心得體會(huì)是一種對自己的成長和發(fā)展進(jìn)行回顧和總結(jié)的重要方式。那么在寫心得體會(huì)時(shí),我們需要注意一些要點(diǎn)和技巧。首先,要明確心得體會(huì)的主題和范圍,確定寫作的重點(diǎn)和目標(biāo)。其次,要注意用簡潔、明確的語言表達(dá)自己的想法和感受,避免冗長和啰嗦。同時(shí),可以借助具體的事例和案例來支撐自己的觀點(diǎn)和結(jié)論,讓讀者更容易理解和接受。另外,還可以運(yùn)用修辭手法,如比喻、排比、夸張等,來增強(qiáng)文章的表達(dá)力和吸引力。最后,要對自己的心得體會(huì)進(jìn)行反思和審視,不斷改進(jìn)和提升自己的寫作能力。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文,僅供參考,希望能夠給大家?guī)硪恍╈`感和啟發(fā)。這些范文包括了各個(gè)領(lǐng)域的心得體會(huì),涵蓋了學(xué)習(xí)、工作、生活等方面,不同的人從不同的角度出發(fā),用深入淺出的方式,將自己的心得和感悟傳遞給讀者。通過閱讀這些范文,我們可以更好地理解和掌握心得體會(huì)的寫作技巧,同時(shí)也可以拓寬自己的思維和眼界,提升自己的表達(dá)能力。讓我們一起來閱讀這些范文,分享其中的智慧和思考吧。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇一
近日,我在學(xué)習(xí)中思考整理出了幾個(gè)關(guān)于學(xué)習(xí)的心得體會(huì),分別從三個(gè)不同維度展開討論。
一、態(tài)度維度
在學(xué)習(xí)方面,態(tài)度決定成敗。我認(rèn)為學(xué)習(xí)要做到“三不”:不懈怠、不放棄、不自滿。
不懈怠,指的是要保持對知識的渴望和追求,不要放松對自己的要求,不斷努力提高自己的學(xué)習(xí)成績。
不放棄,指的是在遭遇失敗或遇到困難時(shí),不要輕易放棄,要保持信心和毅力,堅(jiān)持不懈地努力。因?yàn)椋晒Φ谋澈笸窃S多次失敗的經(jīng)歷。
不自滿,指的是在取得一定成績之后,不要驕傲自滿,對自己要求更高,不斷地挑戰(zhàn)自己
二、方法維度
有效的學(xué)習(xí)方法可以事半功倍,下面是我總結(jié)的幾個(gè)學(xué)習(xí)方法:
第一,掌握好時(shí)間管理。學(xué)習(xí)需要時(shí)間,一天的時(shí)間是有限的,如果不善于前期規(guī)劃和時(shí)間分配,后面的效率也會(huì)受到影響。
第二,培養(yǎng)好閱讀習(xí)慣。閱讀是學(xué)習(xí)的一條主要渠道,要養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣,讀書要有重點(diǎn),并及時(shí)記錄下來。
第三,掌握好課內(nèi)外的知識點(diǎn),既要注重理論的學(xué)習(xí),也要加強(qiáng)實(shí)踐的積累。
第四,做好思維訓(xùn)練。提高自己的學(xué)習(xí)能力不僅僅是記憶,更是思維,要注重發(fā)揚(yáng)批判性思維,訓(xùn)練自己的深度思考能力。
三、目標(biāo)維度
學(xué)習(xí)要有目標(biāo),只有設(shè)定清晰的目標(biāo)才能更好地推進(jìn)自己的學(xué)業(yè)。此外,還要不斷地反思自己,檢查自己是否在達(dá)成目標(biāo)的同時(shí),掌握價(jià)值觀和人格修養(yǎng)。
個(gè)人認(rèn)為,學(xué)習(xí)的目標(biāo)應(yīng)該從四個(gè)方面考慮:知識、能力、態(tài)度和人格。
在知識目標(biāo)上,會(huì)面臨各種需求,因此不同的知識目標(biāo)也需要對應(yīng)的解決方案。
在能力目標(biāo)上,我會(huì)關(guān)注自己各方面的情況,來合理規(guī)劃行動(dòng)計(jì)劃。
在態(tài)度目標(biāo)上,我會(huì)從學(xué)習(xí)過程中的喜樂、信心、毅力等角度,并根據(jù)自己的情況進(jìn)行調(diào)整,從而改善我的學(xué)習(xí)狀態(tài)。
在人格目標(biāo)上,學(xué)習(xí)是一種對自己的認(rèn)知,只有真正認(rèn)知到了,才能教育自己更好地完成目標(biāo)。
總之,三個(gè)維度的體會(huì)讓我更好地認(rèn)識學(xué)習(xí),希望這些體驗(yàn)?zāi)軌驅(qū)Υ蠹业膶W(xué)習(xí)和成長有所幫助。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇二
隨著華為的不斷發(fā)展壯大,華為的理念也逐漸深入人心,對于整個(gè)公司和員工來說,它都是至關(guān)重要的。作為一名在華為工作的員工,我對于華為理念有著深刻的體會(huì)和心得,下面將對此進(jìn)行闡述。
第一段-理念是企業(yè)的靈魂。
首先,我們需要明確一個(gè)概念,企業(yè)文化的核心是理念,而理念是企業(yè)的靈魂。華為一直強(qiáng)調(diào)企業(yè)文化建設(shè),企業(yè)文化建設(shè)的根本就是讓理念深入員工的靈魂。只有理念被員工真正信仰和堅(jiān)持,企業(yè)才能在市場上立于不敗之地。華為一直堅(jiān)持以客戶為中心,以團(tuán)隊(duì)協(xié)作為核心價(jià)值觀,以結(jié)果導(dǎo)向?yàn)楣ぷ鞣绞?,這些理念通過企業(yè)文化建設(shè)不斷被內(nèi)化,深入到員工的意識中。
第二段-理念塑造員工品質(zhì)。
華為的理念不僅僅是一種制度或者一句口號,更是一種價(jià)值理念和行為準(zhǔn)則。華為始終強(qiáng)調(diào)員工的品質(zhì)和素質(zhì)建設(shè),這一品質(zhì)塑造關(guān)鍵是要讓員工內(nèi)化華為的理念。只要華為的理念深入了員工的心底,員工自然就會(huì)秉承這種理念去工作和生活。通過這種方式,員工的整體素質(zhì)會(huì)得到提升,以效率、質(zhì)量、方法和態(tài)度等方面的壓力將會(huì)得到有效控制。
華為深諳團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性,這也體現(xiàn)在華為的理念中。以“團(tuán)隊(duì)是力量的源泉”為核心價(jià)值觀,華為將協(xié)同作為企業(yè)文化的基礎(chǔ)之一。公司內(nèi)部設(shè)有各種交流平臺(tái)以及對員工的不斷鼓勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì),這些都可以激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力。華為要求每個(gè)員工都能以“團(tuán)隊(duì)利益高于個(gè)人利益”為自己的核心價(jià)值觀,這也為協(xié)同效能的提升奠定了基礎(chǔ)。
第四段-理念引領(lǐng)智慧管理。
華為的管理層非常注重智慧管理的實(shí)踐,這一點(diǎn)也不例外在華為的理念中。華為強(qiáng)調(diào)“結(jié)果導(dǎo)向”,這意味著公司以目標(biāo)為導(dǎo)向,管理者必須要明確目標(biāo),掌握公司的整體戰(zhàn)略以及處理事情的策略。華為要求管理者始終保持開放、交流和協(xié)作的精神,并遵循“三重三放”的原則,即讓權(quán)、留地、甘于奉獻(xiàn)。這些要求都是為了確保管理團(tuán)隊(duì)能夠清醒地認(rèn)識公司的整體情況,進(jìn)而更好地應(yīng)對每一個(gè)問題和挑戰(zhàn)。
第五段-理念的不斷變革和完善。
華為的理念并非一成不變,而是在不斷變革和完善之中。近年來,華為不斷地關(guān)注著員工的意見和建議,同時(shí)針對新的市場形態(tài),不斷進(jìn)行調(diào)整和改善??傊?,華為的理念是符合實(shí)際情況的,并基于企業(yè)長期發(fā)展的需要而不斷進(jìn)行優(yōu)化和更新。
結(jié)論:
華為理念的深入人心,是公司長期發(fā)展的有力支撐。作為華為員工,深刻理解和貫徹華為的理念,也是持續(xù)和穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)鍵。通過不斷強(qiáng)化理念建設(shè),華為將始終走在行業(yè)發(fā)展的前沿,也讓員工的個(gè)人價(jià)值找到更好的發(fā)揮空間,最終實(shí)現(xiàn)“為全球客戶創(chuàng)造價(jià)值”的使命。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇三
擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任感和使命感,是每個(gè)人在日常生活中必須承擔(dān)的重要角色和義務(wù)。作為一個(gè)社會(huì)人,我們應(yīng)該有所擔(dān)當(dāng),發(fā)揮作用,為社會(huì)做出貢獻(xiàn)。在這篇文章中,我將分享我對“三個(gè)擔(dān)當(dāng)三個(gè)我”的體會(huì)和心得。
首先,作為一個(gè)公民,我們應(yīng)該擔(dān)當(dāng)起居民的義務(wù)。這包括遵紀(jì)守法、愛護(hù)公物、保持環(huán)境衛(wèi)生等方面。遵紀(jì)守法是每個(gè)公民的基本素養(yǎng)。作為一個(gè)公民,我們必須遵守法律法規(guī),尊重他人的權(quán)益,并為社會(huì)和諧穩(wěn)定做出努力。此外,愛護(hù)公物也是我們的責(zé)任。無論是公園、學(xué)校還是圖書館,我們都應(yīng)該愛護(hù)這些公共資源,不亂扔垃圾,不隨意破壞。最后,保持環(huán)境衛(wèi)生也是我們的義務(wù)。我們應(yīng)該主動(dòng)參與環(huán)境保護(hù)活動(dòng),如垃圾分類、植樹造林等,為創(chuàng)造一個(gè)更美好的生活環(huán)境貢獻(xiàn)自己的力量。
其次,作為一個(gè)家庭成員,我們應(yīng)該擔(dān)當(dāng)好家庭的責(zé)任。家庭是每個(gè)人的起點(diǎn)和歸宿,是人們最溫暖的港灣。作為家庭成員,我們應(yīng)該關(guān)心和照顧家人的健康和幸福。這意味著要關(guān)注父母的身體健康,盡力幫助他們解決問題,關(guān)心兄弟姐妹的成長和發(fā)展,提供關(guān)鍵時(shí)刻的支持和幫助。此外,我們還應(yīng)該承擔(dān)起家務(wù)勞動(dòng)的責(zé)任。家務(wù)勞動(dòng)是家庭成員之間分擔(dān)負(fù)擔(dān)的方式,分?jǐn)偧彝スぷ鞯膲毫Γ尲彝ジ雍椭C。
最后,作為一個(gè)個(gè)體,我們應(yīng)該擔(dān)當(dāng)起自己的責(zé)任。這意味著要對自己的行為和選擇負(fù)責(zé)。認(rèn)識到自己的長處和優(yōu)點(diǎn),并積極發(fā)展自己的潛能,不斷提升自己的知識和技能,為實(shí)現(xiàn)個(gè)人的夢想和目標(biāo)付出努力。此外,我們還應(yīng)該對自己的言行負(fù)責(zé),尊重他人的權(quán)益,克制情緒,妥善處理人際關(guān)系。擔(dān)當(dāng)起自己的責(zé)任,意味著要牢記自己的行為對自己和他人都有影響,要以積極的態(tài)度面對生活中的挑戰(zhàn)和困難。
總結(jié)起來,擔(dān)當(dāng)是我們每個(gè)人的義務(wù)和責(zé)任。作為公民,我們應(yīng)該遵紀(jì)守法、愛護(hù)公物、保持環(huán)境衛(wèi)生;作為一個(gè)家庭成員,我們應(yīng)該關(guān)心和照顧家人的健康和幸福,并承擔(dān)起家務(wù)勞動(dòng)的責(zé)任;作為一個(gè)個(gè)體,我們應(yīng)該對自己的行為和選擇負(fù)責(zé),并不斷發(fā)展自己的潛能。擔(dān)當(dāng)是一種態(tài)度,是一種力量的表現(xiàn)。當(dāng)我們擔(dān)當(dāng)起自己的角色和責(zé)任時(shí),我們不僅在為自己創(chuàng)造更好的生活,也在為社會(huì)的進(jìn)步和繁榮做出貢獻(xiàn)。所以,讓我們共同擔(dān)當(dāng)起三個(gè)擔(dān)當(dāng)中的三個(gè)我,為創(chuàng)造更加美好的未來而努力奮斗。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇四
我是 2xx-x年入黨的年輕黨員,通過第一階段保持共-產(chǎn)-黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),在自己思想、靈魂深處都有很大的觸動(dòng)。使我認(rèn)識到,共-產(chǎn)-黨員作為工人階級中具有共-產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士,必須始終保持應(yīng)有的先進(jìn)性。只有廣大黨員保持先進(jìn)性,整個(gè)黨的先進(jìn)性和純潔性才會(huì)有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),黨的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力才會(huì)有根本的保證,黨的領(lǐng)導(dǎo)才能順利實(shí)現(xiàn)。當(dāng)前,我們正處在一個(gè)深刻變革而又極其復(fù)雜的時(shí)代環(huán)境中,推進(jìn)建設(shè)有中國特色社會(huì)主義事業(yè),既面臨難得的機(jī)遇,又要迎接嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),只要共-產(chǎn)-黨員保持先進(jìn)性,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),努力體現(xiàn)時(shí)代要求,就能夠全面實(shí)現(xiàn)小康社會(huì),開創(chuàng)建設(shè)有中國特色的社會(huì)主義事業(yè)的新局面。
在這一年里面,本人在思想上,堅(jiān)持按照黨章的要求,從嚴(yán)要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想,深入把握其精神實(shí)質(zhì);在工作上,勤勤懇懇,服從命令,聽從指揮,認(rèn)真遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,工作態(tài)度認(rèn)真積極,注重領(lǐng)會(huì)中央路線和方針政策,圍繞公司年度的中心任務(wù),從全局高度把握公司領(lǐng)導(dǎo)的決策,較好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù);在學(xué)習(xí)上,積極學(xué)習(xí)有關(guān)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)、科學(xué)管理和法律法規(guī)等新知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì),增強(qiáng)了從政治上、業(yè)務(wù)上觀察、分析、處理問題的能力;在作風(fēng)上,正直無私,坦蕩胸懷,尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志,敢干同不良作風(fēng)作斗爭。
一、存在問題和不足:
一服務(wù)意識還有待于進(jìn)一步增強(qiáng)。集團(tuán)公司本部是集團(tuán)公司的指揮部,作為集團(tuán)公司本部辦公室,正如x總所指出的“服務(wù)是辦公室的主要職能”。對此,自己過去在的思想上體會(huì)得不夠深透,表現(xiàn)在,一是沒有自覺地把服務(wù)提高到辦公室的主要職能來認(rèn)識,把對辦公室的服務(wù)的滿意程度作為檢驗(yàn)自己工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn),二是在認(rèn)識上帶有片面性,考慮為領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù)職能多,而為群眾為基層服務(wù)的意識不夠強(qiáng),因而有些工作做得還不是那么令人滿意。
二當(dāng)任務(wù)要求急、時(shí)間緊、任務(wù)重、壓力大時(shí)會(huì)出現(xiàn)工作不那么細(xì)致。由于辦公室不少工作都是要求急、時(shí)間緊、任務(wù)重、壓力大,加上工作復(fù)雜繁瑣,牽涉面廣,自己面對工作任務(wù)容易產(chǎn)生急躁情緒,導(dǎo)致工作上考慮問題不那么細(xì)致,如寫好的材料有時(shí)候急起來,就沒有再三認(rèn)真較對,容易發(fā)生差錯(cuò)。但過去自己對這一存在問題認(rèn)識不足,還往往會(huì)以男人的性格普遍如此來原諒自己。這是一種對工作還缺乏高度責(zé)任心的表現(xiàn)。雖然還沒有出現(xiàn)因此而給工作帶來的損失,但卻給工作質(zhì)量造成不良的影響。
二、下步整改措施:
一工作任務(wù)變了,要適應(yīng)形勢發(fā)展變化的要求,認(rèn)真刻苦學(xué)習(xí),提高開拓創(chuàng)新能力。在工作中要識大體,顧大局,對企業(yè)發(fā)展充滿信心,在工作中奮發(fā)向上。
二要學(xué)習(xí)雷鋒同志全心全意為人民服務(wù)的奉獻(xiàn)精神,爭先進(jìn)、創(chuàng)一流,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,胸懷全局,心系群眾,溝通上下,協(xié)調(diào)各方,為領(lǐng)導(dǎo)、為相關(guān)部門、為屬下企業(yè)、為廣大職工群眾做好服務(wù)工作。服務(wù)是永無止境的,要把服務(wù)思想貫串到每項(xiàng)工作中,把工作做深做細(xì),才能辦好事、辦實(shí)事。
三要以求真務(wù)實(shí)的精神,堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度,以高度的責(zé)任感和使命感,深入調(diào)查廣泛聽取意見,認(rèn)真細(xì)致地研究各項(xiàng)法律法規(guī)和政策,了解和掌握企業(yè)和職工群眾所想,探索和解決各種實(shí)際問題和困難,做好各項(xiàng)工作,既做得扎實(shí),又做得有序,每樣細(xì)小的工作都要踏實(shí)做好。
三、對群眾在評議中提出的“個(gè)別預(yù)備黨員紀(jì)律松散,有遲到現(xiàn)象”的意見剖析。
紀(jì)律松散,遲到現(xiàn)象作為一個(gè)黨員是不容許的,連一個(gè)普通群眾都應(yīng)該做到嚴(yán)格遵守紀(jì)律,上班不遲到,不早退這個(gè)基本要求,更何況作為一個(gè)黨員更應(yīng)該比群眾要求更嚴(yán)格,更應(yīng)當(dāng)發(fā)揮表率作用。我認(rèn)為群眾提出的意見是誠懇的,是期望每一個(gè)共-產(chǎn)-黨員都能保持先進(jìn)性,做群眾的表率。我作為預(yù)備黨員之一,雖然入黨以來從未因遲到被扣文明辦公分,但亦應(yīng)引以為戒,要把群眾的意見常記心中,自覺接受群眾監(jiān)督,加強(qiáng)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格規(guī)范自己的一言一行。由于辦公室作為一個(gè)服務(wù)部門,工作復(fù)雜繁瑣,且有不少突擊工作要求完成任務(wù)的時(shí)間經(jīng)常不限于8小時(shí)工作時(shí)間內(nèi),加班加點(diǎn)是常事,如一些對外接待準(zhǔn)備工作、特急文件的派送等都要趕在上班前完成,不熟悉辦公室業(yè)務(wù)特點(diǎn)的同志可能會(huì)因此而產(chǎn)生誤解。但我覺得只要自己能出以公心嚴(yán)于律自,一切以工作為重,群眾一定會(huì)理解。
以上是我的個(gè)人黨性剖析。通過這次學(xué)習(xí),對自己進(jìn)行“四對照、四剖析”,邊學(xué)習(xí)、邊查擺、邊整改、邊提高,不斷矯正自身在世界觀、人生觀、價(jià)值觀及意識形態(tài)認(rèn)識上存在的偏差。通過學(xué)習(xí)同時(shí)使我認(rèn)識到,作為共-產(chǎn)-黨員,在提高政治理論水平的同時(shí),還要不斷提高自己為人民服務(wù)的工作能力和業(yè)務(wù)水平,不僅在政治思想上起模范帶頭作用,還要在業(yè)務(wù)上起模范帶頭作用,在平時(shí)的工作中體現(xiàn)出共-產(chǎn)-黨員的先進(jìn)性。要增強(qiáng)了為人民服務(wù)的本領(lǐng),正如鐘南山院士在學(xué)習(xí)先進(jìn)性教育大會(huì)上所說的:技術(shù)尖子不一定是共-產(chǎn)-黨員,但共-產(chǎn)-黨員就一定要成為技術(shù)尖子,我當(dāng)技術(shù)尖子還有距離,但我會(huì)繼續(xù)刻苦學(xué)習(xí),充分利用自己的業(yè)余時(shí)間不斷認(rèn)真學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識,增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。并將遠(yuǎn)大的共-產(chǎn)主義理想同自己本職的工作目標(biāo)密結(jié)合,樹立科學(xué)發(fā)展觀,為集團(tuán)公司發(fā)展忘我工作、盡職盡責(zé),當(dāng)好企業(yè)發(fā)展排頭兵,在平凡的崗位上創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。用自己的先進(jìn)形象感染、帶動(dòng)、團(tuán)結(jié)職工群眾,不斷為企業(yè)改革發(fā)展作出貢獻(xiàn),不辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)所托負(fù)的重任。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇五
作為一位普通的讀者,筆者在閱讀《三個(gè)簡史》時(shí),深感受益匪淺。三位作者從不同的角度探討了人類歷史的演進(jìn),闡釋了人類社會(huì)的進(jìn)化、文明的發(fā)展以及思想的進(jìn)展。在閱讀的過程中,筆者深受啟迪,從中汲取了很多寶貴的心得體會(huì)。下面就讓筆者簡單分享一下閱讀《三個(gè)簡史》時(shí)所得到的心得體會(huì)。
一、了解歷史是認(rèn)識現(xiàn)在的重要途徑
在《三個(gè)簡史》中,作者尤金·韋伯提到了這樣一句話:“了解歷史才是認(rèn)識現(xiàn)在的重要途徑?!边@句話讓我深感共鳴。通過了解歷史,我們可以更好地認(rèn)識當(dāng)下的社會(huì)現(xiàn)象和事物。歷史是一個(gè)復(fù)雜的過程,它涉及到種種因素,包括了政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科技等等各個(gè)方面。如果我們只是眼前的看到了一些表象,而沒有了解過去的歷史,我們將很難真正地領(lǐng)悟事物的來龍去脈。通過了解歷史,我們可以更好地理解現(xiàn)在的社會(huì)現(xiàn)象,同時(shí)也可以對未來有一些預(yù)判。
二、進(jìn)化是文明的核心
另外,筆者認(rèn)為《三個(gè)簡史》中最重要的一點(diǎn)就是進(jìn)化。進(jìn)化是文明的核心,也是一個(gè)文明是否發(fā)達(dá)的重要指標(biāo)。文明的進(jìn)化涉及到各個(gè)方面,包括了科技的發(fā)展、經(jīng)濟(jì)的增長、文化的傳承等等。在這個(gè)過程中,人類之所以能夠?qū)崿F(xiàn)跨越式的進(jìn)步,主要是由于各種形態(tài)的競爭。這種競爭是對進(jìn)化過程的推動(dòng),是人類文明發(fā)展的核心。此外,競爭的結(jié)果,并不是一成不變的,它總是會(huì)不斷地調(diào)整和變化。正是這種不斷調(diào)整和變化的過程,才最終推動(dòng)了人類文明的發(fā)展。
三、人類思想的進(jìn)步是文明發(fā)展的關(guān)鍵
拋開社會(huì)、經(jīng)濟(jì)等方面的影響,文明的發(fā)展還和人類思想進(jìn)步的程度息息相關(guān)。在《三個(gè)簡史》中,彼得·古德芬曾指出,人類文明發(fā)展的三個(gè)階段中,每個(gè)時(shí)代都有獨(dú)特的精神特質(zhì)。然而,我們發(fā)現(xiàn),不同的思想和信仰之間總是存在著沖突和競爭。這種競爭可能是因?yàn)椴煌枷胗^念之間的差異,也可能是因?yàn)樗枷氲陌l(fā)展不同而帶來的自然競爭??偟膩碚f,不同思想之間的競爭,總是為人類思想的發(fā)展帶來新的可能性,進(jìn)而為文明的發(fā)展提供了充足的動(dòng)力和動(dòng)能。
四、歷史是復(fù)雜的,但并不意味著無法理解
盡管歷史的過程非常復(fù)雜,往往夾雜著各種因素和變量,但這并不意味著我們無法理解歷史。歷史的表象雖然看起來不可捉摸,但其中總是隱藏著某種本質(zhì)性的聯(lián)系。理解歷史的關(guān)鍵在于領(lǐng)會(huì)其發(fā)展的過程和邏輯。當(dāng)我們以一個(gè)旁觀者的身份來看待歷史時(shí),我們需要學(xué)會(huì)一些分析和歸納的方法,以便更好地理解歷史的本質(zhì)。換言之,歷史不僅是一個(gè)學(xué)科,它也是一門能力。如果想要理解歷史,我們需要在這些方面下功夫。
五、思考和探索是了解歷史和文明的有效方法
最后,了解歷史和文明,我們不能只僅僅停留在表面的層面,更需要的是思考和探索。筆者認(rèn)為,思考和探索是了解歷史和文明的有效方法。在閱讀《三個(gè)簡史》時(shí),我們需要有創(chuàng)新思維的意識,將自己和作者的思維結(jié)合起來,這樣才能更好地把握和理解文明的發(fā)展。此外,我們還需要通過實(shí)踐和探索來讓我們的思維能夠進(jìn)一步深化和升華。
總之,《三個(gè)簡史》不僅是一本好書,更是一次思想的洗禮。通過閱讀,《三個(gè)簡史》讓我領(lǐng)悟到了文明發(fā)展、歷史進(jìn)程和人類思想的進(jìn)展等方面的重要性,讓我開啟了全新的思維模式和理解方式。希望讀者們也能通過閱讀這本書,從中汲取到更多的寶貴經(jīng)驗(yàn)和啟示。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇六
“三個(gè)之變”是指人生中的三次重大轉(zhuǎn)折。每個(gè)人都遭遇過或?qū)?huì)遭遇到。我也不例外。在我有限的人生經(jīng)歷中,我曾經(jīng)歷了這三個(gè)之變,雖然它們發(fā)生的時(shí)間和情境各不相同,但它們都讓我重新審視自己的人生,也讓我更加洞悉了人生的意義。在這篇文章中,我將分享我的體驗(yàn)和心得,希望能對你有所啟示。
第二段:第一次之變——成年
我的第一次之變發(fā)生在我成年的時(shí)候。那時(shí),我即將畢業(yè),開始考慮自己的未來和人生目標(biāo)。我會(huì)感到很焦慮和迷茫,不知道該往哪個(gè)方向去。但是逐漸地,我意識到成年意味著我需要對自己的人生負(fù)責(zé),需要審視自己的能力、興趣、價(jià)值觀,以及所處的社會(huì)環(huán)境。這個(gè)過程需要探索、嘗試、甚至失敗。但正是這些經(jīng)驗(yàn)和體驗(yàn),讓我不斷成長。我認(rèn)識到,成年并不只是一個(gè)法律上的標(biāo)志,更是一個(gè)人生的開始,是一個(gè)內(nèi)外在的轉(zhuǎn)變,是要勇敢面對未來的一個(gè)決定。
第三段:第二次之變——職業(yè)
我的第二次之變是在我的職業(yè)生涯中。我當(dāng)初的職業(yè)規(guī)劃并不成功,導(dǎo)致我在工作中遇到了一些挫折和不滿。但隨著時(shí)間的推移,我的心態(tài)逐漸平穩(wěn),我逐漸理解了自己的職業(yè)軌跡和個(gè)人興趣和優(yōu)勢。我學(xué)到了要堅(jiān)定自己的選擇和信念,即使在遇到困難時(shí)也不能輕易放棄。在這個(gè)過程中,我也認(rèn)識到職業(yè)不僅僅是為了謀生,更是發(fā)揮自己能力、追求自己夢想和價(jià)值的一種方式,是要秉持著對生命有所責(zé)任感的態(tài)度去經(jīng)營。
第四段:第三次之變——人生規(guī)劃
我的第三次之變是隨著年齡增長和社會(huì)角色的轉(zhuǎn)變。我開始考慮更深層次的問題,比如人生的意義、價(jià)值和目的,以及如何更好地成就自己,為家庭和社會(huì)做出貢獻(xiàn)。這些都是需要時(shí)間去思考和反思,需要嘗試和探索的。我也認(rèn)識到,人生的規(guī)劃并不是一蹴而就的,而是在不斷調(diào)整、適應(yīng)和改變的過程中不斷推進(jìn)的。在這個(gè)過程中,我學(xué)到了將理想轉(zhuǎn)化成計(jì)劃和具體的行動(dòng),同時(shí)保持靈活、進(jìn)取和開放的心態(tài),以更好地適應(yīng)和面對人生的變化。
第五段:結(jié)語
三個(gè)之變從出生到成長、從求學(xué)到就業(yè)、從自我發(fā)現(xiàn)到人生規(guī)劃,涵蓋了人生中的整個(gè)過程。在這三個(gè)之變中,我學(xué)到了不斷成長、積累經(jīng)驗(yàn)、尋找價(jià)值、探索未知、迎接挑戰(zhàn)的態(tài)度和方法。這三個(gè)之變不僅,是我的人生體驗(yàn)和成長歷程,更是我認(rèn)為每個(gè)人都應(yīng)該經(jīng)歷的重要人生階段。因?yàn)樗鼈兛梢詭椭覀兏由钊肜斫庾约?,清晰自己的人生目?biāo),實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值和意義。生命的奇妙之處,就在于不斷變化。三個(gè)之變,只是一個(gè)人生成長的起點(diǎn),更多的變化和挑戰(zhàn)等待著我們?nèi)ッ鎸吞剿鳌?/p>
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇七
“年心得體會(huì)三個(gè)詞”,是關(guān)于我們度過一年,總結(jié)出的三個(gè)體會(huì)詞語。這三個(gè)詞語分別是“感恩”、“成長”和“堅(jiān)持”。在很多人心中,這三個(gè)詞語代表著他們過去一年的經(jīng)歷和收獲,也成為了他們在未來繼續(xù)前行的信念和支持。
第二段:感恩
感恩是一種內(nèi)心的感激和感謝,感恩我們所擁有的一切和所遇到的人和事。今年,在疫情的沖擊下,很多人遭受了挫折和困難,但我卻驚喜地發(fā)現(xiàn),那些平凡的日常,也是值得我們感恩的。比如,有家人在身邊,有朋友在支持,有溫暖的陽光、清新的空氣等等。感恩,讓我們能夠更加珍惜當(dāng)下、呵護(hù)所愛,也為我們創(chuàng)造更多的快樂和幸福。
第三段:成長
成長是一種不斷履行自我價(jià)值的過程,是一種積累和沉淀的結(jié)果。這一年,我克服了許多難題,通過對自己缺陷和短處的不斷反思和反省,我加強(qiáng)了自我認(rèn)知,也通過實(shí)踐和積累,學(xué)到了很多新知識與技能。我意識到,成長不是一蹴而就的事情,而是要在每一個(gè)細(xì)節(jié)上去做到自己最好,去追尋最好的自己。
第四段:堅(jiān)持
堅(jiān)持是一種持久且拒絕任何挑戰(zhàn)的執(zhí)著精神,是一種意志力的體現(xiàn)。我想,堅(jiān)持是每個(gè)人成長中不可或缺的一部分。此時(shí),當(dāng)我們面對越來越多的困難,背景噪音,以及壓力,我們的思維模式就會(huì)發(fā)生轉(zhuǎn)變。我們要有一顆內(nèi)心堅(jiān)韌的心,繼續(xù)前行,不退后。有時(shí)候,我們要自我激勵(lì),不斷信心勉力爭取,做到逆流而上的心理狀態(tài),使得自己更加堅(jiān)定和勇敢。
第五段:總結(jié)
今年,我們迎來了不同的變化、困難和挑戰(zhàn)。但是,這些挑戰(zhàn)同樣也激發(fā)了我們的動(dòng)力和追求。我們通過反思和總結(jié),從中發(fā)現(xiàn)了感恩,學(xué)會(huì)了成長,以及堅(jiān)持。這些詞語困擾了我們一個(gè)全年,但它們也讓我們在這一路上不斷地做出努力與創(chuàng)新,創(chuàng)造更多的價(jià)值與意義,也更好的實(shí)現(xiàn)了自我提升。我們獲得了機(jī)會(huì),也再一次體現(xiàn)出了我們堅(jiān)韌不拔的心靈和勇氣。讓我們繼續(xù)向前,迎接更多的挑戰(zhàn),也創(chuàng)造更多的價(jià)值與意義。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇八
作為中國最有機(jī)會(huì)成為世界級品牌的公司之一,華為一直以來以其創(chuàng)新能力和強(qiáng)大的技術(shù)實(shí)力享譽(yù)全球。除此之外,華為還秉持著獨(dú)特的企業(yè)文化和理念,這些理念深入人心,貫穿于整個(gè)公司的發(fā)展歷程之中。本文將圍繞華為的這些理念展開探討,分享我的心得和體會(huì)。
二、對于華為理念的理解。
首先,華為的理念有四條:客戶至上、持續(xù)創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)合作和勇于擔(dān)當(dāng)。這四條理念是華為一直以來不斷努力的方向和砝碼,體現(xiàn)了企業(yè)的核心價(jià)值觀??蛻糁辽鲜侨A為對整個(gè)市場環(huán)境的看法,堅(jiān)持做好客戶需求滿足是華為做得最好的一項(xiàng)工作;持續(xù)創(chuàng)新是華為在競爭中保持優(yōu)勢的基石,不斷革新才能讓華為在技術(shù)上、在產(chǎn)品上和在服務(wù)上更加優(yōu)秀;團(tuán)隊(duì)合作是華為作為一個(gè)擁有多元文化員工的全球化公司,保持致勝態(tài)勢不可或缺的信條;勇于擔(dān)當(dāng)是從對責(zé)任向全球社會(huì)持續(xù)貢獻(xiàn)的角度考慮,作為世界級企業(yè)而言,華為有義務(wù)和責(zé)任向更多人們提供更好的技術(shù)、產(chǎn)品和服務(wù)。
華為理念在公司內(nèi)得到了完全的落實(shí),無論是老員工還是新員工,都深深地明白這些理念的作用和意義。華為的理念被滲透到各個(gè)部門的工作中,成為全員共同把握的思想原則。華為的開放性、寬容性和理解性是其文化的典型,成功的人士都是很謙遜的,遇到不同意見和觀點(diǎn)時(shí)都會(huì)挖掘它們的優(yōu)點(diǎn),在一致思考后再做出判斷。華為工作的文化是一種寶貴的資產(chǎn),著重于高績效、高信任和團(tuán)隊(duì)精神的平衡。
華為的理念對公司的影響是深遠(yuǎn)而持久的。首先,這些理念幫助華為構(gòu)建了一個(gè)強(qiáng)大的企業(yè)文化,樹立了良好的企業(yè)形象,提高了員工忠誠度和社會(huì)認(rèn)同度。其次,華為理念的實(shí)施也幫助公司更加主動(dòng)、靈活地適應(yīng)市場變化。著眼于未來,華為理念也將繼續(xù)踐行,保持作為全球領(lǐng)導(dǎo)科技公司的領(lǐng)導(dǎo)位置。最后,華為理念的影響也在于激勵(lì)了其他企業(yè)的發(fā)展,在全球企業(yè)中樹立起中國的聲譽(yù)。
五、個(gè)人體會(huì)和反思。
在我的工作中,也深刻感受到了華為理念的力量。作為一名在華為工作過的員工,我體會(huì)到了華為公司是不僅僅是一個(gè)企業(yè),而是一個(gè)充滿了文化和成長的家。華為理念在我工作中無處不在,指導(dǎo)我的優(yōu)秀行為和工作標(biāo)準(zhǔn)。華為的強(qiáng)大源于這種良好的企業(yè)文化和理念,無論你在華為的哪個(gè)職位上,你必須知道你是為更高的目標(biāo)而努力,這是一個(gè)非常好的思考方式,影響到了我在其他公司的工作。
六、總結(jié)。
因此,華為理念的客戶至上、持續(xù)創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)合作和勇于擔(dān)當(dāng),對于華為公司在世界舞臺(tái)上的發(fā)展起到了顯著的作用。華為在公司文化和價(jià)值觀方面具有可塑性,永遠(yuǎn)不斷地深化和發(fā)展。這些理念和文化不僅僅是華為追求商業(yè)利潤和拓展市場的工具,它們也是華為在全球市場上贏得尊重的原因。我的體會(huì)是,作為一個(gè)優(yōu)秀的員工,必須堅(jiān)持這些理念,秉持這些價(jià)值觀,這將幫助我們更好地理解企業(yè)文化,把握未來的機(jī)會(huì)。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇九
華為是一家中國企業(yè),在過去的幾十年里,它已經(jīng)成為了全球知名的品牌。作為一家技術(shù)型企業(yè),它以其強(qiáng)大的創(chuàng)新能力和卓越的技術(shù)水平備受贊譽(yù)。但是,華為的成功并不止于此,它的核心理念——“客戶至上”,“堅(jiān)持不懈”和“艱苦奮斗”——也深深地植根于公司的文化中,并深入到了每一個(gè)員工的心中。
第二段:客戶至上。
華為的成功離不開其對客戶的關(guān)注和尊重。在華為的經(jīng)營理念中,“客戶至上”是第一原則。華為始終堅(jiān)持以客戶的需求為導(dǎo)向,不斷優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量,以滿足客戶的需求。這種關(guān)注客戶的態(tài)度成為華為贏得市場的關(guān)鍵,也成為了華為取得成功的最大的保證。
第三段:堅(jiān)持不懈。
在華為的文化中,堅(jiān)持不懈是一種信仰。華為始終堅(jiān)信只有不斷追求卓越的品質(zhì)和服務(wù)才能贏得客戶的信任和支持。開拓市場需要堅(jiān)定、不屈不撓的毅力和決心,層層攀升的道路需要持之以恒的努力和奮斗。只有不停止追求,才能成功進(jìn)擊。
第四段:艱苦奮斗。
“艱苦奮斗”是華為永不放棄的信條。菜鳥還是大師,都必須接受挑戰(zhàn)和考驗(yàn)。華為雄心勃勃地打造全球高端通信設(shè)備,從開局開始就面臨著谷底挑戰(zhàn)。在團(tuán)隊(duì)的艱苦奮斗下,公司始終保持著不斷壯大的步伐,在全球市場中展露強(qiáng)勁的市場影響力。這種精神和決心,也為公司的高速成長奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第五段:總結(jié)。
華為的成功來自于它的核心理念——“客戶至上”,“堅(jiān)持不懈”和“艱苦奮斗”。華為始終堅(jiān)信只有以客戶需求作為出發(fā)點(diǎn),才能實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展,并且只有不斷堅(jiān)持追求卓越,才能使公司取得更高的成就。華為的理念和價(jià)值觀深深植根于每一位員工的心中,成為了華為的文化寶藏。作為一個(gè)華為員工,我們應(yīng)該更加努力,不斷挑戰(zhàn)自己,堅(jiān)定信心,不斷進(jìn)取,在華為的輝煌事業(yè)中成為更加優(yōu)秀的人。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇十
人生中的每個(gè)階段都充滿了挑戰(zhàn)和機(jī)遇,我們都會(huì)通過自己的經(jīng)歷和體驗(yàn)獲得一些寶貴的心得和體會(huì)。在我個(gè)人的成長過程中,有三個(gè)重要的心得體會(huì)對我產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。首先是要保持積極的心態(tài),其次是要勇敢面對困難與挑戰(zhàn),最后是要學(xué)會(huì)從失敗中汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。這三個(gè)心得體會(huì)使我能夠更好地應(yīng)對生活的各種變化和挑戰(zhàn),不斷成長和進(jìn)步。
積極的心態(tài)是做任何事情的良好起點(diǎn)。在生活中,我們經(jīng)常面臨各種困難和挫折,保持積極的心態(tài)對于解決問題和取得進(jìn)步非常重要。我曾經(jīng)遇到過很多困難和失敗,但我從來沒有放棄過希望。我始終相信困難只是暫時(shí)的,通過積極的努力和堅(jiān)持,我可以克服一切困難。同時(shí),我也學(xué)會(huì)放下過去的不愉快和遺憾,保持一個(gè)開放的心態(tài)面對未來的挑戰(zhàn)。有了積極的心態(tài),我能夠更好地看到問題的解決辦法,克服困難,實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。
勇敢面對困難與挑戰(zhàn)是實(shí)現(xiàn)成功的必要條件。事實(shí)上,很多人在面對困難和挑戰(zhàn)時(shí)會(huì)變得退縮和畏懼,而勇敢面對困難和挑戰(zhàn)則是敢于迎接挑戰(zhàn)和超越自我的關(guān)鍵。在我成長的過程中,我曾經(jīng)面對許多困難和挑戰(zhàn),尤其是在學(xué)習(xí)和工作中。有一次,在學(xué)習(xí)中我遇到了一道非常難的數(shù)學(xué)題,我費(fèi)了很大的勁也無法解決。但是,我沒有放棄,我勇敢地面對這個(gè)挑戰(zhàn),反復(fù)思考和嘗試,最終我找到了解決問題的方法。這個(gè)經(jīng)歷讓我明白,當(dāng)我面對困難和挑戰(zhàn)時(shí),只要勇敢去面對并付出努力,我就能夠克服一切。
從失敗中汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是成長的關(guān)鍵。每個(gè)人都不可能永遠(yuǎn)成功,失敗是生活中無法逃避的一部分。但是,失敗并不可怕,關(guān)鍵在于如何對待和處理失敗。我曾經(jīng)在一次比賽中獲得了倒數(shù)第一名,這個(gè)結(jié)果對于我來說是一個(gè)巨大的打擊。但是,我不是一味地悲觀和自怨自艾,而是分析自己失敗的原因,并從中學(xué)到了寶貴的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。我明白了失敗并不意味著我不行,而是我在某個(gè)方面還有不足之處。通過這次失敗,我發(fā)現(xiàn)了自己的不足,并努力改進(jìn)和提高自己的水平,最終取得了更好的成績。從這次經(jīng)歷中,我深刻地認(rèn)識到,失敗并不可怕,關(guān)鍵在于如何從中吸取教訓(xùn),并不斷改進(jìn)和提高自己。
通過保持積極的心態(tài),勇敢面對困難與挑戰(zhàn),以及從失敗中汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),我逐漸走向了成熟和成功。這三個(gè)心得體會(huì)成為我人生中的座右銘,不斷激勵(lì)著我努力追求夢想。我意識到,人生的旅程并不是一帆風(fēng)順的,我們會(huì)經(jīng)歷各種挫折和困難,但只要我們擁有積極的心態(tài),勇敢地面對困難和挑戰(zhàn),并從失敗中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),我們就能夠克服一切困難,走向成功。
總的來說,通過保持積極的心態(tài),勇敢面對困難與挑戰(zhàn),以及從失敗中汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),我逐漸成長并走向成功。這三個(gè)心得體會(huì)不僅適用于我的個(gè)人成長,也適用于每個(gè)人的人生。只有擁有積極的心態(tài),勇敢地面對困難和挑戰(zhàn),并從失敗中吸取教訓(xùn),我們才能夠獲得真正的成長和進(jìn)步。讓我們把這三個(gè)心得體會(huì)融入到生活中,不斷努力追求夢想,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇十一
在最近召開的全縣干部會(huì)上,書記希望各級領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常做到“三個(gè)想一想”,即經(jīng)常想一想本單位、本部門的發(fā)展大事,想一想發(fā)展中的難題和障礙,想一想民生、民情、民-意,三個(gè)一。筆者認(rèn)為,這“三個(gè)想一想”富有見地、針對性強(qiáng),值得廣大干部三思。
主意,用干部” 。而這個(gè)“出主意”,首要的前提,就是領(lǐng)導(dǎo)者要有思想,要做航標(biāo),要知道整個(gè)團(tuán)隊(duì)的“航向”和目標(biāo)。這些,也即書記提出的“發(fā)展大事”。領(lǐng)導(dǎo)干部惟有頭腦清醒,思路明晰,善于謀事,懂得運(yùn)籌,整個(gè)團(tuán)隊(duì)才有希望,才有未來。這一點(diǎn)尤其重要。現(xiàn)實(shí)生活中,部分干部本末倒置,頭腦不清,總認(rèn)為自己是行政領(lǐng)導(dǎo),關(guān)注的理應(yīng)是外事、人事、財(cái)權(quán)等行政事務(wù),整日身陷迎來送往、推杯換盞的應(yīng)酬之中,在討好領(lǐng)導(dǎo)、平衡關(guān)系、個(gè)人升遷上狠下工夫,而把本單位、本部門的發(fā)展當(dāng)做次要的事情,一股腦拋給副手去管、下放給員工去干。結(jié)果因?yàn)闆]有整體規(guī)劃和科學(xué)謀劃,導(dǎo)致整個(gè)團(tuán)隊(duì)方向不明、發(fā)展緩慢,貽誤了黨和人民的事業(yè)。
第二個(gè)“想一想”,說的是要成事。領(lǐng)導(dǎo)干部既要有謀事的境界和魄力,更要有成事的水平和能力。要善于找出影響發(fā)展的難題和障礙,及時(shí)推出應(yīng)對措施和破解之策;要善于最大限度地凝聚團(tuán)隊(duì)智慧,利用各方面力量,破解難題,消除障礙,確保既定目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。
第三個(gè)“想一想”,說的是要理民事。我們的一切工作,說到底,都是為民造福、為民謀利,都要以人民為中心。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,要堅(jiān)定以人為本、民生為先的理念,經(jīng)常深入基層、深入群眾,傾聽民聲,收集民-意,了解民情,及時(shí)調(diào)整工作重點(diǎn),完善發(fā)展思路,理順輕重緩急,科學(xué)統(tǒng)籌安排,確保群眾盡快享受發(fā)展成果,推動(dòng)本單位、本部門和-諧穩(wěn)定、快速發(fā)展。
造就一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)過硬、一心為民、公正廉潔的檢察官隊(duì)伍,關(guān)鍵是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。在“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅(jiān)定信念、執(zhí)法為民”主題實(shí)踐活動(dòng)中,要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),組織廣大檢察官緊緊圍繞“三個(gè)想一想”,即想一想為什么入黨、當(dāng)檢察官,想一想為黨和人民做了什么,想一想今后應(yīng)該怎么干,不斷增強(qiáng)黨性觀念。
一、“三個(gè)想一想”,是新形勢下人民檢察官必須正確回答的重大現(xiàn)實(shí)課題“三個(gè)想一想”抓住了為官做人的根本和黨性觀念的核心,在廣大檢察官中開展“三個(gè)想一想”活動(dòng),深入淺出,意義深遠(yuǎn),實(shí)在管用。
(一)當(dāng)官為什么的問題是人民檢察官必須解決好的首要問題,“三個(gè)想一想”和“三個(gè)至上”以及“四個(gè)忠于”在思想內(nèi)涵上一脈相承衡量人品官品的標(biāo)準(zhǔn),只能在“當(dāng)官為什么”這個(gè)根本問題上找答案?!叭齻€(gè)想一想”的重大意義,就在于能引導(dǎo)我們正確回答這一根本問題?!盀槭裁慈朦h”,講的是入黨初衷;“為黨和人民做了什么”,講的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn);“今后應(yīng)該干怎么敢”,講的是長遠(yuǎn)打算。誰把這個(gè)問題解決得好,誰就能在是與非、得與失、榮與辱、進(jìn)與退的考驗(yàn)面前站穩(wěn)腳跟。解決得不好,就會(huì)背離入黨初衷,喪失黨性人格。
貫穿“三個(gè)想一想”的主線和精髓,就是“始終堅(jiān)持黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上”。提出的“三個(gè)至上”的重大理論觀點(diǎn)是檢察官必須始終堅(jiān)持的重大政治原則。我們要把“三個(gè)至上”作為當(dāng)官用權(quán)、司法辦案、為人處事的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),用“三個(gè)至上”武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
(二)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)是經(jīng)受考驗(yàn)、迎接挑戰(zhàn)的迫切需要,“三個(gè)想一想”抓住了檢察隊(duì)伍建設(shè)中亟需解決的突出問題實(shí)踐證明,在改革開放的社會(huì)大背景下,檢察隊(duì)伍仍然是一支黨和人民信任的隊(duì)伍。但也要清醒地看到,檢察隊(duì)伍的現(xiàn)狀與人民群眾的新要求新期待相比,還存在較大的差距。有的責(zé)任心不強(qiáng),辦案質(zhì)量不高、司法效率低下;有的作風(fēng)飄涪方法簡單、態(tài)度粗暴,嚴(yán)重傷害了人民群眾的感情;極少數(shù)檢察官違法違紀(jì)甚至犯罪,嚴(yán)重?fù)p害了司法公信力。
(三)“三個(gè)想一想”是為教育引導(dǎo)檢察官牢固樹立黨性觀念提供了最佳切入點(diǎn)“三個(gè)想一想”的主旨,是要回答好“當(dāng)什么樣的官?怎樣當(dāng)官?”的根本問題。“想一想”的過程,就是要以“三個(gè)至上”為鏡子,“四個(gè)忠于”為標(biāo)準(zhǔn),自覺從政治素質(zhì)、黨性修養(yǎng)、法治理念、職業(yè)道德、思想境界等具體問題入手,在做人為官上追求新境界、樹好新形象。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇十二
隨著我國政治、經(jīng)濟(jì)、文化的發(fā)展,法治思想應(yīng)成為國民教育的一部分,深入到每個(gè)人的心中。在我看來,法治思想的深入不僅要求我國的各級政府、司法機(jī)關(guān)、公民社會(huì)和文化活動(dòng)均要成為法治化的合法主體,同時(shí)還需要人們對法治的認(rèn)識、意識和信仰得到深刻理解和接受。本文將從多個(gè)角度探討法治思想深入人心的心得體會(huì)。
第一段,法制意識的提升。法制意識是指個(gè)人意識形態(tài)的一部分,涉及到一個(gè)人對法律和法治觀念的理解和態(tài)度。在我們的國家中,法制意識的提升是需要長期的教育和培養(yǎng)的。我們可以從為人師表的教育者做起,他們應(yīng)首先具備正確的法制觀念,正確的教育理念和職業(yè)道德。同時(shí),我們還要加強(qiáng)學(xué)校的法律教育、提高學(xué)生的法律素養(yǎng),進(jìn)一步鞏固和提升公民的法制意識。
第二段,行政機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān)的完善。在我國的法治化建設(shè)中,政府應(yīng)當(dāng)承擔(dān)重要的角色。首先,行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)保證行政行為合法合規(guī),例如防止過度執(zhí)法、不公正的處理平民,以及他們應(yīng)當(dāng)公開行政信息、制定法律和法規(guī),以增強(qiáng)公眾對法治的認(rèn)識和信賴。其次,司法機(jī)關(guān)應(yīng)提高判決公正性、人民當(dāng)事人的滿意度以及司法公信力。司法機(jī)關(guān)應(yīng)該秉持獨(dú)立自主的精神,將法治視為最高目標(biāo),依據(jù)法律公正審判所有案件,最終達(dá)到“公正不偏,依法制裁”的目的。
第三段,融入法治元素的社會(huì)縱深。法律的實(shí)施并不僅僅是司法機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)可以實(shí)施的,其他社會(huì)組織也有義務(wù)通過本身的方式推廣法治觀念,促進(jìn)社會(huì)的法治化進(jìn)程。例如,新聞,媒體可以宣傳和普及法律知識;倡導(dǎo)社會(huì)公益事業(yè)的非政府組織也可以通過公益活動(dòng),推進(jìn)法治進(jìn)程進(jìn)一步向縱深。
第四段,公民素質(zhì)的提高。公民素質(zhì)是國家軟實(shí)力、道德品質(zhì)和國民素質(zhì)的重要標(biāo)志,也是法治建設(shè)的重要支撐。在法治建設(shè)中,我們應(yīng)該注重提高公民的法律文化和法律常識,讓公民明白什么是依法辦事、什么是守法行事,同時(shí),可以通過組織法律知識的宣傳、普及和培訓(xùn)活動(dòng),提高人們的法律文化素質(zhì)。同時(shí),鼓勵(lì)公民遵守法律,從自負(fù)責(zé)任的角度講,確保自己不違反法律或制度,讓法律得到良好的發(fā)揮。
第五段,人性化的法治理念。法治思想并不僅是一個(gè)行為準(zhǔn)則,它還有人性化、生活化的要素。我們必須承認(rèn),每個(gè)人的生活和工作都有不同的特點(diǎn),因此給予特別身份和地位的人應(yīng)該給予相應(yīng)的法律保障、優(yōu)惠條款。涉及到計(jì)劃生育,婚姻家庭、勞動(dòng)用工、社會(huì)福利、環(huán)境保護(hù)、人權(quán)保障等方面的民生法律應(yīng)該貼近人民的實(shí)際、以實(shí)用為導(dǎo)向。
總之,法治思想的深入需要我們以國家法治建設(shè)為出發(fā)點(diǎn),注重從政府主體的制度、法律改革、法律教育、行政規(guī)范、司法監(jiān)督、社會(huì)意識形態(tài)等多種方面促進(jìn)。只有這樣,才能真正將法治融入到人們生產(chǎn)生活的各個(gè)方面,伴隨整個(gè)生活過程。只有通過不斷地完善與深化,我們才能讓法治真正深入人心,成為社會(huì)的應(yīng)有之義。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇十三
一是把“三個(gè)一”主題實(shí)踐活動(dòng)與建設(shè)“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)相結(jié)合。鞏固學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)學(xué)習(xí)調(diào)研階段成果,堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)制度,倡導(dǎo)干部利用業(yè)余時(shí)間自主選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容和方式,認(rèn)真搞好自學(xué),引導(dǎo)黨員干部自覺加強(qiáng)理論修養(yǎng)、黨性修養(yǎng)、政治修養(yǎng)、道德修養(yǎng)、紀(jì)律修養(yǎng)和作風(fēng)修養(yǎng),增強(qiáng)宗旨觀念、提高實(shí)踐能力、強(qiáng)化責(zé)任意識,樹立正確的政績觀和利益觀,增強(qiáng)黨的紀(jì)律觀念,維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,維護(hù)群眾合法利益,充分發(fā)揮模范帶頭作用。
二是把“三個(gè)一”主題實(shí)踐活動(dòng)與建設(shè)“服務(wù)型”機(jī)關(guān)相結(jié)合。立足“優(yōu)化納稅服務(wù),構(gòu)建和諧稅收”,在鞏固、提升創(chuàng)建“優(yōu)秀辦稅服務(wù)廳”成果的基礎(chǔ)上,按照“一面旗、一團(tuán)火、一盤棋”的要求,結(jié)合地稅工作實(shí)際,堅(jiān)持把為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為踐行科學(xué)發(fā)展觀、突出實(shí)踐特色的一項(xiàng)重要措施來抓。緊密聯(lián)系當(dāng)前全省地稅系統(tǒng)數(shù)據(jù)大集中工作,牢固樹立“一切為了納稅人,為了納稅人一切”的服務(wù)理念,深入開展納稅服務(wù)宣傳解釋工作,積極推行預(yù)約服務(wù)、延時(shí)服務(wù)、上門服務(wù)等,延伸服務(wù)觸角、拓寬服務(wù)渠道,受到了廣大納稅人的歡迎和好評,樹立了良好的社會(huì)形象。
三是把“三個(gè)一”主題實(shí)踐活動(dòng)與建設(shè)“創(chuàng)新型”機(jī)關(guān)相結(jié)合。在開展“一面旗、一團(tuán)火、一盤棋”主題實(shí)踐活動(dòng)中,以“一團(tuán)火”的工作熱情、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的精神風(fēng)貌,扎實(shí)開展“三走進(jìn)、三破解”活動(dòng),深入基層、深入企業(yè)、深入群眾,用發(fā)展的眼光、創(chuàng)新的思維、清晰的思路,破解制約地稅科學(xué)發(fā)展的難題,破解企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的難題,破解人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,推動(dòng)科學(xué)發(fā)展。
四是把“三個(gè)一”主題實(shí)踐活動(dòng)與建設(shè)“滿意型”黨組織相結(jié)合。研究制定了《東川區(qū)地方稅務(wù)局黨總支關(guān)于開展創(chuàng)建“?云嶺先鋒?滿意型黨組織”活動(dòng)的實(shí)施方案》,明確把貫徹落實(shí)“一面旗、一團(tuán)火、一盤棋”主題實(shí)踐活動(dòng)納入創(chuàng)建工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,要求黨員干部要從推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧地稅的高度,自覺把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省、市、區(qū)委的部署要求上來,在具體工作中要切實(shí)做到強(qiáng)意識、重責(zé)任、講黨性、正作風(fēng)、樹形象,為推動(dòng)全局黨員干部深入貫徹落實(shí)“一面旗、一團(tuán)火、一盤棋”的要求提供了很好的載體。
針對當(dāng)前部分領(lǐng)導(dǎo)干部身上還存在著的黨性修養(yǎng)不夠、精神狀態(tài)不佳、工作能力不強(qiáng)、思想作風(fēng)不實(shí)等問題,云南省委書記白恩培近日提出,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)做到“個(gè)人形象一面旗、工作熱情一團(tuán)火、謀事布局一盤棋”。“一面旗”,就是要黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、有本事、口碑好,在各方面能擔(dān)當(dāng)表率;“一團(tuán)火”,就是要有良好的精神狀態(tài),對工作始終充滿火一樣的熱情;“一盤棋”,就是要在工作中牢固樹立大局意識,切實(shí)做到統(tǒng)籌兼顧,學(xué)會(huì)十個(gè)指頭“彈鋼琴”。
云南省委要求,要把教育各級領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真踐行“三個(gè)一”作為學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的一項(xiàng)重要內(nèi)容,落實(shí)到每個(gè)階段各個(gè)環(huán)節(jié),體現(xiàn)在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)效上,通過主題實(shí)踐活動(dòng),努力培養(yǎng)造就一支盡職盡責(zé)、忠誠于黨、開拓進(jìn)取、執(zhí)政為民、清正廉潔的干部隊(duì)伍?!耙幻嫫?、一團(tuán)火、一盤棋”,既是云南省對各級黨員干部的高標(biāo)準(zhǔn)要求,同時(shí)也是選拔任用和教育、管理、監(jiān)督干部的重要標(biāo)準(zhǔn),是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的重要保證。
在主題實(shí)踐活動(dòng)中,云南要求廣大黨員干部按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,對自身的黨性修養(yǎng)和工作作風(fēng)加以嚴(yán)格要求。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要成為黨員干部心中的一面旗幟、前行中的一盞明燈、困難中的一根脊梁,平時(shí)要敢說“向我看齊”,關(guān)鍵時(shí)刻敢喊“跟我來”,站得出來、豁得出去,增強(qiáng)帶領(lǐng)群眾干事創(chuàng)業(yè)謀發(fā)展的本事,為官一任,能干成幾件惠及百姓的實(shí)事,說的話群眾愛聽,做的事群眾支持;對事業(yè)、對工作、對人民始終有火一樣的熱情,始終保持一種干事創(chuàng)業(yè)的激情,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感投入到工作中,坐不住、閑不住,不過無聊的日子,不做無所事事的“太平官”;堅(jiān)決摒棄與科學(xué)發(fā)展觀的要求格格不入的只顧局部利益不顧全局利益、只顧眼前利益不顧長遠(yuǎn)利益、只顧個(gè)人利益不顧整體利益的觀念和做法,胸懷全局、立足當(dāng)前,突出重點(diǎn)、協(xié)調(diào)各方,砥礪意志、提高能力,推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)社會(huì)和諧。
開展“一面旗、一團(tuán)火、一盤棋”主題實(shí)踐活動(dòng),是云南深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的創(chuàng)新舉措。云南各地各部門緊密聯(lián)系當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢和本地區(qū)本單位實(shí)際,以“一面旗、一團(tuán)火、一盤棋”為主題開展學(xué)習(xí)討論,突出實(shí)踐特色。全省水利系統(tǒng)提出營造“一日無為三日不安”、緊張快干抓落實(shí)的干事環(huán)境,對定下來的事情,要雷厲風(fēng)行、抓緊實(shí)施,對部署了的工作,要跟蹤問效、一抓到底,對一些關(guān)鍵環(huán)節(jié),要身先士卒、靠前指揮。德宏傣族景頗族自治州要求科級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部人人“抓好一項(xiàng)特色產(chǎn)業(yè)、聯(lián)系一個(gè)基層支部、幫助一戶貧困家庭”。文山壯族苗族自治州提出“四保四問四促進(jìn)”,即:保增長,問計(jì)策,促發(fā)展;保民生,問舉措,促和諧;保穩(wěn)定,問辦法,促平安;保落實(shí),問效果,促作風(fēng)。紅河哈尼族彝族自治州直屬機(jī)關(guān)工委各支部通過開展“幫扶一家企業(yè),服務(wù)一個(gè)項(xiàng)目,走訪一戶困難群眾,交一個(gè)農(nóng)民朋友,奉獻(xiàn)一份愛心”等惠民活動(dòng),不僅讓黨員干部受到了教育,而且讓人民群眾真正得到了實(shí)惠。(記者關(guān)桂峰)
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇十四
“理念深入人心”是一種非常重要的文化現(xiàn)象,這種現(xiàn)象與年齡、性別、種族以及地理位置沒有關(guān)系。當(dāng)我們真正了解自己所擁有的理念,體會(huì)這些理念內(nèi)涵所帶來的價(jià)值和信念時(shí),我們才能真正理解“理念深入人心”的力量。
第二段:了解和認(rèn)同自己的理念。
對于“理念深入人心”,我們應(yīng)該從了解和認(rèn)同自己的理念開始。這些理念可能來自我們的家庭、我們的文化、我們的宗教信仰、我們的職業(yè)或我們的朋友圈子等。當(dāng)我們意識到這些理念對我們的人生產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響時(shí),我們應(yīng)該努力探究和了解這些理念的實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵。
當(dāng)我們培養(yǎng)了自己的理念,并且讓這些理念成為我們行為的指引和信仰時(shí),我們就可以深刻體會(huì)到“理念深入人心”所帶來的巨大價(jià)值。這些價(jià)值可能表現(xiàn)在我們的行為、我們的態(tài)度、我們的說話方式和我們的表現(xiàn)等方面。當(dāng)我們內(nèi)心深處深信不疑時(shí),我們就能獲得更為廣泛的社會(huì)認(rèn)同和尊重。
在面對生活中的種種困難和挑戰(zhàn)的時(shí)候,一個(gè)人內(nèi)心的韌性尤其重要。如果一個(gè)人的內(nèi)心缺乏韌性,那么在挫折面前就會(huì)非常容易崩潰和受挫。然而,當(dāng)一個(gè)人的理念深入人心時(shí),他就能夠依靠理念的力量克服心理困難和抗擊任何挑戰(zhàn)。
第五段:結(jié)論。
在社會(huì)的發(fā)展和變革中,“理念深入人心”是一個(gè)非常重要的因素。當(dāng)我們明確自己的理念時(shí),并且以自己的理念為出發(fā)點(diǎn)來行動(dòng),我們就能夠?yàn)樯鐣?huì)創(chuàng)造更大的價(jià)值。當(dāng)我們深入理解和信仰自己的理念時(shí),我們就能夠獲得內(nèi)心的支撐和韌性,克服生活中的挫折和困難,變得更加成熟和堅(jiān)毅。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇十五
雖然在電大學(xué)歷部門工作一直都很忙,但擠出一點(diǎn)時(shí)間讀一本教育方面的專著,確實(shí)有些收獲,甚至有些觸動(dòng)。這確實(shí)是一件好事,因?yàn)楝F(xiàn)在很多人都有一個(gè)共同的毛病——對讀書學(xué)習(xí)不太感興趣,而是急功近利,非?,F(xiàn)實(shí),不注重知識的吸取和更新,不鉆研業(yè)務(wù),工作顯得很浮躁,責(zé)任心不強(qiáng),當(dāng)然就不能靜下心來認(rèn)真讀書,有閑暇時(shí)間也只會(huì)出去休閑娛樂,或搞“經(jīng)濟(jì)半小時(shí)”。在這種背景下,學(xué)校規(guī)定對教職工繼續(xù)推行“三個(gè)一”讀書活動(dòng),具有十分重要的意義。本期我讀了《誰能做一名成功的教師》,這本書很值得一讀,很有啟示,書中引用了大量來自課堂的實(shí)際教學(xué)案例,折射出一個(gè)個(gè)教育理念,仔細(xì)琢磨,很有哲理性。
本書作者根據(jù)自己多年的教育教學(xué)實(shí)踐,體會(huì)到了“教書育人”的快樂和其中的訣竅。本著對眾多專家學(xué)者定義的“成功教師”進(jìn)行了比較研究,得出“成功教師”的獨(dú)到定義,以此為基礎(chǔ),對“成功教師有什么特征”、“怎樣認(rèn)識成功教師”、“如何走向成功教師”等內(nèi)容進(jìn)行了分類探索,結(jié)合當(dāng)下教育發(fā)展、學(xué)校發(fā)展、教師發(fā)展諸多寶貴經(jīng)驗(yàn)和成功案例,重點(diǎn)對“教師如何走向成功”這一命題從理論和實(shí)踐角度都作出了深入淺出的分析闡述,總結(jié)出了一般教師“走向成功”的規(guī)則、原則和智慧。
通過學(xué)習(xí),我充分認(rèn)識了教師的價(jià)值和地位;我國教師待遇應(yīng)有的新觀念等。
教師的天職就是教書育人。而教師職業(yè)的直接社會(huì)價(jià)值就體現(xiàn)在“教書”、“育人”之中。1.對文化傳承、傳播、發(fā)展的價(jià)值。教學(xué)內(nèi)容是教師與學(xué)生發(fā)生作用的中介。廣義的教學(xué)內(nèi)容不僅是書本知識,還應(yīng)包括教師的人格魅力等內(nèi)化因素,教師就是文化符號。無疑,教師就是教育教學(xué)過程中,把經(jīng)過篩選的人類優(yōu)秀文化傳遞給學(xué)生,而且這種傳遞是高效率的,擴(kuò)大的,是傳播式的。而教師又不是簡單的傳遞和傳播文化,他們還改造、創(chuàng)造、發(fā)展人類文化,為人類文化的生生不息和不斷超越做出巨大貢獻(xiàn),使人類文化不斷增值和發(fā)展。2.對學(xué)生發(fā)展的價(jià)值。
一個(gè)好的教師無不是以愛為先,以育人為本教書育人的。有的學(xué)者把人的生命分為自然生命、文化生命和社會(huì)生命。自然生命是父母給的,文化生命是教師給予的,自然生命和文化生命合成一個(gè)人的社會(huì)生命,使人成為社會(huì)意義上的人,成為對社會(huì)有價(jià)值的人。因此,人只有接受教育,才能其成為一個(gè)完整意義上的人,一個(gè)社會(huì)意義上的人,教師就是社會(huì)人的培養(yǎng)者,是學(xué)生向上發(fā)展的扶梯,向前發(fā)展的助推器。3.對社會(huì)示范導(dǎo)向的價(jià)值。教師的職業(yè)是一個(gè)特殊的職業(yè),它不僅影響青年一代的發(fā)展,而且還影響整個(gè)社會(huì)風(fēng)氣。社會(huì)所提倡的主流思想價(jià)值觀等等都會(huì)在教師的整個(gè)教學(xué)教育中找到根源??梢哉f,教師就是社會(huì)的一面精神、文化、道德大旗,對整個(gè)社會(huì)具有導(dǎo)向價(jià)值。
全社會(huì)都應(yīng)該轉(zhuǎn)變教師待遇及地位略高于平均水平的概念。因?yàn)榇蠹叶贾澜處煹男量嗪蛣诶郏m然也有歡樂和幸福,但我們更深深地懂得和體會(huì)到教師的重要性以及深深了解教育事業(yè)亟待提高質(zhì)量的現(xiàn)狀。
祖國的下一代耽誤不起。教師待遇及地位應(yīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其他職業(yè)待遇及地位平均水平,是天經(jīng)地義的事,第一,從學(xué)歷素養(yǎng)方面來看,可以斷言,教師職業(yè)需要教師的平均素質(zhì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其他社會(huì)各類人員的平均素質(zhì),因此,在我們這個(gè)注重學(xué)歷兼能力的社會(huì),教師待遇及地位自然應(yīng)該非常高,只有這樣,才能體現(xiàn)公平。第二,如果從教師的勞動(dòng)性質(zhì)出發(fā)——復(fù)雜、創(chuàng)造、繁重、長期、連續(xù)、示范等,無不要求教師不同于常人,這就決定了教師所付出的勞動(dòng)要超過大多數(shù)其他專業(yè)工作者,因此,按照按勞分配的原則,教師勞動(dòng)報(bào)酬也應(yīng)該超過其他大多數(shù)專業(yè)人員,更不要說非專業(yè)人員。第三,雖然一個(gè)行業(yè)的興衰不能簡單的和它的社會(huì)價(jià)值劃等號,但一個(gè)行業(yè)的社會(huì)價(jià)值卻應(yīng)體現(xiàn)在它的從業(yè)人員待遇和地位上,我們知道,民族振興希望在教師、在教育,教育振興的希望在教師。因此,教育事業(yè)的社會(huì)價(jià)值不言而喻,教師的社會(huì)價(jià)值顯而易見,所以,如果從教師職業(yè)重要性方面講,教師在傳承、創(chuàng)造科學(xué)文化,培養(yǎng)未來人才,導(dǎo)向社會(huì)價(jià)值方面具有重要意義,因此,教師待遇及地位應(yīng)體現(xiàn)就是職業(yè)的價(jià)值。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇十六
大連專員辦深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),緊密聯(lián)系自身實(shí)際,貫徹落實(shí)“三個(gè)推進(jìn)”講話精神。本站小編在此整理了三個(gè)推進(jìn)
心得體會(huì)
,希望大家在閱讀過程中有所收獲!今年以來,嘉興市司法局圍繞“保障權(quán)利、守住底線、打造品牌”三大工作任務(wù)要求,扎實(shí)推進(jìn)“名所名品名律師”培育工程,會(huì)同相關(guān)部門建立保障律師執(zhí)業(yè)權(quán)利的工作機(jī)制,推進(jìn)法律職業(yè)共同體之間的良性互動(dòng),加快律師權(quán)利維護(hù)的平臺(tái)建設(shè),進(jìn)一步優(yōu)化律師執(zhí)業(yè)權(quán)利保障。
一、推進(jìn)制度落地,保障律師依法履職。
積極貫徹落實(shí)“兩院三部”《關(guān)于依法保障律師執(zhí)業(yè)權(quán)利的規(guī)定》和全國律協(xié)《律師協(xié)會(huì)維護(hù)律師執(zhí)業(yè)權(quán)利規(guī)則(試行)》等各部門制定的保障律師執(zhí)業(yè)權(quán)利的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合嘉興實(shí)際,著力解決保障律師執(zhí)業(yè)權(quán)利不到位、不全面、打折扣的問題,暢通律師投訴、申訴、控告等渠道,保障律師依法行使辯護(hù)權(quán)、代理權(quán)。市律協(xié)在編制20xx年度收支預(yù)算時(shí)專項(xiàng)設(shè)立了執(zhí)業(yè)權(quán)益保障委員會(huì)工作經(jīng)費(fèi),??顚S?,保障執(zhí)業(yè)權(quán)益保障委員會(huì)各項(xiàng)工作深入開展。與公安機(jī)關(guān)積極協(xié)調(diào)落實(shí)省公安廳和省司法《辦理律師查詢?nèi)丝谛畔⒐ぷ饕?guī)范》的意見,規(guī)范簡化律師查詢?nèi)丝谛畔⑹掷m(xù),律師可選擇的辦理查詢公安機(jī)關(guān)更多,查詢的戶籍人口信息范圍也更廣,進(jìn)一步保障律師在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中依法調(diào)查取證權(quán)力,提高辦案質(zhì)量和效率。協(xié)調(diào)各級法院進(jìn)一步完善訴訟服務(wù)中心建設(shè),加大服務(wù)律師的各項(xiàng)硬件設(shè)施投入,切實(shí)保障律師在代理、辯護(hù)中享有知情權(quán)、申請權(quán)、閱卷權(quán)以及庭審中質(zhì)證權(quán)、辯論辯護(hù)權(quán)等執(zhí)業(yè)權(quán)利。
二、推進(jìn)機(jī)制建設(shè),促進(jìn)行業(yè)共同發(fā)展。
以健全律師執(zhí)業(yè)權(quán)利保障協(xié)調(diào)機(jī)制、律師執(zhí)業(yè)權(quán)利的救濟(jì)機(jī)制、律師與法官、檢察官等人員的良性互動(dòng)機(jī)制為重點(diǎn),不斷優(yōu)化律師執(zhí)業(yè)環(huán)境。去年以來,市司法局、市律協(xié)先后協(xié)調(diào)或聯(lián)合相關(guān)部門出臺(tái)《關(guān)于律師參與化解和代理涉法涉訴信訪案件的實(shí)施辦法(試行)》《關(guān)于依法保障檢察環(huán)節(jié)律師執(zhí)業(yè)權(quán)利有關(guān)問題的意見(試行)》《關(guān)于認(rèn)真做好律師參與市縣領(lǐng)導(dǎo)接訪下訪工作的實(shí)施意見》《關(guān)于律師參與法院涉訴信訪矛盾化解工作的若干規(guī)定(試行)》以及《關(guān)于切實(shí)保障律師調(diào)查取證權(quán)的通知》等規(guī)范性文件。并通過促進(jìn)法律理念融合和業(yè)務(wù)知識機(jī)構(gòu)互補(bǔ),建立健全長效工作交流、保障機(jī)制等有效加強(qiáng)與市公安局、市中級法院、市人民檢察院等部門良性互動(dòng)機(jī)制健康運(yùn)行,切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)律師執(zhí)業(yè)權(quán)益保障措施,為律師依法執(zhí)業(yè)創(chuàng)造了良好環(huán)境。
三、推進(jìn)平臺(tái)建設(shè),暢通律師維權(quán)途徑。
進(jìn)一步推動(dòng)律師維權(quán)渠道的暢通,打造“一站式”服務(wù)窗口,提升律師權(quán)益保障工作的快速反應(yīng)能力和整體工作合力。今年3月底,嘉興市律師協(xié)會(huì)“維護(hù)律師執(zhí)業(yè)權(quán)利中心”正式揭牌成立,并設(shè)立律師維權(quán)專門工作電話、專用電子郵箱,并在媒體平臺(tái)上公布專門工作電話號碼、專用電子郵箱地址,安排專人負(fù)責(zé)接待、受理相關(guān)案件。該中心以保障律師執(zhí)業(yè)權(quán)利和合法權(quán)益為重要職責(zé),積極響應(yīng)“最多跑一次”精神,提供簡便高效的服務(wù),切實(shí)保障律師執(zhí)業(yè)權(quán)利,規(guī)范律師執(zhí)業(yè)行為,對侵害律師執(zhí)業(yè)權(quán)利的維權(quán)申請實(shí)現(xiàn)第一時(shí)間受理、第一時(shí)間調(diào)查、第一時(shí)間處理、第一時(shí)間反饋。
“參加十二屆全國人大五次會(huì)議遼寧代表團(tuán)審議時(shí)的重要講話,為老工業(yè)基地振興發(fā)展注入了強(qiáng)大動(dòng)力,具有重大而深遠(yuǎn)的意義,我們必須立足本職,狠抓落實(shí),務(wù)求實(shí)效?!?月12日,省財(cái)政廳黨組書記、廳長付忠偉在接受本報(bào)記者采訪時(shí)表示,在深入學(xué)習(xí)研究基礎(chǔ)上,省財(cái)政廳制定了實(shí)施方案,確定了38條具體措施,明確了責(zé)任分工和完成時(shí)限,下一步還要出臺(tái)具體貫徹意見,確保重要講話精神落到實(shí)處。
只有穩(wěn)定充足的財(cái)政收入做保障,才能更好地推進(jìn)改革發(fā)展。付忠偉表示,要加強(qiáng)調(diào)度分析,配合稅務(wù)部門強(qiáng)化收入征管,在鞏固做實(shí)財(cái)政收入成果基礎(chǔ)上,努力完成全年收入預(yù)期目標(biāo),為落實(shí)“三個(gè)推進(jìn)”、助推遼寧振興發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的財(cái)力保障。
付忠偉表示,要支持全省推進(jìn)“三去一降一補(bǔ)”五大任務(wù),利用好中央財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)資金,支持化解煤炭過剩產(chǎn)能。健全財(cái)政轉(zhuǎn)移支付與農(nóng)業(yè)人口市民化掛鉤機(jī)制,推動(dòng)消化存量商品房。落實(shí)化債措施,發(fā)行置換債券,防范和化解政府性債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。落實(shí)減稅降費(fèi)政策,減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。支持精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧,落實(shí)各項(xiàng)社保提標(biāo)政策,補(bǔ)齊民生短板。改革省級專項(xiàng)資金分配辦法,向“成果導(dǎo)向、事后獎(jiǎng)補(bǔ)”方式轉(zhuǎn)變,支持其他重點(diǎn)領(lǐng)域供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。充分發(fā)揮新設(shè)立的五個(gè)財(cái)政監(jiān)察處作用,加強(qiáng)對各市落實(shí)各項(xiàng)財(cái)政政策,特別是防范養(yǎng)老金支付風(fēng)險(xiǎn)和債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)督檢查,確保各級財(cái)政平穩(wěn)有序運(yùn)行。
付忠偉說,要加大對國企改革發(fā)展的支持力度,積極籌措資金,支持廠辦大集體改革、“三供一業(yè)”分離移交等,幫助國有企業(yè)減輕包袱、輕裝上陣;規(guī)范和強(qiáng)化國有資本收益收繳管理,支持國有企業(yè)改革重組和科技創(chuàng)新,并積極支持推進(jìn)軍民融合、央企和地方企業(yè)融合發(fā)展,確保國有資本保值增值,增強(qiáng)國有企業(yè)競爭力。
付忠偉指出,要切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),推進(jìn)財(cái)政干部隊(duì)伍建設(shè),落實(shí)全面從嚴(yán)治黨,堅(jiān)決貫徹民主集中制,“三重一大”事項(xiàng)全部由班子集體研究決定,深入開展調(diào)查研究,進(jìn)一步提高理財(cái)水平,完善干部選拔任用和崗位交流機(jī)制,讓能干的人有舞臺(tái)、讓老實(shí)人不吃虧。
今年一季度,鞍鋼集團(tuán)超前謀劃、強(qiáng)化運(yùn)營、加強(qiáng)管控,把握住了市場回暖的良好時(shí)機(jī),實(shí)現(xiàn)了全集團(tuán)5年來的首次季度盈利,成績可喜可賀。3月7日,在十二屆全國人大五次會(huì)議遼寧代表團(tuán)參加審議時(shí)提出了“三個(gè)推進(jìn)”的要求,為鞍鋼集團(tuán)改革發(fā)展指明了前進(jìn)方向。進(jìn)入二季度,全集團(tuán)廣大干部職工要把貫徹落實(shí)的重要指示精神作為首要政治任務(wù),全力打勝扭虧脫困攻堅(jiān)戰(zhàn),讓鞍鋼集團(tuán)“鳳凰涅槃” “浴火重生”,再創(chuàng)“長子”輝煌。
(一)深入貫徹在遼寧團(tuán)的講話精神。圍繞落實(shí)“三個(gè)推進(jìn)”要求,從現(xiàn)在開始,以扎扎實(shí)實(shí)的工作成績向黨中央交上一份合格的答卷。堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)、鞏固提高的工作思路,鞏固一季度,打好二季度,提早抓好三、四季度布局,確保二季度、上半年實(shí)現(xiàn)盈利,三季度、四季度持續(xù)穩(wěn)固,最終實(shí)現(xiàn)全年經(jīng)營目標(biāo)。再造一個(gè)鞍鋼,實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展。
(二)牢牢把握難得機(jī)遇。從總體上看,當(dāng)前的機(jī)遇是巨大的。黨的將在今年召開,國家出臺(tái)了加快東北地區(qū)老工業(yè)基地振興一系列政策,化解過剩產(chǎn)能持續(xù)有力推進(jìn),給我們提供了難得的發(fā)展機(jī)遇。從當(dāng)前來看,我們確定20xx年實(shí)現(xiàn)扭虧為贏的目標(biāo),是在對政治環(huán)境、市場環(huán)境、行業(yè)環(huán)境、自身發(fā)展等綜合情況的判斷基礎(chǔ)上,作出的正確決策。鞍鋼集團(tuán)各單位和全體干部職工,都要咬定這個(gè)目標(biāo)不放松,凝聚攻堅(jiān)共識,鼓足發(fā)展干勁,優(yōu)化扭虧措施,全力以赴實(shí)現(xiàn)扭虧為盈。
(三)堅(jiān)定戰(zhàn)勝困難信心。一季度,鞍鋼集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)現(xiàn)了“開門紅”,這是全集團(tuán)5年來的首次季度盈利,特別是營業(yè)收入、利潤增長由過去國內(nèi)鋼鐵行業(yè)墊底轉(zhuǎn)變?yōu)轭I(lǐng)先水平。鞍山鋼鐵、攀鋼、礦業(yè)集團(tuán)、五個(gè)非鋼板塊等盈利能力不斷提升,特別是一季度各生產(chǎn)基地也出現(xiàn)了百花齊放的局面,朝陽鋼鐵、鞍鋼聯(lián)眾、鲅魚圈、西昌鋼釩、攀鋼釩、攀長特等都走出了虧損困境。只要我們堅(jiān)定戰(zhàn)勝困難的信心,繼續(xù)保持苦干實(shí)干的韌勁,增強(qiáng)攻堅(jiān)克難的意志,再加碼、再發(fā)力,就一定能夠乘勢而上,取得今年第二季度,乃至全年的勝利。
(四)堅(jiān)持示范引領(lǐng),發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用、黨員先鋒模范作用和勞模帶頭作用。各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員要深入學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)推進(jìn)”重要指示精神,按照集團(tuán)公司的安排部署,立足崗位,真抓實(shí)干,為做好二季度各項(xiàng)工作、實(shí)現(xiàn)全年既定目標(biāo)做貢獻(xiàn)。一是要發(fā)揮各級領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用?!瓣P(guān)鍵少數(shù)”擔(dān)負(fù)關(guān)鍵責(zé)任,應(yīng)有關(guān)鍵作用。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻認(rèn)識和把握重要講話對鞍鋼改革發(fā)展的重大意義,提高政治定位,增強(qiáng)“四個(gè)意識”,堅(jiān)持以上率下,主動(dòng)作為,用創(chuàng)新理念和改革思維破解阻礙扭虧的困難和問題,把產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整好,把企業(yè)改革推進(jìn)好,把干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變好。二是要發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用。黨中央“
兩學(xué)一做
”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作已經(jīng)啟動(dòng),每一名黨員都要打牢學(xué)的基礎(chǔ),把握做的關(guān)鍵,進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,進(jìn)一步提振精氣神,保持昂揚(yáng)向上的干勁韌勁,亮出黨員身份,走在前列、干在實(shí)處,立足崗位努力工作創(chuàng)先進(jìn),帶領(lǐng)職工克難攻關(guān)當(dāng)優(yōu)秀。三是要發(fā)揮勞模的帶頭作用。廣大勞動(dòng)模范要大力弘揚(yáng)新時(shí)期勞模精神,既立足本職崗位創(chuàng)新創(chuàng)效,又能帶動(dòng)所在班組、作業(yè)區(qū)、廣大職工積極進(jìn)取,實(shí)干巧干,創(chuàng)新攻關(guān),助力鞍鋼集團(tuán)實(shí)現(xiàn)新的振興發(fā)展,不負(fù)的厚望,以優(yōu)異成績迎接黨的勝利召開。三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇十七
在這個(gè)萬物復(fù)蘇的陽春三月,公司組織開展了“三個(gè)一”主題教育。通過學(xué)習(xí)我了解到“三個(gè)一”就是“一個(gè)好的精神狀態(tài)、一個(gè)好的工作作風(fēng)、一個(gè)好的工作業(yè)績”。通過學(xué)習(xí)張慶黎在河北省紀(jì)委八屆二次全會(huì)講話“精神”結(jié)合公司的形勢任務(wù)教育,不僅使我認(rèn)識到公司當(dāng)前的形勢,而且引起了我對自身工作情況、工作態(tài)度、思想認(rèn)識方面的反思。結(jié)合公司對職工的總體要求,對于提高自身方面有幾點(diǎn)深刻的體會(huì):
一、以最佳精神狀態(tài)對待工作,盡自己力量做好本職工作。
用最飽滿的熱情對待自己的工作,首先要從點(diǎn)滴細(xì)節(jié)做起:在工作中不遲到、不早退。每天
總結(jié)
自己的工作情況,前一天做了什么,今天有什么工作需要做,按照工作緊急、重要情況分出主次,依次認(rèn)真、細(xì)致地完成工作。認(rèn)真貫徹**鐵礦:艱苦創(chuàng)業(yè)、精細(xì)管理、科學(xué)發(fā)展、勇爭一流的方針。做好**鐵礦的一顆釘。其次在工作中盡量全地考慮問題:
1在做一個(gè)工作任務(wù)的時(shí)候盡量將會(huì)導(dǎo)致的問題考慮全面。2學(xué)習(xí)大格局的思想,站在更高的角度想想還有什么需要改進(jìn)的地方。
3工作中有疑問的地方多向領(lǐng)導(dǎo)及經(jīng)營豐富的同事請教。將每份自己經(jīng)手的工作都做到最好。用自己的工作結(jié)果回報(bào)公司、領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng)。
二、工作過程中遵守公司規(guī)定,從公司角度出發(fā),維護(hù)公司利
益。
每天以飽滿的精神迎接工作是一個(gè)良好的開端。一個(gè)良好的工作作風(fēng)也是做好工作的前提。在工作中遵守公司各方面管理規(guī)定,日常工作事物中不給公司、不給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩。在工作中出現(xiàn)的問題要勇于擔(dān)當(dāng),首先從公司的“大我”方向著想,成就“大我”才能真正收獲“小我”達(dá)到雙贏。
三、
項(xiàng)目施工建設(shè)過程中時(shí)刻關(guān)注井巷施工進(jìn)度,多去現(xiàn)場了解情況。為施工建設(shè)多提出有利建議。田興鐵礦目前工程項(xiàng)目主要是井巷施工。為加快工程進(jìn)度盡自己一點(diǎn)力,我會(huì)時(shí)刻關(guān)注井巷施工工程進(jìn)度,尤其是在施工建設(shè)過程中每天記錄設(shè)備維修情況的同時(shí)還要看看自己承包井巷的進(jìn)度,做到詳細(xì)了解。在去現(xiàn)場充分了解情況的前提下,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反映,并且盡量多思考有利工程建設(shè)的方法,提出小建議。
四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)專業(yè)及業(yè)務(wù)知識,為今后工作中可能出現(xiàn)的問題做好充分準(zhǔn)備。
在做好本職工作的同時(shí),加強(qiáng)學(xué)習(xí)本崗位的專業(yè)知識和工作中用到的業(yè)務(wù)知識,提升自己的專業(yè)能力及業(yè)務(wù)能力。本崗位的專業(yè)知識方面,通過網(wǎng)絡(luò)搜索視頻教程、購買相關(guān)書籍及動(dòng)手練習(xí)等多種渠道學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)管理相關(guān)知識。業(yè)務(wù)知識方面,一方面積極參加本單位組織的各種培訓(xùn),另一方面多搜集有關(guān)于業(yè)務(wù)的資料進(jìn)行學(xué)習(xí)。
2012年公司雖然面臨著諸多困難,但是我相信通過我們每一位
員工的轉(zhuǎn)變作風(fēng),從自身情況出發(fā)做好本職工作的努力推動(dòng)下,克服困難,完成2012年工作目標(biāo)。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇十八
三個(gè)一心得體會(huì)在最近召開的全縣干部會(huì)上,書記希望各級領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常做到“三個(gè)想一想”,即經(jīng)常想一想本單位、本部門的發(fā)展大事,想一想發(fā)展中的難題和障礙,想一想民生、民情、民-意。筆者認(rèn)為,這“三個(gè)想一想”富有見地、針對性強(qiáng),值得廣大干部三思。
貫穿“三個(gè)想一想”的主線和精髓,就是“始終堅(jiān)持黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上”??倳浱岢龅摹叭齻€(gè)至上”的重大理論觀點(diǎn)是檢察官必須始終堅(jiān)持的重大政治原則。我們要把“三個(gè)至上”作為當(dāng)官用權(quán)、司法辦案、為人處事的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),用“三個(gè)至上”武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
加強(qiáng)黨性修養(yǎng)是經(jīng)受考驗(yàn)、迎接挑戰(zhàn)的迫切需要,“三個(gè)想一想”抓住了檢察隊(duì)伍建設(shè)中亟需解決的突出問題實(shí)踐證明,在改革開放的社會(huì)大背景下,檢察隊(duì)伍仍然是一支黨和人民信任的隊(duì)伍。但也要清醒地看到,檢察隊(duì)伍的現(xiàn)狀與人民群眾的新要求新期待相比,還存在較大的差距。有的責(zé)任心不強(qiáng),辦案質(zhì)量不高、司法效率低下;有的作風(fēng)飄涪方法簡單、態(tài)度粗暴,嚴(yán)重傷害了人民群眾的感情;極少數(shù)檢察官違法違紀(jì)甚至犯罪,嚴(yán)重?fù)p害了司法公信力。
“三個(gè)想一想”是為教育引導(dǎo)檢察官牢固樹立黨性觀念提供了最佳切入點(diǎn)“三個(gè)想一想”的主旨,是要回答好“當(dāng)什么樣的官?怎樣當(dāng)官?”的根本問題?!跋胍幌搿钡倪^程,就是要以“三個(gè)至上”為鏡子,“四個(gè)忠于”為標(biāo)準(zhǔn),自覺從政治素質(zhì)、黨性修養(yǎng)、法治理念、職業(yè)道德、思想境界等具體問題入手,在做人為官上追求新境界、樹好新形象。
附送:
三個(gè)一的心得體會(huì)
三個(gè)一的心得體會(huì)
三個(gè)一的心得體會(huì)造就一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)過硬、一心為民、公正廉潔的檢察官隊(duì)伍,關(guān)鍵是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。在“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅(jiān)定信念、執(zhí)法為民”主題實(shí)踐活動(dòng)中,要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),組織廣大檢察官緊緊圍繞“三個(gè)想一想”,即想一想為什么入黨、當(dāng)檢察官,想一想為黨和人民做了什么,想一想今后應(yīng)該怎么干,不斷增強(qiáng)黨性觀念。
一、“三個(gè)想一想”,是新形勢下人民檢察官必須正確回答的重大現(xiàn)實(shí)課題“三個(gè)想一想”抓住了為官做人的根本和黨性觀念的核心,在廣大檢察官中開展“三個(gè)想一想”活動(dòng),深入淺出,意義深遠(yuǎn),實(shí)在管用。
當(dāng)官為什么的問題是人民檢察官必須解決好的首要問題,“三個(gè)想一想”和“三個(gè)至上”以及“四個(gè)忠于”在思想內(nèi)涵上一脈相承衡量人品官品的標(biāo)準(zhǔn),只能在“當(dāng)官為什么”這個(gè)根本問題上找答案。“三個(gè)想一想”的重大意義,就在于能引導(dǎo)我們正確回答這一根本問題?!盀槭裁慈朦h”,講的是入黨初衷;“為黨和人民做了什么”,講的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn);“今后應(yīng)該干怎么敢”,講的是長遠(yuǎn)打算。誰把這個(gè)問題解決得好,誰就能在是與非、得與失、榮與辱、進(jìn)與退的考驗(yàn)面前站穩(wěn)腳跟。解決得不好,就會(huì)背離入黨初衷,喪失黨性人格。
貫穿“三個(gè)想一想”的主線和精髓,就是“始終堅(jiān)持黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上”??倳浱岢龅摹叭齻€(gè)至上”的重大理論觀點(diǎn)是檢察官必須始終堅(jiān)持的重大政治原則。我們要把“三個(gè)至上”作為當(dāng)官用權(quán)、司法辦案、為人處事的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),用“三個(gè)至上”武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
加強(qiáng)黨性修養(yǎng)是經(jīng)受考驗(yàn)、迎接挑戰(zhàn)的迫切需要,“三個(gè)想一想”抓住了檢察隊(duì)伍建設(shè)中亟需解決的突出問題實(shí)踐證明,在改革開放的社會(huì)大背景下,檢察隊(duì)伍仍然是一支黨和人民信任的隊(duì)伍。但也要清醒地看到,檢察隊(duì)伍的現(xiàn)狀與人民群眾的新要求新期待相比,還存在較大的差距。有的責(zé)任心不強(qiáng),辦案質(zhì)量不高、司法效率低下;有的作風(fēng)飄涪方法簡單、態(tài)度粗暴,嚴(yán)重傷害了人民群眾的感情;極少數(shù)檢察官違法違紀(jì)甚至犯罪,嚴(yán)重?fù)p害了司法公信力。
“三個(gè)想一想”是為教育引導(dǎo)檢察官牢固樹立黨性觀念提供了最佳切入點(diǎn)“三個(gè)想一想”的主旨,是要回答好“當(dāng)什么樣的官?怎樣當(dāng)官?”的根本問題。“想一想”的過程,就是要以“三個(gè)至上”為鏡子,“四個(gè)忠于”為標(biāo)準(zhǔn),自覺從政治素質(zhì)、黨性修養(yǎng)、法治理念、職業(yè)道德、思想境界等具體問題入手,在做人為官上追求新境界、樹好新形象。
二、解決好“三個(gè)想一想”問題,要注重經(jīng)常、躬身實(shí)踐回答“三個(gè)想一想”,貴在自覺、重在經(jīng)常、成在實(shí)踐。自覺才能有動(dòng)力,經(jīng)常才能促養(yǎng)成,實(shí)踐才能見成效。
一要靠學(xué)習(xí)修養(yǎng)。只有較高理論修養(yǎng),精神境界才能升華。值得注意的是,一些檢察官對政治教育和理論學(xué)習(xí)表現(xiàn)出浮躁、厭倦、輕視的情緒。小平同志很早就告誡我們,要防止思想庸俗化。國土資源部原部長田鳳山在檢查中說深有感觸地說:“之所以走上這樣的道路,最根本的原因是放松了理論學(xué)習(xí)和思想改造?!闭媸且会樢娧?、一語中的!檢察官的一生,應(yīng)是講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣的一生,做到活到老、學(xué)到老、改造到老。敢于從思想深處解剖,不斷對靈魂吐故納新,使黨性修養(yǎng)、思想覺悟不斷提高。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇十九
隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,越來越多的人開始意識到心態(tài)對于個(gè)人成功與幸福的重要性。在我個(gè)人的成長和學(xué)習(xí)過程中,我也逐漸領(lǐng)悟到了三個(gè)心得體會(huì),幫助我應(yīng)對生活中的困難和挑戰(zhàn)。這三個(gè)體會(huì)分別是:保持積極心態(tài),學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)情緒,以及培養(yǎng)自信心。下面我將詳細(xì)闡述這三個(gè)心得的具體內(nèi)容和體驗(yàn)。
首先,保持積極心態(tài)是一個(gè)每個(gè)人都可以嘗試的心得體會(huì)。積極心態(tài)可以讓我們更加樂觀地看待生活中的各種困難和挑戰(zhàn)。在面對困境時(shí),積極心態(tài)可以激發(fā)我們內(nèi)心的力量和勇氣,相信自己可以克服一切困難。例如,我曾經(jīng)遇到一個(gè)考試失敗的挫折,感到非常沮喪和失落。但是我努力告訴自己,這只是一次失敗,并不代表我無法成功。于是我重新調(diào)整了學(xué)習(xí)計(jì)劃,加倍努力,最終在下次考試中取得了優(yōu)異的成績。這次經(jīng)歷讓我深刻地體會(huì)到保持積極心態(tài)的重要性,只有積極地去面對困難才能真正走出困境。
其次,學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)情緒也是一個(gè)至關(guān)重要的體會(huì)。情緒的不穩(wěn)定會(huì)影響我們的思考和決策能力,甚至對人際關(guān)系帶來負(fù)面影響。因此,掌握調(diào)節(jié)情緒的能力對于個(gè)人的發(fā)展非常重要。我曾經(jīng)在一次團(tuán)隊(duì)合作中遇到與同事的意見不合,導(dǎo)致情緒失控,爭吵不休。直到我認(rèn)識到情緒對于合作的重要性,我開始努力學(xué)會(huì)控制自己的情緒,并嘗試去理解他人的觀點(diǎn)。從那以后,我的團(tuán)隊(duì)合作能力明顯提升,與同事之間的關(guān)系也變得更加融洽。學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)情緒教會(huì)了我如何更好地與他人相處,并從中獲得更多的成功和滿足感。
最后,培養(yǎng)自信心也是我在成長過程中所體會(huì)到的重要心得之一。自信心是成功的關(guān)鍵,它使我們相信自己有能力去實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。在我面對新的挑戰(zhàn)和機(jī)會(huì)時(shí),我意識到自信心非常重要。曾經(jīng),我受邀參加一次演講比賽,但是我一直對自己的能力缺乏信心,很難在眾人面前表現(xiàn)得自如和自信。然而,我明白我只有相信自己才能贏得比賽。于是,我開始積極準(zhǔn)備并參加一些公開演講活動(dòng),逐漸提升了自信心。最終,我在比賽中發(fā)揮了出色的表現(xiàn),贏得了第一名。這一切都得益于我堅(jiān)信自己的能力,勇敢地面對挑戰(zhàn)并努力實(shí)現(xiàn)。
總體而言,保持積極心態(tài),學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)情緒和培養(yǎng)自信心是我在成長中所體會(huì)到的三個(gè)重要心得。這些體會(huì)幫助我面對個(gè)人生活和職業(yè)發(fā)展中的困難和挑戰(zhàn)。通過積極地面對困境和挫折,調(diào)節(jié)情緒以及培養(yǎng)自信心,我們可以更加成熟和自信地迎接生活中的各種挑戰(zhàn)。讓我們牢記這三個(gè)心得,并不斷努力去實(shí)踐,相信我們的人生將會(huì)更加美好和成功。
三個(gè)深入人心心得體會(huì)篇二十
造就一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)過硬、一心為民、公正廉潔的檢察官隊(duì)伍,關(guān)鍵是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。在“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅(jiān)定信念、執(zhí)法為民”主題實(shí)踐活動(dòng)中,要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),組織廣大檢察官緊緊圍繞“三個(gè)想一想”,即想一想為什么入黨、當(dāng)檢察官,想一想為黨和人民做了什么,想一想今后應(yīng)該怎么干,不斷增強(qiáng)黨性觀念。
一、“三個(gè)想一想”,是新形勢下人民檢察官必須正確回答的重大現(xiàn)實(shí)課題“三個(gè)想一想”抓住了為官做人的根本和黨性觀念的核心,在廣大檢察官中開展“三個(gè)想一想”活動(dòng),深入淺出,意義深遠(yuǎn),實(shí)在管用。
(一)當(dāng)官為什么的問題是人民檢察官必須解決好的首要問題,“三個(gè)想一想”和“三個(gè)至上”以及“四個(gè)忠于”在思想內(nèi)涵上一脈相承衡量人品官品的標(biāo)準(zhǔn),只能在“當(dāng)官為什么”這個(gè)根本問題上找答案?!叭齻€(gè)想一想”的重大意義,就在于能引導(dǎo)我們正確回答這一根本問題?!盀槭裁慈朦h”,講的是入黨初衷;“為黨和人民做了什么”,講的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn);“今后應(yīng)該干怎么敢”,講的是長遠(yuǎn)打算。誰把這個(gè)問題解決得好,誰就能在是與非、得與失、榮與辱、進(jìn)與退的考驗(yàn)面前站穩(wěn)腳跟。解決得不好,就會(huì)背離入黨初衷,喪失黨性人格。
貫穿“三個(gè)想一想”的主線和精髓,就是“始終堅(jiān)持黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上”。提出的“三個(gè)至上”的重大理論觀點(diǎn)是檢察官必須始終堅(jiān)持的重大政治原則。我們要把“三個(gè)至上”作為當(dāng)官用權(quán)、司法辦案、為人處事的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),用“三個(gè)至上”武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
(二)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)是經(jīng)受考驗(yàn)、迎接挑戰(zhàn)的迫切需要,“三個(gè)想一想”抓住了檢察隊(duì)伍建設(shè)中亟需解決的突出問題實(shí)踐證明,在改革開放的社會(huì)大背景下,檢察隊(duì)伍仍然是一支黨和人民信任的隊(duì)伍。但也要清醒地看到,檢察隊(duì)伍的現(xiàn)狀與人民群眾的新要求新期待相比,還存在較大的.差距。有的責(zé)任心不強(qiáng),辦案質(zhì)量不高、司法效率低下;有的作風(fēng)飄涪方法簡單、態(tài)度粗暴,嚴(yán)重傷害了人民群眾的感情;極少數(shù)檢察官違法違紀(jì)甚至犯罪,嚴(yán)重?fù)p害了司法公信力。
(三)“三個(gè)想一想”是為教育引導(dǎo)檢察官牢固樹立黨性觀念提供了最佳切入點(diǎn)“三個(gè)想一想”的主旨,是要回答好“當(dāng)什么樣的官?怎樣當(dāng)官?”的根本問題?!跋胍幌搿钡倪^程,就是要以“三個(gè)至上”為鏡子,“四個(gè)忠于”為標(biāo)準(zhǔn),自覺從政治素質(zhì)、黨性修養(yǎng)、法治理念、職業(yè)道德、思想境界等具體問題入手,在做人為官上追求新境界、樹好新形象。
二、解決好“三個(gè)想一想”問題,要注重經(jīng)常、躬身實(shí)踐回答“三個(gè)想一想”,貴在自覺、重在經(jīng)常、成在實(shí)踐。自覺才能有動(dòng)力,經(jīng)常才能促養(yǎng)成,實(shí)踐才能見成效。
一要靠學(xué)習(xí)修養(yǎng)。只有較高理論修養(yǎng),精神境界才能升華。值得注意的是,一些檢察官對政治教育和理論學(xué)習(xí)表現(xiàn)出浮躁、厭倦、輕視的情緒。小平同志很早就告誡我們,要防止思想庸俗化。國土資源部原部長田鳳山在檢查中說深有感觸地說:“之所以走上這樣的道路,最根本的原因是放松了理論學(xué)習(xí)和思想改造?!闭媸且会樢娧⒁徽Z中的!檢察官的一生,應(yīng)是講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣的一生,做到活到老、學(xué)到老、改造到老。敢于從思想深處解剖,不斷對靈魂吐故納新,使黨性修養(yǎng)、思想覺悟不斷提高。
二要靠實(shí)踐鍛煉。改進(jìn)世界觀,不能停止在口頭上,要落實(shí)到行動(dòng)中。要進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨觀念,做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。工作的方方面面,都要把人民群眾的呼聲作為第一信號,把人民群眾的需要作為第一選擇,把人民群眾的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)。
三要靠廉潔自律。人最難認(rèn)識的是自我,最難戰(zhàn)勝的也是自我。要筑牢黨性原則、思想道德和法規(guī)紀(jì)律的防線,不為燈紅酒綠所迷,不為物質(zhì)利益所惑,不為人情關(guān)系所動(dòng)。在辦案執(zhí)法工作中,要嚴(yán)禁接受當(dāng)事人、代理人的請客送禮;嚴(yán)禁違反規(guī)定與當(dāng)事人交往;嚴(yán)禁插手過問非自己辦理的案件;嚴(yán)禁泄露審訊秘密。
四要靠教育監(jiān)督。把教育和問題捆-綁在一起抓,對主要問題進(jìn)行歸納梳理,分析根源、認(rèn)清危害、制定措施。對潛在的苗頭隱患,進(jìn)行超前預(yù)測防范,力求消滅在萌芽。把外部監(jiān)督與內(nèi)部監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來,形成內(nèi)外結(jié)合、縱橫交錯(cuò)、嚴(yán)密有效的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。要把利用職權(quán)索賄受賄、徇私舞弊、違法辦案、違法執(zhí)法等問題作為重點(diǎn),加大查處違紀(jì)違法案件力度,始終保持懲治腐-敗的強(qiáng)勁勢頭。
我相信,只有做到以上幾個(gè)方面,才能做到“知行合一”,才能從根本上解決“三個(gè)想一想”提出的問題,才能真正提高檢察官的形象,提升檢察機(jī)關(guān)公信力。
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