通過(guò)總結(jié),我們可以追溯自己的過(guò)去,記錄下學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的點(diǎn)滴,為未來(lái)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)??偨Y(jié)怎樣才能更加具備說(shuō)服力和決策參考的價(jià)值?掌握好總結(jié)寫(xiě)作的要領(lǐng),我們可以更好地總結(jié)和概括自己的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷。
會(huì)議年終總結(jié)篇一
機(jī)關(guān)各處(局)室、局屬各單位:
經(jīng)研究,決定召開(kāi)x年。
總結(jié)。
表彰大會(huì)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
x年2月16日下午2:30,市民政局3211會(huì)議室。
1.市民政局全體在編工作人員;。
2.局屬單位正、副職。
領(lǐng)導(dǎo)。
3.局屬單位獲獎(jiǎng)代表。
每個(gè)局屬單位確定2名獲獎(jiǎng)代表參會(huì),上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)代表務(wù)必準(zhǔn)時(shí)到會(huì),具體名單電話通知。
請(qǐng)所有參會(huì)人員安排好工作,準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議。
xx市民政局辦公室。
x年2月15日。
會(huì)議年終總結(jié)篇二
xxxxxx
關(guān)于召開(kāi)經(jīng)營(yíng)管理工作會(huì)的通知 舊的一年馬上過(guò)去,新的一年即將到來(lái),為總結(jié)公司過(guò)去一年的收獲以及對(duì)公司明年各項(xiàng)工作的規(guī)劃,公司總裁辦決定于20xx年12月17日召開(kāi)經(jīng)營(yíng)管理工作會(huì)議,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、 會(huì)議主持人及時(shí)間、地點(diǎn):
會(huì)議主持人:
時(shí)間:
地點(diǎn):
二、 參會(huì)人員:
三、 會(huì)議主要內(nèi)容:
1、 公司20xx年經(jīng)營(yíng)管理工作總結(jié)及2012年工作計(jì)劃安排;
2、 各部門簡(jiǎn)要匯報(bào)今年主要工作的完成指標(biāo);
3、 各部門明年工作計(jì)劃的落實(shí)及部署;
四、 請(qǐng)各參會(huì)人員安排好工作,準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議。
特此通知!
廣州xxxxxx有限公司
行政部
20xx年12月16日 星期五
年終總結(jié)會(huì)議通知范文一年的時(shí)間很快過(guò)去了,在學(xué)校黨組織的關(guān)懷和指導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)自己的努力,我較好地完成了各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)和教育工作。
在這一年里我繼續(xù)體會(huì)著做老師的艱辛和快樂(lè),繼續(xù)把自己的熱情與活力傾注于我所鐘愛(ài)的教育事業(yè)上,傾注于每一個(gè)學(xué)生身上。
俗語(yǔ)說(shuō)“一份耕耘、一份收獲”,回顧本學(xué)期的工作,我有著幾分充實(shí)、幾分感概,下面我對(duì)這一年來(lái)的工作作一總結(jié),為新一年的工作確立新的目標(biāo)。
一、思想認(rèn)識(shí)
在這一年里,作為一個(gè)共產(chǎn)黨員,我在思想上嚴(yán)于律己,熱愛(ài)黨的教育事業(yè),全面貫徹黨的教育方針,以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,鞭策自己,力爭(zhēng)思想上和工作上在同事、學(xué)生的心目中樹(shù)立起榜樣。
二、教學(xué)工作
本學(xué)期我主要擔(dān)任學(xué)校二至四年級(jí)的品德教學(xué),在教學(xué)中我刻苦鉆研,努力探索,務(wù)實(shí)求新,虛心學(xué)習(xí)。
三、管理工作
這一年我還肩負(fù)著學(xué)校辦公室的工作,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在全體同志們的`支持配合下,進(jìn)一步加強(qiáng)辦公室的服務(wù)意識(shí)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能,協(xié)調(diào)學(xué)校各部門,安排好各月工作和周工作,保證學(xué)校教育教學(xué)工作有條不絮地開(kāi)展。
會(huì)務(wù)工作:組織好會(huì)務(wù)工作,本學(xué)期共召開(kāi)教師政治學(xué)習(xí)17次,學(xué)校行政例會(huì)13次,以及其它重要會(huì)議等。
會(huì)前及時(shí)通知會(huì)議時(shí)間、會(huì)議內(nèi)容、要求等;會(huì)中,認(rèn)真做好各項(xiàng)會(huì)議的記錄工作;會(huì)后,認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)梳理。
公告、計(jì)劃、安排、總結(jié):及時(shí)出好會(huì)議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假、值班安排等通知。
本學(xué)期共22周,共作出周計(jì)劃21份。
每周一早上都將本周的工作計(jì)劃書(shū)寫(xiě)在學(xué)校公告欄上,方便全校師生了解本周的工作,合理進(jìn)行安排。
精心做好學(xué)期前和期末工作安排,確保學(xué)校工作的正常、規(guī)范和有序。
同時(shí)及時(shí)對(duì)開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)做好總結(jié),統(tǒng)計(jì),讓每項(xiàng)工作都有始有終。
人事信息:
考勤工作:
宣傳工作:
四、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
積極學(xué)習(xí)各種教育理論,以充實(shí)自己,以便在工作中以堅(jiān)實(shí)的理論作為指導(dǎo),更好地進(jìn)行教育教學(xué)。
努力鉆研教學(xué)方法,適應(yīng)當(dāng)前教育形式,為進(jìn)行教學(xué)做好準(zhǔn)備。
會(huì)議年終總結(jié)篇三
尊敬的會(huì)員單位:
暨表彰大會(huì)。屆時(shí)來(lái)自標(biāo)識(shí)行業(yè)的各位同仁將共聚一堂,共話情誼。
誠(chéng)邀您拔冗蒞臨!
(一)會(huì)議主題:攜手同行謀發(fā)展,凝神聚氣創(chuàng)合力。
(二)會(huì)議地點(diǎn):爐公館生態(tài)家菜食府,xx市高新區(qū)路潤(rùn)城號(hào)(中房f聯(lián)邦正對(duì)面)。
(三)會(huì)議時(shí)間:x年元月8日下午13:30簽到,14:00開(kāi)會(huì)。
(四)報(bào)名方式:請(qǐng)各會(huì)員單位于12月25日前,上報(bào)各單位參加會(huì)議人員名單(公司名稱、與會(huì)人姓名、聯(lián)系方式、收件地址)。注:每會(huì)員單位限派代表1人參加,可邀請(qǐng)同行友好企業(yè)參加。報(bào)名聯(lián)系方式:,郵箱:。
xx省標(biāo)識(shí)行業(yè)協(xié)會(huì)。
20xx年十二月十一日。
會(huì)議年終總結(jié)篇四
市直各學(xué)校關(guān)工委:
經(jīng)研究,定于元月29日(周四)召開(kāi)市直學(xué)校關(guān)工委x年年終。
總結(jié)。
會(huì)議。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、出席人員:
市直各學(xué)校關(guān)工委常務(wù)副主任、秘書(shū)長(zhǎng)各1人。
二、會(huì)議內(nèi)容:
2、對(duì)市直各學(xué)校關(guān)工委x年工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行互評(píng)打分。
3、傳達(dá)全省教育系統(tǒng)關(guān)工委x年度工作會(huì)議。
精神。
三、時(shí)間地點(diǎn):
出席會(huì)議人員于1月29日上午8:30前到市裝備中心會(huì)議室報(bào)到、開(kāi)會(huì)。
四、其它。
1、市直各學(xué)校向我委秘書(shū)處。
提供。
25份20xx字以內(nèi)的發(fā)言提綱材料。
2、市直各學(xué)校向我委秘書(shū)處。
提供。
25份《xx市x年度市直學(xué)校關(guān)心下一代工作目標(biāo)考核評(píng)分表》(見(jiàn)教關(guān)委〔xxx〕7號(hào)文件的附件)。
專此通知。
xx市教育局關(guān)工委。
x6年1月23日。
會(huì)議年終總結(jié)篇五
公司各部門:
x年的新篇章已拉開(kāi)帷幕,為認(rèn)真總結(jié)好x2年度各項(xiàng)工作情況,明確x年工作重點(diǎn)和計(jì)劃,經(jīng)研究決定,公司將于x年1月下旬召開(kāi)x2年終總結(jié)會(huì)議。先將會(huì)議安排通知如下,請(qǐng)各部門提前做好準(zhǔn)備,并安排好相關(guān)人員準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議。
一、會(huì)議時(shí)間:x年1月下旬(具體時(shí)間待定)。
二、會(huì)議地點(diǎn):別墅一樓大會(huì)議室。
三、會(huì)議主持:萬(wàn)總。
四、參會(huì)部門:公司所有部門。
五、會(huì)議內(nèi)容:
2、x2年工作中存在問(wèn)題及解決情況。
3、x年工作計(jì)劃。
4、個(gè)人對(duì)公司發(fā)展建議及發(fā)展期望。
各部門需提前準(zhǔn)備ppt格式的匯報(bào)材料,會(huì)議時(shí)由各部門代表人員分別進(jìn)行匯報(bào)。
停車設(shè)備有限公司。
x年1月5日。
會(huì)議年終總結(jié)篇六
局屬各單位、機(jī)關(guān)各科室:
我局將于20xx年1月15日下午召開(kāi)20xx年年終總結(jié)會(huì)議,現(xiàn)將會(huì)議有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、參會(huì)人員:機(jī)關(guān)全體干部職工,各縣水文站(局)負(fù)責(zé)人。
二、會(huì)議時(shí)間:2日上午報(bào)到,下午2:30開(kāi)會(huì)。
三、請(qǐng)各縣水文站(局)長(zhǎng)準(zhǔn)備好發(fā)言材料,做好發(fā)言準(zhǔn)備(重點(diǎn)是20xx年工作思路以及工作計(jì)劃,不少于5000字)。天冷路滑,注意出行安全。
20xx年**月**日。
會(huì)議年終總結(jié)篇七
司屬各部門:
項(xiàng)通知如下:
20xx年元月日(星期)上午8:30至11:30,下午2:30至5:30;。
公司2樓會(huì)議室;。
總經(jīng)理彭祥祥;。
公司經(jīng)營(yíng)班子、各部門、施工處負(fù)責(zé)人、部長(zhǎng)助理;。
(一)高層管理人員總結(jié)及述職時(shí)間每人不超過(guò)15分鐘;。
(二)中層管理人員總結(jié)及述職時(shí)間每人不超過(guò)10分鐘;。
(二)請(qǐng)統(tǒng)一著集團(tuán)公司工作服,如無(wú)工作服的單位及個(gè)人,請(qǐng)著正裝出席;。
(三)會(huì)議期間請(qǐng)將手機(jī)關(guān)閉或調(diào)成振動(dòng)狀態(tài),自覺(jué)維護(hù)會(huì)場(chǎng)秩序,會(huì)議期間原則上不允許離開(kāi)會(huì)場(chǎng)。
此通知。
二oxx年十二月二十四日。
會(huì)議年終總結(jié)篇八
今天,我們?cè)谶@里召開(kāi)的_____會(huì)議,我認(rèn)為是十分必要的,這對(duì)于_____工作的開(kāi)展,具有十分重要的指導(dǎo)意義。對(duì)于剛才_(tái)___同志,以及____同志的講話,我認(rèn)為,講得非常好,非常深刻。希望在座的同志,認(rèn)真領(lǐng)會(huì),深刻理解?;厝ズ螅獋鬟_(dá)____同志及____同志的講話精神,并認(rèn)真落實(shí)。真抓實(shí)干,推動(dòng)_____工作的順利開(kāi)展,努力開(kāi)創(chuàng)_____工作新局面。
對(duì)于_____工作,我提幾點(diǎn)補(bǔ)充意見(jiàn):
一、對(duì)于 _____工作,我們要從思想上提高認(rèn)識(shí),充分領(lǐng)會(huì)_____工作的重要性和必要性。目前,_____工作已經(jīng)開(kāi)創(chuàng)了很好的局面,獲得了很大的成績(jī),這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進(jìn)_____工作。我看,最重要的一點(diǎn)是:提高認(rèn)識(shí)!各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會(huì)_____工作的重要性和必要性,各級(jí)組織要加強(qiáng)關(guān)于_____工作的宣傳力度,形成上下“齊抓共管”的局面,只有這樣,_____工作才能更上層樓。
二、對(duì)于_____工作,要加強(qiáng)落實(shí),要把工作落到實(shí)處。目前,有個(gè)別同志、個(gè)別部門,存在一個(gè)很不好的現(xiàn)象,就是:熱衷于搞形式主義,熱衷于開(kāi)大會(huì),傳達(dá)文件。當(dāng)然,開(kāi)大會(huì)是必要的,上傳下達(dá)也是必須的。但是,光是講空話。打官腔,是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。對(duì)_____工作,要真抓實(shí)干,加強(qiáng)落實(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要把_____工作,列入日常議事日程,要具體部署。認(rèn)真執(zhí)行。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要為_(kāi)____工作,創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿-論環(huán)境,扎扎實(shí)實(shí)_____工作的開(kāi)展。要抓出實(shí)效,抓出成績(jī)。
三、要加強(qiáng)協(xié)調(diào)工作歷史證明:團(tuán)結(jié),是我們消除一切困難的有力武器。關(guān)于_____工作也一樣,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)工作,要把上下,左右,各方面,各環(huán)節(jié)有機(jī)結(jié)合起來(lái),步調(diào)一致地推進(jìn)_____工作的開(kāi)展。目前,有些部門,遇事推倭、互相扯皮,這種官僚作風(fēng),十分要不得!這種作風(fēng),輕則導(dǎo)致工作效率降低,重則影響我們的威信。我們要堅(jiān)決鏟除這種官僚作風(fēng)。
四、要在實(shí)踐中探索_____工作與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合的新路子。_____工作與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有沒(méi)有關(guān)系,我看是大有關(guān)系。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是一場(chǎng)深刻的社會(huì)變革,它的影響將波及社會(huì)生活的每一個(gè)領(lǐng)域,_____工作也不例外,它必然會(huì)受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的影響。因此,如何適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的'要求,如何和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合起來(lái),希望大家認(rèn)真地思考一下,去探索一下,這是十分有意義的。
五、參與 xxx工作的同志,要有自豪感和責(zé)任感。同志們,對(duì)于_____工作,我們是非常重視的尤其各級(jí)組織也投入了大量的人力,物力、財(cái)力,同志們,你們承擔(dān)的 _____工作,是肩負(fù)了各級(jí)組織對(duì)你們的殷切希望的,希望你們要腳踏實(shí)地洞心同德。努力工作,在各自的崗位上努力工作,添磚加瓦!
以上五點(diǎn),供各位同志參考。總之,大家要振奮精神,多干實(shí)事,少說(shuō)空話,開(kāi)拓進(jìn)取,努力開(kāi)創(chuàng)_____工作的新局面。
謝謝各位!
另外,會(huì)后_____單位為我們準(zhǔn)備了簡(jiǎn)單的工作餐,請(qǐng)大家留下(或到_____),可以一邊吃一邊繼續(xù)討論交流會(huì)議精神。
會(huì)議年終總結(jié)篇九
年終總結(jié)是人們對(duì)一年來(lái)的工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐活動(dòng)的一種應(yīng)用文體。年終總結(jié)的內(nèi)容包括一年來(lái)的情況概述、成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、今后努力的方向。以下是小編整理的公司年終總結(jié)會(huì)議,歡迎閱讀!
我們召開(kāi)這次年度工作總結(jié)會(huì)議,主要是對(duì)過(guò)去一年的工作進(jìn)行總結(jié),并對(duì)新一年的工作進(jìn)行部署,動(dòng)員公司全體員工進(jìn)一步統(tǒng)一思想,振奮精神,鼓足干勁,乘勢(shì)而上,推動(dòng)公司整體工作再上新臺(tái)階。剛才**總經(jīng)理及幾位代表都已經(jīng)全面總結(jié)了公司過(guò)去一年的工作,在此我就不再細(xì)談,從整體看,過(guò)去的一年公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展所遇到的困難比預(yù)想的要多,但運(yùn)行的狀況比預(yù)期的要好。歸結(jié)為一句話,成績(jī)顯著,振奮人心!這是全公司上下團(tuán)結(jié)拼搏,苦干實(shí)干的結(jié)果,特別是在座的各位付出了艱辛的勞動(dòng),做了大量卓有成效的工作,在此我向你們,并通過(guò)你們向你們的家人———向支持和關(guān)心我們公司發(fā)展的所有朋友們表示誠(chéng)摯的感謝!因?yàn)闆](méi)有大家的努力工作沒(méi)有家人的關(guān)照和理解沒(méi)有客戶的支持和信賴,就不可能有公司今天發(fā)展。
在肯定成績(jī)的同時(shí),我們必須清醒地看到存在的問(wèn)題和困難。由于工業(yè)自動(dòng)化行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)日益嚴(yán)峻,產(chǎn)品的同質(zhì)越來(lái)越多、消費(fèi)者越來(lái)越理性、加上境外品牌的直接進(jìn)駐,所得競(jìng)爭(zhēng)壓力越來(lái)越大,公司運(yùn)營(yíng)成本費(fèi)用增長(zhǎng)加快,出現(xiàn)了利潤(rùn)減少的明顯趨勢(shì)。針對(duì)公司未來(lái)的發(fā)展我想就公司自身建設(shè)方面談幾點(diǎn)意見(jiàn),就四句話,樹(shù)立起;“長(zhǎng)遠(yuǎn)的經(jīng)營(yíng)意識(shí)、專業(yè)的員工隊(duì)伍、優(yōu)秀的企業(yè)文化、良好的企業(yè)形象”。
公司通過(guò)幾年的建設(shè)和經(jīng)營(yíng),我們經(jīng)營(yíng)各方面的功能不斷完善,經(jīng)濟(jì)承載能力不斷提高,但經(jīng)營(yíng)的框架還沒(méi)有拉開(kāi),員工的歸宿感和長(zhǎng)遠(yuǎn)意識(shí)明顯不足。確立長(zhǎng)遠(yuǎn)的經(jīng)營(yíng)意識(shí)是提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的基礎(chǔ),企業(yè)如果沒(méi)有長(zhǎng)遠(yuǎn)的經(jīng)營(yíng)意識(shí),則失去了持久拼搏的動(dòng)力,員工如果沒(méi)有長(zhǎng)遠(yuǎn)的經(jīng)營(yíng)意識(shí)就會(huì)不在乎技術(shù)的連續(xù)和經(jīng)驗(yàn)的積累;對(duì)公司就沒(méi)有歸宿感;也就不可能提高公司全員的綜合素質(zhì),最終的結(jié)果必然是被市場(chǎng)所淘汰。公司要生存、要發(fā)展,必須確定公司長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo),實(shí)施長(zhǎng)期的人才戰(zhàn)略。當(dāng)今社會(huì)的技術(shù)進(jìn)步越來(lái)越快,技術(shù)的平均壽命越來(lái)越短,企業(yè)要保持良好的競(jìng)爭(zhēng)能力,獲得生存和發(fā)展的機(jī)會(huì),員工必須保持強(qiáng)烈的求知欲望,具備與時(shí)俱進(jìn)的新技術(shù)與新思維,必須把為公司創(chuàng)造未來(lái)、提高公司持久的競(jìng)爭(zhēng)能力、實(shí)現(xiàn)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展融入個(gè)人的人生目標(biāo),必須制定出長(zhǎng)遠(yuǎn)的'、與公司發(fā)展相適應(yīng)的個(gè)人人生規(guī)劃。
俗話說(shuō):“人無(wú)信則不立”,公司的發(fā)展同樣如此,誠(chéng)信的經(jīng)營(yíng)行為是提高企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵手段。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)本身便是一種信用經(jīng)濟(jì),誰(shuí)的市場(chǎng)行為遵循誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的原則,誰(shuí)就可能成為最后的贏家。我們常說(shuō)“先做好人,再做好事”“以誠(chéng)立事,以信經(jīng)商”是我們公司為人為事長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的座右銘。樹(shù)立長(zhǎng)遠(yuǎn)的誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)思想,增強(qiáng)每一個(gè)同事對(duì)公司的忠誠(chéng)度,給顧客提供盡善盡美的服務(wù),使公司的綜合素質(zhì)和服務(wù)水平同步提高,才是公司發(fā)展的硬道理。
新的一年我們要盡快完成公司的一系列正規(guī)化建設(shè),克服家族型企業(yè)的一切癖端。爭(zhēng)取再用這一年的時(shí)間完成對(duì)公司的股份制改造,讓我們的員工真正成為企業(yè)的主人,有強(qiáng)烈的歸宿感。此外公司還要聚步完善后勤保障制度,以進(jìn)一步提高員工福利水平。剛才**總經(jīng)理也說(shuō)過(guò);公司決定從今年開(kāi)始對(duì)全體員工增設(shè)帶薪年假制,(凡本公司員工轉(zhuǎn)正后工作滿一年的,另外增加5天有薪假,以后每滿一年再增加1天,但最終不超過(guò)12天),這就是其中的舉措之一。
自動(dòng)化行業(yè)是工業(yè)發(fā)展的晴雨表,我們手中的產(chǎn)品就是工業(yè)自動(dòng)化的驅(qū)動(dòng)力,站在這樣一個(gè)高度我們完全有理由感到自豪和驕傲。我們的每一個(gè)員工都是公司對(duì)外的一扇窗口,市場(chǎng)和客戶都是通過(guò)這個(gè)窗口來(lái)了解我們公司的。要把我們工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)都做到卓越,并且盡可能配己超出顧客期望的服務(wù)。把一個(gè)技術(shù)精業(yè)務(wù)熟服務(wù)優(yōu)作風(fēng)正的員工形象,展現(xiàn)在市場(chǎng)和客戶的面前。所以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),建設(shè)創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì),實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,推進(jìn)員工素質(zhì)工程,不斷提高員工學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和競(jìng)爭(zhēng)能力,實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)的和—諧發(fā)展,是公司當(dāng)前和今后一個(gè)長(zhǎng)期的艱苦任務(wù)。
高素質(zhì)的員工隊(duì)伍是公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展的根本。今后通過(guò)定期不定期的業(yè)務(wù)和技術(shù)培訓(xùn),加強(qiáng)技能人才隊(duì)伍建設(shè),提高員工技能水平,要讓我們的每一個(gè)員工都能成為行業(yè)的專家,成為客戶的顧問(wèn)和好朋友。新的一年里,公司還要加大業(yè)務(wù)人員的招聘工作,盡快造就出一支精干的業(yè)務(wù)隊(duì)伍,加快提高公司核心競(jìng)爭(zhēng)力。為實(shí)現(xiàn)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,公司將努力為大家創(chuàng)造更多的開(kāi)闊視野、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)的機(jī)會(huì),盡快培養(yǎng)出一大批愛(ài)崗敬業(yè)、技藝精湛、具有專門技能,善于解決難題的技術(shù)人才,從而推動(dòng)公司全員技能水平的整體提高。
要努力營(yíng)造學(xué)習(xí)創(chuàng)新的氛圍、構(gòu)建員工學(xué)習(xí)進(jìn)步的風(fēng)氣、廣泛開(kāi)展職業(yè)生涯開(kāi)發(fā)為主要手段,促進(jìn)全員全過(guò)程、全方位地學(xué)習(xí)風(fēng)氣,打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),逐步實(shí)現(xiàn)“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”。實(shí)施長(zhǎng)期的人才戰(zhàn)略,建立起為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)所必需的長(zhǎng)效的人才隊(duì)伍。進(jìn)一步營(yíng)造“尊重知識(shí),尊重技能,尊重勞動(dòng),尊重創(chuàng)造”的良好氛圍,激發(fā)員工立足崗位成才,刻苦鉆研技術(shù),努力提高技能水平的熱情。
從現(xiàn)在起再用3—5年的時(shí)間,努力把公司創(chuàng)建成一支令人羨慕的高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì),一支不斷超越共同發(fā)展的團(tuán)隊(duì),在共同的企業(yè)文化中,充分發(fā)揮個(gè)人創(chuàng)造力和想象力的團(tuán)隊(duì),一支員工之間充分尊重與信任,同時(shí)又負(fù)責(zé)任的團(tuán)隊(duì),一支把目標(biāo)變成行動(dòng)而確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的團(tuán)隊(duì)。
企業(yè)文化是從精神和意識(shí)層面反映一個(gè)人文群體的氣質(zhì)和風(fēng)貌的,是代表這個(gè)集體個(gè)性,并經(jīng)過(guò)優(yōu)化的企業(yè)之“魂”。我們都知道文化修養(yǎng)從深層影響著一個(gè)人的生活態(tài)度、價(jià)值取向以及個(gè)性特征。文化對(duì)企業(yè)的意義和影響更是這樣,就象個(gè)人的能動(dòng)力和創(chuàng)造力一樣,集體的潛力更是無(wú)窮無(wú)極的,而文化對(duì)企業(yè)成員的精神培養(yǎng),對(duì)企業(yè)機(jī)體運(yùn)行秩序的維系、對(duì)企業(yè)協(xié)作力的鞏固和凝聚,對(duì)企業(yè)創(chuàng)新能力的提升都將是不可替代的。也就是說(shuō),企業(yè)文化是企業(yè)長(zhǎng)期生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中所自覺(jué)形成的,并為廣大員工恪守的一種行為習(xí)慣、價(jià)值觀念和道德行為準(zhǔn)則。同樣;不良的行為習(xí)慣和觀念也會(huì)形成一種文化,成為企業(yè)的精神主宰。所以企業(yè)文化是“水能載舟亦能覆舟”。
創(chuàng)業(yè)之初公司由于更多關(guān)注的是企業(yè)的生存問(wèn)題,所以把焦點(diǎn)集中在市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品的銷售上,沒(méi)有建立自己的企業(yè)文化理念,沒(méi)有用優(yōu)秀的企業(yè)文化對(duì)員工的行為規(guī)范。從現(xiàn)在起;我們要建立并聚步完善一套責(zé)任清楚獎(jiǎng)懲合理的管理制度,綜合運(yùn)用包括獎(jiǎng)金股權(quán)等激勵(lì)手段,建立業(yè)績(jī)與激勵(lì)相結(jié)合的機(jī)制,并全力打造執(zhí)行文化,倡導(dǎo)執(zhí)行理念。發(fā)展?fàn)I造友好和—諧的人文環(huán)境,塑造團(tuán)隊(duì)精神,用優(yōu)秀的企業(yè)文化形成員工對(duì)企業(yè)的凝聚力,培養(yǎng)企業(yè)的共同價(jià)值觀,逐漸通過(guò)價(jià)值觀形成對(duì)員工的行為規(guī)范,為企業(yè)找到持續(xù)激勵(lì)的愿景使命,讓企業(yè)保持持久的競(jìng)爭(zhēng)力。
企業(yè)文化的建設(shè)和塑造不是一擁而就的,是要有過(guò)程,有實(shí)踐,是需要不斷整合的。在整合過(guò)程中,要不斷地剔除一些不認(rèn)同公司價(jià)值觀念的不良行為和習(xí)慣;要不斷地激勵(lì)那些對(duì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、對(duì)公司發(fā)展有建樹(shù)、有造就的人員;同時(shí)不斷地制約那些損害公司利益的行為。一個(gè)企業(yè)的文化在短期內(nèi)的效果會(huì)不太明顯,但從長(zhǎng)期效果而言,它對(duì)企業(yè)有水滴石穿的作用。過(guò)去我們一直昌導(dǎo)人性化的管理,但確沒(méi)有完善一系相應(yīng)的機(jī)制,今天我們依然主張以人為本,建立并完善各種規(guī)章制度,在制度的約束下自掣自律,讓它成為一種優(yōu)秀的行為習(xí)慣和道德準(zhǔn)則。
作為一名***人,我希望我們每一個(gè)員工對(duì)工作都要充滿激—情。這種激—情,首先源自你對(duì)這份工作的熱愛(ài)。我們很難想象,一個(gè)不熱愛(ài)自己工作的人,怎么可能主動(dòng)積極地去工作?怎么可能把工作做好?只有熱愛(ài)工作、對(duì)工作充滿激—情的人,才會(huì)自動(dòng)自發(fā)地產(chǎn)生出責(zé)任感,這種責(zé)任感與一些靠外在的管理措施,或領(lǐng)導(dǎo)壓下來(lái)產(chǎn)生的責(zé)任感是完全不一樣的。公司需要員工忠誠(chéng)、主動(dòng),能同富貴也能共患難,始終保持高昂的士氣,企業(yè)就好做了;員工也一樣除了物質(zhì)需求之外,還需要更多愉快、尊重、自豪和溫暖的感受,那日子就好過(guò)了。
新的一年里公司要在經(jīng)營(yíng)性、制度性和管理性渠道之外,建立更多的內(nèi)部溝通渠道和載體,使員工達(dá)成精神層面的充分交流,能把心里話和內(nèi)心情感盡量的表達(dá)出來(lái),大家相互了解多了,自然就能調(diào)整好自己的位置、行為位置和心態(tài)的位置,自然會(huì)互相忠誠(chéng)、互相尊重、互相幫助、互相理解,公司與員工之間,員工與員工之間,也自然會(huì)達(dá)到積極健康、活潑合諧。自然會(huì)形成對(duì)公司的凝聚力。這就是我們***企業(yè)文化所期待的狀態(tài),能做到這樣,公司的發(fā)展就有了可靠的保證。
企業(yè)形象——外界對(duì)一家企業(yè)的總體形象,它包括:全面的質(zhì)量形象、產(chǎn)品形象、環(huán)境形象、員工形象和社會(huì)形象。良好的企業(yè)形象是企業(yè)靈魂的外衣,它是根據(jù)企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,為自己確定的總體價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、行為標(biāo)準(zhǔn)、素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、市場(chǎng)定位和個(gè)性特征,期中也包括我們員工的言行規(guī)范;統(tǒng)一著裝;企業(yè)商標(biāo)、圖案、文本的使用以及我們借助報(bào)紙、雜志、網(wǎng)絡(luò)等傳播渠道的規(guī)范等等。一家企業(yè)的總體形象應(yīng)該成為一切管理活動(dòng)的指南和行為的規(guī)范。
在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天,我們面對(duì)的不僅僅是產(chǎn)品質(zhì)量和價(jià)格的競(jìng)爭(zhēng),而且包括企業(yè)的技術(shù)能力、市場(chǎng)營(yíng)銷能力、服務(wù)顧客能力、整合傳播能力和社會(huì)影響能力等在內(nèi)的綜合實(shí)力的競(jìng)爭(zhēng),這些能力上升到一定高度便成就了品牌的決勝力。
實(shí)際上,我們要應(yīng)對(duì)并主導(dǎo)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng),就離不開(kāi)品牌力的支撐,而企業(yè)形象恰恰是品牌的外衣,擔(dān)當(dāng)了企業(yè)與外界各類公眾溝通的橋梁。通俗地講,企業(yè)形象對(duì)于企業(yè)品牌的作用,就相當(dāng)于得體的言談舉止和恰到好處的著裝給人“耳目一新”感覺(jué)所起到的作用。
要樹(shù)立起公司良好的企業(yè)形象,歸根到底還是執(zhí)行的問(wèn)題,要將企業(yè)形象的每一個(gè)元素執(zhí)行到位,落到實(shí)處。從某種意義上說(shuō),員工個(gè)人的言行就是企業(yè)形象的一個(gè)重要部分??陀^地講,我們的員工中,就有與公司發(fā)展的形象不相協(xié)調(diào)的言行,(今天在這里我就不一一數(shù)說(shuō)了)需要引起重視。我們公司的同事有許多人都有去過(guò)一些優(yōu)秀的企業(yè),當(dāng)我們一跨進(jìn)人家公司的大門,立即受到全體起立的問(wèn)好,那是什么感覺(jué),你會(huì)怎么想,又會(huì)怎么去看這家公司呢?任何一個(gè)知名品牌的打造,需要科學(xué)規(guī)范和設(shè)計(jì),更需要我們每一位員工的踐行。
可以肯定地說(shuō),沒(méi)有高水平的企業(yè)形象,就不可能產(chǎn)生馳名世界的名牌產(chǎn)品和名牌企業(yè)。凡是到過(guò)麥當(dāng)勞的人,無(wú)論走到哪里,只要你看到路邊那m型的金黃色拱門標(biāo)志,你就知道,麥當(dāng)勞在恭候著你,而且你會(huì)由此想到麥當(dāng)勞的精美的食品、充滿笑容的服務(wù)生和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)等等,這就體現(xiàn)了麥當(dāng)勞良好的企業(yè)形象。希望通我們大家的共同努力,在不太遠(yuǎn)的將來(lái)我們也要讓世人一見(jiàn)到“yt”那球狀造型的標(biāo)志,就知道那是我們***人騰飛的夢(mèng)想,并且很自然地將它與世界知名品牌的工業(yè)器材聯(lián)想在一起。
會(huì)議年終總結(jié)篇十
6月4日,昌吉州“訪惠聚”督導(dǎo)三組組長(zhǎng)李峰一行5人到昌吉市佃壩鎮(zhèn)佃壩村“訪惠聚”工作點(diǎn),就今年工作隊(duì)駐村以來(lái)工作開(kāi)展情況進(jìn)行了督導(dǎo)檢查。
督導(dǎo)組與昌吉市佃壩鎮(zhèn)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作隊(duì)全體成員、村“兩委”班子進(jìn)行了座談交流,采取聽(tīng)匯報(bào)、查檔案、走訪入戶、實(shí)地印證等方式,對(duì)駐村工作隊(duì)制度建設(shè)、工作思路、發(fā)展規(guī)劃、各類工作開(kāi)展、應(yīng)知應(yīng)會(huì)和村情、民情社意掌握及市、鎮(zhèn)包點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)工作開(kāi)展等方面情況進(jìn)行了督導(dǎo)檢查。
座談中,督導(dǎo)組還詳細(xì)了解了工作隊(duì)駐村以來(lái)的學(xué)習(xí)、工作和生活情況,并對(duì)下一步開(kāi)展好“訪惠聚”工作提出建議:一是工作隊(duì)要用好、用實(shí)“訪惠聚”項(xiàng)目資金,在征求廣大村民意見(jiàn)建議的基礎(chǔ)上,制定項(xiàng)目、拿出方案、抓緊落實(shí)。二是工作隊(duì)要多研究、多思考、多探索在勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移、脫貧攻堅(jiān)、土地流轉(zhuǎn)等方面的好經(jīng)驗(yàn)好做法,同時(shí)在拓寬致富門路上下功夫,更好地協(xié)助村“兩委”班子開(kāi)展各項(xiàng)工作。三是工作隊(duì)在“訪惠聚”工作中要繼續(xù)發(fā)揮好派出單位職能作用,為村民多辦實(shí)事、多辦好事。
最后,督導(dǎo)組針對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了反饋,并提出整改意見(jiàn)建議,駐村工作隊(duì)表示將嚴(yán)格按照督導(dǎo)組反饋的問(wèn)題、提出的要求盡快整改落實(shí)。
昌吉市紀(jì)檢委駐佃壩鎮(zhèn)佃壩村工作隊(duì)隊(duì)員吳達(dá)說(shuō):“督導(dǎo)組不但在工作目標(biāo)、工作方向、工作方式上給我們提出了具體的、寶貴的意見(jiàn)建議,還幫助我們和村干部們理清了工作思路、指明了前進(jìn)道路,讓我們學(xué)到了真本領(lǐng)?!?/p>
“今后,我們將繼續(xù)圍繞‘一個(gè)總目標(biāo)’、‘一條主線’和‘八項(xiàng)任務(wù)’,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、使命感、緊迫感,不負(fù)時(shí)光、不負(fù)努力,多為群眾解難題、辦實(shí)事,更要為新疆的社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安作出新的更大的貢獻(xiàn)?!倍綄?dǎo)工作結(jié)束后,昌吉市紀(jì)檢委駐佃壩鎮(zhèn)佃壩村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)汪瑜深有感觸的說(shuō)。
會(huì)議年終總結(jié)篇十一
xx年1月17日,我公司二〇一四年度工作總結(jié)會(huì)議在西安大秦溫泉養(yǎng)生苑順利召開(kāi),此次會(huì)議旨在總結(jié)上年度工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),制定本年度工作計(jì)劃,明確今后發(fā)展目標(biāo)。董事長(zhǎng)張志軍先生出席本次會(huì)議,公司全體員工和部分項(xiàng)目部、分公司代表參加了會(huì)議。
1月16日下午6:30分,團(tuán)拜會(huì)晚宴開(kāi)始,董事長(zhǎng)張志軍發(fā)表新年賀詞,回顧了上一年度公司業(yè)績(jī)情況和獲獎(jiǎng)榮譽(yù)情況,他指出:xx年我們頂住了各種壓力,逆水行舟,艱難前行,在各位同仁的共同努力下,除新簽合同有所下降之外,其它各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均較上年有了新的突破,用習(xí)同志的話說(shuō)大家都是“蠻拼”的。xx年,按照國(guó)家“經(jīng)濟(jì)建設(shè)常態(tài)化”的總體思路,我們還將面臨很大的壓力,我們會(huì)與員工一起發(fā)揚(yáng)以“以秦人固有的執(zhí)著,不斷追求強(qiáng)大,努力奉獻(xiàn)社會(huì)”的企業(yè)精神,我們會(huì)精誠(chéng)團(tuán)結(jié),攻堅(jiān)克難,續(xù)寫(xiě)新篇章。在新的一年里,我們要讓中贏投資發(fā)展有限公司開(kāi)展房地產(chǎn)業(yè)務(wù),要讓天鑫匯開(kāi)門營(yíng)業(yè),為公司增加新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)。我們會(huì)繼續(xù)擴(kuò)大與各方仁人志士合作,不斷擴(kuò)大大秦集團(tuán)的經(jīng)營(yíng)地域,拓展生存空間,使我們各項(xiàng)事業(yè)再上臺(tái)階。
晚宴后,參會(huì)人員自由活動(dòng),公司為全體參會(huì)人員發(fā)放御湯宮溫泉門票泡湯,盡情放松身心、享受一絲愜意。
1月17日上午9時(shí),二〇一四年度工作總結(jié)會(huì)議在大秦國(guó)際會(huì)議中心隆重召開(kāi),公司行政總監(jiān)袁曉寧女士主持了會(huì)議。會(huì)議首先由董事長(zhǎng)張志軍先生做題為“厘清思路、攻堅(jiān)克難,迎接挑戰(zhàn),穩(wěn)健前行”的年度工作總結(jié),總結(jié)引用詳實(shí)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),對(duì)全年各項(xiàng)工作和上一年度工作做了橫向、縱向的對(duì)比,肯定了一年工作中取得的各項(xiàng)成績(jī),認(rèn)清了不足,總結(jié)了經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),明確了xx年度的工作重點(diǎn)和努力方向,號(hào)召全體人員和各分公司、項(xiàng)目部攜起手來(lái),團(tuán)結(jié)一心、齊頭共進(jìn),為爭(zhēng)取新的勝利而努力奮斗。
經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)短的休息后,會(huì)議后半場(chǎng)分別由公司副總經(jīng)理任克讓先生、總工程師劉國(guó)濤先生、工程總監(jiān)肖廣玉先生和安全部經(jīng)理孫曉建先生宣讀了國(guó)家住建部關(guān)于工程質(zhì)量治理兩年活動(dòng)的相關(guān)文件,并進(jìn)行了解讀。
下午的會(huì)議在大秦溫泉養(yǎng)生苑阿房宮舉行,上半場(chǎng)針對(duì)上午會(huì)議中宣讀的工程質(zhì)量治理兩年行動(dòng),公司各部門提出了具體的方案和詳細(xì)的要求,并與分公司、項(xiàng)目部代表進(jìn)行了討論。下半場(chǎng)對(duì)分公司管理的具體要求做出了詳細(xì)的規(guī)定和講解,并將會(huì)議文件下發(fā),要求學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)。
會(huì)議結(jié)束后,公司領(lǐng)導(dǎo)和部分參會(huì)代表合影留念。
會(huì)議簡(jiǎn)報(bào)范文和會(huì)議簡(jiǎn)報(bào)格式。
會(huì)議簡(jiǎn)報(bào)范文與會(huì)議簡(jiǎn)報(bào)格式。
會(huì)議年終總結(jié)篇十二
為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,表達(dá)公司對(duì)員工節(jié)日的.關(guān)懷與問(wèn)候,同時(shí)對(duì)20xx年工作進(jìn)行總結(jié)、表彰先進(jìn)。
二、:
20xx年工作總結(jié)和20xx年公司規(guī)劃,表彰先進(jìn)。
年1月31日。
7:30—9:00。
公司餐廳。
公司全體員工。
軍偉。
(一)會(huì)場(chǎng)布置:
負(fù)責(zé)人:行政后勤科:
橫幅標(biāo)題:江蘇ch有限公司20xx年度工作總結(jié)暨表彰大會(huì)。
具體準(zhǔn)備:桌牌、照相機(jī)獎(jiǎng)狀證書(shū)、筆記本電腦、音響、麥克風(fēng)、茶水、水果;
(二)總結(jié)和表彰大會(huì)。
1、主持人宣布:宣讀會(huì)場(chǎng)紀(jì)律。
2、主持人宣布:由公司總經(jīng)理致新年賀詞;
3、主持人宣布:請(qǐng)生產(chǎn)副總為我們作20xx年工作總結(jié),大家熱烈歡迎。
4、主持人宣布:請(qǐng)總經(jīng)辦主任宣讀20xx年度規(guī)劃。
5、主持人宣布:請(qǐng)總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定:
(1)對(duì)先進(jìn)部門進(jìn)行表彰:由王總進(jìn)行頒獎(jiǎng),大家表示熱烈祝賀,由部門負(fù)責(zé)人發(fā)表獲獎(jiǎng)感言(大約15分鐘)。
(2)對(duì)先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰:由王總進(jìn)行頒獎(jiǎng),大家表示熱烈祝賀,由獲獎(jiǎng)?wù)甙l(fā)表獲獎(jiǎng)感言(大約30分鐘)。
(3)對(duì)特殊貢獻(xiàn)者進(jìn)行表彰:由王總進(jìn)行頒獎(jiǎng),大家表示熱烈祝賀,由獲獎(jiǎng)人發(fā)表獲獎(jiǎng)感言(大約15分鐘)。
6、總經(jīng)理對(duì)大會(huì)進(jìn)行會(huì)議總結(jié);
7、主持人宣布:會(huì)議結(jié)束。
會(huì)議年終總結(jié)篇十三
學(xué)校辦公室是20xx年12月由原學(xué)校黨委辦公室和校長(zhǎng)辦公室合并組成的,是學(xué)校黨委和行政的綜合職能部門和辦事機(jī)構(gòu),是學(xué)校承上啟下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的樞紐。學(xué)校辦公室的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)起草學(xué)校整體發(fā)展規(guī)劃與重大改革方案;協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)處理黨務(wù)和行政事務(wù);負(fù)責(zé)學(xué)校黨委會(huì)、黨委常委會(huì)等會(huì)議的議題收集、紀(jì)要整理;協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件和重大事件;負(fù)責(zé)學(xué)校決策及校領(lǐng)導(dǎo)批示的督查督辦;組織、協(xié)調(diào)學(xué)校重要會(huì)議和重大活動(dòng);負(fù)責(zé)學(xué)校公文處理和文秘工作;負(fù)責(zé)學(xué)校印章的使用與管理;負(fù)責(zé)學(xué)校保密工作和信訪工作;負(fù)責(zé)學(xué)校對(duì)外接待與聯(lián)絡(luò)工作;負(fù)責(zé)學(xué)校社會(huì)服務(wù)與聯(lián)合辦學(xué)工作;負(fù)責(zé)校內(nèi)各單位的目標(biāo)考核工作;負(fù)責(zé)學(xué)校統(tǒng)計(jì)、信息調(diào)研工作;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)依法治校、綜合治理、安全穩(wěn)定、衛(wèi)生防疫、計(jì)劃生育等專項(xiàng)工作。
學(xué)校辦公室自成立以來(lái),秉承服務(wù)黨政、服務(wù)中心工作、服務(wù)師生的原則,著力加強(qiáng)制度建設(shè),創(chuàng)新工作機(jī)制,增強(qiáng)和提高“三個(gè)意識(shí)”和工作能力,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將學(xué)校辦公室20xx年特別是20xx-第一學(xué)期的工作情況總結(jié)如下:
一、以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī),解放思想,更新觀念,理清思路,切實(shí)加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)和制度建設(shè)。
20xx年3月至9月,按照校黨委的統(tǒng)一部署,學(xué)校辦公室認(rèn)真開(kāi)展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。在這期間領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真組織學(xué)習(xí),深入調(diào)查研究,大膽解放思想,廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)。班子成員緊緊圍繞“注重工作實(shí)際,著力解決問(wèn)題”這一主題,堅(jiān)持學(xué)以致用,以學(xué)促改、以學(xué)促管,著力加強(qiáng)學(xué)校辦公室的制度建設(shè),不斷完善和創(chuàng)新工作機(jī)制,自覺(jué)運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作,努力把科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)轉(zhuǎn)化為學(xué)校辦公室的工作思路。通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),全體工作人員牢固樹(shù)立了“三個(gè)服務(wù)”的思想和專業(yè)意識(shí)、全局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)等“三個(gè)意識(shí)”,從而在思想上和業(yè)務(wù)上全面革新,以適應(yīng)新時(shí)期學(xué)校辦公室的工作需要。
學(xué)校辦公室黨支部努力加強(qiáng)組織建設(shè),以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),定期或不定期開(kāi)展各項(xiàng)支部活動(dòng),努力提高黨員同志的黨性修養(yǎng),增強(qiáng)了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,于20xx年被評(píng)為學(xué)?!皟?yōu)秀基層黨支部”。
學(xué)校辦公室著力于制度建設(shè),根據(jù)辦公室工作原則和要求,制定或調(diào)整若干工作制度,使辦公室工作出現(xiàn)了新局面。本年度學(xué)校辦公室制訂了《學(xué)校辦公室工作職責(zé)》,明確了各科室的工作職責(zé),規(guī)范了學(xué)校黨政公文處理程序。為進(jìn)一步提高工作效率,學(xué)校辦公室還更新了本部門網(wǎng)站,科學(xué)設(shè)置欄目,指派專人更新信息,爭(zhēng)取在較短時(shí)間內(nèi)將學(xué)校辦公室主頁(yè)建設(shè)成為學(xué)校黨政工作信息交流和信息公開(kāi)的平臺(tái),為不斷推進(jìn)學(xué)校黨政工作的信息化奠定基礎(chǔ)。此外,針對(duì)各單位辦公室人員調(diào)整,業(yè)務(wù)不熟的情況,開(kāi)展了學(xué)校各單位辦公室主任培訓(xùn),高林遠(yuǎn)書(shū)記、王萬(wàn)民副校長(zhǎng)親自到會(huì)指導(dǎo)。通過(guò)培訓(xùn),學(xué)校各單位辦公室主任提高了對(duì)工作的認(rèn)識(shí),明確了學(xué)校黨政工作的主要職能,了解了辦事、辦文程序。通過(guò)建立辦公室主任qq群,使工作信息傳送更加及時(shí)高效。這些都使辦公室工作走上了專業(yè)、高效的軌道,受到各學(xué)院和單位好評(píng)。
二、積極發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、綜合管理、督查督辦作用,努力當(dāng)好學(xué)校黨政的參謀助手。
(一)學(xué)校辦公室高度重視大型會(huì)議、大型活動(dòng)、重大工作的組織協(xié)調(diào),按。
照學(xué)校黨政的要求,堅(jiān)持“超前謀劃、周密部署、綜合運(yùn)作、強(qiáng)化協(xié)調(diào)”的原則,狠抓方案制訂、人員安排、責(zé)任落實(shí)、材料組織、場(chǎng)地布置、車輛調(diào)度、氛圍營(yíng)造等各個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),確保學(xué)校中心工作圓滿完成。
這一年,學(xué)校辦公室參與協(xié)調(diào)組織了學(xué)校黨委常委會(huì)、校長(zhǎng)辦公會(huì)、學(xué)校第五次、第五屆黨員代表第二次會(huì)議、學(xué)校第四次“工會(huì)會(huì)員代表、教職工代表大會(huì)”、學(xué)校社會(huì)服務(wù)工作總結(jié)表彰會(huì)、第一屆西南片區(qū)師范大學(xué)聯(lián)席會(huì)議、泛珠三角區(qū)域教師教育聯(lián)盟學(xué)校第六次聯(lián)席會(huì)議、西南片區(qū)高等師范院校學(xué)生工作研究會(huì)第17次年會(huì)等大型會(huì)議;參與協(xié)調(diào)組織了學(xué)校深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)、學(xué)校甲流防控工作、學(xué)校校慶校友返校周活動(dòng)、學(xué)校城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進(jìn)學(xué)?!被顒?dòng)、20xx級(jí)新生入學(xué)、學(xué)院調(diào)整搬遷、學(xué)校慶祝建國(guó)60周年活動(dòng)、學(xué)生第47屆運(yùn)動(dòng)會(huì)、教職工陽(yáng)光體育活動(dòng)、與成都市教育局教育戰(zhàn)略合作、編制學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、四川省普通高中新課程改革局長(zhǎng)校長(zhǎng)專題培訓(xùn)等大型活動(dòng)和重大工作;參與協(xié)調(diào)組織了發(fā)展中國(guó)家的政府官員漢語(yǔ)研修班、臺(tái)灣輔仁大學(xué)、新疆師范大學(xué)、樂(lè)山師范學(xué)院、鹽城師范學(xué)院、宜賓學(xué)院等國(guó)(境)內(nèi)外訪問(wèn)交流活動(dòng)。
據(jù)統(tǒng)計(jì),20xx年3月至20xx年12月學(xué)校辦公室共計(jì)安排學(xué)校各類綜合性或?qū)n}性會(huì)議使用會(huì)議室562場(chǎng)次。
(二)學(xué)校辦公室高度重視并積極推動(dòng)學(xué)校信息調(diào)研工作,掌握和匯總各方面信息,為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考。
在學(xué)校深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,學(xué)校辦公室協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入各學(xué)院、各部門,開(kāi)展了10余次校情調(diào)研,撰寫(xiě)了10篇調(diào)研報(bào)告。這些調(diào)研涉及廣泛,包括黨的建設(shè)、多校區(qū)運(yùn)行機(jī)制探索、提高教學(xué)質(zhì)量、加強(qiáng)科研工作、擴(kuò)大社會(huì)服務(wù)、改進(jìn)招生就業(yè)工作、改善教師民生和學(xué)生生活、加強(qiáng)師德建設(shè)和大學(xué)生思想政治工作、推進(jìn)民主管理與民主監(jiān)督、依法治校、加強(qiáng)校務(wù)和黨務(wù)公開(kāi)、改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)等諸多方面。調(diào)研活動(dòng)立足于查找問(wèn)題、分析原因、提出建議,切實(shí)增強(qiáng)了我校相關(guān)工作的針對(duì)性、實(shí)效性。這些調(diào)研活動(dòng)及其調(diào)研成果,為學(xué)校各項(xiàng)工作的科學(xué)開(kāi)展提供了事實(shí)基礎(chǔ)。
學(xué)校辦公室還開(kāi)展了對(duì)當(dāng)前高等教育發(fā)展趨勢(shì)特別是教師教育發(fā)展態(tài)勢(shì)的探索,對(duì)如何進(jìn)一步發(fā)揮師范院校在教師教育方面的主體地位、開(kāi)展免費(fèi)師范生試點(diǎn)、師范畢業(yè)生的就業(yè)、加大師范院校教育投入、師范專業(yè)學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)、民辦高校資產(chǎn)過(guò)戶、提高政府采購(gòu)的時(shí)效性等問(wèn)題做了深度調(diào)研。
在聯(lián)合辦學(xué)方面,學(xué)校辦公室進(jìn)一步加強(qiáng)了與聯(lián)合辦學(xué)單位的日常聯(lián)系,協(xié)助獨(dú)立學(xué)院做好五年過(guò)渡期的規(guī)劃工作,開(kāi)展了獨(dú)立學(xué)院師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)調(diào)查及教師管理制度的調(diào)研、獨(dú)立學(xué)院人力資源管理調(diào)查統(tǒng)計(jì)等專項(xiàng)調(diào)研,并將調(diào)研情況形成《我校獨(dú)立學(xué)院在執(zhí)行教育部第26號(hào)令《獨(dú)立學(xué)院的設(shè)置與管理辦法》過(guò)程中的問(wèn)題與思考》的調(diào)研報(bào)告,提交學(xué)校黨委常委會(huì)和相關(guān)職能部門參考。
(三)學(xué)校辦公室高度重視學(xué)校公文寫(xiě)作,規(guī)范公文流轉(zhuǎn)程序,積極推動(dòng)學(xué)校保密工作和督查督辦工作體系的建設(shè),確保學(xué)校各項(xiàng)部署和決策落到實(shí)處。
學(xué)校文秘工作和公文處理是學(xué)校辦公室的重點(diǎn)工作之一,這兩項(xiàng)工作任務(wù)重,要求高。為進(jìn)一步做好這些工作,本部門重新印制了學(xué)校公文簽發(fā)紅頁(yè),進(jìn)一步規(guī)范了發(fā)文程序,另一方面,通過(guò)學(xué)校各單位辦公室主任培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)了正確的公文流轉(zhuǎn)程序,堅(jiān)持做好公文流轉(zhuǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)的記錄和保存。
審核驗(yàn)收,確保文件不出差錯(cuò)。據(jù)統(tǒng)計(jì),學(xué)校辦公室20xx年撰寫(xiě)工作報(bào)告5個(gè),黨委文件90個(gè)、校字文件144個(gè),各類講話稿60個(gè),起草學(xué)校匯報(bào)材料5個(gè),整理科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研報(bào)告5萬(wàn)字,整理泛珠三角會(huì)議論文集8萬(wàn)字。
在公文處理方面,為進(jìn)一步提高文件的傳輸、閱辦質(zhì)量,學(xué)校辦公室建立健全了《普通公文處理規(guī)則》和《機(jī)要文件處理制度》,做到了傳送及時(shí)無(wú)積壓、處理準(zhǔn)確無(wú)錯(cuò)漏、保密安全無(wú)泄密。在文件收發(fā)、傳遞、擬辦、督辦、轉(zhuǎn)辦處理上,嚴(yán)格按規(guī)定、按要求、按保密制度辦理。據(jù)統(tǒng)計(jì),20xx-20第一學(xué)期,學(xué)校辦公室處理中央級(jí)文件11件,省級(jí)文件23件,廳級(jí)文件176件,密碼電報(bào)8份,內(nèi)部傳真電報(bào)3份。
在保密工作方面,學(xué)校保密辦公室開(kāi)展了有針對(duì)性的宣傳教育活動(dòng),在學(xué)校重大考試前認(rèn)真開(kāi)展保密教育,對(duì)學(xué)校涉密的重點(diǎn)部門和科研項(xiàng)目進(jìn)行了專項(xiàng)保密檢查和保密指導(dǎo),逐步建立學(xué)校保密工作檔案。
在督查督辦工作方面,學(xué)校辦公室對(duì)上級(jí)黨委、教育行政部門和學(xué)校黨政的重要決策、重要文件的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行了專項(xiàng)督辦督查,通過(guò)會(huì)議紀(jì)要、專題會(huì)議、現(xiàn)場(chǎng)辦公、個(gè)別談話、電話詢問(wèn)等多種形式了解工作進(jìn)展情況,決策到位情況,文件貫徹情況。年1月6日,召開(kāi)了學(xué)校20xx年教學(xué)督查工作總結(jié)交流會(huì),周介銘校長(zhǎng)、祁小玲副校長(zhǎng)親自到會(huì)聽(tīng)取校級(jí)督導(dǎo)的意見(jiàn)和建議。
在來(lái)信來(lái)訪聯(lián)系群眾工作方面,學(xué)校成立了學(xué)校信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,還在學(xué)校辦公室專門設(shè)立了信訪科,制訂了《四川師范大學(xué)信訪工作規(guī)定》,規(guī)范了信訪接待登記處理程序,統(tǒng)一了各類信訪文書(shū)格式,建立了校領(lǐng)導(dǎo)在成龍校區(qū)辦公接待日制度,每周三下午,安排學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)接待來(lái)訪的師生員工,聽(tīng)取意見(jiàn)和建議。
在校友工作方面,學(xué)校校友總會(huì)主動(dòng)關(guān)心各地校友分會(huì)的建設(shè),加大了聯(lián)系各地校友的力度,在校友中廣泛開(kāi)展“校友之星”的評(píng)選活動(dòng),主動(dòng)宣傳、報(bào)道杰出校友的優(yōu)秀事跡。20xx年校慶期間,校友會(huì)還特別邀請(qǐng)了數(shù)十名各地各界校友回校,為學(xué)校發(fā)展建言獻(xiàn)策。
在計(jì)劃生育工作方面,學(xué)校計(jì)劃生育辦公室與學(xué)生工作部、校醫(yī)院積極協(xié)作,通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷、校園網(wǎng)絡(luò)、班團(tuán)生活、板報(bào)墻報(bào)等多種途徑在全校學(xué)生中開(kāi)展了計(jì)劃生育政策宣傳,進(jìn)一步普及計(jì)劃生育常識(shí)。
三、以教育培訓(xùn)和科學(xué)研究為主線,積極加強(qiáng)校地合作、校企合作,服務(wù)地方社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,不斷擴(kuò)大學(xué)校的社會(huì)影響力。
開(kāi)展社會(huì)服務(wù)是高等學(xué)?;貓?bào)社會(huì)的使命與責(zé)任,也是高等學(xué)校緊密聯(lián)系社會(huì),根據(jù)社會(huì)需求推動(dòng)高等教育改革與發(fā)展的動(dòng)力。學(xué)校高度重視社會(huì)服務(wù)工作,學(xué)校社會(huì)服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室就設(shè)在學(xué)校辦公室。本年度學(xué)校辦公室進(jìn)一步加大了宣傳力度。在學(xué)校建國(guó)六十周年成就展中,從對(duì)口幫扶反哺社會(huì)、教學(xué)資源服務(wù)社會(huì)、科研創(chuàng)新造福社會(huì)、抗震救災(zāi)回報(bào)社會(huì)等四個(gè)方面對(duì)學(xué)校社會(huì)服務(wù)工作進(jìn)行了全方位展示。學(xué)校辦公室還專門制作了《社會(huì)服務(wù)項(xiàng)目指南》,詳細(xì)介紹我校社會(huì)服務(wù)與校地合作的領(lǐng)域和項(xiàng)目,對(duì)我校社會(huì)服務(wù)工作進(jìn)行整體推介和宣傳,增進(jìn)了地方或企事業(yè)單位對(duì)合作項(xiàng)目的了解。2010年1月,學(xué)校辦公室還組織承辦了四川師范大學(xué)社會(huì)服務(wù)工作總結(jié)會(huì),表彰了學(xué)校社會(huì)服務(wù)工作先進(jìn)個(gè)人,加強(qiáng)了與地方的聯(lián)系和交流。
面全面介入成都市的基礎(chǔ)教育領(lǐng)域,同時(shí)也為推動(dòng)地區(qū)教育發(fā)展,推進(jìn)“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)成都教育與綜合改革試驗(yàn)區(qū)”建設(shè),將作出應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn),這項(xiàng)工作受到了教育部領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià),教育部師范司在《中小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)》工作簡(jiǎn)報(bào)20xx年第18期中專門進(jìn)行了報(bào)道。同時(shí)學(xué)校辦公室不斷拓寬學(xué)校社會(huì)服務(wù)工作面,探索社會(huì)服務(wù)的新途徑、新形式。今年洪雅縣也與學(xué)校簽訂了校地合作協(xié)議。在合作的形式和內(nèi)容上,學(xué)校辦公室積極整合校內(nèi)資源,將項(xiàng)目凝練為教育培訓(xùn)與服務(wù)、科技創(chuàng)新與服務(wù)、文化、教育和社會(huì)發(fā)展研究與服務(wù)三大方面,覆蓋教師培訓(xùn)、行政管理培訓(xùn)、安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)、土地規(guī)劃與評(píng)價(jià)、旅游與城鄉(xiāng)規(guī)劃、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、軟件開(kāi)發(fā),區(qū)域文化研究、在職碩士培養(yǎng)、學(xué)生社會(huì)實(shí)踐等多個(gè)學(xué)科、類別,涵蓋各學(xué)院、多部門,向社會(huì)進(jìn)行整體介紹。同時(shí),繼續(xù)鞏固現(xiàn)有的校地合作和幫扶工作,開(kāi)展了一系列實(shí)質(zhì)性的活動(dòng)。20xx年1月,張健副校長(zhǎng)率隊(duì)到巴中市巴州區(qū)開(kāi)展了迎新春貧困家庭慰問(wèn)活動(dòng),3月赴石棉縣開(kāi)展了教授支教,對(duì)石棉中學(xué)提高教育質(zhì)量進(jìn)行了調(diào)研,形成了一份針對(duì)性較強(qiáng)的調(diào)研報(bào)告。7月中旬,高林遠(yuǎn)書(shū)記又親自帶領(lǐng)教授支教團(tuán)赴巴中市巴州區(qū)開(kāi)展支教活動(dòng),開(kāi)設(shè)講座10場(chǎng),聽(tīng)眾近3000人。10月上旬,通過(guò)協(xié)調(diào)和聯(lián)系,接收了兩位巴州區(qū)清江小學(xué)教師到附屬實(shí)驗(yàn)學(xué)校跟班聽(tīng)課進(jìn)修。12月11日、28日,帶領(lǐng)物理學(xué)院、化學(xué)、生物、工學(xué)院兩次赴遂寧商談合作項(xiàng)目。20xx年學(xué)校被評(píng)為省委省政府定點(diǎn)扶貧先進(jìn)單位。
四、以科學(xué)發(fā)展為著眼點(diǎn),創(chuàng)新多校區(qū)運(yùn)行機(jī)制,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效能,加強(qiáng)和促進(jìn)學(xué)校成龍校區(qū)的各項(xiàng)管理工作。
多校區(qū)運(yùn)行是當(dāng)前全國(guó)多數(shù)高校面臨的問(wèn)題。學(xué)校辦公室高度重視并積極推動(dòng)高效率的多校區(qū)運(yùn)行機(jī)制的建設(shè),從融合性、互動(dòng)性、屬地化等方面,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)多校區(qū)的行政管理和行政服務(wù)工作,合理利用網(wǎng)絡(luò)辦公,加強(qiáng)聯(lián)絡(luò)互動(dòng)、信息共享。
學(xué)校辦公室要求成龍校區(qū)辦公室“運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務(wù)到位”,建立健全“超前聯(lián)動(dòng)、責(zé)任承擔(dān)、提醒督辦、優(yōu)化服務(wù)”的工作機(jī)制,按照“統(tǒng)一決策,分區(qū)實(shí)施”的原則,加強(qiáng)了外聯(lián)、協(xié)調(diào)、文字、督辦和內(nèi)部建設(shè),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)學(xué)校的重要接待工作和重大活動(dòng),確保成龍校區(qū)正常的教學(xué)、生活秩序。
在成龍校區(qū)行政服務(wù)和管理工作中,堅(jiān)持以人為本的理念,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),注重制度化與人本化管理的融合,努力爭(zhēng)取各方支持,以“雙贏”、“多贏”為目標(biāo),保持與龍泉區(qū)政府、兄弟院校、企業(yè)事業(yè)單位的聯(lián)絡(luò)、溝通和合作,爭(zhēng)取社會(huì)各方面力量對(duì)學(xué)校新校區(qū)建設(shè)的大力支持。
為進(jìn)一步加強(qiáng)成龍校區(qū)的管理,成龍校區(qū)辦公室根據(jù)學(xué)校要求,結(jié)合成龍校區(qū)剛剛投入使用的實(shí)際,建立了《四川師范大學(xué)成龍校區(qū)聯(lián)席會(huì)議制度》、《四川師范大學(xué)成龍校區(qū)聯(lián)合巡查制度》、《四川師范大學(xué)成龍校區(qū)門衛(wèi)管理制度》,初步搭建了成龍校區(qū)管理工作的服務(wù)平臺(tái)。
回顧總結(jié)學(xué)校辦公室20xx年的工作,我們?nèi)〉昧艘恍┙?jīng)驗(yàn),也吸取了一些教訓(xùn)。應(yīng)該說(shuō),這一年多來(lái)的工作如果沒(méi)有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,沒(méi)有各兄弟單位的鼎力配合,沒(méi)有全校師生員工的大力支持都是不可能順利完成的。借此工作總結(jié)之末,謹(jǐn)此一言表達(dá)感謝之意,同時(shí)懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各兄弟單位同仁、學(xué)校全體師生員工加強(qiáng)對(duì)學(xué)校辦公室工作的監(jiān)督,促使我們更好地為學(xué)校中心工作服務(wù),為廣大師生員工服務(wù)。
學(xué)校辦公室。
20xx年12月25日。
會(huì)議年終總結(jié)篇十四
一是把握方向,發(fā)揮好“喉舌”作用。圍繞“三大任務(wù)”、“五個(gè)黃驊”,結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)特點(diǎn),突出宣傳加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的好思路、好舉措、好成效,營(yíng)造宣傳思想工作大環(huán)境、大氛圍,助推經(jīng)濟(jì)大發(fā)展、快發(fā)展。二是把握主題,發(fā)揮好“鼓勁”作用。常郭鎮(zhèn)宣傳思想工作緊緊圍繞服務(wù)好黨和政府全局工作,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,主動(dòng)出擊,先后策劃報(bào)社、電視臺(tái)來(lái)常郭采訪12次,針對(duì)我鎮(zhèn)傳統(tǒng)的三車配件行業(yè)、設(shè)施食用菌、植樹(shù)造林等工作進(jìn)行宣傳,擴(kuò)大影響。三是把握根本,發(fā)揮好“凝聚”作用。這個(gè)根本就是解決好群眾的難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題,想群眾之所想,急群眾之所需。常郭鎮(zhèn)結(jié)合植樹(shù)造林、農(nóng)村改廁、新農(nóng)村建設(shè)等和農(nóng)民群眾密切相關(guān)的工作,充分發(fā)揮宣傳工作的統(tǒng)一思想、凝心聚力的積極作用,主動(dòng)出擊,大力宣傳,極大地調(diào)動(dòng)了群眾參與的積極性,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
一是由“虛”變“實(shí)”,增強(qiáng)實(shí)效性。通過(guò)大力宣傳,群眾認(rèn)識(shí)到植樹(shù)造林對(duì)環(huán)境的好處和個(gè)人的收益,種植積極性大增,今年常郭鎮(zhèn)植樹(shù)造林面積在全市名列前茅;常郭村改廁工作快速推進(jìn),得益于宣傳作用的充分發(fā)揮,這一做法得到了滄州市及我市領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定和認(rèn)可。宣傳工作虛功實(shí)做,才能使老百姓得到實(shí)實(shí)在在的實(shí)惠。二是由“舊”變“新”,增強(qiáng)時(shí)代性。常郭鎮(zhèn)由“傳統(tǒng)宣傳”變?yōu)椤艾F(xiàn)代宣傳”,建立《今日常郭》網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),打造常郭宣傳的新形象;充分利用電視廣播、黨員遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)等手段,對(duì)群眾進(jìn)行開(kāi)放式、多渠道的理論灌輸和思想引導(dǎo),實(shí)現(xiàn)宣傳速度和覆蓋面達(dá)到最快和最大,工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳工作簡(jiǎn)報(bào)》三是由“等”變“跑”,增強(qiáng)主動(dòng)性。立足鄉(xiāng)鎮(zhèn)特點(diǎn),組織人員深入村莊、企業(yè)一線,挖掘線索,積極宣傳常郭產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)、文明生態(tài)村建設(shè)、改廁等讓群眾受惠的工作。
一是提速增效,增強(qiáng)干部隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。以創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”為契機(jī),積極開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè),進(jìn)一步提高宣傳隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力、向心力和凝聚力,進(jìn)一步提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。二是與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)時(shí)代發(fā)展新要求。堅(jiān)持以正面宣傳為主的方針,找準(zhǔn)宣傳思想工作與服務(wù)“五個(gè)黃驊”的結(jié)合點(diǎn),創(chuàng)新工作思路和工作方法,發(fā)揮先導(dǎo)引領(lǐng)作用。三是自我加壓,樹(shù)立宣傳隊(duì)伍新形象。積極開(kāi)展周五課堂、周寫(xiě)一文、月讀一書(shū)活動(dòng),依托《今日常郭》這一網(wǎng)絡(luò)載體,推進(jìn)工作創(chuàng)新,推進(jìn)宣傳思想再上新臺(tái)階。
會(huì)議年終總結(jié)篇十五
為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,表達(dá)公司對(duì)員工節(jié)日的關(guān)懷與問(wèn)候,同時(shí)對(duì)20xx年工作進(jìn)行總結(jié)、表彰先進(jìn)。
xx。
(一)會(huì)場(chǎng)布置:
負(fù)責(zé)人:行政后勤科:
橫幅標(biāo)題:江蘇ch有限公司20xx年度工作總結(jié)暨表彰大會(huì)。
具體準(zhǔn)備:桌牌、照相機(jī)獎(jiǎng)狀證書(shū)、筆記本電腦、音響、麥克風(fēng)、茶水、水果;
(二)總結(jié)和表彰大會(huì)。
1、主持人宣布:宣讀會(huì)場(chǎng)紀(jì)律。
2、主持人宣布:由公司總經(jīng)理致新年賀詞;
3、主持人宣布:請(qǐng)生產(chǎn)副總為我們作20xx年工作總結(jié),大家熱烈歡迎。
4、主持人宣布:請(qǐng)總經(jīng)辦主任宣讀20xx年度規(guī)劃。
5、主持人宣布:請(qǐng)總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定:
6、總經(jīng)理對(duì)大會(huì)進(jìn)行會(huì)議總結(jié);
7、主持人宣布:會(huì)議結(jié)束。江蘇ch有限公司。
會(huì)議年終總結(jié)篇十六
積極推進(jìn)精細(xì)化管理,進(jìn)一步提升學(xué)校管理水平和管理效益,促進(jìn)學(xué)校又好又快發(fā)展,現(xiàn)就我校實(shí)施精細(xì)化管理的情況做如下匯報(bào):
一、提升認(rèn)識(shí),達(dá)成共識(shí),落實(shí)崗位職責(zé)。
(一)、成立精細(xì)化管理領(lǐng)導(dǎo)小組。
校長(zhǎng),負(fù)責(zé)學(xué)校全盤(pán)工作,是學(xué)校各項(xiàng)工作的第一責(zé)任人。副校長(zhǎng),主管教育教學(xué)工作,組織開(kāi)展教學(xué)交流、教研活動(dòng),檢查教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記等。
教導(dǎo)主任,主管教學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)生活動(dòng)。組織安排期中、期末、學(xué)科競(jìng)賽等各年級(jí)各類考試。管理學(xué)校檔案、常規(guī)檢查等工作。
少先隊(duì):主管學(xué)生管理以及衛(wèi)生等工作。
總務(wù)主任,主管學(xué)校后勤工作,為教學(xué)做好后勤保障。
(二)、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部值班巡視制度.
二、教學(xué)管理。
(一)、我校主要做了以下工作:1、抓教師的備課。
備好課是上好課的前提。要使課堂教學(xué)有所改革,首先必須從備課入手。備課的檢查嚴(yán)格執(zhí)行鎮(zhèn)教委有關(guān)備課的要求,對(duì)教師的備課進(jìn)行檢查、反饋,對(duì)于存在嚴(yán)重問(wèn)題的教師,校長(zhǎng)約其談話。
2、抓教師的上課。
課堂教學(xué)中教師要讓讓學(xué)生盡量思考、盡量表達(dá)、盡量獨(dú)立觀察、盡量動(dòng)手實(shí)踐、盡量發(fā)現(xiàn)問(wèn)題質(zhì)疑問(wèn)難等。這樣,通過(guò)對(duì)教師的嚴(yán)要求,不但培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新思維能力,更主要的是使學(xué)生學(xué)會(huì)了學(xué)習(xí)的方法,為提高自己的學(xué)習(xí)質(zhì)量打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3、抓作業(yè)批改。
作業(yè)的批改是教學(xué)工作的重要組成部分,也是課堂教學(xué)效果的反饋。因此我們十分注重作業(yè)的布置和批改質(zhì)量。我們要求作業(yè)內(nèi)容要符合新課標(biāo)及教材的要求,要有目的性和典型性,作業(yè)數(shù)量和深淺要適度。教師在作業(yè)批改的過(guò)程中,既要關(guān)注作業(yè)整體效果,又要善于捕捉作業(yè)中的共性問(wèn)題和個(gè)性問(wèn)題,既要認(rèn)真分析產(chǎn)生的原因,又要研究恰當(dāng)?shù)难a(bǔ)救措施,并且我們特別強(qiáng)調(diào)了教師的批閱方式,要嚴(yán)格按照鎮(zhèn)教委的要求去批閱。
4、抓好差生輔導(dǎo)工作。
輔導(dǎo)工作是教師對(duì)學(xué)生因材施教的重要手段。在抓好課堂教學(xué)的同時(shí),我校始終抓牢培優(yōu)輔差這一工作。開(kāi)學(xué)初,我們要求每位教師必須高質(zhì)量做好培優(yōu)輔差工作,確保教學(xué)質(zhì)量整體提升。教師制定出培優(yōu)輔差計(jì)劃,每位教師依據(jù)學(xué)計(jì)劃,結(jié)合本班學(xué)生的實(shí)際情況制定出本班培優(yōu)輔差的學(xué)生名單,并認(rèn)真做好實(shí)施。我們的基本做法是:平時(shí)多留心,上課多提問(wèn),作業(yè)多輔導(dǎo),培優(yōu)輔差要定時(shí),要隨時(shí),要耐心而細(xì)致,,保證一個(gè)學(xué)生也不掉隊(duì)。
5、抓好單元測(cè)試以及期中、期末測(cè)試。
堂堂清:就是要求授課的教師平時(shí)對(duì)每節(jié)課所要完成的內(nèi)容、要隨時(shí)隨地進(jìn)行提問(wèn)或測(cè)試,主要結(jié)合運(yùn)用了備課本中的小測(cè)試,及當(dāng)堂反饋完成情況,以便及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。
“單元清”:即對(duì)每一個(gè)單元結(jié)束后,教師要圍繞本單元的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)目標(biāo),對(duì)學(xué)生進(jìn)行一次測(cè)試,反饋本單元的教學(xué)任務(wù)完成情況,以便更好地查漏補(bǔ)缺。對(duì)于不及格的學(xué)生,教師要及時(shí)進(jìn)行輔導(dǎo),并進(jìn)平行性測(cè)試,確保每個(gè)學(xué)生都能過(guò)關(guān)。
(6)抓教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)。
開(kāi)學(xué)之后,教導(dǎo)處迅速安排好學(xué)校的聽(tīng)評(píng)課,同時(shí)教研組長(zhǎng)組織本學(xué)科教師研討,確定好本組的研討主題。并通知到每位教師,使其做好充分的準(zhǔn)備。教導(dǎo)處及時(shí)按照安排,組織相關(guān)教師參加活動(dòng)。
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