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醫(yī)生微腐敗自查報告篇一
根據(jù)中心“微腐敗”問題專項整治活動安排,認真學習關于干部隊伍作風建設的一系列政策規(guī)定及要求,逐一對照八個方面突出問題進行自查,并明確整改措施如下:
(一)“群眾觀念淡薄”方面。
主動服務意識還不強,服務質(zhì)量與群眾的期待相比還有較大差距。整改措施:自覺加強學習并牢固樹立馬克思主義的群眾觀點,堅持走群眾路線,做到尊重群眾、貼近群眾、深入群眾、依靠群眾,切實增強履職盡責上的主動服務意識。
(二)“工作執(zhí)行不力”方面。
對上級決策部署有時認識不夠深刻到位,執(zhí)行的時效性、實效性還有一定差距。整改措施:加強對各項政策的出臺背景、具體內(nèi)涵、現(xiàn)實意義的學習,切實提高思想認識,有效增強執(zhí)行的內(nèi)在動力。
(三)“工作能力不強”方面。
學習勁頭不強,不能與時俱進地提高業(yè)務水平與工作能力,與發(fā)展的要求不相適應。整改措施:工作中堅持實事求是,深刻領會上級精神,清楚形勢任務要求,積極開展調(diào)查研究,認真摸清基層情況,既要使用管用的老辦法,又要探索管用的新辦法,切實提高業(yè)務能力。
(四)“工作標準不高”方面。
進取精神有所懈怠,有時滿足于現(xiàn)狀,對中心的發(fā)展前景缺乏信心,感覺比較迷茫。整改措施:自覺破除臨時思想,立足現(xiàn)狀積極思考并提出既符合客觀實際又有利于中心長遠建設的意見建議,認真落實中心支部與領導的要求,抓好本村工作落實與能力作風建設。
(五)“工作不敢擔當”方面。
由于對當前形勢認識不夠到位,有時開展工作怕?lián)唢L險,或多或少存在明哲保身思想,不愿較真碰硬。整改措施:在堅持黨性原則與遵守政策法規(guī)的基礎上,堅持從單位實際出發(fā),做到原則性與靈活性相結合,積極創(chuàng)新工作的方式方法,處理好工作中的難點問題。
(六)“精神狀態(tài)不佳”方面。
事業(yè)心有所下降,工作上的拼勁和闖勁不足。整改措施:牢記黨的宗旨,加強黨性修養(yǎng),講奉獻、守紀律、顧大局,政治上、思想上、行動上始終與黨保持一致,努力做村中既守本份又求進取的帶頭者。
(七)“工作作風漂浮”方面。
囿于業(yè)務性質(zhì)與范圍,主動深入基層比較少,掌握實情不夠綜合、不夠細致。整改措施:自覺克服形式主義、官僚主義的影響與侵蝕,積極爭取到基層、到一線的時機,認真做好調(diào)查研究工作,掌握第一手信息,為扎實細致地開展工作打牢實踐基礎。
(八)“工作推諉扯皮”方面。
習慣于處理事務性、周期性工作,對臨時安排的工作任務,有時因需要多方協(xié)調(diào)的難度比較大而存在畏難情緒,不能及時完成。整改措施:進一步增強大局意識、全局觀念,克服畏難情緒,主動與黨委、政府加強溝通協(xié)調(diào),認真完成交付的各項工作任務。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇二
按照xx村黨總支專項治理“微腐敗”工作整改落實階段工作安排部署,本人對查找出的“微腐敗”問題,認真整改落實,現(xiàn)將整改效果自查情況報告如下:
一、整改內(nèi)容。
1、學習不夠積極主動。自己雖然注重了政治和業(yè)務學習,但總感到在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足,存在時緊時松的現(xiàn)象,致使自己對新知識、新思維掌握不多,了解不透。這說明自己在學習上還存在“懶”的思想,還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神,缺乏深學苦讀的恒心忍勁,缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。
2、自身建設上有差距。雖然注重加強了自身建設,注重了各種場合嚴格要求自己、管住自己,但有時還是有隨大流的思想,認為自己已有的工作作風和工作熱忱,可以暫時應付一下目前的工作就可以了,沒有一個學習業(yè)務知識的計劃和提高自己工作能力的有力措施。
3、工作作風上有差距。一是認為自己是工作多年了,有時產(chǎn)生松口氣、想歇歇的念頭,致使工作有時不夠主動,滿足于完成領導交辦的任務,滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
二、整改效果。
1、通過不斷的調(diào)整心態(tài),不斷的加強學習。目前我在學習的深入性和系統(tǒng)性上有了很大的進步,自己對新知識、新思維的掌握也不斷在深入。
2、通過不斷加強學習,強化政治意識、大局意識。加強自律意識,強化服務意識。處理好奉獻與索取的關系,強化奉獻意識。牢固樹立為人民服務的意識,開創(chuàng)性的做好各項工作。克服了隨大流的懶惰思想,不斷加強自身建設,力求在各種場合、各種形式下都能嚴格的要求自己的一言一行。
3、強化了宗旨意識。我始終牢記宗旨,樹立群眾利益無小事、為群眾辦實事的思想意識,切實對人民群眾負責,把自己的工作依法、依規(guī)做好,做到廉潔奉公、勤政為民,全心全意為人民服務。
三、下一步工作打算。
1、加強學習,筑牢防腐拒變的思想防線。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性,認真學xxx省、市有關工作會議精神,堅持用理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦。
2、增強宗旨意識,深懷愛民之心,恪守為民之責,善謀富民之策,多辦利民之事。必須以自己的人格力量贏得群眾的尊重和信賴。切實規(guī)范自己的言行,不該去的地方堅決不去,不該沾的東西堅決不沾,不該做的事情堅決不做,以良好的形象取信于民。
3、不斷提高自身素質(zhì)和工作水平,為加快社區(qū)發(fā)展,多做貢獻。堅持從大局出發(fā),堅持黨和人民的利益至高無尚的大局意識,是做好一切工作的動力基礎,也是我今后加強學習和修養(yǎng)的追求方向。在強化這一觀念時,聯(lián)系自身的思想實際,想一想自己為社區(qū)工作的發(fā)展,發(fā)揮更大作用,真正做到重事業(yè)、淡名利、爭貢獻。
個人治理“微腐敗”問題工作心得。
何謂清廉?不濁為清,不貪為廉。
清廉之道,貴在自知?!安荒軇俅缧?,安能勝蒼穹?”中華民族歷來強調(diào)個人品德修養(yǎng),強調(diào)人要有“羞恥之心”、“是非之心”,要“富貴不能淫,貧賤不能移,威武不能屈”,指出“名為招禍之體,利乃忘志之媒”。清朝陳弘謀強調(diào):“廉恥,立人之大節(jié),蓋不廉,則無所不取;不恥,則無所不為。為人而如此,則禍亂敗亡,亦無所不至?!睔v史上往往爭名者未必得名,奪利者未必獲利,偶有僥幸得逞于一時者,也無法長久。
清廉之道,貴在自律。一時一事易,一以貫之難。為政之要在于廉潔,廉潔之本在于自律,自律之道在于防患未然。荀子曰:“禍之所由生也,生自纖纖也?!比魏问虑橛幸粋€發(fā)展過程,起初總是處于細微階段,而后慢慢變大,最終或許會發(fā)生質(zhì)的變化。要廉潔自律必須重視不起眼的小事情,做到嚴格要求自己,“消未起之患,治未病之疾?!弊躺瘮∽钕韧黄频氖橇疂嵶月蛇@道道德防線,保持清廉必須固守的是廉潔自律這條底線。習近平總書記強調(diào):“嚴以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀國法,做到為政清廉”。
清廉之道,貴在自省。自省而知恥,知恥而后改。古人云:“君子之過也,如日月之蝕焉。過也,人皆見之;更也,人皆仰之?!蔽覀凕h歷來提倡批評與自我批評,要求每個共產(chǎn)黨員認真地看待自身存在的問題和不足,切實做到聞過則改,有錯必糾。毛澤東同志也曾經(jīng)說過,有問題就要想法子解決,這才是共產(chǎn)黨員的真精神。真理只有在不斷戰(zhàn)勝謬誤中才能發(fā)展,人只有在不斷糾正過失中才能成熟,黨員干部的純潔性和先進性也只有在不斷地與腐朽思想斗爭中才能得到堅定。黨員干部應從自身做起,從思想認識、對待他人、工作作風“三省”中,做到“嚴以律己,出而見之事功;心乎愛民,動必關夫治道。”勤于三省吾身,就能始終保持政治上的清醒和成熟,就能始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。
蠅貪之害不啻于虎,“微腐敗”雖小卻傷根基。作為基層黨員,要切實做到慎獨慎微、自省自律、修德立身,常懷律己之心、常思貪欲之害、常修為政之德,才能筑牢思想防線,恪守法紀底線。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇三
本人在醫(yī)院正確領導下,在新科長的帶領下認真學習鄧小平理論和三個代表重要思想,認真學習醫(yī)保政策、財經(jīng)法規(guī)、醫(yī)院會計制度,堅持原則,嚴格遵守會計人員職業(yè)道德,遵守醫(yī)院各項工作制度,積極參加醫(yī)院的各項活動,嚴格遵守國家關于現(xiàn)金管理的各項規(guī)定,認真做好自己的本職工作。作為醫(yī)院出納,我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責。
一、日常出納工作。
1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,及時辦理日?,F(xiàn)金收付業(yè)務做到日清月結,防止發(fā)生不必要的損失、浪費。確保庫存現(xiàn)金的安全。
2、及時收回醫(yī)院各項門診和住院收入,進行核對算。及時收回現(xiàn)金存入銀行。
3、根據(jù)會計提供的依據(jù),與銀行相關部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作。
4、堅持財務手續(xù),嚴格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關領導的簽字才能給予支付),對不符手續(xù)的憑證不付款。
5、審核和登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。
二、日常會計工作。
1、熟悉國家的財政制度,嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律。堅持原則秉公辦事。
2、在財務科負責人的直接領導下,負責醫(yī)院的財務報銷審核工作。
3、認真審核第筆業(yè)務的原始憑證及其附件的正確性、合法性、規(guī)范性。檢查報銷手續(xù)是否齊全。
4、根據(jù)審核過的各種收會原始憑證及時編制記賬憑證。
5、負責編制發(fā)放醫(yī)院各類人員工資及隨工資發(fā)放的各種補貼。
6、每月按照稅法規(guī)定及時做好代扣、代繳個人所稅稅工作。
7、每月按照法律規(guī)定及時做好種.種勞動保險的扣繳工作。
過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,為醫(yī)院做好管家婆,通過努力,較好地完成了各項工作任務。
出納工作職責是對全院財務資金活動進行核算管理和監(jiān)督。事情繁雜,又不像其它臨床科室能夠用數(shù)字和成果來說話。但我自任職以來,熱愛本職工作,立足自身崗位,踏踏實實做人、勤勤懇懇干事,恪盡職守,忠實履行自已的工作職責?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結如下:
一、醫(yī)院財務核算及管理工作。
隨著醫(yī)院業(yè)務量不斷攀升,出納核算和工作量也隨之不斷加大,接手以來我加班加點認真對賬務進行了認真處理并及時做完。迅速熟悉自已的工作任務,學習醫(yī)院管理方案,并按要求對一季度浮動工資進行核算按時發(fā)放。我每月對結帳出院病人逐個分項目分科室錄入?yún)R總完成后打印出來交由各科護士長、藥房、醫(yī)療股長每人一份進行核對,確認無誤后方記入住院收入。
每月5號之前要把上個月的賬務處理完畢,打印出記賬憑證、財務報表后裝訂成冊然后歸檔保管。5號之前向主管局上報上月財務收支月報表,向院領導提交上月業(yè)務收入報表及收入?yún)R總對比表。同時對新增的固定資產(chǎn)進行錄入,保持固定資產(chǎn)管理軟件中的固定資產(chǎn)和財務賬上一致,年終要及時向縣國資局上報固定資產(chǎn)年報。每季度要統(tǒng)計各科室收入和個人收入,根據(jù)醫(yī)院管理方案真實準確、實事求是地進行各科室人員浮動工資的核算,形成草案后交由院領導審批后按時兌現(xiàn)全院人員浮動工資。
二、票據(jù)管理工作。
財務部的工作象年輪,一個月工作的結束,意味著下一個月工作的重新開始。雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是作為醫(yī)院正常運轉的命脈,我深深地感到自己崗位的價值,所以在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,我養(yǎng)成了嚴謹細致務實的工作作風。在辦理每一筆出納事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督,對要求我簽字審核的支出進行認真審核,確保出納信息的真實、合法、準確、完整,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。
三、工作中存在的不足之處。
在業(yè)務知識和管理經(jīng)驗上與自已的本職工作要求還存有一定的差距。開展工作的思路還不夠?qū)拸V,缺乏創(chuàng)新精神。日常工作中有些做的不夠細致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對這種情況以后如何將工作做細做深,加強財務監(jiān)督管理職能,應是我今后工作中的重點。
__年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候,同時也是我們心里最塌實的時候。因為回首這一年的工作,我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲,都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同,但大家都在盡努力為行里的發(fā)展做出貢獻?,F(xiàn)將全年的工作情況向全行職工作以匯報:
一、重視業(yè)務核算質(zhì)量,貫徹市行各項制度。
今年是我們商業(yè)銀行具有轉折意義的一年,經(jīng)過六年的打拼和積累,我行的羽翼已經(jīng)逐漸豐滿,準備更名掛牌,開始新的征程。然而,如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,我們首先要做的是提高我們的業(yè)務能力。我行會計出納部經(jīng)常組織員工進行理論學習、崗位練兵。對市行傳達的每一個文件、通知都認真貫徹。讓員工樹立主人翁精神,在工作中不推、不等、不靠,積極主動的完成自己的本職工作。我部一直堅持向時間要效益、向工作要質(zhì)量。在核算上無重大差錯事故。
二、加強日常工作管理,做好安全防范工作。
我部的內(nèi)部制度是比較健全的,各項工作都有明確分工,員工病、事假都嚴格按照規(guī)定及時請假。
在安全防范方面,對柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴格做到每日下庫保管;對重要憑證的領用,都有專人負責;明確柜員的權限,不得擅自授權;對于市行要求上報的反洗錢可疑業(yè)務及時上報;隨時提高警惕,杜絕詐騙??傊?,我們要將一切防忠于未然,不做亡羊補牢的無用功,力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展。
三、培訓員工操作能力,順利通過柜員考試。
今年是對全行職工個人業(yè)務考核要求最嚴格的一年,綜合柜員上崗考試,直接關系到了每個員工的切身利益。行里不想讓任何一個職工掉隊,我會計出納部,為了使每個員工順利的通過考試,帶領員工們利用工作之外一切所能利用的時間,積極準備考試。其間,我們組織了員工點鈔,打字的基本技能考試。組織員工去培訓中心進行業(yè)務上機打操作的練習。
有些員工工作、家庭的各方面負擔都很重,考試給其帶來了很大的心理壓力,思想包袱很重。為幫助這樣的同志,我部各個員工在考試期間,經(jīng)?;ハ嘟涣魉枷耄黄疸@研考試的命題,接受能力快的同志,耐心的給其他同志講解。體現(xiàn)出了團結同志的精神,更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖??荚嚺R近期間,大家都想爭分奪秒的看書,但行里的各項工作是不可以停滯的。時間是自己的生命,因為這關系到自己是否有資格上崗;時間更是全行的生命,因為有那么多的客戶需要我們?yōu)槠浞铡N也咳w員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間,沒有人因為自己的利益,耽誤本職工作,在最關鍵的時刻,我們看到了員工們的可愛之處。
四、全員拼“新百日會戰(zhàn)”,向最后一季要成果。
在臨近年終的最后一季,市行“新百日會戰(zhàn)”的各項指標下達到支行,支行下到各科部。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來,配合行里完成各項指標。雖然“新百日會戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產(chǎn)品大都是對個人客戶的,但是我部員工只要有機會就向來辦業(yè)務的客戶宣傳新產(chǎn)品。尤其是“得利寶”業(yè)務問世以后,我部員工向代發(fā)工資客戶力推此項產(chǎn)品,滴水成河,為行內(nèi)存款的上升做著力所能及的貢獻。行領導多次強調(diào),存款是責任,不是任務。就是想讓職工轉變思想,把行里的事當成自已的事,變壓力為動力,當我們正視這個問題的同時,我們也感到了責任的重大和為行里工作的樂趣。員工們不再抱怨任務繁重,而是把“新百日會戰(zhàn)”當成一個活動去積極的參與。
五、積累經(jīng)驗及時總結,穩(wěn)扎穩(wěn)打注重實效。
這一年的工作和考核,又使我部員工得到了很多經(jīng)驗,當然也有很多教訓。我們一直重視員工的整體業(yè)務水平的提高,大部分職工的工作質(zhì)量都是達標的,但仍有業(yè)務水平參差不齊的現(xiàn)象存在。這樣勢必會對我行的整體服務形象造成一定程度的影響。所以,我部一旦接到上級部門的個別業(yè)務操作變更通知就及時的組織員工學習,減少核算差錯。
六、在工作之中也存在很多不足,主要表現(xiàn)在。
1、服務上還達不到要求,有時態(tài)度生硬,不使用文明用語。
2、核算質(zhì)量還存在很大差距,主要是因為工作不夠認真細致。
以上是我部__年全年的工作總結,向全行領導及員工作以匯報。這一年中的所有成績都只代表過去,所有教訓和不足我們每個人都牢記在心,努力改進。工作是日復一日的,看似反復枯燥,但我們相信“點點滴滴,造就不凡”。有今天的積累,就有明天的輝煌。
在領導的支持和幫忙下,我與單位同事的團結協(xié)作,以求真務實的工作精神,較好的完成了各項工作任務,取得了的必須成績,現(xiàn)就本年度個人工作情景總結如下:
認真完成會計核算工作,及時上報各類會計報表。
1、認真做好了會計核算工作。
(1)完成了日常財務報銷、工資以及各項補貼的發(fā)放。處理好日常會計事務等基礎工作,是財務管理的重要環(huán)節(jié)。_年,我嚴格按照年度預算制度有關規(guī)定,年初制定了各科室的財務支出預算工作按進度按日期給予各部門資金支出,年底編制各部門財務決算并及時將各項業(yè)務定期與財政、銀行進行對帳,嚴格按照資金支出進度合理使用資金。
(2)本著對單位領導、同事負責的態(tài)度,我科按要求及時向繳納了職工的各項保險。_年全年,及時交納各項保險__萬元。其中:為__名職工辦理退休養(yǎng)老保險__萬元。
(3)_年,完成了為_名在職工辦理住房公積金繳納工作,全年共為_名在職工繳納_萬元。
(4)制定了內(nèi)部會計帳務處理規(guī)章制度及管理工作辦法,加強財務內(nèi)部管理,對各項經(jīng)濟業(yè)務手續(xù)的審核認真細致,嚴格把關,并能夠及時與部門預算比較,對不合理的開支拒絕辦理。
(5)加強和完善國有資產(chǎn)管理,_年,為防止我辦的國有固定資產(chǎn)的管理出現(xiàn)問題(如固定產(chǎn)明細記錄不完整),我們升級賬務軟件將過去單一的固定資產(chǎn)管理升級為多樣式的管理,為固定資產(chǎn)的使用和管理打下更好基礎。
(6)對會計資料進行了整理,將相關會計檔案進行了整理入檔,使我辦會計工作向標準化、規(guī)范化更進一步。
(7)根據(jù)財政部頒布的新事業(yè)會計制度按財政局要求所有20__年會計業(yè)務處理必須執(zhí)行新的會計制度,由于文件下達較晚造成了工作重復。為此我加班加點的進行會計的業(yè)務處理,及時準確進行了相關數(shù)據(jù)上報。
2、及時完成了上級有關部門下達的各項任務。
(1)按照市財政局的要求對固定資產(chǎn)賬等銀行往來賬款進行了逐筆核對并進行了賬務調(diào)整及上報工作。同時,按照審計制度對撥出的各項資金進行了嚴格的審計,現(xiàn)審計工作基本完成。
(2)按財政有關編制預算精神,結合我辦實際支出情景,經(jīng)認真研究測算,按規(guī)定時間完成了_年預算上報工作。
今后的工作計劃。
_年,我將繼續(xù)在__領導的指導和關懷下做好財務收支核算工作和財務管理工作,具體如下:
1、加強政治、法律知識的學習要有針對性的學習一些有關經(jīng)濟法律知識的學習。如《會計法》《經(jīng)濟合同法》等。
2、做好財務計劃管理,加強財務計劃執(zhí)行情景的分析和控制,加強財務事先參與決策工作從源頭上做好財務管理工作,為領導決策供給有用的決策信息。
4、繼續(xù)與財政局、稅務局協(xié)調(diào)_年財政撥款事宜和社會保險五險,以及殘疾人保證金交納工作;繼續(xù)做好社會保險費及住房公積金核定、繳納工作。
5、按時提取工會經(jīng)費,職工福利費和個人所得稅工作,及時交納職工醫(yī)療保險和稅金。
6、在對各項目和??畹氖褂弥?,要嚴格按照??顚S玫脑瓌t,對各個項目資金的使用進行監(jiān)督和管理配合審計部門做好資金的審計工作。
7、認真完成領導和上級部門布置的各項工作任務。
總之,在過去的一年里,我雖然取得了一些成績,但在財務分析、溝通協(xié)調(diào)本事方面,距離上級業(yè)務主管部門、___領導以及單位同事對我的要求還存在必須差距,工作缺乏創(chuàng)新精神,針對這些問題,我會在__年進一步加以提高和改善。
__年,在領導及同事們的幫忙指導下,經(jīng)過自身的努力,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作本事上都得到進一步提高,并取得了必須的工作成績,現(xiàn)將本人一年以來的個人工作總結報告如下:
一、在學習上,注重提升個人修養(yǎng)。
1、經(jīng)過雜志報刊、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體,不斷提高了政治理論水平,加強政治思想和品德修養(yǎng)。
2、認真學習財經(jīng)、廉政方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。
3、努力鉆研業(yè)務知識,進取參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,嚴格按照“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求,堅持“講學習、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自我的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
4、不斷改善學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合本事不斷得到提高。
5、全力融入單位組織開展的各項業(yè)務技能活動,在領導的帶領和同事們的幫忙下挖掘了自我的潛力,增長了業(yè)務知識,開闊了自我的視野,提升了政治業(yè)務本事。
二、在思想上,認真履行廉政建設。
作為一名財務工作者,我在工作中能認真履行崗位職責,堅守工作崗位,遵守工作制度和職業(yè)道德,做好財務工作計劃,樂于理解安排的常規(guī)和臨時任務,如完成單位領導離任審計、廉政專項治理、自查自糾情景報告及清房相關事項等。
三、在工作上,扎實做好本職工作。
一年來,本人以高度的職責感和事業(yè)心,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,在財務戰(zhàn)線上,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,熱情服務、耐心講解,做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務質(zhì)量,以高效、優(yōu)質(zhì)的服務,保障單位的后勤財務工作順利開展。
四、下一步工作思考。
(一)經(jīng)過這次全面總結,讓自我又一次認識到自身在工作中、意識上存在許多不足?;谶@個目的,回想這一年工作,再和其他單位財務人員相比,還存在一下幾個的問題,期望在__年的工作中能夠不斷改善,不斷提高。
1、財務工作距財務管理的要求還有很大的差距。單位財務工作更多的還是會計工作,目前財務僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對事務發(fā)展的預見性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,而不能做到防患于未然。
2、會計工作中仍有許多待改善之處。今年財政局組織我們學習了財政部《會計工作基礎規(guī)范》及《行政事業(yè)單位財務制度》對財務制度中新的變化做出了調(diào)整和指導,也對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,在對一些已構成習慣做法的問題處理上,改變起來還有必須困難。
3、管理工作的形式化、表面化。有很多的日常管理工作作的還不夠細致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用,對照制度的要求,還存在問題,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,應是今后工作中的又一重點。
4、缺乏溝通,對相關信息掌握不到位。財務工作是對單位經(jīng)濟活動的反映、監(jiān)督,對本股室以外的信息應及時了解,而目前就是對財務暫時沒用或是不相關的信息、知識沒有主動與其他g股室進行溝通、了解;另外和領導的溝通還存在問題,對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,以至于使自我的工作有時很被動。
1、在做好日常會計核算工作的基礎上,還是要不斷學習業(yè)務知識,針對自我的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向其他單位做的好的財務人員學習好的經(jīng)驗,提高自身的綜合業(yè)務本事。另外,認真做好財務計劃工作,堅持與領導及時溝通,確保所有事項順利進行。
2、力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化。
按照財政部《會計工作基礎規(guī)范》和《財務管理制度》的要求,做好日常會計核算工作。僅有按照《工作規(guī)范》、《財務制度》做好日常會計核算工作,做好財務工作分析的基礎工作,才能為領導供給真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據(jù)。
3、做深、做細日常財務管理工作。
在接下來的一年,我計劃多花一些時間,多研究研究財務軟件及其他相關軟件中的功能模塊,盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,讓單位的財務管理工作更上一個臺階,起到真正的控制、管理作用。
最終,作為一名合格的財務工作者,不僅僅要具備相關的知識和技能,并且還要有嚴謹細致耐心的工作作風,同時,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都應當用心做到,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新。在今后的工作中,期望領導能一如既往地大力支持財務工作,我也會在工作中盡我所能,不遺余力地作好財務工作。
財務工作感悟。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇四
毒蛇不分大小都有毒、都傷人?!袄匣ⅰ薄吧n蠅”都是貪、都傷民。相對于偶爾露崢嶸的“老虎”來說,隨處可見的“蒼蠅”有時危害更大?!拔⒏瘮 彪m小,卻傷根基。
俗話說“老鼠看倉,看個精光”?;鶎印拔⒏瘮 庇小靶 ?、“多”、“近”三個顯著特征:小,小官小貪,貪污受賄的絕對數(shù)不大;多,數(shù)量多、次數(shù)多,出現(xiàn)的領域眾多,存在的形式眾多;近,離基層近,在群眾身邊貪。貪蠅成群,其害勝虎。指出:“當前,基層干部隊伍主流是好的,但在一些地方、部門、單位,基層干部不正之風和腐敗問題還易發(fā)多發(fā)、量大面廣。有的搞雁過拔毛,挖空心思虛報冒領、克扣甚至侵占惠農(nóng)專項資金、扶貧資金;有的在救濟、補助上搞優(yōu)親厚友、吃拿卡要;有的高高在上,漠視群眾疾苦,形式主義、官僚主義嚴重;有的執(zhí)法不公,甚至成為家族勢力、黑惡勢力的代言人,橫行鄉(xiāng)里、欺壓百姓?!薄拔⒏瘮 钡奈:π元q如“蟻穴潰堤”、群蝗毀田,如不能及早消滅,早晚會潰堤崩廈,無法挽回?!拔⒏瘮 焙汀熬薷瘮 彪m在程度上、數(shù)量上有所區(qū)別,但在腐敗的本質(zhì)上卻沒有絲毫區(qū)別。一旦踏入腐敗的泥潭,大腐敗是腐敗,小腐敗也是腐敗。更何況,那些“小貪官”一旦經(jīng)過投機升為“大官”,可能比人們現(xiàn)在看到的“老虎”更加可怕。數(shù)量眾多的“蒼蠅”破壞了黨與人民的感情,挫傷了人民群眾的積極性和信心,不僅給黨和國家造成了一定的經(jīng)濟損失,更給黨和國家的威信造成了不可估量的損失。
“廉者,民之表也,貪者,民之賊也。”“微腐敗”損害的是老百姓的切身利益。與高職位的干部腐敗相比,群眾身邊的腐敗給老百姓帶來的是“切膚之痛”?!拔⒏瘮 钡娜后w是以基層工作人員為主,他們手中的權力看似不大,但由于他們處在服務基層群眾的最前沿,與基層群眾打交道最多,其腐敗行為損害群眾利益也最直接。隨著惠農(nóng)、扶貧政策越來越多地出臺,這些惠農(nóng)款、扶貧款是老百姓的血汗錢、救命錢、安家錢,但對于一些基層“蒼蠅”來說,這些錢物卻成了可口的唐僧肉。一些基層干部巧取豪奪、“雁過拔毛”,想方設法滿足私欲,直接損害著基層群眾利益?;鶎訄?zhí)法不公問題突出,有的基層執(zhí)法人員暴力執(zhí)法、選擇性執(zhí)法、隨意性執(zhí)法、辦“關系案”“人情案”“金錢案”等,以權謀私、以案謀私,有些干部甚至成為家族勢力、黑惡勢力的保護人、代言人,橫行鄉(xiāng)里,欺壓百姓。直接傷害著黨的群眾基礎,動搖著黨的執(zhí)政根基,如不斬盡殺絕,后果不可想象。
“微腐敗”啃食的是群眾獲得感?!矮@得感”是廣大群眾對物質(zhì)和精神的滿足感、幸福感。“微腐敗”既啃食人民的物質(zhì)獲得感,又傷害人民的精神獲得感?!矮@得感”首先是要獲得一定的經(jīng)濟利益,感受到社會發(fā)展帶來物質(zhì)生活水平的提高?;鶎迂澑?,是與民爭利,從百姓口中奪食。群眾經(jīng)濟利益受損,醫(yī)療、教育、社會服務等得不到保障,何談獲得感?“獲得感”的另一方面是人民在精神層面的獲得感,其中重要的一方面是人民需要活得更體面、更有尊嚴,需要被尊重,能夠得到公平公正的待遇,享受同等的人生出彩機會。基層執(zhí)法不公正是對個人權益的直接損害,也直接傷害人民的獲得感?;鶎訜o小事,基層雖不易產(chǎn)生大案要案,但卻滋生著大量的切實侵害基層百姓切身利益的案件。只有對基層貪腐進行認真糾正和嚴肅查處,切實維護群眾利益,才能讓人民群眾有越來越多的獲得感。
“微腐敗”揮霍的是基層群眾對黨的信任?;A不牢,地動山搖。在群眾看來,干部職位再低,都代表著黨和政府的形象。一顆老鼠屎,能壞一鍋粥?;鶎哟嬖诘囊恍跋壺潯?,如果得不到及時處理,很容易讓不明真相的群眾誤認為“天下烏鴉一般黑”,進而對基層治理狀況和政府的公信力產(chǎn)生質(zhì)疑,后果十分嚴重。干部作風清廉,群眾對黨和政府就會增加一份信任;干部作風不正,群眾對黨和政府就會減少一份信任。“微腐敗”雖然看似不大,但損害的不僅是老百姓的切身利益,更是黨和政府的公信力。
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醫(yī)生微腐敗自查報告篇五
1、理論知識學習不夠深入。平時由于工作較多,對專業(yè)理論知識的學習不夠全面,淺嘗輒止,缺乏刻苦鉆研精神,沒有深入挖掘理論內(nèi)涵,把握精神實質(zhì),思想上缺乏緊迫感,其次不能將理論和實際有機結合起來,工作中存在理論脫離實際的現(xiàn)象。
2、工作中缺乏創(chuàng)新意識,滿足于工作現(xiàn)狀。缺乏鉆研精神,對新形勢下工作的新情況、新問題認識不夠,沒有很好的從實際出發(fā),使自己在某些方面的能力、水平,與適應新形勢工作發(fā)展的要求有差距。
3、是對社區(qū)干部黨員的學習教育抓得不力,學習制度堅持不好,抓落實少,沒有檢查、考核措施,抓學習缺乏計劃性和系統(tǒng)性,也缺乏必要的學習和培訓,學習中理解不深,聯(lián)系實際不夠,沒有取得應有的效果。
二、存在問題的原因:
便出現(xiàn)了不愿意擠出時間來學習,理論學習與業(yè)務工作脫節(jié)的現(xiàn)象。同時始終認為自己事業(yè)心比較強,只要不犯錯誤,思想是不會變到哪里去,盡心盡職地做好工作就行了,因此,也就放松了學習,造成了小成即滿的思想狀況。同時也就放松了干部黨員的學習,形成了輕視理論、忽視學習的傾向。
三、今后的努力方向
經(jīng)過分析,找到了問題,查明了原因,在今后的工作中,要從以下幾方面做起,切實改變作風,加強自身建設:
1、進一步提高對政治理論學習重要性的認識,增強學習的自覺性。事實上,學習的過程是一個自我提高的過程,也是一個工作創(chuàng)新的過程,更是一個經(jīng)驗積累的過程。只有勤于學習,善于學習,才能厚積薄發(fā),游刃有余的處理面對錯綜復雜的工作事務。因此,在以后不斷提高自身政治理論的同時,也要注重將理論和工作實踐相結合,做到學以致用,學用相長??朔图m正輕視理論學習傾向,糾正理論學習不夠深入的問題,更加自覺處理好工作和學習的關系,深入系統(tǒng)的學習理論知識,進一步掌握精神實質(zhì),指導好工作實踐。用樹新風、強作風的要求對照檢查自己、約束自己。
2、樹立開拓新思想,養(yǎng)成勤于思考的習慣,增強工作的主動性,對工作敢想敢干。在工作中要積極研究新情況,解決新問題,闖出新路子,創(chuàng)造性的開展工作。
3、要改進工作作風,求真務實,狠抓落實。端正良好的工作態(tài)度,積極進取,將工作落到實處,堅決杜絕形式主義。深入了解當前形勢,培養(yǎng)正確的價值取向,使辦黨委下達的工作和任務能夠圓滿完成。
總之,在以后的工作中,我會著力提高自身的思想、政治、理論和專業(yè)素養(yǎng),增強責任感、使命感和緊迫感,把工作落到實處,開拓進取,全面進取,使工作取得更好的成績。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇六
根據(jù)縣紀委《〈關于切實解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題的實施方案〉的通知》(x紀發(fā)〔20xx〕x號)文件要求,我局高度重視,積極按照文件要求進行自查工作,做到深刻剖析、切實整改,推動建章立制,著力源頭防范?,F(xiàn)將自查情況匯報如下:
一、加強領導。
成立由局長王宇雄任組長,紀檢書記張仁海任副組長,各股室負責人為成員的解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題專項整治工作組,形成主要領導親自抓,分管領導具體抓,全體審計干部積極參與各項專項整治的工作格局,建立起由分管領導、各股室負責人和具體工作經(jīng)辦人構成的責任體系,加大責任追究力度,確保責任到人。
二、狠抓宣傳。
利用觀看四風問題相關警示視頻、制作解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題宣傳展板、張貼相關法律法規(guī)宣傳資料、在局網(wǎng)站開辟專欄等方式加強對解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題的宣傳力度。在8月17日召開全局干部大會,向全體審計干部傳達《關于切實解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題的實施方案的通知》的文件精神。
三、開展自查自糾。
針對文件要求的9個方面在我局開展自查自糾工作。結合我局實際情況,著重針對審計監(jiān)管和審計執(zhí)紀執(zhí)法的違法違紀問題進行了檢查。在紀委打虎拍蠅的高壓態(tài)勢下,全局審計干部廉潔自律意識進一步增強,目前未發(fā)現(xiàn)違紀違法現(xiàn)象。
四、建章立制。
結合《關于切實解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題的實施方案的通知》的文件精神,制定出了符合我局實際情況的《審計局關于切實解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題的實施方案》;建立起檢查督查機制,切實加強對專項整治工作的督導;暢通信訪舉報投訴渠道;將解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題工作的完成情況納入年終目標考核;完善相關管理制度,建立健全專項整治和監(jiān)管的長效機制。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇七
我認識到”微腐敗”絕不容小視。
目前社區(qū)基層工作人員手中也擁有一定的權力,身在各種人情世故的交匯處,身處各種賄賂犯罪的指向點,如果不能正確對待手中的權力,不能理性面對各種利益,思想稍有放松和懈怠,就會喪失原則,沾上污垢,滑向腐敗的泥潭。
因此,我認為,應著重抓好以下三個方面工作:一要抓好制度建設這個根本?!鞍褭嗔﹃P進制度的籠子里”,最緊要的就是給權力定邊界、立規(guī)矩、劃紅線,使其在法治框架內(nèi)規(guī)范運行。緊緊圍繞規(guī)范權力運行落實制度,嚴格執(zhí)行任職崗位管理有關規(guī)定。二要抓好日常監(jiān)督這個重點。完善監(jiān)督信息管理體系,及時了解掌握基層工作人員的思想、工作、作風和廉潔自律等情況,加強監(jiān)督信息的整合、研判和運用。加大提醒談話,要求本人就反映問題作出說明,并視情況予以提醒、批評、教育、告誡,及時糾正和查處存在的有關問題。三要抓好查核懲處這個利器,完善信訪、電話、網(wǎng)絡、手機短信“四位一體”舉報受理平臺。探索建立微博、微信等新型網(wǎng)絡監(jiān)督信息互動平臺,建立查核工作責任制,落實責任追究制度,及時通報查處的案件,充分發(fā)揮查處的懲戒功能和治本功能。
千里之堤,毀于蟻穴。高度重視“微腐敗”行為的危害性,把紀律挺在前面,絕不姑息遷就、放任自流,從源頭上打造風清氣正的政治生態(tài)。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇八
按照xx村專項治理“微腐敗”工作整改落實階段工作安排部署,本人對查找出的“微腐敗”問題,認真整改落實,現(xiàn)將整改效果自查情況報告如下:
一、整改內(nèi)容。
1、學習不夠積極主動。政治學習缺乏主動性、系統(tǒng)性,缺乏鉆勁和擠勁,不求甚解,不能持之以恒。沒把學習提高到增強工作能力的高度來認識,存在時冷時熱、時緊時松現(xiàn)象。
2、有輕微的主觀主義思想。特別是在工作中遇到困難,雖然不會輕言放棄,但是會有輕微的抵觸心理和口頭抱怨。
3、消極應對形式主義,只求做像,不求做好。
二、整改效果。
1、加強整治學習,提升整治素質(zhì),注意思想改造,提高思想素質(zhì)。帶頭學習和實踐“三個代表”重要思想,注重世界觀的改造,堅定理想信念,堅持黨的宗旨,增強黨的觀念。
2、牢固樹立宗旨意識,保持工作熱情力所能及的為群眾服務好。積極調(diào)整工作心態(tài),切實對人民群眾負責,把自己的工作依法、依規(guī)做好,做到廉潔奉公、勤政為民,全心全意為人民服務。
3、以活動月為起點,作風建設不停步,思想改造不停步,努力完成各項任務。
三、下一步工作打算。
針對自己存在的問題和不足,我將在以后的工作和學習中認真反思,做到善于學習、敢于創(chuàng)新、勇于奉獻,不抱怨、不計較、不拈輕怕重,整體提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點:
1、加強理論知識學習,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。制定系統(tǒng)的學習計劃,樹立終身接受學習教育的思想觀念,任何時候都不放松學習,全面提高自身的整體素質(zhì)。
2、加強思想改造,不斷提高黨的宗旨意識。時刻保持清醒的頭腦,嚴格自我約束,經(jīng)常運用批評和自我批評的武器,查找和解決自身存在的問題。注意維護黨組織權威,認真執(zhí)行黨組織的決定,積極完成黨組織分配的工作任務,講黨性、顧大局、重團結、謀工作。
3、積極開拓進取,強化求真務實意識。在今后的工作中要克服得過且過、不思進取的思想,樹立不進則退、謀求更大發(fā)展的觀念。熱愛本職工作,深入鉆研,愛崗敬業(yè),勇于擔當,見賢思齊,始終把工作放在首位。
4、切實解放思想,在工作、學習中開拓創(chuàng)新。把創(chuàng)新作為工作的重點,突破傳統(tǒng)思維模式。在工作中打破常規(guī)做法和慣性思維,以敢闖敢試、敢想敢干、敢為人先、敢于擔當?shù)挠職夂湍懧?,不等不靠,主動出擊,努力解決各個方面的問題,創(chuàng)新性、創(chuàng)造性、主動性地開展工作。
今后,我會以這次活動為契機,加強黨風廉政學習,做好本職工作,為xx村各項工作的推進做出積極貢獻。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇九
進一步推進中央八項規(guī)定,扎實加強推進教師作風建設,根據(jù)市教育局黨組的部署,按照學校要求,結合本人在思想、學習、教育教學等方面的工作表現(xiàn),現(xiàn)進行了自查:
一、存在問題
2、教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質(zhì)上深入研究,導致教學過程中出現(xiàn)很多困惑,本人主觀上思想怠惰,不思進取,理論修養(yǎng)不夠。
3、教學上,備課、上課、批改、輔導等遵循教學這些環(huán)節(jié),但課堂教學的方法過于簡單,缺乏新意,還沿用傳統(tǒng)的教育方法和教學手段,在教育方面,對于學困生的關愛不夠,偏愛優(yōu)生,所以學生整體成績提高不快。
二、整改措施
1、深入系統(tǒng)學習,黨的十八大會議精神和貫徹落實中央八項規(guī)定,認真學習《習近平同志的重要講話》,學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》和《教師法》,不斷提高自己思想水平和提高自己黨性修養(yǎng)。
2、學習專研教育科學理論知識,尤其是素質(zhì)教育和教育均衡發(fā)展的理論,廣泛獲取教育的新思想、新理念,進一步增強自身業(yè)務素質(zhì)。
3、在教學上,不斷改進方法,提高自己教育教學工作的能力。積極主動的探索自主學習,合作學習,主體參與型課堂模式,激活課堂,激發(fā)學生主體參與的深度和廣度。在思考和學習中改進課堂教學,不斷加強個人師德師風建設。在教育工作中,多方位的關心學生的需求,尊重學生的人格,把學生看成是有思想的個體。在課堂上允許學生有不同的看法,鼓勵學生發(fā)表富有創(chuàng)造性的觀點或看法。創(chuàng)設良好的教學情境,引導學生積極主動學習,使每一個學生都得到健康發(fā)展。將以人為本的思想貫徹在自己的教育教學工作中。
在以后的工作中,我要以科學發(fā)展觀指導實際工作,端正教育思想,豐富專業(yè)知識,提高教育教學技能,把科學發(fā)展觀的核心以人為本切實運用到課堂教學中,真正做到教好書育好人。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇十
為扎實推進專項治理“腐敗”工作,確保5月15日至6月30日開展的專項治理“腐敗”自查自糾取得扎實成效,成都市專項治理“腐敗”工作領導小組辦公室向全市各地各部門印發(fā)《關于切實抓好專項治理“腐敗”自查自糾階段工作的通知》,從五個方面對專項治理“腐敗”自查自糾階段工作提出明確要求。
《通知》要求,各基層單位以及全體干部、工作人員要對照專項治理重點,結合自身實際,從思想根源、廉潔勤政、黨性作風、遵紀守法、履職盡責、工作實績等方面,全面開展自查并形成基層單位“腐敗”問題自查、基層干部“腐敗”問題個人自查等報告;圍繞“服務對象關切點、干部群眾關注點、工作持續(xù)改進點、違紀問題易發(fā)點”等重點,開展問作風、問訴求、問癥結、問線索“四問”工作,聽取收集群眾、服務對象等的意見建議,建立問題臺賬,形成《群眾及服務對象意見建議清單》;分層級組織召開查擺問題點評會,通過群眾提、領導點、互相幫、集體議等方式,對基層干部個人自查情況進行深度點評,并針對每位基層干部形成《基層干部自查情況點評表》;根據(jù)點評情況,深入開展“腐敗”問題自查梳理,進一步完善《基層單位“腐敗”問題自查報告》和《基層干部“腐敗”問題個人自查報告》。
《通知》強調(diào),要抓好信訪問題“清倉起底”,對所有涉及“腐敗”信訪問題開展一次集中梳理排查,建立“腐敗”信訪問題清單,實施“銷號”管理,逐一登記、逐一排查、逐一處理。要統(tǒng)籌發(fā)揮市、區(qū)(市)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)三級紀檢監(jiān)察機關作用,隨機對“腐敗”問題開展不打招呼、不定線路、不定時間的監(jiān)督檢查。要將社情民意作為評判自查自糾階段專項治理工作的重要標準,征詢各個層面、各個領域干部群眾、服務對象等對專項治理工作的`評價評議。充分利用成都信訪受理平臺、“12388”舉報電話、“廉潔成都”網(wǎng)站,及時受理群眾舉報;設立專項治理“腐敗”意見箱,公布“腐敗”問題舉報電話,加強對專項治理工作的宣傳,增強群眾知曉度,引導群眾參與“腐敗”監(jiān)督。
本次自查自糾范圍主要包括各區(qū)(市)縣及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))、科室、站(所)、服務窗口等基層單位;市級部門內(nèi)設處室、直屬單位、基層單位等的全體干部及工作人員。市紀委將加強對各地各部門開展自查自糾工作的專項監(jiān)督檢查,對工作措施不力、敷衍塞責的單位和個人,將嚴肅追究責任。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇十一
治理“微腐敗”工作是落實和發(fā)展優(yōu)良的黨政之風的關鍵,下面是本站小編精心整理的治理“微腐敗”工作。
自查報告。
供大家學習和參閱。
隨著經(jīng)濟建設的快速發(fā)展,物質(zhì)生活的不斷豐富,一些黨員干部黨紀、政紀、法紀意識淡薄,忘記了自己作為公職人員應履行的職責,在物質(zhì)沖擊下,經(jīng)不住誘惑,迷失了自我,放縱個人欲望,置黨紀和國法于不顧,追逐利益,在權力,金錢面前喪失了原則,利用職務之便,做出有悖于原則的事情。通過58起案例材料的學習,我認為:前車之鑒、教訓深刻、令人痛心、我們黨員干部一定要深刻吸取教訓,引以為戒。因此,作為人社局干部必須要加強政治理論學習,牢記為人民服務的宗旨,持續(xù)提高自我約束能力和防腐敗能力,堅決抵制市場經(jīng)濟條件下的欲橫流誘惑,正確對待手中的權力,將其用在為老百姓辦實事上,經(jīng)受住權力關,金錢關和人情關等各種考驗,筑起抵御各種誘惑的“精神長城”,始終保持清醒的頭腦,時刻嚴以律己,時刻警鐘長鳴,從小事防起,努力從以下四個方面自律。
一、必須加強學習,牢固理想信念。
有句話叫“已所不欲,勿失于人”,要強化學習,既要用毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己的頭腦,從而牢固信念大廈的根基;另一方面,還要學習鄭培民、孔繁森等先進人物的事跡,用他們的感人事跡不斷鞭策自己,查找差距,提高覺悟。
二、必須處理好幾種關系。
當前是經(jīng)濟發(fā)展各種形形色色的誘惑都使每一名黨員干部面臨著考驗,這就要在提高道德修養(yǎng)的同時,堅持自重、自醒、自省、自立。為此,在新的形勢下,黨員干部要處理好四種關系,即:處理好自律與他律的關系,模范的遵守紀律規(guī)定,自覺接受各種監(jiān)督,保持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和生活作風;處理好個人利益與單位利益的關系,使個人利益必須在保證和發(fā)展全局整體利益的前提下來實現(xiàn);處理好與親朋好友的關系,身邊的人,無論是親戚朋友還是下屬,都不能給他們留有優(yōu)越的感覺和幻想的空間,教他們踏踏實實做事、老老實實做人,不允許他們利用工作之便謀取私利;處理好奉獻與索取的關系,做個明明白白的社保人。
三、必須加強自我約束意識。
勤生明、廉生威的道理誰都懂,個人的廉潔主要來自自律。該警示教育讀本中,我區(qū)某勞動保障所賈某將收取的養(yǎng)老保險金挪為已用,損害群眾利益,其主要原因就是個人思想認識滑坡,紀律意識淡薄。作為基層勞動保障員本該全心全意為人民服務,為群眾送去更多黨和政府的關心、關懷。但他卻放松了對黨性修養(yǎng)的要求,嚴重損害群眾利益,破壞了黨和政府形象。通過學習,我認識到作為社保局的稽核科室就要以“四嚴”即從嚴要求,從嚴規(guī)范,從嚴監(jiān)督,從嚴查處來規(guī)范和強化自律行為。通過嚴肅查處違紀違法行為,形成“不敢腐”的教育機制;建立嚴格的風險內(nèi)控。
規(guī)章制度。
形成“不能腐”的防范機制;培養(yǎng)廉潔為榮、腐敗為恥的風氣和氛圍形成“不想腐”的自律機制。
四、必須加強監(jiān)督,做到警鐘長鳴。
加強對內(nèi)部業(yè)務經(jīng)辦的監(jiān)督,互相提醒。加強自身修養(yǎng),做到自我監(jiān)督,不高高在上,不脫離群眾。通過這次案例警示學習,我感到,腐敗斗爭是一項長期而又艱巨的工作,任道而道遠。作為一名社保局的中干,要想抵御住物欲橫流,做一個清清白白的人,要耐得住寂寞、受得住清貧、抑制住欲望、把持住關口,過好“人情關”“金錢關”,要不斷加強學習,強化政治意識、大局意識。要加強自律意識,強化服務意識,處理好奉獻與索取的關系,強化奉獻意識,牢固樹立為人民服務的意識,開創(chuàng)性地做好工作。
一、治國必先治黨,治黨務必從嚴。
對我們這樣一個擁有8800多萬黨員、在一個13億多人口大國長期執(zhí)政的大黨,要完成歷史使命、戰(zhàn)勝風險挑戰(zhàn),必須管好黨、治好黨,確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心。黨的xx大以來,我們黨始終保持反腐敗高壓態(tài)勢,堅定不移依法懲治腐敗,使不敢腐的震懾作用充分發(fā)揮,不能腐、不想腐的效應初步顯現(xiàn),反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢正在形成。事實證明,黨風廉政建設和反腐敗斗爭順黨心、合民意,贏得了黨員干部和人民群眾的堅定支持和真心擁護。
二、心存敬畏、手握戒尺,才能對黨忠誠、為政清廉。
作為一名黨員干部,我們要深刻汲取“微腐敗”案件的教訓,緊密結合即將在全黨開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育,進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,始終做政治上的明白人。必須牢固樹立理想信念,樹立正確的權力觀,擰緊思想“總開關”,不斷加強黨性修養(yǎng),筑牢拒腐防變的思想防線。必須始終堅持絕對忠誠的政治品格,嚴守黨的紀律和規(guī)矩,校準思想之標,把好行為之舵,繃緊作風之弦。必須敬畏黨章黨紀和憲法法律,用黨紀國法約束權力行使,有權就有責、權責要對等、用權受監(jiān)督,確保黨和人民賦予的權力用來為人民謀利益。
三、在其位、謀其政,才能安得其所。
身為黨員干部,只有心懷坦蕩、掌權不迷失,時刻做到清正廉潔,用民賦的權力為群眾謀取最大利益,才能贏得群眾的擁護和信任。汲取反面典型案例教訓,做清正廉潔的“好黨員”,就要把握好三個方面:一是要守住根本,把好思想關,在名譽、報酬、職位、個人利益方面保持知足常樂,就不會有那些蠢蠢欲動的私心雜念。二是要加強學習,不斷充實自己,讓自己的人生更有價值、更有意義。三是要當好表率,履職盡責擔當,及時制止苗頭性、傾向性問題,從身邊的每一件小事做起,嚴格遵守廉潔自律的有關規(guī)定,耐得住艱苦,擋得住誘惑,做一個清清白白的人。
按照xx村專項治理“微腐敗”工作整改落實階段工作安排部署,本人對查找出的“微腐敗”問題,認真整改落實,現(xiàn)將整改效果自查情況報告如下:
一、整改內(nèi)容。
1、干好工作的方法不夠好,措施不夠多,創(chuàng)新能力不夠,服務水平有待提高。
2、下基層時間少,與群眾聯(lián)系較少。
3、對待工作偶爾存在消極情緒,特別是在工作中遇到困難,雖然不會輕言放棄,但是會有輕微的抵觸心理和口頭抱怨。
二、整改效果。
1、加強政治理論學習,加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念。帶頭學習,注重世界觀的改造,堅定理想信念,堅持黨的宗旨,增強黨的觀念。
2、通過反思和總結,積累經(jīng)驗,不斷提升業(yè)務能力和自身素質(zhì)。
3、樹立群眾利益無小事、為群眾辦實事的思想意識,積極調(diào)整工作心態(tài),切實對人民群眾負責,把自己的工作依法、依規(guī)做好,做到廉潔奉公、勤政為民,全心全意為人民服務。
三、下一步工作打算。
針對自己存在的問題和不足,我將在以后的工作和學習中認真反思,做到善于學習、敢于創(chuàng)新、勇于奉獻,不抱怨、不計較、不拈輕怕重,整體提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點:
1、加強思想改造,不斷提高黨的宗旨意識。時刻保持清醒的頭腦,嚴格自我約束,經(jīng)常運用批評和自我批評的武器,查找和解決自身存在的問題。注意維護黨組織權威,認真執(zhí)行黨組織的決定,積極完成黨組織分配的工作任務,講黨性、顧大局、重團結、謀工作。
2、積極開拓進取,強化求真務實意識。在今后的工作中要克服得過且過、不思進取的思想,樹立不進則退、謀求更大發(fā)展的觀念。熱愛本職工作,深入鉆研,愛崗敬業(yè),勇于擔當,見賢思齊,始終把工作放在首位。
3、在工作中打破常規(guī)做法和慣性思維,以敢闖敢試、敢想敢干、敢為人先、敢于擔當?shù)挠職夂湍懧?,不等不靠,主動出擊,努力解決各個方面的問題,創(chuàng)新性、創(chuàng)造性、主動性地開展工作。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇十二
局黨組把黨風廉政建設納入重要議事日程,制定下發(fā)了《新津縣安監(jiān)局關于2008年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工的通知》和《關于黨風廉政建設和反腐倡廉工作安排的通知》,堅持“一把手負總責,分管領導各負其責,一級一抓一級,層層抓落實”的原則,結合我局實際,對黨風廉政建設和反腐敗工作任務的責任作了詳細的分解,明確了各項工作的目標和要求,落實具體承辦部門和責任人,做到任務量化,責任到人。
(一)堅持政治學習,加強隊伍建設。
黨風廉政建設工作,及時傳達了上級關于黨風廉政建設的指示精神,學習有關黨風廉政建設理論和黨紀政紀法規(guī)。積極組織干部職工觀看省、市、縣效能建設貫徹會議直播,組織黨員干部參加全縣廉政漫畫展等活動,收到良好的教育效果。認真征訂《中國監(jiān)察》、《中國紀檢監(jiān)察》等黨風廉政建設刊物,發(fā)放并組織學習,鞏固宣傳陣地。通過學習,不僅提高了干部職工思想認識,也增強了拒腐防變能力。
(二)規(guī)范行政審批行為。
我局對現(xiàn)有的行政審批、核準、審核、備案項目進行了全面清理,對應保留的審批事項,對照法律法規(guī)找出保留依據(jù),對不再適應形勢的審批事項予以取消,優(yōu)化了審批程序,提高了審批效率,使政務環(huán)境更寬松、更快捷、更高效。
(三)嚴格依法行政,嚴查事故。
根據(jù)國務院和省、市有關規(guī)定,我局對發(fā)生的安全生產(chǎn)傷亡事故的責任單位及時立案查處,嚴格按照“四不放過”的原則加大對各類安全事故的查處力度和責任追究力度,依法對各責任單位和責任人進行處罰。同時加大了對生產(chǎn)經(jīng)營單位違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)行為的調(diào)查處理力度,立案4起,結案4起,結案率達100%。今年我局執(zhí)法人員無一起違法違規(guī)行為發(fā)生。
(四)加強作風建設,切實轉變機關工作作風。
次前往企業(yè)現(xiàn)場指導,親自前往省市安監(jiān)局邀請相關領導和專家到企業(yè)現(xiàn)場辦公,在全局建立重大投資項目跟蹤服務制度和定期走訪企業(yè)、服務目標一票否決制,為重大項目投資開辟“綠色通道”,做到特事特辦、急事急辦、快事快辦。做好群眾來訪工作,對來訪群眾熱情接待,做好登記,及時解決問題。對群眾反映的熱點、難點問題妥善處理,把矛盾消除在萌芽狀況,截止目前全年無一起上訪事件發(fā)生。
(五)加強制度建設,堅持用制度管人管事,堅持廉政誡勉談話制度、重大事項報告制度及領導干部述職述廉制度。加強財務管理,嚴格執(zhí)行財務管理制度,堅持專人負責,定期審核,杜絕違紀事件發(fā)生。堅持干部人事制度,認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》,嚴格按照公開選拔程序進行,干部的選拔任用符合《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定。嚴格實行責任追究制度,班子領導和成員積極履行各自職責,對分管科室嚴格要求,做到防微杜漸、警鐘長鳴。同時將黨風廉政建設工作納入內(nèi)部年度目標,并與年度考核掛鉤,切實負起了黨風廉政建設和反腐敗工作領導責任。
群眾、企業(yè)來訪,堅持經(jīng)常到企業(yè)、單位指導工作,解決熱點難點問題,研究具體措施加以落實。局黨組按照相關規(guī)定召開民主生活會,今年召開2次,一把手帶頭開展自查,主動接受監(jiān)督,領導班子成員之間積極開展批評和自我批評和述職述廉活動,使會議達到了增進了解、溝通思想、團結同志、推進工作的目的。局“一把手”組織召開廉政黨課2次,分別以《求發(fā)展要講“和、韌、嚴、實、新》、《努力造就一支高效、廉潔的安監(jiān)隊伍,為構建各諧新津提供安全保障》為題,結合我局工作實際,對安監(jiān)干部職工“怎樣提升素質(zhì)、提高工作效率、做好廉潔自律、推進工作”作了詳細講述,使干部職工充分認識到黨員干部要耐得住艱苦,耐得住誘惑,管得住小節(jié),切實做到以身作則、廉治自律。
班子成員重視黨風廉政建設工作,按照分工各自認真履行職責。年初班子成員對各自分管范圍內(nèi)的廉政工作進行認真的分析,提出了加強廉政建設的措施和建議,一把手在聽取了班子成員的匯報后,進行綜合性分析和研究,結合全局實際,提出了搞好局廉政工作的措施。
圍繞深化效能建設規(guī)范化服務型政府建設工作,進一步完善了我局《黨風廉政建設制度》、《機關工作人員廉政準則》等制度,建立了《首問責任制》、《公開承諾制》、《佩證上崗制》、《領導交辦事項限時辦結和進度報告制度》等制度?!耙话咽帧焙头止芗o檢的領導利用專題會議和政治學習時間,向班子成員和全體干部及時傳達廉政會議精神和有關縣領導的講話精神。班子成員及時對各分管科室反腐倡廉工作作安排并督促落實到位,對自己履行黨風廉政建設責任制情況進行了自查,也不定期對分管范圍內(nèi)的科室干部進行了廉政檢查。由于局領導班子的高度重視,加強了內(nèi)部的廉政教育,并建立健全了教育監(jiān)督機制。
局黨組堅持黨的組織原則,領導班子帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和縣委、縣紀委工作要求,模范地遵守《廉政準則》的各項規(guī)定,積極主動為企業(yè)、單位、群眾解決問題和實際困難,受到了各單位的好評。認真執(zhí)行領導干部民主生活會制度,按時召開民主生活會,我局黨組于7月28日和12月2日召開了專題民主生活會,班子成員在專題民主生活會上結合黨性、黨風、工作和思想上存在的問題和差距,進行了深入剖析,報告了個人遵守廉政紀律的情況并認真地開展了批評與自我批評。局班子成員重點查找出了理論水平、業(yè)務能力還不能適應形勢發(fā)展的需要,和對黨的`群眾路線認識不深、密切聯(lián)系群眾不夠、工作作風不夠扎實、缺乏開拓創(chuàng)新意識等不足,針對不足局黨組提出了整改措施,明確今后的努力方向。局黨組自覺遵守黨的紀律,堅持民主集中制原則,力戒“一言堂”,杜絕“一人說了算”的家長制領導作風。我局制定了《關于“三重一大”決策程序的暫行規(guī)定》,對重大問題和敏感問題均進行集體討論,在干部任免調(diào)整、重大項目安排、經(jīng)費的使用等重大問題上,認真地聽取班子成員的不同意見,在工作中,成員間養(yǎng)成了“多交流、多溝通”的良好習慣,在黨組會、辦公會、局務會集體討論時,均能認真履行各自職責,充分發(fā)表自己的意見和建議,正確地處理集體決策和個人分工的關系,既充分發(fā)揚了民主,又堅持了集體決策,實現(xiàn)了民主和集中的有機統(tǒng)一。局班子堅持領導干部廉政情況報告制度,建立了領導干部及科級干部廉政檔案。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇十三
一、腐敗案件的危害。
其一,腐敗案件的發(fā)生,造成黨群、干群關系緊張,黨在干部群眾中的社會威信有所降低。這五個人均身居高官要職,可以說是一個地區(qū)“千軍萬馬”統(tǒng)率,他們的言行在一定程度上代表了黨的形象。然而,這五個人卻發(fā)生了腐敗問題,這使原本熱忠于黨,服從于黨的領導的廣大干部和群眾對黨的一片赤誠之心受到強烈的沖擊,一度造成部分干部群眾對黨產(chǎn)生了懷疑,原本和睦融洽的黨群、干群關系受到影響,黨的凝聚力、號召力有所減弱,黨在干部群眾中的威望降低了。
其二,腐敗案件的發(fā)生,影響了經(jīng)濟和社會事業(yè)的協(xié)調(diào)、快速、健康發(fā)展。深入實施振興東北老工業(yè)基地戰(zhàn)略,給我省、我市帶來了前所未有的發(fā)展機遇。這段時間,正是我省、我市抓住機遇大干快上的關鍵時期。然而,這五起腐敗案件,不僅嚴重地降低了省、市的社會誠信度,破壞了良好的發(fā)展秩序,還使多數(shù)干部人心慌慌,在其位不謀其政,不思發(fā)展。同時,加之有的干部群眾對領導干部缺乏信任,使發(fā)展形不成合力,這給省、市造成的經(jīng)濟損失和社會損失是非常巨大的。
其三,腐敗案件的發(fā)生,影響了干部成長,帶壞了一批干部。馬德腐敗案件,牽扯到我市半數(shù)以上處級干部。韓桂芝腐敗案件,也涉及到我省為數(shù)不少的地廳級干部。這其中確有為圖個人升遷而主動行賄者,也不乏涉于淫威而無奈被動行賄者。他們執(zhí)政期間,作風霸道,在干部的任用上,容不得半點“雜音”,可謂“一手遮天”,一個人說了算,個人意志凌駕組織之上,造成官場送禮行賄藯然成風,使一些干部世界觀、人生觀、價值觀和權力觀發(fā)生扭曲,道德水準下降,追求金錢,追求享樂,不思進取,結果,也紛紛落馬。
二、產(chǎn)生腐敗案件的主要原因及教訓。
1、思想道德防線的崩潰,導致腐敗分子的人格扭曲,私欲膨脹。分析腐敗分子的演變過程,我們不難發(fā)現(xiàn),長期放棄對世界觀的改造,思想道德防線的失守,政治信仰的頹廢,是其私欲膨脹、自毀前程的根本原因,也是其人格畸變、不可救藥的主觀根源。拿馬德為例,其在執(zhí)政期間,長期放棄批評與自我批評的武器,放松對政治理論的學習,黨內(nèi)民主空氣稀薄,長期不召開黨內(nèi)民主生活會,視民主集中制如兒戲,不注意改造世界觀,這種世界觀、人生觀、價值觀的蛻變,造就了他唯我獨尊、剛愎自用的狂妄心態(tài),導致其人格的嚴重扭曲。前車之覆,不可不鑒,這警示我們每一個黨員干部,特別是高級干部必須堅定信仰,牢記宗旨,不斷加強對主觀世界的改造,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,忠實踐行“三個代表”思想,做到立黨為公,執(zhí)政為民。
2、宗旨意識淡薄,嚴重脫離群眾,導致腐敗分子以權謀私,違法亂紀。全心全意為人民服務是我黨的根本宗旨,黨和人民賦予我們領導干部權力是用來為人民謀私益的。而這些腐敗分子掌權之后,就逐漸地把黨的`宗旨拋在腦后,大肆利用手中的權利謀取個人私利,為所欲為,官僚主義、自由主義滋長,導致他們經(jīng)濟上貪得無厭,生活上腐化墮落,最終淪落為人民的罪人。這就警示我們,做為黨的領導干部,不論職務高低,黨齡長短,如果背棄了為人民服務的宗旨,把黨和人民賦予的權力作為謀取私利的手段,必將身敗名裂。我們黨員領導干部必須時時刻刻正確對待手中的權力,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,自覺地為民盡責,為黨分憂,真正為人民掌好權,用好權。
3、監(jiān)督管理上的不及時,滋長了腐敗分子的狂妄自大,為所欲為。反思這五起重大腐敗案件的發(fā)生,可以說與監(jiān)督機制不健全,監(jiān)督制度不完善,監(jiān)督措施不到位有很大關系。尤其是對“一把手”的監(jiān)督,一旦失控,就會出現(xiàn)一手遮天的局面。馬德在綏工作期間,就證明了這一點。他把正常的不同意見視為“雜音”,甚至孤立、打擊敢于堅持正確意見的同志,公正對抗黨內(nèi)監(jiān)督,以致于其最終陷入腐敗的泥潭,不能自拔。這幾起案件說明了一個共同道理,那就是依靠制度懲治和預防腐敗是做好反腐倡廉工作的根本途徑。黨的各級組織和廣大黨員要切實履行監(jiān)督職責,加強對黨員干部特別是主要領導干部的監(jiān)督管理,健全工作制度,并嚴格執(zhí)行制度,防止違紀違法行為的發(fā)生。
三、對照腐敗案件自查出來的主要問題。
一是理想信念不夠堅定。我19歲參加工作,可以說,在參加工作之初,有著年輕人的那種豪情壯志,有著跟黨走,為黨為人民的事業(yè)奮斗終身不圖回報的堅定理想和信念,工作起來也是兢兢業(yè)業(yè),廢寢忘食,連創(chuàng)佳績。然而,近兩三年來,隨著東歐解體,蘇聯(lián)驟變,國內(nèi)腐敗案件頻頻發(fā)生,居高不下,且得不到有效遏制,對腐敗分子的處理畸輕畸重,以及百姓的生活條件長期得不到改?等這些情況,使自己覺得,實現(xiàn)共產(chǎn)主義的遠大理想只能是理論上的空想,不可能實現(xiàn)。而自己又位微言輕,無論怎么努力工作,也無法改變現(xiàn)狀,同時自己又面臨著神衰失眠的困擾,夫妻兩地生活的難題又長期無法解決,這使自己想個人的事情多了,想工作的時候少了,雖然也在致力于把工作做細、做實、做好,但和在海倫工作期間相比,精力分散多了,進取心也不強了。
二是宗旨意識有所淡化。自己出身農(nóng)民家庭,深知百姓的苦與樂,對百姓具有很強的同情心。過去,在海倫工作期間,也曾多次通過自己的努力,為一些群眾解決了一些小事情,小困難。然而,這幾年,一直在機關從事比較繁忙的政務工作,下基層調(diào)研的時間少了,接觸百姓少了,對民情民意也了解的不象以前那樣直接、那樣多了。隨著時間的推移,這種感情也有所淡化了。不愿想、不愿聽群眾的傾訴,更多的是自己沒能力為他們解決實際問題。久而久之,官僚主義的作風在自身有所體現(xiàn)。
三是廉潔自律意識不強。參加工作之初,逢年節(jié),確實給在任的個別領導送過次數(shù)少、數(shù)量少的煙、酒及農(nóng)副產(chǎn)品,主要是出于尊重領導,看望領導的心態(tài),與買官聯(lián)系不上,但按廉政準則的要求,這也是不允許的,如不加以控制,也很可能走上違法道路。
四、整改措施。
進一步加強政治理論學習,加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念。要認真吸取腐敗案件教訓,帶頭學習和實踐“三個代表”重要思想,注重世界觀的改造,堅定理想信念,堅持黨的宗旨,增強黨的觀念。要活到老,學到老,改造到老,自覺把黨和人民的利益擺在第一位,時刻牢記“兩個務必”,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,不斷錘煉自己的意志、品質(zhì)和作風。要珍惜黨和人民賦予的權力,珍惜多年努力的成果,把精力最大限度地用在為黨的事業(yè)和人民群眾的利益而勤奮工作上,做一個純潔的人、高尚的人,做一個黨組織和群眾信得過的人。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇十四
按照省作風整治辦下發(fā)的《關于對領導作風“腐敗”方面突出問題開展自查整改的通知》要求,本人結合自己的思想情況和工作實際,認真自查自糾,深刻剖析和思考自身存在的問題,現(xiàn)匯報如下:
一、存在的問題
1、思想解放的力度還不夠。對小區(qū)住戶服務工作的認識不夠解放,工作中循規(guī)蹈矩,安于現(xiàn)狀,按部就班,缺乏主動性和創(chuàng)造性,還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。
2、服務意識還有待于進一步增強。對“服務民生”的思想體會的不夠透,還沒有自覺地把群眾的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,有些工作做的還不令人滿意,今后還要在工作中要做深做細。
3、作風不夠深入。深入小區(qū)住戶的了解問題還不夠多,還不夠細致,雖然每星期會不定期走訪小區(qū)住戶1到2次,但有時服務工作事務性比較強,沒能及時了解和解決住戶所反映的服務需求,沒能很好地貫徹“服務在提出需求之前”的服務理念。
4、工作爭強當先的意識不強。與時俱進,開拓創(chuàng)新,更新觀念,大膽工作的思想樹立得不牢固;還不善于創(chuàng)新,不能夠很好的靈活掌握創(chuàng)造性地開展工作。
5、工作效能有待提高。對屬下的要求有些放松,工作的時效性有待提高,鑒于服務工作的特殊性,平時比較辛苦,出于惻隱之心,對所分管的部門勞動工作紀律相對放得比較松,只求工作能完成,部分存在遲到早退的現(xiàn)象。作為分管小區(qū)服務處和物管處的領導,在發(fā)揮分管處室同志凝聚力和向心力上還要進一步加強。
二、思想分析
以上存在的問題和不足,究其根源,主要有下面幾方面問題:
1、理想信念上。在系統(tǒng)學習黨的路線、方針、政策,學習馬列主義、“三個代表”重要思想,深刻領會其精神實質(zhì),努力鉆研業(yè)務知識不夠。雖積極參與中心組織的各項學習活動,認真學習了《民貴泰山》、《執(zhí)行重在到位》等書籍,但不能就放松了自己對世界觀的改造,特別是改革開放以來,各種思潮的涌入,加之對新知識、新思想學習不夠,艱苦奮斗的思想少了,貪圖享受的思想多了;謙虛謹慎的工作作風少了,為人民服務的思想少了,聯(lián)系群眾的時間少了、批評與自我批評的現(xiàn)象少了、調(diào)查研究的時候少了、學習理論和業(yè)務的時間少了。究其根源,是自己放松了學習,思想意識模糊,放松了對世界觀、人生觀、價值觀的改造,工作既要立足當前又要著眼長遠,樹立科學發(fā)展觀思想。
2、黨性修養(yǎng)上。從1972年參加工作至今,1986年加入中國共產(chǎn)黨,雖然在形式上已入了黨,但在思想意識、黨性修養(yǎng)上與黨組織的要求還存在一定的差距,主要表現(xiàn)在:黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風繼承和發(fā)揚不夠、黨員的八項義務記得不清、對“三個代表”重要思想理解的.不深不透,雖然為黨的事業(yè)做了一些工作,但黨的宗旨和八項義務執(zhí)行的不好,沒有很好發(fā)揮先鋒模范作用和表率作用。今后要加強學習馬克思列寧主義、“三個代表”重要思想以及黨的各項方針、政策,深刻理解精神內(nèi)涵,在抓工作的同時,注重黨性修養(yǎng)的提高,做人民滿意的好黨員。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇十五
按照鎮(zhèn)黨委下發(fā)《農(nóng)村基礎干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》的文件精神,根據(jù)本年度黨風廉政建設及反腐敗工作情況,對照黨風廉政建設的有關規(guī)定,就個人的黨風廉政建設和廉潔自律情況進行認真自查,現(xiàn)報告如下:
一、加強學習,筑牢防腐拒變的思想防線。
為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性,認真學習了中央、省、市紀委有關工作會議精神,堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦。在抓好個人學習的同時,還參加了班子的集體學習,先后學習了條例、“六要六不要”、“3個禁止、19個不準”、“5個禁止、22個不準”等黨紀條規(guī)和廉潔自律的有關規(guī)定。通過加強理論學習,夯實了自身的思想政治基礎,筑牢反腐拒變防線,增強了抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。通過學習,本人進一步認識到干部隊伍建設在各項工作中是至關重要的,只有通過全面的經(jīng)常的教育,真正夯實思想政治基礎,筑牢思想政治防線,才能牢固樹立馬克思、列寧主義的世界觀、人生觀和價值觀,牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。
二、增強宗旨意識,深懷愛民之心,恪守為民之責,善謀富民之策,多辦利民之事。
通過學習,本人在四個方面率先垂范:一是在深入群眾方面率先垂范。經(jīng)常深入基層,深入群眾,傾聽群眾呼聲,關心群眾疾苦,誠心誠意為人民群眾服務,為最需要幫助的困難群體服務,特別是要為弱勢群體服務,辦好一些群眾看得見、摸得著的實事、好事,最大限度地讓群眾得到實惠。二是在工作創(chuàng)新上率先垂范。認真切實轉變思維方式,積極探索為民服務的新思想和新方法,大膽創(chuàng)新,加快發(fā)展,為密切黨和人民群眾的血肉聯(lián)系打下堅實基礎。三是在樹立良好的人民公仆形象上率先垂范。必須以自己的人格力量贏得群眾的尊重和信賴。切實規(guī)范自己的言行,不該去的地方堅決不去,不該沾的東西堅決不沾,不該做的事情堅決不做,以良好的形象取信于民。四是在弘揚創(chuàng)業(yè)精神上率先垂范。把艱苦奮斗的精神貫徹到各項工作中去,增強創(chuàng)業(yè)意識,身體力行,真抓實干,帶領群眾共同致富。
三、強化廉潔從政意識,嚴格自律,做廉潔從政的表率。
在實際工作生活中,一要能頂?shù)米⊥崂?。在市場?jīng)濟條件下,由于利益主義、拜金主義、享樂主義等資本主義腐朽思想的侵襲,一些歪理邪說在社會上流行,在正確行使權力時,就必須提高覺悟,堅定信念,錘煉意志,增強免疫力,真正做到理想信念不動搖,大是大非不糊涂,黨性原則不喪失,不被歪理邪說所俘虜。二要耐得住清貧。樹立正確的利益觀。三要抗得住誘惑。要嚴格堅持自重、自省、自警、自勵。要堅持原則、秉公辦事、公私分明,認真處理好親情與黨性的關系;還要慎重交友、慎重用權;尊重自己的人格,珍惜自己的聲譽。拒腐蝕、保原色,經(jīng)受住執(zhí)政、改革開放、市場經(jīng)濟和入世的考驗,永葆共產(chǎn)黨人的政治本色和浩然正氣。
四、不斷提高自身素質(zhì)和工作水平,為加快社區(qū)發(fā)展,多做貢獻。
首先,堅持從大局出發(fā),堅持黨和人民的利益至高無尚的大局意識,是做好一切工作的動力基礎,也是我今后加強學習和修養(yǎng)的追求方向。在強化這一觀念時,聯(lián)系自身的思想實際,想一想自己為社區(qū)工作的發(fā)展,發(fā)揮更大作用,真正做到重事業(yè)、淡名利、爭貢獻。二是堅持深入實際調(diào)查研究。勤于學習、勤于思考、勤于調(diào)研。到群眾中去了解實情、了解真情、掌握第一手資料,使思想認識更貼近實際、貼近群眾,使自己的工作方式方法更加符合加快發(fā)展的需要,更加符合人民群眾的需要。三是堅持不斷地改進工作作風,狠抓落實。切實在優(yōu)化環(huán)境、擴大開放、加快發(fā)展方面落實到思想作風、工作作風上,做一個廉潔勤政、無私奉獻的先進個人。四是長期保持奮發(fā)進取、心平氣和的精神狀態(tài)。在開明開放、舒暢和諧的政治環(huán)境和社會氛圍中,團結協(xié)作、嚴守紀律、堅強意志、奮發(fā)向上。更加努力地在加快發(fā)展的建設事業(yè)中嚴于律已、寬以待人,以誠為本,以實為本,扎實有效地促進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。
通過學習,本人在執(zhí)行黨風廉政建設責任制工作方面,雖然作了一些工作,取得了一些成績,但自我感到還有一定差距,也還存在一些不足。本人決心以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指針,按照黨風廉政責任制的各項工作部署要求,更加廉潔從政、克己奉公,勤政為民,虛心聽取人民群眾的批評意見,自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,為石塘的發(fā)展目標而努力奮斗。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇十六
自消防執(zhí)法腐敗思想作風教育整頓活動以來,自己的思想覺悟、政治素質(zhì)、業(yè)務技能、認識問題、分析問題和解決問題的能力等方面有了更進一步的提高,更加牢固的樹立起了廉潔執(zhí)法的觀念、為廣大人民群眾服務的思想。但同時對照上級,與其他同志相比較,還有一定的不足和差距,在工作、學習和思想中存在的一些問題,現(xiàn)結合學習和工作實際,逐一剖析。
1、必需再進一步提高思想認識,充分深刻領會執(zhí)法腐敗突出問題整治活動的重要性和必要性。消防執(zhí)法行為是一項極為嚴肅的國家行政行為,是國家依法賦予消防部門的工作職能。如何把握和行使好這一職能,直接影響著消防部門的形象和發(fā)展。而作為庫倫旗消防大隊大隊長我對消防行政執(zhí)法的認識和執(zhí)行,是轉變消防執(zhí)法不規(guī)范等諸多問題的根本所在。自從事消防執(zhí)法以來,我對消防行政執(zhí)法工作十分重視,認真執(zhí)行消防行政執(zhí)法的有關規(guī)定,對滅火救援和其他法律賦予消防部隊的應急救援行動進行不定期自我檢查,確保行政執(zhí)法工作制度化、規(guī)范化??傟?、支隊下發(fā)通知后,我認真的對文件進行了學習領會,并針對工作實際展開討論,真正從思想上認識到消防執(zhí)法腐敗的嚴肅性和規(guī)范執(zhí)法的重要性,進一步加強思想認識和政治覺悟,牢固樹立依法行政觀念,善于用法律手段行使行政職能。特別加強“依法行政意識,做到既嚴格依法辦事,又積極履行職責,做到不越權、不濫用、不失職。
2、逐項逐條對照、認真仔細查找,切實將消防執(zhí)法腐敗自查落實到實處,不走過場。創(chuàng)建和諧、有序、高效的現(xiàn)代消防,是每一位消防人的工作職責。及時、有效的監(jiān)督檢查體系、更有利于消防事業(yè)的壯大和發(fā)展,我認為消防執(zhí)法檢查工作是必要的,是打造消防人員整體素質(zhì)提高的一個重要舉措,是培養(yǎng)和教育一批身處執(zhí)法、執(zhí)勤一線的消防人員的有效渠道,是打造和諧消防的重要手段。我在庫倫旗工作半年來執(zhí)法過程中無違規(guī)審批、越權審批、體外循環(huán)等問題,無清理違法增設無可條件、拖延受理和審批時限、將不符合許可條件的準予許可、變相指定消防公司和消防產(chǎn)品等行為;無違規(guī)執(zhí)法辦案問題,無“吃、拿、卡、要”和隨意確定、變更處罰種類和幅度、濫用強制措施、以罰代停、以罰代改等行為;無整治變相經(jīng)商辦企業(yè)問題,無干部親友經(jīng)營消防公司、承攬消防工程、推銷消防產(chǎn)品的行為;無整治違規(guī)創(chuàng)收攤派問題,無利用消防培訓和消防技術服務搞經(jīng)營、搞創(chuàng)收的行為;在清理案件過程中無代簽字,不按時出具文書的行為;無整治盯消防工程不盯本職工作、公章管理不規(guī)范等問題。
3、深刻剖析查擺,勇于承擔,強力整改。第一,深入學習上有差距。自己雖然注重了政治和業(yè)務學習,但總感到在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足,存在思想和行動上時緊時松的現(xiàn)象,致使自己對新知識、新思維掌握不多,了解不透。這說明自己在學習上還存在"懶"的思想,還缺乏"擠"和"鉆"的刻苦精神,缺乏深學苦讀的恒心忍勁,缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。第二,工作作風上有差距。一是在"快"字的體現(xiàn)上還不夠。風風火火、雷厲風行干事業(yè)的勁頭還不足,只爭朝夕、"任務不過夜"的要求還未達到,工作效率還需提高。二是在"深"字的體現(xiàn)上還不夠。沒有做到經(jīng)常深入單位,深入實際,特別是與干部戰(zhàn)士談心交流少,對同志們的困難和需要了解少,對超前服務、及時服務、細致服務的工作還不到位。三是在"嚴"字的體現(xiàn)上還不夠。高標準、嚴要求、高質(zhì)量的意識還不夠強,有的工作有時只求過得去、不求過得硬,甚至放低標準,當"差不多先生"。四是在"實"字的體現(xiàn)上還不夠。工作抓細、抓實、抓具體和"一竿子插到底"的實干精神還不夠強。五是在"韌"字的體現(xiàn)上還不夠。自己辦事急,工作上不去有時還有急躁情緒。第三,敬業(yè)奉獻上有差距。自己長期在機關工作,可以說長期處于高度緊張狀態(tài),現(xiàn)在隨著時間的推移,自己產(chǎn)生了"喘口氣"的思想,特別是犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松,機關工作"蹲、靠、守"的功夫還不到家,做不好工作"寢不安席、食不甘味"的境界還不高。第四,改革創(chuàng)新上有差距。長期以來,自己一直從事執(zhí)法工作,總覺得輕車熟路,在改革創(chuàng)新上不求突破,特別是在內(nèi)部管理、教育培訓、對外協(xié)調(diào)等方面創(chuàng)新意識不強,沒有提出新的措施,致使這些方面存有一些薄弱環(huán)節(jié)。第五,自身建設上有差距。圍繞樹立自己良好的消防工作形象,雖然注重加強了自身建設,注重了各種場合嚴格要求自己、管住自己,但有時也有隨大流的思想。
在以后的工作中,我將緊緊圍繞總隊和支隊的要求,嚴格落實各項工作制度,加大自我督查力度,有效預防違規(guī)執(zhí)法的發(fā)生,為構建規(guī)范、有序、高效的消防執(zhí)法工作而做出新的貢獻。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇十七
根據(jù)包經(jīng)開(駱)黨[2017]5號文件,【關于開展查處發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題專項工作的實施方案】精神,按照包經(jīng)開黨工委的統(tǒng)一安排部署,針對當前基層黨員干部違紀違法、侵犯群眾權益、小官貪腐,及發(fā)生在群眾身邊的四風腐敗問題等現(xiàn)象,開展專項工作?,F(xiàn)將社區(qū)工作開展情況總結如下:
一、領導重視,確保工作有序開展。
社區(qū)黨委把發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題專項工作作為加強作風建設、推動黨風廉政建設落實的重要任務,工作中努力踐行三嚴三實,突出工作重點、確保工作落實。社區(qū)成立專項工作領導小組。黨委書記余曉萍任組長,紀委書記朱先年任副組長、成員沈和炬、劉勝雷、劉光友等五人領導小組,紀委委員沈和炬具體負責專項工作資料的收集和上報工作。
二、組織實施突出重點。
專項工作組開展集中排查,著力查處以下四個方面:
1、違反中央八項規(guī)定精神和四風情況:重點是社區(qū)有無公款或集體資金違規(guī)吃請等現(xiàn)象,由于社區(qū)處在合肥市大建設的前沿,因工作需要,發(fā)生業(yè)務招待的單位和群眾,嚴格按照標準執(zhí)行,按區(qū)陽光辦要求做到手續(xù)完善,財務三單合一,沒有發(fā)生超標準招待和亂招待現(xiàn)象。工作中杜絕變相旅游、發(fā)福利,以及生冷硬推、吃拿卡要、與民爭利、欺壓百姓、不作為、亂作為等現(xiàn)象。
2、涉農(nóng)專項資金管理使用情況:因大建設項目征地涉及人口安置,按照合肥市136號文件精神進行人口安置。對未安置人口的土地,因項目建設的影響不能耕種,社區(qū)采取補貼的形式補償給群眾。涉及到惠農(nóng)補貼、扶貧救濟、低保醫(yī)保的農(nóng)戶,社區(qū)依據(jù)政策維護群眾利益,均以打卡形式及時發(fā)放到群眾手中。社區(qū)和個人沒有截留群眾的各種惠農(nóng)補貼現(xiàn)象。
3、征地拆遷和工程建設領域中工作開展情況:社區(qū)在此項工作中積極做好服務和協(xié)調(diào)工作,努力為項目的征地拆遷工作創(chuàng)作一個良好的工作環(huán)境。現(xiàn)階段征地、拆遷和工程建設領域中,沒有弄虛作假、失職瀆職等現(xiàn)象發(fā)生,社區(qū)在開展此項工作中,嚴格按照征地、拆遷和工程建設政策規(guī)范要求,通過議標和招標形式開展工作,沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀違法現(xiàn)象。
4.執(zhí)法、監(jiān)管、公共服務等窗口情況;隨著村改居的轉型,社區(qū)的重點和核心是做好服務群眾工作,依托執(zhí)法、監(jiān)管、公共服務等窗口加強宣傳、落實好各項民生工程。沒有發(fā)生行政亂作為、不作為現(xiàn)象。
以上是社區(qū)開展四風和腐敗問題專項工作檢查情況。截止到2013年底,社區(qū)共拆遷居民房屋676戶,拆遷面積16.82萬平方。截止到2017年底,社區(qū)項目建設共征用土地1350畝,安置人口1327人,享受失地農(nóng)民生活保障314人,年發(fā)放保障金623.2萬元,其中近200戶居民回遷安置在榆林橋畔一期。以上工作的開展,嚴格按照拆遷、回遷安置政策規(guī)定執(zhí)行。重大事項采取四議兩公開方式,規(guī)范手續(xù),涉及到征地人口安置和青苗補償費的發(fā)放,做到先公示后發(fā)放,兌現(xiàn)群眾費用不拖欠,無欠賬、掛賬;賬目清楚、公開,群眾滿意。近年來,未發(fā)生一例因大建設征地、拆遷群眾不滿而出現(xiàn)上訪事例,社區(qū)和諧穩(wěn)定。
三、下一步工作安排。
繼續(xù)開展查處發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題專項工作,認真分析發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題的區(qū)域,組織開展專項治理活動。社區(qū)黨委注重發(fā)揮監(jiān)管作用,加強政風行風建設,認真剖析和開展批評與自我批評。今年兩委換屆后,社區(qū)制定了各項工作制定,例如:兩委人員工作管理制度、兩委人員學習制度、請銷假制度等。從源頭上要求兩委人員必須按制度執(zhí)行,起模范積極帶頭作用。圍繞四風建設搞好整改,全面落實黨建工作責任制,健立建全黨委統(tǒng)一領導落實的黨建工作格局,確保黨的建設各項任務落到實處,體現(xiàn)查處發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題專項工作的成效,用實際行動影響群眾,維護黨的整體形象。社區(qū)黨委注重發(fā)揮監(jiān)督管理作用,加強政風行風建設,推動專項治理工作深入開展。細化重大問題集體決策程序,積極營造黨內(nèi)民主討論的環(huán)境和健康寬松的氛圍,把集體的智慧力量更好地集中和調(diào)動起來;理清班子成員的責任,實施責任追究,杜絕隨意決策、草率決策;增強經(jīng)受各種考驗和挑戰(zhàn)的免疫力,取得讓群眾看得到、體會得到的成果。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇十八
堅持自查自糾“見人見事見錢見物”,通過定向定期調(diào)度、精準“點穴”督導、全程留痕管理,扎實推進“微腐敗”專項治理。目前,已收到上繳各類違規(guī)違紀資金20.728萬元。把自查自糾問題落實到具體“人”上。重點盯緊直接聯(lián)系服務群眾的窗口服務單位,有執(zhí)法權、審批權的基層站所領導班子及黨員干部;鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委、政府領導班子及黨員干部;村(社區(qū))兩委班子成員;黨組織關系在地方的垂直管理機構領導班子及黨員干部等四類重點人群,將全縣7694名黨員干部納入自查自糾范圍。
針對容易產(chǎn)生“微腐敗”領域,把問題落實到具體“事”上。梳理出以權謀私、處理不公、作風不實、濫用職權等5大類44小項重點事項。自查自糾中,要求對號入座,對事查找。深入查找違規(guī)發(fā)放津補貼、參加“謝師宴”等6項以權謀私類,危房改造、低保申報政策把握不實、按受宴請等5項處事不公類,扶貧政策落實不到位、工作紀律散漫等6項作風不實類,挪用“一事一議”項目資金等濫用職權類,違反議事決策程序、黨建制度落實不規(guī)范等其他類問題511個。
同時,針對違規(guī)發(fā)放津補貼、收受禮品禮金、侵占挪用等問題,堅持“見錢”“見物”。對在自查自糾過程中如實向組織說明情況、積極整改到位、主動上繳或退還違規(guī)違紀款物的,依規(guī)依紀從輕、減輕或免于處理;對不能退還原渠道的,由紀檢監(jiān)察機關依規(guī)依紀依法進行收繳;對蓄意隱瞞、不如實主動報告問題,甚至不收手、不收斂,仍然頂風違規(guī)違紀的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實,堅決從嚴從重處理。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇十九
根據(jù)縣紀委《〈關于切實解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題的實施方案〉的通知》(_紀發(fā)〔20__〕_號)文件要求,我局高度重視,積極按照文件要求進行自查工作,做到深刻剖析、切實整改,推動建章立制,著力源頭防范?,F(xiàn)將自查情況匯報如下:
一、加強領導
成立由局長王宇雄任組長,紀檢書記張仁海任副組長,各股室負責人為成員的解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題專項整治工作組,形成主要領導親自抓,分管領導具體抓,全體審計干部積極參與各項專項整治的工作格局,建立起由分管領導、各股室負責人和具體工作經(jīng)辦人構成的責任體系,加大責任追究力度,確保責任到人。
二、狠抓宣傳
利用觀看四風問題相關警示視頻、制作解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題宣傳展板、張貼相關法律法規(guī)宣傳資料、在局網(wǎng)站開辟專欄等方式加強對解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題的宣傳力度。在8月17日召開全局干部大會,向全體審計干部傳達《關于切實解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題的實施方案的通知》的文件精神。
三、開展自查自糾
針對文件要求的9個方面在我局開展自查自糾工作。結合我局實際情況,著重針對審計監(jiān)管和審計執(zhí)紀執(zhí)法的違法違紀問題進行了檢查。在紀委打虎拍蠅的高壓態(tài)勢下,全局審計干部廉潔自律意識進一步增強,目前未發(fā)現(xiàn)違紀違法現(xiàn)象。
四、建章立制
結合《關于切實解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題的實施方案的通知》的文件精神,制定出了符合我局實際情況的《審計局關于切實解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題的實施方案》;建立起檢查督查機制,切實加強對專項整治工作的督導;暢通信訪舉報投訴渠道;將解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題工作的完成情況納入年終目標考核;完善相關管理制度,建立健全專項整治和監(jiān)管的長效機制。
醫(yī)生微腐敗自查報告篇二十
利津縣水利局黨支部,現(xiàn)共有黨員65名,其中在職黨員34名,退休(內(nèi)退)黨員27名,學生黨員4名。
(一)加強學習,政治素質(zhì)逐步提高。一是加強政治理論學習。按照創(chuàng)建學習型黨組織的要求,制定學習計劃,明確學習內(nèi)容,把政治理論學習貫穿到了水利工作的全過程,把黨員的思想統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策精神上來。二是完善了學習制度,將學習制度化、規(guī)范化。三是組織舉辦了各種業(yè)務培訓班,對黨員干部、執(zhí)法人員進行培訓。
(二)認真履職,組織建設卓有成效。一是加強領導班子建設。認真貫徹落實機關《條例》規(guī)定和“三個代表”要求,充分發(fā)揮班子的凝聚力和向心力。二是加強黨員隊伍建設。加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督,按時上黨課,同時對重大決策及時傳達學習。三是加強黨的制度建設。堅持目標管理,制定年度黨建工作計劃,堅持“三會一課”制度,黨內(nèi)生活制度化、規(guī)范化。
(三)弘揚作風,黨風廉政不斷推進。一是加強理想信念和-1-
廉潔從政教育。在全體黨員中深入開展共產(chǎn)主義理想信念、全心全意為人民服務等教育,進一步增強黨員干部的黨性觀念,紀律觀念和法制觀念。二是繼續(xù)堅持黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、業(yè)務部門各負其責的工作機制,把黨風廉政建設責任制的落實與林業(yè)業(yè)務工作緊密結合,一起部署、一起落實、一起考核。
(四)著力源頭,反腐倡廉深入開展。一是完善工作規(guī)則,開展述職述廉。結合工作實際,認真開展述職述廉活動,加強黨組對黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導和責任落實,為推進林業(yè)系統(tǒng)的反腐倡廉工作當好表率。二是實施陽光工程,推行政務公開。以績效考評為抓手,著力推進機關效能建設,把政務公開內(nèi)容分解到具體項目,落實到工作崗位,自覺接受公眾監(jiān)督。
(一)服務意識還有待進一步增強。還沒有自覺地把群眾滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,有些工作做得還不盡如人意,沒有進一步提高服務意識。
(二)理論學習與工作實踐聯(lián)系不緊。個別黨員對抓好黨建工作重要性的認識上存在誤區(qū),工作中缺乏主動性和創(chuàng)造性,還不能用全新的思維和方式做開創(chuàng)性的工作。
力求全體黨員干部特別是領導干部在堅持與時俱進上邁出新步伐,在保持黨的先進性上提高新水平,在推動我縣水利事業(yè)發(fā)展上取得新成效。
(二)緊密聯(lián)系實際,創(chuàng)新工作舉措。緊密聯(lián)系我縣水利發(fā)展的實際,聯(lián)系本單位黨員思想實際,著眼于運用“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀解決影響我縣水利發(fā)展的障礙,進一步理清發(fā)展思路,創(chuàng)新發(fā)展舉措,開創(chuàng)工作新局面。
(三)積極探索黨建機制創(chuàng)新。要圍繞水利系統(tǒng)的中心任務,緊扣水利發(fā)展這個主題來深化黨建工作,形成相互銜接、相互促進、整體提高的工作格局。
(四)認真開展民主評議黨員工作。要根據(jù)黨員的標準、義務和深入貫徹落實科學發(fā)展觀的具體要求,全面進行民主評議黨員活動。要認真分析本單位黨員隊伍中存在的主要問題,有針對性地組織學習教育,要實事求是地組織每個黨員進行個人總結,嚴肅認真地開展批評與自我批評。
(五)積極推動和諧機關建設。繼續(xù)深化創(chuàng)建文明單位、文明科室活動,推進機關效能建設。加強機關思想政治工作,努力樹立“團結和諧、務求高效、服務良好”的機關形象。
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