"報告是根據一定的調查研究、數據整理和分析結果所編寫的一種形式化文件，它通常用于匯報和傳達信息，以及提供建議和決策支持。"在報告完成后，要進行審校和修改，確保報告的格式和內容無誤。報告是對特定主題或問題進行客觀陳述和分析的一種形式。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢？以下是小編為大家收集的報告范文，供大家參考和學習。
ktv簡單辭職報告篇一
尊敬的公司領導：
您好!我是運營部的管理人員林風，下面是我的辭職報告。
由于個人原因，我經過深思熟慮，決定辭去目前的管理人員職務。在這里工作的一年時間里，我學到了很多新的東西，充實和豐富了自己。同時，我也很幸運，能夠有機會在這樣一支團結向上，優(yōu)秀的團隊里學習，更重要的是，認識了這么多好的朋友和同事，我永遠會記住大家的好。
然而，天下沒有不散的宴席，這個大家都清楚。我感覺到自己的能力和性格不適合在繼續(xù)擔任這份工作。很遺憾，沒有機會再為公司做更多的貢獻。但是我對公司的感情還是一如既往，希望公司能夠蒸蒸日上，有更好的發(fā)展。
在過去的工作中，我自己也感到很欣慰的是，自己并沒有給公司帶來任何損失或者不好的影響。當然，如果我有做的不夠的地方，希望您能夠指正。
關于我的離職申請，希望您能夠盡快批復，以便于我盡快做好交接工作。
此致
敬禮
申請人：
x年x月x日。
ktv簡單辭職報告篇二
尊敬的領導：
您好！
這次想要打擾您兩到三分鐘的時間，向您提交我的這一份辭職報告。我知道這次離開ktv會給您帶來很大的困擾，但是由于我個人的一些特殊原因，在這個時間段里，我不得不提出這樣的一份請求了。我很感謝這一年您對我各方面都照顧，我會牢牢的記住這份恩情，今后找機會報答您！還望您可以盡快為我處理這一次辭職，非常感謝您！
今年我已經差不多三十歲了，一直還沒有結婚，加上今年遇到了一些問題。所以我家里便給我找了很多的相親對象，希望我能夠盡早結婚。您也知道，我是農村來的，家里的思想也都非常的封建傳統(tǒng)，對于這件事情，我真的沒有辦法去勸服他們。一開始只是我爸媽在催我，后來他們覺得自己催不動，就把我爺爺奶奶搬出來了。他們也已經快過百，也希望能夠看到我結婚的樣子。一想到這些，我就狠下心，前幾個月和一個相親對象試著相處了一段時間，這段時間相處下來，也非常的愉悅，所以我決定結婚了。
因此，我也不得不離開這里了。我知道自從我進來之后，不管是您還是同事們，都對我照顧有加，因為你們，所以這里才有家的感覺，才讓我舍不得，不想離開。但是現實擺在這里，我也不得不做出選擇了。這段時間ktv的生意很火爆，加上上一個月幾個員工辭職之后，人手就已經不足了，這次我再離開，更是火上澆油。但是對不起領導，我也沒有任何辦法。家里已經選好了結婚的日子，我也得為自己的婚姻負負責了。還望您可以理解。
現在真正的要離開這里，才發(fā)現自己有多么的不舍。雖然只有短暫的一年，但是這一年是我最開心的一段時間。雖然平時比較辛苦，但是可以和大家在一起，是一件非常開心幸福的事情。我真的很想和大家一直走下去，如果將來有機會的話，我想繼續(xù)和大家一起前進。但是現在我不得不要退出了，真的很對不起領導，對不起我們這個大集體。給大家?guī)砹寺闊?。還望大家可以原諒我，諒解我。
這一次和大家相遇是一次珍貴的緣分，在此，我也想把自己心中最好的祝福送給各位。祝我們的ktv發(fā)展迅速，展翅翔空。也祝親愛的同事朋友們生活幸福，工作順意。感恩大家！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
ktv簡單辭職報告篇三
尊敬的領導：
您好！
經過幾天的深思熟路，主要從個人和公司的發(fā)展角度，我決定申請離職。
ktv是我在廣州進來的第一家酒公司，讓我學習了很多，成長了很多，感謝各級領對我的栽培和照顧。但剛入職場時雄心勃勃，熱情豪放，斗志昂揚的我漸漸遠去，讓我看不清自己發(fā)展的方向。我一直的觀念是：不斷學習，不斷改變，不斷努力，完善。我也一直在努力，以便更好的發(fā)揮自己的作用，但是我覺得個人在ktv一直找不到久違的激情，找不到目標，所以業(yè)績一直沒有什么突破。甚至連我的斗志，毅力都在工作中消耗殆盡。
衷心的祝愿ktv業(yè)務蒸蒸日上，與日常虹。所有公司辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成，身體健康。
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日。
ktv簡單辭職報告篇四
尊敬的領導：
您好!
經過幾天的深思熟路，主要從個人和公司的發(fā)展角度，我決定申請離職。
xxktv是我在廣州進來的第一家酒公司，讓我學習了很多，成長了很多，感謝各級領對我的栽培和照顧。但剛入職場時雄心勃勃，熱情豪放，斗志昂揚的我漸漸遠去，讓我看不清自己發(fā)展的方向。我一直的觀念是：不斷學習，不斷改變，不斷努力，完善。我也一直在努力，以便更好的發(fā)揮自己的作用，但是我覺得個人在ktv一直找不到久違的激情，找不到目標，所以業(yè)績一直沒有什么突破。甚至連我的斗志，毅力都在工作中消耗殆盡。
衷心的祝愿ktv業(yè)務蒸蒸日上，與日常虹。所有公司辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成，身體健康。
此致
敬禮!
xxx。
xxxx年xx月xx日。
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ktv簡單辭職報告篇五
尊敬的領導：
您好！首先，我要感謝領導一個多月來對我的培養(yǎng)及同事們給我的無私幫助。大家對我的信任和幫助，讓我不斷成長。特別令我感動和難忘的是，領導給我鍛煉機會，讓我成為一名合格的餐飲服務員。
在新發(fā)現的這段工作經歷，是我人生中很充實的'一段日子，在這里我明白了“低調做人，高調做事”的道理，這些將讓我終身受益。我在領導的耐心指導下學到了很多知識，長了很多見識，不論做事還是做人，這些寶貴財富都將使我受用終身。感謝領導給我的工作機會及對我的培養(yǎng)，讓我對自身的潛能力進行了更深一步的挖掘！
這段日子以來，我一直以餐廳為家，盡心盡力去做好每一件事，我已對ktv行業(yè)有了感情，感恩之心時時都在激勵著我。在這里我學到了不少知識，在這里我對服務行業(yè)有了全新的認識。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友，是領導也是親人，這是我的肺腑之言。作為一個外地人，我也曾想過在新發(fā)現長干，但是由于我個人的身體原因，我不得不離開這個集體。
希望我的離開不會給餐廳帶來任何的損失和不快，畢竟我在餐廳的作用也不是很大。我對我的離開有一點舍不得，畢竟這里的每個人都讓我倍感親切！可是我有自己不得不離開的原因，余下的這段日子我會盡心盡力的做好我份內的工作，請領導放心！
“天下沒有不散的宴席”，希望領導諒解！最后祝大家工作愉快，同時更祝愿新發(fā)現興旺發(fā)達，再創(chuàng)輝煌！
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日。
ktv簡單辭職報告篇六
xx總：
因為最近(家里、或是自己···怎樣的)然后在此提出辭職申請。手頭上的工作已經交代給誰暫為處理。希望批準!如果你膽子夠大的話你就說因為你與主管相處不融洽，這不僅給工作造成了一定的影響，也給公司其他員工作了不好的榜樣，在多方努力下沒能夠解除誤會消除矛盾，自己也是感到很氣妥擔心長此以往的會給公司同事之間的相處造成不利影響，嚴重影響公司形象利益，所以本人在此特向公司主管xx請辭。還望批準。
xxx
xxx年xx月xx日
ktv簡單辭職報告篇七
親愛的××領導：
我可能會在×月份某個你覺得方便的時候離開公司。
，我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日業(yè)膠鮮實娜聳紙猶嫖業(yè)墓ぷ鰲?
當然，若你容許的話，我愿意，并且渴望在工余時間，為我們這個團隊繼續(xù)出力，最后，我也不知道可以說什么，只能忠心對你說對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來。
×× 敬上
尊敬的張總：
您好，請恕我不能繼續(xù)為您工作，原諒我的離開，理解我的無奈，在這里工作這么久，對您和同事都是有感情的，您和嫂子還有仲總對我都不錯，還有小王，為人都挺好，人也實在。只是自己學藝不精，沒有把您交代的工作干好，在此向您說聲對不起，也謝謝您在這段時間對我的照顧和關心，太多的問題和原因使我不得不離開，還請您理解。
在愛佳公司這么長時間，自己存在的問題也比較多，工作沒做好，作為經理我是有責任的，在工作中問題比較多，但是我提的問題和建議沒有被采納，也感覺到張總您從事廣告時間太久和您的性格比較突出自我，個性較強，對娛樂的理解和認識較淺，換行不換思想，在工作中使我寸步難行，無法將我所學的所有在合適的時間合適的地點合適的用運，自從事娛樂餐飲管理類工作至今，在愛佳ktv卻第一次感到自己的無能為力和無所適從。
職位無疑會讓自己的隊伍失去戰(zhàn)斗力，因為隊伍本身已經出問題了，在做決定或是選擇的時候我們兩個為難的很，您讓我分清主次，卻又對我講我是經理，何去何從實難定奪，在您和仲總的'關系和您講的分清主次之下我只能選擇有分歧時退讓，而這退讓的代價就是問題對現在或者今后的影響，有的時候大智若愚，并不是我們是去了什么，或許現在得不到利益，或許回報不是金錢，但我們可以收獲廣告效應和口碑，或是由此帶來更多的消費者，現在的娛樂部好做，不好做的原因無非就是那么幾點，第一是現在的娛樂場所越來越多，導致娛樂的人群對場所的選擇加大，出來玩的人可以隨處找地方去玩，可以想到哪里玩就到哪里玩，于是娛樂場所的環(huán)境和價格以及所經營方式就成了業(yè)主的掌中寶，雖然酒泉的低端消費者有相當大的比例，但是同樣有相當的相對應的場所存在，在娛樂上人們對環(huán)境的要求已經處于第二的位置，價格已經不是主要的因素，低端的消費者他們更注重面情人情，因為低端消費者本身的經濟能力不行，經濟能力不行反應出來的就是無論是在素養(yǎng)和習慣上偏于人情，偏于感情，為什么經濟能力不行，或許是天時原因，或許是地理因素，要么人太好發(fā)不了財，要么人太壞賺不了錢，這兩種人在娛樂上都有一個共性，那就是要面子耍面子或是重面子重感情，這就是低端消費者在玩的上面所有的特征，但是我們的店，高端算不上，低端是比上不足比下有余，是典型的低端娛樂場所，這一點無可否認，這就要求我們的經營方式要有和其他高中端場所有差別，本身我們的地理位置不佳，再加上我們不合理的經營方式，這樣經營下去，出問題是遲早的事，到時候怪誰?在娛樂上人情管理是重于制度的，制度的存在為的是有依可循，并不是管理的全部，雖然有些東西雖然您說的對，也確實有理，可是一切東西是要看是否在合適的時間和合適的地方用運，現在的社會提倡人性化管理，誰都在講，可誰討論過人性化管理的內在要求和含義，所謂人性化管理，管理的主體依然是人，可是已經變成了由制度管-理-員工到員工自己管理自己，不再是通過最大的利用員工在提升價值，而是通過不斷的挖掘員工的潛力來創(chuàng)造價值,這就要求管理者與員工相處的方式有所改變，去引導去理解，而不是去職責和批評。
在工作中，我懂得什么時候進入包廂，什么時候撤出包廂，什么時候進去敬酒，什么時候說什么話，在包廂中要看什么實況實際來言語進入提高氣氛或促進消費或拉近客戶關系，察言觀色是我們的特長，這點您看不到，所以您會教我怎么做怎么喝酒或自己帶酒進入去敬酒，可是你教的在實際情況中完全用不上，只此一點我便看出出您對娛樂是很不懂，您很自信的想法使我打消了再三進諫的想法，因為我的進諫換來的是批評和被您的想法替換的結果，許多東西我在努力，不能因為您看不到就認為我們沒有盡心，立竿見效的回報在服務業(yè)哪有啊?都是一點點一步步的努力來實現的。您的防人之心重，對人的不信任是對我的傷，人生最難過的事有二，一是不知道真-相的被誤會，二是不被理解和信任，您再三的叮囑我怎么去工作便是對我的不信任。
天時地利人和，現在的社會，講的是人際關系人脈，這不單單是對顧客，更要對員工，曹操挾天子以令諸侯可謂是占盡天時，孫權獨占江東可謂占盡地利，可是劉備僅僅憑借人和，將天下一分為三，劉備的人和是對外的人和嗎?不是，劉備會用人，他的人脈里外相同，因為對員工好，所以劉備手下有一批強將勇士，為他三分天下打下了汗馬功勞，但是我看到小王結的工資，我的心也寒了半截，工資本身低，人出門在外一年，為的就是回家的時候有點積蓄，你如何忍心2500的工資給800?同為打工者，更有同情心，聽說小王在洗手間哭了，作為他的上級，我真的想自己掏腰包給他500，當時和嫂子說了，可是我身上偏偏沒裝現金，嫂子也沒錢，一個18歲的孩子，如何愈合社會給他的傷害?同為打工者，我也怕這樣是事情會發(fā)生在我身上，您能對別人這樣，有什么可能不對我這樣呢?之前我聽到許許多多的對您這樣的評論，我沒往心上去，可是現在，我真的懷疑了，不是我多心，只是這樣的事情發(fā)生在了我的面前。
年底了，我要為自己想想，您說如果您是我，您會怎么做?請張解我的無奈和無能為力，如果今后有緣再相聚，定為您付犬馬之力。
最后祝張總：生意興隆!
財源廣進!
家和萬事興!
經理：
xx年x月x日
ktv簡單辭職報告篇八
尊敬的主管、經理：
你好！
在ktv工作一段時間中，學到了很多知識，ktv的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在ktv里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境‘，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。ktv的環(huán)境對于服務員很照顧很保護（至少對于我們的個人利益來說）。鑒于我的個性要在ktv自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，其實，這不管是對于ktv培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的.作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
ktv近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日。
ktv簡單辭職報告篇九
尊敬的公司領導：
您好!我是運營部的管理人員林風，下面是我的辭職報告。
由于個人原因，我經過深思熟慮，決定辭去目前的管理人員職務。在這里工作的一年時間里，我學到了很多新的東西，充實和豐富了自己。同時，我也很幸運，能夠有機會在這樣一支團結向上，優(yōu)秀的團隊里學習，更重要的是，認識了這么多好的朋友和同事，我永遠會記住大家的好。
然而，天下沒有不散的宴席，這個大家都清楚。我感覺到自己的能力和性格不適合在繼續(xù)擔任這份工作。很遺憾，沒有機會再為公司做更多的貢獻。但是我對公司的感情還是一如既往，希望公司能夠蒸蒸日上，有更好的發(fā)展。
在過去的工作中，我自己也感到很欣慰的是，自己并沒有給公司帶來任何損失或者不好的影響。當然，如果我有做的不夠的地方，希望您能夠指正。
關于我的離職申請，希望您能夠盡快批復，以便于我盡快做好交接工作。
此致
敬禮
申請人：xxx。
x年x月x日。
ktv簡單辭職報告篇十
尊敬的領導：
首先我對前段時間沒有在職工作表示深深的歉意，誠望各位領導諒解。
我自xx年來本單位—xx工作，在此工作期間多受諸位領導的悉心照顧，在此表示深深的謝意!最近因為家庭和其他一些原因不能繼續(xù)安心工作，經過慎重考慮，決定請求辭職!我在離職以后會更加關心單位的工作，更加珍惜跟領導及同事建立的深深的友情!預先感謝單位領導批準!
此致
敬禮
申請人：xxx。
x年x月x日。
ktv簡單辭職報告篇十一
尊敬的領導：
非常抱歉，我無法繼續(xù)在xx工作。
自去年9月7日入職至今已經整整四個月，在這四個月里，我平均出勤時間接近每周6。5天，但我又拿到了多少薪水。我承認，繼續(xù)做下去，或許這種狀況會有很大的改善，但是我是個沒有耐心的人，我不想再等下去，我更不希望把增加收入的方式建立在一種可能的基礎之上，我喜歡實實在在的東西，真真正正能夠拿到手里的東西。
其次，本來或許我可以待更長的一段時間。從去年11月1號以來，看到公司引入思八達文化，我就知道，離我離開xx的日子不遠了。我還是抱著一種對公司美好的希望，我相信，公司會以一種更加人性化的姿態(tài)，承認員工是“社會人”這一事實，而以一種多樣化的方式來對待每位員工的不同情感。但公司更多的是強調制度，是突破。我想我現在的狀態(tài)已經跟不上公司發(fā)展的步伐，已經不適合在公司繼續(xù)待下去。
xx年已經開始，在新的一年里，我也希望自己有其它發(fā)展。
雖然在公司時間不長，但是在xx我學到了許多在其它公司所學不到的東西。非常感謝xx給我提供的這個平臺。更非常感謝在這段時間里姜大彪對我的指導和幫助，我跟著他學到了很多東西。
最后祝公司做得更大更強，祝愿所有的同事工作順利。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
ktv簡單辭職報告篇十二
尊敬的ktv領導：
你好!
非常感謝ktv領導給予我在這里工作的機會以及在這兩年多時間里給我的幫助和關懷!因三月底需返校進行為期一年的****培訓，今天我在這里提出正式辭職申請。
來到世紀華天已兩載有余，正是在這里我步入了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間里，有過歡笑，有過收獲，也有過苦澀。ktv新鮮的工作環(huán)境以及和諧的同事關系，能使我在這里安心的工作、開心的學習，然而隨著時間的推移，一切微妙的變化著，工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。
廄得有人曾這么說過，工作上如果兩年沒有起色就該往自己身上找原因了?；蛟S這真是對的，當然我也只能這么或許著，由此我開始了思考，認真的思考。然而我的每一次思考，都會讓上帝發(fā)笑，且這笑里帶著的.一絲苦澀不禁讓自己害怕，每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學真的太少，或許自己并不適合這里，并不適合這個工作環(huán)境。還記得20xx年來的時候一大群，而今屈指，寥寥無幾，或許走有走的原因，留有留的理由，細想我的原由，還真不知道是什么：或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的紐帶;或許這個地方曾經讓我細細品味過酸甜苦辣;或許這個地方有那么多幫助過我的同事，關心過我的領導;或許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站臺......
人總是要面對現實的，曾經一連串的問號：自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號，是到該做點什么的時候了，家人給我爭取的機會是該好好珍惜了，故而確定了辭職的念頭，若執(zhí)著于根本，或為原因者四：
1.有言道，父母在，不遠游，期或近之，此為其一也;
4.混跡現世三載，沌淆求生，然覺腹墨甚少，無從大展，顧需返校求知，此為其四，也為首要矣。
或許只有重新跑入社會去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己悶憤不已，如再不破釜，或將淪入另一無法自拔，也許人真的要學會慢慢長大。能為ktv效力的日子不多了，我會站好自己最后一班崗，做好本職工作，盡全力讓班組員工平穩(wěn)、順利過渡，不至于讓ktv工作環(huán)節(jié)受到影響。
在世紀華天的這段時間里，受益實多，在此無以復言，唯多作感謝，徒表我心!愿華天興旺發(fā)達，終開天下!
此致
敬禮
辭職人：xxx
20xx年x月x日
ktv簡單辭職報告篇十三
尊敬的領導：
你們好，首先對我提出辭職深表歉意，心懷內疚的寫下這份辭職報告，我也算是我們ktv的老員工了，很遺憾今后不能繼續(xù)留在ktv上班了。
在ktv上班的這些年里，我自認為對工作認真負責，堅守在自己的崗位上，同時也見識到了很多的東西，雖然只是一個保安，但是在ktv里學習到的知識也有很多。我們保安的工作和服務也是衡量ktv服務質量的一個重要的因素，同時也是維護ktv、員工、顧客財產的重要保證。因此在ktv的這幾年里，非常感謝ktv對我進行的技能培訓，使我對保安這項工作有了更加深刻的體驗，也讓我學習了更多的服務禮儀，這些都提高了我的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能。
盡管ktv對我做了很多的培養(yǎng)，我的工作也越加的順利，但是我還是需要提出辭職，不是因為我不知道知恩圖報，而是我覺得現在的保安承受的壓力越來越大，我們的工作有了更多不確定的因素，我們的工作盡管做的很到位，但還是會有很多出人意料之處。比如停在ktv的寶馬車被人刮壞給ktv帶來經濟和名譽上的雙重損失，這樣一些意外的事情讓我更加覺得自己的工作做得不到位；更重要的是因為要維護ktv周邊環(huán)境的整潔，于是對于附近居民在我們ktv旁邊亂停車會進行管理，結果弄得周圍的居民對我個人有意見，并且有時候會有一些辱罵的行為，還有很多類似于此的事情，都讓我覺得工作沒有得到尊敬，自尊心受到很大的打擊。我之前的工作沒有遇到這樣的情況，是因為我對保安的職責沒有很明確的執(zhí)行，經過學習之后認識到了保安工作的嚴格執(zhí)行的重要意義，于是在之后的工作中都更加嚴格要求，工作要求提高了，但是顧客并沒有提高相關的意識。鑒于此，我還是覺得應該換個環(huán)境。
離開工作這么多年的ktv，確實有很多的不舍，特別是舍不得這么多年之間的同事友誼，更加覺得對不起ktv領導的栽培以及ktv的信任，但還是很榮幸成為ktv的一員，最后希望ktv的發(fā)展更加順利，財源滾滾。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
ktv簡單辭職報告篇十四
尊敬的部門領導：
首先感謝您在百忙之中抽出空閱讀我的辭職報告。
經過幾個星期的慎重考慮和內心掙扎，我無奈的`決定遞上這份辭職信，已經和ktv一起走過了四年的風雨歷程。這種感覺無法用語言表達。再次衷心感謝所有酒店和部門領導四年來的關心和幫助，以及同事們的關心和支持。當我還是個小孩子的時候，我就進入了這個大家庭。在這個溫室里，我長大了，學會了做人做事。當然，我也盡力完成了自己的職責和領導交給的各項任務。
我很高興我的第一份工作是在ktv。我會永遠記住它。很抱歉在部門人手不足的時候提出辭職。誠然，由于個人原因，我不得不申請辭職。我希望我能原諒你。請在xx月xx日之前安排合適的人員接替我的工作。
剩下的日子里，我還是會努力，上最后一班，站最后一班。并做好離職前的交接工作。
最后，祝ktv繼續(xù)輝煌。
辭職人：xxx
日期：xx年xx月xx日
ktv簡單辭職報告篇十五
親愛的xx領導：
我可能會在x月份某個你覺得方便的時候離開公司。
當然，若你容許的話，我愿意，并且渴望在工余時間，為我們這個團隊繼續(xù)出力，最后，我也不知道可以說什么，只能忠心對你說對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來。
此致
敬禮
辭職人：xxx
20xx年x月x日
ktv簡單辭職報告篇十六
尊敬的公司領導：
我在本企業(yè)服務了x年，在此期間，我獲得了許多工作技能，拓寬了眼界視野，建立了良好的人際關系。這些都是公司為我提供了良好的施展平臺、公司領導給了我合適的發(fā)展機會所致。本人深表感謝。
但是，由于以下幾個方面的原因，本人打算離開公司（可詳細展開）。
1、個人原因；
2、工作環(huán)境出現瓶頸；
3、薪酬方面距離本人的預期有較大出入；
4、尋求更廣大的施展舞臺；
本人現在正式向公司提出辭職申請，請批準！對于本人離職所帶來的損失，我深表歉意；我已經安排好當前的工作，并且，我感覺（人名）是接替我的良好人選，請公司領導考慮！
此致
敬禮！
日期：20xx年xx月xx日
ktv簡單辭職報告篇十七
尊敬的領導：
您好!曲指算來，我到公司已有一個多月了，這段時間里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是大家的信任與支持下，我也要求自己盡心盡職，每一項工作都用了自己十二分的努力去對待。憑心而論，受熊主管青睞器重，同事齊心融洽，開心工作，也是不錯的經歷。
但猶豫再三，我還是寫了這封信。我要離開公司了!
雖然我心里也真的不愿意，但我不得不這樣選擇。
但是就在10月9日受熊主管分配工作我看管222、888、999三個包廂，差不多在凌晨1點做清潔，當時衛(wèi)生都快做完了，在最后時間將包廂內凳子用手推著滑了過去，于下午上班，此時剛好熊主管休息，查出999有塊玻璃有被人為“砸碎”，而在那天晚上999確實是我看管，在最后確實是我用手推著凳子滑了過去撞到那塊玻璃，但是不確定玻璃破碎沒，而在當天2點之前999鎖門時未發(fā)現此玻璃破碎，因此沒在下班前上報給主管經下午上晚班宋星星主管接手，四處查人，但是999在頭一天是我看管，出了問題我得負責，于是請來水電工師傅過來劃價表示我得負責任，后來宋主管接手聽說是我用腳踢了過去，解釋的版本不一樣，表示用手跟用腳弄破的玻璃，情節(jié)不一樣，態(tài)度有問題，讓我不用管了，當天提出讓我回去休息，因為不服此決定我前后商談兩次，表示此事不用管了，后讓我于第二天辦理離職手續(xù)。
我是一個理智而現實的人，雖然事業(yè)上的進步也是我的夢想，但我拼的就是青春中的那股勁。無論在哪里工作對我來說，態(tài)度端正和個人業(yè)績，真的比什么都要重要。以我現在的狀況，已經不能再勝任公司交給我的工作，所以我不想為難自己，更不愿讓您及公司為難，我必須要離開了。我真的需要休息一段時間，此次“玻璃事件”讓我知道：即便你怎樣想著公司，為公司當牛做馬，相關領導還是難以信任你，無論怎樣搞你還是個最底層的服務員在以后無論我怎樣做在此公司難以有更好的發(fā)展，盡管我知道這樣的理由在別人看來并不算是什么，但對我來說它真的很重要，這點還希望你理解與諒解。
加入公司以來，感謝大家對我的“器重與信任”，令我非常感動，也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導與悉心幫助下，我個人無論是業(yè)務素養(yǎng)的提高，還是社會閱歷的豐富都是非常明顯的。我常想，自己應該用一顆感恩的心，去回報您及公司對我厚愛，真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務，但自己的能力真的很有限，不一定做得都能讓你滿意，所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方，我只能對您說聲抱歉，請您原諒!
再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關愛與信任，也愿員工開心工作，身體安康，公司能和諧發(fā)展!
懇請您接受我的辭職請求!
謝謝!
此致
敬禮
申請人：xxx。
x年x月x日。
ktv簡單辭職報告篇十八
各位領導:
你們好，伙計們！
首先，我為我的辭職道歉，帶著愧疚寫下這份辭職報告。我也是ktv的老員工，很遺憾以后不能留在ktv工作了。
在ktv工作的這幾年，我覺得自己對工作認真負責，堅守崗位。同時也看到了很多東西。雖然我只是一名保安，但我在ktv學到了很多知識。我們保安的工作和服務也是衡量ktv服務質量的重要因素，也是維護ktv財產、員工和客戶的重要保證。所以在ktv這幾年，非常感謝ktv的技能培訓，讓我對安保工作有了更深的體會，也讓我學到了更多的服務禮儀，提升了我的專業(yè)素質和技能。
雖然ktv給我做了很多培訓，工作也越來越好，但我還是要辭職，不是因為不知道如何報恩，而是因為覺得保安的壓力越來越大，我們工作中的不確定因素也越來越多。雖然我們的工作做得很好，但還是有很多意想不到的事情。比如停在ktv的寶馬車被刮花，給ktv帶來了經濟和聲譽的雙重損失。這樣意想不到的事情讓我覺得工作不到位；更重要的是，因為需要保持ktv周圍環(huán)境的整潔，所以有必要對我們ktv旁邊附近居民的停車進行管理。結果周圍的住戶對我有個人看法，有時候還會有一些辱罵行為，類似的事情很多，讓我覺得工作不被尊重，自尊心受到很大影響。我在之前的工作中沒有遇到過這樣的情況，因為我沒有明確的履行自己的安全職責。經過學習，我意識到嚴格執(zhí)行安全工作的重要性，所以在后續(xù)工作中提出了更嚴格的要求，工作要求有所提高，但客戶并沒有提高相關意識。有鑒于此，我還是覺得應該換個環(huán)境。
離開工作這么多年的ktv，確實有很多要放棄的，尤其是同事之間這么多年的友誼，甚至覺得對不起ktv領導的培養(yǎng)，對不起ktv的信任，但能成為ktv的一員，仍然是莫大的榮幸。最后，希望ktv發(fā)展的更順利，產生更多的錢。
祝ktv生意興隆。
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
ktv簡單辭職報告篇十九
尊敬的領導：
你們好，
首先對我提出辭職深表歉意，心懷內疚的寫下這份辭職報告，我也算是我們ktv的老員工了，很遺憾今后不能繼續(xù)留在ktv上班了。
在ktv上班的這些年里，我自認為對工作認真負責，堅守在自己的崗位上，同時也見識到了很多的東西，雖然只是一個保安，但是在ktv里學習到的知識也有很多。我們保安的工作和服務也是衡量ktv服務質量的一個重要的因素，同時也是維護ktv、員工、顧客財產的重要保證。因此在ktv的這幾年里，非常感謝ktv對我進行的技能培訓，使我對保安這項工作有了更加深刻的體驗，也讓我學習了更多的服務禮儀，這些都提高了我的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能。
盡管ktv對我做了很多的培養(yǎng)，我的工作也越加的順利，但是我還是需要提出辭職，不是因為我不知道知恩圖報，而是我覺得現在的保安承受的壓力越來越大，我們的工作有了更多不確定的因素 ，我們的工作盡管做的很到位，但還是會有很多出人意料之處。比如停在ktv的寶馬車被人刮壞給ktv帶來經濟和名譽上的雙重損失，這樣一些意外的事情讓我更加覺得自己的工作做得不到位;更重要的是因為要維護ktv周邊環(huán)境的整潔，于是對于附近居民在我們ktv旁邊亂停車會進行管理，結果弄得周圍的.居民對我個人有意見，并且有時候會有一些辱罵的行為，還有很多類似于此的事情，都讓我覺得工作沒有得到尊敬，自尊心受到很大的打擊。我之前的工作沒有遇到這樣的情況，是因為我對保安的職責沒有很明確的執(zhí)行，經過學習之后認識到了保安工作的嚴格執(zhí)行的重要意義，于是在之后的工作中都更加嚴格要求，工作要求提高了，但是顧客并沒有提高相關的意識。鑒于此，我還是覺得應該換個環(huán)境。
離開工作這么多年的ktv，確實有很多的不舍，特別是舍不得這么多年之間的同事友誼，更加覺得對不起ktv領導的栽培以及ktv的信任，但還是很榮幸成為ktv的一員，最后希望ktv的發(fā)展更加順利，財源滾滾。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
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