銀行回頭看自查報告(模板13篇)

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銀行回頭看自查報告(模板13篇)
時間:2023-11-08 01:47:13     小編:筆硯

通過報告,我們可以展示自己在工作中的經(jīng)驗和解決問題的能力,這對于職業(yè)發(fā)展很有幫助。寫一份較為完美的報告,首先需要明確報告的目的和受眾。接下來,讓我們一起來看看一些優(yōu)秀報告的寫作技巧和實例,以便更好地應(yīng)對我們自己的報告任務(wù)。

銀行回頭看自查報告篇一

加強內(nèi)部管控、加強外部監(jiān)管;遏制違規(guī)經(jīng)營、遏制違法犯罪。

2016年7月28日。

4.保監(jiān)會成立的“回頭看”檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,組長副組長分別是誰?

組長:項俊波;副組長:黃洪。

5.本次兩兩“回頭看”排查工作的時間范圍是什么?2015年7月至2016年7月,需要時可向上追溯。

6.本次兩兩“回頭看”工作堅持“一二三四五”的工作思路,具體指哪些?

堅持一個方針,把握兩大目標,落實三大任務(wù),圍繞四個線索,突出五大重點。

一是不發(fā)生系統(tǒng)性區(qū)域性風險;二是不發(fā)生性質(zhì)惡劣重大案件。9.本次兩兩“回頭看”工作主要圍繞四個方面的線索,具體指哪些?(1)去年兩兩檢查發(fā)現(xiàn)的問題;(2)中央巡視反饋的問題;(3)審計發(fā)現(xiàn)問題;(4)公安司法等立案查處的案件。

10.本次兩兩“回頭看”工作突出五個方面的重點,具體指哪些?(1)突出重點領(lǐng)域;(2)突出重點機構(gòu);(3)突出重點問題;(4)突出重大案件;(5)突出重點風險。

11.本次兩兩“回頭看”工作中,被納入重點抽查范圍的是哪些單位?認為自己完全沒有問題、完全沒有風險的單位。

12.對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患和問題實行“零容忍”,做到“四到位”,分別是?

整改措施、責任、時限和預(yù)案“四到位”

13.總公司督導(dǎo)抽查省級公司比例不低于();省級公司督導(dǎo)抽查地市中支公司比例不低于();地市中支公司對縣支公司督導(dǎo)抽查要()?1/3;1/2;全覆蓋。

14.本次兩兩“回頭看”工作監(jiān)管抽查階段具體時間為?10月下旬到12月上旬。

15.本次兩兩“回頭看”工作監(jiān)管抽查階段,對國有保險機構(gòu)主要核查內(nèi)容是什么?

公司治理風險、產(chǎn)品風險、資金運用風險、償付能力不足風險、利差損風險、流動性風險、資產(chǎn)負債錯配風險、跨市跨區(qū)域跨行業(yè)傳遞風險、群體性事件風險和聲譽風險。

18.跨市場、跨區(qū)域、跨行業(yè)的風險具體指哪些?(1)互聯(lián)網(wǎng)高現(xiàn)金價值業(yè)務(wù);

(2)保險機構(gòu)依托互聯(lián)網(wǎng)跨界開展業(yè)務(wù);(3)非法經(jīng)營互聯(lián)網(wǎng)保險業(yè)務(wù)。

19.群體性事件和聲譽風險主要指哪些方面?(1)非法集資等涉眾類案件風險;(2)損害消費者合法權(quán)益問題。20.非法集資案件包括哪三種類型?主導(dǎo)型,參與型,被動型。

銀行回頭看自查報告篇二

**支公司重視維護消費者權(quán)益,從做好信息披露到建設(shè)誠信銷售隊伍,從落實100%回訪到做好理賠服務(wù)及完善投訴渠道等方面為客戶提供更好的保障。經(jīng)自查,綜合部條線按照保監(jiān)會相關(guān)文件要求和總公司《銷售人員重大突發(fā)事件應(yīng)急處理工作管理辦法》單證管理**支公司綜合部充分認識到單證管理的重要性,在工作中對全公司單證管理工作進行嚴格管控。在自查工作中,嚴格按照《人身意外傷害保險業(yè)務(wù)經(jīng)營標準》的要求對公司系統(tǒng)各類單證進行檢查。所有保單均由中國人壽保險股份有限公司總公司統(tǒng)一設(shè)計、統(tǒng)一編碼管理,意外險紙質(zhì)保單均由總公司或經(jīng)授權(quán)的省級分公司印制。建立了單證管理系統(tǒng),及時準確記錄意外險紙質(zhì)保單各環(huán)節(jié)的詳細信息。同時要求保險中介機構(gòu)建立了臺賬,及時完整記錄意外險保單領(lǐng)取、使用、作廢、回銷的詳細情況,并對保險中介機構(gòu)單證管理情況進行定期檢查。對保險單證的印刷、保管、領(lǐng)用、作廢和核銷進行實時動態(tài)管理,不存在長期未核銷單證、遺失單證、私印單證的行為。經(jīng)過自查,**支公司綜合部單證管理員能夠按照《自查情況表》中單證管理的規(guī)定,要求保險中介機構(gòu)建立臺賬,及時完整記錄意外險保單領(lǐng)取、使用、作廢、回銷的詳細情況,但是在檢查中發(fā)現(xiàn),有個別銀行網(wǎng)點不太配合,存在回繳不及時的現(xiàn)象。

三、原因分析。

**支公司綜合部在本次自查工作中,嚴格按照《中國保監(jiān)會關(guān)于開展保險機構(gòu)兩個加強、兩個遏制專項自查的通知》要求執(zhí)行,對《自查情況表》中的內(nèi)容進行了注意核查,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題。但是在印章和單證管理工作中出現(xiàn)了個別影響工作效率的現(xiàn)象,經(jīng)過分析,原因如下:一是印章管理人員變動后,由于工作交接、報備和上報申請更換等程序,短期內(nèi)無法及時在系統(tǒng)變更。二是雖然**分公司辦公室要求條線內(nèi)保險中介機構(gòu)建立臺賬,及時完整記錄意外險保單領(lǐng)取、使用、作廢、回銷的詳細情況,但是個別銀行網(wǎng)點由于銀行業(yè)務(wù)繁多,雖然能夠完成回繳,但有時回繳不及時。深層次原因,在制度上,雖然能夠按照保監(jiān)會和上級公司的制度要求開展管理工作,但是強化執(zhí)行的檢查機制執(zhí)行力度不夠;從內(nèi)控和管理流程上看,工作細化程度還不夠;從操作執(zhí)行上看,原因在于效率有待進一步提高。

四、整改情況。

**支公司綜合部針對本次自查活動的結(jié)果與各崗位責任人進行了深入的分析和探討,并結(jié)合實際制定了相關(guān)措施以推動綜合部條線印章、信訪和單證管理工作不斷優(yōu)化。

一是不斷學習和落實保監(jiān)會關(guān)于開展保險機構(gòu)兩個加強、兩個遏制專項自查的通知中對綜合部條線日常管理工作的相關(guān)要求,同時嚴格落實上級公司對各崗位的制度規(guī)范和操作守則,做到嚴格管理、專業(yè)操作、規(guī)范實施。

二是不斷優(yōu)化工作流程,提高工作效率。在嚴格管理、專業(yè)操作、規(guī)范實施的基礎(chǔ)上,對崗位工作進行研究和探索,優(yōu)化工作流程,不斷加強執(zhí)行力,提高效率。具體來說,一是做好人員變動后工作交接和系統(tǒng)變更的時間安排,盡可能進行集中辦理和處理,提高效率;二是及時做好和銀行網(wǎng)點的溝通協(xié)調(diào)工作,督促銀行網(wǎng)點及時回繳我公司單證。

三是加強檢查力度和頻度,確保防微杜漸。在現(xiàn)有檢查機制的基礎(chǔ)上,建立更加細化、更有效的檢查機制,便于在管理工作中及時發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,防止事態(tài)蔓延、擴大、升級,真正做到防微杜漸,加強管理效果。

總之,2015年**支公司綜合部條線在印章、信訪、單證管理工作中能夠積極履行職責,做好風險防范工作,也較好地完成了年度工作任務(wù)。但是,我們深知還有許多需要加強和努力的方面。在今后的工作中,**支公司綜合部條線將堅持以服務(wù)公司發(fā)展為宗旨,嚴格按照流程,規(guī)范行為,提高效率,完善機制、落實內(nèi)控要求,扎扎實實地做好**支公司綜合部條線各項管理工作。

銀行回頭看自查報告篇三

人民銀行xx市中心支行以加強組織領(lǐng)導(dǎo)、制度建設(shè)、監(jiān)督檢查、培訓宣傳、隊伍建設(shè)五個方面為重點,努力提升基層行保密工作水平。

中心支行行領(lǐng)導(dǎo)高度重視保密工作,通過聽取匯報、會議部署、文件批示、交辦工作等方式,研究保密工作任務(wù),提出工作要求。保密委員會定期召開會議,研究保密工作措施。保密辦切實履行各項職責,科學規(guī)劃保密工作計劃,推進落實工作任務(wù)。年終,將保密工作納入年度綜合業(yè)績考核,強化保密管理約束力,檢查、評價保密管理責任落實進度和效果。

20xx年,xx市中心支行依據(jù)上級行規(guī)定,對機要保密管理制度進行了全面梳理和匯編,對保密工作職責、崗位職責、涉密設(shè)備管理、網(wǎng)絡(luò)信息安全等制度進行了修訂,新制定了《涉密會議管理規(guī)定》和《人民銀行xx市中心支行國家秘密定密工作流程》,形成了覆蓋全面、權(quán)責明確、流程明晰、運作規(guī)范的制度體系,力求過程全控制、銜接不斷檔、管理無死角。

一是定期核查密碼設(shè)備,確保管理臺賬齊全、登記規(guī)范、內(nèi)容完整,設(shè)備在位完好。

二是開展專項檢查,對非涉密網(wǎng)絡(luò)保密管理等工作織專項檢查,及時分析問題成因,嚴格落實整改。

三是要害部門(部位)定期必查,查看保密措施和管理制度是否落實到位。

四是改造機要保密環(huán)境,機要室按功能分區(qū)管理,更換防盜門窗、門禁系統(tǒng),進一步嚴密了人防、物防和技防相結(jié)合的防范體系。

一是開展常態(tài)宣傳。以中心支行網(wǎng)站“機要保密”欄目為陣地,及時刊載國家和上級行保密規(guī)章制度,結(jié)合基層行保密實務(wù),宣傳普及保密常識。

二是開展專題教育。20xx年,在全轄組織開展“保密制度學習規(guī)范月”、“保密制度學習宣講培訓”等活動,將“兩密、三網(wǎng)、四要害、五環(huán)節(jié)、六載體”作為重點內(nèi)容,開展學習、自查、檢查、座談等活動。

三是開展以會代訓。召開保密委(擴大)會議,集中學習、解讀《中國人民銀行國家秘密定密管理暫行規(guī)定》等制度,增強全行中層干部的保密意識和技能。

一方面,以機要保密崗位、保密辦成員、各科室聯(lián)絡(luò)員為重點,加強保密隊伍的思想建設(shè)、作風建設(shè)和業(yè)務(wù)技能培養(yǎng),引導(dǎo)涉密人員加強保密知識學習,增強工作責任感。另一方面,積極開展調(diào)查研究,及時總結(jié)保密工作經(jīng)驗與不足,通過“動腦、動手、動筆”,努力增強保密隊伍的研究、分析、組織和協(xié)調(diào)能力,今年,撰寫的多篇工作材料被上級行和地方保密管理部門采用。

銀行回頭看自查報告篇四

積極履行黨員盡職盡責為黨和人民事業(yè)服務(wù),接下來是小編為大家搜集的銀行回頭看。

供大家參考希望可以幫助到大家。

按照黨中央、省委和局的安排,我們黨員干部開展了新時期的群眾路線教育實踐活動。按照xx819會議精神的指示,我們更加明白作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)班子成員的一份,更要踐行黨員的先進性的宗旨義務(wù),即堅持黨性和人民性相統(tǒng)一。在全黨深入開展以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動,在社會各界中的引起了高度的關(guān)注。這次教育實踐活動聚焦作風建設(shè),集中解決形式主義、為官主義、享樂主義和奢靡之風。對此,作為黨員的我也積極履行黨員盡職盡責為黨和人民事業(yè)服務(wù),堅持什么、反對什么,說什么話,做什么事,都要符合黨的要求?,F(xiàn)就自查自己的四風整理一下,現(xiàn)就把相關(guān)內(nèi)容羅列如下:

由于自身長期的工作作風,從而在不自在情況下產(chǎn)生了一些的小插曲現(xiàn)象的存在即以下的幾個問題:

工作方面存在享樂主義理念,即革命的優(yōu)良作風有消減之趨、理想信念動搖,奉行及時行樂的人生哲學。

作為一名經(jīng)營方面的領(lǐng)導(dǎo)班子成員的一份子,針對以上的問題的存在,我認真分析其產(chǎn)生原因。為什么會出現(xiàn)此類問題的出現(xiàn)?原因要根源于自己長期的固有工作方式的存在,還有對存在的小問題關(guān)心度不夠,對基層群眾的反映信息的傳遞時間沒有及時作好掌握而導(dǎo)致的;還有最重要的原因:在平時的工作中,存在工作時間合理化程度不夠完美,即時間安排上,沒有安排好處理文件精神的空檔期。

廣大黨員干部和專家學者普遍認為,四風問題違背我們黨的性質(zhì)和宗旨、指導(dǎo)思想和理論基礎(chǔ),其要害是使黨脫離群眾,喪失密切聯(lián)系群眾這個最大政治優(yōu)勢。長此以往,必將從根本上敗壞黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。因此,對四風問題必須高度重視并認真解決??傊?,針對自身存在的問題,應(yīng)必須高度重視并認真解決它。

1、緊抓學習文件不放松,切實解決思想認識不到位的問題思想上要增強黨的意識,盡職盡責為黨和人民事業(yè)服務(wù),堅持什么、反對什么,說什么話,做什么事,都要符合黨的要求,真正做到千磨萬擊還堅勁,任爾東西南北風。做好自身的思想工作,必須講人民性。堅持人民性,就是要把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益作為出發(fā)點和落腳點,堅持以民為本、以人為本。要樹立以人民為中心的工作導(dǎo)向,把服務(wù)群眾同教育引導(dǎo)群眾結(jié)合起來,把滿足需求同提高素養(yǎng)結(jié)合起來;要堅決克服有些宣傳方式脫離生活、不接地氣、同群眾貼得不夠緊的問題,堅決克服一味迎合市場帶來的低俗化現(xiàn)象。

2、學習要抓在深字上下功夫,做到真學真懂真用。

當前,思想文化不斷交流交融交鋒,觀念意識日益多樣多元多變,科學技術(shù)日新月異、傳播手段迅速發(fā)展,思想工作上社會條件已大不一樣了。有些做法過去有效,現(xiàn)在未必有效;有些過去不合時宜,現(xiàn)在卻勢在必行;有些過去不可逾越,現(xiàn)在則需要突破。不日新者必日退,做好思想工作,比以往任何時候都更加需要創(chuàng)新;因此,加深真學真懂真用的思想意識必不可少。

3、整改要抓在實字上下功夫,以實際行動取信于民。

打鐵還需自身硬、正人必先正己。教育實踐活動,關(guān)鍵在整改落實。教育實踐活動成效如何,就是看有沒有解決問題,不解決實際問題就是形式主義,就會失信于民。開展群眾路線教育實踐活動,群眾一方面拍手叫好,另一方面也擔憂會不會搞形式走過場四風能不能真正剎住。

生產(chǎn)經(jīng)營方面,踐行好新時期的社會主義核心價值觀、人生觀。

享樂主義是艱苦奮斗的大敵,作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員一份子要抵御誘惑,抵御墮入腐朽的深淵。在平時的工作中,必須高度警惕享樂主義的侵蝕。我們在工作上要發(fā)揚不怕苦不怕累,不逃避責任,遇到困難和矛盾不繞著走,愿意到生產(chǎn)工地和基層指導(dǎo)工作、開展工作;形成正確的人生觀、價值觀及世界觀。

行動上,提高自身帶頭作用,做好辦公用品的節(jié)約工作。

總之,一切為了群眾、一切依靠群眾,從群眾中來、到群眾中去,集中起來、堅持下去。這樣的群眾路線,是黨的生命線和根本工作路線。牢牢把握群眾路線教育實踐活動這個根本方法,才能對準焦距、找準穴位、抓住要害,來一次大排查、大檢查、大掃除,集中徹底解決四風問題。認真按照照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總體要求,像過檢測儀一樣,對照標準檢視自己的言行舉止。鏡子照得準不準衣冠著得正不正洗澡洗得凈不凈治病治得好不好,不能僅限于。

自我評價。

和自我滿意,應(yīng)更多地聽聽群眾的意見和看法,接受群眾的檢驗,敢于下決心、下狠勁、下猛藥,才能真正實現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。只有這樣做好了,才能更好地實現(xiàn)自已更高的人生價值;更好地引領(lǐng)正能量為公司的長遠發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

為了迎接銀監(jiān)會對商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)的檢查,規(guī)范支行個人理財業(yè)務(wù),根據(jù)銀監(jiān)會下發(fā)的《關(guān)于進一步規(guī)范商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)有關(guān)問題的通知》精神,我支行對20xx年以來的經(jīng)營業(yè)務(wù)進行了全面、逐項、細致的檢查,現(xiàn)將開展自查工作情況匯報如下:

為了確保個人理財業(yè)務(wù)的合規(guī)銷售,支行配備了專職理財經(jīng)理一名,該人員已通過銀行總行的理財經(jīng)理資格考試、并取得了保險代理從業(yè)人員資格證書。所有銀行理財產(chǎn)品、基金、保險、券商集合理財產(chǎn)品均由專職理財經(jīng)理銷售。

鮮有一般產(chǎn)品銷售人員向客戶介紹理財產(chǎn)品情況發(fā)生,現(xiàn)已全面杜絕。

支行理財經(jīng)理均是在充分了解客戶的財務(wù)狀況、投資目的、投資經(jīng)驗、風險偏好、投資預(yù)期等的前提下向客戶推薦理財產(chǎn)品,并為每一位購買產(chǎn)品的客戶填寫《個人客戶投資風險評估報告》(以下簡稱《評估報告》),理財經(jīng)理根據(jù)其評估結(jié)果,向客戶推薦相應(yīng)得理財產(chǎn)品?!对u估報告》經(jīng)理財經(jīng)理與客戶進行簽字后,交由支行理財主管審核并簽字,單筆購買金額超過100萬的客戶,《評估報告》還經(jīng)由支行分管個人理財業(yè)務(wù)行長簽字。自查中發(fā)現(xiàn)有少數(shù)客戶的《評估報告》未經(jīng)支行理財主管簽字審核,已補交給支行主管審核。

在具體的理財產(chǎn)品銷售前,理財經(jīng)理均向客戶說明了產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、風險、收益等相關(guān)信息,讓客戶在充分了解產(chǎn)品的基礎(chǔ)上作出選擇。理財產(chǎn)品的《合約》、《。

合同。

》、《風險揭示書》中客戶資料均填寫完整。

20xx年以來,所有理財產(chǎn)品的《風險評估報告》、《合約》、《合同》、《風險揭示書》等文件資料均保存完整,并按期裝訂成冊,入庫統(tǒng)一保管,其中,《客戶風險評估報告》實行專夾保管、一年內(nèi)有效的保管機制。支行理財經(jīng)理為每期產(chǎn)品和《風險評估報告》建立了詳盡的客戶電子檔案,方便及時了解客戶情況和日后與客戶溝通。本次自查中發(fā)現(xiàn)有些風險評估報告未裝訂建表,擬定于今天下班前完成建表裝訂工作。

支行雖一直堅持專職理財人員介紹、合規(guī)銷售理財產(chǎn)品,但本次自查中仍然發(fā)現(xiàn)了一些問題,這些問題我們將在近幾天集中整改。在今后的工作中,支行將繼續(xù)堅決貫徹執(zhí)行《關(guān)于進一步規(guī)范商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)有關(guān)問題的通知》的精神,合規(guī)銷售、定期開展個人銀行理財業(yè)務(wù)自查工作,保證銀行蕪湖支行理財業(yè)務(wù)的健康、規(guī)范發(fā)展。

銀行回頭看自查報告篇五

在第二批保持共*產(chǎn)*黨員先進性教育活動結(jié)束以后,我嚴格依照黨員先進性教育個人整改措施,以***理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),認真學習貫徹黨的線路方針,進一步解放思想,實事求是,從大局動身,突動身展第一要務(wù),緊密結(jié)合個人工作實際,緊扣支部和同道們提出的意見和建議,加強學習,切實轉(zhuǎn)變觀念,從本身的薄弱環(huán)節(jié)抓起,落實整改措施,講求整改實效,從而增強本身的黨性修養(yǎng),進步業(yè)務(wù)工作水平,增進工作全面發(fā)展,不管是在理論水平還是工作能力上都有了明顯的進步,現(xiàn)將個人整改情況報告以下:

一、基本情況。

本人查擺出的題目和不足共有8條,依照整改時限分:即知即改的1條,近期整改的5條,中期整改的2條。止目前,已整改的有5條(包括:政治理論學習不深進;工作思路不寬;對同道們工作生活關(guān)心不夠;工作中的創(chuàng)新意識不強;廉潔自律方面要求不夠嚴格),正在整改的3條(包括:展開批評與自我批評的精神欠缺;宗旨觀念弱,群眾意識不強;理想信念不夠堅定)。已整改的5個題目還需要堅持長時間深進整改,才能獲得實效。通過這一個時期的整改,本人主動學習的意識明顯增強,黨的政策理論知識和水平有所進步,工作的思路進一步開闊,工作中的創(chuàng)新意識明顯增強,廉潔自律方面嚴格要求自己,工作的質(zhì)量、效力及成效明顯進步。

1、認真刻苦學習,努力改造主觀世界和客觀世界。政治上的堅定來自于理論上的蘇醒,只有勤奮學習,才能建立和進步堅定的政治信念和辨別是非的能力,所以我切實地把理論學習作為自己的第一需要,與實際緊密結(jié)合起來,果斷克服兩張皮的現(xiàn)象,堅持做到學以致用,學以進步,學以養(yǎng)德,通過學習,進一步解放思想,與時俱進,努力改造主觀世界,切實進步了服務(wù)的能力和水平。

2、堅持科學的態(tài)度和求實的精神,兢兢業(yè)業(yè)做好各項工作。要高標準、嚴要求對待工作,建立趕超一流的工作目標,克服小成即滿的思想,努力使自己的工作適應(yīng)整個經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)大局這個中心的定位要求,在對待工作上多思多想,研究規(guī)律和特點,發(fā)現(xiàn)題目,逐漸進步,善于發(fā)掘,不斷促使自己的工作上臺階、上水平。

3、堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的精神,加強本身建設(shè),做到廉潔自律。以牢固地建立科學的世界觀、價值觀、人生觀進手,堅持黨的事業(yè)第一,堅持人民的利益第一,個人利益無條件地服從集體利益。保持思想道德的純潔性,正確對待權(quán)利、金錢、名利,不圖名、不爭利、不爭位,生活上艱苦樸素、節(jié)約勤儉,工作上吃苦刻苦,不畏困難,高昂向上,從政行為上克己奉公,廉潔勤政,作風上求真務(wù)實,真抓實干,面對新要求、新任務(wù),進一步振奮精神,加倍努力,出色地完成了各項工作任務(wù)。

三、

下一步整改打算。

本人將在認真。

總結(jié)。

前一段時間整改情況的同時,依照整改措施的整體要求查找整改中存在的題目,結(jié)合正在整改的題目一起采取有力措施更加深進地整改,今后,本人將重點加強以下幾個題目的整改:

一是展開批評與自我批評的精神欠缺。

二是宗旨觀念弱,群眾意識不強。

三是理想信念不夠堅定。

整改措施是:

1、加強理論學習。認真學習馬列主義、***思想、***理論和三個代表重要思想,學習黨的各項線路、方針、政策及決議,堅定共產(chǎn)主義信念,增強責任意識和政治敏銳性,在工作、學習和社會生活中發(fā)揮先鋒模范作用。

2、增強宗旨意識。堅持黨和人民的利益高于一切,個人利益永久服從于黨和人民的利益,吃苦在先,享受在后,克己奉公,建立遠大理想,堅定信念,多做貢獻。

3、堅持和發(fā)揚全心全意為人民服務(wù)的思想。立足本職崗位,建立和增強黨員意識、項目意識、大局意識、勤政意識和創(chuàng)新意識,優(yōu)良、高效完成各項工作任務(wù),在實際工作中努力爭先創(chuàng)優(yōu)。

4、密切聯(lián)系群眾,求真務(wù)實,廉潔奉公,嚴格遵守黨的各項紀律,果斷貫徹八個堅持、八個反對,嚴格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部四嚴禁、六不準的要求,力爭做到為民、務(wù)實、清廉。在平常工作中,始終堅持嚴以律已,以誠待人,遵紀遵法,遵守各項規(guī)章制度;堅持民主集中制原則,自覺地置于黨的集體領(lǐng)導(dǎo)下;嚴格依照黨的有關(guān)紀律要求束縛自己,常常做到自查、自省、自警、自勵,正確行令人民賦于的權(quán)利,不弄以權(quán)謀私,不弄錢權(quán)交易,廉潔奉公,勤政為民,做一位真實的人民公仆;千方百計進步辦事效力,以良好的精神風采接待來辦事的群眾,耐心解答他們的題目,建立經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)干部的良好形象。

5、進一步堅定理想信念,增強宗旨意識。理想信念是人安身立命的根本,我作為一位共*產(chǎn)*黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,更應(yīng)當時刻把堅定的共產(chǎn)主義理想信念放在首位,把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為目標,立黨為公,甘于奉獻,所以在具體工作中,要做到個人利益永久服從于黨和人民的利益,要勇于和勇于展開批評與自我批評,認真貫徹和執(zhí)行黨的民主集中制原則,努力克服服務(wù)態(tài)度的生冷,為企業(yè)和經(jīng)濟建設(shè)排難解紛,使自己的一言一行都要從先入黨員的良好形象動身,努力收到實效。

銀行回頭看自查報告篇六

根據(jù)《xx市機關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問題集中治理工作實施方案》(枝人社發(fā)〔20xx〕1號)、xx市機關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”集中治理工作辦公室《關(guān)于開展治理機關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問題工作“回頭看”的通知》文件要求,市經(jīng)信局黨組高度重視,及時制定整改方案,成立工作專班,扎實開展關(guān)于“吃空餉”問題的“回頭看”工作,現(xiàn)就具體工作情況匯報如下:

經(jīng)信局黨組高度重視此次“吃空餉”問題“回頭看”工作,調(diào)整工作專班,由局黨組書記、局長劉松林同志任組長,黨組成員、總工程師陳進任副組長,各科室負責人為組員,工作專班下設(shè)辦公室負責組織協(xié)調(diào)、材料撰寫等工作。工作專班嚴格貫徹落實中央“八項規(guī)定”、整治四風的必然要求,扎實開展“回頭看”工作。

我局嚴格開展“回頭看”工作,按照治理對象與清理范圍,分門別類,消除工作“死角”。局機關(guān)及執(zhí)法大隊不存在隱瞞事實、虛報人員編制或?qū)嵱腥藬?shù)套取財政資金的情況。經(jīng)信局干部職工不存在不在崗而違規(guī)領(lǐng)取工資、津補貼的情況。

在“回頭看”的基礎(chǔ)上,局黨組加強研究分析,完善制度建設(shè),制定了《xx市經(jīng)信局機關(guān)管理制度》進一步明確工作、值班、請假及外出登記制度,促進機關(guān)管理更加科學化、規(guī)范化。

銀行回頭看自查報告篇七

(一)。

按照黨中央、省委和局的安排,我們黨員干部開展了新時期的群眾路線教育實踐活動。按照習近平總書記819會議精神的指示,我們更加明白作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)班子成員的一份,更要踐行黨員的先進性的宗旨義務(wù),即堅持黨性和人民性相統(tǒng)一。在全黨深入開展以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動,在社會各界中的引起了高度的關(guān)注。這次教育實踐活動聚焦作風建設(shè),集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。對此,作為黨員的我也積極履行黨員盡職盡責為黨和人民事業(yè)服務(wù),堅持什么、反對什么,說什么話,做什么事,都要符合黨的要求?,F(xiàn)就自查自己的四風整理一下,現(xiàn)就把相關(guān)內(nèi)容羅列如下:

四風存在形式、存在的問題及原因。

由于自身長期的工作作風,從而在不自在情況下產(chǎn)生了一些的小插曲現(xiàn)象的存在即以下的幾個問題:

工作方面存在享樂主義理念,即革命的優(yōu)良作風有消減之趨、理想信念動搖,奉行及時行樂的人生哲學。

作為一名經(jīng)營方面的領(lǐng)導(dǎo)班子成員的一份子,針對以上的問題的存在,我認真分析其產(chǎn)生原因。為什么會出現(xiàn)此類問題的出現(xiàn)?原因要根源于自己長期的固有工作方式的存在,還有對存在的小問題關(guān)心度不夠,對基層群眾的反映信息的傳遞時間沒有及時作好掌握而導(dǎo)致的;還有最重要的原因:在平時的工作中,存在工作時間合理化程度不夠完美,即時間安排上,沒有安排好處理文件精神的空檔期。

下一步的工作思路及解決問題的措施。

廣大黨員干部和專家學者普遍認為,四風問題違背我們黨的性質(zhì)和宗旨、指導(dǎo)思想和理論基礎(chǔ),其要害是使黨脫離群眾,喪失密切聯(lián)系群眾這個最大政治優(yōu)勢。長此以往,必將從根本上敗壞黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。因此,對四風問題必須高度重視并認真解決??傊?,針對自身存在的問題,應(yīng)必須高度重視并認真解決它。

從思想上,加強群眾路線意識的認識力度。

1、緊抓學習文件不放松,切實解決思想認識不到位的問題思想上要增強黨的意識,盡職盡責為黨和人民事業(yè)服務(wù),堅持什么、反對什么,說什么話,做什么事,都要符合黨的要求,真正做到千磨萬擊還堅勁,任爾東西南北風。做好自身的思想工作,必須講人民性。堅持人民性,就是要把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益作為出發(fā)點和落腳點,堅持以民為本、以人為本。要樹立以人民為中心的工作導(dǎo)向,把服務(wù)群眾同教育引導(dǎo)群眾結(jié)合起來,把滿足需求同提高素養(yǎng)結(jié)合起來;要堅決克服有些宣傳方式脫離生活、不接地氣、同群眾貼得不夠緊的問題,堅決克服一味迎合市場帶來的低俗化現(xiàn)象。

2、學習要抓在深字上下功夫,做到真學真懂真用。

當前,思想文化不斷交流交融交鋒,觀念意識日益多樣多元多變,科學技術(shù)日新月異、傳播手段迅速發(fā)展,思想工作上社會條件已大不一樣了。有些做法過去有效,現(xiàn)在未必有效;有些過去不合時宜,現(xiàn)在卻勢在必行;有些過去不可逾越,現(xiàn)在則需要突破。不日新者必日退,做好思想工作,比以往任何時候都更加需要創(chuàng)新;因此,加深真學真懂真用的思想意識必不可少。

3、整改要抓在實字上下功夫,以實際行動取信于民。

打鐵還需自身硬、正人必先正己。教育實踐活動,關(guān)鍵在整改落實。教育實踐活動成效如何,就是看有沒有解決問題,不解決實際問題就是形式主義,就會失信于民。開展群眾路線教育實踐活動,群眾一方面拍手叫好,另一方面也擔憂會不會搞形式走過場四風能不能真正剎住。

觀念上,要牢記把握常長的精髓。

生產(chǎn)經(jīng)營方面,踐行好新時期的社會主義核心價值觀、人生觀。

享樂主義是艱苦奮斗的大敵,作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員一份子要抵御誘惑,抵御墮入腐敗的深淵。在平時的工作中,必須高度警惕享樂主義的侵蝕。我們在工作上要發(fā)揚不怕苦不怕累,不逃避責任,遇到困難和矛盾不繞著走,愿意到生產(chǎn)工地和基層指導(dǎo)工作、開展工作;形成正確的人生觀、價值觀及世界觀。

行動上,提高自身帶頭作用,做好辦公用品的節(jié)約工作。

總之,一切為了群眾、一切依靠群眾,從群眾中來、到群眾中去,集中起來、堅持下去。這樣的群眾路線,是黨的生命線和根本工作路線。牢牢把握群眾路線教育實踐活動這個根本方法,才能對準焦距、找準穴位、抓住要害,來一次大排查、大檢查、大掃除,集中徹底解決四風問題。認真按照照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總體要求,像過檢測儀一樣,對照標準檢視自己的言行舉止。鏡子照得準不準衣冠著得正不正洗澡洗得凈不凈治病治得好不好,不能僅限于自我評價和自我滿意,應(yīng)更多地聽聽群眾的意見和看法,接受群眾的檢驗,敢于下決心、下狠勁、下猛藥,才能真正實現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。只有這樣做好了,才能更好地實現(xiàn)自已更高的人生價值;更好地引領(lǐng)正能量為公司的長遠發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

(二)。

為了迎接銀監(jiān)會對商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)的檢查,規(guī)范支行個人理財業(yè)務(wù),根據(jù)銀監(jiān)會下發(fā)的《關(guān)于進一步規(guī)范商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)有關(guān)問題的通知》精神,我支行對20xx年以來的經(jīng)營業(yè)務(wù)進行了全面、逐項、細致的檢查,現(xiàn)將開展自查工作情況匯報如下:

一、人員配備情況。

為了確保個人理財業(yè)務(wù)的合規(guī)銷售,支行配備了專職理財經(jīng)理一名,該人員已通過銀行總行的理財經(jīng)理資格考試、并取得了保險代理從業(yè)人員資格證書。所有銀行理財產(chǎn)品、基金、保險、券商集合理財產(chǎn)品均由專職理財經(jīng)理銷售。

鮮有一般產(chǎn)品銷售人員向客戶介紹理財產(chǎn)品情況發(fā)生,現(xiàn)已全面杜絕。

二、銷售流程。

支行理財經(jīng)理均是在充分了解客戶的財務(wù)狀況、投資目的、投資經(jīng)驗、風險偏好、投資預(yù)期等的前提下向客戶推薦理財產(chǎn)品,并為每一位購買產(chǎn)品的客戶填寫《個人客戶投資風險評估報告》(以下簡稱《評估報告》),理財經(jīng)理根據(jù)其評估結(jié)果,向客戶推薦相應(yīng)得理財產(chǎn)品?!对u估報告》經(jīng)理財經(jīng)理與客戶進行簽字后,交由支行理財主管審核并簽字,單筆購買金額超過100萬的客戶,《評估報告》還經(jīng)由支行分管個人理財業(yè)務(wù)行長簽字。自查中發(fā)現(xiàn)有少數(shù)客戶的《評估報告》未經(jīng)支行理財主管簽字審核,已補交給支行主管審核。

在具體的理財產(chǎn)品銷售前,理財經(jīng)理均向客戶說明了產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、風險、收益等相關(guān)信息,讓客戶在充分了解產(chǎn)品的基礎(chǔ)上作出選擇。理財產(chǎn)品的《合約》、《合同》、《風險揭示書》中客戶資料均填寫完整。

資料檔案保存。

20xx年以來,所有理財產(chǎn)品的《風險評估報告》、《合約》、《合同》、《風險揭示書》等文件資料均保存完整,并按期裝訂成冊,入庫統(tǒng)一保管,其中,《客戶風險評估報告》實行專夾保管、一年內(nèi)有效的保管機制。支行理財經(jīng)理為每期產(chǎn)品和《風險評估報告》建立了詳盡的客戶電子檔案,方便及時了解客戶情況和日后與客戶溝通。本次自查中發(fā)現(xiàn)有些風險評估報告未裝訂建表,擬定于今天下班前完成建表裝訂工作。

今后工作計劃。

支行雖一直堅持專職理財人員介紹、合規(guī)銷售理財產(chǎn)品,但本次自查中仍然發(fā)現(xiàn)了一些問題,這些問題我們將在近幾天集中整改。在今后的工作中,支行將繼續(xù)堅決貫徹執(zhí)行《關(guān)于進一步規(guī)范商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)有關(guān)問題的通知》的精神,合規(guī)銷售、定期開展個人銀行理財業(yè)務(wù)自查工作,保證銀行蕪湖支行理財業(yè)務(wù)的健康、規(guī)范發(fā)展。

銀行回頭看自查報告篇八

我?!獂x鎮(zhèn)中心小學下轄xx所村完小校,x個教學點,開設(shè)xx個教學班級,現(xiàn)有在校生xxxx人,教師xxx人,其中有中級職稱教師xx人,初級職稱教師xxx人。開展創(chuàng)建“義務(wù)教育學校常規(guī)管理達標學?!惫ぷ饕詠?,我校按照《廣西壯族自治區(qū)中小學校常規(guī)管理規(guī)定》積極制定方案,措施,切實開展相關(guān)工作,取得了可喜成績。在迎檢階段,我校認真開展自查自評自糾,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

(一)學校行政管理

1.嚴格執(zhí)行教育法律法規(guī),做到依法治校。我校按照黨和國家教育放方針政策,法律法規(guī),結(jié)合本校具體情況建章立制,依法治校。校級領(lǐng)導(dǎo)、各部門分工明確,按照規(guī)章制度制訂好本部門工作計劃,做好工作總結(jié)。

2.學校堅持例會制度。即每周星期一上午8:00是領(lǐng)導(dǎo)班子例會,總結(jié)上周工作,研究下周工作。周一下午第三節(jié)是教職工會議,組織教師政治、業(yè)務(wù)學習,布置當周中心工作任務(wù)。隔周進行年級例會和教研組活動,認真探討和總結(jié)學校工作的完成情況,交流和溝通教育教學工作信息,提出下一步教研教改方案。

3.抓好學校的檔案管理。按照常規(guī)管理資料歸檔要求,我校把常規(guī)管理七大項四十二小項的收集、整理任務(wù)落實到人,按時完成,保證了常規(guī)管理資料的及時歸檔。

4.成立了學校進校書刊管理領(lǐng)導(dǎo)小組,加強進校書刊的管理和檢查力度,進校書刊規(guī)范,沒有違規(guī)訂書現(xiàn)象。

(二)學校教職工管理

圍繞教職工管理常規(guī),我校制定了《xx鎮(zhèn)中心小學教師崗位目標責任制》《xx鎮(zhèn)中心小學班主任崗位目標責任制》《xx鎮(zhèn)中心小學教職工激勵機制條例》《xx鎮(zhèn)中心小學年度考核工作方案》等制度,規(guī)范了教職工的管理,以此調(diào)動了廣大教職工的工作積極性和主動性。

一年來,我校以黨支部為龍頭,具體組織教師學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及有關(guān)法律法規(guī),每學期組織師生對全體教師的師德師風進行民主測評,促進教師自覺履行教師職責、為人師表的自覺性。保證教師沒有違法違紀、體罰侮辱學生的現(xiàn)象發(fā)生。

(三)學校學生管理

建立健全學生的各項管理制度,加強學生的學籍管理,落實控輟保學責任制,學校和教師簽訂控輟保學責任狀,做好學生的入學、轉(zhuǎn)學等手續(xù),嚴格控制學生的流失,對家庭困難的學生采取幫困助學的辦法,保證學生入學率、鞏固率均達100%。通過采取切實有效的辦法,有力地鞏固和發(fā)展了我校的“兩基”成果。

在嚴格做好控輟保學的同時,我校嚴格規(guī)范學生編班工作,不設(shè)有重點班和快慢班,不存在大班額現(xiàn)象,使學生能夠公平地接受教育。學校加強學生考勤管理,設(shè)有課堂紀律登記表,加強學生在校紀律的管理,并注意和家長聯(lián)系,了解缺課和請假學生的情況,并認真做好記錄。

存在問題:由于有相當一部分學生屬于留守兒童,在家沒有家長管教,把一些壞的習慣帶到學校,組織紀律有些散漫,老師屢教不改。部分學生因文化基礎(chǔ)太差,對學習缺乏信心,經(jīng)常曠課,給學校管理帶來一定的困難。

(四)、教育教學管理

學校嚴格按照上級有關(guān)規(guī)定,開齊課程開足課時。完善學校教育教學工作管理制度,教師的聽課評課制度。開學初做好學校教學工作計劃,期末做好教學工作總結(jié)。每個月對教師備課及批改作業(yè)情況進行檢查,并且記錄在案。

學校堅持以質(zhì)量求生存,以科研促發(fā)展,堅持走科研興校之路。20xx至20xx年下學期,我校的科研課題《信息技術(shù)與學科整合研究》得到市級批準立項,校級的課題研究也緊鑼密鼓地進行中。同時學校每月定期召開教研組會議,研究和安排教研活動,精心安排聽課評課活動,促進教師教學的交流。每學期組織教師撰寫論文,認真總結(jié)教學經(jīng)驗和心得。改正和完善師生的評價制度,對學生評價采取即時評價和終結(jié)評價相結(jié)合,評價以激勵為主,不以考試成績作為評價師生工作學習的依據(jù)。

學校始終把德育工作放在工作的首位,注意培養(yǎng)學生的德、智、體、美、勞的全面發(fā)展。成立德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,黨支部、少先隊、班主任齊抓共管,共同抓好學生的思想道德教育,共同防范未成年人犯罪。同時學校制定了《家訪工作制度》《家長學校制度》,強調(diào)了家訪工作的重要性。有針對性地進行愛國主義、集體主義、文明禮貌等方面教育。學校還從南寧請專家來給學生做“感恩立志”等內(nèi)容的報告會,教育學生知恩圖報,孝順父母,敬愛老師,樹立遠大的志向。通過開展活動,學生的思想得到了震撼,得到了教育,行為習慣得到明顯的改觀。

為了豐富學生的精神文化生活,為學生施展才華提供機會,學校每年都要舉行一屆校運會、一屆藝術(shù)節(jié)。通過開展各種活動,推動了學校體育藝術(shù)工作的開展。幾年來,學校體育工作蓬勃發(fā)展,連年被評為右江區(qū)學校體育工作先進單位。學生在活動中自己的個性得到了張揚,身心得到了愉悅,激發(fā)他們愛學校愛學習的熱情。

存在問題:學校和家庭聯(lián)系還不夠緊密,學生的課外活動還做不到豐富多彩,還沒有完全滿足學生的需要。

(五)、學校安全管理工作

學校的安全工作關(guān)系到社會的穩(wěn)定大局,關(guān)系到學校的形象,因此學校領(lǐng)導(dǎo)非常重視安全工作。為了搞好此項工作,學校建立健全了安全工作機構(gòu)和工作制度,強化安全工作的檢查和落實。每學期開學初,學校領(lǐng)導(dǎo)都和教師簽訂了安全管理責任狀。同時利用班會、晨會、墻報、標語、紅領(lǐng)巾廣播等方式進行安全教育和宣傳。并且經(jīng)常邀請派出所給學生上法制課;邀請衛(wèi)生院醫(yī)生給學生上急救知識課。還積極訂閱安全知識書籍,經(jīng)常組織學生進行防震防災(zāi)逃生演練,使師生都增加了安全意識,獲得了安全防范的`知識和技能。此外,學校做好安全防范工作,加強門衛(wèi)值班和校園巡邏,堅決制止和打擊校外人員對學生的滋擾。學校還聘請鎮(zhèn)派出所所長作為校外法制副校長,經(jīng)常邀請他來校進行個人防衛(wèi)和個人自救知識輔導(dǎo)。由于工作開展富有成效,學校獲得“防震減災(zāi)示范學?!钡葮s譽。取得安全事故為零的良好成績。

在衛(wèi)生工作方面,學校堅持貫徹執(zhí)行《學校衛(wèi)生工作條例》,建立健全學校衛(wèi)生工作制度,加大學校衛(wèi)生管理和檢查力度。學校清潔區(qū)、學生宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生由學??倓?wù)處負總責,將校園分成若干個清潔區(qū),把清潔區(qū)的責任分解到班,落實到班主任個人。堅持做到每天一小掃,五天一大掃。同時,學校注重標本兼治,著力培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。在創(chuàng)建“義務(wù)教育學校常規(guī)管理達標學?!被顒又?,學校的清潔衛(wèi)生得到了很大的改觀,基本消除了臟亂差的現(xiàn)象。學校還建立了食品衛(wèi)生管理制度,加強對食堂食品衛(wèi)生的檢查。積極作好常見病、傳染病和食物中毒的預(yù)防工作。建立了學生健康檔案,學生的健康水平得到不斷的提高。

存在問題:一些學生安全衛(wèi)生意識較差,還要不斷地進行教育,培養(yǎng)他們良好的安全意識和衛(wèi)生習慣。

(六)、學校校園管理

學校從校舍建設(shè),體育場地布置都嚴格按照學校的發(fā)展規(guī)劃圖來做好校園的規(guī)劃,學校的整體布局合理美觀。學校的建筑面積基本滿足教育教學的需要。為了充分發(fā)揮各功能室的作用,學校制定了相關(guān)的管理制度,保證各功能室發(fā)揮最大的效益。

近年來,隨著經(jīng)濟的發(fā)展,政府加大對我校的投入,最近推倒重建了漂亮衛(wèi)生的師生廁所,砌擋土墻xxx平方。同時學校有了更多的資金進行美化綠化,提高校園綠化覆蓋率?,F(xiàn)學校的綠化面積已經(jīng)達到xxx多平方米,新種各種樹木xxx多棵,主要校道也進行了硬化,創(chuàng)設(shè)了整潔優(yōu)美的育人環(huán)境。學校還落實了專職護理人員,真正實現(xiàn)四季樹常綠、常年花不敗。

在校園文化建設(shè)方面,我們?nèi)〉玫闹饕煽兪?充分發(fā)揮我校教師擅長書法繪畫的特長,自己動手制作書畫作品;同時還發(fā)動教師到河邊找尋奇石,自己動手刻字,制作石頭文化。購置了大量有教育意義的名言警句,在教室、走廊、宿舍等處張貼,創(chuàng)設(shè)了濃厚的校園文化氛圍。使學生在文化中潛移默化,得到熏陶,于無聲處教育學生。學校還發(fā)動學生自己動手,美化教室宿舍,通過直接參與增長了才干。

存在問題:學校的資金投入有限,校園的綠化美化還不夠;學生的主人公意識不夠強,部分學生不大愛護公物。

(七)、學校財務(wù)及資產(chǎn)管理

學校每年都認真編寫年度預(yù)算,并報教育局審核,給財政局批復(fù)后嚴格執(zhí)行,做到??顚S?。學校還規(guī)范收費行為和學校財務(wù)管理,沒有亂收費現(xiàn)象,不存在違反制度亂開支和亂審批現(xiàn)象。學校一切經(jīng)費全部經(jīng)過財政收支兩條線,做到財務(wù)公開透明化。學校把好教學用品、辦公用品、飯?zhí)檬称凡少応P(guān)。購物金額較大的都要經(jīng)過政府采購。

建立健全學校財物管理及登記制度,制定了《xxx鎮(zhèn)中心小學公物管理制度》。教職工教學需要用到的器材都要有領(lǐng)借手續(xù),定期歸還。已報廢的財物按規(guī)定辦理報廢手續(xù)后注銷。對學生使用的公物,學校進行嚴格管理。對使用過程中損壞的設(shè)備,學校能夠定期對設(shè)備設(shè)施進行維護和保養(yǎng),使設(shè)備設(shè)施能正常運轉(zhuǎn)和使用,保證教學工作的正常需要。

學生資助方面能按上級文件精神組織學生填寫申請表,成立由學校領(lǐng)導(dǎo)、班主任、學生、學生家長、村干組成的評議小組對申請學生進行認真細致的評議,評定結(jié)果在全鎮(zhèn)進行公示,受助資金及時足額發(fā)放到學生手中。

存在問題:設(shè)備設(shè)施維護和維修帳冊不注意登記好,教學儀器使用登記還有一些遺漏。

(八)、“全面改薄”

學校按“全面改薄”有關(guān)文件《關(guān)于編制全面改善貧困地區(qū)義務(wù)教育薄弱學?;緱l件實施方案的通知》《關(guān)于進一步做好全面改善貧困地區(qū)義務(wù)教育薄弱學?;巨k學條件實施方案編制工作的通知》、《關(guān)于下達農(nóng)村義務(wù)教育薄弱學校改造計劃專項資金預(yù)算的通知》的精神和項目辦的實施(規(guī)劃)方案。組織教師對每一個學生測量身高,準確做好數(shù)據(jù)上報;做好各項目貨物的驗收、簽收工作,及時更換舊桌椅和床架?,F(xiàn)解決“兩基本”:每一位學生都有一套嶄新的課桌椅,每一個內(nèi)宿生都擁有一個床位。

我校在創(chuàng)建“義務(wù)教育學校常規(guī)管理達標學校”的活動中,充分認識到活動的重要性,以迎檢促管理,以管理促發(fā)展。學校在活動中不斷完善了各種規(guī)章制度,管理日臻規(guī)范。領(lǐng)導(dǎo)教師在活動中學習到很多的管理方法,活動取得明顯的成效。但是,我們還有很多方面做得不夠,距離上級的要求和人民的要求還差得遠,這一點,我們有清醒的認識。我們一定進一步更新觀念,不驕不躁,把學校的管理水平提上一個新的臺階,真正把學校辦成人民滿意的學校。

銀行回頭看自查報告篇九

根據(jù)xx函[20xx]257號關(guān)于認真貫徹落實《xx支行員工不良行為排查實施方案》的通知進行自查,自查情況如下:

(一)思想道德方面:

2、未有經(jīng)常遲到、曠工、早退等不遵守勞動紀律和情緒低落、工作消極的行為;。

3、未有經(jīng)常無故不參加政治學習、業(yè)務(wù)學習等集體活動的行為;。

(二)日常生活行為方面:

1、未有經(jīng)常出入歌舞廳、賓館、娛樂場所等,消費與正當收入嚴重不符的行為;。

3、未有長期拖欠貸款、借款不還,或信用卡惡意透支,或經(jīng)常找人借錢的行為;。

5、未有因家庭重大變故,造成情緒波動較大的行為;沒有經(jīng)常深夜不歸或夜不歸宿的行為。

(三)業(yè)務(wù)管理方面:

3、未有對違紀違規(guī)行為或業(yè)務(wù)事故不按規(guī)定及時制止、報告和處理的情況;。

4、未有辦理業(yè)務(wù)越權(quán)行事的行為,未有網(wǎng)點、部門負責人違法違規(guī)辦理業(yè)務(wù)的情況;。

6、未有不按規(guī)定安排對重要崗位進行輪崗的情況。

(四)業(yè)務(wù)操作方面:

2、未有偽造、涂改變造憑證轉(zhuǎn)移資金和隱匿、故意銷毀會計憑證的現(xiàn)象;。

7、未有故意隱瞞和掩蓋借款人的真實資信情況,提供虛假的貸前調(diào)查報告行為;。

9、未有私自將押運路線透露給他人的行為;。

10、無不按規(guī)定辦理業(yè)務(wù)授權(quán)的情況;不存在混崗操作現(xiàn)象;。

11、無故意違章操作,有章不循行為,未有風險苗頭和不安全因素存在。

銀行回頭看自查報告篇十

今年以來,我行加強組織領(lǐng)導(dǎo),強化宣傳教育,落實工作責任,加強日常監(jiān)督檢查,將涉密計算機管理抓在手上。對于計算機磁介質(zhì)(軟盤、u盤、移動硬盤等)的管理,采取專人保管、涉密文件單獨存放,嚴禁攜帶存在涉密內(nèi)容的磁介質(zhì)到上網(wǎng)的計算機上加工、貯存、傳遞處理文件,形成了良好的安全保密環(huán)境。對涉密計算機實行了與國際互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)物理隔離,并按照有關(guān)規(guī)定落實了安全措施,到目前為止,未發(fā)生一起計算機失密、泄密事故。

一是網(wǎng)絡(luò)安全方面。我行配備了防病毒軟件、網(wǎng)絡(luò)隔離卡,采用了強口令密碼、數(shù)據(jù)庫存儲備份、移動存儲設(shè)備管理、數(shù)據(jù)加密等安全防護措施,明確了網(wǎng)絡(luò)安全責任,強化了網(wǎng)絡(luò)安全工作。

二是日常管理方面切實抓好內(nèi)網(wǎng)、外網(wǎng)和應(yīng)用軟件“五層管理”,確保“涉密計算機不上網(wǎng),上網(wǎng)計算機不涉密”,嚴格按照要求處理光盤、硬盤、優(yōu)盤、移動硬盤等管理、維修和銷毀工作。重點抓好“三大安全”排查:一是硬件安全,包括防雷、防火、防盜和電源連接等;二是網(wǎng)絡(luò)安全,包括網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)、安全日志管理、密碼管理、ip管理、互聯(lián)網(wǎng)行為管理等;三是應(yīng)用安全,包括郵件系統(tǒng)、資源庫管理、軟件管理等。

我行每臺終端機都安裝了防病毒軟件,系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備的應(yīng)用一直采取規(guī)范化管理,硬件設(shè)備的使用符合國家相關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量安全規(guī)定,單位硬件的運行環(huán)境符合要求,打印機配件、色帶架等基本使用設(shè)備原裝產(chǎn)品;防雷地線正常,對于有問題的防雷插座已進行更換,防雷設(shè)備運行基本穩(wěn)定,沒有出現(xiàn)雷擊事故;ups基本運轉(zhuǎn)正常。網(wǎng)站系統(tǒng)安全有效,無任何安全隱患。

我行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的組成結(jié)構(gòu)及其配置合理,并符合有關(guān)的安全規(guī)定;網(wǎng)絡(luò)使用的各種硬件設(shè)備、軟件和網(wǎng)絡(luò)接口是也過安全檢驗、鑒定合格后才投入使用的,自安裝以來運轉(zhuǎn)基本正常。

我行對電腦及其設(shè)備實行“誰使用、誰管理、誰負責”的管理制度。在管理方面我們一是堅持“制度管人”。二是強化信息安全教育、提高員工計算機技能。同時在行內(nèi)開展網(wǎng)絡(luò)安全知識宣傳,使全體人員意識到了,計算機安全保護是“三防一?!惫ぷ鞯挠袡C組成部分。而且在新形勢下,計算機犯罪還將成為安全保衛(wèi)工作的重要內(nèi)容。在設(shè)備維護方面,專門設(shè)置了網(wǎng)絡(luò)設(shè)備故障登記簿、計算機維護及維修表對于設(shè)備故障和維護情況屬實登記,并及時處理。對外來維護人員,要求有相關(guān)人員陪同,并對其身份和處理情況進行登記,規(guī)范設(shè)備的維護和管理。

為保證我行網(wǎng)絡(luò)安全有效地運行,減少病毒侵入,我行就網(wǎng)絡(luò)安全及系統(tǒng)安全的有關(guān)知識進行了培訓。期間,大家對實際工作中遇到的計算機方面的有關(guān)問題進行了詳細的咨詢,并得到了滿意的答復(fù)。

自查存在的問題及整改意見。

我們在管理過程中發(fā)現(xiàn)了一些管理方面存在的薄弱環(huán)節(jié),今后我們還要在以下幾個方面進行改進。

(一)對于線路不整齊、暴露的,立即對線路進行限期整改,并做好防鼠、防火安全工作。

(二)加強設(shè)備維護,及時更換和維護好故障設(shè)備。

(三)自查中發(fā)現(xiàn)個別人員計算機安全意識不強。在以后的工作中,我們將繼續(xù)加強計算機安全意識教育和防范技能訓練,讓員工充分認識到計算機案件的嚴重性。人防與技防結(jié)合,確實做好單位的網(wǎng)絡(luò)安全工作。

銀行回頭看自查報告篇十一

第一,個人貸款業(yè)務(wù)方面截至自查之日,我行個人貸款余額為49xx萬元,其中“隨薪貸”余額2xxx萬元,其他個人貸款余額20xx萬元包括不良貸款余額1x萬元)。為強化對不良貸款存量的管理和控制,我行嚴格按照中國xx銀行信貸業(yè)務(wù)管理辦法的通知和中國xx銀行xx分行個人信貸業(yè)務(wù)管理實施細則的通知的要求,及時采取有效措施以防止不良貸款的增長,并積極組織業(yè)務(wù)人員通過上門催收.電話催收等方式減少現(xiàn)有不良貸款,截至自查之日共收回不良貸款利息xx萬元。“隨薪貸”業(yè)務(wù)從受理.審查到發(fā)放全過程嚴格按照x銀x辦發(fā)(562號)等相關(guān)規(guī)則制度執(zhí)行,不存在資金發(fā)放方式.資金用途等違規(guī)行為。

第二,客戶管理系統(tǒng)方面。相關(guān)文件要求,我行及時更新新用戶和清理冗余用戶,到目前為止我行在客戶管理系統(tǒng)中共有4名操作人員。根據(jù)我行實際,我行針對性的組織操作人員進行集體討論.培訓和學,通過培訓,全體系統(tǒng)操作人員都能較為熟練的運用相關(guān)的功能模塊。

第三,客戶關(guān)系維護方面由于我行人員不足,尚不存在專門的客戶經(jīng)理,大堂經(jīng)理和客戶維護人員。對此,我行根據(jù)客戶關(guān)系營銷管理工作指引要求指派專門兼職人員負責,維護重要客戶和貴賓客戶。并組織全體員工進行培訓,以保障為客戶提供高效.優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

第四,基金代銷業(yè)務(wù)合規(guī)方面我行根據(jù)上級產(chǎn)品發(fā)行文件和產(chǎn)品銷售文件,及時傳達至每一位員工,并根據(jù)xx銀行證券投資基金代理銷售業(yè)務(wù)管理辦法等通知積極組織宣傳銷售,但由于基金行情等原因,從xx年到目前為止尚未銷售成功,故不存在操作風險。

由于我行目前暫無人員取得基金銷售資格,現(xiàn)正組織人員學和培訓,以取得相關(guān)資格證書。

第五,個人理財及貴金屬方面在自查過程中我行發(fā)現(xiàn)以前銷售個人理財產(chǎn)品中有個別客戶存在尚未填寫個人投資者風險承受能力評估問卷等資料,保管也尚不完善。

對此,以采取積極的補救措施。貴重金屬業(yè)務(wù)尚未開辦。通過自查,發(fā)現(xiàn)我行在個人金融相關(guān)業(yè)務(wù)方面還存在規(guī)章制度執(zhí)行不到位.業(yè)務(wù)受理不規(guī)范.風險管理不完善等諸多問題。對此,我行將及時根據(jù)制度要求進行整改,并在以后的工作中杜絕類似不合規(guī).不完善.有漏洞.有風險的情況發(fā)生。

銀行回頭看自查報告篇十二

為進一步抓好調(diào)查摸底、分類定級工作,真正達到建臺帳、找問題、抓扎實的工作要求,根據(jù)遵縣教科基層辦通〔20xx〕7號文件及《尚嵇鎮(zhèn)教育總支關(guān)于對基層組織建設(shè)年調(diào)查摸底、分類定級階段工作進行回頭看的通知》精神,支部對該階段工作進行了一次全面梳理和回頭看,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

一、制定了《xx中小學支部關(guān)于開展以雙諾雙述雙比和雙親雙信雙晉為載體深入推進基層組織建設(shè)年活動實施方案》,工作思路清晰,工作措施具體。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,對該項工作的`開展進行指導(dǎo),在xx小學設(shè)有活動辦公室,有專人辦公、經(jīng)費實報實銷,為該項工作開展提供了有力保障。

二、召開動員大會進行宣傳動員,使廣大黨員認識開展基層組織建設(shè)年工作重要性和必要性,統(tǒng)一了思想認識。明確了基層組織建設(shè)年的總體要求、方法步驟和主要任務(wù)。充分利用標語、墻報、板報、宣傳欄、廣播、等形式,宣傳報道先進典型和成功經(jīng)驗,營造濃厚的氛圍。

三、按照五個是否(組織設(shè)置是否合理、領(lǐng)導(dǎo)班子是否健全、組織制度是否完善、經(jīng)費場所保障是否落實、作用發(fā)揮是否充分)的要求,采取有力措施切實查找了基層組織建設(shè)存在的突出問題,做到了三清(即:底數(shù)清、問題清、思路清),建立突出問題統(tǒng)計臺帳明確整改責任人、整改時限、整改措施并進行了公示。

四、認真落實5+2+x考評標準,支部按照5+2+x模式,結(jié)合支部實際,進一步細化了考評標準,組織教師代表對支部工作進行了評定。

五、按照一個支部一本臺帳的要求,對該階段工作中形成的文件、資料、圖片等進行收集歸檔相關(guān)資料的收集、整理和歸檔工作。

六、將基層組織建設(shè)年活動與作風建設(shè)年、四幫四促、千名教師到家紡,萬名家長進課堂和雙諾雙述雙比、雙親雙信等工作有機結(jié)合,以活動促工作、以工作促活動,做到兩不誤、多促進。

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銀行回頭看自查報告篇十三

2、進一步加大基層機構(gòu)的內(nèi)控執(zhí)行力;

3、制定、完善獨立董事和外部監(jiān)事津貼制度。

本行在股份制公司設(shè)立時,就著重考慮如何依據(jù)境內(nèi)外相關(guān)法律、法規(guī)構(gòu)建公司治理結(jié)構(gòu)并規(guī)范其運作。為此,本行設(shè)立、完善了股東大會、董事會、監(jiān)事會和高級管理層的組織架構(gòu),制定了符合現(xiàn)代金融企業(yè)制度要求的銀行章程,明確了股東大會、董事會、監(jiān)事會與高級管理層以及董事、監(jiān)事、高級管理人員的職責權(quán)限,以實現(xiàn)權(quán)、責、利的有機結(jié)合,建立科學、高效的決策、執(zhí)行和監(jiān)督機制,從而確保各方獨立運作、有效制衡。

(一)構(gòu)建現(xiàn)代公司治理的組織架構(gòu)。

本行根據(jù)《公司法》、《股份制商業(yè)銀行公司治理指引》等相關(guān)法律、法規(guī)、部門規(guī)章的規(guī)定,設(shè)立了股東大會、董事會、監(jiān)事會,選舉了獨立董事、職工監(jiān)事和外部監(jiān)事,聘請了具有豐富的商業(yè)銀行工作經(jīng)驗和卓越過往業(yè)績的人士擔任本行的董事長、行長,選聘了副行長、風險負責人、行長助理、財務(wù)負責人、董事會秘書等高級管理人員,建立了以股東大會為最高決策機構(gòu),董事會為主要決策機構(gòu),監(jiān)事會為監(jiān)督機構(gòu),高管層為執(zhí)行機構(gòu)的有效治理機制,建立了獨立董事和外部監(jiān)事制度,引入了5名獨立董事、2名外部監(jiān)事和3名職工代表監(jiān)事。本行董事會下設(shè)戰(zhàn)略發(fā)展委員會、審計與關(guān)聯(lián)交易控制委員會、風險管理委員會、提名與薪酬委員會,各專門委員會的負責人均由董事?lián)?,其中,審計與關(guān)聯(lián)交易控制委員會、提名與薪酬委員會均由獨立董事任主席。

1、股東大會

股東大會是本行的權(quán)力機構(gòu),股東通過股東大會合法行使權(quán)利,遵守法律法規(guī)和公司章程的規(guī)定,不得干預(yù)董事會和高級管理層履行職責。本行的股東大會制定了明確的股東大會議事規(guī)則,詳細規(guī)定了股東大會的召開和表決程序,包括通知、登記、提案的審議、投票、計票、表決結(jié)果的宣布、會議決議的形成、會議記錄及其簽署、公告,以及股東大會對董事會的授權(quán)原則等內(nèi)容。該議事規(guī)則作為本行章程的附件,經(jīng)本行xx年第一次臨時股東大會通過和中國銀監(jiān)會核準后,已得以貫徹執(zhí)行。

此外,本行建立了和股東溝通的有效渠道,以確保所有股東對法律、行政法規(guī)和公司章程規(guī)定的公司重大事項平等地享有知情權(quán)和參與權(quán),確保股東大會的.工作效率和科學決策,從而使投資者獲得較高回報。

2、董事會

是均具有豐富的金融業(yè)從業(yè)經(jīng)驗和卓越的過往業(yè)績,而且,還有戰(zhàn)投bbva派出的董事。本行每位董事都知悉其職責,并付出了足夠的時間和精力來處理本行的事務(wù)。多元化的董事結(jié)構(gòu),高素質(zhì)的董事隊伍,有利于董事會對重大經(jīng)營事項的正確決策,有利于本行的業(yè)務(wù)發(fā)展和業(yè)績提升。

目前,本行已初步建立了董事會組織架構(gòu)和決策程序,董事會下設(shè)戰(zhàn)略發(fā)展委員會、審計與關(guān)聯(lián)交易控制委員會、風險管理委員會、提名與薪酬委員會四個專業(yè)委員會,專業(yè)委員會于xx年3月份開始進入正式運作階段。四個專門委員會中,審計與關(guān)聯(lián)交易控制委員會、提名與薪酬委員會的成員大部分是獨立董事,主席由獨立董事?lián)巍?/p>

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