消防安全自我評估報告（專業(yè)18篇）

報告可以提供詳盡的信息和數(shù)據(jù)，幫助讀者了解特定主題或問題。在撰寫報告的過程中，要注重邏輯性和條理性的呈現(xiàn)。這些報告范文還提供了一些實用的寫作建議和注意事項。

消防安全自我評估報告篇一

xxx飼料有限公司消防工程，由南京凱盛建設(shè)集團有限公司。總承包：xxx技術(shù)集團有限公司負責(zé)設(shè)計，監(jiān)理單位承擔(dān)現(xiàn)場監(jiān)督。本工程于20xx年11月開工以來，在上級領(lǐng)導(dǎo);質(zhì)檢站、檢測公司、建設(shè)單位、設(shè)計單位、監(jiān)理單位及有關(guān)部門的大力支持下，通過全體參建員工的努力和辛勤勞動，工程于20xx年1月6日竣工，并通過自檢合格，現(xiàn)消防工程已具備竣工驗收條件，下面就工程具體情況匯報如下：

2、2#廠房，消火栓系統(tǒng)，采有dn100主管，dn65支管，共計18個消火箱，每個配備水槍、水帶、接口、栓、干粉滅火器;安全出口，應(yīng)急照明。

3、主車間，建筑面只3080㎡高度47·9米，地下2層;地下10層，噴淋采用150鍍鋅管，支管采用100-80-65-50-40-32-25鍍鋅管，噴淋管道;水流指示器，濕式報警閥門，信號蝶閥，噴頭等組成，消火栓系統(tǒng)主管dn100支管，dn65支管，共設(shè)計24個消火箱，每個配備水槍、水搶、水帶、接口、拴、干粉滅火器;安全出口，應(yīng)急照明。

4、水池泵房設(shè)計300噸，消防儲水池及消防水泵，穩(wěn)壓系統(tǒng)采用氣體頂壓給水設(shè)備25噸氣壓罐，泵2臺消火栓泵，2臺噴淋泵，2臺穩(wěn)壓泵，2臺排污泵。

我公司建立了管理人員的`質(zhì)量責(zé)任制，明確各自的責(zé)任，建立完善的工程自檢制度，分工明確，責(zé)任到人。對整個施工程序進行嚴格在控制，每個分項施工前，進行嚴格的技術(shù)交底，并依據(jù)技術(shù)交底，要求和驗評標(biāo)進行檢查、驗收。對消防產(chǎn)品采購嚴格按照中國消防產(chǎn)品信息網(wǎng)產(chǎn)品進行采購。在施工過程中經(jīng)我公司項目部不懈努力，權(quán)利員工辛勤勞動下，均已按設(shè)計要求和施工、驗收規(guī)范以及合同約定的施工內(nèi)容，完成各項工作，各項消防設(shè)備試運營正常。

消防安全自我評估報告篇二

單位成立以分公司主要領(lǐng)導(dǎo)任主任，黨委副書記任副主任，各分管領(lǐng)導(dǎo)及基層單位負責(zé)人為委員的防火安全委員會，貫徹《消防法》，落實消防“四個能力”和《選煤分公司消防安全管理規(guī)定》。同時分公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和保衛(wèi)科不定時帶領(lǐng)專兼職消防員進行防火檢查、防火巡查。

選煤分公司消防重點部位共3處，分別是：

1、望選廠油庫。所在位置空調(diào)站旁，建筑面積80平方米，耐火等級1級。

2、望選廠原煤倉上。所在位置礦井井口接選煤車間廠房，建筑面積380平方米，耐火等級1級。

3、望選廠配電樓。所在位置主廠房旁，建筑面積260平方米，耐火等級1級。

1、消防設(shè)施：火災(zāi)自動報警系統(tǒng)、自動噴水滅火系統(tǒng)、室內(nèi)消火栓系統(tǒng)、火災(zāi)應(yīng)急照明及疏散指示標(biāo)志正常。

2、維保單位：淮南市萬順機電安裝有限公司。費用：每年44000元整（含消防報警系統(tǒng)設(shè)施檢測費12000元）。

1、手提式干粉滅火器mfz/abc4（52元只）360只；

2、手提二氧化碳滅火器mt/3（103元只）40只；

3、存放報廢滅火器98只；暫時未處理。

分公司共有義務(wù)消防員24名，微型消防站2個，分別配備（水帶4盤、水槍2只、強光手電2把、對講機2部、消防斧1把、消防腰斧2把、腰帶3條、消防防護手套3付、手提干粉滅火器4只、手提二氧化碳滅火器4只、安全繩2根、消防戰(zhàn)斗服3套、消防頭盔3頂、消防防護鞋3雙、室外消防扳手1把），并于20xx年通過消防大隊驗收達到合格標(biāo)準(zhǔn)。

消防安全自我評估報告篇三

為積極響應(yīng)《生活公司關(guān)于開展百日安全大檢查的通知》的文件精神，結(jié)合我賓館的實際情況，于20××年8月13日起在全賓館范圍內(nèi)開展了安全百日大檢查自檢自查活動。

為了使活動開展的扎實有效，我賓館特別成立了專項安全督檢組，制定了《賓館百日安全大檢查具體實施方案》和《安全檢查信息反饋制度》。對賓館安全生產(chǎn)組織機構(gòu)繼續(xù)完善，由經(jīng)理擔(dān)任組長，各部門部長擔(dān)任組員及本部門第一安全責(zé)任人，各部門新設(shè)立了專門的安全員，對賓館應(yīng)急搶險救援小組人員也做了新的調(diào)整。賓館自上而下逐步形成了一個職能健全、指揮有效、反映快速靈活的安全生產(chǎn)組織體系，確保了安全工作的正常開展。

安全工作既然是服務(wù)行業(yè)的一項重要基礎(chǔ)工作，就不能馬馬虎虎滿足于只符合要求，要高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，使之正?；?、規(guī)范化，納入長效管理，而安全制度的建設(shè)作為做好安全工作的前提和基礎(chǔ)，旨在強調(diào)科學(xué)管理和有章可循，使安全工作始終堅持高水平。針對上級文件指示和我賓館實際情況主要修訂了以下制度：

1、賓館安全管理制度：包括《客房部安全防范規(guī)定》、《客房部服務(wù)員安全崗位責(zé)任制》、《客房部安全崗位職責(zé)》、《餐飲部安全防范規(guī)定》、《餐飲部服務(wù)員安全崗位責(zé)任制》、《烹飪工安全崗位責(zé)任制》、《食品衛(wèi)生安全管理制度》。

2、賓館治安安全管理制度：包括《賓館治安管理制度》、《賓館門衛(wèi)值班制度》、《賓館物品寄存制度》、《賓館前臺接待制度》、《客房部治安管理制度》、《餐廳治安管理制度》。

為防止安全事故的發(fā)生，完善應(yīng)急管理機制，迅速有效地控制和處置可能發(fā)生的安全事故，保護人身安全和賓館財產(chǎn)安全，根據(jù)上級文件精神，結(jié)合本單位實際情況，本著“預(yù)防與應(yīng)急并重”的原則，主要修訂以下應(yīng)急預(yù)案：

為了應(yīng)急工作的順利進行，還特別配備了各種應(yīng)急救援物資。(1)防汛救援物資：后勤部：手電五把，雨鞋五雙，鐵鍬八把?？头坎浚菏蛛妰砂眩晷p，鐵鍬三把。餐飲部：手電兩把，雨鞋兩雙，鐵鍬兩把。(2)消防救援物資滅火器共計60具，賓館41具，餐廳20具，后勤15具。

為了切實貫徹百日安全大檢查文件精神，保證賓館安全生產(chǎn)工作目標(biāo)的實現(xiàn)，近期重點加強了安全自檢自查工作力度與隱患整改治理工作。強調(diào)各部長要做好每日的自檢自查工作，并做好詳細記錄，對所查出的隱患能當(dāng)即整改的當(dāng)即整改，不能當(dāng)即整改的要限期整改。賓館安全督察小組對安全狀況每周進行一次全面的檢查。在檢查過程中，始終堅持“實事求是、細致全面、不留死角、不走過場”的原則，針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題，認真進行全面排查，有效的促進并鞏固了安全工作的成果。

百日安全大檢查活動來時以來，我賓館領(lǐng)導(dǎo)一直把安全作為一切工作的重中之重，凡布置工作都有安全一條，凡檢查工作都有安全一項，凡總結(jié)評比都有安全一份，真正把安全意識灌輸?shù)絾T工的思想深處，貫穿到工作的方方面面。賓館自上而下狠抓安全生產(chǎn)制度和安全操作制度的學(xué)習(xí)貫徹，加強安全防范教育和警示教育。同時賓館還充分利用各級培訓(xùn)體系在各部門做好安全培訓(xùn)工作，使員工能牢固樹立安全意識，工作中始終繃緊安全這根弦，做到思想重視，認識統(tǒng)一。

安全生產(chǎn)工作是一項只有開始沒有結(jié)束的工作，而且安全突發(fā)事件有其突然性、偶然性，但只要我們高度重視，認真貫徹“預(yù)防為主”的工作原則，全面落實各項安全制度，就能避免偶然性向必然性的轉(zhuǎn)化。正如江澤民所說的“隱患險于明火，防范勝于救火，責(zé)任重于泰山”，只要我們把工作做踏實做仔細，相信我賓館的安全工作能更一層樓。

消防安全自我評估報告篇四

夏天高溫少雨，天氣炎熱，用電量增加，易燃易爆物品極易膨脹、揮發(fā)、泄漏引起爆炸起火，是火災(zāi)多發(fā)期。為強化消防安全管理，落實消防安全責(zé)任制，根據(jù)公安部《關(guān)于消防安全重點單位實行消防安全“戶籍化”管理工作的意見》的規(guī)定，消防大隊要求從7月份起，區(qū)內(nèi)172家消防安全重點單位要開展“四個能力”建設(shè)自我評估工作。

“四個能力”建設(shè)是指各單位要具備檢查和整改火災(zāi)隱患能力，撲救初期火災(zāi)能力，組織引導(dǎo)人員疏散逃生能力，消防安全知識宣傳教育培訓(xùn)能力。

安全重點單位要落實消防安全主體責(zé)任，扎實開展消防安全“四個能力”建設(shè)并定期實施自我評估，真正實現(xiàn)“安全自查、隱患自除、責(zé)任自負”，為開發(fā)區(qū)經(jīng)濟建設(shè)創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境。

消防安全責(zé)任人是“四個能力”建設(shè)自我評估工作的第一責(zé)任人，消防安全管理人具體負責(zé)自我評估各項工作的開展。

消防安全重點單位開展自我評估時，要嚴格按照《消防安全重點單位“四個能力”自我評估報告?zhèn)浒副怼访鞔_的檢查四個能力建設(shè)等重要內(nèi)容，對照規(guī)定的評估標(biāo)準(zhǔn)、評估方法開展自查檢查。

消防安全重點單位應(yīng)于20xx年7月份開始，每月全面開展一次消防安全“四個能力”自我評估，并于當(dāng)月25日前將紙質(zhì)評估資料報區(qū)消防大隊備案。

在完善互聯(lián)網(wǎng)社會單位消防安全信息系統(tǒng)后，消防安全重點單位應(yīng)當(dāng)每月通過該系統(tǒng)向區(qū)消防大隊報告“四個能力”自我評估情況，每月最后五日為評估情況報告?zhèn)浒笗r間。

消防安全重點單位對“四個能力”自我評估發(fā)現(xiàn)的問題和工作薄弱環(huán)節(jié)，應(yīng)制定切實可行的整改措施并及時整改，切實提高消防安全管理水平。

區(qū)消防大隊要將消防安全重點單位“四個能力”建設(shè)自我評估情況納入日常監(jiān)督檢查內(nèi)容，結(jié)合單位上報評估情況開展針對性的抽查，對不認真落實消防安全主體責(zé)任、存在火災(zāi)隱患和消防違法違規(guī)行為的，依法實施行政處罰。

消防安全自我評估報告篇五

一、單位概況及消防安全基本情況；（參照消防法條文釋義中的要求）。

（一）概況：xxxxxx。

（二）基本情況：xxxxxx。

二、評估的內(nèi)容；

（一）建筑物和公眾聚集場所消防合法性情況；

（二）制定并落實消防安全制度、消防安全操作規(guī)程、滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案情況；

（六）電器產(chǎn)品、燃氣用具的安裝、使用及其線路、管路的敷設(shè)、維護保養(yǎng)情況；

（八）室內(nèi)外裝修情況，建筑外保溫材料使用情況，易燃易爆危險品管理情況；

（九）依法建立專職消防隊及配備裝備器材情況，撲救火災(zāi)能力情況；

（十二）單位結(jié)合實際加強人防、物防、技防等火災(zāi)防范措施情況；

（十三）單位年內(nèi)發(fā)生火災(zāi)情況。

三、存在的問題；（對照上述十三條內(nèi)容檢查出的問題）。

四、評估結(jié)論；（分好，一般，差三種）。

五、消防安全對策、措施及建議。（含整改計劃、臨時措施）。

消防安全自我評估報告篇六

為加強安全監(jiān)管，嚴格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，促進單位消防安全形勢的穩(wěn)定發(fā)展，根據(jù)上級有關(guān)要求和精神，結(jié)合我公司實際工作情況，現(xiàn)就消防安全履職情況報告如下:。

對照目標(biāo)落實消防安全責(zé)任制，建立健全消防安全管理制度。認真開展消防安全專項排查、治理，找出工作中的隱患，加以整改。真正做到消防安全生產(chǎn)警鐘長鳴，責(zé)任重于泰山。

進一步加強消防宣傳和教育，確保各管理部門和員工受教育率達到100%，努力提高員工消防意識及自護自救能力。充分利用員工培訓(xùn)、宣傳欄、張貼標(biāo)語等，廣泛宣傳消防安全生產(chǎn)工作的內(nèi)容、明確安全隱患排查整治工作的方法、要求以及相關(guān)的法律責(zé)任，為安全工作營造了良好的消防氛圍。

我公司始終把安全生產(chǎn)工作擺在各項工作的首位來抓，明確各崗位消防安全職責(zé)，明確分工，配備了兼職消防安全管理人員。加強了消防安全的監(jiān)管和巡查力度。定期召開消防安全工作會議，層層落實工作責(zé)任，總結(jié)消防安全工作經(jīng)驗教訓(xùn)。

切實做到“四不二立即”：即：不封堵、占用疏散通道和鎖閉、遮擋安全出口的；不在人員密集場所安裝影響人員逃生和應(yīng)急救援金屬護欄的；不違章使用液化氣等易燃易爆危險品和大功率電器的；不違章使用電器、私拉亂接電氣電線的；立即修復(fù)損壞的疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明和火災(zāi)自動報警系統(tǒng)。制定本單位消防滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，開展滅火演練，并結(jié)合實際，不斷完善預(yù)案。

每日對公司各崗位進行防火巡查，查出火災(zāi)隱患能當(dāng)場整改立即整改，不能當(dāng)場整改的馬上制定安全保障措施，確定整改方案和期限，明確火災(zāi)隱患整改負責(zé)人，并落實整改資金。定時復(fù)查，確保了所有火災(zāi)隱患妥善解決。

消防安全自我評估報告篇七

xxx消防大隊：

我司對xx消防安全評估，按照消防法律法規(guī)、消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。公正、公平、公開的原則進行評估，評估結(jié)果真實有效。

xx位于xx號，主樓x棟，占地面積x平方米，建筑面積x平方米，主樓地下x層，地上x層。建筑設(shè)置了室內(nèi)外消火栓系統(tǒng)，自動噴水滅火系統(tǒng)、火災(zāi)自動報警系統(tǒng)、防排煙系統(tǒng)。于x年x月x日通過公安消防機構(gòu)建筑工程消防設(shè)計審核，x年x月x日通過公安消防機構(gòu)建筑工程消防驗收，x年x月x日通過公安消防機構(gòu)開業(yè)前消防安全檢查合格并投入使用。

1、xx場所的消防合法情況；

2、制定并落實消防安全制度、消防安全操作規(guī)程、滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案情況；

6、電器產(chǎn)品、燃氣用具的安裝、使用及其線路、管路的敷設(shè)、維護保養(yǎng)情況；

8、室內(nèi)外裝修情況，建筑外保溫材料使用情況，易燃易爆危險品管理情況；

9、依法建立專職消防隊及配備裝備器材情況，撲救火災(zāi)能力情況。

12、單位結(jié)合實際加強人防、物防、技防等火災(zāi)防范措施情況；

13、單位年內(nèi)發(fā)生火災(zāi)情況。

1、現(xiàn)場抽查員工“一懂三會”知識情況，部分員工知識不熟悉。

2、安全疏散應(yīng)急物質(zhì)較少，無手電筒，防毒面具。

xxxx。

1、加強員工宣傳教育、對知識不熟悉的員工加強培訓(xùn)。

2、增設(shè)手電筒、防毒、煙面具。

xxxxx。

xxxx年xx月xx日。

消防安全自我評估報告篇八

二、消防安全隱患分析。

三、解決方法及措施。

一、商廈基本概況。

（一）建筑基本信息。

華貿(mào)商廈始建于2012年1月，于2014年1月開業(yè)，本商場為框架式結(jié)構(gòu)，總建筑面積42012.4平方米，（含公寓及設(shè)備用房），商場總建筑面積29898平方米（不含五層辦公區(qū)）商廈由地上4層、地下1層、總建筑高度73.85米。

（二）設(shè)備設(shè)施概況。

1、消防設(shè)施概況。

商廈配備有消防自動報警系統(tǒng)、消防廣播系統(tǒng)、消防噴淋系統(tǒng)、室內(nèi)(外)消火栓系統(tǒng)、防排煙系統(tǒng)、消防水炮系統(tǒng)、消防對講系統(tǒng)、餐飲區(qū)配有可燃氣體報警系統(tǒng)、高壓配電機房氣體滅火系統(tǒng)，消防電梯等。

商廈的消防設(shè)備設(shè)施情況：消防主機為海灣安全技術(shù)生產(chǎn)的jb-qt-gst5000型火災(zāi)報警控制器，自動報警未端在各樓層弱電機房區(qū)域分布。其中消防火災(zāi)感煙探測器個，對商廈火情實時監(jiān)控報警；消防噴淋頭近4100個，商廈的消防系統(tǒng)由2臺噴淋泵、4臺消火栓泵（室內(nèi)、室外各2臺）全線供壓。商廈備有容積為900立方米的消防水池及18立方米的消防水箱（數(shù)據(jù)來自工程提供）。室內(nèi)消火栓280個（含門市），每個消火栓下面配備有2個4公斤手提式干粉滅火器。

1)、防火卷簾系統(tǒng)，商廈負一層（含華潤萬家）共有6個防火分區(qū)，一層3個防火分區(qū)，二層3個防火分區(qū)，三層3個防火分區(qū)，四層2個防火分區(qū)組成。

2)、消火栓系統(tǒng)共有消火栓泵4臺（室內(nèi)、外分別2臺）：

室內(nèi)消火栓泵，流量40l/s，揚程123m;室外消火栓泵30l/s，揚程54m穩(wěn)壓泵1臺，消火栓分布為負一層75個、一層64個、二層64個、三層40個、四層35個，室外消火栓6個，水泵接合器7個。

3)、自動噴淋系統(tǒng)共有自動噴淋泵2臺：流量60l/s，揚程。

120m;。

4)、消防廣播系統(tǒng)一套。

5)、防排煙系統(tǒng)，共有4臺，加壓送風(fēng)機14臺，每個封閉。

式樓梯間樓梯前室裝有正壓送風(fēng)裝置，上述各分系統(tǒng)全部與消防自動報警主機相連，能實現(xiàn)自動、遠程控制等方式動作，消火栓系統(tǒng)和防排煙系統(tǒng)同時能實現(xiàn)遠程手動控制。

2、特種設(shè)備設(shè)施。

商廈共有貨梯2部（華潤萬家使用）客貨電梯2部，自動扶梯10部，負一層高壓配電機房4臺2000千萬干式變壓器4臺，高低壓配電柜若干，燃氣鍋爐1臺，230千萬麥克維爾螺桿式空調(diào)機3臺，各樓層配電箱若干。

（三）安全重點部位。

（五）工作重點和目標(biāo)。

工作重點：

1、每周營業(yè)員晨會，通報近期社會消防安全事件，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，深化預(yù)防為主，防消結(jié)合。

2、每月對餐飲商戶員工進行消防安全基礎(chǔ)知識培訓(xùn)，并進行現(xiàn)場考核。

3、公司領(lǐng)導(dǎo)班子每周帶隊進行消防安全聯(lián)合檢查，發(fā)現(xiàn)問題限時整改。

4、每日專人對廣場內(nèi)消防設(shè)備設(shè)施進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題立即進行整改和匯報。

5、每月召開主力店、餐飲商戶安全會議，對本月出現(xiàn)的問題、重點關(guān)注事項進行溝通。

6、每季度召開主力店、餐飲商戶、重點商戶安全分析會議，對出現(xiàn)的重點問題進行溝通。

工作目標(biāo)：

1、新入職人員一周內(nèi)消防安全培訓(xùn)；

每月進行應(yīng)急預(yù)案演練；

每季度進行全員消防演習(xí)；

二、安全隱患分析。

（一）員工安全意識淡漠。

的隱患問題不能及時整改。

（二)消防車道(商廈西側(cè)通道、北直梯前通道）。

商廈位于商業(yè)核心區(qū)域，人流車流絡(luò)繹不絕。直梯前消防車道經(jīng)常被餐飲送貨車以及雨雪天不聽勸阻的員工及顧客非機動車所阻塞，因商廈停車區(qū)域少的原因商廈西側(cè)消防車通道只能劃作員工及顧客非機動車停放，在火災(zāi)及緊急情況下消防車無法快速通過進行滅火救援。

（三）安全疏散通道。

商廈內(nèi)共有9個疏散通道，應(yīng)隨時保持暢通，現(xiàn)實際開啟的通道不能使用的有餐飲區(qū)金權(quán)道后廚、南側(cè)貨梯通道因華潤萬家卸貨平臺不能通道室外。通室外玻璃門應(yīng)向外側(cè)開啟。二層veromoda南通道被阿特蜜女包遮擋導(dǎo)致通道不符合疏散通道要求，二層南扶梯上口處被賣場遮擋不符合疏散通道要求，一層金邁王北通道被泰和源鞋遮擋不符合要求，且二層、三層、四層分別有兩個通道位于賣場經(jīng)常出現(xiàn)商品影響情況，封閉式樓梯間樓梯前室內(nèi)未實現(xiàn)消防應(yīng)急照明切換（物業(yè)工程人員已在落實當(dāng)中）疏散通道不暢通，在突發(fā)情況下人員無法快速疏散。

（四）消防及特種設(shè)備設(shè)施。

導(dǎo)致電梯困人。員工及商戶不規(guī)范使用電梯，經(jīng)常出現(xiàn)電梯故障，存在安全隱患。

（五）電器線路。

1、商戶。

商戶為增加賣場氛圍，在商廈公共照明提供下，場內(nèi)分別裝有大功率金鹵射燈設(shè)備，增加了商廈各樓層配電設(shè)備功率，且在施工過程中未能加強監(jiān)管，存在安裝不規(guī)范、產(chǎn)品與實際運用不匹配、亦有不合格產(chǎn)品，存在隱患。

2、工程。

因前期工期緊張，施工過程中電氣線路有未按圖施工情況，各配電室線路安裝不規(guī)范，施工人員線路連接隨意，各分支線路未做明確標(biāo)識，個別線路路由未進入橋架安裝，有強電、弱電共走橋架路由現(xiàn)象。存在隱患且不能有效控制能源，個別水路管線存在保溫安裝不規(guī)范、接口滴漏現(xiàn)象。現(xiàn)物業(yè)工程人員正在進行區(qū)分排查。

3、員工操作。

員工在開閉店操作電氣設(shè)備不規(guī)范，物業(yè)人員雖對員工進行過講解，實際過程中員工經(jīng)常出現(xiàn)違規(guī)操作行為。

（六）消防管理。

及和推廣存在一定的盲區(qū)。

三、解決方法及對策。

（一）消防車道。

1、外場設(shè)置專人對車輛進行引導(dǎo)；

2、制定外場消防安全巡查機制；

3、向執(zhí)法部門對違規(guī)停放車輛進行舉報；

（二）安全疏散。

1、安排專人巡查安全疏散通道；

2、四小時巡查一次并進行現(xiàn)場整改；

3、對整改拒不執(zhí)行單位向執(zhí)法部門舉報；

（三）消防設(shè)施。

1、安排專人巡查消防設(shè)施；

2、營業(yè)兩小時巡查一次并進行現(xiàn)場整改；

3、對整改拒不執(zhí)行單位向執(zhí)法部門舉報；

（四）裝修材料。

1、裝修前須獲得消防部門裝修審核意見；

2、裝修前簽訂《消防安全管理責(zé)任書》；

3、裝修期間必須提供材料檢驗證明；

（五）電器線路。

1、每周指定專人進行安全用電檢查；

2、對違規(guī)行為強制要求整改；

3、電氣線路加裝電氣火災(zāi)報警裝置；

（六）消防管理。

1、主力店成立消防安全管理小姐；

2、主力店每月召開安全大會；

3、每月員工消防安全培訓(xùn)；

消防安全自我評估報告篇九

一、廣場基本概況

二、消防安全隱患分析

三、解決方法及措施

一、商廈基本概況

(一)建筑基本信息

華貿(mào)商廈始建于20xx年1月，于20xx年1月開業(yè)，本商場為框架式結(jié)構(gòu)，總建筑面積420xx.4平方米，(含公寓及設(shè)備用房)，商場總建筑面積29898平方米(不含五層辦公區(qū))商廈由地上4層、地下1層、總建筑高度73.85米。

(二)設(shè)備設(shè)施概況

1、消防設(shè)施概況

商廈配備有消防自動報警系統(tǒng)、消防廣播系統(tǒng)、消防噴淋系統(tǒng)、室內(nèi)(外)消火栓系統(tǒng)、防排煙系統(tǒng)、消防水炮系統(tǒng)、消防對講系統(tǒng)、餐飲區(qū)配有可燃氣體報警系統(tǒng)、高壓配電機房氣體滅火系統(tǒng)，消防電梯等。

商廈的消防設(shè)備設(shè)施情況：消防主機為海灣安全技術(shù)生產(chǎn)的jb-qt-gst5000型火災(zāi)報警控制器，自動報警未端在各樓層弱電機房區(qū)域分布。其中消防火災(zāi)感煙探測器 個，對商廈火情實時監(jiān)控報警;消防噴淋頭近4100個，商廈的消防系統(tǒng)由2臺噴淋泵、4臺消火栓泵(室內(nèi)、室外各2臺)全線供壓。商廈備有容積為900立方米的消防水池及18立方米的消防水箱(數(shù)據(jù)來自工程提供)。室內(nèi)消火栓280個(含門市)，每個消火栓下面配備有2個4公斤手提式干粉滅火器。

1)、防火卷簾系統(tǒng)，商廈負一層(含華潤萬家)共有6個防火分區(qū)，一層3個防火分區(qū)，二層3個防火分區(qū)，三層3個防火分區(qū)，四層2個防火分區(qū)組成。

2)、消火栓系統(tǒng)共有消火栓泵4臺(室內(nèi)、外分別2臺)：

室內(nèi)消火栓泵，流量40l/s，揚程123 m;室外消火栓泵30 l/s，揚程54 m 穩(wěn)壓泵 1臺，消火栓分布為負一層75個、一層64個、二層64個、三層40個、四層35個，室外消火栓6個，水泵接合器7個。

3)、自動噴淋系統(tǒng)共有自動噴淋泵2臺：流量60l /s，揚程

120 m;

4)、消防廣播系統(tǒng)一套。

5)、防排煙系統(tǒng)，共有4臺，加壓送風(fēng)機14臺，每個封閉

式樓梯間樓梯前室裝有正壓送風(fēng)裝置，上述各分系統(tǒng)全部與消防自動報警主機相連，能實現(xiàn)自動、遠程控制等方式動作，消火栓系統(tǒng)和防排煙系統(tǒng)同時能實現(xiàn)遠程手動控制。

2、特種設(shè)備設(shè)施

商廈共有貨梯2部(華潤萬家使用)客貨電梯2部，自動扶梯10部，負一層高壓配電機房4臺20xx千萬干式變壓器4臺，高低壓配電柜若干，燃氣鍋爐1臺，230千萬麥克維爾螺桿式空調(diào)機3臺，各樓層配電箱若干。

(三)安全重點部位

(五)工作重點和目標(biāo)

工作重點：

1、每周營業(yè)員晨會，通報近期社會消防安全事件，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，深化預(yù)防為主，防消結(jié)合。

2、每月對餐飲商戶員工進行消防安全基礎(chǔ)知識培訓(xùn)，并進行現(xiàn)場考核。

3、公司領(lǐng)導(dǎo)班子每周帶隊進行消防安全聯(lián)合檢查，發(fā)現(xiàn)問題限時整改。

4、每日專人對廣場內(nèi)消防設(shè)備設(shè)施進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題立即進行整改和匯報。

5、每月召開主力店、餐飲商戶安全會議，對本月出現(xiàn)的問題、重點關(guān)注事項進行溝通。

6、每季度召開主力店、餐飲商戶、重點商戶安全分析會議，對出現(xiàn)的重點問題進行溝通。

工作目標(biāo)：

1、新入職人員一周內(nèi)消防安全培訓(xùn);

每月進行應(yīng)急預(yù)案演練;

每季度進行全員消防演習(xí);

二、安全隱患分析

(一)員工安全意識淡漠

的隱患問題不能及時整改。

(二)消防車道(商廈西側(cè)通道、北直梯前通道)

商廈位于商業(yè)核心區(qū)域，人流車流絡(luò)繹不絕 。直梯前消防車道經(jīng)常被餐飲送貨車以及雨雪天不聽勸阻的員工及顧客非機動車所阻塞，因商廈停車區(qū)域少的原因商廈西側(cè)消防車通道只能劃作員工及顧客非機動車停放，在火災(zāi)及緊急情況下消防車無法快速通過進行滅火救援 。

(三)安全疏散通道

商廈內(nèi)共有9個疏散通道，應(yīng)隨時保持暢通，現(xiàn)實際開啟的通道不能使用的有餐飲區(qū)金權(quán)道后廚、南側(cè)貨梯通道因華潤萬家卸貨平臺不能通道室外。通室外玻璃門應(yīng)向外側(cè)開啟。二層veromoda南通道被阿特蜜女包遮擋導(dǎo)致通道不符合疏散通道要求，二層南扶梯上口處被賣場遮擋不符合疏散通道要求，一層金邁王北通道被泰和源鞋遮擋不符合要求，且二層、三層、四層分別有兩個通道位于賣場經(jīng)常出現(xiàn)商品影響情況，封閉式樓梯間樓梯前室內(nèi)未實現(xiàn)消防應(yīng)急照明切換(物業(yè)工程人員已在落實當(dāng)中)疏散通道不暢通，在突發(fā)情況下人員無法快速疏散 。

(四)消防及特種設(shè)備設(shè)施

導(dǎo)致電梯困人。員工及商戶不規(guī)范使用電梯，經(jīng)常出現(xiàn)電梯故障，存在安全隱患。

(五)電器線路

1、商戶

商戶為增加賣場氛圍，在商廈公共照明提供下，場內(nèi)分別裝有大功率金鹵射燈設(shè)備，增加了商廈各樓層配電設(shè)備功率，且在施工過程中未能加強監(jiān)管，存在安裝不規(guī)范、產(chǎn)品與實際運用不匹配、亦有不合格產(chǎn)品，存在隱患。

2、工程

因前期工期緊張，施工過程中電氣線路有未按圖施工情況，各配電室線路安裝不規(guī)范，施工人員線路連接隨意，各分支線路未做明確標(biāo)識，個別線路路由未進入橋架安裝，有強電、弱電共走橋架路由現(xiàn)象。存在隱患且不能有效控制能源，個別水路管線存在保溫安裝不規(guī)范、接口滴漏現(xiàn)象?，F(xiàn)物業(yè)工程人員正在進行區(qū)分排查。

3、員工操作

員工在開閉店操作電氣設(shè)備不規(guī)范，物業(yè)人員雖對員工進行過講解，實際過程中員工經(jīng)常出現(xiàn)違規(guī)操作行為。

(六)消防管理

及和推廣存在一定的盲區(qū)。

三、解決方法及對策

(一)消防車道

1、外場設(shè)置專人對車輛進行引導(dǎo);

2、制定外場消防安全巡查機制;

3、向執(zhí)法部門對違規(guī)停放車輛進行舉報;

(二)安全疏散

1、安排專人巡查安全疏散通道;

2、四小時巡查一次并進行現(xiàn)場整改;

3、對整改拒不執(zhí)行單位向執(zhí)法部門舉報;

(三)消防設(shè)施

1、安排專人巡查消防設(shè)施;

2、營業(yè)兩小時巡查一次并進行現(xiàn)場整改;

3、對整改拒不執(zhí)行單位向執(zhí)法部門舉報;

(四)裝修材料

1、裝修前須獲得消防部門裝修審核意見;

2、裝修前簽訂《消防安全管理責(zé)任書》;

3、裝修期間必須提供材料檢驗證明;

(五)電器線路

1、每周指定專人進行安全用電檢查;

2、對違規(guī)行為強制要求整改;

3、電氣線路加裝電氣火災(zāi)報警裝置;

(六)消防管理

1、主力店成立消防安全管理小姐;

2、主力店每月召開安全大會;

3、每月員工消防安全培訓(xùn);

消防安全自我評估報告篇十

重點單位消防安全“戶籍化”管理是充分運用信息化手段，通過互聯(lián)網(wǎng)社會單位消防安全信息系統(tǒng)，為每個重點單位設(shè)置一個專用賬戶，建立消防安全“戶籍化”管理檔案，重點單位負責(zé)將本單位基本情況、每幢建筑消防安全基本信息、消防安全管理制度、逐級消防安全責(zé)任落實情況、員工消防安全教育培訓(xùn)及滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案等錄入消防安全“戶籍化”管理檔案；及時記錄日常動態(tài)消防安全管理、開展消防安全“四個能力”建設(shè)等情況，并根據(jù)重點單位消防安全“戶籍化”管理檔案自動統(tǒng)計分析功能反映出的工作薄弱環(huán)節(jié)和問題，采取針對性工作措施；定期向當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)消防機構(gòu)報告?zhèn)浒赣嘘P(guān)消防工作開展情況，全面規(guī)范自身消防安全管理；公安機關(guān)消防機構(gòu)對重點單位消防安全“戶籍化”管理實行動態(tài)監(jiān)督，嚴格審點單位報告?zhèn)浒肝募?，及時錄入消防監(jiān)督情況，定期統(tǒng)計分析本地區(qū)重點單位消防安全管理情況，有針對性地開展消防監(jiān)督檢查，切實提高消防監(jiān)督工作的有效性。

重點單位作為消防安全責(zé)任主體，在“戶籍化”管理制度中扮演重要角色，必須承擔(dān)以下職責(zé)：

（一）建立消防安全“戶口本”。重點單位消防安全責(zé)任人依法履行消防安全職責(zé)，組織建立并完善消防安全“戶籍化”管理檔案，記錄日常消防安全管理和消防安全“四個能力”建設(shè)情況，更新本單位消防安全管理信息，定期向當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)消防機構(gòu)報告?zhèn)浒赣嘘P(guān)消防工作，規(guī)范本單位消防安全管理。

（二）報備消防安全“戶主”。重點單位依法確定的消防安全責(zé)任人、消防安全管理人、專（兼）職消防管理員、消防控制室值班操作人員等，自確定或變更之日起5個工作日內(nèi)，通過互聯(lián)網(wǎng)社會單位消防安全信息系統(tǒng)向當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)消防機構(gòu)報告?zhèn)浒浮?/p>

（三）申報消防設(shè)施“戶口”。設(shè)有建筑消防設(shè)施的重點單位，應(yīng)當(dāng)對建筑消防設(shè)施進行日常維護保養(yǎng)，并每年進行一次全面檢測，不具備維護保養(yǎng)和檢測能力的重點單位應(yīng)委托具有資質(zhì)的'機構(gòu)進行維護保養(yǎng)和檢測，保障消防設(shè)施完整好用。重點單位應(yīng)將維護保養(yǎng)合同、每月維保記錄、設(shè)備運行記錄實時錄入消防安全“戶籍化”管理檔案，并每月向當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)消防機構(gòu)報告?zhèn)浒浮?/p>

（四）評估消防安全“戶情”。重點單位按照標(biāo)準(zhǔn)開展消防安全“四個能力”建設(shè)，每季度組織一次消防安全“四個能力”建設(shè)自我評估，評估發(fā)現(xiàn)的問題和工作薄弱環(huán)節(jié)，采取切實可行的措施及時整改。評估情況應(yīng)自評估完成之日起5個工作日內(nèi)向當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)消防機構(gòu)報告?zhèn)浒浮?/p>

（一）扮演消防安全“戶籍警”。公安機關(guān)消防機構(gòu)指導(dǎo)重點單位建立消防安全“戶籍化”管理檔案，審核錄入的信息，督促重點單位更新信息和定期報告?zhèn)浒赣嘘P(guān)消防工作。同時，在實施消防監(jiān)督管理中及時將新建、改建、擴建工程的消防設(shè)計審核、消防驗收、備案抽查及公眾聚集場所投入使用（營業(yè)）前消防安全檢查、消防監(jiān)督檢查、消防行政處罰、火災(zāi)事故調(diào)查等情況錄入重點單位消防安全“戶籍化”管理檔案。

（二）依法檢查“預(yù)警令”。公安機關(guān)消防機構(gòu)依法按時對重點單位消防安全“戶籍化”管理檔案以及監(jiān)督管理進行“拉網(wǎng)式”監(jiān)督檢查，并結(jié)合消防安全“零點行動”錯時（工作日下班后、雙休日及節(jié)假日）抽點單位消防安全“戶籍化”管理工作，實行全方位、全時空監(jiān)管，每季度對重點單位消防安全“戶籍化”管理情況進行一次統(tǒng)計分析，切實提高消防監(jiān)督管理的針對性和有效性。

（三）熱情服務(wù)擔(dān)當(dāng)“宣傳員”。公安機關(guān)消防機構(gòu)依托“戶籍化”管理工作平臺定期向重點單位消防安全提示、火災(zāi)案例警示，定期組織重點單位消防安全管理人、專（兼）職消防管理人員進行消防安全培訓(xùn)，主動宣傳消防政策法規(guī)和消防安全常識，提供消防業(yè)務(wù)咨詢、消防教育培訓(xùn)等便民服務(wù)，提高重點單位消防安全管理能力。

（一）劃分區(qū)塊，網(wǎng)格管理。落實專人負責(zé)重點單位“戶籍化”工作，劃定轄區(qū)單位，成立片區(qū)重點單位“戶籍化”管理工作小組。工作小組日常辦公室設(shè)于公安機關(guān)消防機構(gòu)防火處監(jiān)督管理部門，全面負責(zé)重點單位“戶籍化”管理工作。

（二）微信互動，信息直達。建立重點單位“戶籍化”管理工作“微信平臺”，將片區(qū)工作小組組長、重點單位法定代表人、重點單位消防安全責(zé)任人添加為平臺成員。消防重點單位“戶籍化”管理工作負責(zé)人通過平臺指導(dǎo)培訓(xùn)會議通知、相關(guān)表格上報提示、檢查反饋結(jié)果和重點單位消防安全動態(tài)預(yù)警。重點單位消防安全負責(zé)人則可通過平臺咨詢消防安全事宜。

（三）自檢互檢，有效監(jiān)督。重點單位按時進行建筑消防設(shè)施自檢和“四個能力”自我評估，通過互聯(lián)網(wǎng)向重點單位“戶籍化”管理工作負責(zé)人發(fā)送《消防安全重點單位建筑消防設(shè)施維護保養(yǎng)報告?zhèn)浒副怼泛汀断腊踩攸c單位“四個能力”自我評估報告?zhèn)浒副怼罚⒚考径冉M織一次重點單位建筑消防設(shè)施互檢，記錄檢查情況。

（四）資源共享，防消結(jié)合。消防部門依托防消聯(lián)勤機制，將重點單位“戶籍化”管理工作與基層中隊單位“六熟悉”工作有機結(jié)合。消防基層中隊可按滅火轄區(qū)逐一家重點單位建筑消防設(shè)施進行測試，掌握重點單位消防設(shè)施運轉(zhuǎn)情況，共享防火監(jiān)督員收集整理的重點單位建筑消防設(shè)施維護保養(yǎng)情況、員工消防安全培訓(xùn)情況和突況疏散預(yù)案等“戶籍化”管理信息，制定具有可操作性的滅火救援及應(yīng)急處置預(yù)案，科學(xué)處置突發(fā)災(zāi)情。

結(jié)束語：重點單位“戶籍化”管理制度是公安消防部門適應(yīng)新形勢，有效解決消防監(jiān)督警力不足，促進重點單位消防安全責(zé)任有效落實，提高消防監(jiān)管效能的一種探索，但總體上受制于重點單位量多面廣、重點單位消防安全負責(zé)人自查能力有限及自檢自查工作尚存“形式主義”等問題，需要公安機關(guān)消防機構(gòu)的重點單位“戶籍化”管理工作人員熱情提供指導(dǎo)培訓(xùn)、定期工作提示和不定期抽查制度落實情況，協(xié)調(diào)各方循序漸進抓好重點單位“戶籍化”管理制度的落實。

消防安全自我評估報告篇十一

根據(jù)xx市公安消防支隊博山區(qū)大隊的工作指示，為落實酒店的安全工作，切實消除火災(zāi)安全隱患，酒店組織了工程部，消防安全責(zé)任人及公司管理人員對全店進行了安全大檢查，現(xiàn)將檢查情況匯報如下：

1、安全管理制度、滅火應(yīng)急預(yù)案完備齊全；

2、組織員工消防培訓(xùn)、掌握滅火器材的使用并進行了應(yīng)急預(yù)案演練；

3、以“誰主管、誰負責(zé)”為原則，做到安全管理責(zé)任到人。

1、檢查各疏散通道、安全出口，全部暢通；

2、檢查配置滅火器、情況良好，無過期失效現(xiàn)象；

3、廚房用火責(zé)任到人，并有值班人員負責(zé)收檔檢查。需改進問題：

1、廚房部分電器線路需固定，加設(shè)頂棚；

2、滅火器放置處需加設(shè)底座（防潮）及使用方法貼。

消防安全自我評估報告篇十二

為了切實做好我公司20xx年消防保衛(wèi)工作，有效預(yù)防和控制火災(zāi)事故的發(fā)生，根據(jù)局20xx年消防保衛(wèi)工作要求，我公司積極開展了消防工作排查，確保了各項工作落到了實處，取得良好的效果，現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：

以提高公司消防工作管理水平和消防安全素質(zhì)為支撐，按照排除隱患、加強宣傳的工作要求，堅持宣傳、排查與整治相結(jié)合，治標(biāo)與治本相結(jié)合的原則，以強大的消防宣傳態(tài)勢和嚴格的.消防安全檢查，防范和遏制各類火災(zāi)事故的發(fā)生，提高所有員工防控火災(zāi)意識和能力，為公司安全發(fā)展創(chuàng)造良好安全環(huán)境。

全面排查辦公樓、宿舍、門衛(wèi)等人員聚集和進出場所及影響單位消防的消防栓管道、配電室和其他場所的火災(zāi)隱患，推動各部門進一步落實火災(zāi)隱患治理的工作責(zé)任和整改措施，建立健全火災(zāi)隱患排查治理工作的長效機制，切實改善公司消防安全環(huán)境，提升公司火災(zāi)防控能力，遏制重特大火災(zāi)的發(fā)生，確保公司安全穩(wěn)定。

為認真抓好消防保衛(wèi)工作，公司成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，總經(jīng)理周振勇任組長，其他班子成員任副組長，相關(guān)科室為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在安?？疲撠?zé)工作的組織協(xié)調(diào)和信息傳遞等工作。

（一）提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)，切實做好安全防火工作。

今年以來，我公司把消防工作作為當(dāng)前一項重要工作，要求各部門思想上要高度重視，切實抓緊抓好，克服麻痹大意思想，把責(zé)任落到實處。

（二）認真抓好安全防火宣傳教育活動，落實好各項安全防火措施。

一是根據(jù)局關(guān)于印發(fā)《復(fù)產(chǎn)復(fù)工消防安絡(luò)直播的通知》文件要求和精神，我公司于20xx年3月10日組織觀看復(fù)產(chǎn)復(fù)工消防安絡(luò)直播，認真學(xué)習(xí)專家講解企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工消防安全管理要點和員工消防安全注意事項。

二是根據(jù)局《關(guān)于開展20xx年“關(guān)注消防、生命至上”消防安全宣傳月主題活動的通知》文件要求和精神，我公司于20xx年11月9日，組織全體員工觀看23個典型火災(zāi)案例警示片，深刻吸取近期火災(zāi)事故教訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后我公司本著“安全第一，預(yù)防為主”的原則，開展了一次火災(zāi)逃生虛擬演練，進一步普及全體員工的消防知識、提高消防安全認識、增強防火安全意識。

三是抓好辦公樓、宿舍、配電室、鍋爐房、廠區(qū)周邊等安全防火檢查工作，做到每日必查一次，每周巡檢一次，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。今年以來我公司通過所有檢查查出3處安全隱患，一是宿舍應(yīng)急通道有車輛亂停亂放，二是辦公樓一樓應(yīng)急燈損壞，三是食堂液化氣瓶存放處亂堆亂放，已全部整改，確保把火災(zāi)隱患消滅在萌芽中。

四是清理維修好公司的所有滅火器材和滅火設(shè)備，做到一旦發(fā)生火災(zāi)，能迅速、及時有效撲救，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。

今年以來，公司高度重視應(yīng)急值守和事故接報處置工作，牢固樹立應(yīng)急值守工作無小事的理念，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部到崗帶班、24小時值班和事故信息報告制度。

總之，消防保衛(wèi)工作高于一切，任重而道遠，我公司有信心在今后的工作中立足實際，長抓不懈，確保公司所有員工的生命安全。

消防安全自我評估報告篇十三

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真貫徹落實黨的十七大精神，按照公安部黨委關(guān)于深入推進“三基”工程建設(shè)的部署和要求，堅持“以人為本”執(zhí)法服務(wù)理念，貫徹“救人第一、科學(xué)施救”的指導(dǎo)思想，以信息化牽引勤務(wù)模式改革，全面系統(tǒng)地掌握消防安全隱患，運用安全風(fēng)險評估方法和指標(biāo)評估體系，積極推進政府完善城鎮(zhèn)消防規(guī)劃，加強消防基礎(chǔ)建設(shè)，提升防控火災(zāi)能力，提高部隊整體戰(zhàn)斗效能，為全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建社會主義和諧社會創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境。

1.督導(dǎo)組組長：*

職責(zé)：負責(zé)對全縣重大危險源調(diào)查、評估工作的督導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決大隊與政府及各職能部門之間的工作關(guān)系，及時糾正工作中存在的不足并督促整改。

2．調(diào)查組組長：**

成員：**

職責(zé)：負責(zé)督促和指導(dǎo)紅果、城關(guān)中隊對本縣紅果鎮(zhèn)、城關(guān)鎮(zhèn)城區(qū)重大危險源的全面調(diào)查和信息采集，其它片區(qū)或者較遠地區(qū)的重大危險源調(diào)查和信息采集由大隊防火監(jiān)督人員負責(zé)完成。為評估小組提供有關(guān)數(shù)據(jù)和重大危險源的詳細資料。

3．評估協(xié)調(diào)組長：*

成員：*（安監(jiān)局）、*（公安局）、*（消防大隊）、*（旅游局）、*（建設(shè)局）、*（文廣局）、*（工商局）等單位業(yè)務(wù)人員組成。

職責(zé)：負責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)單位成立評估專家組，整理調(diào)查組提供的資料，建立評估機構(gòu)和評估體系，撰寫開展重大危險源調(diào)查、評估的工作報告。

（一）重大危險源的定義

消防領(lǐng)域的“重大危險源”定義為：有可能發(fā)生造成重大人員傷亡、重大財產(chǎn)損失的火災(zāi)、爆炸、毒害等災(zāi)害事故的場所或設(shè)施。

特征：此類場所和設(shè)施一旦發(fā)生事故，本區(qū)域的消防滅火救援力量往往無法有效控制，需要跨區(qū)域聯(lián)合作戰(zhàn)才能處置。

（二）風(fēng)險評估的內(nèi)容

1、危險因素辨識與分析：通過危險因素的辨識，找出可能存在的危險源，分析其可能導(dǎo)致的事故類型，以及已有安全對策措施的有效性和實用性。

2、危險性評估：危險性評估是采用定量或定性安全評估方法，預(yù)測危險源導(dǎo)致事故的可能性和嚴重程度。

3、危險源控制：危險源控制是指充分考慮各種有效資源，利用技術(shù)手段或管理措施抵御或控制風(fēng)險的過程。

（三）重大危險源火災(zāi)風(fēng)險及危害評估基本思路和方法

1、風(fēng)險評估的對象

單體對象：在火災(zāi)風(fēng)險評估中，劃分出使用性質(zhì)單一、建（構(gòu)）筑物組成相對獨立的建筑物（群），簡稱單體。單體對象是評估的最小單元，是可以用指標(biāo)模型（體系）直接評估的單元。一棟高層住宅、一座加油站等。

復(fù)合對象：包含多個單體組成，且各個單體之間屬性相異，由于管理或從屬關(guān)系，這些單體對象又相互關(guān)聯(lián)，評估時需要對這些單體對象進行綜合，給出集合體的整體主體結(jié)論。如一個石油化工企業(yè)，它既有儲罐區(qū)、裝卸站，又有生產(chǎn)加工車間、辦公樓。這種場所在風(fēng)險評估中稱之為“復(fù)合對象”。

區(qū)域?qū)ο螅焊鶕?jù)火災(zāi)風(fēng)險評估需要，在城市地理區(qū)域中劃定出的相對獨立的一個評估范圍。評估區(qū)域是由多個獨立單體對象和復(fù)合對象組成的，簡稱區(qū)域?？梢詫⒊鞘邢到y(tǒng)看作由一個個具有不同功能的區(qū)域（如住宅、商業(yè)區(qū)和工業(yè)區(qū)）組成的相互聯(lián)系、相互影響的有機整體。

2、重大危險源火災(zāi)風(fēng)險及危害評估的思路和方法

重大危險源火災(zāi)風(fēng)險及危害評估采用定量評估和定性評估相結(jié)合、單體評估和區(qū)域評估相結(jié)合的分析方法，從城市公共安全的角度出發(fā)，通過調(diào)查、采集信息，初步選定可能成為重大危險源的對象，結(jié)合滅火救援的實際需要，對單體對象、復(fù)合對象以及區(qū)域的危險因素進行綜合分析，在建立風(fēng)險評估指標(biāo)體系的前提下，基于指數(shù)法和層次分析法定量評估單體對象的風(fēng)險，通過單體評估結(jié)果的累加，評估區(qū)域或城市的風(fēng)險程度，在單體、區(qū)域和城市風(fēng)險評估的基礎(chǔ)上，結(jié)合重大危險源事故危害后果分析（傷害范圍分析），比較本地滅火救援能力、跨區(qū)域救援能力，實現(xiàn)對城市抗御重特大災(zāi)害事故能力的評估。

（四）重大危險源火災(zāi)風(fēng)險及危害評估結(jié)果的應(yīng)用

1、制定、完善城市消防規(guī)劃，加強公共消防設(shè)施、消防裝備和消防隊伍建設(shè)。

2、建立健全社會應(yīng)急聯(lián)動機制，完善組織網(wǎng)絡(luò)，制定相關(guān)預(yù)案，提高社會應(yīng)急處置力量的快速反應(yīng)能力。

3、完善地理信息管理系統(tǒng)，健全指揮網(wǎng)絡(luò)，明確轄區(qū)保衛(wèi)對象，指導(dǎo)消防部隊力量調(diào)集和技戰(zhàn)術(shù)及專業(yè)訓(xùn)練，提高消防部隊協(xié)同作戰(zhàn)和綜合救援能力。

4、指導(dǎo)消防監(jiān)督檢查工作，突出消防監(jiān)督檢點，加大監(jiān)管力度，提高城市防災(zāi)減災(zāi)能力。

（一）成立組織機構(gòu)。時間：3月8日前。

由政府領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任重大危險源火災(zāi)風(fēng)險及危害評估工作任務(wù)的組長，各相關(guān)職能業(yè)務(wù)部門負責(zé)人參加的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)全面工作開展；消防大隊成立主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任辦公室主任，組織開展具體工作。相關(guān)部門抽調(diào)專業(yè)素質(zhì)好的業(yè)務(wù)、技術(shù)骨干和有關(guān)專家，成立調(diào)查評估工作組和評估專家組。

（二）動員部署，開展培訓(xùn)，前期準(zhǔn)備。時間：3月15日前。

大隊組織相關(guān)人員參加支隊有關(guān)培訓(xùn)，按照支隊要求完成《系統(tǒng)軟件》安裝和調(diào)試，由參與培訓(xùn)的人員組織大隊全體官兵進行培訓(xùn)，同時向縣人民政府報告工作情況。

（三）數(shù)據(jù)調(diào)查采集、校對。時間：3月16～8月10日。

消防大隊由大隊長、副大隊長、重大危險源火災(zāi)風(fēng)險及危害評估工作聯(lián)絡(luò)員等負責(zé)指導(dǎo)和督促消防大隊官兵對*縣轄區(qū)單位調(diào)查采集、信息復(fù)核，其它相關(guān)職能部門根據(jù)需要抽調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)人員參與數(shù)據(jù)調(diào)查采集和校對工作。

（四）軟件評估。時間：9月5日前。

運用重大危險源評估軟件進行評估。*縣地區(qū)重大危險源調(diào)查工作的組織和進行主要由重大危險源調(diào)查辦公室負責(zé)，具體由消防大隊實施，其它相關(guān)部門給予大力支持。消防大隊組織和負責(zé)*縣轄區(qū)單體和區(qū)域風(fēng)險初評工作，研究區(qū)域主要事故類型、分布、風(fēng)險程度和城市滅火救援能力，評估協(xié)調(diào)組負責(zé)城市數(shù)據(jù)整理和城市風(fēng)險初評工作，研究城市主要事故類型、分布、風(fēng)險程度和跨區(qū)域滅火救援能力。

評估報告：根據(jù)調(diào)查情況，撰寫評估報告，具體工作由消防大隊完成。

（五）專家論證、驗收。時間：9月30日前。

成立論證專家組：

組長：*

專家組成員：*（安監(jiān)局）、*（公安局）、*（消防大隊）、*（建設(shè)局）、*（水利局）、*（供電局）、*（大洋液化氣站）、*（氣象局）、*（科技局）等方面專家組成。時間：7月10日前。

開展專家評估：

1、對城市消防供水、工業(yè)和民用建筑、化危品、消防站布局、消防裝備、市民消防意識等進行調(diào)查抽查。

2、對重大危險源單體進行抽樣比對，核實重大危險源單體評估結(jié)論的準(zhǔn)確性。

3、重大危險源單體對災(zāi)害事故控制能力的需求與本地區(qū)滅火救援力量處置能力進行比對，形成論證依據(jù)。

以上內(nèi)容進行專家論證過程，即為評估驗收過程，驗收結(jié)束后驗收小組對評估驗收論證情況形成專題報告，報人民縣政府，并報市消防支隊備案。時間：9月30日前。

（一）用科學(xué)的評估結(jié)果為政府提供決策依據(jù)，促請政府加大消防站和消防隊伍建設(shè)力度。

（二）通過對單體對象、復(fù)合對象和區(qū)域的火災(zāi)風(fēng)險評估，得出科學(xué)、客觀的評價結(jié)論，報請政府重視城市建設(shè)與應(yīng)急救援能力協(xié)調(diào)發(fā)展。

（三）切實促進“六熟悉”工作落實。

“六熟悉”是強化指揮員和責(zé)任中隊官兵對作戰(zhàn)環(huán)境熟悉掌握的必要手段，同時也是對消防監(jiān)督工作的重要彌補措施?！傲煜ぁ惫ぷ髦贫入m已實施多年，但成效不理想。中隊參與重大危險源評估，參加轄區(qū)各類評估對象的調(diào)查、采集。通過反復(fù)調(diào)查和信息采集、復(fù)核，不斷更新數(shù)據(jù)庫，同時把對各種建筑消防設(shè)施的測試、實戰(zhàn)演練和這項工作結(jié)合起來，能很好地促進“六熟悉”落到實處。

（四）推動“防消結(jié)合”勤務(wù)模式有效建立和實施。

轄區(qū)中隊開展“六熟悉”實際上就是防消結(jié)合的具體形式。責(zé)任中隊參加消防驗收、開展消防安全巡查、以及獨立開展“六熟悉”工作，其主要的制約是專業(yè)知識不足，如建筑消防設(shè)施、火災(zāi)隱患的判別等知識，防火監(jiān)督人員要對其進行必要的培訓(xùn)，提供必要的協(xié)助。中隊參加重大危險源評估，是落實防消結(jié)合的契機。中隊官兵參與數(shù)據(jù)調(diào)查采集，通過消防監(jiān)督員一定時間實地指導(dǎo)，很快就能獨立開展工作，繼而獲得獨立開展“六熟悉”的能力；同時，中隊通過“六熟悉”，發(fā)現(xiàn)消防違法行為和火災(zāi)隱患，及時報告監(jiān)督部門依法督促整改，從而達到“防消結(jié)合”勤務(wù)機制目的。

（五）深化滅火救援訓(xùn)練改革，開展特殊高?；馂?zāi)課題研究攻堅，切實增強作戰(zhàn)能力。

面對超前發(fā)展城市建設(shè)現(xiàn)狀，消防部隊決不能自甘落后、無所作為，要針對急、難、險、重問題，立足實戰(zhàn)，開展重點攻關(guān)科目的技戰(zhàn)術(shù)研究訓(xùn)練，攻克高層（超高層）、地下、?；?、大面積火災(zāi)撲救難關(guān)，提高實戰(zhàn)能力。要充分結(jié)合當(dāng)前國家多部委聯(lián)合部署開展的兩個專項整治（《關(guān)于集中力量迅速開展公眾聚集場所、高層和地下建筑消防安全專項整治行動的通知》《關(guān)于開展公眾聚集場所易燃可燃材料裝修專項整治的通知》）的有利時機，把重大危險源數(shù)據(jù)調(diào)查采集深入扎實抓緊抓好，兩不誤、兩促進。

（六）制定科學(xué)合理的消防裝備建設(shè)計劃，盡快形成適應(yīng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展實際的裝備體系。

近年來，*縣消防裝備建設(shè)發(fā)展較快，爭取經(jīng)費的力度很大，實力得到一定增強。但由于經(jīng)濟形勢影響，我們在裝備建設(shè)中更要注重經(jīng)濟性，要把經(jīng)費用在刀刃上。一是要形成實用配套主戰(zhàn)裝備體系，二是保持常規(guī)裝備實力不減，三是重點發(fā)展高難火災(zāi)急需的新技術(shù)裝備，立足實戰(zhàn)、立足區(qū)域、立足高效。

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任落實到人。重大危險源火災(zāi)風(fēng)險及危害評估工作是提高滅火救援能力的重要基礎(chǔ)工作，有一定的復(fù)雜性和難度。各單位和部門要提高認識，加強協(xié)調(diào)，明確職責(zé)，精心組織，加大指導(dǎo)檢查力度，全力推進。重大危險源調(diào)查和風(fēng)險評估工作辦公室要加強對相關(guān)工作的技術(shù)指導(dǎo)和各相關(guān)部門的協(xié)調(diào)，努力實現(xiàn)調(diào)查和評估工作的資源互補，要制定詳實的工作進度表，責(zé)任到人。

（二）合理整合資源、全力做好保障。各單位和部門要從人力、物力、財力等方面做好充分的保障，保證評估工作的順利開展。要根據(jù)實際工作需要，保證有一支專門力量開展調(diào)查、信息采集和評估工作。協(xié)調(diào)社會力量，結(jié)合部隊內(nèi)部專家等做好技術(shù)服務(wù)保障工作。

消防安全自我評估報告篇十四

組成四個檢查組，分別由區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶隊、區(qū)委法建領(lǐng)導(dǎo)小組成員參加，于5月下旬，通過聽取工作匯報、察看基層單位、走訪干部群眾、隨機問卷調(diào)查、查看檔案材料等方式，對全區(qū)71個機關(guān)單位、24個鎮(zhèn)街的“四五”普法和依法治理工作進行了深入、認真的檢查驗收?，F(xiàn)將有關(guān)情況評估如下：

一、主要成效。

根據(jù)中央、市里關(guān)于開展“四五”普法和依法治理工作的要求，區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)高度重視“四五”普法和依法治理工作，按照黨委領(lǐng)導(dǎo)、人大監(jiān)督、政府實施、全民參與的工作機制，初區(qū)委印發(fā)了《關(guān)于開展第四個五年法制宣傳教育的決定》，并制定了“四五”普法規(guī)劃，區(qū)人大印發(fā)了《關(guān)于進一步開展法制宣傳教育的決議》，區(qū)政府印發(fā)了“四五”普法規(guī)劃的《實施方案》。五年來，深入學(xué)習(xí)、宣傳了鄧小平民主法制理論和黨的依法治國基本方略、憲法和國家基本法律；大力宣傳了與廣大公民工作、生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的法律、法規(guī)，加大了對公民法定權(quán)利和義務(wù)的宣傳教育；抓好了社會主義市場經(jīng)濟法律知識的普及，在我區(qū)“十五”計劃實施期間，有針對性地抓好與我國加入世貿(mào)組織、整頓規(guī)范市場經(jīng)濟秩序以及公司、證券、合同、財務(wù)、產(chǎn)品質(zhì)量、環(huán)境保護等相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳教育；加大了普及法律知識的宣傳力度，緊緊圍繞黨和國家各個時期的中心工作，大力宣傳了憲法、基本法律和維護社會穩(wěn)定、“嚴打”整治斗爭以及取締邪教組織等方面的法律、法規(guī)；堅持學(xué)法與用法相結(jié)合，普治并舉，以法制宣傳教育為基礎(chǔ)，穩(wěn)步推進了基層的依法治理工作，不斷提高了全社會各行各業(yè)的法治化水平；堅持把法制宣傳教育和思想道德教育緊密結(jié)合起來，促進了我區(qū)的民主法制建設(shè)和精神文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。五年來，全區(qū)共有75、48萬人接受了“四五”普法教育，占應(yīng)普對象總數(shù)的91%，其中領(lǐng)導(dǎo)干部和國家公務(wù)員（機關(guān)工作人員）普及率為100%，青少年學(xué)生普及率為80%，企事業(yè)經(jīng)營管理人員普及率為98%，居（農(nóng)）民普及率為90%，外來民工普及率為70%。區(qū)財政五年來共投入普法專項經(jīng)費75、6萬元，征訂和編輯各類普法教材和資料5萬多冊，有各類普法宣傳員、聯(lián)絡(luò)員、信息員1000多人。

通過五年來在全區(qū)干部、公民和青少年中廣泛深入地開展好以憲法、基本法律和與社會主義市場經(jīng)濟相關(guān)的法律法規(guī)為主要內(nèi)容的宣傳教育，初步實現(xiàn)了由提高全民法律意識向提高全民法律素質(zhì)的轉(zhuǎn)變，由注重依靠行政手段管理向注重運用法律手段管理的轉(zhuǎn)變，全面提高了各級干部、全區(qū)公民的法律素質(zhì)和我區(qū)社會管理民主化、法治化水平。并取得以下成效：

（一）公民的法律意識和法律素質(zhì)進一步增強。

“四五”普法期間，全區(qū)廣大公民通過認真學(xué)習(xí)憲法等基本法律以及自身工作、生活密切相關(guān)的法律法規(guī)，進一步提高了學(xué)法、用法、守法的自覺性和積極性，越來越多的人能夠依靠法律解決各類矛盾，形成了遵守憲法和法律、積極行使合法權(quán)利、自覺履行法定義務(wù)、運用法律武器同違法犯罪行為作斗爭的良好習(xí)慣，也推動了行政機關(guān)的依法行政。同時廣大人民群眾進一步明確了公民的法律地位，增強了依法納稅、依法盡社會義務(wù)的自覺性，也增強了民主意識和監(jiān)督意識。

（二）領(lǐng)導(dǎo)干部和國家公務(wù)員依法辦事、依法行政能力明顯提高。

通過對領(lǐng)導(dǎo)干部和國家公務(wù)員進行普法教育，進一步提高了廣大干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的法治理論水平，切實加強了國家公務(wù)員學(xué)法用法的制度化、規(guī)范化建設(shè)，各級干部依法決策、依法行政、依法管理、依法辦事的自覺性和能力不斷提高。領(lǐng)導(dǎo)干部堅持帶頭學(xué)法用法，積極參加各類法制講座、普法考試，并做到依法決策。政府及有關(guān)部門主動向人大報告工作和法律法規(guī)的執(zhí)行情況，重大決策和重要活動主動征詢各方面意見。加強了政府法制機構(gòu)建設(shè)，凡政府出臺的各項文件，均由法制部門把好法律關(guān)。各行政部門深入開展了專項法制宣傳學(xué)習(xí)教育活動，加強了各專業(yè)法的學(xué)習(xí)，建立健全了行政執(zhí)法責(zé)任制、政務(wù)公開等一系列監(jiān)督制約機制，推動了行政工作逐步走上法制化軌道。

（三）基層民主法制建設(shè)穩(wěn)步推進。

基層民主法制建設(shè)隨著“四五”普法教育的不斷深化而穩(wěn)步推進，全區(qū)行政村、社區(qū)居委會普遍開展了“民主法治示范村”創(chuàng)建活動，并做到了有長遠規(guī)劃、年度計劃、工作目標(biāo)、具體措施，得到了群眾的擁護，取得了令人滿意的成效；為了切實加強教師和青少年學(xué)生法制教育，結(jié)合全市開展的依法治校示范學(xué)校創(chuàng)建活動和“法治渝北”建設(shè)活動，我區(qū)各中小學(xué)校深入開展民主法制建設(shè)，舉辦了教師法制征文活動、召開教師法治報告會、校園法治文藝演出等系列活動；為全面實施依法治理“三大工程”，深化依法治區(qū)工作，在鞏固和發(fā)展依法行政、依法治理鄉(xiāng)鎮(zhèn)、依法治村、依法治理社區(qū)、依法治校等工作成果的基礎(chǔ)上，我區(qū)對企業(yè)的依法治理進行了探索。制定下發(fā)了《渝北區(qū)依法治企三年規(guī)劃》、《渝北區(qū)依法治企工作指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)》、《渝北區(qū)普法依法治企考核標(biāo)準(zhǔn)》，各企業(yè)單位積極向法治要效益，涌現(xiàn)出了一批企業(yè)法制宣傳教育與依法治理先進典型。

（四）維護了社會穩(wěn)定，促進了“平安渝北”的創(chuàng)建。

“四五”普法工作中，始終把普法教育與人民群眾關(guān)注的“熱點、難點”問題結(jié)合在一起，采取切實有效的措施，積極發(fā)揮法律的引導(dǎo)教育作用，維護社會穩(wěn)定，促進“平安渝北”創(chuàng)建。在嚴打整治期間，深入宣傳“嚴打”政策和刑事法律法規(guī)，營造“嚴打”氛圍?！胺堑洹狈乐喂ぷ髦校詫ｎ}形式連續(xù)編發(fā)《防治非典特刊》等法制宣傳資料。結(jié)合我區(qū)“雙創(chuàng)”工作，深入開展了法律進社區(qū)工作，有效促進了“平安渝北、法治渝北”的創(chuàng)建工作。

通過對全區(qū)71個局級機關(guān)、企事業(yè)單位和24個鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查的情況分析如下：

鎮(zhèn)街：優(yōu)秀：17個，合格：7個；

機關(guān)單位：優(yōu)秀：32個，合格：38個；

企業(yè)單位：優(yōu)秀：1個。

二、主要做法。

我區(qū)“四五”普法工作在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)人大的監(jiān)督支持下，通過各方面的扎實工作，基本實現(xiàn)了“四五”普法規(guī)劃所確定的工作目標(biāo)，主要工作做法是：

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，機構(gòu)健全，經(jīng)費到位。

為了鞏固前三個五年普法教育的成果，全面落實“四五”普法規(guī)劃，拓展“四五”普法教育向縱深發(fā)展。政府各級各部門都把“四五”普法教育工作擺上重要位置，作為事關(guān)社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展的一把手工程來抓，形成了主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓的齊抓共管推進普法依法治理工作的格局，有力地促進了我區(qū)普法教育工作的新發(fā)展。第一，6月，區(qū)委辦下文調(diào)整了區(qū)委法制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員。增加了區(qū)委辦、區(qū)政府辦、財政局、人事局、民政局、教委為成員單位。同月，區(qū)委法建辦下發(fā)文件，要求各鎮(zhèn)街在建制調(diào)整后，要及時調(diào)整、充實本單位的法制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室成員。確保了普法教育工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性；第二，為了充分發(fā)揮各部門各單位在法制建設(shè)工作中的職能作用，制定了《重慶市渝北區(qū)法制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位職責(zé)》，將各成員單位的職責(zé)任務(wù)分解到家、落實到位；第三，區(qū)委法制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組與全區(qū)各鎮(zhèn)街、區(qū)級機關(guān)各單位、各園區(qū)簽訂了《建設(shè)“法治渝北”責(zé)任書》，明確了至建設(shè)“法治渝北”的責(zé)任目標(biāo)，并制定了考核辦法。做到重點突出、職責(zé)明確，其內(nèi)容列入了區(qū)委、區(qū)府對各鎮(zhèn)街、各單位年度工作綜合目標(biāo)考核內(nèi)容。

根據(jù)中央、市“四五”普法教育規(guī)劃，結(jié)合渝北區(qū)的實際，制定了“在全區(qū)公民中開展法制宣傳教育的第四個五年規(guī)劃”。五年間，區(qū)委法制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組每年都認真討論制定了全區(qū)年度法制建設(shè)工作計劃，安排出每年度的工作要點，及時對各地各部門法制建設(shè)工作進行指導(dǎo)。要求各地各部門根據(jù)全區(qū)的法制建設(shè)工作計劃，圍繞業(yè)務(wù)工作和專業(yè)法學(xué)習(xí)，制定出本地本部門的年度法制建設(shè)工作計劃，使全區(qū)的普法依法治理工作有計劃、有步驟、有重點地有序推進。

為了適應(yīng)“四五”普法教育出現(xiàn)的新情況、新特點、新要求，適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展和人民群眾對法律知識的需求，從抓好普法隊伍建設(shè)入手，著力夯實工作基礎(chǔ)。第一，針對不同行業(yè)所需不同法律知識的需求，在全區(qū)行政執(zhí)法機關(guān)和部門中精心挑選了業(yè)務(wù)精、素質(zhì)好、熱愛普法宣傳教育工作的同志，對本部門、本行業(yè)社會主義市場經(jīng)濟中出現(xiàn)的行業(yè)法律問題，由各業(yè)務(wù)對口部門進行解答和授課，滿足了廣大人民群眾的法律需求；第二，為及時掌握了解各階段普法教育工作的情況，使年度普法教育工作計劃落到實處，區(qū)委法建辦編印了《渝北法治建設(shè)》工作簡報，及時對全區(qū)普法工作進行宣傳，擴大了宣傳效果；第三，在中小學(xué)校中設(shè)立法制副校長，主要負責(zé)對本校學(xué)生進行法制宣傳、教育，并把在青少年學(xué)法教育中的一些好的建議、新的想法、做法及時交流推廣，不斷推進青少年普法工作的深入開展。通過幾年來的努力，逐步形成了由司法助理員、普法講師團成員、法制副校長、法制文藝宣傳員、社區(qū)法律服務(wù)志愿者組成的普法教育網(wǎng)絡(luò)隊伍，提升了普法教育宣傳效果。

“四五”普法期間，各單位都建立了法制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室、落實工作人員，保證了法制建設(shè)工作有人抓、有人管；各鎮(zhèn)、街黨政在財政經(jīng)費十分緊張的情況下，每年落實普法專項經(jīng)費均超過人均0、2元，各部門也立足實際保證了普法工作所需經(jīng)費，有的實行財政專項預(yù)算，有的實行普法經(jīng)費支出實報實銷。特別是法院、環(huán)保局和龍溪街道、玉峰山鎮(zhèn)、統(tǒng)景鎮(zhèn)等單位每年投入數(shù)萬元，開展了豐富多彩的普法教育活動，使普法工作得到充分的經(jīng)費保障。

（二）加大領(lǐng)導(dǎo)干部和國家公務(wù)員（機關(guān)工作人員）的學(xué)法力度，不斷推進普法教育進程。

五年來，切實加大了領(lǐng)導(dǎo)干部和國家公務(wù)員（機關(guān)工作人員）的學(xué)法力度，一是以領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法為龍頭，提高依法決策水平。通過組織舉辦法制講座、參加中心組理論學(xué)習(xí)、參加普法考試、演講和征文比賽、警示教育等多種形式來提高全區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)干部的法律素質(zhì)和法治化管理水平，使領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法逐步走上制度化、規(guī)范化。幾年來，把領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法擺上工作的議事日程，一年兩次的學(xué)法講座作為領(lǐng)導(dǎo)干部增強法治意識、提高法治化管理水平的必修課，先后邀請了多名教授授課，舉辦了如《憲法》、《世界貿(mào)易組織（wto）知識》、《行政許可法》、《西部開發(fā)與法治保障》、《安全生產(chǎn)法》、《信訪條例》等法制講座，為各級領(lǐng)導(dǎo)干部依法決策、依法行政、依法管理及時充電。二是以區(qū)委黨校為干部學(xué)法基地，在每年區(qū)委黨校進行處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和中青年干部培訓(xùn)等主體班次上都安排有學(xué)法內(nèi)容，特別是《行政許可法》出臺后，為提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部依法決策、依法行政、依法管理的水準(zhǔn)，重慶黨校和西南政法大學(xué)的法學(xué)教授就《行政許可法》的立法背景、重大意義和總則，行政許可清理實務(wù)與研究，行政許可的設(shè)定和實施主體，行政許可的實施程序以及行政許可的收費、監(jiān)督檢查和法律責(zé)任等內(nèi)容為來自鎮(zhèn)街、部門的處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部1多名予以講解，并就目前貫徹實施《行政許可法》中存在的問題及對政府的影響和對策輔導(dǎo)討論。三是以全國“四五”普法統(tǒng)編教材《干部法律知識讀本》為主教材，要求處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部認真學(xué)習(xí)鄧小平民主與法治理論、依法治國、憲法、行政許可法等法律法規(guī)知識。四是以干部理論學(xué)習(xí)為契機，注入普法學(xué)習(xí)內(nèi)容。各鎮(zhèn)街、各單位紛紛建立了學(xué)習(xí)日制度，充分利用政治理論學(xué)習(xí)時間學(xué)習(xí)法律法規(guī)。從而提高了各級干部學(xué)法、用法、守法、護法的自覺性和依法執(zhí)政的水平。

五年來，按照“四五”普法規(guī)劃實施步驟，下發(fā)了《關(guān)于在全區(qū)干部中深入開展學(xué)法用法活動的意見通知》，抓好了對全區(qū)國家公務(wù)員（機關(guān)工作人員）的學(xué)法用法工作，使公務(wù)員學(xué)法用法走上規(guī)范化、制度化軌道。通過聽講座、做作業(yè)、寫體會等形式，提高了公務(wù)員行政執(zhí)法的能力和水平。如組織部一是利用每周四下午的職工學(xué)習(xí)日，通過領(lǐng)學(xué)、聽講座等形式，經(jīng)常性地開展法律法規(guī)和業(yè)務(wù)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，并嚴格考勤，參學(xué)率達95%以上。區(qū)工商分局舉辦了“渝北區(qū)工商分局第三屆工商杯法律法規(guī)知識競賽”活動，以各工商所、機關(guān)科、室為單位組織參賽，競賽內(nèi)容涉及《公司法》、《反不正當(dāng)競爭法》、《消費者權(quán)益保護法》、《城鄉(xiāng)個體工商戶管理暫行條例》、《行政處罰法》等。財政局利用行政執(zhí)法職能宣傳講解財稅法律法規(guī)。人事局近幾年來利用群眾集訪的時機，向群眾宣傳有關(guān)法律法規(guī)，依法處理群眾集訪數(shù)十次、群眾來信近300件，為維護全區(qū)社會穩(wěn)定做了大量工作。區(qū)政府法制辦抓住全區(qū)行政執(zhí)法人員換證契機，每年對全區(qū)行政執(zhí)法人員分期分批分層次進行法律知識培訓(xùn)和考試。

（三）注重形式，普法宣傳廣泛深入。

1、舉辦各種法制培訓(xùn)班。多數(shù)部門及鎮(zhèn)街以辦好法制教育骨干培訓(xùn)班作為“四五”普法的基礎(chǔ)工作和重要環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮幅射教育作用。鎮(zhèn)街培訓(xùn)的主要對象為鎮(zhèn)（街）、村（居）及鎮(zhèn)（街）屬單位普法宣講員，每年2-3期。區(qū)級部門特別是具有行政執(zhí)法職能的部門、有下屬機構(gòu)的部門，每年都要舉辦法制教育骨干培訓(xùn)班若干期，如衛(wèi)生局對醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)藥執(zhí)法監(jiān)督員、食品衛(wèi)生監(jiān)督員、防保人員每年都要進行衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法、傳染病防治方面的培訓(xùn)。幾年來，區(qū)級黨委組織法制講座52次，舉行領(lǐng)導(dǎo)干部任前法律知識考試23次，公務(wù)員參加法律知識培訓(xùn)23580人（次），司法和行政執(zhí)法人員接受法律知識培訓(xùn)23200人（次），組織處級領(lǐng)導(dǎo)法律知識統(tǒng)一考試86次。

2、利用各種宣傳陣地宣傳法律法規(guī)。充分利用板報、標(biāo)語、廣播、報紙、宣傳車等工具進行法制宣傳。兩路工業(yè)園（東區(qū)）近兩年辦板報16期、標(biāo)語219幅、散發(fā)法律法規(guī)宣傳資料1200余份，出動宣傳車4批。區(qū)工商分局每年舉辦“3、15”國際消費者權(quán)益日大型宣傳活動，書寫標(biāo)語橫幅360多幅，廣播、電視宣傳32次，發(fā)放宣傳資料5萬多冊，制作案例展板86塊，出動宣傳車巡回宣傳32次。財政局利用電教、網(wǎng)絡(luò)（開通了財政局局域網(wǎng)，涉及新頒布的財政法規(guī)在網(wǎng)上公布）等工具宣傳法律法規(guī)。同時，區(qū)司法局與區(qū)電視臺、廣播電臺、《今日渝北》、等媒介單位密切合作，合力辦好報刊的“渝北司法行政”和電視臺的“法制之聲”等專欄節(jié)目，同時還向《法制日報》、《中國司法》、《中國法律援助》、《決策》、《重慶法治》、《重慶日報》等積極投稿，形成“熒屏有像、電臺有聲、報紙有文”的立體宣傳格局。

3、利用執(zhí)法職能進行法制宣傳。如交警12隊以“交通安全法進萬家”活動為載體，創(chuàng)建交通安全文明村33個，社區(qū)8個，學(xué)校18所。設(shè)立宣傳站百余次，培訓(xùn)少年小交警千余人。財政局利用行政執(zhí)法職能宣傳講解財稅法律法規(guī)。人事局近幾年來利用群眾集訪的時機，向群眾宣傳有關(guān)法律法規(guī)，依法處理群眾集訪數(shù)十次、群眾來信近300件，為維護全區(qū)社會穩(wěn)定做了大量工作。

4、開展法律咨詢宣傳活動。如興隆、茨竹、木耳等鎮(zhèn)積極參與“12、4”法制宣傳日活動，積極準(zhǔn)備資料和場地，配合法建辦開展“法律進社區(qū)”及“送法下鄉(xiāng)”活動。每年區(qū)委法建辦組織有關(guān)執(zhí)法部門、律師、公證人員和法律服務(wù)工作者開展“送法下鄉(xiāng)”等活動，相關(guān)單位都積極配合，準(zhǔn)備資料。

（四）普治并舉，依法治理有效推進。

各單位十分重視學(xué)法與用法相結(jié)合，把依法治理工作擺到重要位置，堅持普法與治理并重，加大治理力度，提高治理水平。司法、行政執(zhí)法部門都推行了錯案責(zé)任追究制和執(zhí)法責(zé)任制。從堅持依法治國的高度出發(fā)，切實有效地把依法治理工作步步推向深入。多數(shù)鎮(zhèn)街在廣泛宣傳《村民委員會組織法》的基礎(chǔ)上，把貫徹《村民委員會組織法》、推行“四民主、兩公開”作為重點，開展了“民主法治示范村”創(chuàng)建工作。各相關(guān)單位先后開展了“嚴打”整斗爭、規(guī)范市場經(jīng)濟秩序等專項治理工作，從各個層面提高依法治理的成效。

“四五”普法規(guī)劃在我區(qū)基層的實施過程中，與基層法制實踐相結(jié)合，通過開展形式多樣的法制宣傳教育活動，培育了一批“民主法治示范村”的典型。特別一些村（居委會）數(shù)年來把民主法治工作擺在黨支部、村委會工作的首位，以民主法治創(chuàng)平安，開拓創(chuàng)新謀發(fā)展為強村富民、推動村級經(jīng)濟發(fā)展的工作目標(biāo)，開創(chuàng)了農(nóng)村農(nóng)業(yè)致富的道路。隨著我區(qū)城市化進程的進一步推進，以依法治社區(qū)為重點，全面推進了社區(qū)管理的法治化。針對我區(qū)社區(qū)工作的實際情況，區(qū)司法局及時下發(fā)了《關(guān)于渝北區(qū)法律進社區(qū)活動方案的通知》，制定完善了社區(qū)民主法治建設(shè)工作標(biāo)準(zhǔn)，同時確立了不同層次的社區(qū)進行試點，統(tǒng)一了“民主法治社區(qū)”的標(biāo)準(zhǔn)、各項規(guī)章制度、臺帳資料和硬件設(shè)施，以送一本《公民法律知識讀本》、一張法律服務(wù)聯(lián)系卡、一張法律綠色援助卡、一套普法臺帳資料、一支律師隊伍為社區(qū)普治活動載體，為廣大居民排憂解難。同時，結(jié)合社區(qū)的文明創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮社區(qū)的法律志愿者隊伍、社區(qū)法制文藝宣傳隊、機關(guān)聯(lián)系社區(qū)共建等力量，積極開展法律進社區(qū)活動。

（五）工作扎實，檔案資料齊全規(guī)范。

多數(shù)單位都較重視普法依法治理的檔案收集整理工作，大量扎實認真的工作從資料及圖片上得到了真實的反映。如興隆、國稅局、建委嚴格按照區(qū)委法建辦統(tǒng)一要求，對普法依法治理資料進行全面收集整理、分類歸檔，資料齊全，整理規(guī)范。村（居）委及學(xué)校也相應(yīng)規(guī)范收集了普法工作資料。

三、對策建議。

（一）存在的問題。

1、普法工作發(fā)展不夠平衡，個別鎮(zhèn)街和部門對普法工作重視程度不夠，擺不上應(yīng)有位置，往往是說起來重要，做起來次要，致使普法工作措施不夠到位，一定程度上存在走過場的現(xiàn)象。

2、少數(shù)部門和單位在學(xué)法用法、法制實踐上下功夫不夠，雖然工作也在做，但是沒有與本部門、本單位實際緊密結(jié)合起來，法制教育與法制實踐不配套，有脫節(jié)現(xiàn)象，影響了法制宣傳教育的效果。

3、普法工作點多面廣，工作量大，普法辦工作人員少、任務(wù)重，精力有限，難免有的時候顧此失彼，特別是對于如何進一步提高普法工作的質(zhì)量和效果，有待于進一步探索和努力。

4、有的單位由于資金不到位，收集普法資料，導(dǎo)致檔案資料不齊，不規(guī)范。

5、對企業(yè)開展依法治理、企業(yè)依法建立健全規(guī)章制度還需進一步完善，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和職工的法律意識還需進一步增強，個別鎮(zhèn)街甚至未開展企業(yè)依法治理工作。

6、有的單位黨委（組）中心組和機關(guān)干部學(xué)法日制度沒有得到充分的落實，記錄不全。

（二）對策建議。

認真做好“四五”普法的收尾工作，確保如期圓滿完成各項工作目標(biāo)。

1、要切實搞好自查驗收，自查驗收要堅持標(biāo)準(zhǔn)，實事求是，突出重點，同時做好查漏補缺工作，保證全區(qū)“四五”普法規(guī)劃中所確定的各項任務(wù)目標(biāo)的全面完成。要切實搞好總結(jié)和表彰工作，認真回顧總結(jié)“四五”普法以來取得的成果、經(jīng)驗和存在問題，研究對策，探索規(guī)律，為下一輪普法規(guī)劃的實施奠定基礎(chǔ)。

2、抓重點，樹典型，以點帶面，努力實現(xiàn)普法工作的全面提升。按照全區(qū)“四五”普法規(guī)劃要求，抓好機關(guān)、鎮(zhèn)街、村居、企業(yè)、學(xué)校等不同類型對象的普法典型，以區(qū)委、區(qū)政府名義通報情況，做好典型經(jīng)驗的總結(jié)推廣，充分發(fā)揮典型的示范作用，激勵和鞭策后進。

3、近期召開“四五”普法推進會。根據(jù)這次檢查的結(jié)果，分層次對各單位提出具體要求，各單位要繼續(xù)把“四五”普法工作納入工作的重要議事日程，認真做好掃尾階段的各項工作，力爭插漏補缺，完善工作中的不足，圓滿完成“四五”普法工作任務(wù)。對做得差的單位要責(zé)令限期整改，待年終進行復(fù)查。

4、加強督促指導(dǎo)，全力迎接全市、全國的檢查。要求各單位對“四五”普法工作進行認真總結(jié)，做得好的單位要不驕不躁，鞏固已有成果；差的單位要采取措施迎頭趕上，力爭取得較好的效果。

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消防安全自我評估報告篇十五

根據(jù)xx區(qū)人民政府教育督導(dǎo)室上半年督導(dǎo)評估的工作安排，督導(dǎo)室組成的督導(dǎo)評估組一行10人，在組長xx同志的帶領(lǐng)下，對xx市xx小學(xué)附屬幼兒園（以下簡稱“xx附幼”）進行了為期兩天的綜合督導(dǎo)。兩天來，評估組共聽課17節(jié)，優(yōu)良率94%；檢查備課筆記30本，學(xué)習(xí)筆記27本，聽課筆記29本，班務(wù)手冊27本，優(yōu)秀率分別為60%、67%、62%、63%。評估組還通過察看園容園貌、觀摩幼兒韻律操、查閱臺賬資料、對15名教師進行問卷、與園長、教師個別交談等途徑檢查，覺得xx附幼從園長到教師重視這次督導(dǎo)評估，幼兒園上下多次召開會議，自評工作認真，自評報告較客觀地反映了幼兒園近幾年來的辦學(xué)軌跡。現(xiàn)對照《xx區(qū)幼兒園綜合督導(dǎo)評估細則》，對xx附幼綜合督導(dǎo)評估報告如下：

一、主要成績

（一）理念清晰，目標(biāo)明確

xx附幼是在12月，經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn)，撤銷兩園（原城北幼兒園、西倉幼兒園）新建的一所幼兒園，園領(lǐng)導(dǎo)能根據(jù)實際情況，在廣泛聽取教工的意見、全面分析園情的基礎(chǔ)上，依托xx中心小學(xué)這個特殊意義的學(xué)校，提出了本園辦園理念——“把最美好的童年獻給孩子”，倡導(dǎo)“愛心、敬業(yè)、和諧、創(chuàng)新”的園風(fēng)，提出了“內(nèi)增素質(zhì)、外樹形象、優(yōu)質(zhì)加特色”的發(fā)展新思路。幼兒園發(fā)展標(biāo)桿提升后，得到廣大教工的一致認可，促進了幼兒園和教師不斷發(fā)展。

走進xx附幼東、西兩個園區(qū)，園舍環(huán)境雖然簡陋，但粉刷一新，給人一種溫馨柔和的感覺。老師們能夠因陋就簡，充分利用每一面墻壁、每一個角落、每一塊空間，營造環(huán)境育人的氛圍。班班都有區(qū)域活動角、自然角和閱讀角，能夠根據(jù)幼兒興趣和需求投放相應(yīng)的材料，使幼兒有豐富、有效、和諧的生活空間，滿足了幼兒認知、情感、動作、技能和社會性發(fā)展的需要。在公共環(huán)境創(chuàng)設(shè)中積極從幼兒角度出發(fā)，注重幼兒的參與性，真正實現(xiàn)環(huán)境與孩子們的“對話”，體現(xiàn)了幼兒園把“以幼兒為本”的思想滲透于環(huán)境創(chuàng)設(shè)中的獨特用意。

在督查中，我們注意到，幼兒以愉快的情緒積極參加教師精心組織的各類活動。特別值得一提的是，xx附幼的幼兒早操是個亮點：兩個園區(qū)能根據(jù)各年齡階段幼兒心理特點、動作發(fā)展水平以及對音樂的感悟能力的不同，編排出各具特色的律動操和器械操，教師對器械的選擇也能充分考慮到安全性、趣味性、功能性。教師示范準(zhǔn)確優(yōu)美，幼兒動作整齊到位。幼兒園活動空間雖有限，但幼兒生活在這樣的環(huán)境里是幸?？鞓返?。

（二）辦園規(guī)范，制度健全

該園通過民主程序，及時健全、完善了各項規(guī)章制度。2012年，幼兒園建立健全了教職工代表大會制度，做到了幼兒園發(fā)展有規(guī)劃，園務(wù)工作有計劃，責(zé)任落實有制度，檢查工作有記錄，獎懲考核有依據(jù)，使全園各項工作有章可循、有據(jù)可依，上下信息反饋及時，確保了幼兒園全方位管理正規(guī)化、規(guī)范化、科學(xué)化的運行。

xx附幼班子成員分工明確，團結(jié)協(xié)作，管理網(wǎng)絡(luò)清晰，實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負責(zé)的管理模式，將幼兒園發(fā)展目標(biāo)落實到各個管理環(huán)節(jié)、教育教學(xué)過程和全園各類人員職責(zé)之中。20，幼兒園增設(shè)了辦公室和教科室兩個內(nèi)設(shè)機構(gòu)，各項工作做到層級管理分明，事事有人抓，人人有事做。

（三）課題引領(lǐng)，教學(xué)相長

幼兒園堅持聽課和檢查各類筆記的制度。教師各類筆記本用不同的封面進行區(qū)分，既美觀又一目了然。大部分教師書寫工整規(guī)范、內(nèi)容豐富、記錄詳細，有該園自己的特色。實施“青藍工程”，進行傳幫帶，加快新教師的成長。只要有各類培訓(xùn)信息，園領(lǐng)導(dǎo)最大限度為教師提供外出學(xué)習(xí)機會，讓教師走出去，拓寬視野，接受前沿改革信息。在園內(nèi)進行園本技能培訓(xùn)，提升教師專業(yè)技能，促進內(nèi)涵發(fā)展。園內(nèi)開展了“高級教師示范課”、“青年教師研究課”、“年級組聽隨堂課”、“新教師隨堂課互聽互評”、“青年教師教學(xué)技能競賽”等活動，充分發(fā)揮園骨干教師的引領(lǐng)、示范和輻射作用，全園形成了一種互幫互學(xué)、競爭追趕的氛圍。

xx附幼以課題為引領(lǐng)，開展了省級課題《幼兒園綠色環(huán)保的實踐研究》和市級課題《在日常生活中滲透環(huán)保教育促進幼兒環(huán)保意識的內(nèi)化》的研究。利用社區(qū)、家長等教育資源的優(yōu)勢，進行環(huán)保課程的實踐和研究，把環(huán)保特色課程內(nèi)容滲透到基礎(chǔ)課程，豐富了課程的內(nèi)涵，為促進幼兒的全面和諧發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。課題研究認真務(wù)實，過程性資料詳盡完整。幼兒園結(jié)合“環(huán)保陽光體育節(jié)”，開展“環(huán)保嘉年華，大家high起來”等系列活動。全園師生及家長積極行動起來，收集廢舊材料，制作出多件實用的體育器械。

（四）責(zé)任明確，后勤到位

xx附幼領(lǐng)導(dǎo)高度繃緊安全這根弦，認真執(zhí)行并落實上級有關(guān)安全文件精神，成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面落實安全責(zé)任制度。安全工作做到各司其職、各負其責(zé)、密切配合、齊抓共管。園領(lǐng)導(dǎo)定期組織安全小組成員對幼兒園的安全設(shè)施進行檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時整改。嚴格執(zhí)行接送制度，嚴把幼兒接送關(guān)，真正把安全工作落到實處。

后勤部門加強幼兒飲食衛(wèi)生安全管理，嚴把食品采購關(guān)，實行食品48小時留樣制度，開展食堂工作人員食品安全工作培訓(xùn)，保育員崗位技能培訓(xùn)。多年來，幼兒園未發(fā)生一起安全責(zé)任和飲食衛(wèi)生事故，深受家長的信賴。

堅持勤儉辦園的方針，合理利用有限資金做好學(xué)年度的預(yù)算、決算的審核、檢查監(jiān)督工作。嚴格財務(wù)制度，本著勤儉辦園的原則，有計劃地使用各項經(jīng)費，不斷改善辦園條件。

xx附幼的教師積極參加各項比賽。僅2012年，幼兒園網(wǎng)站先后獲得了省、市、區(qū)級評比一等獎。全園有100多人次在省、市、區(qū)各類比賽中獲獎，其中，有7位教師摘取了省、市、區(qū)一等獎的桂冠。值得一提的是，王倩老師參加江蘇省幼兒教師基本功比賽，榮獲一等獎第四名，為我們xx區(qū)學(xué)前教育爭了光，添了彩。從這些榮譽中，我們看到了xx附幼人的奮斗和努力、看到了xx附幼人的勤奮和智慧、看到了xx附幼人的才干和能力，實現(xiàn)了從街道幼兒園到區(qū)屬五大公辦園之一的平穩(wěn)過渡。

祝愿在不久的將來，xx附幼新校址建成后，將以更加嶄新的姿態(tài)成為北教研片區(qū)的“領(lǐng)頭羊”。

二、存在問題和建議：

（一）要加快速度改善辦園條件，加大投入添置教學(xué)設(shè)施設(shè)備。xx區(qū)教育局已有規(guī)劃，新幼兒園將在今年動工，建成一所全新的xx小學(xué)附屬幼兒園。園領(lǐng)導(dǎo)要不斷克服困難，抓緊辦理好各項手續(xù)，盡快動工，如期完成建園任務(wù)，讓北片的老百姓早日看到一所現(xiàn)代化的幼兒園。目前園內(nèi)有不少教學(xué)設(shè)備老化、圖書破舊且內(nèi)容重復(fù)，教師辦公條件簡陋。幼兒園要想法設(shè)法，添置教育裝備、圖書等，為教師的教育教學(xué)提供物質(zhì)保障。

（二）進一步加強教師隊伍建設(shè)，不斷更新教學(xué)理念。幼兒園要以園內(nèi)的骨干教師帶動、引領(lǐng)，不斷研究課堂教學(xué)藝術(shù)，探究適合新時期下的幼兒個性發(fā)展的教學(xué)方法，打造出張揚幼兒個性的、以幼兒為主體的、體現(xiàn)師生互動的特色課堂，促進全園教師共同進步、共同發(fā)展、共同成長。

（三）明確辦園特色，強化精細化管理。幼兒園要凝煉出自身發(fā)展的辦園亮點，打造出能夠可持續(xù)發(fā)展的辦園特色。要進一步做到管理的精細化，嚴格保育管理、教育教學(xué)的各個流程，努力促進辦園質(zhì)量的不斷提高。

對照《xx區(qū)幼兒園督導(dǎo)評估細則》，經(jīng)督導(dǎo)評估組認真評議，xx附幼的評估等級為優(yōu)秀。

xx市xx區(qū)人民政府教育督導(dǎo)室

消防安全自我評估報告篇十六

(一)概況

(二)基本情況

(一)建筑物和公眾聚集場所消防合法性情況

(二)制定并落實消防安全制度、消防安全操作規(guī)程、滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案情況

(六)電器產(chǎn)品、燃氣用具的安裝、使用及其線路、管路的.敷設(shè)、維護保養(yǎng)情況

(八)室內(nèi)外裝修情況，建筑外保溫材料使用情況，易燃易爆危險品管理情況

(九)依法建立專職消防隊及配備裝備器材情況，撲救火災(zāi)能力情況

(十二)單位結(jié)合實際加強人防、物防、技防等火災(zāi)防范措施情況

(十三)單位年內(nèi)發(fā)生火災(zāi)情況

單位名稱(加蓋公章)：

年 月 日

消防安全自我評估報告篇十七

為響應(yīng)縣防火委員會關(guān)于冬季防火工作的通知，也為了落實縣供銷社關(guān)于對人員密集場所消防安全進行自查的要求，20xx年11月28日上午，由***牽頭，帶領(lǐng)辦公室、防損部、營運部的負責(zé)人對佳美生活廣場總店的消防安全工作進行了自查?，F(xiàn)對自查中發(fā)現(xiàn)的問題及整改措施報告如下：

一、收銀臺西側(cè)消防栓前堆放商品，存在安全隱患。要求門店馬上安排人進行調(diào)整，確保消防栓前通道的通暢。

二、主通道自北向南第五根柱子上的應(yīng)急照明燈指示燈不亮。要求辦公室安排電工張師傅當(dāng)天檢修，如損壞不能再用，由辦公室負責(zé)購進，3天內(nèi)落實完畢。

三、洗化區(qū)、服裝區(qū)、副食區(qū)共有3具滅火器存在安全隱患，一具保險栓上的鉛封損壞，兩具壓力不達標(biāo)，要求辦公室重新購置，3天內(nèi)落實。

四、生鮮區(qū)消防通道處一個安全通道指示標(biāo)志牌指示燈不亮，要求辦公室安排電工張師傅當(dāng)天檢修，如損壞不能再用，由辦公室負責(zé)購進，3天內(nèi)落實完畢。

五、西邊一處消防出口被鎖閉，要求門店當(dāng)即打開，并安排專人值守，保障安全出口的.暢通。

消防安全自我評估報告篇十八

篇一

一、評估目的

運用科學(xué)合理的危害辨識及危險評價方法，通過對公司消防工作中出現(xiàn)的意外有害因素嚴格控制，制定風(fēng)險控制措施，達到消除危害，規(guī)避因措施不到位等原因而導(dǎo)致出現(xiàn)火警甚至火災(zāi)和有毒有害、易燃易爆介質(zhì)出現(xiàn)泄漏著火等惡性事故的出現(xiàn)。根據(jù)評價辨識結(jié)果，分別定期及時采取了針對性、可操作性較強的預(yù)防性控制措施，從而規(guī)范和消除、避免了對人身安全和設(shè)備危害，降低了消防工作作業(yè)風(fēng)險。

二、評估范圍

公司范圍內(nèi)的各易燃易爆、有毒有害氣體產(chǎn)生的火警、火災(zāi)。

三、評估依據(jù)

1公司安全作業(yè)操作規(guī)程和防火、滅火管理制度；

2行業(yè)的設(shè)計規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);

3企業(yè)的管理標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);

4

合同

5本公司和國內(nèi)外所發(fā)生相類似的事故統(tǒng)計資料

四、評估方法

主要采用安全檢查表（scl）、預(yù)危險性分析（pha）、工作危害分析（jha）等安全評價方法為主對現(xiàn)有的風(fēng)險進行辨識和評價分析。

五、評估人員：風(fēng)險評價組成員

六、評估時間：20xx.3.2

七、評估結(jié)果

公司針對本年度各部位門易燃易爆、易產(chǎn)生可燃性物質(zhì)或介質(zhì)的場所進行了嚴密監(jiān)控和加強風(fēng)險控制，根據(jù)作業(yè)環(huán)境的化學(xué)性危險有害因素和物理性危險有害因素、人機工程因素等，對易產(chǎn)生易燃氣體的場所實施事先的控制。并且加強正常運行時期對消防設(shè)施、器材的正確維護保養(yǎng)、和器械的日常演練，對所潛在的不安全因素進行充分剖析和預(yù)先分析，將有危及人身和生產(chǎn)設(shè)備安全作業(yè)的各種危險有害因素進行了針對性評價，在人力或主觀上不可抗拒的自然災(zāi)害或不明原由產(chǎn)生的火警、火災(zāi)情況時，避免因消防設(shè)施不備用，或消防操作失靈等因素而出現(xiàn)的意外災(zāi)害擴大現(xiàn)象的出現(xiàn)。在各單位（部門）的全體干部員工的共同努力配合下，安全處和公司安全評價小組人員利用不定時現(xiàn)場督察，對公司各易產(chǎn)生易燃易爆場所（車間、裝置）部分關(guān)鍵裝置、重點部位及重大危源的生產(chǎn)消防設(shè)施等進行了系統(tǒng)的危害辨識和危險評價。通過現(xiàn)場監(jiān)督檢查及日常的調(diào)查詢問，運用科學(xué)的評價方法完成各種消防設(shè)施和消防日常演練的符合性評價，較規(guī)范的整頓和強化了因消防設(shè)施不符合安全要求或存有隱患而導(dǎo)致事故的發(fā)生的可能性。

據(jù)公司安全評價組對消防工作或消防設(shè)施正常備用狀態(tài)下風(fēng)險評價過程中可以看出，針對各消防工作過程存有的不足之處進行規(guī)范，可以將有害因素逐一消滅于萌芽狀態(tài)，嚴格落實各項控制措施，能有效控制絕大多數(shù)因種種原因而忽略的細節(jié)問題，對此進行細致補充控制各項措施，繼而杜絕了事故發(fā)生。通過本年度對消防工作作業(yè)風(fēng)險評析，共評價出中度風(fēng)險(環(huán)境因素)因素及其以下風(fēng)險因素計19項，評價出重大風(fēng)險因素0項，并對中度風(fēng)險的消防工作采取改進控制措施，制定了實施計劃，在作業(yè)過程中始終遵循安全控制措施，從而取得了未發(fā)生任何因消防工作出現(xiàn)異常運行而出現(xiàn)的安全事故。

篇二

我司對xxxxxx進行消防安全評估，按照消防法律法規(guī)、消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。公正、公平、公開的原則進行評估，評估結(jié)果真實有效。

一、單位概況及消防安全基本情況：

xxxxxxxx位于xxxx號，主樓x棟，占地面積x平方米，建筑面積x平方米，主樓地下x層，地上x層。建筑設(shè)置了室內(nèi)外消火栓系統(tǒng)，自動噴水滅火系統(tǒng)、火災(zāi)自動報警系統(tǒng)、防排煙系統(tǒng)。于x年x月x日通過公安消防機構(gòu)建筑工程消防設(shè)計審核，x年x月x日通過公安消防機構(gòu)建筑工程消防驗收，x年x月x日通過公安消防機構(gòu)開業(yè)前消防安全檢查合格并投入使用。

二、評估內(nèi)容：

1、xxxxxx場所的消防合法情況；

2、制定并落實消防安全制度、消防安全操作規(guī)程、滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案情況；

6、電器產(chǎn)品、燃氣用具的安裝、使用及其線路、管路的敷設(shè)、維護保養(yǎng)情況；

8、室內(nèi)外裝修情況，建筑外保溫材料使用情況，易燃易爆危險品管理情況；

9、依法建立專職消防隊及配備裝備器材情況，撲救火災(zāi)能力情況

12、單位結(jié)合實際加強人防、物防、技防等火災(zāi)防范措施情況；

13、單位年內(nèi)發(fā)生火災(zāi)情況。

三、存在問題：

1、現(xiàn)場抽查員工“一懂三會”知識情況，部分員工知識不熟悉。

2、安全疏散應(yīng)急物質(zhì)較少，無手電筒，防毒面具。

四、評估結(jié)論：

好

五、消防安全對策、措施及建議：

1、加強員工宣傳教育、對知識不熟悉的員工加強培訓(xùn)。

2、增設(shè)手電筒、防毒、煙面具。

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