競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿(專業(yè)17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-07 11:27:07
競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿(專業(yè)17篇)
時(shí)間:2023-11-07 11:27:07     小編:LZ文人

演講稿可以在公開場(chǎng)合引發(fā)共鳴,激發(fā)聽眾的思考和情感。那么如何寫一篇引人入勝的演講稿呢?首先,要明確演講的目的和受眾,有針對(duì)性地選擇主題和內(nèi)容。其次,要注意演講稿的結(jié)構(gòu)和邏輯,清晰地闡述觀點(diǎn),條理分明。同時(shí),要運(yùn)用生動(dòng)的語(yǔ)言、有趣的事例和恰當(dāng)?shù)谋扔鱽?lái)吸引聽眾的注意力。此外,演講稿的語(yǔ)氣要真摯、熱情,充滿自信和感染力。演講稿是一種口頭表達(dá)方式,可以用于傳達(dá)思想、表達(dá)觀點(diǎn)。演講稿需要根據(jù)不同的場(chǎng)合和聽眾進(jìn)行針對(duì)性的準(zhǔn)備和調(diào)整。演講稿的開頭應(yīng)該引起聽眾的興趣,可以使用引言、故事或疑問(wèn)等方式。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的演講稿呢?以下是小編為大家收集的演講稿范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

大家好!

走進(jìn)這片校園,我充分感受到了這片土地的勃勃生機(jī)和廣大同仁的滿腔熱情;不安的是,我惟恐在今后的日子里辜負(fù)了組織的重托和全校師生員工的期望。我深知,從此時(shí)此刻開始,責(zé)任,已經(jīng)沉甸甸地壓在了我的雙肩上,并將激勵(lì)我和同志們一起走過(guò)未來(lái)的每一刻時(shí)光。

說(shuō)實(shí)話,初來(lái)乍到,對(duì)學(xué)院未來(lái)的建設(shè)與發(fā)展,我想我需要作更多的調(diào)查和研究,需要和領(lǐng)導(dǎo)班子成員一起作更多的溝通和探討,需要走進(jìn)師生員工中間聽取更多的意見和建議,所以在今天的見面會(huì)上,我不敢紙上談兵,更不能閉門造車,我今天想說(shuō)的是自己的一些內(nèi)心話,也就是四個(gè)感謝、四個(gè)珍惜、四個(gè)堅(jiān)持。

四個(gè)感謝:我們的學(xué)校能在激烈的高等教育競(jìng)爭(zhēng)中取得寶貴的發(fā)展成果,保持良好的發(fā)展勢(shì)頭,把握難得的發(fā)展機(jī)遇,首先需要感謝省委、省政府和省委組織部、省教育廳等上級(jí)主管部門以及湘潭地方黨委、政府的親切關(guān)懷和大力指導(dǎo);需要感謝湘電集團(tuán)和有關(guān)兄弟單位的鼎力支持和無(wú)私幫助;需要感謝學(xué)院歷任領(lǐng)導(dǎo)、廣大教職員工、離退休老同志的勵(lì)精圖治和辛勤耕耘;正因?yàn)橛辛烁骷?jí)領(lǐng)導(dǎo)、兄弟單位和廣大師生,我們的學(xué)校才有了昨天的輝煌、今天的聲譽(yù)和明天的希望,而這一切,更為我這位加入這個(gè)溫暖大家庭的新成員今后的工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),提出了嶄新的挑戰(zhàn)。從今天開始,能有機(jī)會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全校師生一起見證學(xué)校的發(fā)展,創(chuàng)造學(xué)校的未來(lái),是我的榮幸,更是我的夢(mèng)想,因此,在這里,我要特別感謝省委組織部對(duì)我的信任、支持和厚愛,這份信任和厚愛將深刻地影響、激勵(lì)和鞭策我的后半生。

四個(gè)珍惜:一是珍惜人生的緣分。世界之大,廣闊無(wú)邊,我能和同志們相遇在電氣職院,能在這里一起工作、學(xué)習(xí)和生活,這是一種十分難得的緣分,珍惜這種緣分,在今后的工作中才能凝心聚力,才能集思廣益,才能和同志們一起自覺(jué)、主動(dòng)、用心地去創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)造和創(chuàng)新。二是珍惜組織的信任。組織把我委派到這里,讓我和領(lǐng)導(dǎo)班子一起,帶領(lǐng)全校教職員工共同奮斗,這是一種莫大的信任,因此,作為班子的主要成員之一,我一定謙虛謹(jǐn)慎、勤于思考,腳踏實(shí)地、樂(lè)于奉獻(xiàn),銳意進(jìn)取、敢于創(chuàng)新,廉潔自律、嚴(yán)于監(jiān)督,全心全意、殫精竭力,和班子成員一起,把學(xué)校經(jīng)營(yíng)好、建設(shè)好、發(fā)展好。三是珍惜發(fā)展的成果。學(xué)校的發(fā)展成果來(lái)之不易,它飽含了無(wú)數(shù)前輩和同仁的苦難、智慧和汗水,這些成果不僅造就了學(xué)校的歷史,更會(huì)影響學(xué)校的未來(lái)。因此,在今后的工作中,我將好好向?qū)W校的歷史學(xué),向創(chuàng)業(yè)的前輩學(xué),向敬業(yè)的同仁學(xué),向有經(jīng)驗(yàn)的同行學(xué),把學(xué)校的傳統(tǒng)弘揚(yáng)得更好,把學(xué)校的成果培植得更好,把學(xué)校的形象打造得更好。四是珍惜難得的機(jī)遇。高等職業(yè)技術(shù)教育經(jīng)過(guò)多年的改革與發(fā)展,現(xiàn)已成為我國(guó)高等教育體系的重要組成部分,成為被社會(huì)廣泛認(rèn)知、接受和選擇的學(xué)生成材和社會(huì)選才的之道,隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展,高職教育迎來(lái)了前所未有的發(fā)展機(jī)遇。抓住了這樣的機(jī)遇,就抓住了學(xué)校持續(xù)發(fā)展的生命線,因此,在今后的工作中,我將和同志們一道,把握發(fā)展機(jī)遇,立足市場(chǎng)需求,分析學(xué)校特征,深入研究對(duì)策,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,進(jìn)一步張揚(yáng)特色、深化內(nèi)涵、打造品牌、提升品質(zhì)、鞏固地位、擴(kuò)大影響,通過(guò)抓住機(jī)遇促進(jìn)發(fā)展,通過(guò)加快發(fā)展創(chuàng)造機(jī)遇。

四個(gè)堅(jiān)持:高校是一個(gè)家庭,更是一個(gè)組織,家庭有家庭的氛圍,組織有組織的原則。今后,在這個(gè)家庭與組織中,我將全力奉行四個(gè)堅(jiān)持:一是堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,嚴(yán)格按照《高等院校黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制》的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況,按照組織原則開展工作,不越位、不缺位。二是堅(jiān)持民主集中制原則,大事有研究,小事有溝通,不獨(dú)斷專行,不一意孤行,不暗箱操作,全力維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的精誠(chéng)團(tuán)結(jié)和集體決策的絕對(duì)權(quán)威。三是堅(jiān)持依靠廣大教職員工。教職員工是學(xué)校的脊梁,是學(xué)校的希望,也是領(lǐng)導(dǎo)班子最堅(jiān)實(shí)的依靠。今后,在學(xué)校的重大問(wèn)題、重大決策、重大改革上,我將多聽民聲,多求民意,多思民情,多集民智,尊重和依靠教職工辦校、辦學(xué)、辦事,把教職工的積極性保護(hù)好,主動(dòng)性發(fā)揮好,創(chuàng)造性利用好。四是堅(jiān)持以人為本的管理理念,以人為本,就是維護(hù)好全校師生的根本利益,守護(hù)好全校師生的榮譽(yù)尊嚴(yán),保護(hù)好全校師生的成長(zhǎng)空間,為師生辦好事多辦實(shí)事,為師生創(chuàng)造條件創(chuàng)造機(jī)會(huì),說(shuō)到底,就是要盡全力解決好師生的后顧之憂。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁,電氣職院從今天開始就是我的家了,俗話說(shuō)得好,家和萬(wàn)事興,作為這個(gè)家庭的新成員,我懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)學(xué)校一如既往地關(guān)心與愛護(hù),懇請(qǐng)班子的各位同仁毫無(wú)保留地指點(diǎn)與幫助,懇請(qǐng)全校教職員工不遺余力地支持與配合。上下同心,其力斷金,只要大家一心向家,一心為家,我們就能家道興旺,繁榮富強(qiáng)!

謝謝大家!

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇二

我校取得的成就是有目共睹的,以前我已經(jīng)向大家做過(guò)匯報(bào),今天我重點(diǎn)談?wù)勎倚5墓ぷ靼才拧?0,是承上啟下的一年,我們要貫徹黨的十六大精神和江澤民同志的“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)決貫徹局黨委、行政現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)的精神,以攀升高級(jí)技校為目標(biāo),以教育教學(xué)為中心,以貫標(biāo)為抓手,解放思想,開拓創(chuàng)新,全面推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作,開創(chuàng)學(xué)校發(fā)展新局面。重點(diǎn)要做好以下十大工作:

一、獨(dú)立核算,全面推進(jìn),做實(shí)做亮汽車駕駛培訓(xùn)學(xué)校。駕陪學(xué)校要轉(zhuǎn)變觀念,直面市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),以“八個(gè)統(tǒng)一”為標(biāo)準(zhǔn),深化內(nèi)部改革,完善分校布局,亮化窗口形象,完成培訓(xùn)任務(wù),爭(zhēng)辦文明示范駕校,再樹交通技校駕陪新輝煌。

二、精心規(guī)劃,突出重點(diǎn),全面啟動(dòng)獅子壩新校區(qū)建設(shè)。新校區(qū)建設(shè)要做到一流規(guī)劃,一流施工,一流管理,一流成效,做到“新、齊、靚、特”。打出我校品牌,擴(kuò)大我校社會(huì)知名度。

三、全面動(dòng)員,全員參與,以貫標(biāo)為抓手,推行全面質(zhì)量管理。遂行iso9000質(zhì)量管理體系,將進(jìn)一步推進(jìn)我校各項(xiàng)工作,做到標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和程序化。這要求全體教職員工齊心協(xié)力,積極參與,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn),分析標(biāo)準(zhǔn),聯(lián)系實(shí)際,穩(wěn)強(qiáng)改弱,力爭(zhēng)早日通過(guò)iso9000質(zhì)量管理體系專家論證。

四、認(rèn)真調(diào)研,突出特色,加強(qiáng)教育教學(xué)改革。教育教學(xué)是我校工作的中心,為攀升技師學(xué)院,就必須切實(shí)加強(qiáng)有關(guān)工作,以“服務(wù)學(xué)生,服務(wù)社會(huì)”為理念,深化教育教學(xué)改革,推行理實(shí)一體化,完善系科專業(yè)設(shè)置,突出專業(yè)的現(xiàn)代性、科學(xué)性和先進(jìn)性。

五、以人為本,強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng),加快人事制度改革。這方面的工作包括三個(gè)方面的內(nèi)容:1、引進(jìn)人才,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè);2、全員競(jìng)爭(zhēng),實(shí)施定職、定編、定崗;3、加快完善中層干部的競(jìng)爭(zhēng)上崗機(jī)制。

六、穩(wěn)步實(shí)施,加大力度,推進(jìn)工資分配制度改革。要求體現(xiàn)市局關(guān)于事業(yè)單位工資制度改革文件的精神和要求,聯(lián)系我校實(shí)際,轉(zhuǎn)變觀念,力求改革體現(xiàn)“重點(diǎn)突出,略有傾斜,兼顧公平,提高收入”的原則,激發(fā)教職員工的工作熱情和積極性、創(chuàng)造性。

七、內(nèi)引外聯(lián),交流合作,進(jìn)一步做實(shí)產(chǎn)業(yè)實(shí)體化工作。學(xué)校要進(jìn)一步解放思想,強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)學(xué)校理念,走入市場(chǎng),面對(duì)競(jìng)爭(zhēng),通過(guò)各種渠道采用各種方式,加快引資、融資速度,遂行獨(dú)立核算,模擬法人制度,做大產(chǎn)業(yè)規(guī)模,發(fā)揮經(jīng)濟(jì)效應(yīng),為我校進(jìn)一步發(fā)展籌措必要資金。

八、制度先行,重點(diǎn)防范,抓好安全工作。安全工作是學(xué)校工作的重點(diǎn)之一,任何人任何時(shí)候都不能掉以輕心,在制度制訂、人員安排、歸口管理等方面要細(xì)致入微,加強(qiáng)宣傳,使安全意識(shí)深入人心,使我校的人員、車輛、衛(wèi)生、財(cái)產(chǎn)等安全工作能邁上一個(gè)新臺(tái)階。

九、加強(qiáng)監(jiān)督,依法治校,狠抓黨風(fēng)廉正建設(shè)。校領(lǐng)導(dǎo)干部,包括黨員,要利用各種機(jī)會(huì),通過(guò)各種方式,認(rèn)真加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高政治覺(jué)悟,堅(jiān)定政治立場(chǎng),提升管理藝術(shù),廉潔自律,切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制,推進(jìn)我校管理創(chuàng)新。

十、規(guī)范制度,嚴(yán)肅紀(jì)律,建立健全財(cái)務(wù)管理體系。財(cái)務(wù)工作是重中之重,健全的財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格的財(cái)經(jīng)紀(jì)律,高素質(zhì)的從業(yè)人員,是做好財(cái)務(wù)工作的基礎(chǔ),我校在這些方面一定要統(tǒng)籌規(guī)劃,認(rèn)真實(shí)施,力爭(zhēng)財(cái)務(wù)工作向制度化、電子化、透明化方向發(fā)展。

同志們,我對(duì)年我校工作做了初步設(shè)想,希望同志們緊密團(tuán)結(jié)在新領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng),凝心聚力,再接再厲,登高望遠(yuǎn),再攀高峰,為我校的全面發(fā)展和攀升目標(biāo)而努力奮斗!

為肯定廣大教職員工在20的工作成績(jī),激發(fā)大家的工作積極性和創(chuàng)造性,激勵(lì)大家在新的一年里以求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度、高漲的工作熱情、改革創(chuàng)新的意識(shí)投入新的工作,經(jīng)研究決定,特對(duì)大家發(fā)放年終獎(jiǎng),額度如下:在編在崗職工200元/月,以此為依據(jù),根據(jù)崗位、職務(wù)、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考核。最后,祝福同志們新年吉祥,工作順利,身體健康,合家幸福!

謝謝大家!

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

大家好!

首先感謝組織部門對(duì)我的信任和支持,我深知來(lái)咱們學(xué)校的份量,因?yàn)樗谋澈笫蔷贮h組的信任,是全體師生的期望,是幾千名學(xué)生家長(zhǎng)的重托,使我感到責(zé)任重大。在此,向大家說(shuō)幾句話,與大家共勉,作為與大家溝通的基礎(chǔ),也作為今天的見面禮。

第一句話是勤奮敬業(yè),不辱使命。激情成就夢(mèng)想,熱情鑄就事業(yè),真情造就發(fā)展,沒(méi)有激情做不成大事,永葆熱情才能真正辦好教育。教師、學(xué)生和學(xué)校的發(fā)展需要我們付出一腔真誠(chéng)和一片真情,我想很多時(shí)候人憑著責(zé)任心和使命感在做事的,這是我們對(duì)付各種困難的法寶。

第二句話是凝心聚力,同心同德。任何時(shí)候我們都要團(tuán)結(jié)一致,同心同德,兄弟同心,其利斷金就是這個(gè)道理。我虛心向在座的領(lǐng)導(dǎo)和各位老師學(xué)習(xí),以補(bǔ)其短。

第三句話是最求細(xì)節(jié),做好每一件事。做教育,需要宏闊高遠(yuǎn)的視野,更需要精耕細(xì)作的勤懇,我們要更新教育教學(xué)觀念和教育行為,我將不懈學(xué)習(xí),建構(gòu)和豐富的知識(shí)體系,為培養(yǎng)獨(dú)特人格和卓越才能的學(xué)生任重而道遠(yuǎn)。

最后,初來(lái)乍到,希望各位領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)和建議,希望老師們給予鼓勵(lì)和支持。

祝愿大家身體健康、闔家歡樂(lè)、萬(wàn)事如意!

謝謝!

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇四

親愛的員工們:

大家好!

我謹(jǐn)代表中油花園酒店歡迎你們的入職。歡迎你們加入我們中油花園酒店的大家庭。酒店在河南省的旅游業(yè)享有獨(dú)特而尊貴的地位,這不僅是因?yàn)槲覀冇邢冗M(jìn)、現(xiàn)代的硬件,更因?yàn)槲覀冇信c之相應(yīng)的先進(jìn)、現(xiàn)代、科學(xué)的管理,有最優(yōu)秀的員工隊(duì)伍。

我們信奉這樣的宗旨:“員工第一,顧客至上”,我們深知只有管理層對(duì)員工的重視,信任、激勵(lì),才可以讓大家自覺(jué)地去關(guān)注賓客,提供有創(chuàng)意的、積極的、體貼細(xì)致的對(duì)客服務(wù),這樣才能達(dá)到最高的賓客滿意度,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)我們的管理目標(biāo)。

所以,我們每位員工都是酒店的主人,我們的每個(gè)微笑、每句問(wèn)候、每個(gè)問(wèn)題的解決并使賓客欣賞和滿意,都是在為酒店推銷,都是在為酒店發(fā)展做貢獻(xiàn)。

我們?cè)谥杏突▓@酒店這個(gè)快樂(lè)、嚴(yán)格、團(tuán)結(jié)、敬業(yè)、協(xié)作的隊(duì)伍里。在創(chuàng)業(yè)與奮斗的過(guò)程中,會(huì)感受到工作的樂(lè)趣與成就的喜悅,個(gè)人發(fā)展與酒店發(fā)展的目標(biāo)會(huì)同步實(shí)現(xiàn)。

酒店是一個(gè)城市對(duì)外的窗口,要樹立酒店的形象,就必須從我們自身的素質(zhì)抓起。我們?cè)谧?00多位員工,你們才是將來(lái)創(chuàng)造酒店形象的人,我們不僅要做好每一天的工作,我們更要不斷提升自己的綜合素質(zhì),提升整體酒店的品味。

酒店實(shí)行層級(jí)管理:“垂直領(lǐng)導(dǎo),層層負(fù)責(zé),分工合作?!本频旯芾韴F(tuán)隊(duì)希望從自己的言行舉止出發(fā),以身作則,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,將自己的專業(yè)和特長(zhǎng)充分發(fā)揮出來(lái)。因?yàn)橹挥凶龊昧税駱?,才能培養(yǎng)出我們酒店所需的高素質(zhì)優(yōu)秀人才,只有酒店的服務(wù)水平提高了,才能與酒店高檔次的硬件設(shè)施相匹配,酒店將不斷加強(qiáng)內(nèi)部管理,以人為本,尊重知識(shí),尊重人才,人人平等,個(gè)人才智與團(tuán)隊(duì)協(xié)作相結(jié)合。

同事們,工程的施工越來(lái)越緊張,酒店開業(yè)的步伐也越來(lái)越近,這對(duì)我們整個(gè)團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō)是考驗(yàn)的開始。希望大家并肩作戰(zhàn),在新的工作環(huán)境,新的工作崗位上盡心盡力,虛心向他人學(xué)習(xí),克服一切困難,樹立中油花園酒店為家的精神,為迎接酒店的開業(yè)做出最大的努力。

同事們,展現(xiàn)你們聰明才智的時(shí)候來(lái)臨了,發(fā)揮你們創(chuàng)新能力的機(jī)會(huì)來(lái)臨了。同時(shí)我更希望你們?cè)谑聵I(yè)上有更大的發(fā)展和進(jìn)步。從現(xiàn)在開始,是你們發(fā)揮才干的良好開端,希望你們?cè)诰频旯芾韺拥恼_領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門經(jīng)理的指導(dǎo)下,按照科學(xué)化,國(guó)際化的管理,標(biāo)準(zhǔn)化,規(guī)范化的操作流程。同時(shí)加強(qiáng)各部門的業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn),加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷推廣,打造中油花園酒店在行業(yè)和市場(chǎng)的知名度,贏得更廣闊的市場(chǎng),建立良好的信譽(yù),實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)與管理的協(xié)調(diào)發(fā)展。

酒店中層管理人員為酒店的中堅(jiān)力量,培養(yǎng)酒店自己的優(yōu)秀人才,需要一個(gè)和諧的工作環(huán)境和對(duì)優(yōu)秀人才能力的肯定,人格的尊重。目前酒店采用用人原則為量適用,讓能者居上,充分發(fā)揮人才的主觀能動(dòng)性,本著對(duì)員工負(fù)責(zé)的態(tài)度,只要你有超出他人的能力,你們將受到提拔,受到肯定。

培訓(xùn)工作對(duì)于酒店適應(yīng)環(huán)境的變化,滿足市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需要,滿足員工自身發(fā)展的需要以及提升酒店的效益都是具有十分重要的意義。通過(guò)培訓(xùn)可以提高員工的技能和綜合素質(zhì),從而提高工作質(zhì)量和效益,減少失誤,降低成本,提高客戶滿意度。員工更高層次的理解和掌握所從事的工作,增加工作的信心。

中油花園酒店于九月二十八日正式對(duì)外開業(yè)。酒店的籌劃和誕生,是公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的智慧和汗水的結(jié)晶,凝聚了營(yíng)運(yùn)酒店全新的信念,欣慰的是我們得到總公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視及酒店管理團(tuán)隊(duì)的全力支持,讓我們感激不已。

中油花園酒店的開業(yè)將給河南酒店業(yè)迎來(lái)了更新的標(biāo)準(zhǔn)。未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)將激烈不已,作為酒店總經(jīng)理,中油花園酒店的運(yùn)營(yíng)者,我深知自己肩負(fù)的重?fù)?dān)和使命,但困難與希望同在,對(duì)于我們整個(gè)管理團(tuán)隊(duì)既是機(jī)遇又是挑戰(zhàn),我堅(jiān)信,我們的團(tuán)隊(duì)是一支經(jīng)得起考驗(yàn)的隊(duì)伍,一定不會(huì)辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的殷切期望。中油花園酒店將帶給我們的不僅是驚喜和贊嘆,更多的是對(duì)其更深層次價(jià)值的期許和展望。我更加堅(jiān)信,在酒店領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力,是支撐中油花園酒店發(fā)展并運(yùn)行的信心和源泉。中油花園酒店必將在市場(chǎng)上傲然挺立,擁有一席之地,力求打造一家國(guó)際五星級(jí)的豪華酒店,樹立河南酒店行業(yè)的全新標(biāo)準(zhǔn)。因此,我們必須以“敬業(yè)樂(lè)業(yè),團(tuán)結(jié)進(jìn)取,分工協(xié)作”的團(tuán)隊(duì)精神來(lái)帶領(lǐng)我們?nèi)w員工不斷學(xué)習(xí),努力工作,用良好的成績(jī)來(lái)回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和信任,回報(bào)社會(huì)各界的支持和期望。

讓我們大家一起用積極的態(tài)度,求實(shí)的精神,踏實(shí)而有效的行動(dòng)去迎接新的挑戰(zhàn)。

我們堅(jiān)信:今天是美麗的,明天將會(huì)更加美好!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們:

大家好!我是來(lái)自x公司的,很榮幸可以在這里代表新進(jìn)大學(xué)生交流入職后的工作和學(xué)習(xí)情況。首先,要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。

從招聘到實(shí)習(xí),再到正式入職,不知不覺(jué)中已經(jīng)進(jìn)入快半年了,對(duì)于我們這樣一批剛剛走出大學(xué)校門的員工來(lái)說(shuō),在新的環(huán)境中,多少有些忐忑和激動(dòng),激動(dòng)地是我們不僅可以自己賺錢孝順我們的父母,更能夠在工作中實(shí)現(xiàn)自己的人生理想和社會(huì)價(jià)值。這些不僅要感謝把我們撫養(yǎng)成人的父母,感謝把握們教育成才的老師,更要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予了我們展示自己能力、實(shí)現(xiàn)自己人生夢(mèng)想的機(jī)會(huì)。忐忑的是十幾年的學(xué)生生涯匆匆而過(guò),現(xiàn)在我們的身份也發(fā)生了徹底的改變,由一名學(xué)生變成了一名企業(yè)員工。在學(xué)生時(shí)期,我們的任務(wù)是努力學(xué)習(xí),學(xué)好專業(yè)知識(shí),而現(xiàn)在走上工作崗位之后,我們必須在掌握專業(yè)技能之外逐漸步入社會(huì),融入社會(huì),應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn),承受各種壓力。

今年的三月初,以實(shí)習(xí)生的身份進(jìn)入到這個(gè)部門,也加入了系統(tǒng)的項(xiàng)目組里,作為前端開發(fā)人員。項(xiàng)目經(jīng)理也為我們每個(gè)實(shí)習(xí)生分配了一位導(dǎo)師,讓其分配任務(wù)給我們,導(dǎo)師知道我當(dāng)時(shí)還是學(xué)生,因此,給的壓力不是很大,讓我先熟悉系統(tǒng)架構(gòu),然后熟悉業(yè)務(wù)。后來(lái)跟著導(dǎo)師來(lái)到了銀行現(xiàn)場(chǎng),根據(jù)銀行業(yè)務(wù)人員的要求修改功能需求。在這段時(shí)間里,我體會(huì)最深的是以前在學(xué)校是自己獨(dú)立完成一個(gè)系統(tǒng),而實(shí)習(xí)的時(shí)候,是由一個(gè)團(tuán)隊(duì)來(lái)完成,團(tuán)隊(duì)里可以一起討論問(wèn)題,一起解決問(wèn)題。比獨(dú)自一人解決問(wèn)題所花的時(shí)間少了,效率更高了,同時(shí)有專門的指導(dǎo)老師,學(xué)習(xí)效率也提高了。

七月初,正式的入職雁聯(lián),感慨從此就脫離了學(xué)生群體,而成為職業(yè)人員,心中有種不舍的情愫。入職后,公司對(duì)我們進(jìn)行一個(gè)星期的入職培訓(xùn),在那里,我們對(duì)公司的組織結(jié)構(gòu)和管理制度、公司的目標(biāo)和規(guī)劃,公司的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和資質(zhì)情況有了一定的認(rèn)識(shí),盡管這些只是感性、語(yǔ)言上的認(rèn)識(shí),但是我想在這個(gè)時(shí)候我們對(duì)公司的企業(yè)文化和精神都有所認(rèn)同,對(duì)于公司的發(fā)展充滿著信心,對(duì)于自己的未來(lái)也有著許多美好的憧憬。接著的兩個(gè)星期,是公司技術(shù)管理部的導(dǎo)師對(duì)我們開展技術(shù)培訓(xùn)并進(jìn)行考核,考核是在公司自主研發(fā)的平臺(tái)上進(jìn)行開發(fā)一個(gè)功能模塊,這段時(shí)間里,熟悉了公司的技術(shù)平臺(tái),并在導(dǎo)師的協(xié)助和同事們的幫助下,順利的完成。技術(shù)培訓(xùn)讓我學(xué)會(huì),遇到技術(shù)上的問(wèn)題并不是一個(gè)人苦思就能夠解決的,可以尋求多種方式進(jìn)行解決。

培訓(xùn)結(jié)束后,我們正式地分配到不同的項(xiàng)目組里面,而我分到了二代項(xiàng)目組。這項(xiàng)目組里,有四個(gè)組員和一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理。前期工作是對(duì)需求功能和獲得二代項(xiàng)目進(jìn)行相關(guān)改造。而這段時(shí)間里,主要任務(wù)是針對(duì)需求書里要求,把數(shù)據(jù)庫(kù)、操作系統(tǒng)等環(huán)境都部署在公司的服務(wù)器上,并把二代程序里數(shù)據(jù)庫(kù)查詢語(yǔ)句修改成符合x項(xiàng)目的查詢語(yǔ)句。在這個(gè)過(guò)程里,遇到了許多問(wèn)題,最大的問(wèn)題并不是在技術(shù)上的,因?yàn)榧夹g(shù)上可以通過(guò)研究和咨詢同事,可以慢慢解決。主要在于業(yè)務(wù),由于之前接觸的比較少,而在實(shí)習(xí)的時(shí)候,也僅僅了解了幾個(gè)業(yè)務(wù)知識(shí),x項(xiàng)目與二代項(xiàng)目之間有一定的差別。但是,業(yè)務(wù)上通過(guò)自己查詢資料和咨詢實(shí)習(xí)的導(dǎo)師、培訓(xùn)時(shí)的導(dǎo)師與項(xiàng)目經(jīng)理,慢慢的了解和熟悉。技術(shù)是服務(wù)于業(yè)務(wù),使業(yè)務(wù)變得更加自動(dòng)和高效的完成。我相信業(yè)務(wù)在慢慢積累的同時(shí)也開闊自己的知識(shí)視野。

在工作之余,需要?jiǎng)趧?dòng)一會(huì),才能夠讓工作效率到達(dá)最高,因此,我積極參加公司籃球協(xié)會(huì)每個(gè)星期的籃球活動(dòng)。在期間,認(rèn)識(shí)了許多公司里面的員工同事,所謂“不打不相識(shí)”。

從入職到現(xiàn)在,我感觸頗多。總結(jié)了幾點(diǎn)經(jīng)驗(yàn):

1、轉(zhuǎn)換思想角度,盡快從學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)人員。

2、遇到技術(shù)或業(yè)務(wù)上的問(wèn)題,多咨詢同事和導(dǎo)師,強(qiáng)化學(xué)習(xí)理念,端正工作態(tài)度。

3、多參加活動(dòng),多開闊人脈,同時(shí),時(shí)刻帶著微笑。

我相信通過(guò)這段時(shí)間的工作和學(xué)習(xí)總結(jié),能夠讓我走的更遠(yuǎn)。作為新加入員工,我們?cè)敢饨邮芴魬?zhàn),更滿懷雄心壯志做好準(zhǔn)備和公司一起迎接機(jī)遇。我們會(huì)腳踏實(shí)地的工作,不斷地補(bǔ)充和學(xué)習(xí),勝任自己的工作,與各位領(lǐng)導(dǎo)同事們共同進(jìn)步。我相信,今天,公司是我們的驕傲,明天,公司為我們驕傲。

最后祝:各位領(lǐng)導(dǎo)同事們,中秋、國(guó)慶,雙節(jié)快樂(lè)!謝謝大家!

無(wú)論是新員工還是新股東,借今天這樣一個(gè)機(jī)會(huì)和大家交流三個(gè)內(nèi)容。

一、你們是幸運(yùn)的要珍惜機(jī)會(huì),走好未來(lái)職業(yè)發(fā)展之路面對(duì)畢業(yè)=失業(yè)的社會(huì)局面,你們無(wú)疑是幸運(yùn)的,能在拿到畢業(yè)證的同時(shí)就擁有一份勞動(dòng)合同和穩(wěn)定的工作,一方面是你們?cè)谛F陂g是努力用心的,另一方面是公司的培養(yǎng)機(jī)制對(duì)你們的成長(zhǎng)是有幫助的,所以才讓你們走出校門的同時(shí)能擁有這樣一個(gè)合適的成長(zhǎng)、發(fā)展的機(jī)會(huì),今天走出這個(gè)樓,外面就是無(wú)數(shù)拿著自己的簡(jiǎn)歷在面試、在參加招聘會(huì)的你的同學(xué)和你的同齡人,他們焦急躁動(dòng)的臉上寫滿了無(wú)奈,當(dāng)你們能擁有一個(gè)穩(wěn)定的工作時(shí)希望你們能珍惜機(jī)會(huì)。

不要輕言放棄,前幾天看董道奎的日志,里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時(shí)候再看成功與否》,里面有幾點(diǎn)我很認(rèn)同1、人需要有一個(gè)正確的方向,向著這個(gè)正確的方向努力一定有機(jī)會(huì)達(dá)成目標(biāo),2、成功的人不是贏在起點(diǎn)而是贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn),當(dāng)你面對(duì)很多不確定因素的時(shí)候,能夠把握自己、清楚定位,知道自己的夢(mèng)想和目標(biāo)在那里,面對(duì)每一次轉(zhuǎn)折與變遷都能準(zhǔn)確應(yīng)對(duì),最后贏的一定是你3、不能活在別人的眼里和嘴。

把命運(yùn)掌握在自己的手里,很多人愿意隨大溜兒,別人跳槽他也沉不住氣,別人罵這個(gè)老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意,這樣的人不可能擁有自己正確的觀點(diǎn)和正確的做法,而是始終生活在無(wú)比痛苦的抉擇之中,所以畢業(yè)后5年的迷茫就會(huì)帶來(lái)20xx年的恐慌20xx年的掙扎和一輩子的平庸,我想這不應(yīng)該成為你們的追求,你們需要做的是把夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)有效的結(jié)合起來(lái),讓自己穩(wěn)的注走的正、長(zhǎng)的快,這才是你們脫穎而出的最佳捷徑。

二、向公司老員工學(xué)習(xí),敬業(yè)愛崗、踏實(shí)前行,三年來(lái)隨著公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工,他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難,熬過(guò)了公司最痛苦的發(fā)展初期,他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻(xiàn),也在這個(gè)過(guò)程中得到了很好的歷練,當(dāng)他們擁有職務(wù)、股份、待遇的時(shí)候。

我想那是他們應(yīng)得的,作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力,你也會(huì)在不遠(yuǎn)的將來(lái)得到你能夠得到的一切,公司在機(jī)制的設(shè)置上對(duì)所有員工都是相同的,咱們公司有個(gè)非常好的文化,就是大家彼此之間真誠(chéng)相待,互幫互愛我們是個(gè)和睦的大家庭。

三、潛心學(xué)習(xí)、多多積累、厚積薄發(fā),原來(lái)曾經(jīng)和大家交流過(guò)這樣的觀點(diǎn)1-2年你們需要解決吃飯、活著的問(wèn)題,技能在這個(gè)階段是重要的,能干活是必須的,否則就會(huì)消失掉,2-3年你們需要解決定位、職位問(wèn)題,這個(gè)階段學(xué)習(xí)積累提升自己是重要的,5年內(nèi)解決機(jī)會(huì)、積累、發(fā)展、創(chuàng)造更多價(jià)值是重要的。

這個(gè)思路在一批又一批的人員中得到驗(yàn)證,也就是說(shuō)你5年要上升5個(gè)臺(tái)階,順利渡過(guò)這幾個(gè)臺(tái)階可以在機(jī)會(huì)條件都成熟的情況下做更大的事情,但現(xiàn)實(shí)是5年中大部分人還處于解決溫飽問(wèn)題上,咱們身邊的例子就很多,工作十多年了還掙扎在怎么活著的邊緣,有的人5年邁出五大步。

有的人5年上升三臺(tái)階,有的人5年還徘徊在解決吃飯的問(wèn)題上,你準(zhǔn)備怎么辦所以在目標(biāo)明確的前提下,潛心學(xué)習(xí)是無(wú)論發(fā)生什么狀況都要堅(jiān)持做的,向前輩學(xué)習(xí)可以讓你少走彎路迅速成長(zhǎng),用心積累可以使你擁有良好的經(jīng)驗(yàn)和思想,一旦機(jī)會(huì)合適、條件成熟,你一定能成就一番自己的事業(yè)。

最后,祝愿新員工順利成長(zhǎng),能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻(xiàn)祝愿新股東快快長(zhǎng)大,公司的發(fā)展需要你們的努力,未來(lái)也需要通過(guò)你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng)造美好的明天!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師們,親愛的同學(xué)們:

大家好!我是來(lái)自高二(7)班的。感謝在座的領(lǐng)導(dǎo)老師以及同學(xué)們的支持與信任,讓我有幸當(dāng)選為四中新一屆的學(xué)生會(huì)主席。感謝大家給了我這個(gè)機(jī)會(huì)和榮譽(yù),讓我能夠竭誠(chéng)為大家服務(wù)。

學(xué)生會(huì)是服務(wù)于全體學(xué)生的學(xué)?;鶎咏M織,是聯(lián)系學(xué)校和廣大學(xué)生的橋梁,其宗旨是全心全意為學(xué)生的成長(zhǎng)、成才服務(wù)。本屆學(xué)生會(huì)將繼承以往歷屆學(xué)生會(huì)的優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)持“務(wù)實(shí)高效,開拓創(chuàng)新”的工作作風(fēng),朝著“正規(guī)化”方向不斷邁進(jìn)。同時(shí),繼續(xù)堅(jiān)持“以人為本”的工作原則,踏踏實(shí)實(shí)為同學(xué)們服務(wù)。

下面,我將對(duì)本屆新任學(xué)生會(huì)委員的管理提出以下幾點(diǎn)粗淺的意見:

1、我們將繼續(xù)起到“紐帶”作用。積極主動(dòng)地傾聽同學(xué)們的心聲,及時(shí)將有關(guān)信息反饋給學(xué)校和老師,當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”的角色。

2、我們將強(qiáng)化學(xué)生會(huì)內(nèi)部管理和組織建設(shè)。今后將通過(guò)各種舉措提高學(xué)生會(huì)干部的整體素質(zhì),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),提高工作效率。

3、我們將不斷提高學(xué)生會(huì)舉辦活動(dòng)的實(shí)效性。努力做到“三個(gè)要”,即開展活動(dòng)前要先做好計(jì)劃,活動(dòng)過(guò)程中要加強(qiáng)督促,活動(dòng)之后要及時(shí)總結(jié)。

最后,我想對(duì)本屆學(xué)生會(huì)委員說(shuō)的是:我們身為學(xué)生會(huì)成員,思想行為要端正,對(duì)待工作要有高度的責(zé)任感,要擅于溝通和合作,盡量做到工作和學(xué)習(xí)雙豐收。

在此,我代表本屆學(xué)生會(huì)竭誠(chéng)希望學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)們就我們的工作提出寶貴意見。

相信加入四中學(xué)生會(huì)將使我們脫掉稚嫩的外殼、逐步走向成熟。希望在這里可以通過(guò)奮斗實(shí)現(xiàn)我們的夢(mèng)想。希望新一屆學(xué)生會(huì)能夠繼續(xù)把奮發(fā)向上,自強(qiáng)不息的四中精神發(fā)揚(yáng)光大!

相信在學(xué)校新一屆行政班子的帶領(lǐng)下,在老師們同學(xué)們的的關(guān)心支持下,在全體學(xué)生會(huì)委員的辛勤工作下,本屆學(xué)生會(huì)能帶給我們一份終身難忘的芬芳記憶。

最后,祝愿大家在新的一年取得可喜的成績(jī),身體健康,心情愉快!

謝謝大家!

各位代表、同志們:

今天,人大代表選舉我擔(dān)任xx市人民政府市長(zhǎng),這是各位代表和全市人民對(duì)我的高度信任,也是對(duì)我的厚望和重托,我感到無(wú)比激動(dòng)、無(wú)比榮幸,也深感責(zé)任重大、使命光榮。在此,謹(jǐn)向大家表示最衷心的感謝!

是一個(gè)文化厚重、山川秀美而又充滿生機(jī)和活力的地方。近年來(lái),市委、市政府團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市人民,攻堅(jiān)克難,開拓奮進(jìn),經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了令人矚目的輝煌業(yè)績(jī)。我回只有短短20多天,已經(jīng)深切感受到xx人民的勤勞、智慧和善良,感受到干部的務(wù)實(shí)進(jìn)取。我摯愛這片土地和這里的人民,能夠融入這片熱土,成為其中一員,感到十分自豪。當(dāng)前,正處于爬坡過(guò)坎、轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,我和政府一班人將沿著歷屆政府勵(lì)精圖治、奮發(fā)圖強(qiáng)的足跡繼續(xù)前行,奮力拼搏,竭盡所能,回報(bào)全市人民的信任。

我將始終堅(jiān)持發(fā)展要?jiǎng)?wù),做一個(gè)奮發(fā)有為的市長(zhǎng)。緊緊扭住發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)不放松,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院、省委、省政府和市委決策部署,堅(jiān)持既定戰(zhàn)略不動(dòng)搖、一張藍(lán)圖繪到底,激情干事,開拓創(chuàng)新,注重實(shí)效,千方百計(jì)促進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展。

我將始終堅(jiān)持以人為本,做一個(gè)造福百姓的市長(zhǎng)。群眾利益無(wú)小事,民生二字重千斤。我將始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,心系全市父老鄉(xiāng)親,常謀富民之策,多做利民之事,著力保障和改善民生,努力讓人民群眾過(guò)上更加幸福美好的生活。

我將始終堅(jiān)持依法行政,做一個(gè)協(xié)力奮進(jìn)的市長(zhǎng)。在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在人大的法律監(jiān)督、工作監(jiān)督下,在政協(xié)的民主監(jiān)督和社會(huì)各界的監(jiān)督下,不斷提高政府工作的法制化、民主化、科學(xué)化水平,形成強(qiáng)大的工作合力。

我將始終堅(jiān)持克己奉公,做一個(gè)勤政廉潔的市長(zhǎng)。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省委和市委關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)、廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”,勤勉敬業(yè),廉潔從政,管好自己,帶好隊(duì)伍,努力建設(shè)為民務(wù)實(shí)高效清廉、人民滿意的政府。

各位代表,同志們,發(fā)展任重道遠(yuǎn),未來(lái)美好燦爛。我有信心、有決心和全市人民同心同德,銳意進(jìn)取,奮力實(shí)現(xiàn)綠色崛起,不斷開創(chuàng)更加美好的明天!

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇五

老師們:

德高望重的老校長(zhǎng)____支書從一線退到二線,把我們青年同志扶上馬,并表示還要送一程,這種長(zhǎng)者風(fēng)范和崇高品格,讓我感動(dòng),催我奮進(jìn)。但遺憾得很,我這個(gè)人不是當(dāng)校長(zhǎng)的料,倒像個(gè)軍人或走江湖專打抱不平的人。可今天,我面對(duì)眾多的支持者,我又有了信心當(dāng)好這個(gè)校長(zhǎng)!

17年前,我就是__校長(zhǎng)麾下的一名小兵,對(duì)____鎮(zhèn)中心校的情況知道一些,后來(lái)雖調(diào)離了____,但不斷聽到____成功的喜訊,本學(xué)期開校后我又拜會(huì)了一些學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師,也實(shí)地觀察到了一些情況,我認(rèn)為____鎮(zhèn)中心校有人才,99.99%(相當(dāng)于24k黃金純度)的領(lǐng)導(dǎo)、教師是好的或相當(dāng)好的同志,他們進(jìn)取心強(qiáng),自尊心強(qiáng),集體榮譽(yù)感強(qiáng)。____今后的成敗,在很大程度上取決于我這個(gè)當(dāng)班長(zhǎng)的怎么個(gè)帶法。____鎮(zhèn)中心?,F(xiàn)在是環(huán)境第一,管理第一,質(zhì)量第一,我堅(jiān)信,今后____鎮(zhèn)中心校的各項(xiàng)工作也能第一!

我是100%的農(nóng)民的兒子,出生環(huán)境造就了我這樣的品格——不吹、不拍、不捧、還不怕得罪人,具有中國(guó)知識(shí)分子的傳統(tǒng)美德和骨氣。今后,我保證做到:剛正不阿,不屈從任何權(quán)貴!

中國(guó)有句古話“官大如同父母”,這是泛指。具體地說(shuō),就是我們當(dāng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的,要像父母愛護(hù)自己的子女一樣去愛護(hù)我們的每一個(gè)教職工。今后,無(wú)論是誰(shuí)工作上、學(xué)習(xí)上、生活上有什么困難,可以找我反映,在我職權(quán)范圍內(nèi)我能解決的一定設(shè)法解決,不能解決的,我將做好解釋工作。總之,在我們學(xué)校,只要我還是校長(zhǎng),就不會(huì)讓那些兢兢業(yè)業(yè)干工作、勤勤懇懇教書的人吃虧。相反,那種不學(xué)無(wú)術(shù),游手好閑,無(wú)事生非之輩休想得到任何好處。我們一定要樹正氣,壓歪風(fēng)!

83年____校長(zhǎng)就任____校長(zhǎng)時(shí),我清楚地記得他說(shuō)過(guò)這樣一句話:“什么叫干工作?干工作就是干一幫人?!逼鋵?shí),這句話是當(dāng)代西方最為盛行的以人為中心的“人本主義”哲學(xué)思潮最樸實(shí)、最恰當(dāng)?shù)谋硎?,我將用它作為我今后工作的座佑銘,團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量,和衷共濟(jì),使學(xué)校各項(xiàng)工作讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓全體教職工更滿意!

謝謝大家!

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),老師們:

下午好!

在這驕陽(yáng)似火的夏日,我又來(lái)了!記得四年前的八月,我來(lái)的時(shí)候,曾給大家送去了三件禮物,不知大家還記得嗎?!對(duì)!它是一只碗、一張紙,一顆心,!今天看來(lái),當(dāng)時(shí)給大家的三件禮物還是有點(diǎn)太俗了,為什么呢?因?yàn)槟侨Y物有兩件是實(shí)物,也許是因?yàn)槟菚r(shí)大家可能還比較窮吧,現(xiàn)在不行啦,現(xiàn)在在座各位都富有了,并且還有個(gè)別同志都富的冒了油呢。如果現(xiàn)在再送大家實(shí)物的話,不是更俗了嗎!思忖良久,今天我還是決定將我自己最珍貴的東西作為禮物送給大家,不知大家喜不喜歡。有的同志不要想入非非?。〗裉煳宜徒o大家的禮物是:我的“正直、誠(chéng)實(shí)、熱情、勤奮、智慧、責(zé)任心”。僅以此表示因?yàn)榇蠹业闹С趾凸膭?lì),使我有勇氣走上講臺(tái)參與副校長(zhǎng)競(jìng)聘的感謝。

其實(shí),在決定參加這次競(jìng)聘之前,我曾度德量力,思慮再三,最后為了表明我對(duì)教育局領(lǐng)導(dǎo)推行學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)崗位競(jìng)聘上崗機(jī)制的擁護(hù)和信任,也為了能使自己的能力通過(guò)這次演講得以鍛煉、并借機(jī)在大家面前展現(xiàn)一下自己的才華和大家交流思想,更為了今后能更好的為大家服務(wù),今天,我又站在了這個(gè)特殊的舞臺(tái)上。下面我就向大家解釋一下我的禮物,以方便在座各位盡興的享用。

一說(shuō)本人的正直、誠(chéng)實(shí)。

那是因?yàn)槲矣X(jué)得作為領(lǐng)導(dǎo),必須先做好人,做一個(gè)正直、誠(chéng)實(shí)的好人。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)無(wú)能,最多是件次品,而一個(gè)品德不好的領(lǐng)導(dǎo),則是危險(xiǎn)品。這就叫“一泡雞屎壞了一缸好醬”。而本人在為人上,胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不搞小動(dòng)作。始終認(rèn)為:“沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福?!?/p>

二說(shuō)本人的熱情、勤奮。

這是因?yàn)槲沂冀K認(rèn)為“一花獨(dú)放不是春,萬(wàn)紫千紅春滿園”。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就意味著要吃苦在前,享樂(lè)在后,只有奉獻(xiàn),不能索取,不能有任何私心雜念是應(yīng)該的,但是讓老師們工作的順心、開心且工作富有成效才是至高境界。作為領(lǐng)導(dǎo),要想群眾之所想,急群眾之所急,公正廉明,經(jīng)常和群眾換位,想想群眾的感受,事關(guān)群眾個(gè)人切身利益問(wèn)題上,多為群眾爭(zhēng)取,盡量讓給群眾,要讓滿園的鮮花都盡興開放。同時(shí)用自己的人格魅力,做好表率作用.孔子在《論語(yǔ)》中就有“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”這句話就是告誡領(lǐng)導(dǎo)者必須培養(yǎng)正氣,以身示范。而本人在對(duì)待人事關(guān)系中,具有團(tuán)結(jié)同志,正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng),做到熱情友善,不擺架子,勤奮上進(jìn)。

三說(shuō)本人的智慧、責(zé)任心。

二十年來(lái),我從一名小學(xué)數(shù)學(xué)教師到班主任、從少先隊(duì)到教導(dǎo)處、從政教處到校長(zhǎng)辦公室都負(fù)責(zé)過(guò)工作,各部門業(yè)務(wù)和人員都比較熟悉,而且相處的都很和諧。可以說(shuō),識(shí)大體,顧大局,處理問(wèn)題較為周全。做工作,辦事情,認(rèn)真負(fù)責(zé),且能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。別人不愿做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。從不攬功諉過(guò),假公濟(jì)私,與人爭(zhēng)名利。領(lǐng)導(dǎo)布置的工作總是盡力勤奮去做,從不無(wú)故推諉。走到今天,本人在工作和學(xué)習(xí)生活中,取得的些許成績(jī)不盡顯本人的智慧和責(zé)任心嗎。也只因?yàn)槲矣猩鲜鏊徒o大家的禮物,今天我才能夠勇敢的面對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)、全體教師競(jìng)聘副校長(zhǎng)這個(gè)崗位啊。

誠(chéng)然人無(wú)完人,在肯定自己優(yōu)點(diǎn)的同時(shí),我也清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在一些不足之處,其中最大的不足就是有時(shí)工作或急噪冒進(jìn),或謹(jǐn)慎有余。不過(guò)我相信,在以后工作實(shí)踐中,在領(lǐng)導(dǎo)、同志們的幫助下我會(huì)努力化自身的不足為優(yōu)勢(shì)的。

好了,盡在這吹牛了!在座各位的眼睛亮著呢,心靈美著呢,用我婆婆媽媽的嗎。下面就給大家匯報(bào)一下,如果我今天競(jìng)選副校長(zhǎng)成功了,我的一些想法。如果競(jìng)聘成功,我將努力演好下列幾個(gè)“角色”。

一、擺正位置,當(dāng)好參謀長(zhǎng)。

作為一名副校長(zhǎng),我認(rèn)為,首先要做的就是擺正自己的位置,做好校長(zhǎng)的參謀、助手。面對(duì)一個(gè)全新的工作崗位,我將盡快熟悉業(yè)務(wù),進(jìn)入角色,積極主動(dòng)地站在全局的角度思考問(wèn)題,堅(jiān)持做到不越權(quán)、不越位、不錯(cuò)位、不失位,工作中多請(qǐng)示、勤匯報(bào),既要尊重上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的意見,又要敢于發(fā)表自己的看法,做到敢言、直言、能言、善言,確實(shí)履行好自己的職責(zé)。主動(dòng)與主管其它工作的同志搞好協(xié)調(diào),生活上相互關(guān)心,工作上相互支持,政治上相互幫助,心往一處想,勁往一塊使,合力搞好教育教學(xué)工作。

二、與時(shí)俱進(jìn)、當(dāng)好排頭兵。

富蘭克林說(shuō)過(guò):“不要讓事業(yè)來(lái)推動(dòng)你,要主動(dòng)去推動(dòng)事業(yè),那樣才會(huì)不斷進(jìn)步?!苯裉斓男聣沃袑W(xué),工作既面臨著新的形勢(shì)和任務(wù),又面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),而學(xué)校的各項(xiàng)工作又是個(gè)有機(jī)的整體,教學(xué)、科研、政教、后勤等各方面互為依托,缺一不可。我想,只要有高度的責(zé)任感和事業(yè)心,有埋頭苦干、不屈不撓的干勁,勇做教育教學(xué)工作的排頭兵,就一定能夠把工作做好。當(dāng)然,個(gè)人的能力和水平終究是有限的,但我懂得“笨鳥先飛”和“勤能補(bǔ)拙”的道理。家和萬(wàn)事興。相信在領(lǐng)導(dǎo)支持和幫助下,只要我和同志們團(tuán)結(jié)一致,積極進(jìn)取,就一定能使我們的工作形成合力,工作也才有效率。我們的壩中才會(huì)永遠(yuǎn)團(tuán)團(tuán)圓圓,和和美美,蒸蒸日上。

三、以身作則,做好貼心人。

古人云:“人,不可以一時(shí)之得意,而自夸其能,亦不可以一時(shí)之失意,而自墜其志”。為此我還想說(shuō)的是假如我順利當(dāng)選,伊始我只想悄悄來(lái)到你們身旁,共同拾柴,潛心學(xué)習(xí),不搞“三把火”。我只想與老師們平等和睦相處,大伙各負(fù)其責(zé),腳踏實(shí)地,決不能混日子。我只想主動(dòng)去了解老師們的所想所需,做同志們的貼心人;我只想積極向領(lǐng)導(dǎo)反映老師的意見和建議,做同志們的代言人。最后,還是那句話:“有事兒,你說(shuō)話!”,我永遠(yuǎn)是在座各位的貼心人!

當(dāng)然,如果這次競(jìng)職不能如愿,說(shuō)明我在某些方面與這個(gè)職位的要求還存在一定的差距,對(duì)此我將正確對(duì)待,把這次競(jìng)職作為一次鍛煉自我、提升自我、完善自我的機(jī)會(huì),在現(xiàn)在的工作崗位上,一如既往,更加努力地做好本職工作,決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任和同志們支持!

最后,我想用中央電視臺(tái)老畢的一句話結(jié)束我的演講:“想挑戰(zhàn)嗎?來(lái),讓我們一起走進(jìn)夢(mèng)想劇場(chǎng),去追尋我們藍(lán)色的夢(mèng)吧!

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇七

創(chuàng)辦人、陳董事、校長(zhǎng)、兩位前任的教育部部長(zhǎng)以及各位同仁:大家好!

首先感謝董事會(huì)的信任與支持,感謝歷任校長(zhǎng)帶領(lǐng)著淡江團(tuán)隊(duì)努力的經(jīng)營(yíng)校務(wù),同時(shí),也感謝每一位主管與同仁,多年來(lái)在工作崗位上認(rèn)真付出,邁向我們大家共同期盼的-營(yíng)造世界一流優(yōu)質(zhì)精致的綜合成人而努力,使得本校的聲譽(yù)日漸提升。

剛才,從陳董事的手中接過(guò)印信,個(gè)人的心中才真正地感到壓力沉重,面對(duì)淡江大學(xué)54年的歷史,三萬(wàn)名教職員工生,以及近二十萬(wàn)的校友,深深覺(jué)得從今以后任重道遠(yuǎn)。

個(gè)人從民國(guó)75年起擔(dān)任行政副校長(zhǎng)至今,協(xié)助歷任陳校長(zhǎng)、趙校長(zhǎng)、林校長(zhǎng)與現(xiàn)任張校長(zhǎng)推動(dòng)校務(wù)。回顧這將近二十年的教育行政工作以來(lái),雖然未能參與淡江成人早期創(chuàng)業(yè)的艱辛,但是,在諸位長(zhǎng)輩前賢俊秀的提攜下,經(jīng)歷了學(xué)校從第二波到第三波成長(zhǎng)發(fā)展的過(guò)程,而且與大家共同付出心力為淡江打拚。古人說(shuō):「創(chuàng)業(yè)維艱,守成亦不易?!菇窈?,個(gè)人仍將秉承董事會(huì)及歷任校長(zhǎng)的理想,效法淡江克難坡的精神開創(chuàng)林美山的愿景,繼續(xù)朝著教育目標(biāo)邁進(jìn),因此,誠(chéng)懇的希望每位同仁能夠秉持初衷,與我共同努力,讓淡江能夠永續(xù)經(jīng)營(yíng)、追求卓越。

目前的高等教育組織已經(jīng)從傳統(tǒng)的官僚、僵化與穩(wěn)定,轉(zhuǎn)為適應(yīng)復(fù)雜、多元與不確定性的知識(shí)之城,教育行政的運(yùn)作也從松散結(jié)合,強(qiáng)調(diào)個(gè)人、自由與創(chuàng)意,轉(zhuǎn)為緊密結(jié)合,強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)、紀(jì)律與績(jī)效。成人組織的成員都須要養(yǎng)成持續(xù)學(xué)習(xí)的精神,不斷創(chuàng)新,以達(dá)成組織的共同愿景與使命。行政流程應(yīng)分權(quán)與授權(quán)給教職員,注重團(tuán)隊(duì)合作與講求速度,滿足并超越顧客需求。領(lǐng)導(dǎo)者須扮演多面向思考的狐貍,以因應(yīng)市場(chǎng)導(dǎo)向,增加組織競(jìng)爭(zhēng)力并創(chuàng)造未來(lái)。

clark kerr認(rèn)為在二十一世紀(jì)初,成人教育的擴(kuò)張,信息科技的運(yùn)用,系所調(diào)整與活化,以及產(chǎn)學(xué)合作的密切等問(wèn)題都將沖擊著現(xiàn)今成人的角色與功能。面對(duì)日趨競(jìng)爭(zhēng)的教育生態(tài),各大學(xué)更應(yīng)尋找自己的定位,發(fā)展特色。本校仍將在國(guó)際化、信息化、未來(lái)化政策的厚實(shí)基礎(chǔ)上,推動(dòng)三化政策,重視教育的三個(gè)功能,持續(xù)致力教學(xué)環(huán)境、學(xué)術(shù)研究、行政和服務(wù)的擴(kuò)展與深耕,配合國(guó)家社會(huì)需求和掌握世界學(xué)術(shù)動(dòng)脈,以提升競(jìng)爭(zhēng)力,創(chuàng)造學(xué)術(shù)聲望,造就具備專業(yè)才能、德智兼修、中西融貫、及樸實(shí)剛毅的人才,邁向第四波,營(yíng)造四個(gè)校園。

淡江是一個(gè)有人情味的大家庭,也是一個(gè)有機(jī)體的結(jié)合,未來(lái)希望我們能持續(xù)強(qiáng)化組織的文化、凝聚團(tuán)隊(duì)的共識(shí),洞悉教師、學(xué)生、職員、家長(zhǎng)、校友、政府及社會(huì)人士等利害關(guān)系人的需求,每一個(gè)環(huán)節(jié)都要緊密的接合,各單位之間仍以官僚、同僚及政治模式進(jìn)行協(xié)調(diào)與溝通,同時(shí),落實(shí)全面品質(zhì)管理品管圈的功能。學(xué)校整體的發(fā)展須要*著每一個(gè)成員共同攜手參與。在此,竭誠(chéng)的希望大家共同努力,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的精神,共創(chuàng)淡江更美好的明日。

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇八

下面是為大家推薦的校長(zhǎng)就職演講稿,歡迎閱讀!想知道更多演講稿類型,請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注本欄目哦!

各位老師,各位同學(xué):

大家好!

第一次和大家交流、交心,我想說(shuō)四個(gè)詞——四個(gè)意思:有幸、有緣、有感、有言。第一個(gè)詞,“有幸”。榮幸、幸運(yùn)的意思。為什么說(shuō)有幸呢,我想是出于以下三個(gè)方面的原因。

第一,xxx是有著悠久歷史、深厚積淀、獨(dú)到文化和卓著聲譽(yù)的百年名校。說(shuō)她歷史悠久,是因?yàn)檫@所學(xué)校櫛風(fēng)沐雨、薪火相傳,至今已走過(guò)近80年的歷程;說(shuō)她積淀深厚,是因?yàn)閤xx的品牌是幾代人,包括在座的各位嘔心瀝血、承前啟后,用智慧和汗水、激情與奉獻(xiàn)鑄就的;說(shuō)她有獨(dú)到文化,是因?yàn)閤xx有著令人肅然起敬的學(xué)校精神,有著積極向上的價(jià)值取向和約定俗成的行為規(guī)范?!芭钌橹?,不扶自直”,“橘生淮南為橘,生淮北為枳”,這就是學(xué)校文化的作用。

第二,在我們xxx,有著非常可敬、可愛的一批老教師,他們對(duì)待工作兢兢業(yè)業(yè),只談奉獻(xiàn),不談索取。有幾位明年即將退休的老教師,有的今年仍然帶畢業(yè)班,有的還任教語(yǔ)文兼班主任,分工時(shí)我們提出適當(dāng)給予照顧,都被婉言謝絕了。和諧互補(bǔ)的局面是學(xué)校之幸、學(xué)生之幸,也是校長(zhǎng)之幸!

第二個(gè)詞,“有緣”。11年前,我是有機(jī)會(huì)來(lái)xxx工作的,但因?yàn)槟撤N原因,我與xxx失之交臂?,F(xiàn)在,我又能成為xxx的一員,與大家成為同事,今后,我們將朝夕相伴、榮辱與共、休戚相關(guān)。大千世界,茫茫人海,能和大家有這樣的相遇和相處,不能不說(shuō)是一種緣份。

第三個(gè)詞,“有感”。來(lái)xxx一個(gè)月,有些感想、感受。我在想,進(jìn)一步辦好xxx,固然要有許多宏觀的系統(tǒng)的.決策與思考,也需要許多微觀上的艱辛而細(xì)致的努力,固然要調(diào)動(dòng)多方面的積極因素,但我個(gè)人看法,首先要進(jìn)一步明確xxx的定位,發(fā)展定位、目標(biāo)定位;其次要有一些長(zhǎng)期堅(jiān)守和秉持的原則和理念。“定位”是方向和目的,“原則”是確保航向不出現(xiàn)偏差并順利達(dá)成目標(biāo)。

細(xì)節(jié)決定成敗。細(xì)節(jié)就是品味,細(xì)節(jié)就是水平,細(xì)節(jié)就是管理,細(xì)節(jié)就是形象。追求細(xì)節(jié),就是追求一種精致化的管理。我們的學(xué)校,越是龐大,就越要精致化,越不能粗放型,粗放的管理在這樣的學(xué)校是遲早要出亂子的。至于說(shuō)到小事,我認(rèn)為小事就是大事。我特別欣賞楊瑞清的一句話:立大志,做小事。做教育,需要這樣一種大處著眼,小處著手;需要宏闊高遠(yuǎn)的視界,更需要精耕細(xì)作的勤懇。

最后一句話,成就教師,發(fā)展學(xué)生。這是我們教育的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。對(duì)于教師來(lái)說(shuō),發(fā)展教師是校長(zhǎng)的第一要?jiǎng)?wù),但教師的發(fā)展需要內(nèi)因與外因的共同作用,所以,更多的時(shí)候,我們將搭建舞臺(tái),提供環(huán)境,創(chuàng)造條件,適時(shí)鞭策,重在激勵(lì)。對(duì)于學(xué)生來(lái)說(shuō),我們要造就適合學(xué)生的教育,而非造就適合教育的學(xué)生,所以,我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為,要建構(gòu)和豐富我們的課程體系,要千方百計(jì)為學(xué)生的多元發(fā)展和和諧成長(zhǎng)搭橋鋪路……在為培養(yǎng)獨(dú)特人格和卓越才能的學(xué)生方面,我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)。

我的演講完了,謝謝大家!

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇九

著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家樊綱將人分為三類,一類是想當(dāng)官的、一類是不想當(dāng)官只想做學(xué)問(wèn)或搞技術(shù)的,另一類則是隨遇而安,沒(méi)有明顯偏我,既可以做官,也可以做其他的事。我肯定不屬于想當(dāng)官的。我在我的一本書中寫到,我認(rèn)為我本質(zhì)上是一個(gè)學(xué)者,在法學(xué)院做教授才是我的歸宿。而離開行政位置后這幾年做教授的日子,我確實(shí)有一種歸宿感。因?yàn)槲艺J(rèn)為自己是在做自己愿做的,而且有一定價(jià)值的事。對(duì)于到西政當(dāng)校長(zhǎng),我曾一度猶豫,因?yàn)槲胰狈ψ龉俚钠遥瑢?duì)任何官位都缺乏較大的興趣。但是我后來(lái)仍然表示愿意試一試。因?yàn)?,我還是想做點(diǎn)事,想為西政做點(diǎn)事。可以說(shuō),我到西政的第一個(gè)想法是,我不是來(lái)當(dāng)官的,而是來(lái)做事的。

來(lái)西政做事,說(shuō)一句我聽一點(diǎn)的話,就是報(bào)效西政。大家知道,我是西政七八級(jí)的學(xué)生。我們年級(jí)搞同學(xué)錄,每人寫一段話,我說(shuō)我在西政從本科到博士,讀書十年,創(chuàng)了七八級(jí)之最,而且是唯一的一個(gè)。西政培養(yǎng)了我,還給了我不少的榮譽(yù)。而且據(jù)我所知,西政的教職員工對(duì)我回西政寄予了比較大的希望。我被重慶教委選擇并被委、政府任命,我感謝教委和委、政府對(duì)我的信任。但我也知道,有關(guān)方面之所以不拘一格,做出這種選擇,根本原因之一是根據(jù)學(xué)校上下對(duì)我的反映以及接受,因?yàn)檫^(guò)去教委和委對(duì)我并不熟悉,而且我并不屬于重慶管的干部。因此,我的另一個(gè)想法是,盡力而為,不辜負(fù)委、教委,以及教職員工們對(duì)我的信任。

然而,教職員工的信任和希望,對(duì)我是一種很大的壓力,甚至有一種沉重感。我覺(jué)得,我個(gè)人能力有限,我非常擔(dān)心自己做不我工作,辜負(fù)大家的信任,老實(shí)說(shuō),心中一直有一種誠(chéng)惶誠(chéng)恐的感覺(jué)。有這種感覺(jué)的一個(gè)原因,是自己缺乏學(xué)校管理的經(jīng)驗(yàn)。甚至還沒(méi)有進(jìn)入這樣一個(gè)話語(yǔ)系統(tǒng)。所以,我到西政以后,對(duì)工作的打算,首先一條是學(xué)習(xí)和調(diào)查研究熟悉情況,否則盲目決策拍板,只會(huì)有害工作。因此,大家可能不會(huì)看到新官上任的三把火,我希望通過(guò)調(diào)查研究,邊學(xué)邊干,邊干邊學(xué),實(shí)實(shí)在在地做些工作。

做學(xué)校的工作,個(gè)人的能力是有限的,認(rèn)識(shí)也是有局限的,我在我們實(shí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,有黨委的領(lǐng)導(dǎo),有黨委一班人的協(xié)助,而且有在座的諸位學(xué)校工作骨干的支持,我想把工作做我還是有一定條件的。

要做我工作,班子的團(tuán)結(jié)、干部之間的團(tuán)結(jié)是一個(gè)關(guān)鍵。我希望大家拋棄過(guò)去的.恩怨,一心想工作,我本人爭(zhēng)取在這方面帶頭做我。在班子內(nèi)部搞我團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào),對(duì)學(xué)校的干部,只以德才和實(shí)績(jī)?yōu)樵u(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),不考慮親疏因素。

我認(rèn)為,西政這幾年的工作成績(jī)明顯,但是目前由于各方面的原因,在學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展方面也遇到了一定的困難。如人才的流失等等。而且這些問(wèn)題是由于多方面的因素,包括不具備地緣上的優(yōu)勢(shì)——你既不象北京是政治文化中心、又不象上海廣州是經(jīng)濟(jì)前沿,還不象成都,偏安一隅生活比較“安逸”。但是我們也有我們的優(yōu)勢(shì)。一是西政這樣一個(gè)全國(guó)重點(diǎn)院校的名聲和多年來(lái)的學(xué)校建設(shè)與學(xué)術(shù)建設(shè)的積累;二是重慶作為直轄以后的發(fā)展勢(shì)頭以及今后的發(fā)展前景。還有一點(diǎn)更為重要,西政里里外外、上上下下,有一種振興西政的責(zé)任感。這一點(diǎn),我認(rèn)為和很多學(xué)校不同,比如我原來(lái)工作的四川大學(xué),大家各自干自己的事,誰(shuí)當(dāng)書記、校長(zhǎng)、院長(zhǎng),普遍不太關(guān)心。西政則不同,人人關(guān)心西政建設(shè),即使畢業(yè)學(xué)生也是這樣。只要我們把這種心力凝聚起來(lái),而且學(xué)校建設(shè)的方向與措施得當(dāng),我們就能在一定程度上振興行政。

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇十

各位常委:

感謝組織上對(duì)我的關(guān)懷和信任,推薦我為縣水務(wù)局局長(zhǎng)人選。我從事基層工作已有20多年,1990年任江黃鄉(xiāng)黨委書記,1992年撤區(qū)并鄉(xiāng)后先后任開荒鄉(xiāng)黨委副書記、保義鎮(zhèn)黨委副書記,1994年后任張李鄉(xiāng)鄉(xiāng)長(zhǎng)、黨委書記,20xx年任堰口鎮(zhèn)黨委書記。自擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以來(lái),我時(shí)刻以做一名真正的共產(chǎn)黨員來(lái)嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻以做一名真正的人民公仆來(lái)嚴(yán)格要求自己,盡心盡職盡責(zé)地開展工作,較好地完成了職責(zé)賦予的各項(xiàng)任務(wù),先后受到中組部、國(guó)家科協(xié)、省委組織部、省科協(xié)和市縣黨委、政府的各種表彰獎(jiǎng)勵(lì)。我知道,我所取得的這點(diǎn)成績(jī)和進(jìn)步,都是組織關(guān)懷和培養(yǎng)的結(jié)果。這次縣委推薦我為縣水務(wù)局局長(zhǎng)人選,我十分高興。因?yàn)槲?978年剛剛參加工作時(shí),就是水利戰(zhàn)線的工作人員,對(duì)水利事業(yè),我一直充滿感情和激情。如果這次人大給我以信任和重托,我將盡快進(jìn)入角色,擔(dān)負(fù)起使命,恪盡職守,勤奮工作,竭盡全力完成黨和人民交給我的任務(wù)。

第一,我將進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。如果我當(dāng)選為水務(wù)局局長(zhǎng),我將堅(jiān)決服從縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo),自覺(jué)接受縣人大的監(jiān)督,定期向人大常委會(huì)述職,貫徹《水法》,依法行政。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)水利系統(tǒng)的廣大干部職工,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,努力形成奮發(fā)向上的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,同心同德,治水興利,為我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第二,我將進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)。堅(jiān)持以民為本,全心全意地為基層服務(wù),為群眾服務(wù)。工作中充分發(fā)揮全體水利干部職工的創(chuàng)造性和積極性,圍繞水利工作目標(biāo),進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)查研究,勵(lì)精圖治,腳踏實(shí)地,不錯(cuò)位,不越位,不缺位,把黨和人民交付的各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。

第三,我將進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。虛心向廣大水利干部職工學(xué)習(xí),向長(zhǎng)期從事農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,不斷增強(qiáng)自己的工作能力。同時(shí)做到廉潔自律,嚴(yán)于律已,寬于待人,在工作、學(xué)習(xí)和為人上,當(dāng)好表率。

第四,我將進(jìn)一步強(qiáng)化實(shí)干意識(shí)。面臨新時(shí)期水利工作面臨的新問(wèn)題,探索新方法,尋找突破口。在當(dāng)前水利工作中,一是堅(jiān)持防汛抗旱兩手抓,未雨綢繆,防災(zāi)抗災(zāi),及時(shí)做好蓄水灌溉和防汛準(zhǔn)備工作。二是抓住國(guó)家加大對(duì)水利建設(shè)投入的機(jī)遇,跑省跑廳。爭(zhēng)取項(xiàng)目,加快我縣水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。三是保持系統(tǒng)穩(wěn)定,加強(qiáng)水利職工隊(duì)伍建設(shè),穩(wěn)步推進(jìn)水利工程管理體制改革,解決水利系統(tǒng)“人多沒(méi)事干”和“事多沒(méi)人干”的問(wèn)題。同時(shí),針對(duì)水費(fèi)“征收難”問(wèn)題,爭(zhēng)取縣委、縣人大、縣政府的支持,改革水費(fèi)征收辦法,力爭(zhēng)盡快實(shí)現(xiàn)水利工作的良性循環(huán)。

尊敬的主任、副主任、各位常委,壽縣是農(nóng)業(yè)大縣,水利興則農(nóng)業(yè)興,農(nóng)業(yè)興則社會(huì)穩(wěn)。組織上安排我為水務(wù)局局長(zhǎng)人選,我如履薄冰,但我也充滿信心。如果人大常委會(huì)任命我到水利戰(zhàn)線去履行新的職責(zé),我決不辜負(fù)大家的信任,決不辜負(fù)組織的期望,決不辜負(fù)人民的重托。我將以此為起點(diǎn),艱苦奮斗,埋頭苦干,為黨和人民的事業(yè)極盡綿薄之力;若人大常委會(huì)今天不能通過(guò)我的任命,我也決不氣餒,堅(jiān)決服從組織上的安排。

謝謝大家!

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇十一

各位老師:

首先,我要感謝多年來(lái)學(xué)校對(duì)我的培育,以及在座各位老師對(duì)我以往工作的支持和認(rèn)可。

今日,我從校長(zhǎng)手里接到這份聘書時(shí),感到它比以往任何一年接到的聘書都要沉,一下子感到肩上的'擔(dān)子重了很多。醇厚說(shuō)心里始終有一種誠(chéng)惶誠(chéng)恐的感覺(jué),因?yàn)槲姨貏e擔(dān)憂自己做不好工作辜負(fù)大家對(duì)我的信任和期望。我也深知自己在人文修養(yǎng)、決策實(shí)力、服務(wù)精神等方面還要進(jìn)一步提高,要?jiǎng)偃芜@一崗位,必需付出艱難的努力。這對(duì)我來(lái)說(shuō)既是一種挑戰(zhàn)更是一種責(zé)任。

我想用兩句話作為我以后工作的準(zhǔn)則。

第一句話,責(zé)任在心樂(lè)于奉獻(xiàn)。

美國(guó)前總統(tǒng)肯尼迪曾經(jīng)說(shuō)過(guò)這樣一句話:不要問(wèn)祖國(guó)能為我們做些什么,而要問(wèn)我們能為祖國(guó)做些什么。拾人牙慧,我也對(duì)自己說(shuō):不要問(wèn)學(xué)校能帶給我什么,而要問(wèn)我能為學(xué)校做些什么。我想這是我努力做好工作的基礎(chǔ)。

其次句話,追求細(xì)微環(huán)節(jié),做好小事。

希望在以后的工作中得到大家一如既往地支持,感謝!

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇十二

20xx年我校取得的成就是有目共睹的,以前我已經(jīng)向大家做過(guò)匯報(bào),今天我重點(diǎn)談?wù)?0xx年我校的工作安排。20xx年,是承上啟下的一年,我們要貫徹黨的xx大精神和“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)決貫徹局黨委、行政現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)的精神,以攀升高級(jí)技校為目標(biāo),以教育教學(xué)為中心,以貫標(biāo)為抓手,解放思想,開拓創(chuàng)新,全面推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作,開創(chuàng)學(xué)校發(fā)展新局面。重點(diǎn)要做好以下十大工作:

一、獨(dú)立核算,全面推進(jìn),做實(shí)做亮汽車駕駛培訓(xùn)學(xué)校。駕陪學(xué)校要轉(zhuǎn)變觀念,直面市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),以“八個(gè)統(tǒng)一”為標(biāo)準(zhǔn),深化內(nèi)部改革,完善分校布局,亮化窗口形象,完成培訓(xùn)任務(wù),爭(zhēng)辦文明示范駕校,再樹交通技校駕陪新輝煌。

二、精心規(guī)劃,突出重點(diǎn),全面啟動(dòng)獅子壩新校區(qū)建設(shè)。新校區(qū)建設(shè)要做到一流規(guī)劃,一流施工,一流管理,一流成效,做到“新、齊、靚、特”。打出我校品牌,擴(kuò)大我校社會(huì)知名度。

三、全面動(dòng)員,全員參與,以貫標(biāo)為抓手,推行全面質(zhì)量管理。遂行iso9000質(zhì)量管理體系,將進(jìn)一步推進(jìn)我校各項(xiàng)工作,做到標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和程序化。這要求全體教職員工齊心協(xié)力,積極參與,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn),分析標(biāo)準(zhǔn),聯(lián)系實(shí)際,穩(wěn)強(qiáng)改弱,力爭(zhēng)早日通過(guò)iso9000質(zhì)量管理體系專家論證。

四、認(rèn)真調(diào)研,突出特色,加強(qiáng)教育教學(xué)改革。教育教學(xué)是我校工作的中心,為攀升技師學(xué)院,就必須切實(shí)加強(qiáng)有關(guān)工作,以“服務(wù)學(xué)生,服務(wù)社會(huì)”為理念,深化教育教學(xué)改革,推行理實(shí)一體化,完善系科專業(yè)設(shè)置,突出專業(yè)的現(xiàn)代性、科學(xué)性和先進(jìn)性。

五、以人為本,強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng),加快人事制度改革。這方面的工作包括三個(gè)方面的內(nèi)容:1、引進(jìn)人才,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè);2、全員競(jìng)爭(zhēng),實(shí)施定職、定編、定崗;3、加快完善中層干部的競(jìng)爭(zhēng)上崗機(jī)制。

六、穩(wěn)步實(shí)施,加大力度,推進(jìn)工資分配制度改革。要求體現(xiàn)市局關(guān)于事業(yè)單位工資制度改革文件的精神和要求,聯(lián)系我校實(shí)際,轉(zhuǎn)變觀念,力求改革體現(xiàn)“重點(diǎn)突出,略有傾斜,兼顧公平,提高收入”的原則,激發(fā)教職員工的工作熱情和積極性、創(chuàng)造性。

七、內(nèi)引外聯(lián),交流合作,進(jìn)一步做實(shí)產(chǎn)業(yè)實(shí)體化工作。學(xué)校要進(jìn)一步解放思想,強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)學(xué)校理念,走入市場(chǎng),面對(duì)競(jìng)爭(zhēng),通過(guò)各種渠道采用各種方式,加快引資、融資速度,遂行獨(dú)立核算,模擬法人制度,做大產(chǎn)業(yè)規(guī)模,發(fā)揮經(jīng)濟(jì)效應(yīng),為我校進(jìn)一步發(fā)展籌措必要資金。

八、制度先行,重點(diǎn)防范,抓好安全工作。安全工作是學(xué)校工作的重點(diǎn)之一,任何人任何時(shí)候都不能掉以輕心,在制度制訂、人員安排、歸口管理等方面要細(xì)致入微,加強(qiáng)宣傳,使安全意識(shí)深入人心,使我校的人員、車輛、衛(wèi)生、財(cái)產(chǎn)等安全工作能邁上一個(gè)新臺(tái)階。

九、加強(qiáng)監(jiān)督,依法治校,狠抓黨風(fēng)廉正建設(shè)。校領(lǐng)導(dǎo)干部,包括黨員,要利用各種機(jī)會(huì),通過(guò)各種方式,認(rèn)真加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高政治覺(jué)悟,堅(jiān)定政治立場(chǎng),提升管理藝術(shù),廉潔自律,切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制,推進(jìn)我校管理創(chuàng)新。

十、規(guī)范制度,嚴(yán)肅紀(jì)律,建立健全財(cái)務(wù)管理體系。財(cái)務(wù)工作是重中之重,健全的財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格的財(cái)經(jīng)紀(jì)律,高素質(zhì)的從業(yè)人員,是做好財(cái)務(wù)工作的基礎(chǔ),我校在這些方面一定要統(tǒng)籌規(guī)劃,認(rèn)真實(shí)施,力爭(zhēng)財(cái)務(wù)工作向制度化、電子化、透明化方向發(fā)展。

同志們,我對(duì)20xx年我校工作做了初步設(shè)想,希望同志們緊密團(tuán)結(jié)在新領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng),凝心聚力,再接再厲,登高望遠(yuǎn),再攀高峰,為我校的全面發(fā)展和攀升目標(biāo)而努力奮斗!

為肯定廣大教職員工在20xx年的工作成績(jī),激發(fā)大家的工作積極性和創(chuàng)造性,激勵(lì)大家在新的一年里以求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度、高漲的工作熱情、改革創(chuàng)新的意識(shí)投入新的工作,經(jīng)研究決定,特對(duì)大家發(fā)放年終獎(jiǎng),額度如下:在編在崗職工200元/月,以此為依據(jù),根據(jù)崗位、職務(wù)、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考核。最后,祝福同志們新年吉祥,工作順利,身體健康,合家幸福!

謝謝大家!

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇十三

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

大家好!

剛才吳局長(zhǎng)宣讀了對(duì)我的任命。感謝教體局黨組和中心學(xué)校對(duì)我的信任,把我放在這個(gè)重要的工作崗位上。職務(wù)對(duì)我而言,不是地位和榮譽(yù),而是壓力,更是責(zé)任。

xx二中在教體局、中心學(xué)校的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以xx為班長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)班子勤勉務(wù)實(shí),全體教職工克難奮進(jìn),創(chuàng)建了輝煌的工作業(yè)績(jī)。中考招生工作多年在全區(qū)領(lǐng)先;中考質(zhì)量持續(xù)在全區(qū)居中上游;課堂教學(xué)改革獲得市局表彰;各項(xiàng)創(chuàng)建在區(qū)內(nèi)有位置,鎮(zhèn)內(nèi)列前茅;學(xué)校管理嚴(yán)格規(guī)范,受到上級(jí)認(rèn)可和群眾贊譽(yù)?是xx教化乃至襄州教化的一面旗幟。這是雄偉書記得以提拔溝通到異地任職的政績(jī)。同時(shí),也是我肩上的壓力。

如何快速適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)順當(dāng)過(guò)渡?如何保持學(xué)校發(fā)展的良好勢(shì)頭?如何帶領(lǐng)大家創(chuàng)建新的工作業(yè)績(jī)?如何愛護(hù)和調(diào)動(dòng)廣闊老師的.主動(dòng)性?如何得到同事和領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可?這些就是我的責(zé)任。

當(dāng)然,壓力和責(zé)任都是我前行的動(dòng)力。借這個(gè)機(jī)會(huì)我也向教體局、中心學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全體老師表個(gè)態(tài),請(qǐng)大家監(jiān)督:

一、保持工作連續(xù)性,不燒所謂三把火。領(lǐng)導(dǎo)班子分工保持不變,各類人員崗位不做調(diào)整,各項(xiàng)制度接著推行。保持人員、工作、制度等方面的連續(xù)性和穩(wěn)定性。工作過(guò)程中發(fā)覺(jué)的新狀況、新問(wèn)題,再依據(jù)實(shí)際探討解決。

二、扎扎實(shí)實(shí)干工作,不驕不躁。堅(jiān)持工作日不打牌、中午不飲酒、不走讀的三不原則。用一周時(shí)間熟識(shí)學(xué)校各方面的工作,用年前節(jié)后的這段時(shí)間完成到每位教職工家里的走訪慰問(wèn),每學(xué)期至少把老師們的課聽一輪,堅(jiān)持代一門課。真正把精力運(yùn)用到工作中。

三、把師生當(dāng)親人,努力改善和提高福利待遇。十五年前我在這里參與工作,在座的都是我的老領(lǐng)導(dǎo)、老前輩、老同事、老同學(xué)、老感情,給過(guò)我許多關(guān)切幫助。這里就是我的家,重新回來(lái)我倍感親切。今后,你們的實(shí)際困難就是我要解決的問(wèn)題,你們的良好愿望就是我的工作目標(biāo)。努力創(chuàng)建和諧、公允的工作環(huán)境,改善和提高福利待遇,增加大家的華蜜感是我不懈的追求。對(duì)學(xué)生的關(guān)愛和教化則是我們共同的職責(zé)。

四、確保穩(wěn)定、狠抓平安、提升質(zhì)量、注意宣揚(yáng)、規(guī)范管理,努力創(chuàng)建新的工作業(yè)績(jī)。穩(wěn)定是做一切工作的根基和前提;平安是確保穩(wěn)定的關(guān)鍵和抓手;質(zhì)量是學(xué)校發(fā)展的生命線和不竭動(dòng)力;宣揚(yáng)會(huì)樹立良好的社會(huì)形象,為發(fā)展插上助力的翅膀;規(guī)范的管理為各項(xiàng)工作供應(yīng)制度保障。進(jìn)一步落實(shí)和推動(dòng)這些工作,是我任上永恒的主題。

空談?wù)`教、實(shí)干興校。各位老師、同志們,讓我們?cè)诮腆w局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,腳踏實(shí)地、勤勉工作,我信任有我們的共同努力,xx二中肯定會(huì)成為一所讓老師華蜜、學(xué)生滿足、家長(zhǎng)認(rèn)可、領(lǐng)導(dǎo)放心、社會(huì)美譽(yù)度高的品牌學(xué)校!

感謝!

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇十四

老師們:

大家好!

今天是我到xxx來(lái)第一次在這樣的場(chǎng)合和大家見面,很高興能和在座的熟悉的和將要熟悉的老師們成為同事。第一次和大家交流、交心,我想說(shuō)四個(gè)詞:有幸、有緣、有感、有言。

第一個(gè)詞,有幸。榮幸、幸運(yùn)的意思。為什么說(shuō)有幸呢,我想是出于以下三個(gè)方面的原因。

第一,xxx是有著悠久歷史、深厚積淀、獨(dú)到文化和卓著聲譽(yù)的百年名校。說(shuō)她歷史悠久,是因?yàn)檫@所學(xué)校櫛風(fēng)沐雨、薪火相傳,至今已走過(guò)近80年的歷程;說(shuō)她積淀深厚,是因?yàn)閤xx的品牌是幾代人,包括在座的各位嘔心瀝血、承前啟后,用智慧和汗水、激情與奉獻(xiàn)鑄就的;說(shuō)她有獨(dú)到文化,是因?yàn)閤xx有著令人肅然起敬的學(xué)校精神,有著積極向上的價(jià)值取向和約定俗成的行為規(guī)范。蓬生麻中,不扶自直,橘生淮南為橘,生淮北為枳,這就是學(xué)校文化的作用。而xxx顯然有著這樣一種學(xué)校文化的影響力:眾志成城的凝聚力,價(jià)值和行為的導(dǎo)向力,追尋夢(mèng)想的激勵(lì)力,和諧共享、攜手共進(jìn)的紐帶力。至于說(shuō)到聲譽(yù)卓著,我想每年xxx招生時(shí)門庭若市的火爆場(chǎng)面就足以說(shuō)明問(wèn)題了。

第二,xxx有著一個(gè)結(jié)構(gòu)合理、敬業(yè)愛生、積極進(jìn)取、業(yè)務(wù)精湛的教師群體。在我們xxx,有著非??删?、可愛的一批老教師,他們對(duì)待工作兢兢業(yè)業(yè),只談奉獻(xiàn),不談索取。有幾位明年即將退休的老教師,有的今年仍然帶畢業(yè)班,有的還任教語(yǔ)文兼班主任,分工時(shí)我們提出適當(dāng)給予照顧,都被婉言謝絕了。所以我說(shuō),老教師是我們xxx的寶貴財(cái)富,是我們行動(dòng)的標(biāo)桿和精神的動(dòng)力!我們的中年教師,年富力強(qiáng),經(jīng)驗(yàn)豐富,是學(xué)校的中流砥柱。我們占50%之強(qiáng)的青年教師,更是我們的生力軍,也是xxx的未來(lái)和希望。在一所學(xué)校里,有老教師如山的沉穩(wěn),青年教師如水的靈動(dòng),這樣的動(dòng)靜相宜、和諧互補(bǔ)的局面是學(xué)校之幸、學(xué)生之幸,也是校長(zhǎng)之幸!

第三,xxx是一個(gè)規(guī)模龐大,人數(shù)眾多,影響廣泛的教育航母。在這里工作是富有挑戰(zhàn)性的,是需要全身心投入的。古語(yǔ)說(shuō):水擊石鳴,人激志弘,人的一生中能有一件值得調(diào)動(dòng)自己所有的激情、才干和智慧,并努力做到最好的事情,毫無(wú)疑問(wèn)也是幸運(yùn)的。

第二個(gè)詞,有緣。11年前,我是有機(jī)會(huì)來(lái)xxx工作的,但因?yàn)槟撤N原因,我與xxx失之交臂?,F(xiàn)在,我又能成為xxx的一員,與大家成為同事,今后,我們將朝夕相伴、榮辱與共、休戚相關(guān)。大千世界,茫茫人海,能和大家有這樣的相遇和相處,不能不說(shuō)是一種緣份。

第三個(gè)詞,有感。來(lái)xxx一個(gè)月,有些感想、感受。我在想,進(jìn)一步辦好xxx,固然要有許多宏觀的系統(tǒng)的決策與思考,也需要許多微觀上的艱辛而細(xì)致的努力,固然要調(diào)動(dòng)多方面的積極因素,但我個(gè)人看法,首先要進(jìn)一步明確xxx的.定位,發(fā)展定位、目標(biāo)定位;其次要有一些長(zhǎng)期堅(jiān)守和秉持的原則和理念。定位是方向和目的,原則是確保航向不出現(xiàn)偏差并順利達(dá)成目標(biāo)。

先談?wù)劧ㄎ弧?/p>

一是辦學(xué)思想的定位。蘇霍姆林斯基說(shuō):校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校,首先是教育思想上的領(lǐng)導(dǎo),其次才是行政上的領(lǐng)導(dǎo)。xxx的教育應(yīng)該是為每一個(gè)人的卓越成長(zhǎng)與發(fā)展提供可能的教育。我們的價(jià)值取向是教師與學(xué)生兩種生命個(gè)體都得到激揚(yáng),都能夠享有成功后的高峰體驗(yàn)。我們不能確保每個(gè)人在今后的人生之旅中都獲得成功,但我們要努力使每個(gè)人在學(xué)校生活中,在他的最近發(fā)展區(qū)內(nèi)都能得到成長(zhǎng)。當(dāng)然這個(gè)成長(zhǎng)不僅僅是生理意義上的,更是智能、情意、態(tài)度和價(jià)值觀上的成長(zhǎng)。一句話,我們的教育要著眼和著力于人的全面和諧發(fā)展。這樣的定位說(shuō)說(shuō)是容易的,寫在紙上貼在墻上也是方便的,但要落實(shí)在我們每一個(gè)教育行動(dòng),內(nèi)化在每一個(gè)教育環(huán)節(jié)上則是不易的。它既需要我們帶著思想去做事,還需要我們持之以恒,并隨時(shí)迎接困難和挫折的挑戰(zhàn)。

二是學(xué)校形象、發(fā)展目標(biāo)的定位。學(xué)校形象要內(nèi)外兼修。我們要始終明白,xxx到底應(yīng)該是怎樣的學(xué)校。是不是可以這樣來(lái)描述:我們的學(xué)校應(yīng)該是先進(jìn)教育思想和現(xiàn)代教育理念的發(fā)源地和聚集地;教師成長(zhǎng)與發(fā)展的人才庫(kù);學(xué)生素質(zhì)提升和未來(lái)多元發(fā)展的基地;教育教學(xué)質(zhì)量的領(lǐng)跑者;學(xué)校教育科研的中心和模范;基于網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的現(xiàn)代教育技術(shù)的示范等等。我們要確立學(xué)校的愿景規(guī)劃。近景的和遠(yuǎn)景的。在這個(gè)規(guī)劃之下我們確立做哪些事,達(dá)成什么樣的目標(biāo)。比如,我們要把學(xué)校辦成書香校園、數(shù)字校園、成長(zhǎng)家園、學(xué)習(xí)樂(lè)園等等。一個(gè)總的目標(biāo)我想因該是:要扎扎實(shí)實(shí),步步為營(yíng)地把xxx辦成真正可與省市頂尖名校相比肩的一流名校。目前看來(lái),這個(gè)目標(biāo)還需要我們付出相當(dāng)?shù)钠D辛和努力。

三是學(xué)校特色的定位。特色是一所名校標(biāo)志性的內(nèi)涵;特色是一所學(xué)校的招牌和品牌;特色是多年潛心培植、深厚積淀后的水落石出;特色是要有著廣泛的群眾性的。xxx不能說(shuō)沒(méi)有特色,但要使學(xué)校特色更加突出和鮮明,我們還要做很多工作。

四是學(xué)校教師的定位。我們的很多老師都有很強(qiáng)的xxx意識(shí),為能在xxx工作而倍感自豪。但還是要倡導(dǎo)一句話:今日我們以xxx為榮,明日xxx以我為榮。我們要經(jīng)常地追問(wèn),自己的工作、言行是否辱沒(méi)了xxx,是否盛名之下,其實(shí)難副?所以,我們的老師要有鮮明的個(gè)性,但更要有xxx教師群體所共同具備的特質(zhì),也就是xxx教師的文化共性。比如,有底蘊(yùn)、有智慧、有魅力、有口碑等等。xxx的教師站出來(lái)是應(yīng)該有特殊的氣質(zhì)和才情的。

五是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部和中層職能部門的定位。我們說(shuō)xxx要成為人才成長(zhǎng)和輸出的資源寶庫(kù),那么,我們教師就要努力成為這個(gè)學(xué)科里的領(lǐng)軍人物;我們的干部就要成為這個(gè)領(lǐng)域里的佼佼者。xxx的每個(gè)部門的工作在全區(qū)乃至全市都應(yīng)該是一流的,擔(dān)當(dāng)這個(gè)部門的負(fù)責(zé)人完全應(yīng)該是能獨(dú)擋一面,積極、主動(dòng)、富有創(chuàng)造性地開展工作的。

六是培養(yǎng)目標(biāo)的定位。這是說(shuō),從我們xxx畢業(yè)出去的學(xué)生,應(yīng)該在他的精神里沉淀著xxx文化的元素,在他的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和未來(lái)發(fā)展中,應(yīng)該有著xxx學(xué)生所具備的獨(dú)特個(gè)性和文化特征。簡(jiǎn)言之,xxx出來(lái)的學(xué)生應(yīng)該是與別的學(xué)校不一樣的,這也許不容易,但我相信,也不很難。

再說(shuō)說(shuō)理念。我想可能要做到六講。

一講人本。杜威說(shuō),教育,人是目的。學(xué)校中的一切都是為了人,為了學(xué)生和教師。人本的另一含義就是要有人文關(guān)懷,教育就是一種關(guān)懷的人生,這就是為什么我們的管理行為和教育活動(dòng)中要始終充滿著愛,飽含著情。這一點(diǎn)我們今后要特別注重。

二講秩序。一所如此龐大的學(xué)校,要做到大而不亂,按部就班,張馳有度,收放自如,就必須要講秩序。秩序就是紀(jì)律,秩序就是規(guī)范,就是有令必行,令行禁止。

三講責(zé)任。各人忙好各人的事,努力做最好的自己。人人恪盡職守,各司其職,各負(fù)其責(zé)。我們要把學(xué)校發(fā)展,人人有責(zé)細(xì)化為學(xué)校發(fā)展,我的責(zé)任;學(xué)生發(fā)展,我的責(zé)任;自我發(fā)展,我的責(zé)任。人人盡好份內(nèi)之責(zé),就會(huì)產(chǎn)生巨大的聚集效應(yīng)和推動(dòng)力。當(dāng)然,有時(shí)候,學(xué)校工作是有分有合的,所謂分工不分家。因此,責(zé)任感還體現(xiàn)在合作與共享中。

四講品味。品味就是追求卓越。追求卓越才能與xxx的身份相符。在我們xxx,今后要多一些與大師的對(duì)話,多一些深邃獨(dú)創(chuàng)的思想,多一些德藝雙馨的名師,多一些高雅的文化活動(dòng)品味造就品質(zhì),也才能最終鑄就品牌。

五講實(shí)績(jī)。xxx要形成這種風(fēng)氣和文化:父母給我姓名,自己打造品牌;要憑本事吃飯,靠實(shí)績(jī)?nèi)?。在教師培養(yǎng)和干部任用上,要堅(jiān)持賽馬不相馬,有為才有位。

六講境界。我們的老師要做到三個(gè)超越。要超越自我,不斷提升,做有奮斗感的教師;要超越小我,以事業(yè)為重,學(xué)校為重,團(tuán)隊(duì)為重;要超越舊我,樹立目標(biāo)意識(shí)、成長(zhǎng)意識(shí),使自己日積月累,終成大器。

第四個(gè)詞,有言。有言在先的意思。不是約法三章,也不是丑話說(shuō)在前頭,只是想把對(duì)于學(xué)校管理的一些想法、認(rèn)識(shí)跟大家交個(gè)底,作個(gè)溝通,五句話,也是與大家共勉。

第一句話,勤奮敬業(yè),不辱使命。

美國(guó)前總統(tǒng)肯尼迪在就職演說(shuō)中說(shuō)過(guò)一句蕩氣回腸的話:不要問(wèn)祖國(guó)能為我們做些什么,而要問(wèn)我們能為祖國(guó)做些什么。拾人牙慧,我也對(duì)自己說(shuō):不要問(wèn)xxx能帶給我什么,而要問(wèn)我能為xxx做些什么。我在想,老師們也可以對(duì)自己發(fā)此一問(wèn)。前些天,我讓辦公室張老師在行政樓迎面墻壁上用美術(shù)字做了三句話:激情成就夢(mèng)想,熱情鑄就事業(yè),真情造就發(fā)展。沒(méi)有激情做不成大事;永葆熱情才能真正享受教育;教師、學(xué)生和學(xué)校的發(fā)展需要我們付出一腔真誠(chéng)和一片真情。我想很多時(shí)候人是憑著責(zé)任心和使命感在做事的,這是我們成就偉業(yè)和應(yīng)對(duì)艱難的法寶。

第二句話,凝心聚力,同心同德。

古語(yǔ)說(shuō):兄弟同心,其利斷金。1+1是大于2的。所以,任何時(shí)候我們都要團(tuán)結(jié)一致,同心同德,就像學(xué)校里的陽(yáng)光伙伴一樣,一條聲喊到底,形成擰成一股繩的合力。在我們這個(gè)浩大的團(tuán)隊(duì)里,即使有不同的意見,那也是優(yōu)美的和聲,而不應(yīng)該是刺耳的雜音。

第三句話,制度第一,校長(zhǎng)第二。

在我們的學(xué)校,任何人不能凌駕于制度之上。制度是我們學(xué)校文化的根本和前提,孔子說(shuō),君子務(wù)本,本立而道生。制度的執(zhí)行和堅(jiān)守也是人治與法制的一道分水嶺。制度關(guān)鍵在執(zhí)行,所以,在學(xué)校的管理中,我們要特別強(qiáng)調(diào)執(zhí)行力。

第四句話,追求細(xì)節(jié),做好小事。

細(xì)節(jié)決定成敗。細(xì)節(jié)就是品味,細(xì)節(jié)就是水平,細(xì)節(jié)就是管理,細(xì)節(jié)就是形象。追求細(xì)節(jié),就是追求一種精致化的管理。我們的學(xué)校,越是龐大,就越要精致化,越不能粗放型,粗放的管理在這樣的學(xué)校是遲早要出亂子的。至于說(shuō)到小事,我認(rèn)為小事就是大事。我特別欣賞楊瑞清的一句話:立大志,做小事。做教育,需要這樣一種大處著眼,小處著手;需要宏闊高遠(yuǎn)的視界,更需要精耕細(xì)作的勤懇。

最后一句話,成就教師,發(fā)展學(xué)生。

這是我們教育的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。對(duì)于教師來(lái)說(shuō),發(fā)展教師是校長(zhǎng)的第一要?jiǎng)?wù),但教師的發(fā)展需要內(nèi)因與外因的共同作用,所以,更多的時(shí)候,我們將搭建舞臺(tái),提供環(huán)境,創(chuàng)造條件,適時(shí)鞭策,重在激勵(lì)。對(duì)于學(xué)生來(lái)說(shuō),我們要造就適合學(xué)生的教育,而非造就適合教育的學(xué)生,所以,我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為,要建構(gòu)和豐富我們的課程體系,要千方百計(jì)為學(xué)生的多元發(fā)展和和諧成長(zhǎng)搭橋鋪路在為培養(yǎng)獨(dú)特人格和卓越才能的學(xué)生方面,我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)。

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇十五

今天是一個(gè)極其平常的日子,但這個(gè)平常的日子對(duì)于我個(gè)人來(lái)說(shuō),卻有著不平常的意義——從今天起,我離開了我為之效力20xx年的礦業(yè)集團(tuán)公司,而成為五中的一員;從今天起,我從一名國(guó)有特大型企業(yè)的中層管理人員轉(zhuǎn)變成為一所完全中學(xué)的校長(zhǎng)。此時(shí)此刻我要表達(dá)三層意思。

第一,作為一名共產(chǎn)黨員,我堅(jiān)決擁護(hù)市委、市政府、市教育局的決定;堅(jiān)決服從組織分配;衷心感謝組織的信任和重用。

第二,從1981年至今,我在礦業(yè)工作生活了20xx年,從普通教師到企業(yè)教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)人員,我的每一點(diǎn)進(jìn)步都離不開組織的.培養(yǎng)教育,都凝聚著礦業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及岱河礦、集團(tuán)公司中學(xué)、教育管理處及所屬學(xué)校各位同事的扶持、關(guān)愛和友誼,我對(duì)礦業(yè)充滿感恩之情。

20xx年,企業(yè)學(xué)校移交后,集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)表示,教育處機(jī)關(guān)人員愿意隨學(xué)校移交的,由企業(yè)和政府協(xié)商辦理,愿意留在企業(yè)的,由企業(yè)妥善安排。大家都知道,處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員在企業(yè)內(nèi)的待遇是很高的,但是,我學(xué)的是教育專業(yè),畢業(yè)后又一直從事教育工作,我對(duì)教育事業(yè)有著一種難以割舍的情感;同時(shí),我對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)、安全、經(jīng)營(yíng)可以說(shuō)是完全的門外漢,我感到自己留在企業(yè)已難以繼續(xù)為企業(yè)做貢獻(xiàn)。因此,我向組織提出了回歸教育的申請(qǐng)。

如果僅從個(gè)人利益來(lái)看,我的決定是難以被理解的。從礦業(yè)教育處副處長(zhǎng)到五中的校長(zhǎng),用一句通俗的話來(lái)說(shuō),是"官越當(dāng)越小、錢越拿越少"了,有朋友替我做了測(cè)算,我在五中的工資大約只有在企業(yè)的三分之一。我愿意在這里問(wèn)心無(wú)愧地說(shuō),我來(lái)到五中,既不是為了追求官位,也不是為了追求經(jīng)濟(jì)利益,我唯一的愿望就是想在自己鐘愛的教育崗位上干一點(diǎn)實(shí)實(shí)在在的事情。如果說(shuō)我的選擇確有私心的話,那么這種私心就是為了讓自己在退休前的十多年里生活得更充實(shí)、更有意義。

第三,五中已走過(guò)40年風(fēng)雨歷程,40年里,五中為教育事業(yè)、為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn),培養(yǎng)了一批又一批優(yōu)秀學(xué)子,造就了一支業(yè)務(wù)過(guò)硬、素質(zhì)優(yōu)良的教師隊(duì)伍,涌現(xiàn)出一批成就卓著、事跡感人的先進(jìn)模范人物,積淀了獨(dú)具特色的學(xué)校文化。特別是最近幾年,學(xué)校的校容校貌、硬件設(shè)施、辦學(xué)水平都獲得了較快速度、較高質(zhì)量的發(fā)展,在激烈的辦學(xué)競(jìng)爭(zhēng)中闖出了一條特色化辦學(xué)的新路,學(xué)校的藝體特色教育、寄宿制初中、德育系列教育、希望愛心社等,都得到了社會(huì)的認(rèn)可。

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們、朋友們:

迎著新世紀(jì)滿眼春風(fēng),喜看江城合川春潮涌動(dòng),教育改革猶如千帆競(jìng)發(fā)、萬(wàn)馬奔騰之勢(shì)向我們撲面而來(lái)。站在新世紀(jì)、新釣辦、教育新形勢(shì)的競(jìng)選臺(tái)上,一種責(zé)任、使命、壓力和動(dòng)力鼓舞著我,牽引著我,我深深的知道,在座的領(lǐng)導(dǎo)和老師們以及幾萬(wàn)釣辦人民在挑選的不僅是一名優(yōu)秀的校長(zhǎng),更重要的是挑選一種新世紀(jì)成功的教育!

光陰似箭,彈指流光。不覺(jué)中我在教育的土地上已耕耘了十三個(gè)春秋,我是1989年從合川師范校畢業(yè)分配到雙鳳鎮(zhèn)云峰小學(xué),從走進(jìn)云峰的那天起,我就以“為教育無(wú)私奉獻(xiàn),為云峰建功立業(yè)”來(lái)激勵(lì)自己。1991年,21歲的我挑起了云峰完小校長(zhǎng)的擔(dān)子。xx年任雙鳳鎮(zhèn)教育總支副書記、成教專教,xx年任雙鳳小學(xué)黨支部書記、校長(zhǎng)。近年來(lái),在老師們的共同努力下,雙鳳小學(xué)全面推進(jìn)素質(zhì)教育,成果輝煌,少年軍訓(xùn)班、電子琴培訓(xùn)班成為素質(zhì)教育新靚點(diǎn),小學(xué)生田徑比賽擠身合川市鎮(zhèn)街小學(xué)前九名,小學(xué)生乒乓球比賽連續(xù)兩年載譽(yù)而歸,獲得合川市男子、女子第五名的好成績(jī);全國(guó)創(chuàng)新作文大賽,我校有18篇作文獲得重慶市一二等獎(jiǎng),我熱愛寫作,近年來(lái)在合川報(bào)、教育周報(bào)等市級(jí)刊物上發(fā)表新聞、通訊、論文200余篇。1997年至xx來(lái)年年評(píng)為雙鳳鎮(zhèn)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,xx年,我榮獲合川市德育先進(jìn)個(gè)人光榮稱號(hào)。學(xué)校被評(píng)為重慶市最佳文明單位。欣然回首,我無(wú)愧于自己的青春年華!

現(xiàn)代教育需要全新的辦學(xué)理念,辦學(xué)思想。學(xué)校校長(zhǎng)是學(xué)校管理工作的組織者,提高學(xué)校管理水平的關(guān)鍵在校長(zhǎng)?,F(xiàn)代教育管理必須要以教育思想、教育理論現(xiàn)代化為先導(dǎo),以教育內(nèi)容、教育方法現(xiàn)代化為中心,以教育條件、教育手段現(xiàn)代化為基礎(chǔ),深化教育教學(xué)改革,樹立“以德立校,依法治校,科研興校,質(zhì)量強(qiáng)?!钡霓k學(xué)思想,適應(yīng)挑戰(zhàn),與時(shí)俱進(jìn),促進(jìn)學(xué)校管理規(guī)范化、科學(xué)化、民主化,才能高效率地推動(dòng)釣辦處教育跨越式、超常規(guī)的發(fā)展。十幾年的教學(xué)實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn),我體會(huì)到:校長(zhǎng)應(yīng)該吃透校情、教情和學(xué)情,把握大局,為學(xué)校發(fā)展高起點(diǎn)科學(xué)定位,工作求實(shí)、求細(xì)、求嚴(yán)、求新,以自己清醒的辦學(xué)理念、寬容的民主作風(fēng)、公正的做人品格、扎實(shí)的教育理論基礎(chǔ)、突出的創(chuàng)新能力、科學(xué)的決策能力、有效的協(xié)調(diào)能力和完善的人格魅力影響師生,實(shí)現(xiàn)學(xué)校特色教育的新目標(biāo)。

綠到江城滿眼春,釣辦騰飛正當(dāng)時(shí)。渝合高速路開通,縮短了合川與世界的距離,釣辦處教育發(fā)展正面臨前所未有的新機(jī)遇,站在新世紀(jì)的起跑線上:怎樣才能報(bào)答辦事處的重教之情、人民群眾的興教之恩,如何把一個(gè)更加燦爛輝煌的釣魚城教育推向21世紀(jì)?這正是一個(gè)成熟的校長(zhǎng)應(yīng)該慎重思索的問(wèn)題,也是一個(gè)成功校長(zhǎng)必須理性回答的問(wèn)題!重點(diǎn)抓好“兩基”“普實(shí)”的鞏固提高工作,進(jìn)一步完善學(xué)校辦學(xué)條件,進(jìn)一步提高教育質(zhì)量和辦學(xué)整體效益。以教育科研為龍頭,以特色教育為主體,以素質(zhì)教育為基礎(chǔ),深化改革,加快發(fā)展,體制上進(jìn)行創(chuàng)新,活力上進(jìn)一步增強(qiáng),才能在質(zhì)量上進(jìn)一步提高,我們需要建立和實(shí)現(xiàn)“學(xué)校有特色,教師有特點(diǎn)、學(xué)生有特長(zhǎng)”的辦學(xué)目標(biāo)。讓東城教育嶄新的靚麗于釣魚城山下、閃爍于嘉陵江河畔!

競(jìng)爭(zhēng)校長(zhǎng)就職演講稿篇十七

創(chuàng)辦人、陳董事、校長(zhǎng)、兩位前任的教育部部長(zhǎng)以及各位同仁:

大家好!

首先感謝董事會(huì)的信任與支持,感謝歷任校長(zhǎng)帶領(lǐng)著淡江團(tuán)隊(duì)努力的經(jīng)營(yíng)校務(wù),同時(shí),也感謝每一位主管與同仁,多年來(lái)在工作崗位上認(rèn)真付出,邁向我們大家共同期盼的-營(yíng)造世界一流優(yōu)質(zhì)精致的綜合成人而努力,使得本校的聲譽(yù)日漸提升。

剛才,從陳董事的手中接過(guò)印信,個(gè)人的心中才真正地感到壓力沉重,面對(duì)淡江大學(xué)54年的歷史,三萬(wàn)名教職員工生,以及近二十萬(wàn)的`校友,深深覺(jué)得從今以后任重道遠(yuǎn)。

個(gè)人從民國(guó)75年起擔(dān)任行政副校長(zhǎng)至今,協(xié)助歷任陳校長(zhǎng)、趙校長(zhǎng)、林校長(zhǎng)與現(xiàn)任張校長(zhǎng)推動(dòng)校務(wù)?;仡欉@將近二十年的教育行政工作以來(lái),雖然未能參與淡江成人早期創(chuàng)業(yè)的艱辛,但是,在諸位長(zhǎng)輩前賢俊秀的提攜下,經(jīng)歷了學(xué)校從第二波到第三波成長(zhǎng)發(fā)展的過(guò)程,而且與大家共同付出心力為淡江打拚。古人說(shuō):「創(chuàng)業(yè)維艱,守成亦不易?!菇窈螅瑐€(gè)人仍將秉承董事會(huì)及歷任校長(zhǎng)的理想,效法淡江克難坡的精神開創(chuàng)林美山的愿景,繼續(xù)朝著教育目標(biāo)邁進(jìn),因此,誠(chéng)懇的希望每位同仁能夠秉持初衷,與我共同努力,讓淡江能夠永續(xù)經(jīng)營(yíng)、追求卓越。

目前的高等教育組織已經(jīng)從傳統(tǒng)的官僚、僵化與穩(wěn)定,轉(zhuǎn)為適應(yīng)復(fù)雜、多元與不確定性的知識(shí)之城,教育行政的運(yùn)作也從松散結(jié)合,強(qiáng)調(diào)個(gè)人、自由與創(chuàng)意,轉(zhuǎn)為緊密結(jié)合,強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)、紀(jì)律與績(jī)效。成人組織的成員都須要養(yǎng)成持續(xù)學(xué)習(xí)的精神,不斷創(chuàng)新,以達(dá)成組織的共同愿景與使命。行政流程應(yīng)分權(quán)與授權(quán)給教職員,注重團(tuán)隊(duì)合作與講求速度,滿足并超越顧客需求。領(lǐng)導(dǎo)者須扮演多面向思考的狐貍,以因應(yīng)市場(chǎng)導(dǎo)向,增加組織競(jìng)爭(zhēng)力并創(chuàng)造未來(lái)。

clarkkerr認(rèn)為在二十一世紀(jì)初,成人教育的擴(kuò)張,信息科技的運(yùn)用,系所調(diào)整與活化,以及產(chǎn)學(xué)合作的密切等問(wèn)題都將沖擊著現(xiàn)今成人的角色與功能。面對(duì)日趨競(jìng)爭(zhēng)的教育生態(tài),各大學(xué)更應(yīng)尋找自己的定位,發(fā)展特色。本校仍將在國(guó)際化、信息化、未來(lái)化政策的厚實(shí)基礎(chǔ)上,推動(dòng)三化政策,重視教育的三個(gè)功能,持續(xù)致力教學(xué)環(huán)境、學(xué)術(shù)研究、行政和服務(wù)的擴(kuò)展與深耕,配合國(guó)家社會(huì)需求和掌握世界學(xué)術(shù)動(dòng)脈,以提升競(jìng)爭(zhēng)力,創(chuàng)造學(xué)術(shù)聲望,造就具備專業(yè)才能、德智兼修、中西融貫、及樸實(shí)剛毅的人才,邁向第四波,營(yíng)造四個(gè)校園。

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