總結是一個重要的思維工具，可以幫助我們抓住事物的本質，提高問題解決的能力。怎樣處理人際關系，讓自己在工作和生活中更加融洽？以下是小編為大家整理的劇本片段，可以讓您了解到不同戲劇作品的風格和魅力。
分紅協議書的寫法篇一
甲方：
乙方：
鑒于乙方以往對甲方開辦的 店的貢獻及激勵乙方更好的.工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
店(個體經營者)年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
2、分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
1、甲方在協議期限內，每年分配給乙方共20%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的20%分給乙方。若乙方在工作中的經營管理能力得到甲方認可，并每年為甲方取得稅后凈利潤 萬元及以上，則甲方每年分配給乙方的虛擬股(干股)可以提升至30%，具體約定雙方可另行協議。
2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
3、乙方取得的甲方虛擬股(干股)分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方取得的該虛擬股(干股)分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關;乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
4、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：乙方無論何種原因離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。
5、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時，仍然按照勞動合同約定的待遇領取勞動報酬。
1、乙方獲得虛擬股(干股)無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤;
3、 在執(zhí)行協議過程中,由于乙方的過錯,造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發(fā)生的損失,由乙方承擔。
4、 乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務。
5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小節(jié)，每季度中結，年終總結，以統(tǒng)計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
1、該協議期限為 年，從 年 月 日起至 年 月 日止。
2、本協議到期終止后，甲方根據協議期限內的經營情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協議。
1、 因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
3、除以上兩款規(guī)定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議第二條第4款的規(guī)定處理。
4、本協議終止后，本協議第六條的規(guī)定甲乙雙方仍須遵守。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的書面許可。若乙方故意向任何第三方泄漏本協議內容，則需向甲方承擔違約金十萬元。
因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向 人民法院提起訴訟。
1、本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
3、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
其實分紅，亦稱利潤分享，即分配紅利的簡稱。在1899年在巴黎舉行的“國際分紅會議”中指出：“分紅是指企業(yè)單位提拔一定比例的盈利，分配給該企業(yè)單位一般被雇員工的報酬，此種報酬按自由協約的計劃，事先訂定提拔的比率；比例一經決定，即不得由雇主變更”。在美國芝加哥大學的羅勃·桑納德教授對分紅定義為：“所謂分紅，簡言之，是指受雇員工在其正常薪資之外，分配一部分雇主所得的利潤而言”。
分紅協議書的寫法篇二
甲 方：
乙 方： 民族：漢族 身份證號：
通訊聯系地址： 聯系電話： 郵箱：
根據《中華人民共和國公司法》和相關法律規(guī)定，本著平等互利、誠實信用的原則，根據公司《分紅權激勵方案》特訂立本協議。
第一條 、占股比例
乙方經公司審核，同意乙方享有公司虛擬股份和參與公司分紅。虛擬股比例為：公司注冊資本的 %。
第二條 、本協議各方的權利和義務
本協議各方未經其他各方書面同意不得擅自泄露本協議內容（為本協議服務人員和雙方授權從事與本協議有關事項人員以及按照法律規(guī)定必須得知人員除外）。
第三條 、需要約定的其他事項
1、 公司實施分紅權與所有權分離，分紅所有人只參加利潤分配，是否參加經營管理及管理權限由公司股東大會決議為準。
2、 乙方在每季度公司出現盈利時，方能按照虛擬股比例參與公司當季度分紅，如果當該季度公司出現虧損時，持有虛擬股的員工須按照持股比例承擔相對應比例的虧損額。
第四條 、本協議的修改、變更和終止
1、 本協議一經簽訂，甲乙雙方在有效期內不得隨意撤銷、
2、對本協議及其補充協議所作的任何修改、變更，須經各方共同在書面協議上簽字方能生效。
第五條 、違約責任
1、 虛擬股權分紅所有人如有違反本協議其他約定的，則視作違約方單方終止本協議。
2、 股權所有人每月遲到不能超過 次。每月曠工不能超過 次（無故遲到半天或者未請假就算曠工）
3、 股權分紅所有人如有中途離職，則分紅自動失效.
4、 股權分紅所有人不能泄露公司客戶機密，公司運營模式，公司的各項數據。如有發(fā)現。分紅自動取消。
5、 股權分紅所有人必須嚴格遵守公司的各項制度，如有違反，經勸說仍無法改變者，公司有權單方面終止其擁有股權。
6、 股權分紅所有人不能運用公司業(yè)務資源平臺私下接私單，如發(fā)現一次可以進行勸說溝通，如勸說無效，公司可單方面終止其擁有股權分紅，情節(jié)嚴重予以解除勞動合同，予以除名。
第六條 、爭議的解決。
凡因執(zhí)行本協議所發(fā)生的或與本協議有關的一切爭議，雙方應通過友好協商解決；如果協商不能解決的，則任何各方均有權通過訴訟途徑解決。
第七條 、本協議未盡事宜，由各方另行簽訂補充協議
補充協議為本協議的有效組成內容部分，與本協議具有同等法律效力。本協議簽訂之前，各方之間所協商的任何協議內容有沖突的，以本協議所規(guī)定的內容為準。
第八條 、本協議自甲乙各方簽字蓋章之日起生效。
第九條 、本協議有效期為自 年 月 日至 年 月 日止。
第十條 、本協議一式二份，雙方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。
甲方簽章： 乙方簽名：
日期：
分紅協議書的寫法篇三
乙方：身份證號碼：
鑒于乙方以往對甲方的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以年終分紅的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
指乙方在甲方年終稅后可分配的'凈利潤所占的比例。乙方不是甲方在工商注冊登記的實際股東，年終分紅的擁有者僅享有參與甲方年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1、甲方在協議期限內，分配給乙方共%的年終稅后凈利潤的分配比例，即甲方將年終稅后凈利潤的%分給乙方。
2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果虧損則沒有分紅。
3、乙方取得的甲方的分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力: 乙方取得的該分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關；乙方不能據此認為在甲方有相應的股權，不得以此分紅比例對外作為在甲方擁有資產的依據；乙方亦不能要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
4、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：乙方無論何種原因離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。
5、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的分紅比例的同時，仍然按照勞動合同約定的待遇領取勞動報酬。
1、乙方獲得年終分紅比例無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤。
由此發(fā)生的損失由乙方承擔。
4、乙方在甲方處工作期間，不得在其他地方從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務。
5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小節(jié)，每季度中結，年終總結，以統(tǒng)計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
1、本協議期限為1年，從20xx年1月1日起，至20xx年12月31日止。
2、協議到期終止后，甲方根據協議期限內的經營情況決定是否簽署新的分紅協議。
1、 因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
3、除以上兩款規(guī)定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議第二條第4款的規(guī)定處理。
4、本協議終止后，本協議第六條的規(guī)定甲乙雙方仍須遵守。
乙方對甲方的商業(yè)信息承擔保密義務。若乙方故意向任何第三方泄漏甲方商業(yè)機密，甲方有權取消乙方的分紅權力，并視情節(jié)嚴重決定是否向當地法院提起訴訟。
因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向當地人民法院提起訴訟。
1、本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
3、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
（以下無正文）
甲方（蓋章）： 海南佳時信息技術有限公司 乙方（簽名）：
年月日年月日
分紅協議書的寫法篇四
甲方：____________
乙方：____________
身份證號碼：__________________
聯系電話：____________
入股分紅協議書。雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則，經充分協商，特訂立本協議。
第一條雙方根據《合同法》及其有關法律的規(guī)定，同意乙方以資金入股方式加入通達，成為股東之一。甲方和乙方同意抱著誠摯的態(tài)度遵守本合同。
第二條：xx名稱和地址。
1、名稱：________________________
2、地址：________________________
第二條第三條主營項目。
第四條注冊資本與資金
第五條：通達管理機構及管理設經營管理機構，負責日常經營管理工作。財務會計帳目受投資人監(jiān)督檢查。
第六條雙方的職責和義務
6·1·乙方自合同生效之日起，按投資比例參與分紅，甲方承諾乙方每年按投資額：×%的比例年度平均月分紅，同時對債務承擔連帶職責。
6·2·甲方監(jiān)督、管理好資產，遵循企業(yè)依法經營，照章納稅，履行合同;做好指導、協調工作。指導和協助公司解決技術、經營管理等方面的問題，帶給先進而適用的技術和經營管理的經驗，從而獲取最大限度的經營效益。
6·3·乙方應遵守國家法律，維護國家、企業(yè)和職工的合法權益，正確處理企內部的分配關系。
6·4·財產：通達為公司全體股東所共有，任何一方不經雙方同意，不得處分：通達全部或任何部分財產、資產、權益和債務。
6·5·乙方在經營×××xx期限內，有下列情形之一的，當然退股并退回投資額的70%(不滿財政年度)并扣回所得分紅，滿財政年度當然退股并退回投資額的100%，不扣回所得分紅：(1)死亡或被依法宣告死亡;(2)被依法宣告為無民事行為潛力人;(3)個人喪失償債潛力;(4)被人民強制執(zhí)行在公司中的全部財產份額。當然退股的日期，為法定事由實際發(fā)生之日起。
6·6·乙方有下列狀況之一的，能夠決議將其除名：(1)未履行出資義務;(2)因故意或者重大過失給通達造成損失;(3)執(zhí)行通達事務中有不正當行為;被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退股。被除名人對除名有異議的，能夠在接到除名通知之日起30日內向人民起訴。
第七條違約職責：
7·1·對不可抗力狀況的處理：雙方遇有無法控制的事件或狀況，應視為不可抗力事件，但不僅僅限于火災、風災、水災、地震、戰(zhàn)爭、叛亂、傳染病及瘟疫。若由于不可抗力事件導致任何一方不能履行本合同規(guī)定的義務時，應把本合同規(guī)定的履行義務的時間延長，延長的時間應與遭受不可抗力事件所延誤的時間相等。
7·2·解決合同糾紛的方式：執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，由當事人雙方協商解決。協商不成，雙方同意由公司所在地仲裁委員會仲裁。
第八條附則
1、本協議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份
2、本協議自甲、乙雙方簽字蓋章后生效
甲方：____________乙方：____________
______年______月______日
分紅協議書的寫法篇五
受資人（甲方）：出資人（乙方）：
身份證號：身份證號：
聯系電話：聯系電話：
為維護甲乙雙方的合法權益，順利開展投資事務，經平等協商，達成以下入股分紅協議：
入股資金用于甲方（以下簡稱投資項目）。
自出資日至離職或經營合同到期。
乙方出資額：；
出資方式：現金出資；
繳付期限：20年月日以前。
分配方式：自出資之日起按自然月分配收益。
分配比例：乙方按出資額的實際占股比例分紅。
分配期限：以下情形之一時乙方不再享有收益分配權，甲方退還乙方出資本金。
1、乙方離開公司時
2、該項目合同到期
3、該項目停止經營
乙方在該項目獲得的分紅，由甲方將財務報表報給乙方并將全部賬款直接匯入乙方指定賬號：
收款賬號：__________________________
收款人：
開戶行：____________________________
乙方按其收益分配方式享有對該項目的收益分配權；
乙方享有該項目財務知情權。
（一）乙方無該項目經營和管理的決策權。
（二）乙方須對該項目涉及的商業(yè)信息保密。
第八條發(fā)生以下情形之一時，協議自動終止
（一）因地震、戰(zhàn)爭等不可抗力因素時造成經營終止時，該協議自動解除。
（二）雙方協商解除。
甲乙雙方不得向第三方透漏本合同內容，若因此造成的損失，由責任方承擔全部責任。
凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，甲乙雙方共同協商，如協商不成，提交甲方住所地人民法院管轄。
（一）本協議書一式二份，各執(zhí)一份。
（二）本協議經甲乙雙方蓋章簽字后生效。
甲方（簽字）：乙方（簽字）：
年月日年月日
分紅協議書的寫法篇六
我國《企業(yè)法》規(guī)定“企業(yè)股東作為出資者按投入企業(yè)的資本額…享有所有者的資產權益”。這種資產受益的權利就是股東的分紅權。
下面就是以___有限企業(yè)為例的分紅協議書： ________有限企業(yè)合作股東協議
一、________綜合服務有限企業(yè)(以下簡稱合作企業(yè))由__和___共同注冊，___和_____以部分出資和技術入股，上述人員根據友好協商，達成本協議。
二、股東及其出資入股情況：
__，現金出資人民幣450萬元，并以合作企業(yè)注冊股東名義參與經營;
__，現金出資人民幣30萬元，并以提供合作企業(yè)市場需要的實際技術參與經營;
_____，現金出資人民幣20萬元，并以提供合作企業(yè)市場需要的實際技術參與經營;
____，無現金出資，但以合作企業(yè)注冊股東和法人代表的名義參與經營。
以上現金出資用于合作企業(yè)的經營開支，包括租賃和裝修辦公場所、購買辦公設備、開支辦公費用、員工工資等等。
三、合作企業(yè)的辦公地址：
四、職務和分工：
___擔任合作企業(yè)的執(zhí)行董事，主管決定合作企業(yè)的經營項目和內部事務;
___擔任合作企業(yè)的董事兼任總經理，負責企業(yè)的業(yè)務經營和管理;
_____擔任企業(yè)法人代表職務，配合執(zhí)行董事對外執(zhí)行合作企業(yè)的相關事務。
五、利潤分配方式：
按照__占59%、____占21%、____占19%、__占1%的比例分紅。每月提取當月的稅后利潤的50%進行股東分紅，每滿6個月提取近6個月的積累盈利部分的10%進行股東分紅，每滿12個月再提取近12個月的積累盈利部分的10%進行股東分紅，盈利的余額部分作為合作企業(yè)的風險公積金和資本公積金。
六、經營資金的增加：
如合作企業(yè)出現需要再增加經營資金的情況，各股東應按照各自分紅的比例增加出資;
如有股東出現不能夠或不愿意再增加出資的情
況，則該股東視為自動退股。是否需要再增加經營資金，應該以執(zhí)行董事和至少一名其他股東同意為準。
七、退股方式：
司沒有盈利，則根據合作企業(yè)現有財產按照實際出資的比例退回該股東。
八、本協議簽定于20__年1月 日，一式四份，全體股東簽字后生效，每位股東各執(zhí)一份。
九、簽字生效：
__ ___ ___ __
證件號碼 證件號碼 證件號碼 證件號碼
電 話 電 話 電 話 電 話
聯系地址 聯系地址 聯系地址 聯系地址
日期
分紅協議書的寫法篇七
乙方：_____________________________(投資方)
______________(以下簡稱“乙方”)向甲方投入資金人民幣_______________元整(小寫_________元)，經過雙方友好協商，在相互尊重和互惠互利的原則基礎上，特簽訂本協議書。
第一條甲方經營項目及范圍
一般經營項目：計算機、軟件及輔助設備批發(fā)、零售;計算機軟件開發(fā)。
第二條投資方式與流程
原則：產權為公司所有，只對乙方支付工資和年度利潤分紅。
方式：現金支付。
流程：1.將資金存入公司賬戶;2.簽訂《投資分紅協議書》;3.執(zhí)行協議書。
第三條協議期限、投資金額、分紅比例、權利、義務、投資收益
協議期限為__三__年，即_______年____月____日至_______年____月____日。
乙方愿向甲方投入資金人民幣_______________元整(小寫_________元)，此資金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方運營。
在協議期限內，甲方愿向乙方按每_____支付本金回報_______________元整(小寫_________元)，三年合計人民幣_______________元整(小寫_________元)，并且甲方以年度利潤百分之_____(_____%)向乙方分紅。
第四條撤資方式
1.自然撤資
本協議期為三年，協議期滿后，甲方向乙方按月或按年發(fā)放紅利和本金利息回報，并向乙方返還全部投資本金，本協議終止。
2.甲方要求乙方撤資
在協議期內，不足三年，甲方要求乙方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按___年___(月)發(fā)放紅利和本金回報(不付未過的日期)，同時甲方就應向乙方賠償三年本利息回報總額的雙倍即_______________元整(小寫_________元)。甲方并向乙方返還全部投資本金，本協議終止。
3.乙方要求撤資
在協議期內，不足三年，乙方要求甲方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按___年___(月)發(fā)放紅利和本金回報(不付未過的日期)，同時乙方就應向甲方賠償三年本金回報利息總額的雙倍即_____________元整(小寫_________元)。甲方并向乙方返還全部投資本金，本協議終止。
4.甲方破產撤資
在任何時候，甲方無法經營或無潛力向乙方發(fā)放紅利、本金利息回報或返還投資本金，甲方宣布破產，乙方有權以占的分紅比例等比的分配甲方財產，乙方全部所得的總和不得超過本協議的第四條第2小條規(guī)定的價值。本協議終止。
第五條本協議一式二份，甲方、乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本協議的附近及補充協議均為本協議的組成部分，與本協議具有同等的法律效力。
甲方：________(簽章)
乙方：________(簽章)
法人代表：____________
電話：________________
日期：____年____月____日
日期：____年____月____日
分紅協議書的寫法篇八
乙方：___________。
丙方：___________。
康美餐具消毒中心所經營的項目，經合伙經營的甲乙丙三方姐弟協商，本著誠實、守信、共贏的原則，訂立如下協議：
一、甲、乙、丙三方姐弟在三道鎮(zhèn)中心旁建立康美餐具消毒中心。
二、利潤分配：經營利潤按平均分配的原則，甲、乙、丙三方享有平等的經營利潤（注：經營所產生的利潤先把前期投入費用扣除后所剩的甲方占40%，乙方占35%，丙方占25%）。
三、合伙協議甲、乙、丙共同進行管理，按照三方議定的管理制度履行各自的職責。
四、丙方必須幫助康美餐具中心業(yè)績走上正軌時，如選擇退出，由原來的25%利潤降為20%利潤方可退出。
五、丙方退出時5%的利潤將給予乙方所有。
六、合伙經營三方共同經營、共同管理、共擔風險、共負盈虧。
七、合伙三方要對當月產生的財務收支情況進行查賬（康美中心宴請或外出辦事所需費用，必須有發(fā)票方可報銷）。
八、合伙經營之中經三方協商達成的各項制度具有和本協議一樣的效力，本協議未盡事宜，三方可以補充規(guī)定，補充規(guī)定與本協議具有同等效力。
九、本協議一式三份，甲、乙、丙方各一份，本協議自合伙三方簽字或蓋章之日起生效。
甲方簽字：___________。
丙方簽字：___________。
乙方簽字：___________。
___________年___________月___________日。
分紅協議書的寫法篇九
乙方：
民族：漢族。
身份證號：
根據《中華人民共和國公司法》和相關法律規(guī)定，本著平等互利、誠實信用的.原則，特訂立本協議。
乙方經公司審核，同意乙方享有公司分紅。比例為：（公司年營業(yè)額（到）分紅）。
本協議各方未經其他各方書面同意不得擅自泄露本協議內容（為本協議服務人員和雙方授權從事與本協議有關事項人員以及按照法律規(guī)定必須得知人員除外）。
1、公司實施分紅權與所有權分離，分紅所有人只參加利潤分配。是否參加經營管理由股東大會決議為準。
2、分紅股3年后轉為注冊股，成為公司自然股東。
1、本協議一經簽訂，甲乙雙方所有人一年內不得隨意撤銷、
2、對本協議及其補充協議所作的任何修改、變更，須經各方共同在書面協議上簽字方能生效。
1、股權分紅所有人如有違反本協議其他約定的，則視作違約方單方終止本協議。
2、股權所有人每月遲到不能超過3次。每月曠工不能超過1次（無故遲到半天或者未請假就算曠工）。
3、股權分紅所有人如有中途離職，則分紅自動失效。
4、股權分紅所有人不能泄露公司客戶機密，公司運營模式，公司的各項數據。如有發(fā)現。分紅自動取消。
5、股權分紅所有人必須嚴格遵守公司的各項制度，如有違反，經勸說仍無法改變者，公司有權單方面終止其擁有股權。.
6、股權分紅所有人不能運用公司業(yè)務資源平臺私下接私單，如發(fā)現一次可以進行勸說溝通，如勸說無效，公司可單方面終止其擁有股權分紅，情節(jié)嚴重予以開除處分。
凡因執(zhí)行本協議所發(fā)生的或與本協議有關的一切爭議，雙方應通過友好協商解決；如果協商不能解決的，則任何各方均有權通過訴訟途徑解決。
補充協議為本協議的有效組成內容部分，與本協議具有同等法律效力。本協議簽訂之前，各方之間所協商的任何協議內容有沖突的，以本協議所規(guī)定的內容為準。
本協議有效期為2年。
甲方簽名：
簽字日期：
簽訂地點：
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分紅協議書的寫法篇十
甲方： ，漢族，身份證號碼： ;住址： ，系 店個體經營者。
乙方： ，漢族，身份證號碼： ，住址 。
鑒于乙方以往對甲方開辦的 店的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
店(個體經營者)年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
2、分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
1、甲方在協議期限內，每年分配給乙方共20%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的20%分給乙方。若乙方在工作中的經營管理能力得到甲方認可，并每年為甲方取得稅后凈利潤 萬元及以上，則甲方每年分配給乙方的虛擬股(干股)可以提升至30%，具體約定雙方可另行協議。
2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
3、乙方取得的甲方虛擬股(干股)分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方取得的該虛擬股(干股)分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關;乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
4、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：乙方無論何種原因離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。
5、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時，仍然按照勞動合同約定的待遇領取勞動報酬。
1、乙方獲得虛擬股(干股)無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤;
3、在執(zhí)行協議過程中,由于乙方的過錯,造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發(fā)生的損失,由乙方承擔。
4、乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務。
5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小節(jié)，每季度中結，年終總結，以統(tǒng)計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
1、本協議期限為 年，從 年 月 日起至 年 月 日止。
2、協議到期終止后，甲方根據協議期限內的經營情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協議。
1、因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
3、除以上兩款規(guī)定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議第二條第4款的規(guī)定處理。
4、本協議終止后，本協議第六條的規(guī)定甲乙雙方仍須遵守。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的書面許可。若乙方故意向任何第三方泄漏本協議內容，則需向甲方承擔違約金十萬元。
因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向廣州市白云區(qū)人民法院提起訴訟。
1、本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
3、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
分紅協議書的寫法篇十一
協議書有廣義和狹義之分。廣義的協議書是指社會集團或個人處理各種社會關系、事務時常用的“契約”類文書，以下是“入股分紅協議書”，希望能夠幫助的.到您！
甲方：
乙方：
身份證號碼：
聯系電話：
應雙方共同要求，乙方作為投資人投資人民幣100萬元共同經營通達網吧，持有法人股份%，乙方將按上述比例分享利潤，分擔虧損和風險。雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則，經充分協商，特訂立本協議。
第一條雙方根據《合同法》及其有關法律的規(guī)定，同意乙方以資金入股方式加入通達網吧，成為股東之一。甲方和乙方同意抱著誠摯的態(tài)度遵守本合同。
第二條：網吧名稱和地址。
1、名稱：
2、地址：
第二條第三條主營項目。
第四條注冊資本與資金。
第五條：通達網吧管理機構及管理設經營管理機構，負責日常經營管理工作。網吧的財務會計帳目受投資人監(jiān)督檢查。
第六條雙方的責任和義務。
6·1·乙方自合同生效之日起，按投資比例參與分紅，甲方承諾乙方每年按投資額：×%的比例年度平均月分紅，同時對債務承擔連帶責任。
6·2·甲方監(jiān)督、管理好資產，遵循企業(yè)依法經營，照章納稅，履行合同;做好指導、協調工作。指導和協助公司解決技術、經營管理等方面的問題，提供先進而適用的技術和經營管理的經驗，從而獲取最大限度的經營效益。
6·3·乙方應遵守國家法律，維護國家、企業(yè)和職工的合法權益。正確處理企內部的分配關系。
6·4·財產：通達網吧為公司全體股東所共有，任何一方不經雙方同意，不得處分：通達網吧的全部或任何部分財產、資產、權益和債務。
6·5·乙方在經營×××網吧期限內，有下列情形之一的，當然退股并退回投資額的70%(不滿財政年度)并扣回所得分紅，滿財政年度當然退股并退回投資額的100%，不扣回所得分紅：(1)死亡或被依法宣告死亡;(2)被依法宣告為無民事行為能力人;(3)個人喪失償債能力;(4)被人民法院強制執(zhí)行在公司中的全部財產份額。當然退股的日期，為法定事由實際發(fā)生之日起。
6·6·乙方有下列情況之一的，可以決議將其除名：(1)未履行出資義務;(2)因故意或者重大過失給通達網吧造成損失;(3)執(zhí)行通達網吧事務中有不正當行為;被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退股。被除名人對除名有異議的，可以在接到除名通知之日起30日內向人民法院起訴。
第七條違約責任：
7·1·對不可抗力情況的處理：雙方遇有無法控制的事件或情況。應視為不可抗力事件，但不僅限于火災、風災、水災、地震、爆炸、戰(zhàn)爭、叛亂、傳染病及瘟疫。若由于不可抗力事件導致任何一方不能履行本合同規(guī)定的義務時，應把本合同規(guī)定的履行義務的時間延長，延長的時間應與遭受不可抗力事件所延誤的時間相等。
7·2·解決合同糾紛的方式：執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，由當事人雙方協商解決。協商不成，雙方同意由公司所在地仲裁委員會仲裁。
第八條附則。
1、本協議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
2、本協議自甲、乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方：乙方：
分紅協議書的寫法篇十二
甲方：
乙方：
鑒于乙方以往對甲方開辦的 店的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
一、名詞定義(除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下)
1、虛擬股(干股)：指 店(個體經營者)名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與店(個體經營者)年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
2、分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
二、分配方式
1、甲方在協議期限內，每年分配給乙方共20%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的20%分給乙方。若乙方在工作中的經營管理能力得到甲方認可，并每年為甲方取得稅后凈利潤 萬元及以上，則甲方每年分配給乙方的虛擬股(干股)可以提升至30%，具體約定雙方可另行協議。
2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
3、乙方取得的甲方虛擬股(干股)分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方取得的該虛擬股(干股)分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關;乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
4、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動協議或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：乙方無論何種原因離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。
5、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時，仍然按照勞動協議約定的待遇領取勞動報酬。
三、雙方權利義務
1、乙方獲得虛擬股(干股)無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤;
3、 在執(zhí)行協議過程中,由于乙方的過錯,造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發(fā)生的損失,由乙方承擔。
4、 乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務。
5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小節(jié)，每季度中結，年終總結，以統(tǒng)計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
四、協議期限
1、本協議期限為 年，從 年 月 日起至 年 月 日止。
2、協議到期終止后，甲方根據協議期限內的經營情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協議。
五、協議解除情形
1、 因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
3、除以上兩款規(guī)定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議第二條第4款的規(guī)定處理。
4、本協議終止后，本協議第六條的規(guī)定甲乙雙方仍須遵守。
六、保密義務
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的書面許可。若乙方故意向任何第三方泄漏本協議內容，則需向甲方承擔違約金十萬元。
七、爭議的解決
因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向 人民法院提起訴訟。
八、其他規(guī)定
1、本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
2、本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
3、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
分紅協議書的寫法篇十三
甲方： 身份證號碼：
地址： 聯系電話：
乙方： 身份證號碼：
地址： 聯系電話：
甲方現因接手開辦飯店需要一筆運作的資金，乙方向甲方投入資金人民幣 x元整 x（小寫x 元），經過雙方友好協商，建立在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，特簽訂本協議書。
第一條甲方經營項目及范圍
甲方 ，開辦，店面地址位于，主要經營 。
第二條投資方式與流程
原則：產權為甲方所有，只對乙方月度利潤分紅。
方式：現金實付。
流程：向甲方直接提供現金簽訂《入股分紅協議書》執(zhí)行協議書
第三條合同期限，投資金額、分紅比例、權力、義務、投資收益
合同期限為兩年，即是 年 月 日至 年 月 日。
乙方愿向甲方投入資金人民幣元整（小寫元），占有甲方 20% 股權，此資金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方運營。
在合同期限內，甲方愿向乙方按每月元支付本金回報元整（小寫元），兩年合計人民幣元整（小寫元）。
第四條撤資方式
1. 自然撤資。
本合同期為兩年，合同期滿后，甲方向乙方按月發(fā)放紅利，并向乙方返還全部的投資本金，本合同終止。
2. 甲方要求乙方撤資。
在合同期內，不足兩年，甲方要求乙方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月發(fā)放紅利。甲方需在兩天之內向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
3. 乙方要求撤資。
在合同期內，不足兩年，乙方要求甲方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月發(fā)放紅利（不付未過的日期）。甲方需要在兩月之內向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
4. 甲方破產撤資。
在任何時候，甲方無法經營或無能力向乙方發(fā)放紅利、返還投資本金，甲方宣布破產，乙方有權以所占的股權比例分配甲方的財產。本合同終止。
第五條本協議一式 _________ 份，甲方、乙方各 _________ 份，具有同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
附件一：
“利潤分紅”中的“利潤”：是指稅后利潤，以月核算，店面總收益減去總開支。 共 100 股，每 1 股按 500 元自愿購買，投資回報、分紅收益一覽表。
甲方：乙方：
分紅協議書的寫法篇十四
編號：
甲方：
乙方：
（一）投資時間
自20xx年8月1日起為長期參與投資在職時間暫定不少于三年。
（二）投資金額
乙方自愿向甲方出資共計人民幣_________元計________股。投資方式為現金投資籌資時間截止到20xx年8月31日。資金到位后?簽訂本協議書正式成為投資人。
（三）投資金資產計算
按人民幣叄拾壹萬元為加工設備總資產以20xx年7月底核計共計叄拾壹股此為原始股。甲方占壹拾陸股乙方占___________股。
（四）分紅
1、20xx年8月1日起每位投資人享有分紅權每月21日為上月分紅日同時召開投資人會議。
2、紅利按當月產出成品粒數核計大粒碼按折小粒碼粒數后核定。每粒每股分配0.035元人民幣。
3、三年以內不可抗拒情況離職紅利正常分配。
4、三年以內非正常離職?紅利減半，另一半由其他投資人共有均分。
（五）退股
入股投資為自愿出資作為設備投資愿意承擔投資風險不退股，但員工內部可協商轉讓。
（六）純利潤
每?？偣べM扣除所有應支付員工費用后?再扣除生產輔料生活貼補及維修保養(yǎng)等費用為每粒純利潤。
（七）其他
1、甲方向乙方透明最基礎工費單價，若基礎單價提高，股東會決定應優(yōu)先提高職工工資。其次是提高紅利若基礎單價降低，應先降低紅利，盡力保障員工收入。
2、乙方在與甲方合同期內不得與其他人在同行業(yè)其他地方做投資合作不得在當地另設同行業(yè)加工點。
3、甲方為乙方提供工作成熟條件保障雙方利益。甲方必須與往常一樣全力經營并承擔廠房投資風險。
4、乙方按上述分紅條款分得足額紅利不干涉甲方承接的部分略高工費的來料加工，此部分略高工費的來料所帶來的部分利潤用于彌補甲方廠房投資風險及生產輔料價格上漲等。
（八）以上條款若有修正按甲乙雙方協商后更正。
（九）本協議一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份。
（十）備注
甲方：
乙方：
簽定日期：
分紅協議書的寫法篇十五
公司駐所地：________
乙方：_____
甲乙雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則，自愿簽訂本合同，并由鑒證人鑒證，自簽字之日起生效。
第一條：協議宗旨
公司為使個人利益與公司利益更為密切地聯系在一起，充分發(fā)揮個人積極性、主動性、創(chuàng)造性，從而確保公司各項事務高質高效地完成，甲方將于每年向乙方分配(贈與)一定數目的利潤分紅。
第二條：公司性質
企業(yè)名稱：___________
經濟性質：______________制公司。
第三條：分紅支付方式
1、在公司經營活動中所得利潤扣除各項開支，仍得以盈利的前提下，甲方從盈余中抽取___%的資金將對乙方予以分紅。紅利支付時間為每年的_________月___日，以現金方式支付。
2、若乙方對公司予以資金入股，幫助公司發(fā)展，將視注資的數目，本著注資越多分紅越多的原則，由甲方支付乙方額外紅利，具體數目由甲乙雙方協商確定。
第四條：乙方應盡的權利和義務
1、權利：
1、審查公司財務收支狀況;
2、聽取甲方開展業(yè)務情況的報告;
2、義務：遵守公司規(guī)章制度，保守公司機密及甲方商業(yè)秘密。
第五條：違約責任
1、甲方違反本合同時，乙方有權終止本協議并向甲方索取根據本協議應得的紅利分配。
2、乙方違反本合同時，甲方有權終止本協議。
3、當因一切可能發(fā)生的人力不可抗事故而使協議雙方不能履行本合同條款，雙方應及時聯系，共同采取積極措施，盡量減少損失，不得向受事故方追究違約責任。
第六條：其它約定
1、甲乙雙方均有責任對本協議內容保守秘密，對因協議內容的公開而造成經濟和名譽損失，有責任的一方承擔法律責任。
2、若公司轉讓或被收購，乙方有權以占的分紅比例分配公司轉讓所得財產，本協議終止。
3、本合同自訂立時生效，本合同有效期至公司注銷時止。
4、本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：________
法定代表人：_____________
乙方：_____________
法定代表人：________
合同簽訂時間：________年________月________日
分紅協議書的寫法篇十六
甲方: (以下簡稱甲方)
乙方: 身份證號碼: (以下簡稱乙方)
乙方系甲方的骨干員工, 對甲方的運作及經營有重要貢獻,為共同創(chuàng)造雙贏，經雙方友好協商,訂立協議如下:
第一條：甲方自20xx年 月 日至20xx年 月 日聘用乙方為其正式員工。期間除法定事由或雙方同意，乙方不得以任何理由單方解除本合同，否則承擔違約金10萬元。
第二條: 分紅比例。甲方承諾給乙方以稅后可分配利潤的25%作為分紅，回報乙方的積極貢獻。稅后可分配利潤即：每月稅后凈利潤—公司發(fā)展基金（凈利潤x10%）
第三條：分紅條件 1、乙方在甲方任職期間不得以任何方式有同業(yè)競爭行為 2、公司稅后有可分配利潤，如果虧損則沒有分紅； 3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除，甲方無需支付任何分紅。
第四條：分紅方式：甲方發(fā)放乙方分紅的時間應根據甲方財務的安排，每月分紅一次，甲方不再支付乙方其他報酬。
第五條：分紅與股權。 乙方按25 %比例分紅，與股權無關，乙方不得據此認為在甲方有相應25 %的股權。
第六條：乙方承諾，若乙方違反競業(yè)禁止協議，或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的行為，乙方應足額返回甲方此前所支付的全部分紅。
第七條：雙方履行本協議發(fā)生爭議，雙方應友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第八條：本協議自簽訂之日起生效，本協議一式四份，各執(zhí)兩份。
甲方： 乙方： 法定代表人： 合同簽訂地:
日期：
分紅協議書的寫法篇十七
甲方： 委托代表人： 地址： 聯系電話：
乙方： 身份證號碼： 地址： 聯系電話：
甲方現因接手開辦 項目需要一筆運作資金，乙方向甲方投入資金人民幣 元整（小寫 元），經過雙方友好協商，在相互信任，相互尊重和互惠互利的基礎上，特簽訂本協議書。
一、甲方經營項目及范圍
甲方 ，開辦 項目，項目地址位于 ，主要經營 。
二、投資方式與流程
原則：產權為甲方所有，只對乙方月度利潤分紅。
方式：現金實付入股。
流程：向甲方直接提供現金。簽訂《入股分紅協議書》，執(zhí)行協議書。
三、入股合同期限、投資金額、分紅比例、權力、義務、投資效益。
合同期限為 。既 年 月 日至 年 月 日，乙方愿向甲方投入入股資金人民幣 元整。 （小寫 元）。 占有甲方的股權，此資金由甲方自主支配，乙方不得干涉甲方及甲方運營。 在入股合同期限內，甲方愿向乙方按每月支付本金回報（紅利） 元整。（小寫 元）。
四、撤資方式
1、 自然撤資
本入股合同期為 年。合同期滿后，甲方向乙方按月發(fā)放紅利，并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
2、 甲方要求乙方撤資
在入股合同期間內（不是合同期限時間），甲方要求乙方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月發(fā)放紅利。甲方需在兩天之內向乙方返還全部投資本金，合同終止。
3、 乙方要求撤資
在入股合同期間內（不是合同期限時間），乙方要求甲方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月發(fā)放紅利（不付未過的日期）。甲方需要在兩天之內向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
簽署日期： 簽署日期：
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