試崗第一天工作總結(jié)(精選18篇)

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試崗第一天工作總結(jié)(精選18篇)
時間:2023-11-06 17:32:16     小編:MJ筆神

總結(jié)是對過去一段時間內(nèi)的學(xué)習(xí)、工作、生活等方面進(jìn)行梳理和概括的一種重要方式。在寫總結(jié)之前,我們需要對所總結(jié)的內(nèi)容進(jìn)行充分的收集和整理。無論是寫總結(jié)還是閱讀范文,都需要保持一顆開放的心態(tài),接受不同的觀點和建議。

試崗第一天工作總結(jié)篇一

9月1日是小朋友開學(xué)的日子。由于今年帶的是新小班,我們班里三位保教人員及一位臨時抽調(diào)到我班幫班的一位老師于7點40分就等在教室里,迎接小朋友的到來。

7點50分,第一個小朋友來園。那是個可愛的小姑娘,人長得白白凈凈,在簡短對話后我們知道了她的名字,并把事先準(zhǔn)備好的愛心名字貼貼在她的胸前,用于辨認(rèn)孩子。在我們的提醒下,小姑娘平靜地和媽媽再見,然后坐下玩起了玩具。我們幾位相視而笑:真是好兆頭,希望今年有個良好的開始。

8點,小朋友陸續(xù)來園,面對老師熱情的問好,只有個別小朋友能積極大方地回應(yīng)老師,有幾個小朋友在家長的提醒下,也能向我們問好,也有幾個孩子對老師的問候和家長的提醒置若罔聞,連正眼都沒瞧下老師,就自顧自跑去玩起了玩具。孩子們之間還不熟識,大家都是自己管自己玩,有些家長在陪著孩子,教室里有序安靜,狀況令我們欣喜。

9點,小朋友來園達(dá)到了高峰,教室里一下子涌進(jìn)了大批的孩子和家長,令我們有些應(yīng)接不暇,讓孩子們的情緒也開始躁動不安。當(dāng)我拔蘿卜一樣從一位家長懷里接過一個鬧情緒孩子后,他的哭鬧聲迅速感染了一些情緒低落的孩子,頓時教室里響起了嘹亮的哭聲,“我要媽媽”、“我要外婆”、“我要爺爺”的哭喊聲撞擊著我們的耳膜,教室里一片嘈雜。我們四位老師各自分工,每人懷里摟一個、手上牽幾個,使出渾身解數(shù)安撫哭鬧孩子的情緒,很多孩子在得到“打電話讓媽媽第一個來接”的回答后逐漸平靜下來,但也有個別躺地上打滾撒潑的,誰上前就踢誰,費了好大的勁才搞定。

9點40分,小朋友基本到園,于是我們開始請還在陪孩子的家長離開,又導(dǎo)致了一場哭鬧。我們關(guān)了門,拿出事先準(zhǔn)備好的糖果請孩子們吃。糖果的魅力還是挺大的,那些哭泣的孩子在糖果面前止住了哭聲,大家都專注地剝糖果,自己剝不了的也都能向老師請求幫助。糖果換來了一段時間的安寧。接著,我們組織孩子們觀看動畫片“貓和老師”,很多孩子被湯姆和杰瑞之間的爭斗吸引著而忘記了想媽媽,也有三四個孩子執(zhí)著地鬧情緒。

11點15分,小朋友開始用午餐。我們每人負(fù)責(zé)一組的孩子,喂了n個孩子吃飯,忙得自己都沒了胃口。

12點10分,組織孩子們午睡,找床鋪就花了大量的時間。午睡期間,我們沒閑著,安撫幫助孩子入睡,這個還沒睡著,那個又醒來哭鬧了,把我們忙得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn),累得只想趴下睡覺。

3點30分,開始有家長來接,還沒來接的孩子看到別人快樂地奔向親人的懷里,觸景生情又開始哭泣,我們又要進(jìn)行安撫。

5點10分,當(dāng)最后一名孩子被接走后,我們終于松了一口氣,癱坐在椅子上懶得動彈。

試崗第一天工作總結(jié)篇二

昨天第一天上班工作,上午熟悉了流程,下午就開始對著電腦不停的工作,比體力活好不到哪去,數(shù)字太多,程序不熟練,有點繁瑣。一遍又一遍,速度就出來了,只是到晚電腦反響速度越來越慢,到了下班時間,松了口氣,卻見旁邊的人都不起身,還在木然地對著那豬腦般的電腦。接著便是經(jīng)理通知“加班”,分了任務(wù),加班到21:46,右手握鼠標(biāo)都快伸不開了。加班前我就看了我坐的兩輛公交車的末班分別是八點、九點,只是我們竟然到了十點。早就沒電,自動關(guān)機了,一同事借我打了個回家,另一同事借了萬能充給我,才打叫我哥來接我。只是不幸,外面一直下著大雨,我要等,等雨停了我哥才能來。一起加班呢同事都走了,我來到十字路口,站著,看著大酒店絢麗的燈光,路上穿梭的車流,稀少的人,心里茫然假設(shè)失。不停滴打催我哥,雖然感覺不好意思,可是站那心真慌。接到我哥,才踏實了。來到叔叔家小區(qū)前那個大坡,車還是上不來,可能電缺乏了。之前幾次,來到大坡前我就愁著要下來走路,每次都走,多點少點,這次最多?;氐郊遥R上十一點,爺爺奶奶,叔叔阿姨都很關(guān)心我第一天上班工作狀況,問了些,奶奶留了菜,阿姨煎了兩個蛋給我,冒著燙撕了塊在嘴里,很想擁抱她一下。

今早沒睡夠就被鬧醒了,第一反響要去上班工作!沒猶豫就起床了,出門看下著雨。要等的公交車總是不出現(xiàn),坐了另一輛備選的,走得更遠(yuǎn)一點,車上很擠,我感覺到不正常了,下車果真:包被割了!沒了!錢還在!

上班工作時還是嘮叨了一下今早的遭遇,只是這與工作無關(guān),而且也沒人會關(guān)心這么多,勸自己平靜下來。只是害怕賊人會看著號碼來勒索那一套,擔(dān)憂了一上午。12點,下班,有人打卡走了,多數(shù)還在接著做,經(jīng)理出來叫點飯,我看出來了中午也加班。我沒叫飯,跑了。走在路上,雨不大,人很多,不知道去哪?路過小商店,看到柜臺上擺著,首先撥了自己的號,已關(guān)機;給我爸打了一個,問他們有沒有接到我號碼打的,又很緊張地問他們在干嘛?爸說“在買個床,你床不是壞了嗎?買個么呢回來就有新的。你問的什么號碼打,怎么回事?”——“我又著偷了,要是我號碼打給你們,說我怎么了,怎么了,要錢的話是假的,是騙子,別信”——“恩,知道了,偷了就算了,回來再買........”——“恩,么不說了,我上班工作到星期六,星期六晚上就回來,那掛了”。掛了,我還是哭了,委屈?心酸?溫暖?認(rèn)不得是哪多點,撐著傘漫無目的地走。

下午接著上班工作,依然加班,我沒堅持下來,到七點,完成了一部分和就經(jīng)理打招呼走了。第二天上班工作的感覺還是很累!吃完飯就坐在這,手酸的,麻的`。很久沒記日記了,今天寫了一篇久違的流水賬。

謝謝以上提到的所有人,還有正在和我聊著這一切的姨!今天第一天來到我的新工作崗位,在這個團(tuán)隊里,年輕人的激情、活力以及那種朝氣蓬勃積極向上的一切都感染著我。我也開啟了新的征程。

試崗第一天工作總結(jié)篇三

根據(jù)縣局的統(tǒng)一部署和校歷安排,我鄉(xiāng)各小學(xué)2016至度第二學(xué)期已于2月12日全面開學(xué)。圍繞教育局“精心謀劃新學(xué)期工作,抓好開學(xué)初工作”的指導(dǎo)思想,我們小教先后召開了校長會、全體教師會、教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。目前學(xué)生均已報名注冊,并進(jìn)行了安全教育、常規(guī)教育等入學(xué)教育,全鄉(xiāng)已于2月12日全面正式上課。開學(xué)幾天來,各方面工作井然有序地正常開展,各校都能按照小教部署扎實有效的做好開學(xué)初的各項工作?,F(xiàn)將開學(xué)初工作具體情況匯報如下:

一、師生到校情況:突出一個“真”字。

我們下坊小教從2月12日開始每天都對前來報名注冊的學(xué)生進(jìn)行統(tǒng)計,采用學(xué)校報告和小教抽查相結(jié)合的原則,掌握新學(xué)期學(xué)生的準(zhǔn)確數(shù)據(jù),對未按時報到學(xué)生進(jìn)行跟蹤調(diào)查,了解情況,確保每一個學(xué)生都按時到校上課。目前各小學(xué)應(yīng)到學(xué)生總數(shù)為x人,實到學(xué)生總數(shù)為x人,上學(xué)期末在校學(xué)生中現(xiàn)在未到校的有x人,報到率99.5%。本學(xué)期新招錄教師3人,加上各小學(xué)原來在編教師x人,共計x人,所有教師都已經(jīng)于2月12日全鄉(xiāng)教師培訓(xùn)會時到崗,并開始新學(xué)期的各項工作。

二、安全工作:突出一個“實”字。

安全重于泰山,我校歷年來都能高度重視安全工作,堅持做到了責(zé)任到位、措施到位、落實到位,我們要求老師切實把安全工作掛在嘴上、抓在手上、落實在行動上。本學(xué)期將進(jìn)一步夯實學(xué)校安全常規(guī)工作,進(jìn)一步加強學(xué)校安全管理,提高學(xué)校安全系數(shù),實現(xiàn)真正意義上的平安校園。在開學(xué)初,我們學(xué)校在抓安全工作方面,具體開展了如下工作:

1.領(lǐng)導(dǎo)重視。

為了切實做好安全工作,各校都能按照小教的布置,成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確校長為第一責(zé)任人,各班主任、任課教師為具體責(zé)任人。領(lǐng)導(dǎo)小組分工明確,責(zé)任到人,并且層層簽訂責(zé)任狀。小教要求各校加強值班,領(lǐng)導(dǎo)帶班,教師值班,只要有學(xué)生活動的地方,就要安排老師值班,確保學(xué)生無意外事故的發(fā)生。

2.校園校舍大檢查。

早在2月13日上午學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員就對每一所小學(xué)的所有校舍、道路、圍墻、操場、附屬設(shè)施及教學(xué)儀器等進(jìn)行了一次全面徹底的安全排查。本次排查不走過場,不講人情,處處落在一個“實”字上。各校對校園、校舍及校產(chǎn)安全均已高度重視,對排查出來的安全隱患及時進(jìn)行了整改。通過排查,發(fā)現(xiàn)最大安全問題是:中心幼兒園的六間平房年久失修,造成房頂嚴(yán)重脫落,存在很大安全隱患,通過三天時間的大修,現(xiàn)已竣工。王堆小學(xué)、葛莊小學(xué)教學(xué)樓頂層樓的漏水,墻體滲水和開裂,部分學(xué)校的電線路老化,小教已經(jīng)安排專人負(fù)責(zé)進(jìn)行維修,將所有安全隱患處理在萌芽狀態(tài)。

3.安全教育情況。

安全教育人人有責(zé)。各校都能利用班會、校會、國旗下講話,對學(xué)生進(jìn)行課間活動安全、交通安全、飲食衛(wèi)生安全、防溺水、火災(zāi)的預(yù)防和自救、用電等方面進(jìn)行宣傳和教育,讓師生時時講安全,事事講安全,心中有安全。特別是中心小學(xué)還和全體教師簽訂了安全責(zé)任狀,對各班級進(jìn)行了管制刀具收繳,召開全體學(xué)生安全工作專題會議,效果顯著。

三、教學(xué)常規(guī):突出一個“嚴(yán)”字。

早在2月12日的全鄉(xiāng)教師培訓(xùn)會上,我們小教就對教學(xué)常規(guī)提出具體的要求。會后,各校迅速行動,很快在全鄉(xiāng)形成一個抓教學(xué)常規(guī)的熱潮。

1.認(rèn)真進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

我們下坊小教利用2月12日,14日兩天時間,專門對全鄉(xiāng)教師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),特別是對徐局長重要講話的學(xué)習(xí),對市教研室出臺的`“建構(gòu)式生態(tài)課堂”相關(guān)知識、縣教研室關(guān)于教學(xué)常規(guī)管理要求等進(jìn)行再學(xué)習(xí)。對備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)、檢測、評價等作了具體的要求。

2.認(rèn)真制定學(xué)校工作及學(xué)科教學(xué)計劃,所訂計劃規(guī)范具體,切實可行,并且已經(jīng)被簽閱。嚴(yán)格按照義務(wù)教育課程實施計劃開齊開足各門科目。各校制定了嚴(yán)格可行的狠抓教學(xué)常規(guī),提升教學(xué)質(zhì)量工作計劃,“三表”已按要求上墻,教材已發(fā)放到學(xué)生手中,無任何私訂濫購行為。教師備課情況正常,所有專任教師在開學(xué)前接到排課后,均已及時鉆研教材,了解班級和學(xué)生,擬訂了本學(xué)科學(xué)期教學(xué)計劃。

2.嚴(yán)把幼兒教材關(guān),幼兒園均已使用了規(guī)范的幼兒教材。

3.嚴(yán)把學(xué)校、幼兒園已將安全教育納入教學(xué)內(nèi)容,開設(shè)安全教育課.

四、教學(xué)質(zhì)量:突出一個“升”字。

質(zhì)量是生命線,2月12日上午召開了全體教師會、校長會,及時地傳達(dá)和組織學(xué)習(xí)了2月24日全縣教干會議精神和徐局長的講話,并要求各校認(rèn)真貫徹會議精神落實相關(guān)工作,特別是在教學(xué)質(zhì)量提升上要進(jìn)行反思。

1.進(jìn)一步強化質(zhì)量意識、憂患意識,牢固樹立質(zhì)量生存、質(zhì)量取勝、質(zhì)量發(fā)展的觀念,把教學(xué)質(zhì)量作為教育發(fā)展的頭等大事常抓不懈。建立全校教學(xué)質(zhì)量獎懲制度,從教師的績效工資中的30%浮動部分中提取部分作為獎勵基金,對在教學(xué)質(zhì)量檢測中取得優(yōu)異成績的學(xué)校和教師予以重獎,要獎得大家眼紅、心動,同時對最差成績的學(xué)校集體和教師個人實行懲罰,要罰得他們心痛。中心小學(xué)繼續(xù)實行“堂堂清、周周練、月月結(jié)”的方法,狠抓教學(xué)質(zhì)量。

2.教師人事管理要為教育教學(xué)中心工作服務(wù),要加校際教師交流,要以教師交流來激發(fā)教師的上進(jìn)精神和危機意識。

3.新學(xué)年的教育質(zhì)量提升方面的新舉措:

(1)成立“下坊中心小學(xué)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測機制。教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測工作領(lǐng)導(dǎo)小組每學(xué)年采取定期與不定期、全面檢測與部分抽測,對教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)測。

(2)啟動“名師”工程。聘請縣教學(xué)教研權(quán)威和外縣外鄉(xiāng)骨干教師,采取公開教學(xué)、說課、素質(zhì)測評和考查學(xué)生成績等方式,對各小學(xué)優(yōu)秀教師進(jìn)行選拔評審,促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展。

五、存在問題。

1.校安工程進(jìn)度緩慢,影響了正常的教學(xué)秩序,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要進(jìn)一步和工程隊磋商,加快進(jìn)度,力爭在2月10日前交付使用。

我校春季開學(xué)工作現(xiàn)已圓滿結(jié)束,這僅是我們新學(xué)期的良好開端,本學(xué)期的各項工作仍然任重道遠(yuǎn),但我們堅信,在縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)下以及全校教師的共同努力下,我們一定會將我校教育工作越辦越好!

試崗第一天工作總結(jié)篇四

盛夏七月,寬大的學(xué)士服將我們的傲氣與輕狂留在的大學(xué)的象牙塔。我們懷揣著夢想和希望來到單位報到,心中的忐忑不言而喻。作為新人的我,走上了生產(chǎn)崗位才發(fā)現(xiàn)大學(xué)所學(xué)的理論與實際工作的差距是如此巨大??粗拜厒兠β档纳碛埃恢雷约涸搹暮巫銎?,心里總有很多疑惑和懵懂,想做又怕犯錯誤。此時,除了跟隨師傅學(xué)習(xí)現(xiàn)場工作外,還需要看書充電。

就在這樣巨大的壓力下戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢的學(xué)習(xí)、工作了近一個月,突然接到公司讓我們?nèi)译娋W(wǎng)技術(shù)學(xué)院培訓(xùn)的通知,我的心里有種說不出的激動。本次培訓(xùn)是國家電網(wǎng)公司針對全體新入職員工的崗前培訓(xùn),在這樣的大環(huán)境里,應(yīng)該不會有原先在班組上的巨大工作壓力。畢竟,所以的新員工都是剛剛走出校門,我們又重新站在了同一起跑線上。沒有了戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,沒有了瞻前顧后,有的只是對未來的憧憬:希望自己通過這次培訓(xùn)后,能學(xué)到專業(yè)知識和崗位技能,能勝任自己的工作,而不是一直做一個什么都不懂、什么都不會,什么都一味請教別人的新人。

初到濟南,天公就不作美,下起了綿綿細(xì)雨。坐上培訓(xùn)中心的大巴,望著從未見過的`架設(shè)計安裝公司,寶萊建筑勞務(wù)有限公司,品鑫建筑設(shè)備租賃有限公司等構(gòu)成。而且學(xué)到了整個公司的優(yōu)秀禮儀和企業(yè)發(fā)展理念,業(yè)務(wù)規(guī)劃,企業(yè)文化等方面有了初步的認(rèn)識,這是公的精神和靈魂。

在營銷知識方面:有了好的營銷,才有好的收益,企業(yè)才有動力。通過這段時間的崗前學(xué)習(xí),我深深地了解到企業(yè)的經(jīng)營理念,同時也明白了公司的發(fā)展概況這是企業(yè)資源的動力。

在業(yè)務(wù)知識方面讓我學(xué)到了建設(shè)工程全過程承包,報價分析以及報價單位的確定等多方面的知識,也對腳手架專業(yè)知識,影響腳手架整體租賃價格因素及搭設(shè)技術(shù)安全規(guī)范等,有了多方面的理解,這些業(yè)務(wù)經(jīng)驗是企業(yè)發(fā)展的根基,也是促進(jìn)個人發(fā)展的優(yōu)秀資源。

在企業(yè)管理方面,從企業(yè)管理制度入手,我深入了解了腳手架整體租賃及材料倉儲管理:這也是日后工作所關(guān)注的內(nèi)容。此外,對公司的其他管理制度,我也會認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會果斷執(zhí)行,這是企業(yè)鐵的紀(jì)律。

總之,通過崗前的系統(tǒng)培訓(xùn),我對公司業(yè)務(wù)發(fā)展和經(jīng)營理念有了一定的認(rèn)識,對我今后的工作有一定的理解。也看到了公司未來發(fā)展的前景,我將以實際行動來踐行公司的經(jīng)營理念和業(yè)務(wù)發(fā)展,希望能夠盡快融入鼎和這個大家庭,與公司一同發(fā)展!

試崗第一天工作總結(jié)篇五

開學(xué)第一周我做了如下的工作,收到了一定的效果,特此寫出來與大家共勉。

開學(xué)第一周的班會,我在開了一次上屆班干部班會后,召開學(xué)生會議,經(jīng)過大家的討論選出新的班委,由班委同學(xué)第二天寫出工作計劃,第二天給大家公布并發(fā)表就職演說。第二天就走上了正規(guī)。

經(jīng)過大家的討論,我們采用了小組長負(fù)責(zé)制的辦法,大家一致認(rèn)為,先確定組長,由組長挑選各組成員,有利于小組間競爭的氛圍,各小組確定各小組的各科小組長。一切都參與學(xué)分管理,我們就試試看。結(jié)果要比想象的好的多,幾乎沒有出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象,大家都非常的自覺。都發(fā)誓一比高下。

以前我們班有圖書角,有一個書架整理的非常好。但是利用律不高而且老有丟書現(xiàn)象。經(jīng)過我們討論決定取消這種方式,采用同桌之間互增送圖書的辦法,每兩周交換一次,一個月之后小組內(nèi)再進(jìn)行交換,方法得到了同學(xué)們的一致好評,效果很好。

開學(xué)第一天,我班學(xué)生出現(xiàn)了住校生外出就餐現(xiàn)象,特別是又轉(zhuǎn)來兩個差亂同學(xué)后,借機胡作非為,禍害全班。借著此事,我們組織班干部和小組長進(jìn)行討論,大家一致同同意讓該生回家家教,包括該生他自己也這么認(rèn)為,最后他自己真的回家啦!通過這件事教育了一批學(xué)生,效果比較好。

工作方法多種多樣,我們需要教育的智慧來抓好班級,相信經(jīng)過努力每個人都能做好,讓我們共同進(jìn)步!

試崗第一天工作總結(jié)篇六

一、開學(xué)氣氛濃厚,教學(xué)秩序井然。

1.人事安排早。

8月26,全體老師到校,就20xx年教師績效工資發(fā)放召開了專題會,集中大家智慧制定了具體的可操作性的方案。在教學(xué)安排上,新學(xué)期為了讓每位教師對自己的崗位滿意,在學(xué)校人事安排之前,教導(dǎo)處給每位教師發(fā)放崗位意向書,在人事安排上,不但要根據(jù)教師自身特點安排工作,還要照顧身體有特殊原因的老師,全校十幾名教師,180多堂課要安排下去,教導(dǎo)處在新任教務(wù)主任方愛社的具體安排下,盡力滿足老師們的要求,不畏其難,做到了公平、合理、人性化。其中陳三選老師勇挑重?fù)?dān)欣然接受教三、四年級兩個班數(shù)學(xué)的教學(xué)任務(wù),周小平作為語文老師身兼語文教研組長,還主動申請當(dāng)班主任,為學(xué)校排憂解難。

2.環(huán)境布置早。

為了營造和諧、溫馨、整潔校園,給學(xué)生一個舒適的環(huán)境,8月x日,老師們就上崗,個個親自動手,把教室、辦公室布置一新,大掃除、出板報、寫歡迎標(biāo)語,無處不體現(xiàn)出老師的用心與熱情。校長親自動手查看安全隱患,清理學(xué)校衛(wèi)生死角,張貼宣傳標(biāo)語和收費公示欄,讓校園環(huán)境煥然一新,給人以家的感覺。

3.教學(xué)準(zhǔn)備早。

30日教導(dǎo)處就下發(fā)了作息時間表、班級課表和老師任課表,教學(xué)相關(guān)物品也全部分發(fā)到每位老師手中。九月x日,我們開展了升旗活動,舉行開學(xué)典禮,校長做了入學(xué)動員大會,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)致祝福詞。各位老師則開始訂計劃,備課,為上課做準(zhǔn)備。學(xué)生正式開學(xué)開課開餐,各班都開好了班會課,教室里笑聲,掌聲不斷。師生新學(xué)期關(guān)系融洽。

二、政策入人心,收費工作把關(guān)嚴(yán)

為了落實上級部門要求,真正做到零收費,零舉報,我校召開全體教師參加的收費工作專題會議,由李俊校長親自主持,黃金香主任在會上做了長達(dá)一個多小時的收費工作輔導(dǎo)報告,讓老師理解政策,用好政策,并當(dāng)場與教師簽到責(zé)任狀,做到收費不多收一分,服務(wù)性收費嚴(yán)格堅持自愿。繳費當(dāng)天還在校門口張貼了公示欄,在校園醒目處設(shè)立了收費咨詢崗和收費監(jiān)督崗,收費當(dāng)天李俊校長親自在校園里就收費工作向報到的各位家長進(jìn)行解釋,還專門到班進(jìn)行巡查,沒有發(fā)現(xiàn)一位老師擅自亂收費的情況,由于工作做得好,做得細(xì),也沒一位家長向上面進(jìn)行舉報。同時我們還加大有償家教家養(yǎng)的'查處力度,嚴(yán)禁老師家教家養(yǎng),嚴(yán)禁老師向?qū)W生推銷書籍訂資料和要求學(xué)生參加補習(xí)班等。

三、安全教育不放松,營造和諧平安校園

安全教育除了在入學(xué)教育中進(jìn)行滲透,我們也通過升旗,班會課進(jìn)行宣傳,同時結(jié)合“五創(chuàng)”要求學(xué)生遵守交通規(guī)則,放學(xué)排好路隊,校內(nèi)活動玩危險游戲,上下樓梯時有序緩慢右行,注意飲食安全等等。在開學(xué)典禮上,李俊校長對師生安全提出了新的要求,并就學(xué)生坐車安全問題向?qū)W生傳達(dá)上級指示精神,校車淡出市場,由家長送學(xué),硬是要坐車的并要求家長與學(xué)校簽訂安全協(xié)議,責(zé)任自負(fù)。后勤在隱患排查方面,做到排查不留死角,整改不走過場,在校門口,趙雄老師身著制服上崗,同時由學(xué)校老師組成的護(hù)校隊在校園內(nèi)外進(jìn)行巡邏,如果發(fā)現(xiàn)安全隱患和事故可以得到及時化解。由于措施得力,管理細(xì)致,學(xué)校開學(xué)沒有出現(xiàn)一起安全責(zé)任事故。

試崗第一天工作總結(jié)篇七

今天是我到這家公司上班工作的第一天。

我到這家公司是做運營總監(jiān)的這樣一個職業(yè)。那么我先說說這家公司的情況,現(xiàn)在有兩個c店和一個天貓旗艦店,做的是男包,公司有一個客服主管,沒有運營,沒有推廣,也沒有美工(在招)有四個客服都是美女(這點還是不錯的)。在一個集中的箱包生產(chǎn)基地,這里有大量的箱包生產(chǎn)廠家和材料供應(yīng)地。中國屬于非常大的一個箱包產(chǎn)業(yè)區(qū)。現(xiàn)在平均每天是10單左右,而且不穩(wěn)定,有時甚至沒有。而且壓了不少的存貨,屬于老款庫存。店鋪的產(chǎn)品已經(jīng)有相當(dāng)長的一段時間沒有更新了,款式根本都沒有變化。

我檢查了客服的聊天內(nèi)容,客服的回復(fù)根本上是非常的不標(biāo)準(zhǔn),沒有專業(yè)性,比較隨意這點要加以改進(jìn),淘寶客沒有好好的利用起來,傭金相對較低,喪失了一個極大的流量。直通車也比較,沒有形成良性的開展,搜索自然流量較低,搜索流量也非常的少,類目屬性也沒有很好的加以利用,現(xiàn)在屬于一個半死不活的狀態(tài)。

有朋友問我到一家公司做運營第一天應(yīng)該怎么做?我就在這里答復(fù)一下大家的這個問題。

第二:了解公司店鋪的現(xiàn)實情況,以及處于一個什么樣的狀態(tài)。比方每天的訂單量,流量,轉(zhuǎn)化率,投入產(chǎn)出比。

第三:了解公司的產(chǎn)品供應(yīng)鏈,要了解公司的產(chǎn)品是屬于批發(fā)進(jìn)貨,或者加工廠進(jìn)展產(chǎn)品的價格,或者代銷還是自有工廠在生產(chǎn)產(chǎn)品。

第四:與團(tuán)隊的各部門已經(jīng)所有人員有一個溝通,了解一下工作以下的私人情況等,以及對工作的'態(tài)度和看法。

現(xiàn)在我們回到正題,首先我想這家公司首要解決的問題是,人員配置的問題,現(xiàn)在缺一個美工,所有店鋪的裝修和首頁都非常的,沒有一個統(tǒng)一的風(fēng)格。急需要進(jìn)展改進(jìn)。所有下一步就是招聘一個好的美工來協(xié)作我們工作,配合我們進(jìn)展下一步的推廣和活動。

接下來是產(chǎn)品的定位,之前公司的定位是中低端。但是做男包中低端是一個惡性循環(huán),遲早要做死的,至于為什么會死,我想如果你連這個問題都想不明白的話,你就不用看下去了,因為你根本不適合做一個運營何況是運營總監(jiān)。所以接下來是重新做產(chǎn)品定位。定位到中高端產(chǎn)品,做出我們的特色和文化。

接著再下一步開始準(zhǔn)備打造爆款迎來淘寶5月份的一個小頂峰,以及五一清明節(jié)等重大的節(jié)日營銷,開始選款,預(yù)熱,推廣來打造爆款。其中準(zhǔn)備做一批質(zhì)量做工非常好的產(chǎn)品用高端的五金和包裝來為我們翻開高端市場。其中我們準(zhǔn)備從廣州進(jìn)一批錢包放到我們的產(chǎn)品中,給購置我們產(chǎn)品的顧客一個驚喜,以到達(dá)出其不意的宣傳效果,提高回頭客以及帶客的百分比。

試崗第一天工作總結(jié)篇八

現(xiàn)在我就將今天的工作情況和簡單的想法拙劣地總結(jié)下:xxx教育的各種理念對于我這個新入行的人來說,一切都是耳目一新。xxx教育和普通教育最大的區(qū)別就是可以為每一位來就讀的學(xué)子提供一套與之相匹配的教育方式,完成了因材施教的理想,進(jìn)而完成學(xué)生、家長的期望。

在上班工作的第一天,我沒有發(fā)現(xiàn)任何一種員工乃至領(lǐng)導(dǎo)出現(xiàn)遲到早退的現(xiàn)象出現(xiàn),作為一個有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊來說,這點非常重要。同時在晨會,這個團(tuán)隊通過一套很有利而不缺乏輕松的方式進(jìn)展,調(diào)動了每位員工的工作積極性和工作熱情。在資陽這個團(tuán)隊里,領(lǐng)導(dǎo)班子能夠及時反響對于員工的得失,非常詳細(xì),能加快員工的成長。

第一,公司工作氣氛比較好,有兩個同事在討論關(guān)于公司股份的一些問題,感覺他們勇于上進(jìn),我很喜歡這樣的人也很喜歡這樣的環(huán)境,這能讓人進(jìn)步。

第二,公司干凈整潔,公司的'保潔一直在做衛(wèi)生,這是我以前所有公司所沒有的,干凈整潔的環(huán)境會提升人的素質(zhì)同時也能激發(fā)員工對公司的熱愛程度。

第三,人事專員盡職盡責(zé),對公司新進(jìn)員工考核比較認(rèn)真仔細(xì),工作比較嚴(yán)謹(jǐn),做事干凈利落。

第四,公司沒有吃零食,聚眾聊天的現(xiàn)象,這會提升工作效率。

以上是我看到好的一面,以下是我看到的缺乏。

第一,入職沒有系統(tǒng)培訓(xùn),沒有關(guān)于企業(yè)文化的宣傳。

第二,公司沒有早會,也沒有入職介紹,讓新進(jìn)員工很難融入。

第三,員工崗位,崗位職責(zé)不清。

第四,內(nèi)部互動不多。

通過一天的觀察,我能感覺到公司處在一個開展時期,許多制度不完善,但是公司里的每一個人都在用大公司的標(biāo)準(zhǔn)要求著自己,雖然對大家還不是很了解,但是能看得出每個人都深愛著自己的工作,深愛著公司,相信未來我也會很快融入公司,努力用自己的熱力去感染別人,也做好自己的工作,勇于創(chuàng)新,讓自己也為公司的開展盡一份力!

公司現(xiàn)階段雖然沒有完整的績效管理體系和培訓(xùn)體系,我會在未來的日子里把這兩部分抓起來,讓公司能走向正規(guī)化,也讓公司管理能向上市之路邁進(jìn)!

我的初步方案:一個月內(nèi),做好基層職責(zé)編排工作,制定出績效考核系統(tǒng)雛形,兩個月內(nèi)正式運用績效系統(tǒng)對公司員工進(jìn)展績效管理。在這過程中制作企業(yè)文化宣傳草本,同領(lǐng)導(dǎo)商定,制定培訓(xùn)方案以及根底培訓(xùn)方案并實施!

一個公司的成長不在于一個人,而在于有一個出色的領(lǐng)導(dǎo)人和一群配合默契的員工,現(xiàn)在社會早已經(jīng)不是靠個人能力單打獨斗的時代,而是依靠團(tuán)隊的力量,優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者帶著優(yōu)秀的團(tuán)隊并且應(yīng)用著前衛(wèi)的管理制度,公司才能屹立于中國大市場而不倒,那我們作為員工,要不斷提升自己的能力并協(xié)助同事們共同成長,才能讓自己進(jìn)步讓公司騰飛,所以處理好公司內(nèi)部配合也至關(guān)重要,遇事大家一起解決,遇到麻煩大家一起面對,集大家腦力于一體,才能事半功倍!同時對待同事要謙虛,不懂就問,并且勤學(xué)上進(jìn),人只有不斷學(xué)習(xí)才不會被社會淘汰!而我們的企業(yè)也一樣,只有不斷學(xué)習(xí)開發(fā)才能不斷進(jìn)步!

某某。

20xx年6月23日。

試崗第一天工作總結(jié)篇九

今天非常榮幸,也如愿以償?shù)負(fù)?dān)任七年級的班主任工作,明天使學(xué)生報到的日子,那么我根據(jù)自己的所想結(jié)合學(xué)校的安排,我把開學(xué)第一天的班主任工作匯總?cè)缦拢?/p>

這一項工作應(yīng)該是學(xué)校,尤其是班級培養(yǎng)學(xué)生習(xí)慣的一個很重要的方面,因此這個工作我放在了第一位。主要檢查新生的著裝、首飾的佩戴、指甲、頭發(fā)和書包,并根據(jù)實際情況給學(xué)生進(jìn)行教育、交流,讓新生第一天就知道如何做好廣中的一名學(xué)生,首先從儀容儀表做起,這也給他們今后的學(xué)生生活中的保持合格的儀容儀表敲響了警鐘。

餐費和保險費。這里要注意的是假幣問題,還有學(xué)生未交費的及時聯(lián)系家長查明原因。若有未報到的學(xué)生也立即電話聯(lián)系。

。

騎車:帶領(lǐng)這些學(xué)生到停車場地,指明停車位置,并講明白停車的規(guī)則和要求。告知學(xué)生:不能騎電動車。

步行:注意安全。

乘車:上交一寸近期免冠照片一張,辦理乘車卡。乘車路線有:黃姑線、新埭線、山塘線、曹港線和207線。

(學(xué)校規(guī)定)。

(1)軍訓(xùn)時間:8月31日——9月3日。

(2)軍訓(xùn)期間的著裝要求:

a、服裝:小學(xué)校服。

b、鞋:運動鞋。

(1)早餐必須吃飽;

(2)帶好餐具;

(3)帶好水杯。

(1)班主任組織學(xué)生學(xué)習(xí)廣中《制度》和《規(guī)章》。

(2)班主任利用軍訓(xùn)期間培養(yǎng)學(xué)生的習(xí)慣。

(3)學(xué)生要嚴(yán)格按這學(xué)校下發(fā)的安排表進(jìn)行動作。

(4)認(rèn)真觀察每一位學(xué)生,是班主任選拔班干部、的較好時間,并且關(guān)注學(xué)生的身體狀況。

(5)班主任盡可能時刻跟班,盡量利用這段時間與學(xué)生交流和溝通,融入到學(xué)生中考,走進(jìn)學(xué)生,以及學(xué)生的內(nèi)心。

試崗第一天工作總結(jié)篇十

工作第一天,坐在電腦前的我一臉的茫然。憑借著自己的努力和同事的熱心的幫助,我慢慢地熟悉了公司的一些產(chǎn)品,對于外貿(mào)流程中的開發(fā)客戶和詢盤分析以及也有了一定的了解。

通過網(wǎng)上的課程學(xué)習(xí),我開始慢慢摸索著如何去開發(fā)新客戶。我了解到網(wǎng)絡(luò)開發(fā)分為兩種方式:一是被動的開發(fā)方式,即通過大型的網(wǎng)絡(luò)商貿(mào)平臺自己的產(chǎn)品信息以等待客戶詢盤;另一種那么是主動的開發(fā)方式,即通過b2b,各大黃頁或是通過谷歌的搜索引擎,輸入關(guān)鍵字來尋找潛在的客戶。在現(xiàn)如今信息泛濫的時代,我們更要學(xué)會如何開發(fā)客戶,而不是在這里等待。至于開發(fā)信,也是重中之重,因為開發(fā)信寫得不好,給客戶的第一印象不好,便很難得到客戶的信任。開發(fā)信不能太生硬,要表達(dá)人性化,并力求簡潔。

關(guān)于詢盤分析問題,我也學(xué)到了一定的技巧。你就會不斷地收到形形色色的電子郵件。在這些郵件中,有一部分是你期盼的詢盤郵件。詢盤郵件的質(zhì)量是有很大地差的,對詢盤郵件分類、甄別,將你的最好的資源投入到真正的潛在客戶上,這會大大提高你的工作效率。對于詢盤分的要素在聽完某個講師的課程之后,才有一種較為清楚的了解。

對于各種各樣的詢盤,你自己必須仔細(xì)的分析客戶的重點。也許他在他所在的國家已經(jīng)有經(jīng)營經(jīng)歷,但對你的產(chǎn)品還不夠了解;也許他的客戶已經(jīng)到他這里詢盤也許他已經(jīng)知道通過進(jìn)口你所提供的'產(chǎn)品,可以獲得較好的利潤總而言之,他們已經(jīng)準(zhǔn)備和你做生意,但還許多詳細(xì)問題還須解決。還有一般信息比較全面(例如,有公司名稱、地址、、、聯(lián)系人等)。但你從所提問題的專業(yè)化程度,可以對其做出判斷。對于不同種類的客戶需要不同的側(cè)重點,答復(fù)他們所關(guān)注的問題,才是最重要的。及時、準(zhǔn)確、全面、專業(yè)的答復(fù)和有競爭力的報盤是達(dá)成交易的關(guān)鍵。

第一天是一個很好的開始,但是需要學(xué)習(xí)的知識還有很多,希望自己多多努力,盡快熟悉自己的工作。

20xx年xx月xx日。

試崗第一天工作總結(jié)篇十一

觀念能夠說是一種較為固定性的東西,一個人要改變自己原有的觀念,務(wù)必要經(jīng)過長時間的思想斗爭。雖然銷售是大同小義的事。但是,不同的產(chǎn)品應(yīng)對的適應(yīng)人群不一樣,消費群體也不同。不同的公司銷售模式也有差別。務(wù)必由原先的被動工作轉(zhuǎn)變?yōu)榇丝痰闹鲃娱_發(fā)客戶等很多觀念。

作為一名銷售業(yè)務(wù)員,自己的崗位職責(zé)是:

1、千方百計完成區(qū)域銷售任務(wù);

2、努力完成銷售管理辦法中的各項要求;

3、負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品的各項手續(xù);

4、用心廣泛收集市場信息并及時整理上報領(lǐng)導(dǎo);

5、嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度;

6、對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁職責(zé)感;

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

崗位職責(zé)是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的標(biāo)準(zhǔn),自己在從事業(yè)務(wù)工作以來,始終以崗位職責(zé)為行動標(biāo)準(zhǔn),從工作中的一點一滴做起,嚴(yán)格按照職責(zé)中的條款要求自己的行為,首先自己能從產(chǎn)品知識入手,在了解產(chǎn)品知識的同時認(rèn)真分析市場信息并適時制定營銷方案,其次自己經(jīng)常同其他區(qū)域業(yè)務(wù)員勤溝通、勤交流,分析市場狀況、存在問題及應(yīng)對方案,以求共同提高。在日常的事務(wù)工作中,自己在接到領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)后,用心著手,在確保工作質(zhì)量的前提下按時完成任務(wù)。

工作中自己時刻明白只存在上下級關(guān)系,無論是份內(nèi)、份外工作都一視同仁,對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在理解任務(wù)時,一方面用心了解領(lǐng)導(dǎo)意圖及需要到達(dá)的.標(biāo)準(zhǔn)、要求,力爭在要求的期限內(nèi)提前完成,另一方面在營銷的模式上要用心思考并補充完善。

1、對于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常持續(xù)聯(lián)系,做好客戶關(guān)系。

2、在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得更多客戶信息。

3、要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。

1、每周要增加2個以上的新客戶,還要有3到6個潛在客戶。

2、一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯。

3、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會丟失這個客戶。

4、對客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣不會有忠誠的客戶。

在有些問題上你和客戶是一向的。

試崗第一天工作總結(jié)篇十二

近幾日雖然是陰雨綿綿,但我們過得忙碌、愉快而充實,現(xiàn)將有關(guān)的工作小結(jié)如下:

1、在周一的晨檢中,本班幼兒的個人衛(wèi)生做的很干凈,頭發(fā)洗了,園服也很整潔,僅有極個別幼兒指甲沒剪,幼兒都保護(hù)自我很好,沒有帶外傷的幼兒,孩子們都能高高興興入園。

2、本周孩子們進(jìn)行了正常的教育教學(xué)活動,還貫穿了幼兒的`常規(guī)訓(xùn)練,比如:上操、吃飯、上床睡覺的安全等,孩子們都能按教師的要求參與,成效還不錯。

3、本周接連幾天下雨,早晚天氣還是有點冷,溫差比較大,流行病偶有發(fā)生,期望家長朋友們給孩子做好預(yù)防工作,本周除王寧、張亞楠三個小朋友請長假外,其他幼兒請假的少,所以,本周幼兒的出勤率比較高,僅有極個別的孩子帶藥了,教師都能及時給孩子喂藥,讓孩子勤喝水,午休時能給孩子蓋好被子,保證了每個孩子都能健康的入園學(xué)習(xí)。

4、本周還進(jìn)行了教師、家長和小朋友“收舊廢料”手工作品展,由于我班家長朋友們的參與,我班制作的手工作品件數(shù)多、質(zhì)量好,在此,(尤其是趙凌楠的爸爸、祁芳芳的媽媽、呂晶乾的媽媽、張虹宇的爺爺)對各位家長的支持表示感激。

1、由于早晨天氣有點冷,周一根據(jù)天氣情景給孩子穿園服,給孩子徹底搞好個人衛(wèi)生,剪掉長指甲,洗干凈黑指甲,給孩子換洗襪子和鞋墊,以堅持午休時室內(nèi)的空氣清鮮,注意孩子的安全,不要讓孩子帶外傷,以保證孩子健康、愉快的入園。

2、夏季雖然已經(jīng)來到,但一些傳染性的疾病時有發(fā)生,期望家長朋友們一如既往給孩子做好預(yù)防工作,本周園內(nèi)也將進(jìn)行幼兒夏季體檢。教師將會細(xì)心地照顧每一位幼兒的生活、學(xué)習(xí)、游戲,讓他們多喝水,以保證孩子們健康入園。

3、六月份我們對幼兒要進(jìn)行“爭做誠信小公民”的主題教育,要教育孩子講禮貌、懂禮貌,教師將會進(jìn)行各方面的引導(dǎo)及教育,希各位家長也投入這一教育行列,對孩子進(jìn)行禮貌、誠信教育。

4、感激各位家長對我們的工作給予的支持與理解,在此,祝愿家長朋友們身體健康、心想事成,祝愿我們的孩子們愉快幸福、開心無限。

試崗第一天工作總結(jié)篇十三

很好寫的,就是要讓你的領(lǐng)導(dǎo)了解你,體現(xiàn)你的工作價值所在。所以寫好幾點:

1、你都做了哪些事,簡明扼要;

3、通過的工作,你對崗位和工作的認(rèn)識;

5、上司喜歡自動自發(fā)的人,而不是推一推動一下的人。所以,沒有分派到你的工作但是你分內(nèi)的工作,你要先有做的準(zhǔn)備。

試崗第一天工作總結(jié)篇十四

根據(jù)教育局規(guī)定,我校春季教師到崗的時間為正月xx(x月x日),學(xué)生報到上課的時間為:初三年級正月十六上午報到上課,初一、二年級正月十六下午報到上課。在上級教育主管部門的親切關(guān)懷與正確領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)校張校長的周密部署下、全體行政干部精心組織、率先垂范,全體教職員工積極投入,各項工作起步早,上路快,入正軌,開創(chuàng)了本學(xué)期開學(xué)良好的局面,正是:創(chuàng)造開門紅,樹立新標(biāo)桿。

1、網(wǎng)絡(luò)家訪、防流控輟。年前期末,三個年級就準(zhǔn)備了寒假家訪方案,并分階段對電話家訪的情況進(jìn)行督察。要求班主任、科任教師通過網(wǎng)絡(luò)平臺——萬聲家校通平臺,對學(xué)生的寒假作業(yè)的進(jìn)度、完成情況、解答情況,家庭經(jīng)濟情況、學(xué)生對學(xué)校生活滿意度等進(jìn)行全覆蓋的訪問,對學(xué)生在校的表現(xiàn)向家長作了匯報。開學(xué)初對每個未到的學(xué)生進(jìn)行電話訪問,今年初一年級有21人左右流失,初二年級有35人未到,初三年級有18人未到,每個學(xué)生的去向已查明,都回到當(dāng)?shù)氐膶W(xué)校就讀。

2、材料周全,安排到位。學(xué)校工作計劃、工作總結(jié)及學(xué)期工作行事歷在正月初十前已精心安排到位,各年級、各處室在學(xué)校計劃的基礎(chǔ)上進(jìn)一步細(xì)化本職工作,作好周密安排,寫好工作計劃。學(xué)校對干部的行政值班、年級部對教師的早晚值班、教務(wù)處對作息時間、課表、主備試教表、集體備課時間表的安排在十一前全部安排到位,保障了教學(xué)的正常秩序。

3、會議推進(jìn),實施有力。從正月十四的校長辦公會,到行政領(lǐng)導(dǎo)分工會議,再到各年級教師大會。通過會議,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一行動,明確分工,加強合作,通過會議,層層推進(jìn),層層落實。重點安排了材料的匯編、宿管處迎新工作、餐廳迎新工作、教室和辦公室、外圍環(huán)境衛(wèi)生、宣傳工作、報名流程、教材的領(lǐng)取、學(xué)生的到校率、人事的微調(diào)等進(jìn)行細(xì)致的布置和分工。

4、維修及時,耳目一新。從元月二十學(xué)生一離校,總務(wù)部門就開始緊張而繁忙的檢修工作,從教學(xué)樓桌凳的維修配備、墻壁的刷新、衛(wèi)生間的翻修到學(xué)生宿舍空調(diào)、水管的檢修、床鋪的修理、門鎖的檢查;學(xué)校綠化的修整、清潔衛(wèi)生的保持,為學(xué)生新學(xué)期開學(xué)創(chuàng)造了一個良好的生活與學(xué)習(xí)環(huán)境。

5、規(guī)范收費,接受監(jiān)督。在收費問題上,從建校開始的1500元培養(yǎng)費到現(xiàn)在,盡管物價上漲,但我們的學(xué)費沒有上漲,仍然是走讀生1500元,住校生另收300元住宿費,學(xué)生的書本費、學(xué)雜費等均和公辦學(xué)校一樣是全免的,沒有搭車收費或變相收費現(xiàn)象出現(xiàn),接受社會監(jiān)督。,“創(chuàng)辦老百姓上得起的優(yōu)質(zhì)民辦學(xué)?!背兄Z始終不變。

6、報名有序,高效流暢。初三年級正月十六上午報到上課,初一、二年級正月十六下午報到上課。全校所有學(xué)生只用了不到三個小時的時間就報名完畢,然后全部按新課表上課。每個年級的報名,速度快,效率高。這得益于各年級精心的組織,各部門密切地配合,真正做到報名工作快、齊、全。初一1930人,初二1820人,初三1710人,全校共5460人。

7、開學(xué)典禮,鼓舞人心。正月十七早,全體師生在學(xué)校運動場進(jìn)行了新學(xué)期第一次升旗儀式暨開學(xué)典禮,大家明白:20xx年將是學(xué)校奮蹄前行的一年,學(xué)校將做大做強做優(yōu),20xx年將是學(xué)?!白邇?nèi)涵發(fā)展之路,提升教學(xué)質(zhì)量年”,我們?nèi)w師生必須站得更高、看得更遠(yuǎn)、做得更好,必須師生上下齊心,共同努力,創(chuàng)造新輝煌,使學(xué)校更有活力,更有實力,更有質(zhì)量,更有影響。

8、領(lǐng)導(dǎo)述職,增強責(zé)任。二月十三號,學(xué)校分別召開了全體班主任會和全體老師會。在教師集中會上,各處室的中層干部分別進(jìn)行了述職并進(jìn)行了民主測評,然后分年級級召開年級干部的述職并進(jìn)行了民主測評,有力促進(jìn)了干部他隊伍的建設(shè),確保干部的先進(jìn)性。

1、以年級部為主抓手,各年級分別于開學(xué)初召開備課組長會議,明確各學(xué)科組本學(xué)期的教學(xué)目標(biāo),對備課、作業(yè)、課件、導(dǎo)學(xué)案、集體備課均提出了較高的要求,并由年級部把關(guān),對第一周的教學(xué)資料進(jìn)行審核與過關(guān)。教科室組織召開了學(xué)科教研中心主任會議,布置了開學(xué)初教學(xué)教研活動。

2、教學(xué)設(shè)備進(jìn)一步檢查與完善,各班多媒體教學(xué)設(shè)備第二次檢查,出現(xiàn)問題,第一時間內(nèi)解決上課設(shè)備問題,目前,全校各班電教設(shè)備運行良好。同時學(xué)生上課的桌凳、教科書均已全部到位,教學(xué)已正常運行。

3、領(lǐng)導(dǎo)帶頭,深入課堂。正月十七開學(xué)典禮一完,初三年級的各位領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校張校長就分別深入到畢業(yè)年級的各學(xué)科課堂,開始了第一次的推門聽課和集體備課,這足以說明學(xué)校對初三畢業(yè)年級教學(xué)的重視與關(guān)注。同時,學(xué)校行政干部示范課于第一周閃亮登場,校長點課、課堂巡查、課堂通報等全面展開。

4、課堂改革,堅定不移。開學(xué)第一天,三個年級所有班級的桌子就拉開陣勢,都是以合作小組的形式擺放的。語數(shù)外的課堂及作業(yè)設(shè)計均是以導(dǎo)學(xué)案的形式制作的,課堂必須留十分給學(xué)生自習(xí)。

5、教師評優(yōu),榜樣引領(lǐng)。學(xué)校正在大張旗鼓地組織評優(yōu),對在上學(xué)期作出貢獻(xiàn)的老師進(jìn)行表彰。

1、德育工作,做實做活。升旗儀式講話、大課間的主題講話,始終堅持德育工作的先導(dǎo)地位不動搖。并布置了月度教育計劃,突出主題、形成序列、豐富內(nèi)涵。提高學(xué)生的道德水準(zhǔn)和文明素養(yǎng)。

2、大會提倡,夊會落實。年級部通過開學(xué)學(xué)生大會,對好人好事大力表揚,對橫穿草坪、邊走邊吃進(jìn)行批評,在全校范圍內(nèi)營造什么是美,什么是文明,什么是反對,什么是不文明的。班主任通過每天的夕會將大會精神落實到位,學(xué)生教育管理到位。

3、開學(xué)初,學(xué)校就確定開學(xué)工作先抓氣象(校園面貌、德育動員)、因此校園彩旗招搖,到處郁郁蔥蔥、鮮花盛開。學(xué)生的文明上臺階。

1、保衛(wèi)處加大巡查力度,對各班關(guān)門、關(guān)窗、關(guān)燈、關(guān)電進(jìn)行逐一排查,遇到問題及時反饋,及時解決。加強校園內(nèi)夜間及校園隱蔽處巡查,對巡查發(fā)現(xiàn)的特殊情況即時與校長室聯(lián)系。

2、宿管處加強值班管理。因?qū)W生住宿人數(shù)增多,這給宿管處帶來了很大的工作難度與挑戰(zhàn)。在校長室的親自牽頭與帶動下,全體行政干部密切高度關(guān)注學(xué)生住宿問題,班主任早中晚進(jìn)寢室對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)與談心,晚上9:30查完寢后才回家,生活老師每個樓層均有,一天24小時輪流值班,宿舍的維修,如空調(diào)問題,無論多晚,一定是當(dāng)天解決,力保讓學(xué)生住得安心,家長走得放心。

3、餐廳強化文明就餐,高度關(guān)注食品安全。三個年級錯峰輪流就餐,每個班級均安排了就餐區(qū)域,上下樓梯也有明文規(guī)定與人員督查,力保學(xué)生就餐及上下樓層的安全。初中部餐廳就進(jìn)行了清潔大掃除,進(jìn)行了餐具消毒,員工進(jìn)行培訓(xùn),人員進(jìn)行合理安排,嚴(yán)把食品進(jìn)口關(guān),所進(jìn)的菜米一定是新鮮的,清洗消毒是有嚴(yán)格要求的。

4、安全教育、安全巡查不放松。每天的早鍛煉講話,每天的夕會課,周一的班會課上,對學(xué)生的生活技能作指導(dǎo),對學(xué)生的全安作提示。于正月十四,學(xué)校的班子成員及分管安全工作的副校長帶領(lǐng)保衛(wèi)處、宿管處、餐廳、總務(wù)等領(lǐng)導(dǎo)到每個工作間、每間寢室、辦公室、教室進(jìn)行細(xì)致的巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

開學(xué)工作已圓滿完成,但也有一些遺憾與不足,比如在學(xué)生的文明習(xí)慣上還不是一朝一夕能夠養(yǎng)成。對即將的教育教學(xué)工作,我們躊躇滿志。在新的一學(xué)期,在教育上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,我校一定會為監(jiān)利教育的輝煌貢獻(xiàn)我們的力量。

試崗第一天工作總結(jié)篇十五

今天第一天來到我的新工作崗位,在這個團(tuán)隊里,年輕人的激情、活力以及那種朝氣蓬勃積極向上的一切都感染著我。我也開啟了新的征程。

現(xiàn)在我就將今天的工作情況和簡單的想法拙劣地總結(jié)下:

xxx教育的各種理念對于我這個新入行的人來說,一切都是耳目一新。xxx教育和普通教育最大的區(qū)別就是可以為每一位來就讀的學(xué)子提供一套與之相匹配的教育方式,完成了因材施教的理想,進(jìn)而完成學(xué)生、家長的期望。

在上班的第一天,我沒有發(fā)現(xiàn)任何一種員工乃至領(lǐng)導(dǎo)出現(xiàn)遲到早退的現(xiàn)象出現(xiàn),作為一個有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊來說,這點非常重要。同時在晨會,這個團(tuán)隊通過一套很有利而不缺乏輕松的方式進(jìn)行,調(diào)動了每位員工的工作積極性和工作熱情。在資陽這個團(tuán)隊里,領(lǐng)導(dǎo)班子能夠及時反饋對于員工的得失,非常具體,能加快員工的成長。

作為我個人來說,我完成了非常簡單的三項任務(wù),實際上主要是觀摩他們工作的方式,從而汲取養(yǎng)分,盡快融入這個積極的團(tuán)隊里。 更加重要的是,今天我做了一套資陽高三畢業(yè)生的第二次診斷題,這與我在xx授課內(nèi)容和難度都有較大區(qū)別,這個情況雖然早有預(yù)計,但是真正出現(xiàn)的時候,惶恐不安縈繞心頭。但是這種情況促進(jìn)我必須正視我的情況,只有通過不斷地學(xué)習(xí)、觀摩、聽課來提升我,希望能夠以最快的進(jìn)度來融進(jìn)這個團(tuán)隊。

20xx年x月x日

試崗第一天工作總結(jié)篇十六

我于20xx年3月1日加入公司,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的安排,現(xiàn)在xx市xx新區(qū)sgmw乘用車一期搬遷技術(shù)改造項目沖壓車間工程監(jiān)理項目部工作,之前也曾在xx市xx路八一路口改造工程、xx縣人民醫(yī)院門診住院樓綜合樓工程從事監(jiān)理員。

試用期間我不斷學(xué)習(xí)新知識、新技能,注重自身的發(fā)展和提高。平時我通過查閱相關(guān)工作資料,來提高自己的綜合素質(zhì)。試用期間在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我很快熟悉了公司及有關(guān)監(jiān)理工作的基本情況。在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫助指導(dǎo)下,思想理論上日漸成熟,工作實踐中進(jìn)一步增強了專業(yè)知識能力。和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽。實踐中,也讓我明白了作為監(jiān)理員必須要讀懂規(guī)范、領(lǐng)會設(shè)計,懂得如何運用科學(xué)的方法,有效地處理工作中出現(xiàn)的每一項待解決問題,只有掌握了技術(shù)、策略,才能使自己的日常工作大放異彩。在本項目部的工作中,我勤奮工作,獲得了本工程項目領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。當(dāng)然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)及時給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。

九個多月來,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步,同時也存在以下的缺點和不足:

一、有時候辦事不夠干練,言行舉止不注重約束自己。

二、對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;。

三、專業(yè)知識方面掌握的還不夠扎實等等。

我相信通過自己今后的努力,一定能夠改觀在這些方面的不足,爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。來到這里工作,我最大的收獲莫過于在工作素質(zhì)、工作能力上得到了很大的進(jìn)步與提高。

我深深體會到一個和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊很重要,一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力。感謝公司給了我這樣一個發(fā)揮的平臺,我一定要珍惜這次機會,在實現(xiàn)自己人生價值的同時為公司創(chuàng)造更大的價值。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我將會更加嚴(yán)格要求自己,在工作中,不斷學(xué)習(xí)和積累,不斷充實完善自己,使工作能夠高效率的完成。我相信我能夠做好日常工作,成為優(yōu)秀的中輕管理的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望!

試崗第一天工作總結(jié)篇十七

今年是農(nóng)歷的鼠年,金虎迎春,經(jīng)過了一個平安、愉快而富有詩意的寒假,我們滿懷新的希望迎來了生機勃勃的x年春季。在新的學(xué)期里,我們209班榮幸的承擔(dān)了開學(xué)第一周值周任務(wù),每天雖然繁忙而緊張,可每個同學(xué)都非常珍惜這次為師生服務(wù)的機會,用十二分的熱情迎接每一項工作,現(xiàn)將值周情況總結(jié)如下:

一、校門方面:在本次值周中,我們加強了校門的檢查力度;開學(xué)第一天,不少同學(xué)有校牌遺失現(xiàn)象,對此我們做了詳細(xì)的統(tǒng)計,并把情況及時反饋給每個班主任,辦理補辦手續(xù)。開學(xué)前四天,累計遲到7人次,101、104、112、206、208、306、311七個班級各一人次。未著校服情況:除308班一人次,101班2人次外,全校整體情況較好,希望大家能夠保持。此外,在佩戴校牌方面,絕大多數(shù)同學(xué)進(jìn)出校門時能積極配合值周工作,主動出示校牌,極大地減輕了我們的工作量,在此表示感謝,但同時我們也發(fā)現(xiàn)有住校生佩戴他人紅色校牌冒充走讀生出校,對此提出批評。

二、兩操一課方面:為了督促同學(xué)們盡快入場,我班在入場形式上作了創(chuàng)新,增加了進(jìn)場時由值周生在入口處吹哨子這一環(huán)節(jié),在一定程度上提高了進(jìn)場速度。尤其讓人感動的是在臨近高考階段,高三年級整體做操質(zhì)量較高,希望他們保持良好狀態(tài),在高考中獲得優(yōu)異成績,101、104、109班進(jìn)場速度快,在此提出表揚。

三、食堂方面:同學(xué)們能夠自覺排隊,進(jìn)場秩序井然。但有兩種不良現(xiàn)象要引起重視:一是每天都會有大量的剩飯剩菜,希望同學(xué)們以后進(jìn)餐打飯時要量力而行;二是食堂門口的垃圾桶周圍垃圾較多,希望同學(xué)們以后多走一步,換來一份清潔。

四、衛(wèi)生方面:存在的主要問題是黑板槽內(nèi)不干凈,地上垃圾較多,另外附房衛(wèi)生、飲水機臺面清潔欠佳。上周教室衛(wèi)生做得較好的班級有:101、111、201、206、210、309、313,有待改進(jìn)的班級有:106、202、208、303、312。

五、寢室方面:本學(xué)期寢室加大了管理力度,提高了扣分標(biāo)準(zhǔn),對住校生內(nèi)務(wù)管理、衛(wèi)生質(zhì)量、就寢紀(jì)律提出了更高要求,本周做得好的寢室有:307室、405室、414室、420室,較差的有508室、510室、719室、315室。

六、教室巡查:本周根據(jù)政教處要求增加了中午12:10—12:50,下午5:25—5:55對教室內(nèi)進(jìn)餐、玩手機等違紀(jì)行為的巡查,在值周巡查中,違紀(jì)主要是在教室吃零食的同學(xué)較多。違紀(jì)人數(shù)共計80次。其中高一年級12人次,高二年級27人次,高三年級42人次。違紀(jì)次數(shù)較多的班級有212班4人次,304班5人次、312班5人次,311班5人次,311班6人次,208班9人次,302班11人次。提別值得一提的是有11個班級的同學(xué)以良好的精神風(fēng)貌投入到學(xué)習(xí)中,沒有一次違紀(jì)情況,他們分別是:101、107、109、110、111、114、204、210、214、307、308,希望其他班級能向他們學(xué)習(xí)。

一周的執(zhí)勤工作使209班的每位參與者感觸頗多:我們不僅體會到老師的辛勤付出,也感覺到同學(xué)們的嚴(yán)格自律。我們能較為圓滿地完成值周任務(wù),非常感謝全校師生一周以來的支持與配合,在新學(xué)期到來之際,衷心的祝愿老師們身體健康、同學(xué)們學(xué)習(xí)愉快!

試崗第一天工作總結(jié)篇十八

在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下試崗行政人事部總務(wù)工作。時間很快,試崗期已經(jīng)結(jié)束,現(xiàn)將試崗期的工作小結(jié)如下:企業(yè)文化:

通過入職當(dāng)天的培訓(xùn)、相關(guān)資料的宣傳和試崗期的了解,現(xiàn)對公司的企業(yè)文化有了一定的認(rèn)知,可以說公司的企業(yè)文化是非常好的也是非常受員工愛戴的。

試崗期主要工作:

了解安保管理和消防管理相關(guān)工作,了解其工作內(nèi)容、工作流程和工作重點。對公司現(xiàn)在的安保管理和消防管理情況,提出意見和建議(已制作出安保、消防方面的相關(guān)制度,待領(lǐng)導(dǎo)審核)。

存在問題(工作問題)和改善建議:

公司在安保和消防管理存在著很大的管理漏洞,主要體現(xiàn)在:

改善建議:

(1)根據(jù)公司和保安公司所簽訂的合同對保安公司進(jìn)行要求

和協(xié)商,對不符合我公司管理之事項立即進(jìn)行糾正。對不符合和不適應(yīng)我公司管理之要求的保安人員進(jìn)行汰換。對符合條件進(jìn)入我公司工作的保安人員進(jìn)行培訓(xùn),對經(jīng)培訓(xùn)后仍不能夠勝任工作的實行汰換。

(2)公司內(nèi)部專人跟進(jìn)、處理相關(guān)工作,責(zé)任到人。

已制作出《門禁管理規(guī)定》、《保安崗位管理辦法》(待領(lǐng)導(dǎo)審核)。公司在發(fā)展壯大,管理制度需要及時的更新以適應(yīng)公司的發(fā)展。我們要在最大程度上保證公司的安全。

已制作出《消防管理辦法》(待領(lǐng)導(dǎo)審核)。

公司加強員工“三級”安全教育,提高員工安全意識和管理干部安全管理水平,實行《安全工作責(zé)任制》,安全工作落實到每個人。

改善建議:

(1)保安室:保安室是公司的門面,內(nèi)飾及外觀已經(jīng)非常陳舊,

建議:改建或重新粉刷裝修。

(2) 6s:公司外部和車間內(nèi)部6s管理較為混亂,不僅影響美觀同時也關(guān)系到消防安全。

建議:條件允許時重新規(guī)劃。

(3)公司消防使用設(shè)備較少。

建議:待消防設(shè)施、設(shè)備重新清理、規(guī)劃后根據(jù)情況作部分添加。

總結(jié):

通過試崗期的`工作,對公司、部門和自身工作有了一定的了解,和同事之間能夠很好的相處和交流。對于自身的工作我想說的是目前公司在這一塊的起步是比較低的,但這只是暫時的。請公司和領(lǐng)導(dǎo)放心,我想通過努力,我們一定會開辟行政管理工作的新篇章。

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