年度科研工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)21篇)

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年度科研工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)21篇)
時間:2023-11-07 23:26:34     小編:紫衣夢

總結(jié)是一個自我反省和自我評價的過程。在寫總結(jié)時,我們需要注意客觀和真實地反映自己的成績和表現(xiàn)。以下是一些優(yōu)秀的總結(jié)范文,供大家參考和學習。

年度科研工作總結(jié)篇一

在過去的xx至xx學年度的科研工作,我們繼續(xù)堅持科研興教,科研興校的辦學思想,以課題研究為牽動,以全面落實新課改為中心工作,以校本培訓為基礎(chǔ),以學習型團隊建設(shè)為重點,提高教師隊伍整體素質(zhì),促進教師專業(yè)化發(fā)展。較為圓滿地完成了各項工作,具體情況如下:

1.本學期結(jié)合學校教育科研工作實際,繼續(xù)完善、健全教育科研工作的各項規(guī)章管理制度。嚴格教育科研課題的各項管理工作。課題管理做到了有要求、有考核、有總結(jié)。

2.完成了參與課題研究教師的個人 研究檔案建立工作。試驗教師定期完成案例反思和階段小結(jié)。

3.為加強參與課題研究教師間的交流與互動,本學期召開了課題研究案例反思交流會。

4.針對課題研究中發(fā)現(xiàn)的新問題,本學期做好課題變更的準備工作。

1.本學期重點加強學習團隊建設(shè),繼續(xù)以學習小組形式組織教師學習。主要建立以數(shù)學、語文、英語三學科為主的學習團隊,定期組織活動。

2.以校本培訓為依托,提高廣大教 師的教育科研能力,本學期圍繞課題進行了“有效教學”專題培訓和測試。以及對教師進行教育科研的認識和能力的培訓以及有關(guān)多元智能理論有關(guān)知識的學習。

3.注重骨干教師的培養(yǎng),形成骨干教師培養(yǎng)和評選的相關(guān)制度。以校級骨干為基礎(chǔ),初步形成骨干教師梯隊。本學期內(nèi)選送了兩名教師參加省骨干培訓。

1.繼續(xù)堅持科研小組內(nèi)研究課制度,注重發(fā)揮團隊優(yōu)勢,組織跨學年的研討活動,提高研究課的質(zhì)量。做到以問題為牽動,注重課后的評析與反思。本學期加強了課堂教學工作的研究,開學初布置了本學期的研究課任務(wù),每個教研組40歲以下的老師每學期上三節(jié)有研究價值的課,要有教案、有評課。有一個反思。本學期共上研究課78節(jié),這更促進了研究課的實效性,一課多講、多人共備一節(jié)課成為研究課主要形式,甚至打破了學年組,備課組的界限,好多教師都覺得收益很大,從而更加喜歡上研究課了。也培養(yǎng)了一批教學骨干教師,英語組更是在主任的帶領(lǐng)下開電工小學教研課的先河。

2.總結(jié)課改經(jīng)驗,科研教改一體化,開展課題研討課活動,老師講了《豐碑》一課,課后組織聽課教師研討,引起了激烈的爭論,針對這節(jié)課提問題和改進意見,教者本人積極反思,有的教師覺得上的不過癮,主動請纓在自己班上,到別人班再上這節(jié)課。極大的調(diào)動了廣大教師的研究家學的熱情和積極性。使之在學校形成課堂教學研究之風。

3.有6名教師參加全國小學英語教師教學賽課選拔賽第一輪賽事-英語說課,并取得了團體好成績,王曉鶴取得了全區(qū)第二的優(yōu)異成績。王曉鶴參加了此次賽課的第二輪比賽--微型課賽課,在原動力賽區(qū)又以第二名的優(yōu)異成績?nèi)脒x。我校作為區(qū)第三輪選拔賽的賽場,王曉鶴又獲得了市紅杉杯市級優(yōu)質(zhì)課的好成績。

1.認真完成了做為整改委基地學校的各項工作。

2.及時做好科普信息交流工作。

3.完成了各項科研成果征集工作。

課題過程管理還不夠嚴密,教師們實驗過程中的材料收集還有待加強。今后,應(yīng)為創(chuàng)造教師們創(chuàng)造更多的實踐與交流的機會,使教育科研工作真正地與教師們的教育教學實踐緊密結(jié)合。

年度科研工作總結(jié)篇二

本學期,我校課題組成員在鞏固前期的工作經(jīng)驗和成績的基礎(chǔ)上,本著“求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新”的工作作風,努力營造課題研究氛圍。把課改與課題研究相結(jié)合,進一步加強教育科研。在學校領(lǐng)導和旗教體局、進修校的重視支持下,在課題組成員的共同努力下,取得了良好進展,課題組老師做的一些工作具體總結(jié)如下:

一、加強理論學習,更新了教育理念。

1、本學期我們學習了課程改革和體驗教育方面的一些理論書籍,學習堅持個人自學與集中交流相結(jié)合的方式進行,本學期由謝六兵老師布署課題工作和課題研究學習會5次,學習時開展體驗教育專題交流、討論活動。通過交流研討,增強了教師自覺參與課題研究的意識。

2、結(jié)合本校、本人或教育雜志上的課例,堅持每周寫一張課堂教學案例反思卡,重點對已開發(fā)的“教學資源包”在課堂中的有效利用情況進行反思。

二、理論聯(lián)系實際,優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu)。

1、加強備課管理。本學期在教學常規(guī)檢查中,課題組老師不但在深入鉆研教材和了解學生的基礎(chǔ)上進行備課,而且,備課要體現(xiàn)課題的特點,將數(shù)學資源有效地在課堂上利用起來。讓課題研究緊緊為教學服務(wù)。

2、優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu),精心組織“課題研討課”,本學期由校長牽頭成立由校級領(lǐng)導、教務(wù)處成員構(gòu)成的巡課小組,深入一線,隨堂聽課20余節(jié),課后組織教師認真填寫對教學資源使用情況登記表,并進行評課,按課堂教學評價標準進行等級評定,寫出建議性評語。通過優(yōu)化課堂教學評價活動的開展,促進進教師認真鉆研教材,在實踐中提高教師處理教材的能力,從根本上提高課堂教學效率。構(gòu)建一個“民主、和諧、高效”的課堂教學模式。

3、在每次的課題研究課,課題組成員都能認真地參與研討、交流,認真分析課題研究進展中的得與失,共同討論研究中遇到的各類問題,努力尋求解決的辦法。每位課題組教師都積極撰寫課題案例,積累了一些成功的經(jīng)驗。

4、小學數(shù)學教學資源的開發(fā)落腳點要在綜合運用上,要通過開發(fā)和使用的互動,才能保證資源的生命力,缺乏一線教師和學生使用的研究,資源就失去了存在的價值。

以上是我們粗淺的看法與做法,回顧所作,深思所為,意在鞭策明天,有所為于明天。而成績只是昨天的句號,明天的發(fā)展才是永恒的主題,課題研究是永無止境的,我們雖然取得了一定成效,但如何進一步深化課堂教學改革,任重道遠,有待于在實踐中努力探索、勇于實踐,不斷提高研究水平。

年度科研工作總結(jié)篇三

本學年度,學校的建設(shè)和發(fā)展取得了很大的成績和進步,我個人在教育教學和管理上也不斷進步和快速成長?,F(xiàn)把我在教育教學以及管理上的工作態(tài)度和做法回顧梳理,光大成績,正視不足,取長補短,以求改進,不斷提高。

素質(zhì)能堅持黨的領(lǐng)導,堅持四項基本原則,熱愛黨的教育事業(yè),并致力于教書育人事業(yè),愿灑一身汗水,甘付畢生精力,無怨無悔,只言付出,不圖索取,讓“太陽底下最光輝的事業(yè)”成為人生的追求,崇高的理想,孜孜以求,矢志不渝。能服從領(lǐng)導,聽從指揮,同上級精神、學校領(lǐng)導保持高度一致。在學校大政大計、工作任務(wù)面前,能夠立場堅定,態(tài)度鮮明,堅決維護學校利益,保質(zhì)保量、不折不扣地完成領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。并在工作中身體力行,率先垂范,工作走在前,以干感動人,影響人,帶動人。以行動、能力、實績影響和帶動廣大教師,形成學校利于發(fā)展利于事業(yè)的正氣和氛圍,促進學校健康和諧良性發(fā)展。在日常工作生活中,注意團結(jié)同事,協(xié)調(diào)合作,形成周圍一種友好、團結(jié)、和諧的人際關(guān)系、工作環(huán)境。同時,關(guān)愛他人,樂于助人,奉獻愛心,成為一種美德追求。

本學年度,我代七年級的政治課。在教學上我堅持兩個態(tài)度毫不動搖:一是無論何時何地都要代課,而且積極要求代主課、多代課,永遠戰(zhàn)斗在第一線。二是無論何時何地都要代好課,永遠做一個優(yōu)秀的好教師。由此,不論其他工作多忙多重,我從不放棄或耽誤教學。而且,勤于鉆研,勇于探索,敢下功夫,做到勤能補拙,扎實搞好平時教學。我本人不僅教學水平大有進步,而且教學成績也大有提高。在歷次月考中,我所代的班級都取得了較突出的成績,受到好評。同時,我還主要分管一些教務(wù)工作,協(xié)助教學校長進行教學常規(guī)檢查和管理。平時,我盡力做好教務(wù)處的日常工作,制定好每學期學校教學計劃,對教師教學五認真嚴格監(jiān)督、檢查和指導,并按照檢查細則進行打分或評比,將教師的業(yè)務(wù)評比量分排名,計入教師年終考核,讓每人的業(yè)務(wù)分值和名次有據(jù)可查,工作成績一目了然。另外,出色完成學校臨時安排的各項任務(wù)。

像本學年,根據(jù)教學發(fā)展和需要,我們進行了多次抽測,進行了一次規(guī)范的、歷時三周的優(yōu)質(zhì)課評比活動,兩次評教活動,日前又剛舉辦了全縣七八年級數(shù)學教研現(xiàn)場會,等等。這些活動,我或協(xié)助或主持,都保質(zhì)保量的圓滿完成,將教學是學校發(fā)展的生命線,極力加以體現(xiàn)。將教學這一學校工作的主旋律,盡力譜寫唱響。本學年,可以說是全體教師教學觀的培養(yǎng)年、提高年。為扭轉(zhuǎn)開始的教學局面,盡快使教學觀深入人心,使教學步入正軌快軌,我堅決執(zhí)行學校的教學指向,在工作中大力向教師灌輸,注重平時的細節(jié)落實。像嚴格查課,聽課,做好輔導課的抽查,將各種抽測或月考成績進行分析,曝光宣傳等等。尤其,我校為了抓好早讀,規(guī)定師生在5:30前到校。我堅持在5點到校檢查,日復一日,從不間斷,無論陰晴雨雪,無論寒冬酷暑?,F(xiàn)在,看到師生良好的早讀習慣、學習習慣即將形成,我心里雖苦猶甜。

積極學習,提高自身素質(zhì),嚴于律己,增強為教師服務(wù)、為教學服務(wù)的干部意識,提高工作能力,包括上傳下達能力、部門協(xié)調(diào)能力、調(diào)動群眾能力等等。不瀆職誤事,不敷衍糊弄,讓群眾滿意,讓領(lǐng)導放心。在工作中潔身自好,兩袖清風,廉潔自律,絕不做違紀違規(guī)、有損師德之事。當然,成績是令人興奮的,但也要清醒的看到自己的不足或缺點,我還存在著管理經(jīng)驗不足、效率不太高、方法技巧欠缺等這樣那樣的問題。這都時刻促使我要勤學習,多請教,多摸索,扎實工作,善于積累,進取不止,永不停歇。

年度科研工作總結(jié)篇四

任何偉大的研究都源于實踐,都基于對大量事實的研究。教科研也不例外,對教育教學實際,進行多角度、多層面的研究,這是開展教科研工作的重要基礎(chǔ)。很多人往往缺少的是發(fā)現(xiàn)。在實際的教學過程中,我們會遇到各種各樣的問題,如學校與家庭社會、學校管理、教與學、新課程改革等,這些都是教科研的對象,我們不能視而不見,聽而不聞,而應(yīng)該用明銳的眼光審視自己的'教學,去觀察、發(fā)現(xiàn)、解決問題,用提高教育教學質(zhì)量的目的去思考、分析與解決問題。

平時,我注重教學理論的學習,從身邊的教育教學實際入手,選定適當?shù)难芯糠秶蚍较颍谶M行專題研究時,充分發(fā)揮自己的特長和愛好,加強學生能力的培養(yǎng),本學期,個人的專題研究《小學數(shù)學分層練習的實驗研究》取得了一定的進展。同時,在日常教學工作中,注重加強對典型個案的剖析,進行教學反思,積極撰寫教學論文,從而提高教科研成果的深度、廣度和理論層次。本學期撰寫兩篇論文。

本人能深化教學理論的學習,積極參加學校的教科研活動,扎實開展一周一次的學科組活動;作為一名骨干教師,能把自己的寶貴經(jīng)驗毫無保留的傳給年輕教師,指導其日常教學工作,他們雖然踏上工作崗位只有幾個年頭,但在我的悉心指導下,他們分別參加了青年教師賽課活動并紛紛獲獎;本人在做好本職工作的同時,共聽、評學校年輕教師的課20多節(jié),促進了青年教師的成長。

年度科研工作總結(jié)篇五

回顧過去的20xx年度,我校教科研工作依據(jù)上級部門的工作意見,以全面實施素質(zhì)教育為目的,以課程改革為抓手,從我校的實際情況出發(fā),開展以校為本的教育科研,追求課堂的有效教學,不斷提升廣大教師教育科研的水平與能力,不斷提升學校的育人質(zhì)量??偨Y(jié)一年以來的工作,大致可以概括為以下幾個方面:

開展教育科研是推進課程改革,加快教育創(chuàng)新的客觀要求;是學校創(chuàng)建教育特色,提高辦學水平,提升學校品位的重要舉措;是提高教師素質(zhì),發(fā)展自我,成就自我的重要途徑。通過學習和宣傳,全校教師逐步認識到開展教育科研是“促進學??沙掷m(xù)發(fā)展”的內(nèi)趨動力,學校只有以教育科研為先導,才能使學校的教育教學工作順應(yīng)改革的潮流,不斷地向前推進?,F(xiàn)在,我校教師的教育觀念已有所改變,參與教育科研的.熱情有所提高。

學校教學科研工作的開展必須要有載體,課題建設(shè)是確保學校教學科研工作深入開展的唯一途徑。以課題研究為抓手,以課堂教學為平臺,把提升科研水平與提高課堂效益有機結(jié)合。

1、我校無錫市教育科學“十一五”規(guī)劃課題“新課程實施中促進農(nóng)村初中學生自主學習的策略研究”自20xx年4月開題論證以來,已形成“教科室教研組備課組任課教師”階梯研究網(wǎng)絡(luò),其輻射面涉及每一位教師。通過全校教師的努力,本課題已于20xx年12月順利通過中期展示。之后,教科室于年底及時制定了下一年的工作計劃。20xx年新學期一開學,為了推進課題的深入研究,提升教師的專業(yè)素質(zhì),教科室計劃讓課題研究走進課堂,開展面向全市的公開教學研討活動。2月23日,由課題組組長黃碧泉老師對“市公開課”開課教師進行專題培訓。以《竹影》“自主性課堂實錄”和“同行聽課評議”為例,與開課教師進行了研討。并依據(jù)我校課題制定“自主性課堂”聽課評議表,要求教師認真對照,精心設(shè)計教案。開課教師就此次上課作了精心的準備,自制課件,認真聽取同教研組教師的建議,反復修改教案。3月25日上午,我校面向全市舉行“自主探究互動導引”公開教學研討活動。來自市教研室的全體專家、領(lǐng)導和青陽片及市內(nèi)部分學校領(lǐng)導、教師共計80余人參加了這次聽課、研討活動?;顒荧@得了較高的評價。3月底,教科室召開各教研組組長與骨干教師會議,結(jié)合市教研室專家意見進行反思,深入開展課題提升性研究工作。

2、教科室在2月底完成校級教師專項課題的申報工作,3月上旬,完成校級教師專項課題的評審工作。3月中旬,與課題組一道對校級教師專項課題進行研究前的指導。為了確保課題研究的過程真實、有效,教科室實行課題主持人一月一匯報制度,定期對市級和校級教師專項課題進行階段推進,檢查落實研究的進展情況。4月15日,教科室對專項課題研究的教師進行中期指導和過程評估,4月下旬,開展專項課題研究的教師“說課”活動。6月底,校級專項課題主持人謝娟、沈偉通過結(jié)題驗收,11月中旬,市級專項課題主持人黃碧泉順利結(jié)題。

3、開展“說課”比賽,讓課題研究鮮活、有生命力。課題研究不能一個人關(guān)起門來苦思冥想甚至獨自“造車”,不能像王陽明那樣搬條凳子在院子里面對竹子想七天七夜;它必須要結(jié)合實踐,“說課”比賽無疑是比較好的一種形式。它能使研究思維的火花得到碰撞,同時也能發(fā)現(xiàn)研究的問題和困惑。5月中旬,教科室組織教師開展了一次“說課”比賽。這次比賽,課題組內(nèi)、課題組之間相互交流研究心得,探討研究困惑,整理研究思路,不斷提升個體和群體的教科研能力及水平。

實踐證明:課題引領(lǐng),能夠有效促進教師的專業(yè)發(fā)展;在課堂教學中開展教育科研,總結(jié)出來的經(jīng)驗是最具有生命活力的。

新課改的一個重要標志就是倡導與落實“自主、合作、探究”的學習方式,真正實現(xiàn)師本教育向生本教育的轉(zhuǎn)化。自主學習就是提高教學有效性的方法保障。在教學過程中,教科室重視新課標下學生學習方式方法的研究和指導,通過建立學習型小組等形式,倡導自主、合作、探究的學習方式,千方百計為學生有效學習提供幫助。一方面,我們重視學習型小組的建立。開展小組間合作學習,實現(xiàn)差異互補,改善學生的人際關(guān)系,提高學習質(zhì)量。在學習小組的基礎(chǔ)上,引導學生主動學習,自主管理,自我發(fā)展,使學習小組發(fā)展成為班級的管理小組,將教學管理工作推向深入。另一方面,我們重視學習方法的指導。學會容易會學難,為轉(zhuǎn)變學習方式,促進學生自主學習,我校印發(fā)《“三自”教育手冊》,指導學生有效學習,幫助學生從“學會”走向“會學”,把厚書變成薄書、把他有變成已有、把知識變成能力、把經(jīng)驗變成智慧,引導學生學思結(jié)合,知行統(tǒng)一,不斷提高學生的科學人文素養(yǎng)和綜合能力。

以新課程、新理念、新技術(shù)為重點,為教師提供多樣化的培訓模式;以豐富的培訓內(nèi)容、靈活的培訓途徑為教師個性化發(fā)展搭建平臺;組織教師參加市局組織的各種專業(yè)培訓和專題研討;有計劃地組織教師開展業(yè)務(wù)學習、沙龍研討、課題研究。

年度科研工作總結(jié)篇六

一學期以來,在區(qū)教育局教科室的指導下、在學校黨支部、校長室的直接領(lǐng)導下,教科室率領(lǐng)各學科教研組、備課組等教科研部門和全校教師緊緊圍繞全面提高教育教學質(zhì)量這個中心、圍繞提高廣大教師教育教學能力和教科研素養(yǎng)這個根本任務(wù),有效完成了如下工作:

3.繼續(xù)做好校際教學交流工作,力促我校教學質(zhì)量的全面穩(wěn)步提高。我校與邗江實驗學校、揚大附中東區(qū)校之間聯(lián)盟校教學交流工作本學期由我校組織牽頭,成功舉行了聯(lián)盟校教學管理層碰頭會、九年級語文、初中物理、地理、生物、信息技術(shù)教學、七年級數(shù)學、八年級英語、九年級化學等教研活動,并認真組織了期中命題、成績分析交流等;12月15日,我校六位揚州市級骨干教師去結(jié)對校郭村中學成功送教,并有十位教師隨行聽課暨參加郭村鎮(zhèn)“老區(qū)之韻”公開教學活動。

4.揚州市教育科學“十二五”規(guī)劃課題《舞蹈教學對學生個性發(fā)展的實踐研究》及江都區(qū)“十二五”規(guī)劃課題《初中美術(shù)作業(yè)的評價研究》順利結(jié)題,獲得區(qū)教科室領(lǐng)導、專家的高度評價;有十二位教師積極申報了揚州市教育科學“十三五”規(guī)劃課題,其中有兩個課題已經(jīng)推薦申報江蘇省教育科學“十三五”規(guī)劃課題。課題研究的數(shù)量及層次上都呈現(xiàn)空前喜人的景象。

5.近50篇教師教學論文發(fā)表在省級及以上刊物,另有30多篇論文獲得江都區(qū)級以上獎項;其中,王輝、劉紅梅、李卉等老師的論文獲得“運河杯”一等獎。尚有省教育學會等論文評比的結(jié)果待揭曉。

存在的主要問題與不足:

1.有時教研活動欠正常,如“一人一課”活動有虎頭蛇尾現(xiàn)象;

2.個別教師參加教科研活動的主動性和自覺性不夠,如一批已經(jīng)獲得中學高級教師職稱的老同志有“船到碼頭車到站”的思想,懶得再撰寫論文、參加課題研究等,當然,這和我們現(xiàn)在的制度有一定關(guān)系。

新的學期里,我們將堅持巡課、行政聽課、聯(lián)盟校教科研等好的傳統(tǒng)與做法,針對存在的問題與不足,從頭開始,采取有效的措施教研活動的正常進行,并銳意創(chuàng)新,開展一些特色活動,全面促進我校教師教研、教學能力的提升,開創(chuàng)我校教研、教學工作的新局面,為實驗初中輝煌的明天再做新的更大的貢獻!

年度科研工作總結(jié)篇七

本學期我鎮(zhèn)教科研工作緊緊圍繞縣教科室工作目標開展,努力提升教師的專業(yè)發(fā)展水平。積極走“以科研促教學,教學科研相長”的道路,增強實施課程改革的使命感和責任感,深化以課堂教學為中心的教育教學改革。充分發(fā)揮教科研的先導、服務(wù)功能,抓住開展教學質(zhì)量年提高教學效益活動的契機,全面實施素質(zhì)教育,切實提高學校教育教學質(zhì)量。

1、營造書香校園,讀書伴我行。本學期,學校將著力建設(shè)教師的精神家園,開展相關(guān)讀書活動,交流讀書心得。同時,結(jié)合各教研組業(yè)務(wù)學習時間,相機開展形式多樣的讀書活動。

2、隨著新課程改革實驗的不斷深入和發(fā)展,需要我們及時總結(jié)和交流在教育教學中的得與失,深入討論課改實踐中出現(xiàn)的新問題,研究新對策,提高實施水平,這就要求我們不斷學習,提高理論水平,提高實施水平。

3、充分發(fā)揮教研組長、課題研究引領(lǐng)導航作用,認真組織,定期開展以教改為重點的各種形式的理論學習、課改沙龍活動,不斷提高自身的教學實踐與反思能力。

培訓促科研。高效的培訓首先要顧及教師的感受和內(nèi)在需要,強化教師在培訓工作中的主體地位,通過有組織、有計劃、有針對性的培訓,充分發(fā)揮教師主觀能動性,變“要我學”為“我要學”。只有這樣的校本培訓才有生命活力,才有后勁。

1、每位教師要從自身做起,積極主動地參與每一次的培訓活動,做到“人到、心到”,帶著困惑、帶著問題融入培訓,帶著新認識、新思考走向?qū)嵺`。在實踐與反思的自我內(nèi)化中促進自身專業(yè)發(fā)展。

2、要做到學以致用,受訓培訓雙向互動,及時對課改實施工作進行認真的總結(jié)、反思,提煉成功的經(jīng)驗,尋求薄弱環(huán)節(jié),采取相應(yīng)的措施,以加快我鎮(zhèn)新課程發(fā)展建設(shè)步伐。

3、加強教研組互動研究,鼓勵每一位老師跨年級、跨學科與骨干教師一起合作備課、上課、聽課、評課,開放課堂,大膽實踐,增強研究的互動性。

4、繼續(xù)發(fā)揮骨干教師的排頭兵作用,認真組織優(yōu)秀教師上觀摩課、示范課,直接與課改教師對話、討論、交流、研究,促進我鎮(zhèn)課改的深入發(fā)展。

5、繼續(xù)加強對青年教師的培訓。多提供他們外出學習的機會,提供錘煉的舞臺,促進青年教師的迅速成長,培養(yǎng)一批青年骨干教師。

1、課題研究日常化,日常工作研究化。每一位老師要抓住新一輪課題研究的契機,積極參與課題研究,關(guān)注平時的教育教學實踐中的困惑,從困惑中發(fā)現(xiàn)問題,從問題中提煉課題。我鎮(zhèn)目前有市級立項課題4個,縣級立項課題16個,各校要認真組織開展“十一五”課題實施和管理工作,爭取早出成果。同時,積極組織教師參加教學設(shè)計、課件制作、主題網(wǎng)站制作等評比活動。

各校要充分激發(fā)廣大教師參與教育科研的積極性,提高他們的教育科研水平和教育教學能力,引導教學研究,關(guān)注新課改,關(guān)注教學實踐,研究和解決教育教學實踐中發(fā)現(xiàn)的新情況、新問題,推進我鎮(zhèn)教學質(zhì)量年活動的有效開展。

2、校本課程課題化。本學期,我們將通過多形式多渠道,組織全體教師學習相應(yīng)的課程理論知識,特別是有關(guān)校本課程的內(nèi)涵、意義、開發(fā)、實施等等。發(fā)動全體教師根據(jù)學校各種條件、各種資源,研究本班學生的個性特點、需求,同時研究自己,反思自己的知識建構(gòu)過程,反思自己的教育教學行為,積極參與開發(fā)和實施富有個性化校本課程。并以課題研究的方式,將校本課程的研究與實施更具規(guī)范化,科學化。

3、各課題主持人要嚴格按照學?!敖炭蒲泄芾碇贫取保从媱?,有步驟地扎實開展研究活動。特別注重平時研究,堅持教研結(jié)合。一方面,課題組內(nèi)成員堅持相互觀摩各自組織的研究活動,認真分析課題研究進展中的得與失,共同討論研究中遇到的各類問題,努力尋求解決的辦法。另一方面,注重及時記錄研究過程(每一細小環(huán)節(jié)),可以是文字記載,也可以是音像畫面,以追求研究的實效性、科學性。

1、教科室將圍繞學校中心工作,以網(wǎng)絡(luò)宣傳為窗口,積極鼓勵每位教師撰寫學校課改信息、課題研究論文、教育教學案例等,及時發(fā)送,并向各級正規(guī)報刊雜志投稿,展示學校教育科研成績。

2、本學期著力組織教師積極參加各級各類的征文、論文競賽(特別是“五四杯”、“師陶杯”“教海探航”征文活動)。并對教師的論文進行篩選,把好質(zhì)量關(guān),力爭做到參賽面廣,獲獎率高。

年度科研工作總結(jié)篇八

20xx轉(zhuǎn)瞬即逝,20xx悄然來臨,回顧本學期的工作,本人能踏實工作,根據(jù)期初制定的教科研工作計劃,以新課程改革為契機,以新課程標準的基本理念為指導,轉(zhuǎn)變教學觀念,從規(guī)范入手,有目的,有計劃,有步驟地進行課程改革實驗,加強課堂教學改革研究,以提升自身教學水平及數(shù)學教學質(zhì)量。

1、用敏銳的眼光審視自身教學。

任何偉大的研究都源于實踐,都基于對大量事實的研究。教科研也不例外,對教育教學實際,進行多角度、多層面的研究,這是開展教科研工作的重要基礎(chǔ)。往往很多人缺少的是發(fā)現(xiàn)。在實際的教學過程中,我們都遇到各種各樣的問題,如學校與家庭社會、學校管理、教與學、新課程改革、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用等等。這些都是教科研的對象,我們不可視而不見,聽而不聞,因此,我時刻用研究的眼光去觀察、發(fā)現(xiàn)、解決問題,用提高教育教學質(zhì)量的目的去思考、分析問題,這樣就避免了想搞教科研而找不到切入點的尷尬。

2、樂做有心人,隨時收集豐富的素材。

在注意或研究眾多教育現(xiàn)象時,面對紛繁復雜的素材和瞬息萬變的教育信息,靈感會不斷閃現(xiàn),這些都可能是教科研的閃光點或獨特之處,我會在第一時間記錄下稍縱即逝的.瞬間,來充實和豐富自己的素材寶庫,使自己在撰寫論文時不再為沒有翔實的事例而煩惱,而更具說服力、針對性和實效性。

3、確定個人專題,加強個案研究。

在進行專題研究時,要充分發(fā)揮自己的特長和愛好。平時,我注重教育管理和小學數(shù)學教學。因此,我總是從教育理論和教學理念的高度著眼,從身邊的教育教學實際入手,選定適當?shù)难芯糠秶蚍较?。本學期我注重讓學生學習數(shù)學時,加強閱讀能力的培養(yǎng),我進行有目的地教育,注重解題方法、步驟的具體指導,在日常作業(yè)指導時,強調(diào)認真寫字、認真讀題、認真列豎式、認真檢查,確保正確率。加強對典型個案的剖析,進而提高教科研成果的深度、廣度和理論層次。結(jié)合愛生行動,悉心做好后進生的輔導工作。另外,嘗試對研究成果進行個性化和科學化的表達??蒲谐晒饕ㄟ^論文、教育故事、課后反思等形式來呈現(xiàn),這就需要教師勇于嘗試系統(tǒng)地整理、收集相關(guān)素材和提出自己的獨到見解。同時主動大膽創(chuàng)作,相信發(fā)現(xiàn)就是進步,總結(jié)就是提高。為了形成高質(zhì)量、個性化的成果,我經(jīng)常閱讀相關(guān)雜志刊物和教育理論書籍,了解所研究內(nèi)容的前沿動態(tài)和已有的理論成果,同時還進一步改善自我的知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)。我積極參與教育教學研討活動,在與別人交流和討論的過程中更新觀念,撞擊思維,將自己發(fā)現(xiàn)的新、奇、特,效果好的做法和想法科學地、準確地表達出來。本學期,認真寫好每天的教學隨筆,數(shù)量達上課總數(shù)的50%,能保質(zhì)保量地完成教科室布置的任務(wù),積極做好“六個一”工作。

在當今全力推進素質(zhì)教育的進程中,許多嶄新的教育思想在閃爍,全新的教育理念在涌現(xiàn),多元的教育模式在碰撞。在的教育改革大潮中,我作為一名中學教師,必須朝著專業(yè)化方向發(fā)展,在專業(yè)精神、專業(yè)知識、專業(yè)能力、專業(yè)理論及自我專業(yè)意識等方面不斷完善,用自己的熱情、毅力和智慧全身心地投入教育科研,因為一切“為了學生的發(fā)展,為了教師的發(fā)展,為了學校的發(fā)展,為了社會的發(fā)展”。

本學期開始,我們配合學校工作計劃擬定了本學期宿舍管理工作計劃,在校領(lǐng)導的關(guān)心、支持下,在全體班主任的大力配合下,我們的工作很快進入正軌并按照本學期的工作計劃有條不紊的開展了各項工作,積極致力于營造良好的育人環(huán)境?,F(xiàn)將本學期工作總結(jié)如下:

本學期,在學校領(lǐng)導的關(guān)心、支持和學校的正確領(lǐng)導下,在全體宿管理員、班主任的大力配合下,緊緊圍繞學校的中心工作,以育人為核心,以服務(wù)為宗旨,以制度建設(shè)和科學管理為手段,以九年義務(wù)教育均衡發(fā)展為契機,積極致力于營造良好的育人環(huán)境,推動宿舍管理工作不斷向著科學化方向發(fā)展。

學校始終把安全放在第一位,明確安全是宿舍管理的頭等大事,提出了防火、防盜、防惡性事故的具體辦法、措施(為宿舍樓安裝了34個攝像頭)。不定期的對宿舍進行抽查,安全信息及時反饋,確保突發(fā)緊急事件應(yīng)急工作高效有序的進行,對突發(fā)事件能夠積極預防,快速反應(yīng),妥善處理。

其次,針對宿舍管理工作中可能出問題的學生,抓重點:第一是九年級的畢業(yè)生;第二是有心理障礙,有重大疾病的學生確定工作重點,第三建立“特殊人群”檔案,對心理可能出現(xiàn)問題的學生進行疏導,防止宿舍不良事件的發(fā)生。

對學生的衛(wèi)生教育、安全意識教育應(yīng)常抓不懈。工作方法上還存在一定問題,宿舍內(nèi)以活動為載體的管理育人、服務(wù)育人工作開展不夠深入、扎實,科學管理,規(guī)范管理尚未實現(xiàn),普遍存在管理員做的多,學生做的少或不會做的現(xiàn)象。

宿舍文化建設(shè),學生自我管理組織建設(shè)還沒有完全落實。

回顧過去,我們在保持宿舍管理工作平穩(wěn)、有序運轉(zhuǎn)同時,為學校工作作出了一定貢獻。但我們清醒的認識到,成績有限,差距很大!展望未來,我們將緊緊圍繞學校的育人目標,服從大局,積極探索,開拓創(chuàng)新,以防為主,保證學生安全,努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務(wù)工作的新局面。

年度科研工作總結(jié)篇九

本學年我校教科研工作,堅持積極穩(wěn)妥地推進135互動課堂教學改革,切實提高教學效率,在“科研為先導”的旗幟下,以課題研究為主陣地,加強學習與研究,不斷更新教育觀念,緊緊圍繞新課程標準,通過多種形式、多個層面的課題研究活動,幫助教師改變傳統(tǒng)的課堂教學方式,優(yōu)化學生學習策略,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神與實踐能力。學校教科研工作在全體教師的共同努力下,取得了很大的進步。

1、加強理論學習,提高教師理論水平。

我們認真組織課題組教師學習相關(guān)的教育科研理論和新課程改革的理論,加強135互動課堂教學模式通式學習,做好教師業(yè)務(wù)培訓、學習工作。課題組教師做到學習與討論相結(jié)合、理論與實踐相結(jié)合、集體學習與自學相結(jié)合,并充分利用青龍鎮(zhèn)總校qq群及學校的“網(wǎng)上學習論壇”,圍繞課堂教學改革實施中的一些具體話題:如綜合實踐活動、新課程引起課堂教學策略的變化、學習方式的變化、教師角色的變化、師生有效互動、課堂教學評價的變化等方面,進行專題討論。平時教學處為各教研組課題的研究收集相關(guān)的理論資料,分發(fā)各課題組學習參考,提高課題研究的理論水平,促進課題研究健康有序發(fā)展。

2、加強培養(yǎng)學校教科研骨干隊伍,提高教師教科研能力。為了提高課題組人員理論素養(yǎng),我們繼續(xù)做好組織課題組成員閱讀理論書籍,及時將有關(guān)課題研究的資料分發(fā)給大家。在已初步形成課題組學習制度基礎(chǔ)上,重點開展了“課題組研討會”課題組長提前一星期通知課題組成員,各課題組成員圍繞研討主題,準備35分鐘的專題發(fā)言內(nèi)容;活動時,課題組成員交流各自學習心得和課題研究情況(包括困惑等),大家群策群力、深入探討。通過這種形式,真正讓每位教師都能積極主動地參與研究過程,真正讓每次課題組的學習活動都能在群言堂的氛圍中卓有成效。

積極組織校內(nèi)課題研討活動,指導教師精心選擇適宜的'科研方法,對課題組成員進行科研方法的培訓,提高教師的教科研能力。本學期我們認真安排、組織課題組人員外出參加聽課學習活動,外出聽課后,我們要求課題組教師認真寫好一份聽課心得記載,并在課題組范圍內(nèi)組織學習討論。

1、加強課題組自身建設(shè)。

組織建設(shè)上要求新成立的課題組人員要精心物色,成員結(jié)構(gòu)合理,以形成合力;制度建設(shè)上要求形成一套符合我校實際的制度,以使課題組開展活動有章可循,我們出臺了“學校教科研管理條例”,將其中的“理論學習制度(定期交流、檢查)”、“教學觀摩制度”等、“課題研究考核制度”等做細做實。

2、加強課題研究過程管理

這也是教科研工作的重中之重。本學期每個課題組重點抓實驗計劃的制定(期初交教學處),抓具體研究匯報課,抓研討活動,抓每個課題的進度及情況評估,抓資料整理、臺帳的建立和論文心得寫作。期初教學處將每個課題組的進度開展情況列成表格、宏觀控制,確保每個課題組按計劃進行活動。同時每個課題組成員認真填寫《課題研究手冊》,每個課題組都要定期召開課題組學習會議,記錄好每次會議、活動情況,收集好各類資料,并定期交流。

3、加強課題規(guī)范操作,提高課堂教學效率。

我校加強了科研課題的研究工作,認真組織課題研究,提高課題研究的水平。每個課題組,對照學期計劃,都開展了豐富、有效的課題研究活動,每個課題組有一半老師上了課題研究課,課前課題組教師集體備課,課中課題組教師集體聽課,課后上課教師先談設(shè)計思想,然后課題組教師中肯的評議,肯定優(yōu)點,更提出建議,通過這樣的活動,促進了學校教科研水平的提高,同時也促進了學校全體實驗教師的發(fā)展。

4、執(zhí)行好“學校教科研管理條例”,強化激勵措施本學年在確保各項課題研究扎實開展的同時,采取積分制的辦法,對每位課題組教師進行學期考核;思想建設(shè)上進一步要求大家始終樹立熱愛教科研、積極投身教科研的思想。學校教學處將根據(jù)教科研管理條例:對教師的教育理論學習、教科研開展及成果進行專題考核,對于考核獲優(yōu)秀的教師給予一定的獎勵。

本學年,教學處和各課題組長組織指導好廣大教師特別是課題組教師、青年教師積極撰寫教育教學研究論文、教學設(shè)計、教學案例等,并幫助修改整理,積極參加各級各類教育部門組織的評比,積極向各級教育刊物投稿。并繼續(xù)高質(zhì)量地辦好我校校刊《雙明校報》。

通過開展扎實有效教科研活動,一批優(yōu)秀的青年教師脫穎而出,在學校暫露頭角,如:宋xx、肖x、呂xx、陳xx等獲縣級首席教師或骨干教師稱號。多名教師獲縣級總校級教學、教研成果獎,他們是:滿學飛、許鳳香、李連榮獲總校優(yōu)質(zhì)課獎,陳軍麗歷史錄像課獲縣級優(yōu)質(zhì)課獎,呂xx、邵xx、楊xx、董xx等教師獲案例反思類縣級優(yōu)秀獎,肖曄老師主持的課題《體驗式教學策略的研究》結(jié)題。

縱觀一學年的教科研工作,還存在很多不足之處,特別是組織帶領(lǐng)廣大教師在課堂教學中的改革力度不夠;教科研研究中課題研究的延伸與深化遭遇瓶頸,亟待突破,需要創(chuàng)造性地完成工作,在這方面有些心有余而力不足,另外在研究過程中還存在忽松忽緊的狀況,導致研究的斷續(xù)性,應(yīng)堅定不移,厲行不悖。但隨著教育科研在雙廟明德學校的不斷扎根,教育科研之花也一定會綻放得更艷,結(jié)出更豐碩的果實。

年度科研工作總結(jié)篇十

具備一定的科研素養(yǎng),是一位合格的本科畢業(yè)生必須具備的素質(zhì)。本科生的科研素養(yǎng)培養(yǎng),是高校人才培養(yǎng)中比較容易忽視或難以落實的問題,今天本站小編為大家精心挑選了關(guān)于科研年度。

的文章,希望能夠很好的幫助到大家。

xx年度政治思想工作表現(xiàn)、本職工作質(zhì)量和學術(shù)技術(shù)水平向各位領(lǐng)導和全院教師回報如下:

一、政治思想表現(xiàn)。

1.認真學習貫徹黨的精神。

學習宣傳貫徹黨的精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,腳踏實地,求新務(wù)實,學以致用,勤奮工作,努力為電力學院科研事業(yè)的發(fā)展做出更大貢獻。

2.黨員干部廉潔自律情況。

認真學習黨中央及學校關(guān)于黨員干部廉政建設(shè)文件,深刻領(lǐng)會文件精神和內(nèi)含,按照文件要求自覺遵守黨的各項紀律,嚴以律己,寬以待人,作風正派,拒腐蝕永不沾。在參加的各類項目招標評標中,積極維護學校利益,能夠做到公平公正,不謀私利;在工作中自覺接受群眾監(jiān)督,保證清正廉潔。

二、電力學院科研管理工作。

(1)學術(shù)活動及學術(shù)交流工作。

3)組織完成了河南省科技進步獎申報工作,共有四個項目申報了河南省科技進步獎,其中三個項目獲得河南省科技進步三等獎。

3)學校目前正面臨著各項事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵時期,如博士點建設(shè)、大學更名、由教學型大學向教學研究型大學轉(zhuǎn)型等,著力進行內(nèi)涵建設(shè),加快提升辦學實力,這些都需要科研的有力支承。學校近期出臺鼓勵和促進科研發(fā)展的措施多、政策變化快。每一項政策措施都和廣大教師切身利益息息相關(guān),我們要把這些政策措施及時傳達貫徹和落實,能夠讓教師們早準備、早動手、早受益。目前這些政策和措施已經(jīng)在我們電力學院發(fā)揮了積極作用,極大的激發(fā)了我院教師科研熱情,高質(zhì)量學術(shù)論文、各級各類科研項目申報、科技成果鑒定、獲得專利等方面都有相當大的提高。

(6)電力學院20xx年取得科研成績匯總。

2)出版教材和專著7部,均為主編;。

4)20xx年獲得各級種類科技成果及獲獎48項,其中:河南省科技進步三等獎3項;河南省教育廳科技成果一等獎4項、二等獎5項;省級科技成果鑒定17項;獲得專利12,其中發(fā)明專利5項,實用新型專利8項。

總體來看,在全院師生共同努力下,我院科技綜合實力得到進一步增強,論文數(shù)量和質(zhì)量均比去年有較大提高,國家級縱向項目立項數(shù)量比去年有顯著增長,縱向科研經(jīng)費和橫向科研經(jīng)費均比去年有大幅度提高,省部級科技獎獲得數(shù)量有較大的增加,發(fā)明專利取得較大突破。但是還應(yīng)該清醒的看到,我們電力學院的科研水平和科研實力與學校的發(fā)展以及電力學院建設(shè)要求還有一定的差距,主要體現(xiàn)在:一是高水平項目立項仍然偏少(重大或重點項目、面上基金項目);二是以第一主持單位獲得省部級二等以上科技獎還沒有;三是服務(wù)于經(jīng)濟社會發(fā)展科技協(xié)作的主動性不強;四是科學研究和科研實驗條件薄弱;五是科研綜合實力有待進一步提高。今后我們科研工作重點:一是加強科研學術(shù)團隊建設(shè),凝聚學術(shù)研究特色,積極申報大課題項目;二是立足河南加強與大中型企業(yè)科研院所溝通合作,聘請相關(guān)行業(yè)的科技領(lǐng)軍人物作為我院特聘教授來指導我們科研工作;三是積極創(chuàng)造條件為優(yōu)秀科研人員提供必要的科研工作環(huán)境;四是鼓勵教師走出去,面對經(jīng)濟社會發(fā)展主戰(zhàn)場,積極尋找科研項目;五是加強中青年教師培養(yǎng),尤其是青年教師的培養(yǎng)。積極引導青年教師快速適應(yīng)教學科研工作要求,樹立“站穩(wěn)講臺,科技強“身”“的思想觀念,盡力在短時間內(nèi)突破“教學關(guān)、論文關(guān)、基金關(guān)”。六是積極培育高層次科技成果獎項目,力爭1—2年內(nèi)在省級科技二等獎上取得突破。

我校教育科研工作在上級教育部門的關(guān)心和指導下,立足當前課程改革的新要求和新學期學校的中心工作,以課堂教學為主陣地,以課題研究為載體,充分發(fā)揮教科研在課程改革中的先導作用,依靠全體教職工的共同努力,本學期在教科研方面取得了一定的成績。具體做法匯報如下:

一、加強學習培訓,轉(zhuǎn)變思想觀念。

要開展教育科研工作,首先必須做到思想認識到位。本學期充分利用周三下午業(yè)務(wù)學習時間,以教研組為單位,要求全體教師認真學習國家關(guān)于教育改革和發(fā)展的方針政策,組織認真學習與特教相關(guān)的教學刊物。通過看教學錄像、組織教師外出學習、培訓等方式,提高了全校教師教科研業(yè)務(wù)水平,使大家深刻認識到教科研其實就在我們身邊,就在我們?nèi)粘5慕逃虒W工作中,學校的發(fā)展和個人的提高都必須要有教科研來支撐。

我校十分重視和加強教師的理論和業(yè)務(wù)學習,采用集體與自學相結(jié)合的辦法,提倡寫業(yè)務(wù)筆記、學后反思、教學隨筆,讓先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有的放矢地指導自己的教學實踐,更好地為教育教學服務(wù)。

二、承擔課題實驗研究,探索教改之路。

1、堅持教研與科研相結(jié)合的方式,完善校本教研機制,深化課題研究,推動課改進程。充分利用學校主課題的核心引領(lǐng)作用,通過學科間的有效溝通與積極整合,帶動語文、數(shù)學、音樂、律動、信息技術(shù)、烹飪、語康以及自閉癥等的課題研究,形成“科科有專題、人人搞研究”的良好局面。

2、做好課題管理工作,對已立項的課題根據(jù)實驗方案認真實施,動員教師“人人關(guān)心課題、人人參與課題”,45歲以下教師人人有課題,人人制定出切實可行的課題研究方案,積極建設(shè)科研骨干隊伍。

3、建設(shè)好我校市規(guī)劃一般課題《通過多元化職業(yè)教育課型研究,滿足智障學生就業(yè)需要》大課題下九個子課題的研究工作。通過該課題研究和實驗,通過組織骨干教師攻關(guān),開展學習研討,研究典型課例,總結(jié)實驗成效,把實驗不斷引向深入,從而培養(yǎng)學生良好的學習習慣,改進教學,大面積提高教學質(zhì)量,為學生的終身發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

4、定期進行課題研究交流會,注重了課題研究的計劃性,實效性。

5、抓好課題研究的過程管理,注意落實研究計劃,搜集、整理課題實驗有關(guān)原始資料,加強課題實驗工作的階段性總結(jié),每月開展活動,注重交流。

三、加強校本培訓和教研活動,提高課堂教學效率。

通過校本培訓和教研活動,以理論闡述和案例剖析相結(jié)合的形式,向教師講明新課改形勢下,備課的形式、環(huán)節(jié)和要求,了解課堂教學應(yīng)遵循的基本原則,及如何在教學中落實這些原則。要求教師明確學生應(yīng)具備的基本學習習慣并在教學過程中持之以恒地貫徹和培養(yǎng),并能通過學習培訓,讓實在、實用、高效的課堂呈現(xiàn)在啟迪校園。

突出抓好教師教學基本功訓練,全面提升教師素質(zhì)。學校通過多種形式督促教師在普通話、書寫、教研能力、微機等各方面都有所提高。

教導處在教研活動中設(shè)置有精品課、教研課、家常課三個層次組成的教學研討體系,進一步豐富校本教研活動。精品課展示優(yōu)秀教師的先進理念和精湛的教學藝術(shù)。教研課主題明確,采用集體式備課,或一人上一課,眾人研討,或多人上一課,博采眾長。家常課旨在提供“原汁原味”的課堂,發(fā)現(xiàn)課堂中潛在的真實問題,共同尋找研究點,共同商討、共享經(jīng)驗、共享成果。

10月份,我校積極組織教師參加了“第二屆全國特殊教育學校教師信息技術(shù)綜合應(yīng)用能力大賽”的觀摩學習活動,通過學習研討交流,進一步提高了全體教師的教學水平及教師的反思能力。

11月中旬,學校以學科組為單位,組織教師參加了“市特殊教育進取杯”“市特殊教育開拓杯”教學大賽。大賽前夕,教師們開展了課題課的交流研討活動,課題組事先認真分析了教材,研究了教法并討論了本輪研究課的研究重點。教師根據(jù)組內(nèi)成員的評課和自身的反思,進行多次備課、上課,使研究課真正能為課題研究服務(wù)。

11月末,學校又以“教師自學材料交流匯報”為主題開展了一次科研課題的研討交流活動,闡述了如何將自學材料中好的方法借鑒到自己的課題研究中,并將具有推廣價值的資料推薦給其他教師。

12月末,學校開展了“校級科研骨干”的評選活動。本次活動設(shè)立了以校長為首的評選小組,根據(jù)教師積累的科研材料和開展課題研究過程中各方面的表現(xiàn),在“公開、公正、公平”的原則下評選出了2名校級科研骨干。這兩名骨干將在以后的課題研究過程中起到示范引領(lǐng)作用,帶動其他教師從事課題研究。本次評選活動嚴肅認真,在教師中產(chǎn)生了深刻的印象和長遠的影響,將促動教師在今后工作中更加認真、積極開展科學研究。

四、注重科研總結(jié),推廣研究成果。

本學期,我們根據(jù)上級部門及學校的工作安排,組織廣大教師(特別是課題組老師、青年教師)認真撰寫了教育教學研究論文、教學設(shè)計、教學案例等,積極參加各級各類評比。教科室及時做好征文信息的傳達、論文質(zhì)量的把關(guān)、征文結(jié)果的反饋等工作。多篇論文、教學設(shè)計等在國家、省、市級范圍內(nèi)獲獎。

五、強化激勵措施,提高科研積極性。

本學期,我們在確保各項課題研究扎實開展的同時,根據(jù)上級有關(guān)文件精神,對教師的教育理論學習、教科研開展及成果進行公正的評價,且納入年度考核之中。對于教科研工作中取得一定成果(包括進行課題研究、論文發(fā)表、獲獎、交流等)的教師,根據(jù)學校獎勵細則進行加分獎勵。

六、目前科研工作中存在的問題。

回顧本學期的教科研工作,雖取得了一些成績,但還有很多地方需要改進、充實。我校現(xiàn)在存在的困難有缺少科研經(jīng)費,學校的辦學經(jīng)費緊缺,導致科研經(jīng)費受限制;學校不能建立校園網(wǎng),不能開展網(wǎng)上論壇。

在今后的工作中,我們會克服困難,努力營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺,提供信息交流的場所,使教科研工作穩(wěn)步前進。

面對春天里群芳爭艷的花園,誰不歡欣鼓舞呢?我們的學校無疑也是一座大花園。怎樣讓這座大花園一年四季春色滿園呢?其源頭活水自然是教育科研。當然,教科研是一項系統(tǒng)的、復雜的創(chuàng)新工作,需要熱情、興趣和關(guān)注,更需要充足的時間和執(zhí)著的毅力。一位文學大師曾有過這樣的論述,人不管做什么事,堅持20xx年,定能集大成之。我不奢望自己能“集大成之”,但五年來,我對教科研卻是情有獨鐘。

一、以教科研為載體,走辦學特色之路。

教育科學是教育教學發(fā)展的第一生產(chǎn)力,教育科學研究是一所學校教育發(fā)展的助推器。教育事業(yè)要發(fā)展,教育科研要先行。因此,在學校管理中,我始終堅持:以教科研為載體,走學校特色辦學之路,全力做好學校的教育科研工作。

為謀求學校自身發(fā)展,探索學校特色辦學之路,在學校發(fā)展規(guī)劃中,我明確制訂了教科研工作近遠期目標——德育方面:通過“關(guān)于小學德育小、近、活特色的實踐研究”的課題研究,形成以學生為主體的學校、社會、家庭三位一體的教育網(wǎng)絡(luò),力爭把我校學生培養(yǎng)成行為規(guī)范、品行端正、身心和諧的合格小學生。教學方面:以“多類型、多渠道、分層次發(fā)展學生的個性特長”(簡稱“雙多教學法”)的課題研究為切入口,構(gòu)建學校校本課程框架的同時輻射各學科課題的研究,圍繞教育教學為核心,強化“以教科研為先導的”意識,深入展開課題研究,加強課題的過程管理?!半p多教學法”課題實施幾年來,我校初步形成了以數(shù)學為龍頭,以英語、計算機、寫作等為基礎(chǔ)的多類型、多渠道、分層次發(fā)展學生個性特長的辦學特色,取得了豐碩成果,至使一大批“特長生”脫穎而出,學生的個性、素質(zhì)得到了全面、充分的發(fā)展與提高,從而有力地推動了本校的課程改革。僅xx一年,我校學生就有400多人次在各級各類競賽中獲獎。

《小學生數(shù)學報》杯小學生探索與應(yīng)用能力大賽一等獎;江蘇省中小學信息學奧林匹克競賽二等獎;中國青少年讀寫大賽50杰;蘇州市中小學口琴、豎笛比賽一等獎;小學生英語口語大賽蘇州市二等獎……列舉這些榮譽和數(shù)字,并不是沾沾自喜。我有的只是欣慰——因為教育科研,我校形成了“學校特色學科鮮明”“學生特色學科多彩”的辦學特色。

二、以教科研為平臺,讓教師成為研究者。

高素質(zhì)的師資隊伍是支撐學校發(fā)展的基石。建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、治學嚴謹、精干高效、充滿活力,能在未來競爭中處于優(yōu)勢地位的教師隊伍,是學校教育教學改革和發(fā)展的百年大計,是培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新人才的迫切需要。

因此,我們必須走科研之路,做扎實文章,努力造就一支觀念新、師德優(yōu)、業(yè)務(wù)精、輿論正確的教師隊伍,全力提升教師教育科研的水平。良好的教育科研環(huán)境和條件能產(chǎn)生一種巨大的力量,激勵教師開展各種教育研究。因此,我校為教師創(chuàng)設(shè)了各種條件、采取多種措施努力營造有利于研究的寬松氛圍,引導教師走上科研興教之路,為他們排憂解難,鼓勵教師在自身的教育教學實踐中開展研究,去調(diào)查實驗。為鼓勵教師參與教育科研,我積極主動提供良好的外部條件,如提供豐富的圖書資料,科研設(shè)備,廣開門路采集最新的科研信息提供給教師以拓寬研究的視野,提高研究水平。學校還組織全校教師認真學習現(xiàn)代教育理論,更新觀念,進一步提高教師科研意識和水平。

同時,還為教師搭建教育科研交流的平臺,為教育科研成果的發(fā)表與推廣創(chuàng)設(shè)條件,為教師提供展示個人才華的機會,充分促進了學術(shù)觀點的碰撞、科研靈感的激發(fā)。為進一步濃厚學??蒲蟹諊嬲龑嵤翱蒲信d校、科研興師”的發(fā)展戰(zhàn)略,我努力做到教育科研的制度化、全程化、全員化和教育科研全員參與、全方位引入、全過程管理,讓科研之風大興。我校實行“三進”政策,教育科學進教學、進教師教育、進學生學習,讓科研滲透各個領(lǐng)域。認真做好“三個結(jié)合”,即理論與實踐相結(jié)合,課題研究與日常教研相結(jié)合,教育科研與培養(yǎng)創(chuàng)新型教師,爭做名優(yōu)教師相結(jié)合,讓科研成為提高教師水平、推動學校發(fā)展的內(nèi)涵而永不衰竭。讓教育充滿研究,讓研究充滿思想,讓思想充滿智慧。

實踐證明,教師同科研結(jié)合,研究同教學結(jié)合,教學同課題結(jié)合,可以改變教師的生活方式,提升教師的精神境界,優(yōu)化教師的思維品質(zhì),實現(xiàn)平凡與精彩、煩惱與快樂、腐朽與神奇的快速轉(zhuǎn)換,我們就會覺得上班有無窮樂趣,教學就會充滿無限的生機,教育的科學性和藝術(shù)性為我們開展教育科研、提高自身素質(zhì)提供了廣闊的天地。幾年來,因為我校教師成為了“研究者”,所以有不少教師的論文在各級發(fā)表、獲獎,每年總計不少于100篇次。

三、以教科研為樂事,讓自己擁有“源頭活水”。

著名教育家陶行知先生曾經(jīng)說過:“校長是一個學校的靈魂”,“要評論一所學校,首先要評論他的校長”。為了讓自己當好這個“靈魂”,也為了讓自己能適應(yīng)當前多元化、信息化的國際趨勢以及基礎(chǔ)教育領(lǐng)域的深刻變革,多年來,我始終以教育科研為樂事,我努力讓自己養(yǎng)成教育科研的習慣。

1、用研究的眼睛觀察身邊的教育現(xiàn)象。任何偉大的理論都源于實踐,都基于對大量事實的研究。教科研也不例外,也得對教育教學實際,進行多角度、多層面的研究。教育教學活動中并不缺少研究的對象,而是缺少發(fā)現(xiàn)它們的眼睛。在教育運作過程中,我們都會有各種各樣的問題,如學校與社會、學校管理、教與學、新課程改革、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用等等。這些都是教科研的對象,我們不可視而不見,聽而不聞,我時刻用研究的眼光去觀察、發(fā)現(xiàn)、解決問題,用提高教育教學質(zhì)量的目的去思考、分析問題,這樣就避免了想搞教科研而找不到切入點的尷尬。

2、不斷積累豐富的素材。在注意或研究眾多教育現(xiàn)象時,頭緒會紛繁復雜,靈感會不斷閃現(xiàn),這些都可能是教科研的閃光點或獨特之處,所以,我每每抓住這個時刻,記錄下稍縱即逝的瞬間,來充實和豐富自己的素材寶庫,使自己的教研論文不再空洞,而更具說服力、針對性和實效性。

3、選定恰當范圍,加強個案研究。每個人都有自己的特長和興趣,我的特長和愛好是教育管理和小學數(shù)學教學。為此,我總是從教育理論和教學理念的高度著眼,在身邊教育教學實際中著手,選定適當?shù)难芯糠秶蚍较?。比如根?jù)自己曾經(jīng)多年集訓小學數(shù)學奧林匹克,針對某個課題,我進行有目的地材料收集,加強對典型個案的剖析,如就問題的種類、方法、模式、背景及發(fā)生、發(fā)展過程等進行詳細全面的調(diào)研、比較、分析,以有利于對問題研究的深入,進而提高教科研成果的深度、廣度和理論層次。我先后參與編寫了《小學數(shù)學活動課讀本》《小學奧林匹克教程》《小學數(shù)學開放題精選》等。

4、嘗試對研究成果進行個性化和科學化的表達??蒲谐晒饕ㄟ^論文形式來表達,這就需要教師勇于嘗試系統(tǒng)地整理、收集相關(guān)素材和提出自己的獨到見解。同時主動大膽創(chuàng)作,相信發(fā)現(xiàn)就是進步,總結(jié)就是提高。為了形成高質(zhì)量、個性化的成果,我經(jīng)常閱讀相關(guān)雜志刊物和教育理論書籍,了解所研究內(nèi)容的前沿動態(tài)和已有的理論成果,同時還進一步改善自我的知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)。我積極參與教育教學研討活動,在與別人交流和討論的過程中更新觀念,撞擊思維,將自己發(fā)現(xiàn)的新、奇、特,效果好的做法和想法科學地、準確地表達出來。

五年來先后有《巧解對應(yīng)分率題》《創(chuàng)建特色學科的嘗試》《淺談小學數(shù)學教學中的“探究”》等六十多篇教育教學論文在全國各級報刊雜志發(fā)表或在各級各類比賽中獲獎?;仡欉^去,我問心無愧;展望未來,我信心百倍。在當今全力推進以課程改革為核心的素質(zhì)教育的進程中,我看到了許多嶄新的教育思想在閃爍,全新的教育理念在涌現(xiàn),多元的教育模式在碰撞。

在風起云涌的教育改革大潮中,“為了學生的發(fā)展,為了教師的發(fā)展,為了學校的發(fā)展,為了社會的發(fā)展”,我作為一名小學校長,必須朝著專業(yè)化方向發(fā)展,在專業(yè)精神、專業(yè)知識、專業(yè)能力、專業(yè)倫理及自我專業(yè)意識等方面不斷完善,用自己的熱情、毅力和智慧全身心地投入教育科研,使自己這個教育者、領(lǐng)導者、管理者擁有與時代同步的“源頭活水”,從而讓我們的校園時時處處“春色滿園”。

年度科研工作總結(jié)篇十一

本學期,教科室嚴格落實學校工作計劃精神,主動開展工作,較好地完成了學期初制定的工作目標。

1、認真完成各級各類檢查督導評比工作。本學期,按照學校分工,認真準備檔案材料,完成了迎接市規(guī)范化學校、課程實施優(yōu)秀學校的驗收評比工作,并提出了統(tǒng)一的檔案整理格式,提升了檔案質(zhì)量。

2、學校榮獲“市教育科研工作先進單位”稱號。11月4日,代表學校參加了市第四屆教育科研工作會議,學校連續(xù)第三次被授予先進單位稱號,并有一項課題被立項為市教育科研十二五規(guī)劃重點課題。12月24日,在縣第三屆教育科研工作會議上,教科室做了典型發(fā)言,介紹了學校教科研工作情況。學校共有4人被表彰為縣教育科研工作先進個人,學校全體教研組長出席了會議。

3、完成省市縣教育科學規(guī)劃類、教學研究類課題的立項工作。本學期,按照上級主管部門的同意要求,結(jié)合學校實際情況,完成了初中“雙向五環(huán)節(jié)”課堂教學模式構(gòu)建研究、農(nóng)村初中綜合實踐活動課程校本開發(fā)研究、新課程環(huán)境下城鎮(zhèn)中學班主任工作策略的研究三項課題的申報立項工作。

4、1月5日,完成71項校本教研課題的結(jié)題驗收工作,并整理完成材料的整理歸檔工作。

5、組織完成新進教師培訓工作。本學期,針對學校新進教師情況,11月17日,教科室組織了“結(jié)對幫扶,拜師收徒”活動,活動取得了圓滿成功,并制作宣傳展示展板。

6、完成課堂教學大賽決賽工作。本學期初,在上學期初賽的基礎(chǔ)上,教科室聯(lián)合教務(wù)處組織了課堂教學大賽決賽,10月21日。學校召開專職教師會議,總結(jié)課堂教學大賽情況,并對獲獎教師進行了總結(jié)表彰。教科室對整個活動做了集中點評,指出了課堂教學努力的方向。

7、認真開展課堂教學調(diào)研工作。本學期,教科室落實學校工作計劃要求,積極開展了課堂教學調(diào)研工作,督促落實三案五環(huán)節(jié)課堂教學模式,取得了較好的效果。

8、完成學校交辦的其他工作。

回歸一學期的教科研工作,在看到成績的同時,我們也要保持清醒的頭腦,提高認識,這是做好工作的前提。

1、教師校本培訓工作形式亟待創(chuàng)新??v觀先進市縣學校的校本培訓工作,都重視教師理論學習、校本課題研究工作的結(jié)合。教師理論學習規(guī)范有序,筆記本格式統(tǒng)一,內(nèi)容統(tǒng)一,校本教研課題規(guī)范。我校在這方面還有很多工作要落實,應(yīng)引起重視。落實教師教育理論學習資料,建立健全教育理論學習制度并嚴格督導。研究建立校本課題研究管理制度,鼓勵教師關(guān)注課堂、關(guān)注教育,做研究型教師。

2、課題研究工作需要重點引領(lǐng),追求高質(zhì)量、高檔次。學校進行課題研究工作,立足點只能是實踐研究,只能緊密結(jié)合學校工作需要,和課堂教學、學生素質(zhì)提升相結(jié)合,這樣的課題研究才會有生命力。回顧學校近來的課題研究工作,急需要做好以下工作:

提高教師認識,鼓勵教師積極從事教科研工作。對照課程改革先進學校的經(jīng)驗,不難看出:他們都是在總結(jié)自身教學實踐的基礎(chǔ)上,把自身的教學實踐(草根式研究)經(jīng)驗上升為課題,立項研究。利用這種方式得到上級主管部門的認可,進一步打造學校榮譽。我們應(yīng)該重視這一基本經(jīng)驗。

要結(jié)合課題研究,做好校本課程開發(fā)建設(shè)工作,建設(shè)高質(zhì)量的學校課程。學校要有統(tǒng)一規(guī)劃。

3、重視外來智力支撐,有計劃地落實“請進來”“走出去”的科研策略,借助外力實現(xiàn)快速發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展。

年度科研工作總結(jié)篇十二

一學期來,我們在區(qū)科研部的指導下,在學校的直接領(lǐng)導下,以課題研究為抓手,以課堂為陣地,開展了一定工作,取得了一定成績。主要做了如下工作:

一、規(guī)范管理,加強學習,提高了教師的科研水平。

規(guī)范管理。教科學習經(jīng)?;?。注重引導教師結(jié)合學科教學,學習教育科研理論及新課程理論。為切實轉(zhuǎn)變教師的教育觀、教學觀、學生觀、教師觀和課程提供理論支撐,為拓寬教師理論學習的渠道,組織教師“走出去”認真學習,同時堅持“請進來”的方略,邀請教育科研的行家來校做專題講座。校本研究制度化。校本研討校級活動形式多樣,結(jié)合課改要求,主題鮮明,內(nèi)容豐富。每周有活動、有研討。有以增強課題研究實效為目標的課題研討活動,有以促進教師專業(yè)成長為目的的聽課、評課活動……每學期全校性教育科研活動四次,每月各級各類課題組至少活動一次。教科室與教導處協(xié)作,十分重視課堂教學研究,學校開展“集體備課”“創(chuàng)建研討課”等活動,教師的教研活動均體現(xiàn)了新課程標準,課堂教學質(zhì)量得到顯著提高。領(lǐng)導以身作則,帶領(lǐng)全員參與。姜校長科研意識強。盡管工作繁忙,他帶頭搞課改、做研究、寫體會文章。他結(jié)合本校實際主持市級“xx”規(guī)劃課題。老師們在他的帶領(lǐng)下,結(jié)合教學實踐將本校承擔的研究課題滲透于學科教學之中,聯(lián)系課堂教學寫出了篇篇膾炙人口的文章。

科研室在校長領(lǐng)導下積極工作,發(fā)揮了研究和管理的職能。學校將教育科研列入了整個學校工作計劃并有必要的經(jīng)費投入,制定并實施了教育科研管理制度和獎勵條例,學校有比較完備的科研檔案。促進了教師科研水平的提高。

二、抓立項課題的研究,取得了階段性成果。

學?!都訌娦@文化建設(shè)提高育人功效的創(chuàng)新實踐研究》這一課題已經(jīng)進入關(guān)鍵時期,我們將該研究課題有機滲透到課堂教學之中。主要在以下五方面進行了探索:第一,要使學生理解學習的目的,明確學習的目標;第二,結(jié)合新課程標準,將課組織得新穎有趣;第三,激發(fā)學生的成功感,要使全班學生包括待進步生都能獲得成功;第四,開展學習競賽;第五,及時反饋、正確評價、適時進行表揚和獎勵。把這些探索分解到了各個年級中的學科之中,收到了成效。另外,我們還圍繞課題研究,加強教師學習和培訓工作。提供書目,要求老師自學,并寫讀書筆記;請專家來校講課,學習課改理論,使教師改變教研觀念;提供參加各級各類培訓的機會,定期對教師進行集體培訓和分科培訓,如專題講座、教學研討會、經(jīng)驗交流會、案例分析等,培訓的內(nèi)容傾重新課程實施過程中所面臨的問題;引導教師通過對自身現(xiàn)狀的分析,制定自我發(fā)展規(guī)劃和每年學習計劃;幫助教師建立個人成長記錄袋。

三、做好了常規(guī)性的業(yè)務(wù)工作。

2、為總結(jié)提煉教師的研究成果,分別編輯了??蒲刑剿鲌?、教師論文集、教育教學案例、研究成果專集等。

3、加強了科研室的自身建設(shè)。一是加強了自身的理論學習,帶頭學理論、寫文章;二是網(wǎng)上交流探索學習;三是做好了相關(guān)資料的匯總和上報工作。

總之,我們將課題的研究與學科教學、德育教育、創(chuàng)建工作等有機整合,以科興教,改觀了學校面貌。教師通過教育科研加快了專業(yè)成長,教師們的業(yè)務(wù)水平在整體上有了很大提高。

年度科研工作總結(jié)篇十三

每一所學校都是一座神秘的花園,而它的源頭活水就是教育科研。教科研是一項具有創(chuàng)新意義的工作,需要興趣、熱情,更需要時間和執(zhí)著的毅力。有人曾這樣說:人不管做什么事,堅持10年,定能集大成。雖然我尚未取得“集大成”的驕人成績,但我對教科研確是情有獨鐘,并在教科研工作中找到了職業(yè)的成就感和幸福感。

教育科學是教育教學發(fā)展的第一生產(chǎn)力,教育科學研究是一所學校更是教師個人教育發(fā)展的助推器。教育事業(yè)要發(fā)展,教育科研要先行。因此,我始終堅持:以教科研為第一抓手,走校本教研的個人發(fā)展之路,全力做好教育科研工作,并希望通過自己的科研行為帶領(lǐng)部分老師成長成才。為此,我在學校《問題的發(fā)現(xiàn)與解決》的校本研究中,抓住機遇,把問題當作課題,以課堂作為研究的主陣地,發(fā)揮科研對教學的指導作用,分別研究了《如何提高學生學習數(shù)學的興趣》、《新課標下數(shù)學課堂師生有效互動研究》、《做好細節(jié),做好初中畢業(yè)生的心里調(diào)節(jié)》等課題,通過問題的發(fā)現(xiàn)與準備、問題的研究與措施應(yīng)對,問題的解決與效果檢驗和反思等過程,最終寫出結(jié)題報告。其中有兩篇結(jié)題報告分別刊登于《鄭州xxx中校本教研文摘》,反響熱烈,并被多位老師所借鑒。

在教學工作和班主任工作中,我特別注重學習和研究,常倘徉流連于網(wǎng)絡(luò)各大教育論壇,比如《成長論壇》和《教書育人論壇》等,也因此結(jié)識了一批網(wǎng)絡(luò)上的科研高手,他們的一些思路和科研文章常常啟發(fā)著我,而且論壇上的一些征文也吸引著一大批有科研愛好的老師們,當然這也包括我。一年來,我在《教育時報》、《現(xiàn)代教育導報》、《鄭州教育科研》等報刊雜志發(fā)表文章多篇。其中在《鄭州教育科研》上發(fā)表的《用“勞動教育”替代“懲罰”不可取》和《開啟自信之門》便是在班級管理工作中對一些實際問題的反思以及教育故事的提升和思索。反思是快樂的,科研是幸福的,成長和發(fā)展就獲得了成功和力量。

高素質(zhì)的師資隊伍是支撐學校發(fā)展的基石,是一所學校發(fā)展的核心力量。建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、治學嚴謹、精干高效、充滿活力,能在未來競爭中處于優(yōu)勢地位的教師隊伍,是學校教育教學改革和發(fā)展的大計,是培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新人才的迫切需要。因此,學校必須走科研之路,努力造就一支觀念新、師德優(yōu)、業(yè)務(wù)精、輿論正確的教師隊伍,全力提升教師教育科研的水平。良好的教育科研環(huán)境和條件能產(chǎn)生一種巨大的力量,激勵教師開展各種教育研究。因此,能否帶動其他老師一起自覺而非被動地走上校本教學研究這條路,是領(lǐng)導給予我的期望。為此,我先從本組老師中找到愛好教科研但又“苦于”沒有時間搞科研的老師,和他一起做課題,即《新課標下數(shù)學課堂師生有效互動研究》,通過合作研究,我們一起體驗到了合作的樂趣。

在教研這個大花園中,合作是快樂地,因為從中嘗到了實實在在的益處,他也主動的能夠?qū)W習一些理論知識,原來被束之高閣地教科研書籍重新回到書桌上來了,科研也逐漸被許多老師所認可,因為伴隨著一些“問題”的發(fā)現(xiàn),捉到“蟲子”之后,必然要思考去如何解決問題,而許多問題的解決需要更多人的合作,從而給我們的教研由單打獨斗走向合作提供了契機。這也是同伴互助與合作的開始,也是職業(yè)幸福地開始和源泉。

身邊的現(xiàn)象就是課題,所以我們要用研究的眼睛觀察身邊的問題和教育現(xiàn)象。因為問題總是層出不窮的,所以教育科研也就生生不息而長綿不絕衰,也就擁有了“源頭活水”。在教育運作過程中,我們都會有各種各樣的問題,如學校與社會、學校管理、教與學、新課程改革、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用等等。這些都是教科研的對象,我們不可視而不見,聽而不聞,我時刻用研究的眼光去觀察、發(fā)現(xiàn)、解決問題,用提高教育教學質(zhì)量的目的去思考、分析問題,這樣就避免了想教科研而找不到切入點的尷尬。為此,選定恰當范圍,加強個案研究。每個人都有自己的特長和興趣,我的特長和愛好是教育管理和小學數(shù)學教學。為此,我總是從教育理論和教學理念的高度著眼,在身邊教育教學實際中著手,選定適當?shù)难芯糠秶蚍较?,嘗試對研究成果進行個性化和科學化的表達??蒲谐晒饕ㄟ^論文形式來表達,這就需要教師勇于嘗試系統(tǒng)地整理、收集相關(guān)素材和提出自己的獨到見解。同時主動大膽創(chuàng)作,相信發(fā)現(xiàn)就是進步,總結(jié)就是提高。為了形成高質(zhì)量、個性化的成果。

“源頭活水”有了,更需要教研的熱情,而熱情的保持也許很難,那么就需要不斷和老師們、同伴們以及喜好教研的朋友們交流。為此,我除了在各教育論壇上廣交教研朋友之外,還專門注冊了自己的教育博客,隨時記錄下自己的所思所想,甚至一些靈光閃現(xiàn)的好想法,還有一些反思等等。因為出于愛好,許多科研老師在博客中表達自己的想法和反思,的確有力的促進了我的不斷進步,而在首屆鄭州教育博客大賽中獲得銀獎似乎出乎我的以外,完全是無心插柳的意外收獲。在今年鄭州第二屆名師評選之后,我特意采訪了幾位鄭州“名教師”,同時借助教育博客平臺,收集資料,寫出了《名師:有多少經(jīng)驗可以借鑒》的文章,刊登在《鄭州教育報》上?!懊處煛钡某砷L之路雖各不相同,但有一點卻是一樣的,那就是對科研的熱愛,從科研中尋求成長的動力,按照他們自己的說法,那就是“科研就是力量”!

年度科研工作總結(jié)篇十四

根據(jù)上級教育科研部門的工作部署和要求,我校教科研工作始終堅持科研興教和科研強校的發(fā)展戰(zhàn)略。本年度,我校的教科研工作穩(wěn)步推進,開展得有聲有色,取得明顯效果?,F(xiàn)將本年度的教科研工作進行總結(jié)。

一、領(lǐng)導重視,使教科研工作順利開展。

本年度,由于我校領(lǐng)導對教科研開展比較重視,經(jīng)常過問,親自督查。校長親自深入課堂聽課,并參與集體備課、評課活動,同時,盡管學校經(jīng)費緊張,都能派出教師參加各級各類培訓及各項教研活動。在開展教科研工作的過程中,學校領(lǐng)導還親自對教科研工作予以指導,并作階段性的總結(jié)。由于學校領(lǐng)導的重視,使教科研工作得以順利開展。

二、建立學習體制,改變教師的教育理念。

學校的教育事業(yè)要發(fā)展,決定因素是教師的教育思想和教學理念。一年來,我校要求教師樹立終身學習的思想,要求一線教師每年認真閱讀一本教育理論專著,科研干部要帶頭學習,及時將值得關(guān)注的好文章,好的理論專著推薦給大家。學校每年撥出一定經(jīng)費給教師征訂報刊供老師學習,還提供書吧、閱覽室等場所供教師課余學習。

同時要求全體教師認真學習國家關(guān)于教育改革和發(fā)展的方針政策,及時了解我國教育改革的新動向。通過學習,改變了教師落后的教育思想和教育理念,提高了全校教師教科研業(yè)務(wù)水平和教師的教學水平,使大家深刻認識到了學習的好處,教科研對我們教學的幫助,了解了我們?nèi)粘5慕逃虒W工作、學校的發(fā)展和個人的提高都必須要有教科研來支撐。

通過集體備課活動,積極調(diào)動組員積極性,發(fā)揮集體智慧探究課堂教學新模式,關(guān)注了學生的起點知識,著眼于課堂教學質(zhì)量的提高和學生的發(fā)展,并圍繞教育教學過程中的得與失,認真進行反思,及時撰寫教學隨筆。

三、采用多種方式對教師進行培訓。

為了提高教師教科研的水平,我校對全體教師進行了多種形式的培訓,培訓的方式。本年度我校組織全體教師參加了各級各類培訓,培訓的目的是讓教師了解學科特點和學科基本要求。

在了解學科特點和學科基本要求的基礎(chǔ)上,深入學習課程標準,對各學科課程標準的輔導與解讀,了解新教材編寫的整體思路與主要原則、基本框架、內(nèi)容體系與特色和對教師的相關(guān)要求,改變傳統(tǒng)的教學模式和教學方法,探索與課程標準相適應(yīng)的教學模式。形成了一個人人參與的教科研氛圍。

安排了教師參加國家、省、市專業(yè)骨干教師培訓及雙師型培訓,還邀請省、市、縣專家對全體教師進行培訓和指導。還有學校自行組織對教師業(yè)務(wù)培訓、學校管理培訓及班主任培訓。

四、以課堂教學為主陣地,促進教師專業(yè)成長。

為了促進教科研取得良好效果,我們加強了課堂教學評價督導,以促進課改的進一步發(fā)展。每學期要求教師至少開設(shè)一節(jié)公開課通過集體備課、議課、評課活動,把三維的課程目標即知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三個方面互相聯(lián)系,融為一體,特別是對“過程與方法”目標的確定、掌握和實施,作為評價課堂教學的重點,要求教師加強與學生的交流與探討,反對教師以傳授式為主的教學方式。

通過教研組的活動和校本教研,改變教師教學思維模式和教學行為,使我校教育教學在新課堂教學評價標準的推動下,取得明顯成效。本年度教師論文發(fā)表或獲獎及參加市、縣基本功比賽、說課比賽獲獎達到xx人次,教師指導學生參加省、市、縣各類技能比賽獲獎學生有xx人次。

五、建立獎勵機制,促使教師向科研型轉(zhuǎn)化。

1、為激勵廣大教師積極投身教育科研,學校完善了教科研獎勵制度,每學期評比教科研先進個人。對論文發(fā)表、獲獎、學術(shù)交流、輔導學生等教育教學成果均有獎勵措施。

2、及時收集、反饋縣級以上各級各類報刊的征文、論文競賽、學科技能評比等信息,著力組織教師參賽、投稿、推薦發(fā)表。教師熱情極高,我校部分教師將自己的教學經(jīng)驗、教學實踐升華到教育科研的高度,提升了自己的綜合素質(zhì)。

回顧一年的教科研工作,雖取得了一些成績,但還存在許多的缺點,很多地方需要改進。在今后的工作中,我們還需更加努力,使教科研工作穩(wěn)步前進。

年度科研工作總結(jié)篇十五

20xx年,校長室共交給教研處“質(zhì)量科研、五課教研、隊伍建設(shè)”等12大類工作,工作全部完成,具體情況如下:

1、以課題研究為引領(lǐng)。一個十一五市級課題高質(zhì)量通過結(jié)題,三個十二五省級課題分別從教學團隊建設(shè)、課程開發(fā)與實施等方面引領(lǐng)學校工作,也得到了省市知名論證專家“前瞻性”“現(xiàn)實性”“特色性”開題論證的高度評價,不但順利開題,現(xiàn)三個省級課題均以進入規(guī)范的研究階段。另外,在教研處的組織和服務(wù)下,25位老師也完成了市區(qū)級個人課題的結(jié)題和立項工作?!笆晃濉叭珖畔⒓夹g(shù)市級良好課題申報材料也已遞送完畢。

2、以培養(yǎng)青年教師為重點。抓好青學會和青藍工程,青學會工作做實了三個立足,即立足讀書學習考察交流,立足攻堅有效教學課堂一線,立足教學和科研一體。為此組織外出考察,指定閱讀書目,兩次發(fā)放讀書券,讀書心得撰寫,活力課堂大賽,將課堂教學、說課、教學設(shè)計、教學反思等融為一體,舉辦兩場大型的評課研討,為“青學會”成員初步建立了個人檔案,豐富更新了專題網(wǎng)頁內(nèi)容,完成了青學會優(yōu)秀學員的評比。將青藍工程落地生根,抓實了三化,即研究常態(tài)化、攻堅有效化、評比激勵化。組織10對師徒開展了為期六個月的診斷課研究活動,審閱教案反思120篇,組織聽課60節(jié),組織評課研討6次,整理匯編文集8本。實行嚴格的績效考評打磨教學技藝。

3、以教師繼續(xù)教育工作為龍頭。協(xié)助電藝成功申報市級優(yōu)秀教學團隊。組織19位教師參加國家、省級各類培訓,完成了培訓心得的征集、評比工作,舉辦培訓交流大會,編印《培訓啟迪錄》,發(fā)揮培訓的示范輻射作用。組織兩場市級網(wǎng)絡(luò)培訓和各類教科研培訓活動,組織了14次校本培訓,完成學時統(tǒng)計與績效考核。完成了繼續(xù)教育驗證材料的征集、整理、審驗工作。完成了市百名青年骨干教師的選拔、報名、組織培訓、20xx年國家級培訓和下企業(yè)實踐培訓人員推薦與報名、省聯(lián)大師資培訓需求上報等逐項工作。

4、以“市職業(yè)學校教科研開放日”為窗口。成功舉辦了全市教科研開放日,王春林校長的《科研引領(lǐng)下的1234青年教師團隊建設(shè)》專題報告和王會、徐旸老師高質(zhì)量的青藍工程市級公開課,讓我校青學會和青藍工程的建設(shè)模式和主要成效得以在全市推廣,發(fā)揮了示范引領(lǐng)作用。

5、以“市級教科研基地建設(shè)”為動力。本年度,完成上級領(lǐng)導下達的市級教科研基地各項工作任務(wù),上報建設(shè)材料,組織教師積極參與各項市級教科研基地活動。

6、以各類文章征集評比上報工作為推力。完成了近50余篇上傳送和上報工作,完成了校論文、反思、案例等征集、評比等工作,審閱文章400余篇,為老師們的爭先創(chuàng)優(yōu)服務(wù)。

7、以各類迎評創(chuàng)建和內(nèi)涵發(fā)展為己任。全身心投入省服裝專業(yè)品牌驗收、省三項規(guī)范、市教育局教學視導、省高水平示范性服裝實訓基地申報、區(qū)優(yōu)質(zhì)、品質(zhì)、和諧、文明校園申報等迎評創(chuàng)建中相關(guān)“課題研究、五課教研、隊伍建設(shè)、論文、案例、反思”等諸多驗收材料的準備工作。并協(xié)同專業(yè)部推進校本教材的開發(fā)與建設(shè)。

8、以各類文集的及時編排為必要工作。完成了課題、論文、案例、反思、青藍工程、活力課堂等近20本文集的匯編工作。及時記錄全體教師的科研足跡和科研成果。

9、以“五課”教研工作為著力點,組織8個教研組開展備課、上課、說課、聽課、評課等“五課”教研活動,旨在創(chuàng)新教研模式,推進有效教學。

10、以績效考核和獎勵為依據(jù),完成了教科研先進個人的評比,向區(qū)校兩級上報上傳了85項教師各類教科研成果。

11、以??度A飛》編輯為必要載體,現(xiàn)《華飛》全年編輯工作已全部完成,記錄學校工作足跡,提升工作品質(zhì)。

12、完成校長室下達的招生任務(wù),招生72人。

13、完成了中層干部宿舍安全值班和校園安全值班40次

除了以上管理工作,本年度我任教四個班語文,跨兩個校區(qū)授課,堅持教學五認真,嚴格從教,教書育人。五名參加市閱讀能力競賽的學生我班占了3名;輔導16名學生參加全國和省文明風采大賽,全部獲獎。閱讀理論書籍三部,參加培訓104學時,聽課50節(jié),撰寫的4篇教學論文,在省級正式刊物發(fā)表3篇,省級獲獎1篇。兩次面向全市作發(fā)展性教學和課題研究專題講座,一次向全區(qū)作課程建設(shè)專題經(jīng)驗介紹。被評為區(qū)教科研先進個人和課題研究先進個人。主持省級課題研究一項,參與省級課題研究兩項。另外,我還對口輔導的徐旸老師,開了兩節(jié)成功的市級研究課,個人課題也獲區(qū)級立項,徐旸老師的科研能力也有了一定的提升。

不足與反思如下:

1、五課教研工作的開展與三項規(guī)范和教育主管部門的要求還有一定的差距。

如何將五課教研常規(guī)化常態(tài)化,有效對接省市區(qū)的五課教研兩課評比活動,有效引領(lǐng)教研組的工作是擺在我面前的嚴峻課題。

3、管理工作缺乏創(chuàng)新,教學工作缺乏細致,輔導工作還不夠耐心,內(nèi)涵提升工作還缺乏深度,個人教學、研究、管理水平亟待提升。

針對不足,在新的一年里一定加倍努力,也希望得到領(lǐng)導和全體教職員工一如既往的指導、支持、合作與幫助。

老師們,目前職業(yè)教育已經(jīng)從規(guī)模擴張向內(nèi)涵發(fā)展轉(zhuǎn)變,魯昕部長為此提出了“五個對接”,國務(wù)院、教育部、省教育廳相繼出臺下達了三項規(guī)范、隊伍建設(shè)、教學質(zhì)量、課程改革、校企合作等系列文件,新的形勢為每一位老師都提出了新的要求和新的命題,職業(yè)教育的科研工作要在內(nèi)涵發(fā)展和五個對接上尋求新的立足點和突破。如何完成嚴峻的科研使命是我面臨的最大挑戰(zhàn)!

最后,希望自己時時牢記“捧著一顆心來,不帶半根草去”,刻刻銘心“常問心在哪里?常思崗在何處?”,不當之處敬請諒解,謝謝大家!

當工作進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作,并把這些用文字表述出來,就叫做工作總結(jié)。

年度科研工作總結(jié)篇十六

本學期的教師業(yè)務(wù)學習主要圍繞課題研究和課程改革兩個中心,注重教師觀念的更新和新課程理念的確立,加強理論性與實踐性的結(jié)合。另外,還要求加強對新課程標準的研究,全體教師必須明確自己在課程改革中的位置和任務(wù),在教育教學活動中予以落實。規(guī)定每周三、四為業(yè)務(wù)活動學習日,我們能充分利用學校的網(wǎng)絡(luò)資源、閱覽室等為廣大教師提供了學習、交流、切磋的機會和舞臺。

基礎(chǔ)上,又促進了全體教師教育教學水平的提高,有效地營造了我校濃郁的教科研氣氛。

鼓勵教師多讀書多寫教育教學論文,提高教育教學理論水平,形成先進的教育理念,使教師完成從經(jīng)驗到理論的上升,使廣大教師由向時間要質(zhì)量轉(zhuǎn)變?yōu)橄蚩蒲幸|(zhì)量,提高課堂教學質(zhì)量,提高教學效益是我們這項活動的宗旨。與此同時我們還積極組織教師參加各級教育教學論文評比活動,獲獎達百余篇。

結(jié)合新課改及我校實際情況,對已立項的課題進行認真組織實施,嚴格做到開學初制定計劃,活動后及時總結(jié)。并建立了如下的教科研管理網(wǎng)絡(luò):教科室課題組課題負責人骨干教師。組織的完善,為我校形成教科工作的中堅力量成為可能,使我校擁有一支能領(lǐng)導教育科研、管理教育科研、從事教育科研的隊伍指日可待。

按照校長室工作計劃,我室又從緊、從實地制定塔山鎮(zhèn)第二中心小學十二五課題申報規(guī)劃,學期初,我們就早地廣泛宣傳發(fā)動,成立小組,科學引導、落實課題,并制定科學、詳實的課題實施方案。上學期末,已經(jīng)申報省級立項課題一個,未結(jié)題,縣級立項課題六個,現(xiàn)均已結(jié)題。現(xiàn)在各級立項課題按照研究計劃,有條不紊地進行著,并都已取得了一定的階段成果。

本學期,教科室聯(lián)合教導處加強教研與科研的整合,將教科研融入平時日常的教育教學之中,要求教師把教研課上成課題研究課,立足計劃學習活動研討總結(jié)五個環(huán)節(jié)。各個課題組都制定切實可行研究計劃,并按計劃組織實施。努力做到教育教學科研化,科研管理課題化,課題管理過程化,有力地促進課題研究工作的深入開展。五月份我校成功舉辦了英語教學研究活動,還聘請縣教研室領(lǐng)導專家觀摩課堂教學,同時作了專題講座,這些為我??茖W規(guī)范地管理實施課題研究以及深入地開展教育科研工作提供了強而有力的理論支撐。

大教師參加課題研究的積極性。

我們學校雖然是所省農(nóng)村實驗學校,我們固然做了一些工作,但與領(lǐng)導的期望,與時代對我們的要求相比,還有很大差距。在我校教育科研取得進步的同時,我們也清醒地認識到自己工作的不足。

1、教師的教育隨筆寫作,還存在不平衡的現(xiàn)象。從教育博客來看,盡管很大一批教師已行動起來,并在行動中有所發(fā)展。但同樣有相當一部分教師,平時的.教育隨筆質(zhì)量不高,存在一定的應(yīng)付傾向。

論文為短、平、快之作,與真正的學術(shù)論文要求相距尚遠。

3、教育科研工作,應(yīng)更好的與課堂教學研究結(jié)合起來,應(yīng)更好的體現(xiàn)教育科研為學校、教師、學生的發(fā)展服務(wù)的思想,應(yīng)加大教育科研介入課堂教學實踐的力度,努力形成符合現(xiàn)代教育理念,不斷促進兒童成長的現(xiàn)代課堂觀。

4、教科室課題研究的理路還有待清晰明確,管理制度還不夠完善,課題考核還沒有跟上,相應(yīng)的激勵機制還急需建立。

問題的存在正是我們努力的方向,我們堅信,有了學校領(lǐng)導的高度重視,有著全體教師的積極參與與支持,學校的教育科研工作,就一定會在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,有新的進步,新的發(fā)展。只要我們遵循立足課堂,服務(wù)教學的課題研究的原則,從嚴抓自身,求提高;從實抓調(diào)研,求深入;從新抓思路,求發(fā)展;從創(chuàng)抓重點,求突破,規(guī)范教育科研的管理力度,提高科研實效與推廣,那我校的教科研工作就一定能開創(chuàng)一個嶄新的局面。

年度科研工作總結(jié)篇十七

教研工作對于創(chuàng)造性地實施新課程,全面地落實課程改革的目標,切實提高教學質(zhì)量,促進教師的專業(yè)成長,具有重要的意義,因此,我校以教研強校,科研興校為教學工作的重心和突破口,在教育教學中加大教育科研的工作力度?;仡櫚肽陙砦倚5慕萄泄ぷ?,依開學初制定的教研工作計劃,做如下總結(jié)。

一.校本教研。

開學初,我校成立了以校長為組長的校本教研領(lǐng)導小組,制定了《校本教研工作計劃》,確定了校本教研的指導思想、學期目標、教研重點及各項教研活動的具體安排,使我校的校本教研活動有計劃、有組織、有目的、有步驟地有條不紊的進行。

1.集體備課。

這學期我校繼續(xù)采取以教研組長為單位,同學科同年級組教師集中評、說、改的集體備課形式。這種備課形式,充分發(fā)揮了集體的智慧,與以教師個體為主的備課方式相比,在集體備課的過程中,教師之間可互相學習,取長補短,有效地提高課堂教學的能力。

在集體備課活動中,我校制定了召集人制,并規(guī)定有主講人說課稿,有集體備課記錄,將集體備課作為考核教研組的主要依據(jù)。

2.校本課程開發(fā)。

依開學初制定的《校本課程開發(fā)方案》,嚴格按照校本課程開發(fā)的流程,根據(jù)我校特點和學生的實際情況,我校自己組織教師編撰了《保安農(nóng)場學校校本教材》一書。各班每周設(shè)置一課時學習校本教材,根據(jù)學生的不同特點,學完限選課后可任意選取1―2門任選課。

為了規(guī)范校本課程的授課,學校還制定了相應(yīng)的制度,上課要有教案,課后留有適量的作業(yè),還要有學科測試等,采取動態(tài)管理,多元評價,注重過程,淡化結(jié)果。

3.開展各種形式的課程研討活動。

學校以教研組的形式定時間,定人員,按學科分組進行教研活動,把上課教師按名師、成長教師、新上崗教師進行歸類,分階段推出名師示范課、成長教師研究課、新上崗教師匯報課幾種課型,這些課程研討活動,極大的激發(fā)了教師的工作熱情和競爭意識,提高了我校課堂教學質(zhì)量。

(1)匯報課。

開學初,新參加工作的教師和新改科的教師每人都要講一節(jié)匯報課,教研組長從課堂設(shè)計、備課質(zhì)量、師生互動、生生互動等方面嚴格把關(guān),匯報課后,教導處、教研室、各教研組對新教師匯報課進行評析,肯定成績,指出不足,并提出整改措施,從而達到了新上崗教師課堂教學水平的目的。匯報課活動的開展,使我校的新教師很快適應(yīng)了課改教學模式,基本掌握了本學科的教學特點,為今后的教育教學打下了堅實的基礎(chǔ)。我校新改科的趙鳳榮老師講的語文匯報課《春》,新上班的李桂華老師講的政治匯報課《祝福的青春》,都豐常成功,不亞于工作幾十年的老教師,這就說明匯報課是促進新教師成長的有效途徑。

(2)研討課。

今年我校以凸現(xiàn)學生學習方式的轉(zhuǎn)變?yōu)橹黝}開展演討課活動。同教研組的教師要在研討課前后兩次進行課程研討,積極探求學生學習方式轉(zhuǎn)變新模式,每位教師都要針對某一節(jié)寫五份心得(或體會、札記、隨筆等)。通過研討課活動激勵教師敢于向新課題挑戰(zhàn),使全體教師都能參與到新課程改革中去。從而搞活了課堂教學。

示范課。

示范引路是提高教師課堂教學的有效途徑,今年我校在每個教研組選拔出一位名師上示范課,要求本組教師共同參與,共同策劃這節(jié)課,當日上課當日完成教學研討。研討后,大多數(shù)教師都表示是在學習借鑒別人的經(jīng)驗,不能照搬照抄,要結(jié)合自身實際,學其實質(zhì),借鑒精華,形成自己的教學特色。示范課所取得的效果,已超出了預期的目的。以上幾種教學研究形式,已成為我校常規(guī)化工作。

4.校本培訓。

我校的校本培訓以教師自學為主,學校印發(fā)培訓材料(校本培訓講座、學洋思‘先學后教,當堂訓練’模式等),通過教師對課改理念和名校先進經(jīng)驗的學習,使教師轉(zhuǎn)變思路,更新觀念,教師逐漸由勤奮型、苦干型、經(jīng)驗型為主向科研型、高效型、學者型為主轉(zhuǎn)變。除自學外,我校還有計劃的組織教師集體觀看課堂教學實錄、先進經(jīng)驗介紹等光盤,在教研組內(nèi)開展籃青工程等幫帶活動,還組織教師參加教研室組織的教學研究活動。通過開展形式多樣的校本培訓活動,有效的提高了我校教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育教學水平。

二.課題研究。

我校沒有申請立項課題,今后的工作中我們將認真地向上級。

申請課題,填補我??瞻?。

從今年9月,我校啟動了校本課題研究。本學期我校的校本課題是課堂教學與學生學習方式的變革,依學期初制定的《校本教研工作計劃》實施課題研究工作。教師在教學中探求學生學法改變的新模式,有效的改變傳統(tǒng)的學習習慣。

12月,我校還開展了大規(guī)模校本課題研討課,目的在于研究和解決學生在學習中的現(xiàn)實問題,進行課題實驗的孫忠麗老師的數(shù)學課轉(zhuǎn)盤游戲和張立輝老師的生物課開花與結(jié)果都跳出了傳統(tǒng)的教學框架,學生在學習方式上真正的體現(xiàn)出了自主、合作、探究、體驗、交流,并充分運用洋思先學后教,當堂訓練的教學理念,課后每位教師都寫了一份心得,都感到收獲很大。

回顧一學期的工作,雖然取得點滴成績,同時也有一些不足:

1.對教育研究還缺乏科學的理性指導,教研活動后也不能總結(jié)、升華,形成理論。

2.校本課題研討還只是剛剛起步階段,過程欠規(guī)范,課改教師和課改過程檔案不齊全。

3.有些教師寫的教研材料只是為應(yīng)付檢查,不能切實提高教師素質(zhì),影響了教研質(zhì)量。

4.全體教師搞科研的積極性還沒調(diào)起來,有些教師對課題研究還存在著包袱心理。

在今后的科研道路上,我校將披荊斬棘,克服重重困難,將科研興校,教研強校的理念落到實處,努力打造一個獨具特色的、充滿活力的保安農(nóng)場學校。

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年度科研工作總結(jié)篇十八

“立足科研、服務(wù)教學、引領(lǐng)發(fā)展、培養(yǎng)高素質(zhì)人才”一直是我校教育科研的原則。在成功成為佛山市十七間首批教育科研示范學校后,學校對教育科研工作在學校的開展和發(fā)展更為重視,結(jié)合學校的發(fā)展和上級的要求,學期初,我校專門成立的教研處,并由我去主管教研處的所有的工作。

在已結(jié)束的上學期,教研處遵循著以“貼近教育教學,注重研究實效”為基本出發(fā)點,按照上級教育科研部門的有關(guān)要求,在學校統(tǒng)一部署下,開展了形式多樣的研究活動,進行了富有意義的實踐探索,取得了一定的成效,現(xiàn)將教科研工作進行總結(jié)。

一學期來,由于我校領(lǐng)導對教科研工作的開展比較重視,經(jīng)常過問,親自督導。開學第一周,教研處利用科組活動時間,在全校的科組長、備科組長會議上,就拋出了本學年教研處的工作構(gòu)想,征集建議,完善提升工作方案。學校領(lǐng)導深入課堂,參加“教學比賽課”“初三新課教學增效課”“初一、初二的研討課”“高級教師的專業(yè)引領(lǐng)課”的聽評課活動,并與教師進行交流。

學校領(lǐng)導親自掛帥各年級教研組(備課組),督查并參加集體備課活動。盡管學校的經(jīng)費緊張,學校都能對教科研工作一如概往的支持,大力投入培訓經(jīng)費,要求教師參加各級各類培訓,在開展教科研工作的過程中,學校領(lǐng)導還親自對教科研工作做階段性的小結(jié)。對教師獲得課題申報、教科研成果、教學基本功評比,對教師及時肯定和通報表揚,同時納入績效考核中。由于學校領(lǐng)導的重視,使教科研工作得以順利。一個學期下來,做了很多工作,也收獲了很多,大體情況如下:

1、開學初,組織學校行政、團委、科級組長到東莞的東城初級中學、茶山中學兩間學校為期兩天的參觀、學習、交流、研討。

2、從第六周至十六周這段時間里,教研處策劃、組織了語文、數(shù)學、英語、物理、化學、政治、歷史七個中考文化學科的教學比賽活動,活動邀請市、區(qū)相關(guān)學科的教研員前來參加聽課、評課、議課等教學科研研討活動,整個活動收到較好的效果,它給參加比賽課的老師一個展示教學風格、教學藝術(shù)、教學能力、教學水平的機會,同時也給整個學科組的老師一個學習、交流、研討、促進、提升的平臺。

3在十七周利用全校教職工會議上專門召開了“有效教學比賽總結(jié)表彰會”,會上邀請了陳志紅、鄧桂蓮兩位優(yōu)秀的青年教師、本次大賽學科一等獎獲得者代表作成長收獲分享,陳校長作總結(jié)發(fā)言最后給獲獎教師頒發(fā)證書和獎品。

4、策劃、組織了一場行動研究案例的撰寫、提升、完善的會議活動,活動邀請了佛山教科所的馮老師前來指導。

5、組織老師積極參加區(qū)級和省級課題的申報活動:其中區(qū)級課題中十一個申報,十個獲得批準(有三個獲經(jīng)費資助),省級課題申報中四個申報,有三個獲得較好的評價,最后陳治鋒副校長的課題獲上送省評比。

6、組織了音樂科組的麥偉強老師參加鎮(zhèn)、區(qū)的說課比賽,并以中學組分奪一等獎。

7、組織了物理科組的周佳軍老師參加佛山市首屆物理有效教學比賽,在參賽39位老師中,以優(yōu)異的表現(xiàn)獲佛山一等獎。

8、與校長室策劃、組織了一場《快樂工作,幸福職業(yè)》為主題的講座活動,邀請了廣東第二師范學院培訓處的處長龔孝華教授前來授課,給我們的全校老師享受精神大餐,傳遞著工作和生活的正能量。

9、初三年級開展“初三新課教學增效課”、初一、初二年級開展“教學研討課”及全校“高級教師的專業(yè)引領(lǐng)課”開展的如火如荼,豐富著備課組的活動,促進著教師的專業(yè)發(fā)展和進步。(要求每位老師要承擔以上類型的公開課至少一節(jié)以上),每節(jié)課都有教學處的行政跟進。

10、初一年新增開設(shè)了校本課程,拓寬學生視野。

11、第二課堂活動也開展的紅紅火火,其中初二的英語競賽、初三的數(shù)學、物理、化學競賽輔導,有老師們的群策群力、努力付出,每個項目都有相關(guān)的行政跟進、監(jiān)督。

12.走出學校,多渠道安排教師外出培訓。陳治鋒老師參加的省骨干老師的培訓,六位老師參加區(qū)名師的上海華東師大的跟崗學習培訓,何錦明、富安兩位老師的信息技術(shù)培訓、鄭健俊老師的別的學習培訓,語文科組的部分教師參加省級的培訓等,這些培訓活動,很好地提升教師的專業(yè)水平、專業(yè)素養(yǎng)和管理能力等。

13、初二的全國英語競賽成績非常驕人,我校學生參加20xx年全國基礎(chǔ)教育英語綜合能力競賽成績喜人,16位參賽選手全部獲獎。其中10人獲全國一等獎,6人獲全國二等獎。林潔瑩同學名列佛山第二名,趙思圓同學名列佛山市第九名。三水前十名我校占了八位,其中林潔瑩、趙思圓、陳舒婷三位同學囊括三水前三名。我校胡英堯、楊霞、曾玉飛、蔡嘉靖四位輔導老師被評為“全國優(yōu)秀指導老師”。

14、語文科組部分老師輔導學生參加佛山的中學生作文大賽成績在三水最為突出,4名參賽學生全部獲獎,其中市一等獎2名,是三水區(qū)獲一等獎人數(shù)最多的學校。

15、歷史科組老師和學生在20xx年三水區(qū)初中高中學生歷史寫作大賽在成績突出,一等獎人數(shù)最多,共6人;獲獎總?cè)藬?shù)最多,共15人。

16、政治科組的李燕芳老師在高明參加佛山市的同課異構(gòu)課堂教學活動中,深受好評。

17、陳治鋒副校長在16周二利用教師例會時間為全校教師上了一節(jié)“名師展示課”,在參加的各項教研活動中,成果豐富:本學期被評為“省優(yōu)秀物理骨干教師”;撰寫的《我的教學風格——激情幽默互動》,在專著《如何形成教學風格》中發(fā)表;七月,受佛山教育局教研室之約,參與撰寫專著《高效課堂細節(jié)處的十個教學智慧》,本人撰寫的《激趣的智慧》,近三萬字,即將出版發(fā)行;撰寫的一篇論文也被教育核心刊物《廣東教育》選中,發(fā)表在20xx年第一期;還與佛山物理名師一起編輯了3本物理教輔資料;在這學期,受廣二師培訓處的邀請,先后四次給深圳、廣州的教師送課、評課、開講座;在12月底,受邀參加了在深圳舉辦“兩岸四地第二屆中學物理研討會”,并在港澳臺和大陸的一百多名代表的研討會上有幸成為專題發(fā)言人之一,發(fā)言的內(nèi)容被選在物理報刊雜志上發(fā)表。

18、十月份,三水區(qū)20xx年青少年科技創(chuàng)新大賽中,成績優(yōu)異,共有94名師生、50件作品獲獎(區(qū)中學組最多),主要包括科技發(fā)明、科學研究論文、實踐活動和科幻繪畫四個類別,其中有6件優(yōu)秀作品獲一等獎(區(qū)中學組最多)。

19、在西南街道20xx年元旦書畫即席揮毫大賽,我校選手再獲驕人成績:硬筆書法類6人獲獎,其中一等獎3人,二等獎3人,占全街道獲獎人數(shù)的三分之一;軟筆書法類7人獲獎,其中一等獎6人,二等獎1人,一等獎獲獎人數(shù)占全街道四分之三;繪畫類4人獲獎,其中一等獎3人,二等獎1人。13位同學代表西南街道參加區(qū)第六屆光彩事業(yè)“黃甘培杯”中小學書法比賽也取得了優(yōu)異的成績,具體獲獎名單如下:

【初中組硬筆類】獲一等獎:周燕玲;獲二等獎:杜芊芊、李苑晴;獲三等獎:陸瑋琳、馮潔婷、鄧惠心。

【初中組毛筆類】獲一等獎:顏鈺薇、楊力、余韻瑤;獲二等獎:何芷琪、何倩、黃詩華;獲三等獎:劉浩源。蔡銳華、肖潔兩位美術(shù)老師被評為“優(yōu)秀輔導老師”。

20、組織老師撰寫年度教學論文,并在學校內(nèi)部評選出上送區(qū)、街道的優(yōu)秀論文后,進一步修改、定稿、上送。

21、調(diào)查、策劃下學期的校本課程的開設(shè)情況。

可以說,在整個學期里,我們教研處的各項工作,都能有效地依原來教研處的工作計劃,適時調(diào)整工作方案,并對計劃完善提升,穩(wěn)步推進,腳踏實地,有效實效地將學校的教科研工作開展好,為提升教師的專業(yè)素養(yǎng)、教學藝術(shù)、綜合能力,實現(xiàn)教學效益的化作出的貢獻。

回顧上學期的教研處工作,雖取得了一些成績,但還存在許多的缺點,很多地方需要改進。在今后的工作中,我們還需更加努力,使教科研工作穩(wěn)步前進。

年度科研工作總結(jié)篇十九

一學期即將過去,能夠說緊張忙碌而收獲多多。從總體上看,我能認真執(zhí)行學校教學工作計劃,把新課程標準的新思想、新理念和數(shù)學課堂教學的新思路、新設(shè)想結(jié)合起來,轉(zhuǎn)變思想,用心探索,改革教學,收到很好的效果。為了克服不足,總結(jié)經(jīng)驗,使今后的工作更上一層樓,現(xiàn)對本學期教學工作作出如下總結(jié):。

一、認真鉆研業(yè)務(wù),努力提高課堂40分鐘的教學效率。

在業(yè)務(wù)上我用心利用各種機會,學習教育教學新理念,用心參加教研活動,潛心鉆研教材教法,認真?zhèn)湔n、認真上課,堅持不懈地進行"自我充電",以提高自我的業(yè)務(wù)理論水平。課堂上,我把學到的新課程理念結(jié)合本班實際,努力貫徹到課堂教學中去,以期提高課堂40分鐘的效率。課余,我經(jīng)常與同事們一齊探討教學過程中遇到的各種問題,互相學習,共同提高;我還結(jié)合實際教學撰寫一些自我平時的教學反思等等。從中,我更是感受到了學無止境的道理。要充分發(fā)揮課堂教學這個"主陣地"的作用,提高課堂40分鐘的效率,我們要與時俱進,堅持不懈地學習探究教學新理論新實踐。

二、關(guān)愛學生與嚴格要求相結(jié)合,盡量使每一位學生提高。

親其師,才能信其道。在平時與學生接觸的過程中,我不以"師長"自居,盡量與學生平等交往,建立"朋友式"的深厚友誼,努力關(guān)愛每一位學生的成長。與學生多談心,幫忙學生解決學習上與生活上的各種困惑。同時,應(yīng)對個別調(diào)皮的學生,也實行嚴格要求、正確導向的辦法,讓他們樹立起正確的榮辱觀。課堂教學,紀律是提高課堂效率的重要保證。應(yīng)對各層次的學生,我既要關(guān)愛大部分學生,又要應(yīng)對個別不守紀律的搗蛋分子實行嚴格要求。課堂上,我盡量做到分層施教與個別輔導相結(jié)合;課余,我讓優(yōu)秀學生與"學困生"實行"一幫一"結(jié)對子,互幫互助,共同提高。一學期來,學生們原本薄弱的基礎(chǔ),逐步得以夯實,學生的學習成績有了穩(wěn)步提高。

三、創(chuàng)新評價,激勵促進學生全面發(fā)展。

我們把評價作為全面考察學生的學習狀況,激勵學生的學習熱情,促進學生全面發(fā)展的手段,也作為教師反思和改善教學的有力手段。對學生的學習評價,既關(guān)注學生知識與技能的理解和掌握,更關(guān)注他們情感與態(tài)度的構(gòu)成和發(fā)展;既關(guān)注學生數(shù)學學習的結(jié)果,更關(guān)注他們在學習過程中的變化和發(fā)展。抓基礎(chǔ)知識的掌握,抓課堂作業(yè)的堂堂清,更多地關(guān)注學生已經(jīng)掌握了什么,獲得了那些提高,具備了什么潛力。使評價結(jié)果有利于樹立學生學習數(shù)學的自信心,提高學生學習數(shù)學的興趣,促進學生的發(fā)展。

四、認真批改作業(yè),布置作業(yè)有針對性,有層次性。

對學生的作業(yè)批改及時,認真分析并記錄學生的作業(yè)狀況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題做出分類總結(jié),進行透切的講評,并針對有關(guān)狀況及時改善教學方法,做到有的放矢。

總之,一學期的教學工作,既有成功的喜悅,也有失敗的困惑,雖然取得了必須的成績,但也存在不少的缺點,如對新課改理念的學習和探討上、信息基礎(chǔ)教育上、自我的教學經(jīng)驗及方法等方面有待提高。本人今后將在教學工作中,吸取別人的長處,彌補自我的不足,力爭取得更好的成績。

年度科研工作總結(jié)篇二十

回顧本學期學校教科研方面做的工作,本人能踏實工作,根據(jù)學校教科室制定的教科研,以新課程標準的基本理念為指導,從規(guī)范入手,有目的、有計劃、有步驟地進行課程改革實驗,加強課堂教學改革研究,以促進提升教科研水平的不斷提高。本學期主要做了以下工作:

1、用敏銳的眼光審視自身教學。

任何偉大的研究都源于實踐,都基于對大量事實的研究。教科研也不例外,對教育教學實際,進行多角度、多層面的研究,這是開展教科研工作的重要基礎(chǔ)。很多人往往缺少的是發(fā)現(xiàn)。在實際的教學過程中,我們會遇到各種各樣的問題,如學校與家庭社會、學校管理、教與學、新課程改革等,這些都是教科研的對象,我們不能視而不見,聽而不聞,而應(yīng)該用明銳的眼光審視自己的教學,去觀察、發(fā)現(xiàn)、解決問題,用提高教育教學質(zhì)量的目的去思考、分析與解決問題。

2、個人專題研究,個案分析,撰寫教學論文。

平時,我注重教學理論的學習,從身邊的教育教學實際入手,選定適當?shù)难芯糠秶蚍较颍谶M行專題研究時,充分發(fā)揮自己的特長和愛好,加強學生能力的培養(yǎng),本學期,個人的專題研究《小學數(shù)學分層練習的實驗研究》取得了一定的進展。同時,在日常教學工作中,注重加強對典型個案的剖析,進行教學反思,積極撰寫教學論文,從而提高教科研成果的深度、廣度和理論層次。本學期撰寫兩篇論文。

3、扎實開展學科組活動;指導青年教師的日常教學工作;聽課、評課活動。

本人能深化教學理論的學習,積極參加學校的教科研活動,扎實開展一周一次的學科組活動;作為一名骨干教師,能把自己的寶貴經(jīng)驗毫無保留的傳給年輕教師,指導其日常教學工作,他們雖然踏上工作崗位只有幾個年頭,但在我的悉心指導下,他們分別參加了青年教師賽課活動并紛紛獲獎;本人在做好本職工作的同時,共聽、評學校年輕教師的課20多節(jié),促進了青年教師的成長。

時間過得真快,轉(zhuǎn)眼一學期又接近尾聲,我作為《構(gòu)建和諧課堂,減輕農(nóng)村小學生過重課業(yè)負擔的策略研究》課題組的成員,現(xiàn)將本人本學期的課題研究工作簡單總結(jié)如下:

一、制訂計劃,加強落實。

開學初,根據(jù)學校課題組計劃制定個人課題研究。

工作計劃。

并在工作中圍繞本學期“構(gòu)建和諧課堂,減輕農(nóng)村小學生過重課業(yè)負擔的策略研究”課題研究工作的中心任務(wù),積極落實并取得很好的成績,本學期是課題研究的第二階段,課題研究成果,已經(jīng)初見彌端。

二、深入學習理論知識,不斷提高研究水平。

一學期來,本人積極參加課題組的集中學習,撰寫學習心得,鉆研和諧課堂、學生減負”的理論知識。通過聽課、交流等多種形式的學習活動,通過網(wǎng)絡(luò)收集和學習與本課題有關(guān)的理論資料,分析研究,不斷提高自己的理論水平,課題研究水平。

三、本學期課題研究成果。

本學期在課題研究方面我主要做了以下幾個工作:

1、學習教育理論,努力提高自身的理論水平。

2、每月按時參加學校的課題集中研究學習和集體備課活動,并認真撰寫學習筆記。

3、根據(jù)課題組制定的研究計劃,本人認真準備課題研究課,及時聽取課題組其他成員的意見,不斷地使自己上的課體現(xiàn)自己的研究意圖。同時積極學習其他成員的課題研究課,博采眾長,不斷提高自己的研究能力。

4、跟蹤觀察學生個案,并及時解決學生的問題,在課堂和課后積極培養(yǎng)學生的良好的心理品質(zhì)。每月都在詳細做好觀察筆錄。

5、每月及時把科研進展情況和個案分析發(fā)表在課題組郵箱內(nèi),以便課題組老師們共享。

6、在課余和休息時間瀏覽課題組其他成員老師的課題資料,互相學習溝通。

三、及時總結(jié),認真做好資料的收集和整理工作。

課題研究課,是教師走向成功的開始,我能積極參與上課、聽課和評課活動。一學期來,我能積極參與課題組的上課、聽課和評課活動。本學期,我上課題研討課一次,并能提前把研討課的教學設(shè)計和說課稿上傳到課題組郵箱內(nèi),根據(jù)課題組教師的意見修改自己的教學設(shè)計。課后,我能虛心聽取其他成員的意見,改進自己的教學方法,總結(jié)教學方法研究的點點滴滴。對于課題組其他成員的研討課,我也總能認真聽、認真記,誠懇的評價,撰寫聽課感受。通過評課、上課,我覺得自己收獲很大,學到了很多新的教學理念。

四、對課題研究的一點思考。

1、研究水平還有待提高,還要認真學習學習理論知識,不斷給自己充電,提高研究水平。

2、研究還不夠深入,雖然有了些眉目,但還是有些棘手,有時候還會糊涂茫然,思路不夠清晰。

以上兩點是我以后要努力做好的。

短短的一學期很快過去了,本學期的課題研究工作已經(jīng)結(jié)束,在今后的課題研究中我將更加深入地學習研究,力求取得更大的研究成果。

本學期,我校課題組成員在鞏固前期的工作經(jīng)驗和成績的基礎(chǔ)上,本著“求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新”的工作作風,努力營造課題研究氛圍。把課改與課題研究相結(jié)合,進一步加強教育科研。在學校領(lǐng)導和旗教體局、進修校的重視支持下,在課題組成員的共同努力下,取得了良好進展,課題組老師做的一些工作具體總結(jié)如下:

一、加強理論學習,更新了教育理念。

1、本學期我們學習了課程改革和體驗教育方面的一些理論書籍,學習堅持個人自學與集中交流相結(jié)合的方式進行,本學期由謝六兵老師布署課題工作和課題研究學習會5次,學習時開展體驗教育專題交流、討論活動。通過交流研討,增強了教師自覺參與課題研究的意識。

2、結(jié)合本校、本人或教育雜志上的課例,堅持每周寫一張課堂教學案例反思卡,重點對已開發(fā)的“教學資源包”在課堂中的有效利用情況進行反思。

二、理論聯(lián)系實際,優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu)。

1、加強備課管理。本學期在教學常規(guī)檢查中,課題組老師不但在深入鉆研教材和了解學生的基礎(chǔ)上進行備課,而且,備課要體現(xiàn)課題的特點,將數(shù)學資源有效地在課堂上利用起來。讓課題研究緊緊為教學服務(wù)。

2、優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu),精心組織“課題研討課”,本學期由校長牽頭成立由校級領(lǐng)導、教務(wù)處成員構(gòu)成的巡課小組,深入一線,隨堂聽課20余節(jié),課后組織教師認真填寫對教學資源使用情況登記表,并進行評課,按課堂教學評價標準進行等級評定,寫出建議性。

評語。

通過優(yōu)化課堂教學評價活動的開展,促進進教師認真鉆研教材,在實踐中提高教師處理教材的能力,從根本上提高課堂教學效率構(gòu)建一個“民主、和諧、高效”的課堂教學模式。

3、在每次的課題研究課,課題組成員都能認真地參與研討、交流,認真分析課題研究進展中的得與失,共同討論研究中遇到的各類問題,努力尋求解決的辦法。每位課題組教師都積極撰寫課題案例,積累了一些成功的經(jīng)驗。

4、小學數(shù)學教學資源的開發(fā)落腳點要在綜合運用上,要通過開發(fā)和使用的互動,才能保證資源的生命力,缺乏一線教師和學生使用的研究,資源就失去了存在的價值。

以上是我們粗淺的看法與做法,回顧所作,深思所為,意在鞭策明天,有所為于明天。而成績只是昨天的句號,明天的發(fā)展才是永恒的主題,課題研究是永無止境的,我們雖然取得了一定成效,但如何進一步深化課堂教學改革,任重道遠,有待于在實踐中努力探索、勇于實踐,不斷提高研究水平。

年度科研工作總結(jié)篇二十一

新密中學在20xx-20xx-20xx年度里,我校教科研工作在承繼去年經(jīng)驗教訓的基礎(chǔ)上,進一步開闊思路,創(chuàng)新、務(wù)實,科研工作取得了一定的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:

1、新立項:20xx年我校承擔了省市級教科研課題12個,其中省級重點課題2個,鄭州一般課題10個。

2、結(jié)題:省級課題《信息技術(shù)在農(nóng)村教育教學的應(yīng)用研究》結(jié)題,鄭州市課題《構(gòu)建學校、社會、家庭德育教育網(wǎng)絡(luò)》結(jié)題,并獲鄭州市二等獎。

鄭州市課題《古老的新密》編印為簡明讀本,從校本課程走向社會,成為青少年了解新密歷史得通俗讀物。鄭州市重點課題《構(gòu)建學校、社會、家庭德育教育網(wǎng)絡(luò)》成功結(jié)題,并榮獲鄭州市重點課題二等獎。學校先后被評為新密市、鄭州市德育工作先進單位。

3、兩個鄭州市重點課題《學生心理問題教育及對策》和《學校、家庭、社會教育一致性研究》進展順利,按要求分別召開了開題報告,按既定時間籌建了心理咨詢室,并投入使用,并積極進行結(jié)題工作。

20xx年開設(shè)選修課19門23個班級,涉及教師近30名,學生1300余名。包括語文、數(shù)學、外語、物理、音樂、美術(shù)、政治、歷史、民族器樂。成功開發(fā)了校本科程讀本。較去年相比,基本上以級段為單位組織,保證了選修課的有效進行,滿足大多數(shù)學生的要求。

20xx年學科競賽:

1、我校報名參賽人數(shù)110多人,有56人獲獎,占二分之一多。獲獎人數(shù)較多。其中獲省級獎44人,鄭州市級獎5人,新密市級8人。合計56人。

2、河南省級競賽:高二數(shù)學一等獎4人(樊瑞東、張敬堯、郭峰亮、劉廣華),高二物理全市獲獎41人,我校占17人。高二化學一等獎全市3人,我校1人(張偉強),二等獎全市7人,我校4人;三等獎全市10人,我校4人;總計獲獎9人占全市總數(shù)的`一半。

4、在河南省第九屆青少年機器人競賽中,我校獲得初中組一等獎,高中組一等獎。

5、在新密市20xx-20xx年中小學藝術(shù)教育成果展示活動中,我校被評為優(yōu)秀組織一等獎。有20多名學生獲獎。

6、在新密市20xx-20xx年中小學運動會開幕式上,我校的大型團體操:“騰飛的新密中學”,獲得巨大成功。受到教體局領(lǐng)導的表揚和社會高度的評價。

1、修訂制定教科研制度8個,其中為保證課題效果,學校實行課題領(lǐng)導負責制、課題成員專人專題制、課題月例會制,制訂了《課題研究獎勵辦法》等一系列的制度、措施標志著我校教科研工作進入一個規(guī)范化深入研究階段。

2、對名師課題進行了積極管理,以期達到因名師的帶動,開創(chuàng)教育科研新局面。

1、教師普遍都有教科研畏懼癥,一提到寫論文,不是干脆不參加,就是隨便下載幾篇拼湊。質(zhì)量較低。

2、處于原生態(tài)狀態(tài)。老師們的論文幾乎就是經(jīng)驗的總結(jié)。缺乏教育理論的支持與滲透。

3、有經(jīng)驗,缺深究。一說起具體的教學實例,滔滔不絕,一說寫論文,立即否定。

4、教科研氛圍不濃厚,部分教師參與科研的積極性不高,具體表現(xiàn)在對上級部門舉辦的各種論文大賽表現(xiàn)漠然,不定職稱不著急,不行動。

20xx--20xx年度,我校取得了一定的成績,然而我們在新的一年里要樹立起危機的意識、發(fā)展的意識和領(lǐng)先的意識。以科研來創(chuàng)新我們的工作,再把我們的創(chuàng)新成果運用于實踐,并促成其新的創(chuàng)新,通過這樣循環(huán)往復使我們的工作成螺旋狀上升態(tài)勢,這是我校教科研工作的使命和必由之路。

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