部隊(duì)雙爭工作總結(jié)（實(shí)用18篇）

總結(jié)是對(duì)過去一段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)驗(yàn)和成果進(jìn)行總結(jié)和歸納的有效方式。寫總結(jié)前可以先回顧整個(gè)過程，對(duì)自己的作為做出客觀的評(píng)價(jià)。這些范文的寫作方式和技巧可以為我們提供新的思路和啟示，讓我們?cè)趯懽髦懈拥眯膽?yīng)手。

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇一

20xx年上半年就這樣結(jié)束了，回顧我上半年的情況，下面就一年來的思想、學(xué)習(xí)、工作、生活情況總結(jié)如下。

1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化一個(gè)“真”字。

20xx上半年我加強(qiáng)了理論學(xué)習(xí)，不斷提高自己的理論素養(yǎng)。

2.在工作中利用一切機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)。

在學(xué)習(xí)的時(shí)間上注重一個(gè)“鉆”字，在學(xué)習(xí)的范圍上體現(xiàn)一個(gè)“廣”字，在學(xué)習(xí)的內(nèi)容上強(qiáng)調(diào)一個(gè)“深”字，在學(xué)習(xí)的運(yùn)用上突出一個(gè)“活”字。

通過學(xué)習(xí)，感到本人有了“三個(gè)新的提高”

一是政治理論水平有新的提高。

二是政治鑒別力和政治敏銳性，執(zhí)行政策的能力有新的提高。

三是統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力有新的提高。在工作中能夠站在大局的高度抓方向，抓重點(diǎn)，抓主要矛盾，帶動(dòng)全面。能夠把干部群眾擰成一股繩，充分調(diào)動(dòng)方方面面的積極性和主動(dòng)性。

2.堅(jiān)定信念，做到一個(gè)“信”字

作為部隊(duì)士官，本人深感只有堂堂正正做人、踏踏實(shí)實(shí)做事，才能贏得人們的擁戴和信賴，才能更好地團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員干部開創(chuàng)新業(yè)績，才能不辜負(fù)組織的信任和官兵的重托。本人始終堅(jiān)持加強(qiáng)思想修養(yǎng)，保持“三種狀態(tài)”，樹立良好形象。一是始終保持著開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，一直保持著爭創(chuàng)一流的工作熱情。二是始終保持著務(wù)實(shí)的精神狀態(tài)。

上半年來，本人始終保持著強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，以建設(shè)務(wù)實(shí)高效的司令機(jī)關(guān)為己任，堅(jiān)持“說了就算，定了就干，干就干好”的原則，不搞形式主義和表面文章。

3.身體力行，常念一個(gè)“帶”字

在工作中時(shí)時(shí)處處發(fā)揮“領(lǐng)頭羊”應(yīng)有的示范、表率、帶動(dòng)作用：做提高素質(zhì)的“領(lǐng)路人”、做政治上的“明白人”、做群眾的“貼心人”、做作風(fēng)上的“正派人”、做經(jīng)濟(jì)上的“清白人”、做工作上的“帶頭人”。

一是發(fā)揮模范帶頭作用。著眼打造務(wù)實(shí)、高效、一流的司令部機(jī)關(guān)，以身作則、身先士卒，堅(jiān)持要求部屬做到的，自己帶頭做到，要求部屬遵守的，自己模范遵守，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了同志們積極努力工作、爭創(chuàng)一流業(yè)績的積極性，凝聚了司令部工作的合力，提高了工作效率和工作水平。一年來，我沒有一次無故遲到，早退，不上班的現(xiàn)象。節(jié)假日、雙休日值班也從不擅離崗位，都是二十四小時(shí)在位。

二是提高謀事能力。

堅(jiān)持“謀事在先”，增強(qiáng)工作的預(yù)見性，在謀全局、抓大事上超前運(yùn)作，變被動(dòng)為主動(dòng)，及時(shí)、客觀、有效地為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可資借鑒的信息導(dǎo)向和參考價(jià)值較高的建議、意見。

三是堅(jiān)持辦實(shí)事、求實(shí)效，提高協(xié)調(diào)能力和督促落實(shí)能力。主動(dòng)協(xié)調(diào)好方方面面的關(guān)系，凝聚各部門工作合力。加強(qiáng)對(duì)團(tuán)隊(duì)中心工作、重點(diǎn)工作的督促檢查，提高抓落實(shí)、求實(shí)效的`工作能力，使黨委的重大決策得到較好地貫徹和落實(shí)。

4.要求部屬，堅(jiān)持一個(gè)“嚴(yán)”字。

按照“學(xué)有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠誠黨的事業(yè)，維護(hù)黨的紀(jì)律的原則，要求自己和部屬必須堅(jiān)持做到“三常”：常學(xué)，在刻苦學(xué)習(xí)中夯實(shí)自己履行職責(zé)所需理論水平的根基;常思，在創(chuàng)新中提高履行職責(zé)的能力水平，努力在理性思考中提高判斷問題、籌劃工作和指導(dǎo)落實(shí)的能力素質(zhì);常用，在工作實(shí)踐中研究新情況、謀劃新思路、解決新問題、求得新成效。成為知識(shí)型、謀劃型，務(wù)實(shí)型，開拓型，復(fù)合型的參謀人才。

自覺并要求所屬人員做到“政治上不麻木，具有政治上的敏銳性;政策上不糊涂，具有辦事的原則性;紀(jì)律上不淡薄，具有謹(jǐn)慎的紀(jì)律性;管理上不松弛，具有自律的約束性;生活上不失控，具有作風(fēng)的嚴(yán)謹(jǐn)性;工作上不務(wù)虛，具有真的扎實(shí)性?！?/p>

一是與“用科學(xué)的理論來武裝頭腦”的高度有差距，自我感覺學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性、組織學(xué)習(xí)缺乏經(jīng)常性。

二是同“與進(jìn)俱進(jìn)”的思想有差距，思想解放不夠、創(chuàng)新意識(shí)不足。

三是與“務(wù)實(shí)高效”的工作作風(fēng)有差距。在“快、深、嚴(yán)、實(shí)、韌”字的體現(xiàn)上還不夠。

在工作上有時(shí)存在著不扎實(shí)、不細(xì)致、不深入的問題。在日常業(yè)務(wù)工作中有時(shí)存在著滿足于現(xiàn)狀，上面布置什么就干什么，工作方法平平踏踏、照抄照搬的現(xiàn)象。有時(shí)工作不夠刻苦，工作不夠深入，精力和能力沒有地發(fā)揮，“腦勤、嘴勤”做得比較好一點(diǎn)，“手勤、腿勤”做得差一點(diǎn)。

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇二

理論是支配人們行動(dòng)的指南。為此，我認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的xx大精神及xx屆四中全會(huì)精神，自覺用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)自已的工作實(shí)踐。不論是參加上級(jí)組織的理論學(xué)習(xí)，還是我個(gè)人自學(xué)，都能按計(jì)劃讀完規(guī)定的學(xué)習(xí)書目，都能聯(lián)系個(gè)人思想和工作實(shí)際，認(rèn)真做好讀書筆記，認(rèn)真進(jìn)行理論思考，認(rèn)真預(yù)備發(fā)言提綱，認(rèn)真吸取討論成果。一年來，共記理論讀書筆記3萬余字，寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)和發(fā)言提綱10余篇。通過學(xué)習(xí)，深刻把握了“三個(gè)代表”重要思想的時(shí)代精髓，增強(qiáng)了踐行“三個(gè)代表”的政治責(zé)任感，更加堅(jiān)定了信念，振奮了精神，做到與黨中心、中心軍委保持高度一致，同旅黨委的決策保持一致。

二、任勞任怨，踏實(shí)工作，努力當(dāng)好參謀助手

我團(tuán)善后辦組建以來，我能夠及時(shí)轉(zhuǎn)變角色，熟記自身職責(zé)，把善后辦工作當(dāng)事業(yè)干，把職務(wù)當(dāng)責(zé)任盡。任職以來，沒休過一次假，沒休過一個(gè)完整的雙休日，自已能夠把部隊(duì)當(dāng)日子過，盡職盡責(zé)，任勞任怨，團(tuán)結(jié)同志，尊重他人，努力當(dāng)好參謀助手，積極協(xié)助團(tuán)善后辦主任做好各項(xiàng)善后工作，贏得了轉(zhuǎn)業(yè)干部和善后辦工作人員的一致好評(píng)。我主要做了四個(gè)方面的工作：一是認(rèn)真做好了物資收繳工作。部隊(duì)精簡調(diào)整工作展開后。我們針對(duì)工作任務(wù)重，官兵思想憂慮多，治理難度大的特點(diǎn)，及時(shí)召開了協(xié)調(diào)會(huì)，統(tǒng)一了思想，明確了責(zé)任。我配合善后辦趙主任對(duì)部隊(duì)物資進(jìn)行了認(rèn)真清理收繳，做到了帳物相符。同時(shí)，還對(duì)每個(gè)角落，每個(gè)房間進(jìn)行了檢查驗(yàn)收，驗(yàn)收合格后進(jìn)行收繳封存，保證了部隊(duì)公共財(cái)產(chǎn)不愛損失，維護(hù)了部隊(duì)利益。二是抓好了交流、轉(zhuǎn)業(yè)干部的學(xué)習(xí)治理與離隊(duì)工作。

我們交流干部88名，轉(zhuǎn)業(yè)干部122名。離隊(duì)前，我們對(duì)擬交流、轉(zhuǎn)業(yè)干部編班、編排，集中居住，統(tǒng)一治理，我與他們實(shí)行“五同”，保證了每名干部不失控。我們還采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的辦法，進(jìn)行了專題培訓(xùn)，學(xué)政治理論、高科技知識(shí)和軍地兩人才技術(shù)。離隊(duì)時(shí)，我們召開了歡送會(huì)，使每名轉(zhuǎn)業(yè)干部帶著眷戀之情離開了部隊(duì)，我們的善后工作得到了轉(zhuǎn)業(yè)干部的一致贊揚(yáng)。三是嚴(yán)格看管營產(chǎn)營具。我們針對(duì)營產(chǎn)營具多，留守人員少的實(shí)際，成立了巡邏隊(duì)，天天24小時(shí)內(nèi)不定時(shí)對(duì)營區(qū)及周邊進(jìn)行巡視，及時(shí)消除不安全隱患。我堅(jiān)持天天早晚圍著營區(qū)轉(zhuǎn)一遍，每周帶領(lǐng)人員對(duì)所有的營房檢查一遍，發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)上報(bào)，到目前為止，我們官兵思想穩(wěn)定，治理安全正規(guī)，營產(chǎn)營具完好。四是自覺塑造廉潔自律的良好形象。我感到，職位就是責(zé)任，事業(yè)重于泰山。雖然自已不管錢不管物，但組織上把自已放在這個(gè)位置上，就要對(duì)組織負(fù)責(zé)，對(duì)部隊(duì)歷史負(fù)責(zé)。一年來，自已能夠認(rèn)真落實(shí)江主席提出的“三嚴(yán)、四自”要求，以寢食不安、夜以繼日的精神盡好職責(zé)，干好工作。嚴(yán)格執(zhí)行廉政建設(shè)規(guī)定，管住自已的手、管住自己的嘴、管住自己的腳，做到了不該拿的錢物一點(diǎn)不沾，不該去的地方果斷不去。

三、存在的問題

回顧一年來的工作實(shí)踐，雖然自已履行職責(zé)總體情況是好的，工作是稱職的，鍛煉提高也是大的，但也存在一些不容忽視的問題：一是理論聯(lián)系實(shí)際不夠深入，非凡是在運(yùn)用“三個(gè)代表”指導(dǎo)工作上，力度下得不夠大，有影響的工作成果不明顯。二是堅(jiān)持一日生活制度不夠嚴(yán)格正規(guī);三是善后辦治理有時(shí)還有漏洞。

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇三

今年以來，在直屬隊(duì)黨委的正確引導(dǎo)以及機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)科的詳細(xì)贊助下，我和營黨委班子其它成員一起，率領(lǐng)全營官兵認(rèn)真完成了新年度工作計(jì)劃、新兵訓(xùn)練、專業(yè)訓(xùn)練展開和日常保險(xiǎn)管理等工作。在這半年的一百多個(gè)日晝夜夜里，在廣大官兵的支撐輔助下，全營以軍事訓(xùn)練為核心的各項(xiàng)工作，能按年初營黨委提出的總體目的，得到健康穩(wěn)步發(fā)展，美滿完成了上級(jí)賦予咱們的各項(xiàng)任務(wù)，全營內(nèi)外關(guān)系順暢，完成任務(wù)杰出，部隊(duì)平安穩(wěn)固?；叵脒@年來的工作，雖然工作上獲得了必定的成就，但也有不盡人如意之處，下面我就將半年來的履職司責(zé)情況向同志們作一匯報(bào)，敬請(qǐng)大家批駁和監(jiān)視。

一、所做的重要工作和好的方面。

(一)、認(rèn)真抓好了以貫徹落實(shí)訓(xùn)練綱要為主線的軍事訓(xùn)練工作，全營的整體訓(xùn)練程度有所提高。今年我?guī)煂⒓涌偛寇娛掠?xùn)練一級(jí)師達(dá)標(biāo)考評(píng)，訓(xùn)練任務(wù)要求高，任務(wù)重，固然去年?duì)I對(duì)新大綱劃定的一些新增課目作了一些探索，但全營的訓(xùn)練基礎(chǔ)仍不是十分扎實(shí)，作為營主管訓(xùn)練的負(fù)責(zé)人，身感責(zé)任的重大，因此，在這年，自已始終能將軍事訓(xùn)練擺在各項(xiàng)工作的首位，不斷強(qiáng)化中情意識(shí)，扎實(shí)打牢官兵的訓(xùn)練基本。

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)研究提綱和年度訓(xùn)練任務(wù)，科學(xué)制訂年度訓(xùn)練打算。在去年系統(tǒng)學(xué)習(xí)訓(xùn)練大綱的基礎(chǔ)上，為了更好地落實(shí)好年度訓(xùn)練，從去年邁兵一退伍，自己就抽時(shí)間對(duì)大綱內(nèi)容及年初業(yè)務(wù)科下發(fā)的年度訓(xùn)練任務(wù)進(jìn)行認(rèn)真地學(xué)習(xí)研究，進(jìn)一步吃透其精力本質(zhì)，加深對(duì)訓(xùn)練任務(wù)的懂得，在此基礎(chǔ)上依據(jù)年度軍事訓(xùn)練部署和大綱的請(qǐng)求，在對(duì)前幾年?duì)I訓(xùn)練情況進(jìn)行認(rèn)真剖析的基礎(chǔ)上，組織三個(gè)連隊(duì)局部干部對(duì)大綱內(nèi)容進(jìn)行研討，科學(xué)謀劃新年度訓(xùn)練規(guī)劃，做到迷信公道，操作性強(qiáng)，確保部隊(duì)一開訓(xùn)就步入了按綱施訓(xùn)的正確軌道。

二是嚴(yán)厲按綱施訓(xùn)，狠抓訓(xùn)練規(guī)范。開訓(xùn)當(dāng)前，能嚴(yán)格按計(jì)劃抓好訓(xùn)練落實(shí)，杜絕了偏訓(xùn)、漏訓(xùn)，到目前為止，三個(gè)連隊(duì)均能嚴(yán)格按方案展開訓(xùn)練，訓(xùn)練品質(zhì)也有很大的提高。

三是器重抓好警官、士官練習(xí)。為了認(rèn)真貫徹落實(shí)大綱領(lǐng)求，進(jìn)一步提高警官、士官的組訓(xùn)能力和整體素質(zhì)，今年以來，營十分看重抓好警官士官訓(xùn)練，通過壓擔(dān)子、教方法、集訓(xùn)觀摩等情勢(shì)，彼此揚(yáng)長避短，警官訓(xùn)練自覺性高，較好地保持了體能集中訓(xùn)練，理論學(xué)習(xí)軌制，當(dāng)初自覺學(xué)習(xí)研究軍事理論和業(yè)務(wù)技巧的良好風(fēng)尚正在警官步隊(duì)中逐漸構(gòu)成;同時(shí)根據(jù)營士官隊(duì)伍人數(shù)多，但又絕對(duì)缺少培訓(xùn)機(jī)遇的情形，為了提高廣大士官的組訓(xùn)能力和綜合素質(zhì)，營從四月開端至六月中旬，組織了一期為期兩個(gè)月的士官素質(zhì)培訓(xùn)，由部門教學(xué)才能強(qiáng)，素質(zhì)過硬的副連以上干部擔(dān)負(fù)教養(yǎng)任務(wù)，通過學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí)，組訓(xùn)帶兵根本辦法，組織教學(xué)法觀摩等形式，使寬大士官較為體系地控制了管理和組訓(xùn)的基礎(chǔ)方法，為平時(shí)發(fā)展工作組織訓(xùn)練打下了較好的基礎(chǔ)。

四是加強(qiáng)對(duì)訓(xùn)練的指導(dǎo)。專業(yè)訓(xùn)練開展后，為了扎實(shí)落實(shí)全體訓(xùn)練內(nèi)容，順利完成年度訓(xùn)練任務(wù)，自已不僅能按籌劃把握全營的訓(xùn)練進(jìn)度，同時(shí)也常常和幾位連長一起就訓(xùn)練中的一些問題進(jìn)行探討和研究。雖然上半年部隊(duì)的其它一些工作較多，或多或少影響了自己抓訓(xùn)練的部分精神，但仍是能時(shí)常深入訓(xùn)練場檢討訓(xùn)練情況，不僅只是給部屬壓任務(wù)，安排訓(xùn)練，還能利用自己以前在院校及連隊(duì)任職期間學(xué)習(xí)和積聚的一些方法、經(jīng)驗(yàn)，和廣大官兵一起解決訓(xùn)練中的一些詳細(xì)問題，使部隊(duì)訓(xùn)練進(jìn)入了良性發(fā)展的軌道，訓(xùn)練水平有顯明提高。

(二)、狠抓了常常性治理工作落實(shí)，營隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)化水平有所進(jìn)步。

一是堅(jiān)持抓好一日生活制度的落實(shí)。按條令要求，規(guī)范了從起床到熄燈的日常制度落實(shí)，按職責(zé)要求，監(jiān)督檢查連隊(duì)按條令辦事，重點(diǎn)改正了中午午休時(shí)間和晚上熄燈后少數(shù)職員加班搞訓(xùn)練的問題，一日生活制度得到了較好的落實(shí)，生涯秩序逐步走向正規(guī)。

二是重視抓好風(fēng)格造就和人員管控。從人員警容、禮儀禮貌、請(qǐng)銷假等小事抓起，規(guī)范官兵言行，培養(yǎng)良好作風(fēng)，尤其是在防治非典期間，能嚴(yán)格人員把持，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)的各項(xiàng)規(guī)定要求，自己也能模范帶頭，從四月二旬日到現(xiàn)在，未去過一趟丁山、宜興，全營官兵紀(jì)律觀點(diǎn)強(qiáng)，都能認(rèn)真自覺履行規(guī)定唆使，到目前為止，未產(chǎn)生一起違背紀(jì)律的現(xiàn)象。

三是以規(guī)范各類值班值勤為打破口，強(qiáng)化各級(jí)人員的職責(zé)意識(shí)。今年以來，為了進(jìn)一步加強(qiáng)營隊(duì)的正規(guī)化建設(shè)，從年初一開始，就認(rèn)真抓了營連值班員、連值日員、廚房值班員、等各級(jí)值班值勤人員履職司責(zé)情況，同時(shí)借助四月份師召開的正規(guī)化管理現(xiàn)場會(huì)，營又對(duì)大門哨兵、夜間哨兵進(jìn)行了進(jìn)一步規(guī)范，通過營連教導(dǎo)要求，現(xiàn)在各級(jí)值班員都能認(rèn)真履行職責(zé)，做到職責(zé)明白，按時(shí)交接，大門哨兵和夜哨，姿勢(shì)端正、警戒性高，并以此為沖破口，重點(diǎn)抓好了戰(zhàn)備、生活、工作、訓(xùn)練等秩序的正規(guī)。

四是凸起抓好了以解決“五個(gè)重點(diǎn)問題”為主要內(nèi)容的安全管理。針對(duì)專業(yè)訓(xùn)練動(dòng)用爆炸品、易燃有毒品、車輛設(shè)備多的特色，從嚴(yán)格制度入手，下鼎力抓好安全防事變工作，連隊(duì)的實(shí)爆、實(shí)噴等危險(xiǎn)性大的課目，可能親身到場，增添了安全管理的力度，一季度，聯(lián)合師五個(gè)重點(diǎn)問題的檢查，對(duì)可能影響營隊(duì)安全穩(wěn)定的事故隱患進(jìn)行了認(rèn)真的排查疏理，有重點(diǎn)的進(jìn)行了綜合整治，車輛管理能嚴(yán)格派車手續(xù)，杜絕了派私車、人情車。針對(duì)兄弟單位在日常管理中存在的問題，能做到觸類旁通，認(rèn)真分析營隊(duì)建設(shè)局勢(shì)，時(shí)刻保持蘇醒腦筋，現(xiàn)在營隊(duì)各項(xiàng)工作秩序正規(guī)，制度落實(shí)，內(nèi)外關(guān)系融洽，無重大不良偏向和違紀(jì)景象，保障了部隊(duì)的安全穩(wěn)定。

(三)、抓好本身素質(zhì)培育，一直加強(qiáng)事業(yè)心跟使命感。

今年以來，自己始終有一種深深的責(zé)任感和危機(jī)感，近幾年，跟著部隊(duì)正規(guī)化建設(shè)的不斷深刻，部隊(duì)建設(shè)的尺度一年比一年高，前幾年我營在上級(jí)黨委機(jī)關(guān)及各首長的關(guān)懷領(lǐng)導(dǎo)下，通過全營多少代官兵的獨(dú)特努力，營隊(duì)的全面建設(shè)已經(jīng)發(fā)展到了一個(gè)較高的檔次，而是否堅(jiān)持全營這種好的發(fā)展勢(shì)頭，作為營隊(duì)的一名主官，深感身上義務(wù)重大，因而，半年以來自己不敢有涓滴的懈怠，一方面重視增強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，能自發(fā)加入營及上級(jí)機(jī)關(guān)組織的干部理論學(xué)習(xí)，同時(shí)應(yīng)用課余時(shí)光當(dāng)真學(xué)習(xí)了武警軍隊(duì)下發(fā)的《干部培訓(xùn)教材》、黨的xx大講演輔導(dǎo)讀本、專業(yè)戰(zhàn)術(shù)理論等自學(xué)教材，以不斷提高和豐盛本人的實(shí)踐常識(shí)，另一方面非常留神在工作中和向身邊同道學(xué)習(xí)，不斷學(xué)習(xí)工作方式，總結(jié)教訓(xùn)教訓(xùn)，端正工作指點(diǎn)思維，在波及個(gè)人好處和單位建設(shè)時(shí)，能始終把工作放在首位，始終將單位的建設(shè)作為自己工作的起點(diǎn)和落腳點(diǎn)，準(zhǔn)確處置家庭、個(gè)人主意和工作的關(guān)聯(lián)，平時(shí)能嚴(yán)于律已，榜樣帶頭，較好地實(shí)行職責(zé)，和全營官兵一道，扎實(shí)實(shí)現(xiàn)上級(jí)交給的各項(xiàng)工作義務(wù)，工作中做到謙遜謹(jǐn)嚴(yán)，并能自我加壓，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡力提高素質(zhì)以適應(yīng)部隊(duì)建設(shè)須要。

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇四

街道下設(shè)4個(gè)社區(qū)、4個(gè)黨總支、17個(gè)基層黨支部，現(xiàn)有在籍黨員799名，在職黨員1403名。自“雙爭”活動(dòng)開展以來,***街道緊緊圍繞市委市政府中心工作，以創(chuàng)建規(guī)范化街道（社區(qū)）工作為核心，以“雙爭”活動(dòng)為主線，以創(chuàng)新黨建活動(dòng)為載體，以創(chuàng)建“富裕、文明、平安、和諧”街道為主題，以解決居民普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力開展創(chuàng)“和諧班子”活動(dòng)，大力推進(jìn)城市建設(shè)和管理的進(jìn)程，積極維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，有效地促進(jìn)了社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)持續(xù)、平穩(wěn)、健康發(fā)展。

一年來，***街道先后被評(píng)為盛州軍警民共建先進(jìn)單位、州級(jí)文明先進(jìn)單位、州第三次民族團(tuán)結(jié)先進(jìn)集體、州級(jí)創(chuàng)建平安先進(jìn)單位，被市委、市政府評(píng)為模范標(biāo)兵集體、信訪工作先進(jìn)單位等15項(xiàng)光榮稱號(hào)。同時(shí)，社區(qū)也出現(xiàn)了全市唯一的省優(yōu)秀人民調(diào)解員，州十佳優(yōu)秀社區(qū)主任等。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識(shí)，為活動(dòng)開展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

做好“雙爭”工作是構(gòu)建和諧街區(qū)的重要保證，這是***街道領(lǐng)導(dǎo)班子在工作中形成的共識(shí)。為確?！半p爭”活動(dòng)扎實(shí)有效、健康有序的開展，街道黨工委把“雙爭”工作作為求真務(wù)實(shí)、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的改革舉措，從適應(yīng)街道社區(qū)建設(shè)的需要和適應(yīng)新時(shí)期、新起點(diǎn)、新要求的需求出發(fā)，把“雙爭”工作列入議事日程，建立街道、社區(qū)、居民區(qū)三級(jí)組織網(wǎng)絡(luò),并成立由黨工委書記為組長的“雙爭”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確主管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)處理“雙爭”活動(dòng)的日常事務(wù)。堅(jiān)持每周一黨工委委員、周二街道社區(qū)干部例會(huì)制度，每月組織專題會(huì)議，聽取各項(xiàng)工作匯報(bào)，每季度對(duì)“雙爭”活動(dòng)開展情況進(jìn)行檢查和小結(jié)，做到各項(xiàng)工作有計(jì)劃、有目標(biāo)、有落實(shí)、有檢查、有總結(jié)、有經(jīng)驗(yàn)，為“雙爭”工作的順利開展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

二、抓班子、帶隊(duì)伍，提高整體水平。

“雙爭”活動(dòng)能否得到顯著效果，關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)班子。為此，街道領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持以班子建設(shè)為龍頭，強(qiáng)化班子自身素質(zhì)、工作作風(fēng)建設(shè)。

一是努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的理論水平，不斷提升科學(xué)決策能力。班子成員始終堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，努力把科學(xué)發(fā)展觀變?yōu)榭茖W(xué)管理觀，使班子成員提高了科學(xué)、客觀認(rèn)識(shí)問題和解決問題的能力，進(jìn)一步增強(qiáng)了政治敏銳性和決策科學(xué)性。

二是加強(qiáng)班子成員業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高履行職責(zé)能力。班子成員積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考試，不斷更新法律、法規(guī)和科學(xué)***知識(shí)，促進(jìn)管理觀念和方式方法的改變，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，使班子成員對(duì)自己所分管的業(yè)務(wù)努力做到熟練精通。同時(shí)狠抓機(jī)關(guān)干部和社區(qū)干部培訓(xùn)工作，堅(jiān)持定期舉辦社區(qū)干部、骨干培訓(xùn)班。目前為止,共舉辦了4期培訓(xùn)班，并選派1名年輕干部到中央團(tuán)校學(xué)習(xí)1個(gè)月，選派1名中層干部和1名社區(qū)干部參加全州群眾文體工作培訓(xùn)班。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高了干部的業(yè)務(wù)理論水平，統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí)，推動(dòng)了工作的開展，使“雙爭”活動(dòng)延伸到機(jī)關(guān)中層干部、社區(qū)干部之中，為開展好各項(xiàng)工作創(chuàng)建了良好氛圍。

三是加強(qiáng)班子成員間的溝通、團(tuán)結(jié)，努力營造一個(gè)相互寬容的工作環(huán)境。堅(jiān)持開展談心活動(dòng)、民主生活會(huì)、周一黨工委成員例會(huì)等各種活動(dòng)，嚴(yán)格遵循民主集中制原則，街道重大事情的研究決定必須事先廣泛征求意見，進(jìn)行充分醞釀，會(huì)上集體研究決策，對(duì)工作思想中遇到的問題不遮掩、不回避，認(rèn)真查找根源，勇于開展批評(píng)與自我批評(píng)，能夠在會(huì)上解決矛盾，不搞“家長制”、“一言堂”，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，堅(jiān)持把個(gè)人分工負(fù)責(zé)與集體領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合起來，充分發(fā)揮每一位班子成員和黨委委員的專長、特點(diǎn)，各司其職，各負(fù)其責(zé)，互相配合，確保街道各項(xiàng)工作均能得到落實(shí)。

四是加強(qiáng)自身建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，不斷增強(qiáng)班子成員的凝聚力和影響力。班子成員經(jīng)常深入基層、深入群眾，認(rèn)真搞好調(diào)研，注意傾聽和尊重基層干部的意見和建議及要求。在困難、危險(xiǎn)面前不推不退，率先垂范，用行動(dòng)去影響和帶動(dòng)街道社區(qū)干部開展工作，贏得了居民群眾的好評(píng)。有一次，街道領(lǐng)導(dǎo)深入基層進(jìn)行調(diào)研時(shí)了解到有戶三口之家全是精神病患者，因欠了好多電費(fèi)和水費(fèi)被有關(guān)部門掐電、斷水，生活條件非常艱苦。領(lǐng)導(dǎo)聞?dòng)嵑罅⒓从H自入戶走訪，看到不但不能用電，還把平時(shí)撿來的廢品垃圾到處亂扔，弄得屋里和院子散發(fā)出很難聞的異味，還經(jīng)常在炕上點(diǎn)火取暖，存在著火災(zāi)隱患，左鄰右舍不斷上訪，情況非常嚴(yán)重。班子成員回單位后，馬上召開黨工委會(huì)議，研究討論解決問題的方案。在街道領(lǐng)導(dǎo)的積極協(xié)調(diào)和有關(guān)單位的大力支持下，為精神病之家免了xx多元的電費(fèi)，重新恢復(fù)了水電，投入8000元為他們進(jìn)行了房屋維修，并把其中病情較重的2名精神病患者送到了延邊精神病醫(yī)院免費(fèi)接受治療，也為另一名患者免費(fèi)發(fā)放藥品，排除了火災(zāi)隱患，平息了群眾上訪。像這樣深入基層，了解情況及時(shí)排查、解決問題的事情僅上半年就達(dá)10件，街道領(lǐng)導(dǎo)處處為民解難事、辦實(shí)事，深受老百姓的贊揚(yáng)。在調(diào)研的基礎(chǔ)上，狠抓制度建設(shè)。制定了《機(jī)關(guān)干部工作制度》、《社區(qū)干部工作制度》、《政務(wù)公開制度》、《協(xié)理員管理制度》等20多項(xiàng)規(guī)章制度，加大落實(shí)力度。向干部輸入“五多五少”思想，即多一點(diǎn)服務(wù)，少一些官僚；多一些熱情，少一些冷漠；多一些幫助指導(dǎo)，少一些臨時(shí)催辦；多一些研究，少一些盲目；多一些耐心，少一些浮躁，進(jìn)一步提高了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的思想認(rèn)識(shí)，使街道社區(qū)的各項(xiàng)工作迅速地納入到了制度化規(guī)范化的軌道。

三、集中精力干事業(yè)、使工作不斷上臺(tái)階。

1、加強(qiáng)基層黨組織的建設(shè)，促進(jìn)“雙爭”活動(dòng)順利開展。一是創(chuàng)新思路，優(yōu)化社區(qū)工作模式。狠抓基層組織建設(shè)，不斷深入開展《一個(gè)社區(qū)一個(gè)特色》主題活動(dòng)，以樹品牌增合力來促動(dòng)社區(qū)的全面發(fā)展。如：文興社區(qū)創(chuàng)“文體型社區(qū)”活動(dòng)中獲省***先進(jìn)社區(qū)榮譽(yù)；文慧社區(qū)創(chuàng)“環(huán)保型社區(qū)”活動(dòng)中獲全國敬老模范社區(qū)并已申報(bào)省綠色先進(jìn)社區(qū)；文盛社區(qū)創(chuàng)“經(jīng)濟(jì)型社區(qū)”活動(dòng)中被省婦聯(lián)評(píng)為先進(jìn)牽手家政服務(wù)中心；文學(xué)社區(qū)創(chuàng)“學(xué)習(xí)型社區(qū)”活動(dòng)，建立了居民學(xué)習(xí)輔導(dǎo)培訓(xùn)中心。二是設(shè)崗定責(zé)，充分發(fā)揮黨員作用。按照“按需設(shè)崗、因事設(shè)崗、以崗定責(zé)、責(zé)任到人、義務(wù)參加”的原則，根據(jù)廣大黨員的特長，設(shè)置了治安巡邏崗、人民調(diào)解崗、政策宣傳崗、鄰里互助崗、綠化美化崗、再就業(yè)信息崗、便民利民服務(wù)等崗位，通過自我認(rèn)崗、黨支部推薦等方式定崗，黨員參與率達(dá)到了70%以上，共產(chǎn)黨員的作用在街道得到充分發(fā)揮。三是創(chuàng)新黨員教育活動(dòng)載體，構(gòu)建發(fā)揮作用平臺(tái)。為不斷拓展社區(qū)基層黨組織的黨建工作領(lǐng)域、創(chuàng)新基層黨建工作機(jī)制、豐富社區(qū)黨建工作方式方法，在全街道各社區(qū)內(nèi)開展了《黨建創(chuàng)新課題工程》活動(dòng)，增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷提升了社區(qū)基層黨建工作的整體水平。積極開展“黨員一條街”、“7.1”系列活動(dòng)、《社區(qū)黨員***雙月》、“送溫暖、獻(xiàn)愛心”等活動(dòng)，為充分發(fā)揮黨員在社區(qū)建設(shè)中的先鋒模范作用搭建了平臺(tái)。全面推行“兩代表一委員進(jìn)社區(qū)理事”制度，開展社區(qū)民情調(diào)查活動(dòng)，拓寬了“兩代表一委員”和群眾的溝通，暢通了民情訴求渠道，及時(shí)傾聽群眾的呼聲，解決群眾的實(shí)際問題，通過“兩代表一委員”進(jìn)社區(qū)理事活動(dòng)，為居民辦了10件實(shí)事、好事。四是深入開展“社區(qū)黨員帶頭創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工程”活動(dòng)。街道把培養(yǎng)黨員下崗再就業(yè)典型作為促就業(yè)、再就業(yè)的突破口，開創(chuàng)和扶持創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員樹立新型擇業(yè)觀和就業(yè)觀，掀起黨員創(chuàng)業(yè)帶群眾就業(yè)熱潮，目前黨員創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目已有飯店2家、串店1家、糧店1家。

2、深入開展民心工程，把“雙爭”活動(dòng)引向深入。街道班子成員把強(qiáng)化宗旨觀念作為開展各項(xiàng)工作的切入點(diǎn)和落腳點(diǎn)，真正做到想民之所想，急民之所急，辦民之所需，努力實(shí)現(xiàn)上級(jí)滿意、自身滿意和群眾滿意。

一是加強(qiáng)陣地建設(shè)力度。為確保社區(qū)服務(wù)規(guī)范，高效運(yùn)行，簡化辦事程序，提高為民辦事效率，街道領(lǐng)導(dǎo)到敦化、延吉等地參觀了社區(qū)服務(wù)大廳，把先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和模式帶回來，制定方案，匯報(bào)考察總結(jié)，并得到市政府和相關(guān)部門的大力支持，爭取2萬元資金建立了***市社區(qū)試點(diǎn)服務(wù)大廳，為民提供了行政性服務(wù)、公益性服務(wù)、便民服務(wù)、信息服務(wù)等10大類120多個(gè)項(xiàng)目的一站式服務(wù)，受到了上級(jí)和群眾的好評(píng)。在4個(gè)社區(qū)分別建立了“黨員家庭活動(dòng)站”和“日間照料室”，從而搭建起了社區(qū)黨員與在職黨員互動(dòng)的平臺(tái)，為社區(qū)黨員就地學(xué)習(xí)、交流創(chuàng)造了條件，為社區(qū)孤寡老人、空巢高齡老人、特困老人、殘疾老人在生活上給予照料、提供便利，在精神上給予關(guān)愛和慰藉。通過招商引資投入80萬元建立“愛心敬老院”，現(xiàn)已投入使用。

三是加強(qiáng)崗前培訓(xùn)力度，推動(dòng)就業(yè)和再就業(yè)。我街道利用駐街單位資源，建立新世紀(jì)電腦培訓(xùn)學(xué)校，培訓(xùn)了140名學(xué)員。近兩年來，共組織下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)、技能培訓(xùn)751人次，提供空崗信息158個(gè)，開發(fā)城鎮(zhèn)崗位1691個(gè)，新增就業(yè)1631人，勞務(wù)輸出2668人。組織開展了以“進(jìn)城求職、幫你解難”為主題的“春風(fēng)行動(dòng)”，發(fā)放了“農(nóng)民進(jìn)城務(wù)工手冊(cè)”、“維權(quán)撲克牌”、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)合同法》等宣傳材料，也為農(nóng)村勞動(dòng)者提供免費(fèi)職業(yè)介紹23人次，有效地推動(dòng)了進(jìn)城務(wù)工人員的就業(yè)和再就業(yè)問題。

四是加大城市綠化美化建設(shè)力度。街道在城市建設(shè)中做好自己分管常規(guī)工作的同時(shí)，發(fā)揮好協(xié)調(diào)紐帶作用，解決了群眾普遍關(guān)心的實(shí)際問題。修建了轄區(qū)內(nèi)多年未解決的四條“問題路”達(dá)xx多延長米，受益群眾達(dá)xx多名。亮化、美化、綠化了街區(qū)內(nèi)的小巷、河溝，成功申報(bào)了省綠色先進(jìn)社區(qū)1個(gè)，州綠色先進(jìn)社區(qū)2個(gè)，獲得了市先進(jìn)愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位榮譽(yù)。

3、加快社區(qū)***建設(shè)步伐，深化“雙爭”活動(dòng)的開展。為滿足居民日益增長的***體育需求，先后成立了秧歌隊(duì)、民族舞蹈隊(duì)、合唱隊(duì)、書畫隊(duì)、登山隊(duì)、門球隊(duì)等文體活動(dòng)隊(duì)伍，極大豐富了居民的文體生活，營造了和諧健康的***氛圍。舉辦了“迎奧運(yùn)，促和諧”為主題的慶三八婦女節(jié)大型文藝匯演，參加演員516人次，觀眾1000多人。組織了迎奧運(yùn)廣場演出和慶“八一”節(jié)“軍警民迎奧運(yùn)，魚水一家人”為主題的廣場演出，***進(jìn)小區(qū)圖畫展和文藝晚會(huì)，并組織社區(qū)演出隊(duì)積極參加“***市金達(dá)來***旅游節(jié)”、“七夕民俗***節(jié)”、“正月xx朝鮮族傳統(tǒng)飲食***”等活動(dòng)，使我街道***已形成《一連六進(jìn)》模式（一連：***連節(jié)日；六進(jìn)：***進(jìn)廣嘗進(jìn)駐街單位、進(jìn)軍營、進(jìn)小區(qū)、進(jìn)鄰里、進(jìn)家庭），不僅豐富了街道社區(qū)居民的***生活，也增強(qiáng)了街道社區(qū)的凝聚力和影響力，提高了街區(qū)居民的***品位。

4、深入開展創(chuàng)建文明、平安工程，推進(jìn)“雙爭”活動(dòng)的開展。***街道把文明平安創(chuàng)建工程納入重要議事日程，精心組織，周密部署，號(hào)召各社區(qū)深入開展文明平安創(chuàng)建工作，形成了良好的創(chuàng)建氛圍。還經(jīng)常深入基層，檢查指導(dǎo)創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建活動(dòng)推進(jìn)規(guī)范化軌道，為和諧社會(huì)建設(shè)提供了堅(jiān)強(qiáng)的精神保障和智力支持。

四、廉潔自律，推進(jìn)廉政建設(shè)。

深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育是開展好“雙爭”活動(dòng)的組織保證和精神保證。***街道把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育同“雙爭”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來，從源頭上預(yù)防和治理腐敗，保證預(yù)防職務(wù)犯罪工作取得實(shí)效。一是加強(qiáng)教育，做好思想教育工作。經(jīng)常性地組織觀看“馬向東”等腐敗案電教片和“譚竹清”等先進(jìn)人物片，通過開展街道社區(qū)干部座談會(huì)等形式，不斷豐富教育內(nèi)容，創(chuàng)新教育方式,保證教育覆蓋面，使教育真正入耳入腦入心，切實(shí)提高反腐倡廉教育的針對(duì)性和實(shí)效性，扎實(shí)開展“雙爭”活動(dòng)。二是切實(shí)擔(dān)負(fù)起廉政建設(shè)的責(zé)任，做廉政自律的表率。實(shí)行班子成員對(duì)自己所分管的工作和部門廉政教育負(fù)責(zé)制，開展黨風(fēng)廉政談心活動(dòng)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，督促檢查，帶頭執(zhí)行有關(guān)廉政準(zhǔn)則和規(guī)定，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕干部濫用職權(quán)謀取私利、失職瀆職等行為，要求別人做到的自己先做到，要求別人不做的，自己堅(jiān)決不做，防微杜漸，充分展示了領(lǐng)導(dǎo)干部良好形象，豐富了“雙爭”活動(dòng)的內(nèi)涵。

總之，***街道“雙爭”活動(dòng)，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市委雙爭領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)下，經(jīng)全街道上下齊心協(xié)力，取得了顯著的效果，街道各項(xiàng)工作也蒸蒸日上。下一步工作中，我們將進(jìn)一步解放思想，創(chuàng)新觀念，進(jìn)一步探索“雙爭”活動(dòng)的新思路，新舉措，改善行政管理，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加快***街道創(chuàng)建和諧社會(huì)的步伐。

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇五

根據(jù)市“雙爭”活動(dòng)的統(tǒng)一部署，我局積極開展“雙爭”活動(dòng)，并在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行國家、省、州文件精神，緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的奮斗目標(biāo)，以改革為動(dòng)力，以推進(jìn)人才戰(zhàn)略實(shí)施為主線，解放思想，更新觀念，創(chuàng)新制度，強(qiáng)化服務(wù)，努力做好***市人事編制管理及人才隊(duì)伍建設(shè)工作。

一、工作有實(shí)績。

（一）加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理工作。

1、完成全市事業(yè)單位人事制度改革工作。改革前事業(yè)單位345個(gè)，改革后259個(gè)，減少86個(gè)，精簡比例達(dá)24。9%；改革前事業(yè)編制5322名，改革后3841名，精簡1481名，精簡比例達(dá)27。8%；參加改革事業(yè)單位實(shí)有人數(shù)3372人，其中管理人員501人，專業(yè)技術(shù)人員2563人，工勤人員308人，全部完成人員聘用制，并進(jìn)行了鑒證。

2、根據(jù)省、州要求，完成事業(yè)單位機(jī)構(gòu)設(shè)置存在問題的整改工作。違規(guī)機(jī)構(gòu)32個(gè)，主要采取上報(bào)審批、降格、撤銷、合并和改為非常設(shè)機(jī)構(gòu)等措施現(xiàn)已整改糾正。

（二）加強(qiáng)人事人才管理工作。

一是結(jié)合事業(yè)單位人事制度改革，做好人員聘用制工作。共計(jì)為全市事業(yè)單位簽訂人員聘用合同3372份，其中管理人員501份，專業(yè)技術(shù)人員2563份，工勤人員308份。二是做好大中專畢業(yè)生檔案接收及整理工作。截止目前，現(xiàn)存畢業(yè)生檔案998份。同時(shí)做好畢業(yè)生、家長和用人單位查找、轉(zhuǎn)出檔案工作。三是做好大中專畢業(yè)生就業(yè)安排工作。今年，到我市報(bào)到的應(yīng)屆畢業(yè)生有236人，接收檔案237件。根據(jù)我市實(shí)際，經(jīng)編委會(huì)研究，共計(jì)安排畢業(yè)生115名，其中市直部門安排45名，農(nóng)業(yè)系統(tǒng)安排11名，衛(wèi)生系統(tǒng)安排10名，司法系統(tǒng)安排7名，教育系統(tǒng)安排42名。

（三）加強(qiáng)公務(wù)員管理工作。

一是完成了xx年度全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核工作。共度考核公務(wù)員832人，事業(yè)單位工作人員3341人，并對(duì)163名優(yōu)秀公務(wù)員發(fā)放了獎(jiǎng)勵(lì)證書及獎(jiǎng)金，共計(jì)發(fā)放獎(jiǎng)金49000元。二是做好任免工作。我局在對(duì)干部考核任免工作中，嚴(yán)格履行《國家公務(wù)1員法》等有關(guān)干部考核任免政策，堅(jiān)持“德才兼?zhèn)洌稳宋ㄙt”的用人原則，認(rèn)真做好考核任免工作。全年，共承辦市政府提請(qǐng)人大任免正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部10人次；代市政府任免副科級(jí)干部70人次；任免市政府各部門股級(jí)干部36人次。三是組織全市黨政機(jī)關(guān)公務(wù)人員開展公共管理核心課程培訓(xùn)工作，培訓(xùn)人數(shù)904人，共舉行三期培訓(xùn)，每期2天。

（四）加強(qiáng)職稱管理工作。

一是配合事業(yè)單位人事制度改革，完成對(duì)已聘中高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員及雙五人員的信息采集工作，其中中級(jí)有984人，高級(jí)有247人，雙五人員有176人。二是完成xx年評(píng)評(píng)審系列晉中高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員的證書發(fā)放和聘任工作，晉中級(jí)的有35人，晉高級(jí)的`有13人。同時(shí)，經(jīng)過我局初審和州局的復(fù)審，我市共把64人的申報(bào)材料提交給各級(jí)評(píng)審委員會(huì)，為75名晉初級(jí)專業(yè)技術(shù)人員辦理了手續(xù)。有36名專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)中級(jí)通過評(píng)審。三是完成26名申報(bào)初級(jí)專業(yè)技術(shù)人員的材料評(píng)審與證書發(fā)放工作。

（五）加強(qiáng)工資管理工作。

一是完成xx年全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的工資正常晉升工作，其中公務(wù)員800名，事業(yè)單位4312名。同時(shí)，核定退休人員31名，遺屬補(bǔ)助人員4名。二是1月份完成對(duì)***林業(yè)局、八家子林業(yè)局第一批移交人員的工資核定工作。兩大林業(yè)局教師共計(jì)816人，其中在職教師565名，退休教師251名。5月份完成對(duì)***林業(yè)局、八家子林業(yè)局第二批移交人員的工資核定工作，共計(jì)342人，其中在職教師194名，退休教師118名，不在崗教師30名。三是協(xié)助教育局完成對(duì)1993年10月至xx年10月以來中小學(xué)老師拖欠工資的核算工作，共計(jì)教師5551名，其中在職4291名，退休1260名。同時(shí)，完成對(duì)xx年11月以來中小學(xué)教師拖欠工資的核算工作，共計(jì)3216名，其中在職2097名，退休1119名。四是做好來信來訪工作。共計(jì)接收信訪13件，已解決13件，其中協(xié)商財(cái)政局改正工資3件，協(xié)商林業(yè)局解決王久庫同志提出的退休費(fèi)問題，協(xié)商社會(huì)保險(xiǎn)局解決社會(huì)福利廠21人提出的退休費(fèi)問題，協(xié)商州工資處對(duì)林馬逢同志提出退休改為離休問題進(jìn)行復(fù)核等問題。

二、工作有特色。

在實(shí)行行政事業(yè)編制“零增長”，我們主要做了以下工作：

一是堅(jiān)決控制總量。為充分發(fā)揮編制部門在控制機(jī)構(gòu)編制和人員增長中的“把關(guān)”作用，我們堅(jiān)決按照《***市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)工作規(guī)則》和《***市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室工作規(guī)則》等規(guī)章制度辦事，嚴(yán)格實(shí)行編委會(huì)制度，凡涉及職能調(diào)整、機(jī)構(gòu)編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的增減，各部門報(bào)市編辦審核后，提交編委會(huì)研究決定。

二是科學(xué)調(diào)整編制。我們完善編制總量管理，合理調(diào)整和使用事業(yè)編制。根據(jù)需要，我市將計(jì)生局下屬事業(yè)單位計(jì)劃生育宣傳指導(dǎo)所的3名事業(yè)編制劃轉(zhuǎn)到計(jì)劃生育協(xié)會(huì)；市建設(shè)局下屬事業(yè)單位建筑材料行業(yè)管理辦公室所需事業(yè)編制在建設(shè)系統(tǒng)內(nèi)調(diào)劑解決。通過調(diào)整，可以在不增加編制的，實(shí)現(xiàn)其它事業(yè)單位也有編制使用。

三是啟用《吉林省編制人事財(cái)政綜合管理系統(tǒng)》。按照省編辦統(tǒng)一部署，我們及時(shí)啟用了編制人事財(cái)政綜合管理系統(tǒng)軟件，實(shí)現(xiàn)與政府專網(wǎng)連接。通過啟用聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了編制管理的陽光透明，有效控制了隨意進(jìn)人落編問題的發(fā)生。

三、推進(jìn)“陽光人事”

按照省、州人事編制系統(tǒng)推進(jìn)“陽光人事”行動(dòng)計(jì)劃的總體部署，我局在開展“陽光人事”活動(dòng)中，精心組織，全面謀劃，堅(jiān)持依法行政，突出公共服務(wù)，通過廣泛動(dòng)員、大力宣傳、現(xiàn)場解答、上門服務(wù)等形式，全面推行政務(wù)公開，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)人事人才和機(jī)構(gòu)編制工作的開展。

四、自身重形象。

局領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)有力，帶領(lǐng)全局干部職工以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，努力工作，大膽創(chuàng)新，積極探索人事工作服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)的新辦法、新途徑。班子成員之間互相交心通氣，在工作中，目標(biāo)統(tǒng)一、分工協(xié)作、顧全大局，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、淡薄名利、無私奉獻(xiàn)的精神，形成了戰(zhàn)斗力強(qiáng)、凝聚力強(qiáng)、號(hào)召力強(qiáng)、求真務(wù)實(shí)的堅(jiān)強(qiáng)班子。同時(shí)注重發(fā)揮表率作用，樹立公仆形象，班子成員做到事事帶頭，身先士卒。為了提高全局人員綜合素質(zhì)和服務(wù)水平，我們提出了“把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種習(xí)慣”的口號(hào)，鼓勵(lì)干部職工加強(qiáng)各類學(xué)習(xí)。同時(shí)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，從縱向和橫向全面做好服務(wù)工作。積極開展“陽光人事”活動(dòng)，規(guī)范和公開收費(fèi)項(xiàng)目，加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制，完善了各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺接受群眾監(jiān)督。

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部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇六

轉(zhuǎn)眼間大家工作生活在一起都有三個(gè)月時(shí)間，在這三個(gè)月的時(shí)間里，在單位領(lǐng)導(dǎo)的光榮指導(dǎo)下，全班人員各個(gè)方面的成長進(jìn)步非常顯著的，完成好了單位交給的各項(xiàng)任務(wù)，作為班長的我很欣慰，在此我從以下三個(gè)方面進(jìn)行本班季度工作小結(jié)：

一.思想方面

全班人員思想穩(wěn)定，在工作中能夠主動(dòng)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，能夠堅(jiān)持用政治理論知識(shí)來武裝自己，使自己在思想認(rèn)識(shí)和能力素質(zhì)上有了很大的進(jìn)步，不僅拓寬了知識(shí)面，提高了自身素養(yǎng)。也在個(gè)人生活方面做得越來越好。首先是全班人員尊重領(lǐng)導(dǎo)，相互團(tuán)結(jié)，使凝聚力、戰(zhàn)斗力都得到了顯著的提高;其次是全班的戰(zhàn)士深刻的體會(huì)到了部隊(duì)的紀(jì)律的嚴(yán)苛和不容挑戰(zhàn)。能夠做到絕對(duì)的服從命令、服從指揮，保持時(shí)刻聽召喚，能完成上級(jí)賦予的各項(xiàng)任務(wù)，能夠時(shí)時(shí)刻刻保持清醒的頭腦，能夠堅(jiān)守保密守則，做好保密工作;第三在生活中能做到互幫互助，在部隊(duì)里面大家都是親兄弟一般的生活和成長。在工作中，戰(zhàn)士們也能夠相互學(xué)習(xí)，相互鼓勵(lì)。共同進(jìn)步。四存在的不足：理論學(xué)習(xí)不夠經(jīng)常，對(duì)學(xué)習(xí)有倦怠心理，學(xué)習(xí)的知識(shí)沒有達(dá)到學(xué)以致用，有些浮于表面，沒有努力去思考，理論修為沒有達(dá)到一個(gè)新的高度!

二.作風(fēng)紀(jì)律方面

全班人員作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán)明，工作和日常生活中都能夠嚴(yán)格要求自己，不做違紀(jì)違規(guī)的事情，在x月頒布新三大條令之后，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)新條令，時(shí)刻保持清醒的頭腦，學(xué)習(xí)先進(jìn)的思想不被腐朽思想的侵蝕，樹立了軍人的良好形象!

三.工作方面

能夠積極主動(dòng)完成單位安排的各項(xiàng)工作，面對(duì)機(jī)場割草，全班人員能夠不懼艱難困苦，很好的完成了這項(xiàng)重大任務(wù)，這正體現(xiàn)了本班不怕苦不怕累，勇敢頑強(qiáng)的優(yōu)良作風(fēng);在上半年的飛行保障中，首先保證了車輛的行駛安全，在火災(zāi)防范方面，保證了零事故、零案件的發(fā)生!面對(duì)近期最大的任務(wù)——消防大比武，全班戰(zhàn)士沒有把個(gè)人榮譽(yù)放在首位，都是在為集體的利益做努力。在消防聯(lián)系中，不怕苦不怕累，認(rèn)真對(duì)待每一次的聯(lián)系。不馬虎，不敷衍。存在的不足：沒有經(jīng)常做到裝備的維護(hù)保養(yǎng)，對(duì)消防設(shè)施也沒有做到定期與不定期的檢查，對(duì)分配到個(gè)人的車輛衛(wèi)生也沒有及時(shí)進(jìn)行打掃!

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇七

班長作為兵頭將尾,是我軍最基本單位“班”的領(lǐng)導(dǎo),是部隊(duì)經(jīng)常性教育、訓(xùn)練、管理工作最直接、今天本站小編給大家整理了部隊(duì)班工作總結(jié)，謝謝大家對(duì)小編的支持。

一年的工作又告一段落，一年來，我班在連隊(duì)黨支部的教育幫助下，能夠堅(jiān)決落實(shí)連隊(duì)的各項(xiàng)指示精神，嚴(yán)格

規(guī)章制度

一、好的做法和取得的成績

一年來，各級(jí)都在狠抓軍事訓(xùn)練，營造了很好的軍事訓(xùn)練氛圍，我班在連隊(duì)的統(tǒng)一部署安排下，軍事訓(xùn)練取得了豐碩成果，全班人員的軍事訓(xùn)練水平得到了明顯的提高，在年初組織的軍事訓(xùn)練百日大紅兵活動(dòng)中，全班人員能夠積極響應(yīng)連隊(duì)號(hào)召，狠抓基礎(chǔ)訓(xùn)練，我班新戰(zhàn)士自我要求嚴(yán)格，積極要求上進(jìn)，平時(shí)訓(xùn)練刻苦、認(rèn)真，利用大量的休息時(shí)間加班加點(diǎn)，訓(xùn)練水平明顯提高，訓(xùn)練的吃苦性和積極性，得到聯(lián)首長和全邊官兵的一致認(rèn)可，在這次活動(dòng)中，表現(xiàn)突出，被評(píng)為“軍事訓(xùn)練、記團(tuán)嘉獎(jiǎng)一次，更加提高了我們?nèi)嗟挠?xùn)練熱情。在搞好軍事訓(xùn)練的同時(shí)，注重思想引導(dǎo)，區(qū)團(tuán)兩級(jí)政治機(jī)關(guān)的統(tǒng)一部署下，先后展開了多次專題教育，本班人員能夠認(rèn)真貫徹上級(jí)指示精神，上好一堂課，搞好一次講座，寫好每一遍

心得體會(huì)

二、工作中存在的不足

首先，在尊規(guī)守紀(jì)方面，總體比較安全穩(wěn)定，但是，本班戰(zhàn)士在下半年利用站崗之機(jī)，私自外出上網(wǎng)，嚴(yán)重違反了條令條例，受到警告處分一次，再平時(shí)的日常生活中，違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象也時(shí)有發(fā)生，這些現(xiàn)象都反映出了平時(shí)的管理工作存在漏洞。

其次，再軍事訓(xùn)練方面，雖然取得了一些成績，但是離上級(jí)的要求還有很大的差距，尤其是在今年下半年所組織的建制邊對(duì)抗比武中，看到了訓(xùn)練中的差距，尤其是在專業(yè)訓(xùn)練還有很大的差距，部分戰(zhàn)士還未能達(dá)到合格的標(biāo)準(zhǔn)，基礎(chǔ)性課目不夠記實(shí)，再體能訓(xùn)練方面，抓的不夠緊，導(dǎo)致今年比武壓力過大。

三、下一步打算

通過這一年來的工作，我班認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，取長補(bǔ)短，在來年的工作中朝以下方面邁進(jìn)：

一是認(rèn)真抓好軍事訓(xùn)練，在訓(xùn)練預(yù)備期認(rèn)真抓好補(bǔ)差訓(xùn)練和基礎(chǔ)性體能訓(xùn)練，打牢訓(xùn)練基礎(chǔ)，在專業(yè)訓(xùn)練方面克服老一套的訓(xùn)練模式，認(rèn)真抓好軍事專業(yè)水平的提升，為來年各項(xiàng)集訓(xùn)的展開打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

二是加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)委整頓，自老兵退伍工作展開以來，全班人員作風(fēng)紀(jì)委放松很大，導(dǎo)致各項(xiàng)工作的開展不順暢，正規(guī)化建設(shè)上不了層次，經(jīng)不起檢察。

三是搞好全班團(tuán)結(jié)，密切內(nèi)部關(guān)系，一個(gè)單位，如果風(fēng)氣不正，各項(xiàng)工作很難順利展開，利用尊干愛兵講臺(tái)活動(dòng)，認(rèn)真搞好全班的團(tuán)結(jié)，融洽全班的關(guān)系。

四是狠抓遵規(guī)守紀(jì)，尤其是向今年類似的情況，要堅(jiān)決克服，抓好幾個(gè)關(guān)鍵時(shí)段的管理，杜絕管理漏洞，防止違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生。

四、工作中的幾點(diǎn)體會(huì)

通過這一年工作，自己有很多的感悟，這是我第一年擔(dān)任班長職務(wù)，經(jīng)驗(yàn)不夠豐富，所以給我最深的體會(huì)是：經(jīng)驗(yàn)是一筆豐厚的財(cái)富，如果我們不善于去總結(jié)工作中的給驗(yàn)教訓(xùn)，那么，就很難成為一名優(yōu)秀的骨干。

第二點(diǎn)體會(huì)：作為一名班長，如果不盡好自己的職責(zé)，就有愧于邊隊(duì)的信任，就對(duì)不起我們班里的戰(zhàn)士，雖然在日常的管事中會(huì)受到一些挫折，但不能放棄對(duì)戰(zhàn)士的管理，任其發(fā)展，否則就是誤人子弟。

第三點(diǎn)體會(huì)：作為一名班長，如果素質(zhì)不過硬，那么就會(huì)好心干壞事，雖然在平時(shí)的工作管理中，自己的一片好心卻換來一片的反對(duì)聲，所以，在來年的工作中，我要認(rèn)真提高自己的全面素質(zhì)，才能更好的開展工作，才能成為一名合格的班長，完成邊隊(duì)的各項(xiàng)工作。

今年來，在支隊(duì)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門的有力指導(dǎo)下，我們班始終以“三個(gè)代表”重要思想為指針，以政治合格、軍事過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、保障有力“五句話”總要求為統(tǒng)攬，以《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》和總隊(duì)、支隊(duì)兩級(jí)黨委擴(kuò)大會(huì)議精神為依據(jù)，本著“依據(jù)條例抓管理，按照《綱要》抓建設(shè)，以管促訓(xùn)，以訓(xùn)促勤，固強(qiáng)補(bǔ)弱，與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng)先進(jìn)”的工作思路以狠抓“三項(xiàng)經(jīng)常性工作”為出發(fā)點(diǎn)，以治理“五個(gè)重點(diǎn)問題”和貫徹落實(shí)“執(zhí)勤三項(xiàng)紀(jì)律”、“六個(gè)嚴(yán)禁”為突破口，在部隊(duì)全面建設(shè)上下功夫，取得了一定成效，也得到上下一致好評(píng)。

一、主要工作

一是炊事班人員管理

炊事班整改以后，每個(gè)人都認(rèn)真落實(shí)值班制度，把工作落實(shí)到個(gè)人，責(zé)任到人，哪個(gè)環(huán)節(jié)出問題抓哪個(gè)環(huán)節(jié)。這樣不僅增強(qiáng)了同志們的責(zé)任心和積極性，還更好的調(diào)動(dòng)了個(gè)人單獨(dú)搞好工作的標(biāo)準(zhǔn)。提高了炊事班的正常運(yùn)行效率和質(zhì)量。

1、 炊事班的所有人員在請(qǐng)假外出方面做了調(diào)整，規(guī)定要請(qǐng)假的人員提出申請(qǐng)，大家表決，連隊(duì)批準(zhǔn)的過程，該變了以往盲目請(qǐng)假，亂請(qǐng)假的毛病，使更多的同志從中受益。

2、 及時(shí)的了解班集體成員的思想狀況，對(duì)有困難或者有心事的同志實(shí)行互幫互導(dǎo)的方法，使大家更好的融合在一起。

二是日常工作管理

炊事班的同志除了完成連隊(duì)一日生活外，還必須遵守連隊(duì)安排，進(jìn)行政治、理論、軍事等個(gè)方面的訓(xùn)練學(xué)習(xí)，在這中實(shí)行相互監(jiān)督，相互督促。增強(qiáng)自我控制意識(shí)。

1、通過將近一年的時(shí)間以來我們把理論學(xué)習(xí)和政治教育始終放在政治工作的重要位置，注重教育前進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查摸底，掌握同志的思想實(shí)際，理論、政治學(xué)習(xí)后并組織課后討論，加深對(duì)教育內(nèi)容的理解和深化，我們?cè)诮逃问降亩鄻有院挽`活性上下功夫，改變了過去“你講我聽，你講我做”的灌輸式單一模式，大力開展群眾性自我教育，拓寬教育渠道，保證了教育時(shí)間、人員、內(nèi)容、效果的落實(shí)。運(yùn)用各種有效載體，開展經(jīng)常性思想工作。堅(jiān)持貫徹疏導(dǎo)方針，以理服人、以情感人，同志中出現(xiàn)思想問題能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)，準(zhǔn)確掌握，正確處理。

2、抓了條令條例的學(xué)習(xí)教育。在平時(shí)學(xué)習(xí)訓(xùn)練的基礎(chǔ)上，按照支隊(duì)統(tǒng)一安排，我們從日常生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴抓起，注重作風(fēng)養(yǎng)成，強(qiáng)化同志們履行職責(zé)，遵章守紀(jì)，服從命令的意識(shí)。-安全防事故工作。

3、在烹飪技術(shù)上實(shí)行你教我做，我做你看再指導(dǎo)的原則，使大家在互幫互教中增加感情和知識(shí)面，使更多的同志在短時(shí)間內(nèi)能獨(dú)立執(zhí)行炊事班任務(wù)。

二、存在的問題：

我們雖然取得了一些成績，但仍然存在不少不可忽視的問題。

1、 政治教育的方法還不夠靈活。主要表現(xiàn)在課堂教育與實(shí)習(xí)生工作、生活、思想實(shí)際結(jié)合不是很緊密，還存在照本宣科的情況，教育的“一感三性”不強(qiáng)。

2、 軍事訓(xùn)練質(zhì)量不高，主要表現(xiàn)在官兵訓(xùn)練中，還有個(gè)別同志思想不夠集中，有在訓(xùn)練場嘻笑打鬧現(xiàn)象，執(zhí)勤中處置情況和應(yīng)急反應(yīng)能力也不是很強(qiáng)。

3、 有時(shí)作風(fēng)還不夠嚴(yán)謹(jǐn)。表現(xiàn)在集合站隊(duì)有個(gè)別同志拖后腿，隊(duì)列養(yǎng)成也不夠好。還有一些同志對(duì)待工作討價(jià)還價(jià)，對(duì)安排的任務(wù)不能認(rèn)真積極負(fù)責(zé)地去完成。

4 、組織作用發(fā)揮不十分明顯。主要表現(xiàn)在工作缺乏主動(dòng)性、規(guī)范化和經(jīng)常性。

以上存在的不足，我們要在今后的工作中下功夫解決。

三、下一步工作打算

繼續(xù)抓好同志們的的理論學(xué)習(xí)和政治教育要切實(shí)加強(qiáng)后勤保障能力。要把保中心、保生活作為后勤保障作為工作重點(diǎn)，堅(jiān)持以任務(wù)為牽引，以質(zhì)量為核心，提高炊事技能，嚴(yán)格落實(shí)連隊(duì)一日生活制度，條令條列，等規(guī)章制度。要下功夫抓好軍事訓(xùn)練。以“五句話”去嚴(yán)格要求自己。抓好安全防事故工作，正確操作機(jī)械和各類電器，并定期檢查炊事班的各項(xiàng)電路確保安全無事故。

以上是我班的

年終工作總結(jié)

20xx年的工作已經(jīng)過去了，回顧這年來的工作，本人在連隊(duì)首長的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真按照條令條例和規(guī)章制度去嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)的指示精神，一年來，不管在工作、生活、學(xué)習(xí)上，還是在訓(xùn)練管理上都取得較大的進(jìn)步，下面我就一年來的工作、學(xué)習(xí)、生活、管理等情況作以下述職：

一、政治思想方面

本人在思想上牢固樹立以連為家的思想，保持高度的穩(wěn)定，團(tuán)結(jié)在黨支部的周圍，積極搞好全班人員的思想工作，我個(gè)人作為黨員，積極參加營連組織的的各項(xiàng)教育，并且從中查找自身存在的不足，確保政治上合格，通過教育，使我在思想上提高了認(rèn)識(shí)，作為黨員要真正的把“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”落到實(shí)處。今年以來，我?guī)ьI(lǐng)全班積極參加連隊(duì)的政治教育和政治教育和理論學(xué)習(xí)，積極學(xué)習(xí)高科技知識(shí)，并且取到了良好的效果。全班人員的思想基本上保持穩(wěn)定，沒有任何事故的苗頭，真正做到了連隊(duì)所提出的要求，本人也能夠從思想上提高認(rèn)識(shí)，把握住人員的思想狀況，了解本班戰(zhàn)士想什么，做什么，在哪里，需要什么，也起到了良好的促進(jìn)作用。

二、在連隊(duì)首長的領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)全班完成了各項(xiàng)任務(wù)。大家都知道，可以說重活輕活連續(xù)不斷，在條件艱苦的情況下，全班同志能夠發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)，不怕苦不怕累的思想，完成任務(wù)。彈藥庫改建，綠化庫區(qū)，植樹種草，澆水拔草等一系列的工作。同志們還是能夠戰(zhàn)勝一切的困難完成上級(jí)交給的任務(wù)。這一點(diǎn)，我覺得全班同志是做得非常好的，工作上可以說是叫得響的，拿得出蝗，在參加連隊(duì)去平谷挖電纜溝中，我班同志能夠積極涌躍的參加，并且完成任務(wù)圓滿，受到連隊(duì)首長的一致好評(píng)。

三、在工作上本人在擔(dān)任班長以來，能夠嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真履行好自己的職責(zé)，立足本職，干好工作。一年來，能夠緊緊的團(tuán)結(jié)在黨支部的周圍，積極發(fā)揮黨員班長的模范作用，帶領(lǐng)全班完成各項(xiàng)工作。在彈藥庫站崗執(zhí)勤以來，工作任務(wù)重，我本人沒有被這大項(xiàng)的任務(wù)所壓倒，而是在內(nèi)心默默的化艱巨為力量，盡職盡責(zé)的干好工作。對(duì)連隊(duì)交給的每項(xiàng)工作，及時(shí)順利圓滿的完成。并力求高標(biāo)準(zhǔn)，高質(zhì)量。全班的工作在我的帶領(lǐng)下，也走在其他班的前列。

四、在管理能力上我本人自任班長以來，管理能力一直是我工作的難題，雖說本班在各個(gè)方面比其它班好，但在管理的力度是缺乏經(jīng)常。一年來，我在管理上能夠按照條例條令和規(guī)章制度以及自己的職責(zé)去要求自己，堵塞了自身在服從管理上的漏洞，保證了管理的正規(guī)化。通過近一年的管理情況來看，確實(shí)也反映出自身的能力有待于進(jìn)一步的加強(qiáng)，全班人員在服從管理上也是擺在我班長面前的現(xiàn)實(shí)問題，在連隊(duì)搬回之后，在全班人員的管理上引發(fā)了我個(gè)人的思考，針對(duì)人員思想消極悲觀，干好干壞一個(gè)樣，干與不干一個(gè)樣的現(xiàn)象，我認(rèn)為，我班長的管理能力應(yīng)該反*反*，要確實(shí)的把全班人員的積極性，創(chuàng)造性調(diào)動(dòng)起來，使之更好的為連隊(duì)服務(wù)。五、存在的問題：

4、在班長的組織指揮上，缺乏堅(jiān)定性，存在手軟現(xiàn)象，

5、在黨員發(fā)揮作用上還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，6、工作積極性有待于加強(qiáng)

7、對(duì)全班人員的管理上在漏洞，沒有真正深入戰(zhàn)士中去。

以上的我半年來的工作述職，取得的成績只能代表過去，在明年的工作中，我將吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，爭取把各項(xiàng)工作完成得更圓滿、更徹底。

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇八

在20_年一年中，我受到了部隊(duì)無微不至的關(guān)心和幫助、工作中得到了__的指導(dǎo)和點(diǎn)化，我深感榮幸!結(jié)合工作實(shí)際，我對(duì)我這一年的工作作以下總結(jié)。

一、回顧一年來，工作表現(xiàn)好的方面。

1.政治思想穩(wěn)定。

在工作中不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，堅(jiān)持用政治理論知識(shí)充實(shí)自己，使自己在思想認(rèn)識(shí)和能力素質(zhì)上有了很大的進(jìn)步，學(xué)習(xí)中，使我開闊了視野、拓寬了知識(shí)、堅(jiān)定了政治立場，政治思想素質(zhì)和理論水平有了明顯提高，鑒別是非能力也得到了很大的提高。

2.作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán)。

工作和日常生活中嚴(yán)格要求自己，不做違紀(jì)違規(guī)的事，嚴(yán)格按條令條例辦事。作為機(jī)關(guān)公勤人員，我清楚的知道貫徹落實(shí)條令條例是打牢部隊(duì)基礎(chǔ)的經(jīng)常性工作，是確保部隊(duì)秩序正規(guī)、安全穩(wěn)定的根本保障。所以我時(shí)刻遵守團(tuán)隊(duì)的規(guī)章制度，從點(diǎn)滴入手、從小事做起，絕不忽冷忽熱，把條令條例所規(guī)定的落到實(shí)處，確保團(tuán)隊(duì)建設(shè)穩(wěn)步前進(jìn)。

3.思想素質(zhì)好。

首先是尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)戰(zhàn)友。工作中時(shí)刻服從命令、聽從指揮，時(shí)刻聽招喚認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。工作中能夠擺正自己的位置時(shí)刻保持清醒的頭腦做到不該看的不看、不該聽的不聽、不該問的不問、不該說的不說，堅(jiān)決不在背后議論領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)友。在生活中同戰(zhàn)友相互關(guān)心、相互幫助、共同健康成長;在工作中同戰(zhàn)友相互學(xué)習(xí)相互鼓勵(lì)共同進(jìn)步，時(shí)刻把戰(zhàn)友當(dāng)兄弟。其次是個(gè)人形象樹得好，不拖團(tuán)隊(duì)整體形象的后腿。無論何時(shí)何地都不放松自己，時(shí)刻按條令條例規(guī)范自己的一言一行，時(shí)刻遵守社會(huì)公德等，時(shí)刻把團(tuán)隊(duì)的集體榮譽(yù)裝在心里。

4.工作能力強(qiáng)。

到機(jī)關(guān)工作以來積極學(xué)習(xí)本職業(yè)務(wù)，奮發(fā)向上、力求上進(jìn)，不斷提高工作能力。精通本職業(yè)務(wù)，高標(biāo)準(zhǔn)完成本職工作任務(wù)。能夠做到認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)和指示。

二、回顧一年來工作中存在不足的方面有以下幾點(diǎn)。

(一)參加學(xué)習(xí)的積極性還不夠高;。

(二)參加鍛煉的積極性不夠熱;。

(三)對(duì)自身的管控要求還不嚴(yán)格;。

(四)在日常的生活中不注意細(xì)節(jié)和個(gè)人養(yǎng)成;。

(五)在服從命令方面不堅(jiān)決。

三、明年工作計(jì)劃。

(一)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)與養(yǎng)成，提高自身能力素質(zhì);。

(二)加強(qiáng)自身管控力度，確保不違規(guī)違紀(jì);。

(三)堅(jiān)決落實(shí)上級(jí)的指示命令;。

(四)加強(qiáng)自身的為人處世。

以上是我一年來的工作總結(jié)，還有存在許多問題與不足，請(qǐng)__批評(píng)指正，我將誠懇接受并堅(jiān)決改正。

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇九

---勤崗位大練兵活動(dòng)情況總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，為開展好崗位練兵打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)

1、為貫徹落實(shí)支隊(duì)文件精神，大隊(duì)召開行干會(huì)研究決定成立以大隊(duì)長楊##為組長、教導(dǎo)員劉##為副組長，成員：賴##、羅##、參謀朱##、靳##、劉##的 崗位大練兵活動(dòng) 領(lǐng)導(dǎo)小組。為認(rèn)真貫徹落實(shí)訓(xùn)練指導(dǎo)法，更好地開展大練兵活動(dòng)，中隊(duì)成立崗位練兵研討小組，充分發(fā)揮全體干戰(zhàn)在崗位練兵工作中的主觀性和創(chuàng)造性。大隊(duì)長楊##、教導(dǎo)員劉##經(jīng)常深入到訓(xùn)練場地進(jìn)行實(shí)地指導(dǎo)，指出訓(xùn)練中存在的缺點(diǎn)和不足，進(jìn)一步提出改進(jìn)的方法和要求；中隊(duì)干部自始至終和戰(zhàn)士們一起參加訓(xùn)練，一起探討訓(xùn)練方案、改革措施。

3、為認(rèn)真貫徹落實(shí)崗位練兵工作，全隊(duì)人員嚴(yán)格按專業(yè)進(jìn)行訓(xùn)練，并成立了各專業(yè)的研討小組，做到明確分工、科學(xué)安排、周密組織，有效地提高了訓(xùn)練效果和部隊(duì)的戰(zhàn)斗力。

2---改革，認(rèn)真抓好落實(shí)。

2、堅(jiān)持每天業(yè)務(wù)訓(xùn)練成績登記。在今年的崗位練兵中，堅(jiān)持每周中隊(duì)自考一次，每月大隊(duì)考核一次，并把每次的考核成績張榜公布，并與個(gè)人的評(píng)功論獎(jiǎng)直接掛勾，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，對(duì)一個(gè)月總成績不合格和在訓(xùn)練中不積極、不服從安排的個(gè)人進(jìn)行曝光臺(tái)曝光；對(duì)在崗位練兵中優(yōu)秀人員，在成長進(jìn)步中予以優(yōu)先考慮。

3、在訓(xùn)練組訓(xùn)形式上進(jìn)行科學(xué)編組，有機(jī)結(jié)合；在訓(xùn)練步驟上加強(qiáng)科學(xué)化、規(guī)范化；在

教學(xué)

三、

4---完善戰(zhàn)訓(xùn)基礎(chǔ)工作手冊(cè)的編寫，對(duì)縣城**個(gè)重點(diǎn)單位滅火作戰(zhàn)計(jì)劃進(jìn)行了重新制定及演練；完成了崗位大練兵各崗位人員 工作手冊(cè) 的編寫；期間出版了*期黑板報(bào)；完成了戰(zhàn)訓(xùn)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)工作的建設(shè)。

5、領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)大練兵活動(dòng)開展情況進(jìn)行了對(duì)照檢查，認(rèn)真分析支隊(duì)檢查的結(jié)果，及時(shí)解決和處理存在的不足之處；經(jīng)常向支隊(duì)匯報(bào)崗位練兵工作開展情況，認(rèn)真接受支隊(duì)對(duì)崗位練兵工作的評(píng)定，存在的問題及時(shí)整改，虛心向兄弟大隊(duì)請(qǐng)教學(xué)習(xí)，不斷提高我隊(duì)開展崗位練兵工作的質(zhì)量。

四、加強(qiáng)崗位練兵期間的安全防事故工作

1、認(rèn)真開展了兩次安全教育整頓、五月份的結(jié)合新修訂的條令開展了安全教育整頓月活動(dòng)和百日安全無事故競賽和炎熱季節(jié)部隊(duì)管理，加強(qiáng)了對(duì)全隊(duì)官兵的安全教育學(xué)習(xí)。認(rèn)真抓好安全工作分析會(huì)和安全教育的環(huán)節(jié)，認(rèn)真貫徹 周6---間、人員、內(nèi)容、效果四落實(shí)。

3、在大練兵活動(dòng)開展期間，緊緊圍繞訓(xùn)練工作環(huán)節(jié)，認(rèn)真貫徹落實(shí)訓(xùn)練指導(dǎo)法；要徹底悟透崗位大練兵是為了崗位而練兵的深刻含義。

**中隊(duì)老兵退伍工作匯報(bào)

“鐵打的營盤，流水的兵”，**中隊(duì)2011年度的老兵退伍工作已經(jīng)開始，中隊(duì)黨支部針對(duì)今年本中隊(duì)復(fù)退人員多，情況復(fù)雜的實(shí)際情況，高度重視，嚴(yán)格落實(shí)支隊(duì)《關(guān)于做好老兵復(fù)退期間執(zhí)勤戰(zhàn)備和部隊(duì)管理工作的通知》要求，提前著手，認(rèn)真對(duì)待，加強(qiáng)補(bǔ)退兵期間部隊(duì)、特別是退伍老兵的管理教育工作和思想政治工作，以保證走得踏實(shí)，留得安心，確保隊(duì)伍穩(wěn)定。

**中隊(duì)今年復(fù)退的士兵共11人，包括義務(wù)兵6人、一級(jí)士官4人、二級(jí)士官1人。除一人現(xiàn)在支隊(duì)衛(wèi)生隊(duì)住院,其余10人已返回原籍報(bào)到.現(xiàn)將復(fù)退工作總結(jié)匯報(bào)如下：

8---與退伍戰(zhàn)士談心等方式，教育戰(zhàn)士正確對(duì)待“走”與“留”的問題，了解戰(zhàn)士所想、所需，對(duì)戰(zhàn)士提出的合理要求及時(shí)解決答復(fù)，同時(shí)中隊(duì)還將《退伍軍人必讀》、《退伍軍人求職指南》等書籍列為中隊(duì)退伍教育內(nèi)容，開展了“在隊(duì)一分鐘，干好六十秒”的大討論，使退伍老兵增強(qiáng)了的責(zé)任感，樹立了“走向社會(huì)，干好工作”的自信心。另外復(fù)退前，開展了“傳、幫、帶”活動(dòng)，對(duì)車輛、特勤器材、中隊(duì)設(shè)施的使用和保管進(jìn)行嚴(yán)格的交接，做好點(diǎn)驗(yàn)工作，做到防微杜漸，萬無一失。

3、豐富活動(dòng)，情暖兵心。

10---理，提升部隊(duì)的戰(zhàn)斗力，狠抓火災(zāi)隱患排查整治，確?；馂?zāi)形勢(shì)平穩(wěn)?，F(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)如下：

16---人次，檢查單位470家，日常監(jiān)督檢查314個(gè)次，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患508處，下發(fā)責(zé)令整改240份，下發(fā)行政處罰決定書18份，下發(fā)臨時(shí)查封決定書10份，罰款149000元，拘留2人。以強(qiáng)有力的執(zhí)法工作，為xx區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定打造了良好的消防安全環(huán)境。

三、存在的不足

（一）、經(jīng)常性思想工作不細(xì)致。雖然大隊(duì)班子能積極的開展交心談心，但也存在不細(xì)致和不經(jīng)常等問題，對(duì)工作中出現(xiàn)的問題和漏洞，沒有深挖細(xì)摳，存在“老好人”的思想。同時(shí)對(duì)于廣大戰(zhàn)士的需求等方面了解不深不細(xì)，也使戰(zhàn)士中存在著些許怨言。

（二）、部隊(duì)管理有松散現(xiàn)象。對(duì)于隊(duì)伍的管理工作，沒有做到常抓不懈，存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象。特別是個(gè)別干部對(duì)部隊(duì)條令條例和規(guī)章制度的遵守大打折扣，時(shí)有早退、遲到現(xiàn)象，在正常的上班時(shí)間內(nèi)處理私事，工作精力外移。

18---主要工作是：1、積極協(xié)調(diào)政府，加大消防工作區(qū)級(jí)業(yè)務(wù)預(yù)算經(jīng)費(fèi)增長力度。

（四）、進(jìn)一步做好火災(zāi)防控工作，確保社會(huì)面火災(zāi)形勢(shì)穩(wěn)定。主要工作是：一是全面加強(qiáng)執(zhí)法規(guī)范建設(shè)；二是全面落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)格化排查；三是深入開展消防安全重點(diǎn)單位戶籍化管理；四是深入開展消防安全宣傳教育；五是大力完善消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)；六是加強(qiáng)對(duì)派出所的指導(dǎo)力度；七是認(rèn)真落實(shí)全市消防安全評(píng)估制度。

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇十

開展雙爭活動(dòng)，是綱要對(duì)基層建設(shè)的要求,目的在于提高官兵的積極性，增強(qiáng)部隊(duì)的戰(zhàn)斗力。開展雙爭活動(dòng)，同時(shí)又是基層落實(shí)綱要，推進(jìn)部隊(duì)全面建設(shè)的一條重要途徑和基本保證，是實(shí)現(xiàn)新時(shí)期我軍建設(shè)總目標(biāo)的必然要求，是培養(yǎng)黨和人民忠誠衛(wèi)士的主渠道。在開展雙爭活動(dòng)中，基層干部扮演著重要腳色。充分發(fā)揮他們的積極性主動(dòng)性，對(duì)于雙爭活動(dòng)的健康開展，有著極為重要的作用。

當(dāng)前，雙爭活動(dòng)作為基層落實(shí)綱要的有效載體，正在如火如荼地開展著,有力地推動(dòng)著基層建設(shè)的發(fā)展。處于按綱抓建主導(dǎo)地位的基層干部，在指導(dǎo)部隊(duì)開展雙爭活動(dòng)中，總的來說，大多數(shù)工作思路清晰，工作責(zé)任心強(qiáng)，組織開展雙爭活動(dòng)成效顯著，部隊(duì)建設(shè)有聲有色.但是，不可否認(rèn)，有的基層干部不懂如何去抓雙爭工作,工作上沒計(jì)劃，沒思路,沒目標(biāo)，工作隨意性盲目性大，導(dǎo)致一年工作下來，部隊(duì)建設(shè)成績平平，毫無起色,甚至工作中出現(xiàn)漏洞，發(fā)生問題，給部隊(duì)建設(shè)造成了很大的負(fù)面影響。

為了確保雙爭活動(dòng)能夠取得良好的效果，防止出現(xiàn)指導(dǎo)不得力,操作不得法的問題，要積極主動(dòng)地發(fā)揮作用，培養(yǎng)基層干部較強(qiáng)的事業(yè)心和政治責(zé)任感，基層干部要做好以下幾方面工作。

一、善于謀劃，給人以精明感。

按照綱要要求，連隊(duì)黨支部要結(jié)合本單位的實(shí)際情況，制定出切實(shí)可行的年度雙爭規(guī)劃。在此基礎(chǔ)上，連隊(duì)干部要結(jié)合自己本職和黨支部的分工，制定出自己和自己小單位的爭先創(chuàng)優(yōu)計(jì)劃。例如，政治工作怎么開展，政治教育怎么進(jìn)行，思想工作要達(dá)到什么樣的目標(biāo)，連隊(duì)政治指導(dǎo)員都可以認(rèn)真謀劃；軍事訓(xùn)練怎樣達(dá)標(biāo)，行政管理怎么奏效，執(zhí)勤、戰(zhàn)備工作怎樣實(shí)施，中隊(duì)長都要認(rèn)真思考，形成計(jì)劃；如何配合主官開展工作，如何帶領(lǐng)后勤班戰(zhàn)士搞好后勤保障，如何帶領(lǐng)全排在連隊(duì)“雙爭”活動(dòng)中取得好成績，要求中隊(duì)的副中隊(duì)長、副政治指導(dǎo)員、司務(wù)長和排長細(xì)心揣摩，制定出合理的爭先創(chuàng)優(yōu)計(jì)劃。指定規(guī)劃和計(jì)劃要注意：一是要結(jié)合實(shí)際，針對(duì)性強(qiáng)。某項(xiàng)工作具體是什么情況，應(yīng)該往哪個(gè)方向發(fā)展，存在哪些問題，如何去克服，都要很明確，要有的放矢。二是要有大局意識(shí)，通盤考慮，全面推進(jìn)。要防止搞面子工程，金牌工程，防止搞單打一，在某一項(xiàng)工作上追求冒尖，而忽視其他工作同步發(fā)展的做法。三是制定目標(biāo)要科學(xué)，不能好高務(wù)遠(yuǎn)，華而不實(shí)。對(duì)于要達(dá)到的目標(biāo)要有保留，期望值不能過高，否則一旦目標(biāo)大不到，就會(huì)使部隊(duì)官兵的'信心受到很大的打擊，影響部隊(duì)工作的正常開展。四是要建立健全的獎(jiǎng)懲機(jī)制。爭得了先進(jìn)，連隊(duì)如何獎(jiǎng)勵(lì)，出現(xiàn)了問題，連隊(duì)如何懲處，“雙爭”規(guī)劃都要很明確。要讓官兵知道，干得好不好就是不一樣。五是規(guī)定計(jì)劃要有長遠(yuǎn)眼光。部隊(duì)建設(shè)有很強(qiáng)的規(guī)律性和連續(xù)性，制定“雙爭”計(jì)劃，不能搞短期行為，要充分考慮到部隊(duì)的長遠(yuǎn)發(fā)展。

二、宣傳鼓動(dòng)，給人以自信感。

“雙爭”活動(dòng)開展得如何，能否達(dá)到如期目的，開局的宣傳鼓動(dòng)工作很重要。通過宣傳鼓動(dòng)，使官兵充分認(rèn)識(shí)到開展“雙爭”活動(dòng)的意義，能很好地激發(fā)部隊(duì)爭先創(chuàng)優(yōu)的士氣；通過分析部隊(duì)“雙爭”形勢(shì)，明確“雙爭”標(biāo)準(zhǔn)、條件，能使官兵看清自己在“雙爭”活動(dòng)中的位置，自己與先進(jìn)有哪些差距，應(yīng)該往哪方面努力，從而更有信心地投入到活動(dòng)中去。開展宣傳鼓動(dòng)工作要注意：一是“雙爭”活動(dòng)的意義要講透。為什么要開展“雙爭”活動(dòng)，開展這項(xiàng)活動(dòng)對(duì)部隊(duì)、對(duì)個(gè)人有什么作用，這是官兵參與“雙爭”活動(dòng)所關(guān)心的首要問題。這項(xiàng)工作開展的不好，就會(huì)使官兵失去參與活動(dòng)的精神動(dòng)力。二是分析本單位的“雙爭”情況要實(shí)。如實(shí)地通報(bào)情況，不隱瞞自己的缺點(diǎn)，會(huì)給官兵以真誠、坦率的感覺，使官兵對(duì)“雙爭”活動(dòng)產(chǎn)生親近感，從而更自覺地投入到活動(dòng)中去。三是“雙爭”的條件、標(biāo)準(zhǔn)、比例要講清。怎樣做才能達(dá)到先進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)，自己距離先進(jìn)還存在哪些差距，這是官兵在“雙爭”活動(dòng)中要解決的主要問題。這項(xiàng)工作做不好，就會(huì)使官兵在參與活動(dòng)中存在盲目性，必然影響“雙爭”效果。

三、言行規(guī)范，舉止穩(wěn)重，給人以信賴感。

在連隊(duì)里，干部是戰(zhàn)士目光的“焦點(diǎn)”。有的同志把干部的規(guī)范言行視為真正軍人的體現(xiàn)，并作為自己思想和行為上追求的目標(biāo)，在日常生活中嚴(yán)格要求自己；有的同志把規(guī)范的言行視為干部必備的素質(zhì)。干部言行一旦失去規(guī)范，就認(rèn)為部隊(duì)已不再是人們心目中那具有鐵的紀(jì)律的部隊(duì)，部隊(duì)也就失去了對(duì)他們的吸引力，他們也就失去了為部隊(duì)作貢獻(xiàn)的動(dòng)力；還有的同志把干部不規(guī)范的言行作為自己自我放縱、不求上進(jìn)的借口，在部隊(duì)虛度光陰，這就會(huì)給部隊(duì)建設(shè)帶來隱患。這就要求干部在日常生活、工作、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、執(zhí)勤等各個(gè)方面，要講黨性，要具有較強(qiáng)的政治責(zé)任感，具有較高的政治覺悟，言行謹(jǐn)慎，不講影響黨和國家聲譽(yù)、影響部隊(duì)團(tuán)結(jié)的言論，不做有損干部形象的事情，嚴(yán)格遵守條令條例和部隊(duì)的有關(guān)規(guī)定，做到令行禁止，有規(guī)有矩。通過干部規(guī)范的言行，對(duì)戰(zhàn)士產(chǎn)生向心力，從而能更好地帶領(lǐng)戰(zhàn)士開展好“雙爭”活動(dòng)，完成中隊(duì)和上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

四、參與活動(dòng)，給人以責(zé)任感。

按綱建隊(duì)需要官兵的共同參與，“雙爭”涉及到連隊(duì)的每一個(gè)人。連隊(duì)的“雙爭”規(guī)劃不是專門為戰(zhàn)士制定的，干部也有自己的工作，而且干部還要帶領(lǐng)所屬人員按規(guī)劃開展活動(dòng)。所以，積極參與到“雙爭”活動(dòng)中去，也是《綱要》對(duì)基層干部的必然要求。在開展“雙爭”活動(dòng)中，要注意克服不管不問的錯(cuò)誤傾向，要加強(qiáng)督促指導(dǎo)作用；要注意克服只講不做耍嘴皮子的錯(cuò)誤傾向，要加強(qiáng)身體力行，模范帶頭的作用；要注意克服消極言論，避免影響戰(zhàn)士爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性；要注意加強(qiáng)宣傳鼓動(dòng)，正確引導(dǎo)，創(chuàng)造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。通過干部的積極參與，使戰(zhàn)士感受到干部對(duì)“雙爭”活動(dòng)的重視，從而能夠以更高的熱情投入到活動(dòng)中去。

五、關(guān)心戰(zhàn)士，給人以溫暖感。

在“雙爭”活動(dòng)中，干部不能只是發(fā)號(hào)施令，還要注意關(guān)心戰(zhàn)士的成長進(jìn)步和實(shí)際要求。關(guān)心戰(zhàn)士要從日常生活做起，把戰(zhàn)士的饑寒飽暖放在心頭?！凹?xì)微之處見真情”，這更能讓戰(zhàn)士體會(huì)到干部對(duì)自己的關(guān)心；關(guān)心戰(zhàn)士要實(shí)在，不能浮在空中，搞“口頭支票”。言而不信，言而不行的關(guān)心，只會(huì)導(dǎo)致戰(zhàn)士對(duì)干部產(chǎn)生不信任，遠(yuǎn)離干部；關(guān)心戰(zhàn)士要主動(dòng)。不主動(dòng)關(guān)心，那只是干部對(duì)戰(zhàn)士沒有動(dòng)真感情的一種具體表現(xiàn)，戰(zhàn)士對(duì)這樣的關(guān)心也是不會(huì)接受的；關(guān)心戰(zhàn)士，要考慮到戰(zhàn)士的成長進(jìn)步。干部不能對(duì)戰(zhàn)士采取甜言蜜語的哄騙方式，苦口婆心，甚至以嚴(yán)厲的手段給戰(zhàn)士以處理，從長遠(yuǎn)看，都是干部關(guān)心戰(zhàn)士成長進(jìn)步的方式。

六、落實(shí)獎(jiǎng)懲，給人以成就感。

一年的“雙爭”活動(dòng)開展的如何，結(jié)合年終考核連隊(duì)要進(jìn)行總結(jié)。戰(zhàn)士是否優(yōu)秀，班、排、連隊(duì)是否先進(jìn)，都要按一定的程序進(jìn)行民主評(píng)議，投票表決。對(duì)于評(píng)選出來的優(yōu)秀士兵、先進(jìn)班、排、連隊(duì)，連隊(duì)黨支部要根據(jù)年初的“雙爭”規(guī)劃，及時(shí)實(shí)施獎(jiǎng)懲，使先進(jìn)個(gè)人和集體產(chǎn)生成就感，同時(shí)對(duì)下一階段的工作產(chǎn)生信心和動(dòng)力。在實(shí)施獎(jiǎng)懲過程中要注意：一是要及時(shí)?！半p爭”總結(jié)進(jìn)行后，連隊(duì)要及時(shí)落實(shí)獎(jiǎng)懲。兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲不及時(shí)，就會(huì)使官兵對(duì)中隊(duì)的守信度產(chǎn)生懷疑，影響部隊(duì)官兵的工作熱情。二是要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真兌現(xiàn)。對(duì)于評(píng)上先進(jìn)的個(gè)人和集體，連隊(duì)要按照“雙爭”規(guī)劃的規(guī)定，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)，做到兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲不走樣。這是顯示支部和干部守信用的重要事情，做得不好，就會(huì)使連隊(duì)黨支部和干部在戰(zhàn)士心中的威信和形象受到損害，影響部隊(duì)各項(xiàng)工作的開展。三是要注重形式，搞好宣傳。連隊(duì)黨支部要召開連隊(duì)軍人大會(huì)，實(shí)施獎(jiǎng)懲。要以各種形式對(duì)先進(jìn)任務(wù)和單位的事跡進(jìn)行大力宣揚(yáng)，以激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，以營造良好的爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍，促進(jìn)《綱要》的全面落實(shí)。

中隊(duì)干部不能被社會(huì)和部隊(duì)表面的平靜所迷惑，所陶醉，更不能對(duì)可能不期而遇的突發(fā)事件抱有僥幸，而要居安思危，與時(shí)俱進(jìn)地抓好“雙爭”工作，確?！毒V要》落實(shí)，確保部隊(duì)過硬的戰(zhàn)斗力，確保部隊(duì)能夠“打得贏”“不變質(zhì)”，完成一個(gè)武警基層干部應(yīng)盡的政治、歷史使命。

“雙爭”活動(dòng)是落實(shí)《綱要》的具體內(nèi)容，也是充分調(diào)動(dòng)官兵爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)部隊(duì)全面建設(shè)的行之有效的措施。但從實(shí)際情況看，“雙爭”還不同程度地存在一些偏差，影響了部隊(duì)建設(shè)質(zhì)量。對(duì)此，我認(rèn)為當(dāng)前應(yīng)下大力做好糾偏正位工作，確保“雙爭”活動(dòng)步入健康發(fā)展的軌道。

一、偏之現(xiàn)象。

1、“亂”。主要表現(xiàn)在“四無”：一是無動(dòng)力。把“雙爭”活動(dòng)當(dāng)成是一般性的工作，高興時(shí)抓一陣，部隊(duì)稍有起色，又松一陣。二是無大局。不是把“雙爭”的主要目的放在調(diào)動(dòng)官兵積極性、創(chuàng)造性和打牢夯實(shí)部隊(duì)建設(shè)基礎(chǔ)上，而是在爭名次上大下功夫，大動(dòng)腦筋。三是無規(guī)劃。沒有具體目標(biāo)和措施，想到哪爭到哪，爭成什么樣算什么樣。四是無輕重。對(duì)什么時(shí)候該抓的重點(diǎn)工作思想不清，抓不到位，“雙爭”爭不到點(diǎn)子上，導(dǎo)致事倍功半。

2、“粗”。主要表現(xiàn)在三方面：一是爭得不細(xì)?！半p爭”只停留在執(zhí)勤、訓(xùn)練等大項(xiàng)目上，沒有滲透到部隊(duì)建設(shè)的方方面面，導(dǎo)致官兵爭先創(chuàng)優(yōu)的氣氛不濃，熱情不高。二是抓得不細(xì)。忽視抓落實(shí)的過程，評(píng)比時(shí)來一次突擊檢查，搞“一錘定音”。三是標(biāo)準(zhǔn)不細(xì)。沒有制定具體的實(shí)施細(xì)則，評(píng)比時(shí)難以準(zhǔn)確衡量，只好憑印象或搞平衡，湊比例。

3、“歪”。不是把“雙爭”的著力點(diǎn)放在平時(shí)，而是把精力用在搞“歪門邪道”上。平時(shí)不爭，評(píng)時(shí)到處探聽小道消息；平時(shí)不努力，評(píng)時(shí)“套近乎”，在工作組身上下功夫，平時(shí)不注意打基礎(chǔ)，評(píng)前個(gè)把月搞突擊。

4、“單”。一是單項(xiàng)爭。熱衷于“一招鮮”，搞“拳頭產(chǎn)品”，求單項(xiàng)“冒尖”，致使全面發(fā)展不平衡。二是少數(shù)爭。缺乏人人參與的現(xiàn)象，“雙爭”成了少數(shù)單位和少數(shù)人的事。

二、偏向之因。

通過調(diào)查了解，影響“雙爭”活動(dòng)深入、持續(xù)、健康、有序開展的原因，主要有：一是“爭”力不足不敢爭。相當(dāng)一部分基層中隊(duì)黨支部認(rèn)為：本單位對(duì)照爭創(chuàng)先進(jìn)中隊(duì)的五條標(biāo)準(zhǔn)還存在著一定差距，沒有力量爭創(chuàng)先進(jìn)，自愧不如，怕人家笑話，對(duì)“雙爭”活動(dòng)缺乏應(yīng)有的熱情和信心。

二是“爭”路不清不善爭。部分基層主官對(duì)于怎樣開展“雙爭”活動(dòng)思路不清、套路不熟，不善于把“雙爭”活動(dòng)融入到經(jīng)常性工作中去，不善于根據(jù)形勢(shì)任務(wù)的變化和階段性工作的重點(diǎn)搞好穿插，不善于將原則的要求細(xì)化，不善于對(duì)“雙爭”活動(dòng)的開展進(jìn)行切實(shí)有效的監(jiān)控和考評(píng)，使“雙爭”變了調(diào)、走了樣、偏了道。

三是“爭”利不顯不愿爭?！半p爭”活動(dòng)必須與干部、戰(zhàn)士的切身利益掛起鉤來，才能使其有恒久的活力和持久的動(dòng)力，但有的單位對(duì)“雙爭”活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)人物和事跡既不宣傳表彰，在干部晉職晉銜、工作安排、獎(jiǎng)勵(lì)，戰(zhàn)士考學(xué)、入黨、選改士官等問題又不優(yōu)先、無優(yōu)待。為此，部分官兵反映自己要比其他人加倍的努力，加倍地付出，但到頭來一點(diǎn)“甜頭”沒嘗到，導(dǎo)致在以后的工作中“泄氣”的現(xiàn)象。

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇十一

我鄉(xiāng)自開展“雙創(chuàng)雙爭”活動(dòng)以來，能夠按照上級(jí)的要求，及時(shí)進(jìn)行了傳達(dá)部署，這項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)，取得了較好的成績，現(xiàn)將主要情況總結(jié)如下：

一、成立組織，營造氛圍。

我鄉(xiāng)把“雙爭雙比”工作作為重點(diǎn)工作來抓，成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定下發(fā)了實(shí)施方案，先后召開了全鄉(xiāng)動(dòng)員大會(huì)，以及村、站所負(fù)責(zé)人座談會(huì)，進(jìn)一步統(tǒng)一了他們思想，努力營造“雙爭雙比”工作的氛圍。今年以來，多次在各種會(huì)議上強(qiáng)調(diào)以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以民主評(píng)議為方法，切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)牧村“橫向爭一流，縱向爭第一，鄉(xiāng)鎮(zhèn)比發(fā)展，部門比服務(wù)”活動(dòng)，充分發(fā)揮基層組織及其負(fù)責(zé)人在農(nóng)牧村“創(chuàng)先爭優(yōu)”建設(shè)中的帶頭作用，為我鄉(xiāng)的新農(nóng)村建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

二、嚴(yán)格考核，加強(qiáng)監(jiān)督。

今年以來，我鄉(xiāng)先后組織力量對(duì)各村各站所進(jìn)行了考核，嚴(yán)格按照“述、詢、評(píng)”的要求，先后對(duì)全鄉(xiāng)村級(jí)干部和站所負(fù)責(zé)人進(jìn)行了述、詢、評(píng)，我們的做法是：首先，鄉(xiāng)組織專門的工作班子深入到村和站所，召開“述、詢、評(píng)”

大會(huì)，組織村干部和站所負(fù)責(zé)人在會(huì)上進(jìn)行述職、述廉，接受群眾監(jiān)督和評(píng)判。鄉(xiāng)根據(jù)考核結(jié)果，作為年終考核評(píng)比的依據(jù)之一。這項(xiàng)工作的推行，在村和站所中引起了強(qiáng)烈的反響，受到了廣大群眾的歡迎，通過這種活動(dòng)，我鄉(xiāng)基層干部的作風(fēng)有了進(jìn)一步改變，廉潔自律的自覺性明顯有了提高，村務(wù)、站務(wù)公開等工作有了進(jìn)一步的規(guī)范。其次，按照“黨政統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委牽頭協(xié)調(diào)”的工作機(jī)制，我鄉(xiāng)黨委、紀(jì)委把“橫向爭一流，縱向爭第一，鄉(xiāng)鎮(zhèn)比發(fā)展，部門比服務(wù)””工作作為一項(xiàng)長久性工作來抓，并切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查，確保這項(xiàng)工作不走過場，不流離于形式，做到工作有計(jì)劃、有措施、有檢查、有考核。第三，我們集中精力，爭創(chuàng)市級(jí)衛(wèi)生村，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)化村和站所之間的協(xié)調(diào)，努力規(guī)范村、站所為民服務(wù)的行為，減少中間環(huán)節(jié)，方便群眾辦事，公開承諾，最大限度的縮短工作時(shí)間，提高工作效率。

三、完善制度，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

工作經(jīng)驗(yàn)，查找工作中的缺陷，以實(shí)際行動(dòng)在工作中求創(chuàng)新、求突破。

在下一階段工作中，我們將以縣上的實(shí)施意見為綱領(lǐng)，努力推進(jìn)“雙爭雙比”工作的進(jìn)程，切實(shí)做到以下幾點(diǎn)：

1、進(jìn)一步結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際，從違章立制開始，加大營造“雙爭雙比”的宣傳氛圍，努力讓每一個(gè)村干部和站所負(fù)責(zé)人都能夠深刻領(lǐng)會(huì)。

2、進(jìn)一步創(chuàng)新機(jī)制，在工作中努力謀劃新的亮點(diǎn)，讓工作落到實(shí)處。

3、進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任，明確分工，切實(shí)推進(jìn)“雙爭雙比”工作，強(qiáng)化基層組織建設(shè)，努力為我鄉(xiāng)營造更好的“雙爭雙比”氛圍。

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇十二

2、工作謀劃推進(jìn)。按照時(shí)間過半、任務(wù)過半的要求，組織開展工作督查，對(duì)年度工作目標(biāo)進(jìn)行“回頭看”，認(rèn)真總結(jié)上半年度工作，安排部署下半年工作，確保年度目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。

3、服務(wù)型黨組織建設(shè)。繼續(xù)推進(jìn)服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作；結(jié)合創(chuàng)建，完成黨組織和黨員星級(jí)量化創(chuàng)評(píng)半年初評(píng)。

4、“興家創(chuàng)業(yè)”工程。確定村級(jí)組織活動(dòng)場所建設(shè)項(xiàng)目支持名單，根據(jù)確定任務(wù)，加大對(duì)任務(wù)村的工作推進(jìn)力度，確保項(xiàng)目村完成年度建設(shè)任務(wù)；配合做好村級(jí)為民服務(wù)室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作；加大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展力度，認(rèn)真總結(jié)發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)中的典型做法。

5、村干部隊(duì)伍建設(shè)。組織開展最后3期鄉(xiāng)村干部赴華西村學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，認(rèn)真總結(jié)學(xué)習(xí)成果，推動(dòng)村級(jí)工作開展；根據(jù)摸底統(tǒng)計(jì)情況，為在職村干部購買城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)或村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)；進(jìn)一步推進(jìn)村干部檔案建設(shè)工作。

6、黨組織換屆整頓。認(rèn)真開展長期不換屆黨組織整頓工作，結(jié)合黨組織整頓，調(diào)整和規(guī)范黨組織設(shè)置。

7、黨費(fèi)清查整頓。根據(jù)省委四個(gè)專項(xiàng)整治要求，認(rèn)真開展黨費(fèi)摸排工作，做好自查自糾，對(duì)2008年以來黨費(fèi)及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)交。結(jié)合專項(xiàng)整治，改進(jìn)和完善黨費(fèi)收繳與管理工作。

8、選派選聘工作。強(qiáng)化選派干部、大學(xué)生村官、駐村扶貧工作隊(duì)長和第一書記日。

………此處隱藏部分文章內(nèi)容………。

問題，及時(shí)將社區(qū)設(shè)置調(diào)整到位；開展示范社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)。

13、“兩新”黨建工作。繼續(xù)加大在“兩新”組織中開展黨組織組建活動(dòng)，著力提升獨(dú)立黨組織組建率；開展好“五抓五送”活動(dòng)，推動(dòng)“兩新”黨組織按照“六有”要求，規(guī)范黨組織建設(shè)，開展好“三有兩評(píng)”、“雙比雙爭”等創(chuàng)建活動(dòng)。適時(shí)舉辦一期非公黨組織書記培訓(xùn)班。

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇十三

數(shù)學(xué)：理解概念+平時(shí)習(xí)題積累(數(shù)學(xué)最簡單，只要?jiǎng)幽X筋)。

英語：熟讀、背全書(了解句式特點(diǎn))+背單詞。

政治:理解書上知識(shí)+書上的概念應(yīng)用到實(shí)際中+多練習(xí)題。

回顧_年在工作方面存在一下問題：

1、一日生活制度不落實(shí)。(主要表現(xiàn)在不按時(shí)起床)。

2、工作熱情不高。(主要表現(xiàn)在不主動(dòng)參加訓(xùn)練)。

3、目標(biāo)明確，落實(shí)不到位。(工作不是急的往往會(huì)推到最后一起)。

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇十四

二、奮斗目標(biāo)

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)新黨章有關(guān)精神，為努力打造西

2、在業(yè)務(wù)上能勤鉆研，舍得花時(shí)間;工作方

3、打造優(yōu)秀的五年級(jí)數(shù)學(xué)集團(tuán)備課組。

三、具體做好幾件事

1、積極完成黨支部、學(xué)校布置的任務(wù)。

2、認(rèn)真準(zhǔn)備4月份的全國華羅庚賽，上好每

3、認(rèn)真做好五年級(jí)的華杯賽輔導(dǎo)工作，為明年的選拔做好梯隊(duì)建設(shè)

4、上好一堂區(qū)級(jí)研究課。

5、讓班級(jí)的特色活動(dòng)得以延續(xù)，營造良好的

6、重點(diǎn)抓兩頭的學(xué)生，做到有內(nèi)容給學(xué)有余

7、協(xié)調(diào)好集團(tuán)五年級(jí)數(shù)學(xué)備課組的各項(xiàng)活動(dòng)

8、關(guān)愛學(xué)生，平等對(duì)待學(xué)生，做學(xué)生的好老師，家長的好朋友

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇十五

(一)建立一套完整的目標(biāo)體系。

實(shí)行目標(biāo)管理，首先要建立一套完整的目標(biāo)體系。這項(xiàng)工作總是從企業(yè)的最高主管部門開始的，然后由上而下地逐級(jí)確定目標(biāo)。上下級(jí)的目標(biāo)之間通常是一種“目的一手段”的關(guān)系;某一級(jí)的目標(biāo)，需要用一定的手段來實(shí)現(xiàn)，這些手段就成為下一級(jí)的次目標(biāo)，按級(jí)順推下去，直到作業(yè)層的作業(yè)目標(biāo)，從而構(gòu)成一種鎖鏈?zhǔn)降哪繕?biāo)體系。制定目標(biāo)的工作如同所有其他計(jì)劃工作一樣，非常需要事先擬定和宣傳前提條件。這是一些指導(dǎo)方針，如果指導(dǎo)方針不明確，就不可能希望下級(jí)主管人員會(huì)制定出合理的目標(biāo)來。此外，制定目標(biāo)應(yīng)當(dāng)采取協(xié)商的方式，應(yīng)當(dāng)鼓勵(lì)下級(jí)主管人員根據(jù)基本方針擬定自己的目標(biāo)，然后由上級(jí)批準(zhǔn)。

(二)明確責(zé)任。

目標(biāo)體系應(yīng)與組織結(jié)構(gòu)相吻合，從而使每個(gè)部門都有明確的目標(biāo)，每個(gè)目標(biāo)都有人明確負(fù)責(zé)。然而，組織結(jié)構(gòu)往往不是按組織在一定時(shí)期的目標(biāo)而建立的，因此，在按邏輯展開目標(biāo)和按組織結(jié)構(gòu)展開目標(biāo)之間，時(shí)常會(huì)存在差異。其表現(xiàn)是，有時(shí)從邏輯上看，一個(gè)重要的分目標(biāo)卻找不到對(duì)此負(fù)全面責(zé)任的管理部門，而組織中的有些部門卻很難為其確定重要的目標(biāo)。這種情況的反復(fù)出現(xiàn)，可能最終導(dǎo)致對(duì)組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整。從這個(gè)意義上說，目標(biāo)管理還有助于搞清組織機(jī)構(gòu)的作用。

(三)組織實(shí)施。

目標(biāo)既定，主管人員就應(yīng)放手把權(quán)力交給下級(jí)成員，而自己去抓重點(diǎn)的綜合性管理。完成目標(biāo)主要靠執(zhí)行者的自我控制。如果在明確了目標(biāo)之后，作為上級(jí)主管人員還像從前那樣事必躬親，便違背了目標(biāo)管理的主旨，不能獲得目標(biāo)管理的效果。當(dāng)然，這并不是說，上級(jí)在確定目標(biāo)后就可以撒手不管了。上級(jí)的管理應(yīng)主要表現(xiàn)在指導(dǎo)、協(xié)助。提出問題，提供情報(bào)以及創(chuàng)造良好的工作環(huán)境方面。

(四)檢查和評(píng)價(jià)。

對(duì)各級(jí)目標(biāo)的完成情況，要事先規(guī)定出期限，定期進(jìn)行檢查。檢查的方法可靈活地采用自檢、互檢和責(zé)成專門的部門進(jìn)行檢查。檢查的依據(jù)就是事先確定的目標(biāo)。對(duì)于最終結(jié)果，應(yīng)當(dāng)根據(jù)目標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià)，并根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)罰。經(jīng)過評(píng)價(jià)，使得目標(biāo)管理進(jìn)入下一輪循環(huán)過程。

目標(biāo)與計(jì)劃管理怎么做好

一、從戰(zhàn)略制定到戰(zhàn)略目標(biāo)。

企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略為首，沒有戰(zhàn)略就沒有發(fā)展。目標(biāo)管理首要的是目標(biāo)的制定，而這個(gè)目標(biāo)必須圍繞戰(zhàn)略需要進(jìn)行科學(xué)設(shè)定。從戰(zhàn)略到目標(biāo)是一個(gè)從意圖到明確的過程，沒有這個(gè)過程，戰(zhàn)略只能是一種意圖、只能是一種打算，在一定程度上沒有目標(biāo)支撐的戰(zhàn)略也只能是設(shè)想。有了目標(biāo)，戰(zhàn)略就有了清晰的目的和方向。因此，制定目標(biāo)的依據(jù)必須是戰(zhàn)略。沒有脫離戰(zhàn)略的目標(biāo)，也沒有沒有目標(biāo)的戰(zhàn)略。兩者既是從屬的關(guān)系，又是相輔相成的關(guān)系，缺一不可。

二、從戰(zhàn)略目標(biāo)到戰(zhàn)略計(jì)劃。

一般來說，凡是戰(zhàn)略目標(biāo)都有簡單明了的特點(diǎn)。作為戰(zhàn)略目標(biāo)，還只是一個(gè)“綱”。要想“綱舉目張”，還必須把簡單的戰(zhàn)略目標(biāo)用計(jì)劃的形式將其相對(duì)具體化。這個(gè)具體的過程就是戰(zhàn)略計(jì)劃的制定。計(jì)劃較比目標(biāo)而言相對(duì)具體，有組織、有時(shí)間、有步驟、有途徑、有措施、甚至有方法。這是一個(gè)把目標(biāo)“翻譯”成“實(shí)施”的轉(zhuǎn)變。沒有戰(zhàn)略實(shí)施計(jì)劃，目標(biāo)再明晰砧板上的鮮肉，不可能自動(dòng)變成美味佳肴。這一過程要考慮的事情很多，最重要的是資源配置。離開資源問題，計(jì)劃再詳細(xì)也是無法實(shí)施的。

三、從戰(zhàn)略計(jì)劃到目標(biāo)責(zé)任。

計(jì)劃有了，誰來執(zhí)行?這是計(jì)劃實(shí)施的關(guān)鍵，但是，有人執(zhí)行沒有責(zé)任也是枉然。因此，最關(guān)鍵的還是目標(biāo)責(zé)任以及目標(biāo)責(zé)任人的問題。目標(biāo)責(zé)任就是對(duì)目標(biāo)達(dá)成與否的功過承載，責(zé)任人就是承載這種功過的具體人。沒有責(zé)任體系和責(zé)任保障，再好的計(jì)劃也會(huì)落空。因此，計(jì)劃一旦制定，隨之而來的就是一定要落實(shí)責(zé)任人。這個(gè)責(zé)任體系應(yīng)該是全員、全方位、全過程的。正所謂：千斤重?fù)?dān)人人挑，人人身上有指標(biāo)。

四、從目標(biāo)責(zé)任到目標(biāo)實(shí)施。

責(zé)任落實(shí)到位以后，就是帶著責(zé)任進(jìn)行目標(biāo)的實(shí)施了。應(yīng)該引起高度注意的是，在責(zé)任——實(shí)施的轉(zhuǎn)換中過程中，要講求把責(zé)任量化成一個(gè)個(gè)可操作、可實(shí)現(xiàn)、可考量的具體目標(biāo)，這種目標(biāo)的設(shè)定和實(shí)施，一定要突出如下要點(diǎn)：目標(biāo)是具體的;可以衡量的;可以達(dá)到的;具有相關(guān)性的;具有明確的截止期限的。

五、從目標(biāo)實(shí)施到目標(biāo)督導(dǎo)。

在目標(biāo)實(shí)施中，為了確保目標(biāo)的達(dá)成，還必須加強(qiáng)實(shí)施過程的督導(dǎo)。督，就是對(duì)實(shí)施情況予以監(jiān)督;導(dǎo)，就是在實(shí)施中予以必要的指導(dǎo)。要相信實(shí)施部門和人員的自主管理，但是，沒有必要的監(jiān)督、大撒手、放任不管也是不行的。監(jiān)督的目的在于督辦、督察、督促;在于催辦、幫辦、協(xié)辦;在于強(qiáng)化對(duì)目標(biāo)管理的執(zhí)行力度。

要知道：

一個(gè)由數(shù)百人、數(shù)千人的個(gè)人行動(dòng)所構(gòu)成的公司，經(jīng)不起其中1%或2%的行動(dòng)偏離目標(biāo)的。光有監(jiān)督也不行，還必須有指導(dǎo)，指導(dǎo)的目的在于實(shí)現(xiàn)途徑的引導(dǎo)、思想情緒的疏導(dǎo)、不佳行為的訓(xùn)導(dǎo)、偏執(zhí)行為的勸導(dǎo)、知識(shí)能力的教導(dǎo)。一句話，就是要最大限度地挖掘潛力、激發(fā)熱情，使管理過程、人員、方法和工作安排都圍繞目標(biāo)運(yùn)行;進(jìn)而發(fā)揮人的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

六、從目標(biāo)督導(dǎo)到目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，按組織層級(jí)分類可以劃分為：

1、整體目標(biāo);

2、部門目標(biāo);

3、班組目標(biāo);

4、個(gè)人目標(biāo)。

按專業(yè)系統(tǒng)分類可以劃分為

1、管理目標(biāo);

2、生產(chǎn)目標(biāo);

3、營銷目標(biāo);

4、財(cái)務(wù)目標(biāo);

5、技術(shù)目標(biāo)等等。

按時(shí)間階段分類可劃分為

1、愿景目標(biāo);

2、長期目標(biāo);

3、中期目標(biāo);

4、短期目標(biāo);

5、突擊目標(biāo)等。如果說督導(dǎo)的過程是以人為本的目標(biāo)管理，那么，目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的過程分類就是客觀實(shí)際的科學(xué)保證。

七、從目標(biāo)實(shí)現(xiàn)到目標(biāo)評(píng)價(jià)。

目標(biāo)實(shí)現(xiàn)之后，并不等于過程的完結(jié)，還必須進(jìn)行另一個(gè)過程——從目標(biāo)實(shí)現(xiàn)到目標(biāo)評(píng)價(jià)。

這里有三點(diǎn)必須進(jìn)行評(píng)價(jià)：

一是評(píng)價(jià)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的各種資源使用情況，比如多少、優(yōu)劣等等;

三是所實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)對(duì)于可持續(xù)發(fā)展能否帶來推動(dòng)和促進(jìn)。

八、從目標(biāo)評(píng)價(jià)到目標(biāo)刷新。

以終為始是目標(biāo)管理的最高境界。因此，從成果評(píng)價(jià)到目標(biāo)刷新，也是一個(gè)自我超越的過程。經(jīng)過評(píng)價(jià)的目標(biāo)成果，正是新的目標(biāo)管理的開始。它是依據(jù)、它是基準(zhǔn)、它是下一個(gè)目標(biāo)的平臺(tái)。能否超越原來已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)，這在很大程度上反映了一個(gè)企業(yè)、一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者的雄心。當(dāng)然，“大躍進(jìn)”是不客觀的，“冒進(jìn)”更是危險(xiǎn)的，但是，“不進(jìn)則退”也是必然的。所以，哪怕是百分之幾或者百分之零點(diǎn)幾的超越都是企業(yè)的進(jìn)步?；蛟黾?，或遞進(jìn)，都要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際來進(jìn)行選擇性的刷新。

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部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇十六

各股、室、局：

為深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，繼續(xù)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，落實(shí)縣委提出的開展“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型黨員”活動(dòng)的要求，經(jīng)縣委辦公室主任辦公會(huì)研究同意，現(xiàn)將《20**年“雙爭”活動(dòng)方案》印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真貫徹落實(shí)。

一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中全會(huì)精神，緊緊圍繞縣委工作大局，堅(jiān)持重在持續(xù)、重在提升、重在統(tǒng)籌、重在為民，推動(dòng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動(dòng)扎實(shí)開展。通過開展學(xué)習(xí)爭創(chuàng)活動(dòng)，大力營造重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅(jiān)持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，牢固樹立全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，不斷提高廣大黨員干部的理論素養(yǎng)、知識(shí)水平、業(yè)務(wù)本領(lǐng)和工作能力，為促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)大的思想保證。

二、工作目標(biāo)。

1、加強(qiáng)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的對(duì)于政治理論，業(yè)務(wù)知識(shí)，法律法規(guī)和優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)。做到向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，達(dá)到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長；向群眾學(xué)習(xí)，做到問政于民、問需于民，問計(jì)于民。

2、領(lǐng)導(dǎo)干部在作中要朝以下四個(gè)方面努力，即“踏實(shí)的工作作風(fēng)、扎實(shí)的業(yè)務(wù)功底、穩(wěn)實(shí)的處事風(fēng)格、堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)”。

3、在工作中要做到“緊密團(tuán)結(jié)、求同存異；努力學(xué)習(xí)、勤于思考；求實(shí)創(chuàng)新、防止浮躁；以身作責(zé)、率先垂范”。

三、工作措施。

按照縣委有關(guān)文件的要求，制定學(xué)習(xí)如下學(xué)習(xí)措施：

（一）成立學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：*縣委辦副主任、黨支部書記。

副組長：*縣委辦副科級(jí)紀(jì)檢員。

組員：****。

（二）爭做“學(xué)習(xí)型黨員，學(xué)習(xí)型干部”

1、端正學(xué)習(xí)“動(dòng)機(jī)”。學(xué)習(xí)都有動(dòng)機(jī)，學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)又有正確和不正確之分，比如，為擴(kuò)大知識(shí)面而學(xué)，為提高學(xué)識(shí)水平而學(xué)，為理解和掌握黨的路線、方針、政策而學(xué)，為加強(qiáng)修養(yǎng)、提升思想境界而學(xué)，為適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)，不斷提高工作能力而學(xué)。而黨員只有端正了正確的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)，才能在學(xué)習(xí)過程中，扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)，并保持持久的學(xué)習(xí)動(dòng)力，否則，如果動(dòng)機(jī)不正確，不僅學(xué)習(xí)會(huì)不扎實(shí)，學(xué)習(xí)的動(dòng)也不會(huì)持久。

此，學(xué)習(xí)一定要有目標(biāo)、有追求，比如有的追求知識(shí)的淵博和知識(shí)的最大化，始終朝著知識(shí)廣度的目標(biāo)去學(xué)習(xí)，也有的追求知識(shí)的精尖和高端，始終朝著知識(shí)的深度目標(biāo)去學(xué)習(xí)。

3、提高學(xué)習(xí)“三性”。學(xué)習(xí)是要講求自覺性、積極性和主動(dòng)性的。在學(xué)習(xí)生活中，針對(duì)一些黨員不是積極地參加，主動(dòng)、自覺地學(xué)習(xí)，而是被迫地參加，被動(dòng)、應(yīng)付地學(xué)習(xí)。因此，做“學(xué)習(xí)型黨員”，一定要在提高自覺性、積極性和主動(dòng)性上加強(qiáng)修煉，只有這“三性”提高了，黨員把學(xué)習(xí)變成一種自覺、積極、主動(dòng)的行為，學(xué)習(xí)才能扎實(shí)有效。

4、掌握學(xué)習(xí)“內(nèi)容”。除了黨組織開展的學(xué)習(xí)內(nèi)容外，對(duì)于每個(gè)黨員來說，規(guī)劃自己的學(xué)習(xí)內(nèi)容也很重要。一般來說，黨員學(xué)習(xí)內(nèi)容應(yīng)該著眼于以下幾個(gè)方面：一是政治理論方面的知識(shí)：包括黨的路線、方針、政策，黨規(guī)、黨紀(jì)和黨史知識(shí)，只有學(xué)好這些知識(shí)，才能加深對(duì)黨的路線方針政策的理解，增強(qiáng)與黨中央在政治上、思想上保持一致的自覺性；二是經(jīng)典著作，如毛澤東選集、鄧小平文選、江澤民三個(gè)代表重要思想讀本和胡錦濤關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀的重要講話和論述。通過學(xué)習(xí)加深對(duì)毛澤東思想和中國特色社會(huì)主義理論體系的理解，掌握社會(huì)主義核心價(jià)值體系，增強(qiáng)用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)和方法認(rèn)識(shí)世界和改選世界的能力；三是與本職工作相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和文化知識(shí)，這是做好本職工作的知識(shí)前提和基礎(chǔ)；四是時(shí)事政策知識(shí)，這是認(rèn)識(shí)形勢(shì)，把握趨勢(shì)，與時(shí)俱進(jìn)，不斷提高政策水平的需要；五是與黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng)相關(guān)的各種書籍，這是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和提高個(gè)人思想境界的需要，除了上述這些內(nèi)容之外，還可以學(xué)點(diǎn)歷史知識(shí)，如讀點(diǎn)中國近代史、中國革命史、中共黨史以及世界近代史，通過學(xué)習(xí)歷史，提高自己以史明今和用歷史唯物主義觀察事物、分析問題的能力。

5、拓寬學(xué)習(xí)“途徑”。學(xué)習(xí)有三條途徑，一條是向書本學(xué)，一條是向?qū)嵺`學(xué)，再有就是向群眾學(xué)習(xí)，這也是最基本的學(xué)習(xí)途徑。要學(xué)會(huì)上網(wǎng)、用網(wǎng)，經(jīng)常通過網(wǎng)上學(xué)習(xí)，吸收自己所需要的新知識(shí)，不斷豐富和完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大自己的知識(shí)面。

6、把握學(xué)習(xí)“要領(lǐng)”。學(xué)習(xí)要領(lǐng)得當(dāng)，事半功倍，學(xué)習(xí)要領(lǐng)不當(dāng)，則事倍功半。把握學(xué)習(xí)“要領(lǐng)”要著眼于三個(gè)方面。一是時(shí)間要領(lǐng)，就是要合理安排時(shí)間，除了節(jié)假日可以用來學(xué)習(xí)外，平時(shí)工作的八小時(shí)之外，也有大量的業(yè)余時(shí)間是可以利用和安排的，比如每天睡前的一個(gè)小時(shí)，早上早起的一個(gè)小時(shí)，每天能把這兩個(gè)小時(shí)利用起來，日積月累就可以積極出可觀的學(xué)習(xí)時(shí)間，這就需要去擠去鉆，正如魯迅先生所言，時(shí)間就像海綿里的水，只要去擠，總是會(huì)有的，這也是雷鋒同志的“釘子精神”對(duì)我們的啟示。二是讀書要領(lǐng)。讀書，不能滿足于零打碎敲，要力求系統(tǒng)化，只有系統(tǒng)化，才能真正把知識(shí)學(xué)到手。三是勤奮要領(lǐng)。讀書學(xué)習(xí)，貴在勤奮，貴在持之以恒，如果不勤奮、不能持之以恒，滿足于三日打魚，二日曬網(wǎng)，那是學(xué)不到東西的，也是不可能成為“學(xué)習(xí)型黨員”“學(xué)習(xí)型干部的”的，因此，要使自己成為“學(xué)習(xí)型黨員”“學(xué)習(xí)型干部的”，沒有捷徑可走，只有努力加勤奮，再加上持之以恒，才能走上成才，這就要求每個(gè)黨員，要培養(yǎng)自己的學(xué)習(xí)興趣，要養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，發(fā)揚(yáng)雷鋒同志的“釘子精神”，擠時(shí)間去學(xué)，刻苦地去學(xué)，持之以恒地去學(xué)，并在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，學(xué)以致用。

（三）爭創(chuàng)“學(xué)習(xí)型黨組織”，“學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子”

動(dòng)服務(wù)質(zhì)量上臺(tái)階、上水平。

2、要在模范學(xué)習(xí)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系上下功夫，牢固樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。要在掌握現(xiàn)代化建設(shè)所需知識(shí)上下功夫，充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域，開闊學(xué)習(xí)視野，為實(shí)現(xiàn)西平實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

3、面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，我們不了解、不熟悉的東西很多，只有學(xué)習(xí)才是前進(jìn)的基礎(chǔ)，才是進(jìn)步的動(dòng)力，才是創(chuàng)新的源泉。如果不學(xué)習(xí)，不堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不刻苦學(xué)習(xí)，勢(shì)必會(huì)落伍，勢(shì)必難以勝任所肩負(fù)的職責(zé)。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子，要在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，隨時(shí)接受新教育，學(xué)習(xí)新知識(shí)，掌握新本領(lǐng)，提高新境界，拓寬新思路，更好地帶領(lǐng)干部群眾抓住機(jī)遇迎接挑戰(zhàn)，推進(jìn)新發(fā)展，開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展與和諧新局面。

4、要使建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子取得實(shí)效，必須樹立學(xué)習(xí)的理念，營造崇尚學(xué)習(xí)的厚氛圍和鼓勵(lì)學(xué)習(xí)的用人導(dǎo)向。要讓群眾切身感受到愛學(xué)習(xí)受尊重、真學(xué)習(xí)得實(shí)惠、不學(xué)習(xí)困難多，使人人學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)蔚然成風(fēng)，通過建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和領(lǐng)導(dǎo)班子，帶動(dòng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建。實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展必須以提高人的科學(xué)文化素養(yǎng)和文明素質(zhì)為基礎(chǔ)，使學(xué)習(xí)成為人們生存和發(fā)展的第一需要。建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型班子最重要的是要用學(xué)習(xí)的理念去處理和解決工作中的實(shí)際問題。把學(xué)習(xí)理念貫穿于學(xué)習(xí)、工作和生活之中，讓學(xué)習(xí)成為個(gè)人和班子以及黨組織發(fā)展的基礎(chǔ)。我們建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型班子需要真正的學(xué)習(xí)，用學(xué)習(xí)優(yōu)化班子和黨組織的工作運(yùn)行，和諧成員之間的關(guān)系，建設(shè)新型的充滿活力、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、求實(shí)創(chuàng)新的學(xué)習(xí)型班子和黨組織。我們堅(jiān)決反對(duì)“應(yīng)付了事走過場、部署部署就完了”的思想，真正把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種工作一種責(zé)任，認(rèn)認(rèn)真真、持之以恒地堅(jiān)持下去，以領(lǐng)導(dǎo)班子和黨組織的學(xué)習(xí)帶動(dòng)整體和全局的學(xué)習(xí)。

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇十七

在平時(shí)注重強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律觀念從嚴(yán)自我要求能夠認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度自身要求比較嚴(yán)格始終堅(jiān)持以條令條例和規(guī)章制度為依據(jù)用正規(guī)有序工作環(huán)境來促進(jìn)個(gè)人行為素質(zhì)養(yǎng)成和提高堅(jiān)持從小事做起從我做起持之以恒地把強(qiáng)制性地規(guī)定、被動(dòng)式服從變?yōu)樽杂X行為堅(jiān)決避免和克服工作中拖拉疲沓、浮躁松跨和差錯(cuò)誤漏現(xiàn)象做到工作之前有請(qǐng)示完成任務(wù)有匯報(bào)踏踏實(shí)實(shí)一步一個(gè)腳印提高自控能力嚴(yán)守_規(guī)定時(shí)刻警惕杜絕發(fā)生失泄密現(xiàn)象適時(shí)糾正不嚴(yán)謹(jǐn)、不正規(guī)、不規(guī)范個(gè)人行為偏差促進(jìn)行為素質(zhì)不斷提高樹立良好機(jī)關(guān)干部形象具體表現(xiàn)在以下四個(gè)方面：

回顧一年來工作雖然取得了一定成績但也仍然存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

下一步工作打算：

部隊(duì)年終工作總結(jié)5

時(shí)光，無論你如何把握，他都會(huì)從指縫間偷偷溜走。一晃，五年過去了，又到了年終歲末，又到了總結(jié)一年工作，品評(píng)收獲與得失的時(shí)候了。

今年，是我在部隊(duì)的最后一年，所以，我是格外的珍惜與不舍，因?yàn)槲乙呀?jīng)決定離開這個(gè)生活了五年的軍營，離開這些朝夕相伴的戰(zhàn)友。所以，我想把這五年來的收獲、喜悅、得失在這里做以總結(jié)。

我從一個(gè)懵懂的地方青年，志愿參軍來到部隊(duì)，接受組織的考驗(yàn)，隊(duì)伍的磨練，一步一步成長到今天，回首自己的軍營之旅，這五年來的日日夜夜都仿佛昨天…剛?cè)胛闀r(shí)的青澀無知，第二年兵的爭強(qiáng)好勝，選取上士官時(shí)的歡欣鼓舞，一切的一切都?xì)v歷在目。

有人問我，在這枯燥的軍營中，你究竟得到了什么，你生命中最燦爛的五年青春，就在這單調(diào)的軍營中渡過，有什么是值得你留戀的?我想說，在這五年中，小到每天按時(shí)起床，整理內(nèi)務(wù)，堅(jiān)持一日生活制度，大到每天的工作、訓(xùn)練、領(lǐng)導(dǎo)分配的每一次任務(wù)，我都會(huì)盡心盡力的去完成，從中領(lǐng)悟、學(xué)習(xí)。一個(gè)人的成長，需要有環(huán)境的熏陶，榜樣的模范帶頭，只有身在軍營中，才會(huì)體會(huì)到部隊(duì)那嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)，規(guī)律的生活。在這里我收獲了完成工作后的成就感，體驗(yàn)到了獲得榮譽(yù)后的自豪感，享受到了規(guī)律生活的自在感，也收獲到了綠色軍營中那份_。

入伍前，可以說是衣來伸手，飯來張口，從沒主動(dòng)為家里做過什么。參軍入伍以后，軍營緊張嚴(yán)肅的氛圍，鐵打不動(dòng)的紀(jì)律，教會(huì)我很多為人處事的道理，讓我學(xué)會(huì)了做人、做事、看眼色，磨練了我的意志，也讓我學(xué)會(huì)了承擔(dān)責(zé)任。部隊(duì)有你想象不到的做事標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)務(wù)要整齊化一，衛(wèi)生要一塵不染，訓(xùn)練要永爭第一，工作要一絲不茍。這些都鍛煉了我嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的作風(fēng)，讓我能夠在以后的道路上，一步一個(gè)腳印，踏踏實(shí)實(shí)的走下去。付出與收獲總是成正比的。

五年的軍營之旅，教會(huì)了我很多東西，讓我從一個(gè)年少輕狂的地方青年，成長為一名成熟穩(wěn)重的革命軍人。鐵打的營盤，流水的兵，軍營，注定是我生命旅程中最亮麗的一道風(fēng)景，也將是影響我一生最濃墨重彩的一筆。

奉獻(xiàn)青春，收獲成熟。

2021部隊(duì)年終工作總結(jié)

部隊(duì)雙爭工作總結(jié)篇十八

自2011年工作以來，在張站長和陳副站長的親切關(guān)懷和全體官兵的熱心幫助下，我盡快地融入了單位的工作和生活中。我能始終牢記自己的職責(zé)，格盡職守、兢兢業(yè)業(yè)地做好本職，現(xiàn)我就工作以后的情況總結(jié)如下：

一、主要工作及取得的成績

工作以來，按照站領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署，及對(duì)總隊(duì)、支隊(duì)下發(fā)的多個(gè)傳真的學(xué)習(xí)，積極參加到站上的"部隊(duì)正規(guī)化管理"建設(shè)、"剎酗酒、樹形象、守紀(jì)律"專項(xiàng)整頓教育、活動(dòng)建設(shè)中去，參加了總隊(duì)組織的年終考核活動(dòng)，在部隊(duì)安全教育整頓活動(dòng)、忠誠教育活動(dòng)中認(rèn)真學(xué)習(xí)，自我剖析，深入排查自身問題，不斷提高自身能力和整體素質(zhì)，牢固樹立了熱愛本職工作、盡職盡責(zé)的思想。

二、 主要做法及和體會(huì)

(一)思想政治方面

作為一名剛剛參加工作的黨員干部，我時(shí)刻提醒自己要擺正自己的位置，全面完成兩個(gè)轉(zhuǎn)變，把思想認(rèn)識(shí)擺在第一位，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家當(dāng)前的重要會(huì)議精神，時(shí)刻同黨保持思想一致，不斷向黨組織看齊。

在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和部隊(duì)安全教育整頓過程中，我更是發(fā)揮自身學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性，全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的相關(guān)理論和重要觀點(diǎn)，發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)，把科學(xué)發(fā)展觀同學(xué)習(xí)實(shí)踐相結(jié)合，科學(xué)合理的組織開展各種學(xué)習(xí)活動(dòng)。作為一名共產(chǎn)黨員，我時(shí)刻牢記黨的章程，做好模范帶頭作用，不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)，拓展創(chuàng)造性思維，為文化站建設(shè)貢獻(xiàn)一份力量。

(二)工作方面

1.恪盡職守，努力完成上級(jí)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

自七月份工作以來，我始終用一名黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求;從點(diǎn)滴入手，認(rèn)真向好的戰(zhàn)友學(xué)習(xí)，全身心地投入到工作崗位中去; 擺正位置，端正態(tài)度,在自己工作崗位兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地工作;積極配合站里的各項(xiàng)工作，努力完善自我，多次參加文化系統(tǒng)組織的培訓(xùn)活動(dòng)，為提高自身業(yè)務(wù)水平積極努力，踏實(shí)學(xué)習(xí)。

2.不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高個(gè)人綜合素質(zhì)。

只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的修養(yǎng)和綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能快速融入影視調(diào)配工作。意識(shí)調(diào)配工作任務(wù)繁瑣，需要工作細(xì)致、耐心，通過學(xué)習(xí)影視調(diào)配干事職責(zé)，自己工作效率有了明顯提高，工作能力有了明顯轉(zhuǎn)變。

3.嚴(yán)格遵守部隊(duì)管理制度，努力提高軍人素質(zhì)。

作為一名年輕干部，自從參軍入伍之后，經(jīng)過強(qiáng)化訓(xùn)練，軍人意識(shí)和養(yǎng)成有所提高，但是還存在一些不足，有些細(xì)節(jié)方面把握不夠好。來到單位以后，在站領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和戰(zhàn)友的熱情幫助下，我改正了自己的缺點(diǎn)和不足;同時(shí)也作了深刻反省，嚴(yán)格要求自己，改正不良習(xí)氣，遵守部隊(duì)條令條例，從根本上發(fā)生質(zhì)的轉(zhuǎn)變，精神振奮，刻苦學(xué)習(xí)，全面發(fā)展，為部隊(duì)文化事業(yè)發(fā)展作奉獻(xiàn)。

(三)生活方面

三、存在的問題和不足。

(一)思想不夠緊張，對(duì)自身的要求不夠高，還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

(二)工作上業(yè)務(wù)還有不太熟悉的地方，需要進(jìn)一提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。

(三)生活作風(fēng)方面，對(duì)自身要求標(biāo)準(zhǔn)不夠高，需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

(四)黨員模范帶頭作用不明顯，沒有突出表現(xiàn)

四、下一步的打算

(一)提高思想認(rèn)識(shí)，嚴(yán)格遵守部隊(duì)的條令條例和規(guī)章制度，用優(yōu)秀警官的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。

(二)努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，理論聯(lián)系實(shí)際，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

(三)加強(qiáng)和戰(zhàn)友之間的溝通，增進(jìn)戰(zhàn)友感情。

(四)嚴(yán)格要求自己，凡事要起先鋒帶頭作用。

以上是我2011年的個(gè)人工作總結(jié)，在今后的工作中，我會(huì)嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力，做一名合格的檢查員。希望在今后的工作中，領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友能及時(shí)指出我的缺點(diǎn)和不足，讓我能夠不斷改進(jìn)自己，使自己能更好地為本站建設(shè)事業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量。

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