經(jīng)過(guò)總結(jié)，我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己的不足?？偨Y(jié)要有邏輯性，結(jié)構(gòu)清晰，避免信息混亂。在下面這篇文章中，我們可以了解到一些成功團(tuán)隊(duì)總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇一
為了讓畢業(yè)生更好.更快的找到合適的工作，以下畢業(yè)生簡(jiǎn)歷網(wǎng)提供一則高級(jí)管理個(gè)人簡(jiǎn)歷表格參考，請(qǐng)各位根據(jù)自己的情況填寫，并從中把握個(gè)人簡(jiǎn)歷制作技巧，為自己打造一份優(yōu)秀的個(gè)人求職簡(jiǎn)歷。
簡(jiǎn)歷編號(hào)：
更新日期：
姓名：
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
山東。
身材：
174cm?75kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
40。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠(chéng)信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
行政/后勤：人事行政主管、行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：行政主管、總務(wù)主管、
工作年限：
17。
職稱：
中級(jí)。
求職類型：
全職。
可到職日期：
一個(gè)星期。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
主要負(fù)責(zé)：車輛、保安、消防、食堂、宿舍、辦公室后勤等工作。
離職原因：
自己做生意。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
負(fù)責(zé)公司的行政人事管理，協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作的督促和檢查；建立并完善各項(xiàng)規(guī)章制度，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作的規(guī)范化管理；負(fù)責(zé)公司的公文、資料、信息和宣傳報(bào)告工作，溝通內(nèi)外關(guān)系，保證上情下達(dá)；負(fù)責(zé)公司來(lái)往文電的處理；負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議決定的事情進(jìn)行催辦、查辦、和落實(shí)；促進(jìn)公司與社會(huì)各界廣泛合作和友好往來(lái)，樹(shù)立良好的企業(yè)形象；負(fù)責(zé)公司崗位工作職責(zé)、編織人數(shù)的規(guī)則、研討、修訂。具體工作如下：1、負(fù)責(zé)公司的車輛派遣，對(duì)車輛維護(hù)、維修、年審。負(fù)責(zé)司機(jī)工作安排及思想教育；2、負(fù)責(zé)公司的保衛(wèi)工作，落實(shí)公司的保衛(wèi)制度，確保公司的人員、財(cái)產(chǎn)安全；3、負(fù)責(zé)公司的消防工作，督促?gòu)S部嚴(yán)格落實(shí)消防安全制度；4、負(fù)責(zé)公司的人事工作，根據(jù)各部門、各崗位工作要求，決定人員增加和減少，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，面向社會(huì)招聘優(yōu)秀人才加入公司；5、負(fù)責(zé)公司的員工考勤、工資核算。考勤由本人與保安員共同完成，工資每月初對(duì)員工上班情況進(jìn)行核算，核實(shí)完交財(cái)務(wù)部執(zhí)行；6、負(fù)責(zé)公司的后勤工作，監(jiān)督公司的采購(gòu)工作，負(fù)責(zé)公司的廢物處理、衛(wèi)生清潔、水電、廠房維修。
離職原因：
合同期滿。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)。
擔(dān)任職務(wù)：
經(jīng)理。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)報(bào)名人員的培訓(xùn)工作。具體對(duì)在本公司報(bào)名的人員，按照相應(yīng)公司的要求，進(jìn)行培訓(xùn)。對(duì)培訓(xùn)人員進(jìn)行考核，合格后送入相應(yīng)公司驗(yàn)收。
離職原因：
跳槽。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
擔(dān)任職務(wù)：
支部委員和司務(wù)長(zhǎng)。
工作描述：
協(xié)助支部書(shū)記；負(fù)責(zé)培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀團(tuán)員加入黨組織；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好本單位的行政會(huì)議和思想政治工作。
司務(wù)長(zhǎng)主要職責(zé)：負(fù)責(zé)單位的`伙食、財(cái)務(wù)管理、炊事班的思想工作、行政管理、軍事業(yè)務(wù)訓(xùn)練；領(lǐng)導(dǎo)炊事班進(jìn)行專業(yè)，提高炊事技能和營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生知識(shí)水平，改善好單位伙食；嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，及時(shí)請(qǐng)領(lǐng)和正確使用經(jīng)費(fèi)，厲行節(jié)約，按月公布伙食賬目，定期進(jìn)行核算賬目；經(jīng)常了解炊事人員的思想狀況，及時(shí)做好思想工作。
離職原因：
服役期滿。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
擔(dān)任職務(wù)：
中隊(duì)長(zhǎng)。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)：全中隊(duì)的工作，根據(jù)上級(jí)指示和要求，結(jié)合實(shí)際，領(lǐng)導(dǎo)全中隊(duì)落實(shí)戰(zhàn)備措施，指揮中隊(duì)完成戰(zhàn)斗任務(wù)；按照訓(xùn)練大綱落實(shí)中隊(duì)軍事訓(xùn)練；貫徹執(zhí)行軍隊(duì)的條令、條例、和規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行管理，遵紀(jì)守法，嚴(yán)守秘密，預(yù)防各類事故，案件；教育和培養(yǎng)所屬軍官、士官、班長(zhǎng)提高其組織指揮能力及管理能力；搞好中隊(duì)的農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)，調(diào)節(jié)好中隊(duì)的伙食，使用好中隊(duì)的經(jīng)費(fèi)，管理好中隊(duì)的物資、房產(chǎn)；完成上級(jí)交給的其他任務(wù)。
離職原因：
正常調(diào)動(dòng)。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
副班長(zhǎng)。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)：協(xié)助班長(zhǎng)處理班中的大小事物。
離職原因：
工作需要。
教育背景。
畢業(yè)院校：
首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
公司經(jīng)營(yíng)與管理。
所學(xué)專業(yè)二：
人力資源管理師。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)。
公司經(jīng)營(yíng)與管理。
大專。
13070。
-01。
南方人才市場(chǎng)。
人力資源管理師。
?？啤?/p>
j200705053。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平：
良好。
粵語(yǔ)水平：
良好。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
1.具備現(xiàn)代人力資源管理理念，熟悉各個(gè)模塊（人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利設(shè)計(jì)與管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、企業(yè)文化建設(shè)）并具實(shí)操經(jīng)驗(yàn).
2.擅長(zhǎng)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及發(fā)展目標(biāo)制定長(zhǎng)中短期人力資源規(guī)劃，根據(jù)公司實(shí)際情況及未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)編制各部門職位工作說(shuō)明書(shū)，為培訓(xùn)管理、績(jī)效管理、薪酬管理提供實(shí)施依據(jù).
3.熟悉招聘渠道及招聘工作的系統(tǒng)實(shí)施，善于利用內(nèi)外招募選拔方法把合適的員工放在合適的位置，做到人盡其才、職得其人、人事相宜.
4.擅長(zhǎng)建設(shè)及實(shí)施培訓(xùn)管理體系、績(jī)效管理體系、薪酬管理體系和部門工作程序，構(gòu)建系統(tǒng)化、規(guī)范化的現(xiàn)代企業(yè)管理制度體系，具備較強(qiáng)的文書(shū)撰寫能力.
5.熟悉企業(yè)行政人事管理事務(wù)，有服務(wù)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)；原則性強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，具良好親和力、團(tuán)隊(duì)合作精神.
6.誠(chéng)實(shí)守信、耐勞實(shí)干、愛(ài)崗敬業(yè)；具備良好的職業(yè)操守，優(yōu)秀的管理、組織、協(xié)調(diào)能力，出色的學(xué)習(xí)能力.
7.熟練掌握word、excel、office等辦公軟件，并能獨(dú)立管理維護(hù)企業(yè)網(wǎng)站.
8.以優(yōu)異成績(jī)考取了國(guó)家勞動(dòng)和保障部所頒發(fā)的企業(yè)助理人力資源管理師資格證.
詳細(xì)個(gè)人自傳。
優(yōu)秀士兵3次，三等功1次，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員1次。
本人于1994年加入中國(guó)共產(chǎn)黨。
本人于4月27日取得南方人才市場(chǎng)的人力資源管理師證書(shū)。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
閱讀本文后畢業(yè)生簡(jiǎn)歷網(wǎng)還為您推薦了更多相關(guān)的文章參考：
技校中專類個(gè)人簡(jiǎn)歷表格理財(cái)規(guī)劃師的簡(jiǎn)歷表格美術(shù)教師的簡(jiǎn)歷表格。
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇二
別：男。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
戶籍：廣東-韶關(guān)。
年齡：28。
現(xiàn)所在地：廣東-佛山。
身高：168cm。
希望地區(qū)：廣東-廣州、廣東-佛山、廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類-招聘經(jīng)理/主管。
尋求職位：招聘、行政人事主管、行政經(jīng)理。
20xx-09～20xx-07中南林業(yè)科技大學(xué)人力資源管理大專。
20xx-03～20xx-03廣州黃浦軍校團(tuán)隊(duì)拓展結(jié)業(yè)。
xx公司(20xx-09～20xx-01)。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：招聘主管崗位類別：招聘經(jīng)理/主管。
工作描述：
1、負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)和定編配置管理，進(jìn)行工作分析，組織編制崗位說(shuō)明書(shū);。
2、根據(jù)公司發(fā)展及用人需求制定招聘計(jì)劃，開(kāi)拓、維護(hù)招聘渠道，組織實(shí)施招聘計(jì)劃;。
4、組織實(shí)施公司內(nèi)部競(jìng)聘，完善內(nèi)部競(jìng)聘流程;。
5、策劃實(shí)施校園招聘活動(dòng)，完成公司年度應(yīng)屆畢業(yè)生招聘儲(chǔ)備;。
7、協(xié)助上級(jí)核查各單位人員定編配置情況，提出人員優(yōu)化方案;。
8、組織新員工入職培訓(xùn)及考核，跟進(jìn)新員工試用期工作情況;。
9、指導(dǎo)各下屬分公司開(kāi)展招聘活動(dòng)，審查招聘到位率與合格率。
離職原因：離職。
xx公司(20xx-08～20xx-09)。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：高級(jí)行政助理崗位類別：行政經(jīng)理/主管。
工作描述：1、根據(jù)公司的需求制定招聘計(jì)劃;。
2、完善公司的人事行政規(guī)章制度和工作流程;。
3、完善公司的組織架構(gòu)及人員配置;。
4、審核員工錄用、晉升、調(diào)配、離職、辭退等工作;。
5、按公司的要求編制方案，招聘渠道開(kāi)發(fā)、維護(hù)，配合各部門完成人才的引進(jìn)與招聘;。
6、完善公司績(jī)效考評(píng)體系和薪酬管理制度;。
7、建立新員工入職培訓(xùn)體系;。
8、員工關(guān)系的協(xié)調(diào)管理，處理勞動(dòng)爭(zhēng)議;。
9、公司企業(yè)文化的策劃、宣傳、推廣，并付注實(shí)施;。
10、籌劃員工業(yè)余文體活動(dòng),增強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);。
11、對(duì)外公共關(guān)系的協(xié)調(diào);員工社會(huì)保險(xiǎn)與勞動(dòng)合同管理;。
12、建立辦公用品、固定資產(chǎn)的管理制度和作業(yè)流程;。
13、后勤管理(保安、宿舍、飯?zhí)?、綠化、車隊(duì)、清潔、消防安全);。
14、行政人事日常事務(wù)的處理，協(xié)助經(jīng)理相關(guān)工作。
離職原因：另某發(fā)展。
xx公司(20xx-07～20xx-08)。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：招聘專員崗位類別：行政經(jīng)理/主管。
工作描述：
1、在人資主管的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行招聘工作，協(xié)助人資主管建立完善的招聘流程和招聘體系;。
5、進(jìn)行招聘前的測(cè)試和簡(jiǎn)歷的甄選工作，進(jìn)行初試，篩選，確定復(fù)試人員;。
6、簡(jiǎn)歷后備人才的選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制;。
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
離職原因：另謀發(fā)展。
專業(yè)職稱：有c1駕照。
計(jì)算機(jī)水平：中級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
技能專長(zhǎng)：
1、熟悉勞動(dòng)法律法規(guī);。
2、具備良好的人才甄選識(shí)別和面試技巧;。
3、熟悉招聘工作流程;。
4、規(guī)章制度建設(shè)及工作流程編制;。
5、較強(qiáng)的口頭和書(shū)面表達(dá)能力;。
6、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，曾有效處理多起員工關(guān)系問(wèn)題。
普通話：流利粵語(yǔ)：流利。
英語(yǔ)水平：口語(yǔ)一般。
英語(yǔ)：一般。
發(fā)展方向：招聘專員、招聘主管、行政人事主管、行政經(jīng)理。
其他要求：包吃住，購(gòu)買社保。
自我評(píng)價(jià)：具有較豐富的人力資源管理，行政管理的專業(yè)理論知識(shí)，五年制造型企業(yè)的人力資源管理，行政管理工作的經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)!本人性格開(kāi)朗，善于與人溝通交流，能很好的解決員工關(guān)系問(wèn)題;對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，志于從事人力資源管理工作;熟悉人事相關(guān)工作流程和方式方法，具備良好的人才甄選識(shí)別和面試技巧，對(duì)招聘配置、制度建設(shè)、培訓(xùn)、員工關(guān)系管理等方面的工作有較深的認(rèn)識(shí)和理解;擅長(zhǎng)招聘選拔、規(guī)章制度及工作流程的編制。
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇三
簡(jiǎn)歷名稱：
更新日期：
姓名：
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
身材：
176cm60kg。
婚姻狀況：
年齡：
29。
誠(chéng)信徽章：
人才測(cè)評(píng)：
人才類型：
普通求職。
市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)/經(jīng)理/主管、銷售總監(jiān)/經(jīng)理、項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)總監(jiān)/經(jīng)理/主管：
工作年限：
3
職稱：
無(wú)職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
面議。
希望工作地區(qū)：
廣州廣州廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
營(yíng)運(yùn)經(jīng)理。
工作描述：
負(fù)責(zé)公司廣東地區(qū)營(yíng)運(yùn)管理工作。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
負(fù)責(zé)分公司辦公室行政，對(duì)外商務(wù)接待、對(duì)外銷售等工作。
離職原因：
公司名稱：
起止年月：-07～-08廣州南菱汽車股份有限公司。
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件。
擔(dān)任職務(wù)：
銷售店長(zhǎng)。
工作描述：
門店及銷售人員管理，門店汽車銷售工作。
離職原因：
志愿者經(jīng)歷：
公司名稱：
擔(dān)任職務(wù)：
大學(xué)生志愿者。
工作描述：
參加全運(yùn)會(huì)相關(guān)志愿者工作。
求職意向及工作經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：
東北財(cái)經(jīng)大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
計(jì)算機(jī)信息管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
-11。
-03。
nice。
網(wǎng)絡(luò)工程師培訓(xùn)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平：
精通。
粵語(yǔ)水平：
精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
過(guò)往在不同領(lǐng)域的公司工作中累積了許多行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
1.對(duì)汽車整車及周邊產(chǎn)品銷售，門店一線銷售管理曾取得較好的業(yè)績(jī)。
2.在電子行業(yè)方面，曾參與過(guò)廣電系統(tǒng)工程,led顯示屏銷售,市政led亮化工程,多媒體集成系統(tǒng)工程,監(jiān)控系統(tǒng)等大型項(xiàng)目。
3.熟悉世界500強(qiáng)韓資企業(yè)的'運(yùn)作，吸收了世界知名企業(yè)的優(yōu)秀企業(yè)管理模式。
在各行業(yè)中累積了一定的人脈和自身對(duì)工作的熱情。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人性格開(kāi)朗大方,品行端正，對(duì)工作熱情專注。出身于良好家庭的我,求學(xué)期間已在學(xué)生會(huì)參加策劃大型活動(dòng)如九運(yùn)會(huì),美食節(jié),招聘會(huì)等.工作多年來(lái)吸收了大量的經(jīng)驗(yàn).曾擔(dān)任廣州地區(qū)大型汽車銷售門店店長(zhǎng),負(fù)責(zé)汽車及周邊產(chǎn)品銷售工作，帶領(lǐng)過(guò)團(tuán)隊(duì)為公司創(chuàng)造了良好的業(yè)績(jī)；在大型國(guó)有企業(yè)從事商務(wù)行政工作期間，參與了大型項(xiàng)目的投標(biāo)及實(shí)施工作，在對(duì)外商務(wù)談判及商務(wù)接待工作中也得到公司的認(rèn)可；在世界500強(qiáng)企業(yè)旗下汽車租賃品牌工作時(shí)，得到了世界著名企業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)，接受了優(yōu)秀的管理及經(jīng)營(yíng)模式。為更體現(xiàn)自身價(jià)值特向貴公司申請(qǐng)加入.望給于我一個(gè)工作的機(jī)會(huì)為貴公司效力!謝謝!
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇四
學(xué)歷：本科政治面貌：0。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。
身高：173公分體重：76公斤。
專業(yè)：工民建工作經(jīng)驗(yàn)：19年。
期望工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
行業(yè)/職位：房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類工程部經(jīng)理或總工期望月薪：面議工作性質(zhì)：全職。
教育經(jīng)歷。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：新鄉(xiāng)市和田置業(yè)有限公司。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：工程部。
工作分類：房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類工程主管。
職位月薪：保密。
工作描述：
公司名稱：新鄉(xiāng)嘉聯(lián)置業(yè)有限公司。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：工程部。
工作分類：房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類土建工程師。
職位月薪：保密。
工作描述：
公司名稱：新鄉(xiāng)新飛房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：工程部。
工作分類：房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類土建工程師。
職位月薪：保密。
工作描述：
自我評(píng)價(jià)。
1、有工程師中級(jí)職稱證書(shū)，并取得國(guó)家注冊(cè)一級(jí)建造師證書(shū)、國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理工程師證書(shū)。
2、熟練使用autocad制圖設(shè)計(jì)和辦公軟件。
3、較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)分析能力，能夠處理施工中遇到的技術(shù)問(wèn)題。
4、具有良好的溝通和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,為人正直誠(chéng)實(shí)。
5、具備較強(qiáng)的工程質(zhì)量、投資、進(jìn)度等管理經(jīng)驗(yàn)。
6、具備管理大型樓盤開(kāi)發(fā)的能力與經(jīng)驗(yàn)。
7、因原公司轉(zhuǎn)型，不再開(kāi)發(fā)新項(xiàng)目。
工程造價(jià)簡(jiǎn)歷模板相關(guān)。
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇五
在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷過(guò)程中，選擇不同類型的字體進(jìn)行題目的設(shè)定，能夠給人一種全新的感覺(jué)，即便很多簡(jiǎn)歷均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)下載簡(jiǎn)歷模板獲得，通過(guò)有效改變簡(jiǎn)歷的字體，能夠有效提高簡(jiǎn)歷的認(rèn)識(shí)度，得到招聘單位的高度重視，促使求職者簡(jiǎn)歷顯得尤為突出。
制作簡(jiǎn)歷需要言簡(jiǎn)意賅，求職者不僅需要注意填寫個(gè)人信息的完成性，同時(shí)需要掌握個(gè)人簡(jiǎn)歷里興趣填寫的注意事項(xiàng)，盡可能填寫與工作崗位存在聯(lián)系的個(gè)人興趣愛(ài)好，提高招聘單位的欣賞度，與招聘者產(chǎn)生共鳴，對(duì)于提高面試的成功率具有重要意義。
招聘單位往往較為重視求職者的實(shí)際能力，在制作簡(jiǎn)歷過(guò)程中，將以往的個(gè)人工作成功的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行分享，通過(guò)簡(jiǎn)練的語(yǔ)言表達(dá)自身能夠或的崗位成功的原因，引起招聘單位的重視。
下面是小編和大家分享的行政主管簡(jiǎn)歷表格，更多相關(guān)信息請(qǐng)關(guān)注(/jianli)。
姓名：
性別：
***。
聯(lián)系電話：
***。
學(xué)歷：
專業(yè)：
工作經(jīng)驗(yàn)：
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***。
住址：
***。
電子信箱：
個(gè)人信息。
自我簡(jiǎn)介：
具有多年臺(tái)資、民營(yíng)、國(guó)有控股企業(yè)人力資源綜合管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源招聘、績(jī)效考核、薪酬福利、勞動(dòng)關(guān)系及行政工作等方面的.工作。
求職意向：
目標(biāo)職位：
人力資源經(jīng)理·人力資源主管|行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任。
目標(biāo)行業(yè)：
其他。
期望薪資：
面議。
期望地區(qū)：
***。
到崗時(shí)間：
1周內(nèi)。
工作經(jīng)歷：
20xx。
***有限公司人力資源主管。
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
1、招聘工作；
2、人員任用、調(diào)動(dòng)的管理；
3、統(tǒng)籌辦理人事招調(diào)工作；
4、編制、推行績(jī)效考核、薪酬福利方案；
5、員工關(guān)系管理；
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
1、開(kāi)展招聘工作；
2、參與績(jī)效、薪酬改革方案的編寫以及后續(xù)的推行工作；
3、建立培訓(xùn)體系；參與公司人才梯隊(duì)的建設(shè)；
4、員工關(guān)系等其它人力資源相關(guān)工作；
5、編寫流程文件，修改公司規(guī)章制度；
6、行政后勤工作。
200x—200x。
***有限公司人事專員。
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
1、通過(guò)人才市場(chǎng)、網(wǎng)絡(luò)、院校獨(dú)立進(jìn)行招聘工作；
2、勞動(dòng)合同和人事檔案的管理；
3、辦理社會(huì)保險(xiǎn)及工傷申報(bào)；
4、員工招調(diào)工手續(xù)辦理；
5、跟進(jìn)員工培訓(xùn)；
6、跟進(jìn)人員任用、調(diào)動(dòng)、離職等工作職業(yè)技能與特長(zhǎng)：
1、熟悉hr六大模塊的運(yùn)作，了解***市相關(guān)法規(guī)法律，從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富；
2、多年從事招聘、績(jī)效、薪酬、勞動(dòng)關(guān)系管理工作；
3、具有考勤及檔案管理、招調(diào)工、社保、勞動(dòng)合同等各類事務(wù)性工作實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
4、持有《助理人力資源管理師》資格證；
5、掌握行政工作；
6、精通辦公軟件。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇六
(女，37歲)。
最高學(xué)歷：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上。
婚姻狀況：已婚|身高：156cm。
求職意向。
期望月薪：~3000|工作性質(zhì)：全職。
期望崗位：會(huì)計(jì)主管,會(huì)計(jì),其他財(cái)務(wù)類職位。
自我描述。
為人誠(chéng)信。反應(yīng)靈敏。心靈手巧。
在會(huì)計(jì)方面有多年的工作經(jīng)驗(yàn)。
接受能力強(qiáng)，有上進(jìn)心，溝通能力良好，有團(tuán)隊(duì)合作精神。希望與貴司一起成長(zhǎng)發(fā)展。謝謝!
教育經(jīng)歷。
9月-7月|新余市四中|理科|高中。
199月-7月|江西省財(cái)經(jīng)理工專修學(xué)院|會(huì)計(jì)電算化|大專。
工作經(jīng)歷。
2月-月|銷售會(huì)計(jì)|康美樂(lè)食品廠。
能夠熟練操作用友u8軟件，精通自身的業(yè)務(wù)需求，表現(xiàn)穩(wěn)定。與同事關(guān)系融洽，與上司能夠協(xié)調(diào)相處。
2010年5月-年12月|會(huì)計(jì)|東莞豐華貿(mào)易有限公司。
熟練運(yùn)用賬務(wù)用友軟件，獨(dú)立處理公司日常業(yè)務(wù)，月底各項(xiàng)報(bào)表等。
2月-2月|會(huì)計(jì)|揚(yáng)名大藥房連鎖有限公司。
熟練運(yùn)用辦公軟件及用友財(cái)務(wù)軟件，獨(dú)立完成全盤賬務(wù)處理，報(bào)稅，交稅，開(kāi)具發(fā)票，月底各項(xiàng)報(bào)表等。
202月-年4月|南昌科技大學(xué)|金碟財(cái)務(wù)軟件。
更多。
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇七
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：廣東省身材：173cm60kg。
婚姻狀況：未婚年齡：26歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：財(cái)務(wù)類：財(cái)務(wù)，出納會(huì)計(jì)、其它類、其它類：
工作年限：5職稱：無(wú)職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：3500—5000希望工作地區(qū)：廣州花都佛山。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)。
擔(dān)任職務(wù)：會(huì)計(jì)主管。
工作描述：1.運(yùn)用金蝶軟件，負(fù)責(zé)完成在廣州成立的兩間公司的.賬務(wù)，報(bào)稅工作和等相關(guān)業(yè)務(wù)。(代表處和小規(guī)模企業(yè))。
2.負(fù)責(zé)將荷蘭總公司在國(guó)內(nèi)的兩間中外合資公司的賬目進(jìn)行審核并且每月向亞洲總部(新加坡公司)進(jìn)行英文財(cái)務(wù)匯報(bào)。而且定期每?jī)蓚€(gè)月出差，對(duì)以上兩家合資企業(yè)的財(cái)務(wù)工作進(jìn)行巡視和講總公司要求進(jìn)行傳達(dá)。(兩間一般納稅人的中外合資企業(yè))。
3.負(fù)責(zé)以上所有公司的年檢和年審工作。
離職原因：公司擴(kuò)張使繁瑣的非財(cái)務(wù)工作增加并人手不足。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)。
擔(dān)任職務(wù)：代理記賬和基本審計(jì)。
工作描述：根據(jù)香港的會(huì)計(jì)制度，幫助香港的企業(yè)進(jìn)行代理記賬并且進(jìn)行基本的審計(jì)工作，準(zhǔn)備英文工作底稿，并且協(xié)助注冊(cè)會(huì)計(jì)師出具審計(jì)報(bào)告。
離職原因：香港股東拆伙，決定撤銷廣州的分公司。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)。
擔(dān)任職務(wù)：代理記賬員。
工作描述：幫助國(guó)內(nèi)的個(gè)體戶，小規(guī)模納稅人和簡(jiǎn)單的一般納稅人進(jìn)行代理記賬并且報(bào)稅的工作。
離職原因：希望能從事外資企業(yè)的會(huì)計(jì)工作，對(duì)應(yīng)專業(yè)。
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：機(jī)電設(shè)備，電力，動(dòng)力。
擔(dān)任職務(wù)：會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)工作。
工作描述：對(duì)在書(shū)本所學(xué)的基本知識(shí)，在現(xiàn)實(shí)企業(yè)中進(jìn)行體驗(yàn)，思考與運(yùn)用。發(fā)現(xiàn)書(shū)本和現(xiàn)實(shí)操作有一定的差異。
離職原因：實(shí)習(xí)完畢。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東省電視廣播大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)一：工商管理所學(xué)專業(yè)二：涉外會(huì)計(jì)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)良好。
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
資格證書(shū)與能力：
1.大學(xué)英語(yǔ)4級(jí);對(duì)于專業(yè)英文能熟練運(yùn)用，并且用英語(yǔ)與外國(guó)人交談。
2.會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。
3.獲得全國(guó)高等校計(jì)算機(jī)考試一級(jí)證書(shū)。
4.熟悉掌握辦公室軟件，如word,excel等。
5.熟練使用各種windows系統(tǒng)操作。
6.熟練運(yùn)用用友財(cái)務(wù)軟件，ps等軟件。
愛(ài)好特長(zhǎng)：
1.頭腦靈活，善于分析，具有現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理理念;能熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)制度和相關(guān)政策法規(guī)。
2.性格開(kāi)朗、責(zé)任心強(qiáng)，有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.熱愛(ài)運(yùn)動(dòng)，喜歡打乒乓球、打羽毛球、游泳等。
4.喜歡音樂(lè)方面(聽(tīng)歌、玩樂(lè)器等)、旅游。
5.喜歡寫作，看書(shū)等。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
自我評(píng)價(jià)：
更多。
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇八
(女，46歲)。
最高學(xué)歷：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：以上|專業(yè)：經(jīng)濟(jì)學(xué)類。
婚姻狀況：已婚|身高：155cm。
籍貫：江西奉新|現(xiàn)居住地：江西新余。
求職意向。
期望月薪：待遇面議|工作性質(zhì)：全職。
期望崗位：財(cái)務(wù)經(jīng)理,會(huì)計(jì)主管,會(huì)計(jì),出納。
自我描述。
有初級(jí)職稱，從事多年會(huì)計(jì)崗位，有一般納稅人經(jīng)驗(yàn)，對(duì)企業(yè)的報(bào)稅、納稅工作比較熟悉。有多年的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立處理企業(yè)的全盤賬務(wù)、編制會(huì)計(jì)報(bào)表、會(huì)使用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件。善于學(xué)習(xí)，努力鉆研業(yè)務(wù)，上進(jìn)心強(qiáng)，能吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
誠(chéng)實(shí)可靠，忠于職守，堅(jiān)持原則，責(zé)任心強(qiáng)。工作認(rèn)真、細(xì)致、踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)愛(ài)崗。
教育經(jīng)歷。
1992年9月-1994年7月|江西農(nóng)大|財(cái)會(huì)|大專。
工作經(jīng)歷。
2月-4月|會(huì)計(jì)|新余娛樂(lè)餐飲集團(tuán)公司。
幫助處理新辦公司籌建期間的日常事務(wù)，內(nèi)賬的建賬及帳務(wù)處理;。
204月-4月|出納|景德鎮(zhèn)景航汽車精密鍛造有限公司。
做好出納賬的同時(shí)處理辦公室事務(wù)。辦理銀行存款和現(xiàn)金的領(lǐng)取,支票、銀行承兌匯票、公章、合同章的管理,日常的帳務(wù)處理及資金費(fèi)用分析匯總。
10月-209月|外賬會(huì)計(jì)|新余順海商貿(mào)有限公司。
1994年8月-1月|車間統(tǒng)計(jì)、生產(chǎn)科統(tǒng)計(jì)|新余肉聯(lián)廠。
203月-6月|財(cái)務(wù)文員往來(lái)會(huì)計(jì)|廣東省東莞市塘廈蓮湖東峰鋁制品廠。
負(fù)責(zé)處理往來(lái)賬務(wù)及海關(guān)帳的制作、與往來(lái)客戶對(duì)帳、監(jiān)督稽核倉(cāng)庫(kù)帳務(wù)及盤點(diǎn)事項(xiàng)、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件的操作和月結(jié)單的制作、起草常規(guī)性的財(cái)務(wù)公涵(主要對(duì)各往來(lái)客戶)、收發(fā)郵件。在此之前，本人對(duì)電腦應(yīng)用程序的操作比較陌生，一個(gè)星期后我就操作自如了，一個(gè)月后我由“徒弟”變成“師傅”，得到快速提升(如今已精通windows及office、財(cái)務(wù)軟件的操作)，由于工作出色，深得領(lǐng)導(dǎo)的信任和厚愛(ài)。
207月-12月|出納|上饒市信州理工學(xué)校。
負(fù)責(zé)學(xué)校和食堂的收支、制作傳票、登記現(xiàn)金和銀行日記帳;公司開(kāi)戶、支票的領(lǐng)取、轉(zhuǎn)帳以及銀行業(yè)務(wù)結(jié)算和基本帳戶的管理等;備用金管理、學(xué)校個(gè)人所得稅的申報(bào)，個(gè)人所得稅款的繳納;月底對(duì)收支進(jìn)行分類匯總;幫助會(huì)計(jì)對(duì)所有帳務(wù)進(jìn)行電腦建帳;幫助校長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并提出建議，在任職期間從未出過(guò)差錯(cuò)。任職期間負(fù)責(zé)招生接待工作，并兼電腦文秘班的會(huì)計(jì)教學(xué)一年。
10月-年9月|會(huì)計(jì)兼出納倉(cāng)管|新余上醫(yī)世家。
主管整個(gè)公司財(cái)務(wù)，獨(dú)立處理全盤帳務(wù)，編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、工資結(jié)算和發(fā)放、公司固定資產(chǎn)登記、管理及其他各類表單的編制和管理、倉(cāng)庫(kù)物品的發(fā)放及進(jìn)銷存的管理,員工的招聘。
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇九
戶籍：江西-贛州年齡：30。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：172cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞、廣東-惠州、廣東-深圳。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-pe/產(chǎn)品工程師。
工業(yè)/工廠類-rd/研發(fā)工程師。
工業(yè)/工廠類-產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)理/主管。
工業(yè)/工廠類-項(xiàng)目工程師。
工業(yè)/工廠類-rd/研發(fā)經(jīng)理。
教育經(jīng)歷。
-09～-07九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院模具設(shè)計(jì)與制造大專。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：工程主管崗位類別：工程經(jīng)理/主管。
工作描述：1.人員工作分配統(tǒng)籌與規(guī)劃。
2.新產(chǎn)品成本控制及進(jìn)度管控。
3.工程變更維護(hù)與確認(rèn)。
4.工程人員培訓(xùn)。
5.產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)。
6.與內(nèi)部和對(duì)外一切產(chǎn)品技術(shù)性溝通。
7.產(chǎn)品技術(shù)性文件的編寫及發(fā)表。
8.部門管理目標(biāo)達(dá)成維護(hù)和費(fèi)用管制。
9.配合業(yè)務(wù)單位新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)。
10.激勵(lì)團(tuán)隊(duì)積極進(jìn)取提升。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：工程主管崗位類別：工程經(jīng)理/主管。
工作描述：1.人員工作分配統(tǒng)籌與規(guī)劃。
2.新產(chǎn)品成本控制及進(jìn)度管控。
3.工程變更維護(hù)與確認(rèn)。
4.工程人員培訓(xùn)。
5.產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)。
6.與內(nèi)部和對(duì)外一切產(chǎn)品技術(shù)性溝通。
7.產(chǎn)品技術(shù)性文件的編寫及發(fā)表。
8.部門管理目標(biāo)達(dá)成維護(hù)和費(fèi)用管制。
9.配合業(yè)務(wù)單位新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)。
10.激勵(lì)團(tuán)隊(duì)積極進(jìn)取提升。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：研發(fā)和產(chǎn)品導(dǎo)入工程師崗位類別：rd/研發(fā)工程師。
工作描述：1、dc風(fēng)扇產(chǎn)品(2-22mm)以及vga散熱器產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，并對(duì)相關(guān)之塑膠和五金模具有一定的瞭解,熟悉qs9000ts16949體系運(yùn)作流程。
2、獨(dú)立設(shè)計(jì)研發(fā)產(chǎn)品并維護(hù)項(xiàng)目的日常運(yùn)行情況，定期對(duì)經(jīng)理匯報(bào)項(xiàng)目的進(jìn)展情況。
3、管理了項(xiàng)目并與多個(gè)不同的客戶合作。所有的項(xiàng)目都按客戶的要求按時(shí)高質(zhì)地完成。
4、成功管理并參與研發(fā)工作管理和分析，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)顯示和分析，便于及時(shí)地檢討和決策縮短新產(chǎn)品和新工藝的研發(fā)間。
公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)行業(yè)類別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位：機(jī)修鉗工崗位類別：設(shè)備修理。
工作描述：機(jī)器的日常維護(hù)於保養(yǎng)，維修。
機(jī)器零件的機(jī)械加工處理。
車、銑、磨、數(shù)控都有一定的了解，能操作。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：初級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
技能專長(zhǎng)：1、熟悉dc風(fēng)扇產(chǎn)品以及vga散熱器產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)，并對(duì)相關(guān)之塑膠和五金模具有一定的瞭解,熟悉qs9000ts16949體系運(yùn)作流程。
2、在5年里能獨(dú)立設(shè)計(jì)研發(fā)產(chǎn)品并維護(hù)項(xiàng)目的日常運(yùn)行情況，定期對(duì)經(jīng)理匯報(bào)項(xiàng)目的進(jìn)展情況。
3、在5年內(nèi)成功地管理了多個(gè)項(xiàng)目并與多個(gè)不同的客戶合作。所有的項(xiàng)目都按客戶的要求按時(shí)高質(zhì)地完成。
4、完善公司的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程，使公司的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)時(shí)間由原來(lái)的平均40天提高到平均30天。
5、成功管理并參與研發(fā)工作管理和分析，可以實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)顯示和分析，便于及時(shí)地檢討和決策縮短新產(chǎn)品和新工藝的研發(fā)時(shí)間。
語(yǔ)言能力。
普通話：流利粵語(yǔ)：一般。
英語(yǔ)水平：
求職意向。
發(fā)展方向：通過(guò)實(shí)踐操作和鍛煉不斷提高自身的專業(yè)理論涵養(yǎng)，進(jìn)一步提升產(chǎn)品的研發(fā)和管理能力以及應(yīng)對(duì)各種問(wèn)題與風(fēng)險(xiǎn)的能力，努力成為既具備扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)又具有豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的全面性研發(fā)和管理人才，能夠在公司高層的領(lǐng)導(dǎo)與支持下為公司創(chuàng)造實(shí)際的經(jīng)濟(jì)效益，同時(shí)在職業(yè)道路上不斷成長(zhǎng)與進(jìn)步。
其他要求：
自身情況。
自我評(píng)價(jià)：(1)專業(yè)知識(shí)強(qiáng)，專業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)豐富;。
(5)做人正直、勤奮、務(wù)實(shí)、遵紀(jì)守法，不以權(quán)謀私，嚴(yán)于律己。
(6)做事努力工作，主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。
(7)能與同事、其它部門及集團(tuán)內(nèi)其它公司積極配合，公司利益至上?？傊译m不是最優(yōu)秀的，但我努力做到最優(yōu)秀。
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇十
性別：女。
出生日期：1975年1月29日
婚姻狀況：已婚。
年齡：34歲。
民族：漢族。
身高：168cm。
最高學(xué)歷：大專。
戶籍：陜西。
畢業(yè)學(xué)校：長(zhǎng)安大學(xué)。
計(jì)算機(jī)能力：精通。
目前所在地：陜西。
工作職位：賓館飯店/餐飲旅游類各種崗位,人力資源總監(jiān),總經(jīng)理助理。
希望工作地區(qū)：陜西等。
最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗。
期望職位類型：全職工作。
柔性達(dá)觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào)，行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務(wù)均有較好的思路及執(zhí)行力，是您最忠實(shí)的合作伙伴。酒店娛樂(lè)行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評(píng)!缺點(diǎn)是：英語(yǔ)口語(yǔ)較差，沒(méi)有人力資源師證件。請(qǐng)貴公司招聘時(shí)結(jié)合實(shí)際情況給予考慮。
有8年以上的酒店實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)，分別從事過(guò)擔(dān)任過(guò)總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級(jí)以上職務(wù)，且在文案、行政、考核等模塊及公關(guān)推展上皆達(dá)到一定的程度。任職期間均籌備過(guò)兩個(gè)四星酒店、一個(gè)餐飲連鎖及兩個(gè)實(shí)業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔!
籌建經(jīng)驗(yàn)的全程助理能為總經(jīng)理分擔(dān)各類工作壓力。提供高效快捷的工作效率。具備ab型工作的完美追求感、執(zhí)行力較強(qiáng)、酒店文案均屬?gòu)?qiáng)項(xiàng)!
20××年至今：某餐飲投資有限管理公司總經(jīng)理助理。
20××年~20××年：某大酒店(四星)總經(jīng)理辦公室人力資源部總監(jiān)。
20××年~20××年某三星國(guó)際商務(wù)酒店總經(jīng)理辦公室。
籌建型的酒店或企業(yè)為佳;酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談!
2、交叉銷售關(guān)系網(wǎng)的建立及客戶的維護(hù)思路清晰明朗;。
聯(lián)系電話：×××××××××××。
電子郵箱：×××××××××××。
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇十一
民族：漢族。
出生年月：1988年12月25日。
身高：153cm。
體重：86kg。
戶籍：廣東湛江。
現(xiàn)所在地：廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：海南經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
學(xué)歷：專科。
專業(yè)名稱：商務(wù)英語(yǔ)。
畢業(yè)年份：
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：物流/貿(mào)易/采購(gòu)。
職位名稱：行政、人事助理;外貿(mào)助理;教務(wù)管理。
工作地區(qū)：湛江市;。
待遇要求：可面議;不需要提供住房。
到職時(shí)間：一周內(nèi)。
語(yǔ)言能力：英語(yǔ)良好;日語(yǔ)略懂;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
計(jì)算機(jī)能力：良好;。
綜合技能：本人從事過(guò)助理，顧問(wèn)，班主任等工作。
能熟練使用辦公軟件，有獨(dú)立解決問(wèn)題及工作能力。
具有豐富的信息整理與歸檔能力，大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)cet-4。
具備良好的溝通能力。
職業(yè)形象好，有親和力，有愛(ài)心和責(zé)任心。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。
9月-206月海南經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院專科。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書(shū)。
4月-204月?？邛硒櫭殬I(yè)培訓(xùn)中心創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)。
工作經(jīng)歷。
所在公司：深圳市亞哲科技有限公司。
時(shí)間范圍：年10月-203月。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職位：助理。
2.收發(fā)外貿(mào)客戶詢盤電子郵件，每天回復(fù)客戶詢盤達(dá)15份以上。
3.收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，建立客戶檔案，產(chǎn)品資料編輯整理。
4.制定公司營(yíng)銷計(jì)劃，上級(jí)交代的其他事務(wù)性工作：會(huì)議記錄;接待客戶，主持會(huì)議。
所在公司：?？诩t黃藍(lán)親子園。
時(shí)間范圍：2012年3月-2012年9月。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/事業(yè)單位。
擔(dān)任職位：早教顧問(wèn)。
工作描述：1.國(guó)內(nèi)知名早教品牌。
2.從事市場(chǎng)調(diào)研，收集客戶需求信息。
3.負(fù)責(zé)課程的銷售，為客戶解答疑問(wèn)。
4.進(jìn)行老客戶的回訪及信息反饋工作。
5.處理教學(xué)中的日常事務(wù)，協(xié)助園內(nèi)組織的各種活動(dòng)。
6.培養(yǎng)了客戶數(shù)據(jù)分析能力，信息收集能力，具備良好的溝通能力。
7.市場(chǎng)調(diào)研會(huì)進(jìn)行踩點(diǎn)，問(wèn)卷形式，活動(dòng)等形式進(jìn)行調(diào)查，每天拿30個(gè)客戶名單，進(jìn)行電話回訪50個(gè)。
所在公司：海南至尊美食加盟新概念有限公司。
時(shí)間范圍：年10月-2012年2月。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：餐飲/食品/酒店/娛樂(lè)/旅游。
擔(dān)任職位：實(shí)習(xí)生。
工作描述：1.從事客戶接待及服務(wù)。
2.進(jìn)行咖啡，飲料制作。
3.上級(jí)交代的其他事務(wù)。
自我評(píng)價(jià)：本人樂(lè)觀開(kāi)朗，真誠(chéng)，隨和;工作上：認(rèn)真，努力，有上進(jìn)心，責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，適應(yīng)能力強(qiáng);職業(yè)能力：具備良好組織協(xié)調(diào)能力，良好的溝通能力;較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神，熟悉辦公室軟件，日常工作中各種文檔的處理與整理;被公司提名為“最具有貢獻(xiàn)能力的人”;在大學(xué)期間：由于成績(jī)優(yōu)秀，獲得過(guò)學(xué)院“金光獎(jiǎng)學(xué)金”，連續(xù)兩年榮獲團(tuán)隊(duì)建設(shè)“優(yōu)秀團(tuán)員”;考取大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)cet-4。本人想在湛江長(zhǎng)期發(fā)展，想求得一份穩(wěn)定工作。
發(fā)展方向：熟悉辦公室軟件，教學(xué)，行政上的各種文檔資料的整理。
大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)。
熟悉外貿(mào)流程。
做事細(xì)心。
有過(guò)b2b網(wǎng)站的管理經(jīng)驗(yàn)。
其他要求：培訓(xùn)機(jī)會(huì)，注重的是公司與自我提升空間。
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇十二
人事主管是負(fù)責(zé)管理公司人員的日常情況的，如果大家想應(yīng)聘人事主管這個(gè)職業(yè)，就要準(zhǔn)備好一份好的面試簡(jiǎn)歷!以下是應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)站展示的人事主管應(yīng)聘?jìng)€(gè)人簡(jiǎn)歷范文，供大家參考!
個(gè)人信息：
個(gè)人學(xué)習(xí)教育經(jīng)歷：
1986年~1991年 小學(xué) 雅鎮(zhèn)中心小學(xué)
1991年~1994年 初中 雅鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)
1994年~1996年 中專 金市實(shí)驗(yàn)中學(xué)
2003年~2006年 大專 長(zhǎng)市中南大學(xué)
其它教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
2001年5月 現(xiàn)代電腦培訓(xùn) 省二級(jí)計(jì)算機(jī)上崗證
2002年9月 平安人壽保險(xiǎn)金華支公司 職業(yè)經(jīng)理人
2004年9月 中南大學(xué) 經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)
工作經(jīng)歷：
3)在浙江天使國(guó)際汽車服務(wù)有限公司工作，
主要擔(dān)任過(guò)的職務(wù)和工作描述：
個(gè)人特長(zhǎng)：善于溝通，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，在工作過(guò)程中能獨(dú)當(dāng)一面;具有計(jì)劃、統(tǒng)籌等管理經(jīng)驗(yàn);工作作風(fēng)精干、自信、有長(zhǎng)遠(yuǎn)整體的工作把握能力;良好的儀表和語(yǔ)言表達(dá)能力。
謝謝貴公司給我的面試機(jī)會(huì)，我相信“選擇一家企業(yè)，就是選擇一種生活”，我非常喜歡貴公司的“生活”，誠(chéng)心希望能給我個(gè)一展所長(zhǎng)的機(jī)會(huì)!
標(biāo)題：自己的名字
相片：無(wú)
個(gè)人信息：簡(jiǎn)單。
三行搞定最主要的.信息，包括聯(lián)系地址，電話、email等。
求職目標(biāo)：一般都有
教育背景：加少量相關(guān)課程名稱，獎(jiǎng)勵(lì)單獨(dú)一項(xiàng)進(jìn)行介紹
工作經(jīng)驗(yàn)：有主次之分，最多不會(huì)超過(guò)3-4項(xiàng)。
每份工作都能詳細(xì)描述
獲獎(jiǎng)情況：基本都有。
除了描述以外還有對(duì)該獎(jiǎng)項(xiàng)的歸納、分析和交待。
個(gè)人特長(zhǎng)：選擇性很強(qiáng)，不會(huì)隨便寫。
夠一定水準(zhǔn)了才寫上去。
頁(yè)數(shù)：1頁(yè)
性格特點(diǎn)、愛(ài)好：選擇性地添加、描述
低級(jí)錯(cuò)誤：極少
真實(shí)度：一般不造假、只是藝術(shù)性地放大
精確度：較高
紙張：白色紙張、80g以上，比較講究
文字：規(guī)范、統(tǒng)一大小、統(tǒng)一字體
排版：一絲不茍，十分講究
打?。赫R;黑色、激光打印
文字風(fēng)格：言簡(jiǎn)意賅、分點(diǎn)交待
直觀印象：精美舒暢、有重有輕
隨著網(wǎng)絡(luò)求職的流行和高效，越來(lái)越多的人采用這種方式，但也有越來(lái)越多的人抱怨網(wǎng)上求職被搜索率太低，發(fā)了簡(jiǎn)歷沒(méi)有回音，打電話過(guò)去詢問(wèn)，對(duì)方卻說(shuō)沒(méi)有收到過(guò)這樣的簡(jiǎn)歷。
這是怎么回事?難道網(wǎng)絡(luò)求職不可信?招聘信息都是假的嗎?
許多應(yīng)聘者可能沒(méi)有考慮到這樣的問(wèn)題，對(duì)于聘用者來(lái)說(shuō)，他們從網(wǎng)絡(luò)上招聘，每一個(gè)職位，都會(huì)收到上千封通過(guò)郵件發(fā)送的個(gè)人簡(jiǎn)歷，使得他們不得不通過(guò)某種技術(shù)手段，在電腦當(dāng)中進(jìn)行篩選。
如果你的簡(jiǎn)歷正巧通過(guò)篩選，那你被錄用的幾率就加大了。
如果你的簡(jiǎn)歷沒(méi)有通過(guò)篩選，可能你的簡(jiǎn)歷會(huì)保留在對(duì)方的人才庫(kù)中，但不會(huì)得到很快的回復(fù)。
建議：為了使聘用者能更快的“發(fā)現(xiàn)”你，你要學(xué)會(huì)按照他們的思維方式去思考。
以下就為你提供一些相關(guān)技巧，可以幫助你提高電子簡(jiǎn)歷的選中幾率。
一、將最重要的信息記錄在簡(jiǎn)歷首頁(yè)的頂部：聘用者首先會(huì)將搜索條件定位在對(duì)他們最為有用的范圍之內(nèi)，就象他們書(shū)寫招聘廣告一樣。
另外，許多電腦搜索引擎都以簡(jiǎn)歷第一頁(yè)頂部的信息為基礎(chǔ)，展開(kāi)搜索。
因此，你可以將你的聯(lián)系方式，關(guān)鍵性的詞句，工作目標(biāo)，工作業(yè)績(jī)及近幾年的工作經(jīng)驗(yàn)等重要信息放在此處。
二、將一些不是很重要的信息放在簡(jiǎn)歷第二頁(yè)：比如曾經(jīng)從事過(guò)的其他工作，所受教育，或其他如精通小語(yǔ)種等方面的特長(zhǎng)。
三、把關(guān)鍵性語(yǔ)句盡量放在靠近頂部的地方：可以按照這樣一種順序排列：技術(shù)方面的能力，行為能力(執(zhí)行與拓展能力)，相關(guān)的個(gè)人才能(組織能力與創(chuàng)新精神)。
當(dāng)然，還有軟件操作能力(ms project, word等)，團(tuán)隊(duì)合作能力及時(shí)間管理能力。
你所展示的一切技能，都應(yīng)該讓他們意識(shí)到你對(duì)他們工作的重要性。
四、明確而詳盡的陳述自己的工作職能：例如，陳述自己現(xiàn)在做的工作時(shí)，如果是數(shù)據(jù)庫(kù)管理員，最好寫成“數(shù)據(jù)庫(kù)管理員，使用sybase數(shù)據(jù)庫(kù)，處理人力資源、工資單、客戶服務(wù)等系統(tǒng)”，而不是“使用技術(shù)及交流技能為一家成長(zhǎng)中的高科技企業(yè)工作”，因?yàn)楹笳叩拿枋鍪欠浅Ｄ＠鈨煽傻模瑒e人不清楚你到底會(huì)做什么實(shí)事。
最后，在你制作一份電子簡(jiǎn)歷時(shí)，有幾條基本的電腦知識(shí)應(yīng)牢記在心：盡量用ascii碼來(lái)書(shū)寫，而html格式雖然好看，卻不是每一臺(tái)電腦都能讀取的。
因?yàn)殒I盤上任何字符都是屬于ascii碼，超出鍵盤范圍的其他字符就不是了，所以要避免使用。
對(duì)于字體，使用象宋體這樣的簡(jiǎn)單字體是最好的;頁(yè)邊距可以設(shè)置為4.5英寸左右;字符采用左對(duì)齊，這樣更易于對(duì)在線簡(jiǎn)歷進(jìn)行剪切、粘貼操作。
格式。
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇十三
姓名：xxx性別：女。
民族：漢政治面目：團(tuán)員。
學(xué)歷(學(xué)位)：學(xué)士專業(yè)：商業(yè)企業(yè)管理。
接洽電話：12345678手機(jī)：139000234。
接洽地址：北京市東城區(qū)xx大街10號(hào)郵編：100007。
教導(dǎo)背景。
另：其他培訓(xùn)情況。
于北京第二外國(guó)語(yǔ)學(xué)院自修英語(yǔ)；自修市場(chǎng)營(yíng)銷與管理本科課程；有駕照。
工作經(jīng)歷。
*5月---至今xx公司。
成績(jī)：有效合理的市場(chǎng)策略使公司產(chǎn)品xx成為同業(yè)著名品牌、產(chǎn)品銷售額穩(wěn)步提升、達(dá)以公司預(yù)期銷售目標(biāo)。
*1995年3月---193月某國(guó)際著名企業(yè)。
成績(jī)：公司形象及企業(yè)文化得到廣泛流傳，深入人心。產(chǎn)品銷售及市場(chǎng)占領(lǐng)率穩(wěn)步進(jìn)步，成為同業(yè)著名品牌。
*1992年10月---1994年12月xx電訊公司。
企劃部助理經(jīng)理。
個(gè)人簡(jiǎn)介。
多年來(lái)供職于大中型企業(yè)的市場(chǎng)、策劃部門，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、進(jìn)行整體市場(chǎng)策劃與實(shí)行都有深入地研究，并自修了市場(chǎng)營(yíng)銷與管理本科課程。我工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，愛(ài)好吸收新的尋釁并努力完成。
業(yè)余愛(ài)好。
愛(ài)好廣泛。愛(ài)好球類運(yùn)動(dòng)及爬山，大學(xué)曾任校足球隊(duì)隊(duì)員。另外還愛(ài)好唱歌、音樂(lè)等。
本人性格。
溫和、謙虛、自律、自負(fù)（根據(jù)本人情況）。
另：最重要的是能力，信任貴公司會(huì)感到我是此職位的合適人選！
期盼與您的面談！
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇十四
婚姻狀況：已婚民族：漢。
戶籍：廣西年齡：35。
現(xiàn)所在地：南寧身高：173cm。
聯(lián)系電話：135**27758。
電子郵箱：
求職意向。
工作年限：職稱：無(wú)職稱。
期望月薪：面議。
求職類型：全職。
到崗時(shí)間：隨時(shí)。
工作經(jīng)歷。
xx年3月—至今xx公司，擔(dān)任市場(chǎng)部主管。工作內(nèi)容：
1、處理客戶詢盤：收到客戶詢盤后，準(zhǔn)備報(bào)價(jià)表;對(duì)客戶感興趣的產(chǎn)品，將其優(yōu)點(diǎn)有效的傳達(dá)給客戶;做到回盤準(zhǔn)確，及時(shí)，有效。
3、跟進(jìn)老客戶新訂單：對(duì)內(nèi)在erp中輸入生產(chǎn)訂單，對(duì)外發(fā)proformainvoice;出貨前，與財(cái)務(wù)確認(rèn)是否有收到貨款或l/c。出貨后，要求船務(wù)將船務(wù)文件及時(shí)提供給客戶提貨。
售后服務(wù)：處理客人投訴以及相關(guān)問(wèn)題。
xx年3月—xx年7月xx公司，擔(dān)任業(yè)務(wù)員。工作內(nèi)容：
1、維護(hù)，管理b2b平臺(tái);。
2、回復(fù)詢盤，報(bào)價(jià)，送樣等;。
3、通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)，搜索引擎開(kāi)發(fā)尋找新客戶;。
4、維護(hù)舊客戶，負(fù)責(zé)整個(gè)訂單流程，從客戶詢盤，報(bào)價(jià)，送樣確認(rèn)，下單，收款，訂艙出貨，制作船務(wù)文件。
5、負(fù)責(zé)國(guó)際展會(huì)并代表公司參加參會(huì)，期間先后參加了印度，意大利展會(huì);。
6、跟供應(yīng)商聯(lián)系，尋找優(yōu)質(zhì)合適供應(yīng)商以及相關(guān)產(chǎn)品。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣西大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科。
畢業(yè)日期：-07
專業(yè)：經(jīng)濟(jì)學(xué)。
語(yǔ)言能力。
英語(yǔ)水平：良好。
國(guó)語(yǔ)水平：精通。
粵語(yǔ)水平：良好。
自我評(píng)價(jià)。
本人做事認(rèn)真，勤懇;容易接受新事物，適應(yīng)能力強(qiáng)。待人誠(chéng)懇，容易與人相處!
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇十五
性別：女。
民族：漢族。
年齡：29。
婚姻狀況：已婚。
專業(yè)名稱：工商管理。
主修專業(yè)：管理類。
政治面貌：黨員。
畢業(yè)院校：福建江夏學(xué)院。
畢業(yè)時(shí)間：2018年7月。
最高學(xué)歷：本科。
電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗(yàn)：四年以上。
身高：160cm體重：51公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)。
戶籍：永定縣。
求職意向。
期望從事職業(yè)：行政/人事主管，行政/人事助理。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)。
期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗。
需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：福建江夏學(xué)院(2015年9月-2018年7月)。
專業(yè)名稱：工商管理學(xué)歷：本科。
學(xué)校名稱：廈門海洋職業(yè)技術(shù)學(xué)院(2009年9月-2012年7月)。
專業(yè)名稱：工商企業(yè)管理學(xué)歷：大專。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)。
公司名稱：龍巖市天豐化工有限公司(2015年3月-至今)。
所屬行業(yè)：批發(fā)·零售公司性質(zhì)：
語(yǔ)言能力。
語(yǔ)種名稱掌握程度。
英語(yǔ)良好。
普通話良好。
公司名稱：福建養(yǎng)寶生物股份有限公司(2012年4月-2014年8月)。
所屬行業(yè)：農(nóng)·林·牧·副·漁業(yè)公司性質(zhì)：私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：
職位名稱：行政/人事助理。
離職原因：生育。
公司名稱：廈門盈眾汽車有限公司(2011年9月-2012年3月)。
所屬行業(yè)：汽車·摩托車(制造·維護(hù)·配件·銷售·服務(wù))公司性質(zhì)：其他。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：
職位名稱：客服及技術(shù)支持。
自我評(píng)價(jià)。
自我評(píng)價(jià)：本人誠(chéng)實(shí)守信，工作嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、上進(jìn)心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神以及良好的心理素質(zhì)和吃苦耐勞精神，對(duì)事有自己的見(jiàn)解，并有較強(qiáng)的共事協(xié)作能力。
當(dāng)很多人同時(shí)在線申請(qǐng)時(shí)，有些公司的服務(wù)器就經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)死機(jī)或連不上服務(wù)器的情況，所以網(wǎng)申最好挑選在午飯、凌晨等比較空閑的時(shí)間;此外，記得填寫完一頁(yè)就及時(shí)保存所填寫的內(nèi)容，以免做無(wú)用功。
另一方面，配置不太好或上網(wǎng)環(huán)境不穩(wěn)定的機(jī)器常常會(huì)在長(zhǎng)時(shí)間聯(lián)線后出現(xiàn)死機(jī)斷網(wǎng)的情況，所以最好去網(wǎng)速快的地方上網(wǎng);還有就是在填寫較大篇幅答題的時(shí)候，盡量在word環(huán)境下填寫。
另外，很多公司網(wǎng)申的開(kāi)放式問(wèn)題都大同小異，因此記得搜集每次“網(wǎng)申”的題目和自己寫的答案，以便今后答題。
john提醒，千萬(wàn)少犯低級(jí)錯(cuò)誤，注意拼寫、語(yǔ)法等細(xì)節(jié)問(wèn)題。
另外，在復(fù)制、粘貼時(shí)，應(yīng)注意格式的變化，因?yàn)橛行┨厥庾址谖谋究蛑胁荒苷ｏ@示。
一些公司的.網(wǎng)上申請(qǐng)表格是交給專門公司負(fù)責(zé)的。這類網(wǎng)申有一個(gè)很重要的檢索步驟，就是電腦自動(dòng)按照關(guān)鍵字檢索，所以如果申請(qǐng)資料上沒(méi)有hr想要的關(guān)鍵字，就可能被篩掉。另外，對(duì)于開(kāi)放性問(wèn)題，盡量利用所給的字?jǐn)?shù)限制，既不要超出也不要大大節(jié)省。
很多公司的職位是可復(fù)選的，但如果復(fù)選很多職位時(shí)，除非有充分的理由讓hr相信你同時(shí)具備這兩個(gè)職位所要求的能力。
最后，要注意申請(qǐng)資料和所申請(qǐng)職位的匹配，特別強(qiáng)調(diào)相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷和專業(yè)技能。
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇十六
個(gè)人簡(jiǎn)歷一般都是提前編寫好的，在投遞之前需要對(duì)所投遞的企業(yè)進(jìn)行了解，可以從網(wǎng)絡(luò)上獲得目標(biāo)企業(yè)公司的相關(guān)資料。然后在針對(duì)企業(yè)的招聘信息以及求職目標(biāo)崗位來(lái)做出相應(yīng)的修改，讓你的個(gè)人簡(jiǎn)歷根據(jù)有針對(duì)性后再投遞出去。
性別：男。
學(xué)歷：本科政治面貌：中共黨員(含預(yù)備黨員)。
婚姻狀況：未婚籍貫：安陽(yáng)市內(nèi)黃縣。
身高：175公分體重：80公斤。
專業(yè)：建筑工程工作經(jīng)驗(yàn)：5年。
期望工作地點(diǎn)：原陽(yáng)縣。
語(yǔ)種：英語(yǔ)能力：一般。
公司名稱：河南七建工程集團(tuán)有限公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：安全部。
工作分類：房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類安全負(fù)責(zé)人。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：在河南七建工程集團(tuán)有限公司柳林安置區(qū)項(xiàng)目部做安全負(fù)責(zé)人，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)接鄭州市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司及河南正興工程管理有限公司、龍?jiān)绰忿k事處、其他4家兄弟單位。
公司名稱：新蒲建設(shè)集團(tuán)有限公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：安全部。
工作分類：房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類安全主管。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：在新蒲建設(shè)集團(tuán)有限公司有限公司祭城南安置區(qū)項(xiàng)目部負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全管理、安全文明施工、對(duì)接辦事處勞動(dòng)督察部門，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)調(diào)外圍關(guān)系。
公司名稱：河南東方建設(shè)集團(tuán)有限公司。
公司規(guī)模：500～1000人。
所在部門：安全部。
工作分類：房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類安全員。
職位月薪：3000～3999。
本人年輕踏實(shí)、肯干，不甘平庸有闖勁;性格開(kāi)朗、溫和，熱情好學(xué)有自信，能夠獨(dú)立協(xié)調(diào)溝通各種關(guān)系。我的誓言是：努力將自己打造成懂技術(shù)、善經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理、能融資的高端復(fù)合型人才，成就一番事業(yè)。
什么樣的'個(gè)人簡(jiǎn)歷更容易獲得面試的機(jī)會(huì)?首先要知道企業(yè)公司是如何來(lái)篩選個(gè)人簡(jiǎn)歷，其次還要知道什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷更能讓用人單位信任、認(rèn)可，被認(rèn)可后能獲得面試機(jī)會(huì)。
一、用詞數(shù)字化。
求職者所寫個(gè)人簡(jiǎn)歷不僅要能充分的體現(xiàn)出自己的求職優(yōu)勢(shì)，以自己正面的一方來(lái)展現(xiàn)給招聘官，更重要的是讓對(duì)方信服。你寫的簡(jiǎn)歷再漂亮卻不能讓對(duì)方信服有什么用呢?在用詞上要用數(shù)字來(lái)描寫表達(dá)，比如說(shuō)“在工作中完成90%的任務(wù)指標(biāo)”與“在工作中完成大量的工作”，哪種更有說(shuō)服力呢?自然是帶有數(shù)字的描述更可信一些。
二、用詞要具體化。
有不少求職者所編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷總是喜歡使用“一些”、“很多”、“有時(shí)候”，這種不是很確定的描寫詞語(yǔ)。要知道在個(gè)人簡(jiǎn)歷中一旦你不確定了，那用人單位的的招聘官就更不確定了，原本是重要優(yōu)勢(shì)的可能就變成了無(wú)足輕重的一點(diǎn)。在描述自己的技能、實(shí)力、工作成就的時(shí)候，要注意使用具體化的詞語(yǔ)，例如“在白金五星級(jí)酒店三年工作經(jīng)驗(yàn)”比之“在大酒店多年工作經(jīng)驗(yàn)”的描述效果要好。
三、表達(dá)要精確化。
在眾多的個(gè)人簡(jiǎn)歷中會(huì)有一些人因?yàn)樽陨淼母?jìng)爭(zhēng)力不足，而編寫一些本不屬于自己的成就，用人單位在篩選人才的時(shí)候如何來(lái)判斷其真假呢?大多就是看其描寫是否精確，求職者要想個(gè)人簡(jiǎn)歷得到對(duì)方的信任，在用詞表達(dá)方面的要非常精確，例如精確到某一天、某一具體的細(xì)節(jié)成就。
應(yīng)聘生鮮主管簡(jiǎn)歷篇十七
財(cái)務(wù)主管簡(jiǎn)歷是用人單位在面試前了解求職者基本情況的主要手段。因此，綜合能力的描述非常重要。
個(gè)人信息。
性別：男。
年齡：37歲民族：漢。
工作經(jīng)驗(yàn)：以上居住地：浙江臺(tái)州黃巖區(qū)。
身高：cm戶口：
自我評(píng)價(jià)。
多年工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉金蝶等財(cái)務(wù)軟件;按制度規(guī)定組織進(jìn)行各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算工作，按時(shí)編制各財(cái)務(wù)報(bào)表，保證及時(shí)準(zhǔn)確的反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。依照國(guó)家稅務(wù)法規(guī)做好稅款申報(bào)繳納工作。根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)總結(jié)計(jì)劃組織編制財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用核算等總結(jié)分析。成熟穩(wěn)重，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，保密意識(shí)強(qiáng)，忠于職業(yè)操守。團(tuán)隊(duì)合作精神，抗壓能力強(qiáng)。
求職意向。
希望崗位：財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會(huì)計(jì)。
尋求職位：財(cái)務(wù)經(jīng)理，主辦會(huì)計(jì)。
希望工作地點(diǎn)：浙江臺(tái)州。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
多年工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉金蝶等財(cái)務(wù)軟件;按制度規(guī)定組織進(jìn)行各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算工作，按時(shí)編制各財(cái)務(wù)報(bào)表，保證及時(shí)準(zhǔn)確的反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。依照國(guó)家稅務(wù)法規(guī)做好稅款申報(bào)繳納工作。根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)總結(jié)計(jì)劃組織編制財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用核算等總結(jié)分析。成熟穩(wěn)重，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，保密意識(shí)強(qiáng)，忠于職業(yè)操守。團(tuán)隊(duì)合作精神，抗壓能力強(qiáng)。
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(民營(yíng)企業(yè))。
擔(dān)任崗位：財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類/財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
職位描述：公司主要生產(chǎn)微耕機(jī)，搬運(yùn)車等機(jī)械類產(chǎn)品，自營(yíng)出口，高新技術(shù)企業(yè)。負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)管理，成本費(fèi)用分析，費(fèi)用報(bào)銷審核，付款審核簽字，出具財(cái)務(wù)報(bào)表，以及出口退稅，有關(guān)稅務(wù)優(yōu)惠辦理和所得稅匯算清繳等工作。并與銀行稅務(wù)等外部聯(lián)系工作。
所屬行業(yè)：家具、家電、工藝品、玩具(民營(yíng)企業(yè))。
擔(dān)任崗位：財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類/財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
職位名稱：主辦會(huì)計(jì)。
職位描述：主要負(fù)責(zé)憑證的編制，納稅申報(bào)，出口退稅，和有關(guān)稅務(wù)優(yōu)惠政策辦理等。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(民營(yíng)企業(yè))。
擔(dān)任崗位：財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類/會(huì)計(jì)。
職位名稱：會(huì)計(jì)。
職位描述：主要負(fù)責(zé)成本費(fèi)用方面。
教育經(jīng)歷。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：英語(yǔ)：良好(良好);中文普通話：熟練。
所在地方言：熟練;。
計(jì)算機(jī)能力：初級(jí)。
其它相關(guān)技能：
中級(jí)職稱。
拓展閱讀：不要讓你的簡(jiǎn)歷出現(xiàn)這些錯(cuò)誤。
一、道不出專業(yè)所長(zhǎng)。
不要僅僅列舉過(guò)去的工作經(jīng)歷，期待雇主能夠猜出你想要從事什么崗位。一份重點(diǎn)突出的簡(jiǎn)歷往往把個(gè)人技能概述置于頂部。我們需要知道你的專業(yè)所長(zhǎng)(例如修補(bǔ)匠、裁縫、軍人、間諜諸如此類)，這比什么都重要。例如說(shuō)“我是一名營(yíng)銷專員，享受把小小的品牌推廣到大眾眼前的過(guò)程。”
就在雇主面對(duì)千篇一律的簡(jiǎn)歷昏昏欲睡時(shí)，你的個(gè)人概述會(huì)發(fā)出一種充滿人性的聲音，這種聲音往往使你更勝一籌。
二、把所有東西呈現(xiàn)給所有人。
有些求職者的簡(jiǎn)歷涵括了每一份經(jīng)歷，事無(wú)巨細(xì)，以顯示其無(wú)所不能、多才多藝。這其實(shí)大錯(cuò)特錯(cuò)。世上最糟糕的標(biāo)簽就是無(wú)所不能。因?yàn)椋瑳](méi)有人相信這一點(diǎn)。
即使你是全才，你必須學(xué)會(huì)選擇，選擇一些你熱愛(ài)的事情，成為一些領(lǐng)域的專才。否則，你給人的印象就是，你并不了解你自己，沒(méi)有膽識(shí)和自信做出自己的職業(yè)選擇。
你可以擁有三份或四份不同的簡(jiǎn)歷，比方說(shuō)，市場(chǎng)營(yíng)銷、公關(guān)或者融資。不要想著用一份簡(jiǎn)歷應(yīng)付所有的工作崗位，這是不可能的。
表述不清，文理不通。
出現(xiàn)拼寫錯(cuò)誤或語(yǔ)法錯(cuò)誤，你的簡(jiǎn)歷絕對(duì)就要被打入冷宮。
仔細(xì)檢查你的簡(jiǎn)歷，抓住并改正所有的錯(cuò)誤。然后把它傳閱給兩三個(gè)文學(xué)功底不錯(cuò)的朋友，請(qǐng)他們修改，看看別人眼中的'自己。請(qǐng)記住，無(wú)論你面試如何出色，你都無(wú)法彌補(bǔ)簡(jiǎn)歷上的錯(cuò)誤。
四、細(xì)節(jié)過(guò)剩。
哪怕是有著40年工作經(jīng)驗(yàn)的人，簡(jiǎn)歷也不會(huì)超過(guò)兩頁(yè)。資歷越深，越不需要太多的細(xì)節(jié)。保持簡(jiǎn)潔，直截了當(dāng)?shù)馗嬖V雇主你做了什么，做的有多好。
每份工作經(jīng)歷闡述兩點(diǎn)便已足夠。如以下這個(gè)例子，一字一句，擲地有聲：“面對(duì)兩個(gè)最大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，我發(fā)起了郵件營(yíng)銷活動(dòng)，銷售額于下一季度增長(zhǎng)了25%，增至2百萬(wàn)美元?！?/p>
沒(méi)有人在意你的工作任務(wù)和職責(zé)。那個(gè)崗位上的人都在做一樣的事情，我們真正想知道的，是你——你做到了什么，你所引領(lǐng)的改變。
五、另一個(gè)僵尸求職者。
最后一個(gè)致命錯(cuò)誤是在簡(jiǎn)歷上使用模板，或者說(shuō)使用像“專業(yè)人士、結(jié)果導(dǎo)向型、保證任務(wù)達(dá)成”這種詞匯。這樣的寫法在1982或者甚至是在都算引人入勝，但時(shí)至今日，已經(jīng)失效了。
每一個(gè)求職者都聲稱自己是結(jié)果導(dǎo)向型的專業(yè)人士，在雇主眼里都是千篇一律。而求職者最大的挑戰(zhàn)就是如何在千篇一律中脫穎而出。
這是嶄新的一頁(yè)。在求職的道路上發(fā)揮創(chuàng)意。當(dāng)你把個(gè)人自信與職業(yè)生涯聯(lián)系在一起時(shí)，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，運(yùn)氣一直都在那里，只增不減。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/9111242.html】
