人類之間的相互理解和包容是構(gòu)建和諧社會的重要基石。如何平衡工作與生活,提高生活質(zhì)量是現(xiàn)代人面臨的挑戰(zhàn)??偨Y(jié)是一種很好的總結(jié)和概括經(jīng)驗的方式,以下是一些總結(jié)范文,供大家一起學習和參考。
就業(yè)協(xié)議空白篇一
甲方:武漢鐵路橋梁學校(以下簡稱為甲方)
乙方:(中專學生)(以下簡稱為乙方)
甲乙雙方按照自愿、公平原則,達成如下的協(xié)議:
、甲方的權利與義務
(一)甲方負責學生在校期間學習成績和操行表現(xiàn)的考核與評定;乙方受到記過以上處分,畢業(yè)時尚未撤銷處分記錄者,取消推薦就業(yè)資格。
(二)甲方負責推薦乙方到生產(chǎn)技術先進、管理嚴格、經(jīng)營規(guī)范、遵紀守法和社會聲譽好的企事業(yè)單位和其他社會組織就業(yè)。
(三)甲方根據(jù)擇優(yōu)推薦,雙向選擇的原則,本著對社會、家長、學生高度負責的精神,乙方符合下列條件者,甲方負責推薦就業(yè)。
2、思想品德好;
3、身體健康;
4、符合用人單位的招聘條件。
(四)對品學兼優(yōu)、專業(yè)能力強的學生,甲方負責優(yōu)先推薦就業(yè)。
(五)非畢業(yè)生本人原因,乙方三個月被用人單位辭退的,學??稍俅瓮扑]就業(yè)。
、乙方的義務和權利
1、按期取得畢業(yè)證書和相關技能證書,學習成績良好。
2、按照學校規(guī)定,參加頂崗實習,堅持崗位,按期完成實習單位的'工作任務和頂崗實習手冊,取得實習單位認可,實習成績考核合格。
3、按期參加學校組織的招聘會,接受用人單位的挑選,服從學校安排。
4、學校推薦就業(yè),三次不服從者,取消再推薦就業(yè)資格。
、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
五、本協(xié)議隨錄取通知書寄發(fā)乙方,待乙方入學報到繳費后,雙方簽字蓋章有效。
甲方(蓋章) 乙方(代表)
年月日 年月日
就業(yè)協(xié)議空白篇二
近日,記者從有關高校獲悉,部分原來簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生已出現(xiàn)申請解除協(xié)議的行為,個別人還想私下違約,原因是有的同學找到更合適的單位,有的考上研究生,有的錄為公務員等,有些畢業(yè)生對政策法規(guī)不了解和守約誠信意識不強,在解除協(xié)議過程中給自己造成被動,記者就如何解除就業(yè)協(xié)議和私自違約的危害等問題采訪了專業(yè)人士。
問:未經(jīng)學校蓋章的就業(yè)協(xié)議書,可否要求換發(fā)?
答:教育部明確規(guī)定,學校在制定畢業(yè)生建議就業(yè)方案時,要完善相應的管理措施,與用人單位和畢業(yè)生一道,維護《全國畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的嚴肅性。畢業(yè)生一旦與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議,雙方就已構(gòu)成契約關系(不論是否經(jīng)學校蓋章),畢業(yè)生如因故要終止與原簽約單位的協(xié)議,必須辦理違約手續(xù)。
問:就業(yè)協(xié)議書簽訂時能不能先由學校蓋章?
答:若用人單位提出,希望學校先蓋章,則學生需要出具用人單位接收函并先經(jīng)院系審核蓋章。
問:違約手續(xù)如何辦理?
材料包括:原簽約單位(包括協(xié)議書上蓋過章的'上級主管部門)書面同意解除協(xié)議的函;新單位同意接收的函;本人要求違約的書面申請,并由院系同意并簽字蓋章。(2)本人將違約申請材料交學校就業(yè)指導服務中心,經(jīng)就業(yè)指導服務中心審核。(3)本人持就業(yè)指導服務中心開具的交費單到校有關部門繳納違約金。(4)到畢業(yè)生就業(yè)中心領取新協(xié)議書。
問:簽了協(xié)議后,又被錄取為研究生,怎么辦?
答:畢業(yè)生提供如下材料,學校不作違約處理:(1)原簽約單位同意解除就業(yè)協(xié)議的書面證明。(2)研究生錄取通知書。(3)本人申請報告,并附院系意見。畢業(yè)生將以上材料送就業(yè)指導服務中心,經(jīng)審核同意后即可。
問:申請出國(出境)的怎么辦?
答:畢業(yè)生要求辦理出國(出境)不參加就業(yè)的,向?qū)W院提出申請,交回就業(yè)協(xié)議書,經(jīng)學院確認后,學校開具有關證明,將戶口、檔案轉(zhuǎn)回生源所在地。若學生聯(lián)系其它地方落實接收戶口、檔案的,可持學校的證明,到校有關部門辦理戶口轉(zhuǎn)出手續(xù),到院系辦理檔案轉(zhuǎn)寄手續(xù)。戶口、檔案的轉(zhuǎn)入手續(xù)由學生自己負責。
問:學校依據(jù)就業(yè)方案已開具報到證,但學生又不去單位報到,有什么后果?
答:根據(jù)國家《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》,有下列情形之一的畢業(yè)生,由學校報地方主管畢業(yè)生調(diào)配部門批準,不再負責其就業(yè)。將其戶口關系和檔案轉(zhuǎn)至家庭所在地,按社會待業(yè)人員處理:(1)自領取報到證之日起,無正當理由,超過三個月不去就業(yè)單位報到的。(2)報到落戶后,未經(jīng)批準擅自離開接收單位,經(jīng)教育拒不改正的。(3)不顧國家需要,強調(diào)個人無理要求,擾亂畢業(yè)生就業(yè)秩序的。(4)無理要求用人單位將其退回學校的。(5)其它違反畢業(yè)生就業(yè)規(guī)定的。
就業(yè)協(xié)議空白篇三
甲方:
乙方:
1、。甲方負責鋪面和二樓經(jīng)營用水用電,所營業(yè)使用是合作部份由乙方向自來水公司,供電力部門按單據(jù)產(chǎn)生繳納實際水電費,或另外由甲方申請安裝好水電表給乙方。
2、。甲方暫按三年期限和乙方簽訂合作。合作期滿后視甲方和車站方簽訂合同期限再。
和乙方在本條款下再簽訂合作。
3、合作方式是由甲方出鋪面和二樓間包廂給乙方使用。方負責出資并自己。
裝修需裝修部份經(jīng)營項目。裝修部份不能損壞房屋主體。
4、乙方出資經(jīng)營項目如有違反法規(guī)經(jīng)營引起的后果由乙方負責和甲方無關。
5、乙方出資合作經(jīng)營項目虧本自負。
6乙方按合作盈利性每月支付給甲方人民幣元,雙方簽訂協(xié)議天后前。
期按半年支付給甲方,待甲方和汽車站簽定合同后,乙方再支付完下半年盈利金給甲方.7、乙方在合作經(jīng)營三年期間做好防火防盜等安全措施,杜絕不安全事故發(fā)生。
8、雙方合作期間需辦理各證照手續(xù)經(jīng)營,如若需甲方提供手續(xù)的應及時配合,由乙方。
辦證。
9、車站方和甲方簽訂屬于鋪面后的場地由乙方停車使用。
10、甲方原來1至2樓雜物如乙方認為需搬離的由甲方另外拆除搬離。
11甲方原包廂使用空調(diào)能正常用的乙方酬情折價計給甲方。
12一樓鋪面由乙方隔離一間不在合作范圍內(nèi)。
13、在乙方經(jīng)營期內(nèi)甲方單方終止協(xié)議的,甲方補償乙方本項目裝修等產(chǎn)生所有費用。14在合作期間乙方不能支付合作盈利性人民幣給甲方的甲方有權終止合作協(xié)議并不補償乙方投資費用。
15雙方在合作期中有末盡事宜的雙方友好協(xié)商解決或補充合作條款。
16本協(xié)議一式份雙方簽字合作生效。
甲方:乙方。
年月日年月日。
就業(yè)協(xié)議空白篇四
甲方:_________
乙方:_________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,通過甲方學生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考核合格,錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習,實習成績合格者乙方錄用安排就業(yè)。為了確保甲方學生順利實習、就業(yè)和乙方各項工作正常進行,維護雙方的權益,特簽訂如下協(xié)議,以資信守。
一、實習(就業(yè))學生專業(yè)及人數(shù)
_________________________________。
二、實習時間及地點
實習時間:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
實習地點:_________。
三、實習主要內(nèi)容
_________________________________。
四、甲乙雙方的職責
(一)甲方的職責:
1.甲方負責將乙方基本情況介紹給學生,經(jīng)學生與其家長商議后自愿向?qū)W校提出實習與就業(yè)申請,甲方擇優(yōu)向乙方推薦。
2.甲方將所推薦學生基本情況如實介紹給乙方,并組織甲方學生與乙方進行雙向選擇,協(xié)助乙方確定錄用實習學生名單。
3.甲方負責組織學生辦清赴崗實習前的相關手續(xù),辦理學生檔案移交、戶口接轉(zhuǎn)、畢業(yè)派遣等工作。
4.甲方實習學生必須遵守乙方廠規(guī)和勞動紀律,服從乙方安排與管理,積極參加生產(chǎn)勞動。對違反者,乙方有權批評教育和給予適當?shù)奶幚?,情?jié)嚴重者可通知甲方中止其實習退回學校,實習成績按不及格處理。
5.甲方學生在實習期間生病住院所發(fā)生的相關費用,按甲、乙雙方有關規(guī)定處理。
6.甲方學生在實習期間發(fā)生傷病及事故,乙方應積極組織救治。由于企業(yè)原因造成傷害的',乙方應給予必要的補償,有爭議時按國家有關規(guī)定執(zhí)行;由于本人原因造成傷害的,責任自己承擔,甲乙方不承擔任何費用和責任。
(二)乙方的職責:
1.乙方負責為甲方實習學生選配具有一定政治思想水平和業(yè)務素質(zhì)的師傅,從政治思想、生產(chǎn)技術、熟悉崗位以及生活等方面關心教育學生完成實習任務。
2.乙方負責為甲方實習學生提供良好的工作、生活與學習條件,對甲方實習學生與乙方職工一視同仁,不能歧視。
3.乙方負責為甲方實習學生提供必要的勞動保護用品,負責實習學生的安全教育與監(jiān)護,保證不安排實習內(nèi)容以外的危險工作。
4.實習期間乙方要對甲方學生進行嚴格的思想、紀律和業(yè)務考核,實習結(jié)束后,將實習成績書面通知甲方實習主管部門。
5.對實習成績合格的甲方學生,乙方要正式錄用,并與甲方學生簽訂有關就業(yè)勞動合同并及時通知甲方就業(yè)主管部門;對成績不合格者,乙方應向甲方及實習學生說明,并通知學生按規(guī)定時間返校另行實習擇業(yè)。
6.對甲方參加生產(chǎn)性實習的學生,乙方應向甲方實習學生支付一定的勞務實習費和生活補助,經(jīng)協(xié)商為實習期_________元/月·人。對實習特別優(yōu)秀的學生,乙方應提前按錄用定級,按規(guī)定標準支付工資。
五、其它事項
_________________________________。
六、違約責任
1.甲方違約要承擔乙方勞務實習費和生活補助等經(jīng)濟損失,并繳納違約金_________元/人,負全部違約責任。
2.乙方違約要以協(xié)議期限按規(guī)定標準支付工資、勞務實習費和生活補助等,并按______元/人予以就業(yè)補償,負全部違約責任。
七、本協(xié)議一式三份,甲方就業(yè)、實習主管部門各一份,乙方一份。
八、本協(xié)議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________
負責人(簽字):_______負責人(簽字):_______
通訊地址:_____________通訊地址:_____________
聯(lián)系電話:_____________聯(lián)系電話:_____________
簽訂地點:_____________簽訂地點:_____________
就業(yè)協(xié)議空白篇五
解約函:
在充分考慮個人選擇意愿和我單位現(xiàn)實際情況,經(jīng)雙方友好
協(xié)商,一致同意解除貴校研究生院某學生與我單位所簽訂的.高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,雙方互不承擔違約責任,請貴單位予以協(xié)調(diào)。
特此函告!
單位(公章)
年 月 日
就業(yè)協(xié)議空白篇六
承諾方:1.公司全稱(以下簡稱甲方)。
2.聯(lián)營協(xié)議持款人(以下簡稱甲方)被承諾方:(以下簡稱乙方)。
甲方與乙方經(jīng)共同協(xié)商,雙方為了保障油品燃料的穩(wěn)定供應,由乙方協(xié)調(diào)幫助甲方在有關部門辦理國際標準零號柴油轉(zhuǎn)單萬噸(依照實際噸數(shù)為主)大款每噸元),甲方簽訂如下承諾協(xié)議:
二、雙方簽署的協(xié)議真實、合法、有效、無任何欺詐行為。此承諾協(xié)議書如未得到雙方的認可,不得提供給第三方,任何一方違約將處以人民幣壹佰萬元的額外處罰。上述居間費用為稅后支付的數(shù)額,由甲方負責承擔全部費用的納稅義務。該合法居間費用的資金乙方擁有永久支配和使用權,如涉及法律、經(jīng)濟等相關責任,由甲方全責承擔。本協(xié)議如有異議由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成將由違約方承擔由此產(chǎn)生的一切法律責任及經(jīng)濟后果。
三乙方應協(xié)助甲方按照排產(chǎn)計劃將油卡足額提走。
四、甲方將按照乙方指定的受益人指定個人賬戶匯入相應的款項。在交易成功后,甲方在之后的經(jīng)營過程中所觸及違法、違紀行為均與乙方無關,永不追訴其所得。由此項業(yè)務而引發(fā)的任何爭議乙方均不承擔任何經(jīng)濟及法律責任。
五、此承諾書自簽字之日起生效,有效期限為上述各項費用全部支付后終止。
六、資金分流表(按乙方提供之卡號匯入)。以人民幣萬元為計算單位。
承諾方:1.公司全稱法人代表簽名:
2.聯(lián)營協(xié)議持款人簽名身份證號碼:
住址:
日期:2011年月日
就業(yè)協(xié)議空白篇七
乙方:_________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議書,共同遵守本協(xié)議書所列條款。
一、協(xié)議書生效時間
第一條 本協(xié)議書生效日期_________年_________月_________日。
二、工作內(nèi)容
第二條 甲方同意將畢業(yè)生委托乙方安排其就業(yè),推薦人員赴乙方工作。
第三條 甲方推薦的畢業(yè)生將按照乙方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
三、勞動保護和勞動條件
第四條 執(zhí)行定時工作制的,乙方安排甲方推薦的人員每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。乙方保證甲方推薦的人員每周至少休息一日,乙方由于工作需要,經(jīng)與工會和甲方推薦的人員協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障甲方推薦的人員身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。執(zhí)行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。執(zhí)行不定時工作制的,工作和休息休假由甲方推薦的人員自行安排。
第五條 乙方延長甲方推薦的人員的工作時間,應安排甲方推薦的人員同等時間倒休或依法支付加班加點工資。
第六條 乙方為甲方推薦的人員提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
第七條 乙方負責對甲方推薦的人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
四、勞動報酬
第八條 乙方的工資分配應遵循按勞分配原則,實行同工同酬。
第九條 執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的,甲方推薦的人員完成規(guī)定的.工作任務,甲方每月_________日以貨幣形式足額支付甲方推薦的人員工資,工資不低于_________元,其中試用期間工資_________元。
第十條 乙方安排甲方推薦的人員加班或延長工作時間超過本協(xié)議書第四條規(guī)定的,按《勞動法》第44條支付工資報酬。
五、保險福利待遇
第十二條 乙方與甲方推薦的人員應按國家和市社會保險的有關規(guī)定交納職工養(yǎng)老和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。
乙方應為甲方推薦的人員填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同,《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關規(guī)定轉(zhuǎn)移。
第十三條 甲方推薦的人員患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
第十四條 甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
第十五條 乙方為甲方推薦的人員提供以下福利待遇:
_________。
六、勞動紀律
第十六條 甲方推薦的人員應遵守乙方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護乙方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加乙方組織的培訓,提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十七條 甲方推薦的人員違反勞動紀律,乙方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀律處分,直至解除本合同。
七、協(xié)議書的變更、解除、終止
第十八條 訂立本協(xié)議書所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議書應變更相關內(nèi)容。
第十九條 訂立本協(xié)議書所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議書無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議書的相關內(nèi)容。
第二十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議書可以解除。
第二十一條 甲方推薦的人員有下列情形之一,乙方可以解除與甲方推薦的人員的勞務關系:
1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3.嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4.被依法追究刑事責任的。
第二十二條 下列情形之一,乙方可解除與甲方推薦的人員的勞務關系,但應提前30日以書面形式通知甲方推薦的人員:
2.甲方推薦的人員不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。
第二十三條 甲方推薦的人員有下列情形之一,乙方不得依據(jù)本協(xié)議書第二十二條終止、解除本合同:
1.患病或非因工負傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
第二十四條 甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)縣以上勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的,按國家有關規(guī)定辦理,不得依據(jù)本合同第二十二條解除與甲方推薦的人員的勞務關系。
第二十五條 甲方推薦的人員解除勞動關系,應當提前30日以書面形式通知乙方。
第二十六條 有下列情形之一,甲方推薦的人員可以隨時通知乙方解除勞務關系:
1.在試用期內(nèi)的;
2.乙方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3.乙方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
八、經(jīng)濟補償與賠償
第二十七條 下列情形之一,乙方違反和解除甲方推薦的人員勞務關系的,應按下列標準支付甲方推薦的人員經(jīng)濟補償金:
2.乙方支付甲方推薦的人員的工資報酬低于本市最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,另外支付相當于低于部分_________%的經(jīng)濟補償金。
第二十八條 下列情形之一,乙方應根據(jù)甲方推薦的人員在乙方工作年限,每滿_________年發(fā)給相當于甲方推薦的人員解除勞務關系前_________個月平均工資一個月的經(jīng)濟補償金,最多不超過_________個月:
1.經(jīng)與甲方推薦的人員協(xié)商一致,乙方解除勞動關系的;
2.甲方推薦的人員不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作仍不能勝任工作,由乙方解除勞動合同的。
九、其他約定
第二十九條 未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)調(diào)解決。
第三十條 本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
就業(yè)協(xié)議空白篇八
第一條根據(jù)教育部《關于進一步深化普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)制度改革有關問題的意見》(國辦發(fā)[]19號),結(jié)合我院相關管理規(guī)定,為規(guī)范應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書的管理使用,特制定本辦法。
第二條《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(以下簡稱協(xié)議書)是確定學校、用人單位和畢業(yè)生之間責、權、利關系的具有法律約束效力的文書,是簽發(fā)畢業(yè)生就業(yè)報到證的依據(jù)。就業(yè)協(xié)議書一式三份,統(tǒng)一編號,必須按照編號使用。
第三條每年9月15日前,招生就業(yè)處就業(yè)指導中心按各系畢業(yè)生生源情況將協(xié)議書及編號表下發(fā)到各系。
第四條各系在協(xié)議書“院(系)意見”欄內(nèi)填寫推薦意見并加蓋公章之后,將協(xié)議書發(fā)給畢業(yè)生,作為聯(lián)系單位的憑證。待畢業(yè)生與用人單位達成聘用意向后,持加蓋用人單位公章的就業(yè)協(xié)議書到招生就業(yè)處就業(yè)指導中心辦理相關手續(xù)。
第五條畢業(yè)生與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書后,由畢業(yè)生或用人單位將協(xié)議書送交招生就業(yè)處。就業(yè)協(xié)議書一式三份,學校、畢業(yè)生、用人單位各持一份,三方必須簽章完備,否則無效。
第六條協(xié)議書不得私自涂改、轉(zhuǎn)借、交換。
第七條協(xié)議書如果出現(xiàn)損壞、撕裂等情況,由學生本人提出書面申請,報各系審批登記后,持系領導簽字的申請書及破損的協(xié)議書到招生就業(yè)處就業(yè)指導中心辦理更換手續(xù)。
第八條畢業(yè)生持有的協(xié)議書不慎遺失,應立即到學院招生就業(yè)處就業(yè)指導中心領取畢業(yè)生《就業(yè)協(xié)議書》補辦申請表,在遺失地省級報紙掛失。見報后,憑登有遺失聲明的報紙和畢業(yè)生《就業(yè)協(xié)議書》補辦申請表先到各系由系領導簽注意見,再到招生就業(yè)處就業(yè)指導中心辦理補發(fā)手續(xù)。
第九條遺失的空白協(xié)議書補發(fā)后,首先到所在系加蓋公章,之后可直接和用人單位聯(lián)系并辦理簽約手續(xù);如協(xié)議書遺失前已與用人單位簽訂,則補發(fā)后必須和原單位聯(lián)系簽章,作為畢業(yè)派遣的依據(jù)。
第十條畢業(yè)生與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議后,需重新簽約的,須持原簽約單位解約函、原已簽約的《就業(yè)協(xié)議書》和新簽約單位的接收函到學院招生就業(yè)處就業(yè)指導中心領取新的《就業(yè)協(xié)議書》。
第十一條本辦法自發(fā)文之日起實行。
第十二條本辦法由招生就業(yè)處負責解釋。
就業(yè)協(xié)議空白篇九
為了明確甲乙雙方權益,確保學員就業(yè)質(zhì)量,雙方本著平等公正和學員利益第一的原則,經(jīng)協(xié)商達成以下協(xié)議,并承諾共同遵守。
甲方:_______學院()授權培訓中心
身份證號碼:______________
常住地址:______________
其它
2.本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決;
3.本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方、主管部門各執(zhí)一份;
4.本協(xié)議自雙方簽訂后生效。
聯(lián)系電話:_______家庭電話:_______
符合推薦條件的學員完成畢業(yè)學期全國統(tǒng)一認證考試,并向中心就業(yè)作部發(fā)送合格的電子版簡歷后,就業(yè)指導老師開始負責為該學員推薦面試。學員應按照就業(yè)老師的要求準時、衣冠整齊的參加由就業(yè)部組織的面試。
一、培訓專業(yè):
三、甲方權利與義務:
1、甲方保證按照_______課程體系教學規(guī)范的要求傳授乙方實用技術,提升乙方的工作能力。
2、甲方負責為在_______學院()授權培訓中心一次性學完八個月長期班培訓課程,并通過結(jié)業(yè)考試合格的學員推薦工作,在一年內(nèi)提供三次推薦就業(yè)機會。
3、甲方根據(jù)乙方的學習情況、求職意向、技術專長、性格特征及愛好,依據(jù)學員與企業(yè)雙向選擇的原則,為乙方提供就業(yè)推薦服務。推薦工作的方向是:xx企業(yè)或相關企業(yè)的崗位。
4、甲方有責任和義務在乙方就業(yè)前,為乙方提供免費“就業(yè)準備培訓”、“面試技巧培訓”、“職業(yè)規(guī)劃培訓”、“簡歷的制作培訓”、“模擬面試”等,以提高學員的職業(yè)素質(zhì)和就業(yè)能力。
5、甲方根據(jù)學員畢業(yè)時間,不定期地邀請企業(yè)到中心舉行現(xiàn)場招聘會或舉辦企業(yè)代表來中心演講等活動,使企業(yè)和學員可以面對面的進行交流,提高就業(yè)效率。
6、甲方在安排乙方面試前,提前告知乙方應聘企業(yè)的背景和職位要求,甲方將會根據(jù)不同企業(yè)的需求,指導乙方對簡歷進行適當?shù)恼{(diào)整,以提高乙方就業(yè)的`成功率。
7、甲方對中心優(yōu)秀學員(包括班長、各類活動獲獎者、全勤獎獲得者、結(jié)業(yè)考試一次性通過者、結(jié)業(yè)考試前三名)優(yōu)先推薦就業(yè),并且獲得校長、學術主管、教質(zhì)部主管、任課教師、班主任共同提供的就業(yè)推薦書。
8、為了保證乙方在已就業(yè)企業(yè)的長期發(fā)展,甲方在乙方成功就業(yè)后會繼續(xù)跟蹤回訪乙方工作情況。
9、甲方有權利無償使用中心推薦就業(yè)學員的作品、肖像、事跡等進行宣傳。
10、甲方不負責學員個人特別指定地區(qū)、指定單位、指定公司的就業(yè)推薦工作。
11、乙方?jīng)]有通過結(jié)業(yè)考試,或在結(jié)業(yè)考試前自行就業(yè),甲方將不再負責乙方的就業(yè)推薦工作。
12、乙方本人聯(lián)系的聘用單位,甲方可以根據(jù)乙方的需要協(xié)助出具推薦意見或評語。
四、乙方權利與義務:
1、乙方應保證遵紀守法,學習期間嚴格遵守中心的各項規(guī)章制度。
2、乙方在保持身體健康情況下,學習刻苦努力,按時完成完美動力課程體系的各項教學要求。
3、乙方結(jié)清所有培訓費、書費、結(jié)業(yè)證書工本費等各項費用后,一次性學完八個月長期班培訓課程,并通過_______結(jié)業(yè)考試,完成合格的個人簡歷和畢業(yè)作品,方可享受甲方就業(yè)推薦服務。
在校期間,本人為了提升自己的能力,讓自己為以后要面對的社會做好充分的準備,對于各項活動都會積極主動的參與,并且在寒暑期的節(jié)假日主動參與各方面的實習工作,這給我以后的人生帶來了極大的幫助。
4、乙方學習結(jié)業(yè)時,如未能按照_______課程體系的教學要求完成畢業(yè)創(chuàng)作,甲方暫緩為其推薦工作。待乙方畢業(yè)創(chuàng)作通過后,甲方繼續(xù)為乙方推薦工作。如乙方在結(jié)業(yè)后半年內(nèi)仍未完成規(guī)定的畢業(yè)創(chuàng)作,甲方不再為其推薦工作。
5、乙方在畢業(yè)前應根據(jù)自己的性格特征、對知識掌握的程度,在任課教員與就業(yè)指導老師的指導下,明確適合自己的就業(yè)方向和求職崗位。
6、乙方在校期間要愛護學校的各種設備和公物,如由于人為造成設備損壞給甲方造成經(jīng)濟損失,由乙方負責照價賠償。
第四條執(zhí)行定時工作制的,乙方安排甲方推薦的人員每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。乙方保證甲方推薦的人員每周至少休息一日,乙方由于工作需要,經(jīng)與工會和甲方推薦的人員協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障甲方推薦的人員身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。執(zhí)行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。執(zhí)行不定時工作制的,工作和休息休假由甲方推薦的人員自行安排。
7、乙方應積極配合甲方的就業(yè)推薦工作,重視甲方為其提供的面試機會,積極做好面試前的各項準備。
8、甲方通知面試時,乙方有責任無條件前去面試。乙方電話在面試期間要保持暢通。
9、為了更好的為乙方服務,甲方會不定期的對就業(yè)學員進行跟蹤回訪,乙方有義務及時的反饋工作情況,配合甲方的就業(yè)跟蹤服務;在不影響乙方正常工作情況下,乙方有義務協(xié)助甲方開展一定的活動。
10、乙方順利就業(yè)后,如果就業(yè)企業(yè)有新的招聘信息,乙方有義務及時的反饋給甲方。
11、乙方不得指定甲方為其推薦任何地區(qū)或單位的工作。
五、其它:
1、甲方為乙方推薦工作,且企業(yè)同意接收,視為甲方推薦成功;乙方自行聯(lián)系聘用單位,由甲方出具推薦意見或評語,并確立勞動關系的,視為甲方推薦成功。
2、出現(xiàn)下列情況之一,本協(xié)議無條件終止,甲方不再為乙方推薦工作:
1)乙方自身出現(xiàn)特殊原因(如有遺傳病史、傳染病等)被用人單位拒絕接收;
2)甲方通知乙方面試后,乙方已經(jīng)確定參加面試,但無故不到;
3)乙方在參加面試時,衣冠不整、行為惡劣,給面試單位造成不好印象;
4)甲方安排乙方就業(yè)的公司已錄用乙方,乙方由于自身原因放棄機會;
5)乙方在未與甲方就業(yè)部取得聯(lián)系的情況下擅自離開甲方為其安排的公司;
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。
7)乙方在校期間參與制作的甲方項目,所有權歸甲方所有。
9)惡意詆毀甲方聲譽或詆毀甲方工作人員,造成惡劣影響的。
六、甲乙雙方本著平等一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議的條款。
七、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,自完成本協(xié)議約定推薦次數(shù)或出現(xiàn)本協(xié)議第三條條件之一的或出現(xiàn)其他終止情形的,本協(xié)議終止。
八、本協(xié)議一式兩份。甲乙雙方各持一份,具有同等的法律效力。
甲方:_______學院()授權培訓中心乙方:_______
就業(yè)協(xié)議空白篇十
為明確拆遷施工全過程中行政手段強化安全管理責任,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,制訂以下安全協(xié)議:
(一)乙方義務。
1、認真執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法規(guī)和行業(yè)安全管理規(guī)定,遵守甲方安全管理規(guī)章制度,并接受甲方的檢查和監(jiān)督。
2、作為拆卸單位,對拆卸施工全過程的安全負全部責任。應指定專職安全人員負責現(xiàn)場的安全管理工作,對施工過程中以及施工機具的安全及隱患問題,應及時糾正、整改。
3、進場施工前,應對施工作業(yè)人員進行安全教育培訓和現(xiàn)場技術交底后才能上崗作業(yè)。特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門培訓,并取得特種作業(yè)操作資格證書,方可上崗作業(yè)。
4、對危險性大的施工作業(yè),乙方必須制訂具體的施工方案和安全措施,并在實施過程中指派專人現(xiàn)場監(jiān)控,嚴格執(zhí)行。
5、有缺陷的工具、設備不準進入施工現(xiàn)場。施工現(xiàn)場應有完善的安全防護救援設施,各種警示標志應齊全、設置合理,要有嚴密的防火措施。乙方因損壞廠房,公共設施(包括鐵門、自來水管、消防管、水制、消防栓、金屬棚、柱、窗門、樹木、井蓋、水渠、溝板、水泥路面、線路、燈具、警衛(wèi)欄桿等)要按價全額賠償或按原質(zhì)量結(jié)構(gòu)修復。
6、要強化現(xiàn)場指揮和施工作業(yè)監(jiān)護。高空、多層交叉、地溝、容器內(nèi)作業(yè)和停送電作業(yè)必須有施工負責人簽字確認的安全管理措施和指令,制定危險點源的應急預案。停送電作業(yè)必須要有施工主管負責人簽發(fā)的停電工作票,并由專人具體負責實施,同時做好原始記錄。
7、簽訂安全管理協(xié)議,明確各自的安全管理職責和應當采取的安全措施,并指定專職安全管理人員進行監(jiān)督檢查和協(xié)調(diào)。
8、要對施工現(xiàn)場的危險源、環(huán)境因素風險,鍍液處理進行辯識和評估。在施工作業(yè)場所,要嚴格按照廢棄物污染環(huán)境防治法、水土保持法、大氣污染防治法等法律法規(guī)要求進行施工。
9、在施工過程中發(fā)生的各類安全事故和人身傷害事故,由乙方全部負責及調(diào)查處理,并應立即組織搶救,及時告知甲方。
10、由乙方責任造成甲方資產(chǎn)損失和人員傷害的,則由乙方全額賠償。
11、為確保廠道交通的安全,乙方搬遷車輛必須在廠房間橫路內(nèi)進行作業(yè),廠道內(nèi)嚴禁超速駕駛,并隨時注意來往的行人和車輛,誰發(fā)生事故誰負責。搬遷物資車輛離場必須要有甲方主管負責人簽發(fā)的《搬遷放行條》和蓋好有效印章,并由專人具體負責實施。
(二)甲方義務。
1、拆除工程的現(xiàn)場情況要向乙方進行交底,協(xié)助乙方做好現(xiàn)場安全管理工作。
2、對施工安全、消防管理等方面存在的問題及時向乙方提出建議。
(三)其它未盡事宜,按照國家相關安全法律、法規(guī)和政府有關規(guī)定,雙方共同協(xié)商解決。
本協(xié)議一式叁份,甲、乙雙方各存壹份,_______市_______廠備案壹份,協(xié)議自簽字確認之日起至全部物資撤離甲方廠區(qū)終止。
簽訂日期:________年________月________日
就業(yè)協(xié)議空白篇十一
乙方于______年______月就讀于________________學校___________專業(yè),為保證乙方學業(yè)完成及今后的發(fā)展,減少學生及家長的后顧之憂,拓寬學生畢業(yè)后就業(yè)渠道,依據(jù)甲方和該校的有關協(xié)議,經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商就乙方畢業(yè)后繼續(xù)深造及就業(yè)安置問題達成協(xié)議內(nèi)容如下:
一、甲方的權利與義務。
1.依據(jù)全日制職業(yè)中等專業(yè)學校教學計劃,甲方組織乙方到大連相關專業(yè)用工單位實習。
2.甲方負責為乙方的就業(yè)提供安置機會,就業(yè)安置率100%,甲方為乙方提供就業(yè)安置機會不少于三次(不能取得畢業(yè)證書者除外)。
二、乙方的.權利與義務。
1.乙方學習期滿經(jīng)考試合格,可獲得______________學校畢業(yè)證書;
3.乙方身體條件要符合用工單位標準。
三、其它1。
2.本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決;
3.本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方、主管部門各執(zhí)一份;
4.本協(xié)議自雙方簽訂后生效。
就業(yè)協(xié)議空白篇十二
身份證號碼:
女方:,漢族,年月日生,
身份證號碼:
男方與女方于年月日在山東省濰坊市奎文區(qū)民政廳登記結(jié)婚,婚后于年月日生于一兒子,名。因感情破裂,已無和好可能,現(xiàn)經(jīng)夫妻雙方自愿協(xié)商達成一致意見,訂立離婚協(xié)議如下:
一、男方雙方自愿離婚。
二、兒子撫養(yǎng)、撫養(yǎng)費及探望權:
兒子監(jiān)護權歸男方,隨同男方生活,在不影響孩子學習、生活的情況下,女方可隨時探望女方撫養(yǎng)的孩子。注:生活學習費等都由男方負責。
三、夫妻共同財產(chǎn)的處理:其他共同財產(chǎn)。
四、債務:無。
五、協(xié)議生效時間的約定:本協(xié)議一式三份,自婚姻登記機頒發(fā)《離婚證》之日起生效,男、女雙方各執(zhí)一份,婚姻登記機關存檔一份。
六、如本協(xié)議生效后在執(zhí)行中發(fā)生爭議的,雙方應協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均可向奎文人民法院起訴。
男方(簽字/蓋章):
女方(簽字/蓋章):
個人簡歷模板空白表格,word格式空白。
下載空白簡歷模板。
2018空白表格下載。
下載空白簡歷模板。
特長簡歷空白表格。
就業(yè)協(xié)議空白篇十三
尊敬的就業(yè)指導中心老師:
您好。
我叫xxx,現(xiàn)為xxx學院xx級xx專業(yè)研究生,學號是xxxx。我于xxx年xxxx月份與xxxx單位簽署了就業(yè)協(xié)議書,協(xié)議書編號是xxxxxx。由于我父母非常希望我留在家鄉(xiāng)發(fā)展,現(xiàn)極力反對我去xxxxx工作而父母年事已高,身體不好。他們生我養(yǎng)我辛苦一生,都是為我著想。
因此經(jīng)過慎重考慮,我決定還是尊重他們的意見。經(jīng)過與xxxxxxx單位友好協(xié)商,同意與我解除就業(yè)協(xié)議。對于我的提前解約給您和學校帶來的不便與麻煩,我感到深深地內(nèi)疚和抱歉,同時對于我之前沒有慎重考慮而給學校造成的麻煩表示檢討。請您和學校原諒我的錯誤,并批準我的就業(yè)協(xié)議書申請,我將感激不盡。
此致
敬禮
申請人:
范文二:
學校領導、老師:
我是xx學院xx專業(yè)的xx。在x月x日因為……而與同學發(fā)生了爭執(zhí)并動手打架,此行為嚴重違反校規(guī),在老師和同學們心中造成了非常不良的影響。后學校對我處以留校察看的處分。后經(jīng)自我反省,認識到自己的錯誤。一來處理問題的方式方法應該改進;二來在與同學老師交往中,應該互相尊重,互相包容。
現(xiàn)此事已過去很久,但對我的教育確實深遠的。深刻認識到了自我的不足。自學校處分下發(fā)后,我不斷地告誡自己、鞭策自己,努力使自己成為合格的大學生。幾年來,我再未發(fā)生類似事件。
因?qū)W校要求受過處分的同學需提出申請,經(jīng)校領導同意批準后,才予以發(fā)放就業(yè)協(xié)議書,現(xiàn)特向?qū)W校老師、領導提出申請,取消我四年前的留校察看處分。
不勝感激。
此致
敬禮
申請人:
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
就業(yè)協(xié)議空白篇十四
年齡:______________。
性別:______________。
民族:______________。
身份證號碼:______________。
常住地址:______________。
聯(lián)系電話:______________。
家庭電話:______________。
為了明確甲乙雙方權益,確保學員就業(yè)質(zhì)量,雙方本著平等公正和學員利益第一的原則,經(jīng)協(xié)商達成以下協(xié)議,并承諾共同遵守。
一、甲方權利與義務:
1、甲方保證按照_______課程體系教學規(guī)范的要求傳授乙方實用技術,提升乙方的工作能力。
2、甲方負責為在______________一次性學完八個月長期班培訓課程,并通過結(jié)業(yè)考試合格的學員推薦工作,在一年內(nèi)提供三次推薦就業(yè)機會。
3、甲方根據(jù)乙方的學習情況、求職意向、技術專長、性格特征及愛好,依據(jù)學員與企業(yè)雙向選擇的原則,為乙方提供就業(yè)推薦服務。推薦工作的方向是:_______企業(yè)或相關企業(yè)的崗位。
4、甲方有責任和義務在乙方就業(yè)前,為乙方提供免費“就業(yè)準備培訓”、“面試技巧培訓”、“職業(yè)規(guī)劃培訓”、“簡歷的制作培訓”、“模擬面試”等,以提高學員的職業(yè)素質(zhì)和就業(yè)能力。
5、甲方根據(jù)學員畢業(yè)時間,不定期地邀請企業(yè)到中心舉行現(xiàn)場招聘會或舉辦企業(yè)代表來中心演講等活動,使企業(yè)和學員可以面對面的進行交流,提高就業(yè)效率。
6、甲方在安排乙方面試前,提前告知乙方應聘企業(yè)的背景和職位要求,甲方將會根據(jù)不同企業(yè)的需求,指導乙方對簡歷進行適當?shù)恼{(diào)整,以提高乙方就業(yè)的成功率。
7、甲方對中心優(yōu)秀學員(包括班長、各類活動獲獎者、全勤獎獲得者、結(jié)業(yè)考試一次通過者、結(jié)業(yè)考試前三名)優(yōu)先推薦就業(yè),并且獲得校長、學術主管、教質(zhì)部主管、任課教師、班主任共同提供的就業(yè)推薦書。
8、為了保證乙方在已就業(yè)企業(yè)的長期發(fā)展,甲方在乙方成功就業(yè)后會繼續(xù)跟蹤回訪乙方工作情況。
9、甲方有權利無償使用中心推薦就業(yè)學員的作品、肖像、事跡等進行宣傳。
10、甲方不負責學員個人特別指定地區(qū)、指定單位、指定公司的就業(yè)推薦工作。
11、乙方?jīng)]有通過結(jié)業(yè)考試,或在結(jié)業(yè)考試前自行就業(yè),甲方將不再負責乙方的就業(yè)推薦工作。
12、乙方本人聯(lián)系的聘用單位,甲方可以根據(jù)乙方的需要協(xié)助出具推薦意見或評語。
二、乙方權利與義務:
1、乙方應保證遵紀守法,學習期間嚴格遵守中心的各項規(guī)章制度。
2、乙方在保持身體健康情況下,學習刻苦努力,按時完成完美動力課程體系的各項教學要求。
3、乙方結(jié)清所有培訓費、書費、結(jié)業(yè)證書工本費等各項費用后,一次性學完八個月長期班培訓課程,并通過_______結(jié)業(yè)考試,完成合格的個人簡歷和畢業(yè)作品,方可享受甲方就業(yè)推薦服務。
4、乙方學習結(jié)業(yè)時,如未能按照_______課程體系的教學要求完成畢業(yè)創(chuàng)作,甲方暫緩為其推薦工作。待乙方畢業(yè)創(chuàng)作通過后,甲方繼續(xù)為乙方推薦工作。如乙方在結(jié)業(yè)后半年內(nèi)仍未完成規(guī)定的畢業(yè)創(chuàng)作,甲方不再為其推薦工作。
5、乙方在畢業(yè)前應根據(jù)自己的性格特征、對知識掌握的程度,在任課教員與就業(yè)指導老師的指導下,明確適合自己的就業(yè)方向和求職崗位。
6、乙方在校期間要愛護學校的各種設備和公物,如由于人為造成設備損壞給甲方造成經(jīng)濟損失,由乙方負責照價賠償。
7、乙方應積極配合甲方的就業(yè)推薦工作,重視甲方為其提供的面試機會,積極做好面試前的各項準備。
8、甲方通知面試時,乙方有責任無條件前去面試。乙方電話在面試期間要保持暢通。
9、為了更好的為乙方服務,甲方會不定期的對就業(yè)學員進行跟蹤回訪,乙方有義務及時的反饋工作情況,配合甲方的就業(yè)跟蹤服務;在不影響乙方正常工作情況下,乙方有義務協(xié)助甲方開展一定的活動。
10、乙方順利就業(yè)后,如果就業(yè)企業(yè)有新的招聘信息,乙方有義務及時的反饋給甲方。
11、乙方不得指定甲方為其推薦任何地區(qū)或單位的工作。
三、其它:
1、甲方為乙方推薦工作,且企業(yè)同意接收,視為甲方推薦成功;乙方自行聯(lián)系聘用單位,由甲方出具推薦意見或評語,并確立勞動關系的,視為甲方推薦成功。
2、出現(xiàn)下列情況之一,本協(xié)議無條件終止,甲方不再為乙方推薦工作:
1)乙方自身出現(xiàn)特殊原因(如有遺傳病史、傳染病等)被用人單位拒絕接收;
2)甲方通知乙方面試后,乙方已經(jīng)確定參加面試,但無故不到;
3)乙方在參加面試時,衣冠不整、行為惡劣,給面試單位造成不好印象;
4)甲方安排乙方就業(yè)的公司已錄用乙方,乙方由于自身原因放棄機會;
5)乙方在未與甲方就業(yè)部取得聯(lián)系的`情況下擅自離開甲方為其安排的公司;
7)乙方在校期間參與制作的甲方項目,所有權歸甲方所有。
9)惡意詆毀甲方聲譽或詆毀甲方工作人員,造成惡劣影響的。
四、甲乙雙方本著平等一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議的條款。
五、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,自完成本協(xié)議約定推薦次數(shù)或出現(xiàn)本協(xié)議第三條條件之一的或出現(xiàn)其他終止情形的,本協(xié)議終止。
六、本協(xié)議一式兩份。甲乙雙方各持一份,具有同等的法律效力。
甲方:_____________________。
日期:_______年_______月_______日
乙方:_____________________。
日期:_______年_______月_______日
就業(yè)協(xié)議空白篇十五
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議書,共同遵守本協(xié)議書所列條款。
第一條本協(xié)議書生效日期_________年_________月_________日。
二、工作內(nèi)容。
第二條甲方同意將畢業(yè)生委托乙方安排其就業(yè),推薦人員赴乙方工作。
第三條甲方推薦的畢業(yè)生將按照乙方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
三、_____和勞動條件。
第四條執(zhí)行定時工作制的,乙方安排甲方推薦的人員每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。乙方保證甲方推薦的人員每周至少休息一日,乙方由于工作需要,經(jīng)與工會和甲方推薦的人員協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障甲方推薦的人員身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。執(zhí)行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。執(zhí)行不定時工作制的`,工作和休息休假由甲方推薦的人員自行安排。
第五條乙方延長甲方推薦的人員的工作時間,應安排甲方推薦的人員同等時間倒休或依法支付加班加點工資。
第六條乙方為甲方推薦的人員提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
第七條乙方負責對甲方推薦的人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
四、勞動報酬。
第八條乙方的工資分配應遵循按勞分配原則,實行同工同酬。
第九條執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的,甲方推薦的人員完成規(guī)定的工作任務,甲方每月_________日以貨幣形式足額支付甲方推薦的人員工資,工資不低于_________元,其中試用期間工資_________元。
第十條乙方安排甲方推薦的人員加班或延長工作時間超過本協(xié)議書第四條規(guī)定的,按《勞動法》第44條支付工資報酬。
五、_____福利待遇。
第十二條乙方與甲方推薦的人員應按國家和市社會_____的有關規(guī)定交納職工養(yǎng)老和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會_____費用。
乙方應為甲方推薦的人員填寫《職工養(yǎng)老_____手冊》。雙方解除、終止勞動合同,《職工養(yǎng)老_____手冊》按有關規(guī)定轉(zhuǎn)移。
第十三條甲方推薦的人員患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
第十四條甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療_____待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
第十五條乙方為甲方推薦的人員提供以下福利待遇:
_________。
六、勞動紀律。
第十六條甲方推薦的人員應遵守乙方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護乙方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加乙方組織的培訓,提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十七條甲方推薦的人員違反勞動紀律,乙方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀律處分,直至解除本合同。
七、協(xié)議書的變更、解除、終止。
甲方:_________乙方:_________。
日期:_________年_________月_________日
就業(yè)協(xié)議空白篇十六
為了明確甲乙雙方權益,確保學員就業(yè)質(zhì)量,雙方本著平等公正和學員利益第一的原則,經(jīng)協(xié)商達成以下協(xié)議,并承諾共同遵守。
甲方:xxxxxx學院()授權培訓中心
乙方姓名:年齡:性別:民族:
身份證號碼:
常住地址:
聯(lián)系電話:家庭電話:
一、培訓專業(yè):
一、甲方權利與義務:
1、甲方保證按照xxxx課程體系教學規(guī)范的要求傳授乙方實用技術,提升乙方的工作能力。
2、甲方負責為在xxxxxx學院()授權培訓中心一次性學完八個月長期班培訓課程,并通過結(jié)業(yè)考試合格的學員推薦工作,在一年內(nèi)提供三次推薦就業(yè)機會。
3、甲方根據(jù)乙方的學習情況、求職意向、技術專長、性格特征及愛好,依據(jù)學員與企業(yè)雙向選擇的原則,為乙方提供就業(yè)推薦服務。推薦工作的方向是:xx企業(yè)或相關企業(yè)的崗位。
4、甲方有責任和義務在乙方就業(yè)前,為乙方提供免費“就業(yè)準備培訓”、“面試技巧培訓”、“職業(yè)規(guī)劃培訓”、“簡歷的制作培訓”、“模擬面試”等,以提高學員的職業(yè)素質(zhì)和就業(yè)能力。
5、甲方根據(jù)學員畢業(yè)時間,不定期地邀請企業(yè)到中心舉行現(xiàn)場招聘會或舉辦企業(yè)代表來中心演講等活動,使企業(yè)和學員可以面對面的進行交流,提高就業(yè)效率。
6、甲方在安排乙方面試前,提前告知乙方應聘企業(yè)的背景和職位要求,甲方將會根據(jù)不同企業(yè)的需求,指導乙方對簡歷進行適當?shù)恼{(diào)整,以提高乙方就業(yè)的成功率。
7、甲方對中心優(yōu)秀學員(包括班長、各類活動獲獎者、全勤獎獲得者、結(jié)業(yè)考試一次性通過者、結(jié)業(yè)考試前三名)優(yōu)先推薦就業(yè),并且獲得校長、學術主管、教質(zhì)部主管、任課教師、班主任共同提供的就業(yè)推薦書。
8、為了保證乙方在已就業(yè)企業(yè)的.長期發(fā)展,甲方在乙方成功就業(yè)后會繼續(xù)跟蹤回訪乙方工作情況。
9、甲方有權利無償使用中心推薦就業(yè)學員的作品、肖像、事跡等進行宣傳。
10、甲方不負責學員個人特別指定地區(qū)、指定單位、指定公司的就業(yè)推薦工作。
11、乙方?jīng)]有通過結(jié)業(yè)考試,或在結(jié)業(yè)考試前自行就業(yè),甲方將不再負責乙方的就業(yè)推薦工作。
12、乙方本人聯(lián)系的聘用單位,甲方可以根據(jù)乙方的需要協(xié)助出具推薦意見或評語。
二、乙方權利與義務:
1、乙方應保證遵紀守法,學習期間嚴格遵守中心的各項規(guī)章制度。
2、乙方在保持身體健康情況下,學習刻苦努力,按時完成完美動力課程體系的各項教學要求。
3、乙方結(jié)清所有培訓費、書費、結(jié)業(yè)證書工本費等各項費用后,一次性學完八個月長期班培訓課程,并通過xxxx結(jié)業(yè)考試,完成合格的個人簡歷和畢業(yè)作品,方可享受甲方就業(yè)推薦服務。
4、乙方學習結(jié)業(yè)時,如未能按照xxxx課程體系的教學要求完成畢業(yè)創(chuàng)作,甲方暫緩為其推薦工作。待乙方畢業(yè)創(chuàng)作通過后,甲方繼續(xù)為乙方推薦工作。如乙方在結(jié)業(yè)后半年內(nèi)仍未完成規(guī)定的畢業(yè)創(chuàng)作,甲方不再為其推薦工作。
5、乙方在畢業(yè)前應根據(jù)自己的性格特征、對知識掌握的程度,在任課教員與就業(yè)指導老師的指導下,明確適合自己的就業(yè)方向和求職崗位。
6、乙方在校期間要愛護學校的各種設備和公物,如由于人為造成設備損壞給甲方造成經(jīng)濟損失,由乙方負責照價賠償。
7、乙方應積極配合甲方的就業(yè)推薦工作,重視甲方為其提供的面試機會,積極做好面試前的各項準備。
8、甲方通知面試時,乙方有責任無條件前去面試。乙方電話在面試期間要保持暢通。
9、為了更好的為乙方服務,甲方會不定期的對就業(yè)學員進行跟蹤回訪,乙方有義務及時的反饋工作情況,配合甲方的就業(yè)跟蹤服務;在不影響乙方正常工作情況下,乙方有義務協(xié)助甲方開展一定的活動。
10、乙方順利就業(yè)后,如果就業(yè)企業(yè)有新的招聘信息,乙方有義務及時的反饋給甲方。
11、乙方不得指定甲方為其推薦任何地區(qū)或單位的工作。
三、其它:
1、甲方為乙方推薦工作,且企業(yè)同意接收,視為甲方推薦成功;乙方自行聯(lián)系聘用單位,由甲方出具推薦意見或評語,并確立勞動關系的,視為甲方推薦成功。
2、出現(xiàn)下列情況之一,本協(xié)議無條件終止止,甲方不再為乙方推薦工作:
1)乙方自身出現(xiàn)特殊原因(如有遺傳病史、傳染病等)被用人單位拒絕接收;
2)甲方通知乙方面試后,乙方已經(jīng)確定參加面試,但無故不到;
3)乙方在參加面試時,衣冠不整、行為惡劣,給面試單位造成不好印象;
4)甲方安排乙方就業(yè)的公司已錄用乙方,乙方由于自身原因放棄機會;
5)乙方在未與甲方就業(yè)部取得聯(lián)系的情況下擅自離開甲方為其安排的公司;
7)乙方在校期間參與制作的甲方項目,所有權歸甲方所有。
9)惡意詆毀甲方聲譽或詆毀甲方工作人員,造成惡劣影響的。
四、甲乙雙方本著平等一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議的條款。
五、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,自完成本協(xié)議約定推薦次數(shù)或出現(xiàn)本協(xié)議第三條條件之一的或出現(xiàn)其他終止情形的,本協(xié)議終止。
六、本協(xié)議一式兩份。甲乙雙方各持一份,具有同等的法律效力。
甲方:xxxxxx學院()授權培訓中心乙方:
日期:年月日日期:年月日
就業(yè)協(xié)議空白篇十七
檔案:_________________________________
詳細地址:_____________________________
聯(lián)系方式:_____________________________
雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:________________
通過四年的大學生活,學到了很多知識,更重要的是有了較快掌握一種新事物的能力。思想變成熟了許多,性格更堅毅了。認識了許多同學和老師,建立起友誼,并在與他們的交往中提升了自身素質(zhì),認清了自身的一些短處并盡力改正。社會實踐能力也有很大提高,為將來走向社會奠定基礎。
《________年黑龍江省全國普通高等學校招生計劃》第273頁,藝術本科第二批次中江西服裝學院(代碼3206)招生備注中“代碼01-04、08專業(yè)的專業(yè)課使用??汲煽儯溆鄬I(yè)的`專業(yè)課使用我省美術類統(tǒng)考成績。”更正為“專業(yè)代碼02-04、07-08專業(yè)的專業(yè)課使用校考成績,其余專業(yè)的專業(yè)課使用我省美術類統(tǒng)考成績?!?/p>
畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:__________________________合同。
本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立
雙方商定按下列步驟解決爭議:________________
一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。
二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。
三、調(diào)解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。
一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________。約定支付違約金的,違約金額最高不超過20__元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。
用人單位主管部門意見:_______________________
_________年_______月_______日
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