社會化是現(xiàn)代社會不可回避的趨勢，它改變了人們的生活方式和交往方式。寫總結(jié)首先要明確總結(jié)的對象和范圍。這是一些精選的總結(jié)范文，希望能夠給大家提供一些寫作的參考。
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇一
鑒于甲方業(yè)務發(fā)展的需要，雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務服務，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務雇傭協(xié)議書》如下：
本協(xié)議于_____年___月___日生效，期限___年，其中試用期至____年__月__日止。
如雙方需要，可在協(xié)議期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務雇傭協(xié)議。如協(xié)議期已滿，雙方不再續(xù)簽協(xié)議，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務尚未結(jié)束，則協(xié)議應順延至有關(guān)工作業(yè)務結(jié)束。
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔_______________________崗位（工種）工作。
2、乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定（詳見《崗位責任書》）的標準。
3、乙方每周工作時間為______天，每天工作___小時；乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。
4、乙方應接受甲方的績效考核。
5、未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關(guān)的個人業(yè)務。
6、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
7、乙方在工作中沒有按照公司的要求，操作錯誤給甲方、乙方以及第三方造成的損失，由乙方承擔。
1、甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為_______元/月。
2、甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________。
3、甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應額度的勞務報酬：1．因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的；2．乙方違反公司管理制度的；3．雙方約定的其他情況。
1、協(xié)議期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務雇傭協(xié)議書》自行終止，雙方應及時辦理相關(guān)手續(xù)。
2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。
3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議：
3.1在試用期間被證明不符合錄用條件的；
3.2嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本協(xié)議約定可以解除勞務協(xié)議的；
3.3嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
3.4被依法追究刑事責任的。
1、可以在協(xié)議有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍，勞務報酬等事項也將做出相應調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。
2、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本協(xié)議。
3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
（以下無正文）
甲方（蓋章）：____________
簽字代表：
簽訂日期：___________
乙方（簽字）：____________
簽訂日期：____________
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇二
甲方（公司）：
乙方（受傭）：
甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方雇傭乙方的進行工作達成如下協(xié)議：
一、甲方聘用乙方從事會計工作，聘用期為2012年3月1日至2013年3月31日。
二、協(xié)議的有效期限：
本協(xié)議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協(xié)議期滿前一個月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達成一致，則可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽本協(xié)議，續(xù)簽的次數(shù)不限。每次簽約的有效期限不超過2年。如果雙方不再續(xù)簽本協(xié)議，需在協(xié)議期滿前一個月內(nèi)以書面形式通知對方。
三、工作時間。
1、甲方按照國家規(guī)定并結(jié)合公司實際情況制定工作時間，年工作時間不超過國家規(guī)定，乙方應執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時間。
2、甲方按國家法定節(jié)假日、法定休息日，合理安排乙方休假或休息。
四、本聘用協(xié)議自雙方簽署之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
代表：簽字：
日期：年月日日期：年月日
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇三
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國消防法》安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章，甲乙雙方平等協(xié)商，意見一致，自愿簽訂本協(xié)議，并共同遵守本協(xié)議所列條款。
（一）甲方的責任和權(quán)利
1、甲方的責任
1）貫徹落實“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，宣傳貫徹有關(guān)法律、法規(guī)、標準，建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、事故防范措施。
2）甲方出資給乙方辦理意外傷害商業(yè)保險。
3）提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品；并按照有關(guān)規(guī)定組織健康檢查。
4）按規(guī)定對乙方進行安全教育和技能培訓；對乙方從事特種作業(yè)前，組織專門培訓和特種作業(yè)資格取證。
5）組織緊急搶險和搶救，防止事故擴大；對責任事故按照國家有關(guān)規(guī)定進行統(tǒng)計、報告。
2、甲方的權(quán)利
1）要求乙方執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、標準，遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，掌握事故防范措施和事故應急處理預案等。
2）要求乙方履行安全生產(chǎn)職責，并對乙方履行安全生產(chǎn)職責情況進行檢查、考核、獎懲。
3）要求乙方維護本崗位的各種安全防護設(shè)施、設(shè)備和器材。
4）在乙方?jīng)]有經(jīng)過公司安全教育或安全教育考試不及格時，作出停止上崗的決定。
5）對乙方的安全生產(chǎn)行為進行監(jiān)督檢查；對違章行為制止和糾正，并按規(guī)定處罰。
6）組織（或參與）事故調(diào)查；對負責任的乙方，按規(guī)定作出處理。
7）在乙方身體條件和技能素質(zhì)不具備崗位要求時，調(diào)整乙方崗位。
（二）乙方的責任和權(quán)利
1、乙方的責任
1）履行安全職責，執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、標準，遵守企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，掌握事故防范措施和事故應急處理預案。
2）做好安全檢查，參加搶險，服從搶險指令，確保人身安全。
3）在配合操作中，監(jiān)督他人執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章、操作規(guī)程，制止違章行為，并向上級反映。
4）維護企業(yè)的安全防護設(shè)施、設(shè)備和器材。
5）參加各項安全生產(chǎn)活動和安全教育培訓，學習安全知識，提高自身安全意識和安全技能。
2、乙方的權(quán)利
1）對甲方的安全管理工作提出建議和意見。
2）拒絕甲方的違章指揮和強令冒險作業(yè)。
3）對危害生命安全和身體健康的生產(chǎn)條件或行為，提出意見。
4）在出現(xiàn)嚴重危及乙方生命安全的緊急情況時，采取必要的避險措施或提出避險要求。
（三）違約責任及處理
1、在生產(chǎn)過程中發(fā)生責任事故，經(jīng)事故調(diào)查組認定：
1）由于甲方違約造成的事故，由甲方承擔全部責任。
2）屬甲、乙雙方共同違約造成的事故，雙方按責任大小承擔相應責任，并按規(guī)定追究有關(guān)人員責任。
3）由于乙方違約造成的事故，由乙方承擔全部責任。
2、乙方有下列情形之一，造成自身傷亡的，不認定為工傷，所需醫(yī)療等費用由乙方自己承擔。
1）蓄意違章；
2）吸毒、酗酒；
3）酒后駕駛、無合法有效駕駛證駕駛，或駕駛無有效行駛證的機動車；
4）在工作區(qū)域或法定工作時間內(nèi)從事與生產(chǎn)、工作無直接關(guān)系的私事或活動；
5）上、下班途中發(fā)生交通事故，由乙方承擔主要責任的。
3、因乙方違法行為造成的事故，根據(jù)保險條例及相關(guān)規(guī)定，由乙方承擔責任，保險賠償不予賠付，甲方也不承擔任何賠償責任。
4、在生產(chǎn)過程中由于乙方原因，造成人員傷亡或?qū)ζ髽I(yè)造成經(jīng)濟損失的，對事故責任者按事故責任大小、事故等級給予行政處分、罰款處理，并責令賠償一定比例的經(jīng)濟損失。
5、在生產(chǎn)過程中，乙方違反安全生產(chǎn)管理規(guī)定，雖未造成事故，按照違章性質(zhì)、情節(jié)給予處理。
6、因發(fā)生事故，造成乙方致殘或死亡，商業(yè)險已按規(guī)定實施賠償?shù)模追綄⒉辉俪袚魏钨r償責任。
7、保險公司按照商業(yè)險條款中“責任免除”部分拒付保險賠償?shù)模追揭蚕鄳怀袚魏钨r償責任。
（四）甲方已出資為乙方辦理了意外傷害、意外醫(yī)療商業(yè)保險，發(fā)生事故由保險公司按規(guī)定給乙方賠償，甲方不再給乙方任何經(jīng)濟賠償（甲方違約除外）。
（五）本協(xié)議至雙方簽字之日起生效。本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方（蓋章）：________________
乙方（簽字）：________________
________年________月________日
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇四
乙方：__________身份證號：__________
甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方雇傭乙方的進行工作達成如下協(xié)議：
一、甲方聘用乙方從事工作，聘用期為________年____月____日至年____月____日。
二、協(xié)議的有效期限：本協(xié)議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協(xié)議期滿前一個月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達成一致，則可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽本協(xié)議，續(xù)簽的次數(shù)不限。每次簽約的有效期限不超過________年。如果雙方不再續(xù)簽本協(xié)議，需在協(xié)議期滿前一個月內(nèi)以書面形式通知對方。
三、試用期試用期三個月，并包含于雇傭期之內(nèi)。若在試用期內(nèi)，甲方認為乙方明顯不符合本崗位工作的要求，甲方可提前三天通知乙方提出解除協(xié)議的要求，且不承擔責任。
四、工作時間
1、甲方按照國家規(guī)定并結(jié)合公司實際情況制定工作時間，年工作時間不超過國家規(guī)定，乙方應執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時間。
2、甲方按國家法定節(jié)假日、法定休息日，合理安排乙方休假或休息。
五、工資待遇
1、甲方根據(jù)依法自行制定的工資分配制度及發(fā)放辦法支付乙方工資。
2、乙方工資實行形式。月薪元，其他提成或績效工資發(fā)放按照公司規(guī)定制度執(zhí)行。
3、甲方每月____日為發(fā)薪日，甲方按月以貨幣形式支付乙方工資。
六、雙方的權(quán)利與義務
甲方的權(quán)利及義務
1、根據(jù)乙方的實際工作能力和公司工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方可對乙方的工作崗位作適當?shù)恼{(diào)整。
2、甲方有權(quán)根據(jù)公司的規(guī)章制度對乙方進行管理。
3、甲方應當為乙方提供相應的職業(yè)技能培訓。
4、甲方應當為乙方提供適宜的工作環(huán)境和工作條件。
5、因乙方故意或重大過失造成甲方損失的，甲方有權(quán)追索乙方責任。
乙方的權(quán)利及義務
1、乙方有權(quán)獲得相應的報酬和晉升的機會，享受法定假日和甲方規(guī)定的休息日的權(quán)利。
2、乙方享有參加相應的業(yè)務學習和提出工作改進建議的權(quán)利。
3、乙方負有維護甲方的利益和聲譽，遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律的義務。
4、乙方負有遵守本協(xié)議《員工保密合同書》，在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的義務。
5、乙方在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不在與甲方研究、生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售、維護同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他企業(yè)或事業(yè)單位中工作，且不以任何方式間接地為上述企業(yè)或事業(yè)單位工作。
6、乙方不得以甲方名義收受各種形式的金錢財務等，也不得已甲方名義行賄，否則個人承擔相應法律責任。
七、協(xié)議的終止和解除
1、有下列情況之一時，本協(xié)議自動終止：
(1)本協(xié)議的有效期已滿，雙方未續(xù)簽協(xié)議。
(2)甲方依法宣告破產(chǎn)。
(3)甲方依法解散或依法被撤銷。
(4)乙方死亡。
(5)乙方喪失民事行為能力。
(6)乙方觸犯國家相關(guān)法律法規(guī)的情形。
2、有下列情形之一時，甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議：
(1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件。
(2)乙方嚴重違反公司規(guī)章制度或者違背公司行為規(guī)范。
(3)乙方嚴重失職、營私舞弊、貪污腐化或有其它嚴重不良行為，對公司利益或聲譽造成損害的。
(4)乙方被依法追究刑事責任或被治安行政處罰的。
(5)乙方未反應真實情況，在違背甲方真實意愿的情況下簽訂協(xié)議的。
(6)乙方違反本協(xié)議所確定的其他義務，甲方認為需要處理的。
(7)經(jīng)過崗位適應性培訓后，再上崗工作表現(xiàn)仍然達不到要求的。
3、在下列情況下，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，但應當提前30天以書面形式通知乙方本人。
甲方：__________
乙方：__________
時間：__________
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇五
甲方簽名：
乙方簽名：
此雇用合同由_________（以下簡稱雇主）和_________（以下簡稱雇員）締結(jié)。根據(jù)本合同，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務和履行義務。
一、義務和責任：合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作，并履行以下職責。
二、期限：本合同有效期為_________（年、月），從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
三、工作日和工時：雇員每周工作從星期_________至星期_________，每天從_________點至_________點，一周共_________小時。
四、報酬：雇主同意就雇員的服務提供以下報酬：
1.每（小時）_________美元；
2.每加班（小時）_________美元，每兩周結(jié)算一次，支票支付。
3.其他報酬（紅利、傭金等），數(shù)額及計算辦法如下：
五、扣除款：每次發(fā)薪時，除從雇員報酬中扣出應繳之（_________）稅收和社會保險費外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為（寫出扣款目的和數(shù)目）：_________。
六、主要工作地：雇員主要工作地為_________。但根據(jù)雇主業(yè)務性質(zhì)所需，在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下，雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責。
七、差旅費：在本合同到期或中止（不論中止原因如何）時，雇主將負責雇員返回雇傭地的機票費用。
八、保險和醫(yī)療費：雇主應負責雇員的醫(yī)療保險或負擔雇員的全部醫(yī)療費用，包括_________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費，如雇員因故死亡，雇主應承擔尸體保存及運回原地的費用。
九、最近的血親的通知：雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況，雇主應立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：_________。
十、食宿及其他：雇主必須保證提供以下方便：
1.（作記號以選擇或不選擇此項）雇主提供住宿，每月收費_________美元。（同上）雇主免費提供住宿。（同上）雇員自備住宿（附聲明和房租協(xié)議）
2.每日_________餐，每月收費_________元。
3.（同上）雇員自理伙食。
4.（同上）上下班在雇主指定地下車，免收車費。
5.（同上）津貼：_________。
6.（同上）其他：_________。
十一、其他規(guī)定：下列附加規(guī)定適用于本合同：_________（制定或附加工作和膳宿規(guī)則，以及雇員行為規(guī)范。附加規(guī)定的每一頁都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。）
十二、終止合同：本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止：
1.無故：由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人；或
2.因故：在工長或其代理人力圖調(diào)解爭議失敗后，由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人。因故解除合同時，雇主應支付雇員合同解除生效前的薪金，并為雇員購買他（她）返回雇傭地的單程機票。下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由：
a.雇員_________次無故曠工和（或）_________次無故上班遲到；
b.雇員行為疏忽魯莽，或不完成任務；
c.在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪；
d.雇員放棄工作職責；
f.在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待；
g.無故拖延支付雇員的工資；
h.違犯本合同任何一項規(guī)定；
i.其他規(guī)定：
十三、爭議的解決：因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭議均應按以下程序解決：
2.如管理員不能立即解決問題，管理員應將怨情或爭議寫成書面材料，同時寫明被觸犯的合同段落，法律或規(guī)章制度。管理人員應在五天內(nèi)解決怨情或爭議，或?qū)懗銎湔J為沒有違犯規(guī)則的理由。
3.如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議，雇員可上書工長或工長代理人。
在怨情或爭議解決期間，雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在，經(jīng)工長、工長代理人或政府特派調(diào)查員暫時準予的除外。
十四、匯款及其他義務：雇員必須按原籍國政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納所有稅收。
十五、不可分割協(xié)定：上述條款規(guī)定構(gòu)成本合同雙方當事人之間唯一的，不可分割的協(xié)定，該協(xié)定將取代任何其他書面、口頭和其他形式的協(xié)定。
雇主（簽字）：_________雇員（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點：_________簽訂地點：_________
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇六
甲方：
法定代表人或委托代理人：
地址：
乙方：
姓名：性別：
文化程度：
居民身份證號碼：
家庭住址：
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》等相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，自愿簽訂本雇傭協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條本協(xié)議期限為________月。
本協(xié)議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。
第二條乙方承擔的勞務內(nèi)容，要求為：
1、乙方愿意承擔甲方勞務等。
2、乙方在工作期間必須服從甲方的管理，遵守甲方的各項規(guī)章制度。
第三條乙方應當保守甲方的各種商業(yè)秘密、公司機密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的，乙方應承擔賠償責任。
第四1、甲方遵循“以崗定酬，按績?nèi)〕辍钡脑瓌t確定乙方工資。
2、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為次月10日前。
第五條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：
一、本協(xié)議期滿的；
二、乙方不能完成甲方指定任務的；
三、甲乙雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；
四、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的。
六、乙方被依法追究刑事責任及其它按照法律、法規(guī)可以立即解除協(xié)議的情形的。
第六條甲乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。
第七條本協(xié)議解除時，乙方應將有關(guān)工作移交甲方，并附書面說明，如給甲方造成損失的，乙方應予賠償。
第八條甲乙雙方約定，因乙方將近或已達到法定退休年齡，所以甲方不給乙方辦理社會保險。
第九條依據(jù)本協(xié)議第五條、第六條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。
第十條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，若甲乙雙方協(xié)商不成，均提請仲裁委員會仲裁。
第十一條本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（公章）乙方（簽字）
簽字日期：年月日
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇七
雇傭方(甲方): 住所: 主要負責人: 聯(lián)系人: 聯(lián)系電話:
受傭方(乙方): 性別: 身份證號: 住址: 聯(lián)系電話:
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立雇傭關(guān)系。本服務協(xié)議屬于雇傭協(xié)議，不在《中華人民共和 國勞動法》等勞動法律法規(guī)調(diào)整范圍內(nèi)。甲乙雙方在充分明確知悉這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù) 《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī)，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。
本協(xié)議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
乙方承擔的雇傭內(nèi)容為
乙方的雇傭地點
1. 乙方必須服從甲方的安排和要求。
2. 乙方因過失給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔賠償責任。
3、乙方在受雇期間給第三方造成損害的，由乙方自行承擔全部責任，甲方不承擔任何責任。
1.甲乙雙方約定，乙方的雇傭報酬為 元/小時。乙方在正常履行雇傭義務后，有權(quán)獲得相應 雇傭報酬。
2 乙方作為雇傭人員，在甲方雇傭期間，只享受本協(xié)議中約定的雇傭費，甲方的其他福利或待 遇均不適用于乙方。
1. 在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前三個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支 付經(jīng)濟補償金。
2. 甲方因乙方不能勝任雇傭要求，可隨時與乙方解除本協(xié)議，此時，不需按上款規(guī)定提前通知 乙方。
3. 本協(xié)議到期，雙方可協(xié)商續(xù)簽。
4. 本協(xié)議到期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。
1. 甲乙雙方之間建立的關(guān)系是雇傭關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系，因此，本協(xié)議未盡事宜或所 列條款與其他現(xiàn)行法律、法規(guī)有抵觸的，甲乙雙方可通過協(xié)商解決。協(xié)商不成可向xx市人民法院 訴訟解決。
2. 本協(xié)議一式兩份，雙方簽字蓋章后生效(乙方摁手印)，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律 效力。
甲方：(簽字、蓋章)
年 月 日
乙方：(簽名)
年 月 日
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇八
因乙方在從事甲方臨時性事務中意外受傷，雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上，就醫(yī)療及補償事宜達成共識，并簽訂本協(xié)議，供雙方遵守。
第一條乙方在從事甲方臨時性工作中，因自己行為不慎發(fā)生意外，造成身體受傷。甲方除承擔適當醫(yī)療費外，給予乙方一定金額的補償。
第二條雙方商定，由甲方一次性向乙方補償_______元（大寫：_______元），以現(xiàn)金的形式支付給乙方。
第三條乙方收到甲方補償款時，應向甲方出具收據(jù)，該收據(jù)為本協(xié)議約定補償事宜已履行的憑證。
第四條本協(xié)議生效后，雙方之前形成的臨時性工作關(guān)系終止。
第五條在簽訂本協(xié)議時，雙方應對乙方就醫(yī)已產(chǎn)生的費用進行結(jié)算，結(jié)算金額為_______元，此費用由甲方承擔。協(xié)議生效后由乙方自行承擔。
第六條本協(xié)議生效后，乙方不得再以同樣的事實與甲方發(fā)生糾紛。
第七條本協(xié)議雙方簽字后，待乙方收到甲方補償款時生效。本協(xié)議一試兩份，甲、乙雙方各持一份。
甲方：_______乙方：_______
協(xié)議簽訂日期：_______年_______月_______日
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇九
用車單位：xx有限公司(甲方)
車輛所有人：(乙方)
身份證號碼：
車牌號：
車型：
1.乙方的車輛必須具備完整的車輛相關(guān)手續(xù)，如：駕駛證、車輛保險、證照年檢、事故處理、維護保養(yǎng)等各項手續(xù)。甲方有權(quán)對乙方的相關(guān)手續(xù)進行核查、備案、存檔。 2.協(xié)議期內(nèi)乙方必須服從甲方正當合理的車輛使用安排。 3.協(xié)議期間甲方有權(quán)對乙方的車輛違約行為做出相應處罰。
二、乙方的權(quán)利和義務
1.乙方在履行協(xié)議期間，必須按照國家規(guī)定按時辦理相關(guān)手續(xù)、費用和保險;否則，因此導致的所有損失，均由乙方承擔。
2.協(xié)議履行期間，燃料(柴油)價格在 __元/升，則車輛雇用價不變;如價格超出上述的范圍，則相應扣除或補助因油價浮動所造成的運輸成本差額(低于以上價格范圍時，由甲方提前通知乙方;高于以上價格范圍時，需乙方提前申請)。
3.甲方在使用乙方車輛時，因乙方的責任導致甲方員工受到傷害或影響甲方工作的，由乙方賠償甲方全部損失，并承擔甲方員工因此發(fā)生的所用費用。
4.乙方必須以公司事務的處理為先，積極配合車輛調(diào)度者的安排。
5.乙方必須注意維護公司形象，注重個人衛(wèi)生及禮儀禮節(jié)，對待用車人時確保自己的言行舉止不會對公司造成負面影響。
三、用車結(jié)算
1.因公使用乙方車輛時，乙方必須做好《車輛行駛記錄表》登記，以便于年底核算，發(fā)放補貼。
2.實際用車核算甲方依據(jù)《派車單》及《車輛行駛記錄表》登記之記錄，計算公式為：實際行車公里數(shù) __元/公里=實際發(fā)生費用。
3.甲方給予乙方補貼基數(shù)為每年 15000 __元整，既：當按照公式計算實際發(fā)生費用未達到該補貼基數(shù)時，仍按照基數(shù)發(fā)放補貼給車主;當實際發(fā)生費用超出補貼基數(shù)時，則按照實際發(fā)生費用全額補貼。
4.所有用車記錄甲方每月 日統(tǒng)計，制單審核，于年底一次性給予補貼。
四、 其他協(xié)議項
1.若乙方各項手續(xù)年檢、違規(guī)處理不及時，甲方有權(quán)終止合同。
2.本協(xié)議雙方簽字生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份;若雙方發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以提交到甲方當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉俨谩?/p>
3.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力。
4.本協(xié)議有效期為： 年 月 日至 年 月 日止。
甲方簽章： 簽定日期：
乙方簽章： 簽定日期：
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇十
甲方：（雇主）
乙方(被雇鐘點工)：
甲方承建之 ，現(xiàn)因某某需要而雇用 來做鐘點工。為了大家放心和以后的雙方責任，雙方特商定如下條款，共同遵守執(zhí)行：
在 時間, 地點做鐘點工作。
甲方根據(jù)乙方負責鐘點工一職月底會對乙方進行結(jié)算,乙方不能隨意破壞甲方的產(chǎn)物。
1) 乙方必須服從甲方的安排、調(diào)配、指導及管理，遵守甲方現(xiàn)場的各項管理及規(guī)章制度，做到文明施工、安全施工。
2) 乙方必須確保準時到鐘點工作地點。在工作時期內(nèi)，未經(jīng)甲方許可，乙方不得隨意更換鐘點人員，以保證其它不必要的問題發(fā)生。
3) 乙方必須按甲方分配去做事，負責甲方分配做的鐘點事情等工作。
1、甲方責任：
1) 負責鐘點現(xiàn)在的管理調(diào)配與監(jiān)督。
2) 負責安排乙方工作量及現(xiàn)場進度，審核完成工程量，申報預決算，申請撥付工程款。
3) 負責與鐘點工之間進行溝通,相互共同制定鐘點完成計劃任務。
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇十一
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱《勞動合同法》）和國家、省市的有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實信用原則，訂立本合同。
第一條、合同期限
甲、乙雙方選擇以下第_______種形式確定本合同期限：
（1）有固定期限：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
（2）無固定期限：自_______年_______月_______日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
（3）以完成一定工作（任務）為期限：自_______年_______月_______日起至____________工作（任務）完成時終止。
第二條、工作內(nèi)容和工作地點
1、甲方招用乙方在_________________（項目名稱）工程中，從事____________________________崗位（工種）工作。
2、乙方的工作地點為___________________________________。
3、經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位（工種）和工作地點。
第三條、甲乙雙方的義務和責任
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔_______________________崗位（工種）工作。
2、乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定的標準。
3、乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時；乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。
4、乙方應接受甲方的績效考核。
5、未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關(guān)的個人業(yè)務。
6、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
7、按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。
8、乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
第四條、勞務報酬
甲方采用以下第________種形式向乙方支付工資：
（1）月工資________元，試用期間工資________元。甲方每月________日前向乙方支付工資。
（2）日工資________元，試用期間工資________元。甲方向乙方支付工資的時間為每月________日。
（3）計件工資。計件單價約定為________。
甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為________元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。
第五條、社會保險
1、甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費，乙方依法享受相應的社會保險待遇。
2、乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的，甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規(guī)的規(guī)定辦理。
第六條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
1、甲方按國家和省、市有關(guān)勞動保護規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應如實告知乙方，并應切實按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。
2、甲方按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規(guī)定每年（年/季/月）安排乙方進行體檢。
3、甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動保護工作。
4、如甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的，乙方有權(quán)拒絕，并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。
第七條、合同的終止與解除
1、合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務雇傭合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關(guān)手續(xù)。
2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（2）嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的；
（3）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（4）被依法追究刑事責任的。
第八條、爭議糾紛解決
1、乙方認為甲方侵害自己合法權(quán)益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。
2、無法解決的，可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第九條、其他事項
1、本合同履行過程中，合同有關(guān)內(nèi)容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。
2、本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_______________乙方：_______________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇十二
上訴人(原審被告)____________，性別：____________，出生日期：____________，____族，住址：____________。
被上訴人(原審原告)____________房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司，住所地____________。
法定代表人____________。
委托代理人____________。
上訴人因居間合同糾紛一案，不服上海市浦東新區(qū)人民法院(20__)浦民一(民)初字第13081號民事判決，向本院提起上訴。本院于20__年8月28日受理后，依法組成合議庭審理了本案，現(xiàn)已審理終結(jié)。
原審查明，20__年12月23日，上海市某某房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司(以下簡稱經(jīng)紀公司)作為居間方即丙方，案外人周某某作為買受人即乙方、方某作為出賣方即甲方簽訂了《房地產(chǎn)買賣合同居間協(xié)議》及附件《房地產(chǎn)買賣協(xié)議》，甲、乙雙方經(jīng)丙方居間介紹，就上海市浦東新區(qū)苗圃路某弄某號某室房屋(以下簡稱系爭房屋)的買賣事宜達成一致?！斗康禺a(chǎn)買賣合同居間協(xié)議》第三條約定：系爭房屋及76號車位的總房價款為360萬元(人民幣，下同);第六條約定：《房地產(chǎn)買賣協(xié)議》成立，丙方居間成功;第七條約定：甲、乙雙方應當于買賣合同成立之日分別按照本協(xié)議第三條約定的總房價款的1%各自支付丙方傭金，且甲、乙雙方同意丙方可從轉(zhuǎn)付或保管的任何款項中扣除應付的傭金。20__年1月6日，案外人李某某與方某僅就系爭房屋買賣簽訂《上海市房地產(chǎn)買賣合同》(合同編號：1578046)，該房屋轉(zhuǎn)讓價款為329萬。合同附件六注明的居間介紹、代理等中介服務情況載明，交易雙方的居間介紹房地產(chǎn)經(jīng)紀公司均為經(jīng)紀公司。20__年3月11日，系爭房屋產(chǎn)權(quán)登記于案外人李某名下。周某與李某系叔嫂關(guān)系。之后，因經(jīng)紀公司催討傭金未果，故訴至原審法院，請求判令：方某支付經(jīng)紀公司傭金36000元，并承擔案件受理費。
原審認為，居間合同是居間人向委托人報告定立合同的機會或者提供定立合同的媒介服務，委托人支付報酬的合同。居間人促成合同成立后，委托人應當按照約定支付報酬。經(jīng)紀公司提供居間服務，方某與案外人周某定立《房地產(chǎn)買賣合同居間協(xié)議》，最終與案外人李某就購買系爭房屋簽訂了《上海市房地產(chǎn)買賣合同》，且已完成過戶，經(jīng)紀公司促成交易完成的標的為同一套房屋，方某將房屋出售給李某顯然是經(jīng)紀公司居間，并經(jīng)方某認可。因此，參照《房地產(chǎn)買賣合同居間協(xié)議》的約定，方某應于買賣合同成立之日按照總房價款的1%支付經(jīng)紀公司傭金，故經(jīng)紀公司要求方某支付傭金的主張于法有據(jù)，原審法院予以支持。至于傭金的數(shù)額，由于實際轉(zhuǎn)讓價款為329萬元，原審法院確定傭金的數(shù)額為32,900元。原審法院審理后于20__年七月二十六日依照《中華人民共和國合同法》第四百二十四條、第四百二十六條之規(guī)定，作出判決：方某應于判決生效之日起十五日內(nèi)支付上海某某房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司傭金人民幣32,900元。負有金錢給付義務的當事人如未按判決指定的期間履行給付義務，應當按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付延遲履行期間的債務利息。一審案件受理費人民幣700元，減半收取計人民幣350元，由上海某某房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司負擔30元，方某負擔320元。
判決后方某不服，向本院提出上訴稱，其與被上訴人間約定其出售房屋的凈到手價為360萬元，依據(jù)被上訴人方的解釋也是此為上訴人實際收到的錢款，相關(guān)的傭金和稅費不需要上訴人支付。現(xiàn)被上訴人違背誠實信用原則，張冠李戴，將已失效的協(xié)議強加于上訴人，要求上訴人承擔傭金，沒有任何事實及法律依據(jù)。原審法院查明的事實錯誤，導致判決顯失公正。為此提出上訴，請求二審法院查明事實，依法改判，駁回被上訴人原審的全部訴訟請求。
被上訴人經(jīng)紀公司辯稱，原審法院查明的事實清楚，判決公平、公正。請求二審法院駁回上訴，維持原判。
本院經(jīng)審理查明，原審法院查明的事實屬實，本院予以確認。
本院認為，民事活動應當遵循自愿、公正、等價有償、誠實信用原則。上訴人系通過被上訴人居間，欲出售系爭房屋，并與被上訴人簽訂了《房地產(chǎn)買賣合同居間協(xié)議》，雖然最終該房屋的買受方并非原協(xié)議的簽訂人，但上訴人亦無證據(jù)材料證明其系通過其他居間單位或者其他方式與買受人接觸并洽談購房事宜，且上訴人與買受人間簽訂的買賣合同中多確定的中介公司亦是被上訴人，故上訴人系通過被上訴人的居間，才得以出售了系爭房屋，上訴人理應支付相應的傭金。上訴人另稱被上訴人曾承諾上訴人凈到手價為360萬元，無需上訴人承擔傭金及稅費等，但上訴人對此并無相應的證據(jù)材料佐證。依據(jù)最高人民法院《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》，當事人對自己提出的訴訟請求所依據(jù)的事實或者反駁對方訴訟請求所依據(jù)的事實有這人提供證據(jù)加以證明。沒有證據(jù)或者證據(jù)不足以證明當事人的主張的，由負有舉證責任的當事人承擔不利后果?，F(xiàn)鑒于上訴人主張免付傭金的請求缺乏相應的依據(jù)，上訴人應當自行承擔舉證不能的不利后果。綜上，本院認為原審法院查明的事實清楚，判決適用法律正確，本院予以維持。上訴人的上訴理由缺乏依據(jù)，本院不予支持。據(jù)此，依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條第一款第(一)項之規(guī)定，判決如下：
駁回上訴，維持原判。
二審案件受理費人民幣622元，由上訴人負擔。
本判決為終審判決。
審判長_______________
審判員_______________
代理審判員_______________
20__年九月十一日
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇十三
乙方：
身份證號：
為了規(guī)范用車，提高車輛駕駛安全及使用效率，特對駕駛員行為作出以下行為規(guī)范：
乙方所駕駛車輛型號為：車輛牌照：
若有特殊情況需要駕駛范圍以外的車輛，必須按照駕駛協(xié)議的規(guī)定進行交接、記錄。
乙方應當保證自己所提供的'個人信息資料和各類資格證書(駕駛執(zhí)照等)真實有效。
乙方必須嚴格遵守作息制度，在沒有出車任務時，應當先做好車輛的衛(wèi)生和安全檢查工作，并按項目管理部指定的地點休息，接到出車任務時，保證用最好的狀態(tài)駕駛車輛出行。
駕駛員不得私自出車或私自將車轉(zhuǎn)交他人駕駛，駕駛員駕駛車輛出行必須遵守國家的法律法規(guī)，按規(guī)定依法駕駛。
駕駛員負責所駕駛型號車輛的日常維護保養(yǎng)。駕駛員上下班前要對車輛進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時解決，保證每次出車時車輛都能保持最好的狀態(tài)行駛。
對于車輛違章責任的處理原則為：誰違章誰負責。駕駛員在駕駛車輛時出現(xiàn)任何違法、違章等行為時，所造成的后果，由駕駛員承擔責任(包括經(jīng)濟責任和刑事責任)。
駕駛員所駕駛車輛需要出車時，必須按照要求填寫用車登記表，并向項目經(jīng)理請示，收到批準回復后方可出車。若沒經(jīng)過項目經(jīng)理同意，私自出車，所造成的一切責任后果，由駕駛員承擔。
駕駛員對自己所駕駛車輛，原則上不允許其他人隨意使用，如有特殊情況，必須報經(jīng)項目經(jīng)理批準后，做好交接記錄方可給他人駕駛。
本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。根據(jù)需要可以簽署補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
十、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方簽字：
乙方簽字：
年月日年月日
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇十四
受聘方：______________（協(xié)議制職工）簡稱乙方。
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)勞動政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
第一條協(xié)議期限
協(xié)議生效期限為___個月，從____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條：工作內(nèi)容
1、甲方以招聘形式選擇乙方，乙方自愿形式到甲方工作。
2、乙方負責餐廳、廚房安全、防火、衛(wèi)生工作，不得有外人隨意出入廚房重地，否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)對乙方進行經(jīng)濟處罰。
3、乙方負責廚房食品的安全衛(wèi)生，不得發(fā)生食品中毒等事件，如發(fā)生食品中毒等事件
由乙方負責。衛(wèi)生防疫部門來檢查，如果達不到衛(wèi)生防疫部門要求，乙方及按要求改正，并對所造成的一切損失承擔責任。（硬件設(shè)施除外）
4、乙方在工作期間應盡職盡責，在菜品，食品花樣上不斷推陳出新，滿足不同顧客的要求。
5、乙方努力提高自身素質(zhì)，在工作中愛護設(shè)備、節(jié)約能源，避免浪費。做到科學組織、工藝合理，做出物美價廉，搭配合理，營養(yǎng)豐富，色、香、味俱全的高品質(zhì)菜品。
第三條：勞動紀律
1、甲方應根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定，制定本酒店各項具體規(guī)章制度。
2、乙方應遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度；嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生，操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；服從甲方的管理和教育。
3、乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本酒店相關(guān)規(guī)章制度，給予紀律處分、經(jīng)濟處分，直至解除勞動協(xié)議。
第四條：勞動報酬
1、乙方月工資為：元/月
2、乙方每月工資由甲方于次月_____日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。若甲方推后半個月未發(fā)放工資，視為違約。
3、乙方在甲方工作期間，甲方除支付乙方工資外，負責乙方職工餐的提供，及_____________________，除此不支付其它任何費用。
4、乙方在工作期間_________福利待遇，乙方如在工作期間請假，甲方不支付請假期間工資。
第五條：勞動紀律
1、如乙方終止協(xié)議，必須提前半個月向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。
2、如果乙方違約，造成甲方損失，乙方加倍賠償甲方損失。
3、乙方要自覺維護和遵守國家法律、法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關(guān)制度，甲方有權(quán)對其予以警告、處罰、直至辭退。
4、甲方因業(yè)務萎縮時有權(quán)終止本協(xié)議，并提前一個月通知乙方，協(xié)議終止時，甲方得結(jié)清乙方的工資，且乙方不必補償協(xié)議期內(nèi)的培訓費。
第六條：其它
1、甲、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭執(zhí)，同意以勞動局為第一審理機關(guān)。
2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效，具有同等法律效力。
甲方：乙方（姓名）：（簽字）
簽約代表人：（簽字）身份證號碼
職稱：戶口所在地地址：
2、廚師雇傭協(xié)議書
此雇用協(xié)議由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結(jié)。根據(jù)本協(xié)議，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務和履行義務。
一、義務和責任
協(xié)議雙方同意雇員將受聘從事_________工作，并履行以下職責。
二、期限
本協(xié)議有效期為_________(年、月)，從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。
三、工作日和工時
雇員每周工作從星期_____至星期_____，每天從______點至______點，一周共_____小時。
四、報酬
雇主同意就雇員的服務提供以下報酬：
1.每(小時)_______美元;
2.每加班(小時)_______美元，每兩周結(jié)算一次，支票支付。
3.其他報酬(紅利、傭金等)，數(shù)額及計算辦法如下：
五、扣除款
每次發(fā)薪時，除從雇員報酬中扣出應繳之(_______)稅收和社會保險費外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫出扣款目的和數(shù)目)：________________________。
六、主要工作地
雇員主要工作地為______________。但根據(jù)雇主業(yè)務性質(zhì)所需，在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下，雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責。
七、差旅費
在本協(xié)議到期或中止(不論中止原因如何)時，雇主將負責雇員返回雇傭地的機票費用。
八、保險和醫(yī)療費
雇主應負責雇員的醫(yī)療保險或負擔雇員的全部醫(yī)療費用，包括___________________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費，如雇員因故死亡，雇主應承擔尸體保存及運回原地的費用。
九、最近的血親的通知
雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況，雇主應立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：___________________。
十、食宿及其他
雇主必須保證提供以下方便：
1.(作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿，每月收費_________美元。(同上)雇主免費提供住宿。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)
2.每日_________餐，每月收費_________元。
3.(同上)雇員自理伙食。
4.(同上)上下班在雇主指定地下車，免收車費。
5.(同上)津貼：___________________。
6.(同上)其他：__________________________。
十一、其他規(guī)定
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇十五
乙方(受聘人)：_______________
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
1、合同有效期：自______年____月____日至______年____月_____日止(其中____年____月____日至____年____月____日為見習期，試用期)，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規(guī)定的退離休時間，國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據(jù)規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。
4、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。
1、甲方根據(jù)工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責。
2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。
1、甲方實行每周工作40小時，每天工作__小時的工作制度。
2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。
4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。
1、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為__________元人民幣。
2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定，調(diào)整乙方的工資。
3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。
4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。
5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。
1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。
2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。
4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。
4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的。
(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的。
(3)故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的。
(4)嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的。
(5)被依法追究刑事責任的。
6、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。
(4)乙方不履行聘用合同的。
7、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同。
(1)乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
9、乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。
1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期)，甲方應根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償，最多不超過十二個月。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。
3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。
4、甲方單位被撤銷的，甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時間每滿一年，發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。(經(jīng)濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。
5、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當月基本工資作為的違約金給甲方。
6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式叁份，甲方____份，乙方____份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
______年______月____日______年______月____日
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇十六
甲方（單位）：
乙方（勞動者）：_______________
辦公地址：___________
實際住址：________________
法定代表人：_______
身份證號碼：_______________
聯(lián)系電話：_________
聯(lián)系電話：_________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意訂立本協(xié)議，并共同遵守履行。
一、協(xié)議期限本協(xié)議期限自_________年______月_____日起至__________年_____月_____日止。
二、工作任務根據(jù)甲方工作需要，乙方接受甲方的聘用安排，同意從事_淘寶客服人員_崗位工作，并承諾按時保質(zhì)保量完成本崗位規(guī)定的工作任務。
三、勞動條件甲方遵照國家有關(guān)規(guī)定，為甲方必須為乙方提供相應的專業(yè)知識和專業(yè)培訓，以達到上崗要求。
四、工資待遇甲乙雙方根據(jù)臨時工管理暫行規(guī)定執(zhí)行計量工資形式來發(fā)放工資，每天結(jié)算。
五、甲方權(quán)利與義務
1、對乙方的工作進行管理、指導與監(jiān)督；
3、根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，對乙方予以獎懲；
4、按照約定及時支付乙方工資。
六、乙方權(quán)利與義務
1、遵守國家法律法規(guī)，接受甲方的領(lǐng)導，服從甲方的管理和工作安排；
2、按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的質(zhì)量標準；
4、享有甲方按約定標準支付的勞動報酬。
七、協(xié)議的解除與終止
1、甲乙雙方均有權(quán)解除本協(xié)議，但必須提前30天以書面形式通知另一方，經(jīng)對方書面同意，可以終止本協(xié)議。
2、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議：
1）嚴重違反甲方勞動紀律或?qū)追嚼嬖斐芍卮髶p害的；
2）因各種原因不能勝任工作的；
3）有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
3、甲方未按本協(xié)議約定支付勞動報酬的，乙方可隨時解除本協(xié)議。
八、違約情形及責任
2、甲方提供的相關(guān)資訊的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方承諾不在本協(xié)議以外使用；
4、乙方違反本協(xié)議規(guī)定條件解除聘用協(xié)議的，應承擔相應賠償。
九、其他事項：
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇十七
乙方：________________
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家、本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款。
第一、聘用期限：
1、本合同期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。其中試用期為________月。
2、在試用期內(nèi)，甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的，可以即行解除本合同。
第二、乙方承擔的勞務內(nèi)容：
1、乙方的工作崗位將根據(jù)甲方的經(jīng)營需要、乙方工作能力及其表現(xiàn)進行確認，如有調(diào)整或調(diào)動，乙方應予以積極配合。
2、乙方應履行甲方規(guī)定的崗位職責、按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)工作任務。
第三、乙方提供勞務的方式為：乙方到________________擔任________________工作。
第四、乙方認為，根據(jù)本人目前的工作能力和健康狀況，能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務內(nèi)容、要求為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定的勞務。
第五、工作時間和休息時間：甲方實行國家規(guī)定的工時制度，具體工作時間按甲方規(guī)定的工作班次執(zhí)行；甲方因工作需要安排乙方加班時，按規(guī)定給予補休或發(fā)加班費；乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日。
第六、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務：
乙方負有保守義務的商業(yè)秘密主要包括：技術(shù)信息、經(jīng)營信息及依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議的約定對外應承擔保密義務的事項等。
第七、甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：
1、乙方享受的勞務費用：________________元/月；甲方以人民幣形式支付乙方的勞動報酬，發(fā)薪日期為次月十五日。
2、乙方缺勤，以缺勤時間按實扣發(fā)（不包括工傷）；乙方因工負傷按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第八、乙方應依法繳納個人所得稅，甲方有權(quán)依法代為扣繳。
第九、發(fā)生下列情形之一，本合同終止：
1、本合同期限屆滿的；
2、雙方就結(jié)束本合同協(xié)商一致的；
3、甲方調(diào)整乙方的工作崗位，乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的；
4、乙方提供的勞務質(zhì)量達不到約定的要求或標準的；
5、因乙方過錯給甲方造成較大經(jīng)濟損失的`；
6、乙方由于健康等原因，不能履行本合同義務的。
第十、甲、乙雙方協(xié)商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協(xié)議的，本協(xié)議可以解除。
第十一、乙方聲明，在本合同簽訂前，乙方已與其他單位建立勞動關(guān)系，社會保險費已由與之建立勞動關(guān)系的單位繳納，且在本合同有效期內(nèi)會繼續(xù)繳納（附勞動合同、社會保險費繳納憑證），并保證不會因此對甲方造成不利影響，否則甲方有權(quán)在任何時候單方面解除合同。
第十二、乙方同意合同期間各類醫(yī)療費用均自理，甲方不予負擔，停工治療期間甲方不支付勞務報酬。
第十三、雙方協(xié)商約定的其他事項：
1、甲方的合法的規(guī)章制度（如員工手冊等）均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等。
2、乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的，視作本合同終止，且甲方有權(quán)向乙方追訴其因此而受到的經(jīng)濟損失。
3、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。
4、本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負責。
第十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（簽章）：________________
乙方（簽字）：________________
日期：________年________月________日
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇十八
乙方：（護工）__________
丙方：___________
合同三方經(jīng)平等自愿協(xié)商達成協(xié)議如下：
1、有權(quán)監(jiān)督乙方工作，對乙方服務不滿意時可向丙方申請更換人員。
2、按時交付護理費和餐費等，不得拖欠（工作期限一個月以上的，按月提前預付）。
3、尊重乙方的合法權(quán)益和人格，不能強迫乙方做無法完成的工作及有損乙方人格事情。
4、工作結(jié)束時對乙方做出滿意度評價。
1、按照培訓中心制定的工作質(zhì)量標準進行工作。注意安全，出現(xiàn)自身及被護理人員人身安全和財產(chǎn)損失等問題責任自負。
2、認真工作，勤快實干，有愛心、耐心和同情心。
3、理解患者及家屬的焦慮心情，盡自己所能為患者及家屬排憂解難。
4、有權(quán)要求按時領(lǐng)取護理費及其它費用；
5有權(quán)要求調(diào)整工作。
負責甲乙雙方之間的工作聯(lián)系；監(jiān)督檢查乙方完成工作情況；收集反饋對乙方滿意度的信息，以便不斷改進工作；為乙方代領(lǐng)（催繳）護理等費用；確保服務費按時落實。
甲方簽字：__________
乙方簽字：__________
丙方簽字：__________
20__年__月__日
衛(wèi)生工雇傭協(xié)議書版篇十九
1.本協(xié)議是高等學校畢業(yè)生與用人單位在正式建立勞動人事關(guān)系前，通過雙向選擇，在規(guī)定期限內(nèi)建立聘用關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務而達成的書面協(xié)議；是用人單位確認畢業(yè)生相關(guān)信息真實性、可靠性，接收畢業(yè)生的重要憑證；是政府主管畢業(yè)生就業(yè)的部門和高校管理畢業(yè)生就業(yè)、編制就業(yè)計劃、為畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)的重要依據(jù)。用人單位和畢業(yè)生要逐項準確填寫，學校要認真審核畢業(yè)生相關(guān)信息。根據(jù)這一協(xié)議，政府主管畢業(yè)生就業(yè)的部門負責辦理畢業(yè)生就業(yè)登記的審核和登記證的發(fā)放。
2.本協(xié)議由用人單位法定代表人(或其委托代理人)與畢業(yè)生本人簽署，簽署無效。
3.本協(xié)議中空欄由雙方協(xié)商后填寫，不得違反國家相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章；本協(xié)議未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議一并履行。
4.本協(xié)議中的年、月、日均采用公歷，除支付日期外，均用阿拉伯數(shù)字填寫，工資報酬金額均為大寫。
5.本協(xié)議應用藍黑墨水書寫，字跡清晰工整，涂改部分必須簽名或加蓋校對章，否則無效。
6.如果畢業(yè)生在離校后簽署了這份協(xié)議，學校可以不認可他們的意見。
甲方:____________________
乙方:______________(學生)
法定代表人:________(蓋章)
監(jiān)護人:________(父母)
______年______月______日
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