高校師德師風心得(熱門19篇)

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高校師德師風心得(熱門19篇)
時間:2023-11-04 14:47:08     小編:書香墨

總結(jié)是我們向前看的關(guān)鍵一步,為未來的發(fā)展做好準備。寫一篇較為完美的總結(jié)需要注意語言的精準和結(jié)構(gòu)的條理。總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。如何克服困難,取得成功?讓我們一起探討這個問題。以下是一些優(yōu)秀的案例,供大家學習和借鑒,希望大家一起來看看吧。

高校師德師風心得篇一

高校師德師風心得簡短應(yīng)由本人根據(jù)自身實際情況書寫,以下僅供參考,請您根據(jù)自身實際情況撰寫。

高校師德師風是教師職業(yè)的核心價值觀,是指教師在從事教育教學活動中所表現(xiàn)出的道德品質(zhì)、思想觀念和行為準則。在高校教育教學中,師德師風不僅是教師的基本素質(zhì),也是教育質(zhì)量的重要保障。

在學習師德師風的過程中,我深刻感受到了教師職業(yè)的重要性和責任。作為一名高校教師,我們不僅僅是傳授知識,更要關(guān)注學生的思想道德、身心健康和綜合素質(zhì)的發(fā)展。我們需要用自己的言行去影響和引導(dǎo)學生的成長,幫助他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

通過學習師德師風,我更加明確了自己的職業(yè)使命和責任。在今后的教育教學工作中,我將更加注重學生的全面發(fā)展,注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和實踐能力,注重與學生之間的溝通和交流,努力成為學生心目中的良師益友。

總之,學習師德師風對于我來說是一次非常寶貴的經(jīng)歷。我將繼續(xù)努力提高自己的教育教學水平,不斷探索創(chuàng)新教學方法,為學生的成長貢獻自己的力量。

高校師德師風心得篇二

高校師德師風心得簡短應(yīng)由本人根據(jù)自身實際情況書寫,以下僅供參考,請您根據(jù)自身實際情況撰寫。

作為一名高校教師,我深刻認識到師德師風的重要性。在教育工作中,教師不僅要傳授知識,更要注重培養(yǎng)學生的品德和素養(yǎng)。因此,師德師風不僅是教師的職業(yè)操守,更是教育工作的靈魂。

在工作中,我遇到了很多挑戰(zhàn)和困難。有時候,學生不理解我的講解,或者對學習不感興趣。但是,我始終堅持“以德樹人,以才授業(yè)”的教育理念,通過不斷努力和改進,逐漸贏得了學生的信任和尊重。

通過與同事們的交流和學習,我逐漸認識到,師德師風不僅僅是一種行為規(guī)范,更是一種職業(yè)操守和精神追求。教師要有愛心、責任心和敬業(yè)精神,要關(guān)注學生的成長和發(fā)展,要不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學能力。

在未來的工作中,我將繼續(xù)堅持“以德樹人,以才授業(yè)”的教育理念,不斷提高自己的教育教學能力和專業(yè)素養(yǎng),為學生提供更好的教育服務(wù)。同時,我也將注重培養(yǎng)學生的品德和素養(yǎng),讓他們成為有愛心、有責任感、有擔當?shù)娜瞬拧?/p>

總之,師德師風是教育工作的重要組成部分,是教育工作的靈魂。在未來的工作中,我將繼續(xù)堅持“以德樹人,以才授業(yè)”的教育理念,不斷提高自己的教育教學能力和專業(yè)素養(yǎng),為學生提供更好的教育服務(wù)。同時,我也將注重培養(yǎng)學生的品德和素養(yǎng),讓他們成為有愛心、有責任感、有擔當?shù)娜瞬拧?/p>

高校師德師風心得篇三

在高校教育工作中,師德師風是非常重要的一部分,它是教師的靈魂,也是學生成長的重要引導(dǎo)。作為一名教師,我深感責任重大,同時也感到自己肩負著培養(yǎng)下一代的重要使命。

在實踐中,我發(fā)現(xiàn)師德師風的核心在于“愛心”。教育不僅僅是傳授知識,更是關(guān)心、愛護每一個學生。在課堂教學中,我注重啟發(fā)學生思維,引導(dǎo)學生主動學習,同時也關(guān)注每一個學生的發(fā)展,讓每一個學生都能夠在學習中感受到教師的關(guān)愛。

此外,師德師風還要求教師不斷提升自身素質(zhì)。在不斷地學習和實踐過程中,我不斷地反思自己的教學,提高自己的教學水平,以更好地滿足學生的需求。同時,我也積極參與學校組織的各種培訓和活動,拓寬自己的視野,豐富自己的內(nèi)涵。

最后,我深知教師的職責重大,需要不斷提高自身素質(zhì),以更好地履行自己的職責。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,以愛心和智慧為每一個學生提供優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)。

高校師德師風心得篇四

在高校師德師風的學習過程中,我深刻地認識到了師德師風對于教育工作的重要性。教師的職業(yè)道德不僅關(guān)系到學生的成長,更關(guān)系到整個教育事業(yè)的興衰成敗。

在教育工作中,我始終堅持以學生為本,關(guān)注學生的成長和需求,尊重學生的個性和差異。同時,我也注重提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和教學能力,不斷學習和探索新的教學方法和技巧。

通過高校師德師風的學習和實踐,我更加深入地理解了師德師風的核心價值,包括敬業(yè)奉獻、關(guān)愛學生、嚴謹治學等方面。在實踐中,我始終堅持以學生為中心,關(guān)注學生的成長和需求,注重提高自己的教學能力和專業(yè)素養(yǎng),為學生提供更好的教育服務(wù)。

在未來的教育工作中,我將繼續(xù)堅持以學生為本,不斷提高自己的教學能力和專業(yè)素養(yǎng),為學生提供更好的教育服務(wù)。同時,我也將積極參與教育改革,為教育事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。

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高校師德師風心得篇五

在高校學習中,師德師風是每個學生所關(guān)注的焦點。在這里,我將分享我對師德師風的體會和感受。

首先,師德師風是教師的靈魂,是教育學生的重要保障。作為一名教師,我們不僅要傳授知識,更要教會學生如何做人,如何做事。我們的言行舉止,都會影響到學生,因此,我們必須以身作則,成為學生的榜樣。

其次,良好的師德師風需要不斷地學習和實踐。我通過參加各種培訓、研討會、以及在課堂上的教學實踐,逐漸加深了我對師德師風的認知和理解。我深感學習的重要性,只有不斷學習,才能不斷提高自己的師德師風,從而更好地教育學生。

最后,我相信在師德師風的培養(yǎng)中,每一個教師都應(yīng)該認真對待自己的職業(yè)責任。我們應(yīng)該關(guān)心學生,尊重學生,幫助他們成長為有理想、有道德、有文化、有紀律的公民。只有這樣,我們才能真正實現(xiàn)教育的價值,為社會培養(yǎng)出一批批優(yōu)秀的人才。

總之,師德師風是高校教育中不可或缺的一部分,它需要我們不斷地學習和實踐。我相信,只要我們始終保持對教育的熱情,不斷提高自己的師德師風,我們就能為學生樹立一個好榜樣,為社會培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的人才。

高校師德師風心得篇六

教師是祖國的棟梁,高校教師是培養(yǎng)未來國家棟梁的關(guān)鍵。樹立高校教師的良好師德和正派師風對于高校教育的發(fā)展至關(guān)重要。本文將結(jié)合自身實踐和經(jīng)驗,探討如何樹立高校教師的師德和師風。

第二段:探討什么是師德和師風

師德是教師應(yīng)該遵守的行為準則,是核心價值觀在教育工作中的具體體現(xiàn)。師風則是教育工作中的態(tài)度、思維和方法。高校教師的師德體現(xiàn)在“A”的五個方面,即:愛生如子、為人師表、言行一致、以身作則、尊重學生。而好的師風則應(yīng)該具備熱情、耐心、細心、認真負責、有創(chuàng)新精神等特點。

第三段:如何提高師德和師風

樹立良好的師德和師風,需要教師在工作中注重細節(jié)、精益求精,不斷地自我反思,精心培養(yǎng)自己的認知能力、語言表達能力和育人能力。同時,學校方面也應(yīng)該加強對教師的職業(yè)道德教育,提高教師自我約束能力。

第四段:優(yōu)秀教師事跡案例分析

好的榜樣能夠發(fā)揮示范性作用。通過分析一些優(yōu)秀教師的事跡,我們可以學到很多:比如曾江輝老師,他在教學中注重實踐與理論的結(jié)合,深入生產(chǎn)現(xiàn)場,幫助學生聯(lián)系知識;劉夏英老師,她在工作中做到了情理并舉,注重細節(jié),寬和嚴相結(jié)合,把學生們引入正確的思維模式。他們都是我們學習的榜樣。

第五段:總結(jié)

高校的教育事業(yè)關(guān)乎國家的未來,好的教師可以為國家培養(yǎng)更多的人才,幫助更多的學生實現(xiàn)自己的所有夢想。但是,普通的教師要成為優(yōu)秀的老師,就必須樹立起良好的師德和師風,這是他們必須走過的道路。只有通過不斷地提高自己的素質(zhì)和能力,爭取改進自己的教學方法和方式,我們才有能力去超越自己,成為真正給力的教育工作者。

高校師德師風心得篇七

高校師德師風心得簡短應(yīng)由本人根據(jù)自身實際情況書寫,以下僅供參考,請您根據(jù)自身實際情況撰寫。

作為一名高校教師,我深刻認識到師德師風的重要性。在教育教學過程中,我始終堅持以學生為本,以愛心為紐帶,將愛心、耐心和責任心融入到教育教學工作中。

通過不斷學習和實踐,我深刻領(lǐng)悟到師德師風的核心價值。首先,教師應(yīng)該具備高尚的道德品質(zhì),做到言行一致,成為學生的楷模。其次,教師應(yīng)該關(guān)注學生的全面成長,不僅關(guān)注學生的知識學習,還要關(guān)注學生的心理健康和情感發(fā)展。最后,教師應(yīng)該注重教育教學的實效性,通過創(chuàng)新教學方法和手段,提高學生的學習效果和綜合素質(zhì)。

在教育教學實踐中,我積極探索如何將師德師風融入到日常工作中。首先,我注重與學生的溝通和交流,了解學生的需求和問題,積極回應(yīng)學生的提問和反饋。其次,我注重課堂紀律和課堂氛圍的管理,確保課堂秩序井然,學生積極參與。最后,我注重教學方法的創(chuàng)新和改革,通過引入新的教學技術(shù)和手段,激發(fā)學生的學習興趣和主動性。

通過學習和實踐,我深刻領(lǐng)悟到師德師風對于教育教學工作的重要性。在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚師德師風,為學生提供更好的教育教學服務(wù)。同時,我也將不斷反思自己的教育教學工作,不斷改進自己的教學方法和手段,提高教育教學質(zhì)量。

總之,師德師風是高校教師必備的素質(zhì)之一。在教育教學實踐中,我們應(yīng)該注重師德師風的培養(yǎng)和踐行,為學生提供更好的教育教學服務(wù)。同時,我們也應(yīng)該不斷反思自己的教育教學工作,不斷改進自己的教學方法和手段,提高教育教學質(zhì)量。

高校師德師風心得篇八

高校師德師風建設(shè)對教師隊伍建設(shè)有著十分重要的意義。下面是本站為大家準備的高校師德師風

心得體會

,希望大家喜歡!

要做好任何一個職業(yè),都要求從業(yè)者有良好的值得操守和從業(yè)道德。而對于教師這樣一個重要的職業(yè),更是要求從業(yè)者具備優(yōu)良的師風師德。因為“學高為師,身正為范。”然而,當下,各種有損師德的丑聞、案件經(jīng)常成為互聯(lián)網(wǎng)上被唾棄和批判的頭條,其惡劣程度駭人聽聞,事件的主角都身為教師,卻做著喪心病狂的事情。這再一次給世人,特別是教育行業(yè)敲響了震耳欲聾的警鐘。是非常重要的關(guān)鍵時刻了,是再次強調(diào)師風師德的重要性以及樹立優(yōu)良師風師德的關(guān)頭了。在這樣一個時刻,我作為一名高校教師,參加了師風師德的學習,深感幸運。在學習的過程中收獲頗豐,對于學習的成果,我個人聯(lián)系實際,總結(jié)了一下幾點心得。

一、什么是師德

師德是指教師在從事教育工作中逐步形成的道德觀念、道德情操、道德行為和道德意志,是教師從事教育工作時所遵循的行為規(guī)范和必備的品質(zhì),教師的職業(yè)道德,簡稱“師德”,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則,以及與之相適應(yīng)的道德觀念、情操和品質(zhì)。

二、為什么要建設(shè)師德

師德師風是教育工作者的靈魂。國家的興衰,取決于教育;教育的興衰,取決于教師。 教師是立校之本,而師德師風則是教育之魂。從某種意義上說,教師的工作對象是一個國家的未來,教師的工作成效影響著國家的未來,而教師的師德師風,很大程度上能影響一個教師的工作成效。因此師德師風的建設(shè)顯得至關(guān)重要。

教書育人是師德師風的關(guān)鍵。這句話分兩個部分,第一部分是教書。良好的師德會讓教師以專業(yè)嚴謹?shù)膽B(tài)度去教書。

第二部分是育人。作為一個教育者,不僅僅要教授學生專業(yè)知識,也需要從培養(yǎng)人才的角度,對學生的思想,人生觀,價值觀,等等精神方面進行引導(dǎo)和教育,也就是俗稱的育人。這些也要求教師自身具備良好的道德操守和高的思想境界,只有如此,才能在人生的道路上對學生的思想和精神進行教育及引導(dǎo)。

這些年來,社會上的不良風氣對教育行業(yè)也造成了很大的污染。在互聯(lián)網(wǎng)的各大新聞中,屢見師德高危丑聞。這些丑聞的主角不僅是失敗的教師,甚至作為一個人,都是失敗和道德淪喪的。這些人這些事,雖然是教師的恥辱,教育界的污點,但是他們的身份,確是教師。這已經(jīng)給教育界和所有的教師敲響了警鐘:在 我們這個時代,在今天,我們呼喚師德師風的重新強調(diào),我們需要再次樹立起教師的形象,我們需要矯正當前飄浮的教師群體中的不正之風。這亦是師風師德學習課程的價值所在。

只有良好的師德,才能浸泡出優(yōu)秀的教師和學生。

三、如何建設(shè)師德

從上游確立典范,樹立帶頭效應(yīng)。強化領(lǐng)導(dǎo)作風建設(shè),樹立講正氣、講廉潔、講風險的作風。然后應(yīng)該經(jīng)常開展各種學習和交流活動,組織教師團體進行師德師風的學習交流,在不斷學習中,提高教師師德師風標準。從機制上確立賞罰制度,進行師德師風的指標考核,對于師德師風出現(xiàn)問題的教師個人,應(yīng)當采取措施進行懲罰,而不是姑息縱容。讓教師團體教授學生、家長和社會各界的監(jiān)督。成立家長委員會,學生代表座談會,教師代表座談會,以此類形式成坑征求各界意見,促進教師團隊建設(shè)和成長。另外,可以進行規(guī)范管理。規(guī)范學校行為,明確學校的辦學宗旨,學校必須嚴格遵守《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》以及各級政府、教育主管部門有關(guān)素質(zhì)教育的規(guī)定,全面貫徹黨的教育方針。其次,規(guī)范教師的教育教學行為,從法律高度對教師的教育教學行為進行明確的規(guī)范,確保依法管理,依法執(zhí)教,依法育人。第三,實行校務(wù)公開,加強民主監(jiān)督。

四、教師心理健康的維護也影響師風師德的建設(shè)

校教師是中國社會文化層次較高的群體,承載著為國家培養(yǎng)合格建設(shè)者與可靠接班人的歷史使命,在當前社會改革與轉(zhuǎn)型之時,其所面臨的社會競爭和精神壓力比任何時候都要大,其身心健康受到嚴重威脅。有關(guān)科研調(diào)查表明:當前高校教師心理正處于亞健康狀態(tài)。這不僅關(guān)系到教師個人的身心健康與生活愉悅,還會直接影響到大學生的健康成長、高校的可持續(xù)發(fā)展,乃至國家的人才質(zhì)量與競爭力。心理狀態(tài),會直接影響甚至腐蝕高校教師的師風師德的建設(shè)。而改善高校教師心理健康狀況,應(yīng)該抓住幾點。首先應(yīng)該對自己所擁有的多重角色有正確的角色認知;然后需要有健康的教育心態(tài),對自己從事的事業(yè)要有穩(wěn)定積極的心態(tài),并能付諸行動;再則應(yīng)該注重打造和諧的人際關(guān)系,和學生和家長和同事和社會;另外,也應(yīng)該有較強的創(chuàng)造能力和恰當?shù)那榫w反應(yīng)。教師職業(yè)具備高挑戰(zhàn)性,在遇到挫折的時候應(yīng)該懂得控制和調(diào)整自身情緒,而在知識經(jīng)濟社會中,作為教育者,若無創(chuàng)新也不會有教育對象的發(fā)展;最后應(yīng)該有良好的應(yīng)對方式。

教師是知識的化身,是智慧的靈泉,是道德的典范,是人格的楷模,是學子們?nèi)松煽康囊啡?。換而言之,教師是學生美好心靈的塑造者。因此,我時刻以德高為師,身正為范這八個字提醒自己。無私奉獻、以德立教、以身示教,用高尚的人格為每顆純潔心靈的塑造而竭盡全力。

一、樹立事業(yè)心,增強責任感熱愛教育事業(yè)。

教書是手段,育人是目的。因此,我們教師在任何時候都不能忘記,自己不單單是為教書而教書的“教書匠”,而應(yīng)是一個教育家,是人類靈魂的工程師。

“以情育人,熱愛學生;以言導(dǎo)行,誨人不倦;以才育人,親切關(guān)心;以身示范,尊重信任”。尊師愛生,是一種理性化的高尚情感,對待學生,管而不死,嚴而不厲,愛在其中。教育是愛的共鳴,是心和心的呼應(yīng)。教師只有熱愛學生,才能教育好學生,才能使教育發(fā)揮最大限度的作用??梢哉f,熱愛學生是教師職業(yè)道德的根本。對學生冷漠,缺乏熱情,決不是一個有良好師德的好教師。教師愛學生體現(xiàn)在“嚴”和“慈”上。常言道:“嚴師出高徒。”又說:“嚴是愛,寬是害”。對學生不嚴格要求,嚴格訓練,是難以培育出跨世紀的可靠接班人和合格的建設(shè)者?!白怨判鄄哦嗄ルy,從來紈绔少偉男”。所以,對學生不嚴不行。當然,嚴要得法,嚴要有度。慈,就是對學生要關(guān)心、愛護、寬容、尊重。充分鼓勵學生的自尊和自信,關(guān)心學生的學習和成長進步,使學生全面發(fā)展。教師要與學生平等相處,尊重學生、信任學生、愛護學生、保護學生。教師對學生的愛,即是敬業(yè)精神的核心,又是教師高尚品德的自我表現(xiàn),既是育人的目的,又是教師教書這個職業(yè)的具體表現(xiàn)。

二、用無限的師愛,開啟每個學生的心靈。

高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子?!睅煇凼墙處煴仨毦邆涞拿赖?,也是教師的天職。無限的師愛,可以開啟每個學生的心靈。因此,在教育工作中,我把信任和期待的目光灑向每個學生,傾聽學生的意見和呼聲,和學生產(chǎn)生思想和情感上的共鳴,讓一切學生的心靈都感受到師愛的溫暖。

三、用規(guī)范的言行,凈化每個學生的心靈。

“無德無以為師。”真正優(yōu)秀的教師。一定是以身作則、率先垂范的人。他對祖國的愛,對學生的愛,對事業(yè)和未來的愛,都表現(xiàn)在他對自己的高標準要求的落實上。率先垂范就是對學生真正的負責,就是潛夠默化、影響深遠的教育。作為小學教師的我們,肩負著培養(yǎng)教育下一代,為祖國的未來夯實基礎(chǔ)的重任。這就要求我們本身要有一定的人格魅力,而這種人格魅力表現(xiàn)為教師必須要有敬業(yè)精神,必須具備健康的價值觀和高尚的道德情操。

四、用奉獻的人格,塑造每個學生的心靈。

沒有無私奉獻、愛崗敬業(yè)的精神,就不可能成為一名好教師,也決不可能為人民的教育事業(yè)創(chuàng)造業(yè)績,作出貢獻。教師是園丁,學生是花朵,只有靠園丁辛勤無私的澆灌,花朵才能茁壯成長,芬芳世界。還有人將教師比作蠟燭,燃燒了自己,照亮了別人,默默地犧牲了自己,卻給人類帶來了光明,因此教師應(yīng)該是無私的。

身為教師,我們不能把教書育人降低到只傳授知識的層面上。我們有責任、有義務(wù)從現(xiàn)在做起,從自身做起,通過學習不斷地在思想上、政治上、文化上充實自己,努力提高自己的從教素質(zhì)。以無私奉獻的精神去感染學生,以淵博的知識去培育學生,以科學的方法去引導(dǎo)學生,以真誠的愛心去溫暖學生,以高尚的師德去影響學生,用健全的人格塑造一切學生的美好心靈,影響一代又一代的學生,真正成為一名優(yōu)秀的人民教師。

上海交大一位普通老師晏才宏的命運,受到很多媒體的關(guān)注。這位被許多學生評價為“碰到過的最好的老師”,因為沒有論文,沒有科研成果,直到去世一直是個講師??墒菍W生卻希望高校多一些這樣“問心無愧”的好講師。和研究機構(gòu)不同,大學最基本的功能還是教書育人。能考上大學的自然都是可造之材,能不能通過大學的學習成為真正的人才,關(guān)鍵就在于老師的指點。能夠得到名師的循循善誘,往往可以收到“勝讀十年書”的功效。

其實要把一堂課上好并非易事。已故的北師大校長陳垣曾感慨,自己研究數(shù)月的成果有時還不夠一堂課來講。中國新聞史專家方漢奇講了多年的中國新聞史,史實早已爛熟于胸,但每次上課前依然會認真準備兩個小時,增加最新的發(fā)現(xiàn)與感想。為了考證民國初年黃遠生被害的真相,他去美國訪問時曾專門到舊金山;為了了解邵飄萍在日本的流亡生活,他也曾到日本查尋,力爭接近歷史的真實。研究成果放到教學中,更令學生耳目一新。

現(xiàn)在相當一批教師對教書不感興趣,導(dǎo)致教學水平下降。對于一些老師來講,課可以少上或不上,但論文不能不寫,科研不能不搞,而且在有的學校,搞科研可以折算成課時,課時卻不能折算成科研。講課湊合了事,誤人子弟,受害的是國家的未來。

說到底,學生才是教育的服務(wù)對象,學生滿意的教師才是好教師。教師潛心科研并沒有錯,學校鼓勵教師從事科研也沒有錯,但讓教學上有成就的老師坐職稱的冷板凳,這讓人心寒。所以,有人建議要像鼓勵科研一樣鼓勵教師上講臺,可以制定教學、科研兩類考評指標,由教師自愿選擇。選擇以科研為主的老師,課可以少上一點;而選擇以教學為主的老師,論文就不用寫太多。當然,如果處理得當,大學的教師是可以將教學與研究都做得很好的。曾經(jīng)聽清華的老人講起朱自清先生。他是當時清華中文系的系主任,是名教授,又是大

散文

家,卻親自教中文系最基礎(chǔ)的寫作課,親自為學生改

作文

卷子,碰到寫得好的習作便親自修改并推薦給有關(guān)的報刊發(fā)表,對待學生像一團火一樣。在完成教學、處理好系里雜務(wù)的同時,他還繼續(xù)語言學、美學、文學史的研究,并且不間斷地進行文學創(chuàng)作。

桃李滿天下,薪盡火相傳,對于教師,這才是人生最大的幸福。

高校師德師風心得篇九

在高校教育中,師德師風是教師隊伍的核心。通過學習和反思,我深刻認識到,良好的師德師風對于學生的影響深遠。這份心得簡短,總結(jié)為以下幾點:

1.敬業(yè)精神:教師不僅要有扎實的學術(shù)基礎(chǔ),更要有高度的責任心和敬業(yè)精神。為學生解答疑惑,不僅僅是知識的傳遞,更是引導(dǎo)他們探索世界的過程。

2.愛心關(guān)懷:教師對學生的關(guān)心和愛護是教育的基礎(chǔ)。我們要尊重每一個學生,關(guān)注他們的成長,幫助他們建立自信,培養(yǎng)積極的人生態(tài)度和價值觀。

3.良好的職業(yè)道德:教師需要時刻保持良好的職業(yè)道德,以身作則,做到言行一致。這樣,學生才會尊重并信任我們。

4.團隊協(xié)作:在高校,教師需要與不同領(lǐng)域的專家、學者和行政人員協(xié)作,共同培養(yǎng)人才。良好的團隊協(xié)作能力是關(guān)鍵,它能夠幫助我們更好地完成教學任務(wù)和科研項目。

5.持續(xù)學習:在信息時代,知識更新速度極快。教師需要保持開放的心態(tài),不斷學習,以適應(yīng)新的教學技術(shù)和方法。

以上幾點是我對高校師德師風的心得,也是我將繼續(xù)努力的方向。希望我的分享能對你們有所啟發(fā)。

高校師德師風心得篇十

我是個剛剛踏上幼兒園教育工作崗位的教師,但我深深地認識到對幼兒充滿愛是做好教師工作的關(guān)鍵。記得有位老教師說過:“沒有愛就沒有教育?!贝笞骷腋郀柣f過:“誰愛孩子,孩子就愛誰。只有愛孩子的人,他才可以教育孩子?!笨梢姡瑦凼峭ㄍ逃晒Φ臉蛄?,也是一條基本準則。

有人說:“一切的教育方法,一切的教育藝術(shù),都產(chǎn)生于教育對幼兒無比熱愛的熾熱心靈中?!币虼俗鳛橐幻處煟紫葢?yīng)該做到愛孩子。

剛接觸幼兒,他們純真的笑容感染了我,因此對于一些童趣十足、無傷大雅的舉動我總是寬容對待,欣賞他們的可愛之處,保護他們珍貴的自尊心。幼兒在師愛的`沐浴下輕松快樂地學習、生活。即使他們違反了紀律,嚴厲批評時,我也動之以情,曉之以理,更要讓他明白:老師是關(guān)心你、愛護你的,是為你著想才如此嚴格要求……這樣,在“嚴師”面前他就不會產(chǎn)生逆反心理或歧視情緒,而理解了老師的苦心。正是老師的愛才使得這“良藥”不苦口,“忠言”不逆耳。

教師真摯、深厚的情感可以發(fā)出強大的愛流,有利于傳導(dǎo),教師把心里的情感用語言、行為表達出來,師生間通過精神的交流,達到思想感情上的聯(lián)系和信賴,教師真摯的情感在幼兒的情緒上就會產(chǎn)生共鳴。打開幼兒的心扉,引導(dǎo)他們走上一條充滿自信,充滿歡樂的人生大道,這比什么都重要。

優(yōu)秀的教師給幼兒以長輩式的關(guān)懷和愛護,從不以家長式的態(tài)度對待幼兒。在“施愛”的過程中始終堅持對幼兒持尊重的態(tài)度。即:尊重幼兒的人格,尊重幼兒的感情,有禮貌地對待幼兒。嚴厲的責備和不適當?shù)呐u都會招來失敗,甚至導(dǎo)致師生的對立。因為他們的自尊心強,對他們的的教育方法是:避開嚴厲的直接批評,盡量和風細雨,說服教育。

教師對幼兒的情況要深入了解,對幼兒的心理變化要細致觀察,只有這樣,教師才能以更好地接觸到幼兒情感的“點子”上,這種接觸點就好像是“心竅”,是個突破口,它往往是教師傳授愛的門路。

老師用心去多方面地了解自己的幼兒,然后適時地進行鼓勵,這可能改變幼兒的一生,畢竟,一個人人品好,誠實,最可貴。

最后,讓我用魏書生老師的一段話作為總結(jié)吧:世界也許很小很小,心的領(lǐng)域卻很大很大。教師是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的事業(yè),這一職業(yè)應(yīng)該是神圣的。愿我們以神圣的態(tài)度,在這神圣的崗位上,把屬于我們的那片園地,管理得天清日朗,以使我們無愧于自己的幼兒,以使我們的幼兒無愧于生命長河中的那段青春年華。

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高校師德師風心得篇十一

高校師德師風在教育工作中擔當著至關(guān)重要的角色。師德師風是師范教育的核心和靈魂,是為人師表的基本條件。教師的職業(yè)道德和教育風尚對學生的成長起著至關(guān)重要的引導(dǎo)作用。然而,隨著社會多元化的發(fā)展,一些高校教師的師德師風問題也漸漸突顯出來。因此,本文談?wù)剛€人對高校師德師風的認識和體會。

主體段一:深入分析存在的問題

高校師德師風問題,主要表現(xiàn)在三個方面。首先,一些教師在課堂教學中缺乏責任感和教育熱情。他們只是按照教學大綱上的內(nèi)容機械地授課,缺乏對學生個體差異的關(guān)注和針對性的指導(dǎo)。其次,一些教師缺乏嚴肅認真的態(tài)度,遲到早退的現(xiàn)象較為普遍。這種態(tài)度不僅給學生以不良示范,也給學生的學習積極性和效果帶來負面影響。第三,一些教師之間的公平公正問題也引起了廣泛關(guān)注。一些教師無視學生的優(yōu)劣差異,進行不公正的評分,給學生的成才之路帶來了許多不公平因素。

主體段二:思考背后的原因

對于高校師德師風問題,我們不能僅僅抱怨,還應(yīng)深入思考其背后的原因。教師的師德師風問題,一方面與個別教師個人素質(zhì)的匱乏有關(guān),但更重要的是與高校教育制度及管理機制的不完善有關(guān)。高校教育制度的僵化、重點突出以及評價體系的不合理,容易導(dǎo)致教師們關(guān)注教育教學的表面而忽視其本質(zhì)。同時,高校的行政管理制度和思想教育的缺位,也使得某些教師追求名利、忽視師德提升。

主體段三:加強高校師德師風建設(shè)的途徑

對于高校師德師風的改進,我們應(yīng)從制度建設(shè)、教師培訓以及學生引導(dǎo)等多個層面入手。首先,高校應(yīng)全面審視和完善教育制度,建立健全的師德師風體系。其次,高校教師的培訓和發(fā)展應(yīng)重視教師的職業(yè)道德建設(shè),提高他們的教育意識和教育情懷。教師們需要不斷學習,提升自身素質(zhì),以更好地引導(dǎo)學生。最后,高校應(yīng)建立良好的學生引導(dǎo)機制,營造全校師德濃厚的氛圍。學??梢越熒鷾贤ǖ钠脚_,鼓勵師生互動,增強學生對師德的認同感。

結(jié)尾段:個人感悟與展望

師德師風建設(shè)是高校教育改革的中堅力量。作為一名大學生,我也切切實實感受到了教師的師德師風對學生的影響。面對種種挑戰(zhàn),我們不能只是抱怨,更要從自身做起,提高自身的師德修養(yǎng),以身作則,引領(lǐng)學生健康成長。我相信,隨著高校教育改革的不斷深入,我們一定能夠建立起更加完善的師德師風體系,為學生提供更好的教育環(huán)境。希望每一位高校教師都能時刻保持對教育事業(yè)的熱愛和責任感,做一名合格的教育者。共同努力,讓高校師德師風成為引領(lǐng)未來的明燈。

高校師德師風心得篇十二

在教育事業(yè)中,教師是靈魂的工程師,教師是知識的塑像,教師是用來照亮學生前進的道路的。教師不僅是學生的指路人,更是學生的知心朋友。通過師德師風的學習,我不僅提高了自己的道德修養(yǎng),更是讓我知道了如何做好一個優(yōu)秀的教師。

首先,教師要有良好的師德師風,要關(guān)心和愛護學生,尊重學生。學生只有得到教師的關(guān)愛,才會樂于學習,勇于探索,主動進取。因此在今后的教育教學工作中,我要從嚴要求自己,熱心教導(dǎo)學生,在傳授知識的同時,更要保護學生的身心健康。

其次,教師要有豐富的學科知識,精湛的教學技藝。沒有學科知識的教師就像無源之水,無本之木,無法滿足學生求知的欲望。但僅僅有了學科知識,沒有好的教學方法,也很難達到預(yù)期的教學效果。教師需要不斷學習,掌握現(xiàn)代教育技術(shù),成為教育教學的行家里手。

最后,教師要有健全的人格。教師不僅要懂得教育,還要理解學生,以情感人,以心交心,從生活習慣、興趣愛好、人生追求等方面與學生建立和諧的師生關(guān)系。這樣才是重在修德,嚴謹執(zhí)教,求真務(wù)實,這樣才能達到教育之根本目的。

作為一名教師,我將始終保持初心,奮斗在教育一線,致力于培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的學生。在今后的教育教學中,我會不斷學習,充實自己,始終以良好的師德師風來引領(lǐng)自己的教育教學。

高校師德師風心得篇十三

在高校的學習生活中,我接觸到了許多優(yōu)秀的教師,他們的教學風格和為人處世都給我留下了深刻的印象。通過與他們的交流和觀察,我逐漸認識到師德師風對于教育工作的重要性。

首先,教師的道德品質(zhì)是教育工作的基石。教師不僅要有扎實的學術(shù)知識,更要有崇高的道德品質(zhì),以身作則,引導(dǎo)學生樹立正確的價值觀。

其次,教師的工作態(tài)度和職業(yè)精神是教育工作的靈魂。教師需要具備高度的責任心和敬業(yè)精神,耐心細致地對待每一個學生,用心去傳授知識,才能贏得學生的尊重和信任。

最后,教師的個人魅力和人格力量是教育工作的保障。教師需要具備豐富的教學技巧和智慧,同時也要有獨立思考和勇于創(chuàng)新的精神,以個人魅力吸引學生,為學生成長提供全方位的支持和幫助。

在今后的學習生活中,我將不斷加強自身修養(yǎng),以師德師風為榜樣,努力成為一名優(yōu)秀的教師。

高校師德師風心得篇十四

通過這次培訓和自己在教學中的親身體會工作總結(jié),從事教學工作的'我覺得作為一名現(xiàn)代教師,師德與師愛是一切工作的根本,在教學工作中尤為重要。教師愛崗敬業(yè),必須通過熱愛學生來體現(xiàn);教師職業(yè)道德規(guī)范中其他方面的要求也必須圍繞著更好地為學生服務(wù)來展開。學生不僅從教師那里得到知識和營養(yǎng),而且獲得了愛護與支持,有這種愛護和支持,盡管學習是一種艱辛的、必須復(fù)出大量體力和腦力的勞動,學生也會全力以赴的去學習?!皭凼墙逃幕A(chǔ)”,這種愛是神圣的。這種愛是教師教育學生的感情基礎(chǔ),學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現(xiàn)了其根本的功能。

那么我們?nèi)绾稳ンw現(xiàn)這種更好的師愛呢?

我們要關(guān)心了解學生不僅要從學習生活中關(guān)心,更重要的是需要了解學生的心理狀況,從學生的心理特性入手來更好的關(guān)心愛護學生。作為教師就需要熱愛學生,不能嫌棄和歧視,而要以我們的師愛,給他們以真誠的愛,引導(dǎo)他們上進。要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的“閃光點”,合理的給予表揚,讓他們對自己充滿信心,對學習充滿信心,對未來充滿信心。

現(xiàn)在的學生,對人對事都有獨到的見解,而且個性極強,自尊心極強。他們不容許傷害他們的自尊心,不管是老師還是家長,基于此,對學生的教育應(yīng)該注意適當?shù)姆椒ā?/p>

1、平等友好的對待學生。

教師在教育過程中應(yīng)以朋友式的態(tài)度平等的對待學生,不能自視高人一等,粗暴的對待學生。特別是高職學生,他們有自卑心理同時又有很強的自尊心,簡單粗暴的對待學生會深深傷害到他們的自尊,并且使他們更加自卑。教師只有全身心平等友好的接近他們,才能幫他們克服缺點,引導(dǎo)他們走向成熟。

2、理解和信任學生。

教師與學生在年齡、社會閱歷、知識水平方面都存在著差別。教師只有善于理解和信任學生,才能建立良好的師生關(guān)系。在學生遇到困難、挫折時,教師應(yīng)給予同情、理解和幫助,絕不能采取冷漠和教條的態(tài)度。要信任學生,對學生沒有根據(jù)地無端懷疑,是不尊重學生的表現(xiàn)。你要把學生塑造成什么樣的人,首先要相信他能成為什么樣的人。在教育工作中,教師對學生的信任,是對學生上進的一種暗示和激勵。

沒有不會學的學生,只有不會教的老師。尊重學生就是最好的教育手段,一個懂得尊重學生的老師,才是一個合格的老師。

3、嚴格要求學生。

愛而不嚴不是真正的愛,嚴格要求也是師愛的另一種表現(xiàn)。高職學生由于基礎(chǔ)較差,學習方法等原因?qū)е聦W習效果不佳,但是不能由于他們的這種原因就對他們不嚴格要求,而放任自流。對學生要“執(zhí)教以嚴”,才能“嚴師出高徒”。嚴格要求學生,就是要求教師要按照現(xiàn)行教學方針和教學大綱的要求,嚴格訓練和教導(dǎo)每個學生。教師對學生的嚴格要求,體現(xiàn)在日常細小的教育和教育工作中,批改作業(yè)、課內(nèi)外輔導(dǎo)和實習實訓等,都要注意對學生進行嚴格的訓練和教導(dǎo),使學生養(yǎng)成良好的習慣和作風。此外嚴格要求學生,還要教師掌握合理、適度的分寸,做到嚴慈相濟、嚴中見愛。

4、要公平對待學生。

教師應(yīng)公平地、全面地關(guān)心和愛護每個學生。不論外貌,性格或性格差異,也不論學生優(yōu)劣,教師都應(yīng)一視同仁,不偏愛,不歧視。

縱觀上述所言,教師應(yīng)當有高尚的職業(yè)道德、精深的專業(yè)知識、廣博的綜合知識和嫻熟的教育技能,要以關(guān)懷、親切的態(tài)度與學生溝通,教師應(yīng)當走進學生的心靈。作為教師,都愿意與有道德的人接近和交往,當然也愿意接近有道德的學生。作為學生,也都愿意與有道德的人接近和交往,當然也愿意接近愛他們的教師。

所以,要做一個讓教師和同學都愿意接近的學生,或者要做一個讓教師和學生都愿意接近的教師。

高校師德師風心得篇十五

愛國守法是教師處理其與國家社會的關(guān)系時,所應(yīng)遵循的原則要求。關(guān)于“愛國守法”方面所規(guī)定的具體職業(yè)行為要求有以下幾點:

(1)全面貫徹國家教育方針;

(2)自覺遵守教育法律法規(guī),依法履行教師職責權(quán)利;

(3)不得有違背黨和國家方針政策的言行。

愛崗敬業(yè)是教師處理其與教育事業(yè)的關(guān)系時所應(yīng)遵循的原則要求。關(guān)于“愛崗敬業(yè)”方面所規(guī)定的具體職業(yè)行為要求有以下幾點:

(1)對工作高度負責;

(2)認真?zhèn)湔n上課;

(3)認真批改作業(yè);

(4)認真輔導(dǎo)學生;

(5)不得敷衍塞責。

關(guān)愛學生是教師處理其與學生的關(guān)系時所應(yīng)遵循的原則要求。關(guān)于“關(guān)愛學生”方面所規(guī)定的具體職業(yè)行為要求有以下幾點:

(1)關(guān)心愛護全體學生,尊重學生人格,平等公正對待學生;

(2)對學生嚴慈相濟,做學生的良師益友;

(3)保護學生安全,關(guān)心學生健康,維護學生權(quán)益;

(4)不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。

(1)遵循教育規(guī)律,實施素質(zhì)教育;

(2)循循善誘,誨人不倦,因材施教;

(3)培養(yǎng)學生良好品行,激發(fā)學生創(chuàng)新精神,促進學生全面發(fā)展;

(4)不以分數(shù)作為評價學生的唯一標準。

(1)堅守高尚情操,知榮明恥;

(2)嚴于律己,以身作則;

(3)衣著得體,語言規(guī)范,舉止文明;

(4)關(guān)心集體,團結(jié)協(xié)作,尊重同事,尊重家長;

(5)作風正派,廉潔奉公;

(6)自覺抵制有償家教,不利用職務(wù)之便謀取私利。

終身學習是教師在處理其與自己發(fā)展的關(guān)系時所應(yīng)遵循的原則要求。新《規(guī)范》中關(guān)于“終身學習”方面所規(guī)定的具體職業(yè)行為要求有以下幾點:

(1)崇尚科學精神,樹立終身學習理念,拓寬知識視野,更新知識結(jié)構(gòu)。

(2)潛心鉆研業(yè)務(wù),勇于探索創(chuàng)新,不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和教育教學水平。

我相信,如果我們每位教師都能做到以上幾點,那么我們每位教師都能成為師德高尚的教師。

高校師德師風心得篇十六

"

作為一名高校教師,我深刻認識到師德師風的重要性。我的職責不僅是傳授知識,更是傳遞做人做事的道理。學生是我的未來,我要用愛心和責任心去培養(yǎng)他們,讓他們成為有用之才。在實踐中,我體會到以下幾點:

首先,要樹立正確的學生觀。每個學生都是獨一無二的個體,我們要尊重他們,關(guān)注他們的差異,讓他們在原有的基礎(chǔ)上得到最大的發(fā)展。

其次,要保持高尚的教師職業(yè)道德。教書育人是教師的天職,我們要做到言行一致,成為學生的榜樣。同時,我們要尊重家長,與他們密切合作,共同關(guān)注學生的成長。

最后,要注重個人修養(yǎng)。作為一名教師,我們要不斷提高自己的素質(zhì),學習新知識,更新教育觀念,以適應(yīng)時代的發(fā)展。

通過這些實踐,我更加堅定了自己的教育信仰。我相信,只要我們用心去做,就一定能夠成為學生心目中的好老師。這份心得讓我認識到,師德師風不僅是教師的職業(yè)操守,更是我們對學生的責任和使命。在未來的工作中,我將繼續(xù)努力,不斷提高自己的師德師風水平,為學生的成長貢獻自己的力量。"。

高校師德師風心得篇十七

要做好任何一個職業(yè),都要求從業(yè)者有良好的值得操守和從業(yè)道德。而對于教師這樣一個重要的職業(yè),更是要求從業(yè)者具備優(yōu)良的師風師德。因為“學高為師,身正為范?!比欢?,當下,各種有損師德的丑聞、案件經(jīng)常成為互聯(lián)網(wǎng)上被唾棄和批判的頭條,其惡劣程度駭人聽聞,事件的主角都身為教師,卻做著喪心病狂的事情。這再一次給世人,特別是教育行業(yè)敲響了震耳欲聾的警鐘。在這樣一個時刻,我作為一名高校教師,參加了師風師德的學習,深感幸運。在學習的過程中收獲頗豐,對于學習的成果,我個人聯(lián)系實際,總結(jié)了一下幾點心得:

一、什么是師德

師德是指教師在從事教育工作中逐步形成的道德觀念、道德情操、道德行為和道德意志,是教師從事教育工作時所遵循的行為規(guī)范和必備的品質(zhì),教師的職業(yè)道德,簡稱“師德”,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則,以及與之相適應(yīng)的道德觀念、情操和品質(zhì)。

二、為什么要建設(shè)師德

師德師風是教育工作者的靈魂。國家的興衰,取決于教育;教育的興衰,取決于教師。教師是立校之本,而師德師風則是教育之魂。從某種意義上說,教師的工作對象是一個國家的未來,教師的工作成效影響著國家的未來,而教師的師德師風,很大程度上能影響一個教師的工作成效。因此師德師風的建設(shè)顯得至關(guān)重要。

教書育人是師德師風的關(guān)鍵。這句話分兩個部分,第一部分是教書。良好的師德會讓教師以專業(yè)嚴謹?shù)膽B(tài)度去教書。

第二部分是育人。作為一個教育者,不僅僅要教授學生專業(yè)知識,也需要從培養(yǎng)人才的角度,對學生的思想,人生觀,價值觀,等等精神方面進行引導(dǎo)和教育,也就是俗稱的育人。這些也要求教師自身具備良好的道德操守和高的思想境界,只有如此,才能在人生的道路上對學生的思想和精神進行教育及引導(dǎo)。

這些年來,社會上的不良風氣對教育行業(yè)也造成了很大的污染。在互聯(lián)網(wǎng)的各大新聞中,屢見師德高危丑聞。這些丑聞的主角不僅是失敗的教師,甚至作為一個人,都是失敗和道德淪喪的。這些人這些事,雖然是教師的恥辱,教育界的污點,但是他們的身份,確是教師。這已經(jīng)給教育界和所有的教師敲響了警鐘:在我們這個時代,在今天,我們呼喚師德師風的重新強調(diào),我們需要再次樹立起教師的形象,我們需要矯正當前飄浮的教師群體中的不正之風。這亦是師風師德學習課程的價值所在。只有良好的師德,才能浸泡出優(yōu)秀的教師和學生。

高校師德師風心得篇十八

為了加強教師職業(yè)道德建設(shè),使廣大教師樹立良好的師德師風。今天本站小編為大家分享幾篇優(yōu)秀的關(guān)于高校師德師風學習心得,供大家閱讀!

一,愛國守法---教師職業(yè)的基本要求。

愛國守法是教師處理其與國家社會的關(guān)系時,所應(yīng)遵循的原則要求。關(guān)于“愛國守法”方面所規(guī)定的具體職業(yè)行為要求有以下幾點:(1)全面貫徹國家教育方針;(2)自覺遵守教育法律法規(guī),依法履行教師職責權(quán)利;(3)不得有違背黨和國家方針政策的言行。

二,愛崗敬業(yè)——教師職業(yè)的本質(zhì)要求。

愛崗敬業(yè)是教師處理其與教育事業(yè)的關(guān)系時所應(yīng)遵循的原則要求。關(guān)于“愛崗敬業(yè)”方面所規(guī)定的具體職業(yè)行為要求有以下幾點:(1)對工作高度負責;(2)認真?zhèn)湔n上課;(3)認真批改作業(yè);(4)認真輔導(dǎo)學生;(5)不得敷衍塞責。

三,關(guān)愛學生——師德的靈魂。

關(guān)愛學生是教師處理其與學生的關(guān)系時所應(yīng)遵循的原則要求。關(guān)于“關(guān)愛學生”方面所規(guī)定的具體職業(yè)行為要求有以下幾點:(1)關(guān)心愛護全體學生,尊重學生人格,平等公正對待學生;(2)對學生嚴慈相濟,做學生的良師益友;(3)保護學生安全,關(guān)心學生健康,維護學生權(quán)益;(4)不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。

四,教書育人——教師的天職。

教書育人是教師在處理其與職業(yè)勞動的關(guān)系時所遵循的原則要求。關(guān)于“教書育人”方面所規(guī)定的具體職業(yè)行為要求有以下幾點;(1)遵循教育規(guī)律,實施素質(zhì)教育;(2)循循善誘,誨人不倦,因材施教;(3)培養(yǎng)學生良好品行,激發(fā)學生創(chuàng)新精神,促進學生全面發(fā)展;(4)不以分數(shù)作為評價學生的唯一標準。

五,為人師表——教師職業(yè)的內(nèi)在要求。

為人師表是教師在處理其與自己的關(guān)系時應(yīng)遵循的原則要求。關(guān)于“為人師表”方面所規(guī)定的具體職業(yè)行為要求有以下幾點;(1)堅守高尚情操,知榮明恥;(2)嚴于律己,以身作則;(3)衣著得體,語言規(guī)范,舉止文明;(4)關(guān)心集體,團結(jié)協(xié)作,尊重同事,尊重家長;(5)作風正派,廉潔奉公;(6)自覺抵制有償家教,不利用職務(wù)之便謀取私利。

六,終身學習——教師專業(yè)發(fā)展的不竭動力。

終身學習是教師在處理其與自己發(fā)展的關(guān)系時所應(yīng)遵循的原則要求。新《規(guī)范》中關(guān)于“終身學習”方面所規(guī)定的具體職業(yè)行為要求有以下幾點:(1)崇尚科學精神,樹立終身學習理念,拓寬知識視野,更新知識結(jié)構(gòu)。(2)潛心鉆研業(yè)務(wù),勇于探索創(chuàng)新,不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和教育教學水平。

我相信,如果我們每位教師都能做到以上幾點,那么我們每位教師都能成為師德高尚的教師。

教師是知識的化身,是智慧的靈泉,是道德的典范,是人格的楷模,是學子們?nèi)松煽康囊啡?。換而言之,教師是學生美好心靈的塑造者。因此,我時刻以"德高為師,身正為范"這八個字提醒自己。無私奉獻、以德立教、以身示教,用高尚的人格為每顆純潔心靈的塑造而竭盡全力。

一、樹立事業(yè)心,增強責任感熱愛教育事業(yè)。

教書是手段,育人是目的。因此,我們教師在任何時候都不能忘記,自己不單單是為教書而教書的“教書匠”,而應(yīng)是一個教育家,是人類靈魂的工程師。

“以情育人,熱愛學生;以言導(dǎo)行,誨人不倦;以才育人,親切關(guān)心;以身示范,尊重信任”。尊師愛生,是一種理性化的高尚情感,對待學生,管而不死,嚴而不厲,愛在其中。教育是愛的共鳴,是心和心的呼應(yīng)。教師只有熱愛學生,才能教育好學生,才能使教育發(fā)揮最大限度的作用??梢哉f,熱愛學生是教師職業(yè)道德的根本。對學生冷漠,缺乏熱情,決不是一個有良好師德的好教師。教師愛學生體現(xiàn)在“嚴”和“慈”上。常言道:“嚴師出高徒?!庇终f:“嚴是愛,寬是害”。對學生不嚴格要求,嚴格訓練,是難以培育出跨世紀的可靠接班人和合格的建設(shè)者?!白怨判鄄哦嗄ルy,從來紈绔少偉男”。所以,對學生不嚴不行。當然,嚴要得法,嚴要有度。慈,就是對學生要關(guān)心、愛護、寬容、尊重。充分鼓勵學生的自尊和自信,關(guān)心學生的學習和成長進步,使學生全面發(fā)展。教師要與學生平等相處,尊重學生、信任學生、愛護學生、保護學生。教師對學生的愛,即是敬業(yè)精神的核心,又是教師高尚品德的自我表現(xiàn),既是育人的目的,又是教師教書這個職業(yè)的具體表現(xiàn)。

二、用無限的師愛,開啟每個學生的心靈。

高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。”師愛是教師必須具備的美德,也是教師的天職。無限的師愛,可以開啟每個學生的心靈。因此,在教育工作中,我把信任和期待的目光灑向每個學生,傾聽學生的意見和呼聲,和學生產(chǎn)生思想和情感上的共鳴,讓一切學生的心靈都感受到師愛的溫暖。

三、用規(guī)范的言行,凈化每個學生的心靈。

“無德無以為師?!闭嬲齼?yōu)秀的教師。一定是以身作則、率先垂范的人。他對祖國的愛,對學生的愛,對事業(yè)和未來的愛,都表現(xiàn)在他對自己的高標準要求的落實上。率先垂范就是對學生真正的負責,就是潛夠默化、影響深遠的教育。作為小學教師的我們,肩負著培養(yǎng)教育下一代,為祖國的未來夯實基礎(chǔ)的重任。這就要求我們本身要有一定的人格魅力,而這種人格魅力表現(xiàn)為教師必須要有敬業(yè)精神,必須具備健康的價值觀和高尚的道德情操。

四、用奉獻的人格,塑造每個學生的心靈。

沒有無私奉獻、愛崗敬業(yè)的精神,就不可能成為一名好教師,也決不可能為人民的教育事業(yè)創(chuàng)造業(yè)績,作出貢獻。教師是園丁,學生是花朵,只有靠園丁辛勤無私的澆灌,花朵才能茁壯成長,芬芳世界。還有人將教師比作蠟燭,燃燒了自己,照亮了別人,默默地犧牲了自己,卻給人類帶來了光明,因此教師應(yīng)該是無私的。

教師是塑造人類靈魂的工程師,不僅要教書育人,還要做到為人師表。這就要求我們教師本身應(yīng)具有良好的師德修養(yǎng)、師德風范。師德的最高境界是:勤業(yè)、愛生。下面我就“愛生”這一點,談一談自己的觀點。

一、關(guān)心愛護學生。

學生都有自己獨立的人格,他們都渴望得到教師的關(guān)愛、理解。那么我們做為他們的教師、引領(lǐng)者,應(yīng)該讓“愛”扎根于育人的土壤。無論是課上、課下應(yīng)注意觀察學生的活動,用心與他們交流、互動,做他們的良師益友。只有這樣,學生們才會情感流露,向我們敞開心扉。自然而然地就能接受教師的教誨,達到教書育人的目的,從而使他們學到更多的知識、技能。

二、營造愉悅的學習氛圍。

用“愛”營造氛圍。在課堂教學中,為學生創(chuàng)設(shè)良好的學習氛圍。具體體現(xiàn)在以下兩點:

首先,應(yīng)該平等對待每一個學生,建立展示平臺。

在課堂上,教師應(yīng)關(guān)注每一個學生,而不是只關(guān)注優(yōu)等生,要為學生創(chuàng)造表現(xiàn)自己的機會,即建立展示平臺。我每次教授學生一首歌曲之后,運用不同方式,例如:小組合作表演、同桌互演、自己自由表演等等,讓他們在輕松愉悅的氛圍中充分展現(xiàn)自己。這樣,老師既能摸清他們學習的情況,又能讓學生盡情發(fā)揮自己的才能。

其次,多運用鼓勵、贊揚的語言。

學生正處于學習階段,應(yīng)允許他們出錯。教師應(yīng)多運用鼓勵、贊揚的語言,來激發(fā)他們的學習興趣,獲得更多的知識、技能。在課堂上,對學生回答問題的正確與否,教師都應(yīng)給予正面、準確的評價,關(guān)鍵是多使用鼓勵、贊揚的語言。例如:“再想一想,你一定行”、“你是怎么想的,老師都沒想到”、“今后你會做得更好”等等。使學生的身心愉悅,信心倍增,學習興趣更濃。

高校師德師風心得篇十九

筆者:周飛

要做好任何一個職業(yè),都要求從業(yè)者有良好的值得操守和從業(yè)道德。而對于教師這樣一個重要的職業(yè),更是要求從業(yè)者具備優(yōu)良的師風師德。因為“學高為師,身正為范?!比欢?,當下,各種有損師德的丑聞、案件經(jīng)常成為互聯(lián)網(wǎng)上被唾棄和批判的頭條,其惡劣程度駭人聽聞,事件的主角都身為教師,卻做著喪心病狂的事情。這再一次給世人,特別是教育行業(yè)敲響了震耳欲聾的警鐘。是非常重要的關(guān)鍵時刻了,是再次強調(diào)師風師德的重要性以及樹立優(yōu)良師風師德的關(guān)頭了。在這樣一個時刻,我作為一名高校教師,參加了師風師德的學習,深感幸運。在學習的過程中收獲頗豐,對于學習的成果,我個人聯(lián)系實際,總結(jié)了一下幾點心得。

一、什么是師德

師德是指教師在從事教育工作中逐步形成的道德觀念、道德情操、道德行為和道德意志,是教師從事教育工作時所遵循的行為規(guī)范和必備的品質(zhì),教師的職業(yè)道德,簡稱“師德”,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則,以及與之相適應(yīng)的道德觀念、情操和品質(zhì)。

二、為什么要建設(shè)師德

師德師風是教育工作者的靈魂。國家的興衰,取決于教育;教育的興衰,取決于教師。教師是立校之本,而師德師風則是教育之魂。從某種意義上說,教師的工作對象是一個國家的未來,教師的工作成效影響著國家的未來,而教師的師德師風,很大程度上能影響一個教師的工作成效。因此師德師風的建設(shè)顯得至關(guān)重要。

教書育人是師德師風的關(guān)鍵。這句話分兩個部分,第一部分是教書。良好的師德會讓教師以專業(yè)嚴謹?shù)膽B(tài)度去教書。

第二部分是育人。作為一個教育者,不僅僅要教授學生專業(yè)知識,也需要從培養(yǎng)人才的角度,對學生的思想,人生觀,價值觀,等等精神方面進行引導(dǎo)和教育,也就是俗稱的育人。這些也要求教師自身具備良好的道德操守和高的思想境界,只有如此,才能在人生的道路上對學生的思想和精神進行教育及引導(dǎo)。

這些年來,社會上的不良風氣對教育行業(yè)也造成了很大的污染。在互聯(lián)網(wǎng)的各大新聞中,屢見師德高危丑聞。這些丑聞的主角不僅是失敗的教師,甚至作為一個人,都是失敗和道德淪喪的。這些人這些事,雖然是教師的恥辱,教育界的污點,但是他們的身份,確是教師。這已經(jīng)給教育界和所有的教師敲響了警鐘:在 我們這個時代,在今天,我們呼喚師德師風的重新強調(diào),我們需要再次樹立起教師的形象,我們需要矯正當前飄浮的教師群體中的不正之風。這亦是師風師德學習課程的價值所在。

只有良好的師德,才能浸泡出優(yōu)秀的教師和學生。

三、如何建設(shè)師德

方針。其次,規(guī)范教師的教育教學行為,從法律高度對教師的教育教學行為進行明確的規(guī)范,確保依法管理,依法執(zhí)教,依法育人。第三,實行校務(wù)公開,加強民主監(jiān)督。

四、教師心理健康的維護也影響師風師德的建設(shè)

校教師是中國社會文化層次較高的群體,承載著為國家培養(yǎng)合格建設(shè)者與可靠接班人的歷史使命,在當前社會改革與轉(zhuǎn)型之時,其所面臨的社會競爭和精神壓力比任何時候都要大,其身心健康受到嚴重威脅。有關(guān)科研調(diào)查表明:當前高校教師心理正處于亞健康狀態(tài)。這不僅關(guān)系到教師個人的身心健康與生活愉悅,還會直接影響到大學生的健康成長、高校的可持續(xù)發(fā)展,乃至國家的人才質(zhì)量與競爭力。心理狀態(tài),會直接影響甚至腐蝕高校教師的師風師德的建設(shè)。而改善高校教師心理健康狀況,應(yīng)該抓住幾點。首先應(yīng)該對自己所擁有的多重角色有正確的角色認知;然后需要有健康的教育心態(tài),對自己從事的事業(yè)要有穩(wěn)定積極的心態(tài),并能付諸行動;再則應(yīng)該注重打造和諧的人際關(guān)系,和學生和家長和同事和社會;另外,也應(yīng)該有較強的創(chuàng)造能力和恰當?shù)那榫w反應(yīng)。教師職業(yè)具備高挑戰(zhàn)性,在遇到挫折的時候應(yīng)該懂得控制和調(diào)整自身情緒,而在知識經(jīng)濟社會中,作為教育者,若無創(chuàng)新也不會有教育對象的發(fā)展;最后應(yīng)該有良好的應(yīng)對方式。

小結(jié)

研究師德建設(shè)的思路可以從下來看。往往規(guī)律指出人們工作的路徑和方法。方向比努力重要。做成一件事情,一要有精神,二要有能力。任何人的工作都是全人格參與的工作。執(zhí)行力是領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)和執(zhí)行者素質(zhì)結(jié)合而產(chǎn)生的合力。

學生的素質(zhì),既是學習的條件,又是學習的結(jié)果,教師的素質(zhì),即是學習的條件,又是受影響受教育的結(jié)果。用什么方法提高教師的全人格,來培養(yǎng)學生的全人格,是師德學風建設(shè)的重點之一。與時俱進是體現(xiàn)時代性,賦予規(guī)律性,體現(xiàn)創(chuàng)造性。而什么是師德是:熱愛事業(yè),熱愛學生,學高身正,品德高尚,教書育人認真負責,精益求精,誨人不倦。

創(chuàng) 新

奉獻、求真、創(chuàng)新

——學習秦志敏教授關(guān)于師德師風建設(shè)的心得體會

(一)對秦志敏教授的幾點認識與評價

對秦老師最深的印象就是他知識面的寬度,雖然是一名歷史和政治老師,但是上知天文、下知地理,甚至有時覺得他對我們工科的內(nèi)容都是遠勝于我們這些專業(yè)課教師。

對秦老師最大的感觸就是他的嚴格和和藹并兼,是當今社會非常難得的特別負責任的中國高校教育工作者。他能時刻關(guān)注所有學生的動態(tài),且同時對課堂的要求也是非常嚴肅的。

(二)對師德師風建設(shè)的幾點認識

作為一名剛?cè)肼毜母咝G嗄杲處?,在努力培養(yǎng)自己專業(yè)素養(yǎng)的同時也需要在思想認識方面有所改進,從而從專業(yè)和身心素質(zhì)兩方面共同為中國高等教育作出貢獻。

秦老師在數(shù)次講座中均提到:

教育是事業(yè),事業(yè)的意義在于獻身;

教育史科學,科學的價值在于求真; 教育是藝術(shù),藝術(shù)的生命在于創(chuàng)新。

1、我們要忠誠教育,以事業(yè)為先。

(4)創(chuàng)新知識,教師是先進文化的創(chuàng)造者。

其次,我們要熱愛教育事業(yè)(敬職畏業(yè))

最后,我們要以學生為本,自覺奉獻。(1)了解學生,對不同的學生因勢利導(dǎo);(2)尊重學生、循循善誘。通過尊重學生人格、個性和自尊心方面對學生進行教育培養(yǎng);(3)關(guān)愛學生,嚴寬相濟。對學生的關(guān)愛源于社會職責的愛,而且應(yīng)該是全面公正的愛,嚴寬相濟的愛,對待不同的學生,途徑方法的不一樣,但是目的是一樣的。

2、我們要學為人師,以真立教。

我們要通過認識規(guī)律,來堅持真理,陶行知說:千教萬教,教人求真,千學萬學,學做真人。

認真教學,精益求精。通過精心設(shè)計教學體系,包括教學大綱,如何選擇教材,并且形成一套完整的教學體系;也要精心改進教學方法,方法是到達目的彼岸的船和橋,教學目的是要講的清楚,講的夠一定的深度,讓學生能夠接受,方法包括教學的硬件和軟件。最后,在教學中也要理論聯(lián)系實際,與時俱進。

3、我們要勇于創(chuàng)新、造福人類

無論是高校教師還是高校學生,都要學會學思并用,在太原理工大學的圖書館中,有一條笛卡爾的標語:我思故我在。只有我們不管的在學習中思考,我們才能不斷的發(fā)展,前進。

我們在高校教育的同時也要注重科研,科研是為了更好地促進我們的教育,給上課提供更好地方法和教學深度。

在教育的同時,學生在學習的同時也要講究百家爭鳴。相互之間經(jīng)常溝通,同一學科領(lǐng)域可以交流關(guān)于專業(yè)研究的問題,不同學科領(lǐng)域的可以交流教學方法手段,對一些問題的看法。

學校師德師風學習總結(jié)

學校師德師風學習總結(jié)

為了更好地貫徹落實黨的十七大精神,立足本職工作,踐行科學發(fā)展觀的重要思想,建立一支適應(yīng)全面推進素質(zhì)教育的高素質(zhì)教師隊伍,進一步增強每位教職工教書育人,服務(wù)育人,為人師表,的高度責任感和使命感。我們團結(jié)谷律中心學校在2010年暑假中繼續(xù)在全體教職工中開展三項教育活動。

我們按照中心學校黨支部的要求,組織全體教職工認真地學習了胡總書記在全黨深入學習實踐科學發(fā)展觀活動總結(jié)大會上的重要講話,中央和省市區(qū)關(guān)于開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的意見,《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010——2020)》,市、區(qū)教育“十二五”發(fā)展規(guī)劃及近期市、區(qū)各級下發(fā)的職業(yè)教育攻堅、普通高中強堅提質(zhì)、中小學布局布點調(diào)整、“園丁工程”等一系列文件精神。

師德師風六項規(guī)定,采取講座的形式開展心理健康教育,同時還圍繞我校的實際開展了如何落實科學發(fā)展觀促進學校科學化、民主化、規(guī)范化管理的討論,每位教師還撰寫了個人學習心得。通過幾天的學習教育,使每位教職工更進一步加深了對科學發(fā)展觀的理解和認識,全面地提高了全體教職工為辦好人民滿意的教育的意識和教育教學的綜合素質(zhì)。

通過學習,使我校教職工的理想想念得到了進一步堅定,師德師風的觀念得到進一步增強,做好本職工作的能力得到了進一步提高,為人師表的模范作用得到進一步發(fā)揮。為我校認真貫徹落實科學發(fā)展觀和跨越式發(fā)展再上新臺階提供了堅強的思想、政治和組織保證。教職工們一致表示,通過學習一定要盡職盡則地做好本職工作,關(guān)愛每因為儀位學生,為辦好人民滿意的教育而努力做出貢獻。

總結(jié)二:學校師德師風學習總結(jié)

為了大力加強教師職業(yè)道德建設(shè),使廣大教師樹立良好的師德師風,為我校的建設(shè)和發(fā)展提供強大的精神動力,根據(jù)新時期中小學教師職業(yè)道德建設(shè)的新需要和教育部修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》要求,按照市教育局文件要求,結(jié)合黃莊中心學校的部署我校全體教師積極參加了學習,提高認識、對照檢查、認真扎實地開展了師德主題學習活動,圓滿完成了各項工作任務(wù)。

一、組建了領(lǐng)導(dǎo)小組,加強了組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強對本次師德主題學習活動的組織領(lǐng)導(dǎo),全面推進師德師風建設(shè)的順利進行,學校成立了以張振華為組長、以陳彩云為副組長,以全體教師為成員的“學規(guī)范、強師德、樹形象”師德主題學習活動領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)師德師風建設(shè)工作,并對領(lǐng)導(dǎo)小組成員各自職責做出了明確的分工,做到了任務(wù)到人、責任到人,領(lǐng)導(dǎo)小組的成立,為全面完成師德教育活動各項工作任務(wù)奠定了堅實的組織保障。

二、精心部署,周密安排

學校專門召開了領(lǐng)導(dǎo)小組會議,認真學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《界首市教育局關(guān)于開展以“學規(guī)范、強師德、樹形象”為主題的師德主題學習活動的通知》,黃莊中心學校關(guān)于學規(guī)范、強師德、樹形象的工作安排,研究制訂了《界首市黃莊中心小學“學規(guī)范、強師德、樹形象”師德主題學習活動實施方案》,對整個師德學習教育活動做到了精心部署,周密安排。

三、積極動員,認真開好動員部署大會

為使我?!皩W規(guī)范、強師德、樹形象”師德主題學習活動迅速開展,學校專門召開了“?學規(guī)范、強師德、樹形象?師德主題學習活動”動員大會,對本次師德主題學習教育活動做了整體安排。其次,對我校部分教職工在師德師風方面存在個別教師政治意識、大局意識不強,工作缺乏事業(yè)心,不講奉獻、只求索取,缺乏進取心、滿足現(xiàn)狀,工作缺乏研究探索,教育管理學生方法簡單,體罰或變相體罰學生,組織紀律淡漠、法制意識淡漠,不能正確對待組織和他人等九個方面的突出問題進行了重點指出,并對本次活動的開展提出了明確要求,動員部署大會的召開,為整個師德學習教育活動的順利開展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。

四、領(lǐng)導(dǎo)帶頭,率先垂范

在師德主題學習活動中,校領(lǐng)導(dǎo)堅持帶頭學習,率先垂范,以身作則。能做到先學一步,學深一點,多學一點;能要真正坐下來、靜下來,集中精力,聚精會神,保證了學習時間,保證了學習質(zhì)量;能深入專業(yè)組,帶頭發(fā)言,帶頭評議,帶頭剖析自身在師德師風方面存在的突出問題,帶頭整改等,以校領(lǐng)導(dǎo)的榜樣示范作用帶動了整個師德學習教育的順利開展。

五、認真扎實,保質(zhì)保量完成了學習任務(wù)

在學習教育階段,學校組織全體教職工認真學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及及界首市教育局關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)工作的通知、黃莊中心學校關(guān)于師德主題學習的文件,在學習方法上,采取了集中學習、分組學習和個人自學相結(jié)合的辦法,保證了學習時間和學習質(zhì)量,全體教職工做到了工作學習相結(jié)合,保證了正常的教育教學活動與學習教育活動“兩不誤,兩促進”,保證學習任務(wù)按期完成。

在對照檢查、剖析評議階段,學校專門召開會議,校領(lǐng)導(dǎo)深入教師一線,帶頭對照檢查,分析評議自身在師德師風方面存在的問題,全體教職工認真撰寫分析材料,全體教職工逐人評議,剖析材料能觸及問題的本質(zhì),做到了對存在的問題不遮遮掩掩,取于揭丑亮短,重點剖析了師德師風方面的問題,剖析原因深刻,努力方面和整改承諾書明確可行。

在總結(jié)整改、鞏固成果階段,學校領(lǐng)導(dǎo)班子成員、教職工都撰寫了整改措施,明確了自身師德師風建設(shè)方面努力的方向和改進的措施,做出整改書面承諾,明確了整改時限和改進措施。

總結(jié)三:學校師德師風學習總結(jié)

這個學期,我們學校開展了師德師風的集體學習活動,每人總結(jié)了自己在師德師風方面的問

題,通過這次學習,我對師德師風、對中小學教師職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)容熟悉了。結(jié)合自己的整改方案,自我小結(jié)如下:

一、遵紀守法、愛崗敬業(yè)

教育家陶行知說:“捧出一顆心來,不帶半根草去?!蓖衅鹨豢|真誠,用一顆對事業(yè)執(zhí)著的心,忠于黨的教育事業(yè),無私奉獻,愛崗敬業(yè)是從事教育事業(yè)強烈的使命感和責任感。

第一,愛崗敬業(yè),盡職盡責是教師基本的職業(yè)道德。教師職業(yè)是“人類幸福和自我完善”結(jié)合的職業(yè)。一方面,要認真完成教育教學任務(wù),培養(yǎng)合格人才;另一方面,在平凡的崗位,撒播愛心,享受充滿活力的人生幸福。教師從事的是一種培養(yǎng)人、教育人的事業(yè),這對社會文明進步發(fā)展起一個推動作用,因此,教師職業(yè)關(guān)系著千千萬萬的自我價值和人生幸福,關(guān)系著學生自由而全面發(fā)展的程度。

第二,愛崗敬業(yè),盡職盡責,它關(guān)注著教師的教育事業(yè)心,正確的教書育人,以及確立工作嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,愛崗敬業(yè)是一種對事業(yè)全身投入和不悔追求的信念,是拼搏奮斗的動力,以及事業(yè)成功的保證,教師的職業(yè)注定安于平凡,淡泊名利,講究職業(yè)良心,它的平凡才能創(chuàng)造出不平凡的事跡,如果把平凡而神圣的教師崗位看作個人謀生的手段,那它永遠也得不到成功。在教師崗位上,沒有悠閑自在的舒適和安逸,只有默默無聞的奉獻,認真負責,工作嚴謹是教師的需要,是道德責任感的體現(xiàn),作為“人類靈魂的工程師”必須具有崇高的職業(yè)道德,在一行,愛一行,千萬不能坐在這兒,這山望著那山高。

在我而言,就是做到依法執(zhí)教,認真貫徹國家教育方針、自覺遵守教育法律法規(guī)、深入學習和宣傳國家的教育政策,在政治上始終堅持正確的方向,嚴守教師職業(yè)道德標準。愛崗敬業(yè)是教師處理與個人與事業(yè)之間關(guān)系的準則,是全部教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。在此,我堅持做到熱愛教育教學工作、注重培養(yǎng)學生具有良好的思想品德、傳播有益學生身心健康的思想。

二、嚴謹治學、關(guān)愛學生

俗話說:“嚴師出高徒”作為教師首先應(yīng)該嚴于律己,對自己提出高要求。首先自己應(yīng)多學習新教法,刻苦鉆研課務(wù),不斷學習新知識。提高自己的教學水平。備課時,認真鉆研教材,認真研究學情,積極開展教學反思,做到精益求精。教師自身的學識與道德水平即師德,在潛移默化中直接或間接的影響著學生,也影響著學生對我的看法,進而影響著師生關(guān)系,所以我必須不斷學習。一是從實踐中學,向廣大的教育同行學習,學習他們先進方法和思想,二是勤于從書上學,學習自己的專業(yè)知識,學習教育教學理論,業(yè)精于勤,信服于人。三是向挫折和教訓學,不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。

任。既然為“父”,就要遵循“子不教,父之過”的古訓。二是當學生有了成績或成了氣候,不要借“父”名抬高自己或去借學生的“光”。三是當學生犯了錯,應(yīng)主動承擔起“子不教,父之過,教不嚴,師之惰”之責任。做到了這三條,才是理解了“一日為師終身為父”的真正的含義,也才算具有師德。如果教師和藹可親,師生關(guān)系則比較融洽。我樹立了為學生服務(wù)的意識,熱愛教育事業(yè),關(guān)愛學生,把學生當成自己的子女一樣來愛護,愿意與學生成為朋友,遇事冷靜,不隨便發(fā)怒,不以威壓人,處事公平合理,不抱偏見,對學生一視同仁,建立起平等和諧的師生關(guān)系。相互理解和尊重是師生關(guān)系的潤滑劑。我關(guān)心愛護學生,耐心教導(dǎo),尊重人格,促進了學生的全面發(fā)展。

師德不僅是教師個人問題,也是教師群體問題,即風氣問題。個人師德不好,雖然有時會在小范圍里造成“一個臭雞蛋毀了一鍋湯”的壞影響,但畢竟還只是小范圍的事。教師群體如果風氣不好,其危害性就大了。這時的師德問題就演變?yōu)檎麄€教育行業(yè)的道德問題,這時的不良師風就演變?yōu)榻逃袠I(yè)的不正之風了。

總結(jié)四:學校師德師風學習總結(jié)

全面提高教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,努力培養(yǎng)和造就一支忠誠教育事業(yè),熱愛本職工作,讓學生尊重、家長信賴、人民滿意的教師隊伍,我校自開學以來,認真開展了這一活動。現(xiàn)就我校一學期來的相關(guān)工作總結(jié)如下:

一、抓學習,求上進

學校為做到師德教育經(jīng)?;?、制度化。學校為每位教師配備專用的“師德學習筆記本”,以供學習之用。

(1)堅持周日例會這個固定的時間,集中進行學習。主要形式是觀看師德培訓光碟。本學期的集中學習幾乎是每周一次,從不間斷。

(2)堅持形式靈活的個人自學。材料統(tǒng)一印發(fā),學習分散進行。主要是學習與師德相關(guān)方面的材料,內(nèi)容主要有:《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》、《教師 法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》;教育名人和教育家關(guān)于教師職業(yè)道德的論述;模范教師的先進事跡等。

(3)堅持互相學習,共同提高。學校借此機會倡導(dǎo)并要求全體教師寫作至少一篇“師德體會”或“師德論文”。學校裝訂成冊,以便相互學習之用。這樣既有促進的意義,又有學習的效果。

二、抓重點,求實效

在抓師德教育的過程中突出重點,講求實效,是我們工作的作風。

(一)職能組齊抓共管,加強對師德建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。

我校成立了師德學習領(lǐng)導(dǎo)小組,在其統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,黨政工密切配合,齊抓共管,形成合力,切實落實師德規(guī)范,確保師德學習不斷深入開展。行政領(lǐng)導(dǎo)班子著重抓好建章立制、考核獎懲、強化管理;教研組發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極開展豐富多彩、教師喜聞樂見的活動,寓師德教育于活動之中。

(二)建立和完善教師職業(yè)道德考核制度

我 校堅持每學期對教師進行職業(yè)道德水平考核,開展師德反思活動。要求教師對自身在教育教學過程中的師德師風問題進行反思和總結(jié),采取教師自評、互評,學校綜 評等相結(jié)合的辦法對全體教師進行考核??己私Y(jié)果存入教師個人業(yè)務(wù)檔案,把師德考核結(jié)果與教師獎勵、崗位聘任、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、年度考核以及分流到教學點 掛鉤。

(三)把脈問病,對癥下藥。 我們在深入分析了解教師師德表現(xiàn)和思想情況后,結(jié)合我校實際,采用靈活多樣而又見實效的活動形式,大張旗鼓地開展師德教育活動,務(wù)必讓教師能夠躬親自省,從根本上認識到自己的問題,從自身的成長和發(fā)展需要,不斷提煉出良好的品性,提高自己的德行,改正自己的缺點和錯誤。

首先,我們出臺了“教師文明用語”等,使廣大教師精心執(zhí)教,科學育人,教有準繩。學校還把杜絕體罰和變相體罰現(xiàn)象的發(fā)生作為師德建設(shè)的重點工作。

三、抓權(quán)益,求穩(wěn)定

管人要管心。我們在要求教師職業(yè)道德要高于其他行業(yè)標準的同時,也在努力使教師在精神上和物質(zhì)上能得到鼓勵和改善。因為,教師不是超人,只有在方方面面加強對教師的關(guān)心,才會使教師的德行高于常人,師德建設(shè)才會收到長期的效果。

因 此,我們不但在做強化師德師風的教育學習工作,還從教師的實際出發(fā),關(guān)心教師的工作待遇、福利和生活情況,維護他們的應(yīng)有權(quán)益,為他們排憂解難;開展文體 活動,促進他們的身心健康,讓他們體會到工作帶來的愉快和成就感,體會到集體的溫暖。這樣他們才會安心,才會努力去研究并解決工作上存在的問題,去嚴格要 求自己和不斷地提高自己的品行、德性,才會迸發(fā)出更多的光和熱。

首先,管理人文化、制度化。學校注重搞好班子建設(shè),以提高管理水準;注重加強個人修養(yǎng),以提高管理藝術(shù);以較好的人格魅力影響教師,從而在領(lǐng)導(dǎo)和教師之間建立和諧融洽的人際關(guān)系。另外還在實踐中逐步完善學校管理制度,避免管理中主觀隨意等人為因素。

第二,獎懲分明。對在不同崗位上師德表現(xiàn)突出的教師,分別設(shè)立多項的表彰評定:堅持每學期評定先進班主任;先進管理者、教研(備課)組長;優(yōu)秀黨員、先進教師等。職稱評定、年終評優(yōu)等都與教師的師德表現(xiàn)掛鉤,讓師德和能力皆優(yōu)者得到榮譽和實惠。

學校教師師德師風心得體會

學校教師師德師風心得體會教師是教育過程中的主導(dǎo)力量,學校教師師德師風心得體會。教師道德品質(zhì)不僅是教師自身的行為規(guī)范,而且還是作用于學生的教育手段。其高尚與否,關(guān)系到到素質(zhì)教育能否得以正確順利地實施。通過學習,我對師德的含義有了更深一層的體會。

教師對學生要有一顆慈母般的愛心。教師對學生慈母般的愛心應(yīng)來自對教育事業(yè)的無限忠誠,對教育事業(yè)的強烈事業(yè)心和高度責任感。教師的母愛精神有巨大的感召作用和教化力量,她能徹底地化解學生的逆反心理和對抗情緒,最大限度地激發(fā)學生的學習主觀能動性。在日常教學中,教師如像母親一樣,無微不至地關(guān)心學生,幫助學生,對差生不嫌棄,不歧視,給他們多一點愛,就能極大地激發(fā)學生的積極性,使其在學習上有無窮的力量源泉。很多教師的成功經(jīng)驗都證明了母愛力量的神奇作用。

德威小學2012—2013學年度下學期 師德師風工作總結(jié)

學校認真貫徹落實《教育部關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的意見》、縣教育局中小學師德建設(shè)的通知精神,積極開展 “育師德 提素質(zhì) 創(chuàng)品牌”師德建設(shè)活動,著力實施師德建設(shè)規(guī)定,積極開展以"廉潔從教,從我做起"為主題的師德大討論活動。通過活動,在促進師德師風和學校行風水平方面有了新的提升;在樹立教師良好形象方面有了新的提升,在服務(wù)社會、服務(wù)家長、服務(wù)學生方面有了新的提升,在推進學校各項工作、提高教育質(zhì)量方面有了的提升?,F(xiàn)將本校近階段所做的工作總結(jié)匯報如下。

一、抓學習,求上進。

學校為做到師德教育經(jīng)?;?、制度化。學校為每位教師配備專用的“師德學習筆記本”,以供學習之用。

(1)堅持周日例會這個固定的時間,集中進行學習。主要形式是觀看師德培訓光碟。本學期的集中學習幾乎是每周一次,從不間斷。

(2)堅持形式靈活的個人自學。材料統(tǒng)一印發(fā),學習分散進行。主要是學習與師德相關(guān)方面的材料,內(nèi)容主要有:《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》;教育名人和教育家關(guān)于教師職業(yè)道德的論述;模范教師的先進事跡等。

(3)堅持互相學習,共同提高。學校借此機會倡導(dǎo)并要求全體教師寫作至少一篇“師德體會”或“師德論文”。學校裝訂成冊,以便相互學習之用。這樣既有促進的意義,又有學習的效果。

二、抓重點,求實效。

(一)職能組齊抓共管,加強對師德建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。

我校成立了師德學習領(lǐng)導(dǎo)小組,在其統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,密切配合,齊抓共管,形成合力,切實落實師德規(guī)范,確保師德學習不斷深入開展。學校領(lǐng)導(dǎo)班子著重抓好建章立制、考核獎懲、強化管理;教研組發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極開展豐富多彩、教師喜聞樂見的活動,寓師德教育于活動之中。

(二)建立和完善教師職業(yè)道德考核制度

我校堅持每學期對教師進行職業(yè)道德水平考核,開展師德反思活動。要求教師對自身在教育教學過程中的師德師風問題進行反思和總結(jié),采取教師自評、互評,學校綜評等相結(jié)合的辦法對全體教師進行考核??己私Y(jié)果存入教師個人業(yè)務(wù)檔案,把師德考核結(jié)果與教師獎勵、崗位聘任、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、年度考核以及分流到教學點掛鉤。

(三)把脈問病,對癥下藥。

自己的德行,改正自己的缺點和錯誤。

首先,我們出臺了“教師文明用語”等,使廣大教師精心執(zhí)教,科學育人,教有準繩。學校還把杜絕體罰和變相體罰現(xiàn)象的發(fā)生作為師德建設(shè)的重點工作。

第二,充分發(fā)揮師德模范和黨員教師、骨干教師的引領(lǐng)帶動作用,培養(yǎng)教師的團結(jié)合作意識,弘揚正氣,讓良好的師德精神更深入人心,充裕校園。

第三,激活內(nèi)因。師德的形成是外因和內(nèi)因相互統(tǒng)一的結(jié)果。外在規(guī)范和教育要求是師德建設(shè)的外因,教師被動地遵從而不深入去觸及自身的思想和觀念,這種師德建設(shè)是脆弱的,效果也是短暫的。要讓師德規(guī)范變成教師個體的內(nèi)心信念,變被動接受為主動追求,使教師視高尚師德為人生職業(yè)的必需,這其中的關(guān)鍵還要善用“成功激勵機制”。學校應(yīng)提供條件,創(chuàng)設(shè)機會,讓教師得到成功的滿足。如校領(lǐng)導(dǎo)能及時對教師的閃光點予以肯定,采取各種形式進行表彰;對優(yōu)秀班主任、師德先進個人、對學校有重大貢獻的教研集體或個人,給予適時適當?shù)木癃剟畹鹊?。以增強教師的榮譽感,激發(fā)其進取心。這樣,外因通過內(nèi)因而起作用,促使教師不斷地自我完善、提升。這如同“點燃”了教師邁向目標的“內(nèi)燃機”,學校的師德教育活動也就因此收到了實效。我校近幾年的工作實踐充分說明,這種激活機制是可行的,奏效的。

三、抓權(quán)益,求穩(wěn)定。

管人要管心。我們在要求教師職業(yè)道德要高于其他行業(yè)標準的同時,也在努力使教師在精神上和物質(zhì)上能得到鼓勵和改善。因為,教師不是超人,只有在方方面面加強對教師的關(guān)心,才會使教師的德行高于常人,師德建設(shè)才會收到長期的效果。因此,我們不但在做強化師德師風的教育學習工作,還從教師的實際出發(fā),關(guān)心教師的工作待遇、福利和生活情況,維護他們的應(yīng)有權(quán)益,為他們排憂解難;開展文體活動,促進他們的身心健康,讓他們體會到工作帶來的愉快和成就感,體會到集體的溫暖。這樣他們才會安心,才會努力去研究并解決工作上存在的問題,去嚴格要求自己和不斷地提高自己的品行、德性,才會迸發(fā)出更多的光和熱。

首先,管理人文化、制度化。學校注重搞好班子建設(shè),以提高管理水準;注重加強個人修養(yǎng),以提高管理藝術(shù);以較好的人格魅力影響教師,從而在領(lǐng)導(dǎo)和教師之間建立和諧融洽的人際關(guān)系。另外還在實踐中逐步完善學校管理制度,避免管理中主觀隨意等人為因素。

第二,獎懲分明。對在不同崗位上師德表現(xiàn)突出的教師,分別設(shè)立多項的表彰評定:堅持每學期評定先進班主任;先進管理者、教研(備課)組長;優(yōu)秀黨員、先進教師等。職稱評定、年終評優(yōu)等都與教師的師德表現(xiàn)掛鉤,讓師德和能力皆優(yōu)者得到榮譽和實惠。

障其各項合法權(quán)益(如老教師及困難教師慰問等);執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定,結(jié)合學校教育教學的實際需要,支持教師學歷進修,保障教師外出學習。

第四、提供發(fā)展空間。學校是教師實現(xiàn)人生價值的舞臺,我們努力為他們創(chuàng)造更大的空間、更多的機會。硬件的:優(yōu)先改善教師的辦公條件,如辦公室配備電腦,建設(shè)多媒體電教室,解決教師運用現(xiàn)代化設(shè)備進行教學的問題。軟件的:任人唯賢,不屈才、不誤才,使真正德能雙馨的人才敬業(yè)樂業(yè),愛校如家,發(fā)揮所長。

四、抓延伸,求深化。

本學期,我校有計劃有步驟地開展了學習教育活動。

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