中止合同說明（專業(yè)20篇）

合同的有效性需要符合法律的規(guī)定和要求。合同簽署后，如何妥善保管和記錄？確認合同的執(zhí)行方式和期限，以及雙方履行合同的義務(wù)和責任。

中止合同說明篇一

本文目錄。

什么情況下，借款合同可以中止履行。

對于。

租賃合同。

中止的情形，我國合同法中有明確的規(guī)定，租賃合同中止情形具體規(guī)定如下：

房屋承租人有下列行為之一的，出租人有權(quán)終止合同，同時收回房屋。由此造成損失，由承租人賠償：

(1)將承租的房屋擅自轉(zhuǎn)租;。

(2)將承租的房屋擅自轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)借他人或擅自調(diào)換使用的;。

(3)將承租的房屋擅自拆改結(jié)構(gòu)或改變用途的;。

(4)拖欠租金累積6個月以上的;。

(5)利用承租房屋進行違法活動的;。

(6)公有住房無正當理由閑置6個月以上;。

(7)故意破壞承租房屋的;。

(8)法律、法規(guī)規(guī)定其它可以收回的。

出現(xiàn)以上八種情形租賃合同都可以中止。

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我國《合同法》規(guī)定了，在借款合同中，應(yīng)當先行履行債務(wù)的當事人，有確切證據(jù)證明對方有以下情形之一的，可以中止履行合同：(1)經(jīng)營狀況嚴重惡化;(2)轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、抽逃資金，以逃避債務(wù);(3)喪失商業(yè)信譽;(4)有喪失或者可能喪失履行債務(wù)能力的其他情形。在實踐中，一般只有貸款人存在中止履行的可能。貸款人在中止履行合同時應(yīng)當及時通知借款人，在借款人提供適當擔保時，應(yīng)當恢復提供貸款資金;借款人在合理期限內(nèi)沒有恢復履行能力切提供適當擔保的，貸款人可以解除合同。

另外，《合同法》還規(guī)定了，由于借款人分立、合并或者變更住所沒有通知貸款人，致使劃撥資金發(fā)生困難的，貸款人也可以中止履行合同，但在履行困難消除后，應(yīng)當恢復履行。

中止合同說明篇二

xx：

你與公司______年___月___日所簽的《勞動合同》，將于______年___月___日到期，現(xiàn)公司決定與你續(xù)訂勞動合同。

請在接到本通知后于______年___月___日之前以書面形式通知人力資源部是否續(xù)簽《勞動合同書》。

xxxx。

中止合同說明篇三

乙方：________________(身份證號：________________)。

因個人發(fā)展需要，乙方向甲方書面申請中止勞動合同，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，特簽訂本協(xié)議。

一、勞動合同中止期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共計______個月。

二、勞動合同中止期間，甲方保留與乙方的勞動關(guān)系，但乙方不在甲方的工作時間不計算為工作年限。

三、勞動合同中止期間，乙方不享受甲方的工資、獎金等各項薪酬福利待遇。

四、勞動合同中止期間，按照國家規(guī)定應(yīng)由乙方繳納的社會保險費(包括個人繳納部分和單位繳納部分)由乙方全額承擔，由甲方代繳。

每月10號前乙方應(yīng)將當月的社會保險費全額支付給甲方，乙方若未按期支付的，甲方可以與乙方解除勞動關(guān)系。

五、勞動合同中止期間，乙方必須遵紀守法，如從事非法活動或發(fā)生對甲方造成嚴重影響的行為，甲方有權(quán)按規(guī)定與乙方解除勞動關(guān)系。

六、勞動合同中止期間，乙方患病或者非因工負傷并被確認喪失或者基本喪失勞動能力的，甲方有權(quán)按規(guī)定與乙方解除勞動關(guān)系。

七、勞動合同中止協(xié)議期滿后，乙方愿意繼續(xù)回甲方工作的，須在期滿前一個月內(nèi)向甲方提出書面申請，以便于甲方進行工作安排。

若乙方未書面申請回甲方工作，又未提交解除勞動合同的書面通知，當勞動合同中止協(xié)議期滿后，乙方未回甲方工作的，甲方視同乙方為曠工，并按規(guī)定與乙方解除勞動關(guān)系。

八、本協(xié)議在履行期間，如遇國家政策調(diào)整等客觀因素發(fā)生變化時，可以依照相關(guān)政策執(zhí)行。

本協(xié)議未盡事宜，應(yīng)由甲乙雙方根據(jù)國家政策規(guī)定進行協(xié)商，作出補充規(guī)定。

補充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。

九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本協(xié)議自勞動合同中止期限開始之日起生效。

中止合同說明篇四

勞動合同的解除，是指當事人雙方提前終止勞動合同的法律效力，解除雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。

用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

協(xié)商解除勞動合同沒有規(guī)定實體、程序上的限定條件，只要雙方達成一致，內(nèi)容、形式、程序不違反法律禁止性、強制性規(guī)定即可。

若是用人單位提出解除勞動合同的，用人單位應(yīng)向勞動者支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金。

即具備法律規(guī)定的條件時，勞動者享有單方解除權(quán)，無須雙方協(xié)商達成一致意見，也無須征得用人單位的同意。具體又可以分為預(yù)告解除和即時解除。

1、預(yù)告解除

概念：即勞動者履行預(yù)告程序后單方解除勞動合同。

兩種情形：（1）勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。（2）勞動者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。

2、即時解除：

即勞動合同法第38條規(guī)定的情形。對于第一款規(guī)定的幾種情形勞動者可以單方解除合同。

注意：用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。這種屬于即時解除中可以立即解除且不用事先告知用人單位的情形。

注意：對于勞動者可即時解除勞動合同的上述情形，勞動者無須支付違約金，用人單位應(yīng)當支付經(jīng)濟補償。

三、用人單位單方解除勞動合同

概要：即具備法律規(guī)定的條件時，用人單位享有單方解除權(quán)，無須雙方協(xié)商達成一致意見。主要包括過錯性辭退、非過錯性辭退、經(jīng)濟性裁員三種情形。

1、過錯性辭退

（1） 概要

即在勞動者有過錯性情形時，用人單位有權(quán)單方解除勞動合同。

過錯性解除勞動合同在程序上沒有嚴格限制。

用人單位無須支付勞動者解除勞動合同的經(jīng)濟補償金。

若規(guī)定了符合法律規(guī)定的違約金條款的，勞動者須支付違約金。

（2）適用情形

在試用期間被證明不符合錄用條件的；

嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的；

嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；

被依法追究刑事責任的。

2、非過錯性辭退

（1）概要

即勞動者本人無過錯，但由于主客觀原因致使勞動合同無法履行，用人單位在符合法律規(guī)定的情形下，履行法律規(guī)定的程序后有權(quán)單方解除勞動合同。

非過錯性解除勞動合同在程序上具有嚴格的限制。

具體是指：用人單位應(yīng)提前30日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資后，才可以解除勞動合同；用人單位選擇額外支付勞動者1個月工資解除勞動合同的，其額外支付的工資應(yīng)當按照該勞動者上1個月的工資標準確定。

用人單位應(yīng)當支付勞動者經(jīng)濟補償。

（2）適用類型

勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。

（注意以上每個條件之間的先后順序關(guān)系）

3、經(jīng)濟性裁員

（1）概要

經(jīng)濟性裁員，是指用人單位為降低勞動成本，改善經(jīng)營管理，因經(jīng)濟或技術(shù)等原因一次裁減20人以上或者不足20人以上但占企業(yè)職工總數(shù)10%以上的勞動者。

經(jīng)濟性裁員具有嚴格的條件和程序限制，用人單位裁員時必須遵守規(guī)定。

經(jīng)濟性裁員，用人單位應(yīng)當支付勞動者經(jīng)濟補償金。

（2）適用情形

依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的；生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的；

企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的；

其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的。

（3）裁員時應(yīng)優(yōu)先留用的人員

與本單位訂立較長期限的固定期限勞動合同的；

與本單位訂立無固定期限勞動合同的；

家庭無其他就業(yè)人員，有需要扶養(yǎng)的老人或者未成年人的。

（4）裁員后重新招錄的限制

用人單位依法裁減人員時，在6個月內(nèi)重新招用人員的，應(yīng)當通知被裁減的人員，并在同等條件下優(yōu)先招用被裁減的人員。

（5）經(jīng)濟性裁員的例外

即用人單位有以下情形之一的，不得依據(jù)第40條非過錯性辭退和第41條經(jīng)濟性裁員的規(guī)定單方解除勞動合同：

在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；

患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；

在本單位連續(xù)工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的；

法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

中止合同說明篇五

一、工程概況：_________________。

2、工程內(nèi)容：_________________室內(nèi)設(shè)計和裝修施工。

1、甲乙雙方均同意解除年月《世紀名園家裝施工合同》及其它相關(guān)協(xié)議。自合同解除之日起，甲乙雙方彼此之間的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系自行消除。

2、甲方支付首期款5000元，水電輕工輔料款4140.5元，兩項合計9140.5元。

3、乙方應(yīng)收取該項目中水電款及水電工程管理費和運營費5258.4元。

4、本協(xié)議生效后甲乙雙方相互不再以任何形式追究對方的違約等責任。

年月日年月日篇二：_________________裝修合同終止協(xié)議。

合格后福德宮福德宮。

甲方與乙方__________簽訂的裝修工程施工合同，現(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商同意，

一、經(jīng)雙方核實，截止目前甲方共完成工程總價款______萬元。

二、項目施工過程中乙方已累計支付甲方各項款項______萬元。本協(xié)議簽字之后甲方向乙方在十月月底退還______萬元。至此雙方再無任何債權(quán)債務(wù)關(guān)系。

三、本協(xié)議由雙方簽字蓋章后生效，協(xié)議文本一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方：_________________(蓋章)乙方：_________________(蓋章)。

代表人：_________________代表人：_________________(蓋章)。

中止合同說明篇六

第一，優(yōu)先選擇協(xié)商解除合同。也就是說，房東和租房者經(jīng)過協(xié)商來提前終止合同，雙方可以對提前終止合同的條件以及押金的退還等問題作出約定。協(xié)商提前終止租房合同，可以最大程度地減少糾紛，避免紛爭。

第二，以非協(xié)商方式解除租房合同時，必須要謹慎小心。一定要確認發(fā)生了法律規(guī)定的上述八種情況，這樣才能放心地解除合同。由于大部分當事人對法律問題不是非常懂，所以在提前終止租房合同前應(yīng)當聽取律師的意見。

第三，解除租房合同要以法律規(guī)定的程序辦理。以協(xié)商方式解除的，雙方最好簽訂一個解除協(xié)議;以法定方式解除的，必須向?qū)Ψ桨l(fā)出解除通知，并保留相關(guān)的證據(jù)。

中止合同說明篇七

單位與你于____年____月____日簽訂的《勞動合同》的期限將于____年____月____日屆滿，單位決定繼續(xù)與你續(xù)訂勞動合同，如同意續(xù)訂合同，請于____月____日上/下午____時到辦理續(xù)訂勞動合同手續(xù)。

如不同意續(xù)訂合同，請于____月____日前以書面方式答復單位。

通知方(簽名或蓋章)。

中止合同說明篇八

一、經(jīng)雙方核實，截止目前甲方共完成工程總價款______萬元。

二、項目施工過程中乙方已累計支付甲方各項款項______萬元。本協(xié)議簽字之后甲方向乙方在十月月底退還______萬元。至此雙方再無任何債權(quán)債務(wù)關(guān)系。

三、本協(xié)議由雙方簽字蓋章后生效，協(xié)議文本一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方：_________________(蓋章)乙方：_________________(蓋章)。

代表人：_________________代表人：_________________(蓋章)。

中止合同說明篇九

你與公司______年___月___日所簽的《勞動合同》，將于______年___月___日到期，現(xiàn)公司決定與你續(xù)訂勞動合同。

請在接到本通知后于______年___月___日之前以書面形式通知人力資源部是否續(xù)簽《勞動合同書》。

xxxx。

中止合同說明篇十

_______________(身份證_______________)為我公司員工(_______________公司，組織機構(gòu)代碼_______________)，與_____年_____月_____日入職公司，任職于_______________部門，從事_______________工作。

特此證明。

單位蓋章。

日期

_______________(身份證)已于_____年_____月_____日在我公司離職。

特此證明。

單位蓋章。

_____________年__________月__________日??。

中止合同說明篇十一

一、工程概況：_________________。

2、工程內(nèi)容：_________________室內(nèi)設(shè)計和裝修施工。

3、工程造價：_________________約。

二、協(xié)議內(nèi)容：_________________。

1、甲乙雙方均同意解除年月《世紀名園家裝施工合同》及其它相關(guān)協(xié)議。自合同解除之日起，甲乙雙方彼此之間的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系自行消除。

2、甲方支付首期款5000元，水電輕工輔料款4140.5元，兩項合計9140.5元。

3、乙方應(yīng)收取該項目中水電款及水電工程管理費和運營費5258.4元。

4、本協(xié)議生效后甲乙雙方相互不再以任何形式追究對方的違約等責任。

本協(xié)議書在雙方簽字或蓋章后，立即生效。協(xié)議書一式貳份，由甲乙雙方各收執(zhí)壹份。

甲方：_________________乙方：_________________。

年月日年月日。

中止合同說明篇十二

甲方：_________________(出租方)。

乙方：_________________(承租方)。

第一條：_________________出租房屋的坐落位置、面積以及其他情況。

1、本合同所出租房屋坐落在：_________________。

2、房屋的建筑面積平方米、使用面積平方米。

第二條：_________________房屋租賃的期限。

租賃期限為。從年月日起至年月日止。

租賃期限內(nèi)，如甲方出賣房屋，應(yīng)提前15天通知乙方，乙方在接到通知后7天內(nèi)決定是否行使優(yōu)先購買權(quán)。如乙方逾期不予答復，那么視為其放棄該權(quán)利。

第三條：_________________租金及其交納方式。

每月租金元，大寫。

租金按月交付。合同簽訂后乙方應(yīng)向甲方支付第一個月的租金。

以后每月日前乙方向甲方支付下個月的租金。

第四條：_________________押金。

押金元，大寫整。該押金用于保障房屋內(nèi)的設(shè)備完好，如出現(xiàn)設(shè)備損壞的現(xiàn)象，甲方有權(quán)按照市場價格扣除相應(yīng)的賠償款。

如合同期滿，乙方?jīng)]有損害房屋內(nèi)的設(shè)備，則甲方應(yīng)該在合同期滿日如數(shù)退還。

第五條：_________________房屋修繕和裝修。

甲方應(yīng)保證房屋符合合同約定的使用用途，保證正常的水電供應(yīng)，如出現(xiàn)漏水、墻面自然脫落、水電無法正常供應(yīng)等對乙方正常使用房屋具有影響的情形，甲方應(yīng)在接到乙方通知的天之內(nèi)予以解決。否則乙方有權(quán)提前解除合同，并有權(quán)要求甲方支付違約金。

乙方在使用過程中，不得擅自改變房屋的結(jié)構(gòu)和裝修情況，否則視為違約，應(yīng)向甲方支付違約金。

甲方___________。

乙方___________。

____年_____月_____日。

中止合同說明篇十三

甲方：____（以下簡稱甲方）。

乙方：____（以下簡稱乙方）。

一、一次性經(jīng)濟補償費用的計算。

乙方同意在與甲方解除勞動關(guān)系時，按公司改制企業(yè)職工一次性安置標準938元/年計算經(jīng)濟補償金：____醫(yī)療費一次性補貼按每年40元計算。

二、工齡計算：____。

乙方在甲方的工齡計算從20____年9月1日至20____年5月1日止，共計7年零8個月。

三、解除勞動關(guān)系時間：____。

甲乙雙方自20____年5月1日起解除雙方的`勞動關(guān)系。

四、協(xié)議事項：____。

1、甲方與乙方一致同意解除勞動合同關(guān)系，甲方依照上述計算方式對乙方給予一次性經(jīng)濟補償費和醫(yī)療補償金15322.00元。

2、甲方與乙方解除勞動關(guān)系后，雙方原有的勞動合同權(quán)利義務(wù)關(guān)系即行終止。甲方給乙方支付一次性經(jīng)濟補償費后，不再支付乙方其他補償費用。

五、其他：____。

1、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字即行生效，具有法律約束力。

2、本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，報勞動部門和組織各存一份。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

甲方（蓋章）：____。

___年___月___日。

乙方（簽字）：____。

___年___月___日。

中止合同說明篇十四

甲方（出租人）：

乙方（承租人）：

鑒于：

甲乙雙方于 年 月 日簽訂《 合同》（以下簡稱“租賃合同”），甲方將坐落于 的土地租憑給乙方作_茶樓 _之用。上述租賃合同約定的租賃期為 年 月 日起至 年 月 日止。現(xiàn)因租憑合同期限已滿，甲方提出（口清理/口整改/口撤除）和終止租賃合同的要求?，F(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商，一致同意訂立如下條款，以解除租賃合同及補充協(xié)議：

一、租賃期間，除甲方已有建筑和設(shè)施外，在該土地上新建、新搭設(shè)的所有建筑和

其他設(shè)施與甲方無關(guān)，租憑期以滿，甲方如要求撤除乙方應(yīng)無條件撤除，撤除費用由乙方承擔。如乙方不予配合，甲方可自行撤除，造成的所有費用和物品損壞由乙方承擔。

二、未繳納的費用

乙方在租憑期間的所有應(yīng)繳費用，包括但不限于：租金、管理費、水電費等應(yīng)在

租賃合同解除當日全部繳納，雙方不再追究任何法律責任，如因未繳納造成的費用和損失，甲方將追究法律責任并要求賠償經(jīng)濟損失。

三、補充協(xié)議

1

四、本協(xié)議效力

本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方代表簽名蓋章后生效。

五、協(xié)議生效

本協(xié)議于 年 月 日在 簽訂。

甲方（出租人）： 乙方（承租人）：

身份證： 身份證：

法定（授權(quán)）代表： 法定（授權(quán)）代表

簽署日期： 簽署日期：

2

甲方：

乙方：

經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，將20xx年3月13日承包租賃的黃嶺巖花椒地，自從甲方鄭安洪轉(zhuǎn)租給乙方陳海云耕種，我乙方一直無經(jīng)驗培植好這花椒地，現(xiàn)造成很大損失，無法繼續(xù)發(fā)展下去，經(jīng)雙方協(xié)商條例如下：

一、于20xx年2月23日正式終止承包租賃合同。

二、甲乙雙方無債權(quán)債務(wù)。

三、在我乙方承包過程中，修了臨時房一套，現(xiàn)暫時給平永貴居住。如有特殊變動的情況下，由我乙方自行解決，與甲方無關(guān)。

四、本合同簽字之日起，具有同等的法律效力。

五、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：

乙方：

年月日

甲方(出租方)： 甲方身份證號：

乙方(承租方)： 乙方身份證號：

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商決定，甲方同意將自己享有使用權(quán)的部分土地出租給乙方， 根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《農(nóng)村土地承包法》及《農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)管理辦法》等相關(guān)法律規(guī)定，為了明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本合同。

一、甲方將位于新菜園和竹頭坑的.土地租給乙方作為生產(chǎn)用地。

二、租賃期限為壹年，從2011年元月1日起至2011年12月31日止(以公歷為準)。

三、出生租土地的地界。

本協(xié)議租賃地1：新菜園，東界為道路，南鄰曾典祥，西鄰曾友凡，北界為道路。 本協(xié)議租賃地2：竹頭坑，東鄰姜偉香，南鄰曾理凡，西鄰曾慶山，北鄰曾柏凡。

四、土地租賃費用及支付方式，時間。土地租賃合同書土地租賃費共計人民幣120.00元整，大寫壹佰貳拾元整。乙方 11月30日前付清租賃費。

五、合同期間，租賃土地不得擅自收回。提前收回土地，甲方應(yīng)當支付乙方相當于自土地收回之日起至2011年12月31日止土地租金(按天計算)的違約金并賠償由此給乙方帶來的其他損失。

六、乙方在國家法律、法規(guī)和政策允許范圍內(nèi)，從事生產(chǎn)經(jīng)營活動，對出租土地不得擅自改變用途，不得使其荒蕪，對出租的土地進行有效保護，不能依法保護造成損失的，乙方自行承擔責任。

七、乙方不可以在該租賃的土地上建造房屋、廠房等生產(chǎn)、生活需要的建筑物。

八、乙方不可將承租的土地轉(zhuǎn)包，轉(zhuǎn)租或入股等形式再流轉(zhuǎn)。

九、甲方收取租金時必須出具收租憑證。

十、本協(xié)議生效后，國家對該宗土地的扶持資金由甲方直接享有。

十一、承包期屆滿后，本協(xié)議租地內(nèi)的附作物應(yīng)處理干凈。

十二、該宗土地本屆租用期滿后，按照國家政策，根據(jù)市場行情，重新商定租賃費標準，但乙方有優(yōu)先續(xù)承租權(quán)。

十三、在承租期間，如遇國家征用土地，則土地安置補償費歸甲方所有;附屬物及在土附作物等補償費歸乙方所有。同時按照征用土地實際面積，乙方減少相應(yīng)土地的承租費。 十四、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方共同協(xié)商，達成一致意見后，形成書面補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

十五、本合同一式兩份，甲方，乙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章或簽字)： 乙方(蓋章或簽字)：

年 月 日 年 月 日

中止合同說明篇十五

甲方：

乙方：（身份證號：）

因個人發(fā)展需要，乙方向甲方書面申請中止勞動合同，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，特簽訂本協(xié)議。

一、勞動合同中止期限自 年 月 日起至 年 月 日止，共計 個月。

二、勞動合同中止期間，甲方保留與乙方的勞動關(guān)系，但乙方不在甲方的工作時間不計算為工作年限。

三、勞動合同中止期間，乙方不享受甲方的工資、獎金等各項薪酬福利待遇。

四、勞動合同中止期間，按照國家規(guī)定應(yīng)由乙方繳納的社會保險費（包括個人繳納部分和單位繳納部分）由乙方全額承擔，由甲方代繳。每月10號前乙方應(yīng)將當月的社會保險費全額支付給甲方，乙方若未按期支付的，甲方可以與乙方解除勞動關(guān)系。

五、勞動合同中止期間，乙方必須遵紀守法，如從事非法活動或發(fā)生對甲方造成嚴重影響的行為，甲方有權(quán)按規(guī)定與乙方解除勞動關(guān)系。

六、勞動合同中止期間，乙方患病或者非因工負傷并被確認喪失或者基本喪失勞動能力的，甲方有權(quán)按規(guī)定與乙方解除勞動關(guān)系。

七、勞動合同中止協(xié)議期滿后，乙方愿意繼續(xù)回甲方工作的，須在期滿前一個月內(nèi)向甲方提出書面申請，以便于甲方進行工作安排。若乙方未書面申請回甲方工作，又未提交解除勞動合同的書面通知，當勞動合同中止協(xié)議期滿后，乙方未回甲方工作的，甲方視同乙方為曠工，并按規(guī)定與乙方解除勞動關(guān)系。

八、本協(xié)議在履行期間，如遇國家政策調(diào)整等客觀因素發(fā)生變化時，可以依照相關(guān)政策執(zhí)行。本協(xié)議未盡事宜，應(yīng)由甲乙雙方根據(jù)國家政策規(guī)定進行協(xié)商，作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。

九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本協(xié)議自勞動合同中止期限開始之日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方：

法定代表人：

身份證號：

（簽名）

中止合同說明篇十六

甲方(公司)：

乙方(員工)：

根據(jù)國家法律法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的原則下經(jīng)協(xié)商一致，同意年月日簽訂的勞動合同中止履行，為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，特就勞動合同中止期間的相關(guān)事宜訂立以下協(xié)議：

一、自本協(xié)議簽字生效之日起乙方退出工作崗位，勞動合同中止。本協(xié)議為勞動合同的附件，如有與勞動合同不一致的內(nèi)容，屬于對勞動合同的變更，雙方同意以本協(xié)議內(nèi)容為準。

自_______年____月____日至。

乙方同意在勞動合同中止期間，不要求甲方安排工作和支付工資;甲方同意按照乙方此前社保繳費基數(shù)(原社保繳費基數(shù)低于政府規(guī)定的最低繳費基數(shù)時按最低繳費基數(shù)繳納)為其繼續(xù)繳納公司及個人承擔的社會保險費用，住房公積金停止交納。

四、甲方的權(quán)利和義務(wù)。

1、甲方按照政府規(guī)定時間每月按時為乙方交納社會保險;。

3、乙方在勞動合同中止期間因在社會從事其它工作而造成傷殘或死亡的，甲方不承擔任何責任和由此產(chǎn)生的醫(yī)療費用。

4、甲方有權(quán)要求乙方賠償其在勞動合同中止期間違反約定給甲方造成的損失。

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)。

2、乙方不得以甲方名義在外從事其它勞動及經(jīng)營活動，否則解除勞動關(guān)系;。

3、乙方勞動合同中止期間須每半年到甲方人力資源部報到一次，具體報到時間為：。屆時不能按時報到的，視為自動放棄勞動合同中止期間待遇，本協(xié)議自行失效，勞動關(guān)系自動解除。

六、協(xié)議的解除。

乙方有下列情形之一的，甲方可終止或解除其勞動關(guān)系，停止履行本協(xié)議：

1、死亡的;。

2、出國出境定居的;。

3、違反公司保密或競業(yè)限制規(guī)定的;。

4、自謀職業(yè)范圍與公司或集團所屬其他公司業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的;。

5、嚴重損害公司或集團利益或形象的;。

6、不接受公司管理或未能在規(guī)定時間內(nèi)到公司報到，經(jīng)批評教育仍不改正的;。

7、違反公司《員工手冊》等規(guī)章制度，受到辭退處理的;。

9、被依法追究刑事責任、被勞動教養(yǎng)或被拘留10天(含)以上的;。

10、其它應(yīng)終止或解除勞動關(guān)系事項的。

給集團及所屬公司造成損失的，公司可追究其經(jīng)濟賠償或法律責任。

七、其它約定：

1

2

3

八、其他事項。

1、本協(xié)議作為勞動合同附件，與勞動合同具有同等法律效力，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。未盡事宜按照國家有關(guān)法律、法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、協(xié)議一式三份，甲乙雙方各持一份，乙方檔案中留存一份。

甲方(蓋章)______________乙方(簽字)甲方法定代表人或。

委托代理人(簽字)________。

年月日年月日。

中止合同說明篇十七

出租方：康倫喜(以下簡稱甲方)承租方：耿家坪經(jīng)適房七號樓項目部(以下簡稱乙方)甲、乙雙方就房屋租賃事宜，達成如下補充協(xié)議：

一、于1月29日簽訂的房屋租賃合同。第一條第1小條開始記租日期1月1日，改為201月1日開始租住，租期為一年至2015年12月31日止。

二、在承租期間，未經(jīng)甲方同意，乙方無權(quán)轉(zhuǎn)租或轉(zhuǎn)借該房屋，不得改變房屋結(jié)構(gòu)及其用途。由于乙方人為原因造成該房屋及其配套設(shè)施損壞的，由乙方承擔賠償責任。在居住期間，房屋自行損壞由甲方承擔維修安全，房屋自行損壞造成乙方人、財物損傷由甲方承擔一切費用。

三、本合同一式2份，甲、乙雙方各執(zhí)1份，自雙方簽字之日起生效。

甲方負責人簽字：乙方負責人簽字：年月日年月日。

中止合同說明篇十八

甲方：_________________公司(以下簡稱甲方)。

乙方：_________________(以下簡稱乙方)。

本協(xié)議中的所有術(shù)語，除非另有說明，否則其定義與雙方于______年____月____日簽訂的《_______________合同/協(xié)議》(下稱“原協(xié)議”)中的定義相同。

鑒于：_________________。

甲方和乙方于______年____月____日共同簽署了《_______________合同/協(xié)議》，雙方本著互利互惠的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就《_______________合同/協(xié)議》中未盡事項特訂立以下補充協(xié)議。

其它事項說明。

本協(xié)議生效。

本協(xié)議生效后，即成為《_______________合同/協(xié)議》不可分割的組成部分，與《_______________合同/協(xié)議》具有同等的法律效力。

除本協(xié)議中明確所作修改的條款之外，原協(xié)議的其余部分應(yīng)完全繼續(xù)有效。

法定人代表：________________。

法定人代表：________________。

______年____月____日。

中止合同說明篇十九

20xx年1月13日，甲方與乙方簽署了《紅微博文化藝術(shù)網(wǎng)絡(luò)營銷推廣戰(zhàn)略合作服務(wù)協(xié)議》，約定由乙方負責協(xié)助甲方做好網(wǎng)絡(luò)營銷推廣及網(wǎng)絡(luò)公關(guān)工作，為甲方的市場營銷提供專業(yè)服務(wù)。雙方的合作期限為一年，協(xié)議有效期為20xx年1月15日至20xx年1月15日。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，同意于20xx年4月6日提前終止本協(xié)議，根據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿、互諒互讓的原則，就雙方提前終止協(xié)議相關(guān)事宜達成如下條款，雙方共同恪守：

第一條甲、乙雙方同意，提前終止雙方于20xx年1月15日簽訂的《紅微博文化藝術(shù)網(wǎng)絡(luò)營銷推廣戰(zhàn)略合作服務(wù)協(xié)議》。

第二條協(xié)議提前終止后，原協(xié)議約定的知識產(chǎn)權(quán)保護及保密條款繼續(xù)有效，雙方仍需嚴格遵照執(zhí)行。

第三條價款結(jié)算及支付方式：

1、甲方應(yīng)于20xx年9月10日前一次性向乙方支付服務(wù)費用60萬元(人民幣大寫：陸拾萬圓整)。乙方在甲方付款前，應(yīng)向甲方開具等額發(fā)票。

2、乙方在收到此筆款項后，甲、乙雙方因協(xié)議存續(xù)期間及提前終止本協(xié)議所產(chǎn)生的所有債權(quán)債務(wù)(包括但不限于價款、滯納金、違約金、賠償金等其他債權(quán)債務(wù)等)已全部結(jié)清。

第四條違約責任。

1、甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議，任何一方違反本協(xié)議的約定，依法承擔相應(yīng)賠償責任。

2、乙方違反本協(xié)議約定，侵犯了甲方知識產(chǎn)權(quán)及商業(yè)秘密等有關(guān)秘密，給甲方造成損害的，應(yīng)承擔因此給甲方造成的全部經(jīng)濟損失;乙方利用甲方上述秘密信息牟取的全部收益無償歸甲方所有。

3、自本協(xié)議簽訂之日起，乙方不得就協(xié)議存續(xù)期間及提前終止本協(xié)議所產(chǎn)生的任何事宜(包括但不限于價款、滯納金、違約金、賠償金等其他債權(quán)債務(wù)等)提起仲裁、訴訟、申訴、信訪;否則，視為乙方根本性違約，乙方應(yīng)雙倍退還甲方已支付的服務(wù)費用。

第五條爭議解決。

因本協(xié)議所引起的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成應(yīng)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。違約方應(yīng)承擔守約方因處理本協(xié)議項下糾紛所產(chǎn)生的仲裁費、律師費、差旅費等一切損失。

第六條其他約定。

1、未盡事項，雙方另行協(xié)商解決并簽訂補充協(xié)議，有關(guān)的補充協(xié)議與本協(xié)議不可分割，具有同等法律效力。

2、本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效，本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份為證，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：

乙方(蓋章)：

授權(quán)代理人簽字：

授權(quán)代理人簽字：

年月日年月日。

中止合同說明篇二十

甲方（公司）：

乙方（員工）：

根據(jù)國家法律法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的原則下經(jīng)協(xié)商一致，同意 年月日簽訂的勞動合同中止履行，為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，特就勞動合同中止期間的相關(guān)事宜訂立以下協(xié)議：

一、自本協(xié)議簽字生效之日起乙方退出工作崗位，勞動合同中止。本協(xié)議為勞動合同的附件，如有與勞動合同不一致的內(nèi)容，屬于對勞動合同的變更，雙方同意以本協(xié)議內(nèi)容為準。

二、勞動合同中止期限

自_______年____月____日至

三、勞動合同中止期間待遇

乙方同意在勞動合同中止期間，不要求甲方安排工作和支付工資；甲方同意按照乙方此前社保繳費基數(shù)（原社保繳費基數(shù)低于政府規(guī)定的最低繳費基數(shù)時按最低繳費基數(shù)繳納）為其繼續(xù)繳納公司及個人承擔的社會保險費用，住房公積金停止交納。

四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方按照政府規(guī)定時間每月按時為乙方交納社會保險；

3、乙方在勞動合同中止期間因在社會從事其它工作而造成傷殘或死亡的，甲方不承擔任何責任和由此產(chǎn)生的醫(yī)療費用。

4、甲方有權(quán)要求乙方賠償其在勞動合同中止期間違反約定給甲方造成的損失。

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

2、乙方不得以甲方名義在外從事其它勞動及經(jīng)營活動，否則解除勞動關(guān)系；

3、乙方勞動合同中止期間須每半年到甲方人力資源部報到一次，具體報到

時間為： 。屆時不能按時報到的，視為自動放棄勞動合同中止期間待遇，本協(xié)議自行失效，勞動關(guān)系自動解除。

六、協(xié)議的解除

乙方有下列情形之一的，甲方可終止或解除其勞動關(guān)系，停止履行本協(xié)議：

1、死亡的；

2、出國出境定居的；

3、違反公司保密或競業(yè)限制規(guī)定的；

4、自謀職業(yè)范圍與公司或集團所屬其他公司業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的；

5、嚴重損害公司或集團利益或形象的；

6、不接受公司管理或未能在規(guī)定時間內(nèi)到公司報到，經(jīng)批評教育仍不改正的；

7、違反公司《員工手冊》等規(guī)章制度，受到辭退處理的；

8、違反勞動合同中止或內(nèi)部退養(yǎng)協(xié)議相關(guān)約定的；

9、被依法追究刑事責任、被勞動教養(yǎng)或被拘留10天(含)以上的；

10、其它應(yīng)終止或解除勞動關(guān)系事項的。

給集團及所屬公司造成損失的，公司可追究其經(jīng)濟賠償或法律責任。

七、其它約定：

1

2

3

八、其他事項

1、本協(xié)議作為勞動合同附件，與勞動合同具有同等法律效力，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。未盡事宜按照國家有關(guān)法律、法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、本協(xié)議在履行過程中，若有爭議，先行協(xié)商，協(xié)商不成的(轉(zhuǎn) 載 于: 在 點 網(wǎng))，可向甲方人資部門和甲方工會申請調(diào)解。

3、協(xié)議一式三份，甲乙雙方各持一份，乙方檔案中留存一份。

甲方（蓋章）______________乙方（簽字） 甲方法定代表人或

委托代理人（簽字）________

年 月 日年 月日

勞動合同的中止以及引發(fā)的問題

一、專題界定

勞動合同的中止是指在勞動合同履行的過程中，出現(xiàn)法定或約定的狀況，致使不能繼續(xù)勞動合同，但是勞動關(guān)系仍繼續(xù)保持的狀態(tài)。本專題主要針對除正常休息休假外，勞動合同中止的.幾種特殊情形，以及中止期間雙方的權(quán)利義務(wù)、中止事由消失后產(chǎn)生的結(jié)果，結(jié)合相關(guān)的法規(guī)和案例作了說明。

二、名詞解釋

1、勞動合同的中止 是指在勞動合同履行的過程中，出現(xiàn)法定或者約定的狀況，致使不能繼續(xù)勞動合同，但是勞動關(guān)系仍繼續(xù)保持的狀態(tài)。

2、中止期限 指的是決定勞動合同解除或繼續(xù)履行的最后時限。依中止原因不同,有的能夠預(yù)見并確定，有的卻不能。

三、案例分析

案例1 請假照顧生病親屬與勞動合同中止

中止情況的出現(xiàn),給用人單位正常的生產(chǎn)經(jīng)營和管理帶來不穩(wěn)定。為盡早消除這種狀況,解除中止者的勞動合同便是良策。但解除中止者的勞動合同必須正確確定中止的期限是否屆滿,如果中止的期限尚未屆滿而解除勞動合同,則必然會引起勞動爭議。

四、操作實務(wù)

1. 勞動合同中止履行的條件和程序

條件是：當事人發(fā)生法定事由或約定事由致使勞動合同暫時無法履行，但當事人仍有繼續(xù)履行的條件和可能。

程序是：協(xié)商中止勞動合同應(yīng)當采用書面形式。勞動合同中止期間，當事人之間的權(quán)利義務(wù)暫時停止，雙方當事人互不承擔勞動合同約定的義務(wù)，用人單位可以辦理社會保險賬戶暫停結(jié)算(封存)手續(xù)。停止履行期間在中止情形消失后當事人又繼續(xù)履行勞動合同，并恢復相互承擔合同約定義務(wù)的責任。

2. 如何確定曠工、事假導致的勞動合同中止期限

答：曠工是一種嚴重違紀行為,但這并不意味著勞動者一旦出現(xiàn)曠工,用人單位就可以隨時終止合同。從保護勞動者的角度考慮,可以確定一定的期限作為終止合同的前提?！镀髽I(yè)職工獎懲條例》第18條規(guī)定:“職工無正當理由經(jīng)常曠工,經(jīng)批評教育無效,連續(xù)曠工時間超過15天,或者一年以內(nèi)累計曠工時間超過30天的,企業(yè)有權(quán)予以除名?！睋?jù)此, 曠工15天內(nèi)可作為勞動合同中止期限對待。由于事假是指勞動者經(jīng)用人單位同意而給予的一定的處理個人事務(wù)的時間,事假時間也就是勞動合同中止時間。

3.如何確定被強制限制人身自由職工的勞動合同中止期限

被強制限制人身自由并不等于依法被追究刑事責任。原勞動部《關(guān)于貫徹執(zhí)行中華人民共和國勞動法若干問題的意見》第28條規(guī)定:“勞動者涉嫌違法犯罪被有關(guān)機關(guān)收容審查、拘留或逮捕的,用人單位在勞動者被限制人身自由期間,可與其暫時停止勞動合同的履行,暫時停止履行勞動合同期間,用人單位不承擔勞動合同規(guī)定的相應(yīng)義務(wù)。勞動者經(jīng)證明被錯誤限制人身自由的,暫時停止履行勞動合同期間勞動者的損失,可由其依據(jù)《國家賠償法》要求有關(guān)部門賠償?！睋?jù)此, 被強制限制人身自由的期限就是勞動合同中止的期限。

4. 正確區(qū)分：勞動合同中止期限和勞動合同的期限

“中止期限”指的是決定勞動合同解除或繼續(xù)履行的最后時限,依中止原因不同,有的能夠預(yù)見、確定,有的卻不能。勞動合同期限是當事人雙方約定的合同履行的起訖時間,除勞動合同無固定期限外,它都具有明確的合同終止日期。

勞動合同中止的時間不計入勞動合同期限。具體包括：一是勞動合同中止期間不計算為勞動者在同一用人單位的工作年限；二是原勞動合同約定的終止時間應(yīng)當根據(jù)勞動合同中止時間相應(yīng)順延。雙方另有約定的，從其約定。

5. 勞動合同中止可能出現(xiàn)兩種結(jié)果

一是特殊情況消失，雙方繼續(xù)履行勞動合同；另一種是特殊情況沒有消失，企業(yè)根據(jù)具體的法律法規(guī)規(guī)定，把勞動合同從中止變成依法解除或終止。

五、相關(guān)法規(guī)

1. 對勞動合同中止的情形的規(guī)定

《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》

第28條規(guī)定：勞動者涉嫌違法犯罪被有關(guān)機關(guān)收容審查、拘留或逮捕的，用人單位在勞動者被限制人身自由期間，可與其暫時停止勞動合同的履行。

《上海市勞動合同條例》

第26條規(guī)定：“勞動合同期限內(nèi)，有下列情形之一的，勞動合同中止履行：（一）勞動者應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的；（二）勞動者暫時無法履行勞動合同的義務(wù)，但仍有繼續(xù)履行條件和可能的；（三）法律、法規(guī)規(guī)定的或者勞動合同約定的其他情形。勞動合同中止情形消失的，勞動合同繼續(xù)履行，但法律、法規(guī)另有規(guī)定的除外?！?/p>

《江蘇省勞動合同條例》

第二十六條 有下列情形之一的，勞動合同可以中止履行：

（一）經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致的；

（二）勞動者因涉嫌違法犯罪被限制人身自由的；

（三）發(fā)生不可抗力致使合同暫時不能履行的；

（四）法律、法規(guī)規(guī)定或者勞動合同約定的其他中止情形。

中止勞動合同協(xié)議書

甲方：

乙方：

經(jīng)乙方申請，甲方同意自 年月日起乙方中止勞動合同，并與甲方簽訂中止勞動合同協(xié)議。到 年月日經(jīng)乙方書面申請恢復勞動合同。

一、乙方中止勞動合同期間，甲乙雙方視為不存在勞動合同關(guān)系，雙方互不承擔相關(guān)勞動合同關(guān)系中的權(quán)力和義務(wù)。在外所發(fā)生的一切事故均由乙方全部自負，一切事故均不視為工傷，甲方不予承擔。

二、 乙方必須履行以下義務(wù)：

1、在外不允許做任何違法亂紀的行為，遵守計劃生育政策，維護公司的信譽和形象。

2、按甲方要求及時交納養(yǎng)老、醫(yī)療等各項社會保險金和水電費、取暖費及其他應(yīng)交納的一切費用。

3、乙方必須按照甲方要求將（2）條款項費用及時交到公司財務(wù)科，否則甲方給予停止辦理各項社會保險的代繳手續(xù)，對此產(chǎn)生的一切責任均由乙方自負。

4、協(xié)議期滿時，提前及時與甲方簽中止勞動合同協(xié)議或恢復工作申請，否則視為自動解除勞動合同。

5、在此期間不享受甲方的一切勞保福利等待遇，如若因交通事故、意外傷害、生病住院或其他特殊情況產(chǎn)生的費用乙方自負，和甲方無任何關(guān)系。

三、乙方如不服從本協(xié)議，甲方有權(quán)將其勞動合同轉(zhuǎn)交勞動部門解除，與乙方脫離一切關(guān)系。

四、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各存壹份，雙方簽字或蓋章后生效。

?甲方（蓋單位章）：

?乙方（簽字）：

年 月 日

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