最優(yōu)河南省特崗合同大全(14篇)

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最優(yōu)河南省特崗合同大全(14篇)
時(shí)間:2023-11-03 01:37:21     小編:MJ筆神

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河南省特崗合同篇一

河南省特崗

培訓(xùn)心得體會(huì)

怎么寫(xiě)?下面是整理的關(guān)于河南省特崗培訓(xùn)心得體會(huì)范文,歡迎借鑒!

時(shí)間如梭,轉(zhuǎn)眼間學(xué)生的學(xué)習(xí)生涯結(jié)束了,在這個(gè)炎熱的季節(jié)里,我踏上了特崗教師的行程,要從學(xué)生的身份轉(zhuǎn)入到教師的行列,開(kāi)始了自己人生的新征程。但是對(duì)如何上課,如何上好一堂課,怎樣把握學(xué)生的心理,以及如何處理好與同學(xué)之間的關(guān)系等種種問(wèn)題都感到非常的迷惘和困惑。但是通過(guò)新疆兵團(tuán)教育廳為了使我們新教師盡快適應(yīng)初中的教學(xué)工作,特地對(duì)我們進(jìn)行了為期九天的崗前培訓(xùn),使我對(duì)如何才能成為一名好教師有了一個(gè)更清晰的認(rèn)識(shí)。

2019年7月27號(hào)至2019年8月4號(hào)的培訓(xùn),內(nèi)容十分豐富,包括對(duì)班主任工作規(guī)范,課堂教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),師德師風(fēng)、教學(xué)工作規(guī)范,說(shuō)課、聽(tīng)課、評(píng)課,

課件

制作和教法經(jīng)驗(yàn)交流等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。在這期間,我認(rèn)真聆聽(tīng)了特級(jí)教師黃寶國(guó)、劉曉明、孫愛(ài)曼等很多優(yōu)秀教師的精彩講座,領(lǐng)略了他們幽默風(fēng)趣的教育風(fēng)格、先進(jìn)的教育理論,可以說(shuō)此次培訓(xùn)收益頗豐、獲取匪淺!

1、 提高自身素質(zhì)是關(guān)鍵。如果想教育出優(yōu)秀的學(xué)生,那么我們首先要做一名優(yōu)秀的教師。只有優(yōu)秀的教師才能培育出優(yōu)秀的人才,如何才能成為一名好老師?我知道了國(guó)家的愿景是:“倡導(dǎo)教育家辦學(xué),創(chuàng)造有利條件,鼓勵(lì)教師和校長(zhǎng)在實(shí)踐中大膽探索,創(chuàng)新教育思想,教育模式和教育方法,形成教學(xué)特色和辦學(xué)風(fēng)格,造就一批教育家”。做為一名教師,我們首先應(yīng)該提高自身的素質(zhì),這樣才能教育出更好的人才。

2、有正確的教學(xué)態(tài)度。做為教師,我們應(yīng)該以愛(ài)學(xué)生為前提,這樣,我們才能夠全心全意的去教育學(xué)生。正如霍懋征老師說(shuō)的,“沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育”。所以,教育的前提就是愛(ài)。我應(yīng)該一心一意的為了孩子,這樣,我們才能成為一名好老師。

3. 培訓(xùn)使我對(duì)“教師”這一職業(yè)有了更加清楚的認(rèn)識(shí)。

在培訓(xùn)中,老師給我們談到了當(dāng)代教師身肩重任、角色這一問(wèn)題,這也使我對(duì)教師這一職業(yè)有了更深的思考和認(rèn)識(shí):首先,教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識(shí)傳遞的角度來(lái)反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。"學(xué)高為師,身正為范"也正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問(wèn)題,學(xué)生都有"向師性",實(shí)際上是做人的一種認(rèn)同感;同時(shí)學(xué)生受教育的過(guò)程是人格完善的過(guò)程,教師的人格力量是無(wú)形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有"愛(ài)心",教師對(duì)學(xué)生的愛(ài)應(yīng)是無(wú)私的、平等的,就像父母對(duì)待孩子,所以我們說(shuō)教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂"良師益友",就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要"交心",師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑、心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。

4. 培訓(xùn)為我解決實(shí)際工作種的問(wèn)題提供了許多方法和策略。

在培訓(xùn)中,老師還結(jié)合自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)給我們介紹了一些當(dāng)好教師的要點(diǎn)和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問(wèn)題上,他強(qiáng)調(diào)了適時(shí)調(diào)整和更新自身知識(shí)結(jié)構(gòu)、終身學(xué)習(xí)的做法;在談到面對(duì)困難如何克服的問(wèn)題上,他還提出了如何加強(qiáng)教師之間團(tuán)結(jié)合作的方法;在談到教學(xué)教法經(jīng)驗(yàn)方面,也讓我認(rèn)識(shí)到教師在上課過(guò)程中要多加思考,適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對(duì)待教學(xué),爭(zhēng)取精益求精。另外,老師還強(qiáng)調(diào):在新課程改革的背景下,各位老師一定要認(rèn)真地貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地教好所上的每門(mén)課,使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處接受的教學(xué),這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學(xué)習(xí)……當(dāng)然這其中一個(gè)必不可少的條件就是多學(xué)習(xí)其他老師的教學(xué)方法。

在這次培訓(xùn)中我深深的感受到:愛(ài)崗敬業(yè)是平凡的奉獻(xiàn)精神,因?yàn)樗敲總€(gè)人都可以做到的,而且應(yīng)該具備的;愛(ài)崗敬業(yè)又是偉大的奉獻(xiàn)精神,因?yàn)閭ゴ蟪鲎云椒?,沒(méi)有平凡的愛(ài)崗敬業(yè),就沒(méi)有偉大的奉獻(xiàn)。培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但我深知自己需要學(xué)習(xí)的地方還有很多!在接下來(lái)的時(shí)間里,我在做好本職工作的同時(shí),要努力提高自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)!

為了提高我們特崗教師的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),樺甸市進(jìn)修學(xué)校培訓(xùn)部于六月三號(hào)舉辦了“特崗教師”“熱愛(ài)崗位、熱愛(ài)學(xué)生”培訓(xùn)活動(dòng)。我作為一名特崗教師,很榮幸參加了這次培訓(xùn)。此次培訓(xùn)共邀請(qǐng)了四位老師與我們共同分享他們的工作經(jīng)驗(yàn)與歷程。通過(guò)此次培訓(xùn),我感受頗深。

在大家熱烈的掌聲中,漂亮干練的吉林市第二十三中學(xué)苗老師首先給我們講授了她通過(guò)多年的執(zhí)教生涯得到的感悟——“讓愛(ài)在堅(jiān)守中綻放”。苗老師做了十七年的班主任,她的班級(jí)曾多次獲得吉林市級(jí)、省級(jí)優(yōu)秀班級(jí),她也是榮獲了多種榮譽(yù)。她的成功不僅僅是來(lái)自她的敬業(yè)和自身素質(zhì),更是來(lái)自她對(duì)每位學(xué)生的熱愛(ài)和不放棄。她說(shuō)自己認(rèn)為班任了解孩子、走進(jìn)孩子的心的一個(gè)很好的方法是家訪。有一次苗老師發(fā)現(xiàn)本班一個(gè)學(xué)習(xí)很優(yōu)秀的孩子出現(xiàn)了無(wú)心學(xué)習(xí)等癥狀,在找孩子談話沒(méi)有效果之后,她決定進(jìn)行家訪。當(dāng)她走進(jìn)孩子的家中之后她被孩子殘破的家震驚了……她就替這個(gè)孩子申請(qǐng)了減免費(fèi)用,而孩子的飯費(fèi)卻是苗老師自掏腰包,怕傷了孩子的自尊心,苗老師一律以學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異,學(xué)校全免為由來(lái)讓這個(gè)孩子安心的完成了學(xué)業(yè)?,F(xiàn)在這個(gè)孩子報(bào)考了東北師范大學(xué),她要成為一個(gè)向苗老師一樣的老師。愛(ài)學(xué)生,要尊重學(xué)生,不僅僅要教會(huì)她們知識(shí)、給他愛(ài),也需要走進(jìn)他的家庭,幫助他解決他不能解決的問(wèn)題。還有一次當(dāng)苗老師深夜接到學(xué)生媽媽打來(lái)的電話,說(shuō)孩子經(jīng)受不住繼父的家庭暴力離家出走的時(shí)候,她毅然放棄了照顧自己年幼的孩子,和自己的愛(ài)人一起四處尋找自己的學(xué)生,當(dāng)她在一個(gè)小稻垛邊上找到那個(gè)瑟瑟發(fā)抖的小小身影時(shí),她哭了……事后,她與孩子的母親深談,為了孩子的健康成長(zhǎng),孩子的母親與繼父離婚了。我在想:一個(gè)人要有多熱愛(ài)自己的事業(yè)、多熱愛(ài)自己的學(xué)生才能做到如此,苗老師這樣做了,也深深的推動(dòng)了我們的熱愛(ài)教育事業(yè)的心。

第二個(gè)由錢(qián)惠仙老師為我們講授。她是吉林市教育學(xué)院的德育教研員,她告訴我們要做一個(gè)有理性、感性、悟性和靈性的老師。在她擔(dān)任班主任時(shí)期,班級(jí)有調(diào)皮搗蛋、專(zhuān)橫霸道的學(xué)生,面對(duì)這樣的學(xué)生,錢(qián)老師并沒(méi)有放棄他們,而是善于發(fā)現(xiàn)他們身上的長(zhǎng)處,利用他們的長(zhǎng)處讓他們來(lái)幫助自己管理班級(jí)紀(jì)律,在孩子頭帶頭并管理的情況下,班級(jí)恢復(fù)了寧?kù)o。錢(qián)老師有一句話說(shuō)到很好,老師的一句話能夠改變一個(gè)學(xué)生也能毀掉一名學(xué)生。從中我體會(huì)出,作為教師不僅僅要做到敬業(yè)還不能放棄自己的學(xué)生,要用愛(ài)溫暖他們的心田,拉近師生的距離,從而進(jìn)一步教育學(xué)生。

1、找到學(xué)習(xí)的對(duì)象。

苗老師告訴我們:作為年輕的特崗教師,要學(xué)會(huì)做一名學(xué)習(xí)型的教師。我們不僅僅要向骨干教師學(xué)生,還要向我們身邊的人學(xué)習(xí),同時(shí)也要把我們的境界和眼光投入到校外。通過(guò)學(xué)習(xí),我們會(huì)發(fā)現(xiàn)我們所急缺的教育理念和教學(xué)經(jīng)驗(yàn),像是走入學(xué)生心中可以通過(guò)豐富多彩的活動(dòng)。如開(kāi)展課前一分鐘演講、說(shuō)、唱、故事會(huì)、表演等,這些都能讓學(xué)生個(gè)性得以展現(xiàn),讓學(xué)習(xí)變成樂(lè)趣享受。通過(guò)向他人學(xué)習(xí)可以讓我們更好的把教育教學(xué)理論與實(shí)踐進(jìn)行整合,迅速提高自身素質(zhì)。

2、做一名事業(yè)型教師。

高云老師和周建軍兩位老師老師也分別講述了他們的教師之路。他們都不是專(zhuān)業(yè)出身,卻逐漸成長(zhǎng)為今天的老師,這期間他們歷盡了艱辛,最后走向了成功,在各自的事業(yè)上取得卓越的成就。是因?yàn)樗麄冇幸活w愛(ài)事業(yè)的心因?yàn)橄矚g所以熱愛(ài),因?yàn)闊釔?ài)所以堅(jiān)持。我們年輕的特崗教師也要向他們一樣,把教育事業(yè)當(dāng)成我們?nèi)松凶畎V迷最投入的事業(yè),在各自的崗位上散發(fā)出自己的光和熱。

教師要有一顆愛(ài)事業(yè)、愛(ài)學(xué)生的心,熱愛(ài)我們的教師行業(yè),就會(huì)把心放到我們的學(xué)生身上。通過(guò)這次培訓(xùn),我感受很多:我會(huì)珍惜這次培訓(xùn)機(jī)會(huì),向四位老師學(xué)習(xí),在今后的工作中我會(huì)投入我全部的熱情和愛(ài)心,做一個(gè)合格的人民教師。

為了提高我們特崗教師的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),樺甸市進(jìn)修學(xué)校培訓(xùn)部于六月三號(hào)舉辦了“特崗教師”“熱愛(ài)崗位、熱愛(ài)學(xué)生”培訓(xùn)活動(dòng)。我作為一名特崗教師,很榮幸參加了這次培訓(xùn)。此次培訓(xùn)共邀請(qǐng)了四位名師與我們共同分享他們的工作經(jīng)驗(yàn)與歷程。通過(guò)此次培訓(xùn),我感受頗深。

在大家熱烈的掌聲中,漂亮干練的吉林市第二十三中學(xué)苗老師首先給我們講授了她通過(guò)多年的執(zhí)教生涯得到的感悟——“讓愛(ài)在堅(jiān)守中綻放”。苗老師做了十七年的班主任,她的班級(jí)曾多次獲得吉林市級(jí)、省級(jí)優(yōu)秀班級(jí),她也是榮獲了多種榮譽(yù)。她的成功不僅僅是來(lái)自她的敬業(yè)和自身素質(zhì),更是來(lái)自她對(duì)每位學(xué)生的熱愛(ài)和不放棄。她說(shuō)自己認(rèn)為班任了解孩子、走進(jìn)孩子的心的一個(gè)很好的方法是家訪。有一次苗老師發(fā)現(xiàn)本班一個(gè)學(xué)習(xí)很優(yōu)秀的孩子出現(xiàn)了無(wú)心學(xué)習(xí)等癥狀,在找孩子談話沒(méi)有效果之后,她決定進(jìn)行家訪。當(dāng)她走進(jìn)孩子的家中之后她被孩子殘破的家震驚了……她就替這個(gè)孩子申請(qǐng)了減免費(fèi)用,而孩子的飯費(fèi)卻是苗老師自掏腰包,怕傷了孩子的自尊心,苗老師一律以學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異,學(xué)校全免為由來(lái)讓這個(gè)孩子安心的完成了學(xué)業(yè)?,F(xiàn)在這個(gè)孩子報(bào)考了東北師范大學(xué),她要成為一個(gè)向苗老師一樣的老師。愛(ài)學(xué)生,要尊重學(xué)生,不僅僅要教會(huì)她們知識(shí)、給他愛(ài),也需要走進(jìn)他的家庭,幫助他解決他不能解決的問(wèn)題。還有一次當(dāng)苗老師深夜接到學(xué)生媽媽打來(lái)的電話,說(shuō)孩子經(jīng)受不住繼父的家庭暴力離家出走的時(shí)候,她毅然放棄了照顧自己年幼的孩子,和自己的愛(ài)人一起四處尋找自己的學(xué)生,當(dāng)她在一個(gè)小稻垛邊上找到那個(gè)瑟瑟發(fā)抖的小小身影時(shí),她哭了……事后,她與孩子的母親深談,為了孩子的健康成長(zhǎng),孩子的母親與繼父離婚了。我在想:一個(gè)人要有多熱愛(ài)自己的事業(yè)、多熱愛(ài)自己的學(xué)生才能做到如此,苗老師這樣做了,也深深的推動(dòng)了我們的熱愛(ài)教育事業(yè)的心。

第二個(gè)由錢(qián)惠仙老師為我們講授。她是吉林市教育學(xué)院的德育教研員,她告訴我們要做一個(gè)有理性、感性、悟性和靈性的老師。在她擔(dān)任班主任時(shí)期,班級(jí)有調(diào)皮搗蛋、專(zhuān)橫霸道的學(xué)生,面對(duì)這樣的學(xué)生,錢(qián)老師并沒(méi)有放棄他們,而是善于發(fā)現(xiàn)他們身上的長(zhǎng)處,利用他們的長(zhǎng)處讓他們來(lái)幫助自己管理班級(jí)紀(jì)律,在孩子頭帶頭并管理的情況下,班級(jí)恢復(fù)了寧?kù)o。錢(qián)老師有一句話說(shuō)到很好,老師的一句話能夠改變一個(gè)學(xué)生也能毀掉一名學(xué)生。從中我體會(huì)出,作為教師不僅僅要做到敬業(yè)還不能放棄自己的學(xué)生,要用愛(ài)溫暖他們的心田,拉近師生的距離,從而進(jìn)一步教育學(xué)生。

1、找到學(xué)習(xí)的對(duì)象。

苗老師告訴我們:作為年輕的特崗教師,要學(xué)會(huì)做一名學(xué)習(xí)型的教師。我們不僅僅要向骨干教師學(xué)生,還要向我們身邊的人學(xué)習(xí),同時(shí)也要把我們的境界和眼光投入到校外。通過(guò)學(xué)習(xí),我們會(huì)發(fā)現(xiàn)我們所急缺的教育理念和教學(xué)經(jīng)驗(yàn),像是走入學(xué)生心中可以通過(guò)豐富多彩的活動(dòng)。如開(kāi)展課前一分鐘演講、說(shuō)、唱、故事會(huì)、表演等,這些都能讓學(xué)生個(gè)性得以展現(xiàn),讓學(xué)習(xí)變成樂(lè)趣享受。通過(guò)向他人學(xué)習(xí)可以讓我們更好的把教育教學(xué)理論與實(shí)踐進(jìn)行整合,迅速提高自身素質(zhì)。

2、做一名事業(yè)型教師。

高云老師和周建軍兩位名師老師也分別講述了他們的教師之路。他們都不是專(zhuān)業(yè)出身,卻逐漸成長(zhǎng)為今天的名師,這期間他們歷盡了艱辛,最后走向了成功,在各自的事業(yè)上取得卓越的成就。是因?yàn)樗麄冇幸活w愛(ài)事業(yè)的心因?yàn)橄矚g所以熱愛(ài),因?yàn)闊釔?ài)所以堅(jiān)持。我們年輕的特崗教師也要向他們一樣,把教育事業(yè)當(dāng)成我們?nèi)松凶畎V迷最投入的事業(yè),在各自的崗位上散發(fā)出自己的光和熱。

教師要有一顆愛(ài)事業(yè)、愛(ài)學(xué)生的心,熱愛(ài)我們的教師行業(yè),就會(huì)把心放到我們的學(xué)生身上。通過(guò)這次培訓(xùn),我感受很多:我會(huì)珍惜這次培訓(xùn)機(jī)會(huì),向四位名師學(xué)習(xí),在今后的工作中我會(huì)投入我全部的熱情和愛(ài)心,做一個(gè)合格的人民教師。

在xx年5月20日至5月21日,我有幸參加了特崗教師培訓(xùn)。在這期間,我認(rèn)真聆聽(tīng)了進(jìn)修學(xué)校的老師們精彩講座及一中優(yōu)秀教師的示范課。領(lǐng)略了他們幽默風(fēng)趣的教育風(fēng)格,先進(jìn)的教育理論,可以說(shuō)此次培訓(xùn)收益頗豐、獲取匪淺!此次培訓(xùn)我有幾點(diǎn)心得體會(huì):

首先,馬校長(zhǎng)講的“什么是以人為本的教育”,以新的教育姿態(tài)迎接的挑戰(zhàn),同時(shí),學(xué)生受教育的過(guò)程是人格完美的過(guò)程。

其次,培訓(xùn)為我即將面臨的實(shí)際工作提供了許多方法和策略。

1、提高自身素質(zhì)是關(guān)鍵。常言道“給人一碗水,自己應(yīng)備一桶水”,這“一桶水”所折射的道理顯而易見(jiàn)。比如說(shuō)這次在一中聽(tīng)了兩位教師的優(yōu)質(zhì)課,實(shí)感佩服他們的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。這些基本的能力和素養(yǎng)是我今后要不斷努力和加強(qiáng)的!

2、培養(yǎng)自身組織教學(xué)的能力。成績(jī)提高在于課堂,而課堂的有效組織在于教師!只有有效組織教學(xué),才是提高課堂教學(xué)質(zhì)量的重要保證。我認(rèn)為,在教學(xué)中,教師要組織引導(dǎo)學(xué)生集中注意力,調(diào)動(dòng)激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,大膽探索問(wèn)題,才能增強(qiáng)教學(xué)效果。

培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但我深知自己需要學(xué)習(xí)的地方還有很好!在接下來(lái)的時(shí)間里,我在做好本職工作的同時(shí),要努力提高自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)!

20xx年1月13日,我非常榮幸參加了由教育局舉辦的特崗教師培訓(xùn)。本次培訓(xùn)共持續(xù)時(shí)間7天,雖然假期的休息被打破,但可以再次回到學(xué)校給自己充充電,我感到非常的高興。

這次特崗教師培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富、形式多樣,包括對(duì)課堂教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),師德師風(fēng)、教學(xué)工作規(guī)范,體育課程改革與體育教學(xué)為主線,以聚焦體育課堂、更新知識(shí)、提高體育教學(xué)質(zhì)量效果為核心,以體育專(zhuān)業(yè)技能、實(shí)踐教學(xué)研究為主體,達(dá)到闊視野、創(chuàng)教學(xué)、拓技能的目的,促進(jìn)小學(xué)體育教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。培訓(xùn)內(nèi)容不僅有專(zhuān)家的精彩講座,有學(xué)員的教學(xué)展示,有學(xué)員間的互動(dòng)交流,而且還有參觀實(shí)踐聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng)。

通過(guò)這次的學(xué)習(xí)重新認(rèn)識(shí)了"健康第一"的指導(dǎo)思想的深刻內(nèi)涵,通過(guò)老師的舉例,對(duì)新課程理念下的課堂教學(xué)的方法與組織,有了重新的認(rèn)識(shí)和理解。在看、聽(tīng)、討論中,使過(guò)去的體育課非常的單一,課堂上教師就是全權(quán)代表,教什么,學(xué)什么,學(xué)生沒(méi)有主動(dòng)權(quán),學(xué)生與教師之間是很被動(dòng)的。我們和老師一起學(xué)習(xí)和研討,我們深刻認(rèn)識(shí)到,只有我們體育教師的觀念轉(zhuǎn)變,把適應(yīng)新的課程方法和理念應(yīng)用到我們的教學(xué)中,才能使我們的學(xué)生在體育課堂中快樂(lè)學(xué)習(xí),健康成長(zhǎng)。達(dá)到我們的追去的"讓學(xué)生在樂(lè)中求學(xué),在學(xué)中取樂(lè)"。我深知自身的許多不足,還需要不斷的學(xué)習(xí),因?yàn)樽鳛槿祟?lèi)靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質(zhì),對(duì)學(xué)生要有慈母般的愛(ài)心,且不斷更新,充實(shí)自己的知識(shí),做到與時(shí)代同步,才能培養(yǎng)出符合社會(huì)發(fā)展需要的人才,才能挑好肩上這付教書(shū)育人的重?fù)?dān),成為一名優(yōu)秀的教育工作者。

總之,本次學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富、實(shí)用性強(qiáng)?;厥锥虝簳r(shí)間的培訓(xùn),在思想上受到很大的震動(dòng),既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識(shí)上的積淀,也有教學(xué)技藝的增長(zhǎng),更有教育觀念上的更新。

河南省特崗合同篇二

20xx年6月3日進(jìn)修學(xué)校舉行的樺甸市20xx“特崗教師”師德培訓(xùn)活動(dòng),在此次活動(dòng)中,專(zhuān)家教師的講座使我受益匪淺。

在本次活動(dòng)中主辦單位為我們請(qǐng)來(lái)了吉林市二十三中學(xué)全國(guó)骨干教師苗占華,吉林市教育學(xué)院綜合部錢(qián)惠仙教授,樺甸市臨江小學(xué)高云老師,樺甸市永吉小學(xué)周建軍老師為我們?nèi)w特崗教師做專(zhuān)題報(bào)告,同時(shí)樺甸市教育局以及樺甸市進(jìn)修學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)也參加了活動(dòng)并發(fā)表重要講話。

愛(ài)自己的孩子是人,能愛(ài)別人的孩子是神。你的這種心靈的無(wú)私和大愛(ài)會(huì)感染和影響女兒,這是對(duì)她最好的教育和饋贈(zèng)。愛(ài)是一種境界,一種胸懷,教師是一個(gè)神圣的名字,每位教師都應(yīng)該具有這種“佛心”,具有這種悲天憫人的情懷。在專(zhuān)家中吉林市第二十三中學(xué)教師苗在華就是這樣的一位老師。

在苗老師的講座中她告訴我們師德是教師的靈魂,教師是人類(lèi)文化、科學(xué)知識(shí)的傳播者,又是倫理、道德的傳授人,擔(dān)負(fù)著培養(yǎng)、教育下一代的光榮而艱巨的任務(wù)。教師良好的道德人格不是與生俱來(lái)的,也不可能自發(fā)地形成,而是在后天的社會(huì)實(shí)踐中形成的。教師只有在教育實(shí)踐中,通過(guò)努力學(xué)習(xí),認(rèn)識(shí)到社會(huì)發(fā)展的規(guī)律和特點(diǎn),了解到社會(huì)主義教師道德的內(nèi)容和意義,并通過(guò)自身的修養(yǎng),將認(rèn)識(shí)內(nèi)化為自己的道德情感、意志和信念,不斷外化為自己的道德行為和習(xí)慣,才能形成一定的道德品質(zhì)。

良好的師德,可以調(diào)節(jié)教師的行為和師生關(guān)系,塑造學(xué)生真﹑善﹑美的情操,提高教學(xué)質(zhì)量和效果,對(duì)精神文明建設(shè)、社會(huì)未來(lái)發(fā)展都有很重要的意義。

河南省特崗合同篇三

很榮幸,我參加了這一期的特崗教師培訓(xùn)。作為一名普通的中學(xué)物理教師,我深知此次培訓(xùn)機(jī)會(huì)來(lái)之不易,這次培訓(xùn),使我增加了很多知識(shí)。我們聽(tīng)取了幾位老師的講座,認(rèn)真研究了教育教學(xué)理論,接受了心理健康指導(dǎo),從理論上學(xué)習(xí)了教育科研方法,特別是班主任工作管理那一堂課,是我有生以來(lái)上的最認(rèn)真的一課,上著這堂課,讓我想起了小佛朗士,實(shí)在有諸多的不舍。我通過(guò)這次培訓(xùn),總感到還有許多需要學(xué)習(xí)的地方。確實(shí),作為一名新教師,在教書(shū)生涯中,我們就像剛學(xué)步的孩子,行進(jìn)困難,但我們還是要前行,這才是我們?nèi)f里長(zhǎng)征的第一里程,而在我們的歷程中,有許多的前輩們?yōu)槲覀兲て搅撕荛L(zhǎng)的一段,因此我很珍惜這次機(jī)會(huì)。

生命在于運(yùn)動(dòng),心動(dòng),行動(dòng),腦要?jiǎng)印N覀兘裉斓纳鐣?huì)是一個(gè)瘋狂的社會(huì),孩子的心所想的,孩子的手所觸摸的,隨時(shí)都可能超越老師,因此,老師要能取得教學(xué)生的真正資格,就只有學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)在學(xué)習(xí)。而我們要學(xué)習(xí)的對(duì)象,有專(zhuān)家,學(xué)長(zhǎng),學(xué)生等等,也許和他們的一次很短時(shí)間的交流,對(duì)我們都是一次很十足的充電。

之后,知識(shí)的獲得將是很自然的事。這就要求教師在活動(dòng)設(shè)計(jì)的時(shí)候,注重學(xué)生的情感體驗(yàn),讓學(xué)生愛(ài)上這門(mén)課,產(chǎn)生強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)動(dòng)力和參與欲。在活動(dòng)中,讓學(xué)生自覺(jué)去獲取知識(shí)。在生活中,讓學(xué)生去鞏固知識(shí)。

聆聽(tīng)了教師的講座,反思自己平時(shí)的課堂教學(xué),需要學(xué)習(xí)與改進(jìn)的地方實(shí)在是太多了。讓我從自身出發(fā),不斷地反思和總結(jié)。自我實(shí)踐,不斷提升。向書(shū)本請(qǐng)教,聽(tīng)專(zhuān)家講座,聆聽(tīng)名師的課堂,學(xué)習(xí)同伴的長(zhǎng)處,這都是為自己的教育教學(xué)實(shí)踐水平的提高作好準(zhǔn)備。一切的學(xué)習(xí)都是為了自己的實(shí)踐,為了教育好我們新世紀(jì)的接班人,否則皆為空談。于是,在培訓(xùn)期間,我會(huì)用學(xué)到的東西來(lái)改進(jìn)我的教育教學(xué)。特別是一些教育教學(xué)的方法讓我在實(shí)踐中體驗(yàn)到了成功的喜悅。

現(xiàn)在,需要我們要轉(zhuǎn)變自己的教學(xué)觀念,要轉(zhuǎn)變自己的角色,教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者、合作者,我們要蹲下身子看學(xué)生,要平等地跟學(xué)生交流,要把課堂還給學(xué)生,學(xué)生才是課堂的主人。新課程的核心理念是“一切為了學(xué)生的發(fā)展”,所以,我們不能急功近利,要為學(xué)生的終生發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),我們要樹(shù)立新的評(píng)價(jià)觀,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,要倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式。

總之,這是我人生中最具意義深刻的一次培訓(xùn),不管別人是怎樣想,但對(duì)我來(lái)說(shuō),我只能用倆字來(lái)結(jié)束那就是“謝謝”因?yàn)椋艺娴氖菍W(xué)到了我需要的教學(xué)知識(shí),如果以后還有關(guān)于提升教學(xué)能力的培訓(xùn),我還會(huì)踴躍參加。

特崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)四:

在208月17日至8月29日,我有幸考上特崗教師這一行業(yè),并參加了特崗教師崗前培訓(xùn)。在這期間,我認(rèn)真聆聽(tīng)了進(jìn)修學(xué)校的老師們精彩講座及一中優(yōu)秀教師的示范課。領(lǐng)略了他們幽默風(fēng)趣的教育風(fēng)格,先進(jìn)的教育理論,可以說(shuō)此次培訓(xùn)收益頗豐、獲取匪淺!此次培訓(xùn)我有幾點(diǎn)心得體會(huì):

首先,王老師給我們?cè)敿?xì)的講解“什么是以人為本的教育”,以新的教育姿態(tài)迎接的挑戰(zhàn),同時(shí),學(xué)生受教育的過(guò)程是人格完美的過(guò)程。并在培訓(xùn)中為我即將面臨的實(shí)際工作提供了許多數(shù)學(xué)教學(xué)的方法和策略。

1、提高自身素質(zhì)是關(guān)鍵。常言道“給人一碗水,自己應(yīng)備一桶水”,這“一桶水”所折射的道理顯而易見(jiàn)。比如說(shuō)這次在一中聽(tīng)了兩位教師的優(yōu)質(zhì)課,實(shí)感佩服他們的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。這些基本的能力和素養(yǎng)是我今后要不斷努力和加強(qiáng)的!

2、培養(yǎng)自身組織教學(xué)的能力。成績(jī)提高在于課堂,而課堂的有效組織在于教師!只有有效組織教學(xué),才是提高課堂教學(xué)質(zhì)量的重要保證。我認(rèn)為,在教學(xué)中,教師要組織引導(dǎo)學(xué)生集中注意力,調(diào)動(dòng)激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,大膽探索問(wèn)題,才能增強(qiáng)教學(xué)效果。

其次,培訓(xùn)使我對(duì)教師這個(gè)職業(yè)有了更深的認(rèn)識(shí)。以前總認(rèn)為教師很清閑,每天才兩三節(jié)課,可我錯(cuò)了,那時(shí)的我也未免太天真了;總以為教師是“神仙”,什么都懂,只需要背著手走上那三尺講臺(tái),上完那兩節(jié)課就可以無(wú)所事事,為所欲為了。沒(méi)想到還得備課,鉆研教材,批改作業(yè),寫(xiě)教學(xué)計(jì)劃等等,真可謂“兩眼一睜,忙到熄燈”

啊,總以為教師不會(huì)犯錯(cuò),可教師還是會(huì)犯錯(cuò)的。是啊,教師也是人,人怎能不會(huì)犯錯(cuò)呢?“人無(wú)完人”嘛!其實(shí),教師這一職業(yè)更充滿了挑戰(zhàn)性與艱巨性,教師每天都在與學(xué)生打交道,稍有不慎,就會(huì)發(fā)生一些意想不到的事情。這時(shí),就需要教師及時(shí)處理,如果不注意,一件小事也會(huì)釀成一件大事。因此,教師更需要一種超出常人的教育機(jī)智,或者教育智慧,能夠及時(shí)地處理身邊發(fā)生的每件事情。雖然教師也會(huì)犯錯(cuò),但應(yīng)該盡量避免,否則,一個(gè)小小的細(xì)節(jié),或者一句意外的話語(yǔ),也會(huì)在學(xué)生心靈深處打下深深地烙印,從而影響他們的健康成長(zhǎng)。教師是楷模,應(yīng)給學(xué)生樹(shù)立起榜樣,真正做到“為人師表”。

教師職業(yè)道德是教育事業(yè)中的重中之重。教師應(yīng)關(guān)愛(ài)學(xué)生,走進(jìn)學(xué)生的心靈,感知他們心中之所想,成為他們真正的朋友,才能提高教學(xué)質(zhì)量,正如李鎮(zhèn)西先生的《愛(ài)心與教育》李所說(shuō)的那樣“用心靈贏得心靈”,畢竟,要“親其師,才能“信其道”,在愛(ài)學(xué)生的前提下,我們還應(yīng)該尊重學(xué)生的人格,蘇霍姆林斯基靶學(xué)生的心靈比喻成露珠,晶瑩而透明,但只要稍稍一碰,就會(huì)變得支離破碎,這是再恰當(dāng)不過(guò)的比喻了。蘇霍姆林斯基也曾說(shuō)過(guò):“愛(ài)是教育的前提,沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育,”是啊,沒(méi)有愛(ài)的教育只會(huì)是一片空白,是永遠(yuǎn)也不會(huì)成功的。因此,我們更應(yīng)該把關(guān)愛(ài)學(xué)生與尊重學(xué)生結(jié)合起來(lái),哪怕是所謂的“差生”“后進(jìn)生”,我們也應(yīng)該平等相待,甚至付出更多的關(guān)懷,讓他們也能和“優(yōu)生”共同進(jìn)步,共同發(fā)展,營(yíng)造一個(gè)良好、文明、和諧的班集體。

除此之外,在聽(tīng)各位專(zhuān)家和優(yōu)秀教師的講座、經(jīng)歷后,我總結(jié)了幾點(diǎn)教師工作應(yīng)有的態(tài)度和準(zhǔn)則。

一、用全力以赴的心態(tài)對(duì)待工作,有付出,就有收獲。

工作就是付出努力,以達(dá)到某種目的,工作是人們要用生命去做的事。曾經(jīng)有位專(zhuān)家,把人們的工作心態(tài)分為以下三種:

二、以勤奮、敬業(yè)的精神對(duì)待工作,勇于向高難度工作挑戰(zhàn),做個(gè)性化、有才情的教師。

選擇了教師職業(yè)就選擇了艱辛和挑戰(zhàn)。胸?zé)o點(diǎn)墨,混跡社會(huì),腰纏萬(wàn)貫者大有人在,但我們無(wú)法想象,更不能容忍一個(gè)濫竽充數(shù)的教師堂而皇之立于那些求知若渴者目光聚焦的神圣講壇。所以,教師要在有進(jìn)行教育所需的扎實(shí)而寬厚的基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí),要透徹地懂得所教學(xué)科的同時(shí)還要有熱情。因?yàn)樵趥魇谥R(shí)的同時(shí)還在潛移默化的引導(dǎo)學(xué)生的其他方面。正在成長(zhǎng)中的少年兒童具有強(qiáng)烈的好奇心和求知欲,他們對(duì)任何事物都感喜好,上至宇宙太空,下至海洋生物,從遠(yuǎn)古時(shí)代到未來(lái)世界他們什么都想探究個(gè)明白知道,并期待能從老師那里得答案。這就要求我們老師知識(shí)層面要學(xué)而精,精而廣,廣而深,指導(dǎo)學(xué)生探究神秘的世界。所以,教師要終身不斷學(xué)習(xí),不斷開(kāi)拓,更新自己的知識(shí)。正如加里寧所概括出的辯證過(guò)程:教師一方面要奉獻(xiàn)出自己的東西,另一方面又要像海洋一樣,從人民中.生活中吸收一切優(yōu)良的東西,然后把這些優(yōu)良的東西貢獻(xiàn)給學(xué)生。

三、以感恩的心對(duì)待工作,做生活型、有激情的教師。

個(gè)人的成功,不是靠個(gè)人的努力和打拼,成功的背后,又有多少人默默地付出。學(xué)會(huì)感恩,感恩于曾經(jīng)幫助過(guò)我的人,感恩于我的集體,感恩于我的學(xué)生,是他們?yōu)槲掖罱顺晒Φ奈枧_(tái)。與其抱怨工作勞累,不如感謝它提供了工作平臺(tái)。于是,懷著感恩的心對(duì)待工作,在繁忙的工作中尋求快樂(lè),快樂(lè)是成功之道,做快樂(lè)的人,用微笑面對(duì)人生。

總之,這次培訓(xùn)感悟頗多,一言難盡,對(duì)于即將踏上講臺(tái)的我具有十分重要的意義。盡管環(huán)境惡劣,但我也會(huì)義無(wú)反顧地挺過(guò)去,一心向善,教書(shū)育人。國(guó)家有關(guān)部門(mén)已明確指出,應(yīng)大力對(duì)農(nóng)村教育的投入,這也讓我看到了農(nóng)村教育的希望。我們更應(yīng)該繼承和發(fā)揚(yáng)陶行知先生的“捧著一顆心來(lái),補(bǔ)帶半根草去”的奉獻(xiàn)精神。我們大家更應(yīng)該共同奮斗,為我國(guó)實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化,進(jìn)入人力資源強(qiáng)國(guó)而不懈努力!

河南省特崗合同篇四

的匯集、名師的聚會(huì)的培訓(xùn),受益匪淺都不足以表達(dá)我所收獲的感受,在學(xué)習(xí)過(guò)程中我培養(yǎng)著作為教師的驕傲,沸騰著即將勝任的熱血,積累著平凡生活的幸福,沉淀著對(duì)于生命的敬重,憧憬著教育工作的美好,喜歡每一位老師的語(yǔ)言,喜歡每一位老師的經(jīng)歷,希望在那里可以找到未來(lái)的自己,生動(dòng)的語(yǔ)言中訴說(shuō)著作為一名教師的榮幸之至,不同的經(jīng)歷講訴著以人為本的不同意義,由此,我獲得了對(duì)于工作,學(xué)習(xí),生活,乃至生命的感受。

心得一用全力以赴的心態(tài)對(duì)待工作

心得二學(xué)以致用---做個(gè)性化、有才情的教師

河南省特崗合同篇五

隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng),人們愈發(fā)重視合同,合同的法律效力與日俱增,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?以下是小編收集整理的河南省正規(guī)勞動(dòng)合同范本,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

甲方:____公司因工作需要按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、以及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定聘用:

(以下稱(chēng)乙方)為勞動(dòng)合同制職工。雙方根據(jù)“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,簽訂本合同,確定勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務(wù);并共同遵守履行。

一、合同期限:本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,采取下列形式:

1、合同有效期限:為 年; 年 月 日至 年 月 日止。

本合同除可因甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動(dòng)義務(wù)而依法予以終止外;其他終止條件為:乙方違犯公司制度屢教不改者,泄露國(guó)家公司和公司客戶機(jī)密者。

二、乙方工作任務(wù)、工作目標(biāo);工種: 職務(wù): 。

1、乙方工作任務(wù)、完成甲方正常制度的'工作任務(wù)和工作目標(biāo)、視不同工種而定。

三、休假:

乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假、探親、婚喪、計(jì)劃生育、女職工勞動(dòng)保護(hù)產(chǎn)假待遇(參見(jiàn)本單位---行政制度、員工守則)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

a、乙方試用期工資 元/月;錄試乙方全年或每月的工資定為 元,甲方可按公司制定的工資制度經(jīng)營(yíng)情況調(diào)整乙方工資。

b、甲方可根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、業(yè)務(wù)技能、專(zhuān)業(yè)水平、敬業(yè)精神加班時(shí)間來(lái)評(píng)定乙方獎(jiǎng)金。

五、福利待遇:合同生效的 月內(nèi)、(按社保局規(guī)定雙方各出一部分費(fèi)用參加社保)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)由雙方商議確定是( )否( )。

六、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲(參見(jiàn)本各項(xiàng)管理制度制度):

乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的員工守則、公司各項(xiàng)管理制度等,甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲、原則上實(shí)行每季度自我評(píng)估和公司評(píng)估年以及年度總結(jié)。

七、有下列行為之一者,甲方有權(quán)單方面解除合同并凍結(jié)乙方原有工資福利和押金。

1、乙方觸犯國(guó)家法律、法規(guī)者;

2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度者;

3、給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失者;

4、泄露企業(yè)(公司)機(jī)密者;

5、不能勝任工作,不能完成工作任務(wù)和勞動(dòng)定額者。

八、有下列行為之一者,乙方需賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失,甲方并保留追加乙方法律責(zé)任的權(quán)利。

1、給甲方造成巨大經(jīng)濟(jì)損失者;

2、貪污、挪用企業(yè)公款、資金者;

3、泄露企業(yè)機(jī)密,損害企業(yè)聲譽(yù),給甲方造成損失者。

4、乙方提出解除勞動(dòng)合同,須于30日前提出,未經(jīng)甲方同意,乙方不得擅離工作崗位,否則,予以經(jīng)濟(jì)處罰(并凍結(jié)原有工資福利和押金)。雙方是否續(xù)簽都必須提前30個(gè)工作日之內(nèi)通知對(duì)方、否則視違約。

5、若甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,可協(xié)商解決或請(qǐng)勞動(dòng)仲裁部門(mén)、仲裁機(jī)關(guān)和人民法院解決。

6、本合同一式兩份,雙方簽字后生效,甲、乙各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

九、其他

甲方(蓋章):____________

乙方(蓋章或簽名):

負(fù)責(zé)人(簽名):

河南省特崗合同篇六

根據(jù)《河南省教育廳河南省財(cái)政廳河南省人力資源和社會(huì)保障廳河南省編辦關(guān)于印發(fā)河南省2014年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘辦法和崗位設(shè)置的通知》精神,現(xiàn)將我縣特崗教師招聘面試工作公告如下:

一、面試對(duì)象。

符合《河南省2014年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘辦法》所規(guī)定的條件,報(bào)考我縣農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師計(jì)劃,經(jīng)過(guò)筆試,由上級(jí)有關(guān)部門(mén)審核確定的面試人員。

二、資格審查。

1、時(shí)間、地點(diǎn):

資格審查的時(shí)間為2014年7月18日,地點(diǎn)為獲嘉縣凱旋路小學(xué)。進(jìn)入面試范圍的人員應(yīng)于當(dāng)日下午3:00報(bào)到指定的地點(diǎn)統(tǒng)一參加資格審查。

2、內(nèi)容、程序:

參加資格審查,本人需攜帶面試通知單、身份證原件、畢業(yè)證(未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)提交畢業(yè)學(xué)校學(xué)生就業(yè)管理部門(mén)出具無(wú)違法違紀(jì)行為并能按時(shí)畢業(yè)的有效證明)、一張二寸彩色照片(與筆試準(zhǔn)考證同一底版)、往屆本科畢業(yè)生需攜帶教師資格證原件。資格審查時(shí),同時(shí)要現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《河南省2014年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘登記表》。

資格審查合格后,由資格審查單位在考生提交的《河南省2014年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘登記表》上簽署資格審查意見(jiàn)并加蓋公章。

通過(guò)資格審查的考生,方可參加面試??忌缛鄙儆嘘P(guān)材料或按規(guī)定時(shí)間逾時(shí)20分鐘未參加資格審查,取消其面試資格,責(zé)任自負(fù)。

三、面試時(shí)間及地點(diǎn)。

面試時(shí)間為2014年7月19日,面試地點(diǎn)為獲嘉縣凱旋路小學(xué)。上午8:00開(kāi)始面試,當(dāng)天面試結(jié)束。

四、面試內(nèi)容及程序。

1、面試內(nèi)容。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試辦法,內(nèi)容包括試講和答辯,滿分100分。試講即請(qǐng)考生講一節(jié)與報(bào)考學(xué)科一致的微型課,微型課課題在規(guī)定范圍內(nèi)自選(微型課使用教材及版本見(jiàn)附件2),教材由考生自備。答辯即請(qǐng)考生當(dāng)場(chǎng)回答問(wèn)題,答辯內(nèi)容主要是與教育、教學(xué)及管理等方面有關(guān)的問(wèn)題,不指定具體范圍。

面試主要考察考生的儀表儀態(tài)、板書(shū)演示、教學(xué)內(nèi)容程序設(shè)計(jì)、邏輯思維及語(yǔ)言表達(dá)能力、分析處理問(wèn)題能力、臨場(chǎng)發(fā)揮及應(yīng)變能力、回答問(wèn)題正確程度等。

2、面試程序。

根據(jù)各學(xué)段、各學(xué)科參加面試人員的情況,設(shè)置六個(gè)面試組進(jìn)行面試,即語(yǔ)文組、數(shù)學(xué)組、英語(yǔ)組、政史地組、理化生組、音美組。每一個(gè)面試組評(píng)委由7人組成。面試組評(píng)委實(shí)行異地制。評(píng)委應(yīng)具備中級(jí)以上職稱(chēng)、具有省、市骨干教師稱(chēng)號(hào)、有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平,在教學(xué)教研工作中能夠發(fā)揮學(xué)科帶頭人作用,并由本面試組對(duì)象所涉及的全部學(xué)科的專(zhuān)任教師組成。

同一面試組,報(bào)考不同學(xué)段的考生,按先小學(xué)后初中的順序參加面試;報(bào)考初中物理、化學(xué)、生物學(xué)科的考生,按物理、化學(xué)、生物的順序參加面試;報(bào)考初中思政、歷史、地理學(xué)科的考生,按思政、歷史、地理的順序參加面試;報(bào)考音樂(lè)、美術(shù)學(xué)科的考生,按音樂(lè)、美術(shù)的順序參加面試。

經(jīng)過(guò)資格審查的考生持面試通知單、身份證,按規(guī)定的時(shí)間(上午7:00)報(bào)到面試地點(diǎn),7:20開(kāi)始抽簽,考生在考點(diǎn)候考室分學(xué)段或?qū)W科隨機(jī)抽取面試序號(hào),考生按照面試序號(hào)順序參加面試。7:20未報(bào)到的考生,視為自動(dòng)放棄面試資格。

考生參加面試,先進(jìn)行試講,時(shí)間為15分鐘。然后進(jìn)行答辯,答辯題由考生當(dāng)場(chǎng)抽取,答辯時(shí)間為3分鐘。每個(gè)考生應(yīng)在18分鐘內(nèi)完成面試。

附:獲嘉縣2014年特崗教師招聘面試使用教材及版本一覽表。

獲嘉縣教育體育局獲嘉縣人力資源和社會(huì)保障局。

附件:

河南省特崗合同篇七

甲方(用人單位):

名稱(chēng): 聯(lián)系電話: 法定代表人(主要負(fù)責(zé)人): 地址:

乙方(勞動(dòng)者):

姓名: 性別 身份證號(hào)碼 戶籍所在地: 郵政編碼 住址: 郵政編碼 聯(lián)系電話:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本勞動(dòng)合同。

本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

第一條 勞動(dòng)合同期限

本合同為 期限勞動(dòng)合同。

本合同于 年 月 日生效,其中試用期至 /年 / 月 / 日止。

本合同于 終止。

第二條 工作內(nèi)容和要求

乙方同意根據(jù)甲方工作需要,安排在 崗位(工種)工作。

乙方工作應(yīng)達(dá)到 標(biāo)準(zhǔn)。

第三條 工作時(shí)間和休息、休假

甲方安排乙方執(zhí)行 工時(shí)制度。

執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的,乙方每日工作時(shí)間8小時(shí),每周40小時(shí)。

執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)制的,乙方平均每日工作不超過(guò)8小時(shí),平均每周工作不超過(guò)40小時(shí)。

執(zhí)行不定時(shí)工時(shí)制的,在保證完成甲方任務(wù)情況下,乙方自行安排工作和休息時(shí)間。

甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方帶薪年休假和國(guó)家法定節(jié)日休假。

第四條 勞動(dòng)報(bào)酬

甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資。

甲方對(duì)乙方實(shí)行 工資制度。

乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月 元,其中基本工資每月 元。

乙方在試用期間的工資每月 / 元。

甲乙雙方對(duì)工資的其他約定 /

非乙方原因造成乙方停工待工的,甲方按每月 / 元支付乙方生活費(fèi)或按 / 執(zhí)行。

第五條 保險(xiǎn)福利

雙方必須依照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)等)。

乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第六條 規(guī)章制度

甲方應(yīng)依法制定完善內(nèi)部規(guī)章制度,包括工資、獎(jiǎng)懲、安全生產(chǎn)、勞動(dòng)紀(jì)律、職業(yè)培訓(xùn)、競(jìng)業(yè)限制等,對(duì)職工有計(jì)劃地進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。

乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,如有違反甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除本合同。

第七條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要?jiǎng)趧?dòng)防護(hù)用品。 甲方必須按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)從事有職業(yè)危害的乙方定期進(jìn)行健康檢查。

甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊保護(hù)。

乙方在生產(chǎn)(工作)過(guò)程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。

甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

第八條 勞動(dòng)合同的變更

甲方根據(jù)工作需要變更本合同約定內(nèi)容的,需與乙方協(xié)商一致,并填寫(xiě)《勞動(dòng)合同變更書(shū)》?!秳趧?dòng)合同變更書(shū)》由甲乙雙方各執(zhí)一份。

第九條 勞動(dòng)合同的解除、終止及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

本勞動(dòng)合同的解除、終止及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四章的規(guī)定執(zhí)行。

第十條 賠償責(zé)任

第十二條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以依照相關(guān)法律規(guī)定進(jìn)行調(diào)節(jié)或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

第十三條 本合同未盡事宜或約定條款與今后國(guó)家和省、市政府有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

法定代表人或委托代理人(簽章)

簽章時(shí)間: 簽字時(shí)間 :

河南省勞動(dòng)合同范文三

甲方:_________

性質(zhì):_________

地址:_________

乙方:_________

性別:_________

出生年月:_________年_________月_________日

現(xiàn)住址:_________

身份證號(hào)碼:_________

甲方_________乙方_________為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。

第一條勞動(dòng)合同期限

本合同期限類(lèi)型為_(kāi)________期限,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。其中試用期為_(kāi)________個(gè)月,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

第二條工作內(nèi)容

1.甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方在_________生產(chǎn)(工作)崗位,并為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。

2.乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位,按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

3.乙方的生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:_________。

4.甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調(diào)換乙方的工種或崗位。

第三條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1.甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程;工作規(guī)范,對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。

2.甲方必須對(duì)乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3.甲方必須按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)從事有職業(yè)危害的乙方每_________年進(jìn)行一次健康檢查。

4.甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊保護(hù)。

5.乙方在生產(chǎn)(工作)過(guò)程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,在甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。

6.甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格,或者乙方已經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

第四條工作時(shí)間和休息、休假

1.甲方安排乙方執(zhí)行_________工作制。

(2)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制的,其工作時(shí)間按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利。

3.在國(guó)家法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方休假。

4.乙方連續(xù)工作一年以上的,享受?chē)?guó)家規(guī)定的帶薪年休假。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬

資報(bào)酬,每月至少支付一次。其支付時(shí)間為:_________。

2.甲方支付乙方工資報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)和辦法為_(kāi)________。

3.乙方試用期臨時(shí)生活待遇每月為_(kāi)________元。

4.甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背省政府的最低工資規(guī)定。

5.甲方應(yīng)當(dāng)在經(jīng)濟(jì)效益提高的基礎(chǔ)上逐步提高乙方的工資水平。

6.甲方在乙方完成勞動(dòng)定額規(guī)定或工作任務(wù)后,根據(jù)需要安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的,其勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7.非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費(fèi)。

第六條保險(xiǎn)福利

1.雙方必須依照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、王傷、女工生育等保險(xiǎn))。雙方解除、終止本合同后,甲方必須按國(guó)家或地方規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

2.乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇,按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.乙方應(yīng)享受的其他保險(xiǎn)福利待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條勞動(dòng)紀(jì)律

1.甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律不得違背國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。

3.乙方違反規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的,甲方有權(quán)依法給予行政處分。

第八條勞動(dòng)合同的終止

1.本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行。

2.簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的乙方達(dá)到法定退休年齡的應(yīng)即終止執(zhí)行。

3.本合同中雙方約定的終止條件出現(xiàn),應(yīng)即終止執(zhí)行。約定的條件應(yīng)在本合同約定事項(xiàng)中寫(xiě)明。

第九條勞動(dòng)合同變更

具有下列情形之一的,雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容:

1.甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù)的。

2.本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的。

3.由于不可抗力致使本合同無(wú)法履行的。

4.乙方身體條件發(fā)生重大變化致使本合同無(wú)法履行的。

5.合同訂立時(shí)依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的。

第十條勞動(dòng)合同的解除

1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以解除。

2.乙方具有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同:

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

3.具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方:

(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作的;

(3)雙方不能依據(jù)本合同第九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

4.甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,經(jīng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),并向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,可以解除本合同。

5.乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本合同第十條第三款、第四款的規(guī)定解除本合同:

(1)患病或負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

6.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理,不得依據(jù)本合同第十條第三款、第四款解除本合同。

7.乙方解除勞動(dòng)合同應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,但具有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除本合同:

(1)在試用期內(nèi)的;

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

(3)甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

第十一條雙方約定的其他事項(xiàng)_________。(不得違反國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī))

第十二條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任

1.甲方依據(jù)本合同第十條第一款、第三款、第四款約定解除本合同時(shí)應(yīng)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》的規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.甲方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》和《違反規(guī)定訂立和解除勞動(dòng)合同的賠償辦法》的規(guī)定,給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償:

(1)克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;

(2)拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;

(3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;

(4)解除勞動(dòng)合同后,未按照國(guó)家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?

(5)違反國(guó)家對(duì)女職工和未成年工的保護(hù)規(guī)定,侵害其合法權(quán)益造成損害的;

(6)甲方違反法律、法規(guī)規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同,對(duì)乙方造成損害的。

3.乙方違反法律、法規(guī)規(guī)定的條件解除本合同或者違反本合同中約定的保密事項(xiàng),對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十三條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,任何一方可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)書(shū)面申請(qǐng)仲裁,也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第十四條本合同中乙方的各種待遇如低于本單位集體合同規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,按集體合同執(zhí)行。

第十五條本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

第十六條本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。

甲方(蓋章):_________乙方(簽章):_________

委托代理人(簽章):_________委托代理人(簽章):_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

河南省特崗合同篇八

地址:_________。

乙方:_________。

性別:_________。

出生年月:_________年_________月_________日。

現(xiàn)住址:_________。

身份證號(hào)碼:_________。

甲方_________乙方_________為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。

本合同期限類(lèi)型為_(kāi)________期限,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。其中試用期為_(kāi)________個(gè)月,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

1.甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方在_________生產(chǎn)(工作)崗位,并為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。

2.乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位,按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

3.乙方的生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:_________。

4.甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調(diào)換乙方的工種或崗位。

1.甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程;工作規(guī)范,對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。

2.甲方必須對(duì)乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3.甲方必須按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)從事有職業(yè)危害的乙方每_________年進(jìn)行一次健康檢查。

4.甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊保護(hù)。

5.乙方在生產(chǎn)(工作)過(guò)程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,在甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。

6.甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格,或者乙方已經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

1.甲方安排乙方執(zhí)行_________工作制。

(2)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制的,其工作時(shí)間按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利。

3.在國(guó)家法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方休假。

4.乙方連續(xù)工作一年以上的,享受?chē)?guó)家規(guī)定的帶薪年休假。

1.乙方按甲方規(guī)定完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)的,甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,每月至少支付一次。其支付時(shí)間為:_________。

2.甲方支付乙方工資報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)和辦法為_(kāi)________。

3.乙方試用期臨時(shí)生活待遇每月為_(kāi)________元。

4.甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背省的最低工資規(guī)定。

5.甲方應(yīng)當(dāng)在經(jīng)濟(jì)效益提高的基礎(chǔ)上逐步提高乙方的工資水平。

6.甲方在乙方完成勞動(dòng)定額規(guī)定或工作任務(wù)后,根據(jù)需要安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的,其勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7.非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當(dāng)?shù)匾?guī)定支付乙方停工津貼或生活費(fèi)。

1.雙方必須依照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、王傷、女工生育等保險(xiǎn))。雙方解除、終止本合同后,甲方必須按國(guó)家或地方規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

2.乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇,按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.乙方應(yīng)享受的其他保險(xiǎn)福利待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

1.甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律不得違背國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。

3.乙方違反規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的,甲方有權(quán)依法給予行政處分。

1.本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行。

2.簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的乙方達(dá)到法定退休年齡的應(yīng)即終止執(zhí)行。

3.本合同中雙方約定的終止條件出現(xiàn),應(yīng)即終止執(zhí)行。約定的條件應(yīng)在本合同約定事項(xiàng)中寫(xiě)明。

具有下列情形之一的,雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容:

1.甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù)的。

2.本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的。

甲方_________乙方_________。

河南省特崗合同篇九

為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī),規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上。訂立本合同。

勞動(dòng)合同期限

本合同期限類(lèi)型為_(kāi)_____期限,自____年_____月_____日起,至________止。

工作內(nèi)容

1、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在_______工作崗位,乙方的工作任務(wù)為_(kāi)______.2、甲方根據(jù)工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調(diào)換乙方的工種或崗位。

勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1.甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,工作規(guī)范,在上崗或調(diào)換新崗位前應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。2、甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。3、甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。4、乙方在工作過(guò)程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。5、團(tuán)方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

工作時(shí)間和休息、休假

1、甲方安排乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),甲方由于工作需要。經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。2、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利,每周至少保證乙方休息一天。3、在國(guó)家法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方休假。

勞動(dòng)報(bào)酬

1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額將工資報(bào)酬支付給乙方本人,每月至少支付一次,也可委托銀行發(fā)放。

2、甲方支付工資報(bào)酬的支付周期為_(kāi)_____,支付時(shí)間為_(kāi)_____支付標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)____。

3、甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。

4、甲方安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的,應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資,加班工資計(jì)算基數(shù)為_(kāi)_______。

5、非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費(fèi)。

保險(xiǎn)福利

1、甲乙雙方依照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,參加_______保險(xiǎn),甲方應(yīng)及時(shí)為乙方辦理參保手續(xù)、按時(shí)足額繳費(fèi)。雙方解除、終止本合同后,甲方必須按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

2、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇等按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

勞動(dòng)紀(jì)律

1、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律不得違背國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。2、乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理。

勞動(dòng)合同的終止與解除按法定條件辦理,甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書(shū)或相關(guān)證明。

雙方約定的其它事項(xiàng)

(不得違反國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī))

違約責(zé)任

甲方有下列情形之一,給乙方造成損害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,還應(yīng)加付25%的賠償費(fèi)用。(1)克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;(2)拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;(3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;(4)解除勞動(dòng)合同后,來(lái)按照國(guó)家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模?5)造成勞動(dòng)者工傷、醫(yī)療待遇損失的。

本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。

河南省特崗合同篇十

甲方性質(zhì):

地址:

乙方性別: 出生年月:

現(xiàn)住址:

身份證號(hào)碼:

甲方乙方為建立社會(huì)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商—致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。

第一條勞動(dòng)合同期限

本合同期限類(lèi)型為期限,自 年 月 日起,至 年 月 日止,其中試用期為月,自 年 月 日起至 年 月 日止。

第二條工作內(nèi)容

1、甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方在:生產(chǎn)(工作)崗位,并為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。

2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位,按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

3、乙方的生產(chǎn)(工作)任務(wù)為: 。

4、甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調(diào)換乙方的工種成崗位。

第三條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1、甲方必須健立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范,對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。

2、甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要?jiǎng)趧?dòng)防護(hù)用品。

3、甲方須按國(guó)家規(guī)定對(duì)職業(yè)危害的乙方進(jìn)行健康檢查。

4、甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊保護(hù)乙方在生產(chǎn)(工作)過(guò)程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國(guó)家規(guī)定乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

第四條工作時(shí)間和休息、休假

1、甲方安排乙方執(zhí)行工作制。

(1)執(zhí)行定時(shí)工作制的,甲方安排乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò) 小時(shí)工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò) 小時(shí),每月不得超過(guò) 小時(shí)。

(2)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制的,其工作時(shí)間按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利。

3、法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方休假。

4、乙方連續(xù)工作 年以上的,享受?chē)?guó)家規(guī)定的帶薪年休假。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬

1、乙方按甲方規(guī)定完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)的,甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,每月至少支付 次。

2、其支付時(shí)間為工資報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)和辦法為 。

3、乙方試用期臨時(shí)生活待遇每月為 元。

4、甲方應(yīng)當(dāng)在經(jīng)濟(jì)給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。

5、甲方應(yīng)當(dāng)經(jīng)濟(jì)效益提高的基礎(chǔ)上逐步提高乙方的工資水平。

6、甲方在乙方完成勞動(dòng)定額規(guī)定或工作任務(wù)后,根據(jù)需要安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)二作時(shí)間以外工作的,其勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7、非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工貼或生活費(fèi)。

第六條保險(xiǎn)福利

1、雙方必須依照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、女工生育等保險(xiǎn))。

雙方解除、終止本合同后,甲方必須按國(guó)家或地方規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

2、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、三方應(yīng)享受的其他保險(xiǎn)福利待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條勞動(dòng)紀(jì)律

1、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,內(nèi)部規(guī)章制度和國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。

2、乙方要嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。

3、乙方違反規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的,甲方有權(quán)依法給予行政處分。

第八條勞動(dòng)合同的終止

1、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行;

2、簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合的乙方達(dá)到法定退休年齡的應(yīng)即終止執(zhí)行;

3、本合同中雙方約定的終止條件出現(xiàn),應(yīng)即終止執(zhí)行。約定的條件應(yīng)在本合同約定事項(xiàng)中寫(xiě)明。

第九條勞動(dòng)合同變更

具有下列情形之一的,雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容:

(1)甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù)的;

(2)本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的;

(3)由于不可抗力致使本合同無(wú)法履行的;

(4)乙方身體條件發(fā)生重大變化致使本合同無(wú)法履行的;

(5)合同訂立時(shí)依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的。

第十條勞動(dòng)合同的解除

1.甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以解除。

2.乙方具有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同;

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

3.具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前 日以書(shū)面形式通知乙方:

(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作的;

(3)雙方不能依據(jù)本合同第九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

4.甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難。

經(jīng)提前 日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,所取工會(huì)或者職的意見(jiàn)、并向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,可以解除本合同。

5.乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本合同第十條第三款,第四款的規(guī)定解除本合同:

a、患病或負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

b、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

c、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

6.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。

不得依據(jù)本合同第十條第三款、第四款解除本合同。

a、在試用期內(nèi)的;

b、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

c、甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的:

第十一條雙方約定的其它事項(xiàng)(不得違反國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī))

第十二條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任

1、甲方依據(jù)本合同第十條第一款、第三歉、第四款約定解除本合同時(shí)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》的規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2、甲方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》和《違反有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》的規(guī)定、給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償:

(1)克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;

(2)拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;

(3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;

(4)解除勞動(dòng)合同后,未按照國(guó)家規(guī)定給子乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?

(5)違反國(guó)家對(duì)女職工和未成年工的保護(hù)規(guī)定,侵害其合法權(quán)益造成

(6)甲方違反法律、法規(guī)規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同,對(duì)乙方造成損法律、法規(guī)、規(guī)定的條件解除本合同或者違反本合同舍中約定,對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十三條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,任何一方可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起 日內(nèi)向有關(guān)管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)書(shū)面申請(qǐng)仲裁,也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第十四條本合同中乙方的各種待遇如低于本單位集體合同規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,按集體合同執(zhí)行。

第十五條本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)法律。法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

第十六條本合同雙方各執(zhí) 份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。

甲方(蓋章):

乙方(蓋章):

法定代表人或委托簽訂時(shí)間:

代人理(簽章):

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)鑒證人:

簽訂時(shí)間 年 月 日

河南省特崗合同篇十一

地址:_________

乙方:_________ 性別:_________

出生_________年_________月_________日

現(xiàn)住址:_________

身份證號(hào)碼:_________

為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī),規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。

第一條勞動(dòng)合同期限

本合同期限類(lèi)型為_(kāi)________期限,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

第二條工作內(nèi)容

1、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在_________工作崗位,乙方的工作任務(wù)為_(kāi)________。

2、甲方根據(jù)工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調(diào)換乙方的工種或崗位。

第三條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1、甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,工作規(guī)范,在上崗或調(diào)換新崗位前應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。

2、甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3、甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

4、乙方在工作過(guò)程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。

5、團(tuán)方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

第四條工作時(shí)間和休息、休假

1、甲方安排乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),甲方由于工作需要。經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。

2、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利,每周至少保證乙方休息一天。

3、在國(guó)家法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方休假。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬

1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額將工資報(bào)酬支付給乙方本人,每月至少支付一次,也可委托銀行發(fā)放。

2、甲方支付工資報(bào)酬的支付周期為_(kāi)________,支付時(shí)間為_(kāi)________支付標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)________。

3、甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。

4、甲方安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的,應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資,加班工資計(jì)算基數(shù)為_(kāi)________。

5、非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費(fèi)。

第六條保險(xiǎn)福利

1、甲乙雙方依照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,參加保險(xiǎn),甲方應(yīng)及時(shí)為乙方辦理參保手續(xù)、按時(shí)足額繳費(fèi)。雙方解除、終止本合同后,甲方必須按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

2、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇等按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條勞動(dòng)紀(jì)律

1、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律不得違背國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。

2、乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理。

第八條勞動(dòng)合同的終止與解除按法定條件辦理,甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書(shū)或相關(guān)證明。

第九條雙方約定的其它事項(xiàng)(不得違反國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī))

第十條違約責(zé)任

甲方有下列情形之一,給乙方造成損害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,還應(yīng)加付25%的賠償費(fèi)用。

(1)克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;

(2)拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;

(3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;

(4)解除勞動(dòng)合同后,來(lái)按照國(guó)家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?

(5)造成勞動(dòng)者工傷、醫(yī)療待遇損失的。

第十一條本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

法定代表人或委托:_________

代理人(簽章):_________

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章):_________鑒證人(簽章):_________

鑒證時(shí)間:_________年___月___日

河南省特崗合同篇十二

甲方(用人單位):

名稱(chēng): 聯(lián)系電話:法定代表人(主要負(fù)責(zé)人): 地址:

乙方(勞動(dòng)者):

姓名: 性別 身份證號(hào)碼 戶籍所在地: 郵政編碼 住址: 郵政編碼 聯(lián)系電話:

甲方 乙方

為建立社會(huì)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《中華。人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商—致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。

第一條勞動(dòng)合同期限

本合同期限類(lèi)型為 期限,自年月日起,至 年月日止,其中試用期為月,自年月日起至年月日止。

第二條工作內(nèi)容

2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位,按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

3、乙方的生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:

4、甲方根據(jù)生產(chǎn)。(工作)需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調(diào)換乙方的工種成崗位。

第三條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1、甲方必須健立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范,對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。

2、甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要?jiǎng)趧?dòng)防護(hù)用品。

3.甲方須按國(guó)家規(guī)定對(duì)職業(yè)危害的乙方進(jìn)行健康檢查。

4.甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊保護(hù)乙方在生產(chǎn)(工作)過(guò)程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國(guó)家規(guī)定乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

第四條工作時(shí)間和休息、休假

1、甲方安排乙方執(zhí)行工作制。

(1)執(zhí)行定時(shí)工作制的,甲方安排乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。

(2)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制的,其工作時(shí)間按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利。

3、法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方休假。

4、乙方連續(xù)工作一年以上的,享受?chē)?guó)家規(guī)定的帶薪年休假。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬

3.乙方試用期臨時(shí)生活待遇每月為 元。

4.甲方應(yīng)當(dāng)在經(jīng)濟(jì)給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。

5、甲方應(yīng)當(dāng)經(jīng)濟(jì)效益提高的基礎(chǔ)上逐步提高乙方的工資水平。

6、甲方在乙方完成勞動(dòng)定額規(guī)定或工作任務(wù)后,根據(jù)需要安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)二作時(shí)間以外工作的,其勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7、非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工貼或生活費(fèi)。

第六條保險(xiǎn)福利

1、雙方必須依照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、女工生育等保險(xiǎn))。雙方解除、終止本合同后,甲方必須按國(guó)家或地方規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

2、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.三方應(yīng)享受的其他保險(xiǎn)福利待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條勞動(dòng)紀(jì)律

1、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,內(nèi)部規(guī)章制度和國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。

2、乙方要嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。

3、乙方違反規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的,甲方有權(quán)依法給予行政處分。

第八條勞動(dòng)合同的終止

1、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行;

2、簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合的乙方達(dá)到法定退休年齡的應(yīng)即終止執(zhí)行;

3、本合同中雙方約定的終止條件出現(xiàn),應(yīng)即終止執(zhí)行。約定的條件應(yīng)在本合同約定事項(xiàng)中寫(xiě)明。

第九條勞動(dòng)合同變更

具有下列情形之一的,雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容:

(1)甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù)的;

(2)本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的;

(3)由于不可抗力致使本合同無(wú)法履行的;

(4)乙方身體條件發(fā)生重大變化致使本合同無(wú)法履行的;

1.甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以解除。

2.乙方具有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同;

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

3.具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方:

(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作的;

(3)雙方不能依據(jù)本合同第九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

4、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難。經(jīng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,所取工會(huì)或者職的意見(jiàn)、并向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,可以解除本合同。

5、乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本合同第十條第三款,第四款的規(guī)定解除本合同:

1、患病或負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

6、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。不得依據(jù)本合同第十條第三款、第四款解除本合同。

1、在試用期內(nèi)的;2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3、甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的:

第十一條雙方約定的其它事項(xiàng)

(不得違反國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)) 第十二條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任

1、甲方依據(jù)本合同第十條第一款、第三歉、第四款約定解除本合同時(shí)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》的規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2、甲方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》和《違反勞動(dòng)法有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》的規(guī)定、給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償:

(1)克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;

(2)拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;

(3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;

(4)解除勞動(dòng)合同后,未按照國(guó)家規(guī)定給子乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?

(5)違反國(guó)家對(duì)女職工和未成年工的保護(hù)規(guī)定,侵害其合法權(quán)益造成

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,任何一方可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有關(guān)管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)書(shū)面申請(qǐng)仲裁,也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第十四條本合同中乙方的各種待遇如低于本單位集體合同規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,按集體合同執(zhí)行。 第十五條本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)法律。法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

第十六條本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。

甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

法定代表人或委托 簽訂時(shí)間:

代人理(簽章) 年 月 日

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章) 鑒證人:(簽章)

鑒證時(shí)間 年 月日

河南省特崗合同篇十三

性質(zhì):_________

地址:_________乙方:_________

性別:_________

出生年月:_________年_________月_________日

現(xiàn)住址:_________

勞動(dòng)合同期限

工作內(nèi)容

1.甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方在_________生產(chǎn)(工作)崗位,并為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。

2.乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位,按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

3.乙方的生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:_________。

4.甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調(diào)換乙方的工種或崗位。第三條

勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1.甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程;工作規(guī)范,對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。

2.甲方必須對(duì)乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3.甲方必須按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)從事有職業(yè)危害的乙方每_________年進(jìn)行一次健康檢查。

4.甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊保護(hù)。

5.乙方在生產(chǎn)(工作)過(guò)程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,在甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。

工作時(shí)間和休息、休假

1.甲方安排乙方執(zhí)行_________工作制。

(2)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制的,其工作時(shí)間按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利。

3.在國(guó)家法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方休假。

4.乙方連續(xù)工作一年以上的,享受?chē)?guó)家規(guī)定的帶薪年休假。第五條

勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方按甲方規(guī)定完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)的,甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,每月至少支付一次。其支付時(shí)間為:_________。

2.甲方支付乙方工資報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)和辦法為_(kāi)________。

3.乙方試用期臨時(shí)生活待遇每月為_(kāi)________元。

4.甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背省政府的最低工資規(guī)定。

5.甲方應(yīng)當(dāng)在經(jīng)濟(jì)效益提高的基礎(chǔ)上逐步提高乙方的工資水平。

6.甲方在乙方完成勞動(dòng)定額規(guī)定或工作任務(wù)后,根據(jù)需要安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的,其勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

保險(xiǎn)福利

1.雙方必須依照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、王傷、女工生育等保險(xiǎn))。雙方解除、終止本合同后,甲方必須按國(guó)家或地方規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

2.乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇,按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.乙方應(yīng)享受的其他保險(xiǎn)福利待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條

勞動(dòng)紀(jì)律

1.甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律不得違背國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。

3.乙方違反規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的,甲方有權(quán)依法給予行政處分。第八條

勞動(dòng)合同的終止

1.本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行。

2.簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的乙方達(dá)到法定退休年齡的應(yīng)即終止執(zhí)行。

勞動(dòng)合同變更

具有下列情形之一的,雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容:

1.甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù)的。

2.本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的。

3.由于不可抗力致使本合同無(wú)法履行的。

4.乙方身體條件發(fā)生重大變化致使本合同無(wú)法履行的。

5.合同訂立時(shí)依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的。第十條

勞動(dòng)合同的解除

1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以解除。

2.乙方具有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同:

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

3.具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方:

(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作的;

(3)雙方不能依據(jù)本合同第九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

4.甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,經(jīng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),并向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,可以解除本合同。

5.乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本合同第十條第三款、第四款的規(guī)定解除本合同:

(1)患病或負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

6.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理,不得依據(jù)本合同第十條第三款、第四款解除本合同。

7.乙方解除勞動(dòng)合同應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,但具有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除本合同:

(1)在試用期內(nèi)的;

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

(3)甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。第十一條

雙方約定的其他事項(xiàng)_________。(不得違反國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī))第十二條

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任

1.甲方依據(jù)本合同第十條第一款、第三款、第四款約定解除本合同時(shí)應(yīng)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》的規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.甲方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》和《違反規(guī)定訂立和解除勞動(dòng)合同的賠償辦法》的規(guī)定,給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償:

(1)克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;

(2)拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;

(3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;

(4)解除勞動(dòng)合同后,未按照國(guó)家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?

(5)違反國(guó)家對(duì)女職工和未成年工的保護(hù)規(guī)定,侵害其合法權(quán)益造成損害的;

(6)甲方違反法律、法規(guī)規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同,對(duì)乙方造成損害的。

勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

本合同中乙方的各種待遇如低于本單位集體合同規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,按集體合同執(zhí)行。第十五條

本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。第十六條

本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。甲方(蓋章):_________

乙方(簽章):_________委托代理人(簽章):_________

委托代理人(簽章):__________________年____月____日

_________年____月____日簽訂地點(diǎn):_________

簽訂地點(diǎn):

河南省特崗合同篇十四

甲方(出借人、抵押權(quán)人),身份證號(hào)碼、住址:詳見(jiàn)后附身份證復(fù)印件。

乙方:(借款人),身份證號(hào)碼、住址:詳見(jiàn)后附身份證復(fù)印件。

丙方:(抵押人),身份證號(hào)碼、住址:詳見(jiàn)后附身份證復(fù)印件。

(抵押人),身份證號(hào)碼、住址:詳見(jiàn)后附身份證復(fù)印件。

本合同各方根據(jù)法律、法規(guī),在平等自愿的基礎(chǔ)上,為明確責(zé)任,恪守信用,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同,并保證共同遵守。

1、借款條款。

借款金額:甲方同意借款給乙方人民幣萬(wàn)元整。(小寫(xiě):元)。

借款用途:用于經(jīng)營(yíng)投資。

借款利率:月利率按照分計(jì)算。

借款期限:個(gè)月,自年月日到年月日止。如實(shí)際借款數(shù)額和實(shí)際放款日與該借款合同不符,以實(shí)際借款數(shù)額和日期為準(zhǔn)。乙方收到借款后應(yīng)當(dāng)出具借條,乙方出具的借據(jù)為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。

借款的歸還:利息和本金到期日一并歸還,借款結(jié)清后,甲方歸還乙方先前出具的借據(jù)。如推遲還款,乙方應(yīng)當(dāng)按日支付違約金千分之五。

本合同的有效期內(nèi),發(fā)生下列事項(xiàng)的之一的,甲方有權(quán)宣布本合同下的借款提前到期,要求借款人在規(guī)定期限內(nèi)償還本金及利息而無(wú)需為正當(dāng)行使上述權(quán)利所引起的任何損失負(fù)責(zé)。

乙方違反本合同借款條款中的任何條款。

根據(jù)擔(dān)保條款的約定,因抵押人、抵押物發(fā)生變故或者抵押人違法擔(dān)保條款的約定,致使抵押人需要提前履行義務(wù)的。

乙方發(fā)生其他可能影響歸還甲方借款本息的行為。

本合同的相關(guān)費(fèi)用(包括抵押登記、公證等)均由乙方負(fù)責(zé)。

2、抵押條款。

現(xiàn)抵押人同意以其所有的房屋的價(jià)值為抵押,為本《借款合同》下的借款做擔(dān)保。抵押物基本情況詳見(jiàn)所附房屋所有權(quán)證、國(guó)有土地所有權(quán)證復(fù)印件。

抵押擔(dān)保范圍為本《借款合同》下的借款本金、利息、違約金及實(shí)現(xiàn)債權(quán)的其他費(fèi)用。(包括但不限于法院訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等)。

抵押期限自抵押登記之日到主債務(wù)履行完畢止。

抵押期間,未經(jīng)過(guò)抵押權(quán)人書(shū)面同意,抵押人不得變賣(mài)、贈(zèng)與或其他方式處分抵押物。

本合同中借款條款如因某種原因致使部分或全部無(wú)效,不影響抵押條款的效力,抵押人仍應(yīng)當(dāng)按照約定承擔(dān)責(zé)任。

3、其他條款。

本合同自甲方、乙方、丙方簽字后生效,本合同的抵押條款在辦妥抵押登記后生效。

如借款人違法本一式四份,具有同等效力。抵押權(quán)人執(zhí)2份,借款、抵押人各執(zhí)一份。

如本合同發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)或糾紛,各方同意向人民法院提起訴訟。

甲方:

乙方:

丙方:

合同簽訂日期:年月日

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