簽訂合同可以保障雙方權益，提高合作效率，降低雙方風險。合同中的條款應當平衡各方的利益，避免給任何一方帶來不公平之處。請看以下范本合同，希望對大家的業(yè)務有所幫助。
育兒嫂合同篇一
乙方 ：__________身份證號碼 ：_______
特聘請乙方到甲方家中做家政服務，經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商，為了明確雙方權利義務，達成如下協(xié)議，供雙方共同遵守 ：
一、甲方的權利和義務
1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當?shù)膽敉鈩趧拥葹閮?nèi)容的家庭服務工作。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。
3、*等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。
4、按月付給乙方工資_______元，不得拖欠。
5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方不需要乙方提供保姆服務時有權終止合同。
二、乙方的權利和義務
1、乙方需照看小孩子日常起居，吃飯睡覺等問題(詳細見 一)。
2、乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談論甲方的家庭情況。
3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。
4、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。
5、乙方在工作過程中因個人技術出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。
6、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現(xiàn)重大病癥或傳染疾病甲有權解除合同
7、乙方承諾在甲方家工做期間不享受節(jié)假日，甲方以薪金方式補償乙方補償。
8、乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，愛衛(wèi)生，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負責任。
9、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家，不得滯留。
三違約條款
1，甲方違反國家的法律法規(guī)及合同約定由此給乙方造成的損失有甲方承擔全部賠償責任。2，乙方違反國家的法律法規(guī)及合同約定由此給甲方造成的損失有乙方承擔全部賠償責任。
3、乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗，如有擅自離崗，甲方有權利扣除乙方當月工資。
4、合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應提前_____天商議，如擅自離崗，甲方不支付當月勞務費。
5、如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。
四、其他
1、乙方尊重甲方家的生活習慣。
3、乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費用應由乙方負責。
4、本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。
5、本協(xié)議為______年___月___日起到_____年_____月___日止，有效期為一年，如有必要可以續(xù)約。
附加條款 ：__________
甲方簽名 ：_____
簽訂日期:____
乙方簽名 ：_____
簽訂日期:_____
育兒嫂合同篇二
由于____________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，___________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經(jīng)平等協(xié)商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：
一、服務期限：
______年______月______日起至______年______月______日止，共計___天。(根椐產(chǎn)婦實際生產(chǎn)日期可適當提早或退遲，但服務時間每月為_____天)
二、服務費用：
甲方應支付乙方服務費共計__________元整人民幣。簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金__________元整人民幣，余款在服務終止日全額付清。
三、服務內(nèi)容：
產(chǎn)婦：
1.合理安排產(chǎn)婦膳食，平衡營養(yǎng)，促進產(chǎn)后康復及乳汁分泌;。
2.負責產(chǎn)婦月中衛(wèi)生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染;。
3.指導產(chǎn)婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、松弛;指導產(chǎn)婦產(chǎn)后運動;。
嬰兒：
1.科學、合理健康喂養(yǎng)嬰兒，保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要;。
2.安撫哭鬧嬰兒呵護入眠及晚間照顧嬰兒;。
3.為嬰兒洗澡、按摩、撫觸，及時為嬰兒換洗衣物、尿布等;。
4.做好嬰兒臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染;。
四、乙方月嫂工作時間：
正常為每天24小時間斷性服務，時間長，責任重，因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務內(nèi)容，保讓月嫂的體力充沛，精力旺盛，順利完成母嬰的月中護理工作，服務時間每月為__________天。
五、甲方應當尊重乙方月嫂的人格，提供基本生活待遇;。
六、在合同期內(nèi)，乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，并按工作天折算費用給乙方：
1.不服從甲方合理工作安排的;。
2.未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離崗;。
3.被證明有偷盜行為的;。
4.不能勝任相應工作的;。
5.身體有病，不能繼續(xù)從事月嫂工作的。
七、在合同期內(nèi)，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費用：
1.甲方的工作安排違反國家法律、法規(guī);。
2.甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
八、其他約定：
3.服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。
九、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法:。
雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。
十、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
育兒嫂合同篇三
地址：_______________。
甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上就母嬰生活護理服務的相關事宜協(xié)商一致，訂立本合同。
第一條服務內(nèi)容。
1、丙方為甲方提供母嬰生活護理服務，詳見護理服務規(guī)范。
2、為了更好服務甲方，在服務人員入戶服務開始28天內(nèi)，乙方將到甲方就母嬰護理服務工作情況進行回訪。
第二條服務場所：_______________。
第三條服務期限及費用：_______________。
2、甲方支付乙方中介費：___________元人民幣，丙方為甲方提供母嬰生活護理服務工資為人民幣______元。簽定本合同時，甲方應預付工資____________元至乙方處，服務結束后丙方到乙方處結算預付的工資；結束工作的前一天一次性付清丙方剩余工資，不得以任何理由拖欠、克扣。
第四條甲方權利義務。
1、甲方有權要求丙方提供真實的身份信息，乙方應向甲方提供丙方的相關信息。
2、甲方有權要求丙方提供_門指定體檢單位的有效體檢合格證明；甲方有特別要求的，丙方體檢費用由甲方承擔。
3、甲方應在簽訂合同時出示有效身份證件，如實填寫家庭住址、居住條件、系電話、服務內(nèi)容以及與丙方健康安全有關的情況(甲方家庭成員是否患有傳染疾病、精神疾病等其他嚴重疾病)。
4、甲方應對上崗的丙方說明工作要求、工作程序并進行相應指導，甲方有責任妥善保管家中財物，對家中有容易破損的、價格貴重的.如珠寶玉器、瓷器、字畫等物品，甲方應以書面方式明示：_______________不要讓丙方清潔整理，否則后果自負。
5、甲方應保證丙方每天累計睡眠時間不少于8小時，并保證人體勞動所需的正常營養(yǎng)。
6、有下列情形之一的，甲方有權要求乙方調(diào)換丙方：_______________。
(1)丙方有違法行為的；
(2)丙方患有傳染病或精神疾病的；
(3)丙方有刁難、虐待甲方成員等嚴重影響甲方正常生活行為的。
(4)身體不健康或體檢不合格的；
(5)不能完成合同約定工作或偷竊、工作消極懈怠等不良行為。
7、約定服務期滿，甲方如需要繼續(xù)服務的，應提前7天向乙方提出續(xù)約。
8、丙方離開甲方家外出，未按時返回或發(fā)生意外，甲方應在24小時之內(nèi)通知乙方，并向派出所報案。
9、甲方在未經(jīng)丙方及乙方的同意，不得擅自將丙方轉為第三方服務；不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務；不得唆使丙方做違法和違反乙方有關管理規(guī)定的事情。
第五條乙方權利義務。
1、乙方應對丙方身份信息進行收集存檔管理。
2、乙方應督促丙方辦理健康體檢并提供_門指定體檢單位的有效體檢合格證明。
3、乙方應建立丙方服務質量跟蹤管理制度，對丙方定期回訪了解服務情況。
4、甲方或丙方的人身權益以及經(jīng)濟利益受到侵害時，乙方可以為雙方進行協(xié)調(diào)處理并在必要時提供合同等相關文檔、出庭作證。但不承擔法律及經(jīng)濟責任或連帶責任。
5、在合同期限內(nèi)，接受并協(xié)調(diào)甲方或丙方的投訴。如有必要，甲方可以委托乙方同丙方溝通協(xié)商與工作相關的事項。
第六條丙方權利義務。
1、工作中必須遵紀守法、誠實守信、盡職盡責。
2、生活中應潔身自愛，并注意個人的儀表與衛(wèi)生。
3、丙方在服務期間，應注意安全，規(guī)范操作，增強防火、防盜、防觸電、防煤氣中毒等安全意識。
4、丙方應遵守職業(yè)道德，不翻、不拿甲方財物，不得向他人泄露甲方的家庭成員情況、經(jīng)濟狀況、工作或學習的地址、電話號碼、住址、身份及隱私等家庭信息。
5、丙方未經(jīng)甲方同意，不得帶任何人進入合同約定的服務場所。
6、工作時間，丙方不能提供服務的，應向甲方請假并取得同意。
(1)因不可抗力造成損害的。
(2)第三人侵權造成人身傷害或者財產(chǎn)損失的。
(3)丙方經(jīng)管或者使用的財產(chǎn)正常損耗的。
(4)丙方受甲方及其家庭成員指令從事高風險行為導致?lián)p害的。
(5)丙方按甲方及其家庭成員指令操作一件事務而其它事務造成損失的。
(6)丙方按甲方及其家庭成員指令從事不在服務范圍內(nèi)的事務造成損失的。
8、丙方在服務期間應尊重甲方的生活習慣，服從甲方指導，工作認真負責。如因丙方工作給甲方造成損失，丙方應酌情賠償；因甲方原因造成丙方損失的，丙方有權要求甲方賠償損失。
第七條違約責任。
1、任何一方違反合同約定，另一方均有權要求賠償因違約造成的損失，雙方另有約定的除外。
2、服務期間發(fā)生盜竊、斗毆等民事行政案件，應由法院或公安機關處理。
3、不按期履行合同：_______________甲方提前解除合同，應當賠償不少于3天工資作為違約金補償給丙方。
第八條合同爭議的解決辦法。
本合同項下發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決或向消費者協(xié)會、家政服務協(xié)會等機構申請調(diào)解解決；協(xié)商或調(diào)解解決不成，依法所在地人民法院起訴。
第九條合同的解除、續(xù)約及其他。
1、解除：_______________合同到期未續(xù)約，合同自動解除，丙方離崗時，甲方與丙方均應認真檢查各自財物有無損壞和丟失，丙方離崗后，合同各方不再為他方承擔任何責任；續(xù)約未續(xù)費的，合同自動解除。
2、續(xù)約：_______________合同到期滿，甲方與丙方應到乙方辦理續(xù)簽。
3、私簽：_______________合同期內(nèi)或合同期滿后，甲方私自介紹丙方給其他人服務，甲方應賠償乙方5000元，乙方不承擔由此而引發(fā)的責任和義務，發(fā)生任何問題，甲方、丙方自行承擔。
第十條其他約定事項。
本合同自雙方方簽字或蓋章之日起生效，本合同一式三份，甲、乙、丙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字)：_______________。
乙方(蓋章)：_______________永昌縣xx公司。
丙方(簽字)：_______________。
________年________月日。
育兒嫂合同篇四
乙方(雇員)：______身份證號：______
根據(jù)《民法典》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著*等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：
一、服務內(nèi)容
看護小孩;
清洗小孩衣物;
家務(室內(nèi)保潔)。
二、服務時間
每天_____ 時_____分至_____時_____分。
乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定。
三、服務費用
服務費用為_____元月，甲方于每月
因特殊情況，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付_____元加班費。
四、甲方權利和義務
甲方有權要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務;
甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同;
甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;
乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩;
乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應承擔賠償責任;
乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
本合同自雙方簽字后生效。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：(簽字)_____乙方：(簽字)_____
________年____月____日年____月____日
育兒嫂合同篇五
鑒于____________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，____________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經(jīng)平等協(xié)商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：
一、甲乙雙方約定事項。
1.服務期限：
(1)______年______月______日起至______年______月______日止，共計______天。(因產(chǎn)婦預產(chǎn)期無法精準預測，如產(chǎn)婦實際生產(chǎn)的日期與約定的起始日期不符，以產(chǎn)婦實際生產(chǎn)日期為準，時間順延。)
(2)由于乙方工作性質特殊，需24小時對母嬰進行護理，為乙方健康，甲方應安排乙方休息______天。
2.服務費用：服務費用為人民幣5000元，本合同簽訂時，甲方已向乙方支付訂金人民幣500元，余款于服務期終止日支付(以實際服務期終止日為準)。
3.服務內(nèi)容：
(1)產(chǎn)婦：
a.科學、合理安排產(chǎn)婦膳食，平衡營養(yǎng)，促進產(chǎn)后康復及乳汁分泌;。
b.指導產(chǎn)婦實行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;。
c.指導產(chǎn)婦進行乳房按摩與護理;指導產(chǎn)婦產(chǎn)后運動;。
d.協(xié)助產(chǎn)婦進行個人衛(wèi)生清潔，保證產(chǎn)婦的休養(yǎng)環(huán)境;e.舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒，減輕產(chǎn)婦操勞，盡快恢復健康;f.隨時對產(chǎn)婦的身體狀況觀察、記錄。
(2)嬰兒：
a.科學、合理健康喂養(yǎng)嬰兒，保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要;。
b.安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等;。
d.做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染;e.隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。
二、甲乙雙方的權利和義務。
1.甲方的權利。
(1)甲方可在服務內(nèi)容的工作范圍內(nèi)，安排乙方工作;。
(2)甲方有權要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。
2.甲方的義務。
(1)按時向乙方支付服務費;。
(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助;。
(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。
3.乙方的權利。
(1)甲方增加服務內(nèi)容以外的工作，乙方有權要求增加適當?shù)膱蟪?。
(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
(3)一個月滿后(26天)自行解除協(xié)議關系。
4.乙方的義務。
(1)嚴格按服務內(nèi)容為甲方提供服務;。
(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。
三、本合同自甲乙雙方簽字時生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
常住地址：____________常住地址：____________。
育兒嫂合同篇六
甲方（用戶）身份證號碼：
乙方（月嫂）身份證號碼：編號。
丙方：長春好素質月嫂服務中心。
1、經(jīng)丙方介紹，甲方（用戶）乙方（月嫂）雙方協(xié)商決定：甲方從年月日起至年月日止，聘乙方分為家庭月嫂，月工資整。包吃住月工作日為28天，法定假日除外（如果乙方在法定假日加班，甲方每天應付乙方一天工資）。
2、服務項目：24小時照顧產(chǎn)婦和嬰兒。為產(chǎn)婦煲營養(yǎng)湯、下奶湯、做營養(yǎng)餐，打掃產(chǎn)婦和嬰兒房間衛(wèi)生、協(xié)助產(chǎn)婦沐浴、洗產(chǎn)婦衣服等；給嬰兒洗澡、撫觸、喂奶、換洗尿布、嬰兒用品清洗和消毒、嬰兒的臍部護理和皮膚護理、衛(wèi)生和病理的觀察、嬰兒的視覺聽覺語言潛力的開發(fā)等等。
3、甲方乙方權利和義務：
甲方：
（1）因乙方服務達不到甲方滿意，有權進行解雇調(diào)換。
（2）尊重乙方人格，勞動及合法權利、平等待人、不準虐待，有責任保護乙方的人身、財、物安全。
（3）甲方要按月支付乙方工資，不得克扣拖欠。（工作未滿一個月，工資按天支付）。
（4）無償為乙方提供食宿，保證乙方不與異性成年人同居一室。
乙方：
（1）由于甲方不能正常執(zhí)行合同時，有權提出辭職調(diào)換。
（2）保質保量完成合同規(guī)定的服務項目。
（3）不得擅自外出，不帶親戚和外人在甲方家吃住，不得私自翻拿動用甲方家物品。
（4）不參與甲方家庭糾紛，不泄露甲方家庭秘密和隱私。
（5）有權拒絕合同規(guī)定之外的服務項目。
丙方：
（1）有權按協(xié)議對甲、乙方監(jiān)督管理并并負責協(xié)調(diào)雙方糾紛。
（2）在合同期內(nèi)有義務為甲方推薦、調(diào)換月嫂，為乙方調(diào)換用戶。
（3）有義務為甲方、乙方提供家政服務咨詢，業(yè)務指導，為乙方進行職業(yè)道德和技能培訓，聯(lián)系體檢等事宜。
4、合同簽訂和解除：
（1）丙方僅是中介機構，為甲乙雙方提供簽約機會，而不是乙方的管理單位。甲方乙方如違約或給對方造成損失，丙方不承擔法律責任。如有違法亂紀行為申報公、檢、法部門解決。
（2）本合同一試兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。簽訂合同時，甲方應按規(guī)定向丙方另外交納中介費100元，預付月嫂工資1000元（合計1100元）剩余公子待產(chǎn)婦滿月后一次性付給月嫂。不滿一個月，工資按天支付，預簽合同乙方向丙方交納定金200元。違約訂金不退，上崗三天后返還乙方。
（3）甲乙雙方解除合同需提前3天通知對方，雙方簽字同意后本合同自行終止。
（4）合同簽訂后，中介費不退。
5、未盡事宜，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商做出補充規(guī)定。與本合同具有同等效力。
甲方簽字：電話：住址：
乙方簽字：電話：住址：
丙方蓋章：電話：手機：
地址：
育兒嫂合同篇七
甲方(客戶)：
乙方(育嬰師/育兒嫂)：
為了更好地為甲方提供嬰幼兒護理服務，經(jīng)過雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
甲乙雙方約定事項：
服務期限與服務費用：
為3500元/月，支付方式按月薪現(xiàn)金形式支付。
為4000元/月，支付方式按月薪現(xiàn)金形式支付。
第一條：乙方接受甲方聘用育嬰師/育兒嫂的要求，乙方同意到甲方指定的居所，為甲方從事護理嬰幼兒的服務(包括嬰幼兒營養(yǎng)配餐;嬰幼兒洗澡，嬰幼兒體能訓練，嬰幼兒智力開發(fā)、清潔及與嬰幼兒有關的家務衛(wèi)生服務)。
第二條：嬰幼兒護理服務，為住家服務(提供24小時全天候服務，甲方需保證乙方每天有8小時休息時間)。乙方為甲方提供的嬰幼兒護理服務實行每月28個工作日制，每月休2天，時間從乙方入戶之日起算(國家法定節(jié)假日在崗服務的，甲方應向乙方支付育嬰師/育兒嫂加班費，加班費每天按照合同月金額的1/28計算)，或通過合理串休保證每年11天假期。
第三條：在合同有效期內(nèi)，甲方有權隨時解除合同。甲方要求提前解除合同的，需支付乙方提供服務期間的護理費用，護理費用每天按照合同月金額的1/28計算。
第四條：在合同有效期內(nèi)，雙方應當相互理解、密切配合，如約履行合同義務。
第五條：甲方的權利和義務：
(一)負責接乙方到服務居所，教會乙方熟悉運用水、電、氣、火等各種家用設施用具，防止意外事故的發(fā)生。
(二)負責保管好自家的貴重物品、錢幣和有效證件，避免產(chǎn)生誤會、發(fā)生糾紛。
(三)相互尊重、理解，不能歧視、侮辱乙方;尊重乙方的人格，配合乙方的護理服務工作。
(四)甲方需要乙方提供住家服務的，必須保證乙方的住宿條件。
(五)合同到期自動解除;甲方需要續(xù)簽合同的，可提前十天辦理續(xù)簽手續(xù)，并預交相關費用。
1.雇主應按規(guī)定支付工資。
2.雇主不得強迫從業(yè)人員提供約定以外的家庭服務事項;。
3.雇主不得對從業(yè)人員有虐待行為;。
4.雇主不得損害從業(yè)人員人格尊嚴;。
5.雇主不得要求從業(yè)人員從事可能對其人身造成損害的行為;。
6.雇主應為從業(yè)人員提供午餐;。
7.從業(yè)人員每天可以適時休息，但必須在孩子睡覺后，而且需保證孩子安全。
8.雇主應按規(guī)定為從業(yè)人員安排休息，每月不少于2天，法定節(jié)假日按規(guī)定增加當月休息時間。但休息時間應服從雇主安排。
第七條：乙方的權利和義務：
(一)接受甲方的委派，按照協(xié)商的時間和要求，到甲方指定的居所提供嬰幼兒護理服務。
(二)自覺做好健康檢查，辦理健康證;進入甲方指定的服務居所要著裝上崗，講究衛(wèi)生，勤洗澡、不留指甲，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
(三)提供服務期間，不得隨身攜帶手機，避免給嬰兒造成輻射、影響發(fā)育;不得隨意看電視，避免影響嬰兒的注意力、影響工作質量;不得談論老客戶的家庭隱私，不得談論與服務內(nèi)容無關的事項。
(四)如果發(fā)現(xiàn)嬰幼兒有異常現(xiàn)象，建議甲方立即送到醫(yī)院診治;如果甲方不采納乙方的建議，后果由甲方自負。
(五)尊重甲方的生活習慣，按甲方的要求完成嬰幼兒護理服務項目。
(六)服務具體內(nèi)容：
1.細心照料，確保孩子安全、健康成長。
2.從業(yè)者上崗期間，無論雇主是否在家，孩子受到意外傷害由從業(yè)者負責。從業(yè)者每天應檢查孩子身體情況，發(fā)現(xiàn)有外傷、疾病等應立即告知雇主。如未告知或未發(fā)現(xiàn)，雇主有理由認為傷害責任為從業(yè)者。
3.按時供應孩子食品、水、藥品，養(yǎng)成良好飲食規(guī)律。出現(xiàn)供給短缺現(xiàn)象應提前1天通知雇主。
4.認真清洗孩子衣物，及時清洗、消毒孩子玩具、餐具等。
5.牢記孩子接種疫苗、檢查身體日期。
6.雇主在出現(xiàn)特殊情況時，有權利要求從業(yè)者加班，原則上每月不得超過3班，每天加班費用為月工資的1/30。
7.從業(yè)者有事不能在雇主要求時間上崗，應提前1天請假，每月請假不應超過1天，特殊情況另行商議。
第八條：重要事項：
(一)簽訂合同時，甲方、乙方均需持有有效證件，方可正式辦理手續(xù)。
(二)甲方要求解除合同或更換服務人員必須提前通知乙方。
(三)乙方在合同有效期內(nèi)，不得擅自離開甲方指定的服務居所;如有事需要暫時離開的，需向乙方書面請假，經(jīng)乙方批準后方可離開，否則由此產(chǎn)生的后果由乙方自行負責;如甲方需帶乙方離開簽訂合同時指定的服務居所的，需書面通知乙方，經(jīng)乙方同意后方可離開，否則由此產(chǎn)生的后果由甲方自行負責。
(七)在合同有效期內(nèi)，如果出現(xiàn)不可抗拒的因素造成本合同無法履行的，各方均不負違約責任。
第九條：本合同未盡事宜，由各方協(xié)商解決。如不能達成一致意見，由甲方所在地人民法院管轄。
甲方：乙方：
身份證號：身份證號：
常住地址：常住地址：
聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：
日期：日期：
育兒嫂合同篇八
育兒嫂（乙方）：_____電話：身份證號碼：______________
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂協(xié)議，共同遵守本協(xié)議條款。協(xié)議內(nèi)容如下：
1、自年月日至年月日
2、育兒嫂每日工作時間為：
3、30個工作日，其中2天休息。每月28個工作日。
1、生活照顧：嬰幼兒的生活照護，如洗澡、換洗衣物、洗尿布、乳具消毒。
2、科學養(yǎng)育：嬰幼兒的喂養(yǎng)，輔食的增加。
3、專業(yè)照護：嬰兒撫觸、嬰幼兒被動操。
4、早教：按月齡啟智。
5、家政工作人員登門訪視一次。
1、家政中心推薦乙方上崗后2天，經(jīng)甲乙雙方自愿確立服務和被服務關系后，簽訂本協(xié)議。
2、為保障甲、乙雙方利益，甲方需一次付清勞務費及服務費，由家政中心代為保管。協(xié)議期滿后，由家政中心代發(fā)給乙方。如協(xié)議未滿協(xié)議終止，勞務費余額由家政中心代返給甲方。
3、乙方如在工作期間超期休息，甲方有權利扣除其相應的工資。
4、乙方工作期間只負責協(xié)議簽訂與嬰幼兒有關事務，其它家政工作不在協(xié)議范圍內(nèi)。
5、在國家法定節(jié)假日期間，甲方需乙方工作，需支付雙薪。春節(jié)3天，五一1天，十一2天，清明1天，五月節(jié)1天，八月節(jié)1天，元旦1天。
6、甲方應為乙方提供必須的工作和生活條件。
7、甲方貴重物品請妥善保管。
8、本協(xié)議一式三份，甲乙雙方及家政中心各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
電話：
電話：
身份證號碼：
身份證號碼：
家政中心：
日期：________________
日期：________________
育兒嫂合同篇九
因甲方有雇傭母嬰護理(簡稱月嫂)方面的需求，乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業(yè)優(yōu)質、安全的“月嫂”服務，為了明確雙方的權利和義務，經(jīng)平等協(xié)商，特訂如下合同，雙方共同遵守：
一、甲乙雙方協(xié)定事項：
1、服務期限：自____年____月____日起至月日止共計天。
2、服務費用：甲方向乙方支付服務費共計人民幣元;簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金元整，余款在服務終止日全額付清。
3、服務內(nèi)容：
1、產(chǎn)婦。
a、科學合理安排產(chǎn)婦膳食，平衡營養(yǎng)，促進產(chǎn)后康復及乳汁分泌。
b、指導產(chǎn)婦實行母乳喂養(yǎng)，按需哺喂。
c、協(xié)助產(chǎn)婦進行個人衛(wèi)生清潔，做好會陰及傷口護理，防止細菌感染，指導產(chǎn)婦產(chǎn)后運動。
d、紓解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒，盡快恢復健康。
2、嬰兒。
a、科學、合理健康喂養(yǎng)嬰兒，保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要。
b、為嬰兒洗澡、撫觸，增加與寶寶情感交流，促進嬰兒健康發(fā)育，及時為嬰兒更換衣物，尿布等。
c、做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染。
d、隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察，培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。
3、其他：產(chǎn)婦及嬰兒的衣物清洗及產(chǎn)婦月子間的衛(wèi)生。
二、甲乙雙方的.權利與義務。
1、甲方的權利。
(1)甲方可在服務內(nèi)容的工作范圍內(nèi)，安排乙方工作。
(2)甲方有權要求乙方提供正規(guī)月嫂證書以及身份證。
2、甲方的義務。
(1)按時向乙方支付服務費。
(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助。
(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。
3、乙方的權利。
(1)甲方增加服務內(nèi)容以外的工作，乙方有權要求增加適當?shù)膱蟪辍?/p>
(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
4、乙方的義務。
(1)嚴格按照服務內(nèi)容為甲方提供服務。
(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財務。
1、違法國家法律、法規(guī)。
2、不服從甲方合理工作安排的。
3、未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離崗。
4、身體有病，不能繼續(xù)從事月嫂工作的。
四、在合同期內(nèi)，甲方有下列情況之一時，乙方有權終止合同，并要求甲方按工作天數(shù)折算工資給乙方。
1、甲方的工作安排違法國家法律、法規(guī)。
2、甲方以任何理由對乙方實施搜身，扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
五、因履行本合同發(fā)生爭議時的解決辦法。
六、本合同自甲乙雙方簽字后生效，本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
____年____月____日。
育兒嫂合同篇十
育兒嫂（乙方）：_____身份證號碼：______________
由于___（甲方）有雇用嬰幼兒護理員（簡稱育兒嫂）方面的需求，_____（乙方）愿意為甲方提供“育兒嫂”服務，并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質、安全的“育兒嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經(jīng)平等協(xié)商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：
1．服務期限：
20xx年6月17日起至20xx年9月16日止，為期3個月，如雙方協(xié)商同意，按此合同順延。
2．服務費用：
甲方向乙方支付服務費，試用期一個月內(nèi)按每月2900元支付，試用期滿每月按3000元支付,支付方法按月薪支付。
3．服務內(nèi)容：
1）照顧嬰兒的.一切事宜，包括但不限于以下內(nèi)容：
a、嬰兒的喂養(yǎng)、護理、觀察；
c、育兒常識及嬰兒用品的消毒等；
e、及時為嬰兒更換衣物、尿布，安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等
f、掌握嬰兒生長發(fā)育情況，包括每日測量嬰兒的體溫，定期測量嬰兒的身高、體重。隨時對嬰兒的身體狀況（如食欲、食量、體溫、大小便等）觀察記錄。
g、培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。
2）在嬰兒有甲方照顧的前提下，進行日常家務：
h、清潔房屋衛(wèi)生；
i、烹飪一日三餐、進行飯后清潔；
4．休息規(guī)定：
根據(jù)協(xié)商，乙方每月按4天休息時間，雙方協(xié)商后可間隔休息也可連續(xù)休息，若由乙方原因超過休息時間不按時服務的，按照超過天數(shù)扣除雙倍工資。
1．甲方的權利
（1）甲方可在服務內(nèi)容的工作范圍內(nèi)，安排乙方工作；
（2）甲方有權要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。
2．甲方的義務
（1）按時向乙方支付服務費；
（2）配合乙方做好育兒嫂工作，并提供合理的協(xié)助；
（3）為乙方提供食宿。
3．乙方的權利
（1）乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
4．乙方的義務
（1）按服務內(nèi)容為甲方提供服務；
（2）在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。
（3）不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。
在合同期內(nèi)，乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，并按工作天折算費用給乙方：
1．違反國家法律、法規(guī)；
2．不服從甲方合理工作安排的；
3．未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離崗；
4．被證明有偷盜行為的；
5．不能勝任相應工作的；
6．身體有病，不能繼續(xù)從事育兒嫂工作的。
1．甲方的工作安排違反國家法律、法規(guī)；
2．甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
1．簽訂合同之前，乙方要持有效證件（身份證、健康證、上崗證）；
2．由于乙方的違法行為或其他失職造成甲方損失的，由乙方承擔相關責任，賠償甲方損失。
3．乙方在服務期間（包括路途中），由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責。
4．若乙方在服務期間表現(xiàn)良好，甲方愿無償為乙方提供客源。
5．服務期結束后，如甲方在嬰幼兒護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答；
6．甲、乙方欲中途解除合同，需提前半個月通知合同另一方，并向對方雙倍支付半個月工資。
雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。
甲方：______________乙方：________________
聯(lián)系電話：______________聯(lián)系電話：______________
日期：________________日期：________________
育兒嫂合同篇十一
甲方(客戶)：
乙方(育嬰師/育兒嫂)：
為了更好地為甲方提供嬰幼兒護理服務，經(jīng)過雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
甲乙雙方約定事項：
服務期限與服務費用：
為3500元/月，支付方式按月薪現(xiàn)金形式支付。
為4000元/月，支付方式按月薪現(xiàn)金形式支付。
第一條：乙方接受甲方聘用育嬰師/育兒嫂的要求，乙方同意到甲方指定的居所，為甲方從事護理嬰幼兒的服務(包括嬰幼兒營養(yǎng)配餐;嬰幼兒洗澡，嬰幼兒體能訓練，嬰幼兒智力開發(fā)、清潔及與嬰幼兒有關的家務衛(wèi)生服務)。
第二條：嬰幼兒護理服務，為住家服務(提供24小時全天候服務，甲方需保證乙方每天有8小時休息時間)。乙方為甲方提供的嬰幼兒護理服務實行每月28個工作日制，每月休2天，時間從乙方入戶之日起算(國家法定節(jié)假日在崗服務的，甲方應向乙方支付育嬰師/育兒嫂加班費，加班費每天按照合同月金額的1/28計算)，或通過合理串休保證每年11天假期。
第三條：在合同有效期內(nèi)，甲方有權隨時解除合同。甲方要求提前解除合同的，需支付乙方提供服務期間的護理費用，護理費用每天按照合同月金額的1/28計算。
第四條：在合同有效期內(nèi)，雙方應當相互理解、密切配合，如約履行合同義務。
第五條：甲方的權利和義務：
(一)負責接乙方到服務居所，教會乙方熟悉運用水、電、氣、火等各種家用設施用具，防止意外事故的發(fā)生。
(二)負責保管好自家的貴重物品、錢幣和有效證件，避免產(chǎn)生誤會、發(fā)生糾紛。
(三)相互尊重、理解，不能歧視、侮辱乙方;尊重乙方的人格，配合乙方的護理服務工作。
(四)甲方需要乙方提供住家服務的，必須保證乙方的住宿條件。
(五)合同到期自動解除;甲方需要續(xù)簽合同的，可提前十天辦理續(xù)簽手續(xù)，并預交相關費用。
1.雇主應按規(guī)定支付工資。
2.雇主不得強迫從業(yè)人員提供約定以外的家庭服務事項;。
3.雇主不得對從業(yè)人員有虐待行為;。
4.雇主不得損害從業(yè)人員人格尊嚴;。
5.雇主不得要求從業(yè)人員從事可能對其人身造成損害的行為;。
6.雇主應為從業(yè)人員提供午餐;。
7.從業(yè)人員每天可以適時休息，但必須在孩子睡覺后，而且需保證孩子安全。
8.雇主應按規(guī)定為從業(yè)人員安排休息，每月不少于2天，法定節(jié)假日按規(guī)定增加當月休息時間。但休息時間應服從雇主安排。
第七條：乙方的權利和義務：
(一)接受甲方的委派，按照協(xié)商的時間和要求，到甲方指定的居所提供嬰幼兒護理服務。
(二)自覺做好健康檢查，辦理健康證;進入甲方指定的服務居所要著裝上崗，講究衛(wèi)生，勤洗澡、不留指甲，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
(三)提供服務期間，不得隨身攜帶手機，避免給嬰兒造成輻射、影響發(fā)育;不得隨意看電視，避免影響嬰兒的注意力、影響工作質量;不得談論老客戶的家庭隱私，不得談論與服務內(nèi)容無關的事項。
(四)如果發(fā)現(xiàn)嬰幼兒有異?，F(xiàn)象，建議甲方立即送到醫(yī)院診治;如果甲方不采納乙方的建議，后果由甲方自負。
(五)尊重甲方的生活習慣，按甲方的要求完成嬰幼兒護理服務項目。
(六)服務具體內(nèi)容：
1.細心照料，確保孩子安全、健康成長。
2.從業(yè)者上崗期間，無論雇主是否在家，孩子受到意外傷害由從業(yè)者負責。從業(yè)者每天應檢查孩子身體情況，發(fā)現(xiàn)有外傷、疾病等應立即告知雇主。如未告知或未發(fā)現(xiàn)，雇主有理由認為傷害責任為從業(yè)者。
3.按時供應孩子食品、水、藥品，養(yǎng)成良好飲食規(guī)律。出現(xiàn)供給短缺現(xiàn)象應提前1天通知雇主。
4.認真清洗孩子衣物，及時清洗、消毒孩子玩具、餐具等。
5.牢記孩子接種疫苗、檢查身體日期。
6.雇主在出現(xiàn)特殊情況時，有權利要求從業(yè)者加班，原則上每月不得超過3班，每天加班費用為月工資的1/30。
7.從業(yè)者有事不能在雇主要求時間上崗，應提前1天請假，每月請假不應超過1天，特殊情況另行商議。
第八條：重要事項：
(一)簽訂合同時，甲方、乙方均需持有有效證件，方可正式辦理手續(xù)。
(二)甲方要求解除合同或更換服務人員必須提前通知乙方。
(三)乙方在合同有效期內(nèi)，不得擅自離開甲方指定的服務居所;如有事需要暫時離開的，需向乙方書面請假，經(jīng)乙方批準后方可離開，否則由此產(chǎn)生的后果由乙方自行負責;如甲方需帶乙方離開簽訂合同時指定的服務居所的，需書面通知乙方，經(jīng)乙方同意后方可離開，否則由此產(chǎn)生的后果由甲方自行負責。
(七)在合同有效期內(nèi)，如果出現(xiàn)不可抗拒的因素造成本合同無法履行的，各方均不負違約責任。
第九條：本合同未盡事宜，由各方協(xié)商解決。如不能達成一致意見，由甲方所在地人民法院管轄。
甲方：乙方：
身份證號：身份證號：
常住地址：常住地址：
聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：
日期：日期：
育兒嫂合同篇十二
聘用單位：_____________________（以下簡稱甲方）。
地址：_________________________。
法定代表人：___________________。
委托代理人：___________________。
聯(lián)系方式：_____________________。
受聘人：_______________________（以下簡稱乙方）。
性別：_________________________。
現(xiàn)住址：_______________________。
身份證號：_____________________。
聯(lián)系方式：_____________________。
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及國家和本市的其他有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
1、合同有效期：自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止（其中_______年_____月_____日至_______年_____月_____日為見習期、試用期），合同期滿聘用關系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規(guī)定的退離休時間，國家和本市另有規(guī)定可以延長（推遲）退休年齡（時間）的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據(jù)規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。
4、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。
1、乙方根據(jù)甲方的工作需要，擔任xx崗位的工作。（工種）。
2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。
1、甲方實行_______的工作制度。
2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。
4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。
風險告知：用人單位招用勞動者，不得要求勞動者提供保證或者以其他任何名義向勞動者收取財物，不得以風險典質金的名義收取任何財物。需要注意的是：用人單位違背限定，以保證或者其他名義向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的準則處以罰金；給勞動者導致?lián)p害的，應當承受賠償職責。勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的，依照前款限定處罰。
1、根據(jù)國家、市府和單位的有關規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為_______元人民幣。
2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關規(guī)定，調(diào)整乙方的工資。
3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。
4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。
5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。
1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。
2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和單位有關規(guī)定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。
4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規(guī)定經(jīng)予處罰。
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的.義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。
4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
（1）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；
（2）嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的；
（3）故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的；
（4）嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；
（5）被依法追究刑事責任的。
6、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
（1）乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。
（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（4）乙方不履行聘用合同的。
7、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同。
（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
（1）在試用期內(nèi)的；
（2）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
9、乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。
1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的（不包括在見習期），甲方應根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償，最多不超過十二個月。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。
3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。
4、甲方單位被撤銷的，甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時間每滿一年，發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。（經(jīng)濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資）。
5、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當月基本工資作為的違約金給甲方。
6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
1、甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議的，當事人可以向本單位爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式_____份，甲方_____份，乙方_____份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。
風險告知：隨著事業(yè)單位聘用合同應用的深入，聘用合同裁員糾紛必將大幅增加。對于聘用單位而言，嚴格按照法律的規(guī)定進行管理是極其重要的，否則將會引致爭議的發(fā)生，甚至給聘用單位帶來一定的負面影響。因此，聘用單位必須引起高度重視。在聘用合同簽訂、履行、續(xù)聘、解除和終止等日常管理工作中，除了嚴格遵紀守法之外，還應當加強證據(jù)收集意識，收集保管聘用合同、規(guī)章制度、員工手冊、崗位說明等各種證據(jù)，盡一切可能將有關的書面證據(jù)完善，盡量做到“白紙黑字”書面化，從而做到有據(jù)可查，這是用人單位自我防范的需要，也是把管理工作進一步推向科學化規(guī)范化的需要，對進一步防范爭議、構建和諧的聘用關系有著極其重要的意義。
代表人（簽字）：_________________。
_______年_____月_____日。
_______年_____月_____日。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/6872688.html】
