方案需要不斷進行評估和調整，以保證其適應性和可持續(xù)性。一個成功的方案需要考慮到可能出現(xiàn)的風險和應對措施。方案的成功與否需要團隊的合作和共同努力，不能孤軍奮戰(zhàn)。
單位保密工作方案篇一
2017年我局保密工作，將繼續(xù)在縣委、縣政府的領導下，在縣保密局的指導下，深入學習實踐科學發(fā)展觀，以求真務實的態(tài)度，開拓創(chuàng)新的精神，結合機關事務工作實際，積極開展保密法的宣傳教育，創(chuàng)造性地開展各項保密工作，全力完成各項保密工作任務，現(xiàn)將本年度工作計劃制定如下：
一、進一步加強對保密工作領導
要充分認識新形勢下保密工作的重要性，進一步落實領導干部的保密工作責任制，成立保密工作領導小組，由局長任組長，對保密工作負總責，由辦公室負責日常工作，把保密工作納入單位目標考核內容。
全局干部職工的保密意識要有新的提高，能夠自覺遵守《保密法》的各項規(guī)定，把保密工作同我局工作有機地結合起來，用保密知識指導業(yè)務工作，從而推動各項工作的有序開展，開創(chuàng)保密工作的新局面。
二、深入開展保密法宣傳教育
1、推進保密法制宣傳教育。
堅持以各科室、領導干部和涉密人員為重點，充分利用中心學習組、民主生活會、座談會等形式，組織學習保密法律法規(guī)知識和保密科技知識。
切實抓好保密宣傳教育工作，充分發(fā)揮典型案例的教育警示作用，不斷提高廣大干部和涉密人員的保密意識，著力推進保密宣傳教育制度化、規(guī)范化。
2、開展保密專業(yè)知識培訓。
為適應涉密信息系統(tǒng)分級保護和電子政務保密管理的需要，切實加強對計算機信息系統(tǒng)的安全保密技術培訓。
三、加強保密隊伍建設
加強保密隊伍建設，提高自身素質，努力適應新形勢保密工作需要。
不斷地充實保密隊伍以適應新形勢的需要，挑選那些政治素質好、專業(yè)技術精、業(yè)務能力強、文化素質高的人才來武裝保密組織，定期對保密人員進行培訓，使之成為新形式下一支堅不可摧的保密防線。
四、認真抓好保密事項管理
保密工作的最終目的是保障改革開放和經濟建設的順利進行，我們將緊緊圍繞中心工作任務做好保密工作。
一是做好保密工作的首要任務就是在工作中堅持認真制定工作方案，積極穩(wěn)妥的推進工作，確保了社會的穩(wěn)定。
二是抓好秘密文件的管理。
施行密件和重要文件登記制度，加強對密件的監(jiān)管，保證秘密載體不丟失。
三是規(guī)范文件資料的運作程序，特別是涉密文件資料嚴格簽收制度，嚴格控制流向，實行專人保管，專柜保存，確保涉密資料、信息的安全。
四是加強檔案管理，制定檔案保密制度。
五是認真做好計算機信息網絡的技術防范和保密管理工作。
嚴格執(zhí)行“不準一機雙網”的規(guī)定，對計算機中涉及到重要的資料，都加強監(jiān)管，加以歸納整理，存放有序，有效地防止網上泄密事件發(fā)生。
六是加強對干部職工的保密宣傳教育，不斷推進保密工作上新的臺階，為我市經濟發(fā)展、社會進步作出新的貢獻。
保密工作是非常重要的，為了進一步統(tǒng)一認識，強化管理，突出重點，也為了不斷提高保密工作向法制化、規(guī)范化水平邁進，我局將在新的一年繼續(xù)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，深入貫徹《中國共產黨中央關于加強新形勢下保密工作的決定》，按照文件要求，嚴格執(zhí)行《中華人民共和國國家保密法》及《中華人民共和國國家保密法實施辦法》，努力做好保密工作。
一、繼續(xù)加大組織領導力度
要充分認識保密工作的重要性，高度重視保密工作，繼續(xù)把保密工作作為我局內部的一件大事來抓。
堅持保密工作目標管理原則，按照目標管理考核內容進行任務分解并且落到實處，按要求納入領導干部民主生活會和干部考核內容。
認真執(zhí)行保密工作領導責任制，堅持專職局長親自抓、分管領導具體管、辦公室組織實施，科室有人管理的保密工作組織原則，有分工有協(xié)作，盡其職責。
同時，把保密工作納入科室目標任務重要內容，與其他目標同布置、同落實、同檢查。
充分發(fā)揮我局保密工作領導小組作用，加強保密工作的指導和管理檢查。
二、健全保密工作制度保障
進一步修訂完善我局保密工作各項規(guī)章制度。
重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓、涉密信息發(fā)布審批、等項工作制度的健全和落實，抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié)，堵塞各種失泄密漏洞，進一步完善我局各項規(guī)章制度和職責，建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員崗位職責，充分發(fā)揮機關干部在保密工作中的重要作用。
三、再次強化保密工作職責
我局將認真貫徹落實保密崗位制，把保密工作與涉及國家機密的各個環(huán)節(jié)相結合，不斷提高保密工作規(guī)范化管理水平。
一是要強化重點涉密人員管理。
涉密人員重點抓好領導干部保密要害部門和保密要害部位工作人員的管理。
堅持重點涉密人員持證上崗制度，完善涉密人員登記制度。
加強對涉密公勤人員的管理，落實管理措施。
二是要嚴格文件收發(fā)、傳閱程度，認真開展規(guī)范定密，做好國家秘密動態(tài)管理工作。
三是要不斷完善保密制度，根據形勢發(fā)展需要和縣保密局的新要求進一步健全保密制度，并不定期地進行嚴格檢查，從制度上保證保密工作的貫徹落實。
四是要加強涉密載體管理，認真做好涉密載體從制作到銷毀各個環(huán)節(jié)的保密管理工作。
五是要強化涉密信息分級保護，增強保密技術防范能力。
嚴格執(zhí)行上網信息審查制度和涉密信息分級制度，加強保密技術基礎性建設，采取切實可行的保密技術措施，對全局計算機的管理要嚴格管理，實行專人維護。
四、切實拓寬宣傳教育渠道
保密宣傳教育是保密工作的一項基礎性工作，也是一項長期而艱巨的任務。
我局將在新的一年內，高度重視并認真抓好工作落實，增強針對性、注重實效性;深入開展保密形勢教育、保密法制宣傳教育和保密技術支持教育;大力開展群眾性宣傳教育，不斷提高我局干部職工保密觀念，增強保密意識，自覺履行保密職責和義務。
四是要繼續(xù)對在涉密崗位工作的同志進行經常性保密教育。
五、強化重點工作保密管理
今年，我局將在抓好保密法規(guī)宣傳教育、目標責任落實以外，著力抓好涉密人員的保密工作，以確保保密工作萬無一失。
(一)在審核文件時，嚴格對照保密等級對號入座確定秘級;認真搞好文件收發(fā)、傳送和清退工作，對上級文件實行專人收發(fā)，嚴格上級文件特別是秘密以上文件的簽收、傳送制度，及時清收上級文件，避免丟失;對密碼電報按規(guī)定做好核對、移交和銷毀工作;對涉秘文件按要求做好立卷、歸檔等工作。
(二)辦公室要加強打印、復印文件資料的管理和監(jiān)督檢查。
堅持對所進打字文印人員實行崗前保密培訓;對秘密及以上文件資料實行專人打印，并將微機內存秘密級以上文件資料及時加密處理;上級秘密級文件不得對外復印，廢舊涉密載體實行定點銷毀。
(三)全局干部要繼續(xù)強化涉密計算機信息系統(tǒng)的保密管理，嚴格執(zhí)行涉密計算機信息系統(tǒng)集成建設和應用中保密管理的有關法規(guī)和標準，按要求對涉密計算機信息系統(tǒng)實行分級管理和防護，加強涉密網絡和涉密介質的保密管理。
加強互聯(lián)網管理，要堅持實行物理隔離，凡內外網同機運行的都必須安裝隔離卡，微機內存秘密資料文件實行密碼管理，杜絕他人隨意調看;堅持上網信息審查審批制度，堅持“涉密信息不上網、上網信息不涉密”和誰上網誰負責的原則。
總之，xxxx將繼續(xù)加大對保密工作的督查查力度，推動各項保密工作任務的落實。
嚴格執(zhí)行泄密報告制度，嚴肅查處泄密事件，認真自查，清除涉密隱患。
認真做好年底保密工作的目標考核，認真完成好保密各項工作任務，切實增強本局職工的保密意識，及時消除泄密隱患，杜絕泄密事件發(fā)生。
20x年，我局在縣委、縣政府的正確領導下，高度重視保密工作，嚴格按照中央、市委和縣委、縣政府有關文件精神，全面完成各項任務，充分發(fā)揮了保密工作“保安全、促穩(wěn)定;保安全，促發(fā)展”的積極作用。
一、抓組織，加強領導，為保密工作提供強有力的組織保證。
我局把保密工作擺上重要議事日程，認真貫徹落實上級有關保密工作的方針、政策、指示，嚴格按照縣委有關文件精神，認真落實領導干部保密工作責任制，做到有領導管、有專人抓，于年初成立了保密工作領導小組，明確xxxx副局長專門分管保密工作，配備xxxx干部專門承辦日常保密工作。
我局堅持做到保密工作與業(yè)務工作同時部署，同時落實，全年召開xxxx以上的專題會議研究保密工作，并將任務分解細化，明確相應的責任辦公室和責任人，為保密工作提供了強有力的.組織保證。
二、抓宣傳，強化教育，樹立“人人保密、時時保密、處處保密”的良好意識。
我局認真擬定保密法制教育的年度計劃，積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常理論學習內容之中，定期或不定期地組織職工學習保密知識和上級有關保密的文件精神，積極選派保密干部參加市縣組織的保密知識培訓，時刻提醒職工注意各項工作的保密性，尤其是全縣干部人事方面的保密工作。
同時，落實好工作經費，以保證有關保密書籍的訂閱和保密干部的培訓教育工作。
為進一步推動保密宣傳教育工作，結合我局實際，以“學刊用刊”活動為載體，認真組織職工撰寫保密工作信息、研討文章，強化職工的保密意識，樹立起“人人保密、時時保密、處處保密”的良好氛圍。
三、抓管理，推動工作，充分發(fā)揮保密工作在“保安全，保發(fā)展”中的重要作用。
我局嚴格按照縣委文件精神，采取有效措施，推動保密工作的全面完成。
(一)建章立制，做到有章可循。
及時傳達和轉發(fā)上級有關保密工作的指示、文件，建立和完善了各項保密規(guī)章制度，并結合我局工作實際，制定了專門的保密制度，做到人手一份，隨時督促職工對各項工作的保密，對泄密事件的發(fā)生，嚴格按照有關規(guī)定和制度，對分管領導和當事人進行嚴肅處理。
(二)做好本單位涉密文件和資料的批閱、上交，并按有關規(guī)定做好銷毀工作，嚴格按照有關規(guī)定辦理涉密資料的出境審批手續(xù)，規(guī)范涉密文件、資料的印制工作。
(三)做好本單位對外宣傳和新聞出版保密工作，對市、縣的涉密涉外重要會議、重大活動和重要決定做到嚴格保密。
單位保密工作方案篇二
(一)組織建設情況。為落實保密工作目標管理責任制，確保保密工作取得實效，我局成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，各股室、單位負責人為成員的保密工作領導小組，由辦公室負責日常工作。我局堅持保密工作“誰主管、誰負責”原則，通過明確職責范圍、層層傳導壓力，將保密工作要求落實到每一個崗位、每一名干部職工，把保密工作同人社業(yè)務緊密結合，同部署、同要求、同檢查。
(二)隊伍建設情況。為保障日常保密工作的順利開展，專設2名保密工作人員，負責日常檢查、聯(lián)絡等工作。抓好全體干部職工的保密宣傳教育，多形式組織學習保密法律法規(guī)及上級部門保密工作重要精神，不斷加深干部職工對保密知識的認識和運用，有效增強了干部職工的保密意識。
(三)制度建設情況。結合人社工作實際，制定出臺了《政和縣人社局保密管理制度》、《政和縣人社局政府信息公開保密審查制度》等，使各項保密工作有章可循、有據可依。始終把保密工作納入機關建設重要任務，同效能評比、年度考核及各項評先評優(yōu)掛鉤，對保密工作不到位的單位、個人進行通報批評，并嚴肅問責，形成了嚴密的"保密工作制度。
(一)分類管理。對涉密計算機和上網計算機進行分類管理，嚴格執(zhí)行計算機信息系統(tǒng)保密暫行規(guī)定，指定每臺計算機的使用人即為負責人、管理人。對工資數據庫、國庫系統(tǒng)等重要平臺使用專門電腦隔網運作，數據錄入、取用嚴格按照逐級審批制度，確保涉密數據安全。
認真執(zhí)行了涉密介質不得在非涉密計算機上連接的保密規(guī)定，嚴禁在非涉密計算機上存儲、處理涉密信息。
(二)定期維護。局保密工作領導小組定期巡檢涉密及上網計算機使用情況，嚴禁涉密計算機聯(lián)網運作，對上網計算機要求定期查殺病毒、更新軟件，確保符合使用管理規(guī)定。上網計算機、涉密計算機的修理、維護、淘汰等均嚴格執(zhí)行保密制度，并按要求設置了開機口令。
(一)政府文件制作方面。嚴格按照逐級審批制度草擬、打印、傳閱、公開政府文件及信息。政府信息公開嚴格按照“誰主管、誰審查、誰公開、誰負責”的原則，杜絕了個人隱私、國家秘密等的泄漏。
(二)檔案管理方面。嚴格按照檔案使用管理要求，對流動人員檔案、干部職工檔案進行集中存放、管理，配備專職檔案人員，強化了檔案庫房、系統(tǒng)設備等硬件設施，確保人員、設施、經費三到位。嚴格履行檔案查借閱程序，做到“三不查”：查借閱人為本人或其親屬的不查、程序不全的不查、理由不充分的不查，切實保障檔案信息安全。
單位保密工作方案篇三
20xx年，我辦在市保密局的支持和指導下，嚴格按照中央市委和市保密局的有關文件精神，高度重視保密工作，全面完成各項任務，充分發(fā)揮了保密工作“保安全、促穩(wěn)定;保安全，促發(fā)展”的積極作用?，F(xiàn)將保密工作有關情況自查如下：
我辦把保密工作擺上重要議事日程，認真貫徹落實上級有關保密工作的方針、政策、指示，嚴格按照縣委有關文件精神，認真落實領導干部保密工作責任制，做到有領導管、有專人抓，于年初成立了保密工作領導小組，明確紀檢組長楊志華專門分管保密工作，配備專職干部專門承辦日常保密工作。我辦堅持做到保密工作與業(yè)務工作同時部署，同時落實，全年召開二次專題會議研究保密工作，并將任務分解細化，明確相應的責任辦公室和責任人，為保密工作提供了強有力的組織保證。
我辦認真擬定保密法制教育的年度計劃，積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常理論學習內容之中，定期或不定期地組織職工學習保密知識和上級有關保密的文件精神，積極選派保密干部參加市組織的保密知識培訓，時刻提醒干部職工注意各項工作的保密性，同時，落實好工作經費，以保證有關保密書籍的訂閱和保密干部的培訓教育工作。為進一步推動保密宣傳教育工作，結合我局實際，以“學刊用刊”活動為載體，認真組織職工撰寫保密工作信息、研討文章，強化職工的保密意識，樹立起“人人保密、時時保密、處處保密”的良好氛圍。
我辦嚴格按照市委和市保密局文件精神，采取有效措施，推動保密工作的全面完成。
(一)建章立制，做到有章可循。及時傳達和轉發(fā)上級有關保密工作的指示、文件，建立和完善了各項保密規(guī)章制度，并結合我辦工作實際，制定了專門的保密制度，做到人手一份，隨時督促職工對各項工作的保密，對泄密事件的發(fā)生，嚴格按照有關規(guī)定和制度，對分管領導和當事人進行嚴肅處理。
(二)做好本單位涉密文件和資料的批閱、上交，并按有關規(guī)定做好銷毀工作，嚴格按照有關規(guī)定辦理涉密資料的出境審批手續(xù)，規(guī)范涉密文件、資料的印制工作。
(三)做好本單位對外宣傳保密工作，對省、市的涉密涉外重要會議、重大活動和重要決定做到嚴格保密。
(四)專職保密干部熟悉和運用保密業(yè)務知識能力較強，各類文件嚴格按照國家保密局規(guī)范定密工作管理辦法，全年未發(fā)生泄密事件。
(五)本單位涉密計算機信息系統(tǒng)均采取專門的防范措施，與因特網完全進行物理隔離，實行內、外網分網處理，對涉密計算機信息實行專機專人使用、專人管理、專人負責制度，并實行責任追究制。
(六)抓好保密工作的日常事務。及時報送年初計劃和年終工作總結，按時報送定密工作年報表，認真完成市委保密局部署的專項保密工作任務，并及時報送專題報告。同時，抓好保密信息的投稿工作，及時地反映我辦保密工作開展情況。
一年來，由于辦領導和全體干部職工的高度重視，我辦的保密工作得到進一步加強，沒有出現(xiàn)泄密事件和不穩(wěn)定因素，為全市的安全、穩(wěn)定工作起到一定的促進作用，但離上級的要求還存在一定差距，我辦將在以后的工作，正視自己的成績和不足，不斷總結經驗和教訓，進一步推動我辦的保密工作上臺階。
單位保密工作方案篇四
根據中共開江縣委保密委員會辦公室、國家保密局關于印發(fā)《開江縣保密自查自評、涉密工程保密管理、互聯(lián)網門戶網站等保密管理督查工作方案》的通知(開委密辦〔201x〕號文件)要求，我社高度重視，對照保密自查自評要求，進行了全面的自查自評，現(xiàn)將自查自評情況報告如下：
一、保密工作落實情況
我社對所收到泄密文件，均指定專人進行妥善處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全，未出現(xiàn)過失、泄密問題。我社設有保密檔案室，并按要求安裝了專柜，所收到的泄密文件全部存放在專柜中，按時清退泄密文件。所有電腦都配備了殺毒軟件，并定期進行殺毒與升級。通過自查，我社的保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。
二、主要做法
(一)領導重視，強化組織領導。成立保密工作領導小組，嚴格落實保密工作。主要領導經常聽取保密工作情況匯報，對保密工作提出明確要求，及時研究解決相關問題。班子成員以身作則，自覺學習，掌握保密制度，做到懂法、知法、執(zhí)法，在廣大干部職工中樹立起有法必依、有章必循、違法必究、令行禁止的作風。
(二)重點突出，狠抓工作落實。定期對各辦公室電腦和供銷社打印室為重點檢查對象，對計算機和移動存儲介質違規(guī)外聯(lián)和特種木馬為檢查重點，以查促管，及時采取防范措施，堅決切斷涉密信息流向互聯(lián)網的所有渠道。
(三)宣傳教育，增強保密意識。為加強我社涉密人員保密安全意識，采取多種方式、多渠道，對相關人員進行宣傳教育，并將各類保密工作文件轉發(fā)至各股室，要求結合實際，認真組織學習，并抓好貫徹落實，確保計算機及其網絡安全。
(四)完善措施，嚴格制度規(guī)范。加強制度建設，是做好計算機保密管理的保障。為了構筑科學嚴密的制度防范體系，我社不斷完善各項規(guī)章制度，規(guī)范計算機及其網絡的保密管理，主要采取了以下措施：
二是完善各項涉密及非涉密計算機及網絡管理制度;
三是規(guī)范涉密信息的流轉，嚴格執(zhí)行"涉密信息不上網，上網信息不涉密"的"原則。
(五)督促檢查，堵塞管理漏洞。為了確保計算機及其網絡保密管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現(xiàn)計算機保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我社十分重視對計算機及其網絡保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結合，常規(guī)檢查與重點檢查相結合，定期檢查與突擊檢查相結合等方式，對計算機進行防范措施的落實情況進行檢查。
三、存在問題及整改措施
通過自查，我社對保密工作有了進一步的明確，同時，也發(fā)現(xiàn)了一些存在的薄弱環(huán)節(jié)。我社將發(fā)現(xiàn)的問題作為整改的重點，具體整改措施如下：
(一)定期召開保密工作領導小組會議，研究保密工作，做到年初有計劃，年中有檢查，年終有總結。堅持保密工作與日常工作同步安排部署，落實崗位責任制。
(二)探索建立涉密人員管理長效機制，明確涉密人員的資格和范圍，落實脫密期管理措施。進一步加強涉密載體的清理和管理，重點抓好涉密計算機、涉密移動存儲介質、辦公自動化設備和手機使用的保密管理。
(三)健全建立保密規(guī)章制度，對保密工作要分工明確，責任落實到人，保密日常管理工作要規(guī)范有序。
我社將按照這次檢查的精神和要求，把保密工作落到實處，確保保密工作安全可靠萬無一失。
單位保密工作方案篇五
為進一步加強政府信息保密審查工作,根據都辦發(fā)[20xx]18號文件精神,我會嚴格按照文件要求,結合殘聯(lián)實際,及時查找問題,采取有效措施,確何政府信息公開保密審查工作取得實效.
保密工作是維護國家和單位安全和利益的工作，做好保密工作是我們的基本職責。我會領導歷來就十分重視保密工作，每年年初就將保密工作納入年度工作計劃，及時成立以理事長為組長，副理事長為副組長，各科室為成員的保密工作領導小組，設立辦公室，安排專人承辦日常工作。領導班子在做好保密帶頭作用的同時，時時開展保密法規(guī)、政策宣傳，不定期對單位保密工作執(zhí)行情況進行檢查、指導，督促保密工作的落實，推進了保密工作縱深發(fā)展。
今年年初市殘聯(lián)組織各科室學習了《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國計算機信息系統(tǒng)安全保護條例》、《中華人民共和國計算機信息網絡國際聯(lián)網管理暫行規(guī)定》、《中華人民共和國信息公開條例》等保密法律法規(guī)，對全體工作人員進行保密教育，提升了職工對保密工作重要性和嚴肅性的認識，增強了全體干部職工的保密意識。
為加強對保密工作的領導，切實落實保密工作責任制，保守黨和國家秘密，單位及時制定了《保密工作管理制度》、《送閱、傳閱文件保密管理守則》、《計算機網絡安全保密制度》、《計算機崗位保密工作職責》、《信息公開審查制度》等一系列管理機制，逗硬落實管理措施，規(guī)范工作流程，提高了涉密載體和計算機信息系統(tǒng)保密管理的水平和技術防護能力。全年無失密、泄密事件發(fā)生。
我單位涉密工作不多，但領導卻很重視保密工作的管理。在各涉密工作中，始終堅持以領導審簽制度為原則，采取專人管理和縱向傳遞，嚴格做好收文、發(fā)文、傳閱、銷毀等登記管理，專人傳遞，定人閱辦的工作方法，減少了保密信息的流通環(huán)節(jié)和知曉范圍，保證涉密資料在工作中的`嚴肅性和密級性。
對于涉密計算機仍然采取專機、專人管理，采用與因特網脫離的裸機工作方式運作，并設置了必要的身份認證，配置了泄密干擾器等措施加強防范。在保密資料制作、存儲、傳輸過程中加載密碼設置等措施，有效防范了網絡泄密、失密事件。
在政府信息公開工作方面，我單位成立了信息公開審查領導小組，建立了政府信息公開審查制度，對信息公開進行嚴格審簽，保障了政府信息公開無泄密發(fā)生。
單位保密工作方案篇六
一、加強領導，統(tǒng)一思想，把保密的工作放在重要位置上，長抓不懈。今年以來，我委將保密的工作列入重要的議事日程，確立了“保密的工作無小事”的思想理念，把“明確職責、落實制度、加強管理、保住秘密”作為保密的工作的總思路，從組織建設入手，將保密的工作擺在了突出位置。上半年，我委領導班子人員調動，根據工作需要我們及時調整了保密的工作領導小組。由單位一把手親自掛帥擔任保密的工作領導小組組長，對保密的工作總負責;由一名副主任直接分管保密的工作，負責指導、協(xié)調和督促、檢查保密事務，及時處理保密的工作中的重大問題和失泄密事件;領導小組成員由各科室科長組成，加強了對全體干部職工的保密教育力度。
三、實事求是，認真做好保密的工作。
2、加強計算機信息網絡的保密管理。貫徹落實《中共中央保密委員會關于嚴禁用涉密計算機上國際互聯(lián)網的通知》，堅持“誰上網、誰負責”的原則，認真學習貫徹抓好計算機系統(tǒng)保密管理工作的落實。根據“誰上網、誰負責”的原則，今年上半年我委對所有的計算機進行逐臺檢查，沒有發(fā)現(xiàn)涉密信息的計算機上互聯(lián)網，凡上互聯(lián)網的計算機均沒有存放涉密信息。我委辦公室的計算機安裝了隔離卡，將政務內網與互聯(lián)網實行物理隔離，杜絕泄密隱患。
一年來，我委在保密的工作方面取得了良好的成績，但是保密的工作不是一勞永逸，我們的工作還存這樣和那樣的差距和不足。在新的一年，我們將在縣保密部門的指導下，發(fā)揚成績，糾正不足，把我委的保密的工作搞得更好。
單位保密工作方案篇七
我局在縣委、縣政府的正確領導下，高度重視保密的工作，嚴格按照中央、市委和縣委、縣政府有關文件精神，全面完成各項任務，充分發(fā)揮了保密的工作“保安全、促穩(wěn)定;保安全，促發(fā)展”的積極作用。
一、抓組織，加強領導，為保密的工作提供強有力的組織保證。
我局把保密的工作擺上重要議事日程，認真貫徹落實上級有關保密的工作的方針、政策、指示，嚴格按照縣委有關文件精神，認真落實領導干部保密的工作責任制，做到有領導管、有專人抓，于年初成立了保密的工作領導小組，明確副局長專門分管保密的工作，配備干部專門承辦日常保密的工作。我局堅持做到保密的工作與業(yè)務工作同時部署，同時落實，全年召開以上的專題會議研究保密的工作，并將任務分解細化，明確相應的責任辦公室和責任人，為保密的工作提供了強有力的組織保證。
二、抓宣傳，強化教育，樹立“人人保密、時時保密、處處保密”的良好意識。
我局認真擬定保密法制教育的年度計劃，積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常理論學習內容之中，定期或不定期地組織職工學習保密知識和上級有關保密的文件精神，積極選派保密干部參加市縣組織的保密知識培訓，時刻提醒職工注意各項工作的保密性，尤其是全縣干部人事方面的保密的工作。同時，落實好工作經費，以保證有關保密書籍的訂閱和保密干部的培訓教育工作。為進一步推動保密宣傳教育工作，結合我局實際，以“學刊用刊”活動為載體，認真組織職工撰寫保密的工作信息、研討文章，強化職工的保密意識，樹立起“人人保密、時時保密、處處保密”的良好氛圍。
三、抓管理，推動工作，充分發(fā)揮保密的工作在“保安全，保發(fā)展”中的重要作用。
我局嚴格按照縣委文件精神，采取有效措施，推動保密的工作的全面完成。
(一)建章立制，做到有章可循。及時傳達和轉發(fā)上級有關保密的工作的指示、文件，建立和完善了各項保密規(guī)章制度，并結合我局工作實際，制定了專門的保密制度，做到人手一份，隨時督促職工對各項工作的保密，對泄密事件的發(fā)生，嚴格按照有關規(guī)定和制度，對分管領導和當事人進行嚴肅處理。
(二)做好本單位涉密文件和資料的批閱、上交，并按有關規(guī)定做好銷毀工作，嚴格按照有關規(guī)定辦理涉密資料的出境審批手續(xù)，規(guī)范涉密文件、資料的印制工作。
(三)做好本單位對外宣傳和新聞出版保密的工作，對市、縣的涉密涉外重要會議、重大活動和重要決定做到嚴格保密。
(四)專職保密干部熟悉和運用保密業(yè)務知識能力較強，各類文件嚴格按照國家保密局規(guī)范定密工作管理辦法，定密準確率達以上，全年未發(fā)生泄密事件。
(五)本單位涉密計算機信息系統(tǒng)均采取專門的防范措施，與因特網完全進行物理隔離，實行內、外網分網處理，對涉密計算機信息實行專機專人使用、專人管理、專人負責制度，并實行責任追究制。
(六)抓好保密的工作的日常事務。及時報送年初計劃和年終工作總結，按時報送定密工作年報表，認真完成縣委保密辦部署的專項保密的工作任務，并及時報送專題報告。同時，抓好保密信息的投稿工作，及時地反映我局保密的工作開展情況。
今年來，由于局領導和全體干部職工的高度重視，我局的保密的工作得到進一步加強，沒有出現(xiàn)泄密事件和不穩(wěn)定因素，為全縣的安全、穩(wěn)定工作起到一定的促進作用，但離上級的要求還存在一定差距，我局將在以后的工作，正視自己的成績和不足，不斷總結經驗和教訓，進一步推動我局的保密的工作上臺階。
單位保密工作方案篇八
機要保密工作是黨和政府至上而下的一條的生命線、中樞線和指揮線，能不能保證這條生命線正常運轉，能不能維系這條指揮線暢通無阻，關系著黨的事業(yè)發(fā)展，關系著國家長治久安。
保密工作者是幕后英雄。
大家看過電影《永不消逝的電波》就是展現(xiàn)保密戰(zhàn)線上的故事。
可以說，保密就是保政治、保大局、保安全、保穩(wěn)定、保發(fā)展。
如果連自己的生命線都無法保證，還有什么秘密可言?所以，如何保證和維系這條生命線的暢通是各級黨委、政府和黨員領導干部的重要責任。
(一)做好保密工作是適應新形勢的必然要求。
當前保密工作面臨的新形勢異常復雜、繁重。
國際形勢風云變幻，世界多極化和經濟全球化趨勢進一步加劇，社會信息化和信息網絡化的觸角已延伸到社會生活的各個領域。
從國內來看，保密工作和全黨的其他工作一樣，既面臨著良好的發(fā)展機遇，也面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)。
各種敵對勢力千方百計竊取我國家秘密，而且竊密主體增多、隱蔽性增強，竊密領域不斷擴大，竊密方式多樣化，竊密的現(xiàn)代化水平不斷升級，保密防范的難度越來越大。
據統(tǒng)計1999年至2005年全國共發(fā)生泄密案件1000多起。
其中涉及省部級干部9人、司局級干部46人、縣處級干部66人。
從自治區(qū)來看，作為邊疆少數民族地區(qū)，歷來是境內外敵對分子滲透、破壞和竊密的重點地區(qū)，處于竊密與反竊密的前沿，近幾年來先后發(fā)生過多起竊密和泄密案件，去年自治區(qū)就發(fā)生6起泄密案。
從我市來看，非法宗教組織想方設法搜集和竊取秘密，加以歪曲后進行政治攻擊,破壞安定正常的社會秩序。
各級保密部門和廣大保密工作者，要充分認識在新形勢下做好保密工作的極端重要性和復雜性，切實增強做好保密工作的責任感和緊迫感，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，準確定位保密工作，科學謀劃保密工作，大力推進保密工作.
(二)做好保密工作是應對新挑戰(zhàn)的重要保障。
隨著信息化網絡化的迅速發(fā)展，電子黨務、電子政務、電子商務逐步開展，在積極推進信息公開、資源共享的同時，如何確保黨委和政府事務在網上安全正常運轉，對保密工作來說既是新的領域，也是新的挑戰(zhàn)。
近年來，雖然全市保密工作取得長足進步，但與新形勢和新任務的要求相比，還存在著一定差距和不容忽視的隱患。
主要表現(xiàn)為“三個不到位”，即思想認識不到位，一些干部群眾思想上有一種誤區(qū)，片面認為現(xiàn)在科技如此發(fā)達，設備如此先進，網絡運用如此廣泛，存在“無密可?！?、“有密難?！钡乃枷搿?/p>
如果我們頭腦里沒有憂患意識、沒有安全意識、沒有防范意識，沒有保密意識，那么這就是我們思想上最大的失密。
可以說，思想上放松警惕，就可能出現(xiàn)隱患。
監(jiān)督管理不到位，有的單位保密管理制度和各項制度措施不落實，重點涉密人員和涉密文件管理松懈，涉密計算機和網絡防護薄弱。
組織領導不到位。
由于長期處于和平的環(huán)境，導致一些領導干部滋生了麻痹思想，對保密工作不夠重視，工作落實不夠到位。
“保密工作無小事”，這些問題如果得不到及時糾正，就可能出大問題。
因此，各區(qū)、各部門和各單位，一定要正視差距，克服不足，努力消除隱患，切實做好保密工作，為加快全市經濟社會發(fā)展發(fā)揮服務保障作用。
二、把握重點，抓住關鍵，切實保障國家秘密安全?
形勢是不斷發(fā)展的，情況也在不斷變化。
保密工作要根據形勢、任務的變化，與時俱進，把握工作重點，抓好關鍵環(huán)節(jié)，確保黨和國家重要秘密不泄露。
要突出抓好四個方面的管理工作。
突出抓好重點涉密人員的管理。
要切實提高重點涉密人員的保密意識，督促他們自覺遵守各項保密工作制度，嚴格按制度辦事，把保密制度變成日常工作的行動。
突出抓好關鍵部位的管理。
重點涉密部門、重要要害部門是各方關注的焦點，保密工作能否做好，能否確保不出問題，主要看這些部門的工作做的好不好，能不能不出問題。
要按照《中央辦公廳、國務院辦公廳關于保密要害部門、部位管理的規(guī)定》，對要害部門進行嚴格管理，嚴格按照保密工作程序和規(guī)范執(zhí)行。
突出抓好關鍵環(huán)節(jié)的管理。
堅持關口前移，積極防范，及時發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性、傾向性問題。
對重要會議和重大活動，保密部門提前介入，參與制定工作預案，加強保密檢查。
對公文的制發(fā)、運轉、存檔、銷毀，要實行全方位管理，確保關鍵環(huán)節(jié)不泄密。
突出抓好計算機網絡的安全管理。
網絡泄密問題已成為保密工作的重中之重。
要開展涉密計算機信息系統(tǒng)審批和涉密計算機信息系統(tǒng)集成資質認證工作，加強技術力量，提高裝備水平，加大對互聯(lián)網泄密和涉密計算機上國際互聯(lián)網的檢查力度。
努力做到“三個配合”，配合市信息化領導小組加強電子政務保密管理，建立上網信息嚴格把關制度;配合市網絡安全領導小組，做好網絡安全的監(jiān)督和檢查工作;配合市清理互聯(lián)網有害信息領導小組，對互聯(lián)網有害信息進行清理檢查。
與此同時，要與有關部門積極協(xié)商、配合，抓緊籌備建立保密技術檢查中心和公文銷毀站有關工作，開展經常性的秘密銷毀督促檢查，保證各部門公文定點銷毀。
三、夯實基礎，注重實效，切實推進保密任務落實
?各區(qū)、各部門緊緊圍繞重點保密管理任務，統(tǒng)籌安排，多管齊下，整體推進，全面加強保密宣傳教育、保密制度建設、保密技術管理和保密督促檢查等基礎性工作，積極推進保密教育經?；⒈Ｃ芄芾矸ㄖ苹?、保密技術現(xiàn)代化、保密機制科學化。
首先，以宣傳教育為先導，不斷增強保密宣傳教育的實效性。
做好保密工作，需要強化全員的保密觀念和保密意識，做好保密宣傳教育工作尤為重要。
保密部門與新聞媒體密切配合，開展形式多樣的群眾性的保密宣傳活動。
舉辦保密知識競賽、組織觀看保密宣傳教育片。
加強各級黨校的保密教育工作，采取舉辦培訓班、講座、研討會等形式，增強各級干部和涉密人員的保密觀念。
其次，以制度建設為保證，積極推進依法治密工作。
“沒有規(guī)矩不成方圓”保密工作的有序高效運轉，要靠制度作為保證。
要不斷探索保密工作的規(guī)律，并形成規(guī)章制度予以規(guī)范，以發(fā)揮長效作用。
要建立完善定密工作制度。
正確區(qū)分密與非密，使定密工作做到法制化、經?；?、規(guī)范化。
要嚴格執(zhí)行秘密載體的保存與銷毀制度。
在做好紙質涉密載體管理的同時，重點加強對軟盤、硬盤、光盤等各類非紙質涉密載體使用、保管、銷毀的`管理。
要嚴格落實領導干部保密工作責任制。
按照《關于黨政領導干部保密工作責任制的規(guī)定》，今年要把此項工作列入年終領導干部實績考核當中，形成主要領導切實擔負起具體領導責任，分管領導具體抓，一級抓一級、層層抓落實的工作格局。
同時，要認真按照中辦、國辦下發(fā)的《手機使用保密管理規(guī)定(試行)》要求，高度重視并切實抓好手機、涉密筆記本電腦、移動存儲介質以及復印、打印、傳真等設備使用的保密管理。
第三，以督促檢查為抓手，力促各項任務落到實處。
工作重在落實，而督促檢查則是有力的手段。
要不斷強化“大督查”觀念，重視發(fā)揮督查的作用。
要進一步建立健全泄密案件查處工作機制，切實加大查處力度。
要嚴格執(zhí)行泄密事件報告制度，對發(fā)生泄密事件不報的，要追究主要領導的責任。
各級保密委員會要針對本地區(qū)、本部門保密工作的薄弱環(huán)節(jié)，組織不同內容的專項檢查，查找問題和漏洞，及時采取措施，消除泄密隱患。
四、加強領導，強化素質，努力為保密工作提供組織保證?
一是強化組織領導。
各級黨委、政府要高度重視新形勢下的保密工作，把保密工作列入重要議事日程。
要把保密工作放到工作大局中去謀劃、去部署、去落實，把保密工作與業(yè)務工作同研究、同布置、同檢查，切實把保密工作落到實處。
二是強化設施投入。
在高科技的條件下，要保證保密工作這條生命線的正常運轉，離不開技術設備的有力支撐。
要按照國家和自治區(qū)保密技術“十一五”規(guī)劃的要求，把保密技術發(fā)展納入本地區(qū)本部門的總體規(guī)劃中，確保規(guī)劃項目和經費落到實處。
要加大對保密工作的投入，特別是對保密要害部門、部位配備必要的現(xiàn)代化保密技術設備，逐步實現(xiàn)保密技術的規(guī)范管理，不斷提高保密工作的水平。
今年我市對確定的要害部門、部位必須全部配備碎紙機。
各區(qū)、各部門和各單位對保密機要設施裝備必須配備到位，必要的經費必須保證落實。
三是強化隊伍建設。
切實加強保密機構隊伍建設，使保密工作機構和隊伍建設與目前承擔的工作任務相適應，與我市改革開放和現(xiàn)代化建設相適應。
要圍繞把保密部門建成學習型機關、把保密干部培養(yǎng)成學習型干部的目標，切實抓好理論知識和業(yè)務知識的學習，準確把握新形勢下保密工作的特點和規(guī)律，著力提高協(xié)調服務能力、依法行政能力、綜合防范能力、科學管理能力和應急處置能力。
同志們，保密工作面臨的任務十分艱巨，保密戰(zhàn)線肩負的責任十分重大，大家要不斷創(chuàng)新思路，開拓進取，努力使保密工作邁上一個新臺階，為實現(xiàn)“十一五”良好開局，為率先實現(xiàn)全面小康社會做出新的貢獻。
單位保密工作方案篇九
根據屯溪區(qū)人民政府辦公室《關于進一步做好政府信息公開保密審查工作的通知》（屯政辦秘〔20xx〕33號）文件要求，我局在做好政府信息公開保密審查工作的基礎上，按照文件要求，結合工作實際，對開展政府信息公開保密審查工作進行了認真自查，未發(fā)現(xiàn)泄密內容和不宜公開的政府信息，現(xiàn)將自查情況簡要報告如下：
一、領導重視，責任落實。我局領導高度重視保密工作，始終堅持把保密工作擺上重要議事日程，納入目標責任制管理內容，納入本部門工作整體規(guī)劃，同部署、同檢查、同總結、同考核。成立了保密領導小組，帶頭落實領導干部保密工作責任制，自覺執(zhí)行和遵守保密工作方針政策和法規(guī)、規(guī)章，對年度內單位保密工作及時作出批示、提出要求。并明確了一名分管領導全面負責政府信息公開保密審查，并確定由紀檢室具體負責對全局政府信息公開保密審查工作的指導和監(jiān)督。
二、健全制度，強化教育。一是進一步修改完善《屯溪區(qū)財政局信息公開保密審查制度》、《屯溪區(qū)財政局財政信息公開制度》，對保密職責、保密范圍、保密措施做出具體規(guī)定，將制定的制度落實到每個崗位和個人，從制度上保證保密工作務實高效。二是有重點地開展對保密干部、涉密人員、和全體干部職工的保密教育，將學習《保密法》作為創(chuàng)建學習型機關活動的重要學習內容，按要求上報總結材料，定期組織保密兼職人員開展保密業(yè)務知識的學習，進一步提高了保密業(yè)務管理和業(yè)務指導能力。三是堅持及時組織全體干部職工學習保密工作有關會議、文件精神，不斷強化保密認識。
三、措施到位，嚴格管理。加強對涉密信息傳輸保密管理和涉密載體保密管理。一是加強“三密”文件資料的管理。對“三密”文件實行專人管理、專人負責，責任到人，無有丟失文件現(xiàn)象。二是建立健全財政信息上報審核制度，嚴格遵守了"誰公開、誰審查"、"誰審查、誰負責"和"先審查、后公開"的原則，明確了政府信息的收集、整理、編輯、審核、發(fā)布、更新過程中每個人員的具體責任。政府信息在公開前，經分管領導保密審查批準后才進行公開。對單位信息設有專人報送，嚴格網上保密報送制度，采取了有效的防范措施，確保了單位信息工作的萬無一失。三是提高計算機保密維護。我局共有計算機五十余臺，其中涉密計算機7臺，互聯(lián)網的計算機與局域網物理隔離，上互聯(lián)網的計算機無涉密信息資料。
四、下一步工作計劃。
政府信息公開保密審查工作是一項十分重要的工作。今后我們要不斷加強宣傳力度，增強信息公開的保密認識，提高做好保密工作的自覺性和主動性，不斷完善相應的規(guī)章制度，堵塞可能發(fā)生的泄密事件，消除隱患，確保政府信息公開有序進行；在工作方法上，要創(chuàng)新信息公開保密機制，建立適應新形勢要求和信息公開工作的保密制度，依靠制度落實各項工作要求，促進政府信息公開工作全面推進。
單位保密工作方案篇十
自查報告。
是一種自我檢查和自我審視，那么應該怎么來寫單位保密工作自查報告呢?下面是本站小編精心整理的相關范文，供大家學習和參閱。
根據寧保〔20xx〕3號等文件精神，對照《機關、單位保密自查自評工作規(guī)則(試行)》的具體要求，結合《黨政領導干部保密工作責任制規(guī)定》等有關規(guī)定，立足工作實際情況及工作性質，開發(fā)區(qū)對照檢查內容，認真開展了保密工作自查工作?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
一、加強組織領導。
開發(fā)區(qū)認真貫徹落實《中華人民共和國保守國家秘密法》精神，以涉密人員、涉密載體、涉密計算機保密管理為重點，進一步加強保密工作領導，強化督促檢查，狠抓各項保密措施和保密責任制落實，杜絕重大失泄密事件的發(fā)生。
一是開發(fā)區(qū)領導班子始終將保密工作納入重要議事日程，狠抓責任制的落實。成立了保密工作領導小組，組長由黨工委副書記擔任，副組長由副主任擔任，成員由各科室負責人和保密員組成，下設辦公室，負責處理保密工作的日常事務，為保密工作的全面落實提供了強有力的組織保障。
二是加強保密工作隊伍建設，堅持做到保密工作機構健全、保密工作隊伍不散，保密工作人員及時調整和補充，做好工作交接，保證了工作的延續(xù)性。
三是堅持誰主管誰負責的原則，實行目標責任制，納入總體目標考核的內容之一，并將目標任務層層分解，落實細化，做到有布置，有檢查。
(一)強化宣傳教育。
結合開發(fā)區(qū)實際，開展保密法律規(guī)章的學習和保密專題教育。一是簽訂保密。
承諾書。
開發(fā)區(qū)一把手、分管領導、辦公室主任及保密員分別簽訂了保密承諾書。
二是將各類保密學習文件轉發(fā)至各科室、直屬單位，要求結合實際，認真組織學習，并抓好貫落實。
三是領導干部和涉密人員堅持帶頭認真學習各項保密工作的有關規(guī)定，觀看保密教育警示片、參加保密知識培訓班，利用開發(fā)區(qū)網站積極宣傳保密法規(guī)等多種形式，加強對領導干部、重點涉密人員、保密干部的保密法制宣傳教育。不斷提高依法管理保密工作的水平。
(二)健全完善制度。
一是進一步完善保密。
規(guī)章制度。
確保重點涉密要害部位的安全。
二是對開發(fā)區(qū)秘密載體的管理、使用情況堅持常規(guī)檢查的制度，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的不足和隱患，嚴格按照要求進行整改。
三是制定了計算機管理制度，建立了計算機設備臺帳，登記設備的名稱型號等，加強動態(tài)管理。指定專人從事計算機管理工作，堅持“誰上網誰負責”和“上網信息不涉密、涉密信息不上網”的原則，防止了失泄密問題的發(fā)生。
到目前為止，開發(fā)區(qū)系統(tǒng)范圍內未發(fā)生一起計算機泄密事故。
(三)嚴格保密管理。
一是嚴格規(guī)范管理。所有涉密文件均按照《保密法》的相關規(guī)定進行妥善處理，在收發(fā)和傳遞環(huán)節(jié)上，嚴格履行清點、登記、編號、簽發(fā)手續(xù)。在使用環(huán)節(jié)上，嚴格知悉人員范圍，對擅自擴大知悉范圍，凡不準記錄、錄音、錄像的，傳達者均事先申明，復制秘密必須經主管領導批準，并履行登記手續(xù)，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全。
二是加強檔案保密管理。為了加強文件檔案的借閱、傳閱中的安全保密工作，進一步完善了《檔案保管制度》，加強了文件收發(fā)、傳閱、清退以及檔案的借閱等工作，保障檔案的立卷、歸檔、移交、銷毀等各個環(huán)節(jié)的安全。
三是加強信息上報審批。加強網上報送重大信息審批制度，凡對外向各類政府網站報送重大信息，必須經分管領導簽字確認后報專人審定后方能報送。
(一)涉密文件信息資料管理情況。
1、未曾起草涉密文件;。
2、遵循“知悉范圍最小化”原則;。
4、定期進行清退和銷毀，手續(xù)健全，定期對個人持有的內部資料和電子文檔進行清理。
(二)網絡保密管理情況。
1、辦公網絡為非涉密網，定位準確;。
2、在門戶網站發(fā)布信息已落實保密審查制度，不存在違規(guī)發(fā)布問題;。
3、涉密計算機及移動存儲介質使用管理符合保密要求。
(三)涉密載體管理。
1、收發(fā)秘密載體，嚴格履行清點、登記、編號、簽名等手續(xù);。
2、保存秘密載體，配備了必要的保密設備;。
3、銷毀秘密載體，嚴格按照經辦分管領導審核批準，并履行清點、登記手續(xù)。
在單位網站上及政府信息公開系統(tǒng)中向社會公開發(fā)布的信息，未發(fā)現(xiàn)涉密信息。
通過自查，開發(fā)區(qū)的保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。在今后的工作中，我們堅持不懈地抓好對全體人員特別是涉密人員的教育管理，加強業(yè)務培訓和崗位訓練，不斷完善規(guī)章制度，強化保密意識，堅決杜絕失泄密問題發(fā)生，確保各項工作的順利開展。
根據中共**縣委保密委員會辦公室，**縣國家保密局通知要求，我局組織相關工作人員對保密工作進行了全面自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、基本情況。
20xx年度，我局接收縣委、縣政府辦公室的涉密文件數量較少，且都按規(guī)定要求派專人受領并按規(guī)定時間送回。我局對保密工作高度重視，保密工作的相關組織、制度健全，責任明確，教育、防范、檢查等工作和措施均得到較好落實，機關人員保密意識較強，近年來沒有發(fā)生失、泄密事件。
二、主要工作。
(一)加強領導，明確責任，將保密工作放在重要位置。
我局領導班子對保密工作十分重視，將其作為一項重要任務來抓，局成立了保密工作領導小組，由我局書記、局長朱平任組長，余龍權副局長為副組長，各股室負責人為成員，負責全局的保密工作，落實保密管理制度。領導小組下設辦公室，指定專人負責信息安全和保密督促、檢查、指導等日常事務工作。
(二)加強教育，強化意識，我局領導帶頭參加保密教育活動，并將保密教育納入我局學習內容。積極征訂《保密工作》雜志，認真做好了學刊用刊工作，切實把保密法治宣傳教育工作貫穿于日常工作中，組織機關工作人員學習《保密法》以及上級有關保密工作的相關規(guī)定，增強了各類人員的保密意識。還對涉密人員進行保密教育，使保密意識明顯提高，政治責任感進一步增強，牢固筑起一道嚴防泄密的思想屏障。
(三)健全制度，強化管理，確保保密工作落到實處。我局根據上級保密工作有關要求，結合實際，制定有《保密工作管理辦法》、《信息發(fā)布保密工作制度》等保密工作規(guī)章制度。在日常工作中，做到以制度管人、按程序辦事，按規(guī)定范圍和程序傳閱涉密文件;認真落實文件管理制度,堅持雙向登記，加強送閱、傳閱文件保密工作，傳閱文件采取直傳方式，對呈送的文件進行登記，負責傳閱文件人員逐件簽字閱辦，閱后退回，并清點份數，退還交回辦公室。凡上報的文件、網站了發(fā)布的信息等均由分管副局長審核簽字后辦公室上報。對內部材料形成過程產生的廢件、重復件，以及需銷毀的，統(tǒng)一到指定機構進行銷毀;禁止工作人員利用職權私自摘抄、復制、傳播涉密檔案內容，有效防止了泄密。
(四)加強防范，狠抓檢查，堵塞失密泄密的漏洞。
在進一步制訂和完善各類保密制度的同時，單位計算機實行專人管理，加強計算機信息網絡保密管理，指定懂業(yè)務、會管理的工作人員專門負責計算機的管理工作，堅持誰上網誰負責的原則有效地加強了涉密載體的保密管理工作。
近年來，我局的保密工作逐步規(guī)范化、制度化，沒有出現(xiàn)過涉密事件。但通過這次保密工作的自查，我們在看到成績的同時，也發(fā)現(xiàn)了一些問題，如：個別工作人員思想還不夠重視，存在“無密可保”的錯誤認識;保密工作宣傳教育面還不夠廣、內容還夠深入等等。今后我局將按照上級有關保密工作的要求與規(guī)定，進一步健全機制，強化落實，在鞏固原來工作成果的基礎上再創(chuàng)佳績。
為認真做好保密機要工作，我局結合實際工作，對照檢查目錄表，逐條自查，現(xiàn)將自查狀況報告如下：
一、基本情況。
我局所有電腦都配備了殺毒軟件，定期殺毒與升級，并指定專人從事計算機保密管理工作。指定專人對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的妥善處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全，未出現(xiàn)過失、泄密問題。進一步明確保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據、查有準則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學化。透過自查，我局的計算機保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。
二、主要做法。
(一)高度重視，強化組織領導。我局領導高度重視，并成立了保密領導小組，嚴格落實保密工作。領導班子成員以身作則，自覺學習、掌握保密制度，做到懂法、知法、執(zhí)法，在廣大干部職工中，真正樹立起有法必依、有章必循、違法必究、令行禁止的作風。
(二)重點突出，狠抓工作落實。我局定期對計算機和移動存儲介質違規(guī)外聯(lián)和特種木馬為檢查重點，以查促管，及時采取防范措施，堅決切斷涉密信息流向互聯(lián)網的所有渠道。
(三)宣傳教育，增強保密意識。為加強我局涉密人員保密安全意識，采取多種方式，多渠道相關人員進行宣傳教育，并將各類保密學習文件予以轉發(fā)至各股室，要求結合實際，認真組織學習，并抓好貫徹落實，確保計算機及其網絡安全。
(四)完善措施，嚴格制度規(guī)范。加強制度建設，是做好計算機保密管理的保障。為了構筑科學嚴密的制度防范體系，我局不斷完善各項規(guī)章制度，規(guī)范計算機及其網絡的保密管理，主要采取了以下幾項措施：一是計算機貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關項規(guī)定和要求，不斷增強依法做好計算機保密管理的潛力;二是制定局各項涉密及非涉密計算機及網絡管理制度;三是嚴格涉密信息流轉的規(guī)范性，嚴格執(zhí)行“涉密信息不上網，上網信息不涉密”的原則。
在今后的工作中，我局將進一步加強對保密工作的重視，強化對涉密資料的管理，力爭保密工作取得新成績，確保保密工作的順利開展。
單位保密工作方案篇十一
開展保密工作的實踐使我們認識到，提高每一個職工的保密意識十分重要，下面是小編精心整理的單位保密工作。
自查報告。
希望能給大家?guī)韼椭?
大致可按以下結構操作：
1、企業(yè)基本情況。
2、稅務自查工作如何安排以及如何落實的。
3、公司財務情況及稅收計提與實際繳納的情況。
4、通過自查發(fā)現(xiàn)的問題。
5、采取何種措施和改進建議。
每個公司或企業(yè)差異太大，如果前任會計沒有相關材料留下來，就按照上面的結構，根據實際情況編制吧。盡量寫的好看些，但確實存在的較明顯的問題不宜回避。
政治學習、職業(yè)道德、行業(yè)作風、遵紀守法、社會公德、家庭美德綜合治理等十個方面的創(chuàng)建內容量化成27個項目，共100分進行考核，并與年終獎金、評優(yōu)、晉升等掛鉤，并采取有效措施對全所的職業(yè)道德和行業(yè)作風實行月查制度，直接同獎金掛鉤，促進職工精神文明創(chuàng)建工作主動性。主動開展各項創(chuàng)建活動，黨政工團根據各自職責和工作性質，開展“黨風廉政教育月”、“糾正行業(yè)不正之風”、“爭創(chuàng)文明股室”、“兩個效益勞動競賽”、“青年文明號”等多種形式的創(chuàng)建活動，文明建設深入人心，文明風氣日漸昌盛。連續(xù)兩年開展職業(yè)道德、行業(yè)作風狀況社會在線調查，被監(jiān)督單位對我局稅收服務工作、行業(yè)作風、職業(yè)道德三方面綜合贊譽度達95%以上。
我局領導班子以“四好”、“五強”要求為目標，加強自身建設，訂立了《廉政建設有關規(guī)定》、《關于健全監(jiān)督約束機制的規(guī)定》等內部規(guī)定，實施黨風廉政責任制度，堅持加強職工民主監(jiān)督和民主管理，建立所務公開制度和所務公開欄，保障職工主人翁地位，充分發(fā)揮民主。班子團結進取，勤政務實、廉潔自律，密切聯(lián)系群眾，得到群眾的肯定和好評，機關黨支部連續(xù)兩年被評為市先進黨組織。
認真貫徹落實稅收征管體制改革和人事制度改革工作精神，結合單位具體情況，扎實推進，不斷深化，正確處理好改革發(fā)展與穩(wěn)定的關系，依靠廣大干部群眾，順利完成了兩項改革。
在改革過程中，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，依法辦事，在人事用工、分配制度改革方面引入競爭機制，按需設崗，按崗定酬，擇優(yōu)聘用，定期考核，變身份管理為崗位管理，建立起“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”以及單位自主用人的充滿生機活力的的人事管理體制，充分激勵職工工作主動性。通過改革，理順了單位稅收稽查執(zhí)法運行機制和管理機制，為單位的進一步發(fā)展奠定了堅實的基礎。
組織全所干部職工學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗的宣傳教育，切實加強思想道德建設，認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，“二十字”公民基本道德規(guī)范的宣傳和落實，寓教于樂，組織開展各種“思想道德建設”知識競賽，運用生動活潑的組織形式，鼓勵職工主動參與，取得的效果明顯好于說教式、填鴨式的刻板的說理教育。
抓好職工青少年子女的教育工作，關注未成年人思想道德建設，對所職工子女取得的政治、思想、學習方面的進步，均由單位給予一定物質獎勵。督促職工加強子女教育，以素質教育為本，培養(yǎng)下一代獨立、進取、敢于競爭、意志堅定的品質，培養(yǎng)樹立正確的思想信念和世界觀、人生觀、價值觀。
全所干部職工同心同德，真抓實干，上上下下一條心，在市地稅局領導下，以稅收征收管理工作為重點，帶動各項工作不斷發(fā)展，稅收執(zhí)法力度進一步加大，稽查覆蓋率較往年有所提高，各項監(jiān)督工作完成較好。全局對職工思想素質，業(yè)務工作水平非常重視，把xx年定為本單位“業(yè)務素質”提高年，千方百計促進職工素質提高，利用周末進行業(yè)務知識講座，邀請各級專家授課，保證職工專業(yè)知識隨時更新;掀起“學法日”活動，結合稅收執(zhí)法特點，舉辦行政許可法、行政訴訟法、行政處罰等法律、法規(guī)的專題培訓，提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。
各股室制定了內部的值班、值日制度，節(jié)前、周末所行政領導、工會組織檢查，并把股室清潔衛(wèi)生、內務管理工作同月獎金掛鉤。動員職工發(fā)揮聰明才智，自己動手美化綠化辦公室。通過一系列的活動，為全所職工創(chuàng)建優(yōu)良的工作生活環(huán)境，也贏得了人民群眾的稱贊。
堅持落實《公民道德建設實施綱要》，努力倡導社會主義新風尚，監(jiān)督所加強教育、科學、文化建設，主動倡導文明、健康、科學生活方法，努力提高職工的科學、文化、業(yè)務和身體素質，組織各項文娛活動，豐富職工業(yè)余生活，增強單位凝聚力;廣泛開展“講文明、樹新風”等多種形式的思想教育活動，堅持常年評選優(yōu)秀職工和頒發(fā)好人好事獎，職工熱度參與，效果顯著。通過一系列活動引導職工樹立科學的人生觀、價值觀，拒絕封建迷信，偽科學及浸蝕，引導單位文化建設向科學、主動的方向發(fā)展。
雖然華*市地方稅務局是新成立的單位，但全局職工一直主動投入精神文明創(chuàng)建工作，同時我們并不滿足于取得的成績，通過對一年來創(chuàng)建工作的自查，明確了今后努力的方向，我們仍將堅持“重在建設、貴在堅持、注重實效”的原則，推動該項工作取得更大成績。
我局在過去的一年中，結合審計工作實際，廣泛宣傳教育培訓，增強廣大干部在新形勢下的保密法制觀念，保密工作取得了良好成效。為深入貫徹南平市委關于加強保密工作的指示精神，根據《南平市保密局關于轉發(fā)〈機關、單位保密自查自評工作規(guī)則(試行)〉的通知》(南保[2019]9號)精神要求，結合我局保密工作實際，現(xiàn)將我局保密工作自查情況報告如下：
我局歷來高度重視保密工作，把它做為一項重要任務來抓，成立了由局長陳建新任組長，班子其他成員為副組長，科室和單位負責人為成員的保密工作領導小組。局領導班子對保密工作的宣傳教育、監(jiān)督落實都起了模范帶頭作用，對保密工作所需設施、設備和經費，都給以重視和支持，保證了日常工作順利開展。
我局高度重視保密宣傳教育工作，下發(fā)了《南平市審計局學習宣傳保密法工作實施方案》，定期組織全體干部職工學習《保密法》，并通過文件、報刊、會議等多種途徑了解保密工作的重要性,進一步提高全體干部職工對保密工作的認識,讓全體干部職工更加清醒地認識到和平建設時期保密工作的重要性，為做好我局的保密工作奠定了扎實的群眾基礎。
我局成立了保密工作領導小組，建立健全了領導干部保密工作責任制度，并及時研究、部署保密工作并解決實際問題。近年來，我局先后建立健全了《領導干部保密工作責任制度》、《秘密載體管理制度》、《涉密人員管理制度》、《計算機信息系統(tǒng)和信息設備保密管理制度》、《信息發(fā)布保密審查制度》、《密級確定、密級變更和解密管理制度》等保密工作。
規(guī)章制度。
相關涉密人員均簽訂了保密承諾書做到以制度管人、按程序辦事確保保密工作順利開展。
保密工作領導小組對保密要害部門工作進行不定期的檢查督促，制定了《市審計局保密工作目標管理考核表》、《非涉密計算機保密管理情況檢查表》、《涉密載體清理情況檢查表》等，加強涉密管理，防止失密、泄密。對辦公室工作人員進行定期保密工作培訓，對于秘密文件、內部資料的傳遞、回收、注銷都嚴格按照上級有關要求辦理，形成了一整套制度、規(guī)定，管理渠道暢通。加強對計算機上網檢查工作，對上網計算機進行登記造冊，摸清了局內上網計算機的總體情況，在管理上做到心中有數;對于涉密的計算機、移動硬盤等明確要求要實行物理隔離，嚴禁上國際互聯(lián)網，制定電腦安全操作規(guī)范，要求全體人員嚴格按規(guī)范操作，發(fā)現(xiàn)病毒及時報告，由專人處理。
經查，我局的涉密計算機沒有違規(guī)上國際互聯(lián)網及其他公共信息網的現(xiàn)象，沒有感染木馬病毒;沒有使用過非涉密移動存儲介質;沒有安裝無線網卡等無線設備。
我局移動儲存介質均有登記、有編號、有密級標識。涉密移動存儲介質按照單位規(guī)定，不準外出攜帶;沒有在涉密與非涉密計算機之間交叉使用移動存儲介質;非涉密移動存儲介質沒有存儲、處理過涉密信息或曾經存儲、處理過涉密信息。
我局涉密網絡未發(fā)生接入互聯(lián)網及其他公共信息網絡的情況。
傳遞到個人手中的涉密文件均進行嚴格登記，收回后全部實行專人保管，并按照要求每年退回相關部門或按照規(guī)定銷毀;本機關沒有非工作需要的涉密電子文檔;沒有未清理的移動存儲介質，涉密的存儲介質嚴格進行了登記管理。
我局下發(fā)了《普通手機使用保密守則》的通知，涉密人員嚴禁在手機通知中涉及國家秘密，嚴禁使用手機存儲、處理、傳輸國家秘密，嚴禁將手機帶入保密要害部門部位，嚴禁在申請手機號碼、注冊手機郵箱或開通其他功能時填寫涉密機關、單位名稱和地址等信息，嚴禁在手機中存儲核心涉密人員的工作單位、職務等敏感信息，嚴禁啟用手機的遠程數據同步、位置服務等功能。
迄今為止，全局上下無一失、泄密事件發(fā)生，但仍存在以下問題：
(一)保密工作人員業(yè)務培訓不夠，個別人員保密意識不強。
(二)計算機涉密管理難度較大。由于涉密計算機較多，人員變化限制，因此對涉密計算機的保密管理始終是一項艱巨的工作。
加強對保密要害部門及相關涉密人員的保密教育培訓。明確保密要求，遵守保密規(guī)定，履行保密義務，承擔保密責任，不斷增強他們的責任意識和防范能力。近兩年開展保密工作的實踐使我們認識到，提高每一個職工的保密意識十分重要。針對個別人員保密意識不強，今后將不斷加強宣傳力度，增強人們的保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性。
20xx年按照市委十一屆十一次全體(擴大)會議關于掀起“責任風暴”、實施“治庸計劃”、優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境重要指示精神，市旅游局黨組高度重視，成立了局黨組書記、局長張俠任組長的“治庸”和“優(yōu)化環(huán)境”工作領導小組，多次召開動員會議、推進會議，研究部署“治庸”、優(yōu)化環(huán)境的各項工作，取得了初步成效。
“治庸問責”優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作啟動后，為統(tǒng)一思想，我局主動開展動員活動，一是召開學習貫徹市委十一屆十一次全體(擴大)會議精神專題會議，以及掀起“責任風暴”、實施“治庸計劃”，優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境工作推進會。二是制定了《武漢市旅游局掀起“責任風暴”、實施“治庸計劃”的方案》、《武漢市旅游局進一步優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境的實施方案》。三是開展自查自糾活動，截止目前，共收到全局干部職工自查自糾報告57份，廣大干部職工從自身出發(fā)，深入剖析問題原因，認真改正工作缺點，主動探索工作方法。四是主動編制印發(fā)“治庸問責”簡報，截止目前，共編制簡報10期。開展“治庸問責”工作后，我局機關干部工作作風、服務質量得到明顯提升，收到優(yōu)良效果。
為了貫徹落實掀起“責任風暴”、實施“治庸計劃”的活動要求，提高干部隊伍執(zhí)行力，我局迅速開展了狠治“庸、懶、散”工作。
一是治“庸”。大力整治我局部分干部職工存在的事業(yè)心責任感不強，精神萎靡不振，工作不思進取的現(xiàn)狀。大力整治在工作上拈輕怕重，敷衍了事，做事只求過得去、不求過得硬的作風。大力整治不認真履行。
崗位職責。
辦事效率低下工作質量不高工作中不作為、慢作為、亂作為的行為。
二是治“懶”。大力整治該做的事不做，該管的事不管，該報的事不報，做事能拖就拖的“懶”病。大力整治平時不加強政治學習和業(yè)務學習，工作能力低下，對于交辦的事情不會做、不能做、做不了等不良現(xiàn)象。大力整治大局觀念、全局觀念和協(xié)作認識不強，不以集體利益為上，工作中各自為政，推諉扯皮等問題。
三是治“散”。大力整治個別干部職工在工作中服務認識淡漠，對往來單位和基層群眾態(tài)度生硬，愛理不理，故意刁難，給局里聲譽造成不良影響的行為。大力整治工作自由懶散，上班隨意遲到或早退，外出不按規(guī)定請假，擅自脫崗等行為。大力整治上班時間聊天、打牌、下棋、看報紙、上網聊天、玩游戲、炒股票等行為。一經發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。
為進一步推動“治庸問責”改善發(fā)展環(huán)境工作開展，在深入調研的基礎上，我局將公開承諾、規(guī)范市場行為、提升行業(yè)服務質量等六項工作列為重點整治。從完善服務公開承諾制;規(guī)范市場行為，建立公平、有序、安全的旅游市場環(huán)境;提升旅游服務質量，加大人員培訓管理力度;完善旅游公共服務職能，提升旅游整體形象;加大學“標”對“標”力度，營造產業(yè)發(fā)展最優(yōu)環(huán)境;加大對行政投訴處理力度，加強政風行風建設等六個方面，提出了切實改善和優(yōu)化武漢市旅游投資發(fā)展環(huán)境的具體措施。目前，這六項工作由9個責任部門牽頭，各部門配合，正在逐條落實。
一是強化管理，嚴格問責。結合當前我局工作實際，深入開展“治庸問責”工作，嚴格按照。
工作方案。
實施，按照自查整改的六個步驟迅速部署落實，嚴明工作紀律，對工作不力，損害局形象的要嚴格追究責任，強化“治庸問責”工作的執(zhí)行力，加大問責力度。
二是健全機制，常抓不懈。要進一步強化管理，健全制度，完善機制，著力構建“治庸問責”工作的長效機制，全面加強與服務對象和群眾的溝通，努力提高服務質量，樹立旅游系統(tǒng)真誠服務的優(yōu)良形象。
三是有條不紊地開展“治庸問責”工作。按照市委宣傳好、組織好、開展好此項工作的要求，統(tǒng)一部署，狠抓落實，堅持“兩手抓，兩手硬，兩促進，兩不誤”的工作方針，切實加強查處力度，建立長效機制，確保此項工作健康有序推進，真正取得實效。
單位保密工作方案篇十二
為做好我鎮(zhèn)保密普查工作，根據《呼圖壁縣保密普查工作實施方案》，特制定本方案：
一、工作目標通過保密普查，摸清保密工作底數，掌握基本情況，完善保密工作基礎數據資料，促進保密工作精準化管理，提升保密工作科學化水平。
二、普查內容國家秘密、涉密人員、保密要害部位、涉密計算機、涉密移動儲存介質及其他涉密設備、涉密網絡、保密行政管理部門及工作機構、保密工作經費、失密案件等方面基本情況。普查數據時期為20xx年度，自20xx年1月1日0時起，至20xx年12月31日24時止。
三、普查范圍鎮(zhèn)機關各辦公室、各社區(qū)。
四、組織領導成立呼圖壁鎮(zhèn)保密普查領導小組，由鎮(zhèn)黨委書記劉曉成擔任組長，副書記李偉擔任副組長。成員由各辦公室主任，各社區(qū)黨總支書記及保密員組成。
五、實施步驟
（一）普查準備階段（20xx年8月29日至9月3日）
1、組織人員參加全縣保密普查工作動員培訓會議
2、成立普查領導機構，組建普查工作隊伍，編制普查工作實施方案并報縣保密局。
3、開展保密普查動員，明確普查范圍和工作方式。
（二）普查實施階段（20xx年8月29日至9月3日）在全鎮(zhèn)開展保密普查活動，按要求如實填寫保密普查表，認真復核相關數據后，報送縣保密局。
（三）分析總結階段（20xx年9月6日至9月9日）認真總結保密普查工作開展情況的.基礎上，形成普查工作總結報縣保密局。
六、工作要求
1、確保質量。嚴格數據審查，按照統(tǒng)一標準把好數據審核關，確保普查數據真實、準確、可靠。
2、以查促管。對普查工作中發(fā)現(xiàn)的問題要及時整改，確保各項保密措施落實到實處。
3、嚴格管理。普查數據試行分級管理，嚴格控制接觸范圍，不得擅自擴散，嚴防泄密。加強對普查數據的保護，做好數據備份，確保數據的完整。
單位保密工作方案篇十三
為貫徹落實《國務院辦公廳關于開展第二次全國地名普查試點的通知》(國辦發(fā)〔20xx〕58號)、《河北省人民政府辦公廳關于印發(fā)河北省第二次地名普查實施方案的通知》(冀政辦〔20xx〕38號)和《石家莊市人民政府辦公廳關于切實做好第二次地名普查工作的通知》(石政辦函〔20xx〕25號)精神，按照查清全縣地名基本情況、全面準確掌握地名基礎數據、提高地名標準化水平、完善地名公共服務體系、為社會提供全面準確地名信息的總體要求，制定本方案。
查清全縣行政區(qū)域內行政區(qū)域、群眾自治組織、非行政區(qū)域、居民點、水系、陸地地形、交通運輸設施、水利電力設施、紀念地旅游景點、建筑物、單位等11大類、117小類地名的類別名稱、標準名稱、別名、簡稱、地名發(fā)音、羅馬字母拼寫、少數民族語書寫、使用時間、地理位置、地名含義、來歷、歷史沿革、地理實體概況、語種、密級、多媒體信息等基本信息和相關屬性信息。建立縣、鄉(xiāng)、村三級地名信息數據庫，全面準確掌握全縣地名基礎信息資料和相關屬性信息資料，對不規(guī)范地名進行標準化處理，完成對重要地理實體地名標志的設置，做好普查成果驗收上報，為履行各項行政管理和社會服務職能提供重要依據。
第二次地名普查工作自20xx年6月7日開始，至20xx年12月底結束，分四個階段進行。
(一)動員部署(20xx年6月7日至20xx年6月30日)
(二)全面普查(20xx年7月1日至12月31日)以各級各部門為單位，進行地名基礎信息和屬性信息的.全面普查。
1、收集資料。包括第一次地名普查、地名補調、歷年地名命名更名、文物考古、邊界書畫、統(tǒng)計等資料及有關地名志、錄、詞典、圖、碑刻和政府機關、專業(yè)部門下發(fā)的有關地名方面的文件、通告、簡報、年鑒等。
2、普查登記。以各責任單位為主，全面開展地名普查登記工作。此階段，普查人員要對本職責范圍內的地名數據資料進行調查登記，填報普查成果表，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道要對本轄區(qū)的普查人員填報的地名普查資料進行審核，分類匯總并上報縣民政局。對地名信息有爭議的要組織熟悉本地情況的老同志召開座談會，必要時還要查相關歷史資料，力求完整準確?？h直相關職能部門要對本部門職能范圍內的地名數據進行核實和確認工作，縣民政局負責全縣地名數據資料的校對匯總工作。分組開展地名數據調查和地圖校對標注工作。
3、組織地名調查。根據地名普查目錄、地名登記表、工作圖，采取部門協(xié)作分類調取資料、發(fā)放調查表、分片調查收集、召集當地群眾座談、走訪知情人、現(xiàn)場踏勘對照核實、設置地名標志、gps測量地名及標志位置等方法，采集地名基本信息和屬性信息，標注工作草圖。
4、進行地名標準化處理。將歷史資料、現(xiàn)勢資料與外業(yè)調查成果相結合，進行核對、分析、論證，依據地名管理有關法規(guī)和規(guī)定，對有地無名、一地多名的重要地理實體進行命名更名；對帶有區(qū)域性或有特殊文化含義的地方用字和地方讀音的地名進行審音定字。
5、錄入階段。民政局對收集到的資料和對外業(yè)作業(yè)形成的大范圍調查數據，組織業(yè)內人員進行整理、分析、歸納，并與原有資料進行核對，將普查資料分類匯總，分類錄入國家地名數據庫。
6、整理資料，制作成果。
(1)整理普查工作文件、資料，分類歸檔；
(2)填寫各類普查成果表；
(3)標繪地名普查成果圖表；
(4)對普查成果和文件資料進行數字化處理；
(5)起草地名普查工作總結；
(6)起草地名普查成果上報審批報告。
單位保密工作方案篇十四
今年以來，我鎮(zhèn)嚴格按照縣委、縣政府和保密局有關保密工作的指示、要求，結合我鎮(zhèn)自身實際，扎實抓好了本年度的保密工作，現(xiàn)將我鎮(zhèn)保密工作自查情況報告于后。
成立了以黨委書記張敬民同志為組長，鎮(zhèn)長丁懷啟同志為副組長，相關機關、事業(yè)單位負責人為成員的保密工作領導小組，健全了每季度一次保密知識學習制度。領導小組定期或不定期地召開保密工作會議，具體研究布置本局保密工作，解決保密工作中的具體問題。抽派了辦公室工作人員具體從事保密工作日常事務，完善了辦公設備，保障了必要的工作經費。
鎮(zhèn)委充分利用黨員組織生活會，向干部職工宣傳保密法規(guī)，并定閱了《保密工作》雜志，抽派專人參加縣上組織的各種保密工作培訓會。切實提高了全鎮(zhèn)干部職工的保密意識，增強了從事保密工作人員的業(yè)務能力。
為了方便處理過期文件、廢舊文件，鎮(zhèn)里購買了碎紙機，專要求所有丟棄文件必須經過碎化處理。鎮(zhèn)檔案文書歸檔入卷規(guī)范，存放文件的專用檔案柜完善齊備。對于來鎮(zhèn)檔案室查閱檔案的，鎮(zhèn)里制定了檔案查閱制度，要求查閱人必須完備相關手序，經認真審查登記后，方可進入檔案室查閱檔案。 目前，我鎮(zhèn)干部職工學習保密制度蔚然成風，保密工作抓得扎實有力，從未出現(xiàn)過泄密、失密事件。我們將再添措施、加倍努力，爭取把保密工作做得更好、更完善。
單位保密工作方案篇十五
引導語：我局在縣委、縣政府的正確領導下，高度重視保密工作，嚴格按照中央、市委和縣委、縣政府有關文件精神，全面完成各項任務。下面是小編為你帶來的單位保密工作總結，希望對大家有所幫助。
我局把保密工作擺上重要議事日程，認真貫徹落實上級有關保密工作的方針、政策、指示，嚴格按照縣委有關文件精神，認真落實領導干部保密工作責任制，做到有領導管、有專人抓，于年初成立了保密工作領導小組，明確1名副局長專門分管保密工作，配備1名干部專門承辦日常保密工作。我局堅持做到保密工作與業(yè)務工作同時部署，同時落實，全年召開2次以上的專題會議研究保密工作，并將任務分解細化，明確相應的責任辦公室和責任人，為保密工作提供了強有力的組織保證。
我局認真擬定保密法制教育的年度計劃，積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常理論學習內容之中，定期或不定期地組織職工學習保密知識和上級有關保密的文件精神，積極選派保密干部參加市縣組織的保密知識培訓，時刻提醒職工注意各項工作的保密性，尤其是全縣干部人事方面的保密工作。同時，落實好工作經費，以保證有關保密書籍的`訂閱和保密干部的培訓教育工作。為進一步推動保密宣傳教育工作，結合我局實際，以“學刊用刊”活動為載體，認真組織職工撰寫保密工作信息、研討文章，強化職工的保密意識，樹立起“人人保密、時時保密、處處保密”的良好氛圍。 三、抓管理，推動工作，充分發(fā)揮保密工作在“保安全，保發(fā)展”中的重要作用。
(一)建章立制，做到有章可循。及時傳達和轉發(fā)上級有關保密工作的指示、文件，建立和完善了各項保密規(guī)章制度，并結合我局工作實際，制定了專門的保密制度，做到人手一份，隨時督促職工對各項工作的保密，對泄密事件的發(fā)生，嚴格按照有關規(guī)定和制度，對分管領導和當事人進行嚴肅處理。
(二)做好本單位涉密文件和資料的批閱、上交，并按有關規(guī)定做好銷毀工作，嚴格按照有關規(guī)定辦理涉密資料的出境審批手續(xù)，規(guī)范涉密文件、資料的印制工作。
(三)做好本單位對外宣傳和新聞出版保密工作，對市、縣的涉密涉外重要會議、重大活動和重要決定做到嚴格保密。
(四)專職保密干部熟悉和運用保密業(yè)務知識能力較強，各類文件嚴格按照國家保密局規(guī)范定密工作管理辦法，定密準確率達95%以上，全年未發(fā)生泄密事件。
(五)本單位涉密計算機信息系統(tǒng)均采取專門的防范措施，與因特網完全進行物理隔離，實行內、外網分網處理，對涉密計算機信息實行專機專人使用、專人管理、專人負責制度，并實行責任追究制。
(六)抓好保密工作的日常事務。及時報送年初計劃和年終工作總結，按時報送定密工作年報表，認真完成縣委保密辦部署的專項保密工作任務，并及時報送專題報告。同時，抓好保密信息的投稿工作，及時地反映我局保密工作開展情況。
今年來，由于局領導和全體干部職工的高度重視，我局的保密工作得到進一步加強，沒有出現(xiàn)泄密事件和不穩(wěn)定因素，為全縣的安全、穩(wěn)定工作起到一定的促進作用，但離上級的要求還存在一定差距，我局將在以后的工作，正視自己的成績和不足，不斷總結經驗和教訓，進一步推動我局的保密工作上臺階。
單位保密工作方案篇十六
歲月流逝，流出一縷清泉，流出一陣芳香，我們的工作又進入新的階段，為了今后更好的工作發(fā)展，讓我們一起來學習寫工作計劃吧。工作計劃怎么寫才不會流于形式呢？以下是小編為大家整理的機關單位保密工作計劃，僅供參考，歡迎大家閱讀。
為切實增強我單位安全保密能力，全面完成保密工作任務，以學習貫徹《中華人民共和國保守國家秘密法》為主線，以提高全體干部職工保密觀念和警覺性為目標，全面落實保密工作各項任務，狠抓落實保密措施，嚴防泄密、失密事件發(fā)生，確保引洮工程按期建成通水，根據全區(qū)保密工作要點，結合我單位實際，現(xiàn)制定本年度保密工作計劃：
建立與完善保密工作責任制，明確職責，增強保密工作的主動性、嚴肅性。成立保密工作領導小組，堅持局長親自抓、分管領導具體管、辦公室組織實施、股室有人管理的`保密工作組織原則，定期召開保密工作會議，研究解決保密工作中存在的突出問題，制定保密工作計劃，總結經驗，完善措施，確保保密工作各項任務的落到實處。
通過各種形式開展保守國家秘密的思想教育和業(yè)務知識教育，不斷提高全體干部職工在新形勢下做好保密工作重要性的認識，牢固樹立“保守國家機密，慎之又慎”的思想，同時要糾正“無密可保”和“有密難保”的錯誤認識，增強保密觀念的責任感。
1、認真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī)，及時組織學習中央、省、市、區(qū)有關保密工作文件和指示，特別是加強檔案工作的保密教育，不斷提高政策理論水平，正確把握保密工作發(fā)展趨勢。
2、保密工作領導小組要認真做好《保密法》修訂后的宣傳工作，使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進和拓展，努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用會議、簡報、宣傳欄等形式開展保密教育，重點抓好領導干部、各股室重點涉密人員的保密教育，不斷增強保密意識、保密觀念和維護保密安全的自覺性。
4、積極探索宣傳教育的新形式，特別是加強警示教育力度，繼續(xù)把保密教育列入領導干部中心組學習內容，同時強化全體干部職工保密工作的宣傳教育。
1、對秘密文件和資料的制作、收發(fā)、傳遞、使用、保管、清退的要求：
（2）秘密文件資料的收發(fā)要有登記，確定專人保管；
（3）秘密文件資料的傳遞要辦理簽收、退回手續(xù)，對秘密文件資料進行統(tǒng)一保管；
（4）嚴格按照保密委要求清退秘密文件，不得出現(xiàn)差錯。
2、對秘密文件和資料的歸檔、銷毀的要求：
（1）單位文件資料分類統(tǒng)一管理，任何個人不得私自保管文件資料；
（2）對保密要害部位配備鐵門、鐵窗、鐵柜，對文件資料實行統(tǒng)一管理；
（3）按規(guī)定該銷毀的文件、資料要按時交保密局；
（4）對文件資料及時裝訂歸檔。
3、突出重點，加強管理，防患于未然。保密工作應注重加強重點人員、重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點時點的管理，平時抓好日常管理，節(jié)假日加強值班、守衛(wèi)，防止失泄密事件的發(fā)生。
單位保密工作方案篇十七
按照縣委對全縣保密工作目標管理實施辦法的要求，結合國土資源局實際，制定我局今年保密工作計劃。
結合縣委、縣政府保密工作目標管理辦法相關規(guī)定，國土資源局保密工作目標管理，必須遵循嚴格管理，嚴密防范，確保安全，方便工作，認真考評，獎懲分明，分級管理，集中考評的原則，將保密工作作為全局目標管理的重要內容來抓。建立與完善局內保密工作責任制，明確職責，增強各級抓保密工作的主動性、嚴肅性。
從秘密載體的制作、收發(fā)、傳遞、使用、保管銷毀等環(huán)節(jié)，抓好秘密載體管理，做到登記清楚、管理規(guī)范、責任到人。重點要加強對涉密筆記本電腦、軟件、移動存儲介質等新型載體的保密管理。嚴禁將涉密載體帶入公共場所，要嚴格執(zhí)行秘密載體歸口統(tǒng)一管理，嚴格履行秘密載體管理登記制度，防止中間環(huán)節(jié)出錯。重點抓好計算機網絡保密管理，嚴格執(zhí)行《信息系統(tǒng)和信息設備使用保密管理規(guī)定》，堅決杜絕“一機雙網”，禁止使用非涉密計算機、信息系統(tǒng)存儲和處理涉密信息，禁止將涉密計算機和信息系統(tǒng)接入內部非涉密信息系統(tǒng)，嚴防泄密事件發(fā)生。
運用圖片展覽、錄像播放、典型事跡宣傳等多種方式，開展生動直觀的保密法制宣傳教育活動，全面提高機關干部的保密意識。
結合新形勢下保密工作的需要，各科室要注重實際，加強對建設系統(tǒng)在新形勢下對加強保密工作的調查研究，努力探索，開拓創(chuàng)新，摸索做好新形勢下保密工作的新途徑、新路子、新方法，及時報送保密工作信息。
年內國土資源局保密領導小組將對保密載體的收發(fā)、傳遞、使用、保管、銷毀等工作進行全面檢查，嚴格規(guī)范保密工作程序，特別是上網傳遞涉密信息，要嚴格執(zhí)行信息上網審批制度。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
單位保密工作方案篇十八
20xx年保密法制宣傳教育工作，要根據《xx市20xx年保密工作要點》的要求，按照《xx市“五五”保密法制宣傳教育規(guī)劃》部署，以學習貫徹新修訂的《保密法》為主線，創(chuàng)新思路，突出重點，緊密聯(lián)系實際，扎實推進“警鐘長鳴”工程，全面筑牢思想防線。具體安排如下：
一、以新《保密法》頒布為契機，組織開展形式多樣的宣傳教育活動，深入開展保密普法教育，提高全民的保密意識。
二、認真開展保密宣傳教育月活動。使教育月與市紀委開展的紀律教育月活動緊密結合，同部署、同實施、同檢查；教育月與新《保密法》學習教育活動緊密結合，提高全民的保密意識；教育月與宣傳先進典型和重大泄密事件警示教育緊密結合，推進保密教育的深化與創(chuàng)新。
三、落實各級黨校在主體班、初任（提任）公務員班等班次開設保密教育課程，確保保密教育計劃、師資、課時、質量四落實。
四、要充分利用市保密局網站開展保密宣傳教育，組織開展專題交流討論、業(yè)務辦理和保密業(yè)務知識學習。
五、抓好領導干部保密法制講座、黨委（黨組）理論中心組保密法律知識學習、領導干部保密研討等工作。
六、加強保密要害部門部位和國家秘密載體定點復制單位等各類涉密人員的保密教育、技能培訓和考核，使其明確保密要求，遵守保密規(guī)定，履行保密責任。
七、進一步規(guī)范全市經管國家秘密人員上崗培訓教育和再教育培訓，統(tǒng)一教材，規(guī)范課程、課時、試題等內容，提高授課水平。切實加強對涉密計算機網絡管理人員的保密培訓教育，實行持證上崗、規(guī)范管理。
八、各保密部門要加強與紀檢、組織、人事、教育等部門協(xié)調配合，完善工作機制，將保密法律法規(guī)知識納入領導干部選拔任用、公開選拔、競爭上崗考試考核的范圍。
九、繼續(xù)做好《保密工作》雜志征訂發(fā)行、學刊用刊和信息報送工作。
單位保密工作方案篇十九
我局認真落實了保密工作領導責任制。
專門設有保密工作領導小組，明確由主要領導周建華同志任組長，副局長張丹丹同志任副組長，各科室負責人為小組成員。
具體負責檔案保密工作。
1、局班子非常重視檔案保密工作，始終把檔案保密工作作為局工作的大事來抓。
組織全體人員深入學習有關文件精神，堅決防止麻痹思想和僥幸心理，努力提高工作人員對檔案保密重要性的認識。
強化人員保密意識，即要熱情接待利用者，又要加大檔案保密監(jiān)管力度，以確保檔案絕對安全。
2、加強了檔案保密工作。
首先，加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由文書統(tǒng)一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料。
其次，做好檔案的收集、整理工作，保證歸檔文件材料完整、準確、系統(tǒng)；嚴格按照《保密法》和《檔案法》管理檔案，保證檔案的安全和利用。嚴格執(zhí)行《借閱制度》、《查檔規(guī)定》做好保密工作。
3、把保密制度落到實處。
在查檔、借閱方面，未經主管領導批準原件不準外借離館，嚴格審查利用者的有效身份證件，檔案借閱歸還前，要求有關工作人員認真清點，確保不出任何紕漏。
4、計算機信息系統(tǒng)的保密工作。
采取以下措施：首先，計算機使用嚴格按照計算機使用及管理制度執(zhí)行，從制度上保證計算機使用及保密；二是檔案館設有專用計算機供檔案查詢使用；三是每臺電腦系統(tǒng)都安裝了防火墻或瑞星殺素軟件，防止黑客、病毒入侵；四是要求全局工作人員嚴格按規(guī)范操作，發(fā)現(xiàn)病毒及時報告；五是明確規(guī)定“涉密不上網，上網不涉密”，確保檔案管理的保密性和安全性。
5、對開放檔案進行一次清查工作，保證檔案信息安全。
對在核查中發(fā)現(xiàn)的不安全因素，立即采取措施加以整改；對開放檔案內容做到精確鑒定，涉及個人隱私，組織機密的不予開放；保證有開放價值的開放，該守密的不開放，該開放的不守密，做到不僅要保證檔案實體的安全，而且又要確保檔案信息安全。
通過自檢、自查，我局對檔案保密工作有了進一步的明確，同時，也發(fā)現(xiàn)了一些存在的薄弱環(huán)節(jié)。
個別同志對檔案保密工作認識不到位，保密意識不強等。
今后我局將發(fā)現(xiàn)的問題作為整改的重點，對個別同志單獨進行《保密法》培訓。
堅決把保密隱患消弭在萌芽中。
具體整改措施如下：
1、并堅決做到計算機及通訊保密規(guī)定的“十不得”。
2、定期召開檔案保密領導小組工作會，專題研究檔案保密工作；做到年初有計劃，年終有總結；做到檔案保密工作的會議、檢查和工作有記錄，堅持檔案保密工作與業(yè)務工作同步安排部署，落實崗位責任制。
3、對各全縣單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街進行業(yè)務培訓、指導時,同時宣傳相關保密知識和保密法。
4、探索建立涉密人員管理長效機制，明確了涉密人員的資格和范圍，認真落實保密承諾書簽訂工作。并進一步加強了涉密載體的清理和管理，重點抓好涉密計算機、涉密移動存儲介質、辦公自動化設備和手機使用的保密管理。認真貫徹實施《國家秘密載體銷毀管理規(guī)定》，加強涉密檔案載體銷毀管理工作。
5、繼續(xù)健全保密規(guī)章制度，對保密工作要分工明確，責任落實到人，檔案保密日常管理工作要規(guī)范有序，使得保密工作都達到良好的水平。
通過此次自檢自查，我局全體人員增強了檔案保密意識及防范意識，保密工作逐步規(guī)范化、制度化，沒有發(fā)現(xiàn)過涉密事故。
今后，我局將繼續(xù)按照此次檢查的精神和要求，把檔案保密工作落到實處，并認真堅持下去，確保檔案利用工作在便利社會的同時又安全可靠萬無一失。
單位保密工作方案篇二十
附帶扣保密員x分x次以上直接通報其分管副總進行問責。
2、每季度組織一次聯(lián)合保密檢查組成有公司辦、安全、信息、調度部門；每季度組織一次檔案專項檢查。
3、每半年組織一次制度、知識培訓及測試講或視頻。
4、每年組織一次總結會議及評選活動；每年組織一次宣傳展覽活動；每年組織一次征文活動。
1、每月10、20、30日前上報檔案、保密自檢狀況書面書面記錄要求明確檢查人、檢查時間、檢查部位、發(fā)現(xiàn)問題、改善措施、完成狀況、考核狀況、當事人簽字、部門負責人簽字、保密員簽字。
此記錄少一次扣該部門負責人x分。退改一次扣保密員x分。
2、每月xx日前上報檔案、保密培訓教育狀況書面記錄要求明確主講人、宣教室見、教育資料、教育地點、學習參加人員、學習效果狀況、受教育人簽字、部門負責人簽字、保密員簽字。
此記錄少一次扣該部門負責人x分。退改一次扣保密員x分。
3、每季度末月xx日前上報季度檔案、保密工作總結年底x月x日前上報全年度檔案、保密工作總結及下年度檔案、保密工作目標計劃。要求資料包括前期工作完成狀況及發(fā)現(xiàn)問題、本期工作開展狀況及存在問題、經驗教訓、后期工作目標機改善措施、雷鳴完成時間及職責人、部門負責人簽字、保密員簽字。
此記錄少一次扣部門負責人x分。退改一次扣保密員x分。
4、每月上報人員流動狀況包括外來人員出入、外部門人員出入、本部門人員調離狀況等列明姓名、單位部門、來訪時間、來訪目的、人數、滯留時間、離開時間、攜帶物品資料狀況、問題發(fā)現(xiàn)及處理狀況等本部門人員須有離職原因、時間、去向及交接狀況等。
此記錄少一次扣部門負責人x分。退改一次扣保密員x分。對外來人員的登記狀況適用于安全管理部各大門崗。
5、每季度上報資料歸檔、借閱、管理狀況。
此記錄少一次扣部門負責人x分。退改一次扣檔案員x分
6、每車間在門口明顯位置開辟檔案保密宣傳專欄每月宣傳與檔案、保密工作有關的`資料及員工檔案保密參與心得要求有實際資料、不虛假、不夸大。同時檔案、保密管理員每季度上報一次管理心得。
此項每少一次扣部門負責人x分。退改一次扣檔案、保密員x分。
1、按照前期保密檢查改善方案分工每月不下一次自行獨立抽查至少四個部門車間循環(huán)進行不得連續(xù)重復并在月底將檢查狀況書面記錄上報公司辦。抽查時間、部門自行安排。
列明檢查時間、檢查人、檢查部門、檢查部位、問題發(fā)現(xiàn)、整改措施、落實狀況、考核措施等要求相應主管簽字、受檢部門負責人簽字、保密員簽字。
此抽檢記錄每少一次扣檢查部門負責人x分少一個車間扣xx分。
2、每季度少參加一次聯(lián)檢活動扣該部門負責人x分；不負職責的扣參加人x分。
3、每年底12月25日前上報聯(lián)檢總結每少一次扣該部門負責人x分。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/7122834.html】
