心得體會(huì)是對(duì)個(gè)人內(nèi)心世界的一次釋放和表達(dá)。在寫(xiě)心得體會(huì)時(shí),可以運(yùn)用一些修辭手法和修辭方法來(lái)增強(qiáng)文章的說(shuō)服力。以下是一些心得體會(huì)的范文,大家可以借鑒其中的寫(xiě)作技巧和表達(dá)方式。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇一
作為一個(gè)職場(chǎng)新人,在公司拓展活動(dòng)中的角色往往并不是核心,但是參與其中對(duì)于個(gè)人成長(zhǎng)和職場(chǎng)認(rèn)知的積累卻是無(wú)可替代的。在這次拓展活動(dòng)中,我深刻地感受到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性,同時(shí)也領(lǐng)悟到了自我領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)鍵要素。
第一段:團(tuán)隊(duì)合作是關(guān)鍵
在公司拓展活動(dòng)中,作為一個(gè)小組的一員,我深刻意識(shí)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。如果沒(méi)有大家的緊密協(xié)作,就無(wú)法完成這項(xiàng)任務(wù)。在拓展活動(dòng)中,每個(gè)人都在尋找和體驗(yàn)自己擅長(zhǎng)的領(lǐng)域,但同時(shí)也要和其他人協(xié)調(diào)工作,互相幫助和支援。雖然我們小組中有些人之前并不熟悉,但在活動(dòng)中,我們的團(tuán)隊(duì)精神得到了增強(qiáng),彼此之間產(chǎn)生了信任感。
第二段:溝通和反饋是必要的
在活動(dòng)中,與其他隊(duì)員進(jìn)行互動(dòng)、合作是非常重要的一環(huán)。要成功完成任務(wù),不僅需要傾聽(tīng)別人的意見(jiàn),還需要?jiǎng)討B(tài)地反饋和更新。在團(tuán)隊(duì)中,每個(gè)人的職責(zé)是獨(dú)立的,但是“菜單有多少道,服務(wù)就得有多少種”,不同人之間互相支持、扯后腿,就能以更好的狀態(tài)完成任務(wù)。在活動(dòng)中,我們也學(xué)會(huì)了積極主動(dòng)向他人請(qǐng)求幫助和提供反饋。養(yǎng)成一個(gè)良好的溝通和反饋習(xí)慣,也是我們的寶貴經(jīng)驗(yàn)之一。
第三段:重視時(shí)間管理
在公司的拓展活動(dòng)中,時(shí)間是一個(gè)關(guān)鍵的要素。我們所有的任務(wù)都在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成。時(shí)間管理對(duì)于我們的成功至關(guān)重要。我們必須嚴(yán)格把握時(shí)間,安排好每個(gè)任務(wù),以便達(dá)成我們的目標(biāo)。學(xué)習(xí)時(shí)間管理,不僅能夠使我們高效地完成任務(wù),還能幫助我們?cè)谌粘I钪懈玫匾?guī)劃時(shí)間。
第四段:自我領(lǐng)導(dǎo)力是關(guān)鍵
在公司的拓展活動(dòng)中,自我領(lǐng)導(dǎo)力是非常重要的。在活動(dòng)中,我們小組負(fù)責(zé)計(jì)劃自己的任務(wù)和時(shí)間,并安排好隊(duì)員的工作。我們需要在這個(gè)過(guò)程中不斷學(xué)習(xí)和提升自己的技能和認(rèn)知水平。這也是我們?cè)谶@個(gè)活動(dòng)中學(xué)到的重點(diǎn)之一。自我領(lǐng)導(dǎo)力也是我們作為職場(chǎng)人士重要的能力之一,它能夠幫助我們?cè)诼殘?chǎng)順利發(fā)展。
第五段:總結(jié)和展望
公司拓展活動(dòng)也是一個(gè)機(jī)會(huì),通過(guò)參與其中,我們不僅可以充分鍛煉自己的合作和交流能力,也能夠更好地認(rèn)識(shí)和提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。我相信,這將是一種可持續(xù)性的積累,也為職業(yè)和個(gè)人發(fā)展帶來(lái)了更長(zhǎng)遠(yuǎn)的好處。作為職場(chǎng)人士,我們要不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,才能和職場(chǎng)保持同步。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇二
10月22號(hào),是我值得深刻銘記的日子,我有幸參加了為期一天的團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)——一場(chǎng)智慧與體能的鍛煉。
團(tuán)隊(duì)合作是指團(tuán)隊(duì)的成員為了團(tuán)隊(duì)的利益和目標(biāo)而相互協(xié)作、盡心盡力的意愿和作風(fēng),是一流團(tuán)隊(duì)中的靈魂。如果沒(méi)有正確的管理文化、良好的從業(yè)心態(tài)和奉獻(xiàn)精神,就不會(huì)有團(tuán)隊(duì)的凝聚力。培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作可以從以下方面入手:
注重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的大局意識(shí),注重工作的整體性,要有為團(tuán)隊(duì)的奉獻(xiàn)精神。其次發(fā)揮團(tuán)隊(duì)成員個(gè)性,是團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)。團(tuán)隊(duì)精神的形成,其基礎(chǔ)是個(gè)人的愛(ài)好和成就。設(shè)置不同的崗位,選拔不同的人才,給予不同的培養(yǎng),讓每一個(gè)成員都擁有成長(zhǎng)空間。
協(xié)同合作是團(tuán)隊(duì)精神的核心。對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)的隊(duì)長(zhǎng)來(lái)說(shuō),他需要有團(tuán)隊(duì)組織能力。而對(duì)于隊(duì)員來(lái)說(shuō),不僅要個(gè)人能力,還需要在各自位置上各盡所能。發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,互補(bǔ)互助以共同發(fā)揮效率的能力,這就是團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
向心力是團(tuán)隊(duì)凝聚力的集中體現(xiàn),具體表現(xiàn)為團(tuán)隊(duì)強(qiáng)烈的歸屬感,每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員都能強(qiáng)烈地感受到自己是團(tuán)隊(duì)當(dāng)中的一分子,把個(gè)人工作和團(tuán)隊(duì)目標(biāo)聯(lián)系在一起,對(duì)團(tuán)隊(duì)表現(xiàn)出一種忠誠(chéng),對(duì)團(tuán)隊(duì)的成績(jī)表現(xiàn)出一種榮譽(yù)感,對(duì)團(tuán)隊(duì)的成功表現(xiàn)出一種驕傲,對(duì)團(tuán)隊(duì)的困境表現(xiàn)出一種憂慮。
高空斷橋——膽識(shí)的挑戰(zhàn),高度8米,橫板中間有1.2米的斷面,需要的是我們邁出第一步的勇氣。這個(gè)項(xiàng)目對(duì)人的體能要求并不高,最需要的則是對(duì)心理的挑戰(zhàn),只要能戰(zhàn)勝恐懼的心理,困難就迎刃而解。同時(shí)也告訴我們?nèi)绾卧趬毫屠щy面前調(diào)整自已的心態(tài),勇于嘗試,挑戰(zhàn)自我,戰(zhàn)勝自我。人在自己的人生旅途中(生活和工作中)會(huì)有很多這種時(shí)候,都會(huì)像我們站在斷橋上一樣,面對(duì)著各種挑戰(zhàn)和考驗(yàn),有時(shí)候這種挑戰(zhàn)和考驗(yàn)非常嚴(yán)酷,也會(huì)突如其來(lái),讓人慌恐、害怕、緊張、猶疑、不知所措。如果在這個(gè)時(shí)候我們退縮、放棄,或是等待,止步不前,那我們就會(huì)失去成功的機(jī)會(huì),失去幸福的機(jī)會(huì)。因此,我相信努力不一定成功,放棄一定失敗。
生活與工作中的困難不只是如此簡(jiǎn)單的一種障礙,如此小的困難,因此在生活和工作中,我們每個(gè)人都要勇敢的面對(duì)一切,堅(jiān)信自己能行。讓我們相信每個(gè)人都具有巨大的潛力,擁有創(chuàng)造奇跡的可能。
下午,教練帶領(lǐng)我們進(jìn)行四型人格分析的學(xué)習(xí)。剛開(kāi)始,一人一張帶有選擇題的紙,一支筆,根據(jù)得分畫(huà)出西方格,判斷出每個(gè)人的性格。
根據(jù)心理學(xué)上的相關(guān)知識(shí),結(jié)合人的情感和表達(dá)的程度,將通常的社交人群分為四種不同的風(fēng)格,即:孔雀型、考拉型、貓頭鷹型、老虎型??兹感偷娜讼矚g說(shuō);貓頭鷹型的人喜歡想;老虎型的人喜歡做;考拉型的人喜歡看。
貓頭鷹型的人認(rèn)為孔雀型的人說(shuō)話不算話;孔雀型的人認(rèn)為貓頭鷹型的人過(guò)于較真;老虎型的人認(rèn)為考拉型的人做事不知急;考拉型的人認(rèn)為老虎型的人過(guò)于暴燥。
孔雀型的人欣賞考拉型的人做人很厚道;考拉型的人欣賞孔雀型的人天生浪漫;老虎型的人欣賞貓頭鷹型的人做事很認(rèn)真;貓頭鷹型的人欣賞老虎型的人敢作敢當(dāng)。老虎型貓頭鷹型重在做事:老虎型要做就做,貓頭鷹型做就做好。孔雀型和考拉型重在做人:孔雀型想做焦點(diǎn),考拉型只想做傾聽(tīng)者。
認(rèn)識(shí)不同的性格,學(xué)會(huì)與不同性格的人相處,就是學(xué)會(huì)了如何做人。了解人的性格,知道各性格的短,跟人相處起來(lái)會(huì)比較容易,若是上司更可以按照性格來(lái)分配各種任務(wù),如果很懂性格的話,基本上猜到別人在什么情況下會(huì)干什么。對(duì)于我們自己,什么樣的性格呢?的性格像小溪流水一樣,涓涓細(xì)流,又像大海一樣,波濤洶涌,還像冰一樣,棱角分明,還像水滴一樣圓滑,更有水隨各種容器任意變化著各種形狀。
cs野戰(zhàn)游戲成為一項(xiàng)非常熱門(mén)的戶外活動(dòng),街頭巷尾也都在大談特談?wù)嫒薱s。cs野戰(zhàn)游戲其實(shí)是一種模仿軍隊(duì)作戰(zhàn)的游戲,參加者都穿上各款軍服,手持鐳射槍?zhuān)鋫涓骺钜皯?zhàn)裝備,穿梭叢林之間,展現(xiàn)各種隊(duì)形陣勢(shì),個(gè)人技巧,全部投入扮演一個(gè)士兵或?qū)㈩I(lǐng)的角色。
活動(dòng)中,大家統(tǒng)一著裝,手持彩彈模擬槍?zhuān)环焦?,一方守,大家身臨其境地感受到“槍林彈雨”的作戰(zhàn)場(chǎng)面,在叢林間上演了一場(chǎng)場(chǎng)激戰(zhàn)。在戰(zhàn)斗過(guò)程中,每位員工都表現(xiàn)得非常積極,團(tuán)隊(duì)里彼此團(tuán)結(jié)、互幫互助,個(gè)人的潛能得到挖掘,應(yīng)對(duì)困難的能力得到提升。
在“畢業(yè)墻”項(xiàng)目訓(xùn)練時(shí),一堵4.2米的高墻,光滑、沒(méi)有任何工具,要求所有的隊(duì)員都翻越過(guò)去,才算勝利。在這個(gè)項(xiàng)目中,學(xué)到了團(tuán)結(jié)的力量是無(wú)窮的.,集體的能力是偉大的,人的潛能是無(wú)限的……這個(gè)游戲給于我的,除了感動(dòng),還是感動(dòng)。為第一個(gè)爬上墻頭,堅(jiān)持救上個(gè)一個(gè)又一個(gè)同伴的朋友感動(dòng)!為在下面咬著牙甘當(dāng)基石,讓一個(gè)個(gè)同伴們踏著自己的肩頭求生的朋友感動(dòng)!為指揮大家伙兒逃生,用自己的雙手將同伴們一個(gè)一個(gè)高高舉起的朋友感動(dòng)!直到墻下只剩下了一個(gè)同伴,再?zèng)]有人給他當(dāng)基石供他向上攀爬的時(shí)候,于是,一個(gè)體重較輕的隊(duì)友從墻頭上垂了下來(lái),墻下的隊(duì)友堅(jiān)定的抓住了墻上同伴的手。當(dāng)最后一人成功躍上墻頭的時(shí)候,響起了經(jīng)久不息的掌聲。游戲開(kāi)始前,教練問(wèn)我們多長(zhǎng)時(shí)間可以完成“認(rèn)為40分鐘以上的,舉手!”大多數(shù)都舉了。最后大隊(duì)長(zhǎng)說(shuō)出我們的完成時(shí)間是“8分54秒”時(shí),大家都難以置信,覺(jué)得這是不可能的事,然而現(xiàn)在已然成功了。
隨著社會(huì)的發(fā)展,靠一個(gè)人完成所有任務(wù)的可能性已是微乎其微,由此,團(tuán)隊(duì)整體的效率就顯得極其重要。保持整個(gè)團(tuán)隊(duì)的狀態(tài),使其成為一個(gè)無(wú)堅(jiān)不摧的戰(zhàn)斗團(tuán)體,必須增進(jìn)彼此的了解和加強(qiáng)相互之間的合作。
聽(tīng)到過(guò)的你會(huì)忘記,看到過(guò)的你會(huì)漸漸淡忘,只有親身體驗(yàn)過(guò)的才會(huì)銘記在心,一天的訓(xùn)練不長(zhǎng),但很有意義。拓展訓(xùn)練所給予我的啟發(fā)和經(jīng)驗(yàn)是一筆永久的財(cái)富。無(wú)論我身在何種崗位,只要用心體會(huì)就能得到十分有益的人生感悟。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇三
在現(xiàn)代社會(huì)中,企業(yè)的拓展活動(dòng)已經(jīng)成為了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵。在新的市場(chǎng)、新的文化和新的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,企業(yè)需要不斷地調(diào)整自己的戰(zhàn)略和行動(dòng)計(jì)劃,以適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境。在這樣的背景下,我所任職的公司也不例外。在過(guò)去的一年中,我參加了公司的多項(xiàng)拓展活動(dòng),其中不僅有成功的,也有失敗的。今天,我想通過(guò)本文分享我的這些經(jīng)驗(yàn)和感悟,以期給其他從事類(lèi)似工作的同事們提供一些啟示和幫助。
第二段:目標(biāo)的制定
在拓展活動(dòng)中,制定目標(biāo)是至關(guān)重要的。這不僅可以幫助企業(yè)將精力集中,而且可以啟發(fā)團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人的潛力,讓每個(gè)人都為實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)而努力。在團(tuán)隊(duì)中,我們通常通過(guò)召開(kāi)會(huì)議和討論,集思廣益,明確目標(biāo)。而個(gè)人方面,我們則需要具體的規(guī)劃。例如,為了成功地進(jìn)入一個(gè)新市場(chǎng),我需要在市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品推廣和客戶維護(hù)等方面都進(jìn)行充分的準(zhǔn)備工作。
第三段:策略的制定
目標(biāo)的制定是精力的集中,而策略的制定則是為了實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。在公司拓展活動(dòng)中,策略的制定應(yīng)該是一項(xiàng)全局性的工作。需要涵蓋市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)分析、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售渠道、投資規(guī)劃等多個(gè)方面。在制定策略時(shí),我們需要考慮外部環(huán)境的影響,同時(shí)還要考慮團(tuán)隊(duì)的實(shí)際情況。例如,在推廣產(chǎn)品的過(guò)程中,我們需要根據(jù)不同的市場(chǎng)需求,制定適合的營(yíng)銷(xiāo)策略,確定營(yíng)銷(xiāo)渠道的優(yōu)先級(jí),以及建立客戶關(guān)系等。同時(shí),我們還必須要對(duì)資本的運(yùn)用進(jìn)行全面規(guī)劃,以確保拓展計(jì)劃的順利實(shí)施。
第四段:實(shí)施與反思
在拓展活動(dòng)中,實(shí)施和反思也是至關(guān)重要的。一旦戰(zhàn)略被制定,我們需要迅速實(shí)施,并尋找實(shí)施中的問(wèn)題。對(duì)于這些問(wèn)題,我們要及時(shí)進(jìn)行反思,以調(diào)整戰(zhàn)略。例如,如果發(fā)現(xiàn)在某個(gè)市場(chǎng)上的銷(xiāo)售不如預(yù)期,我們需要及時(shí)溝通銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),了解這些問(wèn)題的原因,以及制定下一步的解決方案。在實(shí)施中,我們要不斷調(diào)整策略,并迅速采取有效的措施。
第五段:總結(jié)
在公司拓展活動(dòng)的經(jīng)歷中,我深刻認(rèn)識(shí)到,制定目標(biāo)、制定策略、實(shí)施與反思是企業(yè)成功拓展的關(guān)鍵。無(wú)論是在目標(biāo)制定中,還是在實(shí)施與反思中,我們必須要根據(jù)不同的市場(chǎng)需求和團(tuán)隊(duì)的實(shí)際情況,制定不同的策略和方案,才能夠獲取成功。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,成為規(guī)劃和實(shí)施公司拓展活動(dòng)的有力推動(dòng)者。同時(shí),我也希望同事們一起加油,共同為企業(yè)的發(fā)展而努力。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇四
12月13日,我有幸參加公司在笑翻天樂(lè)園舉行的為期兩天的拓展培訓(xùn),早早的到達(dá)集合點(diǎn),踏上大巴車(chē),等待出發(fā)那一刻。經(jīng)過(guò)幾個(gè)小時(shí)的車(chē)程,我們來(lái)到笑翻天拓展基地。各自放好行李就開(kāi)始了拓展訓(xùn)練開(kāi)營(yíng)儀式,大家通過(guò)熱身活動(dòng)后顯得十分緊張刺激。最后我所在的小隊(duì)確定了:隊(duì)名“沖鋒隊(duì)”、口號(hào)“向前向前,向前沖”、隊(duì)歌“向前、向前、我們的隊(duì)伍向前進(jìn)”。
兩天的拓展項(xiàng)目,內(nèi)容很豐富多彩。而讓我印象深刻的第一個(gè)項(xiàng)目是信任背摔,這個(gè)項(xiàng)目培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員之間的信任感。每個(gè)隊(duì)員需要輪流站在1。6米左右的背摔臺(tái)上,雙手反扣腦袋前傾雙肘抱緊身體筆直地向后倒下做“背摔”,其他成員在臺(tái)下用雙手和腿做保護(hù)。隊(duì)長(zhǎng)組織其他隊(duì)員給做背摔隊(duì)員充電以示鼓勵(lì);所有隊(duì)員進(jìn)行前都要將身上的尖銳物品等全部去除。第二個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目是接力大考驗(yàn),考驗(yàn)兩個(gè)團(tuán)隊(duì)間的默契度和配合度,我們運(yùn)行二車(chē)間的5個(gè)年輕人力所能及的參加了多個(gè)小項(xiàng)目,用我們的活力和朝氣感染著我們團(tuán)隊(duì)的每個(gè)人,最后我們沖鋒隊(duì)取得勝利。
第二天的穿越電網(wǎng)這個(gè)項(xiàng)目也使我記憶猶新,規(guī)則規(guī)定身體不能觸網(wǎng),一個(gè)網(wǎng)洞只能使用一次,最后所有人過(guò)網(wǎng),網(wǎng)洞使用完畢還有人沒(méi)有過(guò)網(wǎng),用集體深蹲或俯臥撐的方式作為懲罰??粗W(wǎng),一個(gè)個(gè)都在說(shuō):肯定過(guò)不去!這么小,然而,真正開(kāi)始后,大家全力以赴。盡所能想辦法,小心翼翼運(yùn)送戰(zhàn)友過(guò)去,終于經(jīng)過(guò)大家共同努力,全部完成任務(wù)。有關(guān)穿越電網(wǎng),我的體會(huì)是:團(tuán)隊(duì)是一個(gè)整體,要完成一項(xiàng)任務(wù),要做成一個(gè)事,必須每個(gè)人都完成,整個(gè)團(tuán)隊(duì)才能完成。一個(gè)人失誤,整個(gè)團(tuán)隊(duì)就失敗,就得從頭再來(lái),所以團(tuán)隊(duì)的每個(gè)成員必須配合度非常高,每個(gè)人必須努力去達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo),才能完滿的完成一個(gè)任務(wù)。
然而第二天拓展中最難的項(xiàng)目是“8米高空徒手抓單杠”。我們隊(duì)的成員個(gè)個(gè)踴躍參加、為隊(duì)友充電、加油;我也滿懷信心,在隊(duì)友的助威下,我往上爬去,在爬桿的過(guò)程中我告訴自己手要抓牢,腳要踩穩(wěn),來(lái)到高空后其實(shí)很害怕,不過(guò)聽(tīng)到大家加油打氣的聲音一下子有了力量,穩(wěn)穩(wěn)地完成動(dòng)作,下來(lái)時(shí)忍不住揮手,有種很痛快的感覺(jué)。第一次覺(jué)得‘加油’不是一句空口號(hào),爬上去飛出去抓緊那棍子一刻真好像跨過(guò)一個(gè)坎,完全釋然。高空項(xiàng)目,其目的一目了然,就是為了鍛煉勇氣和挑戰(zhàn)自我。當(dāng)每個(gè)人都挑戰(zhàn)過(guò)后,想必對(duì)自己都有新的認(rèn)識(shí)以及對(duì)人生有新的感悟。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇五
參加拓展培訓(xùn)可以增加員工的凝聚力,戰(zhàn)斗力。大家不妨來(lái)看看小編推送的公司拓展活動(dòng)的
心得體會(huì)
5篇,歡迎大家來(lái)鑒賞,希望給大家?guī)?lái)幫助!10月6號(hào),是我值得深刻銘記的日子。因?yàn)榻袷俏业谝淮螀⒓印皥F(tuán)隊(duì)建設(shè)”的拓展訓(xùn)練。雖然只有短短的兩天時(shí)間,拓展訓(xùn)練所給予我的啟發(fā)和經(jīng)驗(yàn)卻是一筆永久的財(cái)富。無(wú)論我身在何種崗位,只要用心體會(huì)就能得到十分有益的人生感悟。
在這兩天的訓(xùn)練中我們共有八項(xiàng)內(nèi)容:背摔,空中云梯,電網(wǎng),孤島求生,七色板,空中斷橋,盲人擺繩,求生墻,讓我感受最深的有以下幾個(gè)方面:“背摔”這項(xiàng)運(yùn)動(dòng)看起來(lái)似乎很平常,其實(shí)它驗(yàn)證了人與人之間心靈的交流和可信度,只有充分的相信自己,相信自己的隊(duì)友,才能毫無(wú)顧忌的摔下去。在工作中,我們也要相信自己,相信團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)成員,做事情成功的機(jī)會(huì)就會(huì)越大?!翱罩性铺荨边@項(xiàng)運(yùn)動(dòng)是對(duì)我們體力和毅力的考驗(yàn),也是對(duì)我們團(tuán)隊(duì)在困難中能否團(tuán)結(jié)互助,相互鼓勵(lì)最終完成任務(wù)的一次考驗(yàn),都說(shuō)男女搭配,干活不累,我比較幸運(yùn)的和一位女同事分到一組。剛開(kāi)始上的時(shí)候還比較順利,直到爬到第三階,渾身發(fā)酸,沒(méi)有力氣。兩根橫木之間的距離也越來(lái)越寬,一個(gè)人根本無(wú)法上去,只有借助同伴才能一步步攀上去。當(dāng)爬最后一根的時(shí)候,是對(duì)一個(gè)人體力和意志的考驗(yàn),我爬了四次都失敗了,兩腿發(fā)軟,兩眼法花。再看看我的隊(duì)友連站的力氣都沒(méi)有了,真的不想再爬了,可又不甘心這么放棄,“再試一次,上”,隊(duì)友給了我一句鼓勵(lì)的話,看著她堅(jiān)定的眼神,我深吸了一口氣鼓足全身的力氣,踩著他的身體翻身艱難的爬上了最后一根木頭。成功了,我們成功了,此時(shí)的心情無(wú)言以對(duì),我們擁抱著記下了這成功的一刻?!翱罩袛鄻颉边@個(gè)項(xiàng)目是個(gè)人挑戰(zhàn)項(xiàng)目,要求隊(duì)員們?cè)?5米高的木板這邊跳到另一邊,然后再跳回來(lái)。有些事情看起來(lái)容易做起來(lái)難,只要勇敢的跨出第一步,困難也不是困難了。
在實(shí)際工作中,當(dāng)我們遇到困難的時(shí)候,只要我們堅(jiān)定信心,積極努力,付諸行動(dòng),勇敢的邁出第一步,就可以戰(zhàn)勝一切困難?!肮聧u求生,七色板,求生墻“等幾個(gè)項(xiàng)目是考驗(yàn)我們團(tuán)隊(duì)能否合理的利用資源,相互配合,互相溝通的能力。在訓(xùn)練的過(guò)程中,許多隊(duì)員都為團(tuán)隊(duì)完成訓(xùn)練科目發(fā)揮了作用,但是如果沒(méi)有統(tǒng)一的指揮,團(tuán)隊(duì)就會(huì)出現(xiàn)混亂,訓(xùn)練科目也難以成功完成。這就要求我們團(tuán)隊(duì)要有完善的組織體系,要領(lǐng)導(dǎo)有力,分工明確,執(zhí)行到位,要彼此信任,理解和包容。這樣我們的目標(biāo),任務(wù)就能夠完成得又快又好,以便達(dá)到勝利的彼岸。拓展訓(xùn)練結(jié)束了,我戰(zhàn)勝了心魔,經(jīng)歷了心理與生理的考驗(yàn),真正實(shí)現(xiàn)了認(rèn)識(shí)自我,挑戰(zhàn)自我,超越自我的目標(biāo),更熔煉了一只堅(jiān)強(qiáng),團(tuán)結(jié)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。相信每一個(gè)人都從中得到了或多或少的啟發(fā),但我們能否真正把拓展中的精神運(yùn)用到工作中去,能否把得到的啟示運(yùn)用到生活中去,還需要一個(gè)更漫長(zhǎng)的磨練過(guò)程。相信只要發(fā)揮我們的聰明才智,運(yùn)用我們的智慧,踏踏實(shí)實(shí)干好每一件事情,做好每一件工作,我們的團(tuán)隊(duì)便會(huì)日益壯大。
團(tuán)隊(duì)建設(shè)拓展訓(xùn)練,促進(jìn)了我們之間的了解,密切了我們之間的關(guān)系,我和大家一樣更加熱愛(ài)我們這個(gè)集體。最后我要感謝xx公司為我們提供了這么好的一次野外拓展訓(xùn)練的機(jī)會(huì),讓我們受益匪淺。
12月21日的拓展訓(xùn)練給我留下了極深的印象,得到的知識(shí)與心得體會(huì)也非常豐富,總結(jié)起來(lái),有以下幾點(diǎn):
2、做事要先做計(jì)劃,再開(kāi)展行動(dòng)。這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理,做過(guò)電網(wǎng)項(xiàng)目時(shí),大家先不急于過(guò)網(wǎng),而是每個(gè)人找好自己的位置,充分論證,最后一舉通過(guò)。
3、應(yīng)學(xué)會(huì)遇到問(wèn)題換位思考。在工作中,不要為表面的現(xiàn)象所困擾,有些印象其實(shí)是主觀的臆想,需要你的耐心和智慧,通過(guò)分析、判斷,充分了解它的本質(zhì),通過(guò)組織、協(xié)調(diào)達(dá)到目標(biāo),通過(guò)溝通交流,才能建立多贏的局面。
4、從失敗中我們也得到教訓(xùn)和啟示:在工作中,各單位之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協(xié)調(diào),形成力量的整合才能完成共同的任務(wù)。
5、作為領(lǐng)導(dǎo),要看到差異,容納差異,協(xié)調(diào)差異,利用差異,在差異中取長(zhǎng)補(bǔ)短,在差異中塑造一個(gè)完美的集體、完美的團(tuán)隊(duì)。這是我從老師的講解里領(lǐng)會(huì)的一種精神。
6、知識(shí)和技能還只是有形的資本,意志和精神則是無(wú)形的力量。拓展訓(xùn)練就是開(kāi)發(fā)出那些一直潛伏在身上,而自己卻從未真正運(yùn)用的力量。
7、一個(gè)英明的“領(lǐng)導(dǎo)”:團(tuán)隊(duì)在運(yùn)作時(shí),必須有一位身體厲行的領(lǐng)導(dǎo),制定團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),選擇可行的方法,鼓勵(lì)、引導(dǎo)大家,發(fā)揮每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的能量。那個(gè)失敗的小組也有領(lǐng)導(dǎo),可是他置身事外,不能理解困難究竟在哪里,導(dǎo)致了指揮的脫離實(shí)際,團(tuán)隊(duì)成員也不滿,無(wú)法以最快的速度達(dá)成目標(biāo)。
8、團(tuán)隊(duì)關(guān)系必須融洽:彼此信任、鼓勵(lì)遠(yuǎn)比批評(píng)、指責(zé)更容易形成強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)精神,更容易達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。請(qǐng)問(wèn)指責(zé)有助于解決問(wèn)題嗎?團(tuán)隊(duì)精神的最高境界是什么?是全體成員的向心力、凝聚力。這是從松散的個(gè)人集合走向團(tuán)隊(duì)最重要的標(biāo)志。在這里,有著一個(gè)共同的目標(biāo)并鼓勵(lì)所有成員為之而奮斗固然是重要的,但是,向心力、凝聚力,一定來(lái)自于團(tuán)隊(duì)成員自覺(jué)的內(nèi)心動(dòng)力,來(lái)自于共識(shí)的價(jià)值觀。我們很難想像在沒(méi)有展示自我機(jī)會(huì)的企業(yè)里能形成真正的向心力;同樣我們也很難想像,在沒(méi)有明了的協(xié)作意愿和協(xié)作方式下能形成真正的凝聚力。那么,確保沒(méi)有信任危機(jī)就成為問(wèn)題的關(guān)鍵所在,而損害最大的莫過(guò)于團(tuán)隊(duì)成員對(duì)領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)boss信任的喪失。
9、關(guān)注自己的事:當(dāng)企業(yè)出了問(wèn)題,大家通常比較容易找原因,而且大多感覺(jué)是別人犯的錯(cuò),請(qǐng)問(wèn)你自己有責(zé)任嗎?不要忘記那個(gè)喜歡指責(zé)別人犯錯(cuò)的學(xué)員,其實(shí)他自己卻恰恰是最?lèi)?ài)犯錯(cuò)的。
11、合理科學(xué)的方法:在失敗中,成功的團(tuán)隊(duì)學(xué)到的是解決問(wèn)題的方法,保證下次不會(huì)犯同樣的錯(cuò)誤,而失敗的團(tuán)隊(duì)更多的是抱怨和指責(zé)。
12、不斷的自我超越:任何工作都不會(huì)一蹴而就,高效的團(tuán)隊(duì)必須有一種成功的欲望,但又要有勇氣接受失敗,要把失敗作為一種動(dòng)力。
訓(xùn)練過(guò)去了,我希望留給我們大家的不僅僅是一份訓(xùn)練時(shí)的美好回憶,更多的是游戲中引出來(lái)的東西,更多的是思考,讓我們共同努力,團(tuán)結(jié)協(xié)作為企業(yè)的美好未來(lái)添上光輝燦爛的一筆。拓展訓(xùn)練的過(guò)程中,我得到的收獲超出了以往閱讀書(shū)籍獲取的間接經(jīng)驗(yàn)和總結(jié)。它改變了我這些年來(lái)的思維模式,超越了自我,認(rèn)識(shí)了團(tuán)隊(duì)的巨大力量,也領(lǐng)悟了創(chuàng)新的重要意義。
經(jīng)過(guò)人事行政部半個(gè)多月以來(lái)的精心策劃和組織,公司一百多名員工一早就開(kāi)赴拓展訓(xùn)練中心,進(jìn)行為期一天的拓展訓(xùn)練。此次活動(dòng)得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持,x總?cè)虆⒓印⒅笇?dǎo)了此次拓展培訓(xùn)。
這不是一次普通的郊游或者娛樂(lè)活動(dòng),而是活潑生動(dòng)而又非常具有教育和紀(jì)念意義的體驗(yàn)式培訓(xùn)。有研究表明:人類(lèi)對(duì)聽(tīng)到的大約可以記住10%,對(duì)看到的大約可以記住25%,對(duì)親自經(jīng)歷過(guò)的大約可以記住80%。一天的訓(xùn)練,使平時(shí)耳熟能詳?shù)摹皥F(tuán)隊(duì)精神”變得內(nèi)容豐富、寓意深刻,訓(xùn)練帶來(lái)了心靈的沖擊,引發(fā)內(nèi)心的思考。
這次培訓(xùn)帶給我的不僅是生理上的挑戰(zhàn),也給我?guī)?lái)了一筆精神上的財(cái)富。在這次拓展培訓(xùn)中,安排的拓展訓(xùn)練注重團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,它的最大特點(diǎn)就是群策群力。在本次拓展訓(xùn)練的過(guò)程中,每個(gè)隊(duì)的隊(duì)員之間最應(yīng)該注意的是如何組織、協(xié)調(diào)及配合好,而不是某個(gè)隊(duì)員自己如何能做得更好;個(gè)體對(duì)團(tuán)隊(duì)的關(guān)注應(yīng)該遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了其自身!
在這個(gè)過(guò)程中,我深刻的理解到了什么叫“團(tuán)隊(duì)”員工?;仡櫷卣褂?xùn)練的全過(guò)程,歷歷在目,在困難和挑戰(zhàn)面前,大家都能凝心聚力,充分體現(xiàn)了挑戰(zhàn)自我,熔煉團(tuán)隊(duì)的精神。沒(méi)有凝聚力的團(tuán)隊(duì)就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。如果沒(méi)有團(tuán)隊(duì)精神,這次的所有訓(xùn)練項(xiàng)目就無(wú)法完成。如果一個(gè)團(tuán)隊(duì)的組成人員各行其是、我行我素、自私自利、違法亂紀(jì),勢(shì)必一盤(pán)散沙,工作就是難出成就,相反,當(dāng)這個(gè)團(tuán)隊(duì)面臨艱巨任務(wù)或遇到困難時(shí)能堅(jiān)定信心,同舟共濟(jì),在驚濤駭浪面前就能無(wú)所畏懼,就能完成別人認(rèn)為無(wú)法完成的任務(wù),就能順利地到達(dá)勝利的彼岸。這次拓展訓(xùn)練的全程中,所有的隊(duì)員都為團(tuán)隊(duì)完成拓展訓(xùn)練科目發(fā)揮了重要作用員工。正是由于大家嚴(yán)格要求自己,注重了細(xì)節(jié),一絲不茍、自動(dòng)自發(fā)、拒絕借口,才順利地完成了任務(wù)。
這次拓展訓(xùn)練活動(dòng)使我深深的體會(huì)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作在任務(wù)執(zhí)行過(guò)程中的重要性,同時(shí)也學(xué)會(huì)了如何突破自己心理的極限,可以說(shuō)是一次非常難得的經(jīng)歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動(dòng)項(xiàng)目就能夠達(dá)到理想效果的,通過(guò)對(duì)拓展訓(xùn)練項(xiàng)目的精心設(shè)計(jì)最終真正能夠?qū)崿F(xiàn)個(gè)人某些心理障礙的跨越,于此同時(shí)也能夠體會(huì)到個(gè)人能力的發(fā)展?jié)摿?。證明了自己,超越了自己。
通過(guò)這種拓展訓(xùn)練項(xiàng)目也使各個(gè)小組的成員成為一個(gè)真正能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題的戰(zhàn)略團(tuán)隊(duì),大家都各司其職、各負(fù)其責(zé),在拓展訓(xùn)練項(xiàng)目中尋找合作的黃金點(diǎn),不斷形成一種默契,這種關(guān)系由原來(lái)松散的個(gè)體磨合成為一個(gè)能夠沖破任何防線的組合體,團(tuán)隊(duì)的每個(gè)成員在項(xiàng)目進(jìn)展中都增強(qiáng)了克服困難的信心和勇氣,提高了面對(duì)困難卻能堅(jiān)韌不拔進(jìn)行到底的決心,更可貴的是鍛煉了每個(gè)團(tuán)員的膽識(shí),也克服了有時(shí)只憑感覺(jué)行事的思維定式。沒(méi)有不可能,超越自己就能夠創(chuàng)造奇跡。
我很感謝能通過(guò)此次拓展訓(xùn)練活動(dòng)有這樣一次深刻的體驗(yàn)和有意義的經(jīng)歷。我也為我能處于這樣一個(gè)有默契的團(tuán)隊(duì)而感到榮幸,我相信,在我們這個(gè)大家庭中,不論我們接下來(lái)會(huì)面臨怎樣的困難,我們都能夠手牽著手共同去克服,因?yàn)槲覉?jiān)信:團(tuán)結(jié)就是力量!
6月14號(hào),是我值得深刻銘記的日子,因?yàn)榻裉焓俏业谝淮螀⒓油卣褂?xùn)練,雖然只有短短的兩天時(shí)間,拓展訓(xùn)練所給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗(yàn)卻是一筆永久的精神財(cái)富,無(wú)論我們身處何種崗位、只要用心體會(huì)就能得到十分有益的人生感悟。在這兩天半的時(shí)間里,讓我感受最深的有以下幾個(gè)方面:
(1)“信任背摔”:
相信他人,為成功贏取時(shí)間——背摔。背摔其實(shí)是一項(xiàng)很簡(jiǎn)單的活動(dòng),一個(gè)人背站在1.6米高的地方,如果你相信自己的團(tuán)隊(duì)那你就平躺著摔下來(lái)。這項(xiàng)活動(dòng)看上去似乎很平常,沒(méi)有什么蘊(yùn)涵,其實(shí)它驗(yàn)證了人與人之間心靈的交流及可信度?!靶湃巍迸c“被信任”都是源于生活中點(diǎn)點(diǎn)滴滴的積累?!靶湃巍笔紫纫嘈抛约海鍪裁词虑槎家錆M自信。如果自己對(duì)自己都沒(méi)信心,那就談不上“信任”與“被信任”。做任何事情都要有責(zé)任心,這樣才會(huì)被信任。游戲中短短幾個(gè)字“相信你的同伴”就會(huì)讓背摔者心中充滿信心,起碼有這些伙伴做后盾,這時(shí)心里就會(huì)輕松許多。工作中我們相信自己,信任這個(gè)團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)成員,做事情成功的機(jī)會(huì)就會(huì)增大。做的事情成功得越多。那么我們也就會(huì)對(duì)這個(gè)團(tuán)隊(duì)越“信任”??傊痪湓挘鹤约旱哪芰κ怯邢薜?,而大家的能力是無(wú)限的,相信他人就是相信自己。
(2)“翻越畢業(yè)墻”:
“翻越畢業(yè)墻”訓(xùn)練是對(duì)我們意志的考驗(yàn),項(xiàng)目要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將所有的人不借助任何工具爬過(guò)4米筆直的墻,沒(méi)有任何工具,所有團(tuán)隊(duì)需要全部跨越!當(dāng)時(shí)就想著怎么過(guò)得去?結(jié)果大家同心協(xié)力很快就征服了石墻。畢業(yè)墻讓我們每個(gè)人的感觸頗深,很多人都留下了激動(dòng)的淚水。求生墻讓我們化為一個(gè)整體,真正意義上突破了零的突破!在困難面前,我們沒(méi)有退縮!這個(gè)訓(xùn)練給我很大啟發(fā):只要大家團(tuán)結(jié)一致、同心協(xié)力迎難而上就一定能克服所有困難。這就是我們的團(tuán)隊(duì)、步調(diào)一致的團(tuán)隊(duì)、無(wú)堅(jiān)不摧的團(tuán)隊(duì)。
總結(jié):拓展訓(xùn)練結(jié)束了,我們戰(zhàn)勝了心魔,更由內(nèi)心的極大恐懼到無(wú)所畏懼,經(jīng)歷了心理與生理的考驗(yàn),真正實(shí)現(xiàn)了認(rèn)識(shí)自我、挑戰(zhàn)自我、超越自我的目標(biāo),更熔煉了一只堅(jiān)強(qiáng)、團(tuán)結(jié)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。相信每一個(gè)人都從中得到了或多或少的啟發(fā),但我們是否能真正把拓展中的精神運(yùn)用到工作中去,能否把得到的啟示運(yùn)用到生活中去,還需要一個(gè)更長(zhǎng)的磨練過(guò)程。在訓(xùn)練中,我們?nèi)〉煤贸煽?jī),得益于團(tuán)隊(duì)成員都有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感。通過(guò)完成一個(gè)集體項(xiàng)目,我們手牽手,心連心,充分發(fā)揮集體的智慧,個(gè)人的潛能都有效發(fā)揮出來(lái)了。
參加完公司聯(lián)合中國(guó)培訓(xùn)熱線組織的團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練后,感受頗多我還不時(shí)會(huì)想起那“驚心動(dòng)魄”的訓(xùn)練。不管是令我膽戰(zhàn)心驚的“cs”、“高空抓扛”、“徒手攀巖”還是“急速60秒”、“風(fēng)火輪”……所有情節(jié)歷歷在目,令我難以忘懷。
因?yàn)檫@是我第二次參加,雖然很累很累,但整個(gè)過(guò)程把妙趣橫生的游戲同工作、生活、學(xué)習(xí)有機(jī)地聯(lián)系在了一起,不僅給我們帶來(lái)了無(wú)窮的樂(lè)趣、信心和勇氣,而且給我?guī)?lái)深刻的思考與啟迪……拓展訓(xùn)練每個(gè)項(xiàng)目都離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)的支持和鼓勵(lì),設(shè)計(jì)自己團(tuán)隊(duì)的隊(duì)名、隊(duì)呼、隊(duì)徽、就預(yù)示了此次活動(dòng)的整個(gè)過(guò)程離不開(kāi)集體的智慧和力量。40多個(gè)人被分成3個(gè)團(tuán)隊(duì)。我們很快完成了隊(duì)名、隊(duì)呼、隊(duì)徽的設(shè)計(jì)和隊(duì)長(zhǎng)的選舉工作。我所在的隊(duì)是“特別隊(duì)”隊(duì),一共有14人,隊(duì)長(zhǎng)是張必學(xué),我擔(dān)任隊(duì)花;隊(duì)呼是“特別特別,永攀高峰”。
雖然我有過(guò)一次拓展訓(xùn)練的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)和感想,但這次短短的一天半時(shí)間,我的心靈受到了前所未有的強(qiáng)烈撞擊和震撼,這種撞擊和震撼我會(huì)銘記終生!在我們的團(tuán)隊(duì)中,為什么工作中總是浪費(fèi)時(shí)間?為什么事情辦起來(lái)總是不順利?為什么?為什么?在一個(gè)個(gè)項(xiàng)目中,在教練的點(diǎn)撥下,我們找到了答案:
一、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)首先應(yīng)該有一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者,有一個(gè)共同的目標(biāo)愿景,以及為了實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)而制定的計(jì)劃。
二、合理分工,相互配合:在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,每個(gè)人只有分工不同,沒(méi)有輕重不同,每個(gè)人都應(yīng)該各司其職,最大化的發(fā)揮自己的特長(zhǎng),我們的團(tuán)隊(duì)才會(huì)做到最好!在工作中也是一樣:每個(gè)崗位的人都要相互配合,共同努力,才會(huì)取得我們大家共同創(chuàng)造的好成績(jī)。
三、團(tuán)隊(duì)中的溝通特別重要。這讓我感受到了人與人之間無(wú)隔閡、和睦共處、親密無(wú)間的真誠(chéng)與舒暢。
四、信任,一個(gè)多么美好的詞語(yǔ)。信任朋友和同事,其實(shí)是給自己機(jī)會(huì),因?yàn)閰f(xié)作和團(tuán)結(jié)才會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)大的凝聚力。作為管理者必須做到“用人不疑,疑人不用”。
五、紀(jì)律的約束:此次活動(dòng)雖為拓展加旅游,但既為公司組織,必須要有自我紀(jì)律的約束:約束了自己,保護(hù)的是大多數(shù)人和團(tuán)隊(duì)的利益。沒(méi)有規(guī)矩不成方園,在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中如果沒(méi)有紀(jì)律的約束,就不能稱(chēng)之為團(tuán)隊(duì),只能是一盤(pán)散沙,最終……!
從小到大,我一直恐高,站在5米高的樓房上我都很怕,20xx年跨越斷橋是我想也不敢想的事。站在8米高斷橋下,我心里十分緊張、害怕。最后經(jīng)過(guò)隊(duì)友的鼓勵(lì)我猶豫了很久才跳過(guò)去。這次“高空抓扛”當(dāng)教練問(wèn)誰(shuí)來(lái)時(shí),我第一個(gè)舉起手,爭(zhēng)著說(shuō)“我來(lái),我來(lái)”。我的目的顯而易見(jiàn),“因?yàn)槲沂种械囊幻婕t旗和我有過(guò)一次的‘高空斷橋’的經(jīng)驗(yàn)”;隊(duì)友們圍過(guò)來(lái)把手放在我的肩上喊著對(duì)呼“特別特別,永攀高峰”,為我壯膽、加油,在一片歡呼和鼓舞聲中,我開(kāi)始攀登梯子。當(dāng)我站在斷橋上時(shí),我的心狂跳不止,絲毫不敢動(dòng),我聽(tīng)見(jiàn)隊(duì)友們?cè)谙旅婧埃骸安灰蛳驴础薄ⅰ安灰h(yuǎn)處看”、“往對(duì)面的單杠上看”。我盯著對(duì)面的單杠,做著深呼吸,調(diào)整緊張、恐懼的心里。我聽(tīng)見(jiàn)隊(duì)友們?cè)谙旅婧埃骸百F軍加油、貴軍沒(méi)事的別怕、貴軍你是最棒的、貴軍你最勇敢,貴軍……”心想‘既然選擇了第一個(gè)上來(lái),就不能放棄’不加猶豫,閉上雙眼跳了過(guò)去。成功了!我笑了,原來(lái)前面并不是不可逾越的懸崖、峭壁!成功原來(lái)如此簡(jiǎn)單,只要你肯跨出第一步,看起來(lái)難以克服的困難就會(huì)向你妥協(xié)了。
有了抓扛的“經(jīng)驗(yàn)”,當(dāng)徒手攀巖時(shí),我想不會(huì)有什么問(wèn)題。但我錯(cuò)了,當(dāng)我再一次爬到8米高的巖石上時(shí),不知怎么回事,我的腿不由自主的發(fā)抖,同時(shí)感覺(jué)整個(gè)石壁也在顫抖,巨大的恐懼一下向我襲來(lái),止不住狂跳的心,頭也有點(diǎn)暈,嘗試了幾次都不敢向上邁出一步。我想到放棄,但聽(tīng)著下面隊(duì)友們鼓勵(lì)的吶喊,心里的勇氣頓時(shí)倍增。我自己給自己鼓勁,不斷告誡自己:不要害怕,我一定行!我深深呼吸了幾口氣,鎮(zhèn)定了一下,當(dāng)再向上邁出了一小步時(shí),我已經(jīng)無(wú)法控制了,我回頭了看著下面我更怕,還是沒(méi)能爬上最頂峰,最后我放棄了也失敗了,當(dāng)我下來(lái)時(shí)連坐的力氣都沒(méi)了,但也后悔沒(méi)能堅(jiān)持下去。
當(dāng)完成活動(dòng)后,大家坐在一起,聯(lián)系我們現(xiàn)實(shí)中的工作生活進(jìn)行討論:
第一,團(tuán)隊(duì)目標(biāo)應(yīng)明確,所有的人都應(yīng)知道該干什么。
第二,團(tuán)隊(duì)中所有人應(yīng)保持一個(gè)積極上進(jìn)的心態(tài),如果今天我們的活動(dòng)中大家不是“士氣高昂“,有一個(gè)積極的心態(tài),能否將活動(dòng)完美地完成。
第三,紀(jì)律與執(zhí)行力,如果大家不能牢牢抱成團(tuán),堅(jiān)決執(zhí)行上層的決策,逞個(gè)人英雄主義,各自為政,結(jié)果只會(huì)一團(tuán)糟。
第四,溝通是一座橋梁,聯(lián)結(jié)人的心智,有完美的溝通,就一定會(huì)有完美的結(jié)果。
第五,還有一點(diǎn)就是我個(gè)人認(rèn)為,我們還應(yīng)該靜下心來(lái),思考一下,我們能否做得更好。
以后所有的活動(dòng),大家都能否以一種積極的心態(tài)參與,有力出力、有才者出謀劃策、總之是要在一個(gè)有序有組織的狀態(tài)下去完成某項(xiàng)活動(dòng)。按現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)中對(duì)各位成員的臨時(shí)表現(xiàn)進(jìn)行分工,雖不是最優(yōu),但一定是較優(yōu)。每一個(gè)人按照自己所承擔(dān)的角色盡快調(diào)整心態(tài),全身心地投入到活動(dòng)中去,全力配合,將發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和存在的隱患及時(shí)提出,并提出相應(yīng)的解決方案供大家決策,從而將失誤扼殺在搖籃中,使得各位成員配合默契,在短時(shí)間內(nèi)將一個(gè)個(gè)項(xiàng)目成功地完成。
在一個(gè)公司內(nèi),最終的目標(biāo)是取得利潤(rùn),這個(gè)目標(biāo)看似很明確,卻往往在日常的工作中被忽略,因?yàn)橐粋€(gè)公司由眾多部門(mén)組成,一件事情往往由一個(gè)或兩個(gè)部門(mén)為主導(dǎo),而每一件事情就是一個(gè)項(xiàng)目,需各部門(mén)協(xié)力完成。因時(shí)間限制,某一部門(mén)制定的方案不一定是最完美的方案,實(shí)行此方案可能對(duì)有的部門(mén)不太合理,但是,一件事情的完成,可能需要某些部門(mén)作出一些犧牲,否則整個(gè)事情就完不成或不能按時(shí)完成。部門(mén)利益來(lái)自于公司的利益,公司沒(méi)有了利益,部門(mén)哪有利益?!各部門(mén)按照所分配的角色來(lái)?yè)?dān)當(dāng)責(zé)任,執(zhí)行的過(guò)程中再根據(jù)實(shí)際情況,提出所存在的問(wèn)題點(diǎn)與相應(yīng)的改善方案,以利于主導(dǎo)部門(mén)調(diào)整決策,這樣每一項(xiàng)工作才能順利開(kāi)展下去,最終取得圓滿的結(jié)果。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇六
第一段:引言(引出主題)
在現(xiàn)代商業(yè)社會(huì)中,公司活動(dòng)的舉辦已經(jīng)成為了一種常見(jiàn)的現(xiàn)象。這些活動(dòng)不僅僅是為了提升員工的凝聚力和團(tuán)隊(duì)合作能力,更是為了拓展公司的市場(chǎng)影響力和推廣品牌形象。作為員工之一,我近期參加了一次公司活動(dòng),深刻感受到其中的樂(lè)趣和收獲。在這篇文章中,我將分享我參與公司活動(dòng)時(shí)的體會(huì)和心得。
第二段:豐富多彩的活動(dòng)形式(具體描述)
這次公司活動(dòng)以戶外拓展為主題,共分為團(tuán)隊(duì)建設(shè)、體力項(xiàng)目、智力挑戰(zhàn)和沙盤(pán)推演等環(huán)節(jié)。這種豐富多彩的形式為我們提供了一個(gè)了解和認(rèn)識(shí)同事的機(jī)會(huì)。通過(guò)團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),我們了解到每個(gè)成員的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),并在合作中提升了彼此的信任和配合能力。體力項(xiàng)目讓我們共同克服困難,增強(qiáng)了體力和意志力。智力挑戰(zhàn)激發(fā)了大家的思維,鍛煉了我們的頭腦和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。沙盤(pán)推演活動(dòng)則啟發(fā)了我們的戰(zhàn)略思維和決策能力。這樣多樣化的活動(dòng)讓我們獲得了非常多的樂(lè)趣和挑戰(zhàn),也促進(jìn)了團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和成長(zhǎng)。
第三段:團(tuán)隊(duì)合作的重要性(個(gè)人體會(huì))
在公司活動(dòng)中,我深刻認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。例如,在拓展項(xiàng)目中,大家需要緊密合作并充分發(fā)揮自己的能力,協(xié)同完成任務(wù)。無(wú)論是攜手攀爬陡峭的山峰,還是解析復(fù)雜的謎題,我們都需要相互信任和配合才能達(dá)成目標(biāo)。團(tuán)隊(duì)合作不僅僅是需要親密的合作伙伴,還需要互相傾聽(tīng)、相互支持并共享困難和挑戰(zhàn)的過(guò)程。只有真正實(shí)現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)合作,我們才能夠最大限度地發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢(shì),并在競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)環(huán)境中立于不敗之地。
第四段:交流與溝通的重要性(個(gè)人體會(huì))
參加公司活動(dòng)讓我深刻認(rèn)識(shí)到交流與溝通的重要性。在活動(dòng)中,我們需要及時(shí)有效地傳達(dá)信息,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)行動(dòng)。當(dāng)遇到挑戰(zhàn)和問(wèn)題時(shí),每個(gè)成員都應(yīng)發(fā)表自己的觀點(diǎn)并積極尋找解決方案。只有通過(guò)高效的溝通,意見(jiàn)和建議才能夠被充分尊重和采納,從而達(dá)到團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。我還發(fā)現(xiàn),有效的溝通有助于消除誤解和疑慮,形成團(tuán)隊(duì)的共識(shí)和一致性。通過(guò)完善的溝通和促進(jìn)信息流動(dòng),我們可以更好地統(tǒng)籌規(guī)劃和合理分工,提高工作效率并取得優(yōu)異的工作成果。
第五段:總結(jié)(得出結(jié)論)
通過(guò)參加這次公司活動(dòng),我不僅僅享受到了樂(lè)趣和挑戰(zhàn),更深刻理解到了團(tuán)隊(duì)合作和溝通的重要性。團(tuán)隊(duì)的凝聚力、信任和合作能力是組成一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)所必不可少的元素。而有效溝通則是團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作的最關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在未來(lái)的工作中,我將繼續(xù)積極發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作的作用,提升溝通與交流的能力,使我們的團(tuán)隊(duì)能夠更加高效地完成工作,實(shí)現(xiàn)更大的成功。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇七
近期,我們公司組織了一次活動(dòng)拓展,旨在促進(jìn)同事間的溝通與合作,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。在這次活動(dòng)中,我收獲了很多,并有些心得體會(huì),希望能夠與大家分享。
首先,團(tuán)隊(duì)合作是取得成功的關(guān)鍵。在活動(dòng)中,我們分成了若干個(gè)小組,每個(gè)小組內(nèi)的成員需齊心協(xié)力地完成各項(xiàng)任務(wù)。通過(guò)大家的密切配合和互相支持,我們能夠在有限的時(shí)間內(nèi)完成看似困難的任務(wù)。正是因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)成員們相互信任、相互依賴,我們才能夠順利地完成各項(xiàng)任務(wù),進(jìn)而取得不錯(cuò)的成績(jī)。這讓我深刻體會(huì)到,一個(gè)團(tuán)隊(duì)的成功不僅僅取決于個(gè)人的能力和素質(zhì),更重要的是團(tuán)隊(duì)成員間默契的配合和無(wú)私的奉獻(xiàn)。
其次,領(lǐng)導(dǎo)力在團(tuán)隊(duì)合作中起到了重要的作用。在活動(dòng)中,我們團(tuán)隊(duì)每周選出一個(gè)小組長(zhǎng),負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和組織小組工作的開(kāi)展。而團(tuán)隊(duì)的每個(gè)任務(wù)都有一名領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)指導(dǎo)和掌控。通過(guò)這個(gè)過(guò)程,我意識(shí)到一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)有著至關(guān)重要的作用。好的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和指導(dǎo)能力。他們應(yīng)當(dāng)能夠抓住團(tuán)隊(duì)成員的特長(zhǎng),合理安排和分配任務(wù),并在關(guān)鍵時(shí)刻做出正確的決策。一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)能夠在團(tuán)隊(duì)中起到帶頭帶動(dòng)的作用,凝聚團(tuán)隊(duì)成員的力量,使得團(tuán)隊(duì)能夠迎難而上、團(tuán)結(jié)一致地面對(duì)各種挑戰(zhàn)。
再次,溝通是團(tuán)隊(duì)合作中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)?;顒?dòng)中,我們要求同事們相互交流、相互協(xié)調(diào)以及及時(shí)傳遞信息,共同解決問(wèn)題。通過(guò)這次活動(dòng),我深刻體會(huì)到溝通的重要性。團(tuán)隊(duì)成員之間的良好溝通,能夠有效地避免沖突和誤解,并能提高工作效率。良好的溝通需要我們保持開(kāi)放的心態(tài),傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)和建議,同時(shí)也要有正確而清晰地表達(dá)自己的想法和需求。只有在良好的溝通基礎(chǔ)上,團(tuán)隊(duì)合作才能更加順暢地進(jìn)行,才能更好地凝聚起整個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量。
與此同時(shí),這次活動(dòng)也讓我認(rèn)識(shí)到個(gè)人的態(tài)度和積極性對(duì)于團(tuán)隊(duì)的影響。在活動(dòng)中,我們每個(gè)人都需要充分發(fā)揮自己的能力,同時(shí)注重整個(gè)團(tuán)隊(duì)的利益。只有每個(gè)個(gè)體都能將團(tuán)隊(duì)利益放在首位,才能形成更緊密的團(tuán)隊(duì)合作。個(gè)人的態(tài)度和積極性對(duì)于團(tuán)隊(duì)的氛圍和凝聚力有著直接的影響,只有積極樂(lè)觀地面對(duì)困難,才能夠有更大的動(dòng)力和信心去迎接挑戰(zhàn)。
總結(jié)來(lái)說(shuō),這次活動(dòng)拓展不僅讓我加強(qiáng)了對(duì)團(tuán)隊(duì)合作的理解,更使我認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通和個(gè)人態(tài)度的重要性。通過(guò)這次活動(dòng),我也更加堅(jiān)信,團(tuán)隊(duì)合作是取得成功的關(guān)鍵之一。因此,在未來(lái)的工作中,我將更加注重與同事們的溝通和合作,同時(shí)也會(huì)全身心地發(fā)揮自己的職責(zé)和能力,為整個(gè)團(tuán)隊(duì)的成功作出更大的貢獻(xiàn)。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇八
作為一名企業(yè)的員工,不僅要完成手頭工作,還需要不斷拓展自己的思維和視野,不斷提升自己的綜合素質(zhì)。在這個(gè)過(guò)程中,我通過(guò)參加拓展活動(dòng),獲得了很多體驗(yàn)和收獲,深刻認(rèn)識(shí)到了拓展在企業(yè)中的作用和重要性,并深刻理解了團(tuán)隊(duì)合作的意義。
首先,參加拓展活動(dòng)讓我體驗(yàn)到了團(tuán)隊(duì)合作和溝通的重要性。在團(tuán)隊(duì)行動(dòng)中,每個(gè)人都扮演著不同的角色,協(xié)同合作,共同完成任務(wù)。在這個(gè)過(guò)程中,溝通是關(guān)鍵。如果溝通不暢,可能會(huì)有誤解和矛盾。參加拓展活動(dòng)后,我發(fā)現(xiàn)在日常工作中,主動(dòng)溝通和及時(shí)反饋很重要,有助于快速解決問(wèn)題,避免延誤任務(wù)。
其次,拓展活動(dòng)也讓我意識(shí)到了自我價(jià)值和潛能的重要性。在拓展活動(dòng)中,很多任務(wù)可能是我們平常不常接觸到的,可能會(huì)涉及到一些拍攝、創(chuàng)意等,而這些任務(wù)正是展現(xiàn)個(gè)人才情和優(yōu)勢(shì)的機(jī)會(huì)。拓展活動(dòng)讓我了解到自己的個(gè)人優(yōu)勢(shì),并發(fā)揮出我之前未曾發(fā)掘的潛能。其中,最深刻的是自我反省和提升。通過(guò)自我反省,不斷提升自己的比較優(yōu)勢(shì),讓自己在團(tuán)隊(duì)中更加出彩,產(chǎn)生更大的價(jià)值。
第三,通過(guò)拓展活動(dòng),我理解到了協(xié)作共贏的意義。拓展活動(dòng)中的任務(wù)需要團(tuán)隊(duì)內(nèi)的成員協(xié)同合作,并互相支持。在拓展活動(dòng)中,沒(méi)有誰(shuí)是代表全局的,所以團(tuán)隊(duì)內(nèi)的成員需要充分利用各自的優(yōu)勢(shì),以協(xié)作共贏為目標(biāo),才能完成任務(wù)。在企業(yè)當(dāng)中,也應(yīng)該是一樣的,每個(gè)人都擁有自己的優(yōu)點(diǎn)和特長(zhǎng),應(yīng)該利用這些相互補(bǔ)充的特點(diǎn),為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
第四,拓展活動(dòng)讓我了解到了反思和改進(jìn)的重要性。通過(guò)拓展活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)和收獲,我對(duì)自己的不足和個(gè)人的缺點(diǎn)進(jìn)行了反思,也從中發(fā)現(xiàn)了一些比較優(yōu)勢(shì)的問(wèn)題和方案。在企業(yè)中,這種能夠及時(shí)反思和改進(jìn)的精神也是非常重要的。因?yàn)楹芏鄷r(shí)候工作中的問(wèn)題都不只是一個(gè)團(tuán)隊(duì)能夠解決的,需要參與的部門(mén)和人力資源,而從反思和改進(jìn)方案中,我們也可以建立更好的跨部門(mén)和跨團(tuán)隊(duì)的工作協(xié)作關(guān)系。
最后,拓展活動(dòng)讓我意識(shí)到了團(tuán)隊(duì)發(fā)展的重要性。作為團(tuán)隊(duì)的成員,發(fā)展和壯大團(tuán)隊(duì)也是我們義不容辭的責(zé)任。在拓展活動(dòng)中,我們每個(gè)人都在努力為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和成功而奮斗著。就像企業(yè)中的團(tuán)隊(duì)一樣,只有大家同心協(xié)力,共同努力,才可以達(dá)到最好的結(jié)果。
總之,在企業(yè)中參加拓展活動(dòng),是鍛煉個(gè)人素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的一個(gè)很好的機(jī)會(huì)。通過(guò)拓展活動(dòng),我深刻認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)合作和溝通的重要性,意識(shí)到個(gè)人價(jià)值和潛能的重要性,理解了協(xié)作共贏的意義,體會(huì)到反思和改進(jìn)的重要性,以及團(tuán)隊(duì)發(fā)展的意義。這樣,我相信,我一定可以把這些道理和原則內(nèi)化成為行動(dòng),推動(dòng)公司的發(fā)展,為我的職業(yè)生涯打好基礎(chǔ)。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇九
隨著市場(chǎng)不斷擴(kuò)張,公司拓展活動(dòng)成為現(xiàn)代企業(yè)不可或缺的組成部分。經(jīng)過(guò)多次活動(dòng)的開(kāi)展與總結(jié),我對(duì)于公司拓展活動(dòng)的心得與體會(huì)愈加深入。以下將其歸納為五點(diǎn),分享給各位。
第一,組織策劃必不可少。拓展活動(dòng)不僅是一種放松娛樂(lè)的方式,同時(shí)也是體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)合作、加強(qiáng)同事之間溝通和協(xié)調(diào)的大好機(jī)會(huì)。而精心的組織策劃,將更有助于引導(dǎo)活動(dòng)過(guò)程中大家的情緒和注意力,得到更好的體驗(yàn)。此外,活動(dòng)內(nèi)容精彩新穎,積極向上,也能增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和向心力,提升各自的熱情和投入,得到更高的成功率。
第二,分工合作分工合作。此點(diǎn)無(wú)疑是活動(dòng)成功的關(guān)鍵所在。整個(gè)活動(dòng)的分工合作不僅需要分工明確,還需要每個(gè)人能夠精準(zhǔn)掌握自己的部分,恰當(dāng)發(fā)揮自己的特長(zhǎng)及職責(zé),互相協(xié)作,產(chǎn)生最終的團(tuán)隊(duì)效果。同時(shí),良好的溝通也是必須的,包括在活動(dòng)前后,團(tuán)隊(duì)需要保持密切合作,尤其是在規(guī)劃活動(dòng)方案上。各自的優(yōu)勢(shì)能力得以充分發(fā)揮,并兼顧整體利益,這樣活動(dòng)才能取得最好的效果。
第三,注重反思總結(jié)?;顒?dòng)結(jié)束并不等于拓展活動(dòng)工作的結(jié)束?;顒?dòng)過(guò)程中及時(shí)的反思總結(jié)和后續(xù)的跟進(jìn)工作是相輔相成的。反思總結(jié)可以發(fā)現(xiàn)活動(dòng)中的問(wèn)題和亮點(diǎn),從而通過(guò)對(duì)問(wèn)題的反思、認(rèn)識(shí)、分析,找出產(chǎn)生問(wèn)題的原因,避免類(lèi)似問(wèn)題的再次發(fā)生,并及時(shí)為活動(dòng)優(yōu)化做出調(diào)整和改進(jìn)。同時(shí)還可以通過(guò)總結(jié)活動(dòng)的亮點(diǎn),分享成功的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),為日后的活動(dòng)提出多方面的建議和參考。
第四,突出個(gè)性化。一個(gè)好的拓展活動(dòng)應(yīng)該是有新意、有創(chuàng)意,給參與者留下深刻印象的。因此,每一個(gè)活動(dòng)都要有獨(dú)特的元素和特色,將活動(dòng)打造迎合團(tuán)隊(duì)和參與者的特點(diǎn)和特色,提升參與感和體驗(yàn)感。例如,可在主題元素上加入自身公司文化和品牌元素,進(jìn)一步提高品牌知名度。活動(dòng)的成功還需要進(jìn)行多方面考慮,從參與者的需求出發(fā),注重活動(dòng)氛圍的營(yíng)造,活動(dòng)內(nèi)容的風(fēng)格,甚至是活動(dòng)場(chǎng)地背景都可能會(huì)成為突出特色的重要因素。
第五,管理好預(yù)算。每次活動(dòng),預(yù)算的規(guī)劃和管理都不是可有可無(wú)的。拓展活動(dòng)預(yù)算管理不僅要注意控制預(yù)算的范圍,還要把預(yù)算盡可能地用在需要的地方。此外,活動(dòng)過(guò)程中的費(fèi)用,也要及時(shí)進(jìn)行合理的管控,避免出現(xiàn)逾期付款等紊亂不堪的狀況。這樣不僅可以防止財(cái)務(wù)上的風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)也能夠更好地保證活動(dòng)的品質(zhì),獲得成功。通過(guò)合理的規(guī)劃和控制,預(yù)算管理能夠有效地節(jié)省企業(yè)的成本。
綜上所述,長(zhǎng)期的實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)積累,讓我意識(shí)到現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展早已離不開(kāi)成功的拓展活動(dòng)。精心的組織策劃,分工合作,注重反思總結(jié),個(gè)性化突出,以及預(yù)算管理的規(guī)劃管理,是成功開(kāi)展拓展活動(dòng)的關(guān)鍵所在。希望我的體會(huì)能為參與拓展活動(dòng)的企業(yè)和同行提供一定的參考價(jià)值和啟示作用。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇十
在如今的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,公司拓展活動(dòng)已經(jīng)成為了普遍的經(jīng)營(yíng)策略,因?yàn)橹挥胁粩鄶U(kuò)大自己的市場(chǎng),才能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。在過(guò)去的一年中,我所在的公司進(jìn)行了多次拓展活動(dòng),通過(guò)這些活動(dòng)的實(shí)踐,我也學(xué)到了不少有關(guān)公司拓展的心得體會(huì)。
第二段:活動(dòng)的準(zhǔn)備
公司拓展活動(dòng)的成功與否,離不開(kāi)充分的前期準(zhǔn)備。首先,我們需要準(zhǔn)確的目標(biāo)與目標(biāo)市場(chǎng),以此來(lái)決定營(yíng)銷(xiāo)策略。此外,還需要進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解客戶需求,以此來(lái)設(shè)計(jì)產(chǎn)品和服務(wù)。最后,即便拓展活動(dòng)的成本很高,我們也需要會(huì)計(jì)算成本、控制風(fēng)險(xiǎn),以便經(jīng)營(yíng)有方。
第三段:鮮明的品牌形象
拓展活動(dòng)是展示企業(yè)形象的一個(gè)機(jī)會(huì),所以我們需要充分地展示自己的品牌形象。有了一個(gè)獨(dú)特、鮮明的品牌形象,就可以輕松地吸引潛在客戶。而對(duì)于品牌宣傳本身,我們還需要與時(shí)俱進(jìn),通過(guò)多樣化的媒體渠道(包括社交媒體、廣告、展覽等形式)宣傳,將企業(yè)與市場(chǎng)連結(jié)起來(lái)。
第四段:選擇合適的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)
活動(dòng)執(zhí)行人的選定非常重要,在選擇時(shí),需要考慮諸多方面,例如學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、經(jīng)驗(yàn)、溝通技巧等等。而為了確保拓展活動(dòng)的成功,我們還需要認(rèn)真地培訓(xùn)員工技能與專(zhuān)業(yè)知識(shí),并定期進(jìn)行績(jī)效評(píng)估來(lái)確保公司的戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
第五段:與客戶保持密切聯(lián)系
拓展活動(dòng)不是一件短時(shí)間內(nèi)就能完成的事情,它需要長(zhǎng)期的投入和付出,以及與客戶保持密切的聯(lián)系。也就是說(shuō),客戶關(guān)系的建立,是企業(yè)拓展活動(dòng)中最重要的一環(huán)。我們需要時(shí)刻保持溝通和聯(lián)絡(luò),接受反饋,改進(jìn)工作。
總結(jié):
通過(guò)這段時(shí)間的拓展活動(dòng)實(shí)踐,我得到了鍛煉,同時(shí)也學(xué)到了很多在日常工作中應(yīng)用的經(jīng)驗(yàn)。因此,在日后的工作中,我會(huì)嘗試將所學(xué)應(yīng)用到實(shí)踐中,并將企業(yè)的拓展活動(dòng)推向更高的水平。拓展活動(dòng)不僅是公司發(fā)展的重要手段,也是我們每一個(gè)員工個(gè)人發(fā)展的重要一環(huán)。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇十一
第一段:
我們公司最近進(jìn)行了一次拓展活動(dòng),讓我們這些員工在活動(dòng)中收獲了許多,不僅加強(qiáng)了同事們之間的互動(dòng)關(guān)系,也為我們今后的工作帶來(lái)了一些啟示。在活動(dòng)結(jié)束之后,我們深入探討了這次活動(dòng)的心得體會(huì),今天,我蒙受了史上最大的殊榮,帶著這些心得體會(huì)來(lái)給大家普及一下。
第二段:
在拓展活動(dòng)中,大家的心態(tài)是非常重要的,不僅要對(duì)自己充滿信心,還要對(duì)別人充滿信心。擁有正面心態(tài)的同事能夠?yàn)檎麄€(gè)團(tuán)隊(duì)帶來(lái)正能量,讓大家在活動(dòng)中充分配合起來(lái),最終完成任務(wù)。而不是一味的抱怨或者負(fù)面情緒,影響到整個(gè)團(tuán)隊(duì)的活動(dòng)結(jié)果,這個(gè)意識(shí)在今后的工作中也是非常重要的。
第三段:
在活動(dòng)中,各種障礙和困難也讓大家體驗(yàn)到了許多,但是在真正的拓展活動(dòng)中,也會(huì)遇到很多類(lèi)似的問(wèn)題,如何處理這些問(wèn)題是非常關(guān)鍵的。有些同事在遇到困難時(shí)非常消極,沒(méi)有什么思想準(zhǔn)備,導(dǎo)致整個(gè)團(tuán)隊(duì)的士氣下降,任務(wù)完成失敗,而有些同事則會(huì)積極面對(duì)困難,靈活應(yīng)對(duì),最終完成任務(wù)。也許在日常中,我們遇到的困難很小,但是對(duì)于公司的大事小事,也有著重要的意義。
第四段:
拓展活動(dòng)的另一個(gè)重要意義,是人與人之間的交流和合作。在工作中,團(tuán)隊(duì)合作和互相信任至關(guān)重要,而拓展活動(dòng)中就是讓我們可以更加深入的了解同事之間的個(gè)性和特點(diǎn),找到彼此之間的共同點(diǎn)和互補(bǔ)之處。這樣可以加強(qiáng)協(xié)作意識(shí),更快達(dá)成團(tuán)隊(duì)建設(shè)的目標(biāo),讓我們工作上的事情也會(huì)更加順利。
第五段:
最后,整個(gè)拓展活動(dòng)的參與體驗(yàn)不僅讓我們?cè)诠ぷ髦杏辛烁嗟捏w會(huì)和思考,同時(shí)也更加增強(qiáng)我們的團(tuán)隊(duì)凝聚力,讓大家更有信念,共同為公司和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)而努力。希望今后公司能夠多組織這樣的活動(dòng),讓我們?cè)谕鏄?lè)中學(xué)習(xí),讓我們?cè)趯W(xué)習(xí)中進(jìn)步。這樣可以讓公司更加富有生氣和活力,也能更快達(dá)成公司和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),創(chuàng)造更多的價(jià)值。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇十二
拓展活動(dòng)給了我們一次終身難忘的經(jīng)歷,更給了我們一筆寶貴的精神財(cái)富!下面小編為大家搜集整理的公司拓展活動(dòng)
心得體會(huì)
,希望大家喜歡!我相信每一個(gè)人都從拓展中得到了或多或少的啟發(fā),讓我們?cè)诠ぷ髦畜w悟,在體悟中受益,在受益后帶入工作中。這次拓展訓(xùn)練對(duì)我來(lái)說(shuō)是一次終身難忘的經(jīng)歷,她給了我一筆寶貴的精神財(cái)富!蘊(yùn)涵了許多富有教育意義的工作理...
4月11-13日,星源電建公司與計(jì)財(cái)部共同組織部分員工進(jìn)行了三天的戶外拓展訓(xùn)練,雖然天公不作美,但同事們?nèi)允菬崆楦邼q,斗志昂揚(yáng),盡情地享受著來(lái)自同事的關(guān)愛(ài)和鼓勵(lì),充分地體會(huì)來(lái)自團(tuán)隊(duì)的力量!
這是我們大部分同事第一次參加拓展訓(xùn)練,當(dāng)我們驅(qū)車(chē)到達(dá)“味博士農(nóng)莊”訓(xùn)練營(yíng)的時(shí)候才知道,拓展訓(xùn)練是一項(xiàng)挑戰(zhàn)極限的訓(xùn)練活動(dòng),是以磨礪團(tuán)隊(duì)、提升行動(dòng)意愿、振奮士氣、嚴(yán)肅態(tài)度、消除職業(yè)倦怠為目的的訓(xùn)練活動(dòng)。采取準(zhǔn)軍事化的訓(xùn)練模式,嚴(yán)格謹(jǐn)慎,強(qiáng)調(diào)紀(jì)律。旨在激勵(lì)人的斗志,激發(fā)人的潛在能力,創(chuàng)造性地開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗能力。它起源于二戰(zhàn)期間的海上生存訓(xùn)練,而在戰(zhàn)后則逐漸演變成為了一種面向現(xiàn)代社會(huì)的訓(xùn)練方式,綜合提高受訓(xùn)者的人格品質(zhì)、心理素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神。
雖然只有短短的三天拓展訓(xùn)練時(shí)間,但給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗(yàn)卻是一筆永久的精神財(cái)富,無(wú)論我們身處何種工作崗位,只要用心體會(huì)就能得到十分有益的人生感悟。在這里,讓我感受最深的有以下三個(gè)方面:
一、 目標(biāo)一致、團(tuán)結(jié)協(xié)作
訓(xùn)練從一開(kāi)始的“高空單杠”、“攀巖”、“智力電網(wǎng)”、“八仙過(guò)海”、“搶新娘”、“五人同行”、“勝利墻”、“快樂(lè)傳真”、“一塊五”“蘿卜蹲”等;幾乎所有的項(xiàng)目,我們每個(gè)成員都在積極的出謀劃策、都在為完成一致的目標(biāo)而努力。大家沒(méi)有任何的隔閡和個(gè)人主義,而是相互幫助與協(xié)作。就如游戲中過(guò)“勝利墻”一樣,4米2筆直的木板墻,近三個(gè)人高,沒(méi)有任何工具,當(dāng)時(shí)我就想著怎么過(guò)得去?肯定有人要拖后腿;不可思議的是,在全體隊(duì)員的密切配合下,肩并著肩、手握著手,下面的撐起,上面的拉住,眾志成城,所有隊(duì)員都成功翻越。只用我們的身體,無(wú)任何工具!這就是我們的潛能吧!這個(gè)項(xiàng)目給我最大啟發(fā)是:沒(méi)有完美的個(gè)體,只有完美的集體,只要大家團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力迎難而上就一定能克服所有困難。如果我們?cè)趯?shí)際工作中都能像過(guò)“勝利墻”一樣,那我們必將成為一支攻無(wú)不克、戰(zhàn)無(wú)不勝具有強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。
二、樹(shù)立合作意識(shí),合理分配資源
“智力電網(wǎng)”我想策劃者的目的主要是強(qiáng)化人的合作意識(shí)和合理分配資源的能力,任何一個(gè)人讓他站在一堵和自己一樣高的電網(wǎng)面前,網(wǎng)中有很多個(gè)大小不規(guī)則的洞,而且看上去都不足夠大。對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō)看似不可能的事,在團(tuán)隊(duì)面前就能轉(zhuǎn)化為可能。當(dāng)看到一雙雙關(guān)注和相互鼓勵(lì)著隊(duì)員眼睛的時(shí)候,看到一雙雙有力地雙手正托著每一個(gè)隊(duì)員的身體通過(guò)適合自己體形的電網(wǎng)的時(shí)候,讓我意識(shí)到個(gè)體和集體的差別,讓我深深體會(huì)到人與人幫助與支持是多么的重要。在困難面前一個(gè)人的力量是多么的眇小,集體的力量是多么的壯大。面對(duì)困難我們必須冷靜、理智地分析,全面、系統(tǒng)地看待問(wèn)題,做出正確的規(guī)劃,同時(shí)注意人力資源優(yōu)劣互補(bǔ),這樣我們才能少走彎路,充分發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng),高效地解決問(wèn)題,圓滿的完成我們共有的任務(wù)。
三、 突破創(chuàng)新、迎難而上
在訓(xùn)練中有一個(gè)很好安排就是,在項(xiàng)目完成的時(shí)候每個(gè)人做出的總結(jié)與感想,鼓勵(lì)大家積極發(fā)言,認(rèn)識(shí)到自己的優(yōu)勢(shì)與不足之處。同時(shí)為自己和集體做出的突出表現(xiàn)給予肯定。在我們的生命旅程上都需要不斷突破創(chuàng)新,我們?cè)诠ぷ饕残枰粩嗟耐黄苿?chuàng)新,才能挖掘出自己最大的潛力。
平時(shí),大家都在不同的崗位工作,而且工作都很忙,交流和溝通的機(jī)會(huì)太少了,這次的拓展訓(xùn)練為此提供了一個(gè)很好的機(jī)會(huì)。在這三天里,大家共同攻破一個(gè)又一個(gè)的困難,增強(qiáng)了對(duì)彼此的了解與信任。樹(shù)立了在工作中必須相互配合、互相支持的團(tuán)隊(duì)精神和整體意識(shí)。
我相信每一個(gè)人都從拓展中得到了或多或少的啟發(fā),讓我們?cè)诠ぷ髦畜w悟,在體悟中受益,在受益后帶入工作中。這次拓展訓(xùn)練對(duì)我來(lái)說(shuō)是一次終身難忘的經(jīng)歷,她給了我一筆寶貴的精神財(cái)富!蘊(yùn)涵了許多富有教育意義的工作理念和人生觀!
拓展培訓(xùn),使我受益匪淺、收獲特別多,體會(huì)最深刻的有以下幾點(diǎn):
一、帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)時(shí),要顧全大局,明確分工。
拿破侖曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“不想做將軍的士兵不是好士兵”,但是在軍隊(duì)中只有一個(gè)將軍,軍官和士兵只各司其責(zé),軍隊(duì)才能打勝戰(zhàn),在日常公司工作中也是如此。在做拓展培訓(xùn)項(xiàng)目時(shí),要明確分工、落實(shí)責(zé)任,有利于明確責(zé)任,發(fā)揮個(gè)體的主觀能動(dòng)性。因此,在具體工作中,我們要明確分工、落實(shí)責(zé)任,準(zhǔn)確、全面地了解自己、認(rèn)知他人,進(jìn)而對(duì)自己的行為、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等做出相應(yīng)調(diào)整。
二、有計(jì)劃才動(dòng)工,不能盲目。
做“電網(wǎng)”活動(dòng)項(xiàng)目時(shí),大家在清楚游戲規(guī)則情況下,并沒(méi)有先急于過(guò)網(wǎng),而是先劃策讓三個(gè)身強(qiáng)力壯的男生先從下面相對(duì)寬的網(wǎng)鉆過(guò)去,再把女士及體重較輕的人從上面抬過(guò)去。這種目標(biāo)清晰及周密的計(jì)劃,使得小組只用了15分鐘就順利完成了任務(wù)。因此,計(jì)劃很重要,在工作中做到有計(jì)劃才動(dòng)工,不能盲目。方法也很重要,工作中做事要先想好辦法,用正確有效的方法去做事。
三、應(yīng)學(xué)會(huì)遇到問(wèn)題換位思考。
當(dāng)“尋找魔獸”培訓(xùn)課程一開(kāi)始,大家的心立即被深深地吸引——我到底屬于哪種“魔獸”角色呢?隨著活動(dòng)過(guò)程的展開(kāi),我們逐步清晰和定位了能夠代表自己行事風(fēng)格的主體“魔獸”角色。通過(guò)對(duì)老虎、孔雀、考拉和貓頭鷹、變色龍五種主體魔獸角色的不斷深入認(rèn)識(shí),使我們準(zhǔn)確、全面地了解自己、認(rèn)知他人,從而對(duì)自己的行事方法和團(tuán)隊(duì)協(xié)作上做出相應(yīng)調(diào)整。通過(guò)參加進(jìn)一步的拓展培訓(xùn)項(xiàng)目--從七巧板、鱷魚(yú)潭到孤島,我們思考的角度、探討的話題已經(jīng)在潛移默化中逐漸深入,圍繞著五種天賦特質(zhì)展開(kāi)討論,一步步去反思自己的行為,不斷去了解和認(rèn)識(shí)自我,并思考自己如何在團(tuán)隊(duì)中能做出更大的貢獻(xiàn)。
四、面對(duì)困難敢于拼搏。
過(guò)“空中斷橋”主要是考驗(yàn)了個(gè)人的膽量和意志,我們隊(duì)有一名隊(duì)友有恐高癥,但在大家的鼓勵(lì)和加油下,還是跨了過(guò)去,對(duì)于個(gè)人來(lái)說(shuō),成功跨越了人生的一大步,這是一個(gè)飛躍。面對(duì)困難敢于拼搏,對(duì)自己、對(duì)團(tuán)隊(duì)、對(duì)企業(yè)都要充滿信心,這樣才能接受一次次的挑戰(zhàn),并戰(zhàn)勝各種困難。
五、快速融入團(tuán)隊(duì)、提高團(tuán)隊(duì)整體作戰(zhàn)能力。
在拓展培訓(xùn)中,每個(gè)小組都是臨時(shí)組建的,小組成員來(lái)自不同的部門(mén).每個(gè)人都有不同的性格、生活習(xí)慣和工作方式,這些習(xí)慣有些對(duì)團(tuán)隊(duì)有利、有些對(duì)團(tuán)隊(duì)有害。要在短短20分鐘時(shí)間內(nèi),創(chuàng)作出團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)和隊(duì)訓(xùn),這種團(tuán)隊(duì)組建的復(fù)雜性要求組長(zhǎng)和組員快速轉(zhuǎn)換自己的角色和心態(tài),為了團(tuán)隊(duì)利益,必須服從組織,發(fā)揮個(gè)人才智和發(fā)揚(yáng)甘于奉獻(xiàn)的精神。在工作中也是這樣,要求新來(lái)的員工必須具有快速融入團(tuán)隊(duì)的能力,并且與各部門(mén)有良好的溝通,建立人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò),依靠團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)開(kāi)展工作。
六、相信自己的團(tuán)隊(duì),相互信任是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的基石。
在“信任背摔”項(xiàng)目中,最能證明這一點(diǎn),信任很重要的,當(dāng)每個(gè)人站在高臺(tái)上時(shí),身體直直的向后倒下,僅靠后面的同事雙手拖住,這需要付出多么大的勇氣與對(duì)別人的信任。如果我們不能相信團(tuán)隊(duì)的其他人,在我們的世界里,永遠(yuǎn)可以相信的只有自己,總提防著團(tuán)隊(duì)的黑手,大家相互提防的話,我們的團(tuán)隊(duì)就會(huì)像一盤(pán)散沙一樣,工作效率低下,工作環(huán)境壓抑,一切都會(huì)覺(jué)得很困難。相互信任是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的基石,只有在相互信任的基礎(chǔ)上,才能共同地做好每一件情事。充滿信任、沒(méi)的猜疑的團(tuán)隊(duì)就好象一棟有著堅(jiān)固地基的大樓。
七、學(xué)會(huì)溝通和理解。
語(yǔ)言的溝通勝過(guò)任何肢體的表達(dá)。日常生活和工作中,我們需要溝通和理解,也需要相互配合和協(xié)作,只有統(tǒng)一的整體才能完成共同的任務(wù)。善于言辭的人能夠把尷尬的場(chǎng)面化成幽默的氛圍,善于溝通的人能夠把矛盾與誤會(huì)的障礙清除,變成和諧的氣氛。在工作中,我們面對(duì)各種問(wèn)題與事情時(shí),若能及時(shí)溝通,減少隔閡,減少矛盾,多些理解,多些支持,就會(huì)避免諸多不必要的麻煩。
有幸成為公司組織的第一批參加團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練人員之一,經(jīng)過(guò)兩天一夜的訓(xùn)練,除了身體上的疲憊外,在精神上也頗有收獲,但更重要的是對(duì)自己、對(duì)團(tuán)隊(duì)有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí),那就是一個(gè)人要發(fā)展,自信心是必不可少的,而一個(gè)公司要發(fā)展,一支富有激情的團(tuán)隊(duì)也是必不可少的。
有感一:團(tuán)隊(duì)建設(shè)所謂團(tuán)隊(duì),就是由某些人為了達(dá)到一定的目標(biāo)而組成的一個(gè)隊(duì)伍,團(tuán)隊(duì)中的人可以是固定的,也可以是臨時(shí)的,可能是認(rèn)識(shí)的,也可能是不認(rèn)識(shí)的,他們來(lái)自四面八方,男女老少,而我們就是這樣的團(tuán)隊(duì),大家來(lái)自不同的所、隊(duì),差不多每個(gè)崗位都有,各方面的能力也參差不齊。很快在教官的指引下,我們推選了隊(duì)長(zhǎng),挑選了隊(duì)名,唱出了我們的隊(duì)歌,一個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)由此開(kāi)始,歌還是一樣的歌,而歌聲從到開(kāi)始之初到后來(lái)的豪情滿懷,是不是標(biāo)志著我們的團(tuán)隊(duì)拓展已經(jīng)邁出了小小的一步。
有感二:凝聚力沒(méi)有人知道接下來(lái)會(huì)發(fā)生什么,直至教官宣布下一個(gè)任務(wù),下達(dá)的任務(wù)往往帶有規(guī)則,為的是在條件限制下如何讓我們完成任務(wù),規(guī)則有好幾個(gè),由易到難,也代表著多變的環(huán)境。每次任務(wù)開(kāi)始之前,教官總會(huì)三番五次地讓我們確定完成任務(wù)的時(shí)間或是完成任務(wù)的方式方法,此時(shí)就需要很好的凝聚力,能夠把大多數(shù)人的各方面的特性凝聚起來(lái),而我們也真正做到了,我看到的是我們?cè)诜e極討論,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,盡管也有爭(zhēng)論,有分歧,但我們的目標(biāo)只有一個(gè),那就是百折不撓的完成任務(wù),我們做到了,我們都高舉雙手,發(fā)出勝利的喝彩。
有感四:
總結(jié)參加完這次拓展,可能每個(gè)人聽(tīng)得最多的是總結(jié),說(shuō)得最多的也是總結(jié),因?yàn)槊客瓿梢粋€(gè)任務(wù)時(shí),教官會(huì)不厭其煩地讓我們作一個(gè)小小的總結(jié),有些人說(shuō)沒(méi)什么意思,不適合已工作多年的我們,但更多的人是意猶未盡,期待著有更多更難的任務(wù)在等待著我們,其實(shí),細(xì)想下來(lái),總結(jié)未嘗不可,由小見(jiàn)大,由微見(jiàn)著,我們捫心自問(wèn)一下,你是否對(duì)你走過(guò)的人生作過(guò)一次小小的總結(jié),在我們的工作中,生活中需要總結(jié)的地方太多了,有總結(jié)才有提高,有提高才會(huì)進(jìn)步。
總結(jié)可以讓你點(diǎn)評(píng)過(guò)去,正視現(xiàn)在,看清未來(lái),也只有這樣,你的人生才會(huì)沿著你既定的目標(biāo),穩(wěn)妥的前行。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇十三
10月10日-11日,公司在廣州芙蓉基地為后畢業(yè)大學(xué)生組織了為期兩天的拓展培訓(xùn),培訓(xùn)的項(xiàng)目有:尋找魔獸、七巧板、鱷魚(yú)潭、孤島求生、翻越“電網(wǎng)”、信任背摔、空中斷橋等。參加本次拓展培訓(xùn)有169名大學(xué)生,在兩天的培訓(xùn)過(guò)程中,每個(gè)人都積極地參與,并全身心地投入。通過(guò)這次的拓展培訓(xùn),使我受益匪淺、收獲特別多,體會(huì)最深刻的有以下幾點(diǎn):
拿破侖曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“不想做將軍的士兵不是好士兵”,但是在軍隊(duì)中只有一個(gè)將軍,軍官和士兵只各司其責(zé),軍隊(duì)才能打勝戰(zhàn),在日常公司工作中也是如此。在做拓展培訓(xùn)項(xiàng)目時(shí),要明確分工、落實(shí)責(zé)任,有利于明確責(zé)任,發(fā)揮個(gè)體的主觀能動(dòng)性。因此,在具體工作中,我們要明確分工、落實(shí)責(zé)任,準(zhǔn)確、全面地了解自己、認(rèn)知他人,進(jìn)而對(duì)自己的行為、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等做出相應(yīng)調(diào)整。
做“電網(wǎng)”活動(dòng)項(xiàng)目時(shí),大家在清楚游戲規(guī)則情況下,并沒(méi)有先急于過(guò)網(wǎng),而是先劃策讓三個(gè)身強(qiáng)力壯的男生先從下面相對(duì)寬的網(wǎng)鉆過(guò)去,再把女士及體重較輕的人從上面抬過(guò)去。這種目標(biāo)清晰及周密的計(jì)劃,使得小組只用了15分鐘就順利完成了任務(wù)。因此,計(jì)劃很重要,在工作中做到有計(jì)劃才動(dòng)工,不能盲目。方法也很重要,工作中做事要先想好辦法,用正確有效的方法去做事。
當(dāng)“尋找魔獸”培訓(xùn)課程一開(kāi)始,大家的心立即被深深地吸引——我到底屬于哪種“魔獸”角色呢?隨著活動(dòng)過(guò)程的展開(kāi),我們逐步清晰和定位了能夠代表自己行事風(fēng)格的主體“魔獸”角色。通過(guò)對(duì)老虎、孔雀、考拉和貓頭鷹、變色龍五種主體魔獸角色的不斷深入認(rèn)識(shí),使我們準(zhǔn)確、全面地了解自己、認(rèn)知他人,從而對(duì)自己的行事方法和團(tuán)隊(duì)協(xié)作上做出相應(yīng)調(diào)整。通過(guò)參加進(jìn)一步的拓展培訓(xùn)項(xiàng)目--從七巧板、鱷魚(yú)潭到孤島,我們思考的角度、探討的話題已經(jīng)在潛移默化中逐漸深入,圍繞著五種天賦特質(zhì)展開(kāi)討論,一步步去反思自己的行為,不斷去了解和認(rèn)識(shí)自我,并思考自己如何在團(tuán)隊(duì)中能做出更大的貢獻(xiàn)。
過(guò)“空中斷橋”主要是考驗(yàn)了個(gè)人的膽量和意志,我們隊(duì)有一名隊(duì)友有恐高癥,但在大家的鼓勵(lì)和加油下,還是跨了過(guò)去,對(duì)于個(gè)人來(lái)說(shuō),成功跨越了人生的一大步,這是一個(gè)飛躍。面對(duì)困難敢于拼搏,對(duì)自己、對(duì)團(tuán)隊(duì)、對(duì)企業(yè)都要充滿信心,這樣才能接受一次次的挑戰(zhàn),并戰(zhàn)勝各種困難。
在拓展培訓(xùn)中,每個(gè)小組都是臨時(shí)組建的,小組成員來(lái)自不同的部門(mén).每個(gè)人都有不同的性格、生活習(xí)慣和工作方式,這些習(xí)慣有些對(duì)團(tuán)隊(duì)有利、有些對(duì)團(tuán)隊(duì)有害。要在短短20分鐘時(shí)間內(nèi),創(chuàng)作出團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)和隊(duì)訓(xùn),這種團(tuán)隊(duì)組建的復(fù)雜性要求組長(zhǎng)和組員快速轉(zhuǎn)換自己的角色和心態(tài),為了團(tuán)隊(duì)利益,必須服從組織,發(fā)揮個(gè)人才智和發(fā)揚(yáng)甘于奉獻(xiàn)的精神。在工作中也是這樣,要求新來(lái)的員工必須具有快速融入團(tuán)隊(duì)的能力,并且與各部門(mén)有良好的溝通,建立人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò),依靠團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)開(kāi)展工作。
在“信任背摔”項(xiàng)目中,最能證明這一點(diǎn),信任很重要的,當(dāng)每個(gè)人站在高臺(tái)上時(shí),身體直直的向后倒下,僅靠后面的同事雙手拖住,這需要付出多么大的勇氣與對(duì)別人的信任。如果我們不能相信團(tuán)隊(duì)的其他人,在我們的世界里,永遠(yuǎn)可以相信的只有自己,總提防著團(tuán)隊(duì)的黑手,大家相互提防的話,我們的團(tuán)隊(duì)就會(huì)像一盤(pán)散沙一樣,工作效率低下,工作環(huán)境壓抑,一切都會(huì)覺(jué)得很困難。相互信任是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的基石,只有在相互信任的基礎(chǔ)上,才能共同地做好每一件情事。充滿信任、沒(méi)的猜疑的團(tuán)隊(duì)就好象一棟有著堅(jiān)固地基的大樓。
語(yǔ)言的溝通勝過(guò)任何肢體的表達(dá)。日常生活和工作中,我們需要溝通和理解,也需要相互配合和協(xié)作,只有統(tǒng)一的整體才能完成共同的任務(wù)。善于言辭的人能夠把尷尬的場(chǎng)面化成幽默的氛圍,善于溝通的人能夠把矛盾與誤會(huì)的障礙清除,變成和諧的氣氛。在工作中,我們面對(duì)各種問(wèn)題與事情時(shí),若能及時(shí)溝通,減少隔閡,減少矛盾,多些理解,多些支持,就會(huì)避免諸多不必要的麻煩。
在培訓(xùn)過(guò)程中,培訓(xùn)老師通過(guò)故事、游戲或者是精彩案例的分析,讓大家勇于嘗試各方法去解決問(wèn)題,這樣更能啟發(fā)我們的靈感,充分表達(dá)自己的觀點(diǎn),而這比單純的說(shuō)教有效得多,使我們?cè)诮鉀Q問(wèn)題過(guò)程中,能更靈活去處理問(wèn)題。并會(huì)給企業(yè)帶來(lái)如下收獲:增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的自信心,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員間的相互信任、團(tuán)結(jié),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)之間、人與人之間的溝通與交流,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作的精神,有助于提高團(tuán)隊(duì)的勞動(dòng)生產(chǎn)率、降低離職率、營(yíng)造和諧的工作環(huán)境,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)整體在有效的時(shí)間科學(xué)地解決問(wèn)題,提高合理利用資源的意識(shí)。
通過(guò)本次拓展培訓(xùn),使我們每個(gè)人都能準(zhǔn)確了解自己的性格屬性、重新認(rèn)識(shí)自我、發(fā)覺(jué)自我潛力、揚(yáng)長(zhǎng)避短,對(duì)自已有了全新的認(rèn)識(shí)和定位。為了強(qiáng)化培訓(xùn)效果,拓展培培訓(xùn)束后的半個(gè)月,公司培訓(xùn)部還邀請(qǐng)拓展培訓(xùn)老師對(duì)我們大學(xué)生進(jìn)行回訪,將培訓(xùn)內(nèi)容再次進(jìn)行梳理和強(qiáng)化,幫助我們將學(xué)到的知識(shí)與技巧運(yùn)用到工作與生活中,達(dá)到職業(yè)生涯和生活的優(yōu)化匹配。在工作中不斷地“塑造自我、提升自我”,最終達(dá)到個(gè)人與公司共同快速成長(zhǎng)。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇十四
上周我有幸參加了集團(tuán)公司組織的拓展訓(xùn)練,提到“拓展訓(xùn)練”,我只是向往已久,感到有點(diǎn)好奇和新鮮,沒(méi)有更深層次的理解和感觸,很想親身體驗(yàn)一回。通過(guò)這次訓(xùn)練,讓我深深體會(huì)到如何激發(fā)自己的潛能,挑戰(zhàn)自我、超越自我,更重要的是認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性,對(duì)自己的生活和工作啟發(fā)很大。
“拓展訓(xùn)練”是一個(gè)舶來(lái)詞,英文為outwardbound,起源于二戰(zhàn)期間盟軍為對(duì)付德國(guó)潛水艇戰(zhàn)而在英國(guó)創(chuàng)辦的艾德伯恩海員學(xué)校。戰(zhàn)后,拓展訓(xùn)練流傳世界各地,被企業(yè)、教育機(jī)構(gòu)廣泛采用,是當(dāng)前最流行的全新的培訓(xùn)方式。而經(jīng)過(guò)親身體驗(yàn),才真真切切地領(lǐng)悟到什么是拓展的內(nèi)涵。
訓(xùn)練前的準(zhǔn)備,教練首先對(duì)我們進(jìn)行團(tuán)隊(duì)文化建設(shè),將我們?nèi)w學(xué)員分成四個(gè)隊(duì),同時(shí)授給每個(gè)隊(duì)一面彩旗,布置了一系列任務(wù):即在二十分鐘內(nèi)為自己所在的團(tuán)隊(duì)選出隊(duì)長(zhǎng),起好隊(duì)名,創(chuàng)出隊(duì)呼,編好隊(duì)歌,給自己起代號(hào)。我被編在第四隊(duì),經(jīng)過(guò)大家的激烈討論,我們“火箭隊(duì)”橫空出世了,隊(duì)呼是“火箭、火箭,勇往直前”,隊(duì)歌是“好漢歌”,這就是我們自己的團(tuán)隊(duì)。有了屬于自己的團(tuán)隊(duì)之后,大家彼此的陌生感頓時(shí)消失了,親密得就像經(jīng)過(guò)燃燒歲月考驗(yàn)的老戰(zhàn)友。
正式的拓展訓(xùn)練比賽事在第二天開(kāi)始的,在訓(xùn)練場(chǎng)上我們忘記了年齡,忘記了工作身份,忘記了生活環(huán)境,拋開(kāi)一切全身心地投入訓(xùn)練中。訓(xùn)練項(xiàng)目豐富多彩,有“盲兵布陣”“漢諾塔”“七巧板”“高空斷橋”“攀登畢業(yè)墻”等,面對(duì)每次挑戰(zhàn),我們都以“火箭、火箭,以往直前”的隊(duì)訓(xùn)激勵(lì)和鼓舞隊(duì)友,沒(méi)有責(zé)備,沒(méi)有抱怨,沒(méi)有放棄,沒(méi)有拋棄,最終我們的團(tuán)隊(duì)每一名隊(duì)員都順利通過(guò)了重重考驗(yàn)。每個(gè)項(xiàng)目都很好的揭示了團(tuán)隊(duì)的力量及一個(gè)人在團(tuán)隊(duì)的作用,信任和被信任來(lái)自不易的,是無(wú)比幸福的。每個(gè)隊(duì)員能夠順利完成各項(xiàng)任務(wù),與其他隊(duì)員的信任和支持是分不開(kāi)的。本次拓展訓(xùn)練最感動(dòng)人的項(xiàng)目莫過(guò)于攀爬“畢業(yè)墻”,看到四米多高的墻壁,開(kāi)始我產(chǎn)生了退縮的心里,當(dāng)看到隊(duì)員們一個(gè)個(gè)個(gè)都順利通過(guò)時(shí),我鼓足了勇氣,在隊(duì)友的幫助下,勇敢的爬上了墻壁。最后一個(gè)人更是讓我們驚心動(dòng)魄,通過(guò)足智多謀,勇氣信心以及團(tuán)隊(duì)的鼓勵(lì)和吶喊聲,使得所有隊(duì)友都順利的“畢業(yè)”了。
通過(guò)此次拓展訓(xùn)練,我感悟到好多道理。一個(gè)團(tuán)隊(duì)想要發(fā)展壯大,只有緊密的團(tuán)結(jié)成一個(gè)整體,才可能戰(zhàn)無(wú)不勝,攻無(wú)不克。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇十五
第一段:引言(150字)
企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)市場(chǎng)和客戶的支持,但是這也要求企業(yè)要有自身的發(fā)展策略和創(chuàng)新思維。在不斷發(fā)展的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,企業(yè)需要拓寬自己的視野與業(yè)務(wù)迭代。學(xué)習(xí)拓展心得體會(huì),有助于提高企業(yè)的自我發(fā)展意識(shí)和經(jīng)營(yíng)能力。
第二段:保持創(chuàng)新精神(250字)
保持創(chuàng)新精神可以促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。無(wú)論是企業(yè)內(nèi)部的管理流程還是產(chǎn)品和服務(wù),都需要不斷進(jìn)行思考和改進(jìn)。比如,多與客戶溝通交流,了解他們的需求和反饋,不斷完善產(chǎn)品和服務(wù)。同時(shí),應(yīng)靈活調(diào)整市場(chǎng)和銷(xiāo)售策略,根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行合理的調(diào)整。只有不斷創(chuàng)新與迭代,企業(yè)才能更好地適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)和客戶需求。
第三段:拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域(250字)
在尋找新的商業(yè)機(jī)遇和增加收益方面,拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域是非常有益的。企業(yè)可以對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品線進(jìn)行深入分析,尋找潛在的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn);也可以通過(guò)收購(gòu)或合作拓展新的市場(chǎng),例如通過(guò)收購(gòu)其它企業(yè)強(qiáng)化產(chǎn)品或服務(wù)的覆蓋范圍,或與其它企業(yè)合作共同開(kāi)拓新的市場(chǎng)。在尋找并拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域時(shí)應(yīng)該注意市場(chǎng)需求和未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì),并遵循此指導(dǎo)思想進(jìn)行決策。
第四段:加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)(250字)
企業(yè)中的人是非常重要的資產(chǎn),擁有一支高效團(tuán)隊(duì)有助于企業(yè)發(fā)展。團(tuán)隊(duì)合作可以帶來(lái)更好的創(chuàng)意和更高效的工作流程。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該不斷激勵(lì)員工工作,提高員工的參與度和團(tuán)隊(duì)精神。 提供培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,可以幫助員工不斷提高自己的技能和能力,以幫助企業(yè)不斷發(fā)展。
第五段:總結(jié)(300字)
在競(jìng)爭(zhēng)激烈的現(xiàn)代商業(yè)環(huán)境下,企業(yè)只有持續(xù)創(chuàng)新才能獲得長(zhǎng)期發(fā)展。拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和保持創(chuàng)新精神是企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中應(yīng)該關(guān)注的重點(diǎn)。不斷挑戰(zhàn)自我,尋找并推進(jìn)新的商業(yè)機(jī)遇,適應(yīng)現(xiàn)代商業(yè)變革的市場(chǎng)與規(guī)則,提高企業(yè)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和產(chǎn)品創(chuàng)新,可以提高企業(yè)的發(fā)展能力和競(jìng)爭(zhēng)力,帶來(lái)更好的商業(yè)成果和精神層次成就。作為企業(yè)人士或個(gè)人,應(yīng)該關(guān)注并努力實(shí)踐這些拓展公司心得與體會(huì),在助力企業(yè)發(fā)展的同時(shí)也獲得進(jìn)一步的個(gè)人提高與成就。
公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)篇十六
作為一名企業(yè)員工,我們?cè)诠竟ぷ鞯臅r(shí)間總是極長(zhǎng)。因此,拓展活動(dòng)就成為了一個(gè)企業(yè)建設(shè)員工團(tuán)隊(duì)、推進(jìn)團(tuán)隊(duì)文化、提升員工綜合素質(zhì)的重要手段。我公司最近組織了一次拓展活動(dòng),讓我們?cè)诨顒?dòng)中收獲了很多,贏得了團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)和融合。在此,我想分享一下我的心得體會(huì)。
第一段:拓展活動(dòng)中的團(tuán)隊(duì)合作
拓展活動(dòng)需要團(tuán)隊(duì)合作。我們的拓展活動(dòng)主要在戰(zhàn)術(shù)競(jìng)賽中展開(kāi)。在這個(gè)過(guò)程中,我們扮演不同的角色,組成小組,然后進(jìn)行對(duì)抗。在經(jīng)歷了一系列的挑戰(zhàn)之后,我們發(fā)現(xiàn)每個(gè)人都有自己擅長(zhǎng)的領(lǐng)域。然而,這個(gè)貢獻(xiàn)只有通過(guò)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作才能發(fā)揮出來(lái)。我們通過(guò)模擬戰(zhàn)術(shù)業(yè)務(wù)的多角度探討,在競(jìng)爭(zhēng)中理解了“個(gè)人貢獻(xiàn)”和“團(tuán)隊(duì)合作”的差異。我意識(shí)到,做好自己的本職工作非常重要,但這并不代表著對(duì)其他工作就可以掉以輕心。團(tuán)隊(duì)的發(fā)展才能帶來(lái)更高的生產(chǎn)力和價(jià)值。
第二段:拓展活動(dòng)強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)溝通
拓展活動(dòng)還幫我們更好的理解了團(tuán)隊(duì)中的溝通。當(dāng)你在探險(xiǎn)中遇到一些問(wèn)題時(shí),很多時(shí)候并不是因?yàn)槟悴粔蚵斆鳎且驗(yàn)樾畔贤ú粫场S袝r(shí)候,你甚至需要即興發(fā)揮一些創(chuàng)意,來(lái)解決難題。這種情況下,溝通是尤為重要的。在這個(gè)活動(dòng)中,我們運(yùn)用了大量的團(tuán)隊(duì)思維技能,理解了面對(duì)不同問(wèn)題時(shí),如何有效的交流溝通。全員共同掌握了團(tuán)隊(duì)中主動(dòng)表達(dá)的能力,結(jié)合交流能力的不斷提升,我們?cè)跍贤ㄐ噬峡焖龠M(jìn)步。
第三段:拓展活動(dòng)強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)
拓展活動(dòng)也幫助我們?cè)鰪?qiáng)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。與其他組進(jìn)行協(xié)作競(jìng)賽時(shí),相互間的競(jìng)爭(zhēng)和補(bǔ)充優(yōu)勢(shì)也讓團(tuán)隊(duì)變得更加袖珍而高效?;顒?dòng)中,我們?cè)诃h(huán)節(jié)中遇到各種困難問(wèn)題,但卻憑借著企業(yè)文化的團(tuán)隊(duì)協(xié)同能力,為挑戰(zhàn)迎難而上。這是一次非常棒的團(tuán)隊(duì)體驗(yàn),讓我們變得更加團(tuán)結(jié)一致。
第四段:“拓展活動(dòng)”助力員工自我提升
拓展活動(dòng)還有為員工提供發(fā)展機(jī)會(huì)和自我認(rèn)知的好處。拓展活動(dòng)是一次有趣和富有挑戰(zhàn)的過(guò)程,是一次驗(yàn)證我們能力的過(guò)程,在這個(gè)過(guò)程中我們認(rèn)真思考和內(nèi)省,識(shí)別自身不足和優(yōu)勢(shì)。我們把在活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題成為一個(gè)新的起點(diǎn),進(jìn)行了深入討論和解決方案的討論。同時(shí),這個(gè)過(guò)程也可以幫助我們具備更好的眼光來(lái)應(yīng)對(duì)外部挑戰(zhàn)。
第五段:結(jié)論——拓展活動(dòng)的意義
對(duì)于一個(gè)企業(yè)而言,建設(shè)一個(gè)統(tǒng)一的思想和行為、共同的價(jià)值觀和文化是非常重要的。拓展活動(dòng)可以為企業(yè)提供豐富的體驗(yàn)和極具挑戰(zhàn)性的機(jī)會(huì),能夠幫助員工和企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中穩(wěn)中向前。在我個(gè)人看來(lái),這個(gè)拓展活動(dòng)不僅僅是一次集體體驗(yàn),更是一個(gè)優(yōu)雅的成長(zhǎng)過(guò)程。它為我們每個(gè)人的成長(zhǎng)、公司文化的建設(shè)和價(jià)值的提升做出了貢獻(xiàn)。
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