2023年雇傭木工協(xié)議書版(實用16篇)

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2023年雇傭木工協(xié)議書版(實用16篇)
時間:2023-11-06 20:55:15     小編:雁落霞

總結(jié)是對知識和經(jīng)驗的歸納和整理,方便應(yīng)用和推廣。如何發(fā)展和培養(yǎng)自己的興趣愛好,使生活更加豐富有意義?在閱讀這些總結(jié)范文時,我們可以學(xué)到如何組織材料和整理思路的方法。

雇傭木工協(xié)議書版篇一

甲方(公司):地址:

乙方(受傭):身份證號:

甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方雇傭乙方的進(jìn)行工作達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲方聘用乙方從事工作,聘用期為年月日至年月日。

二、協(xié)議的有效期限:

本協(xié)議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協(xié)議期滿前一個月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達(dá)成一致,則可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽本協(xié)議,續(xù)簽的次數(shù)不限。每次簽約的有效期限不超過2年。如果雙方不再續(xù)簽本協(xié)議,需在協(xié)議期滿前一個月內(nèi)以書面形式通知對方。

三、試用期。

試用期三個月,并包含于雇傭期之內(nèi)。若在試用期內(nèi),甲方認(rèn)為乙方明顯不符合本崗位工作的要求,甲方可提前三天通知乙方提出解除協(xié)議的要求,且不承擔(dān)責(zé)任。

四、工作時間。

1、甲方按照國家規(guī)定并結(jié)合公司實際情況制定工作時間,年工作時間不超過國家規(guī)定,乙方應(yīng)執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時間。

2、甲方按國家法定節(jié)假日、法定休息日,合理安排乙方休假或休息。

五、工資待遇。

1、甲方根據(jù)依法自行制定的工資分配制度及發(fā)放辦法支付乙方工資。

2、乙方工資實行形式。月薪元,其他提成或績效工資發(fā)放按照公司規(guī)定制度執(zhí)行。

3、甲方每月日為發(fā)薪日,甲方按月以貨幣形式支付乙方工資。

六、雙方的權(quán)利與義務(wù)。

(一)甲方的權(quán)利及義務(wù)。

1、根據(jù)乙方的實際工作能力和公司工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,甲方可對乙方的工作崗位作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。

2、甲方有權(quán)根據(jù)公司的規(guī)章制度對乙方進(jìn)行管理。

3、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供相應(yīng)的職業(yè)技能培訓(xùn)。

4、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供適宜的工作環(huán)境和工作條件。

5、因乙方故意或重大過失造成甲方損失的,甲方有權(quán)追索乙方責(zé)任。

(二)乙方的權(quán)利及義務(wù)。

1、乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的報酬和晉升的機會,享受法定假日和甲方規(guī)定的休息日的權(quán)利。

2、乙方享有參加相應(yīng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和提出工作改進(jìn)建議的權(quán)利。

3、乙方負(fù)有維護(hù)甲方的利益和聲譽,遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律的義務(wù)。

4、乙方負(fù)有遵守本協(xié)議附件《員工保密合同書》,在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的義務(wù)。

5、乙方在任職期間及離職之日起兩年內(nèi),未經(jīng)甲方書面同意,不在與甲方研究、生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售、維護(hù)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)或事業(yè)單位中工作,且不以任何方式間接地為上述企業(yè)或事業(yè)單位工作。

6、乙方不得以甲方名義收受各種形式的金錢財務(wù)等,也不得已甲方名義行賄,否則個人承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

七、協(xié)議的終止和解除。

1、有下列情況之一時,本協(xié)議自動終止:

(1)本協(xié)議的有效期已滿,雙方未續(xù)簽協(xié)議。

(2)甲方依法宣告破產(chǎn)。

(3)甲方依法解散或依法被撤銷。

(4)乙方死亡。

(5)乙方喪失民事行為能力。

(6)乙方觸犯國家相關(guān)法律法規(guī)的情形。

2、有下列情形之一時,甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議:

(1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件。

(2)乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度或者違背公司行為規(guī)范。

(3)乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、貪污腐化或有其它嚴(yán)重不良行為,對公司利益或聲譽造成損害的。

(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任或被治安行政處罰的。

(5)乙方未反應(yīng)真實情況,在違背甲方真實意愿的情況下簽訂協(xié)議的。

(6)乙方違反本協(xié)議所確定的其他義務(wù),甲方認(rèn)為需要處理的。

(7)經(jīng)過崗位適應(yīng)性培訓(xùn)后,再上崗工作表現(xiàn)仍然達(dá)不到要求的。

3、在下列情況下,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,但應(yīng)當(dāng)提前30天以書面形式通知乙方本人(或甲方給乙方支付一個月的工資來代替30天書面通知時間)。而且,乙方應(yīng)按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù):

(1)乙方因病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其它工作。

(2)乙方能力已明顯不能適應(yīng)本職工作需要,并且沒有其它合適崗位可以安排。

(3)甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難需要裁員。

(4)本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行。

4、在下列情況下,甲方不得單方面解除協(xié)議:

(1)乙方在聘用期間患有本職工作所引起的職業(yè)病或因工負(fù)傷或致殘,經(jīng)勞動部門鑒定證實在療養(yǎng)期間的。

(2)符合計劃生育規(guī)定的女職工在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的。

(3)國家法律、法規(guī)明文規(guī)定的其它情形。

5、在下列情況下,乙方可以提前解除本協(xié)議,但需提前30天以書面形式通知甲方,并辦理正常離職手續(xù):

(1)經(jīng)勞動部門證實,勞動、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害員工健康的。

(2)甲方不能按照協(xié)議規(guī)定支付乙方勞動報酬的。

(3)甲方不履行本聘用協(xié)議或有嚴(yán)重的違約行為的。

6、如乙方提前解除協(xié)議,則應(yīng)賠償因乙方違約造成甲方的經(jīng)濟損失。

7、當(dāng)乙方在協(xié)議期滿前30天內(nèi)提出辭職,但未在協(xié)議屆滿前完成工作交接和離職手續(xù)的,則協(xié)議期延續(xù)至工作交接完畢,離職手續(xù)齊備時止。

8、乙方離職時應(yīng)按照甲方要求辦理離職手續(xù)。若乙方自動離職(未辦或不辦離職手續(xù)),甲方將停發(fā)乙方工資并凍結(jié)有關(guān)財務(wù)費用和戶口、檔案。甲方有向乙方追索相應(yīng)經(jīng)濟損失和追究法律責(zé)任的權(quán)利。

八、乙方在聘用期間及離職之后的保密事項,按照雙方簽訂的《員工保密合同書》執(zhí)行。

九、由本協(xié)議而引起的一切爭議首先通過雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,可以提交公司所在地勞動爭議仲裁委員會仲裁。

十、本協(xié)議未盡內(nèi)容或條款與現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定有出入的,按現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

本協(xié)議如與雙方以前的任何協(xié)議有沖突,以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。如修改本協(xié)議,必須雙方簽字確認(rèn)。

十一、本協(xié)議附件一《銷售提成管理規(guī)定》及附件二《員工保密合同書》,是本協(xié)議不可分割的組成部分。

十二、本聘用協(xié)議自雙方簽署之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:乙方:

代表:簽字:

蓋公章:私人章:

日期:年月日日期:年月日

雇傭木工協(xié)議書版篇二

甲方(公司):

乙方(受傭):

甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方雇傭乙方的進(jìn)行工作達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲方聘用乙方從事會計工作,聘用期為2012年3月1日至2013年3月31日。

二、協(xié)議的有效期限:

本協(xié)議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協(xié)議期滿前一個月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達(dá)成一致,則可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽本協(xié)議,續(xù)簽的次數(shù)不限。每次簽約的有效期限不超過2年。如果雙方不再續(xù)簽本協(xié)議,需在協(xié)議期滿前一個月內(nèi)以書面形式通知對方。

三、工作時間。

1、甲方按照國家規(guī)定并結(jié)合公司實際情況制定工作時間,年工作時間不超過國家規(guī)定,乙方應(yīng)執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時間。

2、甲方按國家法定節(jié)假日、法定休息日,合理安排乙方休假或休息。

四、本聘用協(xié)議自雙方簽署之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:乙方:

代表:簽字:

日期:年月日日期:年月日

雇傭木工協(xié)議書版篇三

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關(guān)規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿,協(xié)商一致、誠實信用原則,訂立本合同。

第一條、合同期限

甲、乙雙方選擇以下第_______種形式確定本合同期限:

(1)有固定期限:自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

(2)無固定期限:自_______年_______月_______日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

(3)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自_______年_______月_______日起至____________工作(任務(wù))完成時終止。

第二條、工作內(nèi)容和工作地點

1、甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中,從事____________________________崗位(工種)工作。

2、乙方的工作地點為___________________________________。

3、經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

第三條、甲乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。

2、乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

3、乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

4、乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

5、未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

6、甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

7、按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

8、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

第四條、勞務(wù)報酬

甲方采用以下第________種形式向乙方支付工資:

(1)月工資________元,試用期間工資________元。甲方每月________日前向乙方支付工資。

(2)日工資________元,試用期間工資________元。甲方向乙方支付工資的時間為每月________日。

(3)計件工資。計件單價約定為________。

甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為________元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

第五條、社會保險

1、甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會保險,繳納社會保險費,乙方依法享受相應(yīng)的社會保險待遇。

2、乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的,甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

第六條、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

1、甲方按國家和省、市有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所,切實保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應(yīng)如實告知乙方,并應(yīng)切實按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

2、甲方按國家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品,并按勞動保護(hù)規(guī)定每年(年/季/月)安排乙方進(jìn)行體檢。

3、甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定,做好女職工和未成年工的勞動保護(hù)工作。

4、如甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的,乙方有權(quán)拒絕,并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。

第七條、合同的終止與解除

1、合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

第八條、爭議糾紛解決

1、乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,尋求解決。

2、無法解決的,可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或者60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第九條、其他事項

1、本合同履行過程中,合同有關(guān)內(nèi)容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

2、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。

3、本合同一式兩份,甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:_______________乙方:_______________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

雇傭木工協(xié)議書版篇四

用人單位 (以下簡稱甲方)

培訓(xùn)單位 (以下簡稱乙方)

簽署本雇傭協(xié)議時應(yīng)遵守的條款

第一條本就業(yè)協(xié)議適用于參加初次就業(yè)的高等學(xué)校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)生,以及本校畢業(yè)生;在中國注冊的各類企事業(yè)單位;根據(jù)中國法律批準(zhǔn)注冊的國家機關(guān)、軍事單位和外國公司及分支機構(gòu)。

第二條簽訂勞動合同應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、誠實信用的原則。

第三條畢業(yè)生和用人單位有權(quán)了解對方的實際情況,被學(xué)習(xí)方應(yīng)當(dāng)如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

第四條就業(yè)協(xié)議中增加其他約定條款的,約定條款不得違反國家法律、行政法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽和合法權(quán)益。

第五條畢業(yè)生與用人單位對訂立就業(yè)協(xié)議另有約定的,必須在就業(yè)協(xié)議中注明。比如,聘用單位需要人事主管部門審批的,就要在協(xié)議中約定,審批通過后聘用協(xié)議就成立了。

第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學(xué)校核實登記后作為發(fā)放和登記的依據(jù)。

第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后用人單位、學(xué)院、學(xué)校各執(zhí)一份。

甲方(公章): 乙方(公章):

法定代表人(簽字): 法定代表人(簽字):

雇傭木工協(xié)議書版篇五

用車單位:xx有限公司(甲方)

車輛所有人: (乙方) 身份證號碼:

車 牌 號: 車型:

目前公司(甲方)業(yè)務(wù)擴大,車輛配備尚不齊全,在保證公司事務(wù)正常處理的前提下,雇傭公司內(nèi)部員工(乙方)的私有車輛。為確保雙方責(zé)任明確,及利益保障,特此協(xié)議如下內(nèi)容:

1.乙方的車輛必須具備完整的車輛相關(guān)手續(xù),如:駕駛證、車輛保險、證照年檢、事故處理、維護(hù)保養(yǎng)等各項手續(xù)。甲方有權(quán)對乙方的相關(guān)手續(xù)進(jìn)行核查、備案、存檔。

2.協(xié)議期內(nèi)乙方必須服從甲方正當(dāng)合理的車輛使用安排。

3.協(xié)議期間甲方有權(quán)對乙方的車輛違約行為做出相應(yīng)處罰。

1.乙方在履行協(xié)議期間,必須按照國家規(guī)定按時辦理相關(guān)手續(xù)、費用和保險;否則,因此導(dǎo)致的所有損失,均由乙方承擔(dān)。

2.協(xié)議履行期間,燃料(柴油)價格在 元/升,則車輛雇用價不變;如價格超出上述的范圍,則相應(yīng)扣除或補助因油價浮動所造成的運輸成本差額(低于以上價格范圍時,由甲方提前通知乙方;高于以上價格范圍時,需乙方提前申請)。

3.甲方在使用乙方車輛時,因乙方的責(zé)任導(dǎo)致甲方員工受到傷害或影響甲方工作的,由乙方賠償甲方全部損失,并承擔(dān)甲方員工因此發(fā)生的所用費用。

4.乙方必須以公司事務(wù)的處理為先,積極配合車輛調(diào)度者的安排。

5.乙方必須注意維護(hù)公司形象,注重個人衛(wèi)生及禮儀禮節(jié),對待用車人時確保自己的言行舉止不會對公司造成負(fù)面影響。

1.因公使用乙方車輛時,乙方必須做好《車輛行駛記錄表》登記,以便于年底核算,發(fā)放補貼。

2.實際用車核算甲方依據(jù)《派車單》及《車輛行駛記錄表》登記之記錄,計算公式為:實際行車公里數(shù)×元/公里=實際發(fā)生費用。

3.甲方給予乙方補貼基數(shù)為每年 15000 元整,既:當(dāng)按照公式計算實際發(fā)生費用未達(dá)到該補貼基數(shù)時,仍按照基數(shù)發(fā)放補貼給車主;當(dāng)實際發(fā)生費用超出補貼基數(shù)時,則按照實際發(fā)生費用全額補貼。

4.所有用車記錄甲方每月日統(tǒng)計,制單審核,于年底一次性給予補貼。

1.若乙方各項手續(xù)年檢、違規(guī)處理不及時,甲方有權(quán)終止合同。

2.本協(xié)議雙方簽字生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份;若雙方發(fā)生爭議,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成可以提交到甲方當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉俨谩?/p>

3.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力。

4.本協(xié)議有效期為:年 月 日至 年 月 日止。

甲方簽章:xx有限公司

簽定日期:

乙方簽章:

簽定日期:

雇傭木工協(xié)議書版篇六

乙方(被雇清潔工):

甲方承建之xxxxxx,現(xiàn)因某某需要而雇用xxx來做清潔工。為了大家放心和以后的雙方責(zé)任,雙方特商定如下條款,共同遵守執(zhí)行:

在某某時間,某某地點做清潔工作。

甲方根據(jù)乙方負(fù)責(zé)清潔工一職月底會對乙方進(jìn)行結(jié)算,乙方不能隨意破壞甲方的產(chǎn)物。

1)乙方必須服從甲方的安排、調(diào)配、指導(dǎo)及管理,遵守甲方現(xiàn)場的各項管理及規(guī)章制度,做到文明施工、安全施工。

2)乙方必須確保準(zhǔn)時到清潔工作地點。在工作時期內(nèi),未經(jīng)甲方許可,乙方不得隨意更換清潔人員,以保證其它不必要的問題發(fā)生。

3)乙方必須按甲方分配去做事,負(fù)責(zé)甲方分配做的清潔事情等工作。

1、甲方責(zé)任:

1)負(fù)責(zé)清潔現(xiàn)在的管理調(diào)配與監(jiān)督。

2)負(fù)責(zé)安排乙方工作量及現(xiàn)場進(jìn)度,審核完成工程量,申報預(yù)決算,申請撥付工程款。

3)負(fù)責(zé)與清潔工之間進(jìn)行溝通,相互共同制定清潔完成計劃任務(wù)。

甲方:

乙方:

雇傭木工協(xié)議書版篇七

鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭協(xié)議書》如下:

本協(xié)議于_____年___月___日生效,期限___年,其中試用期至____年__月__日止。

如雙方需要,可在協(xié)議期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭協(xié)議。如協(xié)議期已滿,雙方不再續(xù)簽協(xié)議,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則協(xié)議應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。

2、乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

3、乙方每周工作時間為______天,每天工作___小時;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

4、乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

5、未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

6、甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

7、乙方在工作中沒有按照公司的要求,操作錯誤給甲方、乙方以及第三方造成的損失,由乙方承擔(dān)。

1、甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月。

2、甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________。

3、甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。

1、協(xié)議期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭協(xié)議書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。

3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議:

3.1在試用期間被證明不符合錄用條件的;

3.2嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本協(xié)議約定可以解除勞務(wù)協(xié)議的;

3.3嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

3.4被依法追究刑事責(zé)任的。

1、可以在協(xié)議有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

2、甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本協(xié)議。

3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

(以下無正文)

甲方(蓋章):____________

簽字代表:

簽訂日期:___________

乙方(簽字):____________

簽訂日期:____________

雇傭木工協(xié)議書版篇八

甲方:身份證號:

籍貫:

乙方:身份證號:

籍貫:

經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定,甲方聘請乙方為私家保姆,從事甲方孩子(***)看護(hù)工作,為更好地維護(hù)雙方權(quán)益,避免產(chǎn)生不必要糾紛,特簽定本協(xié)議,具體如下:

一、甲方聘請乙方為私家保姆,主要從事甲方孩子(***)看護(hù)工作,雙方應(yīng)以誠相待,相互說明有關(guān)必要信息,不得做假欺騙。

請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減;乙方工作地點在甲方住所。

三、工資待遇:甲方按月支付乙方工資,每月****元整,甲方可視乙方工作質(zhì)量適當(dāng)調(diào)整工資,此外,中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利;甲方負(fù)責(zé)為乙方提供午餐或午餐費用。

四、乙方應(yīng)保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生,不得打罵孩子,不得引導(dǎo)孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

五、乙方在工作期間應(yīng)愛護(hù)甲方物品,不浪費資源,不亂拿亂放,保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。

七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下,可適時帶孩子外出活動。

八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份,協(xié)議自2013年月日起生效,至2014年月日終止。

甲方簽字:

乙方簽字:

二〇一三年**月**日。

雇傭木工協(xié)議書版篇九

甲方:

法定代表人或委托代理人:

地址:

乙方:

姓名:性別:

文化程度:

居民身份證號碼:

家庭住址:

根據(jù)《中華人民共和國民法通則》等相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致,自愿簽訂本雇傭協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限為________月。

本協(xié)議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。

第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,要求為:

1、乙方愿意承擔(dān)甲方勞務(wù)等。

2、乙方在工作期間必須服從甲方的管理,遵守甲方的各項規(guī)章制度。

第三條乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的各種商業(yè)秘密、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第四1、甲方遵循“以崗定酬,按績?nèi)〕辍钡脑瓌t確定乙方工資。

2、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為次月10日前。

第五條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

一、本協(xié)議期滿的;

二、乙方不能完成甲方指定任務(wù)的;

三、甲乙雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

四、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

六、乙方被依法追究刑事責(zé)任及其它按照法律、法規(guī)可以立即解除協(xié)議的情形的。

第六條甲乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一方即可。

第七條本協(xié)議解除時,乙方應(yīng)將有關(guān)工作移交甲方,并附書面說明,如給甲方造成損失的,乙方應(yīng)予賠償。

第八條甲乙雙方約定,因乙方將近或已達(dá)到法定退休年齡,所以甲方不給乙方辦理社會保險。

第九條依據(jù)本協(xié)議第五條、第六條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

第十條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,若甲乙雙方協(xié)商不成,均提請仲裁委員會仲裁。

第十一條本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)乙方(簽字)

簽字日期:年月日

雇傭木工協(xié)議書版篇十

甲方:

乙方:

為進(jìn)一步規(guī)范高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)管理,拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道,促進(jìn)其就業(yè),根據(jù)1號《高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)管理暫行辦法》,甲方同意乙方在建立就業(yè)見習(xí)基地(單位)

本協(xié)議期限為年,自年月日起生效

1.負(fù)責(zé)審批乙方的申請條件,審查乙方所能提供的專業(yè)、崗位、實習(xí)環(huán)境等條件;

3.負(fù)責(zé)收集就業(yè)見習(xí)人員的信息,并根據(jù)工作需要向乙方推薦就業(yè)見習(xí)人員;

4.定期對乙方工作進(jìn)行評估,征求乙方的各種建議和意見,公開表彰優(yōu)秀見習(xí)基地(單位)。對于存在虛假申報學(xué)員信息、克扣學(xué)員生活補貼、變相收取學(xué)員見習(xí)費用等問題的見習(xí)基地(單位),甲方有權(quán)撤銷其見習(xí)基地(單位)資格,并在全市范圍內(nèi)進(jìn)行公告。情節(jié)嚴(yán)重的,將追究其法律責(zé)任。

5.負(fù)責(zé)就業(yè)見習(xí)人員基本生活補貼的發(fā)放和人身意外保險的辦理。

1.負(fù)責(zé)與就業(yè)見習(xí)人員簽訂城市高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)協(xié)議;

5.試用期結(jié)束后,對見習(xí)就業(yè)人員進(jìn)行試用期滿考核,并發(fā)放《xx市高校畢業(yè)生考核表》。

本協(xié)議一式兩份,協(xié)議內(nèi)容的修改或變更由雙方協(xié)商解決,并履行簽字手續(xù)。本協(xié)議未盡事宜,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

甲方(蓋章):乙方(蓋章):

負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)人:

電話:電話:

雇傭木工協(xié)議書版篇十一

甲方(雇傭方):

乙方(被雇傭方):

應(yīng)甲方需求,乙方申請,雙方子女同意,__領(lǐng)導(dǎo)為見證人,乙方承諾為甲方提供家政服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利義務(wù),本著平等自愿的原則,特訂立如下合同,供雙方共同遵守。

1、甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學(xué)以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧拥葹閮?nèi)容的家庭服務(wù)工作。

2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿,提供工作所需的工具及護(hù)具。

3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導(dǎo),不準(zhǔn)虐待。

4、按月付給乙方工資元,不得拖欠克扣。

5、甲方認(rèn)為乙方不適合或不能勝任保姆工作,有權(quán)終止合同。

1、合同期內(nèi)乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家務(wù),如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧拥龋吭鹿ぷ鲿r間不得少于25天,乙方如需休假應(yīng)提前與甲方協(xié)商,得到同意后方可離開。

2、熱心工作,文明服務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。

3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系,由甲方每月付給乙方報酬___元整,乙方的食宿費由甲方承擔(dān),乙方的其它開支自理。

4、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況,如果出現(xiàn)重大病癥不能勝任工作時,甲方有權(quán)解除合同。

5、甲方的所有財物歸甲方所有,乙方不得有違法侵占行為,不能隨意將他人帶入家中,或帶入家中居住。

6、乙方在工作過程中因個人技術(shù)出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負(fù)責(zé),因工作失誤造成的損失與甲方無關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題和事故責(zé)任自負(fù)。

7、無論何種原因,當(dāng)合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家中,不得滯留和將甲方信息透露給其他人。

8、乙方合法權(quán)益受到侵害,有權(quán)向有關(guān)部門提出申訴,直至向司法部門控告。

9、乙方承諾在合同有效期間或終止后,不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員,包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權(quán)向乙方主張權(quán)利和解除合同,造成損失的由乙方賠償損失,構(gòu)成犯罪的移交司法機關(guān)處理。

本合同書三年一簽,自簽字之后三年內(nèi)有效,到期后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

______年______月____日______年______月____日。

雇傭木工協(xié)議書版篇十二

_____________(以下簡稱聘方)與_____________(以下簡稱雇員)就聘請雇員赴國(地區(qū))_______公司工作事宜。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見,簽訂本合同,具體條款如下:

1.聘方聘請雇員赴______國(地區(qū))_____________公司從事_____________。

2.工資及支付方式。

(1)薪金:聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國國境之日為起算日。離開_______國境(地區(qū))之日為截止日,凡工作不滿一個月,按全月工資計算。

(2)加班工資:聘方因工作需要,要雇員加班工作時,加班工資由雙方面議。

3.聘用期限,工作時間和假期。

(1)聘用期為:___________________________。

(2)工作時間:按_______國(地區(qū))勞工法規(guī)定,每周工作_____天,每天工作_______小時。

(3)休假日:雇員享受所在國的法定假日。

(4)病假:雇員每年可享受帶薪病假15天。

(5)事假:雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時,聘方應(yīng)予以方便,準(zhǔn)其請假,并協(xié)助雇員辦理手續(xù),事假期間,聘方視情況支付或停發(fā)工資,往返旅費由雇員自理。

4.住宿、膳食、醫(yī)療、保險和稅金。

(1)住宿:聘方免費提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所,或支付租房費。

(2)膳食:聘方提供雇員全月膳食,或支付膳食費,其標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本單位同類人員的水平。

(3)醫(yī)療:聘方為雇員支付醫(yī)療費用,或向保險公司投保醫(yī)療保險。

(4)保險:聘方為雇員投保當(dāng)?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險。

(5)稅收:聘方為雇員交納當(dāng)?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>

5.雇員出入中國和_________國國境的手續(xù)和旅費。

(1)聘方負(fù)責(zé)辦理雇員出入_________國國境(地區(qū))的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費用。

(2)聘方負(fù)擔(dān)雇員從中國至工作點的往返旅費。

(3)雇員負(fù)擔(dān)出入中國國境的各種手續(xù)費。

6.一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對方相當(dāng)于雇員三個月工資的`補償費,并負(fù)擔(dān)雇員返回中國的旅費。

7.雇員應(yīng)遵守工作所在國的法律、法令,尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。

8.聘方應(yīng)尊重雇員的生活和風(fēng)俗習(xí)慣。

9.在合同執(zhí)行過程中,如有未盡事宜,由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。

10.雇員受聘滿后,聘方如需要續(xù)聘,應(yīng)提前三個月通知雇員并征得雇員同意,續(xù)聘手續(xù)另定。

11.本合同以中文(英文)書就,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

12.本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。

聘方:(蓋章)_________________。

________年_____月____日。

雇員:(蓋章)_________________。

________年_____月____日。

雇傭木工協(xié)議書版篇十三

為加強學(xué)校水電管理,提高水電管理人員的服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率,確保師生正常用水用電的需求,最大限度地減少用水用電的浪費,甲方聘請乙方為學(xué)校水電工工作人員,為維護(hù)甲、乙雙方權(quán)利,經(jīng)協(xié)商,雙方達(dá)成如下協(xié)議:

嚴(yán)格履行《九江一中水電工工作職責(zé)》,認(rèn)真落實《九江一中水電管理規(guī)定》中各項用水管理規(guī)定。每天提供24小時用水用電服務(wù),手機24小時開通,節(jié)假日照常上班。

對照水電工工作職責(zé)、水電管理規(guī)定嚴(yán)格考評,并通過民意測驗及調(diào)查考核,工作積極認(rèn)真負(fù)責(zé)、熱情主動地為師生用水用電提供高效滿意服務(wù)的,合同期滿,可辦理續(xù)聘或優(yōu)先錄用。

1、甲方支付乙方每月基本工資600元,工作考核獎按實際工作情況確定,最高每月900元。

2、乙方除基本工資和考核獎及學(xué)校統(tǒng)一發(fā)給臨時用工人員的補助或獎金外,不得享受學(xué)校其他任何方面的福利待遇。

乙方在工作過程中應(yīng)規(guī)范操作,認(rèn)真落實水電工工作安全責(zé)任條例,在排除各種安全隱患的工作中如出現(xiàn)安全事故,一切責(zé)任由乙方承擔(dān)。如乙方因安全事故喪失工作能力或犧牲生命,甲方則同時終止與乙方的聘用關(guān)系。

1、乙方受聘時須交納保證金1000元,并有一名九江一中正式教職工作為擔(dān)保人。聘用期內(nèi)乙方若無故不履行工作職責(zé)或給學(xué)校造成損失,追究乙方或擔(dān)保人的責(zé)任及損失賠償(損失賠償在保證金中扣除,如不夠數(shù)在工資中扣除)。

2、甲方或乙方若因特殊原因需終止聘用合同,必須提前兩個月以書面形式向?qū)Ψ教岢?,并向?qū)Ψ街Ц妒芷刚咚槐WC金等額的費用以作賠償方損失。

合同聘用期為壹年,自______年______月______日起至______年______月______日止,未定事宜,雙方協(xié)商解決。

乙方擔(dān)保人(簽字或蓋章):_____年___月____日。

雇傭木工協(xié)議書版篇十四

乙方:_________

身份證號:_________聯(lián)系電話:_________

(甲方和乙方應(yīng)保證向?qū)Ψ教峁┑呐c簽訂、履行勞動合同相關(guān)的各項信息真實有效。)

甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,現(xiàn)就涉及看護(hù)老人服務(wù)過程中雙方的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)簽訂本協(xié)議。

一、勞動協(xié)議期限

止。試用期自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止(試用期工資按照正常工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放)。

二、工作內(nèi)容和工作地點

乙方同意根據(jù)甲方需要,從事

工作,乙方工作地點為隨身陪護(hù)。

三、雙方的權(quán)利與義務(wù):

1、甲方指派負(fù)責(zé)老人日常喂食、喂藥、擦洗身體、清洗衣物、定時翻身、身體移動以及其它日常護(hù)理工作并確保病人生活舒適和人身安全。

2、乙方在照顧老人過程中要盡到愛心孝心,尊敬老人,不得打罵傷害。同時甲方家人要做到與乙方互敬互愛。

3、在合同期限內(nèi)未經(jīng)甲方同意,乙方私自停止對病人的護(hù)理,或懈怠對病人的看護(hù),甲方有權(quán)扣除工資并解除合同。如乙方行為對協(xié)議看護(hù)對象造成損害,乙方應(yīng)按實際發(fā)生情況承擔(dān)法律責(zé)任。

4、甲方給乙方創(chuàng)造能開展工作的必要條件。乙方要對工作環(huán)境內(nèi)的設(shè)施和財產(chǎn)負(fù)有看管和維護(hù)的責(zé)任。

5、乙方享受每半月放假1天的權(quán)利。每月放假日期根實際情況酌情商定。

6、本合同期內(nèi),乙方居住地址、聯(lián)系電話及通信地址等事項發(fā)生變化,應(yīng)及時告知甲方。

7、在放假、外出、以及工作中非甲方惡意傷害所造成的乙方人身傷害由乙方自行負(fù)責(zé),甲方不予承擔(dān)責(zé)任。

四、勞動報酬及支付方式

乙方工資為3000元/月,甲方供吃供住。社會保險及政府規(guī)定的各種個人綜合意外險(含醫(yī)療費用)等由乙方自行負(fù)責(zé),甲方不負(fù)任何責(zé)任、不負(fù)擔(dān)任何費用。

工資發(fā)放方式為每月先行發(fā)放2500元,剩余部分協(xié)議期限終止日一并發(fā)放。當(dāng)月工資應(yīng)發(fā)部分次月5日前發(fā)放。

五、勞動合同的解除與終止

甲乙雙方應(yīng)按照合同約定,依法、全面履行各自的義務(wù)。在合同期限內(nèi),當(dāng)乙方無法完成甲方要求的崗位工作時,甲方有權(quán)解除、終止本合同,但須提前三天通知乙方,乙方無條件服從。工資結(jié)算至乙方離崗之日。

在合同期限內(nèi),乙方無故離崗3天,本合同終止,扣除當(dāng)月工資及其它月份未結(jié)算工資總數(shù)的50%。

在合同期限內(nèi),乙方任何理由終止合同須提前15天告知甲方。同時須保證甲方找到下任護(hù)工才可以離開工作崗位。

工資結(jié)算至乙方離崗之日。

六、雙方約定的其他事項:合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________

雇傭木工協(xié)議書版篇十五

為了充分發(fā)揮市同安發(fā)展交通服務(wù)站吊車司機的技術(shù)優(yōu)勢,協(xié)助泉廈路政大隊培訓(xùn)吊車司機,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,現(xiàn)就吊車司機的培訓(xùn)、吊車的使用等事宜達(dá)成如下協(xié)議:

1、培訓(xùn)時間:

自協(xié)議簽訂之日起6個月,每周安排2~4個工作日(以天氣狀況為準(zhǔn))。

2、培訓(xùn)方式:

培訓(xùn)課程分為理論培訓(xùn)、場地實際操作培訓(xùn)和現(xiàn)場實際施吊培訓(xùn)三部分。

3、培訓(xùn)地點:

(1)吊車?yán)碚撆嘤?xùn)在泉廈路政大隊駐地進(jìn)行;

(3)現(xiàn)場實際施吊培訓(xùn)根據(jù)事故現(xiàn)場地點確定。

4、培訓(xùn)車輛:泉廈路政大隊吊車(閩a/01906)。

5、培訓(xùn)教練:由乙方指定技術(shù)嫻熟、精通、富有吊車實際操作經(jīng)驗的吊車師傅負(fù)責(zé)培訓(xùn)。

6、乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對甲方所有的吊車(閩a/01906)進(jìn)行日常保養(yǎng)和維修,保養(yǎng)維修費用由乙方負(fù)責(zé)。在協(xié)議期間如果甲方所有的吊車需要更換零配件,費用由甲方承擔(dān)。維修費、工時費等由乙方承擔(dān)。

7、協(xié)作期間吊車的燃油費由甲方承擔(dān)。

8、如遇甲方管轄的高速公路發(fā)生。

故需吊車出動并施吊時,吊車的`收費歸乙方所有,甲方以此費用折抵吊車教練的培訓(xùn)費,乙方不得再向甲方收取培訓(xùn)費等其它費用。

9、乙方收費應(yīng)按市物價局批準(zhǔn)的吊車收費標(biāo)準(zhǔn)收取,并應(yīng)開據(jù)正式發(fā)票。因收費而產(chǎn)生的一切糾紛由乙方自行向車主解釋。

10、乙方教練(幫工)及甲方學(xué)員應(yīng)遵守機械操作規(guī)程,現(xiàn)場都應(yīng)著反光背心,并注意交通安全。如有違反,后果由甲乙雙方各負(fù)其責(zé)。

11、乙方教練應(yīng)負(fù)責(zé)對甲方全部的清障人員進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后,應(yīng)積極協(xié)助甲方學(xué)員報考國家勞動保障部門承認(rèn)的吊車操作等級證書。

12、協(xié)議執(zhí)行中如遇其它問題,雙方應(yīng)協(xié)商解決。如無法解決可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方公章:甲方代表簽字:

乙方公章:乙方代表簽字:

雇傭木工協(xié)議書版篇十六

甲方:(見習(xí)單位)

乙方:(實習(xí)生)

為明確學(xué)員和學(xué)員單位的權(quán)利和義務(wù),甲乙雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

一、試用期及工作安排

2.根據(jù)單位的具體情況,甲方安排乙方的實習(xí)活動包括必要的培訓(xùn),以提高乙方的實踐能力。

二、見習(xí)崗位

3.甲方安排乙方在部門工作在試用期內(nèi),甲方可以根據(jù)需要和乙方的具體情況調(diào)整見習(xí)崗位。

三。雙方的權(quán)利和義務(wù)

4.乙方試用期內(nèi),甲方協(xié)助乙方所在大學(xué)管理乙方;在乙方到達(dá)前為乙方辦理人身意外保險,保險金額為萬元每月日前向乙方提供元的基本生活費;有條件的單位將為乙方在試用期內(nèi)的住宿提供便利;尊重乙方的休息權(quán)利;提供基本的工作條件和勞動保護(hù)用品,確保乙方在見習(xí)崗位的安全;試用期結(jié)束后,將會同乙方所在學(xué)校對乙方進(jìn)行考核鑒定,并頒發(fā)試用期證書。

5.乙方應(yīng)在協(xié)議規(guī)定的時間內(nèi)按照甲方安排的內(nèi)容參加實習(xí),并按時完成實習(xí)期間甲方交付的任務(wù)和工作;遵守甲方的規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。

四。違約責(zé)任

6.甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自的職責(zé)和義務(wù)均屬違約,守約方有權(quán)終止本協(xié)議。

7.甲方未及時足額為乙方辦理人身意外傷害保險,造成乙方損害的,應(yīng)予以賠償。

8.如乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可向乙方學(xué)校舉報,并視情節(jié)輕重給予教育或解除留用察看。如乙方因此給甲方造成損失,甲方可要求乙方賠償。

9.如果甲方未能按時足額向乙方支付基本生活費,乙方有權(quán)追償。

10.甲乙雙方因執(zhí)行本協(xié)議而產(chǎn)生的任何爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以提交相應(yīng)的組織進(jìn)行調(diào)解。調(diào)解不成的,任何一方均可提交有管轄權(quán)的人民法院裁決。

不及物動詞其他條款

11.本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可簽訂補充協(xié)議或協(xié)商解決。

12.本協(xié)議正本一式三份,經(jīng)甲方授權(quán)代表簽字、加蓋甲方公章、乙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,另一份交乙方組織單位備案。

甲方(蓋章):

乙方(蓋章):

授權(quán)(簽名)

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