科技的發(fā)展給我們的生活帶來了諸多便利，我們要善于利用科技資源?？偨Y需要客觀真實，避免夸大或縮小事實的發(fā)生和影響。以下是學界對于社會制度的批判和改革建議，希望促進社會進步。
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
尊敬的各位領導：
我于20xx年到公司任保安員，至今已5年時間。5年里我服從領導的安排，認真工作、盡職盡責，一心一意撲在工作上;尤其是在20xx---20xx年期間我的工作崗位換遍了吐魯番采油廠的各邊遠作業(yè)區(qū)，不論在哪個作業(yè)區(qū)的崗位上我都以塑造公司良好形象為己任，提供優(yōu)質服務，得到了采油廠各采油班領導的好評。
今年以來母親身體明顯不如往年，以前的老病今年愈發(fā)厲害，母親承受著病痛的折磨，需要人照顧，做兒子的望塵莫及深感不孝。我和愛人長期兩地生活，孩子太小得有人看管，妻子沒有固定工作，家庭情況較差;妻子一個人背負著家庭的重擔。為解決家庭實際困難，免除后顧之憂，更好地投身工作，為此我特向領導提出申請，期望調回哈密工作，懇請公司領導批準。
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
尊敬的公司領導：
首先感謝公司領導一直以來對本人的培養(yǎng)，還有工作上的.信任與支持！在燕園本人得到了鍛煉，業(yè)務水平逐步提高，這段工作經歷對本人今后人生道路受益匪淺。
由于本人的父母是68屆知青，現(xiàn)居住在浙江定海。愛人的父母年齡已過80歲，身患大病，都不能給本人提供任何幫助。本人的女兒10歲，現(xiàn)在復旦附小讀書。丈夫經常出差無暇顧及家庭，教養(yǎng)女兒，以及家務，都由本人獨自承擔。奔波于單位與家庭之間，對家庭一來特別是小孩的學習生活照顧不周，致使孩子經常生病，深感對孩子的愧疚；二來雙方老人均已年邁在生活上均需要人來照顧，而現(xiàn)在的實際情況都沒辦法實現(xiàn)，家人頗有怨言；再就是燕園銷售工作大量的壓力和精力，本人深感疲憊，種種不便也不可避免地影響到工作的推進。
鑒于以上情況，請求領導考慮到本人的實際困難，免除本人的后顧之憂，更好地投身工作。同意調離本人現(xiàn)在的崗位。
此致
敬禮
申請人：
日期：
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
尊敬的各位領導：
首先請允許我向各位領導和同事對我這半年來的關心和幫助表達最誠摯的感謝!
我于20xx年7月12日有幸來到xxx集團工作，成為這個實力雄厚，前景美好的公司一員，按照公司的培養(yǎng)計劃，我被安排到由許繼房地產開發(fā)的許繼花園二期實習，歷時六個月來，從場地平整到基坑開挖，主體施工，基礎回填，在領導的親切關懷和同事的熱心指導下，經過自己的認真學習，理論聯(lián)系實踐，我自身得到了很大的提高，基本上熟悉了工程管理的一般事務，特提出轉正申請。
雖然我現(xiàn)在的理論知識尚有待提高，工作經驗尚不夠豐富，但我勤奮、踏實、不畏困難、肯學肯鉆，同時我也善于團隊協(xié)作，擁有融洽的同事關系，我有百倍的信心完成公司安排的工作，在正式的工作崗位上，我一定會更加深入的鉆研工程施工技術和管理技能，把工作做得更好，請領導考慮我的請求，批準我如期轉正。
再次表達對各位領導和同事的衷心感謝!
20xx年xx月xx日。
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
尊敬的領導：
我20xx.年7月16日成為包鋼西北創(chuàng)業(yè)實業(yè)發(fā)展有限責任公司的員工，到今天7.16試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。進入公司后，首先到杭州東陽學習了一個月，在這一個月的時間里我熟悉了磁材生產線的工藝流程和產品的各項技術，很快了解了鐵氧體的制作過程和制作工藝。
回到公司鐵氧體生產線開始建設，我同時參與到了建設一線鑒證了生產線的建設、調試、生產等整個過程。09年8月23日生產線正式投產，我擔任鐵氧體生產線的技術員工作，主要從事生產工藝的監(jiān)控、產品的開發(fā)、產品的檢驗、產品的調試。到現(xiàn)在快一年的時間了，我在公司的工作中，公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下我取得了一定的進步。綜合看來，在工作和生活中我覺得自己還有很多的缺點和不足，我只有不斷在工作中學習、進取、完善自己，認真及時做好每一項任務，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
這是我的第一份工作，我非常熱愛這份工作，半年來我學到了很多，感悟到了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!
申請人：
20xx年x月x日。
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
本人在***任出納一職三年。一直認真做好自己崗位的本職工作。******現(xiàn)因出納崗位的特殊性，申請崗位津貼！并感謝公司領導長期以來對我的關心和照顧！
特此申請！
請批復。
******。
20xx年*月**日。
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
敬愛的黨組織：
我叫xxx，是集團一名普通的基層干部。今天，我懷著無比激動的心情，鄭重地向黨組織提出申請，申請加入中國共產黨!通過長時間的黨性教育和黨內知識學習，讓我深刻的認識到：中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，是中國各族人民利益的忠實代表，是中國社會主義事業(yè)的領導核心!中國共產黨是一個偉大、光榮、正確、生機勃勃的黨，是一個能夠帶領全中國各族人民實現(xiàn)全面勝利的黨!
參加工作至今已接近九年，伴隨年齡與文化知識的增長，我對黨的認識也越來越深，加入到黨組織中來的愿望也越來越迫切。尤其是加入北廣大家庭以來，在組織和領導的關心和教育下，我對黨有了進一步的認識，回憶工作后經歷的那一個個刻骨銘心的瞬間，南方抗擊暴風雪、汶川512地震我們風雨同舟，神七飛天、奧運會、亞運會讓億萬同胞歡呼雀躍…可在這些感人瞬間的背后，還有很多鮮為人知的故事，為了在第一時間帶給全國人民最準確、最及時直播節(jié)目，為了保證每一期節(jié)目的播出都達到高質量、高水平，北廣集團黨員干部總是沖鋒在前、率先垂范，每天帶頭堅守在節(jié)目錄播現(xiàn)場，工作從來不分白天黑夜、不分寒冬酷暑，就這樣日復一日、年復一年的堅持著!
令人欣慰的是，正是在集團黨委的帶動和引領下，我們取得了100%安全播出的驕人成績，向全國人民交出了一份最滿意的答卷。特別是在512特大地震災害中，北廣集團黨委大力弘揚“自強不息、頑強拼搏，萬眾一心、同舟共濟，自力更生、艱苦奮斗”的抗震救災精神，黨員干部始終心系災區(qū)一線，現(xiàn)場直播、實時報道，當好了全國人民的“通訊員”;廣大黨員干部以身作則，連續(xù)幾十個小時堅守在節(jié)目錄播現(xiàn)場，不怕苦、不喊累，讓我真正看到了哪里有困難、哪里最需要，哪里就有黨員的身影，哪里就有先鋒模范作用的發(fā)揮。通過實踐，讓我充分認識到，黨組織就是凝聚人心、匯聚力量、戰(zhàn)勝困難的堅強堡壘，黨員就是堅持人民利益高于一切，個人利益服從人民利益，勇于犧牲、勇?lián)厝巍諏崬槊竦臅r代先鋒!就在這樣的感動和激勵中，我更加堅定了加入到黨的隊伍中的愿望!
我決心用實際行動接受黨對我的考驗，我鄭重地向黨提出申請：我志愿加入中國共產黨，擁護黨的綱領，遵守黨的章程，履行黨員義務，執(zhí)行黨的決定，嚴守黨的紀律，保守黨的秘密，對黨忠誠，積極工作，為共產主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨。
面對科學發(fā)展新形勢，我深深知道，自己與新時期共產黨員的差距還很大，希望黨組織從嚴要求，以使我更快進步，我將用黨員的標準嚴格要求自己，牢記黨的莊嚴使命、樹立為黨為人民長期艱苦奮斗的思想準備，保持旺盛的工作熱情和堅韌的意志品格;通過扎實有效的工作，在學習中找問題、在實踐中找差距、在鍛煉中強黨性，爭取早日加入中國共產黨。請黨組織在實踐中考驗我!
此致
敬禮
申請人：xxx
xx年xx月xx日
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
尊敬的院領導：
首先感謝您們多年來對我的關心、照顧和培養(yǎng)，謝謝領導在百忙中審閱我的申請報告！
本人xxx，男，41歲，漢族，大專畢業(yè)。自20xx年于醫(yī)科大學畢業(yè)分配到xx醫(yī)院參加工作，20xx年因工作需要調到xx人民醫(yī)院xx科工作至今。20xx年晉升為副主任醫(yī)師，同年____月?lián)慰聘敝魅危?0xx年任科主任。期間服從領導的安排，熱愛自己的職業(yè)，工作積極主動、認真負責，得到了許多工作、專業(yè)、為人處事的經驗，與同事們同心同德，努力奮斗，使xx科取得了驕人的成績和長足的進步，為醫(yī)院創(chuàng)造了經濟和良好社會效應雙豐收。
目前本人通過了xx市xx人民醫(yī)院和中山市人民醫(yī)院兩級單位的嚴格考核，取到xx人民醫(yī)院同意接收工作調動的意見，本人也有到xx醫(yī)院發(fā)展的意愿。
為何要請求調動（愛人隨調），其中有四個方面的理由。
一、本院xx科人員配置合理，有年長有豐富經驗的同志把關，年輕同志已成為骨干，他們的在某些方面已超過本人，本人所謂的一點微不足道的經驗和工作方法已悉心傳授他們，為了給他們有個更大發(fā)展空間，使科室更富有朝氣和開拓精神。
二、俗話“人住高處走，水往低處流”，有機會到發(fā)達地區(qū)發(fā)展自己的事業(yè)，大家都容易理解和接受，更可以給家鄉(xiāng)的莘莘學子創(chuàng)造就業(yè)機會。
三、本人的年齡41歲，以后難得如此調動機會。
四、本人希望通過調動到發(fā)達地區(qū)工作以解決沉重的家庭負擔，和2小孩教育經費緊張、住宅擁擠等困難。
鑒于以上原因，在此真誠的希望領導們能理解我的心情，批準我的工作調動請求。
此致
敬禮！
申請人：
日期
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
尊敬的xxx公司領導：
我叫xx，于20xx年xx月xx日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任船務一職，負責船務部日常基本工作。
本人性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力；工作認真，且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。
我進公司之前，主要從事翻譯相關的文職性工作。但我一直對外貿關注，并抓住面試機會，最終進入公司。從最開始的什么都不會，到現(xiàn)在進行船務的基礎工作，在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性?，F(xiàn)將工作情況簡要總結如下：
1.得到配運交接表后，先詢問運費，了解船期是否恰當，確定貨代，至少在船期前10天的時間。
2.制作配運委托書，蓋章，并傳真或者掃描給所選定的貨代。
3.催入貨通知，安排工廠送貨。
4.仔細制作報關單據(jù)（此處一定要細心，稍不留神，就會造成報關失敗，貨物延期出運的后果）。
5.安排付運費給貨代，處理核銷單返回等相關操作。
6.交單給業(yè)務、財務。
另外，在日常寫郵件的過程中，我發(fā)現(xiàn)，本人雖然是外語系的，
但是在接觸真正的郵件業(yè)務來往后，才發(fā)現(xiàn)書本上的英語華而不實，喜歡用現(xiàn)實中大家不常用的單詞，詞組，增加了顧客的閱讀的困難，大大的耗費了時間，并讓客戶感到不適，應將其簡單明了化。同時，在外貿的術語，又需要在實踐中總結積累。
對公司文化的認識，剛開始是從簡介中了解，對公司的認識僅僅是皮毛，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。
公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。
在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的中的一份子，不辜負領導對我的期望。
公司公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
申請人：
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
尊敬的院長：
你好!
感謝醫(yī)院所有關心我、信任我的.領導、老師們，無論今后我走到哪兒，我都會記住曾經給予我支持和幫助的人們，并用實際的行動予以回報，滴水之恩，當涌泉相報!
非常抱歉!上次我都沒有向你們道別就離開了醫(yī)院——一個讓我事業(yè)起步并深深培養(yǎng)過我的地方。對于我貿然離開離開醫(yī)院的行為，我在此正式向你們致以最真誠的歉意!誠請你們諒解!
人生中有太多不可預測的機遇，有時機遇來臨的突然及寶貴，會讓每個面臨它的人作出一些旁人難以理解的決定，甚至會引來一些非議或負面影響，但這個舉動也必然會在一段時間后讓所有關注它的人為之嘆服。
一個人為什么會成功?是因為他有一顆成功的心，他時時刻刻為成功找經驗、找方法;一個人為什么會失敗?是因為他有一顆失敗的心，他時時刻刻為失敗找理由、找借口。成功者歷經挫折而熱情不減!成功者永不放棄，放棄者永不成功!
為了理想和現(xiàn)實的需要，我再次決定離開醫(yī)院。我很幸運地選擇了能實現(xiàn)理想和滿足現(xiàn)實需要的事業(yè)。請你們放心，我在任何時候，都會堂堂正正地做人，光明磊落地做事，正正當當?shù)貟赍X。
今天，請允許我在此正式向醫(yī)院辭職，請領導們批準!
最后，再次祝你們每天都擁有一個好的心情!
辭職人：xxx。
日期：xx年xx月xx日
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
尊敬的校領導：
您好！
我們是xxx系一群愛好繪畫及創(chuàng)作的學生，憑著對專業(yè)的興趣愛好及創(chuàng)作動力，在20xx年4月正式成立了環(huán)藝專業(yè)學生為主體，以自主創(chuàng)新、開闊藝術視野、弘揚藝術文化為目的的xx藝術工作室。
工作室的初期籌建工作實際上在20xx年10月就已經開始了，但由于是學生自發(fā)組建的，在硬件設施上存在嚴重不足，比如缺乏固定繪畫場所、購買不起一些繪畫器材等。我們?yōu)榱私o大家提供良好的創(chuàng)作氣氛及交流場所，共同商議每位成員從個人生活費中省出一部分錢在校外租了一間民房，月租高達600元，后因工作室成員部分學生經濟條件有限又無穩(wěn)定收入，無法長期負擔工作室繪畫場所的租借費用而退租，大家又沒辦法經常聚集在一起進行創(chuàng)作了，工作室的發(fā)展陷入了困境之中。為了我們這樣一群在藝術之路上熱愛創(chuàng)作的學生，現(xiàn)誠懇地向學校申請一個固定的繪畫教室，也希望能給解決部分的繪畫器材，讓我們能在課余時間一起交流學習，研究創(chuàng)新。
如今工作室發(fā)展進入了需要規(guī)范管理及開闊創(chuàng)新階段，適逢20xx級新生入校，工作室部分老成員即將畢業(yè)離校，我們需要招收相同興趣愛好的新同學，所以我們迫切需要專業(yè)老師的指導及學校給予幫助，之后我們會通過工作室成員的不同興趣愛好，開展一些有針對性的學習交流及有意義的實踐活動，進而促進工作室的創(chuàng)新和發(fā)展。
此致
敬禮！
申請人：
日期：
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
尊敬的人事部：我責任心極強，確實完成領導交付的.工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，積極配合個部門的工作。性格開朗，積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質。
三個多月來，我在經理、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：
一、思想上個人主義較強，沒有做到謙虛謹慎，尊重服從；
二、工作主動性發(fā)揮的還是不夠；
三、業(yè)務知識方面還不夠扎實等等。在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向經理申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉為正式員工。來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮！
20xx年3月3日。
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
1.質量在我手中，客人在我心中。
2.樹高校食堂形象，創(chuàng)高?；锸称放啤?/p>
3.米飯粒粒念汗水，不惜糧食當自悔。
4.從小事做起，從我做起。
5.節(jié)約光榮，人見人贊;浪費可恥，誰聞誰惡。
6.為了您的滿意我們一直在努力。
7.飲食是文化，請從窗口文明做起。
8.飯菜穿腸過，禮讓心中留。
9.天地“糧”心，珍食莫蝕。
10.糧食就是生命，知識拯救靈魂。
11.就餐完畢，送回餐具。
12.盤內一分鐘，廚內更多功。
13.留住綠色，留住美麗，為了我們的家更美好，請不要用一次性筷子。
14.世界上唯一不變的是改變。
15.相互謙讓，親如一家。
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
1.勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德。
2.水是生命之源，請節(jié)約用水。
3.尊敬他人就是尊敬自己，與人方便就是與己方便。
4.相互禮讓，自覺排隊。
5.自強不息，厚德載物。
6.飯菜穿腸過，禮讓心中留。
7.為者常成，行者常至。
8.飲水要思源，吃飯當節(jié)儉。粒粒盤中餐，皆是辛苦換。
9.即使饑腸轆轆，也要風度依然。
10.樹百年報國志，做世紀棟梁才。
11.滴水湊成河，粒米湊成籮。
12.敬業(yè)修德強能健體。
13.病從口入，請講衛(wèi)生。
14.病從口入，飯前洗手。
15.一粒糧食一粒汗。
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
為了給學院師生提供一個安全、方便的就餐環(huán)境，經學院研究決定，對中國計算機函授學院南區(qū)食堂的經營進行招標。學院成立招標小組，綜合考查投標人的條件，負責評標、揭標和決定經營者。招標方案如下:。
一、學院提供的條件。
1、學院提供食堂場地、房屋、鍋爐房、現(xiàn)有的設施設備。
2、學院承擔房屋及設施設備的折舊。
二、投標人條件。
1、擁有較強的承包經營和管理的經驗。
2、承包單位要做到“誠信為本、待人以誠、執(zhí)事以信”。
3、能與院方積極配合，服務好師生。
4、投標人制定詳細的經營方案，作出相應的承諾，確保學生、教職工安全就餐。保證學生就餐率達到60%以上。
5、對食堂的設施設備等公共財產要有一套完善的保全措施，以便合同期滿后向學院完整地交回。
6、經營期間負責設施設備采購、維修并承擔其費用，包括餐桌椅和其它用具的添置。
7、負責經營期間的水、電、暖等費用。
8、制定詳細的用工計劃并承擔所聘人員的工資等一切費用。
9、經營期間中標人所發(fā)生的一切債務，學院概不負責。
三、投標截止時間：20___年x月x日18：00結束。
聯(lián)系部門：綜合事務部。
聯(lián)系人：徐芳黃皖松。
聯(lián)系電話：0551—5690958(辦公室)。
投標人：年月日。
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
1.知青的年代已過去，請勿再“插隊”。
2.珍惜糧食，遠離浪費。
3.一粥一飯當思來之不易，一絲一縷恒念物力維艱。
4.食堂飯菜香，買飯多謙讓。
5.少壯輕年月，遲暮惜光輝。
6.有序用餐，文明用餐。
7.做人誠為本，做事實為基。
8.《鋤禾》不止是詩，知辛苦，更需要行動。
9.知行一致，行勝于言。
10.學校食堂可真大，干凈整潔靠大家，來買飯時請排隊，爭先恐后真不對。
11.耐心是一種美德，意味著許多的等待。
12.天地“糧”心，珍食莫蝕。
13.自覺遵守飯?zhí)眉o律，養(yǎng)成飲食衛(wèi)生習慣。
14.微笑是我們的語言，文明是我們的信念。
15.種下一種個性，收獲一種命運。
16.為了你和他人健康，不要在飯?zhí)脙任鼰煛?/p>
17.求實創(chuàng)新，與時俱進。
18.愛護公共設施，盡你我應有責任。
19.節(jié)約用水一點一滴，珍惜糧食一顆一粒。
20.節(jié)約就是美德。
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
每個人都有一個從學校走出來的過程，這個過程中，校園飯?zhí)檬菍W生生活中必不可少的一部分。而作為一名在校生，我有幸得到了一次飯?zhí)霉ぷ鞯臋C會，有了這次機會，我領悟了許多意義深遠的東西，也希望能將我的這些體會與大家分享。
第二段：工作初體驗
剛開始進入飯?zhí)霉ぷ鳎矣行┚o張，擔心自己的能力是否足夠，擔心自己不能很好地完成任務。但是在成為工作中的一員之后，我發(fā)現(xiàn)飯?zhí)玫墓ぷ鞑⒉幌裎蚁胂笾械哪敲蠢щy。首先是工作時間，我們學生工作的時間，都是安排在午餐的點餐前和晚餐的洗刷過程中，這段時間雖然比較緊張，但是也是非常有節(jié)奏感的，每個人都在自己的崗位上勤奮地工作著。
第三段：工作價值
隨著時間的推移，我對自己工作的價值有了更深刻的理解。在飯?zhí)霉ぷ髌陂g，我意識到自己不僅僅是給別人服務，同時也訓練和提升了自己的各種能力，特別是溝通能力和管理能力。對許多美食的認知讓我更好地了解和滿足我們學生的需求，工作中的溝通更好的了解和尊重同事的想法和意見，并在教室的集體活動中更好地組織和引導學生們互相合作和團結。
第四段：團隊合作
在飯?zhí)霉ぷ髌陂g，不僅僅是我們個人工作的表現(xiàn)，更重要的是團隊合作的精神，及時溝通和協(xié)作對我們的任務實現(xiàn)很有幫助。在飯?zhí)美?，我們有著緊密的工作關系，每個人都在自己的領域里努力工作，同時我們也務求團隊中能夠互相支持、協(xié)助，相互幫助。如互助伙伴王鑫出于個人的原因暫時離開后，我們班級很快地填補了這個崗位，保證了集體的穩(wěn)定，更好地發(fā)揮了每個人的實力和特長。
第五段：結論
飯?zhí)霉ぷ麟m然并不是什么“了不起”的工作，但是這份工作讓我學到了許多關于自我認知、社交和團隊合作的有用經驗。通過這次工作的體驗，我漸漸地理解了團隊精神的力量和合作意識的重要性。 我很感慨自己能夠有這樣一份特殊的經歷，更珍惜了以后與別人合作、互相幫助的機會。
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
尊敬的領導：
您好！
我是財務經理xxx，首先是感謝您給了這個機會讓我做財務的經理，但是抱歉且遺憾的是我可能勝任不了這個工作，所以我還是向您提出了辭職的申請。
我在這工作也有許久了，不是一年兩年就能說清的。我之前是財務的一個員工，只是工作比較敬業(yè)，沒有出過什么大錯誤，也一直是輔助前經理工作的，這回前經理升職了，我就自然的接手了他的工作，剛開始我是覺得幸運的，也是我多年努力的成果，很感謝您的提升，讓我有更好的為公司財務處服務?？涩F(xiàn)在我不得不跟您辭職，這也是因為我上任之后，才發(fā)現(xiàn)我似乎是做不好這些工作的，前財務經理是被臨時調走的，留下來很多工作，而這些工作對于我這個做普通工作的人來說，是不具備任何能力就能處理好的。我不是沒有努力過，也嘗試這聯(lián)系前任經理詢問學習怎么處理，可卻是無用功，因為我聽不懂一些事情的處理方法，我是沒有學習過管理的，這些事情我也就做不好，不是我不愿做，是我能力不太夠。
這些時日里，每天都處在焦躁的情緒中，想要擔好這職位，但是自己又不能夠做好，一時之間矛盾不已。我思慮很久，我覺得自己盡快的卸下這個職位是的，因為我若繼續(xù)做的話，是在給財務工作造成損失，亦是影響財務的進賬和支出，這是很重要的事情，不能因為我的緣故而損失太多的東西，這就是我的罪過了，我無法原諒自己的。我深知自己不是做這塊的料，不然我早就爭取了，一開始接任還是因為我待在經理身邊許久，也學到許多的東西，我覺得可以試一試的，只是我那時還沒有認識自己很清，所以迷糊中就接手了，同樣也是因為領導您下的指令，當時我沒能拒絕得了，也是自己有一點私心，所以才會這樣的。
現(xiàn)在我想清了，也了解了自己有多少的能力，那就不能再繼續(xù)禍害財務處了，也是讓給更有能力的人來工作，會更好，而我出了這檔子事，我也沒有必要再留在這里了，我自己也想換個工作做做，也是讓自己尋找自己擅長的事情來做會好些。這邊的工作就全部都辭了，該做的交接工作我都會一應做好，盡量不給他人帶來麻煩，也愿領導能諒解并且予我批準。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
有一定從事餐飲業(yè)的經驗，熱心于餐飲服務，服從公司的管理，遵守國家的法律法規(guī)和公司的一切規(guī)章制度。承包人不得兼職，不得轉讓或部分轉讓，不準出租窗口。
具體投標人資格：
1、中標后必須注冊成為具有獨立法人資格的飲食服務機構，取得相應的經營飲食行業(yè)工。
2、投標人在以往餐飲經營中無任何食品衛(wèi)生、消防安全等方面的不良記錄。
二、經營承包期限為3~5年(暫定)。
三、承包方式。
自負盈虧，經營價格須低于市場價格。肉類、禽類、豆制品、液化汽等由承包人自行采購。經公司同意自行采購的食品及原料必須執(zhí)行索證和驗收制度。
承包人及從業(yè)人員的工資從經營利潤中開支，按月發(fā)放，不得拖欠。
三、承包費用。
1、承包風險保證金均為：人民幣拾萬元整(暫定)。
2、風險保證金使用：用于經營者違反《食品衛(wèi)生法》或違反有關管理條例或沒有按合同。
經營至承包期滿，或承包期內不正常營業(yè)，給公司造成各種損失的補償。承包者在承包期內若無上述現(xiàn)象，合同期滿后，其風險抵押金無息如數(shù)退還。
3、食堂租賃費用：20元/m2以上，按照競標價格最終確定;食堂面積：m2合計;。
費用：元。
4、水、電、汽費按表計量，費用自理。
四、竟標內容。
3、介紹所聘用人員的技術資質;。
5、初步確定2~3家中標公司，經過3個月的試營業(yè)，最終競爭確定一家進行食堂的全。
面承包。
五、時間安排。
公司將電話通知具體時間安排。
六、竟標辦法。
1、將標書和各種資質證書，交評審組;。
2、個人陳述(不超過10分鐘);。
3、接受咨詢;。
4、評委打分;。
5、獲前5名的進行實際考察;。
6、評委綜合評分，依次錄用。
七、竟標領導小組成員(評委)。
公司領導、人事部門及后期服務部門相關人員。
八、報名地點：下沙1號路與2號路交叉口興盛公寓d棟101人事行政部。
聯(lián)系人：賈主任。
浙江錦陽人力資源發(fā)展有限公司。
20___/___年10月23日。
飯?zhí)霉ぷ魃暾垥?/h3>
新的一年，新動態(tài)，在二00六年的工作中我部將緊緊圍繞利潤這一核心目標，從菜式出品，服務質量，成本控制，營銷創(chuàng)新等方面著力打造"情滿xx，舒適家園"這一品牌戰(zhàn)略，開創(chuàng)酒店餐飲新的局面，具體工作如下：
一樓的出品主要以"快"為主，不斷更換花色品種，適時推出一些各地的特色小吃，主要以"穩(wěn)住一樓"為出發(fā)點，而在二、三樓的菜式出品方面我們將加大創(chuàng)新力度大，，首先將現(xiàn)有顧客很受歡迎的菜式保留，不斷精益求精，并適時制訂出規(guī)范菜式的標準菜單。同時通過舉辦美食節(jié)和各種節(jié)日的營銷活動來推出新的菜式品種。計劃在二oo六年的三月份——四月份舉辦一個以口味有特色，價格實惠貼近大眾消費為目的的美食節(jié)。6—9月份計劃引進新的菜系以滿足更多的客戶求新的口味，10月底將著力以高檔、營養(yǎng)、有特色來迎合商務宴請，單位互請及各類中、高檔消費客戶的口味。爭取菜式這一產品的更大市場競爭力，不斷完善菜式創(chuàng)新制度，對菜品開發(fā)研究，監(jiān)督質量，跟蹤反饋意見進行進一步細致化管理，開辟營養(yǎng)膳食，合理膳食，精致飲食的食在xx良好社會形象，從而爭取更多的客源。
二、服務上以培訓為手段，以基層管理人員為核心，著力打造一支服務水平過硬的優(yōu)秀團隊。來應對餐飲市場的激烈競爭。
服務作為餐飲的第二大核心產品，二oo六年我們將緊緊圍繞酒店"情滿xx，舒適家園"這一系列主題來開展階段性的循環(huán)培訓。通過培訓考核再培訓的方法不斷鞏固各類服務知識。計劃制定出餐飲優(yōu)質服務十條，即在服務程序的基礎一些更細的體現(xiàn)個性化的服務內容，進行歸納形成通俗易懂的十條，各樓層根據(jù)本層不同實際情況進行要求。領班、主管跟蹤落實，將整體服務進一步細化，完善，同時通過考核來檢驗實施效果。一樓的服務仍然以"快"、"準"、"靈"為服務方針，同時突出對老客戶的的熱情。提高送餐服務的菜式及服務質量。二樓著重在餐廳氛圍的營造上想辦法，添置臺心布，口布，從臺面上使宴會廳的色彩更喜慶，可以考慮制做椅套，在大廳的龍鳳臺上對宴會的主題突出更鮮明一些，從餐廳布置等細節(jié)方面來繼續(xù)打造宴會品牌。三樓的包廂服務突出個性，特別對于固定客戶要加強同客人之間的情感溝通，突出"情"字，用真誠、熱情、友情留住顧客，同時建立以三樓為點的餐飲部兼職營銷小組，從各樓層抽調優(yōu)秀員工及部份管理人員利用不開餐時間，走出去拜訪客戶，聽取客人意見，拉近同顧客距離，開發(fā)新客源，利用在餐廳服務的機會認識顧客，制定出營銷小組工作計劃，考核工作成績，通過小組帶動部門全員銷售，用服務來吸引并留住更多的客戶。
三、降低開支，節(jié)約成本，爭取最大的利潤空間。
成本控制是今年的工作重點，今年酒店規(guī)定廚房毛利為57%，歷年來的毛利率都離這個數(shù)有一定差距。今年，我們將從原頭開始，對原材料的進貨進行嚴格把關，安排專人負責驗收，簽單，代替過去各廚房各自驗收的情況，從而從原材料成本上加以控制，另外，在廚房原料使用上加強管理，杜絕浪費。
不斷完善部門的能源管理制度及瓷器的管理制度，對低質易耗品控制領出和使用，建立起不同樓層的財產臺帳，充分利用現(xiàn)有的各樓層倉庫，將各類物品分類碼放，避免以前亂堆放的情況，延長物品的使用壽命，在不損害客人利益，不降低服務水準，不影響餐廳環(huán)境的'前提下，盡最大的努力來實現(xiàn)部門更多的利潤。
新的一年，新的目標，我部將在酒店領導班子的正確領導下，調動部門全體員工的
工作熱情，全力以赴爭取創(chuàng)造出更好的成績
餐廳主管工作計劃
一、加強學習講奉獻
工作要干好首先要有一個好工作態(tài)度要樹立正確人生觀、價值觀，因此，今年我部將借助全國上下開展保持共產黨員先進性教育活動春風有計劃、有針對性地開展提高員工職業(yè)道德素質學習教育活動，幫助部門員工培養(yǎng)愛崗敬業(yè)與奉獻精神，樹立全心全意服務理念。同時部門還將組織員工積極參加酒店培訓，并且根據(jù)餐廳年度主題培訓計劃部門，自己也將定期組織員工開展酒店規(guī)章制度與業(yè)務知識培訓，通過培訓、學習來不斷提高部門員工業(yè)務技能與水平提高辦事效率。
二、嚴格紀律樹形象
紀律一個團體范圍正常工作和生活所必須遵守行為規(guī)則提高部門戰(zhàn)斗力有效保障，古人云："無規(guī)矩不成方圓"。所以總辦要搞好2015年全局性工作必須要以嚴格組織紀律作保障，組織紀律要常抓不懈，部門負責人要帶頭從自己管起，徹底杜絕違紀違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。部門員工言談舉止、穿著打扮要規(guī)范，努力將總辦打造成酒店一個文明窗口。
三、創(chuàng)新管理求實效
1、美化餐廳環(huán)境營造"溫馨家園"
嚴格衛(wèi)生管理確保餐廳環(huán)境整潔，為賓客提供舒適環(huán)境。有效措施：今年我們將加大衛(wèi)生管理力度，除了繼續(xù)堅持周四衛(wèi)生大檢查外，我們還將進行不定期檢查并且嚴格按照標準決不走過場，決不流于形式。將檢查結果進行通報并制定獎罰制度，實行獎罰兌現(xiàn)以增強各部門責任感調動員工積極性，使餐廳衛(wèi)生工作躍上一個新臺階。此外，要徹底搞好防蠅滅鼠滅螂工作。目前正值鼠螂繁殖高峰期，我們要加大治理力度切實消滅蠅蟑鼠等蟲害。
花草美化餐廳、營造"溫馨家園"，不可缺少點綴品。今年我們與新花卉公司合作，加強花草管理，要求花草公司定期來店修剪培植，保持花草整潔美觀并根據(jù)情況即時將花草花色、品種予以更換力求使餐廳花草常青常綠，常見常新，給賓客以溫馨、舒適之感。
2、創(chuàng)新宿舍管理打造員工"舒適家園"
宿舍管理歷來一個薄弱環(huán)節(jié)。今年，我們將加大管理力度為住店員工打造一個真正"舒適家園"，為此一要有一個整潔寢室環(huán)境。我們要求宿舍管理員搞好公共區(qū)域衛(wèi)生，并在每個寢室設立寢室長負責安排督促寢室人員打掃衛(wèi)生，要求室內清潔物品擺放整齊，并對各寢室衛(wèi)生狀況進行檢查。
第二要加強寢室安全管理，時刻不忘防火防盜、禁止外來人員隨意進出，宿舍實行對外來人員詢問與登記制度，以確保住宿員工人身、財產安全。
第三要變管理型為服務型。管理員要轉變?yōu)樽∷迒T工，服務員住店員工大多來自四面八方初出家門年青人們，大多年齡小，社會經驗不足，因此在很多方面都需要我們關心照顧。所以宿舍管理員要多關注們思想情緒變化，關心大家生活尤其對生病員工要給予們親情般關愛，使大家感受到家庭般溫暖。
2012年，為做好餐廳的服務工作，提升營業(yè)額，制定如下計劃提綱：
1．在部門領導的領導下，檢查落實部門規(guī)章制度的執(zhí)行情況和各項工作的完成情況。
2．安排、帶領、督促、檢查員工做好營業(yè)前的各項準備工作，及時、如實地向部門領導反映部門情況，向部門領導匯報各員工的工作表現(xiàn)。
3．加強現(xiàn)場管理意識，及時處理突發(fā)事件。掌握客人心態(tài)，帶領員工不斷提高服務質量。
4．熟悉業(yè)務，在工作中發(fā)揚吃苦耐勞，兢兢業(yè)業(yè)的精神，起到模范帶頭作用，協(xié)助部門領導.增強本部門員工的凝聚力。
5．檢查當班服務員的工作著裝及個人儀態(tài)儀表。
6．合理安排餐廳服務人員的工作，督促服務員做好服務和清潔衛(wèi)生工作。
7．定期檢查設施和清點餐具，制定使用保管制度，有問題及時向部門領導匯報。
8．負責餐廳的清潔衛(wèi)生工作，保持環(huán)境衛(wèi)生，負責餐廳美化工作，抓好餐具、用具的清潔消毒。
9．召開班前班后會議，落實每天工作計劃。
10．注意服務員的表現(xiàn)，隨時糾正他們在服務中的失誤、偏差，做好工作成績記錄，作為評選每季優(yōu)秀員工的依據(jù)。
11．積極完成上級領導交派的其他任務。
加強我校食堂管理,減輕學生家長負擔,消除學校食堂安全隱患，保證師生身心健康、為教育教學服務，特制定本計劃。
一、工作目標
1、規(guī)范學校食堂賬務管理、確保記賬合規(guī)合法、票據(jù)真實、手續(xù)齊全、賬表規(guī)范。
2、規(guī)范學校食堂各種管理，確保學生營養(yǎng)餐和寄宿制經費全部用于改善學生生活上。
3、加強學校食堂衛(wèi)生管理，完善食堂衛(wèi)生設施和管理制度，嚴防食品中毒事故的發(fā)生。
4、加強學校食堂人員思想作風管理確保食堂人員服務態(tài)度好、工作質量好,遵守紀律,服從安排努力服務于學校教學和師生生活。
二、主要措施
1、強化學校食堂責任制,把食堂安全衛(wèi)生管理放在首位,完善食堂管理和安全衛(wèi)生工作制度。食堂人員必須把握好質量關,嚴禁購買使用腐爛變質、有害有毒食物,嚴格執(zhí)行索票索證制度, 做到無證不購.嚴格操作規(guī)程,杜絕食物中毒事件發(fā)生。注意用電用火以及消防器材的管理，確保食堂無一安全事故發(fā)生。
實行食品留樣制度，做好留樣記錄，把好食品質量關。嚴堵違紀漏洞。
3、加強食堂衛(wèi)生管理。每天按照所排“值日表”打掃三次，確保食堂衛(wèi)生、整潔。
4、加強食堂經費手續(xù)管理。較大數(shù)量的食品、物品的采購由采購組操作,采購組由食堂主管和值周教師組成，做好簽字手續(xù)和賬務透明公開。
5、加強食堂核算管理。杜絕非食堂費用的支出。按日進行核算，按周平衡，按月結算，確保學生營養(yǎng)餐和寄宿制經費費專款專用下?lián)芸铐椗c伙食開支基本持平。
6、加強食堂工作人員管理,規(guī)范工作行為。加強食堂員工的業(yè)務培訓和政治學習提高業(yè)務水平和服務質量。
總之，“食品安全”重于泰山，我們時刻都要把“食品安全”放在首位，把營養(yǎng)餐和寄宿制的每一分錢用好。
陡箐中學
周慶發(fā)
2015年2月28日
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