供電所工作感悟及心得體會(通用19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-03 20:27:14
供電所工作感悟及心得體會(通用19篇)
時間:2023-11-03 20:27:14     小編:GZ才子

在撰寫心得體會時,我們應該客觀真實地反映自己的思考和感受。心得體會要真實、客觀,避免夸大或虛假的描述。小編精心挑選了一些優(yōu)秀的心得體會范文,供大家參考和學習。

供電所工作感悟及心得體會篇一

美好的生活需要電力作為支撐,而作為電力行業(yè)供電營銷人員,我們肩負著讓電力得到更好推廣和營銷的使命。在這場競爭激烈的市場環(huán)境下,如何更好地推進供電營銷工作,成為了我們的必修課程。在實踐中,我不斷總結經驗,認識到了一些感悟,下面就是我的分享。

第二段:認識市場需求

市場營銷的本質在于滿足消費者的需求,而供電營銷也同樣如此。因此,要想做好供電營銷工作,我們必須了解市場的真正需求。例如,針對目前用戶普遍反映的用電價格較高的問題,針對高能耗工業(yè)企業(yè)大量用電所帶來的用電負荷問題,供電營銷人員可以通過調研用戶需求,推出合適的價格政策和優(yōu)惠,以滿足用戶的真實需求。

第三段:從用戶出發(fā)

力求從用戶出發(fā),了解用戶需求,是供電營銷工作的重中之重。用戶的需求是多種多樣的,我們需要的是從用戶的角度,真切考慮用戶的感受和困難,為用戶提供更加個性化、周到、貼心的服務。比如,我們可以通過建立綠色通道、電話咨詢、專家協(xié)助等方式,讓用戶得到最好的用電服務體驗。

第四段:多樣化宣傳策略

如何讓民眾更加關注和認可我們的供電產品,讓更多人了解、加入和贊同我們的取向,是供電營銷工作的另一個重點。為此,我們需要不斷改進和創(chuàng)新營銷策略,特別是深入透析用戶心理,進行精準營銷。如利用現(xiàn)代科技手段,例如線上平臺宣傳、社區(qū)微信公眾號、手機短信、APP推送等,更好地傳達我們的品牌形象和營銷目的。

第五段:團隊合作

最后,說一下人和團隊的作用。供電營銷工作的背后是一個團隊的支持和助力。不僅是管理者要調動團隊,配合落實市場營銷計劃,更需要大家團結協(xié)作、追求卓越,不斷提升專業(yè)素質和營銷技能。因為,世界上任何出色的成果都不是一個人完成的,而是需要一群人共同為之努力。

總結

創(chuàng)新和進步永無止境,供電營銷的道路也不例外。我們需要不斷充實知識,開拓思路,跨越障礙,更有耐性*,為了市場的要求而繼續(xù)奮斗。讓我們在市場的戰(zhàn)場上迎接挑戰(zhàn)、追逐成功,勇敢前行。

供電所工作感悟及心得體會篇二

隨著電力體制改革的不斷深入,改制后的縣級供電企業(yè)改革與發(fā)展任重而道遠。縣級供電企業(yè)要打造“責任電網、和諧電網”的良好形象,最終實現(xiàn)企業(yè)又快又好的發(fā)展,而員工的教育培訓工作是要服務于供電企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,為企業(yè)供的發(fā)展提供人才支持和智力保證的根本。加強對電力員工的教育培訓,不斷提高員工的理論知識水平和實際動手操作能力,培養(yǎng)一支思想素質高、技術嫻熟的學習型和知識型員工隊伍,構建一個和諧的學習型企業(yè),以達到全面提升企業(yè)管理水平,更好地為建設社會主義和諧社會服好務、供好電,主動承擔更多的社會責任的目的,這也是縣級供電企業(yè)創(chuàng)建“和諧電網”的必由之路。

縣級供電企業(yè)自從農村電網建設與改造和農村電力體制改革以來,特別是近幾年來開展的“電力市場整頓、優(yōu)質服務年”活動、“農村供電所規(guī)范化管理年”活動、“班組建設年”活動、“縣級供電企業(yè)基礎管理五項達標”等活動中,企業(yè)的教育培訓工作得到了前所未有的發(fā)展,有力地促進了縣級供電企業(yè)員工教育培訓工作的順利開展,廣大員工包括農電工的業(yè)務技術素質有了明顯提高,思想觀念發(fā)生了很大的變化,由過去“要我學習”轉變?yōu)楝F(xiàn)在的“我要學習”,員工在工作崗位上按流程辦事,按職責規(guī)范工作,企業(yè)的管理水平躍上了一個新臺階。

但是,由于歷史的原因,縣級供電企業(yè)農村供電所的員工(包括農電工)普遍存在文化素質和技術水平偏低的現(xiàn)狀。為此,要突破這一現(xiàn)狀,迅速提高員工整體素質,提升企業(yè)的管理水平,必須從構建企業(yè)教育培訓體系入手。幾年前,我公司就建立健全一個完整的企業(yè)教育培訓體系,即:建立了專門的教育培訓管理部門,作為公司職能管理的二級部門,充實教育培訓專職人員,制定企業(yè)周密的中長期教育培訓規(guī)劃(如:公司—20xx年教育培訓規(guī)劃)和每年培訓計劃及實施方案;公司所屬各職能部門、基層供電所、變電站、發(fā)電站設置專職或兼職的員工教育培訓人員(內部兼職培訓師),抓好每月、每周的業(yè)務技術培訓工作;各個班組(如:電力工程施工、檢修)結合每天的工作內容抓好員工生產現(xiàn)場的實際動手操作能力的業(yè)務技術培訓。通過企業(yè)教育培訓體系的三級教育培訓網絡[公司級—部門級—所站(班組)級]長期不懈的努力,公司員工隊伍總體素質發(fā)生很大的變化,員工創(chuàng)造性、主動性和積極性得到了進一步提高,促進縣級供電企業(yè)的管理水平逐步提升到了一個新的臺階。

技術培訓學習活動,對認真參加學習培訓并且所學科目考試優(yōu)秀的員工,要給予一定的精神獎勵和物資獎勵。對企業(yè)批準參加上級和社會組織的各種函授培訓學習的員工,要確保他們的學習時間,同時要制定其學習期間合理的報酬管理辦法,激發(fā)他們的學習積極性。在競爭(組聘)上崗方面,上崗條件要對個人經過業(yè)務技術培訓取得的合格證以及學歷、職稱等要有明確的要求,從而激發(fā)員工積極向上的進取心、事業(yè)心和終身學習的愿望。

農村供用電管理方面,主要是加強法律法規(guī)、安全生產規(guī)程、安全用電監(jiān)察以及抄核收、“四到戶”管理的有關文件、政策知識、常用的計量安裝管理及優(yōu)質服務等方面的教育培訓。二是縣級供電企業(yè)的員工教育培訓工作要多樣性。即采用內培外送等多種形式的教育培訓工作。崗位培訓要采取“送出去”培訓和內部培訓相結合的培訓方法。涉及到員工的業(yè)務技術方面的教育培訓。如:配電線路技術、電力營銷、節(jié)能降耗管理、變電運行以及特殊工種的操作(如電焊、火焊)等教育培訓,由公司選擇有培訓資格的培訓機構,采取選拔有事業(yè)心和責任感強的優(yōu)秀員工送出去培訓的形式強化教育培訓工作。同時還要加強企業(yè)內部教育培訓的形式,組織員工進行針對性的培訓學習。如:今年x月份我公司安全監(jiān)察部門租用模擬人分別到各個供電所、變電站進行觸電急救—心肺復蘇法的培訓學習;工會和共青團牽頭積極組織開展變電運行崗位培訓、裝表接電技術比武、勞動競賽等活動;由生產技術部門牽頭組織進行“兩票八條禁令”及“電氣工作票技術規(guī)范”(發(fā)電、變電、線路部分)的培訓學習和考試,10千伏配電網絡技術現(xiàn)場操作培訓等來提高員工的技術水平。同時,縣級供電企業(yè)還要采取“請進來”的辦法,聘請一些資歷深、水平高的大學教授、講師和上級主管部門(省網公司、供電局)的技術專家到企業(yè)來上課,為企業(yè)培養(yǎng)一批高素質的.人才。另外,還要鼓勵員工參加國家組織的各種資格、等級考試考證。如:電力工程建設造價師、注冊會計師、計算機等級、英語等級等方面的學習考試,為企業(yè)培養(yǎng)許許多多的復合型人才。

作為縣級供電企業(yè),企業(yè)在對員工進行全員教育培訓的同時,要保證生產經營與員工培訓兩不誤。要做到這一點,就要強化員工的教育培訓工作與生產經營的統(tǒng)籌安排,除了進行周密的計劃外,還要在實施員工教育培訓學習上做到企業(yè)管理知識學習與業(yè)務技術知識的培訓統(tǒng)籌安排;中層管理人員(部門主任、供電所所長等)的教育培訓與普通員工的教育培訓統(tǒng)籌安排;生產第一線員工的教育培訓與后勤服務人員的教育培訓統(tǒng)籌安排。員工的教育培訓既要確保安全生產、電網建設、電力營銷、農村配電線路的維護和建設等工作的連續(xù)性,又要讓員工的教育培訓學習時間得到充分的保障。企業(yè)管理人員可以利用星期五下午的時間聘請省網公司和供電局有一定經驗的專家統(tǒng)一授課;各個供電所的員工每季分期分批可以由公司集中培訓學習一至二天;公司和部門級教育培訓(內部培訓師)組織相關專業(yè)的工程技術人員定期和不定期對各個供電所、發(fā)電、變電站的員工進行安全規(guī)程、農村供電所規(guī)范化管理、企業(yè)五項基礎達標、線損、計量、營銷和安全用電知識等方面的技術知識培訓;各個供電所、變電站要充分利用每周一的安全學習和政治學習時間,組織員工進行思想政治及業(yè)務學習,學習的內容一定要結合當前的形勢和本公司、本所站的實際情況進行,從安全生產到各個專業(yè)涉及的業(yè)務技術知識都可以與平時的實際工作中遇到的各種問題進行安排。通過學習培訓,廣大干部員工還可以寫出心得筆記或技術問答張貼于統(tǒng)一的學習園地中,供員工之間進行交流學習。這樣,就能夠把員工的教育培訓與生產經營有機地結合起來,真正做到生產經營和培訓學習兩不誤。

總之,隨著縣級供電企業(yè)改制后的快速發(fā)展,對高素質人才隊伍的建設迫在眉睫。員工教育是一項長期的系統(tǒng)工程,是一項充滿希望和挑戰(zhàn)的事業(yè),做好教育培訓工作意義十分重大??h級供電企業(yè)要把實施大教育、大培訓,培養(yǎng)高素質人才隊伍作為基礎性、戰(zhàn)略性工作來抓。強化對企業(yè)員工的教育培訓工作,努力提高員工的業(yè)務技術素質,造就一支思想政治覺悟素質高、實際工作操作能力強、業(yè)務技術精湛的干部員工隊伍。為本企業(yè)的發(fā)展提供人才支持和智力保證,努力打造“責任電網、和諧電網”,為社會主義和諧社會和新農村建設服好務、供好電。

供電所工作感悟及心得體會篇三

作為一個供電所內勤,我已經在這個崗位上工作了好幾年。在這段時間內,我學到了很多關于協(xié)調、溝通、管理等方面的技能和知識。更重要的是,我意識到,一個良好的內勤團隊是保障供電所正常運轉的關鍵。因此,在本文中,我將分享我的一些心得體會,希望對其他內勤同事有所幫助。

第二段:組織統(tǒng)籌

首先,供電所內勤的核心工作之一就是組織統(tǒng)籌。我們需要在供電所各個部門之間進行溝通和協(xié)調,以確保它們的工作協(xié)同合作、高效順暢。因此,我們需要學習如何管理時間和資源,以使工作流程更流暢,更高效。在此過程中,開會和良好的溝通技能是必不可少的。

第三段:對員工的管理

供電所內勤還需要管理供電所的員工。這包括員工的考勤、工資、培訓等日常事務。通過管理好這些事務,我們可以確保員工的工作效率和個人成長。對員工進行培訓使得員工能夠不斷提高他們的技能和知識,這有利于提高供電所的整體效率。

第四段:保持職業(yè)精神

供電所內勤的崗位要求我們保持一定的職業(yè)精神。我們需要始終維護良好的工作態(tài)度和團隊合作精神。我們需要始終關注供電所的利益并為其工作。這意味著,我們需要對我們的個人感情和情緒進行控制,以確保我們的工作總是高效、準確、溫和和耐心。

第五段:總結

總之,供電所內勤的工作不僅需要我們學習各種各樣的技能和知識,還需要我們始終保持良好的工作態(tài)度和精神面貌。我們需要加強與其他部門和員工的溝通和協(xié)作,以確保進一步提高供電所的整體效率。通過管理好我們所擁有的資源,我們可以保證供電所的運轉能夠保持流暢和高效,并為其做出積極的貢獻。

供電所工作感悟及心得體會篇四

在供電所內勤工作的過程中,我獲得了很多寶貴的經驗和體會。這些經驗和體會不僅讓我更好地完成工作任務,更讓我意識到了自己的不足和缺陷,從而更有針對性地進行了自我修正。下面,我將結合自身經歷,分享一些在供電所內勤工作中的心得體會。

第二段:學習規(guī)范化管理的重要性

在供電所內勤工作中,規(guī)范化管理是非常重要的一環(huán)。我們需要按照相關操作規(guī)程,一步步完成工作流程,確保工作的準確性和高效性。隨著工作量的增大,管理規(guī)范化也成為了提升工作效率的重要途徑。鑒于此,我一直在積極學習相關操作流程,并通過不斷的實踐來逐步掌握管理規(guī)范化的方法和技巧。

第三段:提高團隊協(xié)作能力

作為供電所內勤工作人員,我們需要具備很強的團隊協(xié)作意識和能力。只有把每個人的力量充分發(fā)揮出來,才能更好地完成團隊工作任務。為此,我不斷參加團隊培訓和活動,提高自己的溝通協(xié)調能力,在實際工作中,積極主動地與其他部門協(xié)調工作,以確保每個任務都能夠有序開展。

第四段:加強信息管理技能

信息處理和管理是供電所內勤工作中的一項重要任務。我們需要能夠及時有效地處理各種信息,如工單、臺賬、通知等。因此,我提高自身信息管理技能,如使用數(shù)字化工具、精準分析數(shù)據(jù)等,幫助自己更好地完成任務,提高了工作效率。

第五段:總結

在供電所內勤工作中,我通過不斷學習和實踐,不斷提高自身的管理規(guī)范化、團隊協(xié)作和信息管理能力,有效地提高了自身的工作效率和水平,更獲得了很多寶貴的經驗和體會。未來,我將繼續(xù)努力,在工作中不斷反思與總結,不斷提升自己的能力和水平,成為更加優(yōu)秀的供電所內勤工作者。

供電所工作感悟及心得體會篇五

歲月如歌,時光荏苒,轉眼已是一年有余,回首往昔歲月,或喜或憂或感慨,有著太多的回味與感動。

記得剛上班時,那是我第一次踏足xx,雖然環(huán)境蕭索,但是我的內心卻是無比的激動,對單位的工作充滿了好奇,想著以后的工作會是一種什么樣的,懷著滿滿的自信和期待,我背上行囊步入了單位,想著終于可以上班工作了,同時心中也在默默規(guī)劃著我的職業(yè)生涯,收拾完東西,便坐上火車趕往被分配工作的地方。

經過一夜的旅程,我終于趕到了上班的地方,然而下火車的一瞬間,我卻感到了無比的失落,因為沿線的.班組并不像我想象中的那樣環(huán)境優(yōu)雅,熱鬧繁華,而是環(huán)境枯燥,整個班組都是建在一片一望無際的隔壁灘上,周圍什么都沒有,甚至是象征綠色的樹也絲毫沒有蹤影,只有數(shù)不盡的外表枯黃的駱駝草,這一刻,我的內心是凄涼的,心中規(guī)劃好的職業(yè)生涯也隨之煙消云散,我在想著,今后我的工作、生活該怎樣去過,面對班組老職工的熱情接待,我憂心忡忡,心中已是后悔之極,面上卻也只能強顏歡笑,那一夜,我輾轉反側,徹夜未眠,想著是否要辭職,辭職以后又要干什么,經過內心反復的掙扎,我還是決定接受現(xiàn)實,好好工作,畢竟路是自己選的,再苦再累也要堅持,而且曾有人說過,“天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨”,就這樣,我下定了決心,并重拾了理想。

剛開始的時候,由于是新職人員,沒有絲毫的工作經驗,可以說是“菜鳥”一個,學校學習的專業(yè)知識,也僅僅只能“紙上談兵”,工作起來兩眼一抹黑,經常手忙腳亂,出錯連連,內心受到了很大的打擊,然而,給我分配的師傅,卻絲毫沒有責怪我的意思,而是經常會語重心長的給我說,“別著急,慢慢來,新入職的人員是這樣的,別沮喪,時間長了就都會的”,每每聽到師傅這樣說,我都很是感動,內心的焦躁也會漸漸的消散,師傅告訴我,現(xiàn)在只是實際培訓,出點錯都可以理解,只要及時改正就行,多吸取教訓,多總結經驗,就會越干越好的,但是入職培訓結束后,到了現(xiàn)場實際作業(yè),就不能再出錯,因為,現(xiàn)場作業(yè)關乎的是整個作業(yè)組成員的人身安全,一定要時刻的注意。對此,我默默地將師傅的話牢牢地記在了心中,也暗暗的下定決心,一定要學好,不給師傅丟臉,日子一天天總是過得很快,轉眼間3個月的新職培訓時間就悄悄的溜走了,在師傅的傾囊相授中,我學到了很多的東西,工作經驗也有了長足的進步,師傅經常會夸贊我,學習認真,工作仔細,我也很是欣慰,總算是沒有給師傅丟臉,我會繼續(xù)努力,不斷地進步,爭取越干越好的。

班組雖說環(huán)境凄涼,但是大家的內心卻是無比的炙熱,經常會團結在一起,互幫互助,每日除了工作,閑暇時間的生活也是無比的豐富,樓道中經常會充滿著大家的歡聲笑語,一片和諧熱鬧,漸漸的,我喜歡上了班組,喜歡上了這里的每一天,這里的每個人,每件事都讓我倍感溫暖,有種家的味道,我非常慶幸自己當初下的決定,是如此的正確,我相信,在這里我會變得越來越好,不斷地進步。

就是這樣,在不知不覺中,我已度過了一年有余,我堅信,在這里我會越干越好,我的理想也終究會達到,對此,我會繼續(xù)的努力,不斷地進步,更上一層樓的!

供電所工作感悟及心得體會篇六

作為一名供電所的內勤工作人員,我在這里度過了三年的時光。這三年不僅讓我成長、鍛煉,更讓我深刻地體會到了內勤工作的重要性。在這里,我不僅獲得了專業(yè)知識,還學習到了很多管理和溝通方面的技巧。今天,我想和大家分享一下我在供電所內勤工作中得到的一些心得體會。

第一段:內勤工作的重要性

在一個供電所中,內勤工作是十分重要的。供電所的一切運轉離不開內勤人員的配合和協(xié)作。內勤工作人員不僅要處理供電所內部的各種事務,還要配合前臺服務員為廣大用戶提供良好的服務。我曾經有一次在公司培訓時聽到一句話:“內勤是基礎,為外部工作提供強有力的后盾?!边@話一點也不錯。如果內勤不做好基礎工作,不負責任,供電所就很難運轉得良好。

第二段:團結協(xié)作

在供電所內勤崗位,最重要的就是團結協(xié)作。每個人的工作都是相互關聯(lián)、相互依存的,因此大家必須相互支持、相互幫助。在供電所內勤崗位上,有很多工作量大、難度高的任務,而這些任務的完成離不開大家的團結協(xié)作。在這里我也深刻體會到了“一花獨放不是春,百花齊放春滿園”的道理。

第三段:不斷學習與提升自己的能力

技能的提高能讓一個人事半功倍,而內勤工作也是如此。在這里,我們經常要處理文件和合同等文本,必須仔細閱讀和處理。所以我們必須要有一定的文本能力。除此之外,還需要應對各種突發(fā)情況,必須要有靈活的應變能力。因此,我們必須不斷學習、提高自己,以適應不斷變化的工作環(huán)境。

第四段:注重細節(jié)

內勤工作注重細節(jié),細心做事也是其中一條。有時候,最小的細節(jié)都會影響到我們的工作效率。我們必須要時刻保持高度專注,不放過任何可能出錯的地方。對于文件填寫、歸檔、打印等方面,我們必須保證每一個細節(jié)都做到精細和完美。而在與用戶的溝通中,也需要注重細節(jié),掌握好溝通技巧,做好記錄工作。

第五段:服務態(tài)度

一個人的態(tài)度能夠影響到整個工作環(huán)境。作為一名內勤,要以積極的態(tài)度服務內部及外部用戶。每一個用戶的問題、要求都要態(tài)度端正、精確有效地解決。為用戶創(chuàng)造方便,為公司爭取口碑。服務態(tài)度不但能夠為公司提高美譽度,而且它也是從內心真實產生的態(tài)度影響到人與人之間的關系及合作。

總之,內勤工作不是毫無價值的。它不僅關鍵,而且也需要很高的認真度和責任感。在這里,我們必須時刻保持良好的工作態(tài)度和精力充沛的工作狀態(tài),來完成不斷變化的工作任務,這也是持續(xù)讓自己和公司成長的重要條件。

供電所工作感悟及心得體會篇七

部分基層同志認為,電業(yè)是壟斷行業(yè),電力產品不愁銷售市場,不用講什么優(yōu)質服務。這是極其錯誤和可怕的認識。優(yōu)質服務是集團公司的根本宗旨,既體現(xiàn)了行業(yè)屬性,又界定了企業(yè)發(fā)展之本、立業(yè)之本。如果沒有用電客戶,就沒有供電企業(yè)的生存,用電客戶是供電企業(yè)名副其實的“上帝”。而且,供電企業(yè)的建設是和它的服務對象緊密相連的。用電客戶需要供電企業(yè)提供的`電力產品越多,對供電企業(yè)的要求越多,就能更多的促進供電企業(yè)自身的建設,供電企業(yè)的建設速度就越快;外部環(huán)境對供電企業(yè)的要求越高,供電企業(yè)的壓力越大,就越能促進供電企業(yè)自身的強化,規(guī)范自身的管理和行為規(guī)范,促使供電企業(yè)進一步提升優(yōu)質服務水平。這樣才能形成優(yōu)質的良性循環(huán),不斷提升供電企業(yè)的對外形象和社會地位。

建立健全農村供電所優(yōu)質服務的各級組織領導機構,從上到下,層層落實優(yōu)質服務責任制,并納入各級的年度責任目標考核;建立健全優(yōu)質服務的具體內容和標準,除嚴格按集團公司制定的優(yōu)質服務標準執(zhí)行外,還要結合本單位實際制定農村供電所示范窗口標準、各級各崗位人員優(yōu)質服務標準、業(yè)務流程辦事標準等。

在農網改造與建設過程中,配電線路狀況差、農改資金不足等致使設計標準偏低、改造不徹底,從而影響農村電網的安全穩(wěn)定運行。即便由此引發(fā)用電客戶投訴,在基層供電所“誠信、質優(yōu)、高效、規(guī)范”的服務下,也一定會得到客戶的充分理解和支持。

優(yōu)質服務是供電企業(yè)生存發(fā)展的基石。集團公司組建伊始,就將企業(yè)定位為服務型企業(yè),以為地方經濟社會發(fā)展服務為宗旨,以為廣大用電客戶提供優(yōu)質高效服務為己任,我們基層的農村供電工作,更應該是這種服務精神的具體體現(xiàn)。作為企業(yè)的一員,我們都應該充分認識到加強優(yōu)質服務工作的重要性、長期性、艱巨性和緊迫性,努力踐行“點亮生活,服務萬家”的諾言。

供電所工作感悟及心得體會篇八

宗旨賦予了新的內涵,我們僅僅讓客戶有電用已遠遠不夠,能否讓客戶用上質優(yōu)、安全、可靠的電力,能否讓客戶感受到方便、快捷、滿意的服務是對我們優(yōu)質服務工作提出的新的要求。今年,為鞏固創(chuàng)業(yè)服務年活動成果,20xx年全省啟動了開展“發(fā)展提升年”活動。為扎實有效地開展“發(fā)展提升年”活動,筆者認為應重點從以下三個方面做好工作。

優(yōu)質服務是供電企業(yè)創(chuàng)一流工作的生命線。高質量的服務源自員工發(fā)自內心為客戶的服務意識和精湛的服務技能。為此,轉變觀念、增強全員服務意識是供電所滿意工程建設,做好優(yōu)質服務工作的基礎:一是成立組織機構,由所長負總責,并按照有關要求,認真梳理本所在供電優(yōu)質服務工作中存在的問題,結合本所實際制訂出活動方案和整改措施,并精心組織實施;二是抓好宣傳、教育工作。要組織全體員工認真學習開展發(fā)展提升年活動有關規(guī)定和要求,大力宣傳開展發(fā)展提升年活動的重要意義,要使全體員工認識到開展發(fā)展提升年活動是構建社會主義和諧社會的需要,也是促進地方經濟發(fā)展的需要,并要求全體員工始終牢記“人民電業(yè)為人民”的服務宗旨,認真遵循“優(yōu)質、方便、規(guī)范、真誠”的服務方針,全面樹立“人人都是服務形象,處處都是服務窗口”的理念,認真貫徹落實國網公司提出的員工服務“十個不準”,供電服務“十項承諾”,實現(xiàn)由誠信服務向貼心服務、用心服務的轉變;三是狠抓服務技能的培訓工作,加強對全體員工的'業(yè)務知識、市場營銷知識、工作規(guī)范化和服務標準化等培訓,以全面提高員工的服務技能。

加強和改進作風建設,是樹立供電企業(yè)良好的社會形象,全面提高優(yōu)質服務和行風建設水平的一項重要工作措施。為此,應把行風建設貫穿于滿意工程建設和優(yōu)質服務工作的全過程。

五是建立健全考核獎懲制度,制訂優(yōu)質服務考核管理辦法,明確各崗位人員職責,嚴肅處理員工在優(yōu)質服務工作中存在的責任心不強,工作效率和服務質量低下,服務態(tài)度冷、沖、硬、橫及不按章辦事的現(xiàn)象,尤其是以電謀私、隨意停電、拖延送電及吃、拿、卡、要現(xiàn)象。

客戶在使用電能的過程中,不僅期望得到優(yōu)質的電能,而且更期望得到周到和貼心的服務。因此,應圍繞電能銷售和使用,打好客戶滿意戰(zhàn)略牌,以提升優(yōu)質服務水平,盡最大可能滿足客戶要求。

六是實行“首問責任制”,杜絕互相推諉、踢皮球現(xiàn)象;

八是繼續(xù)開展愛心活動,實施平安工程,筑牢農村安全用電“三道防線”,進一步加強線路、設備的管理,及時處理線路、設備存在的安全隱患,確保安全、可靠供電;九是加強營業(yè)廳人員的管理和培訓,實行微笑服務,在接待客戶時,使用文明用語,熱情周到,耐心解答客戶提出的問題。

總而言之,在開展“發(fā)展提升年”活動中,要不斷創(chuàng)新服務方法,完善服務手段,嚴格履行服務承諾,正確處理好優(yōu)質服務與反竊電、電費回收之間的關系,以“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務客戶、奉獻社會”為已任,知責而為,用高質量的服務來贏得客戶的理解、信任和支持,最終贏得客戶的滿意。

供電所工作感悟及心得體會篇九

xxx年是不平凡的一年,我所在縣局的統(tǒng)一部署和領導下完成了春安大檢查、砼電桿隱性排除、迎峰度夏、亞運保電以及秋檢、綠色通道專項治理等重要工作。各項經營指標在全所員工不懈的努力下都得到了完成。針對當前的發(fā)展形勢,全所職工在端正思想和規(guī)范工作思路的同時,不斷調整和適應新的營銷形勢,要用發(fā)展的眼光看待我們的電力營銷市場,要用積極熱忱的態(tài)度對待不同的電力客戶。

xxx年我所將以安全為保證,提高經濟效益及完成各項指標為基礎,狠抓優(yōu)質服務、行風建設及供用電管理和保障電網安全穩(wěn)定運行,在總結過去一年成績和經驗的基礎上,對新一年的工作做出了全面部署。在此,我們懷著激動的心情、滿腔的熱忱、百倍的信心,提出如下工作計劃:

一、完善基礎建設,穩(wěn)步推進創(chuàng)新步伐

保持和發(fā)揚我所在xxx年度內取得的成績。積極投入第三期農網建設步伐,高標準、高質量完成建設任務,打好硬件基礎。不斷完善管理制度,不斷完善良好工作的秩序,管理水平向深度、精細化方面進軍發(fā)展。

二、從嚴管理狠抓制度落實

(1)、以“三鐵”(鐵的制度、鐵的面孔、鐵的處理)反“三違”(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律),認真落實并完成上級部門下達的各項指標和任務。

(2)、注重控制管理生產、經營的全過程,有機強調過程中的靈活性、兼容性和特殊性;只有對過程中的多環(huán)節(jié)進行合理的調控,才能獲得良好的結果。

(3)、所長、班長、專責要起到帶頭的作用,嚴格自律,保持良好的工作責任態(tài)度,遵章守紀。認真制定和履行工作計劃,并保質保量的完成;同時工作中要相互協(xié)同、主動配合,樹立團隊觀念;求大同,存小異,努力完成上級布置的各項工作任務。

(4)、工作班人員嚴格貫規(guī),遵章守紀;服從工作安排,工作中不得相互推諉,一切以集體利益為重,努力完成好本職工作。

(5)、嚴格獎罰制度,落實責任實行獎罰與工資掛鉤。

三、強化責任意識營造良好氛圍

(1)、深挖內部分潛力,充分調動職工的主觀能動性,樹立“要我做”轉變?yōu)椤拔乙觥钡膹臉I(yè)觀念。按循序漸進的規(guī)律摒棄狹隘的個人本位思想,使我們的`員工樂于融合到我們這個共同所依賴的集體中。

(2)、為全面提高在職人員的綜合素質,從而更好地為生產服務,對員工的培訓(由班長、專責共同制定學習計劃并列入工作計劃中)要以多種方式的學習為手段。

(3)、營造安全型、學習型的團隊精神氛圍,讓我們每一位職工都明白集體利益是全所職工的利益之所在,通過樸實簡單的道理,把集體榮辱觀念融入職工的心中。

四、完善營銷管理,大力開拓電力市場

我所面對日趨活躍而矛盾的電力供需市場,認真作好指標的預測工作,多渠道、多方面的開拓電力負荷新的增長點。全面落實經營目標責任制,使營銷管理水平邁上新臺階。

下面從幾個方面闡述xxx年的工作計劃:

xxx年計劃完成購電量指標1650萬kwh。

(一)、電費回收

電費的回收是落實經營目標的終極目的,保證當月電費的回收到位是衡量我們工作的重要砝碼。所以我們應該從以下幾方面著手工作:

1、對于全鄉(xiāng)其他單位電費拖欠問題,提前與當?shù)卣e極聯(lián)絡,實行電費預存。

2、當月未收電費應做到結零,若有的確不能結零的少數(shù),必須說明原因,并且要分清屬人員責任或是不可預見的因數(shù)。若是人員責任原因,嚴格按有關制度考核;所以抄收人員在日常的工作中隨時對可能發(fā)生變數(shù)的用戶進行監(jiān)控,注意動向。

3、對企業(yè)和大宗用戶的用電情況要及時掌握生產規(guī)模,注意每月電

量波動的情況;及早將電費發(fā)票傳給用戶,并加強催收。

4、抄收人員務必要清楚自己所負責的配變臺區(qū)內的臨時用電用戶的用電時間和用電情況。用電營業(yè)班每月要及時將到期的臨時用電戶的工作傳票下達給抄收班。在臨近期限時要隨時與用戶聯(lián)系,保證用電電費的及時回收。

5、對舊欠電費的追收要落實人員責任,在誰手頭拖欠的由誰負責,并確定追收期限,與績效工資掛鉤。

(二)、增供擴容

拓展電力營銷業(yè)務,多渠道、全方位服務電力市場,是增供擴銷的必由之策;在xxx年,認真分清形勢,針對不同的用電類別制定和采取切實可行的措施應對:

1、認真對現(xiàn)有的配變臺區(qū)進行用電分析清理,凡屬專變的用戶,督促其盡量把生產班次和負荷高峰安排在低谷段(即夜間作業(yè));公變上的企業(yè)用戶多鼓勵用電時間盡量錯峰用電。

2、在上級部門的幫助下,充分利用我所轄區(qū)內現(xiàn)有的公用配變資源空間,積極發(fā)展負荷,隨時掌握配變的容載情況,及時更新數(shù)據(jù),提供真實可信的資料。

3、對轄區(qū)內,特別是場鎮(zhèn)、集貿活躍的區(qū)域、公路兩旁的用電戶,進行用電普查,正確區(qū)分用電類別,建立健全相關資料。

(三)、線損

線損是保障各項經濟指標完成的重要參數(shù),設備、人員管理制度上的完善措施又是保障和控制這一重要參數(shù)得以實現(xiàn)的重要手段。

供電所工作感悟及心得體會篇十

2月6日,虎年的第二場雪悄然而至,風雪交加的天氣沒有阻擋酒店鄉(xiāng)全體黨員干部堅決戰(zhàn)勝疫情的決心和腳步。安徽省蕭縣酒店鄉(xiāng)黨委充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范作用,有力推進疫情防控工作,做到不缺位、做到位、有作為。

上下聯(lián)動,快速反應。疫情出現(xiàn)后,酒店鄉(xiāng)立即召開會議貫徹落實上級指示要求,隨即成立防控工作領導小組,由鄉(xiāng)主要負責人任組長。下設綜合協(xié)調、疫情防控及醫(yī)療救治、防控指導及交通管控、宣傳輿情、物資保障、督查考核、數(shù)據(jù)信息分析、數(shù)據(jù)匯總八個專項工作組,由鄉(xiāng)黨政班子成員任小組長,帶領相關職能人員各司其職,火速展開工作。鄉(xiāng)黨委通過微信公眾賬號、鄉(xiāng)村工作群、黨員群向全體黨員干部發(fā)布《酒店鄉(xiāng)黨委關于認真做好預防新型冠狀病毒肺炎的倡議書》,全鄉(xiāng)黨員干部積極響應,營造了熱血沸騰的抗疫氛圍。

嚴明責任,狠抓落實。以“咬定青山不放松”的決心展開工作,采取“四個包保一個聯(lián)系”的方式,對轄區(qū)13個行政村外來返鄉(xiāng)人員進行摸排,及時將摸排的數(shù)據(jù)登記造冊,明確鄉(xiāng)干部、村干部、村醫(yī)生、派出所輔警包保的人員數(shù)量、人員情況。做到重點人員有人負責、人員信息有人摸排、信息數(shù)據(jù)有人核實、外來人員有人掌握、突發(fā)事件有人處置、后勤物資有人保障。依托黨建統(tǒng)領基層治理體系,充分運用民兵、巾幗志愿者、鄉(xiāng)村網格聯(lián)隊等抓手載體,切實發(fā)揮村基層黨組織、網格化管理、組團式服務作用,緊盯重點人員、重點場所,做到疫情“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理”。

創(chuàng)新模式,務求實效。為提高工作實效性,避免人員在封閉的地點聚集。鄉(xiāng)黨政班子領導利用點滴時間,采取無固定地點,召開“開放式”會議,一起想辦法、出主意,共同破難題、出實招。通過“開放式”會議,各責任區(qū)負責人進行工作匯報交流,鄉(xiāng)主要負責人對新的工作進行安排部署。真正做到工作及時匯報、經驗及時交流、問題及時整改、任務及時部署、成果顯著有效。

嚴格執(zhí)紀,靠前監(jiān)督。鄉(xiāng)紀委成立抗疫防控工作督察組,對包保人“七個一”、“四包保一聯(lián)系”落實情況以及轄區(qū)內14個防控點“十個一”標準、工作流程、執(zhí)勤用語、人員形象進行規(guī)范檢查。疫情防控專項督查堅持“每天一匯總”“每天一會商”“每天一通報”等工作機制,持續(xù)出戰(zhàn)、全線出擊,做到疫情防控監(jiān)督檢查“全天候、無死角”。鄉(xiāng)紀委公布疫情防控工作舉報電話,建立疫情防控問題線索快查快結機制,對涉及在疫情防控中不擔當、不作為、亂作為、推諉扯皮、消極應付、形式主義、官僚主義等問題,第一時間核查、第一時間處理、第一時間問責,以實際行動為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強紀法監(jiān)督保障。

科學設置,嚴防死守。根據(jù)鄉(xiāng)地理位置、交通道路、人車流量等情況,全鄉(xiāng)共設置14個防控點、13個黨員先鋒崗,安排專人進行值守,密切聯(lián)系公安部門進行配合。及時為一線執(zhí)勤點配備了口罩、手套、消毒液、酒精、測溫計、帳篷、大衣、被褥、暖寶、食品等抗疫物資。寒冷的北風中,各值守卡點的黨員干部、志愿者、協(xié)警卻沒有因為寒冷退卻,依舊堅守崗位、各司其職。滿身是雪的他們片刻不敢懈怠,依舊有條不紊地進行著出入人員、車輛登記、測量體溫等工作,確保全鄉(xiāng)疫情防控正常運行。

廣泛發(fā)動,深入宣傳。通過鄉(xiāng)文化站基層治理綜合信息平臺,每日在全鄉(xiāng)240個喇叭、10個音柱循環(huán)播放疫情防控廣播。13個行政村充分利用村廣播、宣傳車引導群眾學習好、宣傳好、落實好疫情防控知識、防控措施;促使群眾不信謠、不傳謠,弘揚正能量。充分發(fā)揮村網格作用,發(fā)揮村黨員干部“親鄰里、知民情”優(yōu)勢特點,在切實做好自身防護工作的基礎上,協(xié)助鄉(xiāng)政府和有關部門,做好對外來返鄉(xiāng)人員信息的排查、核實、報告、跟蹤。利用酒店先鋒微信公眾號、各村黨員工作微信群,及時推送全國疫情情況、疫情預防方法、先進做法、鄉(xiāng)工作開展情況。引導群眾了解疫情情況、重視病毒危害、知曉防護措施、配合防控工作。

在這場疫情阻擊戰(zhàn)中,酒店鄉(xiāng)全體黨員干部堅持把政治紀律作為第一要求、堅持把干好工作作為第一任務、堅持把大局需要作為第一選擇、堅持把擔當盡責作為第一追求。嚴格執(zhí)行黨組織的調度命令,主動沖鋒在前,以實際行動踐行入黨誓言,確保把中央和省市縣鄉(xiāng)黨委部署的各項防控任務落實落細,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)!

供電所工作感悟及心得體會篇十一

供電安全是電力系統(tǒng)運行中最重要的環(huán)節(jié)之一,直接關系到人們的電力生活和工作安全。在參與供電工作的過程中,我積累了一些心得體會,希望能夠與大家分享。供電安全工作不僅需要正確的操作方法,還需要高度的責任心和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。通過不斷學習和實踐,我更加明確了自己的職責和使命。

第一段:重視安全,時刻保持警覺

供電工作安全是一項綜合性的工作,涉及到電力設備的維護、線路巡檢、故障處理等各個環(huán)節(jié)。我深刻認識到安全是首要考慮的因素,時刻保持警覺是正確處理供電問題的關鍵。在實際操作中,我注意遵循操作規(guī)程,對電力設備進行全面檢查,確保其正常運行。同時,我也要時刻關注周圍環(huán)境的變化,預防可能出現(xiàn)的危險。只有高度重視安全,才能更好地完成工作任務。

第二段:做好準備工作,確保供電連續(xù)穩(wěn)定

供電工作需要做好準備工作,為供電提供穩(wěn)定的條件。在實際操作中,我要做到做到事先排查,杜絕漏洞。首先,我要對供電設備進行檢查和維護,確保正常運行。其次,我要排查線路是否存在問題,避免因線路故障導致供電中斷。此外,我還要及時了解用戶需求,提前預約維修時間,確保供電過程中不會出現(xiàn)斷電情況。只有事先做好準備工作,才能夠保證供電的連續(xù)穩(wěn)定。

第三段:重視防火防爆工作,確保用電安全

電力系統(tǒng)運行中防火防爆工作至關重要,任何一次小火災都可能引發(fā)大火災,給人們的生命財產造成巨大損失。所以,在供電安全工作中,我始終將防火防爆工作放在重要位置,保障用電安全。在實際操作中,我嚴格遵守防火防爆規(guī)定,禁止在電力設備周圍堆放易燃物品,并定期清理設備周圍的雜物。同時,我還結合實際情況,組織員工進行防火防爆知識培訓,提高員工的安全意識和防火防爆能力。

第四段:堅持學習創(chuàng)新,提升自身工作能力

供電安全工作需要積極學習和不斷創(chuàng)新,隨著科技的發(fā)展和電力設備的更新?lián)Q代,我們必須不斷學習新知識,掌握新技術,提升自身工作能力。通過學習和創(chuàng)新,我深入了解了電力設備的運行原理和維護方法,熟悉了電力故障處理的基本流程。通過與其他供電人員的交流和學習,我還學到了一些新的操作技巧和安全措施,為供電安全工作提供了有力支持。

第五段:增強責任心,嚴謹細致完成工作任務

供電安全工作是一項很重要也很細致的工作,需要我們具備高度的責任心和細致入微的工作態(tài)度。在工作中,我要不斷提高認識,增強責任意識,時刻做到嚴謹細致。無論是巡檢線路還是處理故障,我都要全神貫注,嚴格按照操作規(guī)程進行操作,杜絕差錯。同時,我還要注重記錄工作的詳細過程和結果,為供電管理提供參考依據(jù)。只有增強責任心和嚴謹細致的工作態(tài)度,才能夠更好地完成供電安全工作。

總之,供電安全工作是一項細致繁重的任務,需要我們時刻保持警覺,做好準備工作,重視防火防爆工作,不斷學習創(chuàng)新,增強責任心和細致入微的工作態(tài)度。通過不斷學習和實踐,我相信我能夠在供電安全工作中發(fā)揮更大的作用,為電力系統(tǒng)的安全運行做出更大貢獻。

供電所工作感悟及心得體會篇十二

首先,強化農村供電所優(yōu)質服務意識和理念,轉變在優(yōu)質服務中的不清醒認識和偏差。部分基層同志認為,電業(yè)是壟斷行業(yè),電力產品不愁銷售市場,不用講什么優(yōu)質服務。這是極其錯誤和可怕的認識。優(yōu)質服務是集團公司的根本宗旨,既體現(xiàn)了行業(yè)屬性,又界定了企業(yè)發(fā)展之本、立業(yè)之本。如果沒有用電客戶,就沒有供電企業(yè)的生存,用電客戶是供電企業(yè)名副其實的“上帝”。而且,供電企業(yè)的建設是和它的服務對象緊密相連的。用電客戶需要供電企業(yè)提供的電力產品越多,對供電企業(yè)的要求越多,就能更多的促進供電企業(yè)自身的建設,供電企業(yè)的建設速度就越快;外部環(huán)境對供電企業(yè)的要求越高,供電企業(yè)的壓力越大,就越能促進供電企業(yè)自身的強化,規(guī)范自身的管理和行為規(guī)范,促使供電企業(yè)進一步提升優(yōu)質服務水平。這樣才能形成優(yōu)質的良性循環(huán),不斷提升供電企業(yè)的對外形象和社會地位。

其次是建立農村供電所優(yōu)質服務的常態(tài)機制,實現(xiàn)用制度管人,按制度辦事。建立健全農村供電所優(yōu)質服務的各級組織領導機構,從上到下,層層落實優(yōu)質服務責任制,并納入各級的年度責任目標考核;建立健全優(yōu)質服務的具體內容和標準,除嚴格按集團公司制定的`優(yōu)質服務標準執(zhí)行外,還要結合本單位實際制定農村供電所示范窗口標準、各級各崗位人員優(yōu)質服務標準、業(yè)務流程辦事標準等。

三是建立供電急修服務機制,維護農村電網的安全穩(wěn)定運行。在農網改造與建設過程中,配電線路狀況差、農改資金不足等致使設計標準偏低、改造不徹底,從而影響農村電網的安全穩(wěn)定運行。即便由此引發(fā)用電客戶投訴,在基層供電所“誠信、質優(yōu)、高效、規(guī)范”的服務下,也一定會得到客戶的充分理解和支持。

優(yōu)質服務是供電企業(yè)生存發(fā)展的基石。集團公司組建伊始,就將企業(yè)定位為服務型企業(yè),以為地方經濟社會發(fā)展服務為宗旨,以為廣大用電客戶提供優(yōu)質高效服務為己任,我們基層的農村供電工作,更應該是這種服務精神的具體體現(xiàn)。作為企業(yè)的一員,我們都應該充分認識到加強優(yōu)質服務工作的重要性、長期性、艱巨性和緊迫性,努力踐行“點亮生活,服務萬家”的諾言。

優(yōu)質服務是供電企業(yè)的生命線,供電公司始終高度重視優(yōu)質服務工作。2015年上半年公司緊緊圍繞擴大內需、促進地方經濟發(fā)展,積極配合政府做好 “家電下鄉(xiāng)”服務,創(chuàng)新服務舉措,打造特色供電服務品牌上下功夫,下大力氣弘揚企業(yè)服務理念,塑造服務新形象,增強社會親和力,全面推行“零距離、全天候、保姆式、超常規(guī)、一站式、親情式”供電服務舉措。

電,保證不間斷報修,公司積極兌現(xiàn)服務承諾,進一步提高受理故障搶修反應速度,提高故障修復效率,強化搶修到達現(xiàn)場承諾時限的考核;哪里出現(xiàn)故障,不論是白天深夜、晴天雨雪天氣,我們的搶修人員都將在第一時間趕赴現(xiàn)場,及時恢復用戶的正常用電,實行了全天候的供電服務。

二是開展 “青春光明行”主題實踐活動。組織開展社區(qū)志愿服務和諧行動,與用電客戶零接觸,面對面交流和溝通,傾聽來自用電客戶的呼聲,開展文明共建,服務和諧社會建設。公司組織青年團員、電力愛心志愿者進入社區(qū)、學校、廠礦、農村等地義務宣傳用電常識和安全節(jié)約用電知識,提供電力政策法規(guī)、用電業(yè)務咨詢等服務,幫助解決客戶用電中的困難,真正做到零距離服務電力客戶。

三是積極推行便民服務。

2.從今年起公司推行了同城異地繳費服務,客戶持有繳費卡,在全縣各個供電所都可繳納電費,省去了以前屬地管理時期,用戶只能在自己居住地所在區(qū)域的供電所繳納電費。對用電客戶在首月非惡意欠費的情況下,盡量采取通過與客戶耐心做工作催繳的方式,來保證電費回收,而不輕易采取停電催費措施,并且今年來公司與電信部門合作,對欠費的用電客戶采取短信方式進行友情提醒。

四是召開重點企業(yè)客戶座談會。公司召開重點企業(yè)客戶座談會,誠懇邀請各位嘉賓代表對供電公司在電力工作管理、供電服務各環(huán)節(jié)多提寶貴意見和建議,以利于促進我公司提升服務質量和服務水平。虛心納諫,廣開言路,認真聽取逆耳之言,通過直面溝通,消除了彼此間的隔膜,進一步加深供電企業(yè)和廣大電力客戶之間的理解、信任和支持;會上現(xiàn)場對客戶提出的用電問題進行解釋和答復,對不能現(xiàn)場解決的問題,會后立即進行了處理,并積極整改供電監(jiān)管和投訴舉報中所暴露的問題,及時反饋回訪,做到“事事有回音,件件有著落”,取得用電客戶的一致滿意。

社會服務承諾,加大對窗口單位優(yōu)質服務工作情況的監(jiān)督力度,不斷提高優(yōu)質服務水平,實事求是的解決客戶用電過程中的困難和問題,達到規(guī)范的服務形象和服務行為標準。提高職工自身素質,工作時間統(tǒng)一著裝、掛牌上崗、使用標準語、文明用語和服務禮儀,達到工作秩序井然,對客戶熱情耐心。提高優(yōu)質服務水平,建立監(jiān)督機制,對客戶的意見、建議、投訴進行詳細記錄并及時回訪,對反饋的客戶建議、意見進行分類統(tǒng)計,定期研究服務質量中存在的問題,找出原因,提前預防類似問題的發(fā)生。通過上述努力,2015年上半年公司生產實現(xiàn)零投訴,保證了優(yōu)質服務工作的順利進行。

六是認真執(zhí)行全天24小時值班制度?!?5598”服務電話具備受理客戶業(yè)務咨詢、信息查詢、投訴舉報和電力故障報修等功能。所有故障報修均通過95598統(tǒng)一調度指揮,提供24小時電力故障報修服務,到達故障現(xiàn)場嚴格按照十項承諾執(zhí)行,供電設施計劃檢修停電在7日內向社會公告。電力故障報修電話實行閉環(huán)管理首問負責制,并對各供電所實行搶修流程考核制度。

供電所工作感悟及心得體會篇十三

又到了年末歲首,各單位紛紛對本年度的工作進行總結并積極謀劃2015年的工作,筆者單位也于12月3日召開了供電所2015年工作思路座談會,回顧前期工作,筆者感悟有三:

感悟之一,抓住切入點。新的一年開始,如何盡快進入角色,首先要抓住工作的切入點,把上級的要求與本單位的實際結合起來,找準薄弱環(huán)節(jié),這就是工作的切入點,以此為突破口,綱舉目張,無疑能盡快適應新環(huán)境和工作的新要求。感悟之二,學會彈鋼琴。供電所工作千頭萬緒,上面千條線,下面一根針。到了供電所層面,安全生產、經營管理、優(yōu)質服務、黨風廉政建設、精神文明建設面面俱到,如何做到不顧此失彼?這就要抓主要矛盾,牽住牛鼻子。對供電所而言,安全生產與經營管理是主線,圍繞這個中心,開展優(yōu)質服務,抓好精神文明建設和黨風廉政建設,把它與供電所的經營管理有機地結合起來,同布置、同檢查、同考核,在開安全例會時,不忘講紀律、講風氣、講員工精神狀態(tài),只有兩者的有機結合,才能相互促進、相得益彰。感悟之三,習慣“回頭看”。每一項工作結束以后,我們都要認真思考:經驗是什么?教訓在哪里?哪些方面我們應當做得更好?前事不忘,后事之師,只有這樣,我們才有可能不犯同樣的錯誤,使工作做得更好,所長要習慣記工作日志,每天溫故而知新,在不斷地“回頭看”中取得新進步。

“思路決定出路”,思想是行動的先導,只有我們多學習、多思考,并在工作的實踐中不斷地總結經驗,吸取教訓,我們的工作才能超出常規(guī),取得事半功倍的效果。

勿忘初心,方得始終

——記大山里的守望者

“那里有一個優(yōu)秀的團隊,公司決定先讓你到那里去鍛煉、學習,希望你在那里能夠有所收獲”

入職一周后,公司領導語重心長地對我實習任務進行安排。為踐行公司對新進員工一線鍛煉的要求,公司領導商量決定,讓我到清平供電所進行實習。剛分配完實習地點,我就坐上同事的車,前往一個即將從陌生漸而熟悉的地方。

以前在各種電網搶修現(xiàn)場第一時間顯現(xiàn)的電力搶修工程車,如今我也坐到了車內,我慢慢意識到,如今我的身份已然變化,不再是學校里青春懵懂的學生,而是一名肩負重大使命的電力工人,角色的改變,激發(fā)了我深入一線學習的動力,渴望能夠盡快學習到崗位上的技能,進而投入自己的工作。

之前從來沒有接觸過供電所,加上領導強調是在艱苦的地方進行鍛煉,所以更加深了我對供電所工作的好奇。想著想著,感覺到車身越來越顛簸,自己的身體已不受控制地在車內蹦上蹦下,原來工程車已經從平坦的柏油路駛進了坑坑洼洼、崎嶇不平的山路,向著大山邁進。一路上,可以看到從山體滑落到路邊的碎石,河床里也清晰可見沙石湮沒的未竣工的橋梁,我開始慢慢發(fā)現(xiàn),清平,那是一個有故事、不平凡的地方。

從綿竹市區(qū)到清平供電所,短短的20多公里路程,開車用了一個多小時。一下車,清平供電所就映入眼簾,國網公司特有的綠色風格與淺褐色的墻交相輝映,在這海拔八百多米的大山里,顯得格外的小清新,無愧于最美鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所的稱號。在大門旁邊的展板上,我看到了清平所的各種榮譽:“先進集體”、“災后重建先進單位”、“防汛防洪工作先進單位”、“工人先鋒號”我想,正是因為這里有優(yōu)秀的員工,因為他們的日復一日、始終如一的堅守,才可能締造出這樣一個先進的集體,贏得眾多的榮譽。

如今,我在清平供電所已經實習了一個多月,對這里的同事漸漸地熟悉,對這里發(fā)生的故事也慢慢地耳熟能詳。

清平鎮(zhèn),地處大山深處,是綿竹市最偏遠的一個小鎮(zhèn),與汶川、茂縣相鄰,都處于龍門山地震斷裂帶上。特殊的地理位置,也注定會有很多特別的經歷。在遭受2015年“5.12“特大地震災害后,重建的家園剛剛投入使用,2015年“8.13”山洪泥石流再次重創(chuàng)清平鎮(zhèn),讓當?shù)卮迕裼|手可及的幸福又一次遠去。原來的清平供電所,也在那次泥石流中被深埋。

所里的員工,都是這些災難的親歷著,他們之中很多人是清平本地人,但是災難發(fā)生時,他們都堅守自己的崗位,第一時間投入電力恢復,自己家所發(fā)生的情況,他們卻不得而知。他們就是這樣一群人,平凡而偉大,大災大難面前不畏懼,舍小家而顧大家,因為他們是電力工人,因為他們明白自己擔負的'責任,因為他們選擇了這個職業(yè)而學會了堅守!

在這群人中,有一個人,為了大山深處的光明,他一守就近20年。從97年上班至今,一直堅守在山區(qū)供電一線,把最美好的青春年華獻給了大山,把光明帶給了大山中的百姓。他就是黎春,清平供電所所長。

作為供電所所長,團隊的領導者,每次遇到險情他都沖鋒在前,周密組織,帶領整個團隊安全、高效地完成搶險任務。近20年與大山為伴,他經歷了地震和泥石流災難,幾次與死神擦肩而過。他也曾害怕,但從不退縮。他常開玩笑說,老天讓他多次死里逃生,說明老天舍不得讓他走,那他就多做點有意義的事。

2012年8月17日,清平山區(qū)突降暴雨,小崗劍泥石流堵塞河道,形成了堰塞湖,通往清平的道路中斷。清平鄉(xiāng)10千伏棋盤支電纜被雷擊,中間接頭擊壞。整個棋盤村客戶電力中斷,黎春在道路中斷,搶修材料無法運輸?shù)臈l件下,帶領同事帶上急需的材料,坐車到達安縣高川,然后徒步從高川翻越岐山廟。暴雨過后山路特別難走,他深一腳淺一腳翻過岐山廟經過走馬嶺到達清平。拖著滿身泥濘,沒顧上休息,立即組織人員開始搶修,下午6:20所有工作結束,棋盤村恢復了供電。

面對應急搶險,黎春總是義無反顧的沖在最前面,用他的實際行動兌現(xiàn)了自己的為山區(qū)保電的錚錚誓言。多年來,他始終有股不服輸?shù)膭?,從不向困難低頭,憑著赤誠的奉獻精神,頑強的追求著自己的事業(yè)。

除了所長黎春,供電所里還有另外一個精神標桿,他已年近60,

明年將要退休,盡管年邁,但每次看到他,都給人一種老驥伏櫪,老當益壯的精神面貌。他就是我學習的楷模—馬世安,大家都親切稱他“老馬”。

“老馬”從事農電工作30余年,他是一名普普通通的農電工人,他愛崗敬業(yè),從不計較個人得失。他常說:“我永遠是公司的一員,只要我還能行動,我就要為工作盡到我的每一份責任”。他是這樣說的,更是這樣做的。

“老馬”熱愛本職工作,在工作中刻苦鉆研業(yè)務技能,愛崗敬業(yè),精益求精,被大家稱贊為“老師傅”。面對著清平、天池山區(qū)二次受災,電網損毀等重重困難,他迎難而上,犧牲了個人正常的休假時間,全身心的投入到電網災后建設中,時刻不忘嚴格要求自已,約束自已,不斷改進工作方法,創(chuàng)新工作思路,高標準、嚴要求的完成各項工作任務,以身作則,身先士卒,帶出了眾多“徒弟”。在農網完善工程中,他結合多年學習掌握的業(yè)務技能,積極為農網改造工作出謀劃策,充分發(fā)揮“傳、幫、帶”的作用,施工中有著不怕苦、不怕累的精神。

立起學習的榜樣。

我想,或許正是因為有黎春、“老馬”這樣的同事作為團隊的精神標桿帶領整個團隊共同經歷了多次大災大難,加之每一個成員的共同努力,才成就了這個優(yōu)秀的團體,為清平電網建設做出重大的貢獻。他們不僅是同事,更是兄弟,他們團結協(xié)作,共進共退,整個團隊同樣都煥發(fā)著“恪盡職守,無私奉獻,愛崗敬業(yè),勤勤懇懇,任勞任怨”的精神品質。面對汛期道路中斷,連續(xù)幾周在供電所值班;面對山洪地震災難,第一時間奔赴前線;面對遠離城市的熙熙攘攘、燈紅酒綠,十年如一日的堅守大山深處,他們從未有過怨言,因為最初,他們選擇了電力事業(yè),于是,他們把青春和熱血,奉獻給清平這片土地。

我很慶幸,在我剛進入國網公司,我就能夠在這個優(yōu)秀的團體里學習、鍛煉。一開始我的目標是能夠盡快學習到專業(yè)的功能技能,但是通過一個月的實習,我體會到能夠近距離體驗先進團體良好的工作作風和敬業(yè)精神尤為重要,很多時候幫助堅持下去的不是物質上的東西,而是一些精神食糧。電力行業(yè)是一個特殊的行業(yè),為保障電網的安全運行,免不了風吹日曬、長途跋涉,作為新進員工,有必要在先進人物的熏陶下,做好吃苦準備,樹立責任意識,發(fā)揚愛崗敬業(yè)的優(yōu)良品質。勿忘初心,方得始終,堅持自己的選擇,并為之努力奮斗,定會有所收獲,亦有所成長!

供電所工作感悟及心得體會篇十四

第一段:引言(150字)

供電職工是電力系統(tǒng)中的核心力量,是電力供應的保障。在從事供電工作的過程中,職工們不僅需要具備專業(yè)的技能和知識,還需要持有良好的職業(yè)道德和工作態(tài)度。通過多年的工作實踐,我對供電職工作心得有了一些體會,希望與大家分享。

第二段:專業(yè)技能的重要性(250字)

供電職工需要具備專業(yè)的技能和知識,這是保證電力供應的前提條件。在實際工作中,我們需要了解電力系統(tǒng)的運行原理,掌握各類電力設備的使用方法和維護技巧。同時,我們還需要具備良好的電力安全意識,嚴格按照操作規(guī)程進行工作,確保供電設施的安全可靠。只有不斷學習和提高自己的專業(yè)技能,才能在面對各種復雜情況時迅速做出正確的判斷和處理。

第三段:職業(yè)道德的重要性(250字)

職業(yè)道德是供電職工的基本要求,也是體現(xiàn)供電行業(yè)形象的重要標志之一。在工作中,我們要始終堅守職業(yè)道德底線,正直誠信,嚴守工作紀律,做到言行一致。我們要尊重職業(yè)規(guī)范,維護工作的公平公正,對待每一個用戶都要真心實意地為其提供優(yōu)質服務。同時,我們還要時刻保持職業(yè)操守,不同私利和形式主義,始終把工作的需求和用戶的利益放在第一位。

第四段:工作態(tài)度的重要性(250字)

供電職工的工作態(tài)度直接關系到工作效率和服務質量。我們要以積極的態(tài)度投入到工作中,對待工作要盡職盡責,遇到問題要主動思考解決的辦法。在與用戶交流和溝通時,要保持耐心和友善,盡量滿足用戶需求,并提供合理的解決方案。我們要時刻保持工作的激情和熱情,以提高工作效率和質量。

第五段:總結(300字)

供電職工作心得體會,涉及到了專業(yè)技能、職業(yè)道德和工作態(tài)度等多個方面。作為供電行業(yè)的從業(yè)者,我們要不斷提升自己的專業(yè)能力,以滿足電力行業(yè)發(fā)展的要求。同時,我們也要時刻保持良好的職業(yè)道德,樹立起良好的行業(yè)形象。最后,我們還要以積極的態(tài)度投入到工作中,完善服務質量,創(chuàng)造更好的工作成績。只有這樣,我們才能為電力事業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。

這篇文章以供電職工作心得體會為主題,分為五個段落,展開了供電職工工作中的一些重要方面,如專業(yè)技能、職業(yè)道德和工作態(tài)度等,力求給讀者傳達出供電職工應具備的素質和態(tài)度。同時,文章通過引言和總結,給讀者以整體把握的感覺,使整篇文章連貫性強,內容豐富。總的來說,供電職工是電力事業(yè)的中堅力量,他們的職業(yè)素養(yǎng)和工作態(tài)度直接關系到供電服務質量和用戶滿意度。只有不斷提高自己的專業(yè)技能和積極的工作態(tài)度,才能更好地為供電行業(yè)做出貢獻。

供電所工作感悟及心得體會篇十五

供電營業(yè)廳是電力公司和客戶之間溝通的重要平臺,作為營業(yè)員,需要具備專業(yè)知識和服務意識。在營業(yè)廳工作期間,我深刻認識到了自身的不足,也積累了一些寶貴的經驗和體會,今天我就來分享一下自己的工作心得體會。

第二段:加強專業(yè)知識的重要性

在供電營業(yè)廳工作,與客戶面對面進行溝通和服務是不可避免的,因此我們需要充分掌握電力行業(yè)的專業(yè)知識,從而更好地解答客戶的疑問和需求。我在工作中發(fā)現(xiàn),很多客戶到營業(yè)廳來咨詢的問題都很基礎,但這并不意味著答案簡單,要想回答這些問題,需要我們了解公司業(yè)務和政策,掌握行業(yè)動態(tài)和政策變化,這樣才能滿足客戶的需求。

第三段:注重語言和服務態(tài)度的改進

在營業(yè)廳工作,除了專業(yè)知識,服務態(tài)度和語言表達也非常重要。我們應該采取積極主動的服務態(tài)度,在客戶需要幫助的時候主動上前幫助;同時,我們需要關注自身形象的維護,例如注意儀表,注重禮貌用語等等,這些細節(jié)也會對客戶留下深刻印象。

第四段:加強團隊協(xié)作的意識

供電營業(yè)廳是一個團隊,每個人需要承擔自己的工作,也需要協(xié)同合作完成一些任務。在工作中,我們應該強化團隊意識,積極溝通和協(xié)調,提高團隊協(xié)作效率。同時,互相學習和交流也很重要,從他人的經驗中汲取營養(yǎng),共同成長。

第五段:總結

活到老,學到老,營業(yè)員的工作也是如此。在工作中,我們應該不斷提升自己的綜合素質和能力,注重專業(yè)知識的積累和發(fā)展,增強服務意識和工作態(tài)度,同時也要加強團隊合作和交流,提高自身競爭力和工作水平。我相信只要我們持之以恒,不斷學習和進取,一定能在供電營業(yè)廳工作中成為優(yōu)秀的營業(yè)員。

供電所工作感悟及心得體會篇十六

首先,非常高興能向公司領導匯報我三個月來在工作中的實習心得。

我是網這個企業(yè)盡我所能為廣大的電力用戶服務,并把我在學校中學習到的法律知識運用到工作中來體現(xiàn)我的人生價值,使我感到非常的榮幸和自豪。

進入公司之后,我被安排到了華家供電所進行實習。時光荏苒,歲月入梭,幾個月的實習生活很快就過去了。這些個日子里我也完成了一個學生向一個企業(yè)的員工的角色轉變、也學到了一些學校書本里沒有的知識。

進入華家供電所后,我進行了營業(yè)廳收費、值班、報修、寫記錄、生產等工作,通過工作發(fā)現(xiàn)基層的工作是很艱辛的。農民合同工是咱們公司最辛勤的勞動者,他們夏天頂著烈日,冬天頂著嚴寒騎著摩托車忙碌在服務客戶的工作中。要是遇到電力故障更是不論刮風下雨,總是時間趕到事故現(xiàn)場,用最快的速度進行搶修,以免給客戶造成巨大的經濟損失。

在體會到農民合同工工作艱辛的同時,通過我三個月來的實習也意識到電力工作中常常遇到的問題很多都需要該用法律途徑來解決。這對于保障用戶用電安全和維系電力系統(tǒng)工作都是十分重要和必要的。這樣就使我一個學法的電力員工有了點專業(yè)比較對口的平衡心。

據(jù)了解現(xiàn)行的《中華人民共和國電力法》是1995年12月28日第八屆全國人民代表大會常務委員會第十七次會議通過1996年4月1日施行。它的頒布對于保障和促進電力事業(yè)的發(fā)展,維護電力投資者、經營者和使用者的合法權益,保障電力安全運行,起到了保駕護航的作用。

我就結合我所了解的法律知識和實習體會談以下問題。

竊電問題。

在基層的實際工作中,遇見竊電犯罪是時常發(fā)生的事,尤其秋冬季是農村竊電的高峰季節(jié),這時就需要我們供電企業(yè),加強監(jiān)管力度經常巡查,查到后運用法律武器來保護電能的合法使用,維護我公司的利益。

我國現(xiàn)行的電力法律法規(guī)對竊電規(guī)定有:《電力供應與使用條例》第三十一條規(guī)定“禁止竊電行為,竊電行為包括:在供電企業(yè)得供電設施上,擅自接線用電;

繞越供電企業(yè)的用電計量裝置用電;

偽造或者開啟法定的或者授權的計量檢定機構加封的用電計量裝置封印用電;

(四)故意損壞供電企業(yè)用電計量裝置;

(五)故意使供電企業(yè)的用電計量裝置計量不準或者失效;

采用其他方法竊電?!?/p>

電力法》第七十一條盜竊電能的,由電力管理部門責令停止違法行為,追繳電費并處應交電費五倍以下的罰款;

構成犯罪的,依照刑法百五十一條或者百五十二條的規(guī)定追究刑事責任。

有了以上針對竊電問題的法律法規(guī),我們在工作中再遇到損害我公司利益的竊電者就可以根據(jù)法律法規(guī)來追究其法律責任了,維護我公司的利益。

客戶拖欠電費。

我們供電企業(yè)按照傳統(tǒng)的供用電及電費結算模式是先用電后交錢,這就決定了供電企業(yè)在經營中必然要面臨的經營風險——電力客戶拖欠電費??蛻敉锨冯娰M不光是基層供電所最棘手的問題也是整個供電企業(yè)最棘手的問題。這樣我們供電企業(yè)如何維權就是至關重要的問題了。

根據(jù)規(guī)定,供電企業(yè)在給客戶供電之前都要簽訂供電合同,客戶與供電企業(yè)建立供電關系后,享有用電的權利,應承擔交納電費的義務?!峨娏Ψā返谌龡l第三款明確規(guī)定:“用戶應當按照國家核準的電價和用電計量裝置記錄,按時交納電費。”但是,在實際工作中,因為我們是農電,客戶距離營業(yè)廳較遠,交費不方便,再加上有些客戶交費意識淡薄,不履行交費義務,造成很多農民合同工給一些客戶先行墊付電費,其工資拿不回家去,之后難以收回墊付電費的后果。希望這次新上的充值卡業(yè)務能使這個現(xiàn)象得到緩解,為農民合同工減輕負擔。

有時候客戶長時間陳欠電費,我們需要依法進行停電時,由于自身法律思想淡薄忽略應前三日至七日將停電通知書送達用戶這一法規(guī),冒然停電給客戶造成損失,這樣很容易使我們停電追費不成,反被客戶狀告的情況,適得其反。所以我們要加強法律法規(guī)的學習,正確合法的保護我們的利益。

除在三個月的實習工作中看出以上兩個關于電力的法律問題外,在領導的教育和培養(yǎng)下,同事們的關心和幫助下,我感覺自己在工作、學習、思想等各方面都有了很大提高。使我學到了什么是電力生產和電力營銷,遵守企業(yè)規(guī)章制度的重要性。

在今后的工作中,我會更加虛心學習,經常吸取教訓、總結經驗,不斷提高。

高自己的業(yè)務水平,做一名優(yōu)秀的農電員工。

供電所工作感悟及心得體會篇十七

第一段:引言(150字)

供電安全工作是電力行業(yè)的重中之重,也是保障社會生產、生活正常運轉的重要保障。在工作中,我深入了解和貫徹執(zhí)行國家和公司關于供電安全的方針政策,堅決落實各項安全措施,不斷總結和提升自己的工作經驗。通過不懈努力,我積累了一些關于供電安全的心得體會,本文將對此進行探討。

第二段:強化安全意識(250字)

首先,要加強安全意識,做到心中有數(shù)、心有旁騖。作為供電工作人員,我們要時刻繃緊安全這根弦,及時發(fā)現(xiàn)隱患并及時處理。在工作中,我經常對設備進行排查,確保設備狀態(tài)正常,檢查絕緣電阻值,以防漏電事故的發(fā)生。同時,我還定期組織員工進行安全培訓,提高大家的安全意識。安全是無止境的追求,只有不斷強化安全意識,才能將事故的發(fā)生減至最低程度。

第三段:科學管理(250字)

其次,合理科學的管理是保障供電安全的關鍵。我堅持以人為本的原則,通過制定科學合理的工作制度和標準流程,確保工作的有序開展。我強調團隊協(xié)作,與相關部門加強溝通協(xié)作,共同制定供電安全的管理方案,確保各項工作的順利進行。此外,我還注重完善供電設備的維護管理,及時更新設備、更換老舊設備,以確保供電的正常運轉。

第四段:加強自身素質(250字)

再次,個人素質的提升也是供電安全工作的重要環(huán)節(jié)。我積極參加各種培訓和學習,不斷提升自己的專業(yè)能力和綜合素質。在電力設備維修方面,我通過培訓取得了相應的資格證書,能夠更好地處理突發(fā)故障。另外,我還注重發(fā)展溝通協(xié)調、團隊管理等軟技能,提高從業(yè)人員的綜合素質。只有不斷加強自身的能力和素質,才能更好地履行供電安全工作的職責。

第五段:總結和展望(300字)

總的來說,供電安全工作需要我們不斷地提高自身的安全意識,加強科學的管理,提升個人的專業(yè)能力和素質。作為供電工作人員,我們要深入了解電力行業(yè)的方針政策,堅決貫徹執(zhí)行各項安全措施,增強預判和應變能力。當前,供電行業(yè)正面臨著日益復雜多變的供電安全挑戰(zhàn),我們要不斷總結和創(chuàng)新,加強與相關部門的合作,共同推動供電安全工作的不斷提升。只有這樣,我們才能夠更好地保障電力供應,為社會經濟發(fā)展做出更大的貢獻。

結尾(100字)

在我工作的過程中,我認識到供電安全是重中之重,只有加強安全意識,科學管理和提升個人素質,才能更好地履行自己的職責。我將始終以人民的利益和供電安全為己任,不斷學習和進取,為保障電力供應貢獻自己的力量。

供電所工作感悟及心得體會篇十八

供電營業(yè)廳是供電行業(yè)的重要組成部分,是為客戶提供便捷高效的電力服務的重要窗口。作為一名供電營業(yè)廳的工作人員,我深刻認識到了供電行業(yè)在現(xiàn)代社會中所扮演的重要角色,更加深入地了解了客戶的需求與管理的重要性。在工作中,我積累了許多經驗,以此為機會,與大家分享一下我的工作心得體會。

二段:客戶需求管理

供電營業(yè)廳的工作中最重要的一環(huán)即是管理客戶的需求。為客戶提供方便高效的服務是企業(yè)化管理的核心內容之一。作為窗口工作人員,我們要順應客戶的需求,幫助他們解決問題。而客戶的需求也是不斷變化的,我們需要學習不斷地學習新技能,對新問題進行分析,找到適合的解決方案。此外,應盡可能發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢,為客戶提供專業(yè)建議和咨詢。

三段:效率的重要性

當客戶向我們提出問題時,我們萬萬不能把他們拖延。解決問題的效率直接影響到客戶的滿意度。所以,我們必須做到做事效率高、時間利用率高。首先,我們要對各類問題進行分類,確立各項問題的優(yōu)先級。合理規(guī)劃工作時間,避免因小錯誤耽誤大事。其次,我們還要善于借助一切可能的方式提高工作效率。應盡量利用互聯(lián)網技術來輔助工作,如建立供電營業(yè)廳的微信公眾號,讓客戶方便快捷地查找和解決問題。

四段:高效的溝通

溝通是解決每一個問題的關鍵所在。我們應該將溝通貫穿于整個工作流程中,能夠有效地傳達信息和交流思想。同時,我們還需要注重交流中的質量,尤其是對于商務溝通。要善于控制語氣和溝通方式,對于每一個問題能夠應對不同的客戶,與不同的客戶進行靈活、友好的交流和溝通,取得客戶的認可和信任,有益于營業(yè)廳長遠的發(fā)展。

五段:綜述

以上所述的幾點是供電營業(yè)廳工作中的重點,也是工作中的必修課。對于這些問題,應該不斷地總結,以方便更好地去應對問題。在極大地提高工作效率的同時,也能讓客戶得到更好的服務,為供電行業(yè)作出自己的貢獻。

供電所工作感悟及心得體會篇十九

供電職工是電力系統(tǒng)中的重要一環(huán),他們的工作直接影響著電力供應的穩(wěn)定性和安全性。在長期的工作實踐中,供電職工積累了許多寶貴的工作經驗和心得體會。本文將從團隊合作、技術水平、責任心、安全意識和個人素質等幾個方面,闡述供電職工的工作心得體會。

第二段:團隊合作

供電職工面對的工作任務繁重,需要多個人協(xié)同配合完成。在工作過程中,團隊合作起著至關重要的作用。供電職工認識到只有團隊的力量才能使工作事半功倍,并形成了一套行之有效的團隊合作模式。他們注重信息共享,及時溝通,互相支持,緊密合作。通過不斷的交流和合作,他們建立起了相互信任和相互依賴的關系,形成了高效的團隊合作機制。

第三段:技術水平

供電職工的工作需要一定的專業(yè)技術知識和技能。他們了解各種供電設備的工作原理,熟悉操作規(guī)程和操作流程,并能熟練運用相關設備和工具。供電職工通過多年的學習和實踐,不斷提升自己的專業(yè)技術水平。他們時刻保持學習的態(tài)度,積極參加各類培訓和學習活動,不斷擴充自己的知識面和技術能力。通過這樣的努力,供電職工保持了自己的技術水平處于行業(yè)的前沿水平。

第四段:責任心和安全意識

供電職工工作涉及到電力系統(tǒng),一旦出現(xiàn)安全問題可能會對人民生命財產造成嚴重的危害。因此,供電職工必須具備高度的責任心和安全意識。他們深知自己的工作直接關乎到千家萬戶的生活,不容有任何閃失。在開展工作過程中,他們始終堅持安全第一的原則,嚴格遵守相關的操作規(guī)程和安全操作要求。同時,供電職工也意識到安全事故的預防和處理是一個持續(xù)不斷的過程,他們通過不斷總結經驗教訓,加強安全培訓和督促,確保自己和團隊的安全工作。

第五段:個人素質

除了技術水平之外,供電職工的個人素質也對工作的質量和效果起著重要影響。供電職工在長期的工作實踐中,形成了許多優(yōu)秀的個人素質。他們具備良好的溝通和表達能力,能夠與不同的人進行有效的溝通和合作。同時,供電職工還具備較強的抗壓能力和解決問題的能力,能夠在工作中迅速應對各種困難和挑戰(zhàn)。此外,供電職工注重自身的修養(yǎng)和提升,注重團隊文化的建設和個人能力的培養(yǎng),逐漸形成了良好的個人素質。

總結:

供電職工的工作心得體會從團隊合作、技術水平、責任心、安全意識和個人素質等多個方面展開。他們通過團隊的合作,最大限度地發(fā)揮團隊的力量;通過不斷學習與實踐,提升自己的技術水平;保持高度的責任心和安全意識,確保工作的安全和質量;培養(yǎng)良好的個人素質,提升自身的綜合能力。這些經驗和體會不僅在供電職工的日常工作中得到應用,也可借鑒和推廣到其他行業(yè)和領域中,為工作的順利進行和提高工作效率做出貢獻。

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