對某一事物、事件或問題進行概括性總結(jié)是非常重要的。在寫總結(jié)之前，我們需要對所要總結(jié)的事物進行充分的了解和分析，以便能夠更準確地總結(jié)。這些總結(jié)范文的作者都經(jīng)過精心的思考和整理，值得我們認真借鑒和學習。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇一
xx鎮(zhèn)在預防職務犯罪工作中，在縣委、縣政府的領導下，認真做好2013年預防職務犯罪工作，根據(jù)江預組辦（2013）1號文件精神，結(jié)合我鎮(zhèn)預防職務犯罪工作的實際情況，現(xiàn)將我鎮(zhèn)2013年上半年預防職務犯罪如下：
xx鎮(zhèn)黨委、政府對預防職務犯罪工作非常重視，成立預防工作組織機構(gòu)，由xx鎮(zhèn)黨委書記歐德鑫任組長，鎮(zhèn)長邱闖與副書記、紀委書記王乾明任副組長，下設辦公室，由王乾明同志任主任，由機關其他人員為成員的領導小組。把責任落實到人頭，并對該項工作進行了責任劃分，明確分工并納入年終目標考核。
鎮(zhèn)黨委、政府為了加強預防職務犯罪工作和深入推進反腐倡廉工作，始終做到該項工作年初有安排，半年有檢查，年終有總結(jié)；切實做到了預防職務犯罪工作與政府中心工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，進一步完善了監(jiān)督機制和相關責任制，使我鎮(zhèn)預防職務犯罪工作有序開展。
xx鎮(zhèn)黨委、政府認真開展對廣大班干部職工的學習與教育工作，積極開展了廉潔自律和反腐敗自查自糾工作，認真按照執(zhí)行《廉政準則》和單位財經(jīng)制度，工作中結(jié)合實際，進行自查自糾，注重解決領導干部和干部職工在黨風廉政建設與預防職務犯罪工作中存在的突出問題，嚴格執(zhí)行單位財務管理制度，在公務接待上一律按標準在政府內(nèi)部職工食堂就餐，不準領導干部利用公款旅游，購置小車，不準用公款進行娛樂消費與活動，班子成員一律按章辦事，做到管好自己的同時也要管好身邊的人，隨時接受群眾和政府聘請的廉政監(jiān)督員的監(jiān)督，同時鎮(zhèn)黨委、政府還加大了對領導干部職務犯罪工作的審記、排查、監(jiān)督、預防力度，切實把一切可能發(fā)生的犯罪案件、苗頭隱患消滅在了萌芽狀態(tài)，2013年我鎮(zhèn)無一例干部職工違紀和職務犯罪案件的發(fā)生。
鎮(zhèn)黨委政府在抓好預防職務犯罪日常工作的同時，加大了對該項工作的監(jiān)督執(zhí)行力度，進一步深化了政務公開和財務管理制度，聘請老干部、黨員代表為廉政監(jiān)督員，提高鎮(zhèn)黨委、政府的絕對領導和群眾的監(jiān)督權(quán)力，嚴格控制接待費，公務費和辦公經(jīng)費的審計報銷關口，做到不超標準，不鋪張浪費，特別是對涉及重大決策、干部任免、重大項目安排和巨額經(jīng)費的使用，由鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委集體研究決定，加大群眾的無縫銜接。特別是在當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉期間，加大力度，確?！拔鍌€嚴禁，十七個不準和五個一律”落到實處，杜絕一切不正之風。為了更好地預防領導干部職務犯罪工作，鎮(zhèn)黨委領導干部以身作則，嚴格要求，自覺遵守《xx鎮(zhèn)人民政府財務管理制度》，在班子成員的相互監(jiān)督下，嚴格執(zhí)行財務審批制度，有效地遏制和杜絕了職務犯罪案件在本鎮(zhèn)的發(fā)生。
總之，20xx年我鎮(zhèn)預防職務犯罪工作，鎮(zhèn)黨委政府領導率先垂范，帶頭執(zhí)行黨風廉政建設有關規(guī)定，在管好自已和身邊人的同時，以教育為主，引導為輔、采取各種措施，使我鎮(zhèn)無一例職務違紀和職務犯罪案件發(fā)生，為促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會事業(yè)健康、快速、穩(wěn)定發(fā)展做出了積極貢獻。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇二
我局在制定年度黨風廉政工作計劃和黨風廉政建設實施綱要時，都把預防職務犯罪工作擺在了重要位置；局黨組把預防職務犯罪列入重要議事日程，定期分析研究預防措施，及時對難點、熱點問題作出決策；局里專門成立了由局黨組書記、局長張仁新同志為組長，局黨組成員、紀檢組長周樹強同志為副組長，監(jiān)審、人教、法制、征管、辦公、計財?shù)认嚓P科室共同參與的“地稅局預防職務犯罪工作領導小組”，就我局的預防工作做出周密部署和精心安排；同時制定措施、落實責任，加強了對預防職務犯罪工作的監(jiān)督檢查，確保了我局預防工作目標落到實處。
二、以調(diào)整分工為手段，全面加強對領導干部的監(jiān)督管理。
“干部是關鍵，利益是要害”，這是上級對近幾年預防職務犯罪工作的經(jīng)驗總結(jié)。因此，要預防職務犯罪，加強黨風廉政建設，首要是抓好班子建設，強化對領導干部的監(jiān)督。近年來，我局在抓班子建設方面做了大量的工作。
第一、加大了干部調(diào)整力度。我局不定期對局級領導干部工作分工進行調(diào)整，并規(guī)定“一把手”不分管人事和財務工作，保證了對領導權(quán)力的監(jiān)督與制約；同時定期對中層領導干部進行輪流交換，特別是對征收、稽查等重要工作崗位任期5年以上的中層干部必須進行輪換，防止了干部連續(xù)在一地任職所滋生的腐敗行為。
第二、嚴把干部任用關。我局本著“選好一個領導干部，就能建好一個集體，帶好一支隊伍，創(chuàng)造一流業(yè)績”的思路：對中層領導崗位全部進行了競爭上崗，并在競爭中充分聽取紀檢xxx門意見：對群眾反映較大、廉政上不過硬的干部，能力再強也不予提拔，從而防止了在選拔任用干部中的不正之風，切實保證了我局領導干部政治過硬、業(yè)務熟練、作風優(yōu)良。
第三、加強了對領導干部的監(jiān)督。我局建立健全規(guī)章制度，對領導干部進行了有力的監(jiān)督。我局明確了集體研究事項：如干部人事、稅收減免、經(jīng)費支出、建設項目安排、職工福利等重大問題，必須由黨組會議研究決定，不能搞一個人說了算；并加大了對領導干部“八小時以外”的監(jiān)督力度，重點確定為有無用公款吃喝玩樂、有無公車私用情況以及有無違反規(guī)定打麻將賭博等。
第四是加強了領導班子自身建設。好的隊伍不僅是管出來的，更是帶出來的。為了避免“上行下效”所帶來的負面影響，我局出臺了領導班子“一要講政治、二要講紀律、三要講民主、四要講廉政”的“四講”規(guī)定，使領導干部常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，為下級做好榜樣。
三、以思想教育為先導，筑牢反腐倡廉的思想防線。
預防職務犯罪，加強黨風廉政建設，基礎是教育，關鍵也是教育。我局堅持以領導干部、基層一線執(zhí)法人員和人、財、物管理崗位為重點，進一步強化了黨風廉政和預防職務犯罪的教育，筑牢了廣大稅務干部職工的拒腐防變的思想防線。同時，我局不斷改進反腐倡廉和預防職務犯罪的教育形式和方法，采用大家喜聞樂見的教育形式，使受教育者易于接受、樂于參與，增強了教育的吸引力、感染力和滲透力。
第一、把預防職務犯罪的學習列為中心組學習和各科、室、所、稽查局例會學習的重要內(nèi)容。近年來，我局把黨風廉政建設和預防職務犯罪理論作為我局中心組學習和各科、室、所、稽查局例會學習的重要內(nèi)容，定期安排專題學習。同時把預防職務犯罪教育貫穿到整個地稅工作的各個方面，督促全體干部職工加強廉潔從政的意識，反對和防止腐化墮落，有效的預防了職務犯罪。
第二、采用多種方式進行，促進教育活動的開展。近年來，我局除了加強對預防職務犯罪工作的日常教育以外，還采用了多種形式開展教育活動。我們一是邀請了市、縣人民檢察院以及縣紀委有關領導到我局。用上黨課、召開形勢報告會、典型案例分析會等形式，給廣大干部職工宣講職務犯罪的危害性，以及怎樣預防職務犯罪；二是制作櫥窗展板，向我局干部職工進行預防職務犯罪的宣傳；三是通過黨員電教學習、組織收看案例分析錄像片等，讓全體干部職工從案例中汲取深刻教訓；四是結(jié)合保持xxx員先進性教育活動，找準個別黨員同志思想上、作風上存在的突出問題，并進行整改，進一步筑牢廣大黨員干部反腐倡廉的思想防線；五是組織領導干部到xxx，親身體驗身陷囹圄的罪犯現(xiàn)身說法，使領導干部心靈深處受到震撼。通過教育活動的開展，我局干部職工廉潔自律意識進一步提高；拒腐防變意識進一步增強；作風紀律進一步規(guī)范；預防職務犯罪的決心進一步堅決。
第三、搞好三個結(jié)合。近年來，我局把預防職務犯罪工作與其它教育工作有機的結(jié)合起來，并完善了教育工作格局，形成了預防職務犯罪教育的強大合力。一是與思想教育、紀律教育的結(jié)合，要求從思想上端正態(tài)度，進而在紀律上做到令行禁止，不闖“紅燈”、不觸“高壓線”；二是與社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育的結(jié)合。要求全局干部職工務要做到以平常心對待名利，以進取心對待工作，以公仆心對待權(quán)力，用道德和操守自律，常想違法違紀會給社會和家庭帶來怎樣的后果，從而自覺做到自省、自警、自律、自勉，光明磊落，一身正氣，兩袖清風。三是與法制教育的結(jié)合，我們認為職務犯罪履禁不止關鍵原因還是法制觀念的淡薄，因此，我局不斷加強了稅務干部的法律意識、強化了稅務干部的法制觀念，使全局干部職工做到了學法、懂法、守法、用法，從思想上起到了預防的效果。
四、以建立制度為依托，規(guī)范權(quán)力行使。
建立完善的制度，是做好預防職務犯罪工作的根本保證。教育的深入開展，要靠制度作為保證；監(jiān)督的有效實施，也要靠定和執(zhí)行制度來實現(xiàn)。
第一、建立健全各項規(guī)章制度。事實證明：職務犯罪絕大多數(shù)與規(guī)章制度不健全、缺乏有效的監(jiān)督管理有關。規(guī)范、科學的工作程序和及時有效的監(jiān)督管理可使職務行為人不敢或是不能進行職務犯罪，從而有效地減少和避免職務犯罪的發(fā)生。因此，在實際工作中，我局針對地方稅收工作特點加強了調(diào)查研究，為我局制定科學、完備的規(guī)章制度提供有效依據(jù)。近年來，我局結(jié)合政風評議，針對執(zhí)法、管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)，相繼制定完善了各項規(guī)章制度：如《“兩權(quán)”監(jiān)督辦法實施意見》、《稅收執(zhí)法責任實施意見》、《行政過錯責任追究實施意見》、《服務承諾制》、《首問責任制》等，以及機關財務管理、車輛管理、接待辦法等一系列制度，堅持用制度管人，按規(guī)矩辦事，使預防職務犯罪工作的落實得以保證。
第二、規(guī)范執(zhí)法行為，增強稅收的透明度。一是針對納稅人普遍反應較大的“稅收核定”、“停歇業(yè)管理”等容易滋生職務犯罪的熱點問題，我局實施了陽光操作，制定下發(fā)了《關于加強個體工商戶定期定額稅收管理的辦法》，進一步明確了核定和辦理停歇業(yè)程序，從源頭上解決了稅款征收不到位、稅負不公平、暗箱操作,收“人情稅”、“關系稅”等現(xiàn)象，防止了我們的稅務干部利用手中職權(quán)謀取私利行為的發(fā)生。
第三、實施文明稽查，推行稅務稽查“一證一書一卡制”。我局還針對稽查人員的特殊性，規(guī)定稽查人員下戶檢查,在出示《稅務檢查證》時，必須送達《稅務稽查通知書》和《廉政情況反饋卡》,將納稅人在接受檢查時依法享有的權(quán)利和應承擔的義務,明文告知被查單位,并將稽查人員在工作中應遵循的檢查程序、工作紀律及法律賦予的執(zhí)法權(quán)限予以公開,促進了執(zhí)法人員的廉潔和執(zhí)法的公正。幾年來我局共收回反饋卡830份，回復率95%以上，滿意率達到100%。從根本上杜絕了稅務稽查人員職務犯罪行為的發(fā)生。
五、以兩權(quán)監(jiān)督為核心，確保權(quán)力正確行使。
預防職務犯罪，重中之重在于監(jiān)督，如果缺乏有效的監(jiān)督管理，再科學、再完備的規(guī)章制度也得不到執(zhí)行、落不到實處，而使之成為一紙空文。因此，我局狠抓了監(jiān)督管理，使各項規(guī)章制度得以執(zhí)行，落到實處，發(fā)揮其應有的效用，預防了因監(jiān)督管理不到位而引發(fā)的職務犯罪。幾年來，我局在總結(jié)經(jīng)驗教訓的基礎上，完善了以“兩權(quán)”監(jiān)督為主要內(nèi)容的監(jiān)督制約機制。并把“兩權(quán)”監(jiān)督制約工作作為全面加強干部隊伍建設、推進依法治稅、確保完成各項工作任務的重要手段。同時找準“兩權(quán)”監(jiān)督與稅收工作的結(jié)合點，找準“兩權(quán)”監(jiān)督運行中容易出現(xiàn)問題的重點環(huán)節(jié)，加大督促檢查力度，確保預防職務犯罪工作落實到位。
第一、強化稅收執(zhí)法權(quán)監(jiān)督工作力度。我局在成都市局《關于全面加強稅收執(zhí)法監(jiān)督工作的實施意見》的基礎上，進一步完善和建立了稅收執(zhí)法監(jiān)督機制，有力地促進了稅收執(zhí)法行為的規(guī)范。嚴格執(zhí)行了重大稅務案件集體審理制度、規(guī)范性文件發(fā)布、備案審查制度、重大行政處罰備案制度等，加強了對執(zhí)法過程的事前、事中和事后監(jiān)督力度，全面推行稅收法制員制度。幾年來全局共集體審理了多起重大稅務案件，重大稅務行政處罰備案6起，堵塞了在稅務處罰方面的監(jiān)督漏洞。
第二、強化行政管理權(quán)監(jiān)督力度。我局在行政管理監(jiān)督方面著力解決了“不敢監(jiān)督”、“不能監(jiān)督”和“不讓監(jiān)督”、“無視監(jiān)督”的問題，從源頭上鏟除腐敗滋生的土壤，實現(xiàn)了監(jiān)督“關口”的前移。我局采取的行政管理監(jiān)督措施，對內(nèi)主要有：重大事項的黨組會決制和票決制、對行政審批事項的各科室所定期聯(lián)系制、重大稅收案件的集體審理備案制等；對外主要有：行風評議、專兼職紀檢監(jiān)察員定期聯(lián)席會議、設立投訴舉報箱（公開投訴舉報電話）等。同時，在監(jiān)督中運用現(xiàn)代化的技術和方法，將內(nèi)部與外部監(jiān)督的有機結(jié)合，全方位提高了我局監(jiān)督工作的效率。
第三、強化財務管理和審計監(jiān)督力度。我局長期以來都十分注重對財務管理和審計工作的監(jiān)督，我局堅決執(zhí)行了“四個一律”，即：大額經(jīng)費支出一律由會議集體討論決定；凡屬于政府采購范圍的物資，一律納入政府采購按程序辦理；預算外取得的經(jīng)費如實記賬，納入局預算內(nèi)管理；凡需上級批準的固定資產(chǎn)購買、處理，一律先報批后實施；審計工作除了加強日常經(jīng)費責任審計以外，還對財務報銷手續(xù)不全、使用違規(guī)票據(jù)以及手續(xù)費、協(xié)稅護稅獎金名義列支中存在的問題進行重點審計監(jiān)督。通過財務管理和審計監(jiān)督工作，防止了職務犯罪行為的發(fā)生，維護了國家利益和人民利益，推動了稅收工作的開展。
我局通過實施稅收征、管、查三權(quán)分離制度；稅收入庫微機開票制度；稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)的“兩權(quán)”監(jiān)督制度；內(nèi)部財務和審計工作制度等一系列措施，形成了執(zhí)法有依據(jù)、操作有程序、過程有監(jiān)控、責任有追究的預防職務犯罪工作體系，也是通過這一體系的建立，我局將預防職務犯罪的原則、措施及工作制度落實到了實處，在“制度化預防”的基礎上形成了預防職務犯罪的良性運行機制，也取得了一定成效。但我們還應清醒的認識到：預防職務犯罪是一項長期工作，需要不斷的探索和總結(jié)經(jīng)驗教訓。我們必須依法治稅、依法行政，努力建立一支政治過硬、業(yè)務熟練、作風過硬的稅務干部隊伍，切實把我局的黨風、政風、行風搞好，把稅收任務完成好，讓黨組織放心、讓政府放心、讓納稅人放心，為確保各項任務的完成，促進地稅事業(yè)的健康發(fā)展和實現(xiàn)新津縣經(jīng)濟建設的宏偉目標，不斷做出新的更大的貢獻！
預防職務犯罪工作總結(jié)篇三
今年以來，我局在預防職務犯罪工作中，認真貫徹“堅持標本兼治、綜合治理”的方針，緊緊圍繞區(qū)局、區(qū)政府中心工作，加強宣傳教育，建立預防機制，強化監(jiān)督管理，積極探索預防職務犯罪工作新機制，努力從源頭上預防職務犯罪，取得了良好效果，促進了我局各項工作的健康發(fā)展。
預防職務犯罪關鍵在于教育。在預防職務犯罪工作中，我們努力做到“三個強化”：一是強化主題教育。我們針對發(fā)改局系統(tǒng)工作特點，充分利用電視、廣播、報紙、雜志、電腦等各種宣傳媒體和宣傳陣地，在全體黨員干部中開展了“思想作風紀律大整頓”活動，在活動中，我們進行了專題講座2次，播放正反典型錄像片2次，全系統(tǒng)受教育人數(shù)達22人，在全局營造了濃厚的廉政教育氛圍。此外，我們還加強了干部職工的普法教育，先后組織22名干部職工參加了“六五”普法考試，使他們充分了解罪與非罪的界線，掌握了基本的法律、法規(guī)常識，增強了自我約束、自我保護的能力。二是強化案例教育。為達到警示作用，我們組織全局干部職工收聽、收看了近年來我國發(fā)生的腐敗案例的書面材料和錄像，深入分析其蛻化變質(zhì)的過程、原因，剖析他們墮落的軌跡和思想根源，警戒黨員干部從中吸取教訓，時刻警惕職務犯罪，為此筑牢拒腐防變的思想防線。三是強化“一把手”教育。我們以創(chuàng)建好班子作為預防職務犯罪的有力保證，以開好黨員學習會、民主生活會、中層干部會為契機，有計劃、有步驟地對局班子和各科、室負責人進行理想信念、“三個代表”、職業(yè)道德、執(zhí)政為民、依法行政、法律法規(guī)、黨紀政紀和黨性、黨風、黨紀教育，構(gòu)筑思想道德防線和法紀防線。同時，我局還嚴格按照區(qū)對預防職務犯罪的具體要求，采取聽取匯報、專題檢查、政務督查、綜合考評相結(jié)合的辦法，及時掌握黨員、干部的思想動態(tài)和各科室的業(yè)務、管理運行情況，發(fā)現(xiàn)問題隨時整改，有效地提高了領導班子和領導干部預防職務犯罪工作的責任意識。
預防職務犯罪工作是一項涉及面廣、工作難度大的.系統(tǒng)工程。我們在開展預防職務犯罪工作過程中，積極探索并建立了預防職務犯罪的三項新機制。一是建立預防職務犯罪工作的領導機制。我們與區(qū)檢察院聯(lián)合成立了預防職務犯罪的專門領導小組，建立了具體辦事機構(gòu)，使我局預防職務犯罪工作有了有力的組織保障。二是建立預防職務犯罪工作的預警機制。為使預防職務犯罪的各項工作落到實處，加強了內(nèi)部監(jiān)督管理，對重要方針政策制定、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用，必須經(jīng)局領導班子集體研究決定。并由紀檢監(jiān)察等監(jiān)督管理部門對其實施過程進行全程監(jiān)督。完善了責任追究制度，對失職瀆職及不廉潔行為嚴肅追究；完善了《黨風廉政建設責任制》，對領導班子成員進行了目標責任分解，做到了任務明確，責任清晰，工作到位。加強了事前監(jiān)督，對干部身上出現(xiàn)的苗頭性問題，早打招呼，及時提醒，讓紅燈亮在越軌之前。三是建立預防職務犯罪的監(jiān)督機制。為加大紀檢監(jiān)察機構(gòu)對同級領導班子的監(jiān)督力度，我局配備了專職紀檢監(jiān)察員，列席局黨組和領導班子其它工作會議，變事后查處為事前、事中、事后全過程監(jiān)督，形成了確保權(quán)力正確行使的監(jiān)督預警機制，使黨員干部特別是領導干部始終保持清醒頭腦，不犯錯誤或少犯失職、瀆職錯誤，從而營造出有利于事業(yè)發(fā)展、有利于干部成長的工作環(huán)境。
近期，我局在預防職務犯罪調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，隨著經(jīng)濟和社會事業(yè)的迅猛發(fā)展，項目建設和企事業(yè)單位改革已成為社會關注的熱點，成為案件易發(fā)、多發(fā)領域。()為此，我們根據(jù)發(fā)改局系統(tǒng)的情況和特點，及時調(diào)整預防職務犯罪的工作重點，找準工作的突破點，努力增強工作的針對性和實效性。我們針對項目報批、爭取、資金下達、企事業(yè)單位改革等群眾關心、社會關注的“熱點”工作，從改革體制、機制、制度入手，不斷鏟除滋生腐敗的土壤和條件，認真進行行政審批改革，進一步減少行政審批事項，簡化審批環(huán)節(jié)，加強集體會審，規(guī)范審批行為，強化行政審批事前事中事后的監(jiān)管，通過建立行政審批過錯責任追究制，全面推行首問負責制、公示制、限時辦結(jié)制，提高行政審批效率；通過理順各項業(yè)務流程，制定辦事標準和法定文本，使全局各項行政審批業(yè)務法定化、制度化、標準化、規(guī)范化，以有效克服辦事隨意性和有效扼制“自由裁量權(quán)”。
在預防職務犯罪工作中，我們雖然做了大量工作，收到了一定成效，但與各級領導的要求和兄弟部門的工作相比，還存在很大差距。我們決心在區(qū)局、區(qū)政府的正確領導下，嚴格按照有關部署，進一步加強學習、改進作風，增加工作透明度，確保預防職務犯罪工作取得新進展，新突破，為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和社會進步做出新的貢獻。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇四
預防職務犯罪關鍵在于教育。我們針對醫(yī)院的工作特點，充分利用各種宣傳陣地和手段，在全體黨員干部中開展了豐富多彩的學習教育活動。
一是年初制訂下發(fā)了《黨員職工季度學習安排表》，對參加人員、學習時間、學習內(nèi)容、學習形式等作了詳細安排，規(guī)定每月最后一周星期三下午為全體黨員“兩學一做”學習教育活動日暨全體工作人員增強“政治意識，大局意識”學習教育提升日。
二是以《黨章》學習為主要教材，強化廣大黨員尊崇黨章，學習黨章，踐行黨章的思想意識和行動自覺。同時，還認真學習習近平總書記在歷屆中紀委全會上的重要講話精神，《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》等黨內(nèi)法規(guī)制度，使全體黨員牢固樹立紀律意識和規(guī)矩意識。
三是開展廉政學習教育，以學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》、《事業(yè)單位人事管理條例》等相關廉政條例，讓廣大黨員職工做到心中有責，心中有戒，知敬畏，守底線。
四是開展典型示范教育、警示教育。通過學習福建南平武夷新區(qū)黨工委書記廖俊波同志、河南安陽救助管理站站長許帥同志以及觀看影片《南平紅荔》中少年審判法官詹紅荔等同志的典型事跡，不斷激發(fā)全院干部職工的愛崗奉獻，干事創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)追趕超越目標的新熱潮。同時，結(jié)合反面典型案例的警示教育，組織全院黨員領導干部觀看了四集專題片《作風建設永遠在路上》和《打鐵還需自身硬》，學習了省民政廳紀檢組關于印發(fā)《陜西省黨員干部警示教育資料》第1-2期。這些宣傳教育活動，使全體黨員領導干部始終堅持立黨為公、執(zhí)政為民、服務群眾的本質(zhì)要求，真正把思想統(tǒng)一到全心全意為患者服務上來，筑牢了思想道德防線。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇五
（一）抓宏觀、促落實、推動經(jīng)濟和社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
1.認真做好年度計劃安排和執(zhí)行情況報告。受區(qū)政府委托，區(qū)發(fā)改局提出了《關于xx市xx區(qū)xx年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃完成情況及xx年計劃（草案）》，并獲區(qū)人代會審議通過。圓滿完成人大半年視察工作，按照法定程序向人大報告了我區(qū)上半年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃執(zhí)行情況。
2.有序推進節(jié)能減排工作。一是牽頭完成了xx市對xx區(qū)節(jié)能減排考核的迎檢工作。經(jīng)市政府考核，我區(qū)xx年度節(jié)能減排工作走在全市前列，xx區(qū)獲xx市節(jié)能減排考核一等獎。9月24日牽頭區(qū)級各部門迎接市節(jié)能減排督查，向市督查組匯報了我區(qū)節(jié)能工作開展情況。二是切實做好xx年度節(jié)能減排工作安排。草擬了xx年節(jié)能減排年度工作方案（草稿）。確立了xx年淘汰落后產(chǎn)能工作目標，草擬了xx年節(jié)能減排工作預案。三是牽頭組織開展節(jié)能宣傳周活動。6月中旬，我局協(xié)同各部門組織開展了以“節(jié)能攻堅、全民行動”為主題的節(jié)能宣傳活動。四是做好天然氣能源消費統(tǒng)計，基本摸清了我區(qū)xx-xx年天然氣消費情況。五是7月底，在全區(qū)范圍內(nèi)對限制生產(chǎn)銷售使用塑料袋情況進行了自查，我區(qū)基本杜絕了違規(guī)使用塑料袋情況。
3.科學制定牽頭工作目標責任考核方案。一是草擬了xx區(qū)xx年全社會固定資產(chǎn)投資和旅游總收入“開門紅”目標任務的通知。我區(qū)全社會固定資產(chǎn)投資“開門紅”任務確定為19.2億元。二是擬定xx區(qū)xx年節(jié)能減排目標責任分解辦法，明確了各部門的年度工作目標任務。草擬了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）xx區(qū)節(jié)能減排和環(huán)境保護責任書，落實了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）節(jié)能減排工作任務。三是草擬了重點項目和災后恢復重建項目任務分解方案和考核辦法。四是完成了本年度全社會固定資產(chǎn)投資完成分析，預計全年全社會固定資產(chǎn)投資（考核口徑）可完成80.99億元，超額完成市上下達目標任務。提出了xx年全社會固定資產(chǎn)投資計劃目標、明確推進措施。
4.啟動“十二五”規(guī)劃編制工作。一是經(jīng)過多次修改完成了“十二五”規(guī)劃方案，下發(fā)了區(qū)“十二五”規(guī)劃編制工作領導小組的通知，確定了“十二五”工作步驟、重點課題研究和各專項規(guī)劃。除“十二五”規(guī)劃綱要外，還確定了29個專項規(guī)劃，專項規(guī)劃由24個區(qū)級部門負責，目前各部門專項規(guī)劃都已完成初稿。二是5月7-9日組織人員參加省發(fā)改委舉辦的“十二五”規(guī)劃培訓。7月19日邀請專家對全區(qū)“十二五”規(guī)劃編制工作人員進行了培訓。三是聘請省社科院專家參與“十二五”規(guī)劃綱要編制，目前規(guī)劃綱要初稿即將形成。四是與政法委聯(lián)合草擬了xx區(qū)社會管理創(chuàng)新“十二五”專項規(guī)劃。
5.做好宏觀經(jīng)濟分析調(diào)研。一是參加區(qū)人大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和技術改造調(diào)研，草擬了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和技術改造調(diào)研報告。二是參加了市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級調(diào)研，草擬了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級調(diào)研資料。三是開展了竹漿造紙工業(yè)、精細化工、新材料調(diào)研，基本摸清了我區(qū)竹漿造紙工業(yè)、精細化工、新材料發(fā)展現(xiàn)狀。
（二）抓項目、爭資金，投資效益不斷彰顯。
1.把握國家基本建設投資方向，做好項目篩選上報工作。圍繞國家重點投資領域及方向，主要圍繞保障性安居工程、農(nóng)村民生工程、基礎設施、社會事業(yè)、生態(tài)環(huán)保、自主創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等方面收集、儲備項目，全年收集、儲備項目共53個，總投資達9.47億元。
2.做好投資安排，及時下達投資計劃。上報服務業(yè)、農(nóng)林水利、中小企業(yè)技術改造、重大產(chǎn)業(yè)振興規(guī)劃技術改造項目共48個，上報項目總投資達116.60億元。轉(zhuǎn)下達奶牛標準化規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū)（場）、生豬標準化規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū)（場）、年飲水安全工程等7個中央投資計劃項目，下達中央預算內(nèi)投資計劃1678萬元。
3.加強項目督察，確保中央投資落到實處。適時跟蹤建設工程形象進度，按省、市要求按時填報項目實施進度表。我區(qū)擴大內(nèi)需新增中央投資項目己完工5個，其余項目正按省、市要求抓緊實施建設中。
4.狠抓港澳協(xié)調(diào)機制，確保項目進度。一是按省、市要求按時填報港澳援建項目直報糸統(tǒng)進度表，二是適時跟蹤建設工程形象進度。我區(qū)列入港澳援建項目共9個，項目總投資達41305萬元，目前港澳項目已完成項目建設一個。
（三）抓協(xié)調(diào)，保投入，重點項目建設順利推進。
加強和規(guī)范重大項目管理，加強宏觀指導、項目督促和協(xié)調(diào)服務工作，確保重大建設項目資金落實、政策落實、責任落實。我區(qū)有17個項目列為xx市xx年重點項目，計劃總投資74.16億元，年度投資計劃22.78億元。其中，納入市政府年度目標考核的竣工投產(chǎn)及加快建設類項目12個，計劃總投資46.66億元，年度投資計劃22.38億元；xx區(qū)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)災后重建項目和xx區(qū)市政設施恢復重建項目列為四川省xx年重大項目，計劃總投資為26.79億元，年度投資計劃12.08億元。1-9月，我區(qū)的xx年市重點項目完成投資17.87億元，為年度投資計劃的78.46%。其中，竣工投產(chǎn)及加快建設類項目完成投資17.82億元，為年度投資計劃的79.63%；兩個省重大項目完成投資11.92億元，為年度投資計劃的98.70%。市重點項目進展比較順利，已有4個項目已經(jīng)完成全年投資計劃，1個項目竣工投產(chǎn)。
（四）抓窗口，簡手續(xù)，行政效能建設見成果。
按照區(qū)政務中心“兩集中”，“兩到位”和“590”工程的工作要求,我局全面落實科學發(fā)展觀工作，以建設“文明、規(guī)范、便捷、高效、和諧”的服務窗口為目標，積極探索全面提高服務質(zhì)量的方法途徑?，F(xiàn)收到錦旗3面，感謝信3封，表揚短信90多條，窗口工作人員被政務中心評為服務明星總計6人次，被政務中心授予窗口流動紅旗單位4次。共計審批(備案)基本建設投資項目502個，批準總投資120.66億元（其中，審批政府投資基本建設項目292個，批準總投資額42.36億元；備案企業(yè)投資基本建設項目210個，批準總投資額78.30億元）。
（五）抓穩(wěn)定，講方法，穩(wěn)妥推進企業(yè)改制工作。
1.做好企業(yè)改制工作的部署，穩(wěn)步推進企業(yè)改制。針對通江綜合店及供銷企業(yè)等單位的改制工作，多次與市、區(qū)工商部門及有關單位聯(lián)系、了解、協(xié)調(diào)和咨詢相關情況、政策，認真做好企業(yè)的改制工作。
2.妥善處理職工上訪，努力化解企業(yè)改制矛盾。了解、關注、掌握和協(xié)調(diào)處理南塔水泥、南塔化工、xx區(qū)水井巷41號附6號周禮摸等企業(yè)職工上訪有關情況及動態(tài)，積極維護我區(qū)穩(wěn)定。
（六）強監(jiān)管、穩(wěn)民生、深化物價監(jiān)督管理。
規(guī)范市場價格秩序，認真執(zhí)行《中華人民共和國價格法》等法律法規(guī)，規(guī)范收費和價格秩序，搞好價格監(jiān)督檢查，關心和解決好群眾反映強烈的價格熱點、難點問題，減輕群眾負擔，維護消費者的合法權(quán)益。
1.深入開展價格公共服務工作。一是圍繞群眾關注、反映強烈的熱點、難點問題，制定了《xx市xx區(qū)價格公共服務實施意見》。二是通過區(qū)物價局網(wǎng)站和城鄉(xiāng)價格監(jiān)督服務站發(fā)布食品和藥品等重要商品價格信息。規(guī)范校園和各大商場、社區(qū)收費公示欄、健全醫(yī)院各項醫(yī)藥價格管理制度。三是強化“12358”價格投訴電話宣傳，規(guī)范了各大型商場、超市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)商店明碼標價行為，完善了農(nóng)村價格監(jiān)測網(wǎng)絡。
2.加強價格監(jiān)督檢查和價格監(jiān)測工作。一是組織開展了農(nóng)產(chǎn)品價格專項檢查和醫(yī)藥價格監(jiān)督檢查。震攝了哄抬農(nóng)產(chǎn)品價格的行為，規(guī)范了農(nóng)貿(mào)市場價格秩序。二是落實增收減負價格政策，按照上級統(tǒng)一部署，對涉農(nóng)價格、涉農(nóng)收費、行業(yè)協(xié)會收費、質(zhì)檢收費、農(nóng)機服務收費、涉企收費、節(jié)能減排電力價格開展了專項監(jiān)督檢查，重點開展了對化肥、糧食、交通運輸價格落實情況的監(jiān)督檢查工作。三是加強壟斷行業(yè)價格監(jiān)督力度，貫徹節(jié)能減排價格政策和措施，組織開展了電力、成品油、天然氣價格監(jiān)督檢查，加強環(huán)保收費監(jiān)管。四是牢固樹立依法行政、依法治理的意識，把價格管理工作納入規(guī)范化法制化的軌道，進一步規(guī)范了價格執(zhí)法工作和執(zhí)法文書檔案，努力實現(xiàn)了依法治理、依法治價的工作目標。今年1―10月我局舉報中心共受理群眾價格投訴7件，辦結(jié)率100％，上繳違法金額115.9054萬元，報送各類價格監(jiān)測報表484期，召開全區(qū)價格監(jiān)測員（監(jiān)督員）理論學習、業(yè)務培訓2次。
3.加大收費管理和行政審批工作力度。一是貫徹落實收費政策。對全區(qū)130個收費單位的收費項目和收費標準認真進行了清理，牽頭有關部門全面開展了治理規(guī)范涉企行政事業(yè)性收費、經(jīng)營服務性收費和社會團體收費工作。規(guī)范房地產(chǎn)價格和收費秩序。繼續(xù)完善房屋和土地登記收費管理規(guī)定。重新審定了建設和國土部門的收費項目、收費標準。二是加強義務教育階段學校服務性收費和代收費監(jiān)管，規(guī)范幼兒園和民辦學校收費管理，做好普通高中、職業(yè)高中教育收費的調(diào)研。對個別學校向?qū)W生收取“安全管理費”、“電子識別卡費”、“門卡費”、“保安費”的收費行為進行整改。二是著力規(guī)范涉農(nóng)收費行為，重點治理在農(nóng)民建房、農(nóng)機服務收費、醫(yī)療服務收費及農(nóng)村計劃生育等方面的突出問題，制止代售教輔資料、代辦保險、強制食宿等損害學生利益的行為。三是加強營利性醫(yī)療機構(gòu)價格管理，推行按病種收費的`價格管理模式和住院病人費用一日清單制度，印發(fā)了《關于進一步規(guī)范全區(qū)營利性醫(yī)療機構(gòu)價格行為的通知》。對10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、7個社區(qū)衛(wèi)生服務中心、1個二乙中醫(yī)院、1個二甲婦保院等19個醫(yī)療機構(gòu)進行了醫(yī)療服務收支及藥品購銷情況的調(diào)研。四是嚴格執(zhí)行定價目錄規(guī)定，審核了xx區(qū)文體中心運動場館收費項目及收費標準。五是開展了行政事業(yè)性收費年審工作，年審覆蓋面100%。全年核發(fā)《收費許可證》（含臨時《收費許可證》）16件。
4.發(fā)揮價格機制調(diào)節(jié)作用。一是制定了《xx市xx區(qū)物價局居民生活用氣銷售價格順調(diào)工作試行辦法》，順調(diào)了全區(qū)6個天然氣公司商業(yè)氣、化肥氣、工業(yè)氣銷售價格；調(diào)整了我區(qū)4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)天然氣公司和華星、旌能天然氣公司居民生活用氣銷售價格；制定了xx至略平107線城鄉(xiāng)公交客運票價；落實了區(qū)內(nèi)經(jīng)營成品油的27個私營加油站的汽、柴油零售價格并更換價格公示牌。二是在和新鎮(zhèn)、黃許鎮(zhèn)建立了二個生豬養(yǎng)殖成本調(diào)查點。調(diào)查了雜交水稻種子行情和我區(qū)水泥、頁巖磚、砂石生產(chǎn)企業(yè)的產(chǎn)品成本；調(diào)查統(tǒng)計了城西社區(qū)衛(wèi)生服務中心和城南社區(qū)衛(wèi)生服務中心購進的共298個品種的藥品劑型、規(guī)格、采購價格、藥品生產(chǎn)單位的情況；調(diào)查了華美制藥有限公司和四川貝奧生物制藥有限公司的基本情況、生產(chǎn)藥品的成本及出廠價格、中標價格。對我區(qū)xx年度的天然氣價格成本、黃許鎮(zhèn)自來水廠自來水成本、6個農(nóng)村班線客運和城鄉(xiāng)公交客運公司客運成本、3所幼兒園xx-xx年度的幼兒教育成本進行了監(jiān)審并出具了完整的成本監(jiān)審報告。三是按照區(qū)政府《天然氣專項調(diào)節(jié)金管理暫行辦法》規(guī)定征收入庫調(diào)節(jié)金，截至xx年10月20日，已征收286.5966萬元。四是加強價格鑒定和價格認證工作。依據(jù)有關條例、規(guī)程開展了公安、法院、行政事業(yè)單位的涉案財物價格鑒定和價格認證及涉稅財物價格認定工作。全年共完成涉案財物價格鑒定業(yè)務153件，鑒定金額246.56萬元，價格認證工作10件，認證金額37454.98萬元。
（七）抓購銷、重儲備、糧食市場秩序保持穩(wěn)定。
1.抓好糧食購銷，加強儲備管理。一是嚴格執(zhí)行國家臨時收儲政策，加強對小麥最低收購價政策的宣傳，鼓勵和引導全社會個體經(jīng)營戶積極參與糧食收購。截止10月20日，全區(qū)糧食行業(yè)企業(yè)購銷糧食60495噸，其中：國有糧食購銷企業(yè)收購糧食33271噸，銷售16803噸，圓滿完成上級下達的目標任務。二是加強糧食儲備管理工作，積極指導企業(yè)強化儲備糧承儲資格管理，嚴格執(zhí)行儲糧技術規(guī)范，不斷完善儲備糧輪換機制，確保了輪換操作的透明度和約束力。xx年，完成了各級儲備糧油2.76萬噸、庫存商品糧3萬噸的儲存管理工作及省級儲備糧和510噸省級菜油加工入庫的輪換工作。
2.認真開展糧食執(zhí)法監(jiān)督檢查，切實加大對糧食市場的管理工作。一是廣泛開展糧食流通有關法律法規(guī)的宣傳。在全區(qū)深入開展了《糧食流通管理條例》、《四川省糧食流通管理條例實施辦法》、《食品安全法》及糧食科技活動周大型宣傳咨詢活動，向糧食經(jīng)營者、種糧農(nóng)民發(fā)放各種資料xx多份，現(xiàn)場解答群眾提問500多起。二是加強聯(lián)動協(xié)調(diào)，開展監(jiān)督檢查。核發(fā)糧食收購許可證戶61戶，其中：糧食收購企業(yè)8戶、糧食加工企業(yè)14戶、個體工商戶39戶；組織糧食執(zhí)法檢查8次，出動執(zhí)法人員30多人次，檢查糧食收購、加工企業(yè)網(wǎng)點對120個。三是在重大節(jié)假日期間，通過對全區(qū)三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)50戶農(nóng)戶的糧情調(diào)查和新糧食品質(zhì)測報質(zhì)量調(diào)查，保證了全區(qū)用糧安全。
3.加強監(jiān)督管理，全面提高國有企業(yè)效益。在加強企業(yè)經(jīng)營管理工作的同時積極爭取政策支持，xx年全區(qū)國有糧食購銷企業(yè)預計實現(xiàn)盈利8萬元。
4.做好服務“三農(nóng)”工作，大力推進農(nóng)戶科學儲糧工程。截至10月底，全區(qū)共投資43萬元，安裝彩鋼組合倉。
5.扎實推進糧食企業(yè)災后重建工作。國有糧食企業(yè)三個重建項目完成投資1500萬元，完成工程形象進度75%，其中孝泉省庫、黃許國庫預計年底完工，黃山路省庫預計xx年1月25日完工。
二、存在的問題。
1.區(qū)屬工業(yè)能耗下降情況完成良好，但央屬、市屬能耗上升較快，特別是xx市高新區(qū)能耗上升較快，年終完成萬元gdp綜合能耗下降目標較為困難。
2.市重點項目總體進展較好，但部分項目進度滯后。列入市政府目標考核的項目中有3個年度投資進度不足計劃的60%，其中，xx區(qū)鈺鑫機械加工設備及廠房技術改造項目僅完成37%，xx市一環(huán)路西半環(huán)工程項目僅完成48.05%。個別項目進度嚴重滯后可能影響xx區(qū)重點項目全年目標的完成。
3.我區(qū)災后恢復重建取得重要進展，但是恢復重建推進工作任務繁重、壓力巨大，還存在一些問題亟待解決。一是項目整體進展平穩(wěn)，但類別進展參差不齊。二是實現(xiàn)“三年任務兩年基本完成”的目標難度大。目前我區(qū)進度與中央、省目標實現(xiàn)仍有一定距離。三是資金缺口仍然存在，特別是城鎮(zhèn)體系項目到位資金比例較少，防災減災項目由于上級未同意我區(qū)中期調(diào)整申請，導致實際實施項目與上級下達任務有較大差距。
4.糧食企業(yè)改革遺留問題多，下崗職工上訪頻繁。
三、xx年工作打算。
按照“當好參謀、謀劃全局、管理投資、推進改革、依法治價、穩(wěn)定糧油”的發(fā)展與改革工作要求，強化宏觀調(diào)控下的綜合協(xié)調(diào)職能。
1.做好本地經(jīng)濟社會發(fā)展前瞻性的發(fā)展戰(zhàn)略研究，完成xx區(qū)“十二五”規(guī)劃草案，提出xx年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃建議，為黨委和政府決策提供參考、當好參謀。
2.全力實現(xiàn)災后恢復重建既定目標。一是強化項目管理，確保項目質(zhì)量。進一步梳理災后恢復重建項目，明確任務，安排計劃。二是進一步規(guī)范項目程序、嚴格管理，嚴防腐敗行為。三是切實抓好項目全程監(jiān)管，做到立項有論證、施工有依據(jù)、質(zhì)量有標準、資金有結(jié)算、竣工有驗收，確保工程優(yōu)良。四是繼續(xù)加強災后恢復重建信息報送工作。五是強化目標管理，抓好災后重建工作的管理考核。六是多措并舉解決重建資金缺口。
3.及時把握宏觀經(jīng)濟信息和國家的投資信息，爭取項目和資金，促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級。緊緊把握國家新一輪西部大開發(fā)的契機，全力以赴爭取中央財政支持。進一步對接國家的投資工作安排，加強與省市信息溝通，細化工作方案，主動提出符合國家政策和投向的項目，爭取國家多渠道對我區(qū)的項目予以支持。
4.做好xx重點項目計劃編制工作，按照“十二五”規(guī)劃目標，突出新農(nóng)村建設、工業(yè)園區(qū)建設、黃河新區(qū)基礎設施、孝泉古鎮(zhèn)、黃許物流園區(qū)等重點內(nèi)容，力爭全區(qū)重點項目年度計劃投資超過20億元，為我區(qū)固定資產(chǎn)投資增長提供強有力的支撐。監(jiān)督和協(xié)調(diào)重大項目、重點投資的全過程，按照竣工投產(chǎn)、加快建設、爭取開工、前期工作的項目管理四環(huán)節(jié)，搞好協(xié)調(diào)服務，加快建設進度，確保工程質(zhì)量。
5.強化節(jié)能減排工作。一是進一步加強節(jié)能環(huán)保法制宣傳教育，及時向社會通報典型案例查處情況，強化對節(jié)能減排工作的輿論監(jiān)督。二是加大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度。嚴格執(zhí)行節(jié)能評估、。加快實施重大節(jié)能工程項目，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，積極推進清潔生產(chǎn)，著力發(fā)展新能源和可再生能源產(chǎn)業(yè)。三是加大資金投入，推進節(jié)能減排技術進步。通過專項補貼、稅收優(yōu)惠、合同能源管理等措施，鼓勵企業(yè)應用先進節(jié)能技術、設備和工藝。四是加強依法監(jiān)管，加大節(jié)能減排執(zhí)法力度。完善執(zhí)法機制，強化執(zhí)法手段，嚴厲查處各類違法行為。五是夯實節(jié)能減排工作基礎。加強節(jié)能減排統(tǒng)計體系和檢測體系建設，健全能源購進、庫存、消費等方面的統(tǒng)計制度，進一步規(guī)范排污總量控制和減排臺帳管理。六是謀劃“十二五”節(jié)能減排工作。加強全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性研究，及早謀劃“十二五”節(jié)能減排思路、目標和政策措施，深入持久地抓好節(jié)能減排工作。
6.規(guī)范市場價格秩序，認真執(zhí)行《中華人民共和國價格法》等法律法規(guī)，規(guī)范收費和價格秩序，搞好價格監(jiān)督檢查，關心和解決好群眾反映強烈的價格熱點、難點問題，減輕群眾負擔，維護消費者的合法權(quán)益。一是加強資源性價格管理和改革，調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)電站上網(wǎng)電價，積極穩(wěn)妥推進自來水價改革。二是貫徹執(zhí)行國家基本藥物零售指導價格。執(zhí)行糧食最低收購價格和蠶繭收購價格政策，加強運價管理，做好道路旅客運輸票價調(diào)整工作。三是做好天然氣專項調(diào)節(jié)金的征收和農(nóng)村客運cng補貼方案的測算工作。四是認真貫徹落實各項收費政策，規(guī)范收費項目、收費標準，完成xx年度行政事業(yè)性收費年審、統(tǒng)計工作。五是做好糧食市場和農(nóng)產(chǎn)品市場的監(jiān)督管理，嚴防哄抬價格和囤積居奇的違法行為。
7.進一步強化糧食市場管理，維護好正常糧油市場秩序。一是強化糧油儲備，增強糧食調(diào)控能力，繼續(xù)做好各級儲備糧和庫存商品糧的儲存管理工作，完成省區(qū)級儲備糧的輪換任務。二是進一步完善糧食流通體制改革，妥善處理好遺留問題，維護系統(tǒng)穩(wěn)定。三是加快推進糧食企業(yè)災后重建項目的進展速度。加大對工程的監(jiān)管力度，確保工程質(zhì)量和工程進度。四是加強倉儲規(guī)范化管理，積極推廣科學儲糧新技術。五是抓好糧食購銷，服務“三農(nóng)”，促進種糧農(nóng)民增產(chǎn)增收。六是加強企業(yè)內(nèi)部管理和國有資產(chǎn)管理，確保國有資產(chǎn)保值增值、不流失。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇六
4月28日上午，市檢察院在我們國土資源系統(tǒng)進行了“珍惜崗位、遠離職務犯罪”警示教育宣講，宣講團成員結(jié)合近年來國土資源系統(tǒng)發(fā)生的典型案例對國土部門各類違法違紀典型案例進行了剖析，以案說法,深入淺出,既闡明了職務犯罪的概念和對國家、單位、家庭的危害,又深刻剖析了發(fā)生職務犯罪的根源。自己要以此為鑒，牢固樹立廉潔自律思想，筑牢反腐防腐防線。在廉潔問題上犯不得一點糊涂，抱不得一點僥幸思想，任何時候，在原則問題上，決不能給自己“開口子”，必須態(tài)度鮮明，拒腐蝕、拒絕個人主義、拒絕拜金主義和享樂主義?，F(xiàn)就將參加警示教育活動以及結(jié)合自己的實際工作，淺談幾點體會。
一是要樹立正確的學習觀、權(quán)力觀。
學習是一種追求、一種責任、一種能力，是把握方向、增長才干的重要途徑。學習政治理論是提高國家工作人員政治素養(yǎng)和增強黨性原則的根本。只有努力學習政治理論知識，思想覺悟、境界提高了，眼界開闊了，才能夠提高貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性、積極性和能動性;才能真正明白人活著的有價值和意義，才能真正做到嚴格自律。因此自己更應該不斷加強對黨的方針、政策和黨紀、國法知識的學習，增強廉潔自律意識，嚴格遵守廉潔規(guī)定，不斷提高反腐倡廉的自覺性和自身免疫力，增強責任感和使命感，無論在什么時候，自己都要牢記清清白白做人、踏踏實實做事的道理。隨著自己職務的提升，理論水平、政策水平和法律水平也應提高。理論水平、政策水平和法律水平的高低，與職務的高低并不是完全成正比的關系。不論是什么人，只有不斷學習，與時俱進，才能保持應有的水平。
二是樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。作為領導干部，不管你文化水平多高、能力多強，如果你沒有正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀，就不可能全心全意為人民服務，而且還會因為你有水平和能力，給黨和人民的事業(yè)帶來傷害，造成更多、更大的損失，自己也會在犯罪的道路上越走越遠。要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，主要靠學習。必須有一個健康的心態(tài)。領導干部要正確對待自己的得與失，守得住清貧，耐得住寂寞，不能盲目與他人攀比。
三是謙虛謹慎、慎重交友。聽得進不同意見，特別是批評意見。謙虛使人進步，驕傲使人落后，這個道理誰都知道，但要做到并不容易。領導干部不要以維護自己的形象與威信為由，認為自己什么都對，真理就在自己手中。也不要以加強領導、統(tǒng)一思想為由，聽不進批評與不同意見。良藥苦口，忠言逆耳，不要讓自己失去改正錯誤的機會。領導干部在結(jié)交朋友時，在與朋友交往時，必須把握分寸，做到清清白白做事，不能與朋友有不正當?shù)慕?jīng)濟關系。要明白世界上沒有無緣無故的愛，他人的付出都是要回報的。許多人與領導干部拉關系交朋友，看中的是領導干部手中的權(quán)力，并不是看中領導干部本人，領導干部一旦失去權(quán)力，沒有誰再認你這個朋友。
四是警鐘長鳴、提醒自己，不能有任何僥幸心理。領導干部是在聚光燈下生活，其成績被公眾看得一清二楚，其錯誤也被公眾看得明明白白。因此，不要以為別人什么也不知道，不要以為賄賂的哥們兒會永遠為你保守秘密，也不要以為自己有功勞、有能力就不會受到黨紀國法的制裁，更不要以為組織上不會查!要記住，手莫伸，伸手必被捉。只有勤政廉政，才能使自己永遠立于不敗之地，才能有幸福的家庭和自由的生活。
這次警示教育使我受到了強烈的震撼，更使我感受到要從每一件小事做起，時刻保持警醒的頭腦，任何時候都不能放松對自己的要求，作為黨員干部應該時刻以黨員的身份提醒自己，約束自己。要克服投機心理、失衡心理、攀比心理、僥幸心理，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和事業(yè)觀，始終把反腐倡廉作為高壓線和生命線，堅持依法行政、廉潔從政，爭當國土資源管理的忠誠衛(wèi)士。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇七
結(jié)合莆田煙草的實際，我們以實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”為切入點，在預防職務犯罪方面取得了明顯成效我局（公司）從1984年組建以來，連續(xù)二十五年實現(xiàn)了干部職工零犯罪連續(xù)四屆被評為“省級文明單位”，和連續(xù)兩年被評為全國創(chuàng)建文明單位先進單位，還被評凜為全國文明單位候選單位企業(yè)精神文明建設和黨風廉政建設工作成效顯著，在全省煙草行業(yè)年度考評中連年獲得高分。
長期以來，我局與市檢察院共同建立了預防職務犯罪的長效機制。，我局與市檢察院就共同研究制定了《關于在全市煙草商業(yè)系統(tǒng)共同開展預防職務犯罪的實施意見》，按照實施意見，通過有步驟、有計劃、有目的地開展預防職務犯罪宣傳教育活動，進一步增強了廣大干部職工遵紀守法意識，有效地提高了干部職工對職務犯罪特征、危害及如何加以預防等有關法律法規(guī)知識的了解和認識，取得了初步的成效。但是，我們也清醒認識到：煙草企業(yè)是一個人、財、物高度集中的行業(yè)，每年都有近幾十億元的資金在流動。若放松管理，就可能出現(xiàn)漏洞，發(fā)生不廉潔的行為。近幾年，行業(yè)查辦的案件，大多數(shù)是經(jīng)濟案件，都與錢物有關，貪污、受賄、挪用公款等職務犯罪案件屢有發(fā)生，面對復雜的市場經(jīng)濟和社會環(huán)境，加強黨風廉政建設和反腐敗工作，特別是預防職務犯罪工作將是一個長期而艱巨的任務，企業(yè)走依法經(jīng)營、規(guī)范管理的路子，需要一個良好的內(nèi)外部環(huán)境。特別是在建立和完善教育制度監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，開展預防職務犯罪工作中，需要各級檢察機關的指導、支持和幫助。多年來，我局在市檢察院的大力支持和真誠幫助下，協(xié)調(diào)共建，使預防職務犯罪工作取得了較好的效果。具體匯報如下：
一、立足防范、注重教育，實現(xiàn)由治標向標本兼治的轉(zhuǎn)變。
只有堅持抓好教育，預防職務犯罪才能實現(xiàn)由治標向治本的轉(zhuǎn)變。我們堅持從教育入手，努力提高企業(yè)干部職工的政治素質(zhì)和遵紀守法、廉潔自律的自覺性。在企業(yè)內(nèi)部建立起一道牢固的思想道德防線和黨紀法規(guī)防線，從而增強廣了大黨員干部的拒腐防變意識。
一是扎實開展預防職務犯罪宣傳教育活動。我局與市檢察院就聯(lián)合成立了預防職務犯罪宣傳教育活動領導小組，并下設辦公室，堅持每年都制定工作方案，保證教育活動不走過場，取得實實在在成效?；顒又校M織干部職工學習預防職務犯罪有關文件，下發(fā)《黨員領導干部廉潔從政手冊》和《預防職務犯罪資料讀本》等學習資料，做到中層及以上干部人手一冊；每年都邀請市檢察院領導和縣區(qū)檢察院的領導做預防職務犯罪知識講座和報告，我局連續(xù)四年邀請市檢察院副檢察長楊春明同志主講，就怎樣認識職務犯罪、職務犯罪的特征和危害、如何預防職務犯罪以及職務犯罪的有關法律法規(guī)的懲處，并結(jié)合莆田的案例深入淺出地進行了講解，楊副檢察長列舉了大量的各系統(tǒng)各行業(yè)各種職務犯罪的案例，用鮮活的案例、身邊的人和事以法說教、以案說教，使預防職務犯罪教育收到了預期效果，干部職反響很好，各單位、各科室都認真組織員工進行座談討論，結(jié)合本專業(yè)和本崗位，查找不足和管理漏洞，制定和完善管理制度和整改措施，大家一致感到：這種教育形式生動、具體、針對性強、教育面大，有震撼力；同時，堅持每年都組織員工觀看警示教育電教片。選擇有針對性的《失衡的秤》、《沉重的代價》、《廉內(nèi)助與貪內(nèi)助》、《潤物細無聲――廈門市檢察機關預防職務犯罪工作巡禮》和《可恥的背叛――閩北少數(shù)黨政領導干部職務犯罪案件透視》等電化教育片，組織黨員干部收聽收看、座談討論、寫觀后感等進行警示教育，幾年來我局共組織員工收看了30多部電教片，撰寫了400多篇心得體會；在市檢察院的大力支持下，和我局組織全體員工前往莆田監(jiān)獄參觀警示教育基地，聽取了職務犯罪服刑人員現(xiàn)身說法，接受現(xiàn)場教育。市檢察院為我們提供了很好的教育氛圍和環(huán)境。通過參觀警示教育基地和聽取服刑人員的現(xiàn)身說法，干部職工受到了一次活生生的教育課。這種現(xiàn)場說法，對員工們觸動很大，效果很好，是一場最深刻最直接的教育。
二是積極拓展廉政文化建設領域。黨風廉政建設和反腐敗工作，教育是基礎，活動是載體。我局領導高度重視并積極參與廉政文化建設，使各項活動開展的有聲有色。通過各種形式多樣活動的開展，使黨的方針政策和黨紀法規(guī)與廉政文化建設有機結(jié)合，提高了黨員干部的廉潔自律意識。我局在廉政文化建設中主要開展了以下活動：向中層以上干部每人征集一條警句格言；每月利用手機短信形式向全體員工發(fā)送一條警句格言；每月編發(fā)一期《莆煙清風》反腐倡廉簡報；每月向員工推薦一篇廉政文章，幫助員工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀；每季度播放一次警示電教片，并組織員工撰寫學習心得體會；向每位員工贈送一本廉政記事周歷，通過環(huán)境示廉，增強員工反腐倡廉的意識。今年我局在全市所有辦公電腦上統(tǒng)一安裝了廉政文化屏保和廉政背景桌面，要求全體干部職工長期堅持使用，同時注意學習貫徹廉政文化作品中所蘊藏的深刻含義，進一步增強廉潔從政、勤政為民的自律意識。所推行的廉政文化屏保分為三個主題，包括58幅廉政文化作品。內(nèi)容有嚴于律已的廉政警句，又有催人奮進的勤政名言，配以優(yōu)美的畫面，寓意深遠，發(fā)人深省,進一步濃厚了廉政文化氛圍，起到春風化雨、潛移默化的教育效果。
三是全面領會法規(guī)精神，不斷提高自律意識。為促進領導干部廉潔從業(yè)，防止腐敗行為的發(fā)生，保障國有資產(chǎn)的保值增值，我局組織廣大黨員干部認真學習《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》以及中紀委提出的“五不準”和“七個嚴禁”等上級有關政策規(guī)定，并組織科級以上領導干部進行了知識測試，促進他們牢記廉潔從業(yè)的行為規(guī)范，增強了黨員領導干部廉潔自律的自覺性。今年為了進一步抓好領導干部廉政勤政工作，組織全區(qū)煙草系統(tǒng)干部職工統(tǒng)一簽定了《廉潔從業(yè)承諾書》，提高了各級領導干部廉潔從業(yè)的意識。
二、健全制度、從嚴管理，實現(xiàn)由治理為主向預防為主的轉(zhuǎn)變。
預防職務犯罪工作以治理為主向預防為主的轉(zhuǎn)變，必須結(jié)合企業(yè)自身發(fā)展的實際，把預防職務犯罪工作滲透到企業(yè)的各項制度中，通過健全制度，建立一整套科學而實用的預防約束機制。
一是抓好黨風廉政建設責任分解。根據(jù)黨風廉政建設責任制工作有關要求，制定了黨風廉政建設責任工作目標，層層簽定了廉政責任書。根據(jù)文件精神，我們制定了相關標準，修改完善了考核細則，并重新制定出了20條的`考核內(nèi)容及考核辦法，進一步明確了責任主體，使得考核內(nèi)容更加全面，更加切合公司實際，更加利于責任制的落實。
制定了《黨組議事規(guī)則》、《領導干部戒免談話制度的暫行辦法》、《領導干部述職述廉暫行辦法》和《個人重大事項報告制度》。為了強化對人、財、物的管理，還制定了《預算管理制度》、《采購與付款制度》、《財務收支審批制度》、《工程項目財務管理制度》、《對外投資管理制度》、《資金管理辦法》、《領導干部離任審計制度》和《領導干部任期內(nèi)經(jīng)濟責任審計暫行規(guī)定》。完善了民主管理、企務公開制度，企業(yè)的重大決策、大額資金使用、重要工程項目的立項要通過職代會民主討論通過，領導班子集體決定，給職工群眾以充分的知情權(quán)和參與權(quán)。在領導干部廉潔自律工作方面，做到了工作有要求、行為有規(guī)范、考核有標準、處理有依據(jù)。通過開展廉潔自律工作，使廣大黨員干部認識到廉潔自律的重要性，自覺做到政治上清醒、工作上進取、經(jīng)濟上干凈、生活上自律。
三是實行集中采購制度，杜絕“暗箱操作”，規(guī)范招投標工作。物資材料采購是企業(yè)資金支出的重要渠道，亂采亂購現(xiàn)象不僅會給企業(yè)造成巨額資金流失，而且還成了少數(shù)干部違法犯罪的“導火索”。為了強化采購控制，規(guī)范采購行為，我局相繼制定了《固定資產(chǎn)投資管理暫行規(guī)定》、《低值易耗品和辦公用品管理規(guī)定》、《物品采購管理辦法》、《合同審核管理辦法》等有關制度。物資采購和工程投資項目監(jiān)督管理遵循依法依規(guī)、實事求是、客觀公正、分組負責的原則，實施事前、事中和事后全過程監(jiān)督；企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理部門按照規(guī)定及時對物資采購和工程投資項目的準備階段、招標活動、后續(xù)活動進行全過程監(jiān)督；物資采購和工程投資項目適時向本單位的干部職工公開，接受群眾的監(jiān)督。對市局（公司）所有招標、比價采購等項目的運作，班子成員堅持做到不打招呼、不批條子、不參與具體運作，不參與評標活動。紀檢監(jiān)察、財務、審計等部門全程參與過程監(jiān)督，堅決堵住利用職權(quán)謀取私利，既節(jié)約了資金，又保護了干部，收到了非常好的效果。從而在物資采購和招投標領域有效地預防了職務犯罪的發(fā)生。
四是完善干部管理和使用制度。制定了《干部管理制度》。堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)?、群眾公認、注重實績的用人方針，從制度上保證干部選拔使用嚴格執(zhí)行民主推薦、公開選拔、組織考察、競爭上崗、民主測評、任前公示等選拔任用干部程序。，我局通過公開競聘選拔任用了3個副科級干部。通過公開報名、資格審查、知識測試、競聘演說、民主測評、組織考核、黨組任命等各個環(huán)節(jié)，確保每個程序的環(huán)環(huán)相扣，嚴謹周密。最后根據(jù)每個崗位綜合得分第一名，選拔任用了3名副科級干部，形成正確的用人導向。
三、突出重點、強化監(jiān)督，實現(xiàn)由事后查處向事前監(jiān)督的轉(zhuǎn)變。
腐敗的本質(zhì)是權(quán)力的濫用，要確保權(quán)力正確行使，必須讓權(quán)力在陽光下運行。監(jiān)督是從源頭上加強預防腐敗工作的有效途徑，能夠防“病”于未發(fā)，防患于未然。針對企業(yè)改革發(fā)展中出現(xiàn)的新問題，我們十分注重建立完善各類監(jiān)督制約機制，實現(xiàn)由事后查處向事前監(jiān)督的轉(zhuǎn)變。努力構(gòu)建“有權(quán)必有責，用權(quán)受監(jiān)督”的行業(yè)內(nèi)部管理監(jiān)督體系。不斷創(chuàng)新工作機制，著力于建立“不能腐敗”的防范機制、“不愿腐敗”的自律機制、“不敢腐敗”的懲治機制和“不需腐敗”的保障機制，促進行業(yè)內(nèi)部管理監(jiān)督持續(xù)深入開展。
一是創(chuàng)新監(jiān)督體制。成立監(jiān)督委員會，完善監(jiān)督委員會職能，建立現(xiàn)代煙草企業(yè)母子公司監(jiān)管體系。，市局監(jiān)督委員會派出監(jiān)督檢查組，圍繞市、縣局領導班子民主決策執(zhí)行情況、工程建設項目、干部選拔任用情況以及企業(yè)資金內(nèi)部控制情況等內(nèi)容，對全區(qū)煙草系統(tǒng)各單位進行監(jiān)督檢查。對存在問題進行認真的分析歸類，提出10條整改意見，并下發(fā)整改通知書責成整改。今年，監(jiān)委會進一步完善議事、巡視、監(jiān)察、反饋、督辦、問責等各項工作機制，在牽頭開展專項監(jiān)督檢查的同時，發(fā)揮好組織和協(xié)調(diào)功能。整合監(jiān)督資源，搜集、整理、分析各職能部門提供的監(jiān)督檢查材料，協(xié)作互動，形成合力，增強監(jiān)督的整體性、協(xié)調(diào)性、系統(tǒng)性、實效性。利用信息技術，提高監(jiān)督手段的現(xiàn)代化。在健全實體性制度的同時，對制度執(zhí)行的程序進行設計，應用信息手段加以監(jiān)控。加強對資產(chǎn)使用、卷煙經(jīng)營、專賣執(zhí)法等重點環(huán)節(jié)的在線監(jiān)督。
二是突出監(jiān)督重點。加強卷煙經(jīng)營環(huán)節(jié)的的監(jiān)督，重點監(jiān)督省外煙的進入、退出，卷煙市場促銷，緊俏煙的貨源分配等；加強專賣管理監(jiān)督，重點監(jiān)督依法辦案情況、市場促銷監(jiān)督情況、專賣經(jīng)費使用管理，特別是要防止打假工作中的內(nèi)外勾結(jié)行為；加強對干部任用情況的監(jiān)督。各級領導班子和主要領導能嚴格執(zhí)行組織人事紀律，嚴格執(zhí)行干部選拔任用工作議事規(guī)則和工作程序。各級紀檢監(jiān)察機構(gòu)全程參與干部考察工作，對干部選拔任用考察實行全過程的監(jiān)督；加強對重大工程項目建設的監(jiān)督。嚴格執(zhí)行項目立項審批相關制度。抓好工程設計的概算評估，強化對工程建設的現(xiàn)場管理監(jiān)督，防止發(fā)生工程材料以次充好、偷工減料等問題；加強對行業(yè)資金管理的監(jiān)督。利用現(xiàn)代信息手段，抓好資金帳戶管理、資金支付管理，從而實現(xiàn)信息真實、痕跡運行、實時報警、程序控制、銀企互聯(lián)的行業(yè)資金監(jiān)管模式。加強大宗物資采購的的監(jiān)督。企業(yè)大宗物資采購、辦公用品采購、信息化硬件采購、軟件招標都實行陽光操作，公開招標，痕跡管理。加強對領導干部的監(jiān)督。加強對領導干部的監(jiān)督，是構(gòu)建懲治和預防腐敗體系、加強反腐倡廉建設的重點。我局以抓好國家局黨組《關于加強對領導班子特別是主要領導干部的監(jiān)督意見》的貫徹落實，進一步完善領導干部從政行為規(guī)范。切實抓好對權(quán)力運行的監(jiān)督制約。堅持定期對各級領導班子進行考核，全面了解掌握領導班子和領導干部思想作風工作情況，發(fā)現(xiàn)干部的缺點毛病及時指出，對存在的問題認真解決，最大程度地減少和避免腐敗行為發(fā)生。認真落實黨內(nèi)監(jiān)督條例，嚴格執(zhí)行述職述廉、誡勉談話和黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項等制度，有效防止權(quán)力失控、決策失誤、行為失范。
三是強化監(jiān)督手段。健全黨組和領導班子工作規(guī)則和議事程序，充分發(fā)揮投資、薪酬、預算委員會的作用，堅持重大問題集體研究，提高領導班子依法決策、民主決策、科學決策的水平。加強職工民主監(jiān)督。積極推進企務公開制度和職工代表大會制度，保證廣大干部職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。每季度對企業(yè)專賣辦案處罰、業(yè)務招待費使用、勞動人事用工、薪酬福利分配、車輛修理費用、行車油耗情況、物資采購比質(zhì)比價情況等18項工作內(nèi)容都給予了詳細的公布。企業(yè)在重大決策、決定、領導班子自身建設、領導干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況、干部人事任免等涉及職工切身利益和企業(yè)發(fā)展大局方面的問題，均通過公開欄、局域網(wǎng)以及職工代表大會等形式進行公布，接受組織和群眾監(jiān)督。有效降低人為因素的影響，確保各項工作公平、公正、公開，實行陽光操作。加強對企業(yè)法人代表的審計監(jiān)督，切實保證每兩年對法人代表進行一次經(jīng)濟責任審計，對法人代表要做到“凡提必審，離任必審”。在抓好財務收支審計的同時，拓寬審計內(nèi)容，對重大投資、預算管理、經(jīng)濟效益、工程項目進行全面審計。特別是加大對重點專項資金和重大投資項目的審計力度，發(fā)現(xiàn)重大違紀違法線索必須及時報告。年終開展監(jiān)督考核，對各級領導班子及主要領導遵守法規(guī)紀律，履行工作職責，落實黨風廉政建設責任制和廉潔從業(yè)規(guī)定的情況進行監(jiān)督檢查；充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，加強黨內(nèi)監(jiān)督，保障黨員民主權(quán)力。充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機構(gòu)在同級監(jiān)督工作中的作用，拓寬權(quán)力運行的監(jiān)督渠道，建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)，形成結(jié)構(gòu)合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權(quán)力運行機制。
多年來，“檢企共建”預防職務犯罪活動，推動了企業(yè)黨風廉政建設，有效地預防了職務犯罪，促進了企業(yè)的規(guī)范管理和領導干部的廉潔自律。是加強干部隊伍建設、促進企業(yè)發(fā)展的有效途徑。今后，我們將會同市檢察院，進一步研究和探索深化“檢企共建”工作的新途徑和新思路，研究和探索預防職務犯罪的工作規(guī)律，在謀求企業(yè)發(fā)展，實施依法經(jīng)營，規(guī)范管理、規(guī)范服務工作中，努力尋求更多的法律支持和幫助，進一步發(fā)揮教育、制度、監(jiān)督作用，建立黨風廉政建設和反腐敗工作的長效機制，努力推動“檢企共建”預防職務犯罪活動再上一個新臺階。
在此，請允許我代表莆田市煙草專賣局黨組、紀檢監(jiān)察部門對各級檢察機關和兄弟單位多年來對我局（公司）改革發(fā)展和紀檢監(jiān)察工作給予的大力支持和幫助表示誠摯的謝意。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇八
根據(jù)《xx縣xxxx年預防職務犯罪工作實施意見》、《xx縣xxxx年預防職務犯罪工作專項目標考核細則》和縣委副書記、領導小組組長同志在預防職務犯罪會議上的重要講話精神的要求，我辦認真?zhèn)鬟_了縣xxxx年預防職務犯罪工作會議精神，并結(jié)合史志辦工作做出具體的安排。
為切實推進預防職務犯罪工作專項目標順利完成，成立了領導小組，由主任王銀華任組長，副主任方建華任副組長，各科室負責人任成員的領導小組。做到分工細致，責任明確，切實將工作落實到實處。納入目標管理，不定期研究預防職務犯罪工作，納入工作議事日程，結(jié)合黨風廉政建設工作建立健全工作制度。按照縣委、政府預防職務犯罪工作的統(tǒng)一安排做到認識到位、思想到位、組織到位、措施到位，真正把預防職務犯罪工作各項措施落到實處。
為提高全體機關黨員干部的認識，增強做好預防職務犯罪工作的緊迫感、責任感?？h史志辦加強宣傳教育，向機關干部講解了職務犯罪的危害，切實將預防職務犯罪工作，從源頭上遏制和預防腐敗，為推進史志工作創(chuàng)造良好的政務環(huán)境。
加強對預防職務犯罪工作高度重視，并將預防職務犯罪工作納入本部門重要議事日程，不定期研究預防職務犯罪工作，結(jié)合黨風廉政建設工作建立健全工作制度。把實踐科學發(fā)展觀與推動各項工作順利開展等有機地結(jié)合起來，積極作好各項工作，為確保預防職務犯罪工作的有效開展起到了有利作用。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇九
為進一步加強醫(yī)院職務犯罪預防，落實黨內(nèi)監(jiān)督條例，保證黨員干部依法公正、廉潔的履行職務，不斷推進黨風廉政建設和反腐敗工作,結(jié)合本單位工作實際，制定本制度。
一、指導思想
以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實中央、湖北省關于預防職務犯罪工作的各項方針政策和有關規(guī)定，立足于教育防范，致力于制度落實，為加快經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展提供良好的環(huán)境。
二、工作制度
(一)建立職務犯罪預防辦公室，實行單位黨政主要領導負全面責任，班子成員各負其責、齊抓共管的工作責任制。
(二)建立完善醫(yī)院內(nèi)部職務犯罪預防制度，健全防范機制，強化監(jiān)督職能。把職務犯罪預防工作納入工作目標管理責任制，定期進行檢查考核；定期召開會議，認真研究分析職務犯罪預防工作；加強與上級紀檢監(jiān)察部門聯(lián)系；及時上報工作信息和工作總結(jié)；利用各種形式，認真抓好干部職工的思想道德、法制宣傳教育，做到警鐘長鳴、常抓不懈。
(三)強化監(jiān)督機制，領導干部要以身作則，帶頭增強紀律觀念、要把職務犯罪預防工作列為述職的一項內(nèi)容，接受民主評議；黨員干部要模范遵守《黨的監(jiān)督條例》和《黨的紀律處分條例》的相關規(guī)定，嚴格遵守黨的各項紀律，主動接受群眾監(jiān)督。
(四)嚴格執(zhí)行黨的民主集中制原則，對重點工程項目、藥品、設備、物資采購、大額資金使用、人事變動等重大問題嚴格實行班子集體研究決定；主要領導在做出事關全局的重大決策時，要提交領導班子會議集體討論決定；分管領導對職權(quán)范圍內(nèi)的重大問題，事前要向主要領導和班子及時溝通，事后及時匯報情況，并對處理結(jié)果負責。
(五)加強對重點工程建設項目管理，實行建筑工程承包合同雙簽制，建設單位、施工單位、監(jiān)理單位三方共同簽訂工程廉政條款，在工程投資預算、工程招投標、材料采購、資金撥付使用、質(zhì)量監(jiān)督等主要環(huán)節(jié)上，嚴格執(zhí)行行業(yè)法規(guī)，進行公開透明監(jiān)督。
(六)加強對設備物資材料采購的監(jiān)督管理，凡簽訂定貨合同的同時，必須同時簽訂廉政條款，并報紀檢室審查備案。
(七)加強財務管理，嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，建立健全財務收支、收費價格管理的各項規(guī)章制度，認真落實“收支兩條線”管理制度，嚴格執(zhí)行收費依據(jù)和標準，堅持“一支筆”審批。
(八)加強基建工程的監(jiān)督管理，嚴格執(zhí)行國家、湖北省制定的從工程建設規(guī)劃、設計、招標采購、施工、監(jiān)理監(jiān)督、竣工驗收，到資金流向、預算、決算方面的詳細的有關制度和辦法。實行專項資金單獨立賬，專人管理，在各級審計部門的監(jiān)督下封閉運行，堅決杜絕基建領域職務犯罪現(xiàn)象的發(fā)生。
(九)堅持院務公開制度，按照注重實效、利于監(jiān)督的原則，積極推行承諾服務和24小時值班制度，實行工作人員掛牌上崗、規(guī)范服務；進一步建立完善監(jiān)督機制，及時通報情況，征求建議，聽取意見。
(十)嚴格落實職務犯罪預防工作聯(lián)系和協(xié)作制度、案件線索通報移送制度、聯(lián)席會議制度、調(diào)查研究和預防對策研究制度、宣傳教育制度、業(yè)務交流和培訓制度、檢查考核制度等，標本兼治、綜合治理，確保醫(yī)院職務犯罪預防工作順利開展并取得成效。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇十
征地拆遷是一個地方建設發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)，是一項事關民生的重要工程。近年來，隨著城市化建設進程的加快，城市征地拆遷規(guī)模的不斷擴大，征地拆遷領域已經(jīng)成為職務犯罪案件的高發(fā)領域。筆者參與廈門市翔安區(qū)征地拆遷工作已近一年，將結(jié)合工作體驗，在本文中談談對征拆領域職務犯罪預防的幾點認識。
一、征地拆遷領域職務犯罪的主要特點。
(一)犯罪主體多為基層工作人員，涉案主體身份多元化。
目前征地拆遷工作任務主要下派到各個鎮(zhèn)街，鎮(zhèn)街工作人員以及村干部等基層工作人員成為了征地拆遷的主力軍，承擔著大部分的征地拆遷工作，也成了征地拆遷領域職務犯罪的主要犯罪主體。同時，征地拆遷的工作人員身份復雜，既有臨時聘用人員，村干部小組長，也有借調(diào)自各個部門的工作人員，還涉及到拆遷公司、評估公司等多個單位，因此征地拆遷職務犯罪領域的涉案主體具有多元化特點。
(二)共同犯罪較為突出，窩案串案多。
征地拆遷補償?shù)年P口較多，程序復雜，單獨作案的可能性較低，往往都是測繪人員、驗收人員、審批領導之間互相勾結(jié)，甚至是征地拆遷工作人員之間或者征地拆遷工作人員與被拆遷戶之間的蓄意串通，利用工作上的便利條件，采取虛報面積、違章建房等方法共同犯罪，形成腐朽群體。他們除了在一件事情上相互關聯(lián)發(fā)生串案外，還由于相互勾結(jié)而產(chǎn)生窩案。
(三)涉案金額大，作案手段多樣。
征地拆遷領域犯罪的涉案金額往往較大，我院查處的歐厝村村干部伙同村民騙取國家海域退養(yǎng)補償款一案的涉案金額就高達184萬元。從作案手段上來看，既有工作人員利用經(jīng)手管理補償款的職務之便，利用職權(quán)非法取得錢財、挪用補償款;拆遷工作人員與被動遷人員相勾結(jié)，突擊搭建建筑物，虛增面積，騙取補償款后共同瓜分，甚至是征地拆遷工作人員利用職務之便直接套取補償款后侵吞;征地拆遷工作人員在征拆工作中，利用職務之便，收受被拆遷對象賄賂，為他人謀取非法利益，涉嫌亂用職權(quán)、納賄犯罪;還有不履行或不正確履行職責，玩忽職守、亂用職權(quán)，致使國家拆遷補償款被騙等等。
(四)社會危害大。
征地拆遷領域職務犯罪的危害后果是多元的，一旦有人通過非法手段從征地拆遷工作中獲取了非法利益，便容易在群眾中形成不良導向，引發(fā)更多犯罪。同時征地拆遷工作直接涉及到群眾的切身利益，一旦發(fā)生職務犯罪，不僅造成了國有資產(chǎn)的嚴重流失，侵害國家工作人員職務行為的廉潔性，而且容易導致群眾的強烈不滿，激發(fā)社會矛盾，引發(fā)上訪等群眾事件，造成極其惡劣的社會影響，嚴重損害黨和政府在群眾心中的形象，破壞社會和諧穩(wěn)定。
二、征地拆遷領域職務犯罪的原因分析。
(一)主觀原因。
征地拆遷工作人員組成復雜，管理弱化，素質(zhì)參差不齊，很多工作人員文化水平不高，法律意識淡薄，缺乏專業(yè)知識、黨性修養(yǎng)和依法行政觀念，宗旨意識淡化。由于征地拆遷工作特殊，流動性大，懲處具有一定的難度，因此工作人員在受到外界誘惑時難免會抱有僥幸心理，而征地拆遷小組幾乎都是臨時組成的工作組織，難以形成完善的工作機制對工作人員進行監(jiān)管，加上部分負責征地拆遷監(jiān)督的干部責任心不強，不善監(jiān)督、不愿監(jiān)督、不敢監(jiān)督，對大部分情況只限于紙上監(jiān)督而缺乏實地考核，也形成了一定程度上的監(jiān)管空白，給犯罪分子留下了鉆漏洞的空間。
(二)客觀原因。
1.法律法規(guī)不完善，政策制定落后。
從法律層面上來看，我國并未制定單行法來規(guī)范集體土地的征地拆遷工作，雖然《土地管理法》、《土地管理法實施條例》和《物權(quán)法》上有少許的規(guī)定，但是仍留有大部分的法律空白，法律法規(guī)的不完善直接導致了征地拆遷工作沒有規(guī)范性文件可以做依據(jù)，更多的只能是依靠地區(qū)經(jīng)驗和習慣做法。
從政策角度看，雖然各地政府都出臺了征地拆遷標準，但現(xiàn)行政策標準滯后，隨意性大，且存在著同一地區(qū)標準不統(tǒng)一的問題，無法滿足征地拆遷工作的實際需求。一方面同一地區(qū)征地拆遷標準的不統(tǒng)一，使得被征拆人為了獲取更多的補償，想方設法找上工作人員，甚至是送禮賄賂，使得一些經(jīng)不起誘惑工作人員走上職務犯罪的道路;另一方面，法律法規(guī)和政策的不完善使得工作人員在政策把握、權(quán)屬認定、測算方法、補償款標準上有較大的可操作空間，造成工作人員利用手中的權(quán)力和模糊的彈性空間，隨意提高補償標準，虛報面積數(shù)量，為被征拆人謀取利益，甚至與被拆遷人相互勾結(jié)，抬高標準，從中獲取利益。
2.征地拆遷操作程序不嚴謹，管理缺位。
一是臨時設立的征地拆遷辦事機構(gòu)缺乏長效的工作機制，對征地拆遷中的土地房屋勘查丈量、套用補償標準、補償款的發(fā)放等關鍵環(huán)節(jié)缺乏規(guī)范的`操作流程;拆遷補償資料固定、歸檔工作不規(guī)范，管理混亂，造成有關人員輕易偽造纂改拆遷補償資料。
二是工作隨意性大。在具體征地拆遷工作中，有些工作人員沒有嚴格按照工作方案的要求和征地拆遷操作程序去開展工作，工作程序不規(guī)范，工作透明度不高，隨意性大，甚至出現(xiàn)其個別領導說了算。
3.操作過程透明度不夠，監(jiān)督流于形式。
一是公開性不強。雖然現(xiàn)在要求對征地拆遷補償必須進行公示，但是由于存在制度規(guī)定上的漏洞，許多征地拆遷項目并沒有做到完全公之于眾，公示流于形式，沒有真正起到使征地拆遷過程透明化的作用。由于很多地方的拆遷工作過程不公開、不透明，群眾無法參與到監(jiān)督工作中，為不法分子搞暗箱操作進行權(quán)錢交易提供了很大的空間。
二是缺乏透明的制度。由于缺乏規(guī)范的征地拆遷工作流程，特別是在一些關鍵環(huán)節(jié)，缺乏公開、公正、透明的制度，暗箱操作屢禁不止。透明度不足，客觀上為少數(shù)工作人員的職務犯罪留下了空隙和漏洞。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇十一
11月26日我局開展了預防犯職務罪警示教育講座，全局干部職工在五樓會議室觀看了《欲之禍》短片，并聽取了縣檢察院預防職務犯罪科劉科長對職務犯罪的有關規(guī)定、種類、職務犯罪的危害性及幾個案件的講解剖析。通過觀看短片對我的震撼力、對心靈的觸及深度，是其它形式所難以達到的，教育效果深入內(nèi)心，能夠經(jīng)久不忘。段義和所犯罪行，是利用職務之便牟取私利，他的所作所為給國家和集體造成了巨大經(jīng)濟損失，給親人帶來無比的痛苦，在人民群眾中造成了極壞的影響。他放松了對世界觀、人生觀的改造，抵御不住誘惑，走向了犯罪的深淵，結(jié)果令人痛心。自己要以此為鑒，牢固樹立廉潔自律思想，筑牢反腐防腐防線。在廉潔問題上犯不得一點糊涂，抱不得一點僥幸思想，任何時候，在原則問題上，決不能給自己“開口子”，必須態(tài)度鮮明，拒腐蝕、拒絕個人主義、拒絕拜金主義和享樂主義。現(xiàn)就將參加警示教育活動以及結(jié)合自己的實際工作，淺談幾點體會。
一、反腐倡廉，必須警鐘長鳴
警示教育活動是我們黨推進反腐倡廉、加強黨風廉政建設的重要舉措，是推進社會主義建設的重要保證。反腐倡廉關乎黨的命運，是黨加強執(zhí)政能力建設、永葆生機活力和長治久安的基礎。在社會主義初級階段，一些黨員領導干部經(jīng)受不起市場經(jīng)濟浪潮的蕩滌，理想和信念發(fā)生扭曲，放松了對個人主觀世界觀的改造，從追求安逸生活，到私心膨脹，最后走上犯罪的道路，成為令人痛心的反而教材。在今后的工作中，要嚴格遵守廉潔自律的有關規(guī)定，耐得住艱苦，管得住小節(jié)，擋得住誘惑，做一個清清白白的人。深刻領會“千里之堤，潰于蟻穴”的道理，珍惜工作，珍惜生活，珍惜榮譽。我將以此警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴。
二、加強學習，充實自己，不斷提高拒腐防變能力
要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，主要靠學習。學習是一種追求、一種責任、一種能力，是把握方向、增長才干的重要途徑。學習政治理論是提高國家工作人員政治素養(yǎng)和增強黨性原則的根本。只有努力學習政治理論知識，思想覺悟、境界提高了，眼界開闊了，才能夠提高貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性、積極性和能動性;才能真正明白人活著的有價值和意義;才能真正做到嚴格自律。作為一名行政執(zhí)法人員，我深刻意識到自己所從事的食品藥品監(jiān)管工作在人民群眾心中的地位，事關和諧社會的建設，因此自己更應該不斷加強對黨的方針、政策和黨紀、國法知識的學習，更要加強自身的世界觀的改造，樹立正確的人生觀、價值觀和理想信念，增強廉潔自律意識，嚴格遵守廉潔規(guī)定，不斷提高反腐倡廉的自覺性和自身免疫力，增強責任感和使命感，把好食品藥品監(jiān)管這個“民生關”，維護人民群眾利益。無論在什么時候，自己都要牢記清清白白做人、踏踏實實做事的道理。
三、增強意識，廉潔自律，做反腐倡廉的帶頭人
通過警示教育活動，對反腐倡廉斗爭長期性、艱巨性、復雜性有了新的認識。此次開展的警示教育活動，是我局“未雨綢繆，防患于未然”，高標準建設一支廉潔高效、勤政為民的執(zhí)法隊伍的重要措施，也體現(xiàn)了局領導對職工的關心和愛護。這次警示教育活動，就是要讓廣大干部職工從警示教育活動中得到既沉重又非常深刻的啟示，從而真正從思想上、行動上嚴于律己，做遵紀守法的帶頭人。為此，決心要把這次警示教育活動作為永久的警鐘，長鳴在自己的思想中。牢記胡錦濤同志的講話“常思貪欲之害、常懷律己之心”，要從典型案例中深刻吸取教訓，克服投機心理、失衡心理、攀比心理、僥幸心理，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和事業(yè)觀，始終把保障食品藥品安全作為工作的出發(fā)點和落腳點，堅持依法行政、廉潔從政，爭當食品藥品安全監(jiān)管忠誠衛(wèi)士。
預防職務犯罪心得體會范文
隨著改革開放的深入和社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展，利益關系和分配方式多樣化，新生事物、新生問題層出不窮，人們的思想觀念、行為方式也呈現(xiàn)出日益多樣化和復雜化的趨勢，由此給黨風廉政建設帶來許多新情況新問題。我們一些領導干部、甚至少數(shù)的高級領導干部，在這樣一個特定的歷史環(huán)境下經(jīng)不起來自各方面物質(zhì)利益的誘惑、糖衣炮彈的攻擊而淪為階下囚的事例屢見不鮮。
今年，為了配合紀律教育月活動，分公司組織六崗以上人員參觀了湛江市麻章看守所，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性第一階段的學習教育活動，通過《實施綱要》、《預防職務犯罪》輔導課學習以及觀看《賭色筑囚籠》、《熱血鑄警魂》、《長安之路》、《根深葉茂》等廉政錄像片，使我認識到作為領導干部要從以下幾方面做好反腐倡廉工作：
1、樹立公仆意識，正確對待權(quán)利。
腐敗現(xiàn)象的本質(zhì)是以權(quán)謀私，而決策權(quán)又是權(quán)利行使的關鍵。領導干部必須始終牢記黨的全心全意為人民服務宗旨，正確對待手中掌握的權(quán)利，要認清權(quán)利是黨和人民賦予的，自己要把這個權(quán)利用到為人民謀利益上，而不能用來謀取私利。要政治過硬，旗幟鮮明，忠于職守，弘揚正氣。堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本路線和方針政策，努力學習市場經(jīng)濟知識及相關法律法規(guī)，掌握必要的金融、經(jīng)濟、科技、管理等知識。堅持全心全意為人民服務，真正做到廉政、勤政，只有這樣才能有效地防止和克服以權(quán)謀私的行為發(fā)生。要好好想一想：“參加革命是為什么?在領導崗位應該干什么?將來留給后人些什么?”。要樹立先天下之憂而憂，后天下之樂而樂的公仆意識，努力實踐江澤民同志“三個代表”思想，真正體現(xiàn)代表廣大人民群眾的根本利益。一些領導干部腐化墮落的反面事例警示我們：越是職務高、權(quán)力大，越要警鐘長鳴，正確使用手中權(quán)力，不以權(quán)謀私，不以權(quán)壓人，要嚴于律己，秉公辦事，作好表率，這樣才能真正做到掌權(quán)為民。
2、建立監(jiān)督機制，自覺接受監(jiān)督。
個人權(quán)力不受約束是產(chǎn)生腐敗的溫床。應該看到，當前一些腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生是由于干部缺乏抵御腐朽思想的能力。因此，建立健全嚴密的監(jiān)督機制，加強對干部的管理監(jiān)督是非常必要的，只有加強對干部的嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督才能有效預防和減少腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。一方面從組織制度上、從監(jiān)督機制上加強對干部(特別是領導干部)的監(jiān)督，如開展企務公開制度、職代會報告工作制度，堅持集體領導制度等，通過這些制度使領導干部置于組織和群眾的監(jiān)督之下，鏟除腐敗的根源和土壤，使領導干部不犯錯誤或少犯錯誤;另一方面作為領導干部，不論權(quán)力多大，地位多高，都要自覺地把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下，做到模范執(zhí)行黨的紀律和各頂規(guī)章制度，表里如一，做好表率。如果一個黨員、領導干部把自己凌架于黨紀國法之上，心存僥幸，鋌而走險，頂風犯罪，就必然走到向邪路，成為人民的罪人，走上一條不歸之路。
3、加強思想改造，灌注牢固防線。
無論是誰，放松了世界觀改造，不注意加強思想道德修養(yǎng)，私欲膨脹，都有犯罪的可能。在新的歷吏條件下，加強世界觀改造，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、是新時代對每一個共產(chǎn)黨員和領導干部的要求，只有樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀才能從根本上增強政治免疫力，自覺抵御拜金主義、享樂觀主義、極端個人主義等腐朽思想的侵襲，經(jīng)得起改革開放、市場經(jīng)濟和執(zhí)政的考驗。要經(jīng)常敲響警鐘，積極參與黨組織的各種政治學習和組織活動，提高思想覺悟，使自己的思想跟上形勢，特別是積極參加黨風黨紀教育，以反面典型為鏡子，檢查自己的思想和行動是否脫離了正確的軌道，多些反省自己，使自己保持清醒的頭腦，永葆共產(chǎn)黨員、領導干部的高風亮節(jié)。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇十二
6月3日下午，我縣第一紀工委組織所聯(lián)系單位的副科級以上干部，到我縣監(jiān)獄進行了一次預防職務犯罪的參觀教育活動。整個活動期間參觀了羈押犯罪分子的監(jiān)室，聽取了監(jiān)獄管理人員的報告和獄情介紹，以及二名服刑人員的懺悔報告。體會如下：
一、充分認識預防職務犯罪的重要性。歷史和現(xiàn)實告訴我們，特別是當今世界格局不穩(wěn)的情況下，如果不堅決反對腐敗和有效預防腐敗，聽任腐敗現(xiàn)象滋長，就必然會造成社會動蕩，甚至一個國家的分裂和政權(quán)的更迭。同樣道理，一個單位，一個集體不能有效地杜絕腐敗，預防職務犯罪，輕則使國家和單位蒙受經(jīng)濟損失，重則可能引起社會問題。因此，深入開展反腐倡廉，預防職務犯罪是保證一個單位健康發(fā)展的根本舉措，對促進社會和諧、可持續(xù)發(fā)展具有十分重要的意義。
二、加強學習，增加預防職務犯罪的能力。我在聽取三名服刑人員的懺悔報告中體會到，不能是剛參加工作的新同志，還是將要退休、晚節(jié)不保的老同志，都有一個共同的特點，就是“放松了學習”。不能在利益的誘惑下，保持自己的信仰，按照黨紀國法的要求規(guī)范自己的行為，而最終走向犯罪。所以，作為一名國家干部，不學習不行，只有不斷的加強黨的紀律、國家法規(guī)的學習，才能堅定自己的信仰，才能在金錢和利益的誘惑面前，保持清醒的頭腦，不斷提高防腐拒變的自覺性，主動性，遠離犯罪。
三、加強自身修養(yǎng)，自覺抵制職務犯罪。作為一名國家干部，加強自身的修養(yǎng)，防微杜漸，杜絕職務犯罪，最重要的就是要“慎權(quán)、慎錢、慎情”。必須正確的使用權(quán)力;正確的分配財物;還必須分清情與理，情與法，防止濫用權(quán)力，亂伸手，防止在親情、友情面前，忘記黨的紀律和原則，為情所累，被情所困，以至走向犯罪。
四、做好自身工作，主動接受監(jiān)督。在日常工作中除了應加強自身修養(yǎng)外，最最重要的是干干凈凈，清清白白的做好自己的工作。在權(quán)力面前要有原則，財務面前要公私分明，在處理情與法的問題上要有底線。同時，還要主動接受上級、同事、群眾的意見，進行認真反思和整改，在工作中不斷改善，不斷創(chuàng)新，不斷進步。監(jiān)督有時也是一種關愛，不受監(jiān)督的權(quán)力必然導致腐敗。作為領導干部只有接受監(jiān)督，始終把自己置身與組織和群眾的監(jiān)督下，帶頭貫徹民主集中制，嚴格按制度辦事，才能最終禁得住時間和歷史的考驗。
以上是我對這次預防職務犯罪活動的一些體會和感言。很不周詳，請各級領導批評指正，以利今后的工作。
關于預防職務犯罪心得體會
廉潔從政干凈干事
——預防職務犯罪專題講座心得體會
10月24日，財政局組織全體職工傾聽了縣檢察院張志慶科長做的預防職務犯罪專題講座。一個個腐敗犯罪案例鮮活生動，觸動了聽講者神經(jīng)，使我受到深刻的廉政警示教育，滌蕩了心靈。
一、反腐敗工作刻不容緩，意義重大。
1、腐敗涉案金額巨大，給國家和集體造成巨額損失。
江西省鄱陽縣財政局經(jīng)濟建設股股長李華波，利用職務之便，與當?shù)匦庞蒙缰魅喂唇Y(jié)，采取私刻公章等手段，從財政專項賬戶上套取資金近億元后出逃國外。
東營市東營區(qū)財政局長張俊海利用手中撥款權(quán)收受66個單位或個人的賄賂296次，共計折合人民幣147.7萬余元。
從以上案例可以看出，腐敗涉案資金巨大，腐敗蛀蟲一天天蠶食國家健康機體，給國家和集體財產(chǎn)造成巨大損失。
2、腐敗案件涉及基礎設施建設、民生工程等公共服務領域，給人民生命安全帶來巨大隱患。
廣州市政府采購中心原主任張以權(quán)在政府采購招標過程中徇私舞弊、超越職權(quán)，嚴重損害政府招標采購制度的公正性，在社會造成極壞影響。利用職務之便，收受他人賄賂，數(shù)額巨大。被控濫用職權(quán)、受賄二罪并罰。
路橋、保障房建設等領域，按照工程金額的3%-5%返點給分管領導，有的甚至更高。施工單位為擠出這部分錢，只能偷工減料。有的地方道路通車沒幾天就出現(xiàn)塌陷，橋梁建成沒幾年出現(xiàn)斷裂，校舍樓房達不到抗震等級，等等。這樣的事例頻頻見諸報端。這些“樓歪歪”、“路陷陷”、“橋斷斷”工程怎么保障人民生命財產(chǎn)安全。
3、腐敗案件嚴重敗壞社會風氣，扭曲價值觀、人生觀。
某郵政局領導臨近退休，兩手一摸口袋空空，覺得自己為黨和人民事業(yè)奉獻了大半輩子，為本單位發(fā)展做了貢獻，便動了貪念，私分單位銀行存款。結(jié)果只能在監(jiān)獄度過余生。
二、腐敗發(fā)生的原因是職權(quán)過大，缺乏權(quán)力制約和監(jiān)督。
某國土局女局長在土地出讓等環(huán)節(jié)濫用職權(quán)，低價出讓國有土地，從中收取開發(fā)商回扣。有阻礙其發(fā)財?shù)缆返谋阏{(diào)離崗位，被人檢舉后花大價錢了結(jié)。(心得體會)在她眼中全然沒有黨紀國法，組織紀律，手中權(quán)力成為點土成金、發(fā)財致富的“魔杖”。
重慶市司法局長文強利用手中權(quán)利對下屬工作調(diào)動、職務晉升提供幫助，收受賄賂。包庇、縱容黑社會組織從中收受賄賂。權(quán)利不受限制，使文強肆無忌憚。
三、從我做起，警鐘常敲，干凈為民做事。
為杜絕腐敗案件發(fā)生，廣大職工特別是黨員領導干部必須嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，帶頭廉潔自律，約束家屬子女。在日常工作學習中，做到：
1、管住嘴，看住手。俗話說：吃人家的嘴短，拿人家的手短。吃了人家的，長了肉，卻沒長雷厲風行，按規(guī)定辦事的硬氣骨頭。拿了人家的，在項目審批簽字中手就會哆嗦，手還是自己的手嗎?所以工作中必須做到不吃請，不伸手。
2、發(fā)揚艱苦樸素優(yōu)良作風，杜絕鋪張浪費。工作中杜絕公款吃喝，公車私用，大張旗鼓、鋪排浪費現(xiàn)象發(fā)生?！罢l知盤中餐，粒粒皆辛苦”。能少花一分錢辦成的事，不多花一分錢。飽暖思淫欲，當我們衣食無憂時，中國還有1億人生活在貧困線下。
3、培養(yǎng)健康向上的生活情趣，防止腐朽思想侵蝕。多讀、多看健康向上的書籍、影視作品，與消極腐敗行為劃清界限，始終保持昂揚的精神狀態(tài)。貪腐警鐘常敲，算好政治賬、經(jīng)濟賬、家庭賬、名譽賬、健康賬。常懷律己之心，常思貪欲之害，長存行善之德。
總之，我要以腐敗案件作為反面教材，時刻警示自己，廉潔從政，干凈做事，全心全意為人民服務，為博興財政事業(yè)發(fā)展做貢獻!
預防職務犯罪心得體會
核心內(nèi)容：職務犯罪作為一種社會歷史現(xiàn)象，是伴隨著階級、國家、職務、法的產(chǎn)生而出現(xiàn)的，它為歷朝歷代的統(tǒng)治階級所不容，他們都以法的形式將之固定下來，以法的手段懲治之，遏制之，以維護自己的利益和江山社稷的穩(wěn)固。遏制和減少職務犯罪，打擊是治標之舉，預防才是治本之策。
我國作為人民當家作主的社會主義國家，職務犯罪依然存在，人民痛恨職務犯罪，要求懲治職務犯罪，消滅職務犯罪，以維護自已的利益和國家的長治久安。嚴重的社會危害性是犯罪的首要基本特征，也是其本質(zhì)特征，職務犯罪自然也不例外，其也具有嚴重的社會危害性。但職務犯罪由于其犯罪主體的特殊性——具有一定職務、掌握一定權(quán)力而表現(xiàn)出其比一般犯罪更為嚴重，社會危害性更大的顯著特征。具體表現(xiàn)為：
(一)危害多數(shù)人的生命財產(chǎn)安全。
(二)造成公共財產(chǎn)的大量流失。
(三)腐蝕國家的肌體，危害國家的長治久安。
遏制和減少職務犯罪，打擊是治標之舉，預防才是治本之策。內(nèi)因是根據(jù)，外因是條件，任何事物都是在內(nèi)因和外因的交互作用下發(fā)展變化的，職務犯罪作為一種社會現(xiàn)象自然也不例外。預防職務犯罪的發(fā)生，從內(nèi)因方面只有不斷優(yōu)化、強化職務行為人的素養(yǎng)、人生觀、世界觀、價值觀，使職務行為人具有良好的素養(yǎng)，具有正確的人生觀、世界觀、價值觀而不想為職務犯罪，才能達到預期目的。預防職務犯罪除了優(yōu)化、強化內(nèi)因以外，還應劣化、弱化外因，消除引發(fā)職務犯罪的外部因素。下面筆者從社會風氣、規(guī)章制度、監(jiān)督管理及執(zhí)法環(huán)境等方面談點個人看法。
1、凈化社會風氣。
這涉及到干部教育監(jiān)督管理制度、干部人事制度、行政審批制度、財政管理制度等方方面面的社會問題，是一個龐大的系統(tǒng)工程，它需要國家的直接參與，通過建立健全法律、法規(guī)，完善制度等措施從宏觀上加強規(guī)范和引導，更需要每個公民、各個單位、部門的直接參與，從我做起，從本單位做起，從小事做起。就后者具體來講，依法照章辦事，消除單位、個人為謀非法、違章之利益而走后門、拉關系的非分之想;守法照章行事，消除非法、非分之想，不給有關單位、個人開后門，得好處提供條件。如上述所說去做，那么，上述不良社會風氣定能在不遠的將來得到遏制，減少，消失。當然，萬事萬物都有其特殊性和不完備性，我們不可能制定出絕對完備的法律、法規(guī)制度，更不可能人人都依法照章辦事、守法照章行事，所以，凈化社會風氣只能是相對的，它是一個過程，需要全社會的共同參與和努力，它又是我們所追求的理想境界，需要你我去實踐，身體力行。
2、建立、健全規(guī)章制度，狠抓監(jiān)督管理。
這是的“規(guī)章制度”既包括國家有關職能部門制定的部門，也包括單位內(nèi)部的監(jiān)督管理。實際生活中，很多職務犯罪與規(guī)章制度不健全、缺乏有效的監(jiān)督管理有關。規(guī)范、科學的工作程序和及時有效的監(jiān)督管理可使職務行為人不敢、不能為職務犯罪，從而有效地減少和避免職務犯罪的發(fā)生。所以，實際工作中，我們應加強對各行各業(yè)，包括本單位工作特點、規(guī)律的調(diào)查研究，并注意加強對各種職務犯罪發(fā)生的原因、規(guī)律的調(diào)查研究，為制定科學、完備的規(guī)章制度提供有效依據(jù)。再科學、完備的規(guī)章制度，如果缺乏有效的監(jiān)督管理，就得不到執(zhí)行、落不到實處，而使之成為一紙空文，所以，我們還應狠抓監(jiān)督管理，使各項規(guī)章制度得以執(zhí)行，落到實處，發(fā)揮規(guī)章制度的效用，預防和減少因監(jiān)督管理不到位而引發(fā)的職務犯罪。
3、預防職務犯罪，需要黨委的領導，政府的支持，需要職能部門主力軍作用的發(fā)揮，需要各個部門及全社會的積極參與。
由此，我們應建立黨委領導，政府支持，檢察機關在其中充分發(fā)揮職能作用，社會各部門及人人都來參與的社會化預防職務犯罪格局?？梢姡瑯?gòu)筑社會化的職務犯罪預防格局，黨委和政府要重視，檢察機關要充分發(fā)揮職能作用，各部門及每個公民要積極參與和配合。公民的積極參與和配合，遵守憲法和法律是每個公民應盡的義務，對于任何國家機關和國家工作人員的違法失職行為向有關國家機關提出控告或者檢舉是每個公民享有的權(quán)利。因此，每個公民都應很好地履行遵守憲法和法律的義務，很好地運用向有關國家機關控告、檢舉任何國家機關和國家工作人員違法失職行為的權(quán)利，在全社會形成人人遵守憲法和法律，不為職務犯罪，人人控告、檢舉任何國家機關和國家工作人員違法失職行為，不讓任何國家機關和國家工作人員為職務犯罪的大好局面。任何職務犯罪都與其周圍的生活環(huán)境息息相關，都存在于一定的現(xiàn)實生活中，都或多或少地會留下一些蛛絲馬跡。我們大都痛恨職務犯罪，我們何不很好地遵守憲法和法律，潔身自好又何不很好地行使控告、檢舉權(quán)利，揭露職務犯罪，讓其無藏自之地人人都如此，則職務犯罪將無藏身之地，從源頭上預防和治理腐敗的目標將指日可待。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇十三
2016年預防職務犯罪工作的總體思路是：以黨的十八屆三中全會精神為指導，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，深化教育預防，突出專項治理，加強監(jiān)督管理，努力打造一支業(yè)務過硬、紀律過硬、作風過硬的統(tǒng)計干部隊伍，為深入推進統(tǒng)計事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供堅實可靠保障。
一、深化教育預防，筑牢拒腐防變思想防線(一)扎實開展廉政教育。認真學習《黨章》、習近平系列講話精神、“中央八項規(guī)定”、“省委十項規(guī)定”、“省統(tǒng)計局十二項規(guī)定”及其他廉潔從政規(guī)定，扎實開展學習教育活動，教育全體干部職工筑牢拒腐防變的思想道德防線，強化“實事求是，不出假數(shù)，真實可信，準確完整”的統(tǒng)計職業(yè)操守，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。
(二)組織開展學法活動。制定全年學法計劃，明確將《統(tǒng)計法》和《省統(tǒng)計條例》作為學法的重點，認真組織法律宣講，通過測評和競賽等方式，以考促學，進一步增強統(tǒng)計人員的法制觀念，促進自覺學法、用法、守法，不斷提高依法施統(tǒng)的法制意識，夯實拒腐防變的思想基礎。
(三)加強正反典型教育。開展典型示范教育，通過宣傳勤廉先進典型，營造學廉、做廉、促廉、倡廉的良好氛圍。通過組織開展參觀警示教育基地、召開案件剖析討論會、觀看警示教育片、開展預防職務犯罪知識講座等活動，引導廣大干部職工通過近距離地感受貪欲之害、失足之恨，筑牢廉潔從政的思想防線。
(四)開展廉政文化建設。推進廉政文化進機關、進家庭活動，因地制宜地舉辦廉政文化優(yōu)秀作品創(chuàng)作評選，增強廉政文化的覆蓋面和影響力，促進廉政文化深入心入腦。
二、深化整改治理，不斷加強統(tǒng)計隊伍建設。
(一)認真開展黨的群眾路線教育實踐活動。認真貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求和“突出服務群眾”這個著力點，堅持開門搞活動，認真查擺“四風”問題，逐項抓好整改落實，真正讓群眾看到實實在在的成效，把統(tǒng)計核心價值觀內(nèi)化為全市統(tǒng)計人的自覺追求。
(二)切實解決統(tǒng)計調(diào)查中存在的突出問題。對照群眾路線教育實踐活動征求意見，認真梳理統(tǒng)計調(diào)查業(yè)務實踐中突出問題，即知即改。依照《市統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量控制規(guī)范》、《市主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量評估辦法》和《市主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量核查辦法》等，嚴格規(guī)范統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的控制、評估、核查等重點環(huán)節(jié)，做到規(guī)范統(tǒng)計、綠色統(tǒng)計、廉潔統(tǒng)計。認真整治推諉扯皮、辦事拖拉、執(zhí)行不力等行政不作為、亂作為等問題，堅決查處頂風違紀行為，切實轉(zhuǎn)變服務態(tài)度，提升機關服務效能。
(三)嚴肅查處違法違紀問題。圍繞落實干部人事制度、廉潔自律、公務接待、作風建設和統(tǒng)計數(shù)據(jù)評估等方面發(fā)生的問題，及時督促相關部門和個人進行糾正和整改，對嚴重問題積極主動配合相關部門調(diào)查處理。廣辟案源信息線索，堅持有案必查，一案雙查。
三、深化監(jiān)督管理，促進權(quán)力公開透明運行。
(一)加強對領導干部的監(jiān)督。黨員領導干部必須始終以“三嚴三實”要求修身養(yǎng)性，干事創(chuàng)業(yè)。紀檢組、監(jiān)察室要改進監(jiān)督方式，切實加強對貫徹執(zhí)行民主集中制情況的監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)行民主生活會、述職述廉、報告?zhèn)€人重大事項等制度，不斷加強對領導干部行使權(quán)力的制約和監(jiān)督，確保領導干部規(guī)范行使權(quán)力。
(二)強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督。全面推行黨務、政務公開，推進權(quán)力公開、透明運行。積極推進部門預算、“三公”經(jīng)費、重大事項等信息公開，對應當讓群眾知曉的重大決策、重要活動等，都要及時公開，接受監(jiān)督，取信于民。充分發(fā)揮統(tǒng)計行風監(jiān)督員隊伍的作用，積極擴大行風監(jiān)督員對統(tǒng)計工作的知情面和參與度。進一步發(fā)揮法律監(jiān)督、民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督的作用，積極借助監(jiān)督的力量把權(quán)力關進制度的籠子。(三)深化廉政風險防控機制。實施廉政風險防控機制系統(tǒng)工程，對照黨風廉政規(guī)定和統(tǒng)計法規(guī)要求，不斷完善廉政風險防控措施。6月底前，對廉政風險源點進行全面檢查，對廉政檔案庫信息進行及時維護更新，配合相關部門相關人員的廉政信息進行抽查核實。定期召開預防職務犯罪形勢分析會，摸清人員思想實際，析透職務犯罪案件新的特點規(guī)律和形式，找準發(fā)生問題的根本原因，制定切實可行的管控措施，做到防患未然，抓早抓小，探索建立有統(tǒng)計特點的預防體系，積極構(gòu)建反腐倡廉建設長效機制。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇十四
1，反腐敗既要打老虎，也要打蒼蠅!
2，不以惡小而為之，不以善小而不為！
3，放松一小步，落后一大步！
4，原諒自己就是墮落的開始！
5，治國必先治吏，治吏必先治廉！
6，勤政廉政，上下一心；同心同德，百姓順心。
7，用好手中的權(quán)力靠的是責任。
8，帶好身邊的人員靠的是品行。
9，廉者磊落一世都能信步人生。
10，貪者痛快一時必將舉步為艱。
11，“權(quán)力是把雙刃劍，多少貪官鮮血濺。
12，今日伸貪手，明日進班房。
13，安于清貧無后患，沉溺享樂身多憂。
14，人有七情六欲，當以德統(tǒng)之；官有大小權(quán)力，須依法而行。
15，清清白白，當好公公正正官；實實在在，辦好樁樁件件事。
16，權(quán)力，用在為人民服務上是天職；權(quán)力，用在立黨為公上是盡職；權(quán)力，用在碌碌無為上是失職；權(quán)力，用在謀取私利上是瀆職。
“在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設”
“堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,建立健全懲治和預防腐敗體系”
“堅決懲治和有效預防腐敗，關系人心向背和黨的生死存亡，是黨必須始終抓好的重大政治任務”“預防職務犯罪、需要您的參與”
“預防職務犯罪、促進經(jīng)濟發(fā)展、維護社會穩(wěn)定”
“建立健全預防職務犯罪體系、推動反腐倡廉進程”
“群眾參與、反腐倡廉、服務和諧”
“預防職務犯罪、促進勤政廉政”
“常懷律己之心，常思貪欲之害，常修為政之德”
“多一份警示預防，少一份職務犯罪”
“懲治和預防腐敗、廉政和勤政為民”
“以廉為榮，以貪為恥，廉潔從政，干凈干事”
“倡廉風，樹新風，正黨風，清政風”
“反腐倡廉，從我做起，從現(xiàn)在開始”
預防職務犯罪構(gòu)建和諧社會”、“廉生明公生威”、“懲治和預防腐敗廉政和勤政為民”
“遵守預防條例，共建廉潔社會”、“預防犯罪，警鐘長鳴”
為了你和家人的幸福，請遠離職務犯罪。
“廉潔編織幸福花環(huán)、腐敗釀成悔恨苦酒”、“多聽忠言百姓近，少說空話世風清。
警鐘長鳴，珍惜工作，珍愛權(quán)力，遠離職務犯罪。
腐敗破壞群體形象”、“預防職務犯罪，需要您的參與”、“貪手莫伸，貪念莫起。
預防職務犯罪，共創(chuàng)廉潔社會。
預防職務犯罪，促進經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定。
吃人家的嘴軟，拿人家的手軟！
莫伸手，伸手必被抓！
預防職務犯罪構(gòu)建和諧社會”、“廉生明公生威”、“懲治和預防腐敗廉政和勤政為民”
“遵守預防條例，共建廉潔社會”、“預防犯罪，警鐘長鳴”
為了你和家人的幸福，請遠離職務犯罪。
“廉潔編織幸福花環(huán)、腐敗釀成悔恨苦酒”、“多聽忠言百姓近，少說空話世風清。
警鐘長鳴，珍惜工作，珍愛權(quán)力，遠離職務犯罪。
腐敗破壞群體形象”、“預防職務犯罪，需要您的參與”、“貪手莫伸，貪念莫起。
預防職務犯罪，共創(chuàng)廉潔社會。
預防職務犯罪，促進經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定。
兢兢敬業(yè)工作，幸福安度晚年！
謹慎職務別犯法，犯法就要毀全家！
半輩子敬業(yè)工作，一萬年不被人罵！
千里長堤，潰于蟻穴。
以人為鏡，可知得失。
官迷心竅人沉淪，而今走進鐵門窗。（一犯官懺悔）。
黨與人民在監(jiān)督，萬目睽睽難逃脫。——陳毅。
一失足成千古恨，再回首成百年身。
法網(wǎng)恢恢，疏而不漏。
要常思貪欲之禍，常懷律己之心，常除非份之念，常修為政之德，常敲警世之鐘，永葆廉潔本色，創(chuàng)未來之輝煌！
放松學習，勢必放縱自己。
擋不住誘惑，必將自我毀滅。
前事不忘，后事之師。
若要人不知，除非己莫為。
為官事大，大至蒼生禍福；為官事小，小及身家姓名；唯知清、慎、勤三事，方可保祿位，遠恥辱?！纤螀伪荆?/p>
欲如水，不遏則滔天；貪如火，不滅則燎原！
廉潔是為人之本,廉潔乃做人之基,廉潔是修身之道,廉潔乃正身之旗。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇十五
懲處是一種特殊的預防形式。對職務犯罪分子，只有嚴厲查處，才能懲治犯罪，警示他人，才能進一步強化法律的威懾作用，取得更好的預防效果。但是，有的人對法律威懾力的構(gòu)成和充分發(fā)揮作用的認識卻存在偏差，認為法律的威懾力尤其是刑法的威懾力主要依靠懲罰的嚴厲性，把威懾力簡單等同于嚴厲的刑罰。事實上，包括刑法在內(nèi)的法律的威懾力，是源于責任的嚴格性、及時性和不可避免性。責任的嚴格要求性尤其是刑罰的嚴厲性，對發(fā)揮法律的威懾作用固然重要，如有時對故意犯罪分子適用死刑，能夠起到“殺雞嚇猴”的效果。但同時應當看到，就一些貪利性、謀利性職務犯罪而言，盡管犯罪分子對刑罰的嚴厲性會有所顧忌，迫使其計算犯罪利害得失，但他們往往自恃具有較強的專業(yè)知識和反偵查能力，存在僥幸心理。當這種心理主導行為走向時，單純依靠刑罰的嚴厲性的威懾效應就難以發(fā)揮，尤其是在對其法律適用缺乏確定性的情況下，就更難收到實效，也就是說，單純依靠刑罰的嚴格性的法律威懾對于遏制犯罪是有局限性的，對單純依靠刑罰的嚴厲性的威懾效果，必須有一個清醒的估價，寄予過高的期望只能導致更大的失望。實踐證明，法律上存在盲區(qū)、漏洞和模糊，司法中查案不及時或有案不查，存在一定的犯罪“黑數(shù)”等，都嚴重削弱了刑法的威懾效能,影響了遏制和預防職務犯罪的效果.目前司法實務中,影響法律尤其是刑法威懾力的發(fā)揮,主要有如下因素:(1)犯罪日趨隱蔽和智能化,有的.打著合法旗號實施犯罪行為,給及時發(fā)現(xiàn)犯罪造成困難;(2)犯罪雖被發(fā)現(xiàn),案件及時告破,但由于司法控制能力不足,犯罪分子得以逃脫,未能及時歸案;(3)犯罪分子雖已歸案落網(wǎng),但沒有得到應有的懲罰,存在重罪輕判；或者雖被判處應有的刑法，但未得到嚴格執(zhí)行，所謂“前門進，后門出”；（4）法律規(guī)定不夠科學嚴密，還存在一些盲區(qū)，漏洞和模糊之處，不盡科學、合理和完備，使一些該受懲罰的危害行為難已及時追究。因此，要從整體上增強和充分法律的威懾力，以更有效的遏制和預防職務犯罪，關鍵是要提高立法質(zhì)量和司法效能。具體來說，要堅持以下四條要求：一是必罰；二是及時；三是公開；四是平等?！氨亓P”要求在立法上，要嚴密法網(wǎng)特別是刑事法網(wǎng)，對公民的權(quán)力，義務明確規(guī)定，對禁止行為明確規(guī)定，對違反法律的責任明確規(guī)定，對于應當規(guī)定為犯罪的危害社會的行為，更要完整、明確、科學地作出立法上的規(guī)定，同時科學設置法律責任的及時追究程序和措施，防止立法上存在盲區(qū)、漏洞和模糊，導致司法中無法可依，有法難依，影響對有關犯罪行為的及時有效的打擊，從而降低了法律的威懾力。在司法上，對于構(gòu)成犯罪應當追究刑事責任的犯罪行為，做到發(fā)現(xiàn)一起查辦一起?！凹皶r”強調(diào)的是司法效能，犯罪實施與破案、懲罰在時間上聯(lián)系越緊密，刑罰的威懾效果越好，越能教育人，越能警戒潛在犯罪人員?！肮_”的意義在于使社會上的人知法、守法、護法，及時掌握同犯罪斗爭的措施和途徑，了解犯罪分子弄權(quán)瀆職的必然下場。法律威懾有賴媒體張揚。要充分利用報刊、網(wǎng)絡、電視等媒體的作用，形成一個包括無數(shù)公眾在內(nèi)的龐大的“關注群體”，才能使犯罪分子成為“過街老鼠”，使“伸手必被捉”，增強法律的威懾效應?！捌降取笔菍Ψ蛇m應上的要求，任何人沒有超越法律的特權(quán)，對一切犯罪分子，不論身份、地位、職務高低，都要依法一體追究，不能有任何例外，防止以權(quán)壓法，以言廢法，以錢買法，以情亂法，以功抵法，樹立法律的權(quán)威和尊嚴，維護法制的統(tǒng)一。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇十六
職務犯罪預防，是我國社會發(fā)展到一定歷史階段，作為維護社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展、社會進步而實施的一項長期的戰(zhàn)略任務，已經(jīng)成為各級黨政領導部門重要工作，它也是我國司法制度從單純打擊走向打防并舉、標本兼治、司法逐步成熟的表現(xiàn)。各地根據(jù)實際開展各種形式的職務犯罪預防工作，積累了很多行之有效的方法，為遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，鏟除腐敗滋生蔓延的土壤和條件作出了很大的成績。
然而，職務犯罪的預防方法是一個理論與實踐的結(jié)合體。它既需要有一定的理論加以指導，又有很強的實用意義，它具有鮮明的實踐性和政策性，與傳統(tǒng)犯罪學研究在方法論方面相對照，亦有很大的不同。傳統(tǒng)犯罪學研究在方法上以理性分析和邏輯推理方法為主要手段，而職務犯罪預防研究在此基礎上以實際操作的可行性、結(jié)果的實效性為主要手段，其方法都是實證性的，體現(xiàn)出了傳統(tǒng)性與時代性相結(jié)合的本質(zhì)特點。它從多角度、多層次、多形式不斷提出切合實際并充分有效的預防策略和措施。從方法論的理論角度講，包容了唯物主義方法論、思維方法論、社會學方法論、經(jīng)濟學方法論等等。正確地把上述各種方法論有機結(jié)合，形成職務犯罪預防自己的預防理論和方法，達到減少和預防職務犯罪的發(fā)生，是從事職務犯罪預防理論研究和從事職務犯罪預防實踐的有識之士的心愿。
如前文所述，職務犯罪是一種復雜的社會現(xiàn)象，其犯罪原因是一個多質(zhì)多層次的、綜合的、變化的，彼此互為作用的相關系統(tǒng)，它包含社會因素、心理因素、自然環(huán)境以及文化等多種因素，所以職務犯罪預防可以說是一門綜合性工作，其方法是理論學科方法論的有機結(jié)合。它采取適當?shù)男问綇纳鐣Y(jié)構(gòu)系統(tǒng)和人的行為系統(tǒng)及其各種關系中尋找出犯罪的種種因素和動力組合，在此基礎上提出相應的措施。而哲學知識對職務犯罪預防具有方法論意義，它所具有的理論化、體系化、系統(tǒng)化等特點，對創(chuàng)造行之有效的預防方法有現(xiàn)實指導意義。因而筆者認為，注意用哲學觀點和原理指導職務犯罪預防的方法，對預防效果的最大化具有十分重要的意義。
馬克思主義認識論告訴我們，人的認識發(fā)展總是從感性到理性。而感性認識是認識的低級階段，是人的感官接觸外界事物而得到的對表面現(xiàn)象的認識。感性認識是上升到的理性認識，必須具備兩個條件：占有十分豐富合乎實際的感性材料；遵循正確的途徑和運用科學的辯證思維方法，對感性材料進行去粗取精、去偽存真，由此及彼、由表及里的改造制作。職務犯罪預防的目的是根據(jù)已經(jīng)查辦的職務犯罪案件，找出發(fā)生案件的主客觀原因，分析在體制、機制、制度上存在的問題，提出相應的預防對策，堵塞漏洞。尋找原因、分析問題、提出對策。即預防方法的研究與適用，實際上就是認識論的具體體現(xiàn)。
當前全國檢察機關普遍運用的從個案預防到專項預防，進而發(fā)展到行業(yè)（系統(tǒng)）預防，應該說是比較符合了馬克思主義認識論揭示的規(guī)律。職務犯罪預防不論運用哪一種方法，要有職務犯罪案件，這是開展職務犯罪預防的基礎，沒有現(xiàn)成的職務犯罪案件的事例，去搞預防就成了無末之弓、無源之水，好比造空中樓閣。要對犯罪人犯罪的心理及其所處的社會環(huán)境、案發(fā)單位的狀況要做到心中有數(shù)，盡可能去尋找犯罪人之所以走上犯罪道路的心理發(fā)展軌跡。要了解案發(fā)單位各種狀況，例如案發(fā)前狀況，案發(fā)后狀況變化等。只有這樣，在大量占有案件事例的基礎上，再選擇正確的方法去加以分析、歸納，探究了案發(fā)原因，分析出在體制、機制制度上存在的問題，從中得出規(guī)律、提出預防對策。使它以自身認識的整體性反過來引導人們對職務犯罪預防這個具體領域進行再認識，提供一種思維的出發(fā)點和原則。在大量占有第一手材料形成一定的感性認識后，相類似的職務犯罪案件一個個加以分析、研究，才能對某一環(huán)節(jié)提出如何防范的對策，分析某一個案，提出相應對策，即個案預防。從認識論角度講是職務犯罪預防的最初級方法。而從個案預防發(fā)展到專項預防，進而到行業(yè)（系統(tǒng)）預防，是人的認識的進一步發(fā)展，也是職務犯罪預防的高級階段。從事職務犯罪預防實踐的同志都知道，專項預防和系統(tǒng)預防是在個案預防的基礎上發(fā)展而成，也就是說，專項預防和系統(tǒng)預防的效果比之個案預防來講，其預防的適用范圍更大，層次更高，效果更好。原因就是個案預防僅僅是從一個案件的發(fā)生進行分析，它可能只對案發(fā)單位起到防范作用，而專項預防則是在個案基礎上對一類案件進行分析，提出對策。它適用的范圍擴大到不同領域相同環(huán)節(jié)，很顯然，專項預防的作用大于個案預防；而系統(tǒng)（行業(yè)）預防則是在個案預防基礎上對同一系統(tǒng)提出防范對策，其效果更具社會性和影響力。上海市檢察機關根據(jù)前一階段查辦的大量職務犯罪案件中反映出財務管理制度的混亂現(xiàn)象，提出并實施了“會計委派制”和“村級財務代理記帳”；根據(jù)國有大型企業(yè)、基建領域案件多發(fā)的情況，提出并實施了“一級審計制”和“建筑市場準入制”等得到了國家有關部門和地方黨政組織的肯定，就是明顯的例證。而這種預防方法的由低級到高級發(fā)展，無不反映了感性認識到理性認識的發(fā)展過程。從方法論角度講，預防效果的取得無疑是另外一個角度表現(xiàn)了積累材料和方法恰當?shù)谋厝唤Y(jié)果而已。
在強調(diào)哲學方法對職務犯罪預防產(chǎn)生作用的同時，不能把哲學方法籠統(tǒng)化。不同哲學學派形成不同的哲學理論，因而也有不同的哲學方法，馬克思主義哲學是建立在具體科學之上，它的有效運用，必須建立在唯物論基礎上，要從實際出發(fā)。哲學方法的基本精神內(nèi)涵于具體科學方法論中。分析、觀察、歸納、判斷在預防中的運用，實際上就是唯物論的一種體現(xiàn)。同時，在開展職務犯罪預防中，既要注意犯罪人身上反映的個性，又要注意反映的共性，在研究預防對策時，注意從個案中歸納出共性的東西，這也是唯物辯證法中矛盾特殊性和普遍性在職務犯罪預防中的具體貫徹。個案分析發(fā)展到專項預防，既是認識論的反映，又是辯證法的聯(lián)系觀點的體現(xiàn)。運用聯(lián)系之觀點使我們意識到，當前腐敗現(xiàn)象不是個別現(xiàn)象，它反映了社會主義初級階段的一個社會走向，腐敗的泛濫，將會影響到社會主義的根基是否牢靠問題，針對性地提出預防對策，對預防和遏制腐敗具有全局意義。
職務犯罪預防理論的研究，在我國剛剛起步，還未形成一套完整的理論，全國尚處在建言獻策探索階段。很多時候采用的方法基本上套用刑事犯罪預防的一些方法。這些方法在共性上講大部分適合職務犯罪預防，但由于職務犯罪主體的特殊使得在研究和適用預防方法方面也有其特殊性。筆者認為，鑒于職務犯罪主體的特殊性，注意吸取和借鑒自然科學、社會科學方法中許多行之有效的方法十分重要。特別是當代新型科學理論和方法，例如：系統(tǒng)論、控制論、信息論、經(jīng)濟學業(yè)、心理學、倫理學、預測技術、調(diào)查研究學等，這些理論與技術，并不是單純的，而是一些傳統(tǒng)科學之間交叉融合中產(chǎn)生的新型邊緣科學，這些學科的研究方法具有普遍適用性，具有一般方法論意義。筆者試從業(yè)已形成的檢察機關預防方式方法，舉例分析科學方法在職務犯罪預防上適用。
了防止工程各個環(huán)節(jié)發(fā)生職務犯罪，實現(xiàn)“干部優(yōu)秀、工程優(yōu)質(zhì)”的目的。應該說，重大工程同步預防是檢察機關根據(jù)建設領域職務犯罪案件高發(fā)的情況采取的類似刑事檢察“提前介入”的一種方法。因其實效性明顯而受到廣大建設單位的歡迎。自上海檢察機關于1992年首創(chuàng)這種預防方法并取得良好效果之后，全國各地隨之呼應。在重大工程建設中主動邀請檢察機關提前介入開展職務犯罪預防，已經(jīng)成為共識。這里，我們不妨冷靜論證一下，同步預防為什么會產(chǎn)生明顯的效果？受到建設方的歡迎？一方面，建設領域的職務犯罪高發(fā)態(tài)勢不僅影響到建設單位的聲譽，更使得建設單位在經(jīng)濟上蒙受了不必要的巨大損失。從經(jīng)濟學角度看，這種損失完全是應該可以避免。于是運用經(jīng)濟學方法來盡量減少損失就成為必然，遏制減少職務犯罪，也降低了經(jīng)濟損失的風險，符合效益經(jīng)濟學的觀點；另一方面，從新興的控制技術看，同步預防采用提前介入的方法，隨工程建設的各個環(huán)節(jié)設置防止犯罪的障礙，即加強了每個環(huán)節(jié)的管理，勢必造成準犯罪人“不能為”的局面，因而有效地防止了職務犯罪案件的發(fā)生。因為職務犯罪的發(fā)生，大都始于缺少控制，無控制或控制失效的情況后果。而同步預防恰恰利用控制技術，對整個工程的運作設置了一個有效的控制系統(tǒng)，既有預防控制（建立必要的規(guī)章制度、監(jiān)督機制、施工單位的廉政承諾等）有預防實地控制（預防干部參加工程例會、深入工地開展宣傳教育等），還有預防信息的反饋控制（工地樹立創(chuàng)“雙優(yōu)”活動示意牌，建設方、施工方、監(jiān)理方向社會公開承諾廉政告示牌以及設置舉報聯(lián)系箱等），三個步驟有機結(jié)合，使同步預防既有聲勢又有實效。
2.預防宣傳。江總書記在十五大報告中指出：懲治腐敗要堅持標本兼治，教育是基礎、法制是保證、監(jiān)督是關鍵?！敖逃腔A”的論斷，深刻地揭示職務犯罪預防，最根本的是首先要解決好國家公職人員教育問題的道理。我們知道，人的思想指導人的行動，在我國，有許多職務犯罪都是由于犯罪人受到封建特權(quán)思想和資本主義“拜金主義”的影響而為之。所以，大力開展預防宣傳提高國家公職人員抵御職務犯罪的能力。
預防宣傳，實際上在職務犯罪預防的方法中，主要解決犯罪人的頭腦中“不想為”的問題。實踐已經(jīng)證明，宣傳工作歷來是我黨在關鍵歷史階段和歷史時期解決重大問題，統(tǒng)一干部思想的有力武器。在大力開展職務犯罪預防工作的今天，開展預防宣傳顯得尤為重要。但預防宣傳與一般宣傳有所區(qū)別，在宣傳方法上，與心理學、經(jīng)濟學、倫理學、語言學等緊密結(jié)合在一起。用心理學方法，可以通過對職務犯罪的心理成因、過程、發(fā)展、變化、心理變態(tài)等問題，開展有層次、有效性研究，從而得出具體的心理預防方法和對策。在宣傳教育中，可以對某一案例的成因心理，進行因素分析與因素的調(diào)節(jié)與改善，使受教育者了解并掌握如何防止犯罪心理成形與發(fā)展，使他們在犯罪內(nèi)心與動因之初，做好自身防范工作，用經(jīng)濟學方法教育國家公務人員會了解職務犯罪的“概率”是低，反過來使他們認識到職務犯罪成本很大。當前，職務犯罪成本教育受到普遍歡迎，聽者感觸頗深，無非是經(jīng)濟學方法起到了關鍵作用，運用得當，可以使犯罪人在犯罪之初通過對成本的計算后，頭腦中產(chǎn)生“不想為”的思想。而倫理學的方法，主要是因為職務犯罪預防應該從倫理、道德教育抓起。雖然犯罪已經(jīng)超越了倫理、道德的防線，但作為職務犯罪預防，注意這方面的教育，依然是十分重要的。江總書記提出“以德治國”的方略，從某種意義上講也是在當今干部隊伍倫理道德低下、腐敗嚴重的背景下提出的。最高人民檢察院今年推出的職務犯罪預防公益廣告，從其內(nèi)容上分析，這種宣傳方法，實際上包含了對國家公務人中進行倫理道德的教育。由此可見，雖然預防宣傳的效果不能很快的體現(xiàn)出來，但“潤物細無聲”，從長遠角度看，只要堅持不懈，其影響力不僅僅影響一代人，可能會影響幾代人。
3.預防調(diào)研。調(diào)查研究作為我黨的一項工作作風，歷來受到各級領導干部的重視，調(diào)。
查研究在我黨歷史上，為新中國建立及社會主義現(xiàn)代化建設都起到了巨大的作用。但法律領域的調(diào)查研究，往往是事后調(diào)查。因而，從司法實踐角度看，未能全面發(fā)揮調(diào)查研究的作用，未能把調(diào)查研究技術，完全運用到了預防與打擊犯罪工作中去。但我們面對的事實是，調(diào)查研究在職務犯罪預防中有著不可低估的作用。從某種意義講，它起到?jīng)Q定性的作用。我們可以從職務犯罪預防的概念分析：職務犯罪預防，就是調(diào)動社會上一切積極因素，運用各種手段和采取社會性、專門性的防治措施，限制、消除國家工作人員利用職務進行犯罪的原因與條件，以達到防止、遏制和減少職務犯罪發(fā)生的目的。這個概念的表述告訴我們，職務犯罪預防是要對犯罪原因、條件進行調(diào)查研究，科學分析為前提，才能得出防范的措施，達到預防犯罪的目的。由此可見，在職務犯罪預防中調(diào)查研究的重要性。
全國檢察機關經(jīng)過將近十年的預防實踐，在調(diào)查研究上形成比較有效的調(diào)研方法，例如專題調(diào)研、對策調(diào)研、立法調(diào)研、一般性調(diào)研等。這些調(diào)研方法運用不同的調(diào)查研究技術達到了最終的目的。例如，專題調(diào)研，即根據(jù)查辦的職務犯罪案件中暴露出來的帶有共性的專門問題開展調(diào)研，然后制定專門制度或?qū)Σ哌M行防范。比較典型的事例是：上海市金山區(qū)人民檢察院在查辦了一起村干部利用村級財務混亂侵吞集體財產(chǎn)一百四十余萬元的案件。該院根據(jù)案件暴露出來的村級財務混亂這一問題，在全區(qū)展開調(diào)查研究，在發(fā)現(xiàn)全區(qū)村級財務管理普遍存在類似問題的情況下，就如何改進和加強村級財務管理制度進行了思考，在區(qū)有關職能部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支持下，制定了“村級財務代理記帳制”的制度，經(jīng)過試點后，因該制度既達到了預防村干部犯罪的目的，又減輕農(nóng)民負擔，有利于農(nóng)村，得到區(qū)府肯定，并隨之在全區(qū)得以推廣。這個專題調(diào)研之所以成功，在于該院在調(diào)查研究中適用了正確的調(diào)查技術，他們運用了現(xiàn)代調(diào)查技術的兩個主要方法，一是開展社會化調(diào)查，他們調(diào)查的范圍是全區(qū)性，不是僅憑一案事例，從而獲取了信息進行分析判斷的大量材料；二是講究科學化調(diào)查。在獲取材料，得出正確判斷后，運用實驗法，選擇二個鎮(zhèn)作為試點，以推斷制度的可行性和實效性。從而為區(qū)府正確決策提供了科學依據(jù)。
綜上所述，我們可以這樣認為，運用哲學的、科學的方法指導職務犯罪預防方法，可以使職務犯罪預防的成效更明顯。但職務犯罪預防的方法論研究，只有與職務犯罪預防的實踐緊密結(jié)合，才能體現(xiàn)出其潛在的巨大價值。
預防職務犯罪工作總結(jié)篇十七
為進一步加強預防職務犯罪工作，結(jié)合工作實際，現(xiàn)制定我局××年度預防職務犯罪工作計劃。
一、指導思想。
以會議精神為指導，堅持反貪腐工作“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，切實加強領導，增強工作的可操作性和有效性，不斷強化工作力度，細化工作措施，完善工作機制，通過扎實有效的工作，增強干部群眾的法治觀念，提高其法律素養(yǎng)和依法行政能力。
成立了以為組長，、為副組長，局中層干部為成員的預防職務犯罪領導小組，全面負責我局的預防職務犯罪工作。
(一)開展教育學習。學習內(nèi)容：會議精神、十八界×中全會精神、《公務員法》、《行政處罰法》、《××普法》以及相關的城管(××省城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理條例)法律法規(guī)知識。學習方法：一是采用集中培訓和自學相結(jié)合的辦法。平時根據(jù)工作安排組織全體人員集中學，邀請區(qū)檢察院和區(qū)紀委同志上輔導課并開展討論;二是抓好個人自學;三是組織觀看正反典型教育片，開展警示教育。
(二)開展群眾滿意的活動。通過活動的開展，樹立良好的職業(yè)道德和職業(yè)紀律，提高預防職務犯罪的“免疫力”，更好地推進機關作風建設。
(三)定期召開預防職務犯罪領導小組會議。結(jié)合中心組學習會、中層干部分析研究預防職務犯罪工作，掌握動態(tài)，收集信息，商討有效的預防措施，做好調(diào)研分析，形成書面調(diào)研報告。
四、加強預防保障措施。
(一)加大教育力度，營造預防職務犯罪的濃厚氛圍。堅持不懈地開展思想政治工作，在每個機關干部的思想上筑起反腐倡廉、恪盡職守的防火墻，讓大家在思想上不想犯法。著重開展紀律教育、職業(yè)道德教育、勤政廉政教育及警示教育，讓全體機關干部嚴格執(zhí)行中紀委的“八不準”，算好“七筆賬”，教育廣大黨員干部正確對待權(quán)力，樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，同時不斷開展業(yè)務培訓教育，提高工作能力和業(yè)務水平。
(二)進一步健全完善各項工作制度，完善監(jiān)督制約機制。制度是預防職務犯罪的根本性保證，制度的落實是預防職務犯罪的關鍵，必須要用完善的制度來規(guī)范權(quán)力。在審批、等各個工作環(huán)節(jié)上，明確工作標準，健全工作制度，公開行政職權(quán)目錄、建立審批流程圖，從各方面實行規(guī)范管理;在行政日常事務管理上從車輛管理，物品采購登記、公務接待等方面進一步完善并嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，同時在工作的每個環(huán)節(jié)上經(jīng)常進行督查，對查出有不良行為的人及時進行批評、教育、誡勉談話，對有不良苗頭的事及時引導和教育，增強機關人員依法辦事、廉潔公正的責任意識和風險防范意識，更好地行使職權(quán)。
五、工作要求。
(一)預防職務犯罪與崗位工作實際相結(jié)合。預防職務犯罪以防為主，要養(yǎng)成嚴格依法辦事，嚴格執(zhí)法程序的良好習慣，克服松懈、麻痹思想和隨意性，杜絕徇私枉法和瀆職失職情況的發(fā)生。
(二)宣傳教育與建立長效機制相結(jié)合。既要教育先行，提高全體干部職工的法制意識，又要善抓根本，建章立制，以長效機制來保證預防職務犯罪工作的規(guī)范化。
(三)加強隊伍建設，保證各項工作有效開展。提高人員的政治素質(zhì)，增強每位同志的事業(yè)心和責任感。其次加強法律業(yè)務學習，進一步提高人員的法律業(yè)務素質(zhì)，從而保證全年預防工作的有效開展。
(四)加強監(jiān)督檢查，發(fā)揮內(nèi)外監(jiān)督的作用。有效發(fā)揮督查股的監(jiān)察作用，加強內(nèi)部對職務犯罪的防范，強化社會公眾的外部監(jiān)督，實行政務公開和黨務公開，認真貫徹《行政許可法》，保證政令暢通，維護行政紀律，改善行政管理，提高行政效能。使機關各項制度建設和各種權(quán)力運行過程公開化、透明化，自覺接受社會監(jiān)督。通過內(nèi)、外部組織、人員的共同監(jiān)督，多途徑地預防職務犯罪的發(fā)生。
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