最新鄉(xiāng)村書記的述職報告(模板19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-08 01:44:04
最新鄉(xiāng)村書記的述職報告(模板19篇)
時間:2023-11-08 01:44:04     小編:筆塵

通過報告,我們可以向他人傳遞信息、匯報工作進展和提出建議。報告應該突出重點,并對數(shù)據(jù)和結(jié)果進行準確分析。最后,希望大家能夠通過閱讀范文,提高報告寫作的能力,為學術和實踐作出更大的貢獻。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇一

委委員、副鎮(zhèn)長,黃甲嶺鄉(xiāng)。

委委員、副鄉(xiāng)長,松柏瑤族鄉(xiāng)政協(xié)工委主任。20xx年9月至今任松柏瑤族鄉(xiāng)紀委書記,人大主席。現(xiàn)將本人任現(xiàn)職以來履行崗位職責、遵守廉潔從政情況報告如下。

風廉政建設責任制,推進反腐倡廉建設。一是組織學習。

風廉政建設相關政策。組織全鄉(xiāng)各級干部認真學習了《廉政準則》、《關于實行。

風廉政建設責任制的規(guī)定》和《行政監(jiān)察法》等文件。

精神。

組織觀看反腐教育片。每年請縣委。

校老師為全鄉(xiāng)鄉(xiāng)村干部及鄉(xiāng)直各部門負責人上了一次廉政。

課,鄉(xiāng)。

委專題進行廉政培訓。二是層層簽訂責任狀。與鄉(xiāng)。

政班子成員、各村(居)委、駐鄉(xiāng)單位分別簽訂。

風廉政建設責任狀,制定了責任目標,分解了責任任務。三是全面落實“一崗雙責”。按照“誰分管、誰負責”的原則。

鄉(xiāng)

領導。

班子成員同時肩負著業(yè)務工作、經(jīng)濟建設和。

風廉政建設的雙重責任,負責抓好包片村和分管站所范圍內(nèi)的。

風廉政建設、業(yè)務工作、階段性和臨時性工作的執(zhí)行情況,加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導力度,發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決。四是完善各項制度,從源頭上加強。

風廉政建設。嚴格實行《。

政聯(lián)席會議議事規(guī)則》、《。

委會議議事規(guī)則》、“三重一大”等決策程序,對于全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展重大事項,都召開。

政聯(lián)席會集體決定后再實施。

鄉(xiāng)

委、政府高度重視反腐倡廉建設,全年專題研究反腐倡廉建設重大問題4次。建立健全了《干部考勤》、《財務管理》、《考勤制度》《后勤管理》等制度,以制度來加強規(guī)范管理,強化干部責任,有效提高行政效率。

每年鄉(xiāng)紀委對。

領導。

班子成員貫徹落實。

風廉政建設責任制、履行“一崗雙責”情況進行了專題檢查,要求各個。

領導。

既要抓好業(yè)務工作,也要抓好各片辦干部職工及片里村干部的廉政建設。一是周密部署。在。

政聯(lián)席會議上明確檢查內(nèi)容和要求,要求各個班子成員認真回顧。

總結(jié)。

近年來履行“一崗雙責”情況。二是集中檢查。通過向分管。

領導。

了解情況、召開座談會、個別聽取意見、查看有關記錄、走訪。

員、代表等形式,廣泛收集情況。三是系統(tǒng)。

總結(jié)。

鄉(xiāng)紀委將檢查。

收集的。

情況向受檢查的干部進行反饋,對存在的問題與他們共同研究制定整改措施,明確整改時限。

務公開、政務公開和村務公開推進情況的督促檢查;二是加強對重點工程項目建設的監(jiān)督管理。從工程項目的招投標、資金運作管理到工程項目的施工質(zhì)量予以全程監(jiān)督,確保資金的合理使用和項目的順利實施。

組織、村委會負責人的監(jiān)督,防止村干部貪污挪用公款和救災救濟款,侵占集體財物,促使基層干部不敢動歪腦筋。四是嚴肅查處。

員干部違紀違法案件。兩年共立案查辦案件3件。還辦理縣紀委及縣長信箱交辦的信訪件8件,為3名被冒領養(yǎng)老保險金的群眾追回養(yǎng)老金。

委把干部職工出勤情況與年終各項獎勵掛鉤。嚴禁鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部中餐飲酒,治理鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部跑通學,要求干部職工每月在鄉(xiāng)鎮(zhèn)住宿不少于15夜,嚴格帶班值班制度,加強公車管理。對違反作風建設規(guī)定的相關人員,一律取消年終評先評優(yōu)資格,并扣減年終獎。

今年以來,在縣、鄉(xiāng)作風辦的監(jiān)督下,我鄉(xiāng)干部作風明顯好轉(zhuǎn),但還有個別干部存在鄉(xiāng)里住宿不夠15夜的情況,個別干部中餐飲酒等現(xiàn)象。

年花費七萬多元購買,位于縣住建局院內(nèi)。本人也沒有因私出國、出境情況。本人工資、獎金共計4萬元左右。妻子林小蘭,39歲,現(xiàn)在縣政府辦任普通干部,年收入3萬元左右;女兒10歲,還在上小學,家屬無經(jīng)商、辦企業(yè)情況,也未炒股等投資理財情況。

(一)個人存在的問題。

一是下村時間少,不接地氣。深入村組了解情況時間少,下村了解情況時,大多數(shù)是通過村干部了解情況,走馬觀花,一天走四、五個村,工作不深入,沒有逐村逐戶上門了解情況,沒有全面掌握各村里的真實情況。二是本職工作主動性不夠。由于分管事務多,平時忙于一般事務,開會多,沒有專心搞好本職工作,工作發(fā)展不平衡。三是勤政廉政的意識還不夠牢固。有時來人來客圖省事,沒有堅持在食堂接待,晚上陪客喝酒情況較多。

(二)明確努力方向,認真整改落實。

1、深入農(nóng)村,密切干群關系。每周除了趕集日在辦公室值班外,至少要下村3天,主動解決群眾生產(chǎn)生活困難,積極調(diào)處農(nóng)村矛盾糾紛,維護農(nóng)村和諧穩(wěn)定。

2、擺正位置,努力搞好本職工作。盡量推脫其他繁雜的事務,專心搞好本職工作,要加強責任心,增強干事的信心和決心,不怕得罪人。要堅持原則,敢于同不正之風做斗爭,在工作中勇于開拓,敢于擔責,大膽探索。

3、嚴格遵守各項制度,厲行節(jié)約。嚴格遵守中央八項規(guī)定和縣委“六個嚴禁”等紀律規(guī)定,嚴于律己,帶頭把鄉(xiāng)政府出臺的各項規(guī)章制度落實到位。嚴格執(zhí)行公務用車管理制度、公務接待制度、財務制度,嚴守財經(jīng)紀律,不亂開支公款。

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇二

按照市委組織部的統(tǒng)一安排,今年4月份,我被市委農(nóng)辦(扶貧辦)選派到xx縣xx鄉(xiāng)xx村擔任村黨組織第一書記。任職以來,在市、縣委組織部、派出單位和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下,我與xx村廣大干群一道,緊緊圍繞農(nóng)村工作大局,堅持從“雙薄弱”村整治入手,通過抓班子,帶隊伍,興產(chǎn)業(yè),促發(fā)展,迅速掀起農(nóng)村改革發(fā)展熱潮?,F(xiàn)將半年來的工作總結(jié)報告如下:

一、履職工作特色和亮點。

(一)強化責任意識,以上率下抓黨建。按照從嚴治黨新要求,我始終牢記和履行縣委書記職責,把抓好黨建工作作為最大責任,去年主持召開專題研究黨建工作會17次,做到黨建工作與中心工作目標同向、工作合拍、措施配套。堅持把黨建工作納入縣委“六個一”工作運行機制,定期聽取黨建工作匯報,按季度開展督查活動。認真落實黨建工作目標管理責任制,實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度,嚴格落實考核問責機制,對黨建考核綜合排名最后2位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進行了組織調(diào)整。

(二)突出工作重點,務實創(chuàng)新抓黨建。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,圍繞持續(xù)深入反“四風”、改作風,針對“三重一大”制度落實,全面推行了“2111”工作法,不斷優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境;采取“選、撤、調(diào)、派”等方式,集中整頓基層軟弱渙散班子45個,涌現(xiàn)出了王壩何家莊、望關沈灣等一批后進轉(zhuǎn)先進典型,按照“逢提必下”原則,下派村第一書記38名,協(xié)調(diào)專項資金13.2萬元扶持大學生村官開辦網(wǎng)店56家。以創(chuàng)建服務型黨組織為抓手,扎實開展雙聯(lián)結(jié)對共建活動,去年全縣新建美麗鄉(xiāng)村64個,累計建成美麗鄉(xiāng)村211個,占全縣350個村的60.29%,得到了省、市的充分肯定,連續(xù)三次召開現(xiàn)場會總結(jié)推廣經(jīng)驗;組織1203名在職黨員到社區(qū)開展黨性實踐活動36次,密切了黨群干群關系。

(三)強化服務保障,圍繞發(fā)展抓黨建。探索建立了財政支持、鄉(xiāng)鎮(zhèn)自籌、項目傾斜、單位幫助、黨費獎補的黨建工作經(jīng)費投入制度,較好解決了黨建工作經(jīng)費緊缺的難題?;I措資金386萬元,改擴建村級活動場所8個,規(guī)范布置10個,對全縣128個遠程教育站點改造升級為電信模式。始終把基層黨建工作與美麗鄉(xiāng)村建設、精準扶貧、特色產(chǎn)業(yè)培育等重點工作相互融合,在重點任務落實中建強組織,健全機制,夯實基礎,保障發(fā)展,充分發(fā)揮了基層組織和廣大黨員的模范帶頭作用。

(四)加強反腐倡廉,改進作風抓黨建。按照省委“3783”主體責任體系的要求,多次召開黨風廉政建設會議研究部署,始終堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委各項規(guī)定,從嚴落實“兩個責任”要求,分片對21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委落實主體責任進行了約談;制定出臺了《康縣黨政領導干部問責辦法》、《康縣村干部勤政考核辦法》等制度,形成了制度約束機制,查處違反中央規(guī)定案件29起66人。目前,全縣各級干部作風明顯好轉(zhuǎn),工作效率大幅提升,服務中心工作和重點任務落實的責任意識、擔當意識明顯增強,全縣上下講實話、察實情、辦實事、求實效的工作作風全面形成。

二、存在的主要問題及原因。

雖然在抓黨建方面做了大量工作,但與市委的要求、與康縣發(fā)展的需要相比,還有一定差距。一是各領域黨建發(fā)展不夠平衡。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村黨建工作成效突出、特色鮮明,但機關、事業(yè)單位特別是非公和社會黨組織黨建工作被動、不夠創(chuàng)新、成效一般。二是部分農(nóng)村黨組織引領發(fā)展的能力不夠強。村支部書記隊伍年齡、文化等結(jié)構不優(yōu),謀劃村級事務管理不夠到位、措施不夠具體、引領作用發(fā)揮不夠充分。三是黨員教育管理工作還有欠缺。全縣每年流動黨員在40%以上,農(nóng)村青壯年大量外出,黨員隊伍大范圍流動,導致教育管理工作開展困難。四是基層組織規(guī)范運行還不到位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對村級組織規(guī)范運行監(jiān)管和指導不夠深入,個別農(nóng)村黨組織對“3+5”工作法和民事辦理制度堅持不夠好;其他黨組織在“三會一課”、黨員發(fā)展公推選優(yōu)等制度方面堅持不夠好。

產(chǎn)生上述問題的原因主要有:一是基層黨建工作指導檢查不平衡,科學統(tǒng)籌抓黨建的能力還需加強;二是黨組織帶頭人培訓方面經(jīng)費投入還不足,方式單一,針對性和實效性還需加強;三是工作創(chuàng)新不夠,黨員教育管理方法不夠靈活,對黨的最新理論成果的學習和對新事物、新變化的適應能力還需加強。四是跟蹤問效抓落實的力度還不夠,沒有形成長效監(jiān)督機制,“主動抓、帶頭抓、直接抓”的責任意識還需加強。

三、下一步工作思路和主要措施。

我將認真學習貫徹中央和省、市委部署要求不斷創(chuàng)新思路強化措施狠抓落實統(tǒng)籌推進全縣基層黨建工作確保責任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。

(一)切實增強責任意識,強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一責任人的職責,帶頭嚴守黨紀黨規(guī),堅決落實黨建工作各項制度,切實加強機關事業(yè)單位和非公、社會組織黨組織書記抓黨建工作,強化工作指導和督查,做到用制度管人、按制度辦事,抓好班子、帶好隊伍、管好干部。

(二)不斷加大經(jīng)費投入,夯實基層組織基礎。認真貫徹落實《———全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》,整合資源,保障經(jīng)費,突出實效。計劃投入黨建資金800萬元,新建和規(guī)范化布置村級活動場所15個,擴大遠程教育站點改造覆蓋面;探索村干部職業(yè)化道路,激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。

(三)嚴格黨員教育管理,優(yōu)化組織機構設置。認真落實《隴南市發(fā)展黨員公推選優(yōu)辦法(試行)》和《隴南市不合格黨員認定及處置辦法(試行)》,嚴把進入關口,暢通退出關口,不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構。加大軟弱渙散黨組織集中整頓力度,按照“分類施策、臺賬銷號、滿意測評、驗收考評”的程序,落實整頓措施,完善運行機制,增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(四)加強制度機制建設,有效規(guī)范組織運行。深化鞏固教育實踐活動成果,完善理論學習、組織生活等各項制度,推動黨內(nèi)組織生活正?;?、經(jīng)?;?。在農(nóng)村全面推行“3+5”工作法和民事辦理各項制度,在機關事業(yè)單位不斷優(yōu)化窗口服務和“一站式”服務,在非公企業(yè)和社會黨組織建立健全“兩代表一委員”民情聯(lián)絡站等制度,真正做到制度健全、運行規(guī)范。

(五)加強基層服務型黨組織建設,推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展。認真總結(jié)近年來黨建工作與美麗鄉(xiāng)村建設、精準扶貧等重點工作高度對接、深度融合的成功經(jīng)驗,繼續(xù)發(fā)揚去年“5.15”全省改善農(nóng)村人居環(huán)境行動康縣現(xiàn)場會精神,始終堅持把組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源,把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展動力,圍繞中心,服務大局,為康縣經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展提供強力支撐和組織保障。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇三

我于20xx年1月由市長轉(zhuǎn)任市委的書記,組織上對我的信任和厚望,使我深感份量重、責任大、要求高,任職以來,我懷著強烈的使命感和危機感,把“說好丹陽話,辦好丹陽事,做好丹陽人”作為自己的工作信條,恪盡職守,求真務實,不斷加強政治學習,提高黨性修養(yǎng),努力以鄭培民同志為榜樣,謀政、勤政、廉政,全身心投入到加快發(fā)展丹陽、振興丹陽的偉大事業(yè)中去,在上級黨組織和領導的關心幫助下,在同志們的支持配合下,堅持開拓創(chuàng)新,堅決真抓實干,奪取了全市三個文明建設的新勝利。

任職市委的書記后,為了全面準確地了解和掌握丹陽的政治、經(jīng)濟、文化等方面的情況,我集中時間和精力,通過多種方式和途徑開展深入而廣泛的調(diào)查研究,在此基礎上形成了丹陽經(jīng)濟社會發(fā)展的認識和評價。我感到丹陽有堅實的經(jīng)濟基礎和豐厚的文化底蘊,許多工作在全省全國都有一定的地位和影響。同時,我也清楚地看到,在蘇南經(jīng)濟板塊中,與先進發(fā)達地區(qū)相比,我們面臨的差距是客觀的、現(xiàn)實的。一是部分干部的思想觀念、進取精神、創(chuàng)新意識、工作作風和駕馭市場經(jīng)濟的能力有差距,二是開放型經(jīng)濟特別是利用外資差距很大,三是環(huán)境建設包括硬件設施和軟件服務上有差距,四是丹陽東西部發(fā)展極不平衡。歸納起來,深層次的差距、根本的差距是思想差距,是發(fā)展意識和發(fā)展思路的差距。

1、提出戰(zhàn)略思路。戰(zhàn)略思路是根本性的。在把準全市經(jīng)濟發(fā)展脈搏的前提下,去年7月,經(jīng)過深入思考,廣泛調(diào)研,常委討論,我提出了丹陽現(xiàn)階段及今后一段時期的戰(zhàn)略思路,即:圍繞“蘇南板塊的經(jīng)濟強市、環(huán)境優(yōu)美的人居城市、全面進步的現(xiàn)代城市”三大目標,實施“科教興市、經(jīng)濟國際化、區(qū)域共同發(fā)展”三大戰(zhàn)略,主攻“全面開放,優(yōu)化環(huán)境,改革創(chuàng)新”三大重點,把“在跨越發(fā)展中搶先起飛,在蓄勢起飛中率先騰飛”作為全市各項工作的總要求,把“團結(jié)拼搶,思危奮進,誠信實干,爭雄蘇南”作新時期必須大力弘揚的丹陽時代精神。

2、提出戰(zhàn)術思路。根據(jù)丹陽的發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合丹陽的實際,去年底,在常委討論的基礎上,我又提出了丹陽發(fā)展的具體思路,即:繼續(xù)實施“科教興市、經(jīng)濟國際化、區(qū)域共同發(fā)展”三大戰(zhàn)略,打造“開放、產(chǎn)業(yè)、體制、園區(qū)、環(huán)境、商貿(mào)”六大動力,緊抓“三化”(技術高新化、經(jīng)濟國際化、產(chǎn)業(yè)多元化),推動“四新”(園區(qū)經(jīng)濟、會展經(jīng)濟、網(wǎng)絡經(jīng)濟、旅游經(jīng)濟),建設“六城”(金丹陽科學城、中國眼鏡城、中國五金工具城、中國汽摩配件和汽車工業(yè)城、中國絲綢家紡寢品城、中國皮革制品城)。

3、提出精神動力。丹陽加速騰飛的關鍵在落實,落實的關鍵在人,人的關鍵在精神狀態(tài)。為了進一步凝心聚力,使全市干群始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),在去年提出新丹陽精神的基礎上,根據(jù)今年“一手抓抗非典,一手抓經(jīng)濟發(fā)展”的最新情況變化,根據(jù)省、鎮(zhèn)江市“兩率先、兩步走”的目標定位,我和市委常委一起,又提出,必須進一步弘揚新丹陽精神,豐富其內(nèi)涵,提升其境界,在全市領導干部中弘揚爭先、實干、團結(jié)、奉獻精神,使之成為丹陽人民開拓創(chuàng)新、迎難而上的強大精神動力,成為丹陽在鎮(zhèn)江“全面領頭”,在全省“搶立排頭”,在蘇南“奮力躋身第一方陣”的強大精神動力。

思路明,干勁足,發(fā)展快。兩年多來,全市經(jīng)濟建設得到了高位增長的良好勢頭,2002年實現(xiàn)gdp170.3億元,增長財政收入12.64億元,增長31.94%。利用外資初步扭轉(zhuǎn)了徘徊不前的局面,連續(xù)二年實現(xiàn)了翻番目標。今年1-7月份,經(jīng)濟繼續(xù)保持高效增長,實現(xiàn)gdp112.2億元,增長14.5%,利用外資勢頭良好,合同外資2.64億美元,增長79%,實際外資8000萬美元,增長88.4%。

作為一班之長,在工作中,我十分注重發(fā)揮好總攬全局,協(xié)調(diào)各方的領導核心作用。作決策、抓工作力求站高一步、看遠一步,想深一步,立足于全市工作的大局,集中主要精力牢牢抓住全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性的重大問題。

1、抓開放型經(jīng)濟,增強發(fā)展的后發(fā)力。我始終認為,丹陽與東部地區(qū)相比,弱就弱在外向,差就差在開放。針對這一現(xiàn)狀和特點,采取了一些實實在在的措施。一是抓知名度。我提出“金丹陽、金鳳凰、金三角”三金口號,大力宣傳丹陽,打造丹陽品牌,提升丹陽知名度。去年,成功舉辦“4.18”和“丹陽峰會”兩大重要活動,進一步營造對外開放的濃烈氛圍。二是抓各類招商活動。去年先后組織了赴香港、德國、臺灣、日韓等系列招商活動,今年非典疫情緩解后,又強勢推進“百日招商”活動,舉辦上海、浙江、廣東等招商活動。比較大的招商活動,我都親自上陣,努力做招商書記。

三是抓載體建設。開發(fā)區(qū),鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)園、沿江開發(fā)區(qū)是外向型經(jīng)濟的重要載體。我提出,在抓好開放區(qū)建設的同時,必須要在全市重點規(guī)劃建設8-10個園區(qū),實施政策傾斜,促使園區(qū)建設上水平。沿江開發(fā)是加快丹陽發(fā)展的又一歷史機遇。早在兩年前,我就意識到沿江開發(fā)的重要性和必要性,在十屆六次全委會上,我提出,把丹陽的發(fā)展納入到沿江大開發(fā)的這一重大戰(zhàn)略之中,從調(diào)整產(chǎn)業(yè)區(qū)域經(jīng)濟結(jié)構,改善投資環(huán)境,提升區(qū)域競爭力的戰(zhàn)略高度,加快沿江開發(fā)步伐,增強發(fā)展后勁,努力使我沿江開發(fā)區(qū)成為我市經(jīng)濟發(fā)展的又一動力源和增長極。四是抓外資大項目。我始終把大項目引進作為招商引資的重中之重,提出年內(nèi)力爭引進總投資5000萬美元的項目5個,超億美元的項目2-3個。

2、抓民營經(jīng)濟,加快推進創(chuàng)業(yè)富民工程。民營經(jīng)濟是活力經(jīng)濟,是百姓經(jīng)濟。我始終把民營經(jīng)濟作為提升實力,致富群眾的重要措施來抓,一是抓總量。我提出,按照“六放”要求,能放則放,能民則民,引導和支持個私經(jīng)濟向一、二、三產(chǎn)全面發(fā)展。通過3-4年的努力,將私營個體經(jīng)濟的比重提高15個百分點。加大市屬企業(yè)改制的力度,要降低門檻,放寬領域發(fā)展民營經(jīng)濟。上半年,新發(fā)展私營企業(yè)和個體工商戶367家和2239戶,均增長20%以上。

二是抓質(zhì)量。我提出,民營經(jīng)濟必須壯大規(guī)模實力,必須加大對民營經(jīng)濟在融資擔保、人才引進、信息咨詢、法律服務等方面的扶持力度,加快民營企業(yè)參與國企改革,著力培養(yǎng)銷售超10億元,超20億,超50億的民營大企業(yè)。三是抓引進。我認為,必須抓住上海、浙江等地的民間資本向外擴張的機遇,大力吸納市外民資,盯住外地民營大企業(yè),努力形成民資盡快進入的良好勢頭。四是抓全民創(chuàng)業(yè)。打工只能謀生,創(chuàng)業(yè)才能致富。我認為,應該讓創(chuàng)業(yè)成為丹陽人民的一種生活方式,讓創(chuàng)業(yè)成為丹陽人民涌動的潮流。我要求各級、各部門敢于突破各種束縛,敢于打破陳規(guī),鼓勵創(chuàng)業(yè),扶持創(chuàng)業(yè),推動創(chuàng)業(yè),激發(fā)民間想投、能投、快投、多投的創(chuàng)業(yè)熱情。

3、培育規(guī)模經(jīng)濟,提高區(qū)域經(jīng)濟競爭力。我始終認為,規(guī)模經(jīng)濟是區(qū)域經(jīng)濟的核心和支撐。目前,丹陽市沒有一家企業(yè)銷售超10億元。要加快發(fā)展,必須實施大企業(yè)、大集團戰(zhàn)略,把規(guī)模經(jīng)濟做大做強。為此,我提出:全市所有大企業(yè)都要樹雄心,立壯志,給自己確立遠大的奮斗目標,大亞、沃得等企業(yè)要向銷售超百億元目標邁進,飛達、天工、丹棉、丹化、魚躍等企業(yè)要盡快跨入超30億,超50億行列,力爭到“十五”期末形成20家超10億元企業(yè),積極打造企業(yè)航母。我認為必須要加強現(xiàn)有企業(yè)的技術改造,構建企業(yè)的核心競爭力,目前主要突出抓電子信息、生物醫(yī)藥、數(shù)字化機電、精細化工、新材料等高新技術產(chǎn)品,著力把大亞、恒寶、丹化等企業(yè)做大做強,要加強紡織絲綢、五金工具等產(chǎn)業(yè)的改造,著力把丹棉、飛達、天工、沃得等企業(yè)做大做強。我指出,靈活的體制和機制是企業(yè)成長壯大的關鍵動力。

要加快企業(yè)改制步伐,加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度,加快推進社會保障體系的建設,為大企業(yè)、大集團的發(fā)展營造良好的外部環(huán)境。上市融資、借力發(fā)展是企業(yè)發(fā)展壯大的重要途徑。我提出,要加強引導,促使有條件的企業(yè)正確定位,放眼長遠,加強天工、飛達、恒寶等企業(yè)的上市準備工作,爭取早日上市。

4、抓環(huán)境建設,增強經(jīng)濟發(fā)展的承載力。環(huán)境會帶來機遇,環(huán)境就是機遇。上任以后,我即提出三大目標:蘇南板塊的經(jīng)濟強市,環(huán)境優(yōu)美的人居城市,全面進步的現(xiàn)代城市。圍繞“環(huán)境優(yōu)美的人居城市”,我又對丹陽的城市定位進行了思考,提出了“江南水鄉(xiāng)、現(xiàn)代氣息”的要求,努力使丹陽“水活起來、地綠起來、天藍起來、城市美起來”。同時,我還提出,要圍繞城市發(fā)展規(guī)劃,加快網(wǎng)化工程,建設市內(nèi)大交通,建設半小時快速通達工程。

在十屆六次全委會上,我又提出:要拓展城市發(fā)展理念,加快建設現(xiàn)代化濱江新城區(qū),以101省道為中軸線,打造啞鈴型城市發(fā)展新格局。針對我市鎮(zhèn)與鎮(zhèn)、村與村的交通不發(fā)達的現(xiàn)狀,我提出,用3年時間,全面完成農(nóng)村公路改造,實現(xiàn)農(nóng)村道路等級化,再用5年時間,完成農(nóng)村道路高等級建設,到2010年實現(xiàn)農(nóng)村道路現(xiàn)代化。服務也是環(huán)境,服務也是生產(chǎn)力。今年以來,我提出,要繼續(xù)搞好“讓人民證判,讓人民滿意”活動,進一步落實“首問責任制”,對行政審批事項實行“一個窗口”辦公,并進行跟蹤分析,限時服務。同時,我還積極研究政策,千方百計降低經(jīng)濟發(fā)展的投資成本、生產(chǎn)成本和經(jīng)營成本,今年,由我主持出臺了激勵外商投資,加快和完善園區(qū)建設等多個文件。

作為市委主要負責人,作為班長,我努力把握好四個重要方面。

第一,站在講政治的高度,切實擔負起堅持和落實民主集中制的責任。民主集中制在一個地方堅持得好不好,班長是關鍵。為此,我努力做到四點,一是登高望遠,提高正確集中的能力。按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則討論決定重大事項,提高市委決策水平,重點是防止決策個人化和感情化。對市委常委會的作用,我提出了五句話15個字的意見:出思路,作決策,用干部,抓重點,樹形象。

二是堅持黨性原則,弘揚正氣。始終如一地堅持以黨性原則為標尺,以對黨、對事業(yè)、對同志高度負責的態(tài)度,堅持真理,堅持原則。三是總攬全局、協(xié)調(diào)各方,進一步加強和完善市委的工作機制。加強對人大、政府、政協(xié)工作的.領導與協(xié)調(diào),凝心合力促發(fā)展,保證中央大政方針和市委決策的落實。四是用好干部,為兩個文明建設提供堅實的組織保障。在使用干部上,我堅持四條基本原則即:重事業(yè)、講公正、看主流、論實績。

第二,充分發(fā)揚黨內(nèi)民主,營造團結(jié)奮進的濃厚氛圍。在工作中,我著力抓好三個重點:一是夯實黨內(nèi)民主的政治基礎。從事業(yè)出發(fā),以事業(yè)為重,把一言一行定位在推動事業(yè)更快更好地發(fā)展上。二是營造講實話、用真情的黨內(nèi)生活氛圍。平等對待班子成員,加強溝通,互相關心,互相愛護,互相幫助,帶頭并支持大家敞開心扉、思想見面、坦成相處。三是集思廣益、博采眾長。堅持把個人當作班子的普通一員,尊重成員的民主權利,虛心聽取各方面意見。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇四

20__年度,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,作為我村黨建第一責任人,我堅持以科學發(fā)展觀重要思想為指導,認真實施鎮(zhèn)政府的各項政策,深入個村民小組調(diào)查研究、開展工作,使我村各項事業(yè)得到很好的發(fā)展。有力地推進了全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展。下面,我就履行波乍村黨建工作第一責任人職責情況述職如下,請各位領導、同志們評議:

一、狠抓黨員干部教育管理,構建打造黨建工作的“核心工程”。

一是建設“學習型、思考型、進取型”兩委班子。堅持每月一次兩委學習制度和業(yè)余自學制度,在班子成員中開展以“學理論、學科技、學法律,查思想、查信念、查作風,促進黨性觀念增強、促進經(jīng)濟發(fā)展、促進黨群干群關系進一步密切為主要內(nèi)容的“三學、三查、三促”活動,互幫相促,樂于交流,形成“工作學習化、休閑學習化、生活學習化”氛圍,同時利用農(nóng)家書屋,組織黨員干部利用業(yè)余時間學習黨的理論知識、科技實用技術及其它文學、人物傳記等書籍,增長知識,另外還組織黨員干部群眾參加區(qū)、鄉(xiāng)、村舉辦的教育培訓3次,解放思想,開拓了黨員干部視野。二是堅持“三抓”提高發(fā)展黨員質(zhì)量,即:抓培養(yǎng),夯實發(fā)展黨員工作基礎。抓管理,強化黨員先進作用輻射。抓制度,力求黨建工作規(guī)范科學。通過不斷健全完善抓制度與落實,規(guī)范了發(fā)展黨員工作,優(yōu)化了黨員隊伍結(jié)構,促進了黨的基層組織建設,目前,波乍村共有黨員22名。

二、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,激活力作表率。

自開展基層黨組織和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來,波乍村將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動列入了村支部、村委會重要議事日程之中,認真學習了鎮(zhèn)黨委、政府關于在基層黨組織和黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案及有關工作部署,又從本村實際出發(fā)詳細制定了以“抓黨建強管理,激活力作表率,創(chuàng)機制謀發(fā)展”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施辦法,成立了以村支部書記為組長,村兩委人員為成員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組,深入開展了創(chuàng)建活動。

在創(chuàng)建活動中,通過組織黨員重溫入黨誓詞、學習黨的政策,互相交流討論,以典型示范村為榜樣比發(fā)展,黨員之間比“崗位奉獻”等各種形式,激發(fā)了村兩委和黨員活力,使創(chuàng)先爭優(yōu)活動起到了明顯效果,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,發(fā)動黨員投入到新農(nóng)村建設環(huán)境衛(wèi)生整治活動中,在此基礎上,建立了環(huán)境衛(wèi)生整治長效機制。為了徹底改變村垃圾堆放嚴重,居民區(qū)公共設施陳舊,道路破舊的現(xiàn)狀,我村以雙創(chuàng)為契機,在財力十分拮據(jù)的情況下,通過村支兩委決定與村民代表同意,多方協(xié)調(diào)和籌集資金,對原波乍村辦公室進行了部分維修,大大改善了村辦公環(huán)境;通過村干部的仔細調(diào)查和摸底情況,對全村152戶住房存在安全隱患的農(nóng)戶的房屋進行了維修或重建,積極向鎮(zhèn)和縣有關部門申請危房改造資金補助,現(xiàn)已基本完成全村152戶危房的維修與重建工作;并在一事一議期間,結(jié)合本村實際情況,向鎮(zhèn)、縣有關部門提交了我村未來三年內(nèi)對全村公共設施及道路規(guī)劃的具體項目,預計在未來三年內(nèi),全村共修建廁所14個,垃圾池15個,通組道路硬化2條(紙廠至波乍組道路硬化2600米、土計至大哪鬧組道路硬化2300米),串戶路道路硬化共計15000米。二是加強對村環(huán)境的整治。多次組織村支兩委干部、各組的治安員、低保人員對村各個角落進行了衛(wèi)生大掃除。使村道路上的垃圾得到了清理,使村的環(huán)境得到了美化。

三、發(fā)揮黨建工作的牽引力和帶動力,創(chuàng)機制謀發(fā)展。

__村始終把黨建工作和中心工作聯(lián)系起來,充分發(fā)揮黨建牽引帶動作用,切實為人民群眾辦好事實事。通過黨支部組織黨員群眾學習科技知識,以黨員帶群眾,為全村經(jīng)濟發(fā)展共同努力。

四、強基固本,深入落實四議兩公開制度。

為進一步實現(xiàn)加強黨的領導與充分發(fā)揚基層民主的有效統(tǒng)一,加快推動新農(nóng)村建設的順利開展,波乍村從工作實際出發(fā),一抓聯(lián)動,健全責任體系。二抓培訓,增強落實能力。三抓宣傳,構建濃厚氛圍。四抓落實,提高工作水平。通過堅持“四抓”措施,強化對“四議兩公開”工作法的推廣實施。促進了村工作順利開展。

領導們、同志們以上是我20__年半年來的工作回顧,雖然做了一些工作,同時也存在很多不足之處。在過去的一年里,由于本人的個性特點原因。在某些問題的處理仍有欠妥之處,以后不斷的改正缺點,提高工作效率,我將義無反顧、勇往直前地把平寨村各項工作推上一個新的臺階。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇五

自被選派到鄉(xiāng)團結(jié)村擔任駐村第一書記任職以來,本人在縣委組織部、派出單位和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下,在團結(jié)村兩委的大力支持下,切實履行工作職責,結(jié)合實際認真開展了各項駐村工作。在此,我把駐村以來的工作情況向各位領導、同志們匯報如下,不當之處,敬請批評指正:

一、加強學習,盡快融入角色。

為盡快適應從部門工作到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的角色轉(zhuǎn)換,只有從熟悉掌握了農(nóng)村政策法規(guī)、工作方法入手,這樣才能更好的開展好各項駐村工作任務,為此到崗后我重點學習了以下內(nèi)容:一是全面認真地學習了當前中央、省、州、縣關于農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民方面的有關政策法規(guī),加強了自己對駐村工作的認識;二是積極主動的向幫村工作組學習,學習總結(jié)他們積累的幫扶工作方法,提升了自己駐村工作能力;三是積極參加了各級部門組織的學習交流和培訓會議,取他人之長補己之短,增強了做好農(nóng)村工作的信心。

二、走村入戶,了解村情民意。

(一)工作開展情況面對陌生的工作環(huán)境,一切都得從頭開始,為了做到盡快轉(zhuǎn)換角色,熟悉工作環(huán)境,我堅持做到了“三勤”:一是勤于學習,增進溝通;二是勤于調(diào)研,熟悉村情;三是勤于鍛煉,積累經(jīng)驗。駐村后,我首先與鄉(xiāng)幫村干部和村兩委成員取得了聯(lián)系,在他們的陪同下走村入戶對村情民意進行了細致的了解,摸清了致貧原因和產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀,為駐村工作開展奠定了基礎。(二)團結(jié)村基本情況鄉(xiāng)團結(jié)村位于鄉(xiāng)政府東南面,平均海拔2800米,距鄉(xiāng)政府6.9公里,全村轄4個小組,共有126戶、426人,耕地面積1100畝,農(nóng)戶收入主要以青壯年勞動力外出務工農(nóng)為主,在家農(nóng)戶以種植和養(yǎng)殖業(yè)為主導產(chǎn)業(yè)。建檔立卡貧困戶25戶,80人,其中縣內(nèi)就業(yè)7人,縣外州內(nèi)就業(yè)6人,州外省內(nèi)就業(yè)6人,省外西藏就業(yè)6人,合計25人就業(yè),占貧困人口的31.25%;產(chǎn)業(yè)發(fā)展33人,占貧困人口的41.25%;低保政策兜底31人,占貧困人口的38.75%;醫(yī)療救助37人,占貧困人口的46.25%。新農(nóng)合參加人數(shù)為100%,貧困戶家庭無輟學學生,穿衣、吃飯均不愁,戶戶通照明和家庭生活用電,戶戶通電視、電話,戶戶通生活飲用自來水。(三)主要致貧原因一是自然環(huán)境差,山體滑坡隱患嚴重制約了該村的發(fā)展,部分有條件的村民均搬離本村;二是文化素質(zhì)較低,缺乏科學種植、養(yǎng)殖知識,無穩(wěn)定的收入來源;三是在產(chǎn)業(yè)上沒有合理的規(guī)劃,未形成特色規(guī)模產(chǎn)業(yè),導致大部分青壯年勞動力外出務工。

三、結(jié)合實際,明確發(fā)展思路。

在開展前期走訪調(diào)查工作后,為在短期內(nèi)改善團結(jié)村基礎設施建設和實現(xiàn)貧困戶和其他村民增收,我與幫村干部和村兩委成員經(jīng)過多次調(diào)研和座談后,根據(jù)團結(jié)村地理位置、自然環(huán)境和產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀,結(jié)合村情民意明確基建和產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路:一是積極爭取基礎設施建設項目,努力改善團結(jié)村生產(chǎn)、生活條件;二是大力發(fā)展中草藥、經(jīng)濟林木和油菜等種植業(yè),重點培牛、雞和中蜂養(yǎng)殖戶;三是通過坡改田工程復墾土地培育和壯大集體經(jīng)濟支柱產(chǎn)業(yè)。計劃通過以上發(fā)展思路帶動貧困戶脫貧和一般戶創(chuàng)收,實現(xiàn)今年整村摘帽脫貧任務。

(一)基礎設施建設一是藏區(qū)新居建設項目,建設內(nèi)容為:為25戶貧困戶住房改造,投資50萬元。目前,已全面完成楊清華等25戶貧困戶的建設任務。二是幸福美麗新村建設項目,投資62萬元,建設內(nèi)容為:路燈12盞;村道綠化8公里;文化墻200米;新建廁所3個;垃圾池3個;聯(lián)戶路硬化;污水排放管2公里,現(xiàn)已完成廁所、污水排放、垃圾池的建設,聯(lián)戶路硬化已完成2公里,路燈和樹苗正在采購和建設中。

(二)產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況一是發(fā)展種植、養(yǎng)殖業(yè),以產(chǎn)業(yè)助推貧困戶脫貧。目前,團結(jié)村貧困戶已種植經(jīng)濟作物蘋果7畝、甜櫻桃15畝、核桃12畝、花椒1.5畝,種植中藥材一支蒿33.5畝,養(yǎng)牛60頭。但上述產(chǎn)業(yè)見效周期長,不能在短期內(nèi)實現(xiàn)脫貧,所以在縣級聯(lián)系單位的大力支持下,購買雞1019只,交由貧困戶飼養(yǎng),并銷售雞蛋,當年即可見效增收。加上務工等收入,貧困戶人均收入可滿足退出標準。二是壯大村集體經(jīng)濟,以集體經(jīng)濟收益助推脫貧攻堅任務。因資金缺口較大,摘帽脫貧時間緊、任務重,團結(jié)村暫時無法自行發(fā)展村集體經(jīng)濟產(chǎn)業(yè),經(jīng)村兩委和全體村民同意,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的協(xié)調(diào)下,團結(jié)村將村集體發(fā)展資金(22萬元)入股到農(nóng)牧業(yè)發(fā)展有限責任公司,10月即可實現(xiàn)村集體經(jīng)濟2萬元的收益。

四、狠抓黨建,謀求發(fā)展合力。

作為駐村黨支部第一書記,按要求我第一時間將組織關系轉(zhuǎn)到了村支部,目前本村支部共有黨員17名。為抓黨建、強班子,我利用“兩學一做”學習教育活動,與全村黨員重溫了入黨誓詞,完善和健全了各項規(guī)章制度,進一步增強了基礎黨組織在脫貧攻堅工作中的積極性。同時加強了村委活動陣地建設,投資20萬元,建設內(nèi)容為:村委活動室加固維修,新建文化院墻、文化院壩等內(nèi)容,目前已完成90%建設任務。并通過民主推薦選定了一戶貧困黨員示范戶,該示范戶中藥材種植后,充分帶動了其他貧困戶中藥材種植積極性,目前貧困戶中藥材種植規(guī)模達到了35畝。

五、順利完成村支部、村兩委換屆選舉。

為順利完成村兩委換屆選舉工作,積極參加了鄉(xiāng)黨委政府安排的村級黨組織換屆動員培訓會,學習了“兩推一選”程序、村委換屆程序。在__年12月29日、__年3月3日順利完成了團結(jié)村新任支部書記、支部委員,村主任、村委委員的換屆選舉,產(chǎn)生新一屆支部班子,村“兩委”成員任職以來,雖然各項駐村工作取得了一定的成績,團結(jié)村也如期完成摘帽脫貧任務,但我知道離組織的要求和群眾的期待還有很大的差距,在今后的駐村工作中,我將與幫村干部、村兩委成員和全體村民一道,更加努力地開展好各項駐村工作,圓滿的完成團結(jié)村脫貧攻堅鞏固提升階段的各項工作任務。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇六

時間過得真快,__年就要到了,從七月底到任,已經(jīng)四個月了。為了在以后的工作中,揚長避短,繼續(xù)發(fā)揮自身的長處,彌補自己的短處,更好的把工作做好,下面我就將自己這幾個月的工作情況和體會做一下匯報:

一、堅定理想信念,提高思想修養(yǎng)和理論素質(zhì)。

在區(qū)領導的領導下,在鎮(zhèn)領導的積極引導下,在村領導的熱心幫助下,我的各方面的素質(zhì)都有了很大的提高,尤其是理論水平和思想修養(yǎng)方面。以前學習一些理論知識只是死記硬背,想當然的'理解,效果不太好,知其然不知其所以然。參加工作之后,能夠把理論和實踐相結(jié)合,用理論指導實踐,通過實踐促進理論的理解,兩者實現(xiàn)了良性互動,促進了工作的順利有序開展,同時在實際工作中我對理論知識的認識領會更加深刻了。

二、做好本職工作,完成領導交給的任務。

我到村之后,擔任村黨支部副書記職務,在這個崗位上,我既出色的完成了領導交給我的各項任務,也在工作中鍛煉了自己的實際工作能力。我的第一項工作是參加并協(xié)助村委會的征兵工作,征兵是村委會的一項重要的工作,通過在村里摸底走訪,我了解了村里的青年情況,包括他們的想法等情況,對以后我兼任村青年團書記的工作打下了基礎,另外我也認識了不少的村民,增進了我與村民的感情,對后來的入村工作很有益處。除此以外,我還參加組織了村里的合作醫(yī)療登記、黨務材料的整理、各種村務軟件資料的整理等等工作,從這些工作中,我學到了許多,他們都將是我人生中重要的寶貴財富。

三、加強自身的學習,不斷充實自己。

自從參加工作以后,區(qū)政府多次組織的各種培訓和學習活動使我受益良多,獲益匪淺:堅定了我在農(nóng)村扎根的信念,激發(fā)了我服務三農(nóng)的熱情;提高了我的工作能力,尤其是工作方法上;讓我對理論更深領會,實現(xiàn)了理論與實踐的寸進與發(fā)展。

除了參加各種培訓,我還加強了自學,主要是關于農(nóng)村的政策法規(guī),以及村委會工作相關知識等,武裝頭腦,為以后順利工作做準備。

四、正視不足,勤于檢討。

雖然半年時間里,我學到了不少東西,能力也得到了提升,但是與老村干部相比,我還只是個小學生,工作毛躁,雖然沒有大的失誤,但是不利于工作的順利開展;空有熱情,工作方法和經(jīng)驗不足,農(nóng)村工作千頭萬緒,比較繁瑣,沒有固定的處理公式,必須要靈活處理各種問題,隨機應變。在以后的工作中,我一定經(jīng)常向老同志學習和請教,在工作中勤于總結(jié)經(jīng)驗方法,盡快地完善提高自己,不辜負各級領導的關心和愛護,做一名合格的_。

展望20_年,充滿希望的一年,我將以飽滿的熱情和認真的態(tài)度投入到農(nóng)村這片廣闊的天地中,服務三農(nóng),實踐自我。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇七

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

20xx年11月我來到xxx社區(qū)擔任副書記,非常感謝各位領導給我這個成長與學習的平臺。這是我第一次從事社區(qū)工作,業(yè)務知識欠缺,工作中我本著多學多問的原則,積極認真的完成好工作。也感謝各位領導和同事對我的理解與幫助?,F(xiàn)將這三個月來的工作學習情況匯報如下:

自覺加強黨性鍛煉,端正思想和工作作風,牢記為人民服務的宗旨。作為一名社區(qū)工作人員,在工作中我時刻謹記為老百姓辦事、辦好事,尊重人、理解人,端正自己的工作態(tài)度,為其他社區(qū)工作人員做好模范帶頭作用。我始終重視加強理論和業(yè)務知識學習,在工作中,堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)水平,從而更好的實現(xiàn)工作目標。積極學習黨務工作知識。對于剛接觸黨務工作來說還比較陌生,有很多基礎知識需要掌握,通過學習、向書記和其他同事請教,使我更進一步了解到轄區(qū)的黨員基本情況。

總結(jié)這段時間的工作,我覺得有所得也有所失,不足之處主要表現(xiàn)在兩個方面,這也是本人今后進一步努力的方向。一是要提高業(yè)務知識水平。特別是對工作中可能出現(xiàn)的問題和困難,要注重從總體上把握,增強工作的預見性,同時要注意防止頭腦發(fā)熱,處理事情簡單化,時刻保持強烈的憂患意識。二是要防止事不關己高高掛起的態(tài)度。所謂分工不分家,要時刻牢記自己的工作職責,替書記分擔社區(qū)的大小事,幫助協(xié)調(diào)好臨時性的突發(fā)事件。要識大體、顧大局,防止情緒化,要始終保持遇事都能獨擋一面的工作意識。

20xx年1月24日。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇八

教育實踐活動開展以來,我與市委一班人認真貫徹落實中央和省委的要求,履職盡責,創(chuàng)新舉措,精心謀劃推進基層黨建工作,并取得了一定成效。現(xiàn)述職如下。

一是強化責任落實,切實履行第一責任人職責。我始終把基層黨建工作擺在突出位置,親自抓、帶好頭。定期主持召開市委常委會,及時學習貫徹中央、省委有關黨建工作最新要求,專題聽取和研究基層黨建工作,確保吃透上情、摸清下情。堅持定期下基層調(diào)研,了解情況,督導工作。全年下基層調(diào)研xx次,走訪群眾xx人次。由市委常委帶隊重點圍繞領導班子、服務載體、基礎保障等開展了專題調(diào)研。年初,主持召開全市大學生村官座談會,在今年的村“兩委”換屆中,我多次深入部分鄉(xiāng)村指導工作,并要求各地按照“公、明、勤、廉”的標準,選優(yōu)配強村黨組織書記,目前,全市有40名大學生村官擔任村“兩委”正職,298名大學生村官擔任村“兩委”委員,為加快農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅實保障。

二是強化問題導向,集中開展難題攻堅行動。堅持強化問題意識,自覺發(fā)現(xiàn)和研究解決基層黨建工作存在的問題。對全市軟弱渙散基層黨組織開展集中整頓,倒排出184個軟弱渙散村(社區(qū))黨組織,對20名村黨組織書記,45名村“兩委”干部進行了調(diào)整。完成全市1725個村黨組織換屆選舉工作,選舉616名農(nóng)村致富帶頭人,180名專業(yè)合作社組織負責人等任村黨組織書記。深入推進全市領導班子和領導干部“為官不為”、“為官慢為”行為專項整治,切實解決作風突出問題。

深入推進黨員隊伍建設,在全市深化“四議兩公開”工作法,很多地方用這種辦法解決計劃生育、信訪穩(wěn)定等難點工作,收到較好的效果。制定下發(fā)了2014-2018年發(fā)展黨員工作規(guī)劃,開展了處置不合格黨員試點工作,全市處置不合格黨員76名。強化經(jīng)費保障,全面落實“一定三有”、“三有一化”等政策,市、縣(市、區(qū))財政每年為村級投入工作運轉(zhuǎn)經(jīng)費約1.67億元,今年我市村黨組織書記年均報酬由xxxx元提高到xxx元,增幅達22%。全面落實在職村干部繳納養(yǎng)老保險,目前全市村“兩委”正職年均繳費xxx元,到齡平均享受456元/月。xxx名村干部享受到了離任生活補助。

三是強化服務提升,確保打通服務群眾“最后一公里”。堅持以服務群眾,做好群眾工作為主要任務,以群眾滿意為標準,積極為民解憂、為民辦事,實實在在為民服務。創(chuàng)新組織設置,全市建立區(qū)域性黨組織369個,形成了立體式,全方位基層黨組織服務網(wǎng)絡。扎實推進非公企業(yè)黨組織組建,全市非公企業(yè)黨組織組建率達96.8%,位居全省第二。帶頭深入開展“四級書記走訪農(nóng)民工”活動,全市市縣鄉(xiāng)村四級召開座談會3580次,9萬多農(nóng)民工參加了座談會,征求意見建議xxxx條,幫助農(nóng)民工解決問題xxx件。組織開展“三進三聯(lián)、為民富民”活動和城鄉(xiāng)黨組織1+4聯(lián)合共建,全市145個市直機關、事業(yè)單位和部分市屬大型企業(yè)黨組織與435個村、社區(qū)、非公企業(yè)及社會組織開展聯(lián)合共建,組建了126個聯(lián)合黨委共同開展活動,著力解決群眾反映強烈的突出問題。在社區(qū)深入開展1+1結(jié)對互促和“雙包雙結(jié)雙促”活動,積極探索城市社區(qū)黨建工作新路子。

四是強化典型示范,努力營造良好的輿論氛圍。我把樹立典型標桿和示范引領作用,作為抓好基層黨建工作的有力抓手,真正抓好抓實抓出成效。深入開展“兩學一找雙傳承”活動,開展向全省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員鮑振平同志學習活動,在全市推廣村黨組織書記擂臺賽、大學生村官擂臺賽,形成基層干部立足崗位創(chuàng)先進、履職盡責爭優(yōu)秀的濃厚氛圍。在今年開展的首屆最美人物系列評選活動中,將“最美基層干部”專門作為一類人物開展評選表彰,并親自參加表彰大會,營造全社會關心基層干部的良好氛圍。

對照總書記講話要求、中央和省委有關規(guī)定及基層群眾期望,認真查找我在抓基層黨建工作方面存在的差距與不足,主要表現(xiàn)在:

一是抓常抓長抓細不夠。對黨建工作投入精力不足,重視程度不夠,調(diào)查研究不深入,領導指導不到位。重發(fā)展、輕黨建,缺乏抓黨建促發(fā)展的意識,沒有真正管到位、嚴到位。比如,今年市委常委會還沒有專題研究過農(nóng)村基層黨建問題。中央、省委加強服務型基層黨組織建設意見下發(fā)后,尚未就此項工作深入基層開展過調(diào)研,對工作進展情況掌握不多,對基層工作缺少有針對性的指導,等等。

二是基層保障條件還不完善。破解基層黨建保障方面難題的方法不多,村級集體經(jīng)濟薄弱,比如,2013年我市村級集體經(jīng)濟發(fā)展空白村達69.68%,村集體經(jīng)濟在20萬元以上的僅占0.46%。市級財政對基層黨建工作投入不足,近幾年,市級財政僅在村干部“一村一名大學生”學歷教育上投入xxxx萬元,非公企業(yè)和城市社區(qū)黨建工作經(jīng)費還沒有完全納入財政預算,村級組織活動場所建設還很滯后,有待進一步完善,全市200平方米以下的村級組織活動場所還有320個,部分社區(qū)活動場所還依靠租賃等。對基層干部的激勵措施太少,比如我市從優(yōu)秀村干部中招錄事業(yè)單位工作人員、選拔進鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子等工作一直還沒有開展。

三是一些黨組織和黨員發(fā)揮作用不夠。對抓服務型黨組織建設缺乏深刻認識,精力投入不夠,基層黨組織服務群眾能力不強。比如,非公經(jīng)濟黨組織黨建活動主要還是以文體活動為主,調(diào)動出資人、企業(yè)主抓黨建活動措施不多。一些基層黨組織和基層干部不懂不會的問題比較突出,進入不了經(jīng)濟社會發(fā)展的主戰(zhàn)場,當不了帶領群眾致富的排頭兵。還有的協(xié)調(diào)利益關系不到位,失去群眾信任,說話沒人聽、辦事沒人跟。

一些基層黨員缺乏應有的黨性鍛煉,“身份”意識不強,把自己等同于普通群眾,先鋒模范作用沒有充分發(fā)揮,不能很好地保持純潔性和先進性。同時,一些基層黨組織成員結(jié)構不合理,后繼乏人、年齡較大、素質(zhì)偏低現(xiàn)象較為突出。比如,今年我市村“兩委”換屆后,全市還有4.23%的村沒有合適的黨組織書記人選,只能從鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關選派或跨村任職。全市村黨組織書記50歲以上的占38.6%,大專及以上文化程度的僅占44.7%。個別村落實“四議兩公開”工作法等民主管理制度還有差距,制度落實流于形式等。

四是服務平臺建設相對滯后。流動黨員雙向帶動、無職黨員設崗定責、為民服務全程代理等載體建設還不完善。有些村村室狹小破舊,設施落后,作用發(fā)揮不明顯。有些村開展組織生活,黨員參與積極性不高,覺得誤事誤工。有些村黨組織設置模式不盡合理,專業(yè)協(xié)會、專業(yè)合作社黨組織沒能發(fā)揮應有作用。社會組織黨建“短板”突出,黨組織覆蓋率較低,目前僅有律師、會計師、稅務師行業(yè)能正常開展黨建活動。

經(jīng)過認真反思,主要存在以下幾個方面的原因。一是落實主體責任有偏差。在內(nèi)心深處,沒有把黨建工作擺在最大政績的高度,存在抓經(jīng)濟發(fā)展硬抓基層黨建軟的現(xiàn)象。對自己作為黨建工作“第一責任人”的角色定位存在模糊認識。二是工作推進存在慢熱現(xiàn)象。面對新形勢新要求,對抓基層黨建工作沒有及時認上、跟上,有停一停、歇一歇、等一等的思想,沒有做到抓常、抓細、抓長。對縣(市、區(qū))委書記抓基層黨建督查不到位,盯得不緊、抓得不細、要求不嚴,對基層干部存在的問題,問責不到位、失之于寬、失之于軟。

三是工作方式方法有欠缺。對新形勢下基層黨建工作缺少前瞻性統(tǒng)籌謀劃,沒有處理好抓基層黨建工作與抓其它工作的關系,沒有把抓基層黨建工作有效融入到推動經(jīng)濟社會發(fā)展大局中考慮,導致破解基層黨建困難和障礙的招數(shù)不多,效果不好。四是組織生活制度執(zhí)行不嚴。自己對黨內(nèi)組織生活的重要性認識不夠,對照上級要求和蘭考標準,批評和自我批評辣味不夠,制度執(zhí)行不到位,導致一些基層黨組織組織生活不經(jīng)常、不嚴肅,甚至出現(xiàn)了“燈下黑”。

一是嚴格落實黨建工作責任制。我將進一步履行好“第一責任人”責任,推動各級黨委(黨組)建立定期研究基層黨建工作制度和基層黨建工作調(diào)研制度。落實完善黨員領導干部基層黨建聯(lián)系點制度,切實把聯(lián)系點建成示范點。實行基層黨建工作目標管理,層層簽訂責任書,明確目標任務,推動工作落實。改進完善領導班子和領導干部考核評價體系,突出一把手履行管黨治黨責任考核。組織開展縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核,強化結(jié)果運用,建立健全長效機制,督促縣鄉(xiāng)黨委書記增強管黨治黨意識、落實管黨治黨責任。

二是完善基層黨建工作保障體系建設。堅持重心下移、資源下沉,使基層黨組織有資源、有能力為群眾服務。建立市級財政對縣(市、區(qū))基層黨建經(jīng)費適當補充機制,提高基層黨組織工作經(jīng)費,把服務群眾專項經(jīng)費納入財政預算,并逐年提高標準。以縣(市、區(qū))為單位,建立村干部報酬正常增長機制,逐步推進為現(xiàn)任村干部統(tǒng)一辦理城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險。加強薄弱村級組織活動場所建設,確保到2016年底所有村(社區(qū))組織活動場所面積達200平方米以上。

三是強化基層干部隊伍建設。開展村黨組織帶頭人“523”工程。采取選優(yōu)配強村黨組織帶頭人、開展學歷教育、“雙技”培訓、掛職鍛煉、完善獎懲激勵機制、加大政策扶持等措施,繼續(xù)優(yōu)化村黨組織帶頭人隊伍。加大從優(yōu)秀村黨組織書記中招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員力度,開展從優(yōu)秀村干部中招錄事業(yè)單位工作人員、選拔進鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子工作,2015年選擇一個縣先行試點,在總結(jié)試點經(jīng)驗的基礎上在全市推廣。參考大學生村官模式,探索為城市社區(qū)選配大學生工作,并根據(jù)表現(xiàn)情況擇優(yōu)選進社區(qū)“兩委”班子。在全市推行“紅領”工程,選優(yōu)配強企業(yè)黨組織書記。

四是完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度。在落實走訪調(diào)研制度、聯(lián)系點制度、黨員承諾制度的基礎上,進一步建立健全完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度。認真總結(jié)敞開大門廣泛征求群眾意見建議的經(jīng)驗,通過建立健全公示、聽證咨詢、民意調(diào)查等制度,采取設立意見箱、開通熱線電話等方式,利用現(xiàn)代信息技術手段,廣泛征集群眾意見,并以適當方式反饋或公布采納處理情況。發(fā)揮黨代表聯(lián)絡辦、工作室作用,定期組織黨代表開展調(diào)查研究、工作視察、建議獻策等活動,使黨代表有效地、經(jīng)常性地發(fā)揮作用。

五是鞏固和拓展教育實踐活動成果。認真總結(jié)活動中嚴格黨內(nèi)生活、聯(lián)系服務群眾等重要經(jīng)驗成果,進一步健全嚴格黨內(nèi)生活的長效機制??偨Y(jié)嚴格組織生活的有效做法,堅持“3會一課”、民主評議黨員、組織生活會、雙重組織生活等制度,推行開放式、互動性的組織生活經(jīng)驗,落實“有主題、有討論、有共識”的組織生活方式,從嚴格規(guī)矩、嚴肅紀律入手,強化黨組織和黨員的角色意識,使每個黨員都經(jīng)受黨內(nèi)生活的嚴格鍛煉。

六是加大基層服務平臺建設。堅持立足實際、盡力而為,運用多種形式和手段開展服務,推動基層服務型黨組織建設,提升黨組織服務水平。創(chuàng)新黨組織設置形式,在專業(yè)協(xié)會、專業(yè)合作社中加大組建黨組織的力度,探索成立跨行業(yè)、跨領域黨建聯(lián)盟。加強城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,推廣機關干部下基層、結(jié)對幫扶、為民服務全程代理、一站式服務、四議兩公開等做法,深入開展黨員示范崗、黨員責任區(qū)、黨員承諾踐諾等活動,為服務群眾創(chuàng)造條件、提供動力。深化城鄉(xiāng)基層黨組織聯(lián)合共建,引導區(qū)域內(nèi)不同類型黨組織共創(chuàng)共建,優(yōu)勢互補。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇九

本人,是x社區(qū)委員,現(xiàn)在社區(qū)具辦的主要工作是社區(qū)精神文明創(chuàng)建工作、黨風廉政建設工作、老齡工作、宣傳工作和衛(wèi)生工作。在社區(qū)領導的關心和帶領下,我求真務實、嚴于律已,圓滿完成了x年上級下達的各項任務。本人平時能夠做到尊重領導、團結(jié)同志,積極與同事搞好關系;能夠嚴格執(zhí)行社區(qū)的各項管理規(guī)定,自覺做到按時上下班。

x年,本人加強理論學習,深入學習《中共中央、國務院關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》,堅決貫徹黨中央、國務院關于倡廉治奢的一系列規(guī)定和措施,牢記全心全意為人民服務的宗旨,樹立服務人民、奉獻社會的思想,在思想上筑起廉潔自律的防線,在黨員、干部中樹立艱苦奮斗、廉潔從政的帶頭榜樣,努力發(fā)揮領導干部在黨風廉政建設中的表率作用。不斷增強政治理論水平和思想道德素質(zhì)。在工作中不斷學習勤學多想,提高思想素質(zhì),牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀保持良好的道德風尚,工作中向有經(jīng)驗的同事學習。向居民宣傳黨的路線、方針和國家的有關法律法規(guī)。在社區(qū)領導的關心指導下,在同志們的配合協(xié)助下,通過各方努力,使本人所具辦開展的工作力求再上新臺階。為了確保社區(qū)本人負責的各項工作的順利開展,進一步加強學習,提高了認識。

一、老齡工作。

x年,我們認真制定了工作措施,充分發(fā)揮了“五老”人員的作用。

x年,我們經(jīng)常走訪轄區(qū)“五老”

范文九九網(wǎng)人員,使“五老”志愿者逐步增加,由社區(qū)正式向他們發(fā)放了“五老”人員聘書,在網(wǎng)格成立了網(wǎng)格十大員,使得我們的老年隊伍進一步壯大。充分的參與到社區(qū)工作社區(qū)建設的方方面面。

x年,我們?nèi)娼y(tǒng)計了社區(qū)退休老人的信息,信息做到了詳盡,落實到位。每戶人都有聯(lián)系方式,目前統(tǒng)計表格已裝訂成冊,已上報。

今年的十月份,是全國第二個敬老月,我們根據(jù)有關的文件精神,開展了一系列的敬老月活動,目前,敬老月材料已整理成冊,已上報。

二、衛(wèi)生工作。

x年的衛(wèi)生工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,在業(yè)務部門的具體指導下,在社區(qū)領導和同事的共同支持下,我們的保潔員們認真學習政策理論,工作聯(lián)系實際,勤奮學習,鉆研業(yè)務,較好地完成了上級交給的任務。特別是為我縣申報文明縣城做出了一定的貢獻。

x年下半年,我社區(qū)把需要大維修的下水道,路面墻面給統(tǒng)計申報了城關鎮(zhèn)。城關鎮(zhèn)將很快落實。

三、黨風廉政建設。

x年,我社區(qū)黨風廉政建設工作的開展根據(jù)鎮(zhèn)黨委關于加強黨的作風建設的要求和開展基層組織黨員干部作風建設活動的安排部署,在社區(qū)支部和全社區(qū)廣大黨員的共同努力下,認真落實基層黨組織建設工作各項措施,不斷改進黨風廉政建設工作方法,創(chuàng)新工作思路,取得了一定成效。黨的自身建設得到改善,黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發(fā)揮,黨建工作保障機制進一步健全。

1、學習教育。

認真落實黨的“三會一課”制度。今年以來共召開黨員代表大會4次,民主生活會2次,黨員大會6次,黨課學習4次等等。通過學習教育,不斷提高黨員、干部和入黨積極分子的政治觀念和理論水平。認真學習黨的路線、方針、政策及業(yè)務知識,打牢思想基礎,不斷提高工作能力和為群眾服務的水平。充分發(fā)揮了各黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,增強了社區(qū)總支部的凝聚力和感召力。健全和完善黨員中心學習組學習制度,扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”各項活動,以向“關工委工作看齊,向吳修朗同志學習”為抓手,開展黨員定諾、承諾,群眾評議等一系列活動。充分的發(fā)揮了社區(qū)黨總支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。同時我們還強調(diào)集中學習與自學相結(jié)合的方法認真學習黨史,并要求寫讀書筆記和心得體會,通過多種形式的學習,不斷提高廣大黨員群眾和社區(qū)黨員干部的自身素質(zhì)。

2、規(guī)范管理出效率。

建立健全集體領導與個人分工負責相結(jié)合的民主集中制,完善班子民主生活會制度,推行班子定期匯報,定期交心談心制度。班子成員之間做到以民主促團結(jié),以團結(jié)促和諧,以和諧促統(tǒng)一,以統(tǒng)一促實效。以開展黨的基層組織作風建設年活動為載體,推進黨的建設工作上新臺階。

3、抓好黨員的發(fā)展教育和管理,提高黨員干部素質(zhì)。

優(yōu)化黨員結(jié)構,提升黨員素質(zhì)。本著“素質(zhì)優(yōu)良,結(jié)構合理,規(guī)模適度,作用突出”的原則,突出“政治優(yōu)、年紀輕、文化高,致富強”的重點發(fā)展黨員。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇十

述職述廉報告今年,按照區(qū)委分工,我主持全區(qū)紀檢監(jiān)察工作,分管信訪、核算中心、農(nóng)村和農(nóng)業(yè)經(jīng)濟工作。4—9月,根據(jù)組織安排,赴山東省東營市墾利縣掛職鍛煉?,F(xiàn)將一年來的工作完成情況、廉政建設情況以及掛職鍛煉情況匯報如下:

一、認真貫徹市紀委四次全會精神,精心部署全區(qū)的黨風廉政建設和反腐敗工作。

(一)認真貫徹落實市紀委全會、市政府廉政工作會議精神。市紀委四次全會召開后,及時主持召開了區(qū)紀委常委會、機關干部會進行學習,擬定出我區(qū)的貫徹意見,并向區(qū)委常委會作了專門匯報,經(jīng)區(qū)委同意,3月4日召開了區(qū)紀委五次(全體)擴大會議,在這次會議上,及時下發(fā)了《關于印發(fā)2004年全區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務分解意見的通知》,將我區(qū)的黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務分解為34項,明確了責任領導、責任部門和責任人,為全面完成黨風廉政建設和反腐敗任務打好了基礎。在落實黨風廉政建設責任制過程中,積極發(fā)揮區(qū)紀委監(jiān)察局組織協(xié)調(diào)的職能,先后組織牽頭單位和參加部門召開了幾次不同形式的調(diào)度會,督促其主動負責抓好各自承擔的專項治理任務。在年底,專門組織有關人員深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和各牽頭單位,對全年的黨風廉政建設和反腐敗工作進展情況進行了指導、督促和檢查。進一步提高了各部門抓黨風廉政建設的自覺性,積極推進各項工作,取得了較好的成效。

(二)加強領導干部的黨政紀教育和思想教育。認真組織開展了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的學習、宣傳、教育活動。為全區(qū)黨員干部發(fā)放了兩個《條例》學習手冊;在中心組學習會上,聘請自治區(qū)紀委常委史繼善同志就當前的反腐敗形勢、《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》頒布實施的背景及主要內(nèi)容進行詳細講解;在為期三天的積極分子培訓班上把兩個《條例》的學習列為重要內(nèi)容;全區(qū)紀檢監(jiān)察干部也安排了為期一個月的集中學習活動。按照市紀委的要求,兩個《條例》的學習教育在黨員干部中收到了很好的效果。不斷深化領導干部廉政教育內(nèi)容,豐富教育手段,努力形成“大宣教”格局。組織各大班子領導和有關部門負責同志觀看了宣傳廉政勤政典型的話劇《風雨彩虹》和《嵩山長霞》;組織中心組成員觀看了《立黨為公、執(zhí)政為民先進事跡報告會》和《王懷忠的兩面人生》反腐倡廉電教片。在全區(qū)黨員干部中開展了黨內(nèi)法規(guī)知識測試活動;組織全體紀檢監(jiān)察干部聆聽了梁雨潤先進事跡報告,承辦了市紀委舉辦的“廉政墨韻”書畫巡回展;開展了紀檢監(jiān)察干部專業(yè)知識測試;組織黨員干部參加了全市預防職務犯罪警示教育會。通過上述一系列宣教活動,使全區(qū)黨員干部進一步強化了勤政廉政和遵紀守法的意識。

(三)領導干部廉潔自律。今年以來,始終把制止向領導干部送錢、跑官要官、打著領導旗號謀私、領導干部參與賭博作為領導干部廉潔自律的重點工作來抓,對副科級以上領導干部收受現(xiàn)金、有價證券、支付憑證的問題進行了清理,對縣(處)級領導干部的配偶、子女從業(yè)情況進行摸底,對黨政機關及事業(yè)單位用公款為個人購買商業(yè)保險問題進行檢查。認真執(zhí)行“三談兩述”制度和個人重大事項報告制度。一年來,紀委各常委同下級黨政負責人談話5人次,領導干部崗前廉政談話16人次,廉政談話4人次,個人重大事項報告7人次。對黨政干部借欠公款問題進行清理,全區(qū)共有85名黨員干部借欠公款90萬元,已收回資金11萬元。嚴格執(zhí)行市紀委關于領導干部配備使用公車的規(guī)定,于年初對全區(qū)公車配備情況進行摸底登記,對2004年全區(qū)新購公務用車全部實行了備案制度。

(四)查辦案件。今年以來,始終把查辦案件工作作為從嚴治黨、懲治腐敗的重要環(huán)節(jié),擺到突出位置,不斷加大查辦力度。截止目前,共受理來信來訪60件(次),初步核實違法違紀案件8件,立案4件,給予黨政紀處分6人(其中鄉(xiāng)科級干部2人,一般干部2人,其它人員2人),移交檢察院反貪局立案查處4件8人。通過查辦案件,有力地維護了黨政紀的嚴肅性,對全區(qū)的各項工作起到了保障和促進作用。

(五)糾風專項治理。從維護人民群眾切身利益出發(fā),認真糾正群眾反映強烈的部門和行業(yè)不正之風。教育收費嚴格執(zhí)行“一費制”,下發(fā)了《關于全區(qū)學?!耙毁M制”實施問題的通知》,明確了收費標準,對個別學校的亂收費行為進行了嚴肅查處,責令退還學生“借讀費”、“補課費”累計8791元;醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)積極開展藥品集中招標采購,總金額達312016.5元,占醫(yī)院購藥總金額的43.9;通過各種專項治理,減輕農(nóng)民負擔878.38萬元,為農(nóng)民工追繳拖欠工資40萬元;清理整頓統(tǒng)一著裝工作中,收繳制服434套,收繳標志647套,減少統(tǒng)一著裝830人;年初確定的38家行風評議單位都已完成自查自評,正在陸續(xù)召開行風評議大會;集中開展了治理公路“三亂”。組織社會各界代表對市直機關行風進行了評議。

二、反腐敗抓源頭工作。

(一)行政審批制度改革。行政服務中心受理審批服務事項達4067件,切實為生產(chǎn)經(jīng)營者、投資者和人民群眾生產(chǎn)經(jīng)營、投資提供了優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務。認真開展了行政許可事項清理工作,對102項行政許可事項進行了全面清理,取消行政許可事項1項,保留31項,行使初審權34項。

(二)財政管理體制改革。健全和完善了會計核算中心的各項制度,加強會計核算和監(jiān)督,對所辦理的各項會計事項層層把關,嚴格審核,對不合理、不規(guī)范的票據(jù)一律拒付,確保財政資金的??顚S?。對應繳財政專戶款及時上繳,禁止各單位挪用、拖欠、截留。繼續(xù)嚴格執(zhí)行收支兩條線和“收繳分離”、“罰繳分離”制度,積極推進國庫集中收付制度的實施和探索職務消費貨幣化改革途徑。

(三)干部人事制度改革。嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《黨委(黨組)討論決定干部任免事項守則》的要求,大力推進干部工作民主化進程,在干部任用上,堅持尊重廉政鑒定的原則,凡民意差且沒有經(jīng)過民主推薦、民意測驗和廉政鑒定的一律不研究使用,有效防止和避免了選人用人中的不正之風。逐步加大了對干部廉政考核結(jié)果的運用力度。

(四)嚴格執(zhí)行“四項制度”。對有形建筑市場的運行情況進行監(jiān)督,加大了對亂批濫建、違法用地和倒賣土地行為的查處力度。規(guī)范了國有資產(chǎn)產(chǎn)權轉(zhuǎn)讓行為,進一步規(guī)范政府采購行為,擴大了采購范圍和規(guī)模,提高了資金利用率。

(五)“三公開”工作情況。把鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處政務公開的深化作為重點,全力推動;在政府部門的政務公開工作中,突出對重大決策措施、重要項目、事關全局的熱點、難點進行公開,建立了公務明示制、首問責任制、服務承諾制等制度,加強了對政務公開的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查;村務公開在全區(qū)122個村委會全部實行公開的基礎上,進一步規(guī)范了村務公開的內(nèi)容、程序、形式和時間,加強了對村務公開的民主監(jiān)督,受到大多數(shù)村民的好評。

(六)領導干部經(jīng)濟責任審計工作。今年,共對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、科局4名領導干部進行了離任審計,查出違規(guī)金額176萬元,其中屬于領導干部個人責任金額7萬元,負主管責任169萬元,應繳財政金額13萬元,并對發(fā)現(xiàn)的問題做出了相應的處理和處罰。在巴彥鎮(zhèn)和中專路街道辦事處開展了任中審計試點工作。

三、行政監(jiān)察工作。

開展行政監(jiān)察工作堅持以建設廉潔高效的政府為目標,以強化對行政權力制約監(jiān)督為重點,充分發(fā)揮行政監(jiān)察在教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系建設中的積極作用。全年共檢查區(qū)內(nèi)用地項目14宗、68.5公頃;參與了7條小街小巷改造工程的招投標監(jiān)督工作;開展了國債、扶貧、救災、社保等專項資金管理使用情況的執(zhí)法監(jiān)察,共檢查國債資金485萬元、支農(nóng)資金480萬元、扶貧資金66萬元、再就業(yè)資金346萬元、最低生活保障金527萬元、自然災害救濟款98.7萬元,并對存在問題的單位提出了監(jiān)察建議;以效能投訴中心為載體,建立健全了涉及行政效能監(jiān)察的9項配套制度,初步形成了比較完善的行政效能監(jiān)察制度體系;全年共受理效能投訴案件10件。

四、掛職鍛煉工作。

根據(jù)組織安排,我于2004年4月—9月赴山東省東營市墾利縣掛職鍛煉,任縣委副書記。掛職期間,認真了解了墾利經(jīng)濟社會發(fā)展思路及措施、縣委工作運行機制,深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村進行調(diào)研,深刻感受到了墾利縣委決策的民主、科學、規(guī)范,工作的高效率、快節(jié)奏,認識到了自身在某些方面的差距。通過掛職鍛煉促進了墾利縣與我區(qū)的交流與合作,雙方結(jié)成友好縣區(qū),該縣還派出3名科級干部來我區(qū)掛職學習畜牧養(yǎng)殖方面的管理和做法。

五、廉潔自律和廉潔從政情況。

在工作中,認真執(zhí)行中央提出的“四大紀律”和“八項要求”,扎實做好自己的本職工作。在區(qū)委班子中,認真貫徹民主集中制的原則,維護區(qū)委的權威,積極履行紀委監(jiān)察機關的組織協(xié)調(diào)職能,協(xié)助區(qū)委班子做好全區(qū)的黨風廉政建設和反腐敗工作。在區(qū)紀委班子中,注重發(fā)揮自己作為“班長”的表率作用,團結(jié)帶領紀檢監(jiān)察機關的全體同志努力工作,積極開展黨風廉政教育,不斷提高查辦案件的水平,為全區(qū)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了積極的貢獻。在廉潔自律方面,從未收受有關單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證,對自己身邊的工作人員也提出了嚴格要求,嚴禁他們打著領導旗號謀私,從未有過賭博惡習。

回顧一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但我也清醒地認識到,作為一名領導干部,自己的領導能力、領導水平還不能完全適應新形勢的要求,與上級的要求和群眾的愿望相比,也存在一定差距,還需要在今后的工作中更加努力,進一步增強發(fā)展意識,不斷提高駕馭社會主義市場經(jīng)濟的能力。

以上述職述廉,敬請批評指正。

六、廉政承諾。

按照x市落實黨風廉政建設責任制工作領導小組辦公室關于對加強自身廉政建設進行公開承諾的要求,我向全區(qū)干部群眾做出如下承諾:

2.嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律;。

4.嚴格要求親屬和身邊工作人員,決不允許他們利用自己的影響謀取私利;。

5.嚴格執(zhí)紀執(zhí)法,糾正一切損害群眾利益的不正之風。

以上承諾,真誠歡迎全區(qū)干部群眾監(jiān)督。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇十一

項目部有員工xx人,黨員xx人,占總?cè)藬?shù)的xx,項目部黨委下設三個支部,即:機械化施工xx隊黨支部、xx隊黨支部和項目部機關黨支部,項目部黨委擁有一支壯大的基層生力軍。

作為一名項目部黨務工作的領導者,應當帶領全體黨員,充分發(fā)揮項目部黨委思想政治堡壘的作用,共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,體現(xiàn)群體及個體強大的凝聚力,帶領全體員工緊密團結(jié)在項目部領導班子周圍,圓滿順利地完成施工生產(chǎn)任務。

現(xiàn)將項目部組建來的工作向大家做一下匯報,希望大家能夠給予誠懇地批評和指正。

一、項目部建家伊始,為強化項目部管理,規(guī)范企業(yè)行為,依據(jù)公司管理辦法,結(jié)合項目部實際情況,項目部黨委決定:

通過民主表決,在印制《合理化建議表》向員工征集意見的基礎上,結(jié)合與甲方簽定的合同條款,出臺《管理辦法匯編》。在實際操作中,我對該工作進行了督促,由辦公室確保將《合理化建議表》發(fā)放到每一位員工手中,目的在于倡導全體員工群策群力,使辦法真正體現(xiàn)員工們的意愿,使各項制度的出臺更具合理性、針對性。另外,我認為,制度制定了一定要落實,并切實具體反映到了項目部的一系列工作中。這樣,才能保護好員工們的管理參與意識,奠定了項目管理的良好基礎。

二、進場后,初步了解了建筑市場的實際情況,有這樣的感觸:

對于像我們這樣經(jīng)常在野外作業(yè)的施工隊伍來講,面臨的外部壓力還很大。

一是在市區(qū)內(nèi)施工所要求的文明施工程度高;。

二是工程設計標準高;三是對當?shù)丨h(huán)境不熟悉。

針對這些困難,項目部黨委應堅持以提高員工綜合素質(zhì),加快適應能力為目的,在全員中加大教育力度,組織多種形式、針對性知識的學習活動。在同在坐的各位達成共識后,項目部制定了全體員工、全體黨員、各科室詳細的學習計劃、制度和措施,在時間、方法、內(nèi)容上,都做了具體保證。由于長時間的政治理論學習,營造了濃厚的學習氛圍,改善了員工們的精神面貌,為思想政治工作的順利開展奠定了堅實的基礎,也帶動了業(yè)務人員學習的自覺性。使學習蔚然成風,潛移默化提高員工們的素質(zhì)。

三、在后勤管理上,項目部做出一些新嘗試:

根據(jù)施工線路短、工程任務集中的實際情況,所屬施工隊被統(tǒng)一安排到項目部在現(xiàn)場蓋的四合院中,后勤管理由項目部統(tǒng)一負責。由項目部建食堂、制定《現(xiàn)場管理辦法》統(tǒng)一管理日常工作。以“高起點、高標準、低消耗”為原則,努力為員工們營造了一個良好的工作、學習、休息環(huán)境的同時,充分利用標語、旗幟、圖牌等視覺形式,宣傳樹立了企業(yè)整體形象。成績是鼓舞人心的,xx年x月x日,在業(yè)主的首次大檢查中,我項目部脫穎而出,獲得好評,并于現(xiàn)場駐地會議室舉行首次施工現(xiàn)場會。

在后勤保障工作中,成立民主管理小組,定期采納員工們的合理化建議并給予切實落實。一系列措施,保護了員工們的主人翁意識,保障了員工們的民主管理權利,調(diào)動了員工們的工作積極性。

四、針對項目部所進行的其它一些改革:

施工隊隊長競爭上崗、施工隊伍選擇、內(nèi)部隊伍任務分配、現(xiàn)場施工管理,諸此種種,項目部黨委都積極配合項目部領導班子,及時做好員工們的思想工作。并就此通過上報經(jīng)驗、建議等書面材料形式,督導各隊、各科室參與項目部管理工作,集思廣益,力爭在該項目的管理中探求出一條嶄新的“項目部管隊”模式,申報了困難補助金。在員工出資持股、分紅方面,帶領員工們及時學習公司有關文件,向員工宣傳出資入股的意義和作用。在配合施工生產(chǎn)、條件允許的情況下,為員工配齊乒乓球、籃球、象棋、電視機等各種娛樂設施。在施工間隙組織本單位員工及同相關單位員工進行聯(lián)誼,團員青年是一支充滿活力的新生力量,在施工生產(chǎn)中,項目部領導對其委以重任,在生活中,適時地啟發(fā)他們,在活動中,充分支持、發(fā)掘他們的組織能力。

五、在履行國有企業(yè)領導人員廉潔自律五項規(guī)定和“新五條”要求工作中,項目部黨委則組織全體黨員開展“學習十六大精神、樹廉潔形象、求管理創(chuàng)新”及“學黨紀、學法規(guī)”活動,保證了各項工作的合理、合法性。

工作中各項成績的取得是可喜的,同時,一些不足也就顯現(xiàn)了出來:

項目管理,一方面要求提高員工素質(zhì),加強理論學習,一方面要求保障員工們的工余休息時間,張馳有度。這就需要進行學習方式、方法上的創(chuàng)新。還有各種會議的召開,要做到精悍、有力。

好的后勤工作起到“安定民心”的作用,項目部的后勤管理仍舊存在一些問題,所以還要想辦法、出主意,將這項工作持久地抓下去。

作為一名項目部的黨務工作者,在工作面前,要用實際行動兌現(xiàn)入黨時的誓言,“火車跑得快,得要車頭帶”,項目部成績的取得,更需要大家的群策群力、通力協(xié)作。

xx年7月27日。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇十二

尊敬的各位領導、同志們:

我叫xxx,現(xiàn)任項目部經(jīng)理,根據(jù)處黨委關于《黨支部書記、項目經(jīng)理述職暫行辦法》的要求,就本人一年來在班子建設、工作目標、安全生產(chǎn)、施工任務、經(jīng)營管制等方面主要情況述職如下,請予以評議。

xx項目部承建了神寧xx煤礦副立井、回風立井兩個井筒的施工建設任務,是寧夏首座設計年生產(chǎn)1200萬噸的礦井,也是我處首次打入寧夏市場的關鍵性工程,在項目組建之初,我們就遵照處黨政的指示精神確定了以“一流裝備建造一流工程、一流環(huán)境樹立一流形象、一流管制鑄造一流品牌”的管制理念。在施工過程中,班子成員精誠團結(jié),恪盡職守,帶領廣大職工充分發(fā)揚“勇爭第一”的企業(yè)精神,取得了一個又一個可喜的成績。

項目部進駐xx煤礦施工以來,克服西北的狂風、冰寒,在第一炮掘進中就遇到泥巖砂巖交替的復雜地質(zhì)條件。這種巖石硬度小,用傘鉆打眼夾釬堵鉆桿。困難是打開智慧之門的鑰匙,打眼班班長許海剛在打眼過程中發(fā)現(xiàn)影響的關鍵原因是:鉆頭上的強力吹風孔太小,巖粉不能及時排出。發(fā)現(xiàn)后,他及時升井將吹風孔直徑擴大到10mm。經(jīng)試驗打眼速度大大加快,每班打眼時間縮短到3小時,功效提高了近三倍。在隨后的施工中,他們又結(jié)合地質(zhì)條件變化,率先采用“傘鉆與麻花鉆、風鉆交替使用”等方法。

打眼速度進一步加快,為項目部在5、6、7、8四個月施工中連續(xù)破百米提供了基礎保障。特別是在7月份副立井的施工中,項目部克服地質(zhì)條件復雜、井筒淋水量大等諸多困難,充分展示“王牌”施工隊伍風范,精心組織,廣泛發(fā)動,一舉以130.5米的成績刷新了神化寧煤集團月成井114米的紀錄,且工程質(zhì)量優(yōu)良。

按照處下達的生產(chǎn)任務和項目部制定的生產(chǎn)計劃,項目部抓住井筒施工的黃金季節(jié),積極改進作業(yè)方式,有效的提高了生產(chǎn)水平。

在抓好生產(chǎn)施工的同時,項目部積極鼓勵技術革新,針對井口甩罐時,費時費力不安全的問題,研制出了“立井施工井口簡易甩罐裝置”,在井蓋門至溜矸倉支撐柱之間鋪設鋼軌或槽鋼作為跑道,在軌道上安放一個車盤,就使原來的“甩罐”變成了平放平移,既省力又安全。提升系統(tǒng)是立井施工的“命根子”,提升絞車的安全運轉(zhuǎn)直接關系職工的安危。為避免絞車遇到特殊情況帶來嚴重后果,他們經(jīng)與設計廠家溝通,對絞車制動系統(tǒng)進行改進,成功研制出“立井提升絞車輔助緊急制動裝置”,從而使絞車運行實現(xiàn)了本質(zhì)安全。

1、加強職工隊伍建設。我們把加強職工隊伍建設作為基礎性工作來抓,總結(jié)提煉出了“5+3”培訓教育模式。在新工人入場前嚴把“五關”。一把健康關,聯(lián)系縣醫(yī)院對新工人進行體檢,對高血壓、心臟病、傳染病患者一律不得錄用;二把體能關,對體質(zhì)弱,不能勝任井下工作的不得錄用;三把文化關,對初中以下文化及智能低下的不得錄用;四把培訓關,所有人員必須經(jīng)過72小時安全教育,對考試不合格的不得錄用;五把合同簽訂關,對考核合格人員,必須簽訂勞動合同,否則不準錄用。

新工人錄用后,我們堅持開展經(jīng)常性的培訓教育,堅持“一日一題”(每天為職工講授一道安全知識題),“一日一案”(每天為職工講解一個事故案例)和“一月一考”(每月對職工學習的安全知識進行一次考核,不合格的進行補考,并給予相應處分),以此提高職工的安全意識和自?;ケD芰?。同時,我們還采取了“以師帶徒”、“互保聯(lián)?!?、簽訂安全承諾書等多種行之有效的辦法提高職工隊伍整體素質(zhì)。

我們進一步細化了各級管制人員及每個工種的安全責任制,制定了安全責任制60余項,安全操作規(guī)程80余項。做到了有崗位就有安全責任制,有設備運轉(zhuǎn)就有操作規(guī)程。為抓好安全責任落實,我們建立了黨政工團“四位一體”的安全保證體系。項目經(jīng)理把全面,支部書記搞協(xié)調(diào),安全副經(jīng)理抓落實,崗員、網(wǎng)員盯現(xiàn)場。具體工作中,一是班組長、崗、網(wǎng)員等待遇與責任掛鉤,為提高他們的責任心和積極性,其工資系數(shù)分別為工人的1.2和1.1倍,如果連續(xù)一周查不出安全問題,又提不出建議取消津貼。二是加大安全獎罰力度。對“三違”人員不僅給予經(jīng)濟處罰,性質(zhì)嚴重的送到礦方舉辦的“三違”學習班進行為期7天的再教育,造成嚴重后果要給予辭退。截止7月底,項目部累計處罰“三違”人員63人次,罰款金額8450元。其中查處違章作業(yè)45人次,占“三違”起數(shù)的71.4%。違違反勞動紀律18人次,占“三違”起數(shù)的28.6%。

我們將班組建設作為創(chuàng)新安全管制的突破口,規(guī)范了班前程序,制定了班前會制度,嚴格按照“六必講”的要求,重點對本班的施工任務分解到每個職,對各個崗位的注意事項進行講解,對不安全人進行模排,對職工應知應會進行提問,用規(guī)范而嚴格的班前會制度使職工入井前知道“干什么”、“防什么”。同時,我們建立了嚴格的登記制度,為職工發(fā)放了學習本,將每天的“每日一題”及班前會主要內(nèi)容記錄清楚,增強安全生產(chǎn)的能力。近日,我們針對網(wǎng)員、崗員業(yè)務素質(zhì)參差不齊,知識結(jié)構單一的狀況,開設了“青工學堂”,為他們講授各類實用性的安全知識,為安全生產(chǎn)起到積極的促進作用。

安全質(zhì)量標準化代表了企業(yè)的管制水平,是企業(yè)安全管制的基礎,是實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)的前提。因此,自進入xx煤礦施工以來,項目部認真貫徹集團公司、一建公司和xx煤礦以及我處關于開展安全質(zhì)量標準化建設的文件、指示精神,以創(chuàng)建a級項目部為目標,按照集團公司和一建公司“規(guī)范管制年”“質(zhì)量標準化推進年”的要求,堅持“上標準崗,干標準活”,全員動員,全員參與,不斷強化安全基礎工作,狠抓現(xiàn)場施工管制,有力地推動了我項目部安全生產(chǎn)工作的發(fā)展。

截止7月底項目部已開展4次安全質(zhì)量標準化自評,7月份我們在我處及公司安全質(zhì)量標準化檢查驗收中以91分、95.4分先后被評為a級項目部。

一是加大了項目內(nèi)控力度。重點加強了對項目部工、料、機等直接成本費用和非生產(chǎn)性費用的支出監(jiān)控,嚴格物資采購的各個環(huán)節(jié),抓好成本超支的源頭。細化了項目部與區(qū)隊、班組間的承包考核,把經(jīng)濟承包責任制層層落實到位。二是提高了項目管制水平。項目部大力開展“修舊利廢”和“以舊換新”活動,對使用過的舊風鎬、舊風鉆、舊風帶、廢風鎬釬重新維修利用,對舊勞保、壞工具、壞配件、壞電器等實行以舊換新,嚴控成本,杜絕浪費。

項目部按月召開經(jīng)濟運行分析會,會上實行了“每人一提”制度,每名經(jīng)管人員圍繞本質(zhì)工作提出一條合理化建議,并予以獎勵,以此促進經(jīng)營管制,堵塞經(jīng)營漏洞;二是降低了非生產(chǎn)性費用支出。項目部制定了業(yè)務招待費、差旅費和辦公費用等管制制度,并嚴格控制和使用。

“以成本管制為核心,以基礎管制為重點”的精細化管制制度,進一步細化區(qū)隊、班組成本考核,繼續(xù)完善“每月一提”和“以舊換新”制度,嚴控項目部非生產(chǎn)性費用發(fā)生。提高了職工節(jié)約意識,有效杜絕了鋪張浪費,節(jié)約了建設成本。

1、精誠各方使用,務求互利雙贏。積極穩(wěn)妥地處理好與甲方、監(jiān)理及地方政府(部門)的關系,做到不卑不亢、團結(jié)合作、互利共贏,努力營造和諧發(fā)展的外部環(huán)境。

2、精建和諧項目,維護安全定局面。大力開展集知識性、教育性、安全性、娛樂性、趣味性為一體的主題活動,積極選樹先進典型;建立“國慶”前夕安全穩(wěn)定工作應急預案,及時模排各種隱患苗頭;維護職工切身利益為一切工作,努力改善職工生產(chǎn)、生活環(huán)境,提高后勤服務質(zhì)量。

本人嚴格按照中央關于加強國有企業(yè)領導人員廉潔自律的各項規(guī)定,努力加強思想作風、工作作風、領導作風和生活作風等方面建設,進一步提高了自身修養(yǎng)和拒腐防變的能力,始終保持著一名共產(chǎn)黨員的清正廉潔本色。在工作中,堅持清正廉潔,為人正派,工資收入嚴格執(zhí)行處規(guī)定領取,電話費、通訊費按處規(guī)定報銷,無違規(guī)違紀現(xiàn)象,無私自承攬工程、私自采購及參與賭博違法亂紀行為,堅持從嚴治企的工作作風,反對奢侈浪費、貪圖享受的思想和行為,做到了與工人同吃同住,從未單獨享受過任何特權。

本人作為班子中的老大哥,能夠按照處黨委規(guī)定班子團結(jié)“四條要求”,按照分工履行自己的職責,認真處理分工與合作的關系,做到了大事講原則,小事講風格,與班子成員坦誠相見,做到工作中分,思想上合,求同存異,相互支持,努力維護班子團結(jié),提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。我始終堅持著一句諾言,工作中我是領導、工作外都是兄弟;沒有高低貴賤之分,沒有等級差別,經(jīng)常深入到職工中與之座談交往,設身處地的為職工著想,維護職工權益,解決職工困難。

各位領導、同志們,我工作中雖然取得了一些成績,這都是處黨政的親切關懷、部門領導的大力支持及項目廣大職工共同努力的結(jié)果,我只是發(fā)揮了自己應有的作用。但由于本人的能力所限,實際工作與處領導的要求及廣大職工的期盼還存在一定的差距。今后的工作中,我將嚴格遵照處黨政的指示精神,與班子成員共同帶領項目廣大職工拚博進取、迎難而上,確保各項任務指標圓滿完成,為我處整體發(fā)展做出更大的貢獻!

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇十三

xx鎮(zhèn)黨委、政府歷來高度重視綜治工作,20xx年度,在縣委、縣政府的正確領導和縣綜治委的直接領導下,在鎮(zhèn)直各單位、各村(居)委會及廣大干群的積極參與和共同努力下,我鎮(zhèn)綜治工作進一步深入開展,全面落實了上級部署的各階段工作任務,取得了較好的成績和新的突破,本人作為xx鎮(zhèn)綜治工作第一責任人,一直將抓好綜治工作,確保一方平安做為自己的主要職責和目標,現(xiàn)將一年來綜治工作開展情況報告如下:

社會治安綜合治理工作是一把手工程,領導責任制的落實與否,是能否抓好此項工作的關鍵。xx鎮(zhèn)黨委政府歷任主要領導對綜治工作長期重點傾斜,給予高度重視,將此項工作列入黨委政府重要議事日程,各級領導均將綜治工作列為任期目標之一,切實樹立為官一任,安民一方的政治責任意識,與其他中心工作同研究、同部署、同落實、同檢查、同獎懲,并對綜治工作中的重大問題親自過問督辦。xx鎮(zhèn)黨委、政府全年共次召開聯(lián)席會議,認真研究綜治工作,聽取相關工作匯報,及時解決綜治工作中的實際問題。并多次召開全體干部和基層干部大會,對各階段綜治工作及時傳達貫徹,使上級部署的各項工作任務能夠迅速傳達到基層,貫徹到基層。20xx年度,我鎮(zhèn)對綜治工作所需經(jīng)費給予充分保障,全年共支出綜治專門經(jīng)費3萬余元,鎮(zhèn)綜治專干的工作經(jīng)費足額發(fā)放,從人力、物力、財力等方面保障了全鎮(zhèn)綜治工作的正常開展。

繼續(xù)加強同派出所的`聯(lián)系和協(xié)作,將派出所干警納入政府干部職工的考核范圍內(nèi),讓派出所干警分片駐村一同寫進年初制定的20xx年度干部管理辦法中。制作警民聯(lián)系卡,發(fā)放至群眾手中,提高派出所的效能意識和群眾的安全感。不斷鞏固強化政府與派出所之間協(xié)同作戰(zhàn),密切配合的工作格局。針對群眾反映的突出治安問題,采取專項整治、集中整治、突擊檢查等手段進行了治理,相繼開展了公共娛樂場所專項整治、學校周邊治安環(huán)境專項整治、網(wǎng)吧專項整治等一系列專項整治活動,使突出治安問題得以有效遏制,使今年來困擾我鎮(zhèn)治安的部分突出問題得以有效解決,我鎮(zhèn)治安形勢明顯改觀,群眾安全感普遍增強。

根據(jù)綜治工作“屬地管理”原則,鎮(zhèn)直各單位的綜治工作由xx鎮(zhèn)黨委政府負責,在今年的屬地管理中,重點開展了以下工作:

1、與各鎮(zhèn)直單位、及16個村(居委會)簽訂了綜治工作責任書xxxx份,切實做到橫簽到邊,縱簽到底,將綜治工作的各項目標、任務、措施落實到基層。

2、推薦12個單位、17名個人受市、縣委兩級綜治工作專項表彰。

3、會同縣政法委、紀檢委、組織、人事局、監(jiān)察局等五部委對城區(qū)綜治委各成員單位進行了半年檢查。

4、會同縣綜治辦、縣直工委,每月對城區(qū)綜治工作及夜間防范情況進行督查,并對督查結(jié)果及時通報。

5、對部分發(fā)案單位進行了通報與整改。

6、針對在日常檢查是發(fā)現(xiàn)的問題,認真研究,及時通報,落實相關措施。

7、12月上旬,下發(fā)專門文件,要求縣城各單位對照自查表全面開展了綜治自查工作。鎮(zhèn)統(tǒng)一檢查安排在12月下旬進行。

平安建設工作是今年綜治工作的中心,我鎮(zhèn)自新年伊始就開始全面啟動,全年共開展了以下幾個方面的工作。

1、于三月份制訂下發(fā)了鎮(zhèn)年度平安建設工作方案,對本年度創(chuàng)安工作的指導思想、工作目標、主要措施、相關要求等進行了明確,發(fā)放到各單位對照落實。

2、于五月份召開了城區(qū)創(chuàng)安工作大會,鎮(zhèn)直各單位、鎮(zhèn)屬各社區(qū)、村相關負責同志20xx人參加會議,對今年創(chuàng)安工作進行了全面動員、部署和安排。

3、為使平安建設工作規(guī)范運作,不走彎路,縣城綜治辦于今年5月份開始實施“三書”制度,即創(chuàng)安工作建議書、整改通知書、否決預先書。在創(chuàng)安工作的各個階段有針對的發(fā)放,有力促進了城區(qū)創(chuàng)安工作的平衡開展,得到了上級的肯定和推廣。

4、為進一步規(guī)范平安村(社區(qū))建設,鎮(zhèn)綜治辦購置統(tǒng)一制式檔案盒350個,統(tǒng)一張貼創(chuàng)巡檔案標簽后發(fā)放到基層使用。同時,為全鎮(zhèn)32個村、社區(qū)統(tǒng)一制作創(chuàng)安工作組織制度圖版32塊,推動了基層村室規(guī)范化建設。

5、xx鎮(zhèn)在財力較為緊張的情況下,全年共撥款4萬元用于創(chuàng)安及綜治工作,主要用于圖版制作、外出考察、材料印制、日常督查、防火清障等工作,為創(chuàng)安工作的全面落實提供了有力的保障。

基層治安防范工作。今年,我鎮(zhèn)先后下達《群防群治工作方案》、《秋季治安防范工作意見》、《冬防工作方案》等一系列文件和規(guī)定,對基層防范工作的任務、目標、措施、要求等進行了明確,各村(居)委會普遍建立了村級群防群治組織,落實了打更放哨人員,配備了警棍、哨子、袖標、電筒等站崗用具,并要求領導帶班帶班查崗,逐日登記,切實做到了村村有崗、夜夜有哨。尤其是進入冬季以來,各村分別采取了組織專門巡邏隊、村民輪流排班等不同方式開展夜間治安防范工作,做到能及時發(fā)現(xiàn)和處置違法犯罪行為,使本鎮(zhèn)城鄉(xiāng)的發(fā)案率大幅度下降。為推動基層防范工作全面平衡發(fā)展,我鎮(zhèn)還于11月15日組織了城區(qū)冬防工作會議,城區(qū)各派出所、鎮(zhèn)屬各村(社區(qū))委會負責人共100余人參加了會議。會議對城區(qū)冬防工作進行了全面部署,有力地促進了城區(qū)冬防工作的深入開展。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇十四

20xx年4月任仙回瑤族鄉(xiāng)黨委書記以來,在縣委、縣人民政府的正確領導和上級業(yè)務部門的關心支持下,我認真履行黨建工作“第一責任人”的職責,抓班子、帶隊伍,下基層、打基礎,求創(chuàng)新、謀發(fā)展,團結(jié)帶領全鄉(xiāng)廣大黨員干部和人民群眾,扎實開展基層黨建工作。

一、明確思路,科學謀劃,履行黨建工作有新目標。

牢固樹立“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的責任意識。以“圍繞一個目標,實現(xiàn)兩個創(chuàng)新,建設三大民生工程,抓好四大產(chǎn)業(yè)”的“一二三四”發(fā)展思路(即以維護民族團結(jié)和諧、加快經(jīng)濟社會發(fā)展為目標,實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展模式創(chuàng)新和社會管理創(chuàng)新,建設通村屯水泥路、水利建設和人飲工程、加強教育培育人才工程,抓好林產(chǎn)、茶葉、文化發(fā)展、特色種養(yǎng)殖四大產(chǎn)業(yè)),深入推進基層黨建工作,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的組織保證。

二、抓好班子,帶好隊伍,黨員干部素質(zhì)有新提高。

一是加強領導班子建設。組織班子學習中央、自治區(qū)、市、縣各種會議精神,帶頭勤政廉政,強化班子成員的思想教育和黨性鍛煉。二是加強村“兩委”干部隊伍建設。深入開展“正風氣、守清廉、樹形象”活動,不斷推進農(nóng)村黨風廉政建設。積極做好“貧困村第一書記”和新農(nóng)村建設指導員的培養(yǎng)和教育。三是加強干部教育管理。今年舉辦各類干部培訓班6期,培訓干部180多人次;1名村主任、1名村官分別考錄了公務員。四是抓工作作風建設。以開展黨的群眾路線主題實踐活動、“雙聯(lián)雙解雙促”以及履職盡責“回頭看”等活動為契機,從嚴管理黨員干部,扎實開展思想紀律作風整頓。

三、探索創(chuàng)新,夯實基礎,基層黨建工作有新成效。

(一)基層黨組織建設得到了鞏固發(fā)展。依托“鄉(xiāng)土人才之家”和“瑤鄉(xiāng)文化黨支部”,不斷把我鄉(xiāng)的特色黨建推上了一個新臺階。通過整合瑤族資源民族元素,以瑤鄉(xiāng)文化發(fā)展黨支部為堡壘,把“鄉(xiāng)土人才”中的文藝宣傳型人才吸收到黨支部來,增添組織活力,做好“仙回調(diào)馬”、彩調(diào)等民間藝術的傳承與發(fā)揚,實現(xiàn)文化、經(jīng)濟與黨建搭臺。

(二)依托基層黨組織,創(chuàng)新社會管理機制。開展以基層黨建領頭“基層黨建、農(nóng)村黨廉、綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、誠信計生、民主法治、清潔環(huán)境”示范村屯創(chuàng)建活動。根據(jù)實際情況,在基層組織基礎較好的馬威屯、伏龍屯建立了“七項工作”示范點,成立村民理事會,認真抓好各項工作的落實,構建和諧文明新農(nóng)村。

(三)開展黨員“手牽手”,實現(xiàn)創(chuàng)新共發(fā)展。開展“黨員‘手牽手’、創(chuàng)新謀發(fā)展”活動。通過黨員“手牽手”,“一對一”、“一對多”的結(jié)對幫扶,先進帶后進,創(chuàng)新促發(fā)展。把鹿鳴村作為本次活動的試點村,經(jīng)過多級努力,鹿鳴村從貧困落后的后進村爭當“七項工作”齊發(fā)展的先進村。

四、圍繞中心,服務大局,經(jīng)濟社會發(fā)展上新臺階。

今年以來,我在黨建工作中堅持“以黨建促經(jīng)濟,以黨建促發(fā)展”為主線,加強黨委班子凝聚力、戰(zhàn)斗力強建設。一是全鄉(xiāng)經(jīng)濟指標開創(chuàng)新局面。今年1-11月份,全鄉(xiāng)完成財稅收入100萬元,固定資產(chǎn)完成1.6億元,招商引資已完成1.56億元。二是黨員帶動發(fā)展特色種養(yǎng)殖。發(fā)揮仙回資源優(yōu)勢,由各村支部黨員帶頭示范,先后培育了百香果、竹鼠、西瓜等特色種養(yǎng)。三是狠抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展,加大招商引資力度,打造仙回支柱產(chǎn)業(yè)及龍頭企業(yè)。今年下半年成功引進昭平天潤林業(yè)公司落戶仙回,發(fā)展油茶種植基地和油茶加工業(yè),同時由公司牽頭,帶動食用菌、木耳等種植業(yè)發(fā)展。

五、存在問題及下一步措施。

今年以來,我認真履行職責,較好的完成了各項工作任務。但與上級要求相比,仍然存在很多的不足。一是黨建工作基礎還比較薄弱,少數(shù)黨支部和黨員創(chuàng)新力、執(zhí)行力不強;二是“黨建帶動經(jīng)濟”成效不明顯,全鄉(xiāng)沒有上規(guī)模、高創(chuàng)稅的企業(yè),經(jīng)濟發(fā)展缺乏有力支撐。

下一步,我將著力做好五個方面的工作:一是繼續(xù)深入開展“黨員‘手牽手’、創(chuàng)新謀發(fā)展”活動。二是以黨建為引領,不斷擴大產(chǎn)業(yè)發(fā)展。三是繼續(xù)深入開展“雙聯(lián)雙解雙促”、“清潔城鎮(zhèn)鄉(xiāng)村,建設美麗仙回”、機關干部履職盡責“回頭看”、黨的群眾路線教育實踐等活動,切實加強領導與黨員干部溝通、交流,努力營造想干事,敢干事,能干事,干成事的濃厚氛圍。四是打造好古盤村村級組織活動場所標準化工程建設。五是切實加強黨風廉政建設。

述職人:

x年xx月xx日。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇十五

20xx年在城區(qū)辦黨委的正確領導下,自己能認真履行工作職責及廉潔自律規(guī)定的有關要求,現(xiàn)將自己一年來學習和工作情況匯報如下:

作為社區(qū)黨支部書記,我深知職責的重要,對此自己注重理論學習,認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、深入學習科學發(fā)展觀論述,掌握其內(nèi)涵 ,黨的十七屆四中全會決定等,使自己能夠不折不扣地貫徹執(zhí)行黨在新時期的方針政策和路線,在思想上、政治上與黨中央保持高度一致。使自己在增強理論素養(yǎng)的同時,不斷提高工作能力和自身業(yè)務素質(zhì)和管理水平。全年堅持每周學習1小時的學習制度,通過學習使自己的黨性觀念、思想道德修養(yǎng)得到提高,服務意識得到加強。

四是加強社區(qū)思想文化建設。為了加強思想文化陣地建設,適時組織開展具有社區(qū)特色、健康向上的公益活動。

我們按照縣委和城區(qū)辦第二批開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動統(tǒng)一安排部署,黨支部緊緊圍繞“黨員干部受到教育,科學發(fā)展上水平,人民群眾得實惠”的總體要求,我們社區(qū)黨支部非常重視,使學習實踐活動扎實有序推進。采取集中學、自學、上門幫扶學、三種學習方式相結(jié)合,確保了參學全覆蓋。開展“黨員干部大走訪”活動、設立征求意見箱、服務電話、召開座談會、發(fā)放征求意見單、上門征詢、廣泛征求意見,共征集到7個方面意見建議14條。結(jié)合征求到的意見建議,社區(qū)黨支部召開了組織生活會,認真查找兩委會班子及成員存在的問題,并根據(jù)會議歸納出的問題,認真撰寫了分析檢查報告,制訂整改措施。

學習實踐活動中,我著重把突出服務求實效,為社區(qū)居民辦實事、辦好事放在首位。使學習實踐科學發(fā)展觀活動保質(zhì)保量的開展,促進了和諧社區(qū)建設,得到了居民群眾的一致好評,收到了預期效果。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇十六

一是認真履職盡責,狠抓責任落實。切實履行黨建第一責任人職責,深入基層一線調(diào)研指導黨建工作,多次約談基層黨委書記。對我縣黨建工作存在的問題,全面整改落實。二是堅持強基固本,加強組織建設。加強“雙高雙強”型黨組織帶頭人隊伍建設,鞏固能人進村班子成果,扎實推進“雙百提升”工程,開展“大學生村官精準扶貧建功立業(yè)”行動。三是加大工作投入,強化基礎保障。建立黨建工作經(jīng)費穩(wěn)步增長機制,對31個村級活動場所進行新建和改擴建,開展“困難黨員幫扶”行動,對200名生活困難黨員進行創(chuàng)業(yè)扶持和生活救助。四是創(chuàng)新工作載體,提升服務水平。扎實開展黨員助推精準扶貧行動,黨員與貧困戶結(jié)對幫扶。與敦煌、哈密等地簽訂流動黨員“雙向共管”協(xié)議。五是切實改進作風,推動經(jīng)濟社會發(fā)展。推進創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略。成立山丹縣駐霍爾果斯口岸聯(lián)絡處,積極籌建艾黎國際職業(yè)技術學院,確立全縣“1+6+n”的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作思路。

一是不能很好地把黨的創(chuàng)新理論成果運用到實踐工作當中。二是深入一線調(diào)研基層黨建工作不夠。三是工作中不能很好地堅持問題導向。反思存在問題的原因:一是思想深處沒有筑牢“抓黨建是最大政績”的理念。二是深入基層指導調(diào)研黨建工作的力度還不夠大。三是在干部管理方面存在失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。

一是及早謀劃部署,明確目標定位。分領域推進服務型黨組織建設,提高領導經(jīng)濟工作的水平和專業(yè)化能力,推動各項任務落實。二是堅持統(tǒng)籌推進,構建大黨建格局。堅持把基層黨建與經(jīng)濟社會發(fā)展相結(jié)合,形成各級基層黨組織上下聯(lián)動、城鄉(xiāng)黨建一體化發(fā)展的大黨建工作格局。三是逐級傳導壓力,健全工作責任體系。全面落實黨建工作主體責任,健全綜合性黨建責任評價考核體系。四是強化教育管理,夯實執(zhí)政基礎?;I劃村“兩委”班子換屆工作,加強黨員隊伍能力素質(zhì)建設。健全完善不合格黨員處置機制,確保黨員隊伍的純潔性。五是突出工作重點,提升黨建工作水平。研究出臺《山丹縣全面加強農(nóng)村基層黨建工作的實施意見》,積極探索“黨組織+”工作模式,健全完善基層組織經(jīng)費保障機制。六是創(chuàng)新工作思路,彰顯黨建效應。優(yōu)化配強農(nóng)村黨組織帶頭人隊伍,深入開展“困難黨員關愛幫扶”行動,全面推行“雙向共管”模式,扎實做好流動黨員教育管理服務工作。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇十七

xx年即將結(jié)束,回顧一年來的工作,有喜有憂。喜的是我主管的工作經(jīng)業(yè)主和監(jiān)理代表處的多次檢查,成績得到了他們的認可,并多次受到了領導的表揚及鼓勵為項目部爭得了榮譽,從心底里感到高興,深感精力沒白費,從心理上得到了自我安慰;憂的是對平時的工作經(jīng)過多次自我排查,還有些方面不同程度的存在著安全隱患和可能出現(xiàn)的突發(fā)事件,有的工作距公司對我的要求還有一定差距。

為了使來年的工作更上一層樓,跨上新的臺階,現(xiàn)述職如下,若有不妥之處,望各位批評指正,我深表誠摯的感謝。

1、主管安全生產(chǎn),安全保通和文明施工。

2、溝通協(xié)調(diào)與xx高速交警,高速路政和服務區(qū)的關系。

3、與xx京珠高速改擴建指揮部相互傳達,匯報有關信息。

4、負責項目部的黨務工作。

安全保通和文明施工。

四月上旬我進入工地至今,在公司和項目部領導的關懷和正確指導下,經(jīng)過全體職工的辛勤努力和默契配合,完成了“零事故”的管理目標。由于成績突出,監(jiān)理代表處六月份在我標段主持召開了安全文明生產(chǎn)觀摩現(xiàn)場會。xxx主任代表項目部介紹了經(jīng)驗后,兄弟單位參觀了內(nèi)業(yè)和外業(yè)他們有的拍照、有的詢問,無論外業(yè)和內(nèi)業(yè)都給他們留下了良好的印象,使我標段在上至領導、下至各標段樹立了良好形象。

為了做好保通服務于施工,施工聽從于保通。工地開始首先建立了安全組織機構,完善制訂了各種規(guī)章制,編制了安全應急救援預案,為教育全體員工安全施工,xx經(jīng)理親自帶領并參與進行了“觸電、滅火、高空墜落”等八個方面現(xiàn)場演練。安檢部先后簽訂了安全生產(chǎn)目標責任書等20種有關安全文明施工的內(nèi)業(yè)檔案。由于內(nèi)業(yè)資料齊全,不僅業(yè)主組織兄弟標段來xx標項目部交流,而且我們公司也派其他部門的同志到工地進行了學習。據(jù)不完全統(tǒng)計,平時其他標段負責安全生產(chǎn)的同志到我工地取經(jīng)的達二十多人次。因此,我標安全生產(chǎn)、文明施工的經(jīng)驗不僅在我工地結(jié)出碩果,并且也在其它工地發(fā)揚光大,這些成績有力的提高了我公司在xx加寬工地所有標段中的聲譽。

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇十八

2003年,我任中共**縣委書記,主持縣委全面工作。今年8月初,按照省委安排,到**市掛職鍛煉,并擔任**省赴沿海發(fā)達地區(qū)掛職鍛煉小組組長。一年來,在班子同事和廣大干部的支持下,圍繞縣第*次黨代會提出的跨越式發(fā)展目標,堅持解放思想、不斷開拓創(chuàng)新、務求真抓實干,較好地履行了自己的職責?,F(xiàn)將我一年來的主要工作作述職,請予考評。

一、始終堅持學習,努力加強自身建設。

一年來,我堅持認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大精神,工作中始終堅持和黨中央保持高度一致,堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,自覺維護黨的利益和權威。認真學習經(jīng)濟理論和黨的各項方針政策,努力提高自身駕馭市場經(jīng)濟的能力。結(jié)合實際,積極探索市場經(jīng)濟條件下新思路和新舉措,超前性、創(chuàng)造性地開展工作。注重理論和實踐相結(jié)合,堅持深入基層,深入群眾,不管工作有多忙,千方百計抽時間到村社農(nóng)戶中去,傾聽群眾意見,掌握第一手材料,為決策提供依據(jù)。到寶山區(qū)掛職鍛煉后,深入思考了沿海發(fā)達地區(qū)經(jīng)濟快速發(fā)展的成功之路,立足發(fā)展實際需要,撰寫出一系列文章,介紹了寶山區(qū)“一業(yè)特強、多業(yè)發(fā)展”、招資引資創(chuàng)新和人才興區(qū)等工作經(jīng)驗,為借鑒先進發(fā)達地區(qū)的經(jīng)驗,啟發(fā)新的思維方式和工作方法搭建了橋梁。

二、始終突出中心,集中精力抓好縣域經(jīng)濟發(fā)展。

1-10月,全縣實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值億元,比去年同期增長%(下同);規(guī)模工業(yè)增加值億元,增長%;全社會固定資產(chǎn)投資達億元,增長%;社會消費品零售總額億元,增長%;招商引資到位資金億元,占目標任務的%;地方一般預算收入億元,增長%;農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)元,增加元。

一是抓工業(yè),始終堅持“建好三個園區(qū)、突出四個一批、強化五個重點,推進六大片區(qū)建設”的總體思路。工業(yè)經(jīng)濟呈快速增長的態(tài)勢。實施重點發(fā)展戰(zhàn)略,集中扶持重點產(chǎn)業(yè)、重點企業(yè)、重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)和工業(yè)園區(qū)。分片區(qū)指導工業(yè)經(jīng)濟,著力提升了企業(yè)形象。爭取金融的大力支持,企業(yè)融資量創(chuàng)歷史新高。實施體制創(chuàng)新戰(zhàn)略,一批企業(yè)通過技術改造,成長為技術含量較高的企業(yè)。二是抓農(nóng)業(yè),以加快產(chǎn)業(yè)化進程為重點。組織制定了全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的五年規(guī)劃和十年規(guī)劃。帶領各級干部職工以項目建設為載體,加大了對農(nóng)業(yè)的投入,大力推進企業(yè)帶動型、市場帶動型、業(yè)主帶動型三種產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式。全縣五大主導產(chǎn)業(yè)進一步壯大,種養(yǎng)大戶大量涌現(xiàn);訂單農(nóng)業(yè)初見成效,龍頭企業(yè)的帶動作用明顯,農(nóng)村合作經(jīng)濟組織煥發(fā)出新的生機。三是抓城鎮(zhèn)建設,以經(jīng)營城市為重點。著力推進國有土地使用權招投標、拍賣和掛牌出讓制度;進一步抓好戶外廣告經(jīng)營權、公交車線路經(jīng)營權、出租車經(jīng)營權的有償轉(zhuǎn)讓,在全市率先成功實施了50輛城市公交車線路的有償出讓。四是抓基礎設施,以增加投入為重點。經(jīng)過全縣廣大干部的共同努力,全縣新開工項目個,續(xù)建項目個。重點項目完成了古宇廟水庫病害整治工程、大型灌區(qū)續(xù)建配套二期工程。加快了工業(yè)開發(fā)區(qū)基礎設施的建設,實施了迎賓大道、興隆立交橋、高速公路配套站、桐永路、響黃路等交通建設項目。有力推進了黨政網(wǎng)建設。

三、堅持與時俱進,進一步擴大改革開放。

采取一系列措施,加大了改革開放力度。組織實施了行政審批制度改革、糧食、勞動保險、文教衛(wèi)生等多項改革。調(diào)整城鎮(zhèn)管理體制,改觀了城鎮(zhèn)臟、亂、差現(xiàn)象。狠抓了城區(qū)15個社區(qū)的建設,探索制定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)建設的政策和方案。組織制定了推進“三個轉(zhuǎn)變”、加快“三化”進程的系列配套措施及招商引資優(yōu)惠政策。實施“旅游新縣”戰(zhàn)略,全力打造“三古”之旅品牌,已通過國家aa級初評。堅持把招商引資作為經(jīng)濟發(fā)展的生命線來抓。截止10月,全縣共新簽約市外招商引資項目個,協(xié)議引進市外資金萬元,實際到位萬元,占全年目標任務的%。

四、全面推進精神文明建設,促進社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

堅持“兩手抓”的方針,促進經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。按照全面建立學習型社會的要求,深入貫徹以德治國方略,扎實推進青年農(nóng)民科技培訓工程,推進素質(zhì)教育,全縣普教、成教、職教協(xié)調(diào)發(fā)展。開展依法治育活動,千方百計穩(wěn)定低生育水平。認真落實污染防治責任制,全面完成了“一控雙達標”任務。廣播電視、文化衛(wèi)生等社會事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展。帶領全縣干部群眾萬眾一心、眾志成城抓好非典防治工作,嚴守“川東大門”,為全省非典防治工作取得階段性勝利作出了積極貢獻。

五、牢牢把握大局,千方百計維護社會政治穩(wěn)定。

妥善處理好“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”的關系,千方百計維護社會穩(wěn)定。加強和改善了黨對人大、政協(xié)、武裝工作的領導,支持人大、政協(xié)履行職能,統(tǒng)一戰(zhàn)線進一步鞏固。積極推進“整體聯(lián)動防范”工程,加強社會治安綜合治理,“處邪”工作取得新成績。加強農(nóng)民負擔管理,千方百計做好“兩?!痹倬蜆I(yè)工作,妥善處理群體性事件和突發(fā)事件,維護了全縣社會政治穩(wěn)定。進一步落實安全責任制,遏制了重特大事故的發(fā)生。

六、實踐“三個代表”,堅定不移地加強和改善黨的建設。

一是加強了思想作風教育。組織建立了干部職工“考學”制度。深入開展了全縣干部的作風整頓,抓好政法、組織人事等一系列集中教育整治活動。加大督查力度,切實轉(zhuǎn)變了全縣各級干部的工作作風。二是切實加強了領導班子和干部隊伍建設。公開選拔培訓了100名優(yōu)秀年輕后備干部,選送了名干部參加省、市高級黨校培訓。加快了干部人事制度改革步伐。三是加強了黨的基層組織建設。以“三村建設”為載體,深化“三級聯(lián)創(chuàng)”,大力開展“黨員先鋒工程”和“黨員扶貧工程”、“爭當愛民書記”等活動。開展基層組織整頓,效果明顯。抓好黨代表常任制試點,加強了企業(yè)黨建、社區(qū)黨建、黨員分類管理工作。四是加強了黨風廉政建設。按照“兩個務必”的要求,認真貫徹廉潔自律各項規(guī)定,規(guī)范了領導干部廉潔從政行為。

鄉(xiāng)村書記的述職報告篇十九

20xx年是迎接十八大與學習貫徹十八大精神的一年,是黨的基層組織建設年,也是實驗幼兒園完成改擴建重點工程取得新的成績的一年。一年中,在上級黨委的領導與全體黨員的努力下,自己做了一些工作,現(xiàn)緊緊圍繞“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”黨支部書記履行工作的職責進行匯報,請各位領導進行考核,請全體黨員教師進行評議。

作為實驗幼兒園書記園長。我深知要履行好自己的職責,就必須注重自身的素質(zhì)提升與能力建設,為此,我把學習當成工作,也把工作當成學習,特別是堅持利用空余時間加強學習,學習了中國特色社會主義核心價值理論體系,黨的十八大精神、學習了中央與省、市、區(qū)委的最新決策部署,學習了有關教育工作的政策與法規(guī),學習省、市、區(qū)委領導的一系列講話,還盡可能地涉獵了與做好本職工作與提升素養(yǎng)相關的書籍文章,堅持學在深處,謀在新處,干在實處。力求多學一點、學深一點。

在幼兒園這個特殊的群體中,書記園長是教師的教師,是特殊樂隊的指揮——用人的心靈來演奏與諧的樂曲。在“發(fā)展孩子,服務家長,成就教師”理念的感召下,我?guī)ьI全園黨員教師更新教育理念,扎實開展營造書香校園氛圍,打造校園文化品牌。努力辦有文化的幼教,做有思想的教師。讓讀書成為習慣,讓教師學會思考,讓孩子學會閱讀,先后成功地舉辦了實驗幼兒園七屆書香校園閱讀節(jié)。

用榜樣來激勵與引領,以新理念引領教育發(fā)展,只有思想的突破,教育才能實現(xiàn)真正跨越,我?guī)ь^參與教育在線與杏花教師家園,“身先士卒”“倡導”與鼓勵教師100%注冊教育在線,80%教師注冊教育博客。在教育在線建立“園長之家”、“園本教研”“書香世界”三個主題帖,在杏花教師家園建立“美麗,來自書香”“家園、樂園、花園”“好習慣伴我快樂成長”“智慧的體操”四個主題帖。

什么是愛?什么是責任?在我看來,愛與責任是一種無聲的諾言。愛是真誠的`奉獻、愛是無私的付出;責任是愛的支柱,教育說到底是一種感動,要拿出自己的心與愛來感動每一個人,把每天的工作都當成自己的代表作。

杏花嶺區(qū)實驗幼兒園是山西省示范幼兒園,太原市五星級幼兒園,作為杏花嶺區(qū)教育系統(tǒng)的直屬園之一,承擔著非常重要的職能,不僅責任重大,社會影響面比較廣。攤子雖小但頭緒很多,作為實驗幼兒園書記園長,怎么樣當好“第一責任人”這個“角色”,同班子成員一起,把這樣一個“大家庭小社會”經(jīng)營好,管理好,積極推進學前教育事業(yè)取得新進展,特別是如何正確處理好學校黨政工作的關系。

如何落實黨建工作重點目標,確保工作規(guī)劃與責任目標落實;如何充分調(diào)動各方面積極性,形成工作合力,如何積極探索有效載體與方法,建立健全工作機制;加強落實工作責任制;是實驗幼兒園整個工作中尤其是自己必須認真思考與探索實踐的重中之重,必須高度重視,守土盡責,責無旁貸。一如既往地全身心投入到工作中,努力做到謀全局,把方向,抓大事,求實效,創(chuàng)佳績。

杏花嶺區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)教育局高度重視學前教育,將實驗幼兒園改擴建工程列為20xx年區(qū)委、區(qū)政府”雙十”工程項目之一。為加快工程進度確保工程質(zhì)量,我上下協(xié)調(diào)施工前聯(lián)系太鐵防疫站協(xié)助開設了實驗幼兒園安全施工通道,施工中工程進行三個月資金嚴重短缺,為了保證工程進度,我將女兒的彩禮10萬元拿出來為工程救急,接著又拿出自家10萬元現(xiàn)金借給施工方,確保了實驗幼兒園加固改造工程高質(zhì)量提前完成任務。

我抓學習,提高活動的思想性,進一步加強思想政治建設。認真開展了保持黨的純潔性學習教育活動,開展“全民學習,終身學習,建設學習型校園”活動,抓對照,提高活動的針對性;積極參與黨組織分類定級整改,對存在的問題提出相應整改措施。抓行風,強師德,樹形象,開展“愛心與責任”演講活動,努力創(chuàng)科學發(fā)展之先,爭與諧校園之優(yōu)。抓實踐,提高活動的實效性。開展以“對標一流,爭先創(chuàng)優(yōu)”為主題的一系列活動。進一步引深“履行社會責任,為民辦實事解難事”主題活動。

?二是引深“城鄉(xiāng)清潔工程”積極組織參與“靚麗星期五”活動;

三是“送溫暖、獻愛心”開展結(jié)對共建新農(nóng)村活動;

四是積極參加慈善一日捐、送教下鄉(xiāng)社會公益活動。

五是全面完成幼兒園加固改造工程;六是開展針對特殊群體的志愿服務活動,努力促進良好社會風氣的形成。我?guī)ьI全體黨員教師圓滿完成20xx年黨建目標與重點目標任務。我將20xx年黨建工作歸納總結(jié)出20個一即:一個建設:基層組織建設年;一個標準:“五好”班子與黨員“五帶頭”;一個學習:保持黨的純潔性學習教育活動;一個講堂:道德講堂;一個課題:黨建“人才培養(yǎng)工作”。

一個計劃:文明市民學校教學計劃;一個主題:“履行社會責任,為民辦實事解難事”主題活動;一個活動:“愛心與責任”師德師風主題系列活動一個方案:黨員“三評”方案與黨組織分類定級整改方案;一個承諾:黨員一句話承諾”;一個資助:“扶殘助殘”“為貧困農(nóng)民工捐款”“博愛一日捐”“慈善一日捐”;一個公開:黨務公開;一個創(chuàng)建:文明與諧單位創(chuàng)建;一個隊伍:青年志愿者隊伍;一個窗口:黨員示范崗;一個報告:支部書記“聯(lián)述聯(lián)考聯(lián)評”報告;一個總結(jié):開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié);一個版面:師德師風“情系幼教愛滿天下”;一個材料:先入黨支部典型事跡材料;一個匯報:年度黨建目標考核工作匯報。

xx年實驗幼兒園被評為太原市20xx—20xx年度文明與諧單位標兵、杏花嶺區(qū)先入黨支部,杏花嶺區(qū)教育宣傳工作先進單位、創(chuàng)建學習型組織先進集體、山西少兒頻道親疙瘩dv秀運動會“最佳組織獎”我連續(xù)第六屆第七屆榮獲“全國十佳幼兒園園長”榜首、杏花嶺區(qū)委創(chuàng)先爭優(yōu)優(yōu)秀黨務工作者、杏花嶺區(qū)教育宣傳工作優(yōu)秀領導干部。20xx年我要更加主動深入教學第一線,深入群眾中進行調(diào)查研究,全面把握本單位的整體情況與群眾中存在的困惑與需要解決的疑難問題,在平凡中堅持一份追求,在平靜中保持一份熱情,在平常中堅守一份責任。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/9089424.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔