最新臨時暫住協(xié)議書(優(yōu)秀20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-07 19:35:23
最新臨時暫住協(xié)議書(優(yōu)秀20篇)
時間:2023-11-07 19:35:23     小編:筆硯

總結(jié)可以幫助我們增強自我認知和自我管理能力,提高工作和學(xué)習(xí)效率。10、寫完總結(jié)后,要仔細修改和潤色,確保語言流暢精準。真正的幸福源于內(nèi)心的滿足和對自己的肯定,我們應(yīng)該找到屬于自己的幸福之路。

臨時暫住協(xié)議書篇一

甲方:。

乙方:。

根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》、國家和省、市有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議:。

一、甲方根據(jù)工作需要,聘請乙方在甲方門店工作。

二、協(xié)議期限:從年月日起至年月日止。

三、工作時間:甲方可根據(jù)經(jīng)營需要合理安排乙方的工作時間,乙方須積極配合和服從甲方的工作安排。

四、勞動報酬:

2、臨時工工作期間甲方按元/小時的標準向乙方支付勞務(wù)費;

五、勞動保護、保險與福利:

1、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和勞動條件。

2、在協(xié)議的有效期內(nèi),甲方根據(jù)政府有關(guān)規(guī)定為乙方購買工傷或意外保險,費用由甲方支付。

3、在甲方有合適的崗位空缺時,表現(xiàn)優(yōu)秀的臨時工,可與甲方簽訂勞動合同,優(yōu)先聘用為正式員工。

4、乙方不享受公司其他如年終獎、獎勵性工資等福利。乙方可根據(jù)甲方相關(guān)規(guī)定參加公司組織的活動。

六、協(xié)議的變更、解除、重新訂立和終止。

1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商可依法變更、解除協(xié)議。

2、有下列情形之一的,甲方可隨時解除勞務(wù)協(xié)議:

1)乙方經(jīng)甲方考核不合格的視為不符錄用條件;

3)乙方被依法追究刑事責(zé)任及法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

3、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的及法律法規(guī)規(guī)定的其他情形,乙方可隨時解除勞務(wù)協(xié)議。

4、甲方依法被宣告破產(chǎn)、解散或撤消的,乙方死亡的,勞務(wù)協(xié)議自行解除。

5、協(xié)議期滿,甲、乙雙方同意延續(xù)勞動關(guān)系的,在協(xié)議期滿前十日內(nèi)雙方重新訂立勞務(wù)協(xié)議。

6、協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),協(xié)議自行終止。

七、違約責(zé)任。

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付乙方工資報酬外,還應(yīng)償付乙方相當(dāng)于工資報酬20%作為違約金;由于乙方拒絕上交材料或所交材料殘缺的,一切責(zé)任由乙方承擔(dān)。

理規(guī)定所造成的損失,根據(jù)按責(zé)任大小進行賠償。

約方需償付對方20個小時薪資金額作為違約金。

八、甲乙雙方發(fā)生爭議后,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向甲方所在地人民法院起訴。

九、本協(xié)議未盡事宜或協(xié)議條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有出入的,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

面授權(quán)代簽無效。

十一、下列規(guī)定為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有同等效力(說明:本協(xié)議附件必須符合法律、法規(guī)的規(guī)定,否則無效):

《員工行為獎懲辦法》。

甲方:(蓋章)乙方:(簽名)。

法定代表人(負責(zé)人):乙方身份證號碼:

年月日年月日。

臨時暫住協(xié)議書篇二

甲方:(以下簡稱甲方)。

乙方:

身份證號碼:

甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,簽訂如下協(xié)議:

1、臨時用工協(xié)議時間:經(jīng)協(xié)商,本協(xié)議自xx年x月x日至xx年x月x日,協(xié)議期滿即行終止。

2、乙方的工作崗位為。

3、甲方按元/天標準支付乙方工資。

4、乙方必須嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動安全制度,服從甲方管理,嚴禁違章作業(yè)。否則,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,解除本協(xié)議不需支付任何形式的經(jīng)濟補償金。

5、協(xié)議期間發(fā)生安全事故的,乙方承擔(dān)全部責(zé)任,且不得以任何形式向甲方索要賠償。

6、乙方被雇傭時必須明確表明自己的身體狀況,不得隱瞞,否則,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,解除本協(xié)議不需支付任何形式的經(jīng)濟補償金。

7、本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

8、因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是臨時勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔(dān)任何社會保險繳納義務(wù)。

9、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

日期:

臨時暫住協(xié)議書篇三

甲方:

乙方:

甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商,甲方同意將_________圍墻委托乙方施工,并達成以下協(xié)議:

一、圍墻長度_________米。

二、按甲、乙雙方所確認的圖紙施工,承包價為人民幣_________元(大寫:_________元整)。

三、付款方法:工程完工后,一個月內(nèi)一次性付清全部工程款。

四、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

五、本協(xié)議書一式二份,各執(zhí)一份,具同等效力。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

甲方代表(簽字):_________乙方代表(簽字):_________

簽訂地點:_________簽訂地點:_________

_________年____月____日_________年____月____日

臨時暫住協(xié)議書篇四

甲方:

乙方:身份證號:

乙方為了體驗社會、學(xué)習(xí)知識、達到學(xué)以致用、培養(yǎng)技能型人才的目的,到。

甲方指定的工廠進行實習(xí)工作。甲、乙雙方經(jīng)過商議、在平等自愿的基礎(chǔ)上,就有關(guān)事宜達成如下協(xié)議:

勞、有敬業(yè)精神,無不良的病史,無紋身無色盲無傳染病。工人進廠時需攜帶身。

份證原件并遞交身份證復(fù)印件二份、一寸免冠照片六張,其他按照工廠招工簡章。

要求攜帶。

2、甲方為乙方提供相關(guān)的工作場所(上海、蘇州等地電子、電器廠)。

3、工作崗位為:作業(yè)員(須適合學(xué)生工作,對學(xué)生健康無害)工資標準為3000-4000元/月人民幣,吃住(自理還是全免),工作時間為至小時每天,不得強迫學(xué)生工作。

除外),若提前無正當(dāng)理由私自解除合同,后果自負,損失自理。

認。

6、工作期限:自進廠之日起,最少工作1個月(按30包含節(jié)假日天)結(jié)束實。

習(xí)。

7、甲方保證乙方按照工廠發(fā)工資規(guī)定時間全部結(jié)清。

8、甲方必須在乙方到達日起48小時內(nèi),妥善安臵乙方進廠上崗,否則甲方承。

擔(dān)乙方滯留期間的所有費用及來往車費。

9、其它未盡事宜雙方友好協(xié)商解決,但不得只損害學(xué)生一方的利益。

本協(xié)議一式二份、雙方各持一份,如有違約發(fā)生、違約責(zé)任將由違約方承擔(dān)(包。

賠對方的經(jīng)濟損失);甲、乙雙方簽字蓋章后生效(涂改無效)。

甲方:鄭州名人企業(yè)管理咨詢有限公司乙方:

簽字代表:電話:

(公司蓋章)qq:

聯(lián)系方式:地址:

簽約日期:年月日

臨時暫住協(xié)議書篇五

甲方:

乙方:

一.根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商,甲、乙雙方簽訂本協(xié)議。

二.本協(xié)議期限為(年/月),自xx年x月x日起至xx年x月x日止。

三.工作任務(wù)。

1、甲方安排乙方在xx崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

2、乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

3、乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德;

4、因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

5、甲方應(yīng)為乙方提供必要崗前培訓(xùn)教育,經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗。

四.勞動報酬。

1、甲方按照按勞分配的原則,根據(jù)乙方所從事的崗位職責(zé)和勞動工作量,確定乙方的勞動報酬為xx元(人民幣)/月(大寫:xx)。其它各種福利、津貼(含社會保險費用)均含在當(dāng)月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

五.勞動紀律。

1、乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī);遵守甲方各項規(guī)章制度;嚴格遵守安全操作規(guī)程;愛護甲方設(shè)備和公共財物,不無故損壞公物,如有損壞須照價賠償。保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

2、乙方違反勞動紀律,甲方可視情節(jié)對其進行批評教育,按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀律、經(jīng)濟處罰直至解聘。

六.協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除。

1、本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前5天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

2、經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

3、甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

4、甲方違反本協(xié)議或國家法律、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益,乙方可以解除本協(xié)議。

5、任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前5日通知對方。

七.任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

八.本協(xié)議未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。

九.本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方:

乙方:

簽署日期:

臨時暫住協(xié)議書篇六

乙方(勞動者):

為了加強公司管理,規(guī)范企業(yè)用工行為,明確甲乙雙方的職責(zé)權(quán)利和義務(wù)關(guān)系,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議,共同遵守執(zhí)行。

一、甲方根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)工作的需要安排乙方從事相應(yīng)的工作,乙方應(yīng)增強主人翁意識,服從甲方管理人員的管理,積極作好工作,完成勞動任務(wù)。

二、工作期間,甲方應(yīng)加強對乙方的安全教育。乙方應(yīng)注意自身的人身安全,協(xié)議期內(nèi)乙方所發(fā)身一切人身傷亡事故及疾病等均自行負擔(dān)。

三、有下列情況之一的,甲方有權(quán)對乙方進行經(jīng)濟處罰或終止協(xié)議:

1、乙方不服從甲方管理人員安排或故意刁難的;

2、乙方因自身原因給甲方造成不良政治影響或經(jīng)濟損失的;

3、乙方因健康、技術(shù)原因不能滿足甲方實際工作需要的;

4、乙方接借故不參加甲方工作、生產(chǎn)的;

5、乙方自行提出解除協(xié)議的。

四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

五、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,自甲方工程完畢后終止。

甲方。

乙方:

2001年。

臨時暫住協(xié)議書篇七

一.經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,乙方至蘇州永達氨基酸有限公司(以下稱服務(wù)單位)做臨時工工作,以下共同執(zhí)行。

二.本協(xié)議期限自2011年5月日至服務(wù)單位通知結(jié)束止。

三.工作任務(wù):車間一線操作員。

1.服務(wù)單位安排乙方在生產(chǎn)部,操作工崗位,從事該崗位責(zé)范圍內(nèi)的工作。

2.乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照服務(wù)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;若因乙方原因末達到廠方合理工作產(chǎn)量時,乙方自愿義務(wù)加班至產(chǎn)量完成。

3.乙方應(yīng)按質(zhì)按量完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德;若因乙方原因造成傷害事故均由乙方承擔(dān)。

4.因服務(wù)單位生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從服務(wù)單位的工作安排和調(diào)配。

四.勞動報酬:根據(jù)乙方所從事的工作崗位,確定乙方的勞動報酬為120元/天(人民幣),其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

五.勞動紀律:

1.乙方應(yīng)嚴格遵守服務(wù)單位的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,包括《規(guī)章制度》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,愛護服務(wù)單位財物,保守服務(wù)單位機密,維護服務(wù)單位利益,服從服務(wù)單位的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

2.乙方違反勞動紀律,服務(wù)單位可對其進行批評教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。

六.任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

七.協(xié)議如有末盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。

八.本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

簽訂日期:2011年5月9日

臨時暫住協(xié)議書篇八

乙方(受聘方):

一、每天最少工作10小時,工資按計件算, 必須服從主管吩咐,不享受任何加班費和1.2倍工資,時間必須做到20xx年臘月二十為止。工資在年底發(fā)放。遵守工廠一切制度,工作一切聽從主管安排, 未做滿7天沒有工資,如果乙方違約扣除總工資30%。

二、 請假必須向主管 鄭偉蘭出示書面請假條或打招呼。

三、在試用期內(nèi),乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。

四、中餐提供菜自備飯。

六、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。

七、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

八、本合同協(xié)議自甲乙雙方簽字日起生效

甲方(聘用方):

乙方簽字(受聘方):

法定代表人簽字:

簽訂日期: 年月日

主管簽字:

廠長簽字:

人事部簽字:

臨時暫住協(xié)議書篇九

企 業(yè): (以下簡稱甲方)

臨時工: (以下簡稱乙方)

為滿足甲方的用工需求,同時也為乙方提供實習(xí)和勤工儉學(xué)機會,乙方期間赴甲方企業(yè)工作。甲、乙雙方本著自愿平等和互惠互利的原則,經(jīng)友好溝通與協(xié)商,達成如下協(xié)議:

1、年滿16周歲,持真實有效身份證或家庭戶口本及學(xué)歷證明。

2、身體健康,無色盲色弱、心臟病、乙肝、肺結(jié)核等傳染性疾病及如耳朵聾、夕塵肺等各種職業(yè)病。無染發(fā),紋身。

3、不抽煙

4、其他要求:

1、甲方保證提供的用工招聘信息詳細、準確,各項信息包括企業(yè)簡介、工作崗位、工作時間、薪資福利等。

2、甲方提供工作場所在營業(yè)區(qū)。提供食宿環(huán)境,電費自理。

1、乙方必須根據(jù)甲方要求提供真實有效的證件及資料,否則由此造成的一切后果均由乙方承擔(dān)。

2、乙方必須嚴格服從甲方合理的安排和調(diào)配,遵守甲方的各項規(guī)章制度和作息時間,否則甲方有權(quán)依據(jù)其公司員工管理制度對乙方進行處罰。

3、乙方必須嚴格按照此協(xié)議約定的工作周期完成工作期間的工作。若因特殊情況需要提前辭職,必須首先向甲方提出申請,說明事由,經(jīng)甲方同意后,辦理離職手續(xù)。

4、工作期間乙方在甲方企業(yè)以外的區(qū)域引發(fā)的糾紛、沖突或意外事故,由乙方自己負責(zé)。

1、乙方工作期間的.工資由甲方按月支付,工資標準為人民幣元,當(dāng)月工資發(fā)放日為次月15—20日準時發(fā)放,甲方承諾不拖欠乙方工資。

2、乙方臨時工結(jié)束時,甲方應(yīng)一次性付清乙方工資。

自 年月 日至年 月 日。

,應(yīng)無條件以有關(guān)政策、法規(guī)作調(diào)整。出現(xiàn)爭議的應(yīng)秉著平等互利的原則進行協(xié)商,協(xié)商不成的任何一方有權(quán)向乙方所在地人民法院起訴。

,必要時可簽定補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議均具有同等法律效力。

,經(jīng)乙方代表與甲方簽定后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份,乙方工作期滿離職、中途離職本協(xié)議自動失效。

甲 方:(蓋章) 乙 方:(簽字)

代理人簽字:身份證 :

電 話: 電 話:

簽定日期: 年 月 日 簽定日期:年 月 日

臨時暫住協(xié)議書篇十

甲方(發(fā)包人):

乙方(承包人):

依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關(guān)法律、法規(guī),遵守平等、自愿、公平和誠信的原則,雙方協(xié)商一致,訂立本合同。

工程名稱:

工程地點:

合格達到國家及鄭建文(____)94號鄭州市市政工程施工圍擋建設(shè)標準的相關(guān)要求。

包工、包料、包工期、包質(zhì)量、包安全。

____年月日開工,____年。

(1)本工程采用圍墻單價包干價方式肆佰捌拾元元/米,南側(cè)廣告牌及大門共計壹萬伍仟元(含稅費及所有材料、人工、機械、場地平整費等)。

(2)甲、乙雙方均已充分考慮到施工期間各類建材的市場風(fēng)險和國家政策性調(diào)整風(fēng)險等一切風(fēng)險因素,承包單價今后不作調(diào)整。

(3)工程結(jié)束以實際工程量計算工程總價。本合同作為工程價款結(jié)算的依據(jù)。

工程竣工驗收合格并提供正規(guī)發(fā)票后10個工作日內(nèi)一次性付清,乙方應(yīng)提交相應(yīng)金額的正式發(fā)票,否則甲方有權(quán)拒付切不承擔(dān)違約責(zé)任。

1、甲方責(zé)任、義務(wù)。

(1)開工前召集工程相關(guān)人員到施工現(xiàn)場向乙方作工程交底,指定圍墻位置,配合乙方現(xiàn)場定位測量,如有變更,以變更通知為準。

(2)按照合同約定向乙方支付工程款。

2、乙方責(zé)任、義務(wù)。

(1)乙方對現(xiàn)場已經(jīng)考察過,同意在地塊現(xiàn)狀條件下一次性包工包料施工達到甲方驗收標準,不得另收其他費用。

(2)按工程需要安排施工、安全保衛(wèi)工作。施工需要的水、電、路等所發(fā)生的費用自理。

(3)乙方負責(zé)對施工人員進行安全教育,且按國家建筑工程施工安全的相關(guān)法規(guī)執(zhí)行施工,保證工地施工安全,施工過程中發(fā)生的人員傷亡或因乙方施工造成第三者傷亡的,均由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

(4)乙方負責(zé)施工現(xiàn)場已完工程量的成品保護,如遭損壞,乙方負責(zé)無償修復(fù)。

(5)乙方按照工期要求保質(zhì)完成工作量。

(6)承擔(dān)因自身原因違反有關(guān)規(guī)定造成的損失和罰款。

(7)施工使用所有材料均有乙方全部負責(zé)。

(8)負責(zé)處理地方關(guān)系及費用。

(9)負責(zé)因小區(qū)中部南北道路的封堵而建設(shè)的臨時道路施工及相關(guān)費用。

(1)從工程竣工之日起六個月內(nèi)為質(zhì)量保修期。

2)工程竣工驗收后,在國家相關(guān)規(guī)定的保修期內(nèi)出現(xiàn)質(zhì)量問題的,乙方應(yīng)在接到甲方通知后24小時內(nèi)進行免費維修,逾期不維修的,甲方委托他人維修的費用有乙方支付。

(1)工程施工過程中乙方存在質(zhì)量及其他問題的,甲方有權(quán)要求乙方及時整改,乙方在接到甲方通知后3天內(nèi)不予整改的,甲方有權(quán)清場,造成的一切損失由乙方承擔(dān)。

(2)因乙方原因不能按照合同約定的工期竣工,處每日1000元延期賠償費。

(2)因本合同的履行發(fā)生的糾紛雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ涸V訟。

本合同壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方:

乙方:

法定代表人:

法定代表人:

授權(quán)委托人:

授權(quán)委托人:

日期:____年9月26日

日期:____年9月26日

臨時暫住協(xié)議書篇十一

甲方(用人單位):

乙方(勞動者):

為了加強公司管理,規(guī)范企業(yè)用工行為,明確甲乙雙方的職責(zé)權(quán)利和義務(wù)關(guān)系,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議,共同遵守執(zhí)行。

一、甲方根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)工作的需要安排乙方從事相應(yīng)的工作,乙方應(yīng)增強主人翁意識,服從甲方管理人員的管理,積極作好工作,完成勞動任務(wù)。

二、工作期間,甲方應(yīng)加強對乙方的安全教育。乙方應(yīng)注意自身的人身安全,協(xié)議期內(nèi)乙方所發(fā)身一切人身傷亡事故及疾病等均自行負擔(dān)。

三、有下列情況之一的.,甲方有權(quán)對乙方進行經(jīng)濟處罰或終止協(xié)議:

1、乙方不服從甲方管理人員安排或故意刁難的;

2、乙方因自身原因給甲方造成不良政治影響或經(jīng)濟損失的;

3、乙方因健康、技術(shù)原因不能滿足甲方實際工作需要的;

4、乙方接借故不參加甲方工作、生產(chǎn)的;

5、乙方自行提出解除協(xié)議的。

四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

五、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,自甲方工程完畢后終止。

甲方。

乙方:

臨時暫住協(xié)議書篇十二

用人單位(甲方)全稱:

勞動者(乙方)姓名:

身份證號碼:

聯(lián)系電話:

家庭住址:

市縣(區(qū)) 鄉(xiāng)(鎮(zhèn)) 村(街) 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》?!都质趧雍贤芾磙k法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿。協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

一.合同期限從 年 月 日起至 年 月 日止。

二.甲方安排乙方從事 工種(崗位)工作,乙方應(yīng)達到 標準。

三.勞動報酬支付方式按照下列第 項執(zhí)行,

1日工資報酬為 元,每 日甲方支付乙方一次工資。

2月工資報酬為 元,每 日為甲方支付乙方工資日期。

3三十日內(nèi),乙方完成甲方交辦的 臨時性工作任務(wù)后,甲方在乙方完成該項工作之日支付乙方工資 元。

4甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準。

四.社會保障和福利待遇按國家相關(guān)規(guī)定辦理。

五.勞動保護和勞動條件。

1甲方根據(jù)國家和省有關(guān)法律,法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。

2甲方應(yīng)對乙方進行安全生產(chǎn)教育和必要的培訓(xùn)乙方從事國家規(guī)定必須持證上崗的技術(shù)工種應(yīng)取得相應(yīng)資格。

3乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉,控告。

六.勞動合同的解除,變更和終止。

1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。

2以完成一定的工作為期限為勞動合同,工作完成勞動合同就終止。

3有固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不得再續(xù)訂的,勞動合同終止。

七,甲乙雙方任何一方未按本合同的約定履行義務(wù),均應(yīng)向另一方支付違約金 元。

八,本合同未盡事宜,按法律法規(guī)的規(guī)定或協(xié)商解決。

九,雙方因履行本合同發(fā)生爭議不能解決時,可自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi),向有管轄權(quán)的勞動爭議委員會申請仲裁。

十,本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴格履行。

甲方(用人單位蓋章) 乙方(簽字)

年 月 日 年 月 日

法定代表人: 電話: 單位地址

臨時暫住協(xié)議書篇十三

一、

1、每天最少工作______小時,工資按計件算,必須服從主管吩咐,不享受任何加班費和倍工資,時間必須做到__________年______月______為止。工資在年底發(fā)放。

2.遵守工廠一切制度,工作一切聽從主管安排,未做滿7天沒有工資,

3、如果乙方違約扣除總工資30%。

二、請假必須向主管____________出示書面請假條或打招呼。

三、在試用期內(nèi),乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。

四:___________提供菜自備飯。

六、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。

七、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

八、、本合同協(xié)議自甲乙雙方簽字日起生效

甲方(聘用方):____________

乙方簽字(受聘方):____________

法定代表人簽字:___________

主管簽字:____________

廠長簽字:____________

人事部簽字:____________

臨時暫住協(xié)議書篇十四

雇傭方(甲方):住所:主要負責(zé)人:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:。

受傭方(乙方):性別:身份證號:住址:聯(lián)系電話:。

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立雇傭關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于雇傭協(xié)議,不在《中華人民共和國勞動法》等勞動法律法規(guī)調(diào)整范圍內(nèi)。甲乙雙方在充分明確知悉這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī),自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

本協(xié)議期限自年月日起至年月日止。

乙方承擔(dān)的雇傭內(nèi)容為。

乙方的雇傭地點。

1.乙方必須服從甲方的安排和要求。

2.乙方因過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

3、乙方在受雇期間給第三方造成損害的,由乙方自行承擔(dān)全部責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

1.甲乙雙方約定,乙方的雇傭報酬為元/小時。乙方在正常履行雇傭義務(wù)后,有權(quán)獲得相應(yīng)雇傭報酬。

2乙方作為雇傭人員,在甲方雇傭期間,只享受本協(xié)議中約定的雇傭費,甲方的其他福利或待遇均不適用于乙方。

1.在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前三個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。

2.甲方因乙方不能勝任雇傭要求,可隨時與乙方解除本協(xié)議,此時,不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

3.本協(xié)議到期,雙方可協(xié)商續(xù)簽。

4.本協(xié)議到期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

1.甲乙雙方之間建立的關(guān)系是雇傭關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系,因此,本協(xié)議未盡事宜或所列條款與其他現(xiàn)行法律、法規(guī)有抵觸的,甲乙雙方可通過協(xié)商解決。協(xié)商不成可向xx市人民法院訴訟解決。

2.本協(xié)議一式兩份,雙方簽字蓋章后生效(乙方摁手印),甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:(簽字、蓋章)。

乙方:(簽名)。

臨時暫住協(xié)議書篇十五

雇傭方(甲方): 住所: 主要負責(zé)人: 聯(lián)系人: 聯(lián)系電話:

受傭方(乙方): 性別: 身份證號: 住址: 聯(lián)系電話:

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立雇傭關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于雇傭協(xié)議,不在《中華人民共和 國勞動法》等勞動法律法規(guī)調(diào)整范圍內(nèi)。甲乙雙方在充分明確知悉這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,根據(jù) 《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī),自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

本協(xié)議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

乙方承擔(dān)的雇傭內(nèi)容為

乙方的雇傭地點

1. 乙方必須服從甲方的安排和要求。

2. 乙方因過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

3、乙方在受雇期間給第三方造成損害的,由乙方自行承擔(dān)全部責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

1.甲乙雙方約定,乙方的雇傭報酬為 元/小時。乙方在正常履行雇傭義務(wù)后,有權(quán)獲得相應(yīng) 雇傭報酬。

2 乙方作為雇傭人員,在甲方雇傭期間,只享受本協(xié)議中約定的雇傭費,甲方的其他福利或待 遇均不適用于乙方。

1. 在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前三個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支 付經(jīng)濟補償金。

2. 甲方因乙方不能勝任雇傭要求,可隨時與乙方解除本協(xié)議,此時,不需按上款規(guī)定提前通知 乙方。

3. 本協(xié)議到期,雙方可協(xié)商續(xù)簽。

4. 本協(xié)議到期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

1. 甲乙雙方之間建立的關(guān)系是雇傭關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系,因此,本協(xié)議未盡事宜或所 列條款與其他現(xiàn)行法律、法規(guī)有抵觸的,甲乙雙方可通過協(xié)商解決。協(xié)商不成可向xx市人民法院 訴訟解決。

2. 本協(xié)議一式兩份,雙方簽字蓋章后生效(乙方摁手印),甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律 效力。

甲方:(簽字、蓋章)

年 月 日

乙方:(簽名)

年 月 日

臨時暫住協(xié)議書篇十六

根據(jù)《_________》的規(guī)定,單位(以下簡稱甲方)因生產(chǎn)、工作需要招用_________(以下簡稱乙方)為臨時工,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本勞動協(xié)議。

本協(xié)議期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。協(xié)議期滿即終止勞動協(xié)議。

二、生產(chǎn)工作任務(wù):

1.乙方在甲方從事_________工作。

2.乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標或生產(chǎn)任務(wù)。

三、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn)、工作條件:

1.甲方負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。

2.甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定,按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動工具,提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件。

四、勞動報酬:

1.乙方在協(xié)議期間的工資標準:_________;。

2._________。

五、保險、福利待遇:

1.乙方因工負傷,醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項待遇與勞動協(xié)議制工人同。醫(yī)療終結(jié)后,全部或部分喪失勞動能力的,其勞動保險待遇與勞動協(xié)議制工人同、部分喪失勞動能力的臨時工要求另謀職業(yè)的,甲方可根據(jù)乙方工作時間長短、傷殘程度付給乙方3至6個月本人工資總額的一次性補助費。

2.臨時工患病或非因工負傷,在協(xié)議期間與勞動協(xié)議制工人享受同等醫(yī)療待遇,并按下列情況享受勞動保險待遇:連續(xù)工作不滿6個月的,經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過1個月,停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。連續(xù)工作超過6個月(含6個月),經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過2個月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位可以根據(jù)實際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補助費。

3.乙方在協(xié)議期間死亡,其勞動保險待遇與勞動協(xié)議制工人同。

六、勞動紀律:

乙方應(yīng)嚴格遵守國家的各項法律、法令和法規(guī),遵守甲方各項規(guī)章制度,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

七、勞動協(xié)議的解除:

1.符合下列情況的,甲方可以解除勞動協(xié)議:

(一)發(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的;。

(二)乙方患病或非因工負傷,按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;。

(三)嚴重違反勞動紀律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;。

(五)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊,不夠刑事處罰的;。

(六)無理取鬧、打架斗毆,嚴重影響生產(chǎn)和工作秩序的;。

(七)犯有其它嚴重錯誤的。

2.符合下列情況的,乙方可以解除勞動協(xié)議:

(一)經(jīng)國家有關(guān)部門確認、勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害身體健康的;。

(二)用工單位不能按照勞動協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬的;。

(三)參軍、考入中等以上學(xué)?;虮徽惺諡閯趧訁f(xié)議制工人的;。

(四)用工單位不履行勞動協(xié)議或違反國家政策、法規(guī),侵害臨時工合法權(quán)益的;。

3.任何一方解除勞動協(xié)議,一般情況下,必須提前一周通知對方,方可到臨時工戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門辦理解除協(xié)議手續(xù)。

八、違反勞動協(xié)議應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。

九、乙方在協(xié)議期內(nèi)的養(yǎng)老保險基金由甲方負責(zé)按有關(guān)規(guī)定繳納。

十、其它雙方協(xié)商事項:_________。

十一、本協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十二、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門各執(zhí)一份。

甲方(簽章):_________。

乙方(簽章):_________。

_________年____月____日。

_________年____月____日。

街道、鎮(zhèn)勞動部門(簽章):_________。

_________年____月____日。

臨時暫住協(xié)議書篇十七

乙方(受聘人員):_________

中冶建工人力資源管理部門(章)

同志(以下簡稱乙方)從事(預(yù)算員)崗位工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,特訂立如下短期用工合同。

合同期限以該工程(項目)工期為準,即從年日止。其中試用期為無年無月無日至無年無月無日止。合同期滿或工程完工即終止合同。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)乙方同意,雙方可以續(xù)簽合同。

1、工作崗位:

2、職責(zé)范圍和要求:3、遵守國家的各項法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、服從甲方工作安排、管理和教育,接受甲方的質(zhì)量、環(huán)保、職業(yè)健康一體化管理的相關(guān)培訓(xùn),接受甲方安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。起重、焊工、電工等特殊工種作業(yè)人員,需持有關(guān)部門核發(fā)有效崗位證書方可上崗。因乙方違反操作規(guī)程而造成的事故,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

4、按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和崗位責(zé)任制的要求,完成規(guī)定數(shù)量、質(zhì)量指標或生產(chǎn)管理任務(wù)。

1、甲方負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。

2、甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定,按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動工具,提供其他必要的生產(chǎn)、工作條件。

1、根據(jù)甲方的工作性質(zhì)實行綜合計算工作制,工作期間月收入為元,其中工資

2、社會保險根據(jù)乙方的意愿決定交納方式,在約定事項中明確。

1、有下列情形之一甲方可以提前解除合同:

(1)乙方在試用期不符合聘用條件的;

(2)嚴重違反勞動紀律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;

(4)不服從甲方領(lǐng)導(dǎo)安排的;

(5)甲方因工作原因必須撤崗,又無法重新安排工作的;

(6)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊,不夠刑事處罰的;

(7)無理取鬧、打架斗毆,嚴重影響生產(chǎn)和工作秩序的;

(8)犯有其他嚴重錯誤的。

2、符合下列情況的,乙方可以解除勞動合同:

(1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認,勞動、安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害身體健康的;

(2)用工單位不能按合同規(guī)定支付勞動報酬的。

3、任何一方解除合同,必須提前一周通知對方,完成工作交接后方可辦理解除用工合同手續(xù)。

任何一方違反本合同規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。

1、非甲方原因或不可抗力因素引起的勞動力需求變化,甲方有權(quán)調(diào)整用工時間。

2、在合同期內(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后,調(diào)整乙方的工作崗位。

3、約定事項:

(1)按時、保質(zhì)、保量完成本職工作;

(2)嚴格服從公司及項目部安排;

(3)嚴格遵守公司及項目部的各項管理規(guī)章制度

甲方:(簽章)_________乙方:(簽章)_________

臨時暫住協(xié)議書篇十八

甲方:

乙方:

一、根據(jù)本單位有關(guān)用工規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。

二、本協(xié)議期限為(年/月),自年月日起至年月日止。

三、工作任務(wù):。

1、甲方安排乙方在包裝車間打釘,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

2、乙方的崗位、職責(zé)及工作要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

3、乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德;

4、因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

四、勞動報酬:

根據(jù)按勞分配原則,結(jié)合乙方所從事的工作崗位,根據(jù)雙方協(xié)議的工資給予勞動報酬。

五、勞動紀律:

1、乙方應(yīng)嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,護甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理。

2、乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。

六、免責(zé)條款:

甲乙雙方簽訂本協(xié)議本著雙向選擇原則,屬雙方自愿,任何一方不得違背對方意愿及管理規(guī)定,強加于對方。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

臨時暫住協(xié)議書篇十九

甲方:

乙方:(公司名稱)。

為適應(yīng)社會發(fā)展、緩解企業(yè)用工緊張的局面,本著互惠、互利、公平、公正的原則,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)議一致,達成如下協(xié)議:

甲方按乙方用工要求,為乙方組織輸送臨時性勞務(wù)工,協(xié)議期限自______年___月___日至______年___月___日止,共計___個月。

1.勞務(wù)工年齡應(yīng)在17―35周歲之間,身體健康(無精神疾病及身體疾病)。

2.勞務(wù)工必須持有個人證件(戶籍證明、臨時身份證、戶口本復(fù)印件、身份證)。

1.甲方為乙方輸送勞務(wù)工____名(男女比例1/1)。(其中___名帶班)。

2.甲方給予所輸送的勞務(wù)工進行合理的崗前培訓(xùn),乙方給予勞務(wù)工進行合理的崗前和崗中培訓(xùn)。

3.甲方有義務(wù)協(xié)助乙方做好所派遣勞務(wù)工的思想和穩(wěn)定工作,每派遣____名勞務(wù)工應(yīng)配置一名管理人員,其工資為每月_____元,由乙方負責(zé),乙方同時應(yīng)免費提供其食宿。

4.乙方應(yīng)按時支付本協(xié)議所商定的勞務(wù)工的費用給甲方。

5.乙方須免費提供甲方所派遣勞務(wù)工食宿。

6.乙方須保證所派遣勞務(wù)工每月務(wù)工___天、每天務(wù)工___小時,每月務(wù)工時間需保證____小時,不足____小時按____小時算。

1)若勞務(wù)工由于自身原因(請假、遲到、曠工、早退等)缺勤,則其務(wù)工時間應(yīng)按實際務(wù)工時間計算,同樣不受____小時約束。

2)二月份由于春節(jié)假期不受____小時約束,按實際出勤計算。

7、乙方對所派遣的勞務(wù)工必須實行人性化管理,不得對所派遣的勞務(wù)工進行人格尊嚴和人身權(quán)利的侮辱和侵犯。

8.甲方所派遣的勞務(wù)工在乙方服務(wù)期間,必須遵守乙方的住宿、上下班與休息及廠紀廠規(guī)等各項規(guī)章制度。如確有違反乙方規(guī)章制度的,乙方可根據(jù)其情節(jié)嚴重程度對其進行處罰,并將處罰單據(jù)知會甲方駐乙方管理代表。如勞務(wù)工有重大違規(guī)違法行為必須遣回的,乙方應(yīng)通知甲方,甲方應(yīng)立即遣回并派他人以補缺其人數(shù)給乙方。

9.甲方所派遣的勞務(wù)工必須服從乙方管理人員合理安排的.工作崗位。

10。合約期間甲方勞務(wù)工辭職需提前15天申請,提出申請5天內(nèi)必須補充缺失人數(shù),否則乙方不給予辦理離職手續(xù)且不支付任何費用,也可根據(jù)乙方需求補充缺失人員。

11。乙方如因訂單量減少,需提前15天通知甲方終止合約。

12.合約期間,如甲方輸送的勞務(wù)工不能適應(yīng)乙方合理的工作安排,或者工作期間不能達到乙方的標準,乙方可以提前終止合約。

13.如甲方輸送的勞務(wù)工在乙方車間發(fā)生工傷事故由乙方負責(zé);如勞務(wù)工在公司外發(fā)生病痛、傷害由甲方負責(zé),乙方協(xié)助處理。

14.甲方所派遣勞務(wù)工如因自身原因在乙方工作未滿三天而離職,乙方可不支付任何費用給甲方。相反,若其在乙方工作滿三天以上的,乙方須結(jié)算其務(wù)工期間的費用給甲方,不得以任何理由扣壓。

15.甲、乙雙方應(yīng)對本協(xié)議中的費用計算標準保密,不得向下屬及員工透露,以免因此而造成不良后果,給雙方帶來不必要的麻煩。

1.乙方應(yīng)為甲方所派遣的勞務(wù)工計算出勤記錄,并每月一次將匯總結(jié)果交甲方核對,甲方核對無誤后,可將此作為計算勞務(wù)工勞務(wù)費用的依據(jù)。

2.甲方勞務(wù)工在上班時間必須穿工衣,工衣費由甲方承擔(dān)(冬裝____元/___件)。

1.工時單價:以每人每小時____元計算勞務(wù)費,不分節(jié)假日、加班或日夜班。

2.勞務(wù)費依據(jù)其打卡記錄核對算工作時間。

3.勞務(wù)費以人民幣現(xiàn)金的方式結(jié)算,并于每月____號支付上一個月勞務(wù)費,勞務(wù)費由甲方簽約或其委托人接收,其他人不得代理。

4.乙方有權(quán)利監(jiān)督甲方當(dāng)日在工廠內(nèi)發(fā)放所派遣勞務(wù)工的工資,如甲方與所派遣的勞務(wù)工發(fā)生勞資糾紛,乙方概不負責(zé),完全由甲方承擔(dān)。

5.合同期滿當(dāng)天,一次性結(jié)清所有勞務(wù)費用給甲方。

1.甲、乙雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議規(guī)定的權(quán)利義務(wù),出現(xiàn)違約,應(yīng)協(xié)商處理,如協(xié)商不成的,由當(dāng)?shù)貏趧又俨脵C構(gòu)裁定或提請法院判定。

甲方:乙方:

簽字(蓋章):簽字(蓋章):

日期:年月日日期:年月日

臨時暫住協(xié)議書篇二十

法定代表人(主要負責(zé)人):_____

單位性質(zhì):____________________

主管部門:____________________

聯(lián)系電話:____________________

地址:_________________________

乙方(被招用人員)姓名:_________

性別:______________________________

民族:______________________________

學(xué)歷:_____________________________

何時畢業(yè)于何校何專業(yè):__________

何時獲何專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格:_____

何時獲何技工等級任職資格:_________

住址:______________________________

居民身份證號碼:____________________

永嘉縣人事勞動社會保障局印制說明:

1、本合同不得復(fù)寫,只能用藍、黑墨水填寫;

2、本合同代簽、冒簽、涂改無效;

3、本合同需用a3紙張雙面打印使用,裝訂使用需加蓋騎縫章;

4、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本勞動合同。

二、工作內(nèi)容。

乙方同意按甲方工作需要,在_______崗位工作(具體事項另行約定)履行職責(zé),完成任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定對乙方實施獎勵和處分。

三、勞動保護和工作條件。

甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、勞動保護、安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

四、勞動報酬。

1、試用期內(nèi)每月工資____________元,試用期滿后每月工資____________元。

2、甲方每月______日發(fā)放工資。不得無故克扣、拖欠工資。

五、社會保險和福利。

(一)甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納各項社會保險費用。乙方應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費,由甲方從乙方工資中代扣代繳。

(二)乙方的孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及終止和解除勞動合同時乙方生活補助費(經(jīng)濟補償金)的發(fā)放等,均按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

(三)乙方患職業(yè)病或因公(工)負傷的待遇,因公(工)或因病死亡的葬費、一次性撫恤費、供養(yǎng)直系親屬生活困難補助費等均按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。

(四)乙方患病或負傷的醫(yī)療期及其待遇按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

六、工作紀律。

甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。

七、勞動合同變更、終止、解除的條件。

(一)勞動合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。

(二)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。

(三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同:

1、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀,對甲方利益造成重大損害的。

(四)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任的;

3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

(五)有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止

勞動合同:

1、乙方患病或者負傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

2、乙方患職業(yè)病或因公(工)負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的;

3、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的`;

4、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

(六)乙方在合同期內(nèi)被開除、勞動教養(yǎng)以及被判刑的,勞動合同自行解除。

(七)乙方提出解除勞動合同的,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

(八)有下列情況之一的,乙方可以隨時提出解除勞動合同:

1、在試用期內(nèi)的;

2、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

(九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除。

八、違反勞動合同的責(zé)任。甲乙雙方違反合同規(guī)定,均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方要付給對方違約金。違約內(nèi)容和違約金數(shù)額在第九條中約定。造成對方經(jīng)濟損失的,還應(yīng)按實際損失承擔(dān)經(jīng)濟賠償責(zé)任。

九、雙方需要約定的其他事項:

十、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

十一、本合同依法訂立后,雙方必須嚴格履行。

十二、本合同履行中發(fā)生爭議,經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級主管部門調(diào)解未能達成協(xié)議的,可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十三、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_______________

法定代表人(簽章):_____乙方(簽章):_____

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/8966114.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔