教案是教學(xué)過程中的有機組成部分，它為教師提供了指導(dǎo)教學(xué)的藍(lán)圖。編寫教案時要注重教材的選擇和使用。教案是教師在備課階段制定的一種詳細(xì)的教學(xué)計劃，幫助教師有效組織教學(xué)活動。為了編寫一份較為完美的教案，教師首先需要對教材有深入的理解和把握。以下是小編為大家收集的教案范例，供大家參考和借鑒。
江蘇教師招聘教案篇一
首先很高興能和大家分享我的考編過程。我是一名往屆畢業(yè)生，在積累過大學(xué)畢業(yè)后一年的社會經(jīng)驗，特別是在受新冠肺炎疫情的影響的當(dāng)下，我逐漸意識到了考編的重要性。所以我和朋友共同報名了蘇文機構(gòu)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。下面我將從筆試準(zhǔn)備和面試準(zhǔn)備兩個方面，談一談自己的經(jīng)驗及心得體會。
筆試準(zhǔn)備。
首先在考編的各環(huán)節(jié)中，筆試的角色是這場考試的敲門磚，它是具有合格性質(zhì)的。所以我給此環(huán)節(jié)下的關(guān)鍵詞是“抓大放小，有的放矢”。在復(fù)習(xí)的過程中，有些同學(xué)可能會為知識點過于龐大和瑣碎而擔(dān)憂，擔(dān)心自己記不住所有的知識。但我認(rèn)為把握好學(xué)習(xí)的方向性，培養(yǎng)自己的學(xué)習(xí)能力比單純多背幾道書本題目更加重要。所以我報名了蘇文的筆試培訓(xùn)班，并且以此方向為原則，利用暑假時間以及平時雙休日跟著老師講解的進度學(xué)習(xí)。在課堂中老師會為我們明確復(fù)習(xí)重點，以及考試的高分項如材料題、活動設(shè)計題等具體的做題方法。我認(rèn)為這是筆試拿分的重點，一定要仔細(xì)聽，并且按照老師教授的答題思路，自己盡可能多的進行思考與練習(xí)。讓自己在練習(xí)與思考中形成屬于自己的答題思路，這樣即使遇見不熟悉的題目也能游刃有余，從容應(yīng)對。如果有時間，回家也需要根據(jù)當(dāng)天的所學(xué)知識做一定的復(fù)盤，梳理今日所學(xué)內(nèi)容。這也會讓你在之后的復(fù)習(xí)中有的放矢，更加高效。
最后是考前的半個月，我認(rèn)為也是需要好好把握的黃金時間段。因為時間臨近考試，根據(jù)情境相似原理，訓(xùn)練考試的節(jié)奏是尤為重要的。所以建議在此階段進行參照真正的考試場景，在規(guī)定時間內(nèi)進行模擬試卷練習(xí)。這也是劉校長在押題班提供給我們的好方法之一。
面試準(zhǔn)備。
如果說筆試是具有合格性質(zhì)，那么面試環(huán)節(jié)則是決定本場考試成敗的關(guān)鍵。我給此環(huán)節(jié)下的關(guān)鍵詞是“面面俱到，突出所長”。具體來說我有三點建議想分享給大家：
首先，以四城區(qū)為例南京近年來的面試說課試講環(huán)節(jié)領(lǐng)域題目都較為多變，頗有靈活多元化的趨勢。所以這意味著我們在備考時首先需要做到對于各個領(lǐng)域的活動設(shè)計方式都要做到心中有數(shù)，有備無患。然后在此基礎(chǔ)上，你可以根據(jù)所報考的區(qū)命題特點，再具有針對性的進行準(zhǔn)備，切忌抱有僥幸心理。在備考的具體方法與側(cè)重點方面，蘇文的面試班中老師們也有詳細(xì)的講解與練習(xí)，一定要在互動環(huán)節(jié)中抓住薄弱環(huán)節(jié)和老師多提問多改進。
其次，發(fā)現(xiàn)自己的閃光點，突出優(yōu)勢。如在技能方面如果有某項特長，或者在說課試講環(huán)節(jié)中你有與他人不同的專屬優(yōu)秀特質(zhì)，請務(wù)必大方的展現(xiàn)出來。包括講課時的表現(xiàn)力親和力、言語表達的流暢性、樂觀積極的感染力等等，總會有你拿手擅長的方面。在平時面試課的練習(xí)中，也可以和小伙伴們組團學(xué)習(xí)，相互交流，做到取長補短學(xué)以致用。
最后一點建議我想給應(yīng)屆畢業(yè)生們，樹立正確的心態(tài)非常的重要。即在自己知識與經(jīng)驗有限的情況下，即使在考試中遇見自己不擅長的地方也千萬不要慌張，因為大家的水平相當(dāng)，感受也都是相似的。所以這時候樹立自信，順利做好并展現(xiàn)出作為一名合格教師的基本素質(zhì)與能力，才是最重要的。如在每個環(huán)節(jié)展現(xiàn)時自信大方，在時間上把握準(zhǔn)確，在試講的過程中讓考官覺得你的講課能夠真正吸引幫助到孩子等等。在平時課堂與課后也要注意在規(guī)定時間內(nèi)多加練習(xí)，并且多向老師和小伙伴們學(xué)習(xí)請教，不斷精進改善自身的不足。把每一次模擬都當(dāng)作最后的考試一樣認(rèn)真對待，相信你在正式的考試中也一定能夠順利完成。
以上就是我考編經(jīng)驗分享，愿大家都能夠積一時之跬步,臻千里之遙程。最后預(yù)?？季帉W(xué)子們順利上岸，感謝大家的聆聽！
江蘇教師招聘教案篇二
根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔〕46號)和市委辦、市政府辦《泰州市事業(yè)單位進人管理辦法》(泰辦發(fā)〔〕98號)文件精神，結(jié)合高新區(qū)實際情況，按照“總量控制、科學(xué)設(shè)崗、按需補充”的原則，經(jīng)高新區(qū)黨工委、管委會批準(zhǔn)，決定面向社會公開招聘教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：
一、招聘計劃。
二、招聘對象及報考條件。
(一)招聘對象。
4、在高新區(qū)內(nèi)幼兒園擔(dān)任園長或副園長職務(wù)一年以上，年齡不超過40周歲(即1972年7月1日以后出生)。
(二)報考條件。
1、熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正。
2、符合《泰州醫(yī)藥高新區(qū)2012年公開招聘教師計劃一覽表》所規(guī)定的.招聘要求和專業(yè)資格條件。
3、報考“小學(xué)語文”、“學(xué)前教育”學(xué)科的考生須取得二級甲等以上普通話等級證書，其他報考人員須取得二級乙等以上普通話等級證書。
4、身體健康，符合江蘇省教師資格認(rèn)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)。
5、具有各招聘崗位所要求的其他資格條件。
三、招聘程序及辦法。
本次招聘工作由泰州醫(yī)藥高新區(qū)人力資源和社會保障局、科技教育局統(tǒng)一組織。
按照發(fā)布招聘簡章、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用等八個步驟實施。具體程序和辦法如下：
(一)發(fā)布招聘簡章。
按照“事前告知，公開透明”的原則，通過泰州教育網(wǎng)、泰州市人力資源和社會保障網(wǎng)、泰州人才網(wǎng)、泰州晚報、高新區(qū)教育網(wǎng)等向社會發(fā)布《泰州醫(yī)藥高新區(qū)2012年公開招聘教師簡章》。
(二)報名與資格審查。
2、報名地點：泰州醫(yī)藥高新區(qū)行政辦公樓1305室(藥城大道商務(wù)一號樓)。
3、報名方式：本次招聘采用報考者本人現(xiàn)場報名方式進行(不接受網(wǎng)上、信函、電話等方式報名)。報考人員報名時須提交以下資料：
(1)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件;。
(2)戶口簿或戶口所在地派出所出具的高校入學(xué)前戶籍證明原件及復(fù)印件;。
(3)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;。
(4)《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件;。
(5)教師資格證書、普通話等級證書原件及復(fù)印件;。
(6)本人近期同底免冠2寸彩照四張。
中國大學(xué)網(wǎng)
江蘇教師招聘教案篇三
招聘通過筆試、資格審查、面試、考察體檢確定擬聘用人員。
(一)筆試。
筆試地點見準(zhǔn)考證。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試根據(jù)專業(yè)不同分為綜合、衛(wèi)生和教育三大類，各類均考一科。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、市情市況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作;衛(wèi)生類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分，分別占整個試題分?jǐn)?shù)的30%和70%，專業(yè)基礎(chǔ)知識部分按醫(yī)療、藥學(xué)、檢驗、中醫(yī)、護理五類分別命題;教育類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教學(xué)基礎(chǔ)知識(包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識)兩部分，分別占整個試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。根據(jù)崗位招聘計劃和筆試成績由高分到低分按1:3的比例依次確定面試人選;達不到規(guī)定比例的，按實有筆試人數(shù)確定;筆試人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃。
筆試成績及擬進入面試人員確定后，在濟寧高新區(qū)網(wǎng)站公示。
(二)資格審查。
資格審查貫穿招聘工作全過程。弄虛作假、違背誠信承諾者，一經(jīng)查實，取消資格并按有關(guān)規(guī)定處理。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組選派專人負(fù)責(zé)對報名人員進行資格審查，確定符合招聘條件的人員，并對資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。進入面試的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，在規(guī)定時間內(nèi)，提交本人相關(guān)證明材料及1寸證件照片3張(與準(zhǔn)考證同底版)。相關(guān)證明材料主要包括：
2、本人身份證(須為二代有效身份證或臨時有效身份證);。
5、在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的《在職人員應(yīng)聘證明信》;。
以上材料需提供原件和復(fù)印件。
經(jīng)審查不符合應(yīng)聘條件的，取消面試資格。在規(guī)定時間內(nèi)未提交相關(guān)材料的，視為棄權(quán)。因取消資格或棄權(quán)造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
進入面試的人員繳納面試考務(wù)費70元。
(三)面試。
面試時間、地點和具體情況另行通知。
1、教育類：采用說課的方式進行，按報考學(xué)段學(xué)科分組，本人抽簽確定面試順序。主要考察綜合運用教育學(xué)、心理學(xué)知識和運用現(xiàn)代化教育手段實現(xiàn)教學(xué)目的`，組織課程實施，掌握課程內(nèi)容，運用教學(xué)語言和教學(xué)資源等方面的能力。
2、衛(wèi)生類：面試采用專業(yè)答辯的方式進行，本人抽簽確定專業(yè)答辯順序，報考同一職位的考生安排同一考評組。
面試評委由面試組織實施部門負(fù)責(zé)選調(diào)，一般應(yīng)采取外聘的方式，專業(yè)技術(shù)崗位面試一線專業(yè)技術(shù)人員在考官中的比例一般不少于三分之二，面試考官一經(jīng)確定，名單嚴(yán)格保密，人員實行全程封閉管理，并邀請紀(jì)檢監(jiān)察部門進行監(jiān)督。面試時間不超過15分鐘，采用百分制計算應(yīng)聘人員的面試成績。面試成績由面試考官當(dāng)場評判，在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。應(yīng)聘人員考試總成績，按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，由高分到低分依次確定進入考察范圍人選。同一招聘崗位出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分依次確定;筆試成績相同的，由面試組織實施部門組織加試，根據(jù)加試成績由高分到低分依次確定進入考察范圍人選。崗位計劃數(shù)與實際參加面試人員數(shù)為1:1的，面試成績低于同類別所有實際參加面試人員有效成績平均分值的，不得進入考察范圍。
面試成績及考試總成績在濟寧高新區(qū)網(wǎng)站公示。
(四)考察體檢。
按照崗位招聘計劃，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按不高于1：1.5的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。
考察采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行，主要考察內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等。對考察合格的人員，根據(jù)考試總成績從高到低，按照招聘人數(shù)1:1的比例等額組織體檢。體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定，體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的崗位空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
(五)公示聘用。
經(jīng)考試、考察、體檢合格的人員確定為擬聘用人員，在濟寧高新區(qū)網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。擬聘用人員公示無異議的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出聘用意見，報區(qū)人事勞動保障處審核。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員，由區(qū)人事勞動保障處頒發(fā)《聘用通知書》，憑通知書辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。新聘用人員，試用期一年，試用期滿，經(jīng)考核合格的，按有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)，不合格的不予聘用。
江蘇教師招聘教案篇四
本次招聘工作在高新區(qū)黨工委、管委會的領(lǐng)導(dǎo)下進行，成立高新區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)本次招聘工作的組織實施。堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，接受社會各界監(jiān)督。監(jiān)督電話：0537-3255677。
此次招聘工作的有關(guān)通知、公告、公示將在濟寧高新區(qū)網(wǎng)站()公布，請考生及時關(guān)注相關(guān)信息，不再另行通知。咨詢電話：0537-3255628(教育);3236307、3255630(衛(wèi)生)。
本《簡章》由高新區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
江蘇教師招聘教案篇五
(7)筆試報名費100元/人。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，攜帶相關(guān)證明材料到報名現(xiàn)場，辦理減免報名費手續(xù)。
5.報名注意事項。
(1)報考人員應(yīng)正確理解和把握招聘崗位的要求和自身條件，須按崗位要求如實填寫報名信息，考生對自己報名信息的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。如因所填寫內(nèi)容不真實、不準(zhǔn)確、不全面而影響考生考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。
(2)報考人員根據(jù)考生自身條件，對照《簡章》及《崗位簡介表》規(guī)定，自行選擇報考崗位，填寫報名表，不得兼報，多報者一律取消考生筆試資格。
(3)招聘單位根據(jù)報考人員提供的信息進行審核。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消報考人員筆試、面試或聘用等資格。
(4)報考時，考生所學(xué)專業(yè)須符合《崗位簡介表》中關(guān)于專業(yè)的要求。崗位條件中專業(yè)要求為“專業(yè)類”的，相關(guān)專業(yè)范圍的確定，按《泰州醫(yī)藥高新區(qū)事業(yè)單位招聘考試專業(yè)參考目錄》執(zhí)行?？忌鶎W(xué)專業(yè)與報考崗位專業(yè)類別要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專業(yè)，可向招聘單位提出申請。招聘單位在審核其所學(xué)課程的基礎(chǔ)上，對同意添加的，由其主管部門向高新區(qū)人社局提出添加專業(yè)目錄申請，經(jīng)批準(zhǔn)后，由高新區(qū)人社局及時在相關(guān)網(wǎng)站上“專業(yè)添加目錄”和報名現(xiàn)場公布，考生可按正常程序報名。專業(yè)目錄添加申請?zhí)峤唤刂箷r間為8月2日上午12：00。凡申請?zhí)砑樱丛诰W(wǎng)上和報名現(xiàn)場公開添加的專業(yè)不得作為可以報考的專業(yè)。崗位條件中專業(yè)要求為具體專業(yè)的不予專業(yè)添加。
(5)報名結(jié)束后，招聘崗位計劃數(shù)與報名人數(shù)之比不足1：3開考比例的崗位，由市人社部門相應(yīng)核減或取消招聘計劃，被取消崗位的報名人員，在規(guī)定時間內(nèi)由報考單位通知考生改報其他符合條件的崗位。改報名時間:208月3日上午8：30～11：30，地點：泰州醫(yī)藥高新區(qū)人力資源市場(泰州市藥城大道東1號行政樓附樓西門一樓大廳)。
(6)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報考人員于2014年8月6日上午8：30～11:30,下午15:00～17：30持身份證、報名費收據(jù)到泰州醫(yī)藥高新區(qū)人力資源市場(泰州市藥城大道東1號行政樓附樓西門一樓大廳)領(lǐng)取準(zhǔn)考證(請考生妥善保存準(zhǔn)考證，筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)均需要用到)。委托他人代領(lǐng)準(zhǔn)考證的，須同時提供考生和代領(lǐng)人身份證及報名費收據(jù)。逾期不領(lǐng)作自動放棄處理。
(三)最低合格線。
為保證事業(yè)單位招聘人員素質(zhì)，報考考生筆試、面試等考試(測試)成績低于筆試、面試設(shè)定總成績60%的，不得進入下一環(huán)節(jié)。
(四)筆試。
筆試方式和內(nèi)容。筆試采用閉卷考試形式，總分100分;筆試內(nèi)容分為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩部分，公共基礎(chǔ)知識占40%，專業(yè)知識占60%。筆試不指定教材。
筆試具體時間、地點詳見筆試準(zhǔn)考證。報考人員應(yīng)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證，按照規(guī)定的時間和地點參加筆試。筆試成績在指定網(wǎng)站上公布，考生可在網(wǎng)站上查詢成績。
(五)資格復(fù)審與面試。
1.面試人選確定。
根據(jù)筆試總成績，從高分到低分按招聘崗位數(shù)和面試人數(shù)1：3的比例確定參加面試人員。招聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)之比不足1∶3的崗位，按實際符合條件人數(shù)面試。
2.資格復(fù)審。
對面試人選，由高新區(qū)人社部門在發(fā)放面試通知書時進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時，報考人員應(yīng)提供招聘崗位要求的相關(guān)證明材料：
(3)留學(xué)歸國人員提供國家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明、我國駐外使領(lǐng)館的證明材料;。
(4)報考崗位要求提供的資格證書及其他證明材料;。
(5)考生所提供證件、證明均為原件及復(fù)印件;。
(6)面試費100元/人。
對不能按上述規(guī)定提供有效證件或資格復(fù)審不合格的考生，取消其面試資格，并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。
江蘇教師招聘教案篇六
為進一步深化教育系統(tǒng)人事制度改革，選拔優(yōu)秀人才，充實教師隊伍。市教育局部分直屬學(xué)校面向社會公開招聘一批新教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及條件（共59人）詳見附件1。
二、應(yīng)聘條件。
應(yīng)聘者須滿足下列基本條件之一：
1．能夠取得教師資格的屆普通高等院校全日制畢業(yè)生（須提供資格證明材料）。
2．已取得教師資格且尚未正式落實工作單位的屆普通高等院校全日制畢業(yè)生。
3．2011屆和2010屆尚未正式落實工作單位的工民建、烹飪專業(yè)普通高等院校全日制畢業(yè)生。
4.碩士、博士畢業(yè)生須35周歲以下（1976年1月1日以后出生）。
三、報名。
1．報考崗位要求：符合報名條件者，只能報考與本人所學(xué)專業(yè)或所學(xué)專業(yè)的發(fā)展方向相一致的崗位（符合應(yīng)聘條件第1項、第2項的人員，其教師資格專業(yè)也應(yīng)與崗位專業(yè)要求一致）。每人限報一個崗位。
2．報名時須提供以下材料：2010屆畢業(yè)生持身份證、畢業(yè)證、就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表、報到證等材料，符合應(yīng)聘條件第2項的人員還須提供教師資格證；2011屆畢業(yè)生持身份證、就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表等材料，符合應(yīng)聘條件第1項的人員還須提供教師資格證明材料。如所學(xué)專業(yè)涉及發(fā)展方向的，其畢業(yè)證書或就業(yè)推薦表等材料不能證明所學(xué)專業(yè)的，須提供畢業(yè)院校出具的所學(xué)專業(yè)發(fā)展方向證明材料。
3．報名時間與地點：所有報名者須提供以上材料的原件和復(fù)印件，近期免冠1寸同版彩色照片2張，于205月9日－5月11日到連云港外國語學(xué)校南院報名，各招聘單位聯(lián)系電話見附件2。
4．報名考試費：報名考試費100元/人。進入復(fù)試人員，另繳復(fù)試費100元/人(蘇價費函〔〕146號)。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村絕對貧困家庭的考生，免收報名考試及復(fù)試費。報名時，享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的`報考人員提供其家庭所在地的縣、區(qū)扶貧工作部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件）。
考生報名經(jīng)學(xué)校審核并報主管部門核準(zhǔn)后，方可參加初試。招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例達不到1:3的，核減招聘崗位數(shù)，直至取消該崗位招考。對緊缺專業(yè)，招聘人數(shù)與實際報名人數(shù)的比例達不到1：3的崗位，經(jīng)市人社局和市教育局同意后方可組織初試。
四、考核。
考核分初試和復(fù)試兩個步驟進行。
1、初試采用分專業(yè)統(tǒng)一筆試的方式，重點考察應(yīng)聘人員的專業(yè)基礎(chǔ)知識。在市人社局監(jiān)督指導(dǎo)下，由市教育局組織實施。筆試采取閉卷答題方式，試卷均為百分制，統(tǒng)一閱卷。根據(jù)崗位招聘人數(shù)1：3的比例，按筆試成績從高分到低分確定進入復(fù)試的人員名單。對所有入圍復(fù)試的人員要進行資格復(fù)審，不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、未如實填寫報名信息、不能提供有效證件、弄虛作假的，將取消其復(fù)試資格，并在報考同崗位的筆試人員中從高分到低分依次遞補復(fù)試人員。如果人數(shù)不足1：3，該崗位所有參加筆試人員全部進入復(fù)試。初試成績不帶入復(fù)試。
我市生源地的2011屆教育部直屬師范大學(xué)免費師范畢業(yè)生不需初試，資格審核通過后，在1:3的比例外，直接進入復(fù)試。
2011年5月12日下午14：00-17:00，需初試的應(yīng)聘人員憑報名回執(zhí)單和身份證到連云港外國語學(xué)校南院領(lǐng)取準(zhǔn)考證?？忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
筆試地點：見準(zhǔn)考證。
2、復(fù)試：在市人社局和教育局的監(jiān)督指導(dǎo)下由各用人單位組織實施，復(fù)試按照招聘崗位進行分組，采用編寫教案、上課、答辯等方式相結(jié)合的辦法，其中部分崗位還需加試專業(yè)技能或?qū)嵺`考核。由有關(guān)專家組成評委組和上課的學(xué)生共同對應(yīng)聘人員進行評定。復(fù)試總成績采取百分制，并設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分，復(fù)試總分未達合格線的不予錄用。
復(fù)試計分辦法：
中學(xué)崗位:上課成績=評委評價分×80%+學(xué)生評價分×20%；
小學(xué)崗位:上課成績=評委評價分×90%+學(xué)生評價分×10%。
體育、音樂、美術(shù)、工民建、烹飪專業(yè)需加試專業(yè)技能或?qū)嵺`考核，計分辦法如下：
復(fù)試成績=上課成績×50%+專業(yè)技能（實踐操作）考核成績×50%；
其他不需要加試的專業(yè)，上課成績即為復(fù)試總成績。
復(fù)試時間：2011年5月15日-16日。
復(fù)試地點：在各招聘學(xué)校。
五、錄用。
每個崗位根據(jù)招聘人數(shù)1：1的比例，按復(fù)試成績從高分到低分確定參加體檢人選（如遇分?jǐn)?shù)相同，則評委評價成績高者優(yōu)先）。體檢參照《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。因體檢不合格或自愿放棄出現(xiàn)缺額時，則在應(yīng)聘該崗位且達合格分?jǐn)?shù)線人員中按復(fù)試成績從高到低依次遞補。體檢合格且公示無異議者，經(jīng)市人社局辦理審批錄用手續(xù)后，用人單位與被錄用人員簽訂聘用協(xié)議。擬錄用人員報到時必須提供本人報到證、教師資格證（符合應(yīng)聘條件第1項、第2項的人員）等相關(guān)材料，待檔案審核后，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理人事關(guān)系手續(xù)。
江蘇教師招聘教案篇七
根據(jù)《湖南省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于事業(yè)單位全面試行人員聘用制有關(guān)問題和意見的通知》和《中共長沙市委辦公廳長沙市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)〈長沙市事業(yè)單位人事制度改革實施意見〉的通知》的文件精神，按照事業(yè)單位人事制度改革的要求，市人力資源和社會保障局和高新區(qū)黨工委、管委會決定對長沙高新區(qū)區(qū)屬學(xué)校需增補的101名教師面向社會公開招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
長沙國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(簡稱長沙高新區(qū))創(chuàng)建于1988年10月，1991年3月經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)為首批國家級高新區(qū)。2005年以來，伴隨著園區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展，在經(jīng)過三次區(qū)劃調(diào)整后，現(xiàn)直屬學(xué)校16所。高新區(qū)秉承“一流園區(qū)，打造一流教育”的理念，通過積極加大財政投入、加快學(xué)校建設(shè)、有力推進了園區(qū)教育發(fā)展，優(yōu)質(zhì)教育資源不斷豐富，打造了明德麓谷學(xué)校、麓谷小學(xué)、虹橋小學(xué)、雷鋒小學(xué)、延風(fēng)中學(xué)及長沙高新技術(shù)工程學(xué)校等一批知名學(xué)校，現(xiàn)誠邀各類優(yōu)秀教師加盟。
二、招聘原則。
公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)。
三、人員管理。
1、在職教師、骨干教師崗位招聘錄取人員列入事業(yè)單位財政全額撥款編制，其崗位等級待參加學(xué)校崗位競聘后確定。
3、招聘錄取人員實行合同聘用制和人事代理制管理。
四、招聘范圍及招聘程序。
（一）招聘范圍。
（二）招聘程序。
發(fā)布簡章―報名―資格初審―資格初審合格者打印準(zhǔn)考證―筆試―資格復(fù)審―考核―體檢―考察（含資格終審）―確定擬錄取人員名單―公示―辦理相關(guān)人事手續(xù)。
五、報名。
（一）報考基本條件。
1、政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正。
2、熱愛教育事業(yè)，服從安排，愛生敬業(yè)。
3、具備報考崗位相應(yīng)學(xué)科所需的教師資格，即：小學(xué)教師崗位必須具備小學(xué)或中學(xué)教師資格證，中學(xué)教師崗位必須具備中學(xué)教師資格證，職業(yè)中專教師崗位必須具備中學(xué)或職業(yè)中專教師資格證，且所報學(xué)科與教師資格證學(xué)科相符（職專檔案管理崗位除外）。
4、普通話水平達到相應(yīng)專業(yè)學(xué)科要求，即：語言類學(xué)科（語文、英語、音樂）為二甲，其它學(xué)科為二乙（職專檔案管理崗位除外）。
5、具有計算機應(yīng)用能力等級證書。
6、身體和心理健康。
8、2012年7月31日前不能取得畢業(yè)證、學(xué)位證的全國普通高等學(xué)校計劃內(nèi)統(tǒng)招全日制在讀碩士、博士研究生不得參加報名。
9、合同期內(nèi)的特崗教師和2012年免費師范生不列入本次招聘范圍。
10、具體崗位要求見附表。
（二）報名方式、時間。
1、報名方式：本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，報名網(wǎng)站為長沙人才網(wǎng)（），不設(shè)現(xiàn)場報名。
2、時間：報名時間暫定于5月27日上午9：00―5月29日17：00。準(zhǔn)考證打印時間為6月7日上午9：00―9日上午12：00。
3、報名要求：
（1）每名報考人員只能報考一個崗位。招聘條件以本公告為準(zhǔn)。
（2）報名時，報考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，提交的'信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。報考人員提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，取消考試及錄取資格。
4、開考比例：各崗位報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例達到5:1（含5:1）方可開考。
5、報名需上傳以下材料：
在職教師崗位：《身份證》、《畢業(yè)證》、《教師資格證》、《普通話水平等級證書》、計算機證、《工作經(jīng)歷證明》（或相關(guān)證書證明）。
畢業(yè)生崗位：《身份證》、《畢業(yè)證》、《學(xué)位證》、《教師資格證》、《普通話水平等級證書》、計算機證（注：2012年的應(yīng)屆畢業(yè)生可暫提供《身份證》、《學(xué)生證》、計算機證、加蓋畢業(yè)院校就業(yè)部門印章的《就業(yè)推薦書》，但資格終審時須提交《畢業(yè)證》、《學(xué)位證》、《教師資格證》、《普通話水平等級證書》）。
中國大學(xué)網(wǎng)。
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江蘇教師招聘教案篇八
現(xiàn)代教育理念要求教學(xué)應(yīng)當(dāng)以學(xué)生為主體，教師為主導(dǎo)。在教學(xué)中，教師應(yīng)該充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性和積極性，用合作探究與交流的方式引導(dǎo)學(xué)生，讓學(xué)生在疏通文本的基礎(chǔ)上，聯(lián)系自身經(jīng)驗，對文本進行了個性化解讀，幫助學(xué)生樹立正確的人生觀價值觀，培養(yǎng)學(xué)生的審美情趣與人文素養(yǎng)。
1．地位和作用：
選自人教版語文教材第單元的'篇課文。本單元主要體現(xiàn)注視，重在引導(dǎo)學(xué)生欣賞和表述之美。“教材無非是個例子”（葉圣陶語），這個例子既承擔(dān)了落實本單元教學(xué)重點的任務(wù)，又承擔(dān)了對學(xué)生進行文學(xué)審美教育的責(zé)任，因此是個很好的藍(lán)本。
2．文本簡析：
因此，學(xué)習(xí)這篇文章不僅要讓學(xué)生走進作品的情感世界，學(xué)習(xí)的手法，更要讓學(xué)生仔細(xì)品味語言，領(lǐng)略語言文字的魅力。
初一學(xué)生有很強的好奇心和表現(xiàn)欲望，所以教師要采取鼓勵機制，激發(fā)他們的參與意識，培養(yǎng)他們的合作精神和探究熱情。并且，初一是學(xué)生開始形成自己的審美觀、價值觀的時期，但他們的鑒賞能力還是很有限的，因此要多加強這方面的訓(xùn)練。以上幾點主要是從學(xué)生的現(xiàn)有水平、學(xué)習(xí)習(xí)慣和能力上去認(rèn)識歸納的。
1．知識與能力：
2．過程與方法：
3．情感態(tài)度與價值觀：
1．針對單元重點和教材內(nèi)容，我認(rèn)為本文的教學(xué)重點是：
2．針對學(xué)生的現(xiàn)有水平和心理層次，我認(rèn)為本文的教學(xué)難點是：
1.教法：
教法。
依據(jù)。
誦讀法。
是一種欣賞教學(xué)法，優(yōu)美的散文需要閱讀，不僅可以鍛煉朗誦能力，更可以感受文章的語言之美，從而獲得語感的訓(xùn)練。
對話教學(xué)法。
它能充分發(fā)揮師生兩方面的積極性，用此法可啟發(fā)學(xué)生思維，培養(yǎng)學(xué)生分析問題、解決問題的能力和口頭表達能力，激發(fā)其學(xué)習(xí)的主動性、積極性，打造動態(tài)生成的課堂。
情境教學(xué)法。
激發(fā)興趣，促進學(xué)生知、情、意、行各方面的協(xié)調(diào)發(fā)展，盡量給學(xué)生以直觀感受，刺激學(xué)生的多種感知覺器官，增強教學(xué)效果。
2．學(xué)法：
學(xué)法。
依據(jù)。
預(yù)習(xí)法。
初步了解文本，破除與文本的陌生感，可有效地進入文章的學(xué)習(xí)，個性化的閱讀形成個性化的理解，有助于問題思考意識的養(yǎng)成。
評點閱讀法。
在閱讀過程中，圈圈點點，心有所感，筆墨追錄。在主動的思維和情感活動中進行探究式學(xué)習(xí)，培養(yǎng)學(xué)生的思維能力和創(chuàng)造能力。
合作討論探究法。
訓(xùn)練學(xué)生的合作交流能力，突出學(xué)生的主體地位，有利于激勵學(xué)生主動參與，培養(yǎng)學(xué)生評論與爭辯的能力，激發(fā)創(chuàng)造性思維。
采用多媒體教學(xué)，利用圖片、音樂、視頻等多媒體素材。
江蘇教師招聘教案篇九
晉江市實驗小學(xué)于2010年百年校慶前夕實現(xiàn)校園面貌華麗轉(zhuǎn)身。為進一步提升辦學(xué)內(nèi)涵，充實和改善學(xué)校師資隊伍，選拔德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀教師，優(yōu)化教師團隊結(jié)構(gòu)，推動學(xué)校教育改革與發(fā)展，根據(jù)市區(qū)學(xué)校凡進必考的原則，經(jīng)上級教育主管部門批準(zhǔn)，決定面向全市公開招聘部分公辦教師，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘人數(shù)和職位分布。
共12人，具體分布如下：語文4人，數(shù)學(xué)2人，英語2人，科學(xué)1人，音樂1人，體育1人（男性），信息技術(shù)1人（男性）。
根據(jù)《晉江市2011年教職工調(diào)動工作意見》（晉教人〔2011〕35號）“市區(qū)學(xué)校從農(nóng)村學(xué)校招聘的教師數(shù)量不能超過招聘總量的一半”，本次招聘面向基層農(nóng)村學(xué)校（不含中學(xué)）錄用數(shù)中，語文不超過2人，數(shù)學(xué)、英語各不超過1人。
基層農(nóng)村學(xué)校指青陽街道、梅嶺街道以外的學(xué)校。
二、應(yīng)聘對象條件。
（一）基本條件（其中1、2符合一項即可）。
1.已經(jīng)被晉江市教育局聘用的統(tǒng)招統(tǒng)配師范類本科優(yōu)秀畢業(yè)生（即綜合積分在學(xué)校本專業(yè)前30%），其中語文、數(shù)學(xué)、英語學(xué)科在晉江市教師招聘中筆試成績還應(yīng)在本類別本專業(yè)面試入圍人員中排名前40%。
2.本市具備小學(xué)或以上教師資格的在職在編公辦教師，專業(yè)對口（含中學(xué)對口專業(yè)），大專或以上學(xué)歷，任教以來年度考核均為合格及以上等次，年齡在35周歲以下。
3.普通話達到相應(yīng)學(xué)科的等級水平要求。
4.無違反計生政策。
（二）專業(yè)條件。
1.語文、數(shù)學(xué)、英語在職教師應(yīng)曾參加該學(xué)科教學(xué)類比賽，并獲得鎮(zhèn)級（中學(xué)）二等獎及以上等次；或曾執(zhí)教過市級及以上公開課。同時具備技能特長的教師優(yōu)先考慮。
2.科學(xué)在職教師應(yīng)曾參加該學(xué)科教學(xué)類比賽，并獲得鎮(zhèn)級（中學(xué)）二等獎及以上等次；或在科技小制作方面有特長。特別優(yōu)秀者專業(yè)可放寬，應(yīng)屆畢業(yè)生可以是物理、生物等相關(guān)學(xué)科專業(yè)。
3.英語、音樂、體育第一學(xué)歷必須是本專業(yè)的。同時，英語應(yīng)取得相當(dāng)于大學(xué)英語四級以上的專業(yè)證書，口語標(biāo)準(zhǔn)流利；音樂在管樂、現(xiàn)代舞編排、南音等方面應(yīng)至少有一項專長；體育在藝術(shù)體操、傳統(tǒng)武術(shù)、乒乓球、籃球等方面應(yīng)至少有一項專長。
4.信息技術(shù)應(yīng)能熟練運用相關(guān)軟件制作網(wǎng)頁與課件，有較強的的信息技術(shù)應(yīng)用與教學(xué)能力，熟悉多媒體設(shè)備軟硬件的維護。在職教師應(yīng)曾參加該學(xué)科教學(xué)類比賽，并獲得鎮(zhèn)級（中學(xué)）二等獎或以上等次；或曾執(zhí)教過鎮(zhèn)級及以上公開課。具有校園電視臺或網(wǎng)絡(luò)中心管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
三、招聘程序。
（一）報名。
時間：2011年6月27月-7月5日正常工作時間。
地點：晉江市實驗小學(xué)璧立樓4樓教導(dǎo)處。
咨詢電話：856055068561650785607506。
（二）資格審查。
報名時需呈交報名表（貼上照片），并提供申報專業(yè)必須具備條件的'證件材料（原件及復(fù)印件）各1份。每人只能申報一個專業(yè)。
1.所有應(yīng)聘人員必須提供材料：身份證、學(xué)歷證書（第一學(xué)歷、最后學(xué)歷）、教師資格證、普通話水平證書、計算機水平證書、計生證明。
2.在職在編教師。
（1）語文、數(shù)學(xué)、英語、科學(xué)、信息技術(shù)：學(xué)科課堂教學(xué)（片段教學(xué)、說課）參賽獲獎證書或公開課證書（學(xué)科帶頭人、教壇新秀、優(yōu)秀青年教師、教育創(chuàng)新大賽（綜合類）、骨干教師等綜合類表彰證書可以視作課堂教學(xué)參賽或公開課證書。）。
（2）英語：英語等級考試證書。
（3）任教以來年度考核表。
（4）專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書。
（5）教師個人其他獲獎證書，指導(dǎo)學(xué)生獲獎證書。
（6）能證明個人特長的其他證明材料。
3.2011年參加公辦教師招聘入圍的新教師。
（1）應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表。
（2）綜合積分在學(xué)校本專業(yè)前30%的證明材料。
（3）語文、數(shù)學(xué)、英語學(xué)科在晉江市教師招聘中筆試成績在本類別本專業(yè)面試入圍人員中排名前40%的證明材料。
（4）個人獲獎證書，及能證明個人特長的其他證明材料。
（三）考試。
時間：2011年7月10日（星期日），具體時間安排另行通知。
地點：晉江市實驗小學(xué)。
考試形式：語文、數(shù)學(xué)、英語、科學(xué)：現(xiàn)場論文30%，片斷教學(xué)與答辯50%，其它技能特長展示10%，材料與表現(xiàn)考核10%；音樂、體育、信息技術(shù)：現(xiàn)場論文20%，片斷教學(xué)與答辯40%，技能展示30%，材料與表現(xiàn)考核10%。
四、聘用方式。
按照招聘人數(shù)，根據(jù)考試成績從高分到低分擇優(yōu)聘用。同等條件下，教學(xué)教研業(yè)績突出者、被評為應(yīng)屆校級及以上“優(yōu)秀畢業(yè)生”者或所申報專業(yè)技能參賽成績突出者優(yōu)先?？偝煽兊陀?5分者不予錄取。
五、其它事項。
1．晉江市內(nèi)在職教師參加報名，必須征得原單位同意，報名表“所在單位意見”一欄，應(yīng)由單位和所在鎮(zhèn)（街道）教委（教育）辦主要領(lǐng)導(dǎo)簽字，并加蓋公章。
2．一名應(yīng)聘者只能報名參加市區(qū)一所學(xué)校的公開招聘，如發(fā)現(xiàn)重復(fù)報名者，一律取消應(yīng)聘資格。
3．新招聘的小學(xué)高級職務(wù)在職教師，必須在我校工作滿兩年，才有資格參加小學(xué)高級教師職務(wù)的競聘。
4.被我校錄用的新教師，必須是參加今年晉江市公開招聘公辦教師被正式聘用的。其中，晉江市師范生的筆試成績排名以教育局人事科提供的數(shù)據(jù)為依據(jù)。
5．其他未盡事宜按《晉江市2011年教職工調(diào)動工作意見》執(zhí)行，并由實驗小學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
江蘇教師招聘教案篇十
(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。
(二)2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，年齡在30周歲以下(即1986年12月25日以后出生)，具有相應(yīng)教師資格證書或已經(jīng)參加全國中小學(xué)教師資格考試(筆試)且成績合格，并符合下列條件之一：
1.蘇州市生源師范類本科畢業(yè)生(須具有學(xué)士學(xué)位);。
2.蘇州市生源學(xué)前教育師范類大專畢業(yè)生(限報幼兒教師崗位);。
3.不受生源地限制(1)師范類本科畢業(yè)生(須具有學(xué)士學(xué)位)，且在師范生教學(xué)基本功大賽中獲省級三等獎及以上或在高校學(xué)習(xí)期間獲校級獎學(xué)金2次及以上;(2)取得碩士研究生及以上學(xué)歷且本科段為全日制師范類的畢業(yè)生;(3)語文、數(shù)學(xué)、音樂、體育、特教教師崗位。
(三)在職人員，年齡在35周歲以下(即1981年12月25日以后出生)、具有相應(yīng)教師資格證書，并符合下列條件之一：
1.相城區(qū)戶籍本科畢業(yè)生;。
2.相城區(qū)戶籍學(xué)前教育大專畢業(yè)生(限報幼兒教師崗位)。
戶籍遷入時間截止到報名截止時間(即2017年12月25日15:00)。
(四)職位表中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。
(五)下列人員不得報考：(1)現(xiàn)役軍人;(2)在讀非應(yīng)屆的普通高校生;(3)被辭退未滿5年的原機關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;(4)在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;(5)法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員;(6)已在本區(qū)錄用的編制內(nèi)、年金制教師。
江蘇教師招聘教案篇十一
為加強教師隊伍建設(shè)，滿足港閘教育發(fā)展的需要,更好地為港閘經(jīng)濟和社會事業(yè)服務(wù),經(jīng)港閘區(qū)人力資源和社會保障局審核、南通市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)，南通市港閘區(qū)教育系統(tǒng)20公開招聘教師26名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件。
1.具有中華人民共和國國籍，擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行，身體健康。
2.年齡在18周歲以上、30周歲以下（1982年8月1日至1994年8月1日期間出生）。
報考招聘對象為優(yōu)秀青年教師崗位的人員及《2012年南通市港閘區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位簡介表》（附件一）中注明放寬年齡條件的，年齡可放寬至35周歲(1977年8月1日以后出生)。
3.大專學(xué)歷畢業(yè)生限南通市港閘區(qū)、崇川區(qū)、開發(fā)區(qū)生源或戶籍。
4.具備擬報考崗位所要求的其他資格條件。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。
二、報名。
（一）招聘崗位。
具體招聘人數(shù)、崗位、資格條件等詳見《2012年南通市港閘區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位簡介表》。
（二）報名方式。
現(xiàn)場報名。本人到現(xiàn)場報名，也可委托他人代為報名，受委托人除提供委托人的報名材料外，還需提供受委托人的身份證原件及復(fù)印件。
（三）報名時間和地點。
報名地點：港閘區(qū)人力資源市場（市城港路56號港閘區(qū)委黨校內(nèi)）。
（四）報名須知。
1.報名時須攜帶本人身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書及其他有關(guān)證書的原件、復(fù)印件和本人近期免冠同底版一寸照片3張。大專學(xué)歷報考者須提供戶口本原件和復(fù)印件。崗位要求的其他相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。
2.報名時須如實填寫《南通市港閘區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師報名表》（附件二，可下載），如個人填報信息失誤、失真，由此造成的一切后果自負(fù)。凡弄虛作假者，取消錄用資格。由港閘區(qū)教育局負(fù)責(zé)對報考者進行資格審查，辦理報名手續(xù)。
3.報考人員只能選擇一個與本人所學(xué)專業(yè)一致的.學(xué)科報名。同一崗位符合條件報考的人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)須達到3∶1方可開考（招聘優(yōu)秀青年教師的崗位可2∶1開考）。達不到開考比例則相應(yīng)核減或取消該崗位的招聘計劃，其中核減或取消的優(yōu)秀青年教師崗位招聘計劃，用于招聘全日制普通高校師范類畢業(yè)生，初中地理專技十級調(diào)整到初中地理專技十二級，初中美術(shù)專技十級調(diào)整到初中數(shù)學(xué)專技十二級，小學(xué)語文專技十級調(diào)整到小學(xué)語文專技十三級。招聘崗位調(diào)整情況將于2012年8月22日在南通市人才網(wǎng)（）、南通人事考試網(wǎng)(、港閘區(qū)人民政府網(wǎng)（）、港閘人力資源和社會保障局網(wǎng)（）和港閘教育信息網(wǎng)（）公告。報考被取消崗位的人員，由港閘區(qū)教育局通知有關(guān)人員重新改報符合條件的崗位。改報名時間和地點：2012年8月23日（上午8∶30～11∶30、下午1∶30～5∶00）、港閘區(qū)教育局辦公室917室（南通市港閘區(qū)政府大樓九樓）。)。
4.根據(jù)《關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的通知》（通價費[2008]52號）精神，考生需交納筆試費100元/人，參加面試人員還須繳納面試費100元/人（低保、特困家庭的考生憑相關(guān)證明免交）。通過資格審查后的人員，憑本人身份證于8月24日（上午8:30-10:30）到港閘區(qū)人力資源市場領(lǐng)取準(zhǔn)考證。也可委托他人代為領(lǐng)取，受委托人除提供委托人的身份證原件外，還需提供本人的身份證原件及復(fù)印件。
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江蘇教師招聘教案篇十二
為了加強我區(qū)教師隊伍建設(shè),促進全區(qū)教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)常州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法的通知》（常人發(fā)[]93號）文件的規(guī)定，體現(xiàn)公開、平等、競爭、擇優(yōu)的用人原則，結(jié)合我區(qū)實際，現(xiàn)就20公開招聘小學(xué)教師工作的有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃。
二、招聘對象。
1、年全日制普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，戶籍不限。
2、2009、全日制普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，限常州市戶籍（在天寧區(qū)公辦學(xué)校有半學(xué)年以上教育實踐經(jīng)歷的除外）。
3、2009屆以來特殊教育學(xué)校畢業(yè)尚未正式就業(yè)的，限常州市戶籍，擬報考特教學(xué)科的須具備大專及以上學(xué)歷和具有特教專業(yè)知識。
三、招聘條件。
1、具有較高的政治思想素質(zhì)，心身健康，遵紀(jì)守法，熱愛教育事業(yè)。
2、具備或正在申請相應(yīng)學(xué)科（專業(yè)）的'教師資格證書。正在申請者必須在今年6月底以前取得相應(yīng)學(xué)科（專業(yè)）的教師資格證書，持有高一級教師資格的畢業(yè)生可以報考相對應(yīng)學(xué)科或相近學(xué)科的教師崗位。
3、擬報考英語學(xué)科的須具備英語專業(yè)四級及以上證書。
四、招聘時間。
1、報名：2011年4月26日---27日。
上午8:30---11:30下午1:30---5:30（地點：中山路115號，常州市第一人民醫(yī)院斜對面，中山路小學(xué)門口上左側(cè)樓梯。）。
2、理論測試：5月8日上午9:00---11:00（5月6日上午8:30---11:30至報名地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證）。
3、公布理論測試成績和進入第二輪人員名單（第二輪考核時間、地點另行通知）。
五、報名及資格審核。
1、報名。符合招聘條件且志愿從事天寧區(qū)小學(xué)教育教學(xué)工作的畢業(yè)生執(zhí)報名資格審核表（見附件）及有關(guān)證件：
（1）2011年畢業(yè)生帶身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、大學(xué)英語等級四級及以上證書、國家計算機二級（或省一級）證書、普通話證書及各類獲獎證書、二寸、一寸彩色證件照（反面寫上姓名、出生年月）各1張。
（2）2009、20畢業(yè)生帶身份證、戶口薄、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、大學(xué)英語等級四級及以上證書、國家計算機二級（或省一級）證書、普通話證書、教師資格證書及各類獲獎證書、二寸及一寸彩色證件照（反面寫上姓名、出生年月）各1張。
所有證件、證書必須出示原件，同時提供1份復(fù)印件，逾期不辦理報考登記手續(xù)。
2011年應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證書、學(xué)位證書和教師資格證書的出示時間可推遲至6月底前。
2、資格審查。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對報考者進行資格審查，對審查不合格者，取消報考資格。
江蘇教師招聘教案篇十三
昆山市教育系統(tǒng)公開招聘高中教師堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對單位和個人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實的，按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報電話：57514790、57371237。咨詢電話：57532164、57552164。
本《簡章》由昆山市教育局負(fù)責(zé)解釋。
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江蘇教師招聘教案篇十四
xx化工職業(yè)學(xué)院是經(jīng)xx省人民政府批準(zhǔn)、國家教育部備案、中國xx集團xxxx公司創(chuàng)建、xx市人民政府承接續(xù)辦的公辦全日制普通高等學(xué)校。學(xué)院位于世界風(fēng)箏之都——xxxx，北鄰歡樂海旅游度假區(qū)和國家一類開放口岸—xx森達美港，西臨白浪河游艇旅游碼頭，環(huán)境優(yōu)美，交通便利。
學(xué)院是xx省唯一一所化工類職業(yè)院校，化工特色明顯，行業(yè)區(qū)位優(yōu)越。學(xué)院占地面積550畝，新校區(qū)一期工程建筑面積12.8萬平方米，教學(xué)儀器設(shè)備3160萬元，專任教師124人，其中高級職稱42人。根據(jù)學(xué)院xxxx年招生計劃，結(jié)合教學(xué)工作需要，擬面向社會公開招聘教師97人。
一、招聘崗位。
專任教師85名，輔導(dǎo)員12名。
具體需求專業(yè)見《xx化工職業(yè)學(xué)院xxxx年教師需求一覽表》(附件1)。
二、應(yīng)聘條件。
(一)基本條件。
1.具有中華人民共和國國籍;。
2.遵守憲法和法律;。
3.身體健康，遵紀(jì)守法，熱愛本職工作，具有良好的職業(yè)道德;。
5.初級崗位年齡在35周歲以下(xxxxxxxxxx年6月14日以后出生)，中級崗位年齡在40周歲以下(xxxxx年6月14日以后出生)。
(二)崗位條件。
(1)教師崗位應(yīng)具有全日制研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位;第一學(xué)歷為全日制普通本科畢業(yè)并取得學(xué)士學(xué)位。xxxx年國內(nèi)普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須于xxxx年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。
(2)在職教師應(yīng)聘需提供原單位同意報考證明。
(3)輔導(dǎo)員崗位應(yīng)具有全日制普通本科及以上學(xué)歷，中共黨員、具有學(xué)生干部經(jīng)歷、有輔導(dǎo)員工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
三、招聘流程。
1.個人報名。
符合崗位條件的應(yīng)聘人員統(tǒng)一填寫《xx化工職業(yè)學(xué)院應(yīng)聘登記表》并附本人簡歷及相關(guān)證件材料，通過電子郵件將報名材料以附件形式發(fā)送至郵箱xxxxxxxxxxxx。
報名材料：
(1)《xx化工職業(yè)學(xué)院應(yīng)聘登記表》(附件2);。
(4)符合報考條件的其它證明材料。
報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達不到規(guī)定比例1:3的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人及以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。
2.資格審查。
學(xué)院組織人事部門對應(yīng)聘人員進行資格審核，審核通過后名單在學(xué)院網(wǎng)站公示。
對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
3.組織考試。
通過資格審查的人員在指定時間、地點參加筆試、說課。學(xué)院將按照筆試成績占40%，說課成績占60%的比例進行成績排名，確定進入面試人員名單。面試分值為附加分(最高分30分)。
面試結(jié)束后，按筆試、說課加面試附加分成績?yōu)榭荚嚳偝煽冞M行排名，應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按面試成績由高分到低分確定考察人選。
4.考察、審核。
根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績，由高分到低分以招聘人數(shù)1：1的比例，確定擬錄用人選，按規(guī)定進行考察，其中包括檔案及組織關(guān)系審核，并將擬錄用人員名單報學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)席會議核準(zhǔn)。
對考察、審核不合格人員造成的空缺，可從進入同一崗位符合條件的人員按照綜合成績由高到低依次等額遞補。
5.入職體檢。
考察通過人員進入考察體檢環(huán)節(jié)，體檢在學(xué)院指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔xxxx〕1號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔xxxxx〕19號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。自動放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位符合條件的人員按照綜合成績由高到低依次等額遞補。
6.公示。
對考試、考察、體檢合格的人員，在學(xué)院網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為七個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，無異議的，按規(guī)定程序辦理試用手續(xù)，試用期為6個月或1年。試用期滿考核合格的，辦理正式聘用手續(xù);不合格的，取消聘用資格。
四、相關(guān)待遇。
錄用人員享受xx濱海經(jīng)濟開發(fā)區(qū)事業(yè)編制待遇。
五、報名時間。
報名截止時間為xxxx年7月1日;。
考試時間請及時關(guān)注學(xué)院網(wǎng)站。
招聘啟事發(fā)布網(wǎng)址：xx化工職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站xxxxxxxxxxxxx。
信息查詢網(wǎng)址：xxxxxxxxxxxxxxxxx。
聯(lián)系人：xxxx。
電話：xxxxxxxxxxx傳真：xxxxxxxxxxxx。
xx化工職業(yè)學(xué)院xx海洋技術(shù)大學(xué)籌建辦(代)。
江蘇教師招聘教案篇十五
為滿足學(xué)校教學(xué)需求，進一步優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，更好的貫徹落實縣委提出的“創(chuàng)建xx教育名城”辦學(xué)要求，我校今年繼續(xù)面向高校優(yōu)秀畢業(yè)生招聘部分專業(yè)教師，具體方案如下：
一、招聘計劃16人。
語文6人數(shù)學(xué)4人物理2人化學(xué)2人生物2人。
二、報名條件。
1、學(xué)歷要求：全日制本科(必須是高中畢業(yè)直考本科)及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)須與招聘計劃專業(yè)相同或相近，必須有高中教師資格證。
2、年齡要求：本科生不超過30周歲(xxxxx年1月1日以后出生)，研究生可適當(dāng)放寬，上限不得突破35周歲(xxxxxx年1月1日以后出生)。
3、愛國守法，文明誠信，具備良好的思想品德，綜合素質(zhì)較高，團結(jié)協(xié)作能力強。
4、身體健康，五官端正，儀表端莊，無明顯生理缺陷;學(xué)業(yè)成績優(yōu)秀，口齒清晰，表達能力較強，具有省語委頒發(fā)的普通話二級乙等以上等級證書。
三、報名方式。
2、現(xiàn)場報名：學(xué)校派專人到省內(nèi)幾所師范類重點大學(xué)現(xiàn)場接收應(yīng)聘者報名并進行初審;。
3、需提交的材料：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話等級證書、個人簡歷(應(yīng)屆生提供就業(yè)推薦表即可);其它證明個人能力水平的相關(guān)證件。均要復(fù)印件，待正式測試報到時再查驗原件。
4、報名截止時間：xxxx年7月15日12:00。
5、繳費：通過資格初審的人員，7月15日12:00前到xx一中辦公室繳納專業(yè)水平測試考務(wù)費40元，教學(xué)能力測試考務(wù)費70元。
6、核減計劃：網(wǎng)上報名結(jié)束后，對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達不到招聘計劃3倍的招聘崗位，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計劃。對緊缺崗位報考人數(shù)與計劃聘用人數(shù)達不到規(guī)定比例的，經(jīng)縣事業(yè)單位公開招聘主管部門同意，可適當(dāng)降低開考比例。
四、考試時間。
7月15日下午2:30--5:00進行筆試(專業(yè)水平測試);。
7月16日上午8:00進行面試(教學(xué)能力考評)。
五、選聘程序。
1、資格初審：
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報名期間(含節(jié)假日)，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行資格審查，對未通過初審的人員，說明理由。
2、專業(yè)水平測試：
采取筆試的形式進行，內(nèi)容為應(yīng)聘學(xué)科高中學(xué)段專業(yè)知識，試題難度等同于高考水平，滿分100分，由評委組統(tǒng)一閱卷。
為確保招聘質(zhì)量，筆試成績公布后,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘計劃數(shù)和考試成績分別確定最低合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)，按照計劃數(shù)3倍的比例，確定參加面試人員。筆試合格人數(shù)達不到上述比例的，按實有人數(shù)參加面試。
3、教學(xué)能力考評：專業(yè)水平測試成績合格者參加教學(xué)能力考評,采取現(xiàn)場講課形式進行，時間15分鐘，滿分100分。由評委組現(xiàn)場打分，并填寫書面評價及錄用建議。
4、排名公示：按專業(yè)水平和教學(xué)能力分別占40%和60%的比例計算總成績，以學(xué)科為單位進行排序，確定擬錄用及遞補資格人員名單予以公示(5天)。總成績相同者，按照教學(xué)能力考評成績、學(xué)歷層次高者優(yōu)先的原則確定最終名次，以上條件仍相同者采取增加專業(yè)測試的方式予以確定。對成績不合格者一次性淘汰。
5、考察和體檢：
(一)考察。
按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，確保考察結(jié)果全面、真實、準(zhǔn)確。招聘單位主管部門根據(jù)招聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。
(二)體檢。
對考察合格人員，按招聘人數(shù)等額確定體檢范圍人選。除應(yīng)當(dāng)符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的要求以外，還應(yīng)符合《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》要求;體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，取消資格。未經(jīng)招聘主管部門同意，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，費用由申請方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進行1次，不在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢醫(yī)院級別不低于原體檢醫(yī)院。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。因放棄資格和考察、體檢不合格等情況出現(xiàn)的崗位空缺，依次遞補。
6、遞補聘用：若有體檢不合格或自愿放棄聘用者，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在公示的遞補人員中按綜合排序確定遞補人選。
7、聘用資格審查：對應(yīng)聘人員的資格審查工作,將貫穿招聘工作的全過程。復(fù)審時，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合招聘條件，或有制造假學(xué)歷、假證明、替考等弄虛作假行為的,查實后取消本次應(yīng)聘資格。
8、聘用。
(一)經(jīng)考察、體檢合格的擬聘用人員,在學(xué)校網(wǎng)站公示，公示期5個工作日。對合格人員由公開招聘主管部門發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員聘用通知書》，憑《聘用通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員須在規(guī)定時間內(nèi)到聘用單位報到,逾期未報到者,視為自動放棄,出現(xiàn)的空缺,不再遞補。
(二)被聘用人員與學(xué)校簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，服務(wù)期限不低于5年(含試用期)。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;經(jīng)考核不合格的，解除聘用合同。
(三)聘用人員相關(guān)待遇按照用人單位同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
六、紀(jì)律與監(jiān)督。
為嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律，嚴(yán)格按程序進行，招聘信息將及時在學(xué)校網(wǎng)站上公示，做到程序公開，信息公開。招聘工作全程接受相關(guān)職能部門的監(jiān)督和社會監(jiān)督。
xxxx年6月18日。
江蘇教師招聘教案篇十六
根據(jù)《江陰市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》，結(jié)合江陰市教育系統(tǒng)實際，現(xiàn)將江陰市20公開招錄教師（中小學(xué)教師崗位）的有關(guān)事項公告如下：
一、招考對象年齡在30周歲（含）以下（1980年5月13日后出生）的年應(yīng)屆及往屆的全日制普通高校畢業(yè)生，其中：1、本科及大專學(xué)歷的，限江陰市戶籍或生源地；2、研究生及以上學(xué)歷報考高中研究生學(xué)歷崗位的，不限戶籍或生源地，報考其他崗位的，限江陰市戶籍或生源地；3、符合有關(guān)政策性安置條件的（包括夫妻分居兩地、在澄父母身邊無子女、符合隨軍條件的在澄駐軍配偶等），不受生源地和戶籍限制。
二、報考條件1、思想政治素質(zhì)好，擁護黨的路線、方針、政策；2、具有較強的法制意識，遵紀(jì)守法，曾因犯罪受過刑事處罰的人員以及法律、規(guī)章規(guī)定不得錄用的其他情形的人員，不得報名；3、熱愛教育事業(yè)，專業(yè)對口，具有符合崗位要求的文化程度和工作能力（詳見附件1）；4、往屆畢業(yè)的師范生必須具有與報考崗位相對應(yīng)類別及專業(yè)的教師資格證書；5、2011年應(yīng)屆師范畢業(yè)生、2011年應(yīng)屆(或往屆)且專業(yè)對口的.非師范類畢業(yè)生，應(yīng)在2011年7月15日前取得與報考崗位相對應(yīng)類別及專業(yè)的教師資格證書；6、報考大專學(xué)歷崗位的畢業(yè)生必須具有大?；蛞陨蠈W(xué)歷畢業(yè)證書；報考本科學(xué)歷崗位的本科畢業(yè)生必須同時具有本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位，碩士研究生必須同時具有研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位。其中，2011年應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2011年7月15日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書；7、研究生及以上學(xué)歷報考高中崗位的，普通話等級必須為二級乙等或以上（報考語文崗位的必須為二級甲等或以上），其中：非江陰戶籍或生源地的，大學(xué)第一學(xué)歷必須是全日制本科或研究生畢業(yè)且同時取得相應(yīng)學(xué)位；8、具有正常履行職責(zé)的身體條件；9、具有所設(shè)崗位所要求的其他招考條件；10、參照《中華人民共和國公務(wù)員法》任職回避規(guī)定，符合有關(guān)任職回避規(guī)定的條件。已被公辦學(xué)校錄用的事業(yè)單位在編人員不得報名。
三、招考程序。
（一）職位查詢本次招錄的人數(shù)、崗位、資格條件等具體信息與本公告一并發(fā)布，報考人員可通過以下網(wǎng)站查閱相關(guān)信息。江陰教育網(wǎng)()江陰人才網(wǎng)()。
（二）報名。
1、報名方式：本次招錄采用現(xiàn)場報名方式。報名時本人必須到場，現(xiàn)場采集電子照片。
2、報名時間：2011年5月20日―2011年5月22日，上午8：30―11：30，下午1：30―5：00，逾期一律不再接受報名。
3、報名地點：江陰市教師進修學(xué)校（江陰市環(huán)城東路18號）。
4、報名時所需提交的材料：（1）報名表（附件3，可從江陰教育網(wǎng)、江陰人才網(wǎng)上下載，貼好近期免冠一寸照片1張）；（2）畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書（報考高中研究生學(xué)歷崗位的非江陰戶籍或生源地研究生必須同時提交第一學(xué)歷本科畢業(yè)證書和學(xué)士學(xué)位證書、普通話等級證書）。其中，2011年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)出具畢業(yè)生就業(yè)推薦表，尚未取得教師資格證的應(yīng)出具證明（證明中應(yīng)寫清已申領(lǐng)何類別、何學(xué)科教師資格及何時將取得該資格證書；該證明由受理本人教師資格申請的教育主管部門出具）。（3）第二代身份證(報考人員不能用新、舊兩個身份證號或曾用名同時報名)；（4）戶籍或生源地證明材料（提供戶口簿或現(xiàn)戶口所在地派出所出具的戶籍證明，符合政策性安置條件的應(yīng)提供相關(guān)證明材料）；（5）承諾書（附件4，必須由本人親筆簽名）。所有提交材料，除報名表以外，均需提供原件及復(fù)印件各1份。報考人員偽造、編造有關(guān)證件、證明材料等騙取考試資格的，一律取消報考資格（已錄用的取消錄用資格）且3年內(nèi)不得再報考。
5、提交報名申請：每位報考人員限報一個專業(yè)類別的崗位，報名與考試使用的身份證必須一致。報考人員要仔細(xì)閱讀公告和承諾書有關(guān)要求。報名一經(jīng)確認(rèn)，不得更改。
6、報名考試費。報名考試費根據(jù)江陰市物價部門核定標(biāo)準(zhǔn)收取。享受最低生活保障家庭的報考人員，可憑最低生活保障證明和低保證(提供原件及1份復(fù)印件)減免報名費。
7、高中研究生學(xué)歷崗位的開考比例為1:2，其他崗位的開考比例為1:3，若報名人數(shù)未達開考比例人數(shù)，則按規(guī)定對招錄崗位計劃數(shù)進行核減。經(jīng)資格初審取得報名資格的人員，于2011年5月26-27日（上午8:30―11:00，下午1:30―5:00）憑本人身份證和報名費收據(jù)到江陰市教師進修學(xué)校領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
江蘇教師招聘教案篇十七
為了充實教師隊伍，確保全市教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，經(jīng)韶山市人民政府批準(zhǔn)，決定面向社會公開招聘新教師12人?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘職數(shù)與條件。
（一）職業(yè)中專2人（旅游專業(yè)、計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)各1人）。
報考條件：具有相應(yīng)（相近）專業(yè)、大專及以上學(xué)歷（全日制），具備本專業(yè)相關(guān)職業(yè)技能資格證書。年齡30周歲以下（1982年元月1日以后出生，在職優(yōu)秀教師可放寬到32周歲以下，即1980年元月1日以后出生）。
（二）初中1人（音樂1人）。
報考條件：本科及以上學(xué)歷（全日制）、具有所報考專業(yè)初中以上教師資格證，年齡30周歲以下（1982年元月1日以后出生，在職優(yōu)秀教師可放寬到32周歲以下，即1980年元月1日以后出生）。
（三）小學(xué)7人（語文4人、數(shù)學(xué)1人、英語1人、美術(shù)1人）。
報考條件：大專以上學(xué)歷，具有小學(xué)及以上教師資格證，年齡30周歲以下（1982年元月1日以后出生，在職優(yōu)秀教師可放寬到32周歲以下，即1980年元月1日以后出生）。
（四）幼師2人。
報考條件：大專以上學(xué)歷，具有幼師或其他教師資格證，年齡28周歲以下（1984年元月1日以后出生）。
二、報名時間、地點及要求。
1、報名時間：7月2日―7月6日。
3、報名者需提供：
（2）《韶山2012年新教師公開招聘報名登記表》（在韶山教育信息網(wǎng)中下載、如實填寫、貼好相片）1份，居民身份證、學(xué)歷與學(xué)位證、教師資格證、任職資格證、普通話等級證、計算機等級證等相關(guān)證件的復(fù)印件，所在單位或?qū)W校的相關(guān)工作（學(xué)習(xí)）經(jīng)歷證明和現(xiàn)實表現(xiàn)材料，以上材料按以上順序整理裝訂好。
（3）紅底免冠寸照3張。
（4）經(jīng)物價部門審核，收取報名費100元。
韶山市公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
2012年6月21日。
江蘇教師招聘教案篇十八
應(yīng)聘人員須具有中華人民共和國國籍;遵紀(jì)守法，無違法違紀(jì)行為;具有良好的品行和職業(yè)道德;具備正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件;熱愛教育事業(yè)，具備教師的基本素質(zhì)和教育教學(xué)能力;所學(xué)專業(yè)符合所報學(xué)科或?qū)I(yè)課教師崗位需求(專業(yè)需求情況見附件2);年齡在35歲以下(應(yīng)為1983年1月1日(含)以后出生)。
(一)報考六合高級中學(xué)教師崗位須為2018屆全日制普通高等院校碩士及以上畢業(yè)生。
(二)報考其他中小學(xué)學(xué)科教師崗位及幼兒園a教師崗位須為：2015至2018屆全日制普通高等院校師范類本科畢業(yè)生(學(xué)前教育、特殊教育專業(yè)可放寬至大專學(xué)歷)，或2018屆碩士及以上畢業(yè)生。
(三)報考中等專業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師崗位須為全日制普通高等院校2015至2018屆本科及以上畢業(yè)生。
(四)報考幼兒園b教師崗位的應(yīng)具備：學(xué)前教育專業(yè)大專及以上學(xué)歷;現(xiàn)在幼兒園教育崗位工作滿3年及以上(工作經(jīng)歷計算的截止日期為2017年12月31日);取得幼兒教育中級專業(yè)技術(shù)職稱的可放寬至40歲(1978年1月1日(含)以后出生)。
(五)2018年南京生源免費師范生按有關(guān)政策執(zhí)行。
符合上述條件的考生，均需取得相應(yīng)的教師資格證，其中2018屆畢業(yè)生和報考中等專業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師崗位的須在2018年8月1日前獲得相應(yīng)的教師資格證和畢業(yè)證書。報考中等專業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師崗位須在2018年8月1日前取得本行業(yè)相應(yīng)專業(yè)的職業(yè)資格證書或技能等級證書(具體可參考《江蘇省中等職業(yè)學(xué)校主要專業(yè)“雙師型”教師非教師系列專業(yè)技術(shù)證書目錄(試行)》)。
(二)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;。
4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
江蘇教師招聘教案篇十九
1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，有良好的品行及適應(yīng)崗位的專業(yè)技能和身體條件。
2、應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在40周歲及以下(1976年4月12日以后出生)。
3、國家承認(rèn)學(xué)歷、學(xué)位的全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生。
4、崗位要求的其他資格條件(見附件)。
留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，除需提供崗位規(guī)定的相關(guān)材料外，還要出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。在職人員應(yīng)聘須經(jīng)所在單位同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意，可以應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
有下列情形之一的不能應(yīng)聘：
1、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘);。
2、現(xiàn)役軍人;。
3、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;。
4、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
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