師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)(優(yōu)質(zhì)17篇)

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師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)(優(yōu)質(zhì)17篇)
時間:2023-11-03 18:18:17     小編:曼珠

總結(jié)也是一種自我反省的方式,可以幫助我們更好地成長。在寫總結(jié)時,可以采用自問自答、提出問題和答案的形式,增加文章的互動性和吸引力。閱讀這些總結(jié)范文可以了解到不同人的工作和學(xué)習(xí)體驗,拓寬自己的視野。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇一

根據(jù)《職業(yè)中專師德師風(fēng)評議活動方案》的要求,我校廣泛深入地開展了為期一年的師德師風(fēng)評議活動,先后經(jīng)歷了宣傳教育、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、對照檢查、整改提高、總結(jié)表彰五個階段。我們自感過程充實,效果顯著?,F(xiàn)將該項活動的主要工作及效果總結(jié)于后。

為了確保該項教育活動深入實施,學(xué)校高度重視,成立了校師德師風(fēng)評議活動領(lǐng)導(dǎo)小組,小組成員各負其責(zé),認真執(zhí)行《方案》的各項工作。

從學(xué)校的《師德師風(fēng)教育實施計劃》和過程資料中不難看出,學(xué)校為了確保該項教育活動的順利實施,建立了“全員參與制”、“會議點名制”、“學(xué)習(xí)月查制”、“師德反饋制”、“師德一票否決制”。將考勤記錄納入教師考核成績,與年度考核掛鉤;納入教師的“文明個人”考核。

1、切實開好學(xué)校師德師風(fēng)集中教育動員大會。對學(xué)校的師德師風(fēng)教育作出周密的安排。動員大會統(tǒng)一了全村教職工的思想,認識到師德師風(fēng)教育的必要性與緊迫性。

2、搞好集中學(xué)習(xí)活動。學(xué)校根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定和學(xué)校實際,明確了集中學(xué)習(xí)時間:一是集中例會;二是間周雙休日半天時間。明確了集中學(xué)習(xí)內(nèi)容:《教師法》、《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)綱要》、《教師八不準》等相關(guān)政策法規(guī)。明確了學(xué)習(xí)要求:認真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會,結(jié)合自己的工作實際談體會,談感想。

3、抓好自學(xué)的落實檢查,僅有集中學(xué)習(xí)是不夠的。為此,學(xué)校要求教職工充分利用課余時間加強自我學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容側(cè)重經(jīng)典,側(cè)重提高教育的理想和人生境界。

4、向優(yōu)秀事例學(xué)習(xí)?!稁煹聠⑺间洝肥菐煹聨燂L(fēng)教育活動的一部典范教材。學(xué)校充分利用這一音像資源,組織教師集中觀看,每次一集。教職工看完一集后,進行分組討論,并要求教師看完后都要寫出觀看感。

5、向身邊的典型學(xué)習(xí)。其實,在我們身邊就有無數(shù)值得學(xué)習(xí)的典型,關(guān)鍵是有否學(xué)習(xí)的態(tài)度,博大的胸懷,謙遜的品格,關(guān)鍵是發(fā)現(xiàn)沒有、挖掘沒有、塑造沒有、弘揚沒有。為此,學(xué)校經(jīng)過廣泛地民主評議,推選出了學(xué)校的師德典型人物、典型事例。

1、開展“校以育人為本,師以敬業(yè)為樂,生以成才為志”的活動,激勵全體教職工“愛崗敬業(yè)、團結(jié)奉獻”的精神。在對照檢查階段,學(xué)校開展師德師風(fēng)“對照檢查”活動,就我校教師在教育教學(xué)活動中經(jīng)常遇到的一些問題,一些困惑,進行思考、討論、交流,在平等民主交流中以求明晰,達成共識,形成規(guī)范。在交流中一些老同志誠摯地談到了自己從教經(jīng)歷和心路歷程,使年輕教師受到了極大地啟發(fā)。

2、舉辦師德師風(fēng)演講比賽活動。學(xué)校在去今年元月舉辦了30歲以下青年教師“師德師風(fēng)演講比賽”。演講中,老師們以自己的認識、體會、故事,暢談了師德建設(shè)的必要性與努力方向。

在整個評議活動中,學(xué)校抓住了“塑典型”這一切實舉措,先后三次開展全校教職工參與的大型“塑典型”活動。如“師德師風(fēng)報告會”,先后推出了師德優(yōu)異,堪為表率的教職工進行師德師風(fēng)報告,收到了良好的效果。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇二

為凈化校園周邊環(huán)境,保障學(xué)生健康成長,促進我校教育事業(yè)健康發(fā)展,深刻認識專項整治工作的重要性和必要性,按照要求,落實了由教務(wù)部門負責(zé)人任組長的專門工作小組,落實專人負責(zé),建立了相應(yīng)機構(gòu),確保工作有序開展。根據(jù)上級關(guān)于學(xué)校及周邊環(huán)境綜合治理工作會議精神,結(jié)合我校實際工作情況,從5月18日起至5月23日開展了對學(xué)校及周邊治安綜合治理集中整治?,F(xiàn)將情況匯報如下:

一、明確了責(zé)任分工和整治重點。

成立學(xué)校及周邊治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,責(zé)任單位為:以班級為單位,學(xué)校聯(lián)系當(dāng)?shù)嘏沙鎏幩簢绤柎驌舾黝惽趾熒松?、財產(chǎn)安全和擾亂學(xué)校正常教學(xué)秩序的違法犯罪活動,加強學(xué)校周邊文化娛樂休閑場所的清理整頓,加強學(xué)校治安及消防安全的檢查指導(dǎo)。加強學(xué)校周邊交通秩序的整治,在學(xué)校及學(xué)校周圍設(shè)置必需的交通警示標志,建立重點部位、主要時段出警制度;維護學(xué)校及周邊交通秩序。打擊“黑車”接送學(xué)生。加強學(xué)校周邊的占道經(jīng)營、流動攤擔(dān)點的整治。依法規(guī)范學(xué)校及周邊經(jīng)營單位和場所的管理,對非法或違法經(jīng)營的,堅決取締和查處。

加強學(xué)校及周邊食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生的管理,嚴防中毒事故的發(fā)生。搞好法制宣傳教育工作,學(xué)校抓好學(xué)生的法制教育,落實學(xué)校法制教育的措施。全面開展安全回頭看、深入看活動,填補安全漏洞,消除安全隱患,切實保證了校園內(nèi)無安全事故的發(fā)生。通過以上集中整治,極大擴大了專項整治的影響,為大范圍、有力開展專項整治及督促各級措施落實實處起到了積極作。學(xué)校積極參與配合有關(guān)職能部門搞好整治行動,大力開展“平安學(xué)?!眲?chuàng)建活動,對學(xué)校內(nèi)部存在的問題主動整改。加強學(xué)校內(nèi)部的治安安全管理工作,填堵管理上的漏洞。

二、加強學(xué)校安全管理工作。

加強校園周邊環(huán)境及網(wǎng)絡(luò)安全管理。要求學(xué)校必須管理好學(xué)生,堅持安全、文明禮貌,堅持教育為本,預(yù)防為主的原則,同時要主動與當(dāng)?shù)刂伟膊块T聯(lián)系,加強校園周邊環(huán)境的綜合治理。加強校園秩序管理。嚴格門衛(wèi)登記、請假制度,嚴禁校外無關(guān)車輛進入,要在校門口設(shè)立警示牌,建立自行車、摩托車進出校門“推行”制度。學(xué)生宿舍要作為安全保衛(wèi)的重點,重點做好防火、防盜、防斗毆、防流氓侵擾,要落實夜間值班巡查制度,對學(xué)生經(jīng)?;顒訄鏊?,重要環(huán)節(jié),要安排專人負責(zé)疏導(dǎo)。

加強學(xué)校飲食衛(wèi)生安全管理。校長要高度重視飲食衛(wèi)生的安全,要求食堂、小店嚴把進貨關(guān)、存貨關(guān)、加工關(guān),嚴防病從口入。

學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組對各班安全工作進行督查,在管理過程中,把公開管理和秘密督查相結(jié)合,廣大師生都能積極主動地參與安全教育管理。

整治重點為:

(一)學(xué)校及周邊食品衛(wèi)生,重點整治學(xué)校食堂衛(wèi)生、校外餐飲店、食品攤點和各類非法經(jīng)營無牌無證攤擔(dān)點。

(二)校園及周邊非法、違章經(jīng)營的出租房屋和網(wǎng)吧、電子游戲廳、錄像廳、音像書刊點等娛樂場所。

(三)學(xué)校及周邊交通秩序。在學(xué)校及學(xué)校周圍設(shè)置交通警示牌,嚴禁校門口車輛亂停亂放,堅決打擊“黑校車”、“黑出租車”的攬客營運等行為。

(四)侵害師生人身、財產(chǎn)安全的各類違法活動和校園及周邊存在的流氓團伙、黑惡勢力等各類安全隱患。

三、取得了成效,凈化了環(huán)境,做好宣傳工作。

(一)調(diào)查摸清了底子,學(xué)校對本地學(xué)校及周邊治安情況進行全面調(diào)查摸底,建立了整治臺帳,明確了整治重點。

(三)在堅持好“四落實”的基礎(chǔ)上,集中性觀看法制教育片3次,法制宣講輔導(dǎo)課1堂等,積極調(diào)動了廣大師生、群眾參與專項整治工作的主動性。

(四)真抓實干,密切配合,抓出成效。按照“五個一”(即一個問題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個班子、一套方案、一抓到底)的工作要求,狠抓落實。一是建立了協(xié)調(diào)聯(lián)席會議制。統(tǒng)一思想,協(xié)調(diào)行動,取得了較好的結(jié)果。二是建立了執(zhí)法即時聯(lián)動制。當(dāng)單獨執(zhí)法有困難,主動與相關(guān)部門聯(lián)系,請求聯(lián)合行動。三是建立了嚴格的責(zé)任追究制。對工作不負責(zé)、工作不到位原堅決追究有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人的'責(zé)任,對于整治后又出現(xiàn)反復(fù)、久治不愈的`問題,師生反映強烈的問題實行掛牌重點督辦,限期整改。四是通過開展警校共建、校地聯(lián)建活動,充分發(fā)揮法制副校長作用,落實綜合治理措施,加強治安工作的責(zé)任感、使命感、常抓不懈,從嚴監(jiān)管努力開創(chuàng)學(xué)校安全工作的新局面,確保學(xué)校教育事業(yè)的健康發(fā)展。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇三

為進一步加強抗菌藥物臨床應(yīng)用管理,促進抗菌藥物臨床合理使用,保證患者用藥安全。根據(jù)縣衛(wèi)生局20xx年4月13日轉(zhuǎn)發(fā)重慶市衛(wèi)生局《關(guān)于印發(fā)20xx年重慶市抗菌藥物專項整治活動實施方案的通知》文件,我院積極開展抗菌藥物臨床使用情況整治工作,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

為了使此項活動能扎實開展,穩(wěn)步推進,取得實效,我院成立了以院長為組長的抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治活動領(lǐng)導(dǎo)小組,且明確院長為第一責(zé)任人,各臨床科室主任為直接責(zé)任人。我院還結(jié)合衛(wèi)生院的實際情況認真制定了《xxx中心衛(wèi)生院抗菌藥物合理應(yīng)用責(zé)任狀》并與各臨床科室簽訂,制定了《衛(wèi)生院抗菌藥物床應(yīng)用專項整治活動工作計劃和整改措施》,并嚴格按照計劃和整改措施的步驟和要求積極開展此項活動。

(二)積極組織培訓(xùn),提高思想認識。

為了進一步提高醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員對此次活動的思想認識,切實認清該項活動的重要性和必要性,我院積極組織全體醫(yī)務(wù)人員召開了專題會議傳達各級各部門有關(guān)會議精神并做了積極動員,同時還認真組織醫(yī)務(wù)人員開展了抗菌藥物有關(guān)知識的培訓(xùn)。

(三)強化使用管理,促進合理用藥。

為加強抗菌藥物使用管理,我院嚴格篩選現(xiàn)有抗菌藥物的品種數(shù)量,認真落實抗菌藥物分級使用制度,嚴格執(zhí)行醫(yī)師使用限制;進一步加強醫(yī)療質(zhì)量管理,認真落實處方點評制度,結(jié)合日常的醫(yī)療質(zhì)量管理,和病歷處方檢查等工作,重點加強對抗菌藥物使用合理性的檢查。包括臨床適應(yīng)癥的合理性和使用劑量、療程的合理性,定期開展處方點評,重點點評抗菌藥物的使用情況,對于超劑量情況使用抗菌藥物的,要求立即整改。

通過強化管理,我院抗菌藥物使用的合理性漸趨合理,我院的抗菌藥物超標使用率較以前明顯降低。

1、各科室對我院的抗菌藥物的各項組織管理制度、實施方案組織學(xué)習(xí)力度需進一步加強。

2、我院個別醫(yī)生對《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》的內(nèi)容含糊不清,沒有嚴格按照《指導(dǎo)原則》使用抗菌藥物。

3、抗菌藥物使用的各項指標沒有完全控制在規(guī)定范圍內(nèi)。在本次的抗菌藥物臨床使用專項檢查中,住院患者抗菌藥物使用率部分超過了60%,門診患者抗菌藥物使用率為部分超過了20%。

4、抗菌藥物使用基本合理,個別存在半衰期較短的抗菌藥物藥物用法用量不規(guī)范。

1、要進一步發(fā)揮我院抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治領(lǐng)導(dǎo)小組的作用;進一步完善抗菌藥物管理制度,各臨床科主任作為科室抗菌藥物合理應(yīng)用的主要負責(zé)人,要制定切實可行的工作措施,對抗菌素使用情況進行分析、討論,并在階段工作中有所改進。

2、要有組織的定期加強抗菌藥物合理使用全員培訓(xùn)。

3、嚴格落實抗菌藥物分級管理制度,嚴格醫(yī)師抗菌藥物處方權(quán),要求科室加強組織對《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》的學(xué)習(xí),達到人人知曉。

4、嚴格控制抗菌藥物使用率和使用強度,保證在最短時間內(nèi)抗菌藥物臨床使用的各項指標在規(guī)定范圍內(nèi)。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇四

通遼市蒙古族學(xué)校在市教育局關(guān)于《通遼市教育系統(tǒng)“立師德、正師風(fēng)、樹形象”師德師風(fēng)建設(shè)活動方案》的通知精神指導(dǎo)下,認真開展師德師風(fēng)建設(shè)活動。20__年3、4月份,我校扎實有效地完成了《通遼市蒙古族學(xué)校20__年師德師風(fēng)建設(shè)活動實施方案》中第一階段的各項任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

一、建立健全了組織機構(gòu)。

一個科學(xué)有序的組織機構(gòu)是有效實施活動的重要保證,通遼市蒙古族學(xué)校成立了以校長為組長,以副校長及各部門負責(zé)人及骨干教師為成員的師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,把師德師風(fēng)建設(shè)提高到學(xué)校重要的行事日程上,確保師德師風(fēng)建設(shè)能落到實處。

二、認真召開了動員大會。

良好地開端是確?;顒禹樌_展的前提。為了讓每位教師感受到此次活動的重要性,學(xué)校于3月15日下午召開了師德師風(fēng)建設(shè)活動動員大會,在動員大會上,韓立忠副校長宣讀了《通遼市蒙古族學(xué)校20__年師德師風(fēng)建設(shè)活動實施方案》。寶山校長以教師的愛、使命與幸福為主題,呼喚愛的教育,讓教師認識到只有先擁有愛,才能真正擁有教育,才能感受到教育的魅力。

這次動員大會上,寶校長沒有過多地講一些大道理,而是用蒙校教師的優(yōu)秀師德事跡來闡述愛的教育,使各位教師感受到良好地師德師風(fēng)建設(shè)離大家從不遙遠,它就在每位教師的身邊,這樣的動員大會讓每位教師感到實在,更加能促進每位教師樹立良好地師德師風(fēng),為通遼市蒙古族學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)統(tǒng)一了思想,提高了認識。

三、加強理論學(xué)習(xí),提高思想素質(zhì)。

在這一階段學(xué)校有計劃、有步驟地抓好學(xué)習(xí)教育活動,組織教師學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》等法律法規(guī),以及《教育部關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)工作的若干意見》、《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》(20__-20__年)、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等文件。通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn),引導(dǎo)廣大教師正確理解、充分認識師德規(guī)范的基本要求和深刻內(nèi)涵,進一步明確教師的責(zé)任和義務(wù),明確教師在職業(yè)行為中該做什么、不該做什么,提高貫徹執(zhí)行職業(yè)道德規(guī)范的自覺性,依法履行教師職責(zé)和義務(wù),提高教師的法律意識,增強依法治校的能力和水平。

四、開展活動,塑造品格,提升修養(yǎng),搭建師德建設(shè)活動平臺。

1、開展一次師德承諾活動。

4月初通遼市蒙古族學(xué)校開展了師德承諾活動。通過開展“師德承諾”活動,扎實推進師德建設(shè)的各項工作。促進良好的師德師風(fēng)教風(fēng)的形成,使我校教師努力做到:普遍確定適應(yīng)素質(zhì)教育需要的新的教育觀、人才觀、質(zhì)量觀;普遍認同“以教為業(yè)、奉獻為榮、育人為本、助人為樂”的價值取向,做人民滿意的教師。

3、開展了教師基本功訓(xùn)練。

擁有良好地基本功是每位教師完成教學(xué)任務(wù)的基本要求,為了讓教師書寫規(guī)范的粉筆字、鋼筆字,能畫出簡潔的教學(xué)中必需的圖畫,學(xué)校組織了專職教師進行了粉筆字培訓(xùn),然后進行了比賽。

通過第一階段的宣傳發(fā)動,我校教師提高了師德師風(fēng)建設(shè)活動重要性的認識,教師的思想認識水平、師德修養(yǎng)水平,專業(yè)技能水平得到了很大的提高,育人意識、服務(wù)意識、愛生意識明顯增強,校園內(nèi)形成了“比奉獻、比服務(wù)、比能力、比操守”的良好氛圍,為我校第二階段的師德建設(shè)活動的更好開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇五

為了落實關(guān)愛每一個學(xué)生,關(guān)心每一個學(xué)生,成就每一個學(xué)生的目標,促進學(xué)校教育事業(yè)的和諧發(fā)展,結(jié)合教體育局師德師風(fēng)建設(shè)工作意見和實施方案,在師德師風(fēng)建設(shè)活動中先后經(jīng)歷了宣傳動員、查擺問題、整改落實、督查考核四個階段。我們自感過程充實,效果顯著?,F(xiàn)將該項活動的主要工作總結(jié)如下:

1、學(xué)校成立師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組,校長擔(dān)任組長,把師德師風(fēng)建設(shè)放在非常重要的位置,制定四項制度,一項細則,在教師中開展了一系列學(xué)習(xí)、活動。

結(jié)合本校教師實際,重點學(xué)習(xí)了《中華人民共和國教師法》《義務(wù)教育法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德》和《扎魯特旗中小學(xué)教師八項禁令》《中小學(xué)教師十不準》主要采取自學(xué)、聽輔導(dǎo)講座、討論、答卷、記筆記寫學(xué)習(xí)心得的方式,按照黨的群眾路線教育實踐活動總體要求,黨員教師要率先垂范,作遵章守紀、愛崗敬業(yè)的模范,作熱愛學(xué)生、教書育人的典范,作為人師表、自尊自律的典范,作德才兼?zhèn)?、知行合一的典范,作嚴謹篤學(xué)、誠實守信的典范,作終身學(xué)習(xí)、銳意創(chuàng)新的典范。堅持師德師風(fēng)工作常抓不懈,常抓常新,收到較好的效果。

2、簽定師德師風(fēng)書

在開學(xué)初召開師德師風(fēng)教育動員大會上,校長作出了重要講話,他肯定了學(xué)校在辦學(xué)中所取得的輝煌成績,同時強調(diào)在教師中開展師德師風(fēng)教育活動的意義,向?qū)W校教職工提出了加強師德師風(fēng)修養(yǎng),不斷學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新,完善自我,追求卓越的殷切希望。校長對學(xué)校的師德師風(fēng)教育作出周密的安排。動員大會統(tǒng)一教職工的思想,讓大家感到師德師風(fēng)教育的必要性與緊迫性,會上,校長與全體教師簽定了《師德師風(fēng)建設(shè)書》。

3、開展樹立“教師形象”大討論活動。

“教師形象”大討論活動,向?qū)W生、教師發(fā)放問卷調(diào)查,交討論稿,活動后,以“教師如何做良好的師德形象”寫心得體會,表決心,開展以“師德與責(zé)任”為主題的征文活動,爭取做一名具有高尚師德并讓人民滿意的教師。

4、評選最滿意的教師

為樹立良好的教師形象,本學(xué)期我們將在學(xué)生、教師中征求意見,評選出最滿意的教師,并向?qū)W生、家長宣傳一批工作兢兢業(yè)業(yè)的教師事跡。

5、開展“名教師”、“名班任”“三佳教師”、“十佳班主任”評選活動。

6、組織教師觀看《尋找最美鄉(xiāng)村教師》,并開展“我心中的”評選活動。通過“身邊人講身邊事、身邊事教育身邊人”活動,弘揚教師的先進典型,傳遞師德建設(shè)正能量,引導(dǎo)教職工正確的道德觀和育人觀。

7、開展教師“十不準”“十做到”。即:一做到關(guān)心愛護每一位學(xué)生;不準損害學(xué)生的身心健康。二做到尊重每一位學(xué)生的人格;不準諷刺、挖苦學(xué)生。三做到平等、公正對待每一位學(xué)生;不準偏袒、歧視學(xué)生。四做到保護學(xué)生安全;不準在學(xué)生遭遇危險時自身先逃,遇險不救。五做到維護學(xué)生的合法權(quán)益;不準侵犯學(xué)生的隱私。六做到對學(xué)生嚴慈相濟;不準體罰或變相體罰學(xué)生。七做到當(dāng)學(xué)生的良師益友;不準向?qū)W生傳播非法言論和不健康信息。八做到促進學(xué)生全面、主動、健康發(fā)展;不準以成績對學(xué)生進行排名。九做到認真輔導(dǎo)學(xué)生;不準向?qū)W生兜售教輔資料和進行有償家教。十做到嚴于律己,以身作則;不準利用職責(zé)之便謀取私利。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇六

為了進一步加強全區(qū)教師的職業(yè)道德建設(shè),引導(dǎo)廣大教師牢固樹立“育人為本、德育為先”“以身立教、德識相長”教育理念,根據(jù)省教育廳統(tǒng)一部署、根據(jù)天河區(qū)教育局《關(guān)于在天河區(qū)教育系統(tǒng)開展師德建設(shè)主題教育月活動的通知》(穗天教辦〔__〕7號及穗天教組人〔__〕7號)精神及棠德南小學(xué)開展師德建設(shè)主題教育月活動方案要求,圍繞“以身立教、為人師表”的主題,反映師德建設(shè)的重要性和必要性,反映我區(qū)教師熱愛教育工作,以當(dāng)人民教師為榮的思想,弘揚廣大教師愛崗敬業(yè)、德高業(yè)精、以身立教、為人師表的精神品格,切實加強我校教師隊伍建設(shè),提升廣大教師師德師風(fēng)水平,樹立教育、教師的良好形象,使我校師德師風(fēng)建設(shè)月活動更加扎實,更有成效。

一、師德建設(shè)月活動的指導(dǎo)思想和目標要求

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為了認真開展此項工作,經(jīng)校行政研究決定,成立師德建設(shè)月活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:郭_

副組長:胡_黃_

組員:林_、黃_、章_

各學(xué)科組長。

由胡_同志具體組織開展了本次活動。

三、活動安排

圍繞慶祝中華人民共和國成立63周年、第28個教師節(jié)和參與亞運安保工作的主題“愛崗敬業(yè)、奉獻祖國”,以“以身立教、為人師表”等主題開展活動。通過舉辦內(nèi)容豐富、形式多樣、各具特色的活動,深入開展師德建設(shè)主題教育月活動,增強廣大教師的責(zé)任感和使命感。具體安排如下:

1、充分利用學(xué)校電子屏、櫥窗、黑板報、廣播站等陣地加強宣傳,組織學(xué)校宣傳老師、少先隊大隊部,大力營造師德師風(fēng)建設(shè)氛圍和主題活動氛圍。

2、10月8日召開了動員大會,組織全體教師學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神及我校的活動方案,宣講此次活動的目的和意義,組織語文骨干教師積極撰寫參賽文章。

3、10月9日邀請了華師曲琛教授主講了《教育心理健康》,組織教師集中學(xué)習(xí)《新時代師德的重要內(nèi)涵》主講(胡新橋)(10月12日),以及《教師的幸福人生與專業(yè)成長》、《五種愛的語言》等書籍。每位教師寫一篇讀書心得,分年級組進行交流,并上報一篇讀書心得,進行墻報展示。

4、10月9日開展了做好亞運東道主系列活動,按照區(qū)教育局、公安局的統(tǒng)一部署。全校50%的教師參與亞運安保工作,引導(dǎo)教師樹立愛崗愛國情感,進一步提高教師素養(yǎng),以實際行動(參與亞運安保工作)彰顯教師的師德水平。

5、10月8日圍繞“以身立教、為人師表”的主題,并通過開展主題研討形式,組織教師開展征文活動,激勵教育工作者發(fā)揚優(yōu)秀教師的崇高精神和品德,用愛和責(zé)任辦好讓人民滿意的教育。

6、根據(jù)學(xué)校發(fā)展五年規(guī)劃討論,探討“如何建立師德建設(shè)的長效機制”,認真組織開展師德建設(shè)大討論,使學(xué)校的師德建設(shè)成為長期的、自覺的教師行為,樹立為人師表的氣節(jié)。

7、10月12日,利用教師大會、電子屏,廣泛宣傳區(qū)班主任技能大賽一等獎羅媛老師的先進事跡,樹立優(yōu)秀骨干教師的良好形象。

8、加強家校溝通,及時向家長通報學(xué)校教師執(zhí)教班級變動情況,擬召開“家長委員會”會議(10月14日),進一步加強學(xué)校與家庭的聯(lián)系,讓家長了解我校的教學(xué)方式、生活動態(tài)、校園風(fēng)采等,促進家長積極參與到學(xué)生的教育管理中來,從而形成教育合力,辦群眾滿意的教育。

四、總結(jié)

通過對我校開展師德建設(shè)主題教育月活動的過程,執(zhí)行情況、執(zhí)行效果、群眾反饋意見進行分析,教師們對參與亞運安保工作充滿熱情,多位老師撰寫了文章參加區(qū)評比,對學(xué)校邀請的華師曲琛教授主講的《教育心理健康》有切身體會,學(xué)校決定將長期與曲琛教授保持聯(lián)系,把師德建設(shè)月活動帳抓不懈,為培養(yǎng)高素質(zhì)的教師隊伍,樹立優(yōu)良的教風(fēng),形成校本教研的長效機制。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇七

根據(jù)《堯莊師德師風(fēng)建設(shè)活動計劃》,結(jié)合我校的實際情況,以“回歸責(zé)任,增強使命”為主線,以“德為人先、學(xué)為人師、行為世范”為準則,以學(xué)校為主陣地,以提高教師思想政治素質(zhì)、職業(yè)理想和職業(yè)道德水平為重點,開展了系列活動,現(xiàn)將具體情況匯總?cè)缦拢?/p>

1、學(xué)校召開師德師風(fēng)建設(shè)工作動員大會,結(jié)合本校實際,利用廣播、板報、墻報等載體進行宣傳,調(diào)動教師積極性,充分發(fā)揮學(xué)生家長及社會輿論的作用,積極營造良好的活動氛圍。

2、健全機構(gòu),制定方案。學(xué)校成立以校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,制定符合本校實際的切實可行的師德教育活動計劃。

我校在師德師風(fēng)學(xué)習(xí)教育階段,采取集中學(xué)習(xí)與個人分散學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,做到了學(xué)習(xí)有內(nèi)容、有體會。

1、根據(jù)師德建設(shè)工作計劃,我校在2月初召開了教師會議,統(tǒng)一思想,提高認識,明確活動目標、任務(wù)和具體方法步驟。進一步提高全校教職工對加強師德師風(fēng)教育活動重要意義的認識,規(guī)范言行,樹立良好師表形象的自覺性。

2、學(xué)習(xí)法律法規(guī)。采用集中學(xué)習(xí)討論交流與個人自學(xué)相結(jié)合的方式,組織教師重點學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、認真學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》和《未成年人保護法》等教育法律法規(guī),使教師靜下心來教書,潛下心來育人,鑄師魂,講正氣。

3、根據(jù)師德建設(shè)工作計劃,我校開展了學(xué)習(xí)最美教師活動,活動形式分為自學(xué)和教師集體學(xué)習(xí),教師們根據(jù)學(xué)校發(fā)的學(xué)習(xí)材料和自己從網(wǎng)絡(luò)上的教材深入的學(xué)習(xí),每位教師結(jié)合自己的工作實踐寫出學(xué)習(xí)心得。

我校根據(jù)《教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī),結(jié)合我校的辦學(xué)特色“文明禮儀”教育,制定教師日常規(guī)、周常規(guī)、月常規(guī)。力行新八德,做學(xué)生表率,正己化人。

4、知識的自我提高

認真研究業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識,探索教育教學(xué)規(guī)律,改進教育教學(xué)方法,提高教育教學(xué)和科研水平。謙虛謹慎,尊重同志,相互學(xué)習(xí)、相互幫助、堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響。堅持學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,不斷地自我充電,因材施教。

經(jīng)過師德師風(fēng)教育學(xué)習(xí),我校教師深深地體會到“敬業(yè),愛崗,奉獻”的內(nèi)在核心。我們要做到鍥而不舍、堅定不移、堅持不懈,相信只要扎實工作,務(wù)求實效,我校的明天會更美好。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇八

為全面落實《中共安徽省委教育工委安徽省教育廳關(guān)于開展“守教育初心、擔(dān)育人使命、作師德表率”主題教育的通知》(皖教工委函〔2020〕48號)、淮南市教體局《關(guān)于印發(fā)淮南市中小學(xué)“守教育初心、擔(dān)育人使命、作師德表率”主題教育實施方案的通知》(教秘師〔2020〕63號)等文件要求,進一步加強和改進新時代教師隊伍師德師風(fēng)建設(shè),全面提升教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,辦好人民滿意的教育,結(jié)合學(xué)校實際,我校開展了“守教育初心、擔(dān)育人使命、作師德表率”主題教育,并繼續(xù)進行師德師風(fēng)專項整治活動,收到了預(yù)期的成效,現(xiàn)將本學(xué)期活動情況總結(jié)如下。

學(xué)校堅持以習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述以及系列重要講話精神為指導(dǎo),按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,以《關(guān)于加強中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)的若干意見》、《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等政策、法律、法規(guī)為準則,以增強教師愛崗敬業(yè)精神、提高職業(yè)素養(yǎng)為重點,全力打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、樂教敬業(yè)、無私奉獻的教師隊伍。

為此,我校于2020年元月成立了師德師風(fēng)專項整治活動領(lǐng)導(dǎo)組,擬訂了《壽縣三覺鎮(zhèn)瓦房小學(xué)師德師風(fēng)專項整治活動實施方案》,同時啟動了整個活動流程。

本次師德師風(fēng)專項整治活動的目標任務(wù)是:通過師德師風(fēng)專項整治活動,切實解決當(dāng)前我校教師中還存在各種問題。使全校教師的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平得到進一步提高,努力在學(xué)法守法上成為新標兵,在樹立教師良好形象上實現(xiàn)新提升,在深化教育改革上實現(xiàn)新進展,在提高教育教學(xué)質(zhì)量上實現(xiàn)新突破,在教育管理水平上實現(xiàn)新跨越。

為確?;顒幽軌蛟鷮嵣钊氲剡M行,學(xué)校在縣教育體育局師德師風(fēng)專項整治活動指導(dǎo)組的指導(dǎo)下多次召開全體教師大會進行具體部署:一方面進行思想動員,進一步提高認識,明確開展師德師風(fēng)專項整治活動的重要意義、目標任務(wù)、具體要求和工作步驟。要求教師敢于正視自己,不能避重就輕、避實就虛。另一方面最大程度地調(diào)動教師的積極性,以能夠把問題找準、查深、擺透為原則,對實施方案進行充分論證,確保方案的實施。同時作出了學(xué)習(xí)形式、學(xué)習(xí)時限要求,對學(xué)習(xí)筆記和心得體會的撰寫等作了安排和布置。

我校師德師風(fēng)專項整頓活動分為“學(xué)習(xí)動員,提高認識;征求意見,查擺問題階段;深入剖析,整改提高;群眾滿意度測評和全面總結(jié),建章立制”五個階段進行:

1、學(xué)習(xí)動員,提高認識階段。

學(xué)校召開動員大會,明確開展師德師風(fēng)專項整治活動的重要意義、目標任務(wù)、具體要求和工作步驟。根據(jù)縣教體局的要求,結(jié)合我校實際認真按師德師風(fēng)專項整治活動計劃抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn),組織好教師的集中學(xué)習(xí)和自學(xué)活動,學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育法律法規(guī),認真領(lǐng)會縣領(lǐng)導(dǎo)局領(lǐng)導(dǎo)講話的精神實質(zhì)。

2、征求意見,查擺問題階段。

組織教職工對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,全面總結(jié)近幾年來在依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生、嚴謹治學(xué)、團結(jié)協(xié)作、尊重家長、廉潔從教、為人師表等方面的情況,并從世界觀、人生觀、價值觀上剖析存在問題的思想根源。采取自我檢查、自我教育、自我提高的方法,每人書寫自查總結(jié)或自查報告。

3、深入剖析,整改提高階段。

學(xué)校根據(jù)歸納梳理出來的群眾意見,分層次召開領(lǐng)導(dǎo)班子會、教職工大會、教研組會深入剖析,分析問題成因,認真開展批評和自我批評。領(lǐng)導(dǎo)班子存在的或教職工普遍存在的突出問題,校長親自作自我批評;教職工個人在師德師風(fēng)方面存在的突出問題,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以組織的名義對其開展認真、細致、反復(fù)的談心談話,并督促其作出嚴肅的自我批評。學(xué)校針對存在的突出問題,制訂了切實可行的整改方案。

4、群眾滿意度測評。

在深入學(xué)習(xí)理論、深入查找問題、自我剖析原因、形成整改方案的基礎(chǔ)上,學(xué)校分層次召開測評會議,發(fā)放測評表,對師德師風(fēng)專項整治活動情況進行了滿意度測評。

5、全面總結(jié),建章立制階段。

為使師德師風(fēng)建設(shè)逐步走上經(jīng)常化、制度化的軌道。我們在如何建立師德師風(fēng)長效機制做了如下探索:一是逐步提出我校關(guān)于進一步加強師德師風(fēng)的建設(shè)意見,把師德師風(fēng)建設(shè)同教學(xué)、教研等各項工作緊密結(jié)合起來,使之成為日常工作的一個重要方面;二是建立師德師風(fēng)系列制度規(guī)范,使廣大教師的思想道德作風(fēng)建設(shè)有章可循,目標明確,;三是完善師德師風(fēng)考核獎勵辦法,使師德師風(fēng)成為教師業(yè)務(wù)考核的一項剛性指標,體現(xiàn)到日常的考核當(dāng)中去;四是堅持邊整邊改,在建章立制的過程中,對一些突出問題、熱點問題提出整改意見,并加強督促檢查,力爭使反映比較強烈的問題得到明顯的改善。在這個階段的工作中,學(xué)校注重把整改提高與解決實際問題,改善教師工作、生活條件結(jié)合起來,從而保護和調(diào)動了廣大教師的積極性、主動性。師德師風(fēng)建章立制,促使學(xué)校管理進一步向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化邁進。

總之,這次師德師風(fēng)專項整治活動,時間雖短,但全體教師受益頗多。在活動過程中,我們有以下幾點體會:一是師德師風(fēng)活動重在教育。搞好師德建設(shè),必須通過宣傳教育使廣大教師對師德師風(fēng)建設(shè)的重要性、必要性及目標內(nèi)容達成共識。認識提高的過程也就是師德水平提高的過程;二是師德師風(fēng)活動重在規(guī)范。只有教育,沒有規(guī)范,活動易流于形式,成為“軟”工程;三是師德師風(fēng)活動重在落實。包括計劃落實、責(zé)任落實、評價結(jié)果、獎懲落實等。我們也清醒認識到,師德師風(fēng)教育是一項長期而艱巨的任務(wù),必須持之以恒、常抓不懈。

我們xx中學(xué)現(xiàn)有教職員工48人,學(xué)生500余人,是一所規(guī)模較大的農(nóng)村中學(xué)。幾年來,我校始終把加強師德師風(fēng)建設(shè)作為學(xué)校工作中的重中之重,充分認識新形勢下師德師風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性,并把此項工作納入學(xué)校工作的議事日程并狠抓落實。在縣教育局召開“師德師風(fēng)建設(shè)動員大會”之后,我校已在全校范圍內(nèi)進行了宣傳發(fā)動,并結(jié)合本校實際,成立相關(guān)機構(gòu),制訂相關(guān)制度,扎扎實實地開展了師德師風(fēng)建設(shè)活動。

經(jīng)過校委會和全體教職工大會反復(fù)研究決定,我校成立了以校長謝玉權(quán)為組長,副校長王興軍為副組長的師德師風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定活動實施方案。做到“一把手掛帥親自抓,副職領(lǐng)導(dǎo)具體抓”,把責(zé)任目標落實到各有關(guān)崗位及責(zé)任人;并結(jié)合學(xué)校工作實際,制定了切實可行的師德師風(fēng)工作實施方案,確定了具體的實施步驟及工作措施。同時,為推進各項工作措施的具體實施,我校還制定了具體的工作日程安排表,力求按計劃落實好每一項工作。

3月上旬,學(xué)校組織教師簽訂師德師風(fēng)承諾書。擬定下發(fā)學(xué)校師德師風(fēng)學(xué)習(xí)計劃。編定下發(fā)學(xué)校師德師風(fēng)學(xué)習(xí)材料。教師上交《個人師德師風(fēng)學(xué)習(xí)計劃》。

結(jié)合縣教育局安排,根據(jù)我校師德師風(fēng)建設(shè)活動計劃,開展豐富多彩的活動,通過活動,每位教師在師德師能建設(shè)方面都得到了可喜的進步。具體活動有:

3月中下旬:組織教師集體學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《xx市教師師德十不準》等法律法規(guī)。

經(jīng)過全體師生共同努力,我校師德、師風(fēng)建設(shè)取得了階段性成果。同時又涌現(xiàn)出愛崗敬業(yè)、無私奉獻、愛生如子,舍小家、為大家,教書育人、刻苦鉆研,精通業(yè)務(wù)等優(yōu)秀典型。在先進典型的帶動下,全校教職工呈現(xiàn)出你追我趕、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績、樹行業(yè)新風(fēng)的良好局面。

下階段工作打算:第一,對前一階段的工作總結(jié)回顧,并努力改進前一階段工作中的不足。第二,廣泛深入抓教育,建章立制強管理。第三,實施監(jiān)督檢查,進一步促進文明行風(fēng)的形成。

師德師風(fēng)建設(shè)工作是一項長期而艱巨的任務(wù),我們要做到鍥而不舍、堅定不移、堅持不懈,相信只要扎實工作,務(wù)求實效,我們xx中學(xué)的明天會更美好。

在全校上下開展師德師風(fēng)專項整治工作以來,我系積極響應(yīng)晉師行字【2015】31號文件《關(guān)于貫徹落實〈山西省教育廳關(guān)于進一步深化師德師風(fēng)專項整治工作的通知〉精神的通知》精神,積極采取有效措施,為了使這次教育活動真正達到優(yōu)化師德、端正師風(fēng)、團結(jié)協(xié)作、科學(xué)管理的目的,進行了周密安排,嚴格按照預(yù)先制定的《數(shù)理科學(xué)系師德師風(fēng)專項整治工作實施方案》和《數(shù)理科學(xué)系開展師德師風(fēng)專項整治工作整改落實方案》認真推進,逐條落實.現(xiàn)將我系開展師德師風(fēng)專項整治活動以來的工作情況總結(jié)如下:。

我系成立了以王月愛主任為組長的師德師風(fēng)專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并結(jié)合本系實際,制定了《數(shù)理科學(xué)系師德師風(fēng)專項整治工作實施方案》和《數(shù)理科學(xué)系開展師德師風(fēng)專項整治工作整改落實方案》,兩個方案明確了目標任務(wù),規(guī)劃了活動內(nèi)容,詳細制定了活動方法步驟,為扎實開展此項工作打下了堅實的基礎(chǔ).

我系積極召開數(shù)理科學(xué)系開展師德師風(fēng)專項整治工作動員大會,及時傳達和貫徹落實了上級教育主管部門關(guān)于師德師風(fēng)整治工作的要求,對我系師德師風(fēng)專項整治工作進行了全面動員部署.

廣泛宣傳動員.我系充分利用網(wǎng)站、微信、微校、黑板報、宣傳欄、標語等媒體對師德師風(fēng)專項整治工作進行宣傳教育,營造了輿論,形成了濃厚的整治氛圍,提高了全體教師對本次專項整治工作的緊迫性和必要性認識,明確了師德師風(fēng)專項整治的具體要求,增強了師德師風(fēng)修養(yǎng)的自覺性.

我系通過開展集中學(xué)習(xí)、專題講座、小組學(xué)習(xí)、個人自學(xué)反思等形式先后學(xué)習(xí)了《高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范》、《國務(wù)院關(guān)于進一步加強教師隊伍建設(shè)的意見》、《關(guān)于禁止在職在崗教師從事有償家教的暫行規(guī)定》、《教育部關(guān)于建立健全高校師德建設(shè)長效機制的意見》、《教育部嚴禁教師違規(guī)收受學(xué)生及家長禮品禮金等行為的規(guī)定》等相關(guān)文件;通過每周四教研會間接學(xué)習(xí)了《晉中師范高等專科學(xué)校教學(xué)工作規(guī)范》、《晉中師范高等??茖W(xué)校作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查制度》等有關(guān)師德師風(fēng)建設(shè)方面的相關(guān)規(guī)定.確保每位教師專項學(xué)習(xí)時間不少于30小時,使廣大教師樹立教書育人、管理育人、服務(wù)育人的思想觀念,明確自己的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù),增強法制意識,轉(zhuǎn)變教育觀念,依法執(zhí)教、以德執(zhí)教、以信立教、為人師表,積極創(chuàng)建民主、平等、和諧、誠信、愉悅的師生關(guān)系,努力做到“學(xué)為人師、行為示范”.本階段,我系每位教師自覺撰寫讀書筆記5000余字、心得體會2篇.通過學(xué)習(xí),廣大教師進一步規(guī)范了自己的言行,進一步明確了教師的職責(zé)和新的教育理念,尤其在對學(xué)生的教育上,“人人共管”已經(jīng)形成共識,樹立忠誠黨的教育事業(yè),淡泊名利、甘為人梯的精神境界,以高尚的人格教育影響學(xué)生,使教師成為大學(xué)生的良師益友,成為社會尊敬的人,增強事業(yè)心和責(zé)任感,提高依法治教水平,努力把教師職業(yè)要求的道德規(guī)范轉(zhuǎn)化為內(nèi)在素質(zhì).努力做到“學(xué)高為師、德高為范”、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象.在不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時,教育教學(xué)的責(zé)任心也在不斷增強,工作的積極主動性大大提高.以前在教育教學(xué)過程中出現(xiàn)的一些不良現(xiàn)象都得到了真正轉(zhuǎn)變或正在轉(zhuǎn)變之中.切實通過學(xué)習(xí)我系教師弘揚了高尚的師德,規(guī)范了師德行為,優(yōu)化了師資隊伍,提高了廣大教師的政治素質(zhì)和師德水平.

為使工作落到實處,進一步提高我系教師的師德師風(fēng)建設(shè),我們積極為教師創(chuàng)設(shè)有效載體.根據(jù)我系師德師風(fēng)專項整治工作實施方案,開展了豐富多彩的活動,通過活動,使每位教師在師德師風(fēng)建設(shè)方面都得到了可喜的進步.

1.重溫師德規(guī)范.我系組織教師重溫《高校教師職業(yè)道德規(guī)范》,做好讀書筆記,開展自我形象設(shè)計活動,確立努力目標,塑造良好形象,做人民滿意的教師.

2.查擺問題.

我系緊緊圍繞師德師風(fēng)專項整治工作的主題,通過校領(lǐng)導(dǎo)和系領(lǐng)導(dǎo)推門聽課、系督導(dǎo)組成員不定期檢查、人人都上考核課、召開學(xué)生、教師座談會等多種形式,查找我系教師在師德師風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題,教師要對照《高校教師職業(yè)道德規(guī)范》認真查擺個人師德問題,深刻反思個人從教以來的師德行為,形成個人剖析材料.通過為期一個月的檢查、自查我系教師在師德師風(fēng)方面不存在實施方案中提到的十六個方面問題,但存在如下小問題:。

(1)、進取心不高.有的教師進取心不高,學(xué)習(xí)熱情不足,憑老經(jīng)驗辦事,吃老本,不吸收新的教育理念,觀念有點落后,教法呆板.

(2)、愛心不足.有的教師偏愛尖子生,冷漠中下生.沒有把足夠的愛心投入到教育教學(xué)中去,只是單方面的知識傳授,沒有情感的交流.

(3)、缺乏師表.有的教師儀表不整,舉止粗俗,言語不凈.有的教師自由主義泛濫.

3.征求多方意見.積極開展“三評議”活動.我們首先組織進行自查,再分別召開教師、班主任座談會,傾聽意見;其次以教研室為單位進行互查、互評.再次,組織召開學(xué)生、家長代表座談會,接受學(xué)生、家長評教,廣泛征求意見.

4.開展談心活動.系中層領(lǐng)導(dǎo)帶頭開展談心活動.系主任帶頭與班子每個成員進行了交談,班子成員間也相互交談.二級機構(gòu)成員間互談、教研室主任認真與組員進行了交談,談心活動中做到了認真開展批評與自我批評,做到與人為善,坦誠相見,通過談心活動,征求和聽取了多方面的意見,利于溝通思想,增進團結(jié),找準問題,形成共識.

5.撰寫自評材料.每個教師在深入學(xué)習(xí)、深入查找問題、自我反思、征求意見的基礎(chǔ)上,對照教師職業(yè)道德規(guī)范,撰寫了自我評價材料.

6.組織民主評議.我系組織召開專題民主評議會,教師在民主評議會上逐一匯報自己的分析材料,鼓勵教師之間相互提出意見和建議,開展批評與自我批評.會后,每位教師根據(jù)民主評議情況修改、完善了自評材料.

7.提出評議意見.系里堅持實事求是、客觀公正的原則,根據(jù)民主評議情況、征求到的意見和教師的一貫表現(xiàn),召開師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組專題會議,對每一位教師提出書面評議意見.評議意見以教師在近年來的思想、工作、作風(fēng)等方面的情況為主,如實提出教師在理想信念、育人意識、作風(fēng)、守紀和立足本職發(fā)揮作用等方面的評價意見,同時,注意評價教師在參加師德師風(fēng)整治工作以來的現(xiàn)實表現(xiàn).

8.反饋評議意見.系里評議意見反饋給教師本人,指出存在的問題,明確今后努力的方向.反饋結(jié)果肯定了成績,又指出了問題、提出了整改方向.對個別不能很好履行教師職責(zé),違反師德規(guī)范的教師,進行批評教育,幫助其提高認識、改正錯誤.

(一)發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。

1.我系對有極個別小問題的教師再次通過開展談心活動、召開座談會等形式進行詳細溝通,提出整改意見或建議,要求在規(guī)定期限內(nèi)及時整改.

2.對撰寫師德師風(fēng)教育剖析材料高標準嚴要求.要求每個教師都通過認真反思,反復(fù)對照,實事求是地評價自己,深入剖析自己的思想根源,認真撰寫個人師德師風(fēng)教育剖析材料,字數(shù)不少于1500字.系整改領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)指導(dǎo)抓好整改,負責(zé)指導(dǎo)每位教師個人進行整改.每位教師依據(jù)查擺出的問題和民主評議的意見提出了各自的整改措施及意見,并以書面材料的形式將整改措施及意見上報了系里備案.

(二)建章立制,規(guī)范行為。

建章立制,積極探索我系規(guī)范師德師風(fēng)管理和建設(shè)的長效機制.我系重點建立健全了以下制度:。

1.師德學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度.把師德學(xué)習(xí)培訓(xùn)作為教師繼續(xù)教育的重要內(nèi)容,做到學(xué)習(xí)培訓(xùn)經(jīng)?;?、制度化.

2.師德民主評議制度.聘請師德監(jiān)督員,構(gòu)建評議網(wǎng)絡(luò),組織學(xué)生、家長對我系的師德建設(shè)及每個教師的師德表現(xiàn)進行評議,評出了我系十大“師德標兵”.

3.師德情況報告制度.每個教師每學(xué)期要寫出師德自查評估報告,由系領(lǐng)導(dǎo)組織鑒定評價,并記入個人師德檔案;各教研組要定期匯總并向系里匯報情況,對不良苗頭要進行及時糾正,把問題解決在萌芽狀態(tài).

4.師德考核評估制度.建立健全教師職業(yè)道德考核制度,把職業(yè)道德表現(xiàn)作為考核教師工作的重要內(nèi)容和職務(wù)聘任的重要依據(jù).

5.師德建設(shè)承諾制度.全體教師謹以人民教師的崇高名義,本著對學(xué)生、對學(xué)校、對社會高度負責(zé)的態(tài)度,鄭重承諾:我們將以一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生一切為宗旨,做到教師育人、管理育人、服務(wù)育人,立志使自己成為師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、素質(zhì)過硬的現(xiàn)代教育工作者,用實際行動樹立起人民教師的光輝形象.

6.師德責(zé)任追究制度.實行師德責(zé)任追究和“師德一票否決制”,對于嚴重違反師德的行為,如體罰、侮辱學(xué)生、亂定課輔、亂收費、違法亂紀等問題,要立即進行查處,并視其情節(jié)輕重,及時上報學(xué)校予以處理.

(一)加強學(xué)習(xí),進一步提升師德師風(fēng)規(guī)范意識.

在整改落實的最后階段,我系再次召開教師大會,組織全體教師學(xué)習(xí)了學(xué)校下發(fā)的有關(guān)師德師風(fēng)文件精神,要求教師作為有文化、有知識的代表,要始終保持高尚的道德情操、深厚的文化修養(yǎng)和高度的政治敏感性;通過一系列學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動的開展,全體教師進一步認識了開展師德師風(fēng)教育活動的重要性,進一步提升了師德師風(fēng)規(guī)范意識,提高了嚴謹治教,為人師表的自覺性和使命感.

(二)樹立先進典型,以榜樣力量推動師德師風(fēng)建設(shè).

在開展“師德師風(fēng)”教育活動中,我系根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一部署,注重挖掘師德典型.各教研室向系里推薦優(yōu)秀人選,系師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組評審決定并通報其先進事跡供全系教師學(xué)習(xí).全體教師紛紛表示:在工作中一定要向身邊的師德榜樣學(xué)習(xí),用自己扎實的工作、高尚的品德去教育和影響學(xué)生,做學(xué)生的良師益友.

(三)建章立制,確保師德師風(fēng)教育深入長遠開展.

師德師風(fēng)教育是一個系統(tǒng)工程.為深入扎實地做好這項工作,我系重點完善了各項規(guī)章制度.通過開展師德師風(fēng)整改落實階段的工作,我們深深體會到:只有制度完善,加強過程管理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,才能保證師德師風(fēng)建設(shè)確有成效.在今后的工作中,我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗,進一步提高師資隊伍的師德水平,以優(yōu)質(zhì)的教育為學(xué)生服務(wù),為社會服務(wù).

總而言之,我系師德師風(fēng)專項整治工作開展的很扎實,在學(xué)習(xí)、整改落實、總結(jié)的基礎(chǔ)上,各項工作均有較大的改變.通過此項工作的深入開展我系建立和完善了許多教育管理制度和管理體系,形成了積極向上、誠實正直的師德,無私奉獻、嚴謹治學(xué)的師風(fēng).這對我系和教師本人而言,均是一次深刻的教育,但愿此項活動的經(jīng)歷是今后我系發(fā)展和教師成長的堅實平臺.但是做好師德、師風(fēng)建設(shè)工作是一項長期而艱巨的任務(wù),我們應(yīng)緊緊圍繞“學(xué)生滿意、家長滿意、社會滿意”的工作總目標,努力打造無私奉獻的師魂、誠實正直的師德、全面發(fā)展的師觀、教書育人的師能和嚴謹治學(xué)的師風(fēng),為使我系的教學(xué)質(zhì)量上臺階、教學(xué)管理上層次、教學(xué)特色上水平而不懈努力!

為全面落實《中共安徽省委教育工委安徽省教育廳關(guān)于開展“守教育初心、擔(dān)育人使命、作師德表率”主題教育的通知》(皖教工委函〔2020〕48號)、淮南市教體局《關(guān)于印發(fā)淮南市中小學(xué)“守教育初心、擔(dān)育人使命、作師德表率”主題教育實施方案的通知》(教秘師〔2020〕63號)等文件要求,進一步加強和改進新時代教師隊伍師德師風(fēng)建設(shè),全面提升教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,辦好人民滿意的教育,結(jié)合學(xué)校實際,我校開展了“守教育初心、擔(dān)育人使命、作師德表率”主題教育,并繼續(xù)進行師德師風(fēng)專項整治活動,收到了預(yù)期的成效,現(xiàn)將本學(xué)期活動情況總結(jié)如下。

學(xué)校堅持以習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述以及系列重要講話精神為指導(dǎo),按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,以《關(guān)于加強中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)的若干意見》、《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等政策、法律、法規(guī)為準則,以增強教師愛崗敬業(yè)精神、提高職業(yè)素養(yǎng)為重點,全力打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、樂教敬業(yè)、無私奉獻的教師隊伍。

為此,我校于2020年元月成立了師德師風(fēng)專項整治活動領(lǐng)導(dǎo)組,擬訂了《壽縣三覺鎮(zhèn)瓦房小學(xué)師德師風(fēng)專項整治活動實施方案》,同時啟動了整個活動流程。

本次師德師風(fēng)專項整治活動的目標任務(wù)是:通過師德師風(fēng)專項整治活動,切實解決當(dāng)前我校教師中還存在各種問題。使全校教師的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平得到進一步提高,努力在學(xué)法守法上成為新標兵,在樹立教師良好形象上實現(xiàn)新提升,在深化教育改革上實現(xiàn)新進展,在提高教育教學(xué)質(zhì)量上實現(xiàn)新突破,在教育管理水平上實現(xiàn)新跨越。

為確保活動能夠扎實深入地進行,學(xué)校在縣教育體育局師德師風(fēng)專項整治活動指導(dǎo)組的指導(dǎo)下多次召開全體教師大會進行具體部署:一方面進行思想動員,進一步提高認識,明確開展師德師風(fēng)專項整治活動的重要意義、目標任務(wù)、具體要求和工作步驟。要求教師敢于正視自己,不能避重就輕、避實就虛。另一方面最大程度地調(diào)動教師的積極性,以能夠把問題找準、查深、擺透為原則,對實施方案進行充分論證,確保方案的實施。同時作出了學(xué)習(xí)形式、學(xué)習(xí)時限要求,對學(xué)習(xí)筆記和心得體會的撰寫等作了安排和布置。

我校師德師風(fēng)專項整頓活動分為“學(xué)習(xí)動員,提高認識;征求意見,查擺問題階段;深入剖析,整改提高;群眾滿意度測評和全面總結(jié),建章立制”五個階段進行:

1、學(xué)習(xí)動員,提高認識階段。

學(xué)校召開動員大會,明確開展師德師風(fēng)專項整治活動的重要意義、目標任務(wù)、具體要求和工作步驟。根據(jù)縣教體局的要求,結(jié)合我校實際認真按師德師風(fēng)專項整治活動計劃抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn),組織好教師的集中學(xué)習(xí)和自學(xué)活動,學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育法律法規(guī),認真領(lǐng)會縣領(lǐng)導(dǎo)局領(lǐng)導(dǎo)講話的精神實質(zhì)。

2、征求意見,查擺問題階段。

組織教職工對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,全面總結(jié)近幾年來在依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生、嚴謹治學(xué)、團結(jié)協(xié)作、尊重家長、廉潔從教、為人師表等方面的情況,并從世界觀、人生觀、價值觀上剖析存在問題的思想根源。采取自我檢查、自我教育、自我提高的方法,每人書寫自查總結(jié)或自查報告。

3、深入剖析,整改提高階段。

學(xué)校根據(jù)歸納梳理出來的群眾意見,分層次召開領(lǐng)導(dǎo)班子會、教職工大會、教研組會深入剖析,分析問題成因,認真開展批評和自我批評。領(lǐng)導(dǎo)班子存在的或教職工普遍存在的突出問題,校長親自作自我批評;教職工個人在師德師風(fēng)方面存在的突出問題,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以組織的名義對其開展認真、細致、反復(fù)的談心談話,并督促其作出嚴肅的自我批評。學(xué)校針對存在的突出問題,制訂了切實可行的整改方案。

4、群眾滿意度測評。

在深入學(xué)習(xí)理論、深入查找問題、自我剖析原因、形成整改方案的基礎(chǔ)上,學(xué)校分層次召開測評會議,發(fā)放測評表,對師德師風(fēng)專項整治活動情況進行了滿意度測評。

5、全面總結(jié),建章立制階段。

為使師德師風(fēng)建設(shè)逐步走上經(jīng)?;?、制度化的軌道。我們在如何建立師德師風(fēng)長效機制做了如下探索:一是逐步提出我校關(guān)于進一步加強師德師風(fēng)的建設(shè)意見,把師德師風(fēng)建設(shè)同教學(xué)、教研等各項工作緊密結(jié)合起來,使之成為日常工作的一個重要方面;二是建立師德師風(fēng)系列制度規(guī)范,使廣大教師的思想道德作風(fēng)建設(shè)有章可循,目標明確,;三是完善師德師風(fēng)考核獎勵辦法,使師德師風(fēng)成為教師業(yè)務(wù)考核的一項剛性指標,體現(xiàn)到日常的考核當(dāng)中去;四是堅持邊整邊改,在建章立制的過程中,對一些突出問題、熱點問題提出整改意見,并加強督促檢查,力爭使反映比較強烈的問題得到明顯的改善。在這個階段的工作中,學(xué)校注重把整改提高與解決實際問題,改善教師工作、生活條件結(jié)合起來,從而保護和調(diào)動了廣大教師的積極性、主動性。師德師風(fēng)建章立制,促使學(xué)校管理進一步向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化邁進。

總之,這次師德師風(fēng)專項整治活動,時間雖短,但全體教師受益頗多。在活動過程中,我們有以下幾點體會:一是師德師風(fēng)活動重在教育。搞好師德建設(shè),必須通過宣傳教育使廣大教師對師德師風(fēng)建設(shè)的重要性、必要性及目標內(nèi)容達成共識。認識提高的過程也就是師德水平提高的過程;二是師德師風(fēng)活動重在規(guī)范。只有教育,沒有規(guī)范,活動易流于形式,成為“軟”工程;三是師德師風(fēng)活動重在落實。包括計劃落實、責(zé)任落實、評價結(jié)果、獎懲落實等。我們也清醒認識到,師德師風(fēng)教育是一項長期而艱巨的任務(wù),必須持之以恒、常抓不懈。

為貫徹縣教體局“師德師風(fēng)大討論活動”文件精神,從月日至月日,我園認真扎實地開展了“師德師風(fēng)大討論活動”第三階段(查擺問題階段)工作,經(jīng)過第三階段的深刻反思,我們明顯地感到教師們的精神面貌、工作作風(fēng)都有了很大的轉(zhuǎn)變,較好地完成了查擺問題階段的任務(wù)?,F(xiàn)對我園這一階段的工作小結(jié)如下:

一、開展教師自查。

1、認真開展反思活動。我園認真組織教師對照《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中小學(xué)教師日常行為規(guī)范》、《教師法》、《未成年人保護法》等法規(guī)條例,深入開展反思整改活動,即對照教師職業(yè)道德規(guī)范的基本要求,剖析思想觀念上存在的問題,查看在教育目標、教育思想方面是否有違背教育方針、政策和只教書不育人的言行;對照先進人物與身邊優(yōu)秀教師,剖析道德素質(zhì)上存在的問題,查看工作上是否有激情、有勁頭、有奉獻精神,是否有晉了職稱以后就松勁的問題,在思想品德方面是否有以教謀私和追求享樂、不思進取、誤人子弟的現(xiàn)象,是否有向?qū)W生推銷資料、亂收費、索要學(xué)生家長的禮品、侮辱學(xué)生等不良行為;對照學(xué)生與家長的意見與建議,剖析工作方式方法上存在的問題,查看是否有言行粗魯?shù)退?、方法簡單粗暴,有損于教師的聲譽和形象等問題。

2、認真撰寫自查剖析材料。我園要求教師認真撰寫好自查剖析材料,既要實事求是的查擺自己存在的主要問題,也要深入細致的剖析問題產(chǎn)生的思想根源,還要清晰明確的提出解決問題的方式方法和努力達到的方向。對于教師的查擺剖析材料總的要求是四個字,即“像、準、實、高”。像,就是教師撰寫的剖析材料一定要像本人,寫出自己的真實情況;準,就是查擺問題要準,剖析問題產(chǎn)生的原因要切中要害;實,就是材料內(nèi)容要具體詳實,不講空話、假話、套話、廢話;高,就是起點要高,不能就事論事,要認識問題的影響危害,查找產(chǎn)生的思想根源,提出解決問題的有效方法。每位教師在小組學(xué)習(xí)會上對自己的查擺剖析材料進行發(fā)言,材料層層審閱把關(guān),每名教師查擺剖析材料經(jīng)審閱合格后,裝入師德師風(fēng)檔案。

二、廣泛征求意見。

我園在征求意見時,做到充分發(fā)揚民主,通過召開查擺剖析動員會,多次組織查擺剖析發(fā)言會,開展“為人師表的教師形象”大討論活動,組織三次由教師、學(xué)生家長參加的座談會,組織多次領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)與教師、教師與教師之間的談心活動,進行一次廣泛的問卷調(diào)查,多渠道、多途徑聽取教師、家長和社會意見。同時征求意見過程做到“誠、廣、深”。誠,就是要抱著對自己負責(zé)、對學(xué)校負責(zé)、對全地區(qū)“師德師風(fēng)建設(shè)年”活動負責(zé)的態(tài)度,真誠地聽取各方面的意見;廣,就是要求廣大教師既要聽取主管領(lǐng)導(dǎo)和同事的意見,又要聽取家長和社會的意見;深,就是要引導(dǎo)廣大教師注意征求意見的方式和方法,避免征求的意見過于空泛,力求具體、客觀。征求意見之后,對意見進行匯總、梳理、分類,整理出對每位教師、領(lǐng)導(dǎo)干部和幼兒園的意見,并進行及時反饋。

三、開展民主評議。

認真組織民主評議,組織召開由家長代表參加的民主評議會議,對幼兒園的師德師風(fēng)建設(shè)及教師的師德表現(xiàn)進行評議;組織召開全體教師評議會議,每位教師圍繞“大討論”內(nèi)容作師德師風(fēng)自我剖析報告,分析查找差距和不足,進一步統(tǒng)一思想,提高認識。在民主評議過程中,對教師的自我剖析材料給予了及時、公正的評價,既充分肯定成績,又要嚴格要求,對勇于查找自身問題,深刻剖析根源,做到自我完善的教師,給予了表揚鼓勵;對自身存在問題遮遮掩掩,不能自覺查找的教師,給予了嚴肅批評,并幫助其提高認識、正視問題,重新進行自我剖析。

四、堅持即查即改。

發(fā)現(xiàn)問題、解決問題是師德師風(fēng)建設(shè)年活動的最終目的。要達到預(yù)期目的,就必須把邊查邊改、立說立行貫穿活動的始終。在查擺剖析階段,我園各級干部和教師在師德師風(fēng)方面存在的問題已經(jīng)查擺出來,為搞好整改提高創(chuàng)造了條件。對于這些問題,做到了該改正的立即改正,做到查擺一件,整改一件,真正做到了邊查邊改,立說立行。對家長的意見和建議,每位領(lǐng)導(dǎo)和教師都予以正確對待,好的方面繼續(xù)保持和發(fā)揚,不足的方面深刻反思,總結(jié)教訓(xùn),認真整改。讓家長和社會看到,我園教師隊伍通過“師德師風(fēng)大討論”活動,出現(xiàn)的新變化,展現(xiàn)的新面貌。

總之,我園第三階段工作開展的很扎實,在反思整改的基礎(chǔ)上,有較大的提高。但是做好師德、師風(fēng)建設(shè)工作是一項長期而艱巨的任務(wù),我們應(yīng)緊緊圍繞“辦人民滿意幼兒園”的工作目標,努力打造無私奉獻的師魂、誠實正直的師德、全面發(fā)展的師觀、教書育人的師能,為使幼兒園的教育教學(xué)質(zhì)量上臺階、教學(xué)管理上層次而不懈努力!

為了進一步落實教育局有關(guān)“加強師德建設(shè),提高教師職業(yè)道德水平”的要求,學(xué)校十分重視黨員和全體教師的政治思想工作,把政治思想工作放在各項工作的首位,只有加強了這塊工作,教師的職業(yè)道德水平才會提高,學(xué)校的素質(zhì)教育才會深化。為此,我校在7-8月暑期間做了以下工作:

我校分別成立了師德師風(fēng)專項治理活動領(lǐng)導(dǎo)小組。并根據(jù)本校的實際,制定了師德師風(fēng)專項治理活動實施方案,學(xué)習(xí)計劃表,嚴格考勤制度,確保專題學(xué)習(xí)教育時間。積極召開動員大會,廣泛宣傳動員。充分利用黑板報、宣傳欄等進行師德師風(fēng)建設(shè)的宣傳教育,提高了全體教師對本次專項治理活動重要意義的認識,全體教師都積極參與到本次活動中來。

通過開展集中學(xué)習(xí)、專題講座、小組學(xué)習(xí)、個人自學(xué)反思等形式先后學(xué)習(xí)了教育部《關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的意見》、《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護-法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《教師資格條例》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和兵、師關(guān)于加強師德師風(fēng)建設(shè)的文件精神等相關(guān)內(nèi)容。使廣大教職工樹立教書育人、管理育人、服務(wù)育人的思想觀念,明確自己的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù),增強法制意識,轉(zhuǎn)變教育觀念,依法執(zhí)教、以德執(zhí)教、以信立教、為人師表,積極創(chuàng)建民-主、平等、和-諧、誠信、愉悅的師生關(guān)系,努力做到“學(xué)為人師、行為示范”。

在七月中旬學(xué)期結(jié)束前,我校組織人事部與德育部門對在校學(xué)生進行了隨機調(diào)研,未發(fā)現(xiàn)有在職教師在校內(nèi)進行有償補課行為。

暑假期間,學(xué)校組織專人組織加強巡查,明察暗訪。對學(xué)校周邊多所培訓(xùn)輔導(dǎo)機構(gòu)進行明察暗訪,了解情況。經(jīng)過調(diào)查,未發(fā)現(xiàn)學(xué)校在職教師有從事有償補課行為。

教書育人是教師神圣的職責(zé),為了提高教師自身的思想導(dǎo)讀素質(zhì),進一步增強事業(yè)心和責(zé)任心,全面提升教師的師德水準,我校組織教師簽訂了《教師師德師風(fēng)承諾書》以及《拒絕有償補課公開承諾書》。簽訂的師德承諾書從依法從教、愛崗敬業(yè)、廉潔從教、關(guān)心同事、尊重家長、為人師表、博學(xué)奮進等方面對教師提出了具體的要求,教師們仔細研讀,認真品味,并在承諾書上鄭重簽署了自己的名字,紛紛表示今后將以更加扎實的舉措當(dāng)好學(xué)生的好榜樣和引路人,建立民主融洽的師生關(guān)系,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),盡心盡力,精益求精。

學(xué)校進一步加強師德建設(shè),根據(jù)教育局的統(tǒng)一安排,開展師德師風(fēng)主題教育活動,取得了顯著的成效,不斷推動了我校師生員工的作風(fēng)建設(shè)和道德建設(shè),同時也促進了我校各方面工作健康穩(wěn)定的發(fā)展,現(xiàn)將具體實施情況總結(jié)如下:

為了加強組織領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校成立了師德師風(fēng)主題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由校長擔(dān)任,負責(zé)師德師風(fēng)建設(shè)的全面工作。定期召開專題會議,研究部署工作,驗收活動成果。校長主抓教師思想教育,教導(dǎo)主任主抓教師業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),德育主任負責(zé)教師職業(yè)道德修養(yǎng),分工明確,責(zé)任到人,領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)合作協(xié)調(diào)有力,學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)工作開展的豐富多彩。

開學(xué)伊始,我校就把師德師風(fēng)建設(shè)作為中心工作去抓,召開全校教職工會議,貫徹《學(xué)校師德師風(fēng)主題教育活動方案》精神,統(tǒng)一思想、明確目的和意義,制定了切合我校實際的活動方案,成立了師德師風(fēng)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。召開全體教師動員大會,學(xué)習(xí)文件精神,安排學(xué)?;顒硬襟E。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在動員會上客觀分析了師德師風(fēng)建設(shè)方面存在的問題,明確提出了提升我校師德師風(fēng)水平的舉措,要求我校教職工要增強“兩個意識”,即責(zé)任意識和發(fā)展意識;做到“三個加強”,即加強學(xué)習(xí)上級文件,加強學(xué)習(xí)先進榜樣,加強業(yè)務(wù)能力提升;實現(xiàn)“四個提升”:在教師政治素質(zhì)和師德素養(yǎng)上有新的提升,在服務(wù)社會、服務(wù)家長、服務(wù)學(xué)生上有新的提升,在樹立師德良好形象上有新的提升,在推進學(xué)校各項工作和教育教學(xué)質(zhì)量提高上有新的提升。學(xué)校開辟了校園廣播、師德專欄,及時報道學(xué)校開展活動的動態(tài),營造和烘托了師德師風(fēng)主題教育活動的氣氛,擴大了活動的影響,也贏得了社會和家長的良好口碑。

1、抓學(xué)習(xí),提高對園丁形象工程建設(shè)的認識。

我們學(xué)校組織教師學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《xx中學(xué)教師十不準》〈xx中學(xué)關(guān)于加強師德師風(fēng)建設(shè)實施細則〉等。通過學(xué)習(xí),全體教師樹立教師職業(yè)的光榮感,增強了教師的責(zé)任感和使命感。

2、抓活動,開展系列教育活動。

在師德建設(shè)工作中,我們從德為師之本這一重點出發(fā),開展了“愛崗敬業(yè)”、“正師風(fēng)、樹師魂,正行風(fēng)、樹形象”等師德系列教育活動,組織多種形式的研討會,報告會,觀看錄相、師德教育講座等形式營造師德建設(shè)的氛圍。堅持崗位練兵提高師能?!皫煹隆迸c“師能”好比一名稱職教師的雙翼,缺一不可,我校在加強教育提高“師德”的基礎(chǔ)上,十分注重提高教師的“師能”,把師德師風(fēng)教育與崗位練兵有機的結(jié)合起來。一方面我們加強教學(xué)常規(guī)的管理,從備課、上課、批改作業(yè)等環(huán)節(jié)規(guī)范教師的教學(xué)行為,要求教師每節(jié)課都要上合格課,力爭上優(yōu)質(zhì)課,緊緊抓住課堂教學(xué)這個主陣地,把“崗位練兵大比武活動”常態(tài)化,積極開展課堂教學(xué)創(chuàng)新大賽,讓教師們在日常的教學(xué)行為中提高自己的教育教學(xué)能力。另一方面,我校加強了校本教研,充分發(fā)揮“教研”職能,促進老師之間的互動,讓教師從思想上、觀念上、行動上“走進新課程”。針對老師在平時教育教學(xué)中遇到問題進行教研,通過教研來解決實際問題;同時積極開展實之有效的“說、上、評”活動,提高教研的實效實效性。

3、抓評估,健全完善陽光監(jiān)督機制。

學(xué)校實行“三會一信箱”制度,增強教師職業(yè)道德建設(shè)的自覺性。

4、抓深入,為把師德建設(shè)活動引向深入,學(xué)校樹立了自己的典型。

榜樣的力量是無窮的。根據(jù)學(xué)校特點,樹立了“忘我工作的教學(xué)典型”、“愛心感化后進生的榜樣”、“業(yè)務(wù)過硬的榜樣”等。老師樹立了“人人身邊有榜樣,人人都能成榜樣”的“師德榜樣觀”。

5、堅持“三走進,兩服務(wù)”。

一年來學(xué)校把師德教育與家校聯(lián)系相結(jié)合,大力開展“百師訪千家”活動、進家庭的“兩走進,兩服務(wù)”活動,開展三訪三創(chuàng)活動。組織全體教師家訪,帶著問題走入社區(qū)和家庭:

一是宣傳學(xué)校開展師德師風(fēng)教育年活動的具體情況,征求學(xué)生及家長對辦好群眾滿意的學(xué)校中師德建設(shè)的具體意見和建議。

二是切實解決師德建設(shè)中的突出問題,讓家長反映所長知曉的學(xué)校師德現(xiàn)狀,了解教師中是否存在譏諷、歧視、侮辱等體罰和變相體罰學(xué)生、向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品、索要或接受學(xué)生、家長財物、宴請、辦私事等以教謀私、搞有償家教等行為,經(jīng)統(tǒng)計,未發(fā)現(xiàn)這些情況。

1、加強學(xué)習(xí)教育。把師德師風(fēng)教育活動常態(tài)化,繼續(xù)組織教育學(xué)習(xí),進一步提高思想認識,尤其是對師德師風(fēng)教育的再學(xué)習(xí)、再認識。

2、進一步增強服務(wù)意識,堅持不懈開展“兩走進、兩服務(wù)”、三訪三創(chuàng)活動,主動出擊,加強家校聯(lián)系,加強學(xué)校、家庭、社區(qū)三位一體的教育網(wǎng)絡(luò),營造良好的教育環(huán)境。

3、積極開展校本教研、校本培訓(xùn)工作和深入持久的開展“崗位大練兵”活動,促進教師教學(xué)能力進一步提高。

4、建立師德師風(fēng)教育工作長效機制,把師德師風(fēng)教育的成果,用于平時的教育教學(xué)工作實踐中,在具體的工作崗位上努力落實,體現(xiàn)當(dāng)代教師的師德風(fēng)。

為全面落實《中共安徽省委教育工委安徽省教育廳關(guān)于開展“守教育初心、擔(dān)育人使命、作師德表率”主題教育的通知》(皖教工委函〔2020〕48號)、淮南市教體局《關(guān)于印發(fā)淮南市中小學(xué)“守教育初心、擔(dān)育人使命、作師德表率”主題教育實施方案的通知》(教秘師〔2020〕63號)等文件要求,進一步加強和改進新時代教師隊伍師德師風(fēng)建設(shè),全面提升教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,辦好人民滿意的教育,結(jié)合學(xué)校實際,我校開展了“守教育初心、擔(dān)育人使命、作師德表率”主題教育,并繼續(xù)進行師德師風(fēng)專項整治活動,收到了預(yù)期的成效,現(xiàn)將本學(xué)期活動情況總結(jié)如下。

一、加強領(lǐng)導(dǎo),提高認識,鞏固組織保障。

學(xué)校堅持以習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述以及系列重要講話精神為指導(dǎo),按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,以《關(guān)于加強中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)的若干意見》、《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等政策、法律、法規(guī)為準則,以增強教師愛崗敬業(yè)精神、提高職業(yè)素養(yǎng)為重點,全力打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、樂教敬業(yè)、無私奉獻的教師隊伍。

為此,我校于2020年元月成立了師德師風(fēng)專項整治活動領(lǐng)導(dǎo)組,擬訂了《壽縣三覺鎮(zhèn)瓦房小學(xué)師德師風(fēng)專項整治活動實施方案》,同時啟動了整個活動流程。

二、圍繞目標,深入部署,確?;顒訉嵤?。

本次師德師風(fēng)專項整治活動的目標任務(wù)是:通過師德師風(fēng)專項整治活動,切實解決當(dāng)前我校教師中還存在各種問題。使全校教師的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平得到進一步提高,努力在學(xué)法守法上成為新標兵,在樹立教師良好形象上實現(xiàn)新提升,在深化教育改革上實現(xiàn)新進展,在提高教育教學(xué)質(zhì)量上實現(xiàn)新突破,在教育管理水平上實現(xiàn)新跨越。

三、注重過程,務(wù)實求真,增強活動實效。

我校師德師風(fēng)專項整頓活動分為“學(xué)習(xí)動員,提高認識;征求意見,查擺問題階段;深入剖析,整改提高;群眾滿意度測評和全面總結(jié),建章立制”五個階段進行:

1、學(xué)習(xí)動員,提高認識階段。

學(xué)校召開動員大會,明確開展師德師風(fēng)專項整治活動的重要意義、目標任務(wù)、具體要求和工作步驟。根據(jù)縣教體局的要求,結(jié)合我校實際認真按師德師風(fēng)專項整治活動計劃抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn),組織好教師的集中學(xué)習(xí)和自學(xué)活動,學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育法律法規(guī),認真領(lǐng)會縣領(lǐng)導(dǎo)局領(lǐng)導(dǎo)講話的精神實質(zhì)。

2、征求意見,查擺問題階段。

組織教職工對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,全面總結(jié)近幾年來在依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生、嚴謹治學(xué)、團結(jié)協(xié)作、尊重家長、廉潔從教、為人師表等方面的情況,并從世界觀、人生觀、價值觀上剖析存在問題的思想根源。采取自我檢查、自我教育、自我提高的方法,每人書寫自查總結(jié)或自查報告。

3、深入剖析,整改提高階段。

學(xué)校根據(jù)歸納梳理出來的群眾意見,分層次召開領(lǐng)導(dǎo)班子會、教職工大會、教研組會深入剖析,分析問題成因,認真開展批評和自我批評。領(lǐng)導(dǎo)班子存在的或教職工普遍存在的突出問題,校長親自作自我批評;教職工個人在師德師風(fēng)方面存在的突出問題,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以組織的名義對其開展認真、細致、反復(fù)的談心談話,并督促其作出嚴肅的自我批評。學(xué)校針對存在的突出問題,制訂了切實可行的整改方案。

4、群眾滿意度測評。

在深入學(xué)習(xí)理論、深入查找問題、自我剖析原因、形成整改方案的基礎(chǔ)上,學(xué)校分層次召開測評會議,發(fā)放測評表,對師德師風(fēng)專項整治活動情況進行了滿意度測評。

5、全面總結(jié),建章立制階段。

學(xué)校召開師德師風(fēng)專項整治活動總結(jié)大會,認真總結(jié)此次活動和全校師德師風(fēng)建設(shè)的成敗得失。專項整治活動結(jié)束,全體教職工寫出師德師風(fēng)承諾交學(xué)校存檔備案。同時根據(jù)我校存在的問題和實際情況,全面清理、修正完善相關(guān)規(guī)章制度。

為使師德師風(fēng)建設(shè)逐步走上經(jīng)?;?、制度化的軌道。我們在如何建立師德師風(fēng)長效機制做了如下探索:一是逐步提出我校關(guān)于進一步加強師德師風(fēng)的建設(shè)意見,把師德師風(fēng)建設(shè)同教學(xué)、教研等各項工作緊密結(jié)合起來,使之成為日常工作的一個重要方面;二是建立師德師風(fēng)系列制度規(guī)范,使廣大教師的思想道德作風(fēng)建設(shè)有章可循,目標明確,;三是完善師德師風(fēng)考核獎勵辦法,使師德師風(fēng)成為教師業(yè)務(wù)考核的一項剛性指標,體現(xiàn)到日常的考核當(dāng)中去;四是堅持邊整邊改,在建章立制的過程中,對一些突出問題、熱點問題提出整改意見,并加強督促檢查,力爭使反映比較強烈的問題得到明顯的改善。在這個階段的工作中,學(xué)校注重把整改提高與解決實際問題,改善教師工作、生活條件結(jié)合起來,從而保護和調(diào)動了廣大教師的積極性、主動性。師德師風(fēng)建章立制,促使學(xué)校管理進一步向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化邁進。

為了使這次教育活動真正達到優(yōu)化師德、端正師風(fēng)、團結(jié)協(xié)作、科學(xué)管理的目的,我校進行了周密安排,集中進行了教育活動?,F(xiàn)將教育系統(tǒng)開展師德師風(fēng)專項治理活動情況總結(jié)如下:

我校分別成立了師德師風(fēng)專項治理活動領(lǐng)導(dǎo)小組。并根據(jù)本校的實際,制定了師德師風(fēng)專項治理活動實施方案,學(xué)習(xí)計劃表,嚴格考勤制度,確保專題學(xué)習(xí)教育時間。

積極召開動員大會,廣泛宣傳動員。充分利用黑板報、宣傳欄等進行師德師風(fēng)建設(shè)的宣傳教育,提高了全體教師對本次專項治理活動重要意義的認識,全體教師都積極參與到本次活動中來。

等相關(guān)內(nèi)容。使廣大教職工樹立教書育人、管理育人、服務(wù)育人的思想觀念,明確自己的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù),增強法制意識,轉(zhuǎn)變教育觀念,依法執(zhí)教、以德執(zhí)教、以信立教、為人師表,積極創(chuàng)建民主、平等、和諧、誠信、愉悅的師生關(guān)系,努力做到“學(xué)為人師、行為示范”。本階段,中小學(xué)教師自覺撰寫讀書筆記5000字、心得體會2篇。

通過學(xué)習(xí),廣大教師進一步規(guī)范了自己的言行,進一步明確了教師的職責(zé)和新的教育理念,尤其在對學(xué)生的教育上,“人人共管”已經(jīng)形成共識,樹立忠誠黨的教育事業(yè),淡泊名利、甘為人梯的精神境界,以高尚的人格教育影響學(xué)生,使教師成為青少年學(xué)生的良師益友,成為社會尊敬的人,增強事業(yè)心和責(zé)任感,提高依法治教水平,努力把教師職業(yè)要求的道德規(guī)范轉(zhuǎn)化為內(nèi)在素質(zhì)。努力做到“學(xué)高為師、德高為范”、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象。在不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時,教育教學(xué)的責(zé)任心在不斷增強,工作的積極主動性大大提高。以前在教育教學(xué)過程中出現(xiàn)的一些不良現(xiàn)象都得到了切實轉(zhuǎn)變或正在轉(zhuǎn)變之中。

為了大力加強教師職業(yè)道德建設(shè),使廣大教師樹立良好的師德師風(fēng),為我校的建設(shè)和發(fā)展提供強大的精神動力,根據(jù)新時期中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)的新需要和教育部修訂的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》要求,結(jié)合我校實際情況安排部署師德師風(fēng)專項教育整頓活動實施方案,全體教師積極參加了學(xué)習(xí),提高認識、對照檢查、認真扎實地開展了師德主題學(xué)習(xí)活動,圓滿完成了各項工作任務(wù)。

為加強對本次師德主題學(xué)習(xí)活動的組織領(lǐng)導(dǎo),全面推進師德師風(fēng)建設(shè)的順利進行,學(xué)校成立了以校長為組長、以教導(dǎo)主任為副組長,以全體教師為成員的““增強法治意識,提高師德修養(yǎng)”師德主題學(xué)習(xí)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)師德師風(fēng)建設(shè)工作,并對領(lǐng)導(dǎo)小組成員各自職責(zé)做出了明確的分工,做到了任務(wù)到人、責(zé)任到人,領(lǐng)導(dǎo)小組的成立,為全面完成師德教育活動各項工作任務(wù)奠定了堅實的組織保障。

學(xué)校專門召開了領(lǐng)導(dǎo)小組會議,認真學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中華人民共和國憲法》等有關(guān)法律,對整個師德學(xué)習(xí)教育活動做到了精心部署,周密安排。

為使我?!霸鰪姺ㄖ我庾R,提高師德修養(yǎng)”師德主題學(xué)習(xí)活動迅速開展,學(xué)校專門召開了師德主題學(xué)習(xí)活動動員大會,對本次師德主題學(xué)習(xí)教育活動做了整體安排。其次,對我校部分教職工在師德師風(fēng)方面存在個別教師政治意識、大局意識不強,工作缺乏事業(yè)心,不講奉獻、只求索取,缺乏進取心、滿足現(xiàn)狀,工作缺乏研究探索,教育管理學(xué)生方法簡單,體罰或變相體罰學(xué)生,組織紀律淡漠、法制意識淡漠,不能正確對待組織和他人等九個方面的突出問題進行了重點指出,并對本次活動的開展提出了明確要求,動員部署大會的召開,為整個師德學(xué)習(xí)教育活動的順利開展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。

在師德主題學(xué)習(xí)活動中,校領(lǐng)導(dǎo)堅持帶頭學(xué)習(xí),率先垂范,以身作則。能做到先學(xué)一步,學(xué)深一點,多學(xué)一點;能要真正坐下來、靜下來,集中精力,聚精會神,保證了學(xué)習(xí)時間,保證了學(xué)習(xí)質(zhì)量;能深入專業(yè)組,帶頭發(fā)言,帶頭評議,帶頭剖析自身在師德師風(fēng)方面存在的突出問題,帶頭整改等,以校領(lǐng)導(dǎo)的榜樣示范作用帶動了整個師德學(xué)習(xí)教育的順利開展。

務(wù)按期完成。在對照檢查、剖析評議階段,學(xué)校專門召開會議,校領(lǐng)導(dǎo)深入教師一線,帶頭對照檢查,分析評議自身在師德師風(fēng)方面存在的問題,全體教職工認真撰寫分析材料,全體教職工逐人評議,剖析材料能觸及問題的本質(zhì),做到了對存在的問題不遮遮掩掩,取于揭丑亮短,重點剖析了師德師風(fēng)方面的問題,剖析原因深刻,努力方面和整改承諾書明確可行。

在總結(jié)整改、鞏固成果階段,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員、教職工都撰寫了整改措施,明確了自身師德師風(fēng)建設(shè)方面努力的方向和改進的措施,做出整改書面承諾,明確了整改時限和改進措施。學(xué)?!啊霸鰪姺ㄖ我庾R,提高師德修養(yǎng)”為主題的師德學(xué)習(xí)教育活動,堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以學(xué)習(xí)新《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為載體,重點對照檢查、剖析、查擺教師在師德師風(fēng)方面存在問題的思想根源和外在表現(xiàn),重點解決了部分教職工存在的工作不良狀態(tài)、自律意識不強、責(zé)任心缺失等突出問題,整個學(xué)習(xí)教育活動嚴格按照學(xué)習(xí)動員,提高認識、對照檢查、剖析評議、總結(jié)整改、鞏固成果三個階段的工作環(huán)節(jié)、目標任務(wù)和要求,通過學(xué)習(xí)教育活動,使學(xué)校的師德管理水平和每位教職工的師德修養(yǎng)都有一個明顯的提高,圓滿完成了“增強法治意識,提高師德修養(yǎng)”師德主題學(xué)習(xí)教育活動各項工作任務(wù)。

胡友濤在講話時指出,召開全縣師德師風(fēng)專項整治工作總結(jié)會議,是認真總結(jié)全縣師德師風(fēng)專項整治工作成果和成功經(jīng)驗,扎實開展以案促改,建立健全師德師風(fēng)建設(shè)常態(tài)化工作機制,為全縣教育持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的師資隊伍保障。

胡友濤要求,要善謀劃、深推進,專項整治成效明顯。本次師德師風(fēng)專項整治活動謀劃推動“實”,整治效果“好”,教育生態(tài)“優(yōu)”,優(yōu)化教育系統(tǒng)政治生態(tài),進一步擦亮了鄲城教育名片。

胡友濤指出,要查問題、找不足,始終保持清醒堅定。專項整治和師德師風(fēng)建設(shè)取得階段性成效,但還存在工作深入不夠、震懾效果不強、制度剛性不足等問題,必須認清自身不足,始終保持加強師德師風(fēng)建設(shè)的清醒堅定。

胡友濤強調(diào),要重管理、嚴自律,深入拓展整治成效。要把責(zé)任扛在肩上,凝聚工作合力;把管理嚴在日常,堅持防微杜漸;將師德放在心中,做到潤物無聲。全縣教育系統(tǒng)必須進一步明確職責(zé)使命,把師德師風(fēng)建設(shè)抓在手上、嚴在日常,強化監(jiān)管、嚴以自律,以專項整治的更大成效回報組織的重托和群眾的期盼。

就教育系統(tǒng)深入持續(xù)抓好師德師風(fēng)建設(shè),羅明黨要求,要肯定成績,增強抓好師德師風(fēng)的思想自信。全縣教育管理干部要以這次專項治理工作為契機,認真總結(jié)經(jīng)驗,完善措施,堅定自信,真抓實管,確保專項治理成果得到鞏固拓展;要深刻反思,增強抓好師德師風(fēng)建設(shè)的行動自覺。要反思在管理上存在的問題,反思在制度上存在的短板,反思在擔(dān)當(dāng)作為方面存在的弱項;要積極作為,推動師德師風(fēng)建設(shè)常抓不懈。要建立常態(tài)化治理機制,建立常態(tài)化追究機制,建立常態(tài)化保障機制,努力辦好人民群眾滿意的教育。

會議由肖煒主持。她要求全縣教育系統(tǒng)要深刻反思,找準問題癥結(jié),深刻分析原因;立行立改,實行臺賬管理,嚴肅整改銷號;勇于擔(dān)當(dāng),敢于擔(dān)當(dāng)盡責(zé),對師德師風(fēng)問題敢抓敢管;常抓不懈,建立長效機制,提升制度執(zhí)行力。

會上,縣紀委常委趙天位通報了違反師德師風(fēng)方面的典型案例??h教體局黨組成員、縣紀委監(jiān)委派駐教體局紀檢監(jiān)察組組長錢程對專項治理工作進行總結(jié),三所學(xué)校校長做了表態(tài)發(fā)言、經(jīng)驗交流。

縣教體局班子成員、股室站負責(zé)人和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校成員、初中校長、中心小學(xué)校長,局屬各學(xué)校黨政正職、義務(wù)教育階段學(xué)校班子成員參加會議。

01、動員大會。

7月1日下午,我校召開師德師風(fēng)建設(shè)專項整治工作動員大會。會上,傅漢深副校長宣讀了《東坑鎮(zhèn)2020年師德師風(fēng)建設(shè)專項整治工作方案》。強調(diào)了治理重點,同時明確師德師風(fēng)建設(shè)專項整治工作中各階段的工作。最后,朱肖蘭校長向全體教師提出專項整治的要求。通過開展師德師風(fēng)建設(shè)專項整治工作,梳理排查存在的師德師風(fēng)問題并采取措施及時進行整改,進一步引導(dǎo)廣大教師以德立身、以德立學(xué)、以德施教、以德育德,堅持教書與育人相統(tǒng)一、言傳與身教相統(tǒng)一,爭做“四有”好教師,全心全意做學(xué)生錘煉品格、學(xué)習(xí)知識、創(chuàng)新思維、奉獻祖國的引路人。

02、主題講座。

結(jié)合《關(guān)于開展東坑鎮(zhèn)“不忘初心跟黨走,牢記使命勇?lián)?dāng)”系列活動的通知》要求,7月1日下午,開展以《談黨員教師如何加強黨性修養(yǎng)》為主題的講座。本次黨課由中心小學(xué)黨支部朱肖蘭書記主講,全體教師參加。

朱肖蘭校長就如何加強黨性修養(yǎng)提出幾點要求,一是加強學(xué)習(xí),樹立終身學(xué)習(xí)的理念、加強黨性修養(yǎng),必須把學(xué)習(xí)放在突出位置,通過學(xué)習(xí)不斷的提高自己;二是磨礪自己,在黨內(nèi)生活中培養(yǎng)堅強的黨性,黨員教師要通過積極參加學(xué)校的黨組織生活和豐富的活動,從而樹立正確的世界觀和人生觀,堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨;三是勇于創(chuàng)新,不斷提高教育教學(xué)水平,要通過刻苦鉆研、努力探索,不斷提高業(yè)務(wù)水平和教研能力;四是求真務(wù)實,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,教師要努力使自己做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行,做一個與時俱進、不斷創(chuàng)新的模范。在黨課學(xué)習(xí)活動中,每個黨員都認真聽講,詳細記錄,深化感悟,呈現(xiàn)出一片“學(xué)習(xí)熱”的場景。

03、學(xué)習(xí)《十項準則》。

全體教師學(xué)習(xí)《新時代教師職業(yè)行為十項準則》。7月2日下午東坑鎮(zhèn)中心小學(xué)組織全體教師在大階梯教室學(xué)習(xí)《新時代教師職業(yè)行為十項準則》,大會上由傅漢深副校長帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)。強調(diào)新時代教師要以“堅定政治方向、自覺愛國守法、傳播優(yōu)秀文化、潛心教書育人、關(guān)心愛護學(xué)生、堅持言行雅正、遵守學(xué)術(shù)規(guī)范、秉持公平誠信、堅守廉潔自律、積極奉獻社會”這十項職業(yè)行為準則作為規(guī)范,做到嚴于律己、以身作則,自覺遵守新時代教師職業(yè)行為準則,不斷提高自身知識水平、教學(xué)能力與綜合素養(yǎng)。最后,傅漢深副校長要求各年級教師利用課余時間學(xué)習(xí)《十項準則》,結(jié)合學(xué)校工作情況,撰寫學(xué)習(xí)體會。

04、“以案說法”專題講座。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇九

立德樹人是教育工作的根本任務(wù)。教師是人類靈魂的工程師,是青少年學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人。教師的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平關(guān)系到廣大青少年的健康成長,關(guān)系到國家的前途命運和民族的未來。

因此,我校緊緊圍繞“做人民滿意教師,辦人民滿意教育”的目標要求,開展以“堅持立德樹人深入進行師德師風(fēng)專項教育”為主題的師德教育活動,激勵全體教師樹立起以德治學(xué)、育人為本、樂于奉獻、奮發(fā)向上的職業(yè)理想,帶動起規(guī)范執(zhí)教、精益求精、愛生如子、創(chuàng)新進取的良好教風(fēng),形成相互理解、相互關(guān)愛、相互激勵、相互幫助、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的干群關(guān)系、同事關(guān)系和師生關(guān)系、促進我校教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展。

1、召開教師會,向全體教師通報德育工作案例,從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),引以為戒,舉一反三,堅決杜絕師德失范、法制觀念淡漠、教育手段和方法簡單粗暴等現(xiàn)象發(fā)生,堅決防范師德師風(fēng)建設(shè)和教師隊伍管理工作中的漏洞和缺失。

2、開展師德師風(fēng)專項教育,認真組織廣大教師進行學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)主要內(nèi)容:《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī);《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,引導(dǎo)廣大教師自覺踐行職業(yè)道德規(guī)范,切實提高廣大教師愛崗敬業(yè)、為人師表的思想認識,規(guī)范教師從教從業(yè)行為。嚴禁教師從事有償家教或者動員、組織、誘導(dǎo)、暗示、強制學(xué)生接受、參與有償補習(xí);嚴禁在職教師為任何有償家教活動提供和組織生源,或向?qū)W生宣傳、推介有償家教活動;嚴禁在職教師接受社會各種文化補習(xí)機構(gòu)的聘請,參與有償文化補習(xí)活動或為其提供任何便利;嚴禁在職教師未經(jīng)教育行政部門批準,擅自受聘于其他教育機構(gòu)任教師。

3、進一步健全和完善教師從教行為監(jiān)管制度和師德師風(fēng)考評制度。切實把師德建設(shè)擺在教師隊伍建設(shè)的首位,貫穿于教師管理的全過程。明確學(xué)校校長是師德師風(fēng)建設(shè)第一責(zé)任人,學(xué)校教育主管部門是師德師風(fēng)管理主體,嚴格實行師德建設(shè)“一票否決制”,切實規(guī)范中小學(xué)教師職業(yè)道德行為。

4、切實結(jié)合全省“尊師愛生”主題教育,進一步增強辦好人民滿意教育的使命感和責(zé)任感,充分認識進一步加強師德師風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性。針對師德師風(fēng)中存在的突出問題,制定整治方案,立即予以整治,樹立教師和教育的良好形象,確保教育事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

1、邊學(xué)邊改、自查自糾。組織廣大教師對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》查找自身存在的問題,組織開門評議,做到邊學(xué)邊查邊改。重點抓好“八查八看”。一查貫徹教育方針情況,看是否有違背教育方針和政策,重教書輕育人,把不健康的思想和錯誤言論帶進課堂的行為;二查熱愛學(xué)生、尊重學(xué)生人格情況,看是否有諷刺、挖苦、歧視、侮辱學(xué)生,體罰或變相體罰學(xué)生,工作方法簡單粗暴的行為;三查關(guān)愛學(xué)生、注重學(xué)生全面發(fā)展的情況,看是否有不關(guān)心甚至放棄學(xué)習(xí)困難生的問題;四查為人師表、廉潔從教情況,看是否有向?qū)W生推銷或變相推銷教輔材料和商品、向?qū)W生或家長索要財物、亂收費、有償家教等違規(guī)行為;五查遵紀守法及遵守社會公德情況,看是否有酗酒、違反社會公德現(xiàn)象;六查樹立教師良好形象情況,看是否有損害集體榮譽和不利于團結(jié)的言行;八查工作作風(fēng)、工作紀律情況,看是否有作風(fēng)不踏實、紀律不遵守、有令不行、有禁不止的行為。

2、落實整改、完善提高。

(1)制定整改措施。要對照存在問題,逐項落實整改措施,達到增強宗旨觀念、提高服務(wù)本領(lǐng)、促進教育工作的目標。

(2)認真落實整改。要對照整改措施,逐項進行整改,認真落實。要把社會、家長、學(xué)生反映強烈的突出問題是否得以解決,人們是否滿意,作為衡量活動成效的重要標志。

(3)完善規(guī)章制度。要結(jié)合實際情況和師德建設(shè)中查擺出的問題,進一步健全完善師德建設(shè)的各項規(guī)章制度,以制度管人管事。

1、要解決突出問題。主要解決人民群眾最關(guān)心的突出問題,如:事業(yè)心不強,做不到愛崗敬業(yè)。行為不規(guī)范,做不到為人師表。缺乏愛心,不能關(guān)愛學(xué)生。人生觀、價值觀不正確,誤導(dǎo)學(xué)生。法制意識單薄,有違規(guī)違紀的現(xiàn)象。

2、要堅持以人為本,教育為主的原則。對師德建設(shè)中出現(xiàn)的問題,采取學(xué)校討論、批評與自我批評、自我整改的辦法來解決,最終提高全體教師師德水平和整體素質(zhì)。要通過各種形式大張旗鼓地宣傳師德先進典型,弘揚正氣。

3、強化引領(lǐng),樹立教師良好形象。要強化領(lǐng)導(dǎo),在全體教師中廣泛開展國情形式教育,幫助廣大教師充分理解各級政府為提高教師地位待遇進行的不懈努力,切實加強思想政治工作,切實保持學(xué)校安定穩(wěn)定。

我校師德師風(fēng)專項整頓活動分為“學(xué)習(xí)動員,提高認識;征求意見,查擺問題階段;深入剖析,整改提高;群眾滿意度測評和全面總結(jié),建章立制”五個階段進行:

1、學(xué)習(xí)動員,提高認識階段。

學(xué)校召開動員大會,明確開展師德師風(fēng)專項整治活動的重要意義、目標任務(wù)、具體要求和工作步驟。根據(jù)縣教育局的要求,結(jié)合我校實際認真按師德師風(fēng)專項整治活動計劃抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn),組織好教師的集中學(xué)習(xí)和自學(xué)活動,學(xué)習(xí)《憲法》、《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育法律法規(guī),學(xué)習(xí)《國家中長期教育發(fā)展規(guī)劃綱要》和昭通市教師十不準等材料,認真領(lǐng)會縣領(lǐng)導(dǎo)局領(lǐng)導(dǎo)講話的精神實質(zhì)。學(xué)校每周集中學(xué)習(xí)。

2、征求意見,查擺問題階段。

組織教職工對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,全面總結(jié)近幾年來在依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生、嚴謹治學(xué)、團結(jié)協(xié)作、尊重家長、廉潔從教、為人師表等方面的情況,并從世界觀、人生觀、價值觀上剖析存在問題的思想根源。采取自我檢查、自我教育、自我提高的方法,每人書寫自查總結(jié)或自查報告。

3、深入剖析,整改提高階段。

學(xué)校根據(jù)歸納梳理出來的群眾意見,分層次召開領(lǐng)導(dǎo)班子會、教職工大會、教研組會深入剖析,分析問題成因,認真開展批評和自我批評。領(lǐng)導(dǎo)班子存在的或教職工普遍存在的突出問題,校長親自作自我批評;教職工個人在師德師風(fēng)方面存在的突出問題,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以組織的名義對其開展認真、細致、反復(fù)的談心談話,并督促其作出嚴肅的自我批評。學(xué)校針對存在的突出問題,制訂了切實可行的整改方案。

4、群眾滿意度測評。

在深入學(xué)習(xí)理論、深入查找問題、自我剖析原因、形成整改方案的基礎(chǔ)上,學(xué)校分層次召開測評會議,發(fā)放測評表,對師德師風(fēng)專項整治活動情況進行了滿意度測評。學(xué)校認真分析研究了測評結(jié)果,從中發(fā)現(xiàn)教職工存在違紀違法情節(jié)的,依紀依法做了溝通和查處,認識不到位、態(tài)度不端正的從嚴從重從快進行了協(xié)調(diào)糾正和處理。

5、全面總結(jié),建章立制階段。

學(xué)校召開師德師風(fēng)專項整治活動總結(jié)大會,認真總結(jié)此次活動和全校師德師風(fēng)建設(shè)的成敗得失。專項整治活動結(jié)束,全體教職工寫出師德師風(fēng)承諾交學(xué)校存檔備案。同時根據(jù)我校存在的問題和實際情況,全面清理、修正完善相關(guān)規(guī)章制度。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇十

通過不斷的學(xué)習(xí),我對師德師風(fēng)教育的重要意義有了更明確的認識,對師德師風(fēng)道德規(guī)范有了更深的了解。對照幼兒園、中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范,以及對優(yōu)秀教師的要求,聯(lián)系自己平日的教育教學(xué)工作,我認真進行了反思,把自己在思想、工作和學(xué)習(xí)等各方面的情況作了深入的剖析,并提出了今后的努力方向。現(xiàn)自查整改如下:

作為一名幼兒教師,我熱愛幼教事業(yè),具有職業(yè)理想,關(guān)愛幼兒,尊重幼兒人格,富有愛心、責(zé)任心、耐心,自尊自律,做幼兒的表率,做幼兒健康成長的啟蒙者和引路人。在生活和學(xué)習(xí)中,我認真學(xué)習(xí)大綱,力求備好每一節(jié)課,盡量從孩子的學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)積極性著手,以各種游戲貫穿整節(jié)課,在上課時力爭發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用、孩子的主體作用,從多方面、多角度去啟發(fā)孩子,努力形成一種和諧的課堂氣氛,尊重幼兒權(quán)益,能夠做到以幼兒為主體,充分調(diào)動和發(fā)揮幼兒的主動性,遵循幼兒身心發(fā)展特點和保教活動規(guī)律,提供適合的教育,保障幼兒快樂健康成長。

我覺得自己在工作中也存在著許多不足。如自身方面,在和孩子交流時,一定要提高語言的示范性、直觀性、富有情趣,是孩子一聽就能明白的,語速要相對慢一點。在以后的工作中,我更應(yīng)該關(guān)愛每個幼兒,促使他們都能夠健康快樂的成長。在業(yè)務(wù)上要更努力進取,提高自我的業(yè)務(wù)水平,多與經(jīng)驗豐富的老師探討幼教工作,還要從各種不同的途徑獲得專業(yè)知識,積極思考,不斷充實自己,做到邊學(xué)邊工作,邊工作邊成長,邊成長邊收獲。

通過師德師風(fēng)學(xué)習(xí),我在師德師風(fēng)的認識上有了提高,在理論上對愛崗敬業(yè)有了具體內(nèi)容和明確目標,努力使自己成為一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓家長安心,讓幼兒開心的優(yōu)秀幼兒教師,為幼教事業(yè)貢獻一份自己的力量。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇十一

日前,九江金安高級中學(xué)全體教職工齊聚多功能廳,召開新學(xué)期開學(xué)暨2016師德師風(fēng)教育活動月動員會,部署新學(xué)期及2016年師德師風(fēng)教育活動月工作。

音樂聲中,新進教師登場亮相。今年,該校引進了數(shù)學(xué)、英語等學(xué)科的多位年輕教師,為學(xué)校注入了新的活力。

校長胡文能為2016屆高三部分教師頒發(fā)“2016高考特別貢獻獎”,為子女在本校就讀并在2016年高考中金榜題名的教工頒發(fā)祝賀金。

會上宣布了本學(xué)期教師工作安排,對2016年師德師風(fēng)教育活動進行了動員部署。2016年,九江金安高級中學(xué)校將圍繞“講奉獻,爭雙馨”這一主題開展豐富多彩的師德師風(fēng)教育活動,通過相關(guān)法律法規(guī)專題學(xué)習(xí),“德藝雙馨”育人楷模先進事跡宣傳,“青藍工程”“啟明星工程”和新教師公開課活動的開展等,提升教師政治素質(zhì)和師德素養(yǎng),提高教師職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平。

胡文能在總結(jié)講話中回顧了過去的一個學(xué)期以來,尤其是暑期學(xué)校的工作,既肯定成績也指出不足。他希望全體教職工在“四教領(lǐng)導(dǎo)小組”的引領(lǐng)下,繼續(xù)秉持金安優(yōu)秀傳統(tǒng),傳承金安優(yōu)秀基因,忠誠教育事業(yè),敬業(yè)愛崗,努力提升教育教學(xué)服務(wù)品質(zhì),爭做品德高尚、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)精湛的“德藝雙馨”的教師,全力推進“兩學(xué)一做”,扎實做好“適合教育”。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇十二

1、強調(diào)以身立教,努力為人師表。

首先,學(xué)校要求教師要堅持以求實、嚴謹、虛心、刻苦的態(tài)度去從事教育教學(xué)工作,樹立終身從教的思想,把獻身人民教育事業(yè)的理想貫穿于工作的始終,努力構(gòu)建教師的優(yōu)秀品格,把“言教”和“身教”有機結(jié)合起來,用高尚的師表形象去感染學(xué)生,教育學(xué)生,真正成為學(xué)生靈魂的工程師。

其次,學(xué)校切實加強教師的工作作風(fēng)、生活態(tài)度、學(xué)習(xí)方法、待人接物等社會道德的建設(shè)。要求教師工作嚴謹、作風(fēng)正派;服飾端莊、舉止大方、談吐文明、態(tài)度謙和;遵紀守法、服從領(lǐng)導(dǎo);團結(jié)協(xié)作、務(wù)實進取。我們結(jié)合各種節(jié)日的慶?;顒雍蛯W(xué)校具體工作安排,積極開展各類師德教育活動,,進行教師基本功訓(xùn)練、比賽,青年教師師德演講比賽,加強教師素質(zhì)建設(shè),鼓勵進取,自找差距,全面提高教師以身立教、為人師表的師德素質(zhì)。

2、勤懇鉆研業(yè)務(wù),提高教學(xué)能力。

作為教師,必須勤懇鉆研業(yè)務(wù),努力提高教育教學(xué)的能力,針對不同學(xué)科、不同內(nèi)容、不同教育對象,認真做好教學(xué)過程中的各個環(huán)節(jié),深入探討教學(xué)方法,在實施素質(zhì)教育的實踐中,轉(zhuǎn)變教育思想、更新教育觀念,樹立多樣化、多層次的人才觀,全面性、發(fā)展性的評價觀,全面提高教師隊伍的整體素質(zhì)。積極引導(dǎo)、鼓勵、支持教師參與各類繼續(xù)教育,積極開展教育科研活動。

3、真誠熱愛學(xué)生,密切聯(lián)系家長。

真心熱愛學(xué)生是教師職業(yè)道德的基本內(nèi)容,教師對學(xué)生具有愛心,把學(xué)生當(dāng)作自己的兒女一樣,事事關(guān)懷、體貼,想學(xué)生之所想,急學(xué)生之所急,堅持“為了一切學(xué)生、為了學(xué)生一切、一切為了學(xué)生”的原則,關(guān)心愛護全體學(xué)生,尊重學(xué)生的人格,平等、公平對待學(xué)生,如嚴父慈母般嚴格要求、耐心教導(dǎo),不諷刺、挖苦、歧視學(xué)生,不體罰或變相體罰學(xué)生,保護學(xué)生合法權(quán)益,促進學(xué)生全面、主動、健康發(fā)展。

學(xué)校還注重加強廣大教師與學(xué)生家長的聯(lián)系,建立學(xué)生家長檔案,所有老師尤其是班主任老師正常進行家訪,學(xué)校開好家長會。通過與家長的密切聯(lián)系,了解學(xué)生在家庭、在社會、在假期的學(xué)習(xí)、生活情況,并向家長匯報學(xué)生在校情況,互相溝通,主動爭取家長的支持與配合,積極宣傳科學(xué)的教育思想和方法,虛心聽取家長對學(xué)校管理、教師教育的意見和建議,形成學(xué)校、家庭、社會共同育人的合力。

4、引入激勵機制,增強工作動力。

學(xué)校積極引入激勵機制,注重在物質(zhì)動力、精神動力、信息動力等幾個方面采取措施,充分調(diào)動教師的工作積極性,激發(fā)教師熱愛本職工作的熱情。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇十三

9月5日下午,市長虹小學(xué)在學(xué)校多功能報告廳召開師德師風(fēng)活動動員會,拉開了20師德師風(fēng)教育序幕。

校長張衛(wèi)希望學(xué)校每位教師要加強自身素質(zhì)的培養(yǎng),做到“三個提升”。提升自身的政治素養(yǎng),作為一名教師要有大局意識、集體意識、奉獻精神,加強政治學(xué)習(xí),規(guī)范教育行為,做到家長滿意、社會滿意、政府滿意;提升自身的師德素養(yǎng),要加強學(xué)習(xí),向“德藝雙馨”育人楷模等先進教師學(xué)習(xí),做有理想信念、有道德情操、有扎實學(xué)識、有仁愛之心的“四有”教師,要心中有愛,關(guān)愛學(xué)生,賞識每一個孩子,充分尊重每個孩子個性,營造和諧寬松的學(xué)習(xí)氛圍,讓市長虹小學(xué)成為孩子們學(xué)習(xí)的樂園;提升教育教學(xué)服務(wù)品質(zhì),全體教師要提高服務(wù)意識,要有職業(yè)光榮感,同時加強學(xué)習(xí),提高專業(yè)技能和服務(wù)水平,爭雙馨、做名師。

會上,學(xué)校還對一年來在教學(xué)第一線的優(yōu)秀教師進行了表彰。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇十四

為進一步加強師德師風(fēng)建設(shè),弘揚高尚師德,樹立優(yōu)良師風(fēng),引導(dǎo)學(xué)校教師自覺履行教書育人的神圣職責(zé),踐行社會主義核心價值觀,增強職業(yè)光榮感、歷史使命感和社會責(zé)任感。按市教育局秋季開學(xué)第一個月各校開展師德師風(fēng)教育月活動要求,及根據(jù)潯陽區(qū)《年區(qū)直各學(xué)校、幼兒園師德師風(fēng)教育月活動方案》精神,9月6日,湖濱小學(xué)召開“講奉獻爭雙馨”為主題的師德師風(fēng)教育月活動動員大會。

湖濱小學(xué)校長室非常重視此次活動的開展。動員大會上,分管德育工作的副校長陳曉燕同志組織全體教師共同學(xué)習(xí)了《湖濱小學(xué)2016年師德師風(fēng)教育月活動方案》。對于此次活動的主題、時間、目標、任務(wù)和步驟,陳校長都一一給予解讀,使教師們正確領(lǐng)會了師德師風(fēng)教育活動的意義,并清楚了活動的具體安排。隨后全體教師共同在《湖濱小學(xué)教師有償家教情況自查表》上鄭重地寫下了自己的名字,表示教師要廉潔從教,嚴格自律,不做不利于學(xué)校和教師形象的事,共同維護學(xué)校良好形象。

最后,校長曹鷹同志強調(diào):湖濱小學(xué)全體教師要以“講奉獻爭雙馨”為目標,努力爭做有理想信念、有道德情操、有扎實學(xué)識、有仁愛之心的“四有”教師!展示人民教師為人師表的良好形象,履行教書育人的神圣職責(zé),努力創(chuàng)辦人民滿意的教育!

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇十五

為加強教師職業(yè)道德建設(shè),使我校教師樹立良好的師德師風(fēng),給我校的師德師風(fēng)建設(shè)和發(fā)展提供強大的精神動力,根據(jù)新時期中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)的新需要和教育部修訂的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》要求,按照教育部門相關(guān)文件要求及部署,我校全體老師積極參加了政治等學(xué)習(xí),提高認識。

為加強對師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動的全面推進,我校成立了以為組長、為副組長,全體教師為成員的`師德師風(fēng)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)師德師風(fēng)建設(shè)工作,并對領(lǐng)導(dǎo)小組成員各自職責(zé)做出了明確的分工,做到了任務(wù)到人、責(zé)任到人,為全面完成師德師風(fēng)教育學(xué)習(xí)活動的各項工作任務(wù)奠定了堅實的組織保障。

教師素質(zhì)的高低,直接影響著教學(xué)質(zhì)量,同時更影響著學(xué)生的成長;要提高教師素質(zhì),很重要的一條,就是加強學(xué)習(xí)。我校及時召開了師德師風(fēng)整治活動動員大會,組織全體教職工認真學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、教育部《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等相關(guān)內(nèi)容。深刻分析了學(xué)校師德師風(fēng)方面存在的突出問題,明確了這次師德師風(fēng)整治專項行動的目的及意義,在廣大教職工中營造“增強學(xué)習(xí)意識,提高素質(zhì)能力”的學(xué)習(xí)氛圍,引導(dǎo)教師爭做學(xué)生學(xué)習(xí)的引路人,增強教書育人、以身立教的社會責(zé)任感和使命感。

為確保師德師風(fēng)整治專項行動不走過場,取得實效,我校結(jié)合實際,將在全校教師中開展“七個一”等一系列主題實踐活動,即:舉辦一期師德師風(fēng)集中培訓(xùn)班、召開一次師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得交流研討會、組織一次師德師風(fēng)理論水平測試、記好一本師德師風(fēng)學(xué)習(xí)筆記、開展一次“我心中最美教師”征文比賽、撰寫一篇師德師風(fēng)體會文章、舉行一次教師集體家訪活動(教師攜帶預(yù)先準備的調(diào)查問卷,收集學(xué)生家長和社會人士對我縣當(dāng)前教育存在問題的意見)。以此來豐富和拓展活動內(nèi)涵,增強活動實效。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入教師一線,帶頭對照檢查,分析評議自身在師德師風(fēng)方面存在的問題,全體教職工逐人評議,剖析材料能觸及問題的本質(zhì),做到了對存在的問題不遮遮掩掩,善于揭丑亮短,重點剖析了師德師風(fēng)方面的問題,剖析原因深刻。學(xué)校成員、教職工都明確了自身師德師風(fēng)建設(shè)方面努力和改進的方向。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇十六

胡友濤在講話時指出,召開全縣師德師風(fēng)專項整治工作總結(jié)會議,是認真總結(jié)全縣師德師風(fēng)專項整治工作成果和成功經(jīng)驗,扎實開展以案促改,建立健全師德師風(fēng)建設(shè)常態(tài)化工作機制,為全縣教育持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的師資隊伍保障。

胡友濤要求,要善謀劃、深推進,專項整治成效明顯。本次師德師風(fēng)專項整治活動謀劃推動“實”,整治效果“好”,教育生態(tài)“優(yōu)”,優(yōu)化教育系統(tǒng)政治生態(tài),進一步擦亮了鄲城教育名片。

胡友濤指出,要查問題、找不足,始終保持清醒堅定。專項整治和師德師風(fēng)建設(shè)取得階段性成效,但還存在工作深入不夠、震懾效果不強、制度剛性不足等問題,必須認清自身不足,始終保持加強師德師風(fēng)建設(shè)的清醒堅定。

胡友濤強調(diào),要重管理、嚴自律,深入拓展整治成效。要把責(zé)任扛在肩上,凝聚工作合力;把管理嚴在日常,堅持防微杜漸;將師德放在心中,做到潤物無聲。全縣教育系統(tǒng)必須進一步明確職責(zé)使命,把師德師風(fēng)建設(shè)抓在手上、嚴在日常,強化監(jiān)管、嚴以自律,以專項整治的更大成效回報組織的重托和群眾的期盼。

就教育系統(tǒng)深入持續(xù)抓好師德師風(fēng)建設(shè),羅明黨要求,要肯定成績,增強抓好師德師風(fēng)的思想自信。全縣教育管理干部要以這次專項治理工作為契機,認真總結(jié)經(jīng)驗,完善措施,堅定自信,真抓實管,確保專項治理成果得到鞏固拓展;要深刻反思,增強抓好師德師風(fēng)建設(shè)的行動自覺。要反思在管理上存在的問題,反思在制度上存在的短板,反思在擔(dān)當(dāng)作為方面存在的弱項;要積極作為,推動師德師風(fēng)建設(shè)常抓不懈。要建立常態(tài)化治理機制,建立常態(tài)化追究機制,建立常態(tài)化保障機制,努力辦好人民群眾滿意的教育。

會議由肖煒主持。她要求全縣教育系統(tǒng)要深刻反思,找準問題癥結(jié),深刻分析原因;立行立改,實行臺賬管理,嚴肅整改銷號;勇于擔(dān)當(dāng),敢于擔(dān)當(dāng)盡責(zé),對師德師風(fēng)問題敢抓敢管;常抓不懈,建立長效機制,提升制度執(zhí)行力。

會上,縣紀委常委趙天位通報了違反師德師風(fēng)方面的典型案例??h教體局黨組成員、縣紀委監(jiān)委派駐教體局紀檢監(jiān)察組組長錢程對專項治理工作進行總結(jié),三所學(xué)校校長做了表態(tài)發(fā)言、經(jīng)驗交流。

縣教體局班子成員、股室站負責(zé)人和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校成員、初中校長、中心小學(xué)校長,局屬各學(xué)校黨政正職、義務(wù)教育階段學(xué)校班子成員參加會議。

師德師風(fēng)專項整治行動活動總結(jié)篇十七

為全面落實《中共安徽省委教育工委安徽省教育廳關(guān)于開展“守教育初心、擔(dān)育人使命、作師德表率”主題教育的通知》(皖教工委函〔〕48號)、淮南市教體局《關(guān)于印發(fā)淮南市中小學(xué)“守教育初心、擔(dān)育人使命、作師德表率”主題教育實施方案的通知》(教秘師〔〕63號)等文件要求,進一步加強和改進新時代教師隊伍師德師風(fēng)建設(shè),全面提升教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,辦好人民滿意的教育,結(jié)合學(xué)校實際,我校開展了“守教育初心、擔(dān)育人使命、作師德表率”主題教育,并繼續(xù)進行師德師風(fēng)專項整治活動,收到了預(yù)期的成效,現(xiàn)將本學(xué)期活動情況總結(jié)如下。

按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,以《關(guān)于加強中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)的若干意見》、《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等政策、法律、法規(guī)為準則,以增強教師愛崗敬業(yè)精神、提高職業(yè)素養(yǎng)為重點,全力打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、樂教敬業(yè)、無私奉獻的教師隊伍。

為此,我校于xx年元月成立了師德師風(fēng)專項整治活動領(lǐng)導(dǎo)組,擬訂了《壽縣三覺鎮(zhèn)瓦房小學(xué)師德師風(fēng)專項整治活動實施方案》,同時啟動了整個活動流程。

本次師德師風(fēng)專項整治活動的目標任務(wù)是:通過師德師風(fēng)專項整治活動,切實解決當(dāng)前我校教師中還存在各種問題。使全校教師的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平得到進一步提高,努力在學(xué)法守法上成為新標兵,在樹立教師良好形象上實現(xiàn)新提升,在深化教育改革上實現(xiàn)新進展,在提高教育教學(xué)質(zhì)量上實現(xiàn)新突破,在教育管理水平上實現(xiàn)新跨越。

為確?;顒幽軌蛟鷮嵣钊氲剡M行,學(xué)校在縣教育體育局師德師風(fēng)專項整治活動指導(dǎo)組的指導(dǎo)下多次召開全體教師大會進行具體部署:一方面進行思想動員,進一步提高認識,明確開展師德師風(fēng)專項整治活動的重要意義、目標任務(wù)、具體要求和工作步驟。要求教師敢于正視自己,不能避重就輕、避實就虛。另一方面最大程度地調(diào)動教師的積極性,以能夠把問題找準、查深、擺透為原則,對實施方案進行充分論證,確保方案的實施。同時作出了學(xué)習(xí)形式、學(xué)習(xí)時限要求,對學(xué)習(xí)筆記和心得體會的撰寫等作了安排和布置。

我校師德師風(fēng)專項整頓活動分為“學(xué)習(xí)動員,提高認識;征求意見,查擺問題階段;深入剖析,整改提高;群眾滿意度測評和全面總結(jié),建章立制”五個階段進行:

1、學(xué)習(xí)動員,提高認識階段。

學(xué)校召開動員大會,明確開展師德師風(fēng)專項整治活動的重要意義、目標任務(wù)、具體要求和工作步驟。根據(jù)縣教體局的要求,結(jié)合我校實際認真按師德師風(fēng)專項整治活動計劃抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn),組織好教師的集中學(xué)習(xí)和自學(xué)活動,學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育法律法規(guī),認真領(lǐng)會縣領(lǐng)導(dǎo)局領(lǐng)導(dǎo)講話的精神實質(zhì)。

2、征求意見,查擺問題階段。

組織教職工對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,全面總結(jié)近幾年來在依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生、嚴謹治學(xué)、團結(jié)協(xié)作、尊重家長、廉潔從教、為人師表等方面的情況,并從世界觀、人生觀、價值觀上剖析存在問題的思想根源。采取自我檢查、自我教育、自我提高的方法,每人書寫自查總結(jié)或自查報告。

3、深入剖析,整改提高階段。

學(xué)校根據(jù)歸納梳理出來的群眾意見,分層次召開領(lǐng)導(dǎo)班子會、教職工大會、教研組會深入剖析,分析問題成因,認真開展批評和自我批評。領(lǐng)導(dǎo)班子存在的或教職工普遍存在的突出問題,校長親自作自我批評;教職工個人在師德師風(fēng)方面存在的突出問題,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以組織的名義對其開展認真、細致、反復(fù)的談心談話,并督促其作出嚴肅的自我批評。學(xué)校針對存在的突出問題,制訂了切實可行的整改方案。

4、群眾滿意度測評。

在深入學(xué)習(xí)理論、深入查找問題、自我剖析原因、形成整改方案的基礎(chǔ)上,學(xué)校分層次召開測評會議,發(fā)放測評表,對師德師風(fēng)專項整治活動情況進行了滿意度測評。

5、全面總結(jié),建章立制階段。

學(xué)校召開師德師風(fēng)專項整治活動總結(jié)大會,認真總結(jié)此次活動和全校師德師風(fēng)建設(shè)的成敗得失。專項整治活動結(jié)束,全體教職工寫出師德師風(fēng)承諾交學(xué)校存檔備案。同時根據(jù)我校存在的問題和實際情況,全面清理、修正完善相關(guān)規(guī)章制度。

為使師德師風(fēng)建設(shè)逐步走上經(jīng)常化、制度化的軌道。我們在如何建立師德師風(fēng)長效機制做了如下探索:一是逐步提出我校關(guān)于進一步加強師德師風(fēng)的建設(shè)意見,把師德師風(fēng)建設(shè)同教學(xué)、教研等各項工作緊密結(jié)合起來,使之成為日常工作的一個重要方面;二是建立師德師風(fēng)系列制度規(guī)范,使廣大教師的思想道德作風(fēng)建設(shè)有章可循,目標明確,;三是完善師德師風(fēng)考核獎勵辦法,使師德師風(fēng)成為教師業(yè)務(wù)考核的一項剛性指標,體現(xiàn)到日常的考核當(dāng)中去;四是堅持邊整邊改,在建章立制的過程中,對一些突出問題、熱點問題提出整改意見,并加強督促檢查,力爭使反映比較強烈的問題得到明顯的改善。在這個階段的工作中,學(xué)校注重把整改提高與解決實際問題,改善教師工作、生活條件結(jié)合起來,從而保護和調(diào)動了廣大教師的積極性、主動性。師德師風(fēng)建章立制,促使學(xué)校管理進一步向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化邁進。

總之,這次師德師風(fēng)專項整治活動,時間雖短,但全體教師受益頗多。在活動過程中,我們有以下幾點體會:一是師德師風(fēng)活動重在教育。搞好師德建設(shè),必須通過宣傳教育使廣大教師對師德師風(fēng)建設(shè)的重要性、必要性及目標內(nèi)容達成共識。認識提高的過程也就是師德水平提高的過程;二是師德師風(fēng)活動重在規(guī)范。只有教育,沒有規(guī)范,活動易流于形式,成為“軟”工程;三是師德師風(fēng)活動重在落實。包括計劃落實、責(zé)任落實、評價結(jié)果、獎懲落實等。我們也清醒認識到,師德師風(fēng)教育是一項長期而艱巨的任務(wù),必須持之以恒、常抓不懈。

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