中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告(通用21篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-06 00:12:06
中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告(通用21篇)
時(shí)間:2023-11-06 00:12:06     小編:JQ文豪

報(bào)告要突出重點(diǎn),避免冗長(zhǎng)廢話,使讀者能夠快速獲取關(guān)鍵信息。在寫(xiě)報(bào)告的過(guò)程中,我們需要注意用詞準(zhǔn)確、措辭得當(dāng),不偏離主題,避免過(guò)多的修飾和夸張。在這些報(bào)告范文中,我們能夠看到不同領(lǐng)域和主題的報(bào)告如何組織和呈現(xiàn)。

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇一

一是充分發(fā)揮工會(huì)在學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督中的作用,健全與完善教代會(huì)制度。通過(guò)教代會(huì)制度的不斷規(guī)范和水平的不斷提高,保證學(xué)校各項(xiàng)工作在民主、和諧的氛圍中穩(wěn)步推進(jìn),使教代會(huì)代表和廣大教職工真正成為學(xué)校民主政治建設(shè)、構(gòu)建和諧校園的重要力量。二是學(xué)校工會(huì)組織要切實(shí)發(fā)揮監(jiān)督、協(xié)調(diào)職能,積極參與、協(xié)助學(xué)校黨政穩(wěn)步推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作,不斷健全和完善校務(wù)公開(kāi)的監(jiān)督機(jī)制,使校務(wù)公開(kāi)工作真正成為依法治校、依法治教的基本制度和基本工作方式,把學(xué)校民主政治建設(shè)推向新的水平。三是大力開(kāi)展校園文化建設(shè),積極倡導(dǎo)和諧理念,培育和諧精神,構(gòu)建起全體教職工共同的理想信念和道德規(guī)范,努力創(chuàng)建和諧校園,保證學(xué)校工作大局的穩(wěn)定。四是按照教育工會(huì)“傳承奧運(yùn)精神,構(gòu)建和諧校園”的文體活動(dòng)精神,組織好教職工的球類(lèi)、棋類(lèi)比賽和文藝活動(dòng)。以活動(dòng)愉悅心情,通過(guò)活動(dòng)促進(jìn)健康,推進(jìn)和諧校園建設(shè),促進(jìn)全校和諧發(fā)展。

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇二

718;mso—bidi—font—family:宋體"我們還千方百計(jì)幫助教師排憂解難,滿腔熱情地關(guān)心教師,努力改善教師的工作、學(xué)習(xí)、生活條件,為教師教書(shū)育人創(chuàng)造良好的環(huán)境。在我校,無(wú)論哪位教職工過(guò)生日,學(xué)校都會(huì)送上鮮花和生日蛋糕;教師節(jié)和中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日,學(xué)校組織教師集體聯(lián)歡,重陽(yáng)節(jié)還組織老教師到花果山、山東大峽谷等地登高賞景;誰(shuí)家有紅白事,校工會(huì)就會(huì)主動(dòng)前去幫助。

濟(jì)困助貧也是我校工會(huì)的常規(guī)工作之一,并成為一項(xiàng)制度,一種傳統(tǒng)。對(duì)教職工家庭遭遇不幸,如教職工生病,工會(huì)都會(huì)出面幫扶,學(xué)校解決不了的醫(yī)藥費(fèi),工會(huì)便號(hào)召教職工捐款。每逢春節(jié),工會(huì)還組織有關(guān)人員看望離退休教職工和困難教職工,給他們送去了禮品和禮金,表達(dá)港上中學(xué)這個(gè)大家庭的一份溫暖,一片心意。

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇三

組長(zhǎng):

組員:

本周三(三月二十日)我們前往文化中學(xué)對(duì)他們的寢室生活做了一些調(diào)查。

1、對(duì)兩人一床有什么看法?

2、對(duì)于洗澡問(wèn)題怎么看?

3、對(duì)于整個(gè)寢室生活怎么看?

1、當(dāng)面詢(xún)問(wèn)2、親身體驗(yàn)3、事后qq聯(lián)絡(luò)了解。

1、對(duì)于兩人一床的問(wèn)題文化中學(xué)的學(xué)生們并沒(méi)有不滿意。但是我校同學(xué)女生方面還是不大滿意的。因?yàn)槠綍r(shí)都是一人一床睡得所以?xún)扇艘淮埠笄闆r頗多,例如爭(zhēng)位置、搶被子等。男生們并沒(méi)有反應(yīng)什么。

2、對(duì)于洗澡我們一直很糾結(jié)。一時(shí)找不到澡堂二是條件確實(shí)不太好。經(jīng)過(guò)詢(xún)問(wèn)才知道他們因?yàn)樵杼么笮『腿藬?shù)問(wèn)題不是天天都可以洗大澡的,而是周幾的。這一點(diǎn)文化中學(xué)的學(xué)生已經(jīng)適應(yīng)了,也在為我們想辦法。

3、對(duì)于整個(gè)寢室生活我們的第一感覺(jué)是很大,但是因?yàn)樘拷鼛詺馕恫⒉缓谩2贿^(guò)入鄉(xiāng)隨俗也沒(méi)有十分多的抱怨。

通過(guò)這次的調(diào)查我分析出以下結(jié)論:

1、從文化中學(xué)的同學(xué)的角度看來(lái),他們對(duì)學(xué)校的住宿條件整體比較滿意,雖然兩人一床,但是每天都可以睡得很好,學(xué)校也提供了較好的洗浴環(huán)境。

2、本班的女生對(duì)文化中學(xué)的住宿條件不怎么滿意,因?yàn)閷嬍以趲赃?,氣味不好聞,而且在每層樓沒(méi)有洗澡的地方。還有就是兩人睡一床的問(wèn)題,大家都很不習(xí)慣,覺(jué)得睡得不踏實(shí)。

3、本班男生都覺(jué)得住宿情況良好,男孩沒(méi)有女孩矜貴,比較能接受。而且男生比較喜歡兩人一床的分配。

4、在調(diào)查中大部分同學(xué)都對(duì)住宿問(wèn)題比較滿意,不滿意的同學(xué)是因?yàn)椴贿m應(yīng)這種環(huán)境而不習(xí)慣。所以文化中學(xué)的住宿的環(huán)境還是可以讓人接受的。

本次活動(dòng)讓每位同學(xué)都記憶猶新,建議學(xué)校今后可以多多組織這種體驗(yàn)、實(shí)踐活動(dòng)來(lái)豐富我們的生活。

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇四

各位代表、同志們,大家好!

今天,我們歡聚在這里,隆重召開(kāi)思南縣民族中學(xué)第七屆第二次全體會(huì)議,我代表思南縣民族中學(xué)工會(huì)第七屆委員會(huì)向大會(huì)做工作報(bào)告,請(qǐng)予審議。

抓好教職工思想工作。

組織教職工學(xué)習(xí)十九大及習(xí)近平總書(shū)記重要講話精神,學(xué)習(xí)《教育法》《教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《工會(huì)法》《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律條例》等法律法規(guī),提高了廣大教職工的整體素質(zhì),增強(qiáng)了教職工的法制觀念和教書(shū)育人意識(shí),調(diào)動(dòng)了廣大教職工投身學(xué)校適應(yīng)新常態(tài)與創(chuàng)新發(fā)展的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,為學(xué)校的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

建設(shè)“民中職工之家”qq信息平臺(tái),通過(guò)該信息平臺(tái)宣傳黨的方針、政策,發(fā)布學(xué)校重要通知、公告、公示。關(guān)注教職工思想動(dòng)向,引導(dǎo)教職工自覺(jué)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治理論水平。加強(qiáng)qq信息平臺(tái)運(yùn)行的監(jiān)督管理,嚴(yán)格要求全體教職工遵守網(wǎng)絡(luò)信息傳播規(guī)定,運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)媒體平臺(tái)傳播正能量,確保平臺(tái)健康運(yùn)行。

對(duì)教職工中出現(xiàn)的不安定趨向進(jìn)行交談引導(dǎo),及時(shí)調(diào)解教職工中的矛盾糾紛,為教職工營(yíng)造安全穩(wěn)定教育。

教學(xué)。

環(huán)境。

堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi),強(qiáng)化民主管理。

堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi)。學(xué)校工作計(jì)劃、重大活動(dòng)、評(píng)先推優(yōu)晉級(jí)均通過(guò)校長(zhǎng)辦公會(huì)和學(xué)校行政會(huì)議審定,并予以及時(shí)公示。每學(xué)期由工會(huì)財(cái)經(jīng)委組織教職工代表對(duì)學(xué)校的財(cái)務(wù)帳、實(shí)物帳進(jìn)行審查;對(duì)學(xué)校工程建設(shè),物品采購(gòu)的招投標(biāo)活動(dòng)進(jìn)行全程監(jiān)督。推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作規(guī)范化、制度化。

堅(jiān)持教代會(huì)制度。組織全校教職工積極參與學(xué)校民主決策、民主管理和民主監(jiān)督,依靠群眾辦學(xué)、治學(xué)。學(xué)校發(fā)展中的一些大事,要求在決定之前廣泛征求教職工的意見(jiàn)和建議。通過(guò)教代會(huì)組織教職工代表討論修訂完善學(xué)校管理制度,促進(jìn)學(xué)校快速健康發(fā)展。

關(guān)心教職工生活,為教職工辦實(shí)事、辦好事。

按照縣總工會(huì)《思南縣職工醫(yī)療互助金管理規(guī)定》,用工會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)為教職工繳納每人100元醫(yī)療互助金。2017年、2018年共繳納醫(yī)療互助金48500元(肆萬(wàn)捌仟伍佰元),為教職工解決醫(yī)療后顧之憂。

按照學(xué)校教代會(huì)通過(guò)的制度,兩年組織一次教職工體檢,2017年組織教職工體檢,為教職工報(bào)銷(xiāo)體檢費(fèi)109149元(壹拾萬(wàn)玖仟壹佰肆拾玖元)。

積極做好困難職工慰問(wèn)工作。2017年以來(lái),縣總工會(huì)、縣教育工會(huì)及學(xué)校工會(huì)在元旦春節(jié)、教師節(jié)對(duì)困難教職工的慰問(wèn)共30人次,其中縣總工會(huì)慰問(wèn)5人,縣教育工會(huì)慰問(wèn)6人,學(xué)校慰問(wèn)19人。

對(duì)因傷病住院的教職工進(jìn)行慰問(wèn),2017年1月以來(lái)共慰問(wèn)傷病住院教職工16人。

協(xié)調(diào)教職工家庭紅白喜事。2017年1月以來(lái),協(xié)調(diào)做好退休老同志及教職工父母去世吊唁活動(dòng)9人次;協(xié)助教職工做好新婚慶典13人次。

深入教職工食堂,了解教職工對(duì)食堂工作的意見(jiàn)和建議,結(jié)合實(shí)際對(duì)教職工食堂進(jìn)行整改,使教職工食堂能更好地為學(xué)校教育教學(xué)服務(wù)。協(xié)調(diào)學(xué)校工作做好教學(xué)教研活動(dòng)接待工作。

開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng),活躍教職工文化生活。

組織開(kāi)展三八婦女節(jié)慶祝表彰活動(dòng)。2017年、2018年分別開(kāi)展了“2018年‘三八’婦女節(jié)慶祝表彰活動(dòng)”,對(duì)冉景仙、羅曉潔等39名被評(píng)為“三八紅旗手”的女教職工進(jìn)行了表彰,表彰會(huì)后還開(kāi)展了搶椅子、坐地起身、撒網(wǎng)捕魚(yú)等游戲活動(dòng),讓女同胞度過(guò)了一個(gè)愉快的節(jié)日!

在2018年思南縣第四屆“弘揚(yáng)我們的價(jià)值觀家家戶戶貼春聯(lián)”活動(dòng)中,張春華、吳吉兩們老師獲銀獎(jiǎng),安萬(wàn)紅、熊天海、張祖堯老師獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。安萬(wàn)紅老師的作品獲省級(jí)優(yōu)秀獎(jiǎng)。

在2018年縣教育工會(huì)舉辦的“我的腳印”同題征文評(píng)比活動(dòng)中,周亞、田飛兩位老師獲二等獎(jiǎng),劉春、吳吉、張春華三位老師獲三等獎(jiǎng)。

在2016年思南縣第八屆教職工運(yùn)動(dòng)會(huì)中,我校獲教職工太極拳比賽一等獎(jiǎng)。2017年全縣職工籃球賽中,我校男女教職工籃球隊(duì)均取得好成績(jī),其中女子籃球隊(duì)獲第二名。2017年縣城區(qū)學(xué)校教師經(jīng)典誦讀比賽,我校代表隊(duì)獲二等獎(jiǎng)。在縣教育系統(tǒng)象棋圍棋比賽中,我校組織袁洪喜、張祖堯、安元志、徐開(kāi)明等四位同志參加了比賽,徐開(kāi)明老師獲圍棋比賽第三名。

通過(guò)各種文體活動(dòng),既鍛煉了教職工身體、陶冶了情操,又促進(jìn)了全校各部門(mén)之間的相互交流,相互合作,增強(qiáng)了感情和友誼,讓廣大會(huì)員的業(yè)余文化生活向著多樣化、團(tuán)體化方向發(fā)展,極大地豐富了會(huì)員的業(yè)余生活,進(jìn)一步凝聚了人心。

各位代表,校工會(huì)在過(guò)去的兩年里,在學(xué)校黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各工會(huì)小組及教代會(huì)代表的支持下,在維護(hù)教職工合法權(quán)益,促進(jìn)學(xué)校改革和發(fā)展中做了一些工作,取得了一些成績(jī)。但我們還深深認(rèn)識(shí)到我們的工作還存在許多差距與不足,如教職工的文體設(shè)施較少,創(chuàng)建濃厚的校園文化生活力度不夠多教職工食堂管理有待進(jìn)一步改進(jìn)等。在今后的工作要進(jìn)一步強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)和群眾意識(shí),與時(shí)俱進(jìn),大力推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè),努力提高教職工素質(zhì),突出履行維護(hù)職能,加強(qiáng)工會(huì)的自身建設(shè),團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全校教職工,為建成“民族精品校”而努力奮斗。

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇五

各位代表:

××中心小學(xué)第一屆三次教代會(huì)今天隆重召開(kāi)了,在此,我謹(jǐn)代表××中心小學(xué)工會(huì)向大會(huì)報(bào)告工作,請(qǐng)各位代表審議。

二0xx年度,××中心小學(xué)教育工會(huì)在縣教育局,縣教育工會(huì)和中心校黨支部及行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的“十六大”精神,圍繞學(xué)校的中心工作,加大師德教育力度,積極配合中心校行政帶領(lǐng)全校小學(xué)教職工全心全意為群眾服務(wù)、努力培養(yǎng)現(xiàn)代化人才。在全校教職工的共同努力下,我校的教育事業(yè)邁上了一個(gè)新的臺(tái)階,我們工會(huì)主要做了以下工作:

1、積極配合中心校行政,大力抓好教師隊(duì)伍的思想建設(shè)。

加強(qiáng)師德建設(shè)是學(xué)校精神文明建設(shè)和全面推進(jìn)素質(zhì)教育的重要工程,也是建立一支高素質(zhì)教師隊(duì)伍的重要保證。為此,工會(huì)年初按照上級(jí)師德建設(shè)要求,結(jié)合我校實(shí)際,配合中心校深入開(kāi)展了師德師風(fēng)教育活動(dòng)。一年來(lái),組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的“十六大”精神,學(xué)習(xí)《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)文件,采取形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),使全體教職工前進(jìn)有方向,奮斗有目標(biāo),行動(dòng)有準(zhǔn)則,政治覺(jué)悟有較大提高,進(jìn)一步明確了自己的職責(zé)和任務(wù),增強(qiáng)了教書(shū)育人的自覺(jué)性和積極性。取得良好效果。

2、積極帶動(dòng)教師認(rèn)真履行人民教師的光榮職責(zé),全身心地投入教育教學(xué)工作,為完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),鞏固普九成果,發(fā)展××教育事業(yè)而不斷作出新的貢獻(xiàn)。一年來(lái),我校教育戰(zhàn)線上的廣大干部和教師,緊密團(tuán)結(jié)在行政部門(mén)和工會(huì)組織的周?chē)?,兢兢業(yè)業(yè),埋頭苦干,以當(dāng)家作主的主人翁精神,積極開(kāi)展教改活動(dòng),全面推進(jìn)素質(zhì)教育,為發(fā)展××教育事業(yè),全面提高教育教學(xué)質(zhì)量作出了可貴的貢獻(xiàn)。賴(lài)新才等老師被評(píng)為20xx年度市先進(jìn)教師;賴(lài)鼎忠、劉壽榮等人被評(píng)為20xx年度縣先進(jìn)教師。劉志昌等十位教師評(píng)為?!笆褞煹聵?biāo)兵”,林春燕等七人被評(píng)為20xx年度鄉(xiāng)優(yōu)秀教師。他們都以“紅燭”和“春蠶”的精神,在平凡的崗位上默默奉獻(xiàn)自己的力量,為教師隊(duì)伍樹(shù)立了良好的形象。借此機(jī)會(huì),我謹(jǐn)以一屆三次教代會(huì)的名義,向辛勤工作在湖洋教育戰(zhàn)線上的全體教師,致以深切的慰問(wèn)和最崇高的敬意。

3、配合中心校行政及中心教研組組織教職工進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每學(xué)期利用雙周星期六時(shí)間分科集中教師進(jìn)行集體備課學(xué)習(xí),研究討論教材教法,交流工作經(jīng)驗(yàn)等。積極組織教師參加繼續(xù)教育培訓(xùn),提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

4、加大民主管理力度,加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)。

(1)縣教育工會(huì)代表大會(huì)召開(kāi)后,我們及時(shí)召集工會(huì)委員集中學(xué)習(xí),傳達(dá)貫徹會(huì)議精神,使同志們深刻認(rèn)識(shí)了工會(huì)的性質(zhì)、地位,進(jìn)一步明確工會(huì)的權(quán)利和義務(wù),加強(qiáng)了工會(huì)的思想建設(shè)。一年來(lái)涌現(xiàn)了一批工會(huì)工作積極分子,劉壽榮等二十五位同志被評(píng)為中心小學(xué)工會(huì)工作積極分子。

(2)積極參政議政,參與學(xué)校的各種決策,工會(huì)做到從源頭上參與學(xué)校改革工作,全身心地支持學(xué)校的改革工作,進(jìn)一步突出維護(hù)職能。做好校務(wù)公開(kāi)工作,不斷完善校務(wù)公開(kāi)的工作機(jī)制,做到了公開(kāi)內(nèi)容具體化、公開(kāi)地點(diǎn)固定化、公開(kāi)形式多樣化、公開(kāi)時(shí)間及時(shí)化、公開(kāi)范圍程序化。

(3)、發(fā)揮職能作用,做好創(chuàng)建市級(jí)黨政工共建“教工之家”工作。20xx年我們?cè)趯W(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,分工負(fù)責(zé),做好申報(bào)建家工作的各項(xiàng)工作,11月份以高分通過(guò)了市先進(jìn)教工之家的驗(yàn)收。整個(gè)建家工作得到了上級(jí)的充分肯定和好評(píng)。

5、維護(hù)教職工利益,為教職工辦實(shí)事好事。工會(huì)干部常深入教職工之中,聽(tīng)取教職工的意見(jiàn)和建議,及時(shí)了解教職工的生活工作情況熱情地為教職工服務(wù),做到上情下達(dá),下情上報(bào),使工會(huì)發(fā)揮了聯(lián)系黨和教職工的橋梁和紐帶的作用。體現(xiàn)為:

(1)在中心校行政的大力支持下,積極地在政治上、生活上關(guān)心教師,使他們感到黨的溫暖,組織的關(guān)愛(ài)。過(guò)去的一年中,教師節(jié)、元旦慰問(wèn)全體教師(包括退休教師),并組織部分退休教師召開(kāi)座談會(huì)。慰問(wèn)全體教職工等共發(fā)放慰問(wèn)金一萬(wàn)六千多元。

(2)做好“送溫暖”工作,只要有教職工,遇有生老病死、家庭特殊困難等情況,都能做到及時(shí)慰問(wèn)。并與財(cái)會(huì)人員協(xié)助這些教職工進(jìn)行醫(yī)療保險(xiǎn)的理賠工作。把黨的溫暖和組織的關(guān)愛(ài)及時(shí)送到教職工心里。20xx年度,工會(huì)慰問(wèn)因傷病住院的教職工35人次,發(fā)放慰問(wèn)金3800多元。

(3)“三八”婦女節(jié)期間,我們組織了對(duì)全校女教工的慰問(wèn)活動(dòng),召開(kāi)了女教工座談會(huì),組織女教工外出參觀,開(kāi)闊視野,增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)。

(4)開(kāi)展各項(xiàng)有益身心的健康活動(dòng)。組織教工舉行爬山、籃球、乒乓球比賽及文體活動(dòng),豐富了教職工的業(yè)余文體生活。

5歲以下的教職工體檢。

二、主要存在問(wèn)題。

一年來(lái),工會(huì)工作雖然取得了一些成績(jī),但還存在不少的問(wèn)題有待在以后的工作中加以解決:

1、由于工會(huì)干部大部分戰(zhàn)斗在教學(xué)工作第一線上,所以我們集中學(xué)習(xí)的時(shí)間相對(duì)較少,由此對(duì)上級(jí)會(huì)議精神、下達(dá)的工會(huì)工作文件學(xué)習(xí)不夠,理解不深,工會(huì)干部自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力有待進(jìn)一步提高。

2、組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)較少,未能進(jìn)一步為廣大教職工辦更多的實(shí)事好事,在很多關(guān)系教工切身利益的問(wèn)題上也常常感到心有余而力不足。

新一年的工會(huì)工作要繼續(xù)積極貫徹全心全意依靠教職工辦好學(xué)校的指導(dǎo)思想,切實(shí)維護(hù)好教職工合法權(quán)益,大力推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè),動(dòng)員和團(tuán)結(jié)廣大教師為實(shí)現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)而努力奮斗。具體體現(xiàn)為:

一、積極推進(jìn)民主建設(shè),認(rèn)真貫徹“依靠”方針。

1、學(xué)校教代會(huì)工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化。要加強(qiáng)教代會(huì)會(huì)議制度建設(shè),建立健全黨政工例會(huì)制度,及時(shí)研究學(xué)校教育教學(xué)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,為學(xué)校穩(wěn)定的發(fā)展出謀獻(xiàn)策。

2、完善教代會(huì)實(shí)施細(xì)則,提高教代會(huì)提案質(zhì)量,開(kāi)展優(yōu)秀提案的評(píng)選活動(dòng),在教代會(huì)大會(huì)議程中增加大會(huì)發(fā)言議程,閉會(huì)期間要努力通過(guò)例會(huì)制度認(rèn)真及時(shí)地履行職責(zé)。

3、建立健全以“師德群體創(chuàng)優(yōu)”為主要形式的工會(huì)小組、工會(huì)小家活動(dòng)制度,工會(huì)要適時(shí)召開(kāi)好小組、小家活動(dòng)研討會(huì),使其成為學(xué)校管理體制的重要組成部分,教職工民主管理的重要組成形式。

4、要以教代會(huì)為基本載體推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)。工會(huì)要配合黨政積極推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作,使校務(wù)公開(kāi)成為教代會(huì)熱門(mén)話題,要通過(guò)多種形式的校務(wù)公開(kāi),特別是要充分利用校園網(wǎng)網(wǎng)上公開(kāi)形式,使代表們及時(shí)了解學(xué)校財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)、教師聘評(píng)、招生收費(fèi)等重大事情。

二、以師德為核心,積極開(kāi)展“三育人”活動(dòng)。

教書(shū)育人是學(xué)校工作永恒的主題,工會(huì)要充分發(fā)揮群眾組織的優(yōu)勢(shì),把開(kāi)展“三育人”活動(dòng)作為加強(qiáng)師德建設(shè)的重要實(shí)現(xiàn)途徑,通過(guò)各種載體開(kāi)展活動(dòng),引導(dǎo)激發(fā)教職工愛(ài)國(guó)、愛(ài)黨、愛(ài)校的熱情,積極開(kāi)展“師德標(biāo)兵”評(píng)選活動(dòng)。我們要更緊密配合學(xué)校黨、政抓好教職工隊(duì)伍建設(shè),努力提高師資隊(duì)伍素質(zhì)。組織教職工進(jìn)行政治理論,深入開(kāi)展師德師風(fēng)教育活動(dòng),加強(qiáng)教職工師德師風(fēng)教育,使廣大教職工樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、關(guān)愛(ài)學(xué)生、遵紀(jì)守法、注重學(xué)習(xí)、廉潔從教的良好師德風(fēng)尚。

三、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),建設(shè)好“教工之家”

1、積極構(gòu)建學(xué)習(xí)型工會(huì)組織。一要組織工會(huì)工作人員努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理知識(shí)、相關(guān)的科學(xué)和人文知識(shí),提升人文素養(yǎng)和開(kāi)拓創(chuàng)新能力,以提高工會(huì)組織自身的思想政策水平和業(yè)務(wù)能力。二要努力學(xué)習(xí)工會(huì)及相關(guān)法律知識(shí),提升依法治會(huì)、依法維權(quán)的能力。三要注重調(diào)查研究,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的精神品格,著眼當(dāng)前的工作實(shí)踐和重點(diǎn)工作,尋求解決問(wèn)題的辦法。

2、深入開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)。團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大教師圍繞教育中心工作,開(kāi)展提高教師政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的系列活動(dòng),促進(jìn)教師轉(zhuǎn)變教育觀念,推進(jìn)課程改革,使之更快更好地適應(yīng)教育改革發(fā)展的新要求。組織骨干教師培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí),開(kāi)拓視野,更好地為教育教學(xué)工作服務(wù)。繼續(xù)開(kāi)展崗位練兵、教師“十個(gè)一”活動(dòng)、優(yōu)質(zhì)課評(píng)比,以及鼓勵(lì)教師參加nit考試、提高學(xué)歷考試等活動(dòng),提高教師的業(yè)務(wù)水平,造就一批思想過(guò)硬、業(yè)務(wù)技能過(guò)硬,忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)的優(yōu)秀教師.

3、開(kāi)展豐富多彩的教職工校園生活活動(dòng),營(yíng)造良好的和諧校園氛圍。要開(kāi)展教職工健身系列活動(dòng),形成較好的校園健身氛圍,建設(shè)好教職工活動(dòng)室,添置健身器材,開(kāi)展健身競(jìng)賽活動(dòng)等以形成人人健身的良好局面,在此基礎(chǔ)上,籌辦各教職工健身活動(dòng)組隊(duì)。積極開(kāi)展健康向上的職工文體活動(dòng),豐富教職工文化生活,進(jìn)一步加強(qiáng)校園文化建設(shè)。

4、履行職責(zé),努力為教職工辦實(shí)事、辦好事。今年要繼續(xù)抓好教職工分期分批體檢工作。積極開(kāi)展扶貧幫困活動(dòng),對(duì)困難教職工,工會(huì)要盡到第一責(zé)任,當(dāng)好第一知情人、第一報(bào)告人、第一幫助人,做好“五必訪”工作。

5、抓好工會(huì)組織建設(shè),提高工會(huì)工作整體水平。抓好工會(huì)組織建設(shè)是實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作有根本性進(jìn)展的組織保證和必要條件,今年要在去年創(chuàng)建市“先進(jìn)教工之家”工作的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)建家的規(guī)范化建設(shè),進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)小組的作用,夯實(shí)工會(huì)工作的基礎(chǔ),提高工會(huì)工作整體水平,努力把我校工會(huì)組織建設(shè)成為組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、教職工信賴(lài)的教工之家。

6、抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收、管、用工作。工會(huì)會(huì)費(fèi)是工會(huì)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的根本保證,對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)堅(jiān)持做到年初有預(yù)算,年終有結(jié)算,經(jīng)費(fèi)有審查,賬目有公布,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,開(kāi)支合理、手續(xù)齊全,做到財(cái)務(wù)公開(kāi)、民主管理。

7.工會(huì)干部要樹(shù)立“群眾利益無(wú)小事”的觀念,立足本職,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),更好地為教職工服務(wù),更加團(tuán)結(jié)一心,共同努力,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)全校教工的工作積極性,為更大幅度提高全校的教育教學(xué)質(zhì)量,為進(jìn)一步發(fā)展湖洋的教育事業(yè)而不斷作出自己新的貢獻(xiàn)。

各位代表同志們,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓進(jìn)取,不僅是十六大對(duì)黨和國(guó)家的新要求,而且也是對(duì)工會(huì)工作的新要求,為此,我們一定要高舉鄧小平理論偉大旗幟,樹(shù)立工會(huì)工作的新觀念,理清思路,開(kāi)拓進(jìn)取,把廣大教職工組織好、團(tuán)結(jié)好,為我校教育事業(yè)的發(fā)展而努力奮斗。

謝謝大家!

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇六

我校工會(huì)能自覺(jué)加強(qiáng)工會(huì)干部的隊(duì)伍建設(shè),工會(huì)干部職責(zé)明確。定期召開(kāi)會(huì)議,研究和部署工會(huì)工作,定期學(xué)習(xí),提高工會(huì)干部的政策理論水平和業(yè)務(wù)水平。工會(huì)每學(xué)年都有計(jì)劃、有目標(biāo)、有檢查、有總結(jié)。對(duì)上級(jí)工會(huì)規(guī)定的任務(wù)能及時(shí)完成,能收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

黨支部和行政班子高度重視和支持工會(huì)工作,學(xué)校每學(xué)期都召開(kāi)黨政工團(tuán)聯(lián)席會(huì)議,專(zhuān)題研究工會(huì)和共青團(tuán)工作以及教職工反映較為強(qiáng)烈的問(wèn)題。每年度都要經(jīng)教代會(huì)民主評(píng)議中層以上的領(lǐng)導(dǎo)干部。學(xué)校黨支部和行政班子重視和支持工會(huì)工作,工會(huì)自身建設(shè)得到加強(qiáng),工會(huì)工作走向規(guī)范化、經(jīng)常化,極大地?zé)òl(fā)了工會(huì)干【】部的工作熱情,極大地?zé)òl(fā)了教職工的民主意識(shí)和主人翁意識(shí),從而極大地調(diào)動(dòng)了廣大教職工參政議政的積極性,廣大師生員工心系教育,愛(ài)校如家,與學(xué)校共榮辱,同發(fā)展。

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇七

我校堅(jiān)持和完善了教職工代表大會(huì)制度,堅(jiān)持民主辦學(xué),加強(qiáng)民主管理。學(xué)校的重大決策都能交教代會(huì)審議并通過(guò)相關(guān)決議。如學(xué)校發(fā)展目標(biāo)、近遠(yuǎn)期規(guī)劃、教職工住宿樓的分配方案以及教職工考核方案、中考獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)等。學(xué)校行政干部都能自覺(jué)嚴(yán)格地按照教代會(huì)決議開(kāi)展工作。

在工會(huì)牽頭下,扎實(shí)開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)工作,加強(qiáng)群眾監(jiān)督和民主管理。公開(kāi)的內(nèi)容關(guān)系到教職工切身利益,都是家長(zhǎng)、學(xué)生、社會(huì)關(guān)心的問(wèn)題,比如年度考核、評(píng)優(yōu)晉級(jí)、職稱(chēng)評(píng)聘、住房分配、水電費(fèi)收繳、考核結(jié)果、課時(shí)補(bǔ)貼、中考獎(jiǎng)金、福利待遇、學(xué)校財(cái)務(wù)狀況、學(xué)校收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、省市級(jí)優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀班集體的評(píng)選等。公示的途徑有:公示欄公示、會(huì)議公示、通報(bào)公示,通過(guò)校務(wù)公開(kāi),把群眾關(guān)心的校務(wù)問(wèn)題明白于眾,讓廣大教職工心順、氣足、干勁大。

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇八

學(xué)校開(kāi)展形式多樣、豐富多彩的文體活動(dòng),豐富教職工的業(yè)余文化生活。學(xué)校利用傳統(tǒng)節(jié)日,開(kāi)展各種活動(dòng)。常規(guī)活動(dòng)有棋類(lèi)撲克比賽、教職工籃球賽、乒乓球比賽等。我校把學(xué)生活動(dòng)和教師活動(dòng)結(jié)合起來(lái),學(xué)校田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)和元旦文藝晚會(huì),師生同臺(tái),共同譜寫(xiě)和諧樂(lè)章。學(xué)校組織的乒乓球隊(duì)、長(zhǎng)跑隊(duì),多次代表學(xué)校參加縣級(jí)比賽和交流活動(dòng)。

每年春節(jié)還開(kāi)展春節(jié)團(tuán)拜會(huì),廣大教職工會(huì)聚一堂,辭舊迎新,共話學(xué)校發(fā)展。學(xué)校工會(huì)還經(jīng)常組織書(shū)法繪畫(huà)方面有專(zhuān)長(zhǎng)的教職工,拿出作品送展參賽。

通過(guò)豐富多彩的文體活動(dòng),使教職工筋骨得到舒展,身心得到愉悅,特長(zhǎng)得到展示,個(gè)性得到發(fā)展,從而營(yíng)造了濃厚的校園文化氛圍。

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇九

安全工作井然而序,創(chuàng)造了學(xué)校制定的安全工作目標(biāo):“確保實(shí)現(xiàn)零責(zé)任事故,爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)零意外事故”的安全工作目標(biāo),保證了學(xué)校的安全工作不給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)添麻煩,不給服務(wù)區(qū)的人民帶來(lái)?yè)p失,不給學(xué)校的形象抹黑。現(xiàn)就我們的工作向中心學(xué)校作如下匯報(bào)。

根據(jù)學(xué)校工作安排,期初,我們制定了詳細(xì)的安全工作制度,八月三十號(hào),我們跟教師簽訂了《安全工作責(zé)任狀》、《班主任工作職責(zé)》、《值日制度》,做到安全工作人人有心中有責(zé);其次,我們還制定了《樓道安全管理辦法》、《路隊(duì)護(hù)送制度》、《返?;丶液炞种贫取贰ⅰ读羰貙W(xué)生管理辦法》、《食堂工作制度》,做到安全工作處處有規(guī)可依。

學(xué)校針對(duì)安全工作實(shí)際,我們?cè)诎踩ぷ鞯募?xì)節(jié)上下功夫,我們強(qiáng)調(diào),工作要做,做了要留下記號(hào),最大限度地規(guī)避安全風(fēng)險(xiǎn),我們有三種記錄材料,值日領(lǐng)導(dǎo)記《校務(wù)日志》,值日教師記《安全工作記錄》和《疾病晨檢表》,政教主任記《政教處工作日志》,總務(wù)主任記《校舍安全記錄》,分管校長(zhǎng)負(fù)責(zé)食品衛(wèi)生的各項(xiàng)記錄,做到細(xì)節(jié)不放過(guò),安全無(wú)小事,讓安全工作有據(jù)可查。

安全工作重在細(xì),我們們強(qiáng)調(diào),安全工作,領(lǐng)導(dǎo)帶頭,管理干部以身作責(zé),我們對(duì)老師的要求是“看著我們的干部做,干部怎么做,老師就怎么做”,給教師做榜樣,按照“帶著感情抓安全,身體力行抓安全”的要求,用制度、用紀(jì)律來(lái)激勵(lì)和約束,盡量讓人人能以校為家,以校為榮。我們?nèi)旌虻慕處煴O(jiān)管,保證了安全的穩(wěn)步實(shí)施。

我們與派出所建立了長(zhǎng)期聯(lián)系的機(jī)制,派出所把羅鋪片的警備室設(shè)在我們羅鋪中學(xué)校內(nèi),形成警校聯(lián)動(dòng)的良好新形式,這對(duì)于我校安全工作的取得,有一定有促進(jìn)作用。實(shí)現(xiàn)了治安與學(xué)校安全工作的良好互動(dòng),促進(jìn)了安全工作的全面展開(kāi)。

我們還向家長(zhǎng)發(fā)送了假期《安全工作簡(jiǎn)報(bào)》,讓家長(zhǎng)在假期督促學(xué)生的安全,關(guān)注安全,讓家家明白安全工作的重要性。

盡管如此,安全工作的成效是暫時(shí)的,我們準(zhǔn)備以全部精力投入到安全工作中去,但存在的問(wèn)題是多方面的,我們?cè)趹c幸這暫時(shí)的安全局面時(shí),更多的是擔(dān)心以后的工作,我們的校舍緊張,女生宿舍已成危房,這成了制約我們安全工作的一大障礙,但本著對(duì)羅鋪人民負(fù)責(zé)的態(tài)度,我們沒(méi)有推諉,沒(méi)有等待,但畢竟問(wèn)題依然存在,安全警報(bào)隨時(shí)會(huì)拉響,為了建立安全工作的長(zhǎng)效機(jī)制,我們懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考慮,解決我們的實(shí)際困難,讓我們看到希望,讓羅鋪人民的子弟得到安全,這才是解決安全問(wèn)題的根本所在。

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇十

工會(huì)將以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型工會(huì)為目標(biāo),以創(chuàng)建模范“教職工之家”為載體,全面推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè)和制度建設(shè),充分發(fā)揮工會(huì)的積極性、創(chuàng)新性。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)推廣優(yōu)秀教師典型經(jīng)驗(yàn),不斷創(chuàng)新工會(huì)工作思路、工作機(jī)制和工作方法,提升工會(huì)工作整體水平。

各位代表,我校工會(huì)在上級(jí)教育工會(huì)、學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,將與時(shí)俱進(jìn),積極進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),真正把學(xué)校工會(huì)建設(shè)成為通向黨組織和學(xué)校行政的橋梁。我們將更加緊密團(tuán)結(jié)廣大教職員工,在全體工會(huì)干部的努力下,在全校教工的共同奮斗下,為進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校全面發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

謝謝!

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇十一

:以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,全面貫徹落實(shí)黨的十七次人民代表大會(huì)精神和《義務(wù)教育法》,以推進(jìn)學(xué)校民主管理、構(gòu)建和諧校園為主線,以建設(shè)德才兼?zhèn)涞?。教職工?duì)伍為目標(biāo),以創(chuàng)建市模范教工之家為契機(jī),依法治會(huì),依法維權(quán),不斷創(chuàng)新工作機(jī)制和工作方法,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大教職工為落實(shí)學(xué)?!笆晃濉苯逃l(fā)展規(guī)劃作出新的更大的貢獻(xiàn)。

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇十二

各位領(lǐng)導(dǎo),上午好!歡迎光臨我校檢查指導(dǎo)工作。

我校占地40700多平方米,建有16班規(guī)模教學(xué)樓兩座,綜合實(shí)驗(yàn)樓一座,平房80余間,總建筑面積12067平方米。現(xiàn)有22個(gè)教學(xué)班,在校學(xué)生1017人,教職工97人。有中學(xué)高級(jí)教師11人,中級(jí)教師64人;市區(qū)學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任50多名,本科以上學(xué)歷的教師86人,專(zhuān)任教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率為100%。是省電化教學(xué)試驗(yàn)學(xué)校、省體育傳統(tǒng)項(xiàng)目學(xué)校、省藝術(shù)教育示范學(xué)校、省綠色學(xué)校,萊蕪市規(guī)范化學(xué)校和萊蕪市教學(xué)示范學(xué)校。

根據(jù)市、區(qū)教育局關(guān)于對(duì)中小學(xué)素質(zhì)教育實(shí)施情況進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)調(diào)研的通知精神,對(duì)照《山東省教育工作綜合督導(dǎo)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》,我們嚴(yán)格按照要求和規(guī)定程序,明確分工,現(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下。

在素質(zhì)教育的大背景下,我校積極開(kāi)展與之相適應(yīng)的新課程教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)。為此專(zhuān)門(mén)成立了由副校長(zhǎng)牽頭,學(xué)校各處室領(lǐng)導(dǎo)及年級(jí)組長(zhǎng)組成的新課程實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真研究有關(guān)新課程課程設(shè)置、課程計(jì)劃、課程安排、課程實(shí)施、教學(xué)監(jiān)控、教學(xué)評(píng)價(jià)等各個(gè)環(huán)節(jié),保證了新課程在我校的順利實(shí)施。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)小組積極組織教師加強(qiáng)新課程理念的學(xué)習(xí),針對(duì)新課程特點(diǎn)及我校的實(shí)際,積極主動(dòng)探討如何加強(qiáng)新課程背景下的教研組、備課組建設(shè)。另外,通過(guò)會(huì)議、展板、網(wǎng)絡(luò)以及致家長(zhǎng)的一封信等形式積極對(duì)外宣傳新課程理念,從而取得家長(zhǎng)及社會(huì)的理解與支持。我們認(rèn)為:實(shí)施素質(zhì)教育,就是以人為本,全面育人,培養(yǎng)出理想高尚、體魄強(qiáng)壯、人格健全,具有獨(dú)立思辯能力和創(chuàng)新能力的優(yōu)秀人才。實(shí)現(xiàn)“為學(xué)生的終身發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念,不僅是讓學(xué)生學(xué)會(huì)文化知識(shí),還要讓學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)做事、學(xué)會(huì)共處。我們以教學(xué)為中心,以課堂為主渠道,以質(zhì)量為生命,充分發(fā)揮課堂教學(xué)這一主渠道作用,注重學(xué)習(xí)過(guò)程,提倡啟發(fā)式教學(xué),引導(dǎo)學(xué)生自主、探究、合作學(xué)習(xí),積極推進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)方式轉(zhuǎn)變和教師教學(xué)方式轉(zhuǎn)變,教會(huì)學(xué)生會(huì)學(xué),指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì),讓素質(zhì)教育的目標(biāo)滲透到課堂教學(xué)的每一環(huán)節(jié)中,提高課堂教學(xué)效率。我們重視基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能的教學(xué)并關(guān)注情感、態(tài)度、價(jià)值觀的培養(yǎng);也重視學(xué)習(xí)習(xí)慣、創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力培養(yǎng),全面提高學(xué)生的整體素質(zhì)。

按照《義務(wù)教育課程方案》要求,開(kāi)齊了國(guó)家、地方、學(xué)校三級(jí)課程。

初中一至四年級(jí),我們除安排各學(xué)科的國(guó)家課程外,還分別在初一年級(jí)開(kāi)設(shè)了《安全教育》《實(shí)踐活動(dòng)》,初二年級(jí)開(kāi)設(shè)了《感知民族精神》《實(shí)踐活動(dòng)》,初三年級(jí)開(kāi)設(shè)了《實(shí)踐活動(dòng)》,初四年級(jí)開(kāi)設(shè)了《職業(yè)生涯》《安全教育》等地方課程,同時(shí)積極創(chuàng)造條件開(kāi)設(shè)了校本課程《硬筆書(shū)法》。

綜合實(shí)踐活動(dòng)課方面,我校進(jìn)一步修訂了《綜合實(shí)踐活動(dòng)課程實(shí)施方案》,就“課程設(shè)置目的、課程目標(biāo)、課程內(nèi)容、課程實(shí)施、課程的評(píng)價(jià)”進(jìn)行了詳細(xì)說(shuō)明,明確了綜合實(shí)踐活動(dòng)方向,同時(shí)制定了綜合實(shí)踐活動(dòng)相關(guān)制度,拿出了本學(xué)期綜合實(shí)踐活動(dòng)計(jì)劃,重點(diǎn)在信息技術(shù)和研究性學(xué)習(xí)方面開(kāi)展活動(dòng),在課時(shí)安排上,我們嚴(yán)格按照課標(biāo)要求進(jìn)行,配齊各學(xué)科專(zhuān)任教師,規(guī)范課時(shí)總量。同時(shí),我校嚴(yán)格執(zhí)行省教育廳關(guān)于初中學(xué)生在校學(xué)習(xí)時(shí)間的規(guī)定,保證學(xué)生每天不少于9小時(shí)睡眠時(shí)間;雙休日和其他國(guó)家法定節(jié)假日不上課;學(xué)生每天都安排自主學(xué)習(xí)時(shí)間和體育活動(dòng)時(shí)間,規(guī)范教師布置作業(yè)量,作業(yè)在涵蓋所有學(xué)科領(lǐng)域的同時(shí)把總量控制在1。5小時(shí)以?xún)?nèi),并根據(jù)學(xué)生實(shí)際分層布置,控制知識(shí)鞏固型練習(xí)題,加大探究性、時(shí)間性題目作業(yè)比重。

在教師安排上,根據(jù)教師個(gè)體的不同特點(diǎn)合理搭配,選擇教學(xué)能力強(qiáng),有創(chuàng)新精神且協(xié)作性好的教師優(yōu)先進(jìn)行新課程實(shí)驗(yàn)教學(xué),特別是在各級(jí)優(yōu)質(zhì)課比賽中獲獎(jiǎng)的骨干教師以及學(xué)科帶頭人優(yōu)先進(jìn)行新課程達(dá)標(biāo)培訓(xùn),盡早安排到新課程實(shí)驗(yàn)教學(xué)中。同時(shí),對(duì)進(jìn)入新課程的每一位老師,我們堅(jiān)持“先培訓(xùn),后上崗;不培訓(xùn),不上崗”的原則,進(jìn)行崗前培訓(xùn),并達(dá)到合格。另外,我們還建立以校本研究為主的教研組、備課組教研制度,堅(jiān)持開(kāi)展校本教研活動(dòng),堅(jiān)持集體備課,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。我校要求每周備課組必須集體備課一次以上,做到:“定時(shí)間、定地點(diǎn)、定主題、定中心發(fā)言人;備教材、備學(xué)生、備教法、備學(xué)法”。

我校配有電教、語(yǔ)音、微機(jī)、閱覽、實(shí)驗(yàn)、音美、舞蹈等各種專(zhuān)用教室,教學(xué)儀器配備達(dá)省一類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)。我們一貫重視教育教學(xué)設(shè)施的管理和建設(shè),把它視為提高學(xué)生素質(zhì)的一個(gè)重要手段,常抓不懈。學(xué)校制訂和完善了一系列規(guī)章制度,如《實(shí)驗(yàn)室管理制度》、《音體美器材使用管理制度》、《學(xué)生實(shí)驗(yàn)規(guī)則》、《儀器室管理制度》《圖書(shū)借閱制度》《微機(jī)室使用制度》等等。要求各類(lèi)儀器、器材、圖書(shū)、微機(jī)保管均建立有總帳和實(shí)物分類(lèi)明細(xì)帳,做到了帳帳相符,帳物相符。儀器藥品按要求分類(lèi)存放整齊,各類(lèi)儀器貼上統(tǒng)一標(biāo)簽。使用時(shí)搞好借閱使用登記,提高了使用效率。

我們開(kāi)放圖書(shū)室和實(shí)驗(yàn)室,使學(xué)生有自主開(kāi)展閱讀和探究實(shí)驗(yàn)場(chǎng)所,還有羽毛球嘗乒乓球嘗體操場(chǎng)等設(shè)施全天開(kāi)放供學(xué)生進(jìn)行體育鍛煉;此外,我校在充分研究有關(guān)新課程實(shí)施方案后,配備了6個(gè)多媒體教室,開(kāi)通互聯(lián)網(wǎng),方便老師上課和教學(xué)資源的調(diào)用。

學(xué)校重視社區(qū)課程資源的開(kāi)發(fā)和利用,在充分利用原有校外教育基地基礎(chǔ)上,新建鋼城文體中心、萊蕪烈士陵園等校外實(shí)踐教育基地,定期開(kāi)展活動(dòng),發(fā)揮其應(yīng)有作用。

我校在課程理念和課程實(shí)施方面確定了結(jié)合我校實(shí)際進(jìn)行了由我校特色的課程設(shè)置。如結(jié)合在我區(qū)舉辦的“全國(guó)人文教育現(xiàn)場(chǎng)會(huì)”進(jìn)行的人文教育;為提高學(xué)生的道德素養(yǎng)開(kāi)展的“感恩教育”系列主題活動(dòng);為提高素質(zhì)教育實(shí)施效果,我們?cè)谛“嗷虒W(xué)、作業(yè)布置等方面進(jìn)行了嘗試和探索,開(kāi)展了一系列教學(xué)研究,都收到了良好的效果。

總之,我校認(rèn)真領(lǐng)會(huì)素質(zhì)教育的有關(guān)精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程理念,進(jìn)行了一些嘗試,收到了一定的效果,為新課程的進(jìn)一步深入打下了基礎(chǔ),積累了經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),也發(fā)現(xiàn)了一些尚待解決的問(wèn)題,如“新課改”所需的教育教學(xué)環(huán)境、教學(xué)設(shè)備、教育投入是否相匹配;自由、合作、探究等學(xué)習(xí)方法在課堂上運(yùn)用是否實(shí)用有效,制訂的教師、教學(xué)、學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)方案是否合理可行,真正發(fā)揮評(píng)價(jià)的正確導(dǎo)向作用等等。需要我們?cè)谝院蟮膶?shí)踐中不斷地探索、完善與總結(jié),不當(dāng)之處敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)多加指教。

謝謝大家!

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇十三

教育動(dòng)員全院教職工積極投入黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和“六項(xiàng)禁令”,提高服務(wù)意識(shí)、精簡(jiǎn)會(huì)議、減少經(jīng)費(fèi)支出,被評(píng)為醫(yī)院“四型”職能部門(mén)。為認(rèn)真履行工會(huì)教育職能,在總結(jié)第一屆臨床基本技能勞動(dòng)競(jìng)賽經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,與醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部、教務(wù)部、臨床技能訓(xùn)練中心一起在全院范圍內(nèi)開(kāi)展了第二屆勞動(dòng)競(jìng)賽,全院20xx多名職工報(bào)名參賽。經(jīng)過(guò)初賽、復(fù)賽和決賽,評(píng)出臨床基本理論、病歷書(shū)寫(xiě)、臨床技能操作、護(hù)理基本理論、護(hù)理技能操作、護(hù)理溝通交流"十佳"共60人。通過(guò)競(jìng)賽活動(dòng),在全院營(yíng)造了積極向上的學(xué)習(xí)氛圍,提高了臨床基本技能與服務(wù)水平。胸心外科被中華全國(guó)總工會(huì)授予工人先鋒號(hào),第一分工會(huì)被湖南省總工會(huì)授予模范職工小家,張亞林教授被授予湖南省師德標(biāo)兵。

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《湖南省學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》,堅(jiān)持每年召開(kāi)教職工代表大會(huì),落實(shí)教代會(huì)各項(xiàng)職權(quán),積極開(kāi)展民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部、會(huì)員評(píng)家的工作,圓滿完成教代會(huì)各項(xiàng)議題。對(duì)年初收集代表意見(jiàn)和建議進(jìn)行錄入、整理、歸類(lèi),經(jīng)提案小組討論形成提案35份,由分管院領(lǐng)導(dǎo)指定相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)答復(fù)、落實(shí)、處理。根據(jù)提案處理原則,再將提案回復(fù)情況反饋給提案人,聽(tīng)取提案人的意見(jiàn)。對(duì)收集回復(fù)的處理意見(jiàn),由院工會(huì)整理形成報(bào)告,經(jīng)提案小組審核后將在職代會(huì)上作專(zhuān)題報(bào)告。這些工作的開(kāi)展,進(jìn)一步強(qiáng)化了醫(yī)院民主管理,推進(jìn)院務(wù)公開(kāi),體現(xiàn)了教職工當(dāng)家作主的主人翁精神。20xx年4月,湖南省校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組授予我院校務(wù)公開(kāi)民主管理工作先進(jìn)單位稱(chēng)號(hào)。

堅(jiān)持為教職工辦實(shí)事、辦好事,使全體教職工感受到醫(yī)院的關(guān)懷與大家庭的`溫暖。按照年初醫(yī)院工作計(jì)劃,積極籌劃院服的制作,為保證院服質(zhì)優(yōu)價(jià)廉,進(jìn)行了詳實(shí)的考察并遵守嚴(yán)格的招投標(biāo)采購(gòu)制度。與相關(guān)部門(mén)多次協(xié)商完善職工卡管理,制定了職工卡管理制度。全年慰問(wèn)老教授、老專(zhuān)家、老領(lǐng)導(dǎo)、生病住院職工、孤寡職工、在家長(zhǎng)期臥床職工等600多人次,為9對(duì)金婚、鉆石婚夫妻發(fā)放了紀(jì)念品。關(guān)心職工子女學(xué)習(xí)成長(zhǎng),獎(jiǎng)勵(lì)大中小學(xué)生411人,發(fā)放獎(jiǎng)金10萬(wàn)余元。多次與育才學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商,解決多名職工子女到該校就讀問(wèn)題。不斷完善職工互助醫(yī)療補(bǔ)助范圍和補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),減輕職工因病住院的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。20xx年有近700人次職工住院,補(bǔ)助金額140余萬(wàn)元,此項(xiàng)工作是院領(lǐng)導(dǎo)賦予工會(huì)更多資源手段的重要舉措,也是院工會(huì)為職工服務(wù)開(kāi)展的特色工作,受到全院教職工一致好評(píng)。耳鼻咽喉科葛圣雷博士因患白血病急需做造血干細(xì)胞移植,為籌集手術(shù)費(fèi)用,全院職工伸出援助之手,共捐款30多萬(wàn)元,使其得到及時(shí)治療,目前正在康復(fù)中。為大力支持社會(huì)公益事業(yè),廣大職工積極響應(yīng)長(zhǎng)沙市政府無(wú)償獻(xiàn)血的號(hào)召,150名職工參加了無(wú)償獻(xiàn)血。

院工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理堅(jiān)持“統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)、量入為出、收支平衡”的原則,切實(shí)抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收、管、用。各項(xiàng)開(kāi)支嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,做到賬目清楚、審批嚴(yán)格、手續(xù)齊全,把有限的工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要用于開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、文體活動(dòng)、各種獎(jiǎng)勵(lì)、職工福利等方面。全年為各分工會(huì)小組做好經(jīng)費(fèi)規(guī)劃分配工作,使職工住院、小組活動(dòng)、日常開(kāi)銷(xiāo)等經(jīng)費(fèi)無(wú)錯(cuò)帳、漏帳情況,做到有余錢(qián)、善管理。為使工會(huì)經(jīng)費(fèi)發(fā)揮更大的作用,又使職工利益不受影響,自20xx年以來(lái)停止購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn),每年節(jié)約經(jīng)費(fèi)10多萬(wàn)元。20xx年5月,在省教育工會(huì)直屬基層工會(huì)財(cái)務(wù)工作考核評(píng)比中榮獲特等獎(jiǎng)。

我院女職工在各自崗位上,發(fā)揚(yáng)“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”精神,發(fā)揮女性特有的細(xì)心、耐心、細(xì)致、周到的特點(diǎn)與優(yōu)勢(shì),以一流的服務(wù),一流的標(biāo)準(zhǔn),一流的業(yè)績(jī)展示著女性的風(fēng)采?!叭恕惫?jié)期間,院工會(huì)女職工委員會(huì)開(kāi)展女職工健康講座等系列活動(dòng);組織大齡女青年參加聯(lián)誼會(huì);積極組織參加全國(guó)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。全院管理干部、女職工20xx多人參加,參賽率達(dá)94%。通過(guò)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),提高了對(duì)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》知曉率,充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)了廣大女職工學(xué)法用法積極性,促進(jìn)和提高了女職工自身維權(quán)水平和能力。獲中華全國(guó)總工會(huì)女職工委員會(huì)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)湖南省唯一優(yōu)秀組織獎(jiǎng);眼科被評(píng)為湖南省芙蓉標(biāo)兵崗;兒科曹艷、婦產(chǎn)科鄧婭莉兩同志被推評(píng)為省教育工會(huì)百崗明星;院工會(huì)女職工委員會(huì)主任丁依玲教授被評(píng)為湘雅名醫(yī)。

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為慶祝建院五十五周年,傳承和發(fā)揚(yáng)醫(yī)院優(yōu)良傳統(tǒng)、推進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè),結(jié)合黨的關(guān)于加強(qiáng)文化建設(shè)精神、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求和20xx年醫(yī)院黨政工作要點(diǎn),舉辦了醫(yī)院第二屆文化藝術(shù)節(jié)。圍繞“慶建院、強(qiáng)內(nèi)涵、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、逐夢(mèng)想”主題,組織開(kāi)展電影放映月、體育運(yùn)動(dòng)月、唱響二院歌手大賽、勵(lì)志詩(shī)歌朗誦比賽、書(shū)畫(huà)攝影比賽等活動(dòng)。組織了慶建院55周年和58級(jí)校友畢業(yè)50周年慶典活動(dòng)文藝演出。特別是第二屆文化藝術(shù)節(jié)開(kāi)幕式音詩(shī)畫(huà)《中國(guó)夢(mèng)二院情》深情演譯了湘雅誕生、二院成長(zhǎng)的風(fēng)雨歷程。藝術(shù)節(jié)閉幕式暨20xx年新春團(tuán)拜會(huì)歌伴舞《中國(guó)夢(mèng)》將我們帶入又一個(gè)新的征程。

為使全院職工有一個(gè)室內(nèi)健身活動(dòng)場(chǎng)所,提高幸福指數(shù),院工會(huì)根據(jù)院黨委和院行政決定將精神科樓七樓1000多平方米的禮堂改建為職工活動(dòng)中心,設(shè)有健身房、形體房、文體室三個(gè)劃區(qū)。200多平方米的健身房,有跑步機(jī)8臺(tái),踏步機(jī)4臺(tái),大飛鳥(niǎo)、擴(kuò)胸機(jī)、杠鈴等各類(lèi)健身器械20多種,一次可容納50名職工健身;300多平方米的形體房,一整面墻的鏡子將健身、舞蹈的優(yōu)美身姿展現(xiàn)無(wú)余,配合歡快的音樂(lè)為職工生活帶來(lái)更多的活力;400平方米的文體室,可作為文體活動(dòng)訓(xùn)練場(chǎng)所。現(xiàn)在,每天在繁忙的工作之余到職工活動(dòng)中心參加活動(dòng)鍛煉身體的職工不斷增多,同時(shí)應(yīng)職工的要求開(kāi)辦了廣場(chǎng)舞、瑜伽習(xí)練等活動(dòng)。

過(guò)去的一年,通過(guò)努力工作,取得了一些成績(jī)。但是,我們也清醒地認(rèn)識(shí)到工作中還存在一些缺點(diǎn)與不足:工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng);工作能力和理論水平有待進(jìn)一步提高;職工業(yè)余活動(dòng)場(chǎng)地和文體設(shè)施需要更好解決等等。

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇十四

水利科學(xué)與工程學(xué)院,是20xx年新建立的學(xué)院,工會(huì)工作報(bào)告。在校工會(huì)、院黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)院分工會(huì)于05年年初正式成立,經(jīng)民主選舉產(chǎn)生了分工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)班子。我們?cè)谏霞?jí)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下,積極探索學(xué)院工會(huì)工作的新思路、新方法,努力開(kāi)創(chuàng)學(xué)院工會(huì)工作的新局面。

工作中緊緊圍繞學(xué)校重點(diǎn)工作,依照工會(huì)章程,按照有所為,有所不為的工作思路,履行維護(hù)職能,以加強(qiáng)民主管理,為教職工多辦實(shí)事,服務(wù)全院教職工為重點(diǎn)。在校、院黨委的領(lǐng)導(dǎo)和校工會(huì)指導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)和依靠全院教職工,弘揚(yáng)我校團(tuán)結(jié)奮進(jìn),求實(shí)創(chuàng)新的精神,進(jìn)一步解放思想,振奮精神,開(kāi)拓創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),使我院工會(huì)工作上了一個(gè)新臺(tái)階。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí),提高工作水平

我校工會(huì)工作實(shí)行校院兩級(jí)管理體制,學(xué)校積極倡導(dǎo)探索學(xué)院管理的思路和方法。由于我們學(xué)院工會(huì)成立時(shí)間較短,工作經(jīng)驗(yàn)相對(duì)較少,需要進(jìn)一步的探索。因此,我們認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會(huì)法》和相關(guān)文件,貫徹中國(guó)工會(huì)十五大精神,加強(qiáng)自身建設(shè),在院工會(huì)班子的每一位成員的頭腦里強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),擺正工會(huì)工作在學(xué)院工作中的正確位置,在學(xué)院黨政班子的領(lǐng)導(dǎo)下,真正代表廣大教職工的根本利益,積極開(kāi)展工作。著力發(fā)揮工會(huì)的組織、引導(dǎo)、服務(wù)、維護(hù)功能和作用,努力實(shí)現(xiàn)服務(wù)大局有新的貢獻(xiàn),服務(wù)全院職工有新的作為,自身建設(shè)有新的發(fā)展,組織動(dòng)員教職工投入到學(xué)院各項(xiàng)工作中,為提升我院名聲而努力奮斗。

二、加強(qiáng)建設(shè),健全組織

水利科學(xué)與工程學(xué)院成立以來(lái),我們通過(guò)基層推薦,全院教職工大會(huì)投票選舉,成立了水利科學(xué)與工程學(xué)院第一屆工會(huì)委員會(huì),院第一屆工會(huì)委員會(huì)由四名委員組成,根據(jù)工會(huì)組織機(jī)構(gòu)的規(guī)定,對(duì)四名委員的責(zé)任進(jìn)行了分工。工會(huì)委員會(huì)的成立,為積極開(kāi)展工會(huì)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

學(xué)院工會(huì)成立后,為了保證工會(huì)積極有效的開(kāi)展工作,我們成立了五個(gè)工會(huì)小組:水工工會(huì)小組、農(nóng)水工會(huì)小組、水文工會(huì)小組、實(shí)驗(yàn)工會(huì)小組、行政工會(huì)小組。

隨著學(xué)院教職工隊(duì)伍的不斷擴(kuò)大,我們積極開(kāi)展引導(dǎo)工作,做好新分配來(lái)的青年教師的思想工作,成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè),使工會(huì)隊(duì)伍不斷發(fā)展,不斷更新。

三、積極服務(wù),溫暖人心

工會(huì)是在黨領(lǐng)導(dǎo)下的一個(gè)群眾組織,她應(yīng)是教職工利益的代言人,是廣大群眾的代表。我們要長(zhǎng)年關(guān)注全院在職及離退休職工的身心健康狀況和生活狀況,積極工作,注重感情投入,使用權(quán)全院教職工對(duì)學(xué)院真正有家的感覺(jué)。

1、在一些重大節(jié)日,積極開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng);

3、根據(jù)學(xué)校工會(huì)每年工作安排,組織參加校工會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng),如籃球賽、乒乓球賽、校運(yùn)會(huì)、歌詠比賽等。

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇十五

各位代表、同志們:

我受電力公司工會(huì)委員會(huì)的委托,向大會(huì)做電力公司工會(huì)工作報(bào)告,請(qǐng)各位代表審議。

一、過(guò)去2009年的工作回顧

2009年,公司工會(huì)在公司黨委和省電力公司工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在行政的大力支持下,各項(xiàng)工作緊扣公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、工程建設(shè)和精神文明建設(shè)工作,不斷深化民主管理,認(rèn)真履行工會(huì)職能,維護(hù)職工合法權(quán)益,強(qiáng)化群眾安全監(jiān)督,通過(guò)開(kāi)展經(jīng)常性的職工教育、勞動(dòng)競(jìng)賽、廠務(wù)公開(kāi)、文體活動(dòng)等,不斷激勵(lì)廣大職工為更好地完成公司的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)頑強(qiáng)拼搏努力工作,在促進(jìn)公司文明建設(shè)、保持隊(duì)伍穩(wěn)定、打造電建品牌、構(gòu)建和諧企業(yè)發(fā)揮了積極作用。

總結(jié)

一年來(lái)工作,我們感到有以下幾方面的成績(jī):

1、民主管理和民主監(jiān)督工作得到了有效落實(shí)。

堅(jiān)持和完善公司職代會(huì),民主管理工作落到實(shí)處。認(rèn)真開(kāi)展了職工代表提案的征集和辦理工作,將收集的24件代表提案分類(lèi)提交公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)進(jìn)行了辦理,并將辦理結(jié)果及時(shí)反饋給各位提案代表,提案處理率達(dá)100%。

廠務(wù)公開(kāi)工作取得新成效。工會(huì)積極承擔(dān)和履行“第一協(xié)調(diào)人”的職責(zé),有計(jì)劃、有步驟地推進(jìn)廠務(wù)公開(kāi)工作。一年來(lái),充分利用職代會(huì)代表組長(zhǎng)擴(kuò)大會(huì)議、廠務(wù)公開(kāi)欄、內(nèi)部局域網(wǎng)等載體,公布了公司安全生產(chǎn)、民主管理、收入分配等職工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題,保證員工的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),提高了廠務(wù)文秘雜燴網(wǎng)公開(kāi)的質(zhì)量和水平,職代會(huì)閉會(huì)期間召開(kāi)了4次代表組長(zhǎng)擴(kuò)大會(huì)議,對(duì)公司新制定的《理順歸并職工工資》、《公司職工物資采購(gòu)管理辦法》、《公司職業(yè)病、工傷管理辦法》等制度進(jìn)行了討論和審議。組織部分職工代表參加了省電力公司對(duì)公司班子的考核測(cè)評(píng)。

組織召開(kāi)了物業(yè)管理聽(tīng)證會(huì),就西安、咸陽(yáng)兩大基地的水電暖收費(fèi)、藥價(jià)和醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)等情況向職工代表做以說(shuō)明,并就職工提出的16條意見(jiàn)提出了整改措施,且督促逐一落實(shí)。

對(duì)基層單位廠務(wù)公開(kāi)實(shí)施情況進(jìn)行了兩次專(zhuān)項(xiàng)檢查,組織職工代表廣泛參與了公司多層面的工程招議標(biāo)、機(jī)械購(gòu)置、物資采購(gòu)等經(jīng)濟(jì)活動(dòng),較好地發(fā)揮了監(jiān)督職能。

2、動(dòng)員和組織職工為施工生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)效益的提高貢獻(xiàn)力量。

一是結(jié)合公司實(shí)際,在灞橋、南京、漣源等重點(diǎn)工程項(xiàng)目開(kāi)展了勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。各項(xiàng)目部根據(jù)各自不同的工程特點(diǎn),以競(jìng)賽為實(shí),以提效為本,形成了比、學(xué)、趕、幫、超的良好局面,在調(diào)動(dòng)廣大職工的勞動(dòng)積極性和促進(jìn)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面取得了顯著的成效。

二是會(huì)同有關(guān)部門(mén)組織了“迎奧運(yùn)、塑形象、添光彩”職工技能比武活動(dòng),通過(guò)理論和實(shí)際操作比賽,涌現(xiàn)出了一批技術(shù)硬、能力強(qiáng)的先進(jìn)班組和業(yè)務(wù)技術(shù)骨干,既提高了職工的勞動(dòng)技能,又調(diào)動(dòng)了廣大員工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、練本領(lǐng)的工作熱情。

三是通過(guò)安全監(jiān)督檢查、開(kāi)展創(chuàng)建“無(wú)違章班組”活動(dòng)、“家庭包保安全生產(chǎn)公約”簽約活動(dòng)等形式,進(jìn)一步強(qiáng)化了職工的安全自我防護(hù)意識(shí)和遵章守規(guī)的良好習(xí)慣,努力營(yíng)造家庭保平安的氛圍,為公司安全年的實(shí)現(xiàn)奠定了良好基礎(chǔ)。

四是廣開(kāi)言路,更好地依靠職工辦企業(yè),拓寬廣大職工參政議政的渠道,在全公司范圍內(nèi)開(kāi)展了 “合理化建議” 征集活動(dòng),為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,共收集到建議40余條,對(duì)我司的安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)工作起到積極的推動(dòng)作用。

3、加大維權(quán)力度,積極為職工群眾辦實(shí)事和好事。

一是通過(guò)平等協(xié)商程序,簽訂了公司第三部集體合同,促進(jìn)了和諧勞動(dòng)關(guān)系的建立,為有效的維護(hù)職工的合法權(quán)益提供了制度保障;二是認(rèn)真做好了職工的勞動(dòng)保護(hù)工作,督促基層單位按時(shí)發(fā)放勞保用品;對(duì)于拖欠職工工資、“三金”、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)以及職工待崗等問(wèn)題,認(rèn)真調(diào)查摸底,及時(shí)向黨政組織反映,并協(xié)調(diào)督促解決;三是積極開(kāi)展送溫暖扶貧互助活動(dòng),2009年共慰問(wèn)勞模、工傷及困難職工37戶,發(fā)放慰問(wèn)金1.3萬(wàn)元;幫扶困難職工子女就學(xué)19人次,金額8950元;對(duì)30名去世老職工總計(jì)發(fā)放了36000元的喪葬互助金;為6名在職及退休職工申請(qǐng)大病互助,發(fā)放互助金額26000元;四是進(jìn)行了暑期慰問(wèn),將防暑降溫品、醫(yī)藥品及時(shí)送到生產(chǎn)一線職工手中;五是積極協(xié)助基建部門(mén)做好眾華新區(qū)職工住房的籌建工作。

去年響應(yīng)省公司和地方的號(hào)召,組織開(kāi)展了愛(ài)心幫扶和扶貧捐贈(zèng)活動(dòng)4次,共收到801人(次)干部職工、離退休職工的捐款2.6萬(wàn)元,用實(shí)際行動(dòng)為貧困和受災(zāi)地區(qū)人民群眾獻(xiàn)上了四公司人的誠(chéng)摯愛(ài)心。

4、積極開(kāi)展企業(yè)文化體育活動(dòng)

一是建立職工文化活動(dòng)的常態(tài)機(jī)制,精心組織了一系列激發(fā)員工聰明才智和創(chuàng)造精神的文娛活動(dòng),相繼在職工中開(kāi)展了“創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)”演講比賽、工運(yùn)理論征文、羽毛球比賽、乒乓球比賽、游泳比賽、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、釣魚(yú)比賽以及職工業(yè)余書(shū)法、美術(shù)、攝影展覽競(jìng)賽等活動(dòng),活躍和豐富了職工的業(yè)余文化生活;二是發(fā)揮工會(huì)的宣教優(yōu)勢(shì),搞好節(jié)日和紀(jì)念日期間的各類(lèi)活動(dòng)。協(xié)助公司黨政舉辦了公司新年團(tuán)拜會(huì)和慶祝建黨86周年文藝演出。在建司55周年慶典期間,舉辦了戲曲晚會(huì)、電影放映周、歌舞晚會(huì)等系列活動(dòng)。并結(jié)合暑期慰問(wèn),組織文藝隊(duì)先后奔赴漣源、蘭鋁等8個(gè)基層單位,進(jìn)行巡回演出。每到一地,演員精彩的演出都和熱情的工地員工、淳樸的當(dāng)?shù)剞r(nóng)民形成了歡樂(lè)和諧的氛圍,在當(dāng)?shù)亍⒓追胶托值軉挝恢袠?shù)立公司良好的企業(yè)形象。

各基層單位也結(jié)合自身特點(diǎn),適時(shí)開(kāi)展了各種形式的文體活動(dòng),在公司內(nèi)部形成和諧的文化氛圍。

5、認(rèn)真扎實(shí)地做好女職工工作

一是針對(duì)女職工的特殊權(quán)益,協(xié)商簽定了《女職工專(zhuān)項(xiàng)集體合同》,有效地促進(jìn)了女職工特殊權(quán)益的保護(hù);二是為提升女職工的素質(zhì),外聘專(zhuān)家教授對(duì)女職工進(jìn)行“素質(zhì)提升知識(shí)講座”,受到了女職工的好評(píng);三是圍繞企業(yè)中心工作在女職工中開(kāi)展了“巾幗標(biāo)兵”、“和諧家庭”等競(jìng)賽活動(dòng),召開(kāi)了慶?!叭恕濒摺敖韼浇üαI(yè)”表彰大會(huì),把女職工的積極性和創(chuàng)造性吸引到了為公司發(fā)展建功立業(yè)上來(lái);四是組隊(duì)參加了省電力公司舉辦的“女工辦公自動(dòng)化技術(shù)比武”活動(dòng),并獲得優(yōu)秀獎(jiǎng);五是廣泛開(kāi)展女職工技術(shù)比武及文化體育等活動(dòng),使女工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了有效的提升。六是在全司范圍內(nèi)開(kāi)展了困難女職工摸底調(diào)查活動(dòng),并為5名單親困難女職工發(fā)放了子女助學(xué)金。

6、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),促進(jìn)公司工會(huì)工作邁上新臺(tái)階

工會(huì)自身建設(shè)是作好工會(huì)工作的前提,組織建設(shè)更是自身建設(shè)的基礎(chǔ)。2009年我們按照省公司工會(huì)的部署,結(jié)合標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ),規(guī)范了工作:一是完善了基層工會(huì)的組織機(jī)構(gòu),先后新建和調(diào)整了銅川項(xiàng)目部、南京項(xiàng)目部、漣源項(xiàng)目部、灞橋項(xiàng)目部、安裝公司等工會(huì)組織,為工會(huì)工作的正常開(kāi)展提供了組織保障;二是通過(guò)論文比賽、舉辦培訓(xùn)班、以老帶新等方式對(duì)工會(huì)新進(jìn)干部加強(qiáng)了教育和培養(yǎng),使他們能盡快熟悉工會(huì)業(yè)務(wù),及早地開(kāi)展各項(xiàng)工作;三是加強(qiáng)了工會(huì)財(cái)產(chǎn)和經(jīng)費(fèi)的管理,按照統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級(jí)負(fù)責(zé)的要求,堅(jiān)持勤儉原則用好經(jīng)費(fèi),使經(jīng)費(fèi)效用得到了充分的發(fā)揮。工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作榮獲了省公司工會(huì)會(huì)計(jì)工作競(jìng)賽特等獎(jiǎng),創(chuàng)工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作歷史新佳。

一年來(lái),離退休職工的管理、服務(wù)等工作在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視和離退休辦工作人員的努力下,繼續(xù)堅(jiān)持政治上尊重老同志、思想上關(guān)心老同志、生活上照顧老同志的原則,積極為老同志多辦實(shí)事、熱情服務(wù)、解決困難,讓他們?cè)诠景l(fā)展中享受實(shí)惠和歡樂(lè),確保了離退休職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。

各位代表、同志們:

過(guò)去的一年,職代會(huì)和工會(huì)工作取得的成績(jī),是各級(jí)黨組織、上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)行政大力支持的結(jié)果,是廣大職工代表、工會(huì)干部和全體員工共同努力的結(jié)果。在此,我代表公司工會(huì)委員會(huì),向各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)、向廣大職工代表、工會(huì)干部和全體員工表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!

在認(rèn)真總結(jié)成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),我們也要清醒地看到工作中存在的不足和問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:一是工會(huì)工作的創(chuàng)新力度與當(dāng)前公司發(fā)展的形勢(shì)還不相適應(yīng),基礎(chǔ)工作還比較薄弱,工會(huì)干部的整體素質(zhì)還需要進(jìn)一步的提高;二是工會(huì)基礎(chǔ)管理工作需要進(jìn)一步加強(qiáng),民主管理的渠道需要進(jìn)一步的暢通,職工代表的民主參政意識(shí)需進(jìn)一步提高;三是工會(huì)的維護(hù)職能需進(jìn)一步發(fā)揮。新的勞動(dòng)合同法的實(shí)施,給我們的工作提出新的要求,既要維護(hù)好企業(yè)的利益,又要維護(hù)好職工的合法權(quán)益,這就需要工會(huì)組織不斷提高“兩個(gè)維護(hù)”的能力。

以上這些不足和問(wèn)題,都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真研究,加以解決。

二、2010年的工作思路

2010年是國(guó)家實(shí)施“十一五”規(guī)劃的深入之年,也是充滿希望、充滿挑戰(zhàn)和持續(xù)快速發(fā)展的一年。張忠惠經(jīng)理在行政工作報(bào)告中分析了當(dāng)前公司面臨的形勢(shì),提出了新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的發(fā)展思路,明確了2010年的工作目標(biāo)??芍^形勢(shì)嚴(yán)峻,任務(wù)艱巨。工會(huì)工作要服從和服務(wù)于公司改革發(fā)展的大局,以“建功在企業(yè),和諧促發(fā)展”活動(dòng)為平臺(tái),以工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作為載體,履職盡責(zé)、科學(xué)維權(quán)、開(kāi)拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工求真務(wù)實(shí)、緊密團(tuán)結(jié)、凝聚智慧、齊心奮戰(zhàn),為公司的跨越式發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

1、廣開(kāi)渠道,注重實(shí)效,進(jìn)一步深化企業(yè)民主管理工作

——以職代會(huì)為重點(diǎn),不斷拓展民主管理工作。要堅(jiān)持和完善職代會(huì)制度,在企業(yè)改革和發(fā)展的新形勢(shì)下,不斷充實(shí)和拓展職代會(huì)內(nèi)容,依法落實(shí)職工代表的知情權(quán)、建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)。一是要堅(jiān)持企業(yè)的重大決策、重大改革方案、涉及職工切身利益的重大事項(xiàng)須經(jīng)職代會(huì)審議通過(guò)制度;二是每年職代會(huì)要廣泛征集職工的意見(jiàn)和建議,并及時(shí)提交公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)加以解決;三是逐步在公司范圍內(nèi)推行企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部接受職工代表評(píng)議和監(jiān)督制度;四是充分發(fā)揮職代會(huì)專(zhuān)門(mén)委員會(huì)和代表組長(zhǎng)會(huì)議的作用;五是實(shí)行職工代表對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行巡視制度,促進(jìn)企業(yè)民主管理和民主監(jiān)督工作的進(jìn)一步深入。

——不斷規(guī)范和深化廠務(wù)公開(kāi)工作。廠務(wù)公開(kāi)工作要圍繞公司大局,抓住公司改革、穩(wěn)定、發(fā)展的重點(diǎn)和職工關(guān)注的熱點(diǎn),把公司重大改?方案、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策以及涉及職工切身利益的重要事項(xiàng)作為公開(kāi)重點(diǎn),要注重在創(chuàng)新、及時(shí)和廣開(kāi)渠道上下功夫,要根據(jù)職工的合理化建議不斷完善各項(xiàng)工作,使之成為職工參政議政的窗口,進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)民主決策和科學(xué)決策。

——認(rèn)真做好換屆選舉工作。2010年公司第七屆工會(huì)委員會(huì)任期屆滿,按照《工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)章程》的規(guī)定,將進(jìn)行換屆選舉。這既是工會(huì)會(huì)員行使民主權(quán)利的有效途徑,也是依靠職工群眾辦工會(huì)、辦企業(yè)的具體體現(xiàn)。在換屆選舉中,要真正把那些關(guān)心群眾疾苦、熱心為職工辦事、責(zé)任心強(qiáng)、有創(chuàng)新和奉獻(xiàn)精神的職工選入工會(huì)委員會(huì),建立一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)有力、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的工會(huì)班子,以推進(jìn)新時(shí)期工會(huì)工作持續(xù)有效地向前發(fā)展。

——強(qiáng)化監(jiān)督職能,群策群力共謀企業(yè)發(fā)展。各級(jí)工會(huì)組織要在履行民主管理職責(zé)中有新作為和新成效。一是要搞好日常的民主管理工作,組織職工群眾多渠道、多形式的參與民主管理和民主監(jiān)督;二是及時(shí)向黨政組織反映職工群眾的意愿和要求,起好橋梁紐帶作用;三是要不斷拓展民主管理的新途徑和新方法,推進(jìn)物業(yè)聽(tīng)證會(huì)、司情通報(bào)會(huì)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)聽(tīng)證會(huì)、職工代表參與招議標(biāo)工作等活動(dòng)的規(guī)范化、程序化和實(shí)效化程度,使職工的意愿溶于企業(yè)決策和各項(xiàng)管理之中。

2、團(tuán)結(jié)動(dòng)員職工為企業(yè)改革和發(fā)展建功立業(yè)

——認(rèn)真抓好職工的勞動(dòng)安全衛(wèi)生工作。做好職工的勞動(dòng)安全衛(wèi)生工作,是確保企業(yè)和諧穩(wěn)定的關(guān)鍵環(huán)節(jié),也是工會(huì)組織履行維護(hù)職能的具體體現(xiàn)。今年要重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面:一是各級(jí)工會(huì)干部要進(jìn)一步學(xué)習(xí)和掌握勞動(dòng)安全衛(wèi)生的相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),做到依法維權(quán);二是會(huì)同行政組織抓好職工的安全教育、安全監(jiān)督和不安全隱患的消缺工作,為全體員工創(chuàng)造良好的安全作業(yè)環(huán)境;三是繼續(xù)做好《集體合同》、《女工合同》、《勞動(dòng)合同》執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,在協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系和維護(hù)職工勞動(dòng)權(quán)益方面發(fā)揮有效作用;四是充分發(fā)揮工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)作用,提高監(jiān)督質(zhì)量;五是依照“三合一”貫標(biāo)要求完善工會(huì)的標(biāo)準(zhǔn)化工作。

——深入開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)比武活動(dòng)是提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,提高職工隊(duì)伍素質(zhì),促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的有效途徑。各級(jí)工會(huì)組織要在此項(xiàng)工作中創(chuàng)新意、出新招、見(jiàn)實(shí)效。一是繼續(xù)在公司各重點(diǎn)工程中開(kāi)展跨區(qū)域、跨項(xiàng)目的勞動(dòng)競(jìng)賽,要緊密結(jié)合工程實(shí)際,細(xì)計(jì)劃,巧安排,強(qiáng)措施,抓落實(shí),達(dá)到增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和提高單位效益的目的;二是要積極協(xié)同有關(guān)部門(mén)推進(jìn)職工技能培訓(xùn)、技術(shù)比武和崗位練兵等活動(dòng)的深入開(kāi)展,為企業(yè)培育更多的技術(shù)能手、革新能手和生產(chǎn)業(yè)務(wù)骨干;三是繼續(xù)開(kāi)展群眾性的技術(shù)革新活動(dòng),健全合理化建議活動(dòng)的評(píng)審、推廣效果及表彰激勵(lì)機(jī)制,為企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)征集更多的良計(jì)益策,推動(dòng)企業(yè)發(fā)展;四是協(xié)助行政抓好班組建設(shè)工作,不斷提高班組及成員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和整體管理水平,使之成為基層堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗集體。

3、弘揚(yáng)企業(yè)文化,提高職工素質(zhì),促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

——推動(dòng)公司“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)班組建設(shè)再上新臺(tái)階。整體推進(jìn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型公司是“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)的第三步戰(zhàn)略,即通過(guò)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)加強(qiáng)決策層建設(shè);通過(guò)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)加強(qiáng)管理層建設(shè);通過(guò)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組的活動(dòng)加強(qiáng)執(zhí)行層建設(shè)。

其重點(diǎn)是選擇強(qiáng)化班組管理為切入點(diǎn),把“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)與安全生產(chǎn)、勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)創(chuàng)新、班組建設(shè)、技能培訓(xùn)、同業(yè)對(duì)標(biāo)等相結(jié)合,建立班組管理的反思-反饋-共享系統(tǒng),提高班組工作效率,推動(dòng)公司班組建設(shè)再上新臺(tái)階。

——加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展之魂。各級(jí)工會(huì)要加大企業(yè)文化的宣傳力度,用共同的理想凝聚員工,用發(fā)展目標(biāo)激勵(lì)員工,使廣大員工加深對(duì)公司發(fā)展與個(gè)人發(fā)展相統(tǒng)一的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)他們立足本職、努力工作的自覺(jué)性,為公司又好又快、和諧發(fā)展發(fā)揮主力軍作用。一是要圍繞公司的發(fā)展大局和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作,團(tuán)結(jié)、引導(dǎo)和凝聚廣大員工的智慧和力量,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。二是積極協(xié)助黨組織為創(chuàng)建全國(guó)文明單位而勤奮努力;三是在大力開(kāi)展文明單位、文明集體、文明工地、文明班組、文明家庭等工作,有效地發(fā)揮工會(huì)組織的作用。

——建造安全文化體系,維護(hù)職工的生命健康權(quán)。維護(hù)職工生命健康是工會(huì)維權(quán)工作的底線,各單位要積極開(kāi)展安全文化建設(shè)活動(dòng)。要做到在思想上關(guān)心愛(ài)護(hù)員工,在管理上不斷完善安全管理保證體系,確保安全生產(chǎn)零事故,作業(yè)人員零傷害,工作質(zhì)量零缺陷;在活動(dòng)上注重“親情化”、“人性化”、“教育化”,通過(guò)企業(yè)安全文化建設(shè)的開(kāi)展,為實(shí)現(xiàn)公司“安全生產(chǎn)建設(shè)執(zhí)行力年”目標(biāo)奠定良好的基礎(chǔ)。各級(jí)工會(huì)按照質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)法律法規(guī),加強(qiáng)對(duì)安全法規(guī)、安全制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,保證安全設(shè)施投入,查改安全事故隱患,監(jiān)督勞保用品發(fā)放,落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)程序,促進(jìn)安全生產(chǎn)和文明施工,保證職工的安全與健康。

——積極開(kāi)展健康向上、豐富多彩的職工文化體育活動(dòng)。開(kāi)展健康向上的文體活動(dòng)是激勵(lì)職工奮發(fā)向上意識(shí),培養(yǎng)職工團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,增進(jìn)職工生產(chǎn)工作熱情的有效手段。各級(jí)工會(huì)組織要結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際?文來(lái)源:文秘114 http://,靈活有效的開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)。一是要完善基礎(chǔ)設(shè)施,落實(shí)活動(dòng)場(chǎng)地、器具和資金;二是在以往傳統(tǒng)的文體活動(dòng)項(xiàng)目基礎(chǔ)上有所突破和創(chuàng)新;公司各重點(diǎn)工程項(xiàng)目部應(yīng)注重利用適當(dāng)時(shí)機(jī),同甲方單位進(jìn)行文體聯(lián)誼活動(dòng),以達(dá)到交流感情,開(kāi)拓工作的目的;三是要做好重要節(jié)日期間大型活動(dòng)的規(guī)劃和實(shí)施,繼續(xù)組織文藝小分隊(duì)赴施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行慰問(wèn)演出;四是借助2010年奧運(yùn)年,大力舉辦 “迎奧運(yùn)、塑形象、添光彩”文體活動(dòng)。重點(diǎn)要放在基層、深入一線,不斷擴(kuò)大公司影響。

4、突出維護(hù)職能,積極構(gòu)建和諧企業(yè)。

——圍繞中心,服務(wù)大局,維護(hù)企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展。在新的發(fā)展形勢(shì)下,工會(huì)維權(quán)的擔(dān)子將越來(lái)越重,壓力越來(lái)越大,全體工會(huì)干部要把依法維權(quán)和科學(xué)維權(quán)作為工會(huì)工作的重點(diǎn)工作來(lái)抓。一是要做好宣傳教育工作,引導(dǎo)職工進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,正確理解兩個(gè)維護(hù)相統(tǒng)一的原則,積極支持和參與改革,確保企業(yè)平穩(wěn)和諧發(fā)展;二是教育職工正確處理家庭和企業(yè)、局部和大局的關(guān)系。三是要積極參與到公司的各項(xiàng)重大決策之中,在企業(yè)深化改革中妥善處理好職工切身利益和合法權(quán)益的維護(hù)工作。最大限度地調(diào)動(dòng)職工的生產(chǎn)工作積極性,使企業(yè)在和諧中平穩(wěn)發(fā)展。

——做好《集體合同》履行中的監(jiān)督檢查工作。集體合同能否得到有效執(zhí)行,是職工在生產(chǎn)工作中的合法權(quán)益能否得到維護(hù)的關(guān)鍵。各級(jí)工會(huì)組織要認(rèn)真做好公司第三部集體合同的學(xué)習(xí)、宣傳和督促履行工作,要把專(zhuān)項(xiàng)檢查和平常監(jiān)督工作結(jié)合起來(lái),對(duì)于執(zhí)行中出現(xiàn)的問(wèn)題,要及時(shí)向黨政組織反映,協(xié)商溝通并及時(shí)解決,以確保集體合同的履行質(zhì)量,使職工的切身利益得到保障。

——繼續(xù)實(shí)施送溫暖工程,熱心幫助困難職工。

工會(huì)干部要“深懷愛(ài)民之心,多辦利民之事”,要深入基層和職工群眾之中,關(guān)心了解待崗和困難職工的生活現(xiàn)狀,做好幫困扶貧和再上崗工作,為他們?cè)诮鉀Q實(shí)際困難上辦實(shí)事,使他們切實(shí)感受到工會(huì)大家庭的溫暖。

工會(huì)要完善特困職工檔案,構(gòu)建幫扶體系,全面準(zhǔn)確地掌握特困職工家庭的情況;要運(yùn)用好互助會(huì)資金,保證扶困資金及時(shí)足額到位;要分別情況、公平公正地使用資金,真正把溫暖送到最需要幫助的職工家里。

做好對(duì)一線職工的暑期慰問(wèn)。做好節(jié)假日對(duì)勞模、工傷及住院職工的慰問(wèn)探望工作和供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的審核發(fā)放工作,促進(jìn)企業(yè)的和諧穩(wěn)定。

5、切實(shí)加強(qiáng)新形勢(shì)下的工會(huì)建設(shè)工作

一、增強(qiáng)黨的群眾基礎(chǔ)的重要任務(wù)。今年將把職工入會(huì)率作為工會(huì)工作的重要考核目標(biāo)。

——加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),提高工會(huì)干部素質(zhì)。一是加強(qiáng)工會(huì)干部的作風(fēng)建設(shè),努力解決不同程度存在的形式主義和機(jī)關(guān)化傾向。二是加強(qiáng)工會(huì)干部的政策形勢(shì)、法律知識(shí)學(xué)習(xí),提高工會(huì)干部分析把握問(wèn)題的能力、團(tuán)結(jié)凝聚職工的能力、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的能力、自身創(chuàng)新發(fā)展的能力。三是建立工會(huì)干部考核、評(píng)價(jià)機(jī)制,深化同業(yè)對(duì)標(biāo),強(qiáng)化能力建設(shè),把職工群眾滿意不滿意作為最高標(biāo)準(zhǔn),以此提升工會(huì)的整體水平。四是要大力培養(yǎng)發(fā)展工會(huì)積極分子隊(duì)伍,充分發(fā)揮他們的作用,這是依靠職工群眾辦工會(huì)的組織保證。五是繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)信息化建設(shè),抓好工會(huì)宣傳信息員隊(duì)伍的培養(yǎng)與培訓(xùn),不斷整合信息管理平臺(tái),使工會(huì)信息傳遞的渠道更加暢通。

——加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)和財(cái)產(chǎn)管理工作。工會(huì)財(cái)務(wù)和財(cái)產(chǎn)是確保工會(huì)工作順利開(kāi)展的物質(zhì)基礎(chǔ)。要按照預(yù)算管理和規(guī)范化管理的要求,合理控制支出,加強(qiáng)資產(chǎn)管理。一是要按時(shí)準(zhǔn)確編制財(cái)務(wù)報(bào)表,推行工會(huì)活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算申報(bào)制度;二是充分發(fā)揮工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的審查與監(jiān)督作用,管好、用好、用活工會(huì)經(jīng)費(fèi)和會(huì)員會(huì)費(fèi),確保工會(huì)工作正常開(kāi)展;三是定期公布財(cái)務(wù)收支情況,接受職工群眾監(jiān)督;四是以外送培訓(xùn)等方式不斷提高工會(huì)財(cái)務(wù)人員的工作技能;五是定期清查和登記工會(huì)財(cái)產(chǎn),實(shí)行專(zhuān)人負(fù)責(zé)和管理,避免工會(huì)財(cái)產(chǎn)流失。

——繼續(xù)開(kāi)展“建家”活動(dòng),促進(jìn)工會(huì)工作全面進(jìn)展。職工之家建設(shè)概括了工會(huì)工作的基本內(nèi)容,是工會(huì)工作永遠(yuǎn)的主題。公司工會(huì)要依照星級(jí)建家標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合公司內(nèi)部的實(shí)際情況,提出建家工作的具體措施和要求,完善工會(huì)建家評(píng)價(jià)機(jī)制,繼續(xù)在各基層單位推行“職工小家”的建設(shè)工作,用建家活動(dòng)規(guī)范工會(huì)的全面工作,通過(guò)開(kāi)展建“小家” 活動(dòng),讓職工感受到“處處無(wú)家處處家”的溫暖,努力使工會(huì)整體工作達(dá)到星級(jí)建家標(biāo)準(zhǔn),——完善組織,履行職責(zé),認(rèn)真做好女職工工作。女職工工作是企業(yè)工會(huì)工作的重要組成部分。各級(jí)女工委員會(huì)要圍繞中心,服務(wù)大局,體現(xiàn)特色,發(fā)揮優(yōu)勢(shì),創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。一是繼續(xù)開(kāi)展創(chuàng)建“和諧家庭”和“家庭包保平安” 活動(dòng),努力營(yíng)造家庭包保平安的氛圍,構(gòu)筑家庭安全防線;二是要不斷創(chuàng)新活?載體,深化活動(dòng)內(nèi)涵,提高女職工的工作技能和業(yè)務(wù)水平;三是要維護(hù)女職工們特殊利益和合法權(quán)益,關(guān)心待崗和困難女職工的生活,監(jiān)督政策落實(shí),為她們分憂解難;四是要不斷優(yōu)化女職工的生產(chǎn)工作環(huán)境,激發(fā)女職工為企業(yè)發(fā)展而努力奉獻(xiàn)的積極性,使女職工在公司各項(xiàng)工作中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

6、履行管理和服務(wù)職能,做好離退休工作。

——要加強(qiáng)對(duì)離退休黨支部的管理和指導(dǎo),做好離退休職工的思想教育工作,了解和及時(shí)宣傳上級(jí)有關(guān)社會(huì)保障方面的政策和規(guī)定,通報(bào)公司改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,以得到離退休職工的理解、擁護(hù)和支持。

——繼續(xù)做好離退休職工的住院探望、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)、遺屬生活費(fèi)發(fā)放、節(jié)日慰問(wèn)以及喪葬料理等事務(wù)性工作,按時(shí)開(kāi)放棋牌室和閱覽室等活動(dòng)場(chǎng)所,使他們老有所養(yǎng)、安享晚年。

各位代表、同志們:

在推進(jìn)公司發(fā)展、實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)的新形勢(shì)下,工會(huì)工作面臨許多新任務(wù)、新機(jī)遇和新挑戰(zhàn)。希望各級(jí)工會(huì)和工會(huì)干部在同級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持下,充分發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,不斷增強(qiáng)工會(huì)圍繞中心、服務(wù)大局的能力,團(tuán)結(jié)和激勵(lì)職工勤于學(xué)習(xí)、真抓實(shí)干、迎難而上、甘于奉獻(xiàn),為公司科學(xué)和諧的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)!

最后,祝各位代表和同志們身體健康,工作順利,萬(wàn)事如意!

圍繞中心工作 全面履行職能

在公司持續(xù) 和諧 快速發(fā)展中充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用

謝謝大家!

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇十六

現(xiàn)在,我受泰興市信用合作聯(lián)社工會(huì)委員會(huì)委托,向大作報(bào)告工作,請(qǐng)予審議。

20xx年,聯(lián)社工會(huì)在聯(lián)社黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞市聯(lián)社黨委提出的總體工作目標(biāo),通過(guò)主題教育、典型引路等實(shí)踐活動(dòng),把廣大信合員工的思想統(tǒng)一到市聯(lián)社的重大決策部署上來(lái),把力量凝聚到實(shí)現(xiàn)“富員強(qiáng)社”目標(biāo)上來(lái),大膽探索、勇于創(chuàng)新,破解難題、開(kāi)拓進(jìn)取,積極推進(jìn)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)提高、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),參政議政實(shí)現(xiàn)新進(jìn)展,服務(wù)全局做出新貢獻(xiàn),維權(quán)工作取得新經(jīng)驗(yàn),工會(huì)工作取得了長(zhǎng)足發(fā)展。

(一)積極履行參與職能,推進(jìn)民主管理過(guò)程。

20xx年,聯(lián)社工會(huì)把表達(dá)員工意愿,維護(hù)員工利益作為工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),堅(jiān)持完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理,切實(shí)維護(hù)員工的合法權(quán)益。在涉及重大問(wèn)題時(shí),聯(lián)社工會(huì)認(rèn)真征求員工意見(jiàn),讓員工參與改革決策,表達(dá)自主意愿,使廣大員工參與改革,投身改革的熱情空前高漲,主人翁的使命感和責(zé)任感進(jìn)一步加強(qiáng),通過(guò)廣采博聞,將忠言良策運(yùn)用到業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理中。通過(guò)職代會(huì)這一載體,為職工參與管理、集中智慧搭建了堅(jiān)實(shí)平臺(tái),通過(guò)職工參與管理的過(guò)程,既讓員工認(rèn)清信用社面臨的困難,也讓他們看到信用社發(fā)展的積極有利因素,極大地保護(hù)了員工的知情權(quán)、參與權(quán),真正拓寬了民主參與渠道,推進(jìn)了民主管理進(jìn)程。

(二)認(rèn)真履行教育職能,提升員工隊(duì)伍素質(zhì)職工是企業(yè)的主人,是建設(shè)高素質(zhì)人才隊(duì)伍的主體。只有提高了人的素質(zhì),才能使我們農(nóng)村合作金融事業(yè)步入健康發(fā)展的軌道。因此,工會(huì)牢固樹(shù)立“學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化”理念,把員工教育培訓(xùn)作為一項(xiàng)系統(tǒng)性工程來(lái)抓,制定了切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃和措施。

一是以形勢(shì)任務(wù)教育培養(yǎng)員工責(zé)任意識(shí)。20xx年,工會(huì)采取集中和分散、競(jìng)賽與答題相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式,發(fā)揮貼近職工群眾的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),做好職工思想政治工作。引導(dǎo)職工正確分析和認(rèn)識(shí)當(dāng)前國(guó)家和金融形勢(shì),正確認(rèn)識(shí)眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系,努力維護(hù)職工隊(duì)伍的團(tuán)結(jié),創(chuàng)造有利于信合事業(yè)改革和發(fā)展的穩(wěn)定環(huán)境。

二是以新業(yè)務(wù)培訓(xùn)提高員工理論水平。教育和引導(dǎo)員工深刻認(rèn)識(shí)銀行業(yè)全面開(kāi)放后農(nóng)村金融面臨的新形勢(shì),進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),不斷地自覺(jué)充電,做到立足崗位邊學(xué)邊干,業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研。先后配合業(yè)務(wù)科室組織對(duì)員工進(jìn)行了計(jì)算機(jī)、會(huì)計(jì)、銀行卡、新系統(tǒng)上線、客戶經(jīng)理等方面的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),組織員工積極參與由泰州中支舉辦的知識(shí)考試。同時(shí)配合紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)全轄所有干部職工進(jìn)行了一次預(yù)防職務(wù)犯罪征文競(jìng)賽,并選出3篇優(yōu)秀篇目參加泰州銀行業(yè)協(xié)會(huì)組織的演講競(jìng)賽。

三是以形式多樣的競(jìng)賽活動(dòng)強(qiáng)化員工專(zhuān)業(yè)技能。聯(lián)社工會(huì)緊緊圍繞業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和改革重點(diǎn),積極組織以開(kāi)展崗位練兵等競(jìng)賽活動(dòng),營(yíng)造奮發(fā)向上,拼搏進(jìn)取的工作氛圍,激發(fā)起全體員工愛(ài)崗敬業(yè),爭(zhēng)當(dāng)能手,比學(xué)趕超的積極性。在此基礎(chǔ)上,為加速提高新進(jìn)大學(xué)生員工的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),培養(yǎng)挖掘人才,使其盡快適應(yīng)本崗位工作,20xx年工會(huì)特別注重加強(qiáng)青年員工的培養(yǎng)和鍛造,組織綜合業(yè)務(wù)知識(shí)考試和操作技能測(cè)試,青年員工的參與率均達(dá)到95%以上,著力引導(dǎo)青年員工向“精一門(mén),會(huì)兩門(mén),學(xué)三門(mén)”的方向發(fā)展。

四是認(rèn)真組織全轄目標(biāo)責(zé)任制考核。在組織資金、清收盤(pán)活不良貸款、人均利息收入、會(huì)出管理、安全保衛(wèi)等方面,工會(huì)充分聽(tīng)取基層的意見(jiàn)并向聯(lián)社建議,制定科學(xué)的考核方案、計(jì)劃措施、檢查評(píng)比和表彰辦法,進(jìn)一步提高員工的工作積極性,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。

(三)切實(shí)履行維權(quán)職能,為員工辦實(shí)事辦好事關(guān)心職工生活,為職工排憂解難,是工會(huì)的一項(xiàng)重要任務(wù),也是增強(qiáng)工會(huì)凝聚力和吸引力的重要舉措。為了讓廣大員工感到聯(lián)社的溫暖,進(jìn)一步激發(fā)干部職工的工作熱情,工會(huì)積極配合聯(lián)社黨委,大力開(kāi)展送溫暖活動(dòng),千方百計(jì)為職工辦實(shí)事、辦好事。

1、關(guān)心婦女兒童,做女職工貼心人?!叭恕眿D女節(jié),工會(huì)給所有女職工送上了慰問(wèn)信和慰問(wèn)金,表達(dá)對(duì)女職工的關(guān)愛(ài);“六一”兒童節(jié)為職工子女發(fā)放慰問(wèn)金39200元。

2、關(guān)心職工生活,為職工辦實(shí)事。工會(huì)工作始終圍繞“千方百計(jì)把職工切身利益保護(hù)好、維護(hù)好”這個(gè)中心,主動(dòng)為員工排憂解難。通過(guò)互助金機(jī)制解決個(gè)別職工因家屬生重病、天災(zāi)、子女就學(xué)等原因造成的特別困難情況,受到了廣大職工的肯定。20xx年度共慰問(wèn)職工57人次,支付慰問(wèn)金62000元。

3、關(guān)心退休職工,讓職工無(wú)后顧之憂。對(duì)于退休職工,聯(lián)社工會(huì)逢年過(guò)節(jié)均發(fā)出慰問(wèn)信和慰問(wèn)金,真誠(chéng)關(guān)懷。

(四)全面推進(jìn)建“家”工作。

在建“家”工作上,工會(huì)認(rèn)真總結(jié)以前職工之家建設(shè)的經(jīng)驗(yàn),制定了有效的辦法和具體目標(biāo),優(yōu)化了建“家”軟件和硬件,使建“家”工作不斷向規(guī)范化和科學(xué)化的方向邁進(jìn)。20xx年,工會(huì)推進(jìn)了全轄營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)統(tǒng)一服裝,統(tǒng)一標(biāo)識(shí)進(jìn)程,并組織對(duì)基層部分信用社進(jìn)行了突擊檢查,督促整改。通過(guò)對(duì)環(huán)境的著力整頓,全轄的營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)環(huán)境有了一定程度的改善。

(五)以文體活動(dòng)為載體,豐富職工精神生活為積極發(fā)展富有時(shí)代氣息、倡導(dǎo)和諧理念的職工文化,豐富廣大職工的文體生活,營(yíng)造“我工作我快樂(lè)”的氛圍,提高職工愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德,工會(huì)組織職工參加市級(jí)機(jī)關(guān)工委組織的“慶元旦萬(wàn)人長(zhǎng)跑”活動(dòng),發(fā)揚(yáng)運(yùn)動(dòng)精神,提倡綠色生活。20xx年5月份組織全體職工分批次外出旅游,緩解職工工作壓力,增進(jìn)了職工之間的感情。9月份組織職工參加泰州市銀行業(yè)協(xié)會(huì)組織的乒乓球比賽和羽毛球比賽,同時(shí)購(gòu)置了羽毛球拍、乒乓球拍等體育用品,鼓勵(lì)職工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行體育鍛煉。10月份組織員工參加市級(jí)機(jī)關(guān)工委組織的“紅歌獻(xiàn)給黨”歌詠比賽,掀起弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)情懷的新熱潮。xx月份組織全體在職、離退休職工進(jìn)行了體檢,時(shí)刻關(guān)心職工身體,保障職工身心健康。

回顧一年的工會(huì)工作,還存在許多不盡人意的地方,主要是深層次地開(kāi)展工作還不到位,雖然有計(jì)劃有布置、但有時(shí)缺少檢查落實(shí)。工作中觀念需要進(jìn)一步更新,適應(yīng)力需要進(jìn)一步加強(qiáng),作風(fēng)需更進(jìn)一步深入,整體工作水平需要進(jìn)一步提高。

面對(duì)當(dāng)前農(nóng)村信用社發(fā)展的新形勢(shì)、新任務(wù),思考我們的責(zé)任與任務(wù),我們更加明確:發(fā)展是硬道理,實(shí)力是真功夫,開(kāi)拓出新源泉,創(chuàng)新出新業(yè)績(jī)。20xx年,聯(lián)社工會(huì)工作的指導(dǎo)思想是:堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以黨的十八大為契機(jī),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會(huì)工作全局,立足發(fā)展大局,圍繞經(jīng)營(yíng)目標(biāo),團(tuán)結(jié)并帶領(lǐng)全體員工堅(jiān)定信心,把信合事業(yè)推上新臺(tái)階。根據(jù)上述指導(dǎo)思想,20xx年工作的主要任務(wù)是:

1、完善共建機(jī)制,充分發(fā)揮工會(huì)的組織帶領(lǐng)作用,致力打造“活力工會(huì)”。

工會(huì)工作是黨的群眾工作的重要組成部分,是溝通工企的橋梁。黨委的決定工會(huì)要去組織落實(shí),職工群眾的意愿、要求和建議要靠工會(huì)組織去了解和反饋,因此,20xx年工會(huì)將繼續(xù)完善共建機(jī)制。一是持之以恒抓組建,不斷擴(kuò)大工會(huì)組織的覆蓋面,完善相關(guān)工會(huì)制度。二是進(jìn)一步加強(qiáng)員工思想政治工作,教育員工發(fā)揚(yáng)識(shí)大體、顧大局的優(yōu)良傳統(tǒng),引導(dǎo)員工正確處理整體利益和局部利益,長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和眼前利益、集體利益和個(gè)人利益的關(guān)系。加強(qiáng)對(duì)員工的社會(huì)公德,職業(yè)道德、家庭美德的教育,發(fā)動(dòng)員工開(kāi)展提合理化建議活動(dòng),有力推動(dòng)合作金融的“三個(gè)文明”建設(shè)向前發(fā)展。構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織建設(shè)平臺(tái)。三是推進(jìn)創(chuàng)“三優(yōu)”長(zhǎng)效管理工程深入開(kāi)展。工會(huì)將緊緊圍繞聯(lián)社發(fā)展目標(biāo),密切配合行政,圍繞提高效益、規(guī)范管理等重點(diǎn)共同狠抓落實(shí),力爭(zhēng)使全轄的所有服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)從根本上杜絕“臟、亂、差”現(xiàn)象,聯(lián)社公眾形象的進(jìn)一步提升。

2、完善培訓(xùn)機(jī)制,充分發(fā)揮工會(huì)服務(wù)大局作用,致力打造“有為工會(huì)”。

20xx年,工會(huì)將以“培訓(xùn)就是給員工的最好福利”為理念,通過(guò)培訓(xùn)強(qiáng)化員工素質(zhì),通過(guò)培訓(xùn)優(yōu)化人才隊(duì)伍,通過(guò)培訓(xùn)促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展,通過(guò)培訓(xùn)從根本上提高員工福利待遇水平。一是積極探索新的載體和形式,因地制宜地開(kāi)展工作教育活動(dòng)。今后,我們將采取講座、座談、演講等有效形式在廣大員工中興起學(xué)理論、學(xué)文化、學(xué)新業(yè)務(wù)知識(shí),用科學(xué)的理論,先進(jìn)的知識(shí)武裝廣大員工頭腦。二是組織開(kāi)展崗位練兵、拜師學(xué)藝和合理化建設(shè)活動(dòng)。合理化建議活動(dòng)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的一種“智力型”勞動(dòng)競(jìng)賽,也是職工參加全員民主管理、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的企業(yè)文化的本質(zhì)要求。通過(guò)努力培養(yǎng)和造就一支具有過(guò)硬崗位技術(shù)能力、創(chuàng)造能力的`新型職工隊(duì)伍,實(shí)現(xiàn)企業(yè)職工共謀發(fā)展的雙贏格局。三是大力弘揚(yáng)勞模時(shí)代精神,充分利用工會(huì)宣傳專(zhuān)欄,樹(shù)先進(jìn)典型,采取先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)、演講會(huì)、學(xué)習(xí)先進(jìn)模范人物座談會(huì)等各種形式,廣泛宣傳身邊的人、身邊的事,激發(fā)廣大職工學(xué)習(xí)先進(jìn),爭(zhēng)當(dāng)模范,愛(ài)崗敬業(yè),崇高奉獻(xiàn)的熱情,動(dòng)員組織職工不斷追求一流的業(yè)務(wù)水平,創(chuàng)造一流的工作效率,干出一流的工作業(yè)績(jī)。在全系統(tǒng)營(yíng)造人人學(xué)習(xí)先進(jìn),人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的奮發(fā)向上的氛圍。全面提高員工業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。

3、拓寬工作思路,充分發(fā)揮維護(hù)職工利益作用積極打造“溫馨”工會(huì)。加大為員工“送溫暖”的力度,賦予“送溫暖”工程新的內(nèi)涵。不僅要把先進(jìn)員工、特困員工安危冷暖放在心上,還要特別關(guān)心工作落后,情緒低落的員工群體,主動(dòng)幫助解決他們工作生活中的實(shí)際困難,及時(shí)送去組織的關(guān)心和問(wèn)候,通過(guò)掌握他們的思想脈搏,及時(shí)解除他們的思想疑惑和疙瘩,喚起他們的工作積極性。讓每一位同志都能體驗(yàn)到在管理嚴(yán)謹(jǐn)、團(tuán)結(jié)友善的信合大家庭中工作、學(xué)習(xí)、生活的溫馨。

各位代表,泰興農(nóng)聯(lián)社的建設(shè)與發(fā)展已經(jīng)進(jìn)入一個(gè)嶄新時(shí)期,工會(huì)將在聯(lián)社黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,以此次大會(huì)為契機(jī),圍繞聯(lián)社中心工作,求真務(wù)實(shí),主動(dòng)作為,認(rèn)真履行自己的職責(zé),保護(hù)、調(diào)動(dòng)、發(fā)揮好廣大干部職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,以新的思路、新的作風(fēng)、新的方法去迎接新的挑戰(zhàn),努力開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面,為農(nóng)村合作金融事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇十七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓、各位代表:

一、加強(qiáng)教職工隊(duì)伍的思想建設(shè),提高教隊(duì)伍的政治素質(zhì)。

二、堅(jiān)持教代會(huì)制度,發(fā)揮民主管理和民主監(jiān)督作用。

三、圍繞學(xué)校中心工作,加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。

四、以“送溫暖,獻(xiàn)愛(ài)心”工程為著力點(diǎn),充分發(fā)揮工會(huì)的維護(hù)職能。

五、積極開(kāi)展各項(xiàng)文體活動(dòng),豐富教職工的業(yè)余生活。

六、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),增強(qiáng)了工會(huì)活力。

今后的工作任務(wù)

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇十八

組長(zhǎng):xx

副組長(zhǎng):xx

組員:xx

1、醫(yī)院工會(huì)就換屆選舉工作于20xx年6月x日縣總工會(huì)呈遞了召開(kāi)換屆會(huì)議的請(qǐng)求報(bào)告??偣?huì)于6月x日進(jìn)行了批復(fù),同意我院召開(kāi)換屆選舉大會(huì)及工會(huì)委員會(huì)換屆選舉。

3、在民主推薦的基礎(chǔ)上于20xx年6月24日召開(kāi)籌備小組及會(huì)員代表會(huì)議,根據(jù)上級(jí)工會(huì)要求和會(huì)員推薦的名單確定了7名工會(huì)委員、3名經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員候選人。

4、會(huì)議的'日程安排:會(huì)期安排一上午,6月27日上午8:20報(bào)到;8:30召開(kāi)預(yù)備會(huì)議;9:00舉行正式會(huì)議,聽(tīng)取院工會(huì)第六屆委員會(huì)工作報(bào)告,選舉產(chǎn)生第七屆工會(huì)委員會(huì);10:00召開(kāi)七屆一次會(huì)議,選舉產(chǎn)生第七屆委員會(huì)常務(wù)委員,主席副主席;11:30舉行閉幕式,通過(guò)工作報(bào)告決議。

各位代表和同志們,整個(gè)大會(huì)的籌備工作,在院總支領(lǐng)導(dǎo)下,在工會(huì)委員會(huì)的密切配合、共同努力下,各項(xiàng)籌備工作已全部就緒。

以上籌備工作報(bào)告,請(qǐng)大會(huì)審議。

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇十九

20xx年是xx公司發(fā)展史上的一個(gè)里程碑,xx產(chǎn)量突破了一千萬(wàn)噸大關(guān),實(shí)現(xiàn)了幾代xx石油人的夢(mèng)想。作業(yè)區(qū)也迎來(lái)了油田開(kāi)發(fā)建設(shè)10周年,并攜10周年的東風(fēng)圓滿完成了全年各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),順利實(shí)現(xiàn)了又一個(gè)安全生產(chǎn)“零事故”目標(biāo)。一年來(lái),作業(yè)區(qū)工會(huì)在xx公司工會(huì)和作業(yè)區(qū)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)xx公司一屆三次職代會(huì)精神,全面履行工會(huì)各項(xiàng)職能,緊密?chē)@作業(yè)區(qū)“43110”發(fā)展目標(biāo)積極開(kāi)展各項(xiàng)工作,有效調(diào)動(dòng)了各族職工的積極性和創(chuàng)造性,為作業(yè)區(qū)兩個(gè)文明建設(shè)做出了積極的貢獻(xiàn)。

20xx年在作業(yè)區(qū)“五定”工作后,機(jī)關(guān)、各基層單位的組織機(jī)構(gòu)都有較大的調(diào)整。作業(yè)區(qū)工會(huì)結(jié)合工作實(shí)際,及時(shí)調(diào)整和充實(shí)了各基層工會(huì)組織,并成功召開(kāi)了作業(yè)區(qū)第三屆職工會(huì)員代表大會(huì),順利實(shí)現(xiàn)了工會(huì)組織的新老交替,為全面開(kāi)展工會(huì)工作奠定了組織基礎(chǔ)。

為了進(jìn)一步深化企業(yè)民主管理,20xx年作業(yè)區(qū)工會(huì)不斷強(qiáng)化和完善職工代表大會(huì)制度,努力拓寬企業(yè)民主管理工作的渠道,做到了三個(gè)方面的堅(jiān)持。一是與作業(yè)區(qū)行政一道繼續(xù)堅(jiān)持開(kāi)展廠務(wù)公開(kāi)和經(jīng)理接待日制度,規(guī)范了企業(yè)日常民主管理工作。二是堅(jiān)持作業(yè)區(qū)重大決策和關(guān)系職工切身利益的重大問(wèn)題都及時(shí)提交職代會(huì)討論通過(guò)的原則,切實(shí)保證了職工重大決策前的知情權(quán)、決策中的自主權(quán)和決策后的監(jiān)督權(quán),使職工代表充分行使了參政議政、當(dāng)家作主的權(quán)利。作業(yè)區(qū)第三屆職代會(huì)審議通過(guò)了《經(jīng)理工作報(bào)告》、《財(cái)務(wù)工作報(bào)告》和《提案答復(fù)報(bào)告》等主要報(bào)告,組織討論了作業(yè)區(qū)確定的“43110”發(fā)展目標(biāo),并對(duì)職代會(huì)立案的46條提案逐一進(jìn)行了答復(fù)落實(shí)。三是堅(jiān)持職工代表民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部制度,加強(qiáng)職工群眾對(duì)作業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部的民主監(jiān)督,進(jìn)一步密切了作業(yè)區(qū)黨群、干群關(guān)系,促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

在開(kāi)展廠務(wù)公開(kāi)工作中,作業(yè)區(qū)工會(huì)堅(jiān)持把解決企業(yè)難點(diǎn)和職工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題作為廠務(wù)公開(kāi)的重點(diǎn),通過(guò)網(wǎng)上公告欄、走廊張貼欄以及職工代表參加生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)例會(huì)等形式及時(shí)讓職工知廠情、參廠政、議廠事,激發(fā)了廣大職工的主人翁熱情,促進(jìn)了作業(yè)區(qū)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。

20xx年是作業(yè)區(qū)實(shí)施“43110”發(fā)展目標(biāo)的第一年,原油產(chǎn)量、經(jīng)營(yíng)成本壓力很大。作業(yè)區(qū)工會(huì)積極響應(yīng)xx公司和作業(yè)區(qū)黨委的號(hào)召,緊密?chē)@作業(yè)區(qū)生產(chǎn)工作中的重點(diǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的難點(diǎn)、管理工作的薄弱點(diǎn),在全體員工中廣泛開(kāi)展“當(dāng)主人、做貢獻(xiàn),確保生產(chǎn)原油上千萬(wàn)”的勞動(dòng)競(jìng)賽和挖潛增效、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng),并結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際把勞動(dòng)競(jìng)賽、挖潛增效活動(dòng)貫穿到全年工作中,有力地促進(jìn)了各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成。

20xx年,為了進(jìn)一步把勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)開(kāi)展得深入有效,作業(yè)區(qū)工會(huì)成立了勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)審委員會(huì),細(xì)化和規(guī)范了勞動(dòng)競(jìng)賽的內(nèi)容和考評(píng)制度,每周組織對(duì)巡檢一、二、三室三個(gè)主要?jiǎng)趧?dòng)競(jìng)賽單位進(jìn)行具體的量化考核評(píng)比,考評(píng)內(nèi)容涉及產(chǎn)量、安全、經(jīng)濟(jì)效益和員工技能四個(gè)方面。對(duì)月度累計(jì)考核第一名的單位授予“勞動(dòng)競(jìng)賽優(yōu)勝獎(jiǎng)杯”和一定物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。在開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中,作業(yè)區(qū)三個(gè)巡檢室工會(huì)緊密結(jié)合本單位工作實(shí)際,以“抓住黃金季節(jié),力促原油上產(chǎn)”為主題,全員動(dòng)員、集思廣益,大力開(kāi)展崗位練兵,自發(fā)組織技術(shù)比武,并將勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)不斷深入到各班組、各崗位,在各族職工中形成了一種“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。尤其是在二、三季度產(chǎn)油黃金季節(jié)里,三個(gè)巡檢室職工干勁高昂,他們比工作時(shí)率、比工業(yè)衛(wèi)生、比產(chǎn)量運(yùn)行。在全員努力下,抽油井時(shí)率明顯提高,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理更加有序,有力地促進(jìn)了作業(yè)區(qū)的原油上產(chǎn)工作。

2xx年作業(yè)區(qū)工會(huì)還以“安全生產(chǎn)周”活動(dòng)為契機(jī),積極協(xié)助安全環(huán)保部門(mén)加強(qiáng)員工安全意識(shí)教育,組織開(kāi)展了“查隱患,提建議”活動(dòng),并與安全環(huán)保部門(mén)聯(lián)合成功舉辦了作業(yè)區(qū)第七屆安全環(huán)保知識(shí)競(jìng)賽,為確保作業(yè)區(qū)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)“零事故”做出了積極的貢獻(xiàn)。

20xx年,作業(yè)區(qū)工會(huì)始終把關(guān)心職工生活,維護(hù)職工合法權(quán)益,切實(shí)為職工群眾辦實(shí)事作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。在協(xié)調(diào)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系和經(jīng)濟(jì)關(guān)系中,作業(yè)區(qū)工會(huì)本著以調(diào)查為基礎(chǔ),以事實(shí)為依據(jù),以政策法規(guī)為準(zhǔn)繩的原則為職工服務(wù),積極協(xié)調(diào)職工和各部門(mén)的關(guān)系。在落實(shí)職工養(yǎng)老、住房、女工孕期保護(hù)、產(chǎn)休等重點(diǎn)社會(huì)保障制度方面,作業(yè)區(qū)各級(jí)工會(huì)時(shí)刻從職工切身利益出發(fā),千方百計(jì)地為職工群眾排擾解難,較好地維護(hù)了各族職工的合法權(quán)益,在廣大職工心目中樹(shù)立了良好的工會(huì)形象。

20xx年作業(yè)區(qū)工會(huì)組織了243人次的職工身體普檢,組織“十佳彩南人”及職工赴內(nèi)地療養(yǎng)旅游40余人次,慰問(wèn)離退休職工18戶,舉辦婦幼保健知識(shí)講座2期,給各單位配發(fā)了冷熱飲水機(jī),為一線職工購(gòu)置了保溫杯和分層飯盒,解決了他們飲水、就餐方面的實(shí)際困難。與此同時(shí),作業(yè)區(qū)工會(huì)堅(jiān)持定期開(kāi)展生活服務(wù)質(zhì)量民意測(cè)評(píng)活動(dòng),促進(jìn)了生活服務(wù)水平不斷提高,受到了各族職工群眾的好評(píng)。

20xx年,作業(yè)區(qū)工會(huì)在不斷加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí),充分發(fā)揮工會(huì)組織的教育引導(dǎo)職能,堅(jiān)持不懈地在廣大職工中開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義、集體主義和社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育;在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,與共青團(tuán)一道深入堅(jiān)持開(kāi)展“爭(zhēng)做文明彩南人”和“爭(zhēng)做崗位能手”的文明創(chuàng)建活動(dòng),堅(jiān)持“文明宿舍”檢查評(píng)比和油田環(huán)?;榛顒?dòng)。制訂下發(fā)了《文明彩南人公約》和《文明彩南人“十不”規(guī)范》等行為規(guī)范,并成功舉行了“倡導(dǎo)文明新風(fēng),創(chuàng)建文明礦區(qū)”的百人大簽名活動(dòng)等,在作業(yè)區(qū)營(yíng)造出了一種文明健康、積極向上的企業(yè)文化氛圍。

20xx年,作業(yè)區(qū)工會(huì)繼續(xù)弘揚(yáng)“沙漠為家,奉獻(xiàn)為榮,兩新為綱,三高為本”的彩南精神,積極落實(shí)作業(yè)區(qū)黨委切實(shí)關(guān)心職工文化生活的各項(xiàng)措施,不斷加大職工文化活動(dòng)場(chǎng)所硬件建設(shè),積極倡導(dǎo)全民健身運(yùn)動(dòng),開(kāi)辟了室內(nèi)、外健身場(chǎng)所,進(jìn)一步綠化、美化了職工公寓內(nèi)外環(huán)境。并與作業(yè)區(qū)團(tuán)委協(xié)作堅(jiān)持每月舉行文體娛樂(lè)活動(dòng)。全年共舉行了春節(jié)游園、“迎春杯”拔河賽、籃球賽、排球賽、羽毛球賽、乒乓球賽、少數(shù)民族員工學(xué)漢語(yǔ)比賽等活動(dòng),并積極與周邊兄弟單位聯(lián)系,組織開(kāi)展了各種球類(lèi)友誼賽,彼此間加強(qiáng)了交流,增進(jìn)了友誼。在油田開(kāi)發(fā)建設(shè)10周年之際,我們成功地舉行了祝捷大會(huì)、籃球友誼賽、文藝晚會(huì)等盛大的慶?;顒?dòng),油田公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到場(chǎng)祝賀,與民同樂(lè),將活動(dòng)的喜慶氛圍推向了高潮。豐富多彩的文化娛樂(lè)活動(dòng),豐富了職工文化生活,提高了職工的綜合素質(zhì),陶冶了職工的精神情操,增強(qiáng)了職工隊(duì)伍的凝聚力。

中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇二十

在新的一年中,工會(huì)工作總體設(shè)想是:在醫(yī)院黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行工會(huì)職能,圍繞醫(yī)院深化管理年主題,改進(jìn)工作作風(fēng),努力為教職工辦實(shí)事,實(shí)施職工健康促進(jìn)計(jì)劃,舉辦醫(yī)院第二屆體育運(yùn)動(dòng)節(jié),以只爭(zhēng)朝夕的精神,團(tuán)結(jié)全院教職工、凝聚正能量,努力助推醫(yī)院科學(xué)發(fā)展。

全體工會(huì)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)黨的十八大和中國(guó)工會(huì)十六大文件精神,努力提高政策理論水平和工會(huì)工作的能力,以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)工會(huì)各項(xiàng)工作,努力把工會(huì)建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型工會(huì)組織。引導(dǎo)廣大教職工積極踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育,激活和傳遞蘊(yùn)藏在教職工群眾中的正能量。積極加強(qiáng)和改進(jìn)工會(huì)自身建設(shè),打造深受職工群眾信賴(lài)的職工之家。

今年是實(shí)施醫(yī)院“十二五”規(guī)劃重要之年,工會(huì)要團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工參與支持醫(yī)院建設(shè),積極探索工作新途徑,圍繞醫(yī)院深化管理年主題,充分地調(diào)動(dòng)廣大教職工工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。聯(lián)合醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部、教務(wù)部、臨床技能訓(xùn)練中心等部門(mén)繼續(xù)開(kāi)展臨床基本技能競(jìng)賽,與教務(wù)部一起組織青年教師參加中南大學(xué)第七屆“三十佳”教學(xué)競(jìng)賽。

教職工代表大會(huì)是教職工參與民主管理、民主監(jiān)督的基本形式,也是醫(yī)院實(shí)行院務(wù)公開(kāi)的主要渠道。要嚴(yán)格按照《湖南省學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》,屬于教職工代表大會(huì)職權(quán)范圍的重大事項(xiàng),都必須向教代會(huì)報(bào)告,由教代會(huì)審議、通過(guò)和決定;凡是能夠在教代會(huì)上公開(kāi)的內(nèi)容,應(yīng)盡量在教代會(huì)上進(jìn)行公開(kāi),接受監(jiān)督。深入貫徹《湖南省學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作規(guī)范》,引導(dǎo)職工依法理性表達(dá)訴求,把教職工代表提案辦到位,落實(shí)和保障教職工對(duì)醫(yī)院管理知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán),促進(jìn)醫(yī)院健康和諧發(fā)展。

黨的十八大指出:“要多謀民生之利,多解民生之憂,解決好人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題。”工會(huì)組織要切實(shí)維護(hù)和發(fā)展職工權(quán)益,構(gòu)建服務(wù)職工工作體系,努力為教職工辦實(shí)事、辦好事。盡最大努力解決、落實(shí)和反映職工群眾最現(xiàn)實(shí)、最關(guān)心的問(wèn)題。認(rèn)真執(zhí)行《職工醫(yī)療保健若干問(wèn)題的暫行規(guī)定》,進(jìn)一步完善、理順職工卡使用流程,方便職工就醫(yī)就餐。適當(dāng)提高職工住房公積金待遇。更多關(guān)心青年職工、合同職工、困難職工、殘疾職工,努力化解各種矛盾,增強(qiáng)工會(huì)組織吸引力和凝聚力,為構(gòu)建和諧幸福二院做出新貢獻(xiàn)。

按照醫(yī)院黨委要求,實(shí)施職工健康促進(jìn)計(jì)劃,廣泛開(kāi)展職工健身活動(dòng),活躍職工業(yè)余文化生活,精心籌劃、組織舉辦醫(yī)院第二屆體育運(yùn)動(dòng)節(jié)。以工會(huì)小組為單位開(kāi)展群眾性健身活動(dòng),以分工會(huì)組隊(duì)開(kāi)展自行車(chē)、乒乓球、跳繩、籃球、排球、羽毛球、拔河比賽等活動(dòng)。組織職工積極參加校工會(huì)“20xx年健康女性廣播體操比賽”。

各位代表,又是一個(gè)葉綠花紅的春天。我們滿懷豪情、信心百倍,決心在醫(yī)院黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊密團(tuán)結(jié)全院教職工,勤勉工作,勇于奉獻(xiàn),永遠(yuǎn)保持“全國(guó)模范職工之家”、“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”的榮譽(yù),為實(shí)現(xiàn)二院美好夢(mèng)想,創(chuàng)造更加幸福美好的明天而努力奮斗!

謝謝大家!

教育工會(huì)工作報(bào)告

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中學(xué)工會(huì)工作報(bào)告篇二十一

各位職工同志們:

大家上午好!

今天我利用車(chē)間一屆一次大會(huì),向大家報(bào)告車(chē)間工會(huì)在過(guò)去的一年里有關(guān)工會(huì)工作的情況。請(qǐng)大家審議:

一、車(chē)間嚴(yán)格按照組織程序,20xx年8月組織全體會(huì)員投票選舉,民主選舉產(chǎn)生車(chē)間工會(huì)委員會(huì)委員,分別是黃堅(jiān)、尹敏、范紅斌,并報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)任命我兼任車(chē)間工會(huì)主席。選舉產(chǎn)生段職工代表3人,分別是張益明、黃堅(jiān)、范紅斌。

二、積極參加段組織培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)上級(jí)有關(guān)文件的學(xué)習(xí),提高自身履職能力。轉(zhuǎn)發(fā)、學(xué)習(xí)路局工會(huì)有關(guān)文件,傳達(dá)上級(jí)工會(huì)相關(guān)文件,使廣大會(huì)員逐步適應(yīng)鐵路工會(huì)的各項(xiàng)要求。

三、積極參加段開(kāi)展的勞動(dòng)競(jìng)賽,確保工程質(zhì)量。落實(shí)段黨委“四保一促”活動(dòng)有關(guān)要求,參加段組織開(kāi)展的“沖刺滬寧、獻(xiàn)禮世博”、“決戰(zhàn)滬杭、獻(xiàn)禮國(guó)慶”和滬杭高鐵施工配合、聯(lián)調(diào)聯(lián)試等立功競(jìng)賽活動(dòng),為確保滬寧、滬杭高鐵的按期開(kāi)通奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

四、組織我車(chē)間符合“廉租”房申請(qǐng)的職工們上報(bào)各類(lèi)表格,并積極與段相關(guān)部門(mén)溝通,了解具體情況,為職工們相關(guān)咨詢(xún)問(wèn)題進(jìn)行答疑解惑。

四、做好“三不讓”承諾工作。按照段“三不讓”承諾工作實(shí)施細(xì)則、考核辦法和“送溫暖”活動(dòng)辦法,積極為車(chē)間所有符合條件的職工申請(qǐng)補(bǔ)助或慰問(wèn)。 一是做好日常補(bǔ)助工作。為困難職工申請(qǐng)臨時(shí)困難補(bǔ)助,為兩位義務(wù)獻(xiàn)血同志申請(qǐng)慰問(wèn)補(bǔ)助。二是做好節(jié)日送溫暖工作。其中申請(qǐng)慰問(wèn)四名困難職工。“兩節(jié)”期間對(duì)九個(gè)班組以及11位節(jié)日值班人員分別進(jìn)行了慰問(wèn)。三是通過(guò)“金秋助學(xué)”行動(dòng),為兩位職工申請(qǐng)了補(bǔ)助。

五、推進(jìn)三線建設(shè),改善職工生產(chǎn)生活條件。為松江、新橋電纜、嘉善、海寧、龍華、四團(tuán)等工區(qū)申請(qǐng)配置了空調(diào)、洗衣機(jī)、冰箱、熱水器和微波爐等電器,工區(qū)既有電器如不能使用再另行申請(qǐng)配置。同時(shí),車(chē)間前期向段上報(bào)了部分工區(qū)生產(chǎn)用房整治的報(bào)告,一旦批復(fù),馬上實(shí)施。

回顧總結(jié)過(guò)去的工作,我的體會(huì)是:只有自覺(jué)接受段黨委和段工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo),全面依靠廣大會(huì)員的積極參與,工會(huì)事業(yè)才能不斷地發(fā)展壯大。只有堅(jiān)持融入中心、服務(wù)大局,在段改革發(fā)展中積極開(kāi)展工作,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧、企業(yè)和諧,開(kāi)拓創(chuàng)新,發(fā)揮作用,有所作為,工會(huì)工作才能充滿生機(jī)和活力。只有堅(jiān)持為職工群眾服務(wù),認(rèn)真履行基本職責(zé),依法維護(hù)職工合法權(quán)益,把提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益同維護(hù)職工合法權(quán)益統(tǒng)一起來(lái),始終保持工會(huì)干部良好的精神狀態(tài)和優(yōu)良的工作作風(fēng),工會(huì)組織才能贏得職工的信賴(lài)。只有堅(jiān)持圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定,扎根車(chē)間班組,增強(qiáng)基層活力,依靠職工辦會(huì),尊重廣大會(huì)員的`意愿,得到職工的支持和參與,不斷適應(yīng)鐵路現(xiàn)代化建設(shè)的需要,工會(huì)作用才能得到充分發(fā)揮。

在肯定成績(jī)的同時(shí),我們清醒地認(rèn)識(shí)到,在生產(chǎn)力布局調(diào)整的新體制下,車(chē)間的工會(huì)管理工作還有待進(jìn)一步規(guī)范;工會(huì)工作機(jī)制還有待進(jìn)一步健全;工會(huì)干部能力還有待進(jìn)一步提高;工會(huì)工作還要發(fā)揮廣大會(huì)員的積極性;工會(huì)工作方法還有待于進(jìn)一步完善??偨Y(jié)去年的工作成績(jī)和不足,面對(duì)20xx年的工作,車(chē)間工會(huì)要做好以下幾個(gè)方面工作。

20xx年全年工作的總體目標(biāo)是: (提綱性的介紹)

一、圍繞中心工作,推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入開(kāi)展

二、凝聚職工智慧,促進(jìn)安全生產(chǎn)穩(wěn)定

三、加強(qiáng)民主管理,維護(hù)職工合法權(quán)益

四、履行維護(hù)職能,實(shí)現(xiàn)和諧勞動(dòng)關(guān)系

五、建設(shè)和諧文化,促進(jìn)車(chē)間健康發(fā)展

六、加強(qiáng)自身建設(shè),提高工會(huì)工作水平

以上是車(chē)間工會(huì)過(guò)去一年的工作情況,請(qǐng)審議。謝謝大家。

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