2023年國企紀檢的工作總結(jié)（熱門20篇）

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國企紀檢的工作總結(jié)篇一

2022年，公司紀委工作的總體要求是：堅持以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹十九屆中央紀委六次全會精神，堅決落實上級紀委和公司黨委部署，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，以推動高質(zhì)量發(fā)展為主題，一體推進“三不”機制貫通聯(lián)動，充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用，為公司打造“××××××”目標提供堅強紀律保障。

一、深化政治監(jiān)督，自覺踐行“兩個維護”

1.牢牢把握政治監(jiān)督主線。聚焦重大決策部署強化監(jiān)督，緊緊圍繞“國之大者”，抓好^v^^v^重要指示批示精神、^v^決策部署、集團黨組“××××”發(fā)展思路在公司落實落地的政治監(jiān)督。嚴肅查處違反政治紀律和政治規(guī)矩等問題，推動各級黨組織和黨員干部履職盡責、擔當負責，將深刻領(lǐng)會“兩個確立”、踐行“兩個維護”的政治意識轉(zhuǎn)化為做好本職工作的實際行動。

2.層層落實監(jiān)督責任。協(xié)助黨委構(gòu)建知責明責、履責盡責、及時傳達通報上級部署要求，定期分析報告工作進展，督促黨委及時專題研究黨風廉政建設。建立健全紀委書記與黨委書記和班子成員常態(tài)化談話機制，提醒加強分管領(lǐng)域廉潔從業(yè)風險防控，助推主體責任、“一崗雙責”落實。指導基層黨組織書記、委員制定管黨治黨責任落實清單，督促增強政治功能和組織力，履行好教育管理監(jiān)督黨員的重要職責。

3.聚焦中心大局推動發(fā)展。堅持以監(jiān)督促進企業(yè)發(fā)展，建立工作臺賬和清單，抓好黨委決策部署落實情況、年度工作會分解任務監(jiān)督。會同業(yè)務督辦管理部門，建立發(fā)現(xiàn)問題、糾正偏差、跟蹤問效機制，健全工作任務完成情況與績效獎勵的聯(lián)動，切實解決有令不行、有禁不止等問題。

二、系統(tǒng)思維一體推進“三不”，全面凈化政治生態(tài)。

4.進一步強化“不敢腐”的震懾。以重要業(yè)務領(lǐng)域、關(guān)鍵審批環(huán)節(jié)、重大項目為重點，加大對違規(guī)決策、違規(guī)經(jīng)營、違反財經(jīng)紀律等問題的查處和追貴力度，堅決查處設租尋租、利益輸送、暗箱操作、失職瀆職、“影子公司”、“影子股東”等“靠企吃企”問題，促進企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營、干部職工廉潔從業(yè)。堅持行賄受賄一起查，探索建立行賄單位、行賄人“黑名單”制度。配合做好上級紀委開展審查調(diào)查，加快推進涉案問題線索處置核查工作。

5.進一步扎牢“不能腐”的籠子。深化以案促改，明確監(jiān)督檢查、核查審查、案件審理各環(huán)節(jié)職責分工，健全統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制，實現(xiàn)標準化規(guī)范化常態(tài)化。堅持“懲、治、防”相統(tǒng)一，舉一反三推動補齊制度短板、堵塞管理漏洞、消除監(jiān)督盲區(qū)。結(jié)合公司黨委部署，圍繞黨內(nèi)政治生活、干部選拔任用、合規(guī)管理等重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)加強風險防控，會同業(yè)務部門完善制度，全面凈化經(jīng)營發(fā)展環(huán)境。

6.進一步增強“不想腐”的自覺。持續(xù)開展黨規(guī)黨紀教育，納入中層干部年度培訓內(nèi)容，開展黨員層面的專項宣傳和答題活動。建立警示教育案例庫，每月開展專題輔導、案例剖析，以案釋法等活動，用身邊事警示教育身邊人。創(chuàng)^v^風廉政建設教育形式載體，繼續(xù)開展公眾號、短視頻專題宣傳，用足地方教育資源，加強廉潔文化建設，涵養(yǎng)風清氣正政治生態(tài)。

三、持之以恒加強紀律作風建設，涵養(yǎng)求真務實、清正廉潔的新風正氣。

7.馳而不息糾治“四風”。督促各級黨組織和黨員千部深刻認識“四風”和腐敗互為表里、同根同源、風腐一體的關(guān)系，重溫中央八項規(guī)定及其實施細則精神，堅定與“四風”斗爭到底的決心信心。嚴查享樂主義奢摩之風，緊盯重要節(jié)點，常態(tài)化教育提醒、監(jiān)督檢查，對違規(guī)公款吃喝、違規(guī)發(fā)放津貼福利、收送禮品禮金、大辦婚喪喜慶等問題，露頭就打、反復敲打，堅決查處隱形變異問題，嚴防風腐交織、風助腐燃。靶向糾正形式主義官僚主義，重點整治搞變通打折扣、不擔當不負責、不作為亂作為、裝樣子擺架子等問題，促進干部更好履職盡責、擔當作為。健全完善作風建設長效機制。堅持糾治并舉，圍繞反復發(fā)生、普遍發(fā)生的問題，深入剖析癥結(jié)，督促健全管理制度，解決界限不清、標準不明等問題。持續(xù)強化正面引導和反面警示，堅持“四風”問題一律點名道姓通報曝光，教育引導黨員干部堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，強化紀律要求，嚴格家風家教，推動形成求真務實、清正廉潔的新風正氣。

8.大力培樹積極向上的新風正氣。堅持營造清廉務實良好氛圍。堅持嚴管厚愛和激勵約束相結(jié)合，督促各級黨員干部嚴格落實與“三商”交往行為“十條禁令”，制定黨員干部違紀違法、生活作風、社會公德、家庭美德等負面清單，為黨員干部工作生活劃清底線紅線。把握“三個區(qū)分開來”，具體落實容錯糾錯、澄清正名、回訪教育等機制，匯聚千事創(chuàng)業(yè)正能量。支持保障黨員干部在紀律規(guī)矩范圍內(nèi)大膽履行職責，支持鼓勵管理人員堅守紀律紅線、合規(guī)底線，抵制不良習氣，努力形成堅守正道、積極向上、奮發(fā)進取的良好氛圍。

四、強化對權(quán)力的制約和監(jiān)督，著力提升監(jiān)督治理效能。

9.持續(xù)發(fā)力深化“關(guān)鍵少數(shù)”監(jiān)督。制定對“一把手”和領(lǐng)導班子監(jiān)督的工作任務單，通過抓好“關(guān)鍵少數(shù)”帶動管好“絕大多數(shù)”。健全完善公司紀委書記與各部門、單位班子談話提醒機制，針對負責敏感業(yè)務、信訪舉報頻發(fā)、合規(guī)問題突出的單位要健全黨委書記、分管領(lǐng)導和紀委書記“三方聯(lián)談”機制。完善工作任務分解表和記錄單，重點推動上級“一把手”管好下級“一把手”，著力破解監(jiān)督難題。

10.全面發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督引領(lǐng)作用。全面貫徹落實黨內(nèi)監(jiān)督條例，強化黨內(nèi)法規(guī)制度執(zhí)行力，監(jiān)督公司黨委和黨員領(lǐng)導干部落實主體責任、遵守黨內(nèi)政治生活準則、執(zhí)行民主集中制、廉潔自律情況的監(jiān)督上。加強對落實全面從嚴治黨主體責任的檢查考核，督促黨委和基層黨組織負起主體責任、書記履行第一責任人職責，監(jiān)督黨委辦事機構(gòu)落實工作職責，不斷將全面從嚴治黨向縱深推進。

11.健全完善權(quán)力制約監(jiān)督機制。開展重大事項、重要業(yè)務執(zhí)行情況專項監(jiān)督，建立健全領(lǐng)導干部違規(guī)插手干預重大事項記錄和報告制度，嚴查違規(guī)審批、越級審批、代理審批等問題。大力推進制度執(zhí)行監(jiān)督，對制度流程執(zhí)行過程中的問題督促整改，對違規(guī)人員落實組織處理、紀律處分等措施。開展全員廉潔風險排查防控，完善廉潔風險清單，落實管控責任，推進防控體系全面覆蓋、突出重點、分級管理、齊抓共管。

12.著力做實做細日常監(jiān)督。貫通運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，特別是在第一種形態(tài)上下更大功夫，使咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。建立紀檢干部定期走訪、調(diào)研、督查、談心談話、約談提醒等機制，推動監(jiān)督下沉落地。動態(tài)完善黨委管理干部廉政檔案，修訂黨風廉政意見回復工作辦法，把好選拔任用工作各項關(guān)口，防止“帶病提拔”“帶病上崗”。

13.抓好巡察自查、迎檢及整改全流程管理。緊盯集團黨組巡視反饋意見，對未完成3項加大跟進、催辦力度，確保年內(nèi)完成驗收銷號。參照上級黨委巡察組工作規(guī)則，對“四個落實”監(jiān)督重點進行全面自查，一并開展巡視整改“回頭看”，提前完善管理制度，堵塞管理漏洞。做好上級黨委巡察的迎檢配合工作。將深化巡視巡察整改與全面從嚴治黨、以案促改等重點工作緊密結(jié)合，完善巡察成果運用機制，推動實現(xiàn)“以巡促改、以巡促建、以巡促治”

五、從嚴從實建強隊伍，以嚴管嚴治鍛造過硬鐵軍。

14.持續(xù)發(fā)力能力建設。認真學習《中國^v^紀律檢查委員會工作條例》，準確把握紀律檢查工作在黨和國家監(jiān)督體系中的重要作用，完善紀委工作規(guī)則。堅持把政治和業(yè)務、培訓和培養(yǎng)、管理與治理有機結(jié)合，加強自我錘煉，深化紀檢干部全員培訓。繼續(xù)參加以案代訓、集中調(diào)訓，加強經(jīng)營管理知識學習，提升監(jiān)督效能，增強服務發(fā)展能力。

15.持續(xù)發(fā)力自我革命。堅持以政治建設為統(tǒng)領(lǐng)，深入學習貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想，不斷增強政治意識、政治能力。深化紀檢干部紀律作風建設，自覺做到思想上不拋錨、工作上不失職、經(jīng)濟上不伸手，增強敢于監(jiān)督、善于斗爭的履職底氣。圍繞監(jiān)督執(zhí)紀工作流程排查風險點，制定紀檢干部履職盡責負面清單，強化刀刃向內(nèi)，嚴查跑風漏氣、以案謀私等“燈下黑”行為，以鐵的紀律鍛造紀檢鐵軍。

國企紀檢的工作總結(jié)篇二

20**年度，****集團紀委在集團公司黨委、****紀委的領(lǐng)導下，堅持以***新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆四中全會精神、十九屆中央紀委四次全會、省紀委**屆x次全會、市紀委**屆x次全會精神為指導，主動適應新形勢，自覺履行新使命，全力協(xié)助黨委從嚴管黨治黨，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，持之以恒正風肅紀，堅定不移懲貪治腐，努力推動黨風廉政建設和反腐敗工作取得新進展新成效。現(xiàn)就20**年度紀委工作總結(jié)如下：(需要《某國企集團20**年度紀檢監(jiān)察工作總結(jié)(4327字)》完整電子版請加編輯微信gzaiwutang)。

(一)夯實基礎(chǔ)，確保年度各項工作穩(wěn)步推進。

堅持完善基本制度建設。積極推進制度建設的時效性，以制度建設為抓手，突出重點，明晰責權(quán)。印發(fā)《********》及《**********x》，制定20**年紀檢工作計劃，為本年度紀檢工作穩(wěn)步推進指方向、定任務。協(xié)助集團公司黨委與各黨總支書記簽訂《黨風廉政建設責任制責任書》，督促黨委制定從嚴治黨主體責任年度任務安排，明確責任分工和要求，不斷壓實“兩個責任”，深入推進全面從嚴治黨。督促****部門修訂完善《******》，最大限度發(fā)揮橫向到邊、縱向到底的內(nèi)控管理監(jiān)督效能，降低企業(yè)經(jīng)營風險。

堅持完善基礎(chǔ)資料整理。以上級紀委調(diào)研督導及落實紀檢監(jiān)察體制改革為契機，對歷年來紀檢資料按新形勢要求進行全面梳理完善，規(guī)范基礎(chǔ)資料臺賬，并在后續(xù)紀檢工作中針對性的補短板、強弱項，做實、做細、做精紀檢基礎(chǔ)工作。

堅持完善基層日常工作。協(xié)同黨委推行事業(yè)部黨總支年度黨建和黨風廉政建設工作考核，下發(fā)基層紀檢委員年度任務清單，將基層日常工作責任與事業(yè)部黨政負責人kpi掛鉤，力促基層黨組織切實落實全面從嚴管黨治黨主體責任。

(二)聚焦重點，保障政策制度執(zhí)行落地生根。

聚焦疫情防控及復工復產(chǎn)。一是督促、提醒集團公司各級黨組織把疫情防控工作作為首要政治任務來抓。嚴明市紀委監(jiān)委“九個務必、九個嚴禁”紀律要求，下發(fā)集團公司《關(guān)于進一步強調(diào)疫情防控期間有關(guān)紀律要求的通知》，為疫情防控工作提供堅實紀律保障。二是加強對上級劃撥及各單位自購的疫情防控款物監(jiān)督檢查，強化事前調(diào)配使用審批，統(tǒng)一調(diào)撥分發(fā)，嚴格入出庫臺賬登記管理及二次分發(fā)流程管理，杜絕疫情防控款物被貪污私分、擠占挪用、截留克扣、滯撥積壓以及丟失、損壞、浪費等問題。監(jiān)督檢查通訊稿被******采用1篇。三是深入一線單位開展復工復產(chǎn)督導檢查、慰問抗疫一線干部職工，傳達集團公司黨委關(guān)于疫情防控及安全復工復產(chǎn)相關(guān)要求的同時，鼓舞士氣，明晰責任，確保穩(wěn)定。四是突出疫情防控期間政治監(jiān)督，堅持黨中央重大決策部署到哪里，政治監(jiān)督就跟進到哪里。重點監(jiān)督檢查各單位對援企穩(wěn)崗穩(wěn)就業(yè)等政策研究部署情況、相關(guān)政策特別是房屋租金減免政策執(zhí)行情況以及爭取相關(guān)扶持政策工作的推進情況，確保各單位履職盡責爭取政策，提高認識執(zhí)行政策。

聚焦脫貧攻堅責任落實。20**年是脫貧攻堅決戰(zhàn)決勝之年，集團公司紀委一直將扶貧領(lǐng)域的監(jiān)督檢查列為重點工作。今年以來，積極協(xié)助集團公司黨委對脫貧攻堅工作進行研究部署，督促各單位落實集團公司對脫貧攻堅工作的相關(guān)要求。上半年，對照湖北省脫貧攻堅成效考核反饋問題，開展集團公司脫貧攻堅相關(guān)工作自查自糾，并形成自查報告報上級紀委;同時，將扶貧干部履職盡責及扶貧資金管理情況監(jiān)督檢查列為下半年重點工作，為集團公司如期完成脫貧攻堅任務保駕護航。

聚焦紀檢監(jiān)察體制改革。深入貫徹落實紀檢監(jiān)察體制改革的相關(guān)要求。從集團公司班子成員分工上明確紀委書記專職化，從組織機構(gòu)上調(diào)整紀檢監(jiān)察室職能，從人員配置上充實紀檢專職干部(紀檢監(jiān)察室定編3人，在崗3人)，并嚴格落實專職待遇津貼每月150元/人，為推進新時代國有企業(yè)全面從嚴治黨向縱深發(fā)展、紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的組織保障。

(三)順勢而為，突出監(jiān)督執(zhí)紀問責創(chuàng)新發(fā)展。

順應一體推進“三不”之勢。一是持之以恒加強日常監(jiān)督。堅持節(jié)假日發(fā)布廉政提醒、“兩會”等重要時間節(jié)點進行工作作風抽查，傳遞了監(jiān)督檢查常態(tài)化、具體化的信號。二是緊盯關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵少數(shù)，進一步梳理集團公司班子成員、財務人員等**x名重要崗位的黨員干部的廉政檔案，掌握其家庭主要成員是否經(jīng)商辦企業(yè)、是否從事與集團公司經(jīng)營業(yè)務同類經(jīng)營或關(guān)聯(lián)交易等情況，并實行動態(tài)監(jiān)督管理。三是有效運用紀律檢查建議書。針對問題線索辦理和日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，下發(fā)《紀律檢查建議書》**份，通過紀律檢查建議書形式提醒相關(guān)責任單位梳理管理漏洞，加強整改落實，充分體現(xiàn)了紀律監(jiān)督的嚴肅性和威懾力。四是充分發(fā)揮績效考核制度優(yōu)勢。今年首次將黨風廉政建設納入中高級管理人員kpi考核指標，將黨風廉政建設的相關(guān)任務指標與中高級管理人員薪酬直接掛鉤，堅持黨風廉政建設與經(jīng)營工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，強力推進黨風廉政建設向縱深發(fā)展。

順應各類監(jiān)督融合貫通之勢。會同工會、審計部門，對集團公司**家食堂管理情況進行專項監(jiān)督檢查，針對食堂物資采購價格監(jiān)督、單據(jù)管理、供應商選擇程序等問題下發(fā)紀律檢查建議書，督促集團工會就統(tǒng)一規(guī)范食堂管理完善制度，加強風險防控;會同安全部門就安全大整頓的落實情況進行監(jiān)督檢查，并督促領(lǐng)導班子對分管部門和分管單位開展安全談話和廉政談話，提醒干部職工落實安全生產(chǎn)責任;會同**x、**x、**x部門就**項管理制度實施以來，進一步優(yōu)化內(nèi)部審批決策流程進行了現(xiàn)場調(diào)研，共收集物資采購、工程建設、財務管理、資產(chǎn)租賃、綜合管理等反饋問題**個。目前已按有利于便捷操作、有利于提升效率、有利于風險管控原則，通過多表合一表、串聯(lián)改并聯(lián)、修訂完善制度、明確審批時間等方式，提出了擬處理意見，待提交集團公司專題會審核后調(diào)整。今年，集團紀委積極助力企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，主動與相關(guān)部門形成監(jiān)督合力，切實做到監(jiān)督檢查全覆蓋。

順應紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展之勢。持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，準確運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，確保取得良好的政治效果、紀法效果、社會效果。今年，共收到問題線索**起，其中**起按時按質(zhì)處置完畢，x月x日收到一起正在處理之中，擬于近期予以了結(jié)。同時，結(jié)合問題線索大起底，對20**年至今處置的**起問題線索進行再次排查，確保執(zhí)紀辦案高質(zhì)量好效果。

結(jié)合上級紀委開展的信訪舉報宣傳周活動，從**月**日起，多渠道、多方式、持續(xù)開展信訪舉報相關(guān)宣傳活動。一是通過集團公司和各單位微信公眾賬號、室內(nèi)外電子顯示屏循環(huán)播放市紀委監(jiān)委制作的以“一規(guī)則兩辦法”為核心內(nèi)容的視頻、信訪舉報短語，確保宣傳范圍全覆蓋;二是將“一規(guī)則兩辦法”相關(guān)內(nèi)容及市紀委監(jiān)委通報的澄清正名典型案例納入集團公司黨委會和各黨(總)支部6月支部主題黨日議題，進行專題研討學習;三是以信訪舉報宣傳周活動為契機，全力推動黨章黨規(guī)黨紀和國家監(jiān)察法規(guī)宣傳教育“十進十建”工作，集團公司黨委和各黨(總)支部將長期堅持把黨紀法規(guī)納入黨委會(黨總支會)、“三會一課”和支部主題黨日等會議議題，常態(tài)化推動黨紀法規(guī)的宣傳學習，并納入各級黨組織黨風廉政建設責任制考核范圍。集團公司將堅定不移地查處誣告陷害行為，開展澄清正名排查工作，保護廣大干部的合法權(quán)益和干事創(chuàng)業(yè)積極性，營造風清氣正的政治生態(tài)。

結(jié)合紀檢監(jiān)察體制改革，努力建設高素質(zhì)紀檢監(jiān)察精兵鐵軍。疫情期間，集團公司紀檢干部自覺參加市紀委組織的政治業(yè)務培訓及測試**次;集團公司紀委組織召開紀檢工作專題會，對所有基層紀檢委員開展業(yè)務知識培訓，不斷提升紀檢隊伍專業(yè)化水平;紀委書記對基層支部書記、紀檢委員開展談心談話，要求提高站位和責權(quán)擔當，強調(diào)“打鐵必須自身硬”，建設政治過硬，本領(lǐng)高強的高素質(zhì)隊伍。

(一)基礎(chǔ)管理規(guī)范化需進一步加強。結(jié)合市紀委調(diào)研督導的相關(guān)要求，在日常監(jiān)督執(zhí)紀問責過程中，仍缺少規(guī)范性文本和指導性文件，相關(guān)流程操作和工作臺賬尚缺乏專業(yè)指導，影響紀檢監(jiān)察工作規(guī)范性和準確性。

(二)紀檢隊伍專業(yè)化水平需不斷提高。隨著紀檢監(jiān)察體制改革的不斷深入以及黨紀法規(guī)的“廢、改、立”，紀檢監(jiān)察隊伍需要更加系統(tǒng)化、專業(yè)化的培訓和業(yè)務學習，以促進職能作用充分發(fā)揮，基層監(jiān)督保障執(zhí)行有序。

(三)從嚴治黨責任壓力傳導需進一步加強。在開展近三年相關(guān)工作的自查自糾中，從嚴治黨責任壓力傳導不同程度地存在層層衰減現(xiàn)象。

20**年，集團公司紀委將緊緊圍繞企業(yè)中心工作、服務發(fā)展大局這條主線，立足職能職責，把工作重心轉(zhuǎn)向日常監(jiān)督執(zhí)紀問責，把嚴明紀律體現(xiàn)在日常工作，把工作方法轉(zhuǎn)向用黨章黨規(guī)黨紀去約束黨員干部行為，力促全面從嚴治黨責任落實落地。

(一)持續(xù)壓實“兩個責任”

落實“兩個責任”是推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。接下來，集團公司紀委將結(jié)合企業(yè)實際，按照年度工作安排，以上級專項督導檢查為契機，通過清單化明責、痕跡化履責、績效化考責的方法，努力構(gòu)建起完善的責任落實機制，形成上下聯(lián)動、協(xié)調(diào)推動黨風廉政建設責任落地的良好局面。同時，強化載體建設，通過持續(xù)運用《紀律檢查建議書》等載體，增強監(jiān)督手段，提升監(jiān)督效能，結(jié)合容錯糾錯機制，構(gòu)建長效機制，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供堅強保證。

(二)繼續(xù)抓好疫情防控常態(tài)。

疫情防控工作將是今年常態(tài)化的工作之一，抓好疫情防控是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的基礎(chǔ)。集團公司紀委一是將對20**年疫情防控工作監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問題進行“回頭看”;二是對各單位常態(tài)化抓好疫情防控的意識形態(tài)、工作實效等情況不定期進行監(jiān)督檢查。

(三)健全日常聯(lián)動監(jiān)督機制。

20**年集團公司印發(fā)的《********》(以下簡稱《通知》)，在一定程度上激發(fā)了各級職能部門監(jiān)督力量的效能。20**年，集團公司紀委一是將持續(xù)通過集團公司、個經(jīng)營單位兩級職能監(jiān)督力量，對各級管理干部履職盡責和各項工作落實落地情況進行全面監(jiān)督;二是通過黨風廉政建設和反腐敗協(xié)調(diào)小組召開聯(lián)席會議的形式，不斷梳理、鎖定各廉政風險點，不斷優(yōu)化、整合各監(jiān)督力量，切實形成橫向到邊、縱向到底的大監(jiān)督格局。

(四)堅持一體推進“三不”

一是組織開展黨風廉政建設宣教月活動，持續(xù)開展“十進十建”、黨章黨規(guī)黨紀和監(jiān)察法規(guī)宣傳教育等活動，強化黨員干部理想信念教育，促進基層干部守紀守法，防止“不教而誅”。二是鍥而不舍開展落實中央八項規(guī)定精神、“四風”問題、作風建設、領(lǐng)導干部防止利益沖突、利用名貴特產(chǎn)謀取私利、落實“兩個責任”、脫貧攻堅等情況的專項監(jiān)督檢查。三是深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，抓早抓小、防微杜漸，使紅臉出汗成為常態(tài)。四是做好辦案工作“后半篇”文章，以案促改、以案資治。五是常態(tài)化開展澄清正名相關(guān)工作，堅決抵制誣告陷害行為。

(五)充分發(fā)揮巡察結(jié)果運用。

充分運用和把握上級調(diào)研督導、巡察等反饋的結(jié)果。一是對反饋的問題，嚴格按要求限期整改、銷號;二是針對問題舉一反三，對集團公司現(xiàn)有各項制度、工作流程再進行梳理與完善;三是按上級相關(guān)要求和標準，做好分類梳理，結(jié)合日常工作實際延伸至各基層黨組織，不斷夯實基礎(chǔ)工作。

國企紀檢的工作總結(jié)篇三

×年，我鄉(xiāng)信訪工作在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在區(qū)信訪辦的大力支持下，緊緊圍繞“穩(wěn)定促發(fā)展”的這一思路，認真貫徹落實新的《信訪條例》，牢固樹立信訪工作無小事，群眾利益無小事的思想，全力維護社會穩(wěn)定，信訪工作取得了較好地成績?；仡櫼荒陙淼墓ぷ魑覀兊闹饕鞣ㄊ牵?/p>

一、高度重視、加強領(lǐng)導、加大信訪工作力度。

二、完善制度，明確任務，確立工作目標。

根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的指示精神，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，鄉(xiāng)黨委經(jīng)過認真討論研究，明確任務和工作目標。提出：“小事不出村，大事不出鄉(xiāng)”的工作要求，將越級上訪、出格上訪和赴區(qū)以上集體上訪控制在區(qū)委、區(qū)政府下達的目標內(nèi)，并將信訪穩(wěn)定工作目標納入全鄉(xiāng)社會治安綜合治理目標管理中，嚴格實行信訪穩(wěn)定工作一票否決制。與此同時鄉(xiāng)黨委還狠抓了：

（1）領(lǐng)導信訪接待日制度的落實，再次明確規(guī)定每月日為鄉(xiāng)領(lǐng)導干部信訪接待日，要求各有關(guān)負責人按時接待，并督辦處理群眾上訪的問題，一年來鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導接待群眾來信來訪人次，到現(xiàn)場督辦處理件信訪重大問題，有力地促進了全鄉(xiāng)的穩(wěn)定。

（2）信訪工作例會制度的落實，做到定期研究處理信訪問題，定期召開信訪穩(wěn)定工作專題會，小結(jié)上段工作，排查不穩(wěn)定因素，研究部署下期信訪穩(wěn)定工作，不斷地促進了我鄉(xiāng)各項工作的順利開展。

三、反復排查，認真督辦，堅持領(lǐng)導包案制度。

為做到“事事有回音，件件有著落”的信訪工作要求，我鄉(xiāng)在信訪工作中首先做到三個圍繞：

一是圍繞鄉(xiāng)黨委的`工作中心，緊緊盯住重點信訪問題；

三是圍繞群眾上訪反映的重點、熱點、難點問題，抓好辦案、查處落實工作，切實把問題解決在當?shù)?，解決在萌芽狀態(tài)。

其次以提高工作質(zhì)量，解決群眾實際問題為目的，努力提高信訪案件查辦的工作水平。

一是加強調(diào)查研究，認真排查各種因素，全面了解情況，做到有的放矢。

一方面把調(diào)查研究貫穿查辦工作始終，掌握宏觀情況，另一方面處理個案，吃透案情，做到定性準確，處理恰當。

二是對查辦工作的各個環(huán)節(jié)嚴格把關(guān)，對查辦案件嚴格要求、嚴格審查，既要把握政策水準，又要協(xié)調(diào)處理好群眾的上訪問題，做到政策科學時效相結(jié)合，與時俱進辦好案。

三是不斷加大工作力度，反復排查不穩(wěn)定因素，強化領(lǐng)導包案制度，推進信訪案件查辦工作進入快車道。

四、突出重點，抓緊落實，提高信訪工作效率。

（一）今年我鄉(xiāng)由于受國家產(chǎn)業(yè)政策調(diào)整，焦化企業(yè)、煤礦的關(guān)閉給我鄉(xiāng)信訪工作帶來一定的難度，黨政領(lǐng)導多次深入企業(yè)與業(yè)主、員工進行促膝長談，對個別情緒激動的業(yè)主，動之以情、曉之以法，最終使所有焦化企業(yè)實現(xiàn)順利關(guān)停。

（二）黨政領(lǐng)導不定期深入各村、深入群眾中間，傾聽群眾呼聲，今年因畝人工項目受到惡意阻攔，鄉(xiāng)領(lǐng)導召開專門會議對群眾進行說服教育，但仍有部分村民惡意阻攔，根據(jù)聯(lián)絡員反映的情況，鄉(xiāng)黨委再次進行開會布置，再次到現(xiàn)場說服教育，從而避免了一場出警行動和干群矛盾的發(fā)生。

（三）針對全鄉(xiāng)禁牧工作出現(xiàn)反彈情況，信訪人員增多的情況，鄉(xiāng)黨委重拳出擊對戶牧戶進行了戶屋的鏟除，穩(wěn)定了牧民的情緒。

（四）結(jié)合先進性教育活動的開展，對群眾意見中的熱點、難點問題進行了認真的梳理，對一些難點問題，進行綜合分析提出了解決問題的辦法。

一年來我鄉(xiāng)的信訪穩(wěn)定工作取得了一定的成績，但隨改革開放的不斷深入，一些矛盾還將相繼出現(xiàn)，土地承包、鄰里糾紛、生活困難等方面的問題還將發(fā)生，我們將進一步再接再厲，努力做工作。牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，以“三個代表”和^v^精神為指導，開拓進取，與時俱進，勤奮、扎實努力工作，進一步在實踐中探索新形勢下信訪工作的新途徑，為我鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展作出新的貢獻。

國企紀檢的工作總結(jié)篇四

（一）堅持群眾利益無小事，認真做好來信來訪的日常工作。

四是反映村務公開、的問題；

其他類還有低保、殘疾人救助、救災物品和錢款發(fā)放等問題。

（二）堅持信訪工作服務中心，服務大局，認真做好全國及省、市、區(qū)兩會期間的信訪工作。

題和信訪人，進行了認真的調(diào)查研究，盡可能把工作做在前面，把矛盾化解在當?shù)?，把問題解決在會前。^v^期間，我村未發(fā)生區(qū)、市、省上訪現(xiàn)象。

（三）當前存在的信訪隱患和形成的原因。

隨著我村經(jīng)濟、社會各項事業(yè)的快速發(fā)展，矛盾不斷凸顯，呈現(xiàn)多樣化，信訪形勢也發(fā)生了很大變化，重點主要集中在農(nóng)村土地征用補償、土地權(quán)屬糾紛、民事糾紛、房屋場地租賃、涉法涉訴等，一些苗頭性、傾向性的隱患較多，一旦排查不深入準確，化解不及時、不恰當，就可能引發(fā)集體訪、越級訪，成為維護社會穩(wěn)定中的難題。

根據(jù)對這些信訪隱患的梳理歸納，通過分析，我村認為，目前信訪問題較多的主要原因是：

對信訪矛盾糾紛排查調(diào)處不及時，對信訪反映問題相互推諉，致使小矛盾變成大矛盾，同時讓部分群眾對基層干部缺乏信任，信“上”不信“下”，才有到上面找說法的上訪事件出現(xiàn)。

（四）、今后信訪工作對策。

如何化解農(nóng)村信訪矛盾，維護農(nóng)村的社會穩(wěn)定，是當前做好信訪工作的重要課題，對促進農(nóng)村發(fā)展和農(nóng)民增收有著十分重要意義。下面結(jié)合我村的實際，淺談如何解決農(nóng)村信訪問題的主要想法：

一是認真落實信訪工作“一把手”負責制，加強對信訪工作的領(lǐng)導，為做好村上信訪工作提供強有力的組織保證。黨政“一把手”重視信訪工作，才能帶動整個班子主動抓好信訪工作的積極性，使信訪工作真正成為齊抓共管的工作。堅持村兩委領(lǐng)導信訪接待日制度，黨政班子身體力行聯(lián)系群眾，切實傾聽群眾意見、為民辦實事。

反應。特別是建立責任倒推機制，對引發(fā)群體性上訪的政策、措施進行檢討、修正，對屬于決策問題的可采取問責制的方式予以處理。

三是堅持“五位一體”辦信訪制度。在上級黨委領(lǐng)導下，紀委、派出所、司法所、綜治辦、法庭五位一體辦信訪。工作的制度建設還有很多，如堅持領(lǐng)導干部帶案下訪制度，推行群眾逐級上訪制度。建立和完善信訪工作責任制度等等。

四是扎實做好村務公開，規(guī)范村務管理。堅持村民代表民主議事制度、“四議二公開一監(jiān)督”等機制，以制度管人，依法辦事。

五是切實提高干部素質(zhì)，充分發(fā)揮人民調(diào)解在預防和調(diào)處信訪中的作用。我們村干部要提高“一個水平”，增強“三種能力”。提高“一個水平”就是提高村、組干部政策和法律水平，能夠熟練運用政策、法律法規(guī)對信訪問題進行接待調(diào)處，杜絕出現(xiàn)“一問三不知”、“接訪的不如上訪的”現(xiàn)象。增強三種能力，即增強引導說服能力、應對復雜局面的能力、綜合分析協(xié)調(diào)能力。

六是強化干部信訪責任，暢通信訪渠道。要樹立群眾信訪無小事的觀念意識，敢于到群眾意見多、矛盾集中的地方去面對面聽取意見，做好工作，靠前指揮對重大的涉及全局的集體上訪問題的處置。對一些重點信訪案件和集體上訪，村、組干部要實行包案處理，明確責任，限期解決。

國企紀檢的工作總結(jié)篇五

2、扎緊制度籠子，著力制度執(zhí)行，解決實際問題。結(jié)合企業(yè)實際，細化##公司黨委、紀委制度安排。公司黨委、紀委先后制定了貫徹落實黨內(nèi)政治生活若干準則外員的具體措施、黨內(nèi)監(jiān)督條例重點工作導引、構(gòu)建“不能腐”體制機制實施方案、黨建工作責任制辦法、改進工作作風十項措施、紀檢負責人履職考核辦法、紀檢人才庫建設辦法等制度，轉(zhuǎn)發(fā)了《落實“三個區(qū)分開來”重要思想建立容錯糾錯機制實施辦法(試行)》，初步擬定了集團本部部門落實監(jiān)督責任考核辦法》以及基層紀檢監(jiān)察工作手冊編制方案，逐步扎緊制度籠子，解決黨風廉政建設面臨的實際問題。同時，落實黨委書記、紀委書記與班子成員季度談話制度，新提拔領(lǐng)導干部廉潔談話--人、黨風廉潔意見--人;落實“三個為主”制度要求，指導三級企業(yè)紀律審查--件，提名考察紀委書記(紀檢組長)--名;開展問題線索排查清理專題會議--次，紀律審查情況分析通報--次;對所屬各單位--名紀檢監(jiān)察負責人開展了書面述職，其中現(xiàn)場述職測評考--名。

3、強化執(zhí)紀問責，保持高壓態(tài)勢，維護紀律剛性。今年執(zhí)紀審查任務較為繁重。既有上年度存量線索，又有國家審計署審計移交需追責問題事項、##公司交辦問題線索，還有新增問題線索。具有體量大、時間緊、要求高、線長面廣等特點。公司紀委主動、快速、全員應對繁重任務。重點突出對國家審計署審計移交需問責追責事項，共問責追責--人次。其中，黨紀處分--人次，政紀處分--人次，組織處理--人次;重點突出國資委巡視“回頭看”問題整改和問責。對國資委巡視“回頭看”發(fā)現(xiàn)的--個方面--個問題，公司黨委對制定整改措施--項，落實到相關(guān)部門牽頭進行整改。對國資委巡視回頭看移交--件問題線索進行了執(zhí)紀審查，立案--件，問責處分--人;重點突出##公司轉(zhuǎn)辦信訪件查辦。查辦轉(zhuǎn)辦問題線索--件(含上年度轉(zhuǎn)辦及重復件)，立案--件，并及時上報結(jié)果。此外，在加強集團本部辦案的同時，大力督導三級企業(yè)辦案。轉(zhuǎn)辦三級企業(yè)辦案--件，指導辦案--件。三級企業(yè)查辦案件能力得以突破和提升，推動了全面從嚴治黨向基層延伸要求。年度累計收到問題線索--件(含紀檢外信件--件)。函詢--件，初核--件(含上年度結(jié)轉(zhuǎn)--件)，立案--件。問題線索處置率100%，初核率100%，立案率--%。給予黨紀處分--人，政紀處分--人，組織處理--人次，誡勉談話--人。執(zhí)紀審查、巡察工作挽回經(jīng)濟損失--萬元。目前，存量和增量問題線索均已基本完成。

4、完善監(jiān)督體系，緊盯重點領(lǐng)域，化解廉潔風險。年度兩次開黨風廉政廉政建設和反不廉潔工作聯(lián)系會暨內(nèi)部監(jiān)督工作聯(lián)系會，部署落實##公司相關(guān)要求。重點推動集團公司本部職能部門監(jiān)督作用發(fā)揮，體現(xiàn)監(jiān)督的再監(jiān)督。黨群部、綜合部、董監(jiān)辦開展督察督辦、財務部開展財務監(jiān)察、成本管理部開展成本專項檢查、項目管理部考核節(jié)點、人力部發(fā)布人工成本指標預警函、客服部督導投訴情況、審計部離任審計、專項審計等日常監(jiān)督形式和內(nèi)容不斷深化，及時發(fā)現(xiàn)問題、整改問題，部門監(jiān)督成效顯現(xiàn)。重點推動各單位落實同級監(jiān)督和日常監(jiān)督。試行劃分監(jiān)督模塊、關(guān)注監(jiān)督數(shù)據(jù)、關(guān)注監(jiān)督事項、關(guān)注監(jiān)督成效并定期公開的監(jiān)督責任月報制，督促三級企業(yè)同級監(jiān)督實現(xiàn)突破。重點推動成本效能監(jiān)察監(jiān)督。按照##公司成本效能監(jiān)察部署，制定成本管理效能監(jiān)察方案，突出營銷和物資采購效能監(jiān)察，年度選取--家單位開展了效能監(jiān)察檢查，累計發(fā)現(xiàn)--個方面--個問題，發(fā)出執(zhí)法監(jiān)察建議書--份，提出要求整改的問題--條。重點落實黨風廉政建設談話、述職述廉等制度要求。各級紀檢監(jiān)察組織負責人與同級班子成員黨風廉政建設談話--人次，領(lǐng)導干部述職述廉1--人，參與企業(yè)重要人事安排初始醞釀--人，“三重一大”會議提出監(jiān)督意見--條，重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)管理問題--個，問責--人。

5、深化作風建設，細化措施辦法，整治“四風”問題。年度兩次發(fā)文對作風建設作出專項要求，深化作風建設內(nèi)容。特別是集團新班子成立后，制定了《集團公司領(lǐng)導班子成員改進工作作風的十項措施》，立足班子整體效能發(fā)揮，把作風建設納入班子建設重要內(nèi)容，納入班子成員日常溝通、決策、匯報、分工、審批、執(zhí)行等各個環(huán)節(jié)，并明確要求廣大黨員和職工進行監(jiān)督。體現(xiàn)以上率下抓作風建設，抓作風建設推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效、振興發(fā)展。公司紀委書記帶頭抓作風建設，逢會(大會、小會)必講、逢學(培訓、黨課)必講、逢談(座談、談話)必講、逢提(提拔任用)必講，把作風建設要求落細、落小、落到具體崗位，融入到企業(yè)黨建和經(jīng)營管理方方面面。對苗頭性、傾向性問題，不回避、不遮掩，及時點到、說到、糾正到、問責到。各基層單位結(jié)合實際大力貫徹落實去年底修訂的《**領(lǐng)導班子和公司本部關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系職工群眾的十項措施》，制定并細化了作風建設內(nèi)容。堅持重大節(jié)日開展“四風”問題專項檢查，密切關(guān)注老問題新動向。開展高檔白酒自查自糾，明確接待標準，強調(diào)對外接待紀律。重大節(jié)日開展“四風”專項檢查--次，以提前通知提醒、封存公務用車、明察暗訪食堂營業(yè)情況等方式，管控易發(fā)、多發(fā)、頻發(fā)“四風”問題時點和環(huán)節(jié)。定期編報--期共--個違反中央八項規(guī)定精神典型案例，強化“四風”問題日常警示教育。

6、開展巡察工作，著力發(fā)現(xiàn)問題，鞏固巡視成果。去年底，公司就從制定《巡察工作暫行辦法》《巡察工作流程(試行)》《被巡察單位配合巡察組開展巡察工作規(guī)定(試行)》《巡察問題整改和驗收工作規(guī)則》等制度、流程、模板入手，為巡察工作做好制度準備、組織準備、人才準備。今年4月份，首批巡察工作開展以來，分兩批--個巡察組，選調(diào)--名同志，完成對--家所屬區(qū)域和項目公司常規(guī)巡察，下沉到--個所屬工程項目了解情況、發(fā)現(xiàn)問題。巡察共發(fā)現(xiàn)并報告問題涉及--大方面--個主要問題。調(diào)整補充被巡察單位班子共計--人，挽回損失--元。截止目前，第一批整改驗收工作已經(jīng)完成，通報批評領(lǐng)導班子--個，通報批評--人，批評教育--人，第二批巡察發(fā)現(xiàn)問題正在整改中。通巡察發(fā)現(xiàn)，有的基層單位在落實黨風廉政建設“兩個責任”、落實中央八項規(guī)定精神、干部選拔任用管理、企業(yè)重大風險管理和項目管控、財務管理等方面還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和管控不到位的現(xiàn)象，一些基層單位黨組織還沒有把全面從嚴治黨的擔子真正挑起來。

7、加強自身建設，注重教育培訓，提高能力素質(zhì)。貫徹執(zhí)行《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》，規(guī)范工作流程，落實請示報告制度，加強線索和案件管理。按月報送案管軟件數(shù)據(jù)和報表，落實##公司執(zhí)紀審查統(tǒng)計工作要求。落實##公司開展自查自糾活動要求，查找出8個方面問題進行整改。紀委(監(jiān)察部)分設紀檢監(jiān)察室和紀委辦公室，合理劃分崗位職責，實現(xiàn)“收、管、辦、審”相分離。免去7名紀委書記所兼職的副總經(jīng)理行政職務，在組織措施上確保紀檢負責人聚焦主業(yè)。向##公司推薦紀檢監(jiān)察人才5名。新成立紀檢監(jiān)察組織2個，調(diào)整和選拔三級企業(yè)紀委書記(紀檢組長)5人。選派紀檢干部10人次參加##公司紀檢干部培訓。舉辦歷時5天、共74名紀檢監(jiān)察專兼職干部參加的培訓班，推動基層一線的紀檢干部更好地履職履責。加強與屬地紀委和檢察機關(guān)日常溝通交流，運用“企檢共建”平臺進行深度對接，把檢察院職務犯罪預防資源優(yōu)勢為我所用，密切關(guān)注國家監(jiān)察體制改革動向，拓展自身紀檢監(jiān)察視野和思路。

1、存在的問題和不足。一是制度執(zhí)行還不到位。從各類監(jiān)督執(zhí)紀問責發(fā)現(xiàn)問題分析，紀律和制度執(zhí)行仍顯松軟。二是監(jiān)督不均衡。上級監(jiān)督成效明顯。但同級監(jiān)督監(jiān)督尚未有效破題。三是監(jiān)督的再監(jiān)督還需要進一步深化，落實問題的導向原則還沒有充分體現(xiàn)。四是有的基層單位全面從嚴治黨認識還不深，措施還不實，成效還不明顯。

2、解決問題短板主要思路和措施。主要思路是，在監(jiān)督方式上，由“一線監(jiān)督”到“監(jiān)督的再監(jiān)督”轉(zhuǎn)變;在監(jiān)督節(jié)點上，由“事后監(jiān)督”向“全程監(jiān)督”轉(zhuǎn)變;在監(jiān)督成效上，由“遮短護丑”向“揭短露丑”轉(zhuǎn)變;在建立反不廉潔縱深防線上，由“注重辦案”向綜合運用“四種形態(tài)”轉(zhuǎn)變;在制度執(zhí)行上，由“重制度制定”到“制度制定和執(zhí)行并行”轉(zhuǎn)變;紀檢干部隊伍建設上，由“專業(yè)型”向“復合型”轉(zhuǎn)變。主要措施是：一是加強制度執(zhí)行力建設。加強制度執(zhí)行監(jiān)督檢查力度，兌現(xiàn)獎懲。優(yōu)化制度流程設計可操作性，提高制度管控效率和效果。二是強化日常管理監(jiān)督。切實發(fā)揮單位和部門的監(jiān)督作用，以問題是否發(fā)現(xiàn)、問題是否整改、問題線索是否移交為監(jiān)督成效檢驗標準;切實增強紀委的問責追責再監(jiān)督作用，通過執(zhí)紀問責，倒逼監(jiān)督責任、管理責任落實。三是調(diào)動基層紀檢負責人主動性和積極性。制定紀檢負責人工作手冊才員外，明確規(guī)定動作標準，加強督導檢查，解決想干不會干、想干干不好的問題。四是切實抓早抓小抓預防。開展經(jīng)常性警示教育，樹立抓早抓小也是成績的政績觀。

1、開展十九大精神和##公司第四次黨代會精神的學習再學習。在學習貫徹十九大精神上，要重點領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想體系，重點領(lǐng)會我國社會主要矛盾轉(zhuǎn)化的深刻內(nèi)涵，重點掌握新發(fā)展理念下的經(jīng)濟建設體系要求，重點掌握新時代全面從嚴治黨總要求;在學習貫徹##公司四次黨代會上，要準確把握當前及今后一個時期企業(yè)黨風廉政建設形勢具有的五大特點，深刻領(lǐng)會企業(yè)黨風廉政建設和反不廉潔工作總要求。在此基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合企業(yè)實際，把十九大精神貫徹落實到企業(yè)黨建經(jīng)營管理方方面面，把##公司第四次黨代會紀委工作報告確定的七個大項、十五條具體任務，層層落細、落小、落實，化為具體舉措，化為實際行動，化為實際效果，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展、基層延伸。

2、在“不敢腐”、“不能腐”、“不想腐”的體制機制上發(fā)力。一是繼續(xù)保持執(zhí)紀審查的反不廉潔高壓態(tài)勢，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，鞏固“不敢腐”。二是細化落實##公司“不能腐”的體制機制實施方案。定期對制度執(zhí)行情況開展“機動式”檢查，做到獎罰分明、分寸不讓，夯實“不能腐”的制度籠子。三是講好、用好、宣傳好廉潔故事、廉潔人物、廉潔道理，用廉潔文化的力量，用道德修養(yǎng)的力量，構(gòu)筑“不想腐”的堤壩。

3、在作風建設上發(fā)力。一是要抓好十項措施執(zhí)行檢查，加大問責力度。作風建設要體現(xiàn)領(lǐng)導抓、抓領(lǐng)導。層層推動、充分調(diào)動各級黨組織、各級干部、全體黨員、職工群眾的“探頭”作用，及時發(fā)現(xiàn)，及時整治，不養(yǎng)癰遺患。二是精簡文風會風，聚焦解決實際問題和困難。著眼提高效率，開短會、講短話，切實轉(zhuǎn)變文風會風，聚焦解決實際問題和困難。切實做好制度的立、改、廢工作。不能被自己制定的制度，束縛了手腳，僵化了活力。三是著力簡政放權(quán)，提高各層級的管理效率。圍繞組織架構(gòu)、項目開發(fā)、運營管理、資源配置、黨建工作等核心業(yè)務和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，研究改進和提高效率措施。對報審、報批、報建業(yè)務，設置節(jié)點要求。達不到的，要啟動責任追究、兌現(xiàn)獎罰。

4、在監(jiān)督的再監(jiān)督以及同級監(jiān)督上發(fā)力。一是構(gòu)建監(jiān)督體系。著力發(fā)揮巡察、紀檢、監(jiān)事會、審計、職能部門、黨員群眾等各監(jiān)督主體作用，發(fā)揮各級單位同級日常監(jiān)督作用，暢通監(jiān)督渠道，編制監(jiān)督體系網(wǎng)，保障監(jiān)督權(quán)力;二是著力同級日常監(jiān)督。重點對領(lǐng)導干部特別是“一把手”履職行權(quán)進行監(jiān)督。對紀委書記、紀檢組長發(fā)現(xiàn)、報告、糾正、制止問題，要有獎罰措施。再梳理、再細化監(jiān)督責任月報內(nèi)容，引領(lǐng)同級監(jiān)督取得成效。三是推動監(jiān)督的再監(jiān)督落實。制定本部部門監(jiān)督責任落實考核辦法，細化標準，量化打分，獎優(yōu)罰劣。緊緊抓住職能部門監(jiān)督責任履行，推動“監(jiān)督的再監(jiān)督”、“管理的再管理”落地。

5、在執(zhí)紀問責上發(fā)力。一是緊盯重點不放松。繼續(xù)把“三類人”作為執(zhí)紀審查重點，緊盯重大決策、招標采購、合同履行、選人用人、財務管理、營銷管理等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。二是踐行“四種形態(tài)”不放松?？壳佰`行第一種和第二種形態(tài)，縱深推進反不廉潔工作防線。三是落實“三個區(qū)分開來”重要思想。貫徹落實##公司文件要求，區(qū)別不同情形，進行容錯糾錯，激發(fā)干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)、振興**。四是落實“一崗雙責”、“一案雙查”要求。不僅追究失職失責者，還要追究有關(guān)領(lǐng)導和部門負責人的責任。用問責追責手段，倒逼責任落實。

6、在抓早抓小抓預防上發(fā)力。一是在廉潔風險管控上抓早抓小。在既有企業(yè)廉潔風險庫的基礎(chǔ)上，新增補充項目廉潔風險。針對企業(yè)開發(fā)鏈條較長的特點，在廉潔風險防控上，突出抓重點、抓關(guān)鍵、抓項目。二是在教育預防上抓早抓小。巡視、審計本身就是對干部的一種教育和震懾。要大力運用巡視審計成果，開展警示教育。不能好了傷疤，忘了痛，讓紀律制度真正“帶電”。三是在各類談話上抓早抓小。大力開展“有反應”談話、經(jīng)常開展“無問題”談話，明確哪些優(yōu)先談、哪些重點談、哪些不能談。不斷提高黨風廉政建設各類談話制度針對性，防止談了也是白談。

7、在加強組織隊伍建設上發(fā)力。遵循十九大精神和新黨章規(guī)定的組織隊伍建設要求，突出政治建設這個根本，突出制度建設這個主線，確保新公司、新項目的紀檢監(jiān)察組織基本組織、基本隊伍、基本制度首先健全;注重補齊基層一線紀檢干部能力素質(zhì)這個短板，提高培訓和學習的針對性和覆蓋面;強化紀委書記、紀檢組長考核結(jié)果運用，暢通優(yōu)秀紀檢干部的“向上”通道，開啟不稱職、不適宜擔任紀委書記、紀檢組長的“向下”通道;加強紀檢監(jiān)察組織和隊伍自查自糾中存在問題的專項治理;開展專題調(diào)研，摸清紀檢干部思想實際、工作實際，有針對性地進行指導幫助，以解決紀檢干部工作中遇到的問題和困難。

國企紀檢的工作總結(jié)篇六

xxxxxxxxx。

20xx年，在局紀委的正確領(lǐng)導下，我院以黨的十八大精神為指導，全面貫徹中紀委二次全會和省紀委三次全會精神，緊緊圍繞我院“兩大發(fā)展目標、八項保障措施”和“持續(xù)求進”的總基調(diào)，以認真落實中央八項規(guī)定、省委局黨委若干意見和我院十八條規(guī)定為契機，突出抓作風建設、突出抓制度創(chuàng)新、突出抓監(jiān)督落實，為建設和諧穩(wěn)定、富裕文明的^v^院提供了有力的紀律保障?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、工作回顧：

（一）認真落實中央八項規(guī)定，改進工作作風密切聯(lián)系群眾。

2、規(guī)范和簡化公務接待。我院修訂完善了公務接待管理辦法，進一步規(guī)范了公務接待標準和辦事流程，著力減少三公經(jīng)費支出，主要采取了三項措施：一是盡量減少公務接待，控制接待標準，壓縮經(jīng)費開支，反對講排場、比闊氣，杜絕鋪張浪費。二是院領(lǐng)導班子成員和機關(guān)科室工作人員到基層單位開展工作，一律到職工食堂就餐，不安排高檔菜肴和酒水；院屬各單位之間聯(lián)系工作，一般不安排用餐，確需安排的，一律安排工作餐，不上酒。三是院商務性接待活動本著適度、節(jié)儉的原則，做到服務周到、熱情細致。院舉辦的各類學習培訓，一律不安排外出考察和聚餐活動。截止目前，我院共使用公務接待費90534元，與去年同期相比下降了31％。

照統(tǒng)一交局辦公室（外事辦）管理，確需因公外出，按照局有關(guān)制度履行審批程序。二是科級以下黨員干部和一般工作人員的出國護照統(tǒng)一由院辦公室管理，確需因公外出，按照院財務管理制度履行審批程序，從嚴控制出國（境）費用報銷標準。截止目前，我院總計支付出國（境）費用110300元，較去年同期相比下降了44．85％。

4、規(guī)范公務用車管理。為認真落實黨政機關(guān)和領(lǐng)導干部公務用車配備使用管理規(guī)定，我院重新制定了公務用車管理辦法，規(guī)定院級領(lǐng)導干部一律不再配備專車，公務車輛統(tǒng)一由辦公室集中調(diào)度，規(guī)范管理；重大節(jié)日期間，按照上級規(guī)定，除保留生產(chǎn)經(jīng)營值班車輛外，其余公車一律封存，杜絕公車外借或私用。截止目前，實際發(fā)生車輛運行維護費用197101元，較去年同期相比下降了22．49％。

集中清理，按照有關(guān)規(guī)定院級領(lǐng)導每人配一間辦公室，科級干部2－3人配一間辦公室，其他工作人員實行集體辦公。通過辦公用房集中清理，鄭州基地騰退辦公室6間，約170平方米；三門峽基地騰退辦公室5間，約100平方米。11月份，我院又根據(jù)職工群眾反映，集中清理了三門峽基地單身宿舍，凡不符合居住條件的中層干部和職工一律搬出，共騰退單身宿舍7間，約210平方米。通過對照檢查，沒有發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導干部買賣和出租經(jīng)濟適用房或廉租住房等保障性住房問題。

6、治理黨政機關(guān)違規(guī)修建辦公樓等樓堂館所、購建、裝修辦公用房和配置高檔辦公品問題。今年，我院深入開展厲行節(jié)約反對浪費活動，從節(jié)約一度電一張紙入手，提高廣大干部職工的勤儉節(jié)約意識。沒有修建辦公樓等樓堂館所、購建、裝修辦公用房和配置高檔辦公品問題。

績效工資指導意見》的規(guī)定，統(tǒng)一由人事部門造工資表，報院領(lǐng)導審核后，交財務部門統(tǒng)一發(fā)放工資。在清退會員卡方面，我院根據(jù)文件要求，召開專門會議學習文件，登記會員卡持有情況，沒有發(fā)現(xiàn)院級領(lǐng)導和紀檢監(jiān)察干部持有會員卡。另外，我院還根據(jù)局黨委的要求，結(jié)合單位實際，制定了《會議組織工作管理暫行辦法》，轉(zhuǎn)發(fā)了省局《關(guān)于嚴格規(guī)范領(lǐng)導干部操辦婚喪喜慶事宜的暫行規(guī)定》，要求各級領(lǐng)導干部不得大操大辦婚喪喜慶事宜，更不準借機斂財。

（二）實行一崗雙責，抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實。

1認真抓好十八屆中央紀委第二次全會、九屆省紀委第三次全會精神和局黨委20xx年黨的工作會議精神的貫徹落實。局黨的工作會議后，院黨委及時召開黨政領(lǐng)導班子會議，認真研究20xx年黨建和反腐倡廉建設的主要任務。4月13日組織召開了全院黨的工作會議，院領(lǐng)導、支部書記、中層干部40余人參加會議，進一步傳達學習局黨的工作會議精神，安排部署我院黨風廉政建設工作，把黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到局、院兩級黨委關(guān)于反腐倡廉建設的決策部署上來。

xx鎮(zhèn)20xx年紀檢監(jiān)察半年工作總結(jié)20xx年，我鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導下，在上級業(yè)務部門的指導下，以科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和中央、省、市、縣紀委全會精神，著力推進懲治和預防腐敗體系建設，著力加強反腐倡廉制度建設，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，不斷取得反腐倡廉建設新成效，半年來，主要做了以下工作：

一、強化宣傳教育，嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩,強化紀律建設，提高干部職工素質(zhì)。

（1）班子領(lǐng)導利用干部夜校，4次為全鎮(zhèn)干部職工上廉政警示教育課，中心學習組3專題學習廉政內(nèi)容。提高了干部職工廉政意識。

（2）組織干部職工觀看廉政教育專題片《作風建設永遠在路上第1、2、3、4》、《^v^員》；聽取了檢察院楊卓遠到我鎮(zhèn)講《檢察官就在你身邊》等加強黨的紀律建設和作風建設。使干部職工深受教育。

（3）利用周一的政治學習，6次組織黨員干部學習黨紀黨規(guī)“十嚴禁”和“八個決不允許”。對干部職工加(:年紀檢監(jiān)察半年工作總結(jié))強“四風”教育。使全鎮(zhèn)工作有序開展。

二、加強權(quán)力的規(guī)范運行。

大型監(jiān)督檢查。一是開展對農(nóng)村養(yǎng)老保險檢查，共查出二是開展對農(nóng)村危房改造檢查，共查出；三是開展對農(nóng)村合城鎮(zhèn)低保檢查，共查出。對在工作中不負責任，給國家經(jīng)濟造成損失的危房改造工作人員王家富，村支書董朝云、社區(qū)副主任王靜友3人進行了黨內(nèi)警告處分，對村建中心主任劉靜進行了誡勉談話。

三、抓好黨風廉政“兩個責任”的落實。

（1）年初督促各單位與政府簽訂責任狀，嚴格按照“四個同時”、“四個親自”要求履行用人單位與部門負責人簽訂責任狀、部門負責人與政府簽訂責任狀，這樣層層簽訂責任狀，切實抓好黨風廉政建設兩個責任的落實；3月底組織全鎮(zhèn)4村一社區(qū)和12個部門負責人開展了“諾責諾廉”。

（2）嚴格按照《xx縣落實黨風廉政建設“兩個責任”責任追究辦法（試行）》，認真落實“警示誡勉”制度和“簽字背書”制度，強化對履行主體責任和監(jiān)督責任不力的責任追究。5月份對危房改造工作責任不到位的村建中心負責人進行了減免談話問責處理。對工作敷衍的危房改造工作人員和村支書作了黨內(nèi)警告處分。

（3）.認真執(zhí)行“兩個為主”。發(fā)現(xiàn)問題線索及時向縣紀委報告，建立問題臺帳個；嚴格執(zhí)行下級紀委向上級紀委請示報告、述職述廉等制度，推進紀律檢查工作雙重領(lǐng)導體制具體化、制度化和程序化。

四、持續(xù)強化民生特派監(jiān)督工作。

（2）督促各部門、各村（社）對民生政策資金的公開公示，廣泛接受監(jiān)督。

（4）抓好民生項目專項督查工作，選3個民生項目開展了督查；今年開展了對農(nóng)村低保、城鎮(zhèn)低保，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、農(nóng)村危房改造開展了督查，處分了3人，誡勉談話1人。

（5）2次召開民生特派組人員的業(yè)務培訓及隨時調(diào)動各民生項目工作小組開展工作。

（7）接受市縣紀委對民生資金檢查4次。

五、完善各種制度，強化“四風”整治，嚴防“四風”反彈。

1、完善公務接待制度。加強對“三公”經(jīng)費支出、財務核算報賬等各個環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)控，杜絕公款大吃大喝、鋪張浪費等現(xiàn)象。

2、嚴格執(zhí)行黨政機關(guān)公務用車配備使用管理辦法，深入做好公務用車問題專項治理，強化日常監(jiān)管，降低運行費用。

3、完善了考核制度，每月開展作風督查4次以上，嚴防“四風”反彈。上半年共開展作風督查28次。

4、加大問責力度，各項工作實行包保責任制，

責任落實到個人，例如：留守兒童、空巢老。

人、留守婦女、精準扶貧、計劃生育包組等。

中心工作都落實到個人。出現(xiàn)問題既追究包。

保人員責任，有追究單位領(lǐng)導和掛幫部門的。

國企紀檢的工作總結(jié)篇七

2020年上半年，集團公司紀律委員會以xxx新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆四中全會精神、十九屆中央紀律委員會四次全會精神為指導，根據(jù)黨中央、省市委員會加強紀律檢查監(jiān)察工作的配置要求，圍繞企業(yè)發(fā)展中心的任務，把政治建設放在第一位，把監(jiān)督責任落在實處，把紀律規(guī)則放在前面，把作風建設放在手中，加強不腐敗的威懾力，堅定不腐敗的籠子，增強不腐敗的自覺，在集團公司內(nèi)部創(chuàng)造遵守紀律、崇廉潔的氛圍，保持風清氣正、創(chuàng)業(yè)生態(tài)，為企業(yè)提供強烈的防疫力，促進企業(yè)發(fā)展。

（一）明確重點、思想引領(lǐng)，把政治建設擺在首位。一是夯實思想政治根基。集團公司紀委堅持用xxx新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，組織紀檢監(jiān)察干部深入學習領(lǐng)會黨的十九屆四中全會精神、十九屆中央紀委四次全會精神以及省市紀委各項決策部署，引導紀檢監(jiān)察干部自覺向新思想對標看齊、以新思想定向領(lǐng)航。堅持并深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，在全面復工后，邀請xx專家為xx名黨員開設專題講座，深入剖析反面典型案例，在深化廉政教育中引導黨員干部知敬畏、明規(guī)矩、守底線。在元旦、春節(jié)等重要節(jié)假日綜合運用開展警示教育、發(fā)送警醒信息等方式，做到早打招呼、早作提醒，將紀律要求傳達到每位黨員干部。二是落實廉政建設責任。在全集團掀起貫徹落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》的熱潮，認真履行對集團公司黨委全面從嚴治黨的協(xié)助職責，并且以組織簽訂黨風廉政建設責任書和承諾書等形式，推動了黨要管黨、從嚴治黨的政治責任層層落實、壓緊壓實，不斷向基層延伸。

（二）圍繞重點、履職擔當，把監(jiān)督職責落到實處。一是強化政治監(jiān)督。把貫徹落實xxxxx重要指示精神和上級各項決策部署作為重大政治責任，加強對集團公司各級黨組織開展政治理論學習、落實全面從嚴治黨主體責任、應對新冠肺炎疫情、加快復工復產(chǎn)步伐等情況的監(jiān)督檢查，做到上級決策推進到哪里、監(jiān)督檢查就跟進到哪里，確保政令暢通、令行禁止。認真落實述職述廉、民主生活會、個人重大事項報告等措施，加強對集團公司各級領(lǐng)導干部的監(jiān)督，為防范化解重大風險提供監(jiān)督保障。二是健全監(jiān)督機制。充分發(fā)揮集團公司紀委專責監(jiān)督作用，緊盯關(guān)鍵少數(shù)、關(guān)鍵人員、關(guān)鍵崗位以及權(quán)力運行的各個環(huán)節(jié)，完善發(fā)現(xiàn)問題、精準問責的有效機制。強化日常監(jiān)督，對工程招投標、人員招聘等廉政風險易發(fā)多發(fā)的環(huán)節(jié)深化“嵌入式”監(jiān)督，確保用權(quán)公開公正，不斷增強監(jiān)督實效。三是創(chuàng)新監(jiān)督方式。組織帶動基層黨組織運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，創(chuàng)新監(jiān)督方式，促進形成了自上而下抓黨風廉政建設的整體合力，大監(jiān)督的工作格局初步形成。

（三）突出重點、建章立制，把紀律規(guī)矩挺在前面。一是注重制度的制定和完善。在上半年的工作中，集團公司紀委抓好《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)的學習貫徹，努力營造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛(wèi)制度的良好氛圍。為全面防范廉政風險，深入查找集團公司各業(yè)務領(lǐng)域工作中存在的機制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見建議的基礎(chǔ)上，對業(yè)務流程進行梳理完善，對管理制度開展廢改立工作，共計廢除制度xx項、新建制度xx項。結(jié)合實際制定了《公車管理辦法》《工程采購管理制度》等xx項制度，為腐敗問題易發(fā)多發(fā)的領(lǐng)域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發(fā)條。二是注重制度的落實和執(zhí)行。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，組織人員開展檢查xx次，嚴肅查處各單位、各部門存在的不落實制度、不執(zhí)行制度、不維護制度等行為，有效防止了“制度空轉(zhuǎn)”，在全集團上下逐步形成了用制度管權(quán)、管事、管人的有效機制，推動了管理水平提檔升級、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。

（四）緊盯重點、正風肅紀，把從嚴治黨引向深入。一是從嚴防控風險。堅持廉潔風險分析排查制度，上半年以xx專項整治工作為抓手，圍繞重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面排查廉潔風險。對排查出的xx個風險點評定風險等級、落實防范措施，推動了廉潔風險防控工作常態(tài)化、規(guī)范化、長效化。二是從嚴正風肅紀。引導各級黨組織在常和長、嚴和實、深和細上落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，上半年以來把整治疫情防控工作中的形式主義、官僚主義問題作為監(jiān)督執(zhí)紀的重點，對xx名黨員干部存在的不作為、慢作為等行為嚴肅追究問責，并對典型問題予以公開通報曝光，切實形成了震懾。三是從嚴執(zhí)紀問責。在全面復工復產(chǎn)后，組織人員深入基層單位開展“三重一大”、工資獎金分配、物資采購等領(lǐng)域的效能監(jiān)察，對于發(fā)現(xiàn)的xx條問題線索，加大執(zhí)紀審查力度、確保糾治整改到位。準確把握并運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅決糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，為集團公司上半年工作的順利開展營造了風清氣正的良好環(huán)境。

（一）從嚴治黨責任落實力度不夠。部分基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的意識還不強、力度還不夠，對于工程建設、資金管理、項目招標等關(guān)鍵崗位人員的監(jiān)管不到位，導致集團公司內(nèi)部的廉政風險點還較多。部分領(lǐng)導干部黨風廉政建設“一崗雙責”落實不到位，對分管的部門和單位疏于教育管理，對發(fā)現(xiàn)的“四風”問題沒有動真碰硬整改到位，影響了集團公司政治生態(tài)的涵養(yǎng)。下一步，集團公司紀委將出臺相應舉措，充分調(diào)動各級黨組織履職盡責的主動性和自覺性。

（二）紀檢監(jiān)察隊伍建設有待加強。上半年以來，集團公司紀委以集中輔導、專題研討、經(jīng)驗交流等方式強化對紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務知識、綜合技能和實踐能力的培訓，不斷強化紀檢監(jiān)察干部的履職能力和責任擔當。但是基層黨組織特別是生產(chǎn)一線的部分黨支部，還沒有對紀檢監(jiān)察工作高度重視，沒有設置專職紀檢委員，兼職的紀檢干部較為缺乏相應的專業(yè)知識，業(yè)務能力還不能完全勝任工作需要。這反映出集團公司紀委對紀檢監(jiān)察干部隊伍的建設力度亟需加大。

（三）廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃。上半年以來，集團公司上下黨風廉政教育工作普遍有所加強，但是還存在警示教育廣泛性不夠、針對性不強的問題，導致廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃厚、成效不顯著。對于警示教育工作，部分基層黨支部雖然及時向廣大黨員干部通報相關(guān)情況，但是一般性、籠統(tǒng)性的教育較多，專題性、深入性的教育較少，警示教育尚未達到預期的效果，黨員干部的廉潔從業(yè)意識沒有真正內(nèi)化于心、外化于行。下一步集團公司紀委將出臺相關(guān)制度規(guī)范警示教育工作。

上述問題的存在，主要原因有以下兩個方面：

（一）從主觀上講，思想認識不夠到位。部分黨員干部還存在黨風廉政建設“不出問題就是沒有問題”的錯誤思想，重業(yè)務工作、輕廉政建設的思想傾向依然較重。在業(yè)務工作較為繁忙的時期，部分領(lǐng)導干部對黨風廉政建設的重視程度有所降低，落實“一崗雙責”不夠有力，以至于分管范圍內(nèi)黨員干部的違規(guī)違紀問題沒有得到及時有效的處理。

（二）從客觀上講，工作舉措不夠到位。部分黨組織負責人對上級黨委和紀委的工作要求，存在工作舉措謀劃未能結(jié)合實際、工作落實方面不夠不力的問題。比如對于紀檢監(jiān)察工作的開展，還存在“等、靠、要”的思想，等待集團公司紀委下方案，并且在措施的制定方面，沒有結(jié)合自身實際增加特色內(nèi)容，反映出工作的積極性和主動性較為欠缺。

下半年，集團公司紀委將深入貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會精神，堅決按照上級黨委、紀委部署要求，不忘初心使命、增強政治自覺，堅持嚴字當頭、強化責任擔當，以高標準、高質(zhì)量開展紀檢監(jiān)察工作，以新氣象、新作為推動黨風廉政建設。

（一）圍繞做優(yōu)紀檢監(jiān)察工作，突出政治建設。一是以理論學習提高政治站位。以深化“不忘初心、牢記使命”主題教育為總抓手，以“三會一課”、主題黨日、專題培訓等形式，帶動黨員領(lǐng)導干部尤其是紀檢監(jiān)察干部深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想、黨中央和省市委對紀檢監(jiān)察工作的最新部署，在學懂弄通、融會貫通上持續(xù)發(fā)力，引導黨員干部增強“四個意識”、樹立“四個自信”、做到“兩個維護”、杜絕“七個有之”，增強政治敏銳性和政治鑒別力。二是以加強考核推動責任落實。在下半年的工作中，集團公司紀委將加強對基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任、黨風廉政建設責任情況的監(jiān)督檢查，引導各級領(lǐng)導干部強化責任意識，扛起管黨治黨的政治責任，確保紀檢監(jiān)察工作與業(yè)務工作同謀劃、部署，同推進、同落實。

（二）圍繞做好紀檢監(jiān)察工作，抓好思想建設。下半年的工作中，集團公司紀委將強化廉政教育、做好廉潔提醒，匯聚做好紀檢監(jiān)察工作的思想合力。一是豐富形式，強化廉政教育。將通過組織“一把手”上廉政黨課、廉潔從業(yè)專題研討、廉政教育基地參觀等活動，引導廣大黨員干部在思潮交融中把握主流、在復雜局面中永葆本色，并且常態(tài)化查找自身在政治信仰是否堅定、道德品行是否端正、遵守紀律是否自覺等方面存在的問題，為集團公司的高質(zhì)量發(fā)展打造理想信念堅定、忠誠履職盡責、清正廉潔擔當?shù)狞h員干部隊伍。二是突出重點，做好廉潔提醒。加大警示教育力度，在中秋、國慶等廉潔問題易發(fā)的時間段，組織召開警示教育專題大會，并為全體黨員發(fā)送廉潔從業(yè)提醒，引導黨員干部汲取教訓、切實自警自戒，筑牢拒腐防變的思想堤壩。

（三）圍繞做實紀檢監(jiān)察工作，推進隊伍建設。下半年，集團公司紀委將圍繞做實紀檢監(jiān)察工作，落實好監(jiān)督責任、打造好過硬隊伍。一是履行好監(jiān)督責任。強化主責主業(yè)意識，聯(lián)合基層各單位紀委緊盯關(guān)鍵人員、重要崗位、重點環(huán)節(jié)和“三重一大”事項，對違規(guī)違紀行為敢于較真碰硬、勇于監(jiān)督問責，充分發(fā)揮在全面從嚴治黨中的職能作用。始終保持正風肅紀的高壓態(tài)勢。不斷強化日常監(jiān)督，緊盯權(quán)力運行的各個環(huán)節(jié)，靈活運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，推動黨內(nèi)監(jiān)督真正嚴起來、實起來。二是打造好執(zhí)紀鐵軍。以微課堂等形式，開展紀檢監(jiān)察干部專題培訓、專題輪訓、專項測試，教育引導廣大紀檢監(jiān)察干部立足崗位、忠誠盡責、擔當作為，以更高的標準、更嚴的紀律要求自己、錘煉自己，為集團公司的紀檢監(jiān)察工作的高質(zhì)量開展貢獻力量。

（四）圍繞做強紀檢監(jiān)察工作，狠抓紀律建設。在下半年的工作中，集團公司紀委將堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，按照全面從嚴治黨要求，堅決遏制不正之風和腐敗蔓延勢頭，確保各級黨員干部在正確軌道上做人做事。一是狠抓作風建設。嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，采用常態(tài)化檢查和明察暗訪相結(jié)合的方式，加大力度整治歪風邪氣，堅決克服形式主義和官僚主義。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，公開批評、通報曝光、嚴肅處理，以從嚴從重的手段推動黨員干部作風實現(xiàn)再轉(zhuǎn)變。二是嚴肅執(zhí)紀問責。突出紀律審查特點，堅持重遏制、強高壓、長震懾，準確把握運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，做到有案必查、有腐必懲，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，為集團公司下半年各項目標任務的高水平完成營造遵規(guī)守紀、堅守底線、風清氣正的良好氛圍。

國企紀檢的工作總結(jié)篇八

（一）夯實基礎(chǔ)，確保年度各項工作穩(wěn)步推進

堅持完善基本制度建設。積極推進制度建設的時效性，以制度建設為抓手，突出重點，明晰責權(quán)。印發(fā)《xxxxxxxx》及《xxxxxxxxxxx》，制定2020年紀檢工作計劃，為本年度紀檢工作穩(wěn)步推進指方向、定任務。協(xié)助集團公司黨委與各黨總支書記簽訂《黨風廉政建設責任制責任書》，督促黨委制定從嚴治黨主體責任年度任務安排，明確責任分工和要求，不斷壓實“兩個責任”，深入推進全面從嚴治黨。督促xxxx部門修訂完善《xxxxxx》，最大限度發(fā)揮橫向到邊、縱向到底的內(nèi)控管理監(jiān)督效能，降低企業(yè)經(jīng)營風險。

堅持完善基礎(chǔ)資料整理。以上級紀委調(diào)研督導及落實紀檢監(jiān)察體制改革為契機，對歷年來紀檢資料按新形勢要求進行全面梳理完善，規(guī)范基礎(chǔ)資料臺賬，并在后續(xù)紀檢工作中針對性的補短板、強弱項，做實、做細、做精紀檢基礎(chǔ)工作。

堅持完善基層日常工作。協(xié)同黨委推行事業(yè)部黨總支年度黨建和黨風廉政建設工作考核，下發(fā)基層紀檢委員年度任務清單，將基層日常工作責任與事業(yè)部黨政負責人kpi掛鉤，力促基層黨組織切實落實全面從嚴管黨治黨主體責任。

（二）聚焦重點，保障政策制度執(zhí)行落地生根

聚焦疫情防控及復工復產(chǎn)。一是督促、提醒集團公司各級黨組織把疫情防控工作作為首要政治任務來抓。嚴明市紀委監(jiān)委“九個務必、九個嚴禁”紀律要求，下發(fā)集團公司《關(guān)于進一步強調(diào)疫情防控期間有關(guān)紀律要求的通知》，為疫情防控工作提供堅實紀律保障。二是加強對上級劃撥及各單位自購的疫情防控款物監(jiān)督檢查，強化事前調(diào)配使用審批，統(tǒng)一調(diào)撥分發(fā)，嚴格入出庫臺賬登記管理及二次分發(fā)流程管理，杜絕疫情防控款物被貪污私分、擠占挪用、截留克扣、滯撥積壓以及丟失、損壞、浪費等問題。監(jiān)督檢查通訊稿被xxxxxx采用1篇。三是深入一線單位開展復工復產(chǎn)督導檢查、慰問抗疫一線干部職工，傳達集團公司黨委關(guān)于疫情防控及安全復工復產(chǎn)相關(guān)要求的同時，鼓舞士氣，明晰責任，確保穩(wěn)定。四是突出疫情防控期間政治監(jiān)督，堅持黨中央重大決策部署到哪里，政治監(jiān)督就跟進到哪里。重點監(jiān)督檢查各單位對援企穩(wěn)崗穩(wěn)就業(yè)等政策研究部署情況、相關(guān)政策特別是房屋租金減免政策執(zhí)行情況以及爭取相關(guān)扶持政策工作的推進情況，確保各單位履職盡責爭取政策，提高認識執(zhí)行政策。

聚焦脫貧攻堅責任落實。2020年是脫貧攻堅決戰(zhàn)決勝之年，集團公司紀委一直將扶貧領(lǐng)域的監(jiān)督檢查列為重點工作。今年以來，積極協(xié)助集團公司黨委對脫貧攻堅工作進行研究部署，督促各單位落實集團公司對脫貧攻堅工作的相關(guān)要求。上半年，對照湖北省脫貧攻堅成效考核反饋問題，開展集團公司脫貧攻堅相關(guān)工作自查自糾，并形成自查報告報上級紀委；同時，將扶貧干部履職盡責及扶貧資金管理情況監(jiān)督檢查列為下半年重點工作，為集團公司如期完成脫貧攻堅任務保駕護航。

聚焦紀檢監(jiān)察體制改革。深入貫徹落實紀檢監(jiān)察體制改革的相關(guān)要求。從集團公司班子成員分工上明確紀委書記專職化，從組織機構(gòu)上調(diào)整紀檢監(jiān)察室職能，從人員配置上充實紀檢專職干部（紀檢監(jiān)察室定編3人，在崗3人），并嚴格落實專職待遇津貼每月150元/人，為推進新時代國有企業(yè)全面從嚴治黨向縱深發(fā)展、紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的組織保障。

（三）順勢而為，突出監(jiān)督執(zhí)紀問責創(chuàng)新發(fā)展

順應一體推進“三不”之勢。一是持之以恒加強日常監(jiān)督。堅持節(jié)假日發(fā)布廉政提醒、“兩會”等重要時間節(jié)點進行工作作風抽查，傳遞了監(jiān)督檢查常態(tài)化、具體化的信號。二是緊盯關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵少數(shù)，進一步梳理集團公司班子成員、財務人員等xxx名重要崗位的黨員干部的廉政檔案，掌握其家庭主要成員是否經(jīng)商辦企業(yè)、是否從事與集團公司經(jīng)營業(yè)務同類經(jīng)營或關(guān)聯(lián)交易等情況，并實行動態(tài)監(jiān)督管理。三是有效運用紀律檢查建議書。針對問題線索辦理和日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，下發(fā)《紀律檢查建議書》xx份，通過紀律檢查建議書形式提醒相關(guān)責任單位梳理管理漏洞，加強整改落實，充分體現(xiàn)了紀律監(jiān)督的嚴肅性和威懾力。四是充分發(fā)揮績效考核制度優(yōu)勢。今年首次將黨風廉政建設納入中高級管理人員kpi考核指標，將黨風廉政建設的相關(guān)任務指標與中高級管理人員薪酬直接掛鉤，堅持黨風廉政建設與經(jīng)營工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，強力推進黨風廉政建設向縱深發(fā)展。

順應各類監(jiān)督融合貫通之勢。會同工會、審計部門，對集團公司xx家食堂管理情況進行專項監(jiān)督檢查，針對食堂物資采購價格監(jiān)督、單據(jù)管理、供應商選擇程序等問題下發(fā)紀律檢查建議書，督促集團工會就統(tǒng)一規(guī)范食堂管理完善制度，加強風險防控；會同安全部門就安全大整頓的落實情況進行監(jiān)督檢查，并督促領(lǐng)導班子對分管部門和分管單位開展安全談話和廉政談話，提醒干部職工落實安全生產(chǎn)責任；會同xxx、xxx、xxx部門就xx項管理制度實施以來，進一步優(yōu)化內(nèi)部審批決策流程進行了現(xiàn)場調(diào)研，共收集物資采購、工程建設、財務管理、資產(chǎn)租賃、綜合管理等反饋問題xx個。目前已按有利于便捷操作、有利于提升效率、有利于風險管控原則，通過多表合一表、串聯(lián)改并聯(lián)、修訂完善制度、明確審批時間等方式，提出了擬處理意見，待提交集團公司專題會審核后調(diào)整。今年，集團紀委積極助力企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，主動與相關(guān)部門形成監(jiān)督合力，切實做到監(jiān)督檢查全覆蓋。

順應紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展之勢。持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，準確運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，確保取得良好的政治效果、紀法效果、社會效果。今年，共收到問題線索xx起，其中xx起按時按質(zhì)處置完畢，x月x日收到一起正在處理之中，擬于近期予以了結(jié)。同時，結(jié)合問題線索大起底，對2019年至今處置的xx起問題線索進行再次排查，確保執(zhí)紀辦案高質(zhì)量好效果。

結(jié)合上級紀委開展的信訪舉報宣傳周活動，從xx月xx日起，多渠道、多方式、持續(xù)開展信訪舉報相關(guān)宣傳活動。一是通過集團公司和各單位微信公眾賬號、室內(nèi)外電子顯示屏循環(huán)播放市紀委監(jiān)委制作的以“一規(guī)則兩辦法”為核心內(nèi)容的視頻、信訪舉報短語，確保宣傳范圍全覆蓋；二是將“一規(guī)則兩辦法”相關(guān)內(nèi)容及市紀委監(jiān)委通報的澄清正名典型案例納入集團公司黨委會和各黨（總）支部6月支部主題黨日議題，進行專題研討學習；三是以信訪舉報宣傳周活動為契機，全力推動黨章黨規(guī)黨紀和國家監(jiān)察法規(guī)宣傳教育“十進十建”工作，集團公司黨委和各黨（總）支部將長期堅持把黨紀法規(guī)納入黨委會（黨總支會）、“三會一課”和支部主題黨日等會議議題，常態(tài)化推動黨紀法規(guī)的宣傳學習，并納入各級黨組織黨風廉政建設責任制考核范圍。集團公司將堅定不移地查處誣告陷害行為，開展澄清正名排查工作，保護廣大干部的合法權(quán)益和干事創(chuàng)業(yè)積極性，營造風清氣正的政治生態(tài)。

結(jié)合紀檢監(jiān)察體制改革，努力建設高素質(zhì)紀檢監(jiān)察精兵鐵軍。疫情期間，集團公司紀檢干部自覺參加市紀委組織的政治業(yè)務培訓及測試xx次；集團公司紀委組織召開紀檢工作專題會，對所有基層紀檢委員開展業(yè)務知識培訓，不斷提升紀檢隊伍專業(yè)化水平；紀委書記對基層支部書記、紀檢委員開展談心談話，要求提高站位和責權(quán)擔當，強調(diào)“打鐵必須自身硬”，建設政治過硬，本領(lǐng)高強的高素質(zhì)隊伍。

（一）基礎(chǔ)管理規(guī)范化需進一步加強。結(jié)合市紀委調(diào)研督導的相關(guān)要求，在日常監(jiān)督執(zhí)紀問責過程中，仍缺少規(guī)范性文本和指導性文件，相關(guān)流程操作和工作臺賬尚缺乏專業(yè)指導，影響紀檢監(jiān)察工作規(guī)范性和準確性。

（二）紀檢隊伍專業(yè)化水平需不斷提高。隨著紀檢監(jiān)察體制改革的不斷深入以及黨紀法規(guī)的“廢、改、立”，紀檢監(jiān)察隊伍需要更加系統(tǒng)化、專業(yè)化的培訓和業(yè)務學習，以促進職能作用充分發(fā)揮，基層監(jiān)督保障執(zhí)行有序。

（三）從嚴治黨責任壓力傳導需進一步加強。在開展近三年相關(guān)工作的自查自糾中，從嚴治黨責任壓力傳導不同程度地存在層層衰減現(xiàn)象。

三、工作打算

2021年，集團公司紀委將緊緊圍繞企業(yè)中心工作、服務發(fā)展大局這條主線，立足職能職責，把工作重心轉(zhuǎn)向日常監(jiān)督執(zhí)紀問責，把嚴明紀律體現(xiàn)在日常工作，把工作方法轉(zhuǎn)向用黨章黨規(guī)黨紀去約束黨員干部行為，力促全面從嚴治黨責任落實落地。

（一）持續(xù)壓實“兩個責任”

落實“兩個責任”是推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。接下來，集團公司紀委將結(jié)合企業(yè)實際，按照年度工作安排，以上級專項督導檢查為契機，通過清單化明責、痕跡化履責、績效化考責的方法，努力構(gòu)建起完善的責任落實機制，形成上下聯(lián)動、協(xié)調(diào)推動黨風廉政建設責任落地的良好局面。同時，強化載體建設，通過持續(xù)運用《紀律檢查建議書》等載體，增強監(jiān)督手段，提升監(jiān)督效能，結(jié)合容錯糾錯機制，構(gòu)建長效機制，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供堅強保證。

（二）繼續(xù)抓好疫情防控常態(tài)

疫情防控工作將是今年常態(tài)化的工作之一，抓好疫情防控是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的基礎(chǔ)。集團公司紀委一是將對2020年疫情防控工作監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問題進行“回頭看”；二是對各單位常態(tài)化抓好疫情防控的意識形態(tài)、工作實效等情況不定期進行監(jiān)督檢查。

（三）健全日常聯(lián)動監(jiān)督機制

2020年集團公司印發(fā)的《xxxxxxxx》（以下簡稱《通知》），在一定程度上激發(fā)了各級職能部門監(jiān)督力量的效能。2021年，集團公司紀委一是將持續(xù)通過集團公司、個經(jīng)營單位兩級職能監(jiān)督力量，對各級管理干部履職盡責和各項工作落實落地情況進行全面監(jiān)督；二是通過黨風廉政建設和反腐敗協(xié)調(diào)小組召開聯(lián)席會議的形式，不斷梳理、鎖定各廉政風險點，不斷優(yōu)化、整合各監(jiān)督力量，切實形成橫向到邊、縱向到底的大監(jiān)督格局。

（四）堅持一體推進“三不”

一是組織開展黨風廉政建設宣教月活動，持續(xù)開展“十進十建”、黨章黨規(guī)黨紀和監(jiān)察法規(guī)宣傳教育等活動，強化黨員干部理想信念教育，促進基層干部守紀守法，防止“不教而誅”。二是鍥而不舍開展落實中央八項規(guī)定精神、“四風”問題、作風建設、領(lǐng)導干部防止利益沖突、利用名貴特產(chǎn)謀取私利、落實“兩個責任”、脫貧攻堅等情況的專項監(jiān)督檢查。三是深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，抓早抓小、防微杜漸，使紅臉出汗成為常態(tài)。四是做好辦案工作“后半篇”文章，以案促改、以案資治。五是常態(tài)化開展澄清正名相關(guān)工作，堅決抵制誣告陷害行為。

（五）充分發(fā)揮巡察結(jié)果運用

充分運用和把握上級調(diào)研督導、巡察等反饋的結(jié)果。一是對反饋的問題，嚴格按要求限期整改、銷號；二是針對問題舉一反三，對集團公司現(xiàn)有各項制度、工作流程再進行梳理與完善；三是按上級相關(guān)要求和標準，做好分類梳理，結(jié)合日常工作實際延伸至各基層黨組織，不斷夯實基礎(chǔ)工作。

【篇二】2021年上半年國企紀檢監(jiān)察工作總結(jié)及下半年工作打算

20_年上半年，___醫(yī)院按照___紀檢監(jiān)察工作的總體部署，緊緊圍繞社區(qū)三個創(chuàng)建的發(fā)展目標，根據(jù)20_年___監(jiān)察工作要點的要求在貫徹兩個《綱要》及兩個《條例》，深化《雙爭》活動，開展效能監(jiān)察及加強行風建設中認真履行紀檢監(jiān)察職能，較好地完成了各項工作。

全面貫徹兩個《綱要》和兩個《條例》

___對學習貫徹中共中央頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的工作進行精心部署，認真組織廣大黨員干部特別是領(lǐng)導干部學習《實施綱要》，全面領(lǐng)會其基本精神和主要內(nèi)容。堅持理論聯(lián)系實際，把學習貫徹《實施綱要》與學習貫徹胡錦濤同志的重要講話相結(jié)合，與開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動相結(jié)合，與貫徹落實中央紀委第五次全會的工作部署相結(jié)合，學以致用，推動工作。把學習《實施綱要》納入支部學習計劃。通過學習、培訓，廣大黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到中央精神上來，進一步增強貫徹執(zhí)行《實施綱要》的責任感和自覺性。領(lǐng)導干部帶頭學，并作為黨員先進性教育的必學文件，組織集體學習，堅持每周對學習情況進行檢查督導，及時交流、推進工作的開展。集中學習4課時，參加70余人次。并組織全體黨員、積極分子和中層干部積極參加了社區(qū)紀委組織的紀檢監(jiān)察答題，優(yōu)秀率100。

“雙爭”活動繼續(xù)扎實有效的開展

根據(jù)局黨委20_(13)號文件精神及黨委關(guān)于開展“爭做廉潔勤政先進帶頭人，爭創(chuàng)廉政建設信得過先進部門”活動安排意見，我院黨支部高度重視，05年上半年繼續(xù)深入開展“雙爭”活動，形成了人人參與廉政建設的濃厚氛圍，收效明顯。

活動中，黨支部把樹立典型，宣傳典型，發(fā)揮典型作用，促進黨員素質(zhì)提高作為一項重點工作來抓，注重用典型引路的方式帶動黨員隊伍整體素質(zhì)的提升，如對于典型代表___同志，支部號召和要求廣大黨員干部學習他信念堅定、理想遠大、忠實踐行“三個代表”重要思想的執(zhí)著追求;學習他艱苦奮斗、忘我工作、勇創(chuàng)佳績的敬業(yè)精神，從而進一步推動了全院雙爭活動向縱深發(fā)展。

通過活動的開展，領(lǐng)導班子的團結(jié)民主氣氛更加濃厚，辦事更加透明，能公道正派的行使好手中的權(quán)力，各部門已能高效率、高水平的履行好職責，健全了各項規(guī)章制度，杜絕了違法違紀問題，群眾滿意率達到92。

規(guī)范權(quán)力運行、提高效能監(jiān)察工作實效

建立健全效能檢查監(jiān)督體系，以年初行風建設和康復項目招標立項進行效能監(jiān)察，健全效能監(jiān)察機制，完善操作規(guī)程，擴大監(jiān)察覆蓋面，力求工作取得實效。

加強行風建設、維護職工群眾利益

行風建設是服務行業(yè)的永恒主題。在提高醫(yī)療技術(shù)水平，改善硬件設施，增強綜合服務能力的同時，___始終注重把醫(yī)德醫(yī)風建設作為醫(yī)院建設和發(fā)展的一項重要工作來抓，從而推動了醫(yī)院的全面工作。

活動中，黨支部緊密結(jié)合本單位實際，把搞好學習作為先進性教育活動的基礎(chǔ)工作緊緊抓在手上，突出“快、新、實”三個重點，取得成效。

一是立足一個“快”字，積極行動，迅速落實，保證了會議精神貫徹快，學習機制建立快，學習進度推動快。

二是力求一個“新”字，方法靈活，形式多樣

醫(yī)院黨支部創(chuàng)新學習理念，在全體黨員中開展了“四比、四看、四思考”活動：一比學習，看哪個黨員學習、時間、內(nèi)容、效果落實的好;二比討論，看哪個黨員對學習內(nèi)容學得深，鉆得深、領(lǐng)會深，發(fā)言積極;三比查找，通過學習教育，看哪個黨員，對部門、個人存在的問題查找得準;四比工作，通過學習教育，看哪個黨員邊學邊改工作積極性高?！八乃伎肌保核伎蓟仡櫲朦h的日子，重溫入黨誓詞;思考過去入黨為什么;思考入黨后干了什么;思考作為共產(chǎn)黨員今后應該為社會、為群眾、為單位留些什么。通過學習的開展，使每個黨員精神振奮，信心倍增，學習熱情空前高漲。

三是創(chuàng)新學習方式。采取互動式學習，實行相互監(jiān)督制度、相互交流制度,保證了各項學習任務的創(chuàng)新開展。重點抓了四個結(jié)合：

1、普遍教育與重點教育相結(jié)合。

2、正面教育與反面曝光相結(jié)合。

對醫(yī)療活動中涌現(xiàn)的先進典型，我們通過多種形式予以宣傳表揚，對每年評選出的醫(yī)德醫(yī)風先進集體和先進個人事跡及收到患者的表揚信都在板報、公式欄上刊登，并給予一定物質(zhì)獎勵，一季度共收到患者表揚信3篇。

3、經(jīng)常性教育與專題教育相結(jié)合。

黨支部利用政治學習、職工大會、科周會、新進職工崗前教育、院科二級目標管理等方式融醫(yī)德教育與管理之中，使醫(yī)德教育趨向正常。

【篇三】2021年上半年國企紀檢監(jiān)察工作總結(jié)及下半年工作打算

2021年上半年，集團公司紀律委員會以xxx新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆四中全會精神、十九屆中央紀律委員會四次全會精神為指導，根據(jù)黨中央、省市委員會加強紀律檢查監(jiān)察工作的配置要求，圍繞企業(yè)發(fā)展中心的任務，把政治建設放在第一位，把監(jiān)督責任落在實處，把紀律規(guī)則放在前面，把作風建設放在手中，加強不腐敗的威懾力，堅定不腐敗的籠子，增強不腐敗的自覺，在集團公司內(nèi)部創(chuàng)造遵守紀律、崇廉潔的氛圍，保持風清氣正、創(chuàng)業(yè)生態(tài)，為企業(yè)提供了防疫力，為企業(yè)的發(fā)展提供了良好的抵抗力。

(一)明確重點、思想領(lǐng)導，把政治建設放在首位。一是鞏固思想政治基礎(chǔ)。集團公司紀律委員會堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，組織紀律檢查監(jiān)察干部深入學習領(lǐng)導黨的十九屆四中全會精神、十九屆中央紀律委員會四次全會精神和省市紀律委員會各項決策配置，紀律檢查監(jiān)察干部對新思想對標堅持深化不忘初心，記住使命主題教育，全面復職后，邀請xx專家為xx名黨員開設專題講座，深入分析背面的典型案例，深化廉政教育，引導黨員干部敬畏、明確規(guī)則、守下劃線。元旦、春節(jié)等重要假日綜合運用警告教育、發(fā)送警告信息等方式，提前打招呼、提前注意，將紀律要求傳達給各黨員干部。二是落實廉政建設責任。全集團發(fā)生了貫徹黨委(黨組)全面嚴格管理黨主體責任規(guī)定的熱情。

，認真履行對集團公司黨委全面從嚴治黨的協(xié)助職責，并且以組織簽訂黨風廉政建設責任書和承諾書等形式，推動了黨要管黨、從嚴治黨的政治責任層層落實、壓緊壓實，不斷向基層延伸。

（二）圍繞重點、履職擔當，把監(jiān)督職責落到實處。一是強化政治監(jiān)督。把貫徹落實xxxxx重要指示精神和上級各項決策部署作為重大政治責任，加強對集團公司各級黨組織開展政治理論學習、落實全面從嚴治黨主體責任、應對新冠肺炎疫情、加快復工復產(chǎn)步伐等情況的監(jiān)督檢查，做到上級決策推進到哪里、監(jiān)督檢查就跟進到哪里，確保政令暢通、令行禁止。認真落實述職述廉、民主生活會、個人重大事項報告等措施，加強對集團公司各級領(lǐng)導干部的監(jiān)督，為防范化解重大風險提供監(jiān)督保障。二是健全監(jiān)督機制。充分發(fā)揮集團公司紀委專責監(jiān)督作用，緊盯關(guān)鍵少數(shù)、關(guān)鍵人員、關(guān)鍵崗位以及權(quán)力運行的各個環(huán)節(jié)，完善發(fā)現(xiàn)問題、精準問責的有效機制。強化日常監(jiān)督，對工程招投標、人員招聘等廉政風險易發(fā)多發(fā)的環(huán)節(jié)深化“嵌入式”監(jiān)督，確保用權(quán)公開公正，不斷增強監(jiān)督實效。三是創(chuàng)新監(jiān)督方式。組織帶動基層黨組織運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，創(chuàng)新監(jiān)督方式，促進形成了自上而下抓黨風廉政建設的整體合力，大監(jiān)督的工作格局初步形成。

（三）突出重點、建章立制，把紀律規(guī)矩挺在前面。一是注重制度的制定和完善。在上半年的工作中，集團公司紀委抓好《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)的學習貫徹，努力營造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛(wèi)制度的良好氛圍。為全面防范廉政風險，深入查找集團公司各業(yè)務領(lǐng)域工作中存在的機制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見建議的基礎(chǔ)上，對業(yè)務流程進行梳理完善，對管理制度開展廢改立工作，共計廢除制度xx項、新建制度xx項。結(jié)合實際制定了《公車管理辦法》《工程采購管理制度》等xx項制度，為腐敗問題易發(fā)多發(fā)的領(lǐng)域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發(fā)條。二是注重制度的落實和執(zhí)行。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，組織人員開展檢查xx次，嚴肅查處各單位、各部門存在的不落實制度、不執(zhí)行制度、不維護制度等行為，有效防止了“制度空轉(zhuǎn)”，在全集團上下逐步形成了用制度管權(quán)、管事、管人的有效機制，推動了管理水平提檔升級、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。

（四）緊盯重點、正風肅紀，把從嚴治黨引向深入。一是從嚴防控風險。堅持廉潔風險分析排查制度，上半年以xx專項整治工作為抓手，圍繞重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面排查廉潔風險。對排查出的xx個風險點評定風險等級、落實防范措施，推動了廉潔風險防控工作常態(tài)化、規(guī)范化、長效化。二是從嚴正風肅紀。引導各級黨組織在常和長、嚴和實、深和細上落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，上半年以來把整治疫情防控工作中的形式主義、官僚主義問題作為監(jiān)督執(zhí)紀的重點，對xx名黨員干部存在的不作為、慢作為等行為嚴肅追究問責，并對典型問題予以公開通報曝光，切實形成了震懾。三是從嚴執(zhí)紀問責。在全面復工復產(chǎn)后，組織人員深入基層單位開展“三重一大”、工資獎金分配、物資采購等領(lǐng)域的效能監(jiān)察，對于發(fā)現(xiàn)的xx條問題線索，加大執(zhí)紀審查力度、確保糾治整改到位。準確把握并運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅決糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，為集團公司上半年工作的順利開展營造了風清氣正的良好環(huán)境。

（一）從嚴治黨責任落實力度不夠。部分基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的意識還不強、力度還不夠，對于工程建設、資金管理、項目招標等關(guān)鍵崗位人員的監(jiān)管不到位，導致集團公司內(nèi)部的廉政風險點還較多。部分領(lǐng)導干部黨風廉政建設“一崗雙責”落實不到位，對分管的部門和單位疏于教育管理，對發(fā)現(xiàn)的“四風”問題沒有動真碰硬整改到位，影響了集團公司政治生態(tài)的涵養(yǎng)。下一步，集團公司紀委將出臺相應舉措，充分調(diào)動各級黨組織履職盡責的主動性和自覺性。

（二）紀檢監(jiān)察隊伍建設有待加強。上半年以來，集團公司紀委以集中輔導、專題研討、經(jīng)驗交流等方式強化對紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務知識、綜合技能和實踐能力的培訓，不斷強化紀檢監(jiān)察干部的履職能力和責任擔當。但是基層黨組織特別是生產(chǎn)一線的部分黨支部，還沒有對紀檢監(jiān)察工作高度重視，沒有設置專職紀檢委員，兼職的紀檢干部較為缺乏相應的專業(yè)知識，業(yè)務能力還不能完全勝任工作需要。這反映出集團公司紀委對紀檢監(jiān)察干部隊伍的建設力度亟需加大。

（三）廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃。上半年以來，集團公司上下黨風廉政教育工作普遍有所加強，但是還存在警示教育廣泛性不夠、針對性不強的問題，導致廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃厚、成效不顯著。對于警示教育工作，部分基層黨支部雖然及時向廣大黨員干部通報相關(guān)情況，但是一般性、籠統(tǒng)性的教育較多，專題性、深入性的教育較少，警示教育尚未達到預期的效果，黨員干部的廉潔從業(yè)意識沒有真正內(nèi)化于心、外化于行。下一步集團公司紀委將出臺相關(guān)制度規(guī)范警示教育工作。

上述問題的存在，主要原因有以下兩個方面：

（一）從主觀上講，思想認識不夠到位。部分黨員干部還存在黨風廉政建設“不出問題就是沒有問題”的錯誤思想，重業(yè)務工作、輕廉政建設的思想傾向依然較重。在業(yè)務工作較為繁忙的時期，部分領(lǐng)導干部對黨風廉政建設的重視程度有所降低，落實“一崗雙責”不夠有力，以至于分管范圍內(nèi)黨員干部的違規(guī)違紀問題沒有得到及時有效的處理。

（二）從客觀上講，工作舉措不夠到位。部分黨組織負責人對上級黨委和紀委的工作要求，存在工作舉措謀劃未能結(jié)合實際、工作落實方面不夠不力的問題。比如對于紀檢監(jiān)察工作的開展，還存在“等、靠、要”的思想，等待集團公司紀委下方案，并且在措施的制定方面，沒有結(jié)合自身實際增加特色內(nèi)容，反映出工作的積極性和主動性較為欠缺。

下半年，集團公司紀委將深入貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會精神，堅決按照上級黨委、紀委部署要求，不忘初心使命、增強政治自覺，堅持嚴字當頭、強化責任擔當，以高標準、高質(zhì)量開展紀檢監(jiān)察工作，以新氣象、新作為推動黨風廉政建設。

（一）圍繞做優(yōu)紀檢監(jiān)察工作，突出政治建設。一是以理論學習提高政治站位。以深化“不忘初心、牢記使命”主題教育為總抓手，以“三會一課”、主題黨日、專題培訓等形式，帶動黨員領(lǐng)導干部尤其是紀檢監(jiān)察干部深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想、黨中央和省市委對紀檢監(jiān)察工作的最新部署，在學懂弄通、融會貫通上持續(xù)發(fā)力，引導黨員干部增強“四個意識”、樹立“四個自信”、做到“兩個維護”、杜絕“七個有之”，增強政治敏銳性和政治鑒別力。二是以加強考核推動責任落實。在下半年的工作中，集團公司紀委將加強對基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任、黨風廉政建設責任情況的監(jiān)督檢查，引導各級領(lǐng)導干部強化責任意識，扛起管黨治黨的政治責任，確保紀檢監(jiān)察工作與業(yè)務工作同謀劃、部署，同推進、同落實。

（二）圍繞做好紀檢監(jiān)察工作，抓好思想建設。下半年的工作中，集團公司紀委將強化廉政教育、做好廉潔提醒，匯聚做好紀檢監(jiān)察工作的思想合力。一是豐富形式，強化廉政教育。將通過組織“一把手”上廉政黨課、廉潔從業(yè)專題研討、廉政教育基地參觀等活動，引導廣大黨員干部在思潮交融中把握主流、在復雜局面中永葆本色，并且常態(tài)化查找自身在政治信仰是否堅定、道德品行是否端正、遵守紀律是否自覺等方面存在的問題，為集團公司的高質(zhì)量發(fā)展打造理想信念堅定、忠誠履職盡責、清正廉潔擔當?shù)狞h員干部隊伍。二是突出重點，做好廉潔提醒。加大警示教育力度，在中秋、國慶等廉潔問題易發(fā)的時間段，組織召開警示教育專題大會，并為全體黨員發(fā)送廉潔從業(yè)提醒，引導黨員干部汲取教訓、切實自警自戒，筑牢拒腐防變的思想堤壩。

（三）圍繞做實紀檢監(jiān)察工作，推進隊伍建設。下半年，集團公司紀委將圍繞做實紀檢監(jiān)察工作，落實好監(jiān)督責任、打造好過硬隊伍。一是履行好監(jiān)督責任。強化主責主業(yè)意識，聯(lián)合基層各單位紀委緊盯關(guān)鍵人員、重要崗位、重點環(huán)節(jié)和“三重一大”事項，對違規(guī)違紀行為敢于較真碰硬、勇于監(jiān)督問責，充分發(fā)揮在全面從嚴治黨中的職能作用。始終保持正風肅紀的高壓態(tài)勢。不斷強化日常監(jiān)督，緊盯權(quán)力運行的各個環(huán)節(jié)，靈活運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，推動黨內(nèi)監(jiān)督真正嚴起來、實起來。二是打造好執(zhí)紀鐵軍。以微課堂等形式，開展紀檢監(jiān)察干部專題培訓、專題輪訓、專項測試，教育引導廣大紀檢監(jiān)察干部立足崗位、忠誠盡責、擔當作為，以更高的標準、更嚴的紀律要求自己、錘煉自己，為集團公司的紀檢監(jiān)察工作的高質(zhì)量開展貢獻力量。

（四）圍繞做強紀檢監(jiān)察工作，狠抓紀律建設。在下半年的工作中，集團公司紀委將堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，按照全面從嚴治黨要求，堅決遏制不正之風和腐敗蔓延勢頭，確保各級黨員干部在正確軌道上做人做事。一是狠抓作風建設。嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，采用常態(tài)化檢查和明察暗訪相結(jié)合的方式，加大力度整治歪風邪氣，堅決克服形式主義和官僚主義。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，公開批評、通報曝光、嚴肅處理，以從嚴從重的手段推動黨員干部作風實現(xiàn)再轉(zhuǎn)變。二是嚴肅執(zhí)紀問責。突出紀律審查特點，堅持重遏制、強高壓、長震懾，準確把握運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，做到有案必查、有腐必懲，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，為集團公司下半年各項目標任務的高水平完成營造遵規(guī)守紀、堅守底線、風清氣正的良好氛圍。

【篇四】2021年上半年國企紀檢監(jiān)察工作總結(jié)及下半年工作打算

上半年即將告一段落，在公司領(lǐng)導的指導下，在各領(lǐng)導及各同事的共同努力下，我們認真完成了公司的各項工作任務，并取得了一定的成績，總結(jié)如下：

1、完善采購制度，降低成本：根據(jù)材料采購計劃，按時、按需對公司主要產(chǎn)品及輔材進行申購。在請購材料的同時，并把材料的價格信息及時提供給相關(guān)技術(shù)部門，為產(chǎn)品設計選材提供圖紙和成本估價。提高采購員的自身知識及業(yè)務水平，保證貨比三家，質(zhì)優(yōu)價廉的購買到材料，減少工程成本，提高采購效率，提高企業(yè)利潤。

為降低成本，通過尋找多方供方，做到詢價、比價、議價，從中選擇物美價廉的供方

2、與各供應商建設立并保持良好的關(guān)系，下半年進一步加強對供應商的管理，對每家來訪的供應商進行分析了解，確保每一個合適的供應商的資料不流失，同時也利于采購對供應商信息的掌握，從而進一步擴大市場信息空間。建立合格供應商名錄，對供應商進行評價和分板，合格者才具備供商資格。

3、工作中團結(jié)同事，能正確處理好與領(lǐng)導同事之間的關(guān)系，保持良好的溝通，充分發(fā)揮崗位職責，認真完成各項工作任務，協(xié)助相關(guān)部門的工作需要，能按照技術(shù)部的要求及時與各供應商進行溝通協(xié)調(diào)，盡最大努力按照我司的標準供應產(chǎn)品。

4、上半年的工程訂單所需設備均可按時交貨，未能及時到貨設備也及時向上級反映，并做出相應的處理。供應商供貨時也要求其提供必要的資料。

1、公開透明的按采購制度程序辦事，在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)都主動按受財務及其他部門的監(jiān)督，有問題將會在第一時間反饋給上級領(lǐng)導。

2、圍繞控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面進行開展工作，采購員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進行詢價、比價，注重溝通技巧和談判策略。

3、加強對供應商的管理協(xié)調(diào)，合作過程中，采購員必須公正嚴明，最終為公司選擇最優(yōu)且具有戰(zhàn)略伙伴的供應商。

4、逐步加強對設備及材料的價格信息管理，提高部門采購員的工責任感覺，下半年采購部將特別注重采購人員的工作分配，保證采購設備及材料信息的有效追蹤。在專業(yè)知道得到提高的同時，業(yè)務素質(zhì)及責任感非常重要，做一個有責任感的采購員，把好公司的進口關(guān)。

對各部門的請購問題上，希望請購部門給采購部一定的采購時間，請購材料時做好請購計劃，盡量避免當天請購要求當天要貨，或是第二天馬上要貨。為此將打亂采購員的工作計劃，急需的物料有可能會造成價格方面或運費偏高，不利于控制成本。請各部門做好請購物料的計劃。

1、關(guān)于鳳崗深聯(lián)設備新裝_11-250kva臨時變壓器工程，由于采購及施工過程中沒有及時發(fā)現(xiàn)并提供相關(guān)的證書和報告，導致在工程驗收通電時，出現(xiàn)了低壓計量柜不符合標準的問題，給公司造成了極壞的影響，和很大的損失。此類低級錯誤是完全可以避免的，但是由于采購部的疏忽，給公司帶來不必要的影響與麻煩，公司作出任何的處罰都愿意承擔。通過這次的教訓，今后的采購部工作要求更加完善，在設備進廠前，各種相關(guān)資料必須全部到位，后續(xù)并要求供應商設備如有任何的變更必須把資料補全。并了解市場的變化，要求各采購對設備要充分了解，避免此類問題再次發(fā)生。

2、供應商體系沒有完善，對重要的材料/設備沒有建立健全的資料庫。工作的計劃性不強，沒有充分了解市場的行情，有關(guān)于東莞市變壓器方面的變化情況沒有掌握到位。部門與部門之間的溝通也未能達到理想的效果。

以上都是采購部現(xiàn)所存在的問題，自身所清楚的問題，我們會一一的克服，有什么做得不對或不到位的，也希望領(lǐng)導及各部門同事多提出你們寶貴的意見和建議，你們都是我們身邊的良師益友，有你們支持，我們才可以進步得更快。

1、完善供應商體系，對重要材料/設備的供應商要求達到2-3家，確保材料/設備能夠了及時供應。隨時關(guān)注市場變化，盡量利用多渠道來降低成本、控制質(zhì)量。穩(wěn)定現(xiàn)有供應商，開發(fā)有潛力的供應商，不斷優(yōu)化供應商體系，在工本中不斷改進工作方法，不斷積累經(jīng)驗。

2、隨著市場的因素影響，各種原材料的價格都在不同程度上漲或是下調(diào)，采購員要做好價格的比對，做好比價、議價，了解市場價格，從中選擇優(yōu)秀的供應商，避免供應商以各種理由對公司提出漲價的要求。

3、繼續(xù)配合項目部完成工程上所需求的設備及輔材的購買及設備進場，以及工程所需的設備的各種質(zhì)資。

4、采購物資進行分類，制定分類物資采購制度，如工程設備和設備零部件的采購無法在短期內(nèi)完成，所以在采購的過程中要做好采購計劃;如日常所需文具等常用物資，做好相應的存貨，購買量大則可以降低成本。

5、配合倉庫，掌握好倉庫庫存，了解銷售的情況，使采購工作不處于被動狀態(tài)，及時清查庫存呆滯品，并上報上級處理。

6、采購員的產(chǎn)品知識及業(yè)務素質(zhì)通過培訓和相互學習，使專業(yè)知識及業(yè)務水平得到提高，同時培養(yǎng)新進人員，使之盡快熟悉工作。

在下半年的工作中，我部門人員仍會認真工作，不斷提高自身素質(zhì)、管理水平及專業(yè)的產(chǎn)品知識，增強責任意識，提高完成工作的效率，同時我們也會選擇性采納公司其他部門提出關(guān)于下降成本和提高效率的方法，并不斷的大膽嘗試，取其精華去其糟粕。為公司明天的發(fā)展能更上一層樓貢獻出微薄力量。

【篇五】2021年上半年國企紀檢監(jiān)察工作總結(jié)及下半年工作打算

2021年上半年，東寧縣支行紀檢監(jiān)察工作，在市中心支行紀委的領(lǐng)導下，深入貫徹總、分行和牡中支工作會議精神，堅持圍繞中心、貼近業(yè)務，規(guī)范管理，強化執(zhí)行，不斷拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域深入推進懲治和預防腐敗體系建設，為構(gòu)建和諧央行提供了有力保障。

執(zhí)行力建設擺在突出位置，全面提高反腐倡廉制度化水平;四是強化監(jiān)督制約機制建設，進一步規(guī)范權(quán)力運行。認真貫徹民主集中制。嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度和主要負責人“三不直接分管”規(guī)定，建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的運行機制;五是強化案件查防力，切實維護轄區(qū)安全穩(wěn)定。繼續(xù)鞏固和擴大制度落實年、案件治理專項活動和“五項”排查工作成果，切實抓好各項整改措施的落實;六是強化紀檢監(jiān)察隊伍建設，全面提升反腐倡廉工作水平大力推進紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，明確職責、理順關(guān)系，確保黨風廉政建設和反腐敗工作的各項要求落到實處。

作出了重要講話，進一步強化干部職工的廉政意識，做到警鐘長鳴，不斷提高干部職工的防腐拒變能力。三是結(jié)合迎接黨的“十八大”召開，組織職工通過內(nèi)網(wǎng)、宣傳板等形式，組織干部職工對進行了學習，并要求干部職工積極撰寫學習心得，著力營造良好的廉政氛圍。

2021年上半年，東寧支行紀檢監(jiān)察工作在監(jiān)督方面突出重點，圍繞黨政“一把手”及班子成員，關(guān)注管錢、管物、管人的重點部門，在環(huán)節(jié)上，強化對行使權(quán)力的全方位，全過程監(jiān)督，建立健全決策權(quán)，執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)，既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)，促使領(lǐng)導干部依法用權(quán)，有限有權(quán)、公正用權(quán)。在領(lǐng)域上，重視加強對選人用人，工程建設，物資采購等容易發(fā)生問題部位的監(jiān)督。在此基礎(chǔ)上，延伸監(jiān)督的觸角，在加強對領(lǐng)導干部的監(jiān)督上，我們把生活作風和生活情趣作為一個重要方面，做到既管業(yè)務工作，又管思想和生活交往，既抓“八小時以內(nèi)”，又抓“八小時以外”把監(jiān)督的觸角延伸到領(lǐng)導干部的生活圈，社交圈娛樂圈，做到領(lǐng)導干部活動延伸到哪里，監(jiān)督就跟蹤到哪里。

【篇六】2021年上半年國企紀檢監(jiān)察工作總結(jié)及下半年工作打算

1、加班加點，緊抓進度，鉚足勁頭進入布展施工

20__年初我館在完成布展提升方案初步設計基礎(chǔ)上，為做到精益求精，逐層確定展示內(nèi)容并經(jīng)過四次內(nèi)容匯報會推敲，逐步完善布展設計內(nèi)容，對規(guī)劃館各層展示內(nèi)容進行了合理安排。布展提升施工是一項復雜而艱巨的工作，涉及多個行業(yè)的方方面面。為了建設高水平的規(guī)劃展館，確保布展提升的水平和質(zhì)量，我們與設計單位詳細溝通設計內(nèi)容并吸取天津規(guī)劃館等先進布展經(jīng)驗。特別對沙盤改造、主秀影片、led顯示屏、室外廣場等設計嚴格把關(guān)。半年來，確定了室外廣場和大廳方案，召開了主秀影片創(chuàng)意方案征集會，組織了施工圖設計招標，led屏制作招標，監(jiān)理公司招標，布展提升施工招標，室外廣場景觀提升招標，完成了施工前的一切準備工作。

近期為保證順利、高效、高質(zhì)量完成布展施工任務，我館成立了布展提升領(lǐng)導小組辦公室，制定了《安全保障制度》、《晨會制度》、《周例會制度》、《信息上報制度》，成立了安全施工監(jiān)督組、施工質(zhì)量監(jiān)督組、施工進度督導組，確保施工順利完成。目前施工隊伍已進場，布展提升已全面開展。

2、完善考評制度，加強業(yè)務培訓，提升整體素質(zhì)

規(guī)劃館作為城市規(guī)劃對外宣傳的窗口，服務接待由為重要，我館十分注重團隊建設，制定了《規(guī)劃館工作人員績效考評制度》，現(xiàn)已進入試運行階段，使得考評制度更加合理化、實用化。在此基礎(chǔ)上我館制定了加強團隊建設措施。一是進行深層次全方面的職業(yè)道德培訓，開展談心活動，了解工作人員心理動向，調(diào)動其工作積極性。二是注重業(yè)務培訓，開展規(guī)劃專業(yè)知識和技巧培訓，通過專家授課，崗位培訓，實地參觀，技能訓練等多種培訓方式，進行集體觀摩、互動學習。三是加強交流學習，2月份我館帶領(lǐng)工作人員前往西柏坡紀念館進行交流和學習考察，就展館管理體制、觀眾接待、講解服務等問題進行深入廣泛座談式溝通，為我館從服務、講解等多方面提升工作開拓了思路。四是引入新鮮力量，經(jīng)多種渠道，如從各大院校和社會招賢、世博會河北館講解員中層層初選，6月中旬聘請專業(yè)評委進行面試選拔，擇優(yōu)選聘了三名講解員，為我館注入新活力，提高講解隊伍整體素質(zhì)。

3、兼顧提升，運行品質(zhì)不動搖，管理水平不斷提高

我館延續(xù)打造對外接待的優(yōu)質(zhì)品牌，按照展現(xiàn)“國內(nèi)一流，省會領(lǐng)先”的展館形象的標準，抓住市總體規(guī)劃道路紅線在市規(guī)劃館公示的契機，人潮涌入，接待新高潮的趨勢，搞好講解接待服務，牢固樹立服務意識，注重接待程序細節(jié)化管理，從參觀預約、保障接待、經(jīng)驗總結(jié)，每個環(huán)節(jié)細微之處都慎而又慎，確保講解整個過程完美無缺。今年來我們創(chuàng)新理念，改革接待服務，實施定點講解，提高講解服務，使得參觀的游客都有所收獲，并得到最優(yōu)質(zhì)的講解體驗。上半年成功接待省內(nèi)外黨政團體及社會各界代表團133個，參觀團隊人數(shù)達5025人次，散客人數(shù)達48506人次。

我館吸取其他兄弟展館先進經(jīng)驗，結(jié)合運行兩年實際工作，進一步完善管理體制，提升規(guī)劃館的建設和管理水平。逐一完善規(guī)章制度并著力推進制度的落實。年初，為使得接待流程更加細致、保證各部門聯(lián)動、銜接暢通，各項工作規(guī)范化、程序化、制度化，我館制定了《規(guī)劃館日常運行規(guī)定》，有力地提高工作效率。在保證正常運行同時不忘安全工作，我館整合出一套《市規(guī)劃館消防制度匯編》，填補了消防制度的漏洞，防患于未然。我館檔案庫更加具體、分工更加明確。從各項事務資料、固定資產(chǎn)資料、接待記錄、接待文件、布展資料、展示設備資料等方面分別由綜合部、策展部、技術(shù)部分類整理保存，使得檔案更加明確，方便查閱。

1、施工有序安排，確保布展提升工作圓滿完成

根據(jù)布展提升施工總進度表，充分發(fā)揮規(guī)劃館組織協(xié)調(diào)作用，拿出具體組織實施方案，為布展提升提供組織保障。安排安全保障小組、質(zhì)量監(jiān)督小組、進度督導小組、影片設計小組使得布展提升施工工作確保安全下按時保質(zhì)完成。

7月1日施工人員已進場，開始全面施工。施施工期間工作重點，放在施工的安全保障上，確保10月1日布展完畢。

2、加強業(yè)務培訓，保障提升后參觀接待

預計布展提升后，我館會迎來一個參觀高峰期，因此從現(xiàn)在開始，我館將根據(jù)布展新內(nèi)容，撰寫講解詞，并在施工期間對講解員進行系統(tǒng)、全面的規(guī)劃知識、講解禮儀、歷史文化等方面的培訓，做好迎接布展提升后的講解接待工作。

另外我館將組織專業(yè)人員對館內(nèi)布展提升后的聲光電設備進行全面的摸底培訓，列出設備參數(shù)、使用方法、維修指南等能夠讓技術(shù)人員全部熟練地掌握，確保開館后接待任務的順利進行。

3、樹立城市規(guī)劃新形象，提升品牌做文章

通過布展提升施工這個有利契機，加大規(guī)劃館宣傳力度，擴大知名度和影響力。通過各種媒體開展以規(guī)劃宣傳為主導的延伸服。

國企紀檢的工作總結(jié)篇九

每一個員工都要對自己的工作進行階段性的總結(jié)，在總結(jié)中發(fā)現(xiàn)問題，吸收經(jīng)驗教訓。下面是小編給大家精心挑選的工作總結(jié)，希望能幫助到大家!

紀檢工作總結(jié)篇一

一年來，在紀檢組、監(jiān)察室領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，我恪盡職守、求真務實，開拓創(chuàng)新，積極開展紀檢監(jiān)察工作，作為一名紀檢監(jiān)察員我主要做了以下幾方面的工作：

一、加強學習、提高素質(zhì)。為了更好地開展紀檢監(jiān)察工作，我始終把加強學習、提高自身素質(zhì)作為一種政治責任、政治追求，孜孜以求，不斷進取。工作之余我認真學習和領(lǐng)會《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等最新的文件精神并及時修正完善自己的世界觀、人生觀和價值觀，始終保持虛心好學的良好態(tài)度，既向書本學習，也向領(lǐng)導和同志們學習，向先進經(jīng)驗學習，取長補短，通過學習進一步提高了對新時期農(nóng)村加強黨風廉政建設重要性的認識，增強了做好紀檢監(jiān)察員的自覺性。

二、嚴格自律、爭做表率。作為紀檢監(jiān)察員在日常工作中我時刻嚴格要求自己，從每一件小事做起、從一點一滴做起，不該說的話堅決不說、不該做的事堅決不做，在大事上做到__渭分明、在小節(jié)上嚴格把握，把黨和人民的利益放在首位，自覺地以黨紀政紀約束自己，用群眾的滿意度鞭策自己，明明白白做人、干干凈凈做事，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，始終做到自重、自省、自警、自勵，“吾日三省吾身”，充分聽取同事的意見、虛心接受同志的監(jiān)督堅決不跨出違法違紀的第一步，爭做拒腐防變、廉潔自律的表率。

三、明確職責，恪盡職守。我在辦公室主要負責內(nèi)勤工作。內(nèi)勤這個崗位，是一個熔爐，也是一個舞臺，既能鍛煉自己也能展示自己，我不斷加強自身的政治思想素質(zhì)、作風素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和心理素質(zhì)的修養(yǎng)，切實履行好內(nèi)勤工作崗位職責，持之以恒地做到“五勤”。協(xié)助領(lǐng)導安排召開全省農(nóng)村黨風廉政工作會議，辦理會議通知、記錄、準備會議文件及做好其它有關(guān)會務工作。負責好文件的收發(fā)、登記、催辦、立卷及案卷短期保存和使用，做好有關(guān)保密工作;負責好報刊雜志的訂閱和分發(fā)工作。認真辦理黨員、群眾來信來訪的登記、轉(zhuǎn)遞，重要信訪及時轉(zhuǎn)紀檢組長。及時對辦公用品的進行置辦、管理、發(fā)放。

我從事紀檢監(jiān)察工作僅是剛剛邁出了第一步，慢慢地我熱愛上了這份職業(yè)。如果說工作中取得了一點成績，完全得益于辦公室領(lǐng)導和同志們的鼎力支持，在今后的工作中，我將一如既往、認真履行好紀檢監(jiān)察員的職責，為辦公室及全辦的黨風廉政建設做出應有的貢獻。

紀檢工作總結(jié)篇二

鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委監(jiān)察工作總結(jié)20__年，是脫貧攻堅作風建設年，__紀委在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的堅強領(lǐng)導下，認真貫徹落實年初縣紀委全會提出的“抓重點，創(chuàng)亮點，聚焦點”的指示要求，以黨十九大精神為指引，聚焦主職主責，以建設一支團結(jié)務實、廉潔高效的黨員干部隊伍為目標，把懲治和預防腐敗體系建設和落實黨風廉政建設責任制鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委監(jiān)察工作總結(jié)本文內(nèi)容：鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委監(jiān)察工作總結(jié)20__年，是脫貧攻堅作風建設年，__紀委在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的堅強領(lǐng)導下，認真貫徹落實年初縣紀委全會提出的“抓重點，創(chuàng)亮點，聚焦點”的指示要求，以黨十九大精神為指引，聚焦主職主責，以建設一支團結(jié)務實、廉潔高效的黨員干部隊伍為目標，把懲治和預防腐敗體系建設和落實黨風廉政建設責任制作為重要抓手，聚焦主職主責，堅持與時俱進，突出重點，強化教育，立足防范，標本兼治，懲防并舉，攻堅克難，確保全鎮(zhèn)上下政治生態(tài)文明，經(jīng)濟生態(tài)良好，社會生態(tài)和諧，人文生態(tài)順暢，各項工作全面、協(xié)調(diào)、健康、快速發(fā)展?，F(xiàn)將全年工作匯報如下：一、“以案促改”工作開展情況。一是以案件查辦為突破口，以監(jiān)督執(zhí)紀為抓手，抓“以案促改”常態(tài)化教育，大會講，小會敲，用身邊事教育身邊人，確保__政治生態(tài)文明。一是加強對信訪案件的查辦力度。針對20__年脫貧攻堅涉農(nóng)資金及項目建設問題，我鎮(zhèn)專門制定了工作方案，成立了領(lǐng)導小組，積極接待群眾來信、來訪，耐心聽取群眾傾述、虛心聽取群眾意見，切實做到了“態(tài)度和藹、接待熱情、處理及時、講解到位、群眾滿意”，力求做到信訪不出鎮(zhèn)，問題不帶走，確保轄區(qū)內(nèi)安定和諧。我鎮(zhèn)10名領(lǐng)導班子成員累計接待群眾來訪200余人次，共接到群眾來電、來信、來訪47件，目前已全部辦結(jié)回復。自主辦案19件，協(xié)助辦案5件，均為黨員違紀案件，其中給予開除公職1人，開除黨籍1人，給予黨內(nèi)嚴重警告2人，給予黨內(nèi)警告處分5人，給予約談15人。通過對違紀黨員的嚴肅查處，一方面維護了黨紀的嚴肅性，另一方面也對其他黨員干部起到了一定的威懾和警示作用。二是加強宣傳，增強群眾反腐倡廉的信心。通過形式多樣、卓有成效的宣傳，切實提高人民群眾對反腐倡廉的關(guān)注程度。以政策宣傳啟發(fā)群眾覺悟，通過政策宣傳和民主法制宣傳，使群眾認識到反腐敗斗爭的長期性和艱巨性,認識到反腐倡廉不是一夕之功，認識到隨著制度和懲治力度的加大，腐敗現(xiàn)象將逐步減少的趨勢，從而進一步增強消除腐敗的信心;同時以反腐正面典型弘揚社會正氣。始終把推廣典型、弘揚正氣，作為開展反腐倡廉宣傳教育的主旋律，既旗幟鮮明地反對腐敗和打擊各種歪風邪氣，又大張旗鼓地宣揚各行各業(yè)中涌現(xiàn)出的廉政典型，使群眾從身邊的具體人、具體事中潛移默化接受教育，營造遵廉守廉的良好風尚。建立會前學法制度，堅持案件通報制度，彰顯黨委政府懲治腐敗的堅定決心，增強群眾反腐倡廉的信心。二、“陽光村務”開展工作情況依據(jù)“陽光村務”這個親民平臺，確?；鶎有∥?quán)利在陽光下運行，切實接受群眾監(jiān)督。20__年以來逐步加強對村級組織黨務政務紀務的公開及三資的管理，切實做到公開公正透明，使各項村級事務運行在陽光下。一年來我鎮(zhèn)大力進行“陽光村務”建設，組織全鎮(zhèn)34個村(街)加大陽光村務的推廣宣傳，確保陽光村務線上線下同步運行，截止目前我鎮(zhèn)陽光村務已實現(xiàn)關(guān)注量超過3萬人次，點擊量超過5萬人次。陽光村務平臺處理案件63起，件件有回音，投訴人滿意度極高，極大的改善了我鎮(zhèn)外出務工人員較多，對我地情況不清，民主監(jiān)督不到位的情況。同時也對我鎮(zhèn)一年來的巨大變化進行了極大的宣傳，群眾滿意度得到明顯提升。三、“四風”整治工作開展情況(一)是認真貫徹落實中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和市委、縣委具體規(guī)定及《黨政機關(guān)厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費條例》等規(guī)章制度，堅持艱苦奮斗，厲行勤儉節(jié)約，積極探索實行“廉檢制”，切實糾正四風方面存在的突出問題。著力改進文風會風，深入整治文山會海、檢查評比泛濫問題;著力控制“三公”經(jīng)費支出和辦公用房管理，加大“三公”經(jīng)費公開力度，全面推進公務卡結(jié)算，深入整治公款送禮、違規(guī)消費、公車私用、奢侈浪費的問題;著力規(guī)范小微權(quán)力運行，深入整治不公開、不透明和“庸懶散、奢吃貪、蠻橫硬”及侵害群眾利益行為;著力規(guī)范黨員干部守法履職行為，深入整治接受會員卡、商業(yè)預付卡問題;著力從嚴管理干部，深入整治不正之風和領(lǐng)導干部的思想作風問題。(二)是加大對公務接待、工作餐、辦公用品、公車使用管理的監(jiān)管力度，確保我鎮(zhèn)三項整改落到實處。加強公務接待申報制，嚴格執(zhí)行縣上有關(guān)文件規(guī)定，不超標準;加強對工作餐的監(jiān)管力度，原則上在鄉(xiāng)鎮(zhèn)食堂就餐，加強對辦公用品領(lǐng)取登記制度的管理，厲行節(jié)約;公務用車實行登記制度，節(jié)假日公車報備制度，嚴禁公車私用;公車燃油與油耗和里程數(shù)掛鉤;公車維修保養(yǎng)、更換部件等，必須有影像資料。(三)是領(lǐng)導干部個人事項申報、審批工作執(zhí)行情況。嚴格按照相關(guān)文件精神，執(zhí)行領(lǐng)導干部操辦婚喪嫁娶申報審批、個人重大事項報告制度，截止目前我鎮(zhèn)未出現(xiàn)1例瞞報漏報事件發(fā)生。四、扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀問責相工作落實情況鎮(zhèn)紀委緊盯扶貧領(lǐng)域的監(jiān)督執(zhí)紀問題，確保工作、政策、責任“三落實”，確保扶貧項目建設零失誤，扶貧資金使用零差錯。我們堅持把構(gòu)建懲治和預防腐敗體系作為黨風廉政建設工作的主線，結(jié)合實際制定我鎮(zhèn)實施辦法，明確具體防控措施，著力建立個性化廉政風險防控模式。加強監(jiān)測預警，把廉政風險防控有機融入脫貧攻堅，緊盯立項審批、招投標、工程建設、資金撥付、竣工驗收等容易滋生消極腐敗的重點環(huán)節(jié)進行動態(tài)排查，重點防控。建立以制度行權(quán)，靠制度管人，按制度辦事的有效機制。加強對農(nóng)村集體“三資”管理、村干部坐班、村務公開、惠民政策落實情況的監(jiān)督檢查。同時加強對涉農(nóng)整合項目資金使用、醫(yī)療救助、臨時救助等項惠民資金及惠民政策的宣傳、落實情況進行了監(jiān)督檢查，確?；菝裾哒嬲鋵嵉轿唬菁懊裆?。我鎮(zhèn)共下村監(jiān)督檢查16次，出動52人次，在檢查中共發(fā)現(xiàn)問題1個，整改1個，提出意見建議2條。五、“小微權(quán)利”綜合整治工作一是加強紀律教育，提高廉潔意識。開展廉潔教育，利用鎮(zhèn)電視臺、微信工作群，每周五學習制度，遠程教育中心、觀看警示片、聽黨課、廉潔教育宣傳欄、《致黨員干部一封公開信》等多種形式，傳遞反腐倡廉正能量。結(jié)合“倡廉潔樹家風正黨風促政風”的活動，帶動民風、社風，營造“人人學廉、人人思廉、人人創(chuàng)廉”的廉政氛圍。二是制定權(quán)力清單，明確權(quán)利“界限”。鄉(xiāng)村兩級組織對“小微權(quán)力”清單進行逐項梳理，做到“一事一清單”，為村級組織和干部行使權(quán)力明確“邊界”。印制2000余份“小微權(quán)力”清單逐戶發(fā)放，讓群眾明白辦事流程，既便利群眾，又擴大了監(jiān)督面，有效推動了“小微權(quán)力”的工作全面開展。三是嚴肅追究問責，落實治理成效。__紀委制定隨機性督查機制，對決策程序、政務公開、工程項目、資金使用等方面全程監(jiān)督，要求村級“小微權(quán)力”按清單、制度、程序規(guī)范運行。對村干部中出現(xiàn)的貪污、克扣農(nóng)民各項國家補助款項、危房改造款項等行為，將從嚴、從重、從快處理到位。六、案卷整理工作開展情況一方面在確定人員，明確分工，對一年來的紀委案卷實行專項整理，按照相關(guān)文件要求，對紀委案卷進行整理規(guī)范，確保案卷數(shù)量準、內(nèi)容全、質(zhì)量高。經(jīng)過專人整理目前案卷均整理到位;二是學習加強，通過上級檢查指導，我鎮(zhèn)在案卷整理工作中，積極和上級領(lǐng)導交流，進一步明確案卷整理要求，使我鎮(zhèn)的案卷整理符合規(guī)范。七、掃黑除惡專項斗爭工作開展情況我鎮(zhèn)結(jié)合掃黑除惡專項斗爭，積極從案件中查找黨員干部在案件中涉案查找線索，堅決打擊黨員干部違紀違規(guī)為黑惡勢力充當保護傘作用。經(jīng)過排查，我鎮(zhèn)目前未發(fā)現(xiàn)有黨員干部涉及掃黑除惡案件。下一步，我鎮(zhèn)繼續(xù)收集掃黑除惡線索，掃除黑惡勢力保護傘。為打贏掃黑除惡專項斗爭添加助力。八、幫圈文化治理工作__紀委通過組織召開整治“幫圈文化”專項排查工作動員會。動員部署各級黨組織和廣大黨員干部進一步統(tǒng)一思想，凝聚共識，純潔和凈化黨員干部的工作圈、生活圈、社交圈，營造風清氣正的良好政治生態(tài)。抓好干部日常教育監(jiān)督管理，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，深入持久開展“幫圈文化”問題整治。要求領(lǐng)導干部要發(fā)揮好“關(guān)鍵少數(shù)”作用，當好表率、樹好標桿，切實把自己擺進去，堅決不搞各種“小圈子”，自覺遠離各種“小圈子”，自覺與各種“小圈子”作斗爭，不斷增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力。各級黨組織要把專項排查和整治工作作為一項重要任務長期堅持、持續(xù)推進，加強經(jīng)常性監(jiān)督檢查，堅決遏制“幫圈文化”，著力營造領(lǐng)導有威信、干部有激情、群眾有信心的良好政治生態(tài)。九、“四中心一平臺”建設方面四中心一平臺”是貫徹落實基層黨風廉政建設監(jiān)督檢查機制的主要抓手，也是鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作的重中之重。村(居)務監(jiān)督是“四中心一平臺”的重點和難點，只有抓住村(居)務監(jiān)督委員會這個牛鼻子，才能將“四中心一平臺”真正落實下去。為了搞好村(居)務監(jiān)督工作，__紀委狠抓公示公開。要求各監(jiān)委會在公示公開環(huán)節(jié)重點監(jiān)督，所有涉農(nóng)項目、涉農(nóng)資金、村級收入及支出必須嚴格按“4+2”工作法程序公示公開，并且留存公開影響材料備查。十、協(xié)助鎮(zhèn)黨委履行主體責任開展情況我鎮(zhèn)黨委政府高度重視，第一時間貫徹落實上級有關(guān)文件精神，把黨風廉政建設和反腐倡廉工作工作納入全年整體工作并提上重要議事日程，鎮(zhèn)黨委切實擔負黨風廉政建設的主體責任，常研究、常部署、常教育、常警醒。黨委主要領(lǐng)導當好廉潔從政表率，認真執(zhí)行“三個不直接分管”規(guī)定，切實擔負起第一責任人職責，切實形成“誰主管、誰負責，分片包點、分頭落實，一級抓一級，層層抓落實”的工作格局，將黨風廉政建設和反腐倡廉工作逐級分解，確?！叭巳祟^上有責任，人人肩上有擔子”，確保全鎮(zhèn)黨風廉政建設扎實有效開展。切實做到了“一把手”在重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)督辦。同時鎮(zhèn)黨委嚴格實行黨風廉政建設責任考核制度。鎮(zhèn)黨委和班子成員、各個行政村都分別簽訂《廉潔從政個人承諾書》，實行一崗雙責，把黨風廉政建設與年底考核相掛鉤，嚴格獎懲制度，并以此作為評先、評優(yōu)、獎懲的重要依據(jù)。一年來，我鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作取得了一定的成績，但還存在著不足。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是紀委人員數(shù)量較少，案件查處力量不足。在目前違法違紀隱藏深，牽涉范圍廣、情況復雜的情況下，鎮(zhèn)紀委查處難度較大;二是紀委查處案件線索來源較少，廣大干群對紀委工作還不熟悉，不能及時向紀委反饋線索，導致紀委督查震懾力度不足?？傊?，20__年__紀委的工作取得的成績是暫時的，我們將積極查找自身不足，找準工作短板，積極進行查缺補漏，繼續(xù)努力做好本職工作，做好鎮(zhèn)黨委政府的參謀和助手，切實為建設美麗__作出應有的貢獻。

紀檢工作總結(jié)篇三

20_年我站紀檢工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實十七大、中紀委十七屆五次全會和上級黨風廉政建設工作會議精神，用科學發(fā)展觀統(tǒng)攬反腐倡廉工作全局，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的工作方針，按照“嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督”的要求，狠抓反腐倡廉建設各項任務的落實，把構(gòu)造反腐懲防體系作為維護客運服務形象的重要舉措，不斷推動黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發(fā)展，為促進我站服務工作又好又快發(fā)展，打造全縣一流服務中心提供有力保障。

一、加強宣傳教育，筑牢拒腐防變思想道德防線黨支部堅持和完善領(lǐng)導班子和黨員干部學習制度，年初制定黨風廉政和反腐敗工作要點，建立健全反腐倡廉專題民主生活會等制度。不斷豐富教育內(nèi)容，依托有效載體，組織干部職工特別是領(lǐng)導干部認真學習中央及上級黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神、胡錦濤總書記在中紀委五次全會上的重要講話精神，以及《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》等。

繼續(xù)從改進服務質(zhì)量、規(guī)范履職行為、提高工作效能入手，把反腐倡廉教育納入窗口工作人員學習計劃。認真發(fā)揮好客運為民服務的平臺作用，努力營造濃厚的反腐倡廉工作氛圍。大力開展“黨員先鋒號”創(chuàng)建活動，利用“七一”建黨節(jié)的有利契機，采取不同形式，引導黨員干部職工加強黨性修養(yǎng)、升華自己的道德情操，進一步掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動新高潮。

二、落實責任，切實加強黨風廉政建設

1、認真落實黨風廉政建設責任制，《中共中央紀委關(guān)于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》、“八條禁令”和上級廉潔自律有關(guān)規(guī)定，切實加強對干部職工尤其是領(lǐng)導干部的監(jiān)督檢查，加強教育管理。

2、認真貫徹民主集中制，健全領(lǐng)導班子議事規(guī)則，進一步落實和完善黨風廉政建設和反腐敗各項制度。把反腐倡廉各項任務分解落實到相關(guān)股室和服務窗口崗位，并嚴格執(zhí)行便民、高效、廉潔、規(guī)范的服務宗旨。嚴防發(fā)生吃、拿、卡、要及門難進、臉難看、話難說、事難辦等腐敗現(xiàn)象，確保權(quán)力依法運行。

3、定期召開有關(guān)廉政工作會議。年初召開一次黨風廉政專題會議，研究部署全年黨風廉政工作，以達到有效警醒和預防的作用。針對工作需要，配合黨委召開黨風廉政建設工作促進會，研究和解決工作中存在的不足，共同研究制定有效措施，確保窗口依法辦事、高效服務。

三、豐富載體建設，不斷提升客運服務隊伍形象

(一)認真組織各項學習活動，提升服務意識和水平積極組織黨員及窗口工作人員收看《遠山的紅葉》，認真撰寫讀書筆記，號召全體人員發(fā)揮好人民公仆為人民的英雄本色，在站內(nèi)掀起“學王瑛”活動高潮。

(二)爭做優(yōu)質(zhì)服務標兵，營造創(chuàng)先爭優(yōu)活動氛圍以“爭做優(yōu)質(zhì)服務標兵”為平臺，要求全體干部職工要奮勇爭先，著力在提高能力素質(zhì)、辦事效率，遵守廉潔自律守則、工作紀律，增強工作效能、樹立良好形象等方面狠下功夫，增強工作責任感，改進工作方法，切實把各自職責履行好，全面推動反腐倡廉建設，實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的良好開局。

(三)開展效能監(jiān)察，提高辦事效率及行政效能

為進一步促進干部的依法行政、廉潔勤政、務實高效，不斷強化責任意識、服務意識、公仆意識，增強事業(yè)心和責任感，切實改進機關(guān)作風，提高行政效能，我站積極開展了行政效能監(jiān)察，以首問責任制、限時辦結(jié)制、責任追究制三項制度為重點，面向群眾作出服務承諾，加強辦公室及窗口工作作風建設;建立接待投訴臺帳,解決好群眾反映強烈的熱點難點問題。

(四)全面推進政務公開工作

一是采取吊牌、座牌、工作牌等形式，公開辦事窗口、工作人員姓名、職務、崗位職責等;二是對外設置舉報箱、公布舉報電話，將首問責任制、限時辦結(jié)制、責任追究制等相關(guān)制度進行公示，要求黨員干部明確職責、規(guī)范行為。三是向社會作出服務承諾書，從優(yōu)質(zhì)服務、營造環(huán)境、工作高效、秉公執(zhí)法、陽光政務、樹好形象、履職盡責、接受監(jiān)督等八個方面向公開承諾，自覺接受群眾監(jiān)督。

五、20_年紀檢監(jiān)察工作思路

1、進一步強化政治紀律監(jiān)督檢查，確保科學發(fā)展觀和黨的方針政策得以認真貫徹落實。

2、進一步組織開展反腐倡廉教育，筑牢思想防線，扎實抓好機關(guān)干部廉潔自律和預防腐敗工作。

3、進一步強化作風建設，牢固樹立為青年成長成才服務的意識，切實提高服務水平和能力。

4、進一步強化監(jiān)督職能，不斷加大對機關(guān)領(lǐng)導干部的監(jiān)督力度。

5、進一步加強自查檢查，確保黨風廉政建設責任制全面落實。

6、積極完成縣紀委和局黨委交辦的各項任務

紀檢工作總結(jié)篇四

光陰似箭，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間一個學期立刻就要結(jié)束了。同時這一學年我們部門的工作也較圓滿地結(jié)束。從上學期5月份換屆以來，我們部門謹記“服務于廣大同學”為宗旨，在主任、書記以及各位常委的關(guān)懷和指導下，我部門各成員團結(jié)一致，進取開展本職工作，認真落實部門工作職責和目標，工作中得到了各班委的進取配合和支持，使我部門工作取得了較好的工作成果，同時也順利地完成了各項工作。下頭請允許我代表本部門做本學年的工作總結(jié)：

一、考勤

1、日志表統(tǒng)計。每周一晚上按時完成統(tǒng)計日志表，并在每月月底按時把數(shù)據(jù)輸入電腦，每一季度對各班曠課及請假匯總一次，每半學期合計一次，并按主任的要求把曠課到必須節(jié)數(shù)的學生名單給予公布。

2、對各各班檢查每月對我系各班進行不定期的晚自習檢查，并對曠課人員名單進行公布。

3、做早操是一天的開始，是每一位學生必不可少的，也是增強抵抗力的方法之一。每次對我系升旗，我們部門就安排各成員對各班出勤情景，對于曠操和不良的風氣予以及時的記錄和處理并及時上報及公布。經(jīng)過加強對同學們和班級的約束，來增強其各方面的素質(zhì)，提高同學們的自律意識，從小事著眼，以到達大局的完美。

二、維持紀律

1、會場紀律。每次我系的大型活動，我們部門進取完成本職工作，以保證活動的順利進行，同時展現(xiàn)我系師生嚴守紀律的風貌，凸顯大系的風采。

2、協(xié)助。紀檢部不僅僅維持活動秩序，并配合其他部門搞好每一項活動和工作。

三、內(nèi)部管理

1、經(jīng)過一學年的相處，部門間的感情日益深厚。在做每一項工作時，各成員相互配合，互傳信息，發(fā)揮了團隊的精神，有時即使一個人有事不能到場，另一個會及時的補充，使工作得以保證。

2、本階段內(nèi)我們部門各成員得到了很大的鍛煉。本學期新干事的加入，使我們部門更充滿了活力，委員工作更加的順手，新干事們認識了很多的朋友，開闊了自我的視野，磨礪了自我的性格，鍛煉了自我的工作本事，使自我的人生得到了一次升華。

3、我們部門進取參加我系各種活動。在活動中一邊放松，一邊與其他部門進行交流。提高各種效率，增強工作活力。同時加強與兄弟部門的聯(lián)系，團結(jié)互助，共同奮進，增強情感的交流，推動團總支學生會的發(fā)展。

四、工作中的問題

1、對團總支學生會工作的認識理解問題還需進一步的統(tǒng)一思想，進一步提高認識，對每一項的工作準確地認識清楚，并增強我系大局意識，將使我們部門的工作水平進一步提高。

2、我們部門的委員及新干事的工作時的態(tài)度有待改善。我們部門要按規(guī)章制度工作，擺正自我的態(tài)度，用我們的真誠之心，讓大家感受到我們部門的誠心誠意的服務態(tài)度。自換屆以來，時光泛眼而逝，我們在工作、生活中相互協(xié)作和相互交往得到了鍛煉和經(jīng)驗，同時也收獲了珍貴的友誼。我們在工作之中存在許多的不足之處，但我們在工作中傾注了我們八個人的滿腔熱情和職責心，無論別人對我們工作的評價好壞與否，我們無悔于我們的付出和努力!

最終，我期望我們部門每一位新干事注入你們的活力，把我們部門建設得更加完美!展望明年的紀檢部發(fā)展更上新臺階!真誠祝愿我系明天更加輝煌!同時祝愿我院越辦越完美!并祝愿大家在新的一年里快歡樂樂、合家幸福!元旦歡樂!

紀檢工作總結(jié)篇五

今年以來，在_紀委_監(jiān)委的堅強領(lǐng)導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，牢牢把握監(jiān)督基本職責、第一職責，主動作為，精準履職，切實發(fā)揮派駐監(jiān)督“探頭”作用。

一、今年的工作情景及主要做法

(一)扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。一是在持續(xù)學習中提高政治覺悟。堅持學原著、悟原理，主題教育期間，開展支部團體學習_次，組織專題研討_次。配合理論學習，認真參加__織的黨性教育活動，赴省屬企業(yè)開展主題黨日活動，召開了_次支部專題黨課，進一步增強守初心、擔使命的思想自覺和行動自覺。二是在檢視問題中找準差距不足。經(jīng)過專題調(diào)研、廉政談話等渠道，廣泛征求意見提議。結(jié)合全省紀檢監(jiān)察系統(tǒng)專項檢查、案件質(zhì)量檢查，深入檢視支部和個人問題，在此基礎(chǔ)上召開專題組織生活會，黨員之間互提批評意見共_條。制定支部專項整治工作臺賬，對_方面_項具體問題進行整改落實。三是在強化整改中補齊短板。圍繞執(zhí)紀執(zhí)法專業(yè)化本事不足這一突出問題，全員參加省紀委省監(jiān)委組織的_輪集中業(yè)務培訓，組織多次團體學習和業(yè)務交流，夯實紀檢監(jiān)察業(yè)務基礎(chǔ)。及時對問題臺賬整改情景進行“回頭看”，進一步鞏固團體學習、溝通協(xié)商、日常監(jiān)督等工作機制，有效提高派駐監(jiān)督工作規(guī)范化水平。

(二)聚焦“兩個維護”，推動政治監(jiān)督具體化、常態(tài)化。一是加強對決策部署落實情景的監(jiān)督檢查。經(jīng)過列席會議、個別談話、實地走訪等方式，對____、__省委重要__籌備工作開展了專項檢查，督促_細化落實舉措，力促廉潔辦會。赴__駐__、__辦事處，實地查看“__”一站式服務體系建設情景，督促落實好省委關(guān)于深化“放管服”優(yōu)化營商環(huán)境的決策部署。對_省第_代表大會開展會風會紀監(jiān)督，嚴肅換屆紀律，確保風清氣正。對落實容錯糾錯機制、規(guī)范政商交往等情景開展調(diào)研，了解落實中的困難，提出指導性意見。二是嚴肅黨內(nèi)政治生活。嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，圍繞黨內(nèi)政治生活準則執(zhí)行情景，參加或列席__、__黨組專題民主生活會_次，了解掌握領(lǐng)導班子遵守黨內(nèi)生活制度的情景。派員列席部分黨支部的組織生活會，加強對開展批評與自我批評情景的現(xiàn)場監(jiān)督。經(jīng)過參加駐在部門組織的理論讀書班、集中研討等活動，督促將主題教育規(guī)定動作做實做細。三是深入整治形式主義、官僚主義。督促__、__黨組深入開展整治形式主義、官僚主義自查，有關(guān)發(fā)文、會議數(shù)量同比壓減三分之一。針對執(zhí)紀審查中發(fā)現(xiàn)的__個別內(nèi)設處室之間職權(quán)劃分不清的問題，及時向黨組提出厘清職責職權(quán)的監(jiān)督提議，被黨組重視并采納。

(三)持續(xù)傳導壓力，有效發(fā)揮專責監(jiān)督作用。一是主動加強溝通。堅持定期會商制度，會同__、__黨組共同傳達學習中紀委、省紀委全會精神、專題研究黨風廉政建設工作_次。改善通報方式，省紀委省監(jiān)委領(lǐng)導同志重要講話、重大工作部署等文件材料直接報請領(lǐng)導班子成員傳閱，督促進一步增強主體職責意識。二是督促履行黨風廉政建設“一崗雙責”。參加了__、__黨建述評會議，聽取黨支部書記履行黨風廉政建設“一崗雙責”情景。指導辦機關(guān)紀委做好全省__系統(tǒng)新入職干部廉政教育培訓工作，幫忙其提升履行監(jiān)督職責的本事。三是督促用好“四種形態(tài)”異常是第一種形態(tài)。針對執(zhí)紀審查中發(fā)現(xiàn)__作風紀律方面的苗頭性問題，及時督促__黨組召開作風與紀律建設警示教育大會，責令受到紀律處分的同志公開自我檢討，使干部職工受到深刻警醒觸動。

(四)堅持挺紀在前，做實做細日常監(jiān)督。一是堅守重要節(jié)點督促落實中央八項規(guī)定精神。立足元旦春節(jié)、五一端午、中秋國慶等重要節(jié)點，經(jīng)過手機移動辦公系統(tǒng)向__黨員干部推送廉政過節(jié)信息_批次，經(jīng)過微信群及時發(fā)送典型案例通報，督促黨員干部時刻繃緊紀律之弦，嚴防“四風”問題反彈回潮。持續(xù)改善作風，督促__機關(guān)紀委對干部工作紀律情景開展監(jiān)督檢查，取得較好效果。二是聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域強化對權(quán)力運行的監(jiān)督。經(jīng)過參加或列席黨組會，加強對“三重一大”事項的現(xiàn)場監(jiān)督，督促__修訂完善了《黨組會議事規(guī)則》、《主任辦公會議事規(guī)則》等議事制度。嚴把干部選拔任用政治關(guān)、廉潔關(guān)，先后為__、__出具黨風廉政廉政意見回復_人次。經(jīng)過廉政談話、開展支部交流等形式，深入了解__審批業(yè)務流程，進一步把準廉政風險點，督促健全完善風險防控機制。二是盯緊“關(guān)鍵少數(shù)”促進廉潔自律。組織處級干部書面述廉述責，結(jié)合考核，對處級干部開展了廉潔履職測評，進一步督促“關(guān)鍵少數(shù)”強化廉潔從政意識。對__、__全體處級干部進行了一對一的廉政談話，擰緊紀律法條，督促廉潔從政。四是用紀律教育好“大多數(shù)”。分別為__、__全體黨員干部輔導新頒布的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，督促機關(guān)紀委組織開展多種形式的警示教育活動，教育引導公職人員知敬畏、存戒懼、守底線。

(五)主動出擊處置問題，切實提升執(zhí)紀審查效果。一是主動出擊深挖問題線索。主動向__、__了解處級干部個人有關(guān)事項報告核查情景。主動用好第三方對__財務收支情景的審計情景，深挖問題線索_件，經(jīng)初核后予以了結(jié)，分別對_名處級干部、_名科級干部進行談話提醒。二是加強線索起底與梳理。對黨的十八大異常是十九大以來_件信訪舉報和問題線索處置情景進行清點排查，做到精準處置、妥善處理。對今年以來轉(zhuǎn)駐在部門辦理的_起信訪件，結(jié)合可能存在的廉政風險，先后_次約談有關(guān)負責人，提醒依規(guī)依法妥善處理。三是做好執(zhí)紀審查“后半篇文章”。對去年受到黨紀處分期滿的_名黨員干部進行回訪教育，了解其思想狀況，體現(xiàn)組織關(guān)懷，激勵干事創(chuàng)業(yè)。

(六)從嚴加強自身建設，著力提升綜合履職本事。一是加強政治建設。把強化理論武裝作為首要政治任務，組織支部團體理論學習_次，督促支部黨員用好“學習強國”平臺，不斷夯實政治理論基礎(chǔ)。加強黨性鍛煉，參加了__組織的_次赴革命老區(qū)黨性教育活動，組織參加社區(qū)服務_次。二是嚴格落實全員培訓要求。著眼增強專業(yè)本事，加強紀檢監(jiān)察業(yè)務學習，參加省紀委省監(jiān)委組織的各類專題培訓班_人次。三是強化自我監(jiān)督。對標省紀委省監(jiān)委關(guān)于派駐機構(gòu)制度建設要求，完善組內(nèi)部各項規(guī)章制度。對2016年以來檔案進行了規(guī)范化整理。四是認真完成省紀委省紀委交辦的重大工作。根據(jù)組織安排，組長帶隊完成省委__任務，一名科級干部參加省委主題教育督導工作，派員參加省紀委省監(jiān)委組織部__次干部考察工作。

二、存在問題及2020年工作打算

工作中存在的主要問題和困難：一是受監(jiān)督體量較小的影響，問題線索量較少，短期內(nèi)連續(xù)立案難度較大;二是因駐在部門業(yè)務特點，對__期間遵守紀律的情景缺乏有效監(jiān)督手段;三是執(zhí)紀審查調(diào)查業(yè)務本事存在“短板”，實戰(zhàn)經(jīng)驗不足。新的一年，將按照中央紀委、省紀委全會的新部署新要求，聚焦監(jiān)督職責，完善監(jiān)督機制。一是聚焦“兩個維護”，突出政治監(jiān)督屬性，推進監(jiān)督檢查具體化，確保各項政策落地落實。二圍繞深化全面從嚴治黨，強化專責監(jiān)督，督促黨組將全面從嚴治黨要求落實到黨支部和黨員。三是聚焦權(quán)力運行，做實做細日常監(jiān)督，綜合運用有效監(jiān)督方式，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，推動政治生態(tài)持續(xù)向好。四是立足打鐵必須自身硬，夯實執(zhí)紀執(zhí)法專業(yè)化基礎(chǔ)，健全內(nèi)控機制，守好忠誠干凈擔當?shù)恼伪旧?/p>

紀檢工作總結(jié)精選集錦

國企紀檢的工作總結(jié)篇十

xx年，合肥經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)工委、管委會認真貫徹市委、市政府和市紀委的工作部署，高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，以落實黨風廉政建設責任制為抓手，不斷提高黨員干部廉潔從政意識，以反腐倡廉制度建設推進年活動為主線，健全完善各項制度，加大從源頭上預防和治理腐敗，全區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的進展，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

第一，以反腐倡廉制度建設推進年活動為主線，健全完善各項反腐倡廉制度，增強黨風廉政建設教育實效性，加大源頭治理力度。

1、通過制度建設推進年活動的開展，提高了制度建設水平，黨風廉政建設和預防體系更加健全和完善。

按照市委統(tǒng)一部署，以制度建設推進年活動的幾個關(guān)鍵環(huán)節(jié)和步驟，對1997年至今十年來的工委、管委會出臺的全部文件進行了一次系統(tǒng)的清理，區(qū)屬職能部門將自成立以來出臺的所有文件清理登記，累計涉及文件900余份。清理出的文件組織了兩次全面的評估和甄別。由文件的主要實施部門、文件涉及部門提出清理意見和說明理由，按照廢止失效、堅持實行、修訂完善幾個方面進行了分類，清理整理出廢止失效文件12份，堅持實行文件55份，修訂完善文件12份。在活動中推出改革創(chuàng)新類制度11份。我區(qū)在這次進行的反腐倡廉制度建設推進年活動，我們在業(yè)已形成的制度基礎(chǔ)上，緊緊圍繞權(quán)力運行、制度規(guī)范和工作薄弱環(huán)節(jié)進行制度建設，對涉及征地拆遷、工程建設、干部人事、土地管理、國有資產(chǎn)、科學民主執(zhí)政等xx大類重點方面進行完善，改革和創(chuàng)新，建設系統(tǒng)的《建設工程安全監(jiān)督管理制度》、《建設領(lǐng)域黑名單制度》、《建設工程質(zhì)量檢測（試驗）制度》等建設工程管理的系類制度措施，財政系統(tǒng)推出的《財政性投資建設項目管理辦法》、《財政性項目貸款資金適應管理程序》，干部人事方面推出的《開發(fā)區(qū)績效管理暫行辦法》、《開發(fā)區(qū)工作人員聘用制管理辦法》等制度，都是在各自領(lǐng)域里面的開創(chuàng)之舉，制度的根本性得到切實的鞏固。

2、通過加強黨風廉政教育，提高了黨員干部廉潔自律的自覺性。堅持把反腐倡廉教育納入各項教育活動之中，加強革命傳統(tǒng)教育、反腐倡廉形勢教育、黨紀條規(guī)教育、示范和警示教育，為加強反腐倡廉工作夯實了思想基礎(chǔ)。一是充分利用工委學習中心組的形式，加強中層以上干部的教育。去年，工委召開專題會議，認真學習xx同志在中紀委全會上的講話，中央《xx-2012年工作規(guī)劃》、精神，深入領(lǐng)會科學發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會、中部崛起、懲治和預防腐敗體系等重大決策部署的深刻內(nèi)涵。努力提高中層以上干部的理論水平、廉潔從政意識和工作能力。二是通過正反兩方面的典型教育，進一步弘揚正氣，提高廣大黨員干部的“免疫力”。利用全區(qū)“七一”表彰之機，今年我們選擇在“三大推進”中涌現(xiàn)出來的以廉潔自律、無私奉獻為主要典型的7名先進人物，將他們的事跡拍成電教片，在區(qū)內(nèi)進行宣傳，用就在自己身邊的人物的典型事跡，加大對干部職工的教育，收到很好的效果。同時還加強了警示教育和預防職務犯罪教育。工委書記、管委會主任李兵帶頭在全區(qū)大會上以加強制度建設、堅持廉政勤政，促進開發(fā)區(qū)又好又快發(fā)展為主題，給包括100多區(qū)管干部再內(nèi)的300多名干部職工上了一場反腐倡廉黨課。區(qū)屬各黨委組成人員還到各自聯(lián)系的支部參加反腐倡廉專題學習討論活動，紛紛結(jié)合部門實際，主講專題的反腐黨課，各支部組織收看反腐倡廉教育警示片共1000人次，發(fā)放反腐倡廉學習資料1000余本。組織260多名基層干部去監(jiān)獄參觀，邀請市檢察院同志作專題講座，和市預防職務領(lǐng)導小組合編預防職務犯罪教育手冊，區(qū)管100多名各級干部還專門撰寫學習心得，剖析本單位本人存在的問題，查找原因，制定了改進計劃。這些教育形式都收到了很好的教育效果。

三是將廉政教育納入干部教育培訓的主要內(nèi)容。與清華大學開展培訓合作，召開反腐倡廉形勢報告會，邀請紀檢檢查系統(tǒng)資深人士，分析了當前反腐倡廉新形勢新情況，指出反腐敗斗爭出現(xiàn)的特點，以及出現(xiàn)腐敗的內(nèi)外部原因，告誡黨員干部要筑牢反腐思想防線，做政治堅定的人，遵紀守法，做忠厚老實的人。

第二，強化監(jiān)督，把預防工作貫穿于日常工作之中

一是認真開展提拔交流干部的任前談話工作，把廉潔自律作為談話的一項重要內(nèi)容，打好預防針。工委領(lǐng)導分別對在今年新提拔和輪崗交流以及重新聘任的66名區(qū)管干部進行任前談話。

二是強化審計監(jiān)督，落實干部離任的經(jīng)濟責任審計制度，全年對10名區(qū)管干部進行了離任審計。加大招標投標工作的監(jiān)管力度。區(qū)紀工委安排專人參與基本建設工程和政府采購開標，有效避免了串標等違法違紀行為的發(fā)生。

三是加大基本建設資金監(jiān)管工作，擴大財政監(jiān)督范圍，將社區(qū)工程建設結(jié)算審核納入財政監(jiān)督范圍，實現(xiàn)財政監(jiān)督與國有資產(chǎn)監(jiān)管有機結(jié)合。xx年審核工程結(jié)算項目350個，審核總造價17億元，已完成審核工程造價核減5500萬元，已完成審核工程造價平均造價核減率達6.2%。xx年共完成政府采購項目84項，實際完成采購金額1393.7萬元，較申請預算節(jié)約資金111.6萬元，資金節(jié)約率為8.01%。推行車輛定點保險的采購工作。加強經(jīng)費的審核力度，嚴格財經(jīng)紀律。

五是健全財務管理制度，將五個社區(qū)管理委員會的財務管理納入全區(qū)性的統(tǒng)一的財務管理體系，強化對社會、民生資金的直接管理；推出國庫集中統(tǒng)一支付管理制度、公務卡支付制度等財務管理制度。

第四，通過強化學習培訓工作，紀檢組織自身建設進一步加強。一是健全各級紀檢組織，加強紀檢組織力量。二是進一步加強思想建設。組織廣大紀檢干部深入學習中紀委全會、全國廉政會議及省市紀委全會精神，學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》。三是進一步加強業(yè)務建設。一方面組織紀檢干部參加市紀委統(tǒng)一組織的紀檢業(yè)務知識培訓和專題講座，組織紀檢干部參加市紀委舉辦的專題業(yè)務知識培訓，提高了紀檢干部的業(yè)務水平。組織紀檢干部赴南昌、昆山等開發(fā)區(qū)考察學習，開闊了紀檢干部的視野，吸取了先進開發(fā)區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作的成功經(jīng)驗和做法。統(tǒng)一訂閱《黨風與黨紀》、《中國監(jiān)察》、《中國紀檢監(jiān)察報》等紀檢刊物。

二、存在的主要問題

xx年我區(qū)紀檢監(jiān)察工作，雖然取得了一定的成績，但也還存在一些問題和困難，主要體現(xiàn)在以下四個方面：一是廉政宣傳、學習教育工作的經(jīng)常性、有效性有待進一步增強；二是紀檢組織力量還不能夠滿足新形勢新任務的需要。由于專職干部和工作人員配備較少，而開發(fā)區(qū)經(jīng)濟工作繁忙，工作量相對較大，以至有時出現(xiàn)工作疲于應付的被動局面；三是在充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察部門職能作用和工作創(chuàng)新上有待進一步加強；四是源頭治理工作有待進一步加強，尤其是在教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風、懲處的防控體系建設上還存在差距。對這些問題，必須高度重視，并采取切實有效的措施加以解決。

三、xx年紀檢監(jiān)察工作初步計劃

一、深入開展反腐倡廉教育，切實抓好領(lǐng)導干部作風建設，促進領(lǐng)導干部廉潔自律。充分發(fā)揮教育的基礎(chǔ)性作用，深入開展反腐倡廉教育，進一步強化黨員意識、組織觀念和紀律觀念。全面落實科學發(fā)展觀，發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，根據(jù)新形勢新任務的要求，全面加強思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風、干部生活作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，著力解決突出問題，努力實現(xiàn)領(lǐng)導干部作風的進一步轉(zhuǎn)變，為全面建設小康社會、構(gòu)建社會主義和諧社會提供有力保障。加強社會主義核心價值觀教育，促使黨員干部始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)的和良好的作風，自覺反腐倡廉、拒腐防變。要把法紀教育、廉政勤政教育、示范和警示教育納入全區(qū)黨員培訓教育計劃。大力推進廉政文化建設。利用檢察機關(guān)的豐富資源和區(qū)紀工委查辦的案件進行教育，剖析案情，分析違紀違法人員犯罪的思想根源，從中汲取教訓，引以為戒。繼續(xù)開展預防職務犯罪教育。通過編寫廉政手冊，制作預防職務犯罪公益廣告牌，開展職務犯罪廣場宣傳活動，開展以案說法等警示教育活動。

嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔從政規(guī)定。綜合運用紀律處分和組織處理等手段，嚴肅查處黨員干部違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和參與賭博等問題。認真落實干部重大事項報告、述職述廉、民主評議、廉政談話、談話誡勉等制度。

二、加強信訪舉報工作，加大辦案工作力度，嚴肅查處影響“三大推進”的腐敗案件。加強信訪舉報工作，拓寬投訴舉報渠道，倡導實名舉報，保障被監(jiān)督對象和群眾的檢舉權(quán)、控告權(quán)、申訴權(quán)。加大對人財物相對集中單位的審計力度，為辦案提供線索。加大案件查辦工作力度。發(fā)揮查辦案件的政治、經(jīng)濟和社會效應，重點查辦工程建設、物資采購、社區(qū)建設領(lǐng)域的案件；失職瀆職案件；基層干部玩忽職守、弄虛作假、以權(quán)謀私、侵害群眾利益的案件。加強對辦案工作的領(lǐng)導，完善協(xié)調(diào)機制，有效利用全區(qū)各級紀檢資源，形成辦案工作的合力。加強對領(lǐng)導干部落實廉潔從政規(guī)定情況的監(jiān)督檢查。在查處案件中，加強與公安、檢察院、法院之間的協(xié)調(diào)配合，健全案件協(xié)查機制。對職務犯罪易發(fā)多發(fā)的重點部門和關(guān)鍵崗位，進一步完善制度，通過查處案件，起到打擊和懲處、震懾和警示的作用。

三、深入貫徹《建立健全懲治和預防腐敗體系２００８—２０１２年工作規(guī)劃》和省市委實施意見，大力推進從源頭上防治腐敗工作。按照標本兼治、綜合治理的要求，加大源頭治理的力度，健全各項管理制度。認真落實市委《建立健全懲治和預防腐敗體系２００８—２０１２年工作規(guī)劃》實施意見，結(jié)合我區(qū)實際，制定開發(fā)區(qū)貫徹落實的具體意見和辦法。區(qū)屬各級紀檢組織要協(xié)助黨組織抓好建立健全懲防體系各項任務的分解，制定方案，周密部署，把責任落實到單位、到部門、到人。

通過學習貫徹《實施意見》，加強制度建設和監(jiān)督工作，努力從源頭上防治腐敗。

四、切實抓好紀檢監(jiān)察機關(guān)自身建設，不斷提高紀檢干部的綜合素質(zhì)。加強紀檢監(jiān)察的組織建設，健全紀檢網(wǎng)絡，形成整體合力。建立紀檢機關(guān)內(nèi)部日常管理制度，包括學習制度、會議制度、信訪制度、案件審理等制度。著力提高紀檢工作人員的綜合素質(zhì)，注重在實踐中加強對干部實際工作能力的培養(yǎng)鍛煉，促進紀檢干部在實踐中成長。加強紀檢干部的教育培訓，除積極參加市紀委組織的培訓外，區(qū)紀工委還將圍繞信訪處理、辦案技巧、案件審理等開展各種專題培訓。同時組織紀檢干部到沿海先進地區(qū)、開發(fā)區(qū)，學習考察它們反腐倡廉工作的做法和經(jīng)驗，他山之石，為我所用。加強思想建設，認真學習貫徹中央和省市紀委全會精神，加強《建立健全懲治和預防腐敗體系２００８—２０１２年工作規(guī)劃》和省市委實施意見、《紀檢監(jiān)察工作簡明教程》以及“兩個條例”的學習，提高紀檢干部的政策理論水平。

國企紀檢的工作總結(jié)篇十一

20xx年以來，我擔任xx縣xx鎮(zhèn)xx村村支部委員會紀律檢查委員的職務，本人在支部擔任紀檢委員，負責全體黨員的政治思想工作和紀律檢查工作，大力推進黨風廉政建設。全體黨員在村黨支部的領(lǐng)導下，都能以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，時刻做好黨員的先鋒模范作用，在干部群眾中起到表帥作用?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、加強理論學習，不斷提高自身素質(zhì)

我始終把加強學習作為提高自身素質(zhì)的重要事情來做，認真參加每一次的政治學習，確保時間、確保質(zhì)量，真正做到人到會場心到會場。通過學習使自己能緊跟形勢要求，深入貫徹黨的十九大精神，時刻用科學發(fā)展觀來指導自己的工作，時刻用共產(chǎn)黨員的標準指導自己的一言一行。通過學習使自己的思想素質(zhì)，黨性修養(yǎng)得到進一步強化。在加強自我學習的基礎(chǔ)上，同時要求全體黨員認真加強自身學習，通過各種學習使全體黨員的政治理論、政策水平、法律法規(guī)和專業(yè)理論水平有了較大的提高，真正建立起一支思想好、業(yè)務精的黨員隊伍。

要求黨員干部廉潔自律，我必須以身作責，率先垂范?！俺Ｋ钾澯?，常懷律已之心”，堅決反對腐化墮落，只有這樣，才能協(xié)助黨委帶出一個廉政班子。首先，我沒有利用職權(quán)及職權(quán)上的影響收取財物；第二，沒有賄賂行為；第三，沒有借婚喪喜慶事宜大操大辦，借機斂財；第四，沒有參與賭博，沒有利用公款進行高消費；第五，沒有超標準購建房和配備小汽車?？傊谝率匙⌒杏玫壬罘矫妫砸詾楸容^清廉，從不與他人比闊比排場，我深知自己是一名紀檢干部，就要帶頭廉潔自律，牢記“兩個務必”，嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導干部廉潔從政的有關(guān)規(guī)定。

二、采取多種形式搞好黨風廉政建設宣傳教育工作

村黨支部把加強黨風廉政宣傳教育，做為廉政建設的基礎(chǔ)性工作來抓。一是反腐敗教形式教育，宣傳中央關(guān)于反腐敗的方針、政策和重大成果，開展反面典型的警示教育；二是廉潔自律教育，定期組織干部開展廉潔自律座談會，強化了黨員干部的廉潔自律意識。三是宗旨和理想信念教育。緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，開展黨政廉風建設大討論，使廣大干部樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀、增強了拒腐防變的能力。

通過黨風廉政建設宣傳教育，一是增強創(chuàng)新本領(lǐng)，在工作能力和水平上有所突破。通過學習教育活動，黨員在解放思想上敢于、善于謀劃創(chuàng)新，工作中克服了封閉守舊、四平八穩(wěn)、消極畏難、敷衍塞責等無所作為的思想切實改變了工作中標準不高、細節(jié)不細的現(xiàn)象，堅持高標準、嚴要求。積極學習、借鑒先進經(jīng)驗，不斷提出新的舉措，實現(xiàn)新的跨越。

二是強化“遵守黨性準則、永葆黨的純潔性”意識，在工作作風上有所突破。村支兩委干部要深入村組群眾，認真開展調(diào)查研究，真正去想群眾所想、急群眾所急、幫群眾所需。要堅持以解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為重點，真心實意地為群眾辦實事解難題，進一步密切黨群、干群關(guān)系，全力為群眾辦實事好事。

三是筑牢廉政防線，在勤政廉潔上有所突破。我村結(jié)合優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，要求每名黨員特別是村支兩委干部要加強思想道德修養(yǎng)，增強自律意識，每一名黨員干部都要警鐘長鳴，高標準嚴格要求自己，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、名利觀，立黨為公，執(zhí)政為民，做到為民、務實、清廉。

三、圍繞村“兩委”中心工作，服務大局

堅持圍繞發(fā)展抓紀檢，抓好紀檢促發(fā)展的思路，立足實際，積極工作，不斷探索開展紀檢工作的新途徑。一是深入貫徹落實黨風廉政建設責任制，明確責任，負責制定并實施我村黨風廉政建設工作規(guī)劃，經(jīng)常了解、檢查并向村黨支部或上級紀委反映黨員、干部貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和執(zhí)行黨的紀律的情況。其次抓好黨風廉政建設教育學習和干部廉潔自律工作。通過組織學習活動等對黨員和領(lǐng)導干部進行廉政教育、警示教育和先進性教育，有效地提高了黨員干部廉潔自律意識。

二是加強了督辦督查力度，監(jiān)督檢查我村黨組織黨風廉政建設責任制的貫徹落實情況，組織對我村黨員干部落實黨風廉政建設責任制情況進行考核。維護黨員的民主權(quán)利，受理和轉(zhuǎn)遞黨員的控告和申述，對本村黨員領(lǐng)導干部行使權(quán)力的情況進行監(jiān)督，協(xié)助上級黨組織和紀檢監(jiān)察部門做好信訪舉報案件的調(diào)查和處理工作，對違反黨紀的黨員提出處理意見，對受處分黨員進行幫助、教育和考察。密切聯(lián)系群眾，積極主動地聽取群眾的意見和建議，并及時向我村黨組織反映。認真辦理群眾來信來訪，對群眾來訪來信做到熱情接待，認真對待群眾的來信來訪和及時辦處。

四、自查不足，排找問題，以便日后更好工作

本人一貫發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，注重自身建設，時刻以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，做到自律、自省、自警、自勵，堅持嚴格遵守廉潔自律的各項規(guī)定，帶頭執(zhí)行我村的各項規(guī)章制度，帶頭廉潔奉公，自責維護鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府的形象，不做有損黨員形象的事，并自覺接受群眾的監(jiān)督，踏踏實實地做事。

在一年來時間里，通過理論學習和實踐的磨練，不斷提高了自己紀檢監(jiān)察的工作能力和水平，取得了一定的成績，同時，也吸取了一些經(jīng)驗和教訓。一是在思想上對學習不重視，總覺著在農(nóng)村學習沒多大用處，缺乏學習的自覺性。二是在工作方法上有時急躁，不夠細膩。遇到問題與矛盾時，不能冷靜、耐心，有時以感情用事。有時工作方式簡單，不能夠虛心接受同志的批評，更不能進行自我批評，故而工作有忽冷忽熱的毛病。

針對這些問題，我一定在今后工作中，認真學習我村歷屆老干部、老同志的好作風、好方法，平時多學習一些黨的惠農(nóng)政策，在工作中虛心接受群眾批評，更加深入地進行自我批評，提高自身文化素質(zhì)，真正成為群眾致富的帶頭人。本人決心加倍努力，盡職盡責，以與時俱進的作風，爭當一名優(yōu)秀的紀律檢查委員。

國企紀檢的工作總結(jié)篇十二

一學期又這樣匆匆的走過，在這一學期，紀檢部門的全體同仁在這個學期都十分努力而積極地工作，整一學期我門的工作都比較的常規(guī)，都是一些日常的檢查和管理工作。

這個學期開學時，因為我們按照上一個學期預定的計劃進行了旗訓、兩操檢查和校門口值日檢查人員的重新安排。這三項工作都是有我們紀檢部原來的干事完成。

在學期中段，由于有新的干事的加入，我們原有的人員有了一些調(diào)動，有一些和我們工作和有一段時間的同伴離開了我們，同時也為我們駐進了新的血液。為此，我們有對上面提到的三項工作安排進行了調(diào)整，制定了新的檢查制度，規(guī)范了檢查時的一些具體做法。

同時，我們針對一些校門口值日的義工、值日生參與值日時懶散的工作態(tài)度，我門專門召開了一個會議，與他們進行面對面的交流，端正有關(guān)人員的態(tài)度，希望使工作進行得更加有序。而且，我部負責校門口值日的干事會不定期的到校門口監(jiān)督工作，而且會進行相關(guān)的記錄，以便以后進行跟進。

不過，在這個學期我們紀檢部還存在一些問題：某些干部的工作沒有安排到位，過于表面;工作安排不夠完善，靈活性欠缺，使得一有所調(diào)動就無所適從;工作的時候一些干事的積極性欠缺。在下一個學期我們會全面改進這些問題，會更加積極的工作，認真落實有關(guān)的要求，提高我們的工作效率，使紀檢部發(fā)揮的作用更大。

國企紀檢的工作總結(jié)篇十三

本人于20xx年1月份任鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委監(jiān)察局派駐第六紀檢監(jiān)察組副組長。任職以來，在縣委、縣紀委的正確領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，根據(jù)委局領(lǐng)導和組長的要求，認真履行職責，積極開展各項工作。現(xiàn)將工作匯報如下：

一年來，我始終注重加強自己的思想作風素質(zhì)，努力使自己成為一名合格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察干部。在大是大非問題前能始終保持頭腦清醒，堅決做到認識不含混、態(tài)度不曖昧、行動不動搖。尤其是在發(fā)生“6.26”等一些列暴恐案件后，自己能第一時間學習領(lǐng)會中央和政黨委關(guān)于維護和諧社會穩(wěn)定的各種文件、講話，把思想統(tǒng)一到中央和政府的決策部署上來，真正做到了政治上堅強。

在業(yè)務學習上，除了參加機關(guān)組織的各類學習外，自己能積極開展形式多樣的自學。特別是自今年5月到政黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組辦公室工作后，自己利用業(yè)余時間，學習了大量中央、政府關(guān)于開展黨的群眾路線教育實踐活動的文件、講話、材料，認真撰寫學習筆記和學習心得。通過多種形式的學習，我感到自身的業(yè)務知識和思想理論水平有了很大的提高和促進，眼界得到了開闊，進一步堅定了自己在新形勢下做好本職工作的決心和信心。

一、在紀委黨風室期間，主要完成了以下工作：1、參加20xx年度懲治和預防腐敗體系建設檢查工作，起草了《對教育廳20xx年度懲防體系建設情況檢查的反饋意見》;2、做好有關(guān)函件的回復工作，上半年共回復紀委干部室了解領(lǐng)導干部黨風廉政方面情況的函件31件51人次;3、參加紀委八屆六次全會的籌備工作，參與起草了全會工作報告;4、春節(jié)前期，根據(jù)領(lǐng)導安排，對烏魯木齊市多家酒店、商場公務消費情況進行明察暗訪。

二、在黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組辦公室期間，主要完成了以下工作：1、參與起草黨書記在第一批教育實踐活動動員會上的講話;2、參與起草《黨委常委同志建立群眾路線教育實踐活動聯(lián)系點方案》、《黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組辦公室開展明察暗訪工作經(jīng)驗介紹》等文字材料工作;3、陪同常委赴奇臺縣坎兒孜鄉(xiāng)就開展黨的群眾路線教育實踐活動進行調(diào)研，起草了調(diào)研報告;4、會同教育實踐活動辦公室同事、有關(guān)新聞媒體記者組成明察暗訪組，對8個部門窗口服務單位的工作作風、服務質(zhì)量進行明察暗訪，形成暗訪反饋意見向被暗訪單位反饋并責令限期整改;5、協(xié)調(diào)紀委審核第一批教育實踐活動單位班子、班子成員談話提醒材料;6、對黨委常委聯(lián)系點單位領(lǐng)導班子、班子成員民主評議和征求意見建議情況統(tǒng)計表進行了數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;7、參與活動辦群眾接訪工作;8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

1、教育學習缺乏系統(tǒng)性、主動性，沒有從教育學習的廣度和深度上下功夫，理論學習聯(lián)系實際工作不夠。

2、工作方法簡單，安于表面，缺乏創(chuàng)新精神，對問題不作深層次的分析，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

國企紀檢的工作總結(jié)篇十四

悟，有所啟發(fā)，不能單純的只為了完成任務而工作。比如我們可以學習到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領(lǐng)悟，并結(jié)合自身實際情況應用于實踐，如此，我們方能在工作中學習，在學習中成長，在成長中不斷地提高和完善自己。20_年度工作尾聲將至，在這新老交屆的時刻，為了讓大家加深對我學院紀檢部的了解，現(xiàn)將本學期紀檢部的工作總結(jié)如下：

一、紀檢部內(nèi)部的工作

1、我們的日常工作包括查遲到、早退、生活上的違紀情況及其他活動的紀律維持等。在查遲到方面我們每天都對遲到的同學進行登記并通報批評，與此同時我們不定時對宿舍進行檢查。在生活上的違紀情況方面我們也采取了不定期進行檢查，具體時間剛開始由部長帶領(lǐng)，后來由于部長有意提高我們的能力就有我們幾個去做這項工作。

2、為了促進校風、學風的形成，加強我校學生精神文明建設，增強同學自律意識，杜絕學生、衛(wèi)生及各種不良現(xiàn)象和違紀事件的發(fā)生，為同學營造一個良好的學習、生活環(huán)境，提高同學們的綜合素質(zhì)，配合文明校園建設，我們增大了紀律的檢查力度，對宿舍自習采取了隨時抽查，對在班人數(shù)檢查每周至少兩次，同時加大了對夜不歸宿現(xiàn)象的檢查力度。

二、配合學院里的工作

1、配合學習部組織的辯論賽、主持人大賽，在這一活動中我部積極組織觀眾進場觀看以及會場紀律的維持，以保證辯論賽的順利進行。

2、配合文藝部組織的迎新年晚會、k歌大賽、校園文化藝術(shù)節(jié)，積極組織大家觀看節(jié)目、比賽以及比賽現(xiàn)場的紀律維持。

3、配合體育部的五月初籃球賽的工作，我們的任務是保證大家做一個文明的觀眾，以及讓大家站在安全線以外等現(xiàn)場秩序的維持，從而保證來球賽的順利進行。

4、配合學院評估考察工作，加強校園管理，維護校園秩序，營造健康和諧的文化氛圍，美化校園環(huán)境，同時培養(yǎng)大學生的良好的道德品行養(yǎng)成維護教室環(huán)境的習慣，充分展現(xiàn)大學生優(yōu)秀的精神面貌。

5、配合學院九、十月份迎接新生，重點做好20_新生入校接待和入學教育工作;做好老生開學的各項例行工作，使各項日常工作迅速步入正軌。全體學生會干部和班主任中統(tǒng)一思想，明確工作思路。

在接待新生和入學教育工作中，學院認真準備、周密組織、耐心解決好各種意想不到的問題，為剛?cè)胄５男律峁椭?，為學校穩(wěn)定勇于承擔壓力，比較順利地解決了工作中出現(xiàn)的各種矛盾，入學教育效果良好。

在老生開學的工作中，提前做好各項工作安排，在開學初各種工作交織在一起，頭緒多、任務重、時間緊、事情集中、矛盾突出的情況下，各項同工作有條不紊地開展。

在統(tǒng)一全學期工作思路的工作中，我們與各部多次共同磋商，共同制定整體工作計劃和安排，并貫徹到全體班委會中。

本學年九月份對紀檢部來說是相當痛苦的一個月，大家的工作強度是相當大的。

6、十月份，重點搞好新生軍訓工作。新生軍訓工作我們在總體上認真細致地把握好，按照總的布置認真組織學生，各項工作順利，軍訓后還進行了匯報表演，取得良好效果。

8、舉辦了學院學生會第六屆的初選演講的活動，在這次活動中我們主要安排組織相關(guān)人員的入座以及會場紀律的維持。

三、工作中的問題

1、從整個學年工作情況看，對于全體紀檢干部，對學生工作的認識理解問題還需進一步統(tǒng)一思想，進一步提高認識，把這項工作準確地認識清楚，并增強學院的大局意識，將使整個學院學生工作的水平進一步提高。

2、學院學生工作的基礎(chǔ)工作不穩(wěn)固，不扎實，特別是學生“天天發(fā)生”的，“天天相關(guān)”的工作抓的不嚴謹，即各項日常管理缺乏規(guī)范和嚴謹，學院學生會在班級基礎(chǔ)建設和管理中對學生的基本要求上需大大加強。部分干事思想中存在的一些不正確的指導思想要進行糾正，如：“都大學生了管那么多干什么”等。

四、本學年工作體會

1、積極主動開展工作。學院學生的綜合狀況始終是我們開展工作的依據(jù)，把上級精神落實下去，以發(fā)揮學生工作在學校整體工作中的職能這是我們的職責。紀檢部守土有則，我們不等、不靠，把問題想在前，做在前，從不推諉，這已是紀檢部每位干部的信條，凡有利于學校發(fā)展的，有利于同學成長發(fā)展的，有利于推進全面工作的事，只要我們有能力做，我們就意無反顧地去做，這種大局意識是紀檢部全體干部的性格。

2、干實事、求實效是我們的工作作風。學生會每位同志都忌諱說大話、說假話、說空話、說虛話，而努力地干實事、講真話、講實話，在工作中抓突出問題，抓重點問題，推行起來不順利的工作努力推，努力推也不行的則親自上，大家很辛苦，有時忍辱負重，但我們是問心無愧的。

3、工作取得一些成績得益上級領(lǐng)導的理解、支持，得益于其他部門的幫助、配合。開學初張文廣主席就對我們的工作做出強調(diào)，要把軟的工作做硬，虛的做實，并親自參加我們的各項工作，細心指導，對我們的工作給予了大力支持。各班的同學們也能從大局出發(fā)，積極配合各項工作。

4、充分準備不打無準備之仗。我們對各項工作都是反復醞釀、精心謀化、細心組織、認真落實，每項較大的工作都有書面的詳細安排，從而使具體運做有條不紊。

但通過本學年的工作實際情況來看，我們紀檢部內(nèi)部還存在著一些問題，諸如有些成員對部門的工作性質(zhì)和工作目的沒有明確的認識。在工作方法上尚有欠缺。工作效率仍然有待提高。鑒于此，我認為在接下來的20_年紀檢部的工作方向應該有如下幾點：

1、提高紀檢部內(nèi)部人員素質(zhì)，堅持務實、高效的工作作風

我們每個人的身上或多或少都會有一些這樣或那樣的缺點，只要我們能夠及時發(fā)現(xiàn)，并予以正確對待，那么我們同樣是合格，稱職的表率。

2、進一步加強內(nèi)部成員的工作方法、工作態(tài)度的學習

3、工作中要開動腦筋，主動思考，探索工作的新方法和新思路。

任何工作的方法并不是一成不變的，它也是隨著工作的層層開展和工作性質(zhì)的不斷演變而隨之變化的。

4、增強內(nèi)部溝通和了解，強化團隊意識。

紀檢部隨著工作的的需要，人員相對較多，各司其職，為了使工作順利有序，本年度則要求各工作人員加強內(nèi)部交流和溝通，相互團結(jié)、相互促進、共同提高。

5、配合學院和兄弟部門的工作，做好老師的得力助手。

6、培養(yǎng)干部接班人，使紀檢部保持新的活力。

為了培養(yǎng)好接班人，我們將對大一新生進行培養(yǎng)，發(fā)掘新的，有能力且負責的成員來接任紀檢部的工作。從他們中間挑選出工作能力強，認真負責的人員進行指導，以便他們可以很好的去工作。

以上是我對我們紀檢部本學年學生工作的概述和對下階段工作的簡要安排，希望各成員

國企紀檢的工作總結(jié)篇十五

x年x月任紀委書記，主管鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作。x年來，在縣紀委和鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導和指導下，在全鎮(zhèn)干部職工的積極配合支持下，以深入學習實踐科學發(fā)展觀為指針，以深入領(lǐng)會學習精神為契機，與時俱進，開拓進取，求真務實，認真履行自己的崗位職責，嚴格按照黨風廉政建設責任制工作要求做好工作，順利完成了各年度各級各部門交辦的工作任務?，F(xiàn)將三年來個人工作總結(jié)如下：

一是認真學習實踐科學發(fā)展觀，努力提高理論修養(yǎng)，改進世界觀價值觀，做到與時俱進，開拓創(chuàng)新，始終和黨的各項方針政策保持高度一致。二是深入學習廉政法律法規(guī)，積極鉆研紀檢監(jiān)察工作業(yè)務，結(jié)合工作實際創(chuàng)造性的抓好落實。三是積極學習現(xiàn)代管理知識，不斷更新完善自我，力求使自己適應新形勢下黨員干部工作要求。

二、牢固樹立個人清正廉潔，為民務實良好形象

以作風清廉、辦事公道、品德高尚為準則，樹立良好的個人形象。在作風廉潔上做到不斷進行反腐倡廉學習，提高個人廉潔自律能力，工作中大事講原則，小事講方法，事關(guān)全局的大事及時向領(lǐng)導匯報，并遵照領(lǐng)導批示執(zhí)行，注重加強隊伍作風紀律建設;在辦事公道上堅持做到客觀公正看待每一個人，每一項工作，不帶個人色彩，對問題，不夸大、不縮小、不回避、不遷就、不拉小圈子、不計個人恩怨。在品行修養(yǎng)上做到嚴格要求自己，不斷做到“工作上不偷懶、作風上不?；?、生活上不謀私、言行上不違紀”，而且做到“處事講原則、工作講實干、廉潔將自覺、共事講團結(jié)”;帶頭遵守制度、紀律;帶頭講學習、講政治、講正氣;認真開展批評與自我批評，不回避矛盾，不爭功諉過，不只報喜不報憂，以自己的言行影響和促進鎮(zhèn)黨委政府班子隊伍建設。

三、認真履行崗位職責，踏實做好各項工作

一是把落實黨風廉政建設責任制作為工作重點，切實把黨風廉政措施落到實處。根據(jù)各年度領(lǐng)導分工變化，及時調(diào)整當年度黨風廉政建設領(lǐng)導小組成員，加強了對此項工作的領(lǐng)導，逐年度下發(fā)農(nóng)村黨風廉政建設任務分工通知，簽定目標責任書，并把落實黨風廉政建設責任制情況納入年度目標責任考核范疇和干部政績評定的重要內(nèi)容，形成了黨風廉政建設工作良好的責任機制，干部的工作責任心和政治責任感進一步增強。

二是重視信訪矛盾糾紛排查化解，做好源頭治理。進一步完善了紀檢監(jiān)察接待、管理、處置工作程序，把信訪矛盾前期預防化解工作作為重點來抓，搞好源頭治理。通過廉政風險防控管理工作進一步向村級延伸，重點排查村干部廉政風險點和開展《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(實行)》學習相結(jié)合，在黨員群眾中樹立良好影響。鎮(zhèn)紀委做到有案必查，違紀必究，達到了辦理一案，警示一片，穩(wěn)定一方的效果，三年以來鎮(zhèn)紀委接待來信來訪x件次，初核x件，初核率100%，對違紀黨員干部黨內(nèi)警告處分x人，警示提醒x人。信訪了結(jié)x件。

三是加強農(nóng)村“三資”管理，有效預防資產(chǎn)流失。全面推行新農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源等“三資”管理工作，通過規(guī)范化管理、陽光下運行、多元化監(jiān)督等，提高了干部群眾對加強和規(guī)范鎮(zhèn)、村集體資產(chǎn)管理的認識，規(guī)范了農(nóng)村集體“三資”運營，保護了農(nóng)村“三資”所有者和經(jīng)營者的合法權(quán)益不受侵犯，預防了集體資產(chǎn)流失，使集體資金、資產(chǎn)、資源得到了有效利用。

四是完善機關(guān)“廉政灶”制度建設，監(jiān)督實行來人接待一律在廉政灶用餐，營業(yè)性食堂做到零招待。及時向鎮(zhèn)主要領(lǐng)導提出合理化建議，逐年加大對鎮(zhèn)廉政灶的硬件性投入建設，不斷改善用餐環(huán)境，把“廉政灶”建設作為黨風廉政建設和反腐敗的基礎(chǔ)性工作來抓，建立健全各項管理制度，平時工作中任何部門和單位工作來人一律在廉政灶接待就餐，堅決杜絕進營業(yè)性食堂，餐飲票據(jù)堅決不許入賬報銷，三年來累計節(jié)約支出x萬余元。

五是強化述職述廉制度，加大新任干部監(jiān)督管理。鎮(zhèn)黨委、政府堅持把反腐倡廉制度建設擺在突出位置，積極推行，抓緊抓好，述廉制度全面推行，向站所長和村干部延伸。三年來共有xx名鎮(zhèn)屬單位負責人和x名村干部向鎮(zhèn)黨委進行了述廉。村干部任前廉政法規(guī)考試x次x人，建立健全了對基層組織的監(jiān)督制約機制，增強了干部廉潔自律和接受監(jiān)督意識。

六是扎實做好村級黨務政務公開工作。鎮(zhèn)黨委始終把完善村級黨務政務公開機制作為加強基層民主監(jiān)督，推進依法行政的有效載體，鎮(zhèn)聘請村級黨務公開監(jiān)督員17人，及時有效監(jiān)督村級各項工作。三年來共對17個村監(jiān)督公開村級財務x次，組織開展對組集體賬務清理x多次，公開x多次。通過多種措施，切實加強監(jiān)督和管理，確保權(quán)力規(guī)范運行。黨務公開做到按時公開，內(nèi)容不斷更新，公開、公正，進一步疏通和拓寬了民主管理渠道，提高了黨務工作的透明度，保護和落實了黨員群眾的知情權(quán)、決策權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，全面加強了全鎮(zhèn)的民主政治建設。

七是全面推進鎮(zhèn)紀委委員工作室制度建設，全鎮(zhèn)已建立鎮(zhèn)紀委委員工作室x個，五名鎮(zhèn)紀委委員從20xx年x月份開始累積入戶x次，走訪困難戶、低保戶等x戶，梳理收集反映村干部的各類信息x條，立案查處違紀干部x人，給予警告處分x人，誡勉談話x人。

自己從事紀檢監(jiān)察工作三年來，工作雖然取得了一定的成績，主要是在縣紀委各位領(lǐng)導的正確指導和悉心幫助，鎮(zhèn)黨委政府的大力支持，鎮(zhèn)全體干部共同努力協(xié)作的結(jié)果，自己所做的工作與上級的要求還有很大的差距，還有很多不足之處，在今后工作中：在學習上要百尺竿頭，更進一步;在生活作風上要潔身自愛，樹立更加良好的形象;在工作上要突出重點，克服不足，干出特色，盡力履行好自己的職責，為鎮(zhèn)黨委政府的各項經(jīng)濟工作任務順利完成做好保駕護航作用。

國企紀檢的工作總結(jié)篇十六

20xx年以來，我一直擔任鎮(zhèn)紀委副書記職務，在這兩年的時間里，本人堅持以鄧小平理論和“三個代表“重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞經(jīng)濟建設中心，貫徹標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防的方針，全面履行職能，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的一項重大政治任務抓緊抓實。工作勤勤懇懇，講學習、講正氣，積極主動履行職責，全力以赴做好紀檢監(jiān)察工作，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、加強學習，提高素質(zhì)。

本人任職以來，始終把加強學習擺在重要位置，進一步提高對學習重要性和緊迫性的認識，改進學習方法，注重學習效果。一是堅持參加市縣紀委舉辦的各種業(yè)務培訓學習。二是堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，努力提高運用馬克思主義的理論、觀點、方法去研究、分析和解決實際問題的能力。三是積極鉆研紀檢監(jiān)察工作業(yè)務，進一步加強了對黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察理論的學習，掌握了具體工作的業(yè)務知識，使自己的業(yè)務領(lǐng)導能力和依規(guī)依法執(zhí)法水平有較大的提高。

二、找準位置，演好角色。

兩年來，本人熱愛本職工作，堅持圍繞發(fā)展抓紀檢，抓好紀檢促發(fā)展的思路，立足實際，團結(jié)一班人，積極工作，不斷探索開展紀檢工作的新途徑。一是深入貫徹落實黨風廉政建設責任制。首先明確責任，對黨委、政府領(lǐng)導堅持分管工作和廉政建設兩手抓起到了時時鞭策和促進的作用，從而做到齊抓共管。其次抓好黨風廉政建設教育學習和干部廉潔自律工作。通過組織學習活動等對黨員和領(lǐng)導干部進行廉政教育、警示教育和先進性教育，有效地提高了黨員干部廉潔自律意識。二是加強了督辦督查力度，為全鎮(zhèn)的中心工作正常開展提供紀律保證。四是集中精力抓好案件查處工作。在案件查處工作中，堅持“查清問題，懲治腐敗，挽回損失，維護穩(wěn)定，促進發(fā)展“的二十字辦案原則，堅持將嚴格依紀依法辦案的要求，貫穿到立案、調(diào)查、審理、處分、執(zhí)行的各個環(huán)節(jié)，嚴肅查辦各類違紀違法案件，努力提高辦案水平。如我鎮(zhèn)兩河口村有人舉報村書記違規(guī)砍代森林六是認真辦理群眾來信來訪。對群眾來訪來信做到熱情接待，每件必定親自過問辦理，同時有效地發(fā)揮了紀委一班人的工作積極性，使每一個人都能認真對待群眾的來信來訪和及時辦處。兩年來，我共接待群眾的來信來訪戶，人次，解答群眾咨詢問題件，初核案件件，受到立案調(diào)查黨員干部名，受到黨紀處分的人。

三、艱苦奮斗，廉潔從政。

本人一貫發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，注重自身建設，時刻以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，做到自律、自省、自警、自勵，堅持嚴格遵守廉潔自律的各項規(guī)定，帶頭執(zhí)行本單位的各項規(guī)章制度，帶頭廉潔奉公，自責維護鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府的形象，不做有損黨員和本單位形象的事，并自覺接受群眾的監(jiān)督，踏踏實實地做事，清廉為官。

在兩年來時間里，通過理論學習和實踐的磨練，不斷提高了自己紀檢監(jiān)察的工作能力和水平，取得了一定的成績，同時，也吸取了一些經(jīng)驗和教訓。但由于自己學習有時抓得不緊，深入基層調(diào)研不夠，還存在政治理論水平有待進一步提高。本人決心加倍努力，盡職盡責，以與時俱進的作風創(chuàng)一流業(yè)績，爭當一名優(yōu)秀的紀檢監(jiān)察領(lǐng)導干部。

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國企紀檢的工作總結(jié)篇十七

落實黨風廉政建設責任制、深入推進反腐倡廉建設為工作主線，著力抓好黨員干部廉潔自律、懲防體系建設、村財鄉(xiāng)管、領(lǐng)導班子換屆監(jiān)督檢查、村(社區(qū))監(jiān)督委員會等工作，取得了一定成效。現(xiàn)將工作開展情況匯報如下：

一、嚴明紀律、強化監(jiān)督，確保重大決策落到實處。

深入開展黨的紀律特別是政治紀律教育，專題學習了《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、錦濤書記在xx屆中央紀委六次全會上的重要講話精神、換屆選舉紀律相關(guān)規(guī)定等規(guī)章制度，切實加強對黨的政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，促使黨員干部增強政治意識、責任意識、憂患意識，在思想和行動上始終同黨中央保持高度一致。今年來，已組織鄉(xiāng)、村、社干部和黨員進行各種形式的反腐倡廉教育4次，共計300余人次參加。

建立健全紀律保障機制，切實加強對重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。緊緊圍繞今年的重點工作，如：領(lǐng)導班子換屆選舉、村財鄉(xiāng)管、征地拆遷等，切實履行監(jiān)督職能，確保各項政策落到實處。特別是在今年的換屆選舉工作中，為嚴肅換屆紀律，保證換屆工作順利完成，我鄉(xiāng)積極發(fā)揮紀檢監(jiān)察的職能作用，多措并舉，通過張貼一批標語海報、舉行一系列宣講、編印一套簡報、發(fā)放一本工作筆記本等方式營造風清氣正的換屆環(huán)境，層層把關(guān)換屆工作各項程序，確保了黨委班子換屆的圓滿完成。6月初，德陽、廣漢市委換屆工作督導組先后到檢查換屆紀律工作，都對我鄉(xiāng)嚴守換屆紀律的情況給予了充分肯定。

嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。切實抓好責任分解，責任落實和責任追究，強化考核成果運用，圍繞建設社會主義新農(nóng)村，加強農(nóng)村基層黨風廉政建設。認真落實《廣漢市基層組織黨風廉政建設實施辦法》，開展對各項強農(nóng)惠農(nóng)政策以及農(nóng)村綜合改革措施執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，加強涉農(nóng)專項資金使用監(jiān)督管理，強化農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源的監(jiān)管。進一步深化鄉(xiāng)政務公開、村務公開、農(nóng)村基層站(所)辦事公開。

二、突出重點、強化舉措，深入推進懲防體系建設。

按照懲防體系建設要求和目標任務分解，我鄉(xiāng)結(jié)合自身實際，制定了工作方案，明確任務分工，建立工作臺帳，落實責任主體。同時，鄉(xiāng)黨委將把懲治和預防腐敗體系建設工作納入黨務工作目標考核，確保該項工作落到了實處。

今年來，我鄉(xiāng)還認真開展了廉政風險防控的自查自糾。根據(jù)市紀委下發(fā)的《關(guān)于全面開展廉政風險防控管理工作的實施意見》，結(jié)合“三定方案”、新增職能、法定職責和工作實際，通過崗位自查、辦公室排查、領(lǐng)導評查等多種形式，組織鄉(xiāng)機關(guān)干部進行職權(quán)項目清理。一是主動查找在業(yè)務工作流程、制度機制、外部環(huán)境等方面存在或可能存在的廉政風險。二是對照職能職責，認真分析，重點查找在財務管理、資產(chǎn)管理、干部人事管理、檔案資料管理、安全管理、會務接待、內(nèi)部監(jiān)督等各環(huán)節(jié)可能產(chǎn)生的廉政風險。經(jīng)過對照檢查，排查出廉政風險防控點15個，都明確了責任科室、責任人。我鄉(xiāng)以規(guī)范權(quán)力運行和科學分權(quán)為出發(fā)點，從教育、制度、監(jiān)督、懲處等方面入手，針對每個風險點制定了詳細、有實效、可操作的防控舉措，最大限度地促進權(quán)力運行公開透明。

三、嚴格要求、規(guī)范程序，堅決落實村財鄉(xiāng)管。

結(jié)合地處城郊結(jié)合部，征地拆遷多，資金多，村級資產(chǎn)資金量大的實際，我鄉(xiāng)高度重視財務監(jiān)督工作，堅決落實村財鄉(xiāng)管，加強村級集體資產(chǎn)和財務管理，規(guī)范村級財務收支行為，強化監(jiān)督職能，維護廣大群眾的根本利益和農(nóng)村社會穩(wěn)定。

我鄉(xiāng)在財政所成立了村財管理中心，代管全鄉(xiāng)7個村的村級財務帳目，并行使對村級財務的事前報審、事中審查、事后檢查的職能。每季末，從村上抽調(diào)兩名文化水平較高、熟悉財務工作的村文書負責全鄉(xiāng)7個村的村級財務管理與核算工作，由村財管理中心審查。每季次月5日前，各村及時把財務收支公布榜按季在公布欄公布，公布的內(nèi)容要求詳細、具體，讓群眾看得明白，便于監(jiān)督，并注意收集群眾對村級財務收支的反映意見，及時向村財管理中心反饋。近年來，我鄉(xiāng)涉及的土地補償費、安置費數(shù)額巨大，為保證這些事關(guān)老百姓利益的資金能安全到達群眾手中，我鄉(xiāng)采取把資金全額撥到村組，兌現(xiàn)時由鄉(xiāng)上的財務人員直接把存單發(fā)到老百姓手中的方式進行，并且將分配方案在村民大會上進行公布，確保了老百姓利益不受侵害，避免了大面積的財務混亂，大幅度減少了上訪事件，維護了社會穩(wěn)定和諧。

四、以點帶面，穩(wěn)步推進，扎實開展監(jiān)委會工作。

村(社區(qū))監(jiān)督委員會是加強農(nóng)村基層黨風廉政建設，強化對村級黨組織和村民委員會的民主監(jiān)督，提高農(nóng)村基層黨員、干部勤政廉政意識的重要機構(gòu)。根據(jù)市紀委的指導意見，鄉(xiāng)黨委研究決定，以新源村為試點，以點帶面全面推進全鄉(xiāng)7個村(社區(qū))監(jiān)督委員會的的成立、運行等工作。

我鄉(xiāng)推進村(社區(qū))監(jiān)督委員會工作以強化對村干部行使權(quán)力的監(jiān)督制約、鞏固提升農(nóng)村基層民主管理水平、建立健全農(nóng)村基層民主監(jiān)督組織為工作目標，通過宣傳發(fā)動、組織實施、總結(jié)完善三個階段來完成，逐步推進監(jiān)督委工作規(guī)范化、常態(tài)化。

經(jīng)過前期的深入調(diào)查和廣泛征求意見，我鄉(xiāng)已制發(fā)了《中共xx鄉(xiāng)委員會關(guān)于在全鄉(xiāng)建立村(社區(qū))監(jiān)督委員會的實施方案》，指導各村開展工作。目前，新源村結(jié)合其實際，已擬定了監(jiān)督委員會機構(gòu)人員、工作職責等初步方案，供村民大會討論通過。

今年下半年，我鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察工作將以強化干部作風建設、加強依法行政監(jiān)督、維護群眾利益為著力點，創(chuàng)新思路、強化舉措，充分紀檢監(jiān)察的職能，為推動經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展提供強有力的保證。

國企紀檢的工作總結(jié)篇十八

本學期學生工作部立足發(fā)揮自身職能，結(jié)合學院發(fā)展的形勢和實際工作需要積極主動地開展各項工作，在上級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和大力支持下，各項工作開展順利；在相關(guān)部門特別是各系的積極配合下各項工作取得了一定成績；全院學生工作的各個方面在基本適應目前全校工作現(xiàn)狀的情況下，各項工作需要與時俱進全面提高水平，以適應我院工作不斷發(fā)展的需要和學生成長發(fā)展的德育需求。

下面就本學期主要工作進行基本總結(jié)

八、九月份：重點做好20xx級新生（大專、高職）入校接待和入學教育工作；做好老生開學的各項例行工作，使各項日常工作迅速步入正軌；在全體學工干部和班主任中統(tǒng)一思想，明確工作思路。

1、在接待新生和入學教育工作中，大專、高職分別認真準備、周密組織、耐心解決好各種意想不到的問題，為剛?cè)胄５男律峁椭?，為學校穩(wěn)定勇于承擔壓力，比較順利地解決了工作中出現(xiàn)的各種矛盾，入學教育效果良好。

2、在老生開學的工作中，提前做好各項工作安排，在開學初各種工作交織在一起，頭緒多、任務重、時間緊、事情集中、矛盾突出的情況下，各項同工作有條不紊地開展。

3、在統(tǒng)一全學期工作思路的工作中，我們與各部多次共同磋商，共同制定整體工作計劃和安排，并貫徹到全體班委會中。

本學期九月份對紀檢部來說是近幾年來相當痛苦的一個月，大家的工作強度是相當大的。

1、新生軍訓工作我們在總體上認真細致地把握好，按照總的布置認真組織學生，各項工作順利，軍訓后還進行了匯報表演，取得良好效果。

2、“學風教育”是本學期重點工作，我們欲通過此項教育活動強化學生的學習意識，培養(yǎng)良好的學習習慣，形成全院良好的風氣，并以抓課堂紀律、出勤率帶動全面校風建設。我們要通過抓學風在全院整體上形成“重學習、講學習”的氛圍，在學生意識上形成“刻苦學習光榮，放縱自己可恥”的思想觀念，并在學風、校風的外在表現(xiàn)上呈現(xiàn)出日常管理嚴謹規(guī)范，學生不良行為大大減少，全院生動活潑，健康向上，并實現(xiàn)“變有形的紀律約束為無形的文化引導”真正強化我院整體工作的育人功能。

在文明教育的具體工作中，我們?nèi)允潜局敖y(tǒng)一思想，提高認識，整體謀化，分步實施，分塊落實”的思路，院、系兩級整體配合并強調(diào)各系積極開展有特色的教育形式，最終謀求整體的教育效果。

這項工作，我們主要做了以下具體工作

a、對全院學生會干部、班委會總體動員，會上左老師系統(tǒng)、全面、高屋見岺地闡述了文明禮貌教育的重要性以及對學院發(fā)展、學生成長的意義，并對如何抓好文明禮貌教育進行了重要指示。

b、對全院學生骨干（學生組織、班團干部）進行工作動員，闡明學校的工作意圖，重申各項具體工作安排，從而使學生骨干帶頭，帶領(lǐng)廣大同學積極配合學校。我們還向各班發(fā)了《關(guān)于以“文明禮貌教育建設為突破口”全面加強高職、高專學生思想教育工作的決定》宣傳材料和工作指導文件，對整個文明禮貌教育工作進行指導。

c、開學時學院組織多次專場報告會，結(jié)合形勢政策課從思想上加強對學生的引導，包括《心理教育》、《當代大學生的素質(zhì)問題》等。

d、抓文明禮貌教育與迎“神州”升天成功相結(jié)合，以飛速發(fā)展的社會形勢激發(fā)學生學習熱情，我們同各班一道組織了“飛騰的中華”的主題報告會，增強了全院的良好文化氛圍。

e、建議各班召開學生文明禮貌教育座談會，強化文明禮貌教育意識，籌化各班級組織好“從我做起端正態(tài)度”主題班會，強化班級文明禮貌建設。

f、為充分發(fā)揮班委會在文明禮貌建設中的積極作用，我們在整個工作中籌化了在期末評選“精神文明建設先進班”工作，大力支持班委會發(fā)揮主觀能動性，在抓紀律問題上有創(chuàng)新、求實效，從而在班級層面把工作做扎實，做出成績，最終形成全院良好的工作局面。期末我們對抓紀律衛(wèi)生有實效、形式新穎、有借鑒和推廣意義的班級在全校班主任中進行交流，引導班委會思考問題，探索文明禮貌建設的經(jīng)驗。

除了正面教育，在各項常規(guī)要求上加強督導是養(yǎng)成學生良好文明禮貌的重要方面，從10月中旬到11月上旬，我們在全院開展“迎評月”工作，全面加強學生各項日常要求，督查各種違規(guī)違紀行為，對全院突出反應出的學生出勤問題，教育、督查達數(shù)百人次，使常規(guī)要求中存在的不良現(xiàn)象得到有效控制，也為學校的評估奠定了堅實基礎(chǔ)。

（三）十一月份：重點落實“迎評強化管理”的各項督查措施，在住宿生中啟動以“星級文明寢室”評比活動，全面鍛煉了同學們自我勞動的能力，同時改變了我院的寢室形象。

1、“強化管理”加強日常要求，是學風建設工作中重要的一環(huán)，十一月份，我們主要加強巡視、檢查，每天都安排人員執(zhí)勤，學生反映這項工作是最有效的對學生觸動最大?？磥碓谡娼逃幕A(chǔ)上，從學院、系到班，甚至到每一個班長要加強對學生的一點一滴的要求，是學生養(yǎng)成教育的最具實效的工作措施之一。

2、在“星級文明寢室”教育活動中，我們提出口號“宿舍是我家，文明連著你我他，凈化、美化靠自己，共同維護靠大家”。通過全體住校生教育大會，“宿舍長動員大會”、“文明寢室評比與驗收”等活動，使整個教育活動生動地開展，使宿舍面貌大有改觀，住宿生工作取得較大成績。

3、經(jīng)過從十月到十一月緊張工作，特別是十一月份“迎評強化管理”工作，學校整體上秩序大有好轉(zhuǎn)，但客觀上也對學生形成了一定壓抑感。因而十一月月底主要以歡慶新年，籌備迎新晚會為工作重點，全院營造歡樂、祥和、較寬松的氣氛。

十二月份：通過前期的工作，為十二月份的評估工作奠定了必要的基礎(chǔ)。在評估階段全部通過部長的帶領(lǐng)下，心系一起。共同順利的通過國家對我校的評估，這段時間所有人雖身心疲憊，但大家拋棄了自己的休息時間，全力以赴為評估順利的結(jié)束拼命工作。

（五）一月份：組織好期末考試的動員工作及放假前的各項工作，指導好各系及班級開展本學期總結(jié)評比工作。

1、動員好學生及早復習迎接期末考試，同時為深化本學期“學風教育”工作，加強全?？紙黾o律的要求。

2、認真布置好放假前的安全教育及各類評比項目，為下學期開學做好準備。

（七）本不期我們結(jié)合工作需要，出臺了一批制度、政策，如《關(guān)于嚴禁學生酗酒的通知》、《課堂紀律管理》等。

（八）紀檢部內(nèi)部建設工作：本學期以來紀檢部六位同志分工協(xié)作，緊密團結(jié)，大家心往一處想，勁往一處使，以全校學生工作總的效果為己任，不管是團的工作，還是宿舍的工作，不管是高職的工作，還是大專的工作，大家共同想辦法，齊上陣，大事分好工，具體事相互幫助都想周全點，從而各項工作有條不紊開展順利。

（十）與各班的配合工作：全院學生工作是一個整體，分工協(xié)作是為更好形成全院的教育合力，紀檢部從總體上把握好全院局勢，并力圖為各班工作創(chuàng)建好良好的工作平臺，我們把各班工作中的難題當成我們自己的難題用心幫助，并在召開各項工作上考慮到各系的實際承受力，既有總體牽頭，又為各班留下發(fā)揮的空間，本學期紀檢部與各班工作配合良好。

1、積極主動開展工作。全院學生的綜合狀況始終是我們開展工作的依據(jù)，從全院辦學出發(fā)，把上級精神落實下去，以發(fā)揮學生工作在學校整體工作中的職能這是我們的職責。紀檢部守土有則，我們不等、不靠，把問題想在前，做在前，從不推諉，這已是紀檢部每位干部的信條，凡有利于學校發(fā)展的，有利于同學成長發(fā)展的，有利于推進全面工作的事，只要我們有能力做，我們就意無反顧地去做，這種大局意識是紀檢部全體干部的性格。

2、解放思想、干實事、求實效是我們的工作作風。學工部每位同志都忌諱說大話、說假話、說空話、說虛話，而努力地干實事、講真話、講實話，在工作中抓突出問題，抓重點問題，推行起來不順利的工作努力推，努力推也不行的則親自上，大家很辛苦，有時忍辱負重，但我們是問心無愧的。

3、工作取得一些成績得益上級領(lǐng)導的理解、支持，得益于其他部門的幫助、配合。開學初左老師就對我們的工作做出強調(diào)，要把軟的工作做硬，虛的做實，抽象的做具體，并親自參加我們的各項工作，細心指導，深入學生，對我們的工作給予了大力支持。各班的同學們也能從大局出發(fā)，積極配合各項工作，全院大型教育活動順利開展。

4、充分準備不打無準備之仗。“凡事預則立，不預則廢”，我們對各項工作都是反復醞釀、精心謀化、細心組織、認真落實，每項較大的工作都有書面的詳細安排，從而使具體運做有條不紊。

1、從全學期工作情況看，對于全體紀檢干部，特別是廣大班委會來說，對學生工作的認識理解問題還需進一步統(tǒng)一思想，進一步提高認識，把這項工作準確地認識清楚，并增強全校的大局意識，將使整個學校學生工作的水平進一步提高。

2、全院學生工作的基礎(chǔ)工作不穩(wěn)固，不扎實，特別是學生“天天發(fā)生”的，“天天相關(guān)”的工作抓的不嚴謹，即各項日常管理缺乏規(guī)范和嚴謹，全院班委會在班級基礎(chǔ)建設和管理中對學生的基本要求上需大大加強。部分班委會思想中存在的一些不正確的指導思想要進行糾正，如：“都大學生了管那么多干什么”等。

3、全院教職員工全面育人、全員育人的整體育人意識需加強，特別是一線專任教師。全院德育工作的大環(huán)境有待改善。

以上是對本學期學生工作的基本總結(jié)，在今后的工作中，我們將在認真學習“十六大”精神的基礎(chǔ)上，與時俱進，加緊工作，把工作做的更好。

國企紀檢的工作總結(jié)篇十九

半年來，溪口鎮(zhèn)紀委在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，深入貫徹落實黨的xx大和中央、省、市、縣紀委會議精神，認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實改進干部作風，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，堅持有案必辦，辦案必嚴，進一步加大預防和懲治腐敗力度，把反腐倡廉工作融入到構(gòu)建社會主義和諧社會和各項建設之中。在四月份，按縣委、縣紀委要求，在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導下，順利完成了紀委換屆工作，選舉產(chǎn)生了溪口鎮(zhèn)新一屆紀委班子，并迅速開展工作，確保了紀委各項工作的延續(xù)性?，F(xiàn)就我鎮(zhèn)上半年紀委工作情況匯報如下：

一、健全制度，加強監(jiān)察，認真抓好黨員干部黨風黨紀教育。

半年來，鎮(zhèn)紀委以“三個代表”重要思想及創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力，始終把黨風黨紀教育放在首位，針對黨員干部隊伍中存在的一些不良傾向，及時在全鎮(zhèn)開展了黨員教育活動，進一步提高了黨員干部的思想覺悟，同時認真組織黨員干部加強黨風黨紀學習，我們從抓制度建設，加強黨內(nèi)監(jiān)督，健全民主生活會議等方面入手，保證了廉潔自律各項規(guī)定真正落到了實處。

運用有線電視播放黨風黨紀教育片，舉辦黨員學習培訓班，組織黨員干部開展談心活動，創(chuàng)辦黨風黨紀宣傳教育欄等形式，廣泛開展黨風黨紀教育，提高黨員干部思想道德素質(zhì)，使廣大黨員干部牢固樹立科學發(fā)展觀，堅持自主、自省、自警、自律、自勵。通過黨風黨紀教育，使我鎮(zhèn)黨員政治素質(zhì)得到了提高，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆過程中，保證了我鎮(zhèn)換屆過程中的風清氣正，黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到了進一步加強。

二、對照黨內(nèi)法規(guī)，堅持從嚴治黨，深入開展反腐敗斗爭。

半年來，堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，群眾積極參與的領(lǐng)導體制。鎮(zhèn)紀委在查處違法違紀案件和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，狠抓行風評議中取得了令人滿意的成效。

1、抓好了黨員干部的廉潔自律

反腐敗是關(guān)系黨和國家生死存亡的嚴重政治斗爭，我們黨是任何人都壓不倒，摧不夸的，堡壘最容易從內(nèi)部攻破，決不能自己毀掉自己。半年來，鎮(zhèn)紀委抓黨風廉政工作從黨政班子自身建設入手，每年都制定了干部隊伍思想作風建設的決定，鎮(zhèn)黨政一把手帶頭執(zhí)行制度，自覺接受群眾監(jiān)督，其他班子成員也都嚴格遵守決定和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政工作的五條規(guī)定》，多次召開了廉潔自律專題民主生活會，逐條對照自己是否做到，認真開展自查、自糾，切實糾正了“走讀風、賭博風”。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委工作總結(jié)(2)同時加強制度建設，使領(lǐng)導干部廉潔自律、自查、自糾和黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督有機地結(jié)合起來，要求領(lǐng)導干部真正做到“廉潔自律、勤政為民”，使領(lǐng)導干部在群眾心目中的形象發(fā)生了變化，增強了領(lǐng)導干部的影響力，使黨委、政府在人民群眾心目中的威望得到了提高。

2、明確劃分黨風廉政建設責任范圍，健全基層紀檢網(wǎng)絡

根據(jù)縣委、縣政府黨風廉政建設責任制責任書，將任務分解到領(lǐng)導班子，劃分了黨政班子成員黨風廉政建設責任范圍，按照責任追究制度，責任范圍內(nèi)出現(xiàn)違法違紀行為，分管領(lǐng)導應承擔領(lǐng)導責任。為加強對各支部黨風廉政建設的檢查督促，從中發(fā)現(xiàn)案件線索，鎮(zhèn)紀委報請黨委并以黨委名義下發(fā)了文件，明確了各支部紀檢委員，進一步暢通了舉報渠道，對群眾反映的問題及時處理，把矛盾化解在基層，各村都配備了紀檢監(jiān)察信訪信息員。

3、認真查處黨內(nèi)違法違紀案件

今年四月份換屆以后，新的鎮(zhèn)紀委班子迅速開展工作，對全鎮(zhèn)黨員干部中存在的違法亂紀行為進行認真的查處，對群眾舉報的兩起涉及到村干部違紀問題的信訪件，鎮(zhèn)紀委立即上報鎮(zhèn)黨委，并爭取鎮(zhèn)黨委的大力支持，對兩起案件都進行了立案查處。其中關(guān)于北岸村村長梁振華的案件已基本調(diào)查完畢，并已上報縣紀委，擬邀請縣紀委辦案人員參與進行公開審理，以擴大案件影響力，告誡其他村干部自醒，關(guān)于陳坊村支書劉祖階的案件鎮(zhèn)紀委也已開展積極調(diào)查，將在最快時間內(nèi)作出處理。

通過兩起對村干部的執(zhí)紀辦案，將深刻教育我鎮(zhèn)廣大鎮(zhèn)村黨員干部，消除我鎮(zhèn)黨員干部的腐敗因素。同時鎮(zhèn)紀委處理了大量的來信來訪，建立和健全信訪工作制度，成立信訪監(jiān)督領(lǐng)導小組，實行了書籍信訪接待日制度，認真聽取群眾意見，做到接待熱情，解釋耐心，合情合理。半年來共接待十多起來信來訪，消除群眾誤會，化解社會矛盾，積極為民辦實事，密切了干群、黨群關(guān)系，增強了群眾對政府的信任感。

4、狠剎不正之風，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境

言。鎮(zhèn)紀委在上級紀檢部門的支持下，對以上八種不正之風進行了認真的查糾，從建立健全制度，加強管理上下功夫，實行公開辦事制度，提高工作透明度，使黨政機關(guān)部門自覺接受廣大黨員和群眾的監(jiān)督，對農(nóng)貸資金、學?！耙毁M制”、計劃生育、土地管理、民政救濟、招待費用等指標進行張榜公布，通過狠剎不正之風，加強黨風廉政監(jiān)督，有利于優(yōu)化我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，有效促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展，優(yōu)化招商引資環(huán)境。

在今后的工作中，鎮(zhèn)紀委將在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心，認真履行黨的紀律檢查職能，進一步加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭，為構(gòu)建和諧溪口，促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供有力保障。

國企紀檢的工作總結(jié)篇二十

時間總是那么匆匆，新學期到來了，隨之轉(zhuǎn)瞬之間，八月份已接近尾聲。

以下是我部門本月主要開展的幾項具體工作：

一：迎新，我部與我系學生會各部門一起互助迎接新生報到；主要做到：

(1)、幫助新生詳細介紹報到流程，以及報到所需的資料；(2)、幫助新生提行李；(3)、安排新生住宿。

二：部門內(nèi)部開會，對我部門成員在新學期的要求和對本部門成員的擴展進行初步商定。

主要包括：

(1)、考勤必須務實，不許出現(xiàn)包庇、作假現(xiàn)象，要求做到公正、公平；

(3)、我部門要進行內(nèi)部人員調(diào)整，并且要對新生進行納新，并對納新進行初步規(guī)劃，以及所入本部門對個人的要求進行初步籌劃。

本月工作雖然僅此幾項，但對我部門這學期工作進展有重要的指示，希望大家能認真履行自己的職能，做好本部門的工作。而且也要協(xié)助我們整個學生會做好各方面的'工作，為我們系爭光，為我們在未來的職業(yè)道路上打下初步基礎(chǔ)。希望在各位的努力下，我們部會得到校領(lǐng)導和學生的好評，加油！

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