高峰論壇講話稿(實用21篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-09 01:49:12
高峰論壇講話稿(實用21篇)
時間:2023-11-09 01:49:12     小編:雨中梧

堅持鍛煉身體,保持健康的生活方式。寫好總結(jié)還要注意語法和拼寫的正確性。這些范文是經(jīng)過精心篩選和整理的,希望能夠為大家提供一些參考和借鑒。

高峰論壇講話稿篇一

尊敬的各位領導、優(yōu)秀的班主任老師大家好:

首先感謝學校領導給我這次和大家交流的機會,作為一名在咱校當班主任只有四個月的年輕老師,在班主任工作上僅僅是剛剛起步,還沒有任何成績可言,所以面對這么多優(yōu)秀的班主任發(fā)言,我真是誠惶誠恐,在此我僅對開學四個多月來我的班主任工作和思路向大家做一下匯報,有不當之處還請各位領導老師批評指正。

今年我?guī)У氖歉咭籥部三班的班主任,作為過渡班,從一開始我的定位就是既要抓管理,更要抓成績。因此我的工作思路就是“做管理上的嚴師、學習上的導師、生活上的良師,開創(chuàng)高一三班“上心、用心、走心”的新時代”?!白咝摹笔俏业淖罡吣繕耍合M业陌嗉壓蛯W生都能讓人滿意讓人走心;“用心”就是踏踏實實去干真心實意去干;“上心”就是無論干什么事都要提前規(guī)劃要有計劃性,把該做的事時時放在心上?!吧闲?、用心、走心”不僅僅是對我自己的要求,也是對學生的要求。下面我就從兩方面工作匯報一下我的工作:

一、上心、用心、走心之管理上的嚴師。

開學伊始,為了使高一新生盡快熟悉學校的規(guī)章制度,我根據(jù)學校印發(fā)的《學生手冊》改編了一首易懂易背的《高一三班一日常規(guī)順口記》:

成人成才靠管理,綜合高中鐵紀律:

穿戴校服要整齊,胸卡照片是自己;。

準時到校不早退,排隊打飯不擁擠;。

升旗上操站好隊,閉口不談閑言語;。

公區(qū)值日到邊沿,課桌周圍保潔好;。

頭發(fā)長短正合適,首飾手機留家里;。

玄幻言情莫要碰,男女交往不過密;。

抽煙喝酒不能沾,罵人打架決不許;。

課堂聽講要專心,作業(yè)準時不抄襲;。

珍惜時間學問忙,雙休紀律不能忘;。

品德優(yōu)秀學習棒,人前人后一個樣。

規(guī)章制度明確之后,我要求學生在最短的時間內(nèi)背過,并逐一落實。一旦有學生發(fā)生違紀扣分,第一次我會給他們一次機會,讓他們知道“鐵紀律”的含義——做這些事屬于違紀行為會受到嚴厲的處分,讓他背一遍《高一三班一日常規(guī)順口記》。如果第二次再違反則會嚴厲處罰,而且會上“班級管理的黑名單”——在班內(nèi)的小黑板和班會上點名通報,并罰默寫《高一三班一日常規(guī)順口記》,一般扣一分罰默寫5遍,連寫5天。通過以上措施使學生盡快的熟悉高中校園紀律,投入到高中學習生活中去。

當然,紀律有了如何落實,是擺在每位班主任面前最頭疼的問題,我的方法是“禮法并施”“王霸兼用”。學歷史的老師應該都知道這兩個詞,這是戰(zhàn)國時期儒家學者荀子的思想?!岸Y”就是講道理,動之以情曉之以理,這就是“王道”,而“法”就是嚴刑峻法,說一不二,就是“霸道”?!胺ā焙汀鞍缘馈蹦茏疃痰臅r間起到較好的效果,但不能解決根本問題,如果學生自己不能從思想意識上認識到自己的錯誤而去改正,而是因為挨治了才不去做,那么換個班主任或換個環(huán)境,他還會走到原來的老路上去,那我們的管教就是不成功的。所以除了“法”之外,我更側(cè)重于“禮”。以學生遲到這個普遍的小問題為例,我班有個經(jīng)常遲到的學生——楊永翔,他是從濟南過來的,濟南泉城中學畢業(yè),來的時候395分,可以說是一個不折不扣的問題學生,遲到對他來說家常便飯小菜一碟(我和他談話之后了解到初中時玩手機、拉幫結(jié)伙帶刀刺打群架、上網(wǎng)玩游戲、看閑書、嚼口香糖,上課不聽講開小差、頂撞老師威脅老師等等都有),在遲到兩次之后,我單獨把他叫到辦公室,讓他也坐下,平心靜氣的和他拉一拉?!盀槭裁催t到”這樣的問題就不用問了,基本上每次都是他有理。我問他:

“你的理想大學是哪所?”

“山大,但我可能去不了,山東理工大學也行”。

“你想過三年以后考上省內(nèi)或省外的類似的大學你會坐什么交通工具去上大學?”

“汽車或火車”。

“還有可能是飛機,是吧”

他點頭。

機會不會等你”

“不會”。

情況你該怎么做?”

“提前做,不能遲到”。

“對了,所以你應該提前去計劃提前去做,把‘做事準時’放在心上——這就是我說的‘上心’”。一般說到這里,學生就知道該怎么做了。我讓他給我寫一份書面材料和保證書,列出遲到的種種情況和原因,一一寫出解決措施,楊永翔在后邊寫到“因為初中形成的懶散的習慣,從不認為遲到是什么大事,所以希望老師對他管教嚴一點,改掉這個毛病?!睆哪且院髼钣老鑿慕?jīng)常遲到的學生變成了經(jīng)常早到的學生,而且他在家從不疊的被子和內(nèi)務在,在咱校做到了一分不扣。當然,不可能一次談話能解決所有問題,重復、創(chuàng)新才能養(yǎng)成習慣,這需要我們的共同努力。

二、上心、用心、走心之學習上的導師。

高一的班主任在我看來是應該是最累的,因為他肩負著兩方面的工作:一方面是糾正這些學生在初中養(yǎng)成的不良習慣,打個比喻來說,上初一的學生就像是一張白紙,心理還不成熟,他們聽話,能在上面繪出美妙的圖案;但高一的學生,尤其是我們這里的學生這張白紙上都畫滿了烏七八糟的東西,差不多成了黑紙——不良習慣非常多,高一的班主任首先得糾正這些不良習慣。第二方面要培養(yǎng)學生高中階段良好的學習習慣。良好的高中學習習慣必須在高一培養(yǎng),因為這是高中三年學習的基礎。因此這項工作比起管理工作來更重要,也需要班主任和老師們的付出得更多。

在做學生學習上的導師方面,我主要開展了以下工作:

首先是學習態(tài)度的端正:我們班第一期黑板報的主題是一副對聯(lián)“辛辛苦苦過舒服日子,舒舒服服過辛苦日子”,橫批是“人生”,而內(nèi)容是孟子的“故天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動心忍性,曾益其所不能”。讓學生每天上午和下午預備后朗讀和背誦一遍;利用晚上班會的時間,給學生播放了衡水二中制作的《我們在大學等你》的視頻,給同學們指出,這些同學只比你們大三四歲,但他們經(jīng)歷了高中三年的拼搏,都走進了理想的大學,那你的理想大學是哪所,你的競爭目標又是誰,你的座右銘是什么?我把這個統(tǒng)一印制成表格制作成勵志標簽,讓他們填好后,根據(jù)他們的實際情況,我用了兩天多的時間逐一給他們寫了班主任寄語。然后都用膠帶貼到了桌子上。通過這些措施,端正了學生的態(tài)度,起到了很好地效果。

其次學習習慣的養(yǎng)成:

如果說鐵的紀律是學習的保證,那么學習習慣的好與壞直接決定著學生成績的高與低。

我做了以下幾項工作:1、根據(jù)高一a部的統(tǒng)一要求,學生要養(yǎng)成認真書寫的習慣,統(tǒng)一配備了字帖,練字。這項工作在三班是我來抓的,我給學生規(guī)定晚自習預備后的七分鐘是練字時間,一天只寫半頁,也就是二三十個字,七分鐘寫二三十個字,就是要求學生一定要靜下心來,橫平豎直的一筆一劃的寫,不能圖快,兩天交一頁。學生練完后由語文科代表分出好壞直接交給我。對書寫不認真的直接談話,并重寫。最后強調(diào)書寫不可能一練就好,所以堅持最重要,三年后能寫出一手不錯的字也是成功。

2、召開主題班會:學習習慣養(yǎng)成之——查擺問題。我在班會上給學生一一羅列了不良學習習慣的種種表現(xiàn),一共九大條。讓學生都記下來,一一對照,查擺自身存在哪些問題。在此我只列舉其中幾條:上課前不預習,上課時不記筆記,下課后不聞不問,老師講完就拉倒;上課時用什么資料都是翻箱倒柜的現(xiàn)找,找不到就和同桌看一本,下課后的學案試卷用完就找不著;上課時經(jīng)常用手托著腮幫子聽課,右手不拿筆,左手不按書;經(jīng)?;仡^看表等等。讓學生查擺自身是否存在以上問題,并逐一寫到班會周記上,通過自己勤轉(zhuǎn)和監(jiān)控等每天督促,每周總結(jié)一次,對發(fā)現(xiàn)的上課不良習慣點名通報,隨時糾正。

3、樹立“獎勤罰懶”“獎優(yōu)罰庸”的班級學習氛圍。

每次考試我都會召開考試總結(jié)專題班會,選出成績優(yōu)秀的同學,或進步幅度較大的同學做典型發(fā)言,目前已有劉文豪、劉雅茹、孫雅路、禚紅旭、楊孟康、秦嶺等多名同學做了發(fā)言。大型考試我都是大張旗鼓的去獎勵學生,例如期中考試后:我在姜波老師那里買了40張獎狀(姜波老師給了優(yōu)惠價在此表示感謝)。有老師問我,班里一共80多個人怎么買這么多?我是這樣獎勵的:首先我看了重點班的分數(shù)線,高一年級四個重點班,每班60人,共240人。那我們班這次考試有進前240名的嗎?這個我得獎勵,因為開學時,按分數(shù)我班第一名在重點班是最后一名。我數(shù)了一下一共21人進了前240名,所以就獎勵21人。各科狀元得獎,九科不用說,另外與中考成績相比進步幅度最大獎勵前十名。這樣一共四十張。然后我在前黑板上面制作了光榮榜,將成績優(yōu)異的同學照片和座右銘貼到榜上。后黑板兩邊貼滿學生在運動會上、國慶征文或書法比賽上獲得獎狀,形成一個積極向上的學習氛圍。對于成績老是下滑的學生現(xiàn)找談話找出問題,個別學習態(tài)度不端的同學直接安排到最后邊給他一個警告和懲罰——再不好好學,最后頭你也呆不住,直接調(diào)到其他班。

當然好的學習習慣的養(yǎng)成還有很多,比如閱讀習慣、記憶習慣、做題習慣以及應對大型考試的習慣等等,我一直在不斷的摸索過程中,也有很多不完善的地方,例如:前邊提到的桌子上貼的勵志標簽,后來調(diào)座位,因為人太多不能動桌子,所以很多同學的標簽都要揭下來結(jié)果撕爛了,因為有老師鼓勵的話語,很多同學都夾到日記本里了,桌面上卻沒有了;李校長在百忙之中給我指出了班內(nèi)桌子擺放的參差不齊的問題,說明我的工作還存在漏洞,在此也請各位有經(jīng)驗的老師不吝賜教。

祝學校發(fā)展、領導和老師們在新的一年更上一層樓。謝謝大家!

高峰論壇講話稿篇二

1、給大家一次集中學習的機會:大家集合起來,相互比較一下,相互溝通一下,就彰顯了集體的力量。壇主教師總結(jié)的過程就是學習的過程,這個論壇材料應該來源于班級管理,又高于班級管理實際的,所以應該是日常班級管理工作的升華版。通過班主任論壇,老師們?nèi)菀渍业缴磉叀巴辽灵L”的草根英雄,找到這些草根英雄不是目的,最重要的是吸收他們身上的經(jīng)驗,結(jié)合自己的實際,創(chuàng)造一個新的班級管理高峰,自我造就成一個被別人模仿的新“標桿”。

2、是教育優(yōu)勢擴散和傳遞的一種途徑:借用這次機會,好多教師班級管理的優(yōu)秀做法得以整理、總結(jié)和提升,然后傳遞給大家;“做”固然很重要,但把“做”的說好也是一種能力,“做”讓“說”具有實質(zhì)和內(nèi)涵,而更有說服力,“說”讓“做”由實踐上升為理論,而更加理性。

1、是學校最基層的管理者:班級是學校的基本單位,班主任是天下最小的主任,但履行著天下最大的職責――育人,可以說,班主任決定著一個地方的人口素質(zhì),班主任是孩子潛移默化的模仿者,干班主任時間稍長,你班孩子身上或多或少都能找到你的影子,這對班主任來說應該是一件幸福的事情,因為你的生命得到放射性的延續(xù)。每個孩子是班級里五十或六十分之一,但每個孩子都是每個家庭的唯一,由于教育的無奈,我們可能丟失幾個后進生,不足為惜,但是對每個家庭來說,他唯一的孩子掉隊或丟失,將是這個家庭最大的悲劇和災難,所以說,每位班主任都承載著五六十個家庭的希望和未來,每個家庭最大的一塊“寶”是押在班主任手里的,所以班級管理中每行一事,必經(jīng)考量和再三斟酌。

2、班主任是學校和家庭,學校和社會溝通的橋梁和紐帶:學校的辦學理念、辦學思路、辦學措施都需要班主任向家庭和社會正確發(fā)聲,一定意義上說,班主任代表著學校,班主任班級管理水平就代表著學校管理水平,學生家長評價學校好壞,主要依據(jù)就是班主任的工作方法和工作策略,所以說班主任的一言一行都是代表學校形象的。

所以說,大家要珍惜這次集體學習機會:態(tài)度決定成敗,帶著學習的態(tài)度,必然會學到有價值、有實效的東西;相比外出學習,鎮(zhèn)域內(nèi)的學習更便捷,更耐久,并且更容易效仿,更容易與自己的實際結(jié)合,在短時間內(nèi)就可以產(chǎn)生實效。都說,一個好校長就是一所好學校,這不足為信,但是一個好班主任就是一個好班級,這是有目共睹的,是可信無疑的,一群好班主任鑄就一所好學校那也是指日可待的。所以,希望通過這次班主任論壇,大家爭取做到學有所獲,獲有所用,用有所值!

高峰論壇講話稿篇三

尊敬的各位領導、各位校長:

大家好!今天我演講的題目是“堅守三個觀點塑造學校之魂”。暢談校長管理方略,對我而言,有“鏡中花,水中月”之嫌。在此,我只想與各位領導和校長交流一下在工作中的一些感悟,與大家共勉。從任職伊始,我就堅信一個理念:校長是一所學校之魂,是學校的發(fā)展之魂。一個好校長可以造就一所好學校。校長要謀劃學校之魂,塑造學校之魂,守住學校之魂。這個魂就是學校要有一個鮮明的辦學理念,明確的辦學目標,清晰的辦學思路,激勵人心和鼓舞士氣的教風和學風,要創(chuàng)新不守舊,不盲從,不跟風,接地氣,在全體教師中形成共識,外化于行,內(nèi)化于心,變成工作中的自覺行動。

劉彭之校長說過:校長是個領跑人,面向世界,面向未來,面向現(xiàn)代化,領著全校的教職員工不停地奔跑,領著一茬又一茬的孩子不停地奔跑。領跑人的辦學理念在奔跑中反應,領跑人的心智情感在奔跑中展現(xiàn),領跑人的人生價值在奔跑中實現(xiàn)。

我校的辦學理念是:學校有特色,教學有特點,學生有特長。為了這一共同的目標,我們在不懈地為之奮斗著。作為一校之長,我認為應該做到:真誠待人,踏實辦事,堅持學習,創(chuàng)新辦學。下面,我從教師觀、學生觀、校長觀三個方面談談我個人的見解。

首先,要用欣賞的眼光去賞識教師。作為教師,他們都有被別人認可的需求。校長要懂得去欣賞教師的優(yōu)點,要學會贊美,慷慨地從小事情去贊美教師;要尊重教師,相信每一位教師都是優(yōu)秀的。校長用人要做到人盡其才,承認教師之間的差異,幫助每個教師找到自己的位置,相信每個教師在適合他的崗位上會干出優(yōu)異成績,相信只要給教師機會,他們一定能行。我校的倪長波老師,以前在雙廟小學、大武小學、雙廟中學都工作過,反應一般。但是我相信,他安徽大學外語學院本科畢業(yè),英語八級,教過小學、初中和高中,有近20xx年的教學經(jīng)驗,沒有理由干不好工作,去年,我把他聘任到我校,我多次找他談心,談當前的教育形式,談他的未來,我用我的人格魅力征服他,激發(fā)他的工作熱情,一年后,在教學質(zhì)量檢測中,他榮獲了全鎮(zhèn)第一名,而且在這期間,還主動幫助其他老師學習電腦知識。他曾經(jīng)和我說過:如果我早幾年到你手下工作,我會干的比現(xiàn)在更好?,F(xiàn)在他已經(jīng)是教務主任,工作上更是兢兢業(yè)業(yè),能夠獨擋一面,也成了我的得力助手。我校的于強老師是去年剛分來的臨泉籍新教師,從他來學校的那一刻,我感覺到他的心有些飄忽不定,似乎認為這份職業(yè)不是自己所理想的職業(yè),但是我發(fā)現(xiàn),有幾次午飯后,他還是去班級里轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn),看一看。這讓我找到了鼓勵他的契機,我多次從正面找他聊天,聊他的家庭,他的婚姻,他的未來,我尊重他的想法,幫他分析自己的前途,讓他明白目前他最好的出路就是努力做好本職工作,做出成績,得到學生、教師、家長認可。功夫不負有心人,現(xiàn)在的于強老師已經(jīng)轉(zhuǎn)變了觀念,以校為家,并且承擔起教研組長的重任,我常常見他晚飯后在辦公室工作到深夜,他的教學水平和教學能力都有了很大的提高。

其次,校長要從工作上關注教師專業(yè)成長,以服務為理念。我堅信,優(yōu)秀教師不是單純靠制度約束出來的。要建設學習型學校,把學習當作一種神圣的境界,向?qū)嵺`學習,向老師學習,向?qū)W生學習,讓教師做到“工作學習化,學習工作化”。千方百計提升教師的職業(yè)神圣感、事業(yè)成就感和專業(yè)幸福感。

根據(jù)我校的師資現(xiàn)狀,除了聽評課,集體備課外,一些新型的教研模式,如:教學論壇、微型講座等,有時確實令我們的教師尷尬。針對這一現(xiàn)實,我校堅持一種“原生態(tài)教研”,就是在平時的教學實踐中,教師遇到一些教學中的實際問題,在課間休息時,教研活動時,把問題拋出來,各位教師結(jié)合這一話題各抒其見,暢所欲言,最后博采眾長,有效地解決這一教學難題。教師在輕松、自然的氛圍中得到了專業(yè)上的成長。我校的劉光明老師是接父親的班走上講臺的,多年來,一直抱著混日子的心態(tài)做老師,不會的問題也不想去問別人,還覺得有些丟人,原生態(tài)教研模式實施之后,通過談話的方式,老師們把教學中學生認為比較難以接受的知識拋出來,共同尋求一個好的、學生易于接受的方法。這種教研模式實行之后,劉光明老師和我說:這個辦法好,既不感覺到丟人,又學到很多方法,自己的教學能力也提高了。

我看到這么一句諺語:“能用手打開的結(jié),就不要用牙去咬”。教師是人,以教育學生為己任的老師們,也難以擺脫“柴米油鹽”的困擾,也需要心靈的撫慰。因此我在生活上要給予教師關愛,體貼,為教師排憂解難,要做教師的知心人,及時發(fā)現(xiàn)教師工作與生活中的難處,盡心盡力解決困難。我校黃曉宇、董麗兩位老師剛來時,人生地疏,生活不便,我特意安排學校的兩位女教師王靜、孫淑芹一對一照顧她們,學校提供力所能及的各種幫助,這樣不僅能把問題處理在萌芽狀態(tài)中,讓她們在工作中,生活中感受到一種溫馨,舒心,開心的氛圍和環(huán)境,從而更有利地協(xié)調(diào)教師與校長,教師與教師之間的人脈關系。

校長是辦學方向的掌舵者,確定一個正確的航標是關鍵。學校的教育理念要以學生發(fā)展為本,以促進學生的發(fā)展為目標、出發(fā)點和歸宿點。

我們堅持以德育人,從學生跨入校門的第一天起,開展多形式、多渠道、全方位,有實效的思想政治教育、品質(zhì)教育、紀律教育、法制教育,加強基礎道德、基礎文明、行為習慣的養(yǎng)成教育和勞動教育,充分發(fā)揮學生的主體性,努力使德育工作貼近學生的發(fā)展實際,符合青少年身心特點和認識規(guī)律。從學生身邊做起,從學會做人做起,從行為養(yǎng)成做起,從注重實踐做起,引導學生學會生活,學會做人,學會學習,學會發(fā)展,加強良好班集體建設,積極開展文明班級的評比活動,促進良好班風、校風的形成。

我校開展讀書工程時,有人曾對我說:這會影響學生的學習,進而影響學校在中心校的名次,但我深知讀書對孩子意味著什么,我在全體教師會上表態(tài):寧愿犧牲名次,也要做對孩子一生有益的事。我力排眾議,堅持不懈的把讀書制度貫徹下去。我們教孩子讀書的方法,幫他們選擇課外書,有目的的讓他們掌握各種課外知識,要知道,各門知識就是一座座寶庫,像百花盛開的大花園。學生正處在學知識長才干的年齡,應該像小蜜蜂那樣勤采百花之粉,才能釀出優(yōu)質(zhì)的蜜糖來。

新世紀的學校教育,不但要重視學生的德育、智力因素,還要關注學生心理健康問題。為了學生的可持續(xù)發(fā)展,學校要把學生的養(yǎng)成教育當作一個重要事情來抓,我認為,養(yǎng)成習慣和德育教育是學校對學生管理的主線,每周一的升旗儀式上,我都要對全校學生行為習慣養(yǎng)成教育情況作一周總結(jié),肯定成績,指出不足,形成人人遵規(guī)守紀,處處文明禮讓的良好氛圍,時時處處注重學生細節(jié)的培養(yǎng)。為學生的終身發(fā)展奠定了良好的基礎。

“以活動促發(fā)展”是我校的辦學特色,學校除了關注學生的德育、智力發(fā)展外,非常重視學生各種能力的培養(yǎng)。課間廣播操活動,校園廣播、班級讀書活動,文明禮儀教育,每課一歌,書法興趣小組等精彩紛呈,為學生特長的培養(yǎng)提供了一方炫麗的舞臺。學生們切身體會到,到學校學習是一件非??鞓泛托腋5氖?。學生在活動中鍛煉了自己的能力,培養(yǎng)了自己的自信心,從而促進了各方面的全面發(fā)展。

一個學校的教師隊伍,要形成一股合作、團結(jié)的凝聚力,靠的不僅僅是權威和制度,否則難以避免制度帶來的冷血與死板,還要靠校長的人格魅力,靠的是校長的個性修養(yǎng)。這就對管理者素質(zhì)提出了更高的要求。

作為校長,我及時提升自身的業(yè)務能力,要有高超的教學技巧,要言而有信,一諾千金,以身令行,要嚴于律已,謙虛謹慎,要注意個人細節(jié)和形象,用心做事,誠信待人。

人們常說這樣一句話:其身正不令也行,其身不正雖令不從。這也許就是對教育管理者最好的詮釋!

最后送給諸位幾行詩句,與大家共享!

把微笑貼在您的臉上,把優(yōu)雅貼在您的舉止上,把文明語言貼在您的談吐中,把滿意貼在公眾的心里,把信心貼在自己的心里,就一定能把凝聚力貼在您所引領的團隊中,就一定把成功貼在您未來的事業(yè)中。

謝謝大家!

高峰論壇講話稿篇四

尊敬的各位領導教師:

大家好!

今天,我們?nèi)齻€學校通過在這里開展課改工作階段論壇活動,很認真總結(jié)了前一段高效課堂工作,加強三校之間信息交流和研討,為你們以后的課改實驗工作注入新的動力。

今天,論壇的場面、會場的氣氛令我感動,也令我鼓舞,我可以大膽地預測:你們?nèi)5恼n改工作大有希望,為遷安的課改開了一個好頭。

聽了幾位教師的課改報告,報告有一個共同的特點,就是為大家提供了原汁原味的研討素材,讓我們在研討中進行交流,在交流中得到提高。我想這次論壇并不是給大家提供的一個樣板,而是想讓大家從報告中得到了一些啟發(fā)。他們沒有追求過多的形式,而是著眼于實效性,體現(xiàn)可操作性,目的是通過研討,交流思想,不斷改進和完善課改中的問題,逐步形成民主、開放、有效的教研機制。

下面,結(jié)合這次活動我講三方面。

三初中的課改在強大的執(zhí)行力中彰顯了信心與智慧。學校以“深化課堂改革”為主題,按照“既突出重點,又輻射全面;既凸顯特色,又分步推進;既注重實效,又不貪多求全”的原則進行各項活動,形成獨具特色的、具有較大影響力的“1368”人本高效課堂教學模式。

扣莊中學依據(jù)本校學情,確立了 “六步導學”課堂模式。對學生大膽放手,相信學生,解放學生,把課堂的主動權還給學生,師生層面真正做到 “讓理念扎根,讓行動落地”,課堂欣欣向榮。

可以說你們?nèi)W生積極主動參與課堂,主動積極地投身到各種形式的學習活動中,更有許多學生參與到課程的創(chuàng)生與發(fā)展中。學生能自行對教材進行延伸、拓展,對教材進行大膽的質(zhì)疑和批評等等。學生在課堂中表現(xiàn)出大膽、主動、不怯場,敢提問、敢質(zhì)疑和敢挑戰(zhàn)的自信、大方的神情與舉止,以及強烈的合作意識使課堂教學更加煥發(fā)出生命的活力和色彩。

課改要靜下心來,要去掉我們身上的浮躁,不求名,不圖利??v然我們身上有很多缺點,但只要我們投入,癡迷于課改,我們的潛力就能充分挖掘出來,我們就能做出成效。老師們要勇于嘗試,大膽嘗試,心動不如行動。我們能不能將課改工作搞好關鍵在于學校教師的整體素質(zhì),關鍵在于我們教師對課改的思考有多深入,關鍵在于我們教師能多大程度的將自己對課改的思考付諸于課堂教學實踐。

拉開桌子的未必就是高效課堂。高效課堂不僅要形似,更要神似。動起來的未必就是高效課堂。我們要知道,高效課堂除了“身動”之外還要做好心動和神動。真正的高效課堂要完成四個轉(zhuǎn)變:教的方式、學的方式、評的方式、發(fā)展的方式。

在我們各學校的高效課堂建設實踐中也遭遇到了一些困難,例如,有關工作措施執(zhí)行不到位的問題,還有導學案抄襲問題以及形似神不似的問題,課堂實效差的問題。我想以上這些問題,都是課改過程中會遇到的問題,是意料之中的問題。只要我們在中國教師報各位專家的支持幫助和指導下,這些問題將會隨著實踐的進一步深入,得到逐步解決。但是我認為現(xiàn)在課改的關鍵是老師的思想認識問題和工作熱情問題。有的老師還偷偷摸摸在課堂上沿用老方法上課,我想這些老師一是看不清改革的發(fā)展前景;二是對改革實踐的艱巨性認識不足;三是怕吃苦,不想鉆研;四是習慣于傳統(tǒng)的教學方法,想吃老本,缺乏創(chuàng)新精神。

我們的課改要取得成功,關鍵有兩點:一是專家團隊和教研室的指導和幫助;二是我們教師的信心問題。對課改沒有信心,再好的辦法也難以正確實施,有再好的技術也難以正常落實,再好的教學模式也不會取得成功。希望我們?nèi)鶎W校的教師對試點改革工作充滿信心,樂于吃苦,樂于鉆研,樂于奉獻,全身心投入到我們的改革實踐中??傊痪湓?,我相信只要老師們能夠認清形勢,堅定信心,下功夫解決存在問題,我們的高效課堂改革就一定會取得成功。

謝謝大家!

高峰論壇講話稿篇五

尊敬的各位來賓朋友:

在此,我謹代表xx全體人員對各位光臨本次高峰論壇表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。時光飛逝,今年已是歐爾陶衛(wèi)浴入駐中國的第五個年頭了,很榮幸有各位新老朋友一路陪伴著我們一起成長,再次對支持歐爾陶衛(wèi)浴事業(yè)的各位朋友表示由衷的感謝。為了共商歐爾陶衛(wèi)浴的未來發(fā)展大計,因此,邀請大家參加本次的“織在20xx――跨思路 新征程”高峰論壇活動。

回望過去幾年,源于意大利經(jīng)典與東方時尚的碰撞擊出了耀眼的火花,歐爾陶衛(wèi)浴取得了可喜可賀的成就,在中國衛(wèi)浴行業(yè)站穩(wěn)腳跟、穩(wěn)步向前。時至今日,歐爾陶衛(wèi)浴已在中國數(shù)十個城市與地區(qū)設立了銷售網(wǎng)點;企業(yè)品牌獲得“中國馳名商標”、“節(jié)水認證”等榮譽稱號;企業(yè)產(chǎn)品榮獲國際國內(nèi)各項大獎。能夠取得如此不俗的成績,不是集團幾個領導就可以輕易得到的,正是由于在座各位的辛勤與努力才有今天歐爾陶所取的成就。請允許我,讓大家把掌聲獻給與歐爾陶并肩奮斗的自己。

近兩年來由于受到國際金融危機的影響,衛(wèi)浴市場并不是很景氣,但是在這場“寒潮”中,南安地區(qū)衛(wèi)浴產(chǎn)業(yè)的發(fā)展大有超過佛山陶瓷衛(wèi)浴區(qū)的趨勢。在這股“逆流”中,歐爾陶衛(wèi)浴在市場中穩(wěn)步發(fā)展,在混戰(zhàn)中打拼出屬于自己的一片領地,銷售網(wǎng)點已遍布全國各地。在20xx年,歐爾陶衛(wèi)浴異軍突起發(fā)展迅猛而有條不紊,集團廠區(qū)擴建、聘請資深行業(yè)專家、設計新一代展廳等等一系列具有戰(zhàn)略性意義的行動。為了能夠給各位來賓朋友提供專業(yè)化、規(guī)范化的幫助與支持,從20xx年開始,我們將有新的辦法、規(guī)定同各位進行合作。

由廚衛(wèi)行業(yè)權威機構(gòu)數(shù)據(jù)得知:目前國內(nèi)衛(wèi)浴行業(yè)的市場飽和率僅僅只有23%,“新農(nóng)村”尚有大量的市場空白地帶,國內(nèi)衛(wèi)浴行業(yè)的開發(fā)潛力依然非常廣闊。20xx年,對于所有歐爾陶人來說,是至關重要的一年,也是決勝年,必須時刻準備著打一場硬仗。集團屆時將在產(chǎn)品陳列、營銷策略、廣告宣傳等方面加大力度對各位來賓進行支持,讓歐爾陶衛(wèi)浴品牌真正深入消費者的內(nèi)心。我相信:在集團和各位來賓的共同努力下,20xx年的歐爾陶一定可以發(fā)展得更快更好,向著更宏大的目標前進。

值此新年即將來臨之際,我謹代表全體歐爾陶衛(wèi)浴工作人員對各位來賓朋友送出新年的祝福:祝大家事業(yè)節(jié)節(jié)高升,身體健健康康,全家快快樂樂!

最后,真心的感謝大家的光臨!謝謝大家!

高峰論壇講話稿篇六

尊敬的各位老師:

1.備教材。精心備課是打造英語高效課堂的重要前提和基本保證。教材是教學之根本。教師必須深入鉆研教材,熟悉教材內(nèi)容,把握教學目的,找準教材的重點與難點,從整體上把握教材的精神實質(zhì)、組織結(jié)構(gòu)和縱橫聯(lián)系,了解每冊、每單元的劃分及其內(nèi)在聯(lián)系.以致于在課堂上得心應手。

2.備學生。我們在備好教材的同時,更要備好學生,因為學生是學習的主體,只有主體發(fā)揮作用,才能達到最終的課堂高效。這就要求我們要結(jié)合本班學生的特點來備課。由于學生在年齡、個人閱歷、知識結(jié)構(gòu)等方面不盡相同,學習能力也有所不同。因此,教師備課時要注意全面性,包括內(nèi)容上的全面和對不同層次學生照顧上的全面。首先要考慮到全部學生,這樣才能有有的方矢地進行教學。教師在備課前要針對教學對象的具體情況,分類推進,力爭不同程度上都能有所發(fā)展。

3.備教法。備課時應根據(jù)不同的課采取不同的教法。教師在教學過程中不應超越學生現(xiàn)階段的認識能力和學習過程。教師平時還要閱讀參考大量教學資料,取百家之長,給教材“添油加醋”,使枯燥的課文、語法變得生動,教學內(nèi)容變得豐富,使學生更容易理解和接受。當然我們也要根據(jù)學生基礎的不同,采取靈活多樣的教學方法,使每個學生都有收獲。

“凡事預則立,不預則廢”。能否提高英語課堂效率,可以說,在很大程度上取決于教師的備課和教案設計。備課越認真,教師的主導作用和學生的主體作用發(fā)揮得越好,課堂效率也就越高。

課堂是學生學習知識的主要渠道。提高課堂效率的關鍵在于抓住課堂。教師授課時必須在以下四個方面狠下功夫:

1.激發(fā)學習英語的興趣。因為興趣是最好的老師。所以我們在教學過程中要激發(fā)學生的學習興趣,調(diào)動學生的積極性,增加教學的趣味性。教師應在承認并尊重學習個體差異的前提下,采取多種教學方法,設計不同活動,真正做到因材施教,以滿足學生個體差異。除此之外,教師可利用多媒體播放課件和課文中的影音片段,激發(fā)學生學習的求知欲。

2.營造和諧寬松氛圍。古人云:“親其師,信其道”。一堂生動活潑的英語課對學生來說是一種愉快享受;反之,則是一種精神折磨。師生之間和諧愉快的課堂氣氛有利于學生身心健康,增強學生認知能力。教師平時要注意培養(yǎng)親和力,一個有親和力的教師會受到學生的歡迎,自然他的課也會得到學生的喜歡。教師只有在課堂上為學生創(chuàng)設更多和諧、愉快的教學情景,才能更好、更快地提高課堂效率。

3.培養(yǎng)思維分析能力?!坝枞艘霍~,惠其一時,授人以漁,惠其一世”。在現(xiàn)代教育中,我們不只是教給學生知識,而是教給分析問題解決問題的能力。所以教師的觀念需要轉(zhuǎn)變,從過去“教學”變成“導學”,所以我認為對于現(xiàn)在的學生來說教師的責任不在教,而是教學生學,尤其是學會思考分析。啟發(fā)學生的思維是教師最重要的基本功,課堂上,教師要留給學生思考的時間與空間,對于在思考的過程中出現(xiàn)困難的學生,教師要給予適時點撥,絕不能剝奪學生探索、思考、發(fā)現(xiàn)的機會,從而“扼殺”學生的創(chuàng)新欲。要讓學生也參與進去,而不是由教師一個人承辦,對學生進行滿堂灌。

4.創(chuàng)設靈活多變的教法?!敖虩o定法.貴在得法”。教學是一門藝術。教師要根據(jù)不同的課型采用不同的教學方法,既要考慮到整體需求,又要考慮到個體差異。教師應充分利用各種直觀教具和多媒體設備,采用情景教學法、直接教學法等多種教學法,創(chuàng)設生動形象、新穎有趣的教學情境,使學生們通過圖片、影片來體驗原汁原味的英語環(huán)境,領略英美文化。此外,還可組織“小組競賽”、“對話表演”、“圖片猜謎”、“游戲”等各種活動來豐富課堂,讓每堂課都有新鮮感,使學生學得輕松愉快。

著名教育家加涅認為,“學習的每一個動作,如果要完成,就需要反饋”。作業(yè)既是課堂教學的延伸,也是學生課堂學習的鞏固和反饋。教師平時上完課,要布置一些作業(yè)給學生以檢測教學效果。作業(yè)要適量且難易適中,并督促學生獨立完成。教師要整理出學生在知識、能力、習慣、思維方式等方面存在的帶有傾向性的突出問題,然后尋找自身教學不足,調(diào)整教學思路,改進教學方法。同時將批閱結(jié)果迅速反饋給學生,有針對性地輔導、督促學生。作業(yè)除了傳統(tǒng)的文本形式外,還要注重創(chuàng)新,如布置與英語聽力、口語相關的實踐性作業(yè)。教師每上一堂課或每聽一次其他教師的課,或多或少都會有一些教學感悟,關鍵是要把這些教學感悟及時記下并寫成反思,虛心聽取學生及同行意見,不斷改進自己的教學,以提高課堂效率。

總之,教師要從課前備課、課堂授課、課后反饋反思這三大方面入手,不斷提高自身素質(zhì)及人格魅力,營造和諧寬松的課堂氛圍,激發(fā)學生學習的興趣,培養(yǎng)學生思維分析能力,教法設計上持續(xù)創(chuàng)新,以促進教學過程中教師、學生、課堂、教學目標、教學內(nèi)容、教學方法、教學手段等多方面的和諧,最終實現(xiàn)高效課堂。

高峰論壇講話稿篇七

尊敬的各位來賓朋友:

在此,我謹代表歐爾陶衛(wèi)浴全體人員對各位光臨本次高峰論壇表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。時光飛逝,今年已是歐爾陶衛(wèi)浴入駐中國的第五個年頭了,很榮幸有各位新老朋友一路陪伴著我們一起成長,再次對支持歐爾陶衛(wèi)浴事業(yè)的各位朋友表示由衷的感謝。為了共商歐爾陶衛(wèi)浴的未來發(fā)展大計,因此,邀請大家參加本次的“織在20xx——跨思路新征程”高峰論壇活動。

回望過去幾年,源于意大利經(jīng)典與東方時尚的碰撞擊出了耀眼的火花,歐爾陶衛(wèi)浴取得了可喜可賀的成就,在中國衛(wèi)浴行業(yè)站穩(wěn)腳跟、穩(wěn)步向前。時至今日,歐爾陶衛(wèi)浴已在中國數(shù)十個城市與地區(qū)設立了銷售網(wǎng)點;企業(yè)品牌獲得“中國馳名商標”、“節(jié)水認證”等榮譽稱號;企業(yè)產(chǎn)品榮獲國際國內(nèi)各項大獎。能夠取得如此不俗的成績,不是集團幾個領導就可以輕易得到的,正是由于在座各位的辛勤與努力才有今天歐爾陶所取的成就。請允許我,讓大家把掌聲獻給與歐爾陶并肩奮斗的自己。

近兩年來由于受到國際金融危機的影響,衛(wèi)浴市場并不是很景氣,但是在這場“寒潮”中,南安地區(qū)衛(wèi)浴產(chǎn)業(yè)的發(fā)展大有超過佛山陶瓷衛(wèi)浴區(qū)的趨勢。在這股“逆流”中,歐爾陶衛(wèi)浴在市場中穩(wěn)步發(fā)展,在混戰(zhàn)中打拼出屬于自己的一片領地,銷售網(wǎng)點已遍布全國各地。在20xx年,歐爾陶衛(wèi)浴異軍突起發(fā)展迅猛而有條不紊,集團廠區(qū)擴建、聘請資深行業(yè)專家、設計新一代展廳等等一系列具有戰(zhàn)略性意義的行動。為了能夠給各位來賓朋友提供專業(yè)化、規(guī)范化的幫助與支持,從20xx年開始,我們將有新的辦法、規(guī)定同各位進行合作。

由廚衛(wèi)行業(yè)權威機構(gòu)數(shù)據(jù)得知:目前國內(nèi)衛(wèi)浴行業(yè)的市場飽和率僅僅只有23%,“新農(nóng)村”尚有大量的市場空白地帶,國內(nèi)衛(wèi)浴行業(yè)的開發(fā)潛力依然非常廣闊。20xx年,對于所有歐爾陶人來說,是至關重要的一年,也是決勝年,必須時刻準備著打一場硬仗。集團屆時將在產(chǎn)品陳列、營銷策略、廣告宣傳等方面加大力度對各位來賓進行支持,讓歐爾陶衛(wèi)浴品牌真正深入消費者的內(nèi)心。我相信:在集團和各位來賓的共同努力下,20xx年的歐爾陶一定可以發(fā)展得更快更好,向著更宏大的目標前進。

值此新年即將來臨之際,我謹代表全體歐爾陶衛(wèi)浴工作人員對各位來賓朋友送出新年的祝福:祝大家事業(yè)節(jié)節(jié)高升,身體健健康康,全家快快樂樂!

最后,真心的感謝大家的光臨!謝謝大家!

高峰論壇講話稿篇八

親愛的各位嘉賓、朋友們:

大家下午好。今天20xx’塘河文化高峰論壇在這里隆重召開!我首先代表xx市人民政府對此次論壇的召開表示熱烈的歡迎,對遠到而來的各位專家學者、各位記者同志及與會朋友表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,謝謝你們!

塘河自東晉時期由人工開鑿后,就一直承載著防洪、航運、供水、生態(tài)、景觀、文化等多種功能。但從上世紀八十年代起,由于工業(yè)化和城市化的進程,經(jīng)濟社會發(fā)展與環(huán)境保護的不同步,溫瑞塘河水環(huán)境逐漸惡化,河道黑臭、淤積現(xiàn)象十分普遍。原本清澈的溫瑞塘河淪落為最主要的污染集散地之一。

水生態(tài)環(huán)境惡化日趨嚴重必將影響整個生態(tài)環(huán)境,造成經(jīng)濟的不良發(fā)展。在調(diào)研溫瑞塘河整治和環(huán)保工作時指出,抓環(huán)境就是抓發(fā)展、抓民生。各級黨委政府要把生態(tài)環(huán)境建設作為提高市民生活品質(zhì)、提升城市核心競爭力、促進科學發(fā)展的戰(zhàn)略性舉措來抓,努力把建設成為一座生態(tài)文明發(fā)達、環(huán)境優(yōu)美、生活幸福的現(xiàn)代化大都市。

為徹底解決塘河存在的問題,恢復昔日“盈盈碧水相連,樓閣隔河相望”的美景。20xx年,浙江省政府把塘河的整治列入省“811”環(huán)境保護新三年行動計劃;2月,xx市委、市政府把治理塘河作為最重要的民生工程之一。可以說,從20xx年成立專項治河小組開始,十年多的時間里,整治工作取得了一定的成效,生態(tài)環(huán)境也逐漸好轉(zhuǎn)。但離過去“夢里的塘河水鄉(xiāng)”還有很長的距離。

此次論壇,以打造生態(tài)城市,共建生態(tài)文明為主題,邀請國內(nèi)知名水利專家,文化名人、環(huán)保人士、與相關部門領導齊聚一堂,以保護與挖掘塘河文化為切入點,進一步創(chuàng)新塘河整治模式,研究水文化和生態(tài)文化建設。我相信,通過此次論壇,今后塘河的保護與治理,乃至整個江南水鄉(xiāng)水紋網(wǎng)的保護與治理的工作會更加高效,我市生態(tài)文明建設將進一步推進。

我也相信,以文化高峰論壇為載體,再結(jié)合塘河文化節(jié)配套的系列活動,可以打響塘河的知名度,弘揚生態(tài)文化,提升全民治河的積極性,從而重新樹立塘河具有文化底蘊的整體形象,提高城市人居環(huán)境和城市品位,為塘河兩岸的經(jīng)濟建設提供更好的發(fā)展環(huán)境。

最后,我衷心祝愿在座各位嘉賓、各位朋友們身體健康、萬事如意、心想事成!謝謝大家!

高峰論壇講話稿篇九

尊敬的各位領導、尊敬的各位校長、各位媒體朋友們:

大家下午好!

懷著無限的期望與敬意,帶著滿腔的激情與企盼,在桃花盛開的季節(jié),我們相聚在人文薈萃、風景秀麗的山下、青通河畔,攜手參與*市首屆校長論壇,共赴這場智慧的盛宴。作為承辦方,我謹代表*小學全體師生對各位領導、各位校長和各位媒體朋友的到來表示最熱烈的歡迎!感謝主辦單位市教育局和協(xié)辦單位*縣教育局、安徽青年報學生周刊發(fā)起和協(xié)辦這次活動,為我們提供一個信息傳遞的平臺,智謀交融的良機!同時也要感謝在座的各位多年來對我校發(fā)展和教科研的大力支持!

承辦論壇是我校的光榮,這對我校來說,是一次難得的學習機會,更是我們謀求發(fā)展的一次新機遇。在此,我真誠地邀請大家光臨我校,對我校的發(fā)展給予更多的關注、指導和支持。

我校自創(chuàng)辦至今已有20xx年。這十年,我們一直堅持規(guī)范辦學,堅持特色辦學。目前,“和諧中爭論,樸實中創(chuàng)新”的教風和“守紀、善學、多能、向上”的學風業(yè)已形成,以人為本、民主管理、科學管理的辦學機制已基本建立?!皞鹘y(tǒng)文化,經(jīng)典誦讀”作為我校特色活動獲得了中央文明辦第三屆“未成年人思想道德建設工作創(chuàng)新獎”二等獎。學校先后獲得“省語言文字規(guī)范化示范學校”、“省未成年人思想道德建設示范?!?、“市示范學?!薄ⅰ笆刑厣珜W?!薄ⅰ笆形拿餍@”等稱號。校黨支部在建黨90周年榮獲“全市先進基層黨組織”稱號。今年二月,我校被推薦為安徽省首批加入長三角網(wǎng)上結(jié)對學校。

隨著社會的快速發(fā)展,社會各界對教育、對學校的要求愈來愈高,學校面臨管理與發(fā)展的壓力也越來越大。因此,在新形勢下如何實施高效管理,探尋學校發(fā)展新途徑顯得尤為重要。在座的都是資深校長和行業(yè)精英,具有先進的思想觀念,務實的工作作風,厚實的實踐經(jīng)驗,優(yōu)良的工作業(yè)績。今天,*市教育局以論壇的形式將大家匯集在一起,為我們跨縣、跨市、跨省溝通聯(lián)誼搭建了良好的平臺。我滿心期待著,各位同仁“華山論劍”,碰撞智慧,交流經(jīng)驗,以明晰的辦學思路,感悟管理真諦,探索管理方法,實現(xiàn)合作共贏。

我堅信:本屆論壇的舉辦,定會使思想的火花不斷燎燃,觀點的互通更加暢達,思辨的種子開花結(jié)果。相信這次活動會成為我們相互交流、校際合作、友誼與事業(yè)共同發(fā)展的良好開端。

最后,再次感謝大家的光臨,也衷心祝愿本屆校長論壇能為我市教育的發(fā)展揭開嶄新的一頁。祝*市首屆校長論壇取得圓滿成功!祝大家在*期間居住稱心、交流舒心、活動開心!謝謝大家!

高峰論壇講話稿篇十

尊敬的各位領導、各位來賓、女士們、先生們:

茶悅世界,分享未來。深圳市華巨臣實業(yè)有限公司、深圳茶博會及論壇組委會對在座諸君的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!第三屆中國茶界領袖高峰論壇今天如期舉行,我欣喜地看到很多朋友、企業(yè)家和我們一路走來,商業(yè)思維和戰(zhàn)略視野不斷擴大。

華巨臣公司一直致力于成為中國茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展的資源整合者和推動者,2015年我們已在全國六個區(qū)域中心城市舉辦茶博會,希望通過搭建地區(qū)最專業(yè)的茶業(yè)經(jīng)貿(mào)文化交流平臺,有效整合行業(yè)資源,為我們產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供助力。本次論壇作為華巨臣公司的年終壓軸大戲,我們做了精心準備。

選擇“重構(gòu)商業(yè)模式”作為本次論壇的主題,是華巨臣團隊一年多來與不少專家學者深入探討后的成果。商業(yè)模式這個概念,在中國商界已經(jīng)流行了許多年,但這一理論與茶業(yè)企業(yè)的實踐卻很少被放到一起,做深入研究。我想,讀過商業(yè)模式理論書籍的企業(yè)家不在少數(shù),但是,因為缺乏從茶業(yè)企業(yè)的角度來審視商業(yè)模式的實踐案例,就像古代通過懸絲診脈的方式給女患者把脈的醫(yī)師一樣,很難對自己的企業(yè)做一個全面的診斷,也就難以把商業(yè)模式理論應用到企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展上來。

正是考慮到這一點,今年我們組織了一個專業(yè)的商業(yè)模式調(diào)研團隊,對一些企業(yè)的發(fā)展歷史、現(xiàn)狀以及未來規(guī)劃,做了較為系統(tǒng)的調(diào)研工作。通過昨天下午閉門會議諸位企業(yè)家、專家的探討,最終有幾個茶企的商業(yè)模式案例被一致推薦,在稍后的案例分享環(huán)節(jié),將呈現(xiàn)給大家,相信對各位會有所裨益。

商場如戰(zhàn)場,尤其是到了中國經(jīng)濟快速發(fā)展,移動互聯(lián)網(wǎng)高速飛躍的今天,各種商業(yè)形態(tài)層出不窮、社會形勢瞬息萬變,企業(yè)家如果一味埋頭苦干,很可能無視轉(zhuǎn)眼即來的大浪,多年心血頃刻間付諸東流。一位胸懷遠大的企業(yè)家一定是充滿了憂患意識和探索精神的,我們希望通過舉辦“中國茶界領袖高峰論壇”,能夠為這樣的企業(yè)家提供平臺,通過論壇上的思想交鋒,發(fā)現(xiàn)企業(yè)的隱患,調(diào)整企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略。把論壇打造成茶業(yè)企業(yè)家梳理企業(yè)發(fā)展思路的年度峰會是我們一以貫之的目標。

我們希望通過這樣一場場匯聚智慧、碰撞思想的論壇,使在座的企業(yè)家們對于自身企業(yè)的運營發(fā)展有一個更加全面、提綱挈領的視角,能從更加宏觀、精準的層面來把控企業(yè)發(fā)展的未來。

老師們、同學們:

大家下午好!今天參加第四屆大學生發(fā)展論壇閉幕式,我感到十分高興。在此,我謹代表校黨委對大學生發(fā)展論壇的順利召開表示熱烈的祝賀!向一直以來關心、支持、指導我校學術創(chuàng)新工作的領導和老師們表示衷心的感謝!對踴躍參與學術創(chuàng)新、積極提高實踐能力的同學們表示誠摯的慰問!

高校是知識創(chuàng)新、傳播、運用的主要陣地,也是培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實踐能力的高素質(zhì)人才的重要基地。因此廣泛深入開展大學生課外學術科技活動,努力培養(yǎng)學生的科學精神、創(chuàng)新意識和實踐能力,是我校學生工作的重點工程。大學生發(fā)展論壇已成為展示我校本科生研究和實踐成果的重要平臺。同時為我校本科生科研實踐開辟了新的領域和思路,著實推動了大學生實踐創(chuàng)新能力的提高。

實踐創(chuàng)新訓練項目省級、校級項目呈現(xiàn)逐年增加的趨勢??萍几傎悈①惾藬?shù)逐屆遞增,參賽作品質(zhì)量逐屆提高,學科技,比創(chuàng)造,爭創(chuàng)新的氛圍正在校園逐步形成。我校學生在“挑戰(zhàn)杯”大學生課外學術科技作品競賽、大學生英語競賽、江蘇省機械創(chuàng)新設計大賽、電子設計競賽、數(shù)字建模大賽等重大賽事中屢創(chuàng)佳績。

攜創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)而來,為追求夢想的學子搭建起廣闊舞臺;伴學術科技而行,為握緊時代的脈搏構(gòu)筑起堅強支撐。在此,我謹代表校黨委向全校的同學們提幾點希望和要求:

一、樹立創(chuàng)新意識,提高廣大青年學生的思維和實踐能力; “大學生發(fā)展論壇”旨在激發(fā)廣大學子的創(chuàng)新意識,開拓創(chuàng)新思維,培養(yǎng)創(chuàng)新精神,鼓勵創(chuàng)新學習,鼓勵我校學子積極投身學術科技研究,走進實驗室、走進研究室、走進學術科技的殿堂,為自身的成長成才和全面發(fā)展打下堅實的基礎,為建設創(chuàng)新型國家作出青年人應有的貢獻!

大學生發(fā)展論壇成功舉辦,充分展示了我校學子的創(chuàng)新意識和實踐能力。輝煌的成果令人振奮,同時也激勵著廣大青年學子在接下來的學習、實踐中再接再厲,刻苦奮斗。廣大青年學生要牢固樹立創(chuàng)新意識,積極參與學術科技活動,增強創(chuàng)新實踐能力。同學們既要有創(chuàng)新的思維與勇氣,又要積極地投身實踐活動,把創(chuàng)新與實踐相結(jié)合,成為適應社會主義現(xiàn)代化建設的高素質(zhì)的科技創(chuàng)新人才。

部門,開展與大學生相關的科技創(chuàng)新活動,并及時總結(jié)經(jīng)驗,探索培養(yǎng)大學生創(chuàng)新精神的新途徑、新方法。要著重打造相關亮點及特色,打響我校學術科技活動的品牌,打出我校學術科技活動在社會上的特色,使我校學生的學術研究及科技創(chuàng)新成果走出校園,走向社會。

第四屆大學生發(fā)展論壇采用“創(chuàng)意與科技并行”主題游園會的形式進行學術科技成果展示,積極創(chuàng)新展示形式,為大學生學術科研成果的展示提供了良好的平臺,這刺激著更多的大學生積極努力努力參加更多的學術科技活動,不斷提高創(chuàng)新能力和實踐能力。第四屆大學生發(fā)展論壇的成功舉辦,也將促進接下來學術科技活動的高效、有序進行。

三、堅定服務理念,完善學術科技工作的組織和長效機制; 引人矚目、形式多樣的科技創(chuàng)新成果,不僅展現(xiàn)了我校學子在過去幾年中取得的輝煌實踐創(chuàng)新成果,也凸顯了我校厚積薄發(fā)的科技創(chuàng)新、人文研究實力,為接下來的實踐創(chuàng)新之路描繪出美好前景。

新的資源,健全學術科技創(chuàng)新工作的長效機制。以增長見識、增強能力為目的,同時鼓勵特別優(yōu)秀的學生參與到具體的研究中去,努力培養(yǎng)創(chuàng)新型人才。

老師們、同學們,科技創(chuàng)新,蘊藏激-情、充滿挑戰(zhàn)、孕育希望;學術海洋,深邃博大、容納百川、令人向往。第四屆大學生發(fā)展論壇雖已落下帷幕,但學術創(chuàng)新的精神需要大家在平時學習生活中一點一滴地傳承。青春昭示希望,創(chuàng)新鑄就夢想。

最后,祝我校大學生發(fā)展論壇越辦越好!謝謝大家!

各位尊敬的領導、專家、學者:

大家好,在美妙的中秋佳節(jié)之后,我們齊聚于此,各抒己見,共同探討酸角的價值,關注酸角未來的開發(fā)前景,我作為企業(yè)代表出席,為這樣一場盛會的召開,倍感喜悅。我,以及我公司的400多名員工,以及我們公司基地的數(shù)百戶老百姓,都為這場盛會期待已久。

貓哆哩是我們公司的主打品牌,這個品牌從創(chuàng)建到今天已有十年的歷史,今天它已經(jīng)是一個全國知名品牌??梢哉f酸角是這個品牌的靈魂,如果失去酸角,這個品牌將黯然失色。貓哆哩以及貓哆哩基地數(shù)百戶老百姓與酸角有著深厚的情感,貓哆哩與酸角的命運,與基地百姓的生活緊緊地維系在一起。貓哆哩發(fā)展的10年里,酸角命運的起伏跌宕,牽涉著貓哆哩發(fā)展的快慢平穩(wěn),牽涉著酸角基地百姓的喜樂哀愁??梢哉f,貓哆哩與酸角已合而為一,貓哆哩即是酸角,酸角即是貓哆哩。

10年里,貓哆哩與酸角的關系,已經(jīng)超越了商品和原料的關系,貓哆哩集團與農(nóng)戶的關系,也不僅只是企業(yè)與農(nóng)戶的簡單關系。更多的是一種情感,一種在10年里,共進退,同沉浮的手足之情。10年前的中秋之際,我和我們公司研發(fā)部的同事,為企業(yè)發(fā)展尋找新的突破口,必須開發(fā)一個有競爭力的新產(chǎn)品,為尋找新原料,我們的足跡踏遍云南各地,在眾里尋它千百度之后,驀然回首,酸角讓我們?nèi)绔@至寶。

我還記得當時在元陽,天氣異常炎熱,我們?nèi)缱艋\,當我們喝下一碗酸角水之后那種沁人心脾的酸爽,讓我終身難忘,這也是我和酸角緣份的開始。我還記得當時,我問旁邊一位農(nóng)民大叔,這酸角怎么賣,大叔當時詫異的眼神我至今記憶猶新。他說,這酸角不賣。我有點小失落,以為是被人收購了,但他又接著說了句,“你要就隨便摘麻,這酸角沒人管的?!蔽耶敃r感到的是震驚。在這片茂密的酸角林中,酸角碩果累累,但卻處于自生自滅的狀態(tài),這里的百姓卻又生活在貧困之中。我當時就在想,食品企業(yè)都怎么了,寧可用各種千奇百怪的添加劑作為酸味調(diào)節(jié)劑,也不肯用這大自然的杰作。

回去以后,我們查了各種資料,發(fā)現(xiàn)酸角真是一個寶貝,我決定不往里面添加任何一種香精、香料、色素和防腐劑,要開發(fā)出一種純天然、綠色的休閑食品,要把酸角推廣出去。當時的這樣一個決定,我和我的團隊在上面傾注了十年的心血。

在這10年里,貓哆哩和酸角的命運,正如剛才所說,是起伏跌宕的。我們發(fā)展省外市場,遇到的首先問題是,云南省外的消費者對酸角,幾乎是陌生的,我們用了幾乎四年的時間,才讓西南的消費者熟悉酸角,知道酸角豐富的營養(yǎng)價值。

就在我們?yōu)槲髂鲜袌龅耐卣顾〉玫某醪匠煽兌械秸駣^的時候,酸角的一場風波,給了我們當頭一棒。

大家還記得2015年,發(fā)生了三件事,舉世矚目的奧運會在中國舉辦,汶川地震,中國乳制品危機。乳制品危機引發(fā)了太多人的思考,中國的食品安全管理出了什么問題,隨后食品安全法做了新的修改,在保健品名單目錄中的物品不能作為普通食品加工生產(chǎn),而酸角正好就在名單之列,也就是說,食品企業(yè)以酸角為原料生產(chǎn)任何休閑食品都是違法的,貓哆哩的生產(chǎn)也是違法的。

不僅只是貓哆哩,整個云南酸角產(chǎn)業(yè)都面臨著同樣的問題,因為在貓哆哩品牌崛起之后,云南多家食品企業(yè)推出了多個酸角產(chǎn)品,這就意味著這些產(chǎn)品都必須停產(chǎn)。

所以我們必須更改酸角的身份,要通過新資源申報的途徑,讓酸角作為一種新的食品資源再度為人類貢獻其營養(yǎng)價值。在做新資源申報的時候,我們查閱了大量的資料,讓我們感動的是,在我們之前,已經(jīng)有很多的專家、學者曾經(jīng)關注過酸角,曾經(jīng)和我們一樣,希望酸角被開發(fā)利用,發(fā)揮酸角潛在的巨大價值。新資源申報中重要的一環(huán)是要做毒理學實驗,證明酸角的無毒無害。在中國食用了幾千年的酸角,今天我們要對它做毒理學實驗,似乎有些難以理解,但在我們之前卻早已有人做過了,攀枝花疾控中心的張家華老師,已經(jīng)早在80年代就做過了,這讓我們激動更讓我們感動。

在2015年1月,我們收到中國衛(wèi)生部下發(fā)的18號公告,將酸角作為普通食品管理,這個消息讓我們整個公司都沸騰了,這更讓云南酸角產(chǎn)業(yè)為之振奮。

所以我們更堅定不移地相信,酸角會受到更多人的關注,它將更多地在現(xiàn)代工業(yè)中發(fā)揮更大的價值,為人類健康帶來更多的喜訊,而我自己則相信,這個產(chǎn)業(yè)還有無限巨大的空間可以讓我們舞動。

酸角像一個巨大的寶庫,可以讓不同的人在里面各取所需。我作為食品人,選擇了酸角作為休閑食品和飲料的首選原料。而醫(yī)學界的朋友則將它作為一味良藥,在古老的藥方中,在云南各民族的醫(yī)藥典籍中都可尋到它的影子。正如我們所知道的,酸角全身是寶,它的葉子、花、果實、種仁、木料,甚至根,都被人類所利用。而生態(tài)專家們則看到它發(fā)達的根系,茂密的枝葉在防風固沙、水土保持方面的無可比擬的價值。

所以在今天云南金沙江、紅河流域一帶,我們看到了目前國內(nèi)最大規(guī)模的酸角林。我們走進云南山區(qū),看到成片荒蕪的大山,看到山區(qū)百姓家徒四壁的生活,看到孩子們一雙雙水靈的大眼睛,我們都會思考,怎樣改變山區(qū)生態(tài)環(huán)境,怎樣帶領百姓致富。我們想到的還是酸角,它具有生態(tài)價值又有經(jīng)濟價值。

2012年,我們開始實施“生態(tài)恢復,植樹致富”計劃。我們在新平的漠沙鎮(zhèn)租了3000畝荒山種植酸角。合同簽下來了,這個工程的難度比我們想象要困難得多。置身漠沙3000畝荒山之中,我們有置身大漠的滄涼感。車路不通、水源潰乏,土壤貧瘠,要在這寸草不生的土地上種植出一片綠洲,決非易事。

其實很多時候,讓我們堅持把這項工程做下來的,不是我們自己,是這里的老百姓。簽合同的那天,全村的老百姓到村口去迎接我們,女孩子把出嫁時才穿的衣服穿上站成一排。一個老人在我手上拴上紅線,這是彝族人表達對客人最高敬意的方式,小孩子們顯得比過年都高興。我們有無數(shù)個放棄的理由,最終都被百姓們的熱誠擊敗了。所以我們堅持了。

酸角是一種古老的樹種,有著頑強的生命力。在國內(nèi)我們發(fā)現(xiàn)很多古老的酸角樹,都保護很好。元謀的這棵酸角樹有1700年的歷史,從東晉到現(xiàn)在,繁花不斷,年年碩果,是云南的一棵名樹。當時新平漠沙育苗的時候,我們想,要是能讓每個人都能嘗到這棵樹的果實那有多好,于是我們將這棵酸角王的種子收集后培育幼苗。今天,新平漠沙的3000畝荒山已經(jīng)在種植幼苗了。10年后,新平的3000畝綠洲將成為酸角王的家族繁衍地。

但荒山變綠洲這個過程卻比我們想象中要艱辛很多,山路不通、水源潰乏、土壤貧瘠這些都是我們要解決的問題,經(jīng)歷了修繕道路、建池修渠,平整土地,土質(zhì)改良,移苗,引灌這一系列過程之后,今天酸角幼苗已經(jīng)在滴灌水源的滋潤下茁壯成長。

作為企業(yè),貓哆哩和酸角已經(jīng)形成了一種難解的情緣,貓哆哩和酸角、和云南民族文化都有著深深的默契。我們還要沿著這種情緣,循著這種默契繼續(xù)走下去,把這份事業(yè)傳承下去,讓“今人能嘗古時果,后人能享今日福”。

貓哆哩今天在市場如此暢銷,如此受歡迎,很大程度上應該歸功于酸角,它豐富的營養(yǎng)價值讓很多人慕名而來,所以我們的貓哆哩不需要添加其它任何香精、香料、色素和防腐劑,可以說是酸角的天生麗質(zhì)讓貓哆哩渾然而天成。

貓哆哩自2012年起,已經(jīng)逐步打開全國市場,在未來,我們還要把貓哆哩帶到國際市場。貓哆哩能取得今天這樣的成就,要感謝社會各界的支持和幫助。各位在座的專家、學者都曾深入地研究過酸角,發(fā)表過關于酸角的很多學術論文,貓哆哩在各位學者的研究基礎上開發(fā)酸角產(chǎn)品。所以,借此機會,我要感謝各位專家、學者,以及政府單位的領導們,在各位的關心和支持下,貓哆哩將把酸角帶到更廣闊的世界。

謝謝各位。

2015年8月28日

各位老師大家好:

下面由我來談談在工作中是如何轉(zhuǎn)化后進生的。

什么樣的孩子被稱為后進生,是思想落后,還是學業(yè)困難?在我們老師的眼中界定后進生多為學業(yè)困難的孩子,即學習成績較差。其實,所謂的后進生,就是他的成績不夠理想,如果把成績拋開來看,他們的身上有著很多的閃光點。如果說,一個孩子思考能力欠佳,而動手操作能力很強,他成為了很好的一個技術能手,我們由此能說他是不成功的嗎?因此,作為生命的個體,每個孩子都有他閃光的一面。作為教師,應該去發(fā)現(xiàn),去挖掘。而不是局限在一點來看待、評價、審視學生,這一點對所謂的后進生尤為重要。由此,在我的教育教學工作中,就我對后進生的轉(zhuǎn)化,我主要采取以下的方法。

本班,我自接-班至今已經(jīng)有四年的光景。在四年中,大家都能親眼目睹到我們班級開展的各項豐富多彩的活動。二年級,我親自帶領學生排練舞蹈,童話劇,器樂合奏等等。并且我抓住每一個機會讓學生去參與,去展示,去歷練。在這一年中,我們不僅參加學校的聯(lián)歡會表演,參加區(qū)里的文藝展演,而且我還主動聯(lián)系到社區(qū)參加社區(qū)文化藝術節(jié)的演出。有的老師要問,這些和轉(zhuǎn)化后進生有何相干?“非然也?!毖莩龅暮⒆硬⒎嵌际莾?yōu)秀生,學生各有所長,成績好的優(yōu)秀生并非在動作的協(xié)調(diào)性,樂感上就超人一頭,而有很多的孩子,雖然成績不很理想,但他們有自己的特長。我為他們提供機會,并且,每次活動,我并不以功利的想要取得什么成績?yōu)槟康?,而是為了鍛煉孩子,由此我所排演的?jié)目,多是集體性質(zhì),就拿我們在社區(qū)魯山道文化藝術節(jié)的表演來說,參加演出的有多半個班的孩子。就這樣,在每一年每一個學生成長的歷程上我都為他們創(chuàng)設機會,三年級,我?guī)ьI學生排演舞蹈《今天是我們歡慶的好日子》《山村的小姑娘》器樂合奏《小松樹》《采茶舞曲》《青海民歌》并在其中串聯(lián)舞蹈,唱歌。班內(nèi)舉行畫展,手抄報比賽,小制作比賽,古詩文誦讀等等。四年級帶領學生排演英語口語劇,把英語和舞蹈,音樂,器樂有機的串聯(lián)起來,在區(qū)里獲一等獎。并幫助學生在學校自己主持全校的心理輔導大會,自己找資料,進行學校的廣播主持,自己舉行班會、隊會、鼓勵后進學生作主持人,并在校聯(lián)歡會上進行集體舞《祝福重重》的表演,并代表學校參加區(qū)文藝會演。五年級隨學生能力的增長,凡是活動學生們已經(jīng)自己能演練排演了,自己排小品,自己寫聯(lián)歡會的串詞,只要我在旁稍加點撥一臺好節(jié)目,一個好議程就出現(xiàn)了,在這一年中,我們?nèi)w同學進行了全市的心理健康課的觀摩,進行學?!睹飨娫~》朗誦舞蹈的匯報,進行了全?!都w在我心中》的班會展示等等。由此四年,學生在活動中找到了自己在班中的位置,后進生在活動中有了提高,相應的'推動了學習成績的提高。

自2002年我校承接了全國十五規(guī)劃心理健康課題“中小學生自我意識的培養(yǎng)和潛能的開發(fā)。”身為課題組的成員,我在班內(nèi)進行了近三年的實驗研究。積極創(chuàng)設集體生活情境,以充實豐富的內(nèi)容,來喚起學生的情感,發(fā)揮更大的教育效果,增強凝聚力。如“家庭環(huán)境”——教室環(huán)境的自行布置,“家務建設”的構(gòu)建,“責任制”的選擇建立,使學生受到多層面的熏陶。

尤其是多崗位健全設置受到了良好的收益:創(chuàng)立多崗位,由每個學生自薦擔任并定期進行輪換。尤其是引導后進生根據(jù)自己學科不足選擇自己喜歡的崗位,如:英語成績不理想的同學選擇“英語角小編輯”的職務,常不完成作業(yè)的同學選擇“作業(yè)收發(fā)員”的職務,不喜歡學數(shù)學的同學選擇“每日一題出題員”的職務,以及:“背誦管-理-員”、“門窗護理員”、“課下紀律監(jiān)督員”、“圖書保管員”、“領唱員”、“小小發(fā)報員”、“班級動態(tài)匯報員”、“節(jié)水節(jié)電員”、“錯題糾正監(jiān)督員”、“好人好事宣傳員”、“板報更換監(jiān)督員”、并采用多種形式,激發(fā)興趣,讓同學們踴躍為他們出主意。在這個過程中后進生不僅得到了幫助,而且也看到了希望。當他們有了成功體驗時,實際在自己的崗位上得到了鍛煉,受到了鼓舞時,全班給予表揚和鼓勵。

多崗位責任制的建立實際工作的開展,受到了教科院教授的好評并作為經(jīng)驗介紹刊登在《中小學生自我意識培養(yǎng)和潛能開發(fā)》的一書中,然而更重要的是他的實效,心理健康課題的真實深入地開展,為后進生營造了安全的心理氛圍,使他們得到內(nèi)心的安寧,從而自然和-諧的發(fā)展。

在針對后進生學習成績有效提高上,我定期召開“學法交流會”“學法交流會”讓后進生有意識關注自己的學習方法的優(yōu)劣勢,進行自我調(diào)控,提高學習效率,使學生在生生交流中互相影響,教育。整個過程中,由大家想,大家談,自己選擇所喜歡,認同的學習方法策略來學習、采納、接受?!盎锇槭健钡南嗷ヒ龑?,這樣激發(fā)了學生的求知欲,在不斷對照比較中反思,引導改變學法,會學,巧學,妙提高。三年課題的深入開展,我受益匪淺,學生亦受益匪淺,后進生更受益匪淺。

花蕾渴望陽光,嫩芽渴望雨露,學生心靈的成長更需要呵護。賞識就是人類精神生命的陽光、雨露。賞,含欣賞贊美之意;識,是肯定認可。心理學家威廉·詹姆斯說:“人性最深切的渴望就是獲得他人的贊賞,這也是人類之所以有別于動物的地方。”是的,每個人都需要賞識,喜歡被贊美被肯定。就拿我來說,自從轉(zhuǎn)入麗苑小學,受到我們領導的賞識,認同,由此工作變得特別積極,努力。成人如此,希望被贊美被認同,學生更亦如此。尤其是后進生由于學業(yè)成績不夠理想,常常遭到批評,諷刺,挖苦,斥責。因此,作為生命的個體,后進生更迫切需要被認同,被賞識。

從另一個角度看,賞識藝術又是一種提醒、一種暗示、一種激勵。例如:一個學困生總把蓮葉的“蓮”錯寫成“連”,一次叫他黑板前聽寫他又錯寫成“連”我發(fā)現(xiàn)他字寫得很工整,于是我表揚了他書寫得漂亮,并告訴他獎勵他一個大荷葉,于是在他字的上方畫了一個大大的綠荷葉,并用語言暗示:“想一想,老師獎勵你的大荷葉,對你是否有啟示,你的字少了什么?”那個孩子恍然大悟,加上了草字頭,寫對了,獲得了滿堂的掌聲,而且以后再沒有寫錯這個字。

并且我為學生搭建被賞識的舞臺,走向成功。后進生有自己的獨特性。即使他們再差,也有長處。正如:“寸有所短,亦有所長?!币虼耍覉孕藕筮M生也有自己特別的才能,存在著不可估量的潛在能力。

例如:我班一個后進生,由于說話能力,表達能力極差,作文時,文章前言不搭后語,沒有一句完整的話。面對他的作文,我沒有批評反而用紅筆將他寫得比較好的詞圈出來,并在全班同學的面前讀,表揚用詞的準確。教師的“賞識”給了他精神上的滋潤,使他產(chǎn)生積極爭取成功的心態(tài)。我不斷地鼓勵他,在他作文簿上寫“真看不出來,你竟是個小作家。”“你寫得真好,我喜歡!”正是在這極度賞識的氛圍中,他對作文產(chǎn)生了的興趣,開始留心觀察周圍事物,堅持記日記,寫作興趣越加濃厚。于是我在年級老師面前夸獎他。此后,他每次寫作文更加認真細致。我推薦他為我班板報撰稿人,并成為班報的小編輯。為進一步激發(fā)鞏固他的興趣,我寫信給報紙的編輯,懇請他們給這個孩子展示的機會,當這一度成績不理想的孩子的文章刊登上報紙時,他已經(jīng)深深的喜歡上了習作。由此點燃了學習熱情,其他學科的成績也迅速提高。搭建被賞識的舞臺,正如為學生搭起了層層進步的階梯。

我想,對后進生轉(zhuǎn)化的中作中,我要以活動為船,以教科研為瀾,以賞識為槳,帶后進生駛向成功勝利的彼岸是我最大的心愿。我愿每個后進生在快樂中成長進步。

親愛的各位嘉賓、朋友們:

大家下午好。今天 2015’塘河文化高峰論壇在這里隆重召開!我首先代表xx市人民政府對此次論壇的召開表示熱烈的歡迎,對遠到而來的各位專家學者、各位記者同志及與會朋友表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,謝謝你們!

xx塘河自東晉時期由人工開鑿后,就一直承載著防洪、航運、供水、生態(tài)、景觀、文化等多種功能。但從上世紀八十年代起,由于工業(yè)化和城市化的進程,經(jīng)濟社會發(fā)展與環(huán)境保護的不同步,溫瑞塘河水環(huán)境逐漸惡化,河道黑臭、淤積現(xiàn)象十分普遍。原本清澈的溫瑞塘河淪落為最主要的污染集散地之一。

水生態(tài)環(huán)境惡化日趨嚴重必將影響整個生態(tài)環(huán)境,造成經(jīng)濟的不良發(fā)展。xx在調(diào)研溫瑞塘河整治和環(huán)保工作時指出,抓環(huán)境就是抓發(fā)展、抓民生。各級黨委政府要把生態(tài)環(huán)境建設作為提高市民生活品質(zhì)、提升城市核心競爭力、促進科學發(fā)展的戰(zhàn)略性舉措來抓,努力把xx建設成為一座生態(tài)文明發(fā)達、環(huán)境優(yōu)美、生活幸福的現(xiàn)代化大都市。

態(tài)環(huán)境也逐漸好轉(zhuǎn)。但離過去“夢里的塘河水鄉(xiāng)”還有很長的距離。

此次論壇,以打造生態(tài)城市,共建生態(tài)文明為主題,邀請國內(nèi)知名水利專家,文化名人、環(huán)保人士、與相關部門領導齊聚一堂,以保護與挖掘塘河文化為切入點,進一步創(chuàng)新塘河整治模式,研究水文化和生態(tài)文化建設。我相信,通過此次論壇,今后xx塘河的保護與治理,乃至整個江南水鄉(xiāng)水紋網(wǎng)的保護與治理的工作會更加高效,我市生態(tài)文明建設將進一步推進。

我也相信,以xx文化高峰論壇為載體,再結(jié)合塘河文化節(jié)配套的系列活動,可以打響xx塘河的知名度,弘揚生態(tài)文化,提升全民治河的積極性,從而重新樹立xx塘河具有文化底蘊的整體形象,提高城市人居環(huán)境和城市品位,為xx塘河兩岸的經(jīng)濟建設提供更好的發(fā)展環(huán)境。

最后,我衷心祝愿在座各位嘉賓、各位朋友們身體健康、萬事如意、心想事成!謝謝大家!

高峰論壇講話稿篇十一

尊敬的各位領導、各位嘉賓:

大家上午好!

值此“20xx云南智慧城市高峰論壇”開幕之際,我謹代表大理市人民政府對蒞臨本次論壇的各位領導、專家學者及企業(yè)屆代表表示熱烈的歡迎,向為本次論壇順利召開付出辛勤努力相關人員表示衷心的感謝!

美麗的大理是第一批國家歷史文化名城,也是我國首批十大魅力城市之首。大理是一座很美很有韻味的古城,既保留了豐富的歷史文化遺存和民族風情,又富有青春的靈氣和迷人的魅力。她的風光可以用四個字概括,“風花雪月”即“上關風”“上關花”“蒼山雪”“洱海月”是我們大理著名的四大名景。

近年來,在中央和云南省政府的正確領導下,大理的經(jīng)濟和科技事業(yè)取得了長足發(fā)展,同時,大理在智慧城市建設方面也取得了一定的成績,一批以數(shù)字化、網(wǎng)絡化、智能化設施為基礎,以社會、環(huán)境、管理為核心要素,以低碳、惠民、高效為主要特征的智慧城市項目,在醫(yī)療、教育、社保、交通、養(yǎng)老服務等領域陸續(xù)建成并投入使用,這些項目采用了低成本、高效率的聯(lián)合服務模式,運用新技術把產(chǎn)業(yè)內(nèi)的各要素聯(lián)系起來,從而為人民生活提供智慧化的便捷服務,為政府管理部門提供更高效的管理手段,為企業(yè)提供更優(yōu)質(zhì)的市場平臺。

“十三五”是我國建設小康社會的決勝階段,建設新型智慧城市是貫徹落實新理念的重要實踐,是以信息引領城市發(fā)展轉(zhuǎn)型的難得機遇,全面推進新一代信息技術與城市發(fā)展融創(chuàng)新,是實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的新路徑、新模式、新形態(tài)。大理市將利用智慧城市這一抓手銜接好“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃。深化城市改革,特別是要把互聯(lián)網(wǎng)、云計算等作為城市管理的重要手段加以利用;要運用互聯(lián)網(wǎng)思維,供給側(cè)的結(jié)構(gòu)性改革,創(chuàng)造并滿足新的消費需求,促進管理方式和組織模式的變革。同時,要推動“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”與智慧城市結(jié)合,深度促進城市發(fā)展的環(huán)境優(yōu)化,加快互聯(lián)網(wǎng)與實體經(jīng)濟的滲透融合,加快推進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型,提升城市的發(fā)展能力。

為了更好的探索智慧城市發(fā)展之路,我們精心組織了本次論壇,也有幸邀請到了國內(nèi)頂級行業(yè)專家和實力企業(yè),各路精英齊聚大理,共商智慧城市發(fā)展大計。本次高峰論壇以“中國智慧城市建設和應用之路”為主題,開設“前沿技術、行業(yè)應用、城市案例、產(chǎn)業(yè)金融、標準化”五大主題,將為各界精英人士提供一個政產(chǎn)學研用交流融合的平臺,以科技資源帶動各種生產(chǎn)要素和創(chuàng)新資源集聚,形成以科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)化推廣為主體的建設發(fā)展模式,打造智慧城市創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)鏈。

最后,我誠摯的祝愿本次“云南智慧城市高峰論壇暨國家標準化會議”順利召開,預祝會議取得圓滿成功!也祝各位嘉賓在大理生活愉快!

謝謝大家!

高峰論壇講話稿篇十二

高峰論壇是一種為某個主題或某類主題而召開的會議,通常都是高層人員參加。下面是本站小編給大家整理的高峰論壇上的領導。

講話稿。

僅供參考。

尊敬的各位領導、各位嘉賓:

大家上午好!

值此“20xx云南智慧城市高峰論壇”開幕之際,我謹代表大理市人民政府對蒞臨本次論壇的各位領導、專家學者及企業(yè)屆代表表示熱烈的歡迎,向為本次論壇順利召開付出辛勤努力相關人員表示衷心的感謝!

美麗的大理是第一批國家歷史文化名城,也是我國首批十大魅力城市之首。大理是一座很美很有韻味的古城,既保留了豐富的歷史文化遺存和民族風情,又富有青春的靈氣和迷人的魅力。她的風光可以用四個字概括,“風花雪月”即“上關風”“上關花”“蒼山雪”“洱海月”是我們大理著名的四大名景。

近年來,在中央和云南省政府的正確領導下,大理的經(jīng)濟和科技事業(yè)取得了長足發(fā)展,同時,大理在智慧城市建設方面也取得了一定的成績,一批以數(shù)字化、網(wǎng)絡化、智能化設施為基礎,以社會、環(huán)境、管理為核心要素,以低碳、惠民、高效為主要特征的智慧城市項目,在醫(yī)療、教育、社保、交通、養(yǎng)老服務等領域陸續(xù)建成并投入使用,這些項目采用了低成本、高效率的聯(lián)合服務模式,運用新技術把產(chǎn)業(yè)內(nèi)的各要素聯(lián)系起來,從而為人民生活提供智慧化的便捷服務,為政府管理部門提供更高效的管理手段,為企業(yè)提供更優(yōu)質(zhì)的市場平臺。

“十三五”是我國建設小康社會的決勝階段,建設新型智慧城市是貫徹落實新理念的重要實踐,是以信息引領城市發(fā)展轉(zhuǎn)型的難得機遇,全面推進新一代信息技術與城市發(fā)展融創(chuàng)新,是實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的新路徑、新模式、新形態(tài)。大理市將利用智慧城市這一抓手銜接好“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃。深化城市改革,特別是要把互聯(lián)網(wǎng)、云計算等作為城市管理的重要手段加以利用;要運用互聯(lián)網(wǎng)思維,供給側(cè)的結(jié)構(gòu)性改革,創(chuàng)造并滿足新的消費需求,促進管理方式和組織模式的變革。同時,要推動“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”與智慧城市結(jié)合,深度促進城市發(fā)展的環(huán)境優(yōu)化,加快互聯(lián)網(wǎng)與實體經(jīng)濟的滲透融合,加快推進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型,提升城市的發(fā)展能力。

為了更好的探索智慧城市發(fā)展之路,我們精心組織了本次論壇,也有幸邀請到了國內(nèi)頂級行業(yè)專家和實力企業(yè),各路精英齊聚大理,共商智慧城市發(fā)展大計。本次高峰論壇以“中國智慧城市建設和應用之路”為主題,開設“前沿技術、行業(yè)應用、城市案例、產(chǎn)業(yè)金融、標準化”五大主題,將為各界精英人士提供一個政產(chǎn)學研用交流融合的平臺,以科技資源帶動各種生產(chǎn)要素和創(chuàng)新資源集聚,形成以科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)化推廣為主體的建設發(fā)展模式,打造智慧城市創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)鏈。

最后,我誠摯的祝愿本次“云南智慧城市高峰論壇暨國家標準化會議”順利召開,預祝會議取得圓滿成功!也祝各位嘉賓在大理生活愉快!

謝謝大家!

親愛的各位嘉賓、朋友們:

大家下午好。今天20xx’塘河文化高峰論壇在這里隆重召開!我首先代表xx市人民政府對此次論壇的召開表示熱烈的歡迎,對遠到而來的各位專家學者、各位記者同志及與會朋友表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,謝謝你們!

xx塘河自東晉時期由人工開鑿后,就一直承載著防洪、航運、供水、生態(tài)、景觀、文化等多種功能。但從上世紀八十年代起,由于工業(yè)化和城市化的進程,經(jīng)濟社會發(fā)展與環(huán)境保護的不同步,溫瑞塘河水環(huán)境逐漸惡化,河道黑臭、淤積現(xiàn)象十分普遍。原本清澈的溫瑞塘河淪落為最主要的污染集散地之一。

水生態(tài)環(huán)境惡化日趨嚴重必將影響整個生態(tài)環(huán)境,造成經(jīng)濟的不良發(fā)展。xx在調(diào)研溫瑞塘河整治和環(huán)保工作時指出,抓環(huán)境就是抓發(fā)展、抓民生。各級黨委政府要把生態(tài)環(huán)境建設作為提高市民生活品質(zhì)、提升城市核心競爭力、促進科學發(fā)展的戰(zhàn)略性舉措來抓,努力把xx建設成為一座生態(tài)文明發(fā)達、環(huán)境優(yōu)美、生活幸福的現(xiàn)代化大都市。

為徹底解決xx塘河存在的問題,恢復昔日“盈盈碧水相連,樓閣隔河相望”的美景。20xx年,浙江省政府把xx塘河的整治列入省“811”環(huán)境保護新三年行動計劃;2月,xx市委、市政府把治理塘河作為最重要的民生工程之一??梢哉f,從20xx年成立專項治河小組開始,十年多的時間里,xx整治工作取得了一定的成效,xx的生態(tài)環(huán)境也逐漸好轉(zhuǎn)。但離過去“夢里的塘河水鄉(xiāng)”還有很長的距離。

此次論壇,以打造生態(tài)城市,共建生態(tài)文明為主題,邀請國內(nèi)知名水利專家,文化名人、環(huán)保人士、與相關部門領導齊聚一堂,以保護與挖掘塘河文化為切入點,進一步創(chuàng)新塘河整治模式,研究水文化和生態(tài)文化建設。我相信,通過此次論壇,今后xx塘河的保護與治理,乃至整個江南水鄉(xiāng)水紋網(wǎng)的保護與治理的工作會更加高效,我市生態(tài)文明建設將進一步推進。

我也相信,以xx文化高峰論壇為載體,再結(jié)合塘河文化節(jié)配套的系列活動,可以打響xx塘河的知名度,弘揚生態(tài)文化,提升全民治河的積極性,從而重新樹立xx塘河具有文化底蘊的整體形象,提高城市人居環(huán)境和城市品位,為xx塘河兩岸的經(jīng)濟建設提供更好的發(fā)展環(huán)境。

最后,我衷心祝愿在座各位嘉賓、各位朋友們身體健康、萬事如意、心想事成!謝謝大家!

尊敬的各位來賓朋友:

在此,我謹代表歐爾陶衛(wèi)浴全體人員對各位光臨本次高峰論壇表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。時光飛逝,今年已是歐爾陶衛(wèi)浴入駐中國的第五個年頭了,很榮幸有各位新老朋友一路陪伴著我們一起成長,再次對支持歐爾陶衛(wèi)浴事業(yè)的各位朋友表示由衷的感謝。為了共商歐爾陶衛(wèi)浴的未來發(fā)展大計,因此,邀請大家參加本次的“織在20xx——跨思路新征程”高峰論壇活動。

回望過去幾年,源于意大利經(jīng)典與東方時尚的碰撞擊出了耀眼的火花,歐爾陶衛(wèi)浴取得了可喜可賀的成就,在中國衛(wèi)浴行業(yè)站穩(wěn)腳跟、穩(wěn)步向前。時至今日,歐爾陶衛(wèi)浴已在中國數(shù)十個城市與地區(qū)設立了銷售網(wǎng)點;企業(yè)品牌獲得“中國馳名商標”、“節(jié)水認證”等榮譽稱號;企業(yè)產(chǎn)品榮獲國際國內(nèi)各項大獎。能夠取得如此不俗的成績,不是集團幾個領導就可以輕易得到的,正是由于在座各位的辛勤與努力才有今天歐爾陶所取的成就。請允許我,讓大家把掌聲獻給與歐爾陶并肩奮斗的自己。

近兩年來由于受到國際金融危機的影響,衛(wèi)浴市場并不是很景氣,但是在這場“寒潮”中,南安地區(qū)衛(wèi)浴產(chǎn)業(yè)的發(fā)展大有超過佛山陶瓷衛(wèi)浴區(qū)的趨勢。在這股“逆流”中,歐爾陶衛(wèi)浴在市場中穩(wěn)步發(fā)展,在混戰(zhàn)中打拼出屬于自己的一片領地,銷售網(wǎng)點已遍布全國各地。在20xx年,歐爾陶衛(wèi)浴異軍突起發(fā)展迅猛而有條不紊,集團廠區(qū)擴建、聘請資深行業(yè)專家、設計新一代展廳等等一系列具有戰(zhàn)略性意義的行動。為了能夠給各位來賓朋友提供專業(yè)化、規(guī)范化的幫助與支持,從20xx年開始,我們將有新的辦法、規(guī)定同各位進行合作。

由廚衛(wèi)行業(yè)權威機構(gòu)數(shù)據(jù)得知:目前國內(nèi)衛(wèi)浴行業(yè)的市場飽和率僅僅只有23%,“新農(nóng)村”尚有大量的市場空白地帶,國內(nèi)衛(wèi)浴行業(yè)的開發(fā)潛力依然非常廣闊。20xx年,對于所有歐爾陶人來說,是至關重要的一年,也是決勝年,必須時刻準備著打一場硬仗。集團屆時將在產(chǎn)品陳列、營銷策略、廣告宣傳等方面加大力度對各位來賓進行支持,讓歐爾陶衛(wèi)浴品牌真正深入消費者的內(nèi)心。我相信:在集團和各位來賓的共同努力下,20xx年的歐爾陶一定可以發(fā)展得更快更好,向著更宏大的目標前進。

值此新年即將來臨之際,我謹代表全體歐爾陶衛(wèi)浴工作人員對各位來賓朋友送出新年的祝福:祝大家事業(yè)節(jié)節(jié)高升,身體健健康康,全家快快樂樂!

最后,真心的感謝大家的光臨!謝謝大家!

高峰論壇講話稿篇十三

各位領導、各位校長:

今天,我發(fā)言的題目是《推進個性化輔導,讓孩子的人生大放異彩》。

在推進教學改革提高教學質(zhì)量的路上,我們都在尋找一條通往成功殿堂的新思路,新方法,新途徑,我們都在為鋪就孩子的未來人生而上下求索。前面幾位校長的發(fā)言,讓我耳目一新,大開眼界,心悅誠服,值得我虛心學習。在教學改革的今天,目前,我校有一個不是亮點的亮點,即:《推進個性化輔導,讓孩子的人生大放異彩》。它暫時還不算完善,談不上經(jīng)驗,與大家分享,希望得到領導和校長們的點評和指導。

著名的教育家陶行知曾經(jīng)說過,“培養(yǎng)教育人和種花木一樣區(qū)別不同的情況,施肥澆水,培養(yǎng)教育,這叫做因材施教?!币虿氖┙趟鶄鬟f的是一種理念,是對學生個性的尊重,是對教育規(guī)律的尊重,而這一點正是教育成功的前提。而我們現(xiàn)在的課堂,就缺少因材施教必備的條件。為什么?眾所周知,我們現(xiàn)在各校都是采用的大班額教學,一個班級40—50人,學生學習成績參差不齊,教學任務很重,老師不可能做得面面俱到,一堂課提問輔導的學生,少之又少,明白其理念,但心有余而力不足。怎樣解決這個問題?我們采取的措施是,在自習課“推進個性化輔導”。

我校98%的學生食宿在學校,在教師正常上班的八小時之內(nèi),學生還有一個小時左右的自由學習、活動時間。學生時間充裕,老師們都在崗,可以充分這段時間,對學生進行個性化輔導。

從學習成績角度來說,學生可以分為三類:

一是學習一般的孩子,這類孩子占多數(shù)。他們中有些頭腦聰明,學習能力強,但用心不夠,沒有養(yǎng)成良好的學習習慣;也有些學生學習主動性不夠,往往淺嘗輒止,使得基本概念模糊,基礎知識不牢固。如果采用大班授課方式,可能會因為老師的注意力沒有在他身上而不能及時解決學習問題。還有大量的孩子還沒有找到適合自己的學習方法,基礎知識欠缺得越來越多,跟不上老師的上課節(jié)奏。

二是很優(yōu)秀的孩子。這類學生包括兩類,一類是曾經(jīng)非常優(yōu)秀,在邁入更高年級后,隨著競爭、課業(yè)負擔的增加,原有的優(yōu)勢心理逐漸失衡,造成學習成績平平,逐漸隨波逐流,甚至可能會因?qū)W習壓力大引起消極、自卑等問題;還一類是學習好但總“吃不飽”的學生,他們渴望得到更多的“小灶”,以便能進一步鞏固他們的競爭力。

三是落后程度較大的孩子。由于基礎過于薄弱,這類學生往往在學校里無法跟上正常的學習進度,在學習中有被老師“拖著走”的痛苦與無奈。

我要求我們的各科骨干教師、各學科帶頭人、學校名師,下午自習課在這段時間內(nèi),都必須深入教室,對有需要幫助的學生進行面對面的輔導。在同一個教室內(nèi),同時出現(xiàn)若干個不同學科的教師,或一對一、或三五成群,細雨春風,答疑解惑。在輔導的過程中,每位教師在全面了解學情的基礎上,針對所輔導學生,制訂了切實可行的“輔導方案”。方案里有學生個性分析,包括學習興趣與自信心,學習態(tài)度與學習習慣,學習方法與應試能力,學習類型與性格特點,學科知識實際掌握情況與缺漏之處;有達到的預期目標;有采用的方法或措施,包括興趣培養(yǎng)、思維訓練和知識應用等;有輔導計劃,包括章節(jié)內(nèi)容、知識點和輔導時間等。

通過個性化的輔導,我們真正解決了以前不能“因材施教”的難題:疑惑的學生問題解決了、吃不飽的學生慢慢吃飽了、優(yōu)秀的學生更上層樓了,學生的潛能得到開發(fā),教學質(zhì)量今年大幅度提升,20xx年我校一個104人參加考試,13人進統(tǒng)招線,73人考入高中,平均成績位于全縣前列,這個成績的取得,和個性化輔導,不無關系。

個性化輔導還體現(xiàn)在培養(yǎng)、發(fā)展學生的特長上。在各個骨干教師進班級輔導有意于考學學生的同時,音體美教師在各自教室、體操場輔導音體美學科,我們?yōu)橛刑熨x、有愛好的學生提供物資、時間、空間的便利,提供師資方面的幫助,讓孩子們學會一技之長,為孩子的未來奠基。20xx年我校有12名學生備建平縣藝術學校錄取。

經(jīng)過課改實踐,我們認識到:如果將“個性化輔導”這個環(huán)節(jié)抓牢抓實,對全面提高教學質(zhì)量,大有裨益,;對孩子未來的發(fā)展,大有幫助,讓孩子的人生,生大放異彩。當然,我們對“個性化輔導”的教學方式,也是嘗試,還有很多地方需要完善,需要各位領導、各位專家、各位同仁給予批評指正!

謝謝!

高峰論壇講話稿篇十四

尊敬的嘉賓,您好!

由領建資本和商會網(wǎng)共同舉辦的每年一屆的商會創(chuàng)投高峰論壇在xx和xx等地已經(jīng)成功舉辦過五屆并獲得廣泛贊譽,數(shù)十位國內(nèi)知名投資家、數(shù)百家投資機構(gòu)、逾千名觀眾都曾參與此盛會。

20xx商會創(chuàng)投高峰論壇即將于20xx年6月14日在xx舉辦,我們誠摯的邀請您蒞臨本次盛會,活動詳情請見下文或附件。如您確定撥冗出席,請及時告知我們,便于我們安排接待工作。

感謝您的'支持和時間!

順頌商祺!

高峰論壇講話稿篇十五

您好!

由領建資本和商會網(wǎng)共同舉辦的每年一屆的商會創(chuàng)投高峰論壇在和等地已經(jīng)成功舉辦過五屆并獲得廣泛贊譽,數(shù)十位國內(nèi)知名投資家、數(shù)百家投資機構(gòu)、逾千名觀眾都曾參與此盛會。

20xx商會創(chuàng)投高峰論壇即將于20xx年6月14日在舉辦,我們誠摯的'邀請您蒞臨本次盛會,活動詳情請見下文或附件。如您確定撥冗出席,請及時告知我們,便于我們安排接待工作。

感謝您的支持和時間!

順頌商祺!

高峰論壇講話稿篇十六

主持人:各位領導,各位嘉賓大家好!首先感謝大家出席xx高峰論壇現(xiàn)場。本次論壇是由xx共同主辦,再一次感謝各位的光臨和媒體朋友的支持。

本次活動自啟動以來,受到社會各界的廣泛支持。下面我介紹一下到場的嘉賓,xx。

接下來,首先讓我們有請丹××先生為我們致辭,大家鼓掌歡迎!

致辭

主持人:讓我們再一次用掌聲感謝xx的發(fā)言,謝謝您!剛才從×先生的講話中可以看出,政府領導對此次新環(huán)境下住宅發(fā)展趨勢高峰論壇非常關注和支持,正是為了宣傳綠色、低碳、環(huán)保的建筑理念,本次論壇特別邀請了對綠色節(jié)能建筑方面有豐富研究經(jīng)驗的專家學者與大家共同分享最新的研究成果。

接下來讓我們有請上海同濟大學教授,博士生導師xx先生,為大家做關于《再生建材在綠色建筑中的應用》的演講,大家鼓掌歡迎。

xx教授發(fā)言

xx教授發(fā)言

xx發(fā)言

主持人:感謝xx代表××為大家做的精彩的演講。xx已與企業(yè)合作將在中國打造第一個“歐洲最新低碳節(jié)能建筑”試點項目。下面,有請試點項目負責人,xx先生發(fā)言,大家鼓掌歡迎。

xx發(fā)言

主持人:謝謝智xx發(fā)言。在這里我預?!皻W洲最新低碳節(jié)能建筑”中國試點項目成功打造,成為中國低碳節(jié)能建筑的里程碑。接下來,各位嘉賓可以對中國住宅產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展之道提出自己的想法理念,互動交流。

互動論壇:中國住宅產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展之道

主持人:謝謝!至此xx高峰論壇已經(jīng)接近尾聲,通觀整個上午的論壇我覺得還是非常成功和順利的,在最后還是要感謝各位領導和嘉賓的光臨,以及各位媒體朋友的支持,最后祝各位工作順利,心情愉快!此次,xx高峰論壇到此結(jié)束,謝謝各位領導,各位嘉賓,謝謝大家!

高峰論壇講話稿篇十七

尊敬的教育局領導,親愛的同行們:

上午好!今天,初為人師的我們,能有這么個機會,濟濟一堂,溝通我們必須面對的話題,在交流中提高自我,完善自我,相信,這是我們共同的期待。記得去年的3月,春暖花開之季,我?guī)е贻p斗志的心,帶著對事業(yè)的無限憧憬,“嫁”進了實驗初中。十年一夢終成真的喜悅,眉頭心上。我想,在座的各位也會和我一樣,屢敗屢戰(zhàn)的酸甜,塵埃落定的輕松,溢于胸臆的理想,這一路的風景,終生難忘。

本該心無旁騖地沉思默想今天論壇的主題,但是,情不自禁,腦海里滿滿地浮現(xiàn)了一些熟悉的人,熟悉的事。作為學生,我一直都很慶幸,自己的學業(yè)成長的道路上,我遇見了她們,也讓我懂得了教師的內(nèi)蘊。下面,請允許我結(jié)合自己學生時代的故事,談一談如何做一個教師。

初一那年,我遇見了她。當時,她已然是常州市最負盛名的一所初中學校的語文學科教研組長,已然是任教20年的成果卓著的老教師,已然是多本教輔材料的編寫者。熟稔于心的人教版語文教材,她卻常備常新?!皹I(yè)精于勤,荒于嬉;行成于思,毀于隨”。她,勤學多思,最欣賞她的板書,從來不是教輔資料的拷貝,于宏觀存章法,于細小存智慧。課堂的整體設計都能在板書中得到呈現(xiàn),零散的知識點,形成了知識網(wǎng),長此以往,我們受益良多。她還設計性地在語文學習中增設了許多節(jié)目,如“課前提問”,讓學生的預復習成為自覺的習慣;“課堂演講”,每學期不同的主題,讓開口成為一種意識;“單元歸納”,讓比較閱讀,歸納總結(jié)成為一種能力;各類聽說讀寫的比賽,讓競爭成為一種樂趣。無可否認,這些設計,這些活動的背后,她花費了巨大的腦力與精力。作為她的學生,我知恩深重。她的出色給了我仰望的高度,同時也給予了我追逐的動力。我一直都記得,初入高中第一篇課文《荷塘月色》,我,全班唯一能滔滔不絕介紹作家朱自清的生平,并能聯(lián)系初中所學《背影》一文談及作家文風,語文老師贊嘆的目光和全班同學的掌聲,我的自信在一瞬間迸發(fā)。也許,沒有她,就不會有今時今日至愛文字的我,就不會有那個在高考志愿書上填滿了“漢語言文學師范專業(yè)”的倔強不屈,就不會有那十年教師夢的癡心不悔。我從業(yè)師身上,感受到的是精進不息的作風,“教海有路,勤為徑”。作為新老師的我們,更沒有理由懈怠,勤于學,勤于思,勤于行,這是我們唯一的出路。這些你做到了嗎?勤聽課,校內(nèi)外,各學科,觀察,模仿,以此為素材,加工創(chuàng)造,早日形成自己的教學風格;勤設計,一節(jié)課,多構(gòu)思,實踐,總結(jié),優(yōu)化自己的教學;勤科研,如果說,科學技術是社會發(fā)展的第一生產(chǎn)力,那么教育科研則是教育發(fā)展的第一生產(chǎn)力。教科研是提高教學質(zhì)量的保證,是教學改革和發(fā)展的靈魂,也是教師成長發(fā)展的階梯。教師要把教育科研看成是一項富有創(chuàng)造性的工作,能用現(xiàn)代教育理論來指導自己的教學實踐,要善于從教學實際出發(fā),展開研究,并不斷反思、總結(jié),努力探索教育教學的規(guī)律,以教育的科學推進科學的教育;勤參與,文史哲,體衛(wèi)藝,都是展示你的舞臺;勤練功,作為教師,字正腔圓的表達,蒼勁有力的字體。數(shù)學老師清晰的條理,英語老師純正的發(fā)音,語文老師文學的素養(yǎng),歷史老師的旁征博引等等,都是我們制勝的秘籍,受用一生。也許,我們現(xiàn)在還沒有如此的功力,那么,利用可利用的時間,潛心修煉,學高為師,當你能給你的學生以仰望的目光時,征服了他們,影響了他們,推動了他們的成長,成才。

高二那年,我遇見了她。在同學的流傳中,她,有一個雅號-----“觀音”。因為在學生心里,她“積德行善”。教師行的“善”事就是教書育人,而積的“德”,便是作為教師之本的師德。師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位,一種人格魅力的體現(xiàn)!因為身體的原因,她沒有生養(yǎng)孩子,她卻給予了我們母親般的關懷?!敖逃侵哺趷鄣??!边@句話一點也不夸張,教育是愛的共鳴,是心與心的呼應,學生更樂于接受充滿愛心的教師。高中時代,因為嚴重的偏科,因為文理科的極度分化,總分排名光榮榜上,我永遠是被遺忘的角落。她知我,雖為女生,卻心比天高,不甘示弱;她懂我,對我來說,一次次沉重的打擊后,也許我不再有屢敗屢戰(zhàn)的勇氣。所以,她的政治課,總是盡可能地給我最大的滿足,用言語贊賞我的智慧,用眼神肯定我的認真。每次取得“橫林杯”作文競賽的獎項,她會在第一時間用e-mail為我發(fā)來賀卡,表達對我的在意與關心。情感的低靡期,會與我傾心溝通。高三緊張的復習,因為闌尾炎手術住院,她走進病房,帶來了禮物,帶來了問候。讓我覺得病中的自己是幸福的。她讓我感恩,高中的學習是快樂的。讀大學后第一個假期,回到常州,情不可耐地回到母校,讓我牽掛的第二個家。去年新教師在金壇宣誓的時候,她作為常州師德標兵發(fā)言。面面相對,她沖我微微一笑。臺上,臺下,那一課,我憧憬,“長大后我就成了你”。我說這些,似乎想告訴大家,教師要用自己的熱心、耐心、誠心、細心去感化學生,使其沐浴在愛的氛圍中,使學生充分感受到自身的尊嚴和自我價值,才收到“潤物細無聲”的效果,才能表現(xiàn)出教師的美德。有了愛,有了教師高尚的師德,教育就真正具有一種神奇的魔力,深深地吸引并感染學生,教師才能成為學生做人的楷模。

一直聽到這樣的說法:一流的教師是教人的,教學生怎樣做人(堪稱“人梯”);二流的教師是教書的,教給學生知識,完成本職工作(應該就是我們所說的“教書匠”吧);三流的教師既不會教人,也不會教書,但大有人在(我們不得不承認這是教育最大的悲哀)。“德才兼?zhèn)洹彼膫€字,不是輕易拿得起放得下的。沒有令人羨慕的財富和權利,沒有顯赫一時的聲名和榮譽,也沒有悠閑自在的舒適和安逸。

最后,讓我們感恩那些教導過我們的恩師們,祝他們桃李天下,身體健康;。

最后,讓我們這些教育新人們,彼此鼓勵,彼此競爭,以勤為伴,與愛為伍,在教育事業(yè)漸行漸遠。

高峰論壇講話稿篇十八

尊敬的教育局領導,親愛的同行們:

然而回憶里,這份工作給我?guī)淼乃坪蹩偸窍矏偘橹了?,成就摻著挫敗,迷茫也時而有之。

更讓人心痛的是,每隔幾天網(wǎng)絡上就報出來的那讓人心驚和震怒的幼師虐童事件,某某幼兒園的老師用針扎孩子了,某某幼兒園的老師用訂書機去訂孩子的耳朵,某某幼兒園的老師用腳去夾男孩子的下體,鋪天蓋地,層出不窮,喪盡天良。這些敗類讓幼師這個行業(yè)站在了風口浪尖上,讓幼師這份職業(yè)飽受質(zhì)疑和非議,所以很多家長們懷疑、擔心、不信任,所以我們在教室里的一言一行要被監(jiān)控,這一份沉重,讓我們的工作如履薄冰。

越來越嚴格的杜絕幼兒園小學化的政策,讓學前教育正面臨著一場巨大的改革,幼兒園里不可以學習小學知識,不可以寫字,所以相當一部分的家長開始不滿和質(zhì)疑:你幼兒園老師什么都不教,就只剩看孩子領著孩子玩了嗎?當然不是,我們倡導的是讓孩子在游戲和行動中得到發(fā)展的教育,但是我也不得不慚愧的發(fā)現(xiàn),我們也僅僅只是倡導而已,不得不承認在摒棄了小學化教育之后,我們在幼兒教育方面是無為的。

所以在很長一段時間里我既委屈抱怨又迷茫,負面情緒占據(jù)了我很長時間。

20xx年的4月份,我參加了市教育局組織的一次培訓,中國學前教育專家華愛華教授的一段話讓我醍醐灌頂,她說:保姆!你們把自己淪落為保姆了,中國現(xiàn)在大部分的幼兒教師你們干的是保姆都能干的活!如此尖銳的話,如一把錐子刺入心中:是啊,我做的事情何嘗不是保姆都能做的事情呢?我以為我只要照顧好孩子的一日生活,看好安全,我便對得起家長了;我以為我每天上幾節(jié)課教孩子一些知識也對得起孩子了,于是我每天忙的暈頭轉(zhuǎn)向,照顧孩子們吃喝拉撒,應付家長的種種要求,心都要為這群孩子操碎了,卻依然得不到信任,我也感受不到成就,是的,他們覺得幼兒園老師沒什么了不起,他認為他花錢了你就要照顧好孩子,他認為你教的這點東西他也會教,只是他沒有時間而已。

我們知道,醫(yī)生這個職業(yè)是具有非常強的專業(yè)性的,我們會把醫(yī)生稱之為專家,我們也會認同工程師、設計師、科學家他們在他們的領域有著堅實而深厚的專業(yè)性,可是,卻極少有人認為幼兒園老師是具有專業(yè)性的。是的,我也捫心自問:作為一名幼兒園老師,我的不可替代的專業(yè)性在哪里?繁雜平庸的工作,每天的不斷重復,差點讓我忘了作為一名老師,我的追求是什么?僅僅是這些嗎?僅僅是一個只會照看孩子一日生活的保姆?僅僅是一個只會上課、抄備課寫計劃寫總結(jié)的教書匠?不,這不是我所追求的。

我要做的應該是一個能了解和掌握孩子的一切心理特點和成長規(guī)律的教師,是一個真正懂學前教育,掌握學前課程宗旨,能把行為貫穿始終讓孩子在行為中獲取經(jīng)驗和發(fā)展的教師,我要做的是一個在學前教育領域,有著不可替代的專業(yè)性和魅力的教師,當然我知道,我離這些還有很長的距離,但我相信,只要肯做,那名優(yōu)秀的學前教育老師會是我。

所以從現(xiàn)在起,做一個有心的教師,在忙碌的工作中,懂得觀察,懂得思考,從點滴中總結(jié)經(jīng)驗,獲取進步。

還要做一個讀書的教師,不斷學習,增強專業(yè)知識,開闊視野,增長智慧。以前說如果教師要給孩子一碗水,那自己要有一桶水,可隨著社會的發(fā)展,一桶水不夠的,我們要做的是源泉。

更要做一個有專業(yè)理想的老師。做到成長要有規(guī)劃,學習要有榜樣,行動要有反思。只有追求專業(yè)理想的教師,才會在艱辛的跋涉中感受到教育的成功,享受到教育的幸福;也只有堅守專業(yè)理想的教師才會收獲生命的奇跡。

所以做一名優(yōu)秀的學前教育老師,你不僅要有吃苦耐鬧的精神,不僅要有愛心耐心責任心,你更應該做到的是:你的不可替代的專業(yè)性和永無止境的專業(yè)追求。

高峰論壇講話稿篇十九

各位領導、各位嘉賓,女士們、先生們:

金秋十月,歡歌如潮;山水湖南,分外妖嬈。在國臺辦的大力支持下,在省市縣各級各部門的共同努力下,經(jīng)過6個月的緊張籌備,“20xx湘臺經(jīng)貿(mào)交流與合作高峰論壇”隆重開幕了。。再次謝謝何先生。

下面,

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謝謝魏啟林先生的精彩演講。

下面,

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請中共長沙市委副書記、長沙市人民政府市長譚仲池先生致辭;。

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謝謝譚市長!

最后,請中共望城縣委書記王武亮先生演講。

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謝謝王武亮書記真摯誠懇而又振奮人心的演講。

高峰論壇講話稿篇二十

尊敬的各位領導、同行大家上午好:

非常感謝教育局能組織這次論壇,給予我們一個難得的學習機會。帶著一個學習、交流的心愿,懷著一份虔誠的心情和大家一起來談談我鄉(xiāng)校本教研管理的點點滴滴,今天我發(fā)言的主題是《鞠躬校本教研綠地,走進燦漫春天》。

一、在教研互助中共同提升。

在新課程實施的過程中,我們越來越感到教研對教學實踐能力的提升有著重要作用,因此我鄉(xiāng)就確立了定時教研、有效教研的主旨。上學期,我們在教育局主任的精心指引下,開始了新一輪的課堂改革。首先,每位教師按照自己的設計在a4紙上寫出自己的單元備課,包括:單元主題、單元結(jié)構(gòu)、主要知識點、易錯點、質(zhì)量鏈接檢測題等;之后,教研室安排每個學科的集備時間、地點,大家?guī)е约壕膶懙膯卧獋湔n以年級為單位對本單元的主要知識點,易錯點等共同研討、各抒己見、求同存異;接下來,由教研組長把大家的研討設計一一總結(jié)并復印分給每位教師;最后,老師們在大掛歷紙上用記號筆填寫集背內(nèi)容并把它掛在教室顯眼的位置。今年聯(lián)校統(tǒng)一印發(fā)的“掛歷”,不僅成了小學教室里的一道美麗的風景線,而且還給了學生每天有意或無意看到所學內(nèi)容知識點,易錯題等的機會。長此以往,學生考試難題錯的少了,教師上課也輕松了,一舉兩得。由于學科不同,自身教學特點不同,“掛歷”運用方法也不一樣,體現(xiàn)了“一模多法”。更值得欣喜的是,新的教學模式已初見成效,去年我鄉(xiāng)四名教師運用此模式在聊城市優(yōu)質(zhì)課比賽中,榮獲了兩個一等獎,兩個二等獎的好成績,結(jié)束了從來沒有市優(yōu)質(zhì)課的歷史,每個年級的期末測試也都有了不同程度的提高。

二、在師生閱讀中共同提升。

農(nóng)民守望稻田,渴望豐收;我們守望鄉(xiāng)村教育,期待學校能在“稻花香里,聽取蛙聲一片”。8月石西軍校長來到蘭沃后,通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)了大多數(shù)孩子作文不會寫,考試失分較多這一現(xiàn)象,隨即發(fā)出了讓每個孩子大量閱讀、海量背誦的倡議書。從開始好作文、好書的閱讀、到經(jīng)典傳統(tǒng)文化的背誦,學生的閱讀量在日益增加,語言積累也是越來越豐富。石校長還曾自己出資送給每個孩子一本《弟子規(guī)》?,F(xiàn)在大部分孩子背誦了弟子規(guī),并且閱讀了《論語》、《老子》、《唐詩》等。一個孩子,你教他什么,他就學什么。一個孩子的基本學習能力,是吸收的能力,是海綿式的吸收,整體的吸收。你教他什么,放在肚子里面,不懂沒有關系?長大就有用,一個人是會長大的,學的這些不懂的東西,他有七十年去懂,你怕什么!但是現(xiàn)在不學,一輩子就來不及了!我校六年級的學生南雨雷說:“自從我閱讀了中外經(jīng)典名著,我強烈地感覺到,我的作文、閱讀題都上了一個臺階。在閱讀的時候,并不一定感覺到明顯效果,但寫起作文來,筆下的文采仿佛不是自己的,不由自主涓涓流出。這就是文化的熏陶,在不知不覺中融入到了閱讀者的生命?!安偾髸月?,觀千劍而后識器”。大量的誦讀,讓孩子們豐富了知識,積累了語言,做起學問、寫起文章來才能旁征博引,成為一代大家。在去年“景芝杯”《中國夢?我的夢》小記者征文比賽中,我鄉(xiāng)有8位同學獲獎,名列全縣第一位;在縣教育局舉辦的“愛我中華,愛我家鄉(xiāng)”小記者征文評選中,我鄉(xiāng)三名同學得獎;“暑假讀一本好書”征文比賽中三名同學獲得一等獎,一名獲得二等獎。同學們爭先恐后的向冠縣周報,聊城日報,聯(lián)校網(wǎng)站積極投稿,大家寫作的的熱情水漲船高,在要求學生大量閱讀的同時,今年聯(lián)校給全體教師每人購買了一本工作思維理念專著——《你在為誰工作》,要求每位教師一定要精讀這本專著,并做好讀書筆記。張莊的校長讀完此書在他的感想中寫到“我很慶幸能讀到這本書,它讓我深深明白了工作是一個施展自己才能的舞臺,是體現(xiàn)生命價值的舞臺,沒有這個舞臺,我們縱使才華橫溢又有什么用呢?努力工作吧!人生因工作而精彩!我們忠心的希望閱讀能成為伴隨終身的生活習慣;讓閱讀成為我們?nèi)松猛舅仨毥?jīng)歷的精神跋涉,使我鄉(xiāng)每一位老師都受到洗禮,心靈得到凈化。

三、在專家引領中共同成長。

高峰論壇講話稿篇二十一

經(jīng)過半個月的精心籌備,《首屆中國知本家高峰論壇》于8月21-22日在廣州如期舉辦。200多位全國各地的企業(yè)家參加了此次論壇,摩克丁(中國)董事總經(jīng)理、世界大師中國行組委會執(zhí)行秘書長王大山先生在論壇上做了精彩致辭:

尊敬的彭清一老師、謝華老師、郭樹良老師、尚健身總裁、張志誠老師、武向陽董事長;尊敬的各位領導、企業(yè)家朋友們:大家上午好!

在這個充滿喜慶的金秋時節(jié),我們一齊來到廣州參加《首屆中國知本家高峰論壇》,在此我代表世界大師中國行組委會的全體同仁對各位的到來表示熱烈的歡迎并致以衷心的祝福,祝愿大家心想事成、家庭幸福、事業(yè)蒸蒸日上!

何謂知本家就是利用自身擁有的高新知識創(chuàng)造財富的成功人士。簡單說,就是以知識為本的人。那里的“知識”既指資本,也指根本、基本,“知本家”既包括企業(yè)家,也包括思想家。

早在20__年,姜奇平所著的《知本家風暴》一書引起人們的普遍關注。因為它講的是:知本家。這個從中關村的創(chuàng)業(yè)者中引發(fā)出的新名詞,它散發(fā)著一個讓人心動的消息:中國新興知識分子靠知識創(chuàng)新獲取財富的知本家已登上歷史舞臺。此刻既然有創(chuàng)業(yè)家,也有企業(yè)家,在知識經(jīng)濟的時代,更就應有知本家。

20__年,知本家已經(jīng)成為中國最閃耀的人群。例如比亞迪公司總裁王傳福就憑著旗下it和汽車以及新能源三大高新產(chǎn)業(yè)一舉成為中國首富。20__年4月23日,深圳市海普瑞藥業(yè)實際控股人李鋰、李坦夫婦以426億的身家,超過身家396億元的比亞迪掌門人王傳福,成為中國內(nèi)地的新首富,他所從事的也是屬于高科技領域。

不管是王傳福還是李鋰夫婦,他們都靠知識創(chuàng)造財富,以智慧成就人生。知識不但是一種人生的智慧,它更是一種力量,一種生產(chǎn)力。這天,我們300多位企業(yè)家歡聚一堂,組委會專程請來了共和國四大演講家彭清一老師、亞洲腦力潛能開發(fā)大師謝華老師、思八達集團前總裁尚建身先生、摩克丁(中國)董事長武向陽先生、中國式總裁訓練系統(tǒng)創(chuàng)始人張志誠老師、上海金絲猴食品股份有限公司副總裁郭樹良先生與我們一齊分享有關知識、智慧和資本的心得,這將是一場知識的盛宴,智慧的殿堂!

讓我們用心參與,全心投入,期望透過我們共同努力,讓更多人真正成為振興中華、影響世界、創(chuàng)造財富、成就人生的知本家!祝愿本次論壇圓滿成功!祝愿大家學有所獲,創(chuàng)造輝煌!謝謝大家!

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