通過寫讀后感，我們可以反思自己的閱讀習(xí)慣和理解能力。在撰寫讀后感時，要注意內(nèi)容的新穎性和個性化，避免陳詞濫調(diào)和套路化的表述。以下是小編為大家整理的一些值得分享的讀后感范文，希望對大家有所啟發(fā)。
向前一步讀后感篇一
從來都是那種有意見也不會反駁的心理，看完這本書后，生活里與工作中確實要積極發(fā)表自己的意見與想法，該維權(quán)時，也得向前一步，不能只是腹黑與埋怨。
女性在外面積極往桌前坐，在家也要放手讓男性往桌前坐。無論內(nèi)外互相做彼此的顧問、朋友及支持者。互相尊重彼此工作，理解彼此的時間，作為女性也要敢于規(guī)劃職業(yè)，不怕突發(fā)事件影響自己，很喜歡“應(yīng)該同時確定兩種目標(biāo)：長遠(yuǎn)的夢想和“18個月”的短期目標(biāo)”這一建議。即使目標(biāo)模糊，但也能像有路標(biāo)在指引你前行。
有時，想的越復(fù)雜，執(zhí)行力越差，很多時候一個決定在于自己看準(zhǔn)機(jī)會，謝麗爾說“如果有人邀請你上一艘火箭，你不要問上去之后坐哪兒，你只要上去就可以了”，不要什么事情還沒做，就想一堆問題出來阻礙前行的動力。
做不到的時候不要沮喪，不要覺得無能，全能女性，十全十美女性畢竟她只是一個神話，鼓足勇氣去提觀點，去規(guī)劃事業(yè)實現(xiàn)愿望。
“女性還不得不忍受粗魯?shù)膯栴}和譴責(zé)的目光，被人們提醒自己在工作和孩子身上的投入都在打折扣”現(xiàn)在社會這類現(xiàn)象，只要愿意，其實可以扭轉(zhuǎn)人們的思維想法。要想平等少年還需努力。
向前一步讀后感篇二
看到書名的時候，我就毫不猶豫買下了這本書?！跋蚯耙徊健钡拿肿屓擞袩o限好感，以及封面作者的笑容和姿態(tài)，讓人想起星巴克創(chuàng)始人霍華德的《一路向前》。有人會笑，這么些傻雞血的書。我想說，又怎樣?這個世界不缺說風(fēng)涼話和批判的人，缺這樣真的一路向前、向前一步的人。
作為全球最成功的女性之一，謝麗爾?桑德伯格在《向前一步》中深刻地剖析了男女不平等現(xiàn)象的根本原因，解開了女性成功的密碼!她認(rèn)為，女性之所以沒有勇氣躋身領(lǐng)導(dǎo)層，不敢放開腳步追求自己的夢想，更多是出于內(nèi)在的恐懼與不自信。她在書中鼓勵所有女性，要大膽地“往桌前坐”，主動參與對話與討論，說出自己的想法。
“向前一步，是一種姿態(tài)，更是一種態(tài)度?！边@句話或許就代表了全書，這本書應(yīng)該就是描述對而女性而言向前一步的必要?！澳切┝?xí)慣了一進(jìn)會議室就自動坐在第二排，即使自有高見，也不主動發(fā)言的女性，是時候坐到桌邊來，身體前傾，然后發(fā)表自己的意見?！逼鋵嵾@里已經(jīng)無關(guān)乎性別，很多男性亦是如此，每個公司都有大量的這樣的自動坐在第二排的員工，積極第一排的總是一部分性格積極的人。事實上現(xiàn)在已經(jīng)有很多女性比男性還勇敢的坐在了第一排積極參與，現(xiàn)在的職場女性的心理弱勢情況其實早已是昨日黃花。但作者的這個視角鼓勵女性積極勇敢，總是好的，而且是非常好的一個視角。“為什么不能有更多的女性成為領(lǐng)導(dǎo)者?是不能?還是不愿?抑或兩者都是?職業(yè)女性究竟能不能兼顧事業(yè)和家庭?是我太貪心了，還是我們的社會沒有準(zhǔn)備好?雖然法律上男女平等了，但在通常的社會觀念里，包括女人對自身的認(rèn)識上，障礙仍然存在?！迸詮倪@個視角來反思女性群體在領(lǐng)導(dǎo)力方面的機(jī)會或地位劣勢，是好事，只是個人看法是這個現(xiàn)場要客觀了來看。一方面，如果女性因為機(jī)會、家庭負(fù)擔(dān)、心理原因而少了不少機(jī)會成為領(lǐng)導(dǎo)者，一方面，社會分工而決定了的平均的性別的性格差異(比如女性平均方向感差，男性聆聽能力差之類)而影響了女性領(lǐng)導(dǎo)力的比例。如果是前者，則需要改變，如果是后者，則不必強(qiáng)求，欣賞和尊重差異才更值得。所以，一定程度上，“往桌前坐”，“21世紀(jì)的女性宣言:突破有形無形、外在內(nèi)在的束縛。”都是很有必要的。從書里的話題提到男性的責(zé)任，比如“照顧自己的妻子和孩子不僅是責(zé)任，也是一種享受?！钡恼f法，其實很多男性這方面做的很好，只是全球范圍來看是少數(shù)，這方面還需要大力推廣。只是也要客觀了來看，如果是替很多夫妻地位不平等，女性沒有被好好照顧的地區(qū)的女性說話，這是好事;如果是在相對還算可以的地區(qū)，只是為了女性非要在領(lǐng)導(dǎo)層面的比例和男性平起平坐，而需要男性在家;里撐起半邊天的情況，則略極端。
張欣說過，“很多女性的領(lǐng)導(dǎo)天資被埋沒，這些被埋沒的女性領(lǐng)導(dǎo)力資源一旦被釋放出來，將是公司的一筆巨大財富”，“男性和女性在工作中都發(fā)揮著非常重要的作用，他們在工作中互相配合，不但會激發(fā)出源源不斷的能量，還能帶到理想的工作效果?！蹦行灶I(lǐng)導(dǎo)力和女性領(lǐng)導(dǎo)力有著質(zhì)的不同，互相不可替代。
雖然從小到大都一直覺得女性應(yīng)該是以“家庭為主，工作為輔”的理念傳承下去，但是直到讀了這本書，我的價值觀一下子顛覆了，女性也可以在工作中找到屬于自己的那片領(lǐng)域有所突破，有所發(fā)展。面對大大小小的愿望遲遲不肯邁出第一步，除了懶惰，還有對自己施加的過高的壓力。凡事總是追求完美，不做好完全的計劃，絕不邁開第一步，即使有了一個完美的計劃，又會質(zhì)疑自己的能力，總覺得自己還沒有準(zhǔn)備好?？墒牵５虏駡孕?“完成，好過完美。”“完成，說明這件事雖然有挑戰(zhàn)性，但結(jié)果證明它是能夠?qū)崿F(xiàn)的，也常常讓人如釋重負(fù)。我會努力，好好加油!
向前一步讀后感篇三
今天剛剛讀完《向前一步》這本書。這本書是臉譜網(wǎng)現(xiàn)任首席運(yùn)營官謝麗爾·桑德伯格的作品，她是第一位進(jìn)入facebook董事會的女性成員，還是福布斯上榜的前50名“最有力量”的商業(yè)女精英之一。
她是馬克·扎克伯格的左膀右臂，具有天生的管理天賦。她是美國薪酬最高的女高管，被美國媒體稱為“硅谷”最有影響力的女人。
謝麗爾·桑德伯格在這本書中，用坦率而有趣的語言向我們展示了男女不平等的現(xiàn)象及原因，解開了女性成功的密碼，激勵著無數(shù)女性勇敢向前，接受挑戰(zhàn)，實現(xiàn)自我!
從這本書中我知道，我們還可以在生活中不自信時，可以假裝自信，強(qiáng)迫微笑，忽略社會的看法，認(rèn)可自己。告訴自己，不是所有人都受歡迎，不必苛求自己，調(diào)整好自己的心態(tài)，不說我沒準(zhǔn)備好，而去想我想做我可以邊學(xué)邊做，不必害怕，向前一步是自由，向后一步是束縛，始終相信前方有風(fēng)景等著你。
桑德伯格的座右銘，完成，好過完美，給我印象非常深刻，也給我很大啟發(fā)，生活中有好多事情被完美給擱置了，因為感到做不到完美而不去嘗試，因為自己感覺不如別人而放棄開始，從不去嘗試著先完成再談完美，有時候我們硬著頭皮做下的某些事，最后自己看來還挺有成就感的。
我想多讀書，已經(jīng)想了好長時間，一是苦于自己沒時間(純屬借口)。二是感覺自己年事已高(還是借口)讀書也無用，三是想自己做不了作家也成不了名人，讀書何用，于是一直只是停留在想的層面，并沒有真正動手去做過，自從上周給自己制定，每周讀兩本書后感覺效果也不錯，讀了《呼嘯山莊》和《自控力》這兩本書。讀讀書，畫畫所謂的導(dǎo)圖，寫寫分享，挺充實的，這周也讀了《向前一步》，并準(zhǔn)備讀第二本《不完美才完美》，我只要求自己完成，并不要求完美，對書的理解，能理解多少是多少。從不苛求自己，做了永遠(yuǎn)比不做強(qiáng)，完成勝過完美。
向前一步讀后感篇四
讀罷謝麗爾。桑得伯格的《向前一步》，掩卷沉思，我感覺自己原來固有的想法受到很大的沖擊，書中陳述的許多觀點或事實在我身邊比比皆是，但我卻從來都是熟視無睹，有時在可以向前一步的時候躊躇不前，甚至畏懼退縮。
正如謝麗爾所說的，許多女性“從內(nèi)心接受了女性地位低下的現(xiàn)狀”，她們不會質(zhì)疑男性，卻“會質(zhì)疑同性工作伙伴的事業(yè)投入程度、進(jìn)取心和領(lǐng)導(dǎo)力。”這些觀念都是從小受到社會各個方面的教育灌輸?shù)慕Y(jié)果。雖然大部分人不會認(rèn)為女人一定比男人差，但幾乎所有人都會承認(rèn)女人在許多方面比男人差。我的家鄉(xiāng)直到現(xiàn)在，重男輕女的現(xiàn)象還很嚴(yán)重，未實行二胎政策之前，雖然不至于生了女孩就討厭不搭理，但大部分會很失望，二胎政策下來后，愿意冒著高齡產(chǎn)子的危險生二胎的大部分頭胎是女兒。
謝麗爾在書中提出，女性要尋找一個真正的人生伴侶。真正的人生伴侶不僅要雙方志趣相投，還要能與你共同負(fù)擔(dān)起日常生活中的一切，包括做家務(wù)事和照顧小孩子等等。真正的人生伴侶，雙方必須把對方“看成與自己地位平等的好伙伴”。
在家庭中，每每遇到事情時，犧牲的總是女性，而且更可悲的是女性是心甘情愿地犧牲！這說明性別歧視實在是根深蒂固，就連女性自己也接受并認(rèn)同這種歧視！
讀了此書，我欽佩于謝麗爾在性別方面的覺醒以及由此而來的努力爭取，我想，自己今后會正視生活中的性別歧視，拋棄那些陳舊的觀念，愿真正的性別平等早日到來。
謝麗爾覺得，除了心甘情愿做家庭主婦全職媽媽外，做為職業(yè)女性，我們需要積極進(jìn)取。每一個人都應(yīng)在制定目標(biāo)后勇敢前進(jìn)。謝麗爾建議女性應(yīng)同時確定兩種目標(biāo)：長遠(yuǎn)的夢想和“8個月”的短期目標(biāo)，一旦確定目標(biāo)，就要朝著目標(biāo)勇敢前進(jìn)，不要害怕風(fēng)險，因為“追求穩(wěn)定的代價就是成長機(jī)會的減少”，“女性需要對事業(yè)上的冒險持有更開放的心態(tài)?！币敖邮茱L(fēng)險，選擇成長，挑戰(zhàn)自我，在應(yīng)該晉升的時候主動爭取更高的職位。”而這一點，往往是許多女性無法做到的，受一直以來的性別觀念限制，女性顧慮重重，猶豫不決，考慮再三之后常常錯失機(jī)會。
所以下一次，當(dāng)機(jī)會來臨時，我們需要記住謝麗爾的忠告：做自己真正想做的事，向前一步，積極進(jìn)取，永遠(yuǎn)進(jìn)取。
向前一步讀后感篇五
迫于壓力，簡單寫了一篇，算是交作業(yè)哈。
四月份過得很忙碌，在頭兩個星期里我只看了兩章，在最后的一個星期里加班加點看完了全書。在看這本書的過程中，我時而點頭贊同，時而陷入沉思。不得不說，這本書的確深刻剖析了男女不平等現(xiàn)象的根本原因，解開了女性成功的密碼。的確，一直以來，除了社會的外部壁壘，我們還受制于內(nèi)在的自我障礙。由于缺乏自信，不敢爭取表達(dá)的機(jī)會，在應(yīng)該向前一步的時候往后退，所以失去了很多的機(jī)會。而且也因為各種原因的恐懼，讓我們始終不敢大步向前。拿我自己來說，拿到駕照已經(jīng)三年了，但到現(xiàn)在為止都沒有獨自上路。為什么呢？固然開車的機(jī)會比較少，但是有機(jī)會開車的時候也是依賴?yán)瞎?，不肯坐到駕駛座上去。究其原因，就是因為害怕，害怕滾滾的車流，害怕在路上出了問題，不知道怎么處理，害怕停車。每次和老公一起出門的時候，我都在糾結(jié)：是坐車還是開車？基本上都是坐車的想法占了上風(fēng)。正因為這樣，我的車技還停留在新手的水平。謝麗爾說：如果心無恐懼，你會做什么？是啊，我會做什么？我要向前一步，勇敢的做那個開車的人，而不是坐車的人。這個四月，我終于克服自己內(nèi)心的恐懼，克服對老公的依賴，勇敢的邁出了這一步！
這本書也讓我反思了自己這些年來的職場生涯，反思了自己的婚姻生活。俗話說，大女人改變世界，小女人改變生活。一直以來，我都是滿足于做個小女人，過個小日子。所以雖然這些年來大大小小參加了很多的比賽，也拿到了不少的獎項，但是因為對于職場并沒有什么策劃，也因為性格上的原因：既不愿意被別人管，也不愿意管別人，還因為這些年從內(nèi)地來到南方，又輾轉(zhuǎn)了好幾所學(xué)校，所以二十多年了，和我同時畢業(yè)的同學(xué)已經(jīng)做到了高層，而我依然是普通的老師一枚。想起這些，不禁汗涔涔而淚潸潸。
“我建議每位女性都讓另一半以自己的方式來分擔(dān)家庭責(zé)任?！笨吹竭@句話，我要由衷的感謝我的老公。二十年來，正是因為他和我分擔(dān)了家庭責(zé)任，才讓我們這個小家的日子過得越來越溫馨和幸福。才讓我有時間在工作之余可以發(fā)展我的興趣愛好，結(jié)識更多的朋友，做自己喜歡做的事情。
感謝謝麗爾帶來了21世紀(jì)的女性宣言：突破有形無形、外在內(nèi)資的束縛，做更好的自己。而瀟灑姐也說：按自己的意愿過一生。雖然對我而言，人生已經(jīng)過了大一半，但是如果按照松浦彌太郎的說法：70歲才是人生的巔峰的話，四十多歲人生才開始。所以，一切都來得及。
向前一步，走得更遠(yuǎn)，看得更多，愿我們都能按自己的意愿過一生。
向前一步讀后感篇六
花了不到一個星期的時間讀完了這本《向前一步》。
作為給職場女性首推的書，看后還是有些啟發(fā)的。不得不說，書里面的很多觀點給我印象很深刻。
職業(yè)生涯是個方格架而非梯子，這意味著可以去探索更多的可能。
在自己的職業(yè)生涯中，做好規(guī)劃的確十分重要，但是前提是你真的找到了自己喜歡并且適合自己的工作。如果還沒有找到，請盡快的移動到格子的其他地方去做些嘗試。不要畏懼嘗試和探索，也許你很快就能發(fā)現(xiàn)自己喜歡的工作。
不要“身還在，心已遠(yuǎn)”
中國人有個詞叫做“未雨綢繆”，但是作者建議不要過早的綢繆。有的女性剛畢業(yè)就決定不接受出差的工作，不是因為覺得自己無法適應(yīng)，而是因為覺得自己結(jié)婚生子后不大合適經(jīng)常出差，問題是她連男友都沒有。
往桌前坐在職場中，女性確實應(yīng)該更加積極些，雖然很容易被冠以工作狂、女強(qiáng)人的字眼。但是心態(tài)要擺正，坦然的接受這些，事業(yè)是你自己的，而不是那些對你指手劃腳的人的。把握住機(jī)會，克服內(nèi)心的恐懼，往桌前坐。
對于剛做媽媽的我來說，我其實也是有一些焦慮的，擔(dān)心自己無法平衡好工作與家庭。甚至于說，剛休完產(chǎn)假上班我就在擔(dān)心是否會加班的事情了，直至現(xiàn)在我還在糾結(jié)自己因為不能晚上外出而無法參加公司的很多培訓(xùn)分享以及團(tuán)體活動等。
我覺得我也可以開始有些改變。首先，告知同事我的時間安排，至少我雙休日是ok的。然后就是獲得家人的支持，好在我老公一直都很支持我的事業(yè)，也分擔(dān)了不少家庭責(zé)任。
以下是讀書筆記，做成了思維導(dǎo)圖。
這是第一次做，做的不是很好，打算以后對這類書都做這樣的思維導(dǎo)圖。
向前一步讀后感篇七
看完《向前一步》有些日子了，一直很想推薦這本書，想讓更多的人看見，可我一直詞窮，不知道怎么推薦才好。
雖然桑德伯格是含著金鑰匙出生的人，然而，我并不認(rèn)為這些人就可以輕松的獲得后來擁有的一切，每一個成就的背后，都有無數(shù)的努力與汗水。怎樣都好，我想，站在高處的人，更能看到問題，是肯定的吧。
“在困難面前，如果沒有恐懼，我們會做什么？然后，放手去做?！?/p>
“缺乏自信會成為一種自我實現(xiàn)的預(yù)言?！?/p>
金句很多，也列舉了很多職場與家庭生活遇到的事例，很值得學(xué)習(xí)。
雖然身邊也很多職場高管或創(chuàng)業(yè)者是女性，家庭、事業(yè)都經(jīng)營的很好，但是，依然很多女性，沒有勇敢的面對自己，勇敢的向前一步。我想，在這樣一個日新月異飛速發(fā)展的時代，我們都需要更多的勇氣、堅強(qiáng)、決心…共勉。
向前一步讀后感篇八
當(dāng)我們身體累還能忍受，心里累時就需要喝碗雞湯鼓舞下自己。以下這些話語摘自《向前一步》，希望女性都可以勇敢的向前一步，預(yù)見未知的自己。
如果內(nèi)心無所畏懼，你會做什么？那些顧慮、世俗牽絆著女性，在職場中更是謹(jǐn)小慎微，希望能打碎那些枷鎖，做獨立的具有批判意識的真我。
我希望當(dāng)你渴望成為領(lǐng)頭羊時，你可以毫無保留地釋放自己的潛能。
最重要的是，我希望你能夠相信自己，記錄自己的成就。女性自我懷疑比男性強(qiáng)，是女性普遍現(xiàn)象，要自信，不自信的時候假裝自信。因為自信，所以成功。相信自己的價值卻是你發(fā)揮潛力的關(guān)鍵。
這是你們的時代，你們可以幫助人們建立一個更加平等的社會，每個人都可以坐在桌旁，都可以讓別人聽到自己的聲音，一代又一代的女性在為你們歡呼。
你的生命歷程并不是由那些看上去很保險，很容易做的事情決定的，而是由那些富有挑戰(zhàn)，困難的事情決定的。經(jīng)過努力，你通過了那些起初看來無法通過的課程，通過不懈的努力，你從看似非擅長的工作中學(xué)到了技能當(dāng)你覺得孤獨或者壓力過大時，你能夠鼓起勇氣尋求別人的幫助。
我能幫業(yè)務(wù)主管解決什么問題，這很重要，比你具備什么優(yōu)勢更重要。
勇于挑戰(zhàn)自我，接受奉獻(xiàn)，選擇成長，在工作中快速學(xué)習(xí)并取得成績。
在促進(jìn)加薪方面，你的工作表現(xiàn)遠(yuǎn)比那些最好的談判技術(shù)管用。讓自己成為公司里不可替代的人，是加薪的最佳籌碼。
聚焦重點，只關(guān)注那些真正重要的工作，高效工作，減少不必要的會議。
每周跟你的主管進(jìn)行工作匯報，征求他的意見反饋，這是你個人成長的好方法。
從指定一個高目標(biāo)開始，要有雄心壯志，抓住任何機(jī)會，創(chuàng)造機(jī)會，展現(xiàn)自己的領(lǐng)導(dǎo)力，勇敢向前一步。
向前一步讀后感篇九
20xx年在家?guī)Ш⒆幼x過，我知道我不可能在家，買了很多書，考了基金從業(yè)資格證，包括看了這本《向前一步》現(xiàn)在從新翻來，真的是不一樣的感覺。
印象深刻的是：18個月的職業(yè)規(guī)劃，不抱怨不退縮。
女人也要學(xué)會談判，我們常低估自己，只懂傾聽，不懂表達(dá)，太想取悅別人，很少去思考自己的價值，大部分時間都在感恩自己得到的一切，滿足于現(xiàn)狀。（說的自己我呀）
向前一步的相反就是不敢向前一步，沒有勇氣邁出。
第一次：25歲的我的業(yè)績從100位同事脫穎而出，有機(jī)會競選經(jīng)理帶團(tuán)隊的機(jī)會，那時我專做高端地產(chǎn)項目半年，那個項目剛剛開始起步，剛剛封頂，比較難賣。我取得了3000多萬的業(yè)績，也極大鼓舞了同事的士氣，我知道取得的成績除了努力，還有總監(jiān)的幫助以及運(yùn)氣，在那個賽季中排名第五。身邊都是業(yè)務(wù)能力非常突出的老銷售，他們的閱歷豐富，有些雖然業(yè)績沒有我好，到現(xiàn)在為止，我還記得一個自認(rèn)為自己能力很強(qiáng)的男同事說的話，連小覃都開單了啊。記得當(dāng)時老板還安慰我說，可能是小覃沒有準(zhǔn)備好。
的確，雖然有業(yè)績，我還是不夠自信，競選銷售總監(jiān)都要上臺發(fā)言競選，和美國總統(tǒng)大選一樣。當(dāng)我在競選那天，下面一百個同事，我腦子一片空白，我手和嘴巴在發(fā)抖，像做錯的孩子一樣，雖然提前準(zhǔn)備了稿子，也背了，我只說了我的名字之后就說不下去了，那天的情形到現(xiàn)在還是非常深刻。一次沒有勇氣邁出那一步去展現(xiàn)自己，沒有把握住機(jī)會。
第二次：這本書soho中國ceo張欣有推薦和作序，很親切。這里要講的也是我在soho中國的經(jīng)歷。我的第二個比較滿意的公司就是soho中國，簡直就是痛并快樂著。在soho中國2年多也是我哭的最多的時候。壓力山大，大家都很優(yōu)秀，你追我趕，很辛苦，經(jīng)常出差跑客戶，而且寫字樓不管是在當(dāng)時還是現(xiàn)在都是非常難賣，當(dāng)然除了努力運(yùn)氣成分也很多。那時高峰3百多號人，那時一個賽季也是進(jìn)入前十名，有機(jī)會競選soho中國銷售總監(jiān)，競選模式和上面一樣。我糾結(jié)的要命，總是害怕自己說錯話別人笑話我，除了面對一大堆同事演講，還要單獨幾個總監(jiān)及項目總的面試。比上次更糟糕的`是，我又一次退縮了，總覺得自己年輕，直接把名額送給排在我后面的同事，那個同事真的優(yōu)秀，我知道他肯定競選成功?，F(xiàn)在想想真的恨自己，有機(jī)會競選，而連上去展示自己的勇氣都沒有。
這兩件事情對我的觸動很大，我明明內(nèi)心很想要得到那個位置，確總是搖擺不定沒有勇氣去向前一步，我永遠(yuǎn)不會忘記，正是自我懷疑改變了我的人生軌跡！我如果第一次勇敢一點也不是現(xiàn)在這個樣子了吧。
財大繼續(xù)教育學(xué)院讀本科，金融學(xué)，哲學(xué)老師、市場營銷老師總是鼓勵我們往前坐，我現(xiàn)在積極發(fā)言，上臺解答問題，提出問題。30多歲了才開竅，一點點在改變。如果再有以上的機(jī)會，我一定會在臺上把話說完，老板面試聊完。我一定不會把機(jī)會讓給別人。
所謂的“沒有準(zhǔn)備好”其實是錯誤的，我們是真正了解自己能力和價值的人，我很慶幸在低谷時有許多朋友，大家給予彼此需要的勇氣，我相信，一點點改變，我們一定會將自己的職業(yè)生涯提升到一個比我們想象還要高的高度！
向前一步讀后感篇十
讀罷謝麗爾·桑得伯格的《向前一步》，掩卷沉思，我感覺自己原來固有的想法受到很大的沖擊，書中陳述的許多觀點或事實在我身邊比比皆是，但我卻從來都是熟視無睹，有時在可以向前一步的時候躊躇不前，甚至畏懼退縮。
正如謝麗爾所說的，許多女性“從內(nèi)心接受了女性地位低下的現(xiàn)狀”，她們不會質(zhì)疑男性，卻“會質(zhì)疑同性工作伙伴的事業(yè)投入程度、進(jìn)取心和領(lǐng)導(dǎo)力。”這些觀念都是從小受到社會各個方面的教育灌輸?shù)慕Y(jié)果。雖然大部分人不會認(rèn)為女人一定比男人差，但幾乎所有人都會承認(rèn)女人在許多方面比男人差。我的家鄉(xiāng)直到現(xiàn)在，重男輕女的現(xiàn)象還很嚴(yán)重，未實行二胎政策之前，雖然不至于生了女孩就討厭不搭理，但大部分會很失望，二胎政策下來后，愿意冒著高齡產(chǎn)子的危險生二胎的大部分頭胎是女兒。
謝麗爾在書中提出，女性要尋找一個真正的人生伴侶。真正的人生伴侶不僅要雙方志趣相投，還要能與你共同負(fù)擔(dān)起日常生活中的一切，包括做家務(wù)事和照顧小孩子等等。真正的人生伴侶，雙方必須把對方“看成與自己地位平等的好伙伴”。
在家庭中，每每遇到事情時，犧牲的總是女性，而且更可悲的是女性是心甘情愿地犧牲！這說明性別歧視實在是根深蒂固，就連女性自己也接受并認(rèn)同這種歧視！
讀了此書，我欽佩于謝麗爾在性別方面的覺醒以及由此而來的努力爭取，我想，自己今后會正視生活中的性別歧視，拋棄那些陳舊的觀念，愿真正的性別平等早日到來。
謝麗爾覺得，除了心甘情愿做家庭主婦全職媽媽外，做為職業(yè)女性，我們需要積極進(jìn)取。每一個人都應(yīng)在制定目標(biāo)后勇敢前進(jìn)。謝麗爾建議女性應(yīng)同時確定兩種目標(biāo)：長遠(yuǎn)的夢想和“8個月”的短期目標(biāo)，一旦確定目標(biāo)，就要朝著目標(biāo)勇敢前進(jìn)，不要害怕風(fēng)險，因為“追求穩(wěn)定的代價就是成長機(jī)會的減少”，“女性需要對事業(yè)上的冒險持有更開放的心態(tài)?！币敖邮茱L(fēng)險，選擇成長，挑戰(zhàn)自我，在應(yīng)該晉升的時候主動爭取更高的職位?！倍@一點，往往是許多女性無法做到的，受一直以來的性別觀念限制，女性顧慮重重，猶豫不決，考慮再三之后常常錯失機(jī)會。
所以下一次，當(dāng)機(jī)會來臨時，我們需要記住謝麗爾的忠告：做自己真正想做的事，向前一步，積極進(jìn)取，永遠(yuǎn)進(jìn)取。
向前一步讀后感篇十一
讀完這本書，感受頗多，書中沒有太多好玩的故事情節(jié)，真實反映當(dāng)今職場女性的工作和生活，分析現(xiàn)代男女性在職場中不同等現(xiàn)象的根本緣由，講解并描述職場女性如何平衡事業(yè)與家庭、如何確定目標(biāo)、如何在職場中得到支持以及如何應(yīng)對職場不同等。這本書讓還在女性世界門口張望的我明白現(xiàn)實中的女性世界，雖未真正體驗，感受算不上深切，也還是有一點的。
我把我的感受結(jié)合生活體驗分為以下四點和各位共享：
感受之一：明白現(xiàn)代職場中男女性比例緊要失調(diào)的緣由
女性具有孕育后代的責(zé)任，全部渴望在事業(yè)上有所作為的女性須要謹(jǐn)慎考慮這個問題。許多女性無法回避懷孕的問題，發(fā)生職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)折，或成為全職太太，或面臨放棄升職的壓力。作為一個農(nóng)村女孩，在看這本書之前，我甚至從來不知道職場高層男女比例竟如此懸殊。
覺得勝之不武，我們必需成認(rèn)自己的弱勢并盡自己最大的實力彌補(bǔ)之，只有自己主動克制困難，職場高層的通道口才不會對我們完全封閉。
感受之二：一位合格的職業(yè)女性應(yīng)當(dāng)對自己的人生有一份合理的規(guī)劃
引用書中的話“很多女性沒有愛好追求權(quán)力，不是因為她們?nèi)狈M(jìn)取心，而是因為她們已經(jīng)過上了自己想要的生活。許多人之所以能夠做出一些對世界有重要奉獻(xiàn)的事，正是因為他們心中有愛。我們必需具體地規(guī)劃自己獨特的人生航線，為我們的人生觀、價值觀和幻想制定恰當(dāng)?shù)哪繕?biāo)。”沒有規(guī)劃人生走到必須地方就沒有方向，不管多想往下走，都會顯得力不從心。不管男性女性，只要想在殘酷的職場待下去，一份為自己量身定做的職業(yè)規(guī)劃必不行少。
我從小生活在一個從思想到精神都雜亂無章的世界，父母和鄰居們只知道圍著自家那幾棵莊稼轉(zhuǎn)，只知道天旱澆水，地貧施肥。腦子里想的就是種莊稼以后等收獲，收了再種，種了再收。他們沒有規(guī)劃，不知道什么是大數(shù)據(jù)時代，更不知道房地產(chǎn)熱潮。他們覺得有錢應(yīng)當(dāng)存起來，為子女上學(xué)、成家做儲藏。他們始終以這樣的方式愛著自己自己的.孩子，卻不知道通貨膨脹使他們的血汗錢是越來越不值錢！
感受之三：如何得到別人的支持和認(rèn)可
大門之外呢？
“我堅信這種偏愛正是使得女性在職場上退卻的核心緣由，這也是她們不想過多進(jìn)取的核心緣由。對男性來說，職場上的勝利在前進(jìn)的每一步都會從正面得以穩(wěn)固；而對女性來說，即使在工作成果得到認(rèn)可時，也時時無法得到他人完全的重視與支持”。這是《向前一步》中的一段話，很平凡，卻能針對以上問題給出一個精確答案——女性在大多數(shù)男性甚至自己眼里都是弱勢群體——她們思想局限，見解簡潔，沒有價值……傳統(tǒng)上女性給人柔弱、沒有主見的印象，這使她們即使有好建議，也簡單被無視，不簡單被接受。
感受之四：如何應(yīng)對職場不同等
這本書自身就是針對職場中性別不同等發(fā)出的強(qiáng)有力宣言，面對不同等，女性要拿出在職場應(yīng)有的自信范兒，不卑不亢，而不能因為不同等便墮落甚至是放棄。農(nóng)村孩子也是在不同等的環(huán)境中長大，因為是農(nóng)村人，就總被看的低人一等！我過得并不比別人差，因為父母掙錢比別人辛苦，我才更要踴躍向上，提前規(guī)劃人生，應(yīng)對各種可能出現(xiàn)的不同等和意外。
農(nóng)村與城市不僅經(jīng)濟(jì)興旺程度不同，人的思維方式更存在巨大差異。村子里世世代代日復(fù)一日勞作，仍是一如既往的窮，他們靠體力勞動，沒有想法，不會用大腦思索，父輩和祖輩完全按一個套路窮過來。他們腦子里更裝不下除了孩子和莊稼之外的任何東西，更別說長遠(yuǎn)準(zhǔn)備、職場規(guī)劃、互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)思維。
爸媽曾經(jīng)說，在我七、八歲的時候，也就是也許20xx到20xx年，那時候有人介紹他們買一片土地，價格相當(dāng)廉價，因考慮到我和弟弟的學(xué)費(fèi)問題，思前想后他們確定放棄，此時此刻想想腸子都悔青了。看著房價上漲，忍不住出手買一套房子，剛買下來沒多久，房價又有下降的趨勢……不會思索，不關(guān)注社會經(jīng)濟(jì)動態(tài)的農(nóng)夫恒久都被錢玩，他們不懂錢，不懂經(jīng)濟(jì)，不懂時代，總是落在時代開展后面。別人賠本，自己就不敢出手，要觀望，別人掙錢，自己蠢蠢欲動，卻簡單落入陷阱，這就是農(nóng)夫。
向前一步，不只用在應(yīng)對性別蔑視，要用在生活的點點滴滴，做一個對自己對家庭負(fù)責(zé)的人。
向前一步讀后感篇十二
每天一睜開眼，我就祈禱，“孩子孩子千萬別醒?！笨稍缢缙鸬乃３：臀乙黄鸨犙?。勾著你的脖子，眼淚婆娑，一個勁的叫媽媽。“媽媽要上班，下班陪你玩，好不好?”真是一句挺無奈的話。
下了班，一溜小跑，趕快回家。如果有個小聚會，得掙扎半天，打個電話都?xì)馓摗?/p>
那么放不下，當(dāng)個全職媽媽好了。唉，當(dāng)過的人都知道，那感覺真是把你徹底淹沒掉。自己的時間?想得美!自己的興趣?放下吧。自己想做點什么?想都別想!自己?沒有自己，只有媽媽。
所以，盡管有那么些內(nèi)疚，我還是愿意上班，享受這份有點喘息的生活。
我一直以為，上面這種情緒是我個人特有的。源于太想做個好媽媽而不得的負(fù)罪感，還有那顆躁動不死的心。
看了這本書，心里釋然了，原來這感覺不是我獨創(chuàng)的，很多女人都這樣，如此成功的謝麗爾?桑德伯格也糾結(jié)。
作為facebook的首席執(zhí)行官，謝麗爾?桑德伯格可能更能體會女性、企業(yè)管理者和媽媽這幾個角色的不協(xié)調(diào)，即使美國的文明程度比較高，平等早已深入人心，即使老公對她沒有任何責(zé)怪和譴責(zé)，而且愿意承擔(dān)更多家庭事務(wù)，她還是難以面對自己的道德審判。
是認(rèn)識，男人對女人的認(rèn)識，還有女人對自己的認(rèn)識。我想這是一種集體潛意識。它們不被放在桌面上談?wù)?，卻時時刻刻環(huán)繞我們。它們就像空氣，無所不在的影響你。就算你可以忽略別人的觀點，也沒有辦法置身事外，局限住女人的常常是我們自己。
謝麗爾?桑德伯格鼓勵每個女人成為更好的自己，她給職場女性提出了很多現(xiàn)實的建議，很貼心也很實用。對我來說，這份坦白更可貴。能否看清并接受那些讓我內(nèi)疚、焦慮的情緒，能不能在比較苛責(zé)的環(huán)境里放自己一馬。萬事完美只是一個神話，有些事情馬虎，有些事情才能絢麗。能不能做和能不能放下一樣重要。
向前一步讀后感篇十三
最近在讀的一部書是《向前一步》，這是由現(xiàn)任facbook首席運(yùn)營官謝麗爾·桑德伯格根據(jù)她自身的經(jīng)歷與周圍朋友的事例所寫的書。最開始吸引我的是它的封面，它安靜的呆在隔離區(qū)中信書店的一個角落，當(dāng)時上半部分是謝麗爾的微笑照片，非常自然有親和力，略略看過簡介，決定買下這本書?；艘粋€月零碎時間看完了，感觸頗多。
作為全球最成功的女性之一，謝麗爾？桑德伯格在《向前一步》中深刻地剖析了男女不平等現(xiàn)象的根本原因，解開了女性成功的密碼。她認(rèn)為，女性之所以沒有勇氣躋身領(lǐng)導(dǎo)層，不敢放開腳步追求自己的夢想，更多是出于內(nèi)在的恐懼與不自信。她在書中鼓勵所有女性，要大膽地"往桌前坐"，主動參與對話與討論，說出自己的想法。
每個人都有改善的空間，大多數(shù)人在職場上都會具備某種風(fēng)格，在某方面表現(xiàn)較為突出——比如太強(qiáng)勢、太消極、太健談或太靦腆，我們在克服自己這種天生的自然傾向時，當(dāng)然也是非常困難的。雖然參加工作幾年來，我利用空閑時間學(xué)習(xí)專業(yè)知識，努力提高自己，我會不斷地思考與總結(jié)，考量自己的工作哪些方面可以提升，可要"往桌前坐"仍然缺乏勇氣和信心。
在很多時候，天性使然，女性對事業(yè)上的冒險非常謹(jǐn)慎，當(dāng)書中主人公離開谷歌加入臉譜網(wǎng)時，團(tuán)隊中想要一起離開的女性成員很少，一直到許多女性在若干年后最終顯露出對加入臉譜網(wǎng)的興趣，此時它已經(jīng)是一家成熟的公司，這種追求穩(wěn)定的代價就是成長機(jī)會的減少。當(dāng)然，好的成長機(jī)會不一定非要跳槽才能得到，可以在公司內(nèi)部實現(xiàn)。事實上，一個人總是呆在同一個職能部門或同一個組織里，會造成思想上的惰性并限制個人發(fā)展的機(jī)會。對于這一點，我深有體會。我所在客運(yùn)保障隊自成立后，把值機(jī)內(nèi)、外場合并在一起，這兩個部門雖然之前關(guān)系密切，但業(yè)務(wù)互相之間并不熟悉。我加入這個大家庭后，開始輪崗，這對于工作了4年的"老員工"我來說，充滿了新鮮和挑戰(zhàn)，自己在工作時也找回了剛工作時的熱情。
另一方面，女性回避挑戰(zhàn)性的工作，不愿擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人角色，是她們擔(dān)心自己不具備承擔(dān)新任務(wù)所需要的技能?；萜展緝?nèi)部的一項報告揭示，女性只有在認(rèn)為自己100%符合條件的時候才會公開申請職位，但男性只要覺得自己有60%的條件符合就會對工作邀約做出回應(yīng)。這給了我很大啟發(fā)，我需要轉(zhuǎn)變思路，在面對機(jī)遇和挑戰(zhàn)時，不能總說"我還沒準(zhǔn)備好"，而要去想"我想做，而且我可以邊做邊學(xué)"。我想，人的一生就是在這種挑戰(zhàn)自我，接受風(fēng)險中成長起來的。
在工作中我愿不斷接受挑戰(zhàn)，并在挑戰(zhàn)中不斷成長。我自擔(dān)任客運(yùn)保障隊班組長以來，深切的感受到在工作中時時存在的挑戰(zhàn)?，F(xiàn)場工作錯綜復(fù)雜，不僅要妥善處理工作中可能遇到的各種突發(fā)情況，同時也要進(jìn)行自我學(xué)習(xí)和班組建設(shè)。在我的工作中，不論是與旅客交流，還是與同事相處，都要做心與心的交流。要做到真正關(guān)心別人，我們必須理解他們。比如，在航班延誤時，我們要根據(jù)不同旅客的需求，盡我們最大的努力為他們提供他們所需要的服務(wù)。交流的最佳效果來自談吐得體且態(tài)度真誠，其關(guān)鍵點在于你不需要直愣愣地冒出大實話，而是要適當(dāng)修飾的誠實表達(dá)。在不傷及別人的前提下實話實說，這對一些人來說輕松自如，對于我來說是一門需要學(xué)習(xí)的技巧，也是對自己情商的修煉。
雖然從小到大都一直覺得女性應(yīng)該是將"家庭為主，工作為輔"的理念傳承下去，但是直到讀了這本書，我的價值觀一下子顛覆了，女性也可以在工作中找到屬于自己的那片領(lǐng)域有所突破，有所發(fā)展。面對大大小小的愿望遲遲不肯邁出第一步，除了懶惰，還有對自己施加的過高的壓力。凡事總是追求完美，不做好完全的計劃，絕不邁開第一步，即使有了一個完美的計劃，又會質(zhì)疑自己的能力，總覺得自己還沒有準(zhǔn)備好。可是，桑德伯格堅信："完成，好過完美。"完成，說明這件事雖然有挑戰(zhàn)性，但結(jié)果證明它是能夠?qū)崿F(xiàn)的，也常常讓人如釋重負(fù)。向前一步，是一種姿態(tài)，更是一種態(tài)度，去努力吧，去過自己想要的生活！
向前一步讀后感篇十四
這是同學(xué)推薦到朋友圈里的一本書，首先《向前一步》的書名吸引了我，無可厚非的，這是一本勵志書籍，而處于已經(jīng)奔三的我們時時刻刻需要加油鼓勵，才有往前沖的勇氣與魄力！
其次，她的笑容吸引了我，那么溫暖、平和、知性！書是良師亦是益友，我喜歡揣摩作者們寫書的真正用意，從而吸取新知識、新想法，從而達(dá)到充實自己、激勵自己的目的。
這是一本激勵全球女性勇敢地追求自己的目標(biāo)，實現(xiàn)事業(yè)與家庭生活的完美平衡的書籍。雖然這是一本描寫美國職場文化的書籍，已然與我們的現(xiàn)實生活相差有點遠(yuǎn)，但是道理上還是相通的。通過閱讀，讓我最受用的一點就是，在工作中，不要輕易說出“這個我不會、這個我不是很了解、這個不是我份內(nèi)的工作……”追求穩(wěn)妥并不是止步不前，我想最明智的選擇就是利用最快的速度去學(xué)習(xí)、去領(lǐng)會、去完成它。這是一種能力，一種可以通過鍛煉而得到的能力，也是一種成長的能力。
桑德伯格，全球最成功的女性之一，她也曾彷徨、自疑、哭泣，但她不曾軟弱、不曾放棄，更不曾停止前進(jìn)的腳步。
向前一步，學(xué)會聰明的選擇與勇敢的放棄，為自己的夢想而努力，我想，勝利就在不遠(yuǎn)處！
向前一步讀后感篇十五
首先這是一部勵志書目，寫給女性，甚至是給男性一樣可以帶來諸多啟發(fā)的桑德伯格的自傳性質(zhì)的書目，女性，工作及領(lǐng)導(dǎo)意志。
謝麗爾·桑德伯格1969年出生于于華盛頓，曾任克林頓政權(quán)財政部長辦公廳主任、谷歌全球在線銷售和運(yùn)營部門副總裁，現(xiàn)任facebook首席運(yùn)營官，同時，她是福布斯上榜的前50名“最有力量”的商業(yè)女精英之一，2013年，她榮登《時代周刊》雜志封面，被評為全球最具影響力的人物之一。
本書以謝麗爾的親身經(jīng)歷來講述在她的職業(yè)生涯中所面對的，或者說女性走向社會之后必須要面對的一系列問題，從男女不平等，到女性自我意識對自我發(fā)展的影響，從為何領(lǐng)導(dǎo)階層缺乏女性領(lǐng)導(dǎo)者，到怎樣更好的協(xié)調(diào)好家庭與事業(yè)的的問題，鼓勵所有女性能大膽的去追求，向前一步，擁有更好的生活和更多的幸福。
從某種程度上來說，這確實很像是一部女權(quán)宣言，它鼓勵女性去努力，去爭取更多的權(quán)利，以求得實際意義上的男女平等。同時，它也在影響著很多的男性成員，希望他們能夠通過本書對于女性所面臨的障礙有更多的了解，并支持她們努力向前，獲得幸福和成功。
剛開始在書店看到這部剛上市的新書時，說不上具體是什么吸引了我，也許是“l(fā)eanin”這部書名，作為一個大學(xué)生，未來的老師，具體上我并沒有想要成為一名成功的職業(yè)女性，或者是可以代表女性聲音，成為世界級著名的女性領(lǐng)導(dǎo)者，影響當(dāng)下全球人們的生活，但這本書我只是翻看了謝麗爾自己的序言，就深深的吸引了我，她不僅僅是寫給那些具有領(lǐng)導(dǎo)力的女性，更是寫給所有即將面臨20歲之后的生活和事業(yè)上將要迎來強(qiáng)烈巨變的我們的書。
在學(xué)校里，很多女性的成績和品行都非常優(yōu)秀，絲毫不遜于任何男性，甚至遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過他們，在學(xué)校的一些部門，擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)者的女性也絕不在少數(shù)，而在工作以后，我們回顧一下自己的四周就會發(fā)現(xiàn)，女性領(lǐng)導(dǎo)者少的可憐。
“現(xiàn)實的真相是，世界任然由男性在掌握。這就意味著，當(dāng)要面對這個世界做出真正有影響力的決策時，女性的聲音并沒有的到平等的對待?！敝x麗爾在書中提到了她自己的一個例子，她在懷孕的時候浮腫的很厲害，并且伴有嚴(yán)重的孕吐，她正要趕去見一個重要的客戶，而谷歌的快速成長導(dǎo)致員工的停車問題成了大麻煩，通常她能找到的停車位都相當(dāng)偏遠(yuǎn)，她在這一過程中吃盡苦頭之后，第二天來到谷歌創(chuàng)始人的辦公室，并像他們表明，公司需要孕婦停車位，并立即得到了上司的準(zhǔn)許。之后她寫道:只有在親歷了孕期雙腳的腫痛后，我才意識到公司需要為孕婦預(yù)留停車位，作為女性高管之一，我不是本應(yīng)有責(zé)任去考慮這個問題嗎?公司的其他準(zhǔn)媽媽對于這種情況，肯定都只能默默忍受，卻從來沒有要求特殊待遇，或者說，她們?nèi)狈ψ孕呕蜃哉J(rèn)為沒有資歷去要求解決這個問題，然而，如果高層管理人員中有一個人是孕婦情況就會有所不同。
排除一系列的外在因素，很多女性，放棄事業(yè)最重要的原因，是因為家庭，在生育后依然堅持爭取高職位的女性隨著年齡的增長，逐漸減少，無法兼顧事業(yè)與家庭，缺乏處理這些復(fù)雜狀況的信心等等因素都導(dǎo)致女性領(lǐng)導(dǎo)者的流失，而大多數(shù)女性，在今后的十年，二十年內(nèi)，努力在為生計奔波，并兼顧家庭。
在我國，擁有本科學(xué)歷的人中，女性約占51%，但是，女孩在學(xué)校里被贊譽(yù)為“善于服從”、“先舉手，被叫到再回答問題”的行為，在工作環(huán)境中并不被倡導(dǎo)，事業(yè)發(fā)展所依賴的通常是敢于冒險和自我表現(xiàn)，然而人們并不鼓勵女孩表現(xiàn)出這樣的特質(zhì)，這也許可以解釋，女性在學(xué)習(xí)時所取得的成就，并沒有相應(yīng)提高女性在高級職位中的比例。所有在受過教育的勞動者中，初級崗位上擠滿了女性，而同時期的領(lǐng)導(dǎo)崗位卻被男性占滿。
僅就部書中這一個觀點，總結(jié)并作出了我自己的看法。就此推薦給所有的同學(xué)，尤其是女生，希望在今后巨變的10年內(nèi)，我們可以心無恐懼，戰(zhàn)勝一切困難，同樣，希望這本書可以激勵大家，向前一步，追求自己的幸福。
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