上半年一崗雙責(zé)報(bào)告(優(yōu)秀17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-07 01:06:15
上半年一崗雙責(zé)報(bào)告(優(yōu)秀17篇)
時(shí)間:2023-11-07 01:06:15     小編:文軒

報(bào)告的撰寫能力是現(xiàn)代社會中一項(xiàng)重要的職業(yè)技能,可以幫助個(gè)人提升職業(yè)競爭力。在報(bào)告中,可以引用他人觀點(diǎn)和研究結(jié)果,但要注明出處并避免抄襲。以下是小編為大家收集的報(bào)告范文,僅供參考,希望能夠幫助大家更好地理解報(bào)告的寫作要點(diǎn)。

上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇一

20xx年已過半,這半年對于本人而言感慨頗多,經(jīng)驗(yàn)也好教訓(xùn)也罷,都需認(rèn)真總結(jié)回顧,為20xx年的下半年工作能更為有序有效的開展和完成提供借鑒,特梳理如下:

20xx年上半年共收到xx個(gè)租賃項(xiàng)目,累計(jì)xx億元;篩選后盡職調(diào)查xx個(gè)租賃項(xiàng)目,累計(jì)xx萬元;上會審查5個(gè)租賃項(xiàng)目,累計(jì)xx萬元;評審審批中。

應(yīng)該說,20xx年上半年工作任務(wù)完成情況不盡如人意。

新項(xiàng)目開發(fā)方面,由于公司團(tuán)隊(duì)組建當(dāng)中,導(dǎo)致新增租賃業(yè)務(wù)通過慮較少;新租賃業(yè)務(wù)開發(fā)及審查時(shí)間過長,無法跟上客戶融資腳步,造成部分客戶流失,直接導(dǎo)致上半年租賃業(yè)務(wù)下降。上述業(yè)務(wù)開發(fā)被動局面的形成,一方面系我司團(tuán)隊(duì)還未完成組建,導(dǎo)致反應(yīng)時(shí)間過長,無法正確判斷客戶浪費(fèi)了一些資源。

專業(yè)化租賃方面,由于未能投入較多的精力和時(shí)間,以及沒有較好的切入點(diǎn)和合作伙伴,造成專業(yè)化租賃始終沒有具體進(jìn)展,未能在傳統(tǒng)租賃業(yè)務(wù)縮量時(shí)形成良好的替代。

此外,目前部分項(xiàng)目已至重要階段,雖然我司最終風(fēng)險(xiǎn)不大,應(yīng)該說,部分項(xiàng)目分散了本人較多的時(shí)間和精力,曾有一度其他租賃項(xiàng)目的開發(fā)基本處于停滯狀態(tài),在一定程度上影響了本人上半年工作計(jì)劃的完成。

盡管面臨諸多不利因素,在今年上半年也還是抓住了幾個(gè)主要客戶,并在較短的時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)了租賃業(yè)務(wù)的實(shí)質(zhì)性推進(jìn)。

面對20xx下半年更為艱巨的工作任務(wù),不能回避已存在的不足,更應(yīng)以積極的態(tài)度、踏實(shí)的努力,爭取較好的完成新的任務(wù),計(jì)劃從以下幾方面著手:

1、抓住傳統(tǒng)業(yè)務(wù)的同時(shí),積極開拓更多新的中介業(yè)務(wù)。

客觀上講,目前中介業(yè)務(wù)還是我司業(yè)務(wù)來源的主要渠道,在積極依靠原有中介的基礎(chǔ)之上,必須盡快建立更多新的中介,并能在較短的時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)較大程度的業(yè)務(wù)突破和推進(jìn),從根本上保證下半年租賃業(yè)務(wù)的投放規(guī)模和利潤規(guī)模。

2、依托中介介紹業(yè)務(wù)的同時(shí),積極開拓廠商及售后回租租賃業(yè)務(wù)。

應(yīng)該說,廠商租賃業(yè)務(wù)是我司未來發(fā)展成長的方向,不管效果如何,下半年必須投入一定精力、時(shí)間開發(fā)新的行業(yè)、新的合作伙伴以求找到專業(yè)化租賃的切入點(diǎn),為我司將來在專業(yè)化租賃業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)上規(guī)模、出效益趁早打下基礎(chǔ)。但是在前期起步階段,必須有一定的物力、財(cái)力、精力的投入和沉淀,做好“持久戰(zhàn)”的準(zhǔn)備。

3、在公司現(xiàn)有制度基礎(chǔ)上,積極尋求新的風(fēng)險(xiǎn)識別手段。

我司現(xiàn)有的盡職調(diào)查等各項(xiàng)制度要求較嚴(yán),但面對不同行業(yè)、不同階段的企業(yè)時(shí),在既有制度基礎(chǔ)上,還應(yīng)積極尋求新的風(fēng)險(xiǎn)識別手段、方式,盡量將風(fēng)險(xiǎn)判定提前在項(xiàng)目報(bào)審之前,及早規(guī)避我司資金風(fēng)險(xiǎn)。借鑒別的融資租賃公司調(diào)查方式,根據(jù)我司實(shí)際情況,制定出簡單適宜的早期風(fēng)險(xiǎn)判定方法,在規(guī)避我司風(fēng)險(xiǎn)之外,也可在一定程度上提高業(yè)務(wù)開發(fā)效率。

4、加強(qiáng)項(xiàng)目后期管理,積極做好原有項(xiàng)目的巡訪工作。

在完成租賃項(xiàng)目投放后,積極做好項(xiàng)目的巡訪工作,一方面是跟蹤調(diào)查了解我司租賃項(xiàng)目可能遭遇的不確定風(fēng)險(xiǎn),做好項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)排查和防范,另一方面也能對承租企業(yè)進(jìn)行跟蹤服務(wù),維護(hù)客戶關(guān)系。

上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇二

根據(jù)xx公司新修訂的《落實(shí)黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任具體分工方案》,遵循《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”實(shí)施細(xì)則》的文件精神,2021年上半年人力資源部(干部部)按照業(yè)務(wù)職責(zé)范圍履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任,把黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求全面體現(xiàn)到分管業(yè)務(wù)工作和日常管理中,努力落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的各項(xiàng)工作,現(xiàn)將主要情況匯報(bào)如下:

一、知責(zé)守則,狠抓自身黨風(fēng)廉政建設(shè)。

今年以來,認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,落實(shí)廉潔從業(yè)有關(guān)要求。一是不斷加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),強(qiáng)化廉潔意識。認(rèn)真學(xué)習(xí)股份公司、集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神,集團(tuán)公司《關(guān)于深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施辦法》《關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的通知》等文件精神,深刻認(rèn)識廉潔自律必要性和違法違紀(jì)危害性,增強(qiáng)了在新形勢下拒腐防變的能力。二是嚴(yán)格照章辦事,規(guī)范從業(yè)行為。堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)要求貫徹到實(shí)際工作中。努力做到按制度辦事、按規(guī)范行事。堅(jiān)持按相關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行處理,努力做到不論親疏,一視同仁,自覺防止濫用權(quán)力。積極按照黨委的相關(guān)要求,針對公務(wù)接待、公務(wù)用車、津貼補(bǔ)貼發(fā)放、生活作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面做好自查自糾工作,杜絕相關(guān)違紀(jì)違法行為。

二、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng),落實(shí)重點(diǎn)業(yè)務(wù)廉潔責(zé)任。

認(rèn)真執(zhí)行關(guān)于中層干部選拔任用、試用期考核的相關(guān)規(guī)章制度,加強(qiáng)對干部選拔任用全過程的廉政作風(fēng)建設(shè),將黨風(fēng)廉政建設(shè)情況和廉潔從業(yè)情況作為干部選拔任用的重要標(biāo)準(zhǔn),從建議人選的資格審查到黨委討論決定、任前公示等全過程,接受紀(jì)委的監(jiān)督檢查,確保干部選拔使用工作做到公平、公正、透明,有效預(yù)防了干部任用工作中不正之風(fēng)。

對擬提職人員和試用期滿的干部從“德、能、勤、績、廉”等五個(gè)方面進(jìn)行全面考察,在考察談話中,將干部是否存在作風(fēng)建設(shè)問題、失職瀆職、貪污腐敗等問題作為重點(diǎn)考察的內(nèi)容之一。嚴(yán)格執(zhí)行新任職干部的廉政談話制度,將黨風(fēng)廉政建設(shè)作為干部教育培訓(xùn)的重要一課,努力樹立正確的用人導(dǎo)向,形成風(fēng)清氣正的用人環(huán)境。

定期核查清理院領(lǐng)導(dǎo)班子成員違規(guī)發(fā)放和領(lǐng)取年薪外收入,嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子年薪的發(fā)放及兌現(xiàn)工作。

三、嚴(yán)肅紀(jì)律,推進(jìn)部門廉潔自律建設(shè)。

堅(jiān)持通過日常教育、制度宣貫、業(yè)務(wù)監(jiān)督、及時(shí)糾正四個(gè)方面整體推進(jìn)部門反腐倡廉建設(shè),營造人心思上、風(fēng)清氣正、團(tuán)結(jié)干事、務(wù)實(shí)求真的工作氛圍,確保部門員工做到廉潔自律,負(fù)責(zé)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作依法合規(guī)。一是確保各項(xiàng)社會保險(xiǎn)繳納數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確,及時(shí)申報(bào)匯繳各項(xiàng)社會保險(xiǎn),接收集團(tuán)公司對社會保險(xiǎn)基金運(yùn)作情況的監(jiān)督和檢查。二是做到公正廉潔評審。嚴(yán)格審查職稱評審申報(bào)人員的相應(yīng)學(xué)歷、資歷,核查人員基本情況的真實(shí)性,做到按程序辦事,不違規(guī)通融,確保職稱評審工作風(fēng)清氣正。三是參與合同評審,提供法律意見,評審過程中貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的要求,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正有損企業(yè)利益和存在缺陷和風(fēng)險(xiǎn)的合同條款。四是保證干部人事檔案管理的廉政作風(fēng),遵守黨的紀(jì)律,嚴(yán)守黨的秘密,保證干部人事檔案安全。作風(fēng)正派,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格按照干部人事檔案工作的法規(guī)和制度辦事。

上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇三

上半年來,在總公司黨委和公司黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我深刻領(lǐng)會上級精神,圍繞著分管工作,積極履行黨建和黨風(fēng)廉政責(zé)任,著力提升自身和承包股室的管理水平,為公司各項(xiàng)工作開展夯實(shí)基礎(chǔ)。我就個(gè)人履行黨建和黨風(fēng)廉潔建設(shè)“一崗雙責(zé)”工作情況作述職匯報(bào)。

一、履行黨建工作情況。

(一)圍繞理論學(xué)習(xí)履行黨建職責(zé)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨的新要求和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記來集團(tuán)公司調(diào)研的重要指示,準(zhǔn)確把握習(xí)近平總書記關(guān)于保障國家能源安全的重要指示精神,以奮勇向前的爭先姿態(tài)堅(jiān)決端穩(wěn)能源飯碗。學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的二十大精神,以集團(tuán)公司黨代會、集團(tuán)公司和總公司職代會精神為指導(dǎo),扎實(shí)開展各項(xiàng)工作;積極參加班子學(xué)習(xí)研討,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,通過集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式,學(xué)習(xí)了《為實(shí)現(xiàn)黨的二十大確定的目標(biāo)任務(wù)而團(tuán)結(jié)奮斗》《十四屆全國人大一次會議精神》《集團(tuán)公司發(fā)展史》等內(nèi)容,并督促承包股室黨員及時(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí),引導(dǎo)黨員學(xué)習(xí)規(guī)范化、常態(tài)化。

(二)圍繞中心工作履行黨建職責(zé)。圍繞公司中心工作,充分發(fā)揮“參謀助手”作用,創(chuàng)造性地開展工作,切實(shí)履行好黨建職責(zé)。一是做好參謀服務(wù)。作為黨支部綜治委員,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級決策部署和支部決議決定,組織制定了《公司礦區(qū)治安考核辦法(試行)》和《公司治安防范分類分級管理清單》,結(jié)合總公司、礦區(qū)護(hù)衛(wèi)部完善《礦區(qū)護(hù)衛(wèi)巡護(hù)基礎(chǔ)服務(wù)考核管理辦法(試行)》,持續(xù)加強(qiáng)對礦區(qū)治安問題的防范打擊力度;常態(tài)化開展“八項(xiàng)大排查”“聯(lián)合巡護(hù)礦區(qū)”等活動,強(qiáng)化重點(diǎn)崗位員工思想教育和廉潔談話,嚴(yán)防內(nèi)勾外聯(lián);重視防電信詐騙案件、知識的宣貫,守護(hù)好干部員工的錢袋子;開展礦區(qū)重點(diǎn)節(jié)點(diǎn)治安夜巡工作,加強(qiáng)節(jié)日期間治安保衛(wèi)工作提級管理,筑牢公司綜治防線。在黨內(nèi)評先樹優(yōu)時(shí),為黨支部提出合理的評選方案,按照程序組織民主評議黨員,做好評選推薦黨內(nèi)先進(jìn)的相關(guān)工作。二是抓實(shí)生產(chǎn)一體化運(yùn)行。緊緊圍繞完成全年生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)任務(wù)為目標(biāo),強(qiáng)化生產(chǎn)運(yùn)行、現(xiàn)場督辦、著力落實(shí)管理機(jī)制。結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和產(chǎn)量形勢,根據(jù)黨支部統(tǒng)一決策安排,上半年,組織公司2023年“單體細(xì)胞創(chuàng)新創(chuàng)效工程”勞動競賽持續(xù)開展。期間,協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)股室、安全生產(chǎn)指揮中心制定勞動競賽運(yùn)行大表,重點(diǎn)工程督辦清單等督導(dǎo)措施,按照“日匯報(bào)、旬督導(dǎo)、月總結(jié)”的運(yùn)行模式扎實(shí)推進(jìn),確保勞動競賽高效開展清晰化。

(三)圍繞規(guī)范建設(shè)履行黨建職責(zé)。嚴(yán)格遵守黨支部議事決策制度和“三重一大”議事規(guī)則,執(zhí)行上級黨組織和黨支部的各項(xiàng)決策部署。根據(jù)“總支委+團(tuán)隊(duì)”活動方案規(guī)定,積極組織“綜治委員+平安礦區(qū)創(chuàng)建團(tuán)隊(duì)”建設(shè),通過“網(wǎng)格化”管理和“立體化”巡查,筑牢礦區(qū)綜合治理、穩(wěn)定工作的防線。按照黨支部的安排,承包分管安全生產(chǎn)指揮中心,定期參加三室一中心黨小組會和組織生活會,為黨小組組織生活規(guī)范化提出建議;通過開展“三走進(jìn)三滿意”活動,將各基層班站存在的生產(chǎn)難題匯總成“問題清單”,安排承包組人員協(xié)調(diào)解決。

(一)堅(jiān)持學(xué)習(xí),強(qiáng)化廉潔自覺。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》、《集團(tuán)公司規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)人員操辦婚喪喜慶事宜辦法》及《集團(tuán)公司分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究實(shí)施細(xì)則》,不斷提高自身思想修養(yǎng),提高自身的廉政意識和工作能力,明確了今后的工作方向,使自己與上級黨組織保持了一致;認(rèn)真學(xué)習(xí)上級公司“清風(fēng)微課”廉政教育,深化廉潔意識,“明確底線、劃好紅線”,始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定,不斷增強(qiáng)紀(jì)律觀念,強(qiáng)化自身作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,強(qiáng)化自我約束,繃緊拒腐防變之弦。

(二)加強(qiáng)黨的紀(jì)律,強(qiáng)化廉政教育。一是教育分管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)人員堅(jiān)持一切從公司利益出發(fā),消除“機(jī)關(guān)”意識,一心一意為基層班站和職工服務(wù),進(jìn)一步增強(qiáng)了他們?yōu)榛鶎咏鉀Q問題的觀念。二是針對分管范圍內(nèi)業(yè)務(wù)部門的行業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際情況,幫助他們分析形勢,制定措施,規(guī)范約束了個(gè)人行為,杜絕了“索、拿、卡、要”等不正之風(fēng);三是定期或不定期深入分管業(yè)務(wù)部門、重點(diǎn)崗位員工,通過實(shí)地調(diào)查、與干部員工座談、與承包商交流等形式,及時(shí)發(fā)現(xiàn)個(gè)別苗頭性、傾向性問題,預(yù)防違紀(jì)違法問題和不正之風(fēng)現(xiàn)象的發(fā)生。

(三)強(qiáng)化廉潔自律,保持黨員本色。本人始終高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,要求別人做到的,自己先做到;要求別人不能做的,自己首先不做。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級廉潔建設(shè)指示精神,嚴(yán)格執(zhí)行不收受有關(guān)單位和個(gè)人的禮金、有價(jià)證券和支付憑證等有關(guān)規(guī)定。嚴(yán)格遵守有關(guān)要求八小時(shí)之外的社交娛樂活動,自覺維護(hù)黨在職工中的良好形象。

三、存在的問題。

1.理論水平學(xué)習(xí)還需再深入,雖然能夠按照規(guī)定動作完成支部班子理論學(xué)習(xí)內(nèi)容,但在學(xué)深悟透并運(yùn)用指導(dǎo)自身工作上還不夠深入,下步要在理論學(xué)習(xí)教育和生產(chǎn)運(yùn)行工作開展互促互融上下功夫。

2.去基層班站走訪調(diào)研還需再加強(qiáng),雖然平時(shí)也通過日常工作開展對基層班站需要解決的問題進(jìn)行匯總,但缺乏針對性和統(tǒng)籌性,調(diào)查細(xì)致性和覆蓋面存在不足。

3.制度落實(shí)不夠扎實(shí)。在廉潔建設(shè)方面,還存在“隨大流”的從眾心理,片面強(qiáng)調(diào)客觀因素的影響,而沒有認(rèn)真查找自身存在的問題,在落實(shí)落實(shí)上執(zhí)行不夠扎實(shí)。

四、下步措施。

針對以上檢視的問題,我將深入剖析問題根源,轉(zhuǎn)變觀念,抓好整改,把黨建工作擺在最突出的位置,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求,用黨建工作來引領(lǐng)、全力推動各項(xiàng)工作可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。

1.要認(rèn)真領(lǐng)悟理論學(xué)習(xí)重要性并深刻領(lǐng)會思想內(nèi)涵,以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想指導(dǎo)自己實(shí)際工作。要認(rèn)識到加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的有力保證。要經(jīng)常性地學(xué)習(xí)上級紀(jì)檢部門廉潔自律有關(guān)規(guī)定,自覺接受監(jiān)督檢查,做到警鐘長鳴,不斷增強(qiáng)自律意識和拒腐防變能力。

2.要繼續(xù)依托“三走進(jìn)三滿意”工作對各基層班站存在的生產(chǎn)難題進(jìn)行征集,并積極協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行解決,將“我為群眾辦實(shí)事”當(dāng)作自己工作的重要環(huán)節(jié)。

3.教育業(yè)務(wù)人員樹立正確的政績觀,堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),腳踏實(shí)地,埋頭苦干。虛心接受群眾監(jiān)督,傾聽意見,對照廉潔自律規(guī)定和有關(guān)規(guī)章制度,經(jīng)常性對照檢查。

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上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇四

20xx年,在區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹xx大、xx屆四中全會精神,緊緊圍繞“五新青羊”建設(shè)和轄區(qū)“一圈一片一節(jié)點(diǎn)”的發(fā)展思路,以“做實(shí)民生服務(wù)、筑牢社區(qū)建設(shè)、完善管理機(jī)制,力促創(chuàng)先爭優(yōu)”為目標(biāo),認(rèn)真工作,嚴(yán)格管理,不斷提升民生工作的服務(wù)質(zhì)量?,F(xiàn)將一年來個(gè)人德、能、勤、績、廉總結(jié)如下。

作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我自覺遵守黨章和黨的政治紀(jì)律,認(rèn)真貫徹中央和省、市、區(qū)委決策部署,認(rèn)真貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”,在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致,在重大原則問題上態(tài)度不含糊、立場不動搖,不傳謠信謠,不聽風(fēng)跟風(fēng)。在工作中,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,對待工作勤勤懇懇、腳踏實(shí)地。同時(shí)按照“一崗雙責(zé)”的要求,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)要求,嚴(yán)格要求分管科室和社區(qū)人員堅(jiān)決執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定,加強(qiáng)相互合作,提高團(tuán)隊(duì)認(rèn)識,立足教育,著眼防范,確保隊(duì)伍風(fēng)清氣正。

二、遵守黨的紀(jì)律情況。

一是樹立理想信念。思想和行動上與黨中央保持高度一致,自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,堅(jiān)持黨的基本路線,堅(jiān)持黨性原則,堅(jiān)定政治立場,堅(jiān)定理想信念,時(shí)刻繃緊政治紀(jì)律這根弦,不斷增強(qiáng)黨員認(rèn)識、大局認(rèn)識、責(zé)任認(rèn)識,提高政治敏銳性和政治鑒別力。

二是堅(jiān)定政治態(tài)度。在班子中,始終注意擺正自己的位置,自覺服從組織領(lǐng)導(dǎo),顧全大局,充分發(fā)揮全體領(lǐng)導(dǎo)干部的作用,切實(shí)做到了不錯(cuò)位、不空位、不越位,自覺維護(hù)辦事處班子團(tuán)結(jié)。同時(shí),注重與同事的團(tuán)結(jié)協(xié)作、密切配合,注意發(fā)揮分管科室、社區(qū)干部的主觀能動性,注意工作的程序化、制度化、規(guī)范化,努力形成工作合力和戰(zhàn)斗力,提高工作執(zhí)行力,營造和諧向上的工作氛圍。

三是嚴(yán)格守廉遵紀(jì)。嚴(yán)格遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委、省政府十項(xiàng)規(guī)定、市委、市人民政府和區(qū)委、區(qū)政府實(shí)施辦法。嚴(yán)守不收受紅包禮金的規(guī)定,并作出公開承諾。堅(jiān)決做到不該說的不說、不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該用的不用,明明白白做人,清清白白從政,力求做到防微杜漸,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

四是認(rèn)真履職盡責(zé)。立足崗位實(shí)際,以敬畏之心對待責(zé)任,以進(jìn)取之心對待工作,能夠以飽滿的工作熱度投入到新的工作崗位,主動參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷開闊自己的視野、豐富自己的閱歷、提升自己的能力。

五是強(qiáng)化自我約束。自覺遵守中央各項(xiàng)規(guī)定,以身作則,嚴(yán)格約束自己,工作中養(yǎng)成勤儉節(jié)約的優(yōu)良習(xí)慣,摒棄奢糜之風(fēng),杜盡浪費(fèi)現(xiàn)象,主動接受組織和群眾的監(jiān)督。嚴(yán)守不收受紅包的規(guī)定,并作出公開承諾。

三、落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的情況。

一是公務(wù)用車配備及使用情況。目前上下班和聯(lián)系工作均駕駛私車,沒有使用公車。

二是辦公用房使用情況。辦公室15平方米,符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),沒有另外占用辦公用房。

三是配備秘書或工作人員情況。個(gè)人沒有配備秘書或工作人員。

四是人情消費(fèi)、職務(wù)消費(fèi)使用情況。擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)干部以來,沒有以逢年過節(jié)、職務(wù)升遷、做生祝壽、婚喪嫁娶等名義借機(jī)斂財(cái)、收受紅包禮金。

五是因公因私出國(境)的情況。換屆以來,所有的出國游全部是利用年休假和節(jié)假日自費(fèi)出游,無一例公款出國游的情況。

六是聯(lián)系服務(wù)群眾情況。在群教活動中,我主動轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),深入聯(lián)系群眾,以優(yōu)良的精神面貌和扎實(shí)的工作作風(fēng),結(jié)合工作著力解決服務(wù)群眾“最后2里地”和群眾切身利益問題,分管口工作任務(wù)完成情況較好。

【拓展閱讀】述廉的主要內(nèi)容:

2.報(bào)告學(xué)習(xí)、貫徹、遵守、維護(hù)《中國共產(chǎn)黨章程》、新黨規(guī)黨紀(jì)的各項(xiàng)要求等情況;。

3.組織和協(xié)調(diào)開展懲防體系建設(shè)情況;。

4.報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)、執(zhí)行收入申報(bào)和收受禮品禮金登記制度情況;。

5.參加黨內(nèi)民主生活會,開展批評與自我批評的情況;。

6.對分管工作內(nèi)發(fā)生的違紀(jì)問題的處理以及對上級黨委、紀(jì)委交辦重要案件的查處情況;。

7.對配偶、子女和身邊工作人員的教育管理情況;。

8.上述情況存在的問題和改正措施,今后工作思路和努力方向;。

9.其他需要說明的情況。

上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇五

二是嚴(yán)于律己,率先垂范,自覺執(zhí)行各項(xiàng)廉政制度。始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在實(shí)出位置,加強(qiáng)自我約束,注重從學(xué)習(xí)思想和行動等方面嚴(yán)格要求和規(guī)范自己,做到了自重、自省、自警、自勵(lì),切實(shí)做到“慎權(quán)、慎敏、慎獨(dú)、慎微”。努力養(yǎng)成好的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)。時(shí)時(shí)處處以身作則,嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事,始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),不講無原則的話,不辦無原則的事。始終堅(jiān)持民主集中制原則,始終服從公司安排,堅(jiān)決做到顧全大局,令行禁止。以《黨章》要求約束自己,以《廉政準(zhǔn)則》、《處分條例》、《監(jiān)督條例》規(guī)范自己,堅(jiān)持做到自重、自省、自警、自勵(lì),從小事做起,嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。

三是堅(jiān)持民主集中制原則。堅(jiān)持服從集體領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹民主集中制原則。本人認(rèn)真按照民主集中制原則,堅(jiān)持做到公道正派、講大局、講黨性,在大是大非問題面前立場堅(jiān)定,觀點(diǎn)鮮明。勇于開展批評和自我批評。經(jīng)常就自身的工作職責(zé)及履行情況進(jìn)行自我反省,自我總結(jié),以切實(shí)遵守和貫徹好黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定和要求。結(jié)合民主生活會,對自己在工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面情況作客觀評價(jià),對存在的問題作深刻創(chuàng)析,深挖原因,同時(shí)虛心接受大家的批評和建議。

四是帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述,進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔從政和自覺接受監(jiān)督的意識自重、自省、自勵(lì),始終保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁艱苦奮斗的作風(fēng),自覺抵制和反對各種消極腐敗現(xiàn)象在公務(wù)活動和社交活動中嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。同時(shí)也堅(jiān)持履行好“一崗雙責(zé)”,對分管工作的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況負(fù)責(zé),堅(jiān)持廉潔教育,重大節(jié)假日及日常工作期間,經(jīng)常有針對性地做好對安全部黨員干部進(jìn)行溝通交流,就廉潔自律的話題開展談心談話,常提醒,并檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的落實(shí)情況同時(shí),加強(qiáng)對自己配偶、子女的教育和管理,從不以權(quán)謀私。

根據(jù)建設(shè)公司黨委安排,我本人和建設(shè)公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)簽訂了《落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任書》。根據(jù)業(yè)務(wù)分工,分管業(yè)務(wù)為建設(shè)公司及所屬子公司信訪穩(wěn)定、施工安全管理、環(huán)保、科技創(chuàng)新、消防、武裝保衛(wèi)工作,對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任。

(一)制定目標(biāo)、任務(wù)和措施。

一是明確責(zé)任、落實(shí)責(zé)任。我和分管部室負(fù)責(zé)人簽訂“一崗雙責(zé)”責(zé)任書,要求分管部室負(fù)責(zé)人嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事,始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),并嚴(yán)格落實(shí)本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)。

二是制訂分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)、任務(wù)、制度。要求2018年度在自己分管和部室的范圍內(nèi),不得出現(xiàn)或發(fā)生違紀(jì)違法事件,不允許出現(xiàn)上訪事件;建立健全分管范圍和科室監(jiān)督制約制度。明確了各自取責(zé),理項(xiàng)了工作關(guān)系,分管部門做到了各司其職、各盡其責(zé)、相互支持、密切配合,并能夠自覺接受監(jiān)督指導(dǎo)。

三是定期不定期按照責(zé)任制對分管部室負(fù)責(zé)人的的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任履行情況進(jìn)行督導(dǎo)、檢查。發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,早提醒、早糾正。

(二)強(qiáng)化工作指導(dǎo)情況。

20-年度重點(diǎn)督查三項(xiàng)內(nèi)容:一是分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)制度的建立、健全和完善情況。二是分管部門、領(lǐng)域內(nèi)制定實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)、任務(wù)和措施情況。三是6月23日對生產(chǎn)技術(shù)安全部的黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行督查,查找黨風(fēng)廉政建設(shè)薄弱點(diǎn),提出解決辦法,督促責(zé)任人落實(shí)整改。

(三)加強(qiáng)日常監(jiān)管情況。

一是堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同步研究、同步布置、同步落實(shí)、同步檢查,加強(qiáng)對分管業(yè)務(wù)、分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的日常監(jiān)督管理,把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入分管工作中去。例如針對在集團(tuán)公司整治紀(jì)律作風(fēng)、狠剎“四風(fēng)”突出問題專項(xiàng)巡回檢查工作簡報(bào)(第32期)中,出現(xiàn)的“基層安全監(jiān)管人員買賣隱患,收取管理對象微信紅包”這一現(xiàn)象,我要求安全管理人員要深刻認(rèn)識到當(dāng)前安全形勢復(fù)雜,安全腐敗無孔不入、形式隱蔽程度高、危害較大;并要求安全管理人員在日常安全檢查或者督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)了安全隱患,不僅從安全角度進(jìn)行分析隱患產(chǎn)生原因,還要從反腐方面進(jìn)行分析。

二是廉政談話。7月3日對部門負(fù)責(zé)人廉政談話一次,有記錄,詢問當(dāng)前廉政工作成效,結(jié)合詢問針對部門實(shí)際情況,如何落實(shí)“廉政建設(shè)”的;詢問如何在今后的工作中加強(qiáng)勤政廉政;如何加強(qiáng)自身修養(yǎng),帶頭廉潔自律的。并要求其結(jié)合以案促改工作,以案說紀(jì),吸取事故教訓(xùn),防微杜漸,做到廉潔從業(yè)、改進(jìn)作風(fēng)、履職盡責(zé),干凈做事。

三是聽取廉政匯報(bào)。6月23日,聽取分管部門負(fù)責(zé)人廉政專題匯報(bào)一次,并對當(dāng)前情況提出下階段改進(jìn)方向。

(四)自覺接受監(jiān)督情況。

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)廉潔從業(yè)和改進(jìn)工作作風(fēng)各項(xiàng)規(guī)定,帶頭嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)和改進(jìn)工作各項(xiàng)規(guī)定,營造風(fēng)清氣正、作風(fēng)優(yōu)良的政治生態(tài)和工作環(huán)境,自覺接受組織和廣大群眾監(jiān)督。

二是堅(jiān)持黨的民主集中制原則,按時(shí)參加組織生活會、民主生活會、中心組學(xué)習(xí),嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”決策機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行事前請示制度和請銷假規(guī)定,認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)等制度規(guī)定。

三是對配偶、子女、親屬以及身邊工作人員,從嚴(yán)要求、從嚴(yán)管理、嚴(yán)格監(jiān)督,絕不允許出現(xiàn)違法亂紀(jì)的問題發(fā)生,自覺接受組織和廣大群眾監(jiān)督。

1、信訪穩(wěn)定方面:組織制定下發(fā)《應(yīng)急預(yù)案》,確保迅速有效地處置各類突發(fā)事件;認(rèn)真落實(shí)隱患的排查和化解工作;落實(shí)包保工作。

2、安全管理方面:按時(shí)檢查各土建項(xiàng)目危險(xiǎn)性較大的施工工序、危險(xiǎn)分部分項(xiàng)工程,督促各項(xiàng)目做好隱患整改工作,確保當(dāng)前施工項(xiàng)目安全,并要求各項(xiàng)目部做好廉政建設(shè),防范安全腐敗的滋生。

3、科技創(chuàng)新:做好了20-年度科技成果的征集、評審工作,加強(qiáng)對各單位的科技創(chuàng)新考核,現(xiàn)各單位已經(jīng)逐步開展加計(jì)扣除、專利申報(bào)、成果評價(jià)等工作。

4、武裝保衛(wèi)等方面:深入各單位調(diào)研武裝保衛(wèi)工作開展情況,針對建設(shè)公司實(shí)際情況,10月13日下發(fā)《治安保衛(wèi)工作管理暫行規(guī)定》,整體做好建設(shè)公司范圍內(nèi)的武裝保衛(wèi)工作。

(一)堅(jiān)持經(jīng)常性學(xué)習(xí)的理念不強(qiáng)。把理論學(xué)習(xí)當(dāng)作軟指標(biāo),沒有處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,總認(rèn)為自己工作的時(shí)間長,經(jīng)驗(yàn)比較豐富,對政策理論水平理解的比較深,不需要堅(jiān)持經(jīng)常性學(xué)習(xí),即使學(xué)習(xí),也只是學(xué)習(xí)重點(diǎn)的東西,沒有全面系統(tǒng)地對有關(guān)方針政策進(jìn)行深入的學(xué)習(xí),只是現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用。

(二)互相監(jiān)督和批評較少。因?yàn)樽约汗ぷ髦饕园踩a(chǎn)為重點(diǎn),忽視了對身邊員工反腐倡廉和職務(wù)犯罪方面的教育,在下屬反腐倡廉上面交流較少,互相監(jiān)督和批評較少。

(三)在部署業(yè)務(wù)工作的時(shí)候,對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署的不夠,對自己分管業(yè)務(wù)范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展深度不夠。原因是工作中缺乏進(jìn)取意識,自我要求不高,對工作要求降低,沒有做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,致使工作不夠深入,工作質(zhì)量不高。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)貫徹xxx,提高對政治理論重要性的認(rèn)識,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會xx,強(qiáng)化規(guī)矩意識和法紀(jì)意識,在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀(jì)律。

2、嚴(yán)格落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工相結(jié)合的制度,全面排查,確保廉政建設(shè)不存在盲點(diǎn),并明確了各自取責(zé),保證分管范圍內(nèi)做到各司其職、各盡其責(zé)、相互支持、密切配合。

3、牢固樹立宗旨意識和群眾觀點(diǎn),堅(jiān)持深入基層,深入職工群眾,了解基層實(shí)際情況,認(rèn)真傾聽職工群眾呼聲,積極主動為基層排憂解難,為職工群眾辦實(shí)事、解難事。嚴(yán)格要求自己,不斷改進(jìn)自己的工作作風(fēng),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地推進(jìn)各項(xiàng)工作,更好地服務(wù)于職工群眾、服務(wù)于企業(yè)的改革發(fā)展。

4、嚴(yán)于律已,使廉潔從政、廉潔自律真正成為自己的自覺行為。我深知自己身上肩負(fù)責(zé)任和使命,我會珍惜組織對我的信任和重托,針對自己分管的安全管理、信訪穩(wěn)定、科技創(chuàng)新等各項(xiàng)工作,把握好自己,用好組織賦予我的權(quán)力,珍惜廣大職工對我的支持和期望,嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事,永遠(yuǎn)牢記把權(quán)力關(guān)在制度的籠子里,認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”決策程序,為集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)貢獻(xiàn)自己的最大力量。

上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇六

2023年上半年,我認(rèn)真貫徹黨的二十大和習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神,全面落實(shí)全縣衛(wèi)生健康工作會議及“三個(gè)年”活動具體要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),堅(jiān)決樹立良好形象,積極發(fā)揮表率作用,主動配合中心支部全面推進(jìn)疾病預(yù)防和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作?,F(xiàn)將本人履職履責(zé)情況簡要匯報(bào)如下:

一、堅(jiān)定理想信念,當(dāng)好“領(lǐng)航員”。一是把政治建設(shè)擺在首位,組建強(qiáng)勁“火車頭”。以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),把政治標(biāo)準(zhǔn)和政治要求貫穿黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)全過程,按照“分工不分家”的原則,在保持總體不變的情況下,對領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)分工進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化,規(guī)范公務(wù)派車、物資采購、差費(fèi)報(bào)銷等事項(xiàng),建立了一級抓一級、層層抓落實(shí)、齊抓共管的責(zé)任體系。二是把優(yōu)化配強(qiáng)作為關(guān)鍵,搭建強(qiáng)力“新引擎”。按照“人皆盡其才,事均有人干”的原則,在充分考量個(gè)人能力以及各項(xiàng)具體工作特點(diǎn)的前提下,增設(shè)黨務(wù)辦公室,按照任人唯賢、擇優(yōu)聘任的原則,先后選聘業(yè)務(wù)科室科長***名,中心辦公室、黨務(wù)辦主任、副主任***名,配齊配強(qiáng)干部隊(duì)伍,為跑出中心發(fā)展“加速度”奠定堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。三是把民主集中作為重點(diǎn),激發(fā)強(qiáng)大“新動能”。堅(jiān)持把民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下民主有機(jī)結(jié)合,以增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標(biāo),調(diào)整優(yōu)化績效考核、評先創(chuàng)優(yōu)議事規(guī)則,做到考評結(jié)果與評先創(chuàng)優(yōu)、政治待遇相掛鉤,以績效考核、民主推選為抓手,充分調(diào)動干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,形成謀劃全局、推動工作的強(qiáng)大合力,推動各項(xiàng)工作深入開展。

二、錘煉工作本領(lǐng),當(dāng)好“戰(zhàn)斗員”。一是常懷學(xué)習(xí)之心,打造前行“壓艙石”。堅(jiān)持把政治學(xué)習(xí)擺在首位,理論知識和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)緊密結(jié)合,以黨的二十大精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。持續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),從實(shí)踐中學(xué)、從書本上學(xué)、從他人身上學(xué)的方式,努力做到邊學(xué)習(xí)、邊思考、邊實(shí)踐、邊提高。積極參加支部理論學(xué)習(xí)、黨風(fēng)廉政專題研討,先后摘抄學(xué)習(xí)筆記6萬余字,政策理論全面提升,業(yè)務(wù)能力穩(wěn)步提高,專業(yè)知識更加全面。二是常思發(fā)展之策,把好前行“方向盤”。以新時(shí)代黨的衛(wèi)生健康方針為指導(dǎo),把握精神要義,深思發(fā)展策略。堅(jiān)持在政策中找思路、在工作中謀發(fā)展。實(shí)施“人才興衛(wèi)”戰(zhàn)略,持續(xù)加大預(yù)防醫(yī)學(xué)類本科生招聘培養(yǎng)力度,遴選引入疾病預(yù)防緊缺型人才**名;強(qiáng)化“疾控陣地”建設(shè),先后為辦公樓增設(shè)熱水供應(yīng)設(shè)施,完成墻面、門窗粉刷亮化,順利實(shí)施門房及圍墻新建工程,監(jiān)督排查安全隱患、堅(jiān)決守牢中心發(fā)展安全底線;加強(qiáng)“防疫控病”能力,成功籌辦2023年第**期地方病信息化能力提升行動培訓(xùn)班、***市2023年第30個(gè)全國“防治碘缺乏病日”現(xiàn)場宣傳活動。開展“創(chuàng)文保衛(wèi)”活動。聚焦“一爭一?!眱身?xiàng)目標(biāo)任務(wù),常態(tài)化措施省級文明縣城創(chuàng)建、國家衛(wèi)生縣復(fù)審各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,牽頭實(shí)施縣城區(qū)病媒生物集中消殺工程,依托專業(yè)優(yōu)勢,科學(xué)、規(guī)范落實(shí)病媒生物防制及監(jiān)測任務(wù)。三是常存律己之念,筑牢前行“防火墻”。堅(jiān)持《廉政準(zhǔn)則》、《處分條例》、《監(jiān)督條例》要求約束自己、規(guī)范自己,堅(jiān)持做到自重、自省、自警、自勵(lì),嚴(yán)格執(zhí)行政府采購程序、規(guī)范中心內(nèi)部采購流程,以身作則,堅(jiān)守廉政底線。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策規(guī)則,針對人事調(diào)整、物資采購、工資分配、項(xiàng)目建設(shè)等重大事項(xiàng),堅(jiān)持集體研究、集體討論、集體決定,經(jīng)班子會、支委會討論研究后實(shí)施,不搞個(gè)人專斷、一言堂。

三、嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩,當(dāng)好“監(jiān)督員”。始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在法律前面、挺在黨風(fēng)廉政建設(shè)斗爭前沿,切實(shí)履行政治責(zé)任,帶頭整治群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題。一是嚴(yán)格規(guī)范程序,防范用人失察。嚴(yán)格干部選拔任用程序,支部書記全程參與干部的選拔任用工作。主動開展任前廉政談話**人次,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度。二是嚴(yán)格警示教育,防范違規(guī)違紀(jì)。組織全體干部職工特別是科長以上干部,集中觀看《兩面人生》《金錢奴隸》警示教育典型案例宣教片,參觀寶雞周秦廉政文化展。三是嚴(yán)格制度執(zhí)行,防范廉潔風(fēng)險(xiǎn)。把制度落實(shí)作為中心健康發(fā)展、預(yù)防廉潔風(fēng)險(xiǎn)的重要事項(xiàng)納入工作之中,形成班子成員、干部職工多級監(jiān)督機(jī)制。在單位醒目位置設(shè)置舉報(bào)箱、公布舉報(bào)電話,主動接受群眾監(jiān)督;先后組織簽訂廉潔承諾書**余份;組織開展黨紀(jì)條規(guī)線上測試**人次。

回顧半年,我較好的履行了黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,但與上級要求和群眾期盼還有一定差距。今后,我將帶領(lǐng)疾控中心全體干部職工在“深學(xué)細(xì)悟”上筑牢引擎,在“融會貫通”中做好傳動,在“真抓實(shí)干”下引領(lǐng)發(fā)展,以貫徹落實(shí)衛(wèi)生健康工作會議精神及“三個(gè)年”活動為抓手,凝心聚力謀發(fā)展、持之以恒轉(zhuǎn)作風(fēng)、千方百計(jì)促提升,始終如一提效能,為全面推進(jìn)隴縣衛(wèi)健事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。

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上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇七

根據(jù)xx黨委要求,現(xiàn)就履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任述職如下:

(一)帶頭落實(shí)管黨治黨責(zé)任情況。全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”,認(rèn)真履行xx隊(duì)伍的治黨責(zé)任,督促xx開展黨支部建設(shè)工作。加強(qiáng)黨建業(yè)務(wù)與xxxx業(yè)務(wù)的深度融合,充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,全面激發(fā)黨員隊(duì)伍攻堅(jiān)小組的戰(zhàn)斗力。從黨員干部抓起,督導(dǎo)全面從嚴(yán)治黨工作向基層壓實(shí);堅(jiān)持嚴(yán)以律己,帶動基層黨員干部做好表率,為實(shí)現(xiàn)xxxx合力共進(jìn)。

(二)加強(qiáng)思想、政治建設(shè)情況。以身作則樹牢“四個(gè)意識”堅(jiān)定“四個(gè)自信”踐行“兩個(gè)維護(hù)”,打牢思想基礎(chǔ)、筑牢思想防線。全年堅(jiān)持開展經(jīng)常性談心談話12次,營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。帶領(lǐng)全體黨員干部“筑牢信仰之基,補(bǔ)足精神之鈣”,堅(jiān)決反對邪教信息散播,與“港獨(dú)”分子及其幕后推手作斗爭,勇于出言制止反華勢力詆毀我國抗疫成果的言論,堅(jiān)守意識形態(tài)領(lǐng)域陣地不放松。

(三)加強(qiáng)作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)情況。帶頭攻堅(jiān)克難勇于擔(dān)當(dāng),在xx管理中杜絕形式主義,不搞形象工程,把有限的資金全部投入到延長xx使用周期上,要求各中心負(fù)責(zé)人向一線傾斜,糾正工作作風(fēng)。積極配合紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu),把紀(jì)律要求與xx管理同部署、同要求,有效提升了全體黨員干部遵紀(jì)守法的自覺性。

(四)加強(qiáng)組織建設(shè)情況。認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》,抓實(shí)過硬黨支部建設(shè),選好配強(qiáng)黨支部書記,堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢,不斷增強(qiáng)基層xx黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。全年發(fā)展預(yù)備黨員7人,轉(zhuǎn)正9人,完成2處過硬黨支部示范點(diǎn)提升建設(shè)。組織建設(shè)的夯實(shí)穩(wěn)固,提升了基層隊(duì)伍的干事創(chuàng)業(yè)熱情。

(五)巡視巡察、審計(jì)等監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題整改情況。認(rèn)真學(xué)習(xí)省委巡視組的反饋意見,逐條對照開展自查自糾工作,做到有則改之無則加勉、長期堅(jiān)持,并將整改學(xué)習(xí)過程中總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)向基層黨組織進(jìn)行推廣。

(一)推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的意識有待增強(qiáng)。沒有完全把“抓好黨建作為最大的政績”的理念根植于心。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的主動思考不深入、認(rèn)識不到位,缺乏嚴(yán)格有效的措施。在構(gòu)建全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)體系上力度不大,還達(dá)不到“橫到邊、縱到底”的要求,致使個(gè)別支部落實(shí)主體責(zé)任的自覺性、主動性不強(qiáng),壓力傳導(dǎo)不到位。

(二)思想政治、意識形態(tài)領(lǐng)域防范意識有待提升。雖然能夠以積極向前的心態(tài)迎接新階段、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn),堅(jiān)持馬克思主義在意識形態(tài)領(lǐng)域指導(dǎo)地位不動搖。但應(yīng)對一些暗藏的意識形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn),尤其是一些來自西方打著所謂“民主”、“普世價(jià)值”的意識形態(tài)滲透,缺乏有效防范化解的經(jīng)驗(yàn)和能力,對現(xiàn)階段意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的復(fù)雜程度認(rèn)識不充分,對朋友圈、新媒體中存在一些違背事實(shí)的負(fù)面新聞和煽動性信息鮮有公開、嚴(yán)肅的批評。

(三)教育培訓(xùn)活動的引領(lǐng)作用不明顯。主題黨日、黨性教育開展活動質(zhì)量有待提升,大多時(shí)候是組織黨員進(jìn)行學(xué)習(xí),活動形式比較單調(diào),教育方式多為“灌輸”模式,靈活性、互動性、啟發(fā)性不強(qiáng);組織黨員活動沒有突出xxxx隊(duì)伍保安保暢的工作使命。

(四)治黨管黨的延續(xù)性、連貫性容易被忽視。迎接xx沖刺階段,xxx工作任務(wù)繁重,沿xxx的整治壓力較大,容易產(chǎn)生浮躁情緒,出現(xiàn)重生產(chǎn),輕黨建的現(xiàn)象。抓思想政治建設(shè)往往是原則性的要求多,一般性的號召多,缺少過硬的實(shí)招。

(五)從嚴(yán)治黨創(chuàng)新工作方法較少。應(yīng)對新形勢下黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不深,開展黨建工作創(chuàng)新的主動性和原創(chuàng)力不夠,對黨建獎(jiǎng)懲考核機(jī)制也缺少深入地研究和創(chuàng)新。過于依賴上級黨組織的布置和推動,針對具體情況開展具體分析研究對策較少。

(一)立足xx提質(zhì)增效,選準(zhǔn)黨建與日常管理深度融合的落腳點(diǎn)。強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,主動跟進(jìn)理論政策學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會黨中央的新思想、新要求、新政策,堅(jiān)持“兩個(gè)一以貫之”,把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入xxxx管理的各環(huán)節(jié),強(qiáng)化黨建與業(yè)務(wù)工作的考核聯(lián)動,將黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢、凝聚力優(yōu)勢,力爭在“十四五”開局之年取得開門紅。

(二)堅(jiān)持底線思維,增強(qiáng)憂患意識。引導(dǎo)干部職工隊(duì)伍分清主流和支流、區(qū)分正確與謬誤。堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。持續(xù)開展“抗疫精神”、“探月精神”、“偉大抗美援朝精神”專題教育活動,筑牢黨員干部的思想陣地。在全球疫情持續(xù)蔓延,國內(nèi)局部疫情暴發(fā)風(fēng)險(xiǎn)持續(xù)存在的情況下,繼續(xù)帶領(lǐng)基層黨員干部慎終如始、再接再厲,積極探索常態(tài)化疫情防控條件下各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),有力有序推動各項(xiàng)工作落地見效。

(三)完善監(jiān)督體系,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。與基層黨組織的負(fù)責(zé)人組織開展強(qiáng)化隊(duì)伍作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)主體的談心談話,帶領(lǐng)干部隊(duì)伍轉(zhuǎn)變作風(fēng),形成“頭雁效應(yīng)”,把“兩個(gè)維護(hù)”作為黨的最高政治原則和根本政治規(guī)矩來遵守,確保黨中央令出即行、有禁即止。將作風(fēng)、紀(jì)律考核納入日常管理,從日常規(guī)范抓起,對苗頭性、傾向性問題進(jìn)行精準(zhǔn)提醒函詢誡勉,抓早抓小、防微杜漸,充分發(fā)揮紀(jì)律懲戒和糾錯(cuò)作用。

(四)探索加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的新方法。根據(jù)新的形勢任務(wù)要求,結(jié)合xx管理工作實(shí)際,以基層黨組織為單位,每季度組織黨支部書記集中匯報(bào)工作情況,交流工作經(jīng)驗(yàn),剖析工作難題;每季度要召開一次基層黨建形勢分析會,充分聽取基層黨支部的意見和建議,對組織建設(shè)中存在的困難和問題,共同研究和制定積極主動的對策及措施。

上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇八

2019年以來,在廳黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二次、三次全會,中央紀(jì)委十九屆二次全會,省委十四屆七次全會和省紀(jì)委三次全會精神,認(rèn)真貫徹落實(shí)全省作風(fēng)建設(shè)工作會議精神,認(rèn)真落實(shí)黨的路線方針政策和中央、省委重大決策部署以及局黨組決策部署和工作安排,全面完成了廳黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)對照局黨組關(guān)于干部述責(zé)述廉的要求,就一年來的情況匯報(bào)如下:

一、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制職責(zé)情況。

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作是黨員干部的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。今年以來,我牢固樹立“不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是失職”的理念,嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”要求,積極承擔(dān)我局從嚴(yán)治黨推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)等主體責(zé)任,加強(qiáng)統(tǒng)籌安排,完善制度措施,勤廉率先垂范,較好完成了上級領(lǐng)導(dǎo)和黨委分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。

一是抓責(zé)任落實(shí),促進(jìn)壓力傳導(dǎo)。進(jìn)一步加強(qiáng)和重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”。按照“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)的原則,成立了以我為組長、副局長為副組長、相關(guān)人員為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)組,制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗責(zé)任分工》,并與我局副局長簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,副局長與科室負(fù)責(zé)人層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級抓一級,一級對一級負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制,確保了責(zé)任制的全面落實(shí)將任務(wù)層層分解,使每位黨員干部都意識到抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職,不抓就是失職,增強(qiáng)廉政建設(shè)參與意識,形成了各方配合、上下齊抓共管的工作格局。

二是抓思想建設(shè),培養(yǎng)政治意識。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,組織單位干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,通過學(xué)習(xí)教育,使廣大干部職工始終保持政治清醒,自覺服從發(fā)展需要,時(shí)刻牢記黨的宗旨,做到堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,自覺在思想政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

三是抓學(xué)習(xí)教育,提升思想境界。清正廉潔重在思想治本。我深知廉政建設(shè)責(zé)任重大,始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)教育作為我站明思、增智、修身的重要途徑,定期組織干部職工學(xué)習(xí)十九大精神,深入開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動,嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度,按時(shí)開展黨員活動日活動,使黨員干部學(xué)習(xí)常態(tài)化。

二、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定的情況。

一是堅(jiān)持廉潔自律,不斷強(qiáng)化自律意識。我認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)禁禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》等領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,對自己常打“預(yù)防針”,有效筑牢拒腐防變的思想道德防線,增強(qiáng)廉潔從政意識;及時(shí)報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng),對家人子女嚴(yán)格要求,沒有利用職務(wù)之便謀取私利。

二是堅(jiān)決擁護(hù)和執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“二十條意見”,始終把作風(fēng)建設(shè)擺在突出位置,特別是通過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,進(jìn)一步提高了拒腐防變能力,始終保持清醒的頭腦,隨時(shí)警醒、告誡自己,不做有損黨和國家利益的事。

三是狠抓八項(xiàng)規(guī)定,改善單位風(fēng)氣。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出,按規(guī)定使用公車,堅(jiān)決杜絕公車私用,實(shí)施車輛定點(diǎn)加油維修,嚴(yán)格財(cái)務(wù)審批,嚴(yán)控辦公經(jīng)費(fèi)支出,實(shí)行工作日禁酒,干部職工出差和公益性津貼按照精簡節(jié)約原則嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四是認(rèn)真落實(shí)民主集中制,充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,敢于講真話、講實(shí)話,勇于聽取和接受大家意見和建議,自覺接受群眾的監(jiān)督。以身作則遵守法律法規(guī),自覺與違法亂紀(jì)行為作斗爭,一年來無違法違紀(jì)的情況出現(xiàn)。

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上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇九

習(xí)近平總書記在xx屆中央紀(jì)委三次全會上的重要講話,站在黨和國家全局的高度,全面分析了當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭面臨的形勢,明確提出了當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的總體思路和主要任務(wù)。我們要以習(xí)近平總書記講話精神為統(tǒng)領(lǐng),嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)責(zé)任制,深入推進(jìn)人民法院黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

一、緊緊抓住當(dāng)前重拳反腐的有利時(shí)機(jī),嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)

深入推進(jìn)人民法院黨風(fēng)廉政建設(shè),必須履行領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)。顧名思義,一崗雙責(zé)就是一個(gè)崗位、兩種責(zé)任。對于領(lǐng)導(dǎo)干部就是既要承擔(dān)業(yè)務(wù)工作、確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成,又要承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,確保隊(duì)伍廉潔高效,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)的同步發(fā)展。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé),是領(lǐng)導(dǎo)干部的政治責(zé)任,不重視廉政建設(shè),不履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,就是政治上的失職。如果本單位成員不斷出現(xiàn)作風(fēng)方面的問題,即使領(lǐng)導(dǎo)干部自身勤政廉政,業(yè)務(wù)工作突出,也是不稱職的領(lǐng)導(dǎo)。

黨的xx大報(bào)告明確提出了干部清正、政府清廉、政治清明的目標(biāo)。當(dāng)前,黨中央強(qiáng)力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),廣大人民群眾自主參與反腐倡廉,在全社會已經(jīng)形成良好的反腐倡廉氛圍。我們要借此大好時(shí)機(jī),嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé),積極推進(jìn)人民法院黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)的責(zé)任意識。要充分認(rèn)識到,業(yè)務(wù)工作與廉政建設(shè)是密不可分的,工作干再多,成績再突出,一旦出現(xiàn)不廉潔問題,也就前功盡棄,這方面的教訓(xùn)是很多的。因此,要牢固樹立敢抓敢管是膽識、會抓會管是本事、不抓不管是失職的理念。領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持一崗雙責(zé),必須做到兩手抓,兩手都要硬,把黨風(fēng)廉政建設(shè)與審判執(zhí)行一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核,促使領(lǐng)導(dǎo)干部在抓好審判執(zhí)行工作的同時(shí),切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大責(zé)任,實(shí)現(xiàn)反腐與審判執(zhí)行互動發(fā)展、協(xié)調(diào)推進(jìn)。

二是進(jìn)一步明確領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)的責(zé)任要求。在這方面,我們制定了《沈陽市中級人民法院貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定》,領(lǐng)導(dǎo)班子對黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,一把手要管班子成員,分管領(lǐng)導(dǎo)要管部門,部門領(lǐng)導(dǎo)要管下屬。領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)同志是第一責(zé)任人,對黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要工作親自部署,重大問題親自過問,重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),上級頒布的廉潔自律規(guī)定帶頭執(zhí)行。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工,切實(shí)履行分工負(fù)責(zé)的職責(zé),對分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,管好自己的一畝三分地,決不當(dāng)老好人、和事佬。

三是進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)的執(zhí)行力。對領(lǐng)導(dǎo)干部履行一崗雙責(zé)情況進(jìn)行考核,作為領(lǐng)導(dǎo)干部的業(yè)績評定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)。成績突出的,要予以通報(bào)表彰,落實(shí)不力或不履行的,要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,予以嚴(yán)肅責(zé)任追究。領(lǐng)導(dǎo)干部對直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生的明令禁止的不正之風(fēng)不制止,對干部黨風(fēng)廉政方面存在苗頭事情不教育,對嚴(yán)重違法違紀(jì)問題不處理,要給予負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)干部黨紀(jì)或政紀(jì)處分。特別是對責(zé)任范圍內(nèi)發(fā)生腐敗問題,給法院工作造成重大影響的,給當(dāng)事人權(quán)益造成損失的,對負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)干部按有關(guān)規(guī)定處理或責(zé)令引咎辭職。

二、以抓鐵有痕勁頭抓好一崗雙責(zé),切實(shí)帶好法官隊(duì)伍

嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé),最終著力點(diǎn)是帶好法官隊(duì)伍,最根本的是要得到人民群眾的信任和支持,確保人民法院的人民性永不褪色。對領(lǐng)導(dǎo)干部而言,要以踏石留印抓鐵有痕的勁頭抓好一崗雙責(zé)。

首先要敢于管理。為官避事平生恥,對于一名領(lǐng)導(dǎo)干部來講,在其位,就要謀其政;任其職,就要盡其責(zé)。不敢得罪一小部分應(yīng)該得罪的人,就會傷了大多數(shù)人的心,損害大多數(shù)群眾的根本利益和長遠(yuǎn)利益。堅(jiān)持原則,敢抓敢管,可能要得罪少數(shù)人,但能夠得到大多數(shù)人的心。因此,對隊(duì)伍中庸、懶、散等紀(jì)律作風(fēng)問題要毫不留情地批評教育,對出現(xiàn)吃、拿、卡、要等苗頭性問題要堅(jiān)決果斷地進(jìn)行誡勉談話,及時(shí)進(jìn)行制止;對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違法行為要毫不客氣地交由紀(jì)檢監(jiān)察部門查處。

其次要善于管理。所謂領(lǐng)導(dǎo),就是要而引導(dǎo)。上梁不正下梁歪,打鐵還需自身硬,要想律人必先律己。要帶頭作廉政承諾,帶頭講廉政黨課,帶頭參加責(zé)任制檢查考核,帶頭對下級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話,帶頭參加下級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會和述職述廉會,自覺把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入發(fā)展全局。

再次要勤于管理。管好一個(gè)單位、一個(gè)部門,帶好一支隊(duì)伍,不是一朝一夕、輕而易舉的事,必須堅(jiān)持不懈,常抓不懈。不能出了問題就管一管,不出問題就放一放,要堅(jiān)持從小事抓起,從日常工作抓起。抓小才能防大,持之以恒才能有成效。當(dāng)前一項(xiàng)重要工作就是要抓好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作,針對可能發(fā)生腐敗的重要領(lǐng)域、重要崗位以及重要環(huán)節(jié),建立預(yù)警機(jī)制,完善防控制度,配套建立責(zé)任考核和責(zé)任追究制度,堅(jiān)決克服追下不追上,追小不追大,追軟不追硬,追疏不追親的現(xiàn)象。

上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇十

為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作,提高安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任意識,切實(shí)落實(shí)本科室、各級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門安全生產(chǎn)工作職責(zé),根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及有關(guān)安全法律法規(guī),結(jié)合公司安全生產(chǎn)工作實(shí)際,制定本制度。

一、“一崗雙責(zé)”制度涵義

安全生產(chǎn)實(shí)行“一崗雙責(zé)”制度(一崗雙責(zé)制度:是指公司各級領(lǐng)導(dǎo)、各相關(guān)部門不僅要完成本職范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作,同時(shí)承擔(dān)業(yè)務(wù)職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)目標(biāo)管理工作,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則履行安全生產(chǎn)職責(zé))。各科室行政正職(含主持工作)是本科室安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任人,對安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任;分管領(lǐng)導(dǎo)是安全生產(chǎn)工作的主要負(fù)責(zé)人,相關(guān)部門負(fù)責(zé)人是本部門安全生產(chǎn)的直接領(lǐng)導(dǎo)者,對分管業(yè)務(wù)內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“誰審批、誰負(fù)責(zé)”的原則,要切實(shí)履行安全生產(chǎn)責(zé)任制,抓好分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。

二、各科室安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”職責(zé)

(一)安全科安全工作職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及規(guī)章制度,并加以貫徹落實(shí)。

2、負(fù)責(zé)對本科室安全生產(chǎn)工作的指導(dǎo)及監(jiān)督、檢查和信息的收集、匯總、整理、上報(bào)工作。

3、對科室發(fā)生死亡1人以上的事故同有關(guān)部門及時(shí)趕赴現(xiàn)場,調(diào)查了解分析事故原因,嚴(yán)格執(zhí)行事故報(bào)告制度,堅(jiān)決落實(shí)事故處理“四不放過”的原則,嚴(yán)格事故責(zé)任追究制。

4、配合相關(guān)部門做好從業(yè)人員經(jīng)常性的安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn)工作和安全生產(chǎn)競賽活動。

5、定期或不定期的深入現(xiàn)場、重點(diǎn)安全防范目標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督檢查。同時(shí)將檢查的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題及其處理情況,做出書面記錄,責(zé)令限期整改落實(shí)。

6、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查人員培訓(xùn)及持合法有效證件上崗情況。

7、督促對所有運(yùn)行及停放車輛設(shè)備的年檢、年審和日常維護(hù)工作,消除安全隱患,堅(jiān)決杜絕無證及非專職駕駛員駕駛機(jī)械、車輛。

8、依據(jù)安全生產(chǎn)法律、法規(guī),會同相關(guān)部門制定、完善執(zhí)行安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲、安全生產(chǎn)檢查考核、辦法等規(guī)章制度。建立安全生產(chǎn)第一責(zé)任人負(fù)責(zé)制,明確管理人員和一線職工的安全生產(chǎn)職責(zé),建立統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)逐層分解細(xì)化安全生產(chǎn)工作。

9、負(fù)責(zé)制定公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。組織演練,建立演練檔案。

10、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)工作會議、季度例會的準(zhǔn)備工作。及時(shí)向經(jīng)理、安全領(lǐng)導(dǎo)小組、上級主管部門匯報(bào)安全生產(chǎn)工作。

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他有關(guān)工作。

(二)財(cái)務(wù)科“一崗雙責(zé)”職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及規(guī)章制度,并加以貫徹落實(shí)。

2、根據(jù)安全生產(chǎn)實(shí)際工作需要,確保安全生產(chǎn)所需費(fèi)用在計(jì)劃、資金上給予落實(shí)和保障,并監(jiān)督其經(jīng)費(fèi)的合理使用。

3、指導(dǎo)、檢查安全費(fèi)用計(jì)劃落實(shí)情況。嚴(yán)格執(zhí)行安全領(lǐng)導(dǎo)小組對各科室和個(gè)人的獎(jiǎng)罰決定。

4、辦理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全生產(chǎn)工作。

(三)辦公室“一崗雙責(zé)”職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的`法律法規(guī)及規(guī)章制度,并加以貫徹落實(shí)。

2、負(fù)責(zé)辦公樓、住宅區(qū),水、電、暖、天然氣、管道、公共設(shè)施的安全保障。

3、做好炊事機(jī)具、輸電線路、伙房的安全防范工作,做到定人、定崗,維修檢查定期,保證設(shè)備完好。

4、做好職工宿舍、食堂、車庫、辦公設(shè)施以及其他活動場所的安全工作,并保證安全運(yùn)行。

5、協(xié)助安全領(lǐng)導(dǎo)小組,處理好執(zhí)行辦日常安全生產(chǎn)工作及突發(fā)事件的應(yīng)急處理工作,配合有關(guān)部門參與事故調(diào)查,提出處理整改意見,并做好職責(zé)范圍內(nèi)應(yīng)急管理處置和預(yù)案編寫工作。

6、辦理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全生產(chǎn)工作。

(四)全體員工“一崗雙責(zé)”職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹國家安全生產(chǎn)方針、政策和上級關(guān)于加強(qiáng)

安全工作的要求,積極宣傳和執(zhí)行安全管理的法律、法規(guī)。

2、認(rèn)真排查生產(chǎn)中的隱患,及時(shí)進(jìn)行整改。認(rèn)真督促有關(guān)單位整改隱患。

3、嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)的要求,履行本職工作責(zé)任,發(fā)現(xiàn)違法、違章行為,及時(shí)進(jìn)行制止和通報(bào)安全管理部門。

4、積極配合安全管理部門,落實(shí)違法、違章行為的處理。

5、吸取事故教訓(xùn),分析事故原因,結(jié)合本職工作查找

管理缺陷,改進(jìn)管理工作,并積極向領(lǐng)導(dǎo)提出工作建議。

三、其他

安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制度的檢查、考核按照公司制定的目標(biāo)和指標(biāo)進(jìn)行,對違反安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制度的按照《公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲辦法》執(zhí)行。

上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇十一

(一)認(rèn)真履責(zé),促進(jìn)黨風(fēng)廉政責(zé)任落實(shí)情況20xx年1-5月,本人在x鎮(zhèn)任黨委副書記,6月初調(diào)任xx街道黨工委委員、辦事處副主任。根據(jù)分工,本人主要協(xié)助書記、鎮(zhèn)長(主任)工作,先后分管黨務(wù)、組織人事、宣傳統(tǒng)戰(zhàn)、財(cái)政、精神文明建設(shè)、黨群團(tuán)部門事務(wù)、后勤以及合醫(yī)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、就業(yè)保障、民政事務(wù)、殘聯(lián)、統(tǒng)計(jì)等工作,對這些部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

在具體工作中,主要圍繞干部作風(fēng)建設(shè)和群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)及突出問題,嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定開展工作,切實(shí)維護(hù)人民群眾的根本利益。一是加強(qiáng)廉政教育,樹立正確的利益觀、人生觀和價(jià)值觀。要求分管部門必須時(shí)刻“自覺、自省、自警、自勵(lì)”,要時(shí)刻以對黨負(fù)責(zé),對人民負(fù)責(zé)的精神做好各項(xiàng)廉政工作。

同時(shí),監(jiān)督和督促部門負(fù)責(zé)人嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,做到早打招呼、及時(shí)提醒、經(jīng)常自查,防止不廉潔行為和違法違紀(jì)問題的發(fā)生。二是增強(qiáng)責(zé)任意識,切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。民生事務(wù)關(guān)系到家家戶戶的切身利益,是構(gòu)建和諧社會的重要組成部分,為切實(shí)抓好社會事務(wù)和社會保障工作,擴(kuò)大惠民政策覆蓋面,組建了xx街道社會保障與服務(wù)工作組,并將工作組成員相貌、身份、電話、職責(zé)向廣大群眾公開,設(shè)立舉報(bào)電話和舉報(bào)郵箱,接受社會監(jiān)督,實(shí)行透明辦公、量化考核。

同時(shí),加強(qiáng)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn),強(qiáng)化財(cái)經(jīng)紀(jì)律,增強(qiáng)責(zé)任意識,切實(shí)抓好自身黨風(fēng)廉政建設(shè),做到清白為人、公正做事。三是帶頭當(dāng)好表率,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。自覺遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定,始終做到慎待權(quán)力,廉潔從政。在工作上堅(jiān)持原則,秉公辦事,不謀私利,不徇私情;在生活上不講排場,不比闊氣,輕車簡從,厲行節(jié)約;在公務(wù)活動中,按規(guī)定辦,沒有違規(guī)違紀(jì)行為,也從不參與任何形式的營利性活動。四是突出重點(diǎn)、熱點(diǎn),狠抓監(jiān)督檢查。經(jīng)常深入部門、深入村組,到群眾家中去調(diào)查、了解黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,特別注重對社會較關(guān)注的低保、民政救助、殘疾人補(bǔ)助、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)等熱點(diǎn)問題親自檢查,重點(diǎn)把關(guān),發(fā)現(xiàn)問題,嚴(yán)厲批評,及時(shí)糾正。

總之,對分管部門自始自終警鐘長鳴,要求他們認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制,抓好自身建設(shè),增強(qiáng)服務(wù)意識和大局意識,提高工作效率,樹立廉潔奉公的部門形象,分管部門能嚴(yán)格要求自己,沒有違規(guī)違紀(jì)行為,達(dá)到了黨委、政府規(guī)定的目標(biāo)和要求。

(二)分管工作落實(shí)情況。

1、基層黨建工作。一是抓好鎮(zhèn)黨委和各村黨支部黨的群眾路線教育實(shí)踐活動宣傳動員、學(xué)習(xí)教育、聽取意見、查擺問題等環(huán)節(jié)的各項(xiàng)工作,積極開展鎮(zhèn)、村兩級“道德講堂”活動。二是抓好片區(qū)“我和我的伙計(jì)”主題演講預(yù)賽、“我和我的伙計(jì)”征文、“伙計(jì)”干部信息采集等系列活動。三是抓好便民利民服務(wù)大廳和群眾工作站規(guī)范化建設(shè),實(shí)現(xiàn)“一站式”辦公,更好地服務(wù)于人民群眾。四是抓好聯(lián)山、綠林“四在農(nóng)家、美麗鄉(xiāng)村”示范點(diǎn)項(xiàng)目申報(bào)工作。五是抓好“一事一議”項(xiàng)目建設(shè)和申報(bào)工作。六是抓好同步小康駐村工作。

2、民政救助和社會事務(wù)工作。一是抓好民政救災(zāi)救濟(jì)和醫(yī)療救助工作:共發(fā)放救濟(jì)糧128.43噸,救助1908戶5302人;發(fā)放救濟(jì)衣褲762件、棉被763床、鞋450雙;發(fā)放城鄉(xiāng)醫(yī)療救助資金584723元,救助212人。二是全面落實(shí)城鄉(xiāng)低保、醫(yī)療救助、五保供養(yǎng)、孤兒臺帳、雙擁優(yōu)撫等各項(xiàng)惠民政策,確保各2項(xiàng)保障資金及時(shí)發(fā)放。三是全面完成60周歲以上老年人和空巢老人及留守兒童調(diào)查摸底統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

四是抓好20xx-20xx年653戶農(nóng)村危房改造資料完善和資金發(fā)放核查工作。五是抓好城鄉(xiāng)社區(qū)基層民主自治建設(shè)完善率單項(xiàng)示范創(chuàng)建達(dá)標(biāo)認(rèn)定工作,并得到省、州評估驗(yàn)收組的充分肯定和好評。六是抓好城鄉(xiāng)醫(yī)療救助一站式服務(wù)試點(diǎn)工作,并在我街道率先試點(diǎn)推行,為救助對象提供方便快捷、及時(shí)有效的救助服務(wù)。七是抓好政策性農(nóng)房災(zāi)害保險(xiǎn)宣傳動員和統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

3、新增就業(yè)和社會保障工作。一是抓好新增就業(yè)和“三學(xué)三爭”技能培訓(xùn)工作,共完成新增就業(yè)2234人,勞動力轉(zhuǎn)移1496人;舉辦失地農(nóng)民汽車駕駛、摩托車駕駛、烹飪、家政服務(wù)、種養(yǎng)殖、馬尾銹等各類技能培訓(xùn)共25次20xx余人。二是組建社會保障和服務(wù)工作組,強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn),明確責(zé)任任務(wù),并將工作組成員信息和舉報(bào)電話在各個(gè)村進(jìn)行公開公示,做到亮明身份、透明辦公。

三是抓好城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策宣傳和參保繳費(fèi)工作,共完成參保登記錄入12186人,發(fā)放待遇18894人,發(fā)放一次性喪葬費(fèi)105人52500元。四是實(shí)施完成xx街道就業(yè)創(chuàng)業(yè)社會保障服務(wù)平臺和河?xùn)|社區(qū)服務(wù)大廳工程建設(shè),并配備電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、空調(diào)、投影儀、桌椅等辦公設(shè)備,同時(shí),積極抓好河?xùn)|社區(qū)充分就業(yè)示范社區(qū)創(chuàng)建工作。五是完成10個(gè)試點(diǎn)村農(nóng)民家庭情況及生活狀況調(diào)查統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。六是抓好20xx年新農(nóng)合換證、遺失補(bǔ)證和20xx年參合繳費(fèi)工作。

4、統(tǒng)計(jì)、殘聯(lián)工作。一是抓好20xx年各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作,完成第三次經(jīng)濟(jì)普查調(diào)查統(tǒng)計(jì);督促抓好城鄉(xiāng)一體化住戶調(diào)查點(diǎn)和貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)住戶調(diào)查點(diǎn)的培訓(xùn)、監(jiān)測和臺帳登記以及工業(yè)、企業(yè)、固投、招商、民營經(jīng)濟(jì)、畜牧等各類報(bào)表統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。二是抓好殘疾人工作,完成2505名殘疾人基礎(chǔ)信息調(diào)查、采集和錄入工3作;組織62名殘疾人參加家電維修、盲人推拿按摩、服裝裁剪、枇杷密柚等各類職業(yè)技能培訓(xùn);積極開展殘疾人康復(fù)工作,完成28名白內(nèi)障患者登記、篩查工作,共為396戶殘疾人家庭提供免費(fèi)康復(fù)服務(wù);實(shí)施完成殘疾人家庭無障礙改造工程1戶,農(nóng)村危房改造2戶。

5、抓好包村及政府各項(xiàng)中心工作。一是抓好xx村、xx村精準(zhǔn)扶貧調(diào)查摸底和建檔立卡等工作;二是抓好時(shí)來村小康寨基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)普查規(guī)劃和擬建項(xiàng)目調(diào)查摸底、匯總上報(bào)工作;三是抓好省道s206建設(shè)項(xiàng)目石灰坳段征地拆遷工作。四是抓好包村駐村各項(xiàng)工作。

二、存在問題。

1、理論學(xué)習(xí)不夠深入。平??偯τ谌粘J聞?wù),對理論學(xué)習(xí)特別是廉潔從政和黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性認(rèn)識不夠、主動性不強(qiáng),滿足于有關(guān)學(xué)習(xí)安排,側(cè)重于與本職工作有關(guān)的內(nèi)容,存在“見子打子”的實(shí)用主義現(xiàn)象,缺乏全面系統(tǒng)的知識升華。

2、依靠和聯(lián)系群眾不夠緊密。深入基層、深入群眾不夠,到了基層較注重了解想要了解的問題,對群眾的各項(xiàng)需求了解不全面,特別是到邊遠(yuǎn)村組調(diào)研并切實(shí)解決實(shí)際問題較少,沒有真正和群眾打成一片;對村組的工作指導(dǎo)少,掌握情況不夠全面透徹,沒有很好的與基層干部共同研究解決工作中存在的問題。

3、思想和工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。一是工作上不夠大膽,有安于現(xiàn)狀、只求無功但求無過的的思想;二是考慮問題的策略性少,有怕得罪人的好人主義思想表現(xiàn)。三是對部門抓中心工作要求督促比較多,對部門如何轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的部署和檢查落實(shí)比較少。

三、下步工作打算。

1、不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。在今后的工作中,將堅(jiān)持在學(xué)中干、在干中學(xué),不斷加強(qiáng)對廉潔從政相關(guān)規(guī)定和自身政4治理論與業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)中要敢于剖析自己的思想,善于聯(lián)系實(shí)際工作,努力提高綜合素質(zhì),增強(qiáng)拒腐防變能力,以科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。

2、增強(qiáng)宗旨觀念,密切聯(lián)系群眾。在今后工作中,將從傾聽群眾意見、改正自身不足做起,拿出更多的時(shí)間和精力深入村組,深入群眾開展調(diào)研,多和群眾聯(lián)系,力所能及地幫助他們協(xié)調(diào)解決一些具體的困難和問題。同時(shí),要改進(jìn)方式、超前謀劃、不斷創(chuàng)新,把握工作全局,強(qiáng)化崗位責(zé)任,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),以高標(biāo)準(zhǔn)的工作要求,盡職盡責(zé)地完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、堅(jiān)持嚴(yán)于律己,搞好廉潔自律。繼續(xù)以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求約束自己的行為,切實(shí)加強(qiáng)生活作風(fēng)建設(shè),克己奉公,以身作則,率先垂范,時(shí)時(shí)處處以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,不該說的話不說,不該做的事不做,服從大局,聽眾指揮,進(jìn)一步強(qiáng)化廉政意識,鍛煉意志品質(zhì),提高思想境界,自覺接受監(jiān)督,始終堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì),自覺做到艱苦奮斗、兢兢業(yè)業(yè)。

述職人:。

20xx年xx月xx日。

上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇十二

校長一崗雙責(zé)述職報(bào)告

白塘中學(xué)副校長陳國雄

本人陳國雄,男,漢族,1967年2月出生,涵江區(qū)白塘鎮(zhèn)人,政治面貌:中共黨員,.6福建師大英語專業(yè)自考畢業(yè),中學(xué)高級教師,現(xiàn)任白塘中學(xué)分管教學(xué)副校長。

一、工作簡歷:

1989.8―1994.7白塘鎮(zhèn)埭里附中任教;

1994.8―至今白塘中學(xué)任教;

1989.8―1994.7任白塘鎮(zhèn)埭里附中任少先隊(duì)總輔導(dǎo)員;

1994.8―.7任白塘中學(xué)校團(tuán)支書;

1997.8―.8任白塘中學(xué)教務(wù)副主任;

2001.8―.8任白塘中學(xué)教務(wù)處主任;

2003.8―至今任白塘中學(xué)副校長。

二、德才表現(xiàn):

(一)政治思想:認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大精神,面對不斷發(fā)展的教育形勢,我注意認(rèn)真學(xué)習(xí)國家的教育路線、方針、政策、教育法規(guī),堅(jiān)持學(xué)習(xí)學(xué)校教學(xué)管理知識,學(xué)習(xí)新的教育思想,更新教育教學(xué)理念。在學(xué)習(xí)、工作與生活中,我始終堅(jiān)持以一名黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,積極配合校長工作,時(shí)時(shí)處處以身作則,嚴(yán)于律已,恪盡職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,關(guān)愛學(xué)生,始終堅(jiān)持正直做人,勤懇做事,扎實(shí)工作,為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展而不遺余力。

(二)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作

作為分管教學(xué)的副校長,配合校長分別制定學(xué)校中短期教學(xué)工作計(jì)劃,各種崗位職責(zé),獎(jiǎng)懲方案,堅(jiān)持以教科研為先導(dǎo),積極推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革,不斷探索新時(shí)期教書育人新路子,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,本人一直堅(jiān)持教學(xué)第一線,教學(xué)上遵循教學(xué)規(guī)律。本年度,與全體師生同努力,使學(xué)校順利通過市級文明學(xué)校的評估。

(三)教學(xué)常規(guī)管理

1、提高教師素質(zhì),向教科研要質(zhì)量。

一學(xué)年來,我認(rèn)真組織教師參加市、區(qū)、片區(qū)、學(xué)校等各類教學(xué)研討工作,致力于”百校幫百?!案黜?xiàng)工作,在全校范圍內(nèi)大力開展聽課,開課,被聽課,跟班聽課等教研活動,已經(jīng)形成了全校上下人人注重課堂四十五分鐘教學(xué)的理念,大興高效的教學(xué)之風(fēng),通過擬定制度,狠抓落實(shí),全校跟蹤、定期反饋、獎(jiǎng)懲并舉的方法,使這項(xiàng)工作深入人心,形成常態(tài)化,接下去將繼續(xù)努力,使之能規(guī)范化、科學(xué)化。此外,堅(jiān)持以課題帶隊(duì)伍,以教研促發(fā)展,采取干部帶頭,領(lǐng)導(dǎo)班子全員參與教科研活動,培養(yǎng)教師的”問題意識“和”研究意識“,帶領(lǐng)教師從”案例“和”小課題“入手,實(shí)現(xiàn)”人人有課題,人人搞教研“.同時(shí)專業(yè)引領(lǐng),通過走出請進(jìn)、專家講座、課題實(shí)驗(yàn)等各類教學(xué)研討活動,實(shí)現(xiàn)廣大教師與先進(jìn)教育理論零距離接觸;我反復(fù)敦促自已要帶頭學(xué)習(xí)新課改的理念,率先參與課改活動。

2、建立教學(xué)評估體系

以《基礎(chǔ)教學(xué)課程改革》為依據(jù),建立了較為完整的師生教學(xué)評價(jià)體系,教師不以教學(xué)成績?yōu)槲ㄒ坏脑u價(jià)體系,強(qiáng)調(diào)既教書,又育人,把做好學(xué)生的思想工作,轉(zhuǎn)化特殊學(xué)生,關(guān)心留守孩子,關(guān)愛外來工子女為評估體系的重要組成部分,認(rèn)真建立體現(xiàn)學(xué)生成長的發(fā)展檔案,積極探索定性與定量評價(jià),外部與內(nèi)部評價(jià),過程與終結(jié)評價(jià)相結(jié)合的有效途徑。實(shí)施了”教學(xué)管理四中心“的原則,即”學(xué)校要以教學(xué)為中心,課改要以學(xué)生為中心,教研要以課堂為中心,考核要以質(zhì)量為中心“.并緊緊圍繞這四個(gè)中心抓好教學(xué)管理工作的檢查落實(shí),如教學(xué)常規(guī),教學(xué)認(rèn)真情況,課堂教學(xué)情況,指導(dǎo)后進(jìn)生情況,教研活動開展情況等。為防止出現(xiàn)不良競爭,學(xué)校對常規(guī)管理做到了”六統(tǒng)一“:統(tǒng)一計(jì)劃,統(tǒng)一評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),()統(tǒng)一競賽檢測,統(tǒng)一安排教科研活動,統(tǒng)一班主任工作考核,統(tǒng)一教師教學(xué)工作量化。

3、加強(qiáng)畢業(yè)班教學(xué)管理,學(xué)校畢業(yè)班工作是學(xué)校教學(xué)工作的窗口,關(guān)系到許多家長的切身利益。全面協(xié)調(diào)畢業(yè)班的教學(xué)管理,對畢業(yè)班的'教學(xué)要求,教學(xué)時(shí)間,輔導(dǎo)力度等方面對教師提出嚴(yán)格的要求,認(rèn)真開好畢業(yè)班家長座談會,抓好每一次月考評估工作,認(rèn)真抓好畢業(yè)班的畢業(yè)率,13屆的畢業(yè)班畢業(yè)率達(dá)97%以上,區(qū)中考各項(xiàng)指標(biāo)評估均農(nóng)村校前列。

(四)黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔從政方面

1、我作為分管教學(xué)副校長,能夠發(fā)揮助手和參謀作用,在工作中積極主動維護(hù)校長權(quán)威,帶頭執(zhí)行和實(shí)踐校長的決策部署,能夠履行職責(zé),認(rèn)真工作,按時(shí)完成工作任務(wù)。自己如果發(fā)現(xiàn)學(xué)校工作中出現(xiàn)苗頭問題,積極向校長反饋,協(xié)助校長解決。我對自己分管的工作方面,涉及到一些利益分配的問題,能夠作到執(zhí)行制度、堅(jiān)持原則、秉公辦事、不謀私利。

2、作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),始終嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持勤儉節(jié)約,廉潔從政,不以權(quán)謀私,損公肥私,貪污受賄之類的違法行為,重視加強(qiáng)廉政法規(guī)和政治理論學(xué)習(xí),開展批評和自我批評,推動和諧校園建設(shè)。

(五)不足之處:1、對教學(xué)管理的調(diào)研不夠細(xì)致,缺乏精細(xì)化管理尺度的把握。2、對教學(xué)管理的問題和困難估計(jì)不足,耐心不夠。3、在”百校幫百?!肮ぷ髦兴悸放c點(diǎn)子不足,工作協(xié)調(diào)性不高。

.7.25

上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇十三

20xx年以來,各級黨委、政府認(rèn)真貫徹落實(shí)中央1號文件精神,緊緊圍繞“穩(wěn)糧增收、提質(zhì)增效、創(chuàng)新驅(qū)動”的總要求,強(qiáng)化科技興農(nóng),大力轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式,夯實(shí)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)地位,深入實(shí)施“富民升位”農(nóng)村小康工程,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展,全市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)保持平穩(wěn)的發(fā)展態(tài)勢。

全市上半年現(xiàn)價(jià)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值(預(yù)計(jì))57.3億元,比去年同期增長0.7%。其中:種植業(yè)17.7億元,增長4.2%;林業(yè)1.9億元,增長2.7%;畜牧業(yè)26.9億元,減少4.5%;漁業(yè)8.6億元,增8.6%;服務(wù)業(yè)2.2億元,增長7.7%。

由于去年遭受多年不遇的嚴(yán)重旱災(zāi),給我市今年的備耕春耕生產(chǎn)造成了一定困難,為做好今年全市備耕春耕生產(chǎn)工作,各級政府高度重視,在“早”字上下工夫,做到早發(fā)動、早準(zhǔn)備、早動手、早落實(shí)、早到位,早播種。年初就成立多個(gè)調(diào)研組深入金融機(jī)構(gòu)、農(nóng)戶和涉農(nóng)企業(yè),了解春耕備耕準(zhǔn)備情況和今年資金需求狀況,并在第一時(shí)間召開涉農(nóng)金融機(jī)構(gòu)座談會,要求金融機(jī)構(gòu)優(yōu)先保證春耕備耕資金需求,增加信貸額度和資金投放,今年金融機(jī)構(gòu)投入春耕備耕資金7.7億元,比去年增17.0%。全市安排農(nóng)業(yè)綜合直補(bǔ)1.4億,良種補(bǔ)貼20xx多萬,省下達(dá)1400萬元農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼資金提前一個(gè)月下擺。

建昌縣地區(qū)特殊地理位置,個(gè)別地區(qū)依據(jù)氣候條件3月末就進(jìn)行了干埋播種,部分地區(qū)清明前后也都進(jìn)行了播種,4月11-12日全市普降透雨,透雨后的4—5天全市進(jìn)入了春播高潮,由于今春備耕春耕措施得利,全市春耕生產(chǎn)進(jìn)展順利,4月底全市大田作物已基本播種完畢,由于雨水調(diào)和,溫度適宜全市莊稼普遍長勢良好。

今年全市農(nóng)作物總播種面積18.7萬公頃,比去年減少0.9%。其中谷物16.9萬公頃,比去年減少0.4%、稻谷0.4萬公頃,比去年減少39.7%、玉米16.1萬公頃,比去年減少增長1.2%、豆類0.7萬公頃,比去年減少10.6%。經(jīng)濟(jì)作物播種面積5.7萬公頃,比去年增長4.3%、其中油料2.8萬公頃,比去年增長10.9%、花生2.7萬公頃,比去年增長11.1%、蔬菜及食用菌2.7萬公頃,比去年減少0.6%。今年夏糧獲得好收成,全市夏糧播種面積1.0萬公頃,產(chǎn)量0.7萬噸。

年初以來,我市全力推進(jìn)國家森林城市創(chuàng)建工作,扎實(shí)開展城市森林、森林村莊、綠色廊道、青山工程和防護(hù)林體系建設(shè)等“五大綠化工程”建設(shè),目前建設(shè)綠化示范村53個(gè),完成荒山造林綠化22.8萬畝。綠色廊道工程建設(shè)方面,在鞏固保護(hù)現(xiàn)有道路和水系綠化成果的同時(shí),積極挖掘綠化潛力,通過新植、補(bǔ)植、改造等措施,打造一路一景、一岸一景的綠化模式,并加快對高速公路、國省道、鐵路等交通干線的綠化美化,取得較好綠化效果,新增道路綠化里程123.4公里。

生態(tài)旅游項(xiàng)目發(fā)展步伐加快,__山、__山、__山、__山等森林氧吧游、__山周邊生態(tài)游已啟動,__龍興國家濕地公園、__島菩提園等生態(tài)旅游工程建設(shè)已開工建設(shè)。

搞好生態(tài)林業(yè)建設(shè)的同時(shí),大力推動民生林業(yè)發(fā)展,積極發(fā)展經(jīng)濟(jì)林,今春共完成經(jīng)濟(jì)林建設(shè)面積26.7萬畝,建成高標(biāo)準(zhǔn)重點(diǎn)示范基地64個(gè),面積3.5萬畝,栽植總量比去年增加11萬畝。

年初至四月份生豬生產(chǎn)一直低迷,養(yǎng)殖戶一直處于虧損及微利狀態(tài),進(jìn)入四月中下旬生豬價(jià)格逐步回升,特別進(jìn)入7月中旬價(jià)格快速走高,目前生豬平均價(jià)格達(dá)16.0-18.0元/公斤,比一季度增長增長30.0%,生豬價(jià)格快速走高的根本原因是前期市場的持續(xù)低迷,前期持續(xù)低迷,導(dǎo)致存出欄大幅減少,二季度末全市生豬存出欄,分別是__.2和135.1萬頭,比去年同期分別下降16.8%和12.0%,環(huán)比下降2.2%和31.0%。預(yù)測受豬生長周期影響,一段時(shí)間內(nèi)生豬價(jià)格仍將緩慢攀升,存欄將逐步增加。

年初以來肉禽生產(chǎn)較為正常,存出欄較為平穩(wěn)。蛋禽生產(chǎn)呈下降趨勢,目前市場雞蛋價(jià)格下滑到7.0-7.6元/公斤,比一季度下降10.0%左右,蛋禽生產(chǎn)進(jìn)入虧損或微利狀態(tài),二季度末全市家禽存欄1938.6萬只,比去年同期下降2.4%,環(huán)比增長6.7%、出欄2512.9萬只,比去年同期增長2.7%,環(huán)比下降13.0%。預(yù)測一段時(shí)間內(nèi)肉禽生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行,蛋禽生產(chǎn)呈平穩(wěn)緩慢攀升。

全市上半年水產(chǎn)品總產(chǎn)量20.3萬噸,比上年同期增長2.5%;其中海洋捕撈4.3萬噸,增長2.3%;海水養(yǎng)殖15.3萬噸,增長3.4%:淡水0.8萬噸,與上年基本持平。

“春投一袋苗,秋收萬斤魚”多年的實(shí)踐證明,海洋漁業(yè)資源增殖放流是利國利民、功在當(dāng)代、利在千秋的好事,漁業(yè)資源增殖放流是目前恢復(fù)水生生物資源量的重要和有效手段。近些年來,市海洋與漁業(yè)局在省海洋與漁業(yè)廳和市財(cái)政局的大力支持下,連續(xù)實(shí)施海洋漁業(yè)資源增殖放流,取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,5月23日,我市一年一度的海洋漁業(yè)資源增殖放流正式拉開帷幕,截止6月6日,我市圓滿完成中國對蝦增殖放流工作,共計(jì)投放中國對蝦2.1億尾。

20cc年我市海洋漁業(yè)資源增殖放流計(jì)劃投資700萬元,增殖放流中國對蝦、日本對蝦、三疣梭子蟹、褐牙鲆、梭魚、沙蠶、大竹蟶等7個(gè)品種,預(yù)計(jì)于7月底完成所有品種的增殖放流。

當(dāng)前我市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢頭良好,但進(jìn)入7月份以來,我市沒有較大降雨,部分地區(qū)特別是西北部山區(qū)旱情已經(jīng)顯現(xiàn),現(xiàn)在正是大田作物授粉抽穗關(guān)鍵時(shí)期,現(xiàn)在雖然是局部的旱情,但應(yīng)引起各級政府高度重視,抗災(zāi)防災(zāi)一刻也不能放松。生豬及禽蛋生產(chǎn)的大幅波動,再一次提醒各級政府部門,一定要不斷加快和拓寬農(nóng)產(chǎn)品供求信息渠道建設(shè),加強(qiáng)信息對農(nóng)戶生產(chǎn)的引導(dǎo)能力,最大限度預(yù)防谷賤傷農(nóng)的發(fā)生。

上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇十四

根據(jù)上級要求,我校堅(jiān)持以“安全第一、預(yù)防為主”的'方針,全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”,每學(xué)年校長均與分管副校長,副校長與部門主任、部門主任與教師簽訂安全責(zé)任書?,F(xiàn)將本校本學(xué)年的“一崗雙責(zé)”的安全工作匯報(bào)如下:

為了進(jìn)一步做好安全工作,學(xué)校成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”制,將安全工作責(zé)任進(jìn)一步明確分工。加強(qiáng)各部門負(fù)責(zé)人和教師安全責(zé)任感和安全意識。形成全校教職員工齊心協(xié)力共抓安全工作的良好局面。由學(xué)校校長負(fù)總責(zé),將安全保衛(wèi)工作列入各有關(guān)處室的目標(biāo)考核內(nèi)容,并進(jìn)行嚴(yán)格考核,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及直接責(zé)任人的責(zé)任。學(xué)校層層簽訂責(zé)任書,明確各自的職責(zé)。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內(nèi)容,實(shí)行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人。

1、全方位開展安全工作的宣傳教育活動。學(xué)校通過教師例會、 消防安全知識講座、觀看安全知識教育視頻等宣傳活動,各具特色地進(jìn)行安全工作宣傳,形成良好的宣傳氛圍。認(rèn)真組織開展“安全教育周”、交通安全知識講座、防震減災(zāi)演練等教育活動,讓教職工掌握安全知識,提高避險(xiǎn)排危、自救自護(hù)能力。

2、開展安全隱患排查整治工作。安全領(lǐng)導(dǎo)小組制定安全隱患排查工作方案,成立組織,分工落實(shí),確保隱患排查整治工作落實(shí)到位。開學(xué)前安全領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員對水、電、消防設(shè)施,辦公大樓、宿舍樓及其它公共建筑的安全使用情況進(jìn)了行排查,建立并落實(shí)了定期排查制度。

建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度,以及門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災(zāi)、防火安全管理、健康體檢等規(guī)章制度。每周進(jìn)行一次全校安全排查,并上報(bào)安全隱患記錄表,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)整改,把隱患消除在萌芽狀態(tài)。學(xué)校與街道派出所綜合治理學(xué)校周邊環(huán)境,努力打造平安校園,確保學(xué)校穩(wěn)定和諧。

3、加強(qiáng)保安力度,堅(jiān)持24小時(shí)值班制度,值班人員要盡職盡責(zé),堅(jiān)守崗位,接班人不到崗,交班人不得離崗。提高警惕,搞好安全保衛(wèi)工作。注意防火、防盜,妥善處理突發(fā)事件,加強(qiáng)樓內(nèi)外巡視,加強(qiáng)對值班人員的責(zé)任心教育,嚴(yán)禁空崗、漏崗,確保學(xué)校的安全穩(wěn)定。

4、認(rèn)真做好防治措施。后勤人員負(fù)責(zé)制定學(xué)校衛(wèi)生保健工作計(jì)劃并組織實(shí)施,定期開展衛(wèi)生知識宣傳教育活動。配合有關(guān)部門做好教職工體檢工作,建立健全教職工健康檔案。

教導(dǎo)處在落實(shí)一崗雙責(zé)制度上做到分工明確,責(zé)任到人,層層落實(shí),獎(jiǎng)罰分明。特別是在教育教學(xué)研究、聽課評課方面,嚴(yán)禁私自行動、故意刁難等現(xiàn)象,落實(shí)外出申報(bào)、逐層管理制度,由教研室統(tǒng)一安排,有效控制違規(guī)現(xiàn)象。

教研室在落實(shí)“一崗雙責(zé)”工作時(shí),做到:第一:思想到位,人思想上認(rèn)識到安全工作重于泰山。吃透招生文件精神。提高認(rèn)識,力求避免事故發(fā)生,營造和諧校園;其次:落實(shí)到位。安全工作重在預(yù)防,關(guān)害落實(shí),嚴(yán)格招生程序,增強(qiáng)工作的透明度,得高服務(wù)意識,樹立學(xué)校品牌觀念,取得良好效果。最后:督查到位。全方位做好教研安全工作,不留死角,不留隱患,把工作落到實(shí)處,把問題消滅在萌芽狀態(tài)中。

教研室充分認(rèn)識到教研工作的重要性,認(rèn)真研讀文件,制訂工作方案和應(yīng)急預(yù)案,嚴(yán)格執(zhí)行市區(qū)教研工作的原則和紀(jì)律,形成的完整的工作程序與工作思路,秉承著教研就是服務(wù)的思想,耐心指導(dǎo)基層教師,認(rèn)真細(xì)致地做好教學(xué)督查、指導(dǎo)工作,沒有出現(xiàn)一項(xiàng)安全事故。

主要負(fù)責(zé)學(xué)校的設(shè)備設(shè)施的安全、消防設(shè)備、功能室管理、校園網(wǎng)管理的安全等。辦公室所負(fù)責(zé)的工作,關(guān)系到學(xué)校的安全與教職工人身安全,因此,辦公室對每一項(xiàng)工作都認(rèn)真負(fù)責(zé)任地落實(shí)與完成。9月初,聯(lián)合學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行消防設(shè)備設(shè)施的大排查,對過期報(bào)廢的設(shè)備進(jìn)行更換與購買,對老化的電源線路開關(guān)進(jìn)行改造與更換,對辦公樓進(jìn)行維修加固,排除隱患,不出安全事故。

在落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度上做到公私分明,制度嚴(yán)明,維護(hù)學(xué)校的利益和學(xué)校的權(quán)益。校園網(wǎng)絡(luò)安全方面,做到建立、健全和落實(shí)網(wǎng)絡(luò)管理的相關(guān)制度,指定專人負(fù)責(zé)校園網(wǎng)絡(luò)管理工作,加強(qiáng)學(xué)校計(jì)算機(jī)及各類網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用的管理、檢查、監(jiān)督,對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)解決。

1、教師對“一崗雙責(zé)”了解還不深。要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),深入推進(jìn)“一崗雙責(zé)”,為平安單位提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

2、各部門工作中,對資料的收集存檔工作不是很注重,保護(hù)意識較弱。

3、部門與部門之間的勾通與配合還要進(jìn)行一步提高。

總而言之,學(xué)校安全是各項(xiàng)工作的重中之重,安全壓倒一切,我們要堅(jiān)持不懈的抓好學(xué)校安全工作,確保校園無安全事故發(fā)生,做到安全周周講,天天講,真正把安全工作落實(shí)到各個(gè)環(huán)節(jié)。

上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇十五

(一)認(rèn)真履責(zé),促進(jìn)黨風(fēng)廉政責(zé)任落實(shí)情況 2014 年 1-5 月,本人在 xxx 鎮(zhèn)任黨委副書記,6 月初調(diào)任 xx 街道黨工委委員、辦事處副主任。根據(jù)分工,本人主要協(xié)助 書記、鎮(zhèn)長(主任)工作,先后分管黨務(wù)、組織人事、宣傳統(tǒng)戰(zhàn)、 財(cái)政、精神文明建設(shè)、黨群團(tuán)部門事務(wù)、后勤以及合醫(yī)、養(yǎng)老保 險(xiǎn)、就業(yè)保障、民政事務(wù)、殘聯(lián)、統(tǒng)計(jì)等工作,對這些部門的黨 風(fēng)廉政建設(shè)情況負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

在具體工作中,主要圍繞干部 作風(fēng)建設(shè)和群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)及突出問題, 嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政 建設(shè)有關(guān)規(guī)定開展工作,切實(shí)維護(hù)人民群眾的根本利益。一是加 強(qiáng)廉政教育,樹立正確的利益觀、人生觀和價(jià)值觀。要求分管部 門必須時(shí)刻“自覺、自省、自警、自勵(lì)”,要時(shí)刻以對黨負(fù)責(zé), 對人民負(fù)責(zé)的精神做好各項(xiàng)廉政工作。

同時(shí),監(jiān)督和督促部門負(fù) 責(zé)人嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,做到早打招呼、及時(shí)提醒、經(jīng) 常自查,防止不廉潔行為和違法違紀(jì)問題的發(fā)生。二是增強(qiáng)責(zé)任 意識,切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。民生事務(wù)關(guān)系到家家戶戶的切身 利益,是構(gòu)建和諧社會的重要組成部分,為切實(shí)抓好社會事務(wù)和 社會保障工作,擴(kuò)大惠民政策覆蓋面,組建了 xx 街道社會保障 與服務(wù)工作組,并將工作組成員相貌、身份、電話、職責(zé)向廣大 群眾公開,設(shè)立舉報(bào)電話和舉報(bào)郵箱,接受社會監(jiān)督,實(shí)行透明 辦公、量化考核。

同時(shí),加強(qiáng)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn),強(qiáng)化財(cái)經(jīng)紀(jì)律,增 強(qiáng)責(zé)任意識,切實(shí)抓好自身黨風(fēng)廉政建設(shè),做到清白為人、公正 做事。三是帶頭當(dāng)好表率,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。自覺遵 守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定,始終做到慎待權(quán)力,廉潔從政。在工作上堅(jiān)持原則,秉公辦事,不謀 私利,不徇私情;在生活上不講排場,不比闊氣,輕車簡從,厲 行節(jié)約;在公務(wù)活動中,按規(guī)定辦,沒有違規(guī)違紀(jì)行為,也從不 參與任何形式的營利性活動。四是突出重點(diǎn)、熱點(diǎn),狠抓監(jiān)督檢 查。經(jīng)常深入部門、深入村組,到群眾家中去調(diào)查、了解黨風(fēng)廉 政建設(shè)情況,特別注重對社會較關(guān)注的低保、民政救助、殘疾人 補(bǔ)助、 養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)等熱點(diǎn)問題親自檢查, 重點(diǎn)把關(guān), 發(fā)現(xiàn)問題, 嚴(yán)厲批評,及時(shí)糾正。

總之,對分管部門自始自終警鐘長鳴,要 求他們認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制,抓好自身建設(shè),增強(qiáng)服務(wù)意識 和大局意識,提高工作效率,樹立廉潔奉公的部門形象,分管部 門能嚴(yán)格要求自己,沒有違規(guī)違紀(jì)行為,達(dá)到了黨委、政府規(guī)定 的目標(biāo)和要求。

(二)分管工作落實(shí)情況

1、基層黨建工作。一是抓好鎮(zhèn)黨委和各村黨支部黨的群眾 路線教育實(shí)踐活動宣傳動員、學(xué)習(xí)教育、聽取意見、查擺問題等 環(huán)節(jié)的各項(xiàng)工作,積極開展鎮(zhèn)、村兩級“道德講堂”活動。二是 抓好 xxx 片區(qū)“我和我的伙計(jì)” 主題演講預(yù)賽、 “我和我的伙計(jì)” 征文、“伙計(jì)”干部信息采集等系列活動。三是抓好便民利民服 務(wù)大廳和群眾工作站規(guī)范化建設(shè),實(shí)現(xiàn)“一站式”辦公,更好地 服務(wù)于人民群眾。四是抓好聯(lián)山、綠林“四在農(nóng)家、美麗鄉(xiāng)村” 示范點(diǎn)項(xiàng)目申報(bào)工作。五是抓好“一事一議”項(xiàng)目建設(shè)和申報(bào)工 作。六是抓好同步小康駐村工作。

2、民政救助和社會事務(wù)工作。一是抓好民政救災(zāi)救濟(jì)和醫(yī) 療救助工作:共發(fā)放救濟(jì)糧 128.43 噸,救助 1908 戶 5302 人; 發(fā)放救濟(jì)衣褲 762 件、棉被 763 床、鞋 450 雙;發(fā)放城鄉(xiāng)醫(yī)療救 助資金 584723 元,救助 212 人。二是全面落實(shí)城鄉(xiāng)低保、醫(yī)療 救助、五保供養(yǎng)、孤兒臺帳、雙擁優(yōu)撫等各項(xiàng)惠民政策,確保各2 項(xiàng)保障資金及時(shí)發(fā)放。三是全面完成 60 周歲以上老年人和空巢 老人及留守兒童調(diào)查摸底統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

四是抓好 2011-2013 年 653 戶農(nóng)村危房改造資料完善和資金發(fā)放核查工作。五是抓好城 鄉(xiāng)社區(qū)基層民主自治建設(shè)完善率單項(xiàng)示范創(chuàng)建達(dá)標(biāo)認(rèn)定工作, 并 得到省、州評估驗(yàn)收組的充分肯定和好評。六是抓好城鄉(xiāng)醫(yī)療救 助一站式服務(wù)試點(diǎn)工作,并在我街道率先試點(diǎn)推行,為救助對象 提供方便快捷、及時(shí)有效的救助服務(wù)。七是抓好政策性農(nóng)房災(zāi)害 保險(xiǎn)宣傳動員和統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

3、新增就業(yè)和社會保障工作。一是抓好新增就業(yè)和“三學(xué) 三爭” 技能培訓(xùn)工作, 共完成新增就業(yè) 2234 人, 勞動力轉(zhuǎn)移 1496 人;舉辦失地農(nóng)民汽車駕駛、摩托車駕駛、烹飪、家政服務(wù)、種 養(yǎng)殖、馬尾銹等各類技能培訓(xùn)共 25 次 2000 余人。二是組建社會 保障和服務(wù)工作組,強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn),明確責(zé)任任務(wù),并將工作組 成員信息和舉報(bào)電話在各個(gè)村進(jìn)行公開公示,做到亮明身份、透 明辦公。

三是抓好城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策宣傳和參保繳費(fèi)工 作,共完成參保登記錄入 12186 人,發(fā)放待遇 18894 人,發(fā)放一 次性喪葬費(fèi) 105 人 52500 元。四是實(shí)施完成 xx 街道就業(yè)創(chuàng)業(yè)社 會保障服務(wù)平臺和河?xùn)|社區(qū)服務(wù)大廳工程建設(shè),并配備電腦、打 印機(jī)、復(fù)印機(jī)、空調(diào)、投影儀、桌椅等辦公設(shè)備,同時(shí),積極抓 好河?xùn)|社區(qū)充分就業(yè)示范社區(qū)創(chuàng)建工作。五是完成 10 個(gè)試點(diǎn)村 農(nóng)民家庭情況及生活狀況調(diào)查統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。六是抓好 2014 年 新農(nóng)合換證、遺失補(bǔ)證和 2015 年參合繳費(fèi)工作。

4、統(tǒng)計(jì)、殘聯(lián)工作。一是抓好 2014 年各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作,完成 第三次經(jīng)濟(jì)普查調(diào)查統(tǒng)計(jì); 督促抓好城鄉(xiāng)一體化住戶調(diào)查點(diǎn)和貧 困鄉(xiāng)鎮(zhèn)住戶調(diào)查點(diǎn)的培訓(xùn)、監(jiān)測和臺帳登記以及工業(yè)、企業(yè)、固 投、招商、民營經(jīng)濟(jì)、畜牧等各類報(bào)表統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。二是抓好 殘疾人工作,完成 2505 名殘疾人基礎(chǔ)信息調(diào)查、采集和錄入工3 作;組織 62 名殘疾人參加家電維修、盲人推拿按摩、服裝裁剪、 枇杷密柚等各類職業(yè)技能培訓(xùn);積極開展殘疾人康復(fù)工作,完成 28 名白內(nèi)障患者登記、篩查工作,共為 396 戶殘疾人家庭提供 免費(fèi)康復(fù)服務(wù);實(shí)施完成殘疾人家庭無障礙改造工程 1 戶,農(nóng)村 危房改造 2 戶。

5、抓好包村及政府各項(xiàng)中心工作。一是抓好 xx 村、xx 村 精準(zhǔn)扶貧調(diào)查摸底和建檔立卡等工作; 二是抓好時(shí)來村小康寨基 礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)普查規(guī)劃和擬建項(xiàng)目調(diào)查摸底、匯總上報(bào)工作;三是 抓好省道 s206 建設(shè)項(xiàng)目石灰坳段征地拆遷工作。四是抓好包村 駐村各項(xiàng)工作。

二、存在問題

上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇十六

積極開展全市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)普查工作,指導(dǎo)做好普查培訓(xùn)、項(xiàng)目錄入、普查報(bào)告撰寫、數(shù)據(jù)庫建立和目錄匯編等項(xiàng)具體工作。6月份,與市教育局聯(lián)合開展了全市未成年人非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承教育月活動,包括了“文化遺產(chǎn)我熱愛”知識競賽、“璀璨非遺我傳承”小記者團(tuán)采風(fēng)活動、“非遺傳承保護(hù)進(jìn)校園”活動和“話說老”文化遺產(chǎn)展覽四項(xiàng)內(nèi)容。6月13日,還在魏武廣場組織開展了“文化遺產(chǎn)日”宣傳咨詢活動,發(fā)放了數(shù)千份相關(guān)法律法規(guī)和文化遺產(chǎn)保護(hù)知識材料。申報(bào)二夾弦國家級非遺名錄補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)。積極協(xié)調(diào)籌備做好二夾弦文化周活動和二夾弦大戲攝制上央視等非遺保護(hù)傳承工作。

全力抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)。進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識,明確責(zé)任,制定規(guī)章,規(guī)范管理,溝通信息,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),推廣典型,加強(qiáng)協(xié)調(diào),凝聚合力,強(qiáng)化督查。多次召開專題會議研究部署工作,與各縣區(qū)簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,11次組織實(shí)地檢查指導(dǎo)。建立了市局、縣區(qū)局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文廣站三級縱向指揮調(diào)度網(wǎng)絡(luò),實(shí)行專人專崗、旬報(bào)和月報(bào)“兩線一體”建設(shè)進(jìn)度報(bào)告制度。與市發(fā)改委、市財(cái)政局共同制訂了《市鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)實(shí)施辦法》。創(chuàng)辦了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)簡報(bào)》。抓好民生工程宣傳咨詢活動。建立了市局、市發(fā)改委、市財(cái)政局、縣區(qū)政府的橫向溝通協(xié)調(diào)機(jī)制。及時(shí)溝通信息、交流經(jīng)驗(yàn)、制定方案、商榷工作、實(shí)施監(jiān)督檢查,形成合力。目前,14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)展順利,牛集等9個(gè)文化站主體工程已經(jīng)完工。十九里等5個(gè)文化站即將完工。取得的成績和經(jīng)驗(yàn)得到中央、省檢查組領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。全市博物館、圖書館、文化館常年開展公益性展覽、閱覽、講座、培訓(xùn)和演出活動。積極籌建市文化活動中心(包括市文化館、市圖書館)目前,這一項(xiàng)目已納入市重點(diǎn)建設(shè)工程,近期就可申報(bào)立項(xiàng)。加強(qiáng)與組織部門的協(xié)調(diào)配合,大力推進(jìn)文化信息資源共享工程,積極做好接收和配備大屏幕投影儀等設(shè)備工作。1680個(gè)基層服務(wù)點(diǎn)全面建成并發(fā)揮了獨(dú)特作用。開展全市劇場經(jīng)營狀況調(diào)查,形成調(diào)研報(bào)告上報(bào)省廳,為下步改革搞活決策提供參考。

積極開展送文化下鄉(xiāng)活動,送戲423場、書報(bào)刊18600冊(份)。積極組織開展“兩節(jié)”文化活動,全市僅大型文化活動就安排了21項(xiàng),極大地豐富了節(jié)日期間群眾文化生活。組織參加了全省“六一”少兒文藝調(diào)演,獲得了三等獎(jiǎng)、優(yōu)秀獎(jiǎng)和特別獎(jiǎng)節(jié)目各1個(gè);選拔優(yōu)秀節(jié)目參加全省曲藝小品大賽,市文廣局榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng),淮北大鼓《改革開放換新顏》獲得二等獎(jiǎng)。

積極組織撰寫我市“文化志”。推薦優(yōu)秀非遺傳承人赴美大地區(qū)對外文化交流項(xiàng)目。開展了全市文藝院團(tuán)體制改革調(diào)查、經(jīng)營性文化事業(yè)單位體制改革進(jìn)展情況調(diào)查和08年度文化專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用情況檢查。

上半年一崗雙責(zé)報(bào)告篇十七

進(jìn)xx公司已經(jīng)有一年多了。雖然做的比較辛苦,比較累。但是我覺得生活得比較充實(shí),但更重要的是,我學(xué)會了更多的知識,做人的道理。對經(jīng)商之道,生產(chǎn)管理和生產(chǎn)流程也頗有了解?,F(xiàn)我將2021年的工作以及2021年的工作計(jì)劃總結(jié)如下:

1、如何充分合理的利用因特網(wǎng)。

首先,作為e時(shí)代的人,我們要充分,合理的利用因特網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)共享資源。于是我每天在因特網(wǎng)中遨游查找寫帳篷產(chǎn)品的資料。了解該產(chǎn)品的發(fā)展行情及趨勢,以及如何利用網(wǎng)絡(luò)這個(gè)平臺開發(fā)出新市場。

其次,借助網(wǎng)絡(luò),主要是通過alibaba。我收集了一些同行的有關(guān)資料,以及從帳篷面輔料供應(yīng)商的資料及單價(jià),為以后的帳篷報(bào)價(jià)做好準(zhǔn)備。

再次,通過網(wǎng)絡(luò)朋友,以及各種貿(mào)易論壇,收集了一些b2b的貿(mào)易網(wǎng)站和一些貿(mào)易常識。例如:出口的一般操作流程,單劇的制作,提單審核以及信用證的操作流程等等。因此要養(yǎng)成每天去逛一些b2b的網(wǎng)站及論壇的習(xí)慣。每天給自己灌些新的知識一崗雙責(zé)述職報(bào)告一崗雙責(zé)述職報(bào)告。

2、開單,整理數(shù)據(jù)。

通過將近一年的開單,使我認(rèn)識了帳篷所需要的一些材料以及工藝要求。熟悉了帳篷的一整套單據(jù)的制作流程。

3、技術(shù)科學(xué)習(xí)。

利用空余的時(shí)間在技術(shù)科的幫忙,我和技術(shù)員的相處交流,看著一個(gè)個(gè)帳篷是如何從制版到成型的過程,在此過程當(dāng)中,我對制版,排版有了一定的了解。也粗略的知道了整個(gè)帳篷的耗料計(jì)算過程。

4、走進(jìn)車間。

來到車間,看到了一個(gè)帳篷是如何流通,形成一條生產(chǎn)線的。對帳篷的工藝要求,質(zhì)量要求,生產(chǎn)能力也有所了解。

1、新年新想法:通過自己的一些努力,我雖然接了一些定單,但是我對自己所接的定單并不滿意。國外的帳篷定單一個(gè)也沒有。為什么?我也是老是在反省自己,別人能接到,我為什么不能接到。其實(shí),作為一般的采購商他首先要找廠家,也是和我們一樣去一些知名度高的b2b網(wǎng)站找供應(yīng)商比較價(jià)格。而一些免費(fèi)的b2b網(wǎng)站是查不到采購商信息的。因此我們公司也應(yīng)該需要做一些好的b2b網(wǎng)站的國際會員(例如阿里巴巴或者中國制造)。這樣對于我們業(yè)務(wù)員來說,就有一個(gè)更好的平臺。其實(shí),這也是我的一個(gè)建議而已。但是我也希望我能通過一些免費(fèi)的資源,做出一兩個(gè)客戶來,這樣一來,既可以為企業(yè)節(jié)省成本,又可以充分利用了網(wǎng)絡(luò)資源共享。

2、2022年我的主要目標(biāo)如下:

1、通過網(wǎng)絡(luò)多學(xué)習(xí)外語,提高口語,以及和對外交談和回復(fù)尋盤的技巧;

3、如何把產(chǎn)品價(jià)格報(bào)得更準(zhǔn)確,這一點(diǎn)非常的關(guān)鍵,現(xiàn)在市場的競爭,幾乎成了價(jià)格戰(zhàn),作為采購商,他首先考慮的就是價(jià)格因素。所以所報(bào)的價(jià)格既不能讓自己公司虧本,又要使這價(jià)格讓客戶接受,這也是非常難的"一項(xiàng)工作。

4、多了解這行業(yè)的動態(tài),以便知己知彼,百戰(zhàn)不殆;

6、做好現(xiàn)有客戶跟蹤服務(wù),并做好客戶的反饋工作;

7、充分利用一些免費(fèi)的b2b網(wǎng)絡(luò)資源,開發(fā)出新客戶,爭取20xx年?duì)I業(yè)額,再上一個(gè)臺階。把企業(yè)做強(qiáng),做大。

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