業(yè)務培訓動員講話稿(專業(yè)12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-05 00:02:30
業(yè)務培訓動員講話稿(專業(yè)12篇)
時間:2023-11-05 00:02:30     小編:雁落霞

演講稿是一種用于演講或演講比賽的準備稿件??偨Y要時限明確,準確地界定總結范圍,不必羅列所有細節(jié)??偨Y可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足,為未來的發(fā)展提供參考。

業(yè)務培訓動員講話稿篇一

位領導,大家好:

一年一度的“安全生產月”已經到來,今日,我們指組織大家召開“安全生產月”動員會,一是響應xx公司和xx公司統(tǒng)一部署,在xx項目迅速開展“安全生產月”活動,二是落實xx局長、xx安全總監(jiān)5月29日檢查xx項目對安全質量管理工作提出的要求,認真按照xx局長“抓住重點,把握關鍵,全面推進”12字工作方法,打好xx工程項目收官戰(zhàn)。

今年6月份,是全國第11個“安全生產月”,今年的“安全生產月”活動主題是“科學發(fā)展,安全發(fā)展”。

為進取響應xx公司的要求,使“安全生產月”活動取得實效,各項目部要立即行動起來,緊緊圍繞“科學發(fā)展、安全發(fā)展”主題,結合當前xx項目主要以高空作業(yè)為主,xx吊機和xx設備拆除、既有線施工防護、掛籃、移動模架、xxx等作業(yè)重大危險源多的實際情景,迅速組織,開展形式多樣、全員參與的“安全生產月”活動,全面落實安全生產職責制,認真執(zhí)行檢查簽證制度,減少“三違”現(xiàn)象,有效防范和遏制事故的發(fā)生。

xx項目開展“安全生產月”活動主要有以下幾個方面要求:

一、“安全生產月”活動的指導思想

一、預防為主、綜合治理”為指導思想,完善安全生產管理體系,強化安全制度執(zhí)行力,增強員工安全意識和安全技能。

二、活動的總體目標

經過“安全生產月”活動,促進各項目落實項目經理第一職責人制度,推動安全管理制度體系、技術體系、執(zhí)行體系、監(jiān)督體系的建設;樹立安全生產標準化理念;增強全體員工(異常是生產一線作業(yè)人員)的安全意識、提高安全技能,全面實現(xiàn)20xx年安全生產管理目標。

三、活動的時段劃分及各時段主要任務

(一)宣誓活動(6月1日)

6月1日,xxx及所屬各項目部按照xxx公司的統(tǒng)一要求,由本單位主要領導帶領全體員工進行安全質量宣誓活動,引導全體員工重視安全質量,關心企業(yè)發(fā)展和榮譽,教育廣大員工“忠誠企業(yè)、恪盡職守、珍愛生命”,構成自覺遵守規(guī)章制度、遵守規(guī)范規(guī)程、遵守勞動紀律、遵守施工紀律的良好風氣,努力做到不出事故、不出次品、不留隱患。將誓詞資料落實到管理與施工作業(yè)的各個環(huán)節(jié)。

(二)宣傳及安全生產事故警示教育周(6月4日至10日)

各項目部要集中組織觀看《以人為本安全第一——中國啟動實施安全發(fā)展戰(zhàn)略》主題宣傳片,以及《人命關天》、《安全為天》等經典事故案列警示教育片,增強警示教育活動的感染力。經過對典型事故和身邊案列的分析,總結經驗教訓,探索事故發(fā)生的規(guī)律,增強員工防范事故的本事。

(三)安全生產宣傳咨詢活動(6月10日)

突出“科學發(fā)展,安全發(fā)展”的主題,開展宣傳咨詢服務,為職工民工解釋安全生產法律法規(guī)和項目安全管理和施工安全防護的問題,發(fā)揮宣傳咨詢日對”安全生產月”活動的促進作用。

(四)安全文化周活動(6月11日至17日)

各項目部按照全國組委會辦公室推出的“生命之歌”獲獎歌曲cd和主題歌mv資料,開展學唱、歌詠比賽活動。組織開展安全培訓教育活動,宣貫安全生產法律法規(guī),營造安全文化氛圍。

(五)應急預案演練、隱患排查治理周(6月18日至24日)

在安全生產應急預案演練周,各項目部要組織一次安全事故或自然災害應急救援演練,重新評價預案的有效性,及時完善應急準備和應急響應等各項工作。

各項目部要根據(jù)項目施工情景,重點開展危險性較大作業(yè)項目的安全隱患排查治理。

(六)安全生產論文征集活動。

各項目部要進取響應xx公司的要求,鼓勵員工參與論文寫作,論文資料能夠涉及安全管理標準化、安全技術、安全管理實踐體會、安全事故教訓和提議等,8月25日前報xxx部。

四、經過“安全質量月”活動,改善安全薄弱環(huán)節(jié)

當前,xx項目安全生產形勢異常嚴峻,雖然安全質量形勢總體穩(wěn)定,但依然存在亟待改善的薄弱環(huán)節(jié)。

一是重大危險源依然存在。今年是xx項目的收尾年,剩余的實物工程量相對不多,但從施工形態(tài)上看,全部是上部結構施工、高空作業(yè),重大危險源絲毫沒有降低和消除。

二是職責意識亟待加強。當前,施工生產有序推進,xxx橋xx勝利貫通,xx橋xxx順利打通,隨著工程量的減少,部分管理人員對安全工作的重視程度有所下降,存在松懈、麻痹思想;全方位、全過程安全質量控制理念未深入人心,部分管理人員憑老經驗辦事,有時安全質量大檢查活動走過場,“檢查照搞、做法照舊、問題照?!保行┵|量通病和慣性違章屢禁不止,有的對鐵道部設定的安全質量五條“紅線”理解不深、重視不夠。

三是基礎管理還要強化。今年復工以來,各項目部組織結構、管理人員調整變動比較大。其中,xx個項目部的安質部長先后更換,有的由工程部長兼安質部長,現(xiàn)場專職安全員減少,安全質量管理有所削弱;工程接近尾聲,部分技術和管理人員情緒不穩(wěn)定,工作進取性受到影響。

四是過程管控不到位。有的重要工序檢查簽證執(zhí)行不嚴格,流于形式;有的排查隱患不認真、不徹底,問題整改不及時、不到位;有的安全培訓、技術交底針對性不強;此外,對勞務隊伍的管控普遍需要加強。

五是原材料管理把關不嚴。個別管理人員的職責心不強,業(yè)務素質不高,對物資進場把控不嚴。

針對以上存在的薄弱環(huán)節(jié),我們要認真落實xx局長的要求,重點做到“五個強化”。

真辦理檢查簽證,重大危險施工項目工序還必須報局指檢查。五是強化約束激勵。對項目部的安全管理考核、信用評價考核獎罰要正常進行,要高度重視鐵道部質監(jiān)總站的質量安全檢查和xx公司信用評價檢查,做好迎檢準備,不能有任何閃失。對xx公司、外部監(jiān)理和現(xiàn)場監(jiān)理的日常檢查通報,要及時整改并規(guī)定時間內予以回復。各項目部要適時修改獎罰辦法,使相關制度適合當前施工情景。對于隱患整改,項目部要有相應的有效辦法,對于不配合整改的,一是要罰款,二是要向施工單位通報。我們要重點抓好重大危險源的安全管控,確保施工安全。

五、各施工項目安全防護重點

(一)xxxx項目

xxx山體邊坡坍塌的自然災害要重視,每一天上山作業(yè)時,要對山體穩(wěn)定情景進行檢查,發(fā)現(xiàn)險情要立即報告,并及時撤離危險區(qū)域。

xxx安裝作業(yè),異常是跨國道上方構件安裝作業(yè)時,既要何物料。掛籃檢查簽證必須有項目經理和項目總工簽字,混凝土澆筑令必須由項目經理簽發(fā)。掛籃行走移動時,項目經理必須跟班盯崗,其他跨線作業(yè),至少要有項目總工或生產副經理或安全總監(jiān)跟班盯崗。

五、各項目部務必按照“安全生產月”活動的統(tǒng)一安排,抓好并突出“科學發(fā)展,安全發(fā)展”的主題開展工作,充分發(fā)揮員工在安全生產中的進取性和創(chuàng)造性,以“安全生產月”活動為契機,增強員工安全生產法律意識、職責意識、緊迫意識,弘揚安全文化、樹立安全發(fā)展理念,為xx項目打好收官戰(zhàn)共同努力!

業(yè)務培訓動員講話稿篇二

尊敬的各位員工:

大家好!首先我代表公司對參加本次培訓的所有員工表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

為充分調動員工業(yè)務學習的積極性、主動性,為進一步全面提升管理服務水平,以嶄新的面貌、全新的姿態(tài)服務,公司組織廣大員工進行培訓。作為一線服務型企業(yè)工作者,自身業(yè)務素質的提高至關重要;我們面對的是一個日新月異的時代,如何提升服務,如何始終跟上時代步伐,保持與時俱進的品質,如何應對層出不窮的新情況、新問題,這是擺在我們全體物業(yè)服務工作人員面前的重要課題,同時也給我們提出了不斷學習的要求,所以這次培訓是非常及時和必要的。

公司文化建設和員工素質培養(yǎng)是一項長期的系統(tǒng)工程,需要我們上上下下常抓不懈、共同努力才能實現(xiàn)。實踐證明:員工素質的提高和培養(yǎng)是公司發(fā)展的不竭動力,只有優(yōu)秀的公司文化才能推動公司的永續(xù)發(fā)展。教育培訓對于增強員工的責任意識和主動工作意識,對于打造一支思想過硬、作風精良、業(yè)務精湛、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊伍具有重要的作用。希望大家在學習、理解、熟記的基礎上,要在消化、運用、落實上下功夫,要把理念性的東西與實際工作相結合,在觀念上完成從我是長青人到我做長青人的轉變。

不斷的學習和提高,才能使公司、使我們走向輝煌的明天。

所以,我們把大家起集中起來進行培訓教育,旨在進一步加強公司管理,全面提升我們員工的政治理論、文化素養(yǎng)、職業(yè)道德、行為規(guī)范、業(yè)務技能、服務意識等綜合素質。

為了把這次培訓抓緊、抓實、抓出成效,搞好這次培訓活動,在此提出以下幾點要求:

1、各部門負責人要提高認識、高度重視、精心組織、帶頭學習。既要充分理解和認識本次培訓對公司的重要意義,又要充分調動廣大員工熱情參與的積極性,引發(fā)員工深層次思考,把學習的成果轉化為做好物業(yè)服務的具體行動,全面提升服務水平和員工的綜合素質。

2、全體員工要積極參與、努力學習,在學習過程中做到理論聯(lián)系實際,結合本部門、本崗位的工作實際,認真查找工作中存在的不足,確保學有所獲、學有所得,實現(xiàn)共同促進、共同提高。

3、希望廣大員工通過此次培訓在今后更加做到有目標、有計劃地安排自己的學習生活。學習是永恒不變的主題,不學習就要退步,就要落后。學習一靠積累,二靠思考,綜合起來,才有了創(chuàng)造。學習是獲取知識經驗、文化的手段,只有不斷地學習,才能發(fā)覺自己的不足。

培訓是發(fā)展的第一要務,學習是永不枯竭的資源。俗話說“刀不磨要生銹,人不學要落后”,希望廣大員工結合工作實際和自身發(fā)展的需要,在公司培訓的基礎上,努力提高文化素養(yǎng),立足工作崗位,在競爭中提高自己,在奮斗中充實自己,給公司、為社會、也為自己創(chuàng)造永不枯竭的資源。

“知識改變命運,學習成就未來”要成為廣大員工的共識,“今天工作不努力,明天努力找工作”要成為廣大員工干好工作的緊迫感和責任感;讓我們積極投身到此次培訓工作中去,堅持以人為本,堅持與時俱進,通過培訓活動,把公司發(fā)展推上一個新的臺階。

業(yè)務培訓動員講話稿篇三

尊敬的組長,同志們:

前不久,召開了全縣黨的群眾路線教育實踐活動動員部署會議。今天,我們召開全辦動員大會,主要目的就是迅速貫徹落實要求,對全辦開展教育實踐活動作出安排部署。

下面,我先講三點意見:

一、深刻認識開展教育實踐活動的重大意義,高度警醒、高度自覺

群眾路線是黨的生命線和根本工作路線,是我們黨不斷從勝利走向勝利的重要法寶。開展教育實踐活動,是我們黨作出的重大決策,是加強執(zhí)政黨建設的重大部署,是實現(xiàn)“兩個一百年”和“中國夢”奮斗目標的重大舉措。,是蘇區(qū)精神和蘇區(qū)干部好作風的重要發(fā)源地,是黨的群眾路線的重要形成地。,是、書記書記親自聯(lián)系指導的縣市,對開展黨的群眾路線教育實踐活動作出了系列指示。我辦實踐活動聯(lián)系指導領導是、副,督導領導是等人,他們對我辦開展教育活動也高度重視,今天親臨大會指導。因些,全辦上下一定要以高度警醒、高度自覺的責任感和緊迫感迅速投入到教育實踐活動中來,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、、、的決策部署上來。

第一,開展教育實踐活動,是新時期繼承和弘揚蘇區(qū)精神和蘇區(qū)干部好作風的責任所在。指出:黨最大的政治優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾,執(zhí)政后的最大危險是脫離人民群眾。蘇區(qū)時期,我們的先輩們“自帶干糧去辦公,日著草鞋干革命,夜打燈籠訪貧農”,生動詮釋了蘇區(qū)黨群、干群關系親如魚水的深情厚誼。近年來,全縣在舜平書記的領導下,縱深推進“送政策、送溫暖、送服務”工作雙向全覆蓋,建立了密切聯(lián)系群眾的機制,確保了第一時間聽到群眾呼聲,第一時間回應訴求,第一時間解決問題,不少老百姓都說:“蘇區(qū)干部好作風又回來了”。今天,站在歷史新起點,作為蘇區(qū)精神和蘇區(qū)干部好作風的傳承者,我們一定要堅持以“三送”工作為抓手,扎實開展教育實踐活動,使蘇區(qū)優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚光大!

第二,開展教育實踐活動,是凝聚全面深化改革、加快扶貧事業(yè)發(fā)展“正能量”的現(xiàn)實需要。黨的根基在人民,血脈在人民,力量在人民。失去了人民擁護和支持,黨的事業(yè)和工作就無從談起。蘇區(qū)時期,我們的先輩們表現(xiàn)出高度的責任感,正因為得到了廣大群眾的衷心擁護,那時的才創(chuàng)造出了第一等工作。今天,我們干部如何發(fā)揮扶貧開發(fā)工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,如何抓住振興贛南蘇區(qū)、推動扶貧事業(yè)發(fā)展,關乎縣全面深化改革、加快振興發(fā)展的成敗。因此,我們必須堅持黨的群眾路線,最大限度地團結一切可以團結的力量,調動一切可以調動的積極因素,匯聚起全面深化改革、加快振興發(fā)展強大“正能量”,推動改革振興扶貧工作提速、提質、提效。

第三,開展教育實踐活動,是解決群眾反映突出問題、加強黨的作風建設的有力舉措。黨的作風關乎黨在人民群眾心中的形象,關乎黨的生命。當前我辦黨員干部隊伍中仍然存在一些突出問題。有的同志抓工作不敢擔當,不敢直面矛盾、解決問題;有的同志不愿深入困難艱苦地區(qū),不愿幫助基層和農村貧困群眾解決實際問題;有時候還存在門難進、臉難看、事難辦,甚至不給好處不辦事,給了好處亂辦事;有的同志不思進取、貪圖享受,意志消沉、玩風盛行,拈輕怕重,安于現(xiàn)狀、不愿吃苦出力,前幾年有個別同志還不講原則,無視法紀,以權謀私、貪污腐化。這些所反映的突出問題,我們都要找準找實,開展教育活動堅決整改。

二、堅持發(fā)揚認真精神,高標準高質量推進教育實踐活動

中央明確要求,開展好第二批教育實踐活動,必須緊扣一個主題,就是為民、務實、清廉;貫徹一個總要求,就是“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”;解決一個根本問題,就是密切黨同人民群眾血肉聯(lián)系;盯住一個聚焦點,就是形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風;抓好三個基本環(huán)節(jié),就是學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,整改落實、建章立制;達到五個目標要求,就是黨員干部思想進一步提高,作風進一步轉變,黨群干群關系進一步密切,為民務實清廉形象進一步樹立,基層基礎進一步夯實。

第一,必須以認真精神抓好學習教育。理想信念是精神之“鈣”,精神上缺了鈣,就會得軟骨病,就會導致政治上的變質、精神上的貪婪、道德上的墮落、生活上的腐化,“四風”問題追根到底是理想信念出現(xiàn)動搖所致。教育實踐活動必須抓住思想建設這個“總開關”,把解決思想問題、加強主觀世界改造、讓黨員干部真正受教育放在第一位。要堅持以系列重要講話精神武裝頭腦、統(tǒng)一思想、指導實踐,扎實深入學習貫徹黨的、十八屆三中全會精神。用理論經典浸潤思想,用紅色資源蕩滌心靈,用先進典型校正行為,補足理想信念之“鈣”,打牢群眾路線之“基”,嚴守黨的紀律之“魂”,在思想和靈魂深處受到觸動,真正讓為人民服務的宗旨觀念,內化于心、外化于形,成為黨員干部的自覺追求。

第二,必須以認真精神解決好“四風”問題。干部作風怎么樣,存在哪些問題,群眾看得最清楚。問題有沒有解決,群眾感受最真切。我們這批教育實踐活動在群眾家門口開展,和群眾接觸更近,關系更直接,黨員干部的一言一行、作風狀態(tài)都在群眾眼里。要堅持開門搞活動,敞開大門請農村貧困群眾提意見、出主意、做評判,讓農村貧困群眾真正“掏心窩”。要拿出“壯士斷腕”的決心、“刮骨療毒”的勇氣和“自我解剖”的魄力,敢于向存在的作風之弊、行為之垢“開刀”,來一次大排查、大檢修、大掃除、大整改。要嚴明責任、建立臺賬、銷號管理,堅持思想問題和實際問題一起抓,大問題和小問題都不放過,有一件改一件、改一件成一件,不能籠而統(tǒng)之、大而化之,確?;顒映蔀檗r村貧困群眾支持、農村貧困群眾檢驗、農村貧困群眾滿意的民心工程。

第三,必須以認真精神推動各項工作。這次教育實踐活動的目標是服務群眾、強化實效、推動工作。一是要問需于民、問計于民、問政于民,從群眾中來,到群眾中去,密切與貧困群眾的血肉聯(lián)系。二是要把開展教育實踐活動與做好業(yè)務工作結合起來,做到兩手抓、兩不誤、兩促進、兩提高。三是在我們在活動中,進一步轉變創(chuàng)新,做到“規(guī)定動作扎實有效、自選動作彰顯特色”。我們針對扶貧開發(fā)工作中存在的突出問題,深入開展“四問三思二聽一研”活動,突出扶移部門在活動中針對性、獨特性、有效性:

(2)“三思”,即一思怎樣才能做到尊重群眾意愿、符合群眾需求;二思怎樣才能做到把黨的扶貧政策原原本本落實到基層、落實到貧困群眾;三思怎樣才能做到從實際出發(fā),找對脫貧致富的路子。

(4)“一研”,即開展“弘揚蘇區(qū)精神、踐行群眾路線、促進農民增收、助推振興發(fā)展”進村入戶調研活動,了解貧困群眾所思所想,摸清貧困現(xiàn)狀、貧困底數(shù),查找困難和問題,分析原因,找到解決的對策和辦法,幫助貧困鄉(xiāng)村辦實事、解難題。

三、強化政治擔當,切實加強教育實踐活動的組織領導

這次教育實踐活動,時間緊、任務重、要求高。全辦要把活動作為當前和今后一個時期的重大政治任務,強化責任,精心組織,以強有力的領導、優(yōu)良的作風保證教育實踐活動有序開展、扎實推進、取得實效。

第一,強化領導責任。我辦成立了以本同志為組長、同志為第一副組長、同志為分管領導、等同志為成員、同志為活動辦主任的領導小組,下設四個小組,請各位務必高度重視、認真負責,切實擔當起教育活動政治責任。

第二,加強督促檢查。督促檢查是推進工作落實的重要手段。這次教育實踐活動有很多硬任務、硬要求,要真正落實好上級精神,攻克一些難關,解決一些難題,必須強化督促檢查。我辦成立了督導組,全程督導所負責各黨小組的教育實踐活動。希望我辦督導組同志多向縣督導組請示、匯報,也請縣督導組多指導多關心我辦教育活動。

第三,強化宣傳引導。廣大群眾對這次教育實踐活動密切關注,期望很高,我們要一以貫之地抓好輿-論宣傳和引導工作,把握好方向和時機節(jié)奏。宣傳組要通過各種宣傳載體宣傳我辦教育實踐活動的工作進展和實際成效,宣傳活動中的好經驗、好做法,及時反映社會各界的積極反響。同時要樹立優(yōu)秀干部先進典型,挖掘先進集體的典型事跡,傳遞和凝聚好我辦教育實踐活動的正能量,為搞好活動營造良好氛圍。

同志們,貫徹群眾路線沒有休止符,作風建設永遠在路上。今天會議的召開,標志著我辦黨的群眾路線教育實踐活動全面啟動。讓我們以高度的政治責任感、飽滿的工作熱情、扎實的工作作風,組織好、開展好教育實踐活動,為加快建設新時期“模范”,與全國全省同步全面建成小康社會提供堅強保證!

。

各位老師:

大家好!

首先祝賀大家過了一個愉快的暑假??梢哉f從今天起,我們又開始新學期的工作。按照縣教體局的工作要求,每年暑假期間要組織教職工進行為期2到3天的培訓學習,以便大家以嶄新的精神面貌、飽滿的工作熱情、先進的教育理念、正確的教育思想,投入到新學期的教學工作中去。今天的內容主要對鎮(zhèn)一學年來的的教育工作進行回顧和總結,安排部署今后的工作要求與思路,教研室還要對教學業(yè)務進行培訓,明天各學校組織教師進行分散學習。今天的會議先由我作一個動員講話,然后教研室進行具體的業(yè)務培訓。本次集訓即是對過去學年的總結會,又是新學年工作的誓師會,同時,也是對教師進行思想動員和業(yè)務能力的培訓會。下面結合我鎮(zhèn)教育工作實際,講三個方面的問題:

一學年來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和縣教體局的具體指導下,在全鎮(zhèn)廣大教干教師的共同努力下,取得了可喜的成績。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、教育工作綜合評估邁出可喜的一步。據(jù)可靠消息,2015年我鎮(zhèn)的教育工作綜合評估成績徹底擺脫了倒數(shù)的帽子,排名有了大幅度的提高。

2、教學工作:的教學工作在教師結構雙老化,,青年教師少,學科帶頭人缺乏,教干的后備力量嚴重不足。教師配備與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比,在全縣師生比最高,教師缺乏太多(同等條件下教師缺幾十人)。嚴重影響了教學質量的情況下,仍然邁出艱難的一步,教學水平有了明顯的提高。

3、安全工作:由于我鎮(zhèn)的安全工作管理到位,活動開展正常,檔案建設質量高,學生安全管理措施到位,取得了驕傲的成績,在2015年全縣安全工作表彰會上受到縣局的表彰獎勵,位居全縣前三名。

4、工會工作各項活動開展的扎實有效,尤其是感動教育十大人物評選將是弘揚愛崗敬業(yè),無私奉獻精神的頌歌,今年的教師節(jié)將進行隆重的表彰,工會、老教協(xié)工作受到縣教體局的表彰,并在大會上作了典型事跡介紹。

5、體育工作:我鎮(zhèn)的體育工作始終走在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的前列。在今年的全縣中小學冬季越野賽上取得了小學女子組第一名,團體第四的成績;在今年的全縣中小學田徑運動會上又獲佳績,取得了小學女子組第一名、團體第二名及精神文明獎的好成績。

6、德育工作:在今年四月份的全縣德育工作會議上,我鎮(zhèn)被評為學校德育工作先進集體。在“素質教育家校行”活動中,被評為家庭家庭教育工作先進單位;在“國培計劃-知行中國小學班主任培訓項目”中,被評為先進單位。

7、電教工作:由于電教工作管理到位,參加上級舉辦的各項活動組織得力,要求嚴格,落實到位。在全縣開展的各項活動均取得了較好的成績,有11名學生的電腦作品分別獲得省二等獎、市縣一等獎;25名教師的多媒體課件作品獲市縣獎勵,有2名教師獲得市級電教教學成績獎,2名教師獲得縣級級電教教學成績獎。教委先后被評為學生電腦作品制作、教師多媒體課件制作優(yōu)秀組織獎。

8、教研成果:以前教師在參加全縣的優(yōu)質課評選、論文評選、課件評選等一系列的活動中,取得的成績大多是三等獎,很少有二等獎。在本年度我鎮(zhèn)參加的各項評比活動中,由于教研員精心指導,幫助修改,成績有了明顯提高,普遍都是二等獎,一等獎也不少,向轉林小學的劉鵬的美術課件作品獲得縣級一等獎,并代表我縣到市里參加展示,他的品德與社會論文也獲縣級一等獎;李雪晴的語文論文獲得市級一等獎;邢億萬老師的體育優(yōu)質課及技能比賽均獲得縣級一等獎,并代表縣里到市里參加技能比賽獲得二等獎。在本學期全縣開展的各項教研活動中,全鎮(zhèn)共有5人次獲縣級一等獎、7人次獲縣級二等獎、6人次獲縣級三等獎,有3名教師在全縣教師理論知識競賽中獲獎。

9、年后通過對教干、教師的調整,優(yōu)化了教干、教師隊伍,均衡了校際間的師資水平,打造了學校間公平競爭的平臺。本次調整,充實了新生力量,加大了對年輕干部的選拔培養(yǎng)力度,達到了教干隊伍年輕化、知識化和專業(yè)化,起到了優(yōu)化教干結構,理順關系,凝聚人心,團結干事的作用,從而達到提高教育教學質量的目的。從現(xiàn)在看這個目的基本達到,學校的管理水平普遍有了明顯提高,教師工作積極性也有明顯提高。

總之,過去的一學年,在全鎮(zhèn)廣大教干教師的共同努力下,全鎮(zhèn)教學水平得到穩(wěn)步提高。以上成績的取得,是全鎮(zhèn)廣大教干教師扎實工作、拼搏進取的結果。在此,我謹代表鎮(zhèn)教委向工作在教學第一線的廣大教干教師表示衷心的感謝!中國演講網:http://轉載請保留此標記。

在肯定成績的同時,我們必須充分認識到當前我們面臨的諸多困難和嚴峻的挑戰(zhàn):

一是學校間教學管理水平還不夠均衡。個別學校領導管理理念不新、辦學思路不清,工作缺乏腳踏實地的實干精神和敢干事、肯干事的開拓精神。個別學校管理松懈,缺乏制度管理,部分學校管理不善,考核辦法不科學,教干教師不能以誠相待,不能精誠團結,導致學校管理被動。

二是教師課堂教學效益不高,新課程教學理念把握不到位。部分教師對課標要求不明確,教材把握不準,二次備課質量差,課堂結構不合理,教學效益低,重教法,輕學法,不能很好的對學生進行有效的學法指導,“先學后教、當堂訓練”的要求落實不到位,學生主體地位不突出,合作學習流于形式。

三是課程計劃執(zhí)行有待完善。由于師資嚴重不足和教師雙老化比較嚴重,致使個別學校課程開設不全,學生綜合能力得不到提高。

四是骨干教師缺乏,青年教師成長慢,個別青年教師工作浮躁,進取心不強,無理想,無追求,拿自己美好前途當兒戲,得過且過,工作不扎實,教學質量不高;(有的教師位居中心校、希望小學和前莊小學比較優(yōu)越的學校,責任心不強,成績位居后1/3,如果再不覺醒,再不進取,恐怕暑假后要調離這三處學校)。

五是個別中老年教師倚老賣老,不思進取,在工作中不是和同志們比成績高低,而是比資歷長短,不是和同志們比貢獻大小,而是比索取多少,總覺得人們對你不公。

六是學校評估制度不夠完善,教師干好干孬一個樣,不能充分調動教師的工作性,致使各項工作水平低、質量差。

七是教學常規(guī)監(jiān)管力度不到位,教研活動效果差,教研活動質量及教研員素質亟待提高。

以上問題的存在嚴重制約我鎮(zhèn)教育的健康發(fā)展,在新學年里,我們必須著力解決好這些問題,才能真正團結一心,信心百倍的迎接新挑戰(zhàn)。

今后我鎮(zhèn)小學教育工作總的任務是:以辦好人民滿意的教育為宗旨,認真貫徹縣教體局工作精神,按照“優(yōu)先發(fā)展、育人為本、改革創(chuàng)新、促進均衡、提高質量”的要求,深入推進素質教育,加強教師隊伍建設,深化課堂教學改革,嚴格落實教學常規(guī),改革完善評價制度,努力提高教學管理水平,提高課堂教學效益;全面加強教學研究,促進教師專業(yè)化成長,面向全體學生,全面提高教學質量,努力促進每一位學生的全面發(fā)展,主動發(fā)展、充分發(fā)展,努力把每一位學生都培養(yǎng)成合格學生。為確保實現(xiàn)新學期的工作目標,我們必須做好以下幾個方面的工作,努力推進我鎮(zhèn)教育教學再上臺階。

(一)加強教干隊伍的管理,對教委人員嚴格要求,讓他們自覺遵守紀律,處處起模范帶頭作用,為學校、教師做好服務;針對個別學校領導管理理念不新、辦學思路不清,工作不腳踏實地,缺少開拓、實干精神的,工作能力差導致學校管理混亂,教學質量差的教干,該撤換的要堅決撤換,讓能者上庸者下。

(二)要全面落實、樹立素質教育質量觀。一是各學校要繼續(xù)嚴格執(zhí)行各級“減負”要求,努力減輕學生的課業(yè)負擔,嚴禁向學生推銷或介紹購買復習資料,一經發(fā)現(xiàn),嚴肅處理;要堅決杜絕一切體罰變相體罰學生等違規(guī)行為,要求教師關心愛護每一個學生,堅持面向全體、因材施教,激發(fā)并保護學生的求知欲、上進心。要努力創(chuàng)造讓學生安心、讓家長放心、讓社會滿意的學習育人環(huán)境。二是要突出加強課程管理,嚴格執(zhí)行課程計劃。要全面執(zhí)行國家“義務教育課程設置方案”,開全課程、開足課時。各學校要高度重視音、體、美、綜合實踐活動和技能實驗課開設,切實提高學生的實踐操作能力;三是要進一步優(yōu)化常規(guī)管理,提高精細化程度。四是要重視學生非智力因素的培養(yǎng),培養(yǎng)學生良好的學習習慣,激發(fā)學生的學習興趣。五是要扎實落實好培優(yōu)轉差工作,要加強學困生分析,從培養(yǎng)學生的學習興趣入手,加強學法指導和習慣養(yǎng)成教育,真正使其想學、樂學、會學。對優(yōu)等生要堅持“高標準、嚴要求”的原則,采取學習興趣小組等靈活多樣的方式,充分挖掘學生的潛能,并通過競賽活動,提高學生的能力。

(三)落實學校結對

幫扶共建制度,促進學校均衡發(fā)展。結對幫扶共建是在新形式下,從推動我鎮(zhèn)教育均衡、和-諧發(fā)展提出的新思路。旨在提高我鎮(zhèn)小學教育的整體水平。要求條件好的學校要在力所能及的前提下無條件的要對幫扶學校予以幫助支持,實現(xiàn)優(yōu)質資源共享。落實好共建學?!叭郎贤ā敝贫?,實現(xiàn)學校、教師之間的合作。。

(四)突出薄弱轉化,狠抓薄弱學科和薄弱班級均衡發(fā)展,確保整體質量提高。各學校要高度重視薄弱轉化,全面提高教學質量。一是繼續(xù)重視薄弱學校的轉化工作。教研室學科教研員要加大對教學薄弱學校的指導力度,從學校教學、管理、教研等方面,全方位、面對面指導,促其盡快提高,在教學管理上,教研員要深入基層,堅持每周2天到學校工作,通過聽教師推門課、抽查教師常規(guī)材料、監(jiān)督學校學生日常管理等形式,發(fā)現(xiàn)學校教學管理存在的問題,及時與學校教師、領導面對面交流,提出合理化建議或意見;二是各學校要進一步降低工作重心,把轉化薄弱班級和薄弱學科擺在教學指導與管理的突出位置,落實一名骨干教師帶動學校一個薄弱學科制度,學校領導要分工掛包薄弱學科、薄弱班級,加強原因分析,研究整改措施,跟蹤督查指導,采用培養(yǎng)學科骨干、班主任經驗交流、外出學習等辦法,盡快提高班級和學科教學的整體成績;三是重視學困生的轉化。一要在課堂教學上進一步關注學困生,樹立“決不放棄任何學生”的課堂教學思想。二要加強學困生分析,找準每一個學困生的問題癥結,落實因材施教,任課教師要加強跟蹤指導,確保不讓每一個學生掉隊。

(五)優(yōu)化教師教學行為,扎實推進課堂教學改革

教師無小節(jié),處處是楷模。細節(jié)決定成敗,把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。要求每一位教干教師結合自己的工作實際,從日常工作的點滴出發(fā),在工作中處處為學生樹立表率。要關注細節(jié),具體到備好每一節(jié)課、設計好每一份練習題,上好每一堂課,批改好每一份作業(yè),關心愛護好每一個學生,在工作中做到精細化,把小事做細、做好。時時處處感染學生,使學生受到好的熏陶。一是積極借鑒和推廣先進教學經驗。各課任教師要立足實際,根據(jù)學科特點,研究制定落實“先學后教、當堂訓練”的實施策略,通過落實“先學后教”促進教學方式的轉變。二是加強課堂教學模式研究。努力體現(xiàn)“教為主導,學為主體”思想,突出學生主體地位。三是改革課堂教學評價,要重點關注學生的學習、關注學生的發(fā)展、關注學生的創(chuàng)新,做到以學論教。四是扎實開展課堂教學比賽活動,促進教師專業(yè)成長。通過定期組織課堂教師比賽或優(yōu)質課評選活動,為教師搭建學習交流、鍛煉展示、競爭進取的平臺,在課堂教學領域建立起競爭機制,使課堂教學成為教師成長與發(fā)展、成功與成名的主陣地。

(六)優(yōu)化評價機制,為教干教師打造公平、公正的競爭平臺

一要要建立學校管理抽查、通報制度。鎮(zhèn)教委將進一步加強學校管理措施,在采取期中、期末兩次大型檢查的同時,重點突出學校管理抽查力度,重點從學校日常管理中教師到崗、坐班,教師課堂教學常規(guī)、學生一日常規(guī)、優(yōu)差生輔導等方面進行抽查,量化記分。嚴格落實實名通報制度,對于學校管理好的學?;蚪處熂皶r予以表揚,對于管理松懈、工作拖沓的學?;騻€人進行通報批評。

二要建立完善學校業(yè)績評價制度,實行獎勵制和末位自究制。評價要堅持以教學質量為主,實行全方位,綜合量化評價。對學校管理進步,教學質量高的學校校長要大張旗鼓的予以表彰獎勵,對于連續(xù)兩年考評居全鎮(zhèn)末位的校長給予處理。

三要進一步建立健全教職工量化考評體系,為今后教師交流、提拔任用提供依據(jù)。各學校要進一步完善教師教學質量獎懲辦法,要注重學科團體成績與個人成績的結合,獎優(yōu)罰劣,真正實現(xiàn)多勞多得、優(yōu)質厚酬獎勵機制。要完善業(yè)績評價制度,對工作踏實、有業(yè)績的教師優(yōu)先提拔任用,為想干事、能干事、干成事的教師,創(chuàng)造展示才華的舞臺,本學期教委計劃將對教師個人的量化評估納入全鎮(zhèn)進行評估管理,確保量化評估的嚴肅性和公平性。

在今后工作中,希望老教師要進一步端正工作態(tài)度,為青年教師做出榜樣;青年教師要勤學、好學、樂學,學優(yōu)秀教師的長處,要多和教學優(yōu)秀的教師比高低;希望廣大教干教師要進一步樹立高尚的道德情操和精神追求,甘為人梯,樂于奉獻,靜下心來教書,潛下心來育人,努力做受學生愛戴、讓人民滿意的教師。

老師們,展望新學期的教育工作,任務繁重、壓力巨大。但我們堅信只要我們上下同心、實干勇為,扎扎實實推進素質教育,努力推進學校管理創(chuàng)新,就一定能夠開創(chuàng)我鎮(zhèn)教育工作的新局面!老師們,新的學期已經開始,讓我們并肩戰(zhàn)斗,齊心協(xié)力,努力打好工作開局,共同開創(chuàng)教育的美好明天。

同志們:

2015年,是**檢察系統(tǒng)教育培訓年,也是“八項工作機制創(chuàng)新鞏固提升年”,今天,我們在這里舉辦檢察室業(yè)務規(guī)范化建設培訓班,可以說是關鍵時期的關鍵培訓會議。主要目的在于通過學習機制推進基層檢察室工作建設,同時讓大家充分交流,相互學習,共同提高,把檢察室建設提升到一個新水平,切切實實把檢察觸角延伸到基層,更好服務群眾。

總的來說,兩年來我們四個檢察室都能按照基本定位,明確工作職責,延伸服務職能,努力成為服務農村基層穩(wěn)定的窗口,化解社會矛盾的平臺,為民排憂解難的幫手,服務意識強,派駐檢察室工作在最基層,通過“舉報宣傳周”等形式,向群眾宣講-法律知識,及時發(fā)現(xiàn)和解決農民身邊的涉檢涉法問題,努力滿足基層群眾的司法需求,取得了較好的法律效果和社會效果。

在肯定成績的同時,我們也應看到,派駐檢察室工作存在著不足。人員不固定,業(yè)務開展不夠好,宣傳發(fā)動不夠力度,部分檢察室工作人員紀律意識有待加強。這些問題的存在既有客觀因素,但更多的確實我們自身的主觀因素,開弓沒有回頭箭,希望在座各位,特別是各位檢察室主任,一定要履行好責任,全力推進、按時按質完成我們既定的計劃與目標。

下面,結合工作實際,我講四點意見:

1 抓認識,堅定工作信心。派駐檢察室是檢-察-院法律監(jiān)督觸角的延伸,從各地的工作實踐來看,擔負著基層法律監(jiān)督,預防職務犯罪,調處化解矛盾糾紛,維護社會穩(wěn)定,協(xié)調開展社區(qū)矯正工作等職能,是深入推進“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法”三項重點工作,實現(xiàn)檢察工作重心下移、檢力下沉的重要抓手。因此,派駐檢察室建設,必然可以促進基層社會的大局穩(wěn)定。同時,這兩三年來,全國各地都在進行派駐檢察室建設工作,是檢察工作的重點項目,因此,在座各位一定要加強認識,堅定信心,切實把各項工作做好做到位。

2 抓機制,提升工作水平。機制建設是推進基層檢察室工作的基本,為確保推進基層檢察室工作的根本,為確?;鶎訖z察室工作規(guī)范有序推進,取得實效,派駐檢察室的機制建設至關重要,為此,院黨組研究決定,近日出臺《檢察室工作規(guī)范化文本》,里面包含《**人民檢-察-院派駐鎮(zhèn)(街)檢察室工作規(guī)則》、《**人民檢-察-院派駐鎮(zhèn)(街)檢察室工作考核細則》等六項制度,學習該文本也是今日培訓的重要議題之一,我認為,特別要研究制定好運作機制,通過制度較為完善的規(guī)章制度,確定工作重點,加強人員管理,通過機制解決好諸如人員不足等實際問題。

3抓考核,促進業(yè)務考核爭先創(chuàng)優(yōu)。業(yè)務考評是檢察室業(yè)務質量的量化評比,以考促效,促進檢察室業(yè)務有序開展,樹立檢察主業(yè)意識,著力抓好檢察室業(yè)務建設,始終堅持問題導向,切實以目標倒逼責任,2015年**檢察室通過業(yè)務評比,獲得全市先進檢察室,希望**檢察室總結經驗,繼續(xù)努力,爭取在下次考核中繼續(xù)爭先創(chuàng)優(yōu),其他檢察室也要積極借鑒,努力爭取好成績。在此,希望各檢察室主任做好表率,大膽管,主動管,管好業(yè)務,搞好協(xié)調;檢察室文員要積極配合,當好參謀;院分管領導要督促檢查,嚴格獎懲,要有壓力、找壓力、尋方法,要實時跟進,掌握情況。這也是今次培訓會議的第二個重要議題。

同志們,希望大家認真學習好今次培訓會議的精神,抓緊抓好抓實派駐檢察室建設,把握好進度,抓好質量,力爭把我縣四個檢察室打造成亮點,為建設生態(tài)幸福美麗**提供法律保障。

同志們:

一年一度的暑期教師學習培訓會今天正式召開了,為了全面完成我鎮(zhèn)新學年各項教育教學工作任務,按照教體局文件精神,結合我鎮(zhèn)實際,經鎮(zhèn)黨委、政府和中心校會議研究決定,利用四天時間召開2011年暑期教師學習培訓會。在此,我謹代表xx鎮(zhèn)黨委、xx鎮(zhèn)人民政府向辛勤耕耘在教育一線的廣大教職工表示衷心的感謝和誠摯的問候!

同志們,這次暑期教師學習培訓會,鎮(zhèn)黨委、政府和中心校非常重視,專門成立了xx鎮(zhèn)暑期教師學習培訓會領導小組、專門下發(fā)了文件,對我鎮(zhèn)暑期教師學習培訓會做了具體安排和布署。下面就如何開好這次會議,我講幾點意見,供同志們參考。

一、明確會議的指導思想和目的。

這次暑期教師學習培訓會要以科學發(fā)展觀為指導,以職業(yè)道德教育為主線,以紀律作風整頓和創(chuàng)建好班子活動為重點,緊密聯(lián)系我鎮(zhèn)實際,認真解決好師德師風方面、教育質量方面、學校管理方面存在的突出問題。通過學習培訓,進一步提高全鎮(zhèn)廣大教職工的思想政治素質和教育教學水平,強化依法治教、依法執(zhí)教、科研興教的自覺性,努力造就一支師德高尚、業(yè)務精良、敬業(yè)愛生,開拓進取、終身學習的教師隊伍,為積極推進素質教育,全面提高教育教學質量,實現(xiàn)教育強鎮(zhèn)目標創(chuàng)造良好條件。

二、明確會議的主要內容

1、抓好政治理論和教育理論學習。組織全體教職工認真學習黨的十七屆四中、五中全會精神和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》及配套文件,全市教育工作會議精神及會上所發(fā)的文件,《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護-法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,通過學習,不斷提高廣大教育工作者和教職工的政治思想素質、依法治校、依法執(zhí)教能力,增強工作的主動性、針對性和自覺性。

2、認真總結工作,搞好對照檢查。全鎮(zhèn)各片校領導教師,都要從總結工作入手,認真自查自糾,自我反省,找準在思想、作風、紀律、師德師風方面存在的突出問題,并認真分析原因,制定切實可行的整改方案。同時,通過總結工作查漏補缺,進一步健全制度,強化措施,加大后期工作抓落實的力度。

3、加強暑期教師培訓工作。暑期教師培訓是今年暑教會的主要內容,主要包括校本培訓、安全管理培訓和業(yè)務培訓,初中以校為單位進行培訓,小學以鄉(xiāng)鎮(zhèn)劃片為單位集中培訓,中心學校還將組織全鎮(zhèn)性的示范課教學和校本培訓,各校要精心組織,扎實安排,確保培訓工作有序進行,并達到預期效果。

4、表彰獎勵。今年是第27個教師節(jié),鎮(zhèn)黨委、政府將對本鎮(zhèn)的教育工作先進集體、安全工作先進集體、先進教育工作者、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師進行表彰,中心校將對縣考六年級、七年級,2012年九年級,鎮(zhèn)考三年級、五年級教學質量進行獎罰,通過表彰一批先進集體和先進個人,達到樹立先進、鞭策后進的作用,努力在全鎮(zhèn)形成一種爭先進、學先進、趕先進的熱潮,努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)教育工作新局面,全面提升我鎮(zhèn)教育事業(yè)發(fā)展位次和影響力。

5、安排布署工作。要研究新情況,分析新問題,認真安排布署好新學年各項工作,要做到早布署,早準備,早謀劃,早安排。特別是要充分做好今秋開學的一切準備工作,確保順利開學。

三、明確大會的議程

這次暑期教師學習整訓會共安排四天時間,從8月26日開始至8月29日結束。按照大會集中、小會分組的形式進行,具體議程是:

8月26日上午以鎮(zhèn)為單位,組織召開動員大會,下午中學以校,小學以片為單位分組學習討論。

8月27日至8月28日以片校為單位,進行學習、討論、總結,對照檢查,進行思想工作紀律整頓,同時中心校將對三片小學進行集中培訓學習。

8月29日上午以鎮(zhèn)為單位,進行表彰獎勵、經驗交流、工作安排、大會總結,下午各校安排新學年工作。

四、統(tǒng)一思想,務實高效,確保會議達到預期效果。

一年一度的暑期教師學習培訓會既是全鎮(zhèn)教師通過學習培訓、提高認識、統(tǒng)一思想的大會,也是一次相互學習、交流心得的大會,更是一次明確新學年目標任務,制訂工作計劃、完善工作措施的鼓勁會、動員會。開好這次會議對我鎮(zhèn)新學年的教育工作具有重大的指導意義,召開這次會議,非常必要,開好這個會議特別重要,因此我就如何開好這次會議,確保達到預期效果講幾點要求。

1、提高認識,扎實學習。

各校及全體與會教師要按照大會要求,扎實認真的搞好學習,切實認清形勢,提高思想認識。要集中時間,集中精力完成本此大會所規(guī)定的學習任務,在學習過程中,要做到有筆記、有總結,有收獲。切忌學習培訓走形式,走過場。

2、總結工作,揚長避短。

召開暑期學習培訓會,總結一年來工作的得失,這是暑教會的關鍵環(huán)節(jié),在總結工作的時侯,我們既要充分肯定所取得的成績,又要看到差距和不足,更要看到我們的缺點和存在的問題。要緊密聯(lián)系自身的思想修養(yǎng),專業(yè)能力,紀律作風等方面的實際,認真自查、總結、剖析;重點要結合各片校兩個常規(guī)管理情況以及中考、質量檢測的成敗,認真反思,對工作中所取得的成功經驗,要繼續(xù)發(fā)揚光大,針對存在的問題要制定切實可行的整改措施,絕不能讓一所學校的惡性循環(huán)愈演愈烈。

3、樹立典型,弘揚正氣。

要在全面掌握情況的基礎上,對學校班子中民-主作風不濃,態(tài)度不正、政令不暢,落實不力、互相扯皮、管理不嚴、紀律松散等問題,對少數(shù)體罰或變相體罰學生,酗酒鬧-事、參與賭博、師德缺失、質量偏低的教師隊伍和違紀違法問題進行批評教育,重點解決,必要時報請上級組織嚴肅處理。同時要通過樹立先進典型,表彰優(yōu)秀教師,優(yōu)秀教育工作者,以達到打擊歪風、弘揚正氣的示范作用。

4、突出重點,確保會議效果。

這次會議重點要解決好四個方面的問題:一是對教育工作的認識問題,全鎮(zhèn)教師要進一步增強事業(yè)心和責任感,要努力塑造一支師德高尚,敢打硬仗,能出成績的xx教師隊伍。二是要解決領導作為問題。不能無利不作為,有利亂作為,個人專權私為,工作不進取,碌碌無為。三是解決教師隊伍管理的問題。要形成守時、高效、政令暢通的工作習慣。四是提高教育質量問題。學??抠|量興校、教師靠質量立身、學生靠質量立志,只要質量提高了,你就有說話的本錢,許多矛盾和問題就會迎刃而解。解決好這四方面的問題,今后工作才會有一個大的突破,大的轉變,大的改進。

5、嚴明紀律,保證大會順利進行。

一是充分認識這次會議的重要性,服從大會領導,認真扎實的開好這次會議。希望大家要有時間觀念,全局觀念,以良好的精神狀態(tài),負責的態(tài)度將會議開好,堅決克服不帶筆記本,不做會議記錄、不發(fā)言、滿不在乎,無所用心的壞習氣。二是要端正會風,嚴肅紀律。所有與會同志要嚴格遵守作息時間,不得遲到、早退,會議期間不得走親訪友,不得酗酒鬧-事,嚴禁麻將賭博;要認真聽講,做好筆記,不得交頭接耳,接打手機,不得隨便進出會場,保證會議效果。對于無故不參加會議的教師要進行經濟處罰,根據(jù)大會紀律要求,由兩所中學和三片小學實施兌現(xiàn),并將結果報鎮(zhèn)政府。三是注意安全,講究公共衛(wèi)生,杜絕不安全事故的發(fā)生。四是加強領導,確保會議進程。這次會議由鎮(zhèn)黨委、政府和縣局統(tǒng)一領導,具體會議由中心學校組織實施,在學習培訓期間,大會領導小組成員將隨時深入各片校檢查指導。各片校也要成立相應的組織機構,嚴格按照會議安排進行,在培訓會期間,哪里出現(xiàn)問題,要追究哪里的領導責任,學習培訓會結束后,各片校要將會議總結書面匯報中心校行政管理處。

同志們,暑期教師培訓會是教育工作的一個重要組成部分,是新學年我鎮(zhèn)教育工作的新起點。站在新的'起點上,讓我們開好局,起好步,振奮精神,堅定信心,以飽滿的工作熱情和嶄新的精神狀態(tài)迎接新的學年,創(chuàng)造新的業(yè)績。

祝大會圓滿成功!

謝謝大家!

同志們:

春風初度,人勤春早。今天是大年初九,處黨委召集全處干部在這里舉行學習培訓大會。首先,我代表處黨委向參加學習培訓的同志表示熱烈歡迎,并在這里給大家拜個晚年,祝大家學習進步,工作順利!

下面,我就本次學習培訓講三方面希望和要求:

一、充分認識本次學習培訓的意義

本次學習培訓班是我處面對市場競爭日益加劇,在不斷探索企業(yè)發(fā)展道路上的一次審時度勢的學習培訓,對于提升企業(yè)綜合競爭能力,著力打造企業(yè)的核心競爭力是有著重大意義的。幾年來,我處一直在探索企業(yè)的科學發(fā)展之路,一直在提升企業(yè)管理水平上下功夫,緊緊圍繞強企富民打造核心競爭力,下大氣力提高企業(yè)的綜合競爭實力。幾年來,我們能夠看到企業(yè)獲得了不少成績,發(fā)生了一系列可喜變化。但是,我們也認識到,我們企業(yè)綜合競爭實力不強,改革的步子還不大,內部管理水平與快節(jié)奏的施工生產不協(xié)調,施工技術含金量不高,創(chuàng)新的動力不足,離強企富民的目標還有很大距離,企業(yè)的學習氛圍還沒有形成大氣候,企業(yè)發(fā)展的動力源泉還需要進一步增強,有些黨員干部不在狀態(tài),游離于工作之外,學習能力還有待提高等各方面問題。因此,搞好學習培訓工作具有重大意義。

辦好這次培訓班是企業(yè)開拓進取,把握發(fā)展機遇的需要。近幾年,煤炭市場的持續(xù)升溫為企業(yè)的發(fā)展提供了良好的外部環(huán)境,企業(yè)發(fā)展面臨著大好機遇。但是,良好的外部環(huán)境在為企業(yè)提供難得發(fā)展機遇的同時,激烈的市場競爭壓力也給企業(yè)的內部管理提出了更高要求。三年來,五處的發(fā)展邁出了三大步,實現(xiàn)了“三個一”目標,振奮人心。但是,我們要清醒地認識到,這種發(fā)展和大環(huán)境是分不開,我們的企業(yè)向管理要效益的能力還不足,抵御市場風險的能力還很差?!皺C不可失,時不再來”,怎樣把良好的市場機遇轉化為鼓鼓的“錢袋子”,我認為,要想富“錢袋”必須先富腦袋。怎樣發(fā)揮內因的作用,促進“錢袋子”鼓起來。歸結到一點:那就是學習。企業(yè)的發(fā)展離不開學習,離不開汲取經驗。我們需要把好的經驗出來,總結推廣,加強學習,為企業(yè)的發(fā)展提供強大的后勁。因此,此次培訓班的開辦是企業(yè)發(fā)展的需要,是保持企業(yè)穩(wěn)定的需要,也是符合廣大職工利益切身的需要。

努力學習是個人成才的需要。學習是進步的階梯。當前,企業(yè)處在一個新理論、新知識、新技術日新月異,層出不窮的時代,隨著改革的深化和市場經濟的迅猛發(fā)展,市場競爭越來越殘酷,一個人要想在社會上取得一席之地,只有不斷加強學習,早日成才。一個人如果不學習,就跟不上時代,就會被社會淘汰。建設學習型企業(yè)一直是我們的目標,目的就是使學習工作化,工作學習化。通過學習,提高自身素質,指導和推動工作。從我處基層生產單位的學習情況來看,大家平時工作都很忙,很辛苦,學習的時間和機會都相對比較少,大多數(shù)同志普遍存在著知識單一、老化、脫節(jié)、衰退的問題。有的同志本身學歷就不高,現(xiàn)代知識掌握的不多,有的即使學歷較高,也有一個繼續(xù)學習的問題。我們在全處干部中開展學習培訓,目的就是推進員工整體素質水平,激勵廣大干部職工學習熱情,明確自己職責范圍,提高自己工作能力,努力把各項工作開展得有聲有色,為把企業(yè)推向發(fā)展的快車道盡心盡力。所以,同志們要根據(jù)形勢的發(fā)展變化,把學習培訓作為提高自身素質和追求進步的一項硬任務和第一需要來對待,確立先進的學習理念,培育濃厚的學習興趣,養(yǎng)成良好的學習習慣,掌握科學的學習方法,力爭在建設學習培訓活動中多學一些,學深一些,提高本領,增進才干,把自己培養(yǎng)成學習五處發(fā)展的推動者和實踐者。

二、堅持理論聯(lián)系實際,提高學習的針對性

長期以來,我們本著“缺什么補什么,不會什么學什么”的原則對基層進行了一系列的培訓。實踐證明,這種培訓方式有助于相關工作人員在短期內快速提升工作能力,能夠很快熟悉本崗位的職責范圍。這次培訓班,我們采取集中學習的方式,針對企業(yè)內部管理等方面知識進行了課程設置。這些課程的設置既考慮到了知識的覆蓋面又兼顧到了知識的專業(yè)性,我們還根據(jù)課程的不同特點和要求,制定了詳細的教學計劃。希望大家按照計劃要求,認真完成各項學習任務。同時緊密結合工作實際,突出重點、抓住關鍵,在掌握新理論、新知識上下功夫,提高學習培訓的實效。

不同工作崗位有著不同的職責范圍,有著不同的工作流程。一個項目部的管理是一個系統(tǒng)工程,需要各個不同工作崗位相互協(xié)調與配合。在座的參學人員要在立足于本職崗位的基礎上,近可能多的學習其他業(yè)務知識,以迅速提高自身的綜合素質與能力。本次培訓,授課人員針對崗位工作中反映出來的普遍性問題都進行了總結與歸納,并提出了解決方法。因此,參學人員要緊跟授課老師的思路,把授課老師提出的要求與總結的經驗認真領會,為己所用,以在今后指導實踐工作,促進本職工作更上一層樓。

參學人員要提高學習的針對性。在學習過程中要深刻剖析自己的工作方法與不足,把老師所講的知識與自己的實際工作相結合,不避諱自己的工作失誤,結合實際工作,對照學習培訓的內容進行反思,改正,力求提高。

三、珍惜學習機會,增強學習的主動性積極性

集中學習培訓的機會很難得,希望大家珍惜這次學習機會,集中精力、集中時間投入到學習中來。同時,這次培訓學習,內容豐富,形式靈活,安排緊湊,大家要注意安排好自己的學習和生活,確保培訓的質量。這里,我提幾點要求:

一要端正學習態(tài)度。在座的各位都是各部門、基層生產單位的業(yè)務骨干,工作都比較忙,但集中學習的機會難得。春節(jié)剛過,生活生產事務非常繁瑣,我們把大家組織集中起來學習,是下了很大決心的,目的就是讓大家靜下心來,認認真真學點東西。希望同志們要端正學習態(tài)度,坐下來、靜下心認真學習,全身心投入到學習中去,真正掌握這次培訓安排的學習內容,做到學有所得。

二要注意學習方法。學習的目的在于應用,應用是更重要的學習。希望同志們要掌握正確的學習方法,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,解放思想,勇于探索,勤于思考。在學習中要把所學知識和生產實際工作結合起來,做到有的放矢,有重點、有針對性地加深對重點問題的學習和理解,結合工作實際,認真研究思考當前我處生產過程程中管理工作的重點難點問題,提出解決問題的獨到見解和看法,進一步提高工作的能力與效果。

三要加強學習交流。這次培訓班和以往的學習培訓不同,在本次學習培訓后我們將組織考試,目的是使大家能夠學有所得,并從中遴選出優(yōu)秀人才。這次培訓班的學人員都是部門、項目部的骨干,是企業(yè)發(fā)展的后備力量,有著豐富的基層工作經驗。歡迎大家互相交流,總結經驗,為企業(yè)發(fā)展提出合理化建議。

四要嚴守學習紀律。這次培訓采取集中輔導和分散培訓相結合。大家在學習中要自覺遵守培訓班的紀律和要求,嚴格按照時間安排參加學習,沒有特殊情況不準請假,要正確處理學習和生活的關系,集中精力參加到這次培訓學習中來,保證學習時間、內容、人員三落實。要按照培訓班的要求,真正做到學有所思、學有所得、學有所成。

同志們,目前的市場競爭在很大程度是人才的競爭,是綜合實力的競爭。同時,我們也要認識到在市場競爭中沒有人會同情弱者。一個企業(yè)不進步,就要被市場淘汰,一個人不進步,就要落于人后。因此,我們企業(yè)的干部學習培訓工作任重而道遠,個人的綜合素質提高任務依然艱巨。但是,我相信,在大家的高度重視,密切配合,努力學習下,我們企業(yè)的發(fā)展道路會越來越廣闊,我們距離強企富民的目標也會越來越近。

最后,預祝這次培訓班取得圓滿成功,祝同志們取得豐碩的學習成果!

謝謝大家。

同志們:

今天我們召開機關全體干部會議,主要任務是全面動員、安排部署今春的機關理論業(yè)務集中學習,進一步動員全體機關干部用心學習,解放思想,轉變觀念,提高素質,增強本領。從今天開始,培訓班已正式開辦了,將利用三天的時間把大家集中起來,進行系統(tǒng)全面地教育培訓,這次培訓班也是去年“建學習型機關,做學習型干部”活動的延伸,其目的就是為了幫助大家盡快增強才干,全面掌握“三農”工作的各項政策、法規(guī)和業(yè)務知識,及時從節(jié)日的氣氛中解放出來,盡快進入角色,在工作崗位上展現(xiàn)新形象、新面貌,創(chuàng)造新業(yè)績、新作為。下面,我根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府研究的意見,就干部的學習培訓工作講四個方面的問題。

一、明確目的,解決為什么要開展學習培訓的問題

大家都明白學習的重要性,學習是永恒不變的主題,不學習就要退步,就要落后。為什么鎮(zhèn)黨委、政府每年要在當前開展學習培訓活動,我個人認為,起碼有以下五種需要。

一是提高機關干部綜合素質、落實各項工作要求的需要。目前,我們有一些干部對農村工作不熟悉,工作中亂指揮、亂作為;對上級政策不熟悉,對業(yè)務工作不熟悉,要政策不懂行,爭資金無門路,抓工作無新招,主要是學習上用功不夠,工作上用心不夠造成的。因此,要提高-干部綜合素質,特別是提高抓落實能力,就迫切需要加強學習,用心學習。

二是落實、市政府和鎮(zhèn)黨委、政府加強干部學習培訓工作的需要。我們黨歷來重視干部的學習培訓,也要求,鎮(zhèn)黨委也一直有這個計劃,春節(jié)過后,我們要集中時間、集中精力,認認真真抓好機關的學習。我們今年,要繼續(xù)持久地、全面地開展“建學習型機關、做學習型干部”活動,推動干部學政策、學業(yè)務、學本領。我們各級干部把學習當成一種工作方式、一種思想境界、一種生活時尚、一種社會責任,通過學習,努力提高個人綜合素質。

三是改變基層干部形象提高執(zhí)行能力的需要。隨著改革開放的深入和市場經濟的發(fā)展,新情況、新問題層出不窮,黨員、干部的素質和能力與新形勢新任務不相適應,特別是在一些單位和部門人員中存在思想理論水平不高、依法執(zhí)政能力不強、解決復雜矛盾本領不大、思想作風不端正、工作作風不扎實、脫離群眾等問題比較突出,迫切需要加強學習培訓。

四是適應**經濟社會發(fā)展形勢保持當前良好發(fā)展態(tài)勢的需要。當前,這場國際金融危機仍在擴散和蔓延,其嚴重后果還會進一步顯現(xiàn)。2015年我鎮(zhèn)發(fā)展面臨的形勢將非常復雜嚴峻,這種形勢下,迫切需要我們各級干部下真功、用真勁,加強學習、用心學習,保持良好的工作作風,保持良好發(fā)展態(tài)勢,促進**經濟社會又好又快發(fā)展。

五是完成今年各項工作任務實現(xiàn)各項工作目標的需要。要通過學習上級的路線方針和政策文件,確定好我們各自的工作目標、各單位的工作目標、全鎮(zhèn)的總體目標。目標確立后,我們要狠抓落實,要繼續(xù)強化抓落實就是抓發(fā)展的理念,切實提高落實能力,確保鎮(zhèn)黨委、政府的各項決策得到貫徹落實,確保各項工作目標全面完成。

二、突出重點,解決學什么的問題

一是學政治。講政治,就是要和黨中央、國務院保持高度一致,要和省、棗莊市、滕州保持高度一致。不學習黨中央、國務院及省、市的重要精神,就無法做到步調一致。當前,首先要重點學習黨章、學習黨的十七屆三中全會精神,學習省、棗莊市、滕州市經濟工作會議精神,在發(fā)生全球金融危機、經濟環(huán)境更加復雜惡化的情況下,如何保持清醒的頭腦,既不盲目樂觀、置身其外,又能搶抓機遇、趁勢而上、有所作為。在這一次經濟波動期,能不能拉近與先進地區(qū)、先進鎮(zhèn)街的距離,能不能實現(xiàn)跨越發(fā)展,現(xiàn)在正是關鍵時刻。我們各級干部要按照中央“不為任何風險所懼,不為任何干擾所惑,走好自己的路,做好自己的事”的要求,堅定信心,趨利避害,扎實工作,更加自覺地堅定發(fā)展不動搖,變困難為機遇,變壓力為動力,化危機為契機,堅持經濟發(fā)展不減速,工作目標不減壓,搶抓各種機遇,排除各種干擾,破解制約因素,加快發(fā)展步伐。

二是學法律。作為黨政機關,首先必須熟悉關系自身的各項法律法規(guī),否則就會碰壁,就會吃大虧。當前,要重點學習《黨章》、《憲法》、《公務員法》、《中華人民共和國土地法》、《中華人民共和國計劃生育法》及《山東省人口與計劃生育條例》、《信訪條例》等法律法規(guī)。此外,各部門要結合自身實際,學習與本職工作相關的法律法規(guī)。通過學習,進一步增強各級干部的法制觀念和法律意識,提高依法行政、依法辦事、依法管理的水平。

三是學政策。要深入學習中央、省、市出臺的一系列有關三農方面的方針政策,只有掌握了中央和上級的相關政策,我們的各項工作才能做到有的放矢,達到事半功倍的效果。

四是學業(yè)務。各部門、每位干部都要根據(jù)各自實際,切實加強本職業(yè)務知識的學習,要做本單位、本部門的業(yè)務骨干、行家里手。

五是學經濟。要努力學習市場經濟知識、項目建設知識和宏觀經濟政策,掌握分析當前經濟發(fā)展形勢和經濟管理的能力,提高指導經濟工作的水平。

三、著眼提高,解決達到什么目標的問題

一是適應政治工作需要,達到提高政治素質的目標。通過加強學習,幫助機關干部樹立正確的人生觀、價值觀,在思想上、言行上與組織保持高度一致,做政治上的明白人,堅決執(zhí)行中央、、和鎮(zhèn)黨委的各項政策決定和工作部署,服從組織安排,認真履行職責。

二是適應依法行政需要,達到提高法律水平的目標。通過加強學習,幫助機關干部樹立社會主義法治理念,帶頭貫徹依法治國基本方略,了解社會主義市場經濟條件下調整各種社會關系和利益關系、維護人民群眾合法權益的主要法律制度,切實轉變行政管理職能,自覺規(guī)范行政行為,依法提高行政效能。

三是適應服務群眾需要,達到提高道德修養(yǎng)的目標。我們工作在基層,工作對象主要是廣大人民群眾?,F(xiàn)在群眾看干部,可以說首先看他廉潔不廉潔,能不能為群眾辦實事、做好事。要通過學習,提高道德修養(yǎng),增強服務群眾意識,積極主動為群眾搞好服務。

四是適應崗位工作需要,達到提高業(yè)務技能的目標。通過加強學習,提高業(yè)務能力,做到精本行,懂業(yè)務,能適應工作需要,高質量地完成本職工作。

五是適應社會發(fā)展需要,達到提高綜合素質的目標。通過加強學習,打造一支高素質干部隊伍,為**事業(yè)的發(fā)展提供堅強保障。

四、強化措施,解決怎么學的問題

集中學習培訓的機會很難得,希望大家珍惜這次學習機會,集中精力、集中時間投入到學習中來。同時,這次培訓學習內容豐富、形式靈活、安排緊湊,大家要注意安排好自己的學習和生活,確保培訓的質量。

一是要端正態(tài)度,刻苦學習。希望同志們弘揚理論聯(lián)系實際的學風,解放思想,勇于探索,勤于思考,靜下心來回顧一下工作,思考一些問題,理清今后的工作思路。以嚴肅認真的態(tài)度,求真務實的作風,帶著問題扎實學,力求在領會精神、吃透政策上下功夫,為今年各項工作的順利開展打下堅實的思想基礎。

二是要嚴格遵守紀律,確保學習效果。同志們,既來之,則安之,要盡快收心投入學習,絕不能再沉浸于節(jié)日的氣氛中,甚至繼續(xù)花時間搞一些吃請、聚會之類的活動。要盡快進入學習角色,排除一切干擾,集中精力,全身心投入到學習中去。學習期間,有事及時請假;要保持良好的秩序,做到虛心學習,專心聽講,記好筆記;會后要相互交流,相互探討,順利完成學習任務,以自己的實際行動樹立機關干部的良好形象。

三是相互交流,共同進步。“他山之石,可以攻玉”。各單位、各部門的情況不同,在全市的位次不同,取得的成績也高低不一。同志們今天在一起培訓學習,要注意加強橫向聯(lián)系,相互之間多交流抓工作、抓落實的經驗與教訓,以及個人工作的感悟,作為今后工作開展的借鑒,達到共同提高、共同進步的目的。

同志們,搞好干部的教育培訓,提高廣大機關干部的工作能力,事關全鎮(zhèn)經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定的大局,我們一定要通過這次學習,把思想和行動統(tǒng)一到鎮(zhèn)黨委、政府的要求上來,進一步增強搞好工作的責任感和使命感,為全鎮(zhèn)經濟社會的又好又快發(fā)展貢獻出自己應有的力量。

最后,預祝本次培訓班取得圓滿成功!

業(yè)務培訓動員講話稿篇四

老師們、同學們:

寒冬過去,萬物復發(fā),新的學期開始了。隨著年齡的增長,時間的推移,把我們推到了九年級的關鍵時刻。初中時代是人生旅途中的一個轉折點,而這一學期又是初中時代最重要的一學期。今天,我校隆重召開九年級期末表彰暨新學期動員大會,很高興能和大家一起分享這具有歷史意義的重要時刻!我代表學校向同學們表示真誠的祝福,祝愿你們經過這一學期的不懈努力,創(chuàng)造人生輝煌,中考名題金榜!

同學們,從今天開始,再有一百三十天,你們就要結束初中的學習生活,走進中考考場。這一百多天,你們身上寄托了太多太多的希望——有望子成龍、望女成鳳的父母;有關懷備至、循循善誘的師長;還有無數(shù)的親朋好友……所以,這一百多天,將是你們人生歷程中至關重要的一個轉折!

在這一百多天里,我希望九年級全體同學要進一步明確目標,全身心投入復習備考,珍惜時間,提高效率,以最佳的心理狀態(tài)和昂揚的精神狀態(tài)去迎接中考。在這里,我要叮囑同學們四句話:

一、要以百倍的信心地走好每一天。

常言道:“行百里者,半九十?!弊詈笠欢温吠亲顬槠D苦難行的。同學們,無論前進的道路多么崎嶇難行,都不要放棄,堅持到底才能勝利。只要勇敢的走下去,我們堅信,成功必定屬于你們!

二、要以拼搏的姿態(tài)度過每一天。

中考是一場精力和智慧的賽跑,是一次激動人心的撞線,它將翻開你生命嶄新的一頁,而這一切的可能,都需要同學們從今天的最后沖刺做起,把握生命里的每一分鐘,全力以赴園我們心中的夢,人生能有幾回搏,活著的每一天就應該去奮斗!一份耕耘,一分收獲,一定要記住“愛拼才會贏”!

三、要有強烈的責任意識對得起每一天。

對自己負責,圓一生的夢想;對家人負責,回報家人對你給予厚望;對老師負責,感謝師長的孜孜教誨;對學校負責,不辜負學校的悉心培養(yǎng);對社會負責,用智慧和才干使國家富強。

四、要以健康的心態(tài)迎接每一天。

心理學研究表明,一個人成功的因素中,智力因素只占20%,而非智力因素占了決定性的80%。最后這段緊張的日子,是比基礎、比能力、比體力、比信心、比刻苦、比諸多心理素質的關鍵階段,希望同學們以樂觀的心態(tài)迎接每一個日子,以昂揚的斗志去面對每一天的付出和收獲!

同學們:青春的腳步,為我們敲響了出征的戰(zhàn)鼓;誓言的手臂,為我們揚起了奮蹄的長鞭。讓我們展開飛翔的翅膀,邁開堅定的步伐,跨過命運的門檻,朝著我們的理想——奮勇出擊!我相信九年級全體師生一定能滿懷豪情,奮戰(zhàn)一學期,向既定目標奮力沖刺;我堅信,xx年中考,東觀初中一定會捷報頻傳,再創(chuàng)輝煌!

謝謝大家!

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業(yè)務培訓動員講話稿篇五

各位教官、教師、同學們:

大家好!

今日,我們在此隆重舉行新生軍訓動員大會。首先請允許我代表學校黨總支及全體教職員工向全體新生表示熱烈的歡迎與祝賀!同學們!邢臺縣職教中心是一所邢臺縣政府主辦的,國家級重點職業(yè)中專。學校領導勵精圖治,銳意改革;廣大教職工辛勤耕耘,無私奉獻,莘莘學子刻苦勤思,謙遜進取,積淀了濃厚的文化底蘊,構成了求真、務實的校風;嚴謹、博厚的教風;勤奮、踏實的學風。一代又一代的技工人,用畢生的心血詮釋和鑄就了技工精神,請永遠牢記我們的校訓“明德、篤志、俢技、立責”。學校鮮明的辦學特色、獨特的育人風格和優(yōu)異的教育教學成績享譽社會。

同學們!今日軍訓生活就要正式開始了,這是鍛煉同學們健康的體魄和頑強的毅力的一次機會,是展現(xiàn)同學們精神面貌的一個舞臺。這次軍訓作為你們來到邢臺縣職教中心生活的起點,將在你們人生道路上留下深深的印記,對塑造你們健全的人格和良好的意志品質十分重要。借此機會,向同學們提以下幾點要求:

1.尊敬教官,服從命令,嚴格要求自我,真正做到令行禁止。

2.端正態(tài)度,認真對待,充分認識軍訓活動的重要意義,用高標準衡量自我,用嚴要求規(guī)范自我,絕不能存在拖沓懶散、敷衍應付的思想。

3.學習和發(fā)揚武警官兵的頑強拼搏精神和毅力,要不怕艱苦,克服困難,善始善終地完成軍訓任務。

4.樹立嚴格紀律的觀念,嚴格按照軍訓作息時間訓練,有事請假,不遲到、不早退,無故不到者按曠課處理。

5.在軍訓期間要做到團結友愛,相互幫忙,互相督促,共同提高。

6.各班主任要按時到位,盯靠在班級,幫同學之所需,解同學之所難,想同學之所想,為同學們的軍訓供給一切有利條件。

同學們!我們要以立志成才的活力和戰(zhàn)勝困難的決心參加這次軍訓。我相信:在教師們的關心幫忙下,在全體同學們的共同努力下,我們的軍訓必須會取得豐碩的成果,最終我預祝本次軍訓獲得圓滿成功。

業(yè)務培訓動員講話稿篇六

同志們:

在全縣上下深入學習貫徹省第十二次黨代會精神、黨的二十大精神的關鍵時刻,我們召開xx縣黨政辦公室業(yè)務工作培訓會,可以說辦得很及時,也很有必要。講辦得及時,是因為我們在工作運轉過程中總是出現(xiàn)這樣那樣的問題,既有老問題又有新問題,希望通過這次的培訓,點問題、教方法,讓大家盡快精通業(yè)務,知道辦公室工作該怎么做,怎樣才能做好、做規(guī)范,真正成為辦公室工作的行家里手;講很有必要,是因為這次培訓是在縣委、縣政府領導的關心支持下,由縣委辦認真組織、精心安排的,其目的是進一步提高辦公室同志的綜合素質和辦公室工作的科學化、規(guī)范化水平,更好地為落實縣委、縣政府各項決策部署做好服務,希望同志們珍惜這次難得的學習機會,拋棄雜念、摒除干擾,全身心投入培訓,做到學有所思、學有所獲、學而能用。下面,我與大家交流以下幾方面內容。

一、提高思想認識,增強學習的自覺性和主動性。

黨的十八大以來,習近平總書記多次對辦公室工作作出重要指示和深刻闡述,比如“前哨后院”“兩個表率”“六種意識”“八字要求”“五個堅持”“28字要求”等,為黨委辦公室工作提供了根本遵循和方法路徑。辦公室作為綜合辦事機構,在黨政機關中處于核心要害位置,承擔著參與政務、處理事務、搞好服務的重要職責,發(fā)揮著承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調各方的樞紐作用,是黨委、政府的“參謀部”“指揮部”“后勤部”,地位特殊、任務艱巨、使命光榮、責任重大。辦公室工作如何,對黨委乃至一個地方全面的工作影響很大,辦公室工作做好了,各項工作的順利開展就有了可靠保障。因此,大家要充分提高思想認識,深刻認識開展此次培訓的重要意義。

一是順應xx高質量發(fā)展的必然要求??h委十四屆二次全會的召開,在全面分析xx發(fā)展面臨的形勢機遇的基礎上,明確提出了“聚焦一個目標、強化三大支撐、實施五大行動、實現(xiàn)五區(qū)共建”的“1355”發(fā)展戰(zhàn)略,為xx近五年的發(fā)展擘畫了宏偉藍圖。尤其是今年我們響亮提出了“力爭全年地區(qū)生產總值邁上500億元臺階,蟬聯(lián)‘全省、全市縣域經濟發(fā)展先進縣’、爭創(chuàng)‘國家農業(yè)現(xiàn)代化示范區(qū)’、斬獲‘全省鄉(xiāng)村振興先進縣’、榮獲‘全省農村綜合性改革試點縣’”的目標,現(xiàn)在最重要的就是全力以赴抓落實,把黨代會決策部署、把各項既定目標轉變?yōu)槊篮矛F(xiàn)實。這就要求各級辦公室切實增強責任感和使命感,把縣委、縣政府的工作定位和總體取向作為服務方位和服務指向,在推動各項決策部署落地落實方面積極貢獻力量。

二是提升新時代“三服務”能力的客觀需要。隨著新形勢新任務的發(fā)展變化,當前各單位工作涉及的范圍越來越廣,需要各級領導思考、決策、協(xié)調、處理的事情和問題也越來越多,其中有些是常規(guī)性的,有些是突發(fā)性的,有些是從未遇到過的,這也對辦公室工作提出了新挑戰(zhàn)。舉辦這次培訓會,就是為了促進全縣辦公室系統(tǒng)不斷更新知識、增強素質,努力適應新形勢新任務需要,確保高質量做好“服務發(fā)展、服務決策、服務落實”的新時代“三服務”工作。

三是有利于加強辦公室系統(tǒng)干部隊伍建設。能否圓滿完成辦公室所承擔的工作任務,關鍵在人、關鍵在干部、關鍵在隊伍。尤其是當前全縣對打造學經濟、懂經濟、干經濟的高素質干部隊伍的導向愈發(fā)鮮明,對我們服務好中心大局提出了更高要求。因此,我們要對辦公室干部隊伍的能力素質進行再培訓、再提高,著力打造勤學習、勤思考、勤研究的辦公室干部隊伍。要培養(yǎng)這樣一支干部隊伍,就必須加強學習、教育和培訓,切實將辦公室干部隊伍打造成為綜合素質高、業(yè)務能力強的辦公室“鐵軍”,在服務保障全縣經濟社會高質量發(fā)展作出重要貢獻。

二、聚焦多維并重,提升工作的能動性和質效性。

同志們,近年來全縣黨政辦公室干部職工深入踐行“五個堅持”工作要求,圍繞中心、服務大局,應對了一個又一個挑戰(zhàn),打贏了一場又一場硬仗,為推動縣委縣政府中心任務落實付出了心血汗水,貢獻了智慧力量,成績有目共睹,使命光榮艱巨。但在前進的路上,我們還必須清醒地認識到,辦公室工作中還存在全局觀念不夠強、工作作風不夠實、跟蹤落實不夠緊、鉆研勁頭不夠足、運轉效率不夠高等不足和問題,需要引起高度重視并不斷改進提升。今年是貫徹落實黨的二十大精神開局之年,也是實施“十四五”規(guī)劃承上啟下之年,在新的起點上,以什么樣的精神狀態(tài)、什么樣的作風形象、什么樣的質效水平服務黨委政府、服務人民群眾、服務全縣大局,這是大家重整行裝再出發(fā)必須回答的重大課題。

(一)堅定理想信念,做絕對忠誠的政治標兵。

辦公室作為政治機關,政治標準是衡量工作的首要標準,政治能力是辦公室干部的第一能力,辦公室每位同志都必須始終把絕對忠誠作為首要政治原則、政治本色、政治品質,增強“四個意識”、堅定“四個自信”,自覺做“兩個確立”的忠誠擁護者和“兩個維護”的堅定踐行者。一是要不斷提高政治判斷力。面對當前國際戰(zhàn)略形勢急速變化、世界百年變局和世紀疫情相互交織、經濟發(fā)展環(huán)境復雜性嚴峻性和不確定性顯著上升的國際國內形勢,辦公室干部要切實增強政治敏銳性和政治鑒別力,堅決不在網絡、公共場合發(fā)表不正確言論,切實做到謹言慎行;另外,辦公室干部大多都從事單位的機要保密、人事等工作,大多都掌握著單位黨委(黨組)議事決策的重要事項,因此一定要保持政治定力,做到守口如瓶,堅決保守工作秘密。二是要不斷提高政治領悟力。習近平總書記強調,提高政治領悟力必須對黨中央精神深入學習,堅持用黨中央精神分析形勢、指導工作,始終同黨中央保持高度一致。辦公室干部要把全面深入學習貫徹習近平總書記來xx視重要講話精神和省第十二次黨代會精神作為當前的一項重要政治任務,在常學常新中提升政治領悟力,始終知責于心、擔責于身、履責于行,充分發(fā)揮參謀助手作用,確保在重大決策時能為領導提供政策服務、信息服務,在重大工作任務安排部署上可以提出重要決策建議。三是不斷提高政治執(zhí)行力。習近平總書記強調,講政治必須提高政治執(zhí)行力,要經常同黨中央精神對表對標,切實做到黨中央提倡的堅決響應,黨中央決定的堅決執(zhí)行,黨中央禁止的堅決不做。放到縣級層面來看,就是各級各部門要堅決貫徹落實縣委縣政府的各項決策部署,近期,縣委縣政府針對規(guī)范公文辦理工作出臺了專項文件,從精簡文件、規(guī)范程序、提升質量等三方面對全縣辦文工作作出了詳細要求,我們務必要按照該辦文準則,堅決不打折扣地貫徹落實,切實將辦文工作辦好、辦實。

(二)強化服務職能,做保障有力的后勤衛(wèi)士。

辦公室是單位開展各項工作的前沿陣地,辦公室工作水平的高低直接影響到單位的整體工作效能發(fā)揮,因此,辦公室干部一定要在服務決策上更加有方、服務發(fā)展上更加有效、服務落實上更加有力。一是要高水平服務決策。要圍繞縣委縣政府決策部署,準確把握基層實際特點、領導關注重點、群眾反映熱點,開展調查研究工作,落實以文輔政職責。今年以來,縣委確定了17項重大研究課題,還申報了4項市級2023年度新型智庫研究課題,這些工作的開展一方面是為了掌握縣域發(fā)展實情,但更重要的是為縣委縣政府科學決策提供參考。辦公室干部作為領導的身邊人,一定要將調查和研究緊密結合起來,既要“沉下去”,深入基層,接觸實際;又要“浮上來”,站在全局的高度看問題,通過分析和綜合、歸納和演繹抓住事物的本質和規(guī)律,為領導決策提供堅實的參考依據(jù)。二是要高質量服務發(fā)展。要把服務發(fā)展作為第一要務,圍繞產業(yè)富民、生態(tài)環(huán)保、鄉(xiāng)村振興、統(tǒng)籌發(fā)展與安全等重點任務,發(fā)揚工匠精神,提供精心服務、精準服務、精細服務、精致服務。今年,縣委辦擬聚焦xx發(fā)展“痛阻難堵”和群眾“急難愁盼”開展“微改革、微創(chuàng)新”活動,前期已梳理形成社會經濟發(fā)展類、惠民利企類、提升治理效能類項目40項,全縣各級各部門辦公室務必要全力配合,力爭從小切口上破難題、補短板,辦成一批基層有感、終端見效的好事、大事,從而為服務縣委推動xx社會經濟實現(xiàn)更高水平發(fā)展貢獻辦公室力量。三是要高效率服務落實。辦公室既是“參謀部、聯(lián)絡部、執(zhí)行部”,也是“總開關、總樞紐、總調度”,各級各部門辦公室務必要踐行一線工作法,緊盯各自單位重要工作安排部署情況開展督導檢查,切實提升“馬上辦、現(xiàn)場辦、協(xié)調辦、跟蹤辦”的效能,確保全縣各項工作得以落地落實落細。

(三)突出能力建設,做履職擔當?shù)臉I(yè)務達人。

習近平總書記指出:“中國共產黨人依靠學習走到今天,也必然要依靠學習走向未來?!鞭k公室干部要只爭朝夕學政策、持之以恒鉆業(yè)務、與時俱進促提能,提升思想供給、形勢把握、問題研究、戰(zhàn)略謀劃的真本領。一是要進一步提高參謀服務能力。能否想大事、謀大局、出主意、當高參,是辦公室工作稱職與否的重要標準,開展此次“閱享”課堂培訓,就是要幫助大家增強“以文輔政”和“參謀助手”的能力,讓大家做到在參謀服務時既要“參之有道”,又要“謀之有方”,還要“言之及時”。二是要進一步提高綜合協(xié)調能力。辦公室處在溝通上下、聯(lián)系各方的樞紐位置,工作內容涵蓋了辦文、辦會、接待等后勤保障工作,這些工作都離不開方方面面的協(xié)調配合,拿辦會舉例,涉及會議策劃、會場布置、會議通知、資料準備等各個環(huán)節(jié),看似簡單,實則每一個環(huán)節(jié)都馬虎不得,都離不開綜合協(xié)調,這次的培訓就是要著力提高大家服務大局、統(tǒng)籌兼顧的能力,切實解決好辦公室工作中遇到的各類問題。三是要進一步提高開拓創(chuàng)新能力。任何工作都需要創(chuàng)新,辦公室工作也不例外。這次培訓內容對辦公室工作具有很強的針對性、操作性、指導性,大家不能局限培訓中的具體內容,而是要做到舉一反三、開拓創(chuàng)新。特別是當前我們工作中面臨著許多新情況、新問題,都需要探索新的方式和方法予以解決。大家要立足辦公室的性質和職能,定位在參謀、助手、智囊這個大框架下,大膽去探索、去突破,多一些首創(chuàng)精神,創(chuàng)造性地做好新時代辦公室工作。

(四)嚴守紀律界限,做作風建設的道德先鋒。

作風建設是一項根本性、全局性、長遠性的工作,必須持之以恒正風肅紀,持續(xù)轉文風樹新風,建設“堅強前哨”和“鞏固后院”。一是要知敬畏強信念。生在天地間,行在紅塵中,每個人都要心存敬畏。古人說,人須有三種敬畏:敬天、敬地、敬自己。我認為辦公室干部則要有四敬:敬畏人民、敬畏法紀、敬畏組織、敬畏權力,只有懷著這種信仰,才能真正做到對黨忠誠,嚴守底線,心存敬畏,謹言慎行,保持定力,讓講規(guī)矩、守紀律成為一種習慣、一種追求、一種常態(tài)。二是要存戒懼守紀律。辦公室干部要把紀律和規(guī)矩挺在前面,嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律,帶頭做到有令必行、有禁必止、令行禁止。日常工作中,辦公室干部要負責單位的后勤服務,小到辦公用品的管理,大到機關設施的采購和項目驗收,都需要辦公室參與其中,如果沒有絕對的紀律意識,那就要出事。近年來紀委通報的鄉(xiāng)鎮(zhèn)年輕干部違法違紀案例不少,值得大家引以為戒。三是要守底線重品行。底線是界、品行是根本,辦公室人員是領導的身邊人,崗位重要、位置核心、責任巨大,要注重個人形象,時刻保持謹慎謙虛低調、慎獨慎微慎初的品行,確?;舅刭|過硬;同時,要堅持參與不干預、到位不越位、盡責不越權的工作原則,找準自身工作定位,積極履行參謀職能,確保工作底線不越界。

三、嚴格紀律學風,確保培訓的嚴肅性和實效性。

這次培訓內容全面豐富、業(yè)務指導性較強、學習要求很高。大家務必要端正學習態(tài)度,遵守培訓紀律,做好三方面工作。一是保持良好學習態(tài)度。工欲善其事,必先利其器,大家要牢固樹立終身學習理念,在學習中不斷成長成熟,在學習中解放思想,學以致用、用以促學,在學深悟透上下功夫,為自己“加油充電”,才能做出新的更大貢獻。二是樹立良好學習思路。大家要講究學習方法,既要認真聽課,又要潛心思考,還要相互啟迪和探討。要緊密聯(lián)系辦公室工作的實際,緊密聯(lián)系個人的思想實際,與工作對照,與職責對應,與思想對接。三是保證良好學習紀律。大家來參加培訓就是學員,要嚴格自律,在學習上體現(xiàn)刻苦求學的積極態(tài)度,在課堂上體現(xiàn)尊師重友的良好風尚,營造良好學習氛圍,確保培訓出實效、有收獲。

同志們,時代賦予使命,責任召喚擔當。新征程上辦公室工作要始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,圍繞中心、服務大局、踔厲奮發(fā)、勇毅前行,以雷厲風行的作風、說干就干的果斷、干就干好的氣魄,不斷開創(chuàng)辦公室工作新局面,為全面建設社會主義現(xiàn)代化xx做出新的更大貢獻。最后,祝愿大家通過這次培訓,能夠在學習上有進步、思想上有提高、工作上有促進!

謝謝大家!

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業(yè)務培訓動員講話稿篇七

(單位名稱)。

同志們:

大家好!

今天我們借用員工培訓的寶貴時間召開這個會議,原因很簡單,因為咱們這次培訓至關重要,這關系到公司發(fā)展規(guī)劃中生產計劃這一重要環(huán)節(jié)的實施,是公司投產運營的關鍵步驟,所以有幾件事情我必須提醒大家,以便大家明確這次培訓的目的、任務和目標,很重視地組織、參與這次培訓,使培訓工作收到最佳效果,為公司按計劃投產運營奠定基礎。下面我代表公司領導班子就此次培訓講幾點意見:首先是這次培訓的組織實施問題,這次培訓由公司人力資源部組織實施,由副總經理***----全權負責,由于培訓關系到企業(yè)的建設、投產和長遠發(fā)展,所以組織部門首先要有一個清醒的認識,引起高度的重視。如果培訓工作不能達到預期目標,將直接影響企業(yè)的如期投產,給企業(yè)帶來財力物力的浪費,造成不應有的經濟損失,對外還將影響企業(yè)的形象。這是培訓的組織者必須認識到的,也是每個參加培訓的員工必須認識到的。所以請大家認真對待這次培訓。

部就班地進行,踏踏實實地工作。培訓內容要全面,要考慮到試車投產以及正式運行的方方面面,正常運行怎么操作,出現(xiàn)故障如何排除,緊急狀況又怎樣應對,這些都要涉及到,都要盡可能想周全。基本原理、操作規(guī)程、安全防范、管理制度就更不用說,每個員工必須要熟練掌握、全面領會,絕不能有絲毫模糊。這是硬指標,要納入員工的業(yè)績考核體系,歸入員工個人檔案,與員工的錄用、轉正、調資、收益直接掛鉤。

對參加培訓的員工來講,必須要掌握三個方面的內容:一是學習公司產品的專業(yè)知識,了解主要設備構成,掌握產品的生產工藝和技術流程。這是公司生產的基本原理,也是產品工業(yè)化生產的技術基礎,這是每個公司員工必須要了解和掌握的東西。在學習過程中要做到理論聯(lián)系實際,結合本部門、本崗位工作實際,確保學有所獲、學有所得,實現(xiàn)共同促進、共同提高。

我們屬于新建企業(yè),人員結構復雜,文化程度高低不一,專業(yè)知識參差不齊。就以后的崗位安置也不相同,但是,不論將來是什么崗位,什么工種,這一方面的內容都必須全面掌握。也只有這樣,我們的員工才能了解自己的企業(yè),認識企業(yè)的產品,才能從內心世界感知企業(yè)在同行業(yè)的地位,才能理解企業(yè)在行業(yè)競爭中的實力,才能真真正正地產生對企業(yè)的熱愛。才能激發(fā)工作熱情,把成就個人理想與推動企業(yè)長遠發(fā)展的目標融為一體,為企業(yè)的持續(xù)、健康、快速地發(fā)展提供動力。

二是掌握各種基本技能,這是本次培訓的重中之重,也是關乎培訓成功與否的決定性環(huán)節(jié)。我們擁有國內最先進的設備,還有一流的生產工藝和技術,有最好的硬件基礎。這是企業(yè)為你們提供的最佳平臺,將給你們帶來展示個人才能的機會。這是一個很好的舞臺,是一個國內一流的舞臺,但作為經營者,我們也希望走上這個舞臺的是一支一流的隊伍,一流的演員。通過雙向選擇,我們相互選擇了對方,作為公司的第一批創(chuàng)業(yè)者,我希望每位“電投人”都能很好地把握這次機會,認認真真地學習,勤勤懇懇地鉆研,熟練地掌握操作技能,為將來順利走上工作崗位,創(chuàng)造性地開展工作,實現(xiàn)人生價值打下良好的基礎。

這次培訓是全員參加的培訓,涉及面廣,涵蓋范圍大,這不僅是一次增長知識、提高技能的機會,也是一次增進了解,促進交流、增強團結、提高團隊意識的良好機會。有了良好的團隊意識,我們的員工中才能形成凝聚力,齊心協(xié)力、眾志成城,我們的企業(yè)才會有發(fā)展的動力,有美好的前景。

這次培訓還將涉及到公司的企業(yè)文化建設問題,是一個需要經過長期不懈地努力,需要全方位各層次協(xié)同配合,是一個不斷積累、逐步積淀的過程。企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的不竭動力,只有優(yōu)秀的企業(yè)文化才能推動企業(yè)的永續(xù)發(fā)展。企業(yè)文化教育對于增強員工的責任意識和主動工作、積極創(chuàng)新意識,對于增強企業(yè)的凝聚力和向心力,培養(yǎng)和提高員工的主人翁精神和團隊意識,對于打造一支思想過硬、作風嚴謹、技術精湛、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊伍都具有重要的作用。因此,大家必須清醒地認識到,千里之行始于足下,我們的企業(yè)文化建設是與企業(yè)的硬件建設是同步的,基礎建設的起點就是我們企業(yè)文化建設的起點,所以,我們必須要從現(xiàn)在開始,從大處著眼,從小處著手,積極參與企業(yè)文化建設,要建設一支好的隊伍,讓這支隊伍在企業(yè)扎根,更要讓企業(yè)文化在每一個員工的心里扎根,并且要推而廣之,讓我們的企業(yè)文化在社會上傳播,在公共心中扎根。使我們的企業(yè)具備持續(xù)、快速、健康發(fā)展的源動力,把公司建設成為業(yè)界一顆耀眼的明星。

這次培訓工作結束后,我們的培訓組織部門還要做好考核。

總結。

兩方面的工作。通過考核,把筆試成績與日常表現(xiàn)綜合打分,考評結論與工資收益直接掛鉤,并將相關結論歸入員工個人檔案,作為以后轉正定級、升級考核的基礎資料。另一方面,培訓組織部門也要做好總結,總結成功經驗,查找缺陷與不足,作為以后培訓工作的借鑒。同時還要把這項工作規(guī)范化、制度化,長期貫徹執(zhí)行。

同志們:“知識改變命運,學習成就未來”,希望這次培訓,能起到拋磚引玉的作用,激發(fā)出大家的學習熱情,掀起一股學知識、比技能、講奉獻的熱潮,做一個愛崗敬業(yè)、求精務實、拼搏創(chuàng)新的“甘投人”,為我公司順利投產運營創(chuàng)造條件,讓我們攜起手來,開拓前進,共同創(chuàng)造******美好的明天!

最后預祝此次培訓工作獲得圓滿成功!篇二:培訓班動員講話。

各位職工、同志們:

在這生機盎然的季節(jié)里,*里邊決定舉辦這樣的一個職工培訓班,目的就在于凝聚人心,鼓足干勁。

玉不琢不成器,刀不磨要生銹,人不學要落后。這次培訓既是進一步提高政治思想認識的要求,也是加強我們的干部職工在日常工作中組織紀律性、遵章守紀自覺性培養(yǎng)的需要,是*****隊伍建設的一項重要舉措!除此外,就是考慮給大家在繁重的工作之余放松下來調整休養(yǎng)、學習加油的機會。我們把培訓班安排在這里舉辦的原因,除了相對完善的配套設施外,更多地就是考慮到**涼爽的氣候,給我們的廣大職工提供一個舒適的環(huán)境。

這次培訓的重點就是要通過學習,使大家加深對*內部各項規(guī)章制度的了解,從思想上認識貫徹這些制度的重要意義,培養(yǎng)良好的工作習慣,提高工作效率,使工作得到不斷進步。

在培訓班開始之前,我講幾點意見,是這次培訓班開班典禮的動員,也是我自己在日常中積累的思考和體會,與同志們共同探討。

一、充分認識加強員工遵章守紀教育的重要意義。

我們這次學習培訓的首要內容除了傳達學習貫徹落實。

《***同志在**調研時重要指示精神》外,主要圍繞《*****工作紀律管理辦法》、《*****出差及差旅費管理規(guī)定》等七項規(guī)章制度進行。這些制度對于我們提高工作效能、確保工作正常有序地進行具有很強的指導意義和作用。

關于這次培訓,有三大必要。第一,讓大家及時了解我*近期發(fā)生的重大事項,進一步提高對我*社會經濟發(fā)展的認識和信心。特別是對于我們做媒體的人來說,顯得更為必要;第二,通過對主要規(guī)章制度的學習和了解,是*****加強組織紀律建設,進一步提高工作效率的必要;第三,是我們做人做事的必要。為什么學《工作紀律管理辦法》?為什么學《車輛使用管理規(guī)定》?為什么學《**資料管理辦法》?我們要通過這次培訓,在思想認識上要有更大的提高。

二、態(tài)度上要高度重視這次培訓。

這次*里邊決定把全*的干部職工分兩批集中起來培訓,其實很不容易。大家平時的工作多、任務重、壓力大,這一點我很理解大家。但磨刀不誤砍柴功,學習是為了更好地開展工作,取得事半功倍的效果,所以希望大家充分珍惜這次培訓機會,集中精力,認真學習;再一個,培訓本身要涉及到一定的費用支出。所以大家要珍惜這次機會。

在培訓中大家要認真聽講,專心學習,方法上要聯(lián)系實際。要克服和防止偷懶懈怠的思想,靜下心來,聚精會神聽,認真做好筆記。

在一天半的時間里,大家要自覺遵守紀律,邊學習邊對自己進行對照整改。尤其是共產黨員和中層干部,更要帶頭做出表率。培訓期間做到不遲到,不早退,不在課堂上接、打手機,交頭接耳,為這次培訓營造一個良好的氣氛。我相信同志們應該有這點基本的政治覺悟和思想境界,通過培訓,能學有所得,學有所獲。

辦公室要做好考勤、統(tǒng)計工作??纯锤鞑块T應該參加多少人?實際參加多少人?無故缺席的有哪些人?到時候就按照相關的規(guī)定,該批評的批評,該處罰的處罰。

三、通過學習培訓進一步提高干部員工的履職能力這次培訓班雖然只有短短的一天半的時間,我希望大家能做到“一學二聽三思考”。

“一學”,就是要求大家要對所學的各項規(guī)定的要點做到掌握、了解;

“三思考”,就是我們在學習中不要簡單地死記硬背,關鍵是在于動腦筋,而不是機械地學習、記錄。

提高認識、端正態(tài)度、遵章守紀、樹立形象。

努力鍛造新型職工隊伍。

同志們:

大家好!

從今天開始,我們公司與中通客運公司共同舉辦的培訓班就開始了。這次培訓旨在轉變觀念、鼓足干勁,提高技能。為了使我們每一位職工干有技巧,學有指導,這次培訓在力所能及的范圍內搜集了大量的學習信息,準備采取多樣化的教學方式,使職工教育變得切實可行,喜聞樂見,讓廣大職工在干中學。為使這次培訓工作收到最佳效果,就此次培訓講幾點意見:

一、明確指導思想,提高思想認識。

這次培訓要緊緊圍繞員工安置就業(yè)這個目標,教育職工樹立“終身學習”、“全員學習”、“團隊學習”、“系統(tǒng)思考”的理念,增強職工的學習能力、實踐能力和創(chuàng)新能力,提高職工的綜合素質。作為員工,要職工樹立五種理念:一是學習是前進的基礎,即“學習為本”的理念;二是時時處處學習。終身接受教育,即“終身學習”的理念;三是學習與工作密不可分,即“工作學習化,學習工作化”的理念;四是相互學習交流,即“團隊學習”的理念;五是學習重在創(chuàng)新,改進思維方式和習慣行為,即“創(chuàng)造性學習”的理念。

培訓人員中有我們的干部,還有我們職工,要通過多層次、多形式的學習教育活動,建設一支政治素質高,具有現(xiàn)代經營管理知識,富有開拓創(chuàng)新精神的干部隊伍;建設一支愛崗敬業(yè),文化素質高,掌握先進技術,擁有較強操作技能的職工隊伍。

二、端正學習態(tài)度,提高知識技能。

對參加培訓的職工來講,大家文化程度高低不一,專業(yè)知識參差不齊。今后的崗位安置也不相同,但是,不論將來是什么崗位,什么工種,都要有一個認真的學習態(tài)度。有的職工以前都是和機器打交道,現(xiàn)在我們要和筆、紙打交道,大家就要克服很多的不適應。所在大家要能坐的住、學的進。這樣才能把學習的知識轉成工作熱情,為企業(yè)的持續(xù)、健康、快速地發(fā)展提供動力。

次培訓,我希望大家要有團結的意識,把我們天力艱苦奮斗、拼搏進取的精神體現(xiàn)出來。大家這次到中通客運公司培訓,不但體現(xiàn)個人的素質,也代表了公司的形象。

三、服從管理、嚴守紀律。

1、要嚴守紀律、樹立良好形象。這次培訓要求一律不準請假,培訓情況將列入年度考評。大家心里要有充分準備,不能缺席,不能懶散,不能紀律松弛。黨員、干部和班組長一定要發(fā)揮帶頭作用,帶頭遵守紀律,并且組織管理好培訓的職工,每次上課及各類活動,要清點人數(shù),及時通報,保證我們培訓工作高效進行。

2、要珍惜機會,自覺加強學習。大家要抱著學理論、學方法、學先進的目的,認真做好筆記,認真細致觀摩,認真學習別人的長處。通過學習培訓,充分認識自身不足,要通過培訓,掌握工作的基本方法技能。

3、要學以致用,創(chuàng)新開展工作。大家在培訓后期要結合工作實際,把學到的東西更好地運用到工作中去,把知識轉化為能力,不斷更新思想觀念,創(chuàng)新工作思路,創(chuàng)新工作機制,創(chuàng)新工作方法,打造工作亮點。

作圓滿成功,達到預期的目的。

最后預祝培訓班圓滿成功,祝大家培訓期間心情愉快、身體健康,學習有收獲。

謝謝大家!

二〇一四年六月十八日篇四:新員工培訓動員大會發(fā)言稿。

尊敬的董事會領導,各位同事:

大家好!

很高興今天能參加我們新員工培訓的動員大會,能和各位新同事見面,請允許我對你們的加盟表示熱烈的歡迎!感謝你們對公司的關注和信任。我可以明確地告訴你們,你們的選擇是明智的!

我今天講話的主題是:轉變角色、認真學習、爭創(chuàng)佳績在我們中國,年齡超過十八歲就算成年人了,但我認為,真正長大成人的標志是思想獨立和經濟獨立。我們以前在家里,什么事都有父母幫操辦著,在學校里面又是靠父母供錢上學,可以說是衣食無憂。但現(xiàn)在不一樣了,你們從學校走向社會,就預示著必須從依賴走向獨立。在座的新同事中,有三分之二的人是剛剛從學校畢業(yè)進走向社會、走進公司的,展現(xiàn)在你面前的,將是與學校截然不同的生活環(huán)境。擺在你們面前的首要任務,要迅速完成以下兩個轉變。一是從學校學生到公司員工的轉變;二是從理論到實踐的轉變。

首先是從學校學生到公司員工的轉變。以前在學校,只要不違反學校規(guī)定,想怎么樣就怎么樣,考試只要及格就“阿尼陀佛”了;但到了公司,你必須更加注重工作業(yè)績,必須具備更強的團隊協(xié)作精神和工作責任心。以前在學校,你們的主要任務是學習,把功課學好是學校和家長對你們的主要要求,學習成績是衡量你們學習的主要指標,到了公司之后,你們當務之急就是學技術、學業(yè)務、學技能,更多的要考慮工作效率、部門績效和公司利潤,而工作業(yè)績變成了你們工作好壞的主要指標。所以,在公司的環(huán)境下,實踐學習能力比理論考試能力更重要,更關鍵。

要實現(xiàn)這種從學校人到職業(yè)人的轉變,需要你們變成一個“有目標、有紀律、有專長”的人。

有目標,要求你們對自己的職業(yè)生涯要有一個合理的規(guī)劃,樹立長遠的目標,持之以恒地為實現(xiàn)這個目標努力奮斗。有了強烈的目標意識,你就會覺得渾身有勁,遇到困難就不會退縮?,F(xiàn)在你們剛剛進入公司,都將準備或者正在參加公司的新員工培訓,從某種意義上說,你們就像處于同一起跑線上賽車,是否有強烈的目標感,決定了你們發(fā)動機的排量是1.3升,還是2.4升,甚至是4.0升,決定了你們當中誰跑得更快,誰跑得更遠。有紀律,要求每個員工都要嚴格遵守公司的規(guī)章制度。鐵的紀律是組織戰(zhàn)斗力的強有力保障。公司實行軍事化管理模式,要求員工培養(yǎng)部隊的生活習慣,發(fā)揚軍隊的戰(zhàn)斗作風,具備軍人的執(zhí)行能力。我們?yōu)槭裁窗汛蠹野才旁谖渚笓]學院培訓,為什么安排大家參加軍訓?就是為了讓大家親身感受部隊的管理氛圍,通過軍訓來磨練你們的堅強意志,加強組織紀律性學習,使你們迅速成長為合格的新員工。如果你們能把軍訓的意義上升到這樣的高度,你們就能從中得到收獲。在這過程中,可能個別人會打退堂鼓,那很遺憾,是他自己淘汰了自己。對于那些堅持下來的人,我祝賀你們,你們?yōu)樽约河旨恿艘环?,迎接你們的將是更大的挑?zhàn)和機遇。希望你們能夠以一名軍人的標準嚴格要求自己,尊重教官,服從命令、聽從指揮、嚴守紀律,展現(xiàn)出良好的精神面貌,為完成從學生到員工的轉變邁出重要的一步。

有專長,要求每個新員工快速學習業(yè)務知識,掌握技術技能,并能有效應用于具體工作。在學校要求的是考試成績,在單位要求的卻是工作業(yè)績。沒有過硬的業(yè)務技能,工作業(yè)績是空談。我們公司是一家為移動、聯(lián)通和電信等運營商提供通信工程施工和維護服務的專業(yè)供應商,在專業(yè)技術方面有很強的要求,你們必須虛心地向師傅們學習,掌握好技術本領,做到學有專長,術有專攻。

其次,要實現(xiàn)由理論到實踐的轉變。你們剛從學校畢業(yè),理論學習能力一般都比實際操作能力要強。到了企業(yè),對你們的要求剛好相反。我剛才告訴大家公司對員工技術方面有很強的要求,但也沒有大家想象中那么復雜。用董事長的話來講很簡單,就是“打洞-立桿-放纜-布線”;你們要樹立信心,只要大家堅定信念,勇于實踐,就一定能夠很快把理論知識轉化為實際工作能力。要知道:成功永遠屬于那些具有強力自信心并付諸行動的人。

另外,在座的諸位新員工中,有三分之一的人有過工作經歷,對于你們,也要實現(xiàn)一個轉變:那就是實現(xiàn)由打短工到干事業(yè)的轉變。

你們們能夠加盟我們公司,是對我們公司的信任和支持,我們公司是真誠的歡迎大家的到來。同時,我們也相信大家是帶著期盼,帶著激情,帶著理想而來的,是想在這個地方施展才華,干出一翻事業(yè)的。但是,要實現(xiàn)這樣一個目標,就必須樹立正確的擇業(yè)觀念并具備強烈的事業(yè)心,自覺克服“打短工”的不正確想法,把自己所從事的工作當作事業(yè)來做。干事業(yè)需要強烈的事業(yè)心,有句廣告詞說得好:心有多大,世界就有多大!人的一生哪有那么多轟轟烈烈的大事去做,成功成就于無數(shù)平凡的小事當中;輝煌的背后,更多的是默默無聞的奮戰(zhàn)。我們公司在廣西通信工程行業(yè)的實力和業(yè)務范圍均屬前列,我們完全能夠為優(yōu)秀人才提供良好的發(fā)展平臺。

有些新員工做了一段時間后常常會埋怨:我工作那么辛苦,為什么不見公司為我提崗位、加工資?針對類似的問題,我想告訴你們,我們從來不否認努力和成功存在正比關系,但我們更加覺得,達到成功存在一個從量變到質變的過程,你們的付出和業(yè)績積累到一定程度才會產生質變,為你帶來階段性的成功。請大家記住,工作業(yè)績和能力提高是成功的基本要素,職位和工資只是其中的附帶產品。香港富商李嘉誠17歲就當推銷員,別人每天干8小時,他每天卻要干16個小時,正是他的堅持不懈、堅韌不拔成就了今天的華人首富。

在工作中,新職員經常會出差錯,有時會被老員工或者上級批評,這需要你有一定的承受能力。當然,我不是要你默默接受領導的批評,而是要求你在受到批評后,要做好心理調整,不會因為一次失敗而灰心喪氣,相反應從中吸取經驗教訓,把以后的工作做好。

在工作中,你又有可能會遇到一些管理不規(guī)范或者有失公平的地方,這時候,你千萬不要牢騷滿腹、憤憤不平,那樣只會誤導你的思維、分散你的精力。你應該將問題當做機會,及時地反饋給你的主管,并提出你的寶貴建議;公司和你都將會在問題的改善中不斷成長。

我誠心的提醒你們:機會只青睞那些有準備的人,只青睞那些積極主動的人,半途而廢收獲的將是失敗和悔恨。

最后,我要告訴大家:在學習和工作中一定要注意安全、注重質量。安全是工作的前提,質量是企業(yè)的生命。今年是公司的“安全年”、“質量年”,建立健全公司安全管理體系和質量管理體系是公司的兩大年度目標,這兩項工作直接管理到公司的利益和聲譽,直接影到到公司的下一步發(fā)展,直接與在座的各位新員工具體工作相關,所以,我希望我們的教官同志們及時向新員工們灌輸公司的管理理念,以身作則,規(guī)范操作,講究質量,有效提高新員工們的安全意識、質量意識。我們新員工也要切合公司的管理要求,認真學習安全操作規(guī)程和施工規(guī)范,嚴格按照規(guī)范要求開展工作,杜絕安全事故,力創(chuàng)精品工程。

新員工朋友們,你們是公司的新生力量,你們的到來為公司注入新鮮血液。公司是一個大煉爐,公司的培養(yǎng)教育和你們在工作中遇到的困難挫折、付出的汗水都將為你們鍛煉成為一塊“好鋼”創(chuàng)造良好條件,我們這些老員工們也十分愿意為你們的成長提供全力幫助,更期待著早日能和你們攜手共進,并肩作戰(zhàn),共創(chuàng)佳績!

最后預祝本次新員工培訓工作取得圓滿成功,祝各位新同事們生活愉快、工作順利!

謝謝大家!篇五:培訓動員講話xxx集團子公司(邯鄲)領導干部培訓班動員講話。

(蔡總)。

尊敬的李總及各位同仁:

大家上午好!在集團董事會的指示下,薪酬提名委員會、戰(zhàn)略投資委員會的精心準備,本次為期兩天的領導干部培訓班即將開課,在此,我代表集團董事會及參加培訓的各位同事對他們的辛勤付出表示衷心地感謝!對xxx集團行政中心、人力資源中心所做的配合工作表示感謝!同時,也對所有能在百忙之中參加培訓的、致力于集團快速發(fā)展、不斷學習并提升個人管理水平的各位同仁表示熱烈的歡迎!

這次培訓,是遵循董事長提出的不斷提升經營團隊決策能力、拓展經營團隊的戰(zhàn)略眼光、打造學習型團隊的戰(zhàn)略要求,而精心準備的一次培訓;這次培訓,也是順應集團戰(zhàn)略轉型期的實際需求,引導大家加快步伐、緊跟集團迅速發(fā)展的一次培訓。對于本次培訓我有以下一些看法,想要和大家一起分享。

首先,要正確認識本次培訓的重要意義。

今天的集團,在歷經了創(chuàng)業(yè)的艱辛之后,已經步入了快速發(fā)展的軌道。經過集團領導層的運籌帷幄和包括大家在內的全體經營層的拼搏實干,集團正處在戰(zhàn)略轉型的關鍵時期!如今的集團,正在從過去的區(qū)域性集團公司,向全國性、國際化集團公司轉變,正在從過去的單一從事能源產業(yè),向綜合化、多元化經營轉變,正在從過去的實業(yè)集團,向產業(yè)投資集團轉變!集團公司的戰(zhàn)略轉型,對大家而言,既是難得的機遇,又是全新的挑戰(zhàn)。集團在發(fā)展,市場在發(fā)展,經濟環(huán)境也在發(fā)展。新的變革,必然要求我們在思維上要有新的火花,在經營上要有新的調整,在管理上要有新的突破。在這樣的情況下,無論是缺乏創(chuàng)新、因循守舊,還是思維陳舊、固步自封,都會拖慢大家的步伐,打亂團隊的步調,也必然會讓有的人跟不上集團的發(fā)展步伐,最終在競爭中被淘汰。然而,今天我們大家能夠坐在一起,就已經說明了大家都是因為對集團的發(fā)展充滿信心、對自己在集團的發(fā)展充滿信心,才會在周末放棄休息來接受培訓,才會堅定不移地選擇集團作為自己事業(yè)的平臺。既然已經選擇了作為集團這個大家庭中的一分子,我們的大家庭也衷心地希望所有人都能不斷提高自己的管理能力和管理水平,都能同集團的戰(zhàn)略步伐保持高度的一致,這樣,我們才能作為一支勇于創(chuàng)新、同心同德的隊伍,把集團的事業(yè)推向新的高峰!這次培訓的目的,正是為了在思路上給大家以啟發(fā),在管理上給大家以啟示,在方法上給大家以啟迪。希望大家能夠在培訓中拿出以往在經營中的韌勁、拼勁、干勁來,認真學習、勤于思考,力爭在兩天的學習中取得盡可能多的收獲。下面,正是我想對所有參加培訓的同仁提的幾點要求。

第一,要把握機會,認真學習,保持良好的學習態(tài)度。

這次培訓的課程設計,經過了董事會薪酬提名委員會、戰(zhàn)略投資委員會的認真討論和精心設計,涵蓋了企業(yè)戰(zhàn)略管理、領導角色管理、團隊管理在內的各個方面,內容豐富,對平時已經具備了大量實踐經驗的大家而言,是一次不可多得的提升管理思維的機會。希望大家能夠充分把握住每一個環(huán)節(jié),認真學習,以飽滿的熱情參加這次培訓。第二,要認真思考,聯(lián)系實際,切實提高管理的水平。

課堂上的學習,一定要聯(lián)系到實際的管理中來,這樣才能使我們的管理水平得到切實的提升。在培訓過程中,希望大家能夠認真思考,密切聯(lián)系實際,把自己在管理中成功的經驗和失敗的教訓,與培訓中的理論和案例結合起來,認真討論、分析,取長補短,共同進步。第三,要注重積累,不斷創(chuàng)新,打造xxx核心競爭力。

總而言之,這次的培訓,在集團提升管理水平、打造精英管理團隊的過程中僅僅是一個開始,也是我們邁向集團化、國際化、現(xiàn)代化過程中的一個開始。

業(yè)務培訓動員講話稿篇八

同志們:

20xx年,是xx檢察系統(tǒng)教育培訓年,也是“八項工作機制創(chuàng)新鞏固提升年”,今天,我們在這里舉辦檢察室業(yè)務規(guī)范化建設培訓班,可以說是關鍵時期的關鍵培訓會議。主要目的在于通過學習機制推進基層檢察室工作建設,同時讓大家充分交流,相互學習,共同提高,把檢察室建設提升到一個新水平,切切實實把檢察觸角延伸到基層,更好服務群眾。

總的來說,兩年來我們四個檢察室都能按照基本定位,明確工作職責,延伸服務職能,努力成為服務農村基層穩(wěn)定的窗口,化解社會矛盾的平臺,為民排憂解難的幫手,服務意識強,派駐檢察室工作在最基層,通過“舉報宣傳周”等形式,向群眾宣講法律知識,及時發(fā)現(xiàn)和解決農民身邊的涉檢涉法問題,努力滿足基層群眾的司法需求,取得了較好的法律效果和社會效果。

在肯定成績的同時,我們也應看到,派駐檢察室工作存在著不足。人員不固定,業(yè)務開展不夠好,宣傳發(fā)動不夠力度,部分檢察室工作人員紀律意識有待加強。這些問題的存在既有客觀因素,但更多的確實我們自身的主觀因素,開弓沒有回頭箭,希望在座各位,特別是各位檢察室主任,一定要履行好責任,全力推進、按時按質完成我們既定的計劃與目標。

下面,結合工作實際,我講四點意見:

1、抓認識,堅定工作信心。派駐檢察室是檢察院法律監(jiān)督觸角的延伸,從各地的工作實踐來看,擔負著基層法律監(jiān)督,預防職務犯罪,調處化解矛盾糾紛,維護社會穩(wěn)定,協(xié)調開展社區(qū)矯正工作等職能,是深入推進“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法”三項重點工作,實現(xiàn)檢察工作重心下移、檢力下沉的重要抓手。因此,派駐檢察室建設,必然可以促進基層社會的大局穩(wěn)定。同時,這兩三年來,全國各地都在進行派駐檢察室建設工作,是檢察工作的重點項目,因此,在座各位一定要加強認識,堅定信心,切實把各項工作做好做到位。

2、抓機制,提升工作水平。機制建設是推進基層檢察室工作的基本,為確保推進基層檢察室工作的根本,為確?;鶎訖z察室工作規(guī)范有序推進,取得實效,派駐檢察室的機制建設至關重要,為此,院黨組研究決定,近日出臺《檢察室工作規(guī)范化文本》,里面包含《xx人民檢察院派駐鎮(zhèn)(街)檢察室工作規(guī)則》、《xx人民檢察院派駐鎮(zhèn)(街)檢察室工作考核細則》等六項制度,學習該文本也是今日培訓的重要議題之一,我認為,特別要研究制定好運作機制,通過制度較為完善的規(guī)章制度,確定工作重點,加強人員管理,通過機制解決好諸如人員不足等實際問題。

3、抓考核,促進業(yè)務考核爭先創(chuàng)優(yōu)。業(yè)務考評是檢察室業(yè)務質量的量化評比,以考促效,促進檢察室業(yè)務有序開展,樹立檢察主業(yè)意識,著力抓好檢察室業(yè)務建設,始終堅持問題導向,切實以目標倒逼責任,20xx年xx檢察室通過業(yè)務評比,獲得全市先進檢察室,希望xx檢察室總結經驗,繼續(xù)努力,爭取在下次考核中繼續(xù)爭先創(chuàng)優(yōu),其他檢察室也要積極借鑒,努力爭取好成績。在此,希望各檢察室主任做好表率,大膽管,主動管,管好業(yè)務,搞好協(xié)調;檢察室文員要積極配合,當好參謀;院分管領導要督促檢查,嚴格獎懲,要有壓力、找壓力、尋方法,要實時跟進,掌握情況。這也是今次培訓會議的第二個重要議題。

同志們,希望大家認真學習好今次培訓會議的精神,抓緊抓好抓實派駐檢察室建設,把握好進度,抓好質量,力爭把我縣四個檢察室打造成亮點,為建設生態(tài)幸福美麗xx提供法律保障。

業(yè)務培訓動員講話稿篇九

各位學員:

大家上午好!

為了提高我鄉(xiāng)婦女的黎錦編織技能水平,讓廣大群眾掌握一門增加收入的技術,促進__農民增收,同時更好的保護和傳承黎族織錦文化,今天,我們在什哈村委會舉辦20__年__什哈村織錦培訓班。這次培訓班是由市文體局牽頭,市文化館主辦,鄉(xiāng)政府以及相關部門共同組織開辦的,在此,我代表鄉(xiāng)黨委、政府向大力支持此次培訓班開班的各有關單位表示衷心的感謝!向參加此次培訓的各位農民姐妹們表示熱烈的`歡迎!下面,我就辦好本次織錦培訓班,講兩點意見:

一、充分認識舉辦培訓班的重要意義。

黎錦是我們黎族先民創(chuàng)造的紡織技術,工藝存續(xù)了數(shù)千年,被譽為人類社會的“文化活化石”。開設織錦培訓班,是為了更好的傳承黎族織錦工藝、弘揚黎錦文化,不讓黎錦淡出黎族群眾的生活;是提高我鄉(xiāng)農民整體素質,培養(yǎng)造就有文化、懂技術、的新型農民,是建設社會主義新農村的迫切需要;是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展,建設現(xiàn)代農業(yè),發(fā)展農村經濟,增加農民收入,全面建設小康社會的重要任務。

二、提高認識、學以致用,大力弘揚黎錦文化。

一要認識到位。今天參加技能培訓的每一位學員都要以主人翁的姿態(tài)對待這次培訓班,從思想上真正重視起來,做到尊重老師,虛心求教;要嚴格遵守培訓紀律要求,上課期間要認真聽老師講課,積極做好筆記;要認真聽從組織人員和培訓老師的安排。

二是要學以致用。大家要把所學的知識運用到實踐中。堅持學用結合,學以致用,通過學習與實踐的積累,提升能力素質和織錦水平。希望大家通過這次培訓,不斷提高織錦編織水平,積累經驗,掌握技術,為增加農民收入和傳承發(fā)揚民族文化作貢獻。

最后,預祝本次技能培訓班取得圓滿成功,祝各位學員學有所成!謝謝大家!

業(yè)務培訓動員講話稿篇十

各位老師:

大家好,從今天開始,我們將進行為期12天的暑假校級培訓(9號到20號),采用集中學習和分散學習相結合的'方式,培訓內容有業(yè)務培訓和師德師風培訓2個大方面。放假初期教育局對全縣教師進行了培訓,今年培訓任務很多,是因為今年xxxx學年是縣委、縣政府確定的我縣教育質量提升年,縣領導對教育格外關注。教育局啟動的全面培訓工作,從校長培訓,到班主任遠程培訓,再到全縣教師暑假全員培訓,可見教育局對提升教育質量的決心和信心,教師隊伍建設緊張有序地開展,不再是走過場,而是實實在在地在做。

業(yè)務培訓動員講話稿篇十一

同志們:

大家上午好!

在集團董事會的指示下,在__的精心準備,本次為期兩天的領導干部培訓班即將開課,在此,我代表集團董事會及參加培訓的各位同事對他們的辛勤付出表示衷心地感謝!

對__集團行政中心、人力資源中心所做的配合工作表示感謝!同時,也對所有能在百忙之中參加培訓的、致力于集團快速發(fā)展、不斷學習并提升個人管理水平的各位同仁表示熱烈的歡迎!

這次培訓,是遵循董事長提出的不斷提升經營團隊決策能力、拓展經營團隊的戰(zhàn)略眼光、打造學習型團隊的戰(zhàn)略要求,而精心準備的一次培訓;這次培訓,也是順應集團戰(zhàn)略轉型期的實際需求,引導大家加快步伐、緊跟集團迅速發(fā)展的一次培訓。對于本次培訓我有以下一些看法,想要和大家一起分享。

首先,要正確認識本次培訓的重要意義。今天的集團,在歷經了創(chuàng)業(yè)的艱辛之后,已經步入了快速發(fā)展的軌道。經過集團領導層的運籌帷幄和包括大家在內的全體經營層的拼搏實干,集團正處在戰(zhàn)略轉型的關鍵時期!

如今的集團,正在從過去的區(qū)域性集團公司,向全國性、國際化集團公司轉變,正在從過去的單一從事能源產業(yè),向綜合化、多元化經營轉變,正在從過去的實業(yè)集團,向產業(yè)投資集團轉變!

集團公司的戰(zhàn)略轉型,對大家而言,既是難得的機遇,又是全新的挑戰(zhàn)。集團在發(fā)展,市場在發(fā)展,經濟環(huán)境也在發(fā)展。新的變革,必然要求我們在思維上要有新的火花,在經營上要有新的調整,在管理上要有新的突破。

在這樣的情況下,無論是缺乏創(chuàng)新、因循守舊,還是思維陳舊、固步自封,都會拖慢大家的步伐,打亂團隊的步調,也必然會讓有的人跟不上集團的發(fā)展步伐,最終在競爭中被淘汰。

然而,今天我們大家能夠坐在一起,就已經說明了大家都是因為對集團的發(fā)展充滿信心、對自己在集團的發(fā)展充滿信心,才會在周末放棄休息來接受培訓,才會堅定不移地選擇集團作為自己事業(yè)的平臺。既然已經選擇了作為集團這個大家庭中的一分子,我們的大家庭也衷心地希望所有人都能不斷提高自己的管理能力和管理水平,都能同集團的戰(zhàn)略步伐保持高度的一致,這樣,我們才能作為一支勇于創(chuàng)新、同心同德的隊伍,把集團的事業(yè)推向新的高峰!

這次培訓的目的,正是為了在思路上給大家以啟發(fā),在管理上給大家以啟示,在方法上給大家以啟迪。希望大家能夠在培訓中拿出以往在經營中的韌勁、拼勁、干勁來,認真學習、勤于思考,力爭在兩天的學習中取得盡可能多的收獲。

下面,正是我想對所有參加培訓的同仁提的幾點要求。

第一,要把握機會,認真學習,保持良好的學習態(tài)度。這次培訓的課程設計,經過了董事會薪酬提名委員會、戰(zhàn)略投資委員會的認真討論和精心設計,涵蓋了企業(yè)戰(zhàn)略管理、領導角色管理、團隊管理在內的各個方面,內容豐富,對平時已經具備了大量實踐經驗的大家而言,是一次不可多得的提升管理思維的機會。希望大家能夠充分把握住每一個環(huán)節(jié),認真學習,以飽滿的熱情參加這次培訓。

第二,要注重積累,不斷創(chuàng)新,打造__核心競爭力。當今的市場競爭,是人才和智力的競爭,集團始終堅信,只有具備一支嚴謹、務實、創(chuàng)新、高效的團隊,才能在市場的博弈中搶抓機遇、科學發(fā)展。集團過去的成長經歷證明了這一點,集團在戰(zhàn)略轉型的過程中依然會奉行這一點!集團的核心競爭力,就在于我們在座的是一支注重積累、不斷創(chuàng)新的人才隊伍!希望大家能夠繼續(xù)秉承這一優(yōu)秀的品質,把這次培訓當成一個新的充電站,在培訓中不斷汲取新的營養(yǎng)。

第三,要認真思考,聯(lián)系實際,切實提高管理的水平。課堂上的學習,一定要聯(lián)系到實際的管理中來,這樣才能使我們的管理水平得到切實的提升。在培訓過程中,希望大家能夠認真思考,密切聯(lián)系實際,把自己在管理中成功的經驗和失敗的教訓,與培訓中的理論和案例結合起來,認真討論、分析,取長補短,共同進步。

集團未來的發(fā)展,還有賴于在座各位的共同努力、共同進步、共同推進,希望這次培訓能夠成為大家工作生涯中的一個新起點、新坐標,希望大家通過學習,能夠不斷獲得新的感悟、新的啟發(fā),能夠在未來的工作中緊跟集團的發(fā)展步伐,能夠在推動集團更好、更快向前發(fā)展的過程中,更好地實現(xiàn)自我、更好地體現(xiàn)人生的價值!

業(yè)務培訓動員講話稿篇十二

各位領導,同志們:

大家早上好!今天在這里舉辦全縣第一期村莊規(guī)劃工作培訓,目的是為了順利推進我縣村莊規(guī)劃工作,保證村莊規(guī)劃質量和進度,確保全面完成我縣村莊規(guī)劃的目標任務。村莊進行科學規(guī)劃、合理布局,大力改善農村人居環(huán)境,是適應形勢發(fā)展要求,符合建設社會主義新農村的迫切需要,惠及農村千家萬戶的民生工程。我們要認真貫徹落實好 月 日召開的全縣村莊規(guī)劃工作視頻會議精神,充分認識開展村莊規(guī)劃與規(guī)劃實施工作的重要性和緊迫性,切實把握好村莊規(guī)劃的基本原則,明確目標任務,為全面開展村莊規(guī)劃做好準備及時投入工作。下面我講三點意見:

一、舉辦本次培訓班的重要性

根據(jù)新形勢和新任務的要求,省委、省政府決定全面啟動全省村莊規(guī)劃編制工作,用三年時間全面完成村莊規(guī)劃編制任務。并明確了鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府具體負責村莊規(guī)劃的編制和實施,以鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和村干部為主,新農村指導員和大學生村官為輔的規(guī)劃編制隊伍具體負責規(guī)劃編制工作,市級已下達我縣規(guī)劃編制的計劃數(shù)?,F(xiàn)在已經是 月下旬,全年的各項工作都接近尾聲,年底前各項繁重的工作任務也正加緊落實,而村莊規(guī)劃的任務剛剛下達,時間緊、任務重、業(yè)務性強,在這種情況下,決定專門用一周的時間,集中人力物力財力舉辦這次培訓班,主要基于三點原因:

(一)村莊規(guī)劃工作任務重、時間緊、經驗不足的實際情況。我縣村莊規(guī)劃工作的目標任務是到2015年全面完成 個村莊的規(guī)劃工作,現(xiàn)在只有兩年多一點的時間,而要完成今年175個村莊的規(guī)劃任務,只有短短1個多月的時間了,規(guī)劃工作時間緊、任務重、廣大基層干部業(yè)務水平又不高。在這種情況下,如何高標準、高質量地做好村莊規(guī)劃工作,需要各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和各有關單位之間協(xié)調配合,對業(yè)務知識進行培訓,共同學習、共同探討,從而加強規(guī)劃編制隊伍建設。因此,組織這次培訓非常必要。

(三)村莊分布在邊遠山區(qū),規(guī)劃工作難度大、條件差的現(xiàn)實情況。 是一個少數(shù)民族聚集的的地區(qū),城鄉(xiāng)發(fā)展不平衡,農村布局不合理,農民發(fā)展意識淡薄,村莊規(guī)劃編制工作嚴重滯后。農村中存在村莊規(guī)模小,布局散亂;農房占地多,浪費大;基礎設施配套難,環(huán)境差等問題,要科學、合理規(guī)劃村莊,改善我縣農村現(xiàn)存的問題,總體來說難度較大。如何提高規(guī)劃水平,切合山區(qū)農村實際、符合農民的意愿是本次培訓要達到的目的。

二、要以這次培訓為契機,著力提高村莊規(guī)劃工作隊的整體水平

這次培訓目的在于提高我縣村莊規(guī)劃工作隊的整體技術水平,但光靠培訓是不夠的,大家要以這次培訓為契機,爭取在以下三個方面轉自 (一)要不斷提高自身的業(yè)務水平。這次培訓的主要目的就是提高大家的業(yè)務理論水平,各工作隊員要認真學習,通過理論學習與實踐結合,不斷探索新的工作方法和工作途徑,提高編制質量和進度。

(二)要不斷增強團隊的合作意識。本次村莊規(guī)劃工作時間緊、任務重,這就要求各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))工作人員團結一致、齊心協(xié)力,才能順利完成本次村莊規(guī)劃的工作任務。所以,各學員在培訓期間要互相學習、積極主動幫助他人,熟練掌握相關設備的操作和規(guī)劃的基本知識。在今后的工作中,各工作隊與工作隊之間、各隊員之間都要全力配合,共同努力,圓滿完成村莊規(guī)劃工作任務。

(三)要不斷提高自身的創(chuàng)新能力。由于,我縣各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的村莊布局情況不同,所以,在熟練掌握村莊規(guī)劃技術的同時,要充分繼承原來好的經驗和做法,吸取別人的經驗和教訓,科學的進行取舍;要積極用新辦法、新舉措來處理新情況,解決新問題;要結合實際、因地制宜、不斷創(chuàng)新,找出一條適合本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、本村莊的規(guī)劃方法,爭取本次村莊規(guī)劃的科學、合理,創(chuàng)造性的開展工作,總結一套行之有效的工作方法推廣使用。

三、要確保學習培訓取得實實在在的效果

(一)要端正學習態(tài)度,保持良好的精神狀態(tài)。良好的精神狀態(tài)是確保培訓班取得成效的.前提??h村莊規(guī)劃領導小組圍繞本期培訓班的主題,對培訓內容進行了精心的準備。希望大家要以良好的精神狀態(tài),投入到這次培訓中來,珍惜為期不長的培訓時間,珍惜每一次的授課內容,真正做到靜下心,鉆下去,使這次培訓學有所得,學有所獲。

(二)要嚴格學習紀律,確保學習質量。嚴格的紀律是學習培訓取得效果的保證。大家要堅持高標準、嚴要求,做到三個保證,確保這次學習培訓的嚴肅性和實效性。一是學習時間要保證。在學習培訓期間,嚴格遵守學習培訓紀律,沒有特殊情況,大家不要請假。二是學習培訓內容要保證。大家要按照學習培訓內容,聯(lián)系實際進行思考,保證學習培訓內容能及時地消化吸收。三是學習培訓質量要保證。在學習培訓中,一定要集中精力靜心學習,潛心鉆研,虛心聽課,認真做筆記,力求多學一點,學深一點。

(三)要堅持學以致用,做好各項工作。學習的目的在于應用,在于解決實踐中遇到的困難和問題。培訓班結束后,大家要把學習的成果落實到具體工作中去。培訓學習是一時的,而在工作實踐中遇到的情況和問題卻是不斷變化、層出不窮的,所以,在以后的工作中,大家一定要自覺加強學習,堅持在實際操作中學習,不斷提高自身能力。

各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))分管領導在培訓期間,在認真學習的同時,必須認真分析本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的具體情況,做好實施計劃,培訓結束后及時組織開展工作,任務數(shù)少的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要力求總結經驗,超額完成下達的計劃任務。

同志們,短短幾天培訓時間馬上就會過去,學的扎實不扎實將體現(xiàn)在今后的工作中。希望這次培訓結束后,大家能夠不斷工作、不斷學習、不斷提高,為社會主義新農村建設服務,為廣大人民群眾服務,向縣委、縣人民政府交上一份滿意的答卷。最后,祝各位領導、同志們身體健康,工作順利,學習進步,心情愉快。謝謝大家!

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