2023年社區(qū)意識形態(tài)分析研判報告(8篇)

報告，漢語詞語，公文的一種格式，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。報告的格式和要求是什么樣的呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

社區(qū)意識形態(tài)分析研判報告篇一

學院高度重視意識形態(tài)工作，認真落實“書記抓”和“抓書記”工程。明確要求黨委領導班子對意識形態(tài)工作負主體責任，黨委書記是第一責任人，黨委副書記是直接責任人，協(xié)助黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作。黨委其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管處室系部的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。各黨總支(學生直屬黨支部)書記是所屬部門的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決師生意識形態(tài)工作中存在的實際問題。

組織班子成員認真學習總書記2015年10月5日關于意識形態(tài)工作的重要批示精神，認真學習中共中央辦公廳關于印發(fā)《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》的通知(中辦發(fā)〔2015〕52號)，組織學習《關于進一步加強和改進新形勢下高等學校宣傳思想工作的意見》，以及總書記在黨的新聞輿論座談會上的講話精神，并進行了認真討論。制定了《中共xx職業(yè)技術學院委員會關于貫徹〈黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法〉的實施意見》，并把意識形態(tài)工作納入部門年度目標任務考核中。

1.以黨委書記專題黨課開局，扎實開展“三嚴三實”專題教育工作和“”學習教育。教育廣大黨員做到“”即講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。

2.加強黨委中心組織理論學習，示范引領全院教職工學習總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規(guī)，學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態(tài)工作專題列入《2016年黨委中心組理論學習安排意見》，印發(fā)全院開展學習和研討，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。

3.開辦“銅職大講堂”6期，不斷加強全院教職工的理論素養(yǎng)，全面提高教職工思想素質和職教能力。院內所有講堂、報告、論壇的開辦，均由分管教學工作的院領導負責審批。

1.加強師德師風建設，成立了師德建設工作領導小組，制定了《關于加強師德師風建設的意見》和《師德工作考核辦法》，堅持實行師德一票否決制度。真正做到學術研究無禁區(qū)，課堂講授有紀律。2015年已開辦“師德大講堂”4期。學院工會將師德大講堂納入2016年突破性目標任務，進行安排部署。

2.制定了《xx職業(yè)技術學院關于加強和改進青年教師思想政治工作的實施意見》印發(fā)全院，并對《實施意見》的執(zhí)行情況定期檢查。

3.學院團委負責學生社團的日?；顒拥闹笇Ш凸芾砉ぷ?。院團委近年來相繼開通了“xx職業(yè)技術學院團委”騰訊、新浪官方微博和團委“青春尚德”手機微信平臺，充分利用“兩微一端”開展大學生思想教育工作。以青春正能量引領青年思想，服務青年成長，傳播主流文化，展現(xiàn)青春風采。目前，關注粉絲突破3000多人，閱讀點擊量日趨攀升，起到了很好的引領作用。

1、近年來，學院相繼制定印發(fā)了《院級領導“五個一”制度》《關于進一步落實中層及科級領導干部“三個一”制度的通知》《機關干部下基層、進班級、結對子活動安排》，系部黨總支還制定了《黨員聯(lián)系班級制度》。通過上述制度的實施，促進了領導干部廣泛深入教學一線，積極開展調查研究，及時了解掌握師生的思想動態(tài)，解決問題，化解矛盾。

2、院黨委書記、副書記堅持定期到政治教研室，參加教研活動和聽課，及時了解思想政治課教學方式、方法及內容，關注思政課教學改革的進展情況。主動與政治課教師交流溝通，提出課改的思路和建議。

1.學院建有xx職業(yè)技術學院官網，各處室、系部都有自己的網頁。所有上傳信息由學院辦公室統(tǒng)一管理。學院規(guī)定，教職工在使用學院辦公qq群、工作微信群時，只能用于日常工作和傳播正能量信息，不能聊天或作其他用途。學院網站和系部處室網頁信息更新情況納入月評季考。

2.學院成立了網絡信息中心，負責學院的網絡輿情管理工作，經常性地關注學院師生的網絡輿情，及時監(jiān)控和刪除網絡不良信息;負責學院網絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統(tǒng)計工作。及時為領導研判輿情提供依據(jù)。

3.制定并實施了《新聞發(fā)言人制度》。對處宣傳和信息發(fā)布一律按制度辦事，否則將實行責任追究。學院內所有宣傳欄、文化長廊的內容更新由學院宣傳統(tǒng)戰(zhàn)處統(tǒng)一審核管理。

院黨委高度重視輔導員隊伍建設，堅持職業(yè)化引導、專業(yè)化建設、精細化管理和月評季考，以建設一支素質高、業(yè)務精、能力強、作風正、紀律嚴的輔導員隊伍為目標，連續(xù)三年舉辦輔導員職業(yè)能力大賽，每學期開展德育論文評比活動和職業(yè)能力研討活動，不斷提升輔導員職業(yè)能力。在推進輔導員隊伍向職業(yè)化專業(yè)化發(fā)展方面成效顯著，獲陜西省高校輔導員職業(yè)能力大賽二等獎1人次，三等獎2人次;獲批省級輔導員精品項目1項;先后有兩名專職輔導員榮獲省級優(yōu)秀輔導員榮譽稱號;多名輔導員撰寫的工作論文榮獲省級一、二、三等獎。2015年在《xx教育》刊物上專門出版了一期《xx職業(yè)技術學院輔導員論文?？?，受到多方好評。八、定期進行研判，及時開展工作院黨委定期對學院意識形態(tài)工作進行研判。通過研判認為，目前我院意識形態(tài)工作的主流是好的。意識形態(tài)工作責任制落實比較到位。黨委對意識形態(tài)工作領導堅強有力。在我院，社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦工作有序開展;加強了青年思想政治工作，實行師德一票否決;加強校園文化建設，弘揚主旋律，傳播正能量等取得明顯效果。同時發(fā)現(xiàn)了一些存在問題或苗頭，主要是青年教師思想活躍，對政策學習缺乏熱情，青年學生思想政治工作丞待加強，思政課改革迫在眉睫;網絡影響日益加大，師生對微博、微信等新媒體興趣漸濃，網絡監(jiān)管有待進一步加強。

今后，我院將進一步認真學習，貫徹落實意識形態(tài)工作責任制。對研判發(fā)現(xiàn)的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態(tài)工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態(tài)工作相關規(guī)章制度，落實黨委責任主體，明確院系組織責任制，做到守土有責，守土盡責。

社區(qū)意識形態(tài)分析研判報告篇二

根據(jù)縣委教育工作委員會《全縣教育系統(tǒng)意識形態(tài)領域重大風險隱患排查整治工作實施方案》，我校高度重視意識形態(tài)工作，切實加強領導，強化督導，狠抓落實，實現(xiàn)了意識形態(tài)領域形勢總體平穩(wěn)可控。全校按照教育工委的要求，扎實做好意識形態(tài)工作，進一步凝聚了黨心民心，為學校的發(fā)展營造了安全穩(wěn)定的意識形態(tài)環(huán)境?，F(xiàn)將學校意識形態(tài)工作研判情況簡要匯報如下：

一、總體趨勢。學校黨支部定期對學校意識形態(tài)工作進行研判。通過研判認為，目前學校意識形態(tài)工作的主流是好的。學校對意識形態(tài)工作領導堅強有力。意識形態(tài)工作責任制落實比較到位。社會主義核心價值觀進校園、進課堂、進頭腦工作有序開展;加強了干部群眾思想政治工作，實行意識形態(tài)錯誤一票否決;加強學校文化建設，弘揚主旋律，傳播正能量等取得明顯效果。

二、意識形態(tài)工作責任制落實情況。牢牢把握意識形態(tài)工作的正確方向。12月4日學校傳達學習中央、省、市、縣意識形態(tài)工作責任制文件，專題研究開展全校意識形態(tài)工作。專題學習貫徹上級關于意識形態(tài)工作的決策部署和重要指示，保證意識形態(tài)工作方向和黨中央始終保持高度一致，牢牢把握意識形態(tài)工作的正確方向。

我校高度重視意識形態(tài)工作，認真落實教育工委意識形態(tài)工作責任制。明確要求學校領導班子對意識形態(tài)工作負主體責任，支部書記是第一責任人，學校其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管科室的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任，切實解決意識形態(tài)工作中存在的實際問題。

抓好網絡意識形態(tài)工作。學校加強校園網絡、微信平臺管理、監(jiān)管，所有上傳信息由學校辦公室統(tǒng)一管理、審核。規(guī)定學校教職工在使用工作微信群時，只能用于日常工作和傳播正能量信息，不能聊天或作其他用途。定期公開校務、黨務，及時進行政策宣傳和文件解讀，開展權威發(fā)布。

增強意識形態(tài)工作主導權和話語權。先后在校園建立固定的工作宣傳欄、宣傳牌，同時強化了年級組工作群、黨員教育群，依托這些平臺，大力宣傳社會主義核心價值觀、十九大精神、新時代社會主義思想，移風易俗、環(huán)境整治、廉政法治文化建設等內容。開展道德大講堂活動，開展優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳播，倡文明樹新風、革除陳規(guī)陋習等活動，推進家風建設、文明創(chuàng)建、誠信建設、道德評議等行動。擴大了宣傳面，提高了影響力。

保證意識形態(tài)陣地可管可控。學校設置信息專干，負責網絡輿情管理工作，經常性地關注教職工的網絡輿情，負責學校微信群的管理監(jiān)督工作以及上傳信息的審核、統(tǒng)計工作，及時為領導研判輿情提供依據(jù)。

三、意識形態(tài)領域的主要問題。媒體格局和輿論生態(tài)變化情況。隨著手機的普及，學校的媒體格局已經從傳統(tǒng)的報紙、電視轉變?yōu)榫W絡媒體，其中以微信為主要平臺。社會思想意識情況。當前學校社會意識形態(tài)環(huán)境較為穩(wěn)定，互聯(lián)網，意識形態(tài)宣傳到位，良性的輿論導向作用基本形成。但個別黨員學習缺乏熱情。

四、下一步需要關注的問題。盡管學校在意識形態(tài)領域工作中做了很多工作，但也存在一定的困難和問題。主要表現(xiàn)在基層宣講隊伍有待進一步加強，意識形態(tài)領域工作的一些長效機制有待進一步完善。下一步我們將從隊伍建設和制度建設入手，不斷夯實意識形態(tài)工作。

社區(qū)意識形態(tài)分析研判報告篇三

今年以來，xx公司黨委繼續(xù)細化意識形態(tài)工作，以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，緊緊圍繞上級黨委關于意識形態(tài)工作的安排部署，守好陣地、管好隊伍，大力加強干部職工精神文明建設和意識形態(tài)建設，抓嚴抓實意識形態(tài)工作，確保黨員干部職工群眾思想認識進一步提升，現(xiàn)將宏廈一建2020年度意識形態(tài)工作開展情況匯報如下：

(一)提高政治站位，抓住“關鍵少數(shù)”，夯實思想基礎。今年以來，xx公司黨委堅持抓基礎、抓根本、抓長遠，充分利用兩級中心組理論學習、主題黨日、專題黨課、二五活動、黨務例會，繼續(xù)深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，并系統(tǒng)性的對《習近平思想金句100條》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》進行重點學習，不僅進一步提高黨員干部黨性意識、政治意識，還有效營造了學的氛圍、嚴的氛圍、干的氛圍，切實提升黨員干部職工群眾思想認識，使大家自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，進一步增強政治定力，提高政治能力。

(二)緊扣時間節(jié)點，提前安排部署，做到有的放矢。今年以來，xx公司黨委圍繞上級黨委關于意識形態(tài)工作的安排部署，緊扣中華人民國和國成立70周年、建黨98周年、全國“兩會”、黨的十九屆四中全會等重要時間節(jié)點，密切關注干部職工群眾，尤其是中青年干部職工思想狀況，確保廣大干部職工群眾思想同黨中央保持高度一致，確保不出現(xiàn)不良言論、反動言論，堅決杜絕出現(xiàn)非法集會、游行等群體性事件。

(三)持續(xù)關注大事件動態(tài)，結合企業(yè)實際，發(fā)現(xiàn)存在問題。面對近期愈演愈烈的中美“貿易戰(zhàn)”和“香港”事件，xx公司黨委繼續(xù)以教育引導為抓手，利用中心組理論學習、內網專欄、班前班后會、職工“一人一事”思想教育，為干部職工正確解讀中美“貿易戰(zhàn)”和“香港”事件實質，客觀分析事件發(fā)生原因，讓黨員干部職工群眾充分理解中國在中美“貿易戰(zhàn)”和“香港”事件中的一貫立場，并由基層黨支部書記為第一道屏障嚴格監(jiān)控不良信息傳播，避免干部職工受到不良思潮誤導，堅定信心，做好本職工作，堅決杜絕出現(xiàn)過激行為。同時，在慶祝中華人民共和國成立70周年期間，嚴格監(jiān)控非法上訪、傳播惡意信息等行為，對公司內“吳愛軍事件”進行嚴肅批評和整治，并對當事人按照相關規(guī)定進行黨內處罰和行政處罰。

(四)推進主題活動深入開展，保證活動實際效果。扎實推進“

不忘初心

今年以來，xx公司意識形態(tài)工作整體平穩(wěn)，黨員干部職工群眾思想意識進一步提升，能夠始終緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，沒有出現(xiàn)意識形態(tài)領域的苗頭性問題。但由于外界不穩(wěn)定因素的不斷增多，容易導致思想意識不強的部分職工受到錯誤思潮的影響，繼而出現(xiàn)散播不良言論、接受網絡信息蠱惑等情況。

(一)由于當前企業(yè)契約化改革已進入實施階段，并且企業(yè)資金回款困難、職工工資不高，有時會出現(xiàn)工資不能及時發(fā)放的情況，這就容易導致干部職工群眾受到外部錯誤思潮的蠱惑，繼而產生不利于職工隊伍穩(wěn)定的不良言論和輿論氛圍。

(二)黨員干部職工群眾在使用微信、抖音等新媒體時，容易受到近期愈發(fā)嚴重的“香港”問題引起的不良思潮影響，產生對黨、對國家事業(yè)的反支持力度，引起小范圍內的不良言論擴散。

(三)對于即將到來的70周年重要事件節(jié)點，要謹防惡意上訪、惡意傳播非法信息等人員出現(xiàn)，防止相關不良言論的擴散影響企業(yè)安全穩(wěn)定發(fā)展。

(一)未來一段時間，xx公司契約化改革依然會處在實施階段，生產經營工作步履維艱，職工工資不高，有時不能及時發(fā)放，住房公積金欠繳嚴重等問題仍然存在。針對這些問題，網絡上小部分人員肆意發(fā)表了不負責任的言論，甚至煽動群體性上訪。各級黨組織要積極引導干部職工群眾思想，用集團公司和公司發(fā)展取得的成績講清楚當前的困難是暫時的，堅定廣大干部職工同心合力戰(zhàn)勝困難的決心;對發(fā)現(xiàn)有思想波動的干部職工要開展“一人一事”思想政治工作;對確實生活困難的干部職工要采取必要措施給予幫扶;對于網絡上干部職工發(fā)表的合理利益的訴求和疑問，要給予及時、有效的答復，引導網絡輿論的正確方向，堅決避免被某些別有用心的人員利用，出現(xiàn)群體性事件。

(二)積極為職工傳達國家針對“香港”事件的處置方案，并通過為大家普及“一國兩制”政策多年實施取得的成果，以及支持國家統(tǒng)一的“正能量”事件，為黨員干部職工群眾講清楚國家在香港問題上的態(tài)度，使大家深刻認識到影響國家統(tǒng)一的危害，正確看待并發(fā)表有助于國家統(tǒng)一穩(wěn)定的網絡信息，全力做好中心意識形態(tài)各項工作穩(wěn)定進行。

(三)在陽煤集團建企70周年這個關鍵時間節(jié)點，在全力營造活動氛圍的同時，要將意識形態(tài)監(jiān)管工作逐步下放到黨支部、黨小組，并選拔黨性意識強、責任性重的黨員擔任監(jiān)督員。認真監(jiān)督管理職工之間不良言論的傳播，將感恩企業(yè)思想教育形成常態(tài)化機制，使大家勁往一處使，共同維護良好的企業(yè)發(fā)展秩序，為慶祝陽煤集團建企70周年營造積極向上的言論氛圍。

社區(qū)意識形態(tài)分析研判報告篇四

堅持把不忘初心、牢記使命作為終身課題，重溫“三篇光輝文獻”，及時跟進學習習近平總書記最新重要講話精神，讀原著、學原文，悟原理，做到“學思用貫通、知信行統(tǒng)一”。

新冠肺炎疫情爆發(fā)以來，意識形態(tài)領域出現(xiàn)了一些新的動態(tài)和動向，對黨員領導干部和群眾的思想領域造成了一定的影響，對政治安全和社會主義制度造成了危害，一些錯誤思潮在疫情結束后可能會進一步凸顯和蔓延，對疫情期間意識形態(tài)領域出現(xiàn)的苗頭性風險及時研判，有助于防微杜漸，充分掌握意識形態(tài)工作的領導權和主動權。

此次疫情防控工作中基層黨員干部作出了巨大貢獻，也作出了巨大犧牲，基層黨員干部的培訓通常因規(guī)模較大而時間相對較短，但是他們依然堅定站在第一線踐行為人民服務的宗旨，也證明了我們的“不忘初心牢記使命”主題教育是取得了實效的。鑒于仍有個別同志可能受到疫情中錯誤思想的影響，妄議中央、質疑社會主義制度，應在培訓中重點講授馬克思主義基本觀點，社會主義政治、經濟、社會和文化等基本常識，意識形態(tài)基本知識，宗教基本知識及衛(wèi)生防疫知識等，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

1、樹鮮明旗幟，凝聚思想合理。疫情之下，首要是安定人心，明確行為導向。疫情爆發(fā)后，城市社區(qū)黨委第一時間面向社區(qū)黨員發(fā)出倡議，要以強烈的政治責任感做好表率，要充分提高認識、率先垂范，發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用，要積極科學防控，主動引導身邊親友科學認識疫情。復工復產后，全體黨員做好表率，帶頭落實上級關于復工復產的要求，積極配合相關工作，充分發(fā)揮模范作用。動員各社區(qū)深入挖掘涌現(xiàn)出的優(yōu)秀榜樣，講述好防疫抗疫一線的典型事跡，凝聚起眾志成城抗疫情的強大力量。2、貼防疫動向，抓準思想動態(tài)。城市社區(qū)黨委堅持積極向上、客觀真實的方針，第一時間向10個社區(qū)宣傳黨中央重大決策部署和市委市政府的相關工作部署，并在相關美篇上，發(fā)布疫情防控動態(tài)、各社區(qū)防控情況、防疫先進人物以及防疫小常識。并要求宣傳工作人員要嚴守意識形態(tài)工作紀律，嚴格把控宣發(fā)內容，樹立積極向上的典型人物。通過上述措施，切實提高群眾明辨是非的能力，引導大家正確理性認識疫情，做到不信謠、不傳謠、不造謠，學會科學自我防護，自覺遵守防疫工作措施要求，廣泛開展主題宣傳、形勢宣傳、成就宣傳、典型宣傳，特別要統(tǒng)籌做好疫情防控和經濟社會發(fā)展的宣傳輿論引導，穩(wěn)定社會預期，堅定戰(zhàn)役信心。

社區(qū)是打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的重要支撐。從目前形勢看，戰(zhàn)勝疫情需要一個時間過程。要戰(zhàn)勝疫情，離不開充足的物資保障、有序的生產生活和人們的守望相助。社區(qū)作為人們生產生活的共同體，通過支持企業(yè)復工復產，能夠提供充足的疫情防控物資;通過鄰里之間相互幫助，能夠彼此溫暖、點亮希望、安定人心、凝聚力量，形成團結奮戰(zhàn)、眾志成城的強大力量。只有這樣，戰(zhàn)勝疫情才有充足的物質基礎和持久的精神動力。

社區(qū)意識形態(tài)分析研判報告篇五

上半年以來，我鄉(xiāng)按照上級部門的要求，高度重視意識形態(tài)工作，牢牢把握正確政治方向，結合當前工作實際，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置?，F(xiàn)將上半年有關情況匯報如下：?

(一)加強組織領導，強化責任落實???

領導班子高度重視意識形態(tài)工作，落實班子意識形態(tài)工作的主體責任，由黨委書記牽頭，其他成員分工負責的工作格局，明確工作責任，狠抓責任落實，確保意識形態(tài)領域安全，為推進鄉(xiāng)黨委全面發(fā)展營造了良好的環(huán)境，提供了優(yōu)質高效的服務。?

(二)加強理論學習，提升思想認識???

以學習型黨支部建設為平臺，把意識形態(tài)工作納入學習內容，切實抓好干部思想教育和理論學習工作。今年以來，組織黨員干部集中學習意識形態(tài)5次，講授意識形態(tài)黨課1次。并建立黨員干部個人學習檔案，將黨員干部的個人學習計劃、學習筆記、心得體會等集中收集整理，記錄黨員干部學習歷程。?

我鄉(xiāng)對意識形態(tài)工作中存在的風險進行了分析研判，并對風險點進行逐一排查，主要存在的風險和隱患有：?

(一)意識形態(tài)談心談話開展相對較少。不能及時、準確地把握黨員、群眾思想動態(tài)和本領域輿情動向。?

(二)本單位管理的微信工作群的建設與管理管控不嚴，可能出現(xiàn)發(fā)布、傳播不實、甚至轉發(fā)錯誤言論的現(xiàn)象?

(三)開展愛國主義教育、思想政治教育、形勢政策教育、警示教育較少。??

(四)班子及成員對分管領域意識形態(tài)工作抓落實還不夠，意識形態(tài)工作“一崗雙責”落實不到位。?

(五)黨員干部八小時之外監(jiān)管力度不夠。??

(一)不想抓。對習總書記記強調的意識形態(tài)工作是重中之重的理解不深，對新形勢下的意識形態(tài)工作缺乏全面深刻的把握，導致對宣傳思想工作重視不夠。?

(二)不屑抓。部分人任務宣傳思想文化工作是務虛工作，是看不見摸不著的軟任務，往往是說起來重要、做起來次要、忙起來不要。?

(三)不會抓。面對宣傳思想文化工作的新常態(tài)，部分干部創(chuàng)新能力弱，新方法、新載體、新手段不多，導致想抓也不會抓。?

2019年，是我國貫徹落實黨的十九大的第二年，也是中華人民共和國成立70周年的節(jié)點，中國的一舉一動都將備受國內國際關注，我國意識形態(tài)領域面臨多元文化、各種社會思潮的沖擊，意識形態(tài)建設面臨的挑戰(zhàn)將更加激烈，更加尖銳。我鄉(xiāng)將全力以赴做好意識形態(tài)的工作，具體如下。??

一是要把握意識形態(tài)工作的核心。要充分發(fā)揮社會主義核心價值體系在中心意識形態(tài)領域的統(tǒng)領作用，加強正面引導，讓全體干部在發(fā)展的道路上始終充滿激情，弘揚正氣，同心同向，通過培育核心價值觀占領思想陣地，形成積極向上的院風。??

二是要切實抓好政治理論學習，注重在正面引導中筑牢思想防線。從強化干部政治意識、加強理論學習，通過對相關法律法規(guī)的學習引導大家自覺抵制各種錯誤行為，強化責任意識。?

三是注重在紀律約束中規(guī)范舉止。要加大規(guī)章制度的落實和警示教育力度，教育干部自覺守紀律講規(guī)矩，自覺凈化“工作圈”“生活圈”“娛樂圈”，樹立黨員良好形象，做一名嚴守紀律的基層工作者;結合廉政教育，定期組織干部觀看警示教育片、參觀警示教育基地，用反面典型和案例警示，做到警鐘長鳴。?

四是切實維護網絡意識形態(tài)安全。認真開展談心談話，教育干部不在qq、微信、微博等網絡平臺發(fā)布、轉發(fā)具有負面影響的信息;嚴禁職工在網絡上發(fā)布消極的言論和低級庸俗的圖片視頻等;需在網站上發(fā)布的政務信息，要經主管領導審核通過才能在網上發(fā)布;堅持不信謠，不傳謠，不妄議，切實維護網絡意識形態(tài)安全。?

五是狠抓意識形態(tài)工作責任制的落實。要在認真總結、分類分析當前中心意識形態(tài)工作存在問題的基礎上，加強研究，認真謀劃，周密部署，細化量化工作任務，補短板，提能力，切實把意識形態(tài)工作責任制落到實處。?

今后，我鄉(xiāng)將進一步認真學習，貫徹落實意識形態(tài)工作責任制。對研判發(fā)現(xiàn)的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態(tài)工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態(tài)工作相關規(guī)章制度，做到守土有責，守土盡責。?

社區(qū)意識形態(tài)分析研判報告篇六

根據(jù)州委宣傳部要求，現(xiàn)將我校意識形態(tài)工作分析研判情況匯報如下：

我校高度重視意識形態(tài)工作，認真落實意識形態(tài)工作責任制。明確要求領導班子對意識形態(tài)工作負主體責任，校長是第一責任人，其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，按照“一崗雙責”要求，主抓分管各教師的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任，切實解決意識形態(tài)工作中存在的實際問題。

(一)按照上級要求，及時傳達指示精神，加強動員部署。積極組織，及時傳達相關文件精神，認真貫徹落實中央和省、州關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，始終把學習宣傳貫徹習近平總書記重要講話精神作為首要的政治任務來抓，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

(二)繼續(xù)抓實抓好“兩學一做”學習教育和“不忘初心牢記使命”教育活動。把思想意識形態(tài)教育納入教師學習計劃，組織教師學習，撰寫學習筆記，強化教師的黨性意識，宗旨意識，結合個人思想工作生活實際，交流心得體會，通過學習習近平總書記系列重要講話，做合格人民教師。

(三)加強全體教師政治理論學習。示范引領全體教師學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規(guī)，學習中國特色社會主義理論體系。把思想意識形態(tài)內容列入政治學習計劃中，通過加強理論學習，進一步深化全體教師理想信念教育。

在今后工作中我校將從三個方面做好意識形態(tài)分析研判工作。

(一)加強核心意識和看齊意識。牢牢把握好正確的政治方向、向黨中央看齊，向習總書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到教師考核當中去。

(二)強化擔當意識和責任意識。加強正面宣傳，加強精神文明建設，做好校園文化的展示宣傳，真正把社會義義核心價值觀建設落地落實。

(三)加強補短板意識和創(chuàng)新意識。汲取意識形態(tài)工作中的先進做法，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。

我校將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿導向，以宣傳工作促發(fā)展，提高教師的思想高度，更好地履職盡責。

社區(qū)意識形態(tài)分析研判報告篇七

今年第一季度，受新冠肺炎疫情影響，集團主營業(yè)務和中心工作受到極大沖擊。考驗面前，集團黨委與全體黨員員工嚴格落實《xx市國企意識形態(tài)工作責任制》要求，緊緊抓住意識形態(tài)核心引領主動權，堅決落實意識形態(tài)工作責任制，頂住壓力，勇毅篤行，全力將意識形態(tài)工作成果轉化為企業(yè)文明“壓艙石”，改革發(fā)展“公約數(shù)”，抗疫風貌“精氣神”，員工隊伍“戰(zhàn)斗力”，實現(xiàn)了集團意識形態(tài)領域平穩(wěn)有序，中心主業(yè)推進有力的良性局面?，F(xiàn)將我集團2020年季度意識形態(tài)工作分析研判匯報如下：

一是通過宣傳陣地占領，實現(xiàn)集團正確輿論引導。指派專人負者，發(fā)揮好集團現(xiàn)有企業(yè)網站、公眾號、微信群、黨建平臺、職工大講堂等宣傳陣地作用。實時發(fā)布國企意識形態(tài)工作新動向、弘揚主旋律、傳播正能量，不斷創(chuàng)新完善企業(yè)輿論引領工作，營造企業(yè)員工積極向上聲勢，為集團改革發(fā)展穩(wěn)定提供了有力的輿論支撐。

二是通過抓住關鍵少數(shù)，夯實員工思想基礎。集團黨委引領各黨支部發(fā)揮組織生活優(yōu)勢，利用好中心組理論學習、黨日活動、三會一課、專題學習研討、專題黨課、特色參觀學習活動等組織生活形式，深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，學習習近平總書記關于國企發(fā)展的系列重要講話和批示指示精神，切實提升集團黨員干部的思想認識和理論水平。

三是通過緊扣實事熱點，提升意識形態(tài)工作實效性。結合國家社會實事熱點，緊盯員工關注的民生問題，集團黨委組織開展靈活多樣意識形態(tài)引領和教育活動。例如對于今年初的新冠疫情防控工作，集團加大宣傳工作力度，講形勢鼓舞人心，講政策解疑釋惑、講熱點化解矛盾，講常識普及知識，維護集團疫情防控工作穩(wěn)定大局，把意識形態(tài)工作與員工生產生活問題相結合，提高集團意識形態(tài)工作針對性、時效性。

“志行萬里者，不中道而輟足”經過近幾年不間斷的工作投入，當前集團意識形態(tài)工作整體呈現(xiàn)穩(wěn)定、健康、上行的主流態(tài)勢，顯性問題基本得到有效整治，隱性問題還仍未見底。須引起我們足夠的重視，在下階段著手解決。

一是意識形態(tài)工作與集團中心主業(yè)融合推進不夠。認為意識形態(tài)工作是上級需要考慮的事，我們是企業(yè)把生產經營抓好就萬事大吉的片面思想在部分黨員干部中間仍然存在，造成的直接后果就是過分強調以生產經營為中心，忽視了其與意識形態(tài)工作的融合推進，無形中增加了工作開展的難度。

二是網絡輿論陣地引領管控還需加強。當前，許多網絡信息魚目混珠，夾雜多種聲音，黨員員工在使用微信、抖音新媒體時，對于一些不良言論思潮難辨真?zhèn)尾荒茏龅接行д鐒e，并且網絡傳輸特性大大突破了集團黨委對輿情信息的控制范圍。

三是理論水平有待提升。各級黨員干部對新形勢下的意識形態(tài)工作如何開展還缺乏一定的知識和理論儲備。工作預見性和前瞻性不夠，思想觀念不新，相關的理論學習和專題教育開展不多。

一是提升整體認識。要教育引領集團黨員干部明確意識形態(tài)工作是我們做好一切工作的核心引領，是事關國家前途命運，百姓生產生活，國企全面振興的重中之重。集團黨委和各級黨組織要通過扎實的工作開展，引導集團黨員干部把意識形態(tài)工作看清楚、學透徹、用明白，牢牢把控集團意識形態(tài)工作的導向。

二是用出色的經營業(yè)績夯實意識形態(tài)工作基礎。意識形態(tài)引領集團經營主業(yè)，高質量的經營業(yè)績同樣有助于夯實集團意識形態(tài)工作基礎。因此，下階段集團將堅定樹立發(fā)展信心，堅定改革方向，通過集團各項經營指標的不斷攀升，幫助全體員工解決實際困難，獲得可觀的收益，樹立企業(yè)向好的信心，用實實在在的獲得感夯實集團意識形態(tài)工作基礎。

三是積極探索國企意識形態(tài)工作創(chuàng)新機制。充分發(fā)揮集團黨委統(tǒng)攬全局作用，結合新時期國企振興發(fā)展的客觀形勢，積極探索通過理論學習、業(yè)務技能培訓，設立績效考核，人才培養(yǎng)選拔機制建立等創(chuàng)新手段推動意識形態(tài)工作發(fā)展。切實增強集團員工的工作進取心和行業(yè)歸屬感，通過持續(xù)高漲的員工工作熱情，推動集團在意識形態(tài)領域取得創(chuàng)新突破。

社區(qū)意識形態(tài)分析研判報告篇八

xxxxx單位高度重視意識形態(tài)工作，嚴格按照省委、市委、縣委關于意識形態(tài)工作的要求，突出抓工作責任主體、加強制度建設、找準工作載體，推動意識形態(tài)工作常態(tài)化、深入化。現(xiàn)將2020年第一季度意識形態(tài)領域形勢分析研判報告如下：

2020年第一季度以來，我單位堅決落實黨管意識形態(tài)原則，工作形勢總體運行良好，形成由黨委書記、局長xxx同志全面主持意識形態(tài)工作，各班子成員抓好分管工作領域的意識形態(tài)工作責任，并將意識形態(tài)工作列入黨建年度工作和中心組學習內容，同抓并進。做到以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅決貫徹習總書記重要講話精神，認真貫徹落實黨的十九大精神，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，通過強化意識形態(tài)工作的組織和人才保障，積極探索新機制，推動意識形態(tài)工作持續(xù)深入開展。

(一)意識形態(tài)工作嚴抓嚴管。局領導班子嚴抓干部隊伍意識形態(tài)工作，堅持嚴格執(zhí)行好干部標準，認真學習十九大會議精神，強調意識形態(tài)工作的極端重要性，旗幟鮮明地反對歷史虛無主義、傳播輕信政治謠言、詆毀貶低黨和國家領導人等錯誤思想傾向，確保意識形態(tài)工作領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民的人手里。

(二)黨員干部隊伍深入教育。按照全面從嚴治黨的要求，堅持“兩學一做”常態(tài)化制度化，把習總書記系列重要講話精神、黨章黨規(guī)作為重要的學習內容，制定年度黨建工作

計劃

計劃

(一)思想政治學習不夠深入，我局在理論學習中，對相關文件學得不夠深入，深入貫徹上還存在差距。

(二)存在抓業(yè)務工作抓得緊，忽視了意識形態(tài)工作的重要性。

(三)黨員隊伍年齡結構老化，開展意識形態(tài)工作的

創(chuàng)新

(一)責任落實。通過有效措施，把第一責任人責任和分管領導直接責任真正落到實處，真正形成黨委書記主抓、分管領導共管的局面。

(二)工作落地。通過落實已建立起的制度機制，保證意識形態(tài)各項工作更加扎實到位。

(三)成效結果。通過落實領導責任和工作制度，保證意識形態(tài)工作不斷加強，干部職工的意識形態(tài)更加堅強堅定，確保不發(fā)生任何意識形態(tài)問題?？茖W、健全的進一步規(guī)范完善制度，切實建立起意識形態(tài)工作制度體系，作出成效作出效果。

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