心得體會是在人際交往中展現(xiàn)自己的重要途徑之一。寫心得體會時(shí)應(yīng)該注重哪些要點(diǎn)和細(xì)節(jié)？%20寫心得體會可以幫助我們更好地了解自己的優(yōu)勢和劣勢，從而做到以優(yōu)勢為主導(dǎo)，彌補(bǔ)劣勢。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇一
第一段：引言（100字）
作為醫(yī)院護(hù)理員，我有幸參與并見證了無數(shù)患者的康復(fù)過程。多年來，我在護(hù)理工作中積累了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會，這些經(jīng)驗(yàn)深深地影響了我的職業(yè)生涯，并讓我對醫(yī)院護(hù)理有了更深刻的理解。在這篇文章中，我想分享一些自己的心得體會，以期能夠幫助他人在護(hù)理工作中取得更好的成果。
第二段：不斷學(xué)習(xí)的重要性（300字）
作為醫(yī)院護(hù)理員，我深刻體會到不斷學(xué)習(xí)的重要性。醫(yī)學(xué)知識和護(hù)理技能的更新迭代之快，讓我們無法停歇地學(xué)習(xí)和提高自己。我時(shí)常參加各種護(hù)理培訓(xùn)班和學(xué)術(shù)研討會，以更新自己的專業(yè)知識。此外，我還通過閱讀相關(guān)專業(yè)書籍和期刊，與同行進(jìn)行交流，來不斷拓寬自己的知識視野。在護(hù)理工作中，不斷學(xué)習(xí)不僅有助于提高我們的專業(yè)水平，還可以讓我們更好地理解患者的需求和病情，以提供更為有效的護(hù)理服務(wù)。
第三段：尊重患者與溝通技巧（300字）
在與患者接觸和交流的過程中，我深深體會到尊重患者的重要性。每個(gè)患者都是獨(dú)一無二的個(gè)體，他們擁有自己的想法、感受和需求。作為護(hù)理員，我們需要傾聽患者的心聲，關(guān)注他們的思想感受，并將這些納入到護(hù)理計(jì)劃中。與患者進(jìn)行良好的溝通，也是關(guān)鍵的一環(huán)。溝通良好可以讓患者更好地理解治療措施和護(hù)理要求，提高治療的依從性。而溝通不當(dāng)則可能造成誤解、焦慮等問題。因此，我時(shí)刻提醒自己要保持耐心、友好和真誠，與患者進(jìn)行有效的溝通，以提升護(hù)理質(zhì)量和患者滿意度。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作與自我管理（300字）
醫(yī)院護(hù)理工作是一個(gè)團(tuán)隊(duì)合作的過程。作為一名護(hù)理員，我深刻體會到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在醫(yī)院工作中，護(hù)士、醫(yī)生、藥劑師等各個(gè)職業(yè)的人員需要緊密配合，協(xié)調(diào)工作，以提供最佳的護(hù)理服務(wù)。團(tuán)隊(duì)合作不僅可以提高工作效率，還可以減少事故和疏漏的發(fā)生。并且，良好的團(tuán)隊(duì)合作氛圍可以增加工作的樂趣，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的凝聚力和向心力。同時(shí)，自我管理也是非常重要的，尤其是在忙碌的工作環(huán)境中。我時(shí)刻保持高效的工作態(tài)度和自我管理能力，以確保護(hù)理工作的安全和質(zhì)量。
第五段：職業(yè)的價(jià)值與成就感（200字）
作為一名醫(yī)院護(hù)理員，我的工作不僅是為了賺取生活費(fèi)，更是一種職業(yè)的價(jià)值和使命感。每當(dāng)看到患者恢復(fù)健康、康復(fù)出院時(shí)，我都感到無比的成就感。身為醫(yī)院護(hù)理員不僅需要技術(shù)的精湛，更需要關(guān)懷的溫暖和責(zé)任的擔(dān)當(dāng)。能夠身處護(hù)理崗位，為患者提供愛和關(guān)懷，給他們帶來希望和治愈的可能，這是一份無比珍貴的工作。而在工作中積累的經(jīng)驗(yàn)和體會，也成為我不斷成長和進(jìn)步的動力。
總結(jié)（100字）
醫(yī)院護(hù)理員這個(gè)職業(yè)不僅僅需要具備專業(yè)的醫(yī)學(xué)知識和護(hù)理技能，更需要關(guān)懷患者、尊重患者，并具備團(tuán)隊(duì)合作和自我管理能力。通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我們可以在醫(yī)院護(hù)理工作中取得較好的成果，并獲得職業(yè)的價(jià)值和成就感。希望我的心得體會能夠?qū)ζ渌t(yī)院護(hù)理員提供一些啟示和幫助。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇二
在大學(xué)學(xué)習(xí)期間，醫(yī)院實(shí)踐是每位護(hù)理學(xué)生必不可少的一環(huán)。通過在醫(yī)院中的實(shí)踐，我們能夠?qū)旧蠈W(xué)到的理論知識與實(shí)際操作相結(jié)合，培養(yǎng)起真正的護(hù)理技能和實(shí)踐能力。在這段時(shí)間里，我有幸進(jìn)入了某大型綜合醫(yī)院的外科病房進(jìn)行實(shí)踐，從中收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會。
第二段：角色轉(zhuǎn)變與責(zé)任感。
進(jìn)入醫(yī)院病房，我第一次真正感受到了自己作為一名護(hù)士的責(zé)任與角色轉(zhuǎn)變。在實(shí)踐中，我們承擔(dān)著照顧患者日常生活、提供基礎(chǔ)護(hù)理、觀察患者情況等重要任務(wù)。這些任務(wù)要求我們時(shí)刻保持警覺，全身心地投入其中，確保患者的安全與舒適。這樣的角色轉(zhuǎn)變讓我深刻感受到了護(hù)士的責(zé)任感和使命感。
第三段：溝通與關(guān)懷。
在醫(yī)院實(shí)踐中，與患者進(jìn)行有效的溝通和關(guān)懷是非常重要的。每個(gè)患者都有自己獨(dú)特的心理和生理需求，我們需要通過恰當(dāng)?shù)恼Z言和行為去與他們交流，了解他們的需求和病情進(jìn)展。在與患者溝通的過程中，我懂得了傾聽的重要性，學(xué)會了用平和的態(tài)度去傾聽他們的煩惱和問題。通過與患者的良好溝通，我們能夠更好地關(guān)心和照顧他們，提供更貼心的護(hù)理服務(wù)。
第四段：解決問題和危機(jī)處理能力。
在醫(yī)院實(shí)踐中，我們經(jīng)常面臨各種意外情況和突發(fā)事件。在這些情況下，護(hù)士需要迅速準(zhǔn)確地判斷并采取行動，保護(hù)患者的安全和健康。通過與老師和臨床導(dǎo)師的指導(dǎo)，我學(xué)會了如何對急癥和危機(jī)情況進(jìn)行處理，并在實(shí)踐中運(yùn)用相關(guān)知識和技能。這個(gè)過程中培養(yǎng)了我解決問題和處理危機(jī)的能力，讓我在面對困難時(shí)能夠保持冷靜和應(yīng)對自如。
第五段：團(tuán)隊(duì)合作與敬業(yè)精神。
醫(yī)院實(shí)踐還讓我深刻認(rèn)識到團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神的重要性。在病房中，醫(yī)生、護(hù)士和其他醫(yī)護(hù)人員都各司其職，密切配合，共同為患者提供最好的護(hù)理服務(wù)。每個(gè)人的努力和貢獻(xiàn)都是團(tuán)隊(duì)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的重要環(huán)節(jié)。在實(shí)踐中，我學(xué)會了與團(tuán)隊(duì)成員合作，協(xié)調(diào)彼此的工作，共同完成任務(wù)。同時(shí)，我也意識到了醫(yī)護(hù)人員的工作是一種職業(yè)，需要敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神。只有全心全意地投入工作，才能獲得患者和家屬的信任和尊重。
總結(jié)：
通過醫(yī)院實(shí)踐，我不僅在技能和專業(yè)知識上得到了提高，更重要的是，我明白了護(hù)理工作的本質(zhì)與重要性。護(hù)士是患者康復(fù)與健康的守護(hù)者和衛(wèi)士，我們有責(zé)任在醫(yī)院實(shí)踐中不斷提升自我，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。這段醫(yī)院實(shí)踐心得讓我深刻體會到了護(hù)理的真實(shí)面貌和意義，也為我未來的醫(yī)院生涯奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇三
護(hù)理醫(yī)院是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)的工作環(huán)境，每天都面臨著各種各樣的情況和要求。在多年的工作經(jīng)驗(yàn)中，我積累了一些寶貴的心得體會。本文將分為五大段落，分別探討護(hù)理醫(yī)院工作中的困難和挑戰(zhàn)、提升護(hù)理技巧的方法、與患者的溝通技巧、團(tuán)隊(duì)合作的重要性以及獲得工作滿足感的途徑。
首先，在護(hù)理醫(yī)院工作中我們經(jīng)常面臨各種困難和挑戰(zhàn)。首當(dāng)其沖的是工作強(qiáng)度大、壓力大。繁忙的工作時(shí)間表和需要長時(shí)間保持高度警覺的狀態(tài)，對身體和心理都是巨大的考驗(yàn)。其次，護(hù)理醫(yī)院是一個(gè)充滿人情冷暖的地方，時(shí)刻會遇到患者和家屬的質(zhì)疑和抱怨。這要求我們保持冷靜、善解人意，并盡力傳遞關(guān)愛和安撫。另外，護(hù)理醫(yī)院的工作與患者的健康息息相關(guān)，需要我們能夠?qū)Ω鞣N疾病和治療方法有一定的了解，不斷學(xué)習(xí)和提升專業(yè)知識。
其次，提升護(hù)理技巧是非常重要的。護(hù)理醫(yī)院中有很多復(fù)雜的醫(yī)療設(shè)備和技術(shù)，對于我們護(hù)士而言，熟練操作和掌握這些技能至關(guān)重要。除了日常的護(hù)理技術(shù)，我們還應(yīng)該學(xué)習(xí)一些緊急救護(hù)技能，提高臨場處理能力。此外，我們的溝通和交流能力也應(yīng)該不斷提升，與患者和家屬建立良好的關(guān)系，從而能夠更好地理解他們的需求和痛苦。
與患者的溝通技巧是我們工作中的重點(diǎn)之一。很多時(shí)候，患者來到醫(yī)院并不僅僅是因?yàn)榧膊?，他們也需要我們的安慰和鼓?lì)。我們要盡量保持耐心和細(xì)心，傾聽他們的心聲，并盡可能滿足他們合理的需求。同時(shí)，我們也要學(xué)會正確地回答他們的問題，不懂的地方應(yīng)該及時(shí)請教醫(yī)生或其他專業(yè)人員，盡可能地給予患者正確的解答。
團(tuán)隊(duì)合作在護(hù)理醫(yī)院中是十分重要的。大家的工作都是為了一個(gè)共同的目標(biāo)，那就是患者的健康。在面對高壓工作和繁重的任務(wù)時(shí)，我們要學(xué)會互相支持和協(xié)調(diào)，共同努力。團(tuán)隊(duì)合作不僅可以提高工作效率，還能增加工作的成功感和滿足感。每一個(gè)成員都應(yīng)該相互尊重和信任，遇到困難時(shí)提供幫助和鼓勵(lì)，共同打造一個(gè)和諧的工作環(huán)境。
最后，獲得工作滿足感的途徑有很多。首先，我們需要明確自己的職責(zé)和工作目標(biāo)，不斷努力追求進(jìn)步和提高自己的專業(yè)水平。其次，積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會，不斷豐富自己的知識和技能，從而能夠更好地完成工作任務(wù)。此外，保持積極的態(tài)度和良好的心態(tài)也是非常重要的，面對困難和挑戰(zhàn)時(shí)要勇于擔(dān)當(dāng)，保持樂觀向上的精神狀態(tài)。
總之，護(hù)理醫(yī)院工作中的困難和挑戰(zhàn)是不可避免的，但我們可以通過不斷學(xué)習(xí)和提升自己的技能來有效應(yīng)對。與患者的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作是我們工作中的重點(diǎn)內(nèi)容，通過正確的方法和態(tài)度來與他們建立關(guān)系并互相支持是至關(guān)重要的。同時(shí)，獲得工作滿足感的途徑包括明確職責(zé)、不斷學(xué)習(xí)和保持積極心態(tài)等。只有不斷提高自己和與團(tuán)隊(duì)的合作，我們才能更好地完成護(hù)理醫(yī)院的工作，為患者健康貢獻(xiàn)力量。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇四
1、基本情況：中醫(yī)院是一所以中醫(yī)內(nèi)科為基礎(chǔ)，骨傷、康復(fù)為重點(diǎn)的綜合性中醫(yī)院，是福建省中醫(yī)臨床、教學(xué)、科研中心之一。1995年3月被國家中醫(yī)藥管理局授予全國“示范中醫(yī)醫(yī)院”、“三級乙等中醫(yī)醫(yī)院”等稱號。全院建筑面積3萬平方米，開放床位510張，現(xiàn)有在職人員600多人，共產(chǎn)黨員222人，設(shè)置20多個(gè)臨床科室。醫(yī)院堅(jiān)持開展“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)院管理年活動，保持中醫(yī)藥特色，與時(shí)俱進(jìn)，以優(yōu)美的醫(yī)療環(huán)境、優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度、獨(dú)特的治療方法、精湛的醫(yī)療技術(shù)為廣大患者服務(wù)，使醫(yī)院的精神文明建設(shè)和醫(yī)療工作獲得同步發(fā)展。
2、醫(yī)院與黨建特色：一是注重思考黨員與團(tuán)員隊(duì)伍如何發(fā)揮作用；二是注重黨建管理與業(yè)務(wù)管理結(jié)合與融合，提出圍繞醫(yī)院抓黨建，以黨建帶動團(tuán)建，完善大黨建與大政工體系的工作思路；三是環(huán)境清潔衛(wèi)生，制度管理規(guī)范；四是黨政領(lǐng)導(dǎo)互動，建立黨政集體研究決策機(jī)制；五是對中層干部進(jìn)行管理培訓(xùn)，并建立談話制度；六是有設(shè)置職代會并讓它發(fā)揮作用。七是開展患者就醫(yī)滿意度調(diào)查。八是鑒于民主黨派人士較多的緣故，想方設(shè)法與民主黨派競爭爭取“黨員源”，確保黨員隊(duì)伍新生力量的培育。
（二）中山醫(yī)院情況與黨建特色
1、基本情況：中山醫(yī)院創(chuàng)建于1920年，醫(yī)院已發(fā)展成為一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健于一體的三級甲等國家重點(diǎn)大學(xué)附屬醫(yī)院。醫(yī)院占地100畝，建筑面積6萬多平方米，現(xiàn)有床位1600余張，教職員工2300余名，黨員760多人。年門、急診量220萬余人次，收住病人約4萬人次。設(shè)有33個(gè)臨床學(xué)科、10個(gè)醫(yī)技科室、2個(gè)分院，2個(gè)分部、4個(gè)社區(qū)醫(yī)療中心。醫(yī)院秉持“自強(qiáng)不息，止于至善”的校訓(xùn)和“團(tuán)結(jié)、敬業(yè)、求實(shí)、創(chuàng)新”的醫(yī)院精神，堅(jiān)持“以病人為中心”的宗旨，在醫(yī)院改革和管理、精神文明和政治文明建設(shè)方面取得可喜成果，連續(xù)多次被評為省、市文明單位。xx年度被評為福建省抗擊非典先進(jìn)集體、xx年榮獲全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)集體、xx年被評為全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位、20xx年獲得xx市五一勞動獎?wù)潞透＝ㄊ】拐鹁葹?zāi)先進(jìn)集體等光榮稱號，20xx年獲福建省第十屆文明單位殊榮。
2、醫(yī)院與黨建特色：一是注重黨員隊(duì)伍教育與管理；二是注重黨建管理與業(yè)務(wù)管理結(jié)合與融合問題；三是環(huán)境清潔衛(wèi)生，制度管理規(guī)范；四是完善黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會議制度，黨委發(fā)揮政治核心作用，服務(wù)醫(yī)院這個(gè)中心的發(fā)展，黨委辦公室改變?yōu)辄h群工作部；五是注重醫(yī)院品牌形象的建立與發(fā)揮作用。六是注重改善黨務(wù)工作環(huán)境，關(guān)心培育黨務(wù)干部，促進(jìn)干部健康成長。
（三）中醫(yī)院情況與黨建特色
1、基本情況：中醫(yī)院是全國首批示范性中醫(yī)醫(yī)院，一所集中醫(yī)醫(yī)療、教學(xué)、科研為一體的綜合性中醫(yī)醫(yī)院。現(xiàn)在員工上千人，設(shè)置病床900張，科室配置48個(gè)，醫(yī)院占地150畝，建筑面積9.6萬平方米，年門診量百萬人次，年出院病人1.6萬人次。
1、基本情況：長庚醫(yī)院是臺塑集團(tuán)在大陸第一家醫(yī)院，屬于民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)，系與海滄公用事業(yè)發(fā)展有限公司共同投資興建。醫(yī)院于20xx年5月獲準(zhǔn)設(shè)立，總投資約13億元人民幣，總建筑面積140萬平方米，占地面積70萬平方米。醫(yī)院規(guī)劃床位20xx張，首期500張病床已于20xx年1月15日正式投入使用。作為一所集醫(yī)療、保健、頤養(yǎng)、科研于一體的高等級醫(yī)院，除了服務(wù)轄區(qū)外，還將輻射福州、莆田、泉州、龍巖以及廣東的潮州等地。
2、醫(yī)院特色：一是注重人性化服務(wù)設(shè)施的投入；二是注重員工培訓(xùn)與教育管理；三是注重人性化服務(wù)；四是環(huán)境清潔衛(wèi)生，制度管理規(guī)范；五是管理實(shí)行業(yè)務(wù)與管理分開。
一是黨政領(lǐng)導(dǎo)互動，建立科學(xué)決策機(jī)制。三家公立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)互動有力，實(shí)行黨政聯(lián)席會議制度，對重大事項(xiàng)、重大投入項(xiàng)目安排、職稱評定、大額資金使用時(shí)進(jìn)行黨政領(lǐng)導(dǎo)集體研究與決策，并進(jìn)行院務(wù)公示，此舉既體現(xiàn)黨內(nèi)民主集中制的貫徹執(zhí)行，又能充分落實(shí)院務(wù)公平、公開、公正原則，有利于領(lǐng)導(dǎo)班子溝通協(xié)調(diào)與增進(jìn)團(tuán)結(jié)，有利于提高醫(yī)院干部群眾參與單位事務(wù)的知情權(quán)、主動參與權(quán)與決策建議權(quán)的能力發(fā)揮，有利于黨的事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展，結(jié)果才會讓醫(yī)院業(yè)務(wù)能力持續(xù)增強(qiáng)，推動黨建工作扎實(shí)推進(jìn)，才能確保三個(gè)文明建設(shè)卓有成效。一是實(shí)行黨政分開，互相配合，共同促進(jìn)。黨委以黨建為主，主要負(fù)責(zé)黨內(nèi)具體事務(wù)的管理、如精神文明建設(shè)、衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)、醫(yī)風(fēng)醫(yī)德教育、投訴調(diào)查與處理等，院長負(fù)責(zé)醫(yī)療業(yè)務(wù)管理為主，重大事務(wù)經(jīng)黨政領(lǐng)導(dǎo)集體聯(lián)席會議研究決定。二是注重調(diào)查研究，著重對社會關(guān)注的就醫(yī)環(huán)境與投訴的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行調(diào)查與研究，提出解決對策與措施，及時(shí)加以解決。三是注重黨政務(wù)公開與公示，以提高員工的知情權(quán)，有利于調(diào)動員工積極性。
二是堅(jiān)持以人為本，注重科學(xué)培養(yǎng)人才。參觀學(xué)習(xí)的四家醫(yī)院都能夠堅(jiān)持以人為本，注重人才隊(duì)伍的建設(shè)與培養(yǎng)管理，特別是三家公立醫(yī)院均注意到高職稱隊(duì)伍人才的培育。一是注重臨床實(shí)踐提練。通過臨床診斷治療途徑訓(xùn)練專業(yè)技術(shù)人員，以提升他們的專業(yè)技術(shù)水平，以促進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員向更高層次邁進(jìn)。二是注重理論科研教育。通過教學(xué)與科研途徑引導(dǎo)與教育專業(yè)技術(shù)人才要注重專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)研究與內(nèi)涵提升，及時(shí)掌握前沿專業(yè)理論知識，有利于提高專業(yè)技術(shù)水平。三是注重打造成長環(huán)境。為專業(yè)技術(shù)人才提供適宜發(fā)展的環(huán)境與條件，如專業(yè)進(jìn)修、課題研究、外派指導(dǎo)、工作待遇等。四是注重中層干部與黨務(wù)干部的培養(yǎng)與使用管理，有利于提高后備干部與技術(shù)骨干力量的儲備能力。
三是始終舍得投入，注意培育品牌形象。各家醫(yī)院歷來重視對外形象的樹立與提升，多年來始終舍得投入時(shí)間、精力、人力、物力與資金等要素進(jìn)行管理，并注意到目前醫(yī)院競爭壓力大、病人服務(wù)需求高的形勢需要，紛紛結(jié)合本醫(yī)院特色，借助醫(yī)院管理年、等級醫(yī)院評審等載體，不斷加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)，提高管理能力，努力打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)的醫(yī)院品牌形象。一是舍得設(shè)備投入。醫(yī)院舍得投入資金購買先進(jìn)檢驗(yàn)檢測診斷技術(shù)設(shè)備與設(shè)施，提高醫(yī)院診斷治療水平；二是舍得培育人才。醫(yī)院舍得從時(shí)間、精力與資金投入培育專業(yè)技術(shù)人才，各醫(yī)院均注重培養(yǎng)高級專業(yè)技術(shù)人才，碩士、博士、教授導(dǎo)師等人才層出不窮；三是舍得后勤保障。醫(yī)院舍得投入管理資金做好后勤保障管理，所有參觀學(xué)習(xí)的醫(yī)院比較重視環(huán)境綠化、硬化、美化管理，車輛停放管理比較到位，內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生非常整潔，這些充分表明后勤管理很好、很到位，值得我們學(xué)習(xí)。四是堅(jiān)持科學(xué)管理，醫(yī)院管理績效顯著。由于醫(yī)院注重制度建設(shè)，管理制度比較完善，工作管理措施有力，工作管理比較到位，員工隊(duì)伍帶動較好，結(jié)果導(dǎo)致醫(yī)院效益持續(xù)上升，員工福利得到保障，社會服務(wù)需求良好的局面。一是管理制度較健全。各醫(yī)院均制定系列管理規(guī)章制度并上墻張貼，提醒員工與群眾知曉，有利于互相監(jiān)督。二是內(nèi)部管理比較到位。由于醫(yī)院內(nèi)部管理比較到位，才會出現(xiàn)醫(yī)院整潔衛(wèi)生、車輛停放有序，員工文明素質(zhì)較高的現(xiàn)象。三是注重服務(wù)滿意度調(diào)查。各醫(yī)院注重醫(yī)療環(huán)境、醫(yī)療質(zhì)量、文明服務(wù)等方面的建設(shè)與管理，基本上每個(gè)季度均開展對病患及其家屬的就醫(yī)情況滿意度調(diào)查，以評選最優(yōu)秀科室與最優(yōu)秀員工活動，有利于提高醫(yī)院管理能力與水平，又能避免醫(yī)患關(guān)系緊張。四是注重開展人性化服務(wù)。中醫(yī)院發(fā)揮本院煎藥的特色優(yōu)勢，幫助病患煎藥及快遞送藥服務(wù)，既消除病家煎藥麻煩，又與病人拉進(jìn)距離，實(shí)現(xiàn)“零距離服務(wù)”，同時(shí)也穩(wěn)定本院的“病號源”，這個(gè)做法是一舉多得的好例子值得借鑒。五是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會效益雙豐收。在參觀學(xué)習(xí)過程中得知20xx年中醫(yī)院業(yè)務(wù)收入1.3億元，中醫(yī)院收入4億元，中山醫(yī)院收入8.5億元，各院方表明業(yè)務(wù)收入均遞增，說明醫(yī)院管理付出得到應(yīng)有的.收獲回報(bào)，表明心里比較欣喜與寬慰，希望借助今年公立醫(yī)院改革浪潮再繼續(xù)開拓創(chuàng)新，再度邁向輝煌。向下看”、“不要往遠(yuǎn)處看”、“往對面的單杠上看”。我盯著對面的單杠，做著深呼吸，調(diào)整緊張、恐懼的心里。我聽見隊(duì)友們在下方喊：“貴軍加油、貴軍沒事的別怕、貴軍你是最棒的、貴軍你最勇敢，貴軍”心想‘既然選取了第一個(gè)上來，就不能放下’不加猶豫，閉上雙眼跳了過去。成功了！我笑了，原先前面并不是不可逾越的懸崖、峭壁！成功原先如此簡單，只要你肯跨出第一步，看起來難以克服的困難就會向你妥協(xié)了。
有了抓扛的“經(jīng)驗(yàn)”，當(dāng)徒手攀巖時(shí)，我想不會有什么問題。但我錯(cuò)了，當(dāng)我再一次爬到8米高的巖石上時(shí)，不知怎樣回事，我的腿不由自主的發(fā)抖，同時(shí)感覺整個(gè)石壁也在顫抖，巨大的恐懼一下向我襲來，止不住狂跳的心，頭也有點(diǎn)暈，嘗試了幾次都不敢向上邁出一步。我想到放下，但聽著下方隊(duì)友們鼓勵(lì)的吶喊，心里的勇氣頓時(shí)倍增。我自我給自我鼓勁，不斷告誡自我：不要害怕，我必須行！我深深呼吸了幾口氣，鎮(zhèn)定了一下，當(dāng)再向上邁出了一小步時(shí)，我已經(jīng)無法控制了，我回頭了看著下方我更怕，還是沒能爬上最頂峰，最后我放下了也失敗了，當(dāng)我下來時(shí)連坐的力氣都沒了，但也后悔沒能堅(jiān)持下去。
當(dāng)完成活動后，大家坐在一齊，聯(lián)系我們現(xiàn)實(shí)中的工作生活進(jìn)行討論：第一，團(tuán)隊(duì)目標(biāo)應(yīng)明確，所有的人都應(yīng)明白該干什么。
第二，團(tuán)隊(duì)中所有人應(yīng)持續(xù)一個(gè)用心上進(jìn)的心態(tài)，如果這天我們的活動中大家不是“士氣高昂“，有一個(gè)用心的心態(tài)，能否將活動完美地完成。
第三，紀(jì)律與執(zhí)行力，如果大家不能牢牢抱成團(tuán)，堅(jiān)決執(zhí)行上層的決策，逞個(gè)人英雄主義，各自為政，結(jié)果只會一團(tuán)糟。
第四，溝通是一座橋梁，聯(lián)結(jié)人的心智，有完美的溝通，就必須會有完美的結(jié)果。
第五，還有一點(diǎn)就是我個(gè)人認(rèn)為，我們還就應(yīng)靜下心來，思考一下，我們能否做得更好。以后所有的活動，大家都能否以一種用心的心態(tài)參與，有力出力？有才者出謀劃策？總之是要在一個(gè)有序有組織的狀態(tài)下去完成某項(xiàng)活動。按現(xiàn)場活動中對各位成員的臨時(shí)表現(xiàn)進(jìn)行分工，雖不是最優(yōu)，但必須是較優(yōu)。每一個(gè)人按照自我所承擔(dān)的主角盡快調(diào)整心態(tài)，全身心地投入到活動中去，全力配合，將發(fā)現(xiàn)的問題和存在的隱患及時(shí)提出，并提出相應(yīng)的解決方案供大家決策，從而將失誤扼殺在搖籃中，使得各位成員配合默契，在短時(shí)光內(nèi)將一個(gè)個(gè)項(xiàng)目成功地完成。
在一個(gè)公司內(nèi)，最終的目標(biāo)是取得利潤，這個(gè)目標(biāo)看似很明確，卻往往在日常的工作中被忽略，因?yàn)橐粋€(gè)公司由眾多部門組成，一件事情往往由一個(gè)或兩個(gè)部門為主導(dǎo)，而每一件事情就是一個(gè)項(xiàng)目，需各部門協(xié)力完成。因時(shí)光限制，某一部門制定的方案不必須是最完美的方案，實(shí)行此方案可能對有的部門不太合理，但是，一件事情的完成，可能需要某些部門作出一些犧牲，否則整個(gè)事情就完不成或不能按時(shí)完成。部門利益來自于公司的利益，公司沒有了利益，部門哪有利益？！各部門按照所分配的主角來擔(dān)當(dāng)職責(zé)，執(zhí)行的過程中再根據(jù)實(shí)際狀況，提出所存在的問題點(diǎn)與相應(yīng)的改善方案，以利于主導(dǎo)部門調(diào)整決策，這樣每一項(xiàng)工作才能順利開展下去，最終取得圓滿的結(jié)果。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇五
第一段：引言（100字）
作為一名醫(yī)院護(hù)理員，我已經(jīng)工作多年。在這些年中，我不僅積累了豐富的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，也有了很多心得體會。在這篇文章中，我將分享一些我作為護(hù)理員的體驗(yàn)，以及我對醫(yī)院護(hù)理工作的認(rèn)識和理解。
第二段：溝通的重要性（200字）
作為一名護(hù)理員，溝通是我的一項(xiàng)重要工作。我發(fā)現(xiàn)，與病人、醫(yī)生和其他護(hù)理人員進(jìn)行良好的溝通是提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理的關(guān)鍵。通過與病人建立良好的溝通關(guān)系，我能更好地了解他們的需求和擔(dān)憂，并能夠及時(shí)提供支持和安慰。同時(shí)，與醫(yī)生和其他護(hù)理人員保持良好的溝通，有助于確保病人在整個(gè)護(hù)理過程中得到全面而有效的照顧。
第三段：尊重和同理心（200字）
對待病人時(shí)，尊重和同理心是我始終堅(jiān)守的原則。每個(gè)病人都是一個(gè)獨(dú)特的個(gè)體，他們每一個(gè)人都有他們自己的痛苦和需求。作為護(hù)理員，我努力理解并尊重每個(gè)病人的個(gè)人價(jià)值觀和生活方式。我致力于提供一個(gè)溫暖和關(guān)愛的環(huán)境，讓病人感到舒適和安心。同樣重要的是，我通過傾聽和關(guān)注，盡我所能地幫助病人面對困難和挑戰(zhàn)。
第四段：專業(yè)技能和知識（300字）
作為一名護(hù)理員，我深知專業(yè)技能和知識的重要性。我不斷努力提高自己的技能，通過參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)來更新我的知識。我了解并掌握了各種護(hù)理程序和操作，以保證病人得到正確和安全的醫(yī)療護(hù)理。在醫(yī)院工作的過程中，我學(xué)會了快速而準(zhǔn)確地評估病人的病情，并采取相應(yīng)的護(hù)理措施。我還學(xué)會了協(xié)調(diào)和合作，與醫(yī)生、其他護(hù)理人員以及其他醫(yī)療團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行密切合作，確保病人得到全面和高質(zhì)量的護(hù)理。
第五段：自我反思和成長（200字）
在我多年的護(hù)理工作中，我不斷進(jìn)行自我反思和成長。我意識到，作為護(hù)理員，我們需要處理各種復(fù)雜的情況和問題。有時(shí)候，我們會面臨壓力和挑戰(zhàn)，但這些經(jīng)歷也幫助我更好地成長和應(yīng)對困難。通過反思和反饋，我不斷提高自己的能力，同時(shí)也不斷尋求專業(yè)和個(gè)人的發(fā)展機(jī)會。我相信，只有不斷成長和發(fā)展，我才能更好地服務(wù)于我的病人，為他們提供最佳的醫(yī)療護(hù)理。
結(jié)尾（100字）
總而言之，作為一名醫(yī)院護(hù)理員，我深刻理解護(hù)理工作的重要性和挑戰(zhàn)。通過良好的溝通、尊重和同理心，專業(yè)技能和知識的應(yīng)用，以及不斷的自我反思和成長，我致力于為每一位病人提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。我將會繼續(xù)努力，為病人的健康和幸福貢獻(xiàn)自己的一份力量。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇六
第一段：引入醫(yī)院安全護(hù)理的重要性（200字）
醫(yī)院作為醫(yī)療機(jī)構(gòu)的代表，其核心任務(wù)是保障患者的生命安全和健康。而安全護(hù)理則是醫(yī)院中保證患者安全的重要環(huán)節(jié)之一。由于醫(yī)療技術(shù)的不斷進(jìn)步以及醫(yī)院安全管理制度的完善，患者在得到更好治療的同時(shí)，也需要面對更多的醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。因此，在實(shí)施醫(yī)院安全護(hù)理時(shí)，護(hù)士應(yīng)具備一定的專業(yè)知識和技能，才能更好地保護(hù)患者的安全和健康。
第二段：提出醫(yī)院安全護(hù)理的關(guān)鍵要點(diǎn)（200字）
實(shí)施醫(yī)院安全護(hù)理需要關(guān)注以下幾個(gè)關(guān)鍵要點(diǎn)。首先，正確識別患者身份，核對患者信息，明確治療需求，避免出現(xiàn)重大的治療錯(cuò)誤。其次，合理規(guī)劃護(hù)理工作，避免繁忙導(dǎo)致的疏忽和意外發(fā)生。再次，注意手術(shù)室的感染防控，做好手術(shù)器械、藥物的消毒和滅菌工作。最后，重視醫(yī)療設(shè)備的操作與維護(hù)，做好設(shè)備的檢測和維修，確保其正常運(yùn)行。
第三段：講述自身在醫(yī)院安全護(hù)理中的經(jīng)驗(yàn)和體會（300字）
在過去的幾年中，我作為一名護(hù)士，積累了一些關(guān)于醫(yī)院安全護(hù)理的經(jīng)驗(yàn)和體會。首先，我始終堅(jiān)持正確識別患者身份，核對患者相關(guān)信息，確?；颊叩玫綔?zhǔn)確的治療。其次，我合理規(guī)劃護(hù)理工作，合理安排時(shí)間和任務(wù)，避免繁忙導(dǎo)致工作過失。再次，我注重手術(shù)室的感染防控，嚴(yán)格按照操作規(guī)程，做好手術(shù)器械的消毒和滅菌工作。最后，我時(shí)常參加組織的培訓(xùn)，提高自身對醫(yī)療設(shè)備的操作和維護(hù)水平，確保設(shè)備的正常運(yùn)行。
第四段：對于醫(yī)院安全護(hù)理的思考和反思（300字）
在實(shí)踐中，我也深刻反思了醫(yī)院安全護(hù)理的不足之處。首先，對于某些患者信息的核對工作還不夠嚴(yán)謹(jǐn)，導(dǎo)致有時(shí)候出現(xiàn)身份信息混淆的情況。其次，工作繁忙時(shí)，難免會出現(xiàn)一些疏忽和過失，導(dǎo)致不良事件的發(fā)生。再次，手術(shù)室的感染防控工作需要進(jìn)一步加強(qiáng)，特別是對于醫(yī)務(wù)人員的消毒培訓(xùn)和使用感染防護(hù)器械的宣傳。最后，醫(yī)院設(shè)備的維修和更換工作也需要加強(qiáng)，以確保設(shè)備的正常運(yùn)行。
第五段：對未來醫(yī)院安全護(hù)理的展望（200字）
隨著醫(yī)療技術(shù)的日新月異，醫(yī)院安全護(hù)理也將不斷發(fā)展壯大。首先，醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)對護(hù)士的培訓(xùn)和教育，提高其專業(yè)水平和安全護(hù)理的意識。其次，醫(yī)院安全護(hù)理的相關(guān)政策和制度需要進(jìn)一步完善，以更好地保障患者的安全與健康。再次，利用信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)，優(yōu)化醫(yī)院安全護(hù)理的工作流程和信息管理。最后，建立醫(yī)患間的良好溝通機(jī)制，增強(qiáng)患者對醫(yī)院安全護(hù)理的信任與滿意度。
總結(jié)：醫(yī)院安全護(hù)理是醫(yī)院工作中的重要環(huán)節(jié)，保障患者的安全與健康。護(hù)士作為醫(yī)院安全護(hù)理的主要執(zhí)行者，需要具備相應(yīng)的專業(yè)知識和技能。在實(shí)踐中，要注重正確識別患者身份，合理規(guī)劃護(hù)理工作，重視手術(shù)室的感染防控和醫(yī)療設(shè)備的操作與維護(hù)。同時(shí)，還需要加強(qiáng)對醫(yī)院安全護(hù)理的思考和反思，以不斷提高護(hù)理質(zhì)量。未來，醫(yī)院安全護(hù)理將繼續(xù)發(fā)展壯大，為患者提供更加安全可靠的醫(yī)療服務(wù)。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇七
醫(yī)院是一個(gè)充滿生命的地方，同時(shí)也是充滿各種風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)的地方。在醫(yī)院就醫(yī)的患者和工作的醫(yī)護(hù)人員，都需要時(shí)刻保持警惕，遵守醫(yī)院的安全護(hù)理規(guī)定，以確保醫(yī)療環(huán)境的安全。作為一名醫(yī)護(hù)人員，我在實(shí)踐中總結(jié)了一些關(guān)于醫(yī)院安全護(hù)理的心得體會。
首先，加強(qiáng)洗手意識是保障醫(yī)院安全的重要環(huán)節(jié)。醫(yī)院是傳染病的高發(fā)地，而洗手是預(yù)防傳染病傳播的最簡單、最有效的措施之一。在工作中，我每次接觸患者前，都會仔細(xì)洗手，使用肥皂和流動水，保持至少20秒。特別是在接觸高危患者或進(jìn)行操作性的護(hù)理時(shí)，更要做到嚴(yán)格的洗手程序。此外，對于戴手套的情況，也要時(shí)刻注意手套的更換和丟棄，以免造成交叉感染。
其次，做好病房環(huán)境的清潔和消毒工作是重要的安全措施。作為醫(yī)護(hù)人員，我們需要定期清潔和消毒病房的日常物品和設(shè)備，如床單、座椅、醫(yī)療器械等，以確保病房的衛(wèi)生狀況。此外，對于高?；颊叩牟》?，更要進(jìn)行定期的消毒。同時(shí)，要注意垃圾的分類和處理，確保醫(yī)療垃圾得到正確的處置，避免對環(huán)境和人群的污染。
再次，正確使用醫(yī)療器械是保證醫(yī)院安全的關(guān)鍵。在使用醫(yī)療器械的過程中，我們需要熟悉和掌握其正確的使用方法，并進(jìn)行必要的操作培訓(xùn)。特別是對于一些高難度的醫(yī)療器械，在使用前需要仔細(xì)閱讀說明書，并向相關(guān)專業(yè)人員請教。另外，我們還要定期對醫(yī)療器械進(jìn)行檢測和維修，確保其處于良好的工作狀態(tài)。
此外，合理使用抗生素是關(guān)乎醫(yī)院安全的重要因素。抗生素的濫用容易導(dǎo)致耐藥性的形成，進(jìn)而增加治療難度。因此，在使用抗生素時(shí)，我們需要嚴(yán)格按照醫(yī)生的處方和用藥指導(dǎo)進(jìn)行用藥，不得私自增減劑量或改變用藥時(shí)間。同時(shí)，要積極宣傳抗生素的正確使用，提高患者和家屬對抗生素的安全認(rèn)知。
最后，加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部安全管理是確保醫(yī)院安全的根本保障。醫(yī)院內(nèi)部應(yīng)建立健全的安全管理制度，制定相關(guān)的安全操作規(guī)程，確保醫(yī)院的各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。對于醫(yī)護(hù)人員，必須定期進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高其安全意識和應(yīng)急處置能力。對于患者和家屬，要加強(qiáng)安全教育，提高保護(hù)自己和他人的能力。另外，醫(yī)院還應(yīng)加強(qiáng)設(shè)備及設(shè)施的維護(hù)和檢查，確保其安全可靠。
總之，醫(yī)院安全護(hù)理是一項(xiàng)細(xì)致、復(fù)雜的工作，需要醫(yī)護(hù)人員時(shí)刻保持警惕。加強(qiáng)洗手意識、做好病房環(huán)境清潔和消毒、正確使用醫(yī)療器械、合理使用抗生素以及加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部安全管理是保障醫(yī)院安全的重要步驟。只有通過共同努力，我們才能為患者提供更安全、更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇八
醫(yī)院作為治療疾病的重要場所，不僅要提供先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備和專業(yè)的醫(yī)療技術(shù)，還需要提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)來幫助患者更好地恢復(fù)健康。經(jīng)過長期的探索和實(shí)踐，醫(yī)院護(hù)理服務(wù)已經(jīng)逐漸從單一的技術(shù)服務(wù)向以人為本、全面服務(wù)轉(zhuǎn)變。本文將探討醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護(hù)理的心得體會。
第二段：提高護(hù)理專業(yè)水平
醫(yī)院護(hù)理是醫(yī)療服務(wù)的重要組成部分，提高護(hù)理專業(yè)水平是優(yōu)質(zhì)護(hù)理的重要基礎(chǔ)。因此，醫(yī)院不斷加強(qiáng)對護(hù)理團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和教育，提高護(hù)理團(tuán)隊(duì)的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)水平。醫(yī)院還鼓勵(lì)護(hù)理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行知識的積累、技能的提高，不斷創(chuàng)新和探索，為患者提供更為全面、高效的服務(wù)。
第三段：提高與患者的溝通能力
優(yōu)質(zhì)護(hù)理的重要標(biāo)志是對患者的關(guān)心和關(guān)注。醫(yī)院要加強(qiáng)與患者的溝通能力，了解其身體情況、心理需求和生活習(xí)慣等，提供個(gè)性化的護(hù)理服務(wù)。在接待患者時(shí)，要友好熱情，給予患者安全感和信任感，關(guān)注患者的情感需要。在護(hù)理過程中，要及時(shí)報(bào)告患者的病情，并與患者感情交流，讓患者感受到溫暖和關(guān)愛。
第四段：合理利用醫(yī)療資源和設(shè)施
醫(yī)院要合理利用醫(yī)療資源和設(shè)施，為患者提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。醫(yī)院要優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)的流程，提高醫(yī)療服務(wù)的效率。醫(yī)院還要加強(qiáng)對醫(yī)療設(shè)施的維護(hù)和管理，確保設(shè)施的完好性和安全性，為患者提供一個(gè)舒適、安全的就診環(huán)境。
第五段：建立質(zhì)量管理體系
建立質(zhì)量管理體系是保證醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護(hù)理的重要推動力。醫(yī)院要加強(qiáng)對護(hù)理工作的質(zhì)量管控，建立健全的護(hù)理總監(jiān)和質(zhì)量管理部門，規(guī)范化護(hù)理程序和規(guī)范，以保證護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理效果。同時(shí)，醫(yī)院要時(shí)刻與國家的護(hù)理管理標(biāo)準(zhǔn)接軌，不斷推動護(hù)理技術(shù)的發(fā)展和創(chuàng)新，以滿足人民群眾對優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)的需求。
結(jié)論
醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護(hù)理是醫(yī)療服務(wù)的重要組成部分，也是醫(yī)院評價(jià)的重要依據(jù)。醫(yī)院應(yīng)該加強(qiáng)對護(hù)理團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和教育，提高護(hù)理團(tuán)隊(duì)的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)水平，加強(qiáng)與患者的溝通能力，建立健全的質(zhì)量管理體系，為患者提供更為優(yōu)質(zhì)、全面、高效的醫(yī)療服務(wù)。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇九
目前，隨著醫(yī)療服務(wù)水平的提升和患者對醫(yī)療質(zhì)量要求的不斷提高，護(hù)理管理工作已經(jīng)成為醫(yī)院管理中不可或缺的一部分。通過不斷的實(shí)踐和總結(jié)，我的護(hù)理管理工作在不斷地提高。在此，我將分享我的心得體會，希望能夠?yàn)榇蠹姨峁┮恍┯幸娴膮⒖肌?/p>
第二段：確定目標(biāo)和制定計(jì)劃
護(hù)理工作的目標(biāo)是提供高質(zhì)量、安全、有效的醫(yī)療服務(wù)。因此，在制定護(hù)理管理計(jì)劃時(shí)，我們需要圍繞這個(gè)目標(biāo)展開工作，并且注重每個(gè)細(xì)節(jié)。首先，需要確保醫(yī)療設(shè)施的清潔衛(wèi)生，防止交叉感染。其次，制定合理的護(hù)理方案，確保患者的日常生活和健康需要得到充分的照顧。最后，注重工作細(xì)節(jié)，如記錄患者信息、儲存醫(yī)療用品等等，各種細(xì)節(jié)的把控都是提高護(hù)理管理工作的重要因素。
第三段：強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識和協(xié)作
作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)，護(hù)理管理人員之間需要互相配合，形成有力量的團(tuán)隊(duì)。這樣的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，不但可以減少工作中的疏漏和瑕疵，還可以在危急時(shí)刻形成有效的應(yīng)急機(jī)制。在實(shí)踐中，我們要吸取過去的經(jīng)驗(yàn)，并且時(shí)刻進(jìn)行反思：如何更好的配合？如何更好的完成任務(wù)？通過團(tuán)隊(duì)的努力，我們的工作效率顯著提高，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量得到保障。
第四段：注意護(hù)理服務(wù)的質(zhì)量
我所在的醫(yī)院致力于提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)，因此，我們每天都要對每名患者進(jìn)行評估，并及時(shí)跟蹤患者的身體狀況和治療效果。有時(shí)，我們需要隨時(shí)作出合理的醫(yī)療決策，對患者健康而言，這不僅是護(hù)理人員的責(zé)任，更是醫(yī)院的責(zé)任。在多年的工作經(jīng)驗(yàn)中，我認(rèn)為，護(hù)理管理中的質(zhì)量保護(hù)非常重要，針對每位患者的體質(zhì)、性別、年齡等方面的差異，科學(xué)合理地制定護(hù)理計(jì)劃，可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提供恰當(dāng)?shù)尼t(yī)療服務(wù)。
第五段：及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)
護(hù)理管理的成功不是一蹴而就的，而是需要不斷地總結(jié)和進(jìn)步。實(shí)踐中，我們應(yīng)該注重前后的對比，及時(shí)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。只有通過不斷地調(diào)整和改善，我們才能更好的提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。同時(shí)，我們應(yīng)該學(xué)會傾聽患者的意見和建議，并且不斷地努力，把患者的經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為護(hù)理服務(wù)的質(zhì)量改進(jìn)。
結(jié)論
在護(hù)理管理工作中，始終圍繞高質(zhì)量、安全、有效的醫(yī)療服務(wù)目標(biāo)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識和協(xié)作，注重護(hù)理服務(wù)的質(zhì)量，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，這些都是我多年工作的心得體會。希望這些經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌驅(qū)ζ渌刑峁┮恍┙梃b，更好地服務(wù)患者。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇十
醫(yī)院是一個(gè)充滿著各種不同情況的地方，隨時(shí)都會發(fā)生緊急事件。此時(shí)，護(hù)理人員的工作顯得尤為關(guān)鍵。作為一名護(hù)士，我親身經(jīng)歷了許多病人的生死問題，不斷地從實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，得出一些關(guān)于醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護(hù)理的心得。以下是我的體會：
1.嚴(yán)格的衛(wèi)生管理。
人流、物流、空氣流是醫(yī)院傳染鏈的三要素。保持嚴(yán)格的衛(wèi)生管理，是前提保障。護(hù)士在日常工作中，需要始終保持衛(wèi)生意識，定期學(xué)習(xí)新的感染病防治方法和衛(wèi)生保潔技術(shù)，保障環(huán)境的清潔與整潔。在每一次病人的出入、物品的使用、對象的轉(zhuǎn)移等過程中，都必須嚴(yán)格遵守防護(hù)規(guī)程，為病人提供一個(gè)良好的環(huán)境。
2.精湛的護(hù)理技術(shù)。
醫(yī)院的病人往往情況特殊，病況復(fù)雜多變。因此，護(hù)士必須掌握先進(jìn)的護(hù)理技術(shù)，熟練掌握各種儀器設(shè)備的使用方法，有能力化繁為簡，將高端科技轉(zhuǎn)化為更貼近病人需求的護(hù)理服務(wù)。在日常工作中，護(hù)士還需要不斷修煉，通過自我實(shí)踐不斷提高對護(hù)理技術(shù)的熟悉度，為病人的康復(fù)和治療提供更好的支持。
3.恰當(dāng)?shù)臏贤记伞?/p>
病人在醫(yī)院中，除了有醫(yī)療需要之外，還有心理和情感的需求。護(hù)士應(yīng)該盡其所能，以足夠的了解、同情和溝通，幫助病人緩解害怕、不安、孤獨(dú)和痛苦等不良的心理體驗(yàn)，以便提高其治愈率和抵抗力。因此，良好的溝通技巧是作為一名優(yōu)秀護(hù)士的必不可少的條件。護(hù)士要有禮貌、親切，耐心聆聽病人的傾訴，根據(jù)病人的情況和表現(xiàn)，不斷調(diào)整自己的話語和語氣，以建立最佳的溝通環(huán)境。
4.關(guān)注病人舒適。
醫(yī)院的病人，不管是在身體和心理方面，都承受著很大的壓力。醫(yī)院護(hù)士要以病人為中心，更多地關(guān)注病人的身體和疾病特點(diǎn)。在日常工作中，護(hù)士要把病人的需要置于首位，為病人提供一定的關(guān)愛和塑造一個(gè)溫馨舒適的環(huán)境，以提高病人的治愈效果和舒適度。
5.尊重病人權(quán)利。
在醫(yī)院工作，正確認(rèn)識和遵守病人權(quán)利，是建立良好的醫(yī)患關(guān)系的關(guān)鍵。護(hù)士應(yīng)該始終尊重病人的人權(quán)、民權(quán)和隱私權(quán)等基本權(quán)利。護(hù)士不僅要在工作中綜合考慮病人需求，同時(shí)要與醫(yī)療團(tuán)隊(duì)進(jìn)行建設(shè)性溝通，優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)，保護(hù)病人的基本權(quán)利并維護(hù)醫(yī)患雙方的利益。
總之，醫(yī)院護(hù)理作為一個(gè)專業(yè)的領(lǐng)域，不僅要注重技術(shù)的精湛和知識的扎實(shí)，同時(shí)也要在考慮病人的情感體驗(yàn)和病情特點(diǎn)的同時(shí)，注重與醫(yī)療團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和溝通、尊重病人的權(quán)利等。
作為醫(yī)務(wù)工作者，更多的是在與生命打交道，因此，醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量的高低直接決定了病人的治愈率和生存率，要想為所有病人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)，需要護(hù)士秉持先進(jìn)的護(hù)理理念和精湛的技術(shù)手段，不斷地探索和總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化護(hù)理所需的服務(wù)方式，以更好的推動醫(yī)療服務(wù)的持續(xù)發(fā)展。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇十一
目前社會對于醫(yī)院護(hù)理行業(yè)的需求越來越高，隨之而來的是對于護(hù)理人員素質(zhì)的要求逐步提升。在這個(gè)行業(yè)中，我有著多年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，也積累了不少關(guān)于護(hù)理心得與體會，我認(rèn)為這些應(yīng)該與更多的人分享，幫助行業(yè)共同進(jìn)步。
第二段：正確處理與患者的溝通交流是非常重要的
在我的工作經(jīng)驗(yàn)中，我遇到了很多患者，每個(gè)患者都有著不同的心理和生理狀況。在處理與患者的溝通交流時(shí)，我們需要評估患者的情緒并尋找最恰當(dāng)?shù)姆绞絹響?yīng)對。如果我太著急或太過繁忙，那么患者很容易會感受到我的焦慮，這會加重他們的負(fù)擔(dān)，甚至?xí)绊懙街委熜Ч?/p>
第三段：要尊重患者的感受和意見
作為一名護(hù)理人員，我們需要下定決心要關(guān)注患者的想法和感受，特別是當(dāng)患者需要我們幫助他們?nèi)?zhí)行某些操作時(shí)。在執(zhí)行操作之前，我會鼓勵(lì)患者對這個(gè)過程表達(dá)自己的想法和感受，如此一來，他們就會感到更加自主，也就更加容易達(dá)到治療的目的。
第四段：體貼患者需求的同時(shí)保護(hù)他們的隱私
在執(zhí)行治療任務(wù)的過程中，我們需要注意保護(hù)患者的隱私，同時(shí)也需要提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。我有時(shí)會在與患者互動時(shí)遇到一些困難，比如需要為他們提供一些醫(yī)療和技術(shù)咨詢，而又不能打擾其他正在接受治療的患者。因此，在我們的工作中，需要找到一種平衡，這樣既能夠滿足患者的需求，又能夠保障其他患者的安寧。
第五段：結(jié)論
在我的工作中，我始終堅(jiān)信客戶的照顧應(yīng)該是醫(yī)療服務(wù)中最重要的部分。無論我們是初入護(hù)理工作的新手，還是護(hù)理工作有多年經(jīng)驗(yàn)的老手，我們都需要時(shí)刻保持對患者的關(guān)注和關(guān)心。唯有如此，我們才能為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)，讓他們獲得更好的健康狀況和生活質(zhì)量。同時(shí)，我們也應(yīng)該不斷地學(xué)習(xí)，不斷地進(jìn)步，使我們的護(hù)理技能和服務(wù)能夠持續(xù)提高，以滿足患者的不斷變化的需求。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇十二
第一段：
醫(yī)院職工團(tuán)建活動是促進(jìn)同事間交流與合作、增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力的重要途徑。近日，我所在醫(yī)院組織舉辦了一次精彩紛呈的團(tuán)建活動。通過參與這次團(tuán)建活動，我深刻感受到了團(tuán)隊(duì)合作的力量，也積累了一些寶貴的心得體會。
第二段：
團(tuán)隊(duì)合作是團(tuán)建活動的核心。在此次團(tuán)建活動中，我們參加了一系列具有挑戰(zhàn)性的游戲和任務(wù)，需要全體成員均發(fā)揮各自的優(yōu)勢，密切配合，共同完成目標(biāo)。通過這些活動，我們學(xué)會了傾聽和尊重他人的意見，合理地分工與協(xié)作，使個(gè)人的力量得以最大化。同時(shí)，面對團(tuán)隊(duì)中的問題和矛盾，我們也能積極溝通和解決，使團(tuán)隊(duì)更加緊密和諧。
第三段：
團(tuán)建活動不僅是工作之外的放松和娛樂，更是一種團(tuán)隊(duì)文化的傳承和延續(xù)。在團(tuán)建活動中，我們不僅相互交流了自己的經(jīng)驗(yàn)和感悟，還通過共同參與各種活動增進(jìn)了解彼此，促進(jìn)了團(tuán)隊(duì)成員之間的相互信任和友誼。這種信任和友誼的建立，對于日后工作中的合作和協(xié)調(diào)有著重要的意義。
第四段：
團(tuán)建活動也是發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才的平臺。通過與同事共同完成任務(wù)，我發(fā)現(xiàn)了他們身上的各種潛力和才能，也得以展示自己的能力。對于默默耕耘在醫(yī)院崗位上的一線職員來說，這是一個(gè)被人關(guān)注和重視的機(jī)會。這次團(tuán)建活動更是激發(fā)了大家展示才華的熱情，也讓我們感受到了團(tuán)隊(duì)成員間互相支持和鼓勵(lì)的力量。
第五段：
團(tuán)建活動為我們帶來了職業(yè)發(fā)展的啟示。如今，醫(yī)院職工面臨巨大的工作壓力和忙碌的節(jié)奏，但是通過團(tuán)建活動，我們發(fā)現(xiàn)相互合作與支持，能夠讓工作更加高效和快樂。團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)與踐行，將有助于我們積極面對工作中的挑戰(zhàn)，并為個(gè)人的職業(yè)發(fā)展打下牢固的基礎(chǔ)。此次團(tuán)建活動讓我深刻認(rèn)識到，團(tuán)隊(duì)合作不僅對于醫(yī)院的和諧發(fā)展至關(guān)重要，對我們每個(gè)醫(yī)務(wù)人員個(gè)人的成長與成功也具有重要意義。
總結(jié)：
通過參與醫(yī)院職工團(tuán)建活動，我深刻領(lǐng)悟到團(tuán)隊(duì)合作的重要性，增進(jìn)了對同事間的了解和信任，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了潛力和人才，也意識到團(tuán)隊(duì)合作對個(gè)人職業(yè)發(fā)展的重要性。因此，在今后的工作中，我們應(yīng)該保持團(tuán)隊(duì)合作的精神，緊密合作、相互支持，共同創(chuàng)造出更加美好的工作環(huán)境和業(yè)績。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇十三
醫(yī)院作為一個(gè)特殊的工作場所，工作壓力大，工作強(qiáng)度大，且工作時(shí)間長。為了緩解職工們的壓力，增加員工的凝聚力和團(tuán)隊(duì)合作意識，許多醫(yī)院都會進(jìn)行團(tuán)建活動。最近，我所在的醫(yī)院也組織了一次團(tuán)建活動。通過這次團(tuán)建活動，我獲得了一些寶貴的心得體會。
首先，團(tuán)建活動能夠增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識。在醫(yī)院工作，大家往往忙于自己的崗位，很少有機(jī)會與其他科室的同事進(jìn)行交流。這次團(tuán)建活動不僅使我有機(jī)會與其他科室的同事建立了聯(lián)系，還能更深入地了解到各個(gè)科室的工作內(nèi)容和職責(zé)。通過團(tuán)隊(duì)合作的游戲和活動，我們不僅能夠感受到團(tuán)隊(duì)的力量，也能更好地理解協(xié)作的重要性。這種加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識的團(tuán)建活動，能夠促進(jìn)科室之間的合作，提高整體工作效率。
其次，團(tuán)建活動能夠培養(yǎng)員工的領(lǐng)導(dǎo)能力。在團(tuán)建活動中，我們分為幾個(gè)小組進(jìn)行各種游戲和挑戰(zhàn)。在這個(gè)過程中，每個(gè)小組都會選擇一名隊(duì)長，負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)小組成員完成任務(wù)。作為一名隊(duì)長，需要具備溝通能力、協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。我有幸擔(dān)任小組的隊(duì)長，通過這次團(tuán)建活動，我鍛煉了自己的領(lǐng)導(dǎo)能力，學(xué)會了如何合理分配任務(wù)，如何調(diào)動團(tuán)隊(duì)成員的積極性，如何面對困難和挑戰(zhàn)。這對于我之后的工作中，也起到了很大的幫助。
第三，團(tuán)建活動能夠促進(jìn)團(tuán)隊(duì)之間的良好溝通。醫(yī)院的工作環(huán)境很多時(shí)候都很緊張，很多問題需要在時(shí)間緊迫的情況下迅速解決。因此，大家很少有時(shí)間坐下來好好聊聊。而團(tuán)建活動提供了一個(gè)很好的機(jī)會，讓大家能夠面對面地交流，互相了解。在活動中，大家可以暢所欲言，說出自己的想法和困惑，也可以傾聽他人的建議和經(jīng)驗(yàn)。這種良好的溝通環(huán)境，使得員工之間的關(guān)系更加融洽，工作效率也得以提高。
第四，團(tuán)建活動能夠提升員工的積極心態(tài)。在團(tuán)建活動中，有各種有趣的游戲和挑戰(zhàn)，每個(gè)人都可以參與其中，體驗(yàn)到成功的喜悅。而在工作中，成功的機(jī)會往往有限，很多時(shí)候只能面對一些問題和挫折。參加團(tuán)建活動后，我們會感到自己的能力得到了認(rèn)可，也會對自己的工作充滿信心。這種積極的心態(tài)會影響到工作中，使得我們更加努力，更加執(zhí)著，從而更好地完成工作。
最后，團(tuán)建活動能夠增強(qiáng)員工的歸屬感和認(rèn)同感。在醫(yī)院工作，大家都有一個(gè)共同的目標(biāo)，那就是為了患者的健康而努力。在團(tuán)建活動中，我們能夠感受到大家對醫(yī)院的歸屬感和認(rèn)同感，大家都愿意為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。通過團(tuán)建活動，我們能夠更加珍惜和喜愛自己的工作崗位，也會更有積極性去解決問題和面對困難，從而更好地服務(wù)患者。
總之，通過這次團(tuán)建活動，我深刻體會到團(tuán)隊(duì)合作的重要性，更加了解和熟悉了其他科室的同事，也提升了自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能力。團(tuán)建活動不僅僅是一次簡單的游玩，更是提高工作效率和增加員工凝聚力的重要手段。希望醫(yī)院能繼續(xù)組織類似的團(tuán)建活動，讓我們的團(tuán)隊(duì)更加團(tuán)結(jié)合作，為醫(yī)院發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇十四
本人通過x個(gè)月的護(hù)理實(shí)習(xí)，在帶教老師的悉心指導(dǎo)與耐心帶教下，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)管理制度和《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其相關(guān)的法律法規(guī)，多次參加護(hù)理人員學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)使我意識到現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位全過程的讓病人滿意，努力把理論知識和臨床實(shí)踐有機(jī)的結(jié)合在一起，思想認(rèn)識水平也有了一定的提高。
在實(shí)習(xí)期間嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度，認(rèn)真履行實(shí)習(xí)護(hù)士職責(zé)，嚴(yán)格要求自己尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，不遲到不早退，踏實(shí)工作努力做到護(hù)理工作規(guī)范化，技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，基礎(chǔ)護(hù)理靈活化，并做到理論學(xué)習(xí)有計(jì)劃有重點(diǎn)，護(hù)理工作有措施有記錄。實(shí)習(xí)期間始終以“愛心，細(xì)心，耐心”為基本，努力做到“眼勤，手勤，腳勤，嘴勤”，想病人之所想，急別病人之所急，全心全意為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。
在科室實(shí)習(xí)中，我嚴(yán)格遵守科室制度，按時(shí)參加護(hù)理查房，熟悉病人病情，能正確回答帶教老師的提問，規(guī)范熟悉進(jìn)行各項(xiàng)?？撇僮骷盎A(chǔ)操作，嚴(yán)格執(zhí)行三查八對，在工作中嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作，發(fā)現(xiàn)問題能認(rèn)真分析及時(shí)解決，在搶救工作中一絲不勾，有條不紊，得到老師的認(rèn)可患者的信賴和好評。
同時(shí)本人還參加了醫(yī)療機(jī)構(gòu)的下鄉(xiāng)體檢活動，不斷豐富自己的業(yè)務(wù)知識。通過實(shí)習(xí)本人理論和實(shí)踐水平都有所提高，在今后的工作中我將繼續(xù)努力，牢記護(hù)士職責(zé)，不斷加強(qiáng)思想學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全面提高自身綜合水平，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
在這里我忠心的感謝每位老師對我的支持，使我圓滿地完成我的實(shí)習(xí)計(jì)劃。
醫(yī)院護(hù)理團(tuán)建心得體會篇十五
一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在高主任和護(hù)士長的精心培養(yǎng)下，在院科同仁的`密切配合下，在小組成員的大力支持下，我始終牢記神圣職責(zé)、忠誠偉大事業(yè)，真情護(hù)理、率先垂范、善于溝通、勤學(xué)善用，嚴(yán)格遵守醫(yī)院及科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，從未遲到早退和病假，較好地履行了崗位職責(zé)。
“護(hù)士必須要有同情心和一雙愿意工作的手”，南丁格爾這句話一直激勵(lì)著我。我把工作崗位視為踐行宗旨的實(shí)踐支點(diǎn)，以危重癥患者為中心，視患者為親人，始終微笑服務(wù)，恪守“病人無錯(cuò)”原則，常常換位思考，踏踏實(shí)實(shí)做好自己的護(hù)理工作，盡力讓患者安心、家屬放心，多次獲得病人及家屬表揚(yáng)。
一是細(xì)心完成生活護(hù)理，在嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)囑的情況基礎(chǔ)上，積極做好病人衛(wèi)生護(hù)理和褥瘡護(hù)理，幫助病人及時(shí)翻身、保持舒適及功能體位、鍛煉肢體功能，耐心協(xié)助病人進(jìn)食，及時(shí)處理返流，時(shí)刻保持鼻飼通暢，熱心開展情志護(hù)理和健康教育，向新入病人及家屬做好入院宣教;一絲不茍地搞好交接班、患者用具高溫消毒、時(shí)刻保持保持床單位整潔及儀器整潔。
二是悉心關(guān)注管理病情，密切觀察病人人工氣道、血壓等各項(xiàng)體征，遇有情況，及時(shí)向醫(yī)生反映;正確管理使用呼吸機(jī)、監(jiān)護(hù)儀、微泵、除顫儀等設(shè)備儀器，及時(shí)處理病情。
三是經(jīng)常巡視病房，了解患者情況，及時(shí)書寫護(hù)理文書，突遇搶救時(shí)，仍堅(jiān)持在兩小時(shí)內(nèi)補(bǔ)記完成。
擔(dān)任小組長后，我迅速融入崗位，努力提升搶救技術(shù)，盡心履職。
一是以身作則帶動組員。我給自己定下一條規(guī)矩：“別人不干的，我干;別人干不了的，我干?！币淮?，值班醫(yī)生正與病人家屬溝通，突然病人全身顫抖起來，如果不能迅速建立通道，病人的生命就將結(jié)束。見此情形，我立刻動手為病人建立起通道來。一次次努力換來一次次失敗，同事們都勸我，“唐糖，這種情況下已經(jīng)沒法建立通道了，而且建不了通道，跟你也沒關(guān)系，就別執(zhí)著，別白費(fèi)力氣了。”“不到最后一刻，決不能放棄生命。”于是我高聲喊到：“繼續(xù)，只要努力就還有希望”。大家看我還沒停手，又提起精神，動起手來。接著，又是失敗、努力、失敗、努力……終于，通道建起來了，病人得救了。大家欣喜若狂、相互擁抱，眼睛里閃著激動的淚光。那一刻，我們深刻感受到了白衣天使的榮光與使命。
二是盡心幫帶，放手不放眼。首先摸清人員底數(shù)，根據(jù)組員能力素質(zhì)和特點(diǎn)，按照性格互補(bǔ)、新老搭配的原則，科學(xué)制定護(hù)理計(jì)劃，合理分床，認(rèn)真督促落實(shí)，細(xì)心檢查監(jiān)督醫(yī)囑完成情況和各項(xiàng)操作規(guī)程，跟進(jìn)指導(dǎo)幫助，協(xié)助完成困難護(hù)理操作。同時(shí)，認(rèn)真做好組員思想工作，利用工作生活中的有利時(shí)機(jī)，引導(dǎo)組員規(guī)劃成長路線，激發(fā)干好工作的內(nèi)動力;靈活運(yùn)動表揚(yáng)與批評，對好人好事進(jìn)行大張旗鼓地表揚(yáng)，自費(fèi)進(jìn)行“小獎勵(lì)”，及時(shí)指出檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，批評恰當(dāng)，激發(fā)工作熱情。認(rèn)認(rèn)真真工作獲得了同事們的認(rèn)可，在多次的月考評中獲得優(yōu)秀。
像愛護(hù)眼睛一樣愛護(hù)醫(yī)院和科室榮譽(yù)。積極參加科室活動，從未因非工作原因缺席過。主動了解同事的難處，努力為大家排憂解難。注重加強(qiáng)對上請示報(bào)告，積極保持與其他小組的溝通交流，堅(jiān)持與醫(yī)生密切協(xié)作，寧愿辛苦一些、多干一點(diǎn)，遇有問題也能主動擔(dān)責(zé)不推諉。
非學(xué)無以廣才、非學(xué)無以增智、非學(xué)無以立德。“打鐵還的自身硬”，我堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種精神追求。非常珍惜科室和支部學(xué)習(xí)，積極參加院外學(xué)習(xí)，即使拖著夜班后疲憊的身體，也能集中精力專心聽課，認(rèn)真筆記，三年來從未缺席遲到過。時(shí)常溫故《重癥護(hù)理學(xué)》，廣泛涉獵《中華護(hù)理雜志》、《中華危重癥雜志》和網(wǎng)絡(luò)危重癥護(hù)理知識，聯(lián)系工作實(shí)際，認(rèn)真撰寫了x篇論文。對人工氣道和血液凈化治療知識特別感興趣，積極參加靜脈小組工作，致力于努力降低科室導(dǎo)管感染率。
一是雖然寫了x篇論文，但未成功發(fā)表，還需加強(qiáng)學(xué)習(xí)研究。下一步，在高年資老師的帶領(lǐng)下，要積極努力進(jìn)行院基金項(xiàng)目課題的研究，認(rèn)真搞好科室三個(gè)品管圈小組的工作，不斷積累經(jīng)驗(yàn)，收集臨床數(shù)據(jù)，積極撰寫論文。
二是不良事件偶有發(fā)生，下一步，要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更加細(xì)心地完成工作、搞好監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患，努力杜絕不良事件。
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