新入職教師發(fā)言稿(實用14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-02 09:47:12
新入職教師發(fā)言稿(實用14篇)
時間:2023-11-02 09:47:12     小編:JQ文豪

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經的人生經歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

新入職教師發(fā)言稿篇一

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好!

今天,我很榮幸,能夠作為新教師代表上臺發(fā)言,心中感到無比激動。學校為我們新教師創(chuàng)造了一個發(fā)展的平臺,選派優(yōu)秀教師指導我們的教學以及班主任工作,這對于我們無疑是一個最好的學習成長的機會。在此,我謹代表全體新教師向學校各級領導表示衷心的感謝,向在以后工作中對我們進行悉心指導、耐心幫助的老教師們致以最崇高的敬意。

學校,是育人的搖籃,教師,作為學校教育的工作者,肩負著重大的責任和使命。在業(yè)務水平、教學經驗、班級管理等方面,我深知與老教師之間的差距。為了盡快達到科學、嚴謹、生動、新穎的教風,我們需要在老教師的帶領下,盡快成熟,盡快完善。

因此,我代表新教師保證:

第一,樹榜樣,立旗幟。老教師們就是我們新教師的榜樣,就是引領我們前進的旗幟,我們要向他們學習精湛的業(yè)務水平,豐富的教學經驗,有效的班級管理。通過不斷地聽老教師們上課,請老教師們來自己的課堂聽課,聽取他們對課堂的意見和看法,努力向他們靠攏。在今后的教學工作中,我們定會勤學多問,邊學習、邊反思、邊總結,盡快勝任教師這份職業(yè),盡快蛻變成一名合格的中學教師。

第二,低姿態(tài),高要求。我們要在自己的工作崗位上,嚴格要求自己。俗話說,師傅領進門,修行在個人。我們一定要端正態(tài)度,不能用新教師的身份來包容自己的懶惰,我們要堅持多聽課,多備課,多開課,聽課要范圍廣,備課要多角度,開課要有反饋。我們要在老教師的指導下,盡快形成自己的教學風格,盡快養(yǎng)成良好的教學習慣。

第三,多學習,多參與。鉆研教材,學習教學大綱,課程標準,提高自身業(yè)務水平;鉆研學生,懂得學生心理,感情思想,成為學生愛戴老師;鉆研課堂,講究課堂藝術,班級氛圍,建立和諧師生關系。我們要積極進行課題的申報與研究,主動撰寫教育論文、教學心得體會,參與學校開展的各項活動,盡快適應城中,盡快融入城中。

天空蔚藍任鳥飛,大漠雄鷹展翅起。相信,在城中這個絢爛多彩的舞臺上,我們新教師,將會邁出堅實的一步,將會給城中的發(fā)展帶來新的活力,新的生命力,我們一定不會辜負學校的期望和教師們的希望,為城中的教育事業(yè)奉獻自己的青春和熱血。

謝謝大家!

新入職教師發(fā)言稿篇二

尊敬的各位領導、老師們:

大家下午好!

金秋送爽,涼風習習,在這個金色的九月迎來了個教師節(jié),也是我們新教師參加工作后的第1個教師節(jié),我心情非常激動。首先非常感謝領導能給我這個機會,讓我代表新教師在這兒發(fā)言,作為一名教壇新人,我倍感榮幸!在此,我代表所有的新教師衷心祝愿所有的老師們節(jié)日快樂!

教書育人,是教師的神圣職責,教書者必先學為人師,育人者,必先行為示范。作為一名光榮的人民教師,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德情操。雖然我們具備扎實的理論知識,但是還缺乏豐富的實踐經驗。我們既然選擇了教師這一職業(yè),就要盡心盡力,學習老教師的豐富經驗,在平凡的崗位上做好不平凡的事。在這短短幾天的時間內,學校對我們新教師的關懷可以說是無微不至,上至我們的校長下到我們的門衛(wèi),都為我們新教師的工作與生活提供了諸多的方便,對此我們感恩于心,時刻銘記。面對學校的殷切希望,作為新教師,我們要在以下幾個方面努力進取。

第一,作為新教師,我們一定會珍惜現(xiàn)在來之不易的工作。

我們會把這一職業(yè)選擇當做自己生命一部分去熱愛。我們熱愛并尊重自己的選擇,從此開始,朝著理想邁進。我相信,只要抱著一顆熱愛、負責的心,我們終將無愧于人們賦予教師的所有溢美之詞。

第二,我們新教師要緊跟老教師苦練內功。

教學是一門專業(yè)技能,老教師敬業(yè)、樂業(yè)、好學,在各自的領域都取得了不錯的成績。因此我們要經常和他們討論如何備課、如何教學、如何建設優(yōu)秀班級體。要常去他們的班上聽課,每周聽課次數(shù)不少于5節(jié),積極與他們交流自己的聽課心得,遇到不會的教學難題和管理難題要積極地向他們請教、溝通、交流。另外,我們還要和他們一起讀書學習,向他們討教學習的方法,做一個學習型的新教師。不斷地充實自己、提高自己!千里之行始于足下,教育這項偉大的事業(yè)需要腳踏實地,不斷進取,所以我們新教師一定要面對學校的教育現(xiàn)實,扎扎實實地做好自己的教學工作,緊跟老教師不斷取得新進步!

第三,我們新教師要以老教師為榜樣,努力完善自己的人格。

儒家經典《大學》中說:“自天子以至于庶人,一是皆以修身為本。其本亂而末治者,否矣;其所厚者薄,而其所薄者厚,未之有也”?,F(xiàn)代人也說:“做事就是做人!”我們新教師剛從大學出來,對于社會實踐還缺乏經驗,自己的人格修養(yǎng)也有待提高。而老教師不但是教學上的能手,更是人格上的豐碑。因此,我們要向他們學習,積極地汲取他們身上的閃光點,獲取他們的人生經驗,成為品德高尚的新人。本立而道生,只要我們把人做好了,其他的事情也就水到渠成了。

第四,我們新教師要面對現(xiàn)實,迎接挑戰(zhàn)!

難和意想不到的問題,我們要努力從自己身上找原因、找辦法,完成學校交給我們的各項任務。面對困難,我們要迎難而上,敢于向現(xiàn)實挑戰(zhàn)。我想只要我們有這股韌勁、這個精神,任何困難都不會打倒我們年輕人!

天高任鳥飛,海闊憑魚躍!我們新教師是幸運的,學校為我們提供了一個非常好的平臺,我們要有一往無前的勇氣!因此,我們新教師一定要面對機遇,腳踏實地,認真做好本職工作,汲取優(yōu)秀的經驗,把理論付諸實踐,爭取做一名合格的人民教師。

雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越!萬里長征我們才剛剛開始,在以后的漫漫征途中,我們新教師有決心、有信心在學校領導的關懷下、在老教師的幫助下,在廟溝門鎮(zhèn)教育的發(fā)展史上留下濃墨重彩的一筆!做一個讓學校、家長和學生都滿意的人民教師!

謝謝大家!

新入職教師發(fā)言稿篇三

尊敬的各位領導、老師、親愛的級新同學們:

你們好!

我叫曹寶月,是商洛學院化學工程與現(xiàn)代材料學院的新入職教師,很高興在這個象征著收獲與喜悅的季節(jié),和大家一起加入商洛學院這個大家庭!值此莊嚴而又激動人心的時刻,請允許我代表商洛學院全體教師,對你們的到來,表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀!

昨日的輝煌篇章已漸漸成為歷史;華麗的大學舞臺正緩緩拉開帷幕;未知的燦爛明天將等待你們開始。曾經,我也懷著和你們現(xiàn)在一樣的心情――激動、興奮、好奇、緊張,但更多的是迷茫:什么是大學?在大學究竟怎么做、怎么學?在這里,我想把我在學校多年的感受和解讀分享給大家:

第一,堅定理想,形成做人的“本真”.

新生活,新起點,希望你們在新奇新鮮之余,認真規(guī)劃好自己的人生,樹立遠大的理想和奮斗目標?!洞髮W》所推崇的“格物、致知、誠意、正心、修身、齊家、治國、平天下”的`人生境界,理應成為你們大學的理想和情懷。要積極樂觀,坦然面對挫折;要學會感恩,懂得回報;要敢于夢想,樂于追求!讓我們相約在自己的人生舞臺上,從依賴走向獨立、從懵懂走向明理、從稚嫩走向成熟!

第二,追求卓越,提高學習的“本事”.

大學生最基本的任務就是學習。但大學時代的學習和中學時代有顯著的不同,需要

你們盡快轉變角色,適應大學的學習和生活環(huán)境。首先是高度的自覺性,要從以往的“要我學”變成“我要學”;其次是高度的主動性,主動揚長避短,總結和分析自己的失敗得失;最后還需要用心體悟、勇于實踐,用自己的方式把知識轉化成力量并將傳統(tǒng)發(fā)揚光大。

第三,積極進取,鍛煉做事的“本領”.

除了學習,提高綜合素質也是大學教育中更為重要的內容。在保證學習的前提下,你們應該主動把握各種鍛煉機會,積極參加各種社團活動、社會實踐、專業(yè)實習和公益服務活動;也可以結合自己的專業(yè)和興趣愛好,加入導師的科研團隊。認識各類優(yōu)秀同學,收獲真誠的友誼;培養(yǎng)自己的溝通和表達能力、領導和協(xié)調能力、實踐和創(chuàng)新能力;發(fā)揮自身的興趣特長,拓寬視野,增強素質,為將來的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)和繼續(xù)深造奠定基礎。

海闊憑魚躍,天高任鳥飛,在商洛學院這片藍天下,你們可以盡情揮灑,張顯活力。我也代表全體教師向你們承諾:我們會踐行“博聞強志、正道直行”的校訓,努力學習、勇于創(chuàng)新,不斷提高自己的專業(yè)素質和教育水平;秉承愛崗敬業(yè)的信念,嚴以律己、為人師表,真誠地關愛每一位學生,做同學們的良師益友。最后,讓我們全體師生帶著美好的希望,以最飽滿的精神去迎接新的挑戰(zhàn)!讓我們攬萬卷文集,汲百代精華,踏實地走好每一步,共同攜手,打造燦爛的明天!謝謝大家!

新入職教師發(fā)言稿篇四

尊敬的各位領導,各位老師:

大家上午好!

告別炎炎夏日,迎著涼爽的秋風,我們歡聚在安昌二小。在這喜慶祥和的美好時刻,我們共同迎來了第27個教師節(jié)。能在這樣一個特別的日子里,我作為新調入安昌二小的12位教師代表發(fā)言,我感到十分榮幸,心情也特別激動。在這里,請允許我代表新調入的12位教師向各位領導對我們的親切關懷表示衷心感謝和崇高的敬意!并向各位同行致以最美好的節(jié)日祝福:祝各位老師節(jié)日快樂!幸福安康!

久聞安昌二小在教學工作中創(chuàng)下了許多輝煌的成績,我為自己能加入這個充滿希望的集體而倍感自豪,同時也深深感受到了身上肩負著重大的責任。剛踏入安昌二小的我們,雖然對安昌二小的教育充滿著憧憬和熱情,卻也曾因為角色的轉換而感到迷茫,我們有太多的東西需要學習。我們多么希望有一個人可以走到我們面前,微笑著說:沒事,我來教你!很慶幸,在這短短的教學生活中,感觸多多,收獲多多。我忘不了熱情和藹的康主席為我們新教師找板房的前前后后;忘不了陳校長忙前忙后為陳惠玲找棉被的情景;也忘不了我們同年級教師互相協(xié)作的為同年級學生共同服務的點點滴滴;更忘不了在我汗流浹背時,唐校長請一名男教師幫我抱一年級床上用品的一幕幕……難忘的事情還有很多很多??傊畬W校的關懷就像一縷春風,我們可以自豪地說,有領導在關注著我們,有同事在關心著我們,有年級組長在攙扶著我們,我們是幸運的,更是幸福的。因此,我們覺得能成為安昌二小其中的一員,我們感到無比的自豪和幸福!

新的學期、新的地點、就意味著新的希望、新的憧憬和新的征程。作為一名新調入的教師,我們會把更多的責任心和愛心投入到我們的教學工作中,以平等的心態(tài)、欣賞的目光、發(fā)展的眼光對待每一位學生。在今后的教學工作中,我們決不辜負學校領導和家長的厚望,我們爭取在最短的時間內讓自己的教學工作步入正軌,為安昌二小的教育事業(yè)貢獻出我們年青的有價值的火花!

我認為走進安二,我們就是安二的主人,作為安二的主人,我們有責任和義務為安二的發(fā)展涂上一筆艷麗的色彩。站在這里,我仿佛看到了安二的美好未來,我們有一支優(yōu)秀的領導和教師隊伍,有一批勤奮活潑的學子,我們相信我們的安昌二小明天會更加美好!

最后,我再次代表新調入的12位教師祝全體老師們節(jié)日快樂,工作順利,萬事如意!

謝謝大家!

新入職教師發(fā)言稿篇五

尊敬的領導、老師、親愛的同學們:

大家上午好。今天我很高興能站在這里作為一名高中部教師,代表全體高中部在這個盛大的開學典禮上發(fā)言,在此,我僅代表我們全體高中部教師衷心祝愿全體教師在新的學期里工作順利、身體健康、家庭幸福!祝愿同學們學習愉快、學有所成!

新的學期,意味著新的憧憬、新的征程。我代表高中部教師向同學們承諾,在新學期,我們會一如既往,對學生盡職,對家長負責,保持敬業(yè)務實的工作態(tài)度,不斷學習,開拓進取,兢兢業(yè)業(yè),踏實工作。努力改變教育觀念,優(yōu)化課堂教學,提高教學質量。我們應主要做到以下幾點:

1、用過硬的知識技能儲備和個性化的人格魅力贏得你們的'信耐。

2、用愛心和耐心開啟同學們求知欲望的心靈,時刻以一顆事業(yè)和父母心,關心和愛護學生的心理健康和身體健康,教書育人,愛崗敬業(yè),做到不放棄,不拋棄。

3、用靈動的音符來彈奏你們激揚的青春,用炙熱的生命之火來點燃你們理想的明燈。

同時,對我們的同學們提出以下殷切希望和建議:

1、自己的信念,面對困難,不氣餒、不退讓,信息慢慢,迎難而上。

2、先學做人,再學知識,學會尊敬師長,尊敬同學,尊重自己,養(yǎng)成良好的生活習慣、學習習慣,嚴格要求自己,按時保質保量的完成學習任務,以學習為主,爭取進步,讓自己滿意。

各個年級的同學,你們在人生的關鍵路口,社會、學校、家長對你們寄以厚望,希望你們不懈努力,為自己開創(chuàng)美好未來,為母校爭光添彩!中年級的同學,你們肩負承上啟下的重任,希望你們再接再厲,努力拼搏,再創(chuàng)佳績!低年級新同學,你們是我們學校的新鮮血液,愿你們更快適應新環(huán)境,自信、自勵、自強,新的起點有新的收獲!

新入職教師發(fā)言稿篇六

各位領導、老師:

上午好!

今天非常榮幸能作為新教師代表在這發(fā)言,我是周__,今年畢業(yè)于__師范大學。

回首四年前的的暑假,我在母校一中的推薦下光榮地成為了首批“__市優(yōu)秀師范生”中的一員。大學四年,市教育局和教師發(fā)展中心的領導和老師們給予我們無私的關心和指導,我們在此期間有幸聆聽了丁局長的精彩講座,以及優(yōu)秀教師的諄諄教誨,并且在畢業(yè)后第一時間獲得“名師大講堂”講座資源、教師專業(yè)書籍等等,使我們盡快走入教師角色,適應教師崗位。

本學期,我擔任英語教師和住宿班班主任。初為人師,心中很忐忑。暑期,我還沉浸在放松娛樂的假期狀態(tài),主任的電話把我一下驚醒:“周__,新學期你要挑重任當班主任啦!”這個消息太重大也太突然,電話結束好幾秒我還處于恍惚狀態(tài)。我想:怎么可能讓我一個本科畢業(yè)生做高一班主任,所以一定是副班主任的意思。但這個幻想很快破滅了,因為其他新教師證實了我班主任的身份,一瞬間,我就被巨大的恐懼吞噬了。“班主任是不是意味著要很兇,要很不近人情?我這種性格能做好嗎?一中的家長會認可剛畢業(yè)的新班主任嗎?”第二天會議間隙,主任單獨找我談話:“新教師當班主任肯定有壓力,但是班主任工作確實能夠鍛煉各方面的能力?!甭犃酥魅蔚囊环?,我想與其做一只緩慢前進的烏龜,不如做一只從不偷懶的兔子。

那天,班主任會議從下午四點持續(xù)到晚上七點,光夏令營的第一個早晨就有十件大事需要布置?;丶叶亲釉缇涂樟耍穷^腦充斥著各類問題:如何進行班級第一次講話?在完全不了解學生的情況下,怎樣安排座位表?夏令營的突發(fā)事件如何應對?這些實際問題面前,大學里的教育理論都用不上。當天晚上我來不及吃飯,先利用手邊的資源完成了班級第一次講話的發(fā)言稿。寫完后,我還請家人提出修改意見,一絲不茍地演練近十遍。付出總會有回報,第二天的講話十分成功。同時這個良好開端也帶來了不小的首輪效應,班集體在夏令營期間各方面表現(xiàn)良好,我懸在心中的石頭終于落地,對之后的班主任工作也有了信心。

當然,光有信心并不夠,我慢慢體會到了作為班主任,恒心不可少。人們時常說習慣需要二十天養(yǎng)成,在成長的過程中我尤其佩服甚至“害怕”那些做事持之以恒的教師,當然這里害怕需要加引號。三天夏令營雖然結束,但這對于高一新生而言是新的開始,如果暑期放任自流,那么之前再多的辛苦都會白費。于是我在夏令營結束的第二天就發(fā)短信給全體家長,提醒家長督促學生合理作息,認真學習。短信才發(fā)出,就收到大量的家長反饋,看到家長回信中對我的認可,哪怕只是一聲“周老師”,我都由衷感動。所以,我在暑期保持短信聯(lián)系,建立家長qq群,與家長們及時溝通。對于積極交流的家長,我利用qq群和短信全班表揚。

我的學生時代從未有過重默經歷,因為我堅信功在平時,重默不僅師生都不愉快而且效果甚微。我在暑期就督促學生點滴積累,事半功倍。于是我針對每一篇需要背誦的英語美文制作默寫word文檔發(fā)送到家長群。第一天家長和學生都認為我不過是心血來潮,不以為然。但是當我連續(xù)發(fā)了四天,并通過電話方式鼓勵默寫全對的學生上傳照片到家長群,大肆表揚以后一些家長們開始有了危機意識,紛紛下載,深怕孩子落后于其他學生。

還有個別不自覺而且家長管不住的學生我采用突擊的方式電話家訪。有一次,我第二天到了晚上八點堅持打回訪電話。事后家長向我反映:“周老師幸虧你再來抽查,否則他沒有約束力,還以為太晚了老師不會再來電話了。現(xiàn)在他一點不敢僥幸。”我做到每一次都跟蹤回訪,而家長也都反映效果立竿見影,“平時他上網三頭牛都拉不回,周老師來電話以后立馬退出來了?!?/p>

最后,我想說“責任心”。在沒有接觸教師工作時,我曾經膚淺地認為這不過是老生常談,現(xiàn)在真正接手新班級后,我才感受到這三個承載的份量。暑期在和家長的交流中頻頻聽到兩個詞語:“叛逆、內向”。家長往往都說:“周老師我家孩子現(xiàn)在很叛逆,說說他就發(fā)脾氣。完全不聽我的話,開學就靠你了?!被蛘摺爸芾蠋熚壹业暮⒆雍軆认?,請你多關心?!?/p>

透過電話我真切感受到家長們焦慮的心情,我忽然意識到教師的責任心和完校長在開學典禮上說的“每個學生都是整個學?!钡臎Q心不是流于嘴邊的口號,班主任不僅要對學生成績負責,還要對學生良好性格形成積極影響。于是我在暑期給學生布置“在家做飯”的任務,并定時打電話了解情況;給家長發(fā)短信時增加了注重鍛煉的內容,自己已經堅持每天晨跑近半個月,我會把自己晨跑的消息發(fā)到家長群,身教較之言傳影響更為深遠。很快有家長在群里響應:“兒子堅持每天早晨四點早起騎自行車鍛煉?!甭牭竭@樣的反饋,我除了表揚也建議運動量要適度。

新教師的成長就像一場馬拉松,漫長而艱辛。而馬拉松制勝的秘訣就在于“為自己設定目標”。師訓中心的李主任在會上為我們制定了明確的長短期目標。第一年的關鍵詞是“適應”:即熟悉教學內容和組織方法,虛心向校領導、同事學習,站穩(wěn)腳跟。三年內不斷積累,成長為教壇新秀。五年內向著“教學能手、骨干教師”奮進。再五年應該成為學校的中流砥柱,學科帶頭人。榜樣就在身邊,這個暑期,我有幸聆聽了蔣__主任和滿__主任的講座。蔣主任用自己第一年拜多位教師為師,每天刷題至凌晨的經歷深深打動了在場聽講的我。我感到自己很渺小,同時也感到一中前輩對晚輩的激勵和期待。正如滿主任前天講座中所言:“帶著一顆感恩的心出發(fā)”,面對領導老師的殷切期許,每一位新教師都會以積極心態(tài),細心工作和強烈責任心去迎接每一天的工作,朝著心中的逐個目標不斷前進!

最后再次感謝學校給予我這次寶貴機會。

謝謝!

新入職教師發(fā)言稿篇七

各位領導、老師:

上午好!

今天非常榮幸能作為新教師代表在這發(fā)言,我是周x,今年畢業(yè)于x師范大學。

回首四年前的的暑假,我在母校一中的推薦下光榮地成為了首批“x市優(yōu)秀師范生”中的一員。大學四年,市教育局和教師發(fā)展中心的領導和老師們給予我們無私的關心和指導,我們在此期間有幸聆聽了丁局長的精彩講座,以及優(yōu)秀教師的諄諄教誨,并且在畢業(yè)后第一時間獲得“名師大講堂”講座資源、教師專業(yè)書籍等等,使我們盡快走入教師角色,適應教師崗位。

本學期,我擔任英語教師和住宿班班主任。初為人師,心中很忐忑。暑期,我還沉浸在放松娛樂的假期狀態(tài),主任的電話把我一下驚醒:“周x,新學期你要挑重任當班主任啦!”這個消息太重大也太突然,電話結束好幾秒我還處于恍惚狀態(tài)。我想:怎么可能讓我一個本科畢業(yè)生做高一班主任,所以一定是副班主任的意思。但這個幻想很快破滅了,因為其他新教師證實了我班主任的身份,一瞬間,我就被巨大的恐懼吞噬了?!鞍嘀魅问遣皇且馕吨軆矗懿唤饲??我這種性格能做好嗎?一中的家長會認可剛畢業(yè)的新班主任嗎?”第二天會議間隙,主任單獨找我談話:“新教師當班主任肯定有壓力,但是班主任工作確實能夠鍛煉各方面的能力?!甭犃酥魅蔚囊环?,我想與其做一只緩慢前進的烏龜,不如做一只從不偷懶的兔子。

那天,班主任會議從下午四點持續(xù)到晚上七點,光夏令營的第一個早晨就有十件大事需要布置?;丶叶亲釉缇涂樟?,但是頭腦充斥著各類問題:如何進行班級第一次講話?在完全不了解學生的情況下,怎樣安排座位表?夏令營的突發(fā)事件如何應對?這些實際問題面前,大學里的教育理論都用不上。當天晚上我來不及吃飯,先利用手邊的資源完成了班級第一次講話的發(fā)言稿。寫完后,我還請家人提出修改意見,一絲不茍地演練近十遍。付出總會有回報,第二天的講話十分成功。同時這個良好開端也帶來了不小的首輪效應,班集體在夏令營期間各方面表現(xiàn)良好,我懸在心中的石頭終于落地,對之后的班主任工作也有了信心。

當然,光有信心并不夠,我慢慢體會到了作為班主任,恒心不可少。人們時常說習慣需要二十天養(yǎng)成,在成長的過程中我尤其佩服甚至“害怕”那些做事持之以恒的教師,當然這里害怕需要加引號。三天夏令營雖然結束,但這對于高一新生而言是新的開始,如果暑期放任自流,那么之前再多的辛苦都會白費。于是我在夏令營結束的第二天就發(fā)短信給全體家長,提醒家長督促學生合理作息,認真學習。短信才發(fā)出,就收到大量的家長反饋,看到家長回信中對我的認可,哪怕只是一聲“周老師”,我都由衷感動。所以,我在暑期保持短信聯(lián)系,建立家長qq群,與家長們及時溝通。對于積極交流的家長,我利用qq群和短信全班表揚。

我的學生時代從未有過重默經歷,因為我堅信功在平時,重默不僅師生都不愉快而且效果甚微。我在暑期就督促學生點滴積累,事半功倍。于是我針對每一篇需要背誦的英語美文制作默寫word文檔發(fā)送到家長群。第一天家長和學生都認為我不過是心血來潮,不以為然。但是當我連續(xù)發(fā)了四天,并通過電話方式鼓勵默寫全對的學生上傳照片到家長群,大肆表揚以后一些家長們開始有了危機意識,紛紛下載,深怕孩子落后于其他學生。

還有個別不自覺而且家長管不住的學生我采用突擊的方式電話家訪。有一次,我第二天到了晚上八點堅持打回訪電話。事后家長向我反映:“周老師幸虧你再來抽查,否則他沒有約束力,還以為太晚了老師不會再來電話了?,F(xiàn)在他一點不敢僥幸?!蔽易龅矫恳淮味几櫥卦L,而家長也都反映效果立竿見影,“平時他上網三頭牛都拉不回,周老師來電話以后立馬退出來了?!?/p>

最后,我想說“責任心”。在沒有接觸教師工作時,我曾經膚淺地認為這不過是老生常談,現(xiàn)在真正接手新班級后,我才感受到這三個承載的份量。暑期在和家長的交流中頻頻聽到兩個詞語:“叛逆、內向”。家長往往都說:“周老師我家孩子現(xiàn)在很叛逆,說說他就發(fā)脾氣。完全不聽我的話,開學就靠你了?!被蛘摺爸芾蠋熚壹业暮⒆雍軆认?,請你多關心?!?/p>

透過電話我真切感受到家長們焦慮的心情,我忽然意識到教師的責任心和完校長在開學典禮上說的“每個學生都是整個學?!钡臎Q心不是流于嘴邊的口號,班主任不僅要對學生成績負責,還要對學生良好性格形成積極影響。于是我在暑期給學生布置“在家做飯”的任務,并定時打電話了解情況;給家長發(fā)短信時增加了注重鍛煉的內容,自己已經堅持每天晨跑近半個月,我會把自己晨跑的消息發(fā)到家長群,身教較之言傳影響更為深遠。很快有家長在群里響應:“兒子堅持每天早晨四點早起騎自行車鍛煉?!甭牭竭@樣的反饋,我除了表揚也建議運動量要適度。

新教師的成長就像一場馬拉松,漫長而艱辛。而馬拉松制勝的秘訣就在于“為自己設定目標”。師訓中心的李主任在會上為我們制定了明確的長短期目標。第一年的關鍵詞是“適應”:即熟悉教學內容和組織方法,虛心向校領導、同事學習,站穩(wěn)腳跟。三年內不斷積累,成長為教壇新秀。五年內向著“教學能手、骨干教師”奮進。再五年應該成為學校的中流砥柱,學科帶頭人。榜樣就在身邊,這個暑期,我有幸聆聽了蔣x主任和滿x主任的講座。蔣主任用自己第一年拜多位教師為師,每天刷題至凌晨的經歷深深打動了在場聽講的我。我感到自己很渺小,同時也感到一中前輩對晚輩的激勵和期待。正如滿主任前天講座中所言:“帶著一顆感恩的心出發(fā)”,面對領導老師的殷切期許,每一位新教師都會以積極心態(tài),細心工作和強烈責任心去迎接每一天的工作,朝著心中的逐個目標不斷前進!

最后再次感謝學校給予我這次寶貴機會。

謝謝!

新入職教師發(fā)言稿篇八

尊敬的各位領導、各位老師、親愛的同學們:

大家好!

很榮幸,能夠代表新教師在這里發(fā)言,一起慶祝__學校新學期的開始。

能成為一名教師,我感到無比自豪。不僅因為教師身上肩負著偉大的教書育人責任,更因為我們的生活與一群最可愛最純真的人相伴,這時教書便不只是一份工作,更是我人生中一股永不枯竭的幸福源泉。社會的要求,學校的囑托,家長的期待,無時無刻不在督促我,要盡最大的努力去幫助孩子們。作為剛踏上工作崗位的新老師,也許我們還沒有練就高超的教育技能,沒有積累到豐富的工作經驗,但我們有一顆對教育職業(yè)最赤誠的熱愛之心,對三尺講臺的無限深情。

我相信,我們會傳承__老師優(yōu)秀的精神:清正奉獻團結致遠為十周年校慶獻上一份滿意的答卷,使__更加美麗。

孩子們,珍惜在學校的每一寸光陰吧。在這里,你學到的將會讓你受用一輩子。書本是你最值得信賴的伙伴,同學是你跌倒時依靠的肩膀,老師永遠是你疑惑時停泊的港灣。我希望你們愛惜書本,關心同學,尊敬老師,做一名勇敢、好學、懂禮貌的好少年。學習并不可怕,如果你享受合作學習的快樂,如果你熱愛集體生活的溫馨,如果你渴望智慧火花的迸發(fā),學習將會是最幸福的事。

今天,就讓我們帶著快樂起航,駛向幸福、駛向成功!最后祝老師和同學們,新學期工作順利、學習進步!

新入職教師發(fā)言稿篇九

大家好!

第一次和大家交流、交心,我想說四個詞——四個:有幸、有緣、有感、有言。第一個詞,“有幸”。榮幸、幸運的意思。為什么說有幸呢,我想是出于以下三個方面的原因。

第一,是有著悠久歷史、深厚積淀、獨到文化和卓著聲譽的百年名校。說她歷史悠久,是因為這所學校櫛風沐雨、薪火相傳,至今已走過近80年的歷程;說她積淀深厚,是因為品牌是幾代人,包括在座的各位嘔心瀝血、承前啟后,用智慧和汗水、激情與奉獻鑄就的;說她有獨到文化,是因為有著令人肅然起敬的學校精神,有著積極向上的價值取向和約定俗成的行為規(guī)范。“蓬生麻中,不扶自直”,“橘生淮南為橘,生淮北為枳”,這就是學校文化的作用。

第二,在我們,有著非??删础⒖蓯鄣腵一批老教師,他們對待工作兢兢業(yè)業(yè),只談奉獻,不談索取。有幾位明年即將退休的老教師,有的今年仍然帶畢業(yè)班,有的還任教語文兼班主任,分工時我們提出適當給予照顧,都被婉言謝絕了。和諧互補的局面是學校之幸、學生之幸,也是校長之幸!

第二個詞,“有緣”。20__年前,我是有機會來工作的,但因為某種原因,我與失之交臂?,F(xiàn)在,我又能成為一員,與大家成為同事,今后,我們將朝夕相伴、榮辱與共、休戚相關。大千世界,茫茫人海,能和大家有這樣的相遇和相處,不能不說是一種緣份。

第三個詞,“有感”。來一個月,有些感想、感受。我在想,進一步辦好,固然要有許多宏觀的系統(tǒng)的決策與思考,也需要許多微觀上的艱辛而細致的努力,固然要調動多方面的積極因素,但我個人看法,首先要進一步明確定位,發(fā)展定位、目標定位;其次要有一些長期堅守和秉持的原則和理念。“定位”是方向和目的,“原則”是確保航向不出現(xiàn)偏差并順利達成目標。

細節(jié)決定成敗。細節(jié)就是品味,細節(jié)就是水平,細節(jié)就是管理,細節(jié)就是形象。追求細節(jié),就是追求一種精致化的管理。我們的學校,越是龐大,就越要精致化,越不能粗放型,粗放的管理在這樣的學校是遲早要出亂子的。至于說到小事,我認為小事就是大事。我特別欣賞楊瑞清的一句話:立大志,做小事。做教育,需要這樣一種大處著眼,小處著手;需要宏闊高遠的視界,更需要精耕細作的勤懇。

最后一句話,成就教師,發(fā)展學生。這是我們教育的出發(fā)點和歸宿。對于教師來說,發(fā)展教師是校長的第一要務,但教師的發(fā)展需要內因與外因的共同作用,所以,更多的時候,我們將搭建舞臺,提供環(huán)境,創(chuàng)造條件,適時鞭策,重在激勵。對于學生來說,我們要造就適合學生的教育,而非造就適合教育的學生,所以,我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為,要建構和豐富我們的課程體系,要千方百計為學生的多元發(fā)展和和諧成長搭橋鋪路……在為培養(yǎng)獨特人格和卓越才能的學生方面,我們任重而道遠。

新入職教師發(fā)言稿篇十

尊敬的各位領導、各位老師:

大家上午好!

首先請允許我代表全體學員向關心一線教師成長,并傾注了大量心血的市教育局師教科領導、縣教師進修學校領導致以崇高的敬意和衷心的感謝!

今天,我們在期盼的目光中相聚。這次培訓,對于我們全體學員來說,將是一次絕佳的學習機會。為我們授課的老師,堪稱一流。她們曾多次在國培計劃、省級培訓中為學員授課并深受好評。尤其是潘曉琳老師。聽潘曉琳老師講課,絕對是一種享受。這兩天的學習定會讓我們受益匪淺!相信這次培訓會讓我們的雙眸更加明亮,會讓我們智慧的火花不斷閃現(xiàn)。

有一句話說的好,培訓是最大的福利,也是最高的獎賞。面對著這樣的福利和獎賞,我們應該珍惜。在培訓班學習期間,我們定會緊緊抓住這一次難得的學習機會、端正態(tài)度、嚴格遵守培訓班的管理規(guī)定和作息時間。熱情投入,認真學習。并以此為契機,夯實理論基礎,轉變教學思想;提高教學科研和實踐創(chuàng)新能力。

一連串的問號是各級領導對我們的厚望,是全縣三千多位教師對我們的期待,我們只能把這份厚望和期待轉化為學習、工作中的熱情和動力。

最后,祝領導、老師們身體健康,工作順利!預祝培訓圓滿成功!

謝謝大家!在骨干教師培訓開班儀上的講話稿

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新入職教師發(fā)言稿篇十一

尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:

大家好!

我叫xx,作為一名初出茅廬的新教師,我很榮幸能夠在開學典禮上進行發(fā)言。

調入西郊小學工作,我是激動、幸運,更是幸福的。初中三年,我曾無數(shù)次經過西郊小學這張綠色的大門,每一次的經過,都讓我對這扇大門里的世界更加好奇。佛說:前世三百次的回眸,才換得今生的一次擦肩而過。我說:三年來一千多個日子的擦身而過,才得以和西郊小學結緣,能夠向西郊小學優(yōu)秀的.教師團隊學習,能夠和四百五十多位充滿求知欲的學生共同進步。

師者,傳道,授業(yè),解惑也。作為一名老師,我們需要用嚴謹、務實、勤奮的態(tài)度對待工作,精心備課、細心講解、耐心解答,努力把學生培養(yǎng)成德、智、體各方面全面發(fā)展的人。而作為一名新教師,我們各方面還不夠成熟,要為人師,作表率,還有許多事情要學習。所以,我將以西郊小學優(yōu)秀的教師團隊為榜樣,以校為家,與生為友,立志成為一名合格的教師同時,也依舊保持一顆謙卑的心向各位學習,以遵從偉大領袖毛主席說的:要做人民的先生,先做人民的學生。

來到西郊小學,我想借用陶行知先生說的一句話:捧著一顆心來,不帶半根草去。在這里學習的日子,我定將以這顆青春熾熱的心和我的行動來塑造學生的心靈,和孩子們共同成長。

最后,祝各位領導、老師身體健康,工作順利。祝同學們天天開心,學業(yè)有成。

新入職教師發(fā)言稿篇十二

江邗中學這所我中學歲月中最美的中學提倡實施“合道德”的教育,這也是邗中教育教學的一大亮點。由我們的徐校長提出的合道德的道德課堂尋找出了中學教育新的行走路徑:努力構建由“教室課堂”、“校園課堂”、“社區(qū)課堂”構成的“道德課堂”,讓學生過有道德的課堂生活,讓中學成為學生人生最重要的奠基階段與終身美好的記憶。

在邗中這樣一個百花齊放的大背景下,我覺得作為一名體育教師能夠得到比其他學校更為廣闊的發(fā)展空間,作為一名新教師完成好教育教學的本職工作尤為重要,因此我們更應該對自身嚴格要求,把大事做到精致,小事做出品位,凡事作出特點。只有把職業(yè)當事業(yè)來做,找到事業(yè)感,才能真正做到愛校如家,愛生如子。

新入職教師發(fā)言稿篇十三

各位領導及同事們、家長們:

大家好!我從20xx年9月來到這所學校,到現(xiàn)在,已在這里度過了整整12個春秋。從剛來時聽不懂這里的語言,種種的不適應,到慢慢喜歡這里,再到如今愛上這個地方,愿意為橫山村的事業(yè)貢獻的力量,很大一部分原因來自這里的村領導及校領導對事業(yè)發(fā)展的注重。如村里在六一為孩子們捐贈用品、獎勵考上大學的學生與家庭、教師節(jié)發(fā)放福利、組織教師旅游等,這些都有專項資金。正因為你們對教育的注重與關心,讓我們贏得了別人的,享受到了職業(yè)的自豪感,我們也更愿意把的青春奉獻在這里。

在過去的兩年,是我的思想認識提升的一個重要階段。

(一)我?guī)ьI的是一個班的學生,但我總告誡自己要帶好兩個班,還有一個家長班,我始終篤信這樣一種觀點:“教育從娃娃抓起,改變從家庭教育開始”。只有家長的素質提高了,我們的孩子才會有更大進步,從而影響教學質量。為此,我建立班級博客,讓家長、學生參與寫博;我建立家長微信群,讓家長在群里交流家庭教育困惑;我向家長推薦新教育兒童階梯閱讀書目,并準備在本學期實施圖書漂流行動。

(二)跳出考試成績這個牢籠,樹立大教育觀,往長遠看,以培養(yǎng)適應社會發(fā)展的人的綜合素質和能力為目標,如我在班級開展綜合實踐活動,并將在本學期繼續(xù)拓展與延伸。結果,我看到了我的學生在進步,我的家長在改變,盡管這個改變很微小,范文,它也是在向著的方向,這些思想讓我到職業(yè)的感。

最后,暢想一下我心中未來的橫山學校:“知識改變命運”,知識從哪里來,從書籍中來,建有藏書豐富的大型圖書室;三樓全是活動室,舞蹈、繪畫、音樂等,堪比外面的輔導班;后操場是橡膠跑道,運動彰顯健康與活力;學生們來校背的不再是書包,而是手持ipad平板電腦,教師玩轉課堂。這些也許是我的奢望吧,但哪個教育工作者沒有些和奢望呢?這個時間不會等得太久!

新入職教師發(fā)言稿篇十四

老師們:

大家好!

百年大計,教育為本。一年來,我園全體教師認真落實各項教育方針,以強烈的事業(yè)心、責任感和飽滿的工作熱情,全身心投入教育事業(yè),解放思想,開拓創(chuàng)新,為幼兒園的發(fā)展作出了巨大的貢獻,涌現(xiàn)出了一大批以德立教、愛崗敬業(yè)、為人師表、無私奉獻的優(yōu)秀教師。

今天在這個喜慶的節(jié)日里,我們對20xx年度幼兒園優(yōu)秀教師、優(yōu)秀保育員、優(yōu)秀班級進行表彰,并號召全體教師向他們學習,學習他們恪盡職守、嚴謹細致的敬業(yè)精神;學習他們默默奉獻、甘為人梯的高尚情操;學習他們廉潔自律、克己奉公的優(yōu)秀品質,以強烈的事業(yè)心、責任感和奮發(fā)有為的精神,開拓進取,扎實工作,努力為幼兒園更加輝煌的明天做出更大的貢獻。

同時也希望受表彰的老師們要謙虛謹慎,戒驕戒躁,再接再厲,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮模范帶頭作用,同全體老師一道共同譜寫回幼教事業(yè)的新篇章!

謝謝。

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