最熱鋼鐵廠實習心得體會范文(19篇)

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最熱鋼鐵廠實習心得體會范文(19篇)
時間:2023-11-02 01:31:25     小編:紫衣夢

心得體會是一種自我思考和反思的方式,可以幫助我們提高自身能力和水平。要注意語言簡潔、明確,盡可能用簡單易懂的詞語和表達方式。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考和借鑒。希望這些范文可以幫助到大家,引發(fā)你們對于心得體會的更多思考和理解。不要忘記了總結(jié),它是我們成長和進步的重要一環(huán)。

鋼鐵廠實習心得體會篇一

通過本次的認知鋼鐵廠實習,了解了鐵礦石是怎么樣被加工成為鋼材的,在以后的學習生活中必須認真學習,刻苦專研,為我國的鋼鐵產(chǎn)業(yè)奉獻出自己的力量。下面是本站小編為大家收集整理的鋼鐵廠。

感想,歡迎大家閱讀。

記得剛進銷售公司的時候,因為從來沒有接觸過鋼材銷售,對銷售的工作流程、工作的方式方法幾乎不懂。通過逐步學習鍛煉,我知道了銷售公司在西南地區(qū)的整體布局及主要的銷售渠道。在辦公室的時候,親自經(jīng)辦了幾個業(yè)務(wù),從前期的尋找客戶、報價、談判、定價、擬定、簽定。

合同。

到后來合同的執(zhí)行包括報計劃、換理重票、與客戶確定單價、金額、運輸費用監(jiān)管客戶的資金情況制作發(fā)票相關(guān)票據(jù)寄往客戶等我都能熟練的掌握流程。對待繁瑣但很重要的辦理程序我把客戶的資料、信息分門別類做到心中有數(shù)。對在工作中遇到的問題虛心向領(lǐng)導、同事請教盡量與客戶多溝通在原則范圍內(nèi)和客戶一起尋求解決問題的辦法。這樣不但問題得到了解決還可以增強與客戶的感情穩(wěn)定客戶。

經(jīng)過這一輪的工作,我對業(yè)務(wù)流程有了親身的體會,并對銷售工作有了更深層次的認識。銷售不只是把商品賣出去,把貨款收回來,這是一個系統(tǒng)性的工作,包括售前和售后的。銷售追求的是雙贏,應該是我們銷出了產(chǎn)品,獲得了利潤,顧客得到了實惠或解決了問題,雙方皆大歡喜。這就要求在銷售工作中不能為了自身的利益而損害客戶的利益,做一錘子買賣。這樣不但會失去客戶,而且還會影響企業(yè)的形象,我們要追求的是互利共贏。

在重慶分公司期間,我分時段的、有系統(tǒng)的學習了內(nèi)部管理和市場分析。報計劃:銷售總公司每天會把當日可發(fā)資源通知直銷部,直銷部再將此信息告知代理商,代理商綜合自己的庫存量、市場走勢等情況報計劃(此計劃也作為明日分貨的依據(jù)),直銷部統(tǒng)計各代理商所報計劃,再上報至銷售總公司(此計劃也作為明日總公司給直銷部分貨的依據(jù)之一),集團公司再綜合市場形勢及各分公司的情況制定生產(chǎn)計劃。

分貨:首先要落實前一天的庫存量(可從金田庫了解,包括上日結(jié)存量、新到資源,以及從廠內(nèi)發(fā)出未入庫的資源等)、上日商家所報計劃、市場走勢等情況,綜合以上信息,才能合理的分配資源,其中還要考慮直供工地,留出一部分發(fā)保證工地的需要。由于這項工作的連續(xù)性,里面有多變數(shù),這就需要同各方面協(xié)調(diào),以便資源能夠得到最優(yōu)分配,實現(xiàn)利益最大化。此工作是代理商和總公司的中轉(zhuǎn)站,也是內(nèi)部管理的重要工作,稍有不慎,就可能給集團公司和代理商造成損失。正是由于這項工作的重要性,使我養(yǎng)成了認真、細致的工作作風,加強了工作負責的態(tài)度。誠然,對這項系統(tǒng)性的工作,要做到游刃有余,還需要在以后的工作中繼續(xù)摸索、領(lǐng)會。

10月份以來,主要工作是在巨龍庫房了解市場。在我們達鋼的每家分銷商各學習一天,觀察他們的工作流程,學習他們?nèi)绾伟盐?、操作市場等。在與市場近距離接觸的這一個月里,每天都過得很充實,每天都有新收獲。我們每天收集各個鋼廠具有代表性的商家的報價,并及時將信息反饋到直銷部,為更真實、更直接的反映市場,特別是對市場形勢的把握和政策的制定提供參考。在收集報價信息的同時,了解到了重慶建筑鋼材市場的大概結(jié)構(gòu),特別是以前沒有聽說過的二、三線廠家的相關(guān)信息,并對市場價格的走勢有了一定的了解。在收集信息的前半階段,由于過于追求完美,每天將所有廠家的報價收集完整后再反饋到直銷部,花費的時間過長,不夠及時。

在與周經(jīng)理、李經(jīng)理溝通后,及時調(diào)整了工作方法,報價出來一家就反饋一家,盡量做到及時、準確。通過對分銷商操作模式的觀察,深刻理解了“推銷商品就是推銷銷售員自己”。通過這一個月的觀察,在綜合實力相當,價格上無優(yōu)勢的時候,拼的就是業(yè)務(wù)員的個人魅力,這包括與人溝通的能力、相處的方式、服務(wù)意識、在市場上的口碑以及整個團隊的氛圍等。期間,還對金田、方運、恒強等庫房進行了盤庫,了解了一些鋼廠庫房所在地以及庫存情況等。

鋼鐵廠實習是學習冶金專業(yè)同學重要的環(huán)節(jié)之一,目的是了解和熟悉冶金過程主要流程的工藝特點、技術(shù)參數(shù)及主要設(shè)備的作用,初步建立起冶金主要生產(chǎn)流程的概念和印象,為學好專業(yè)課和專業(yè)基礎(chǔ)課打下基礎(chǔ)。通過實習學習工人階級“不怕吃苦、勇于奉獻”的優(yōu)秀品質(zhì),立志獻身冶金事業(yè),增強為實現(xiàn)中國從鋼鐵大國向鋼鐵強國邁進的責任感和使命感。

20xx年x月x日,今天早上七點我們冶金技術(shù)09的全體同學在學校南門乘坐大巴到位于本市大渡口區(qū)的重慶鋼鐵股份有限公司。十點我們?nèi)w同學在重鋼附近的空地集合,在王老師、呂老師、柳老師、高老師的帶領(lǐng)下跟隨重鋼的工作人員開始了我們的認識實習。大家參觀的熱情高漲,充滿了興奮與好奇。在工作人員的陪同下,我們來到了煉鐵廠四號高爐。煉鐵廠的主要原料:鐵礦石、焦炭、石灰石、高溫壓縮空氣。從煉鐵廠出來的成分是鐵水、爐渣和煤氣。我們主要參觀的是煉鐵廠的四號高爐,走進高爐就遠遠的看見了溫度顯示器高高在高爐上,時刻顯示著高爐的溫度。在這個還有冬天涼意的時刻,我們共同感覺到了熱。在煉鐵廠我們參觀了高爐本體;原燃料系統(tǒng);送風系統(tǒng);噴吹系統(tǒng);煤氣系統(tǒng);煤氣系統(tǒng);渣鐵處理系統(tǒng);高爐強化冶煉。20xx年x月x日和24日,我們在分別在王老師和高老師的組織下學習了煉綱和煉鐵的理論知識。20xx年x月x日,我們參觀了型鋼廠,在型鋼廠我們了解鋼鐵材料的軋鋼工藝過程的基本原理和設(shè)備使用情況。型鋼廠里在軋鋼時的噪音也很大,型鋼廠里都是現(xiàn)代化的設(shè)備,只看見鋼材在設(shè)備上不停地被加工,工作人員只需保證設(shè)備正常工作就行了,經(jīng)過很多道工序的加工后,成為了生活所需的各種鋼材。

走出重鋼我感受頗多。我所學的專業(yè)是冶金技術(shù),這里就是我將來奉獻青春的火熱田野,我現(xiàn)在提前置身于這鋼筋水泥的圍墻之中,心情是無比的激動。我能有機會熟悉這里的環(huán)境,了解生產(chǎn)的工藝流程,實在是難得的很。通過這次對鋼鐵廠的認識實習,使我對鋼鐵生產(chǎn)的工藝流程、工廠布局、車間組成、運輸聯(lián)系等,有一較全面的感性認識。

自己的工作,沒有因為其它別的原因而減少要求和降低標準。真正的做到了生產(chǎn)以產(chǎn)品質(zhì)量和安全為主。這份責任感和使命感是每一個即將走上鋼鐵一線的我們必不可少的。

通過本次的認知實習,讓我了解了鐵礦石是怎么樣被加工成為鋼材的,讓我受益匪淺,也讓我感受到了肩上的重任,在以后的學習生活中必須認真學習,刻苦專研,為我國的鋼鐵產(chǎn)業(yè)奉獻出自己的力量。我國是鋼鐵大國但不是鋼鐵強國,特種鋼我們大多數(shù)都靠進口,鋼鐵行業(yè)還有很長的路要走,作為當代的大學生我們不僅要繼承前輩的經(jīng)驗和知識,更要繼續(xù)發(fā)展新的技術(shù),使我國從鋼鐵大國向鋼鐵強國邁進。作為新時代的大學生,鋼鐵新的領(lǐng)域正等著我們?nèi)ヌ剿鳌?/p>

我于寒假期間在位于邯鄲市西部的邯鄲鋼鐵集團有限公司進行了幾天的考察實踐活動,在活動期間我對邯鋼有了一些了解,對我們的國有企業(yè)有了一些感觸。

邯鋼是1958年建廠投產(chǎn)并逐步發(fā)展起來的河北省屬特大型鋼鐵企業(yè)。經(jīng)過40多年的不斷發(fā)展,集團現(xiàn)擁有總資產(chǎn)245億元,凈資產(chǎn)121億元,已形成了450萬噸鐵、500萬噸鋼、500萬噸鋼材的綜合生產(chǎn)能力。主要生產(chǎn)薄板、中厚板、圓鋼、螺紋鋼、角鋼、槽鋼、線材等系列產(chǎn)品以及冶金焦碳、尿素、復合肥、煤化工等副產(chǎn)品,產(chǎn)品行銷全國并出口20多個國家和地區(qū)。它是我市的支柱產(chǎn)業(yè)部門,也是國家重點扶植的鋼鐵部門,每年為國家創(chuàng)收利稅10多個億,為我國的現(xiàn)代化建設(shè)起了舉足輕重的作用,是我們邯鄲的一個耀眼的明珠,是我們邯鄲人的驕傲。幾年前,在全國曾經(jīng)卷起了一股邯鋼熱,全國上下都在號召學習邯鋼的先進管理經(jīng)驗。我懷著找到邯鋼繁榮的秘密的想法,來到了邯鋼的鋼鐵圍墻之中。在隆隆的機器聲中,我漫步在一幢幢巨大的車間廠房之間,穿梭在一根根管道之下,領(lǐng)略真正的創(chuàng)造的偉大。那邊鐵水順著下面的出鋼口流下,飛濺出燦爛的火花,紅紅的鐵水經(jīng)過了一段傳運變黑變硬一根根鋼材便由此而成了。一想到我們身邊的生活中處處都是鋼鐵的身影,就馬上感到了這創(chuàng)造的偉大了。

農(nóng)業(yè)保證了我們的吃飯溫飽問題,科教文衛(wèi)事業(yè)為我們提供了后方的支援,還有各種服務(wù)行業(yè)使生活更加舒適,而真正能帶來國家的繁榮和發(fā)展的,能使我國早日成為世界強國的,就是我們的工業(yè)??吹胶撝刃蚓唬睒s煉鋼的情景我就為我們祖國的未來充滿了希望。我所學的專業(yè)是自動化,這里就是我將來奉獻青春的火熱田野,我現(xiàn)在提前置身于這鋼筋水泥的圍墻之中,心情是無比的激動。我能有機會熟悉這里的環(huán)境,了解生產(chǎn)的工藝流程,實在是難得的很。我能親眼看到自動化為我們省下的力氣,自動化為我們創(chuàng)造的價值。在1xx年以前,人們恐怕還是自己在家股風煉鐵煉鋼的吧?——一個老漢左手拿著一把大鐵鉗,上面剛從爐里取出的鐵塊,右手拿著錘子用力向鐵塊砸去……?外國的船堅利炮轟開了中國的大門,中國只用木船架著幾架土炮向敵人還擊,一艘艘沉入了海底,是何等的慘烈?我們的恥辱不是我們沒有糧食養(yǎng)不活華夏的兒女們,而是我們的工業(yè)落后使得我們一直處在被動挨打的狀態(tài)。解放后,我國的工業(yè)的飛躍發(fā)展起來,我國的國際地位由此一步步提升上去了。現(xiàn)在我感到我的所學是多么的重要,大學的課程一定要學好,打好堅實的基礎(chǔ),才能符合21世紀工業(yè)自動化大生產(chǎn)下的工作的要求。我的實踐活動另我對本專業(yè)有了更高的熱情,使我的將來有了比較明確的方向。

在有限的實習期間,我了解了整個企業(yè)的大體情況,正式接觸了新時期的各種各樣的工人,不同卻高效的辦事方法,也受到企業(yè)氛圍的熏陶。我感到受益非淺。首先,我熟悉了邯鋼的工藝流程。工人們把石灰石和鐵礦石運到燒結(jié)廠進行初步的加工,連同在煉焦廠加工的煤一起送進巨大的高爐里進行煅燒,形成了鐵水灌進魚雷鐵水罐車送往轉(zhuǎn)爐,在氧氣頂吹之下,進行更高溫度的煅燒,使得鐵中的含碳量進一步降低,并調(diào)節(jié)鐵水里的其他金屬元素的含量達到鋼的要求。鋼水出爐之后,有兩條途徑可走。(1)經(jīng)過冷卻使之變硬,在連鑄車間把它們鑄成板坯,方坯和矩形坯。這些鋼坯還不能稱做鋼材,它們還需要進行軋制以符合各種再生產(chǎn)部門的需求。經(jīng)過軋制生產(chǎn)出的棒材,線材,角鋼等便是最后的產(chǎn)品了。(2)鋼水還須經(jīng)過一座lf爐進行深加工,此時的鋼鐵的質(zhì)量更加優(yōu)異。這些鋼材經(jīng)過薄板坯連鑄連軋后還要經(jīng)過一個大的酸洗池進行酸洗處理,以便使之鍍鋅。這樣就生產(chǎn)出熱軋鋼板,冷軋鋼板,鍍鋅鋼板,酸洗鋼板,預涂層鋼板等產(chǎn)品。這些生產(chǎn)過程都是在精密的儀器的控制和監(jiān)測下進行的。溫度的高低,煅燒的程度都需要自動或者半自動的儀器的控制。在現(xiàn)代化的生產(chǎn)條件下既保證了質(zhì)又保證了量,生產(chǎn)出符合建設(shè)使用的大批量優(yōu)等的鋼材。其次,我對邯鋼的人員狀況有了概括的了解。邯鄲鋼鐵集團有限責任公司始終堅持全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針和“以人為本”的員工管理思想,并將其貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營和模擬市場核算機制的全過程,培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)的員工隊伍是公司員工管理的最終目標。近些年來,邯鋼十分重視技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新以及人才的引進、培養(yǎng)和使用,并注重人力資源的開發(fā)和合理配置。在公司內(nèi)部建立了人才市場和勞動力市場,內(nèi)部人員流動均通過市場的形式實現(xiàn),為各類人才提供了學習提高的機會和施展才華的廣闊舞臺。截止xx年底,邯鋼本部從事生產(chǎn)經(jīng)營管理、工程技術(shù)、后勤服務(wù)和現(xiàn)場操作的員工共26587人。其中操作人員占75%,服務(wù)人員占11%,工程技術(shù)人員占5%,管理人員占9%。在技術(shù)管理人員中2%為研究生,40%為大學生,24%為大專生,22%為中專生,高中以下13%左右。從這些數(shù)字我們可以看出邯鋼的人員配置是比較合理的,而且文化程度也是比較高的。對于一個國有的大型工業(yè)企業(yè),基本符合生產(chǎn)的需要,有能力生產(chǎn)出世界一流的鋼材。談起邯鋼,它的先進的企業(yè)管理經(jīng)驗是必須要提的。在80年代末到90年代初,邯鋼和其他國有企業(yè)一樣,面臨著原料,能源大幅度漲價和鋼材市場疲軟的雙重壓力,效益嚴重滑坡。邯鋼的28種主要產(chǎn)品中只有2種盈利,這個曾經(jīng)是河北上交利稅億元的贏利大戶,出現(xiàn)連續(xù)5個月的虧損。在企業(yè)生死攸關(guān)之際,以劉漢章為代表的邯鋼決策者不等、不靠、不要,創(chuàng)立并推行了模擬市場核算、實行成本否決這一新的企業(yè)經(jīng)營機制,勇敢面對市場,迎接挑戰(zhàn)。用劉漢章同志的話說,這是被市場逼出來的招數(shù)。這一機制的基本模式是:市場-倒推-否決-全員模擬市場核算、實行成本否決就是采用模擬的辦法,把市場機制引入企業(yè)內(nèi)部管理,但并非簡單地把社會上經(jīng)濟交往中的銀行、公司、市場都照搬進來,把企業(yè)內(nèi)部的二級單位都變成獨立的法人。邯鋼的做法是在保持現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)專業(yè)化、科學分工協(xié)作、高度集中統(tǒng)一管理(即企業(yè)內(nèi)部統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一采購、統(tǒng)一銷售,銀行只設(shè)一個帳號,二級廠不獨立對外,不具有法人資格)優(yōu)勢的前提下,抓住成本這個關(guān)鍵,依據(jù)客觀價值規(guī)律,用倒推的辦法,即從產(chǎn)品在市場上被接受的價格開始,從后向前,通過挖掘潛力,測算出逐道工序的目標成本,然后層層分解落實,直到每一個職工。通過成本這個市場信息的傳遞,把市場價格信息內(nèi)伸化,按市場導向決定廠內(nèi)生產(chǎn)的資源配置,使職工直接感受到市場經(jīng)濟的潮漲潮落,從而樹立市場觀念,關(guān)心市場,主動參與市場競爭。

鋼鐵廠實習心得體會篇二

這一有著50幾年培育鋼鐵英雄,冠以〝鋼鐵搖籃〞美譽的母校啊。接下來我們?nèi)チ酥骺厥?。在這里,我們采訪了一位來自重慶的工人師傅,他是兩年前來到漣鋼的,據(jù)他介紹,經(jīng)過這兩年來的鍛煉實踐,他對漣鋼煉鋼廠的運行模式已經(jīng)有了一個比較全面的認識,工作起來也輕松了許多,當然,這要歸功于進廠之初老工人師傅的幫助和教誨第二天也就是7月20日,我們再次踏進了漣鋼,這天我們主要去的是燒結(jié)車間和供煤車間。在這里,張師傅帶領(lǐng)大家從儲煤車間一直到球磨機粉碎車間在到主控室,一路參觀下來,我們對其他的不怎么感興趣,倒是對球磨機有很大的興趣,因為聽老師說我們假期的機械制圖實習就是要畫球磨機,所以大家都很激動,那個想象中的東西此時就在我們眼前,我們一定要好好看個夠,回去實習也好有個印象,畫起來也就會容易了吧。

7月xx日下了一天的雨。第四天也就是7月xx日,雨停了,我們第三次走進漣鋼,開始了對漣鋼煉鋼廠的參觀采訪。而此時,對于7月的北京也許正是驕陽肆虐之時,而遠在千里外的包頭的暑氣卻在一天一天的消散。我們漣鋼實踐團一行5人來到漣鋼煉鋼廠,經(jīng)過兩天的鐵廠參觀,大家都已倍感疲倦,然而想起這次參觀實習機會的來之不易,也都提起十二分的精神。這些天里,先有煉鐵廠工人師傅王師傅放下自己手中的.工作,頂著炎炎烈日陪我們參觀四號高爐,耐心細致的給我們做向?qū)?,由于我們只是大二學生專業(yè)知識方面受限,因此也總有問不完的問題。老師傅卻一點沒有嫌煩的意思,從來都是有問必答。漣鋼煉鐵廠的郝廠長是我們北科大的校友,我們?nèi)サ哪菐滋烨∏蓾i鋼搞保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。郝廠長在百忙之中還能細致的幫我們聯(lián)系到漣鋼煉鋼廠的參觀事宜。直到后來我們才得知幸得他們的聯(lián)系與溝通,如若我們自己貿(mào)然前去,即便不是吃了個閉門羹,也肯定是沒法完成我們的任務(wù)。

通過這次的經(jīng)歷也至少讓我們明白原來校園與企業(yè)的氛圍和環(huán)境竟是如此的不同。也讓我們這些即將踏入社會的青年學生提前準備了一個生動的社會素材。

鋼鐵廠實習心得體會篇三

現(xiàn)將7月份的實習情況總結(jié)如下:

1、分類統(tǒng)計(略):

2、分赴崗位:

全體實習生經(jīng)三級安全教育培訓,已于20xx年7月8日前先后分赴5個作業(yè)區(qū)的近20個工作崗位,至今,已全部參與四班三運轉(zhuǎn)。

煉鋼班91名實習生分赴三個作業(yè)區(qū),其中轉(zhuǎn)爐34人、連鑄49人、環(huán)保8人;煉鐵班81名實習生分赴兩個作業(yè)區(qū),其中高爐46人、燒結(jié)35人(陳佳、楊孟林因個人原因自動終止實習,已于20xx年7月25日離崗)。

1、宿舍分散:

這次同時住進板房宿舍的,除了我們湘鋼技校的172名實習生之外,還有華順培訓機構(gòu)的61名實習生。原以為能集中安排住宿的,但限于實習單位板房宿舍原本就緊張,再加之各分廠各作業(yè)區(qū)普通員工原本就住居分散,所以我們的實習生只能分兩部分(煉鋼、煉鐵)安插其中,最后我們的實習生散居于45間宿舍。另外,整個板房宿舍區(qū)十幾棟板房僅僅1間廁所和1個沖涼房(不自覺者隨處小解和沖涼)、雖然專門用1棟板房開設(shè)有娛樂室和乒乓球活動室及網(wǎng)絡(luò)電視室,但對于近千人來說仍嫌活動場所不足(有好事者便在宿舍打牌甚至賭博,就有我們的實習生參與其中)。給宿舍管理和實習生業(yè)余生活管理帶來實實在在的工作難度。

針對此種情況,我經(jīng)請示學校領(lǐng)導同意,于7月16日始聘請了一名臨時工協(xié)助我專事實習生宿舍管理,現(xiàn)在查房常規(guī)化、衛(wèi)生值日責任化了。相信隨著工作的深入,實習生宿舍管理會有根本性的改進。

2、紀律放散:

7月2日,是實習生剛剛進入新鋼鐵現(xiàn)場的第一天。我們實習生分煉鋼、煉鐵班分別到煉鋼、煉鐵廠進行廠級安全培訓。由于煉鋼廠是利用食堂2樓大餐廳做培訓教室,我們煉鋼班91人、華順10人加上陽春電大61人,因客觀環(huán)境和主觀意識都有問題,培訓現(xiàn)場紀律一片混亂。為嚴肅紀律,組織者在結(jié)束第一天的培訓時宣布:第二天開始進行軍訓,軍訓時間的長短視實際情況決定。于是,湘鋼技校91人和華順10人自7月3日至7月4日(周六和周日),在板房的籃球場上、在當空的烈日下,進行了整整兩天的軍訓:站軍姿、隊列、正步走、跑步、對抗性游戲、爬山拉練等等,一個個汗水濕透工裝、烈日曬紅頸脖,每個人都“光榮地”戴上了“紅領(lǐng)巾”。軍訓的時間雖短,但訓練是艱苦的、同時教訓是深刻的,大家的收獲是碩大的。

從軍訓結(jié)束到廠部安全培訓并考試過關(guān)、再到下作業(yè)區(qū)分配崗位、簽訂《師徒合同》、四班三運轉(zhuǎn),時間過去了整整一個月,我們實習生在崗位實習工作的主流是好的。但是仍然有不可小視的問題,曠工、遲到、早退、溜崗、睡崗等現(xiàn)象都不同程度的存在,這些都是與實習實訓格格不入的。為加強勞動紀律,我作為班主任,采取的措施是:一方面加強現(xiàn)場巡視;另一方面加強與作業(yè)長的聯(lián)系與溝通,針對個別后進實習生實施共同幫教(例如:與連鑄作業(yè)長駱中文共同對×××進行幫教、與高爐作業(yè)長劉連光共同對××進行幫教);再一方面更重要的是發(fā)揮學生干部的作用,分作業(yè)區(qū)、分班次指定學生負責人(比如:指定馮溪為轉(zhuǎn)爐、廖乾坤為連鑄、黃陽為高爐、陳潛鋒為燒結(jié)作業(yè)區(qū)實習生總負責人等),要求并通過他們努力的工作,帶動和促進全體實習生共同進步、與企業(yè)共同成長,發(fā)現(xiàn)和幫助改進不良行為,讓實習工作健康順利推進。

1、 完善離崗管理:

根據(jù)校企合作協(xié)議,鑒于實習生的特殊身份,其管理工作的主體是學校,而其管理工作者的主體則是跟班班主任,所以我的工作責任重大,希望得到實習單位各部門、各級領(lǐng)導的支持與幫助。特別要強調(diào)的是,實習生請假甚至終止實習,其第一審批人應該是班主任,而班主任則應該經(jīng)過與實習生所在的班組長、作業(yè)長溝通后再決定是否批準。在這一點上,過來的一個月做得不夠好,我過于同情學生的“難處”,批假的尺度過于寬松,今后一定改進;有的作業(yè)區(qū)對學生提出“終止實習”的處理也過于草率,以至于人走了班主任都不知道。提請人力資源部并希望各部門:在實習生離崗管理上,比照正式員工辭職管理制度并按相關(guān)程序辦理,以避免混亂。

2、 充足勞動保護用品:

我感覺我們實習生實習期間的勞動保護用品不足。單就工作服而言(煉鋼廠只發(fā)了1套員工服、煉鐵廠發(fā)了1套員工服和1套操作服),似乎不夠。根據(jù)工作環(huán)境和勞動強度,從衛(wèi)生管理的角度出發(fā),每天一身臭汗,其工作服是應該及時清洗的,沒有替換是不妥的。另外,陽春的氣候多變,暴雨多發(fā),板房出門時常雨流成河,大家上下班時常有遭遇,渾身上下不留干紗,建議考慮發(fā)放雨衣雨褲和雨鞋??梢赃@樣操作:對實習生在實習期限內(nèi)適當收取服裝押金,提前終止實習的(含自動終止實習和考核不合格者),押金不退,實習生實習結(jié)束轉(zhuǎn)正后,押金退還。

1、加強宿舍管理:配合廠部分作業(yè)區(qū)、分班次進行板房宿舍調(diào)整,力爭宿舍管理工作有所改善。

2、加強勞動紀律管理:盡快依據(jù)作業(yè)區(qū)、實習崗位、班次等具體實際情況,推選或指定學生干部,進一步完善學生管理體系,健全學生干部隊伍。讓學生自己管理自己,表彰先進、批評后進,加強勞動紀律管理力度,力爭有顯著提高。

3、加強實操訓練:提請各廠、各作業(yè)區(qū)、各崗位師傅加強對實習生的指導幫助,在師傅們的現(xiàn)場指導下,放膽讓實習生進行實際操作。充分肯定成績,讓他們體會成就感;嚴肅批評不足,使他們感受緊迫感。力爭崗位操作技能有長足進步,爭取在公司適時組織的技能比武中脫穎而出。

鋼鐵廠實習心得體會篇四

鋼鐵冶煉鋼、鐵冶金工藝的總稱。學冶煉專業(yè)的大學生去鋼鐵廠冶煉有什么樣的體會呢?下文是本站小編為你帶來的冶金專業(yè)鋼鐵廠實習體會,希望對你有幫助。

020xx年3月24日,帶著滿腔激情,冶金141班的五個同學踏上了去往湖南婁底市漣鋼集團總公司的火車。大家都表現(xiàn)得十分開心,也十分激動,一上幾乎是說著笑著并且吃著走過去的。18日上午11點左右,我們順利到達了婁底西客站,并在校友的指導下找到了他預先為我們找好的旅店——漣鋼職工第三招待所。

19日我們正式開始了漣鋼之行的觀察實踐和采訪。首先,我們訪問了漣鋼煉鋼廠。19日上午8時許,由漣鋼煉鐵廠派來的一輛面包車將我們接到了漣鋼煉鋼廠。據(jù)以前的聯(lián)系,我們首先找到了煉鋼廠的廠長,也是我們北京科技大學的校友——郝志忠廠長,可時遇不巧,此時正值漣鋼集團公司進行全體的保持黨員

先進性教育

,所以,各個領(lǐng)導都很忙,因此,我們的活動安排也就由郝廠長交給了廠主任來安排。在齊主任的安排下,我們首先參觀了漣鋼第三煉鋼廠的高爐運行。在參觀和對漣鋼煉鋼廠的工人的采訪中我們了解到,漣鋼煉鋼廠有四座7426立方米的高爐,其中,四號高爐是90年代新建成的現(xiàn)代化大型高爐,無論其安全性還是產(chǎn)鋼量都是很先進的,其直徑大約為10.5米左右,每天出爐鋼鐵18次左右,雖然不是世界最先進的,但各方面性能對漣鋼這樣一個中型企業(yè)來說已經(jīng)是富足有余了。

離開煉鐵廠嘈雜悶熱的高爐,我們走向了高爐南面的主控室。一進主控室立刻有一種逃離火海的涼快愜意的感覺,而且?guī)ш牭墓と藥煾狄埠芸旖o我們幾個人每人拿了一瓶礦泉水,坐在計算機旁邊喝著清涼的水看著顯示器才意識到一墻之隔的外面的工人師傅是多么辛苦。在炎熱的夏天,站在幾千度高溫的高爐旁,雖然爐外的的溫度遠不及爐內(nèi),但對人來說的確受不了啊??墒抢锩娴墓と藥煾祩儏s喝著水,享受著空調(diào)的涼風,并且坐在機子旁邊,對比之下,“科技就是第一生產(chǎn)力”的確是再正確不過了。再仔細想想,落在我們當代大學生,尤其是當代北京科技大學冶金與生態(tài)工程學院的大學生肩上的擔子的確不輕啊,我們決不能辜負“冶金學院”這一光榮稱號,更不能辜負我們“北京鋼鐵學院”

這一有著50幾年培育鋼鐵英雄,冠以“鋼鐵搖籃”美譽的母校啊。接下來我們?nèi)チ酥骺厥?。在這里,我們采訪了一位來自重慶的工人師傅,他是兩年前來到漣鋼的,據(jù)他介紹,經(jīng)過這兩年來的鍛煉實踐,他對漣鋼煉鋼廠的運行模式已經(jīng)有了一個比較全面的認識,工作起來也輕松了許多,當然,這要歸功于進廠之初老工人師傅的幫助和教誨第二天也就是7月20日,我們再次踏進了漣鋼,這天我們主要去的是燒結(jié)車間和供煤車間。在這里,張師傅帶領(lǐng)大家從儲煤車間一直到球磨機粉碎車間在到主控室,一路參觀下來,我們對其他的不怎么感興趣,倒是對球磨機有很大的興趣,因為聽老師說我們假期的機械制圖實習就是要畫球磨機,所以大家都很激動,那個想象中的東西此時就在我們眼前,我們一定要好好看個夠,回去實習也好有個印象,畫起來也就會容易了吧。

7月21日下了一天的雨。第四天也就是7月22日,雨停了,我們第三次走進漣鋼,開始了對漣鋼煉鋼廠的參觀采訪。而此時,對于7月的北京也許正是驕陽肆虐之時,而遠在千里外的包頭的暑氣卻在一天一天的消散。我們漣鋼實踐團一行5人來到漣鋼煉鋼廠,經(jīng)過兩天的鐵廠參觀,大家都已倍感疲倦,然而想起這次參觀實習機會的來之不易,也都提起十二分的精神。這些天里,先有煉鐵廠工人師傅王師傅放下自己手中的工作,頂著炎炎烈日陪我們參觀四號高爐,耐心細致的給我們做向?qū)В捎谖覀冎皇谴蠖W生專業(yè)知識方面受限,因此也總有問不完的問題。老師傅卻一點沒有嫌煩的意思,從來都是有問必答。漣鋼煉鐵廠的郝廠長是我們北科大的校友,我們?nèi)サ哪菐滋烨∏蓾i鋼搞保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。郝廠長在百忙之中還能細致的幫我們聯(lián)系到漣鋼煉鋼廠的參觀事宜。直到后來我們才得知幸得他們的聯(lián)系與溝通,如若我們自己貿(mào)然前去,即便不是吃了個閉門羹,也肯定是沒法完成我們的任務(wù)。

通過這次的經(jīng)歷也至少讓我們明白原來校園與企業(yè)的氛圍和環(huán)境竟是如此的不同。也讓我們這些即將踏入社會的青年學生提前準備了一個生動的社會素材。

我于寒假期間在位于邯鄲市西部的邯鄲鋼鐵集團有限公司進行了幾天的考察實踐活動,在活動期間我對邯鋼有了一些了解,對我們的國有企業(yè)有了一些感觸。

邯鋼是1958年建廠投產(chǎn)并逐步發(fā)展起來的河北省屬特大型鋼鐵企業(yè)。經(jīng)過40多年的不斷發(fā)展,集團現(xiàn)擁有總資產(chǎn)245億元,凈資產(chǎn)121億元,已形成了450萬噸鐵、500萬噸鋼、500萬噸鋼材的綜合生產(chǎn)能力。主要生產(chǎn)薄板、中厚板、圓鋼、螺紋鋼、角鋼、槽鋼、線材等系列產(chǎn)品以及冶金焦碳、尿素、復合肥、煤化工等副產(chǎn)品,產(chǎn)品行銷全國并出口20多個國家和地區(qū)。它是我市的支柱產(chǎn)業(yè)部門,也是國家重點扶植的鋼鐵部門,每年為國家創(chuàng)收利稅10多個億,為我國的現(xiàn)代化建設(shè)起了舉足輕重的作用,是我們邯鄲的一個耀眼的明珠,是我們邯鄲人的驕傲。

幾年前,在全國曾經(jīng)卷起了一股邯鋼熱,全國上下都在號召學習邯鋼的先進管理經(jīng)驗。我懷著找到邯鋼繁榮的秘密的想法,來到了邯鋼的鋼鐵圍墻之中。在隆隆的機器聲中,我漫步在一幢幢巨大的車間廠房之間,穿梭在一根根管道之下,領(lǐng)略真正的創(chuàng)造的偉大。那邊鐵水順著下面的出鋼口流下,飛濺出燦爛的火花,紅紅的鐵水經(jīng)過了一段傳運變黑變硬一根根鋼材便由此而成了。一想到我們身邊的生活中處處都是鋼鐵的身影,就馬上感到了這創(chuàng)造的偉大了。

農(nóng)業(yè)保證了我們的吃飯溫飽問題,科教文衛(wèi)事業(yè)為我們提供了后方的支援,還有各種服務(wù)行業(yè)使生活更加舒適,而真正能帶來國家的繁榮和發(fā)展的,能使我國早日成為世界強國的,就是我們的工業(yè)??吹胶撝刃蚓?,繁榮煉鋼的情景我就為我們祖國的未來充滿了希望。我所學的專業(yè)是自動化,這里就是我將來奉獻青春的火熱田野,我現(xiàn)在提前置身于這鋼筋水泥的圍墻之中,心情是無比的激動。我能有機會熟悉這里的環(huán)境,了解生產(chǎn)的工藝流程,實在是難得的很。

我能親眼看到自動化為我們省下的力氣,自動化為我們創(chuàng)造的價值。在120xx年以前,人們恐怕還是自己在家股風煉鐵煉鋼的吧?——一個老漢左手拿著一把大鐵鉗,上面剛從爐里取出的鐵塊,右手拿著錘子用力向鐵塊砸去…… 外國的船堅利炮轟開了中國的大門,中國只用木船架著幾架土炮向敵人還擊,一艘艘沉入了海底,是何等的慘烈?我們的恥辱不是我們沒有糧食養(yǎng)不活華夏的兒女們,而是我們的工業(yè)落后使得我們一直處在被動挨打的狀態(tài)。解放后,我國的工業(yè)的飛躍發(fā)展起來,我國的國際地位由此一步步提升上去了?,F(xiàn)在我感到我的所學是多么的重要,大學的課程一定要學好,打好堅實的基礎(chǔ),才能符合21世紀工業(yè)自動化大生產(chǎn)下的工作的要求。我的實踐活動另我對本專業(yè)有了更高的熱情,使我的將來有了比較明確的方向。

在有限的實習期間,我了解了整個企業(yè)的大體情況,正式接觸了新時期的各種各樣的工人,不同卻高效的辦事方法,也受到企業(yè)氛圍的熏陶。我感到受益非淺。首先,我熟悉了邯鋼的工藝流程。工人們把石灰石和鐵礦石運到燒結(jié)廠進行初步的加工,連同在煉焦廠加工的煤一起送進巨大的高爐里進行煅燒,形成了鐵水灌進魚雷鐵水罐車送往轉(zhuǎn)爐,在氧氣頂吹之下,進行更高溫度的煅燒,使得鐵中的含碳量進一步降低,并調(diào)節(jié)鐵水里的其他金屬元素的含量達到鋼的要求。鋼水出爐之后,有兩條途徑可走。

(1)經(jīng)過冷卻使之變硬,在連鑄車間把它們鑄成板坯,方坯和矩形坯。這些鋼坯還不能稱做鋼材,它們還需要進行軋制以符合各種再生產(chǎn)部門的需求。經(jīng)過軋制生產(chǎn)出的棒材,線材,角鋼等便是最后的產(chǎn)品了。

(2)鋼水還須經(jīng)過一座lf爐進行深加工,此時的鋼鐵的質(zhì)量更加優(yōu)異。這些鋼材經(jīng)過薄板坯連鑄連軋后還要經(jīng)過一個大的酸洗池進行酸洗處理,以便使之鍍鋅。這樣就生產(chǎn)出熱軋鋼板,冷軋鋼板,鍍鋅鋼板,酸洗鋼板,預涂層鋼板等產(chǎn)品。這些生產(chǎn)過程都是在精密的儀器的控制和監(jiān)測下進行的。溫度的高低,煅燒的程度都需要自動或者半自動的儀器的控制。在現(xiàn)代化的生產(chǎn)條件下既保證了質(zhì)又保證了量,生產(chǎn)出符合建設(shè)使用的大批量優(yōu)等的鋼材。其次,我對邯鋼的人員狀況有了概括的了解。邯鄲鋼鐵集團有限責任公司始終堅持全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針和“以人為本”的員工管理思想,并將其貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營和模擬市場核算機制的全過程,培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)的員工隊伍是公司員工管理的最終目標。近些年來,邯鋼十分重視技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新以及人才的引進、培養(yǎng)和使用,并注重人力資源的開發(fā)和合理配置。在公司內(nèi)部建立了人才市場和勞動力市場,內(nèi)部人員流動均通過市場的形式實現(xiàn),為各類人才提供了學習提高的機會和施展才華的廣闊舞臺。截止年底,邯鋼本部從事生產(chǎn)經(jīng)營管理、工程技術(shù)、后勤服務(wù)和現(xiàn)場操作的員工共 26587人。

其中操作人員占75%,服務(wù)人員占11%,工程技術(shù)人員占5%,管理人員占9%。在技術(shù)管理人員中2%為研究生,40%為大學生,24%為大專生,22%為中專生,高中以下13%左右。從這些數(shù)字我們可以看出邯鋼的人員配置是比較合理的,而且文化程度也是比較高的。對于一個國有的大型工業(yè)企業(yè),基本符合生產(chǎn)的需要,有能力生產(chǎn)出世界一流的鋼材。談起邯鋼,它的先進的企業(yè)管理經(jīng)驗是必須要提的。在80年代末到90年代初,邯鋼和其他國有企業(yè)一樣,面臨著原料,能源大幅度漲價和鋼材市場疲軟的雙重壓力,效益嚴重滑坡。邯鋼的28種主要產(chǎn)品中只有2種盈利,這個曾經(jīng)是上交利稅億元的贏利大戶,出現(xiàn)連續(xù)5個月的虧損。在企業(yè)生死攸關(guān)之際,以劉漢章為代表的邯鋼決策者不等、不靠、不要,創(chuàng)立并推行了模擬市場核算、實行成本否決這一新的企業(yè)經(jīng)營機制,勇敢面對市場,迎接挑戰(zhàn)。用劉漢章同志的話說,這是被市場逼出來的招數(shù)。這一機制的基本模式是: 市場-倒推-否決-全員模擬市場核算、實行成本否決就是采用模擬的辦法,把市場機制引入企業(yè)內(nèi)部管理,但并非簡單地把社會上經(jīng)濟交往中的銀行、公司、市場都照搬進來,把企業(yè)內(nèi)部的二級單位都變成獨立的法人。

邯鋼的做法是在保持現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)專業(yè)化、科學分工協(xié)作、高度集中統(tǒng)一管理(即企業(yè)內(nèi)部統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一采購、統(tǒng)一銷售,銀行只設(shè)一個帳號,二級廠不獨立對外,不具有法人資格)優(yōu)勢的前提下,抓住成本這個關(guān)鍵,依據(jù)客觀價值規(guī)律,用倒推的辦法,即從產(chǎn)品在市場上被接受的價格開始,從后向前,通過挖掘潛力,測算出逐道工序的目標成本,然后層層分解落實,直到每一個職工。通過成本這個市場信息的傳遞,把市場價格信息內(nèi)伸化,按市場導向決定廠內(nèi)生產(chǎn)的資源配置,使職工直接感受到市場經(jīng)濟的潮漲潮落,從而樹立市場觀念,關(guān)心市場,主動參與市場競爭。

實踐證明邯鋼所走的道路是正確的,領(lǐng)導的決策是英明的??粗裉炫畈l(fā)展的邯鄲鋼鐵集團公司,我心里充滿無比的自豪。我希望將來邯鋼會更加輝煌,也希望有一天我真正成為一名邯鋼的工人,為祖國的建設(shè)貢獻出自己的一份力量,繁榮我國的鋼鐵工業(yè)。

鋼鐵廠實習心得體會篇五

精選鋼鐵廠實習生心得(一)

離開煉鐵廠嘈雜悶熱的高爐,我們走向了高爐南面的主控室。一進主控室立刻有一種逃離火海的涼快愜意的感覺,而且?guī)ш牭墓と藥煾狄埠芸旖o我們幾個人每人拿了一瓶礦泉水,坐在計算機旁邊喝著清涼的水看著顯示器才意識到一墻之隔的外面的工人師傅是多么辛苦。在炎熱的夏天,站在幾千度高溫的高爐旁,雖然爐外的的溫度遠不及爐內(nèi),但對人來說的確受不了啊??墒抢锩娴墓と藥煾祩儏s喝著水,享受著空調(diào)的涼風,并且坐在機子旁邊,對比之下,“科技就是第一生產(chǎn)力”的確是再正確不過了。再仔細想想,落在我們當代大學生,尤其是當代北京科技大學冶金與生態(tài)工程學院的大學生肩上的擔子的確不輕啊,我們決不能辜負“冶金學院”這一光榮稱號,更不能辜負我們“北京鋼鐵學院”

這一有著50幾年培育鋼鐵英雄,冠以“鋼鐵搖籃”美譽的母校啊。接下來我們?nèi)チ酥骺厥?。在這里,我們采訪了一位來自重慶的工人師傅,他是兩年前來到漣鋼的,據(jù)他介紹,經(jīng)過這兩年來的鍛煉實踐,他對漣鋼煉鋼廠的運行模式已經(jīng)有了一個比較全面的認識,工作起來也輕松了許多,當然,這要歸功于進廠之初老工人師傅的幫助和教誨第二天也就是7月20日,我們再次踏進了漣鋼,這天我們主要去的是燒結(jié)車間和供煤車間。在這里,張師傅帶領(lǐng)大家從儲煤車間一直到球磨機粉碎車間在到主控室,一路參觀下來,我們對其他的不怎么感興趣,倒是對球磨機有很大的興趣,因為聽老師說我們假期的機械制圖實習就是要畫球磨機,所以大家都很激動,那個想象中的東西此時就在我們眼前,我們一定要好好看個夠,回去實習也好有個印象,畫起來也就會容易了吧。

7月21日下了一天的雨。第四天也就是7月22日,雨停了,我們第三次走進漣鋼,開始了對漣鋼煉鋼廠的參觀采訪。而此時,對于7月的北京也許正是驕陽肆虐之時,而遠在千里外的包頭的暑氣卻在一天一天的消散。我們漣鋼實踐團一行5人來到漣鋼煉鋼廠,經(jīng)過兩天的鐵廠參觀,大家都已倍感疲倦,然而想起這次參觀實習機會的來之不易,也都提起十二分的精神。這些天里,先有煉鐵廠工人師傅王師傅放下自己手中的工作,頂著炎炎烈日陪我們參觀四號高爐,耐心細致的給我們做向?qū)В捎谖覀冎皇谴蠖W生專業(yè)知識方面受限,因此也總有問不完的問題。老師傅卻一點沒有嫌煩的意思,從來都是有問必答。漣鋼煉鐵廠的郝廠長是我們北科大的校友,我們?nèi)サ哪菐滋烨∏蓾i鋼搞保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。郝廠長在百忙之中還能細致的幫我們聯(lián)系到漣鋼煉鋼廠的參觀事宜。直到后來我們才得知幸得他們的聯(lián)系與溝通,如若我們自己貿(mào)然前去,即便不是吃了個閉門羹,也肯定是沒法完成我們的任務(wù)。

通過這次的經(jīng)歷也至少讓我們明白原來校園與企業(yè)的氛圍和環(huán)境竟是如此的不同。也讓我們這些即將踏入社會的青年學生提前準備了一個生動的社會素材。

參考鋼鐵廠實習生心得(二)

踐是我們大學生活的第二課堂,是知識更新和發(fā)展的源泉,是檢驗真理的試金石,也是大學生鍛煉成長的有效途徑。一個人的知識和能力只有在實踐中才能發(fā)揮作用,才能得到得到豐富、完善和發(fā)展。大學生成長,就要勤于實踐,將所學的理論知識與實踐相結(jié)合,在實踐中學習,不斷總結(jié),逐步完善,有所創(chuàng)新,并在實踐中提升自己的知識、能力、智慧等因素融合成的綜合素質(zhì)和能力,為自己事業(yè)的成功打下穩(wěn)固的根基。

作為一名即將畢業(yè)的大學生,自己本身還存在著很大的欠缺,需要學習的東西還有很多。這次的實習,也算是走出校門,初識社會,了解社會的一次重要經(jīng)歷。在實習中,我體會到為人處事的重要,要學會與人溝通,工作中還要注意處理同事關(guān)系,這些都是我們亟需學習的。

現(xiàn)在回想起實習期間,往事還歷歷在目,有酸的,有甜的,有苦的,有辣的,自心中滋味也只有自己最清楚。但是不可否認的是這些經(jīng)歷將會是我人生當中不可多得的財富和經(jīng)驗的積累。生產(chǎn)實習使我們在實踐中了解社會,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實基礎(chǔ)。通過了解工廠的生產(chǎn)情況,與本專業(yè)有關(guān)的各種知識,在認識實習之后,第二次親身感受了所學知識與實際的應用,讓我們大開眼界,也是對以前所學知識的一個初審。通過這次生產(chǎn)實習,進一步鞏固和深化所學的理論知識,也彌補了以前單一理論教學的不足,為后續(xù)專業(yè)課學習打好了基礎(chǔ)。

感謝這次實習,感謝這次實習的帶隊老師,感謝攀成鋼提供給我們這次實習的機會。這次實習,一定會令我的人生走向新的一頁!

經(jīng)典的鋼鐵廠實習生心得(三)

記得剛進銷售公司的時候,因為從來沒有接觸過鋼材銷售,對銷售的工作流程、工作的方式方法幾乎不懂。通過逐步學習鍛煉,我知道了銷售公司在西南地區(qū)的整體布局及主要的銷售渠道。在辦公室的時候,親自經(jīng)辦了幾個業(yè)務(wù),從前期的尋找客戶、報價、談判、定價、擬定、簽定合同,到后來合同的執(zhí)行,包括報計劃、換理重票、與客戶確定單價、金額、運輸費用,監(jiān)管客戶的資金情況,制作發(fā)票,相關(guān)票據(jù)寄往客戶等,我都能熟練的掌握流程。對待繁瑣但很重要的辦理程序,我把客戶的資料、信息分門別類,做到心中有數(shù)。對在工作中遇到的問題,虛心向領(lǐng)導、同事請教,盡量與客戶多溝通,在原則范圍內(nèi)和客戶一起尋求解決問題的辦法。這樣不但問題得到了解決,還可以增強與客戶的感情,穩(wěn)定客戶。

經(jīng)過這一輪的工作,我對業(yè)務(wù)流程有了親身的體會,并對銷售工作有了更深層次的認識。銷售不只是把商品賣出去,把貨款收回來,這是一個系統(tǒng)性的工作,包括售前和售后的。銷售追求的是雙贏,應該是我們銷出了產(chǎn)品,獲得了利潤,顧客得到了實惠或解決了問題,雙方皆大歡喜。這就要求在銷售工作中不能為了自身的利益而損害客戶的利益,做一錘子買賣。這樣不但會失去客戶,而且還會影響企業(yè)的形象,我們要追求的是互利共贏。

在重慶分公司期間,我分時段的、有系統(tǒng)的學習了內(nèi)部管理和市場分析。報計劃:銷售總公司每天會把當日可發(fā)資源通知直銷部,直銷部再將此信息告知代理商,代理商綜合自己的庫存量、市場走勢等情況報計劃(此計劃也作為明日分貨的依據(jù)),直銷部統(tǒng)計各代理商所報計劃,再上報至銷售總公司(此計劃也作為明日總公司給直銷部分貨的依據(jù)之一),集團公司再綜合市場形勢及各分公司的情況制定生產(chǎn)計劃。

分貨:首先要落實前一天的庫存量(可從金田庫了解,包括上日結(jié)存量、新到資源,以及從廠內(nèi)發(fā)出未入庫的資源等)、上日商家所報計劃、市場走勢等情況,綜合以上信息,才能合理的分配資源,其中還要考慮直供工地,留出一部分發(fā)保證工地的需要。由于這項工作的連續(xù)性,里面有多變數(shù),這就需要同各方面協(xié)調(diào),以便資源能夠得到最優(yōu)分配,實現(xiàn)利益最大化。此工作是代理商和總公司的中轉(zhuǎn)站,也是內(nèi)部管理的重要工作,稍有不慎,就可能給集團公司和代理商造成損失。正是由于這項工作的重要性,使我養(yǎng)成了認真、細致的工作作風,加強了工作負責的態(tài)度。誠然,對這項系統(tǒng)性的工作,要做到游刃有余,還需要在以后的工作中繼續(xù)摸索、領(lǐng)會。

10月份以來,主要工作是在巨龍庫房了解市場。在我們達鋼的每家分銷商各學習一天,觀察他們的工作流程,學習他們?nèi)绾伟盐铡⒉僮魇袌龅?。在與市場近距離接觸的這一個月里,每天都過得很充實,每天都有新收獲。我們每天收集各個鋼廠具有代表性的商家的報價,并及時將信息反饋到直銷部,為更真實、更直接的反映市場,特別是對市場形勢的把握和政策的制定提供參考。在收集報價信息的同時,了解到了重慶建筑鋼材市場的大概結(jié)構(gòu),特別是以前沒有聽說過的二、三線廠家的相關(guān)信息,并對市場價格的走勢有了一定的了解。在收集信息的前半階段,由于過于追求完美,每天將所有廠家的報價收集完整后再反饋到直銷部,花費的時間過長,不夠及時。

在與周經(jīng)理、李經(jīng)理溝通后,及時調(diào)整了工作方法,報價出來一家就反饋一家,盡量做到及時、準確。通過對分銷商操作模式的觀察,深刻理解了“推銷商品就是推銷銷售員自己”。通過這一個月的觀察,在綜合實力相當,價格上無優(yōu)勢的時候,拼的就是業(yè)務(wù)員的個人魅力,這包括與人溝通的能力、相處的方式、服務(wù)意識、在市場上的口碑以及整個團隊的氛圍等。期間,還對金田、方運、恒強等庫房進行了盤庫,了解了一些鋼廠庫房所在地以及庫存情況等。

模板鋼鐵廠實習生心得(四)

農(nóng)業(yè)保證了我們的吃飯溫飽問題,科教文衛(wèi)事業(yè)為我們提供了后方的支援,還有各種服務(wù)行業(yè)使生活更加舒適,而真正能帶來國家的繁榮和發(fā)展的,能使我國早日成為世界強國的,就是我們的工業(yè)??吹胶撝刃蚓?,繁榮煉鋼的情景我就為我們祖國的未來充滿了希望。我所學的專業(yè)是自動化,這里就是我將來奉獻青春的火熱田野,我現(xiàn)在提前置身于這鋼筋水泥的圍墻之中,心情是無比的激動。我能有機會熟悉這里的環(huán)境,了解生產(chǎn)的工藝流程,實在是難得的很。我能親眼看到自動化為我們省下的力氣,自動化為我們創(chuàng)造的價值。在1以前,人們恐怕還是自己在家股風煉鐵煉鋼的吧?——一個老漢左手拿著一把大鐵鉗,上面剛從爐里取出的鐵塊,右手拿著錘子用力向鐵塊砸去……外國的船堅利炮轟開了中國的大門,中國只用木船架著幾架土炮向敵人還擊,一艘艘沉入了海底,是何等的慘烈?我們的恥辱不是我們沒有糧食養(yǎng)不活華夏的兒女們,而是我們的工業(yè)落后使得我們一直處在被動挨打的狀態(tài)。解放后,我國的工業(yè)的飛躍發(fā)展起來,我國的國際地位由此一步步提升上去了?,F(xiàn)在我感到我的所學是多么的重要,大學的課程一定要學好,打好堅實的基礎(chǔ),才能符合21世紀工業(yè)自動化大生產(chǎn)下的工作的要求。我的實踐活動另我對本專業(yè)有了更高的熱情,使我的將來有了比較明確的方向。

在有限的實習期間,我了解了整個企業(yè)的大體情況,正式接觸了新時期的各種各樣的工人,不同卻高效的辦事方法,也受到企業(yè)氛圍的熏陶。我感到受益非淺。首先,我熟悉了邯鋼的工藝流程。工人們把石灰石和鐵礦石運到燒結(jié)廠進行初步的加工,連同在煉焦廠加工的煤一起送進巨大的高爐里進行煅燒,形成了鐵水灌進魚雷鐵水罐車送往轉(zhuǎn)爐,在氧氣頂吹之下,進行更高溫度的煅燒,使得鐵中的含碳量進一步降低,并調(diào)節(jié)鐵水里的其他金屬元素的含量達到鋼的要求。鋼水出爐之后,有兩條途徑可走。(1)經(jīng)過冷卻使之變硬,在連鑄車間把它們鑄成板坯,方坯和矩形坯。這些鋼坯還不能稱做鋼材,它們還需要進行軋制以符合各種再生產(chǎn)部門的需求。經(jīng)過軋制生產(chǎn)出的棒材,線材,角鋼等便是最后的產(chǎn)品了。(2)鋼水還須經(jīng)過一座lf爐進行深加工,此時的鋼鐵的質(zhì)量更加優(yōu)異。這些鋼材經(jīng)過薄板坯連鑄連軋后還要經(jīng)過一個大的酸洗池進行酸洗處理,以便使之鍍鋅。這樣就生產(chǎn)出熱軋鋼板,冷軋鋼板,鍍鋅鋼板,酸洗鋼板,預涂層鋼板等產(chǎn)品。這些生產(chǎn)過程都是在精密的儀器的控制和監(jiān)測下進行的。溫度的高低,煅燒的程度都需要自動或者半自動的儀器的控制。在現(xiàn)代化的生產(chǎn)條件下既保證了質(zhì)又保證了量,生產(chǎn)出符合建設(shè)使用的大批量優(yōu)等的鋼材。其次,我對邯鋼的人員狀況有了概括的了解。邯鄲鋼鐵集團有限責任公司始終堅持全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針和“以人為本”的員工管理思想,并將其貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營和模擬市場核算機制的全過程,培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)的員工隊伍是公司員工管理的最終目標。近些年來,邯鋼十分重視技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新以及人才的引進、培養(yǎng)和使用,并注重人力資源的開發(fā)和合理配置。在公司內(nèi)部建立了人才市場和勞動力市場,內(nèi)部人員流動均通過市場的形式實現(xiàn),為各類人才提供了學習提高的機會和施展才華的廣闊舞臺。截止年底,邯鋼本部從事生產(chǎn)經(jīng)營管理、工程技術(shù)、后勤服務(wù)和現(xiàn)場操作的員工共26587人。

其中操作人員占75%,服務(wù)人員占11%,工程技術(shù)人員占5%,管理人員占9%。在技術(shù)管理人員中2%為研究生,40%為大學生,24%為大專生,22%為中專生,高中以下13%左右。從這些數(shù)字我們可以看出邯鋼的人員配置是比較合理的,而且文化程度也是比較高的。對于一個國有的大型工業(yè)企業(yè),基本符合生產(chǎn)的需要,有能力生產(chǎn)出世界一流的鋼材。談起邯鋼,它的先進的企業(yè)管理經(jīng)驗是必須要提的。在80年代末到90年代初,邯鋼和其他國有企業(yè)一樣,面臨著原料,能源大幅度漲價和鋼材市場疲軟的雙重壓力,效益嚴重滑坡。邯鋼的28種主要產(chǎn)品中只有2種盈利,這個曾經(jīng)是上交利稅億元的贏利大戶,出現(xiàn)連續(xù)5個月的虧損。在企業(yè)生死攸關(guān)之際,以劉漢章為代表的邯鋼決策者不等、不靠、不要,創(chuàng)立并推行了模擬市場核算、實行成本否決這一新的企業(yè)經(jīng)營機制,勇敢面對市場,迎接挑戰(zhàn)。用劉漢章同志的話說,這是被市場逼出來的招數(shù)。這一機制的基本模式是:市場-倒推-否決-全員模擬市場核算、實行成本否決就是采用模擬的辦法,把市場機制引入企業(yè)內(nèi)部管理,但并非簡單地把社會上經(jīng)濟交往中的銀行、公司、市場都照搬進來,把企業(yè)內(nèi)部的二級單位都變成獨立的法人。

邯鋼的做法是在保持現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)專業(yè)化、科學分工協(xié)作、高度集中統(tǒng)一管理(即企業(yè)內(nèi)部統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一采購、統(tǒng)一銷售,銀行只設(shè)一個帳號,二級廠不獨立對外,不具有法人資格)優(yōu)勢的前提下,抓住成本這個關(guān)鍵,依據(jù)客觀價值規(guī)律,用倒推的辦法,即從產(chǎn)品在市場上被接受的價格開始,從后向前,通過挖掘潛力,測算出逐道工序的目標成本,然后層層分解落實,直到每一個職工。通過成本這個市場信息的傳遞,把市場價格信息內(nèi)伸化,按市場導向決定廠內(nèi)生產(chǎn)的資源配置,使職工直接感受到市場經(jīng)濟的潮漲潮落,從而樹立市場觀念,關(guān)心市場,主動參與市場競爭。

實踐證明邯鋼所走的道路是正確的,領(lǐng)導的決策是英明的??粗裉炫畈l(fā)展的邯鄲鋼鐵集團公司,我心里充滿無比的自豪。我希望將來邯鋼會更加輝煌,也希望有一天我真正成為一名邯鋼的工人,為祖國的建設(shè)貢獻出自己的一份力量,繁榮我國的鋼鐵工業(yè)。

優(yōu)秀的鋼鐵廠實習生心得(五)

走出重鋼我感受頗多。我所學的專業(yè)是冶金技術(shù),這里就是我將來奉獻青春的火熱田野,我現(xiàn)在提前置身于這鋼筋水泥的圍墻之中,心情是無比的激動。我能有機會熟悉這里的環(huán)境,了解生產(chǎn)的工藝流程,實在是難得的很。通過這次對鋼鐵廠的認識實習,使我對鋼鐵生產(chǎn)的工藝流程、工廠布局、車間組成、運輸聯(lián)系等,有一較全面的感性認識。

自己的工作,沒有因為其它別的原因而減少要求和降低標準。真正的做到了生產(chǎn)以產(chǎn)品質(zhì)量和安全為主。這份責任感和使命感是每一個即將走上鋼鐵一線的我們必不可少的。

通過本次的認知實習,讓我了解了鐵礦石是怎么樣被加工成為鋼材的,讓我受益匪淺,也讓我感受到了肩上的重任,在以后的學習生活中必須認真學習,刻苦專研,為我國的鋼鐵產(chǎn)業(yè)奉獻出自己的力量。我國是鋼鐵大國但不是鋼鐵強國,特種鋼我們大多數(shù)都靠進口,鋼鐵行業(yè)還有很長的路要走,作為當代的大學生我們不僅要繼承前輩的經(jīng)驗和知識,更要繼續(xù)發(fā)展新的技術(shù),使我國從鋼鐵大國向鋼鐵強國邁進。作為新時代的大學生,鋼鐵新的領(lǐng)域正等著我們?nèi)ヌ剿鳌?/p>

鋼鐵廠實習心得體會篇六

鋼鐵廠是一個充滿著機器巨響以及工作團隊互相配合的地方。在我的人生中,我被許可在一家鋼鐵廠做了一個星期的實習,這給了我機會去了解這個行業(yè)的文化并且在實際工作中體驗一下。在此期間,我學到了很多新的知識和技能,并且通過與我的同事相處,我得到了一些有關(guān)人際關(guān)系和職業(yè)生涯的忠告。在這篇文章中,我將會分享我的一些經(jīng)歷以及我對于這個行業(yè)和職業(yè)的一些見解和體會。

首先,我對于鋼鐵廠這行業(yè)所需要的團隊協(xié)作有了更加深刻的了解。從一開始,我被分配去了廠里的指南團隊,這個小組承擔了維護整個工廠設(shè)備的任務(wù)。我很快就發(fā)現(xiàn)了他們的團隊協(xié)作是多么的重要。在這個崗位上,每位隊員都有自己的不同任務(wù),而且每位隊員的任務(wù)都必須嚴格按時完成,這個確實是一項挑戰(zhàn),而我憑借我的技能和團隊協(xié)作精神很快就得到了同事們的認可。我意識到,在這個行業(yè)里,團隊協(xié)作是不可或缺的元素之一,沒有團隊協(xié)作,任何一個人都無法完成一個復雜的任務(wù)。

其次,接下來我了解到了生產(chǎn)鋼鐵產(chǎn)品的過程。這個過程涉及到很多不同的技術(shù)和機器。我學習如何使用各種機器,包括爐子,電弧爐和鋼水過濾器等等。我也學習了如何檢查產(chǎn)品的質(zhì)量,這包括進行熱處理和冷卻。一方面,這項任務(wù)需要很多的技能,包括精度、耐心、和細節(jié)。另一方面,這項任務(wù)也需要有一個聰明的眼睛去尋找自己的一些盲區(qū),并且對于自己的誤差保持警覺??傮w來說,在這一周的實習中,我對鋼鐵生產(chǎn)的過程有了一個更全面的了解,并且我也認識到了在這個行業(yè)里工作的難度與挑戰(zhàn)。

第三,我從我的實習中學習到了一些關(guān)于人際關(guān)系的重要性以及職業(yè)生涯管理的技巧。在這一周的時間里,我注意到我的同事們彼此之間的合作是多么重要。他們會互相幫助,對彼此友好,并且當需要快速解決問題時也會給予對方支持。這帶給了我一個很好的教訓:成功的職業(yè)很大程度上是基于我們?nèi)绾闻c他人溝通、合作和建立互相支持關(guān)系。另外,我從我的同事們那里得到了一些關(guān)于職業(yè)生涯管理的技巧。他們告訴我需要不斷地提升自己的技能和知識,以便在這個競爭激烈的行業(yè)中保持競爭力。我認識到,提升自己的技能和知識是取得成功非常重要的一步,而且職業(yè)生涯管理也應該是我們職場生涯中一項非常重要的元素。

第四,我從這個實習中也得到了一些新的啟示和感動。在我實習的第二天,我同行的一位女工人遭受了一些工傷,她將手指放在一個電熔爐里時不小心被火燒傷了。但是,我的同事們并沒有慌亂或埋怨,而是迅速地把她送往醫(yī)院,并且一直陪伴她到她康復回來。我被他們的團隊精神和對別人的關(guān)心所感動。另外的一些經(jīng)歷也讓我認識到在這個行業(yè)里,即使是一件微不足道的任務(wù),也是需要做到極致的,因為這關(guān)乎到生產(chǎn)的建議,同時也是為了我們生活所需要的產(chǎn)品。因此,我們應該時刻警醒并努力提高自己的品質(zhì)。

最后,總的來說,我認為這個實習事實上是我所有實習經(jīng)歷中最有趣的和最富有意義的一個。我從這個實習中學習到了許多關(guān)于鋼鐵行業(yè)的知識和技能,也得到了一些關(guān)于職業(yè)生涯管理和人際關(guān)系的重要啟示。在我進行工作時,我會時刻認識到在這個行業(yè)里的創(chuàng)造性和團隊協(xié)作的重要性,并且也會時時刻刻保持警醒以避免受到傷害。我將永遠感激這個實習機會,這里是我繼續(xù)探索各種可能性的起點之一。

鋼鐵廠實習心得體會篇七

在這一個多月的時間里,下到生產(chǎn)車間后,先了解整個x生產(chǎn)的流程,從采購入庫,到領(lǐng)料生產(chǎn),到最后的成品入罐,對整個車間的生產(chǎn)活動有了基本認識,這對我們熟悉企業(yè),進行實務(wù)操作打下良好基礎(chǔ)。

其中,先前我們對x的生產(chǎn)幾乎一無所知,但下到車間之后,我們不僅了解了生產(chǎn)流程,還進一步了解了x的生產(chǎn)工藝流程和用途,由于脂肪酸生產(chǎn)完后是直接用于公司后面的揚子石化生產(chǎn),所以每個月的生產(chǎn)有一定的額度.而且由于季節(jié)和溫度等條件的限制,機器開工的時間長度及強度也有相關(guān)的規(guī)定,另外,對一些流水線的參觀,也激發(fā)了我對如何通過新流水線的建設(shè),對降低生產(chǎn)成本的思考,于是,感受頗深的一點,要做一名合格的會計人員,對基本、基礎(chǔ)的作業(yè)環(huán)節(jié)是要了解的,否則,很容易讓理論脫離實踐.

在熟悉了車間的生產(chǎn)流程后,工作人員拿了以前的交接班記錄和中間產(chǎn)品申請單和報表等資料給我們看,在翻看這些資料的過程中,有不懂或弄不清楚的資料,積極向同事請教,在他們的耐心指導下,我們對車間的整個產(chǎn)品檢驗的程序方法有了一定上的認識。

由于化工生產(chǎn)是不間斷的,所以車間生產(chǎn)必須時刻有人,車間的工作人員采取四班兩倒(一天白班12小時一天晚班休兩天)和常白班制度.我們車間有四個人(主任,工藝員,等)上長白班,其他人分成甲乙丙丁四個班四班兩倒.

雖然我們沒有正式分配,但我們都嚴格遵守車間的生產(chǎn)紀律,遇到不懂不明的地方都積極發(fā)問,以免造成安全事故.在車間里必須首先了解生產(chǎn)工藝流程,我們先查看了每個儀器和設(shè)備,并了解他們的名稱和用途,遇到不懂的地方工藝員就跟我們耐心講解.為了更好的工作,我們把工藝流程圖畫下來以便更好的熟悉工作環(huán)境.當然在化工生產(chǎn)中最重要的是安全.因此我們剛進車間時主任就給我們上了一堂安全教育課.

我們被安排在丙班和他們一起倒班,這樣我們可以親自參與實際的生產(chǎn)中下和但是,在日復一日的工作中,是否還可以通過一些技術(shù)手段,進一步提高工作效率。生產(chǎn)工藝流程脂肪酸是應用相當廣泛的工業(yè)原料,可以榨油下腳料油泥為生產(chǎn)原料,廣泛應用于橡膠硫化劑、塑料熱穩(wěn)定劑、潤滑劑,紡織用柔軟劑、化纖油劑等,在醫(yī)藥方面,用于制取各種制劑、溶劑、吸濕劑和甜味劑等。據(jù)調(diào)查,國內(nèi)脂肪酸年需求量30萬噸,年產(chǎn)量20萬噸,缺口10萬噸。市場需求量很大脂肪酸的生產(chǎn)制造方法,由原料經(jīng)水解反應生成粗脂肪酸和甘油水,生成的粗脂肪酸經(jīng)蒸餾工藝形成成品,其特征是:所述的水解反應是原料經(jīng)過兩個以上的水解塔(25),所述的水解塔(25)內(nèi)采用導熱油加熱;所述的蒸餾工藝是先采用真空蒸餾裝置對脫氣塔(27)內(nèi)的粗脂肪酸先脫水脫氣,再經(jīng)過蒸餾,冷凝后即得成品。

從牲畜的脂肪中提取的脂肪酸,分為兩種類型:一是可食用性牛羊油,另一種是非食用性牛羊油即工業(yè)牛羊油,一般有5個指標:ffa游離脂肪酸t(yī)itre凝固點,miu水分及雜質(zhì),fac色度,bleach漂白度(漂煉度)。

[應用領(lǐng)域]:牛羊油脂肪酸主要是丁苯橡膠的乳化劑,高級香皂的皂基,合成各種表面活性劑的中間體,廣泛應用于橡膠硫化劑,塑料熱穩(wěn)定劑,潤滑劑,紡織用柔軟劑,化纖油劑,抗靜電劑,食品用乳化劑,用于化妝品洗滌劑及各種表面活性劑的原料等。

[包裝]:桶裝或散裝,桶裝為180kg/桶

心得體會

總之,這次實習是有收獲的,自己也有許多心得體會。首先,感受頗深的一點是,理論學習是業(yè)務(wù)實戰(zhàn)的基礎(chǔ),但實際工作與理論的闡述又是多么的不同,在工作的閑暇之間,在同一些工作多年的會計人員的交談中,深知,在工作崗位上,有著良好的業(yè)務(wù)能力是基礎(chǔ)能力,但怎樣處理好與同事的關(guān)系,為自己和他人的工作創(chuàng)建一個和諧的氛圍,又是那么的重要,于是也就更能體會在企業(yè)中“人和萬事興”的要義。

其次,作為企業(yè)的一員,無論是其他工作人員,還是會計人員,在進行自身相對循環(huán)重復的工作中,不僅應保持工作的質(zhì)量及效率,還應具備創(chuàng)新精神。西大農(nóng)藥廠,即將面臨“改制”的調(diào)整,這就意味著該企業(yè)將面臨由“校辦”企業(yè)向“社會”企業(yè)的角色轉(zhuǎn)換,先前所享有的一些優(yōu)惠政策,將隨著改制的完成而傾刻喪夫,這樣,農(nóng)藥廠將更直接的面臨市場激烈競爭,接受殘酷的規(guī)則約束,為了企業(yè)的生存、發(fā)展,就得創(chuàng)新,以變求生存,用新促發(fā)展,西大農(nóng)藥廠在面臨新一輪發(fā)展的時期,應鼓勵員工大膽創(chuàng)新,為企業(yè)的發(fā)展積極獻計獻策。

鋼鐵廠實習心得體會篇八

我們?nèi)w同學在重鋼附近的空地集合,在王老師、呂老師、柳老師、高老師的帶領(lǐng)下跟隨重鋼的工作人員開始了我們的認識實習。大家參觀的熱情高漲,充滿了興奮與好奇。在工作人員的陪同下,我們來到了煉鐵廠四號高爐。煉鐵廠的主要原料:鐵礦石、焦炭、石灰石、高溫壓縮空氣。從煉鐵廠出來的成分是鐵水、爐渣和煤氣。我們主要參觀的是煉鐵廠的四號高爐,走進高爐就遠遠的看見了溫度顯示器高高在高爐上,時刻顯示著高爐的溫度。在這個還有冬天涼意的時刻,我們共同感覺到了熱。在煉鐵廠我們參觀了高爐本體;原燃料系統(tǒng);送風系統(tǒng);噴吹系統(tǒng);煤氣系統(tǒng);煤氣系統(tǒng);渣鐵處理系統(tǒng);高爐強化冶煉。

20xx年2月23日和24日,我們在分別在王老師和高老師的組織下學習了煉綱和煉鐵的理論知識。20xx年2月25日,我們參觀了型鋼廠,在型鋼廠我們了解鋼鐵材料的軋鋼工藝過程的基本原理和設(shè)備使用情況。型鋼廠里在軋鋼時的噪音也很大,型鋼廠里都是現(xiàn)代化的設(shè)備,只看見鋼材在設(shè)備上不停地被加工,工作人員只需保證設(shè)備正常工作就行了,經(jīng)過很多道工序的加工后,成為了生活所需的各種鋼材。

走出重鋼我感受頗多。我所學的專業(yè)是冶金技術(shù),這里就是我將來奉獻青春的火熱田野,我現(xiàn)在提前置身于這鋼筋水泥的圍墻之中,心情是無比的激動。我能有機會熟悉這里的環(huán)境,了解生產(chǎn)的工藝流程,實在是難得的很。通過這次對鋼鐵廠的認識實習,使我對鋼鐵生產(chǎn)的工藝流程、工廠布局、車間組成、運輸聯(lián)系等,有一較全面的感性認識。

此次重鋼的實習給我印象最深的不是先進的設(shè)備,和復雜的工藝程序,而是重鋼對于制度的嚴肅性和工人們一絲不茍的執(zhí)行力。在重鋼的工作現(xiàn)場里沒有什么監(jiān)督工,也沒有領(lǐng)導在現(xiàn)場盯著看,可是重鋼的職工在工作時都是認真的完成自己的工作,沒有因為其它別的原因而減少要求和降低標準。真正的做到了生產(chǎn)以產(chǎn)品質(zhì)量和安全為主。這份責任感和使命感是每一個即將走上鋼鐵一線的我們必不可少的。

通過本次的認知實習,讓我了解了鐵礦石是怎么樣被加工成為鋼材的,讓我受益匪淺,也讓我感受到了肩上的重任,在以后的學習生活中必須認真學習,刻苦專研,為我國的鋼鐵產(chǎn)業(yè)奉獻出自己的力量。我國是鋼鐵大國但不是鋼鐵強國,特種鋼我們大多數(shù)都靠進口,鋼鐵行業(yè)還有很長的路要走,作為當代的大學生我們不僅要繼承前輩的經(jīng)驗和知識,更要繼續(xù)發(fā)展新的技術(shù),使我國從鋼鐵大國向鋼鐵強國邁進。作為新時代的大學生,鋼鐵新的領(lǐng)域正等著我們?nèi)ヌ剿鳌?/p>

鋼鐵廠實習心得體會篇九

鋼鐵廠是一個特殊的工廠,工作環(huán)境艱苦,危險系數(shù)高。但是在那里工作的人們,擁有的是堅強的意志和忠誠與敬業(yè)的精神。在這個特殊的工廠經(jīng)歷了幾個月的實習,我領(lǐng)悟到了很多,不僅是技術(shù)和生活方面的,更是人性的東西。今天我想就自己的這段經(jīng)歷和感悟,與大家分享一下。

第二段:身臨其境的體驗

進入鋼鐵廠的第一感覺就是熱,滿臉的汗水,身上的工作服一貼即濕。整個生產(chǎn)過程中,都伴隨著巨大的噪音和強勁的氣流。在高溫和強風的作用下,人們肆意地勞作著,承受著人們印象中的艱難與險惡。在廠區(qū)里臨時建造的宿舍,我們要與四五個人擠在一起,這些年輕實習生的晚上都是忙著學習、洗衣服、打掃屋子,沒有一絲閑暇。

第三段:忠誠、堅韌、求知

在鋼鐵廠工作的工人,都具備忠誠、堅韌、求知的精神。他們所從事的工作,是司空見慣的重體力勞動,但他們依舊辛勤工作,不為其他,只因他們深深地知曉自己的工作對整個社會的重要性,他們在冷熱交替不斷的煉鋼過程中,不斷鉆研、改進,追求更高、更優(yōu)秀的制鋼技術(shù)。在軋鋼車間里,厚重的鋼板在工人手中不斷變形,他們在高溫和灰塵中工作數(shù)十年,磨煉出了極強的自我精神和生命力。在制鋼行業(yè)里,以忠誠為本,以堅韌為力,以求知為趨,是一種受人尊敬的精神追求。

第四段:團隊合作、信任和責任

在鋼鐵廠,我們看到了一支高效的團隊,工人們都在默默地為這個大廠奉獻著,沒有一個差錯,每個人都做好了自己的本職工作。在制鋼的過程中,每一個環(huán)節(jié)都必須協(xié)調(diào)配合,失誤必須100%負責。因此,除了技能和知識外,懂得信任和責任也非常重要,凝聚團隊的力量。在這個大家庭中,大家相互信任、相互支持,共同為廠區(qū)的進展而努力。

第五段:對生活的認識

在鋼鐵廠實習期間,我們每天的生活內(nèi)容非常單調(diào),但是,這種單調(diào)的生活卻讓人受益匪淺,迫使你去思考一些更深刻的問題。你會發(fā)現(xiàn),不管是休息還是工作,都要有自己的計劃安排和時間管理,你會意識到時間的寶貴和合理利用時間的重要性。在這里,你會學到珍惜生活的態(tài)度,在單調(diào)的工作生活中,找到樂趣,保持好奇心,擁有一份開放、積極的心態(tài),這些,都將使生活更加豐富、有趣。

總之,鋼鐵廠的實習讓我有了深刻而珍貴的經(jīng)歷。我體會到了忠誠、堅韌、求知和團隊合作、信任、責任之間的默契與協(xié)調(diào)。除此以外,實習更讓我明白了時間的珍貴、獨立思考的重要性和生活的意義。在這短暫的實習中,我汲取了許多靈感和啟示,這種經(jīng)歷對我的成長有著至關(guān)重要的意義,也使我對未來充滿了信心和能量。

鋼鐵廠實習心得體會篇十

1、實習地點:四川樂山·德勝鋼鐵廠

2、實習時間:20xx年4月9日--20xx年4月27日

3、公司簡介:四川樂山德勝鋼鐵廠位于一代文化巨匠郭沫若的故鄉(xiāng)--四川省樂山市沙灣區(qū)。德勝集團創(chuàng)立于1997年,是一家集黑色金屬冶煉及壓延加工為主體,集礦產(chǎn)資源開發(fā)、水泥制造、煤化工、物流倉儲、國際貿(mào)易及房地產(chǎn)開發(fā)等多元產(chǎn)業(yè)為一體快速發(fā)展的大型民營企業(yè)。,現(xiàn)已形成年產(chǎn)500萬噸煤、500萬噸鋼、320萬噸焦炭的綜合生產(chǎn)能力以及氮氣、氬氣、冶金焦炭、焦油、粗苯等化工產(chǎn)品。

4、實習目的:通過生產(chǎn)勞動,生產(chǎn)技術(shù)教育和實際研究生產(chǎn)問題,理論聯(lián)系實際,深入了解煉燒結(jié)廠,鐵廠,煉鋼廠工藝流程,技術(shù)指標,生產(chǎn)設(shè)備及操作規(guī)程;觀察學習技術(shù)人員及工人師傅分析問題的方法和經(jīng)驗。

5、實習要求:嚴格遵守學校實習、公司企業(yè)的有關(guān)規(guī)章制度,聽從老師和現(xiàn)師傅的安排。在現(xiàn)場實習樹立安全第一的思想,杜絕安全事故的發(fā)生,確保個人的人身財產(chǎn)安全。實習過程中應做好實習筆記,虛心向老師和工人師傅學習。實習結(jié)束后獨立認真的完成實習報告。

1、連鑄廠

(1)、連鑄的原理:鋼水不斷地通過水冷結(jié)晶器,凝成硬殼后從結(jié)晶器下方出口連續(xù)拉出,經(jīng)噴水冷卻,全部凝固后切成坯料的鑄造工藝過程。

(2)、連鑄工藝指標:

拉速:1.6-2.8m/min;

(3)、連鑄工藝流程圖

2、煉鋼廠

(1)、煉鋼工藝流程圖:

(2)、煉鋼的原理:?煉鋼就是鐵水通過氧化反應脫碳、升溫、合金化的過程。它的主要任務(wù)是脫碳、脫氧、升溫、去除氣體和非金屬夾雜(如s、p)、合金化。

現(xiàn)代煉鋼以轉(zhuǎn)爐煉鋼法為主,這種煉鋼法使用的氧化劑是氧氣。把氧氣通入熔融的生鐵里,使雜質(zhì)硅、錳等氧化。在氧化的過程中放出大量的熱量,可使爐內(nèi)達到足夠高的溫度。因此轉(zhuǎn)爐煉鋼不需要另外使用燃料。轉(zhuǎn)爐煉鋼是在轉(zhuǎn)爐里進行。轉(zhuǎn)爐的外形就像個梨,內(nèi)壁有耐火磚,壓縮氧氣從這些爐頂吹向爐內(nèi),叫做氧氣頂爐煉鋼法。開始時,轉(zhuǎn)爐處于水平,向內(nèi)注入1300攝氏度的液態(tài)生鐵,并加入一定量的生石灰,然后吹入氧氣并轉(zhuǎn)動轉(zhuǎn)爐使它直立起來。這時液態(tài)生鐵發(fā)生劇烈的反應,使鐵、硅、錳、碳、磷、硫氧化生成爐渣和和相應的廢氣。過一段時間后鋼已煉成,停止通氧,并把轉(zhuǎn)爐轉(zhuǎn)到水平位置,把鋼水傾至鋼水包里,再加脫氧劑進行脫氧,這樣鋼就煉好了。

學生實習報告范文精選

精選鄉(xiāng)鎮(zhèn)護士實習報告

精選工作實習報告六篇

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鋼鐵廠實習心得體會篇十一

生產(chǎn)實習要求我們了解燒結(jié),高爐煉鐵,轉(zhuǎn)爐煉鋼,爐外精煉,連續(xù)鑄鋼等主要工藝設(shè)備及工藝流程;收集認識實習所在工廠的安全生產(chǎn)要求和注意事項:分到班組后,對所在車間的主要生產(chǎn)設(shè)備的作用、原理、安全操作、維護、檢修、安裝、調(diào)整、經(jīng)常出現(xiàn)的故障等進行實地考察研究。它是冶金工程專業(yè)十分重要的實踐性環(huán)節(jié),生產(chǎn)實習是與課堂教學完全不一樣的教學方法,在教學計劃中,生產(chǎn)實習是課堂教學的補充。經(jīng)過現(xiàn)場的講授、參觀、座談、討論、分析等多種形式,一方面來鞏固在書本上學到的理論知識,另一方面,可獲得在書本上不易了解和不易學到的生產(chǎn)現(xiàn)場的實際知識,是培養(yǎng)我們實際動手本事和分析問題解決問題本事、理論與實踐相結(jié)合的基本訓練。

一、實習時間

年x月x日—2019年x月xx日。

二、實習地點

xx省xx市xx區(qū)xx鋼鐵有限公司。

三、實習公司簡介

xx鋼鐵有限公司座落在...誕生地,素有“鐘靈”、“毓秀”、“勝似xx”之美譽的...。公司廠區(qū)依天下秀美的xx,傍氣勢磅礴的...而建。xx地區(qū)交通大動脈——xx鐵路從廠區(qū)x面經(jīng)過。距...站xx余米,公司鐵路專用線與成xx接軌。交通運輸水陸兼?zhèn)?,極其便捷。公司是...的核心企業(yè)之一,現(xiàn)有員工...人,各類專業(yè)技術(shù)人員逾千人。擁有資產(chǎn)xx億元,占地...余畝,xx萬噸鋼及配套的生產(chǎn)本事。擁有國內(nèi)一流裝備水平的煉鋼xx噸頂?shù)讖痛缔D(zhuǎn)爐的現(xiàn)代化新型煉鋼廠,xx萬噸全連軋棒材生產(chǎn)線,公司高強度含釩抗震鋼筋綜合技改工程20xx年竣工后,生產(chǎn)本事可達...萬噸。

公司已被列入xx省首批xx戶迅速做大做強類大企業(yè)集團之一。公司是...國際質(zhì)量認證企業(yè),中國民營企業(yè)...強之一,xx省銀企合作誠信企業(yè),“xx”商標被評為“xx省著名商標”,“xx”牌熱軋帶肋鋼筋榮獲“xx省名牌產(chǎn)品”,“國家免檢產(chǎn)品”稱號。產(chǎn)品暢銷全國各地及x國和...等地區(qū)。始終堅持以人為本,全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,在做強、做大、做精、做優(yōu)的方針指導下,加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展進程,延伸產(chǎn)業(yè)鏈,充分開發(fā)資源,高效利用新工藝,打造全新的效益型企業(yè),為實現(xiàn)“百億工程”目標,為xx省“工業(yè)強省”做出新的貢獻。

四、各車間的主要工藝過程及主要設(shè)備簡介

1.燒結(jié)車間

燒結(jié)是將細粒的含鐵物料與燃料、溶劑按必須比例混合,再加水潤濕混和制粒成燒結(jié)料,鋪于燒結(jié)機臺車上,經(jīng)過點火、抽風,借助燃料燃燒產(chǎn)生高溫和一系列物理化學變化,生成部分低熔點物質(zhì),并軟化熔融產(chǎn)生必須數(shù)量的液相,將鐵礦物顆粒黏結(jié)起來,冷卻后成為具有必須性能的燒結(jié)礦的過程。

該燒結(jié)機有效面積...m2,臺車寬度xxm,長xxm,欄板高度...mm。給料裝置主要由寬皮帶給料機,xx布料器組成;兩臺主抽風機采用xx豪頓華進口風機,臺機風量...m2h.點火裝置為雙預熱點火系統(tǒng),選用雙層偏斜式燒嘴,頭尾密封采用全金屬柔磁密封,滑道密封采用下滑道為雙板簧密封,臺車為固定滑板密封方式。潤滑系統(tǒng)采用...集中智能潤滑系統(tǒng),滑道潤滑采用國際先進xx進口xx雙線自動潤換系統(tǒng),密封滑道和各潤滑點實現(xiàn)自動潤滑。采用水冷式單輥破碎機進行熱破碎,破碎控制在...mm以內(nèi)。冷卻裝置用xxm2鼓風環(huán)冷機,配四臺鼓風機,散料收集采用環(huán)形皮帶運輸機,故障率低且環(huán)保。經(jīng)環(huán)冷機冷卻的燒結(jié)礦經(jīng)板式給礦機卸料至皮帶運輸機。

2.高爐煉鐵車間

高爐冶煉是把鐵礦石還原成生鐵的連續(xù)生產(chǎn)過程。鐵礦石、焦炭和熔劑等固體原料按規(guī)定配料比由爐頂裝料裝置分批送入高爐,并使爐喉料面堅持必須的高度。焦炭和礦石在爐內(nèi)構(gòu)成交替分層結(jié)構(gòu)。礦石料在下降過程中逐步被還原、熔化成鐵和渣,聚集在爐缸中,定期從鐵口、渣口放出。高爐煉鐵生產(chǎn)工藝過程由一個高爐本體和五個輔助設(shè)備系統(tǒng)完成。其輔助設(shè)備包括送風系統(tǒng)、煤氣凈化系統(tǒng)、渣鐵處理系統(tǒng)、噴吹燃料系統(tǒng)和上料系統(tǒng)。

3.連鑄車間

轉(zhuǎn)爐生產(chǎn)出來的鋼水經(jīng)過精煉爐精煉以后,需要將鋼水鑄造成不一樣類型、不一樣規(guī)格的鋼坯。連鑄工段就是將精煉后的鋼水連續(xù)鑄造成鋼坯的生產(chǎn)工序,主要設(shè)備包括回轉(zhuǎn)臺、中間包,結(jié)晶器、拉矯機等。

五、實習心得

經(jīng)過這次生產(chǎn)實習,我熟悉了燒結(jié),高爐煉鐵,轉(zhuǎn)爐煉鋼,爐外精煉,連續(xù)鑄鋼等主要工藝設(shè)備及工藝流程,同時增強了我們對本專業(yè)的熱愛,樹立了為冶金事業(yè)奮斗的目標和信心。這次實習中我把自我在學校學習的到理論知識運用到生產(chǎn)實踐中去,一方面鞏固所學知識,提高處理實際問題的本事,另一方面為自我能順利與社會接軌做好準備。但同時發(fā)現(xiàn)自我的理論知識還很欠缺,在剩下的最終x年時間內(nèi)必須刻苦努力,學好專業(yè)知識技能。雖然今年國家鋼鐵行業(yè)產(chǎn)能過剩,行業(yè)不太景氣,但我們要堅信作為國家支柱產(chǎn)業(yè)的鋼鐵行業(yè)會有它復蘇的時候,盡管鋼鐵行業(yè)十分辛苦,充滿危險,可是作為未來鋼鐵行業(yè)一員的我們,應當為社會,為國家付出我們綿薄之力。生產(chǎn)實習是我們從學校走向社會的一個過渡,它為我們順利的走出學校,走向社會為國家、為人民更好服務(wù)奠定了良好基礎(chǔ)。

鋼鐵廠實習心得體會篇十二

20xx年寒假的到來同時標志著我大三學習的結(jié)束,每年此時的暑期生產(chǎn)實習隨著期末考試的結(jié)束而徐徐拉開帷幕。

我班本次專業(yè)生產(chǎn)實習是自20xx年x月19日至20xx年x月4日在xx鋼鐵有限責任公司進行,由學院xx老師帶隊對xx原料廠、煉鐵區(qū)、煉鋼區(qū)、連鑄區(qū)、型棒廠和xx公司高線生產(chǎn)區(qū)等主要廠區(qū)生產(chǎn)線進行參觀學習。

此行前往xx鋼鐵集團有限責任公司的生產(chǎn)實習是在已完成了鋼鐵冶金生產(chǎn)過程與工藝的認識實習,已學習了金屬學、傳輸原理和鋼鐵冶金學(i、ii)的基礎(chǔ)上進行的。這次生產(chǎn)實習的目的在于通過組織學生參加專業(yè)生產(chǎn)活動:培養(yǎng)學生進一步學習生產(chǎn)技術(shù)的實際知識,鞏固和深化所學的專業(yè)及基礎(chǔ)理論知識;培養(yǎng)和提高學生學習和掌握面向生產(chǎn)、深入實踐對生產(chǎn)實際問題進行調(diào)查研究的方法;培養(yǎng)和提高學生學習理論聯(lián)系實際分析解決問題的能力和獨立工作的能力;培養(yǎng)學生學習現(xiàn)場的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量控制、勞動、經(jīng)濟等各方面管理知識,增強學習經(jīng)濟、管理觀點;堅定和加強學生為四化建設(shè)努力學習,面向生產(chǎn)第一線的思想和觀點。

參加專業(yè)生產(chǎn)崗位的各項生產(chǎn)活動,包括必要的勞動,了解和熟悉專業(yè)生產(chǎn)流程和相應的操作規(guī)程,學習工人和工程技術(shù)人員的實際操作經(jīng)驗,掌握操作要領(lǐng);了解和熟悉生產(chǎn)工藝流程的主要設(shè)備,其工作原理和性能,主要工藝參數(shù)和指標;通過調(diào)查研究,與工人和工程技術(shù)人員座談討論了解生產(chǎn)中取得的先進經(jīng)驗,存在的薄弱環(huán)節(jié)、技術(shù)措施和發(fā)展前景等;了解鋼鐵生產(chǎn)的生產(chǎn)組織,產(chǎn)品成本和生產(chǎn)經(jīng)濟效果;在教師指導下結(jié)合實習廠具體情況深入開展某些專題的調(diào)查研究,并為課程設(shè)計作資料準備工作。

這次寒假在鋼鐵企業(yè)的生產(chǎn)實習是較學校課堂學習更為直觀的一種主動性學習平臺,通過直面鋼廠生產(chǎn)現(xiàn)場的實踐增加我們對鋼鐵冶金方面的感性認識,同時鍛煉運用所學理論知識去分析實際問題,培養(yǎng)理論聯(lián)系實際的獨立工作能力。

在xx鋼廠實習的時間是20xx年x月19日至20xx年x月4日。實習期間,我有幸作為班上實習小組的組長之一,平時主要負責通知小組各成員實習事務(wù),檢查小組出勤人數(shù),帶領(lǐng)小組有序地進行生產(chǎn)實習。在此之前,我們在學校進行了實習的前期準備工作。

在進入鋼鐵企業(yè)實習之前,我對于煉鋼煉鐵只有一個模糊的理解。x月15日,學院組織冶金工程專業(yè)6個班級在學校觀看了寶鋼的煉焦系統(tǒng)、各大高爐容量、高爐煉鐵四大物料平衡系統(tǒng)、出鐵水、煤氣回收等錄像。另外,我們還觀看了寶鋼煉鋼生產(chǎn)工藝系統(tǒng)、初軋生產(chǎn)工藝流程(鋼釘均熱—初軋—板坯冷卻—鋼坯連軋—鋼坯冷卻精整)、鋼管生產(chǎn)工藝流程、熱軋生產(chǎn)工藝流程、冷軋生產(chǎn)工藝流程、寶鋼連鑄新技術(shù)。這次契機讓是我學了專業(yè)課后第一次接觸煉鋼煉鐵畫面,對于我在進入鋼廠實習有很大幫助。

在酷暑難當?shù)膶嵙暺陂g,兩位老師非常辛苦、認真負責為我們班的實習聯(lián)系實習單位、商量實習的各種繁瑣事宜,我覺得老師為我們這次暑期生產(chǎn)實習付出了很多辛勞。在實習過程中,老師始終貫徹保障大家安全并盡可能學到更多知識的原則給我們灌輸安全意識、安排實習所要完成的任務(wù),大大提高了效率,這是大家有目共睹的。

對于馬上要進入大四階段的我們,已經(jīng)學過了冶金傳輸原理、冶金物理化學、金屬學、煉鐵學、煉鋼學、凝固原理與連鑄工藝等專業(yè)課,對專業(yè)知識有一定的掌握,捫心自問,我們對于踏上鋼鐵企業(yè)參加工作、或是繼續(xù)前行做研究還沒有做好充分的準備。生產(chǎn)實習是一個增長我對專業(yè)領(lǐng)域見識的平臺,是一個從大學校園走向社會的過渡,是一個在本專業(yè)領(lǐng)域繼續(xù)深造的樞紐。

從自身的體會來講,我有種特別強烈的感受。大三的學習就這樣結(jié)束了,而大四的專業(yè)課程也并不是很多,不管在大學的這幾年學習成績?nèi)绾?,我認為僅把它當做一種階段性的對自己付出努力的短期回饋才合適。眼前最重要的是在畢業(yè)前放平心態(tài),重新給自己定位,著實梳理和鞏固所學的專業(yè)知識。對于今后的發(fā)展趨向,我不免有點茫然,而且我相信其他同學中也有很大一部分人會有這樣的體會。實習之前,對于高爐、轉(zhuǎn)爐、精煉爐、連鑄設(shè)備所知道的在實習之后才發(fā)現(xiàn)竟是那樣的少,比如說對高爐的進料系統(tǒng)、熱風爐的工作原理、熱風爐如何往高爐內(nèi)送熱風、針對高爐懸料的解決辦法等并沒有清晰地思路;還有比如說轉(zhuǎn)爐在脫碳過程的操作流程、濺渣護爐的具體操作、散料的加入順序和加入量等,這些都是我在學校里一時難以真正吸收為己用的知識;精煉爐和連鑄機也同樣,老師們在課堂上不斷重復給我們講解,但是如果沒有經(jīng)過現(xiàn)場親身感受,對與這些設(shè)備的工作情況的理解永遠只會停留在膚淺的表面,很難深入其本質(zhì)去分析問題。

我記得在轉(zhuǎn)爐區(qū)觀看鋼鐵4#轉(zhuǎn)爐出鋼過程,在實習之前只會用“出鋼”二字概括了這個過程,其實它并不是一個如此簡單的事情:經(jīng)過取樣合格后,擋渣機裝上擋渣球(成分為鑄鐵加耐火材料)推向轉(zhuǎn)爐,然后傾斜轉(zhuǎn)爐倒出鋼水(倒鋼水過程由于碳成分不合格還要加入生炭進行拉碳),鋼水在出鋼口位以下時將擋渣球堵住出鋼口(防止轉(zhuǎn)爐渣隨鋼水一同流出)再倒完鋼水,最后濺渣護爐,再將擋渣球推入轉(zhuǎn)爐的剩渣中一同倒出。這個放擋渣球的時間也是相當關(guān)鍵,若時放得太早則由于擋渣球密度介于鋼水和渣之間的緣故而不能停留在出鋼口,并且擋渣球由于在鋼液中停留時間太長會融化在鋼水中,影響鋼液的成分,若放得太晚,由于出鋼太多,鋼液面在出鋼口位以下則會導致大量鋼渣隨鋼水流出,只有在恰當時間既能出鋼又能擋渣才會有最好的效果。

生產(chǎn)實習既是一次難得的學習機會,也是千金不易的查缺補漏的機會。不久的將來,我們即將走向?qū)嵙暤剡@樣的崗位,在這之前,我們提前去“體驗”鋼鐵企業(yè)的工作環(huán)境,可以增長我們對鋼鐵領(lǐng)域工作場所的接受力,為以后真正投入工作做好準備。通過這樣的一次生產(chǎn)實習,我明白了自己僅在學校里學習的不足,發(fā)現(xiàn)自己還有很多地方都不懂,對冶煉的大部分數(shù)據(jù)沒有一個清晰的概念。實習過程中,每天都要接觸非常多的工藝參數(shù),雖然不能僅依靠這一次實習掌握,但是在不斷的重復和學習中,我發(fā)現(xiàn)自己還是學到了不少東西。另外,這次實習讓我發(fā)現(xiàn)了自己欠缺的地方,幸好還有一年的大學本科生活,這一年我更明確自己努力的方向,扎扎實實彌補之前學習中留下的空缺。

鋼鐵廠實習心得體會篇十三

xx鋼廠

4月27日~4月30日

時間安排:27日:認識實習轉(zhuǎn)爐相關(guān)操作;28日:認識實習連鑄線管操作;29日:認識實習高爐相關(guān)操作;30日:認識實習燒結(jié)相關(guān)操作。

通過生產(chǎn)勞動、生產(chǎn)技術(shù)教育和實際,研究生產(chǎn)問題,使理論聯(lián)系實際,深入研究煉鐵廠和軋鋼廠的工藝流程及其技術(shù)指標和生產(chǎn)設(shè)備及其操作條件。

重鋼是學習冶金專業(yè)同學重要的環(huán)節(jié)之一,目的是了解和熟悉冶金過程主要流程的工藝特點、技術(shù)參數(shù)及主要設(shè)備的作用,初步建立起冶金主要生產(chǎn)流程的概念和印象,為學好專業(yè)課和專業(yè)基礎(chǔ)課打下基礎(chǔ)。通過實習學習工人階級“不怕吃苦、勇于奉獻”的優(yōu)秀品質(zhì),立志獻身冶金事業(yè),增強為實現(xiàn)中國從鋼鐵大國向鋼鐵強國邁進的責任感和使命感。

實習目的:通過這次對鋼鐵廠的認識實習,是我們對鋼鐵生產(chǎn)的主要設(shè)計和工藝流程,運輸聯(lián)系、工廠布局,鋼鐵冶金企業(yè)的車間組成和總圖布置,機械化運輸及裝卸設(shè)備等,有一較全面的感性認識。并對總圖設(shè)計專業(yè)所涉及的范圍和主要內(nèi)容能有所了解,以便為以后課程的學習打下基礎(chǔ)。

xx鋼鐵有限公司成立于19xx年,是由香港中旅(集團)有限公司與豐南區(qū)豐南鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展總公司共同投資興辦的一家集制氧、燒結(jié)、煉鐵、煉鋼、軋鋼為一體的大型鋼鐵聯(lián)合企業(yè),其中香港中旅集團持股51%,豐南鎮(zhèn)持股49%,注冊資本12.38億元?,F(xiàn)已具備年產(chǎn)鐵、鋼、材各800萬噸的綜合生產(chǎn)能力,其中螺紋鋼產(chǎn)能超過100萬噸。擁有總資產(chǎn)185億元,職工近16000人,在20xx年國家統(tǒng)計局公布的全國大型工業(yè)企業(yè)中名列第267位,在中國制造業(yè)500強企業(yè)中名列第142位,在中國獨立企業(yè)納稅五百強排行榜(總排名)上名列第234位,中國企業(yè)效益200佳第132位。20xx年公司產(chǎn)鐵650萬噸,產(chǎn)鋼613萬噸,產(chǎn)材497萬噸,實現(xiàn)銷售收入265億元,利稅23億元,利潤11億元。公司現(xiàn)為中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會會員、河北省冶金行業(yè)協(xié)會和全國工商聯(lián)冶金業(yè)商會副會長單位。

公司位于渤海明珠—唐山市豐南區(qū),境內(nèi)京哈、京秦鐵路,津秦、京沈、唐津高速公司縱橫交錯,西距天津港68公里,東距京唐港70公里,南距曹妃甸港口50公里,具有得天獨厚的區(qū)位優(yōu)勢。公司始終堅持“精品立企、誠信興業(yè)”的經(jīng)營理念,通過了iso9001—2000質(zhì)量體系認證。主導產(chǎn)品為熱軋卷板、熱軋帶鋼、熱軋帶肋鋼筋,規(guī)格齊全、質(zhì)量可靠,產(chǎn)品暢銷全國20多個省市,出口十幾個國家和地區(qū),深受用戶喜愛,并多次被評為“全國冶金博覽會名牌產(chǎn)品”、“中國質(zhì)量檢驗協(xié)會質(zhì)量信得過建材產(chǎn)品”、“河北省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”和“河北省用戶滿意產(chǎn)品”。20xx年新學期的第一周我們班踏上了前往重鋼的認知實習,本次實習我們主要參觀重鋼集團的煉鐵廠、轉(zhuǎn)爐煉鋼廠、型鋼廠。

1、煉鐵廠

主要內(nèi)容:煉鐵就是將金屬鐵從含鐵礦物(主要為鐵的氧化物)中提煉出來的工藝過程,主要有高爐法,直接還原法,熔融還原法,等離子法。高爐煉鐵是指把鐵礦石和焦炭,一氧化碳,氫氣等燃料及熔劑(從理論上說把活動性比鐵的金屬和礦石混合后高溫也可煉出鐵來)裝入高爐中冶煉,去掉雜質(zhì)而得到金屬鐵(生鐵)。重鋼煉鐵廠就是應用的高爐煉鐵。高爐生產(chǎn)是連續(xù)進行的。一代高爐(從開爐到大修停爐為一代)能連續(xù)生產(chǎn)幾年到十幾年。生產(chǎn)時,從爐頂(一般爐頂是由料種與料斗組成,現(xiàn)代化高爐是鐘閥爐頂和無料鐘爐頂)不斷地裝入鐵礦石、焦炭、熔劑,從高爐下部的風口吹進熱風(1000~1300攝氏度),噴入油、煤或天然氣等燃料。裝入高爐中的鐵礦石,主要是鐵和氧的化合物。在高溫下,焦炭中和噴吹物中的碳及碳燃燒生成的一氧化碳將鐵礦石中的氧奪取出來,得到鐵,這個過程叫做還原。鐵礦石通過還原反應煉出生鐵,鐵水從出鐵口放出。鐵礦石中的脈石、焦炭及噴吹物中的灰分與加入爐內(nèi)的石灰石等熔劑結(jié)合生成爐渣,從出鐵口和出渣口分別排出。煤氣從爐頂導出,經(jīng)除塵后,作為工業(yè)用煤氣?,F(xiàn)代化高爐還可以利用爐頂?shù)母邏?,用導出的部分煤氣發(fā)電。

2、型鋼廠

主要內(nèi)容:了解鋼鐵材料的軋鋼工藝過程的基本原理和設(shè)備使用情況軋鋼是將煉鋼廠生產(chǎn)的鋼錠或連鑄鋼坯軋制成鋼材的生產(chǎn)過程,用軋制方法生產(chǎn)的鋼材,根據(jù)其斷面形狀,可大致分為型材、線材、板帶、鋼管、特殊鋼材類。軋鋼的方法,按軋制溫度的不同可分為熱軋與冷軋;按軋制時軋件與軋輥的相對運動關(guān)系可分為縱軋、橫軋;按軋制產(chǎn)品的成型特點可分為一般軋制和特殊軋制。旋壓軋制、彎曲成型的都屬于特殊軋制。軋制同其他加工一樣,是使金屬產(chǎn)生塑性變形,制成具有一品。不同的是,軋鋼工作是在旋轉(zhuǎn)的軋輥間進行的。軋鋼機為兩大類,軋機主要設(shè)備或軋機主列、輔機和輔助設(shè)備。凡用以使金屬在旋轉(zhuǎn)的軋輥中變形的設(shè)備,通常稱為主要設(shè)備。主機設(shè)備排列成的作業(yè)線稱為軋鋼機主機列。主機列由主電機、軋機和傳動機械三部分組成。軋機按用途分類有:初軋機和開坯機,型鋼軋機(大、中、小和線材),板帶機,鋼管軋機和其他特殊用途的軋機。軋機的開坯機和型鋼軋機是以軋輥的直徑標稱的,板帶軋機是以軋輥輥身長度標稱的,鋼管軋機是以能軋制的鋼管的最大外徑標稱的。

通過為期一周的學習參觀及查閱相關(guān)資料初步了解到了鋼鐵冶煉的基本生產(chǎn)知識,包括煉鐵、煉鋼、軋鋼的工藝設(shè)備情況,以及對煉鐵、煉鋼、軋鋼的工藝流程有更深刻的認識。通過這次實習使我對煉鐵和型鋼廠有了大體的認識,進一步了解了煉鐵和軋鋼生產(chǎn)的主要工藝流程、運輸和車間布置。本次生產(chǎn)實習是我人生的一大財富,這將對我們今后的工作產(chǎn)生重大的影響。本次生產(chǎn)實習給了我們一次實際掌握知識的機會,離開了課堂嚴謹?shù)沫h(huán)境,我們感受到了工作中的氣氛。通過我們的所見所聞,對掌握的理論知識進行補充與質(zhì)疑。近距離的接近生產(chǎn)場地激起了同學們眼中好學的目光,與師傅們認真、耐心的詢問、了解,豐富著同學們的知識。

通過本次的認知實習,讓我了解了鐵礦石是怎么樣被加工成為鋼材的,讓我受益匪淺,也讓我感受到了肩上的重任,在以后的學習生活中必須認真學習,刻苦專研,為我國的鋼鐵產(chǎn)業(yè)奉獻出自己已有的力量。雖說鋼鐵廠都實現(xiàn)了現(xiàn)代化,但是我認為它也有不足的地方,員工在里面工作,首先要保證工作人員的健康問題,很多人上班都沒帶口罩,廠里粉塵較多,不然容易患職業(yè)病。我國是鋼鐵大國但不是鋼鐵強國,特種鋼我們大多數(shù)都靠進口,鋼鐵行業(yè)還有很長的路要走,作為新時代的大學生,鋼鐵新的領(lǐng)域正等著我們?nèi)ヌ剿鳌?/p>

鋼鐵廠實習心得體會篇十四

在現(xiàn)代企業(yè)管理的理念下,鋼鐵廠外培已經(jīng)成為很多企業(yè)的常規(guī)選擇。對于企業(yè)來說,外培不僅可以為員工提供更廣闊的視野和更多的知識,更重要的是可以為企業(yè)注入新的活力,提高員工的綜合素質(zhì),從而提高企業(yè)的核心競爭力。作為一名員工,本文作者于近日參加了公司組織的外培課程,通過實踐和學習,收獲頗豐,故想與大家分享自己的心得體會。

【第二部分:外培課程對于個人的成長與提升】

參加了鋼鐵廠外培課程的一個月,我對自己的工作生涯和人生十分充實和有力,這一點絲毫不為過。首先是類似于雙元分析、九宮格等等的交際學技巧的學習,這些技巧難能可貴的可以幫助我們更好的與他人交往。不管是工作中的同事,還是日常生活中的家庭和朋友,只有給予足夠的關(guān)注和關(guān)心,才能在事業(yè)和人生中取得成功。其次是在與工作無關(guān)的培訓活動中,我還結(jié)識了很多優(yōu)秀的同事和朋友,這些人自身特點鮮明,具有清晰的目標和高度的訓練積累,通過與他們的交流與分享,更加系統(tǒng)而又深入的了解了自己的職業(yè)方向和工作定位,也更好地融入了整個團隊。

【第三部分:鋼鐵廠外培課程對于企業(yè)的作用】

與企業(yè)自身的評價相比,鋼鐵廠外培的作用在現(xiàn)代企業(yè)管理理念下是顯而易見的。通過培養(yǎng)和提高企業(yè)的人才素質(zhì)和專業(yè)技能,可以有效地優(yōu)化企業(yè)的人才體系,提高員工的工作能力和素質(zhì),為企業(yè)注入新的生機和動力。同時,鋼鐵廠外培還可以促進員工之間的溝通和合作,不同的培訓方式和形式,可以幫助企業(yè)更好的培養(yǎng)人才,提高員工的工作熱情和能力,進而推動企業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展。

【第四部分:解決問題的發(fā)現(xiàn)與應對】

在鋼鐵廠外培的過程中,不免會遇到各種各樣的問題和困難。例如,第一次遇到的環(huán)境和人員不熟悉,不太適應陌生的工作和學習環(huán)境;還有就是遇到思維難度較高的課程,需要耗費更多的學習精力和時間。面對這些問題,本文作者將自己的旅程,歸納為“強行突破自己的極限和培養(yǎng)心理素質(zhì)”的過程。通過不斷的學習,克服困難,艱苦奮斗,我不僅學到了更多的知識,而且還更好的鍛煉了自己的心理素質(zhì)和工作能力。

【第五部分:總結(jié)】

最后,鋼鐵廠外培課程的體驗和感受讓我深刻意識到,學習是每個人都需要不斷努力的過程。在學習的過程中,我們需要不斷地充實自己,挑戰(zhàn)自己的極限,貫穿向上的心態(tài)和樂觀的態(tài)度。通過鋼鐵廠外培,不僅能夠帶給我們更多的知識和技能,更能鍛煉我們的心理素質(zhì)和耐力,從而成為一個更加出色的員工和更好的人。因此,對于企業(yè)來說,鋼鐵廠外培不僅僅是一個簡單的培訓課程,更是一個完美的人才培養(yǎng)和管理體系。

鋼鐵廠實習心得體會篇十五

1.公司簡單了解

我公司成立于1998年,是集鋼材貿(mào)易、銷售及售后加工于一體的綜合性企業(yè)。目前主要無錫分公司、沈陽分公司,太原分公司、佛山分公司和沈陽加工廠。主要經(jīng)營太原鋼鐵集團的不銹鋼和硅鋼,年銷售11億元。

2.產(chǎn)品知識培訓

(1)不銹鋼:主要學習和了解不銹鋼的簡介分類、歷史、作用、牌號的分組、不銹鋼為什么耐腐蝕、最只要的優(yōu)點、修理、清理、典型的用途、表面的狀態(tài)、表示的方法、物理性能以及其發(fā)展的前景。

我公司經(jīng)營的太鋼200系、300系和400系的中大部分材質(zhì)的不銹鋼,200系中主要有201、202 等等,300系中主要有304 、304s、316、316l、321等各種材質(zhì),厚度從0.3mm-24mm不等,400系中主要有409、430等等。

(2)硅鋼:主要學習的知識是硅鋼的的簡介、分類、牌號表示、主要的用途、取向硅鋼和無取向硅鋼的區(qū)別,冷軋和熱軋硅鋼的區(qū)別,高磁感冷軋取向硅鋼片的主要特點等等。

我公司經(jīng)營太鋼的0.5mm厚的中髙各牌號無取向硅鋼,主要有50tw210、50tw250、50tw270、50tw250、 50tw290、50tw300、50tw310、50tw350、50tw360、50tw400、50tw440、50tw470、 50twg470、50tw600等等。

3.市場分析培訓(以無取向硅鋼為例簡單闡述一下過程):

(1)上游市場:生產(chǎn)硅鋼的廠家有武漢鋼鐵集團公司、上海寶鋼集團公司、鞍山鋼鐵集團公司,太原鋼鐵集團公司,馬鋼(集團)控股有限公司等。

武鋼生產(chǎn)較早,產(chǎn)量1300多萬噸占全國的40%,產(chǎn)品規(guī)格齊全,市場認可度高;寶鋼引進日本技術(shù),每年產(chǎn)量大約100-120萬噸,價格較高,市場認可度較高;太鋼和馬鋼每年大約生產(chǎn)40萬噸,太鋼以高牌號為主,馬鋼以低牌號為主,主要有價格優(yōu)勢。各個鋼廠都有自己的優(yōu)勢,市場產(chǎn)品處于供過于求,競爭比較激烈,再加上鐵礦石漲價,鋼廠的生產(chǎn)成本增加。

(2)貿(mào)易商市場(我們的競爭對手):現(xiàn)在的市場貿(mào)易商為數(shù)較多,再加上產(chǎn)能過剩,所以競爭非常激烈,利潤較低。

(3)下游市場:我們的主要銷售對象是電機廠、水輪機廠、沖片廠、鐵芯廠、變壓器廠等等。受經(jīng)融危機的影響,國內(nèi)電機出口有一定的下降,因此銷售難度加大。

(1)公司銷售模式:我公司采取的是市場和終端雙管齊下的模式,即銷售給貿(mào)易商和終端上各占50%。貿(mào)易商:只要價格合適、質(zhì)量能保證就行,回款速度快,中間障礙少,但是隨機性大,不能保證定量;終端商:開發(fā)難度大,開發(fā)投入多,有時回款比較慢,但是一旦合作,其忠誠度高,能保證定量。

(2)目標客戶:硅鋼主要是用來把動能轉(zhuǎn)化為電能或把電能轉(zhuǎn)化為動能的重要材料,因此,我們的目標客戶是電機制造廠、發(fā)電機制造廠、水輪機設(shè)備制造廠、汽輪機廠、變壓器制造廠、沖片廠、鐵芯廠、電器廠、電氣廠等等。

(3)開發(fā)客戶的流程:主要從網(wǎng)上找相關(guān)的公司,了解其詳細的情況;用電話或qq取得聯(lián)系,找到相關(guān)采購負責人;對有意向的客戶進行跟蹤,比如,發(fā)我們公司的簡介,有規(guī)律的時常聯(lián)系,加強采購負責人對我公司的記憶,一段時間跟蹤后,就進行上門拜訪,盡量促成成交。

二.銷售

在經(jīng)過總公司一個月的培訓后,公司安排我到無錫分公司做業(yè)務(wù)員,主要負責硅鋼銷售,鋼材市場是一個比較難掌握的市場,剛到無錫,主要是幫助經(jīng)理和老業(yè)務(wù)員做一些協(xié)助工作,自己從中學一些東西,每天早上8點上班,和其他的貿(mào)易商電話或qq聯(lián)系,詢問一下今天價格走勢,然后總結(jié)性的匯報給經(jīng)理,在9 點的時候,經(jīng)理制定出今天的價格,然后幫經(jīng)理發(fā)傳真、接電話、去倉庫去提貨等等,下午自己就可以在網(wǎng)上找相關(guān)的客戶,了解市場情況,熟悉業(yè)務(wù)實際的操作。

1.資料的收集:

(1)終端信息:每天至少給20終端用戶打個電話,晚上總結(jié)今天信息,按照企業(yè)用量和購買可能性大小進行歸納和整理。上網(wǎng)收集電機廠等終端潛在客戶信息為明天打電話做準備,記錄他們主要需要的料,企業(yè)規(guī)模的大小(用來估計其硅鋼的用量),企業(yè)產(chǎn)品主要銷往地(用來衡量企業(yè)對硅鋼性能參數(shù)的要求) 和聯(lián)系方式、聯(lián)系人等等。

鋼材貿(mào)易公司畢業(yè)生實習總結(jié)報告范文文章鋼材貿(mào)易公司(2)貿(mào)易商信息:每天和同行即貿(mào)易商進行溝通,在傳播我們信息的同時,了解其他貿(mào)易商主要有什么牌號的現(xiàn)貨,哪一家的價格比較低,那一家的服務(wù)質(zhì)量比較好,他們的業(yè)務(wù)員是誰等等。

(3)市場和鋼廠信息:市場的價格,什么因素在影響市場價格的變化,國家出臺了什么政策,鐵礦石、焦煤等的價格,鋼廠計劃產(chǎn)量,鋼廠的定價等等信息。

2.電話營銷

(1)打電話的目的:問對方公司采購負責人的電話,讓對方知道我們公司的名稱、主營牌號以及聯(lián)系方式,了解對方需要什么牌號、什么材質(zhì),具體的用量、采購的方式時間等等。

(2)打電話的一些注意事項和小技巧:打電話一定要聲音洪亮,不卑不亢,語速不宜過快;剛開始的幾句話,不宜直接問對方采購負責人電話,最好給對方一種錯覺,感覺你是他們顧客,這樣就可以多聊幾句,多聊幾句后,再問采購負責人的電話拒絕的可能性大大降低,但不要欺騙對方,當對方問是實話實說;在談話中注意營造快樂氣氛,常話說:“伸手不打笑臉人嘛”,恰當?shù)馁澝缹Ψ交驈纳畹纫恍┰掝}入手,掌握他的興趣,然后有針對性的找話題。

(3)發(fā)傳真:主要是早上打電話,然后下午給有意向的用戶發(fā)一份傳真,發(fā)我們公司的簡介、聯(lián)系方式和產(chǎn)品報價,加強客戶對我公司的印象。

3.出差拜訪

計劃經(jīng)過打電話、發(fā)傳真和多次電話跟蹤后,挑出一部分意向客戶,然后申請出差去他們廠里去拜訪,因為只有見面才能給對方信任感。主要帶公司詳細的資料,去建立初步的合作關(guān)系。

4.成交情況:客戶需要我們的產(chǎn)品,我們用傳真機傳質(zhì)量保真書給客戶,確定產(chǎn)品的性能符合生產(chǎn)的具體要求;和客戶商量價格以及服務(wù)的相關(guān)內(nèi)容; 如果達成口頭一致,有我們定詳細的合同,蓋公章后用傳真?zhèn)鹘o對方,對方同意合同后蓋公章回傳合同,這時合同生效;當對方的資金進入我們指定的賬戶后,我們出一個提貨單給倉庫,這樣對方就可以從倉庫里提貨。

5.學習情況:公司為提高員工的業(yè)務(wù)能力和思想意識,專門為我們開設(shè)360企業(yè)培訓學習,沒天抽專門的時間學習一篇文章,沒半個月考核一次,這不僅增長了知識,開拓了視野,更激發(fā)了我們學習的熱情。

三、總結(jié)

四個多月的時間過去了,尤其在無錫的這三個月感受頗深,讓我學到了很多學校里學不到的東西,學會了我怎樣去與顧客接處,讓我認識到,生活中的很多事情不是那么輕易就能做好的,要靠自己的不斷努力和堅韌的毅力才能做好。

鋼材貿(mào)易公司畢業(yè)生實習總結(jié)報告范文實習報告 實習總結(jié)1.做事情一定要細心,遇到任何事情都不要慌張:

剛進入社會的我,還有毛躁的毛病,有時做事不夠細心,但有時事情往往壞在那些不經(jīng)意的小事上。

2.要學習與人溝通和處理事情的應變能力

這一點我覺得非常的重要,因為不會與人溝通,往往就錯過了信息的來源,有時候客戶信息就來自于一兩句話的聊天上。

3.一定要以誠待人

這一點是我們做任何事的起點,也是標尺,不管什么生意,說白了都是人和人在打交道,因此誠實將是人生的財富,將是你建立人脈的支持。

鋼鐵廠實習心得體會篇十六

1、1運營企業(yè)

了解地區(qū)通信網(wǎng)的構(gòu)成和組成地區(qū)通信的主要設(shè)備,重點了解程控交換機的功能,了解交換機房值機人員的職責范圍及日常工作;認識實際交換機的外觀及結(jié)構(gòu),了解交換機的型號、參數(shù)、性能指標和運行情況;認識交換機的基本組成,認識交換模塊、控制模塊及外圍模塊,熟悉交換機各組成部分的主要作用,加深理解交換機在整個通信網(wǎng)中的地位;了解交換機的電源設(shè)備;了解交換機配線架的接線情況,理解外線和內(nèi)線的含義;學習值機時常見故障的分析和處理方法。了解傳輸機房值機人員的職責范圍及日常工作;認識實際微波收發(fā)信機、光端機設(shè)備的外觀及結(jié)構(gòu),了解這些傳輸設(shè)備型號、參數(shù)、性能指標和運行情況;了解微波收發(fā)信機、光端機設(shè)備的組成和作用;了解傳輸設(shè)備的供電設(shè)備情況;學習值機時常見問題的分析和處理方法。了解長途通信網(wǎng)的構(gòu)成和組成長途通信的主要設(shè)備,長途網(wǎng)采用的方式,重點了解sdh設(shè)備的功能。

1、2生產(chǎn)企業(yè)

標準、方法和要求。熟悉印制電路板的設(shè)計標準、方法和要求,對電路布線技術(shù)有所了解,學會運用計算機完成此項工作的方法。在整個實習過程中要認真學習工程技術(shù)人員和工人師傅的勤勤勤懇懇認真負責的工作精神。學習產(chǎn)品質(zhì)量管理的基本方法;對產(chǎn)品的整個檢驗過程有所了解。知道現(xiàn)行的國家和國際有關(guān)質(zhì)量檢驗和管理的標準。注意了解企業(yè)的生產(chǎn)管理和人員管理的基本方式和方法,對企業(yè)的整個運作過程有一個清醒的認識。

1、3其他

了解實習單位除了電話通信網(wǎng)以外的其他通信設(shè)備的功能、作用情況,比如無線集群通信系統(tǒng)、無線尋呼系統(tǒng)、閉路電視系統(tǒng)、鐵路信號通信系統(tǒng)及衛(wèi)星通信及微波通信,電話所,電報所等,拓寬和加深學生的知識面。

2、1武漢鋼鐵集團簡介

武鋼是新中國成立后興建的第一個特大型鋼鐵聯(lián)合企業(yè),于1955年開始建設(shè),1958年9月13日建成投產(chǎn),是中央和國務(wù)院國資委直管的國有重要骨干企業(yè)。本部廠區(qū)坐落在湖北省武漢市東郊、長江南岸,占地面積21、17平方公里。武鋼擁有從礦山采掘、煉焦、煉鐵、煉鋼、軋鋼及配套公輔設(shè)施等一整套先進的鋼鐵生產(chǎn)工藝設(shè)備,是我國重要的優(yōu)質(zhì)板材生產(chǎn)基地,為我國國民經(jīng)濟和現(xiàn)代化建設(shè)作出了重要貢獻。武鋼聯(lián)合重組鄂鋼、柳鋼、昆鋼后,已成為生產(chǎn)規(guī)模近4000萬噸的大型企業(yè)集團,居世界鋼鐵行業(yè)第四位,20xx年,武鋼躋身世界500強行列。

效益型先進企業(yè)、全國用戶滿意先進單位、全國企業(yè)管理杰出貢獻獎、全國文明單位以及中央企業(yè)十大典型之一等榮譽稱號。

2、2武鋼在青山地區(qū)的廠區(qū)布局

聲名遠播。冷軋薄板總廠是我國第一個從國外成套引進設(shè)備的專業(yè)冷軋廠,也是國內(nèi)唯一可以生產(chǎn)寬度超過200mm冷軋板的廠家。總廠下設(shè)三個分廠,主要品種有冷軋板卷、熱鍍板卷、電鍍錫板卷和彩涂板卷,其生產(chǎn)的高檔轎車面板填補了國內(nèi)空白。冷軋硅鋼片素有冶金工業(yè)“工藝品”之稱,代表著當今冶金工業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的最高水平。武鋼硅鋼總廠是中國第一代冷軋硅鋼產(chǎn)品的專業(yè)化生產(chǎn)廠,也是我國目前唯一的冷軋晶粒取向硅鋼和高檔無取向硅鋼產(chǎn)品的生產(chǎn)企業(yè)??倧S下設(shè)三個分廠,產(chǎn)品品種達9大規(guī)格近80個牌號,幾乎覆蓋機電、家電、航空航天等所有電工鋼應用領(lǐng)域,深受廣大用戶信賴,為國民經(jīng)濟的發(fā)展做出了重要貢獻。以上是武鋼青山地區(qū)的基本情況。

2、3 武鋼博物館

武鋼博物館是中國第一家以鋼鐵為主題的博物館,也是武漢市首家由企業(yè)創(chuàng)辦的博物館。館內(nèi)處處“武鋼造” ,一條三米寬、百米長的“鋼鐵大道”,從門前廣場一直延伸到博物館內(nèi),所用材質(zhì)全部是武鋼優(yōu)勢產(chǎn)品——熱軋薄鋼板。綜合展廳內(nèi)有不少栩栩如生的場景雕塑,有很多藝術(shù)作品,來自武鋼藝術(shù)家之手。序廳上方的“武鋼大事記”,數(shù)千件印證武鋼歷史的物件,是武鋼50年光輝歲月的縮影。作為共和國第一鋼都,武鋼的建設(shè)與發(fā)展,得到黨和國家領(lǐng)導人的親切關(guān)懷和高度重視。武鋼博物館的鎮(zhèn)館之寶是武鋼第一爐鐵。 “鋼鐵是怎樣煉成的”的高科技仿真區(qū),是目前國內(nèi)最頂尖的高科技仿真展示廳,這里的一切都讓你真假難辨。

武鋼的“二熱軋車間”和“硅鋼生產(chǎn)車間”,所有模型均能全程模仿生產(chǎn)過程。負責展覽陳列的深圳海外裝飾工程有限公司的幾十名工程師,到現(xiàn)場觀察上百次,集合了模型制作、光電效果、布景繪制等多種電影技術(shù),電影《集結(jié)號》的2名繪景師也參與了制作。

2、4 武鋼通信公司

通信公司是武鋼集團首家注冊成立的投資主體多元化控股公司,是集網(wǎng)絡(luò)通信系統(tǒng)集成與運營、通訊產(chǎn)品研發(fā)與制造、通信工程設(shè)計與施工、綜合貿(mào)易等多種業(yè)務(wù)于一體的冶金行業(yè)規(guī)模最大的綜合性通信企業(yè),主要生產(chǎn)加工工業(yè)對講系統(tǒng)、調(diào)度系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)等產(chǎn)品,擁有完整、科學的質(zhì)量管理體系,其誠信、實力和產(chǎn)品質(zhì)量均獲得業(yè)界的認可。

鋼鐵廠實習心得體會篇十七

鋼鐵廠是一個大規(guī)模的生產(chǎn)工廠,所有生產(chǎn)過程都需要精細地操作和技術(shù)支持。為了提高員工的技術(shù)能力和知識水平,鋼鐵廠會不定期地舉辦外培。最近我參加了一次鋼鐵廠外培,感受頗深,現(xiàn)在來分享一下我的體驗和心得。

第二段:外培的過程

這次外培的主題是鋼鐵的生產(chǎn)工藝和設(shè)備的維護保養(yǎng)。在外培的第一天,我們聽了工藝師的講解,深入了解了鋼鐵的整個生產(chǎn)過程。在了解了工藝后,我們轉(zhuǎn)入了設(shè)備的維護保養(yǎng)課程,這也是我們需要掌握的關(guān)鍵技能。在這個環(huán)節(jié)中,我們參與了模擬演習,結(jié)合實例,體驗了設(shè)備的常見故障和解決方案。除了這些技術(shù)課程,我們還參觀了鋼鐵廠的生產(chǎn)線和實驗室,感受到了鋼鐵生產(chǎn)的現(xiàn)實場景。

第三段:培訓的收獲

在這次培訓中,我學到了很多新知識,也得到了很多練習機會。這次培訓讓我對鋼鐵生產(chǎn)的理解更加深刻,也明確了我在了解和探索工作中需要掌握的技術(shù)方向。此外,我們還參與了小組討論和撰寫報告,這有效地鍛煉了我的溝通和表達能力。整個過程中,我們和其他領(lǐng)域的專家和同行交流,這讓我認識了很多有趣的人,也為我的職業(yè)發(fā)展提供了很多啟示。

第四段:體驗所帶給我的思考

這次外培也讓我想到了公司的發(fā)展和未來。隨著時代的改變和技術(shù)的變革,每個人都需要持續(xù)不斷地學習和進步,才能適應不斷變化的市場和環(huán)境。因此,公司需要繼續(xù)組織和提供各種培訓活動,激發(fā)員工的學習熱情和積極性。員工也應該有志向地追求進步,緊跟技術(shù)趨勢和市場需求,不斷提高自己的綜合素質(zhì)和職業(yè)能力,為公司的發(fā)展和自身的成長做好準備。

第五段:總結(jié)

通過這次外培,我受益匪淺,更加了解了鋼鐵生產(chǎn)的工藝和技術(shù),也提高了自身的職業(yè)能力和素質(zhì)。雖然培訓只是一個經(jīng)歷,但我相信這對于我的職業(yè)發(fā)展和工作學習上都是一個巨大的幫助。我會將所學內(nèi)容用于實際工作中,一步步提高自己的能力,為公司的發(fā)展和自身的成長做出更大的貢獻。

鋼鐵廠實習心得體會篇十八

1.目的意義

通過對寶鋼公司的實地實習認識,使我們對機械這個行業(yè)有了更深入地了解,讓自己更加清楚地認識到機械到底是干什么的、工作情況怎么樣、發(fā)展前途怎樣以及我們要向哪方面去學習發(fā)展,熟悉具體的生產(chǎn)過程,經(jīng)過一次全面的感性認識后加深了我們對所學課程知識的了解,使學習與實踐相結(jié)合。

2.實習安排

x年6月18日至7月6日進行為期三周的生產(chǎn)實習。其中下廠實習一周(5天),校內(nèi)實習二周(10天)。

實習時間:6月18日至7月6日

實習地點:包頭雪鹿啤酒廠,上海寶鋼集團公司,校內(nèi)實習基地。

帶隊教師3.企業(yè)簡介

寶鋼一直是中國最大的鋼鐵生產(chǎn)企業(yè),在中國乃至世界都有很大的影響,同時也是中國經(jīng)濟戰(zhàn)略的一個重要組成部分。根據(jù)資料顯示其主要生產(chǎn)基地為寶山鋼鐵股份有限公司、寶鋼集團上海第一鋼鐵有限公司、寶鋼集團上海浦東鋼鐵有限公司、寶鋼集團上海五鋼有限公司、寶鋼集團上海梅山有限公司、寧波寶新不銹鋼有限公司等。寶鋼股份以其誠信、人才、創(chuàng)新、管理、技術(shù)諸方面綜合優(yōu)勢,奠定了在國際鋼鐵市場上世界級鋼鐵聯(lián)合企業(yè)的地位?!妒澜玟撹F業(yè)指南》評定寶鋼股份在世界鋼鐵行業(yè)的綜合競爭力為前三名,認為也是未來最具發(fā)展?jié)摿Φ匿撹F企業(yè)。 公司專業(yè)生產(chǎn)高技術(shù)含量、高附加值的鋼鐵產(chǎn)品。在汽車用鋼,造船用鋼,油、氣開采和輸送用鋼,家電用鋼,電工器材用鋼,鍋爐和壓力容器用鋼,食品、飲料等包裝用鋼,金屬制品用鋼,不銹鋼,特種材料用鋼以及高等級建筑用鋼等領(lǐng)域,寶鋼建有功能完善的電子商務(wù)平臺,同時在上海、杭州、廣州、天津、青島、重慶、沈陽等地設(shè)立了現(xiàn)代化的鋼材加工中心,可以快速響應用戶需求,為用戶提供全方位的增值服務(wù)。寶鋼股份在成為中國市場主要鋼材供應商的同時,產(chǎn)品出口日本、韓國、歐美四十多個國家和地區(qū)。隨著新一輪發(fā)展戰(zhàn)略的推進,寶鋼正在加快一體化運作的步伐,集中發(fā)展對市場影響大、在我國鋼鐵工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中需要戰(zhàn)略性投資、能與國際頂尖鋼鐵產(chǎn)品相抗衡的鋼鐵精品,全面提升鋼鐵業(yè)的綜合競爭力。

公司全部裝備技術(shù)建立在當代鋼鐵冶煉、冷熱加工、液壓傳感、電子控制、計算機和信息通訊等先進技術(shù)的基礎(chǔ)上,具有大型化、連續(xù)化、自動化的特點。通過引進并對其不斷進行技術(shù)改造,保持著世界最先進的技術(shù)水平。

公司采用國際先進的質(zhì)量管理,主要產(chǎn)品均獲得國際權(quán)威機構(gòu)認可。通過bsi英國標準協(xié)會iso9001認證和復審,獲美國api會標、日本jis認可證書,通過了通用、福特、克萊斯勒等世界三大著名汽車廠的qs 9000貫標認證,得到中國、法國、美國、英國、德國、挪威、意大利等七國船級社認可。

公司具有雄厚的研發(fā)實力,從事新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝、新裝備的開發(fā)研制,為公司積聚了不竭的發(fā)展動力。

公司重視環(huán)境保護,追求可持續(xù)發(fā)展,在中國冶金行業(yè)第一家通過 iso14001 環(huán)境貫標認證,堪稱世界上最美麗的鋼鐵企業(yè)。

寶鋼作為重工業(yè)龍頭企業(yè),其經(jīng)濟效益給上海帶來了活力,促進了上海經(jīng)濟的發(fā)展,在不斷地打造新興制造業(yè)基地的同時,羅源海新城這里已經(jīng)在不知不覺地產(chǎn)生了一種寶鋼效應。

而寶鋼不僅僅局限于鋼鐵的生產(chǎn),為了實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,寶鋼還致力于發(fā)展煤化工業(yè),充分利用資源,降低了成本,同時也提高了經(jīng)濟效應。上海寶鋼化工有限公司是與寶鋼鋼鐵主業(yè)相配套發(fā)展的資源利用型產(chǎn)業(yè),是寶鋼戰(zhàn)略發(fā)展的重要組成部分。寶鋼化工以冶金化工產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、科研為主營業(yè)務(wù),是寶鋼煤化工業(yè)的核心企業(yè),在與寶鋼鋼鐵主業(yè)配套發(fā)展的同時,開拓高技術(shù)含量、高附加值下游煤化學品領(lǐng)域。寶鋼化工現(xiàn)擁有上海寶山、南京梅山及蘇州寶化炭黑有限公司三大生產(chǎn)基地,以及參股的山西太化寶源化工有限公司。在企業(yè)規(guī)模、經(jīng)濟實力、技術(shù)經(jīng)濟指標、產(chǎn)品質(zhì)量等方面,經(jīng)過20多年的建設(shè)和發(fā)展,寶鋼化工已成為國內(nèi)最大、競爭力最強的煤化工企業(yè)。作為寶鋼集團多元板塊之一,在新的發(fā)展形勢下,寶鋼化工以“安全、環(huán)保、質(zhì)量、成本、效益、發(fā)展”的經(jīng)營理念,立足于焦化副產(chǎn)品綜合利用,跟隨鋼鐵業(yè)務(wù)規(guī)模擴張和布局延伸,充分利用社會資源,走“做大產(chǎn)品規(guī)模、做強化工產(chǎn)品、謀求產(chǎn)業(yè)升級”的道路,實現(xiàn)規(guī)模和效益的同步增長,向著建設(shè)世界一流煤化工企業(yè)的目標邁進! 公司固定資產(chǎn)原值為68億,總資產(chǎn)為48億,具有28億立方米焦爐煤氣、75萬噸焦油、21.5萬噸粗苯的處理能力,焦油加工能力國際排名第五,國內(nèi)排名第一,具備發(fā)展成為世界級煤化工企業(yè)的規(guī)模優(yōu)勢。

二、校內(nèi)實習

6月18日,校內(nèi)實習動員。老師給概括的講了實習內(nèi)容、實習安排、實習要求以及實習中的安全問題。

6月19日,去圖書館以及網(wǎng)上查閱有關(guān)實習的資料,了解即將進行的實習企業(yè)情況,為實習做好準備工作,以便更好地完成實習。

6月20日,了解了學校的一條自動化電線生產(chǎn)線,進一步了解了測控技術(shù)在實際生產(chǎn)中的應用,并且還進行了電機轉(zhuǎn)速控制實驗。

6月21日,學習了如何用變頻器精確控制水箱的液位。

6月22日,今天我們來到了校內(nèi)plc實驗室學習變頻器的使用,并利用變頻器實現(xiàn)步進電機轉(zhuǎn)速和正反轉(zhuǎn)的控制。

三、校外實習

在7月1日到6日,我們來到了上海,一個繁華美麗的城市,我們的實習地點在上海寶鋼集團公司,主要地點在寶鋼旗下的寶鋼不銹鋼公司和寶鋼教育基地。

在寶鋼的教育基地,我們聽了很多寶鋼工程師給我們進行的講座,講述了很多在學校里面學習不到的知識,并且讓我們了解到了我們平時所學習的知識在企業(yè)的生產(chǎn)過程中的作用和地位。

他們主要講述了高爐煉鐵生產(chǎn)控制的本質(zhì)和工藝流程,并且詳細的介紹了高爐煉鐵過程中的各種控制系統(tǒng)和先進技術(shù)。

高爐煉鐵的實質(zhì)在于用焦炭做燃料和還原劑,在高溫下,將鐵礦石或含鐵原料中的鐵,從氧化物或礦物狀態(tài)還原為液態(tài)生鐵。因此,高爐煉鐵的本質(zhì)是鐵的還原過程。高爐生產(chǎn)的產(chǎn)品是生鐵,副產(chǎn)品是爐渣 、高爐煤氣和爐塵灰。

高爐煉鐵主要有五大系統(tǒng):送風系統(tǒng)、渣處理系統(tǒng)、噴吹系統(tǒng)、煤氣系統(tǒng)還有上料系統(tǒng)。

在高爐煉鐵過程中,高爐自動化起到了非常重要的作用高爐自動化過程主要包含高爐本體控制、上料和爐頂控制、熱風爐控制,以及除塵系統(tǒng)控制等。

高爐自動化的目的,主要是保證高爐操作的四個主要問題:

(1)正確配料并以一定的順序及時裝入爐內(nèi);

(2)控制爐料均勻下降;

(3)調(diào)節(jié)爐料分布及保持其與熱煤氣流的良好接觸;

(4)保持高爐整體有合適的熱狀態(tài)。

高爐自動化系統(tǒng)主要包括儀表檢測及控制系統(tǒng)、電氣控制系統(tǒng)和過程及管理用計算機。儀表控制系統(tǒng)和電氣控制系統(tǒng)通常由dcs或plc完成。

高爐采用美國西屋公司的wdpf ii plus分布式控制系統(tǒng)(dcs)進行自動 化控制。該控制系統(tǒng)具有以下特點:

(1) 通用性強,開放性好,能兼容不同制造商的自動化設(shè)備(如ab公司plc,遵從ff協(xié)議的智能儀表等);并能通過tcp/ip協(xié)議與管理計算機實現(xiàn)通信。

(2) 控制系統(tǒng)所特有的分布式數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu),減少了集中式數(shù)據(jù)庫所帶來的風險,使用戶能很容易地訪問數(shù)據(jù)庫。數(shù)據(jù)庫中的每一點包含了該點的全部信息,只要該點在數(shù)據(jù)庫中定義,整個系統(tǒng)均可訪問它。

(3) 與采用plc+dcs結(jié)構(gòu)形式的控制系統(tǒng)相比較,控制系統(tǒng)的分布式結(jié)構(gòu)克服了電氣和儀表專業(yè)分工明顯,系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)復雜,網(wǎng)絡(luò)接口通信速度慢的缺點,使用戶能更有效地利用系統(tǒng)資源,提高了系統(tǒng)的易維護性和控制的實時性,有利于實現(xiàn)三電一體化的目標。

講完高爐煉鐵后,他們又和我們介紹了特鋼熱軋廠的生產(chǎn)流程和其中的控制系統(tǒng),詳細描述了三電系統(tǒng),供配電設(shè)施,電氣傳送及其控制系統(tǒng),計算機系統(tǒng)和自動化儀表。

了解完理論知識后,寶鋼的工作人員帶著我們到了不銹鋼廠的燒結(jié)車間和中控室,還有特鋼熱軋廠的生產(chǎn)線,近距離的觀看了鋼鐵生產(chǎn)的過程。

四、實習總結(jié)(體會和心得)

為期兩個星期的生產(chǎn)實習很快就結(jié)束了,但是我感覺我在這次實習中收獲了很多東西,校內(nèi)實習的實驗讓我們能將從課本上學習到的知識學以致用,運用到實際的生產(chǎn)生活當中。而去上海寶鋼的實習,不禁讓我體驗到了大都市的繁華與忙碌,同時我也了解到了鋼鐵行業(yè)的先進生產(chǎn)工藝,受益匪淺,為我們以后的工作生活積累了一段寶貴的經(jīng)驗。感謝學校老師給我們組織的這次生產(chǎn)實習,感謝寶鋼的師傅設(shè)計師們給我們的細致講解,謝謝你們!

鋼鐵廠實習心得體會篇十九

生產(chǎn)實習要求我們了解燒結(jié),高爐煉鐵,轉(zhuǎn)爐煉鋼,爐外精煉,連續(xù)鑄鋼等主要工藝設(shè)備及工藝流程,收集認識實習所在工廠的安全生產(chǎn)要求和注意事項:分到班組后,對所在車間的主要生產(chǎn)設(shè)備的作用、原理、安全操作、維護、檢修、安裝、調(diào)整、經(jīng)常出現(xiàn)的故障等進行實地考察研究。

它是冶金工程專業(yè)十分重要的實踐性教學環(huán)節(jié),生產(chǎn)實習是與課堂教學完全不一樣的教學方法,在教學計劃中,生產(chǎn)實習是課堂教學的補充。經(jīng)過現(xiàn)場的講授、參觀、座談、討論、分析等多種形式,一方面來鞏固在書本上學到的理論知識,另一方面,可獲得在書本上不易了解和不易學到的生產(chǎn)現(xiàn)場的實際知識,是培養(yǎng)我們實際動手本事和分析問題解決問題本事、理論與實踐相結(jié)合的基本訓練。

20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日

四川省樂山市沙灣區(qū)德勝集團鋼鐵有限公司

四川德勝集團鋼鐵有限公司座落在現(xiàn)代文豪郭沫若誕生地,素有“鐘靈”、“毓秀”、“勝似江南”之美譽的四川西南部樂山沙灣。公司廠區(qū)依天下秀美的峨眉山脈,傍氣勢磅礴的大渡河而建。西南地區(qū)交通大動脈成昆鐵路從廠區(qū)北面經(jīng)過。距沙灣火車站500余米,公司鐵路專用線與成昆線接軌。交通運輸水陸兼?zhèn)?,極其便捷。

公司是德勝集團的核心企業(yè)之一,現(xiàn)有員工3000人,各類專業(yè)技術(shù)人員逾千人。擁有資產(chǎn)30億元,占地3500余畝,100萬噸鋼及配套的生產(chǎn)本事。擁有國內(nèi)一流裝備水平的煉鋼80噸頂?shù)讖痛缔D(zhuǎn)爐的現(xiàn)代化新型煉鋼廠,80萬噸全連軋棒材生產(chǎn)線,公司高強度含釩抗震鋼筋綜合技改工程20xx年竣工后,生產(chǎn)本事可達200萬噸。

公司已被列入四川省首批三十戶迅速做大做強類大企業(yè)集團之一。公司是iso9001:20xx國際質(zhì)量認證企業(yè),中國民營企業(yè)500強之一,四川省銀企合作誠信企業(yè),“德威”商標被評為“四川省著名商標”,“德威”牌熱軋帶肋鋼筋榮獲“四川省名牌產(chǎn)品”,“國家免檢產(chǎn)品”稱號。產(chǎn)品暢銷全國各地及韓國和東南亞等地區(qū)。

始終堅持以人為本,全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,在做強、做大、做精、做優(yōu)的方針指導下,加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展進程,延伸產(chǎn)業(yè)鏈,充分開發(fā)資源,高效利用新工藝,打造全新的效益型企業(yè),為實現(xiàn)“百億工程”目標,為四川省“工業(yè)強省”做出新的貢獻。

各車間的主要工藝過程:

1、燒結(jié)車間

燒結(jié)是將細粒的含鐵物料與燃料、溶劑按必須比例混合,再加水潤濕混和制粒成燒結(jié)料,鋪于燒結(jié)機臺車上,經(jīng)過點火、抽風,借助燃料燃燒產(chǎn)生高溫和一系列物理化學變化,生成部分低熔點物質(zhì),并軟化熔融產(chǎn)生必須數(shù)量的液相,將鐵礦物顆粒黏結(jié)起來,冷卻后成為具有必須性能的燒結(jié)礦的過程。

該燒結(jié)機有效面積260m2,臺車寬度3.5m,長1.5m,欄板高度700mm.給料裝置主要由寬皮帶給料機,九輥布料器組成;兩臺主抽風機采用英國豪頓華進口風機,臺機風量13000m2h.點火裝置為雙預熱點火系統(tǒng),選用雙層偏斜式燒嘴,頭尾密封采用全金屬柔磁密封,滑道密封采用下滑道為雙板簧密封,臺車為固定滑板密封方式。潤滑系統(tǒng)采用中冶華潤集中智能潤滑系統(tǒng),滑道潤滑采用國際先進德國進口寧肯雙線自動潤換系統(tǒng),密封滑道和各潤滑點實現(xiàn)自動潤滑。采用水冷式單輥破碎機進行熱破碎,破碎控制在150mm以內(nèi)。冷卻裝置用280m2鼓風環(huán)冷機,配四臺鼓風機,散料收集采用環(huán)形皮帶運輸機,故障率低且環(huán)保。經(jīng)環(huán)冷機冷卻的燒結(jié)礦經(jīng)板式給礦機卸料至皮帶運輸機。

2、高爐煉鐵車間

高爐冶煉是把鐵礦石還原成生鐵的連續(xù)生產(chǎn)過程。鐵礦石、焦炭和熔劑等固體原料按規(guī)定配料比由爐頂裝料裝置分批送入高爐,并使爐喉料面堅持必須的高度。焦炭和礦石在爐內(nèi)構(gòu)成交替分層結(jié)構(gòu)。礦石料在下降過程中逐步被還原、熔化成鐵和渣,聚集在爐缸中,定期從鐵口、渣口放出。高爐煉鐵生產(chǎn)工藝過程由一個高爐本體和五個輔助設(shè)備系統(tǒng)完成。其輔助設(shè)備包括送風系統(tǒng)、煤氣凈化系統(tǒng)、渣鐵處理系統(tǒng)、噴吹燃料系統(tǒng)和上料系統(tǒng)。

3.轉(zhuǎn)爐煉鋼車間

轉(zhuǎn)爐煉鋼是把氧氣鼓入熔融的生鐵里,使雜質(zhì)硅、錳等氧化。在氧化的過程中放出很多的熱量(含1%的硅可使生鐵的溫度升高200攝氏度),可使爐內(nèi)到達足夠高的溫度。所以轉(zhuǎn)爐煉鋼不需要另外使用燃料。煉鋼的基本任務(wù)是脫碳、脫磷、脫硫、脫氧,去除有害氣體和非金屬夾雜物,提高溫度和調(diào)整成分。歸納為:“四脫”(碳、氧、磷和硫),“二去”(去氣和去夾雜),“二調(diào)整”(成分和溫度)。采用的主要技術(shù)手段為:供氧,造渣,升溫,加脫氧劑和合金化操作。該公司主要生產(chǎn)螺紋鋼,對鋼種質(zhì)量要求不是很高,于是爐外精煉只采用了吹氬工藝。

4、連鑄車間

轉(zhuǎn)爐生產(chǎn)出來的鋼水經(jīng)過精煉爐精煉以后,需要將鋼水鑄造成不一樣類型、不一樣規(guī)格的鋼坯。連鑄工段就是將精煉后的鋼水連續(xù)鑄造成鋼坯的生產(chǎn)工序,主要設(shè)備包括回轉(zhuǎn)臺、中間包,結(jié)晶器、拉矯機等。

經(jīng)過這次生產(chǎn)實習,我熟悉了燒結(jié),高爐煉鐵,轉(zhuǎn)爐煉鋼,爐外精煉,連續(xù)鑄鋼等主要工藝設(shè)備及工藝流程,同時增強了我們對本專業(yè)的熱愛,樹立了為冶金事業(yè)奮斗的目標和信心。這次實習中我把自我在學校學習的到理論知識運用到生產(chǎn)實踐中去,一方面鞏固所學知識,提高處理實際問題的本事,另一方面為自我能順利與社會接軌做好準備。

但同時發(fā)現(xiàn)自我的理論知識還很欠缺,在剩下的最終一年時間內(nèi)必須刻苦努力,學好專業(yè)知識技能。雖然今年國家鋼鐵行業(yè)產(chǎn)能過剩,行業(yè)不太景氣,但我們要堅信作為國家支柱產(chǎn)業(yè)的鋼鐵行業(yè)會有它復蘇的時候,盡管鋼鐵行業(yè)十分辛苦,充滿危險,可是作為未來鋼鐵行業(yè)一員的我們,應當為社會,為國家付出我們綿薄之力。生產(chǎn)實習是我們從學校走向社會的一個過渡,它為我們順利的走出學校,走向社會為國家、為人民更好服務(wù)奠定了良好基礎(chǔ)。

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