最優(yōu)應(yīng)聘教師教學心得(模板19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-03 14:55:04
最優(yōu)應(yīng)聘教師教學心得(模板19篇)
時間:2023-11-03 14:55:04     小編:曼珠

學會面對挑戰(zhàn)和困難,堅持努力才能取得成功。注意總結(jié)時的結(jié)構(gòu),明確出目的、主題和要點。以下是小編為大家整理的一些總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。

應(yīng)聘教師教學心得篇一

教師是蠟燭,燃燒自己照亮別人;教師是粉筆,磨短自己補長學生。教師的事業(yè)在天底下最壯麗,但老師也是需要應(yīng)聘的,下面本站小編整理了教師應(yīng)聘。

心得體會。

范文,希望對你有幫助。

從十一月初到十二月六日,我陸陸續(xù)續(xù)地參加了一些招聘會,剛開始只是作為鍛煉,如果能簽當然很好,我就不用再忙活了。剛開始遭遇挫折是難免的,沒有關(guān)系,只當是免費學藝,求職的練兵場。當然了,失敗的次數(shù)多了,心理上也會不好受。原計劃在兩個月內(nèi)搞定工作,不料,機會來得太快,我就沒有再等待了。作為求職中人,成敗得失,都有所得,寫出來無償分享,愿您找到更好的工作!

一、

個人簡歷。

簡歷好比您的名片,也可以當做一塊敲門磚,一定要簡明有效,除了個人基本信息以外(不要透露身份證號碼,個人詳細地址,因為您不知道這些信息以后會被誰看到,造成不必要的麻煩),要著重突出的是你的教學技能,教育經(jīng)歷,特別是與職位緊密相關(guān)的實踐經(jīng)歷(這一點相當重要),再加上。

自我評價。

(一般人都傾向于相信你的自我評價,但不要完美過頭,否則一看就知道是假的!)。

簡歷一頁就行了,版式要清晰,不一定要彩印(如果你有錢當然可以),黑白的一張a4紙就可以了,但一定要保證版面的潔凈,沒有錯別字!對于你簡歷上的每一句話,每一個信息,你都要有所準備,因為人家會從里面挑出來問你!如果內(nèi)容很多也要控制在兩頁之內(nèi),其他的證書你可以做個小冊子,作為副本,在與招聘方見面。

自我介紹。

時拿出來,效果很不錯哦!如果你的簡歷投個三次以上都石沉大海,那么你就應(yīng)該反思了,修改自己的簡歷,不斷地完善,去掉那些可有可無,甚至畫蛇添足的東西,要突出你的優(yōu)勢和特點、亮點,盡量避免雷同化,因為人家看了這么多,再看就厭倦了,只好還給你嘍!

開始我投了三四份簡歷,結(jié)果沒有音信,反思以后,我做了修改,之后幾乎每一次投簡歷,我都會接到電話進入下一環(huán)節(jié)。

比較好的方式是:“老師您好!這是我的簡歷,請您過目!”呈上簡歷后,直接進入主題,講你的優(yōu)勢,特別是你的教學實踐經(jīng)歷,你的技能,同時還可以把你準備的那些證書啊、副本啊呈給老師看看!(事實上,沒有人會認真看的,瀏覽一下,只做個參考而已!)證書不要太多,精選幾個就行了,多了讓人覺得雜亂,還以為你不務(wù)正業(yè),整天在忙著考證!我親眼見過一個女生,抱了一堆證書,起碼有上十個,招聘方最后連試講的機會都沒有給她!人都是有弱點的,要是你太“優(yōu)秀”了,別人要么鄙視你,要么嫉妒你,何必呢?呵呵!招聘人員也是平常人,自然不能免俗,是不是?你太強了,人家不會覺得有威脅嗎,誰能保證三年后你不會搶了人家的職位呢?雖然“求賢若渴”,我相信沒有一個聰明人愿意“引狼入室”,就算你真的很牛,也要表現(xiàn)得謙卑,否則以后誰能駕馭你!重要的不是強力表現(xiàn)你是多么優(yōu)秀,而是你比別人更適合這個職位——最好的不一定適合,而只有適合的才是最好的!

那么,你只有采取適當?shù)姆绞剑拍茏屓思覍δ阌∠笊羁?,才有進一步了解你的興趣。要知道,第一次面談就那么兩三分鐘,你一定珍惜哦,每一句話都要起到積極的作用。自我介紹一分鐘就行了,要講得自信、連貫,重點突出,面帶微笑。講完之后,招聘方可能就會提問了,這時候你要應(yīng)答如流才行;如果老師還沒有說話,你就說:“我的情況就簡要介紹到這里,老師,您還想了解什么,我們再好好談一談!”相信你這么說了之后,基本上人家是不會拒絕的,即使沒有再談,對你的印象也會不錯的,不信,你試試看哦!

三、試講說課。經(jīng)過簡單面談,篩選簡歷后,一般會進入這個程序,如果有你,恭喜您,離成功又進了一步!但是,切不可掉以輕心,因為一般進入這個環(huán)節(jié)的人選是錄用名額的3—5倍,競爭仍然激烈,任何一個疏忽都可能導致你被別人pk掉!對于這一點我有親身經(jīng)歷,我試講的機會還是比較多的,其中有兩個很好的機遇,讓我給浪費了。所以,當你接到電話,要你去參加試講,在高興的同時,更要謹慎,下面幾項是應(yīng)該著重注意的。(這個問題比較細微,囊括了到場時間、穿著打扮、儀態(tài)表情、試講的內(nèi)容形式、可以參見我的博客——)。

四、單獨面談。恭喜您,離成功又進了一步!但是回答問題還要注意方式、技巧,善始善終,讓人感覺到你是一個不可替代的人選,你比別人更適合這個職位,因為對方?jīng)Q不只是和您一個人單獨面談過哦,即使通過面試只剩下你一個了,如果對方是全國巡回招聘再最終確定,你仍然是很懸乎的。我就親自遇到過這樣的情況,通過了三關(guān)考核,前天晚上語文學科只留我一個了,和校方領(lǐng)導都見了面,最后人家讓我回去等通知,等了兩天打過電話,結(jié)果就是人家在其他高校已經(jīng)招滿了!

五、精神狀態(tài)。簡言之就是“兩自三情”:自尊、自信;熱情、激情、真情。首先,您一定要自尊,不要小看自己,自己尊重自己,別人才會看得起你;雖然是求職者,但是我們一定要不卑不亢,決不能低三下四,一味刻意去迎合對方,來贏得好感(這種方式或許對你的同齡人有用,對比你小的人,沒見過什么世面的人有用,但是對招聘方還是少用為妙,想想看,來招聘的人,最低都是個教務(wù)處長,都是些校長、書記之類的人,還有教育局的官員,他們是干什么吃的,耍小聰明的手法,別人一眼就看出來了,適當?shù)呐呐倪€可以,說多了別人只會鄙視你,覺得你無能且極不自信,想想看,是不是這個道理,呵呵!)。

自信讓你成功。你可以有缺陷,可以犯點小錯誤,因為你還年輕,但是你仍然要充滿自信,想想看,誰會把一個重要的嚴肅的工作交給一個懷疑自己能力的人?交給他(她)你放心嗎?——但是,決不可自傲,目中無人,把握尺度很重要!一個人是否自信,從說話的語氣、語速之中就可以判明,表達一定要流暢,決不能吞吞吐吐,結(jié)結(jié)巴巴!你要表達的觀點一定要是鮮明的,立場是堅定的,哪怕有所偏頗的(當然,合理的更好!),你也要能自圓其說,讓人信服。如果對方指出你的問題,你要誠懇的說“老師,您說的對,我考慮還不夠周全,您的話讓我對這個問題有了新的認識?!币硎灸阌行判挠心芰Ω倪M不足,完善自我。相信你這么說了,即使你剛才說錯了,對方也不會放在心上,不會追究的,因為你滿足了他的自尊心,給了他面子。

自信不一定就能讓你成功,但是不自信卻很難很難成功!

上面的表現(xiàn)一定要是發(fā)自內(nèi)心的,要有真情。以情動人,態(tài)度要誠懇,虛情假意很容易識別出來,如果你想得到這份工作,一定要拿出你的誠意來!先在心里說服自己,然后才有可能說服別人,先表現(xiàn)真情,然后才能夢想成真。

六、求職心態(tài)。還是那句話——“準確定位,積極就業(yè);先就業(yè)再擇業(yè),考慮清楚,慎重簽約”。參加過招聘會的人都知道,現(xiàn)在是買方市場,供大于求,每個單位招人都很少,學校就更少了,每個學科也就是那么一兩個人,就是這樣有的學校還是全國巡回招聘!你不做還有很多人想做,中國最不缺的就是人,尤其不缺少人才!

認清形勢?,F(xiàn)在總的形勢是就業(yè)門檻不斷提高,層層下壓,機遇減少,得到“好”職位的永遠都只是少數(shù)人——所謂的“好”也只是個相對的概念,我們要用發(fā)展的眼光看問題,鍛煉的機會很重要,這些經(jīng)歷本身就是財富!有的人一味盯著沿海,盯著高薪,這無可厚非,我開始也是這么想的,如果我現(xiàn)在沒有簽約,我仍然會瞄準這些目標。可是,即使你再有能力,誰敢保證,這些機會就等著你呢?有能力的人多著呢!有關(guān)系的人多著呢!有后臺的人多著呢!如果你沒有關(guān)系,沒有后臺,但是有能力,你就應(yīng)該始終相信,我在哪里都是優(yōu)秀的,我在哪里都能做出成就來!與其在大地方做小,不如在小地方做大!

我們總以為后面還會有更好的東西,想想我們小時候?qū)W過的“小猴子下山掰玉米”的故事吧!

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頁,當前第。

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應(yīng)聘教師教學心得篇二

應(yīng)聘教師一職是社會中一份重要而崇高的職業(yè),因為教育是人類進步的基石。作為一名新手教師,我的職業(yè)道路起步并不容易。在我的求職之旅中,我經(jīng)歷了一次意想不到的面試,這次經(jīng)歷給我?guī)砹撕芏嘈牡皿w會。

第二段:探索求職之路

在追逐夢想的道路上,故事往往是第一個關(guān)鍵詞。就像故事展開一樣,我的故事也從一份應(yīng)聘教師的簡歷開始。在簡歷中,我詳細列出了自己的教育背景、實習經(jīng)驗以及特長。這一份簡歷打開了進入學校的門戶,給了我一次機會去展示自己的知識和能力。

第三段:一次特別的面試

故事中的高潮往往在關(guān)鍵時刻到來。盡管我準備充足,但在面試過程中,我遇到了一道特別的題目?!澳阕钕矚g的故事人物是誰?為什么?”這個問題對我來說非常困惑,因為在故事中有太多值得喜歡的人物。于是我決定傾聽內(nèi)心的聲音,在面試官身上找到靈感。我選擇了一個富有教育意義的人物,以及面試官本人也是一位教育家。我講述了一個關(guān)于鄧肯校長如何改變學生命運的故事,我用心去表達我希望成為一位可以改變學生命運的老師。這個獨特的回答引起了面試官的興趣和共鳴。

第四段:收獲和成長

故事的結(jié)局往往伴隨著收獲和成長。我在這次面試中收獲了兩個重要的東西:一是機會,二是成長。面試官對我最后一道問題的回答給與我一次機會,那就是“你認為學校應(yīng)如何培養(yǎng)學生們的創(chuàng)新思維?”我回答道:“學校應(yīng)提倡學生多思考、多探索,并打破傳統(tǒng)的教育模式,給學生更多的實踐機會以及自由發(fā)展的空間?!泵嬖嚬賹ξ业幕卮鸶械綕M意,并給與了聘請的機會。從此,我成為了一名教師。通過整個求職過程的歷練,我不僅收到了一份工作,還獲得了更多的自信和成長。

第五段:總結(jié)感悟

故事的表述并不重要,重要的是故事所蘊含的智慧和啟示。通過這次求職故事,我深刻理解到用心的堅持和勇敢的表達是實現(xiàn)夢想的關(guān)鍵。教師是一個與學生們共同成長的職業(yè),只有在踐行中才可以不斷提高自己的教育水平。同時,故事中的人物和情節(jié)也讓我更加深刻地體會到教育的力量和影響力。作為一名教師,我將銘記這次求職經(jīng)歷,并努力將故事中的智慧與孩子們分享。

應(yīng)聘教師教學心得篇三

作為一個教育工作者,我一直以來都對教學工作充滿熱情。最近,我有幸參加了一次故事應(yīng)聘教師的面試,這次經(jīng)歷不僅讓我對自己有了更深的了解,還讓我認識到故事的力量對于教學的重要性。

第二段:故事展示。

在面試中,我決定用一個故事來展示我對教學的理解和思考。我選擇了一個關(guān)于愛與寬容的故事,講述了一個小男孩在學校里被父親的失業(yè)問題影響下變得孤僻和叛逆的故事。他的班主任通過講述自己家庭的變故和父母的寬容之舉,讓他感受到了愛和理解的力量,最終幫助他走出困境,重新投入學習。

第三段:故事的分析。

在面試官的提問下,我開始分析這個故事中所傳達的教育意義。通過這個故事,我強調(diào)了教師在孩子成長中的重要性,以及通過寬容和愛的力量來激發(fā)孩子的學習興趣和潛力。我也提到了教師在教學過程中要注重培養(yǎng)學生的情感素質(zhì)和自信心,讓他們在面對困難和挫折時能夠積極應(yīng)對。

第四段:故事與個人經(jīng)歷的聯(lián)系。

在和面試官的交流中,我通過結(jié)合自己的親身經(jīng)歷,增加了故事的真實性和說服力。我曾經(jīng)是一個遭受欺凌的孩子,但是因為我的老師的關(guān)心和教導,我慢慢地變得勇敢和自信。這樣的經(jīng)歷使我深刻地體會到教師的影響力以及故事的魅力。正是這樣的經(jīng)歷,讓我堅定了成為一名教育工作者的決心。

通過這次故事應(yīng)聘教師的經(jīng)歷,我深刻認識到故事對于教學的重要性。通過講述真實而感人的故事,教師能夠激發(fā)學生的情感共鳴,幫助他們建立正確的價值觀和人生觀。我的目標是成為一個既關(guān)注學生的學業(yè)成績,又注重他們的全面發(fā)展的教育者,而故事將成為我教學中的一種重要工具和手段。

總而言之,故事應(yīng)聘教師的經(jīng)歷讓我對自己有了更深的了解,也讓我認識到故事的力量對于教學的重要性。通過講述真實而感人的故事,我相信我能夠成為一個有影響力的教育者,幫助學生們在成長過程中發(fā)現(xiàn)他們的潛力,并勇往直前。

應(yīng)聘教師教學心得篇四

實習生活已過半,這周學校頂崗辦老師來我校視察,與我們談了很多關(guān)于生活、學習、教學上的問題,其中,趙老師說的“自卑、自信、自在”這三點狀態(tài)讓我深受觸動。

我認為人在接觸任何新事物時都會經(jīng)歷“自卑、自信、自在”這三個變化過程。如我們的教學生涯中,以我們實習為例。剛來的我們都處于對未來緊張忐忑不安中,對自我能力的懷疑,對未來不可控的不確定讓我們心有自卑。擔心自己不能很好的管理學生,不能走入學生的心,也害怕自己上不好課,影響了學校和學生。在一切未知時,人們往往傾向于懷疑自己。這時的我們正處于自卑狀態(tài)。這是正?,F(xiàn)象,我們不用害怕它。我們可以通過積極學習新事物,努力提高自己的能力來提高自信心。這就到了我們的第二步“自信”。

若我們努力學習提高自身的專業(yè)素養(yǎng),增強對未來,對教學的把控能力,我們就會從心底里有底氣,有自信。正如實習了兩個余月的我們,不敢說自己已經(jīng)到了自信的階段,但是,通過對教學方式、教學內(nèi)容的不斷思考,通過與指導老師,同舍老師們的不斷交流,兩個月以來,我們有了長足的進步,再次登上講臺,也不再發(fā)怵,對未來也不再迷茫。故此,我認識到,只有做到胸有成竹,心有底氣,才能有備無患,自然擁有自信。

而當我們已經(jīng)達到了自信的狀態(tài),則說明我們具有了一定的知識儲備,擁有過硬的專業(yè)素養(yǎng),此時我們不應(yīng)局限于固定的思維模式里,按部就班地生活。我們可以創(chuàng)建個人風格,根據(jù)具體需要,自身條件來進行教學,達到“自在”的狀態(tài)。擁有自在教學的心態(tài)之后,不但自己會更加熱愛自己的職業(yè),也會擁有更好的狀態(tài)教學,更多的時間去思考教學,完善教學過程。更重要的是,當老師充滿活力,充滿自信,對一切游刃有余,就充滿了人格魅力,能夠更加輕易地贏得學生的信任,也會感染學生,讓學生對學習、對未來充滿自信。

實習教學的過程,其實也就是學習教學的過程,希望我們都能從“自卑”走到“自信”,再從“自信”達到“自在”!

應(yīng)聘教師教學心得篇五

陶行知先生“愛滿天下”的教育早已深入人心,在我們的日常教育中,愛字當頭尤其重要。在我們大談熱愛孩子的時候,我也開始思考著怎樣賦予愛以新的內(nèi)涵,即教師愛孩子,要把愛的陽光灑向每一個孩子,尤其是班級中的一些特殊的孩子,給他一片陽光,他也會燦爛。

騰飛是我們班級中一個很特殊的孩子。他平時懶得做作業(yè),上課開小差,從不聽課,有多動癥。這樣的學生,其實,在學習上應(yīng)該是已經(jīng)沒有了成績而言。對他而言,應(yīng)該把教育她養(yǎng)成良好的行為習慣作為重點。平時上課,他經(jīng)常坐在那做小動作,從不做作業(yè)。但是,偶爾,他聽到一些,也會舉手發(fā)言,有時甚至只有他一個手舉起,那時,我總是立刻請他回答,無論對錯,總是先大力表揚,表揚她肯動腦筋。于是,那一節(jié)課,他便會自覺遵守紀律,還會積極舉手,有時甚至也會把能做的作業(yè)做了。每朵小花的開放都需要陽光,他的健康成長也需要陽光,需要老師給予他一個機會。

像他這樣的特殊孩子,有時老師也可以根據(jù)他的長處給予他機會。根據(jù)平時的觀察,我發(fā)現(xiàn)每天早上,他都拿著掃把認真地打掃衛(wèi)生,那時的他,就是一個很認真的孩子。因此,每次大掃除,我總是給他安排好任務(wù),并在做完后,及時引導全班學生發(fā)現(xiàn)他的優(yōu)點,并表揚,那時的他,臉上一片陽光。

當然,這樣的學生,我們在班級活動中也不能拉下他,也要給他機會,把關(guān)注的目光停留在他身上。在班級管理分工時,我給他排了一天眼保健操檢查,每次輪到他,他總是很認真地一個一個過去矯正,也很少聽到他講話了。在那一天,她管好自己了。

每個孩子都是一朵花,都需要教師的關(guān)愛。但愿我們能夠真正理解孩子,尊重孩子,把陽光灑向每個孩子,特別是特殊的學生。那么,這些特殊的孩子,心靈的苗圃也會陽光燦爛,春色滿園。

應(yīng)聘教師教學心得篇六

我出生在南方的一個小城市,于06年從師范院校畢業(yè),我的專業(yè)是小學英語教育。我的經(jīng)歷有點復雜,但也頗具戲劇性,有點被騙了的感覺。我第一次面試是在我這里的開發(fā)區(qū),那時剛畢業(yè),沒什么經(jīng)驗。本來要專升本的我因為幾分之差沒能繼續(xù)我的讀書生涯,并因此錯過了當?shù)氐恼薪虝r間,后來聽同學說我們這里的開發(fā)區(qū)在招聘教師,于是就去了,剛好有點關(guān)系,盡管考得不是很理想,但莫名其妙就進去一所農(nóng)村公立小學教書了,或許正印了那句話,來得快的去得也快,過了幾年,換了個局長,于是我們由招聘教師變成代課老師,再刪掉一批同事之后,又于第二年刪掉大部分的老師,再重新招聘本科應(yīng)屆生。這對我們這些人來說是相當?shù)牟还健5且舱驗槊磕甓家徽垓v一次,我積累了3年的考試經(jīng)驗?;蛟S是太過大意,在今年的考核中,我沒能考上,成了失業(yè)大軍中的一員,那樣一段黑夜難眠的日子,讓我?guī)缀蹩床坏桨朦c未來的希望。后來回到市區(qū)家里,去了市區(qū)教育局問,得知今年還會招一批教師,于是隱約間又看到了一縷星光,在剛遭受失敗滋味的我對自己相當沒信心,想著也許這次只是我的鍛煉,因為從來沒在市區(qū)招考過,望著報名單上一大堆的名字,我?guī)缀醪粓笫裁聪M?,?quán)當一種嘗試。

8月份,我家人托關(guān)系幫我找到當?shù)匾凰搅⑿W,我開始沒有了一些后顧之憂,想著如果沒考上我也還有退路。那所小學沒有暑假,于是我每天都要冒著白花花的太陽去上課,現(xiàn)在想想,這也是一種鍛煉,因為三年來,我都在原來那所小學既要教語文又要教英語,還要當班主任,對于自己的本專業(yè)--英語,因為沒有考試,自然放在一旁,于是3年的時間里我都把大部分的時間花在語文教學上,想著不要耽誤了學生的語文成績卻也因此忽視了自己的本專業(yè)英語。而那所私立小學只叫我全職教英語,我也因為得到了鍛煉。9月,我參加了當?shù)氐恼薪炭荚?,今年是我們這里第一年省統(tǒng)招,并且把往屆和應(yīng)屆都分開,于是我這個往屆生也得到了些照顧,畢竟畢業(yè)了幾年和那種剛畢業(yè)的學生相比,理論知識肯定沒那么牢固了。之后半個月,每天關(guān)注當?shù)亟逃志W(wǎng)站,終于有一天等到了自己的成績,出乎我的意料,我竟然排在第三名,剛好這次要招3個。這對我來說無疑是種鼓勵,讓我看到了希望的存在,接下來的時間,我準備著面試,很幸運的是我看到了教師招聘網(wǎng)上有面試英語的視頻,一遍又一遍的反復觀看模仿,把那里的每句詞都記下了,背起來,每天上班的路上都在反復背誦。之后面試的那天,看到黑壓壓的人群,既緊張又興奮,希望榜上有名的人會有我。后來面試的時候,我盡量照著平時在論壇上看到一些人的經(jīng)驗去做,又加上我已經(jīng)能把說課稿熟記于心了,發(fā)揮得還可以,除了一個小意外,后面我會說,但總體沒有影響我的成績,面試完后我站在外面等了一會兒,成績馬上就出來了,后來我才知道這個成績在往屆生里是第一名。第二天,總成績出來我以筆試第三,面試第一,總分第二的好成績考上了當?shù)氐慕處熣衅?,回首那半年來,無數(shù)失眠的夜晚,我感慨萬千??粗車恍┩瑢W考了4年都還沒能考上,在慶幸自己的同時也總結(jié)了一些經(jīng)驗,也許好的方法能讓人事半功倍,現(xiàn)在整理一下,與各位還奮戰(zhàn)在招教路上的學子們共勉。

關(guān)于考試的一個方向,現(xiàn)原原本本從我們地方的教育局網(wǎng)站復制在下方,以下是比較重要的幾點,雖然各個地方的要求可能會在細節(jié)上不盡相同,但方向是一樣的,希望大家看完后心里好有個底,知道要從哪里入手。首先,我要說下筆試我選用的是首都師范大學出版社的歷年真題解析及押題試卷,然后面試我是看了__上的視頻。下面先說說我們這里的招聘考試要求:

(一)筆試。

1、筆試科目和內(nèi)容。

筆試科目為教育綜合知識考試和專業(yè)知識考試。(分上、下午)。

教育綜合知識考試主要內(nèi)容:時事政治、師德規(guī)范、教育法律法規(guī)、教育學和心理學基礎(chǔ)知識等。

專業(yè)知識考試主要內(nèi)容:相應(yīng)學科的專業(yè)主干知識和教材教法等。

筆試成績=教育綜合知識考試成績+專業(yè)知識考試成績。

(二)面試方式:說課和片斷教學(15分鐘內(nèi))。

評分方式:滿分為100分,去掉最高分和最低分后計算平均分并當場亮分。

1、面試合格線:根據(jù)省教育廳規(guī)定:“按各學科招聘崗位數(shù)的1:3的比例確定面試對象,不足1:3比例的按實有人數(shù)確定面試人選,須在面試前確定面試合格線”,我區(qū)參加全省招聘農(nóng)村小學教師(即向應(yīng)屆畢業(yè)生招考小學教師)面試合格線為:60分(滿分為100分)。

2、成績計算:總分為100分,筆試、面試成績各占50%,筆試與面試成績均保留兩位小數(shù)點。

3、錄取辦法:從各學科參加面試人員中,根據(jù)其總分從高分到低分確定擬聘用人員。若出現(xiàn)總分相同的情況,則按其筆試成績從高分到低分確定位次。若擬聘用人員因其他原因放棄資格,則按總分從高分到低分原則依次遞補。

4、區(qū)人事局負責面試工作的指導和監(jiān)督,區(qū)紀檢監(jiān)察部門對面試全過程進行監(jiān)督,確保面試工作公開、公平、公正。

下面我就要開始總結(jié)我在這次招教考試過程中的一些心得體會。

(1)首先,不打無準備的戰(zhàn)是各位希望獲取成功的學子必備的心理。在考試前也做好失敗的準備,但更要對自己有信心。有很多的學子在參加招教之前都是報著嘗試的心理,包括我之前也是這樣,這樣想的好處是當你真的考不上時,你已經(jīng)有了心理準備,但更多的負面影響是你會因此而喪失斗志,甚至有時會變成你不用功的借口。

(2)時刻關(guān)注你想要報考的地方教育局網(wǎng)站,這點非常重要,所以關(guān)鍵的事項,細枝末節(jié)都必須在要求事項中弄清楚,有必要時你甚至可以到教育局的辦公處打聽,有時候早得到消息早做準備也是一種勝算。

(3)得知招聘消息后,要根據(jù)時間做個規(guī)劃,具體可以分為4:4:2.就是把心理學教育學,還有本專業(yè)知識用大部分的時間來解決,畢竟沒過筆試什么都無從談起,所以要把復習心理學教育學,還有專業(yè)知識的時間對半分,如果有人要提前一年復習的話,建議前半年復習專業(yè)知識,后半年復習心理學教育學,因為畢竟背誦的東西靠近時間點背總是記得比較牢。

(4)要關(guān)注各個論壇的經(jīng)驗貼。不是我做廣告,教師招聘網(wǎng)上的一些經(jīng)驗真是能幫上大忙。記住這些帖子,必要時可以做些整理,各位還可以用百度搜索關(guān)于教師招聘經(jīng)驗的帖子,多看看,總是有好處。

(5)關(guān)于筆試,沒什么捷徑可以走,只能腳踏實地的買練習,然后做題目,背題目。之前在教師招聘網(wǎng)看過一個山東老師的筆試經(jīng)驗,就是按照心理學,教育學,教育心理學把題目分為各個不同的部分,整理出來,這個方法很不錯,我本來以為如果今年沒考上,明年就按照這個方法來做。這樣有助于我們在頭腦中構(gòu)筑一個清晰的結(jié)構(gòu)系統(tǒng)。

(6)如果非要說筆試的心理學教育學有什么捷徑,那么就要說到簡答題。我曾在招教教材附贈的光盤里看到,有位老師說得很在理,他說其實任何的題目都是圍繞著簡答題來展開,這點我很贊成,因為填空或選擇,有些就是簡化了的簡答題,而論述題則是擴展開來的簡答。所以一定要重視簡答題。

(7)關(guān)于自己的專業(yè)知識,這個就要靠自己平時穩(wěn)扎穩(wěn)打的學習了,來不得半點的虛假,我是英語專業(yè)的,今年我們福建省考試的題型是選擇,閱讀,完形填空,然后看圖用疑問代詞來提問。最后出一份教案,要你用中文或英文形式來分析其設(shè)計步驟意圖。

(8)對于在復習中,很多人會產(chǎn)生一種厭倦的情緒,難免會有半途而廢的情況出現(xiàn),其實在你覺得很疲憊的時候,別人也是一樣,但回頭想想,那些考高分的人不是贏在頭腦比你聰明上,而是贏在他們的毅力比別人強。所以針對這樣的情況,我建議大家不妨準備個小本子,每天早上把計劃完成的內(nèi)容分幾點分別寫出來,寫上日期。完成一項就打一個勾,如果很想很想放松去娛樂的話,就給自己下個規(guī)定,我只要完成哪些任務(wù),就能去放松,這樣不僅能勞逸結(jié)合,還能給自己適當?shù)膴蕵纷鳛楣膭睢?/p>

(9)關(guān)于筆試前一天,很多人會在這一天才臨時抱佛腳,背到三更半夜,這不是值得推薦的辦法,但是也不能過于放松。一般背到十二點左右為極限,太晚入睡會影響到隔天的考試效果。在筆試時應(yīng)該冷靜思考,想不起來的答案,要用聯(lián)想記憶法來提取相關(guān)的知識。

(10)平時要關(guān)注新聞,也不是非要你天天去看新聞聯(lián)播,不然至少也要翻翻報紙,一個有素養(yǎng)的老師決不能一心只讀圣賢書,兩耳不聞窗外事。在筆試中會有一些涉及到半年來的政治時事,如果平時有關(guān)注,那么到考試的前幾天再從網(wǎng)上找一些下來,選擇重點的看,那么就會記得牢固些。

以上多是關(guān)于筆試,下面來說說面試。

(1)關(guān)于面試,相信很多人已經(jīng)查到許多帖子都在說面試的經(jīng)驗,我就在這里再啰嗦幾句。首先是著裝,應(yīng)該來說一個光鮮整潔的門面能給人留下好的第一印象。這點尤其不能忽略。我面試時就是穿著白色的連衣裙的,因為第一次見面白色能給人留下深刻的印象,(大家可以去網(wǎng)上查找著裝顏色對人的心理影響。)所以在面試前姐妹們要先選好一件得體的衣服,才能事半功倍哦。

(2)在得知面試的范圍后,要馬上在網(wǎng)上找到最好的教案,打印整理出來,根據(jù)說課形式和片段教學在家里模擬訓練,剛畢業(yè)的師范生可以先在家里找?guī)讉€親戚朋友練習,可鍛煉膽量。

(3)建議一些師范生在實習期間就要熟悉當?shù)匕姹镜男W或初中的教材,這樣到面試時才能做到無論看到哪篇課文都能把握著其重難點。再根據(jù)各個科目,總結(jié)出一個說課的模版,比如語文的第一課時,一般就是要說生字詞,詞組意思,課文中心思想,劃分段落。而在說課時比較精彩的往往是第二課時,所以就看到時你的臨場發(fā)揮了。我還聽一個教數(shù)學的同事說她在面試時有涉及第一課時,但是以第二課時的教學為主,大家可以蠻參考一下。

(4)我們這里是有公布面試內(nèi)容范圍,第幾冊教材,因為面試的范圍是在前4天左右公布的,而且那天又是在晚上才出來,我看到的時候點擊率還不到十個人,也就是說你要時刻關(guān)注著任何與考試有關(guān)的網(wǎng)站信息。看到考試范圍后我就馬上上網(wǎng)整理教案,第二天打印,然后來不及全部都看,于是只看第一課時,大家都知道,一篇課文的2個課時之前都是有聯(lián)系的,建議如果來不及的話,大家可以選擇重點來記,比如語文,就以第二課時為主。

(5)最關(guān)鍵的一招也是最重要的,要看教師招聘網(wǎng)上面試的視頻,很多人,包括之前我面試了很多次,也不知道怎么去說課和片段教學,學校老師也沒教,只有看了你才會恍然大悟,原來要這么說課。

(6)要熟背說課稿,有剛畢業(yè)的師范生在面試時是拿著教案紙照念的,這樣做分數(shù)肯定不會高,面試面試,之所以要面試就是要看你這個人的精神面貌,在面試時第一個要做到的是鎮(zhèn)定大方,其次就是要很熟練的把課文重難點和教學片段說好,再有就是看你的細節(jié)之處,舉止是否文明禮貌。

(7)面試時要把最精彩的一面呈現(xiàn)出來。很多人以為十五分鐘很長,其實當你站到臺上,再看到下面的評委時,你就會發(fā)現(xiàn)有時你還沒呈現(xiàn)最精彩的片段時間就結(jié)束了,我這次面試也是這樣,還沒說到重點,只是導入了一下課題,卻被告知時間到了,那一瞬間就想哭出來了,幸好有位評委告訴我這樣就可以了,已經(jīng)表現(xiàn)得不錯了,我才一臉茫然走下講臺,后來分數(shù)出來才知道考了第一。經(jīng)過這次我覺得我還可以發(fā)揮得更好,建議師范生們要在家里自己練習時,掐算好時間,爭取做得更完美。

(8)面試的細節(jié)問題,在進入面試考場前,要對評委鞠躬,面試時,要看著評委的眼睛說話,面試結(jié)束時要對評委致謝。講課時最好加些動作,顯得大方自然。

(9)在一些帖子里看到比較關(guān)鍵的,譬如寫粉筆字時身體最好側(cè)一邊,不能完全擋住,字跡要工整清秀,避免錯誤再進行擦拭。聲音要洪亮,表達要清晰,要面帶微笑(這點很關(guān)鍵)忘記下面要說什么時,只要笑笑,不要慌張,想起什么就直接說什么,不要拼命回憶接下去的內(nèi)容。

(10)其實,面試的人數(shù)很多,評委老師們也很辛苦,要想取得高分,就要爭取在十五分鐘內(nèi)把你最優(yōu)秀的一面呈現(xiàn)出來,避免和別人相似。這次我參加的面試就是同樣一篇課文,大家都去說,但是我就刻意避免和別人一樣的開頭,這樣就能在多數(shù)人中求新取勝。尤其是小學生,課程的設(shè)計一定要活潑有趣,吸引學生的注意。

說了這么多,如果你有耐心把它看完,我相信你一定會有所收獲。相比較于教師招聘網(wǎng)上看到的一些老師的招教過程,我感覺我還是比較幸運的,但在總結(jié)這些經(jīng)驗時,我又覺得有些事情,如果有方法的去針對,就能事半功倍,看看我周圍的同學,有些都參加了3,4次招教,我想不是他們沒有資格當老師,而是缺少方法,選錯教材。所以我把在這次招教考試中的經(jīng)驗總結(jié)出來,希望大家都能看到,收獲到一些,預祝各位在明年的招教考試中順利通過!

應(yīng)聘教師教學心得篇七

從十一月初到十二月六日,我陸陸續(xù)續(xù)地參加了一些招聘會,剛開始只是作為鍛煉,如果能簽當然很好,我就不用再忙活了。剛開始遭遇挫折是難免的,沒有關(guān)系,只當是免費學藝,求職的練兵場。當然了,失敗的次數(shù)多了,心理上也會不好受。原計劃在兩個月內(nèi)搞定工作,不料,機會來得太快,我就沒有再等待了。作為求職中人,成敗得失,都有所得,寫出來無償分享,愿您找到更好的工作!

一、個人簡歷。簡歷好比您的名片,也可以當做一塊敲門磚,一定要簡明有效,除了個人基本信息以外(不要透露身份證號碼,個人詳細地址,因為您不知道這些信息以后會被誰看到,造成不必要的麻煩),要著重突出的是你的教學技能,教育經(jīng)歷,特別是與職位緊密相關(guān)的實踐經(jīng)歷(這一點相當重要),再加上自我評價(一般人都傾向于相信你的自我評價,但不要完美過頭,否則一看就知道是假的!)。

簡歷一頁就行了,版式要清晰,不一定要彩印(如果你有錢當然可以),黑白的一張a4紙就可以了,但一定要保證版面的潔凈,沒有錯別字!對于你簡歷上的每一句話,每一個信息,你都要有所準備,因為人家會從里面挑出來問你!如果內(nèi)容很多也要控制在兩頁之內(nèi),其他的證書你可以做個小冊子,作為副本,在與招聘方見面自我介紹時拿出來,效果很不錯哦!如果你的簡歷投個三次以上都石沉大海,那么你就應(yīng)該反思了,修改自己的簡歷,不斷地完善,去掉那些可有可無,甚至畫蛇添足的東西,要突出你的優(yōu)勢和特點、亮點,盡量避免雷同化,因為人家看了這么多,再看就厭倦了,只好還給你嘍!

開始我投了三四份簡歷,結(jié)果沒有音信,反思以后,我做了修改,之后幾乎每一次投簡歷,我都會接到電話進入下一環(huán)節(jié)。

比較好的方式是:“老師您好!這是我的簡歷,請您過目!”呈上簡歷后,直接進入主題,講你的優(yōu)勢,特別是你的教學實踐經(jīng)歷,你的技能,同時還可以把你準備的那些證書啊、副本啊呈給老師看看!(事實上,沒有人會認真看的,瀏覽一下,只做個參考而已!)證書不要太多,精選幾個就行了,多了讓人覺得雜亂,還以為你不務(wù)正業(yè),整天在忙著考證!我親眼見過一個女生,抱了一堆證書,起碼有上十個,招聘方最后連試講的機會都沒有給她!人都是有弱點的,要是你太“優(yōu)秀”了,別人要么鄙視你,要么嫉妒你,何必呢?呵呵!招聘人員也是平常人,自然不能免俗,是不是?你太強了,人家不會覺得有威脅嗎,誰能保證三年后你不會搶了人家的職位呢?雖然“求賢若渴”,我相信沒有一個聰明人愿意“引狼入室”,就算你真的很牛,也要表現(xiàn)得謙卑,否則以后誰能駕馭你!重要的不是強力表現(xiàn)你是多么優(yōu)秀,而是你比別人更適合這個職位——最好的不一定適合,而只有適合的才是最好的!

那么,你只有采取適當?shù)姆绞?,才能讓人家對你印象深刻,才有進一步了解你的興趣。要知道,第一次面談就那么兩三分鐘,你一定珍惜哦,每一句話都要起到積極的作用。自我介紹一分鐘就行了,要講得自信、連貫,重點突出,面帶微笑。講完之后,招聘方可能就會提問了,這時候你要應(yīng)答如流才行;如果老師還沒有說話,你就說:“我的情況就簡要介紹到這里,老師,您還想了解什么,我們再好好談一談!”相信你這么說了之后,基本上人家是不會拒絕的,即使沒有再談,對你的印象也會不錯的,不信,你試試看哦!

三、試講說課。經(jīng)過簡單面談,篩選簡歷后,一般會進入這個程序,如果有你,恭喜您,離成功又進了一步!但是,切不可掉以輕心,因為一般進入這個環(huán)節(jié)的人選是錄用名額的3—5倍,競爭仍然激烈,任何一個疏忽都可能導致你被別人pk掉!對于這一點我有親身經(jīng)歷,我試講的機會還是比較多的,其中有兩個很好的機遇,讓我給浪費了。所以,當你接到電話,要你去參加試講,在高興的同時,更要謹慎,下面幾項是應(yīng)該著重注意的。

四、單獨面談。恭喜您,離成功又進了一步!但是回答問題還要注意方式、技巧,善始善終,讓人感覺到你是一個不可替代的人選,你比別人更適合這個職位,因為對方?jīng)Q不只是和您一個人單獨面談過哦,即使通過面試只剩下你一個了,如果對方是全國巡回招聘再最終確定,你仍然是很懸乎的。我就親自遇到過這樣的情況,通過了三關(guān)考核,前天晚上語文學科只留我一個了,和校方領(lǐng)導都見了面,最后人家讓我回去等通知,等了兩天打過電話,結(jié)果就是人家在其他高校已經(jīng)招滿了!

五、精神狀態(tài)。簡言之就是“兩自三情”:自尊、自信;熱情、激情、真情。首先,您一定要自尊,不要小看自己,自己尊重自己,別人才會看得起你;雖然是求職者,但是我們一定要不卑不亢,決不能低三下四,一味刻意去迎合對方,來贏得好感(這種方式或許對你的同齡人有用,對比你小的人,沒見過什么世面的人有用,但是對招聘方還是少用為妙,想想看,來招聘的人,最低都是個教務(wù)處長,都是些校長、書記之類的人,還有教育局的官員,他們是干什么吃的,耍小聰明的手法,別人一眼就看出來了,適當?shù)呐呐倪€可以,說多了別人只會鄙視你,覺得你無能且極不自信,想想看,是不是這個道理,呵呵!)。

自信讓你成功。你可以有缺陷,可以犯點小錯誤,因為你還年輕,但是你仍然要充滿自信,想想看,誰會把一個重要的嚴肅的工作交給一個懷疑自己能力的人?交給他(她)你放心嗎?——但是,決不可自傲,目中無人,把握尺度很重要!一個人是否自信,從說話的語氣、語速之中就可以判明,表達一定要流暢,決不能吞吞吐吐,結(jié)結(jié)巴巴!你要表達的觀點一定要是鮮明的,立場是堅定的,哪怕有所偏頗的(當然,合理的更好!),你也要能自圓其說,讓人信服。如果對方指出你的問題,你要誠懇的說“老師,您說的對,我考慮還不夠周全,您的話讓我對這個問題有了新的認識?!币硎灸阌行判挠心芰Ω倪M不足,完善自我。相信你這么說了,即使你剛才說錯了,對方也不會放在心上,不會追究的,因為你滿足了他的自尊心,給了他面子。

自信不一定就能讓你成功,但是不自信卻很難很難成功!

上面的表現(xiàn)一定要是發(fā)自內(nèi)心的,要有真情。以情動人,態(tài)度要誠懇,虛情假意很容易識別出來,如果你想得到這份工作,一定要拿出你的誠意來!先在心里說服自己,然后才有可能說服別人,先表現(xiàn)真情,然后才能夢想成真。

六、求職心態(tài)。還是那句話——“準確定位,積極就業(yè);先就業(yè)再擇業(yè),考慮清楚,慎重簽約”。參加過招聘會的人都知道,現(xiàn)在是買方市場,供大于求,每個單位招人都很少,學校就更少了,每個學科也就是那么一兩個人,就是這樣有的學校還是全國巡回招聘!你不做還有很多人想做,中國最不缺的就是人,尤其不缺少人才!

認清形勢。現(xiàn)在總的形勢是就業(yè)門檻不斷提高,層層下壓,機遇減少,得到“好”職位的永遠都只是少數(shù)人——所謂的“好”也只是個相對的概念,我們要用發(fā)展的眼光看問題,鍛煉的機會很重要,這些經(jīng)歷本身就是財富!有的人一味盯著沿海,盯著高薪,這無可厚非,我開始也是這么想的,如果我現(xiàn)在沒有簽約,我仍然會瞄準這些目標。可是,即使你再有能力,誰敢保證,這些機會就等著你呢?有能力的人多著呢!有關(guān)系的人多著呢!有后臺的人多著呢!如果你沒有關(guān)系,沒有后臺,但是有能力,你就應(yīng)該始終相信,我在哪里都是優(yōu)秀的,我在哪里都能做出成就來!與其在大地方做小,不如在小地方做大!

我們總以為后面還會有更好的東西,想想我們小時候?qū)W過的“小猴子下山掰玉米”的故事吧!

最后一句,不論成敗得失,你都要學會感恩,感恩讓你成功!

應(yīng)聘教師教學心得篇八

在初入社會的大學畢業(yè)生中,找到一份理想的工作是每個人的愿望。而職業(yè)教育的熱潮下,作為一名教師的工作機會備受歡迎。而我,作為一位應(yīng)聘者,在跌跌撞撞的求職之路中收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和心得。以下將以一個故事的形式,分享我在教師應(yīng)聘中的體會。

第一段:逆境打磨

故事的開頭是我在畢業(yè)后的一段時間里舉步維艱的求職經(jīng)歷。面對競爭激烈的職場,我不禁喪失了信心,擔心無法找到一份穩(wěn)定的工作。然而,逆境并沒有將我擊敗,而是讓我更加堅定地走上了教師的道路。通過自省與調(diào)整,我意識到我的價值在于分享知識、培養(yǎng)學生,因此我開始真正投身于教師的職業(yè)道路。

第二段:精心準備

在明確了自己的職業(yè)目標后,我開始了精心的準備。我意識到,教師的應(yīng)聘并非僅僅是一份工作,更是一項責任,是對學生和社會的承諾。于是,我借鑒了眾多教育理論與實踐,拓展了自己的教育視野,以提供更好的教學質(zhì)量。同時,我還通過觀摩課、參加教育培訓,提高了自身的專業(yè)素養(yǎng)。精心準備讓我更有信心步入職場。

第三段:豐富閱歷

盡管如此,我仍然面臨著許多競爭對手。于是我想到一種方法來讓自己脫穎而出——豐富自己的閱歷。我參加了許多志愿者活動,例如幫助弱勢群體的孩子提供教育機會,參與學生社團組織,提高自己的社交能力。這些豐富的閱歷讓我在應(yīng)聘中展現(xiàn)出獨特的個人魅力,同時也證明了我的責任心和領(lǐng)導能力。

第四段:積極面試

當我收到第一封面試通知時,我感到非常激動,也感到了壓力與緊張。然而,我明白在面對壓力時,最關(guān)鍵的是保持冷靜和積極的態(tài)度。于是,在面試中,我積極回答問題,展示自己的專業(yè)知識和教學理念。我還充分利用面試機會,主動展示我的教學設(shè)計和教材準備,讓面試官看到我對教師職業(yè)充滿熱情和執(zhí)著。這種積極的面試態(tài)度讓我脫潁而出,成功獲得了一份令人滿意的工作。

第五段:持續(xù)進步

雖然如今我已經(jīng)成為了一名教師,但是我依然清楚地知道,這只是一個新的開始。作為一名教師,我要持續(xù)進步,為每一位學生提供最好的教育。因此,我不斷參加教育培訓和研討會,反思自己的教學方法和理念,不斷適應(yīng)和學習新的教育理念。同時,我也在積極與其他教師交流與合作,借鑒他們的經(jīng)驗和教學模式。通過持續(xù)進步,我相信自己可以成為一名更優(yōu)秀的教師。

通過上述的故事體會,我們可以看到作為一名教師應(yīng)聘者,要經(jīng)歷許多艱辛和付出,在競爭激烈的職場中才能脫潁而出。而這種心有靈犀的故事,也使我更加堅信,只要積極面對逆境,精心準備,豐富閱歷,積極面試,持續(xù)進步,每一個人都有機會實現(xiàn)自己的教師夢想,成為一名優(yōu)秀的教師。

應(yīng)聘教師教學心得篇九

教師是教育改革的關(guān)鍵,是實施創(chuàng)新教育的保證。下面是本站小編為大家整理的最新教師應(yīng)聘。

心得體會。

供你參考!

通過2月25日在日照港中學接受的新聘教師培訓,我收獲頗多。

一直以來,很想來目睹主講人牛見玉老師和王偉香老師的風采,很想來親眼看看兩位老師,親耳聽聽她們的教誨。就這樣,懷著期盼的心情,我步入了日照港中學聆聽了兩位老師的教育報告。

首先是牛老師作了一個充滿詩情畫意的報告。牛老師剪著短發(fā),特別清爽利落,說話非常柔和動聽,一個字一個字地浸潤到我的耳朵里。牛老師的報告題目是《站成一棵樹》,以同名字的一首詩來導入,非常地有文化內(nèi)涵,一如牛老師本人的風度。牛老師講的一件事讓我印象深刻。她說,有一位扛煤氣罐的女家長,整天打電話來訴說,吃飯的時候也不例外。牛老師就放下手頭的事,耐心地聽那位家長說話,以后對她的女兒也格外地好,牛老師還把自己女兒的衣服送給那位家長的孩子穿。這些事感動了那位家長,也打動了我的心。我感受到了牛老師的耐心、熱心、寬容心,以及作為一位老師的從容。

下午是王偉香老師的報告,我早就聽說過王老師的名字,聽過她的報告,臨來之前,同辦公室一位老師就說王老師身兼兩個班的班主任,管理得相當好,她都想慕名來聽聽。王老師的直爽、熱心、從容打動了我,她對每一個學生都是同樣地愛護,甚至對相對落后的學生都是傾注了極大的愛心。王老師作報告的題目是《教師心中要有關(guān)愛,保證學生健康成長》,她說,要“讓愛的陽光更多的照耀問題生和學困生”,王老師說,對問題生和學困生反而要投入更大的時間與精力。王老師說的第二個題目是《用智慧建設(shè)陽光團隊,創(chuàng)建和諧班級家園》,她的智慧感染了我,讓我領(lǐng)悟到更多班級管理的精髓。直率熱情的王老師給了我和牛老師不同的感受,但卻讓我同樣的敬重。

另外,其他的名師講話也使我受益匪淺。如張立新老師,我們學校早已人手一本她的《與愛同行》。我雖早已通讀過,張立新老師的書也給了我很多的指導指示,但是見到張立新老師的本人后,我還是深深地被她的教育理念吸引著。一張老師的和善、細心讓我受益匪淺。還有宋紅雨老師、馬峰老師、郝翠英老師,他們的寥寥數(shù)語,點出了很重要的道理,讓我見識到了名師的風采,感受到了教育的樂趣。

每個人,只要把自己的生活點亮,就能成就一番事業(yè)。我是一名教學新手,希望通過自己的努力和不斷學習,超越自己,在教育的道路上播撒愛的陽光!

懷揣理想,放飛希望,很光榮成為遵義縣教師隊伍中的一員,參加了這次新教師培訓。通過三天的學習,每一位領(lǐng)導、優(yōu)秀教師的言傳身教,我牢記于心,這讓我對教師這個圣神職業(yè)的內(nèi)涵有了更深刻的認識。每一次精彩的講座也為我將來走入工作崗位指明了方向,使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量,以及怎樣成為一名合格的教師,怎么樣在以后的工作中不斷進步與提升,都具有重要的意義。面對我們這些即將上崗的新教師,縣領(lǐng)導對我們非常重視,也殷切給予厚望;所以,通過培訓學習,我要不負眾望,兢兢業(yè)業(yè),踏實工作,更加奮發(fā)有為。

首先,這次培訓讓我深刻認識了教師職業(yè)的特殊性。

“教師是一項從事良心的事業(yè),圖名、圖利的請早點離開”王運祥局長的講話振人發(fā)聵,作為教師一定要樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,要有強烈的責任感與使命感;并且要求我們樹立良好道德觀念,教師是文化的傳遞者,“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,“學高為師,身正為范”也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有較強的模仿能力,能夠模仿教師的一些特點;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。最后通過龍濤書記“般若波羅密多”的講座,拋磚引玉,作為教師一定要有仁愛之心;做好上面幾點準備才能邁好第一步。

教師代表著“學生的老師”,也代表著“學生的學生”。教師是管理者,教師要有較強的組織領(lǐng)導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展;教師是父母,作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母;并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要,激發(fā)學生潛能;教師是朋友,所謂良師益友,就是強調(diào)教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣;最后,教師是學生的心理輔導者,教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應(yīng)了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。作為教師,不僅具有一定的專業(yè)水準,更要具有優(yōu)秀的心理品質(zhì)與道德意識。

其次,通過對幾種教育法規(guī)的學習,一定要知法、懂法,以及面對突發(fā)事件的緊急運用。許潔老師的講座深刻而實際,作為教師一定要熟悉我國的教育法規(guī),在教學中哪些行為是侵犯學生權(quán)利而不能做的,并且怎么樣行使一名教師最基本的義務(wù);面對學生,不能采用暴力或體罰等行為,而是應(yīng)該用加倍的愛去幫助他們進步,這不僅是從職業(yè)角度,更是從法律角度對教師的義務(wù)作出了規(guī)定。并且通過常見的典型案例,讓我們深刻認識教師經(jīng)常會出現(xiàn)的對學生的侵權(quán)行為,對今后的工作具有深遠意義。并且還了解了我們教師具有的權(quán)利,教師也要學會運用自己的權(quán)利保護自己,更好的服務(wù)教育。

再之,通過學習,使我更加深刻地了解了基礎(chǔ)教育課程改革的背景及教育意義,以及新課程背景下教師如何做好教學設(shè)計。信息化的社會來臨對教育提出又一次挑戰(zhàn),課程改革為教師專業(yè)化的成長提供了一個平臺,特別是培養(yǎng)學生綜合素質(zhì)的有效途徑,同時也讓我明確了本次培訓的目標、內(nèi)容,力求使自己由專業(yè)型、經(jīng)驗型教師向研究型教師轉(zhuǎn)變。

新課程強調(diào),教學過程是師生交往、積極互動、共同發(fā)展的過程,教師的教學要從重結(jié)論轉(zhuǎn)變?yōu)楦剡^程,因為過程比結(jié)果更重要。以人為本的教學要求教師要去關(guān)注每一位學生、尊重每一位學生,多去贊賞他們、而少去批評責罰他們,要用真愛去關(guān)心他們,還要時刻注意自己的言行并時刻留意關(guān)心學生的反應(yīng)和變化,以身作則,為學生樹立好的榜樣,使他們改正不良的學習習慣。在教育過程中多給學生一片屬于他們能力表現(xiàn)的天地,讓每一個孩子都充滿陽光。

新課程背景下對教師的教學設(shè)計有了更高的要求。鄔吉剛老師的講座意味深長,簡潔明朗地給我們做了一次精彩的交流,讓我對教學設(shè)計有了更深刻的認識,教學設(shè)計要為學習而設(shè)計,要讓課堂充滿活力而設(shè)計,為“三維目標”的達成而設(shè)計,為課堂預設(shè)與生存而設(shè)計,為學生個體差異而設(shè)計,反思教學而設(shè)計,以及怎樣做好教學環(huán)節(jié)、把握教學過程的能力的培養(yǎng),做了深刻的指導。

最后,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。對于即將步入教師工作的我,對新的生活、新的責任、新的工作充滿熱情,但是缺少經(jīng)驗,而本次培訓中,尤其是教師心理調(diào)適方面得到了很大的平衡,并獲得了更多的方法,這對自己是一種鼓勵。鼓勵新教師適應(yīng)教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境;鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色;鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識新問題新環(huán)境的老師;鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭取在教學中獲得更大的發(fā)展。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。

在這里我感謝縣領(lǐng)導和許多優(yōu)秀教師對我的工作給予的幫助,也與許多老師結(jié)下深厚友誼,三天很短暫,但我很珍惜,在今后工作小紅我會加倍努力,更加發(fā)奮有為?!皩W為人師,行為世范”這是我走上教師這份工作時的。

座右銘。

也將是我為了熱愛的教師職業(yè)而奮斗一生的追求。

以上是我對于新教師培訓的一些心得體會,作為一名新教師的我時刻準備著,勤于學習,樂于教學,用愉快的心情對待每一天的工作。

20xx年8月16日開封市新招聘教師崗前培訓在二十五中拉開了序幕。我十分榮幸參加入了這次培訓,通過培訓學到了很多新理念,新知識,就像常局長講的,我們要珍惜這個來之不易的機會,爭取做一名優(yōu)秀的教師。在這短短的兩天培訓中,來自一線教授或教師的講座,使我感受頗多,收獲頗多,其中河南大學孟彩云教授的《教師職業(yè)道德修養(yǎng)和專業(yè)成長》令我印象深刻。

“那塊黑板,寫下的是真理,擦去的是功利。那個講臺,舉起的是別人,奉獻的是自己……”。崇高的師德,源于千百年來中華文化的積淀和傳承。“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”——人們用這樣的詩句贊美教師們的無私奉獻;“人類靈魂的工程師”、“辛勤的園丁”——人們用這樣的比喻頌揚教師們的高尚情操;“學為人師、行為世范”——人們用這樣的標尺度量教師職業(yè)的偉大與崇高,從古至今,崇高的師德在中國教師中薪火相傳,生生不息。

我們作為,祖國教育在線上的一名新教師肩負著國家和民族興旺發(fā)達,長盛不衰的重任,首先熱愛祖國,熱愛人民、熱愛教育、熱愛學生,師愛溫潤在平凡的日子里?;繇骼蠋煆慕塘辏羁谈形虻剑骸皼]有愛就沒有教育”;鄒有云老師提出“讓愛的陽光照亮森山”;黃靜華老師”用心去愛每一個學生”;林崇德老師指出“師愛是師德的靈魂”。這種愛在危難關(guān)頭閃爍著奪目的光輝。譚世明老師,殷雪梅老師為了學生的安全不惜犧牲自己寶貴的生命,陳善知老師說:“老師在,學生在!危急時刻,把生的希望留給學生,把死的危險留給自己,“生死關(guān)頭,他們將學生的利益放在第一位,一切為了學生”。王月娥老師,用小船搖出希望、嚴桂珍老師,不讓一個學生掉隊他們在平凡的工作崗位上干出了不平凡的事業(yè),究竟為了什么?,他們自豪的說:不為什么,“因為我們是人民教師”。平凡的工作,偉大的奉獻鑄就了閃光的師德之魂。

人民教師是“太陽下最光輝的職業(yè)”;使命崇高,責任重大。一言一行都連著祖國的前途,民族的未來,自律的責任意識是一名教師必備的人格素養(yǎng),愛崗敬業(yè)、教書育人,為人師表體現(xiàn)在生活的分分秒秒中,自從我們選擇了這個職業(yè),我們就肩負著,崗位責任、社會責任、國家責任,我們不負使命,我們做好了準備,我們決心用我們的青春和汗水乃至生命,撐起我們光榮神圣的教育事業(yè)的精神大廈,用閃耀的師德之光,光照乾坤。

應(yīng)聘教師教學心得篇十

又是一年招教季,這個七月,我接到了好多來自于同學、同校學妹、爸爸的朋友的孩子打來的咨詢電話。因為在他們看來,以美術(shù)組總成績第一名成功考入當老師的我是個“招教專業(yè)戶”。

畢業(yè)后我糾結(jié)于考研和招教之間,于是我自不量力的選擇同時做兩手準備,復習兩個完全不同領(lǐng)域的書。結(jié)果考研因為專業(yè)知識分數(shù)較低而落榜,只能躋身于招教大軍之中。

我逢考必報,不管復習的怎么樣,只要哪里有考試我都報名,整個夏天都奔波在報名、領(lǐng)準考證、考試的路上……其實能考上教師并不代表我復習的就非常好,每次去考試的時候,看到別人書上復習的痕跡密密麻麻的圈圈點點都是字,但看看我的書像新的一樣,我就怵得慌,但后來我總結(jié)出來,招教考試并不是死磕教材就能成功考上的。

招教成功=充分的準備+良好的心理素質(zhì)+運氣。

充分的準備不僅是對考試內(nèi)容的準備,不僅看書,還要多做題,錯題作為重點復習。還有對招教政策的了解,對公告的解讀,題型的把握以及報名需要準備的材料、證件等。

每次招教考試報名現(xiàn)場總有人忘帶這個忘帶那個,出現(xiàn)缺少復印件在急急忙忙去復印等等問題,這都是準備不充分所帶來的麻煩。如果報名時就很不順利,勢必是會影響到考試的心情和狀態(tài)。我想如果一切順利,會使人更加自信吧!

考場良好的心里素質(zhì)很有必要,考題的難易會影響做題的心態(tài),難度小容易輕視,難度大容易急躁。所以考試時一定要放平心態(tài),“招教”是一個常模參照的測試,所以難易對大家的考驗是一樣的。應(yīng)努力把掌握的知識分數(shù)把握住,沉著思考難度較大的題目。遇到主觀題多思考,理清思路再答卷,盡量做到條理清楚、有理有據(jù)。

當然運氣是可遇而不可求的,所以進軍“招教”要做的就是做好充分的準備,調(diào)整好心態(tài),自信的迎接考試。

應(yīng)聘教師教學心得篇十一

教師是一份充滿使命感和責任感的職業(yè),在應(yīng)聘教師的過程中,我深受啟發(fā)和體會。在此次應(yīng)聘過程中,我不僅學到了如何有效準備面試,還進一步認識到自己對教育事業(yè)的熱愛和追求。以下是我在應(yīng)聘教師的心得體會。

第一段:認真準備是成功的關(guān)鍵。

在面試前,我積極收集相關(guān)的教育資訊和面試經(jīng)驗,并進行了仔細的分析和總結(jié)。我了解到,教師的應(yīng)聘是一個相對專業(yè)性較強的面試過程,需要面對不同類型的面試問題,如教育理念、教學方法、學生管理等。我通過參觀學校網(wǎng)站、閱讀教育期刊和與老師們交流,深入了解學校的教育理念,并有針對性地準備了面試答題技巧。準備的充分程度直接影響到面試的成敗,我努力在此方面付出時間和精力,以提高自己的競爭力。

第二段:個人體會與教育理念的契合。

在應(yīng)聘的過程中,我細致推敲了自己的教育理念,并與學校的教育理念進行比較。我認為教育的目的是培養(yǎng)學生的全面發(fā)展,在培養(yǎng)學生學科知識的同時,注重培養(yǎng)學生的能力和素質(zhì)。我了解到學校也非常注重學生的綜合素質(zhì)培養(yǎng),包括品德修養(yǎng)、創(chuàng)新思維和合作意識等。在面試時,我強調(diào)了自己注重培養(yǎng)學生的主動學習能力和探究精神,并深入闡述了如何在教學中通過啟發(fā)式方法激發(fā)學生的學習興趣。我與學校的教育理念產(chǎn)生了契合,這也讓我更加堅定地選擇了教師這個職業(yè)。

第三段:經(jīng)驗分享與自我成長。

在整個面試過程中,我不僅從教師們那里獲取了很多寶貴經(jīng)驗,還在分享中提升了自己。面試的過程中,我向面試官請教了一些教學經(jīng)驗和學生管理相關(guān)的問題,他們都非常熱心地給予了我指導和建議。此外,面試之后,我還與其他應(yīng)聘者進行了深入的交流和討論。通過這次面試,我明白了自己在教學實踐中還有很多不足之處,但也更加明確了今后提升的方向和努力的目標。這些經(jīng)驗和成長使我更有信心和動力,邁向成為一名優(yōu)秀教師的道路。

第四段:自我反思與不斷改進。

在面試結(jié)束后,我進行了一次全面的自我反思和總結(jié)。我檢視了自己在面試中的表現(xiàn)和回答問題的方式,發(fā)現(xiàn)自己有時會緊張或過于謹慎,導致回答時信息的表達不夠清晰或邏輯不夠嚴密。我將這些問題列出來,并制定了相應(yīng)的改進計劃。我會加強自己的演講能力和自信心,提高對教育理念和教學方法的認識和理解,通過反思和不斷改進,逐漸提高自己的應(yīng)變能力和專業(yè)水平。

第五段:對未來的期望與努力。

通過這次應(yīng)聘教師的經(jīng)歷,我更加清晰地認識到自己對教育事業(yè)的熱愛和追求。我將繼續(xù)深化對教育領(lǐng)域的學習和了解,提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力。我希望能夠成為一名優(yōu)秀的教師,為每個學生的成長和發(fā)展貢獻一份力量。我會不斷努力,追求教育事業(yè)的持續(xù)進步和個人的成長。

應(yīng)聘教師教學心得篇十二

第一年工作,最大的感受就是“忙且充實著”,由于自己是新老師在很多方面都要向其他老教師多多學習,特別是作為班主任不僅要學會教好自己的語文課更要做一個合格的班主任搞好班級的管理工作,組織和培養(yǎng)好班集體,把自己的班帶出自己的個性和特色。這些都是在今后的工作中需要加強和提高的,同時也是為自己定下的奮斗目標。這里我想簡單談?wù)勛约哼@大半年工作的心得體會:

一、 任教以來取得的成績

說到成績,自己這大半年來還是以學習為主,感覺自己作為一名合格教師的各方面素養(yǎng)都需要加強。自己對自己工作的評價感覺還算盡職盡責,對一年級孩子的學習習慣培養(yǎng)也比較注重,在教學以及班級管理中很多工作做的比較細,所以相對于剛?cè)雽W時孩子們的學習以及習慣等方面都有了很大的提高,在上學期的期末考試中班級優(yōu)秀率達到96%,班級平均分為97分,在上學期舉辦的全國小學生知識競賽中,年級前三名都是我們班的學生。由于我教的是低年級的學生,根據(jù)低年級孩子的感知能力,他們對具體形象的事物更容易理解,所以我一直堅持用課件輔助教學,課件也都是自己做的,感覺自己在電腦方面的技能也有了很大的提高。

二、 工作中點滴感悟與體會

剛接手這個班的時候,由于是一年級的孩子,孩子們和我對學校的這一切都是陌生的,孩子們要適應(yīng)學校這個新的環(huán)境以及我這個新老師,我自己不僅要適應(yīng)這一切,還要引導孩子更好的融入學校這個新環(huán)境中,加上家長對我這個新老師的種.種質(zhì)疑,多少覺的自己有些手足無措。

幸好同辦公室的老師給我提供了許多無私的幫助,學校也為我們新老師找了師父,從那以后,有不懂的不會的,自己解決不了的問題,多向有經(jīng)驗的老師請教,自己做到腦勤、手勤、嘴勤,遇事多思考,多請教,多提問。剛開始,我對班級紀律的管理毫無經(jīng)驗,我的師父劉老師告訴我,不要吝色表揚,我自己覺的這話很對,可一旦置身其中,卻發(fā)現(xiàn)并不那么容易。有時候看見大家紀律亂了,心里一惱,脫口而出:“誰沒有遵守紀律?我看是誰在說話?”這樣的話有時一點效果也沒有。

三、 教育教學中的巧計妙招

妙招一:游戲教學法。一年級的孩子愛動愛玩,玩是兒童的天性,讓孩子們在玩中學,既能調(diào)動孩子學習的積極性也能引起孩子們濃厚的學習興趣,游戲的形式可以多種多樣,可以設(shè)計生字搭積木、摘蘋果、走迷宮、找朋友、猜字謎,編兒歌等游戲,讓學生在輕松、活潑的氣氛里進行有趣、有效的識字。同時也發(fā)展了孩子的思維。

妙招二:直觀圖像,豐富想象。對于一年級孩子來說,多彩的圖畫,生動形象的課件以及動畫更能吸引孩子們的注意力,也更有助于孩子理解課文內(nèi)容達到事半功倍的效果,有了這些課件輔助教學比單純的說教效果更好。

妙招三:識字教學小妙招。

1.形象識字。把生字變成學生較感興趣、熟悉的事物加以形象化。如教學“飛”一邊指導書寫一邊引導學生想象成一只飛翔的小鳥,橫折斜勾想象成小鳥的身體,撇、點想象成小鳥兩個翅膀。

2.比較識字?!巴谩迸c“免”學生易混淆,我讓學生加以比較,然后引導聯(lián)系實際認識到兔子是有尾巴的,這樣學生就容易分開這兩個字了。

一年中,還有許多工作做得不夠細致,今后,要更加努力工作,爭取各項工作有更大進步。

教師應(yīng)聘開展工作心得篇3

應(yīng)聘教師教學心得篇十三

時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間這個學期已結(jié)束了??葱∨笥褌円惶焯斓亩?,一天天地在長大,心里總是樂滋滋的,和他們在一起真的很開心,仿佛自己也回到了童年一般,和他們在一起盡情的玩耍,任何煩惱都被這爽朗的笑聲沖到云外去。這或許就是孩子那顆天真無暇的童心所具有的魔力!這讓我感觸最深,有時甚至想:我不僅是在教育他們,其實我也在受他們的影響。真正的生活在他們當中,才使我深刻的體會到成為他們老師的那份自豪感。

人的一生中,短短幾十年,而幼兒時期的教育對個體的影響是最大的,可以說,關(guān)系到人的一生。“師者之所以傳道受業(yè)解惑也”,作為“人類靈魂的工程師”,辛勤工作的“園丁”,必須處處注意自己的一言一行,事事率先垂范,才不會失其本來之意義。為人師表,教師職業(yè)道德素質(zhì)的高低直接關(guān)系到幼兒學生的健康成長。幼兒作為祖國的花朵,未來的主人,作為一名幼兒教師,教育工作的責任是極其重大的。

選擇幼師,是我的夢想,站在教育的講臺,是我的追求,短短兩年的教育生涯中,讓我明白了很多很多,在教育工作中,讓我學習到了在書本中學不到的知識。

雖然,站在教育的講臺上,感到工作壓力之大,工作之累,講好每一堂課,并不是一件簡單的事,必須課前的備課,課前的設(shè)想深思等等。但每當想到孩子們那天真的笑容以及未來的希望,一切都是值得。

在幼兒園的教育工作中,很多只是看到了表面,對工作者都加以了誤解,大多數(shù)人都認為,幼兒園的工作是最好做的,每一個人都會做,一般的人都能做得到,做幼兒老師并非難事,只不過是帶一下小朋友,沒有什么的。但是,我要在這里告訴各位,你們只答對了一半,幼兒的健康成長,背后有老師付出的心血,又誰知呢?人生就像一盤棋,如何才能成為最后的勝利者,下棋第一步,最為關(guān)鍵。

“三歲定八十”可想而知,幼兒教育的重要性。雖然自古以來,也有“萬事開頭難”的說法,但是作為一名幼兒,在這一個時期中,模仿能力是非常的強,讓人望之驚嘆,學什么都很容易上手,作為這一個階段的幼兒來說,天真無憂無慮,在對任意事物之中,都是充滿了好奇感,充滿了奇思妙想,所以接受能力當然是最強的時期,而身為一名幼兒教師的我們,一言一行都對幼兒的今后發(fā)展有著很大的影響,必須先做好自身的模范作用,在與幼兒接觸時,注意自身的一言一行,使幼兒有一個好榜樣。

如何去帶好幼兒一直是我們作為幼兒老師研究與討論的話題,俗話說:“世界上沒有教不會的學生,只有不會教的老師”幼兒作為一個完整的人,需要全方位的發(fā)展,作為教師必須抓住幼兒感興趣的事物,進行設(shè)計適合幼兒需要的各類科學游戲活動。

教師應(yīng)聘開展工作心得篇2

應(yīng)聘教師教學心得篇十四

教師是蠟燭,燃燒自己照亮別人;教師是粉筆,磨短自己補長學生。教師的事業(yè)在天底下最壯麗,但老師也是需要應(yīng)聘的,下面是本站帶來的教師應(yīng)聘。

心得體會。

僅供參考。

我出生在南方的一個小城市,于20xx年從師范院校畢業(yè),我的專業(yè)是小學英語教育。我的經(jīng)歷有點復雜,但也頗具戲劇性,有點被騙了的感覺。我第一次面試是在我這里的開發(fā)區(qū),那時剛畢業(yè),沒什么經(jīng)驗。本來要專升本的我因為幾分之差沒能繼續(xù)我的讀書生涯,并因此錯過了當?shù)氐恼薪虝r間,后來聽同學說我們這里的開發(fā)區(qū)在招聘教師,于是就去了,剛好有點關(guān)系,盡管考得不是很理想,但莫名其妙就進去一所農(nóng)村公立小學教書了,或許正印了那句話,來得快的去得也快,過了幾年,換了個局長,于是我們由招聘教師變成代課老師,再刪掉一批同事之后,又于第二年刪掉大部分的老師,再重新招聘本科應(yīng)屆生。這對我們這些人來說是相當?shù)牟还?。但是也正因為每年都要被折騰一次,我積累了3年的考試經(jīng)驗。或許是太過大意,在今年的考核中,我沒能考上,成了失業(yè)大軍中的一員,那樣一段黑夜難眠的日子,讓我?guī)缀蹩床坏桨朦c未來的希望。后來回到市區(qū)家里,去了市區(qū)教育局問,得知今年還會招一批教師,于是隱約間又看到了一縷星光,在剛遭受失敗滋味的我對自己相當沒信心,想著也許這次只是我的鍛煉,因為從來沒在市區(qū)招考過,望著報名單上一大堆的名字,我?guī)缀醪粓笫裁聪M?,?quán)當一種嘗試。

8月份,我家人托關(guān)系幫我找到當?shù)匾凰搅⑿W,我開始沒有了一些后顧之憂,想著如果沒考上我也還有退路。那所小學沒有暑假,于是我每天都要冒著白花花的太陽去上課,現(xiàn)在想想,這也是一種鍛煉,因為三年來,我都在原來那所小學既要教語文又要教英語,還要當班主任,對于自己的本專業(yè)--英語,因為沒有考試,自然放在一旁,于是3年的時間里我都把大部分的時間花在語文教學上,想著不要耽誤了學生的語文成績卻也因此忽視了自己的本專業(yè)英語。而那所私立小學只叫我全職教英語,我也因為得到了鍛煉。9月,我參加了當?shù)氐恼薪炭荚?,今年是我們這里第一年省統(tǒng)招,并且把往屆和應(yīng)屆都分開,于是我這個往屆生也得到了些照顧,畢竟畢業(yè)了幾年和那種剛畢業(yè)的學生相比,理論知識肯定沒那么牢固了。之后半個月,每天關(guān)注當?shù)亟逃志W(wǎng)站,終于有一天等到了自己的成績,出乎我的意料,我竟然排在第三名,剛好這次要招3個。這對我來說無疑是種鼓勵,讓我看到了希望的存在,接下來的時間,我準備著面試,很幸運的是我看到了教師招聘網(wǎng)上有面試英語的視頻,一遍又一遍的反復觀看模仿,把那里的每句詞都記下了,背起來,每天上班的路上都在反復背誦。之后面試的那天,看到黑壓壓的人群,既緊張又興奮,希望榜上有名的人會有我。后來面試的時候,我盡量照著平時在論壇上看到一些人的經(jīng)驗去做,又加上我已經(jīng)能把說課稿熟記于心了,發(fā)揮得還可以,除了一個小意外,后面我會說,但總體沒有影響我的成績,面試完后我站在外面等了一會兒,成績馬上就出來了,后來我才知道這個成績在往屆生里是第一名。第二天,總成績出來我以筆試第三,面試第一,總分第二的好成績考上了當?shù)氐慕處熣衅?,回首那半年來,無數(shù)失眠的夜晚,我感慨萬千??粗車恍┩瑢W考了4年都還沒能考上,在慶幸自己的同時也總結(jié)了一些經(jīng)驗,也許好的方法能讓人事半功倍,現(xiàn)在整理一下,與各位還奮戰(zhàn)在招教路上的學子們共勉。

關(guān)于考試的一個方向,現(xiàn)原原本本從我們地方的教育局網(wǎng)站復制在下方,以下是比較重要的幾點,雖然各個地方的要求可能會在細節(jié)上不盡相同,但方向是一樣的,希望大家看完后心里好有個底,知道要從哪里入手。首先,我要說下筆試我選用的是首都師范大學出版社的歷年真題解析及押題試卷,然后面試我是看了上的視頻。下面先說說我們這里的招聘考試要求:

(一)筆試。

1、筆試科目和內(nèi)容。

筆試科目為教育綜合知識考試和專業(yè)知識考試。(分上、下午)。

教育綜合知識考試主要內(nèi)容:時事政治、師德規(guī)范、教育法律法規(guī)、教育學和心理學基礎(chǔ)知識等。

專業(yè)知識考試主要內(nèi)容:相應(yīng)學科的專業(yè)主干知識和教材教法等。

筆試成績=教育綜合知識考試成績+專業(yè)知識考試成績。

(二)面試方式:說課和片斷教學(15分鐘內(nèi))。

評分方式:滿分為100分,去掉最高分和最低分后計算平均分并當場亮分。

1、面試合格線:根據(jù)省教育廳規(guī)定:“按各學科招聘崗位數(shù)的1:3的比例確定面試對象,不足1:3比例的按實有人數(shù)確定面試人選,須在面試前確定面試合格線”,我區(qū)參加全省招聘農(nóng)村小學教師(即向應(yīng)屆畢業(yè)生招考小學教師)面試合格線為:60分(滿分為100分)。

2、成績計算:總分為100分,筆試、面試成績各占50%,筆試與面試成績均保留兩位小數(shù)點。

3、錄取辦法:從各學科參加面試人員中,根據(jù)其總分從高分到低分確定擬聘用人員。若出現(xiàn)總分相同的情況,則按其筆試成績從高分到低分確定位次。若擬聘用人員因其他原因放棄資格,則按總分從高分到低分原則依次遞補。

4、區(qū)人事局負責面試工作的指導和監(jiān)督,區(qū)紀檢監(jiān)察部門對面試全過程進行監(jiān)督,確保面試工作公開、公平、公正。

下面我就要開始總結(jié)我在這次招教考試過程中的一些心得體會。

(1)首先,不打無準備的戰(zhàn)是各位希望獲取成功的學子必備的心理。在考試前也做好失敗的準備,但更要對自己有信心。有很多的學子在參加招教之前都是報著嘗試的心理,包括我之前也是這樣,這樣想的好處是當你真的考不上時,你已經(jīng)有了心理準備,但更多的負面影響是你會因此而喪失斗志,甚至有時會變成你不用功的借口。

(2)時刻關(guān)注你想要報考的地方教育局網(wǎng)站,這點非常重要,所以關(guān)鍵的事項,細枝末節(jié)都必須在要求事項中弄清楚,有必要時你甚至可以到教育局的辦公處打聽,有時候早得到消息早做準備也是一種勝算。

(3)得知招聘消息后,要根據(jù)時間做個規(guī)劃,具體可以分為4:4:2.就是把心理學教育學,還有本專業(yè)知識用大部分的時間來解決,畢竟沒過筆試什么都無從談起,所以要把復習心理學教育學,還有專業(yè)知識的時間對半分,如果有人要提前一年復習的話,建議前半年復習專業(yè)知識,后半年復習心理學教育學,因為畢竟背誦的東西靠近時間點背總是記得比較牢。

(4)要關(guān)注各個論壇的經(jīng)驗貼。不是我做廣告,教師招聘網(wǎng)上的一些經(jīng)驗真是能幫上大忙。記住這些帖子,必要時可以做些整理,各位還可以用百度搜索關(guān)于教師招聘經(jīng)驗的帖子,多看看,總是有好處。

(5)關(guān)于筆試,沒什么捷徑可以走,只能腳踏實地的買練習,然后做題目,背題目。之前在教師招聘網(wǎng)看過一個山東老師的筆試經(jīng)驗,就是按照心理學,教育學,教育心理學把題目分為各個不同的部分,整理出來,這個方法很不錯,我本來以為如果今年沒考上,明年就按照這個方法來做。這樣有助于我們在頭腦中構(gòu)筑一個清晰的結(jié)構(gòu)系統(tǒng)。

(6)如果非要說筆試的心理學教育學有什么捷徑,那么就要說到簡答題。我曾在招教教材附贈的光盤里看到,有位老師說得很在理,他說其實任何的題目都是圍繞著簡答題來展開,這點我很贊成,因為填空或選擇,有些就是簡化了的簡答題,而論述題則是擴展開來的簡答。所以一定要重視簡答題。

(7)關(guān)于自己的專業(yè)知識,這個就要靠自己平時穩(wěn)扎穩(wěn)打的學習了,來不得半點的虛假,我是英語專業(yè)的,今年我們福建省考試的題型是選擇,閱讀,完形填空,然后看圖用疑問代詞來提問。最后出一份。

教案。

要你用中文或英文形式來分析其設(shè)計步驟意圖。

(8)對于在復習中,很多人會產(chǎn)生一種厭倦的情緒,難免會有半途而廢的情況出現(xiàn),其實在你覺得很疲憊的時候,別人也是一樣,但回頭想想,那些考高分的人不是贏在頭腦比你聰明上,而是贏在他們的毅力比別人強。所以針對這樣的情況,我建議大家不妨準備個小本子,每天早上把計劃完成的內(nèi)容分幾點分別寫出來,寫上日期。完成一項就打一個勾,如果很想很想放松去娛樂的話,就給自己下個規(guī)定,我只要完成哪些任務(wù),就能去放松,這樣不僅能勞逸結(jié)合,還能給自己適當?shù)膴蕵纷鳛楣膭睢?/p>

(9)關(guān)于筆試前一天,很多人會在這一天才臨時抱佛腳,背到三更半夜,這不是值得推薦的辦法,但是也不能過于放松。一般背到十二點左右為極限,太晚入睡會影響到隔天的考試效果。在筆試時應(yīng)該冷靜思考,想不起來的答案,要用聯(lián)想記憶法來提取相關(guān)的知識。

(10)平時要關(guān)注新聞,也不是非要你天天去看新聞聯(lián)播,不然至少也要翻翻報紙,一個有素養(yǎng)的老師決不能一心只讀圣賢書,兩耳不聞窗外事。在筆試中會有一些涉及到半年來的政治時事,如果平時有關(guān)注,那么到考試的前幾天再從網(wǎng)上找一些下來,選擇重點的看,那么就會記得牢固些。

以上多是關(guān)于筆試,下面來說說面試。

(1)關(guān)于面試,相信很多人已經(jīng)查到許多帖子都在說面試的經(jīng)驗,我就在這里再啰嗦幾句。首先是著裝,應(yīng)該來說一個光鮮整潔的門面能給人留下好的第一印象。這點尤其不能忽略。我面試時就是穿著白色的連衣裙的,因為第一次見面白色能給人留下深刻的印象,(大家可以去網(wǎng)上查找著裝顏色對人的心理影響。)所以在面試前姐妹們要先選好一件得體的衣服,才能事半功倍哦。

(2)在得知面試的范圍后,要馬上在網(wǎng)上找到最好的教案,打印整理出來,根據(jù)說課形式和片段教學在家里模擬訓練,剛畢業(yè)的師范生可以先在家里找?guī)讉€親戚朋友練習,可鍛煉膽量。

(3)建議一些師范生在實習期間就要熟悉當?shù)匕姹镜男W或初中的教材,這樣到面試時才能做到無論看到哪篇課文都能把握著其重難點。再根據(jù)各個科目,總結(jié)出一個說課的模版,比如語文的第一課時,一般就是要說生字詞,詞組意思,課文中心思想,劃分段落。而在說課時比較精彩的往往是第二課時,所以就看到時你的臨場發(fā)揮了。我還聽一個教數(shù)學的同事說她在面試時有涉及第一課時,但是以第二課時的教學為主,大家可以蠻參考一下。

(4)我們這里是有公布面試內(nèi)容范圍,第幾冊教材,因為面試的范圍是在前4天左右公布的,而且那天又是在晚上才出來,我看到的時候點擊率還不到十個人,也就是說你要時刻關(guān)注著任何與考試有關(guān)的網(wǎng)站信息??吹娇荚嚪秶笪揖婉R上上網(wǎng)整理教案,第二天打印,然后來不及全部都看,于是只看第一課時,大家都知道,一篇課文的2個課時之前都是有聯(lián)系的,建議如果來不及的話,大家可以選擇重點來記,比如語文,就以第二課時為主。

(5)最關(guān)鍵的一招也是最重要的,要看教師招聘網(wǎng)上面試的視頻,很多人,包括之前我面試了很多次,也不知道怎么去說課和片段教學,學校老師也沒教,只有看了你才會恍然大悟,原來要這么說課。

(6)要熟背說課稿,有剛畢業(yè)的師范生在面試時是拿著教案紙照念的,這樣做分數(shù)肯定不會高,面試面試,之所以要面試就是要看你這個人的精神面貌,在面試時第一個要做到的是鎮(zhèn)定大方,其次就是要很熟練的把課文重難點和教學片段說好,再有就是看你的細節(jié)之處,舉止是否文明禮貌。

(7)面試時要把最精彩的一面呈現(xiàn)出來。很多人以為十五分鐘很長,其實當你站到臺上,再看到下面的評委時,你就會發(fā)現(xiàn)有時你還沒呈現(xiàn)最精彩的片段時間就結(jié)束了,我這次面試也是這樣,還沒說到重點,只是導入了一下課題,卻被告知時間到了,那一瞬間就想哭出來了,幸好有位評委告訴我這樣就可以了,已經(jīng)表現(xiàn)得不錯了,我才一臉茫然走下講臺,后來分數(shù)出來才知道考了第一。經(jīng)過這次我覺得我還可以發(fā)揮得更好,建議師范生們要在家里自己練習時,掐算好時間,爭取做得更完美。

(8)面試的細節(jié)問題,在進入面試考場前,要對評委鞠躬,面試時,要看著評委的眼睛說話,面試結(jié)束時要對評委致謝。講課時最好加些動作,顯得大方自然。

(9)在一些帖子里看到比較關(guān)鍵的,譬如寫粉筆字時身體最好側(cè)一邊,不能完全擋住,字跡要工整清秀,避免錯誤再進行擦拭。聲音要洪亮,表達要清晰,要面帶微笑(這點很關(guān)鍵)忘記下面要說什么時,只要笑笑,不要慌張,想起什么就直接說什么,不要拼命回憶接下去的內(nèi)容。

(10)其實,面試的人數(shù)很多,評委老師們也很辛苦,要想取得高分,就要爭取在十五分鐘內(nèi)把你最優(yōu)秀的一面呈現(xiàn)出來,避免和別人相似。這次我參加的面試就是同樣一篇課文,大家都去說,但是我就刻意避免和別人一樣的開頭,這樣就能在多數(shù)人中求新取勝。尤其是小學生,課程的設(shè)計一定要活潑有趣,吸引學生的注意。

說了這么多,如果你有耐心把它看完,我相信你一定會有所收獲。相比較于教師招聘網(wǎng)上看到的一些老師的招教過程,我感覺我還是比較幸運的,但在總結(jié)這些經(jīng)驗時,我又覺得有些事情,如果有方法的去針對,就能事半功倍,看看我周圍的同學,有些都參加了3,4次招教,我想不是他們沒有資格當老師,而是缺少方法,選錯教材。所以我把在這次招教考試中的經(jīng)驗總結(jié)出來,希望大家都能看到,收獲到一些,預祝各位在明年的招教考試中順利通過!

從十一月初到十二月六日,我陸陸續(xù)續(xù)地參加了一些招聘會,剛開始只是作為鍛煉,如果能簽當然很好,我就不用再忙活了。剛開始遭遇挫折是難免的,沒有關(guān)系,只當是免費學藝,求職的練兵場。當然了,失敗的次數(shù)多了,心理上也會不好受。原計劃在兩個月內(nèi)搞定工作,不料,機會來得太快,我就沒有再等待了。作為求職中人,成敗得失,都有所得,寫出來無償分享,愿您找到更好的工作!

一、

個人簡歷。

簡歷好比您的名片,也可以當做一塊敲門磚,一定要簡明有效,除了個人基本信息以外(不要透露身份證號碼,個人詳細地址,因為您不知道這些信息以后會被誰看到,造成不必要的麻煩),要著重突出的是你的教學技能,教育經(jīng)歷,特別是與職位緊密相關(guān)的實踐經(jīng)歷(這一點相當重要),再加上。

自我評價。

(一般人都傾向于相信你的自我評價,但不要完美過頭,否則一看就知道是假的!)。

簡歷一頁就行了,版式要清晰,不一定要彩印(如果你有錢當然可以),黑白的一張a4紙就可以了,但一定要保證版面的潔凈,沒有錯別字!對于你簡歷上的每一句話,每一個信息,你都要有所準備,因為人家會從里面挑出來問你!如果內(nèi)容很多也要控制在兩頁之內(nèi),其他的證書你可以做個小冊子,作為副本,在與招聘方見面。

自我介紹。

時拿出來,效果很不錯哦!如果你的簡歷投個三次以上都石沉大海,那么你就應(yīng)該反思了,修改自己的簡歷,不斷地完善,去掉那些可有可無,甚至畫蛇添足的東西,要突出你的優(yōu)勢和特點、亮點,盡量避免雷同化,因為人家看了這么多,再看就厭倦了,只好還給你嘍!

開始我投了三四份簡歷,結(jié)果沒有音信,反思以后,我做了修改,之后幾乎每一次投簡歷,我都會接到電話進入下一環(huán)節(jié)。

比較好的方式是:“老師您好!這是我的簡歷,請您過目!”呈上簡歷后,直接進入主題,講你的優(yōu)勢,特別是你的教學實踐經(jīng)歷,你的技能,同時還可以把你準備的那些證書啊、副本啊呈給老師看看!(事實上,沒有人會認真看的,瀏覽一下,只做個參考而已!)證書不要太多,精選幾個就行了,多了讓人覺得雜亂,還以為你不務(wù)正業(yè),整天在忙著考證!我親眼見過一個女生,抱了一堆證書,起碼有上十個,招聘方最后連試講的機會都沒有給她!人都是有弱點的,要是你太“優(yōu)秀”了,別人要么鄙視你,要么嫉妒你,何必呢?呵呵!招聘人員也是平常人,自然不能免俗,是不是?你太強了,人家不會覺得有威脅嗎,誰能保證三年后你不會搶了人家的職位呢?雖然“求賢若渴”,我相信沒有一個聰明人愿意“引狼入室”,就算你真的很牛,也要表現(xiàn)得謙卑,否則以后誰能駕馭你!重要的不是強力表現(xiàn)你是多么優(yōu)秀,而是你比別人更適合這個職位——最好的不一定適合,而只有適合的才是最好的!

那么,你只有采取適當?shù)姆绞?,才能讓人家對你印象深刻,才有進一步了解你的興趣。要知道,第一次面談就那么兩三分鐘,你一定珍惜哦,每一句話都要起到積極的作用。自我介紹一分鐘就行了,要講得自信、連貫,重點突出,面帶微笑。講完之后,招聘方可能就會提問了,這時候你要應(yīng)答如流才行;如果老師還沒有說話,你就說:“我的情況就簡要介紹到這里,老師,您還想了解什么,我們再好好談一談!”相信你這么說了之后,基本上人家是不會拒絕的,即使沒有再談,對你的印象也會不錯的,不信,你試試看哦!

三、試講說課。經(jīng)過簡單面談,篩選簡歷后,一般會進入這個程序,如果有你,恭喜您,離成功又進了一步!但是,切不可掉以輕心,因為一般進入這個環(huán)節(jié)的人選是錄用名額的3—5倍,競爭仍然激烈,任何一個疏忽都可能導致你被別人pk掉!對于這一點我有親身經(jīng)歷,我試講的機會還是比較多的,其中有兩個很好的機遇,讓我給浪費了。所以,當你接到電話,要你去參加試講,在高興的同時,更要謹慎,下面幾項是應(yīng)該著重注意的。

四、單獨面談。恭喜您,離成功又進了一步!但是回答問題還要注意方式、技巧,善始善終,讓人感覺到你是一個不可替代的人選,你比別人更適合這個職位,因為對方?jīng)Q不只是和您一個人單獨面談過哦,即使通過面試只剩下你一個了,如果對方是全國巡回招聘再最終確定,你仍然是很懸乎的。我就親自遇到過這樣的情況,通過了三關(guān)考核,前天晚上語文學科只留我一個了,和校方領(lǐng)導都見了面,最后人家讓我回去等通知,等了兩天打過電話,結(jié)果就是人家在其他高校已經(jīng)招滿了!

五、精神狀態(tài)。簡言之就是“兩自三情”:自尊、自信;熱情、激情、真情。首先,您一定要自尊,不要小看自己,自己尊重自己,別人才會看得起你;雖然是求職者,但是我們一定要不卑不亢,決不能低三下四,一味刻意去迎合對方,來贏得好感(這種方式或許對你的同齡人有用,對比你小的人,沒見過什么世面的人有用,但是對招聘方還是少用為妙,想想看,來招聘的人,最低都是個教務(wù)處長,都是些校長、書記之類的人,還有教育局的官員,他們是干什么吃的,耍小聰明的手法,別人一眼就看出來了,適當?shù)呐呐倪€可以,說多了別人只會鄙視你,覺得你無能且極不自信,想想看,是不是這個道理,呵呵!)。

自信讓你成功。你可以有缺陷,可以犯點小錯誤,因為你還年輕,但是你仍然要充滿自信,想想看,誰會把一個重要的嚴肅的工作交給一個懷疑自己能力的人?交給他(她)你放心嗎?——但是,決不可自傲,目中無人,把握尺度很重要!一個人是否自信,從說話的語氣、語速之中就可以判明,表達一定要流暢,決不能吞吞吐吐,結(jié)結(jié)巴巴!你要表達的觀點一定要是鮮明的,立場是堅定的,哪怕有所偏頗的(當然,合理的更好!),你也要能自圓其說,讓人信服。如果對方指出你的問題,你要誠懇的說“老師,您說的對,我考慮還不夠周全,您的話讓我對這個問題有了新的認識?!币硎灸阌行判挠心芰Ω倪M不足,完善自我。相信你這么說了,即使你剛才說錯了,對方也不會放在心上,不會追究的,因為你滿足了他的自尊心,給了他面子。

自信不一定就能讓你成功,但是不自信卻很難很難成功!

上面的表現(xiàn)一定要是發(fā)自內(nèi)心的,要有真情。以情動人,態(tài)度要誠懇,虛情假意很容易識別出來,如果你想得到這份工作,一定要拿出你的誠意來!先在心里說服自己,然后才有可能說服別人,先表現(xiàn)真情,然后才能夢想成真。

六、求職心態(tài)。還是那句話——“準確定位,積極就業(yè);先就業(yè)再擇業(yè),考慮清楚,慎重簽約”。參加過招聘會的人都知道,現(xiàn)在是買方市場,供大于求,每個單位招人都很少,學校就更少了,每個學科也就是那么一兩個人,就是這樣有的學校還是全國巡回招聘!你不做還有很多人想做,中國最不缺的就是人,尤其不缺少人才!

認清形勢?,F(xiàn)在總的形勢是就業(yè)門檻不斷提高,層層下壓,機遇減少,得到“好”職位的永遠都只是少數(shù)人——所謂的“好”也只是個相對的概念,我們要用發(fā)展的眼光看問題,鍛煉的機會很重要,這些經(jīng)歷本身就是財富!有的人一味盯著沿海,盯著高薪,這無可厚非,我開始也是這么想的,如果我現(xiàn)在沒有簽約,我仍然會瞄準這些目標??墒?,即使你再有能力,誰敢保證,這些機會就等著你呢?有能力的人多著呢!有關(guān)系的人多著呢!有后臺的人多著呢!如果你沒有關(guān)系,沒有后臺,但是有能力,你就應(yīng)該始終相信,我在哪里都是優(yōu)秀的,我在哪里都能做出成就來!與其在大地方做小,不如在小地方做大!

我們總以為后面還會有更好的東西,想想我們小時候?qū)W過的“小猴子下山掰玉米”的故事吧!

最后一句,不論成敗得失,你都要學會感恩,感恩讓你成功!

從十一月初到十二月六日,我陸陸續(xù)續(xù)地參加了一些招聘會,剛開始只是作為鍛煉,如果能簽當然很好,我就不用再忙活了。剛開始遭遇挫折是難免的,沒有關(guān)系,只當是免費學藝,求職的練兵場。當然了,失敗的次數(shù)多了,心理上也會不好受。原計劃在兩個月內(nèi)搞定工作,不料,機會來得太快,我就沒有再等待了。作為求職中人,成敗得失,都有所得,寫出來無償分享,愿您找到更好的工作!

一、個人簡歷。簡歷好比您的名片,也可以當做一塊敲門磚,一定要簡明有效,除了個人基本信息以外(不要透露身份證號碼,個人詳細地址,因為您不知道這些信息以后會被誰看到,造成不必要的麻煩),要著重突出的是你的教學技能,教育經(jīng)歷,特別是與職位緊密相關(guān)的實踐經(jīng)歷(這一點相當重要),再加上自我評價(一般人都傾向于相信你的自我評價,但不要完美過頭,否則一看就知道是假的!)。

簡歷一頁就行了,版式要清晰,不一定要彩印(如果你有錢當然可以),黑白的一張a4紙就可以了,但一定要保證版面的潔凈,沒有錯別字!對于你簡歷上的每一句話,每一個信息,你都要有所準備,因為人家會從里面挑出來問你!如果內(nèi)容很多也要控制在兩頁之內(nèi),其他的證書你可以做個小冊子,作為副本,在與招聘方見面自我介紹時拿出來,效果很不錯哦!如果你的簡歷投個三次以上都石沉大海,那么你就應(yīng)該反思了,修改自己的簡歷,不斷地完善,去掉那些可有可無,甚至畫蛇添足的東西,要突出你的優(yōu)勢和特點、亮點,盡量避免雷同化,因為人家看了這么多,再看就厭倦了,只好還給你嘍!

開始我投了三四份簡歷,結(jié)果沒有音信,反思以后,我做了修改,之后幾乎每一次投簡歷,我都會接到電話進入下一環(huán)節(jié)。

比較好的方式是:“老師您好!這是我的簡歷,請您過目!”呈上簡歷后,直接進入主題,講你的優(yōu)勢,特別是你的教學實踐經(jīng)歷,你的技能,同時還可以把你準備的那些證書啊、副本啊呈給老師看看!(事實上,沒有人會認真看的,瀏覽一下,只做個參考而已!)證書不要太多,精選幾個就行了,多了讓人覺得雜亂,還以為你不務(wù)正業(yè),整天在忙著考證!我親眼見過一個女生,抱了一堆證書,起碼有上十個,招聘方最后連試講的機會都沒有給她!人都是有弱點的,要是你太“優(yōu)秀”了,別人要么鄙視你,要么嫉妒你,何必呢?呵呵!招聘人員也是平常人,自然不能免俗,是不是?你太強了,人家不會覺得有威脅嗎,誰能保證三年后你不會搶了人家的職位呢?雖然“求賢若渴”,我相信沒有一個聰明人愿意“引狼入室”,就算你真的很牛,也要表現(xiàn)得謙卑,否則以后誰能駕馭你!重要的不是強力表現(xiàn)你是多么優(yōu)秀,而是你比別人更適合這個職位——最好的不一定適合,而只有適合的才是最好的!

那么,你只有采取適當?shù)姆绞剑拍茏屓思覍δ阌∠笊羁?,才有進一步了解你的興趣。要知道,第一次面談就那么兩三分鐘,你一定珍惜哦,每一句話都要起到積極的作用。自我介紹一分鐘就行了,要講得自信、連貫,重點突出,面帶微笑。講完之后,招聘方可能就會提問了,這時候你要應(yīng)答如流才行;如果老師還沒有說話,你就說:“我的情況就簡要介紹到這里,老師,您還想了解什么,我們再好好談一談!”相信你這么說了之后,基本上人家是不會拒絕的,即使沒有再談,對你的印象也會不錯的,不信,你試試看哦!

三、試講說課。經(jīng)過簡單面談,篩選簡歷后,一般會進入這個程序,如果有你,恭喜您,離成功又進了一步!但是,切不可掉以輕心,因為一般進入這個環(huán)節(jié)的人選是錄用名額的3—5倍,競爭仍然激烈,任何一個疏忽都可能導致你被別人pk掉!對于這一點我有親身經(jīng)歷,我試講的機會還是比較多的,其中有兩個很好的機遇,讓我給浪費了.所以,當你接到電話,要你去參加試講,在高興的同時,更要謹慎,下面幾項是應(yīng)該著重注意的。

四、單獨面談。恭喜您,離成功又進了一步!但是回答問題還要注意方式、技巧,善始善終,讓人感覺到你是一個不可替代的人選,你比別人更適合這個職位,因為對方?jīng)Q不只是和您一個人單獨面談過哦,即使通過面試只剩下你一個了,如果對方是全國巡回招聘再最終確定,你仍然是很懸乎的。我就親自遇到過這樣的情況,通過了三關(guān)考核,前天晚上語文學科只留我一個了,和校方領(lǐng)導都見了面,最后人家讓我回去等通知,等了兩天打過電話,結(jié)果就是人家在其他高校已經(jīng)招滿了!

五、精神狀態(tài)。簡言之就是“兩自三情”:自尊、自信;熱情、激情、真情。首先,您一定要自尊,不要小看自己,自己尊重自己,別人才會看得起你;雖然是求職者,但是我們一定要不卑不亢,決不能低三下四,一味刻意去迎合對方,來贏得好感(這種方式或許對你的同齡人有用,對比你小的人,沒見過什么世面的人有用,但是對招聘方還是少用為妙,想想看,來招聘的人,最低都是個教務(wù)處長,都是些校長、書記之類的人,還有教育局的官員,他們是干什么吃的,耍小聰明的手法,別人一眼就看出來了,適當?shù)呐呐倪€可以,說多了別人只會鄙視你,覺得你無能且極不自信,想想看,是不是這個道理,呵呵!)。

自信讓你成功。你可以有缺陷,可以犯點小錯誤,因為你還年輕,但是你仍然要充滿自信,想想看,誰會把一個重要的嚴肅的工作交給一個懷疑自己能力的人?交給他(她)你放心嗎?——但是,決不可自傲,目中無人,把握尺度很重要!一個人是否自信,從說話的語氣、語速之中就可以判明,表達一定要流暢,決不能吞吞吐吐,結(jié)結(jié)巴巴!你要表達的觀點一定要是鮮明的,立場是堅定的,哪怕有所偏頗的(當然,合理的更好!),你也要能自圓其說,讓人信服。如果對方指出你的問題,你要誠懇的說“老師,您說的對,我考慮還不夠周全,您的話讓我對這個問題有了新的認識?!币硎灸阌行判挠心芰Ω倪M不足,完善自我。相信你這么說了,即使你剛才說錯了,對方也不會放在心上,不會追究的,因為你滿足了他的自尊心,給了他面子。

自信不一定就能讓你成功,但是不自信卻很難很難成功!

上面的表現(xiàn)一定要是發(fā)自內(nèi)心的,要有真情。以情動人,態(tài)度要誠懇,虛情假意很容易識別出來,如果你想得到這份工作,一定要拿出你的誠意來!先在心里說服自己,然后才有可能說服別人,先表現(xiàn)真情,然后才能夢想成真。

六、求職心態(tài)。還是那句話——“準確定位,積極就業(yè);先就業(yè)再擇業(yè),考慮清楚,慎重簽約”。參加過招聘會的人都知道,現(xiàn)在是買方市場,供大于求,每個單位招人都很少,學校就更少了,每個學科也就是那么一兩個人,就是這樣有的學校還是全國巡回招聘!你不做還有很多人想做,中國最不缺的就是人,尤其不缺少人才!

認清形勢?,F(xiàn)在總的形勢是就業(yè)門檻不斷提高,層層下壓,機遇減少,得到“好”職位的永遠都只是少數(shù)人——所謂的“好”也只是個相對的概念,我們要用發(fā)展的眼光看問題,鍛煉的機會很重要,這些經(jīng)歷本身就是財富!有的人一味盯著沿海,盯著高薪,這無可厚非,我開始也是這么想的,如果我現(xiàn)在沒有簽約,我仍然會瞄準這些目標??墒牵词鼓阍儆心芰?,誰敢保證,這些機會就等著你呢?有能力的人多著呢!有關(guān)系的人多著呢!有后臺的人多著呢!如果你沒有關(guān)系,沒有后臺,但是有能力,你就應(yīng)該始終相信,我在哪里都是優(yōu)秀的,我在哪里都能做出成就來!與其在大地方做小,不如在小地方做大!

我們總以為后面還會有更好的東西,想想我們小時候?qū)W過的“小猴子下山掰玉米”的故事吧!

最后一句,不論成敗得失,你都要學會感恩,感恩讓你成功!

我的工作不是最好的,以后肯定還會有更好的機遇;如果我的心得體會對你有所啟發(fā),有所幫助,我也會感到由衷的高興!愿看過這篇文章的同學們、朋友們都有美好、遠大的前程!

應(yīng)聘教師教學心得篇十五

教師職場應(yīng)聘對于人才的選拔和促進青年教師的專業(yè)成長,無疑具有重要意義。下面是本站小編為大家整理的關(guān)于教師應(yīng)聘。

心得體會。

供你參考!

首先感謝槐蔭區(qū)教育局各位領(lǐng)導和老師給予我們這次向老教師和新同事學習交流的機會,在為期四天的新教師培訓班上我感到自己受益匪淺并學習到了很多寶貴的經(jīng)驗。

第一節(jié)課是李衛(wèi)東局長的《做一生一世的教師》,李局長情真意切的給我們講述了作為一名光榮的人民教師的辛苦與光榮,困難與成功。給我觸動最大的是李局長懇切的教導我們“拼來的是人生,等來的是命運”。我身為一名剛剛步入工作崗位的年輕人應(yīng)該時刻以這句話激勵自己用飽滿的熱情投入到以后的生活工作中。

下午王廣喜老師的《新教師如何備課與上課》讓我感受到了槐蔭區(qū)名教師的風采,王老師不僅教學經(jīng)驗豐富而且緊跟時代的潮流,他給我們傳授怎樣讓現(xiàn)代的電子產(chǎn)品服務(wù)于備課與上課,他建議我們可以準備相機和錄音筆隨時記錄對教學有用的材料,這些先進的方式都是我沒有聽說過的,在開闊視野的同時我也深深的感到了自己要學習的地方真的很多,怎樣提高工作效率是一門學問。

全國優(yōu)秀教師張馨和張立新老師精心為我們準備了《今天怎樣做教師》,《為師之樂,從心開始》,老師們動情動理的給我們講授當老師的酸甜苦辣,分享她們本人的教學心得,告誡我們當老師所不能犯下的錯誤,要用我們的愛去打動孩子,培養(yǎng)健康的學生,從心開始體會做教師的快樂。

作為一名新教師我們最缺乏的可能是關(guān)于如何當好班主任的經(jīng)驗。教育局培訓班特地為我們邀請了兩位有經(jīng)驗的名班主任給我們交流經(jīng)驗。通過張紅老師和張莉老師的課程我體會到了當班主任的艱辛與快樂,收獲與責任。更加體會到一位老教師曾經(jīng)給我說的:“怎樣當好班主任是一門藝術(shù)。”通過短短兩節(jié)課的學習我感到自己受益匪淺,但是我明白要想把名師的理論運用到自己的頭腦里親身的實踐是最好的也是唯一的途徑。

學生由于都是未成年人所以校園安全不得忽視?;笔a區(qū)疾病預防控制中心的遲阿魯老師精心為我們準備了關(guān)于校園安全的專題,讓我深刻理解了安全是一切工作順利進行的前提。我們在工作時要時刻有安全第一的意識,同時加強學生的安全意識與安全知識,共同構(gòu)建安全校園,使我們的學生健康成長。

四天的培訓是短暫而有效的,在這四天中我集中領(lǐng)略的槐蔭區(qū)教育的風采,優(yōu)秀教師的教師魅力,身為老師的光榮與責任。如何當好一名優(yōu)秀的人民教師是一門藝術(shù),這需要在以后的工學中不斷地向老教師,優(yōu)秀教師,同事們學習交流。希望自己早日成長為優(yōu)秀的教師,為祖國培養(yǎng)更多的棟梁。

我出生在南方的一個小城市,于xx年從師范院校畢業(yè),我的專業(yè)是小學英語教育。我的經(jīng)歷有點復雜,但也頗具戲劇性,有點被騙了的感覺。我第一次面試是在我這里的開發(fā)區(qū),那時剛畢業(yè),沒什么經(jīng)驗。本來要專升本的我因為幾分之差沒能繼續(xù)我的讀書生涯,并因此錯過了當?shù)氐恼薪虝r間,后來聽同學說我們這里的開發(fā)區(qū)在招聘教師,于是就去了,剛好有點關(guān)系,盡管考得不是很理想,但莫名其妙就進去一所農(nóng)村公立小學教書了,或許正印了那句話,來得快的去得也快,過了幾年,換了個局長,于是我們由招聘教師變成代課老師,再刪掉一批同事之后,又于第二年刪掉大部分的老師,再重新招聘本科應(yīng)屆生。這對我們這些人來說是相當?shù)牟还?。但是也正因為每年都要被折騰一次,我積累了3年的考試經(jīng)驗。或許是太過大意,在今年的考核中,我沒能考上,成了失業(yè)大軍中的一員,那樣一段黑夜難眠的日子,讓我?guī)缀蹩床坏桨朦c未來的希望。后來回到市區(qū)家里,去了市區(qū)教育局問,得知今年還會招一批教師,于是隱約間又看到了一縷星光,在剛遭受失敗滋味的我對自己相當沒信心,想著也許這次只是我的鍛煉,因為從來沒在市區(qū)招考過,望著報名單上一大堆的名字,我?guī)缀醪粓笫裁聪M?,?quán)當一種嘗試。

8月份,我家人托關(guān)系幫我找到當?shù)匾凰搅⑿W,我開始沒有了一些后顧之憂,想著如果沒考上我也還有退路。那所小學沒有暑假,于是我每天都要冒著白花花的太陽去上課,現(xiàn)在想想,這也是一種鍛煉,因為三年來,我都在原來那所小學既要教語文又要教英語,還要當班主任,對于自己的本專業(yè)--英語,因為沒有考試,自然放在一旁,于是3年的時間里我都把大部分的時間花在語文教學上,想著不要耽誤了學生的語文成績卻也因此忽視了自己的本專業(yè)英語。而那所私立小學只叫我全職教英語,我也因為得到了鍛煉。9月,我參加了當?shù)氐恼薪炭荚?,今年是我們這里第一年省統(tǒng)招,并且把往屆和應(yīng)屆都分開,于是我這個往屆生也得到了些照顧,畢竟畢業(yè)了幾年和那種剛畢業(yè)的學生相比,理論知識肯定沒那么牢固了。之后半個月,每天關(guān)注當?shù)亟逃志W(wǎng)站,終于有一天等到了自己的成績,出乎我的意料,我竟然排在第三名,剛好這次要招3個。這對我來說無疑是種鼓勵,讓我看到了希望的存在,接下來的時間,我準備著面試,很幸運的是我看到了教師招聘網(wǎng)上有面試英語的視頻,一遍又一遍的反復觀看模仿,把那里的每句詞都記下了,背起來,每天上班的路上都在反復背誦。之后面試的那天,看到黑壓壓的人群,既緊張又興奮,希望榜上有名的人會有我。后來面試的時候,我盡量照著平時在論壇上看到一些人的經(jīng)驗去做,又加上我已經(jīng)能把說課稿熟記于心了,發(fā)揮得還可以,除了一個小意外,后面我會說,但總體沒有影響我的成績,面試完后我站在外面等了一會兒,成績馬上就出來了,后來我才知道這個成績在往屆生里是第一名。第二天,總成績出來我以筆試第三,面試第一,總分第二的好成績考上了當?shù)氐慕處熣衅?,回首那半年來,無數(shù)失眠的夜晚,我感慨萬千??粗車恍┩瑢W考了4年都還沒能考上,在慶幸自己的同時也總結(jié)了一些經(jīng)驗,也許好的方法能讓人事半功倍,現(xiàn)在整理一下,與各位還奮戰(zhàn)在招教路上的學子們共勉。

關(guān)于考試的一個方向,現(xiàn)原原本本從我們地方的教育局網(wǎng)站復制在下方,以下是比較重要的幾點,雖然各個地方的要求可能會在細節(jié)上不盡相同,但方向是一樣的,希望大家看完后心里好有個底,知道要從哪里入手。首先,我要說下筆試我選用的是首都師范大學出版社的歷年真題解析及押題試卷,然后面試我是看了上的視頻。下面先說說我們這里的招聘考試要求:

(一)筆試。

1、筆試科目和內(nèi)容。

筆試科目為教育綜合知識考試和專業(yè)知識考試。(分上、下午)。

教育綜合知識考試主要內(nèi)容:時事政治、師德規(guī)范、教育法律法規(guī)、教育學和心理學基礎(chǔ)知識等。

專業(yè)知識考試主要內(nèi)容:相應(yīng)學科的專業(yè)主干知識和教材教法等。

筆試成績=教育綜合知識考試成績+專業(yè)知識考試成績。

(二)面試方式:說課和片斷教學(15分鐘內(nèi))。

評分方式:滿分為100分,去掉最高分和最低分后計算平均分并當場亮分。

1、面試合格線:根據(jù)省教育廳規(guī)定:“按各學科招聘崗位數(shù)的1:3的比例確定面試對象,不足1:3比例的按實有人數(shù)確定面試人選,須在面試前確定面試合格線”,我區(qū)參加全省招聘農(nóng)村小學教師(即向應(yīng)屆畢業(yè)生招考小學教師)面試合格線為:60分(滿分為100分)。

2、成績計算:總分為100分,筆試、面試成績各占50%,筆試與面試成績均保留兩位小數(shù)點。

3、錄取辦法:從各學科參加面試人員中,根據(jù)其總分從高分到低分確定擬聘用人員。若出現(xiàn)總分相同的情況,則按其筆試成績從高分到低分確定位次。若擬聘用人員因其他原因放棄資格,則按總分從高分到低分原則依次遞補。

4、區(qū)人事局負責面試工作的指導和監(jiān)督,區(qū)紀檢監(jiān)察部門對面試全過程進行監(jiān)督,確保面試工作公開、公平、公正。

下面我就要開始總結(jié)我在這次招教考試過程中的一些心得體會。

(1)首先,不打無準備的戰(zhàn)是各位希望獲取成功的學子必備的心理。在考試前也做好失敗的準備,但更要對自己有信心。有很多的學子在參加招教之前都是報著嘗試的心理,包括我之前也是這樣,這樣想的好處是當你真的考不上時,你已經(jīng)有了心理準備,但更多的負面影響是你會因此而喪失斗志,甚至有時會變成你不用功的借口。

(2)時刻關(guān)注你想要報考的地方教育局網(wǎng)站,這點非常重要,所以關(guān)鍵的事項,細枝末節(jié)都必須在要求事項中弄清楚,有必要時你甚至可以到教育局的辦公處打聽,有時候早得到消息早做準備也是一種勝算。

(3)得知招聘消息后,要根據(jù)時間做個規(guī)劃,具體可以分為4:4:2.就是把心理學教育學,還有本專業(yè)知識用大部分的時間來解決,畢竟沒過筆試什么都無從談起,所以要把復習心理學教育學,還有專業(yè)知識的時間對半分,如果有人要提前一年復習的話,建議前半年復習專業(yè)知識,后半年復習心理學教育學,因為畢竟背誦的東西靠近時間點背總是記得比較牢。

(4)要關(guān)注各個論壇的經(jīng)驗貼。不是我做廣告,教師招聘網(wǎng)上的一些經(jīng)驗真是能幫上大忙。記住這些帖子,必要時可以做些整理,各位還可以用百度搜索關(guān)于教師招聘經(jīng)驗的帖子,多看看,總是有好處。

(5)關(guān)于筆試,沒什么捷徑可以走,只能腳踏實地的買練習,然后做題目,背題目。之前在教師招聘網(wǎng)看過一個山東老師的筆試經(jīng)驗,就是按照心理學,教育學,教育心理學把題目分為各個不同的部分,整理出來,這個方法很不錯,我本來以為如果今年沒考上,明年就按照這個方法來做。這樣有助于我們在頭腦中構(gòu)筑一個清晰的結(jié)構(gòu)系統(tǒng)。

(6)如果非要說筆試的心理學教育學有什么捷徑,那么就要說到簡答題。我曾在招教教材附贈的光盤里看到,有位老師說得很在理,他說其實任何的題目都是圍繞著簡答題來展開,這點我很贊成,因為填空或選擇,有些就是簡化了的簡答題,而論述題則是擴展開來的簡答。所以一定要重視簡答題。

(7)關(guān)于自己的專業(yè)知識,這個就要靠自己平時穩(wěn)扎穩(wěn)打的學習了,來不得半點的虛假,我是英語專業(yè)的,今年我們福建省考試的題型是選擇,閱讀,完形填空,然后看圖用疑問代詞來提問。最后出一份。

教案。

要你用中文或英文形式來分析其設(shè)計步驟意圖。

(8)對于在復習中,很多人會產(chǎn)生一種厭倦的情緒,難免會有半途而廢的情況出現(xiàn),其實在你覺得很疲憊的時候,別人也是一樣,但回頭想想,那些考高分的人不是贏在頭腦比你聰明上,而是贏在他們的毅力比別人強。所以針對這樣的情況,我建議大家不妨準備個小本子,每天早上把計劃完成的內(nèi)容分幾點分別寫出來,寫上日期。完成一項就打一個勾,如果很想很想放松去娛樂的話,就給自己下個規(guī)定,我只要完成哪些任務(wù),就能去放松,這樣不僅能勞逸結(jié)合,還能給自己適當?shù)膴蕵纷鳛楣膭睢?/p>

(9)關(guān)于筆試前一天,很多人會在這一天才臨時抱佛腳,背到三更半夜,這不是值得推薦的辦法,但是也不能過于放松。一般背到十二點左右為極限,太晚入睡會影響到隔天的考試效果。在筆試時應(yīng)該冷靜思考,想不起來的答案,要用聯(lián)想記憶法來提取相關(guān)的知識。

(10)平時要關(guān)注新聞,也不是非要你天天去看新聞聯(lián)播,不然至少也要翻翻報紙,一個有素養(yǎng)的老師決不能一心只讀圣賢書,兩耳不聞窗外事。在筆試中會有一些涉及到半年來的政治時事,如果平時有關(guān)注,那么到考試的前幾天再從網(wǎng)上找一些下來,選擇重點的看,那么就會記得牢固些。

以上多是關(guān)于筆試,下面來說說面試。

(1)關(guān)于面試,相信很多人已經(jīng)查到許多帖子都在說面試的經(jīng)驗,我就在這里再啰嗦幾句。首先是著裝,應(yīng)該來說一個光鮮整潔的門面能給人留下好的第一印象。這點尤其不能忽略。我面試時就是穿著白色的連衣裙的,因為第一次見面白色能給人留下深刻的印象,(大家可以去網(wǎng)上查找著裝顏色對人的心理影響。)所以在面試前姐妹們要先選好一件得體的衣服,才能事半功倍哦。

(2)在得知面試的范圍后,要馬上在網(wǎng)上找到最好的教案,打印整理出來,根據(jù)說課形式和片段教學在家里模擬訓練,剛畢業(yè)的師范生可以先在家里找?guī)讉€親戚朋友練習,可鍛煉膽量。

(3)建議一些師范生在實習期間就要熟悉當?shù)匕姹镜男W或初中的教材,這樣到面試時才能做到無論看到哪篇課文都能把握著其重難點。再根據(jù)各個科目,總結(jié)出一個說課的模版,比如語文的第一課時,一般就是要說生字詞,詞組意思,課文中心思想,劃分段落。而在說課時比較精彩的往往是第二課時,所以就看到時你的臨場發(fā)揮了。我還聽一個教數(shù)學的同事說她在面試時有涉及第一課時,但是以第二課時的教學為主,大家可以蠻參考一下。

(4)我們這里是有公布面試內(nèi)容范圍,第幾冊教材,因為面試的范圍是在前4天左右公布的,而且那天又是在晚上才出來,我看到的時候點擊率還不到十個人,也就是說你要時刻關(guān)注著任何與考試有關(guān)的網(wǎng)站信息??吹娇荚嚪秶笪揖婉R上上網(wǎng)整理教案,第二天打印,然后來不及全部都看,于是只看第一課時,大家都知道,一篇課文的2個課時之前都是有聯(lián)系的,建議如果來不及的話,大家可以選擇重點來記,比如語文,就以第二課時為主。

(5)最關(guān)鍵的一招也是最重要的,要看教師招聘網(wǎng)上面試的視頻,很多人,包括之前我面試了很多次,也不知道怎么去說課和片段教學,學校老師也沒教,只有看了你才會恍然大悟,原來要這么說課。

(6)要熟背說課稿,有剛畢業(yè)的師范生在面試時是拿著教案紙照念的,這樣做分數(shù)肯定不會高,面試面試,之所以要面試就是要看你這個人的精神面貌,在面試時第一個要做到的是鎮(zhèn)定大方,其次就是要很熟練的把課文重難點和教學片段說好,再有就是看你的細節(jié)之處,舉止是否文明禮貌。

(7)面試時要把最精彩的一面呈現(xiàn)出來。很多人以為十五分鐘很長,其實當你站到臺上,再看到下面的評委時,你就會發(fā)現(xiàn)有時你還沒呈現(xiàn)最精彩的片段時間就結(jié)束了,我這次面試也是這樣,還沒說到重點,只是導入了一下課題,卻被告知時間到了,那一瞬間就想哭出來了,幸好有位評委告訴我這樣就可以了,已經(jīng)表現(xiàn)得不錯了,我才一臉茫然走下講臺,后來分數(shù)出來才知道考了第一。經(jīng)過這次我覺得我還可以發(fā)揮得更好,建議師范生們要在家里自己練習時,掐算好時間,爭取做得更完美。

(8)面試的細節(jié)問題,在進入面試考場前,要對評委鞠躬,面試時,要看著評委的眼睛說話,面試結(jié)束時要對評委致謝。講課時最好加些動作,顯得大方自然。

(9)在一些帖子里看到比較關(guān)鍵的,譬如寫粉筆字時身體最好側(cè)一邊,不能完全擋住,字跡要工整清秀,避免錯誤再進行擦拭。聲音要洪亮,表達要清晰,要面帶微笑(這點很關(guān)鍵)忘記下面要說什么時,只要笑笑,不要慌張,想起什么就直接說什么,不要拼命回憶接下去的內(nèi)容。

(10)其實,面試的人數(shù)很多,評委老師們也很辛苦,要想取得高分,就要爭取在十五分鐘內(nèi)把你最優(yōu)秀的一面呈現(xiàn)出來,避免和別人相似。這次我參加的面試就是同樣一篇課文,大家都去說,但是我就刻意避免和別人一樣的開頭,這樣就能在多數(shù)人中求新取勝。尤其是小學生,課程的設(shè)計一定要活潑有趣,吸引學生的注意。

說了這么多,如果你有耐心把它看完,我相信你一定會有所收獲。相比較于教師招聘網(wǎng)上看到的一些老師的招教過程,我感覺我還是比較幸運的,但在總結(jié)這些經(jīng)驗時,我又覺得有些事情,如果有方法的去針對,就能事半功倍,看看我周圍的同學,有些都參加了3,4次招教,我想不是他們沒有資格當老師,而是缺少方法,選錯教材。所以我把在這次招教考試中的經(jīng)驗總結(jié)出來,希望大家都能看到,收獲到一些,預祝各位在明年的招教考試中順利通過!

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應(yīng)聘教師教學心得篇十六

隨著社會的發(fā)展,教師職業(yè)越來越受到社會的重視和關(guān)注。作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生,我也選擇了教師這個職業(yè),并踏上了應(yīng)聘的征程。在這個過程中,我深刻感受到了教師這個職業(yè)的重要性和挑戰(zhàn)性,同時也積累了一些心得體會。

首先,作為一名應(yīng)聘者,充分了解學校和求職崗位是非常重要的。在應(yīng)聘教師崗位之前,我首先研究了如何更好地了解目標學校的背景信息。通過瀏覽學校官方網(wǎng)站以及相關(guān)的新聞報道和專業(yè)資訊,我深入了解了該學校的辦學理念、特色教育項目以及教學成果。在此基礎(chǔ)上,我對于該崗位的職責和要求有了清晰的認識。這樣的準備使我在面試中能夠更加具體和有針對性地回答問題,展示自己的優(yōu)勢和適應(yīng)性。

其次,在整個應(yīng)聘過程中,個人形象和交流能力也是至關(guān)重要的。首先要保持一個良好的儀表儀容,穿著得體,舉止得體,給人以良好的第一印象。其次要具備良好的口頭表達能力和談吐風度。通過自我介紹、回答面試官的問題,展示自己的教育理念、教學經(jīng)驗以及其他與教師職業(yè)相關(guān)的優(yōu)勢。在與面試官交流時,要積極傾聽并且表達自己的觀點,展示出自己反思和改進的能力,以及對教學的熱愛和責任心。這些能力的展示將會使面試官對你的印象更加深刻,增加成功的機會。

然后,準備教學案例和教學計劃是應(yīng)聘教師過程中必不可少的一部分。在準備教學案例時,首先要了解該學校的教學內(nèi)容和教學模式,結(jié)合自己的實際經(jīng)驗和教育理念,設(shè)計一個具體、生動的教學案例。在案例中要體現(xiàn)教師的教育思想,注意培養(yǎng)學生的能力,激發(fā)學生的興趣,并且合理安排教學過程。在準備教學計劃時,要結(jié)合教材內(nèi)容和學生實際情況,制定一個可行的教學計劃,明確教學目標和教學步驟,并且對教學評估和反饋進行合理的安排。這些準備工作不僅能夠展示你的教學能力和創(chuàng)新意識,還能夠幫助你更好地理解自己的理念和定位。

最后,要積極參與面試后的反思和總結(jié)。無論面試是否成功,都應(yīng)該對自己的表現(xiàn)進行深入的思考和反思,總結(jié)經(jīng)驗教訓。在整個應(yīng)聘過程中,我發(fā)現(xiàn)自己在表達能力和教學案例準備方面仍有一定的欠缺。在交流和表達方面,我需要加強對自身形象的塑造和口頭表達的訓練;在教學案例的準備方面,我需要更深入地了解不同學校和地區(qū)的教學需求,以及學生的實際情況,從而提高自己的教學設(shè)計能力。通過這樣的反思與總結(jié),我可以更好地為今后的應(yīng)聘教師工作做好準備和安排。

總而言之,應(yīng)聘教師是一個需要充分準備和積極反思的過程。除了了解學校和求職崗位,個人形象和交流能力的提升,準備教學案例和教學計劃,以及面試后的反思和總結(jié)都是非常重要的環(huán)節(jié)。通過這樣的準備和反思,我相信我將會在求職過程中取得成功,成為一名優(yōu)秀的教師。

應(yīng)聘教師教學心得篇十七

歲月如梭,一年的見習期也即將畫上句號?;叵胫坏揭荒甑慕處熉殬I(yè)工作,真是五味雜全,頗多感觸,有太多太多的感受無法用言語來形容。

還記得,大學時,和許多即將投身于教育事業(yè)在學子一樣,懷著滿腔熱忱對未來的職業(yè)有過無數(shù)暢想,同時在對那些充滿傳奇色彩在教育家頂禮膜拜之時,也時常幻想自己將成為下一個陶行知。然而理想很豐滿,現(xiàn)實很骨感。對于剛從象牙塔走出來,融入社會,急速經(jīng)歷從一名學生向一名教師轉(zhuǎn)變的自己,感受著曾今幻想過的教師生活,卻與現(xiàn)實有著太多的出入。

面對教學,面對學生,我深刻地感受到當學生時所不能體會到的教師的不易與辛苦。一切對我來說都是陌生的,我必須從零開始,在大學里學習的東西,在現(xiàn)實中都只是紙上談兵。我希望能和學生在課堂上愉悅地交流,讓他們在快樂中學習,但是經(jīng)常我在講臺上,講得唾沫橫飛而學生卻在下面各自做自己的小事。

我依然清楚地記得剛踏上工作崗位的自己帶著忐忑不安的心情走上人生中第一次正式的講臺,直面一群機靈好動的學生。在工作中,感受著不斷解決層出不窮的問題,頂著上不好課、改不完作業(yè),還要想方設(shè)法填滿理想與現(xiàn)實的溝壑,也找不到擺脫瑣碎的辦法,更不知道怎樣成為一名充滿愛與智慧的好老師的壓力。每當倍感壓力、迷茫彷徨甚至崩潰時,我就拷問自己對于優(yōu)秀、成熟的老師而言,教育就是帶著鐐銬的舞蹈;而對于剛?cè)肼毜男吕蠋焷碇v,教育的希望又從何而來?幸運的是,在身邊有同事、有指導老師的幫助。短短不到一年的時間里,我不敢說自己成長了多少,但相對于剛接觸教師這一行業(yè)時的自己,已經(jīng)有了挺不錯的成長與提升。正是有了學校創(chuàng)造的成長促進機會與自己不斷的學習,讓自己在上課效果不理想時,不但可以請教有經(jīng)驗的老師解決疑難雜癥,還可以不斷學習怎樣研究學生的智力、情感和學習行為,以便改進教學方法和態(tài)度;在不滿自己批改作業(yè)的機械重復性,不但可以細細觀察其他老師是怎樣做的,還可以學習怎樣看待作業(yè)的設(shè)計,以幫助自己提高時批改的效率,同時保證質(zhì)量;在遇到批評或打擊時,當然可以找個方式發(fā)泄內(nèi)心的郁悶,也可以靜靜地看看書,從書中尋覓到身為教師所需要的那份堅強與堅持,以平衡內(nèi)心的失落和無助。

細細回憶自己在這不到一年的時間里所上的課與其他有經(jīng)驗的老師相比有著太多的差距與不足。不管是對教材的解讀,對教學體系的理解,對課堂的調(diào)控掌控,還是教學語言的組織,板書的設(shè)計,教師的威信等等方面,都有著這樣那樣的缺陷不足,但是我相信我的夢想希望就在前方,我將繼續(xù)用自己的雙手攀爬我心中的高峰,實現(xiàn)自己的教學理念,讓學生在快樂中成長、在快樂中學習。我依然堅信自己這只菜鳥,在不遠的將來能夠依靠自己的努力,飛出一片自己的天空。

應(yīng)聘教師教學心得篇十八

我是2020年9月份才考進開發(fā)區(qū)實驗學校的新教師,來學校后,我主要擔任初一年級的生物和初二年級的生物教學工作。作為一名剛踏上新工作崗位的青年教師,作為一名學化學專業(yè)的,但要勝任兩個年級生物教學工作的年輕教師,一開始我心中忐忑。感到壓力很大。有點無所適從的感覺。但幸運的是:學校為了培養(yǎng)新教師,開展了“一幫一”的輔助活動。該活動主要由老教師指導新教師進行教育教學工作和師德師風培訓,爭取一年后,把新教師培養(yǎng)成一名成熟的、合格的人民教師,我在指導教師兼教研組長李興華老師的帶領(lǐng)下,在同一學科李琴老師的幫助下,很好的完成了兩個年級的生物教學任務(wù)。同時,通過教研活動,通過上示范課,優(yōu)質(zhì)課,公開課,集體備課等教學活動,通過領(lǐng)導,周圍老師的指點,使我在教學工作中積累了豐富的經(jīng)驗。而我也更加努力的分析具體問題、積累經(jīng)驗,經(jīng)過這段時間的實踐,不論是在生活中,在教學上,在教法上,在與學生的相處中還是在自己的業(yè)務(wù)學習上。我都獲得了如下所示的寶貴經(jīng)驗。

1. 與學生的關(guān)系:與學生的相處非常重要,要讓學生對本學科感興趣,教師必須先與學生融洽相處。作為一名新教師,踏上工作崗位后的第一個任務(wù)就是擔任初一年級的生物和初二年級的生物教學工作作為一名剛踏上新工作崗位的青年教師,作為一名學化學專業(yè)的,但要勝任兩個年級生物教學工作的年輕教師,這對我來說是一個不小的挑戰(zhàn)。七年級的學生較多,對于中途接班的新教師來說,在管理上比較困難。有些學生會表現(xiàn)出“不買賬” 的態(tài)度。或者是刁難教師,故意做很多違紀的事情看老師怎樣處理,試探老師的水平和能力等等。經(jīng)過一個多月的磨合,通過不斷的找同學談心,主動去了解他們的情況,在班主任老師的配合下,慢慢的我和學生之間開始互相了解了。和學生相處融洽了,教學的效率就提高了。

2.認真?zhèn)湔n對教學十分重要。“興趣是最好的老師”,要提高學生的興趣,老師就要有充分的準備,其中,備好課就是一個十分重要的環(huán)節(jié)。備課充分,能調(diào)動學生的積極性,上課效果就好。作為跨專業(yè)的新教師。一開始每備一篇新課時,就的查找大量的資料。為了提高學生的學習興趣。備課時,我努力尋找能夠調(diào)動學生學習積極性的知識引入方法。因此,課下,我找來了小學的《科學》書,《語文》書,把它和已經(jīng)學過的知識聯(lián)系在一起,調(diào)動學生學習的積極性。對知識的擴充力求簡單、明了,希望能用易懂的比喻讓學生理解較抽象的物理概念。于是,每天我都花費大量的時間在備課上,認真鉆研教材和教法,對照單元學習目標,找出重點、難點,組織安排上課的思路。同時,我還經(jīng)常請教有經(jīng)驗的教師,經(jīng)她們一點撥,我茅塞頓開。此外,在備課的過程中,我除了準備課本上要求的內(nèi)容外,還盡量多收集一些有趣的課外資料作為補充,提高學生的聽課的效率。

3. 重視課堂的教學實踐。辛苦的備課歸根到底還是為上課作準備的。我非常重視課堂的40分鐘,在教學的過程中盡量做到內(nèi)容豐富充實,教態(tài)自然大方,語言生動活潑,并且每天都以愉悅、飽滿的精神面貌面對學生,讓學生感受到一種親切舒適的氛圍。在講課過程中,我留心注意學生的反應(yīng),及時解答學生提出的問題,注意加強和學生的交流,以提高學生學習的積極性。

教師的職責是神圣的,既教書又育人。愛孩子是教師應(yīng)具備的美德,也是教師的天職,我把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài),許多事情便迎刃而解。熱愛學生包括尊重信任學生、關(guān)心愛護學生,只要是我的學生,無論成績好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,更多給以熱情幫助。目的使他們恢復自信,走出自我評價的誤區(qū)。

通過學習,爭取做一名合格的,學生都會記住的好老師。

教師應(yīng)聘開展工作心得篇4

應(yīng)聘教師教學心得篇十九

我出生在南方的一個小城市,于20xx年從師范院校畢業(yè),我的專業(yè)是小學英語教育。我的經(jīng)歷有點復雜,但也頗具戲劇性,有點被騙了的感覺。我第一次面試是在我這里的開發(fā)區(qū),那時剛畢業(yè),沒什么經(jīng)驗。本來要專升本的我因為幾分之差沒能繼續(xù)我的讀書生涯,并因此錯過了當?shù)氐恼薪虝r間,后來聽同學說我們這里的開發(fā)區(qū)在招聘教師,于是就去了,剛好有點關(guān)系,盡管考得不是很理想,但莫名其妙就進去一所農(nóng)村公立小學教書了,或許正印了那句話,來得快的去得也快,過了幾年,換了個局長,于是我們由招聘教師變成代課老師,再刪掉一批同事之后,又于第二年刪掉大部分的老師,再重新招聘本科應(yīng)屆生。這對我們這些人來說是相當?shù)牟还?。但是也正因為每年都要被折騰一次,我積累了3年的考試經(jīng)驗?;蛟S是太過大意,在今年的考核中,我沒能考上,成了失業(yè)大軍中的一員,那樣一段黑夜難眠的日子,讓我?guī)缀蹩床坏桨朦c未來的希望。后來回到市區(qū)家里,去了市區(qū)教育局問,得知今年還會招一批教師,于是隱約間又看到了一縷星光,在剛遭受失敗滋味的我對自己相當沒信心,想著也許這次只是我的鍛煉,因為從來沒在市區(qū)招考過,望著報名單上一大堆的名字,我?guī)缀醪粓笫裁聪M?,?quán)當一種嘗試。

8月份,我家人托關(guān)系幫我找到當?shù)匾凰搅⑿W,我開始沒有了一些后顧之憂,想著如果沒考上我也還有退路。那所小學沒有暑假,于是我每天都要冒著白花花的太陽去上課,現(xiàn)在想想,這也是一種鍛煉,因為三年來,我都在原來那所小學既要教語文又要教英語,還要當班主任,對于自己的本專業(yè)--英語,因為沒有考試,自然放在一旁,于是3年的時間里我都把大部分的時間花在語文教學上,想著不要耽誤了學生的語文成績卻也因此忽視了自己的本專業(yè)英語。而那所私立小學只叫我全職教英語,我也因為得到了鍛煉。9月,我參加了當?shù)氐恼薪炭荚?,今年是我們這里第一年省統(tǒng)招,并且把往屆和應(yīng)屆都分開,于是我這個往屆生也得到了些照顧,畢竟畢業(yè)了幾年和那種剛畢業(yè)的學生相比,理論知識肯定沒那么牢固了。之后半個月,每天關(guān)注當?shù)亟逃志W(wǎng)站,終于有一天等到了自己的成績,出乎我的意料,我竟然排在第三名,剛好這次要招3個。這對我來說無疑是種鼓勵,讓我看到了希望的存在,接下來的時間,我準備著面試,很幸運的是我看到了教師招聘網(wǎng)上有面試英語的視頻,一遍又一遍的反復觀看模仿,把那里的每句詞都記下了,背起來,每天上班的路上都在反復背誦。之后面試的那天,看到黑壓壓的人群,既緊張又興奮,希望榜上有名的人會有我。后來面試的時候,我盡量照著平時在論壇上看到一些人的經(jīng)驗去做,又加上我已經(jīng)能把說課稿熟記于心了,發(fā)揮得還可以,除了一個小意外,后面我會說,但總體沒有影響我的成績,面試完后我站在外面等了一會兒,成績馬上就出來了,后來我才知道這個成績在往屆生里是第一名。第二天,總成績出來我以筆試第三,面試第一,總分第二的好成績考上了當?shù)氐慕處熣衅?,回首那半年來,無數(shù)失眠的夜晚,我感慨萬千。看著周圍一些同學考了4年都還沒能考上,在慶幸自己的同時也總結(jié)了一些經(jīng)驗,也許好的方法能讓人事半功倍,現(xiàn)在整理一下,與各位還奮戰(zhàn)在招教路上的學子們共勉。

關(guān)于考試的一個方向,現(xiàn)原原本本從我們地方的教育局網(wǎng)站復制在下方,以下是比較重要的幾點,雖然各個地方的要求可能會在細節(jié)上不盡相同,但方向是一樣的,希望大家看完后心里好有個底,知道要從哪里入手。首先,我要說下筆試我選用的是首都師范大學出版社的歷年真題解析及押題試卷,然后面試我是看了上的視頻。下面先說說我們這里的招聘考試要求:

(一)筆試。

1、筆試科目和內(nèi)容。

筆試科目為教育綜合知識考試和專業(yè)知識考試。(分上、下午)。

教育綜合知識考試主要內(nèi)容:時事政治、師德規(guī)范、教育法律法規(guī)、教育學和心理學基礎(chǔ)知識等。

專業(yè)知識考試主要內(nèi)容:相應(yīng)學科的專業(yè)主干知識和教材教法等。

筆試成績=教育綜合知識考試成績+專業(yè)知識考試成績。

(二)面試方式:說課和片斷教學(15分鐘內(nèi))。

評分方式:滿分為100分,去掉最高分和最低分后計算平均分并當場亮分。

1、面試合格線:根據(jù)省教育廳規(guī)定:“按各學科招聘崗位數(shù)的1:3的比例確定面試對象,不足1:3比例的按實有人數(shù)確定面試人選,須在面試前確定面試合格線”,我區(qū)參加全省招聘農(nóng)村小學教師(即向應(yīng)屆畢業(yè)生招考小學教師)面試合格線為:60分(滿分為100分)。

2、成績計算:總分為100分,筆試、面試成績各占50%,筆試與面試成績均保留兩位小數(shù)點。

3、錄取辦法:從各學科參加面試人員中,根據(jù)其總分從高分到低分確定擬聘用人員。若出現(xiàn)總分相同的情況,則按其筆試成績從高分到低分確定位次。若擬聘用人員因其他原因放棄資格,則按總分從高分到低分原則依次遞補。

4、區(qū)人事局負責面試工作的指導和監(jiān)督,區(qū)紀檢監(jiān)察部門對面試全過程進行監(jiān)督,確保面試工作公開、公平、公正。

下面我就要開始總結(jié)我在這次招教考試過程中的一些心得體會。

(1)首先,不打無準備的戰(zhàn)是各位希望獲取成功的學子必備的心理。在考試前也做好失敗的準備,但更要對自己有信心。有很多的學子在參加招教之前都是報著嘗試的心理,包括我之前也是這樣,這樣想的好處是當你真的考不上時,你已經(jīng)有了心理準備,但更多的負面影響是你會因此而喪失斗志,甚至有時會變成你不用功的借口。

(2)時刻關(guān)注你想要報考的地方教育局網(wǎng)站,這點非常重要,所以關(guān)鍵的事項,細枝末節(jié)都必須在要求事項中弄清楚,有必要時你甚至可以到教育局的辦公處打聽,有時候早得到消息早做準備也是一種勝算。

(3)得知招聘消息后,要根據(jù)時間做個規(guī)劃,具體可以分為4:4:2.就是把心理學教育學,還有本專業(yè)知識用大部分的時間來解決,畢竟沒過筆試什么都無從談起,所以要把復習心理學教育學,還有專業(yè)知識的時間對半分,如果有人要提前一年復習的話,建議前半年復習專業(yè)知識,后半年復習心理學教育學,因為畢竟背誦的東西靠近時間點背總是記得比較牢。

(4)要關(guān)注各個論壇的經(jīng)驗貼。不是我做廣告,教師招聘網(wǎng)上的一些經(jīng)驗真是能幫上大忙。記住這些帖子,必要時可以做些整理,各位還可以用百度搜索關(guān)于教師招聘經(jīng)驗的帖子,多看看,總是有好處。

(5)關(guān)于筆試,沒什么捷徑可以走,只能腳踏實地的買練習,然后做題目,背題目。之前在教師招聘網(wǎng)看過一個山東老師的筆試經(jīng)驗,就是按照心理學,教育學,教育心理學把題目分為各個不同的部分,整理出來,這個方法很不錯,我本來以為如果今年沒考上,明年就按照這個方法來做。這樣有助于我們在頭腦中構(gòu)筑一個清晰的結(jié)構(gòu)系統(tǒng)。

(6)如果非要說筆試的心理學教育學有什么捷徑,那么就要說到簡答題。我曾在招教教材附贈的光盤里看到,有位老師說得很在理,他說其實任何的題目都是圍繞著簡答題來展開,這點我很贊成,因為填空或選擇,有些就是簡化了的簡答題,而論述題則是擴展開來的簡答。所以一定要重視簡答題。

(7)關(guān)于自己的專業(yè)知識,這個就要靠自己平時穩(wěn)扎穩(wěn)打的學習了,來不得半點的虛假,我是英語專業(yè)的,今年我們福建省考試的題型是選擇,閱讀,完形填空,然后看圖用疑問代詞來提問。最后出一份教案,要你用中文或英文形式來分析其設(shè)計步驟意圖。

(8)對于在復習中,很多人會產(chǎn)生一種厭倦的情緒,難免會有半途而廢的情況出現(xiàn),其實在你覺得很疲憊的時候,別人也是一樣,但回頭想想,那些考高分的人不是贏在頭腦比你聰明上,而是贏在他們的毅力比別人強。所以針對這樣的情況,我建議大家不妨準備個小本子,每天早上把計劃完成的內(nèi)容分幾點分別寫出來,寫上日期。完成一項就打一個勾,如果很想很想放松去娛樂的話,就給自己下個規(guī)定,我只要完成哪些任務(wù),就能去放松,這樣不僅能勞逸結(jié)合,還能給自己適當?shù)膴蕵纷鳛楣膭睢?/p>

(9)關(guān)于筆試前一天,很多人會在這一天才臨時抱佛腳,背到三更半夜,這不是值得推薦的辦法,但是也不能過于放松。一般背到十二點左右為極限,太晚入睡會影響到隔天的考試效果。在筆試時應(yīng)該冷靜思考,想不起來的答案,要用聯(lián)想記憶法來提取相關(guān)的知識。

(10)平時要關(guān)注新聞,也不是非要你天天去看新聞聯(lián)播,不然至少也要翻翻報紙,一個有素養(yǎng)的老師決不能一心只讀圣賢書,兩耳不聞窗外事。在筆試中會有一些涉及到半年來的政治時事,如果平時有關(guān)注,那么到考試的前幾天再從網(wǎng)上找一些下來,選擇重點的看,那么就會記得牢固些。

以上多是關(guān)于筆試,下面來說說面試。

(1)關(guān)于面試,相信很多人已經(jīng)查到許多帖子都在說面試的經(jīng)驗,我就在這里再啰嗦幾句。首先是著裝,應(yīng)該來說一個光鮮整潔的門面能給人留下好的第一印象。這點尤其不能忽略。我面試時就是穿著白色的連衣裙的,因為第一次見面白色能給人留下深刻的印象,(大家可以去網(wǎng)上查找著裝顏色對人的心理影響。)所以在面試前姐妹們要先選好一件得體的衣服,才能事半功倍哦。

(2)在得知面試的范圍后,要馬上在網(wǎng)上找到最好的教案,打印整理出來,根據(jù)說課形式和片段教學在家里模擬訓練,剛畢業(yè)的師范生可以先在家里找?guī)讉€親戚朋友練習,可鍛煉膽量。

(3)建議一些師范生在實習期間就要熟悉當?shù)匕姹镜男W或初中的教材,這樣到面試時才能做到無論看到哪篇課文都能把握著其重難點。再根據(jù)各個科目,總結(jié)出一個說課的模版,比如語文的第一課時,一般就是要說生字詞,詞組意思,課文中心思想,劃分段落。而在說課時比較精彩的往往是第二課時,所以就看到時你的臨場發(fā)揮了。我還聽一個教數(shù)學的同事說她在面試時有涉及第一課時,但是以第二課時的教學為主,大家可以蠻參考一下。

(4)我們這里是有公布面試內(nèi)容范圍,第幾冊教材,因為面試的范圍是在前4天左右公布的,而且那天又是在晚上才出來,我看到的時候點擊率還不到十個人,也就是說你要時刻關(guān)注著任何與考試有關(guān)的網(wǎng)站信息。看到考試范圍后我就馬上上網(wǎng)整理教案,第二天打印,然后來不及全部都看,于是只看第一課時,大家都知道,一篇課文的2個課時之前都是有聯(lián)系的,建議如果來不及的話,大家可以選擇重點來記,比如語文,就以第二課時為主。

(5)最關(guān)鍵的一招也是最重要的,要看教師招聘網(wǎng)上面試的視頻,很多人,包括之前我面試了很多次,也不知道怎么去說課和片段教學,學校老師也沒教,只有看了你才會恍然大悟,原來要這么說課。

(6)要熟背說課稿,有剛畢業(yè)的師范生在面試時是拿著教案紙照念的,這樣做分數(shù)肯定不會高,面試面試,之所以要面試就是要看你這個人的精神面貌,在面試時第一個要做到的是鎮(zhèn)定大方,其次就是要很熟練的把課文重難點和教學片段說好,再有就是看你的細節(jié)之處,舉止是否文明禮貌。

(7)面試時要把最精彩的一面呈現(xiàn)出來。很多人以為十五分鐘很長,其實當你站到臺上,再看到下面的評委時,你就會發(fā)現(xiàn)有時你還沒呈現(xiàn)最精彩的片段時間就結(jié)束了,我這次面試也是這樣,還沒說到重點,只是導入了一下課題,卻被告知時間到了,那一瞬間就想哭出來了,幸好有位評委告訴我這樣就可以了,已經(jīng)表現(xiàn)得不錯了,我才一臉茫然走下講臺,后來分數(shù)出來才知道考了第一。經(jīng)過這次我覺得我還可以發(fā)揮得更好,建議師范生們要在家里自己練習時,掐算好時間,爭取做得更完美。

(8)面試的細節(jié)問題,在進入面試考場前,要對評委鞠躬,面試時,要看著評委的眼睛說話,面試結(jié)束時要對評委致謝。講課時最好加些動作,顯得大方自然。

(9)在一些帖子里看到比較關(guān)鍵的,譬如寫粉筆字時身體最好側(cè)一邊,不能完全擋住,字跡要工整清秀,避免錯誤再進行擦拭。聲音要洪亮,表達要清晰,要面帶微笑(這點很關(guān)鍵)忘記下面要說什么時,只要笑笑,不要慌張,想起什么就直接說什么,不要拼命回憶接下去的內(nèi)容。

(10)其實,面試的人數(shù)很多,評委老師們也很辛苦,要想取得高分,就要爭取在十五分鐘內(nèi)把你最優(yōu)秀的一面呈現(xiàn)出來,避免和別人相似。這次我參加的面試就是同樣一篇課文,大家都去說,但是我就刻意避免和別人一樣的開頭,這樣就能在多數(shù)人中求新取勝。尤其是小學生,課程的設(shè)計一定要活潑有趣,吸引學生的注意。

說了這么多,如果你有耐心把它看完,我相信你一定會有所收獲。相比較于教師招聘網(wǎng)上看到的一些老師的招教過程,我感覺我還是比較幸運的,但在總結(jié)這些經(jīng)驗時,我又覺得有些事情,如果有方法的去針對,就能事半功倍,看看我周圍的同學,有些都參加了3,4次招教,我想不是他們沒有資格當老師,而是缺少方法,選錯教材。所以我把在這次招教考試中的經(jīng)驗總結(jié)出來,希望大家都能看到,收獲到一些,預祝各位在明年的招教考試中順利通過!

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