電子廠培訓(xùn)心得（熱門12篇）

總結(jié)的過程中，我們要客觀冷靜地分析自己，不偏不倚地看待自己的表現(xiàn)。寫一篇完美的總結(jié)需要有清晰的思路和邏輯，遵循一定的寫作規(guī)范和技巧?？偨Y(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

電子廠培訓(xùn)心得篇一

在這個競爭激烈的時代，技術(shù)的快速發(fā)展和更新?lián)Q代讓員工們需要不斷學(xué)習(xí)和提高自己的生產(chǎn)能力。電子廠作為一個高科技制造業(yè)，對員工的要求更是嚴(yán)格。在我進(jìn)入這個行業(yè)后，我明白了一個道理，提高技能才能成為更優(yōu)秀的職工。在這里，我分享我的電子廠生產(chǎn)培訓(xùn)心得體會。

一、技能的提高。

訓(xùn)練的目的是為了提高員工的技能，使其能夠適應(yīng)市場需求和公司戰(zhàn)略的發(fā)展。我們的培訓(xùn)不僅素質(zhì)和效率的提高，同時也涵蓋了新技術(shù)和設(shè)備的應(yīng)用等方面。通過實際操作，我掌握了不同設(shè)備的特點和使用方法。在實際操作中我懂得了操作規(guī)程和安全措施的必要性，讓我明白了做好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的重要性。

二、溝通和團(tuán)隊。

在訓(xùn)練中，我們組成了一個小的團(tuán)隊，共同完成了一些任務(wù)。這使我認(rèn)識到，團(tuán)隊合作和溝通是整個工作的重要部分。不同部門之間的溝通不暢、任務(wù)分配不合理會使效率下降，而在同一個團(tuán)隊中，相互支持和學(xué)習(xí)，鼓勵和幫助同伴，讓整個工作效率更高，也樹立了好的集體形象。

三、學(xué)習(xí)新技術(shù)。

通過電子廠生產(chǎn)培訓(xùn)，我學(xué)習(xí)了新的技術(shù)知識。我們了解不同的操作程序和工具，因此我們可以更加高效地處理電子產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)和檢驗。而且還學(xué)習(xí)了更好的設(shè)備使用方法和制定高效的生產(chǎn)計劃，這樣在未來的工作中可以更友好的生產(chǎn)管理和生產(chǎn)計劃管理。同時，我還學(xué)到了更好的工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及質(zhì)量控制方法。

四、激發(fā)思維。

在生產(chǎn)培訓(xùn)中，我們不僅僅是學(xué)習(xí)新技術(shù)和知識，而且還培養(yǎng)了自己的創(chuàng)造性思維。在生產(chǎn)線上，我們發(fā)現(xiàn)了一些矛盾和問題，因為我們的培訓(xùn)，我們可以分析問題并提出創(chuàng)造性的解決方案。這個過程不僅加強(qiáng)了我們的團(tuán)隊合作不斷提出可行性方案，更讓我們的思考和提高了自己的創(chuàng)造性。

五、持續(xù)學(xué)習(xí)。

在這個行業(yè)中為了保持自己在市場上的競爭力，持續(xù)學(xué)習(xí)、不斷提高技能是必須的。我們工作已經(jīng)很久了，如果不對工作常態(tài)持續(xù)學(xué)習(xí)，就有可能會掉隊。通過這個電子廠生產(chǎn)培訓(xùn)之前，我們需要對公司要求熟悉以后，對著目標(biāo)不斷努力，不斷學(xué)習(xí)新東西，養(yǎng)成持續(xù)學(xué)習(xí)的好習(xí)慣，保持自己的領(lǐng)先優(yōu)勢。

總之，電子廠生產(chǎn)培訓(xùn)對我的工作生活產(chǎn)生著重要的影響。提高技能、團(tuán)隊協(xié)作、溝通、解決問題、創(chuàng)造性思維以及持續(xù)學(xué)習(xí)都是這種過程的重要組成部分。通過培訓(xùn)，我們不僅僅可以提高我們自己的能力，還可以提高整個團(tuán)隊的專業(yè)素質(zhì)，對公司發(fā)展起到非常積極的推進(jìn)作用。

電子廠培訓(xùn)心得篇二

為了讓每一位員工加強(qiáng)安全意識，牢固樹立“安全生產(chǎn)，預(yù)防為主”的思想，在全國第xx安全生產(chǎn)月到來之際，組織了一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)。

在培訓(xùn)中，中心領(lǐng)導(dǎo)首先為我們指出了在維護(hù)工作中關(guān)于基站維護(hù)、登高等需要注意的各種安全事項，強(qiáng)調(diào)了安全生產(chǎn)的重要性，然后還邀請了消防教官為我們開展了安全專題講座。

教官在培訓(xùn)中通過課件給我們展示了在家庭和辦公環(huán)境下容易發(fā)生火災(zāi)的各種場景，機(jī)房設(shè)備、家用電器老化以及不恰當(dāng)?shù)挠秒姺绞降榷加锌赡茉斐苫馂?zāi)。教官還結(jié)合近些年發(fā)生的重大火災(zāi)事故，以真實案例給我們以警示教育，看著那些受災(zāi)后的場景，我頓時覺得安全無小事，不要抱有僥幸心理，無論是在家里，還是在工作單位，都要注意安全的各個細(xì)節(jié)。

消防教官還圍繞如何防火，初期如何撲救以及如何在發(fā)生火災(zāi)逃生自救的方法進(jìn)行了詳細(xì)的講解。另外對身邊存在如煤氣泄漏、電線老化、汽車自燃、手機(jī)、電瓶車充電等各類安全隱患進(jìn)行了，并詳細(xì)介紹了如何使用滅火器、防毒面具等消防用具，通過教官的講解，讓我對消防知識有了更深入的了解。

美好生活，需要我們不斷的努力才能擁有，然而“安全”確是這一切的前提，美好的生活離不開它，企業(yè)的發(fā)展更加離不開它。我作為中心的一名安全員，更是要時刻繃緊安全這根警繩，在工作中履行好自己的責(zé)任，不僅自己要注意安全，還要提醒身邊的同事重視安全，為的安全生產(chǎn)工作貢獻(xiàn)力量。

電子廠培訓(xùn)心得篇三

第一段：引言（100字）。

近年來，電子行業(yè)的快速發(fā)展讓電子廠主管面臨了新的挑戰(zhàn)和變革。為了適應(yīng)市場的需求，提高管理水平，電子廠開始注重培養(yǎng)和選拔高素質(zhì)的主管。作為一名電子廠主管培訓(xùn)的學(xué)員，我參加了為期一個月的培訓(xùn)課程，并從中收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。

第二段：具體經(jīng)驗（300字）。

在培訓(xùn)過程中，我首先學(xué)到了良好的溝通與協(xié)調(diào)能力的重要性。作為一名主管，我們需要與上級和下級進(jìn)行有效的溝通，以保證信息的傳遞順暢，工作任務(wù)的明晰。此外，培訓(xùn)過程還強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊合作的重要性，通過與其他學(xué)員的合作和交流，我深刻認(rèn)識到了團(tuán)隊合作的力量和優(yōu)勢，以及如何在團(tuán)隊中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)者的作用。

同時，培訓(xùn)過程中還學(xué)到了管理技巧和方法。通過案例分析和角色扮演，我掌握了人員管理、資源調(diào)配、決策制定等各種管理技巧。在實踐中我也深刻認(rèn)識到了不同的情況需要采用不同的管理方法，這種靈活性在日常工作中將會幫助我更好地應(yīng)對問題和挑戰(zhàn)。

第三段：能力提升（300字）。

通過電子廠主管的培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了實際的工作技能，更重要的是提升了自身的綜合能力。培訓(xùn)過程中，我們經(jīng)常接觸到各種困難和挑戰(zhàn)，例如如何處理員工間的沖突、如何提高團(tuán)隊工作效率等等。通過這些練習(xí)和訓(xùn)練，我逐漸具備了解決問題和應(yīng)對挑戰(zhàn)的能力。在日常工作中，這些綜合能力能夠使我更好地應(yīng)對各種工作場景，提高自身的競爭力。

第四段：自我反思（300字）。

通過電子廠主管培訓(xùn)，我也深刻反思了自己的不足之處。在培訓(xùn)過程中，我發(fā)現(xiàn)自己在溝通和協(xié)調(diào)方面還存在一些問題，常常在表達(dá)自己的意見時不夠清晰明了，導(dǎo)致他人對我的理解出現(xiàn)偏差。此外，我還發(fā)現(xiàn)自己在領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊時有時會過于強(qiáng)調(diào)個人成績，而忽視了團(tuán)隊合作的重要性。通過這些自我反思，我意識到自己需要不斷改進(jìn)和學(xué)習(xí)，提高自身的領(lǐng)導(dǎo)才能。

第五段：總結(jié)（200字）。

綜上所述，電子廠主管培訓(xùn)為我提供了一個寶貴的學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會。通過培訓(xùn)，我學(xué)到了溝通與協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊合作、管理技巧等各種實際工作技能，并且提升了自身的綜合能力。同時，通過培訓(xùn)我也深刻認(rèn)識到了自身的不足之處，進(jìn)一步激發(fā)了我努力學(xué)習(xí)和改進(jìn)的動力。我相信，通過不斷地學(xué)習(xí)和實踐，我將能夠成為一名優(yōu)秀的電子廠主管，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

電子廠培訓(xùn)心得篇四

電子工業(yè)是現(xiàn)代工業(yè)的重要組成部分，而電子廠作為電子工業(yè)的重要部門，其設(shè)備培訓(xùn)對于提升廠家員工技能水平和生產(chǎn)效率具有重要意義。經(jīng)過數(shù)月的培訓(xùn)，我深感電子廠設(shè)備培訓(xùn)帶給我的重要啟示和感悟，下文將從個人層面分別從培訓(xùn)的收獲、所遇到的困難以及的應(yīng)對方法、培訓(xùn)的價值以及對今后工作和學(xué)習(xí)的影響等方面闡述我的心得體會。

第二段：培訓(xùn)中的收獲。

在培訓(xùn)中，我學(xué)到了大量新的知識和技能，例如：電子器件的特性和應(yīng)用、工作原理、常見故障的排查、修復(fù)等。更重要的是我在實際操作中體會到了安全操作的重要性。在操作設(shè)備時需要保持清醒的頭腦和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，這使我認(rèn)識到負(fù)責(zé)任的態(tài)度的重要性，并在實踐中體現(xiàn)出來。因此，我也學(xué)到了如何與他人合作、尊重工作崗位上不同等級的人員、客戶服務(wù)模式等內(nèi)容，這些知識和技能將使我在今后的工作中受益匪淺。

第三段：培訓(xùn)中的困難與應(yīng)對方法。

在學(xué)習(xí)和操作過程中，也遇到了許多困難，例如：對某些理論的理解、對某些設(shè)備的操作等，在遇到這些困難時，我們需要勇敢地面對問題，尋求解決問題的方法。例如：多咨詢老師，向同事請教，查看相關(guān)技術(shù)資料等。在解決問題時，不能盲目地較真，應(yīng)該尋找有利的因素并且避免危險行為以提高學(xué)習(xí)成效。這些問題和方法的解決使我不斷地得到了提升和成長。

第四段：培訓(xùn)的價值。

電子廠設(shè)備培訓(xùn)的主要價值在于：培養(yǎng)員工的工作技能、增強(qiáng)員工的責(zé)任意識、以及提高員工的工作效率。通過培訓(xùn)，我們了解到電子器件的特性和應(yīng)用，對其有更深刻的理解和認(rèn)識，可以更好地運用到實際工作中。同時，我們在實際操作中體會到了工作安全的重要性，這讓我們在工作中注意安全，并且保持工作的細(xì)心和耐心。綜合來看，電子廠設(shè)備培訓(xùn)對于提高員工素質(zhì)和為企業(yè)創(chuàng)造更多的價值具有非常重要的作用。

第五段：今后的影響。

電子廠設(shè)備培訓(xùn)不僅對我個人有所幫助，也為我的未來學(xué)習(xí)和工作打下良好基礎(chǔ)。在今后的學(xué)習(xí)中，我也會多思考和總結(jié)，由此檢驗和提高自己的知識和能力。同時，我在實踐中體會到了不同崗位之間及與客戶溝通的重要性和合理性，這為今后的工作帶來便捷和創(chuàng)造價值提供了指導(dǎo)和參考。

總結(jié)：電子廠設(shè)備培訓(xùn)是一種重要的技能提升機(jī)制，可以讓員工在實際操作中得到前所未有的提高和培養(yǎng)，再次感謝這次培訓(xùn)對我個人和企業(yè)的幫助與支持，相信我們通過共同的努力，業(yè)績和收益也定能逐漸得到提升。

電子廠培訓(xùn)心得篇五

作為一名電子廠的新員工，第一次參加設(shè)備培訓(xùn)課程的時候，我感到非常的新奇與期待。這次設(shè)備培訓(xùn)包括了如何操作電子貼片機(jī)、如何更換設(shè)備零件、如何進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)等課程。通過這次課程學(xué)習(xí)，我不僅學(xué)到了實用的操作知識和實踐技巧，還掌握了科學(xué)的設(shè)備維護(hù)方法，增強(qiáng)了我的工作能力和信心。

首先，我學(xué)會了如何操作電子貼片機(jī)。在設(shè)備培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了電子貼片機(jī)的工作原理和基本操作流程，學(xué)會了如何更換貼片針頭和置換貼片鼓輪。我深刻體會到做好電子貼片機(jī)的運作調(diào)試工作以及排除故障，維護(hù)設(shè)備的無故障連續(xù)運轉(zhuǎn)對于保障生產(chǎn)效率至關(guān)重要。

其次，我學(xué)習(xí)了如何更換設(shè)備零件。在設(shè)備運行過程中，經(jīng)常會發(fā)生零部件的故障或者磨損，需要及時更換。在這次培訓(xùn)中，老師向我們介紹了如何快速判斷設(shè)備零部件故障點以及如何拆卸待更換的零部件。此外，在拆卸待更換的零部件之前，我們需要先保證設(shè)備電源的關(guān)閉，加上各種個人防護(hù)措施，確保帶電元件不會對我們的人身安全造成威脅。

再次，我了解了設(shè)備的保養(yǎng)措施。設(shè)備保養(yǎng)措施有助于設(shè)備的延長使用壽命，能夠有效的減少設(shè)備故障發(fā)生的概率。在設(shè)備培訓(xùn)期間，老師詳細(xì)介紹了一些設(shè)備保養(yǎng)的基本措施，如設(shè)備定期清洗、對設(shè)備潤滑劑進(jìn)行更換、定期檢查設(shè)備避雷器、保養(yǎng)設(shè)備電器控制箱等。通過了解這些保養(yǎng)知識，我們的設(shè)備維修以及維護(hù)水平將得到進(jìn)一步提升。

最后，通過這次培訓(xùn)，我體會到了一個企業(yè)人員培養(yǎng)是企業(yè)提高自身競爭力的關(guān)鍵。每位員工都應(yīng)當(dāng)時刻保持自學(xué)能力和養(yǎng)成能夠?qū)W習(xí)新知識的好習(xí)慣。在這次設(shè)備培訓(xùn)課程中，教授的知識都是企業(yè)產(chǎn)生價值的重要環(huán)節(jié)，我們要持之以恒，掌握更多的實用知識。

總之，在這次電子廠設(shè)備培訓(xùn)中，我收獲了很多知識和技能。設(shè)備培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)的是實踐技能的動手操作，通過操作實踐、理論指導(dǎo)相結(jié)合的培訓(xùn)方式，把理論與實踐教學(xué)相結(jié)合，讓我們能夠真正的實踐所學(xué)的知識。企業(yè)人員缺乏專業(yè)技能將影響企業(yè)的發(fā)展。培訓(xùn)對于企業(yè)來說非常重要，而我們每個員工也應(yīng)當(dāng)感恩培訓(xùn)，敢于承擔(dān)自己的工作的責(zé)任。

電子廠培訓(xùn)心得篇六

第一段：引言（約200字）。

現(xiàn)代科技的快速發(fā)展使得許多行業(yè)都快速轉(zhuǎn)型，其中就包括了電子制造業(yè)。然而，新的技術(shù)帶來了新的問題，企業(yè)需要全力以赴用好最先進(jìn)的設(shè)備。我有幸參加了電子廠設(shè)備培訓(xùn)課程，得到了許多關(guān)于現(xiàn)代生產(chǎn)線設(shè)備的實踐經(jīng)驗。在這份工作中，我學(xué)到了許多核心理念和技巧，給我今后的工作帶來了極大幫助。

第二段：前期準(zhǔn)備（約200字）。

在培訓(xùn)前，我們事先做了大量的準(zhǔn)備工作。我們花時間去了解有關(guān)電子制造設(shè)備的史前和現(xiàn)代的英雄。我們研究了最新的生產(chǎn)線，研究生產(chǎn)設(shè)備的基本原理和模型，以及了解如何管理這些設(shè)備和維護(hù)它們的延遲。我們國家的電子廠生產(chǎn)了一些在時間和市場上非常重要的設(shè)備，我們必須了解如何正確地進(jìn)行操作和維護(hù)。

第三段：實驗室（約200字）。

實驗室是我們來到這個地方的重頭戲。實驗室內(nèi)有大量新款的高科技設(shè)備，沒有經(jīng)驗和知識的人，很難把它們運轉(zhuǎn)得好。在實驗室里，我們了解了電子廠設(shè)備的核心工作原理，以及如何進(jìn)行簡單的維護(hù)針對故障的對策。我挑選了一些最先進(jìn)的設(shè)備，花費時間對其進(jìn)行操作，并向?qū)嶒炇覍?dǎo)師或其他同學(xué)發(fā)問和交流。這件事情讓我感覺到了自己從事這項工作的真正價值。

第四段：生產(chǎn)車間（約300字）。

實驗室的實踐教學(xué)是非常重要的，但在生產(chǎn)車間里的實踐經(jīng)驗更為重要。在生產(chǎn)車間，我們得到了許多關(guān)于現(xiàn)代生產(chǎn)線設(shè)備運維的實踐經(jīng)驗。我們學(xué)到了如何處理故障，并實地觀察了給設(shè)備維護(hù)的針對性對時效的顯著提升。我們再次強(qiáng)調(diào)了管理人員和員工之間的溝通，以及如何正確地保護(hù)設(shè)備。

第五段：總結(jié)（約300字）。

親身體驗和學(xué)習(xí)使我更加認(rèn)識到電子設(shè)備運轉(zhuǎn)的復(fù)雜性和良好管理的重要性。設(shè)備因濫用、誤用而損壞或帶來安全隱患是不可承受的。經(jīng)驗和實踐讓我更好地理解生產(chǎn)線和設(shè)備，以及如何優(yōu)化和管理這些元素。我相信今天的學(xué)習(xí)會讓我們更加專業(yè)、更加責(zé)任心。

以上就是我對電子廠設(shè)備培訓(xùn)感受的體會和總結(jié)。在此，我也希望各位從業(yè)者能時刻保持警覺，致力于生產(chǎn)線設(shè)備的研發(fā)和科技創(chuàng)新，以進(jìn)一步提高和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)工作效率。

電子廠培訓(xùn)心得篇七

經(jīng)過在公司一個月的實習(xí)，我受益匪淺。在實習(xí)過程中，我可以感受到公司"以人為本"的管理思想，始終把顧客的需要放在第一位，這是作為一間公司逐漸形成了良好的企業(yè)文化，也就是說，公司已經(jīng)具備了足夠的親和力和一個良好的工作環(huán)境。在我的意識中，我覺得一個好的品牌首先是有好的質(zhì)量和信譽，其次就是有足夠大的知名度。我覺得做大牌，應(yīng)該把公司的整體形象給宣傳出去，讓這個品牌深入人心，不僅要利用傳統(tǒng)的廣告媒體，同時也要利用現(xiàn)代的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，在短短的一個月左右的時間里，我學(xué)到了很多以前從未涉足的.事物，如果不是公司給了我一次深刻的體現(xiàn)機(jī)會，可能我現(xiàn)在還只是一個只會拿書本的書生，要所最深刻的事，當(dāng)然就是跟蹤客戶了，以前認(rèn)為只是去客戶那里單純的了解一下情況就可以了，可是卻沒有想象中那么簡單。例如有時候想了解一下客戶的打印量的情況，客戶卻讓你自己搞，可是自己卻連按哪個鍵都不知道，那怎樣了解呢到最后，還是要客戶自己動手。這時候，我只能呆呆地站在那里，心里很不是滋味。由于對業(yè)務(wù)的不精通，遇到這樣的事也是必然的。因此，我對自己說，無論你拿著本書說的怎樣厲害都好，輪到你要實際操作的時候，你只能無奈地站在那里，"紙上談兵"在這個年代是行不通的。這同時又證明了要做好一份工作，不僅要了解相關(guān)的理論知識，還要了解實際操作。

電子廠培訓(xùn)心得篇八

員工培訓(xùn)是企業(yè)提升綜合實力，獲取競爭優(yōu)勢的關(guān)鍵性因素，也是人力資源管理活動的重要職能。下面是本站帶來的短期培訓(xùn)心得，希望可以幫到大家。

經(jīng)過4個月系統(tǒng)認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨校教師和外請教師們以及行業(yè)局多個部門的主要領(lǐng)導(dǎo)講授的一節(jié)節(jié)生動精彩的課堂與講座，大大提高了自身的思想境界，拓寬知識層面和認(rèn)識深度，加之和來自不同地方財務(wù)工作崗位的同學(xué)們聚集一堂，相互交流、借鑒工作經(jīng)驗、思路、方法，較全面地提高了自己的理論水平和工作能力?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一是通過大量學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、財務(wù)管理理論，認(rèn)識到一定要堅定理想、堅定信念，充分認(rèn)識到自己身處一個市場經(jīng)濟(jì)建設(shè)、和平年代的國情，積極投身祖國民航建設(shè)事業(yè)。一個人對于世界，是渺小的;一個人對于時代，只是一個過客;我們正遇上一個好的時代，是共產(chǎn)黨執(zhí)政中國創(chuàng)造出來的新中國下的新時代，來之不易，應(yīng)該珍惜。要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，堅持正確的地位觀、權(quán)力觀、利益觀。要強(qiáng)化責(zé)任意識，積極動腦筋想辦法扎實做好各項工作任務(wù)。要強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識，淡泊個人名利，以良好的精神投入到工作中去。作為共產(chǎn)黨員，必須認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想，自覺用科學(xué)的理論武裝頭腦，指導(dǎo)行動;堅定共-產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義信念，自覺投身到改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的偉大事業(yè)中去，盡到一個共產(chǎn)黨員的歷史責(zé)任，做一個政治堅定、目光遠(yuǎn)大、頭腦清醒的高素質(zhì)共產(chǎn)黨人。

二是通過大量學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、財務(wù)管理理論，特別是在學(xué)習(xí)班期間歷經(jīng)了“5。12”汶川大地震國難下國人抗震救災(zāi)眾志成城的難忘經(jīng)歷，認(rèn)識到一定要立足于財務(wù)崗位，做好本職工作，加強(qiáng)服務(wù)意識，始終以黨和人民群眾的利益放在財務(wù)工作第一位。財務(wù)工作，原則性強(qiáng)，接觸面廣，具體瑣碎，涉及到大大小小經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù);近年我單位全面實行預(yù)算改革，財務(wù)上要考慮的事情更多，必須統(tǒng)籌兼顧，上一年要為下一年的開支進(jìn)行預(yù)算計劃，執(zhí)行起來還得不折不扣;財務(wù)上的事，無論是什么樣的崗位，都事關(guān)全局、事關(guān)單位利益，往大一點說就是人民群眾的利益，這就要求作為普通職工的我要盡職盡責(zé)去做好本職工作，將此次中財班黨性鍛煉活動落到實處，在財務(wù)平凡崗位上，始終要有為人民服務(wù)思想，始終要廉潔自律，始終要有責(zé)任心和事業(yè)心、務(wù)實奉獻(xiàn)精神。

三是通過大量學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、財務(wù)管理理論，認(rèn)識到一定要堅持調(diào)查研究，堅持從實際出發(fā)，實事求是。這一點是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是戰(zhàn)無不勝的武器。黨的理論能夠不斷創(chuàng)新并指導(dǎo)中國革命和建設(shè)，就是因為堅持實事求是。我們從事之行業(yè)和財務(wù)專業(yè)都正處于不斷向前發(fā)展變化和知識更新的時期，新事物、新思想、新業(yè)務(wù)比較多，堅持調(diào)查研究和從實際出發(fā)尤其重要;只有堅持調(diào)查研究、從實際出發(fā)，不說空話，切實做好每一項工作，在行業(yè)管理上才能對這個行業(yè)進(jìn)行有的放矢有效管理，財務(wù)管理才能因應(yīng)時勢解決問題、綜合滿足各方面財力需求。

四是通過《監(jiān)管及績效評價》行動學(xué)習(xí)小組的論文寫作，認(rèn)識到政府基金投資，尤其是@@投資工程項目具有周期長、投資大、技術(shù)復(fù)雜、控制環(huán)節(jié)多、管理專業(yè)性強(qiáng)等特點，項目實施難度大，任何一個環(huán)節(jié)管理的細(xì)微失誤，都有可能造成資源損失浪費等問題，影響投資項目的成本和效益。而目前@@建設(shè)工程項目廣泛運用的竣工決算審計，對機(jī)場建設(shè)過程中造成的各種損失浪費，往往只能秋后算賬，難以從根本上遏制。因此在實踐中，##作為機(jī)場建設(shè)的財務(wù)監(jiān)管機(jī)構(gòu)，對工程項目實施全過程動態(tài)跟蹤審計，將審計監(jiān)督貫穿于從前期準(zhǔn)備、建設(shè)實施直至竣工投產(chǎn)的全過程，及時發(fā)現(xiàn)、糾正各環(huán)節(jié)中的問題。督促建設(shè)單位加強(qiáng)內(nèi)控管理、有效遏止工程腐-敗現(xiàn)象。徹底擺脫事后審計的被動局面，這必將使上級對政府基金投資的監(jiān)督力度大大加強(qiáng)，從而提高資金使用的效益。

五是通過大量學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、財務(wù)管理理論，認(rèn)識到理論與實踐相結(jié)合的重要性，通過這段時間的思考，我建議當(dāng)前：一是要加強(qiáng)和改善行業(yè)監(jiān)管，保證行業(yè)健康發(fā)展。特別是需要強(qiáng)化依法行政意識，增強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管權(quán)威，提高行業(yè)政府素質(zhì)，改進(jìn)行業(yè)監(jiān)管手段。二是要理順各種關(guān)系，充分發(fā)揮財務(wù)杠桿作用，保證行業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。一方面發(fā)揮政府作用，引導(dǎo)企業(yè)通過協(xié)調(diào)解決行業(yè)運營中的矛盾;另一方面加快立法步伐，用法律手段來協(xié)調(diào)解決行業(yè)中的各種利益關(guān)系。三是集中解決制約行業(yè)發(fā)展的重大問題，保證持續(xù)發(fā)展。著力解決#域資源瓶頸問題，專業(yè)技術(shù)人員緊缺，基礎(chǔ)設(shè)施不能滿足需要等問題;合法適度解決公務(wù)員津補(bǔ)貼低于同行業(yè)企事業(yè)單位等問題。

以上就是我參加短期培訓(xùn)班學(xué)習(xí)活動。

心得體會。

在今后的學(xué)習(xí)工作中我要在新歷史時期“國內(nèi)外大環(huán)境大座標(biāo)、具體個人具體崗位小座標(biāo)”下更加深入、扎實地進(jìn)行理論學(xué)習(xí)用理論創(chuàng)新來推動工作創(chuàng)新使自己的工作水平取得進(jìn)一步的提高做一名真正的人民公仆。

今天上午，聽了龔榮老師的《快樂體育》，看了小、中、大班三個年齡段的優(yōu)秀體育課錄像，讓我對體育課的上法有了更新的認(rèn)識原來認(rèn)為給幼兒上體育課，不好組織，又怕出危險?，F(xiàn)在看來，我們也完全可以把體育課上的有聲有色。前提是我們在進(jìn)行體育活動之前，應(yīng)做好物質(zhì)材料、活動器材、場地的準(zhǔn)備，以及幼兒身體心理上的準(zhǔn)備工作。

三個課例都是按照體育課的基本結(jié)構(gòu)進(jìn)行的：熱身、基本活動、整理結(jié)束三個部分。熱身運動使幼兒的身體較快進(jìn)入活動狀態(tài)，基本活動使幼兒學(xué)會簡單的體育知識和技能，結(jié)束部分緩解幼兒身心高度緊張的狀態(tài)，做身體放松動作，使孩子們的身體和情緒恢復(fù)平靜。

小班課例中，老師遵循幼兒年齡特點以游戲化的組織方式進(jìn)行活動，幼兒自始至終都能保持濃厚的興趣。以《小蝌蚪找媽媽》這個故事展開活動，鍛煉了幼兒的跑、跳能力，完成了讓幼兒學(xué)會雙腳同時向上跳和雙腳向前行進(jìn)跳的目標(biāo)?；顒又杏變罕奶较x，一條紅色的，兩條綠色的，捉許多條，融入了科學(xué)教育，滲透了“一和許多”的認(rèn)識;按顏色分，讓幼兒認(rèn)識了顏色;在這當(dāng)中，還培養(yǎng)了幼兒的傾聽能力以及規(guī)則意識。整個過程幼兒都是積極的參與，玩的盡興。對比我們的體育課，其實我們也可以做好的，我國教育家陳鶴琴先生說過：“兒童視游戲為生活，兒童好游戲是天然的傾向?！敝灰覀円罁?jù)幼兒好玩的天性，充分利用農(nóng)村的資源，可以讓體育課有農(nóng)村特色。我們也可以用報紙做成球，讓幼兒探索多種玩法。可以充分利用一些廢棄的飲料罐和塑料瓶，易拉罐做成高蹺，梅花樁，做鍛煉平衡能力的游戲，塑料瓶做成拉力器，或裝進(jìn)沙土做杠鈴;用不用的大水缸去底連接做成山洞，練習(xí)幼兒手足協(xié)調(diào)向前爬能力;等等。

總之，這幾節(jié)體育課的效果是我追求的目標(biāo)，在今后的工作中中，我一定學(xué)習(xí)先進(jìn)，努力創(chuàng)新，爭取讓我們農(nóng)村幼兒園體育課綻放異彩。

通過這次短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使我提高了認(rèn)識，理清了思路，學(xué)到了新的教學(xué)理念，找到了自身的差距和不足。我從中學(xué)習(xí)到了很多知識，而且在這次培訓(xùn)中有幸傾聽了眾多專家和學(xué)者的精彩講解，使我對教學(xué)有了更多新的認(rèn)識。

經(jīng)過這次的培訓(xùn)令我感觸很大，下面將談?wù)勎业囊恍└惺埽?/p>

本次培訓(xùn)給我許多思考，深刻的體會到自己有很多東西要去學(xué)習(xí)。怎樣成為一個受歡迎的老師呢怎樣才能在教學(xué)過程中給學(xué)生營造一個良好的氛圍，建立平等、民主、信任的新型師生關(guān)系怎樣才能……我認(rèn)為要解決的問題還很多，還需要自己不斷的積累，不斷的去學(xué)習(xí)。

首先，教育學(xué)生，從愛出發(fā)。平等的愛，理解的愛，尊重的愛，信任的愛，這些都是老師愛的真諦。不論在生活上，還是在學(xué)習(xí)上，都要給予學(xué)生必要的關(guān)心和幫助。只要有了問題時及時處理，處理的方法得當(dāng)，注意和學(xué)生溝通，學(xué)生就會信任你，喜歡你。愛學(xué)生，還表現(xiàn)在老師對學(xué)生的尊重和信任，以及對學(xué)生的嚴(yán)格要求，又要注意對學(xué)生的個體差異，區(qū)別對待。對成績比較差的學(xué)生，我們老師要采用不同的教育方法，因材施教。師愛要全面、公平。

其次，如何使課堂愈發(fā)顯得自然、厚重而又充滿著人情味，作為老師的我更要關(guān)注的是蘊藏在課堂中那些只可意會、不可言傳，只有身臨其境的教師和孩子們才能分享的東西，要關(guān)注那些伴隨著師生共同進(jìn)行的探究、交流所衍生的積極的情感體驗。我們不但要傳授知識，而且要善于以自身的智慧不斷喚醒孩子們的學(xué)習(xí)熱情，點化孩子們的學(xué)習(xí)方法，豐富孩子們的學(xué)習(xí)經(jīng)驗，開啟孩子們的學(xué)習(xí)智慧。讓我們行動起來，做一位有心的“烹飪師”，讓每一節(jié)課都成為孩子們“既好吃又有營養(yǎng)”的“大餐”!

最后，我還認(rèn)識到：一節(jié)好課，新在理念、巧在設(shè)計、贏在實踐、成在后續(xù)。一節(jié)好的課，要做到兩個關(guān)注：一是：關(guān)注學(xué)生，從學(xué)生的實際出發(fā)，關(guān)注學(xué)生的情感需求和認(rèn)知需求，關(guān)注學(xué)生的已有的知識基礎(chǔ)和生活經(jīng)驗……是一節(jié)成功課堂的必要基礎(chǔ)。二是：關(guān)注技術(shù);抓住技術(shù)的本質(zhì)進(jìn)行教學(xué)，使學(xué)生真正體驗到學(xué)技術(shù)的樂趣。

通過這些天的學(xué)習(xí)，我從中學(xué)到了很多，不僅拓寬了我的視野，還豐富了我的實踐經(jīng)驗，更讓我的思想得到了升華，使我對教學(xué)有了更新的認(rèn)識，更加熱衷于教育事業(yè)。今后，我會更加努力學(xué)習(xí)，為教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量。

電子廠培訓(xùn)心得篇九

經(jīng)過四天對開發(fā)系統(tǒng)，注塑廠，電鍍廠的實習(xí)和新員工?入職培訓(xùn)?，有如下感受：

a：在經(jīng)過一天的新員工入職培訓(xùn)，從中讓我感受到建霖公司的企業(yè)文化，客戶滿意/永續(xù)經(jīng)營的經(jīng)營理驗，誠信，滿意，合理，和-諧，進(jìn)步的價值觀，更能讓任何一位新進(jìn)同事感受到公司的希望和前景，我們是你的首選!這將讓每一位建霖成員的驕傲;公司良好的崗位kpi績效?效管理?制度?，讓每一個員工每一個崗位都有晉升的空間和機(jī)會。

d：在通過對gk電鍍廠的現(xiàn)場實習(xí)了解，gk廠共有4條電鍍線，1條pvd線，另2條噴漆線，在實習(xí)過程中所有電鍍線都是在運行中，但實際在生產(chǎn)線上下線的產(chǎn)品相當(dāng)之少(包含塑膠件和五金件)，大部分機(jī)械上都是空置的，此點對公司來說浪費相當(dāng)之大，據(jù)了解4月份的erp達(dá)成率僅有30.3%,生產(chǎn)計劃達(dá)成率竟然有91%此數(shù)據(jù)應(yīng)該存在很大出入,同時在電鍍后的報廢率相當(dāng)之高,以注塑電鍍件為例,平均從膠件投入至電鍍品包裝完成的有效合格率僅為60%左右,而且不良當(dāng)中很多是碰傷,碰花造成(此不良是可以通過人為管理進(jìn)行改善的),另因2條噴漆線在進(jìn)行大保養(yǎng)故未進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)!

在過去的一年中，在分廠領(lǐng)導(dǎo)車間領(lǐng)導(dǎo)的幫助帶領(lǐng)下，經(jīng)過了工人同事的共同奮斗，和經(jīng)過了自己的積極努力，作為職工的我順利的完成了自己的工作。在歲末之際，我應(yīng)該就一年以來的工作做一下認(rèn)真的總結(jié)?？偨Y(jié)自己在過去一年的得與失，總結(jié)一年以來的酸甜苦辣，總結(jié)自己明年該如何去做的更好。以下便是我對自己今年的工作總結(jié)?：

一、工作態(tài)度，思想工作。

我熱衷于本職工作，嚴(yán)以律己，遵守各項廠規(guī)制度，嚴(yán)格要球自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛，謹(jǐn)慎，律己”的工作態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫助下，始終勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，努力提高自我，始終勤奮工作，認(rèn)真完成任務(wù)，履行好崗位的.職責(zé)。堅持理想，堅定信念。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，牢固自己的工作技術(shù)!

二、設(shè)備操作，工作領(lǐng)悟。

每一個好的員工都應(yīng)對自己的工作認(rèn)識清晰，熟悉和熟練自己的工作。要有對機(jī)器工作操作的了解，也要有對發(fā)生故障的應(yīng)變能力，完成領(lǐng)導(dǎo)給予的各項任務(wù)。但由于自己的能力有限，不能做到一絲不差，所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點，對機(jī)器的原理和工作技巧還稍欠缺，但這些會讓我更加努力的工作，謙虛謹(jǐn)慎的向別人學(xué)習(xí)，盡可能提高自己的工作能力，使自己在自己的崗位上發(fā)揮到最大的作用，更快更效率的完成自己的本職工作，也能使公司獲得做大的效益，這樣我的做的和收獲的也能達(dá)到一個平衡，使我更加有動力，更有自信的工作。

和其他同事的人際關(guān)系也很重要，因為一個人的能力有限，每件事的成功都是靠集體的智慧，所以和同事們團(tuán)結(jié)在一起才是成功完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)的前提，這一點不僅僅事工作，平時的生活中也事如此，所以團(tuán)結(jié)其他同事不僅是個人的事也是一種工作的義務(wù)!我會履行我的義務(wù)，鍛煉培養(yǎng)自己的交際能力。

三、回顧過去，展望未來

對于過去的得與失，我會汲取有利的因素強(qiáng)化自己的工作能力，把不利的因素在自己以后的工作中排除，一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進(jìn)，我相信通過我的努力和同事的合作，以及領(lǐng)導(dǎo)們的指導(dǎo)，我會成為一名優(yōu)秀的員工，充分發(fā)揮我的社會能力，也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這一個合適的工作位置，讓我能為社會做出自己該有的貢獻(xiàn)。

一年來，我做的已經(jīng)是最好了，我相信在今后的工作中，我還是會繼續(xù)不斷的努力下去。雖然一年以來，我的工作還是有所瑕疵，不過這是無法避免的，因為誰也不是圣人，出錯是在所難免的，所以我不會過多的苛求自己。不過我相信，只要我在崗位上一天，我就會做出自己最大的努力，將自己所有的精力和能力用在工作上，相信自己一定能夠做好!

電子廠培訓(xùn)心得篇十

經(jīng)過四天對開發(fā)系統(tǒng)，注塑廠，電鍍廠的實習(xí)和新員工?入職培訓(xùn)?，有如下感受：

a：在經(jīng)過一天的新員工入職培訓(xùn)，從中讓我感受到建霖公司的企業(yè)文化，客戶滿意/永續(xù)經(jīng)營的經(jīng)營理驗，誠信，滿意，合理，和-諧，進(jìn)步的價值觀，更能讓任何一位新進(jìn)同事感受到公司的希望和前景，我們是你的首選!這將讓每一位建霖成員的驕傲;公司良好的崗位kpi績效?效管理?制度?，讓每一個員工每一個崗位都有晉升的空間和機(jī)會。

d：在通過對gk電鍍廠的現(xiàn)場實習(xí)了解，gk廠共有4條電鍍線，1條pvd線，另2條噴漆線，在實習(xí)過程中所有電鍍線都是在運行中，但實際在生產(chǎn)線上下線的產(chǎn)品相當(dāng)之少(包含塑膠件和五金件)，大部分機(jī)械上都是空置的，此點對公司來說浪費相當(dāng)之大，據(jù)了解4月份的erp達(dá)成率僅有30.3%,生產(chǎn)計劃達(dá)成率竟然有91%此數(shù)據(jù)應(yīng)該存在很大出入,同時在電鍍后的報廢率相當(dāng)之高,以注塑電鍍件為例,平均從膠件投入至電鍍品包裝完成的有效合格率僅為60%左右,而且不良當(dāng)中很多是碰傷,碰花造成(此不良是可以通過人為管理進(jìn)行改善的),另因2條噴漆線在進(jìn)行大保養(yǎng)故未進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)!

*月1日至5日公司對新入職的職工進(jìn)行了系統(tǒng)的培訓(xùn)。培訓(xùn)的主要內(nèi)容有公司概況介紹及企業(yè)忠誠度教育、公司政治思想建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)、公司新業(yè)務(wù)招攬、工程承包項目管理、工程合同管理、公司經(jīng)營及安全生產(chǎn)教育、公司財務(wù)管理工作簡介、公司人力資源管理工作簡介、公司出國人員管理工作簡介、公司公文管理工作簡介。

此次培訓(xùn)的主講人有公司總經(jīng)理 陸總、黨委書紀(jì) 王書紀(jì)、副總經(jīng)理 王總及各部門負(fù)責(zé)人。公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙中抽出時間來給我們作了細(xì)致的講解，把他們在公司多年沉淀的精髓及心得傳授給我們，可以看得出公司領(lǐng)導(dǎo)對我們新員工的重視和關(guān)愛，我們沒有理由不為公司努力地工作。

通過對公司概況介紹使我解了公司的成長、發(fā)展的過程，同時對公司的發(fā)展有了更好了展望；通過對忠誠度教育的學(xué)習(xí)，使我對忠誠的作用有了更深刻的認(rèn)識，更加堅定了對公司的忠誠奉獻(xiàn)；通過對公司新業(yè)務(wù)招攬的學(xué)習(xí)使我了解了開拓市場（特別是國外市場）和占有市場一些精髓，對資格預(yù)審文件編制及投標(biāo)文件的編制有了進(jìn)一步的認(rèn)識；通過對公司人力資源管理方面的學(xué)習(xí)使我了解了公司工資管理、員工錄用、保險福利等方面規(guī)定；通過對公司出國人員管理方面的學(xué)習(xí)使我對出國相關(guān)的知識有了初步的了解，知道了辦理出國手續(xù)的一般流程；通過對公司公文管理方面的學(xué)習(xí)使我了解了公司內(nèi)外收發(fā)文流程、公事用章、外事接待等方面的規(guī)定；通過對工程合同管理的'學(xué)習(xí)使我了解了fidic合同及ice合同的區(qū)別，了解了合同版本選擇的依據(jù)、合同條件的構(gòu)成和優(yōu)先次序、fidic合同的特點等方面的知識；通過對公司經(jīng)營方面的學(xué)習(xí)使我了解了公司的質(zhì)量體系、項目管理、國外資產(chǎn)的管理、物資采購等方面的知識；通過對安全生產(chǎn)教育方面的學(xué)習(xí)使我更深刻地認(rèn)識到了樹立安全意識、保護(hù)自己和他人安全和健康的重大意義，同時對公司的安全生產(chǎn)管理有了初步了了解；通過對公司財務(wù)管理工作方面介紹的學(xué)習(xí)使我對中水電財務(wù)發(fā)展、中水電財務(wù)制度等方面有了一定的了解。

很高興來到中國水利電力對外公司，也很高興公司給了這樣一個學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會，通過公司組織的這次培訓(xùn)，我對公司有了更深入的了解、更深的認(rèn)識，這次培訓(xùn)為今后我能更快、更好的溶入到公司，更好地做好各項業(yè)務(wù)工作奠定了基礎(chǔ)。

電子廠培訓(xùn)心得篇十一

過此次管理培訓(xùn)，從中得出一些企業(yè)管理培訓(xùn)心得體會，身為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者對不良品是如此的痛恨至極，又有哪位企業(yè)員工敢無視產(chǎn)品品質(zhì)?企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者對于執(zhí)行不折不扣的表率，如同榜樣的力量，將會潛移默化地影響和引導(dǎo)組織內(nèi)部各階層的員工對執(zhí)行力的理解與踐行。

執(zhí)行力，對于企業(yè)、組織、團(tuán)隊而言意味著什么呢?換言之，如果一個企業(yè)或組織、團(tuán)隊沒有執(zhí)行力或執(zhí)行力不強(qiáng)，對企業(yè)、組織、團(tuán)隊而言將會產(chǎn)生何程度的影響?眾所周知，執(zhí)行力實則是一種操作能力，而這種操作能力是貫徹企業(yè)戰(zhàn)略，完成預(yù)定目標(biāo)的能力。試想一個企業(yè)或組織或團(tuán)隊沒有執(zhí)行力抑或是執(zhí)行力不強(qiáng)，勢必意味著企業(yè)擬訂的戰(zhàn)略規(guī)劃無法落地開花，自然就無從談起結(jié)果乃至收獲成功的喜悅，分享投資回報的利潤;抑或試想一個執(zhí)行力不強(qiáng)或者缺乏的企業(yè)、組織、團(tuán)隊，勢必對所執(zhí)行的任務(wù)會打折扣;而一個被執(zhí)行者打了折扣的任務(wù)最終的執(zhí)行效果會是令人滿意的嗎?北京奧組委顧問魏紀(jì)中在日前面對媒體采訪是強(qiáng)調(diào)“國外媒體說中國的腐-敗問題產(chǎn)生根本在于沒有一個好的制度的說法是不符實際的，北京奧組委之所能全世界人民交出一份滿意的答卷，沒有發(fā)生重大違規(guī)違法事件，關(guān)鍵在于具備了很強(qiáng)的執(zhí)行力”(此非魏紀(jì)中原話，大意是這樣)。因此，一個企業(yè)、組織、團(tuán)隊沒有了執(zhí)行力抑或執(zhí)行力不強(qiáng)，即便是再完美的戰(zhàn)略，再周密的規(guī)劃，最終都將形同虛設(shè)甚至?xí)o企業(yè)、組織、團(tuán)隊帶來毀滅性的災(zāi)難!因為好的戰(zhàn)略，周密的規(guī)劃都必須由強(qiáng)有力的執(zhí)行力來支撐，否則，戰(zhàn)略、規(guī)劃就如同空中樓閣，如同無源之水，無根之木，只需微風(fēng)輕拂便轟然倒塌。

如何做一個好員工

“現(xiàn)在，我希望你們舉起右手——并且記住我們在沃爾瑪所發(fā)的誓言，記住， ‘君子一言，駟馬難追’——跟著我念：我莊嚴(yán)地承諾和聲明，從今以后，每當(dāng)有顧客走進(jìn)我身邊3米時，我就會微笑，看著他的眼睛，并且招呼他。我敢向薩姆發(fā)誓?！?/p>

這是沃爾瑪公司創(chuàng)始人薩姆·沃爾頓在上個世紀(jì)80年代中期通過衛(wèi)星電視對十多萬沃爾瑪同仁的一段講話。你能感覺到什么?這里面有一種特別的東西，是一種深邃的情懷，一種感人的力量，一種偉大的、堅定的信念。說心里話，每當(dāng)我讀到諸如沃爾瑪、ibm、迪斯尼、摩托羅拉、寶潔等這些公司的事跡時，心中常常會盟生出莫名的感動。這些組織、組織的締造者及傳承者們所做的一切，其意義不僅是創(chuàng)造了巨大社會財富，不僅是影響了許許多多人的價值觀以及生活方式，它還為使越來越多的人變得更誠實、更守紀(jì)、更積極熱忱、更富有道德感和更加努力工作成為可能。

做企業(yè)，說到底，就是一個持續(xù)的不間斷的培養(yǎng)人的工作，把員工培養(yǎng)和訓(xùn)練成守紀(jì)律的、有用的、富有激-情和道德感的人，決定了企業(yè)存在的可能性以及存在的價值。

看到上面這個題目，不少人就會說：“做個好員工，這還不容易!不就是遵守紀(jì)律，團(tuán)結(jié)同事，好好干活嗎?”是的，這沒錯。但是，第一，要做好這幾點，并非易事;第二，做好這幾點，還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠;還有，就是我們一定要認(rèn)認(rèn)真真地思考一下，為什么要做一個好員工，這對于我們的人生、我們的生活有什么幫助?我們中間的很多人可能從來都沒有仔細(xì)地想過這一層，只是過一天算一天，大概過得去就行，至于生活的質(zhì)量有沒有提高，整個身心是不是更趨健康和完善，對生活的理解是不是更加全面和深刻，對社會、組織及家庭的責(zé)任感是不是臻于成熟?對這些問題，就常常抱著一種無所謂的態(tài)度。

所以，我們很有必要來認(rèn)真地討論一下“如何做一個好員工”以及做一個好員工的意義。

一、每天多付出一點點

可能一半以上的企業(yè)組織都面臨同樣的問題：那就是在組織中有一半以上員工的日常表現(xiàn)處于中流水平，而且他們甘居中流，他們認(rèn)為這樣很不錯，幾乎懶得去想一想，“如果我今天稍微做好一點，情況會變得怎么樣?”

不能把造成這種狀況的責(zé)任簡單地推到員工身上，事實上，我們知道，問題主要出在人力資源部門，他們要么沒有制定出一套切實可行的培訓(xùn)計劃，要么即使制定了計劃，也從來沒有得到過有效執(zhí)行。所以我們今天要來補(bǔ)上這一課。

你相信不相信，從“差不多還過得去”到變成“一個好員工”，其實你只需要每天多付出一點點;然而，你卻會因此得到很多，你的生活以及整個人生都會因此而發(fā)生改變。

在一個多雨的午后，一位老婦人走進(jìn)費城一家百貨公司，大多數(shù)柜臺上的人都不理她，但有一位年輕人卻問她是否能為她做些什么。當(dāng)她回答說只是在等雨停時，這位年輕人并沒有給她推銷她不需要的東西，雖然如此，這位年輕人并沒有轉(zhuǎn)身離去，反而拿給她一把椅子。

雨停之后，這位老婦人向這位年輕人說了聲謝謝，并向他要了一張名片。幾個月后這家店的老板受到一封信，信中要求這位年輕人往蘇格蘭收取裝潢一整座城堡的定單!這封信就是這位老婦人寫的，而她正是美國鋼鐵大王卡內(nèi)基的母親。

當(dāng)這位年輕人打包準(zhǔn)備去蘇格蘭時，他已經(jīng)升格為這家百貨公司的合伙人了。

“天天”都多付出一點點，而不是哪天心血來潮了，就多做一點，做好一點，第二天，熱情一過，則又回歸原樣。

在森泰實習(xí)日子里，我的生活是有味道的，所以現(xiàn)在回想起來，特別懷念，要不沒有這些味道，我想我的實習(xí)就這樣的過去了。但不是，那種種的味道還深深的記住我的腦海里，叫人無法忘記。這些都是我的人生中很難得的一次經(jīng)驗。人生經(jīng)驗都是在人我們的人生中不斷的積累的，在實習(xí)中我所收獲到的不止是我的知識，更重要的是我的精神也有了進(jìn)一步的提高。就讓我來分享一下我的種種事情吧!

——甜

——酸

酸溜溜的味道很多人都知道是怎樣的，

——苦

除了甜酸苦以外，還有很多的味道的，但是我覺得長期共什么都好，都已經(jīng)過去了，就讓它過去吧。在廠里的種種現(xiàn)象我都是看在眼里，記在心里的。就像有很多的員工的年齡比我的還要少，這樣的現(xiàn)象，就可以說我們的幸運了，因為在我們的這個年齡，他們就要出來為了三餐而奔波了。我們還在學(xué)校里，受著學(xué)校的保護(hù)，受著家長的愛護(hù)，就像溫室里的花朵一樣，這次實習(xí)好比我們這些花朵走出溫室，出來前的一次練習(xí)，但是還是有人受不了的，這樣的現(xiàn)象，真叫人擔(dān)心。叫人以后怎么放心呢?但是我相信，經(jīng)過了這次實習(xí)以后，我們的同學(xué)的適應(yīng)能力一定比別人強(qiáng)的，不經(jīng)歷風(fēng)雨怎么見彩虹呢?我們辦公自動化的同學(xué)可以選擇在廣州還是去東莞實習(xí)，但是我還是毅然選擇了東莞，因為我覺得我應(yīng)該去見識一下，“吃得苦中苦，方為人上人”。我想很難再有機(jī)會做流水線，這不是一次很好的經(jīng)歷嗎?我沒有選擇錯的。其實這次的實習(xí)我們是在我們的老師的保護(hù)下進(jìn)行的，我想沒有老師的幫助，我們的生活會真的很難過，看到員工們的生活我們就可以知道啦。但是還是很欣賞員工們的這種精神的，細(xì)心，耐心，恒心，忍耐力，精力等等，都是我們的學(xué)習(xí)榜樣。我在他們身上真的發(fā)掘了很多的值得我去學(xué)習(xí)的。如果時間再長的話，我發(fā)掘的不止只有這些。除了發(fā)掘了這些事情以外，我在森泰還發(fā)現(xiàn)了很多可以改進(jìn)的地方。

電子廠培訓(xùn)心得篇十二

高爾基曾說過：“書是人類的進(jìn)步階梯?！痹谂嘤?xùn)的過程，也是學(xué)習(xí)進(jìn)步的過程，是了解一個企業(yè)運作的方式。以下是小編為大家精心推薦的電子廠。

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在電子科技有限公司實習(xí)的這段時間里，讓我體會到做事的艱難。以前什么事都沒做過，在家只知道飯來張口衣來伸手，經(jīng)過這次實習(xí)，讓我明白了兩個道理：

1、做任何工作都要積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)；

2、要不怕辛苦、不怕困難。

一開始，我來到該電子廠實習(xí)。上班第一天，我的心情激動、興奮、期盼、喜悅。我相信，只要我認(rèn)真學(xué)習(xí)，好好把握，做好每一件事，實習(xí)肯定會有成績。

在這里實習(xí)，我被分配到該公司的元件廠，當(dāng)了一名操作員，看似簡單，其實要做好它很不容易。因為，當(dāng)一名操作員首先要學(xué)會如何作好一名操作員，它最起起碼的要求就是：

第四，要學(xué)會以禮待人；

最后，要學(xué)會怎樣嚴(yán)肅認(rèn)真地工作。以前在學(xué)校，下課后就知道和同學(xué)玩耍，嘻嘻哈哈、大聲談笑。在這里，可不能這樣，因為，這里是公司，是工作的地方，是絕對不允許發(fā)生這樣的事情的。工作，來不得半點馬虎，如果馬虎就會出錯，工作出錯就會給公司帶來損失。

于是，我意識到：自己絕不能再像以前那樣，要學(xué)會像這里的同事一樣嚴(yán)肅、認(rèn)真、努力地工作。在實習(xí)期間，雖然很辛苦，但是，在這艱苦的工作中，我卻學(xué)到了不少東西，也受到了很大的啟發(fā)：

1、要認(rèn)真學(xué)好專業(yè)知識，這樣可以打下一個扎實和穩(wěn)固的工作根基。

2、要在工作中不斷學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì)，才能適應(yīng)當(dāng)今社會對人才的需求。

這次實習(xí)順利結(jié)束了，但我明白：今后的工作還會遇到許多新的東西，這些東西會給我?guī)硇碌捏w驗和新的體會，因此，我堅信：只要我用心去發(fā)掘，勇敢地去嘗試，一定會有更大的收獲和啟發(fā)的，也只有這樣才能為自己以后的工作和生活積累更多豐富的知識和寶貴的經(jīng)驗。

最后，非常感謝學(xué)校給了我這次難得的實習(xí)機(jī)會。這次實習(xí)，給了我一個鍛煉的機(jī)會，讓我從中得到了很多寶貴的經(jīng)驗，可以講是受益良多?。?/p>

所以，今后，我會繼續(xù)努力，不斷豐富知識，不斷積累工作經(jīng)驗，不斷提高工作能力，爭取做一個對社會在貢獻(xiàn)的人。

剛開始我們在電子廠里實習(xí)第一個體會到的就是一個字——“累”，但后來慢慢的習(xí)慣下來，因為大部同學(xué)是獨生兒女，沒有經(jīng)歷過很大風(fēng)吹雨打，可以說大部分同學(xué)一直以來在保護(hù)傘下走過，這次系里組織的實習(xí)生活可以給這些我們真正體會到現(xiàn)實生活中的酸、甜、苦、辣；但是我們很高興地看到，這些我們在實習(xí)中到困難時，并沒有后退，而是勇敢地面對現(xiàn)實，向困難中挑戰(zhàn)。實習(xí)磨煉了我們的意志，使我們現(xiàn)在的意志比實習(xí)前堅強(qiáng)多，我們真正體會到“梅花香自苦中來”的味道。

我們在流水線上同樣學(xué)到了很多東西：

首先，第一個是我們懂得了什么叫做團(tuán)隊精神，在流水線上工作是不能隨便離崗或停頓下來，如果流水線上有一個人離崗或停頓將會影響整條生產(chǎn)線的速度，連累到整條拉的同學(xué)，同時質(zhì)量也要有所保證，不能馬虎，哪怕是看起來不大重要，都有可能被qc、qa檢查出來重新返工，哪樣浪費整條生產(chǎn)線上的同學(xué)的時間，這就使同學(xué)們學(xué)會了辦事情謹(jǐn)慎、認(rèn)真、仔細(xì)的對待，學(xué)會了團(tuán)結(jié)，分工和互相協(xié)調(diào)，使同學(xué)們體會到團(tuán)隊精神在工作中的重要性。

其次，同學(xué)學(xué)會了勤儉節(jié)約的好習(xí)慣，理解到什么是“粒粒皆辛苦”，的名句，在學(xué)校里大手大腳的花錢，而在工廠里看到員工們辛辛苦苦拼命的加班才得到哪點血汗錢時，在我們自己也拿到辛辛苦苦地加班，用自己血汗掙回來的加班費時，才真正的體會到“錢”是來之不易，日后用錢時不能不三思而后行。可以說這次實習(xí)給同學(xué)們上了一堂無形的思想道德課，讓同學(xué)們受益匪淺，教育深刻。

處理好身邊的人際關(guān)系，一個人是很孤獨，同時在一個工位上工作時間長了，前后工位之間將免不了有磨擦出現(xiàn)，處理不好，將影響我們的工作質(zhì)量。這就讓我們的同學(xué)們懂得了人際關(guān)系的重要性，一個好的人緣將會給我們的工作帶來了無限的方便和歡樂。

其四，同學(xué)們在工作中學(xué)會了研究。在工作中，方法中的正確和方便性非常重要，直接影響到生產(chǎn)的效率，同學(xué)們在自己的崗位上做熟了對自己所做的工作也仔細(xì)研究起來，細(xì)心分析其方法，模具的缺點，自己研制出一套更加便捷簡單的方法來提高自己的速度和減少工作量，真正充分體現(xiàn)出大學(xué)生的不同之處，體現(xiàn)了大學(xué)生的風(fēng)采。

其五，這次衡陽之旅給同學(xué)增進(jìn)了不少友誼，加深了班級與班級同學(xué)之間的感情。在這陌生的地方實習(xí)，意識到同學(xué)之間的幫助非常重要，大家緊密的團(tuán)結(jié)在一起、生活、工作有遇到什么問題都互相的關(guān)顧，原先不認(rèn)識的同學(xué)也互相融一切到一個團(tuán)結(jié)合作的大集體里來，有什么心事也學(xué)會了互傾訴，加深了同學(xué)之間的友誼。

總的來說，我們這一次實習(xí)的同學(xué)，他們是比較配合和成功的，大家都都能在自己的崗位上認(rèn)真工作、他們學(xué)習(xí)到了很多在校園、在課堂上、課本上學(xué)不到的東西，也使我們了解很多和懂得了做人的道理，特別是我們體會到生活中的艱辛和找工作的不容易。

感謝這次實習(xí)，感謝這次實習(xí)的教師，感謝為我們爭取了這實習(xí)機(jī)會的領(lǐng)導(dǎo)。這次實習(xí)，一定會令我的人生走向新一頁，同時也很感謝在實習(xí)期間同學(xué)們，特別是同學(xué)們給予我的支持與鼓舞！而且這是一段充滿艱辛和收獲的經(jīng)歷，，這是一段充滿挫折與反思的旅程，這是一件我們一生用心珍藏的禮物，這一切必將是我生命中不朽的記憶，必將給我們以后的人生打下堅實的基礎(chǔ)，必將是我生命中豐碩而寶貴的精神財富。

這個暑假，我決定去一個離家原點的城市自己找份工作體驗一下，免得離家太近父母安排到熟人那里做事，即使做錯了也沒人說你，感覺沒什么意義，達(dá)不到真正的鍛煉。費了一番功夫說服了父母，打著學(xué)校要求大二的學(xué)生要社會暑期實踐活動的旗號，一個人訂了去深圳的火車票。

到了深圳之后，在大致的熟悉環(huán)境之后，在招聘網(wǎng)看了很多招聘消息，打電話咨詢過，朋友帶我去附近找過，跑了一些地方，有不少店鋪和公司招聘，一看是做暑假工幾乎所有的全部否決了，每次被人拒絕心里感覺很受挫有些沮喪，真心的覺得找工作的過程不太容易，親身感受求職者的艱辛，同時也前所未有強(qiáng)烈的感受到我們未來畢業(yè)以后即將面臨的壓力，一直在學(xué)校里在上課之外，就是躲在圖書館發(fā)呆幻想，何曾真正的感受到這種現(xiàn)實，那些求職的畫面遙遠(yuǎn)的出現(xiàn)在電視熒屏上。

每個階段會煩惱每個階段的事，工作沒著落的時候，一心想著找個工作來打發(fā)時間，早就拋棄了之前的專業(yè)對口的兼職工作，因為現(xiàn)在給外貿(mào)公司當(dāng)實習(xí)生都不夠格，這是一個很殘酷的事實，首先該有的證書一樣都沒有，好多考試才考了不久，有的考試在不遠(yuǎn)的以后。兩年后的現(xiàn)在如果什么都拿不出來，談什么進(jìn)外企做什么翻譯，那都是黃粱美夢。

知道這邊工廠特別多，一到暑假大量招工，在朋友的介紹和幫助下，最后進(jìn)了一家電子廠電子廠。對電子廠不太陌生，因為老聽到同學(xué)說。第一天上班特別有精神，懷著會好好干的念頭，早早的進(jìn)了被分配到的部門，由于去的太早，老員工都沒來上班，在走廊里等候的都是和我一樣來報到的新人。等到上班鈴聲響起的時候，人事部的一個主管開始對新人進(jìn)行分配，被分配到了辦公室做事。我的第一個任務(wù)就是參照資料找出訂單號的不同，在電腦里進(jìn)行修改核對，按照指定的要求打印出來，對其進(jìn)行整理歸類。即使是打印標(biāo)簽這種看起來很簡單的小事，學(xué)會了之后也不敢有一丁點的馬虎，反反復(fù)復(fù)仔細(xì)的核對無誤以后，才決定去打印。這深刻的讓我領(lǐng)會到失之毫厘，繆以千里的道理，要做到謹(jǐn)小慎微，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真做事，否則稍有差池就把簡單的事變得繁瑣起來，既勞神又勞力。

指導(dǎo)我的是一個大我一歲的女孩子，很有耐心的教我，沒多久就學(xué)會了各種類型標(biāo)簽的打印方法，后來的工作始終在謹(jǐn)慎二字上下工夫，從最開始的覺得很簡單，不知不覺在錯誤造成后果之前被她發(fā)現(xiàn)，避免了錯誤的發(fā)生，就不敢掉以輕心了。再簡單的事，不熟練也會犯錯，剛開始會覺得有點不輕松，等特別熟練之后就會像他們那樣輕而易舉的完成。

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