負面清單工作總結(jié)(專業(yè)18篇)

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負面清單工作總結(jié)(專業(yè)18篇)
時間:2023-11-03 19:20:12     小編:曼珠

總結(jié)不僅可以提高工作效率,還能夠幫助我們更好地理解和應(yīng)對問題??偨Y(jié)需要具備客觀性和真實性,我們應(yīng)該真實記錄和反思自己的學(xué)習(xí)或工作過程。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

負面清單工作總結(jié)篇一

我曾經(jīng)十分厭惡自己的名字,明明是一個有著美好寓意的名字,與自己的姓氏連起來讀時由于諧音而讓人嘲笑自己。四年級時,我轉(zhuǎn)入了一個新學(xué)校。當我在臺上進行自我介紹時,臺下時不時傳來竊竊私語以及偷笑聲。我的臉瞬間如同漲紅的蘋果,自己一人窘迫地站在臺上,盡量使自己的眼淚不要掉下來。這還沒完,班上調(diào)皮的男生下課后還圍在自己周圍戲虐地喊著他們給自己起的各種綽號。我實在是忍無可忍,眼淚大滴大滴地往下掉,嘴里還喝著他們離開,誰知他們更加過分,竟在我面前開始捧腹大笑。后來,我一直想方設(shè)法地使他們停止這種無聊的惡作劇,我朝他們發(fā)怒、大吼,可都無濟于事,他們反而還更加猖狂,自己內(nèi)心照樣不好受,總是想著自己能不能去換一個名字。

一次偶然,我讀到了但丁的一句話“走自己的路,讓別人說去吧”,(精簡地交代了心態(tài)轉(zhuǎn)變的原因)內(nèi)心深深地被觸動了:自己為什么要因為別人無端的評價而感到憤怒和傷心呢?之前我一直想著要換個名字,是否是因為別人的嘲諷而激起了內(nèi)心的自卑的?有什么必要嗎?我并沒有做錯什么,為什么要感到羞愧和憤怒呢?與其在這里跟他們浪費時間,破壞自己的心情,那為什么不能將他人無端的負面評價放在一邊,做好自己就行呢?想到這兒,心中便豁然開朗起來。

此后,我便要求著自己不再與那些嘲諷我名字的人計較。當他們走到我面前時,我視而不見,當他們繼續(xù)用那些可笑無聊的綽號來欺負自己時,頭也不抬,充耳不聞,好似他們說的話與我無關(guān)似的。不得不說,這種方式的確讓自己好受了些,不再像以前那樣動不動就氣急敗壞,內(nèi)心的滔天巨浪慢慢的平靜下來。甚至后來,當別人再次用自己的名字嘲諷自己時,自己能夠心平氣和,面帶微笑地對他說“請問你是在叫我嗎?”或是“你把我的名字叫錯了,不是----x而是----x?!眱?nèi)心的海面上迎來了永恒的平靜,似是任憑再怎么強烈的暴風(fēng)驟雨,都激不起一點浪花。

而那些嘲諷我的人,看到我這般“油鹽不進”,便停止了跳梁小丑般的惡作劇,甚至開始對冷靜沉穩(wěn)的自己有些淡淡的崇拜之情;而自己呢,拾起了對自己的信心,甚至有時細細的品味自己的名字,竟品出了一種淡淡的美感,對他人的負面評價也不再放到心上,甚是覺得自己不再像以前那樣幼稚無禮,使情緒控制著自己,而是變得比以前要更加冷靜和沉穩(wěn),由自己控制著情緒。

正是因為自己用平常心對待他人對自己名字的惡意評價,才得以使得這些人停止他們的閑言碎語,甚是獲得了他們的尊重,更獲得了自己精神上的成長以及思想上的更成熟穩(wěn)重,收獲了甚多美好!

負面清單工作總結(jié)篇二

工程負面清單是一種對建設(shè)工程中可能出現(xiàn)的負面影響進行全面梳理的工具,通過明確列舉可能出現(xiàn)的問題,采取相應(yīng)的防范措施,可以有效地降低工程建設(shè)過程中的風(fēng)險,保證項目的順利進行。在實際工程實施過程中,我對工程負面清單有了一些體會和心得。

首先,負面清單的制定需要多方參與。一個完整的工程負面清單需要綜合考慮不同專業(yè)、不同崗位的人員對項目可能帶來的影響和風(fēng)險進行評估。在制定負面清單時,我們需要與設(shè)計、施工、監(jiān)理等不同方面的人員深入交流,了解各個環(huán)節(jié)存在的風(fēng)險點,并通過多方研究和討論,確定一份全面并貼切的清單。只有通過多方參與,才能發(fā)現(xiàn)更多可能的問題,避免遺漏,提高負面清單的準確性和可操作性。

其次,負面清單的更新應(yīng)及時跟進。工程建設(shè)是一個動態(tài)的過程,可能會面臨各種不確定性的因素。因此,負面清單的制定不能一勞永逸,而應(yīng)隨時調(diào)整和更新。在實施過程中,我們應(yīng)當及時跟蹤項目變化,擴充或修訂負面清單,確保清單與項目實際情況保持一致。只有在負面清單及時更新的基礎(chǔ)上,才能更好地預(yù)防和應(yīng)對可能出現(xiàn)的問題,減少不良后果的發(fā)生。

第三,負面清單應(yīng)注重細節(jié)。在制定和執(zhí)行負面清單時,我們需要注重細節(jié),盡可能地列出每個風(fēng)險點的具體問題和產(chǎn)生的原因,一遍更好地引起工程參與者的警覺,從而提高問題的防范和應(yīng)對能力。例如,對于可能存在的環(huán)境影響問題,我們應(yīng)當具體列出可能受到的噪音、污染等影響,并提出相應(yīng)的控制措施和建議。只有通過注重細節(jié),才能更好地保障工程建設(shè)的可持續(xù)性。

第四,負面清單的執(zhí)行需要全員參與。負面清單并非是由一兩個崗位完成,而應(yīng)是全員參與的工作。在負面清單執(zhí)行過程中,各個環(huán)節(jié)的人員必須嚴格按照清單要求進行操作,確保每個環(huán)節(jié)符合規(guī)范和要求。同時,各個環(huán)節(jié)之間也要加強溝通和協(xié)作,及時共享信息,降低風(fēng)險的傳遞和擴散。只有達到全員參與的要求,才能使負面清單落地生效,發(fā)揮其預(yù)防和控制的作用。

最后,負面清單的健全與完善需要長期積累和總結(jié)經(jīng)驗。在實踐過程中,我們不僅要積極參與,也要不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),完善負面清單的內(nèi)容和措施。只有通過長期的實踐,結(jié)合實際情況的變化,不斷修訂和補充負面清單,才能使其更加系統(tǒng)和完備。同時,我們還應(yīng)該與其他項目單位進行經(jīng)驗交流,學(xué)習(xí)借鑒其他項目的成功經(jīng)驗和教訓(xùn),不斷提高負面清單的質(zhì)量和實用性。

綜上所述,工程負面清單對于保障工程建設(shè)的順利進行具有重要的意義。通過多方參與、及時跟進、注重細節(jié)、全員參與以及長期積累,我們可以更好地制定和執(zhí)行負面清單,提高工程建設(shè)的效率和質(zhì)量,降低風(fēng)險的發(fā)生率。在未來的工程實踐中,我將進一步加強對工程負面清單的學(xué)習(xí)和應(yīng)用,提升工程管理的水平,為項目的成功實施貢獻力量。

負面清單工作總結(jié)篇三

1.超標準、超范圍向群眾籌資籌勞、攤派費用,加重群眾負擔。

2.違反有關(guān)規(guī)定扣留、收繳群眾款物或者處罰群眾。

3.克扣群眾財物,或者違反有關(guān)規(guī)定拖欠群眾錢款。

4.在管理、服務(wù)活動中違反有關(guān)規(guī)定收取費用。

5.在辦理涉及群眾事務(wù)時刁難群眾、吃拿卡要。

6.干涉生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán),致使群眾財產(chǎn)遭受較大損失。

7.在社會保障、政策扶持、扶貧脫貧、救災(zāi)救濟款物分配等事項中優(yōu)親厚友、明顯有失公平。

第二方面:欺壓群眾、充當黑惡勢力“保護傘”

8.利用宗族或者黑惡勢力等欺壓群眾。

9.縱容涉黑涉惡活動、為黑惡勢力充當“保護傘”。

第三方面:漠視群眾利益的不作為、亂作為。

10.對涉及群眾生產(chǎn)、生活等切身利益的問題依照政策或者有關(guān)規(guī)定能解決而不及時解決,庸懶無為、效率低下,造成不良影響。

11.對符合政策的群眾訴求消極應(yīng)付、推諉扯皮,損害黨群、干群關(guān)系。

12.對待群眾態(tài)度惡劣、簡單粗暴,造成不良影響。

13.弄虛作假,欺上瞞下,損害群眾利益。

14.盲目舉債、鋪攤子、上項目,搞勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭薄罢児こ獭?,致使國家、集體或者群眾財產(chǎn)和利益遭受較大損失。

15.遇到國家財產(chǎn)和群眾生命財產(chǎn)受到嚴重威脅時,能救而不救。

第四方面:侵犯群眾知情權(quán)。

16.不按照規(guī)定公開黨務(wù)、政務(wù)、廠務(wù)、村(居)務(wù)等,侵犯群眾知情權(quán)。

負面清單工作總結(jié)篇四

1.工作中不負責(zé)任或者疏于管理,貫徹執(zhí)行、檢查督促落實上級決策部署不力,給黨、國家和人民利益以及公共財產(chǎn)造成較大損失。

2.貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念不力,對職責(zé)范圍內(nèi)的問題失察失責(zé),造成較大損失或者重大損失。

第二方面:工作失職失責(zé)。

3.黨組織在黨員被依法判處刑罰后,不按照規(guī)定給予黨紀處分,或者對違反國家法律法規(guī)的行為,應(yīng)當給予黨紀處分而不處分。

4.黨組織在黨員受到黨紀處分后,不按照干部管理權(quán)限和組織關(guān)系對受處分黨員開展日常教育、管理和監(jiān)督工作。

5.黨組織在黨紀處分決定或者申訴復(fù)查決定作出后,不按照規(guī)定落實決定中關(guān)于被處分人黨籍、職務(wù)、職級、待遇等事項。

6.因工作不負責(zé)任致使所管理的人員叛逃或出走。

7.在上級檢查、視察工作或者向上級匯報、報告工作時,對應(yīng)當報告的事項不報告或者不如實報告;縱容、唆使、暗示、強迫下級說假話、報假情。

8.在黨的紀律檢查、組織、宣傳、統(tǒng)一戰(zhàn)線工作以及機關(guān)工作等其他工作中,不履行或者不正確履行職責(zé)。

第三方面:形式主義與官僚主義。

9.貫徹黨中央決策部署只表態(tài)不落實。

10.熱衷于搞輿論造勢、浮在表面。

11.單純以會議貫徹會議、以文件落實文件,在實際工作中不見諸行動。

第四方面:違規(guī)干預(yù)與插手市場經(jīng)濟、司法等活動。

12.違反有關(guān)規(guī)定干預(yù)和插手建設(shè)工程項目承發(fā)包、土地使用權(quán)出讓、政府采購、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、礦產(chǎn)資源開發(fā)利用、中介機構(gòu)服務(wù)等活動。

13.違反有關(guān)規(guī)定干預(yù)和插手國有企業(yè)重組改制、兼并、破產(chǎn)、產(chǎn)權(quán)交易、清產(chǎn)核資、資產(chǎn)評估、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、重大項目投資以及其他重大經(jīng)營活動等事項。

14.違反有關(guān)規(guī)定干預(yù)和插手批辦各類行政許可和資金借貸等事項。

15.違反有關(guān)規(guī)定干預(yù)和插手經(jīng)濟糾紛。

16.違反有關(guān)規(guī)定干預(yù)和插手集體資金、資產(chǎn)和資源的使用、分配、承包、租賃等事項。

17.違反有關(guān)規(guī)定干預(yù)和插手司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動,向有關(guān)地方或者部門打聽案情、打招呼、說情,或者以其他方式對司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動施加影響。

18.違反有關(guān)規(guī)定干預(yù)和插手公共財政資金分配、項目立項評審、政府獎勵表彰等活動。

第五方面:違反保密、考試、外事紀律。

19.泄露、擴散或者打探、竊取黨組織關(guān)于干部選拔任用、紀律審查、巡視巡察等尚未公開事項或者其他應(yīng)當保密的內(nèi)容。

20.私自留存涉及黨組織關(guān)于干部選拔任用、紀律審查、巡視巡察等方面資料。

21.在考試、錄取工作中,有泄露試題、考場舞弊、涂改考卷、違規(guī)錄取等違反有關(guān)規(guī)定行為。

22.以不正當方式謀求本人或者其他人用公款出國(境)。

23.臨時出國(境)團(組)或者人員中的黨員,擅自延長在國(境)外期限,或者擅自變更路線。

24.駐外機構(gòu)或者臨時出國(境)團(組)中的黨員,觸犯駐在國家、地區(qū)的法律、法令或者不尊重駐在國家、地區(qū)的宗教習(xí)俗。

負面清單工作總結(jié)篇五

隨著信息時代的到來,互聯(lián)網(wǎng)的普及和快速發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為了人們?nèi)粘I畹闹匾M成部分。然而,隨之而來的是網(wǎng)絡(luò)空間中不斷泛濫的負面信息,對社會和個人產(chǎn)生了諸多負面影響。為了凈化網(wǎng)絡(luò)空間,維護社會秩序,各地探索出了一項有效的管理措施——網(wǎng)絡(luò)負面清單。近期參與網(wǎng)絡(luò)負面清單實施的經(jīng)歷讓我對網(wǎng)絡(luò)負面清單有了更深刻的認識,同時也提醒我網(wǎng)絡(luò)負面行為的危害。在這篇文章中,我將分享我對網(wǎng)絡(luò)負面清單的心得體會,并展望未來網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的發(fā)展。

首先,網(wǎng)絡(luò)負面清單的執(zhí)行對于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的凈化具有重要意義。隨著互聯(lián)網(wǎng)的普及,網(wǎng)絡(luò)信息的傳播速度之快已經(jīng)遠遠超過人們的控制能力。大量虛假信息、謠言甚至有害信息在網(wǎng)絡(luò)上迅速傳播,給社會秩序帶來嚴重威脅。網(wǎng)絡(luò)負面清單的實施可以對這些威脅進行有效遏制,維護社會的和諧穩(wěn)定。通過刪除與發(fā)布虛假信息有關(guān)的賬號和內(nèi)容,網(wǎng)絡(luò)負面清單可以消除虛假信息對公眾的誤導(dǎo),降低社會恐慌情緒的擴散,同時對虛假信息的傳播者進行處罰,起到有力的震懾作用。

其次,網(wǎng)絡(luò)負面清單的實施也需要兼顧言論自由的原則。言論自由是一個成熟和穩(wěn)定社會的重要標志,人們享有表達自己觀點的權(quán)利。因此,在執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)負面清單的過程中,需遵守公正、公平原則,防止過度屏蔽和過度擴張。合理區(qū)分負面行為與言論自由之間的界限,確保人們在網(wǎng)絡(luò)空間表達自己觀點的權(quán)利得以尊重,是網(wǎng)絡(luò)負面清單發(fā)揮積極作用的重要前提。

另外,網(wǎng)絡(luò)負面清單還需要加強對于技術(shù)手段的運用。當前的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境日趨復(fù)雜,網(wǎng)絡(luò)負面行為也更加隱蔽。僅僅依靠清單制度是遠遠不夠的,必須利用先進的技術(shù)手段,提升打擊網(wǎng)絡(luò)負面行為的能力。利用大數(shù)據(jù)分析技術(shù),可以更加準確地鎖定虛假信息的傳播路徑,快速追蹤并刪除有害信息。同時,通過加強網(wǎng)絡(luò)關(guān)鍵基礎(chǔ)設(shè)施的保護,可以有效預(yù)防黑客攻擊和網(wǎng)絡(luò)犯罪,從而更好地維護網(wǎng)絡(luò)空間的安全。

最后,網(wǎng)絡(luò)負面清單的執(zhí)行需要全社會的共同參與。網(wǎng)絡(luò)空間是一個開放而廣闊的世界,凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的責(zé)任不僅僅屬于政府部門,也需要廣大民眾的共同努力。作為網(wǎng)絡(luò)空間的使用者,我們每個人都應(yīng)當自覺遵守網(wǎng)絡(luò)規(guī)范,不張揚虛假信息,不傳播有害言論。同時,我們也應(yīng)當積極發(fā)揮輿論監(jiān)督的作用,及時舉報網(wǎng)絡(luò)負面行為,與政府共同維護網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的凈化。

綜上所述,網(wǎng)絡(luò)負面清單對于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的凈化和社會秩序的維護起到了重要作用。然而,在實施過程中也需要兼顧言論自由和技術(shù)手段的平衡,并需要全社會的共同參與。希望通過不斷完善網(wǎng)絡(luò)負面清單制度,我們能夠建立一個清朗的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,讓每個人都能享受到互聯(lián)網(wǎng)帶來的便利和快樂。

負面清單工作總結(jié)篇六

“正能量”無疑是這幾年來最流行的詞語之一。在我們眼里,豁達、正直、善良,這些都是我們生活中的正能量。而悲傷、憂郁,這些帶有負面情緒的總會奪走我們生活中的快樂,使我們的生活陰沉灰暗,毫無色彩。在大多數(shù)人眼里這些負面的東西給我們帶來的只有傷害但我卻不這么認為。我覺得,在那些所謂的負面情緒中,也會為我們帶來正能量,讓我們對自己的生活有更執(zhí)著的信念。

誰說在悲傷中沒有正能量,在《中國夢想秀》的舞臺上,便有著一個正能量的身影——楊佩。楊佩在九歲那年,因為不懂事,觸碰高壓線,讓一個完美的女孩變成了折翼天使。斷臂的期間,她有想過放棄自己的生命。但是,堅強的她最終選擇勇敢的活下來。十五年來,她經(jīng)歷了常人無法想象的艱辛,她用她的堅強懂事讓這種缺憾變成了美好。她用腳代替了手,當場展示用腳秀十字繡的絕活,震撼了全場,也感動了全場。斷臂無損維也納的美麗,也無法奪去楊佩燦爛陽光的笑容。我深深地感受到。她之前的悲傷,不僅僅是對生活的絕望,對自我的拋棄,更多的是對有意義的生活的迫切追求?;蛟S,正是她悲傷中的正能量,使她創(chuàng)造出和常人一樣,甚至是創(chuàng)造出精彩。

正如魯迅所言:悲劇是將人生有價值的東西毀滅給人看。我很認同這句話。喜劇在我們看完后往往會一笑而過,而悲劇往往蘊含了巨大的震撼力,更能啟迪人們?nèi)绾稳ニ伎既松?,這就是所謂的“正能量”。

相信大家都知道張海迪,她五歲時因患脊髓血管瘤,高位截癱,因此她沒有進過任何學(xué)校。童年時就以頑強的毅力自學(xué)知識。十五歲時和父母下放到一個貧窮的小山村,但她沒有懼怕艱苦的生活。以樂觀向上的精神奉獻自己的青春。她克服困難艱苦學(xué)醫(yī),為鄉(xiāng)親們治病,受到很多人的贊譽。后來,她以頑強的毅力克服疾病和困難,精益求精的進行創(chuàng)作。她的作品在社會上引起很強的反響,她是中國青年的一代驕傲!這個從小被命運之神扼住了咽喉的人,她是得以多么頑強的意志力活下來以及成為一代人的驕傲!無法可想!

誰說憂郁中沒有正能量?說起鄭秀文,對于00后來說可能不了解她,我也是偶然在書店閑逛,無意中瞥見了那段心起漣漪的話——“在這段試煉里,我所得到的,遠比所受的痛苦更值得記住,對于苦難,我有中嶄新的體會。我要感謝這場憂郁。”因為這句話,我買下了這本書,仔細閱讀,發(fā)現(xiàn)書中也有一股正能量。,她因拍攝《長恨歌》這部壓抑的戲而患上了抑郁癥,但她并沒有關(guān)上自己心所留下的窗口,她放下自己的事業(yè)走向多姿多彩的世界。她去感受了內(nèi)蒙古大草原的浩瀚無垠,給災(zāi)區(qū)的孩子給予關(guān)懷。因為這場抑郁,使她重新發(fā)現(xiàn)生活的美好,學(xué)會將生活中的劫難,轉(zhuǎn)換成大愛。使自己重新燃起對生活的渴望。

巴金的憂郁人人都知,他著實傳承著古往今來每一個知識分子憂國憂民的“正能量”?!凹ち魅壳敝都摇分斜銓⑵浔憩F(xiàn)的淋漓盡致,這篇小說看似樸實,揭露封建社會制度腐敗的同時,表現(xiàn)更多的是巴金希望讀到此書的青年能夠覺醒、反抗。不只是巴金,自古以來就有了憂國憂民的抒發(fā)。從杜甫的“感時花濺淚,恨別鳥驚心”到陸游的“僵臥孤村不自哀,尚思為國戍輪臺”,直到當代詩人艾青“為什么我的眼里常含淚水?只因我對這片土地愛的深沉”。皆是為心念國家,渴望國家日益強大,蒸蒸日上的正能量的最好體現(xiàn)!

人活在世上,難免會有各種各樣的負面情緒,悲傷、憂郁就在其中,與其讓這些負面情緒一直困擾著我們,倒不如學(xué)習(xí)這些志士先賢,自我調(diào)整情緒,讓原來糟糕的情緒,轉(zhuǎn)換成促使我們健康向上的正能量。因此,我想,將負面情緒以不同方式轉(zhuǎn)換成正能量傳給他人,正是我們應(yīng)該做的!

負面清單工作總結(jié)篇七

1.拒不執(zhí)行或者擅自改變黨組織作出的重大決定。

2.違反議事規(guī)則,個人或者少數(shù)人決定重大問題。

3.故意規(guī)避集體決策,決定重大事項、重要干部任免、重要項目安排和大額資金使用。

4.借集體決策名義集體違規(guī)。

5.下級黨組織拒不執(zhí)行或者擅自改變上級黨組織決定。

6.拒不執(zhí)行黨組織的分配、調(diào)動、交流等決定。

7.在特殊時期或者緊急狀況下,拒不執(zhí)行黨組織決定。

第二方面:搞非組織活動。

8.在法律規(guī)定的投票、選舉活動中違背組織原則搞非組織活動,組織、慫恿、誘使他人投票、表決。

9.在民主推薦、民主測評、組織考察和黨內(nèi)選舉中搞拉票、助選等非組織活動。

10.在選舉中進行其他違反黨章、黨內(nèi)法規(guī)和有關(guān)章程的活動。

11.搞有組織的拉票賄選,或者用公款拉票賄選。

12.違反有關(guān)規(guī)定組織、參加自發(fā)成立的老鄉(xiāng)會、校友會、戰(zhàn)友會。

第三方面:違反請示報告制度。

13.違反個人有關(guān)事項報告規(guī)定,隱瞞不報。

14.在組織進行談話、函詢時,不如實向組織說明問題。

15.不按要求報告或者不如實報告?zhèn)€人去向。

16.不如實填報個人檔案資料。

17.篡改、偽造個人檔案資料。

18.隱瞞入黨前嚴重錯誤。

第四方面:違反干部選拔任用規(guī)定。

19.在干部選拔任用工作中,有任人唯親、排斥異己、封官許愿、說情干預(yù)、跑官要官、突擊提拔或者調(diào)整干部等違反干部選拔任用規(guī)定的情形。

20.用人失察失誤造成嚴重后果。

21.在干部、職工的錄用、考核、職務(wù)晉升、職稱評定和征兵、安置復(fù)轉(zhuǎn)軍人等工作中,隱瞞、歪曲事實真相,或者利用職權(quán)或者職務(wù)上的影響違反有關(guān)規(guī)定為本人或者其他人謀取利益。

22.弄虛作假,騙取職務(wù)、職級、職稱、待遇、資格、學(xué)歷、學(xué)位、榮譽或者其他利益。

第五方面:違規(guī)發(fā)展黨員。

23.違反黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)的規(guī)定,采取弄虛作假或者其他手段把不符合黨員條件的人發(fā)展為黨員,或者為非黨員出具黨員身份證明。

24.違反有關(guān)規(guī)定程序發(fā)展黨員。

第六方面:侵犯黨員權(quán)利。

25.侵犯黨員的表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。

26.以強迫、威脅、欺騙、拉攏等手段,妨害黨員自主行使表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。

27.對批評、檢舉、控告進行阻撓、壓制,或者將批評、檢舉、控告材料私自扣壓、銷毀,或者故意將其泄露給他人。

28.對黨員的申辯、辯護、作證等進行壓制,造成不良后果。

29.壓制黨員申訴,造成不良后果,或者不按照有關(guān)規(guī)定處理黨員申訴。

30.對批評人、檢舉人、控告人、證人及其他人員打擊報復(fù)。

第七方面:游離、脫離組織。

31.違反有關(guān)規(guī)定取得外國國籍或者獲取國(境)外永久居留資格、長期居留許可。

32.違反有關(guān)規(guī)定辦理因私出國(境)證件、前往港澳通行證。

33.未經(jīng)批準出入國(邊)境。

34.駐外機構(gòu)或者臨時出國(境)團(組)中的黨員擅自脫離組織。

35.從事外事、機要、軍事等工作的黨員違反有關(guān)規(guī)定同國(境)外機構(gòu)、人員聯(lián)系和交往。

36.駐外機構(gòu)或者臨時出國(境)團(組)中的黨員,脫離組織出走。

37.故意為他人脫離組織出走提供方便條件。

負面清單工作總結(jié)篇八

在每個人成長的道路上,或多或少都會碰見別人無端的對你進行負面評價,但當這時候呢,我們要做的不是反駁他們,而是要以一顆平常的心對待這些事,然后,靜靜的等待著美好的降臨。

馬云憑借著這一份平常心,保持著清醒的頭腦,做著正確的利民利國的好事情,并沒有因為旁人的無端指責(zé)就自亂手腳,反而是從容不迫的應(yīng)對著這些無端的負面評價,公道自在人心,其實馬云根本就不需要說什么,自然就會有很多人為馬云打抱不平,而大部分的國人也因為馬云這一份坦蕩的姿態(tài),增添了對馬云的信任??梢姡匠P膽?yīng)對負面評價,不失為一種智慧。

通過馬云的事情,不禁讓我想起前不久我也遭遇過這樣無端的指責(zé)。傍晚時分,我出門散步,我走到一處樹蔭下的椅子上準備休息,這時,一位老太太帶著五六歲小男孩走到了我的身邊,竟對我無理的要求,要求我將位置讓給他休息,我當天身體不是很舒服,用禮貌性的話語微笑著拒絕了他們的要求。結(jié)果小男孩不愿意了,大聲的叫喚著,旁邊路過的的行人也向我投來了輕視、鄙夷的眼光,老太太也開始對我進行炮轟,對我進行了指責(zé),還對我說你怎么這么不尊老愛幼,書都白讀了嗎?我聽了這些話后,內(nèi)心只感覺很無語也很無奈,心想著:一個座位罷了,我也不是非要占著,讓給他們便是了,免得還讓大家以為我是個小氣的人,我更不想與他們發(fā)生爭執(zhí),于是我便起身讓了坐。面對這些無端的指責(zé),我并沒有感到很生氣很憤怒,而這對祖孫倆,我以后也不會再遇見了,至于那些對我有著負面評價的陌生人,我就更不會去在意了,一面之緣都談不上,又怎么放在心上呢?一笑而過便好,當然了,自己也會得到道德素養(yǎng)上的提高,這對于我來說亦是一種美好。

以一顆平常心對待對你進行負面評價的人時,不需要去爭論個是與非或是對與錯,只要做到自己的心中坦然明凈,也就是問之無愧,當然啦,這個過程中呢,我們的道德修養(yǎng)也會得到提高,看待問題的眼光也會更加長遠,最終,那些曾經(jīng)嘲諷我們的人就會對我們另眼相看,并且贏得他們的尊重,而我們自己也能成為更具有涵養(yǎng)的人,這就是最美的一份美好。

所以呢,當我們面對別人對你無端的進行的負面評價之時,要以一顆平常心去面對,靜待美好的到來。

負面清單工作總結(jié)篇九

當今社會,人們常說各種事物都超出了我們的控制范圍。在我看來,人民的情緒尤其如此。而這其中負面的心理狀況最容易成為脫韁的野馬,給我們自己和他人造成不可挽回的損失。所以說,控制我們的負面情緒是每個人必須學(xué)會的事。

國難當頭,一代儒宗化悲憤為動力創(chuàng)造出歷史巨著。國學(xué)大師錢穆追隨大部隊轉(zhuǎn)移至昆明西南聯(lián)大時,日本侵略中國的瘋狂程度達到頂峰。面對可能的亡國之虞,錢穆常常憤怒得夜不能寐。他先是突發(fā)奇想在棉衣里塞上銀元要去參軍,進而情緒失控到聽見“日本”二字就要挽袖子與人打架。錢穆的心緒絕對令人理解,但他的行為也傷害到了其他人。直到有一天,他讀史書時,讀到金國孤臣元好問的千古絕唱:“秋風(fēng)不用吹華發(fā),滄海橫流要此身?!辈呕腥淮笪?,自己的負面情緒百害而無一利,現(xiàn)在真正需要的是以一個積極正面的心態(tài)來為國家出力。于是心血凝成巨著《國史大綱》就在扭轉(zhuǎn)的情緒下橫空出世。

假如錢穆先生一味沉浸在自己的負面情緒中不可自拔,中國的儒學(xué)史上只怕要缺少一部佳作??刂莆覀兊呢撁媲榫w,或許就能因此做出貢獻。

從我有“國家領(lǐng)導(dǎo)人”這一概念起,我就對總理敬佩有加。記得有一次溫總理出訪美國,在一所大學(xué)演講,臺下突然有一個反華者向他拋雜物,全場一片嘩然。可在沉默數(shù)秒鐘后,被打斷的溫總理有力地說:“這種行為不會影響中美兩國人民的友誼”。然后掌聲雷動,電視機前的我也深受觸動,不僅是為總理的一席話,更為他在那沉默的幾秒鐘眼神的變化。我從他的眼里看到了驚訝和憤怒,但這些情緒頃刻間化為了克制和巧妙的應(yīng)對。對溫總理而言,他的“風(fēng)雨不動安如山”是個人和中國大國形象的代表?;〉轿覀兤胀ㄈ松砩希诿鎸o禮之人時,如果我們也能控制住負面情緒,有禮而有尊嚴地反擊,是值得仰視和敬佩的。

還記得那些“路怒族”和網(wǎng)絡(luò)中喜歡隨意傾倒負面情緒的“垃圾人”嗎?他們不會控制自己,造成了一個又一個的傷害和損失。他們的行為不僅拉低了自身的素質(zhì),還讓不好的心理充斥這個社會,讓負面情緒在社會彌漫,這是要不得的!

猶記得奧斯卡·王爾德的一句話:“為了自己,我必須饒恕你。一個人,不能永遠在胸中養(yǎng)著一條毒蛇;不能夜夜起身,在靈魂的花園里栽種荊棘?!笔前?人生在世,人與人之間難免有些碰撞和摩擦,但我們可以安頓好自己內(nèi)心的花園,拔掉陰暗的種子,種上寬容博愛的玫瑰與水仙。只有這樣,我們才能活出快樂,活出自在。

控制我們的負面情緒,是當今社會想要擁有強大之心的通用法則。

負面清單工作總結(jié)篇十

1.利用職權(quán)或者職務(wù)上的影響為他人謀取利益,本人的配偶、子女及其配偶等親屬和其他特定關(guān)系人收受對方財物。

2.相互利用職權(quán)或者職務(wù)上的影響為對方及其配偶、子女及其配偶等親屬、身邊工作人員和其他特定關(guān)系人謀取利益搞權(quán)權(quán)交易。

3.縱容、默許配偶、子女及其配偶等親屬、身邊工作人員和其他特定關(guān)系人利用黨員干部本人職權(quán)或者職務(wù)上的影響謀取私利。

4.黨員干部的配偶、子女及其配偶等親屬和其他特定關(guān)系人不實際工作而獲取薪酬或者雖實際工作但領(lǐng)取明顯超出同職級標準薪酬。

5.利用職權(quán)或者職務(wù)上的影響,為配偶、子女及其配偶等親屬和其他特定關(guān)系人在審批監(jiān)管、資源開發(fā)、金融信貸、大宗采購、土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)、工程招投標以及公共財政支出等方面謀取利益,或者在吸收存款、推銷金融產(chǎn)品等方面提供幫助謀取利益。

第二方面:違規(guī)收送財物及接受宴請和活動安排。

6.收受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、禮金、消費卡和有價證券、股權(quán)、其他金融產(chǎn)品以及其他明顯超出正常禮尚往來的財物。

7.向從事公務(wù)的人員及其配偶、子女及其配偶等親屬和其他特定關(guān)系人贈送明顯超出正常禮尚往來的禮品、禮金、消費卡和有價證券、股權(quán)、其他金融產(chǎn)品等財物。

8.借用管理和服務(wù)對象的錢款、住房、車輛等,影響公正執(zhí)行公務(wù)。

9.利用職權(quán)或者職務(wù)上的影響操辦婚喪喜慶事宜,在社會上造成不良影響或者借機斂財,有其他侵犯國家、集體和人民利益的行為。

10.接受、提供可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請或者旅游、健身、娛樂等活動安排。

11.違反有關(guān)規(guī)定取得、持有、實際使用運動健身卡、會所和俱樂部會員卡、高爾夫球卡等各種消費卡,或者違反有關(guān)規(guī)定出入私人會所。

第三方面:違規(guī)從事營利活動。

12.通過民間借貸等金融活動獲取大額回報,影響公正執(zhí)行公務(wù)。

13.違反有關(guān)規(guī)定從事營利活動,經(jīng)商辦企業(yè)、擁有非上市公司(企業(yè))的股份或者證券、買賣股票或者進行其他證券投資、從事有償中介活動、在國(境)外注冊公司或者投資入股以及有其他違反有關(guān)規(guī)定從事營利活動的情形等。

14.利用參與企業(yè)重組改制、定向增發(fā)、兼并投資、土地使用權(quán)出讓等決策、審批過程中掌握的信息買賣股票,利用職權(quán)或者職務(wù)上的影響通過購買信托產(chǎn)品、基金等方式非正常獲利。

15.違反有關(guān)規(guī)定在經(jīng)濟組織、社會組織等單位中兼職,或者經(jīng)批準兼職但獲取薪酬、獎金、津貼等額外利益。

16.黨員領(lǐng)導(dǎo)干部離職或者退(離)休后違反有關(guān)規(guī)定擔任上市公司、基金管理公司獨立董事、獨立監(jiān)事等職務(wù),或接受原任職務(wù)管轄的地區(qū)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的企業(yè)和中介機構(gòu)的聘任,或者個人從事與原任職務(wù)管轄業(yè)務(wù)相關(guān)的營利活動。

17.黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的配偶、子女及其配偶,違反有關(guān)規(guī)定在該黨員領(lǐng)導(dǎo)干部管轄的地區(qū)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)從事可能影響其公正執(zhí)行公務(wù)的經(jīng)營活動,或者在該黨員領(lǐng)導(dǎo)干部管轄的地區(qū)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的外商獨資企業(yè)、中外合資企業(yè)中擔任由外方委派、聘任的高級職務(wù)或者違規(guī)任職、兼職取酬。

18.黨和國家機關(guān)違反有關(guān)規(guī)定經(jīng)商辦企業(yè)。

第四方面:違反工作生活待遇規(guī)定。

19.黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反工作、生活保障制度,在交通、醫(yī)療、警衛(wèi)等方面為本人、配偶、子女及其配偶等親屬和其他特定關(guān)系人謀求特殊待遇。

20.在分配、購買住房中侵犯國家、集體利益。

第五方面:違規(guī)占有、使用公款公物。

21.利用職權(quán)或者職務(wù)上的影響,侵占非本人經(jīng)管的公私財物,或者以象征性地支付錢款等方式侵占公私財物,或者無償、象征性地支付報酬接受服務(wù)、使用勞務(wù)。

22.利用職權(quán)或者職務(wù)上的影響,將本人、配偶、子女及其配偶等親屬應(yīng)當由個人支付的費用,由下屬單位、其他單位或者他人支付、報銷。

23.利用職權(quán)或者職務(wù)上的影響,違反有關(guān)規(guī)定占用公物歸個人使用,時間超過六個月。

24.占用公物進行營利活動,以及將公物借給他人進行營利活動。

25.違反有關(guān)規(guī)定組織、參加用公款支付的宴請、高消費娛樂、健身活動,或者用公款購買贈送或者發(fā)放禮品、消費卡(券)等。

26.違反有關(guān)規(guī)定自定薪酬或者濫發(fā)津貼、補貼、獎金等。

第六方面:公款旅游。

27.公款旅游或者以學(xué)習(xí)培訓(xùn)、考察調(diào)研、職工療養(yǎng)等為名變相公款旅游。

28.改變公務(wù)行程,借機旅游。

29.參加所管理企業(yè)、下屬單位組織的考察活動,借機旅游。

30.以考察、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、研討、招商、參展等名義變相用公款出國(境)旅游。

第七方面:違反公務(wù)接待、會議活動、辦公用房、公務(wù)交通工具等管理規(guī)定。

31.違反公務(wù)接待管理規(guī)定,超標準、超范圍接待或者借機大吃大喝。

32.違反會議活動管理規(guī)定,到禁止召開會議的風(fēng)景名勝區(qū)開會。

33.違反會議活動管理規(guī)定,決定或者批準舉辦各類節(jié)會、慶典活動。

34.擅自舉辦評比達標表彰活動或者借評比達標表彰活動收取費用。

35.違反辦公用房管理等規(guī)定,決定或者批準興建、裝修辦公樓、培訓(xùn)中心等樓堂館所。

36.違反辦公用房管理等規(guī)定,超標準配備、使用辦公用房。

37.違反辦公用房管理等規(guī)定,用公款包租、占用客房或者其他場所供個人使用。

38.違反有關(guān)規(guī)定配備、購買、更換、裝飾、使用公務(wù)交通工具或者有其他違反公務(wù)交通工具管理規(guī)定的行為。

第八方面:搞權(quán)色、錢色交易。

39.搞權(quán)色交易或者給予財物搞錢色交易。

負面清單工作總結(jié)篇十一

隨著中國發(fā)展的日益迅猛,人們的生活水平不斷提高,對于環(huán)境保護和生態(tài)建設(shè)的意識也逐漸加強。為了促進可持續(xù)發(fā)展,中國國務(wù)院于2022年正式推出了“六項負面清單”,以禁止和限制一些高污染、高能耗、低效益的行業(yè)和項目。在實施的過程中,我深切地感受到了“六項負面清單”對經(jīng)濟、環(huán)境和社會發(fā)展所帶來的積極影響。下面,我將從環(huán)境保護、經(jīng)濟調(diào)整和社會發(fā)展三個方面,談?wù)勎业捏w會和思考。

首先,六項負面清單對環(huán)境保護起到了積極的引導(dǎo)作用。在清單中列出的行業(yè)和項目,往往與高污染、高能耗有關(guān),限制它們的發(fā)展,有利于減少污染物的排放和資源的消耗。例如,在禁止新建的煤電、鋼鐵煉制等項目被限制后,大大減少了大氣污染和二氧化碳排放。另外,清單還規(guī)定了對禁止或限制行業(yè)的整治要求,促使這些行業(yè)進行環(huán)保改造。通過這種方式,我們能更好地保護生態(tài)環(huán)境,降低環(huán)境污染對人民生活的不利影響,提高生態(tài)系統(tǒng)的穩(wěn)定和健康。

其次,六項負面清單帶來了經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化。清單中所列出的行業(yè)和項目往往是高污染、高能耗、低效益的。限制這些行業(yè)的發(fā)展,可以使得資源和資本更好地分配到其他更加環(huán)保、高效益的領(lǐng)域。例如,清單中限制了特鋼產(chǎn)能的增加,推動了特鋼產(chǎn)業(yè)的去產(chǎn)能和轉(zhuǎn)型升級。這樣一來,高質(zhì)量的經(jīng)濟增長得到了保障,有利于提高中國經(jīng)濟的競爭力。同時,通過調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu),廢棄資源得到回收再利用,推動了循環(huán)經(jīng)濟的發(fā)展,提升了資源利用效率。

最后,六項負面清單對社會發(fā)展也起到了積極的推動作用。清單限制了高污染、高能耗行業(yè)的發(fā)展,使得一些勞動力被迫轉(zhuǎn)行或者通過學(xué)習(xí)與培訓(xùn)提高自身的技能。這進一步加強了職業(yè)教育與技能培訓(xùn)的重要性,推動人們不斷提升自身素質(zhì)和適應(yīng)新需求。同時,清單也激發(fā)了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱情。許多被清單禁止或限制的行業(yè),其實有很多新技術(shù)、新模式可以代替。由此,人們就在探索和研發(fā)新的技術(shù)、新的產(chǎn)品上投入更多的精力,促進了科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)升級。

綜上所述,“六項負面清單”對于環(huán)境保護、經(jīng)濟調(diào)整和社會發(fā)展帶來了積極的影響。通過限制高污染、高能耗的行業(yè)和項目,我們能更好地保護環(huán)境,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化,使得資源更好地配置,提高經(jīng)濟效益。同時,清單也推動了社會的進步,促進了技能培訓(xùn)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。對于個人而言,我們應(yīng)該深刻認識到這一點,積極擁抱變革,主動適應(yīng)新的發(fā)展形勢。只有這樣,才能為中國的可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻。

負面清單工作總結(jié)篇十二

第一段:引言(詞數(shù):150)

人生是一本書,我們每個人都是這本書的作者。而所謂的“負面清單”,便是我們在書中留下的不佳印記。通過對這些負面經(jīng)歷的反思,我們可以從中獲得人生的智慧。本文將探討負面清單的意義,并分享一些個人心得體會。

第二段:負面清單的定義和重要性(詞數(shù):200)

負面清單是指我們在生活、工作或?qū)W習(xí)中所遇到的不順心或不成功的事情。這些經(jīng)歷可能讓我們感到沮喪、痛苦甚至絕望,但我們可以選擇將其轉(zhuǎn)化為人生的財富。負面清單的重要性在于,它讓我們認識到自己的不足之處,促使我們更加珍惜和利用身邊的資源,持續(xù)努力向前。

第三段:從負面清單中獲得人生智慧(詞數(shù):250)

負面清單的反思是我們尋找人生智慧的途徑之一。首先,它讓我們認識到自己的弱點和盲點,幫助我們更好地規(guī)劃未來,避免再次犯錯。其次,負面清單的經(jīng)歷可以讓我們更加珍惜成功的時刻,懂得如何把握機會。再次,通過對負面經(jīng)歷的反思,我們可以培養(yǎng)出內(nèi)在的堅韌和毅力,面對挑戰(zhàn)時能夠堅持不懈。總的來說,負面清單的反思是我們成長的催化劑,讓我們從失敗中找到勝利的密碼。

第四段:分享個人心得體會(詞數(shù):300)

在我的負面清單中,我將最大的挫折視為人生轉(zhuǎn)折點。一次失敗的經(jīng)歷讓我全面反思自己的不足,意識到自己對于結(jié)果的追求復(fù)雜了事情的本質(zhì)。通過經(jīng)驗的積累,我開始更加注重過程,把握每一個細節(jié)。此外,在面對困難時,我學(xué)會了從多個角度思考問題,尋找創(chuàng)新的解決方案。這些心得給我?guī)砹撕艽蟮某砷L,使我變得更加自信和成熟。

第五段:總結(jié)(詞數(shù):200)

負面清單的反思是一個長期的過程,需要我們持之以恒地進行。它不僅讓我們發(fā)現(xiàn)自己的不足,更有助于提升個人的潛力和能力。通過負面清單,我們能夠深入了解自己的內(nèi)心,找到自己真正的價值所在,從而開創(chuàng)更加精彩的人生。在未來的歲月里,我希望能夠用新的眼光和心態(tài)去面對負面經(jīng)歷,將每一次挫折轉(zhuǎn)化為我成長的源泉,成為更好的自己。

(注:本文為創(chuàng)作文章,僅供參考)

負面清單工作總結(jié)篇十三

近些年來,孩子的教育問題備受社會關(guān)注。作為承擔著培養(yǎng)幼兒健康成長的責(zé)任重大的幼師,我們必須時刻保持警惕,提高自身的教育素養(yǎng)和專業(yè)水平。為此,幼師負面清單應(yīng)運而生,它列舉了幼師不應(yīng)該具備的行為模式和教育偏差。這份清單給了我們很多啟示,本文將從五個方面展開,討論幼師負面清單給我們帶來的心得體會。

首先,幼師負面清單教會了我們要認識到自身的不足并不斷提升自我。負面清單指出,幼師不應(yīng)該把自己的情緒帶入到工作中,不應(yīng)該對幼兒產(chǎn)生偏見,不應(yīng)該虐待、忽視、歧視幼兒。這些問題在幼師中固然不多見,但是仍然不能忽視。幼師要時刻保持教育意識,始終以幼兒的需求為重,不去強加自己的情緒和態(tài)度。在家庭教育方面,幼師要尊重幼兒的家庭背景和原則,不給家長以過多壓力,體貼家長的難題,并提供適當?shù)膸椭徒ㄗh。

其次,幼師負面清單提醒我們要正確認識和使用教育工具?,F(xiàn)在的教育工具種類繁多,但并不是每一種教具都適合幼兒使用,也并不是每一種教具在任何情況下都能起到良好的教育效果。幼師在選擇教具時,應(yīng)該充分了解幼兒的需求和個性,并根據(jù)幼兒的特點挑選合適的教具。同時,幼師要使用教具做好前期準備工作,確保教具的安全性和有效性,避免不必要的危險發(fā)生。幼師還要及時關(guān)注教具的更新和發(fā)展,不斷更新自己的教育手段和理念。

第三,幼師負面清單提出了關(guān)于幼師職業(yè)操守的要求。作為幼師,我們的職責(zé)不僅僅是學(xué)會教育和引導(dǎo)幼兒,更要做好自己的榜樣作用。幼師負面清單告訴我們,幼師不應(yīng)該對待工作怠慢,不該把個人利益凌駕于幼兒的利益之上。幼師應(yīng)該時刻保持職業(yè)敬業(yè)精神,積極參與教研和交流,提升自己的教育水平。在與幼兒相處時,幼師要做到尊重幼兒的人格和尊嚴,不對幼兒進行人為控制,鼓勵幼兒自主思考和創(chuàng)造。同時,幼師要與幼兒建立良好的關(guān)系,成為他們的朋友和傾訴對象,為他們提供安全穩(wěn)定的成長環(huán)境。

第四,幼師負面清單讓我們思考教育方法的問題?,F(xiàn)在的幼兒教育方法眾多,但并不是每一種方法都適合幼兒使用。幼師負面清單要求我們不應(yīng)該將教育過程變成激烈的競爭,不應(yīng)該追求功效而忽略了幼兒的教育和個性成長。幼師應(yīng)該關(guān)注每一個幼兒的特點和需要,細心觀察他們的成長過程,并采用不同的教育方法和策略來滿足幼兒的需求。同時,幼師要善于與幼兒溝通,理解他們的內(nèi)心世界和需求,耐心引導(dǎo)他們探索和發(fā)現(xiàn)。

最后,幼師負面清單給我們帶來了自我反思的機會。幼師職業(yè)是一個長期的學(xué)習(xí)和成長過程,我們無法避免犯錯和失敗。但是,通過對負面清單的學(xué)習(xí)和思考,我們可以找到自己的不足并及時改正,進一步提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。同時,也要學(xué)會接受他人的建議和批評,虛心向他人請教,與人互助互補。只有不斷地進行自我反思和自我完善,我們才能成為更優(yōu)秀的幼師,為幼兒的健康成長盡一份力量。

總之,幼師負面清單給了我們很多啟示和反思的機會。作為幼師,我們要時刻保持警惕,提高教育水平,不斷完善自己的教育方法和理念。只有這樣,我們才能更好地為幼兒的成長和未來奠定堅實的基礎(chǔ)。

負面清單工作總結(jié)篇十四

經(jīng)過本學(xué)期我們城關(guān)中心校組織了學(xué)習(xí)“轉(zhuǎn)作風(fēng)樹師德”活動,我對師德有了更進一步的認識。教師的師德師風(fēng)對一個教師特別的重要,因為,教師是學(xué)生行動的標準。其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。對于師德師風(fēng)問題,我們清楚地意識到:正確認識自身的職業(yè)價值,倡導(dǎo)愛崗敬業(yè),強化責(zé)任意識,是社會對教育職業(yè)道德的必然要求。

教師最崇高的愛是全心去愛每一個學(xué)生。熱愛學(xué)生是教師的天職,也是對教師職業(yè)道德評價的重要標志。沒有對學(xué)生的愛就不會有真正的教育,愛是教育學(xué)生的前提。所以教師要真正實意關(guān)心、尊重、信任并嚴格要求學(xué)生,教師才會事事從學(xué)生的利益出發(fā),處處為學(xué)生著想,維護他們的自尊心,在他們需要幫助時伸出援助之手,在他們?nèi)〉命c滴成績時投去贊許的眼光,同時教師的愛能拉近師生間的距離,是增強師生關(guān)系的潤滑劑。

教師尊重學(xué)生,愛學(xué)生,不僅意味著最終贏得學(xué)生的信任和擁戴,提高教育的功效,也還意味著教師能虛心地向?qū)W生學(xué)習(xí),在教與學(xué)的過程中,與學(xué)生一起成長,共同進步。我注意尊重學(xué)生的人格,了解學(xué)生的個性,相信學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,既統(tǒng)一嚴格要求,又注意學(xué)生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學(xué)生,采取不同的教育方法。關(guān)愛每一個學(xué)生,特別是差生,使每一個學(xué)生都學(xué)有所得,不讓一個學(xué)生掉隊。

教育要發(fā)展,教師是關(guān)鍵。一是教育要以育人為本,學(xué)生是教育的主體。干一行,愛一行,工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),服從領(lǐng)導(dǎo),不打折扣,認真、圓滿完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)教給的各項工作任務(wù)。工作中,我嚴于律己,寬以待人。時時處處對自己嚴格要求,查找不足,及時糾正,對別人的缺點,則盡量寬容。

為人師表是師德的靈魂。教師在教育中的示范作用是巨大的,學(xué)生總是以老師做為模仿效法的對象,老師的思想、品德、行為、習(xí)慣都會在學(xué)生的心靈深處留下烙印,對學(xué)生的成長起著潛移默化的作用。因此,教師必須十分注意自身的修養(yǎng),嚴格要求自己,把做人與育人統(tǒng)一起來,時時處處做學(xué)生的良好榜樣,以大方得體的儀表,穩(wěn)重端莊的舉止,親切和藹的態(tài)度,文明禮貌的語言,嚴謹持重的行為和高尚的道德情操等,形成一種無聲無形的教育動力,去感召學(xué)生,啟迪學(xué)生,最終達到為人師表,教書育人的目的。

作為一個光榮的人民教師,必須具備高深的學(xué)識和高尚的情操。首先要具備高尚的師德和無私的奉獻精神,還要具有淵博的知識。在工作中,虛心向有老教師學(xué)習(xí)、請教,取長補短。大膽實踐,勇于創(chuàng)新,認真鉆研教材,探討教法,選擇靈活多樣的教學(xué)方法進行教學(xué),取得了較好的教學(xué)效果。知識無止境。在我的工作中,我注意從各個方面來充實自己。

當前,我們只有實事求是的學(xué)習(xí),要對立良好的職業(yè)道德,時時以育人者的標準嚴格要求自己,努力塑造好自己的人格,處處為人師表。要認真鉆研教育學(xué)、心理學(xué)、人才學(xué),關(guān)心現(xiàn)代信息,要打破門戶之見,相互交流,相互學(xué)習(xí),博取眾長,使自己的常識專精博覽,以適應(yīng)兩教育的要求,為培養(yǎng)現(xiàn)代化高素質(zhì)人才而努力。

負面清單工作總結(jié)篇十五

第一段:引言(200字)

生活中,我們不斷經(jīng)歷各種各樣的事情,從中獲得了諸多的心得和體會。每個人都有自己獨特的經(jīng)歷和感悟,這些寶貴的心得體會成為我們成長和前進的動力。然而,在追求成功和幸福的道路上,我們也需要關(guān)注負面清單。負面清單提醒我們注意那些不利于我們發(fā)展以及影響心情的事情,成為我們提高自身素質(zhì)和減少錯誤的重要工具。

第二段:心得體會(300字)

經(jīng)歷生活的起起落落,我明白了成功不是一蹴而就的,而是需要我們付出汗水和努力。失敗并不可怕,只要我們能夠積極面對,從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。在追求夢想的過程中,我學(xué)到了耐心與毅力的重要性。有時候,不論是在學(xué)習(xí)中還是工作中,我們會遇到各種困難和挫折,這時候需要我們保持耐心,不斷努力尋找解決問題的方法。同時,積極面對困境也是很關(guān)鍵的,不要抱怨和消沉,而是尋找解決辦法并盡快行動。另外,與他人溝通交流也是很重要的,通過與他人分享,我們能夠獲得更多的意見和建議。

第三段:負面清單的重要性(300字)

在追求成功的路上,人們往往忽視了負面因素給自己帶來的影響。負面清單是記錄我們不應(yīng)該做的事情和要防止的錯誤,有助于找到我們的不足和改正之處。為了有一個積極健康的心態(tài),我們應(yīng)該摒棄消極負能量,如嫉妒、怨恨以及自卑等情緒。在生活中,我們要學(xué)會正確地面對人生,接受自己的不足,并努力改進。此外,我們也要遠離那些負面的人和環(huán)境,保持良好的心態(tài)和積極的人際關(guān)系。只有不斷剔除負面因素,我們才能獲得更多積極能量和成功的機會。

第四段:心得體會與負面清單的關(guān)系(200字)

心得體會和負面清單是相輔相成的。通過總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),我們才能更好地認識自己,找到自身的優(yōu)勢和不足。同時,負面清單也相當于一個提醒器,幫助我們不斷警醒自己避免犯同樣的錯誤。只有在不斷吸取經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,才能更好地規(guī)劃自己的未來。

第五段:結(jié)尾(200字)

總的來說,心得體會和負面清單在我們的生活中都扮演著重要的角色。心得體會幫助我們不斷成長和進步,負面清單則提醒我們警惕不良行為和環(huán)境,促使我們更加積極地面對挑戰(zhàn)。因此,我們應(yīng)該積極總結(jié)自己的經(jīng)驗教訓(xùn),同時寫下負面清單并時刻提醒自己不犯同樣的錯誤。只有在合理應(yīng)用這種方法的同時,我們才能在人生的旅程中取得更為顯著的成果,并過上幸福成功的生活。

負面清單工作總結(jié)篇十六

作為幼兒,經(jīng)常被告誡要遵守“負面清單”。這個清單規(guī)定了我們不能做什么,比如不撒謊、不打架、不說臟話等等。在生活中,我也遵守了這個清單,并從中受益良多。通過與同學(xué)們的交流與學(xué)習(xí),我意識到負面清單不僅是我們行為規(guī)范的指南,更是培養(yǎng)自我約束力和道德觀念的重要工具。以下是我對負面清單的心得體會。

首先,負面清單幫助我們養(yǎng)成良好的習(xí)慣。在實際操作中,我們會發(fā)現(xiàn)負面清單其實就是一張行為規(guī)范的清單。遵守負面清單,意味著不能做一些不受歡迎且有害的行為,而這些行為正是我們在成長過程中應(yīng)該去克服與糾正的。比如,不能撒謊教我們要保持誠實與真實,不能打架教我們要友善與和睦,不能說臟話教我們要文明與禮貌。在遵守負面清單的過程中,我們慢慢養(yǎng)成了積極向上的行為習(xí)慣,這將對我們的成長與發(fā)展起到積極的引導(dǎo)作用。

其次,負面清單培養(yǎng)了我們的道德觀念。在負面清單中,有一些行為被歸為“不道德”的范疇,比如欺騙、傷害他人等。這些行為不僅傷害了他人,也會傷害到自己。通過了解負面清單,我們更加明白了為什么要遠離這些不道德的行為。它教會了我們心存善意、待人友好、與人為善等道德觀念,讓我們知道哪些行為是不可取的,哪些是可以借鑒的。通過負面清單,我們能更好地判斷我們的行為是否符合道德準則,從而提高我們的道德素養(yǎng)。

再次,負面清單幫助我們培養(yǎng)了自我約束力。當我們意識到某個行為被列為禁止行為時,我們會注意到自己的行為是否符合要求。這時,我們會自覺地停下來,想一想這個行為是否合適。通過這種過程,我們培養(yǎng)了自我約束力。當我們要說謊的時候,我們會想到不能撒謊,于是我們會停下來思考如何表達真相。當我們想要打架的時候,我們會想到不能打架,于是我們會控制住自己的情緒。這樣一來,我們通過遵守負面清單,漸漸掌握了自己的行為,不隨意做出錯誤的舉動。

此外,負面清單也提醒我們要尊重他人。在負面清單中,有一些行為是傷害他人的,比如說臟話、欺負他人等。通過學(xué)習(xí)負面清單,我們能夠意識到這些行為對他人的傷害,并明白我們應(yīng)該尊重他人的權(quán)益與尊嚴。我們要學(xué)會與他人和諧相處、理解與包容他人,不去傷害他人的感情與身體。通過負面清單的啟發(fā),我們自然而然地抱有一顆愛心與寬容的心態(tài),讓我們的生活更加美好與和諧。

最后,負面清單不僅是我們行為規(guī)范的指南,更是我們成長過程中的朋友。它引導(dǎo)著我們遠離不良行為,養(yǎng)成良好習(xí)慣。它教會了我們道德觀念,讓我們成為品德高尚的人。它培養(yǎng)了我們自我約束力,提高了我們的自控能力。它也提醒我們要尊重他人,與他人和諧相處。在幼兒成長的道路上,負面清單是我們的好朋友,是我們不可缺少的伴侶。

總而言之,負面清單不僅是我們行為規(guī)范的指南,更是我們成長中的良師益友。通過遵守負面清單,我們養(yǎng)成良好習(xí)慣,培養(yǎng)道德觀念,積累自我約束力,學(xué)會尊重他人。讓我們在負面清單的指引下,成為更好的人。

負面清單工作總結(jié)篇十七

國家發(fā)展改革委、商務(wù)部會同有關(guān)部門匯總、審查形成的《市場準入負面清單草案(試點版)》,已于近日以通知形式印發(fā),并在天津、上海、福建、廣東4個省、直轄市試行。

《草案》根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于實行市場準入負面清單制度的意見》列明了在我國境內(nèi)禁止和限制投資經(jīng)營的行業(yè)、領(lǐng)域、業(yè)務(wù)等市場準入負面清單事項。《草案》共328項,包括:禁止準入類96項,限制準入類232項。

國家發(fā)改委有關(guān)負責(zé)人介紹,實行市場準入負面清單制度的總體考慮,可以概括為“一張清單、兩個類別、三種準入方式、四個銜接”。

“一張清單”:包括兩層含義。一方面,強調(diào)清單全覆蓋。要求全面梳理禁止和限制市場主體投資經(jīng)營的行業(yè)、領(lǐng)域、業(yè)務(wù)等,市場準入負面清單以外的事項由市場主體依法自主決定。另一方面,強調(diào)制度統(tǒng)一性。市場準入負面清單由國務(wù)院統(tǒng)一制定發(fā)布,做到全國一張單子。未經(jīng)國務(wù)院授權(quán),各地區(qū)各部門不得自行發(fā)布市場準入負面清單,不得擅自增減、變更市場準入負面清單條目。

“兩個類別”:市場準入負面清單包括禁止準入類和限制準入類,適用于各類市場主體基于自愿的初始投資、擴大投資、并購?fù)顿Y等投資經(jīng)營行為及其他市場進入行為。

“三種準入方式”:一種是,對禁止準入事項,市場主體不得進入,行政機關(guān)不予審批、核準,不得辦理有關(guān)手續(xù)。一種是,對限制準入事項,或由市場主體提出申請,行政機關(guān)依法依規(guī)作出是否予以準入的決定;或由市場主體依照政府規(guī)定的準入條件和準入方式合規(guī)進入。一種是,對市場準入負面清單以外的行業(yè)、領(lǐng)域、業(yè)務(wù)等,各類市場主體皆可依法平等進入,政府不再審批。

“四個銜接”:實現(xiàn)市場準入負面清單與行政審批事項清單,與《產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導(dǎo)目錄》,與《政府核準的投資項目目錄》,以及與依據(jù)法律、行政法規(guī)、國務(wù)院決定設(shè)定的市場準入管理事項的銜接。

根據(jù)《意見》,改革的實施步驟是:按照先行先試、逐步推開的原則,從2015年底至2017年12月31日,在部分地區(qū)試行市場準入負面清單制度,積累經(jīng)驗、逐步完善,探索形成全國統(tǒng)一的市場準入負面清單及相應(yīng)的體制機制,從2018年起正式實行全國統(tǒng)一的市場準入負面清單制度。

目前,我國自由貿(mào)易試驗區(qū)也正在實施外商投資準入特別管理措施(負面清單)。剛剛發(fā)布的《草案》與自貿(mào)區(qū)的負面清單是何種關(guān)系?國家發(fā)改委有關(guān)負責(zé)人明確,對于4個自貿(mào)區(qū)的外商投資企業(yè),既要遵守《自由貿(mào)易試驗區(qū)外商投資準入特別管理措施(負面清單)》,現(xiàn)在是122項;也要按照國民待遇原則,遵守市場準入負面清單的要求,現(xiàn)在是328項。

國家發(fā)改委有關(guān)負責(zé)人坦言,實行市場準入負面清單制度是新生事物,國內(nèi)沒有實踐基礎(chǔ),國外也沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗,需要有序推進。

《草案》列明了在中華人民共和國境內(nèi)禁止和限制投資經(jīng)營的行業(yè)、領(lǐng)域、業(yè)務(wù)等市場準入負面清單事項,共328項,包括禁止準入類96項和限制準入類232項。

其中,引人關(guān)注的是,《草案》提出在金融業(yè)領(lǐng)域禁止準入類事項有2項:禁止商業(yè)銀行從事信托投資和證券經(jīng)營等業(yè)務(wù),禁止個人和未依《保險法》等相關(guān)法律法規(guī)設(shè)立的保險組織經(jīng)營保險業(yè)務(wù)。

金融行業(yè)的限制準入類事項共有16項,包括:未獲得許可或資質(zhì)條件,不得設(shè)立金融機構(gòu);未獲得許可,境內(nèi)市場主體不得在境外投資經(jīng)營證券、期貨業(yè)務(wù);未獲得許可,不得發(fā)行債券或從事債券業(yè)務(wù);未獲得許可或資質(zhì)條件,不得從事特定金融業(yè)務(wù);未獲得許可或資質(zhì)條件,非金融機構(gòu)不得從事證券期貨服務(wù)及支付業(yè)務(wù);未獲得許可,不得發(fā)行股票;未獲得許可,不得從事特定的上市公司并購重組行為;未獲得資質(zhì)條件,不得從事人民幣印刷業(yè)務(wù);未獲得許可或資質(zhì)條件,不得經(jīng)營流通人民幣、裝幀流通人民幣等。

發(fā)改委有關(guān)負責(zé)人在解讀《草案》時強調(diào),目前《草案》所列事項來源于國務(wù)院各部門,雖經(jīng)反復(fù)甄別,但還不是最終版的清單,主要是基于三方面考慮。

首先,國務(wù)院正在全面推進"放、管、服"三位一體的改革,《草案》中的行政審批事項、執(zhí)業(yè)資格事項等處于動態(tài)調(diào)整中。

其次,一些部門提出的個別事項已不適應(yīng)市場經(jīng)濟的發(fā)展,但因設(shè)定依據(jù)尚未調(diào)整而暫時難以刪除,需在試點中全面清理,依照法定程序加以修改、廢止。

第三,個別事項屬于《意見》所指"法律、行政法規(guī)和國務(wù)院決定未作規(guī)定但確需納入市場準入負面清單的新設(shè)事項",按照《意見》要求,應(yīng)在科學(xué)評估的基礎(chǔ)上,依照法定程序提請制定或修訂法律、行政法規(guī)或國務(wù)院決定。

同時,《草案》明確自2016年1月1日起,國務(wù)院決定取消、新設(shè)或調(diào)整行政審批事項的,決定修訂《產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導(dǎo)目錄》和《政府核準的投資項目目錄》的,以及對禁止和限制市場主體投資經(jīng)營的行業(yè)、領(lǐng)域、業(yè)務(wù)等事項作出新的規(guī)定的,以最新規(guī)定為準。

發(fā)改委強調(diào),對市場上出現(xiàn)的新技術(shù)、新產(chǎn)品、新業(yè)態(tài)、新商業(yè)模式等,本著降低創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)門檻的原則,不急于納入市場準入負面清單管理。

四試點地區(qū)需提出實施方案。

《草案》將先行在天津、上海、福建、廣東四省市進行試點。

對此,發(fā)改委解釋,選擇上述4個自由貿(mào)易試驗區(qū)所在省級行政區(qū)進行試點,主要考慮是,按照《意見》和《國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)自由貿(mào)易試驗區(qū)外商投資準入特別管理措施(負面清單)的通知》的要求,可以使市場準入負面清單與自貿(mào)試驗區(qū)負面清單兩者一起構(gòu)成完整的市場準入管理體系。

"這四個地區(qū)都走在改革開放的前列,選擇它們作為試點,既體現(xiàn)了典型性和代表性,也體現(xiàn)了創(chuàng)新性和前瞻性。"沈榮華解釋。

發(fā)改委特別強調(diào),對4個自貿(mào)區(qū)的外商投資企業(yè)來講,既要遵守《自由貿(mào)易試驗區(qū)外商投資準入特別管理措施(負面清單)》的122項要求,也要按照國民待遇原則,遵守市場準入負面清單的328項要求。

兩部委要求,試點地區(qū)省級人民政府根據(jù)《意見》和《草案》,提出擬試行市場準入負面清單制度的方案,報國務(wù)院批準后實施。

《草案》提出,試點期間,試點地區(qū)省級人民政府要根據(jù)改革進展情況和各類市場主體反映的突出問題,及時提出調(diào)整市場準入負面清單、完善《草案》的建議。

負面清單工作總結(jié)篇十八

第一段:引入員工負面清單的概念和作用(200字)

員工負面清單是一種管理工具,用于記錄員工的不良行為和不當態(tài)度,并采取相應(yīng)的措施進行糾正。它的作用是保持組織的秩序和紀律,防止不良行為對工作環(huán)境和團隊合作造成負面影響。通過清單,上級可以及時了解員工的工作表現(xiàn),根據(jù)實際情況進行激勵或改進指導(dǎo),以提高員工的整體工作效率和團隊協(xié)作能力。

第二段:負面清單的實施與挑戰(zhàn)(250字)

盡管負面清單有著積極的作用,但實施過程中可能會面臨各種挑戰(zhàn)。首先,定義何為負面行為是一項困難的任務(wù),因為它需要權(quán)衡不同的標準和價值觀。對于不同的組織而言,員工負面行為的范圍和程度也有所不同。其次,清單涉及到隱私和道德問題,因為員工可能會對此感到不舒服或受到侵犯。因此,必須確保清單內(nèi)容的透明和公正性,以避免引發(fā)不必要的爭議和糾紛。最后,負面清單只能作為引導(dǎo)和改進工作表現(xiàn)的手段,而不能將其作為處罰員工的工具,否則可能會導(dǎo)致員工的不合理壓力和相關(guān)的不良行為。

第三段:員工負面清單的潛在好處(300字)

盡管存在挑戰(zhàn),但員工負面清單仍然有其潛在的好處。首先,清單可以幫助領(lǐng)導(dǎo)者識別和解決員工的問題和需求。通過清單記錄的不良行為和不當態(tài)度,領(lǐng)導(dǎo)者可以推斷出員工所面臨的挑戰(zhàn)和困擾,并針對性地進行干預(yù)和支持,以幫助員工提高工作表現(xiàn)和心態(tài)。其次,清單可以促進員工之間的公平競爭和合作。當員工知道他們的表現(xiàn)將通過清單被記錄和評估時,他們會更加積極主動地參與工作,提高自身績效,同時也會促進團隊內(nèi)部的互助和學(xué)習(xí)。第三,清單可以激勵員工自我管理和自我發(fā)展。員工意識到自己的行為會被記錄,會更加注重自己的行為和表現(xiàn),從而自覺糾正不良行為,進一步提高自身能力和發(fā)展?jié)摿Α?/p>

第四段:管理員工負面清單的注意事項(250字)

在使用員工負面清單時,管理者需要注意幾個關(guān)鍵問題。首先,清單的內(nèi)容必須具備客觀性和公正性。對于每一項不良行為,應(yīng)當有明確的標準和證據(jù)來加以衡量和評估,以避免產(chǎn)生誤解和爭議。其次,清單的記錄和使用應(yīng)當透明和公開。員工需要清楚知道自己的行為將被如何記錄和使用,以增加他們的參與感和認同感。另外,清單不應(yīng)作為一種處罰手段,而應(yīng)作為一個指導(dǎo)和改進的工具。當員工出現(xiàn)負面行為時,管理者應(yīng)及時與其進行溝通,了解問題的原因和背后的因素,并提供相應(yīng)的支持和培訓(xùn),以幫助員工改進不良行為。

第五段:員工負面清單的小結(jié)和建議(200字)

盡管員工負面清單存在一定的挑戰(zhàn),但其潛在的好處和積極作用不可忽視。作為管理工具,清單可以幫助管理者更好地了解員工的行為和需求,促進團隊協(xié)作和員工發(fā)展。然而,使用員工負面清單需要注意確保透明和公正性,并將其定位為一種引導(dǎo)和改進工具,而非處罰手段。在負面清單的記錄和使用過程中,管理者應(yīng)當始終保持溝通和支持的心態(tài),以實現(xiàn)組織和員工的共同成長和發(fā)展。

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