2023年干部走訪心得體會（模板15篇）

心得體會是我們在學(xué)習(xí)和成長過程中不可或缺的一部分。寫心得體會時，我們可以借助一些輔助工具和方法，如思維導(dǎo)圖、SWOT分析等，使文章更有深度和廣度。以下是一些值得閱讀的心得體會范文，通過閱讀可以了解不同人的思考和感悟。

干部走訪心得體會篇一

國家走訪老干部是一項重要的工作，旨在深入了解老干部的生活狀況和需要，關(guān)心他們的身心健康，凝聚老干部的智慧和力量，更好地發(fā)揮他們的作用。通過走訪，可以了解老干部的思想動態(tài)和關(guān)注的問題，為國家提供政策建議和智囊支持，增強老干部的歸屬感和榮譽感，加強黨同老干部的聯(lián)系和感情，實現(xiàn)黨的事業(yè)的歷史性跨越。

二、走訪老干部的實施方式和組織機制

國家走訪老干部通常通過各級黨委和政府的統(tǒng)一安排實施，采取集中走訪和分散走訪相結(jié)合的方式。集中走訪是指由相關(guān)部門組織一批人員，集中走訪老干部并進行交流座談；分散走訪是指各級黨委和政府派出工作組，根據(jù)老干部的情況分別走訪慰問。為了確保走訪工作的順利展開，各級黨委和政府通常設(shè)立專門的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)走訪任務(wù)的實施，提供必要的資源和保障。

三、走訪老干部的具體情況和心得體會

在走訪老干部的過程中，我對他們忠誠于黨的事業(yè)、始終保持奮斗的精神狀態(tài)和不斷學(xué)習(xí)進取的態(tài)度深感欽佩。他們對黨和人民的事業(yè)有著深深的情感，對黨的決策和部署堅決擁護和支持，以身體力行為黨和人民作出了很多貢獻。他們身上的崇高品質(zhì)和優(yōu)良作風(fēng)是我們每個黨員干部應(yīng)該學(xué)習(xí)和踐行的榜樣。

在走訪老干部的過程中，我也意識到一些老干部在生活和工作中還存在一些問題和困惑。一方面，由于年齡的增長和身體的退化，他們面臨著生活上的困難和健康上的狀況。另一方面，由于退休后沒有得到充分的關(guān)愛和贊賞，他們對黨和國家的事業(yè)也存在一些疑慮和憂慮。因此，我們更應(yīng)該關(guān)心他們的生活和身心健康，為他們提供更多的關(guān)懷和幫助，讓老干部能夠安度晚年，繼續(xù)發(fā)揮作用。

四、走訪老干部的改進方向和措施

為了更好地開展走訪老干部的工作，我們應(yīng)該進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，明確走訪的目標和任務(wù)，確保工作的落實和質(zhì)量。同時，要注重走訪的實質(zhì)和內(nèi)容，深入了解老干部的需求和意見，為他們提供切實可行的幫助和支持。此外，還要加強溝通和交流，創(chuàng)造良好的工作氛圍，營造和諧的關(guān)系，讓老干部感受到黨和人民的關(guān)心和溫暖。

五、走訪老干部的總結(jié)和展望

通過走訪老干部，我們深刻體會到老干部是黨和國家的寶貴財富和重要力量，他們的經(jīng)驗和智慧對我們充滿啟示和借鑒。同時，也發(fā)現(xiàn)了一些老干部在生活和工作中的困惑和問題，需要我們給予更多的幫助和關(guān)懷。未來，我們將繼續(xù)積極開展走訪老干部的工作，加強與老干部的聯(lián)系和交流，促進老干部繼續(xù)為黨和國家的事業(yè)作出貢獻，共同推進中國特色社會主義事業(yè)的發(fā)展進程。

干部走訪心得體會篇二

隨著我國社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，中國老齡化問題日益突出，老干部的關(guān)注和照顧成為了新時期社會發(fā)展的重要任務(wù)。為了更好地了解老干部的生活狀況、關(guān)注他們的需求和訴求，我認真參與了國家走訪老干部的活動。在這次走訪中，我深深感受到了許多老干部的深情厚意和無私奉獻，也收獲了許多寶貴的心得體會。

在走訪老干部的過程中，我首先被他們的智慧和經(jīng)驗所折服。很多老干部經(jīng)歷過中國的社會主義建設(shè)時期，他們在那個特殊的歷史時期為國家和人民付出了巨大的努力。他們不僅積累了豐富的工作經(jīng)驗，還掌握了解決問題的有效方法。在與他們交流的過程中，我不僅學(xué)到了很多實用的知識和技巧，還受到了他們高尚的品質(zhì)和為人處世的方法的熏陶。他們的智慧和經(jīng)驗是我們新時期青年人學(xué)習(xí)的寶貴財富。

其次，走訪老干部也讓我深刻體會到他們身上所蘊含的愛國主義情懷。作為中國共產(chǎn)黨的忠誠黨員，老干部們一生都為了黨和人民的利益而奮斗。他們不計個人得失，始終以國家和人民的利益為重，并為此付出了巨大的努力。在他們的言談舉止中，我感受到了對祖國的深深眷戀和對黨的堅定信仰。他們的無私奉獻精神和愛國主義情懷值得我們年輕人學(xué)習(xí)和效仿。

此外，在走訪過程中，我也看到了一些老干部生活中存在的困難和問題。隨著社會的進步和發(fā)展，老干部們的生活水平和待遇也應(yīng)該得到保障和提高。然而，由于各種原因，一些老干部的生活并不寬裕，甚至還存在著生活困難。這讓我深感責(zé)任重大，我們應(yīng)該積極為老干部解決問題，幫助他們過上幸福安康的晚年生活。

最后，通過這次走訪，我意識到了尊重和關(guān)愛老干部的重要性。老干部是我們黨和國家寶貴的財富，是黨和國家穩(wěn)定發(fā)展的中堅力量。我們應(yīng)該重視老干部的權(quán)益，關(guān)心他們的生活，傾聽他們的聲音。通過走訪，我們不僅能更好地了解老干部的需求和訴求，還能增強他們的歸屬感和榮譽感，進一步凝聚黨心民心。

綜上所述，國家走訪老干部是一項重要的工作，對于深化黨和人民群眾的血肉聯(lián)系、促進社會和諧穩(wěn)定具有重要意義。在這次走訪中，我從老干部身上學(xué)到了智慧和經(jīng)驗，感受到了他們的愛國主義情懷，看到了他們的生活困難，也意識到了尊重和關(guān)愛老干部的重要性。我將把這次走訪的體會和感受轉(zhuǎn)化為實際行動，為保障老干部的權(quán)益和福祉做出積極貢獻。同時，我也希望更多的青年人能夠參與到走訪老干部的活動中，傳承他們的精神，并在新時期的工作和事業(yè)中發(fā)揚光大。

干部走訪心得體會篇三

四是要改變工作作風(fēng)。這就要求我們聯(lián)村干部要在宣傳有關(guān)政策中、調(diào)處矛盾糾紛的過程中，一定要有耐心，要動之以情，曉之以理。一遍不行，我們講二遍，講十遍;一次不在家，走兩次，我們就是用這種精神，耐心去打動群眾的心，順利完成工作。

五是要端正學(xué)習(xí)態(tài)度。在村工作直接面對農(nóng)民，涉及方方面面的工作，加強學(xué)習(xí)很重要。要認真學(xué)習(xí)掌握黨在農(nóng)村的各項方針政策，學(xué)習(xí)有關(guān)城建、土管、計生、村級組織建設(shè)、村級財務(wù)管理、信訪、安全管理、種植、養(yǎng)殖等方面知識，才能在政策法規(guī)宣傳、組織建設(shè)督導(dǎo)、民-主制度監(jiān)督、矛盾糾紛化解、富民強村服務(wù)等工作中發(fā)揮作用，開展農(nóng)村工作才能游刃有余。

六是要積極拓展新思路。農(nóng)村工作錯綜復(fù)雜，包羅萬象。在工作中，我們要勤于思考，對各方面的問題要充分考慮，建議和方案一定要符合本村實際。在新江村走訪中大多數(shù)村民有調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展種養(yǎng)業(yè)方面的想法，下步我們要結(jié)合新江村實際，因地制宜，合理的進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。

七是要做到勤快。要多走訪，多調(diào)研，多到第一線去了解村情民-意，從而對癥下藥，制定對策，幫助解決問題。

這次走訪后的趕觸太多太多，有苦有甜，對那些生活條件較好的農(nóng)民我替他們高興，可是那些困難的群眾讓我感受到了自己今后肩上的責(zé)任，這時刻鞭策我要不斷的努力和學(xué)習(xí)，在黨和人民的領(lǐng)導(dǎo)下，在科學(xué)發(fā)展觀的指引下，在教育工作中發(fā)揮自己的余熱。

當前，竹山縣大多數(shù)“三萬”活動工作隊已完成了宣傳發(fā)動階段，正在開展入戶走訪工作，本人通過這幾天的入戶走訪，深深體會到要完成好這一階段任務(wù)，務(wù)必要做到“五心”、“五忌”，保證入戶走訪的穩(wěn)步推進。

“五心”、“五忌”即一是帶著細心去走訪，忌無準備。走訪入戶前，要有目的有計劃的做好入戶前的準備工作。

首先找村干部對走訪對象有一個初步了解，不僅知道對象類型、對黨的政策的知曉情況、還要考慮對象對基層干部的認知情況，每個村民對政策、對干部的認知程度都有差異，而村民之間因年齡、文化水平等因素又存在不同，有的群眾不配合，有的不說實話，所以要事先要找村干部了解座對象一些基本情況。做到有的放失。

二是帶著誠心去走訪，忌盤問式。與人民群眾打交道需要誠心誠意才能換得他們的信任，我們在走訪過程中，不要把走訪作為一項硬性的指標，帶著不情愿的情緒去走訪，這樣群眾就會覺得我們擺架子，沒有親切感，就會對我們的走訪有抵觸，輕者不會把真實的想法和一些重要信息向我們透露，重者就會直接拒絕我們的走訪。所以在走訪時要帶著誠意和微笑，把走訪群眾當作“走親戚”，把走訪的群眾當親人。與群眾交談時切忌盤問式，夸夸其談，要采用拉家常的方式，多請教多夸獎，江心比心，讓群眾把我們當作自己人，才能讓群眾“掏心窩子”，才能實話實說，有事敢說。

三是帶著真心去走訪，忌形式化。我們走訪的目的就是深入群眾去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，為群眾排憂解難。所以在走訪的過程中切忌流入形式，一走訪了之，我們要有一雙觀察群眾疾苦的眼睛，視群眾的事為自己的事，察顏觀色，見什么個性的人說什么

開場白

四是帶著愛心去走訪，忌教條化。不要將走訪刻板化、教條化、單純化，要做好結(jié)合文章。走訪座談時，認真考慮一下你要走訪的群眾有什么需要幫助的，談話過程處處充滿著愛心，用愛心為村民服務(wù)，如對于偏遠的農(nóng)戶，群眾辦理建房、生育等許可手續(xù)十分不便，我們可以在走訪的同時，代其辦理、對發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化遇到難題時，需要找上級相關(guān)部門支持的，要主動為他們牽線搭橋聯(lián)系。讓群眾真正在干部走訪中得到實惠，他們才樂于接受干部的走訪調(diào)查。只要我們有愛民之心，就能在群眾中樹立起良好的形象，群眾就會配合我們的工作，我們才能將走訪的目的落到實處。

五是帶著責(zé)任心去走訪，忌翻燒餅。在走訪座談時，一定要展前顧后，注意談話的方式方法，對過去由于當時政策等原因的造成的歷史遺留問題，老百姓反映的怨氣不能挖根問底，點到為止，要正面引導(dǎo)，防止算歷史帳翻燒餅造成新的不穩(wěn)定因素和引發(fā)新的上訪事件。因此，在走訪時，既要對人民群眾充滿著感情，又要帶著對現(xiàn)在對當?shù)鼗鶎咏M織負責(zé)的責(zé)任心，保證走訪座談的有序進行。達到活動的預(yù)期效果。

共

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干部走訪心得體會篇四

基層干部集中走訪是一項重要的工作安排，旨在深入了解群眾需求、解決問題、改進工作。我作為一名基層干部，最近有幸參與了這一活動。在此期間，我深刻體會到了集中走訪的重要性，也從中獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和感悟。

第二段: 感受群眾的期盼和關(guān)切

在集中走訪中，我發(fā)現(xiàn)群眾對我們的到來充滿期待。他們希望能有機會表達自己的困難和訴求，同時也渴望政府能夠給予幫助和支持。與群眾交談的過程中，我深刻感受到他們對我們的信任和依賴，這使我更加堅定了為群眾服務(wù)的責(zé)任感和使命感。

第三段: 發(fā)現(xiàn)問題的重要性

通過集中走訪，我發(fā)現(xiàn)了許多基層存在的問題和不足之處。有的是由于信息不暢通，導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠問題長期得不到解決；有的是由于資源分配不均衡，致使義務(wù)教育階段農(nóng)村學(xué)校師資不足、教學(xué)質(zhì)量不高。發(fā)現(xiàn)問題的重要性在于及時改進和解決，只有通過解決這些實際問題，才能有效地提高基層政府的形象和信任度。

第四段: 加強組織協(xié)調(diào)，形成合力

在集中走訪中，我深刻認識到加強組織協(xié)調(diào)的重要性。作為一名基層干部，單憑個人的力量是很難解決問題的，只有通過與各部門形成合力，才能更好地推動問題的解決和工作的改進。在集中走訪中，我們會組織相關(guān)部門的人員一起前往，遇到問題時進行考慮和解決，這種團隊協(xié)作的方式讓我感到極其有效和高效。

第五段: 堅持回頭看，鞏固成果

走訪工作不僅在當時有著重要的意義，更是為了更好地鞏固成果和推進工作的長遠發(fā)展。因此，基層干部必須堅持回頭看的原則，確保問題的解決和工作的推動不停留于當時，而是能夠長期得到改善和發(fā)展?；仡^看工作涉及到信息的跟進、問題的督促和工作的指導(dǎo)，只有堅持不懈地進行回頭看，才能真正做到問題的解決和工作的持續(xù)進步。

總結(jié)

通過基層干部集中走訪，我深刻認識到了群眾的期盼和信任，也發(fā)現(xiàn)了存在的問題和不足。我意識到只有加強組織協(xié)調(diào)，形成合力，才能更好地推進工作。而回頭看工作的堅持，能夠鞏固成果、改善工作環(huán)境，實現(xiàn)問題的解決和工作的長遠發(fā)展。這次集中走訪的經(jīng)歷讓我更加深入地了解到自己的工作責(zé)任和使命，也為今后的工作提供了重要的指導(dǎo)和借鑒?；鶎痈刹考凶咴L是一項艱巨而重要的任務(wù)，只有通過持之以恒的努力，才能更好地為群眾服務(wù)，實現(xiàn)小康社會全面建設(shè)的目標。

干部走訪心得體會篇五

近年來，中國黨政機關(guān)廣泛推行了一項重要工作，即結(jié)親干部走訪。結(jié)親干部走訪是指一些干部走進普通民眾家庭，與他們共同生活一段時間，以了解他們的需求和困難，幫助解決問題。我也有幸參與了這項活動，并從中獲得了深刻體會和心得。以下是我對結(jié)親干部走訪的體會和感悟。

首先，結(jié)親干部走訪讓我更加深入了解了人民群眾的生活。在這個充滿信息的時代，我們與群眾的接觸多以電子屏幕為媒介，很難真正了解他們的實際情況。然而，通過結(jié)親干部走訪，我親眼目睹了農(nóng)民兄弟們艱苦的生產(chǎn)環(huán)境和過勞的生活狀態(tài)，也親身體驗了他們連續(xù)工作一個季度都很難賺取到的微薄收入。這讓我更加堅信，沒有實地走訪，沒有傾聽和觀察，我們很難了解到真正的人民疾苦。

其次，結(jié)親干部走訪讓我感受到了人民群眾的真誠和熱情。在結(jié)親的家庭里，我不僅僅是一個干部，更是被他們真誠對待的親人成員。每天，一家人圍坐在一起，共同分享美食和故事，讓我深刻體會到親情和友情的力量。他們無私地與我分享他們的困難和希望，同時也教會了我如何真正關(guān)心他人、幫助他人。這種真誠的交流和互助，讓我深感人民群眾的可愛和偉大，也堅定了我為人民服務(wù)的決心。

第三，結(jié)親干部走訪讓我意識到黨和政府的責(zé)任。通過結(jié)親干部走訪，我看到了家庭中的老年人、兒童和殘疾人等弱勢群體的生存境況。他們因為家庭貧困和疾病等原因，生活在極度困難的環(huán)境中，生存和發(fā)展受到嚴重的限制。這讓我更加明白，以人民為中心的發(fā)展理念并非口號，而是黨和政府的莊嚴承諾。我們作為黨的干部，應(yīng)該為人民群眾的幸福和安康，承擔(dān)起更多的責(zé)任，為他們解決實際問題。

第四，結(jié)親干部走訪讓我深刻認識到自己的不足與不斷提升的必要性。在與群眾交流的過程中，我發(fā)現(xiàn)了自己在對待問題上有時的主觀片面，以及在解決問題上的不足。與群眾一起生活和交流，間接地暴露了我的不足之處，也讓我更加深思如何提升自身的工作能力和服務(wù)水平。結(jié)親干部走訪讓我深感到自己需要不斷學(xué)習(xí)和進步，才能更好地為人民群眾服務(wù)。

最后，結(jié)親干部走訪讓我對未來的工作充滿了希望。通過結(jié)親干部走訪，我親身感受到了人民對黨和政府的信任和期待。他們的微笑和掌聲，讓我明白作為黨員干部，我們肩負著為人民謀幸福的歷史使命。我深信，只要我們以人民為中心，在工作中體現(xiàn)真情實意地幫助他們解決問題，就能夠贏得更多人民群眾的理解和支持。結(jié)親干部走訪讓我對未來充滿了信心，并激發(fā)了我進一步投身為人民服務(wù)的熱情。

結(jié)親干部走訪是一項重要的黨建活動，通過深入了解人民生活、體味人民情感、接觸人民需求，我們能夠更好地為人民服務(wù)，推動黨和政府工作取得更好的效果。在日后的工作中，我將一直堅持習(xí)近平總書記提出的“干部就是人民的干部”的理念，努力做到向人民匯報、為人民辦事。

干部走訪心得體會篇六

第一段：引言（200字）

基層干部集中走訪是一種重要的工作方式，也是一種有效的溝通和了解基層情況的手段。近期，我作為一名基層干部，參與了一次集中走訪活動，對此有了深刻的感受與體會。在這次活動中，我與其他同事一同赴基層，深入了解群眾的需求和關(guān)切，發(fā)現(xiàn)問題，并積極與群眾交流溝通，本文將對此次活動進行總結(jié)和分析。

第二段：從走訪中發(fā)現(xiàn)問題（250字）

在集中走訪的過程中，我們與基層群眾進行了廣泛的交流，傾聽了他們的心聲，從中發(fā)現(xiàn)了一些問題。首先，某村的飲水問題仍然比較突出。由于當?shù)厮Y源缺乏，造成村民飲水不便，這直接影響到了他們的生活和工作。其次，一些貧困戶的幫扶工作不夠到位，導(dǎo)致他們的生活條件沒有得到有效改善。此外，還有一些兒童教育和醫(yī)療方面的問題亟待解決。這些問題的存在，不僅限制了基層群眾的發(fā)展，也影響了我們黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。

第三段：從交流中增進了解（250字）

通過與群眾的交流，我們進一步加深了對基層情況的了解。在與基層村民交談中，我們了解到他們的需求和期盼，同時也了解到他們對我們黨的信任和支持。我們明白，只有真正站到群眾的角度思考問題，才能更好地為他們的利益服務(wù)。通過與群眾的對話，我們也對黨的工作進行了反思，認識到一些不足之處，并提出了改進的方案。這樣的交流不僅增進了我們對基層情況的了解，也進一步增強了我們黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

第四段：從反思中找到解決方案（300字）

在集中走訪后的反思中，我們深刻認識到了存在的問題，并積極尋找解決方案。首先，關(guān)于飲水問題，我們決定采取多種措施，如修建水庫、引水設(shè)備等，來改善水資源。其次，我們將加大對貧困戶的幫扶力度，以確保他們的基本生活水平。針對兒童教育和醫(yī)療問題，我們將整合資源，增加投入，并試圖引進更多的醫(yī)生和教師。除此之外，我們還決定建立一個定期的基層走訪機制，以保持與基層群眾的溝通，并及時解決他們的問題。通過這些解決方案，我們有信心改善基層情況，提升群眾的獲得感和幸福感。

第五段：總結(jié)與展望（200字）

通過本次基層干部集中走訪活動，我們深刻認識到基層工作的重要性，并增強了服務(wù)群眾的意識。我們明白，只有真正了解群眾的需求和期盼，才能更好地工作，解決問題，推動社會進步。同時，我們也認識到在基層工作中存在一些不足，需要我們進一步改進和提升。未來，我們將繼續(xù)堅定信心，加強學(xué)習(xí)訓(xùn)練，提升自身素質(zhì)，更好地為基層群眾服務(wù)，為實現(xiàn)共同富裕的中國夢貢獻力量。

以上是對基層干部集中走訪心得體會的一次總結(jié)和分析，通過傾聽群眾心聲、加深對基層情況的了解，我們能夠更好地找到問題所在，并提出解決方案，從而為基層群眾提供更好的服務(wù)，推動社會的進步。在今后的工作中，我們將堅定信心，不斷提升自身，以更高的熱情和責(zé)任感，迎接新的挑戰(zhàn)，創(chuàng)造更加美好的未來。

干部走訪心得體會篇七

走訪群眾讓農(nóng)民群眾進一步了解黨和國家的惠農(nóng)政策，及時發(fā)現(xiàn)矛盾糾紛的苗頭和隱患，并有效排查化解各類矛盾糾紛，切實維護農(nóng)村的穩(wěn)定，下面是小編精心整理的干部走訪

心得體會

根據(jù)縣局“大走訪”的民訪計劃安排，我隨紀委書記、督察長劉繼田深入銅山縣最偏遠的鄉(xiāng)村--單集鎮(zhèn) 吳橋村等村鎮(zhèn)走訪。銅山縣地處江蘇省北部,環(huán)抱徐州市,外與安徽省宿州市、靈璧縣、蕭縣及山東省微山縣接壤,是省際結(jié)合、城鄉(xiāng)結(jié)合區(qū)域,是全省社會治安較為復(fù)雜的地區(qū)之一。這是一個典型的“新”加“破”地區(qū)，“新” 是指社會主義新農(nóng)村建設(shè)示范點就坐落在一排排嶄新整齊的農(nóng)民住宅;“破”是指還有一部分沒有脫貧致富的農(nóng)民群眾仍居住在破舊的茅草房里。臨行前，我?guī)Я?00余份《農(nóng)村地區(qū)社會治安情況調(diào)查表》，精心設(shè)想了可能遇到的尷尬局面和難題。經(jīng)過十天的走訪，使我深深感受到人民群眾的寬容和純樸，意識到公安工作的差距和不足，尤其是我的

調(diào)查報告

一、大走訪活動的決定非常及時，具有很強的針對性和現(xiàn)實指導(dǎo)意義

今年11月12日，公安部警務(wù)督察局部署在全國公安機關(guān)警務(wù)督察部門開展萬名督察民警“進村入戶大走訪、問計求策促平安”專項活動時，我起初還認為這是“做秀”，沒有什么“實際意義”，通過實地走訪，我深刻感受到這項決策的必要性，深刻理解了“大走訪”活動的重大意義。我們的這次走訪第一階段十天，共走訪6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，19個行政村、16個社區(qū)、23家企事業(yè)單位，走訪群眾125家(戶)，向居民群眾發(fā)放調(diào)查表265份，掌握的情況也是淺表層次的，但我真切地感受到黨的富民政策給農(nóng)村和農(nóng)民帶來的深刻變化。改革開放30年來，蘇北農(nóng)村社會生產(chǎn)力得到了極大解放和發(fā)展，農(nóng)村經(jīng)濟社會實現(xiàn)了歷史性巨變。純樸的蘇北農(nóng)民對黨的熱愛和對改革開放的信念隨口可言，如數(shù)家珍，盡管農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革發(fā)展也面臨許多新情況新問題，但農(nóng)民對黨的路線、方針、政策的理解和依賴是有口皆碑的。開展“進村入戶大走訪、問計求策促平安 ”專項活動，既是警務(wù)督察部門踐行科學(xué)發(fā)展觀和執(zhí)法為民理念的一次重大舉措，也是督察民警改進作風(fēng)、體察民情、促進工作的實際步驟。通過深入農(nóng)村，深入群眾，了解農(nóng)民群眾對公安工作的新要求、新期待，了解農(nóng)村社會治安的真實情況和存在的突出問題，推進平安農(nóng)村建設(shè)，構(gòu)建和諧警民關(guān)系;進一步服務(wù)保障農(nóng)村改革發(fā)展，維護農(nóng)村治安穩(wěn)定;強化警務(wù)督察隊伍建設(shè)，為公安信息化、執(zhí)法規(guī)范化、構(gòu)建和諧警民關(guān)系三大建設(shè)任務(wù)的完成作出應(yīng)有貢獻。

二、大走訪活動磨練了我的意志，使我學(xué)會了如何做好群眾工作

雖然我出生在農(nóng)村，但進入校門及至參加公安工作后一直在縣城上班，很少深入農(nóng)村，更少接觸農(nóng)民。剛開始走訪時有為難情緒，不好意思，不知該怎么開口，向群眾發(fā)調(diào)查表時,有個小伙子,看了一眼,就把表還給我了，說：“都是搞搞形式,你們自己隨便填就是了”,說完就走了。我感覺很難堪，也很灰心，怎么這樣 我們是真心想聽聽大家的心聲，不是搞形式。劉督察長及時開導(dǎo)啟發(fā)我，要讓群眾信任我們，愿意和我們說真心話，首先就要站在他們的立場上，設(shè)身處地地為他們著想，要讓群眾相信我們，必須加強溝通。第二天，我見一位老大爺在村委會門口曬太陽，主動上前與老大爺聊起了家常，老大爺看我不是本村的人，問我有什么事，我就表明我們身份，說明來意，我們是督察民警，想做一個調(diào)查，了解一下這兒的治安情況，了解群眾對公安機關(guān)還有什么要求和建議 在取得了老人的信任后，老大爺打開了話題，一聊就是一個多小時，幾個鄰居也圍攏過來，一塊聊，從村里的警務(wù)室建設(shè)到黨的農(nóng)村政策，從公安機關(guān)親民便民舉措到110報警服務(wù)態(tài)度等。一個村民聽說我們是督察，就主動反映問題，原來，前兩天他兒子因為宅基地糾紛與鄰居打了起來，派出所只來做了調(diào)查筆錄就走了，一直沒給處理。隨后我們主動與該派出所聯(lián)系，找來社區(qū)民警，在周圍鄰居的配合下，當場為兩家進行調(diào)解處理，兩家人均表示滿意，還主動互相承認了錯誤，化解了矛盾，村民們也都很高興，認為這是處理得最快最好的一次糾紛，也讓他們看到了公安機關(guān)為人民辦實事的真心。有幾個群眾主動找我們反映家中自行車被盜、警務(wù)室有時關(guān)門、找不到民警等問題。臨走時還跟我們互留了電話號碼，說以后再有什么事，就直接聯(lián)系我們。通過大走訪，我深深懂得：只要真心對待群眾，公平公正地處理問題，群眾是通情達理的，之所以有上訪等問題的發(fā)生，可能原因大多在于公安機關(guān)或辦案民警與群眾沒有及時溝通，政策法規(guī)宣傳不到位，工作不細致，執(zhí)法為民的思想沒有牢固樹立所致。

三、大走訪活動進一步密切了警民關(guān)系，促進了社會和諧

這次走訪，我們挑選了幾個具有代表性的城鄉(xiāng)結(jié)合部、省際村組，先后深入三堡、棠張和安徽交界的部分治安復(fù)雜村組。每次都是先和群眾拉家常，認真傾聽群眾的意見。通過各種形式的座談交流，對群眾反映的各類問題均盡心詳細記錄，能夠當場解答的，現(xiàn)場釋疑答問，對群眾提出的要求，合理范圍的給予肯定答復(fù)，不屬于職責(zé)范圍無法做到的給予耐心解釋，需要在工作中加強和改進的，認真記錄，及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。這幾個村的勞動力都出去打工，只有留守的老人、婦女、兒童，大家對民警的依賴心較強，普遍希望社區(qū)民警能夠再多一些時間在警務(wù)室，能常見到民警的身影。通過走訪，拉近了與人民群眾之間的距離，真正聽到了群眾的呼聲。一位村民說：“平時見到警察，不是在馬路上攔車罰款，就是來調(diào)查取證的，感覺都沒有什么好事，通過這次與警察聊天，說了許多掏心窩子的話，真的感到民警馬天明又回來了?！?/p>

四、大走訪活動為局領(lǐng)導(dǎo)決策提供了第一手資料，促進了農(nóng)村警務(wù)室規(guī)范化運作

三是省際結(jié)合部集貿(mào)市場流竄作案時有發(fā)生;四是反映轄區(qū)民警走訪群眾不經(jīng)常，群眾對駐村民警不熟悉等。針對群眾反映出的問題，我們及時向局領(lǐng)導(dǎo)匯報，副縣長兼公安局長孫益龍局長高度重視，針對群眾提出的意見和建議，專門召開局黨委會議，專題研究解決警務(wù)室存在問題的辦法和措施，并于20xx年12月6日，召開全縣公開選拔農(nóng)村中心警務(wù)室民警動員大會，在全縣選定27個農(nóng)村中心警務(wù)室作為試點，公開選拔駐警務(wù)室民警，全面打造人民滿意、信息化、規(guī)范化的農(nóng)村中心警務(wù)室，縣局決定：凡被選拔上的駐村警務(wù)室民警第一年擔(dān)任所長助理，第二年解決副股級，并根據(jù)工作表現(xiàn)逐步適時解決正股級和副科級待遇。這一政策將全縣最優(yōu)秀的民警選拔到警務(wù)室，并建立了警務(wù)室民警受理群眾報警、投訴，調(diào)解糾紛等工作機制，要求警務(wù)室民警以

黑板報

開展“一推行四公開”以來，在鎮(zhèn)上的統(tǒng)一安排下，我村成立了群眾工作站，作為群眾工作站的一員，我經(jīng)常與工作站其他成員一起走訪我村群眾。通過進村入戶走訪調(diào)查，主要有以下幾點收獲和體會。

一、具有很強的現(xiàn)實指導(dǎo)意義

通過走訪，我們可以把黨的農(nóng)村各項方針政策和各種惠農(nóng)舉措宣傳到戶、到人，讓農(nóng)民群眾進一步了解黨和國家的惠農(nóng)政策，及時發(fā)現(xiàn)矛盾糾紛的苗頭和隱患，并有效排查化解各類矛盾糾紛，切實維護農(nóng)村的穩(wěn)定，最大化地滿足了農(nóng)民群眾的各種服務(wù)需求，同時也增強了廣大農(nóng)民群眾依法辦事、依法維權(quán)的意識和能力。

二、走訪磨練意志，密切群干關(guān)系，促進社會和諧

走訪過程中不僅要知道被走訪對象類型、對黨的政策的知曉情況、還要考慮被走訪對象對基層干部的認知情況，每個村民對政策、對干部的認知程度都有差異，而村民之間因年齡、文化水平等因素又存在不同，要讓群眾信任我們，要時刻站在他們的立場上，設(shè)身處地的為他們想，讓他們愿意和我們溝通。總結(jié)之后我們改變了工作方式，從群眾最關(guān)心最現(xiàn)實最直接的問題入手，和他們親切交流，時不時的拉拉家常，那種對立現(xiàn)象的小插曲再也沒出現(xiàn)過。

看到我們是真心辦事，有幾個群眾還主動找到我們問了一些關(guān)于新農(nóng)保、合作醫(yī)療和就業(yè)的問題，留下了電話號碼，說有事好聯(lián)系。這讓我們深深的體會到真心對待群眾，公平公正的為他們解決問題，與群眾及時溝通，群眾是特別通情達理的，之前存在的問題可能在于工作做的不細致，溝通方式不恰當。

走訪拉近了與人民群眾之間的距離，真切的聽到了群眾的呼聲。與農(nóng)民群眾同吃同住同勞動，只要心里裝著群眾，辦法總是比困難多的多。

三、農(nóng)民最關(guān)心亟待解決的問題

農(nóng)村現(xiàn)在的生活條件好了，雖然累但卻快樂著，吃住沒有什么大的問題了，然而還有很多亟待解決問題。通過對走訪情況整理分析，農(nóng)民最關(guān)心亟待解決的問題主要有以下幾點：1、村民最關(guān)心的是當?shù)氐慕煌▎栴}，大多數(shù)群眾希望水泥路能修到家門口。2、普遍反映要加大農(nóng)田水利設(shè)施的建設(shè)力度， 降低灌溉費用。在我們組所走訪的農(nóng)家中，很少有30歲以下的年輕人在家務(wù)農(nóng)，導(dǎo)致請不到人做事，請到人做事也工價太高。年輕人大多在黃石周邊地務(wù)工。若干年后，年老的沒有勞動能力了，年輕的都在外打拼，耕地面積會逐年減少，耕地質(zhì)量也日趨下降。3、農(nóng)民群眾文化素質(zhì)偏低，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)及養(yǎng)殖業(yè)缺乏適用的科學(xué)技術(shù)，只是靠祖祖輩輩的生產(chǎn)經(jīng)驗。

通過本次活動真正讓干部受到鍛煉，群眾得實惠，幫農(nóng)民增收，促農(nóng)村發(fā)展。對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等群眾生產(chǎn)生活中的突出問題和困難，我們將積極搞好服務(wù)，為聯(lián)系村辦實事，促進我村社會和諧發(fā)展。我們堅信通過大家的齊心協(xié)力，搶抓機遇，奮力拼搏，廣大人民群眾定能過上好日子，共享改革發(fā)展的成果。

"貼心解難"大走訪，是xx區(qū)委、區(qū)政府經(jīng)過詳細論證、精心部署，于今年4月開始的一項旨在"與百姓貼心、為百姓解難"的廣泛的干群互動活動。按照"六零"、"四化"要求，全區(qū)千余名干部要走訪8.2萬個住戶、300余家企業(yè)及27所學(xué)校。本人通過走訪、座談和查閱資料，了解了一些情況，形成了粗淺的思考。

基本情況：

活動開展以來，全區(qū)已經(jīng)走訪企業(yè)和群眾36045戶，收集各類問題2459個，妥善處理1568個，深得群眾稱贊;但近年來，我市經(jīng)濟社會的飛速發(fā)展及重點項目的積極推進，使轄區(qū)百姓的情緒積聚較多，亟待化解;所收集的問題量大而雜，容易使被走訪對象誤認為流于形式;有些干部的走訪還在流于形式，還沒有貼心去走。

思考：

一，走訪要目的明確，要著眼于"民生、發(fā)展"問題。如果走訪只是收集情況，那往往就會迷失方向，最后既不能有效地了解民情，化解情緒，有時還會激化矛盾.所以在走訪過程中一定要有目的,目前的走訪應(yīng)該民生、發(fā)展問題為主.區(qū)政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)在月塘街道石塘沖社區(qū)走訪時了解到該社區(qū)204戶居民的一個40多年的心結(jié)。由于歷史原因,該社區(qū)華湘區(qū)域只有一個總水表,水管多處銹壞,居民只能在一個總水龍頭提水生活.走訪領(lǐng)導(dǎo)據(jù)此與市自來水公司聯(lián)系并取得了支持.終于每家每戶都裝上了水表，接上了新的水管，他們再也不用為每天喝"銹水"發(fā)愁了，無不稱好.一個投資15億元的商業(yè)綜合開發(fā)項目，由于與所在地一個破產(chǎn)工廠的職工始終不能達成協(xié)議，從20xx年開始，兩次開工，又兩次被迫停工。今年"大走訪"開始后，所在的茨菇塘街道辦事處決心解決這個老問題，他們逐戶走訪，開了50多次溝通會，又幫助一些困難職工解決租房、就學(xué)、就業(yè)和就醫(yī)等生活難題。心與心的交流，終于較快化解了之前的心結(jié)，使上萬平方米的舊房拆遷工作終于在8月底開始，項目開工典禮也在和諧氣氛中順利進行。

二，走訪要建立機制,要著眼于"便捷、長期"聯(lián)系。要想保持同人民。 的密切聯(lián)系、傾聽人民的呼聲，走訪群眾活動常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。不能上級布置集中走訪時就走訪，不布置時就不走訪，臨時抱佛腳是不管用的。要善于把集中走訪與日常走訪結(jié)合起來，把定期走訪與不定期走訪結(jié)合起來，把走訪群眾與及時有效地解決群眾問題結(jié)合起來。要搞好常態(tài)化"大走訪"活動，關(guān)鍵是要做到"三貴三忌"：即一貴真情實意，切忌虛情假意。要切實以公仆的身份、平等的心態(tài)對待群眾，帶著對人民群眾的深厚感情去走訪群眾、聯(lián)系群眾、幫助群眾，二貴深入扎實，切忌形式主義。開展"大走訪"活動應(yīng)當突出實踐特色，避免形式主義。要按照"問政于民、問需于民、問計于民"的要求，組織廣大干部真正放下架子、撲下身子，走進社區(qū)村寨，走進千家萬戶，切實從人民群眾反映最強烈的問題改起，從人民群眾滿意的事情做起，努力以實際行動取信于民。三貴持之以恒，切忌短期行為。開展"大走訪"活動不是權(quán)宜之計，而是根本要求。

三，走訪要強化意識,要著眼于"服務(wù)、形象"提升。每個干部的個人形象都代表著黨和政府的整體形象。要以大走訪活動為契機，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)服務(wù)理念，促進基層組織的自身建設(shè)。將被動"坐堂"辦事轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?上門"辦事，由"干與不干一個樣"轉(zhuǎn)變?yōu)?干與不干不一樣"，增強服務(wù)能力，提高服務(wù)質(zhì)量，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。同時，要處理好8小時內(nèi)外和大走訪的關(guān)系，8小時之內(nèi)的正常上班期間，接待群眾時要始終做到笑臉相迎、熱情待人，讓群眾切身感受到辦事機構(gòu)是"群眾之家";8小時之外的走訪期間，要明確走訪目的，嚴肅走訪紀律，做到"三多"(即尊重群眾，多傾聽;俯下身子，多交心;掌握情況，多記錄)，"三不"(即做到不隨便表態(tài)、不帶厭煩情緒、不擾民)。

尤為重要的是，走訪干部深入群眾，要學(xué)會說"群眾話"，練就做好群眾工作的基本功，特別是遇到一些歷史問題、疑難問題時，要主動思考"怎么訪"、"怎么講"，力求通過得體的話語，消解群眾怨氣，得到群眾理解，甚至化干戈為玉帛，融洽干群關(guān)系。

干部走訪心得體會篇八

近年來，我國積極推行精準扶貧政策，鼓勵干部深入貧困地區(qū)開展脫貧攻堅工作。作為一名基層干部，我有幸參與了一次走訪貧困家庭的工作，并從中汲取了深刻的體會和心得。以下將從前期準備、走訪過程、脫貧路徑、問題解決以及反思提升五個方面進行闡述，以期分享經(jīng)驗、總結(jié)經(jīng)驗，提高扶貧工作的實效性。

首先，做好前期準備工作是干部扶貧走訪的重要基礎(chǔ)。在走訪前，我們必須詳細了解到走訪對象的基本情況，包括家庭人口、收入來源等。此外，還需要了解當?shù)氐幕厩闆r，包括交通、教育、醫(yī)療等基礎(chǔ)設(shè)施的狀況，以及政策扶持力度等。只有全面了解這些情況，干部們才能有針對性地制定走訪計劃，并將項目和幫扶政策有針對性地推向貧困群眾。

其次，在走訪過程中，我們要保持耐心和真誠。貧困家庭的成員多數(shù)生活在貧困和艱苦的環(huán)境中，因此在接待我們時，很容易感到敏感。對此，干部需要展現(xiàn)出真切關(guān)心和熱情，并不以人為貧的心態(tài)進行貧困家庭的走訪。此外，在與貧困家庭溝通時，要傾聽他們的真實需求，而不是僅僅為了完成任務(wù)而行動。只有真實傳導(dǎo)政策和項目，貧困家庭才能感受到我們的真誠，更好地獲得扶貧幫扶。

第三，干部應(yīng)該根據(jù)貧困家庭的需求，制定合理的脫貧路徑。在走訪中我發(fā)現(xiàn)，有些貧困家庭并不清楚脫貧的具體途徑，也很難從基本的生活條件中擺脫貧困。因此，干部需要根據(jù)家庭情況，有針對性地為他們制定一條可行的脫貧路徑。這可能包括就業(yè)創(chuàng)業(yè)、技能培訓(xùn)、社會保障等方面的支持。在幫助貧困家庭實施脫貧路徑的過程中，也要注重傳授一些理財、創(chuàng)業(yè)、致富方面的知識，提高貧困家庭的自主發(fā)展能力。

第四，在解決問題的過程中，干部需要及時調(diào)整策略。扶貧工作是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程，其中的問題和困難常常超出我們的想象。然而，干部們不能因為面臨各種困難就退縮或放棄。相反地，我們應(yīng)該學(xué)會靈活的調(diào)整策略，尋找新的解決方案。同時，我們也需要善于運用各種資源，包括政府機構(gòu)、社會組織以及廣大群眾的力量，推動貧困家庭的脫貧進程。

最后，干部們需要對自身的扶貧工作進行反思和提升。走訪回來后，干部們需要及時總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，分析自己的不足之處，并提出改進措施。同時，也需要借鑒他人的成功經(jīng)驗，提高自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)。只有通過不斷的反思和提升，我們才能在扶貧走訪中取得更好的效果，為貧困地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出更大的貢獻。

總之，干部扶貧走訪是一項艱巨而又充滿挑戰(zhàn)的工作，需要干部們付出極大的耐心和努力。通過這次走訪，我深刻體會到扶貧工作的重要性和必要性。希望在未來的工作中，我和其他干部們可以持續(xù)努力，為貧困地區(qū)帶來真正的變化和希望。

干部走訪心得體會篇九

春天是大地復(fù)蘇的季節(jié)，也是我走訪軍休干部的時候。這次的走訪使我深受啟發(fā)，收獲頗多。通過與這些退伍老兵的交流和觀察，我對他們身上所展現(xiàn)出的品質(zhì)和精神有了更深入的認識。以下是我對他們的心得體會。

首先，通過這次走訪，我深刻感受到了軍休干部們的堅韌和拼搏精神。這些曾經(jīng)經(jīng)歷過戰(zhàn)火洗禮的老兵們，都是在國家需要的時候毅然投身軍隊，為國家做出了巨大的貢獻。他們將自己的青春和熱血獻給了國家，為我們的和平生活奠定了堅實的基礎(chǔ)。即使在退伍后，他們?nèi)匀槐３种鴮ι畹谋ж?，努力奮斗。他們不畏艱險，勇往直前，展現(xiàn)出了對生命的熱愛和追求。這種堅韌和拼搏的精神對我產(chǎn)生了很大的觸動，讓我倍感敬佩。

其次，這次走訪還讓我看到了軍休干部們的奉獻和犧牲精神。退伍后，很多老兵選擇了與家人團聚，享受幸福生活，但仍有不少心系國家和軍隊發(fā)展的軍休干部沒有安享退休生活，而是繼續(xù)奮斗，在各自領(lǐng)域做出貢獻。他們利用自己多年的軍事經(jīng)驗和專業(yè)知識，為國家建設(shè)、社會發(fā)展提供了寶貴的資源和支持。有的老兵培養(yǎng)新一代的軍人，用自己的經(jīng)驗教育后輩，傳承軍隊精神；有的投身公益事業(yè)，為社會做貢獻。他們并沒有因為退伍而對社會和國家喪失了熱情，而是以一名公民的身份繼續(xù)為國家奉獻著。他們的奉獻和犧牲精神讓我深感感動，也給我?guī)砹怂伎肌?/p>

再次，這次走訪讓我體驗到了軍休干部們的團結(jié)和協(xié)作精神。在與他們的交流中，我感受到了他們之間默契的配合和信任。他們在軍隊生活中培養(yǎng)了團結(jié)協(xié)作、相互支持的良好風(fēng)氣，這種精神也延續(xù)到了退休后的生活中。他們通過互相幫助和合作，共同應(yīng)對困難和挑戰(zhàn)。他們形成了一個緊密的社區(qū)，互相關(guān)心，互相扶持。這種團結(jié)和協(xié)作的精神不僅在他們自己的生活中起到了重要作用，也對社會穩(wěn)定和發(fā)展起到了積極的推動作用。他們的團結(jié)和協(xié)作精神讓我深感震撼，也讓我對人與人之間的關(guān)系有了更深刻的理解。

最后，這次走訪還讓我認識到了軍休干部們積極向上的生活態(tài)度。他們在退伍后雖然年歲漸長，身體也不再年輕，但他們積極投身各種體育活動，保持健康的體魄。他們還熱衷于學(xué)習(xí)和繼續(xù)提升自己，不斷充實自己的知識和技能。他們在生活中保持樂觀積極的心態(tài)，不抱怨，不動怒，對待生活中的種種困難和挫折都保持著坦然的態(tài)度。他們以自己的實際行動詮釋了“年華不虛度，壯志未酬空”，為我們樹立了榜樣。

總之，通過這次春天走訪軍休干部的經(jīng)歷，我對他們身上所展現(xiàn)出的品質(zhì)和精神有了更深刻的認識。他們的堅韌與拼搏精神、奉獻與犧牲精神、團結(jié)與協(xié)作精神以及積極向上的生活態(tài)度都給我留下了深刻的印象。相信只要我們?nèi)谌脒@種精神，我們的個人價值和社會價值也會隨之提升，共同創(chuàng)造更美好的未來。

干部走訪心得體會篇十

隨著社會的發(fā)展，干部走訪已經(jīng)成為一種常見的工作方式。干部走訪的目的是為了了解群眾的實際困難和需求，及時解決問題，為政府決策提供參考。在我走訪干部的工作中，我深刻體會到了干部走訪的重要性和必要性，也收獲了不少心得體會。

第一段：干部走訪是一項重要的工作

干部走訪是一項重要的工作，它是政府與群眾之間的橋梁和紐帶。通過走訪，我們可以深入了解群眾的實際情況，親眼目睹他們的生活困境。這讓我們對政策的制定和決策有了更加深入的理解。同時，通過走訪，我們還能及時解決群眾的困難和問題，為他們營造一個良好的生活環(huán)境。因此，干部走訪是政府與群眾之間溝通的重要渠道，也是政府改善民生、提高群眾生活質(zhì)量的一種途徑。

第二段：干部走訪需要有針對性和細致入微

干部走訪需要有針對性，不能只是走走過場。我們在走訪中要全面了解群眾的需求和困難，不能只是問問需要解決的問題，而是要通過與群眾的交流，深入了解他們的真實想法和意見。同時，我們還要細致入微，關(guān)心群眾的日常生活，尤其是一些特殊群體的困難，如貧困戶、失業(yè)者等。只有這樣，我們才能更好地為他們提供幫助和支持，解決他們的實際問題。

第三段：干部走訪需要堅持問題導(dǎo)向和群眾為中心

在干部走訪中，我們要堅持問題導(dǎo)向，抓住群眾關(guān)心和反映強烈的問題，及時解決。這需要我們有一雙發(fā)現(xiàn)問題的眼睛和解決問題的能力。同時，我們還要始終堅持群眾為中心的原則，尊重他們的意見和需求，積極親身解決問題，避免給群眾帶來不必要的麻煩和困擾。只有這樣，我們的走訪工作才能得到群眾的支持和認可。

第四段：干部走訪需要加強溝通和宣傳

干部走訪過程中，我們需要加強與群眾的溝通和交流，及時了解他們的需求和困難。這可以通過舉辦座談會、走訪服務(wù)站等方式進行。同時，我們還要加強對政策的宣傳，讓群眾了解政府的政策和措施，提高政策的落地效果。在宣傳過程中，我們要注意言行一致，把政策真正落到實處，不能只是空洞的宣傳口號，要讓群眾真正感受到政府的關(guān)心和支持。

第五段：干部走訪需要持之以恒的堅持

干部走訪是一項持之以恒的工作，我們不能只是做一次走訪就認為完成了任務(wù)。我們需要建立一套完整的走訪制度和機制，定期對群眾進行走訪，了解他們的需求和困難。同時，我們要及時總結(jié)經(jīng)驗，找出工作中存在的問題和不足，并進行改進和完善。只有堅持不懈地進行下去，我們的走訪工作才能取得更好的成果。

在干部走訪的工作中，我深刻地體會到了走訪的重要性和必要性，收獲了許多經(jīng)驗和體會。我相信，在政府的帶領(lǐng)下，干部們會繼續(xù)加強走訪工作，為群眾提供更好的服務(wù)和支持，不斷改善群眾的生活質(zhì)量，推動社會的發(fā)展和進步。

干部走訪心得體會篇十一

近期，我作為干部，參與了一次基層走訪活動。通過這次活動，我深刻體會到了基層走訪的重要性，也獲得了一些有價值的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將結(jié)合自己的實踐，分享我對于干部基層走訪的心得和體會。

第一段：了解基層實際，走近人民

基層走訪是干部了解基層實際情況、解決問題、拉近與人民群眾距離的重要途徑。在走訪中，我們能夠深入了解基層群眾的生活狀況、經(jīng)濟發(fā)展水平、教育醫(yī)療等情況。只有真正走進人民，了解人民，我們才能在工作中更貼近人民的需求，推動問題的解決。

第二段：傾聽民聲，解決問題

在基層走訪中，我們重點傾聽人民的呼聲和訴求。通過走訪，我們不僅能夠了解人民的實際情況，還能傾聽人民的意見和建議。人民的意見和建議往往是寶貴的，可以為我們提供寶貴的改進工作的方向和思路。因此，作為干部，我們應(yīng)該虛心傾聽人民的聲音，積極解決人民的問題，做到真正為人民服務(wù)。

第三段：加強聯(lián)系，帶動發(fā)展

走訪的同時，我們也要加強和基層的聯(lián)系，及時幫助基層解決困難和問題。通過與基層黨組織、干部、群眾溝通交流，我們能夠更好地了解基層工作的需要和困難。只有和基層保持密切的聯(lián)系，我們才能更好地帶動基層的發(fā)展，推動工作的順利開展。

第四段：開展教育培訓(xùn)，提升干部素質(zhì)

基層走訪也為干部提供了一個學(xué)習(xí)和提升自己的機會。通過與基層干部的交流，我們可以學(xué)習(xí)到基層干部的先進經(jīng)驗和管理技巧。同時，基層走訪也是一次實踐考察和檢驗的機會，我們可以通過實踐鍛煉，不斷提升自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和服務(wù)意識。

第五段：總結(jié)經(jīng)驗，不斷改進

在基層走訪活動結(jié)束后，我們要及時總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題，不斷改進自己的工作方法和思路。只有不斷地總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)，我們才能在工作中不斷進步，不斷提高自身工作的質(zhì)量和效果。

通過這次基層走訪活動，我深刻認識到基層走訪的重要性以及它對我們工作的意義。通過與人民的交流，我們能夠更好地了解人民的需求，通過和基層的聯(lián)系，我們能夠更好地推動基層工作的發(fā)展。同時，基層走訪還為我們提供了一個學(xué)習(xí)和提升自己的機會，通過總結(jié)經(jīng)驗，我們可以不斷改進自己的工作方法和思路。因此，作為干部，我們應(yīng)該積極投入到基層走訪中，用心傾聽人民的聲音，全力解決人民的問題，為人民群眾提供更好的服務(wù)。

干部走訪心得體會篇十二

隨著中國經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，走訪干部的角色和使命成為推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要力量。作為聯(lián)系基層、了解實際情況、深入民情民意的重要方式之一，走訪干部工作對于政府決策、民生改善和社會穩(wěn)定具有重要意義。我作為一名走訪干部，深感責(zé)任和使命重大。以下是我在此次走訪中的體會和心得。

首先，走訪干部的角色需要深入基層了解實際情況。作為走訪干部，要扎根基層，了解農(nóng)村的生產(chǎn)生活狀況，掌握就業(yè)、教育、健康等方面的需求和問題。通過實地調(diào)研，我們發(fā)現(xiàn)鄉(xiāng)村農(nóng)民在就業(yè)和教育方面面臨著困難和挑戰(zhàn)。許多農(nóng)民因為技術(shù)不過關(guān)或缺乏就業(yè)機會而無法脫貧致富，許多孩子由于交通不便和教育資源不足而得不到良好教育。深入了解這些問題，幫助解決困難，對于鄉(xiāng)村振興具有重要意義。

其次，走訪干部要關(guān)心民生改善問題。不可否認，鄉(xiāng)村地區(qū)的發(fā)展水平和城市地區(qū)相比仍存在差距，農(nóng)民的基本生活條件和公共服務(wù)設(shè)施有待改善。在我走訪的過程中，發(fā)現(xiàn)一些貧困戶因為缺乏基本的飲水設(shè)施而得不到清凈的水源，一些農(nóng)村地區(qū)因為缺乏基礎(chǔ)設(shè)施，交通不便，影響了農(nóng)民的出行和農(nóng)產(chǎn)品的銷售。我們主動與有關(guān)部門溝通，爭取資金和資源支持，幫助解決民生問題，提高農(nóng)民的生活品質(zhì)。

再次，走訪干部要真誠傾聽民情民意。走訪干部的工作不僅僅是發(fā)放政策和施行任務(wù)，更是需要走訪干部與農(nóng)民建立信任和互動的過程。通過與農(nóng)民的面對面交流，我們才能更全面科學(xué)地了解他們的需求和問題。我們應(yīng)該耐心傾聽農(nóng)民的訴求，理解他們的心聲，做到深入一線、深入人心，真正做到以人民為中心。

再者，走訪干部要保持良好的作風(fēng)和形象。走訪干部作為政府的代表，我們應(yīng)該時刻保持良好的作風(fēng)和形象。我們要言行一致，嚴守紀律，不濫用權(quán)力，與農(nóng)民為伍，做到清廉奉公，真心為民。我們還要落實政策，認真履行職責(zé)，解決實際困難，真正做到實事求是、務(wù)實克勤。

最后，走訪干部要不斷完善自身的能力素質(zhì)。作為走訪干部，我們要不斷學(xué)習(xí)和吸取新知識，提高自身的理論水平和實踐能力。只有不斷提高自身素質(zhì)，才能更好地開展走訪工作，更好地為農(nóng)民服務(wù)。

總之，作為一名走訪干部，我深感責(zé)任和使命重大。通過此次走訪，我深切體會到走訪干部工作的重要性和意義。只有深入基層了解實際情況，關(guān)心民生改善問題，真誠傾聽民意，保持良好的作風(fēng)和形象，不斷完善自身能力素質(zhì)，才能更好地開展走訪工作，推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施。

干部走訪心得體會篇十三

干部基層走訪是一種重要的工作方式，對于了解民情民意、解決實際問題、推進工作具有重要意義。我有幸參與了一次干部基層走訪，并從中收獲了很多寶貴的體會。以下將結(jié)合我所參與的走訪經(jīng)歷，談?wù)勎业男牡煤透惺堋?/p>

第二段：切實了解民情民意

在這次基層走訪中，我與群眾面對面地交流，親身感受到了人民群眾的真實需求。通過走訪，聽取民眾的意見和建議，我深刻認識到只有站在群眾的角度，主動了解和解決他們的實際困難，才能贏得人民群眾的支持和信任。只有敢于踏實走訪，多問問題、多傾聽，才能真正了解群眾所需，將工作做到更實、更好。

第三段：解決實際問題

通過基層走訪，我們能夠及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，推動工作的順利進行。在這次走訪中，我們了解到一些社區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施問題尚未完善，群眾基本生活需求還沒有得到滿足。因此，我與工作團隊積極與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，爭取到了一定的解決方案。這讓我深刻認識到，只有通過走訪加強與群眾的聯(lián)系，及時解決他們的實際問題，才能真正提高他們的生活質(zhì)量，增強他們的獲得感和幸福感。

第四段：推進工作

基層走訪是推進工作的有效方式，通過與群眾溝通交流，我們能夠更好地了解到工作中存在的不足和問題。在這次走訪中，我深入與群眾交流，聽取他們對我們工作的意見和建議。通過這次經(jīng)驗，我深刻認識到只有傾聽群眾的聲音，真正了解他們的關(guān)切，方能做到因地制宜地推進工作。同時，我們也能夠通過基層走訪、傾聽群眾訴求的方式，傳遞我方的政策措施，讓群眾更好地理解并參與進來，共同推進工作。

第五段：加強黨風(fēng)廉政建設(shè)

在干部基層走訪過程中，我們還要注意加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅決杜絕走訪中的任何違紀違規(guī)行為。我們要做到廉潔齊家、廉潔自律，嚴守紀律規(guī)定，落實權(quán)責(zé)清單，真正做到想民所需，為民解難題。在走訪中勤勤懇懇、一絲不茍地對待每一個群眾，真心實意地服務(wù)于人民。

總結(jié)：通過這次干部基層走訪，我更加深刻地認識到基層走訪的重要性，更加明確了工作中需要注意的問題和方向。通過與群眾面對面交流，我們能夠更真實地了解他們的實際需求，解決他們的實際困難，推動工作的順利開展。同時，我們也要加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，確保走訪工作的廉潔執(zhí)行，為人民群眾提供更好的服務(wù)。（1200字）

干部走訪心得體會篇十四

第一段：介紹主題及背景（200字）

近年來，為了更好地了解基層干部的工作情況，加強黨和政府與基層干部之間的聯(lián)系，我參與了一次走訪干部的工作。此次走訪是針對各級干部的基層工作進行的，旨在了解干部的實際情況、聆聽他們的心聲并及時解決問題。在這次走訪中，我深切感受到了干部們的辛勞和奉獻精神，同時也看到了他們所面臨的各種問題和挑戰(zhàn)。下面我將結(jié)合自己的經(jīng)歷，談?wù)勎覍ψ咴L干部的心得體會。

第二段：干部工作的重要性及特點（200字）

干部作為黨和政府聯(lián)系基層的橋梁和紐帶，起著至關(guān)重要的作用。干部工作的特點在于具有高度的責(zé)任感和困難重重。干部需要全面掌握并貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，同時還要承擔(dān)著基層民眾的期望與不滿。干部要經(jīng)常面對各種復(fù)雜的矛盾與問題，需要善于調(diào)解和解決，且要具備良好的溝通能力和解決問題的能力。這些特點使得干部工作需要具備扎實的理論知識和敏銳的洞察力，同時也需要長期堅持不懈的精神品質(zhì)。

第三段：干部工作中面臨的問題（200字）

在走訪干部的過程中，我了解到干部工作存在一些普遍性的問題。首先是定位問題，有些干部在工作中未能正確定位自己的角色，缺乏清晰的目標和思路。其次是壓力問題，干部承擔(dān)著巨大的工作壓力和責(zé)任，長期高強度的工作使他們無法很好地照顧自己和家庭。還有一些問題是由于缺乏有效的溝通和指導(dǎo)機制，導(dǎo)致干部工作不順利。這些問題的存在嚴重影響干部的工作效能和積極性，必須及時解決。

第四段：解決問題的措施和建議（300字）

針對干部工作中的問題，我認為有以下幾點措施和建議。首先，通過加強培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高干部的綜合素質(zhì)和能力，使其更好地完成工作任務(wù)。其次，建立完善的激勵機制和考核制度，激發(fā)干部的積極性和創(chuàng)造力。同時，要加強對干部的關(guān)心和照顧，幫助他們解決工作和生活的困難，從而增強他們的工作干勁和責(zé)任感。此外，更要加強上下級之間的溝通和指導(dǎo)，為干部提供良好的工作環(huán)境和工作條件。只有通過這些措施和建議，才能更好地解決干部工作中的問題，提高干部的工作效能和滿意度。

第五段：總結(jié)體會及展望未來（300字）

通過這次走訪干部的經(jīng)歷，我深刻認識到了干部工作的重要性和困難程度，也感受到干部們的辛勤付出和責(zé)任擔(dān)當。在今后的工作中，我將始終銘記干部工作的特點和要求，不斷提高自己的能力和素質(zhì)，為更好地服務(wù)基層干部做出貢獻。同時，我希望黨和政府能夠加大對干部工作的支持和關(guān)心，為干部提供更好的發(fā)展平臺和環(huán)境，共同推動基層工作的持續(xù)發(fā)展。相信在全體黨員干部的共同努力下，我們定能夠踐行初心使命，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻力量。(1200字)

干部走訪心得體會篇十五

近年來，隨著企業(yè)競爭日益激烈，企業(yè)干部的角色越來越重要。為了更好地了解員工的需求，傾聽他們的心聲，提高工作效率，企業(yè)干部走訪成為一項必要的工作。在最近的一次企業(yè)干部走訪中，我有幸參與其中，深刻體會到了企業(yè)干部走訪的重要性和價值。

第二段：走訪員工心得

在走訪過程中，我親身感受到了員工的熱情和真誠。他們向我反映了一些工作中存在的問題和困擾，表達了一些意見和建議。通過與員工的溝通，我了解到許多工作中的不足之處，為了提高工作效率和員工的滿意度，我會將這些問題和建議與上級進行溝通，并尋求解決方案。同時，我也感受到了員工對企業(yè)的歸屬感和忠誠度，這對于企業(yè)的長遠發(fā)展來說是非常重要的。

第三段：走訪管理層心得

除了走訪員工，走訪管理層也是企業(yè)干部走訪的重要內(nèi)容之一。與管理層的交流讓我對企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和未來規(guī)劃有了更深入的了解。管理層的心得和建議更加系統(tǒng)和全面，這為企業(yè)的發(fā)展提供了有力的支持。通過與管理層的溝通，我學(xué)習(xí)到了許多管理的經(jīng)驗和智慧，這對于我個人的成長和發(fā)展也具有重要意義。

第四段：走訪結(jié)果反饋

走訪結(jié)束后，我將所有的信息進行整理和分析，并將走訪結(jié)果反饋給上級。通過走訪，我發(fā)現(xiàn)了一些需要改進的地方，同時也收到了一些贊揚和肯定。對于問題和困擾，我會與上級一起制定解決方案，并及時跟進。對于肯定和贊揚，我會及時表達感謝和鼓勵，并向員工傳達，以激發(fā)更大的工作動力。

第五段：總結(jié)和建議

通過這次企業(yè)干部走訪，我深刻體會到了走訪的重要性和價值。只有走近員工，深入了解他們的需求和困難，才能更好地改善工作環(huán)境、提高工作效率。走訪還能促進員工與企業(yè)的溝通與交流，增強員工對企業(yè)的歸屬感和凝聚力。因此，我建議企業(yè)干部定期進行走訪活動，以進一步了解員工的需求和困擾，不斷改進企業(yè)管理和運營，提高生產(chǎn)效益和員工滿意度。

以上是我對企業(yè)干部走訪的心得體會。通過這次走訪，我深切感受到了員工、管理層以及企業(yè)的重要性和互動關(guān)系。我相信，通過不斷進行走訪與溝通，企業(yè)能夠?qū)崿F(xiàn)更好的發(fā)展，員工能夠得到更好的關(guān)懷和支持，共同建設(shè)富有活力的企業(yè)。

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