醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃范文(18篇)

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醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃范文(18篇)
時(shí)間:2023-11-07 02:33:06     小編:筆塵

有一個(gè)明確的計(jì)劃可以讓我們清晰地知道自己要做什么,避免在工作中迷失方向。擁有清晰的目標(biāo)和計(jì)劃可以使我們更加有條理地行動(dòng),避免盲目性。計(jì)劃的實(shí)施需要有明確的目標(biāo)和清晰的行動(dòng)步驟。

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇一

以xx年工作要點(diǎn)》有關(guān)文件精神,結(jié)合我市教學(xué)實(shí)際,以加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)為出發(fā)點(diǎn),以全面統(tǒng)籌,系統(tǒng)平衡,圍繞“提質(zhì)增效”深化課程改革為中心,求本、務(wù)實(shí)、創(chuàng)造性地開(kāi)展研訓(xùn)工作。造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、適應(yīng)素質(zhì)教育的新型教師隊(duì)伍。

1、加強(qiáng)教研員隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步將教研工作重心下移,深入教學(xué)一線,積極發(fā)揮教研員服務(wù)教學(xué)、指導(dǎo)校本研修,引領(lǐng)教研工作的職能作用。

2、以“凸顯有效學(xué)習(xí),構(gòu)建高效課堂”為教研主題,以“三級(jí)研培網(wǎng)絡(luò)”為載體,開(kāi)創(chuàng)研培工作新局面。

3、強(qiáng)化以研代培、研訓(xùn)結(jié)合,全面推進(jìn)固塔基、壯塔身、樹塔尖工程的實(shí)施,努力實(shí)現(xiàn)打造高質(zhì)量“金字塔”隊(duì)伍的目標(biāo)。

(一)、抓好隊(duì)伍建設(shè)、促進(jìn)教師專業(yè)優(yōu)先發(fā)展。

1、教研員隊(duì)伍建設(shè)(提升品位,樹立形象)。

(1)教研員要秉承“為師、為學(xué)、為人”的治學(xué)精神,弘揚(yáng)“無(wú)私、忘我、愛(ài)國(guó)”的奉獻(xiàn)精神,要勇于實(shí)踐和創(chuàng)新,力求達(dá)到以思路求出路、以作為求地位、以服務(wù)樹信譽(yù)、以貢獻(xiàn)論價(jià)值的境界。

(2)走內(nèi)涵發(fā)展之路,不斷提升專業(yè)化水平,要進(jìn)一步加強(qiáng)教研員學(xué)識(shí)水平、專業(yè)技能、教科研研究能力、教育教學(xué)理論水平、教師培訓(xùn)能力和運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)能力綜合素質(zhì)的提升,充分發(fā)揮專業(yè)引領(lǐng)作用,要樹立學(xué)習(xí)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、研究意識(shí)。教研員要根據(jù)自身需要有針對(duì)性的學(xué)習(xí),提高自我,超越自我,繼續(xù)采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)代培,圍繞主題教研開(kāi)展主題學(xué)習(xí)和有針對(duì)性的讀書活動(dòng)。教研員要在自身研究的同時(shí),要喚起廣大教師參與教研的熱情,要明確新課程校本教研的主題的主角是學(xué)校和教師,要全心全意為學(xué)校、教師、學(xué)生服務(wù)。教研員要將工作重心下移,親赴教學(xué)一線,先做實(shí)踐者、體驗(yàn)者、先行者,再做教師的引導(dǎo)者和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的好參謀,為上級(jí)決策提供精確可靠的依據(jù)。

(3)加強(qiáng)常規(guī)工作建設(shè)。a教研員要結(jié)合個(gè)人實(shí)際,制定教研員成長(zhǎng)規(guī)劃,要有長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和近期打算;b建立科學(xué)有效的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,進(jìn)一步完善教研員考核細(xì)則,對(duì)教研員工作實(shí)行量化考核制度,充分調(diào)動(dòng)教研員工作積極性;c繼續(xù)開(kāi)展好“八個(gè)一”活動(dòng)。即每人承擔(dān)一項(xiàng)州級(jí)以上實(shí)驗(yàn)課題;每年開(kāi)展一次有主題的教學(xué)展示周活動(dòng),上一節(jié)“示范課”;每年撰寫一篇有價(jià)值的調(diào)研報(bào)告;每年度公開(kāi)發(fā)表一篇論文;每學(xué)期第一本專業(yè)書,記讀書筆記10000字,并寫好讀后感;每學(xué)期舉辦一次經(jīng)典的集體輔導(dǎo)或?qū)n}講座;每學(xué)期出一套期末考試題;每個(gè)季度寫好一份教研案例。

(4)進(jìn)一步加強(qiáng)兼職教研員隊(duì)伍管理,發(fā)揮其作用。根據(jù)前段工作表現(xiàn)和考核情況對(duì)兼職教研員隊(duì)伍微調(diào)整頓,進(jìn)一步提高兼職教研員待遇,加大培訓(xùn)力度,參照教研員“八個(gè)一”活動(dòng),組織兼職教研員開(kāi)展“六個(gè)一”活動(dòng)。

2、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),打造堅(jiān)固的“金字塔”隊(duì)伍。

教師是新課程的開(kāi)發(fā)者和實(shí)施者,教師的素質(zhì)直接關(guān)系到新課程的進(jìn)程。所以,我們要盡可能地為教師專業(yè)的發(fā)展提供學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)、發(fā)展的空間、展示的平臺(tái)。

a、繼續(xù)開(kāi)展中小學(xué)教師崗位練兵和新課程教師基本功競(jìng)賽活動(dòng)。要制定訓(xùn)練實(shí)施方案、管理和考核辦法,要抓好典型、及時(shí)總結(jié)并推廣典型經(jīng)驗(yàn)。教研室要有計(jì)劃分層次地組織訓(xùn)練活動(dòng);加強(qiáng)對(duì)基本功訓(xùn)練的指導(dǎo)和管理,開(kāi)展對(duì)基本功訓(xùn)練的研究,定期對(duì)基本功訓(xùn)練的考核、評(píng)估、驗(yàn)收。

b、加強(qiáng)骨干教師培養(yǎng)、發(fā)揮其示范、帶動(dòng)和輻射作用。

學(xué)科教研員要重點(diǎn)確定培養(yǎng)目標(biāo),不斷培養(yǎng)教學(xué)、教研、教育科研新秀,為他們搭建發(fā)展平臺(tái),創(chuàng)造發(fā)展機(jī)遇,加強(qiáng)骨干教師的培養(yǎng),做到校校有典型。結(jié)合“名師”工程,全面提高優(yōu)秀教師的綜合素質(zhì),對(duì)各級(jí)教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人、骨干教師實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,對(duì)不積極履行職責(zé)或不發(fā)揮帶頭作用的人員,可限期改進(jìn)或取消其資格。

c、配合教育局組織開(kāi)展好新一輪名師認(rèn)定工作,壯大塔尖隊(duì)伍。

d、發(fā)揮“網(wǎng)聯(lián)”作用,提高遠(yuǎn)程教育資源的利用率。

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇二

美術(shù)組:

安然。

面臨人文素質(zhì)的提高、新知識(shí)結(jié)構(gòu)的重組、現(xiàn)代社會(huì)科學(xué)的迅速發(fā)展,新時(shí)代的美術(shù)教師需要豐富而高尚的情感與之平衡。美術(shù)新課程對(duì)教師提出了新的要求,如教育觀念、教學(xué)方式等,作為課程改革中的美術(shù)教師的基本素質(zhì)也面臨新課程的挑戰(zhàn)。作為一名新時(shí)代的美術(shù)教師除對(duì)學(xué)生進(jìn)行傳道、授業(yè)、解惑外,還應(yīng)擅長(zhǎng)啟發(fā)學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)造性思維,開(kāi)啟學(xué)生審美天性,發(fā)展個(gè)性,完美人格,從而提高學(xué)生的綜合素養(yǎng)。

因此作為作為美術(shù)教師,確立新時(shí)代的藝術(shù)教師角色,樹立自己美術(shù)教師的形象我對(duì)自己這學(xué)期的教學(xué)計(jì)劃如下:

一、熱愛(ài)教師職業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生。

既然選擇了美術(shù)教師作為職業(yè),僅僅熱愛(ài)藝術(shù)是不夠的,更重要的是要熱愛(ài)教育、熱愛(ài)學(xué)生,要有為社會(huì)造就人才的大志。同樣,如果我們僅僅把美術(shù)教師看成是謀生計(jì)的職業(yè),那么我們的付出將是十分有限的,得到的回饋也很少。作為一個(gè)教師,一定要明了自己所承擔(dān)的責(zé)任。

二、提高自身素養(yǎng),不斷學(xué)習(xí)。

作為美術(shù)教師,要掌握專業(yè)的知識(shí)、技能,對(duì)專業(yè)知識(shí)和技能,應(yīng)有“精通”和“泛通”之分,要廣泛地涉獵各種藝術(shù)形式,懂得欣賞和評(píng)鑒。要樹立終生學(xué)習(xí)的觀念,不斷地積累知識(shí)和技能。

基礎(chǔ)美術(shù)課程改革,十分強(qiáng)調(diào)美術(shù)課程的人文性和跨學(xué)科聯(lián)系。美術(shù)教學(xué)要與一定的文化情境相聯(lián)系,因?yàn)槊恳患髌范汲休d了它的時(shí)代背景和時(shí)代精神,融入了作者的情感和價(jià)值追求。教師的教學(xué)要有意識(shí)地在美術(shù)作品中挖掘人文精神,使學(xué)生從美術(shù)作品中理解不同的文化價(jià)值取向,獲得人文精神的感染。

這些都要求教師有較強(qiáng)的文化修養(yǎng),對(duì)于藝術(shù)學(xué)、美學(xué)、哲學(xué)、宗教等有所研究,對(duì)文學(xué)、戲劇、音樂(lè)有所熏染,甚至對(duì)自然學(xué)科也要有所涉獵。

三、必須具備一定的教育科學(xué)理論知識(shí)。

美術(shù)教師一定要掌握教育學(xué)和心理學(xué)的知識(shí)和規(guī)律,在普通教育學(xué)和心理學(xué)的基礎(chǔ)上,還要通曉美術(shù)教育學(xué)和藝術(shù)心理學(xué),因?yàn)槊佬g(shù)教育有著自身的獨(dú)特性。

美術(shù)教育學(xué)和藝術(shù)心理學(xué)是在普通教育學(xué)和心理學(xué)的基礎(chǔ)上發(fā)展而來(lái)的交叉學(xué)科,有著較強(qiáng)的針對(duì)性,可以很好地指導(dǎo)教學(xué)。

新的課程標(biāo)準(zhǔn)對(duì)教學(xué)過(guò)程的要求是師生交往,積極互動(dòng),共同發(fā)展。教學(xué)是教師的教與學(xué)生的學(xué)相統(tǒng)一的過(guò)程,教師與學(xué)生都是教學(xué)過(guò)程的主體,這種交往是雙向互動(dòng)的。面對(duì)新時(shí)代的教學(xué)環(huán)境,特別是師生共同面對(duì)互聯(lián)網(wǎng),完全是開(kāi)放的、平等的信息資源,教師所起的是引導(dǎo)者的作用,對(duì)學(xué)生的信息獲取要有一定的指導(dǎo),避免迷失方向、浪費(fèi)精力,又要避免學(xué)生對(duì)信息的過(guò)分依賴,滋長(zhǎng)惰性,抹殺創(chuàng)造力。

美術(shù)教育最能培養(yǎng)人的創(chuàng)造精神,促進(jìn)人的個(gè)性形成和全面發(fā)展,一個(gè)懂得藝術(shù)心理學(xué)的教師,一定不會(huì)忽視美術(shù)對(duì)學(xué)生的重要作用。教師要善于把美術(shù)教學(xué)與學(xué)生的生活經(jīng)驗(yàn)相聯(lián)系,要引導(dǎo)學(xué)生在實(shí)際生活中領(lǐng)悟人類社會(huì)的豐富性,通過(guò)感性的情感體驗(yàn),激發(fā)學(xué)生對(duì)美術(shù)學(xué)習(xí)的內(nèi)在興趣,發(fā)展知、情、意。有效把握學(xué)生在各年齡階段的發(fā)展特點(diǎn),讓教學(xué)有較強(qiáng)的針對(duì)性,既不能超越了學(xué)生的認(rèn)知水平,會(huì)使學(xué)生失去興趣,也不能滯后,沒(méi)有新鮮感,同樣會(huì)沒(méi)有學(xué)習(xí)積極性。新課程的內(nèi)容較以往有更大的靈活性,給予了教師和學(xué)生更多的創(chuàng)造空間,教師可以因地制宜、因人制宜地展開(kāi)教學(xué),但這同時(shí)也要求教師對(duì)兒童、青少年的認(rèn)知心理有更多的認(rèn)識(shí)。

四、美術(shù)教師必須要有學(xué)術(shù)修養(yǎng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。

學(xué)術(shù)精神促進(jìn)美術(shù)教師成長(zhǎng)。學(xué)術(shù)精神包括學(xué)習(xí)精神、敏銳的批判精神和創(chuàng)造精神。學(xué)習(xí)精神對(duì)教師的重要性是不言而喻的,從有限的師范教育學(xué)習(xí)跨入廣闊的社會(huì)環(huán)境中,面對(duì)的是眾多的信息資源和視覺(jué)文化,一個(gè)教師必須學(xué)會(huì)終生學(xué)習(xí),在美術(shù)領(lǐng)域和教育領(lǐng)域中繼續(xù)深入的研究,才能給自己補(bǔ)充新鮮給養(yǎng),把握住時(shí)代的脈絡(luò),更好地服務(wù)于教學(xué)。

料和資源,如何用自己的頭腦來(lái)建構(gòu)新的知識(shí),是富有挑戰(zhàn)性的。

教育是一項(xiàng)系統(tǒng)工作。每個(gè)教師都是這項(xiàng)工作的工程師,需要通過(guò)合作,相互團(tuán)結(jié),共同為實(shí)現(xiàn)教育目的而努力,這也是教師職業(yè)的道德要求。具有這種師德,教師才能在工作中處理領(lǐng)導(dǎo)和被領(lǐng)導(dǎo)、個(gè)人和集體之間的關(guān)系。如果教師相互不團(tuán)結(jié)協(xié)作,文人相輕,必定導(dǎo)致工作相互扯皮拆臺(tái),最終影響教學(xué)目標(biāo)的完成,教育質(zhì)量的提高。

要當(dāng)好一名稱職的美術(shù)教師要具備的素質(zhì)是多方面的,上面只概括地論述了幾個(gè)方面。“蓋己立而后立人,己達(dá)而后達(dá)人也?!奔匆虒W(xué)生向前進(jìn),向上進(jìn),非自己向前進(jìn),向上進(jìn)不可。美術(shù)教師只有在教學(xué)與生活中,不斷地積累知識(shí)和人文修養(yǎng),運(yùn)用自己的頭腦來(lái)思維,培養(yǎng)敏銳的眼光和批判精神,才能真正做好塑造者、啟迪者、策劃者的角色。

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇三

為貫徹落實(shí)黨的*關(guān)于“完善社會(huì)志愿服務(wù)體系”的工作要求和我省文明辦有關(guān)具體工作部署,廣泛深入開(kāi)展“醫(yī)務(wù)人員志愿服務(wù)”活動(dòng),方便人民群眾看病就醫(yī),提高人民群眾的健康水*,我院制定如下“志愿者醫(yī)院服務(wù)”工作計(jì)劃:

組織醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員志愿者利用休息時(shí)間和節(jié)假日到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生機(jī)構(gòu),為城鄉(xiāng)、社區(qū)居民提供免費(fèi)健康體檢、健康教育、科普資料發(fā)放、健康咨詢、預(yù)約診療等服務(wù)。

組織各類醫(yī)療服務(wù)志愿者積極參加“送醫(yī)下鄉(xiāng)”、“送醫(yī)進(jìn)社區(qū)”、科普日、愛(ài)眼日、殘疾人日、國(guó)際志愿者日等一系列主題性活動(dòng),為廣大城鄉(xiāng)居民提供免費(fèi)健康體檢、教育、咨詢等志愿服務(wù)。

組織各類醫(yī)療服務(wù)志愿者深入城鄉(xiāng)殘疾人康復(fù)機(jī)構(gòu)或殘疾人家庭,開(kāi)展康復(fù)輔導(dǎo)志愿服務(wù),開(kāi)展送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心志愿服務(wù)活動(dòng)。

我院將充分發(fā)揮在人才、技術(shù)、設(shè)備等方面的專業(yè)優(yōu)勢(shì),貼近患者,貼近基層,貼近群眾,廣泛普及志愿醫(yī)療服務(wù)理念,大力弘揚(yáng)志愿醫(yī)療服務(wù)精神,著力完善“志愿者醫(yī)院服務(wù)”體系,推動(dòng)志愿醫(yī)療服務(wù)深入發(fā)展,為構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系做出貢獻(xiàn)。

齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院附屬第三醫(yī)院。

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇四

隨著醫(yī)學(xué)科學(xué)的不斷發(fā)展,繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育已成為醫(yī)學(xué)教育領(lǐng)域的核心。加強(qiáng)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理,開(kāi)展有效的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,提高醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和學(xué)術(shù)水平,促進(jìn)醫(yī)療技術(shù)的可持續(xù)性發(fā)展?,F(xiàn)將近年福建醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院開(kāi)展繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作體會(huì)介紹如下。

1醫(yī)院基本情況。

本院創(chuàng)建于1937年,是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研于一體的技術(shù)人才高度密集的大型綜合性三級(jí)甲等醫(yī)院。2001年正式掛牌成立福建醫(yī)科大學(xué)第一臨床醫(yī)學(xué)院。現(xiàn)有開(kāi)放床位1500張,有臨床和醫(yī)技科室54個(gè),年門診量100多萬(wàn)人次、住院患者近4萬(wàn)人次,年手術(shù)量近3萬(wàn)臺(tái)。2005年醫(yī)院成建制接收了福建煉化公司職工醫(yī)院,并成立了福建醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院閩南分院。

2領(lǐng)導(dǎo)重視、目標(biāo)明確。

在省衛(wèi)生廳、省人事廳和福建醫(yī)科大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下,1997年本院就成立了繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)本院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育的整體規(guī)劃,督促繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作的貫徹落實(shí)。繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作由院長(zhǎng)總負(fù)責(zé)和分管教學(xué)的副院長(zhǎng)具體抓,醫(yī)學(xué)教育科落實(shí),各職能科室互相配合,發(fā)揮各專業(yè)學(xué)科專家密集優(yōu)勢(shì),以求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取為工作方針,積極開(kāi)展繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,促進(jìn)醫(yī)院的各項(xiàng)事業(yè)建設(shè)和發(fā)展。

本院現(xiàn)有繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育專職管理人員多名。目前福建省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育路線、方針、政策基本明確,管理人員的培養(yǎng)是下一步的首要工作。醫(yī)院組織多次科主任培訓(xùn),選送專職管理干部參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理學(xué)習(xí)班或?qū)W術(shù)研討會(huì),不斷提高管理干部對(duì)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育目的、意義、內(nèi)涵的認(rèn)識(shí)水平,加強(qiáng)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理,強(qiáng)化建設(shè)學(xué)習(xí)型醫(yī)療機(jī)構(gòu)的自覺(jué)性。

3經(jīng)費(fèi)保證。

醫(yī)院每年撥出醫(yī)院總收入的用于繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育的經(jīng)費(fèi),并呈逐年增加的趨勢(shì),做到??顚S谩,F(xiàn)經(jīng)費(fèi)每年都達(dá)200多萬(wàn)元,使本院有充足的經(jīng)費(fèi),能保證各項(xiàng)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作的順利開(kāi)展。

4規(guī)章制度明確。

根據(jù)福建省衛(wèi)生廳繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育的有關(guān)文件精神,規(guī)范各項(xiàng)工作,本院陸續(xù)出臺(tái)了“關(guān)于加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流活動(dòng)經(jīng)費(fèi)管理的補(bǔ)充通知”、“關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)科技成果及教學(xué)活動(dòng)的有關(guān)暫行規(guī)定”、“關(guān)于加強(qiáng)參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)活動(dòng)管理辦法”、“關(guān)于舉辦學(xué)習(xí)班及學(xué)術(shù)會(huì)議等學(xué)術(shù)活動(dòng)管理暫行辦法”、“關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)科研、教學(xué)管理的補(bǔ)充規(guī)定”等文件,已形成一系列具體的可操作的規(guī)范性規(guī)定,使得本院的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作逐步科學(xué)和規(guī)范,成為醫(yī)院日常規(guī)范工作的重要組成部分。

5主要工作。

加強(qiáng)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育基地建設(shè)近年來(lái),充分發(fā)揮重點(diǎn)學(xué)科、六個(gè)省級(jí)研究所和五個(gè)省級(jí)各類醫(yī)學(xué)中心,以及十八個(gè)福建醫(yī)科大學(xué)研究室的優(yōu)勢(shì),利用各學(xué)科帶頭人有著豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和較高學(xué)術(shù)水平的特點(diǎn),不斷加強(qiáng)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育基地的建設(shè)。2004年本院骨科、神經(jīng)內(nèi)科、耳鼻咽喉科、眼科、內(nèi)分泌內(nèi)科、心血管內(nèi)科、消化內(nèi)科、icu、麻醉科等9個(gè)科室經(jīng)省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育委員會(huì)批準(zhǔn)為福建省第一批省級(jí)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育基地。今年又有8個(gè)科室報(bào)省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育基地,等待省繼教委的審批。這些省級(jí)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育基地充分發(fā)揮基地教學(xué)資源的優(yōu)勢(shì),帶動(dòng)全省本學(xué)科領(lǐng)域的發(fā)展,積極為基層醫(yī)務(wù)人員提供了更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

各種類型學(xué)術(shù)活動(dòng)。

組織和實(shí)施國(guó)家及省級(jí)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目是貫徹繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育制度的重要內(nèi)容之一,也是繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育中的高層次教育手段。近5年來(lái)本院共舉辦繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目95期,其中國(guó)家級(jí)學(xué)習(xí)班24期(本院是福建省首家申請(qǐng)到國(guó)家級(jí)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目的單位)。每次辦班前醫(yī)院和承辦科室均召集有關(guān)人員開(kāi)會(huì),認(rèn)真做好學(xué)習(xí)班的籌備工作,抓好學(xué)習(xí)班的管理。每次課程內(nèi)容都突出“四新”、“三性”。通過(guò)舉辦繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)習(xí)班,培養(yǎng)了大批中高級(jí)醫(yī)學(xué)人才,更新了診療觀念,提高了學(xué)員的醫(yī)學(xué)診療水平,同時(shí)也推動(dòng)了本院科技人員注重自身素質(zhì)的提高和醫(yī)院新成果、新技術(shù)、新方法的推廣應(yīng)用。學(xué)習(xí)班結(jié)束,給學(xué)員發(fā)放質(zhì)量評(píng)價(jià)表,醫(yī)學(xué)教育科統(tǒng)計(jì)后將結(jié)果反饋給各舉辦科室,有利于下一年度有針對(duì)性的改進(jìn),提高辦班質(zhì)量。

醫(yī)院撥出???,本院每年有300多人次參加全國(guó)各類學(xué)術(shù)會(huì)議,近100人次參加全國(guó)各類學(xué)習(xí)班,30左右人次參加國(guó)際性學(xué)術(shù)會(huì)議,及時(shí)跟蹤各醫(yī)學(xué)??魄把?。

重視院內(nèi)學(xué)術(shù)講座學(xué)術(shù)講座是及時(shí)傳播和獲取最新科技信息、交流學(xué)術(shù)思想、了解學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)、提高學(xué)術(shù)水平、活躍學(xué)術(shù)氣氛與強(qiáng)化科技意識(shí)的重要方法和途徑,并有利于開(kāi)闊全院醫(yī)務(wù)人員的眼界。本院邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外各著名院校及醫(yī)院的有較高理論水平、具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專家和學(xué)者來(lái)院講學(xué),而且現(xiàn)每周均組織各學(xué)科帶頭人綜合醫(yī)學(xué)新進(jìn)展舉行全院性學(xué)術(shù)講座,到會(huì)人員均超過(guò)二百人。

各科室積極開(kāi)展臨床病例討論會(huì)、案例討論、主任大查房、技術(shù)操作的示教和示范、手術(shù)示范、組織診療規(guī)范的培訓(xùn)等,提高醫(yī)務(wù)人員的病例分析能力、手術(shù)等技術(shù)的操作能力,特別是使青年醫(yī)生能更快掌握本專業(yè)的基本操作和技能,跟蹤醫(yī)學(xué)進(jìn)步的熱點(diǎn),不斷完善醫(yī)學(xué)思維,更新醫(yī)學(xué)理念,提高診療水平。

經(jīng)常聘請(qǐng)高?;驈氖峦馐鹿ぷ鞯睦蠋焷?lái)院授課,舉辦英語(yǔ)學(xué)習(xí)班(業(yè)余時(shí)間)。每年還選送10名左右醫(yī)務(wù)人員參加福建醫(yī)科大學(xué)的英語(yǔ)提高班(半脫產(chǎn))。使本院更多的臨床醫(yī)師能夠勝任對(duì)外交流以及專業(yè)課程雙語(yǔ)教學(xué)任教等工作。

接收和外出進(jìn)修工作本院是三級(jí)甲等醫(yī)院,也是福建醫(yī)科大學(xué)第一臨床醫(yī)學(xué)院,因此本院的功能除了履行救死扶傷的繁重醫(yī)療工作和開(kāi)展科研工作外,還擔(dān)負(fù)教書育人培養(yǎng)我省高級(jí)醫(yī)學(xué)人才的特殊任務(wù)。并且由于各種原因,目前基層醫(yī)院在帶教師資、儀器設(shè)備等方面與三級(jí)甲等醫(yī)院比相對(duì)差一些,這對(duì)培養(yǎng)基層醫(yī)生不利。因此本院發(fā)揮老專家、老教授的傳幫帶作用,努力做好接收進(jìn)修醫(yī)生的工作,培養(yǎng)經(jīng)過(guò)嚴(yán)格訓(xùn)練的進(jìn)修醫(yī)師,為基層醫(yī)院的發(fā)展注入了新的活力。

醫(yī)院有計(jì)劃地每年選派10-20名優(yōu)秀主治醫(yī)師以上人員到全國(guó)各地著名的醫(yī)院和院校進(jìn)修。醫(yī)院規(guī)定主治醫(yī)師沒(méi)有經(jīng)過(guò)外出系統(tǒng)專業(yè)進(jìn)修半年以上者,不得晉升副主任醫(yī)師??剖以谶x送進(jìn)修人員時(shí)都結(jié)合科室的工作計(jì)劃和預(yù)期目標(biāo),并簽訂“派出進(jìn)修人員合同書”以明確進(jìn)修的目的及擬進(jìn)修后開(kāi)展工作的計(jì)劃?;卦汉螅t(yī)院充分創(chuàng)造條件幫助他們將學(xué)到的新技術(shù)、新方法應(yīng)用于臨床。醫(yī)院每年組織評(píng)選新技術(shù)、新方法,并給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

創(chuàng)造條件選派學(xué)科帶頭人和骨干教師出國(guó)進(jìn)修學(xué)習(xí)或?qū)W術(shù)交流,將國(guó)外先進(jìn)的醫(yī)療方法和新的醫(yī)學(xué)帶回國(guó)內(nèi),提高醫(yī)院醫(yī)療和科研水平。

加強(qiáng)學(xué)位教育。

學(xué)位教育的開(kāi)展,是醫(yī)院高層次人才培養(yǎng)的起點(diǎn)。醫(yī)院嚴(yán)格把關(guān),每年選送一批人員參加攻讀碩博士學(xué)位。到目前為止,分別選送81人和119人參加攻讀博士和碩士學(xué)位,其中不少人已成為碩導(dǎo),部分已是博導(dǎo)。加強(qiáng)學(xué)位教育不但改變醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員的學(xué)歷層次,還培養(yǎng)出一批具有較強(qiáng)醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)與臨床工作能力和擁有現(xiàn)代科學(xué)思維、國(guó)際視野的專業(yè)人員,增強(qiáng)了醫(yī)院整體診療水平。

加強(qiáng)??漆t(yī)師培訓(xùn)工作。

醫(yī)院在有限的經(jīng)費(fèi)中,每年撥出100多萬(wàn)元用于開(kāi)展社會(huì)化專科醫(yī)師培養(yǎng),這對(duì)于減輕社會(huì)就業(yè)壓力,為社會(huì)培養(yǎng)衛(wèi)生人才,提高從業(yè)醫(yī)師的整體水平均有積極作用。自2001年起,公開(kāi)向社會(huì)招收臨床醫(yī)學(xué)本科畢業(yè)生190名作為培訓(xùn)對(duì)象,目前在培人員47名。醫(yī)院十分重視醫(yī)師培訓(xùn)工作,不斷加強(qiáng)培訓(xùn)基地建設(shè),派出專人負(fù)責(zé)管理,要求各臨床科室領(lǐng)導(dǎo)對(duì)培訓(xùn)人員嚴(yán)格要求,認(rèn)真帶教,創(chuàng)造一個(gè)良好的專科醫(yī)師培訓(xùn)環(huán)境。

加強(qiáng)總住院醫(yī)師培訓(xùn)從91年開(kāi)始率先在福建省恢復(fù)并實(shí)施“總住院醫(yī)師負(fù)責(zé)制”,并一直做好總住院醫(yī)師的遴選、培養(yǎng)和考核工作??傋≡横t(yī)師是年輕住院醫(yī)師經(jīng)“三基”訓(xùn)練,各科室強(qiáng)化培訓(xùn)后必需進(jìn)行的鍛煉。在這一年時(shí)間里,年輕總住院醫(yī)師在相對(duì)獨(dú)立的臨床工作中,更加深入學(xué)習(xí)和掌握本專業(yè)的臨床技能和理論知識(shí),真正達(dá)到獨(dú)立處理本??瞥R?jiàn)病及某些疑難病癥的要求。

獎(jiǎng)勵(lì)科技成果和論文發(fā)表組織醫(yī)務(wù)人員積極申報(bào)科研成果,凡獲科技成果獎(jiǎng)?wù)撸t(yī)院按原獎(jiǎng)金級(jí)別的金額重獎(jiǎng)一次。鼓勵(lì)醫(yī)護(hù)人員多發(fā)表論文,并根據(jù)文章的級(jí)別給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),sci源論文予以重獎(jiǎng)。鼓勵(lì)參與高等醫(yī)學(xué)院校教科書的編寫和出版醫(yī)學(xué)專著,并給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇五

為了提高我院醫(yī)療技術(shù)水平,規(guī)范醫(yī)療行為,提高我院醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)水平,根據(jù)我院的實(shí)際情況,制定20xx年醫(yī)師進(jìn)修學(xué)習(xí)工作計(jì)劃及要求。

一、進(jìn)修學(xué)習(xí)的目的:為了提高我院醫(yī)療技術(shù)水平,規(guī)范醫(yī)療行為,提高我院醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)水平,增強(qiáng)醫(yī)院的核心競(jìng)爭(zhēng)力,合理配置醫(yī)務(wù)人員。

二、進(jìn)修學(xué)習(xí)對(duì)象:醫(yī)院各科室已獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格醫(yī)務(wù)人員,或具有專長(zhǎng)的技術(shù)人員。

三、進(jìn)修學(xué)習(xí)方式及要求。

2、凡外出進(jìn)修人員必須與醫(yī)院簽訂外出進(jìn)修人員管理協(xié)議書;

4、凡外出進(jìn)修學(xué)習(xí)人員,均要遵守進(jìn)修單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,不得無(wú)故請(qǐng)假及擅自脫離學(xué)習(xí)崗位,如違反相關(guān)規(guī)定受到取罰,醫(yī)院可根據(jù)情節(jié)情況追加處理。

5、進(jìn)修學(xué)習(xí)結(jié)束需獲得學(xué)習(xí)結(jié)業(yè)證等相關(guān)證明,回院后要求將進(jìn)修學(xué)習(xí)獲取相關(guān)證件到醫(yī)務(wù)科報(bào)到,醫(yī)務(wù)科做好備案登記,審核進(jìn)修各項(xiàng)費(fèi)用證明并簽字,未獲得進(jìn)修結(jié)業(yè),醫(yī)院不予以報(bào)銷。

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇六

通過(guò)培訓(xùn),應(yīng)使得進(jìn)修護(hù)士掌握:

1.多功能生理監(jiān)護(hù)儀的應(yīng)用、報(bào)警原因分析及故障的排除,識(shí)別異常心電圖。

(心電監(jiān)護(hù)床旁講課與操作)。

2.人工呼吸機(jī)的應(yīng)用、參數(shù)調(diào)試、管道連接、報(bào)警的原因分析及處理、機(jī)械通氣病人的呼吸道管理。

(氣道管理講課+呼吸機(jī)講課與連接操作示范+吸痰操作)。

3.有創(chuàng)血壓的監(jiān)測(cè)方法、管道連接及管道的護(hù)理、臨床意義及注意事項(xiàng)。

(cvp、abp安置和測(cè)量的操作與床旁講解)。

4.微泵、輸液泵的正確使用及報(bào)警的處理。

(床旁講解)。

5.各種引流管的護(hù)理和傷口護(hù)理。

(引流管的護(hù)理與更換+傷口護(hù)理講課+換藥實(shí)踐+氣管切開(kāi)護(hù)理操作)。

6.危重病人的觀察及護(hù)理、危重病人的搶救配合、cpr及心、肺、腦復(fù)蘇后的監(jiān)護(hù)。

(危重病人的觀察和護(hù)理床旁講解+cpr+電除顫+球囊輔助呼吸+亞低溫治療儀)。

7.危重病人鎮(zhèn)靜鎮(zhèn)痛的觀察和護(hù)理。

(講課)。

8.危重病人的營(yíng)養(yǎng)支持護(hù)理。

(鼻飼操作+營(yíng)養(yǎng)支持講課)。

院內(nèi)感染控制。

(講課)。

熟悉:

的環(huán)境及icu的各項(xiàng)規(guī)章制度。

各種儀器的保養(yǎng)方法及存放點(diǎn)以及各種搶救用物的存放點(diǎn)。

消毒和護(hù)理管理。

4.氣墊床、血糖儀、精密計(jì)尿儀的使用。

了解:

1.床旁緊急手術(shù)的配合。

2.氣管插管、氣管切開(kāi)的護(hù)理配合。

護(hù)理。

二、培訓(xùn)方式。

專題講座:

1.氣道管理吳丹。

2.有創(chuàng)壓力的監(jiān)測(cè)和護(hù)理伍林飛。

院內(nèi)感染的控制院感科。

4.危重病人基本監(jiān)測(cè)杜愛(ài)平。

5.呼吸機(jī)參數(shù)的設(shè)置及常見(jiàn)報(bào)警的處理伍林飛。

6.心肺復(fù)蘇進(jìn)展及除顫器的使用吳丹。

7.危重病人鎮(zhèn)靜鎮(zhèn)痛的觀察和護(hù)理虞獻(xiàn)敏。

8.危重病人的營(yíng)養(yǎng)支持廖燕。

9.傷口護(hù)理入門史小莉。

小講課:

制度(紀(jì)律、交接班、探視、消毒隔離制度等)。

2.危重病人觀察記錄書寫的注意事項(xiàng)。

3.病員的安全與舒適(翻身、搬運(yùn)、約束與預(yù)見(jiàn)性護(hù)理)。

操作示范項(xiàng)目:

1.吸痰(開(kāi)放式吸痰和密閉式吸痰)。

2.呼吸機(jī)管道的連接及參數(shù)設(shè)置。

3.微量泵、容量泵的使用。

4.測(cè)量cvp。

5.氣管切開(kāi)的護(hù)理。

6.氣管插管的口腔護(hù)理。

7.心電監(jiān)護(hù)儀的使用。

8.深靜脈置管的護(hù)理。

查房與讀書報(bào)告、小講課:

1.根據(jù)病房收治疑難病進(jìn)行查房。如有新生兒護(hù)理、重癥胰腺炎的護(hù)理、肺心病的護(hù)理以及一些特殊疾病的護(hù)理等。

2.查房與讀書報(bào)告、小講課的方式與區(qū)別。

三、具體安排。

要求:1.入學(xué)時(shí)進(jìn)行操作考核。出科時(shí)進(jìn)行??撇僮骷袄碚撝R(shí)考核。中期小結(jié)、期末總結(jié)一次。

2.每人完成讀書報(bào)告一次或完成查房一次。

第一月:完成每周護(hù)理理論學(xué)習(xí)。具體安排如下:

第1周:1、了解icu發(fā)展史、環(huán)境、規(guī)章制度。

2、了解各種物資的規(guī)范放置。

3、了解觀察記錄及其他icu的規(guī)范書寫。

4、了解并逐漸熟悉icu的??撇僮?,加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理操作規(guī)范。(??撇僮魇痉?。

第2周:1、強(qiáng)化icu的各種專科護(hù)理操作(如氣切護(hù)理、各種管道的護(hù)理)。

2、了解危重病人的觀察、治療及護(hù)理。

3、跟組輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí),在組長(zhǎng)和帶教老師指導(dǎo)下逐步完成業(yè)務(wù)查房?jī)?nèi)容。

4、掌握各項(xiàng)書寫及各種物資的用后處理。

5、熟悉監(jiān)護(hù)儀、微量泵、容量泵的應(yīng)用及報(bào)警處理。

6、了解呼吸機(jī)參數(shù)調(diào)節(jié)、管道連接及用后處理。

7、入科操作技能考核。

第3周:1、跟組輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí),在組長(zhǎng)和帶教老師指導(dǎo)下逐步完成業(yè)務(wù)查房?jī)?nèi)容。

2、逐步熟悉監(jiān)護(hù)儀、呼吸機(jī)的使用、微量泵的使用及觀察。

3、強(qiáng)化危重病人的觀察、治療及護(hù)理。

第4周:1、繼續(xù)跟組輪轉(zhuǎn),熟練掌握各種基礎(chǔ)護(hù)理操作及??撇僮?。

2、參與專題講座、護(hù)理理論學(xué)習(xí)及組上業(yè)務(wù)查房。

3、做好探視時(shí)間家屬的溝通,改善服務(wù)態(tài)度。

4、熟悉危重病人的監(jiān)護(hù),掌握監(jiān)護(hù)儀和微量泵的使用及觀察、逐步掌握呼吸機(jī)的使用、

第二月:1、繼續(xù)跟組輪轉(zhuǎn),熟練掌握各種基礎(chǔ)護(hù)理操作及??撇僮?。

2、參與專題講座、護(hù)理理論學(xué)習(xí)及組上業(yè)務(wù)查房。

3、做好探視時(shí)間家屬的溝通,改善服務(wù)態(tài)度。

4、逐步掌握危重病人的監(jiān)護(hù),掌握監(jiān)護(hù)儀和微量泵的使用及觀察、呼吸機(jī)的使用。

第三月:1、繼續(xù)未完成的護(hù)理理論學(xué)習(xí),不定期進(jìn)行業(yè)務(wù)查房。征求意見(jiàn)。

2、掌握危重病人的監(jiān)護(hù)、危重病人的搶救配合,能識(shí)別異常心電圖和處理呼吸機(jī)報(bào)警。

3、收集意見(jiàn)和建議,改進(jìn)帶教方法,小結(jié)。

第四月:1、掌握危重病人監(jiān)護(hù)、危重病人的搶救配合、識(shí)別異常心電圖和處理呼吸機(jī)報(bào)警。

2、每人在組上完成管理或業(yè)務(wù)查房一次和讀書報(bào)告一次。

第五月:繼續(xù)完成進(jìn)修計(jì)劃,讀書報(bào)告,相互交流學(xué)習(xí)體會(huì)。

第六月:出科考試,總結(jié)、鑒定。

四、考核。

考核一般取平時(shí)考核成績(jī)和出科考核成績(jī)。

平時(shí)考核包括:日常工作勝任能力與完成情況(20%)+學(xué)習(xí)工作紀(jì)律、態(tài)度(10%)。

出科考核成績(jī):分為筆試(50%)與操作考核(20%)。

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇七

歲月的車輪即將駛過(guò)xx年,這一年是我們新*喜迎60華誕的一年,是我們應(yīng)對(duì)國(guó)際國(guó)內(nèi)環(huán)境重大挑戰(zhàn),堅(jiān)定信心、迎難而上,推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)實(shí)現(xiàn)新發(fā)展的一年,也是我們醫(yī)務(wù)科人員值得自豪的一年。穩(wěn)定規(guī)模、提高質(zhì)量、強(qiáng)化特色、創(chuàng)新發(fā)展,克服了重重困難,通過(guò)艱辛努力繼續(xù)保持各項(xiàng)工作健康、高效運(yùn)轉(zhuǎn);這一年業(yè)務(wù)收入、患者滿意度無(wú)不再創(chuàng)歷史新高!寒來(lái)暑往,秋去冬來(lái),歲月如梭,光陰荏苒,不*凡的一年即將結(jié)束,回顧一年來(lái)的工作,思緒萬(wàn)千,現(xiàn)就一年來(lái)醫(yī)務(wù)科所做的工作及取得的成績(jī)總結(jié)匯報(bào)如下:

過(guò)去的一年,是我院醫(yī)務(wù)工作取得巨大成效一年。醫(yī)務(wù)科全體人員能緊緊團(tuán)結(jié)在院領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,堅(jiān)持“以療養(yǎng)員為中心,以質(zhì)量為核心”的宗旨,重點(diǎn)抓了以下幾項(xiàng)工作:一是抓好醫(yī)療質(zhì)量,確保醫(yī)療安全。二是抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高診療水*。三是抓好團(tuán)隊(duì)服務(wù),打造品牌醫(yī)院。一年來(lái),經(jīng)過(guò)全體醫(yī)務(wù)人員的不懈努力,穩(wěn)定規(guī)模、提高質(zhì)量、強(qiáng)化特色、促進(jìn)和諧、創(chuàng)新發(fā)展,了人員少、任務(wù)重、辦公條件差等重重困難,在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,出色地完成了年初確定的各項(xiàng)工作任務(wù)。

1、xx年醫(yī)務(wù)科全年共完成業(yè)務(wù)收入萬(wàn),與去年同期相比增長(zhǎng)%;新增加療養(yǎng)床位張。共收治住院病人:340人次;出院330人次;治愈、好轉(zhuǎn)率:98%;病床使用率:%;醫(yī)療差錯(cuò)事故發(fā)生率:0;病人對(duì)臨床工作滿意率:100%;院內(nèi)感染發(fā)病率:0;病志、處方合格率:100%,無(wú)丙級(jí)病志。

2、xx年我院為40余位離休干部提供了全方位的醫(yī)療服務(wù),為我市離休干部的“老有所醫(yī)、老有所養(yǎng)”做出了我們的貢獻(xiàn)。為20余位工傷患者和270余位醫(yī)保患者提供了優(yōu)質(zhì)的療養(yǎng)治療服務(wù),堅(jiān)持科學(xué)用藥、合理治療,既做好文明服務(wù),又嚴(yán)格掌握適應(yīng)癥。取得經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙豐收。

3、醫(yī)保檢查評(píng)比中再獲殊榮:xx年我院被醫(yī)保局評(píng)為免檢醫(yī)院,在全市醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)院年底檢查評(píng)比中再次得到檢查組的充分肯定和專家的高度評(píng)價(jià)。由于我院各項(xiàng)制度完善、管理到位、診療項(xiàng)目齊全,醫(yī)保局特為我院增加醫(yī)?;?9萬(wàn)元,醫(yī)保結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)也由每人次2300元提高到2480元,這是所有療養(yǎng)院中唯一的殊榮。

4、全院醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育工作也取得可喜成績(jī):全體會(huì)員都能積極繳納會(huì)費(fèi)、積極參加學(xué)會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng),均達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn),取得繼續(xù)教育學(xué)分25學(xué)分。繼xx年有兩人成為專業(yè)副主任委員后,xx年我院又有一人被醫(yī)院管理專業(yè)委員會(huì)聘為副主任委員。

5、積極開(kāi)展甲流防控工作:我院按照衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署成立以院長(zhǎng)為組長(zhǎng)的甲流預(yù)防領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)宣傳力度,增強(qiáng)防范意識(shí),建立報(bào)告制度。向所有病房發(fā)送甲流防治知識(shí)宣傳資料;每天對(duì)浴池、餐廳等公共場(chǎng)所進(jìn)行消毒;認(rèn)真查房,遇有異常病人及時(shí)報(bào)告。做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早防控、早治療,切實(shí)保障全院工作人員及住院病人的身體健康。

這些成績(jī)是我們?nèi)w職工用超負(fù)荷的工作、艱辛的努力和辛勤的汗水換來(lái)的,我們倍加珍惜,這些成績(jī)給予我們巨大的鼓舞和鞭策,它將為我們?cè)诿髂甑慕?jīng)濟(jì)風(fēng)暴中逆行遠(yuǎn)航注入無(wú)盡的動(dòng)力。

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇八

20__年是困難與機(jī)遇共存的一年,醫(yī)療衛(wèi)生體系改革進(jìn)一步推動(dòng)了社會(huì)的發(fā)展,在月份爆發(fā)的肺炎疫情下,我們國(guó)家的醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展進(jìn)一步得到了良好的發(fā)展機(jī)遇,以醫(yī)藥衛(wèi)生體系改革以及衛(wèi)生安全改革為前提下,我們20__年的任務(wù)即將得到很大的改善。為了進(jìn)一步跟上中國(guó)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)發(fā)展,為了更好地做好預(yù)防工作,在新的起點(diǎn)上推進(jìn)我科室的改革與發(fā)展,如今我對(duì)20__年的工作做出如下的規(guī)劃。

一、增強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量的管理。

身為兒科醫(yī)院的醫(yī)生,我們不僅要對(duì)醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行管理,還需要有完善的病歷告知已已簽字制度。身為兒科我們首先明白的是兒童的病患是非常嚴(yán)重的,稍不留神就會(huì)出現(xiàn)醫(yī)療事故。所以要醫(yī)生掌握核心的制度,并將其利用到臨床工作中,避免醫(yī)療事故的糾紛發(fā)生,并且不斷地執(zhí)行規(guī)范化的病歷書寫,尤其是查房以及中為病人的討論制度以及輪班和會(huì)診制度都需要有嚴(yán)格的管理和標(biāo)準(zhǔn)。

二、增強(qiáng)醫(yī)患溝通的技巧學(xué)習(xí)。

很多兒科醫(yī)院都出現(xiàn)了大量的醫(yī)患矛盾,主要是因?yàn)楦改傅膼?ài)子心切導(dǎo)致的。還有很多情況是因?yàn)獒t(yī)生與患者的`溝通出現(xiàn)了巨大的問(wèn)題,才導(dǎo)致了患者的家屬出現(xiàn)情緒波動(dòng)。在未來(lái)的一年中,我們會(huì)加強(qiáng)讓醫(yī)生進(jìn)行學(xué)習(xí)以及培養(yǎng)他們的溝通能力,讓他們?cè)诟颊呒覍龠M(jìn)行溝通的時(shí)候能夠妥善的處理以及交流病患的情況。通過(guò)這種有序的發(fā)展能夠很好的處理這些問(wèn)題,并從中得到良好的病人反饋。

三、合理使用藥物。

b新生幼兒患病的情況來(lái)說(shuō),我們一定要敦促和規(guī)范醫(yī)生的用藥情況,尤其是一些小的感冒和發(fā)燒。社會(huì)上常流傳出感冒花費(fèi)1000多的這種例子我們會(huì)定期的檢查以及教導(dǎo)醫(yī)生合理用藥。盡可能的確保患者在看病就醫(yī)獲得高質(zhì)量的同時(shí)也能減輕他們?cè)谒幱梅矫娴馁M(fèi)用。

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇九

一、指導(dǎo)思想:

為進(jìn)一步推進(jìn)新課程實(shí)施,全面推行素質(zhì)教育,提高40分鐘課堂的教學(xué)效果,切實(shí)提高自身專業(yè)理論水平,以適應(yīng)新課程改革,努力使自已成為一名高素質(zhì)教師的需要。本學(xué)期個(gè)人業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)特作如下計(jì)劃:

二、工作目標(biāo):

1、師德考核合格率達(dá)100%。

2、教材過(guò)關(guān)、理論考試合格率達(dá)100%。

3、能應(yīng)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行輔助教學(xué)。

三、具體措施:(一業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)方面:

1、集中學(xué)習(xí)。充分利用好集中學(xué)習(xí)的時(shí)間,認(rèn)真學(xué)習(xí)理論和實(shí)踐觀摩。并及時(shí)做好學(xué)習(xí)筆記。

2、自主學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》,《美術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)》、《中小學(xué)教師行為的變化》《中小學(xué)課程與教學(xué)改革》等書目。并做好學(xué)習(xí)筆記。使理論與課堂教學(xué)緊密聯(lián)系起來(lái)。提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

3、加強(qiáng)基本功訓(xùn)練。本學(xué)期我將充分利用業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)三筆字的訓(xùn)練。做到每周寫鋼筆字2頁(yè)。毛筆字16開(kāi)紙2頁(yè)。簡(jiǎn)筆畫16開(kāi)紙1頁(yè)。

5、做到課前認(rèn)真?zhèn)湔n,教案完整,課堂認(rèn)真講授,板書工整,批改作業(yè)認(rèn)真,課后及時(shí)總結(jié),及時(shí)改進(jìn)。課堂教學(xué)或?qū)嵙?xí)時(shí)不遲到、早退,中途退堂,不擅自調(diào)課,積極進(jìn)行教育教學(xué)實(shí)踐研究工作,不斷提高教學(xué)藝術(shù)水平,提高教育質(zhì)量。

6、教學(xué)方法上,提倡引導(dǎo)式教學(xué),反對(duì)照本宣科。要理論聯(lián)系實(shí)際,突出重點(diǎn),難點(diǎn),簡(jiǎn)明易懂,營(yíng)造生動(dòng)活潑的課堂氣氛。在教學(xué)內(nèi)容上,要精益求精,及時(shí)向?qū)W生介紹本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)高新技術(shù)發(fā)展的新動(dòng)向,新成果。

7、讀書方面要提高,俗話說(shuō):書是人類進(jìn)步的階梯。高爾基曾經(jīng)說(shuō)過(guò):讀書,這個(gè)我們習(xí)以為常的過(guò)程,實(shí)際上是人的心靈和上下古今一切民族的偉大智慧相結(jié)合的過(guò)程。只有閱讀面拓寬了,視野自然開(kāi)闊,也學(xué)會(huì)了對(duì)社會(huì)現(xiàn)象的分析。這樣也能給學(xué)生提供源源不斷的活水源頭。

二教師師德修養(yǎng)方面:

1、尊重學(xué)生人格,嚴(yán)格要求學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,做學(xué)生的良師益友。教書育人循循善誘,誨人不倦小學(xué)教師個(gè)人進(jìn)修計(jì)劃小學(xué)教師個(gè)人進(jìn)修計(jì)劃。在教學(xué)活動(dòng)中堅(jiān)持愛(ài)國(guó)主義教育,傳授祖國(guó)優(yōu)秀文化,正確引導(dǎo)青年學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀,自覺(jué)抵制不文明言行,未經(jīng)批準(zhǔn)不得外出兼課和從事經(jīng)商等第二職業(yè)活動(dòng)。

2、敬業(yè)愛(ài)崗,精益求精。教學(xué)態(tài)度上,要刻苦鉆研業(yè)務(wù),做到課前認(rèn)真?zhèn)湔n,教案完整,課堂認(rèn)真講授,板書工整,批改作業(yè)認(rèn)真,課后及時(shí)總結(jié),及時(shí)改進(jìn)。課堂教學(xué)或?qū)嵙?xí)時(shí)不準(zhǔn)遲到、早退,中途退堂,不準(zhǔn)擅自調(diào)課,積極進(jìn)行教育教學(xué)實(shí)踐研究工作,不斷提高教學(xué)藝術(shù)水平,提高教育質(zhì)量。

3、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),求實(shí)創(chuàng)新。獻(xiàn)身科學(xué),追求真理。嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),一絲不茍,實(shí)事求是,精益求精。發(fā)揚(yáng)優(yōu)良學(xué)風(fēng),遵守科學(xué)道德,刻苦鉆研業(yè)務(wù),努力提高教學(xué)質(zhì)量和學(xué)術(shù)水平,大膽探索,勇于創(chuàng)新。

4、團(tuán)結(jié)協(xié)作,樂(lè)于奉獻(xiàn)。尊重同志、團(tuán)結(jié)同志,搞好協(xié)作,顧全大局。要正確對(duì)待個(gè)人和集體的關(guān)系,維護(hù)集體榮譽(yù),熱心公益活動(dòng)。熱愛(ài)計(jì)科,謙虛謹(jǐn)慎。老教師要發(fā)揚(yáng)傳、幫、帶的好傳統(tǒng),關(guān)心扶持青年教師的成長(zhǎng)和提高,青年教師要虛心拜師,誠(chéng)懇請(qǐng)教,互相學(xué)習(xí),互相支持。

5、為人師表,率先垂范。嚴(yán)于律己,作風(fēng)正派,模范地遵守社會(huì)公德,注意自身人格修養(yǎng),言行一致,舉止文明。服飾整潔得體,注意教態(tài)儀表。以身作則,為人師表.總之,這學(xué)期我將利用一切可以利用的時(shí)間,認(rèn)真學(xué)習(xí)理論,以提高自身的理論和實(shí)踐能力。

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇十

自20____年____月____日至20____年____月____日,響應(yīng)省衛(wèi)生廳發(fā)起的“全省婦幼骨干醫(yī)師培訓(xùn)”活動(dòng),到____醫(yī)院兒童保健科進(jìn)行為期6個(gè)月進(jìn)修培訓(xùn),現(xiàn)將進(jìn)修學(xué)習(xí)過(guò)鑒定如下:

我在兒童保健科輪轉(zhuǎn)二個(gè)月,先后經(jīng)過(guò)保健門診、骨密度室、小兒膳食營(yíng)養(yǎng)分析指導(dǎo)、小兒運(yùn)動(dòng)神經(jīng)發(fā)育干預(yù)治療、小兒智力測(cè)定等多個(gè)相關(guān)保健科室。日常工作包括:跟隨各主任醫(yī)師門診值班,普通兒科門診查體,協(xié)助帶教老師對(duì)患者進(jìn)行體檢,獨(dú)立做幼兒運(yùn)動(dòng)功能鍛煉,協(xié)助帶教老師行幼兒膳食營(yíng)養(yǎng)分析,協(xié)助帶教老師行幼兒骨密度檢查,對(duì)就診患兒進(jìn)行保健指導(dǎo)等。

了解的新技術(shù)有:嬰幼兒智力發(fā)育測(cè)評(píng)、嬰幼兒膳食營(yíng)養(yǎng)分析、嬰幼兒氣質(zhì)類型分析、兒童心理健康咨詢、腦電圖在兒童癲癇的早期診斷中的應(yīng)用,嬰幼兒眼科檢查及眼保健在兒童保健中的應(yīng)用,嬰幼兒口腔保健在兒童保健中的應(yīng)運(yùn)??赡軕?yīng)運(yùn)于我院兒童保健工作的技術(shù)有:廣泛推廣骨密度在兒童體檢中的應(yīng)運(yùn),大力提倡微量元素在兒童保健中的應(yīng)運(yùn),加強(qiáng)早期新生兒保健管理,加強(qiáng)嬰幼兒各階段發(fā)育評(píng)價(jià),實(shí)現(xiàn)從患兒出生到各年齡階段保健一條龍服務(wù),充分發(fā)揮兒童保健手冊(cè)在嬰幼兒生長(zhǎng)發(fā)育中的應(yīng)運(yùn)。

進(jìn)修學(xué)習(xí)結(jié)束后,我認(rèn)為自己感受到了醫(yī)學(xué)這個(gè)行業(yè)的重要性。進(jìn)入科室后發(fā)現(xiàn)科室內(nèi)部濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,感覺(jué)又回到了學(xué)生時(shí)代,每天在處理完醫(yī)囑后,針對(duì)疑難病例或特殊病例科室內(nèi)部都會(huì)展開(kāi)集體討論,在討論過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的疑點(diǎn),甚至主任會(huì)親自帶領(lǐng)大家到患者病床前反復(fù)詳細(xì)查體。每周都會(huì)在科室內(nèi)部展開(kāi)教學(xué),由各組帶頭人組織發(fā)言,講解一些個(gè)人診療中的心得體會(huì)及一些國(guó)內(nèi)外最新的治療方案及研究成果。

科室內(nèi)部有自己的圖書室,所有書籍對(duì)外開(kāi)放,可以隨時(shí)調(diào)閱。上到科室主任,下到實(shí)習(xí)學(xué)生,任何人有疑問(wèn),都可以隨時(shí)提問(wèn),都可以得到滿意答復(fù)。感受最深的還是老師們對(duì)于知識(shí)的渴求,相比較對(duì)于學(xué)習(xí)的`態(tài)度,我們的學(xué)習(xí)僅僅知識(shí)被動(dòng)的接受知識(shí),在需要的時(shí)候才想到學(xué)習(xí),上級(jí)醫(yī)院的老師們他們的學(xué)習(xí)經(jīng)常年累月的積累,已經(jīng)形成一種可在骨子里、血液里的習(xí)慣,就跟我們每天必須得吃飯喝水一樣。在這樣的學(xué)習(xí)氛圍中,整個(gè)科室工作人員會(huì)形成一種良性競(jìng)爭(zhēng)模式,在相互督促、相互鞭策中業(yè)務(wù)水平得到整體提升。

同時(shí)在____醫(yī)院進(jìn)修的這段日子里,真正切實(shí)的感受到了作為一名醫(yī)生肩負(fù)的那種責(zé)任感,這種責(zé)任感尤其在新生兒科被體現(xiàn)的淋漓精致。在新生兒重癥監(jiān)護(hù)室,由于其崗位的特殊性,一線臨床大夫基本沒(méi)有休息時(shí)間,值班往往一上就是三十幾個(gè)小時(shí),幾乎是一刻不停的轉(zhuǎn)病房,查孩子。新生兒科的石主任曾經(jīng)說(shuō):不是我們不想休息,責(zé)任所系、性命相托,家屬吧孩子交到我們手中,我們就必須竭盡全力,保孩子周全。

在這樣高強(qiáng)度工作壓力之下,新生兒科的每一個(gè)大夫都有著高度的責(zé)任感,一旦病房孩子出現(xiàn)險(xiǎn)情,總能在第一時(shí)間趕到病房搶救,在我到重癥監(jiān)護(hù)室的兩個(gè)月里,每天在院的重癥新生兒平均90例以上,但是沒(méi)有遇到一例因?yàn)榫戎尾焕鴮?dǎo)致死亡的,正是由于作為一名醫(yī)師的那種責(zé)任感,才使得以收住危重新生兒為主的新生兒重癥監(jiān)護(hù)室患兒有著極高的存活率,才使得每天疲于奔命,高度緊張,身心勞累的醫(yī)生們繼續(xù)默默的堅(jiān)守在崗位上。古代圣賢曾說(shuō)過(guò):武官不怕死、文官不貪財(cái)則天下大定,我們醫(yī)生也是一樣的,我想一個(gè)醫(yī)院真正得以發(fā)展壯大,不是因?yàn)樗挠布O(shè)施有多好、也不是因?yàn)樗尼t(yī)療器械有多先進(jìn),而是因?yàn)橛羞@樣一批心存信仰的醫(yī)生們。

再者,充分理解了緊抓細(xì)節(jié)的重要性。在____醫(yī)院隨處可以遇到許多的規(guī)矩,大到處方、醫(yī)囑,診療規(guī)范,小到穿著打扮、行為舉止,進(jìn)修開(kāi)始后我經(jīng)歷了處處不懂規(guī)矩、處處碰壁、到開(kāi)始理解規(guī)矩、遵守規(guī)矩,到后來(lái)高度認(rèn)同這些規(guī)矩的過(guò)程,在這個(gè)過(guò)程中,我明白了細(xì)節(jié)的重要性。在新生兒科有個(gè)不成文的規(guī)矩,不管哪一級(jí)的大夫,只要犯了規(guī)矩,任何人都可以批評(píng)指正,所以久而久之好多細(xì)小環(huán)節(jié)的規(guī)矩都變成了一種習(xí)慣。比如洗手,在進(jìn)修之前,我從來(lái)沒(méi)想過(guò),一個(gè)簡(jiǎn)單的不能再簡(jiǎn)單的日常動(dòng)作,竟然有這么多說(shuō)法,除了嚴(yán)格按照規(guī)定的“七步洗手法”之外,還要知道干什么的時(shí)候該洗手,該用哪種洗手液,該用哪種消毒液消手,就這么一個(gè)簡(jiǎn)單的動(dòng)作,在我入科一周內(nèi)竟然考了三次。

在日常生活中,什么時(shí)候該穿哪種工作服,衣服、鞋子拜訪的位臵,醫(yī)療垃圾與生活垃圾的分類,以及在與患者家屬交流溝通時(shí)的坐姿,保持的距離,一些習(xí)慣性問(wèn)候語(yǔ)的場(chǎng)合,都有明確的規(guī)定。這些種種規(guī)定措施,從根本上杜絕了一些不良行為習(xí)慣的滋生,也為科室的良性發(fā)展奠定了基礎(chǔ),由此,我聯(lián)想到了我們基層的實(shí)際情況,如果我們都能像省婦幼的科室那樣,充分發(fā)揮相互監(jiān)督、權(quán)責(zé)分明的作用,嚴(yán)格制定和執(zhí)行規(guī)章制度,又怎么能有差錯(cuò)事故的發(fā)生呢。

短短的半年進(jìn)修時(shí)間結(jié)束了,在這半年里,經(jīng)歷過(guò)痛苦、失落,也經(jīng)歷了快樂(lè)、充實(shí)。在經(jīng)過(guò)了繁重工作的磨練之后,自己感覺(jué)整個(gè)身心都有了巨大的蛻變,在見(jiàn)識(shí)了外面的世界后,才知道天有多高,地有多寬,在經(jīng)歷了許多之后,才發(fā)現(xiàn),不要說(shuō)做一名優(yōu)秀的醫(yī)師,就是做一名合格的醫(yī)師都有差距,所以我會(huì)更加努力。

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇十一

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):

我在骨傷科的.工作期間,在院領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷幫忙下,自己的臨床技能及專業(yè)知識(shí)都取得了進(jìn)步,為了進(jìn)一步提高自己,發(fā)展自己,完善自己,現(xiàn)提出進(jìn)修申請(qǐng),期望能夠批準(zhǔn)。

20xx年畢業(yè)后就一向從事骨傷科臨床工作,工作中體會(huì)到知識(shí)的重要性,工作時(shí)每每會(huì)有吃力的感覺(jué),在20xx年最后得以第一次進(jìn)修學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)并圓滿完成進(jìn)修學(xué)習(xí)計(jì)劃,使自己在專業(yè)技術(shù)方面得到了學(xué)習(xí)和鍛煉,受益非淺!

又是8年過(guò)去了,8年中,所有的臨床科學(xué)知識(shí)都在日新月異的發(fā)展,所以我懇切的期望院領(lǐng)導(dǎo)能夠給予我進(jìn)修學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),提高自己的專業(yè)水平,已便更好的服務(wù)醫(yī)院、服務(wù)廣大患者。

成為一名優(yōu)秀的醫(yī)務(wù)工作者一向是我的理想!因此,衛(wèi)校的學(xué)習(xí)生活中,我不敢懈怠,無(wú)論是醫(yī)學(xué)理論的學(xué)習(xí),還是臨床實(shí)踐的實(shí)習(xí)都爭(zhēng)取做的最好;在學(xué)習(xí)專業(yè)課的同時(shí)還用心拓展自己的知識(shí)面,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),力爭(zhēng)全面發(fā)展!

進(jìn)入中醫(yī)醫(yī)院剛工作時(shí),臨床實(shí)踐的不足讓我力不從心,但是,在院領(lǐng)導(dǎo)和同事的親切關(guān)懷以及不懈指導(dǎo)、熱情幫忙下,我刻苦鉆研業(yè)務(wù),努力學(xué)習(xí)臨床知識(shí),努力將醫(yī)學(xué)理論與臨床實(shí)踐相融合,使自己的業(yè)務(wù)水平及專業(yè)素質(zhì)在較短的時(shí)間里取得了提升,臨床技能得到提高。同時(shí)也為醫(yī)院及科室的發(fā)展奉獻(xiàn)了自己的一份微薄之力。然而,隨著臨床實(shí)踐的不斷深入,我意識(shí)到了自己在很多方面還需要提高,迫切需要進(jìn)一步系統(tǒng)的學(xué)習(xí),為了進(jìn)一步提高自己、發(fā)展自己、完善自己,更好的服務(wù)于患者,減輕患者的疾苦,現(xiàn)誠(chéng)懇提出于今年5月份去滄州中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院骨傷科進(jìn)修學(xué)習(xí)一年,特此申請(qǐng),期望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn)。

此致!

申請(qǐng)人:林初心xxx

20xx年4月5號(hào)

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇十二

尊敬的x院長(zhǎng):

我是口腔科的林初心xx,xxxx正式進(jìn)入單位,在我院口腔科工作三年,工作期間一向勤勤懇懇,刻苦鉆研業(yè)務(wù),對(duì)本專業(yè)的常見(jiàn)病多發(fā)病已經(jīng)能夠熟練掌握,并能夠獨(dú)立完成工作,根據(jù)目前科室狀況特申請(qǐng)外出進(jìn)修學(xué)習(xí),具體原因如下:

科室目前技術(shù)普遍落后,沒(méi)有和目前的醫(yī)療現(xiàn)狀接軌,這原因不單單是設(shè)備上的陳舊,還有技術(shù)上的落后,和周邊診所沒(méi)有特色的地方,個(gè)人認(rèn)為還稍遜與周邊診所,這個(gè)也是科室收入遲遲上不去的原因。結(jié)合比較于我們醫(yī)院的特色???--肝膽外科,之所以具有很高的威望,這個(gè)離不開(kāi)x院長(zhǎng)精湛的技術(shù)和先進(jìn)的設(shè)備,有了兩者的結(jié)合,還有很多成功的病歷,才使得周邊甚至更遠(yuǎn)的人都慕名而來(lái)。

以上的比較可能沒(méi)有什么可比性,小小的門診科室怎樣和大外科相比呢,你一個(gè)小小的口腔科一年能給醫(yī)院帶來(lái)多大的效益呢是的,口腔科室是不能給醫(yī)院帶來(lái)像大外科的效益,但是人才的儲(chǔ)備和資金的注入我個(gè)人認(rèn)為還是口腔科室的利潤(rùn)比較大,因?yàn)榭谇豢频脑O(shè)備不需要很高的資金,利潤(rùn)也是很客觀的,科室的效益在于人員的技術(shù)和合理的管理。

我期望透過(guò)外出學(xué)習(xí)來(lái)提高自己的技術(shù),來(lái)更好的為科室?guī)?lái)效益,同時(shí)為醫(yī)院的明天貢獻(xiàn)一份力量。

期望x院長(zhǎng)能夠認(rèn)真的思考。

申請(qǐng)人:林初心

時(shí)間:

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇十三

想做好一名內(nèi)科醫(yī)生,只會(huì)溝通是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要扎實(shí)理論基礎(chǔ)、豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)、快速的反應(yīng)、麻利的動(dòng)作,這才是在遇到緊急情況時(shí)禁得起考驗(yàn)的保證。下面是醫(yī)生進(jìn)修心得體會(huì),希望大家喜歡。

在xxx骨科進(jìn)修學(xué)習(xí)的一年,一年的時(shí)間,不豐富但很充實(shí),切身體會(huì)和感同身受,真的受益匪淺。

回首在xxx骨科的一年進(jìn)修,有細(xì)仔詢問(wèn)病史的時(shí)候,有認(rèn)真查體的時(shí)候,有安靜聽(tīng)課的時(shí)候,有勿忙帶病人加檢查的時(shí)候,有老實(shí)站一天手術(shù)臺(tái)的時(shí)候,有翻閱書籍文獻(xiàn)的時(shí)候等等一幕幕,在我寫回顧總結(jié)的時(shí)候呈現(xiàn)于我腦海。雖然有些工作已經(jīng)是很熟悉了,但每天和xx醫(yī)生的臨床實(shí)踐中,如查房,問(wèn)病史,查體等這些最基本的東西都能重新發(fā)現(xiàn)自己的不足。從規(guī)范的角度來(lái)講相差甚遠(yuǎn),所以這一年沒(méi)白來(lái),從最基本的學(xué)起,不但學(xué)習(xí)了他們高深的脊柱關(guān)節(jié)套路,而且從臨床醫(yī)生的角度去規(guī)范了自己的行為。

孜孜不倦的對(duì)專業(yè)的追求。xx作為全國(guó)的疑難病診治中心,所以在骨科領(lǐng)域也經(jīng)常能碰到很多少見(jiàn)病,罕見(jiàn)病。當(dāng)他們碰到?jīng)]見(jiàn)過(guò)疾病時(shí),他們就會(huì)去查閱大量的文獻(xiàn),并組織全科一起來(lái)學(xué)習(xí)查閱的文獻(xiàn),并討論治療方案。醫(yī)學(xué)雖然是個(gè)經(jīng)驗(yàn)科學(xué),對(duì)經(jīng)驗(yàn)的積累很重要,但是尊重循證醫(yī)學(xué)證據(jù)更重要。他們會(huì)對(duì)已經(jīng)治療過(guò)的病例資料全部保存完好,以利于總結(jié)治療經(jīng)驗(yàn)。

明確管床醫(yī)生的概念。其實(shí)是對(duì)管床醫(yī)生概念的明確就是對(duì)臨床醫(yī)生最好的詮釋。管床醫(yī)生就一線住院醫(yī),做好自己所管床位病人的病歷書寫等文書工作,完成相關(guān)檢查和術(shù)前、術(shù)后會(huì)診,處理病人常見(jiàn)圍手術(shù)期并發(fā)癥,有問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)醫(yī)匯報(bào)。所以住院醫(yī)留下來(lái)加班是常有的事,因?yàn)樗麄兊氖虑榉爆?、工作量大,他們不?huì)把今天的事留到明天去做。只有每天踏實(shí)地將自己的床管理好了,才是一名真正意義上的臨床醫(yī)生了。做好住院醫(yī)才能為以后的職業(yè)生涯打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

做一名技術(shù)出色的醫(yī)生很難,做一名德藝雙馨的醫(yī)生更難。骨科醫(yī)生治療疾病的主要手段是手術(shù),所以對(duì)手術(shù)技術(shù)和手術(shù)能力的提高都會(huì)很重視,但一名優(yōu)秀醫(yī)生不僅要具有基本的專業(yè)技術(shù)水平,更需要有對(duì)患者真誠(chéng)負(fù)責(zé)的心。雖然這些大道理都能明白,但有幾個(gè)醫(yī)生能真做到的呢?至少我接觸過(guò)的xx骨科教授里做到了。因此給我的感覺(jué)環(huán)境很重要,xx文化造就了他們。學(xué)科帶頭人很重要,一個(gè)優(yōu)秀的帶頭人可以帶出一片優(yōu)秀的人。

一年的進(jìn)修雖短,但xx嚴(yán)謹(jǐn)求精的治學(xué)精神和勤奮奉獻(xiàn)的'工作作風(fēng)會(huì)讓我受用一生。

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇十四

感謝院領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這次機(jī)會(huì),帶著對(duì)醫(yī)院的留戀、家人的不舍,懷揣自己的理想與信念到達(dá)自己向往已久,夢(mèng)寐以求的北京積水潭醫(yī)院,進(jìn)行為期三個(gè)月的進(jìn)修學(xué)習(xí)。

光陰似箭,歲月如梭,不知不覺(jué)中三個(gè)月的進(jìn)修已經(jīng)結(jié)束,在那里留下了我們很多的美好回憶,在三個(gè)月中我們有對(duì)新環(huán)境的彷徨,有對(duì)家人、同事的思念,更有對(duì)新技術(shù),新理念的追求,積水潭醫(yī)院有先進(jìn)的理念,經(jīng)驗(yàn)豐富的老師和知心朋友,在積水潭我們經(jīng)歷了炎熱的夏天、收獲的秋天,此時(shí)我們帶著豐收的喜悅回到了醫(yī)院、回到了家。積水潭醫(yī)院的醫(yī)院文化、科室文化,醫(yī)院的點(diǎn)點(diǎn)滴滴融化成我們的所見(jiàn)、所感、所想:

北京積水潭醫(yī)院是北京大學(xué)第四臨床醫(yī)學(xué)院。作為一所教學(xué)臨床醫(yī)院,各臨床科室設(shè)備齊全、實(shí)力雄厚,骨科、燒傷科、內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、眼科、口腔科、耳鼻喉科、皮膚性病科、中醫(yī)內(nèi)科、中醫(yī)正骨科、針灸科、理療康復(fù)科等科室均具有很強(qiáng)的醫(yī)療技術(shù)力量。骨科、燒傷醫(yī)學(xué)技術(shù)達(dá)到世界及國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平,享有全國(guó)骨科第一的美譽(yù),院內(nèi)環(huán)境優(yōu)美,綠樹成蔭,碧綠的湖水,幽靜的假山,洋溢著皇家園林的神秘氣息,現(xiàn)代與古典相結(jié)合,濃厚的古典氣息,賦予醫(yī)院一種歷史沉淀的厚重感,我在進(jìn)修期間選擇了創(chuàng)傷骨科、手足外科、小兒骨科進(jìn)修學(xué)習(xí),不同的病房管理模式,不同的科室文化氛圍,不同的專業(yè)特色,給我留下了深刻的印象,高精尖的技術(shù)水平、先進(jìn)的儀器設(shè)備、人性化的病房管理、嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的培訓(xùn)教學(xué),實(shí)用化的疼痛管理,多樣化的護(hù)理用具,使我們開(kāi)闊了視野。

積水潭醫(yī)院有著濃厚的文化底蘊(yùn),“精誠(chéng)、精益、精心”的院訓(xùn)激勵(lì)、熏陶著一代又一代的積醫(yī)人和求學(xué)者,他們對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),對(duì)我們嚴(yán)謹(jǐn)、謙虛、低調(diào),在他們身上看到了大家風(fēng)范。在積水潭進(jìn)修期間我們有幸參加了《北京積水潭醫(yī)院第二屆骨科疼痛管理培訓(xùn)班》、《北京積水潭醫(yī)院首屆護(hù)理用具培訓(xùn)班》、《第八屆亞洲骨科護(hù)理論壇》、《北京骨科年會(huì)》和《全國(guó)骨科年會(huì)》,與知名專家、學(xué)者近距離的學(xué)習(xí)交流,讓我們長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),開(kāi)闊了眼界,收獲了知識(shí),轉(zhuǎn)變了理念,這會(huì)成為我們的畢生財(cái)富。

1、入科前我們分別接受來(lái)自教育處、護(hù)理部的崗前培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋安全、消防、組織紀(jì)律,并留有相關(guān)聯(lián)系電話,身處異地的我們對(duì)自身安全有了保障。老師們帶領(lǐng)我們參觀院區(qū),熟悉醫(yī)院環(huán)境,了解醫(yī)院文化,為之后的生活、學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ)。

2、入科后有專人帶教,首先對(duì)學(xué)習(xí)人員進(jìn)行評(píng)估,根據(jù)個(gè)人意向有針對(duì)性的帶教,隨后帶教老師對(duì)病房環(huán)境,病種特點(diǎn),工作流程,規(guī)章制度通過(guò)ppt講課和病房環(huán)境相結(jié)合的形式為我們作詳細(xì)的介紹。

3、進(jìn)修期間,院內(nèi)、科內(nèi)都會(huì)有培訓(xùn)講課,每個(gè)進(jìn)修者在將要進(jìn)修出科時(shí),都要通過(guò)制作ppt課件向科護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士長(zhǎng)、帶教老師、進(jìn)修人員、實(shí)習(xí)人員、??谱o(hù)士匯報(bào)科室所學(xué),另有部分科室采用理論考試形式,考核內(nèi)容為平時(shí)ppt培訓(xùn)內(nèi)容。規(guī)范的培訓(xùn)教學(xué)大大提高了進(jìn)修者的自覺(jué)性和主動(dòng)性。

1、人員:營(yíng)養(yǎng)師、藥劑師、矯形器械師、康復(fù)師等多學(xué)科團(tuán)隊(duì)的協(xié)作,護(hù)工、電梯工、配膳員、保潔員等各工種的相互配合,大大增強(qiáng)了醫(yī)護(hù)團(tuán)隊(duì)的力量。我們初次進(jìn)入科室并沒(méi)有陌生感,老師們非常具有親和力,科室會(huì)不定時(shí)采取各式各樣的減壓方法,為在科室工作的人員營(yíng)造開(kāi)心快樂(lè)的工作氛圍。

2、環(huán)境:病房?jī)?nèi)干凈、寬敞、明亮為無(wú)陪護(hù)病房,這樣病人會(huì)有好的休息環(huán)境,醫(yī)護(hù)人員的各項(xiàng)操作會(huì)更加專注,各式各樣的宣傳欄、溫馨提示牌、宣傳冊(cè)、宣傳頁(yè)等定點(diǎn)放置,加強(qiáng)對(duì)宣傳、宣教的重視,使醫(yī)、護(hù)、患溝通起來(lái)更加順暢。

3、護(hù)理用具:各式各樣的護(hù)理用具如:翻身宜、過(guò)床宜、冰桶機(jī)、cpm機(jī)的使用,各種上肢托、彩色支具、拐杖、烤燈等的使用上有很多我們可以借鑒的經(jīng)驗(yàn)。

4、疼痛管理:開(kāi)展疼痛管理工作:遵循疼痛管理5大原則,逐條展開(kāi):

(2)學(xué)會(huì)正確評(píng)估,選擇止痛藥物,正確用藥,掌握不良反應(yīng)及配伍禁忌;

(5)提倡多模式鎮(zhèn)痛:將作用機(jī)制不同的藥物組合在一起,發(fā)揮藥物的協(xié)同和相加作用。降低單一用藥的不良反應(yīng)。疼痛管理是團(tuán)隊(duì)的工作,需要醫(yī)生、護(hù)士、患者、麻醉師、藥劑師的全力配合,以此來(lái)提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力,向心力,增加患者滿意度,必將會(huì)為醫(yī)院的發(fā)展增添力量。

1、護(hù)士參與晨會(huì)交班前的閱片討論,場(chǎng)面激烈,精彩紛呈,參與床頭交接班的查體教學(xué),言傳身教,拋磚引玉,尤其是每周一次的病例討論真可謂是專家云集,熱鬧非凡,真正能享受到知識(shí)、視覺(jué)盛宴,在人員配備合理,團(tuán)隊(duì)建設(shè)完善的前提下合理的排班模式,查房模式,加強(qiáng)了護(hù)理人員對(duì)專業(yè)知識(shí)的掌握,轉(zhuǎn)變理念領(lǐng)會(huì)治病與治人的內(nèi)涵,注重溝通交流。

2、每年每個(gè)科室都有寫文章發(fā)表專利、論文的任務(wù),獎(jiǎng)罰分明,如護(hù)士逐層晉級(jí)時(shí)必須有文章,只有完成任務(wù)才能晉小級(jí),并于績(jī)效掛鉤,大大提高了她們的積極性,也是挖掘人才,激發(fā)潛力的一項(xiàng)舉措,營(yíng)造了一種比、趕、超的學(xué)習(xí)氛圍??苾?nèi)配有科室經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)科室病歷質(zhì)控、績(jī)效考核、主任日程安排、文章發(fā)表等方面的工作,學(xué)習(xí)西方理念把中西方的文化給予有機(jī)結(jié)合。

“工欲善其事,必先利其器”,通過(guò)這次學(xué)習(xí),我們?cè)诎l(fā)現(xiàn)自己存在不足的同時(shí),也向他們展現(xiàn)了我們的優(yōu)勢(shì),我們雖是二甲醫(yī)院,但我們的知識(shí),我們醫(yī)院的`管理理念、管理模式并不落后,當(dāng)我們自信滿滿,對(duì)答如流時(shí),當(dāng)我們贏得她們的稱贊時(shí),當(dāng)我們能流利回答出他們提出的問(wèn)題時(shí),當(dāng)我們有過(guò)硬的穿刺技術(shù),一針見(jiàn)血時(shí),當(dāng)我們出色完成ppt匯報(bào)和理論考試,得到他們交口稱贊時(shí),我們想到的是我們醫(yī)院嚴(yán)格的考試、考核制度??赡苤挥性谀菚r(shí)我們才會(huì)領(lǐng)略到領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心,才慶幸幸虧有曾經(jīng)的那些考試,才為我們的現(xiàn)在奠定了基礎(chǔ)。我院骨科作為臨沂市重點(diǎn)專科,發(fā)展速度有目共睹,各亞專業(yè)齊頭并進(jìn),爭(zhēng)相發(fā)展,我們有我們的骨科文化,管理特色,我們也有特有的骨科服務(wù)理念和服務(wù)宗旨,我們的優(yōu)質(zhì)護(hù)理,我們的病房管理,我們護(hù)理的分層級(jí)管理,我們的人員配備(應(yīng)急護(hù)士、機(jī)動(dòng)護(hù)士庫(kù)的建立)我們的各大天使分隊(duì)(愛(ài)心天使隊(duì)、巾幗美容隊(duì)等),我們的禮儀小教員,我們的品管圈等等,都是我院護(hù)理的亮點(diǎn),作為我院護(hù)理中的一員,外出學(xué)習(xí)交流我們很驕傲,很自豪。

求知的路就像隱藏在山石中的小路,需要去探索、去發(fā)現(xiàn)。而積水潭正是領(lǐng)路者,通過(guò)學(xué)習(xí)我們明確了前行的方向,明確了努力的目標(biāo),我們希望追隨著他們的腳步,站得更高,走得更遠(yuǎn)。

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇十五

尊敬的'院領(lǐng)導(dǎo):

我在急診科的工作期間,在院領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷幫助下,自己的臨床技能及專業(yè)知識(shí)都取得了進(jìn)步,為了進(jìn)一步提高自己,發(fā)展自己,完善自己,現(xiàn)提出進(jìn)修申請(qǐng),希望能夠批準(zhǔn)。20xx年轉(zhuǎn)正后就一直從事急診科臨床工作,工作中體會(huì)的出知識(shí)的重要性!轉(zhuǎn)眼間又是12年過(guò)去了,12年中,看到別人一次次的進(jìn)修學(xué)習(xí)提高自己,說(shuō)不出的心酸和羨慕!所有的臨床科學(xué)知識(shí)都在日新月異的發(fā)展,所以我懇切的希望院領(lǐng)導(dǎo)能夠給予我進(jìn)修學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),為了讓我的專業(yè)知識(shí)精益求精、需要學(xué)習(xí)上級(jí)醫(yī)院的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),以提高本人的綜合素質(zhì),應(yīng)對(duì)當(dāng)前科學(xué)的高速發(fā)展,提高我院的競(jìng)爭(zhēng)力,服務(wù)廣大的病患者。

剛工作時(shí),臨床實(shí)踐的不足讓我忐忑不安,可是,在院領(lǐng)導(dǎo)和同事的親切關(guān)懷以及不懈指導(dǎo)熱情幫助下,我刻苦鉆研業(yè)務(wù),努力學(xué)習(xí)臨床知識(shí),努力將醫(yī)學(xué)理論與臨床實(shí)踐相融合,使自己的業(yè)務(wù)水平及專業(yè)素質(zhì)在較短的時(shí)間里取得了提升,臨床技能得到提高。同時(shí)也為醫(yī)院及科室的發(fā)展奉獻(xiàn)了自己的一份微薄之力。然而,隨著臨床實(shí)踐的不斷深入,我意識(shí)到了自己在很多方面還需要提高,迫切需要系統(tǒng)的進(jìn)一步學(xué)習(xí),為了進(jìn)一步提高自己,發(fā)展自己,完善自己,現(xiàn)誠(chéng)懇提出進(jìn)修申請(qǐng),希望能夠批準(zhǔn)。

此致!

申請(qǐng)人:xxx

xxx醫(yī)院急診科

20xx年xx月xx號(hào)

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇十六

在xx骨科進(jìn)修學(xué)習(xí)的一年,一年的時(shí)間,不豐富但很充實(shí),切身體會(huì)和感同身受,真的受益匪淺。

回首在xx骨科的一年進(jìn)修,有細(xì)仔詢問(wèn)病史的時(shí)候,有認(rèn)真查體的時(shí)候,有安靜聽(tīng)課的時(shí)候,有勿忙帶病人加檢查的時(shí)候,有老實(shí)站一天手術(shù)臺(tái)的時(shí)候,有翻閱書籍文獻(xiàn)的時(shí)候等等一幕幕,在我寫回顧總結(jié)的時(shí)候呈現(xiàn)于我腦海。雖然有些工作已經(jīng)是很熟悉了,但每天和xx醫(yī)生的臨床實(shí)踐中,如查房,問(wèn)病史,查體等這些最基本的東西都能重新發(fā)現(xiàn)自己的不足。從規(guī)范的角度來(lái)講相差甚遠(yuǎn),所以這一年沒(méi)白來(lái),從最基本的學(xué)起,不但學(xué)習(xí)了他們高深的脊柱關(guān)節(jié)套路,而且從臨床醫(yī)生的角度去規(guī)范了自己的行為。

孜孜不倦的對(duì)專業(yè)的追求。xx作為全國(guó)的疑難病診治中心,所以在骨科領(lǐng)域也經(jīng)常能碰到很多少見(jiàn)病,罕見(jiàn)病。當(dāng)他們碰到?jīng)]見(jiàn)過(guò)疾病時(shí),他們就會(huì)去查閱大量的文獻(xiàn),并組織全科一起來(lái)學(xué)習(xí)查閱的文獻(xiàn),并討論治療方案。醫(yī)學(xué)雖然是個(gè)經(jīng)驗(yàn)科學(xué),對(duì)經(jīng)驗(yàn)的積累很重要,但是尊重循證醫(yī)學(xué)證據(jù)更重要。他們會(huì)對(duì)已經(jīng)治療過(guò)的病例資料全部保存完好,以利于總結(jié)治療經(jīng)驗(yàn)。

明確管床醫(yī)生的'概念。其實(shí)是對(duì)管床醫(yī)生概念的明確就是對(duì)臨床醫(yī)生最好的詮釋。管床醫(yī)生就一線住院醫(yī),做好自己所管床位病人的病歷書寫等文書工作,完成相關(guān)檢查和術(shù)前、術(shù)后會(huì)診,處理病人常見(jiàn)圍手術(shù)期并發(fā)癥,有問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)醫(yī)匯報(bào)。所以住院醫(yī)留下來(lái)加班是常有的事,因?yàn)樗麄兊氖虑榉爆?、工作量大,他們不?huì)把今天的事留到明天去做。只有每天踏實(shí)地將自己的床管理好了,才是一名真正意義上的臨床醫(yī)生了。做好住院醫(yī)才能為以后的職業(yè)生涯打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

做一名技術(shù)出色的醫(yī)生很難,做一名德藝雙馨的醫(yī)生更難。骨科醫(yī)生治療疾病的主要手段是手術(shù),所以對(duì)手術(shù)技術(shù)和手術(shù)能力的提高都會(huì)很重視,但一名優(yōu)秀醫(yī)生不僅要具有基本的專業(yè)技術(shù)水平,更需要有對(duì)患者真誠(chéng)負(fù)責(zé)的心。雖然這些大道理都能明白,但有幾個(gè)醫(yī)生能真做到的呢?至少我接觸過(guò)的xx骨科教授里做到了。因此給我的感覺(jué)環(huán)境很重要。學(xué)科帶頭人很重要,一個(gè)優(yōu)秀的帶頭人可以帶出一片優(yōu)秀的人。

一年的進(jìn)修雖短,但xx嚴(yán)謹(jǐn)求精的治學(xué)精神和勤奮奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)會(huì)讓我受用一生。

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇十七

感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我的這次進(jìn)修學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),感謝華西各位領(lǐng)導(dǎo)為我們提供良好的學(xué)習(xí)的平臺(tái),感謝各位各位老師讓我們獲得了更多的知識(shí)。通過(guò)這次進(jìn)修學(xué)習(xí),在很大程度上開(kāi)拓了我的眼界、增強(qiáng)了自己的業(yè)務(wù)能力,認(rèn)清了我院與國(guó)內(nèi)大型高級(jí)別醫(yī)院專業(yè)技術(shù)上存在的差距,明確了自己今后的學(xué)習(xí)發(fā)展方向,為今后的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

華西是西南地區(qū)規(guī)模最大的綜合性醫(yī)院,集醫(yī)療、保健、科研于一體,同時(shí)也是國(guó)家重要教學(xué)地點(diǎn),負(fù)責(zé)整個(gè)川內(nèi)大部分病人常見(jiàn)病及多發(fā)病的診治,同時(shí)也承擔(dān)著收治來(lái)自全國(guó)的疑難病人,超聲科每天大約病人量約1500人次。

在華西為期3個(gè)月的進(jìn)修學(xué)習(xí)期間,在廣大帶教老師的熱情關(guān)懷幫助下,順利完成了進(jìn)修學(xué)習(xí)工作。通過(guò)學(xué)習(xí)對(duì)腹部?jī)?nèi)臟器官疾病更多的認(rèn)識(shí),提高診斷水平,某些疑難病例必須借助超聲造影及通過(guò)超聲引導(dǎo)下穿刺活檢才能確診,為病人的進(jìn)一步治療提供了有利的臨床證據(jù);對(duì)淺表小器官例如:甲狀腺、乳腺、四肢血管、睪丸等常見(jiàn)病、多發(fā)病有一定的認(rèn)識(shí);通過(guò)值24小時(shí)急診班的同時(shí)也提高了自己對(duì)急診病例的認(rèn)識(shí),對(duì)今后遇到同樣的急診病例增強(qiáng)了自己診斷的信心,希望回到原單位也能開(kāi)展更多這些方面的工作,也為臨床工作提供更多、更準(zhǔn)確的輔助資料。

非常值得一提的是在如此忙碌的工作中每周仍然定期開(kāi)展一周疑難病例的討論,同時(shí)也給我們進(jìn)修學(xué)習(xí)的同學(xué)講解各章節(jié)的知識(shí),使全體學(xué)員及自己都獲益非淺,這種大家相互學(xué)習(xí)的良好氛圍非常值得大學(xué)借鑒學(xué)習(xí)。

在學(xué)習(xí)期間,有幸被選為小組長(zhǎng),起到上傳下達(dá)的作用,安排及協(xié)調(diào)小組工作,更好地配合老師完成病人的檢查工作,急病人所急,讓病人第一時(shí)間能拿到更準(zhǔn)確的檢查報(bào)告 。在工作期間,服從老師安排的各項(xiàng)工作,作為小組長(zhǎng),以身坐側(cè),事事身先試足,起帶頭作用。

三個(gè)月的進(jìn)修學(xué)習(xí),非常感謝華西各位老師的傾囊相授,讓我在理論基礎(chǔ)知識(shí)以及專業(yè)技能上有了很大的提高,實(shí)現(xiàn)了既定的學(xué)習(xí)目標(biāo),圓滿完成了規(guī)定的進(jìn)修任務(wù),同時(shí)也贏得了帶教老師的一致好評(píng)。在今后的工作當(dāng)中,我將自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)運(yùn)用于臨床實(shí)踐中,希望為病人提供更多的服務(wù)。在此,對(duì)各位老師無(wú)私的奉獻(xiàn),再一次表示誠(chéng)致的謝意!

醫(yī)生進(jìn)修后工作計(jì)劃篇十八

在本年度內(nèi),能學(xué)習(xí)和執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律法規(guī)和規(guī)章, 健全各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位責(zé)任制,較好完成全年的各項(xiàng)體檢、義診任務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)行儀器操作規(guī)程和超聲臨床技術(shù)操作規(guī)范;醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)好,能以病人為中心;提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量水平,能夠改善服務(wù)態(tài)度。

努力提高自身的服務(wù)質(zhì)量,熱情接待患者。雖然我科各崗位每天擔(dān)負(fù)著繁重的接待工作,但我們都能夠想患者所想,急患者所急,耐心細(xì)致地做解釋,想方設(shè)法為患者解決困難。為方便檢查,在科室張貼醒目標(biāo)示,簡(jiǎn)化工作流程,提醒患者所要找的窗口和檢查室的方位,使其能便捷地達(dá)到目的地?;颊咦鯾超檢查堅(jiān)持做到不積壓、不預(yù)約。

抓好了新設(shè)備的'使用培訓(xùn)工作,提高診斷質(zhì)量,縮短等待時(shí)間。質(zhì)量就是生命,準(zhǔn)確的臨床診斷很大程度上依賴于放射科的影像診斷。如何縮短檢查時(shí)間,使患者能夠得到及時(shí)的診治一直是院領(lǐng)導(dǎo)所關(guān)心的,院領(lǐng)導(dǎo)我科所急,在他們的關(guān)心和支持下,我科新近增加了心臟彩超,可以更細(xì)致的開(kāi)展各項(xiàng)檢查項(xiàng)目,這樣既提高了診斷的準(zhǔn)確性又縮短了患者檢查時(shí)間,進(jìn)一步提高了工作效率,使患者的流通量大大提高。

報(bào)告單基本做到規(guī)范合格,字跡工整,清晰,易于識(shí)認(rèn),不應(yīng)潦草和涂改,避免錯(cuò)別字,一般超聲檢查出具報(bào)告單時(shí)間做到小于或等于半小時(shí)。勞務(wù)分配執(zhí)行按勞取酬,多勞多得;通過(guò)節(jié)約用水用電,節(jié)約紙張等,減少開(kāi)支;年度完成b超檢查近八千例。

積極配合醫(yī)院的各項(xiàng)義務(wù)活動(dòng),努力把我院的惠民政策落到實(shí)處,擴(kuò)大社會(huì)效益,提高人民群眾對(duì)衛(wèi)生服務(wù)的滿意度。

邁入20xx年,b超室將在20xx年健康發(fā)展的基礎(chǔ)上,采取一系列有效的措施,不斷提高診斷技術(shù),確保b超室的發(fā)展創(chuàng)新高。

1、強(qiáng)化規(guī)范操作,由于超聲影像檢查是動(dòng)態(tài)過(guò)程,執(zhí)業(yè)人員的個(gè)人水平,臨床經(jīng)驗(yàn),細(xì)心程度及解釋病情的差異,對(duì)每位就診患者的檢查結(jié)果迥然不一。20xx年b超室將強(qiáng)化依法行醫(yī),規(guī)范行醫(yī),嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及各項(xiàng)診療常規(guī),使超聲檢查更加規(guī)范化。

2、加強(qiáng)學(xué)習(xí),科室定期舉行專題講座和病例討論,加強(qiáng)b超醫(yī)師診斷經(jīng)驗(yàn)的交流,要打好基礎(chǔ)。針對(duì)超聲科3~4年成才,6~8年成為主力的人才成長(zhǎng)特點(diǎn),加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)年輕醫(yī)生良好的工作作風(fēng)。

3、加強(qiáng)疑難病例討論,進(jìn)一步堅(jiān)定和強(qiáng)化各級(jí)醫(yī)師會(huì)診制度。加強(qiáng)與各影像科室間的聯(lián)系,不斷地充實(shí)和拓展思維模式和思維方法,不斷地完善隨訪制度,加強(qiáng)與臨床的合作與溝通,了解臨床科室的對(duì)超聲診斷的新的要求,向臨床介紹新的超聲技術(shù),為臨床不斷提供診斷支持。

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