(tǒng)一部署，分部實施，按段進行，做到組織到位，領(lǐng)導(dǎo)到位，責(zé)任到位，人員到位，活動到位，保證整個活動真正創(chuàng)建起來。
“先”即先進，就是要注重先進性，把標準確立起來，讓大家向這個標準去奮斗、去看齊。我們黨歷來注重先進性，黨的先進性是我們黨賴以生存和發(fā)展壯大的根本，如果失去了先進性，就失去了人民群眾的信賴，也就會喪失執(zhí)政地位。因此創(chuàng)先爭優(yōu)應(yīng)在“先”字上重實施，在整個活動中時時表達先進性，把先進性作為活動的基本定位和標準，按照黨組織要做到“五個好”，黨員要做到“五領(lǐng)先”的總要求去實踐。這就要求我們每個黨員干部必須嚴格標準，嚴格要求，時時表達先進性，處處爭當先進，努力做出榜樣。
1、帶頭學(xué)習(xí)調(diào)研。堅持在學(xué)中干、干中學(xué)，做學(xué)習(xí)調(diào)研的表率。堅持學(xué)以致用，以用促學(xué)，推開工作。
2、帶頭履行職責(zé)。用黨員的標準嚴格要求自己，愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，爭創(chuàng)一流業(yè)績。
3、帶頭創(chuàng)新舉措。把學(xué)習(xí)貫徹上級黨組織的工作部署與本職工作相結(jié)合，充分發(fā)揮黨員的創(chuàng)新精神，在深入推進人力資源改革工作上求創(chuàng)新、謀發(fā)展。
“爭”字是創(chuàng)先爭優(yōu)的方法和手段，就要去努力，去奮斗，去拼搏，在實踐過程中比、學(xué)、趕、幫、超，形成你追我趕的`良好氛圍，不斷推進活動的深入開展，到達組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀、群眾得實惠。
1、“爭”出差距，明確方向。圍繞黨員的標準對照檢查，尋找差距和不足，通過比學(xué)習(xí)、講黨性，比工作、講紀律，比干勁、講團結(jié)，比奉獻、講形象，明確前進的方向。
2、“爭”出干勁，選準榜樣。結(jié)合工作實際，學(xué)習(xí)身邊先進模范人物，看誰對群眾服務(wù)態(tài)度好群眾稱贊多、服務(wù)水平高的。堅持用示范引路，用典型感召，學(xué)習(xí)先進模范人物的好思想、好作風(fēng)、好業(yè)績，推出新的榜樣典型。
3、“爭”出氛圍，個個參與。積極營造不甘落后、努力爭優(yōu)、奮起直追、迎頭趕上、你追我趕的良好氛圍，在追趕中激發(fā)廣闊黨員干部的動力，使后進有危機感，一般有緊迫感，先進有榮耀感，努力實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的黨員全覆蓋。
4、“爭”超先進，群眾滿意。在你追我趕、永爭第一的氛圍中全面超越自我，爭出一個更高的工作標準，爭出一個更優(yōu)的措施，全面提升群眾的滿意度。
真抓才能創(chuàng)先，實干才能爭優(yōu)。只要我們思想上重視，工作上有力，措施上具體，行動上積極，立足自身工作實際，從點滴入手，從細微著眼，從現(xiàn)在做起，就一定能實現(xiàn)系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)的目標，取得工創(chuàng)的雙豐收，最終到達“組織創(chuàng)先進，黨員爭優(yōu)秀，群眾得實惠”。
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇十四
為增強基層黨組織和黨員投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動的自覺性和主動性，推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)通知，在全區(qū)各基層黨組織和廣大黨員中廣泛開展公開承諾。
公開承諾按照“五查四看三評議”的方法步驟進行?！拔宀椤奔矗褐攸c查影響班子團結(jié)、削弱班子凝聚力和戰(zhàn)斗力的問題，查黨員隊伍整體素質(zhì)是否優(yōu)良、先鋒模范作用是否充分發(fā)揮，查工作機制是否健全完善、工作運行是否順暢有序，查承擔(dān)的全年目標任務(wù)是否與時間同步，查影響黨組織和黨員在群眾心目中形象的因素。要求各級黨組織和黨員在公開承諾前要深入基層和群眾走訪調(diào)研，廣泛征求意見建議，確保找準問題、掌握民情，使公開承諾事項具有較強的針對性和實效性，切實解決一批影響基層黨的建設(shè)、阻礙經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展和黨員群眾反映強烈的重點難點問題。
“四看”即：看承諾的目標是否體現(xiàn)跨越式發(fā)展精神，承諾事項是否充分體現(xiàn)黨員先進性；看查找出的問題是否深刻徹底；看制定的整改措施是否扎實有力；看為民辦實事項目是否貼近群眾需求。要求各級基層黨組織和黨員緊緊圍繞區(qū)委中心工作，認真對照“六個一”先進基層黨組織和“六個標兵”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標準，結(jié)合“五聯(lián)三創(chuàng)”、“三走進三服務(wù)三爭創(chuàng)”和在職黨員星級評定等活動，提高承諾層次、嚴格時限要求、深入整改落實，確保基層黨組織和廣大黨員提出的承諾事項高于一般性工作和要求，整改措施具有較強的現(xiàn)實針對性和可操作性，承諾服務(wù)事項貼近基層和群眾需求，充分體現(xiàn)基層黨組織和共產(chǎn)黨員的'先進性，樹立在群眾心目中的良好形象。
“三評議”即：黨組織和黨員提出的承諾事項在公示前要廣泛接受普通黨員和群眾評議，并根據(jù)黨員群眾訴求不斷修改完善，最后分別報上級黨組織和所屬黨支部審核評議。承諾事項及整改措施確定后要通過，多種形式予以公開，年底要向黨員群眾通報承諾事項落實情況，接受黨員群眾監(jiān)督評議。各級黨組織要建立公開承諾活動臺帳，把落實情況作為年終考核的重要內(nèi)容。對公開承諾積極、落實整改有效的基層黨組織和黨員大力宣傳表彰，對公開承諾不積極、落實整改不認真的基層黨組織和黨員，要通過，誡免談話、重點督查等形式促其整改。
公開承諾今后將作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的長效機制在每年年初進行。
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇十五
一、活動目標創(chuàng)先爭優(yōu)活動，中央提出了共產(chǎn)黨員要做到帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣，這五點要求就是我的努力方向和目標。
二、具體措施。
1、帶頭比學(xué)習(xí)作為共產(chǎn)黨員,不斷加強學(xué)習(xí)是自己的職責(zé)義務(wù)。隨著教育教學(xué)的需要，有許多新生事物等待我們?nèi)W(xué)習(xí)、去探索、去實踐；有許多新問題等待我們?nèi)パ芯?、去回答、去解決。這就要求我們每個共產(chǎn)黨員要帶頭學(xué)習(xí)、努力學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)，掌握科學(xué)的方法，提高學(xué)習(xí)的效率。要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，從被動的學(xué)習(xí)擴展到主動學(xué)習(xí)上來，不斷地吸取新知識、新信息、開闊視野、充實自己，更好地履行黨員的職責(zé)。于是今年，我主要從兩方面入手，一是自己學(xué)歷的深造，已經(jīng)報考并參與了上海華東理工大學(xué)本科班的學(xué)習(xí)；二是加強閱讀，除了保持基地每天半小時的閱讀時間，還要安排20分鐘精心閱讀學(xué)校推薦的一些書刊。
2、帶頭賽佳績繼續(xù)保持強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)、教書育人，求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新，在日常教學(xué)工作中樂于奉獻。在勞動技術(shù)學(xué)科教學(xué)、科技活動的開展、拓展型課程管理、服務(wù)等工作中力爭上游、勇攀高峰。我應(yīng)該團結(jié)帶領(lǐng)相關(guān)的老師，對活動的組織、教師的'指導(dǎo)加強研究，將學(xué)校的課程特色和質(zhì)量及一步提高。應(yīng)該進一步理清思路，構(gòu)建特色的框架，從管理、實施、評價等方面入手。
3、帶頭服務(wù)群眾。
（1）服務(wù)教師：雖然不是教導(dǎo)，但是作為項目主管和科技總輔導(dǎo)員，有責(zé)任和義務(wù)關(guān)心愛護老師，了解和關(guān)心教師們的思想動態(tài)、生活學(xué)習(xí)情況和各種困難，盡可能地幫助他們解決問題。幫助青年教師指導(dǎo)業(yè)務(wù)，多提供學(xué)習(xí)的機會讓他們提高業(yè)務(wù)，多給予他們關(guān)心、信任和鼓勵。
（2）服務(wù)家長和學(xué)生：在開展家庭親子等比賽時，盡可能多地了解家長的需要，將服務(wù)工作開展得更加細致、深入。對學(xué)生真誠、關(guān)注、友善的態(tài)度，尊重幼兒、信任幼兒、理解幼兒，尤其對特殊學(xué)生要利用自身學(xué)科學(xué)生喜歡的優(yōu)勢，對他們友善、寬容、耐心；制定出科學(xué)、合理、有效的教育策略。
4、帶頭遵紀守法按照《黨章》和《教師法》的規(guī)定認真履行義務(wù)。
正確行使權(quán)利，充分發(fā)揮人民教師的靈魂塑造作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，用實際行動團結(jié)、帶動、影響其他教職員工為教育事業(yè)而努力工作。帶頭遵守《中北教師師德規(guī)范十要十不準》以及《文明禮儀7字歌》。無論做什么工作，都要始終保持昂揚的斗志和良好的精神狀態(tài)，都要有求上進、有作為的思想，都要有爭上游、創(chuàng)一流的勁頭，不干則已、干就干好。清正廉潔。廉者，民之表也；貪者，民之賊也。一個人敢不敢講正氣，首先取決于自身是不是廉潔。
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇十六
深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的繼續(xù)，是從黨的基層組織戰(zhàn)斗力和黨員先進性的實際出發(fā)，推進黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)的需要?！皠?chuàng)先爭優(yōu)”活動是黨中央學(xué)習(xí)實踐活動之后，著眼于經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設(shè)實際，為加強基層黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)而部署的一項經(jīng)常性工作，影響深遠，意義重大。
作為一名民政工作者，要忠于黨、忠于人民，積極踐行“三個代表”重要思想。要始終堅持講政治，堅持黨的基本路線，堅持黨的基本原則，堅持黨的信仰，帶頭學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹、落實黨的各項方針政策，認真履行《黨章》賦予黨員的各項義務(wù)。做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，我有以下幾點體會：
優(yōu)良的黨風(fēng)，是我們黨區(qū)別于其他政黨的顯著標志，是黨不斷從勝利走向勝利的力量所在。中國共產(chǎn)黨是全心全意為人民服務(wù)的政黨，黨的先進性既體現(xiàn)在正確的路線方針政策上，又體現(xiàn)在黨組織和黨員干部的優(yōu)良作風(fēng)上。作為一名黨員必須積極參加，努力改進學(xué)習(xí)、工作、生活作風(fēng)。要為人正直，秉公辦事，光明磊落，言行一致，表里如一，明辨是非，剛正不阿，廉潔自律。
學(xué)習(xí)是我們黨員干部的神圣責(zé)任和終身追求，必須全面地、系統(tǒng)地學(xué)，更重要的是堅持、認真、深入領(lǐng)會。在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領(lǐng)，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結(jié)合起來，實現(xiàn)動機與效果的統(tǒng)一。首先，要加強正確的世界觀、人生觀、價值觀的學(xué)習(xí)，努力提高自身的思想素質(zhì)，始終保持一種愛崗敬業(yè)精神，實現(xiàn)自己的人生價值。其次，要加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，還要加強法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí)，努力規(guī)范自已的行為，提高依法行政的能力。堅持在實際工作中邊學(xué)邊干，以充分適應(yīng)新形勢下的工作需要。
在工作中要樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，要老老實實人，認認真真辦事，對工作勤勤懇懇，求真務(wù)實。把全心全意為軍休干部服務(wù)的宗旨落實到工作中去，維護好和服務(wù)好軍休干部各方面的利益。工作上要追求高效率，兢兢業(yè)業(yè)，積極主動。在具體工作中不僅要認真負責(zé)嚴格把關(guān)，而且要切合實際，以務(wù)實的工作作風(fēng)，創(chuàng)造性地開展工作，以良好的工作作風(fēng)實踐學(xué)習(xí)活動的各項要求。
創(chuàng)先爭優(yōu)再發(fā)力心得體會篇十七
在局全體黨員學(xué)習(xí)了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的內(nèi)容，以及“創(chuàng)先爭優(yōu)”方案，通過學(xué)習(xí)，有一定的認識和感想。
“創(chuàng)先爭優(yōu)”作為一種調(diào)動勞動者積極性的有效手段，是非常具有現(xiàn)實意義的，因為“創(chuàng)先爭優(yōu)”能夠充分調(diào)動社會主義現(xiàn)代化建設(shè)者的“精氣神”，從某種角度上來講，“創(chuàng)先爭優(yōu)”爭創(chuàng)的就是一種工作中所表現(xiàn)的精神，整個過程中表達的就是一個領(lǐng)域、一個群體的工作激情和干勁。
爭先創(chuàng)優(yōu)是以“工作爭先、服務(wù)爭先、業(yè)績爭先”為目標，以培養(yǎng)“學(xué)習(xí)優(yōu)、作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”的人事干部隊伍為重點的活動。要開展好爭先創(chuàng)優(yōu)活動，我們首先要立足自身的實際，真抓實干的工作。為人民群眾及時的排憂解難，危機時刻要挺身而出，堅持立黨為公、執(zhí)政為民的根本要求，一切以國家利益、人民群眾的利益為首要。
其次，要不斷的加強自身的素質(zhì)，堅持兩個務(wù)必。務(wù)必自覺抵抗歪風(fēng)邪氣，清正廉明、依法執(zhí)教，務(wù)必求真務(wù)實、正派公正、不驕不燥。要筑起牢固的思想防線拒腐化拒斂財，每日自重、自省、自警、自勵，保持共產(chǎn)黨員的先進性、純潔性，以實際行動切實增強共產(chǎn)黨員先鋒模范作用和帶頭示范作用，為實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標而不懈奮斗。
再次，要不斷學(xué)習(xí)，堅守黨的紀律。不斷的學(xué)習(xí)新的.理論知識，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和好的學(xué)習(xí)能力。不斷加強理論知識的同時要樹立堅強的黨性原則，服從紀律，服從組織召喚，顧全大局；堅持嚴格要求自己，從嚴要求家屬子女和身邊工作人員，決不利用手中權(quán)力為自己和他人謀取私利；在工作中，堅持原則，作風(fēng)民主，心胸豁達、善于團結(jié)同志維護黨的團結(jié)。
爭先創(chuàng)優(yōu)活動要不搞形式，不走過場，把先進性教育結(jié)合起來，真抓實干。同時建立激勵機制，增強爭創(chuàng)的動力，保證活動的有效開展。
我們在“創(chuàng)先爭優(yōu)”的過程中還要理解：“創(chuàng)先爭優(yōu)”靠的絕對不是哪一個人的力量，而是要大家一起團結(jié)協(xié)作，表達團體力量和價值才能夠創(chuàng)造出“先進”和“優(yōu)秀”。因此，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中只想通過突出個人業(yè)績來實現(xiàn)爭創(chuàng)“先進”和“優(yōu)秀”的目標是不現(xiàn)實的，也是行不通的。
我們要明白這樣一個道理，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中涌現(xiàn)出來的“先進”和“優(yōu)秀”固然值得我們學(xué)習(xí)，因為“先進”和“優(yōu)秀”確實是在實際工作中做得比較好的，但是，在相關(guān)活動中暫時沒有獲得榮譽稱號的個人和群體也并不意味著自身工作做得就不好，只是還需要更加努力?！皠?chuàng)先爭優(yōu)”其實爭創(chuàng)的就是對工作的一份激情和干勁，只要在平凡的崗位上真正做到塌實肯干，就一定會出成績！
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