專業(yè)供熱申請(qǐng)報(bào)告大全(20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-03 07:32:11
專業(yè)供熱申請(qǐng)報(bào)告大全(20篇)
時(shí)間:2023-11-03 07:32:11     小編:雁落霞

報(bào)告通常包括背景介紹、研究方法、數(shù)據(jù)分析、結(jié)果展示以及結(jié)論與建議等部分。在報(bào)告寫作完成后,要進(jìn)行仔細(xì)的校對(duì)和修改,確保語法、標(biāo)點(diǎn)和格式等方面的準(zhǔn)確性。這些報(bào)告范文涵蓋了各個(gè)領(lǐng)域的研究成果和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),可以給我們提供一些啟示和借鑒。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

時(shí)光飛逝,日月如梭,緊張忙碌的20xx年已經(jīng)成為過去,我們又迎來嶄新的20xx年。20xx年是成功的一年,是收獲的一年,在這一年中,我們?cè)诳偨?jīng)理的英明領(lǐng)導(dǎo)下,在各位同仁的辛苦耕耘下,我們物業(yè)公司取得了驕人的成績,在服務(wù)意識(shí)上有了新的認(rèn)識(shí),在物業(yè)管理水平上有了新的突破,在利潤上有了新的增長點(diǎn)。在這辭舊迎新之際,我在此向各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事將本人20xx年所負(fù)責(zé)的工作總結(jié)匯報(bào)如下:

今年,我作為公司副總經(jīng)理,直接負(fù)責(zé)片區(qū)的物業(yè)管理工作,該片區(qū)所轄小區(qū)個(gè),所轄保安人員名,保潔人員名,服務(wù)小區(qū)住戶戶。在所管理的所有小區(qū)中除小區(qū)因價(jià)格原因撤出管理外,其余小區(qū)管理規(guī)范,服務(wù)到位,獲得居民好評(píng)。20xx年我所管轄的片區(qū)共收取物業(yè)管理費(fèi)萬元,盈利萬元,未出現(xiàn)拖欠物業(yè)管理費(fèi)和公司職員與小區(qū)住戶發(fā)生糾紛的情況,全年片區(qū)物業(yè)管理投訴率為零。

今年,我直接兼任了和小區(qū)經(jīng)理工作,其中:小區(qū)剛剛完成交房工作,居民入住率較低,大多數(shù)居民還在對(duì)房屋進(jìn)行裝修,根據(jù)這一特點(diǎn),我積極調(diào)整服務(wù)方向,重點(diǎn)做好了居民房屋裝修的服務(wù)工作,加強(qiáng)了對(duì)裝修材料堆放和垃圾的及時(shí)清理,對(duì)裝修時(shí)間進(jìn)行了規(guī)范,防止裝修擾民導(dǎo)致的鄰里糾紛發(fā)生,小區(qū)管理井然有序;小區(qū)是我公司入駐多年的小區(qū),重點(diǎn)加強(qiáng)了管理的規(guī)范性和服務(wù)的人性化,通過問卷調(diào)查和走訪的方式積極征詢住戶對(duì)物業(yè)管理的意見和建議,進(jìn)一步了解了住戶的需求,并根據(jù)住戶的要求,重點(diǎn)做好了樓道保潔工作和夜晚的值班巡邏,積極辦好小區(qū)宣傳欄,組織小區(qū)住戶中的積極份子和“老黨員”、“老干部”“老骨干”開展義務(wù)巡防和“我愛我家”等小區(qū)環(huán)境保潔活動(dòng),極大地提高了我公司的小區(qū)管理和服務(wù)水平,經(jīng)過社區(qū)民主推薦,該小區(qū)代表社區(qū)參加了全市示范小區(qū)的評(píng)選活動(dòng),鼓舞我們的信心,極大地促進(jìn)了我們的物業(yè)管理工作。

根據(jù)公司的要求,本著早謀劃、早介入的拓展方針,我積極做好物業(yè)管理的早期介入工作。一是做好了一高層小區(qū)和一個(gè)純別墅區(qū)的早期介入工作,該高層小區(qū)小區(qū)位于,是公司打造的小區(qū),純別墅區(qū)位于,是公司打造的別墅區(qū),針對(duì)這兩小區(qū)的不同情況,我公司積極介入,對(duì)小區(qū)物業(yè)管理進(jìn)行了規(guī)劃,積極與業(yè)主溝通,制作了精細(xì)的物業(yè)管理方案,交由業(yè)主委員會(huì)討論,并在競爭中獲得成功,為公司拓展業(yè)務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

總之,20xx年是不平凡的一年,是奮進(jìn)的一年,是收獲豐盛的一年。成績終歸過去,未來需要我們?nèi)ヅ?,在來年的工作中,我將繼續(xù)在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,積極開展工作,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

此致

敬禮

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇二

老小區(qū)首選特殊防腐產(chǎn)品市場上的暖氣目前主要有四種:

一是鋼制暖氣,其強(qiáng)度高不易變形,且外觀漂亮;

二是銅鋁復(fù)合暖氣,耐腐蝕但強(qiáng)度不高易變形;

三是純鋁暖氣,價(jià)格便宜但不耐腐蝕;

四是鑄鐵暖氣主要用于工程建筑。

對(duì)于如何選擇正常的產(chǎn)品類型,齡15年以上的小區(qū),不管是鍋爐還是城市熱網(wǎng)供暖,其管道一般會(huì)存在漏水的情況,導(dǎo)致能耗增加,而且補(bǔ)進(jìn)來的水氧氣含量較高,很容易腐蝕管道和暖氣,因此,最好選擇銅鋁復(fù)合型或者做過特殊防腐處理的產(chǎn)品。

如果是新小區(qū),設(shè)計(jì)規(guī)范而且管道通暢,建議選擇鋼制的暖氣,其強(qiáng)度高且款式多樣外形漂亮。 減少彎道保持內(nèi)徑換暖氣時(shí)還要選好合適的材質(zhì),適于自己所在的小區(qū)環(huán)境。在購買暖氣時(shí)不要購買在小區(qū)內(nèi)兜售的暖氣,也盡量不要買小牌子的暖氣,盡量到專賣店購買有保障的產(chǎn)品。

通常情況下暖氣都可以更換,但暖氣的種類不能隨意更換,要根據(jù)具體情況來選。目前住宅供暖系統(tǒng)主要分兩種———集中供暖系統(tǒng)和分戶式供暖系統(tǒng)。集中供暖即集中的熱源通過管路將熱量傳遞給用戶;分戶式供暖則包括壁掛爐取暖和電采暖等。而市場的集中供暖主要是小區(qū)鍋爐和城市熱網(wǎng)供暖。前者指小區(qū)內(nèi)興建鍋爐房,通過鍋爐往各家輸送熱量;后者是指熱力公司往小區(qū)送蒸汽或者熱水,到小區(qū)后經(jīng)過熱交換器的處理,然后供應(yīng)到各個(gè)房屋。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇三

xx年3月,供暖期即將終止,盡管我取得了必然的成績,可是在工作中也存在著很多的問題和不足。只有擅長從主觀方面分析緣故,勇于改良,才能夠拾遺補(bǔ)缺,持續(xù)進(jìn)步。

通過調(diào)度指揮中心建設(shè)、調(diào)試時(shí)的參與,學(xué)習(xí)了相關(guān)的知識(shí),做好了知識(shí)儲(chǔ)蓄。與此同時(shí)學(xué)習(xí)其他行業(yè)調(diào)度操縱中心的先進(jìn)體會(huì),然后將其好的地址總結(jié)到一路,再進(jìn)行系統(tǒng)性的學(xué)習(xí),做到熱力行業(yè)領(lǐng)先水平打好了基礎(chǔ)。

工作期間,踴躍了解現(xiàn)行熱力站設(shè)備情形,并進(jìn)行了細(xì)致的統(tǒng)計(jì)摸底工作,將現(xiàn)有運(yùn)行方式與自控方案做了比對(duì),為熱力站正常運(yùn)行打好了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

通過各換熱站反饋的故障信息,踴躍組織處置排除一些設(shè)備故障,對(duì)容易顯現(xiàn)的問題、及不便操作的地址,做了詳細(xì)的記錄并整理,及時(shí)反饋給了直屬領(lǐng)導(dǎo),幸免了供熱運(yùn)行中存在隱患。

通過這一采暖季的工作,我發(fā)覺了自己的不足的地方,

一是有時(shí)不認(rèn)真、有些工作做的不完全,二是關(guān)于供暖運(yùn)行方面知識(shí)的欠缺、這就更需要我盡力學(xué)習(xí),三是碰到問題時(shí)缺乏解決困難的信心。在以后的工作中我必然要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,加倍盡力學(xué)習(xí)更多的知識(shí)來充實(shí)自己。我的成長之路還很長,需要學(xué)習(xí)的東西還很多,但我有信心,能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),勝任自己的工作。

在今年的工作中,我決心做到以下幾點(diǎn):

一、嚴(yán)格要求自己,把工作做細(xì)做精。

二、虛心學(xué)習(xí)供熱相關(guān)專業(yè)知識(shí),做到說一知二的境遇。

三、盡力干好本職工作,踴躍完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

總之,我將發(fā)揮出我全數(shù)的精神來干好熱力工作,成為新一代的熱力工作者。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇四

一年來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在全體同志們的支持配合下,我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,認(rèn)真履行職責(zé),全方面提高完善了自己的思想認(rèn)識(shí)、工作能力和綜合素質(zhì),很好地完成了所負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí),經(jīng)過這一年的工作,我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處:

對(duì)于供暖運(yùn)行方面的知識(shí)欠缺,學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面,對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)不透徹,掌握的不夠好,不是力求全面發(fā)展,有時(shí)只注重當(dāng)時(shí)用得著與本職工作有關(guān)的內(nèi)容。業(yè)務(wù)不夠精,辦事效率提高不夠快。

工作不精不細(xì),缺乏進(jìn)取心,在工作中沒有積極從自身找問題。

在今后的工作中,我決心做到以下幾點(diǎn):

1、 嚴(yán)格要求自己,把工作做細(xì)做精。

2、 虛心學(xué)習(xí)供熱相關(guān)專業(yè)知識(shí),做到說一知二的境界。

3、 努力干好本職工作,積極完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇五

各位領(lǐng)導(dǎo)、員工同志們:

二*年是在緊張而又忙碌中度過的,一年來,本人在站黨支部和站領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在我部全體員工的信任和支持下,較為順利地完成了二*年各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)在就本年度自己的思想和工作情況向大家述職匯報(bào)如下,請(qǐng)大家評(píng)議 :

今年來,站領(lǐng)導(dǎo)為提高我站職工的整體素質(zhì),安排組織多次政治、法制、安全、技能學(xué)習(xí)培訓(xùn),特別在政治學(xué)習(xí)方面。每周五的學(xué)習(xí)已制度化、長期化。我作為支部的一名成員,在每次政治學(xué)習(xí)中能夠積極參加,并組織大家學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)的過程中,是自己的思想認(rèn)識(shí)得到進(jìn)一步提高,認(rèn)識(shí)到馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想是我們各項(xiàng)工作的行動(dòng)指南,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,堅(jiān)定中國特色社會(huì)主義是我們各項(xiàng)工作的基本出發(fā)點(diǎn)。只有具備這樣的思想根基,才能有堅(jiān)強(qiáng)的精神支柱,正確的是非標(biāo)準(zhǔn)和有效的政治免疫力,才能始終保持清醒的頭腦,知道哪些事能做,哪些不能做,什么必須堅(jiān)持,什么必須反對(duì),才能保持高尚情操,自覺抵御各種誘惑和腐蝕。

用戶反映“7樓不熱”、“你們壓力不夠”等問題,我們會(huì)去提高回水壓力。現(xiàn)在再遇到這樣的問題我會(huì)分析原因,區(qū)別對(duì)待,會(huì)選擇合理的方法去解決。在供熱運(yùn)行中,確有個(gè)別房間不熱,那有多方面的原因,其供熱系統(tǒng)平衡問題是我們今后工作的重點(diǎn)。通過這一年的實(shí)踐工作和7、8月份新大老師為我們進(jìn)行的技能培訓(xùn),使我受益匪淺,在掌握理論知識(shí)的同時(shí),到實(shí)踐中去檢驗(yàn),并在實(shí)踐中豐富理論。也充分理解了壓力也是動(dòng)力的內(nèi)含。

在今年夏季的設(shè)備檢修中,我會(huì)同部里其他同志三月份就開始做準(zhǔn)備工作,與班子成員多次交換意見、修改檢修計(jì)劃、調(diào)整檢修項(xiàng)目、核定檢修工時(shí)、申報(bào)檢修材料等,檢修結(jié)束后組織我部技術(shù)人員會(huì)同用戶管理服務(wù)部、綜合辦公室有關(guān)同志對(duì)檢修工作進(jìn)行驗(yàn)收,對(duì)檢修質(zhì)量做出評(píng)價(jià),通過冬季近兩個(gè)月的生產(chǎn)運(yùn)行,狀況良好,檢修質(zhì)量是合格的。

鈣素廠、肉孜阿吉房產(chǎn)勝利路81號(hào)、領(lǐng)館巷三處100余套住宅近幾年來惡意欠費(fèi)嚴(yán)重,四、五年來不交采暖費(fèi)大有人在。為了扭轉(zhuǎn)這種被動(dòng)局面,站領(lǐng)導(dǎo)決定對(duì)這三處改造增設(shè)檢查井,安裝鎖閉閥。施工中自己始終在現(xiàn)場協(xié)調(diào)用水用電,根據(jù)現(xiàn)場情況修改施工方案,辦理道路開挖手續(xù)等。使此項(xiàng)工程的順利實(shí)施,為勝利路81號(hào)院和領(lǐng)館巷兩處在8-9月份的分戶改造工作起到了積極促進(jìn)作用,改善了這三處的收費(fèi)環(huán)境。在九月中下旬新華南路一次管道改造中,與站領(lǐng)導(dǎo)和工程技術(shù)人員一起多次守護(hù)在施工現(xiàn)場到凌晨四、五點(diǎn)中,周末、十一也未休息,前后二十多天完成了改造工程,使二建、軍分區(qū)的供熱質(zhì)量大大提高,為并入南區(qū)熱網(wǎng)、擴(kuò)大供熱面積作好了基礎(chǔ)準(zhǔn)備工作。

七月至十一月,為了保證用戶的用熱質(zhì)量、改善用戶的用熱條件,保護(hù)供、用熱雙方利益,對(duì)陽光小區(qū)、錦祥苑小區(qū)和肉孜阿吉房產(chǎn)、天一建工四處300余戶進(jìn)行分戶改造,改造過程中遇到許多不明真相用戶的阻撓。為此與用戶管理服務(wù)部、綜合辦公室會(huì)同街道辦社區(qū)、供熱辦的同志多次上門做說服工作,受到謾罵甚至毆打,為了工作這點(diǎn)犧牲也是值得的。截止12月5日完成分戶改造301戶,改造面積近3萬平方米。使部分拖欠的采暖費(fèi)得到回收。并為今后的收繳工作打好了基礎(chǔ)。

在本職工作中我注意團(tuán)結(jié)同志,以誠待人,日常工作任勞任怨,扎實(shí)細(xì)致。在供熱生產(chǎn)及系統(tǒng)出現(xiàn)問題時(shí)能及時(shí)趕往現(xiàn)場,了解問題原因,商討解決方案。面對(duì)市場競爭日趨激烈的情況,我也認(rèn)識(shí)到自己專業(yè)知識(shí)的不足,認(rèn)識(shí)到知識(shí)不僅要從書本上學(xué)習(xí),更重要的是向周圍一班人和同志們學(xué)習(xí)。因?yàn)閷?duì)我來說他們都是擁有多年供熱經(jīng)驗(yàn)、熟悉專業(yè)知識(shí)的內(nèi)行?!安┎杀婇L,為我所用”是我的主導(dǎo)思想,在學(xué)習(xí)的過程中學(xué)會(huì)研究與分析、并用來指導(dǎo)實(shí)踐,以便提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,同時(shí)學(xué)習(xí)的過程對(duì)我來說也是對(duì)供熱工作了解和掌握的過程,是從根本上改進(jìn)和轉(zhuǎn)變自己的工作作風(fēng)的過程。

在廉潔自律方面,我始終認(rèn)為自己是群眾中普通的一員,在技術(shù)部來說我是一個(gè)班長,我的一言一行將直接影響部門工作的成與否,所以我認(rèn)識(shí)到廉政建設(shè)及反腐敗斗爭的重要性,把與黨支部簽訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》當(dāng)作大事、要事來做,用《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》來規(guī)范自己的行為,不折不扣的貫徹執(zhí)行有關(guān)治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作法律法規(guī),始終將自己臵于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,自覺接受黨和人民的考察,不用自己手中的點(diǎn)滴權(quán)利損公肥私。常在河邊走,警惕別濕鞋,社會(huì)活動(dòng)中,寬容待人,公平處事,做講真話、干實(shí)事、敢承擔(dān)責(zé)任的人。

在工作中履行了自己的職責(zé),做了一定的工作,在總結(jié)成

績的同時(shí)也清醒認(rèn)識(shí)到自己的不足與差距,主要要有以下幾點(diǎn):

1、學(xué)習(xí)自覺性、主動(dòng)性欠缺,知識(shí)不夠全面。對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)定的不高,要求不嚴(yán),認(rèn)為這就“不錯(cuò)了,可以了”,只求過得去,不求過得硬。

2、缺乏創(chuàng)新意識(shí)。管理只停留在管的表面上,與企業(yè)經(jīng)營管理理念之間存在很大差距,在節(jié)能、降耗、增效、挖潛上做的不夠。

3、深入群眾不夠,忙于日常事務(wù)多、細(xì)心研究分析少,做員工的事多,做部長的事少。面上的工作多,深入內(nèi)部的少。這些都是今后工作中需要改進(jìn)的。

新的一年,面對(duì)我站發(fā)展的新形勢、新情況、新目標(biāo),我們要有充分的思想準(zhǔn)備和工作手段來迎接市場的挑戰(zhàn)。深入實(shí)際,從內(nèi)部入手,繼續(xù)做好全員技能培訓(xùn)和安全培訓(xùn)工作,提高全員整體素質(zhì),加強(qiáng)內(nèi)部管理,節(jié)能降耗增效、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)。緊緊圍繞我站07年的總體工作目標(biāo)切實(shí)抓好自身的建設(shè),帶好我部一班人,與班子成員一起溝通思想、討論問題、研究方法。無論是人的管理還是事的處理,無論是整體工作方案還是具體工作預(yù)案,各個(gè)方面都將竭盡所能,從而達(dá)到啟迪思維,理順?biāo)悸罚瑑?yōu)化措施,促進(jìn)管理的目的,落實(shí)目標(biāo)管理責(zé)任制,拓寬工作思路,加大工作力度,使我站在取得最佳的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)穩(wěn)步提高我站員工的生活水平。

我有信心和我部班子成員一道,廣泛采納大家好的建議,完善經(jīng)營思路,一心為公,廉潔自律,求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,在站黨支部和站長的領(lǐng)導(dǎo)下為我站在2*年取得更加輝煌的業(yè)績而努力奮斗。謝謝大家。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇六

按照市城管委供熱辦的通知要求,現(xiàn)將我區(qū)供熱情況匯報(bào)如下:

大同區(qū)城市管理局供熱辦屬內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),共有2名專職人員,具體負(fù)責(zé)全區(qū)供熱企業(yè)行業(yè)監(jiān)督管理工作。

20xx年,我們將在市城管委供熱辦和區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持屬地化管理原則,嚴(yán)格監(jiān)管、盡職盡責(zé)地做好供熱管理工作。

(一)全面完成大型熱源廠建設(shè)項(xiàng)目

為有效提高我區(qū)大氣環(huán)境質(zhì)量,改善供熱質(zhì)量,新建大型集中熱源一座。廠址位于大慶市大同區(qū)東干路西側(cè)、尚城小區(qū)北側(cè),占地5萬平方米,建筑面積萬平方米。該工程包括綜合樓一棟、全封閉煤場和渣場各一座,100米煙囪一個(gè)。新建一座3ⅹ70mw集中供熱鍋爐房、配套改造大同區(qū)的一、二級(jí)供熱管網(wǎng),鋪設(shè)供熱管網(wǎng)總長6458米,供熱半徑550延長米,可供熱面積330萬平方米。拆除現(xiàn)有3座鍋爐房,原址建設(shè)3個(gè)集中換熱站,占地面積約450平方米。預(yù)計(jì)20xx年9月末竣工,10月份正式投入使用。

(二)全力推進(jìn)供熱設(shè)施設(shè)備檢修。

督促供熱公司加大供熱設(shè)施設(shè)備的更新改造力度,及時(shí)檢修供熱不利管網(wǎng),詳細(xì)排查轄區(qū)內(nèi)供熱存在的問題,結(jié)合供熱期間日常工作記錄制定切實(shí)可行的整改方案,做到精心組織、嚴(yán)密施工,全面系統(tǒng)地改造不利管網(wǎng)和低溫戶。

(三)全面完成供熱前期原煤儲(chǔ)備。

為確保冬季供暖萬無一失,督促供熱企業(yè)加強(qiáng)原煤儲(chǔ)備,要求供熱公司在本采暖期結(jié)束籌備下年原煤的儲(chǔ)備工作,預(yù)計(jì)9月末,原煤儲(chǔ)運(yùn)達(dá)到70%以上。

(四)全面保證供熱法定溫度。

要求供熱企業(yè)在供暖期間提前制定供熱計(jì)劃,應(yīng)急預(yù)案,及時(shí)組建供熱骨干成員組成搶險(xiǎn)隊(duì),并配備搶險(xiǎn)車,遇有重大搶險(xiǎn)情況及時(shí)處理。同時(shí),要求供熱公司設(shè)專人值班,24小時(shí)接聽報(bào)修電話。維修人員保持24小時(shí)通訊暢通,及時(shí)處理居民家和外網(wǎng)跑冒滴漏情況。同時(shí),我們供熱辦將采取不定期深入居民家中檢測溫度,監(jiān)測供熱企業(yè)供回水溫度,使高寒期熱用戶室內(nèi)溫度達(dá)標(biāo),保證居民正常生活。

雖然我區(qū)供熱工作取得了一些成績,但與市城管委和廣大市民的期盼還有很大的差距。主要表現(xiàn)體現(xiàn)在:權(quán)力下放后,我局供熱辦現(xiàn)有工作人員不能勝任供熱審批項(xiàng)目的審批工作,希望市城管委供熱辦能給予指導(dǎo)和幫助。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇七

市場調(diào)研促進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)與開拓市場,通過市場調(diào)研,了解消費(fèi)者消費(fèi)趨向、需求變化及對(duì)本企業(yè)產(chǎn)品的期望。接下來小編搜集了供熱市場調(diào)研報(bào)告,歡迎查看。

近期,市人大常委會(huì)副主任鄭廣良帶領(lǐng)市人大環(huán)資城建委結(jié)合代表議案辦理工作,對(duì)城市供暖情況進(jìn)行專題調(diào)研。先后深入到市房產(chǎn)局、財(cái)政局、物價(jià)局等相關(guān)部門,聽取和了解情況;實(shí)地走訪了市廣惠熱力公司、華興熱電公司、衡澤熱力公司、本鋼熱力公司、泛亞熱電公司和部分規(guī)模較小的供暖企業(yè);召開了部分基層人大代表、街道、社區(qū)負(fù)責(zé)人及居民代表參加的座談會(huì),廣泛征求了社會(huì)各界對(duì)城市供暖及供暖立法的意見建議;并赴沈陽、丹東等地學(xué)習(xí)考察,形成了對(duì)我市城市供暖情況的調(diào)查報(bào)告。

使城市供熱管成新率由41%提高到55%,使近60處低溫區(qū)域得到了改善,使萬戶居民從中受益。市政府—財(cái)政每年安排采暖費(fèi)億元,除機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)政統(tǒng)結(jié)采暖費(fèi)7900萬元外,對(duì)城鄉(xiāng)低保和低保邊緣戶補(bǔ)貼3150萬元,對(duì)特困企業(yè)補(bǔ)貼1100萬元,保證了困難群體的溫暖越冬。陸續(xù)出臺(tái)了《xx市采暖費(fèi)收繳辦法》、《xx市城市供熱管理辦法》等行政規(guī)章,使供暖工作逐步走向規(guī)范化、法制化軌道。

全市供暖企業(yè)有著強(qiáng)烈的民生意識(shí)和社會(huì)責(zé)任感,在全行業(yè)普遍虧損的情況下,敢于擔(dān)當(dāng)、甘于付出、負(fù)重前行。本鋼熱力公司通過強(qiáng)化管理,降低經(jīng)營成本,比上年減虧9219萬元。衡澤熱力不斷加大技術(shù)改造,五年來累計(jì)投入億元用于管改造,7800萬元用于夏修。泛亞熱電公司20xx年自籌資金7000萬元改造兩臺(tái)70mw熱水鍋爐。全市供暖企業(yè)完善供暖收費(fèi)點(diǎn)建設(shè),出臺(tái)鼓勵(lì)居民提前交費(fèi)的優(yōu)惠措施,不斷改進(jìn)和提高供暖服務(wù)質(zhì)量和水平。從目前情況看,政府關(guān)注供暖的力度逐年加大,供暖企業(yè)管理水平和服務(wù)水平逐年提升,供暖質(zhì)量逐年改善,百姓滿意度越來越高。

供暖工作是東北地區(qū)冬季最大的民生問題。隨著供暖體制改革的深入和供暖事業(yè)的不斷推進(jìn),我市供暖取得了長足的進(jìn)步。但是,我們要更加清醒地認(rèn)識(shí)到,由于供暖的特殊性,既是商品,又是福利,是商品但不能完全隨行就市,是 福利政府不能全部包攬,在行業(yè)管理和供暖經(jīng)營上存在著許多困難和問題。主要是:

1、供暖規(guī)劃工作相對(duì)滯后。

據(jù)了解,我市城市供暖工作規(guī)劃是20xx年制定的《xx市城市熱電供熱規(guī)劃》(20xx年),但這部規(guī)劃只是一個(gè)中長期規(guī)劃,缺乏詳細(xì)的近期規(guī)劃。隨著城市建設(shè)的擴(kuò)展和大面積棚戶區(qū)改造,原中長期規(guī)劃已經(jīng)無法滿足供暖事業(yè)發(fā)展的需要。尤其是隨著城市建設(shè)的快速發(fā)展,供熱基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)已落后于城市開發(fā)建設(shè)速度,導(dǎo)致規(guī)劃缺乏一定的可操作性和執(zhí)行力,需要對(duì)規(guī)劃進(jìn)行適度的調(diào)整和補(bǔ)充。

2、供暖的法規(guī)體系需要完善。

我市供暖管理依據(jù)的是20xx年10月,市政府出臺(tái)的《xx市城市供熱管理辦法》,這部政府規(guī)章對(duì)于規(guī)范供用熱雙方行為、維護(hù)供用熱雙方權(quán)益、推進(jìn)供熱質(zhì)量起到了積極作用。但目前,供熱用熱之間矛盾沖突時(shí)有發(fā)生,入戶管管理維護(hù)問題突出,供熱管陳舊落后,供熱質(zhì)量無法得到保證,供熱管理部門、供熱單位、用熱戶的權(quán)利責(zé)任不清,對(duì)供熱管理辦法的有關(guān)條文分歧意見大,有關(guān)部門難以執(zhí)行。

3、供暖管陳舊老化,管改造壓力大。雖然市政府和供暖企業(yè)做了很多努力,但設(shè)備年久失修老化,跑、冒、滴、漏現(xiàn)象仍然十分突出,供熱安全無法得到有效保障。從設(shè)施情況看,部分供暖企業(yè)由于鍋爐陳舊老. 化、噸位不足,造成供暖企業(yè)小馬拉大車,供暖能力不足,無法保證供暖質(zhì)量,部分規(guī)模較小的供暖企業(yè)為降低成本,使用淘汰的舊式鍋爐,耗能高、供暖效率低,無法達(dá)到環(huán)保標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)重污染環(huán)境。更為嚴(yán)重的是,我市管陳舊老化問題嚴(yán)重。其中,使用年限在15年以上的占%,xx年15年的占13%。尤其以余熱管最為嚴(yán)重,原一鐵和焦化兩已運(yùn)行30余年未做過全面改造?!笆晃濉逼陂g發(fā)生重大事故30次,一般事故達(dá)825次。管泄露572次、堵塞崩裂62次。由于管跑冒滴漏,多數(shù)供暖企業(yè)失水率高,造成高額經(jīng)濟(jì)損失。同時(shí),由于管陳舊老化,造成在冬季嚴(yán)寒期管爆裂事故頻發(fā)。

4、規(guī)劃紅線內(nèi)供暖二次管的管理維護(hù)問題矛盾突出。

目前我市小區(qū)規(guī)劃紅線內(nèi)的供暖二次管都由開發(fā)建設(shè)單位來進(jìn)行施工建設(shè),房屋建成后再移交由供暖企業(yè)進(jìn)行維護(hù)和管理。但在小區(qū)二次供熱管建設(shè)過程中,一些開發(fā)建設(shè)單位盲目搶工期、追求經(jīng)濟(jì)效益,所用管線材料以次充好、偷工減料,管質(zhì)量不達(dá)標(biāo),而供暖管理部門和供暖企業(yè)無法及時(shí)介入和有效監(jiān)管,導(dǎo)致小區(qū)內(nèi)二次管建成后出現(xiàn)爆裂、跑水、堵塞,建設(shè)單位和供熱企業(yè)相互推卸責(zé)任,百姓深受其害。

5、供暖行業(yè)虧損運(yùn)行,供暖企業(yè)運(yùn)營困難。

據(jù)調(diào)查,由于供暖行業(yè)的特殊性,上游的生產(chǎn)資料價(jià)格主要受市場機(jī)制調(diào)節(jié),而下游的供暖價(jià)格卻是政府主導(dǎo)定價(jià),上游原材料漲價(jià)而供暖價(jià)格不能改變,供暖價(jià)格不能隨行就市,造成供暖成本逐年累計(jì)增加,全市的供暖企業(yè)都不同程度出現(xiàn)運(yùn)營困難。有的供暖企業(yè)為了維持正常運(yùn)行,不得不拆東墻補(bǔ)西墻,將原本用于設(shè)備更新改造的熱源入費(fèi)用于購煤;有的供暖企業(yè)沒有提取折舊費(fèi),有的提取后用于日常的生產(chǎn)經(jīng)營;有的供暖企業(yè)(如泛亞熱電公司)由于資金緊張,不得不將土地、生產(chǎn)設(shè)備等固定資產(chǎn)進(jìn)行抵押貸款,甚至把取暖費(fèi)的收費(fèi)權(quán)也進(jìn)行了抵押,抵押貸款總額近1億元。20xx年,市泛亞熱電公司高層以個(gè)人信譽(yù)擔(dān)保貸款700多萬元,用于維持企業(yè)運(yùn)行。此外,我市供熱用煤、水、電、勞動(dòng)力成本不斷上漲。受供暖成本大幅度上漲的影響,供暖行業(yè)虧損嚴(yán)重,除加大收費(fèi)力度外,主要靠收取陳欠取暖費(fèi)和熱源入費(fèi)來維持,但目前我市供暖行業(yè)仍有近4億元陳欠取暖費(fèi)沒有收回,有的供暖公司地處本溪xx區(qū),沒有新的入費(fèi)資金來源。從最近供暖主管部門提供的數(shù)據(jù)看,上一個(gè)采暖期衡澤、本鋼、泛亞、華興四大供暖公司累計(jì)虧損億元,這一采暖期虧損達(dá)到億元,供暖企業(yè)虧損逐年增加。

6、“暖房子”工程進(jìn)展遲緩。

本溪是個(gè)老工業(yè)基地,老舊住宅樓多。調(diào)查了解到,我市現(xiàn)有2500萬平方米的供熱面積,其中老舊房屋1500萬平方米,占供熱總面積的60%。以本鋼為例,本鋼熱力公司轄。由于老舊住宅保溫效果95%區(qū)內(nèi)非節(jié)能建筑占供熱面積的差、耗能高,導(dǎo)致供熱成本增大。受資金困擾,我市目前僅開展了50萬平方米既有住宅的節(jié)能改造,占需改造面積的不足10%,“暖房子”改造工程進(jìn)展緩慢。

7、熱源入費(fèi)價(jià)格偏低,且在使用中被擠占、挪用的現(xiàn)象普遍存在。

熱源入費(fèi)是為了維護(hù)和改造用熱設(shè)施的資金來源,由用熱入單位向供熱企業(yè)交納的費(fèi)用。目前,我市熱源入費(fèi)的收取還是沿用20xx年的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),但隨著近年來我市房地產(chǎn)市場的不斷發(fā)展,房地產(chǎn)價(jià)格不斷攀升,各種原材料價(jià)格不斷上漲,而熱源入費(fèi)始終不變,使得熱源入費(fèi)作為供暖企業(yè)設(shè)施改造和維護(hù)的主要收入來源顯得實(shí)際相應(yīng)減少,企業(yè)入不敷出。另外,《xx市城市供熱管理辦法》中明確規(guī)定,熱源入費(fèi)專項(xiàng)用于公共供熱設(shè)施、設(shè)備的更新改造。但供暖企業(yè)由于資金緊張,且供暖行政主管部門缺乏有效的監(jiān)管和制約手段,供熱入費(fèi)被擠占、挪用的現(xiàn)象在我市供暖企業(yè)中普遍存在。

做好供暖工作對(duì)于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展,構(gòu)建和諧社會(huì)具有重大意義。從目前情況看,供暖工作取得了來之不易的階段性成果。這些成果的取得,離不開市政府及其相關(guān)部門卓有成效的工作,更離不開供暖企業(yè)的辛勤付出。但是,我們要更加清醒地認(rèn)識(shí)到,隨著經(jīng)濟(jì) 社會(huì)的不斷發(fā)展,供暖工作中存在的深層次矛盾和問題逐漸顯現(xiàn)。為推進(jìn)我市城市供暖工作,我們建議:

1、進(jìn)一步完善供暖專項(xiàng)規(guī)劃。

隨著城市的拓展和人民群眾幸福指數(shù)的提升,使供暖工作增加許多復(fù)雜性和艱巨性。因此,市政府及相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)城市發(fā)展的需要,遵循統(tǒng)籌兼顧、合理布局、節(jié)能減排、長遠(yuǎn)與近期相結(jié)合的原則,依據(jù)城市總體規(guī)劃,調(diào)整和完善城市供暖規(guī)劃。供暖企業(yè)也要結(jié)合自身實(shí)際,制定轄區(qū)內(nèi)管改造規(guī)劃、熱源質(zhì)量保證規(guī)劃和節(jié)能減排規(guī)劃,科學(xué)合理安排熱源布局,做到管布局清楚、主干支路清楚、新舊管清楚,避免改造建設(shè)的重復(fù)性和管交叉混亂。政府相關(guān)部門、開發(fā)建設(shè)單位和供暖企業(yè)要嚴(yán)格按照規(guī)劃進(jìn)行管理和建設(shè),切實(shí)維護(hù)規(guī)劃的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。

2、加快供暖地方立法,實(shí)施有效規(guī)范管理

供暖立法近年已成為供暖企業(yè)和人民群眾共識(shí)的要求。立法可增強(qiáng)供熱用熱的法律約束性,法律監(jiān)管的嚴(yán)肅性、供需雙方矛盾裁決的公平性。通過供暖立法,進(jìn)一步加強(qiáng)供熱規(guī)劃建設(shè)與管理,規(guī)范供熱用熱行為,維護(hù)供熱用熱雙方的合法權(quán)益,保證供熱質(zhì)量,保障供熱安全,促進(jìn)供熱用熱事業(yè)的健康發(fā)展。據(jù)調(diào)查,xx市從20xx年11月頒布實(shí)施《xx市民用建筑供熱用熱管理?xiàng)l例》以來,居民供熱投訴率下降。因此,要結(jié)合我市實(shí)際,通過立法確定供熱特許經(jīng)40%了。 營、供熱質(zhì)量保證、供熱室內(nèi)溫度裁決、供熱不達(dá)標(biāo)退費(fèi)補(bǔ)償、用戶和供熱單位相關(guān)法律責(zé)任等問題。市政府要責(zé)成相關(guān)部門今年積極做好立法前期的.調(diào)研論證工作,力爭列入明年立法計(jì)劃。

3、加快熱源建設(shè)及供暖設(shè)施的更新改造

市政府要認(rèn)真組織供暖主管部門和供暖企業(yè)采取一切措施,把管改造作為供暖企業(yè)強(qiáng)管理、降成本、增效益的主要措施,通過供暖企業(yè)自籌、用戶投資、吸收社會(huì)資金、利用外資、政府補(bǔ)助等多種方式籌集管改造資金。加快供熱管的更新改造步伐,力爭用3到5年時(shí)間完成老舊管的更新改造,減少跑冒滴漏,提高供暖管的完好率和成新率,保障用熱安全。

4、理順開發(fā)建設(shè)單位與供熱雙方的權(quán)責(zé)關(guān)系

建議對(duì)供暖企業(yè)轄區(qū)內(nèi)的新建、改建和擴(kuò)建的小區(qū)二次管,由開發(fā)建設(shè)單位和供暖企業(yè)簽訂協(xié)議,或由供暖企業(yè)進(jìn)行規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工建設(shè),并進(jìn)行日常的維護(hù)和管理;或由開發(fā)建設(shè)單位進(jìn)行施工建設(shè),供暖企業(yè)收取一定數(shù)額的質(zhì)量保證金,并參與工程的設(shè)計(jì)和竣工驗(yàn)收等工作,進(jìn)行全程監(jiān)督,以便日后小區(qū)規(guī)劃紅線內(nèi)二次管的改造和維護(hù)。

5、加快供暖整合加快推進(jìn)集中供熱和聯(lián)供熱步伐,提高城市集中供熱率。要從建設(shè)“三都五城”的高度出發(fā),繼續(xù)推進(jìn)拆小并大,淘汰規(guī)模小、能力差、環(huán)保設(shè)施不合格、不符合產(chǎn)業(yè)要求的小供暖企業(yè),消滅污染源,節(jié)能減排,提高供熱質(zhì)量,增強(qiáng)供暖企業(yè)輻射能力。要逐步形成全市供熱聯(lián)運(yùn)行格局,提高供熱效率,增強(qiáng)供熱應(yīng)急保障能力。適時(shí)調(diào)整供暖責(zé)任區(qū)劃,使供暖布局更加科學(xué)合理,實(shí)現(xiàn)供熱的優(yōu)化配置,解決長期以來百姓反映強(qiáng)烈的低溫區(qū)運(yùn)行問題。

6、加快推進(jìn)“暖房子”工程建設(shè)進(jìn)度

按照國家要求,北方采暖區(qū)要逐步推行熱計(jì)量改革,這也是化解供熱矛盾,實(shí)現(xiàn)供熱市場化的必然方向。但由于目前安裝熱計(jì)量表對(duì)供熱水質(zhì)要求比較高,造價(jià)比較高,短時(shí)間內(nèi)很難普及。因此,要在積極推進(jìn)供熱計(jì)量的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)搞好“暖房子”工程。因此,市政府及其相關(guān)部門要緊緊抓住國家加大對(duì)既有住宅節(jié)能改造財(cái)政投入的這一有利契機(jī),千方百計(jì)籌措專項(xiàng)配比資金,加快推進(jìn)工作進(jìn)度,力爭三年內(nèi)完成。同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)實(shí)施“暖房子”工程的建設(shè)施工的監(jiān)督管理,確保工程進(jìn)度和質(zhì)量。此外,新建住宅必須配套墻體節(jié)能保溫措施,沒有節(jié)能保溫措施的不得竣工驗(yàn)收。

7、加強(qiáng)供暖企業(yè)內(nèi)部管理

一是督促供暖企業(yè)加強(qiáng)自身管理,提高運(yùn)行管理水平。推廣應(yīng)用先進(jìn)的供熱節(jié)能環(huán)保技術(shù),強(qiáng)化對(duì)供暖設(shè)施的日常巡查和維護(hù)力度,加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部運(yùn)營成本的監(jiān)管,通過內(nèi)部挖潛,降低運(yùn)行成本,節(jié)約燃料、水、電,減少熱能損耗。二 是供暖企業(yè)要健全完善相關(guān)環(huán)保設(shè)施,確保供熱設(shè)施達(dá)標(biāo)排放,促進(jìn)節(jié)能減排。三是供暖企業(yè)要努力提高服務(wù)質(zhì)量,改進(jìn)服務(wù)水平。設(shè)立用戶服務(wù)機(jī)構(gòu),向社會(huì)公開服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。出臺(tái)更多的便民措施,解決集中交費(fèi)、設(shè)施維修等百姓合理的供暖訴求,化解供暖矛盾,促進(jìn)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。

8、給予供暖企業(yè)適度的政策支持

一是針對(duì)目前供暖行業(yè)管改造資金困難,改造步伐緩慢的實(shí)際情況,要積極利用城投資金,給予供暖行業(yè)一定的支持和傾斜,促進(jìn)管改造加快進(jìn)度。二是市政府要積極協(xié)調(diào)信貸部門,通過低息貸款、政府貼息、世行貸款等形式,予以供暖企業(yè)適度的資金扶持。三是要進(jìn)一步明確陳欠采暖費(fèi)的收繳。市政府要拿出一個(gè)統(tǒng)一、明確的陳欠采暖費(fèi)收繳辦法,解決目前各供暖企業(yè)各行其是,收繳方式混亂、不統(tǒng)一的問題。四是對(duì)供暖企業(yè)設(shè)施建設(shè)用地要優(yōu)先考慮、予以支持。五是針對(duì)目前供暖行業(yè)虧損的實(shí)際情況,給予供暖企業(yè)一定的優(yōu)惠政策。

9、強(qiáng)化供暖行業(yè)管理

供熱用熱主管部門要加強(qiáng)對(duì)供暖企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的監(jiān)督檢查。強(qiáng)化對(duì)供暖運(yùn)營日常檢查和定期考核制度,并定期向社會(huì)公布。一是加強(qiáng)對(duì)供暖行業(yè)的審計(jì)。盈虧要有一本明白賬。審計(jì)部門應(yīng)定期對(duì)供暖企業(yè)進(jìn)行審計(jì),隨時(shí)掌握供暖企. 業(yè)經(jīng)營情況,做到情況清、心有數(shù)、考慮周全、危有對(duì)策。二是建立供暖專項(xiàng)保障資金。從目前情況看,由于煤、水、電等價(jià)格上漲導(dǎo)致供暖成本增高,供暖企業(yè)普遍虧損嚴(yán)重,資金緊張。因此,建議市政府要建立供暖專項(xiàng)保障資金,除用于對(duì)低保戶、低保邊緣戶和其他困難群體的補(bǔ)貼外,專項(xiàng)用于應(yīng)對(duì)供暖突發(fā)事故、應(yīng)急煤炭的籌集、熱源建設(shè)的補(bǔ)助和其他不可預(yù)見的情況。三是要加強(qiáng)供暖管理部門的自身建設(shè)。明確機(jī)構(gòu)人員,加強(qiáng)管理力量,完善管理措施,強(qiáng)化管理責(zé)任,確保供暖管理再上新臺(tái)階。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇八

不知不覺中,2月過去了,現(xiàn)對(duì)2月份工作總結(jié)如下。

一是加強(qiáng)自我廉潔自律教育和職業(yè)道德教育。是否廉潔自律和職業(yè)道德的高低、思想品德的好壞直接影響護(hù)士的素質(zhì)和形象,因此,在各次廉政教育和技能培訓(xùn)后,我理解了要堅(jiān)持“廉潔自律、嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù)”的方針,把人民群眾滿足作為做好工作的根本出發(fā)點(diǎn),通過深入開展全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育、職業(yè)道德教育、思想品德教育,做到始終把黨和人民的利益放在首位,牢固樹立愛民為民的思想,在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強(qiáng)“四自”修養(yǎng),即“自重、自省、自警、自勵(lì)”,發(fā)揮護(hù)士的主動(dòng)精神,在自己內(nèi)心深處用職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)反省、告誡和激勵(lì)自己,以便真正培養(yǎng)自己的道德品質(zhì)。

二是我還很注重護(hù)士職業(yè)形象,在平時(shí)工作中注重文明禮貌服務(wù),堅(jiān)持文明用語,工作時(shí)儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī),積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例學(xué)習(xí)活動(dòng),豐富了法律知識(shí),增強(qiáng)了安全保護(hù)意識(shí)。在護(hù)士長積極認(rèn)真指導(dǎo)下,我在很多方面都有了長足的進(jìn)步和提高,平時(shí)堅(jiān)持參加科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每周二的晨會(huì),堅(jiān)持危重病人護(hù)理查房,護(hù)理人員三基練習(xí),在護(hù)理部組織的每次技術(shù)操做考試中,均取得優(yōu)異的成績。在這個(gè)月的工作中,能始終堅(jiān)持愛崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。

自我感覺要想將以前學(xué)到的理論知識(shí)與實(shí)際臨床工作相結(jié)合,就必須在平時(shí)的工作中,一方面嚴(yán)格要求自己并多請(qǐng)教帶教老師,另一方面利用業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù),體會(huì)要領(lǐng)。我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識(shí),積極圓滿的完成了本職工作。

在下個(gè)月里,我在以下方面還有待改進(jìn)。比如,在學(xué)習(xí)上,有時(shí)仍有浮躁的情緒,感覺要學(xué)的東西太多,心浮氣躁,尤其是在碰到挫折時(shí),不能冷靜處理。在工作上,有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù),但是在主動(dòng)性方面還有待于進(jìn)一步提高,這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方。在已經(jīng)過去的一個(gè)月里,要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的教育、指導(dǎo)、批評(píng)和幫助,感謝同事們給予的關(guān)心和支持。回顧過去,有許多進(jìn)步和提高,同時(shí)也存在一些不足;展望未來,應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與優(yōu)點(diǎn),克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻(xiàn)自己的一份力。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇九

一年以來,在總公司分公司的領(lǐng)導(dǎo)下,在所長的組織率領(lǐng)下,我所員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,踴躍進(jìn)取。充分發(fā)揚(yáng)“辛苦我一人,溫暖萬萬家”的宗旨,以“供好熱,讓群眾中意”為目標(biāo),強(qiáng)化效勞意識(shí),克服供熱工作中諸多困難,圓滿完成的了今年度的各項(xiàng)工作任務(wù),使我所各項(xiàng)生產(chǎn)治理工作又達(dá)到一個(gè)新的高度。為了總結(jié)體會(huì),找準(zhǔn)問題,更好的開展下一年度的供熱工作,現(xiàn)將xx—xx年度供熱工作情形總結(jié)如下:

為了保證今年度供暖平安|、保質(zhì)、保量,我所于xx年4月中旬即開始安排夏日檢修工作,力求早部署,早落實(shí)。抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干組成檢修隊(duì),檢修保養(yǎng)各站內(nèi)外供暖設(shè)備及管網(wǎng),重點(diǎn)對(duì)上季度供暖期間發(fā)生故障的設(shè)備進(jìn)行檢查維修,對(duì)每臺(tái)設(shè)備做到心中有數(shù),力求不留隱患,為今冬高效優(yōu)質(zhì)的供暖打下良好的基礎(chǔ)。

我所轄區(qū)內(nèi)有大量的老舊小區(qū),其地溝內(nèi)情形復(fù)雜,各類管道交織,長期無人治理保護(hù),供熱二網(wǎng)管道老化侵蝕相當(dāng)嚴(yán)峻,造成供熱期間管道事故時(shí)有發(fā)生。為了能及時(shí)解決各類供暖設(shè)備及管道的故障,提升應(yīng)付意外事故的應(yīng)急效率,我所制定了《供熱事故應(yīng)急搶修預(yù)案》,抽調(diào)技術(shù)骨干組成應(yīng)急搶修隊(duì),明確各自職責(zé),確保能在最短時(shí)刻內(nèi)恢復(fù)供熱。今年度供熱期間,我所前后發(fā)生供熱管網(wǎng)爆管、跑水、漏水等事件二十余起,因及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,應(yīng)急搶修隊(duì)反映迅速,協(xié)同得力,均在最短時(shí)刻內(nèi)恢復(fù)了供熱,將阻礙降到最小,取得了轄區(qū)用戶的好評(píng)。

我所高度重視平安生產(chǎn)工作。為增強(qiáng)員工平安生產(chǎn)意識(shí),保證人員及供暖設(shè)施的平安,我所狠抓全部員工的平安生產(chǎn)教育,增強(qiáng)平安檢查,及時(shí)發(fā)覺、排除各供熱站的供熱平安隱患,全力保障平安平穩(wěn)供熱。與此同時(shí),通過在辦公場所懸掛平安口號(hào),按期舉行平安生產(chǎn)黑板報(bào)等形式多樣的平安主題活動(dòng),牢固樹立員工“平安第一,預(yù)防為主”的平安生產(chǎn)意識(shí)。在供熱設(shè)備操作進(jìn)程中,嚴(yán)格執(zhí)行相應(yīng)的行業(yè)平安規(guī)那么,相關(guān)人員必需持證上崗,標(biāo)準(zhǔn)操作,嚴(yán)禁酒后上崗。通過各方面對(duì)平安生產(chǎn)的重視和踴躍工作,今年度供熱期內(nèi),我所未發(fā)生一路平安生產(chǎn)事故及人員受傷情形。

為保證市民投訴渠道暢通,及時(shí)解決用戶反映的問題,客服維修人員堅(jiān)持24小時(shí)連番值班。關(guān)于各站接到的投訴,所領(lǐng)導(dǎo)必需第一時(shí)刻率領(lǐng)維修人員上門,摸清用戶暖氣不熱情形,供熱站能調(diào)劑的及時(shí)在站內(nèi)調(diào)劑,如假設(shè)是物業(yè)公司責(zé)任,那么聯(lián)系物業(yè)負(fù)責(zé)人,現(xiàn)場協(xié)商解決。成立用戶投訴反饋回訪機(jī)制,不按期的對(duì)投訴用戶進(jìn)行回訪,了解客服投訴處置成效,改良客服效勞質(zhì)量。依照分公司相關(guān)指示,今年度供暖期間,我所增強(qiáng)了入戶測溫的頻率與數(shù)量,全面準(zhǔn)確的把握了各小區(qū)的供暖情形。對(duì)室內(nèi)溫度不達(dá)標(biāo)的緣故,測溫人員認(rèn)真聽取用戶意見,并向用戶進(jìn)行耐心細(xì)致的分析說明,取得用戶明白得。通過大量的室內(nèi)測溫統(tǒng)計(jì),所長組織業(yè)務(wù)骨干分析用戶不熱緣故,相應(yīng)調(diào)劑各個(gè)小區(qū)的供回水流量,盡可能爭取使得各小區(qū)供暖溫度平穩(wěn),保證群眾的供暖質(zhì)量。通過實(shí)實(shí)在在為用戶效勞,博得了廣大用戶的信任與支持,樹立了公司良好形象。

今年度結(jié)合分公司提出的節(jié)能降耗指示,我所對(duì)各站實(shí)行能耗指標(biāo)量化治理,將各供熱站的水、電消耗量按供熱面積平均分?jǐn)偅闪⒘嗣科椒矫坠崦娣e所需消耗水、電量的范圍,將各站能耗指標(biāo)具體化。天天晨會(huì),所長認(rèn)真查看分析各供熱站前一天的能耗數(shù)據(jù),對(duì)能耗異樣的供熱站做出相應(yīng)的方法處置。在平常的供暖工作中,參照室外溫度的轉(zhuǎn)變情形,踴躍調(diào)劑各供熱站一網(wǎng)二網(wǎng)供回水流量,在保證用戶供暖質(zhì)量的前提下,降低供熱能耗本錢。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇十

各位領(lǐng)導(dǎo)、員工同志們:

20xx年是在緊張而又忙碌中度過的,一年來,本人在站黨支部和站領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在我部全體員工的信任和支持下,較為順利地完成了20xx年各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)在就本年度自己的思想和工作情況向大家述職匯報(bào)如下,請(qǐng)大家評(píng)議:

今年來,站領(lǐng)導(dǎo)為提高我站職工的整體素質(zhì),安排組織多次政治、法制、安全、技能學(xué)習(xí)培訓(xùn),特別在政治學(xué)習(xí)方面。每周五的學(xué)習(xí)已制度化、長期化。我作為支部的一名成員,在每次政治學(xué)習(xí)中能夠積極參加,并組織大家學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)的過程中,是自己的思想認(rèn)識(shí)得到進(jìn)一步提高,認(rèn)識(shí)到馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想是我們各項(xiàng)工作的行動(dòng)指南,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,堅(jiān)定中國特色社會(huì)主義是我們各項(xiàng)工作的基本出發(fā)點(diǎn)。只有具備這樣的思想根基,才能有堅(jiān)強(qiáng)的精神支柱,正確的是非標(biāo)準(zhǔn)和有效的政治免疫力,才能始終保持清醒的頭腦,知道哪些事能做,哪些不能做,什么必須堅(jiān)持,什么必須反對(duì),才能保持高尚情操,自覺抵御各種誘惑和腐蝕。

自主持生產(chǎn)技術(shù)部工作以來,由于本人的專業(yè)與實(shí)際工作有一定的差別,為了盡快適應(yīng)工作的需要,經(jīng)常向老師傅請(qǐng)教,與專業(yè)技術(shù)人員探討,特別是得到站領(lǐng)導(dǎo)的督促與指導(dǎo)下,使我在工作的過程中提高了自己的技術(shù),明白了壓力與流量的區(qū)別和在供熱系統(tǒng)中的關(guān)系。雖然理論上自己還沒有掌握,但在生產(chǎn)實(shí)踐中得到檢驗(yàn)。首站兩臺(tái)45kw循環(huán)泵更換成一臺(tái)37kw循環(huán)泵,酒花站的4臺(tái)30kw循環(huán)泵改換成兩臺(tái)30kw循環(huán)泵運(yùn)行,文化廳、電安、達(dá)興、二建等換熱站循環(huán)泵的調(diào)整充分證明了這一點(diǎn),即專業(yè)技術(shù)能產(chǎn)生更大的經(jīng)濟(jì)效益。過去經(jīng)常有用戶反映“7樓不熱”、“你們壓力不夠”等問題,我們會(huì)去提高回水壓力?,F(xiàn)在再遇到這樣的問題我會(huì)分析原因,區(qū)別對(duì)待,會(huì)選擇合理的方法去解決。在供熱運(yùn)行中,確有個(gè)別房間不熱,那有多方面的原因,其供熱系統(tǒng)平衡問題是我們今后工作的重點(diǎn)。通過這一年的實(shí)踐工作和7、8月份新大老師為我們進(jìn)行的技能培訓(xùn),使我受益匪淺,在掌握理論知識(shí)的同時(shí),到實(shí)踐中去檢驗(yàn),并在實(shí)踐中豐富理論。也充分理解了壓力也是動(dòng)力的內(nèi)含。

在今年夏季的設(shè)備檢修中,我會(huì)同部里其他同志三月份就開始做準(zhǔn)備工作,與班子成員多次交換意見、修改檢修計(jì)劃、調(diào)整檢修項(xiàng)目、核定檢修工時(shí)、申報(bào)檢修材料等,檢修結(jié)束后組織我部技術(shù)人員會(huì)同用戶管理服務(wù)部、綜合辦公室有關(guān)同志對(duì)檢修工作進(jìn)行驗(yàn)收,對(duì)檢修質(zhì)量做出評(píng)價(jià),通過冬季近兩個(gè)月的生產(chǎn)運(yùn)行,狀況良好,檢修質(zhì)量是合格的。

鈣素廠、肉孜阿吉房產(chǎn)勝利路81號(hào)、領(lǐng)館巷三處100余套住宅近幾年來惡意欠費(fèi)嚴(yán)重,四、五年來不交采暖費(fèi)大有人在。為了扭轉(zhuǎn)這種被動(dòng)局面,站領(lǐng)導(dǎo)決定對(duì)這三處改造增設(shè)檢查井,安裝鎖閉閥。施工中自己始終在現(xiàn)場協(xié)調(diào)用水用電,根據(jù)現(xiàn)場情況修改施工方案,辦理道路開挖手續(xù)等。使此項(xiàng)工程的順利實(shí)施,為勝利路81號(hào)院和領(lǐng)館巷兩處在8-9月份的分戶改造工作起到了積極促進(jìn)作用,改善了這三處的收費(fèi)環(huán)境。在九月中下旬新華南路一次管道改造中,與站領(lǐng)導(dǎo)和工程技術(shù)人員一起多次守護(hù)在施工現(xiàn)場到凌晨四、五點(diǎn)中,周末、十一也未休息,前后二十多天完成了改造工程,使二建、軍分區(qū)的供熱質(zhì)量大大提高,為并入南區(qū)熱網(wǎng)、擴(kuò)大供熱面積作好了基礎(chǔ)準(zhǔn)備工作。

七月至十一月,為了保證用戶的用熱質(zhì)量、改善用戶的用熱條件,保護(hù)供、用熱雙方利益,對(duì)陽光小區(qū)、錦祥苑小區(qū)和肉孜阿吉房產(chǎn)、天一建工四處300余戶進(jìn)行分戶改造,改造過程中遇到許多不明真相用戶的阻撓。為此與用戶管理服務(wù)部、綜合辦公室會(huì)同街道辦社區(qū)、供熱辦的同志多次上門做說服工作,受到謾罵甚至毆打,為了工作這點(diǎn)犧牲也是值得的。截止12月5日完成分戶改造301戶,改造面積近3萬平方米。使部分拖欠的采暖費(fèi)得到回收。并為今后的收繳工作打好了基礎(chǔ)。

在本職工作中我注意團(tuán)結(jié)同志,以誠待人,日常工作任勞任怨,扎實(shí)細(xì)致。在供熱生產(chǎn)及系統(tǒng)出現(xiàn)問題時(shí)能及時(shí)趕往現(xiàn)場,了解問題原因,商討解決方案。面對(duì)市場競爭日趨激烈的情況,我也認(rèn)識(shí)到自己專業(yè)知識(shí)的不足,認(rèn)識(shí)到知識(shí)不僅要從書本上學(xué)習(xí),更重要的是向周圍一班人和同志們學(xué)習(xí)。因?yàn)閷?duì)我來說他們都是擁有多年供熱經(jīng)驗(yàn)、熟悉專業(yè)知識(shí)的內(nèi)行。“博采眾長,為我所用”是我的主導(dǎo)思想,在學(xué)習(xí)的過程中學(xué)會(huì)研究與分析、并用來指導(dǎo)實(shí)踐,以便提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,同時(shí)學(xué)習(xí)的過程對(duì)我來說也是對(duì)供熱工作了解和掌握的過程,是從根本上改進(jìn)和轉(zhuǎn)變自己的工作作風(fēng)的過程。

在廉潔自律方面,我始終認(rèn)為自己是群眾中普通的一員,在技術(shù)部來說我是一個(gè)班長,我的一言一行將直接影響部門工作的成與否,所以我認(rèn)識(shí)到廉政建設(shè)及反腐敗斗爭的重要性,把與黨支部簽訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》當(dāng)作大事、要事來做,用《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》來規(guī)范自己的行為,不折不扣的貫徹執(zhí)行有關(guān)治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作法律法規(guī),始終將自己臵于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,自覺接受黨和人民的考察,不用自己手中的點(diǎn)滴權(quán)利損公肥私。常在河邊走,警惕別濕鞋,社會(huì)活動(dòng)中,寬容待人,公平處事,做講真話、干實(shí)事、敢承擔(dān)責(zé)任的人。

在工作中履行了自己的職責(zé),做了一定的工作,在總結(jié)成績的同時(shí)也清醒認(rèn)識(shí)到自己的不足與差距,主要要有以下幾點(diǎn):

1、學(xué)習(xí)自覺性、主動(dòng)性欠缺,知識(shí)不夠全面。對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)定的不高,要求不嚴(yán),認(rèn)為這就“不錯(cuò)了,可以了”,只求過得去,不求過得硬。

2、缺乏創(chuàng)新意識(shí)。管理只停留在管的表面上,與企業(yè)經(jīng)營管理理念之間存在很大差距,在節(jié)能、降耗、增效、挖潛上做的不夠。

3、深入群眾不夠,忙于日常事務(wù)多、細(xì)心研究分析少,做員工的事多,做部長的事少。面上的工作多,深入內(nèi)部的少。這些都是今后工作中需要改進(jìn)的。

新的一年,面對(duì)我站發(fā)展的新形勢、新情況、新目標(biāo),我們要有充分的思想準(zhǔn)備和工作手段來迎接市場的挑戰(zhàn)。深入實(shí)際,從內(nèi)部入手,繼續(xù)做好全員技能培訓(xùn)和安全培訓(xùn)工作,提高全員整體素質(zhì),加強(qiáng)內(nèi)部管理,節(jié)能降耗增效、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)。緊緊圍繞我站07年的總體工作目標(biāo)切實(shí)抓好自身的建設(shè),帶好我部一班人,與班子成員一起溝通思想、討論問題、研究方法。無論是人的管理還是事的處理,無論是整體工作方案還是具體工作預(yù)案,各個(gè)方面都將竭盡所能,從而達(dá)到啟迪思維,理順?biāo)悸罚瑑?yōu)化措施,促進(jìn)管理的目的,落實(shí)目標(biāo)管理責(zé)任制,拓寬工作思路,加大工作力度,使我站在取得最佳的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)穩(wěn)步提高我站員工的生活水平。

我有信心和我部班子成員一道,廣泛采納大家好的建議,完善經(jīng)營思路,一心為公,廉潔自律,求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,在站黨支部和站長的領(lǐng)導(dǎo)下為我站在2****年取得更加輝煌的'業(yè)績而努力奮斗。謝謝大家。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇十一

時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼間 20xx年就要過去了,回顧一年來的工作感受很多,成果頗豐。其中包含了公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的教育、培養(yǎng)、幫助和關(guān)心,也包涵了自己辛勤耕耘和不懈努力的辛酸。一年來,我始終堅(jiān)持勤懇做事,誠懇做人的原則,堅(jiān)持做事不貪大,得失不計(jì)小,認(rèn)真履行自己的本職工作,從管網(wǎng)工程建設(shè)到供熱運(yùn)行管理,無論什么樣的工作都堅(jiān)持執(zhí)行公司安排的任務(wù)。可以說 20xx年對(duì)尹家溝煤礦和藍(lán)煜熱力公司以及我個(gè)人來說都是極不平凡的一年,是推進(jìn)改革,拓展市場,持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵之年?,F(xiàn)對(duì)過去一年的工作總結(jié)如下:

一、20xx年工程建設(shè)完成情況及具體做法

目前已完成完成溝槽開挖34km,焊接各種規(guī)格的主、枝干管70km,安裝閥門、補(bǔ)償器200余個(gè),強(qiáng)度試驗(yàn)70km,焊口探傷、保溫1萬余個(gè),回填土方120萬m,恢復(fù)路面5.2萬m,恢復(fù)草坪磚 1萬m,砌筑75個(gè)井室,其中閥門井60個(gè),補(bǔ)償器井15個(gè)。完成二網(wǎng)建設(shè)65km,新建換熱站5座,舊鍋爐改造為換熱站16座,成功實(shí)現(xiàn)與祥煜熱力公司8座換熱站對(duì)接,供熱面積達(dá)到152萬m。

達(dá)到溫暖,供熱管道施工質(zhì)量的好壞就顯得優(yōu)為重要。在質(zhì)量控制方面我主要從兩個(gè)大的方面入手,其一就是原材料質(zhì)量的控制;其二就是施工工藝水平的質(zhì)量控制。

(一)、原材料是供熱管道質(zhì)量控制的基礎(chǔ)

首先,在工程開工前確定材料供應(yīng)單位,應(yīng)當(dāng)選擇生產(chǎn)選擇生產(chǎn)能力強(qiáng),制作工藝水平先進(jìn),產(chǎn)品質(zhì)量合格的企業(yè)作為我們招標(biāo)材料供應(yīng)合作伙伴,要求雙方共同承擔(dān)供熱管道施工質(zhì)量的責(zé)任;通過公開招標(biāo)確定材料供應(yīng)廠家;其次,對(duì)于進(jìn)入現(xiàn)場的管材、補(bǔ)償器、閥門、彎頭、三通、保溫、防腐、焊條等材料必須嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查。比如,對(duì)于管材。我們要求現(xiàn)場材料員重點(diǎn)檢查壁厚、焊縫及內(nèi)、外壁銹蝕情況,鋼管的材質(zhì)和壁厚偏差應(yīng)符合國家現(xiàn)行鋼管制造技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(gb/t9711—20xx),且具有制造廠的產(chǎn)品證書,證書中所缺項(xiàng)目應(yīng)作補(bǔ)充檢驗(yàn);對(duì)于補(bǔ)償器、閥門、彎頭、三通、焊條等必須有制造廠的產(chǎn)品合格證和工程所在地的補(bǔ)償器、閥門檢驗(yàn)部門的檢驗(yàn)合格證明,經(jīng)檢驗(yàn)不合格的材料不得使用。以此來確保工程材料的質(zhì)量也就做好了供熱管道工程質(zhì)量控制的第一關(guān)。

(二)、施工過程質(zhì)量控制

要求后才能允許進(jìn)行下道工序施工,施工中如遇到建筑物須避讓時(shí),要求監(jiān)理單位和設(shè)計(jì)單位共同協(xié)商,在適當(dāng)?shù)奈慌Z增設(shè)彎頭,必要時(shí)以防集氣,在高點(diǎn)加裝放氣閥,低點(diǎn)設(shè)臵泄水閥。同時(shí),要嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙控制管道的高程,每道工序如驗(yàn)槽、填基礎(chǔ)砂墊層、安裝管道等都必須進(jìn)行高程的控制測量,確保施工質(zhì)量。

2、溝槽開挖的質(zhì)量控制

在溝槽開挖前,要根據(jù)現(xiàn)場土壤類別、土質(zhì)情況確定適當(dāng)?shù)姆牌缕露?。確定合理的開槽斷面和槽底寬度,在確定開挖斷面時(shí),要考慮工程安全和質(zhì)量,做到開槽斷面合理。另外,今年入夏以來雨水較往年偏多,在施工時(shí),為防止槽底泡水,在溝槽四周疊筑閉合的土埂,有時(shí)還要在地溝外開挖排水溝、集水井,用水泵進(jìn)行抽水,溝槽見底后應(yīng)隨機(jī)進(jìn)行下一道工序。在溝槽開挖過程中隨時(shí)對(duì)槽底高程進(jìn)行測量檢驗(yàn),防止超挖。

3、砂層回填的質(zhì)量控制

槽底砂墊層的質(zhì)量控制,首先要控制砂的質(zhì)量,砂料應(yīng)干濕度適中,粒徑均勻,不含淤泥結(jié)塊,其次,嚴(yán)格控制砂墊層回填的厚度和高程,在回填前要復(fù)核槽底的密實(shí)度和槽底標(biāo)高,當(dāng)確認(rèn)無誤后,方可允許回填。砂墊層應(yīng)該回填夯實(shí)。

至250毫米,機(jī)械夯實(shí)每層250至300毫米,回填密實(shí)度要符合設(shè)計(jì)規(guī)定。

4、砂層以上回填土的質(zhì)量控制

嚴(yán)格控制回填土土質(zhì)?;靥钔林胁坏煤兴榇u、石塊、混凝土碎塊及大于100毫米的硬土塊,填土含水量以接近最佳含水量為宜。還土前,應(yīng)對(duì)所還土壤進(jìn)行輕型標(biāo)準(zhǔn)擊實(shí)試驗(yàn),測出其最佳含水量和最大干密度。回填時(shí)槽內(nèi)應(yīng)無積水,不得回填淤泥、腐殖土、凍土及有機(jī)物。

5、熱力管道及附件安裝過程中的質(zhì)量控制

保溫完畢后,應(yīng)將緊固件松開,保證在使用中可以自由伸縮。閥門安裝時(shí),法蘭面要與管道軸線垂直,緊固螺絲時(shí)應(yīng)對(duì)稱施緊,以防壓力不平,影響安裝質(zhì)量,對(duì)于蝶閥安裝,為防止閥門底部積存雜物影響關(guān)閉嚴(yán)密性,要求閥桿應(yīng)傾斜安裝,傾角應(yīng)避開死區(qū),左右不小于30度。

6、管道焊接質(zhì)量

陽城縣城市集中供熱工程管道材質(zhì)采用q235b螺旋焊管,根據(jù)工程實(shí)際情況,焊接采用手工氬焊弧打底,電弧焊照面,焊條采用e4315,單面焊雙面成型工藝。焊工上崗前進(jìn)行現(xiàn)場考試,合格后持證上崗。為防止焊接時(shí)飛濺的焊渣燒壞保溫管,須用苫布或膠皮覆蓋工作點(diǎn)兩側(cè)各500毫米的保溫管,安裝過程中必須保持管端保溫層始終處于干燥狀態(tài),做好防水保護(hù),嚴(yán)禁保溫層受潮。施工間斷時(shí),管口應(yīng)用堵板封閉,雨季用的堵板尚應(yīng)具有防止泥漿進(jìn)入管腔的功能,管道穿過墻壁處,應(yīng)安裝套管。

7.功能性試驗(yàn)的質(zhì)量控制

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇十二

*****供熱公司:

我們是******小區(qū)*****家屬院***樓正北面的平房住戶。與*****宿舍一墻之隔。冬季取暖是采用小鍋爐取暖,取暖過程中排出大量煙塵,給周圍住戶造成了一定的污染,也給自己的生活帶來了諸多不便,我們迫切希望瑞陽供熱公司給我們*****家住戶安裝集中供暖,望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),以此為盼,不勝感激。

全體平房住戶:

20xx年7月26日

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇十三

一年來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在全體同志們的支持配合下,我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,認(rèn)真履行職責(zé),全方面提高完善了自己的思想認(rèn)識(shí)、工作能力和綜合素質(zhì),很好地完成了所負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí),經(jīng)過這一年的工作,我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處:

對(duì)于供暖運(yùn)行方面的知識(shí)欠缺,學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面,對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)不透徹,掌握的不夠好,不是力求全面發(fā)展,有時(shí)只注重當(dāng)時(shí)用得著與本職工作有關(guān)的內(nèi)容。業(yè)務(wù)不夠精,辦事效率提高不夠快。

工作不精不細(xì),缺乏進(jìn)取心,在工作中沒有積極從自身找問題。

在今后的工作中,我決心做到以下幾點(diǎn):

1、嚴(yán)格要求自己,把工作做細(xì)做精。

2、虛心學(xué)習(xí)供熱相關(guān)專業(yè)知識(shí),做到說一知二的境界。

3、努力干好本職工作,積極完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇十四

城市集中供熱是城市的基礎(chǔ)設(shè)施之一,是現(xiàn)代化城市的重要標(biāo)桿,它標(biāo)志著一座城市市民的生活質(zhì)量、大氣環(huán)境質(zhì)量的文明程度。建立現(xiàn)代化的園林城市,必須創(chuàng)造良好的硬件環(huán)境,其中包括城市基礎(chǔ)設(shè)施和城市大氣環(huán)境質(zhì)量等。集中供熱是改善城市環(huán)境、改善城市大氣質(zhì)量、提高城市現(xiàn)代化水平的重要措施,具有良好的社會(huì)效益、環(huán)境效益和經(jīng)濟(jì)效益,是國家產(chǎn)業(yè)政策重點(diǎn)支持發(fā)展的行業(yè)。我們近期在充分了解各地集中供熱情況的基礎(chǔ)上,結(jié)合我市實(shí)際情況,就搞好我市熱電聯(lián)產(chǎn)集中供熱工程形成了一些思路和意見?,F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:

一、我市熱電聯(lián)產(chǎn)集中供熱基本情況

11個(gè),以家庭小煤爐采暖,采暖面積約280萬o。

主要存在問題:一是供熱建設(shè)滯后于城市的發(fā)展,隨著城市的不斷擴(kuò)張,現(xiàn)有熱源不足,成為城市擴(kuò)張和保障民生的大問題;二是小鍋爐和區(qū)域供熱鍋爐熱效率低,污染嚴(yán)重;三是各區(qū)域獨(dú)立供熱,未形成統(tǒng)一網(wǎng)絡(luò),后備熱源和調(diào)峰熱源不足,存在供熱安全隱患;四是供熱不穩(wěn)定,由于部分鍋爐或換熱站距離用戶較遠(yuǎn),管網(wǎng)老化,供熱不均勻;五是管網(wǎng)質(zhì)量參差不齊,維護(hù)困難,跑冒滴漏,熱損失較大,運(yùn)行故障率高。

(二)我市實(shí)施熱電聯(lián)供優(yōu)勢條件。

1、電廠總裝機(jī)容量大,能夠提供充足的熱源。目前具有國網(wǎng)神頭二電廠、大唐4臺(tái)500mw熱電機(jī)組和即將上馬的華電2臺(tái)300mw機(jī)組??梢詽M足全市目前及未來集中供熱熱源的.需求。

2、現(xiàn)有條件較好,由于原來大部分區(qū)域都實(shí)現(xiàn)集中供熱,分布比較合理的換熱站和管網(wǎng)只需要稍加改造即可滿足供熱需求。

3、市區(qū)、平朔、開發(fā)區(qū)和大運(yùn)熱能等原上馬的20噸-80噸供熱鍋爐可以作為調(diào)峰和應(yīng)急保障,能夠確保冬季供熱安全。

(三)我市熱電聯(lián)供項(xiàng)目實(shí)施和運(yùn)營情況。

朔州市大規(guī)模熱電聯(lián)產(chǎn)集中供熱工程從開始起步。經(jīng)市政府辦公會(huì)議研究決定特許山西雙良再生能源開發(fā)利用有限公司(以下簡稱“山西雙良”)實(shí)施該項(xiàng)目。項(xiàng)目總投資14.1億元,全部由公司自籌。設(shè)計(jì)供熱能力萬o,分兩期建設(shè)。一期工程于205月15日開工,10月完成,完成投資約6.75億元。并于同年10月25日正式向市區(qū)供熱,到4月15日,圓滿完成了首個(gè)采暖期供熱任務(wù),整個(gè)供暖期運(yùn)行比較平穩(wěn),供熱基本達(dá)標(biāo)。二期工程被市政府列為20城建重點(diǎn)工程項(xiàng)目,投資約4億元。在年聯(lián)網(wǎng)供熱600萬o的基礎(chǔ)上,再擴(kuò)容600萬o,整體供熱面積達(dá)到1200萬o。預(yù)計(jì)到項(xiàng)目可全面達(dá)產(chǎn),供熱面積可達(dá)2000萬o。

7507.53萬元。詳細(xì)情況見下表:

20xx-20xx年供暖季成本費(fèi)用分析表

金額單位:萬元

注:實(shí)際供熱面積住宅344.57萬o,公建155.43萬o

二、我市熱電聯(lián)產(chǎn)成本費(fèi)用解讀及虧損原因分析

(一)成本費(fèi)用解讀。

從2011-2012年供暖季成本費(fèi)用分析表可以看出,本供熱季熱電聯(lián)產(chǎn)集中供熱成本費(fèi)用為40.26元/o。其中:外購熱源17.12元/o,占總成本費(fèi)用的42.52%,是成本費(fèi)用的主要組成部分;其次為財(cái)務(wù)費(fèi)用8.4元/o,占總成本費(fèi)用的20.87%;兩項(xiàng)占60%以上,是成本費(fèi)用控制的重點(diǎn)。其他折舊費(fèi)、電費(fèi)、租賃費(fèi)和管理費(fèi)用所占比率也較高。一個(gè)供暖季5.5個(gè)月,居民供熱收費(fèi)按建筑面積2.52元/o,一個(gè)供暖季收費(fèi)為13.86元/o,居民每供一平方米虧損26.4元;公建4.8元/o,一個(gè)供暖季收費(fèi)為26.4元/o,每供一平方米虧損13.86元。

(二)虧損原因分析。

1、熱價(jià)倒掛。由于目前我市居民熱價(jià)較低,而供熱成本較高形成熱價(jià)倒掛是虧損的主要原因。一平米一供暖季收費(fèi)遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于供熱成本。

2、固定成本相對(duì)較高。由于項(xiàng)目分期實(shí)施,首期供熱面積為500萬o,熱電聯(lián)產(chǎn)集中供熱工程前期投資大,后期相對(duì)投入較少。前期投入的資金利息,固定資產(chǎn)折舊和大部分費(fèi)用于近幾年攤銷,又尚未達(dá)到設(shè)計(jì)供熱面積,單位固定成本相對(duì)較高。

3、費(fèi)用較大。由于本期改造時(shí)間短,工程量巨大,前期費(fèi)和管理費(fèi)較高。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇十五

各位領(lǐng)導(dǎo)、員工同志們:

二***年是在緊張而又忙碌中度過的,一年來,本人在站黨支部和站領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在我部全體員工的信任和支持下,較為順利地完成了二***年各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)在就本年度自己的思想和工作情況向大家述職匯報(bào)如下,請(qǐng)大家評(píng)議:

一、學(xué)習(xí)政治理論,提高思想素質(zhì)。

今年來,站領(lǐng)導(dǎo)為提高我站職工的整體素質(zhì),安排組織多次政治、法制、安全、技能學(xué)習(xí)培訓(xùn),特別在政治學(xué)習(xí)方面。每周五的學(xué)習(xí)已制度化、長期化。我作為支部的一名成員,在每次政治學(xué)習(xí)中能夠積極參加,并組織大家學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)的過程中,是自己的思想認(rèn)識(shí)得到進(jìn)一步提高,認(rèn)識(shí)到馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想是我們各項(xiàng)工作的行動(dòng)指南,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,堅(jiān)定中國特色社會(huì)主義是我們各項(xiàng)工作的基本出發(fā)點(diǎn)。只有具備這樣的思想根基,才能有堅(jiān)強(qiáng)的精神支柱,正確的是非標(biāo)準(zhǔn)和有效的政治免疫力,才能始終保持清醒的頭腦,知道哪些事能做,哪些不能做,什么必須堅(jiān)持,什么必須反對(duì),才能保持高尚情操,自覺抵御各種誘惑和腐蝕。

二、虛心學(xué)習(xí)、努力工作。

用戶反映“7樓不熱”、“你們壓力不夠”等問題,我們會(huì)去提高回水壓力?,F(xiàn)在再遇到這樣的問題我會(huì)分析原因,區(qū)別對(duì)待,會(huì)選擇合理的方法去解決。在供熱運(yùn)行中,確有個(gè)別房間不熱,那有多方面的原因,其供熱系統(tǒng)平衡問題是我們今后工作的重點(diǎn)。通過這一年的實(shí)踐工作和7、8月份新大老師為我們進(jìn)行的技能培訓(xùn),使我受益匪淺,在掌握理論知識(shí)的同時(shí),到實(shí)踐中去檢驗(yàn),并在實(shí)踐中豐富理論。也充分理解了壓力也是動(dòng)力的內(nèi)含。

在今年夏季的設(shè)備檢修中,我會(huì)同部里其他同志三月份就開始做準(zhǔn)備工作,與班子成員多次交換意見、修改檢修計(jì)劃、調(diào)整檢修項(xiàng)目、核定檢修工時(shí)、申報(bào)檢修材料等,檢修結(jié)束后組織我部技術(shù)人員會(huì)同用戶管理服務(wù)部、綜合辦公室有關(guān)同志對(duì)檢修工作進(jìn)行驗(yàn)收,對(duì)檢修質(zhì)量做出評(píng)價(jià),通過冬季近兩個(gè)月的生產(chǎn)運(yùn)行,狀況良好,檢修質(zhì)量是合格的。

三、工程建設(shè)與分戶改造。

鈣素廠、肉孜阿吉房產(chǎn)勝利路81號(hào)、領(lǐng)館巷三處100余套住宅近幾年來惡意欠費(fèi)嚴(yán)重,四、五年來不交采暖費(fèi)大有人在。為了扭轉(zhuǎn)這種被動(dòng)局面,站領(lǐng)導(dǎo)決定對(duì)這三處改造增設(shè)檢查井,安裝鎖閉閥。施工中自己始終在現(xiàn)場協(xié)調(diào)用水用電,根據(jù)現(xiàn)場情況修改施工方案,辦理道路開挖手續(xù)等。使此項(xiàng)工程的順利實(shí)施,為勝利路81號(hào)院和領(lǐng)館巷兩處在8-9月份的分戶改造工作起到了積極促進(jìn)作用,改善了這三處的收費(fèi)環(huán)境。在九月中下旬新華南路一次管道改造中,與站領(lǐng)導(dǎo)和工程技術(shù)人員一起多次守護(hù)在施工現(xiàn)場到凌晨四、五點(diǎn)中,周末、十一也未休息,前后二十多天完成了改造工程,使二建、軍分區(qū)的供熱質(zhì)量大大提高,為并入南區(qū)熱網(wǎng)、擴(kuò)大供熱面積作好了基礎(chǔ)準(zhǔn)備工作。

七月至十一月,為了保證用戶的用熱質(zhì)量、改善用戶的用熱條件,保護(hù)供、用熱雙方利益,對(duì)陽光小區(qū)、錦祥苑小區(qū)和肉孜阿吉房產(chǎn)、天一建工四處300余戶進(jìn)行分戶改造,改造過程中遇到許多不明真相用戶的阻撓。為此與用戶管理服務(wù)部、綜合辦公室會(huì)同街道辦社區(qū)、供熱辦的同志多次上門做說服工作,受到謾罵甚至毆打,為了工作這點(diǎn)犧牲也是值得的。截止12月5日完成分戶改造301戶,改造面積近3萬平方米。使部分拖欠的采暖費(fèi)得到回收。并為今后的收繳工作打好了基礎(chǔ)。

四、改進(jìn)作風(fēng),廉潔自律。

在本職工作中我注意團(tuán)結(jié)同志,以誠待人,日常工作任勞任怨,扎實(shí)細(xì)致。在供熱生產(chǎn)及系統(tǒng)出現(xiàn)問題時(shí)能及時(shí)趕往現(xiàn)場,了解問題原因,商討解決方案。面對(duì)市場競爭日趨激烈的情況,我也認(rèn)識(shí)到自己專業(yè)知識(shí)的不足,認(rèn)識(shí)到知識(shí)不僅要從書本上學(xué)習(xí),更重要的是向周圍一班人和同志們學(xué)習(xí)。因?yàn)閷?duì)我來說他們都是擁有多年供熱經(jīng)驗(yàn)、熟悉專業(yè)知識(shí)的內(nèi)行?!安┎杀婇L,為我所用”是我的主導(dǎo)思想,在學(xué)習(xí)的過程中學(xué)會(huì)研究與分析、并用來指導(dǎo)實(shí)踐,以便提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,同時(shí)學(xué)習(xí)的過程對(duì)我來說也是對(duì)供熱工作了解和掌握的過程,是從根本上改進(jìn)和轉(zhuǎn)變自己的工作作風(fēng)的過程。

在廉潔自律方面,我始終認(rèn)為自己是群眾中普通的一員,在技術(shù)部來說我是一個(gè)班長,我的一言一行將直接影響部門工作的成與否,所以我認(rèn)識(shí)到廉政建設(shè)及反腐敗斗爭的重要性,把與黨支部簽訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》當(dāng)作大事、要事來做,用《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》來規(guī)范自己的行為,不折不扣的貫徹執(zhí)行有關(guān)治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作法律法規(guī),始終將自己臵于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,自覺接受黨和人民的考察,不用自己手中的點(diǎn)滴權(quán)利損公肥私。常在河邊走,警惕別濕鞋,社會(huì)活動(dòng)中,寬容待人,公平處事,做講真話、干實(shí)事、敢承擔(dān)責(zé)任的人。

五、不足之處和新的工作目標(biāo)。

在工作中履行了自己的職責(zé),做了一定的工作,在總結(jié)成

績的同時(shí)也清醒認(rèn)識(shí)到自己的不足與差距,主要要有以下幾點(diǎn):

1、學(xué)習(xí)自覺性、主動(dòng)性欠缺,知識(shí)不夠全面。對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)定的不高,要求不嚴(yán),認(rèn)為這就“不錯(cuò)了,可以了”,只求過得去,不求過得硬。

2、缺乏創(chuàng)新意識(shí)。管理只停留在管的表面上,與企業(yè)經(jīng)營管理理念之間存在很大差距,在節(jié)能、降耗、增效、挖潛上做的不夠。

3、深入群眾不夠,忙于日常事務(wù)多、細(xì)心研究分析少,做員工的事多,做部長的事少。面上的工作多,深入內(nèi)部的少。這些都是今后工作中需要改進(jìn)的。

新的一年,面對(duì)我站發(fā)展的新形勢、新情況、新目標(biāo),我們要有充分的思想準(zhǔn)備和工作手段來迎接市場的挑戰(zhàn)。深入實(shí)際,從內(nèi)部入手,繼續(xù)做好全員技能培訓(xùn)和安全培訓(xùn)工作,提高全員整體素質(zhì),加強(qiáng)內(nèi)部管理,節(jié)能降耗增效、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)。緊緊圍繞我站的總體工作目標(biāo)切實(shí)抓好自身的建設(shè),帶好我部一班人,與班子成員一起溝通思想、討論問題、研究方法。無論是人的管理還是事的處理,無論是整體工作方案還是具體工作預(yù)案,各個(gè)方面都將竭盡所能,從而達(dá)到啟迪思維,理順?biāo)悸?,?yōu)化措施,促進(jìn)管理的目的,落實(shí)目標(biāo)管理責(zé)任制,拓寬工作思路,加大工作力度,使我站在取得最佳的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)穩(wěn)步提高我站員工的生活水平。

我有信心和我部班子成員一道,廣泛采納大家好的建議,完善經(jīng)營思路,一心為公,廉潔自律,求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,在站黨支部和站長的領(lǐng)導(dǎo)下為我站在2****年取得更加輝煌的業(yè)績而努力奮斗。謝謝大家。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇十六

太原市供熱管理站:

我單位 樓(附建筑概況), 詳細(xì)地址: ,需你站供熱,我單位愿承擔(dān)由此產(chǎn)生的費(fèi)用及相關(guān)義務(wù)。

申請(qǐng)單位:

年月日

第一次用熱單位需提供的資料

1、書面申請(qǐng);2、用熱建筑位置圖;3、用熱建筑室外管網(wǎng)配置圖;4、用熱建筑施工圖;5、用熱建筑概況表;6、用熱工程驗(yàn)收合格證(留復(fù)印件);7、住戶(產(chǎn)權(quán)人)登記表(附身份證復(fù)印件)8、備案表。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇十七

太原市供熱管理站:

我單位樓(附建筑概況),詳細(xì)地址:,需你站供熱,我單位愿承擔(dān)由此產(chǎn)生的費(fèi)用及相關(guān)義務(wù)。

申請(qǐng)單位:

年月日

第一次用熱單位需提供的資料

1、書面申請(qǐng);2、用熱建筑位置圖;3、用熱建筑室外管網(wǎng)配置圖;4、用熱建筑施工圖;5、用熱建筑概況表;6、用熱工程驗(yàn)收合格證(留復(fù)印件);7、住戶(產(chǎn)權(quán)人)登記表(附身份證復(fù)印件)8、備案表。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇十八

為了保證20xx—20xx年度的供暖期供熱工作的順利進(jìn)行,公司全體員工大力開展節(jié)能降耗工作,在員工們的共同努力下,廣大居民在溫暖舒適中度過了持續(xù)低溫的寒冬。針對(duì)室外環(huán)境溫度持續(xù)偏低的`實(shí)際,公司適時(shí)提高了供暖溫度,并及時(shí)受理用戶投訴,處理和測溫,使供熱質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量有了進(jìn)一步的提高。回顧20xx—20xx年度的供熱工作,我們?nèi)〉昧丝上驳某煽?,安全生產(chǎn)和供熱質(zhì)量雙達(dá)標(biāo)。這些成績是在全體員工的共同努力下取得的??偨Y(jié)起來,我們主要抓了以下幾個(gè)方面:

我公司要求司化人員牢固樹立生命高于一切,責(zé)任重于泰山的安全理念,視安全為生命之魂,幸福之基,效益之本,穩(wěn)定之源,一絲不茍地認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行國家、集團(tuán)公司及礦指標(biāo)精神,學(xué)習(xí)先進(jìn)文化理念,積極開展比學(xué)習(xí)、比技術(shù)、一幫一、一對(duì)一活動(dòng)及崗位練兵活動(dòng),使司化人員理論知識(shí)和實(shí)際操作技能進(jìn)一步提升,為干好本職工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

年初,礦分管領(lǐng)導(dǎo)與鍋爐安全管理人員簽定了安全責(zé)任書,司化人員每人寫出了一份安全保證書,形成了自保、互保、聯(lián)保體系,在對(duì)物業(yè)公司和水暖隊(duì)合并后制度不全的現(xiàn)象,修改完善了各崗位的安全責(zé)任制、安全管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程、安全隱患及應(yīng)急預(yù)防措施,并統(tǒng)一印制、張貼,以規(guī)范的管理制度形成了員工保班組、班組保全礦的安全責(zé)任保障體系,一年來未發(fā)生一起鍋爐設(shè)備及人身事故。

為提高司化人員操作技能及理論水平,我公司積極制訂司化人員培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)司化人員認(rèn)真開好每周五的安全學(xué)習(xí)會(huì),對(duì)一周存在的問題進(jìn)行總結(jié),員工們相互找差距、提建議,查找自己本崗位設(shè)備運(yùn)行中不足之處,利用周二學(xué)習(xí)時(shí)間,聘請(qǐng)老師講鍋爐運(yùn)行方面理論知識(shí)、操作心得及事故案例,每周出一個(gè)鍋爐知識(shí)習(xí)題,要求司化人員下去思考,下周提問、解答,積極開展崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng),全年共開展司化理論考試4次,組織崗位練兵4次,參訓(xùn)人員達(dá)到100%。

在冬季設(shè)備運(yùn)行期間,我公司狠抓鍋爐及輔屬設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作,配備兩名專職維修工搞日常維護(hù),要求班班檢查安全附件的完好情況,搞好每周一次安全閥的試驗(yàn)檢查工作及每周一次減速箱、爐排大軸、水泵等設(shè)備的注油工作,技術(shù)員每周對(duì)檢修記錄進(jìn)行復(fù)查,要求維護(hù)保養(yǎng)期間不能遺漏任何一臺(tái)設(shè)備、任何一個(gè)部位、任何一個(gè)附件,從而實(shí)現(xiàn)了設(shè)備的高效、安全運(yùn)行。

小改小革、修舊利廢、技術(shù)革新工作一直是我公司節(jié)能的主題。一是嚴(yán)把節(jié)煤關(guān)。在煤的運(yùn)輸過程及日常管理工作中,嚴(yán)格管理,狠抓煤的燃盡工作;在操作上,要求司爐人員根據(jù)外網(wǎng)負(fù)荷情況,及時(shí)調(diào)整爐排轉(zhuǎn)速、煤層厚度及鼓、引風(fēng)機(jī)風(fēng)量,使煤的燃盡率大幅度提高,由以前的70%提高到96%,和去年相比節(jié)煤1680噸。二是嚴(yán)把節(jié)電關(guān)。在各個(gè)鍋爐房都對(duì)補(bǔ)水泵采用了變頻調(diào)速技術(shù),降低了耗電量。三是嚴(yán)把節(jié)水關(guān)。維修班組堅(jiān)持定時(shí)對(duì)外網(wǎng)進(jìn)行巡查,防止了跑、冒、漏的發(fā)生,使耗水量得到了有效控制。四是嚴(yán)把環(huán)保關(guān)。要求各鍋爐房采取有效措施確保煙塵排放達(dá)標(biāo),做到爐渣日產(chǎn)日清,滿足環(huán)保要求。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇十九

供熱一直是冬季消費(fèi)者關(guān)注的熱點(diǎn)問題。昨天,市消協(xié)發(fā)布了《本市居民供熱現(xiàn)狀及滿意度調(diào)查報(bào)告》。xx年11月至12月,市消協(xié)開展了“天津市居民供熱現(xiàn)狀及滿意度”調(diào)查,樣本量為(有效問卷)20xx個(gè),調(diào)查分為市民供熱繳費(fèi)情況、市民對(duì)供熱期限及供熱效果評(píng)價(jià)、市民對(duì)供熱設(shè)施改造認(rèn)知、市民對(duì)維修服務(wù)的評(píng)價(jià)、市民對(duì)供熱服務(wù)的投訴情況、市民對(duì)所屬供熱公司的總體評(píng)價(jià)六個(gè)方面。報(bào)告顯示,超八成被調(diào)查者認(rèn)為供熱價(jià)格應(yīng)與煤炭、天然氣等價(jià)格掛鉤,形成聯(lián)動(dòng)機(jī)制。

報(bào)告顯示,43。4%的被調(diào)查者知曉供熱收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),近10%的被調(diào)查者表示“沒有途徑了解供熱收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)”。超八成被調(diào)查者認(rèn)為供熱價(jià)格應(yīng)與煤炭、天然氣等價(jià)格掛鉤,形成聯(lián)動(dòng)機(jī)制。雖然優(yōu)惠政策有一定的吸引力,多數(shù)被調(diào)查者還是會(huì)選擇臨近供熱期再交納供熱費(fèi)用,選擇在10至11月繳費(fèi)市民比例為35。40%。55。08%的被調(diào)查者認(rèn)為目前集中供熱的價(jià)格偏高,其中20。43%的市民表示難以接受現(xiàn)行的供熱價(jià)格,34。65%的市民認(rèn)為“雖然價(jià)格偏高,但勉強(qiáng)可以接受”,33。27%的市民認(rèn)為現(xiàn)階段制定的供熱收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)較為合理。

此外,大多數(shù)被調(diào)查者認(rèn)為所屬的供熱公司不存在亂收費(fèi)的現(xiàn)象;近8%的被調(diào)查者表示在繳費(fèi)后,供熱公司不能做到及時(shí)提供正規(guī)的收費(fèi)票據(jù)。被調(diào)查者對(duì)供熱收費(fèi)人員的滿意度指數(shù)為76。64%,不滿意的原因集中在服務(wù)態(tài)度差、辦理業(yè)務(wù)缺乏規(guī)范性、工作效率不高、業(yè)務(wù)不熟練及整體素質(zhì)不高等方面。被調(diào)查者對(duì)供熱繳費(fèi)流程的滿意度指數(shù)為73。94%。被調(diào)查者希望增設(shè)收費(fèi)地點(diǎn)及窗口、開通刷卡收費(fèi)和網(wǎng)絡(luò)收費(fèi)方式、及時(shí)公布繳費(fèi)信息及實(shí)行彈性收費(fèi)等。

報(bào)告顯示,被調(diào)查者中47。58%認(rèn)為現(xiàn)行的供熱期限(11月15日至轉(zhuǎn)年3月15日)過短、49。06%認(rèn)為適中。

供熱及時(shí)性方面,92。25%的被調(diào)查者表示供熱公司能夠做到按時(shí)供熱,1。87%被調(diào)查者認(rèn)為供熱公司不能做到按時(shí)供熱。

供熱溫度及退費(fèi)方面,66。14%被調(diào)查者認(rèn)為目前的供熱溫度較為“適中”;20。59%的被調(diào)查者認(rèn)為目前的供熱溫度較低。所有被訪者中,15。19%家中供熱溫度不能達(dá)標(biāo)(臥室、起居室溫度不低于18攝氏度)。溫度不達(dá)標(biāo)的被調(diào)查者中,50%認(rèn)為供熱公司應(yīng)對(duì)“供熱溫度不達(dá)標(biāo)”負(fù)主要責(zé)任,且其中36。82%未收到供熱公司退還的采暖費(fèi)用,明確表示已收到退還采暖費(fèi)用的有5。74%。

報(bào)告顯示,多數(shù)被調(diào)查者對(duì)“一戶一閥”供熱形式表示“支持”,整體支持指數(shù)為86。46%,2。78%的被調(diào)查者對(duì)“一戶一閥”供熱形式表示“不太支持”或“不支持”。持“不支持”態(tài)度的被調(diào)查者擔(dān)憂的主要問題為:計(jì)量改造時(shí)對(duì)裝修的破壞能否得到修復(fù)(32。79%)、溫度是否還能和以前一樣(28。96%)、計(jì)量收費(fèi)是否會(huì)造成供熱費(fèi)用更高(35。52%)等。

33。63%的被調(diào)查者家中供暖設(shè)施已改造為“一戶一閥”。這其中20。97%表示“改造過程中,供熱公司對(duì)自家裝修造成的破壞已經(jīng)完全修復(fù)”;7。56%表示裝修得到了部分修復(fù);5。11%表示改造過程中對(duì)裝修造成的破壞沒有得到任何修復(fù)。

報(bào)告顯示,23。15%的被調(diào)查者有過供熱報(bào)修經(jīng)歷。報(bào)修內(nèi)容包括:暖氣不熱、閥門需要調(diào)節(jié)、管道閥門老化損壞、暖氣片漏水、供熱閥門未打開、暖氣響、供熱溫度不達(dá)標(biāo)等。被調(diào)查者對(duì)報(bào)修流程及處理方式的滿意度指數(shù)為63。68%,超過20%的報(bào)修市民對(duì)報(bào)修流程及處理方式表示“不太滿意”或“不滿意”。不滿意原因集中在撥打報(bào)修電話相互推諉、說好上門維修遲遲不來及維修僅是例行公事不解決實(shí)際問題等方面。被調(diào)查者對(duì)供熱公司維修人員整體滿意度指數(shù)為70。41%,11。73%的被調(diào)查者對(duì)維修人員“不太滿意”或“不滿意”。不滿意度的原因?yàn)榫S修人員態(tài)度差、技術(shù)水平不高、辦事效率低及人員素質(zhì)低等。

報(bào)告顯示,9。48%的被調(diào)查者有過投訴經(jīng)歷。投訴相關(guān)內(nèi)容比例由高到低依次為:溫度不適宜(4。12%)、工作人員辦事效率低(1。37%)、服務(wù)態(tài)度欠佳(1。37%)、設(shè)備維修技術(shù)差(1。23%)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不合理(1。37%)等。

被調(diào)查者對(duì)供熱公司投訴處理情況的及時(shí)度指數(shù)評(píng)價(jià)為54。68%。有過投訴經(jīng)歷的市民中,近半數(shù)認(rèn)為“供熱公司不能及時(shí)處理市民投訴”。

報(bào)告顯示,被調(diào)查者對(duì)供熱公司的整體滿意度為74。97%。近三成的被調(diào)查者認(rèn)為供熱公司服務(wù)管理工作存在問題,且問題主要集中在工作人員素質(zhì)參差不齊、供熱維修不及時(shí)及管理制度不健全等方面。

被調(diào)查者從設(shè)備安檢、供熱收費(fèi)、供熱溫度、供熱期限及時(shí)間、維修處理、溫度測量、管理制度、與市民互動(dòng)、工作人員服務(wù)以及供熱用料等十個(gè)方面提出了相關(guān)的意見建議。

供熱申請(qǐng)報(bào)告篇二十

20xx年,物業(yè)、供暖公司在集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)營團(tuán)隊(duì)密切配合下,全體員工團(tuán)結(jié)一致順利完成年度目標(biāo)及各項(xiàng)工作任務(wù)。在所有員工的共同努力下,順利的完成了集團(tuán)下達(dá)的任務(wù),把物業(yè)、供暖工作帶上了更新一層的臺(tái)階。金杯銀杯也不如大家的口碑,我們將以更加飽滿的熱情、應(yīng)用更加科學(xué)的理念投身到工作當(dāng)中,做到讓業(yè)主滿意、讓公司及員工受益,最后達(dá)到業(yè)主、企業(yè)及員工多贏的局面。

在過去一年的時(shí)間里,我們針對(duì)工作方法進(jìn)行了改進(jìn),在工作制度方面也進(jìn)行了完善,因此物業(yè)、供暖工作得以順利開展。但在工作的過程中同樣存在著不足,下面就針對(duì)本年度的各項(xiàng)工作情況作出如下匯報(bào):

1、撤管小區(qū)方面的情況

撤管小區(qū)反映有設(shè)施質(zhì)量的問題,我們繼續(xù)派出相關(guān)人員趕到問題現(xiàn)場,對(duì)相應(yīng)設(shè)施進(jìn)行了維修更換,最大限度的去解決業(yè)主的問題,并測算出投入與收費(fèi)之間存在的差異,進(jìn)行了合理性收費(fèi),保證工作能夠順利進(jìn)行。撤管的小區(qū)收費(fèi)問題,依然是收費(fèi)工作中的難點(diǎn),我們派出了有著豐富經(jīng)驗(yàn)的收費(fèi)人員到小區(qū)進(jìn)行收費(fèi)工作,將工作具體落實(shí)開展。對(duì)此次收費(fèi)工作表現(xiàn)優(yōu)異的員工給予了獎(jiǎng)勵(lì),做到了賞罰分明,這很大程度上激發(fā)了員工對(duì)工作的熱情,調(diào)動(dòng)了員工的積極性,對(duì)撤管的小區(qū)方面的工作也能更加順利的進(jìn)行。

2、在管小區(qū)方面的情況

在管小區(qū)的工作中也存在著一定不足,有業(yè)主反映出車位緊張、監(jiān)控不到位等相關(guān)問題。于是,我們加強(qiáng)了保安巡邏力度,進(jìn)一步確保了小區(qū)的治安環(huán)境,做到防患于未然,在保安巡邏的過程中還能引導(dǎo)業(yè)主停車,盡量做到“一車一位”,減少了資源浪費(fèi)。針對(duì)停車難問題,我們對(duì)小區(qū)的環(huán)境進(jìn)行合理改造,鋪設(shè)草坪磚,在不破壞小區(qū)綠化的前提下進(jìn)一步解決該問題,降低成本的同時(shí)也解決了業(yè)主的實(shí)際困難。在管小區(qū)綠化工作也時(shí)刻沒有放松,利用樹苗單價(jià)低廉的這一契機(jī),我們采購了大量高棵樹木,在進(jìn)一步的美化了小區(qū)環(huán)境的同時(shí),也得到了絕大部分業(yè)主對(duì)物業(yè)工作的支持與厚愛。

3、收費(fèi)工作、維修工作改善情況

收費(fèi)力量不足、維修工作不及時(shí)不到位一直困擾著我們,在這一年里,我們加大了在這兩方面的工作力度,采取了維修人員配備到小區(qū)的方法,這樣我們能夠在第一時(shí)間到達(dá)問題現(xiàn)場,處理相關(guān)問題,做到了責(zé)任到人,使小區(qū)出現(xiàn)的問題能夠以最快的速度得到解決,讓業(yè)主滿意。維修人員的配備不僅解決了維修不迅速的問題,還同時(shí)解決了收費(fèi)力量不足的困難,在沒有維修任務(wù)的情況下,維修人員可以協(xié)助收費(fèi)人員進(jìn)行相關(guān)工作,做到工作開展迅速、相互協(xié)調(diào),維修方面的情況得以解決的同時(shí)也加大了收費(fèi)人員的力度,起到了事半功倍的效果。收費(fèi)環(huán)節(jié)的改善,還體現(xiàn)在采取了相關(guān)措施,動(dòng)員所有員工參與到這一工作中來,加大獎(jiǎng)懲力度,調(diào)動(dòng)員工對(duì)工作的積極性,在大家齊心協(xié)力下,共同完成了收費(fèi)指標(biāo)。

我們通過對(duì)所做的工作進(jìn)行總結(jié),積累相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),總結(jié)問題的根源,得到解決問題的最好方法。我們將懷著滿腔熱情投身到物業(yè)工作中去,做到讓業(yè)主滿意讓公司放心。

20xx年,我們對(duì)馥郁苑供暖站6t鍋爐的煙火管進(jìn)行了更換,并順利通過了技監(jiān)局的驗(yàn)收工作,在第一時(shí)間恢復(fù)了使用,做到了發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。我們還將橋梓供暖站的閑置汽爐改造成為了水爐,這一改造杜絕了資源的浪費(fèi),并在改造過程當(dāng)中,設(shè)計(jì)增加了一套麻石脫硫設(shè)備配套使用,煙塵排放量也進(jìn)一步降低,達(dá)到了國家規(guī)定的檢測要求,這也大力支持了環(huán)保部門提倡的關(guān)于防污減排的工作,橋梓站的汽爐改水爐工程,將閑置資源合理開發(fā)并得到了利用,這一舉措又著實(shí)的為公司創(chuàng)造了收益。但美中不足,這一改造工程還有一定的瑕疵,改造之后的設(shè)備煤耗高于其他設(shè)備,這對(duì)公司也造成了一定的損失,對(duì)于這樣的問題,我們會(huì)進(jìn)一步克服困難,尋求相關(guān)專業(yè)人員的幫助,進(jìn)一步對(duì)設(shè)備進(jìn)行改造,在不破壞環(huán)境的前提下把設(shè)備能耗降到最低。

(1)20xx年里,為配合政府對(duì)于街區(qū)改造的工作,我們對(duì)湯河口十字街供暖管線進(jìn)行了改造,工程完工后,經(jīng)過多次協(xié)調(diào)政府最后給予2萬多元的補(bǔ)償。這一工程的順利實(shí)施,得益于公司的正確領(lǐng)導(dǎo),即完成了配合政府職能部門工作的需要,也維護(hù)了公司利益。

(2)在停暖期間,承接了供暖外管線的工程,除去外包施工的費(fèi)用,為公司盈利17.46萬元,創(chuàng)收的同時(shí)積累了相關(guān)方面的經(jīng)驗(yàn),為今后公司尋求更廣闊的發(fā)展空間奠定了良好的基礎(chǔ)。

(3)在供暖管線施工以及煤炭運(yùn)輸?shù)倪^程中途經(jīng)了村民房前,村民提出了無償接暖的要求,為了此問題的順利解決,我方曾多次出面與村民協(xié)商,最終達(dá)成協(xié)議:同意為村民接暖但不保溫度,村民支付報(bào)裝費(fèi)及暖氣費(fèi)。在這一工作開展過程中,為避免以后出現(xiàn)供熱溫度糾紛,我們及時(shí)到區(qū)供熱辦進(jìn)行合同備案,以便將來出現(xiàn)糾紛時(shí)能夠通過法律途徑合理解決。同時(shí)為防止出現(xiàn)交費(fèi)滯后問題,我們也采用了截門控制方式,做出了提前交費(fèi)保證供暖等相關(guān)舉措。這一舉措的實(shí)施在不損害村民利益的同時(shí)也確保了公司的利益不受侵害。

(4)在技術(shù)主管沒有及時(shí)到崗這一不利的局面下,我親自組織籌劃供暖改造方案,直接為公司的支出與創(chuàng)收打下良好的基礎(chǔ);將供暖設(shè)備的技術(shù)處置、維修檢修等相關(guān)環(huán)節(jié)進(jìn)行了從點(diǎn)到面的研究,做到了領(lǐng)導(dǎo)者以身作則,從工作實(shí)際出發(fā),保障供暖設(shè)備能夠安全運(yùn)轉(zhuǎn),保證了供暖工作的順利進(jìn)行;我還親自參與供暖面積的測繪、監(jiān)察稽查審計(jì)等工作,起到了監(jiān)督管理者應(yīng)有的作用。這些工作即為完成各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)起到了保障作用,也為公司的經(jīng)濟(jì)利益不受侵害做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

(5)20xx年煤炭儲(chǔ)備量按照70%的比例完成,但今年遇到了極端惡劣的天氣,突降的暴雪、連續(xù)走低的氣溫都是幾十年不遇的,這也造成了道路交通不暢、路面狀況不良等諸多問題。湯河口供暖站地處深山區(qū),突遇的極端惡劣天氣,使煤炭儲(chǔ)備略顯不足。明年將煤炭儲(chǔ)備完成在90%以上,防止遭遇極端天氣時(shí)出現(xiàn)的斷路、封路給供暖造成的各種問題,全面保障煤炭儲(chǔ)備供應(yīng)充足,確保供暖工作能夠順利進(jìn)行。

回顧20xx,我們?cè)诩瘓F(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)一致,克服一切困難,常抓不懈的開展工作,為公司的可持續(xù)發(fā)展而做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。我們將進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提升服務(wù)質(zhì)量,熱情周到的為業(yè)主提供服務(wù),為他們創(chuàng)造更加溫暖的生活環(huán)境。在工作的過程中,積累更廣泛的工作經(jīng)驗(yàn),為更好的開展供暖工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在積累經(jīng)驗(yàn)的過程中,我們會(huì)進(jìn)一步改善自己的工作方法,在迎接新一年的挑戰(zhàn)之際,我們一定會(huì)做好準(zhǔn)備,防微杜漸,切實(shí)解決好遺留問題和現(xiàn)有問題。

展望20xx,任重而道遠(yuǎn)。我們?cè)谛乱荒昀飳⒚媾R更加嚴(yán)峻的考驗(yàn),供暖面積的增加使工作量繼續(xù)加大,設(shè)備不斷的改造,需要我們時(shí)刻關(guān)注設(shè)備的運(yùn)行情況以保障設(shè)備的安全運(yùn)轉(zhuǎn)。我們今后將繼續(xù)在集團(tuán)公司的正確帶領(lǐng)下,抓住機(jī)遇,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),完成各項(xiàng)工作指標(biāo)。為全面完成新一年的工作任務(wù),切實(shí)做好人員培訓(xùn)及人才儲(chǔ)備,物資儲(chǔ)備等工作;對(duì)相關(guān)工作加以改進(jìn),切實(shí)做好供暖設(shè)備系統(tǒng)的維護(hù)保養(yǎng),以便延長設(shè)備的使用壽命,確保供暖工作順利進(jìn)行,通過全員的努力來進(jìn)一步加強(qiáng)公司的凝聚力及核心競爭力,在同行業(yè)中再創(chuàng)佳績;在收費(fèi)環(huán)節(jié)上狠抓落實(shí),采用更合理的人員配置以及更合理的收費(fèi)方法,全面維護(hù)公司的利益不受侵害,對(duì)惡意欠費(fèi)人員絕不姑息手軟,利用法律武器為公司把損失降到最低,長抓落實(shí)的把收費(fèi)工作做到實(shí)處。在工作的開展過程中強(qiáng)化成本節(jié)約,加大收費(fèi)工作的力度,最大化的為企業(yè)創(chuàng)造利潤。

我在任職期間,向集團(tuán)承諾:第一,我會(huì)盡全力帶好我的團(tuán)隊(duì),為公司培養(yǎng)更多的人才,并完成各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。第二,維護(hù)設(shè)備安全運(yùn)行,為供暖工作順利完成起到保障作用。第三,防污減排,做到環(huán)保先行,各項(xiàng)煙塵指標(biāo)達(dá)到國家的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。第四,努力拓展新市場,更進(jìn)一步的爭取到區(qū)域內(nèi)相關(guān)的工程。

我承諾:我會(huì)為員工提供一個(gè)良好的事業(yè)平臺(tái),激發(fā)其內(nèi)在潛能,讓所有員工盡其所能的展示自身能力。帶領(lǐng)所有員工緊緊圍繞在集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,懷著滿腔的熱情為公司創(chuàng)造更加豐厚的收益,達(dá)到企業(yè)價(jià)值、個(gè)人發(fā)展雙贏的局面。請(qǐng)大家繼續(xù)支持和關(guān)注我們的工作!

謝謝各位!

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