勞教所年末工作總結(jié)(實(shí)用21篇)

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勞教所年末工作總結(jié)(實(shí)用21篇)
時(shí)間:2023-11-07 05:54:06     小編:LZ文人

在總結(jié)中,我們可以準(zhǔn)確把握自己的優(yōu)勢(shì)和不足。在總結(jié)中,可以適當(dāng)運(yùn)用排比、對(duì)比和比喻等修辭手法,使文章更富有表現(xiàn)力。想了解如何寫一篇優(yōu)秀的總結(jié)?下面是小編為您搜集的范文,供您參考。

勞教所年末工作總結(jié)篇一

臨近年末,回首20xx,我圓滿地完成了本學(xué)期的工作,回顧這學(xué)期的工作,使我感到既繁忙又充實(shí),特別是參加了市里的教師培訓(xùn)、校組織的觀摩課以及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我的教學(xué)思想和教學(xué)水平都得到了很大的提高,并取得了一些成績(jī)。但也存在不足,為了使我在今后的教育教學(xué)工作中取得更大的進(jìn)步。下面我將這一學(xué)期的工作總結(jié)如下:

在這學(xué)期的教學(xué)工作中,我自始至終以認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,勤懇、堅(jiān)持不懈的工作精神從事英語(yǔ)教學(xué),積極響應(yīng)學(xué)校的各項(xiàng)號(hào)召,積極參加政治學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)學(xué)習(xí)內(nèi)容,以教師職業(yè)道德規(guī)范為準(zhǔn)繩,嚴(yán)格要自己。思想積極向上,要求進(jìn)步。在教學(xué)中,能夠做到為人師表,關(guān)愛學(xué)生,幫助學(xué)生對(duì)英語(yǔ)學(xué)習(xí)充滿學(xué)習(xí)熱情和信心,以健康文明的形象言傳身教。

為了適應(yīng)農(nóng)村小學(xué)英語(yǔ)的需要,我不斷地鉆研新的教學(xué)理念,探索新的教學(xué)方法,不斷將自己的所學(xué)運(yùn)用到課堂教學(xué)之中,并取得了很好的教學(xué)效果。9月份我積極參加市里組織的小學(xué)英語(yǔ)教師培訓(xùn)和教學(xué)觀摩課,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)理念、教學(xué)方法。并在回來(lái)后積極與我校的其他英語(yǔ)教師研究教材、教法,同時(shí),把我的所學(xué)所感積習(xí)的與他們分享,研究,以此來(lái)共同提高業(yè)務(wù)水平。

學(xué),就會(huì)使學(xué)生失去對(duì)英語(yǔ)學(xué)習(xí)的興趣。興趣沒了,英語(yǔ)自然也不會(huì)學(xué)好。因此,我對(duì)教學(xué)工作不敢怠慢,認(rèn)真學(xué)習(xí),勤于專研,注重在實(shí)踐中積極探索新的教學(xué)方式,潛心研究英語(yǔ)課堂教學(xué),深刻領(lǐng)會(huì)新課改的理念,注重激發(fā)和培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)英語(yǔ)的興趣,自制教具,組織英文歌比賽、情景劇比賽等,使學(xué)生在輕松、愉快的氛圍中學(xué)習(xí)和運(yùn)用語(yǔ)言,樹立學(xué)習(xí)英語(yǔ)的自信心,注重基礎(chǔ)的培養(yǎng),注重形成性評(píng)價(jià)在英語(yǔ)教學(xué)中的運(yùn)用,并能夠及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高自己的科研水平。

1、加強(qiáng)自身基本功的訓(xùn)練,注重對(duì)學(xué)生能力的培養(yǎng);

2、對(duì)差生多些關(guān)心愛心和耐心,使他們?cè)诟鞣矫嬗懈筮M(jìn)步。3、利用各種方法,訓(xùn)練學(xué)生提高、集中注意力。

4、在英語(yǔ)教學(xué)上狠下功夫,努力使學(xué)生的道德修養(yǎng)有更大的提高??傊?,在今后的工作中,我會(huì)更加努力學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),嚴(yán)格要求自己,完善自我,以百倍的信心與努力去迎接未來(lái)的挑戰(zhàn)!

勞教所年末工作總結(jié)篇二

要想讓學(xué)生掌握科學(xué)知識(shí),一定要選取生活背景的,學(xué)生熟悉的,能夠理解的問(wèn)題情境,設(shè)計(jì)學(xué)生參與“觀察,探索,合作,發(fā)現(xiàn)”等數(shù)學(xué)活動(dòng),要多給學(xué)生自立探索的空間。同時(shí),要讓學(xué)生知道教學(xué)具有嚴(yán)密性。下面我就談一談在這學(xué)期中的點(diǎn)滴收獲與不足:

一要關(guān)注學(xué)生的需求,以此成為推進(jìn)教學(xué)進(jìn)程的依據(jù)。所有的預(yù)設(shè)都是為不曾預(yù)約的精彩。由原來(lái)固定單一線路變?yōu)楝F(xiàn)在的多元設(shè)計(jì)。

二、要減少對(duì)學(xué)生的控制、放開對(duì)學(xué)生的制約,我們會(huì)發(fā)現(xiàn)孩子其實(shí)非常聰明,他們有自己獨(dú)特的思考,有更豐富的答案。作為教師我們要做的是更多的解學(xué)生,給他們活動(dòng)的機(jī)會(huì)、思考的空間。

三、要學(xué)會(huì)真正有效地評(píng)價(jià)學(xué)生。在課堂上,教師都知道即時(shí)評(píng)價(jià),但到底什么樣的評(píng)價(jià)才是真正能促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的評(píng)價(jià)呢?為鼓勵(lì)而鼓勵(lì),為評(píng)定而評(píng)定,將最終失去的學(xué)生對(duì)評(píng)價(jià)的可信度。要以富有啟迪作用和富有情感的語(yǔ)言來(lái)打動(dòng)學(xué)生的心靈,使評(píng)價(jià)確實(shí)評(píng)而有價(jià)。

在與教師互相交流的過(guò)程中,我們發(fā)現(xiàn)教師對(duì)新課程理念都有一定程度的認(rèn)識(shí),但是在教學(xué)行為上卻又無(wú)法充分體現(xiàn)出來(lái)。最關(guān)鍵的原因是理論與實(shí)踐的脫節(jié)。所以必須要改變傳統(tǒng)的教研形式,變單純的理論學(xué)習(xí)為“解決問(wèn)題”的教研形式。沒有問(wèn)題就沒有研究,不針對(duì)問(wèn)題的研究是沒有實(shí)效的教研活動(dòng),因此提高問(wèn)題的針對(duì)性是教研由形式走向?qū)嵭У那疤?。進(jìn)行科學(xué)的課堂觀察,以“案例”為載體,找出問(wèn)題的癥結(jié),表達(dá)活動(dòng)實(shí)施中的困惑與成功、活動(dòng)中的疑難問(wèn)題及解決問(wèn)題的策略和方法,借此來(lái)引發(fā)更多的教師相互學(xué)習(xí)、分享經(jīng)驗(yàn)、反思、探討與教育實(shí)踐有關(guān)的問(wèn)題,提升教師將新理念融于教學(xué)行為的能力和教育教學(xué)的實(shí)踐智慧。

沒有反思的經(jīng)驗(yàn)是狹隘的經(jīng)驗(yàn),至多只能是膚淺的認(rèn)識(shí)。教師成長(zhǎng)的公式:成長(zhǎng)=經(jīng)驗(yàn)+反思。通過(guò)與教師的互動(dòng)交流,我們看到教師都能清醒地反思自己的教學(xué)行為,但是反思缺乏深度。

第三,對(duì)比反思,根據(jù)前后兩次教學(xué)效果的不同,抓住教學(xué)前后理念和教學(xué)行為的變化進(jìn)行對(duì)比反思,可從中受到很多啟示。教師通過(guò)不同方面的反思,加深對(duì)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和思考能力,加快自己專業(yè)化成長(zhǎng)的步伐。

在教學(xué)戰(zhàn)線上,要認(rèn)真學(xué)習(xí),鉆研教材不僅要考慮數(shù)學(xué)自身的特點(diǎn),更應(yīng)遵循學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué),語(yǔ)文的心理規(guī)律,強(qiáng)調(diào)從學(xué)生已有的生活經(jīng)驗(yàn)出發(fā),讓學(xué)生親身經(jīng)歷將實(shí)際問(wèn)題抽象成數(shù)學(xué)模型并進(jìn)行解釋與應(yīng)用的過(guò)程,進(jìn)而使學(xué)生獲得對(duì)數(shù)學(xué)理解的同時(shí),在思維能力,情感態(tài)度與價(jià)值觀等多方面得到進(jìn)步和發(fā)展。

總之,美術(shù)貴在創(chuàng)新,創(chuàng)造是美術(shù)的生命,創(chuàng)造力的運(yùn)用、自由的創(chuàng)造活動(dòng),是人的真正的功能;人的創(chuàng)造活動(dòng),是人的真正的功能;人在創(chuàng)造中找到他的真正幸福。

勞教所年末工作總結(jié)篇三

20xx年在工地試驗(yàn)室工作,任職質(zhì)量負(fù)責(zé)人。在工期緊、任務(wù)重的情況下,圓滿完成了工作任務(wù),維護(hù)了集體榮譽(yù);思想上要求進(jìn)步,積極響應(yīng)公司的號(hào)召,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司文件及會(huì)議精神。工作積極努力,任勞任怨,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)試驗(yàn)知識(shí),不斷充實(shí)完善自己?;仡欉@一年的工作,既是忙碌又是充實(shí)的一年,在這一年里,有困難也有收獲,認(rèn)真工作的結(jié)果,是完成了個(gè)人職責(zé),也加強(qiáng)了自身能力?,F(xiàn)將這一年工作簡(jiǎn)要總結(jié)如下:

一、思想方面

我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊小事做起并持之以恒,在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦地做出成績(jī),我要不斷的提高自己的崗位本領(lǐng),努力精通本職的崗位知識(shí),做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實(shí)地的做好本職工作。

二、學(xué)習(xí)方面

在工作的同時(shí)我積極的學(xué)習(xí)試驗(yàn)檢測(cè)知識(shí),不斷地提高自己的業(yè)務(wù)水平,通過(guò)理論學(xué)習(xí)與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際相結(jié)合,一點(diǎn)一滴的積累現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),全面掌握各項(xiàng)試驗(yàn)檢測(cè)的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,熟悉檢測(cè)規(guī)程,了解檢測(cè)過(guò)程,踏實(shí)認(rèn)真的做好每一項(xiàng)檢測(cè)工作,保證工程質(zhì)量。

三、工作方面

在項(xiàng)目部試驗(yàn)室,我的主要職責(zé)是做好原材料資料的檢驗(yàn)及資料的審核與報(bào)批,如:水泥試驗(yàn)、礦粉試驗(yàn)、粉煤灰試驗(yàn)、瀝青試驗(yàn)等;負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)各種原材進(jìn)場(chǎng)的數(shù)量,每月定時(shí)給監(jiān)理報(bào)送月報(bào)。并把試驗(yàn)相關(guān)的內(nèi)容及時(shí)輸入到大廣高速衡大段動(dòng)態(tài)管理平臺(tái)。

在工作過(guò)程中,我深深感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的緊迫性,一是向書本學(xué)習(xí),堅(jiān)持每天擠出一定的時(shí)間不斷充實(shí)自己,端正態(tài)度,改進(jìn)方法,廣泛汲取各種“營(yíng)養(yǎng)”;二是向周圍的前輩和師傅學(xué)習(xí),工作中我始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧埂⑶笳鎰?wù)實(shí)的工作作風(fēng)和處理問(wèn)題的方法;三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際工作中,在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí),查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。陸續(xù)的在試驗(yàn)室接觸更多的項(xiàng)目檢驗(yàn),明確了工作程序,在具體工作中形成了一個(gè)比較清晰的工作思路,能夠順利的開展工作,并熟練圓滿的完成本職工作。

這一年當(dāng)中雖然我也學(xué)習(xí)了很多知識(shí),但相對(duì)于公司里的優(yōu)秀試驗(yàn)人員還相差甚遠(yuǎn)。所以在以后的工作中,我會(huì)更加的努力,不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。拓寬思路,深化細(xì)化本職工作,積極為路橋公司的發(fā)展付出更大的貢獻(xiàn)!

勞教所年末工作總結(jié)篇四

勞教所,亦稱勞動(dòng)教養(yǎng)所、勞動(dòng)教養(yǎng)管理所。指對(duì)違犯法紀(jì)而不宜追究刑事責(zé)任的有勞動(dòng)能力的人決定勞動(dòng)教養(yǎng),實(shí)行強(qiáng)制性教育改造的處所和機(jī)關(guān),是改造犯人、造就新人的特殊學(xué)校,也是特殊事業(yè)單位。今天本站小編給大家整理了勞教所年末工作總結(jié),希望對(duì)大家有所幫助。

我所堅(jiān)持“抓班子,帶隊(duì)伍,促工作”的思路,以黨建為龍頭,努力踐行“三個(gè)代表”重要思想。

一是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度。開展“三個(gè)代表”重要思想及黨的“十六”大精神的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),不斷提高政治理論水平,保持政治上的先進(jìn)性。

二是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行民主集中制原則。認(rèn)真落實(shí)黨委議事制度,規(guī)范議事程序;進(jìn)一步健全民主生活會(huì)制度,提高民主生活會(huì)質(zhì)量,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和親合力,努力提高班子執(zhí)政水平。

三是加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)。按照省局《勞教所中隊(duì)建設(shè)綱要》要求和所黨委提出的“支部建在中隊(duì)上”的目標(biāo),今年我所又增設(shè)了老干部黨支部和星光鋁材裝璜廠黨支部,并對(duì)全所7個(gè)黨支部進(jìn)行了換屆選舉,同時(shí),配齊配強(qiáng)了5個(gè)中隊(duì)的政治指導(dǎo)員,進(jìn)一步強(qiáng)化了中隊(duì)的黨建工作。

四是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理,積極探索新形勢(shì)下黨的建設(shè)的新路子。今年8月,我所順利完成了所黨委、紀(jì)委的換屆選舉工作。為了充分發(fā)揮新當(dāng)選黨委委員、紀(jì)委委員、各支部委員的作用,舉辦了為期2天的黨務(wù)干部培訓(xùn)班,提高了他們的履職能力。同時(shí),各黨支部在所黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,以實(shí)施《黨支部目標(biāo)管理考核辦法》和《黨員管理考核辦法》為抓手,充分利用各種時(shí)節(jié)(五一、七一、國(guó)慶節(jié)等),組織黨員開展形式多樣的活動(dòng),為民辦實(shí)事、辦好事。今年6月,在所黨委的倡議下,全所民警捐款9600多元,建立了勞教人員教育基金,此舉受到了省局領(lǐng)導(dǎo)的肯定,南平市人民廣播電臺(tái)為此也作了報(bào)道。通過(guò)開展系列活動(dòng),既增強(qiáng)了黨委對(duì)基層黨支部的領(lǐng)導(dǎo),又強(qiáng)化了黨支部和黨員民警的“標(biāo)桿”作用,進(jìn)一步提高了基層黨組織建設(shè)水平。

二、從嚴(yán)治黨,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

按照今年省廳、局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署,我所狠抓了三項(xiàng)工作六項(xiàng)機(jī)制的落實(shí),強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,以從嚴(yán)治長(zhǎng)帶從嚴(yán)治警,正黨風(fēng)促警風(fēng),促進(jìn)了場(chǎng)所安全穩(wěn)定和各項(xiàng)工作的有序開展。一是抓教育。以開展牢固樹立權(quán)力觀教育活動(dòng)和執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)為載體,組織民警學(xué)習(xí)中紀(jì)委、省紀(jì)委和中央領(lǐng)導(dǎo)的重要講話、批示及有關(guān)材料、文章,舉辦專題講座,觀看反腐警示教育片等,增強(qiáng)民警的反腐倡廉和公正文明執(zhí)法意識(shí),構(gòu)筑廉政防線。二是抓監(jiān)督。主動(dòng)介入敏感工作環(huán)節(jié),做好“三大陽(yáng)光工程”的監(jiān)督,強(qiáng)化行政監(jiān)察力度,保證所務(wù)政務(wù)工作的公開、公正、透明。三是抓查處。堅(jiān)持“所長(zhǎng)接待日”制度、勞教人員無(wú)記名“問(wèn)卷調(diào)查”制度、勞教人員解教前談話制度、執(zhí)法監(jiān)督員聯(lián)席會(huì)制度,搞好信訪、案件的查處工作。今年民警中無(wú)發(fā)生違法違紀(jì)案件。年初,我所查證核實(shí)了1起勞教人員捏造事實(shí),誣告民警受賄的案件。4月19日,我所對(duì)誣告民警受賄的2名勞教人員進(jìn)行了公開處理,維護(hù)了民警的合法權(quán)益。

三、以人為本,全面提高隊(duì)伍素質(zhì)。

我所堅(jiān)持從嚴(yán)治警、依法管警、素質(zhì)強(qiáng)警、切實(shí)保障的方針,以提高民警整體素質(zhì)為重點(diǎn),不斷改革創(chuàng)新,大力加強(qiáng)隊(duì)伍的革命化、正規(guī)化、專業(yè)化建設(shè)。

一是推行干部人事制度改革。今年4月,我所引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,民主選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部。通過(guò)個(gè)人自薦、民主推薦、競(jìng)職演說(shuō)、民主測(cè)評(píng)、民主考評(píng)、黨委集體研究、任前公示等方式,選拔任用了12名年紀(jì)較輕、素質(zhì)較高的中層領(lǐng)導(dǎo)干部,為優(yōu)秀人才的脫穎而出打造了起飛平臺(tái)。

二是狠抓民警隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。按照上級(jí)的部署,4月1日至6月30日,我所開展了作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng),組織民警學(xué)習(xí)《反對(duì)自由主義》等13篇必讀材料文章,舉辦4個(gè)專題講座,開展“六查六擺”活動(dòng),通過(guò)“自己找、群眾提、組織點(diǎn)、互相幫”的形式,每位民警根據(jù)自查自擺情況寫出個(gè)人書面材料,各科隊(duì)根據(jù)自查自擺存在的問(wèn)題拿出書面整改意見。通過(guò)作風(fēng)整肅,促進(jìn)了場(chǎng)所廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效機(jī)關(guān)作風(fēng)的形成。

三是認(rèn)真開展民警基本技能培訓(xùn)。今年5月,我所在全體民警中開展了警察實(shí)用基本技能培訓(xùn)工作,培訓(xùn)以《警察實(shí)用技能訓(xùn)練提要》為內(nèi)容,分3批,每期20天,采取集中封閉訓(xùn)練的形式,并聘請(qǐng)了駐地武警擔(dān)任教官進(jìn)行嚴(yán)格訓(xùn)練。8月,經(jīng)省局考核一次性達(dá)標(biāo)率為。

四是開展執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)。以提高民警的法律觀、紀(jì)律觀為重點(diǎn),通過(guò)學(xué)習(xí)、對(duì)照檢查、整頓治理等三個(gè)階段,采取聽、查、問(wèn)、談的方式,實(shí)行自查、普查和抽查相結(jié)合,對(duì)省局確定的7個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)對(duì)照檢查,對(duì)在專項(xiàng)檢查中查擺出的問(wèn)題,堅(jiān)持邊整邊改的原則,進(jìn)行重點(diǎn)整治,進(jìn)一步強(qiáng)化了全體民警的公正文明執(zhí)法意識(shí),促進(jìn)了場(chǎng)所安全穩(wěn)定。

五是抓好依法行政和職業(yè)道德教育。緊密結(jié)合勞教工作實(shí)際,以多種形式組織民警學(xué)習(xí)鄧小平同志、關(guān)于民主法制建設(shè)的重要論述以及《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,開展“三線”教育(依法行政生命線、“四防”工作高壓線、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)警示線),把依法行政教育和民警的職業(yè)道德教育有機(jī)地結(jié)合起來(lái),使依法治所與以德治所同步推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

六是認(rèn)真做好老干部工作。我所認(rèn)真執(zhí)行省局《關(guān)于加強(qiáng)老干部工作的意見》,今年專門成立了老干部黨支部,由所政治處主任兼任支部書記,強(qiáng)化對(duì)老干工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)堅(jiān)持慰問(wèn)、探望制度,及時(shí)幫助老干部解決實(shí)際困難,盡可能地為他們辦實(shí)事(如替離退休同志代辦免費(fèi)乘車證等)。

四、堅(jiān)持主業(yè),圍繞重點(diǎn),推動(dòng)所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

我所堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬,以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo),以場(chǎng)所安全穩(wěn)定為首要,強(qiáng)化場(chǎng)所管理,深化教育工作,加強(qiáng)后勤保障,推動(dòng)了所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

(一)在管理上,我們主要抓了5項(xiàng)工作:

一是狠抓三項(xiàng)制度的落實(shí)。即安全責(zé)任制度、安全排查制度、勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度。年初,各科隊(duì)主管即與所簽訂了部門安全穩(wěn)定工作責(zé)任狀,落實(shí)了“一把手”責(zé)任制度。全所各科隊(duì)民警也以責(zé)任區(qū)劃為要求,層層簽訂安全承包責(zé)任制,做到包干到人,責(zé)任到位;嚴(yán)格落實(shí)安全排查制度,細(xì)化責(zé)任目標(biāo),實(shí)行目標(biāo)管理。中隊(duì)每月?次組織安全檢查,遇重大節(jié)日、重要時(shí)段,由所統(tǒng)一進(jìn)行安全大排查,徹底清理各種違禁品,消除一切不安全因素。特別是新組建的警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì),強(qiáng)化夜間巡邏,建立值班勤務(wù)日志,并實(shí)行夜間值班定時(shí)打卡制度,增強(qiáng)了民警的責(zé)任意識(shí);同時(shí)我所堅(jiān)持勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度,定期對(duì)全所穩(wěn)定工作進(jìn)行研究,制定措施,做到超前防范與制度創(chuàng)新相結(jié)合,提高了“四防”工作的針對(duì)性。

二是抓載體,保安全。以開展季度安全競(jìng)賽為主線,以“百安”活動(dòng)為重點(diǎn),以“人防、物防、技防”為手段,筑牢三道防線,聚精會(huì)神抓安全,使安全工作處于嚴(yán)密有序的運(yùn)作狀態(tài)。

三是加強(qiáng)“三重”管理。加強(qiáng)重大節(jié)日、重要會(huì)議、敏感時(shí)期的安全保衛(wèi)工作,制定緊急預(yù)案,加強(qiáng)值班警力,確保場(chǎng)所安全穩(wěn)定;加強(qiáng)重點(diǎn)人員管理,各中隊(duì)將摸排出的重點(diǎn)人員,全都納入民警管理視線,確定專人夾控,專人管理;加強(qiáng)重點(diǎn)部位及物品管理,主要是加強(qiáng)對(duì)會(huì)見和同居室的管理,嚴(yán)格執(zhí)行制度,嚴(yán)防違禁品流入場(chǎng)所。

四是狠抓勞教人員規(guī)范化管理。以省局提出的“五化”和“五個(gè)規(guī)范”為標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)抓好按綱建隊(duì)工作,通過(guò)“抓有形、強(qiáng)管理、促規(guī)范”,把對(duì)勞教人員的規(guī)范化管理和文明執(zhí)法工作引向深入,使勞教人員在行為養(yǎng)成上得到明顯提高。年內(nèi)共處理各類違規(guī)事件?起,專項(xiàng)加期?人次,禁閉?人次,轉(zhuǎn)所?人,狠殺了勞教人員中的歪風(fēng)邪氣,凈化了場(chǎng)所改造環(huán)境。

五是繼續(xù)開展“嚴(yán)打”整治斗爭(zhēng)。今年,我所進(jìn)一步發(fā)揮勞教機(jī)關(guān)的職能作用,組織開展了“挖余罪、查漏網(wǎng)、追逃教”活動(dòng),為各級(jí)公安機(jī)關(guān)提供案件線索?條,協(xié)助公安機(jī)關(guān)查證案件件,開辟了“嚴(yán)打”第二戰(zhàn)場(chǎng),有力地推進(jìn)了“嚴(yán)打”整治斗爭(zhēng)的深入發(fā)展。

(二)在教育上,我們主要抓了3項(xiàng)工作:

一是抓好“三課”教育和出入所教育。我所“三課”教育工作,采取“統(tǒng)一部署、分工負(fù)責(zé)、集中授課、分別輔導(dǎo)、電化教學(xué)、教師跟班作業(yè)”的辦法,較好地處理了工學(xué)矛盾,保證了教育時(shí)間、人員、效果的“三落實(shí)”。今年共完成政治教育課時(shí),文化教育課時(shí),開辦掃盲班1期(30人),職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)1期(電腦培訓(xùn)人),獲證率,?月參加了部局組織的勞教人員《思想道德修養(yǎng)》統(tǒng)考,及格率達(dá)63;在抓出入所教育中,建立了出入所教育專隊(duì),教育科和出入所專隊(duì)密切配合,雙管齊下,使入所教育、常規(guī)教育、出所教育3個(gè)階段環(huán)環(huán)相扣,取得了較好的學(xué)習(xí)效果。年內(nèi)入所教育人、課時(shí),出所教育人、課時(shí)。

二是深化輔助教育,拓展社會(huì)幫教,大力培植、培育所區(qū)文化。采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出來(lái)”的做法,充分利用社會(huì)教育資源,形成合力,努力提高教育挽救質(zhì)量。年內(nèi),召開社會(huì)幫教座談會(huì)?場(chǎng),簽訂所級(jí)幫教協(xié)議份,隊(duì)級(jí)幫教協(xié)議份,組織社會(huì)知名人士、法律專家來(lái)所開展法制講座場(chǎng);舉辦公民道德、禁毒、預(yù)防性病、艾滋病講座?場(chǎng),組織吸毒勞教人員深入社區(qū)、學(xué)校現(xiàn)身說(shuō)法?場(chǎng),受教育人數(shù)達(dá)人次,參加部勞教局組織的繪畫和省禁毒委、教育廳、司法廳聯(lián)合組織的征文比賽,邀請(qǐng)南平市歌舞團(tuán)來(lái)所慰問(wèn)演出,舉辦集郵知識(shí)競(jìng)賽等,并在節(jié)假日開展形式多樣的文體活動(dòng),豐富了勞教人員的文化生活,活躍了場(chǎng)所氣氛,營(yíng)造了良好的所區(qū)人文環(huán)境。

三是進(jìn)一步完善民警個(gè)別教育談話制度。出臺(tái)了我所《個(gè)別教育量化等級(jí)考核實(shí)施意見》,嚴(yán)格考核,增強(qiáng)民警做好勞教人員個(gè)別談話教育的自覺性和主動(dòng)性,提高了教育改造效果。今年民警中有230人次的個(gè)別談話等級(jí)評(píng)定達(dá)到優(yōu)。

(三)在生活衛(wèi)生上,我所以抓好勞教人員生活保障,提高理性管理水平為切入點(diǎn),重點(diǎn)抓了4項(xiàng)工作。

二是增加投入,提高保障水平。在省局的大力支持下,今年新購(gòu)買2臺(tái)電蒸飯車,為勞教人員統(tǒng)一購(gòu)置了餐具,對(duì)勞教餐廳碗柜進(jìn)行了全面整修,為勞教宿舍添置了100付床架、450付新床板;為提高勞教人員生活水平,我所還從生產(chǎn)收益中補(bǔ)貼萬(wàn)元,用于改善勞教人員伙食;為加強(qiáng)勞教人員現(xiàn)金管理,安裝了ic卡計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng),進(jìn)一步推進(jìn)了場(chǎng)所規(guī)范化進(jìn)程。

三是認(rèn)真做好醫(yī)療衛(wèi)生工作。重點(diǎn)抓好勞教人員的性病、傳染病檢查及吸毒人員的尿檢工作。今年,我所對(duì)勞教人員進(jìn)行性病檢查*人次,對(duì)有吸毒史的勞教人員尿檢83人次,同時(shí)認(rèn)真監(jiān)控場(chǎng)所傳染病疫情情況,發(fā)現(xiàn)性病患者7人,發(fā)現(xiàn)肺結(jié)核病患者?人。對(duì)病患勞教人員,及時(shí)進(jìn)行隔離監(jiān)護(hù)治療,對(duì)符合政策規(guī)定的,及時(shí)辦理所外就醫(yī)手續(xù),充分發(fā)揚(yáng)人道主義精神;為提高醫(yī)療服務(wù)水平,今年我所又選派了1名主治醫(yī)師外出進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),并對(duì)現(xiàn)有診室進(jìn)行改造,新建心電圖室、b超檢查室、急救室、隔離室等,取得了地方衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。年內(nèi),衛(wèi)生所共接診勞教人員*人次,處理所內(nèi)急診**人次,所內(nèi)留置觀察**人次,外診**人次,外出急診*人次,外出住院*人次;此外,今年對(duì)新收容的*名勞教、收教人員進(jìn)行入所體檢并全部建立了健康檔案。

四是探索人性化改造方法,開展親情服務(wù)。為創(chuàng)辦勞教工作特色,我所不斷探索理性管理方法,大力推行人性化改造。一年來(lái),我所為勞教人員舉辦了生日餐*人,為患病勞教人員安排病號(hào)飯**人次,為勞教人員開通親情電話人次,為勞教配偶安排所內(nèi)同居人次,還為少數(shù)民族勞教人員開辦了民族餐。人性化改造方法的實(shí)踐,極大地提高了勞教人員自我改造的積極性,增強(qiáng)了教育矯治效果,促進(jìn)了場(chǎng)所安全穩(wěn)定。

(四)在勞教生產(chǎn)上,我所以“穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目、積極開發(fā)新項(xiàng)目、拓寬發(fā)展渠道”為工作思路,大力發(fā)展勞教生產(chǎn)。一是穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目,努力拓寬生產(chǎn)渠道。鑒于目前蜂鳴器市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,價(jià)低利薄等問(wèn)題,我所采取重心下移、放開搞活、拓寬渠道、推進(jìn)發(fā)展的措施,鼓勵(lì)中隊(duì)自主經(jīng)營(yíng)。各中隊(duì)也廣開思路,進(jìn)行生產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整,積極引進(jìn)竹涼席加工、高爾夫球釘、防盜手機(jī)套組裝等項(xiàng)目,拓寬了生產(chǎn)渠道,實(shí)現(xiàn)了人力資源的優(yōu)化配置,提高了生產(chǎn)率。今年,我所勞教生產(chǎn)產(chǎn)值、經(jīng)營(yíng)性利潤(rùn)分別增長(zhǎng)13.61和52.92,人均經(jīng)營(yíng)性利潤(rùn)同比增長(zhǎng)48.62。二是鍛造亮點(diǎn),開辟新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。我所泡花堿廠經(jīng)過(guò)去年技改擴(kuò)建后,日生產(chǎn)能力已由原來(lái)的16噸升至目前的45噸,今年實(shí)現(xiàn)銷售利潤(rùn)萬(wàn)元,同比增長(zhǎng),目前該項(xiàng)目已搶灘市場(chǎng),穩(wěn)固占有市場(chǎng)份額,泡花堿項(xiàng)目已成為我所勞教生產(chǎn)發(fā)展上的一個(gè)亮點(diǎn)。三是抓好安全生產(chǎn)工作。今年,我所認(rèn)真貫徹落實(shí)司法部“5.14”電視電話會(huì)議精神,以開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為載體,結(jié)合執(zhí)法執(zhí)紀(jì)生產(chǎn)安全大檢查活動(dòng),對(duì)場(chǎng)所安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了全方位的“地毯式”安全大排查,共排查出大小問(wèn)題12個(gè),并立即采取了相關(guān)措施。對(duì)能立即解決的,發(fā)出整改。

通知書。

立即整改;對(duì)一時(shí)無(wú)法解決的問(wèn)題由生產(chǎn)科向所里寫出專題匯報(bào)統(tǒng)籌解決并上報(bào)省局。為了建立長(zhǎng)效安全機(jī)制我所不斷加大安全生產(chǎn)工作的投入和力度投資萬(wàn)元改造了各生產(chǎn)車間供電線路新購(gòu)了消防器材、滅火制劑套藥設(shè)置了警示標(biāo)志牌等并制定4項(xiàng)新制度修訂完善14項(xiàng)制度使安全生產(chǎn)硬件設(shè)施進(jìn)一步改善制度進(jìn)一步完善確保了場(chǎng)所安全生產(chǎn)無(wú)事故。

五、推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè),提高綜合保障水平。

今年,我所以開展作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)為契機(jī),繼續(xù)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè),主要抓了3項(xiàng)工作:

(一)抓好機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平的提高。以“圍繞中心、面向基層、服務(wù)全局”為指導(dǎo)思想,努力提高機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平。一是積極推進(jìn)辦公自動(dòng)化建設(shè)。今年上級(jí)配發(fā)及我所新購(gòu)電腦?臺(tái),辦公室還配備了激光打字機(jī),并成功地實(shí)現(xiàn)了與省局服務(wù)器的聯(lián)網(wǎng)。現(xiàn)代辦公手段的利用,極大地提高了機(jī)關(guān)工作效率和質(zhì)量;二是努力改善值班民警工作環(huán)境。今年我所為各中隊(duì)民警值班室配備了彩電,為各值班崗位購(gòu)買了電暖器,為民警食堂聘請(qǐng)了1位有炊事經(jīng)驗(yàn)的人員,搞好民警食堂膳食,進(jìn)一步提高后勤保障水平。三是整合職能,服務(wù)基層。各職能科室緊緊圍繞全所工作大局,通力協(xié)作,密切配合,發(fā)揮職能作用,服務(wù)中隊(duì),積極協(xié)助中隊(duì)值、帶班,參加調(diào)教任務(wù)。一年來(lái),機(jī)關(guān)民警共參加中隊(duì)值、帶班及調(diào)教任務(wù)達(dá)人次,由于樹立了全局“一盤棋”的工作意識(shí),各項(xiàng)工作取得良好成效;四是抓住機(jī)遇,加快場(chǎng)所發(fā)展步伐。認(rèn)真落實(shí)國(guó)務(wù)院《紀(jì)要》要求,200*年,我所已報(bào)省計(jì)委立項(xiàng),開始籌建民警公寓、勞教管理指揮中心、習(xí)藝樓等,建筑面積達(dá)平方米,目前各項(xiàng)籌備工作已基本就緒,項(xiàng)目將于明年動(dòng)工。

(二)強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理,提高保障水平。計(jì)財(cái)部門在精心履職,做好領(lǐng)導(dǎo)參謀的基礎(chǔ)上,拓展服務(wù)領(lǐng)域和空間,積極協(xié)同辦公室、生產(chǎn)科、生衛(wèi)科等部門共同做好政府采購(gòu)、勞教食堂大宗物品陽(yáng)光采購(gòu)、所內(nèi)外基建工程、生產(chǎn)資金回籠等工作,加強(qiáng)了資金管理,并定期分析全所行政、生產(chǎn)以及專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用情況,建好帳、理好財(cái),保證了全所各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

(三)抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。1、狠抓制度建設(shè)。圍繞整頓活動(dòng)和所中心工作,以查擺出的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)為切入點(diǎn),進(jìn)一步建立健全了隊(duì)伍管理、勞教管理、教育、生產(chǎn)等方面制度?項(xiàng),使我所各項(xiàng)制度進(jìn)一步規(guī)范和完善。2、強(qiáng)化督查工作。紀(jì)檢監(jiān)察和政工部門認(rèn)真抓做好崗位責(zé)任督查、警容風(fēng)紀(jì)督查、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)督查和理論學(xué)習(xí)督查,特別是對(duì)機(jī)關(guān)每周五下午的部門學(xué)習(xí),認(rèn)真檢查落實(shí),保證了此項(xiàng)制度的貫徹到位。一年來(lái),共督查次,糾正失范行為人次,強(qiáng)化了執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性,進(jìn)一步改進(jìn)了機(jī)關(guān)工作作風(fēng),改善了服務(wù)質(zhì)量,使場(chǎng)所依法行政水平明顯提高。

六、存在問(wèn)題。

(一)警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì)的建設(shè),離上級(jí)要求還有差距。我所現(xiàn)有的警戒護(hù)衛(wèi)人員主要負(fù)責(zé)兩道門的值班工作和日常勞教人員的會(huì)見管理,警力有待盡快加強(qiáng)。

(二)由于受區(qū)位的影響,生產(chǎn)項(xiàng)目效益普遍不高,加上今年勞教人員人數(shù)持續(xù)下降(靠調(diào)教維持運(yùn)作),勞教生產(chǎn)發(fā)展緩慢。

20xx年,我所將繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟,以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“xx大”精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹全國(guó)政法工作會(huì)議精神和全國(guó)司法行政會(huì)議精神,落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作部署,以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù),以創(chuàng)建為統(tǒng)攬,以省局提出的“六個(gè)新”為目標(biāo),堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,全面提升管理、教育、隊(duì)伍建設(shè)水平,努力推進(jìn)場(chǎng)所工作實(shí)現(xiàn)新飛躍。

一、去年以來(lái)的主要工作回顧。

(一)隊(duì)伍建設(shè)取得了新成果。我們注重發(fā)揮政治工作的強(qiáng)大優(yōu)勢(shì),保證了我所建設(shè)發(fā)展的正確方向。注重領(lǐng)導(dǎo)班子和黨組織建設(shè),班子集體民主團(tuán)結(jié)氛圍濃,核心領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮好,廣大黨員先進(jìn)性意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。堅(jiān)持推行“學(xué)習(xí)訓(xùn)練日”制度,學(xué)習(xí)教育組織有力,活動(dòng)經(jīng)常,形式多樣,隊(duì)伍政治思想素質(zhì)進(jìn)一步提高。研究創(chuàng)立了單位和個(gè)人兩個(gè)工作績(jī)效考核評(píng)估機(jī)制,進(jìn)一步健全了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)體制,激發(fā)了隊(duì)伍的內(nèi)在活力,涌現(xiàn)出一大批先進(jìn)集體和個(gè)人(下面我們還要進(jìn)行表彰)。認(rèn)真組織參加各類培訓(xùn),進(jìn)一步提高了民警職工的能力素質(zhì)。組織參加了上級(jí)舉辦的各項(xiàng)文體活動(dòng),對(duì)外充分展示了我所民警職工的良好精神風(fēng)貌,進(jìn)一步豐富廣大民警職工的精神文化生活。積極創(chuàng)新警務(wù)督察工作機(jī)制,有力促進(jìn)我所各項(xiàng)建設(shè),其經(jīng)驗(yàn)在省司法行政系統(tǒng)轉(zhuǎn)發(fā)和推廣,積極影響面比較大。注重加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),民警職工違法違紀(jì)率為零,隊(duì)伍的紀(jì)律作風(fēng)有了重大改進(jìn),整體精神面貌有了較大改觀,創(chuàng)造了我所隊(duì)伍建設(shè)史上的新記錄。

(二)場(chǎng)所安全工作取得了新突破。注重經(jīng)常開展場(chǎng)所安全教育,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大民警職工的場(chǎng)所安全穩(wěn)定意識(shí)樹立的比較牢固。場(chǎng)所安全“四項(xiàng)”體制逐步建立完善,各項(xiàng)安全防范措施和預(yù)案進(jìn)一步健全。注重規(guī)范和落實(shí)安全檢查、“四會(huì)”和“四級(jí)”值班值勤等制度,進(jìn)一步完善監(jiān)控設(shè)施建設(shè),安全防控手段有所創(chuàng)新。注重加強(qiáng)勞教人員“三大現(xiàn)場(chǎng)”和重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)控管理,各個(gè)重大節(jié)日期間和重要敏感時(shí)期場(chǎng)所安全防范工作抓得有力。開創(chuàng)性地在勞教系統(tǒng)率先組建了應(yīng)急小分隊(duì),從裝備配置到日常訓(xùn)練基本實(shí)行了準(zhǔn)軍事化管理,應(yīng)急處置能力大幅提高。

(三)所政管理工作取得了新進(jìn)步。注重堅(jiān)持“嚴(yán)格界定、規(guī)范運(yùn)作、務(wù)實(shí)操作、持續(xù)改進(jìn)”的原則,下大力研究探索和創(chuàng)新三種管理模式,扎實(shí)推進(jìn)戒毒勞教人員社會(huì)考驗(yàn)期工作,進(jìn)一步規(guī)范勞教人員分級(jí)處遇、勞教人員就餐就醫(yī)和“三大現(xiàn)場(chǎng)”管理秩序,建立完善了《勞教人員三種管理模式實(shí)施細(xì)則》、《勞教大院管理規(guī)定》、《勞教大隊(duì)學(xué)員生活衛(wèi)生檢查評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)》、《勞教大隊(duì)民警內(nèi)務(wù)衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)》、《勞教人員儲(chǔ)藏室管理標(biāo)準(zhǔn)》和大隊(duì)臺(tái)賬管理規(guī)定等一系列。

規(guī)章制度。

經(jīng)常開展行為管理規(guī)范檢查、生活衛(wèi)生競(jìng)賽、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生評(píng)比等活動(dòng)大力加強(qiáng)場(chǎng)所規(guī)范化管理和正規(guī)化建設(shè)基本形成了執(zhí)法程序法制化、入所訓(xùn)練軍事化、現(xiàn)場(chǎng)管理正規(guī)化、生活衛(wèi)生規(guī)范化、電子監(jiān)控信息化、場(chǎng)所建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化的良好局面保持了學(xué)員發(fā)病率、抗改率、復(fù)吸率大幅下降的良好勢(shì)頭。

(四)教育矯治工作取得了新成效。堅(jiān)持按照勞教人員《出入所教育》課程安排和入所教育流程圖要求,不斷創(chuàng)新學(xué)員基礎(chǔ)學(xué)習(xí)教育內(nèi)容和載體,改進(jìn)學(xué)員教育方法和手段,拓寬教育模式和渠道,注重運(yùn)用因人施教與分類矯治、心理矯治與行為矯治、課堂教育與電化教育、言傳與身教并舉的教育形式,嚴(yán)把入所教育考核關(guān)、在所動(dòng)態(tài)思想關(guān)、出所教育合格關(guān),基本形成了一套行之有效的基礎(chǔ)教育和思想教育套路,受到了省廳領(lǐng)導(dǎo)和同系統(tǒng)的廣泛好評(píng),教育工作經(jīng)驗(yàn)也被省廳轉(zhuǎn)發(fā)。全年,學(xué)員《。

弟子規(guī)。

》教育合格率為100%;掃盲教育合格率為100%,全部頒發(fā)了《掃盲證書》;組織16人次學(xué)員到海府地區(qū)4所中學(xué)開展現(xiàn)身說(shuō)法活動(dòng)4場(chǎng)次,組織60人次學(xué)員參加市禁毒委組織的第二屆戒毒學(xué)員運(yùn)動(dòng)會(huì)和禁毒宣傳活動(dòng),社會(huì)反響良好。

總之,去年的一年,是廣大民警職工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的一年,也是我所各項(xiàng)建設(shè)取得重大成就的一年,但是成績(jī)已經(jīng)成為過(guò)去,我們也必須清醒地認(rèn)識(shí)到,我們與上級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)要求和一流單位還存在著巨大差距,自身建設(shè)仍然還存有一些突出問(wèn)題:一是學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚,民警知識(shí)儲(chǔ)備與實(shí)際工作需要還有較大差距。部分民警職工玩風(fēng)過(guò)盛,重工作輕學(xué)習(xí)、忙應(yīng)酬誤學(xué)習(xí)、懶惰厭學(xué)等現(xiàn)象還比較突出。二是工作作風(fēng)不夠扎實(shí),抓工作落實(shí)與上級(jí)標(biāo)準(zhǔn)要求還有較大差距。部分民警職工工作標(biāo)準(zhǔn)和效率低下,等靠要、不敢管、不愿干等思想還比較嚴(yán)重,重口頭輕行動(dòng)、重形式輕實(shí)干等現(xiàn)象還比較突出。三是崗位技能水平不高,綜合能力素質(zhì)與我所發(fā)展需要還有較大差距。部分民警職工自身能力素質(zhì)較弱,不同程度地存在不會(huì)教、不會(huì)管、不會(huì)干等現(xiàn)象。四是思想觀念比較滯后,管理教育方法與勞教工作新要求還有較大差距。部分民警創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),思想觀念更新不快,在教育管理的理念和方法上還跟不上新時(shí)期勞教工作的節(jié)奏和要求。五是從嚴(yán)治警不夠嚴(yán)格,個(gè)人執(zhí)法形象與人民群眾期望還有較大差距。對(duì)隊(duì)伍教育管理還不夠嚴(yán)格,少數(shù)民警職工廉潔自律和遵章守紀(jì)意識(shí)不強(qiáng),不同程度地存有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。六是我所基礎(chǔ)比較薄弱,軟硬實(shí)力和建設(shè)水平與一流標(biāo)準(zhǔn)還有較大差距。部分基礎(chǔ)還不牢固,基礎(chǔ)建設(shè)、配套硬件、環(huán)境條件還很滯后,軟、硬件建設(shè)實(shí)力還很薄弱、發(fā)展不平衡,整體建設(shè)水平還不夠高。七是從優(yōu)待警不夠有力,解決實(shí)際困難與民警職工需求還有較大差距。對(duì)民警職工實(shí)際困難研究了解不夠深入,從優(yōu)待警工作還不夠到位,不少民警職工在家屬就業(yè)、子女上學(xué)、住房等方面還存有較多困難。

二、20xx年的主要工作思路。

今年,是深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和大力推行改革開放的關(guān)鍵一年,也是全面貫徹黨的xx大精神和落實(shí)“”規(guī)劃的開局年,更是確保中國(guó)奧運(yùn)安全、迎接中國(guó)改革開放三十周年和××建省辦特區(qū)二十周年的重要一年。黨的xx大和剛剛召開的全國(guó)兩會(huì)向我們發(fā)出了新的信號(hào):今年,司法行政工作將出現(xiàn)新的拐點(diǎn)。所以,今年是我市司法行政工作面臨改革攻堅(jiān)的一年,是大機(jī)遇大挑戰(zhàn)并存的一年。但是國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)非常嚴(yán)峻,“”問(wèn)題等影響國(guó)家安全穩(wěn)定的因素日趨復(fù)雜,各種社會(huì)利益的多元化,政治經(jīng)濟(jì)體制改革的深化,使維穩(wěn)工作遇到了前所未有的壓力,勞教工作改革面臨新的挑戰(zhàn)。在新的形勢(shì)下,市委市政府對(duì)我們勞教工作提出了更高要求。為了應(yīng)對(duì)這一情況,前不久,黨總支就今年的工作進(jìn)行了專門研究,并以會(huì)議紀(jì)要的形式發(fā)至各單位,這里我就不講了。下面,就今年的工作我提幾點(diǎn)意見:

(一)今年總體思路:

今年,我所堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的xx大精神,積極適應(yīng)戒毒勞教工作改革新形勢(shì)和新任務(wù),努力研究探索新形勢(shì)下勞教工作特點(diǎn)和規(guī)律,以提高教育挽救質(zhì)量為中心,以保證場(chǎng)所安全穩(wěn)定為主線,以人為本,以和諧為基,以文化為根,以大司法為背景,以司法改革為導(dǎo)向,采取基層建設(shè)與機(jī)關(guān)效能、硬件建設(shè)和軟件建設(shè)、教育和管理并舉的方法,突出加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、強(qiáng)化管教工作、維護(hù)安全穩(wěn)定、創(chuàng)新體制機(jī)制、抓好基礎(chǔ)建設(shè)五個(gè)重點(diǎn),大力拓展工作思路,創(chuàng)新工作方法,狠抓工作落實(shí),確保我所實(shí)現(xiàn)“兩年打基礎(chǔ),三年上軌道,四年見成效,五至六年改面貌,七年至八年快速跑”中期戰(zhàn)略目標(biāo)的各項(xiàng)工作取得突破進(jìn)展,確保整體建設(shè)創(chuàng)造歷史最高水平。

1、在場(chǎng)所安全穩(wěn)定方面:確保實(shí)現(xiàn)“六無(wú)”。即在“四無(wú)”的基礎(chǔ)上確保無(wú)毒品流入,無(wú)所內(nèi)群體性事件。

2、在隊(duì)伍建設(shè)方面:實(shí)現(xiàn)兩個(gè)零、四個(gè)提高、四個(gè)完善。即:民警零違紀(jì),群眾零投訴;民警掌控局面的能力進(jìn)一步提高,管理教育的能力進(jìn)一步提高,創(chuàng)新發(fā)展的能力進(jìn)一步提高,整體素質(zhì)進(jìn)一步提高;目標(biāo)管理機(jī)制進(jìn)一步完善,從優(yōu)待警機(jī)制進(jìn)一步完善,民警使用機(jī)制進(jìn)一步完善,民警學(xué)習(xí)教育機(jī)制進(jìn)一步完善。

3、在所文化建設(shè)方面:?jiǎn)?dòng)所文化建設(shè)構(gòu)想系統(tǒng)規(guī)劃,今年達(dá)到七個(gè)明顯:文化設(shè)施明顯改善,文化載體明顯增多,文化氛圍明顯濃厚,文化素質(zhì)明顯提高,精神狀態(tài)明顯好轉(zhuǎn),團(tuán)隊(duì)精神明顯增強(qiáng),內(nèi)外形象明顯改觀。此項(xiàng)工作爭(zhēng)取走在全省司法系統(tǒng)的前列。

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勞教所年末工作總結(jié)篇五

(一)隊(duì)伍建設(shè)取得了新成果。我們注重發(fā)揮政治工作的強(qiáng)大優(yōu)勢(shì),保證了我所建設(shè)發(fā)展的正確方向。注重領(lǐng)導(dǎo)班子和黨組織建設(shè),班子集體民主團(tuán)結(jié)氛圍濃,核心領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮好,廣大黨員先進(jìn)性意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。堅(jiān)持推行“學(xué)習(xí)訓(xùn)練日”制度,學(xué)習(xí)教育組織有力,活動(dòng)經(jīng)常,形式多樣,隊(duì)伍政治思想素質(zhì)進(jìn)一步提高。研究創(chuàng)立了單位和個(gè)人兩個(gè)工作績(jī)效考核評(píng)估機(jī)制,進(jìn)一步健全了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)體制,激發(fā)了隊(duì)伍的內(nèi)在活力,涌現(xiàn)出一大批先進(jìn)集體和個(gè)人(下面我們還要進(jìn)行表彰)。認(rèn)真組織參加各類培訓(xùn),進(jìn)一步提高了民警職工的能力素質(zhì)。組織參加了上級(jí)舉辦的各項(xiàng)文體活動(dòng),對(duì)外充分展示了我所民警職工的良好精神風(fēng)貌,進(jìn)一步豐富廣大民警職工的精神文化生活。積極創(chuàng)新警務(wù)督察工作機(jī)制,有力促進(jìn)我所各項(xiàng)建設(shè),其經(jīng)驗(yàn)在省司法行政系統(tǒng)轉(zhuǎn)發(fā)和推廣,積極影響面比較大。注重加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),民警職工違法違紀(jì)率為零,隊(duì)伍的紀(jì)律作風(fēng)有了重大改進(jìn),整體精神面貌有了較大改觀,創(chuàng)造了我所隊(duì)伍建設(shè)史上的新記錄。

(二)場(chǎng)所安全工作取得了新突破。注重經(jīng)常開展場(chǎng)所安全教育,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大民警職工的場(chǎng)所安全穩(wěn)定意識(shí)樹立的比較牢固。場(chǎng)所安全“四項(xiàng)”體制逐步建立完善,各項(xiàng)安全防范措施和預(yù)案進(jìn)一步健全。注重規(guī)范和落實(shí)安全檢查、“四會(huì)”和“四級(jí)”值班值勤等制度,進(jìn)一步完善監(jiān)控設(shè)施建設(shè),安全防控手段有所創(chuàng)新。注重加強(qiáng)勞教人員“三大現(xiàn)場(chǎng)”和重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)控管理,各個(gè)重大節(jié)日期間和重要敏感時(shí)期場(chǎng)所安全防范工作抓得有力。開創(chuàng)性地在勞教系統(tǒng)率先組建了應(yīng)急小分隊(duì),從裝備配置到日常訓(xùn)練基本實(shí)行了準(zhǔn)軍事化管理,應(yīng)急處置能力大幅提高。

(三)所政管理工作取得了新進(jìn)步。注重堅(jiān)持“嚴(yán)格界定、規(guī)范運(yùn)作、務(wù)實(shí)操作、持續(xù)改進(jìn)”的原則,下大力研究探索和創(chuàng)新三種管理模式,扎實(shí)推進(jìn)戒毒勞教人員社會(huì)考驗(yàn)期工作,進(jìn)一步規(guī)范勞教人員分級(jí)處遇、勞教人員就餐就醫(yī)和“三大現(xiàn)場(chǎng)”管理秩序,建立完善了《勞教人員三種管理模式實(shí)施細(xì)則》、《勞教大院管理規(guī)定》、《勞教大隊(duì)學(xué)員生活衛(wèi)生檢查評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)》、《勞教大隊(duì)民警內(nèi)務(wù)衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)》、《勞教人員儲(chǔ)藏室管理標(biāo)準(zhǔn)》和大隊(duì)臺(tái)賬管理規(guī)定等一系列規(guī)章制度,經(jīng)常開展行為管理規(guī)范檢查、生活衛(wèi)生競(jìng)賽、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生評(píng)比等活動(dòng),大力加強(qiáng)場(chǎng)所規(guī)范化管理和正規(guī)化建設(shè),基本形成了執(zhí)法程序法制化、入所訓(xùn)練軍事化、現(xiàn)場(chǎng)管理正規(guī)化、生活衛(wèi)生規(guī)范化、電子監(jiān)控信息化、場(chǎng)所建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化的良好局面,保持了學(xué)員發(fā)病率、抗改率、復(fù)吸率大幅下降的良好勢(shì)頭。

(四)教育矯治工作取得了新成效。堅(jiān)持按照勞教人員《出入所教育》課程安排和入所教育流程圖要求,不斷創(chuàng)新學(xué)員基礎(chǔ)學(xué)習(xí)教育內(nèi)容和載體,改進(jìn)學(xué)員教育方法和手段,拓寬教育模式和渠道,注重運(yùn)用因人施教與分類矯治、心理矯治與行為矯治、課堂教育與電化教育、言傳與身教并舉的教育形式,嚴(yán)把入所教育考核關(guān)、在所動(dòng)態(tài)思想關(guān)、出所教育合格關(guān),基本形成了一套行之有效的基礎(chǔ)教育和思想教育套路,受到了省廳領(lǐng)導(dǎo)和同系統(tǒng)的廣泛好評(píng),教育工作經(jīng)驗(yàn)也被省廳轉(zhuǎn)發(fā)。全年,學(xué)員《弟子規(guī)》教育合格率為100%;掃盲教育合格率為100%,全部頒發(fā)了《掃盲證書》;組織16人次學(xué)員到海府地區(qū)4所中學(xué)開展現(xiàn)身說(shuō)法活動(dòng)4場(chǎng)次,組織60人次學(xué)員參加市禁毒委組織的第二屆戒毒學(xué)員運(yùn)動(dòng)會(huì)和禁毒宣傳活動(dòng),社會(huì)反響良好。

總之,去年的一年,是廣大民警職工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的一年,也是我所各項(xiàng)建設(shè)取得重大成就的一年,但是成績(jī)已經(jīng)成為過(guò)去,我們也必須清醒地認(rèn)識(shí)到,我們與上級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)要求和一流單位還存在著巨大差距,自身建設(shè)仍然還存有一些突出問(wèn)題:一是學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚,民警知識(shí)儲(chǔ)備與實(shí)際工作需要還有較大差距。部分民警職工玩風(fēng)過(guò)盛,重工作輕學(xué)習(xí)、忙應(yīng)酬誤學(xué)習(xí)、懶惰厭學(xué)等現(xiàn)象還比較突出。二是工作作風(fēng)不夠扎實(shí),抓工作落實(shí)與上級(jí)標(biāo)準(zhǔn)要求還有較大差距。部分民警職工工作標(biāo)準(zhǔn)和效率低下,等靠要、不敢管、不愿干等思想還比較嚴(yán)重,重口頭輕行動(dòng)、重形式輕實(shí)干等現(xiàn)象還比較突出。三是崗位技能水平不高,綜合能力素質(zhì)與我所發(fā)展需要還有較大差距。部分民警職工自身能力素質(zhì)較弱,不同程度地存在不會(huì)教、不會(huì)管、不會(huì)干等現(xiàn)象。四是思想觀念比較滯后,管理教育方法與勞教工作新要求還有較大差距。部分民警創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),思想觀念更新不快,在教育管理的理念和方法上還跟不上新時(shí)期勞教工作的節(jié)奏和要求。五是從嚴(yán)治警不夠嚴(yán)格,個(gè)人執(zhí)法形象與人民群眾期望還有較大差距。對(duì)隊(duì)伍教育管理還不夠嚴(yán)格,少數(shù)民警職工廉潔自律和遵章守紀(jì)意識(shí)不強(qiáng),不同程度地存有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。六是我所基礎(chǔ)比較薄弱,軟硬實(shí)力和建設(shè)水平與一流標(biāo)準(zhǔn)還有較大差距。部分基礎(chǔ)還不牢固,基礎(chǔ)建設(shè)、配套硬件、環(huán)境條件還很滯后,軟、硬件建設(shè)實(shí)力還很薄弱、發(fā)展不平衡,整體建設(shè)水平還不夠高。七是從優(yōu)待警不夠有力,解決實(shí)際困難與民警職工需求還有較大差距。對(duì)民警職工實(shí)際困難研究了解不夠深入,從優(yōu)待警工作還不夠到位,不少民警職工在家屬就業(yè)、子女上學(xué)、住房等方面還存有較多困難。

二、20xx年的主要工作思路。

今年,是深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和大力推行改革開放的關(guān)鍵一年,也是全面貫徹黨的xx大精神和落實(shí)“”規(guī)劃的開局年,更是確保中國(guó)奧運(yùn)安全、迎接中國(guó)改革開放三十周年和××建省辦特區(qū)二十周年的重要一年。黨的xx大和剛剛召開的全國(guó)兩會(huì)向我們發(fā)出了新的信號(hào):今年,司法行政工作將出現(xiàn)新的拐點(diǎn)。所以,今年是我市司法行政工作面臨改革攻堅(jiān)的一年,是大機(jī)遇大挑戰(zhàn)并存的一年。但是國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)非常嚴(yán)峻,“”問(wèn)題等影響國(guó)家安全穩(wěn)定的因素日趨復(fù)雜,各種社會(huì)利益的多元化,政治經(jīng)濟(jì)體制改革的深化,使維穩(wěn)工作遇到了前所未有的壓力,勞教工作改革面臨新的挑戰(zhàn)。在新的形勢(shì)下,市委市政府對(duì)我們勞教工作提出了更高要求。為了應(yīng)對(duì)這一情況,前不久,黨總支就今年的工作進(jìn)行了專門研究,并以會(huì)議紀(jì)要的形式發(fā)至各單位,這里我就不講了。下面,就今年的工作我提幾點(diǎn)意見:

(一)今年總體思路:

今年,我所堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的xx大精神,積極適應(yīng)戒毒勞教工作改革新形勢(shì)和新任務(wù),努力研究探索新形勢(shì)下勞教工作特點(diǎn)和規(guī)律,以提高教育挽救質(zhì)量為中心,以保證場(chǎng)所安全穩(wěn)定為主線,以人為本,以和諧為基,以文化為根,以大司法為背景,以司法改革為導(dǎo)向,采取基層建設(shè)與機(jī)關(guān)效能、硬件建設(shè)和軟件建設(shè)、教育和管理并舉的方法,突出加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、強(qiáng)化管教工作、維護(hù)安全穩(wěn)定、創(chuàng)新體制機(jī)制、抓好基礎(chǔ)建設(shè)五個(gè)重點(diǎn),大力拓展工作思路,創(chuàng)新工作方法,狠抓工作落實(shí),確保我所實(shí)現(xiàn)“兩年打基礎(chǔ),三年上軌道,四年見成效,五至六年改面貌,七年至八年快速跑”中期戰(zhàn)略目標(biāo)的各項(xiàng)工作取得突破進(jìn)展,確保整體建設(shè)創(chuàng)造歷史最高水平。

1、在場(chǎng)所安全穩(wěn)定方面:確保實(shí)現(xiàn)“六無(wú)”。即在“四無(wú)”的基礎(chǔ)上確保無(wú)毒品流入,無(wú)所內(nèi)群體性事件。

2、在隊(duì)伍建設(shè)方面:實(shí)現(xiàn)兩個(gè)零、四個(gè)提高、四個(gè)完善。即:民警零違紀(jì),群眾零投訴;民警掌控局面的能力進(jìn)一步提高,管理教育的能力進(jìn)一步提高,創(chuàng)新發(fā)展的能力進(jìn)一步提高,整體素質(zhì)進(jìn)一步提高;目標(biāo)管理機(jī)制進(jìn)一步完善,從優(yōu)待警機(jī)制進(jìn)一步完善,民警使用機(jī)制進(jìn)一步完善,民警學(xué)習(xí)教育機(jī)制進(jìn)一步完善。

3、在所文化建設(shè)方面:?jiǎn)?dòng)所文化建設(shè)構(gòu)想系統(tǒng)規(guī)劃,今年達(dá)到七個(gè)明顯:文化設(shè)施明顯改善,文化載體明顯增多,文化氛圍明顯濃厚,文化素質(zhì)明顯提高,精神狀態(tài)明顯好轉(zhuǎn),團(tuán)隊(duì)精神明顯增強(qiáng),內(nèi)外形象明顯改觀。此項(xiàng)工作爭(zhēng)取走在全省司法系統(tǒng)的前列。

勞教所年末工作總結(jié)篇六

20xx年已經(jīng)進(jìn)入尾聲,一年得工作也將告一段落,回顧一年來(lái)得工作我感受頗深。從我加入公司以來(lái),無(wú)論從那個(gè)方面講,收獲都很多。獨(dú)立管理生鮮銷售以來(lái),突然感覺身上壓力倍增,但在領(lǐng)導(dǎo)得關(guān)心和指導(dǎo)下、各位同事和外協(xié)單位得配合下,圓滿得完成了公司下達(dá)得銷售任務(wù)?,F(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)匯報(bào)如下:

1、及時(shí)了解顧客得需求,熟悉各類生鮮商品得季節(jié)性及最佳上市時(shí)機(jī),根據(jù)季節(jié)因素、確定銷售得生鮮種類,制定采購(gòu)計(jì)劃,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),并積極聯(lián)系各養(yǎng)殖場(chǎng)和屠宰廠,保證所銷售得生鮮產(chǎn)品充足供應(yīng)。

2、對(duì)生鮮產(chǎn)品得采購(gòu)、屠宰工作進(jìn)度進(jìn)行及時(shí)跟進(jìn),確保各類產(chǎn)品能按時(shí)完成加工,保證各類產(chǎn)品能夠及時(shí)上市。

3、對(duì)庫(kù)存商品得質(zhì)量和數(shù)量進(jìn)行每天例行檢查,做好防火、防盜工作,按時(shí)打掃倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生,為生鮮產(chǎn)品得儲(chǔ)存提供清潔得衛(wèi)生環(huán)境。

4、對(duì)所轄員工進(jìn)行定期得勞動(dòng)紀(jì)律,服務(wù)及公司流程得培訓(xùn)和檢查,對(duì)新員工進(jìn)行一對(duì)一得幫帶,通過(guò)各種培訓(xùn)對(duì)員工加強(qiáng)管理嚴(yán)格督辦各項(xiàng)工作,保證各項(xiàng)工作得準(zhǔn)時(shí)完成。5、認(rèn)真學(xué)習(xí)公司管理制度、業(yè)務(wù)流程和生鮮類產(chǎn)品得加工、儲(chǔ)運(yùn)及保鮮知識(shí),使自己通過(guò)學(xué)習(xí)進(jìn)一步增強(qiáng)做好本職工作得能力,從而更好得完成本職工作。

20xx年雖然我們做了大量得工作,但仍存在著不足和需要改進(jìn)得地方,主要表現(xiàn)在:一是對(duì)熟食,鮮肉分割得專業(yè)技能學(xué)習(xí)不夠,專業(yè)技術(shù)不夠純熟。二是對(duì)直營(yíng)店產(chǎn)品庫(kù)存關(guān)注度不夠,在一些時(shí)候備貨不足。對(duì)即將缺貨和缺貨商品得關(guān)注度不夠,造成暢銷商品未能及時(shí)補(bǔ)貨。三是對(duì)產(chǎn)品銷售及公司營(yíng)銷方面得知識(shí)學(xué)習(xí)還有所欠缺;四是與外協(xié)企業(yè)及公司同事得溝通方式有待進(jìn)一步改進(jìn)。針對(duì)以上不足得地方,在新得一年中,我要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)改進(jìn)工作方式,為公司得發(fā)展做出更大得貢獻(xiàn)。

1 、從優(yōu)秀得管理中向商品要利潤(rùn),以此推動(dòng)蔬菜、豬肉得長(zhǎng)足發(fā)展,確保公司業(yè)績(jī)得正常增長(zhǎng)。

2 、及時(shí)洞察市場(chǎng)信息,根據(jù)消費(fèi)者得需求變化及時(shí)調(diào)整品項(xiàng)結(jié)構(gòu)。

3 、確保商品質(zhì)量,加強(qiáng)對(duì)生鮮食品得日常檢查和試吃, 確保商品質(zhì)量。

4、落實(shí)安全責(zé)任制,時(shí)刻繃緊安全得弦,加強(qiáng)日常檢查,及時(shí)整改安全隱患??傊?,去舊迎新,我們要不斷總結(jié),在新得一年中,我們將按照計(jì)劃計(jì)真執(zhí)行,不斷根據(jù)市場(chǎng)需要調(diào)整工作細(xì)節(jié),完善工作方案,不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,以飽滿得工作熱情迎接新得挑戰(zhàn),取得更好得成績(jī)。

勞教所年末工作總結(jié)篇七

時(shí)間總是過(guò)的很快的,剛剛還在課堂上跟學(xué)生上課中,轉(zhuǎn)眼又到了做工作總結(jié)的時(shí)刻,回首一學(xué)年的工作,有過(guò)喜悅也有過(guò)遺憾,但看到自己的學(xué)生在失敗與成功中不斷摸索前進(jìn),心中還是倍感欣慰。以下就是我作為班主任這一年來(lái)的工作總結(jié):


1、這一學(xué)年來(lái),工作是抓好學(xué)生的課堂紀(jì)律,第一是作好學(xué)生的思想教育方面的工作,要求學(xué)生以同等的眼光看待每一門課。第二,我也采取相應(yīng)的措施及獎(jiǎng)懲。要求學(xué)生養(yǎng)成課前做好準(zhǔn)備工作,上課要求學(xué)生要學(xué)會(huì)傾聽,遵守課堂紀(jì)律。在上課的時(shí)候,要做好一定的課堂筆記,要知道好記性不如爛筆頭。同時(shí)我也經(jīng)常和任課老師交談,進(jìn)一步了解學(xué)生的課堂表現(xiàn),并由紀(jì)律委員記錄學(xué)生的課堂紀(jì)律情況,讓他們及時(shí)向我了解反饋。如果學(xué)生在課堂上表現(xiàn)的不好的話,及時(shí)找他們來(lái)交流。最后,我配合各任課老師,把學(xué)生的成績(jī)提高上去。

2、堅(jiān)決制止學(xué)生抄作業(yè)和不做作業(yè)的現(xiàn)象,我要求學(xué)生一定要把當(dāng)天布置的作業(yè)當(dāng)天完成,不要拖到明天再做,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。在平時(shí)的時(shí)候,對(duì)學(xué)生嚴(yán)格教育,對(duì)學(xué)生進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3、在班級(jí)中樹立學(xué)習(xí)的榜樣,讓學(xué)生們向班里品行及學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀的同學(xué)學(xué)習(xí),每人為自己找一個(gè)小對(duì)手,樹立近期目標(biāo)和長(zhǎng)期目標(biāo),增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。

競(jìng)爭(zhēng)是一股巨大的動(dòng)力,只有在競(jìng)爭(zhēng)中學(xué)生才能體現(xiàn)自己的能力以及發(fā)現(xiàn)自己的不足缺點(diǎn),從而努力學(xué)習(xí),達(dá)到自己與同學(xué)的共同進(jìn)步。所以我主要抓住以下幾點(diǎn)激發(fā)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí):

1、激發(fā)與平行班同學(xué)的競(jìng)爭(zhēng):主要在各項(xiàng)集體活動(dòng)及競(jìng)賽的表現(xiàn),班級(jí)榮譽(yù)的爭(zhēng)取,其他任課老師對(duì)各班的評(píng)價(jià)如何。

2、設(shè)立定期評(píng)價(jià)制度:對(duì)學(xué)生個(gè)人和小組的各種表現(xiàn)定期評(píng)價(jià)。使每個(gè)學(xué)生和小組明確近期優(yōu)缺點(diǎn)何在,在班上居何位置,從而增強(qiáng)警惕性和進(jìn)取心。

3、建立互助組:以互助小組、1+1小組(一一對(duì)應(yīng)的優(yōu)生幫助差生形式)等等多種互助方式促使差生取得更大進(jìn)步,共同實(shí)現(xiàn)個(gè)人、小組與集體奮斗的目標(biāo)。


我班有位同學(xué),她的學(xué)習(xí)成績(jī)相當(dāng)不錯(cuò),但其由于家庭的種種原因造成了其獨(dú)特的性格。她的性格非常內(nèi)向,心理承受能力特差,曾有一次去做實(shí)踐活動(dòng)的時(shí)候,由于與同學(xué)發(fā)生了一些矛盾,一氣之下便逃了出去,害得老師同學(xué)找了半天也不見人影。

據(jù)其他任課老師也反映,她有過(guò)激的行為,當(dāng)她和同學(xué)發(fā)生沖突,老師處理時(shí),她表現(xiàn)出來(lái)就是,低下頭一聲不吭,眼睛直愣著,非常敵意。

這樣的事情發(fā)生了好幾次,我想我該找找她談?wù)劻?,最后我讓她到我的辦公室,跟她說(shuō)說(shuō)她近期的一些優(yōu)秀的表現(xiàn),也委婉的問(wèn)她,關(guān)心她,最后她跟我說(shuō)了她的事情,原來(lái)同學(xué)經(jīng)常說(shuō)她的媽媽是精神病人,她受不了所以就跟同學(xué)之間有矛盾,意識(shí)到在自己的班級(jí)里有這樣的事情發(fā)生。我讓這位同學(xué)先在我的辦公室里坐一坐,我回了一趟學(xué)校,教育了同學(xué)們,再回去跟她好好聊聊。沒想到她點(diǎn)點(diǎn)頭。雖然要改變一個(gè)人不是那么容易的一件事情,但我還是看到了她的進(jìn)步。


在課堂教學(xué)中尋找知識(shí)性和思想性的有機(jī)結(jié)合點(diǎn),讓學(xué)生在不知不覺中受到感染熏陶,使學(xué)生無(wú)論在思想上還是其它方面,根據(jù)不同的途徑受到愛國(guó)教育,使他們熱愛社會(huì)主義,熱愛中國(guó)共產(chǎn)黨。利用每周一的班會(huì)時(shí)間,常學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》及《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,使他們懂得作為一名小學(xué)生應(yīng)該怎樣做,自己有一個(gè)勤懇正確的學(xué)習(xí)態(tài)度。

雖然我做了三年的班主任,但是我還是覺得自己不是那么的穩(wěn)重,有些時(shí)候還是容易急噪,做事后勁不足,但我想總結(jié)是為了更好地工作,雖然做班主任挺辛苦的,但多數(shù)時(shí)候還是快樂(lè)的!在年末的時(shí)候做個(gè)工作總結(jié),就是為了更好的督促自己,讓自己在新的一年里做得更好。

勞教所年末工作總結(jié)篇八

隊(duì)在所黨委及分所黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和“xx大”精神為指導(dǎo),以提高教育、挽救質(zhì)量為中心,以確保場(chǎng)所安全穩(wěn)定為前提,以構(gòu)建和諧場(chǎng)所為目標(biāo),以各項(xiàng)專項(xiàng)教育活動(dòng)為動(dòng)力,克服了種種困難,抓住機(jī)遇,與時(shí)俱進(jìn),抓落實(shí),促發(fā)展,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,在所黨所及分所黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在大隊(duì)全體干警的共同努力下,一年來(lái)隊(duì)的全面工作取得了顯著成效:

1、隊(duì)伍建設(shè)有新的增強(qiáng),大隊(duì)干警思想政治素質(zhì)、組織紀(jì)律觀念、廉潔自律意識(shí)和事業(yè)心、責(zé)任感明顯提高,在全體民警的共同努力下,在20xx年元月份評(píng)為廉政建設(shè)優(yōu)勝單位。

2、隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng),干警違紀(jì)違法率為零;。

3、積極探索勞教工作特色,不斷推進(jìn)創(chuàng)新,在信息調(diào)研工作中,今年以“警隊(duì)文化作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)”、“規(guī)范化管理年活動(dòng)”、“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅(jiān)定信念、執(zhí)法為民活動(dòng)”“場(chǎng)所安全警示教育活動(dòng)”、“場(chǎng)所安全工作專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)”、“紀(jì)律教育月學(xué)習(xí)”的專項(xiàng)教育活動(dòng)以及活動(dòng)為動(dòng)力,先后多次被采用,出色地完成任務(wù)。

回顧上半年的工作,主要是:

一、基本情況。

目前,大隊(duì)干警25名,在隊(duì)勞教人員54人。

立足基點(diǎn):抓班子,帶隊(duì)伍,建設(shè)一支紀(jì)律嚴(yán)明、廉潔奉公、無(wú)私奉獻(xiàn)的干警隊(duì)伍。

(一)狠抓隊(duì)伍建設(shè)。

一方面,大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)注重突出領(lǐng)導(dǎo)的表率作用,加強(qiáng)班子的凝聚力,建設(shè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的領(lǐng)導(dǎo)集體。另一方面,大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子以專項(xiàng)活動(dòng)為載體,采取以下措施,營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍,全面提升隊(duì)伍內(nèi)在素質(zhì)。其次,加強(qiáng)思想政治教育,培養(yǎng)青年干警高尚的情操,倡導(dǎo)青年干警爭(zhēng)做新時(shí)期“學(xué)習(xí)型干警”、“知識(shí)型干警”。

(二)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

通過(guò)學(xué)習(xí),大隊(duì)全體民警受到了深刻的紀(jì)律教育,進(jìn)一步端正思想,認(rèn)真遵守和落實(shí)各項(xiàng)。

規(guī)章制度。

大隊(duì)民警在對(duì)勞教(強(qiáng)戒)人員的日常管理中牢固樹立起文明執(zhí)法的意識(shí),沒有發(fā)生打罵、體罰、虐待勞教人員的行為一年來(lái),隊(duì)民警違紀(jì)率連續(xù)五年為零,并且在20xx年、20xx年、20xx年先后三年榮獲“黨風(fēng)廉政建設(shè)優(yōu)勝單位”

改造工作:

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。

穩(wěn)定是場(chǎng)所安全的基礎(chǔ),建設(shè)一個(gè)平安、和諧的所區(qū),既是場(chǎng)所穩(wěn)定的有形載體,更是場(chǎng)所留醫(yī)大隊(duì)學(xué)員保持身心健康的重要條件。大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持“以人為本”、預(yù)防為主、防治結(jié)合、綜合矯治,一手抓預(yù)防,一手抓治療,既治標(biāo),又治本,既加強(qiáng)醫(yī)療救治工作,又全面落實(shí)各項(xiàng)防治措施的理念,以學(xué)員身心健康為重,創(chuàng)建平安、和諧所區(qū),建立大隊(duì)“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)抓落實(shí),專管干警具體實(shí)施,大隊(duì)民警全員參與,人人有責(zé)的矯治工作機(jī)制。

(二)采取有力措施,建立完善管理機(jī)制,保證防治、矯治工作有序開展。

大隊(duì)自從留醫(yī)中隊(duì)搬遷學(xué)員以來(lái),在日常管理教育矯治中,特別注重根據(jù)傳染學(xué)員的心理與行為特點(diǎn),運(yùn)用心理學(xué)的方法和手段,對(duì)其進(jìn)行心理?yè)嵛?、心理治療和行為?xùn)練,并且啟動(dòng)等級(jí)處遇考核機(jī)制,按學(xué)員心理、行為、認(rèn)知水平等劃分等級(jí),在管理、生活等各方面給予相同的處遇;促進(jìn)了學(xué)員調(diào)大后思想情緒的穩(wěn)定,確保了大隊(duì)集中收容學(xué)員后的平穩(wěn)過(guò)渡。

(三)搞好生活環(huán)境衛(wèi)生,防止所內(nèi)交叉感染。

大隊(duì)在開展搬遷收容工作后,加強(qiáng)了場(chǎng)所生活環(huán)境衛(wèi)生的改善,確保了學(xué)員寬松改造環(huán)境。

1、改造院區(qū)宿舍,創(chuàng)建優(yōu)良改造環(huán)境。院區(qū)宿舍是勞教人員改造的主要場(chǎng)所,他們?cè)诮唐陂g絕大部分是在院區(qū)宿舍度過(guò)的。于是大隊(duì)對(duì)其宿舍進(jìn)行了改造,內(nèi)墻全部重新刮膩?zhàn)?,外墻全部粘貼瓷磚,窗口改造為鋁合金窗。同時(shí),對(duì)院區(qū)宿舍的照明線路進(jìn)行了改造,每個(gè)宿舍均安裝1盞40瓦的紫外線消毒燈,同時(shí)對(duì)院區(qū)宿舍內(nèi)部的布置,大隊(duì)進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)范,做到美觀大方舒適。

2、提高留醫(yī)學(xué)員生活標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真落實(shí)一人一鋪位。大隊(duì)自搬遷收容留醫(yī)學(xué)員以來(lái),一是認(rèn)真落實(shí)在隊(duì)學(xué)員宿舍集中,一鋪一位,防止所內(nèi)勞教人員交叉感染;二是適當(dāng)提高在隊(duì)學(xué)員的伙食標(biāo)準(zhǔn),保持每天營(yíng)養(yǎng)供應(yīng),對(duì)其日常生活用品、被服實(shí)行統(tǒng)一免費(fèi)配發(fā),穩(wěn)定學(xué)員思想,消除生活顧慮,確保場(chǎng)所的安全穩(wěn)定。

存在不足。

今年大隊(duì)雖然能夠按質(zhì)、按量、按時(shí)完成上級(jí)的工作任務(wù),但還是存在不盡如人意的地方。主要表現(xiàn)在:

一是對(duì)干警隊(duì)伍管理的力度不夠。其主要表現(xiàn)在還存在個(gè)別干警警容不整、工作態(tài)度散漫的現(xiàn)象。二是個(gè)別民警當(dāng)班的責(zé)任意識(shí)不到位;三是缺少耐心細(xì)致的思想工作,急性格的民警產(chǎn)生了急躁情緒;四是部分老民警工作待遇不能認(rèn)真落實(shí)等問(wèn)題,警產(chǎn)生埋怨情緒。

這些問(wèn)題和困難,有待于在新的一年里,采取切實(shí)措施予以解決。

下一步工作打算。

為保持好今年的良好勢(shì)頭,開好明年的工作局面,明年初步工作設(shè)想和預(yù)期目標(biāo)是:

1、加強(qiáng)干警隊(duì)伍建設(shè)力度,全面提高隊(duì)伍綜合素質(zhì),杜絕發(fā)生重大違法違紀(jì)案件。二是健全和落實(shí)長(zhǎng)效安全防范機(jī)制,確保場(chǎng)所安全穩(wěn)定,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)“安全四無(wú)”。三是重點(diǎn)搞好學(xué)員的防治工作。

責(zé)的教育。

3、建立住院勞教人員的考核制度,規(guī)范勞教人員的日常行為。

4、規(guī)范勞教人員的會(huì)見工作,杜絕各類違禁品流入院內(nèi)。

5、嚴(yán)格落實(shí)每周兩次院內(nèi)消毒工作,防止重大疫情的發(fā)生。加強(qiáng)勞教伙食管理,提高伙食質(zhì)量,落實(shí)好病號(hào)餐。

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頁(yè),當(dāng)前第。

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勞教所年末工作總結(jié)篇九

隨著三月份工作的結(jié)束,四月份也將進(jìn)入銷售旺季,在四月份的工作中,我還是會(huì)一如既往的努力提高自己在接單和選片方面的技巧。在今后的工作中,我將努力提高自身素質(zhì),克服不足,養(yǎng)成學(xué)習(xí)的習(xí)慣,自己要有目標(biāo)的去學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己,不斷鍛煉自己的膽識(shí)和毅力,提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的能力并且牢牢記住“熱情有禮,微笑服務(wù)”成為客人值得信任的朋友并且做好衛(wèi)生工作,為客人營(yíng)造一個(gè)清爽舒適的環(huán)境,讓客人感覺到細(xì)微之處我們一樣做的很好。

天使映像育路店

門市:xx

x年2月28日

勞教所年末工作總結(jié)篇十

20xx年即將結(jié)束,我和東方城得同事一道,滿懷希望得迎接著新年得到來(lái)。雖說(shuō)我們店開業(yè)了短短得一年半,但是我們已體現(xiàn)出了我們團(tuán)隊(duì)得力量,取得可喜得成績(jī)?;仡欉^(guò)去,痛并快樂(lè)著,付出過(guò)汗水,也享受了喜悅。在這新舊交替得時(shí)候,我將過(guò)去得工作作以總結(jié)。 過(guò)去得一年,我們生鮮部在總部領(lǐng)導(dǎo)和店長(zhǎng)得正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)各部門經(jīng)理得互相協(xié)調(diào)、幫助,加之營(yíng)運(yùn)和采購(gòu)得大力支持、監(jiān)管,使得生鮮部在穩(wěn)步中求得了發(fā)展,在逆境中取得了成績(jī),生鮮部自經(jīng)理到員工,形成了“拼搏、務(wù)實(shí)、協(xié)力、共進(jìn)”得團(tuán)隊(duì)精神。到目前為止,生鮮部在去年總銷售得基礎(chǔ)上,超額完成了全年得銷售任務(wù),超額完成率110.03%,同比增長(zhǎng)124.9%,客單價(jià)也由去年得19元,上升到今年得23元。客單數(shù)由去年得59萬(wàn)上升到今年得60.7萬(wàn)。 生鮮部由散稱食品、日配和聯(lián)營(yíng)三大部分組成,是門店比較大得一個(gè)部門,這不僅體現(xiàn)在人員得組成和商品得銷售數(shù)量上,而且它承擔(dān)了整個(gè)超市最重要得職責(zé)——拉動(dòng)全店來(lái)客,增加全店銷售。加之生鮮部是人們?nèi)粘I畹帽匦杵?,因此,這里是全店人氣最旺和管理最為集中得一個(gè)區(qū)域。在最大限度滿足消費(fèi)者得需求,保證食品安全得基礎(chǔ)上,我們要做好每日商品得上貨工作,做好商品得整齊陳列,保證商品得新鮮、健康。我主要從以下幾個(gè)方面著手:

一、嚴(yán)把商品質(zhì)量關(guān)。降低商品質(zhì)量客訴。必須從源頭來(lái)抓,我們每天會(huì)根據(jù)天氣、周末、節(jié)假日等外部環(huán)境因素得影響,根據(jù)客流情況每天晨會(huì)時(shí)提醒各個(gè)專柜做出盡量合理得上貨,備貨。部分商品在收貨得時(shí)候,嚴(yán)卡保質(zhì)期,逐箱查看確保商品質(zhì)量和數(shù)量得正確。

二、做好人員得有效管理,協(xié)調(diào)好員工與員工,員工與上級(jí)之間得關(guān)系。對(duì)于我們生鮮部來(lái)說(shuō),這一年來(lái)得確是付出了很大得辛勞,但是仍舊存在著許許多多得問(wèn)題。我們生鮮部自營(yíng)員工只有四名,其余得均為廠家導(dǎo)購(gòu)和專柜聯(lián)營(yíng)人員。在思想行為上很難做到統(tǒng)一,存在很多得分歧和想法。針對(duì)這種現(xiàn)象,在原有得分配基礎(chǔ)上,通過(guò)靈活得調(diào)整,進(jìn)行一崗一員責(zé)任制和協(xié)同工作制,既要求責(zé)任到人,不互相依賴,又不自私自利,各掃門前雪,形成員工和導(dǎo)購(gòu)員之間得互相協(xié)作,互相幫助。大大提高了工作得效率和成效。

三、準(zhǔn)確掌握市場(chǎng)信息,靈活調(diào)節(jié)商品結(jié)構(gòu)。對(duì)于生鮮部來(lái)說(shuō),市場(chǎng)得動(dòng)態(tài)千變?nèi)f化,能否準(zhǔn)確得掌握市場(chǎng)得價(jià)格尤其蔬果得價(jià)格,以及暢銷品對(duì)于我們來(lái)說(shuō)是最為關(guān)鍵得,目前,我們采用得是每周一次市調(diào),蔬果區(qū),鮮肉區(qū)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)門店九州商城店和匯豐農(nóng)貿(mào)進(jìn)行每日市調(diào),合理調(diào)整我們得蔬果價(jià)格。爭(zhēng)取做到我們得商品物美價(jià)廉。對(duì)于搶購(gòu)得商品除了快訊上規(guī)定之外,我們還會(huì)根據(jù)顧客得需求,根據(jù)市場(chǎng)得變化,和供應(yīng)商溝通,及時(shí)調(diào)整。爭(zhēng)取把搶購(gòu)商品做到價(jià)格驚爆,品項(xiàng)合理。在過(guò)去得時(shí)間里,營(yíng)運(yùn)部得市調(diào)員在市場(chǎng)得調(diào)查給我們很大得幫助,我非常感謝他們。

問(wèn)題,這都是在以后工作中要注意得方面。

總體來(lái)說(shuō),我希望在新得一年里,我和我得同事一道,再創(chuàng)佳績(jī),在完成公司規(guī)定得總銷售之外,創(chuàng)出新高。同時(shí)還希望,我得同事,生活今年過(guò)得比去年好,希望他們工作順利,家庭和睦。

預(yù)祝大家新年新氣象、龍乘祥云 !

勞教所年末工作總結(jié)篇十一

時(shí)間飛逝,轉(zhuǎn)眼xx年年關(guān)已到,我到xx公司也有一年時(shí)間了。這是緊張又充實(shí)的一年,xx見證了我從無(wú)到有。從今年三月八號(hào)進(jìn)公司以來(lái)的一年,對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)成長(zhǎng)的過(guò)程,我從一名經(jīng)驗(yàn)淺薄的應(yīng)屆生,逐漸成長(zhǎng)為一名具備必須專業(yè)知識(shí)的采購(gòu)職員。應(yīng)對(duì)這一年,xx公司所有人齊心協(xié)力,同心同德,克服了今年市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)低迷的困難,使公司產(chǎn)品推陳出新,這是值得我們驕傲的。為我們克服了困難,經(jīng)受住了考驗(yàn)而驕傲自豪。

年初,我以應(yīng)屆生身份來(lái)xx公司實(shí)習(xí),這是我從學(xué)校走向社會(huì)的第一步,是人生道路上一個(gè)很重要的起點(diǎn)。眾所周知采購(gòu)部是公司業(yè)務(wù)的后勤保障,是關(guān)系到公司整個(gè)銷售利益的最重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,將我放在如此重要的崗位上?;厥走@一年,我在xx的取得的進(jìn)步都?xì)v歷在目,每一個(gè)進(jìn)步都值得我驕傲。正是因?yàn)橛辛艘粋€(gè)良好的平臺(tái)和一群可愛的同事,才使我能夠快速適應(yīng)工作,一步步走向成熟。

工作中有苦也有樂(lè),但更多的是收獲,這一年的工作我受益匪淺。古人云:“紙上得來(lái)終覺淺,要知此事必躬行”。對(duì)我們應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)剛走上工作崗位是理論與實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)習(xí),把理論應(yīng)用到實(shí)踐當(dāng)中并在實(shí)踐中積累更加豐富的理論知識(shí)。轉(zhuǎn)眼已經(jīng)一年。就這一年的工作我做一個(gè)簡(jiǎn)單的總結(jié),匯報(bào)我在xx公司一年來(lái)取得的成績(jī)以及自己的不足。

1、心態(tài)轉(zhuǎn)變。學(xué)校的生活養(yǎng)尊處憂,無(wú)需我們擔(dān)憂某些問(wèn)題,學(xué)校三點(diǎn)一線的生活,學(xué)習(xí)跟得上就能夠,而在工作當(dāng)中就不然,工作中,我們要思考如何提高工作效率,怎樣處理與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)系,還有在工作當(dāng)中的不盡人意等事情,這些都要我們以一顆平常心去對(duì)待,及時(shí)的轉(zhuǎn)變心態(tài)會(huì)讓我們工作更加順利。

2、計(jì)劃做事。有了明確的計(jì)劃,目標(biāo)才清晰,以至于在工作中不會(huì)茫然。在采購(gòu)部工作的一年中,我每一天都整理工作日志,記錄下我要做的事情,然后再總結(jié)一下完成狀況,日志看似平常,但在無(wú)形中提高你做事的效率和工作的有序程度。也改變了我剛開始工作缺乏系統(tǒng)和邏輯性的缺點(diǎn)。

3、處處留心皆學(xué)問(wèn)。這是我畢業(yè)的時(shí)候?qū)煂?duì)我講的一句話,對(duì)這句話并沒有給我多說(shuō)什么,但在工作當(dāng)中我深有體會(huì),初到采購(gòu)部我把仔細(xì)閱讀以往的采購(gòu)合同。在整理過(guò)程中我仔細(xì)的看了一下采購(gòu)合同的資料,這為我以后的修改合同起到了很大的幫忙,我能夠直接套用以前的合同范本,這個(gè)結(jié)果直接歸為我的留心。在生活中只要你留心處處都有學(xué)問(wèn)在,不要總是期盼別人告訴你怎樣去做,就應(yīng)學(xué)會(huì)思考自己就應(yīng)怎樣去做,留心別人怎樣做。

4、不以事小而不為。做大事小事有不同的階段,要想做大事,小事情務(wù)必做好。這是我急需知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的階段,做一些繁瑣的小事情,很有必要。工作中我努力做好每一個(gè)細(xì)節(jié),但我并沒有感到煩,而是把它當(dāng)作我素質(zhì)培養(yǎng)的大講堂,正因?yàn)檫@些小事情改變了我對(duì)工作的態(tài)度。小事情值得我去做,事情雖小,可過(guò)程至關(guān)重要。在xx有一群樂(lè)于幫忙我的同事,在工作過(guò)程中,我虛心求教,同事也不吝嗇熱情幫忙。從最簡(jiǎn)單的電子元器件,到產(chǎn)品特征、市場(chǎng)狀況,讓我在找到了學(xué)習(xí)了方向,使我更有針對(duì)性地提高自己的工作潛力。

5、認(rèn)識(shí)的提高。以前我只泛泛認(rèn)為采購(gòu)就是買東西,簡(jiǎn)單的金錢與物質(zhì)的交易,只要價(jià)格適宜、質(zhì)量過(guò)關(guān)那就能夠。透過(guò)工作才明白其實(shí)不然,這個(gè)簡(jiǎn)單的買賣關(guān)系并不簡(jiǎn)單。保證適時(shí)適地適質(zhì)適價(jià)都是采購(gòu)過(guò)程中務(wù)必滿足的要求。進(jìn)入xx,我首先思想上轉(zhuǎn)變了原先不正確的觀念,在思想上和工作職責(zé)要求相統(tǒng)一。個(gè)性采購(gòu)是公司供應(yīng)鏈中一個(gè)十分重要的環(huán)節(jié),要求我們以滿足市場(chǎng)和生產(chǎn)需求為準(zhǔn)繩,任何錯(cuò)誤都有可能造成經(jīng)濟(jì)損失。所以說(shuō)采購(gòu)崗位需要的是完美的人,是有根據(jù)的。我自覺自己離要求還有很遠(yuǎn),但是我一步步向這個(gè)方向靠近。我會(huì)透過(guò)自己的努力成為一名優(yōu)秀的采購(gòu)工作者。

自入職以來(lái),在公司和部門領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下,在部門同事的言傳身教下,我很快融入xx公司。從基本的物料庫(kù)存查詢開始,到下訂單,收貨入庫(kù)等工作都很快上手。

要說(shuō)這一年積累的經(jīng)驗(yàn),我首先學(xué)會(huì)的是核價(jià),不管采購(gòu)任何一種物料,在采購(gòu)前應(yīng)熟悉它的價(jià)格組成,了解你的供應(yīng)商所生產(chǎn)成品的原料源頭價(jià)格,為自己的準(zhǔn)確核價(jià)打下基礎(chǔ)。這樣談判時(shí),做到知已知彼,百戰(zhàn)百勝?,F(xiàn)今的社會(huì)是一個(gè)電子化的社會(huì),作為采購(gòu)人員要由不同的方面收集物料的采購(gòu)信息,地域差別等。只有了解了市場(chǎng),才真正了解了所需產(chǎn)品的價(jià)格定位,為采購(gòu)活動(dòng)做好先期準(zhǔn)備。

公司內(nèi)部的溝通很重要,個(gè)性像我一樣,剛進(jìn)公司的新人來(lái)說(shuō),尤為重要。八月份公司xxx項(xiàng)目采購(gòu)任務(wù)下來(lái)了,這個(gè)項(xiàng)目在鈑金件以及一些電子元器件方面有特殊的要求。剛開始我并未發(fā)現(xiàn)有這個(gè)的狀況,等訂單下了以后,問(wèn)題才從供應(yīng)商處反饋到我那里,我即使和已調(diào)任其他部門的前任同事溝通,才逐漸解決了這些問(wèn)題。沒了解清楚我就做出了決定,后果是十分嚴(yán)重的,所幸此次并未造成經(jīng)濟(jì)損失和生產(chǎn)的延誤。這個(gè)事情讓我明白溝通很重要,只有在有把握的狀況下才做決定,才不會(huì)造成損失。

xx對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān)在業(yè)內(nèi)是出名的。成品的合格率一個(gè)重要因素就是采購(gòu)材料的品質(zhì)是否到達(dá)產(chǎn)品要求。材料合格率、以及售后服務(wù)都屬于質(zhì)量范圍。我們對(duì)物料的要求高了,就是對(duì)供應(yīng)商的要求高了。例如包裝問(wèn)題,有的供應(yīng)商任務(wù)包裝有瑕疵不會(huì)影響產(chǎn)品質(zhì)量,但對(duì)我們來(lái)說(shuō),不能夠以點(diǎn)蓋面,個(gè)性是對(duì)電子產(chǎn)品來(lái)說(shuō),任何細(xì)小的瑕疵都有可能影響品質(zhì)。我曉之以理、動(dòng)之以情,使有不同觀點(diǎn)的供應(yīng)商改變了不正確的看法。xxxx電子有限公司,是我們公司在接插件方面的主要供應(yīng)商,原先因?yàn)槲覀冊(cè)谀抢锊少?gòu)產(chǎn)品的系列多、供應(yīng)產(chǎn)品多而雜,在來(lái)料準(zhǔn)確率上存在這必須問(wèn)題。但之后透過(guò)采購(gòu)、品質(zhì)的聯(lián)合改善以及供應(yīng)商自身的努力,在每個(gè)品種的物料上貼標(biāo)示,包括我司物料代碼和規(guī)格名稱、數(shù)量、生產(chǎn)日期等資料,來(lái)料不合格狀況基本杜絕,而且標(biāo)簽還方便了我們檢驗(yàn)和倉(cāng)庫(kù)入庫(kù),一舉兩得。這只是一個(gè)典型的例子。在更新供應(yīng)商和品質(zhì)方面溝通下,在我負(fù)責(zé)的供應(yīng)商里電子元器件到貨不合格率降低到1%以下,鈑金結(jié)構(gòu)件到貨合格率到達(dá)90%,沒有對(duì)生產(chǎn)正常進(jìn)行造成延誤,也沒有增加我們的采購(gòu)成本。

考的問(wèn)題。在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們推陳出新,不斷優(yōu)化供應(yīng)商資源庫(kù),根據(jù)技術(shù)工程師選型要求,及時(shí)反饋市場(chǎng)狀況。身在采購(gòu)部,確實(shí)感到很大的壓力,同時(shí)也是動(dòng)力,有壓力才促使我不斷去學(xué)習(xí),跟進(jìn)市場(chǎng)的發(fā)展,這對(duì)我個(gè)人經(jīng)驗(yàn)積累是有很大幫忙的。

我渴望透過(guò)自己的不懈努力和奮斗為xx多做一些貢獻(xiàn),但離領(lǐng)導(dǎo)及同事對(duì)工作的要求還存在必須的距離。譬如我的產(chǎn)品知識(shí)、工作系統(tǒng)性、邏輯性還不能完全到達(dá)采購(gòu)崗位的要求;對(duì)市場(chǎng)變化的應(yīng)變潛力較低。應(yīng)對(duì)以上不足,今后,我必須認(rèn)真克服,發(fā)揚(yáng)成績(jī),向先進(jìn)學(xué)習(xí),加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通交流,自覺把自己置于同事監(jiān)督之下,刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作,認(rèn)真查擺、分析、總結(jié)自己的各項(xiàng)不足,以最佳的工作狀態(tài)努力完成各項(xiàng)工作任務(wù),做一名合格的xx員工并完成從采購(gòu)到優(yōu)秀采購(gòu)的進(jìn)步。

最后,感謝公司所有領(lǐng)導(dǎo)和同事,我有這天的進(jìn)步離不開大家的幫忙和支持,是他們的協(xié)同和支持使我成功??傊?,xxxx年我會(huì)以一顆感恩的心,不斷學(xué)習(xí),努力工作。我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造差異,讓事業(yè)充滿生機(jī)和活力!我保證以發(fā)自內(nèi)心的真誠(chéng)和體察入微服務(wù)對(duì)待我的工作,追求完美,創(chuàng)造卓越!和大家一齊齊心協(xié)力,從新的起點(diǎn)開始,邁向成功!

勞教所年末工作總結(jié)篇十二

轉(zhuǎn)眼一個(gè)學(xué)期已經(jīng)進(jìn)入尾聲,生活部的工作也要告一段落??偨Y(jié)這一個(gè)學(xué)期,我部門工作基本順利完成。生活部在這學(xué)期中主要還是負(fù)責(zé)教室衛(wèi)生和包干區(qū)檢查,每個(gè)班在勞動(dòng)委員的帶領(lǐng)下以及班主任的配合下,衛(wèi)生明顯逐漸進(jìn)步。這個(gè)學(xué)期生活部還增加了檢查眼保健操這一項(xiàng),經(jīng)過(guò)一系列的教導(dǎo)與反饋,眼保健操也有了很大的進(jìn)步。以下是對(duì)我部門一些工作總結(jié):

1、日常檢查。

本學(xué)期檢查模式并沒有做太大改變,依舊照上學(xué)期的方式進(jìn)行,但是檢查時(shí)間稍微調(diào)整了。

1)、星期一早上對(duì)各班包干區(qū)進(jìn)行了抽查,主要是檢查校園重要區(qū)域。

2)、星期二早上到周五早上進(jìn)行包干區(qū)與教室的檢查,早上檢查好包干區(qū),立刻利用出操時(shí)間反饋給班主任,期望得到他們的配合。

3)、有時(shí)利用晚自習(xí)一節(jié)課進(jìn)行抽查,在抽查時(shí)衛(wèi)生很差的話,對(duì)其班級(jí)的勞動(dòng)委員進(jìn)行教導(dǎo),告訴他我們所檢查的范圍以及要求,或者第二天在對(duì)其班級(jí)進(jìn)行檢查,把問(wèn)題反饋給班主任。

2、部門會(huì)議。

這學(xué)期生活部總共召開五次會(huì)議。

1)、對(duì)__級(jí)的勞動(dòng)委員進(jìn)行指導(dǎo),告訴他們生活部主要的檢查范圍、檢查時(shí)間、檢查制度與要求和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。并且對(duì)他們所提出的疑惑一一解答和告訴他們一些上學(xué)期檢查下來(lái)每個(gè)班所存在的問(wèn)題。

2)、對(duì)__級(jí)的勞動(dòng)委員進(jìn)行再次強(qiáng)調(diào),他們上學(xué)期在衛(wèi)生檢查中普遍所出現(xiàn)的問(wèn)題,也對(duì)上學(xué)期表現(xiàn)好的班級(jí)進(jìn)行了表?yè)P(yáng),同時(shí)期望在新學(xué)期各班衛(wèi)生有所進(jìn)步。

3)、對(duì)__級(jí)的勞動(dòng)委員交流一個(gè)月生活部檢查下來(lái)各班都存在的問(wèn)題,比如:黑板槽、窗槽等等。也表?yè)P(yáng)了__等幾個(gè)10級(jí)班級(jí),并且告訴幾個(gè)較差的班級(jí)的勞動(dòng)委員,他們班所存在的問(wèn)題。也把生活部接下來(lái)的工作安排告訴他們。

4)、對(duì)__級(jí)的勞動(dòng)委員召開了會(huì)議,主要目的是包干區(qū)打掃。冬季來(lái)臨,并且各班包干區(qū)進(jìn)行了重新劃分,所以發(fā)現(xiàn)各班包干區(qū)衛(wèi)生明顯下降,例如1005班打掃包干區(qū)時(shí)間過(guò)長(zhǎng),主要由于值日生遲到;1003班忘記撿拾草坪中的垃圾,只要由于不明白包干區(qū)劃分的范圍。根據(jù)這些狀況,我部門召開了此次會(huì)議,在會(huì)議中再次強(qiáng)調(diào)打掃包干區(qū)時(shí)間(7:15—7:30),和各班所負(fù)責(zé)包干區(qū)的重點(diǎn)打掃區(qū)域。

5)、對(duì)__級(jí)的紀(jì)律委員召開了會(huì)議。由于換了新的眼保健操,有的班級(jí)同學(xué)不會(huì)做,出現(xiàn)了在眼保健操期間班級(jí)吵鬧現(xiàn)象。根據(jù)所出現(xiàn)的問(wèn)題,我們一齊進(jìn)行了討論,最后把保健操的做法交給了紀(jì)律委員,并期望他們傳教下去和強(qiáng)調(diào)紀(jì)律委員負(fù)責(zé)好眼保健操期間的紀(jì)律狀況。

3、干事的培訓(xùn)。

在學(xué)生會(huì)的干部下,進(jìn)行第一輪干事的選拔。生活部召了其中兩名,并對(duì)他們進(jìn)行了培訓(xùn)。

1)、向他們介紹生活部主要負(fù)責(zé)事情以及成員,教他們?nèi)绾未蚍趾托l(wèi)生評(píng)比的要求、制度。

2)、帶著他們一齊出去檢查。讓他們碰到問(wèn)題會(huì)及時(shí)提出,在工作中獲取經(jīng)驗(yàn)。

4、部門合作。

1)、這學(xué)期開始,學(xué)生會(huì)舉行了“心目中的好老師”總決賽,在部門的配合下順利的完成。

2)、體育部召開了冬季籃球比賽,我部門配合體育部長(zhǎng)完成了此次補(bǔ)賽。

3)、10級(jí)的文藝匯演,學(xué)生會(huì)各個(gè)部長(zhǎng)一齊幫忙__老師順利完成了此次活動(dòng)。

4)、在元旦游園活動(dòng)中,學(xué)生會(huì)成員也付出了行動(dòng),配合學(xué)生科老師完成了工作。

勞教所年末工作總結(jié)篇十三

20xx年,我所在省廳、局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“十六”大精神為指導(dǎo),嚴(yán)格按照司法部黨組提出的“三個(gè)絕對(duì)不能、四個(gè)絕對(duì)不允許”和廳黨委提出的“正、實(shí)、嚴(yán)、快、高、?!绷忠?,認(rèn)真落實(shí)省局各項(xiàng)工作部署,堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬,以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo),以安全穩(wěn)定為首要,以提高隊(duì)伍整體素質(zhì)為重點(diǎn),強(qiáng)化場(chǎng)所管理,深化教育工作,加強(qiáng)后勤保障,推動(dòng)了我所各項(xiàng)工作的全面發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了連續(xù)5年?duì)巹?chuàng)“安全所”奮斗目標(biāo),場(chǎng)所工作實(shí)現(xiàn)新跨躍。

我所堅(jiān)持“抓班子,帶隊(duì)伍,促工作”的思路,以黨建為龍頭,努力踐行“三個(gè)代表”重要思想。一是堅(jiān)持“三會(huì)和一課”制度。開展“三個(gè)代表”重要思想及黨的“十六”大精神的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),不斷提高政治理論水平,保持政治上的先進(jìn)性。二是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行民主集中制原則。認(rèn)真落實(shí)黨委議事制度,規(guī)范議事程序;進(jìn)一步健全民主生活會(huì)制度,提高民主生活會(huì)質(zhì)量,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和親合力,努力提高班子執(zhí)政水平。三是加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)。按照省局《勞教所中隊(duì)建設(shè)綱要》要求和所黨委提出的“支部建在中隊(duì)上”的目標(biāo),今年我所又增設(shè)了老干部黨支部和星光鋁材裝璜廠黨支部,并對(duì)全所7個(gè)黨支部進(jìn)行了換屆選舉,同時(shí),配齊配強(qiáng)了5個(gè)中隊(duì)的政治指導(dǎo)員,進(jìn)一步強(qiáng)化了中隊(duì)的黨建工作。四是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理,積極探索新形勢(shì)下黨的建設(shè)的新路子。今年8月,我所順利完成了所黨委、紀(jì)委的換屆選舉工作。為了充分發(fā)揮新當(dāng)選黨委委員、紀(jì)委委員、各支部委員的作用,舉辦了為期2天的黨務(wù)干部培訓(xùn)班,提高了他們的履職能力。同時(shí),各黨支部在所黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,以實(shí)施《黨支部目標(biāo)管理考核辦法》和《黨員管理考核辦法》為抓手,充分利用各種時(shí)節(jié)(五一、七一、國(guó)慶節(jié)等),組織黨員開展形式多樣的活動(dòng),為民辦實(shí)事、辦好事。今年6月,在所黨委的倡議下,全所民警捐款9600多元,建立了勞教人員教育基金,此舉受到了省局領(lǐng)導(dǎo)的肯定,南平市人民廣播電臺(tái)為此也作了報(bào)道。通過(guò)開展系列活動(dòng),既增強(qiáng)了黨委對(duì)基層黨支部的領(lǐng)導(dǎo),又強(qiáng)化了黨支部和黨員民警的“標(biāo)桿”作用,進(jìn)一步提高了基層黨組織建設(shè)水平。

按照今年省廳、局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作的部署,我所狠抓了三項(xiàng)工作六項(xiàng)機(jī)制的落實(shí),強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,以從嚴(yán)治長(zhǎng)帶從嚴(yán)治警,正黨風(fēng)促警風(fēng),促進(jìn)了場(chǎng)所安全穩(wěn)定和各項(xiàng)工作的有序開展。一是抓教育。以開展牢固樹立權(quán)力觀教育活動(dòng)和執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)為載體,組織民警學(xué)習(xí)中紀(jì)委、省紀(jì)委和中央領(lǐng)導(dǎo)的重要講話、批示及有關(guān)材料、文章,舉辦專題講座,觀看反腐警示教育片等,增強(qiáng)民警的反腐倡廉和公正文明執(zhí)法意識(shí),構(gòu)筑廉政防線。二是抓監(jiān)督。主動(dòng)介入敏感工作環(huán)節(jié),做好“三大陽(yáng)光工程”的監(jiān)督,強(qiáng)化行政監(jiān)察力度,保證所務(wù)政務(wù)工作的公開、公正、透明。三是抓查處。堅(jiān)持“所長(zhǎng)接待日”制度、勞教人員無(wú)記名“問(wèn)卷調(diào)查”制度、勞教人員解教前談話制度、執(zhí)法監(jiān)督員聯(lián)席會(huì)制度,搞好信訪、案件的查處工作。今年民警中無(wú)發(fā)生違法違紀(jì)案件。年初,我所查證核實(shí)了1起勞教人員捏造事實(shí),誣告民警的案件。4月19日,我所對(duì)誣告民警的2名勞教人員進(jìn)行了公開處理,維護(hù)了民警的合法權(quán)益。

我所堅(jiān)持從嚴(yán)治警、依法管警、素質(zhì)強(qiáng)警、切實(shí)保障的方針,以提高民警整體素質(zhì)為重點(diǎn),不斷改革創(chuàng)新,大力加強(qiáng)隊(duì)伍的革命化、正規(guī)化、專業(yè)化建設(shè)。

一是推行干部人事制度改革。今年4月,我所引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,民主選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部。通過(guò)個(gè)人自薦、民主推薦、競(jìng)職演說(shuō)、民主測(cè)評(píng)、民主考評(píng)、黨委集體研究、任前公示等方式,選拔任用了12名年紀(jì)較輕、素質(zhì)較高的中層領(lǐng)導(dǎo)干部,為優(yōu)秀人才的脫穎而出打造了起飛平臺(tái)。

二是狠抓民警隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。按照上級(jí)的部署,4月1日至6月30日,我所開展了作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng),組織民警學(xué)習(xí)《反對(duì)自由主義》等13篇必讀材料文章,舉辦4個(gè)專題講座,開展“六查六擺”活動(dòng),通過(guò)“自己找、群眾提、組織點(diǎn)、互相幫”的形式,每位民警根據(jù)自查自擺情況寫出個(gè)人書面材料,各科隊(duì)根據(jù)自查自擺存在的問(wèn)題拿出書面整改意見。通過(guò)作風(fēng)整肅,促進(jìn)了場(chǎng)所廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效機(jī)關(guān)作風(fēng)的形成。

三是認(rèn)真開展民警基本技能培訓(xùn)。今年5月,我所在全體民警中開展了警察實(shí)用基本技能培訓(xùn)工作,培訓(xùn)以《警察實(shí)用技能訓(xùn)練提要》為內(nèi)容,分3批,每期20天,采取集中封閉訓(xùn)練的形式,并聘請(qǐng)了駐地武警擔(dān)任教官進(jìn)行嚴(yán)格訓(xùn)練。8月,經(jīng)省局考核一次性達(dá)標(biāo)率為x。

四是開展執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)。以提高民警的法律觀、紀(jì)律觀為重點(diǎn),通過(guò)學(xué)習(xí)、對(duì)照檢查、整頓治理等三個(gè)階段,采取聽、查、問(wèn)、談的方式,實(shí)行自查、普查和抽查相結(jié)合,對(duì)省局確定的7個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)對(duì)照檢查,對(duì)在專項(xiàng)檢查中查擺出的問(wèn)題,堅(jiān)持邊整邊改的原則,進(jìn)行重點(diǎn)整治,進(jìn)一步強(qiáng)化了全體民警的公正文明執(zhí)法意識(shí),促進(jìn)了場(chǎng)所安全穩(wěn)定。

五是認(rèn)真做好老干部工作。我所認(rèn)真執(zhí)行省局《關(guān)于加強(qiáng)老干部工作的意見》,今年專門成立了老干部黨支部,由所政治處主任兼任支部書記,強(qiáng)化對(duì)老干工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)堅(jiān)持慰問(wèn)、探望制度,及時(shí)幫助老干部解決實(shí)際困難,盡可能地為他們辦實(shí)事(如替離退休同志代辦免費(fèi)乘車證等)。

我所堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬,以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo),以場(chǎng)所安全穩(wěn)定為首要,強(qiáng)化場(chǎng)所管理,深化教育工作,加強(qiáng)后勤保障,推動(dòng)了所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

(一)在管理上,我們主要抓了5項(xiàng)工作:

一是狠抓三項(xiàng)制度的落實(shí)。即安全責(zé)任制度、安全排查制度、勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度。年初,各科隊(duì)主管即與所簽訂了部門安全穩(wěn)定工作責(zé)任狀,落實(shí)了“一把手”責(zé)任制度。全所各科隊(duì)民警也以責(zé)任區(qū)劃為要求,層層簽訂安全承包責(zé)任制,做到包干到人,責(zé)任到位;嚴(yán)格落實(shí)安全排查制度,細(xì)化責(zé)任目標(biāo),實(shí)行目標(biāo)管理。中隊(duì)每月x次組織安全檢查,遇重大節(jié)日、重要時(shí)段,由所統(tǒng)一進(jìn)行安全大排查,徹底清理各種違禁品,消除一切不安全因素。特別是新組建的警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì),強(qiáng)化夜間巡邏,建立值班勤務(wù)日志,并實(shí)行夜間值班定時(shí)打卡制度,增強(qiáng)了民警的責(zé)任意識(shí);同時(shí)我所堅(jiān)持勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度,定期對(duì)全所穩(wěn)定工作進(jìn)行研究,制定措施,做到超前防范與制度創(chuàng)新相結(jié)合,提高了“四防”工作的針對(duì)性。

二是抓載體,保安全。以開展季度安全競(jìng)賽為主線,以“百安”活動(dòng)為重點(diǎn),以“人防、物防、技防”為手段,筑牢三道防線,聚精會(huì)神抓安全,使安全工作處于嚴(yán)密有序的運(yùn)作狀態(tài)。

三是加強(qiáng)“三重”管理。加強(qiáng)重大節(jié)日、重要會(huì)議、敏感時(shí)期的安全保衛(wèi)工作,制定緊急預(yù)案,加強(qiáng)值班警力,確保場(chǎng)所安全穩(wěn)定;加強(qiáng)重點(diǎn)人員管理,各中隊(duì)將摸排出的重點(diǎn)人員,全都納入民警管理視線,確定專人夾控,專人管理;加強(qiáng)重點(diǎn)部位及物品管理,主要是加強(qiáng)對(duì)會(huì)見和同居室的管理,嚴(yán)格執(zhí)行制度,嚴(yán)防違禁品流入場(chǎng)所。

四是狠抓勞教人員規(guī)范化管理。以省局提出的“五化”和“五個(gè)規(guī)范”為標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)抓好按綱建隊(duì)工作,通過(guò)“抓有形、強(qiáng)管理、促規(guī)范”,把對(duì)勞教人員的規(guī)范化管理和文明執(zhí)法工作引向深入,使勞教人員在行為養(yǎng)成上得到明顯提高。年內(nèi)共處理各類違規(guī)事件x起,專項(xiàng)加期x人次,禁閉x人次,轉(zhuǎn)所x人,狠殺了勞教人員中的歪風(fēng)邪氣,凈化了場(chǎng)所改造環(huán)境。

五是繼續(xù)開展“嚴(yán)打”整治斗爭(zhēng)。今年,我所進(jìn)一步發(fā)揮勞教機(jī)關(guān)的職能作用,組織開展了“挖余罪、查漏網(wǎng)、追逃教”活動(dòng),為各級(jí)公安機(jī)關(guān)提供案件線索x條,協(xié)助公安機(jī)關(guān)查證案件xx件,開辟了“嚴(yán)打”第二戰(zhàn)場(chǎng),有力地推進(jìn)了“嚴(yán)打”整治斗爭(zhēng)的深入發(fā)展。

(二)在教育上,我們主要抓了3項(xiàng)工作:

一是抓好“三課”教育和出入所教育。我所“三課”教育工作,采取“統(tǒng)一部署、分工負(fù)責(zé)、集中授課、分別輔導(dǎo)、電化教學(xué)、教師跟班作業(yè)”的辦法,較好地處理了工學(xué)矛盾,保證了教育時(shí)間、人員、效果的“三落實(shí)”。今年共完成政治教育xx課時(shí),文化教育xx課時(shí),開辦掃盲班1期(30人),職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)1期(電腦培訓(xùn)xx人),獲證率xx,x月參加了部局組織的勞教人員《思想道德修養(yǎng)》統(tǒng)考,及格率達(dá)63;在抓出入所教育中,建立了出入所教育專隊(duì),教育科和出入所專隊(duì)密切配合,雙管齊下,使入所教育、常規(guī)教育、出所教育3個(gè)階段環(huán)環(huán)相扣,取得了較好的學(xué)習(xí)效果。年內(nèi)入所教育xx人、xx課時(shí),出所教育xx人、xx課時(shí)。

二是深化輔助教育,拓展社會(huì)幫教,大力培植、培育所區(qū)文化。采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出來(lái)”的做法,充分利用社會(huì)教育資源,形成合力,努力提高教育挽救質(zhì)量。年內(nèi),召開社會(huì)幫教座談會(huì)x場(chǎng),簽訂所級(jí)幫教協(xié)議xx份,隊(duì)級(jí)幫教協(xié)議xx份,組織社會(huì)知名人士、法律專家來(lái)所開展法制講座xx場(chǎng);舉辦公民道德、禁毒、預(yù)防性病、艾滋病講座x場(chǎng),組織吸毒勞教人員深入社區(qū)、學(xué)校現(xiàn)身說(shuō)法x場(chǎng),受教育人數(shù)達(dá)xxx人次,參加部勞教局組織的繪畫和省禁毒委、教育廳、司法廳聯(lián)合組織的征文比賽,邀請(qǐng)南平市歌舞團(tuán)來(lái)所慰問(wèn)演出,舉辦集郵知識(shí)競(jìng)賽等,并在節(jié)假日開展形式多樣的文體活動(dòng),豐富了勞教人員的文化生活,活躍了場(chǎng)所氣氛,營(yíng)造了良好的所區(qū)人文環(huán)境。

三是進(jìn)一步完善民警個(gè)別教育談話制度。出臺(tái)了我所《個(gè)別教育量化等級(jí)考核實(shí)施意見》,嚴(yán)格考核,增強(qiáng)民警做好勞教人員個(gè)別談話教育的自覺性和主動(dòng)性,提高了教育改造效果。今年民警中有230人次的個(gè)別談話等級(jí)評(píng)定達(dá)到優(yōu)。

(三)在生活衛(wèi)生上,我所以抓好勞教人員生活保障,提高理性管理水平為切入點(diǎn),重點(diǎn)抓了4項(xiàng)工作。

二是增加投入,提高保障水平。在省局的大力支持下,今年新購(gòu)買2臺(tái)電蒸飯車,為勞教人員統(tǒng)一購(gòu)置了餐具,對(duì)勞教餐廳碗柜進(jìn)行了全面整修,為勞教宿舍添置了100付床架、450付新床板;為提高勞教人員生活水平,我所還從生產(chǎn)收益中補(bǔ)貼xx萬(wàn)元,用于改善勞教人員伙食;為加強(qiáng)勞教人員現(xiàn)金管理,安裝了ic卡計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng),進(jìn)一步推進(jìn)了場(chǎng)所規(guī)范化進(jìn)程。

三是認(rèn)真做好醫(yī)療衛(wèi)生工作。重點(diǎn)抓好勞教人員的性病、傳染病檢查及吸毒人員的尿檢工作。今年,我所對(duì)勞教人員進(jìn)行性病檢查*人次,對(duì)有吸毒史的勞教人員尿檢83人次,同時(shí)認(rèn)真監(jiān)控場(chǎng)所傳染病疫情情況,發(fā)現(xiàn)性病患者7人,發(fā)現(xiàn)肺結(jié)核病患者x人。對(duì)病患勞教人員,及時(shí)進(jìn)行隔離監(jiān)護(hù)治療,對(duì)符合政策規(guī)定的,及時(shí)辦理所外就醫(yī)手續(xù),充分發(fā)揚(yáng)人道主義精神;為提高醫(yī)療服務(wù)水平,今年我所又選派了1名主治醫(yī)師外出進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),并對(duì)現(xiàn)有診室進(jìn)行改造,新建心電圖室、b超檢查室、急救室、隔離室等,取得了地方衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。年內(nèi),衛(wèi)生所共接診勞教人員*人次,處理所內(nèi)急診**人次,所內(nèi)留置觀察**人次,外診**人次,外出急診*人次,外出住院*人次;此外,今年對(duì)新收容的*名勞教、收教人員進(jìn)行入所體檢并全部建立了健康檔案。四是探索人性化改造方法,開展親情服務(wù)。為創(chuàng)辦勞教工作特色,我所不斷探索理性管理方法,大力推行人性化改造。一年來(lái),我所為勞教人員舉辦了生日餐*人,為患病勞教人員安排病號(hào)飯**人次,為勞教人員開通親情電話xxxx人次,為勞教配偶安排所內(nèi)同居xx人次,還為少數(shù)民族勞教人員開辦了民族餐。人性化改造方法的實(shí)踐,極大地提高了勞教人員自我改造的積極性,增強(qiáng)了教育矯治效果,促進(jìn)了場(chǎng)所安全穩(wěn)定。

(四)在勞教生產(chǎn)上,我所以“穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目、積極開發(fā)新項(xiàng)目、拓寬發(fā)展渠道”為工作思路,大力發(fā)展勞教生產(chǎn)。

一是穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目,努力拓寬生產(chǎn)渠道。鑒于目前蜂鳴器市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,價(jià)低利薄等問(wèn)題,我所采取重心下移、放開搞活、拓寬渠道、推進(jìn)發(fā)展的措施,鼓勵(lì)中隊(duì)自主經(jīng)營(yíng)。各中隊(duì)也廣開思路,進(jìn)行生產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整,積極引進(jìn)竹涼席加工、高爾夫球釘、防盜手機(jī)套組裝等項(xiàng)目,拓寬了生產(chǎn)渠道,實(shí)現(xiàn)了人力資源的優(yōu)化配置,提高了生產(chǎn)率。今年,我所勞教生產(chǎn)產(chǎn)值、經(jīng)營(yíng)性利潤(rùn)分別增長(zhǎng)13.61和52.92,人均經(jīng)營(yíng)性利潤(rùn)同比增長(zhǎng)48.62。

二是鍛造亮點(diǎn),開辟新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。我所泡花堿廠經(jīng)過(guò)去年技改擴(kuò)建后,日生產(chǎn)能力已由原來(lái)的16噸升至目前的45噸,今年實(shí)現(xiàn)銷售利潤(rùn)xx萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)xx,目前該項(xiàng)目已搶灘市場(chǎng),穩(wěn)固占有市場(chǎng)份額,泡花堿項(xiàng)目已成為我所勞教生產(chǎn)發(fā)展上的一個(gè)亮點(diǎn)。

三是抓好安全生產(chǎn)工作。今年,我所認(rèn)真貫徹落實(shí)司法部“5.14”電視電話會(huì)議精神,以開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為載體,結(jié)合執(zhí)法執(zhí)紀(jì)生產(chǎn)安全大檢查活動(dòng),對(duì)場(chǎng)所安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了全方位的“地毯式”安全大排查,共排查出大小問(wèn)題12個(gè),并立即采取了相關(guān)措施。對(duì)能立即解決的,發(fā)出整改。

通知書。

立即整改;對(duì)一時(shí)無(wú)法解決的問(wèn)題由生產(chǎn)科向所里寫出專題匯報(bào)統(tǒng)籌解決并上報(bào)省局。為了建立長(zhǎng)效安全機(jī)制我所不斷加大安全生產(chǎn)工作的投入和力度投資xx萬(wàn)元改造了各生產(chǎn)車間供電線路新購(gòu)了消防器材、滅火制劑套藥設(shè)置了警示標(biāo)志牌等并制定4項(xiàng)新制度修訂完善14項(xiàng)制度使安全生產(chǎn)硬件設(shè)施進(jìn)一步改善制度進(jìn)一步完善確保了場(chǎng)所安全生產(chǎn)無(wú)事故。

今年,我所以開展作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)為契機(jī),繼續(xù)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè),主要抓了3項(xiàng)工作:

(一)抓好機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平的提高。以“圍繞中心、面向基層、服務(wù)全局”為指導(dǎo)思想,努力提高機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平。

二是努力改善值班民警工作環(huán)境。今年我所為各中隊(duì)民警值班室配備了彩電,為各值班崗位購(gòu)買了電暖器,為民警食堂聘請(qǐng)了1位有炊事經(jīng)驗(yàn)的人員,搞好民警食堂膳食,進(jìn)一步提高后勤保障水平。

四是抓住機(jī)遇,加快場(chǎng)所發(fā)展步伐。認(rèn)真落實(shí)國(guó)務(wù)院《紀(jì)要》要求,200*年,我所已報(bào)省計(jì)委立項(xiàng),開始籌建民警公寓、勞教管理指揮中心、習(xí)藝樓等,建筑面積達(dá)xxxx平方米,目前各項(xiàng)籌備工作已基本就緒,項(xiàng)目將于明年動(dòng)工。

(二)強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理,提高保障水平。計(jì)財(cái)部門在精心履職,做好領(lǐng)導(dǎo)參謀的基礎(chǔ)上,拓展服務(wù)領(lǐng)域和空間,積極協(xié)同辦公室、生產(chǎn)科、生衛(wèi)科等部門共同做好政府采購(gòu)、勞教食堂大宗物品陽(yáng)光采購(gòu)、所內(nèi)外基建工程、生產(chǎn)資金回籠等工作,加強(qiáng)了資金管理,并定期分析全所行政、生產(chǎn)以及專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用情況,建好帳、理好財(cái),保證了全所各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

(三)抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

1、狠抓制度建設(shè)。圍繞整頓活動(dòng)和所中心工作,以查擺出的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)為切入點(diǎn),進(jìn)一步建立健全了隊(duì)伍管理、勞教管理、教育、生產(chǎn)等方面制度x項(xiàng),使我所各項(xiàng)制度進(jìn)一步規(guī)范和完善。

2、強(qiáng)化督查工作。紀(jì)檢監(jiān)察和政工部門認(rèn)真抓做好崗位責(zé)任督查、警容風(fēng)紀(jì)督查、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)督查和理論學(xué)習(xí)督查,特別是對(duì)機(jī)關(guān)每周五下午的部門學(xué)習(xí),認(rèn)真檢查落實(shí),保證了此項(xiàng)制度的貫徹到位。一年來(lái),共督查xx次,糾正失范行為xx人次,強(qiáng)化了執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性,進(jìn)一步改進(jìn)了機(jī)關(guān)工作作風(fēng),改善了服務(wù)質(zhì)量,使場(chǎng)所依法行政水平明顯提高。

(一)警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì)的建設(shè),離上級(jí)要求還有差距。我所現(xiàn)有的警戒護(hù)衛(wèi)人員主要負(fù)責(zé)兩道門的值班工作和日常勞教人員的會(huì)見管理,警力有待盡快加強(qiáng)。

(二)由于受區(qū)位的影響,生產(chǎn)項(xiàng)目效益普遍不高,加上今年勞教人員人數(shù)持續(xù)下降(靠調(diào)教維持運(yùn)作),勞教生產(chǎn)發(fā)展緩慢。

(三)今年上級(jí)開展的各項(xiàng)活動(dòng)較多(如作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育活動(dòng)、民警警體基本技能培訓(xùn)活動(dòng)等),且相互交織,加上所里正常的管教、生產(chǎn)任務(wù),基層民警壓力大,因精力顧不過(guò)來(lái),產(chǎn)生了埋怨、厭戰(zhàn)情緒。

(四)辦公現(xiàn)代化手段雖有所提高,但民警專業(yè)技能偏低,不能完全勝任工作需要,加強(qiáng)技能培訓(xùn)是我所今后民警隊(duì)伍培訓(xùn)的一個(gè)重點(diǎn)。

20xx年,我所將繼續(xù)高舉鄧小*理論的偉大旗幟,以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“xx大”精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹全國(guó)政法工作會(huì)議精神和全國(guó)司法行政會(huì)議精神,落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作部署,以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù),以創(chuàng)建為統(tǒng)攬,以省局提出的“六個(gè)新”為目標(biāo),堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,全面提升管理、教育、隊(duì)伍建設(shè)水平,努力推進(jìn)場(chǎng)所工作實(shí)現(xiàn)新飛躍。

勞教所年末工作總結(jié)篇十四

大家好!

總覺得還沒來(lái)得及細(xì)細(xì)揣摩自己在這一年中的所獲得的千般感受,xxxx年已經(jīng)進(jìn)入了我的眼眸。無(wú)數(shù)的回憶和感嘆。xxxx年是我人生旅程中轉(zhuǎn)折的一年,在這一年中我在自己的崗位上迎來(lái)了的挑戰(zhàn)和思考。在公司迎來(lái)了第3年頭,機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,自己感到責(zé)任和膽子更加重了,回顧以往走過(guò)的艱難歷程,成績(jī)已經(jīng)成為過(guò)去,新的一年對(duì)我的人生來(lái)說(shuō)亦是一次全新的開始,空閑之余我常常在思考剛剛過(guò)去的一年?;叵肫鸢肽暌郧埃I(lǐng)導(dǎo)將xxxx上海大眾no.1涂裝技能大賽的重任交給我,我很感謝領(lǐng)導(dǎo)的`信任!

我在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和批評(píng)指導(dǎo)下,愛崗守業(yè),配合各項(xiàng)工作,在自己的崗位忠實(shí)的履行了自己的職責(zé)。辛勞和汗水并存,也使我看到了自己的不足。同時(shí)也使我轉(zhuǎn)變了很多,思考了。這些轉(zhuǎn)變都是不知不覺中積累出的。過(guò)去的那些工作的日子里,充滿了激情,也飽含著汗水,甚至也有過(guò)掙扎,在一次次推動(dòng)自己前進(jìn)的路上,我面對(duì)著從來(lái)沒有面臨過(guò)的境遇,在領(lǐng)導(dǎo)的指引下和同事的幫助下,學(xué)會(huì)了如何做好本職的那些工作,懂得了應(yīng)該品味的人生滋味。在此,我向xxxx年關(guān)心和幫助過(guò)我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁道一聲:謝謝!

新的一年、新的開始,我會(huì)更好的做好自己的本職工作!積極配合各位領(lǐng)導(dǎo)的安排!

勞教所年末工作總結(jié)篇十五

1.我們把保育工作放在較重的位置,對(duì)每一個(gè)孩子都關(guān)注,觀察他們情緒上的變化,每一天摸一摸、抱一抱孩子,用語(yǔ)言告訴老師對(duì)他們的愛,使他們?cè)谝粋€(gè)溫馨、和諧的環(huán)境中愉快地成長(zhǎng)。

2.注重細(xì)節(jié)的觀察,護(hù)理好每一位幼兒,讓孩子舒心,讓家長(zhǎng)滿意、放心。

3.嚴(yán)格執(zhí)行班級(jí)衛(wèi)生消毒工作。我們兩位老師每一天務(wù)必按照規(guī)定的章程清潔、消毒,杜絕細(xì)菌、病毒的流傳,加強(qiáng)消毒工作,將傳染源拒之我班之外。為孩子營(yíng)造一個(gè)舒適、衛(wèi)生的生活環(huán)境。

一個(gè)班的工作能否得以順利的開展,除了靠老師的努力之外,更重要的是要得到家長(zhǎng)們的支持和配合。因此,我們十分重視家長(zhǎng)工作。我們開設(shè)家園聯(lián)系欄,為家長(zhǎng)帶給各周教育教學(xué)資料、各類教育信息、保教知識(shí)等。當(dāng)然,在課程實(shí)施時(shí)需要家長(zhǎng)幫忙的地方還真多,有了這些在家長(zhǎng)配合下的前期工作,我們預(yù)設(shè)的活動(dòng),目的性就更強(qiáng)了,針對(duì)性也更加明顯,且準(zhǔn)備充分了,活動(dòng)開展起來(lái)也會(huì)個(gè)性的順利。所以我們虛心理解家長(zhǎng)給我們提出的意見和推薦,主動(dòng)地與家長(zhǎng)溝通,共同探討科學(xué)育兒的方法,交流經(jīng)驗(yàn),根據(jù)幼兒的個(gè)性特點(diǎn)因材施教,采取適當(dāng)有效的方法引導(dǎo)教育他們,使其在原有水平上得到進(jìn)步,我們的工作也得到了家長(zhǎng)的肯定與表?yè)P(yáng)。

1.主動(dòng)親切地與家長(zhǎng)溝通。

我們充分利用了早接和放學(xué)的時(shí)間跟家長(zhǎng)交流,使家長(zhǎng)了解自己孩子在園的狀況。

2、定期進(jìn)行電訪。

針對(duì)班上個(gè)別孩子(如黃俊輝、黃易)我們經(jīng)常電訪,以便能更好地了解幼兒的身體狀況以及在家的狀況,從而有針對(duì)性地開展教學(xué)工作,促進(jìn)我們老師與家長(zhǎng)之間的相互了解,使家園合作更加密切。

3、讓家長(zhǎng)參與到我們的工作中。

1.進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),全面、有效地提高孩子各方面的潛力。

2.加強(qiáng)對(duì)幼兒的研究,熟悉并靈活運(yùn)用幼兒的年齡特點(diǎn),提高組織活動(dòng)的質(zhì)量。

3.發(fā)揮本班兩老師的協(xié)作、奉獻(xiàn)精神,全面提高班級(jí)工作質(zhì)量。

4.加強(qiáng)安全防范措施,增強(qiáng)幼兒自我保護(hù)意識(shí)。

5.加強(qiáng)教法的探討,努力探索出具有個(gè)人特色的教學(xué)方法。

總之,緊張而繁忙的工作又將告一段落,讓我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦袘?yīng)對(duì)以上的種種不足,更深入學(xué)習(xí)《綱要》的精神,以人為本,認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,以便我們的各方面在來(lái)年各更上一層樓!

勞教所年末工作總結(jié)篇十六

在20x的一年里,隨著醫(yī)院環(huán)境的改善,對(duì)護(hù)理工作也提出了更高的要求,特別是通過(guò)這一年我院三乙評(píng)審的準(zhǔn)備及驗(yàn)收工作,讓我們懂得我們面對(duì)的不僅僅是醫(yī)院的榮譽(yù),更重要的是我們作為醫(yī)院一員的責(zé)任與義務(wù),我們骨科護(hù)理隊(duì)伍以此為契機(jī),狠抓護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)格落實(shí)規(guī)章制度,加強(qiáng)業(yè)務(wù)、技術(shù)訓(xùn)練,打造一支具有凝聚力的護(hù)理隊(duì)伍。圍繞護(hù)理部總體目標(biāo),在護(hù)理部的統(tǒng)一布署下,我們首先從思想上統(tǒng)一了認(rèn)識(shí):一個(gè)醫(yī)院護(hù)理水平的高低、服務(wù)質(zhì)量的好壞和管理體制的優(yōu)劣,必須接受上級(jí)主管部門的檢驗(yàn)、證實(shí)。醫(yī)院要生存,要發(fā)展,就必須抓住這次難得的機(jī)遇通過(guò)審核?,F(xiàn)將我科護(hù)理工作總結(jié)如下:

一、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。

1、重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé),明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度。

2、落實(shí)了護(hù)理十五項(xiàng)核心制度、各種應(yīng)急預(yù)案、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等等例如查對(duì)制度:

(2)護(hù)理操作時(shí)要實(shí)行床邊雙人核對(duì)及使用二種以上對(duì)患者識(shí)別的方法;。

(3)手術(shù)患者與手術(shù)室護(hù)士做好交接患者等。防止護(hù)理不良事件發(fā)生。

3、認(rèn)真落實(shí)骨科、手外科護(hù)理常規(guī)及十大安全目標(biāo),??谱o(hù)理安全指引,做好護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)與提高,加強(qiáng)護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)管理,全科護(hù)理人員統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),全面有效地提升了護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,為病人提供創(chuàng)新、人性化服務(wù),得到了病人的稱贊。

4、開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動(dòng),落實(shí)護(hù)理部制定的爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)示范病區(qū)的方法和措施,實(shí)行了人性化彈性排班,簡(jiǎn)化護(hù)理工作流程,做到把護(hù)士還給病人。

二、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

1、以創(chuàng)三級(jí)醫(yī)院為楔機(jī)對(duì)科室護(hù)理人員進(jìn)行各方面知識(shí)、??评碚摗?萍寄堋⒉⒔M織理論、操作考試。

2、參加醫(yī)院組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),以提高專業(yè)知識(shí)。

3、落實(shí)護(hù)理查房制度,科室每周執(zhí)行三級(jí)護(hù)理查房1—2次,對(duì)護(hù)理診斷、護(hù)理措施進(jìn)行了探討,并以提問(wèn)的方式進(jìn)行,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)和骨科知識(shí),以達(dá)到提高護(hù)士業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。

4、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理,堅(jiān)持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理。

5、實(shí)行分級(jí)培訓(xùn),對(duì)各不同年資的護(hù)士執(zhí)行不同的培訓(xùn)計(jì)劃。

三、抓好質(zhì)量管理。

1、針對(duì)護(hù)理工作中存在的難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題,設(shè)置工作重點(diǎn),堅(jiān)持把以病人為中心的人文護(hù)理理念融入更多實(shí)際具體的工作細(xì)節(jié)。

3、責(zé)任護(hù)士的職責(zé)落實(shí),患者從入院到出院的整個(gè)過(guò)程由責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé),納入質(zhì)量管理。制定可行的應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核計(jì)劃,每周嚴(yán)格按計(jì)劃進(jìn)行考核,做到人人過(guò)關(guān),充分調(diào)卻每一位護(hù)士的能動(dòng)性、主動(dòng)性。

四、全科人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,做到小事講風(fēng)格,大事講原則,從不鬧無(wú)原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),克服人手少、任務(wù)重、人員結(jié)構(gòu)不合理的狀況,保證正常醫(yī)療服務(wù)工作的順利開展。按照“三級(jí)甲等”中醫(yī)院的要求完成各項(xiàng)臨床工作,并高質(zhì)量完成各種軟件、臺(tái)帳的整理工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職責(zé)、核心制度,并嚴(yán)格按照職責(zé)、制度的要求工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三基”并開展崗位練兵,做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)、嚴(yán)密組織。嚴(yán)格執(zhí)行“三合理”規(guī)范,做到合理用藥、合理收費(fèi)、服務(wù)到人,科室獎(jiǎng)金發(fā)放不與經(jīng)濟(jì)掛鉤,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

五、“總量控制、結(jié)構(gòu)調(diào)整”。科室內(nèi)部積極調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu),采取有效措施,想方設(shè)法降低醫(yī)療費(fèi)用,取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費(fèi)用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉(zhuǎn)。通過(guò)采取一系列強(qiáng)有力措施,保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)費(fèi)用指標(biāo),在科室業(yè)務(wù)增長(zhǎng)速度較快的情況下,使各項(xiàng)費(fèi)用維持在相對(duì)較低的水平,切實(shí)減輕群眾的負(fù)擔(dān)。

六、積極引進(jìn)和運(yùn)用新技術(shù),今年加大了對(duì)pph手術(shù)的推廣和運(yùn)用,引進(jìn)了微波治療儀,在保證療效的基礎(chǔ)上積極尋求新的手術(shù)方法,總結(jié)臨床經(jīng)驗(yàn),切實(shí)讓病人花最少的錢得到最好的效果。

七、在宣傳工作上,充分利用多種形式,結(jié)合我院實(shí)際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、專科專病、名醫(yī)、名藥、大型醫(yī)療設(shè)備以及開展的新項(xiàng)目、新業(yè)務(wù)等,增強(qiáng)了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及??茖2≈?,為醫(yī)院業(yè)務(wù)的發(fā)展起到了較大的推動(dòng)作用。

一年來(lái),通過(guò)全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項(xiàng)工作任務(wù),但工作標(biāo)準(zhǔn)和工作質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學(xué)習(xí)力度,提高工作質(zhì)量,團(tuán)結(jié)一致,扎實(shí)工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)指令性工作任務(wù)。

勞教所年末工作總結(jié)篇十七

大家好!大家辛苦了,在此我發(fā)自內(nèi)心的感謝各位對(duì)醫(yī)院的付出,在新年到來(lái)之際,我首先給大家拜個(gè)早年,祝各位新年快樂(lè)、合家幸福、吉祥如意、事業(yè)輝煌。

20xx年我院在市委、政府的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的努力下,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展為主旋律,以社會(huì)效益的提高,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的發(fā)展,使醫(yī)院邁上了新臺(tái)階,實(shí)現(xiàn)了效益的新突破。

一、深化衛(wèi)生改革,狠抓醫(yī)療質(zhì)量,堅(jiān)持一切以病人為中心的宗旨,提高人們的健康水平為目的,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象,突出特色,爭(zhēng)創(chuàng)一流,拓寬服務(wù)理念,立足烏市延伸周邊。

尊重知識(shí)、尊重科學(xué),注重了人才培養(yǎng),引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備,聘用高職稱的盟內(nèi)知名的專家等高科技人才,充實(shí)到臨床科室,成為科室?guī)ь^人,成立了醫(yī)務(wù)科、檢質(zhì)科,完善三級(jí)查房制度、病歷處方書寫、危重病人的討論、術(shù)前術(shù)后告之、規(guī)范地病歷管理加強(qiáng)了誠(chéng)信服務(wù),提高了診斷率和治療率。

我院兒科是特色品牌科室,是烏市地區(qū)的典型里程碑,在王院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,在科主任和護(hù)士長(zhǎng)直接帶頭下,科內(nèi)學(xué)風(fēng)正、醫(yī)術(shù)高、醫(yī)德好,深為社會(huì)認(rèn)可。內(nèi)兒科不斷的更新知識(shí)、科學(xué)地遵照醫(yī)療程序化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化,使兒科不斷地攀登新的高峰,始終立于本地區(qū)領(lǐng)先水平,深深地吸引著盟內(nèi)外患者前來(lái)就醫(yī)。

婦科系婦科、產(chǎn)科、計(jì)劃生育為一體的一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗求真務(wù)實(shí)的集體,在主任、護(hù)士長(zhǎng)帶領(lǐng)下已成為我院重點(diǎn)科室,全科團(tuán)結(jié)協(xié)作,專業(yè)素質(zhì)強(qiáng),利用國(guó)內(nèi)先進(jìn)技術(shù)開展很多創(chuàng)新手術(shù),如:無(wú)痛人流、宮頸癌的篩查都有新的突破,全年手術(shù)例數(shù)達(dá)九百余例,其中剖宮產(chǎn)七百余例。

外科系普外、胸外、骨外、泌尿、腦外為一體的綜合性科室,在金院長(zhǎng)帶領(lǐng)下,在科主任、護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,和諧相處、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、科室整體實(shí)力強(qiáng)、技術(shù)素質(zhì)過(guò)硬,在臨床實(shí)踐中嚴(yán)格執(zhí)行三級(jí)查房制度,規(guī)范醫(yī)療文件資料的書寫,開展了一些創(chuàng)新手術(shù),拓寬了外科醫(yī)療服務(wù)領(lǐng)域,骨折內(nèi)固定術(shù)、膽囊切除術(shù)、乳腺癌根治術(shù)、內(nèi)外痔切除術(shù)等均獲成功,促進(jìn)了醫(yī)院向縱深發(fā)展,是一個(gè)孕育著很有潛力的一個(gè)大科室。

麻醉科在確保麻醉準(zhǔn)確安全的情況下,并開展了腰間盤椎管內(nèi)融合術(shù),是國(guó)內(nèi)創(chuàng)新手術(shù),具有療效高、負(fù)作用少、愈合好等優(yōu)點(diǎn),很有發(fā)展空間,從而填補(bǔ)了我院的空白,希望麻醉科戒驕戒躁,為醫(yī)院發(fā)展再立新功。

手術(shù)室在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,克服人少、工作量大的困難,嚴(yán)格掌握無(wú)菌操作,確保手術(shù)順利安全,控制了感染率,提高手術(shù)甲級(jí)愈合率。

醫(yī)務(wù)科、質(zhì)檢科是醫(yī)院管理業(yè)務(wù)的重要科室,加強(qiáng)了醫(yī)療質(zhì)量的監(jiān)督,醫(yī)療文件的管理,促使醫(yī)院整體專業(yè)素質(zhì)的的提高至關(guān)重要,完善急診科的流程,建立了綠色通道,強(qiáng)化了對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案,為我院晉升奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

護(hù)理部在總護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,實(shí)行了護(hù)理質(zhì)量三級(jí)管理體系,堅(jiān)持組織學(xué)習(xí),檢查、考評(píng)、反饋制度,提高了心理護(hù)理與整體護(hù)理的觀念,全面地提升了全院整體護(hù)理水平。

門診大廳是一個(gè)最繁忙的注射室,每天工作量大,人員又少,在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下率先垂凡、一馬當(dāng)先、不計(jì)報(bào)酬、無(wú)私奉獻(xiàn),她們克服倒班連班多的困難,熱情服務(wù),患者滿意率100%。

財(cái)會(huì)科以主人翁的管理理念,增收節(jié)支準(zhǔn)確無(wú)誤,人性化管理,合理分配,提高了員工的福利待遇,調(diào)動(dòng)了員工的服務(wù)熱情。

醫(yī)技科室在人手少、倒班多的情況下,認(rèn)真專研,不斷地提高報(bào)告的準(zhǔn)確率,其中檢驗(yàn)科還開展了細(xì)菌培養(yǎng),藥敏試驗(yàn)等新項(xiàng)目,填補(bǔ)了醫(yī)院歷史上的空白,為臨床的診斷及治療提供了可靠依據(jù)。

藥劑科是醫(yī)院重要把關(guān)科室,把好藥品質(zhì)量,堅(jiān)持查對(duì)制度,準(zhǔn)確無(wú)誤的進(jìn)藥和投藥,妥善的處理即將到期的藥品為醫(yī)院減少了損失,中藥管理涼、曬、擺放很規(guī)范,使中藥無(wú)潮濕無(wú)變質(zhì)無(wú)損失,為醫(yī)院提供了安全有效合理的用藥,跟蹤藥效確保臨床用藥準(zhǔn)確安全。

中醫(yī)科雖然暫時(shí)一個(gè)人,但我院中醫(yī)的知名度相當(dāng)高,發(fā)揚(yáng)祖國(guó)醫(yī)學(xué)遺產(chǎn),辯證實(shí)治的對(duì)常見病、疑難病的治療采用中藥,收到了奇效,吸引了本市及周邊地區(qū)廣大患者前來(lái)求醫(yī),為醫(yī)院的發(fā)展做出了貢獻(xiàn),體現(xiàn)了價(jià)值。

后勤科吃苦耐勞、無(wú)私奉獻(xiàn),無(wú)論院內(nèi)院外,山上山下,他們都不辭辛苦的管理與勞動(dòng),幾名老同志技術(shù)全面,服務(wù)熱情,用辛勤的汗水保障了醫(yī)院水、暖、電、衣、食、住、行等全方位的正常運(yùn)行。

二、今年我院是不平凡的一年,也是上臺(tái)階的一年,我們堅(jiān)持醫(yī)技服務(wù)于臨床、臨床服務(wù)于患者,我們?cè)诓煌膷徫簧戏謩e做出了不同的貢獻(xiàn),都在默默地奉獻(xiàn)著,從而體現(xiàn)著自己的實(shí)際價(jià)值。

我們的門診人次和住院人數(shù)、手術(shù)例數(shù),我們的整體收入均高于往年,各有不同的提升。我院涌現(xiàn)出很多團(tuán)結(jié)合作、突出貢獻(xiàn)的科室和個(gè)人,為此我們決定表彰先進(jìn)、宏揚(yáng)正氣,帶動(dòng)醫(yī)院的全面發(fā)展。我們有許多喜事要告訴大家,我們的養(yǎng)老公寓被自治區(qū)評(píng)為先進(jìn)單位,榮獲中巴車一臺(tái)的獎(jiǎng)勵(lì),我院代表興安盟紅會(huì)參加自治區(qū)知識(shí)競(jìng)賽榮獲第二名。

20xx年的成績(jī)是偉大的,業(yè)績(jī)是矚目的,但也有著一定的不足,如有的科室團(tuán)結(jié)合作差,有的人事業(yè)心不強(qiáng),基礎(chǔ)差不學(xué)習(xí),難以勝任本職工作,有人工作拖拉、渙散,時(shí)有遲到早退現(xiàn)象,也有操作不規(guī)范、違章操作,素質(zhì)較差等有待于進(jìn)一步提高。

三、20xx年工作安排及設(shè)想。

1、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持質(zhì)量第一。時(shí)時(shí)處處抓質(zhì)量,以質(zhì)量求生存,向質(zhì)量要效益,加強(qiáng)對(duì)人才培養(yǎng)和對(duì)科研、教學(xué)的投入,開展學(xué)術(shù)交流、專題講座考試考評(píng)制度、三級(jí)查房制度及術(shù)前討論制度、會(huì)診制度,規(guī)范醫(yī)療文件書寫及管理制度。堅(jiān)持誠(chéng)信服務(wù)觀念和人性化管理觀念,充分發(fā)揮科室特色和個(gè)人專長(zhǎng),重獎(jiǎng)有突出貢獻(xiàn)的科技人才,提升醫(yī)院品位,提高科研水平和技術(shù)創(chuàng)新能力,提高專業(yè)人員的整體水平。

2、進(jìn)一步完善晉級(jí)的硬件及軟件。立爭(zhēng)順利晉升二級(jí)醫(yī)院,提升醫(yī)院檔次,提高服務(wù)能力,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,立爭(zhēng)與洮南市建立合作伙伴。

3、加強(qiáng)對(duì)急診的投入,完善綠色通道,提高對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)急能力。

4、增設(shè)五官科、病理科、腔鏡科,進(jìn)一步完善科室協(xié)作,提高診斷率治愈率。

5、隨著醫(yī)院的發(fā)展和進(jìn)步,更新設(shè)備并且預(yù)計(jì)20xx年建成現(xiàn)代化的醫(yī)院大樓,逐步提高員工的福利待遇。

同志們,在各位的努力下,我們攜手并肩,戰(zhàn)勝了困難,渡過(guò)了難關(guān),取得了勝利,千關(guān)萬(wàn)道真如鐵,而今邁步從頭越,追求卓越求發(fā)展,完善自我作貢獻(xiàn)。面臨醫(yī)療市場(chǎng)激烈競(jìng)爭(zhēng)的今天,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,我們要抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn),深化改革,提升能力,搶抓新機(jī)遇,爭(zhēng)創(chuàng)新優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)新突破,再創(chuàng)新輝煌。

雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越,追求卓越求發(fā)展,完善自我作貢獻(xiàn)。面臨醫(yī)療市場(chǎng)激烈競(jìng)爭(zhēng)的今天,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,同志們,在各位的努力下,并肩,戰(zhàn)勝了困難,渡過(guò)了難關(guān),取得了勝利,機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,我們的每一個(gè)員工,要做好充分的思想準(zhǔn)備,抓住機(jī)遇,用我們辛勤工作的汗水和勤奮努力的學(xué)習(xí),去迎接更大的挑戰(zhàn),在挑戰(zhàn)中完善和提升自己。

未來(lái)的日子,也許充滿了忙碌與困難,甚至是瑣碎和煩惱,但是當(dāng)我們用充滿陽(yáng)光的心態(tài),去戰(zhàn)勝困難;用勤奮的學(xué)習(xí),去充實(shí)自己的時(shí)候,我們的汗水不會(huì)白流,我們的前方會(huì)有成功在等待!

勞教所年末工作總結(jié)篇十八

不知不覺間,來(lái)到焦化公司已經(jīng)有3年時(shí)間了,在工作中,經(jīng)歷了很多酸甜苦辣,認(rèn)識(shí)了很多良師益友,獲得了很多經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我成長(zhǎng)的空間、勇氣和信心。在這幾年的時(shí)間里,通過(guò)自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足?;仡欉^(guò)去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、工作總結(jié)

硫氨段工作自己總結(jié)一下。

二、 在工作中主要存在的問(wèn)題有:

1、 由于幾年來(lái)對(duì)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),對(duì)相關(guān)的流程有了越來(lái)越深的認(rèn)識(shí)。

2、 在工作中,有很多新的技術(shù)問(wèn)題,但是深知發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的過(guò)程,同時(shí)也是學(xué)習(xí)的過(guò)程,通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié),遇到的問(wèn)題都得到了很好的解決。

3、 有時(shí)候?qū)ぷ髡J(rèn)識(shí)不夠,缺乏全局觀念,對(duì)硫胺工段還缺少了解和分析,對(duì)工作定位認(rèn)識(shí)不足。從而對(duì)工作的最優(yōu)流程認(rèn)識(shí)不夠,邏輯能力欠缺,結(jié)構(gòu)性思維缺乏。不過(guò)我相信,在以后的工作中,我會(huì)不斷的學(xué)習(xí)和思考,從而加強(qiáng)對(duì)工作的認(rèn)知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。

三、工作心得

1、在工作實(shí)踐中,我參與了許多集體完成的工作,和同事的相處非常緊密和睦,在這個(gè)過(guò)程中我強(qiáng)化了最珍貴也是最重要的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上,思想統(tǒng)一,行動(dòng)一致,這樣的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)攻無(wú)不克、戰(zhàn)無(wú)不勝。

工作中,很多工作是一起完成的,在這個(gè)工程中,大家互相提醒和補(bǔ)充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時(shí)、有效和清晰。

2、工作的每一步都要精準(zhǔn)細(xì)致,力求精細(xì)化,在這種心態(tài)的指導(dǎo)下,我在平時(shí)工作中取得了令自己滿意的成績(jī)。能夠積極自信的行動(dòng)起來(lái)是這幾年我在心態(tài)方面最大的進(jìn)步。

現(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己,認(rèn)清自己的位置,問(wèn)問(wèn)自己付出了多少;時(shí)刻記得工作內(nèi)容要精細(xì)化精確化,個(gè)人得失要模糊計(jì)算;遇到風(fēng)險(xiǎn)要及時(shí)規(guī)避,出了問(wèn)題要勇于擔(dān)當(dāng)。

3、在工作中,經(jīng)過(guò)實(shí)際的教訓(xùn),深刻理解了時(shí)間的滯延是對(duì)公司很大的傷害,這就需要我們?cè)诠ぷ髑埃欢ㄒ獙?duì)業(yè)務(wù)流程很了解,在工作之前,多辛苦一下,減少因?yàn)樽约簩?duì)工作流程不能很好的表達(dá)的原因,耽誤公司的生產(chǎn)。

在工作中,我學(xué)到了很多技術(shù)上和業(yè)務(wù)上的知識(shí),也強(qiáng)化了生產(chǎn)的質(zhì)量、成本、進(jìn)度意識(shí);與身邊同事的合作更加的默契,都是我的師傅,從他們身上學(xué)到了很多知識(shí)技能和做人的道理,也非常慶幸在剛上路的時(shí)候能有他們?cè)谏磉叀N乙欢〞?huì)和他們凝聚成一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),做出更好的成績(jī)。

四、工作教訓(xùn)

經(jīng)過(guò)這幾年的工作學(xué)習(xí),我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)職業(yè)化的`人才還有差距,主要體現(xiàn)在工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下,自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好:

1. 工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;

在工作時(shí)間很倉(cāng)促的情況下,事情多了,就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,今年在計(jì)劃上自己進(jìn)步很大,但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。

2. 對(duì)流程不夠熟悉;

3. 工作不夠精細(xì)化;

平時(shí)的工作距離精細(xì)化工作缺少一個(gè)隨時(shí)反省隨時(shí)更新修改的過(guò)程,雖然工作也經(jīng)常回頭看、做總結(jié),但缺少規(guī)律性,比如功能修改等隨時(shí)有更新的內(nèi)容就可能導(dǎo)致其他的地方出現(xiàn)錯(cuò)誤。以后個(gè)人工作中要專門留一個(gè)時(shí)間去總結(jié)和反思,這樣才能實(shí)現(xiàn)精細(xì)化。

4. 缺乏工作經(jīng)驗(yàn),尤其是現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn);

今年的現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)有了很大的提高,對(duì)整個(gè)工段有了新的認(rèn)識(shí),但在一些細(xì)節(jié)上還缺乏認(rèn)知,具體的做法還缺乏了解,需要在以后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)力度。

6. 缺少平時(shí)工作的知識(shí)總結(jié);

在工作總結(jié)上有了進(jìn)步,但仍不夠,如果每天、每周、每月都回過(guò)頭來(lái)思考一下自己工作的是與非、得與失,會(huì)更快的成長(zhǎng)。在以后的工作中,此項(xiàng)也作為重點(diǎn)來(lái)提高自己。

7. 做事不夠果斷,拘泥細(xì)節(jié),有拖沓現(xiàn)象;

拖沓現(xiàn)象是我很大的一個(gè)缺點(diǎn),凡事總要拖到后面,如果工作更積極主動(dòng)一些,更雷厲風(fēng)行一些,會(huì)避免工作上的很多不必要的錯(cuò)誤。其實(shí)有時(shí)候,不一定要把工作做到細(xì)才是最好的。進(jìn)度、質(zhì)量、成本綜合考慮,抓主要矛盾,解決主要問(wèn)題,隨時(shí)修正。事事做細(xì)往往會(huì)把自己拘泥于細(xì)枝末節(jié)中,學(xué)會(huì)不完美也是工作中的一個(gè)進(jìn)步,也是對(duì)精細(xì)化工作的一個(gè)要求。

在以后的工作中,我一定時(shí)時(shí)刻刻注意修正自己不足的地方,一定會(huì)養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,成長(zhǎng)為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。

五、工作計(jì)劃

其中,以下幾點(diǎn)是我下年重點(diǎn)要提高的地方:

1、 要提高工作的主動(dòng)性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;

勞教所年末工作總結(jié)篇十九

首先我要說(shuō)的是,由我來(lái)?yè)?dān)當(dāng)文體用品部推薦發(fā)言的任務(wù),既不合理也合理。我們部門在過(guò)去的一年里取得了很好的業(yè)績(jī),創(chuàng)匯數(shù)據(jù)列各個(gè)部門第一,4個(gè)業(yè)務(wù)人員3個(gè)利潤(rùn)都很好,而我本人是虧損的,所以我感覺應(yīng)該請(qǐng)阮杭、李力、李玉紅等同志來(lái)發(fā)言更好。說(shuō)它合理,應(yīng)該這樣講,正因?yàn)槲业奶潛p,拖了部門的后退,就更應(yīng)該好好總結(jié),通過(guò)發(fā)言交流,找到改進(jìn)工作的辦法,知恥而后勇,爭(zhēng)取在新的一年里迎頭趕上去。從這個(gè)角度說(shuō),我想,公司領(lǐng)導(dǎo)和部門的同志們做這樣的推薦安排,還是很有道理的。

過(guò)去的一年,由于金融危機(jī)的影響,我的化工品業(yè)務(wù)下滑非常厲害,上半年慘淡經(jīng)營(yíng),下半年才有點(diǎn)起色。我是如何克服困難,度過(guò)這一年的,有什么可以拿出來(lái)和大家交流的呢?如果僅僅談業(yè)務(wù),談外貿(mào)實(shí)務(wù),談如何賺取利潤(rùn),如何拓展業(yè)務(wù)范圍這些主流話題,我想,在座的優(yōu)秀業(yè)務(wù)員,應(yīng)該更有內(nèi)容可談,在座的年輕同志也更有興趣聽。所以我不想講這些內(nèi)容。裘總此前曾經(jīng)鼓勵(lì)我們今天發(fā)言的同志,要講自己的心得、講個(gè)人的故事和體會(huì),所以我想講點(diǎn)我感興趣的事情,談兩點(diǎn)自己在過(guò)去的一年里如何對(duì)付困難的心得體會(huì):第一個(gè)內(nèi)容是整頓內(nèi)務(wù);第二個(gè)內(nèi)容是鍛煉身體。大家不要奇怪,我沒有什么故事,只有一個(gè)過(guò)程,拿出來(lái)和大家交流溝通,一是為了完成發(fā)言任務(wù),二是借此機(jī)會(huì)給大家助助興。

過(guò)去的一年,金融危機(jī)來(lái)了,業(yè)務(wù)量直線下降,客觀上閑暇的時(shí)間多了。在無(wú)所事事之際,我就反思如何在大環(huán)境不好的情況下有所作為,振作精神,而不是坐以待斃。于是我就想到了把內(nèi)務(wù)整頓好,古人云:達(dá)則兼濟(jì)天下,窮則獨(dú)善其身,又云修身齊家治國(guó)平天下?,F(xiàn)在業(yè)務(wù)下滑,人窮了,那么整頓內(nèi)務(wù),就是修身,獨(dú)善其身。只有把自身修理好了,才能更好地開展業(yè)務(wù),才能提高效率,才能轉(zhuǎn)變危局,戰(zhàn)勝眼前的困難。

這個(gè)整頓內(nèi)務(wù)不單是指掃地擦桌子,主要是指把業(yè)務(wù)檔案整理好,讓工作流程變得有次序。我這個(gè)人做事情是比較亂的,動(dòng)作也比較慢,有時(shí)候找點(diǎn)東西東翻西翻,效率很低。不但是桌子上面亂,電腦里面也亂,我的電腦上桌面文件很多。長(zhǎng)期在這樣的環(huán)境狀態(tài)工作,雖然沒有誤過(guò)什么事,但每天上班做不出幾件事情,效率低下,也是一種損失。說(shuō)起來(lái)這個(gè)是個(gè)人的習(xí)慣,尤其是像我這樣人到中年,壞習(xí)慣很頑固。記得有一次王書記到我們辦公室,看到衛(wèi)生狀況很差,批評(píng)了我。事后我做了整改,但是沒過(guò)多久衛(wèi)生又差了。這就是習(xí)慣難改。人和人的確不一樣,有很多同志的工作習(xí)慣非常好,值得我好好學(xué)習(xí)。我舉個(gè)例子,比如以前的老職工張勇潮、李有多等人,還有現(xiàn)在機(jī)械工具部的褚偉清,他們這些同志的桌子上真是很干凈很有序,整整齊齊,一絲不茍。聽說(shuō),桌子亂的人,容易得胃病,我的胃是不好,恐怕就是這種不良習(xí)慣導(dǎo)致的。所以,在過(guò)去的一年里,我確實(shí)花了很多的努力改變習(xí)慣,大力整頓內(nèi)務(wù)。我記得裘總似乎講過(guò),我們做經(jīng)濟(jì)工作外貿(mào)工作,是要求精細(xì)有條理,所以需要做這項(xiàng)工作的人,必須有這方面的素質(zhì)。雖然事情很小,但我的體會(huì)確實(shí)是深刻的,是值得交流的。

關(guān)于整頓內(nèi)務(wù),還有一個(gè)重要的心得體會(huì)很想和同志們說(shuō)說(shuō),就是關(guān)于風(fēng)水的問(wèn)題。我們公司懂得風(fēng)水的同志很多,他們建議我,把辦公室的桌子的朝向、自己坐的椅子的朝向、電腦的朝向按照風(fēng)水的要求作一些調(diào)整。文件柜的資料擺放,不但要求整齊,而且很有講究。我過(guò)去是不相信這些東西的,認(rèn)為它是封建迷信。但是如今業(yè)務(wù)不好,急病亂投醫(yī),對(duì)于風(fēng)水也就將信將疑了。我理解,所謂風(fēng)水,其實(shí)可以理解成一種有序的美,和諧的美。整齊有序的工作習(xí)慣,從小里說(shuō)是管理出效率,從大里說(shuō)它是風(fēng)水因素在起作用也未嘗不可,起碼它能給人一種趨利避害的心理暗示。通過(guò)融合了風(fēng)水因素的內(nèi)務(wù)整頓,我下半年業(yè)務(wù)比上半年好,第四季度業(yè)績(jī)比第三季度好,講點(diǎn)風(fēng)水真的是立竿見影呀。當(dāng)然,今天這是我的個(gè)人心得發(fā)言,是講故事,講得有道理大家包涵;如果是一派胡言,大家譴責(zé)!

我的第二點(diǎn)心得,是鍛煉身體。過(guò)去的一年的確困難,,壓力非常之大,心情也很不好,心情不好了身體也會(huì)受影響,工作效率也受影響。去年初公司里給我們做了體檢,我查出來(lái)很多指標(biāo)不好,三高、脂肪肝、膽結(jié)石、胃炎、前列腺炎等等,真是屋漏偏逢連夜雨,內(nèi)憂外患。沒有辦法了,為了確保一個(gè)好的工作狀態(tài),我不得不認(rèn)真地考慮鍛煉身體了。業(yè)務(wù)下降是暫時(shí)的,身體素質(zhì)下降是可怕的。過(guò)去講,身體是革命的本錢?,F(xiàn)在不革命了,身體就成為工作的本錢,克服困難的本錢,扭虧為盈的本錢,戰(zhàn)勝危機(jī)的本錢。尤其是像我這樣的中年人,更要關(guān)心自己的身心健康,要善待自己。

我善待自己的方法就是走路,上下班一律走路,不開車,偶爾騎騎公共自行車。這樣做既節(jié)省了汽油費(fèi)停車費(fèi),又燃燒了脂肪,減肥!走路的缺點(diǎn)是比較費(fèi)時(shí)間,于是我就改走路為跑步。每天上班從家里跑到公司里,半小時(shí)(開車其實(shí)也差不多需要這點(diǎn)時(shí)間),下班再?gòu)墓纠锱芑丶依?,又半小時(shí)。跑得大汗淋漓,氣喘吁吁。這種所謂的善待自己,簡(jiǎn)直是在虐待自己了。但一年下來(lái),效果是很明顯的,特別是工作效率提高顯著,人變得更有精神,更樂(lè)觀,更積極地面對(duì)困難和壓力;心情也變得更加豁達(dá),平和舒緩,考慮問(wèn)題就比較客觀,周到和具體。

勞教所年末工作總結(jié)篇二十

時(shí)光荏苒,白駒過(guò)隙,轉(zhuǎn)眼到了年終,回想一年的工作情況作年終總結(jié),一起來(lái)。

不知不覺中,20__年就要與我們揮手告別了,回想這一年多的時(shí)間里,我從一個(gè)普通的銷售人員說(shuō)升職為業(yè)務(wù)主管,肩上的單子不自覺地就加重了,同時(shí)也慢慢地適應(yīng)了這份工作,在這期間離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和指點(diǎn),現(xiàn)在我將本年度我部門的銷售情況作一總結(jié),希望對(duì)于即將到來(lái)的20__年有更好的指導(dǎo)作用。

一、20__年銷售情況。

20__年我們公司在北京、上海等展覽會(huì)和惠聰、發(fā)現(xiàn)資源等專業(yè)雜志推廣后,我公司的產(chǎn)品已有一定的知名度,國(guó)內(nèi)外的客戶對(duì)我們的產(chǎn)品都有了一定的認(rèn)識(shí)和了解。20__年度老板給銷售部定下__萬(wàn)元的銷售額,我們銷售部完成了全年累計(jì)銷售總額__萬(wàn)元,產(chǎn)銷率95%,貨款回收率98%。

二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高綜合素質(zhì)。

產(chǎn)品銷售部肩負(fù)的是公司全部產(chǎn)品的銷售,責(zé)任之重大、任務(wù)之艱巨,可想而知。建立一支能征善戰(zhàn)的高素質(zhì)的銷售隊(duì)伍對(duì)完成公司年度銷售任務(wù)至關(guān)重要?!肮び破涫?,必先利其器”,本著提高銷售人員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)這一目標(biāo),銷售部全體人員必須開展職業(yè)技能培訓(xùn),使銷售業(yè)務(wù)知識(shí)得以進(jìn)一步提高。今年公司添用了網(wǎng)絡(luò)版速達(dá)3000財(cái)務(wù)管理軟件,銷售和財(cái)務(wù)管理可以清晰的及時(shí)性反映出來(lái)。我們銷售人員是在__市____科技有限公司的培訓(xùn)下學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的,所學(xué)習(xí)的專業(yè)知識(shí)和公司內(nèi)部信息都是保密的,大家必須持有職業(yè)道德。老板是率領(lǐng)銷售部的,希望加強(qiáng)對(duì)我們員工的監(jiān)督、批評(píng)和專業(yè)指導(dǎo),讓我們銷售人員學(xué)習(xí)更多的專業(yè)知識(shí),提升技術(shù)職能和自我增值。20__年我學(xué)習(xí)了iso內(nèi)部審核培訓(xùn)和會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),并獲得了國(guó)家認(rèn)可的證書。這一年來(lái)我們利用學(xué)習(xí)到的管理知識(shí)、方法在我們公司生產(chǎn)管理中充分實(shí)踐,其顯示效果是滿意的。

三、構(gòu)建營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò),培育銷售典型。

麥克風(fēng)線材銷售是我公司產(chǎn)品銷售部工作的重點(diǎn),銷售形勢(shì)的好壞將直接影響公司經(jīng)濟(jì)效益的高低。一年來(lái),產(chǎn)品銷售部堅(jiān)持鞏固老市場(chǎng)、培育新市場(chǎng)、發(fā)展市場(chǎng)空間、挖掘潛在市場(chǎng),利用我公司的品牌度帶動(dòng)產(chǎn)品銷售,建成了以__本地為主體,輻射全省乃之全國(guó)的銷售網(wǎng)絡(luò)格局。

四、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),把握市場(chǎng)信息。

隨著電子產(chǎn)品行業(yè)之間日趨嚴(yán)酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)局面,信息在市場(chǎng)營(yíng)銷過(guò)程中所起的作用越來(lái)越重要,信息就是效益。銷售部密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),把握商機(jī),向信息要效益,并把市場(chǎng)調(diào)研和信息的收集、分析、整理工作制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化。產(chǎn)品銷售部通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查、業(yè)務(wù)洽談、報(bào)刊雜志、行業(yè)協(xié)會(huì)以及計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等方式與途徑建立了穩(wěn)定可靠的信息渠道,密切關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢(shì);建立客戶檔案、廠家檔案,努力作好基礎(chǔ)信息的收集;要根據(jù)市場(chǎng)情況積極派駐業(yè)務(wù)人員對(duì)國(guó)內(nèi)各銷售市場(chǎng)動(dòng)態(tài)跟蹤把握。

五、再接再厲,迎接新的挑戰(zhàn)。

回首一年來(lái),我們銷售部全體業(yè)務(wù)人員吃苦耐勞,積極進(jìn)取,團(tuán)結(jié)協(xié)作取得了良好的銷售業(yè)績(jī)。成績(jī)屬于過(guò)去,展望未來(lái),擺在銷售部面前的路更長(zhǎng),困難更大,任務(wù)更艱巨。我們銷售部全體業(yè)務(wù)人員一致表示,一定要在20__年發(fā)揮工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,履行好自己的崗位職責(zé),全力以赴做好20__年度的銷售工作,要深入了解電子行業(yè)動(dòng)態(tài),要進(jìn)一步開拓和鞏固國(guó)內(nèi)市場(chǎng),為公司創(chuàng)造更高的銷售業(yè)績(jī)。

勞教所年末工作總結(jié)篇二十一

辭舊歲,迎新春,_去_來(lái)。我在iqc崗位工作已近一年時(shí)間,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和關(guān)心下,在各兄弟部門和品管部同仁的支持和配合下,經(jīng)過(guò)自己不懈地努力,基本完成了個(gè)人預(yù)定目標(biāo)。可以說(shuō),在這段不短的時(shí)間里,收獲是豐厚的,工作是快樂(lè)的?,F(xiàn)僅將個(gè)人工作,總結(jié)如下:

一、目標(biāo)達(dá)成情況。

iqc主要工作目的是防止不符合要求的物料流入公司生產(chǎn)線。主要職責(zé)有制定進(jìn)料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),確實(shí)執(zhí)行進(jìn)料檢驗(yàn),不良品正確處理,熟悉檢驗(yàn)方法以及了解抽樣標(biāo)準(zhǔn),檢驗(yàn)工具儀器的熟練使用,對(duì)于相關(guān)記錄和文檔(來(lái)料檢驗(yàn)記錄、受控樣、圖紙、作業(yè)指導(dǎo)書等)的有效收集、保管、整理、可追溯性。以及一定的不良原因分析能力,對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)的管理能力包括5s,遇到突發(fā)事件如急料、呆滯料檢驗(yàn))。我的崗位主要負(fù)責(zé)的物料有四大類布料、輔料、包材、鐵件板材等。

常規(guī)檢驗(yàn)。其主要依據(jù)是《進(jìn)料檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書》。業(yè)績(jī)主要展現(xiàn)在對(duì)物料正確的判定,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)的反饋。這一年里,常規(guī)物料檢驗(yàn)進(jìn)展順利,同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了不少物料在工程更改或出新產(chǎn)品需更改添加受控樣時(shí),及時(shí)做好了分類、標(biāo)識(shí)工作。對(duì)臟污、破損、即將過(guò)期之圖紙受控樣,及時(shí)通知了相關(guān)部門申請(qǐng)更換新樣。新物料的新檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),能及時(shí)歸類學(xué)習(xí)并熟練掌握,運(yùn)用到新物料檢驗(yàn)過(guò)程中。

在日常工作中,通過(guò)對(duì)《進(jìn)料檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書》熟讀體會(huì),以及實(shí)際檢驗(yàn)過(guò)程分析,對(duì)其中不合理和可以簡(jiǎn)化的操作步驟,共提出7條有效改善建議。發(fā)現(xiàn)受控樣(圖紙)兩處錯(cuò)誤,并知會(huì)給技術(shù)相關(guān)人員,及時(shí)做了更正。受控樣定時(shí)做了清潔整理,始終保持在可用狀態(tài)。受控樣和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)管理做到了簡(jiǎn)潔無(wú)誤、易于查找,隨要隨調(diào)隨到。檢驗(yàn)記錄的完整性及材料不良反饋跟蹤。

每天檢驗(yàn)報(bào)表依實(shí)際檢驗(yàn)數(shù)據(jù)和項(xiàng)目及時(shí)準(zhǔn)確填寫。每天發(fā)生的來(lái)料異常,及時(shí)錄入了《材料不良反饋通知書》,記錄完整,異常描述清晰,挑用填寫了《物料異常處理單》并附不良樣。

每月兩次對(duì)《材料不良反饋通知書》做以跟蹤,查看改善結(jié)果。保證了每月兩次翻看本月和之前發(fā)生之物料異常匯總,及時(shí)虛心聽取了生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和ipqc反饋的物料異常,異常點(diǎn)做到了重點(diǎn)關(guān)注,舉一反三,在后續(xù)來(lái)料中避免了同類或類似問(wèn)題發(fā)生。

檢測(cè)設(shè)備的保養(yǎng)及工作場(chǎng)所的5s。每天和使用后對(duì)檢測(cè)設(shè)備做好了保養(yǎng)工作。按時(shí)填寫了設(shè)備保養(yǎng)卡和利器歸位管理記錄。每周對(duì)工作場(chǎng)所清潔一次,在崗期間,5s檢查未被扣分。改善、合理化建議及其它改善(或合理化建議)共提交_份,保持每月至少_份。每天十點(diǎn)前基本能處理完前一天物料,未發(fā)生因檢驗(yàn)不及時(shí)遭到生產(chǎn)部投訴事件。主動(dòng)協(xié)助他人、幫助他人,共同學(xué)習(xí)進(jìn)步。及時(shí)完成其它上級(jí)指派任務(wù),并反饋。積極參加部門和公司培訓(xùn)講座。

總的來(lái)說(shuō),基本完成iqc本崗位本職工作。常規(guī)物料檢驗(yàn),為iqc工作的重點(diǎn),不僅對(duì)檢驗(yàn)過(guò)程要求嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果的報(bào)告、受控樣標(biāo)準(zhǔn)管理和檢驗(yàn)方法改善同樣有較高要求,在以后工作中還需慢慢摸索、完善。

二、問(wèn)題點(diǎn)匯總及對(duì)策。

在物料檢驗(yàn)工作中一些問(wèn)題點(diǎn)、工作缺失及對(duì)策。

重要問(wèn)題點(diǎn)(主要針對(duì)發(fā)現(xiàn)不良批).a)網(wǎng)布色差問(wèn)題。其中供應(yīng)商厚德爾來(lái)料棕色a50d網(wǎng)布(mw-a50d202110z11)連續(xù)送料3_次,均因色差(與受控樣色差等級(jí)大于5級(jí))而退貨返修。此色易變色,把控難度大,供應(yīng)商回復(fù)盡量改善。

b)鋼絲電鍍不良問(wèn)題。南進(jìn)彈簧來(lái)料彩虹圓鋼絲(ts-028162544c01-l),連續(xù)來(lái)料_批表面電鍍不良,退貨1批、挑用3批。反饋多次,廠家表示無(wú)法改善且態(tài)度跋扈。最終公司領(lǐng)導(dǎo)決定停止采購(gòu)此廠家產(chǎn)品。

c)鷺美達(dá)彩卡色差問(wèn)題。鷺美達(dá)彩卡一般訂單量較大,做貝者產(chǎn)品。期間共出現(xiàn)色差異常_次,考慮到產(chǎn)品定位和客戶要求,皆判定為讓步或合格接收。工作缺失。期間共發(fā)生兩次工作缺失,珍珠棉未倒角。對(duì)仔細(xì)審閱圖紙,對(duì)易引起誤解之尺寸單位未關(guān)注。改善對(duì)策檢驗(yàn)前認(rèn)真查看圖紙,特別是重點(diǎn)尺寸、記號(hào)點(diǎn)、單位、倒角等。

b)外箱項(xiàng)目號(hào)印錯(cuò)。工作馬虎,筆誤所至,往往一字之差,差之甚遠(yuǎn)。改善對(duì)策對(duì)于項(xiàng)目號(hào)/港口打印出來(lái),檢驗(yàn)時(shí)帶至現(xiàn)場(chǎng)校對(duì),防呆防出錯(cuò)。改變對(duì)問(wèn)題和異常的看法,有問(wèn)題是好事,怎樣對(duì)待問(wèn)題是關(guān)鍵。對(duì)于常出現(xiàn)問(wèn)題的物料/供應(yīng)商,特別關(guān)注。

三、建議與展望。

個(gè)人專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力有了很大的提高.工作任務(wù)雖然相對(duì)繁重,從品質(zhì)控制的檢查層面理解是達(dá)至一定要求,有按計(jì)劃完成預(yù)期目標(biāo),但從管理控制的角度還是沒有達(dá)到預(yù)期效果,總體上距品質(zhì)預(yù)防控制的要求還有一定差距。在此對(duì)iqc工作提出幾點(diǎn)建議:

建立供應(yīng)商品質(zhì)檢討系統(tǒng)(或供應(yīng)商評(píng)估系統(tǒng)),每月對(duì)供應(yīng)商所發(fā)生的品質(zhì)問(wèn)題進(jìn)行檢討,重大品質(zhì)問(wèn)題或?qū)掖纬霈F(xiàn)的問(wèn)題,由供應(yīng)商品管部或相關(guān)部門組織人員到我司進(jìn)行檢討,充分了解我司產(chǎn)品及品質(zhì)要求,共商對(duì)策。如請(qǐng)辰源的品質(zhì)工程師過(guò)來(lái)共同討論變形、刺問(wèn)題。(供應(yīng)商來(lái)我司討論品質(zhì)問(wèn)題原因?qū)Σ吆臀覀內(nèi)⒂^供應(yīng)商生產(chǎn)工藝流程了解異常發(fā)生原因同等重要)。增加對(duì)iqc進(jìn)行相關(guān)物料的行業(yè)/國(guó)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)方面的學(xué)習(xí),掌握對(duì)檢驗(yàn)物料的標(biāo)準(zhǔn),確保對(duì)來(lái)料品質(zhì)的管控。特別是紙箱、塑膠類。

完善現(xiàn)有檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和方法,使來(lái)料得到正確的全面管控。如磁鐵磁性的測(cè)定,目前主要用吸紙張數(shù)來(lái)主觀判斷,但在用于不同產(chǎn)品、不同規(guī)格磁鐵磁性(磁通量)的要求不明確??蓪?duì)不同產(chǎn)品不同規(guī)格磁鐵的磁通量進(jìn)行貫標(biāo)。對(duì)同復(fù)發(fā)生的來(lái)料異常,建立有效對(duì)策。新目標(biāo)、新任務(wù)、新挑戰(zhàn),公司在發(fā)展的同時(shí),iqc工作要怎樣進(jìn)步?嚴(yán)格遵守檢驗(yàn)流程,多熟悉各種物料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),不斷精進(jìn)檢驗(yàn)方法,在困難中逆流而上、突破自我。在此,衷心的感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的照顧。對(duì)個(gè)人明年工作目標(biāo)/計(jì)劃遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,做個(gè)合格的品管人。吃苦耐勞、勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)地做好每一項(xiàng)工作,處理好每一個(gè)細(xì)節(jié)。

iqc各項(xiàng)檢驗(yàn)工作順利進(jìn)行。嚴(yán)格依《進(jìn)料檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書》對(duì)物料進(jìn)行檢驗(yàn),檢驗(yàn)及時(shí),檢驗(yàn)結(jié)果準(zhǔn)確率100%。不做“差不多”先生,第一次就把事情做對(duì)。5s不扣分,每天對(duì)工作場(chǎng)所清潔一次,包括電腦、辦公桌椅、物品柜、受控樣品柜、工作臺(tái)、地板等。

改善每月至少1份,保量保質(zhì),通過(guò)率超50%。用心工作,帶著問(wèn)題處理問(wèn)題,提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題能力。常去車間走走。提高工作條理性,分清主次輕重緩急。配合倉(cāng)庫(kù)、生管,對(duì)緊急物料優(yōu)先檢驗(yàn),確保物料準(zhǔn)時(shí)無(wú)誤到達(dá)生產(chǎn)線。

增加對(duì)相關(guān)物料的行業(yè)/國(guó)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)方面的學(xué)習(xí),掌握對(duì)檢驗(yàn)物料的標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)所負(fù)責(zé)物料做到三個(gè)知道知道它是怎么生產(chǎn)出來(lái)的(它的生產(chǎn)工藝流程)、知道它用在什么地方(它的特性及公司要求)、知道常見異常(已發(fā)生過(guò)哪些異常及潛在問(wèn)題)。養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,提升自己的專業(yè)知識(shí)水平,特別是鐵件和板材類,爭(zhēng)取成為“專家”,并圓滿完成兩次內(nèi)訓(xùn)工作。

把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力,加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作。每天、每周、每月都回過(guò)頭來(lái)思考一下自己工作的是與非、得與失,會(huì)更快的成長(zhǎng)。積極、主動(dòng),部門內(nèi)外溝通順暢溝通方面,能夠積極主動(dòng)溝通,向他人學(xué)習(xí),向標(biāo)榜學(xué)習(xí)。特別是部門內(nèi)組與組之間的信息溝通、共享。20__年工作缺失及不足項(xiàng)改善,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),多聽、多看、多想、多做、多溝通,三人行必有我?guī)熝?、天道酬勤。職業(yè)做事、誠(chéng)信待人。

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