2023年如何寫離職證明書(匯總20篇)

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2023年如何寫離職證明書(匯總20篇)
時間:2023-11-03 12:02:08     小編:GZ才子

透過總結(jié)的鏡頭,我們可以發(fā)現(xiàn)很多自己之前沒有注意到的細節(jié)和問題。寫總結(jié)需要注重文字的美感和語言的準確性,力求語句通順、層次分明。失敗并不可怕,重要的是我們能夠從中吸取教訓,不斷向前。

如何寫離職證明書篇一

原我單位職工×××與我單位簽署的勞動合同現(xiàn)已履行完畢,該職工因個人發(fā)展原因,已于××年××月××日從我單位離職。

經(jīng)審核,該職工在我單位任職期間的`工資獎金等財務(wù)清算工作已結(jié)清,崗位交接工作已完成,雙方無經(jīng)濟、業(yè)務(wù)糾紛。

×××有限責任公司(公章)。

20xx年xx月xx日。

如何寫離職證明書篇二

茲證明:_____先生/女士(身份證號:_______________)自_____年_____月_____日入職我公司擔任_____一職,勞動合同期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。_____年_____月_____日因個人原因申請離職,工作年限_____年期間工作良好無不良表現(xiàn)。

現(xiàn)已離職,并辦理交接手續(xù)。

因未簽訂保密與競業(yè)限制相關(guān)協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

公司蓋章:__________。

簽字:__________。

日期:_____年_____月_____日

如何寫離職證明書篇三

(身份證件名稱及號碼)系我單位員工,自________年________月________日進入我單位并工作至今,現(xiàn)在________部門擔任________職務(wù)。近一年度該員工稅后月均收入人民幣元(含稅后的工資、獎金、津貼、住房公積金、股份分紅及其他收入)。

本單位將保證上述證肯真實、有效。

(單位公章)。

________年________月________日。

單位地址:________。

單位人事部分聯(lián)系人(簽字):________。

單位人事部門固定電話:________。

如何寫離職證明書篇四

被用人單位開除,勞動者有權(quán)要求用人單位出具離職證明。

并且有權(quán)要求用人單位辦理社會保險、檔案等轉(zhuǎn)移手續(xù)。

《勞動合同法》

第五十條 用人單位應(yīng)當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

勞動者應(yīng)當按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時支付。

用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本,至少保存二年備查。

法律依據(jù):《勞動合同法》

第五十條 用人單位應(yīng)當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

勞動者應(yīng)當按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時支付。

用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本,至少保存二年備查。

第八十九條 用人單位違反本法規(guī)定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明,由勞動行政部門責令改正;給勞動者造成損害的,應(yīng)當承擔賠償責任。

我國現(xiàn)行法律尚沒有關(guān)于用人單位出具解除或者終止勞動合同證明書的完整、明確的規(guī)定,只有1999年國務(wù)院公布的《失業(yè)保險條例》從辦理失業(yè)保險登記、享受失業(yè)保險待遇的角度,規(guī)定城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關(guān)系的證明?!秳趧臃ā返诰攀艞l規(guī)定:用人單位招用尚未解除勞動合同的勞動者,對原用人單位造成經(jīng)濟損失的,該用人單位應(yīng)當依法承擔連帶賠償責任。這也引發(fā)了勞動者再次就業(yè)應(yīng)持有離職證明書、原用人單位應(yīng)為勞動者出具離職證明書的社會議論和呼聲。借鑒國際經(jīng)驗,為維護勞動力市場秩序和勞動者的權(quán)益,本法明確了用人單位應(yīng)當出具解除或者終止勞動合同證明書的法定義務(wù)。

離職員工可以向人力資源部申請?zhí)畎l(fā)離職證明書,人力資源部發(fā)出的離職證明書只證明離職員工的受雇日期、職位及其離職原因。一般被開除的職工是填發(fā)開除證明書而不填發(fā)離職證明書。

1、證明用人單位與勞動者已經(jīng)解除勞動關(guān)系;

2、證明按照正常手續(xù)辦理離職;

3、證明是自由人,可以申請失業(yè)金或應(yīng)聘新的職位;

4、可以憑此轉(zhuǎn)你的人事關(guān)系、社保、公積金等等。

如何寫離職證明書篇五

乙方原為甲方________(部門)_______(職務(wù)),于________年________月________日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

甲方(簽章):________乙方簽字:________。

甲方代表簽字:________。

如何寫離職證明書篇六

期間曾被授予“xxx”稱號(榮譽)。

經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司蓋章。

日期:x年x月x日

xx部xx先生/女士/小姐因春節(jié)請假天,假期到期后未及時回來上班,經(jīng)電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請假未及時到崗者,按自動離職處理。

特此通知!

公司名稱(加蓋公章)。

20xx年月日。

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號:

乙方原為甲方________(部門)_______(職務(wù)),于年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除。

勞動合同。

甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

甲方(簽章):乙方簽字:

甲方代表簽字:

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!

公司名稱(加蓋公章)。

如何寫離職證明書篇七

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號:

乙方原為甲方________(部門)_______(職務(wù)),于年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

甲方(簽章):乙方簽字:

甲方代表簽字:

如何寫離職證明書篇八

乙方:身份證號:

乙方原為甲方職工,于20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。

特此證明。

甲方(簽章):

乙方簽字:

如何寫離職證明書篇九

企業(yè)、事業(yè)單位,如果你打算離職,那么你都是需要先提前寫一份離職。

申請書。

證明書。

以下是小編為您整理的相關(guān)資料,歡迎閱讀!

先生/女士/小姐(身份證號為)自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部職務(wù),至xx年xx月31日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)。

-xx年xx月31日。

茲證明自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門崗位,至xx年xx月xx日因原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予稱號(榮譽)。經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司蓋章。

日期:____年__月__日

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于2-xx年xx月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除。

勞動合同。

甲乙雙方確認解除/終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。

甲方(簽章):甲方代表簽字:

乙方簽字:

如何寫離職證明書篇十

xxx先生/女士/小姐(身份證號為)自20**年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20**年07月31日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)。

20xx年xx月xx日。

如何寫離職證明書篇十一

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務(wù),因為___個人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)。

20xx年xx月xx日。

如何寫離職證明書篇十二

_______先生/女士/小姐(身份證號為______________ )自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù),至________年________月__________日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

_________年____月______日

如何寫離職證明書篇十三

甲方:____________(單位名稱)

乙方: ____________身份證號:____________

乙方原為甲方________(部門)的`_______(職務(wù)),于____年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

現(xiàn)在雙方已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

甲方(簽章): 乙方簽字:

____年__月__日

如何寫離職證明書篇十四

先生/女士/小姐(身份證號為 )自xx年x月x日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù),至xx年x月x日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

xx年x月x日

如何寫離職證明書篇十五

甲方:(單位名稱)

乙方: 身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于xx年07月3 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

甲方(簽章): 乙方簽字:

如何寫離職證明書篇十六

員工____(身份證號________),自____年____月入職,在公司擔任____部門________職務(wù),由于____個人____原因提出辭職,現(xiàn)已交接完工作,自____年____月____日離職,勞動關(guān)系自離職之日起解除。

公司(蓋章):________。

日期:________

員工簽名:_________。

——————————————————————————————。

茲證明員工____(身份證號________),自____年____月入職,在公司擔任____部門____職務(wù),于____年____月____日離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理完工作交接手續(xù)。

勞動關(guān)系自離職之日起解除,特此證明!

公司(蓋章):________。

日期:____________

如何寫離職證明書篇十七

茲證明_______先生自_______年_______月_______日入職我廣州明佑電子有限公司擔任_______部門_______崗位,至_______年_______月_______日因_______原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽。

經(jīng)公司慎重考慮準予以離職,已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明

廣州明佑電子有限公司

_______年_______月_______日

如何寫離職證明書篇十八

離職證明(居中對齊)

茲有***(姓名)同志于****年**月**日至****年**月**日期間在我公司擔任***職務(wù),在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn)。現(xiàn)因*****原因申請離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無關(guān)。

特此證明

****公司單位(蓋章)

****年**月**日

如何寫離職證明書篇十九

_________先生/女士/小姐自___年__月__日入職我公司擔任人力人事專員職務(wù),至____年__月__日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

____年__月__日

如何寫離職證明書篇二十

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的`_______(職務(wù)),于xxx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

甲方(簽章):乙方簽字:

甲方代表簽字:甲方代表簽字:

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