優(yōu)秀學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)大全(24篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-02 17:53:15
優(yōu)秀學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)大全(24篇)
時(shí)間:2023-11-02 17:53:15     小編:XY字客

報(bào)告還可以用于向團(tuán)隊(duì)或團(tuán)體的成員匯報(bào),分享經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。在寫(xiě)報(bào)告之前,應(yīng)該對(duì)相關(guān)的話(huà)題進(jìn)行深入研究和了解。以下是小編為大家收集的報(bào)告范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇一

一、調(diào)研目的:

通過(guò)本次調(diào)研,了解各界對(duì)學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置的意見(jiàn),推 進(jìn)學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)課程改革的進(jìn)一步發(fā)展。

二、調(diào)研時(shí)間:

2013年1月10日—2013年1月17日

三、調(diào)研對(duì)象:

1、2012級(jí)在校學(xué)生;

2、南隅幼兒園、實(shí)驗(yàn)幼兒園部分幼兒教師。

四、調(diào)研方法

此次調(diào)研采取問(wèn)卷調(diào)查的形式。問(wèn)卷分為學(xué)生問(wèn)卷和教師問(wèn)卷兩部分。

(一)學(xué)生問(wèn)卷共設(shè)置了 10個(gè)問(wèn)題:

1、您在中考填報(bào)志愿時(shí),學(xué)前教育是否是第一志愿?

2、您對(duì)學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置是否滿(mǎn)意?

3、您不滿(mǎn)意的原因是什么?

4、通過(guò)課程學(xué)習(xí),您確定的就業(yè)方向是什么?

5、通過(guò)三年的專(zhuān)業(yè)課程的學(xué)習(xí),能否達(dá)到理想目標(biāo)?

6、您認(rèn)為您所學(xué)的各門(mén)課程之間層次安排是否合理?

7、通過(guò)三年課程的學(xué)習(xí),您認(rèn)為您獲得了哪些幼兒教師方面的素養(yǎng)?

8、教師的教學(xué)方式是否能幫助您達(dá)到學(xué)習(xí)這些課程的目標(biāo)?

9、根據(jù)您的經(jīng)驗(yàn),對(duì)您所選學(xué)的學(xué)前專(zhuān)業(yè)課程做一評(píng)價(jià)。

10、您還有哪些課程方面的意見(jiàn)或建議? 學(xué)生問(wèn)卷共抽查了50名學(xué)前專(zhuān)業(yè)11級(jí)在校學(xué)生。50份問(wèn)卷中,有效問(wèn)卷47份。

通過(guò)問(wèn)卷發(fā)現(xiàn):

64.83%的學(xué)生對(duì)學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置非常滿(mǎn)意或比較滿(mǎn)意,但也有35.17%的學(xué)生選擇了一般滿(mǎn)意;不滿(mǎn)意的原因主要集中在知識(shí)陳舊、脫離現(xiàn)實(shí)等各方面;通過(guò)三年的課程學(xué)習(xí),85.11%的學(xué)生愿意到托幼機(jī)構(gòu)從事保教工作,14.89%的學(xué)生希望到有關(guān)幼兒教育機(jī)構(gòu)工作。57.45%的學(xué)生認(rèn)為通過(guò)三年的專(zhuān)業(yè)課程的學(xué)習(xí),能達(dá)到就業(yè)目標(biāo),42.55%的學(xué)生認(rèn)為達(dá)到部分的目的;在課程安排是否合理的問(wèn)題上,63.83%的學(xué)生選擇了合理,36.17%的學(xué)生選擇了部分合理;通過(guò)三年的學(xué)習(xí),多數(shù)學(xué)生獲得了正確的兒童觀,具有正確的教師觀和教育觀,支持幼兒的情感態(tài)度等,基本具備了幼兒教師的基本素質(zhì);80.85%的學(xué)生認(rèn)為大部分教師的教學(xué)方式達(dá)到了課程的目標(biāo);在專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置的調(diào)查項(xiàng)目中,部分學(xué)生認(rèn)為幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)課程內(nèi)容不太合理;部分學(xué)生感覺(jué)課本理論性太強(qiáng),知識(shí)抽象,案例較少,難于理解。

(二)幼兒教師問(wèn)卷共設(shè)置了 8個(gè)問(wèn)題:

1、你認(rèn)為當(dāng)前一名幼兒園教師急需哪些專(zhuān)業(yè)技能?

2、您對(duì)學(xué)前教育課程設(shè)置是否滿(mǎn)意:(如果選a或b,請(qǐng)直接做第5題)

3、您不滿(mǎn)意的原因?yàn)?可多選):

4、通過(guò)中專(zhuān)層次課程的學(xué)習(xí),能否達(dá)到上述目標(biāo):

5、您認(rèn)為您所學(xué)的各門(mén)課程之間層次安排是否合理:

6、通過(guò)中專(zhuān)課程的學(xué)習(xí),您認(rèn)為您獲得了哪些幼兒教師方面的素養(yǎng):

7、根據(jù)您的經(jīng)驗(yàn),對(duì)您所選學(xué)的學(xué)前專(zhuān)業(yè)課程做一評(píng)價(jià):

8、在貴園的我校學(xué)前教育畢業(yè)生(實(shí)習(xí)生)存在哪些問(wèn)題?

教師問(wèn)卷共抽查了40名幼兒園在職教師,問(wèn)卷全部有效。

通過(guò)問(wèn)卷發(fā)現(xiàn):

多數(shù)教師認(rèn)為豐富的幼教理論和演唱、彈奏、表演、手工制作等能力是幼兒教師急需的專(zhuān)業(yè)技能;82.5%的教師對(duì)學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置非常滿(mǎn)意或者比較滿(mǎn)意,但也有17.5%的教師選擇了一般滿(mǎn)意;不滿(mǎn)意的原因也主要集中在知識(shí)陳、脫離現(xiàn)實(shí)等各方面;通過(guò)三年的課程學(xué)習(xí),95%的教師愿意到托幼機(jī)構(gòu)從事保教工作,5%的學(xué)生希望到有關(guān)幼兒教育機(jī)構(gòu)工作。95%的教師認(rèn)為通過(guò)三年的專(zhuān)業(yè)課程的學(xué)習(xí),能實(shí)現(xiàn)就業(yè)目標(biāo),5%的教師認(rèn)為達(dá)到部分的目的;在課程安排是否合理的問(wèn)題上,47.5%的教師選擇了合理,52.5%的學(xué)生選擇了部分合理;通過(guò)三年的學(xué)習(xí),多數(shù)教師獲得了正確的兒童觀,具有正確的教師觀和教育觀,支持幼兒的情感態(tài)度等,基本具備了幼兒教師的基本素質(zhì);80%的教師認(rèn)為大部分教師的教學(xué)方式達(dá)到了課程的目標(biāo):在專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置的調(diào)查項(xiàng)目中,部分教師認(rèn)為幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)課程內(nèi)容不太合理;多數(shù)教師認(rèn)為在本幼兒園實(shí)習(xí)、工作的我校學(xué)前專(zhuān)業(yè)個(gè)別學(xué)生存在理論知識(shí)與實(shí)踐能力脫節(jié)的現(xiàn)象,即教學(xué)能力與管理能力較低。

濰坊市工業(yè)學(xué)校學(xué)前教育專(zhuān)業(yè) 2013.1.8

附 調(diào)查問(wèn)卷

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇二

有責(zé)任心、有愛(ài)心、有親和力,身心健康,性格外向,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)豐富,擅長(zhǎng)舞蹈。重視自身學(xué)習(xí),熱愛(ài)幼教工作。

思想上積極要求上進(jìn),為人誠(chéng)懇老實(shí),性格開(kāi)朗善于交際,能吃苦耐勞,有良好的親和力,有耐性;工作上有較強(qiáng)的組織管理和實(shí)踐能力,集體觀念強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和創(chuàng)新意識(shí)。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇三

本人在園內(nèi)擔(dān)任班長(zhǎng)職務(wù),帶領(lǐng)本班全體教師及幼兒開(kāi)展教育教學(xué)及各種活動(dòng).在工作間隙,利用專(zhuān)業(yè)知識(shí)開(kāi)展幼兒美術(shù)興趣教學(xué),從最初參加人數(shù)10人發(fā)展到106人,在學(xué)期末開(kāi)辦幼兒繪畫(huà)展,獲得了良好的評(píng)價(jià),堅(jiān)定了家長(zhǎng)和幼兒學(xué)習(xí)繪畫(huà)的信心。在幼兒舞蹈編排課程上,將很多時(shí)尚和流行的元素融會(huì)其中,在六一兒童節(jié)演出、新春匯演、區(qū)活動(dòng)、社區(qū)活動(dòng)中都受到了大家廣泛的。

另外,對(duì)于家長(zhǎng)教育幼兒的困惑以及對(duì)幼兒園工作中的種種誤解,本人還開(kāi)展了家長(zhǎng)學(xué)習(xí)班,利用具體的實(shí)例、換位練習(xí)等方式,使家長(zhǎng)得到了真正的體會(huì),從而減少了工作中的很多摩擦,也受到了家長(zhǎng)的好評(píng)。

有責(zé)任心、有愛(ài)心、有親和力,身心健康,性格外向,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)豐富,擅長(zhǎng)舞蹈。重視自身學(xué)習(xí),熱愛(ài)幼教工作。

細(xì)談——思想上積極要求上進(jìn),為人誠(chéng)懇老實(shí),性格開(kāi)朗善于交際,能吃苦耐勞,有良好的親和力,有耐性;工作上有較強(qiáng)的組織管理和實(shí)踐能力,集體觀念強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和創(chuàng)新意識(shí)。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇四

姓名:

性別:女。

民族:漢族。

年齡:21歲。

籍貫:

婚姻狀況:

身高:159cm。

體重:kg。

政治面貌:共青團(tuán)員。

學(xué)歷:大專(zhuān)。

求職意向。

求職類(lèi)型:全職。

要求月薪:2500元/月。

希望職業(yè):文體/教育/培訓(xùn)類(lèi)-高等/中級(jí)/小學(xué)/幼兒教育。

希望職位:幼師。

希望地區(qū):北京-昌平區(qū)。

教育情況。

/09--/08:北京市幼兒師范學(xué)校|幼兒教育|中專(zhuān)。

工作經(jīng)歷。

2008/04--至今:北京市朝陽(yáng)區(qū)名山幼兒園|專(zhuān)項(xiàng)教學(xué)老師|幼兒老師。

本人為北京市幼兒師范學(xué)校05屆畢業(yè)生,在校期間表現(xiàn)良好,曾多次獲獎(jiǎng),主持過(guò)大型的校內(nèi)演出,還曾代表學(xué)校外出為部隊(duì)主持節(jié)目。普通話(huà)考級(jí)成績(jī)良好。還在北京空直藍(lán)天幼兒園、明天七幼進(jìn)行實(shí)習(xí),后就職于北京市朝陽(yáng)區(qū)名山幼兒園,在職期間,表現(xiàn)良好,對(duì)幼兒盡心盡力,受到幼兒和家長(zhǎng)的喜愛(ài)。在任職過(guò)程中,從無(wú)出現(xiàn)任何事故,同事關(guān)系和睦,具備良好的工作能力和溝通能力!現(xiàn)已獨(dú)立負(fù)責(zé)教學(xué)活動(dòng)(項(xiàng)目教學(xué)),工作成績(jī)良好。

2010/02--至今:北京陽(yáng)光童盟發(fā)展有限公司|教師|教師班主任。

北京陽(yáng)光童盟發(fā)展有限公司是學(xué)前班教育機(jī)制,只招收5歲以上六歲以下的孩子。我在此學(xué)校擔(dān)任教學(xué)老師兼班主任工作,我負(fù)責(zé)(音樂(lè)課,入學(xué)訓(xùn)練課,專(zhuān)注力課和口才表演課),在工作過(guò)程中,我積累了一定的上課經(jīng)驗(yàn),課堂控制和組織較強(qiáng)。我還擔(dān)任班主任工作,在工作過(guò)程中,能做到認(rèn)真負(fù)責(zé),恪盡職守,對(duì)孩子做到和藹可親。我的家園聯(lián)系工作做得較好,所以受到家長(zhǎng)和孩子的一致好評(píng)。在最近學(xué)校組織的教師評(píng)比過(guò)程中,我成為了孩子最喜歡的老師!我認(rèn)為,作為一名優(yōu)秀合格的幼兒老師就一定要做到愛(ài)孩子,因?yàn)閻?ài)比責(zé)備更重要!

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇五

學(xué)前教育是我國(guó)基礎(chǔ)教育事業(yè)的重要組成部分,是學(xué)校教育和終身教育的奠基階段,其根本任務(wù)是為幼兒的一生發(fā)展打好基礎(chǔ)。時(shí)代在發(fā)展,群眾對(duì)幼兒教育的期望越來(lái)越高,社會(huì)呼喚真正意義的學(xué)前教育。為研究解決我片區(qū)學(xué)前教育事業(yè)的方向性、體制性、政策性問(wèn)題,推進(jìn)片區(qū)學(xué)前教育事業(yè)持續(xù)、健康、均衡、可持續(xù)的發(fā)展。2011年4月初旬對(duì)全片區(qū)各類(lèi)幼兒園進(jìn)行全面調(diào)查,現(xiàn)將調(diào)查情況匯報(bào)如下:

一、調(diào)查對(duì)象:調(diào)查對(duì)象為片區(qū)下轄11個(gè)村及完小教學(xué)點(diǎn)。

二、調(diào)研方法

通過(guò),現(xiàn)場(chǎng)考察,聽(tīng)取各完小及教學(xué)點(diǎn)負(fù)責(zé)人的匯報(bào)資料,座談?dòng)懻摰确绞?,全面視察了解水母全片區(qū)11所完小及教學(xué)點(diǎn)。

三、取得的效果

水母片區(qū)是化處鎮(zhèn)教育系統(tǒng)劃分的三個(gè)片區(qū)之一,陸地面積40平方公里左右,通過(guò)調(diào)查,水母片區(qū)下轄11個(gè)行政村,學(xué)前三年兒童人口988人,9所完小及兩所教學(xué)點(diǎn),其中完小類(lèi)學(xué)校代辦學(xué)前班的有5所。在財(cái)政投入方面,除了代辦學(xué)前班的學(xué)校配備一個(gè)專(zhuān)兼職教師認(rèn)課,開(kāi)取一定的報(bào)酬以及舉辦學(xué)前班必須的辦公投入之外,其他五任何投入。每所平均每年投入教師待遇及辦公開(kāi)支約1萬(wàn)元。

四、存在的突出問(wèn)題

1、片區(qū)內(nèi)目前沒(méi)有任何一所公辦幼兒園,主要是政府投入不夠。

2、部分學(xué)校有學(xué)前班,但學(xué)前班舉辦屬松散型,缺乏政府干預(yù)及政策保障。

3、有未經(jīng)審批注冊(cè)擅自開(kāi)辦私人幼兒園一所,主要是辦園方的辦園的意識(shí)淡薄以及主管部分的監(jiān)管力度不夠。加上政府對(duì)于民辦幼兒園沒(méi)有可行性規(guī)章。

4、代辦學(xué)前班的學(xué)校沒(méi)有教師編制配備,有的是安排義務(wù)教育編制內(nèi)教師授課,擠占義務(wù)教育階段教師;有的是聘請(qǐng)代課教師,代課教師的水平有限,導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量不好。

5、由于是代辦的學(xué)前班,所以管理不規(guī)范,衛(wèi)生保健工作、教育工作不規(guī)范等。

五、對(duì)策建議

1、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)對(duì)學(xué)前教育的領(lǐng)導(dǎo)。

為了切實(shí)加強(qiáng)幼兒教育的管理,促進(jìn)我片區(qū)幼教事業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展。水母片區(qū)要積極配合上級(jí)教育主管部門(mén),積極發(fā)展學(xué)前教育,以適應(yīng)國(guó)家“十二五”遠(yuǎn)景教育規(guī)劃的需要。保護(hù)和發(fā)展學(xué)前教育事業(yè),是政府行政部門(mén)不可推卸的責(zé)任,更何況支持發(fā)展學(xué)前教育事業(yè)是造福子孫后代的功德無(wú)量的事業(yè)。為此,水母片區(qū)必須把水母學(xué)前教育放在基礎(chǔ)教育發(fā)展的戰(zhàn)略重點(diǎn)位置,全方位加大教育投入,大力度深化體制改革,積極爭(zhēng)取在片區(qū)內(nèi)新建一所干部幼兒園,積極實(shí)現(xiàn)學(xué)前教育事業(yè)的快速發(fā)展。

2、進(jìn)一步完善學(xué)前教育管理體制,明確辦學(xué)職責(zé)。

要堅(jiān)決按照中央關(guān)于學(xué)前教育發(fā)展的相關(guān)文件精神“堅(jiān)持實(shí)行地方負(fù)責(zé)、分級(jí)管理和有關(guān)部門(mén)分工負(fù)責(zé)的學(xué)前教育管理體制規(guī)定,進(jìn)一步明確辦學(xué)責(zé)任。建議:鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)全片區(qū)幼兒教育規(guī)劃、布局調(diào)整、民辦幼兒園的建設(shè)和各類(lèi)幼兒園的管理,負(fù)責(zé)管理幼兒園園長(zhǎng)和教師指導(dǎo)教育教學(xué)工作;片區(qū)內(nèi)承擔(dān)發(fā)展農(nóng)村幼兒教育的責(zé)任,負(fù)責(zé)辦好片區(qū)中心幼兒園。教育部門(mén)是幼兒教育的主管部門(mén),要認(rèn)真貫徹中央幼兒教育的方針、政策,制定有關(guān)規(guī)章制度和幼兒教育規(guī)劃并組織實(shí)施,加強(qiáng)幼兒園登記注冊(cè)制度,實(shí)施幼兒園各類(lèi)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和辦法,園長(zhǎng)資格審定和幼兒教師資格認(rèn)定以及幼兒園取管理辦法等方面的建設(shè)。衛(wèi)生、機(jī)構(gòu)編制、建設(shè)、勞動(dòng)保障、民政等部門(mén)要從幼教事業(yè)大局出發(fā),齊抓共管,整體聯(lián)動(dòng),在各自職責(zé)范圍內(nèi),一切為了幼教,一切為了孩子,做好各自的工作。

3、創(chuàng)新模式,積極拓寬加快幼教發(fā)展的路子

機(jī)制和運(yùn)作機(jī)制,全過(guò)程優(yōu)化,全方位推進(jìn),狠抓幼小銜接,提升辦園水平,做到讓家長(zhǎng)滿(mǎn)意,讓小學(xué)滿(mǎn)意,讓社會(huì)滿(mǎn)意,最大限度地發(fā)揮學(xué)前教育的教育功能和辦園效益。本著“放開(kāi)、放活、管?chē)?yán)”的原則,我們?cè)谧龊谩罢k園為示范”的同時(shí),動(dòng)員支持社會(huì)各方面的力量,充分吸納社會(huì)資金,多渠道、多形式發(fā)展學(xué)前教育事業(yè)。形成以“政府辦園為示范、集體(村)辦園為主體、社會(huì)力量辦園為補(bǔ)充”的多元化辦園新格局。

4、堅(jiān)持管理創(chuàng)新,提升學(xué)前教育的辦園水平

(1)、上級(jí)部門(mén)嚴(yán)把辦園審批關(guān)。依據(jù)各級(jí)幼兒園登記注冊(cè)辦法和規(guī)定,對(duì)轄區(qū)內(nèi)的幼兒園實(shí)行登記注冊(cè)。登記注冊(cè)后的幼兒園,名稱(chēng)變更、園址搬遷、停辦合并等事項(xiàng),由縣教育行政部門(mén)審查同意。未經(jīng)登記注冊(cè),擅自舉辦幼兒園,依法予以取締。

(2)、嚴(yán)把教師準(zhǔn)入關(guān)。建立完善了崗位培訓(xùn)和持證上崗制度,所有園長(zhǎng)和教師都通過(guò)“一推雙考、競(jìng)爭(zhēng)上崗”的辦法選聘產(chǎn)生。

(3)、嚴(yán)把評(píng)估監(jiān)督關(guān)。當(dāng)前我片區(qū)雖然部分學(xué)校有學(xué)前班,但存在的問(wèn)題較多,影響了我片區(qū)學(xué)前教事業(yè)的健康發(fā)展。為此,辦有學(xué)前班的學(xué)校要根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《幼兒園(學(xué)前教育)管理?xiàng)l件》,制定《××小學(xué)幼兒(學(xué)前)教育管理辦法》,建立學(xué)前教育督導(dǎo)評(píng)估制度,出臺(tái)以評(píng)估辦學(xué)前班或者幼兒園為主的《學(xué)前班辦班水平督導(dǎo)評(píng)估方案》,加強(qiáng)過(guò)程性督查和終結(jié)性評(píng)估,加大學(xué)前教育在鄉(xiāng)片區(qū)教育工作綜合評(píng)估中的計(jì)分權(quán)重。根據(jù)評(píng)估結(jié)果,實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,從嚴(yán)進(jìn)行獎(jiǎng)懲。對(duì)重點(diǎn)工作落實(shí)不力,評(píng)估成績(jī)不達(dá)標(biāo)的,實(shí)行黃牌警告,限期整改,跟蹤管理。整改不力,造成負(fù)面影響的,堅(jiān)決予以關(guān)、停、轉(zhuǎn)。

設(shè)良好的育人環(huán)境;建立嚴(yán)格的安全工作制度,特別是在園舍、飲食、活動(dòng)、接送、保衛(wèi)等方面,嚴(yán)把安全環(huán)節(jié)。

(5)、加強(qiáng)幼兒教育隊(duì)伍建設(shè),全面提高教育質(zhì)量。

發(fā)展幼兒教育事業(yè),提高保育教學(xué)質(zhì)量,幼兒教師隊(duì)伍建設(shè)是重點(diǎn)。要通過(guò)多種途徑,采取各種措施,培養(yǎng)與造就一支穩(wěn)定合格的幼兒教師隊(duì)伍。第一,辦好職教中心幼師班,為今后大規(guī)模舉辦幼兒園全面、系統(tǒng)地培養(yǎng)合格的幼兒教師打下基礎(chǔ)。第二,開(kāi)展短期培訓(xùn)??h的做法是:由教育主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,規(guī)定所有的幼兒教師都必須參加,費(fèi)用由三方面負(fù)擔(dān),教師自己出一點(diǎn),所在園拿一點(diǎn),教育部門(mén)貼一點(diǎn)。第三,建立健全幼教輔導(dǎo)網(wǎng),建立縣教育部門(mén)、鎮(zhèn)幼兒領(lǐng)導(dǎo)處、片區(qū)輔導(dǎo)員(或中心園園長(zhǎng))組成的業(yè)務(wù)輔導(dǎo)網(wǎng),對(duì)幼兒(學(xué)前)教師進(jìn)行全面指導(dǎo)。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心園為龍頭,開(kāi)展教育、教學(xué)研討,組織觀摩、評(píng)估活動(dòng),進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,以此帶動(dòng)村辦、個(gè)體小園共同提高。

第四,科學(xué)合理安排公辦幼兒教師。第五,注意調(diào)動(dòng)教師的積極性,提高幼兒教師的地位,完善幼兒教師的職稱(chēng)評(píng)審、評(píng)先、評(píng)優(yōu)辦法,使幼兒教師職稱(chēng)評(píng)定制度化、規(guī)范化,并按有關(guān)規(guī)定,對(duì)應(yīng)相關(guān)工資標(biāo)準(zhǔn),將幼兒教師的經(jīng)濟(jì)待遇與義務(wù)教育階段教師同等對(duì)待。

附:《水母片區(qū)學(xué)前教育基本情況調(diào)查表》

普定縣化處鎮(zhèn)水母中小學(xué)校

2011年4月19日

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇六

11月底至12月初,副校長(zhǎng)帶領(lǐng)學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)全組人員到衢州中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校、衢州學(xué)院、金華職院、上海群益職業(yè)技術(shù)學(xué)校、蘇州 幼兒師范專(zhuān)科學(xué)校等幾所院校調(diào)研。本次調(diào)研的內(nèi)容涉及學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的人才培養(yǎng)方案、招生現(xiàn)狀與前景、就業(yè)現(xiàn)狀與前景、師資現(xiàn)狀與未來(lái)建設(shè)問(wèn)題、課程設(shè)置現(xiàn)狀與未來(lái)改革方向、實(shí)踐

教學(xué)

現(xiàn)狀與未來(lái)發(fā)展重點(diǎn)、實(shí)習(xí)基地建設(shè)現(xiàn)狀及未來(lái)開(kāi)拓領(lǐng)域等多個(gè)方面。下面就調(diào)研

總結(jié)

如下。

一、專(zhuān)業(yè)設(shè)置與建設(shè)現(xiàn)狀 1.專(zhuān)業(yè)設(shè)置與調(diào)整

專(zhuān)業(yè)設(shè)置與優(yōu)化是社會(huì)需求與高職高專(zhuān)實(shí)際教學(xué)工作緊密結(jié)合的紐帶,是高等職業(yè)院校的“生命工程”。學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)主動(dòng)適應(yīng)行業(yè)發(fā)展需求,不斷調(diào)整專(zhuān)業(yè)設(shè)置和優(yōu)化專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu),形成了鮮明的職教特色鮮明,具有較強(qiáng)的示范作用。

1 / 51 / 5 師、保育員以及幼兒園管理人員三個(gè)職業(yè)崗位群,明確了各崗位應(yīng)具備的知識(shí)、能力和素質(zhì)的要求。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)是:培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的,掌握學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)知識(shí),具有從事學(xué)前教育工作的基本技能,能夠勝任教育、教學(xué)、科研和管理工作的大專(zhuān)層次的復(fù)合型專(zhuān)業(yè)人才。學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的培養(yǎng)規(guī)格是:

近幾年來(lái),學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)以教育部《高等教育面向 21 世紀(jì)教學(xué)內(nèi)容和課程體系改革計(jì)劃》為指導(dǎo),根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和崗位需要,構(gòu)建以工學(xué)結(jié)合為切入點(diǎn),以工作任務(wù)為載體,基于工作過(guò)程的課程體系。

3 / 53 / 5 級(jí)以職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)為重點(diǎn),注重強(qiáng)化技能訓(xùn)練;一、二年級(jí)每學(xué)期安排學(xué)生到幼兒園專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)1-2周,三年級(jí)頂崗實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)就業(yè)的課程與教學(xué)模式。

第二、教學(xué)方法改革體現(xiàn)了四個(gè)有利于原則:

有利于發(fā)揮學(xué)生的主體作用。在教學(xué)活動(dòng)中啟發(fā)學(xué)生積極思維,培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)思維方式,培養(yǎng)學(xué)生敢于大膽質(zhì)疑,激發(fā)學(xué)生的積極性和創(chuàng)新精神。

有利于培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)是21世紀(jì)賴(lài)于生存的必要條件,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下員工接受再教育,已成為生活中的第一需要。因此,培養(yǎng)學(xué)生掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,教會(huì)學(xué)生獲取知識(shí),培養(yǎng)分析處理信息的能力,已成為每一個(gè)教師義不容辭的責(zé)任。制定教學(xué)大綱時(shí),既提出了教學(xué)方法要求,又提出了學(xué)生的學(xué)習(xí)方法要求。要培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力。

有利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。在教學(xué)過(guò)程中,要千方百計(jì)地培養(yǎng)學(xué)生善于提問(wèn),善于質(zhì)疑,敢于發(fā)表與眾不同的見(jiàn)解,甚至與教師不同的看法。在培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神方面,要求學(xué)生做的每一件事,都要與別人不一樣,而且力求比別人做得更好,著力培養(yǎng)學(xué)生在求異過(guò)程中有所發(fā)現(xiàn),有所創(chuàng)新。使學(xué)生在接受知識(shí),形成能力和提高素質(zhì)的過(guò)程中,成為革新技術(shù)的探求者,真正體現(xiàn)高職教育是為生產(chǎn)第一線(xiàn)服務(wù)的創(chuàng)新性的專(zhuān)業(yè)教育。

4 / 54 / 5 的實(shí)施過(guò)程中充分考慮學(xué)生的實(shí)際需要。要因材施教,積極實(shí)行啟發(fā)式、討論式教學(xué),鼓勵(lì)學(xué)生獨(dú)立思考,激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)性,培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)精神和創(chuàng)新意識(shí),通過(guò)改革教學(xué)方法和考試方法,促進(jìn)學(xué)生的個(gè)性和能力的全面發(fā)展。

通過(guò)調(diào)研,通過(guò)走訪(fǎng)和聽(tīng)取介紹了解了學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)定位,同時(shí),在學(xué)習(xí)其他院校成功的專(zhuān)業(yè)辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,將結(jié)合我校實(shí)際,通過(guò)外聘、進(jìn)修、引進(jìn)等形式,進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè);通過(guò)課程、教材、實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)基地建設(shè),進(jìn)一步提高專(zhuān)業(yè)建設(shè)水平。全體教師都感到此次調(diào)研收益很大,不虛此行,希望日后有更多的學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì)。

5 / 55 / 5

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇七

我是xx師范學(xué)院學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的一名學(xué)生,在xx幼兒園實(shí)習(xí),是我來(lái)之不易的鍛煉機(jī)會(huì),在這大好時(shí)間里,我本著學(xué)好學(xué)前教育,盡量擴(kuò)大知識(shí)面,并加強(qiáng)能力鍛煉的`原則,大量汲取知識(shí)財(cái)富,鍛煉了自己的各種能力。

大學(xué)時(shí),我努力的學(xué)習(xí)教育知識(shí),深研專(zhuān)業(yè)知識(shí),并取得了優(yōu)異的成績(jī),多次考試名列前茅,連年獲得獎(jiǎng)學(xué)金;我在幾年中系統(tǒng)學(xué)習(xí)了教育學(xué)、心理學(xué)、普通心理學(xué)、人體解剖生理學(xué)、教育社會(huì)學(xué)、聲樂(lè)、舞蹈、美術(shù)、學(xué)前教育學(xué)、幼兒心理學(xué)、幼兒教育心理學(xué)、幼兒保健學(xué)、幼兒教育研究方法等課程。

通過(guò)大學(xué)的基礎(chǔ)學(xué)習(xí),在實(shí)習(xí)期間我較好的掌握了以下技能:學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的基本理論和基本知識(shí);掌握觀察幼兒、分析幼兒的基本能力以及對(duì)幼兒實(shí)施保育和教育的技能;具有編制具體教育方案和實(shí)施方案的初步能力;熟悉國(guó)家和地方幼兒教育的方針、政策和法規(guī);了解學(xué)前教育理論的發(fā)展動(dòng)態(tài);掌握文獻(xiàn)檢索、資料查詢(xún)的基本方法,具有初步的科學(xué)研究和實(shí)際工作能力。

在幼兒園實(shí)習(xí)期間,自覺(jué)遵守幼兒園的教學(xué)紀(jì)律,積極參加學(xué)校舉辦的各種集體活動(dòng),并為集體出謀獻(xiàn)策,時(shí)刻關(guān)心學(xué)生,與同事關(guān)系融洽;作為實(shí)習(xí)老師,我努力為同學(xué)服務(wù),積極協(xié)助老教師的工作,開(kāi)展各種形式的活動(dòng),協(xié)調(diào)同學(xué)與集體的關(guān)系,使我們班成為一個(gè)充滿(mǎn)生氣、有活力的班集體。

在課余生活中,我還堅(jiān)持培養(yǎng)自己廣泛的興趣愛(ài)好,堅(jiān)持體育鍛煉,使自己始終保持在最佳狀態(tài),為提高自己的社會(huì)交往和各方面知識(shí)的運(yùn)用能力,我積極參加志愿活動(dòng),不僅增強(qiáng)了我吃苦耐勞、自理自立的能力,還提高了我與別人合作與交往的能力。

我是一個(gè)外向型的人,性格開(kāi)朗活潑,待人處事熱情大方,生活態(tài)度端正向上,思想開(kāi)放積極,能很快接受新鮮事物。我最大的特點(diǎn)是:熱心待人,誠(chéng)實(shí)守信,具有創(chuàng)新和開(kāi)拓意識(shí),勇于挑戰(zhàn)自我;為人處世上,我堅(jiān)持嚴(yán)于律已,寬以待人,“若要人敬已,先要已敬人”,良好的人際關(guān)系正是建立在理解與溝通基礎(chǔ)之上的,所以我與同學(xué)關(guān)系極其融洽。

這實(shí)習(xí)中,在各方面我都有量的積累和質(zhì)的飛躍,但我知道自己除了理論知識(shí)之外,我的經(jīng)驗(yàn)與閱歷還尚淺,讀萬(wàn)卷書(shū),行萬(wàn)里路,這些還需我在以后的實(shí)踐工作之中不斷提高,我深信機(jī)遇定會(huì)垂青有準(zhǔn)備的人,我憧憬著美好的未來(lái)。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇八

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)學(xué)生是日后培育幼兒未來(lái)的人,僅僅由別人的評(píng)價(jià)來(lái)判定自己是不全面的,當(dāng)自己也沉淀下來(lái),窺探自己的內(nèi)心,寫(xiě)下自己的。

自我評(píng)價(jià)。

這樣才可以不斷進(jìn)步。下面是本站小編為大家?guī)?lái)自我評(píng)價(jià)的范文相信對(duì)你會(huì)有幫助的。

光陰如箭,歲月如梭,急匆匆地走過(guò)兩年半年輪,即將函授畢業(yè)的我,點(diǎn)點(diǎn)滴滴依然清晰分明。

自從xx年年被山東理工大學(xué)成教學(xué)院學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)錄取后,充滿(mǎn)信心的我即以滿(mǎn)腔的熱情投入函授學(xué)習(xí)中。上課期間,我堅(jiān)持不遲到、不早退,勤做筆記,按時(shí)完成作業(yè),有要事則向班主任請(qǐng)假。

在單位工作期間,我一邊認(rèn)真?zhèn)湔n,一邊把自己的本職工作做好!一邊也不忘理工大的任課教授的囑咐。充分利用自己的閑暇時(shí)間,把學(xué)的理論和實(shí)際工作相聯(lián)系,把函授時(shí)不能作具體解說(shuō)的書(shū)本知識(shí)理解消化。通過(guò)兩年半的本科函授學(xué)習(xí),本人在思想認(rèn)識(shí)、業(yè)務(wù)認(rèn)識(shí)、專(zhuān)業(yè)技能等方面都有較大的提高,先概括如下:

思想認(rèn)識(shí):本人在函授學(xué)習(xí)期間,認(rèn)真學(xué)習(xí)了學(xué)院開(kāi)設(shè)的專(zhuān)業(yè)課,特別是對(duì)學(xué)院開(kāi)設(shè)課程《教育學(xué)》、《心理學(xué)》的學(xué)習(xí),使我受益匪淺,本人明白了,合格的教師不僅關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí),更關(guān)注學(xué)生的心里,塑造健康的人格和培養(yǎng)樂(lè)觀上進(jìn)的心態(tài)是我們共同的目標(biāo)。

業(yè)務(wù)認(rèn)識(shí):山東理工大學(xué)函授學(xué)院的授課老師業(yè)務(wù)精湛,教學(xué)認(rèn)真、負(fù)責(zé),使本人在函授學(xué)習(xí)期間收獲頗多,大大提高了業(yè)務(wù)能力。使本人的業(yè)務(wù)大大提升,本人把所學(xué)理論運(yùn)用到教學(xué)和教育實(shí)踐中,效果效果相當(dāng)不錯(cuò)。專(zhuān)業(yè)技能:本人是一名幼兒教師,在校我們學(xué)習(xí)了不光《教育學(xué)》、《心理學(xué)》,還有《幼兒衛(wèi)生與營(yíng)養(yǎng)學(xué)》、《家庭教育學(xué)》等,通過(guò)學(xué)習(xí)讓我學(xué)會(huì)了很多,也學(xué)會(huì)了怎樣處理突發(fā)事件。

短暫的兩年半的學(xué)習(xí)過(guò)去了,我不僅學(xué)到了豐富的專(zhuān)業(yè)文化知識(shí),重溫了快樂(lè)的大學(xué)生活,提高了教育教學(xué)能力,而且更加堅(jiān)定自己的追求,我將充分挖掘人生價(jià)值,發(fā)揮個(gè)人潛力,有效地服務(wù)于教育事業(yè),服務(wù)于社會(huì)。

本著對(duì)幼教事業(yè)的熱愛(ài)和對(duì)踏入大學(xué)校門(mén)的無(wú)限憧憬,我報(bào)考了電大學(xué)前教育專(zhuān)科。在參加電大學(xué)習(xí)的時(shí)間里,我收獲了許多知識(shí),也結(jié)交了不少幼教的同行朋友,我本著學(xué)好本專(zhuān)業(yè),盡量擴(kuò)大知識(shí)面,并加強(qiáng)能力鍛煉的原則,大量汲取知識(shí)財(cái)富,鍛煉了自己的各種能力。學(xué)習(xí)了學(xué)前教育的專(zhuān)業(yè)知識(shí),我認(rèn)真發(fā)揮自己的特長(zhǎng);挖掘自身的潛力,不斷理論聯(lián)系實(shí)際,從而逐步提高了自己的學(xué)習(xí)能力和分析處理問(wèn)題的能力以及一定的協(xié)調(diào)組織和管理能力,在專(zhuān)業(yè)技能上,更能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需求。在今后的處理幼兒突發(fā)事件中,更得心應(yīng)手了。

在理論學(xué)習(xí)方面,我更努力學(xué)好基礎(chǔ)知識(shí),所以在學(xué)習(xí)上踏踏實(shí)實(shí),一點(diǎn)也不放松自己。我認(rèn)為好的學(xué)習(xí)方法對(duì)學(xué)好知識(shí)很有幫助,所以在每次考試后,我都會(huì)總結(jié)一下學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。一份耕耘一分收獲,每每看到自己不斷的進(jìn)步,我就會(huì)對(duì)自己更有信心,更加堅(jiān)信知識(shí)的重要性了,對(duì)我們教師來(lái)說(shuō),我覺(jué)得光學(xué)好書(shū)本上的知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還要不斷的加以應(yīng)用,讓理論和實(shí)際接軌。把學(xué)前教育的知識(shí)加以貫通,靈活應(yīng)用。

在電大學(xué)習(xí)期間,最讓我受益匪淺的就是《教育學(xué)》《心理學(xué)》的學(xué)習(xí),使我明白了,合格的幼兒教師不僅要關(guān)注孩子的學(xué)習(xí),更要關(guān)注孩子的心理,塑造他們健康的人格和培養(yǎng)樂(lè)觀向上的心態(tài)是我今后努力的目標(biāo)。短暫的電大學(xué)習(xí)生活過(guò)去了,我不僅學(xué)到了豐富的專(zhuān)業(yè)文化知識(shí),體驗(yàn)了快樂(lè)的大學(xué)生活,提高了教育教學(xué)能力,而且更加堅(jiān)定自己的追求,我將充分挖掘人生價(jià)值,發(fā)揮個(gè)人潛力,有效地服務(wù)于教育事業(yè),服務(wù)于社會(huì),做名優(yōu)秀的幼兒教師,不悔于太陽(yáng)下最光輝的職業(yè)!

大學(xué)四年,是我來(lái)之不易的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。在這大好時(shí)光里,我本著學(xué)好本專(zhuān)業(yè),盡量擴(kuò)大知識(shí)面,并加強(qiáng)能力鍛煉的原則,大量汲取知識(shí)財(cái)富,鍛煉了自己的各種能力。我努力的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)課,深研專(zhuān)業(yè)知識(shí),并取得了優(yōu)異的成績(jī),多次名列前茅,連年獲得獎(jiǎng)學(xué)金。本人在幾年中系統(tǒng)學(xué)習(xí)了教育學(xué)、心理學(xué)、普通心理學(xué)、人體解剖生理學(xué)、教育社會(huì)學(xué)、聲樂(lè)、舞蹈、美術(shù)、學(xué)前教育學(xué)、幼兒心理學(xué)、幼兒教育心理學(xué)、幼兒保健學(xué)、幼兒教育研究方法等課程。

通過(guò)幾年的學(xué)習(xí),本人具備以下幾方面的知識(shí)和能力:

2.掌握觀察幼兒、分析幼兒的基本能力以及對(duì)幼兒實(shí)施保育和教育的技能;。

3.具有編制具體教育方案和實(shí)施方案的初步能力;。

4.熟悉國(guó)家和地方幼兒教育的方針、政策和法規(guī);。

6.掌握文獻(xiàn)檢索、資料查詢(xún)的基本方法,具有初步的科學(xué)研究和實(shí)際工作能力。

在校學(xué)習(xí)期間,我熱愛(ài)社會(huì)主義,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨和他的領(lǐng)導(dǎo)。自覺(jué)遵守國(guó)家的法律和學(xué)校的紀(jì)律。積極參加各種校內(nèi)黨?;顒?dòng),向黨組織靠攏,并取得了25黨校結(jié)業(yè)證書(shū)。

在學(xué)校里,我積極參加從班到系、學(xué)校的各種集體活動(dòng),并為集體出謀獻(xiàn)策。時(shí)刻關(guān)心同學(xué),與大家關(guān)系融洽。作為班干部,我努力為同學(xué)服務(wù),積極協(xié)助老師的工作,開(kāi)展各種形式的活動(dòng),協(xié)調(diào)同學(xué)與集體的關(guān)系,使我們班成為一個(gè)充滿(mǎn)生氣、有活力的班集體。

在課余生活中,我還堅(jiān)持培養(yǎng)自己廣泛的興趣愛(ài)好,堅(jiān)持體育鍛煉,使自己始終保持在最佳狀態(tài)。為提高自己的社會(huì)交往和各方面知識(shí)的運(yùn)用能力,我積極參加社會(huì)實(shí)踐。

我是x大學(xué)師x區(qū)xx級(jí)音樂(lè)系學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的學(xué)生.我深知學(xué)習(xí)這個(gè)專(zhuān)業(yè),身上應(yīng)具備怎樣的技能。

我熱愛(ài)學(xué)前教育這個(gè)專(zhuān)業(yè),看到一個(gè)個(gè)活蹦亂跳的小身影,心里就有說(shuō)不出的滿(mǎn)足,讓人寬慰.所以,我選擇了這個(gè)專(zhuān)業(yè).我會(huì)盡自己最大的努力,融入到小孩子的生活當(dāng)中去,本著為祖國(guó)棟梁服務(wù)的宗旨,培養(yǎng)好祖國(guó)的花朵.

我是一個(gè)有愛(ài)心的人,對(duì)小孩有足夠的耐心,有親和力,我相信小孩子會(huì)喜歡我并接受我的.

在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代里,不僅需要知識(shí),更需要能力接受新事物和適應(yīng)新環(huán)境的能力。在大學(xué)生活的不斷磨練和成長(zhǎng),我已變得堅(jiān)強(qiáng).對(duì)周邊環(huán)境有很強(qiáng)的適應(yīng)能力.我相信我可以很快適應(yīng)新的工作環(huán)境,在實(shí)際中不斷學(xué)習(xí),提高并完善自己.我會(huì)用已有的經(jīng)驗(yàn)和端正的心態(tài)來(lái)接受即將面臨我的新考驗(yàn)。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇九

幼兒教師年輕化是當(dāng)前幼兒教師隊(duì)伍發(fā)展的趨勢(shì)。調(diào)查和訪(fǎng)談表明:缺乏相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)能力支持常常導(dǎo)致新教師入職適應(yīng)困難,而其專(zhuān)業(yè)能力發(fā)展的基礎(chǔ)主要是通過(guò)職前教育實(shí)現(xiàn)的,因此,學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)學(xué)生所具備的專(zhuān)業(yè)能力是解決幼兒教師入職適應(yīng)問(wèn)題的必然要求。

加強(qiáng)幼兒教師教育,是提升國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力、推進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的必然選擇。當(dāng)今世界,知識(shí)成為提高綜合國(guó)力和國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的決31定性因素,人力資源成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的戰(zhàn)略性資源,教育在綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng)中越來(lái)越具有決定性作用。學(xué)前教育是啟蒙教育,是教育的最基礎(chǔ)階段,在終身教育的理念下,啟蒙教育的好壞直接影響到以后各階段教育的質(zhì)量。

從國(guó)際看,當(dāng)今主要發(fā)達(dá)國(guó)家已越來(lái)越重視學(xué)前教育。從國(guó)內(nèi)看,我國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)已進(jìn)入工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、市場(chǎng)化、國(guó)際化快速發(fā)展階段,實(shí)施科教興國(guó)、人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家,構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,都需要培養(yǎng)數(shù)以?xún)|計(jì)的高素質(zhì)勞動(dòng)者、數(shù)以千萬(wàn)計(jì)的專(zhuān)門(mén)人才和一大批拔尖創(chuàng)新人才作為支撐,需要幼兒教師教育提供有力的支持和服務(wù)。

與發(fā)展指導(dǎo)意見(jiàn)》:今后5年,全國(guó)幼兒教育事業(yè)發(fā)展的總目標(biāo)是:學(xué)前三年兒童受教育率達(dá)到55%,學(xué)前一年兒童受教育率達(dá)到80%;大中城市普及學(xué)前三年教育;全面提高0-6歲兒童家長(zhǎng)及看護(hù)人員的科學(xué)育兒能力。

隨著人民生活水平的提高,我國(guó)幼教事業(yè)的迅速發(fā)展,對(duì)于幼兒教師和管理人員的需求驟增,學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生供不應(yīng)求。作為學(xué)前教育機(jī)構(gòu)的幼兒園,其教育質(zhì)量、管理水平不僅僅關(guān)系到每個(gè)兒童的發(fā)展,也是每個(gè)幼兒園生存發(fā)展的關(guān)鍵因素。如何提高幼兒園的教育質(zhì)量,提升幼兒園的品質(zhì),開(kāi)創(chuàng)幼兒園的新局面,在日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中求生存、求發(fā)展,已成為眾多幼兒園最為關(guān)心的焦點(diǎn)所在,而師資力量則是在求發(fā)展求生存的競(jìng)爭(zhēng)中最具價(jià)值的砝碼。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)旨在培養(yǎng)具備學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)知識(shí),能在托幼機(jī)構(gòu)從事幼兒教育工作。近年來(lái)全國(guó)各地一些院校均增設(shè)了學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)來(lái)培養(yǎng)幼兒教師。2008年,全國(guó)開(kāi)設(shè)學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的本科、專(zhuān)科和中專(zhuān)層次的教師教育院校分別為128所、389所和1871所。學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)位列全國(guó)新增熱門(mén)專(zhuān)業(yè)的第九位。社會(huì)對(duì)具有專(zhuān)科學(xué)歷的高素質(zhì)幼兒教師需求旺盛,幼兒教育市場(chǎng)前景廣闊。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇十

學(xué)前教育是我國(guó)基礎(chǔ)教育事業(yè)的重要組成部分,是學(xué)校教育和終身教育的奠基階段,其根本任務(wù)是為幼兒的一生發(fā)展打好基礎(chǔ)。時(shí)代在發(fā)展,人們對(duì)幼兒教育的期望越來(lái)越高,社會(huì)呼喚真正意義的學(xué)前教育。為研究解決學(xué)前教育事業(yè)的方向性、體制性、政策性問(wèn)題,推進(jìn)片區(qū)學(xué)前教育事業(yè)持續(xù)、健康、均衡、可持續(xù)的發(fā)展。我們對(duì)各類(lèi)幼兒園進(jìn)行全面調(diào)查,本次調(diào)研的內(nèi)容涉及學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的人才培養(yǎng)方案、招生現(xiàn)狀與前景、就業(yè)現(xiàn)狀與前景、師資現(xiàn)狀與未來(lái)建設(shè)問(wèn)題、課程設(shè)置現(xiàn)狀與未來(lái)改革方向、實(shí)踐教學(xué)現(xiàn)狀與未來(lái)發(fā)展重點(diǎn)、實(shí)習(xí)基地建設(shè)現(xiàn)狀及未來(lái)開(kāi)拓領(lǐng)域等多個(gè)方面。下面就調(diào)研總結(jié)如下。

一、學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的人才培養(yǎng)方案

本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美等方面全面發(fā)展,掌握學(xué)前教育基本理論、專(zhuān)業(yè)知識(shí)及基本技能,既能從事各級(jí)各類(lèi)基層幼兒園保、教工作,又能在兒童教育機(jī)構(gòu)、媒體、圖書(shū)出版部門(mén)、公司等從事相關(guān)的工作。學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的培養(yǎng)規(guī)格是:

第三、具有一定的英語(yǔ)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),具有幼兒英語(yǔ)“雙語(yǔ)”教學(xué)能力;

第五、具有健康的體魄和良好的心理品質(zhì),健康的審美觀念和一定的審美能力,樹(shù)立正確的勞動(dòng)觀點(diǎn)和態(tài)度,具有一定的自我管理能力和適應(yīng)能力。

二、學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的現(xiàn)狀與前景

隨著城鎮(zhèn)化進(jìn)程的加快、外來(lái)務(wù)工人員的增多,也由于從上世紀(jì)90年代中期以來(lái)的10余年間,幼兒園建設(shè)過(guò)于倚重市場(chǎng)這只手,政府投入不足,公辦園俏,民辦園貴,黑戶(hù)園亂。

日前召開(kāi)的省委九屆六次全會(huì)上,省委書(shū)記尤權(quán)強(qiáng)調(diào),要積極保障和改善民生,堅(jiān)持優(yōu)先發(fā)展教育。會(huì)議明確提出,2013年是學(xué)前教育三年行動(dòng)計(jì)劃收官之年,全省將新建、改擴(kuò)建358所公辦幼兒園,在農(nóng)村小學(xué)或教學(xué)點(diǎn)附屬幼兒園新增1830個(gè)班,再增10萬(wàn)個(gè)學(xué)額。此前兩年,我省已分別新增公辦園學(xué)額14萬(wàn)個(gè)、10萬(wàn)個(gè)。

伴隨新園所迅速增加的,是幼教師資的緊缺。近兩年,通過(guò)公開(kāi)招聘、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、現(xiàn)有教師支教等渠道,全省公辦幼兒園共補(bǔ)充5000余名教師,轉(zhuǎn)崗千余名小學(xué)富余學(xué)科教師從事幼教工作。今年,還將參照義務(wù)教育小片區(qū)管理辦法,通過(guò)對(duì)口幫扶、城鄉(xiāng)結(jié)盟等形式,加大教師培訓(xùn)力度。

三、專(zhuān)業(yè)設(shè)置與建設(shè)現(xiàn)狀 1.專(zhuān)業(yè)設(shè)置與調(diào)整

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)主動(dòng)適應(yīng)行業(yè)發(fā)展需求,不斷調(diào)整專(zhuān)業(yè)設(shè)置和優(yōu)化專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu),形成了鮮明的職教特色鮮明,具有較強(qiáng)的示范作用。第一、建立行業(yè)企業(yè)人才需求調(diào)研機(jī)制,及時(shí)分析崗位知識(shí)、技能和素質(zhì)變化和要求,確保專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)的職業(yè)崗位定位準(zhǔn)確。進(jìn)行深入的人才市場(chǎng)調(diào)研與畢業(yè)生跟蹤調(diào)查的機(jī)制,探索崗位技能和素質(zhì)變化的規(guī)律和趨勢(shì),根據(jù)調(diào)查結(jié)果和就業(yè)崗位的實(shí)際需求,調(diào)整人才培養(yǎng)方案和課程設(shè)置。經(jīng)專(zhuān)業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)討論,確定了幼兒園專(zhuān)職教師、保育員以及幼兒園管理人員三個(gè)職業(yè)崗位群,明確了各崗位應(yīng)具備的知識(shí)、能力和素質(zhì)的要求。

近幾年來(lái),根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和崗位需要,構(gòu)建以工學(xué)結(jié)合為切入點(diǎn),以工作任務(wù)為載體,基于工作過(guò)程的課程體系。

一、二年級(jí)每學(xué)期安排學(xué)生到幼兒園專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習(xí)1-2周,三年級(jí)頂崗實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)就業(yè)的課程與教學(xué)模式。

第二、教學(xué)方法改革體現(xiàn)了四個(gè)有利于原則:

有利于發(fā)揮學(xué)生的主體作用。在教學(xué)活動(dòng)中啟發(fā)學(xué)生積極思維,培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)思維方式,培養(yǎng)學(xué)生敢于大膽質(zhì)疑,激發(fā)學(xué)生的積極性和創(chuàng)新精神。

有利于培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)是21世紀(jì)賴(lài)于生存的必要條件,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下員工接受再教育,已成為生活中的第一需要。因此,培養(yǎng)學(xué)生掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,教會(huì)學(xué)生獲取知識(shí),培養(yǎng)分析處理信息的能力,已成為每一個(gè)教師義不容辭的責(zé)任。制定教學(xué)大綱時(shí),既提出了教學(xué)方法要求,又提出了學(xué)生的學(xué)習(xí)方法要求。要培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力。

有利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。在教學(xué)過(guò)程中,要千方百計(jì)地培養(yǎng)學(xué)生善于提問(wèn),善于質(zhì)疑,敢于發(fā)表與眾不同的見(jiàn)解,甚至與教師不同的看法。在培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神方面,要求學(xué)生做的每一件事,都要與別人不一樣,而且力求比別人做得更好,著力培養(yǎng)學(xué)生在求異過(guò)程中有所發(fā)現(xiàn),有所創(chuàng)新。使學(xué)生在接受知識(shí),形成能力和提高素質(zhì)的過(guò)程中,成為革新技術(shù)的探求者,真正體現(xiàn)高職教育是為生產(chǎn)第一線(xiàn)服務(wù)的創(chuàng)新性的專(zhuān)業(yè)教育。

有利于促進(jìn)學(xué)生的個(gè)性和潛能的發(fā)展。針對(duì)學(xué)生來(lái)源多樣化的趨勢(shì),要研究制訂適應(yīng)不同生源實(shí)際狀況的培養(yǎng)方案或在同一培養(yǎng)方案的實(shí)施過(guò)程中充分考慮學(xué)生的實(shí)際需要。要因材施教,積極實(shí)行啟發(fā)式、討論式教學(xué),鼓勵(lì)學(xué)生獨(dú)立思考,激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)性,培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)精神和創(chuàng)新意識(shí),通過(guò)改革教學(xué)方法和考試方法,促進(jìn)學(xué)生的個(gè)性和能力的全面發(fā)展。

通過(guò)課程、教材、實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)基地建設(shè),進(jìn)一步提高專(zhuān)業(yè)建設(shè)水平。全體教師都感到此次調(diào)研收益很大,不虛此行,希望日后有更多的學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì)。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇十一

本人是一名幼兒教師,于xx年9月懷著強(qiáng)烈的求知欲和進(jìn)取心參加電大學(xué)前教育專(zhuān)科學(xué)習(xí),現(xiàn)已修完全部課程,就要畢業(yè)了。三年電大學(xué)習(xí),使本人獲益良多。

通過(guò)這三年的學(xué)習(xí),本人在專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)水平、工作能力等方面都取得了可喜的進(jìn)步和提高:

2、掌握觀察幼兒、分析幼兒的基本能力以及對(duì)幼兒實(shí)施保育和教育的技能;

3、熟悉國(guó)家和地方幼兒教育的方針、政策和法規(guī);

4、了解學(xué)前教育理論的發(fā)展動(dòng)態(tài);

作為一名幼兒教師,本人堅(jiān)持將學(xué)到的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)運(yùn)用到教學(xué)實(shí)踐中,指導(dǎo)教學(xué)工作,獲得了顯著的`教育教學(xué)成果。例如在學(xué)習(xí)了《學(xué)前兒童教育心理學(xué)》之后,本人了解到幼兒在心理發(fā)展過(guò)程中,既呈現(xiàn)出了發(fā)展的共同規(guī)律,又存在著明顯的群體差異和個(gè)體差異,這就為本人們從事教育教學(xué)實(shí)踐工作和對(duì)學(xué)生的因材施教提供了理論的指導(dǎo)思想。針對(duì)性的專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置給本人們自身專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提高提供了極為平穩(wěn)的成長(zhǎng)平臺(tái)。在三年的學(xué)習(xí)中,本人逐漸成長(zhǎng)為一名專(zhuān)業(yè)合格、素質(zhì)過(guò)硬的幼兒教師。

電大業(yè)余學(xué)習(xí)條件艱苦,面對(duì)諸多困難,本人都一一克服了。本人積極爭(zhēng)取家人的支持、幫助和配合,家人的支持和鼓勵(lì),成為本人完成學(xué)業(yè)的巨大動(dòng)力。業(yè)余學(xué)習(xí)條件雖然艱苦,但也有其有利的一面,就是為本人們提供了邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐的機(jī)會(huì)。在學(xué)習(xí)中,本人注意做到理論聯(lián)系實(shí)際,經(jīng)常運(yùn)用學(xué)到的理論知識(shí)研究分析工作中遇到的問(wèn)題和矛盾,尋求解決矛盾的方法。

由于不同于全日制的授課方式,除了面授的機(jī)會(huì)外,可以說(shuō)大部分時(shí)間要靠本人們自學(xué)去完成。本人能正確處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,在工作之余,本人認(rèn)真閱讀教學(xué)材料,仔細(xì)領(lǐng)會(huì)每門(mén)課程所講述的內(nèi)容,做到課前預(yù)習(xí)了解,把不明白的內(nèi)容帶到課堂,向教師請(qǐng)教;課后復(fù)習(xí)鞏固。有些老師以前也從事過(guò)幼教工作,她們的豐富理論知識(shí)以及理論聯(lián)系實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)吸引了本人,增加了本人學(xué)習(xí)的信心和決心。對(duì)老師的輔導(dǎo)總能傾心、安心、靜心地聆聽(tīng),認(rèn)真地圈劃重點(diǎn),按類(lèi)別認(rèn)真做好筆記,既兼顧基礎(chǔ)知識(shí),又突出重點(diǎn)內(nèi)容;回家后舍得化時(shí)間,根據(jù)復(fù)習(xí)提綱認(rèn)真地讀書(shū),認(rèn)真地背誦記憶,做到在理解基礎(chǔ)上背記,在背記基礎(chǔ)上理解。

為了提高自己的自學(xué)能力、克服學(xué)習(xí)上的困難,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法、把學(xué)習(xí)當(dāng)作完善自身的需求,當(dāng)成促進(jìn)工作的動(dòng)力,本人特別珍惜這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。在整個(gè)學(xué)習(xí)過(guò)程中,能夠合理使用科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,充分利用時(shí)間,勤學(xué)苦練;虛心向同學(xué)和教師請(qǐng)教;能夠嚴(yán)守學(xué)院各項(xiàng)紀(jì)律和規(guī)章制度;做到尊敬教師和同學(xué)。三年的電大學(xué)習(xí)生涯,是本人不斷挑戰(zhàn)自本人、充實(shí)自己的一段光輝歷程。

經(jīng)過(guò)三年的學(xué)習(xí),使本人在短期內(nèi)更新了理論知識(shí),自身素質(zhì)有了很大提高,掌握了多門(mén)理論基礎(chǔ)知識(shí),學(xué)會(huì)了基本操作技能等等。電大靈活的在職學(xué)習(xí)方式、學(xué)業(yè)考查方式給本人們的專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)提供了極大的自由選擇空間,讓本人們做到工作、學(xué)習(xí)兩不誤,在教學(xué)工作取得優(yōu)異成績(jī)的同時(shí),也提升了自身的專(zhuān)業(yè)文化素質(zhì)。

電大學(xué)習(xí)的三年時(shí)光馬上就要結(jié)束,在校學(xué)習(xí)其間,有過(guò)成功的喜悅,也有留下探索的苦惱與挫折。在這里,老師的博學(xué),講課的場(chǎng)景,使本人終身難忘;同學(xué)之間的真誠(chéng),那份純潔,真摯仿佛讓本人一下子回到了從前的學(xué)生時(shí)代?;厥淄?,本人覺(jué)得本人的所學(xué)還很有限,本人必須認(rèn)識(shí)到自己的不足之處。人的一生就在于取長(zhǎng)補(bǔ)短,不斷創(chuàng)新,只有這樣,才能不斷成長(zhǎng)進(jìn)步,才能不斷豐富知識(shí),才能更好地工作,為走完今后的人生道路打下了良好基礎(chǔ)。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇十二

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)是師范類(lèi)學(xué)科里特有的一門(mén)專(zhuān)門(mén)培養(yǎng)幼兒教師及幼兒教育管理研究人才的學(xué)科,也就是我們平時(shí)所說(shuō)的幼兒教育專(zhuān)業(yè),或者叫幼師,他們主要學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè)課程包括學(xué)前教育學(xué)、學(xué)前心理學(xué)、學(xué)前衛(wèi)生學(xué)、學(xué)前教育管理學(xué)、家庭教育學(xué)、現(xiàn)代教育技術(shù)學(xué)、幼兒園教育活動(dòng)設(shè)計(jì)、幼兒園環(huán)境美化與布置、鋼琴、美術(shù)、舞蹈、視唱、樂(lè)理、書(shū)法等。學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生,大多數(shù)對(duì)口就業(yè)單位是各類(lèi)幼兒園及一些新興的早期教育機(jī)構(gòu)如幼兒早教中心、幼兒智力開(kāi)發(fā)中心、幼兒家庭教育機(jī)構(gòu)等。其專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)在于:較早地確定了從事學(xué)前教育的專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向,學(xué)校所設(shè)置的課程、安排的教學(xué)活動(dòng)都有針對(duì)性,學(xué)生將來(lái)的發(fā)展方向除幼兒教育外,還可向藝術(shù)類(lèi)方向遷移。

當(dāng)前大學(xué)生普遍面臨著擇業(yè)難、就業(yè)難的現(xiàn)象。而一般認(rèn)為,學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的優(yōu)勢(shì)就在于:由于目前幼兒教育遠(yuǎn)未真正普及,在今后相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)期里,幼師畢業(yè)生需求量將會(huì)很大。但是現(xiàn)實(shí)是否真的如此,我們學(xué)校的畢業(yè)生就業(yè)率到底是多少,現(xiàn)在都在何處就業(yè),就業(yè)情況如何,用人單位的用人標(biāo)準(zhǔn)是什么等等,我們都知之甚少。因此,對(duì)近幾年學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)及前景值得去做調(diào)查研究。

20xx年xx月—xx月,學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)、招生就業(yè)辦以及教務(wù)處等部門(mén)人員于對(duì)xx區(qū)及市區(qū)部分幼兒園進(jìn)行了關(guān)于畢業(yè)生本人就業(yè)情況及各幼兒園、及早期教育機(jī)構(gòu)用人需求和滿(mǎn)意度進(jìn)行了調(diào)研,使我們初步了解了近幾年畢業(yè)生的就業(yè)情況以及了解了社會(huì)上的用人需求形勢(shì);使我們對(duì)幼兒教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)結(jié)構(gòu)及職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行了再認(rèn)識(shí),并以此為依據(jù),提出了進(jìn)一步完善與提高幼兒教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的建議;本次調(diào)研也試圖從幼師畢業(yè)生跟蹤調(diào)查中所獲得的情況,對(duì)幼師的現(xiàn)行培養(yǎng)模式以及社會(huì)關(guān)注的問(wèn)題進(jìn)行研究,為探索學(xué)校建設(shè)和幼師生成長(zhǎng)成才的規(guī)律提供依據(jù)。

調(diào)研單位:xx小學(xué)幼兒園、xx實(shí)驗(yàn)學(xué)校幼兒園、xx幼兒園、xx花園幼兒園、實(shí)小幼兒園、二附小幼兒園、xx幼兒園、xx外國(guó)語(yǔ)實(shí)驗(yàn)學(xué)校幼兒園、xx小學(xué)幼兒園、xx中學(xué)幼兒園、xx小學(xué)幼兒園、xx九年制幼兒園、xx小學(xué)幼兒園、xx小學(xué)幼兒園、xx九年制幼兒園等。

調(diào)研對(duì)象:主要為xx區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校20xx年以來(lái)的部分職高幼師畢業(yè)生。

調(diào)研內(nèi)容:幼師畢業(yè)生就業(yè)情況。

調(diào)研方法:深入用人單位,采用訪(fǎng)談法、登記法等。

(一)畢業(yè)生就業(yè)情況。

1、畢業(yè)生市場(chǎng)占有率及目前就業(yè)率。

通過(guò)對(duì)近二十個(gè)幼兒園的調(diào)研發(fā)現(xiàn),這些單位的xx%以上員工是我校的幼師畢業(yè)生。但是,這些員工很多都是20xx年以前的畢業(yè)生,近幾年的畢業(yè)生占有率很低。其原因分析如下:

(1)用人需求接近飽和;。

(2)待遇低下,學(xué)生期望值過(guò)高;。

(3)心理不穩(wěn)定,耐挫能力差,這山望著那山高;。

(4)不愿踏實(shí)做事,好高騖遠(yuǎn),不切實(shí)際。這就說(shuō)明畢業(yè)生還應(yīng)該從自身入手,嚴(yán)格要求自己,努力的調(diào)整自己以盡快適應(yīng)市場(chǎng)需求。還有學(xué)生的家庭經(jīng)濟(jì)狀況,也是一個(gè)重要因素。譬如有的家庭經(jīng)濟(jì)狀況較好的學(xué)生沒(méi)有理想的單位就不急于就業(yè),寧愿做啃老族;一些經(jīng)濟(jì)境況不太好的畢業(yè)生即使是收入等各方面條件都不是太好的農(nóng)村幼兒園,她們也樂(lè)意去就業(yè)。

2、幼師畢業(yè)生缺乏一定的從業(yè)資質(zhì)。

不管是以前的畢業(yè)生,還是近幾年的畢業(yè)生,大約有xx%沒(méi)有幼兒教師資格證,但是一般都持有育嬰師證,這就限制了這些教師獲得進(jìn)一步發(fā)展的空間。再加上現(xiàn)在獲取教師資格證較難,更是增添了她們的悲觀情緒。

3、幼師畢業(yè)生的待遇普遍較低。

通過(guò)訪(fǎng)談,我們發(fā)現(xiàn),大多數(shù)幼師的社會(huì)地位和經(jīng)濟(jì)待遇較低,大部分1200元—1500元間,使得部分幼師思想不穩(wěn)定,甚至有轉(zhuǎn)崗的想法。有部分畢業(yè)生畢業(yè)后直接就放棄了從事幼教事業(yè),而是從事其它行業(yè),也有自主創(chuàng)業(yè)的。

4、幼師畢業(yè)生的職業(yè)能力不是太高。

有部分用人單位反映,一部分幼師畢業(yè)生的職業(yè)能力不是太高,包括職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐技能、教學(xué)技能以及公共關(guān)系能力。社會(huì)對(duì)幼兒教師需求量增加的同時(shí),也在逐漸對(duì)幼兒教師的整體質(zhì)量提出了更高的要求,經(jīng)過(guò)調(diào)研了解到,各幼兒園渴求“熱愛(ài)幼兒教育、學(xué)歷較高、資質(zhì)齊全,有一定教科研能力、幼兒教育理念新、教學(xué)基本功扎實(shí)、技能全面、心態(tài)好、愿意長(zhǎng)期在本園工作”的學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。這充分說(shuō)明社會(huì)對(duì)具有高素質(zhì)幼兒教師的需求還是旺盛的,幼兒教育市場(chǎng)前景依然廣闊。

(二)思考建議。

1、抓住機(jī)遇,增強(qiáng)社會(huì)影響力。

伴隨著《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010~20xx年)》的出臺(tái),學(xué)前教育得到政府和社會(huì)公眾的空前關(guān)注。國(guó)務(wù)院頒布了促進(jìn)學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展的“國(guó)十條”,其中的第三條,專(zhuān)門(mén)針對(duì)師資問(wèn)題,提出了一系列有針對(duì)性的解決方案。各地在根據(jù)自身的實(shí)際制定規(guī)化,擴(kuò)充建設(shè)公立幼兒園,增加用人編制等。我們要抓住這個(gè)機(jī)遇,廣為宣傳,增強(qiáng)社會(huì)影響力,吸收更多更好的學(xué)生,為提高幼師素質(zhì)打基礎(chǔ)。同時(shí)也要積極為畢業(yè)生更好的就業(yè)做好準(zhǔn)備工作,比如在大專(zhuān)學(xué)歷進(jìn)修、普通話(huà)培訓(xùn)、教師資格考試課程(教育學(xué)和教育心理學(xué))正常開(kāi)設(shè)等方面予以考慮,多為學(xué)生完善自身?xiàng)l件、順利就業(yè)做好鋪墊工作。

2、勇于創(chuàng)新,辦出特色。

根據(jù)幼兒教育發(fā)展和課程改革的要求,結(jié)合當(dāng)今幼兒園的特點(diǎn),研究幼師生的培養(yǎng)方案,深化師資培養(yǎng)模式和課程改革,不斷創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),努力培養(yǎng)高質(zhì)量的幼兒師資。中國(guó)人缺的不是知識(shí)而是素質(zhì),要提倡學(xué)生們多學(xué)習(xí)書(shū)本以外的知識(shí),比如素質(zhì)修養(yǎng)。作為一個(gè)人,尤其作為一個(gè)女生,在任何一個(gè)地方都是需要良好的儀態(tài)和修養(yǎng)。應(yīng)該多開(kāi)些禮儀、心靈雞湯等類(lèi)似的課程,多開(kāi)設(shè)戶(hù)外內(nèi)容,要打開(kāi)眼界,走出社會(huì),擴(kuò)展思維。要將我校的淑女才女行動(dòng)在理論和實(shí)踐上向縱深發(fā)展。

3、重視大范圍、高質(zhì)量的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐。

要重視學(xué)生的實(shí)踐課程,加大幼兒園見(jiàn)習(xí)和實(shí)習(xí)力度,著力培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力。一是要積極構(gòu)建和不斷完善專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系,不斷更新實(shí)踐教學(xué)觀念;二是要豐富實(shí)習(xí)內(nèi)容,拓展實(shí)習(xí)功能,分散見(jiàn)習(xí)與集中見(jiàn)習(xí)相結(jié)合,不僅只是教學(xué)觀摩、備課上課、制作教具等內(nèi)容,還要組織幼兒活動(dòng)以及幼兒園各領(lǐng)域教學(xué)工作實(shí)習(xí)、幼兒班級(jí)管理實(shí)習(xí)、衛(wèi)生保健工作實(shí)習(xí)和幼兒教育調(diào)查研究活動(dòng)。既讓實(shí)習(xí)生更加明確自己的工作職責(zé)和今后努力的方向,也可以為我校學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的教育教學(xué)改革提供可靠的實(shí)踐依據(jù);三是應(yīng)該積極聯(lián)系建立大范圍、高質(zhì)量的教育實(shí)習(xí)基地,并要保持長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系;四是要嚴(yán)格實(shí)習(xí)管理,制定制度和措施,狠抓教育實(shí)習(xí)和見(jiàn)習(xí)的各項(xiàng)工作。

4、嘗試改變單一性別環(huán)境。

長(zhǎng)期以來(lái),人們的觀念就是帶孩子是女人的事,男性青年基本不報(bào)考幼兒師范,幼兒園招聘教師更是鮮有男性應(yīng)聘,從而導(dǎo)致幼兒園師資隊(duì)伍性別結(jié)構(gòu)嚴(yán)重失衡,許多幼兒園長(zhǎng)期無(wú)男教師。“十二五”以來(lái),各級(jí)政府高度重視學(xué)前教育,建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的幼兒師資隊(duì)伍是提高學(xué)前教育質(zhì)量的關(guān)鍵和保障。要形成良好的幼兒教育生態(tài)環(huán)境,促進(jìn)幼兒快樂(lè)健康成長(zhǎng),更好地培養(yǎng)幼兒剛毅和勇敢的品質(zhì),進(jìn)一步提高民族素質(zhì),切實(shí)解決幼兒園師資隊(duì)伍性別結(jié)構(gòu)失衡問(wèn)題,就是要鼓勵(lì)優(yōu)秀男生當(dāng)幼兒園教師,因此幼師招男生是大勢(shì)所趨,勢(shì)在必行。當(dāng)然對(duì)于培養(yǎng)幼師的學(xué)校來(lái)說(shuō),如果招收了男幼師,就在原來(lái)清一色的女生中加入了男生,就意味著加大了日常管理的難度。學(xué)校是否愿意嘗試,值得考慮。

5、適度控制招生規(guī)模,嚴(yán)控生源質(zhì)量關(guān),嚴(yán)抓培養(yǎng)質(zhì)量關(guān),增強(qiáng)幼師畢業(yè)生的綜合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

現(xiàn)今以初中生為招生對(duì)象的職高幼師,招生分?jǐn)?shù)線(xiàn)大多在普高以下,生源大部分是普通高中升學(xué)無(wú)望的學(xué)生,甚至無(wú)分?jǐn)?shù)也可錄入。再加上降低了入學(xué)面試要求,從而把本應(yīng)關(guān)在“門(mén)外”的生源紛紛招了進(jìn)來(lái),而且每年招生在中考成績(jī)頒布之前就已經(jīng)宣布結(jié)束,這樣就將很多尤其是城區(qū)學(xué)校的后來(lái)想進(jìn)入我校就讀的優(yōu)秀生源擋在了門(mén)外。這樣的生源狀況就使得學(xué)校想要輕易地培養(yǎng)出高素質(zhì)的畢業(yè)生,存在很大的問(wèn)題,這個(gè)應(yīng)該引起同行和社會(huì)更多的關(guān)注。建議學(xué)校適度控制招生規(guī)模,招生時(shí)適當(dāng)劃定錄取分?jǐn)?shù)線(xiàn),擴(kuò)大面試內(nèi)容和加大面試難度,如加入朗誦、模唱、形象、身體比例、開(kāi)度、軟度、動(dòng)作模仿和彈跳力等,嚴(yán)控生源質(zhì)量關(guān),這樣才能做到嚴(yán)抓培養(yǎng)質(zhì)量關(guān),培養(yǎng)出來(lái)的幼師畢業(yè)生才能具有較強(qiáng)的綜合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

在幼教市場(chǎng)需求從數(shù)量的補(bǔ)充到質(zhì)量的競(jìng)爭(zhēng)的過(guò)程中,畢業(yè)生的綜合能力和素質(zhì)是增強(qiáng)市場(chǎng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵所在,同時(shí),根據(jù)市場(chǎng)需求趨勢(shì),具備各類(lèi)職業(yè)資格證書(shū),如藝體、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等證書(shū)以及高學(xué)歷證書(shū)也是很有必要的。俗話(huà)說(shuō):你無(wú)我有、你有我優(yōu)、你優(yōu)我特,充分說(shuō)明了學(xué)校更應(yīng)該理性地分析就業(yè)形勢(shì),超前預(yù)測(cè),準(zhǔn)確判斷,才能牢牢的抓住就業(yè)市場(chǎng)。要及早對(duì)學(xué)前教育的學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)和教育,鼓勵(lì)學(xué)生盡早考取相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)或者行業(yè)資格證書(shū),如:幼兒教師證、育嬰師證、營(yíng)養(yǎng)保健師證、舞蹈教師證、早教開(kāi)發(fā)教師證等,為學(xué)前教育學(xué)生全方位、高層次、多渠道就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇十三

學(xué)前教育是專(zhuān)門(mén)培養(yǎng)幼兒教師的一個(gè)專(zhuān)業(yè),一般認(rèn)為,幼師畢業(yè)生非常好就業(yè),社會(huì)需求量很大。那么,我們學(xué)校的近幾年畢業(yè)生的就業(yè)情況以及用人單位的需求情況如何,很值得進(jìn)行全面了解。本文在對(duì)**區(qū)及市區(qū)部分幼兒園近幾年我校畢業(yè)生的就業(yè)現(xiàn)狀展開(kāi)調(diào)研分析之后,了解了畢業(yè)生就業(yè)后情況以及社會(huì)上用人需求形勢(shì),同時(shí)也可以對(duì)我們學(xué)校幼師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)結(jié)構(gòu)進(jìn)行再認(rèn)識(shí),并以此為依據(jù),建議要盡快提高生源質(zhì)量和辦學(xué)水平,把發(fā)展的著力點(diǎn)放在特色辦學(xué)、校本課程研發(fā)、校園文化建設(shè)等方面。

一、調(diào)研目的與意義。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)是師范類(lèi)學(xué)科里特有的一門(mén)專(zhuān)門(mén)培養(yǎng)幼兒教師及幼兒教育管理研究人才的學(xué)科,也就是我們平時(shí)所說(shuō)的幼兒教育專(zhuān)業(yè),或者叫幼師,他們主要學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè)課程包括學(xué)前教育學(xué)、學(xué)前心理學(xué)、學(xué)前衛(wèi)生學(xué)、學(xué)前教育管理學(xué)、家庭教育學(xué)、現(xiàn)代教育技術(shù)學(xué)、幼兒園教育活動(dòng)設(shè)計(jì)、幼兒園環(huán)境美化與布置、鋼琴、美術(shù)、舞蹈、視唱、樂(lè)理、書(shū)法等。學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生,大多數(shù)對(duì)口就業(yè)單位是各類(lèi)幼兒園及一些新興的早期教育機(jī)構(gòu)如幼兒早教中心、幼兒智力開(kāi)發(fā)中心、幼兒家庭教育機(jī)構(gòu)等。其專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)在于:較早地確定了從事學(xué)前教育的專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向,學(xué)校所設(shè)置的課程、安排的教學(xué)活動(dòng)都有針對(duì)性,學(xué)生將來(lái)的發(fā)展方向除幼兒教育外,還可向藝術(shù)類(lèi)方向遷移。

當(dāng)前大學(xué)生普遍面臨著擇業(yè)難、就業(yè)難的現(xiàn)象。而一般認(rèn)為,學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的優(yōu)勢(shì)就在于:由于目前幼兒教育遠(yuǎn)未真正普及,在今后相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)期里,幼師畢業(yè)生需求量將會(huì)很大。但是現(xiàn)實(shí)是否真的如此,我們學(xué)校的畢業(yè)生就業(yè)率到底是多少,現(xiàn)在都在何處就業(yè),就業(yè)情況如何,用人單位的用人標(biāo)準(zhǔn)是什么等等,我們都知之甚少。因此,對(duì)近幾年學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)及前景值得去做調(diào)查研究。

11月-12月,學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)、招生就業(yè)辦以及教務(wù)處等部門(mén)人員于對(duì)**區(qū)及市區(qū)部分幼兒園進(jìn)行了關(guān)于畢業(yè)生本人就業(yè)情況及各幼兒園、及早期教育機(jī)構(gòu)用人需求和滿(mǎn)意度進(jìn)行了調(diào)研,使我們初步了解了近幾年畢業(yè)生的就業(yè)情況以及了解了社會(huì)上的用人需求形勢(shì);使我們對(duì)幼兒教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)結(jié)構(gòu)及職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行了再認(rèn)識(shí),并以此為依據(jù),提出了進(jìn)一步完善與提高幼兒教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的建議;本次調(diào)研也試圖從幼師畢業(yè)生跟蹤調(diào)查中所獲得的情況,對(duì)幼師的現(xiàn)行培養(yǎng)模式以及社會(huì)關(guān)注的問(wèn)題進(jìn)行研究,為探索學(xué)校建設(shè)和幼師生成長(zhǎng)成才的規(guī)律提供依據(jù)。

二、調(diào)研對(duì)象。

調(diào)研單位:長(zhǎng)安小學(xué)幼兒園、王營(yíng)實(shí)驗(yàn)學(xué)校幼兒園、櫻花園幼兒園、實(shí)小御花園幼兒園、實(shí)小幼兒園、二附小幼兒園、新實(shí)小幼兒園、**外國(guó)語(yǔ)實(shí)驗(yàn)學(xué)校幼兒園、繁榮小學(xué)幼兒園、新渡中學(xué)幼兒園、新渡小學(xué)幼兒園、王興九年制幼兒園、張集小學(xué)幼兒園、棉花小學(xué)幼兒園、大興九年制幼兒園等。

調(diào)研對(duì)象:主要為**區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校以來(lái)的部分職高幼師畢業(yè)生。

三、調(diào)研內(nèi)容和方法。

調(diào)研方法:深入用人單位,采用訪(fǎng)談法、登記法等。

四、分析與討論。

1、畢業(yè)生市場(chǎng)占有率及目前就業(yè)率。

通過(guò)對(duì)近二十個(gè)幼兒園的調(diào)研發(fā)現(xiàn),這些單位的70%以上員工是我校的幼師畢業(yè)生。但是,這些員工很多都是20以前的畢業(yè)生,近幾年的畢業(yè)生占有率很低。其原因分析如下:(1)用人需求接近飽和;(2)待遇低下,學(xué)生期望值過(guò)高;(3)心理不穩(wěn)定,耐挫能力差,這山望著那山高;(4)不愿踏實(shí)做事,好高騖遠(yuǎn),不切實(shí)際。這就說(shuō)明畢業(yè)生還應(yīng)該從自身入手,嚴(yán)格要求自己,努力的調(diào)整自己以盡快適應(yīng)市場(chǎng)需求。還有學(xué)生的家庭經(jīng)濟(jì)狀況,也是一個(gè)重要因素。譬如有的家庭經(jīng)濟(jì)狀況較好的學(xué)生沒(méi)有理想的單位就不急于就業(yè),寧愿做啃老族;一些經(jīng)濟(jì)境況不太好的畢業(yè)生即使是收入等各方面條件都不是太好的農(nóng)村幼兒園,她們也樂(lè)意去就業(yè)。

2、幼師畢業(yè)生缺乏一定的從業(yè)資質(zhì)。

不管是以前的畢業(yè)生,還是近幾年的畢業(yè)生,大約有60%沒(méi)有幼兒教師資格證,但是一般都持有育嬰師證,這就限制了這些教師獲得進(jìn)一步發(fā)展的空間。再加上現(xiàn)在獲取教師資格證較難,更是增添了她們的悲觀情緒。

3、幼師畢業(yè)生的待遇普遍較低。

通過(guò)訪(fǎng)談,我們發(fā)現(xiàn),大多數(shù)幼師的社會(huì)地位和經(jīng)濟(jì)待遇較低,大部分1200元-1500元間,使得部分幼師思想不穩(wěn)定,甚至有轉(zhuǎn)崗的想法。有部分畢業(yè)生畢業(yè)后直接就放棄了從事幼教事業(yè),而是從事其它行業(yè),也有自主創(chuàng)業(yè)的。

4、幼師畢業(yè)生的職業(yè)能力不是太高。

有部分用人單位反映,一部分幼師畢業(yè)生的職業(yè)能力不是太高,包括職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐技能、教學(xué)技能以及公共關(guān)系能力。社會(huì)對(duì)幼兒教師需求量增加的同時(shí),也在逐漸對(duì)幼兒教師的整體質(zhì)量提出了更高的要求,經(jīng)過(guò)調(diào)研了解到,各幼兒園渴求“熱愛(ài)幼兒教育、學(xué)歷較高、資質(zhì)齊全,有一定教科研能力、幼兒教育理念新、教學(xué)基本功扎實(shí)、技能全面、心態(tài)好、愿意長(zhǎng)期在本園工作”的學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。這充分說(shuō)明社會(huì)對(duì)具有高素質(zhì)幼兒教師的需求還是旺盛的,幼兒教育市場(chǎng)前景依然廣闊。

(二)思考建議。

1、抓住機(jī)遇,增強(qiáng)社會(huì)影響力。

伴隨著《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(――)》的出臺(tái),學(xué)前教育得到政府和社會(huì)公眾的空前關(guān)注。國(guó)務(wù)院頒布了促進(jìn)學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展的“國(guó)十條”,其中的第三條,專(zhuān)門(mén)針對(duì)師資問(wèn)題,提出了一系列有針對(duì)性的解決方案。各地在根據(jù)自身的實(shí)際制定規(guī)化,擴(kuò)充建設(shè)公立幼兒園,增加用人編制等。我們要抓住這個(gè)機(jī)遇,廣為宣傳,增強(qiáng)社會(huì)影響力,吸收更多更好的學(xué)生,為提高幼師素質(zhì)打基礎(chǔ)。同時(shí)也要積極為畢業(yè)生更好的就業(yè)做好準(zhǔn)備工作,比如在大專(zhuān)學(xué)歷進(jìn)修、普通話(huà)培訓(xùn)、教師資格考試課程(教育學(xué)和教育心理學(xué))正常開(kāi)設(shè)等方面予以考慮,多為學(xué)生完善自身?xiàng)l件、順利就業(yè)做好鋪墊工作。

2、勇于創(chuàng)新,辦出特色。

根據(jù)幼兒教育發(fā)展和課程改革的要求,結(jié)合當(dāng)今幼兒園的特點(diǎn),研究幼師生的培養(yǎng)方案,深化師資培養(yǎng)模式和課程改革,不斷創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),努力培養(yǎng)高質(zhì)量的幼兒師資。中國(guó)人缺的不是知識(shí)而是素質(zhì),要提倡學(xué)生們多學(xué)習(xí)書(shū)本以外的知識(shí),比如素質(zhì)修養(yǎng)。作為一個(gè)人,尤其作為一個(gè)女生,在任何一個(gè)地方都是需要良好的儀態(tài)和修養(yǎng)。應(yīng)該多開(kāi)些禮儀、心靈雞湯等類(lèi)似的課程,多開(kāi)設(shè)戶(hù)外內(nèi)容,要打開(kāi)眼界,走出社會(huì),擴(kuò)展思維。要將我校的淑女才女行動(dòng)在理論和實(shí)踐上向縱深發(fā)展。

3、重視大范圍、高質(zhì)量的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐。

要重視學(xué)生的實(shí)踐課程,加大幼兒園見(jiàn)習(xí)和實(shí)習(xí)力度,著力培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力。一是要積極構(gòu)建和不斷完善專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系,不斷更新實(shí)踐教學(xué)觀念;二是要豐富實(shí)習(xí)內(nèi)容,拓展實(shí)習(xí)功能,分散見(jiàn)習(xí)與集中見(jiàn)習(xí)相結(jié)合,不僅只是教學(xué)觀摩、備課上課、制作教具等內(nèi)容,還要組織幼兒活動(dòng)以及幼兒園各領(lǐng)域教學(xué)工作實(shí)習(xí)、幼兒班級(jí)管理實(shí)習(xí)、衛(wèi)生保健工作實(shí)習(xí)和幼兒教育調(diào)查研究活動(dòng)。既讓實(shí)習(xí)生更加明確自己的'工作職責(zé)和今后努力的方向,也可以為我校學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的教育教學(xué)改革提供可靠的實(shí)踐依據(jù);三是應(yīng)該積極聯(lián)系建立大范圍、高質(zhì)量的教育實(shí)習(xí)基地,并要保持長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系;四是要嚴(yán)格實(shí)習(xí)管理,制定制度和措施,狠抓教育實(shí)習(xí)和見(jiàn)習(xí)的各項(xiàng)工作。

4、嘗試改變單一性別環(huán)境。

長(zhǎng)期以來(lái),人們的觀念就是帶孩子是女人的事,男性青年基本不報(bào)考幼兒師范,幼兒園招聘教師更是鮮有男性應(yīng)聘,從而導(dǎo)致幼兒園師資隊(duì)伍性別結(jié)構(gòu)嚴(yán)重失衡,許多幼兒園長(zhǎng)期無(wú)男教師?!笆濉币詠?lái),各級(jí)政府高度重視學(xué)前教育,建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的幼兒師資隊(duì)伍是提高學(xué)前教育質(zhì)量的關(guān)鍵和保障。要形成良好的幼兒教育生態(tài)環(huán)境,促進(jìn)幼兒快樂(lè)健康成長(zhǎng),更好地培養(yǎng)幼兒剛毅和勇敢的品質(zhì),進(jìn)一步提高民族素質(zhì),切實(shí)解決幼兒園師資隊(duì)伍性別結(jié)構(gòu)失衡問(wèn)題,就是要鼓勵(lì)優(yōu)秀男生當(dāng)幼兒園教師,因此幼師招男生是大勢(shì)所趨,勢(shì)在必行。當(dāng)然對(duì)于培養(yǎng)幼師的學(xué)校來(lái)說(shuō),如果招收了男幼師,就在原來(lái)清一色的女生中加入了男生,就意味著加大了日常管理的難度。學(xué)校是否愿意嘗試,值得考慮。

5、適度控制招生規(guī)模,嚴(yán)控生源質(zhì)量關(guān),嚴(yán)抓培養(yǎng)質(zhì)量關(guān),增強(qiáng)幼師畢業(yè)生的綜合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

現(xiàn)今以初中生為招生對(duì)象的職高幼師,招生分?jǐn)?shù)線(xiàn)大多在普高以下,生源大部分是普通高中升學(xué)無(wú)望的學(xué)生,甚至無(wú)分?jǐn)?shù)也可錄入。再加上降低了入學(xué)面試要求,從而把本應(yīng)關(guān)在“門(mén)外”的生源紛紛招了進(jìn)來(lái),而且每年招生在中考成績(jī)頒布之前就已經(jīng)宣布結(jié)束,這樣就將很多尤其是城區(qū)學(xué)校的后來(lái)想進(jìn)入我校就讀的優(yōu)秀生源擋在了門(mén)外。這樣的生源狀況就使得學(xué)校想要輕易地培養(yǎng)出高素質(zhì)的畢業(yè)生,存在很大的問(wèn)題,這個(gè)應(yīng)該引起同行和社會(huì)更多的關(guān)注。建議學(xué)校適度控制招生規(guī)模,招生時(shí)適當(dāng)劃定錄取分?jǐn)?shù)線(xiàn),擴(kuò)大面試內(nèi)容和加大面試難度,如加入朗誦、模唱、形象、身體比例、()開(kāi)度、軟度、動(dòng)作模仿和彈跳力等,嚴(yán)控生源質(zhì)量關(guān),這樣才能做到嚴(yán)抓培養(yǎng)質(zhì)量關(guān),培養(yǎng)出來(lái)的幼師畢業(yè)生才能具有較強(qiáng)的綜合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

在幼教市場(chǎng)需求從數(shù)量的補(bǔ)充到質(zhì)量的競(jìng)爭(zhēng)的過(guò)程中,畢業(yè)生的綜合能力和素質(zhì)是增強(qiáng)市場(chǎng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵所在,同時(shí),根據(jù)市場(chǎng)需求趨勢(shì),具備各類(lèi)職業(yè)資格證書(shū),如藝體、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等證書(shū)以及高學(xué)歷證書(shū)也是很有必要的。俗話(huà)說(shuō):你無(wú)我有、你有我優(yōu)、你優(yōu)我特,充分說(shuō)明了學(xué)校更應(yīng)該理性地分析就業(yè)形勢(shì),超前預(yù)測(cè),準(zhǔn)確判斷,才能牢牢的抓住就業(yè)市場(chǎng)。要及早對(duì)學(xué)前教育的學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)和教育,鼓勵(lì)學(xué)生盡早考取相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)或者行業(yè)資格證書(shū),如:幼兒教師證、育嬰師證、營(yíng)養(yǎng)保健師證、舞蹈教師證、早教開(kāi)發(fā)教師證等,為學(xué)前教育學(xué)生全方位、高層次、多渠道就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

**區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校招生就業(yè)培訓(xùn)處。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇十四

本人在園內(nèi)擔(dān)任班長(zhǎng)職務(wù),帶領(lǐng)本班全體教師及幼兒開(kāi)展教育教學(xué)及各種活動(dòng)。在工作間隙,利用專(zhuān)業(yè)知識(shí)開(kāi)展幼兒美術(shù)興趣教學(xué),從最初參加人數(shù)10人發(fā)展到106人,在學(xué)期末開(kāi)辦幼兒繪畫(huà)展,獲得了良好的評(píng)價(jià),堅(jiān)定了家長(zhǎng)和幼兒學(xué)習(xí)繪畫(huà)的信心。

在幼兒舞蹈編排課程上,將很多時(shí)尚和流行的元素融會(huì)其中,在六一兒童節(jié)演出、新春匯演、區(qū)活動(dòng)、社區(qū)活動(dòng)中都受到了大家廣泛的。另外,對(duì)于家長(zhǎng)教育幼兒的困惑以及對(duì)幼兒園工作中的種種誤解,本人還開(kāi)展了家長(zhǎng)學(xué)習(xí)班,利用具體的實(shí)例、換位練習(xí)等方式,使家長(zhǎng)得到了真正的體會(huì),從而減少了工作中的很多摩擦,也受到了家長(zhǎng)的好評(píng)。

有責(zé)任心、有愛(ài)心、有親和力,身心健康,性格外向,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)豐富,擅長(zhǎng)舞蹈。重視自身學(xué)習(xí),熱愛(ài)幼教工作。

細(xì)談——思想上積極要求上進(jìn),為人誠(chéng)懇老實(shí),性格開(kāi)朗善于交際,能吃苦耐勞,有良好的親和力,有耐性;工作上有較強(qiáng)的組織管理和實(shí)踐能力,集體觀念強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和創(chuàng)新意識(shí)。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇十五

學(xué)前教育實(shí)習(xí)是把自己在學(xué)校所學(xué)的教育理論和教育知識(shí)應(yīng)用與實(shí)際,同時(shí)也是對(duì)自己從事任教能力的一次大檢驗(yàn)。實(shí)習(xí)的成功與否,直接關(guān)系著今后能否勝任教學(xué)工作。因此我十分重視這次的學(xué)前教育實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。學(xué)前教育實(shí)習(xí)主要包括兩方面的內(nèi)容:一是教學(xué)工作;二是班主任工作。教學(xué)工作是整個(gè)學(xué)前教育實(shí)習(xí)的核心部分。

我深知它的重要性。為了確保實(shí)習(xí)萬(wàn)無(wú)一失,在實(shí)習(xí)之前,我就在老師的指導(dǎo)下,認(rèn)真通讀相關(guān)的教育理論材料,認(rèn)真撰寫(xiě)教案,多次進(jìn)行試講。使得自己對(duì)教育教學(xué)過(guò)程有了一定的了解。實(shí)習(xí)期間,從頭到尾我都認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)環(huán)節(jié)。因?yàn)槲颐靼祝簩?shí)習(xí)學(xué)校放心地把學(xué)生交給我們,這是對(duì)我們的信任。如果我教不好,我就會(huì)誤人子弟。俗話(huà)說(shuō):臺(tái)上三分鐘,臺(tái)下十年功。為了保證上好每一堂課,備課是關(guān)鍵。我從備課的三個(gè)環(huán)節(jié)入手,反復(fù)遍讀相關(guān)教材,盡量使自己對(duì)教材內(nèi)容了如指掌。

為了使每一堂課內(nèi)容充實(shí)、豐富、生動(dòng)、活潑,使學(xué)生能夠在輕松愉快的氣氛中學(xué)習(xí),我閱讀了大量的書(shū)籍,收集相關(guān)的信息;為了使老師的講解易于學(xué)生的理解,我進(jìn)行了反復(fù)地模擬試講,虛心聽(tīng)取指導(dǎo)老師和同隊(duì)同學(xué)的意見(jiàn),并重新對(duì)教案進(jìn)行修改,使教案更完善,操作起來(lái)更科學(xué)。好動(dòng)是中學(xué)生的一個(gè)顯著特點(diǎn)。為了使他們專(zhuān)心聽(tīng)講,完成教學(xué)任務(wù)。我注意觀察同學(xué)們的一舉一動(dòng),及時(shí)調(diào)整教學(xué)節(jié)奏,改變教學(xué)方法,盡量把學(xué)生吸引到課堂。

我明白老師上完課,但是教學(xué)活動(dòng)還沒(méi)有真正結(jié)束。為了把課堂延伸到課外,及時(shí)鞏固教學(xué)成果,和了解學(xué)生掌握知識(shí)的程度。我經(jīng)常下班輔導(dǎo)和同學(xué)交流,了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)難點(diǎn),并在下節(jié)課幫助學(xué)生解決??傊?,在學(xué)生地配合下,本人圓滿(mǎn)出色地完成了教學(xué)任務(wù)。班主任工作是學(xué)前教育實(shí)習(xí)的另一項(xiàng)重要內(nèi)容。班主任工作做得好壞,關(guān)系到一個(gè)班級(jí)能否形成一個(gè)良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。因此班主任工作與教學(xué)工作是相輔相成的,但是它與教學(xué)工作又有很大不同。

班主任工作的一個(gè)很重要的內(nèi)容是做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)變工作。因而,從我一接手實(shí)習(xí)班級(jí)開(kāi)始,我就從原班主任那里,仔細(xì)了解班級(jí)情況,并經(jīng)常深入到學(xué)生中,了解他們的學(xué)習(xí)生活情況,幫助學(xué)生解決在學(xué)習(xí)、生活中遇到的困難,成為學(xué)生學(xué)習(xí)上的良師,生活上的益友。逐漸取得學(xué)生的信任與好感。在我實(shí)習(xí)的班級(jí)里,有幾個(gè)比較調(diào)皮的學(xué)生,經(jīng)過(guò)我三番五次地與他們交談教育后,他們的表現(xiàn)越來(lái)越可愛(ài)。班級(jí)集體榮譽(yù)感是一個(gè)班級(jí)的精神支柱。

為了增強(qiáng)同學(xué)們的主任翁意識(shí),我充分利用主題班會(huì)與一般班會(huì)的教育形式,開(kāi)展了形式活潑、生動(dòng)的班會(huì)活動(dòng),取得了良好的教育效果,使班級(jí)班風(fēng)班貌有了喜人的變化;為了增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力,培養(yǎng)學(xué)生熱愛(ài)班集體的意識(shí),我組織學(xué)生開(kāi)展了豐富多彩的活動(dòng)。班主任工作使我在教育學(xué)生的同時(shí),也使自己受到啟發(fā)。學(xué)前教育實(shí)習(xí),雖然苦了點(diǎn),累了點(diǎn),有時(shí)還受到極大委屈,但我認(rèn)為值得我去努力做好這件事情。我將認(rèn)真總結(jié)學(xué)前教育實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),為明天走上教育工作崗位做好扎實(shí)準(zhǔn)備。三尺講臺(tái)我準(zhǔn)備好了!

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇十六

學(xué)前教育是專(zhuān)門(mén)培養(yǎng)幼兒教師的一個(gè)專(zhuān)業(yè),一般認(rèn)為,幼師畢業(yè)生非常好就業(yè),社會(huì)需求量很大。那么,我們學(xué)校的近幾年畢業(yè)生的就業(yè)情況以及用人單位的需求情況如何,很值得進(jìn)行全面了解。本文在對(duì)xx區(qū)及市區(qū)部分幼兒園近幾年我校畢業(yè)生的就業(yè)現(xiàn)狀展開(kāi)調(diào)研分析之后,了解了畢業(yè)生就業(yè)后情況以及社會(huì)上用人需求形勢(shì),同時(shí)也可以對(duì)我們學(xué)校幼師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)結(jié)構(gòu)進(jìn)行再認(rèn)識(shí),并以此為依據(jù),建議要盡快提高生源質(zhì)量和辦學(xué)水平,把發(fā)展的著力點(diǎn)放在特色辦學(xué)、校本課程研發(fā)、校園文化建設(shè)等方面。

一、調(diào)研目的與意義。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)是師范類(lèi)學(xué)科里特有的一門(mén)專(zhuān)門(mén)培養(yǎng)幼兒教師及幼兒教育管理研究人才的學(xué)科,也就是我們平時(shí)所說(shuō)的幼兒教育專(zhuān)業(yè),或者叫幼師,他們主要學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè)課程包括學(xué)前教育學(xué)、學(xué)前心理學(xué)、學(xué)前衛(wèi)生學(xué)、學(xué)前教育管理學(xué)、家庭教育學(xué)、現(xiàn)代教育技術(shù)學(xué)、幼兒園教育活動(dòng)設(shè)計(jì)、幼兒園環(huán)境美化與布置、鋼琴、美術(shù)、舞蹈、視唱、樂(lè)理、書(shū)法等。學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生,大多數(shù)對(duì)口就業(yè)單位是各類(lèi)幼兒園及一些新興的早期教育機(jī)構(gòu)如幼兒早教中心、幼兒智力開(kāi)發(fā)中心、幼兒家庭教育機(jī)構(gòu)等。其專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)在于:較早地確定了從事學(xué)前教育的專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向,學(xué)校所設(shè)置的課程、安排的教學(xué)活動(dòng)都有針對(duì)性,學(xué)生將來(lái)的發(fā)展方向除幼兒教育外,還可向藝術(shù)類(lèi)方向遷移。

當(dāng)前大學(xué)生普遍面臨著擇業(yè)難、就業(yè)難的現(xiàn)象。而一般認(rèn)為,學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的'優(yōu)勢(shì)就在于:由于目前幼兒教育遠(yuǎn)未真正普及,在今后相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)期里,幼師畢業(yè)生需求量將會(huì)很大。但是現(xiàn)實(shí)是否真的如此,我們學(xué)校的畢業(yè)生就業(yè)率到底是多少,現(xiàn)在都在何處就業(yè),就業(yè)情況如何,用人單位的用人標(biāo)準(zhǔn)是什么等等,我們都知之甚少。因此,對(duì)近幾年學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)及前景值得去做調(diào)查研究。

xxxx年xx月—xx月,學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)、招生就業(yè)辦以及教務(wù)處等部門(mén)人員于對(duì)xx區(qū)及市區(qū)部分幼兒園進(jìn)行了關(guān)于畢業(yè)生本人就業(yè)情況及各幼兒園、及早期教育機(jī)構(gòu)用人需求和滿(mǎn)意度進(jìn)行了調(diào)研,使我們初步了解了近幾年畢業(yè)生的就業(yè)情況以及了解了社會(huì)上的用人需求形勢(shì);使我們對(duì)幼兒教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)結(jié)構(gòu)及職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行了再認(rèn)識(shí),并以此為依據(jù),提出了進(jìn)一步完善與提高幼兒教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的建議;本次調(diào)研也試圖從幼師畢業(yè)生跟蹤調(diào)查中所獲得的情況,對(duì)幼師的現(xiàn)行培養(yǎng)模式以及社會(huì)關(guān)注的問(wèn)題進(jìn)行研究,為探索學(xué)校建設(shè)和幼師生成長(zhǎng)成才的規(guī)律提供依據(jù)。

二、調(diào)研對(duì)象。

調(diào)研單位:xx小學(xué)幼兒園、xx實(shí)驗(yàn)學(xué)校幼兒園、xx幼兒園、xx花園幼兒園、實(shí)小幼兒園、二附小幼兒園、xx幼兒園、xx外國(guó)語(yǔ)實(shí)驗(yàn)學(xué)校幼兒園、xx小學(xué)幼兒園、xx中學(xué)幼兒園、xx小學(xué)幼兒園、xx九年制幼兒園、xx小學(xué)幼兒園、xx小學(xué)幼兒園、xx九年制幼兒園等。

調(diào)研對(duì)象:主要為xx區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校xxxx年以來(lái)的部分職高幼師畢業(yè)生。

三、調(diào)研內(nèi)容和方法。

調(diào)研方法:深入用人單位,采用訪(fǎng)談法、登記法等。

四、分析與討論。

1、畢業(yè)生市場(chǎng)占有率及目前就業(yè)率。

通過(guò)對(duì)近二十個(gè)幼兒園的調(diào)研發(fā)現(xiàn),這些單位的xx%以上員工是我校的幼師畢業(yè)生。但是,這些員工很多都是xxxx年以前的畢業(yè)生,近幾年的畢業(yè)生占有率很低。其原因分析如下:(1)用人需求接近飽和;(2)待遇低下,學(xué)生期望值過(guò)高;(3)心理不穩(wěn)定,耐挫能力差,這山望著那山高;(4)不愿踏實(shí)做事,好高騖遠(yuǎn),不切實(shí)際。這就說(shuō)明畢業(yè)生還應(yīng)該從自身入手,嚴(yán)格要求自己,努力的調(diào)整自己以盡快適應(yīng)市場(chǎng)需求。還有學(xué)生的家庭經(jīng)濟(jì)狀況,也是一個(gè)重要因素。譬如有的家庭經(jīng)濟(jì)狀況較好的學(xué)生沒(méi)有理想的單位就不急于就業(yè),寧愿做啃老族;一些經(jīng)濟(jì)境況不太好的畢業(yè)生即使是收入等各方面條件都不是太好的農(nóng)村幼兒園,她們也樂(lè)意去就業(yè)。

2、幼師畢業(yè)生缺乏一定的從業(yè)資質(zhì)。

不管是以前的畢業(yè)生,還是近幾年的畢業(yè)生,大約有xx%沒(méi)有幼兒教師資格證,但是一般都持有育嬰師證,這就限制了這些教師獲得進(jìn)一步發(fā)展的空間。再加上現(xiàn)在獲取教師資格證較難,更是增添了她們的悲觀情緒。

3、幼師畢業(yè)生的待遇普遍較低。

通過(guò)訪(fǎng)談,我們發(fā)現(xiàn),大多數(shù)幼師的社會(huì)地位和經(jīng)濟(jì)待遇較低,大部分1200元—1500元間,使得部分幼師思想不穩(wěn)定,甚至有轉(zhuǎn)崗的想法。有部分畢業(yè)生畢業(yè)后直接就放棄了從事幼教事業(yè),而是從事其它行業(yè),也有自主創(chuàng)業(yè)的。

4、幼師畢業(yè)生的職業(yè)能力不是太高。

有部分用人單位反映,一部分幼師畢業(yè)生的職業(yè)能力不是太高,包括職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐技能、教學(xué)技能以及公共關(guān)系能力。社會(huì)對(duì)幼兒教師需求量增加的同時(shí),也在逐漸對(duì)幼兒教師的整體質(zhì)量提出了更高的要求,經(jīng)過(guò)調(diào)研了解到,各幼兒園渴求“熱愛(ài)幼兒教育、學(xué)歷較高、資質(zhì)齊全,有一定教科研能力、幼兒教育理念新、教學(xué)基本功扎實(shí)、技能全面、心態(tài)好、愿意長(zhǎng)期在本園工作”的學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。這充分說(shuō)明社會(huì)對(duì)具有高素質(zhì)幼兒教師的需求還是旺盛的,幼兒教育市場(chǎng)前景依然廣闊。

(二)思考建議。

1、抓住機(jī)遇,增強(qiáng)社會(huì)影響力。

影響力,吸收更多更好的學(xué)生,為提高幼師素質(zhì)打基礎(chǔ)。同時(shí)也要積極為畢業(yè)生更好的就業(yè)做好準(zhǔn)備工作,比如在大專(zhuān)學(xué)歷進(jìn)修、普通話(huà)培訓(xùn)、教師資格考試課程(教育學(xué)和教育心理學(xué))正常開(kāi)設(shè)等方面予以考慮,多為學(xué)生完善自身?xiàng)l件、順利就業(yè)做好鋪墊工作。

2、勇于創(chuàng)新,辦出特色。

根據(jù)幼兒教育發(fā)展和課程改革的要求,結(jié)合當(dāng)今幼兒園的特點(diǎn),研究幼師生的培養(yǎng)方案,深化師資培養(yǎng)模式和課程改革,不斷創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),努力培養(yǎng)高質(zhì)量的幼兒師資。中國(guó)人缺的不是知識(shí)而是素質(zhì),要提倡學(xué)生們多學(xué)習(xí)書(shū)本以外的知識(shí),比如素質(zhì)修養(yǎng)。作為一個(gè)人,尤其作為一個(gè)女生,在任何一個(gè)地方都是需要良好的儀態(tài)和修養(yǎng)。應(yīng)該多開(kāi)些禮儀、心靈雞湯等類(lèi)似的課程,多開(kāi)設(shè)戶(hù)外內(nèi)容,要打開(kāi)眼界,走出社會(huì),擴(kuò)展思維。要將我校的淑女才女行動(dòng)在理論和實(shí)踐上向縱深發(fā)展。

3、重視大范圍、高質(zhì)量的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐。

要重視學(xué)生的實(shí)踐課程,加大幼兒園見(jiàn)習(xí)和實(shí)習(xí)力度,著力培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力。一是要積極構(gòu)建和不斷完善專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系,不斷更新實(shí)踐教學(xué)觀念;二是要豐富實(shí)習(xí)內(nèi)容,拓展實(shí)習(xí)功能,分散見(jiàn)習(xí)與集中見(jiàn)習(xí)相結(jié)合,不僅只是教學(xué)觀摩、備課上課、制作教具等內(nèi)容,還要組織幼兒活動(dòng)以及幼兒園各領(lǐng)域教學(xué)工作實(shí)習(xí)、幼兒班級(jí)管理實(shí)習(xí)、衛(wèi)生保健工作實(shí)習(xí)和幼兒教育調(diào)查研究活動(dòng)。既讓實(shí)習(xí)生更加明確自己的工作職責(zé)和今后努力的方向,也可以為我校學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的教育教學(xué)改革提供可靠的實(shí)踐依據(jù);三是應(yīng)該積極聯(lián)系建立大范圍、高質(zhì)量的教育實(shí)習(xí)基地,并要保持長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系;四是要嚴(yán)格實(shí)習(xí)管理,制定制度和措施,狠抓教育實(shí)習(xí)和見(jiàn)習(xí)的各項(xiàng)工作。

4、嘗試改變單一性別環(huán)境。

長(zhǎng)期以來(lái),人們的觀念就是帶孩子是女人的事,男性青年基本不報(bào)考幼兒師范,幼兒園招聘教師更是鮮有男性應(yīng)聘,從而導(dǎo)致幼兒園師資隊(duì)伍性別結(jié)構(gòu)嚴(yán)重失衡,許多幼兒園長(zhǎng)期無(wú)男教師?!笆濉币詠?lái),各級(jí)政府高度重視學(xué)前教育,建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的幼兒師資隊(duì)伍是提高學(xué)前教育質(zhì)量的關(guān)鍵和保障。要形成良好的幼兒教育生態(tài)環(huán)境,促進(jìn)幼兒快樂(lè)健康成長(zhǎng),更好地培養(yǎng)幼兒剛毅和勇敢的品質(zhì),進(jìn)一步提高民族素質(zhì),切實(shí)解決幼兒園師資隊(duì)伍性別結(jié)構(gòu)失衡問(wèn)題,就是要鼓勵(lì)優(yōu)秀男生當(dāng)幼兒園教師,因此幼師招男生是大勢(shì)所趨,勢(shì)在必行。當(dāng)然對(duì)于培養(yǎng)幼師的學(xué)校來(lái)說(shuō),如果招收了男幼師,就在原來(lái)清一色的女生中加入了男生,就意味著加大了日常管理的難度。學(xué)校是否愿意嘗試,值得考慮。

5、適度控制招生規(guī)模,嚴(yán)控生源質(zhì)量關(guān),嚴(yán)抓培養(yǎng)質(zhì)量關(guān),增強(qiáng)幼師畢業(yè)生的綜合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

現(xiàn)今以初中生為招生對(duì)象的職高幼師,招生分?jǐn)?shù)線(xiàn)大多在普高以下,生源大部分是普通高中升學(xué)無(wú)望的學(xué)生,甚至無(wú)分?jǐn)?shù)也可錄入。再加上降低了入學(xué)面試要求,從而把本應(yīng)關(guān)在“門(mén)外”的生源紛紛招了進(jìn)來(lái),而且每年招生在中考成績(jī)頒布之前就已經(jīng)宣布結(jié)束,這樣就將很多尤其是城區(qū)學(xué)校的后來(lái)想進(jìn)入我校就讀的優(yōu)秀生源擋在了門(mén)外。這樣的生源狀況就使得學(xué)校想要輕易地培養(yǎng)出高素質(zhì)的畢業(yè)生,存在很大的問(wèn)題,這個(gè)應(yīng)該引起同行和社會(huì)更多的關(guān)注。建議學(xué)校適度控制招生規(guī)模,招生時(shí)適當(dāng)劃定錄取分?jǐn)?shù)線(xiàn),擴(kuò)大面試內(nèi)容和加大面試難度,如加入朗誦、模唱、形象、身體比例、開(kāi)度、軟度、動(dòng)作模仿和彈跳力等,嚴(yán)控生源質(zhì)量關(guān),這樣才能做到嚴(yán)抓培養(yǎng)質(zhì)量關(guān),培養(yǎng)出來(lái)的幼師畢業(yè)生才能具有較強(qiáng)的綜合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

在幼教市場(chǎng)需求從數(shù)量的補(bǔ)充到質(zhì)量的競(jìng)爭(zhēng)的過(guò)程中,畢業(yè)生的綜合能力和素質(zhì)是增強(qiáng)市場(chǎng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵所在,同時(shí),根據(jù)市場(chǎng)需求趨勢(shì),具備各類(lèi)職業(yè)資格證書(shū),如藝體、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等證書(shū)以及高學(xué)歷證書(shū)也是很有必要的。俗話(huà)說(shuō):你無(wú)我有、你有我優(yōu)、你優(yōu)我特,充分說(shuō)明了學(xué)校更應(yīng)該理性地分析就業(yè)形勢(shì),超前預(yù)測(cè),準(zhǔn)確判斷,才能牢牢的抓住就業(yè)市場(chǎng)。要及早對(duì)學(xué)前教育的學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)和教育,鼓勵(lì)學(xué)生盡早考取相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)或者行業(yè)資格證書(shū),如:幼兒教師證、育嬰師證、營(yíng)養(yǎng)保健師證、舞蹈教師證、早教開(kāi)發(fā)教師證等,為學(xué)前教育學(xué)生全方位、高層次、多渠道就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇十七

我熱愛(ài)學(xué)前教育這個(gè)專(zhuān)業(yè),看到一個(gè)個(gè)活蹦亂跳的小身影,心里就有說(shuō)不出的`滿(mǎn)足,讓人寬慰。所以,我選擇了這個(gè)專(zhuān)業(yè)。我會(huì)盡自己最大的努力,融入到小孩子的生活當(dāng)中去,本著為祖國(guó)棟梁服務(wù)的宗旨,培養(yǎng)好祖國(guó)的花朵。

在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代里,不僅需要知識(shí),更需要能力接受新事物和適應(yīng)新環(huán)境的能力。在大學(xué)生活的不斷磨練和成長(zhǎng),我已變得堅(jiān)強(qiáng)。對(duì)周邊環(huán)境有很強(qiáng)的適應(yīng)能力。我相信我可以很快適應(yīng)新的工作環(huán)境,在實(shí)際中不斷學(xué)習(xí),提高并完善自己。我會(huì)用已有的經(jīng)驗(yàn)和端正的心態(tài)來(lái)接受即將面臨我的新考驗(yàn)。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇十八

喜歡孩子,孩子喜歡——我喜歡孩子,興趣是最好的老師。我是朋友們的`知心姐姐,同時(shí)我也會(huì)是小朋友們的知心朋友,良師。

耐心——喜歡學(xué)前教育的我在年幼的妹妹身上,把所接觸的幼兒教育理論知識(shí)得到一定程度實(shí)踐,也鍛就了我耐心、細(xì)心的的性格。

與時(shí)俱進(jìn)——我喜歡做一個(gè)有思想有創(chuàng)意的人,學(xué)前教育是與時(shí)俱進(jìn),需要不斷學(xué)習(xí),更新理念。而創(chuàng)新、接受能力強(qiáng)的我會(huì)用心去做好。

我會(huì)秉持“喜歡孩子,孩子喜歡”的教育原則,做一個(gè)更好的人類(lèi)靈魂建筑師!

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇十九

(二)結(jié)構(gòu)分布。

二、就業(yè)率及畢業(yè)去向。

(一)總體就業(yè)率及畢業(yè)去向。

(三)不同特征群體畢業(yè)生分析。

(四)未就業(yè)分析。

三、就業(yè)流向。

(一)就業(yè)地區(qū)分布。

(二)就業(yè)單位分布。

(三)就業(yè)行業(yè)分布。

(四)就業(yè)職業(yè)分布。

四、繼續(xù)深造。

(一)國(guó)內(nèi)升學(xué)。

(二)出國(guó)(境)。

五、自主創(chuàng)業(yè)。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇二十

隨著科技的進(jìn)步和信息事業(yè)的發(fā)展,尤其是計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展與網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用的逐步普及,電腦已成為人們工作和生活中不可缺少的東西。it行業(yè)迅猛發(fā)展,就業(yè)工作崗位也彼彼皆是,在最近幾年內(nèi),it職場(chǎng)排行榜仍舊處于所有行業(yè)中的“老大”。計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)學(xué)生就業(yè)方向也應(yīng)該有所提高,但據(jù)統(tǒng)計(jì)表明,計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)學(xué)生就業(yè)率有明顯的下降,這是為什么呢?雖然說(shuō)計(jì)算機(jī)這行就業(yè)單位很多,但是面臨的競(jìng)爭(zhēng)更加激烈。又由于非計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生進(jìn)行短期培訓(xùn),也可以達(dá)到相應(yīng)的知識(shí)水平,有的能在其它點(diǎn)上突破。所以,計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)學(xué)生學(xué)習(xí)應(yīng)隨著市場(chǎng)需求與信息技術(shù)的改革明確自身學(xué)習(xí)方向,找到自己的人生目標(biāo),明確自己目標(biāo),充分發(fā)揮自己才能。在科技發(fā)展日新月異的今天,應(yīng)用領(lǐng)域里很多看似高深的技術(shù)在幾年后就會(huì)被新的技術(shù)或工具取代。只有對(duì)基礎(chǔ)知識(shí)的學(xué)習(xí)才可以受用終身。

一、計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)博弱、技術(shù)功底差。

計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向主要分部在:

計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)硬件、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)及計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)等,計(jì)算機(jī)硬件這方面在目前看來(lái)就業(yè)人數(shù)已供多于求,而在計(jì)算機(jī)軟件及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)上還是缺乏人才,尤其是高科技創(chuàng)新人才!也由于高層計(jì)算機(jī)技術(shù)的深?yuàn)W,各方面技術(shù)的結(jié)合,使得高層技術(shù)崗位人才十分的貧乏。由于競(jìng)爭(zhēng)的激烈,同時(shí)學(xué)得不深,有的學(xué)生雖說(shuō)學(xué)此專(zhuān)業(yè)但是就業(yè)時(shí)也轉(zhuǎn)入其它行業(yè)的也數(shù)不勝數(shù)!

二、用人單位對(duì)計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)學(xué)生專(zhuān)業(yè)學(xué)生的素質(zhì)要求。

1、表達(dá)和溝通的能力是非常重要的。不論你做出了怎樣優(yōu)秀的工作,不會(huì)表達(dá),無(wú)法讓更多的人去理解和分享,那就幾乎等于白做。所以,在學(xué)習(xí)階段,你不可以只生活在一個(gè)人的世界中,而應(yīng)當(dāng)盡量學(xué)會(huì)與各階層的人交往和溝通,主動(dòng)表達(dá)自己對(duì)各種事物的看法和意見(jiàn),甚至在公眾集會(huì)時(shí)發(fā)表演講,鍛煉自己的表達(dá)能力。

2、要生活在群體之中,群體是我們生活的靈魂。

例:微軟公司在美國(guó)以特殊的團(tuán)隊(duì)精神著稱(chēng)。象windows這樣產(chǎn)品的研發(fā),微軟公司有超過(guò)3000名開(kāi)發(fā)工程師和測(cè)試人員參與,寫(xiě)出了5000萬(wàn)行代碼。沒(méi)有高度統(tǒng)一的團(tuán)隊(duì)精神,沒(méi)有全部參與者的默契與分工合作,這項(xiàng)工程是根本不可能完成的。所以,對(duì)于一個(gè)集體、一個(gè)公司、甚至是一個(gè)國(guó)家,團(tuán)隊(duì)精神都是非常關(guān)鍵性的。

3、專(zhuān)業(yè)知識(shí)技術(shù)好,基礎(chǔ)知積功底好,社會(huì)知識(shí)淵博。

4、很多公司所渴求的人才大部分是有積極主動(dòng)、充滿(mǎn)熱情、靈活自信的人才。

6、誠(chéng)信做人、嚴(yán)于律己、寬以待人,保守公司技術(shù)或商業(yè)方面的機(jī)密。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇二十一

(二)畢業(yè)生對(duì)產(chǎn)學(xué)合作教育的評(píng)價(jià)。

(三)人才培養(yǎng)改進(jìn)措施。

二、對(duì)招生和專(zhuān)業(yè)設(shè)置的影響。

三、對(duì)就創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作的影響。

(一)對(duì)就創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作的評(píng)價(jià)。

(二)就創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作改進(jìn)措施。

報(bào)告說(shuō)明。

為全面反映畢業(yè)生就業(yè)狀況,建立就業(yè)與人才培養(yǎng)良性互動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制,學(xué)校根據(jù)教育部學(xué)生司《教育部辦公廳關(guān)于編制發(fā)布高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報(bào)告的通知》(教學(xué)廳函[20xx]25號(hào))文件要求,編制和正式發(fā)布《上海工程技術(shù)大學(xué)20xx屆畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報(bào)告》。本報(bào)告數(shù)據(jù)來(lái)源于兩個(gè)方面:

1.上海高校就業(yè)綜合服務(wù)管理平臺(tái)。數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)截止日期為20xx年8月25日。使用數(shù)據(jù)主要涉及畢業(yè)生的規(guī)模和結(jié)構(gòu)、就業(yè)率、畢業(yè)去向、就業(yè)流向等。

2.第三方數(shù)據(jù)調(diào)查公司(新錦成)調(diào)研數(shù)據(jù)。畢業(yè)生調(diào)研數(shù)據(jù),面向全校20xx屆畢業(yè)生,有效問(wèn)卷回收率為59.39%;使用數(shù)據(jù)涉及就業(yè)相關(guān)分析及對(duì)教育教學(xué)的反饋部分。用人單位調(diào)研數(shù)據(jù),面向本校畢業(yè)生所在用人單位;使用數(shù)據(jù)涉及用人單位對(duì)畢業(yè)生滿(mǎn)意度及能力評(píng)價(jià)、用人單位對(duì)學(xué)校就創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作評(píng)價(jià)等部分。

按照教育部公布的就業(yè)率計(jì)算公式,上海工程技術(shù)大學(xué)20xx屆畢業(yè)生的總體就業(yè)率為98.86%。其中專(zhuān)科生就業(yè)率為98.84%,本科生就業(yè)率為98.78%,研究生就業(yè)率為99.45%。女生就業(yè)率高于男生,為98.94%;上海生源畢業(yè)生的就業(yè)率高于非上海生源畢業(yè)生,為99.16%。

20xx屆畢業(yè)生就業(yè)地集中在上海市;就業(yè)單位主要集中在中小企業(yè)、國(guó)有企業(yè)和三資企業(yè);畢業(yè)生的就業(yè)行業(yè)主要流向制造業(yè);就業(yè)職業(yè)主要是工程技術(shù)人員。20xx屆畢業(yè)生的稅前月薪為5731.47元,近年來(lái)畢業(yè)生的平均月薪總體呈上升趨勢(shì)。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇二十二

上海工程技術(shù)大學(xué)是工程技術(shù)、經(jīng)濟(jì)管理、藝術(shù)設(shè)計(jì)等多學(xué)科互相滲透、協(xié)調(diào)發(fā)展的全日制普通高等學(xué)校。學(xué)校作為教育部“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”首批試點(diǎn)高校和全國(guó)地方高校新工科建設(shè)的牽頭單位,不斷深化教育教學(xué)改革,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,提高教育質(zhì)量。

學(xué)校堅(jiān)持依托現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)辦學(xué),服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的辦學(xué)宗旨,堅(jiān)持現(xiàn)代化工程應(yīng)用型特色大學(xué)的辦學(xué)定位,以現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求為導(dǎo)向,學(xué)科群、專(zhuān)業(yè)群對(duì)接產(chǎn)業(yè)鏈和技術(shù)鏈,以產(chǎn)學(xué)研戰(zhàn)略聯(lián)盟為平臺(tái),構(gòu)筑了具有上海工程技術(shù)大學(xué)特色的“一年三學(xué)期,工學(xué)交替”的產(chǎn)學(xué)合作教育模式。學(xué)校與行業(yè)、企業(yè)協(xié)同辦學(xué)、協(xié)同育人、協(xié)同創(chuàng)新、協(xié)同就業(yè)的“四協(xié)同”模式,成為以實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力培養(yǎng)為核心的優(yōu)秀工程師和工程服務(wù)人才的搖籃。

學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作緊緊圍繞學(xué)校辦學(xué)特色,以產(chǎn)學(xué)研戰(zhàn)略聯(lián)盟為平臺(tái),依托學(xué)校產(chǎn)學(xué)合作教育人才培養(yǎng)模式,堅(jiān)持“以生為本”的理念,創(chuàng)新就業(yè)工作模式,將大學(xué)生就業(yè)貫穿于學(xué)校教育教學(xué)的全過(guò)程,開(kāi)辟畢業(yè)生就業(yè)新途徑,全面做好畢業(yè)生就業(yè)工作,確保廣大畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)。

近年來(lái),學(xué)校就業(yè)率始終保持在98%以上,畢業(yè)生受到企事業(yè)單位的普遍歡迎。20xx年學(xué)校被教育部授予“全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)集體”稱(chēng)號(hào),20xx年學(xué)校被上海市人民政府授予“上海市促進(jìn)就業(yè)先進(jìn)集體”稱(chēng)號(hào)。

目錄。

報(bào)告說(shuō)明。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇二十三

在不斷進(jìn)步的時(shí)代,報(bào)告使用的次數(shù)愈發(fā)增長(zhǎng),我們?cè)趯?xiě)報(bào)告的時(shí)候要避免篇幅過(guò)長(zhǎng)。那么大家知道標(biāo)準(zhǔn)正式的報(bào)告格式嗎?下面是小編幫大家整理的學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)情況調(diào)研報(bào)告范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

學(xué)前教育是專(zhuān)門(mén)培養(yǎng)幼兒教師的一個(gè)專(zhuān)業(yè),一般認(rèn)為,幼師畢業(yè)生非常好就業(yè),社會(huì)需求量很大。那么,我們學(xué)校的近幾年畢業(yè)生的就業(yè)情況以及用人單位的需求情況如何,很值得進(jìn)行全面了解。本文在對(duì)**區(qū)及市區(qū)部分幼兒園近幾年我校畢業(yè)生的就業(yè)現(xiàn)狀展開(kāi)調(diào)研分析之后,了解了畢業(yè)生就業(yè)后情況以及社會(huì)上用人需求形勢(shì),同時(shí)也可以對(duì)我們學(xué)校幼師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)結(jié)構(gòu)進(jìn)行再認(rèn)識(shí),并以此為依據(jù),建議要盡快提高生源質(zhì)量和辦學(xué)水平,把發(fā)展的著力點(diǎn)放在特色辦學(xué)、校本課程研發(fā)、校園文化建設(shè)等方面。

畢業(yè)就業(yè)調(diào)研分析幼師發(fā)展

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)是師范類(lèi)學(xué)科里特有的一門(mén)專(zhuān)門(mén)培養(yǎng)幼兒教師及幼兒教育管理研究人才的學(xué)科,也就是我們平時(shí)所說(shuō)的幼兒教育專(zhuān)業(yè),或者叫幼師,他們主要學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè)課程包括學(xué)前教育學(xué)、學(xué)前心理學(xué)、學(xué)前衛(wèi)生學(xué)、學(xué)前教育管理學(xué)、家庭教育學(xué)、現(xiàn)代教育技術(shù)學(xué)、幼兒園教育活動(dòng)設(shè)計(jì)、幼兒園環(huán)境美化與布置、鋼琴、美術(shù)、舞蹈、視唱、樂(lè)理、書(shū)法等。學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生,大多數(shù)對(duì)口就業(yè)單位是各類(lèi)幼兒園及一些新興的早期教育機(jī)構(gòu)如幼兒早教中心、幼兒智力開(kāi)發(fā)中心、幼兒家庭教育機(jī)構(gòu)等。其專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)在于:較早地確定了從事學(xué)前教育的專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向,學(xué)校所設(shè)置的課程、安排的教學(xué)活動(dòng)都有針對(duì)性,學(xué)生將來(lái)的發(fā)展方向除幼兒教育外,還可向藝術(shù)類(lèi)方向遷移。

當(dāng)前大學(xué)生普遍面臨著擇業(yè)難、就業(yè)難的現(xiàn)象。而一般認(rèn)為,學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的優(yōu)勢(shì)就在于:由于目前幼兒教育遠(yuǎn)未真正普及,在今后相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)期里,幼師畢業(yè)生需求量將會(huì)很大。但是現(xiàn)實(shí)是否真的如此,我們學(xué)校的畢業(yè)生就業(yè)率到底是多少,現(xiàn)在都在何處就業(yè),就業(yè)情況如何,用人單位的用人標(biāo)準(zhǔn)是什么等等,我們都知之甚少。因此,對(duì)近幾年學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)及前景值得去做調(diào)查研究。

20xx年11月-12月,學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)、招生就業(yè)辦以及教務(wù)處等部門(mén)人員于對(duì)**區(qū)及市區(qū)部分幼兒園進(jìn)行了關(guān)于畢業(yè)生本人就業(yè)情況及各幼兒園、及早期教育機(jī)構(gòu)用人需求和滿(mǎn)意度進(jìn)行了調(diào)研,使我們初步了解了近幾年畢業(yè)生的就業(yè)情況以及了解了社會(huì)上的用人需求形勢(shì);使我們對(duì)幼兒教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)結(jié)構(gòu)及職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行了再認(rèn)識(shí),并以此為依據(jù),提出了進(jìn)一步完善與提高幼兒教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的建議;本次調(diào)研也試圖從幼師畢業(yè)生跟蹤調(diào)查中所獲得的情況,對(duì)幼師的現(xiàn)行培養(yǎng)模式以及社會(huì)關(guān)注的問(wèn)題進(jìn)行研究,為探索學(xué)校建設(shè)和幼師生成長(zhǎng)成才的規(guī)律提供依據(jù)。

調(diào)研單位:長(zhǎng)安小學(xué)幼兒園、王營(yíng)實(shí)驗(yàn)學(xué)校幼兒園、櫻花園幼兒園、實(shí)小御花園幼兒園、實(shí)小幼兒園、二附小幼兒園、新實(shí)小幼兒園、**外國(guó)語(yǔ)實(shí)驗(yàn)學(xué)校幼兒園、繁榮小學(xué)幼兒園、新渡中學(xué)幼兒園、新渡小學(xué)幼兒園、王興九年制幼兒園、張集小學(xué)幼兒園、棉花小學(xué)幼兒園、大興九年制幼兒園等。

調(diào)研對(duì)象:主要為**區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校20xx年以來(lái)的部分職高幼師畢業(yè)生。

調(diào)研內(nèi)容:幼師畢業(yè)生就業(yè)情況。

調(diào)研方法:深入用人單位,采用訪(fǎng)談法、登記法等。

(一)畢業(yè)生就業(yè)情況

1、畢業(yè)生市場(chǎng)占有率及目前就業(yè)率

通過(guò)對(duì)近二十個(gè)幼兒園的調(diào)研發(fā)現(xiàn),這些單位的70%以上員工是我校的.幼師畢業(yè)生。但是,這些員工很多都是20xx年以前的畢業(yè)生,近幾年的畢業(yè)生占有率很低。其原因分析如下:

(1)用人需求接近飽和;

(2)待遇低下,學(xué)生期望值過(guò)高;

(3)心理不穩(wěn)定,耐挫能力差,這山望著那山高;

(4)不愿踏實(shí)做事,好高騖遠(yuǎn),不切實(shí)際。

這就說(shuō)明畢業(yè)生還應(yīng)該從自身入手,嚴(yán)格要求自己,努力的調(diào)整自己以盡快適應(yīng)市場(chǎng)需求。還有學(xué)生的家庭經(jīng)濟(jì)狀況,也是一個(gè)重要因素。譬如有的家庭經(jīng)濟(jì)狀況較好的學(xué)生沒(méi)有理想的單位就不急于就業(yè),寧愿做啃老族;一些經(jīng)濟(jì)境況不太好的畢業(yè)生即使是收入等各方面條件都不是太好的農(nóng)村幼兒園,她們也樂(lè)意去就業(yè)。

2、幼師畢業(yè)生缺乏一定的從業(yè)資質(zhì)

不管是以前的畢業(yè)生,還是近幾年的畢業(yè)生,大約有60%沒(méi)有幼兒教師資格證,但是一般都持有育嬰師證,這就限制了這些教師獲得進(jìn)一步發(fā)展的空間。再加上現(xiàn)在獲取教師資格證較難,更是增添了她們的悲觀情緒。

3、幼師畢業(yè)生的待遇普遍較低

通過(guò)訪(fǎng)談,我們發(fā)現(xiàn),大多數(shù)幼師的社會(huì)地位和經(jīng)濟(jì)待遇較低,大部分1200元-1500元間,使得部分幼師思想不穩(wěn)定,甚至有轉(zhuǎn)崗的想法。有部分畢業(yè)生畢業(yè)后直接就放棄了從事幼教事業(yè),而是從事其它行業(yè),也有自主創(chuàng)業(yè)的。

4、幼師畢業(yè)生的職業(yè)能力不是太高

有部分用人單位反映,一部分幼師畢業(yè)生的職業(yè)能力不是太高,包括職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐技能、教學(xué)技能以及公共關(guān)系能力。社會(huì)對(duì)幼兒教師需求量增加的同時(shí),也在逐漸對(duì)幼兒教師的整體質(zhì)量提出了更高的要求,經(jīng)過(guò)調(diào)研了解到,各幼兒園渴求"熱愛(ài)幼兒教育、學(xué)歷較高、資質(zhì)齊全,有一定教科研能力、幼兒教育理念新、教學(xué)基本功扎實(shí)、技能全面、心態(tài)好、愿意長(zhǎng)期在本園工作"的學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。這充分說(shuō)明社會(huì)對(duì)具有高素質(zhì)幼兒教師的需求還是旺盛的,幼兒教育市場(chǎng)前景依然廣闊。

(二)思考建議

1、抓住機(jī)遇,增強(qiáng)社會(huì)影響力

伴隨著《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx——20xx年)》的出臺(tái),學(xué)前教育得到政府和社會(huì)公眾的空前關(guān)注。國(guó)務(wù)院頒布了促進(jìn)學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展的"國(guó)十條",其中的第三條,專(zhuān)門(mén)針對(duì)師資問(wèn)題,提出了一系列有針對(duì)性的解決方案。各地在根據(jù)自身的實(shí)際制定規(guī)化,擴(kuò)充建設(shè)公立幼兒園,增加用人編制等。我們要抓住這個(gè)機(jī)遇,廣為宣傳,增強(qiáng)社會(huì)影響力,吸收更多更好的學(xué)生,為提高幼師素質(zhì)打基礎(chǔ)。同時(shí)也要積極為畢業(yè)生更好的就業(yè)做好準(zhǔn)備工作,比如在大專(zhuān)學(xué)歷進(jìn)修、普通話(huà)培訓(xùn)、教師資格考試課程(教育學(xué)和教育心理學(xué))正常開(kāi)設(shè)等方面予以考慮,多為學(xué)生完善自身?xiàng)l件、順利就業(yè)做好鋪墊工作。

2、勇于創(chuàng)新,辦出特色

根據(jù)幼兒教育發(fā)展和課程改革的要求,結(jié)合當(dāng)今幼兒園的特點(diǎn),研究幼師生的培養(yǎng)方案,深化師資培養(yǎng)模式和課程改革,不斷創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),努力培養(yǎng)高質(zhì)量的幼兒師資。中國(guó)人缺的不是知識(shí)而是素質(zhì),要提倡學(xué)生們多學(xué)習(xí)書(shū)本以外的知識(shí),比如素質(zhì)修養(yǎng)。作為一個(gè)人,尤其作為一個(gè)女生,在任何一個(gè)地方都是需要良好的儀態(tài)和修養(yǎng)。應(yīng)該多開(kāi)些禮儀、心靈雞湯等類(lèi)似的課程,多開(kāi)設(shè)戶(hù)外內(nèi)容,要打開(kāi)眼界,走出社會(huì),擴(kuò)展思維。要將我校的淑女才女行動(dòng)在理論和實(shí)踐上向縱深發(fā)展。

3、重視大范圍、高質(zhì)量的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐

要重視學(xué)生的實(shí)踐課程,加大幼兒園見(jiàn)習(xí)和實(shí)習(xí)力度,著力培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力。一是要積極構(gòu)建和不斷完善專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系,不斷更新實(shí)踐教學(xué)觀念;二是要豐富實(shí)習(xí)內(nèi)容,拓展實(shí)習(xí)功能,分散見(jiàn)習(xí)與集中見(jiàn)習(xí)相結(jié)合,不僅只是教學(xué)觀摩、備課上課、制作教具等內(nèi)容,還要組織幼兒活動(dòng)以及幼兒園各領(lǐng)域教學(xué)工作實(shí)習(xí)、幼兒班級(jí)管理實(shí)習(xí)、衛(wèi)生保健工作實(shí)習(xí)和幼兒教育調(diào)查研究活動(dòng)。既讓實(shí)習(xí)生更加明確自己的工作職責(zé)和今后努力的方向,也可以為我校學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的教育教學(xué)改革提供可靠的實(shí)踐依據(jù);三是應(yīng)該積極聯(lián)系建立大范圍、高質(zhì)量的教育實(shí)習(xí)基地,并要保持長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系;四是要嚴(yán)格實(shí)習(xí)管理,制定制度和措施,狠抓教育實(shí)習(xí)和見(jiàn)習(xí)的各項(xiàng)工作。

4、嘗試改變單一性別環(huán)境

長(zhǎng)期以來(lái),人們的觀念就是帶孩子是女人的事,男性青年基本不報(bào)考幼兒師范,幼兒園招聘教師更是鮮有男性應(yīng)聘,從而導(dǎo)致幼兒園師資隊(duì)伍性別結(jié)構(gòu)嚴(yán)重失衡,許多幼兒園長(zhǎng)期無(wú)男教師。"十二五"以來(lái),各級(jí)政府高度重視學(xué)前教育,建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的幼兒師資隊(duì)伍是提高學(xué)前教育質(zhì)量的關(guān)鍵和保障。要形成良好的幼兒教育生態(tài)環(huán)境,促進(jìn)幼兒快樂(lè)健康成長(zhǎng),更好地培養(yǎng)幼兒剛毅和勇敢的品質(zhì),進(jìn)一步提高民族素質(zhì),切實(shí)解決幼兒園師資隊(duì)伍性別結(jié)構(gòu)失衡問(wèn)題,就是要鼓勵(lì)優(yōu)秀男生當(dāng)幼兒園教師,因此幼師招男生是大勢(shì)所趨,勢(shì)在必行。當(dāng)然對(duì)于培養(yǎng)幼師的學(xué)校來(lái)說(shuō),如果招收了男幼師,就在原來(lái)清一色的女生中加入了男生,就意味著加大了日常管理的難度。學(xué)校是否愿意嘗試,值得考慮。

5、適度控制招生規(guī)模,嚴(yán)控生源質(zhì)量關(guān),嚴(yán)抓培養(yǎng)質(zhì)量關(guān),增強(qiáng)幼師畢業(yè)生的綜合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

現(xiàn)今以初中生為招生對(duì)象的職高幼師,招生分?jǐn)?shù)線(xiàn)大多在普高以下,生源大部分是普通高中升學(xué)無(wú)望的學(xué)生,甚至無(wú)分?jǐn)?shù)也可錄入。再加上降低了入學(xué)面試要求,從而把本應(yīng)關(guān)在"門(mén)外"的生源紛紛招了進(jìn)來(lái),而且每年招生在中考成績(jī)頒布之前就已經(jīng)宣布結(jié)束,這樣就將很多尤其是城區(qū)學(xué)校的后來(lái)想進(jìn)入我校就讀的優(yōu)秀生源擋在了門(mén)外。這樣的生源狀況就使得學(xué)校想要輕易地培養(yǎng)出高素質(zhì)的畢業(yè)生,存在很大的問(wèn)題,這個(gè)應(yīng)該引起同行和社會(huì)更多的關(guān)注。建議學(xué)校適度控制招生規(guī)模,招生時(shí)適當(dāng)劃定錄取分?jǐn)?shù)線(xiàn),擴(kuò)大面試內(nèi)容和加大面試難度,如加入朗誦、模唱、形象、身體比例、開(kāi)度、軟度、動(dòng)作模仿和彈跳力等,嚴(yán)控生源質(zhì)量關(guān),這樣才能做到嚴(yán)抓培養(yǎng)質(zhì)量關(guān),培養(yǎng)出來(lái)的幼師畢業(yè)生才能具有較強(qiáng)的綜合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

在幼教市場(chǎng)需求從數(shù)量的補(bǔ)充到質(zhì)量的競(jìng)爭(zhēng)的過(guò)程中,畢業(yè)生的綜合能力和素質(zhì)是增強(qiáng)市場(chǎng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵所在,同時(shí),根據(jù)市場(chǎng)需求趨勢(shì),具備各類(lèi)職業(yè)資格證書(shū),如藝體、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等證書(shū)以及高學(xué)歷證書(shū)也是很有必要的。俗話(huà)說(shuō):你無(wú)我有、你有我優(yōu)、你優(yōu)我特,充分說(shuō)明了學(xué)校更應(yīng)該理性地分析就業(yè)形勢(shì),超前預(yù)測(cè),準(zhǔn)確判斷,才能牢牢的抓住就業(yè)市場(chǎng)。要及早對(duì)學(xué)前教育的學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)和教育,鼓勵(lì)學(xué)生盡早考取相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)或者行業(yè)資格證書(shū),如:幼兒教師證、育嬰師證、營(yíng)養(yǎng)保健師證、舞蹈教師證、早教開(kāi)發(fā)教師證等,為學(xué)前教育學(xué)生全方位、高層次、多渠道就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)調(diào)研報(bào)告評(píng)價(jià)篇二十四

上海工程技術(shù)大學(xué)高度重視就業(yè)對(duì)人才培養(yǎng)、招生及專(zhuān)業(yè)設(shè)置、就創(chuàng)業(yè)服務(wù)的反饋與指導(dǎo),為建立和完善畢業(yè)生對(duì)人才培養(yǎng)的反饋機(jī)制,了解他們對(duì)母校的滿(mǎn)意度、推薦度以及對(duì)學(xué)校教育教學(xué)、產(chǎn)學(xué)合作和就創(chuàng)業(yè)服務(wù)的評(píng)價(jià)。這些調(diào)查將為學(xué)校有關(guān)部門(mén)在教育教學(xué)改革、人才培養(yǎng)等方面提供數(shù)據(jù)支持。具體內(nèi)容如下所示。

一、對(duì)人才培養(yǎng)的影響。

(一)畢業(yè)生對(duì)人才培養(yǎng)的評(píng)價(jià)。

母校的滿(mǎn)意度:98.12%的畢業(yè)生對(duì)母校感到滿(mǎn)意,總體滿(mǎn)意度較高。其中,專(zhuān)科生對(duì)母校的滿(mǎn)意度為97.33%,本科生對(duì)母校的滿(mǎn)意度為98.40%,研究生對(duì)母校的滿(mǎn)意度為96.76%。

注:滿(mǎn)意度=“很滿(mǎn)意”占比+“比較滿(mǎn)意”占比+“一般”占比。

圖5-220xx屆畢業(yè)生對(duì)母校的推薦度。

注:推薦度=“愿意”占比。

母校教育教學(xué)的滿(mǎn)意度:97.70%的畢業(yè)生對(duì)母校教育教學(xué)總體感到滿(mǎn)意;其中,專(zhuān)科生對(duì)母校教育教學(xué)總體的滿(mǎn)意度為97.33%,本科生對(duì)母校教育教學(xué)總體的滿(mǎn)意度為98.01%,研究生對(duì)母校教育教學(xué)的滿(mǎn)意度為95.14%。從均值來(lái)看,均處于3.90分以上(5分制),偏向或處于“比較滿(mǎn)意”水平;可見(jiàn)學(xué)校多元化人才培養(yǎng)機(jī)制的合理性及科學(xué)性,為畢業(yè)生更好地就業(yè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

圖5-320xx屆畢業(yè)生對(duì)母校教育教學(xué)的滿(mǎn)意度評(píng)價(jià)。

注:滿(mǎn)意度=“很滿(mǎn)意”占比+“比較滿(mǎn)意”占比+“一般”占比。

實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)滿(mǎn)意度:20xx屆畢業(yè)生對(duì)母校實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)評(píng)價(jià)較高,96.24%的畢業(yè)生對(duì)母校實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的滿(mǎn)意度處于一般及其以上水平;其中專(zhuān)科生對(duì)母校實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的滿(mǎn)意度為97.54%,本科生對(duì)母校實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的滿(mǎn)意度為96.10%,研究生對(duì)母校實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的滿(mǎn)意度為95.13%??梢?jiàn)學(xué)校實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容、實(shí)驗(yàn)室/實(shí)踐基地、實(shí)習(xí)內(nèi)容等方面均得到了畢業(yè)生的廣泛認(rèn)可。

圖5-420xx屆畢業(yè)生對(duì)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的評(píng)價(jià)。

注:滿(mǎn)意度為選擇“很滿(mǎn)意”、“比較滿(mǎn)意”和“一般”的人數(shù)占此題總?cè)藬?shù)的比例。

對(duì)母校任課教師的滿(mǎn)意度評(píng)價(jià):20xx屆畢業(yè)生對(duì)母校任課教師的總體滿(mǎn)意度為98.38%;各學(xué)歷畢業(yè)生對(duì)母校任課教師的滿(mǎn)意度均處于96.00%以上,均值均在3.90分以上(5分制),偏向或處于“比較滿(mǎn)意”水平。具體方面來(lái)看,畢業(yè)生對(duì)母校任課教師各方面的滿(mǎn)意度評(píng)價(jià)均在4.00分以上,可見(jiàn)母校任課教師教學(xué)態(tài)度、教學(xué)方式方法、教學(xué)內(nèi)容及與畢業(yè)生之間的溝通交流方面均得到畢業(yè)生的普遍認(rèn)可和高度評(píng)價(jià)。

注:評(píng)價(jià)維度包括“很不滿(mǎn)意、比較不滿(mǎn)意、一般、比較滿(mǎn)意和很滿(mǎn)意”;其中,滿(mǎn)意度為選擇“很滿(mǎn)意”、“比較滿(mǎn)意”和“一般”的人數(shù)占此題總?cè)藬?shù)的比例。另外針對(duì)畢業(yè)生的反饋分別賦予1-5分(“很滿(mǎn)意”=5分,“很不滿(mǎn)意”=1分),計(jì)算其均值。

(二)畢業(yè)生對(duì)產(chǎn)學(xué)合作教育的評(píng)價(jià)。

產(chǎn)學(xué)合作教育是學(xué)校多年來(lái)凝練形成的辦學(xué)特色。學(xué)校堅(jiān)持育人為本,以服務(wù)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求為導(dǎo)向,通過(guò)“完善教學(xué)組織體系”、“升級(jí)‘四協(xié)同’辦學(xué)模式”、“打造學(xué)科專(zhuān)業(yè)教育平臺(tái)”等一系列措施持續(xù)推進(jìn)人才培養(yǎng)模式改革,構(gòu)建產(chǎn)學(xué)合作的高等工程教育體系。本次調(diào)查了畢業(yè)生對(duì)學(xué)校產(chǎn)學(xué)合作教育人才培養(yǎng)模式的評(píng)價(jià),調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,96.45%的畢業(yè)生認(rèn)為學(xué)校產(chǎn)學(xué)合作教育環(huán)節(jié)具有一定的效果,92.66%的畢業(yè)生認(rèn)為學(xué)校產(chǎn)學(xué)合作教育對(duì)就業(yè)具有一定促進(jìn)作用。

(三)人才培養(yǎng)改進(jìn)措施。

學(xué)校堅(jiān)持構(gòu)建以產(chǎn)學(xué)研戰(zhàn)略聯(lián)盟為平臺(tái),學(xué)科群、專(zhuān)業(yè)群對(duì)接產(chǎn)業(yè)鏈和技術(shù)鏈,以實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力培養(yǎng)為核心,構(gòu)筑與行業(yè)企業(yè)協(xié)同育人、協(xié)同辦學(xué)、協(xié)同創(chuàng)新、協(xié)同就業(yè)的“四協(xié)同模式”,形成了特色鮮明的辦學(xué)模式和人才培養(yǎng)模式,培養(yǎng)高等工程應(yīng)用型人才,成為優(yōu)秀工程師和工程服務(wù)人才的搖籃。對(duì)20xx屆畢業(yè)生的調(diào)研結(jié)果顯示:20xx屆畢業(yè)生對(duì)母校的滿(mǎn)意度達(dá)到98.12%,68.26%的畢業(yè)生愿意向他人推薦自己的母校;畢業(yè)生對(duì)母校教育教學(xué)的總體滿(mǎn)意度為97.70%,對(duì)母校實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的滿(mǎn)意度為96.24%;畢業(yè)生對(duì)任課教師各方面的滿(mǎn)意度均在96.00%以上。學(xué)校將充分發(fā)揮辦學(xué)優(yōu)勢(shì),進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)合作力度,積極尋找更多優(yōu)質(zhì)企業(yè)聯(lián)合辦學(xué),逐漸提升學(xué)校的社會(huì)知名度和認(rèn)可度。與此同時(shí),多從學(xué)生實(shí)習(xí)效果等方面了解目前產(chǎn)學(xué)合作存在的優(yōu)勢(shì)與弊端,緊跟市場(chǎng)需求調(diào)整人才培養(yǎng)定位,堅(jiān)持“四協(xié)同”辦學(xué)模式,不斷提高學(xué)生的創(chuàng)新能力及專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力。

二、對(duì)招生和專(zhuān)業(yè)設(shè)置的影響。

就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量能相對(duì)直觀地反映出專(zhuān)業(yè)的社會(huì)需求和社會(huì)認(rèn)可度,并且直接影響著專(zhuān)業(yè)填報(bào)的熱度;專(zhuān)業(yè)相關(guān)度是衡量大學(xué)生人力資源開(kāi)發(fā)與利用有效程度的重要指標(biāo),反映的是學(xué)校專(zhuān)業(yè)設(shè)置與社會(huì)需求的脫節(jié)及勞動(dòng)力市場(chǎng)的供需差異。因此學(xué)校應(yīng)建立健全專(zhuān)業(yè)設(shè)置、建設(shè)和監(jiān)測(cè)管理機(jī)制,增強(qiáng)專(zhuān)業(yè)建設(shè)與社會(huì)需求的良性互動(dòng),形成就業(yè)與招生的聯(lián)動(dòng)發(fā)展格局。一方面,學(xué)校可結(jié)合就業(yè)率及專(zhuān)業(yè)對(duì)口度較低專(zhuān)業(yè)歷年的就業(yè)狀況、未來(lái)的發(fā)展空間和社會(huì)需求情況,考慮是否采取調(diào)整專(zhuān)業(yè)的招生規(guī)模、專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)或者優(yōu)化專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置的措施;另一方面,學(xué)??蛇m當(dāng)增大優(yōu)勢(shì)專(zhuān)業(yè)的招生比例,增開(kāi)人才缺口較大的專(zhuān)業(yè),重點(diǎn)建設(shè)特色專(zhuān)業(yè),發(fā)揮學(xué)校特色優(yōu)勢(shì)。

三、對(duì)就創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作的影響。

(一)對(duì)就創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作的評(píng)價(jià)。

畢業(yè)生對(duì)學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的滿(mǎn)意度:學(xué)校20xx屆畢業(yè)生總體對(duì)學(xué)校各項(xiàng)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的總體滿(mǎn)意度均在97.00%以上;其中滿(mǎn)意度最高的三方面是“職業(yè)咨詢(xún)與輔導(dǎo)”、“校園招聘會(huì)宣講會(huì)”和“發(fā)布的招聘信息”。一方面表明學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作得到了畢業(yè)生的認(rèn)可;另一方面也體現(xiàn)了學(xué)校就業(yè)工作在促進(jìn)畢業(yè)生順利就業(yè)、高質(zhì)量就業(yè)中所發(fā)揮的重要作用。

畢業(yè)生對(duì)學(xué)校創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的滿(mǎn)意度:20xx屆畢業(yè)生總體對(duì)母校各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)教育/指導(dǎo)服務(wù)的滿(mǎn)意度均在93.00%以上,其中滿(mǎn)意度最高的是“創(chuàng)業(yè)課程和講座”。

圖5-920xx屆畢業(yè)生對(duì)創(chuàng)業(yè)教育/指導(dǎo)服務(wù)的滿(mǎn)意度。

用人單位對(duì)學(xué)校就業(yè)服務(wù)工作的滿(mǎn)意度:用人單位對(duì)本校就業(yè)服務(wù)工作的滿(mǎn)意度為96.38%;其中29.71%的用人單位對(duì)學(xué)校就業(yè)工作表示“很滿(mǎn)意”,48.55%的用人單位對(duì)學(xué)院就業(yè)工作表示“滿(mǎn)意”??梢?jiàn),用人單位對(duì)本校就業(yè)工作的滿(mǎn)意度較高。

注:滿(mǎn)意度為選擇“很滿(mǎn)意”、“滿(mǎn)意”和“一般”的人數(shù)占此題總?cè)藬?shù)的比例。

數(shù)據(jù)來(lái)源:第三方機(jī)構(gòu)新錦成-20xx屆畢業(yè)生用人單位調(diào)查。

(二)就創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作改進(jìn)措施。

學(xué)校注重就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)水平的提升,每年根據(jù)畢業(yè)生問(wèn)卷調(diào)查的反饋,聚焦問(wèn)題實(shí)施改善。根據(jù)調(diào)查顯示,20xx屆畢業(yè)生對(duì)母校各項(xiàng)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的總體滿(mǎn)意度均在97.00%以上,對(duì)母校各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)教育/指導(dǎo)服務(wù)的滿(mǎn)意度均在93.00%以上。

學(xué)校將繼續(xù)整合各方資源,多措并舉,為畢業(yè)生提供全方位立體化的就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù):第一,繼續(xù)提高就業(yè)指導(dǎo)水平和服務(wù)能力,增強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)工作的針對(duì)性和有效性;第二,加強(qiáng)信息平臺(tái)建設(shè),進(jìn)一步擴(kuò)大就業(yè)信息網(wǎng)的普及覆蓋率,為畢業(yè)生提供更便捷的就業(yè)服務(wù);第三,提高招聘活動(dòng)質(zhì)量,引入專(zhuān)業(yè)對(duì)口的行業(yè)領(lǐng)先企業(yè),為學(xué)生提供更多優(yōu)質(zhì)崗位;第四,豐富生涯教育活動(dòng)形式,開(kāi)展體驗(yàn)式生涯活動(dòng)、模擬求職大賽、生涯人物訪(fǎng)談等,讓學(xué)生在活動(dòng)中培養(yǎng)生涯意識(shí)、提高職業(yè)規(guī)劃能力,促進(jìn)畢業(yè)生更高質(zhì)量就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

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